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GUNZE LIMITED

Registration Form Jun 26, 2024

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【表紙】
【提出書類】 有価証券報告書
【根拠条文】 金融商品取引法第24条第1項
【提出先】 関東財務局長
【提出日】 2024年6月26日
【事業年度】 第128期(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)
【会社名】 グンゼ株式会社
【英訳名】 GUNZE LIMITED
【代表者の役職氏名】 代表取締役社長  佐口 敏康
【本店の所在の場所】 京都府綾部市青野町膳所1番地
【電話番号】 (0773)42-3181

(注)上記は登記上の本店所在地であり、主たる本社業務は下記で行って

    おります。

(大阪本社)

  大阪市北区梅田二丁目5番25号(ハービスOSAKAオフィスタワー)

    ( 06 )6348-1312
【事務連絡者氏名】 取締役 執行役員  澤田 博和
【最寄りの連絡場所】 東京都港区東新橋一丁目9番1号(東京汐留ビルディング)

グンゼ株式会社 東京支社
【電話番号】 ( 03 )4485-0000
【事務連絡者氏名】 東京支社 東京総務課長  邑楽 尚彦
【縦覧に供する場所】 グンゼ株式会社 大阪本社

  (大阪市北区梅田二丁目5番25号(ハービスOSAKAオフィスタワー))

グンゼ株式会社 東京支社

 (東京都港区東新橋一丁目9番1号(東京汐留ビルディング))

株式会社東京証券取引所

 (東京都中央区日本橋兜町2番1号)

(注)グンゼ株式会社大阪本社及び東京支社は、法定の縦覧場所ではありませんが投資家の便宜のため縦覧に供しております。

E00520 30020 グンゼ株式会社 GUNZE LIMITED 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true cte cte 2023-04-01 2024-03-31 FY 2024-03-31 2022-04-01 2023-03-31 2023-03-31 1 false false false E00520-000 2024-06-25 E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:FunatomiKojiMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:KawanishiRyojiMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:KidaRieMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:KujiraokaOsamuMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:KumadaMakotoMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:MoritaShinichiroMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:NakaiHiroeMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:NakaNorihitoMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:OkaTakahiroMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:OkudaTomohisaMember E00520-000 2024-06-25 jpcrp030000-asr_E00520-000:SaguchiToshiyasuMember E00520-000 2024-06-25 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第一部 【企業情報】

第1 【企業の概況】

1 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

回次 第124期 第125期 第126期 第127期 第128期
決算年月 2020年3月 2021年3月 2022年3月 2023年3月 2024年3月
売上高 (百万円) 140,311 123,649 124,314 136,030 132,885
経常利益 (百万円) 6,868 5,094 5,399 6,021 6,774
親会社株主に帰属する

当期純利益
(百万円) 4,387 2,147 2,939 4,501 5,109
包括利益 (百万円) 1,741 8,334 3,332 6,319 7,404
純資産額 (百万円) 109,139 115,178 114,790 117,691 120,467
総資産額 (百万円) 166,633 159,629 158,216 165,927 161,971
1株当たり純資産額 (円) 6,061.10 6,419.62 6,535.42 6,789.78 7,112.73
1株当たり当期純利益 (円) 245.00 120.94 168.93 261.38 301.11
潜在株式調整後

1株当たり当期純利益
(円) 243.88 120.51 168.43 260.75 300.42
自己資本比率 (%) 64.6 71.1 71.4 69.8 73.2
自己資本利益率 (%) 4.0 1.9 2.6 3.9 4.4
株価収益率 (倍) 14.8 34.4 22.2 17.2 18.3
営業活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) 13,688 8,595 9,155 1,794 10,409
投資活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) △8,262 1,169 6,806 △5,920 △190
財務活動による

キャッシュ・フロー
(百万円) △4,886 △9,335 △12,358 1,007 △11,347
現金及び現金同等物

の期末残高
(百万円) 9,267 9,717 14,469 11,547 10,818
従業員数 (名) 6,185 5,808 5,692 5,214 4,883

(注) 「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第126期の期首から適用しており、第126期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。  #### (2) 提出会社の経営指標等

回次 第124期 第125期 第126期 第127期 第128期
決算年月 2020年3月 2021年3月 2022年3月 2023年3月 2024年3月
売上高 (百万円) 107,741 93,624 90,134 98,192 93,606
経常利益 (百万円) 4,510 3,242 2,974 7,508 6,239
当期純利益 (百万円) 4,427 1,280 1,699 5,725 5,529
資本金 (百万円) 26,071 26,071 26,071 26,071 26,071
発行済株式総数 (株) 19,293,516 19,293,516 18,293,516 17,293,516 17,293,516
純資産額 (百万円) 105,700 109,611 106,315 109,620 110,977
総資産額 (百