Management Reports • Oct 23, 2025
Management Reports
Open in ViewerOpens in native device viewer



Sermaye Piyasası Kurulu'nun II-14.1 sayılı Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği kapsamında hazırlanmıştır. Şirketimizin 1 Ocak 2025 – 30 Eylül 2025 dokuz aylık hesap dönemine ilişkin işletme faaliyetlerinin değerlendirilmesi ve yatırımcılarımıza bilgi verilmesi amacını taşımaktadır.

Dünyanın en büyük lastik şirketlerinden The Goodyear Tire & Rubber Company'nin, 19 ülkede 51 fabrikası, ABD ve Lüksemburg'da iki inovasyon merkezi ve bünyesinde yaklaşık 68.000 çalışanı bulunmaktadır.
The Goodyear Tire & Rubber Company'nin Türkiye'deki iştiraki olarak 1961 yılında kurulan Goodyear Lastikleri Türk A.Ş.; 1.400'ü aşkın çalışanı ile Adapazarı ve İzmit fabrikalarında Goodyear, Fulda, Sava, Debica ve Kelly markaları çatısı altında, tüketici lastikleri ve ticari lastikler üretmektedir.





Goodyear Lastikleri T.A.Ş. Türkiye'nin en büyük ihracatçıları arasında yer almaktadır.
| Sıralaması | |
|---|---|
| İSO 500 üretimden satışlar sıralaması | 136. |
| TİM En Büyük 1000 İhracatçı sıralaması | 130. |
| Otomotiv sektörü en büyük ihracatçı sıralaması | 24. |
| Capital 500 sıralaması | 190. |
| Fortune 500 Türkiye sıralaması | 145. |
Goodyear Lastikleri Türk A.Ş.'nin hisse senetleri Borsa İstanbul'da "GOODY" sembolüyle işlem görmektedir.
Şirket'in Ticaret Unvanı :Goodyear Lastikleri Türk A.Ş.
Ticaret Sicil Numarası :80093
Merkez Adresi :Maslak Mahallesi Sümer Sokak MOB No:4 Sarıyer 34485 İstanbul
Şube :Şirketimizin iki adet fabrikası bulunmaktadır.
Adapazarı Fabrika: :Hanlıköy Mah. D-100 Karayolu Cad. No:298 Arifiye Sakarya
İzmit Fabrika: :Ovacık Mah. Çuhane Cad. No:2 Başiskele Kocaeli
İletişim Bilgileri
Telefon numarası :(212) 329 50 00 Faks numarası :(212) 329 50 55 İnternet adresi :www.goodyear.com.tr
Kayıtlı Sermaye : 400.000.000 TL Çıkarılmış Sermaye : 270.000.000 TL Kayıtlı Sermaye Tavanının Geçerlilik Süresi : 2022-2026

| Ortağın Adı ve Türü | Ortaklık payı (%) |
|---|---|
| Goodyear S.A. | 50,75 |
| Goodyear S.A. (Halka açık) | 23,85 |
| Halka Arz | 25,40 |
| Toplam | 100,00 |
Şirketimizin %5 üzerinde payı olan tek hissedarı Lüksemburg'da yerleşik Goodyear S.A. olup %74,60'lık paya sahiptir. Doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahibi bulunmamaktadır. 2025 yılının üçüncü çeyreğinde şirketin ortaklık yapısında değişiklik olmamıştır, yönetim kurulunda ve üst yönetimde meydana gelen değişikliklere 4. ve 6. maddelerde yer verilmiştir.
16 Mayıs 2024 tarihli Şirket Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda Yönetim Kurulu üye sayısının altı kişi olarak belirlenmesine ve bağımsız olmayan yönetim kurulu üyeliklerine Ayshwaria Ramamoorthy, François Marie Jean Colin de Verdiere, Hüsniye Yılmaz ve Mahmut Sarıoğlu; bağımsız yönetim kurulu üyeliklerine ise Muzaffer Gülten Özseven ve Mustafa Taylan Baykut'un 1 (bir) yıl süre ile görev yapmak üzere seçilmelerine karar verilmiştir. Esas sözleşmenin 14. maddesine göre, yönetim kurulu üyeleri bir yıl süre ile görev yapmak üzere seçilmektedirler.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Mayıs 2024 tarihli kararıyla Yönetim Kurulu üyelerinin yaptıkları görev dağılımı sonucunda, Mahmut Sarıoğlu'nun Şirket Yönetim Kurulu Başkanlığı'na, Ayshwaria Ramamoorthy'ın ise Şirket Yönetim Kurulu Başkan Vekilliği'ne seçilmesine karar verilmiştir.
Şirket Yönetim Kurulumuz 27 Mayıs 2025 tarihli Şirket Olağan Genel Kurul Toplantısı öncesi aşağıdaki gibidir:
| Adı Soyadı | Görevi | Ortaklıkta Üstlendiği Görevler |
Ortaklık Dışında Aldığı Görevler |
İcracı/Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı |
|---|---|---|---|---|
| Mahmut Sarıoğlu | Yönetim Kurulu Başkanı |
Goodyear Doğu Avrupa ve Gelişmekte Olan Pazarlardan Sorumlu Başkan Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye | |
| Ayshwaria Ramamoorthy |
Yönetim Kurulu Başkan Vekili |
Goodyear Doğu Avrupa ve Gelişmekte Olan Pazarlar Ticari Ürün Direktörü |
İcracı Olmayan Üye | |
| Hüsniye Yılmaz | Yönetim Kurulu Üyesi |
Goodyear EMEA İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye |
| GOOD YEAR. |
|---|
| ------------ |
| François Marie Jean Colin de Verdiere |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | Goodyear EMEA Baş Hukuk Müşavir Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye |
|---|---|---|---|---|
| Muzaffer Gülten Özseven |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | GE Healthcare Finansal Hizmetler, Kıdemli Başkan Yardımcısı |
Bağımsız Üye |
| Mustafa Taylan Baykut |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | Bağımsız Üye |
27 Mayıs 2025 tarihli Şirket Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda Yönetim Kurulu üye sayısının altı kişi olarak belirlenmesine ve bağımsız olmayan yönetim kurulu üyeliklerine Octavian Grigore Velcan, François Marie Jean Colin de Verdiere, Hüsniye Yılmaz ve Mahmut Sarıoğlu; bağımsız yönetim kurulu üyeliklerine ise Muzaffer Gülten Özseven ve Mustafa Taylan Baykut'un 1 (bir) yıl süre ile görev yapmak üzere seçilmelerine karar verilmiştir. Esas sözleşmenin 14. maddesine göre, yönetim kurulu üyeleri bir yıl süre ile görev yapmak üzere seçilmektedirler.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla Yönetim Kurulu üyelerinin yaptıkları görev dağılımı sonucunda, Mahmut Sarıoğlu'nun Şirket Yönetim Kurulu Başkanlığı'na, Octavian Grigore Velcan'nın ise Şirket Yönetim Kurulu Başkan Vekilliği'ne seçilmesine karar verilmiştir.
Şirket Yönetim Kurulumuz 30 Eylül 2025 tarihi ve rapor tarihi itibarıyla aşağıdaki gibidir:
| Adı Soyadı | Görevi | Ortaklıkta Üstlendiği Görevler |
Ortaklık Dışında Aldığı Görevler |
İcracı/Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı |
|---|---|---|---|---|
| Mahmut Sarıoğlu | Yönetim Kurulu Başkanı |
Goodyear Doğu Avrupa ve Gelişmekte Olan Pazarlardan Sorumlu Başkan Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye | |
| Octavian Grigore Velcan |
Yönetim Kurulu Başkan Vekili |
Genel Müdür |
İcracı Üye | |
| Hüsniye Yılmaz | Yönetim Kurulu Üyesi |
Goodyear EMEA İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye | |
| François Marie Jean Colin de Verdiere |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | Goodyear EMEA Baş Hukuk Müşavir Yardımcısı |
İcracı Olmayan Üye |
| Muzaffer Gülten Özseven |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | GE Healthcare Finansal Hizmetler, Kıdemli Başkan Yardımcısı |
Bağımsız Üye |
| Mustafa Taylan Baykut |
Yönetim Kurulu Üyesi |
- | Bağımsız Üye |

Yönetim Kurulu dahilinde Kurumsal Yönetim Komitesi, Denetimden Sorumlu Komite ve Riskin Erken Saptanması Komitesi faaliyet göstermektedir. Her üç komitenin de başkan ve üyeleri Yönetim Kurulu'nun 17 Mayıs 2024 tarihli kararlarına istinaden seçilmiştir. 27 Mayıs 2025 tarihli Şirket Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda Yönetim Kurulu üyelerinin bir yıl süre ile görev yapmak üzere seçilmeleri ile her üç komitenin de başkan ve üyeleri Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararlarına istinaden dönem içerisinde tekrar seçilmiştir. Her üç komitenin de çalışma esasları iç yönetmelikler ile belirlenmiş olup bu çalışma esasları internet sitesinde ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanmaktadır.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Mayıs 2024 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu Üyeleri Muzaffer Gülten Özseven ve Mustafa Taylan Baykut'un iştirakları ile Denetimden Sorumlu Komite'nin teşkiline ve Muzaffer Gülten Özseven'in Denetimden Sorumlu Komite Başkanı olarak tayinine ve Komite'nin 31 Aralık 2014 tarihinde Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararı öncesi Denetimden Sorumlu Komite Üyeleri: Muzaffer Gülten Özseven - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Mustafa Taylan Baykut - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi)
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu Üyeleri Muzaffer Gülten Özseven ve Mustafa Taylan Baykut'un iştirakları ile Denetimden Sorumlu Komite'nin teşkiline ve Muzaffer Gülten Özseven'in Denetimden Sorumlu Komite Başkanı olarak tayinine ve Komite'nin Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
30 Eylül 2025 tarihi ve rapor tarihi itibarıyla Denetimden Sorumlu Komite Üyeleri: Muzaffer Gülten Özseven - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Mustafa Taylan Baykut - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi)
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Mayıs 2024 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu üyeleri Ayshwaria Ramamoorthy, François M.J. Colin De Verdiere, Muzaffer Gülten Özseven, Mustafa Taylan Baykut ve Yatırımcı İlişkileri Müdürü Nazife Çakır'ın iştirakleri ile Kurumsal Yönetim Komitesi'nin teşkiline Mustafa Taylan Baykut'un Kurumsal Yönetim Komitesi Başkanı olarak tayinine, Yönetim Kurulu yapılanmasının gerekleri dikkate alınarak, ayrı bir aday gösterme komitesi ve ücret komitesi oluşturulmamasına ve bu komitelerin görevlerinin de Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmesine ve Komite'nin Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararı öncesi Kurumsal Yönetim Komitesi Üyeleri: Mustafa Taylan Baykut - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi)

Muzaffer Gülten Özseven - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) François M.J. Colin De Verdiere - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi) Ayshwaria Ramamoorthy - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi) Nazife Çakır - Komite Üyesi (Yatırımcı İlişkileri Müdürü)
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu üyeleri Octavian Grigore Velcan, François M.J. Colin De Verdiere, Muzaffer Gülten Özseven, Mustafa Taylan Baykut ve Yatırımcı İlişkileri Müdürü Nazife Çakır'ın iştirakleri ile Kurumsal Yönetim Komitesi'nin teşkiline Mustafa Taylan Baykut'un Kurumsal Yönetim Komitesi Başkanı olarak tayinine, Yönetim Kurulu yapılanmasının gerekleri dikkate alınarak, ayrı bir aday gösterme komitesi ve ücret komitesi oluşturulmamasına ve bu komitelerin görevlerinin de Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından yerine getirilmesine ve Komite'nin Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
30 Eylül 2025 tarihi ve rapor tarihi itibarıyla Kurumsal Yönetim Komitesi Üyeleri:
Mustafa Taylan Baykut - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Muzaffer Gülten Özseven - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) François M.J. Colin De Verdiere - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi) Octavian Grigore Velcan - Komite Üyesi (İcracı Yönetim Kurulu Üyesi) Nazife Çakır - Komite Üyesi (Yatırımcı İlişkileri Müdürü)
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Mayıs 2024 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu Üyeleri Ayshwaria Ramamoorthy, Muzaffer Gülten Özseven, Mustafa Taylan Baykut ve Hüsniye Yılmaz'ın iştirakleri ile Riskin Erken Saptanması Komitesi'nin teşkiline ve Muzaffer Gülten Özseven'in Riskin Erken Saptanması Komite Başkanı olarak tayinine ve Komite'nin Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararı öncesi Riskin Erken Saptanması Komite Üyeleri:
Muzaffer Gülten Özseven - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Mustafa Taylan Baykut - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Hüsniye Yılmaz - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi) Ayshwaria Ramamoorthy - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi)
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla; Sermaye Piyasası Kurulu'nun (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği eki Kurumsal Yönetim İlkeleri ve ilgili diğer mevzuat uyarınca; Yönetim Kurulu Üyeleri Octavian Grigore Velcan, Muzaffer Gülten Özseven, Mustafa Taylan Baykut ve Hüsniye Yılmaz'ın iştirakleri ile Riskin Erken Saptanması Komitesi'nin teşkiline ve Muzaffer Gülten Özseven'in Riskin Erken Saptanması Komite Başkanı olarak tayinine ve Komite'nin Şirketimiz Yönetim Kurulu tarafından kabul edilen ve Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda yayımlanan Çalışma Esasları uyarınca faaliyetlerinin devamına karar vermiştir.
30 Eylül 2025 tarihi ve rapor tarihi itibarıyla Riskin Erken Saptanması Komite Üyeleri: Muzaffer Gülten Özseven - Komite Başkanı (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi) Mustafa Taylan Baykut - Komite Üyesi (Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi)

Hüsniye Yılmaz - Komite Üyesi (İcracı Olmayan Yönetim Kurulu Üyesi) Octavian Grigore Velcan - Komite Üyesi (İcracı Yönetim Kurulu Üyesi)
Yıl içerisinde görevden ayrılan ve halen görev başında bulunan üst düzey yöneticiler ile ilgili bilgiler aşağıdadır:
Adı ve Soyadı Unvanı Octavian Grigore Velcan* Genel Müdür
Taha Feyzan Yıldırım* Finans Direktörü
Mehmet Doğu Yalçınkaya Tedarik Zinciri Müdürü Ceren Özel İnsan Kaynakları Direktörü
Doğan Ömer Tanbay Tüketici Lastikleri OE Lideri, Gelişen Pazarlar
Taner Koçman**** Yenileme Kanalı Satış Direktörü
Erkan Sarı** Fabrika Direktörü – İzmit Utku İlhan Fabrika Direktörü – Adapazarı
Sibel Yaka*** Hukuk Danışmanı
Adı ve Soyadı Eski Unvanı
Ertan San**** Tüketici Lastikleri Direktörü ve Ticari Lastikler Direktörü (vekaleten)
S. Güven Loğoğlu** Fabrika Direktörü – İzmit
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 15 Nisan 2025 tarihli kararıyla; 1 Mayıs 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere; Taner Koçman'ın Şirketimiz Tüketici ve Ticari Lastiklerden sorumlu Yenileme Kanalı Satış Direktörü olarak atanmasına karar verilmiştir.
1 Ocak 2025 – 30 Eylül 2025 döneminde ortalama çalışan sayısı 1.409'dur. (1 Ocak 2024 - 31 Aralık 2024: 1.423, 1 Ocak 2024 – 30 Eylül 2024: 1.433).
Türkiye Petrol, Kimya ve Lastik Sanayi İşçileri Sendikası (LASTİK-İŞ), Türkiye Kimya, Petrol, Lastik ve Plastik Sanayi İşverenleri Sendikası (KİPLAS) ve Şirketimiz arasında 17 Ocak 2024 tarihinde başlayan Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri, 14 Mart 2024 tarihinde anlaşma ile sonuçlanmıştır. 24 ay süreli Toplu İş Sözleşmesi, 1 Ocak 2024 tarihinden geçerli olmak üzere yürürlüğe girmiştir.
Kıdem ve emeklilik tazminatı karşılığı 30 Eylül 2025 tarihi itibarıyla 544.220.154 TL olarak hesaplanmıştır.
* Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 16 Aralık 2024 tarihli kararıyla; 1 Şubat 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Octavian Grigore Velcan'ın Şirketimiz Genel Müdürlüğü görevine atanmasına ve Şirketimiz vekaleten Genel Müdürü ve Finans Direktörü olarak görev yapmakta olan Taha Feyzan Yıldırım'ın geçici olarak yürüttüğü Genel Müdürlük görevinin sona ermesine karar verilmiştir. Taha Feyzan Yıldırım Finans Direktörü olarak görevine devam etmektedir.
** Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Ocak 2025 tarihli kararıyla; 31 Mart 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Şirketimiz İzmit Fabrika Direktörü olarak görev yapmakta olan Saffet Güven Loğoğlu'nun emeklilik nedeniyle görevinden ayrılmasının kabulüne ve 1 Mart 2025 tarihi itibariyle şirketimize katılacak olan Erkan Sarı'nın İzmit Fabrika Direktörlüğü görevine 1 Nisan 2025 tarihi itibariyle atanmasına karar verilmiştir. Saffet Güven Loğoğlu ve Erkan Sarı Mart ayı süresince, devir sürecinde birlikte çalışmışlardır.
*** Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 9 Ocak 2025 tarihli kararı ile, 13 Ocak 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Sibel Yaka'nın Hukuk Danışmanı olarak atanmasına karar verilmiştir.
**** Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 16 Ocak 2025 tarihli kararıyla; 31 Mart 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere; Şirketimiz Tüketici ve Ticari Lastiklerden sorumlu Satış Direktörü olarak görev yapmakta olan Ertan San'ın emeklilik nedeniyle görevinden ayrılmasının kabulüne karar verilmiştir.

Sermaye piyasası mevzuatı çerçevesinde gerçekleştirilecek kurumsal yönetim uygulamaları, Goodyear Lastikleri Türk A.Ş.'nin faaliyetlerinin etkin ve şeffaf şekilde sürdürülmesi ve pay sahiplerine en yüksek katma değerin sağlanabilmesi için büyük önem taşımaktadır. Sermaye Piyasası Kurulu'nun 10 Ocak 2019 tarih ve 2/49 sayılı karar gereğince Kamuyu Aydınlatma Platformu (KAP) üzerinden Kurumsal Yönetim Uyum Raporu (URF) ve Kurumsal Yönetim Bilgi Formu (KYBF) şablonları kullanılarak yayımlanan kurumsal yönetim uyum raporları ile SPK'nın 23 Haziran 2022 tarih ve 34/977 sayılı Kararı Uyarınca yapılan Duyuru'ya istinaden yine KAP üzerinden yayınlanan Sürdürülebilirlik Rapor formatı Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 27 Şubat 2025 tarihli ve 2025/6 sayılı kararıyla kabul edilmiş ve KAP'ta yayımlanmıştır.
30 Eylül 2025 ve rapor tarihi itibarıyla Şirketimizin uygulanması zorunlu olmayan kurumsal yönetim ilkelerinden uyum sağlamadığı veya kısmi uyum sağladığı ilkelere ve ilke bazında gerekçelere aşağıda yer verilmektedir:
| İlke | İlkeye uyum durumumuz |
Açıklamamız | |
|---|---|---|---|
| 1 | Azlık hakları esas sözleşme ile sermayenin yirmide birinden daha düşük bir orana sahip olanlara da tanınmış ve azlık haklarının kapsamı esas sözleşmede düzenlenerek genişletilmiştir. |
Hayır | Azınlık haklarına ilişkin asgari güvencenin TTK, SPK ve diğer ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde sağlanıyor olması nedeniyle, azınlık hakları, esas sözleşme ile sermayenin yirmide birinden daha düşük bir şekilde belirlenmemiştir. Konuya ilişkin yasal düzenlemeler çerçevesinde hareket edilmekte olup azınlık haklarının esas sözleşmede düzenlenerek genişletilmesine yönelik bir plan bulunmamaktadır. |
| 2 | Şirketin kurumsal internet sitesindeki bilgiler Türkçe ile tamamen aynı içerikte olacak şekilde ihtiyaca göre seçilen yabancı dillerde de hazırlanmıştır. |
Hayır | İnternet sitemizde Şirketimize ait bilgiler Türkçe olarak yayımlanmakta olup Şirketimize İngilizce olarak iletilen bilgi taleplerine İngilizce olarak cevap verilmektedir. Bugüne kadar internet sitemizdeki bilgilerin İngilizce olarak yayınlanmasına yönelik bir talep gelmemiş olup önümüzdeki dönemde talep olması halinde konu tekrar değerlendirilecektir. |
| 3 | Çalışanların yönetime katılımı, esas sözleşme veya şirket içi yönetmeliklerle düzenlenmiştir. |
Hayır | Şirketimizde uygulanan açık kapı politikası, tüm çalışanların katılımıyla düzenli olarak gerçekleştirilen bilgilendirme toplantıları ve çalışan bağlılığı çalışma grupları gibi iletişim araçları sayesinde çalışanlarımızın dolaylı olarak yönetime katılımı söz konusu olmakla birlikte bu durum esas sözleşme veya şirket içi yönetmeliklerle bu iletişimin zaman zaman proje bazlı olması ve şirketin ve çalışanların ihtiyaçlarına göre sürekli revize edilmesi nedeniyle düzenlenmemiştir. İSG mevzuatına uygun olarak, çalışanlarımız, çalışan temsilcileri aracılığıyla, İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulu komitelerinde üç lokasyonumuzda da temsil edilmektedir. Fabrikalarda bu komiteler ayda bir, merkez ofisimizde de üç ayda bir düzenli olarak toplanmaktadır. Önümüzdeki dönemde uygulamanın bu şekilde devam etmesi planlanmaktadır. |
| 4 | Bütün yönetim kurulu üyeleri, yönetim kurulu toplantılarının çoğuna fiziksel veya elektronik katılım sağlamıştır. |
Kısmen | Şirketimizde her yıl dört adet yönetim kurulu toplantısı fiziken gerçekleştirilmektedir. Yönetim kurulu toplantıları hem fiziksel hem de Microsoft Teams aracılığıyla elektronik olarak katılıma müsaade edecek şekilde gerçekleştirilmiş. |
| 5 | Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında başka görevler alması sınırlandırılmıştır. Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında aldığı görevler genel kurul toplantısında pay sahiplerinin bilgisine sunulmuştur. |
Kısmen | İş yaşamındaki esnekliği sağlamak amacıyla, Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında başka görevler almaları TTK, SPK ve diğer ilgili mevzuat hükümlerine uygun olmak kaydıyla sınırlandırılmamaktadır. Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında aldığı görevler genel kurul toplantısında görüşülen faaliyet raporunda ayrıntılı olarak yer verilmek suretiyle pay sahiplerinin bilgisine sunulmuştur. Bununla birlikte Kurumsal Yönetim Komitesi'nin bağımsız yönetim kurulu adaylarını değerlendirdiği Aday Gösterme Raporunda değerlendirilmektedir. Kurumsal yönetim açısından herhangi olumsuz bir durum oluşturmadığı değerlendirilen mevcut uygulamada önümüzdeki dönemde değişiklik öngörülmemektedir. |
| 6 | Her bir yönetim kurulu üyesi sadece bir komitede görev almaktadır. |
Hayır | Komitelerin oluşturulmasına ilişkin mevzuat hükümleri çerçevesinde mevcut üye sayısı göz önüne alınarak Yönetim Kurulu üyelerinin birden fazla komitede yer alması zorunluluğu doğmuş olup bu durumun komitelerin çalışmalarında herhangi bir aksaklık, uyuşmazlık ve/veya çıkar çatışmasına yol açmadığı gözlemlenmiştir. Komite üyelikleri her yıl, yönetim kurulu üye sayısı ve yapısına bağlı olarak tekrar gözden geçirilmektedir. |
| 7 | Yönetim kurulu üyeleri ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler yıllık faaliyet raporunda açıklanmıştır. |
Kısmen | Yönetim Kuruluna verilen ücretler genel kurullarda belirlenmekte ve ilan edilmektedir. Ayrıca yönetim kurulu ve üst düzey yöneticilere sağlanan menfaatlerin toplu olarak tutarları finansal raporda raporlanmaktadır. Genel Kurul'un bilgisine sunulmuş olan Ücretlendirme Politikası kurumsal internet sitesinde yayınlanmaktadır. İdari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretlerin kişi bazında açıklanması planlanmamaktadır. |

Kurumsal Yönetim Uyum Raporu, Kurumsal Yönetim Bilgi Formu ve Sürdürülebilirlik raporumuza https://www.kap.org.tr/tr/sirket-bilgileri/ozet/970-goodyear-lastikleri-t-a-s linkinden ulaşabilirsiniz.
Dönem içerisinde Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişiklikleri bulunmamaktadır.
Dönem içerisinde mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle, Şirket ve Yönetim Organı Üyeleri hakkında uygulanan herhangi bir idari veya adli yaptırım yoktur.
Genel Kurul, yalnız Şirket'te ve Goodyear Grubu Şirketler'inde görevli olmayan yönetim kurulu üyelerine huzur hakkı ödenmesine karar vermiştir. Bu nedenle, Şirket'te görevli Yönetim Kurulu üyeleri, yalnız Şirket bünyesindeki görevleri nedeniyle ödenen ücret ve menfaatleri iktisap etmekte, Yönetim Kurulu üyesi olmaları nedeniyle huzur hakkı almamaktadırlar.
Şirket'in 16 Mayıs 2024 tarihinde gerçekleştirilen Genel Kurul toplantısında Bağımsız Yönetim Kurulu üyelerine 2024 faaliyet yılı için ve müteakip Olağan Genel Kurul toplantısına kadar aylık brüt 60.000 TL huzur hakkı ödenmesi, diğer yönetim kurulu üyelerine uluslararası Goodyear şirketler grubu içerisinde yer alan şirketlerde yöneticilik görevleri bulunduğu dikkate alınarak herhangi bir ücret ödenmemesi kabul edilmiştir.
Şirket'in 27 Mayıs 2025 tarihinde gerçekleştirilen Genel Kurul toplantısında Bağımsız Yönetim Kurulu üyelerine 2025 faaliyet yılı için ve müteakip Olağan Genel Kurul toplantısına kadar aylık brüt 84.000 TL huzur hakkı ödenmesi, diğer yönetim kurulu üyelerine Goodyear Lastikleri T.A.Ş. ile uluslararası Goodyear şirketler grubu içerisinde yer alan şirketlerde yöneticilik görevleri bulunduğu dikkate alınarak herhangi bir ücret ödenmemesi kabul edilmiştir.
1 Ocak 2025 – 30 Eylül 2025 döneminde Yönetim Kurulu üyeleri ve üst düzey yöneticilere sağlanan mali hakların ve diğer ödemelerin toplam tutarı 52.057.491 TL'dir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 9 Ocak 2025 tarihli kararı ile, 13 Ocak 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Sibel Yaka'nın Hukuk Danışmanı olarak atanmasına karar verilmiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 16 Ocak 2025 tarihli kararıyla; 31 Mart 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere; Şirketimiz Tüketici ve Ticari Lastiklerden sorumlu Satış Direktörü olarak görev yapmakta olan Ertan San'ın emeklilik nedeniyle görevinden ayrılmasının kabulüne karar verilmiştir.

Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Ocak 2025 tarihli kararıyla; 31 Mart 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Şirketimiz İzmit Fabrika Direktörü olarak görev yapmakta olan Saffet Güven Loğoğlu'nun emeklilik nedeniyle görevinden ayrılmasının kabulüne ve 1 Mart 2025 tarihi itibariyle şirketimize katılacak olan Erkan Sarı'nın İzmit Fabrika Direktörlüğü görevine 1 Nisan 2025 tarihi itibariyle atanmasına karar verilmiştir. Saffet Güven Loğoğlu ve Erkan Sarı Mart ayı süresince, devir sürecinde birlikte çalışmışlardır.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 16 Aralık 2024 tarihli kararıyla; 1 Şubat 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Octavian Grigore Velcan'ın Şirketimiz Genel Müdürlüğü görevine atanmasına ve Şirketimiz vekaleten Genel Müdürü ve Finans Direktörü olarak görev yapmakta olan Taha Feyzan Yıldırım'ın geçici olarak yürüttüğü Genel Müdürlük görevinin sona ermesine karar verilmiştir. Octavian Grigore Velcan, Şirketimiz Genel Müdürlüğü görevine 1 Şubat 2025 tarihi itibarıyla başlamıştır. Taha Feyzan Yıldırım Finans Direktörü olarak görevine devam etmektedir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 2 Nisan 2025 tarihli kararıyla; Şirketimizin işletme sermayesini güçlendirmek için, Şirketimizin hakim ortağı olan Lüksemburg'da mukim Goodyear S.A. unvanlı grup şirketinden 5 Nisan 2024 tarihinde kullanılan ve 4 Ekim 2024 tarihinde yenilenen toplam bedeli 500.000.000 TRY, vade tarihi 2 Nisan 2025 olan kredinin, 1 Temmuz 2025 vade tarihli olarak yenilenerek, uygulanacak faiz oranının Kuzey Yeminli Mali Müşavirlik ve Bağımsız Denetim A.Ş. tarafından bu işleme istinaden hazırlanan 2 Nisan 2025 tarihli değerleme raporuna uygun olarak belirlenmesine karar verilmiştir.
Değerlemede kullanılan varsayımlar ile değerleme sonuçlarını içeren değerleme raporunda yer alan tespitler özet olarak aşağıda pay sahiplerimizin dikkatine sunulmaktadır:
Bankalarca TRY cinsinden benzer vadeli ticari kredilere uygulanan faiz oranlarına ilişkin derlenen bilgiler kullanılarak, çeyrekler arası aralık (interquartile range) yöntemi ile değerlendirilmesi neticesinde aşağıdaki emsal fiyat aralığına ulaşılmıştır:
Alt Çeyrek: %56,32 Medyan: %57,08 Üst çeyrek: %59,55
Bu kapsamda, Goodyear Lastikleri T.A.Ş.'nin Lüksemburg'da mukim grup şirketi olan Goodyear S.A. şirketinden rapor tarihi itibarıyla temin edeceği TRY cinsinden krediye ilişkin olarak, uygulanacak faiz oranı (%56,32-%59,55) aralığında olduğu ve piyasa koşullarında kayda değer bir değişim yaşanmadığı müddetçe transfer fiyatlandırması uygulamaları açısından emsale uygun olarak değerlendirilecektir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 15 Nisan 2025 tarihli kararıyla; 1 Mayıs 2025 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere; Taner Koçman'ın Şirketimiz Tüketici ve Ticari Lastiklerden sorumlu Yenileme Kanalı Satış Direktörü olarak atanmasına karar verilmiştir.
Şirketimizin 27 Mayıs 2025 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısı kararları İstanbul Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından 24 Haziran 2025 tarihinde tescil edilmiştir ve Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nin 24 Haziran 2025 tarihli 11357 sayılı nüshasında ilan edilmiştir. Alınan kararları içeren Olağan Genel Kurul Toplantı Tutanağı Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ve İnternet Sitemiz'de yayınlanmıştır.

2025 yılı faaliyet dönemi hesapları denetimi için bağımsız denetim kuruluşu olarak BDO Denet Bağımsız Denetim ve Danışmanlık A.Ş.'nin seçilmesine ilişkin 27 Mayıs 2025 tarihli Genel Kurul kararı, 24 Haziran 2025 tarihinde İstanbul Ticaret Sicili Müdürlüğü tarafından tescil edilmiştir ve 24 Haziran 2025 tarihli Türkiye Ticaret Sicil Gazetesi'nde yayımlanmıştır.
Şirketimizin 27 Mayıs 2025 tarihinde yapılan Genel Kurul Toplantısında 2024 ve 2025 yılı hesap dönemleri için RSM Turkey Uluslararası Bağımsız Denetim A.Ş.'nin sürdürülebilirlik raporlarına yönelik zorunlu güvence denetimlerine ilişkin bağımsız denetim kuruluşu olarak seçilmesine karar verilmiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 29 Nisan 2025 tarihli kararıyla Genel Kurul'a sunulan; 2024 yılı faaliyetleri sonucunda Sermaye Piyasası Kurulu ("SPK") düzenlemelerine göre oluşan 878.443.554,00 TL net dönem zararı nedeni ile SPK'nın kar dağıtımına ilişkin düzenlemelerine uygun olarak, ortaklara kar payı dağıtılmaması önerisi, 27 Mayıs 2025 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda onaylanmıştır.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla Yönetim Kurulu üyelerinin yaptıkları görev dağılımı sonucunda, Mahmut Sarıoğlu'nun Şirket Yönetim Kurulu Başkanlığı'na, Octavian Grigore Velcan'ın ise Şirket Yönetim Kurulu Başkan Vekilliği'ne seçilmesine karar verilmiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 28 Mayıs 2025 tarihli kararıyla Kurumsal Yönetim Komitesi, Denetimden Sorumlu Komite ve Riskin Erken Saptanması Komitesi oluşturulmuştur. Komitelere ilişkin detaylı bilgiler iş bu raporun Yönetim Kurulu Komiteleri kısmında yer almaktadır.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 25 Haziran 2025 tarihli kararıyla, İzmit fabrikamızda 15 Temmuz 2025 - 13 Ağustos 2025 tarihleri arasında envanter ayarlaması amacıyla üretime ara verilmesine karar verilmiştir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 1 Temmuz 2025 tarihli kararıyla; Şirketimizin işletme sermayesini güçlendirmek için, Şirketimizin hakim ortağı olan Lüksemburg'da mukim Goodyear S.A. unvanlı grup şirketinden 5 Nisan 2024 tarihinde kullanılan ve en son 2 Nisan 2025 tarihinde yenilenen toplam bedeli 500.000.000 TRY, vade tarihi 1 Temmuz 2025 olan kredinin, 29 Aralık 2025 vade tarihli olarak yenilenerek, uygulanacak faiz oranının Kuzey Yeminli Mali Müşavirlik ve Bağımsız Denetim A.Ş. tarafından bu işleme istinaden hazırlanan 1 Temmuz 2025 tarihli değerleme raporuna uygun olarak belirlenmesine karar verilmiştir.
Değerlemede kullanılan varsayımlar ile değerleme sonuçlarını içeren değerleme raporunda yer alan tespitler özet olarak aşağıda pay sahiplerimizin dikkatine sunulmaktadır:
Bankalarca TRY cinsinden benzer vadeli ticari kredilere uygulanan faiz oranlarına ilişkin derlenen bilgiler kullanılarak yapılan çalışmalar neticesinde %44,25 - % 52,50 emsal fiyat aralığına ulaşılmıştır.
Bu kapsamda, Goodyear Lastikleri T.A.Ş.'nin Lüksemburg'da mukim grup şirketi olan Goodyear S.A. şirketinden rapor tarihi itibarıyla temin edeceği TRY cinsinden krediye ilişkin olarak, uygulanacak faiz oranı (%44,25-% 52,50) aralığında olduğu ve piyasa koşullarında kayda değer bir değişim yaşanmadığı müddetçe transfer fiyatlandırması uygulamaları açısından emsale uygun olarak değerlendirilecektir.

Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 17 Temmuz 2025 tarihli kararıyla; Şirketimizin işletme sermayesini güçlendirmek için, Şirketimizin hakim ortağı olan Lüksemburg'da mukim Goodyear SA unvanlı grup şirketinden 17 Temmuz 2025 tarihinde 500.000.000 TRY tutarında 13 Ocak 2026 vade tarihli kredi kullanılmasına ve ilgili kredi işleminde uygulanacak faiz oranının Kuzey Yeminli Mali Müşavirlik ve Bağımsız Denetim A.Ş. tarafından hazırlanan 1 Temmuz 2025 tarihli değerleme raporuna uygun olarak belirlenmesine karar verilmiştir.
Değerlemede kullanılan varsayımlar ile değerleme sonuçlarını içeren değerleme raporunda yer alan tespitler özet olarak aşağıda pay sahiplerimizin dikkatine sunulmaktadır:
Bankalarca TRY cinsinden benzer vadeli ticari kredilere uygulanan faiz oranlarına ilişkin derlenen bilgiler kullanılarak yapılan çalışmalar neticesinde %44,25 - % 52,50 emsal fiyat aralığına ulaşılmıştır. Bu kapsamda, Goodyear Lastikleri T.A.Ş.'nin Lüksemburg'da mukim grup şirketi olan Goodyear S.A. şirketinden rapor tarihi itibarıyla temin edeceği TRY cinsinden krediye ilişkin olarak, uygulanacak faiz oranı (%44,25-% 52,50) aralığında olduğu ve piyasa koşullarında kayda değer bir değişim yaşanmadığı müddetçe transfer fiyatlandırması uygulamaları açısından emsale uygun olarak değerlendirilecektir.
2025 Faaliyet Yılı Yaygın ve Süreklilik Arz Eden İlişkili Taraf İşlemlerine İlişkin Yönetim Kurulu Raporu Goodyear Lastikleri T.A.Ş. ("Şirket") ile Şirket ilişkili tarafı Goodyear Dunlop Tires Operations S.A. arasındaki yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerin bir hesap dönemi içerisindeki toplam tutarının, alış işlemlerinde kamuya açıklanan son yıllık finansal tablolara göre oluşan satışların maliyetine olan oranının, satış işlemlerinde ise kamuya açıklanan son yıllık finansal tablolara göre oluşan hasılat tutarına olan oranının %10'unu aşabileceği öngörülmektedir. Bu nedenle, Şirket Yönetim Kurulu tarafından, Sermaye Piyasası Kurulu'nun 03.01.2014 tarih ve 28871 sayılı Resmi Gazete'de yayımladığı (II-17.1) sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği'nin 10'uncu maddesi uyarınca, "2025 Faaliyet Yılı Yaygın ve Süreklilik Arz Eden İlişkili Taraf İşlemlerine İlişkin Yönetim Kurulu Raporu" hazırlanmıştır. Söz konusu Rapor uyarınca, anılan işlemlerin şartları, Şirket menfaatleri doğrultusunda piyasa koşulları çerçevesinde tespit edilecek ve uygulanan kar marjları, Şirket'in faaliyet alanı dikkate alınarak gerçekleştirilen "emsal karşılaştırma analiz çalışmaları" ile karşılaştırılacak ve işlemler, emsal fiyat aralığına uygun olarak gerçekleştirilecektir.
İstanbul Sanayi Odası'nın üretimden satışlar sıralamasına göre 2024 yılında Türkiye'nin en büyük 136. sanayi şirketi olan Goodyear Lastikleri T.A.Ş. radyal binek otomobil, kamyonet, minibüs, kamyon ve otobüs dış lastiği üretimi ve satışı faaliyetlerini yürütmektedir. Şirketin İzmit ve Adapazarı'nda kurulu iki üretim tesisi bulunmaktadır.
2025 yılının ilk dokuz ayında 67.289 ton karşılığı 3.932.665 adet dış lastik üretilmiş olup geçen yılın aynı dönemine göre üretim; adet bazında %7, ton bazında ise %6 artmıştır.

2025 yılının ilk dokuz ayında satış hacmimiz aşağıdaki gibi gerçekleşmiştir:
| Satış (1.000 adet) | 1 Temmuz-30 Eylül 2024 |
1 Temmuz-30 Eylül 2025 |
% Değişim | 1 Ocak-30 Eylül 2024 |
1 Ocak-30 Eylül 2025 |
% Değişim |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Yenileme Kanalı | 807,5 | 543,5 | -32,7% | 2.366,5 | 2.059,2 | -13,0% |
| Orijinal Ekipman | 280,0 | 428,9 | 53,2% | 959,4 | 1.295,5 | 35,0% |
| İhracat | 711,8 | 441,8 | -37,9% | 1.943,4 | 1.826,1 | -6,0% |
| Tüketici Lastikleri | 1.647,6 | 1.236,1 | -25,0% | 4.791,4 | 4.688,9 | -2,1% |
| Ticari Lastikler | 151,7 | 178,2 | 17,5% | 478,0 | 491,8 | 2,9% |
| Toplam | 1.799,3 | 1.414,2 | -21,4% | 5.269,4 | 5.180,8 | -1,7% |


1 Ocak 2025 – 30 Eylül 2025 döneminde yenileme, modernizasyon ve kapasite artırımına yönelik olarak 324.371.222 TL tutarında yatırım harcaması gerçekleşmiştir.
30 Eylül 2025 tarihi itibarıyla devam eden iki adet bölgesel yatırım teşvik belgesi bulunmaktadır.

Enflasyon muhasebesi ile düzenlenmiş rakamlara göre 2025 yılının üçüncü çeyreğinde net satışlar geçen yılın aynı dönemine kıyasla %4 azalarak 19.503.873.882 TL tutarında gerçekleşmiştir ve 1.589.789.867 TL net dönem zararı oluşmuştur.
Şirket'in mali tablolarındaki bilgiler esas alınarak hesaplanan bazı mali oranlar ile temel göstergeleri aşağıdaki gibidir:
| I- Likidite Oranları | 30.09.2025 | 31.12.2024 |
|---|---|---|
| Cari Oran | ||
| (Dönen Varlıklar/Kısa Vadeli Borçlar) | 0,88 | 1,01 |
| Asit Test Oranı | ||
| (Dönen varlıklar-Stoklar/Kısa Vadeli Borçlar) | 0,51 | 0,71 |
| II- Mali Bünye Oranları | ||
| Toplam Borçlar/Toplam Aktifler | 0,80 | 0,71 |
| Öz Sermaye /Toplam Borçlar | 0,25 | 0,40 |
| III- Faaliyet ve Karlılık Oranları | 01.01.2025 – 30.09.2025 |
01.01.2024 – 30.09.2024 |
| Satışların Karlılık Oranı | ||
| (Net Dönem Karı/ Net Satışlar) | -0,08 | -0,03 |
| Aktiflerin Karlılık Oranı | ||
| (Net Dönem Karı/Toplam Aktifler) | -0,10 | -0,04 |
| Özkaynakların Karlılık Oranı | ||
| (Net Dönem Karı/Özkaynaklar) | -0,52 | -0,15 |

| VARLIKLAR Dönen varlıklar |
Dipnot Referansları |
Bağımsız Denetimden Geçmemiş 30 Eylül 2025 |
Bağımsız Denetimden Geçmiş 31 Aralık 2024 |
|---|---|---|---|
| Nakit ve nakit benzerleri | 4 | 369.555.423 | 1.710.549.304 |
| Ticari alacaklar | 4.013.749.240 | 4.597.692.386 | |
| - İlişkili taraflardan ticari alacaklar | 3, 6 | 350.415.309 | 349.730.330 |
| - İlişkili olmayan taraflardan ticari alacaklar | 6 | 3.663.333.931 | 4.247.962.056 |
| Stoklar | 9 | 4.278.460.976 | 3.338.687.196 |
| Peşin ödenmiş giderler | 303.009.464 | 249.906.340 | |
| - İlişkili taraflara peşin ödenen giderler | 3, 10 | 5.332.842 | 59.179.402 |
| - İlişkili olmayan taraflara peşin ödenmiş giderl | ler 10 | 297.676.622 | 190.726.938 |
| Cari dönem vergisiyle ilgili varlıklar | 58.562.377 | 14.148.394 | |
| Diğer dönen varlıklar | 17 | 1.110.553.254 | 1.110.055.532 |
| TOPLAM DÖNEN VARLIKLAR Duran varlıklar | 10.133.890.734 | 11.021.039.152 | |
| Finansal yatırımlar | 5 | 147.867 | 147.867 |
| Diğer alacaklar | 3 | 23.280.848 | 13.722.481 |
| - İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar | 8 | 23.280.848 | 13.722.481 |
| Maddi duran varlıklar | 11 | 4.145.758.290 | 4.340.679.277 |
| Kullanım hakkı varlıkları | 12 | 98.108.160 | 87.402.036 |
| Peşin ödenmiş giderler | 3, 10 | 93.329.177 | 11.812.373 |
| - İlişkili taraflara peşin ödenen giderler | 3, 10 | 93.329.177 | 11.812.373 |
| Diğer duran varlıklar | 17 | 895.409.563 | 818.050.171 |
| TOPLAM DURAN VARLIKLAR | 5.256.033.905 | 5.271.814.205 | |
| TOPLAM VARLIKLAR | 15.389.924.639 | 16.292.853.357 |

| Bağımsız Denetimden |
Bağıınsız Denetimden |
||
|---|---|---|---|
| KAYNAKLAR | Dipnot | Geçmemiş | Geçmiş |
| Kısa vadeli yükümlülükler | Referansları | 30 Eylül 2025 | 31 Arahk 2024 |
| Kısa vadeli borçlanmalar | 7 | 1.700.485.416 | 1.682.976.641 |
| Kiralama işlemlerinden kaynaklanan yükümlülükler | 7 | 47.932.267 | 30.242.776 |
| Ticari borçlar | _ | 7.873.137.177 | 7.543.244.478 |
| - İlişkili taraflara ticari borçlar | 3, 6 | 5.597.649.815 | 4.961.494.920 |
| - İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar | ő. | 2.275.487.362 | 2 581 749 558 |
| Çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında borçlar | 16 | 51.571.507 | 41.075.832 |
| Diğer borçlar | 1.210.403.969 | 893.270.450 | |
| - İlişkili taraflara diğer borçlar | 3, 8 | 1.098.835.000 | 697.371.654 |
| - İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar | 8 | 111.568.969 | 195.898.796 |
| Ertelenmiş gelirler | 16.532.190 | 13.159.348 | |
| - İlişkili taraflardan ertelenmiş gelirler | 3, 10 | 10.230.246 | 2.909.770 |
| - İlişkili olmayan taraflardan ertelenmiş gelirler | 10 | 6.301.944 | 10.249.578 |
| Dönem karı vergi yükümlülüğü | - | ||
| Kısa vadeli karşılıklar | 154.745.040 | 199.962.233 | |
| - Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar | 16 | 65.634.585 | 99.235.976 |
| - Diğer kısa vadeli karşılıklar | 14 | 89.110.455 | 100.726.257 |
| Diğer kısa vadeli yükümlülükler | 17 | 518.607.123 | 454.740.085 |
| TOPLAM KISA VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER | 11.573.414.689 | 10.858.671.843 | |
| • | 1110/01/11/1005 | 10,000,071,040 | |
| Uzun vadeli yükümlülükler | |||
| Kiralama işlemlerinden kaynaklanan yükümlülükler | 7 | 86.720.551 | 55.304.015 |
| Ertelenmiş gelirler | 10 | 3.150.972 | 12.811.971 |
| - İlişkili olmayan taraflardan ertelenmiş gelirler | 3.150.972 | 12.811.971 | |
| Uzun vadeli karşılıklar | 544.220.154 | 598.276.052 | |
| - Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar | 16 | 544.220.154 | 598.276.052 |
| Ertelenmiş vergi yükümlülüğü | 116.377.779 | 115.148.969 | |
| TOPLAM UZUN VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER | 750.469.456 | 781.541.007 | |
| ÖZKAYNAKLAR | |||
| Ödenmiş sermaye | 18 | 270.000.000 | 270 000 000 |
| Sermaye düzeltmesi farkları | 18 | 270.000.000 4.676.989.265 |
270.000.000 4.676.989.265 |
| Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak | 10 | 4.0/0.989.203 | 4.0/0.989.203 |
| birikmiş diğer kapsamlı gelirler veya giderler | (588.824.065) | (592.013.919) | |
| - Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm | 18 | (300.024.003) | (372.013.717) |
| kayıpları | (588.824.065) | (592.013.919) | |
| Kardan ayrılan kısıtlanmış yedekler | 18 | 303.397.334 | 303.397.334 |
| Geçmiş yıllar karları / (zararları) | 18 | (5.732.173) | 1.096.095.956 |
| Net dönem zararı | (1.589.789.867) | (1.101.828.129) | |
| TOPLAM ÖZKAYNAKLAR | 3.066.040.494 | 4.652.640.507 | |
| TOPLAM KAYNAKLAR | 15.389.924.639 | 16.292.853.357 |

| Bağımsız denetimden geçmemiş |
Bağımsız denetimden geçmemiş |
Bağımsız denetimden geçmemiş |
Bağımsız denetimden geçmemiş |
||
|---|---|---|---|---|---|
| KAR VEYA ZARAR KISMI | Dipnot Referanslari |
1 Ocak- 30 Eylül 2025 |
1 Temmuz- 30 Eylül 2025 |
1 Ocak- 30 Evlül 2024 |
1 Temmuz- 30 Eylül 2024 |
| CV Lyna Lvil | ov Lyna zooc | ov Lyna 2024 | |||
| Hasılat | 19.503.873.882 | 5.630.137.832 | 20.313.282.480 | 6.480.540.587 | |
| Satışların maliyeti (-) | (17.676.741.314) | (5.843.797.731) | (18.289.682.932) | (5.956.829.112) | |
| BRÜT KAR | 1.827.132.568 | (213.659.899) | 2.023.599.548 | 523.711.475 | |
| Genel yönetim giderleri (-) | (249.435.138) | (97.751.480) | (275.955.030) | (68.739.320) | |
| Pazarlama giderleri (-) | (938.622.560) | (292.223.836) | (871.469.436) | (315.276.781) | |
| Esas faaliyetlerden diğer gelirler | 1.194.768.034 | 149.009.469 | 1.569.894.778 | 273.674.075 | |
| Esas faaliyetlerden diğer giderler (-) | (2.612.458.249) | (455.497.624) | (2.433.023.196) | (759.854.170) | |
| ESAS FAALİYET KARI (ZARARI) | (778.615.345) | (910.123.370) | 13.046.664 | (346.484.721) | |
| Yatırım faaliyetlerinden gelirler | 6.698.295 | 523.147 | 3.786.600 | 2.273.733 | |
| Yatırım faaliyetlerinden giderler (-) | (10.980.321) | (341.808) | (1.535.519) | - | |
| FİNANSMAN GİDERİ ÖNCESİ | / | ||||
| FAALIYET KARI (ZARARI) | (782.897.371) | (909.942.031) | 15.297.745 | (344.210.988) | |
| Finansman gelirleri | 151 906 916 | 47.866.952 | 387.211.396 | 258.750.284 | |
| Finansman giderleri (-) | (1.925.550.742) | (751.171.075) | (1.899.193.345) | (681.761.148) | |
| / / | |||||
| Parasal kazanç (kayıp) | 966.916.856 | 468.391.527 | 869.802.181 | 312.807.859 | |
| SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER | |||||
| VERGI ÖNCESI KARI (ZARARI) | (1.589.624.341) | (1.144.854.627) | (626.882.023) | (454.413.993) | |
| Sürdürülen Faaliyetler Vergi (Gideri) Geliri | (165.526) | 16.640.781 | (61.884.697) | (4.890.707) | |
| Dönem vergi gideri | 16.640.701 | (24.869.782) | 38.174.814 | ||
| Ertelenmiş vergi (gideri) / geliri | - | (165.526) | 16.640.781 | (37.014.915) | (43.065.521) |
| DÖNEM KARI (ZARARI) | (1.589.789.867) | (1.128.213.846) | (688.766.720) | (459.304.700) | |
| Pay Başına Kazanç (Zarar) | 19 | (5,888) | (4,179) | (2,551) | (1,701) |
| DİĞER KAPSAMLI GELİR KISMI | |||||
| Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacaklar | 3.189.854 | 992.282 | 10.603.226 | 6.508.269 | |
| Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları) |
4.253.138 | 1.323.043 | 14.137.635 | 8.677.692 | |
| Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak diğer gelirlere ilişkin ertelenmiş vergiler |
(1.063.284) | (330.761) | (3.534.409) | (2.169.423) | |
| - Ertolonmiş vergi (gideri) / geliri | (1.063.284) | (330.761) | (3.534.409) | (2.169.423) | |
| The state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the state of the s | (2.003.201) | (330.701) | (2.331.103) | (2.200.120) | |
| TOPLAM DİĞER KAPSAMLI GELİR (GİDER) | 3.189.854 | 992.282 | 10.603.226 | 6.508.269 | |
| TOPLAM KAPSAMLI GELİR (GİDER) | (1.586.600.013) | (1.127.221.564) | (678.163.494) | (452.796.431) |

Şirket'in Riskin Erken Saptanması Komitesi bulunmakta, söz konusu komitenin faaliyetleri dikkate alınarak risk yönetimi gerçekleştirilmektedir. Riskin Erken Saptanması Komitesi, düzenli olarak toplantılar gerçekleştirmekte ve Yönetim Kurulu'na raporlama yapmaktadır. Komite'nin çalışmalarıyla ilgili ayrıntılı bilgiler Yönetim Kurulu Komiteleri ile ilgili Bilgiler başlığı altında sunulmaktadır.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 2 Ekim 2025 tarihli kararıyla; Şirketimizin işletme sermayesini güçlendirmek için, Şirketimizin hakim ortağı olan Lüksemburg'da mukim Goodyear SA unvanlı grup şirketinden 2 Ekim 2025 tarihinde 350.000.000 TRY tutarında 31 Mart 2026 vade tarihli kredi kullanılmasına ve ilgili kredi işleminde uygulanacak faiz oranının Kuzey Yeminli Mali Müşavirlik ve Bağımsız Denetim A.Ş. tarafından hazırlanan 2 Ekim 2025 tarihli değerleme raporuna uygun olarak belirlenmesine karar verilmiştir.
Değerlemede kullanılan varsayımlar ile değerleme sonuçlarını içeren değerleme raporunda yer alan tespitler özet olarak aşağıda pay sahiplerimizin dikkatine sunulmaktadır:
Bankalarca TRY cinsinden benzer vadeli ticari kredilere uygulanan faiz oranlarına ilişkin derlenen bilgiler kullanılarak yapılan çalışmalar neticesinde %41 - %46,5 emsal fiyat aralığına ulaşılmıştır.
Bu kapsamda, Goodyear Lastikleri T.A.Ş.'nin Lüksemburg'da mukim grup şirketi olan Goodyear S.A. şirketinden rapor tarihi itibarıyla temin edeceği TRY cinsinden krediye ilişkin olarak, uygulanacak faiz oranı (%41-%46,5) aralığında olduğu ve piyasa koşullarında kayda değer bir değişim yaşanmadığı müddetçe transfer fiyatlandırması uygulamaları açısından emsale uygun olarak değerlendirilecektir.
Merkez: Maslak Mahallesi Sümer Sokak MOB No:4 Sarıyer - İstanbul
Telefon 90 212 329 50 00
Faks 90 212 329 50 55
www.goodyear.com.tr
Ticaret Sicil No: 80093
Mersis No: 0396-0061-0730-0016

Building tools?
Free accounts include 100 API calls/year for testing.
Have a question? We'll get back to you promptly.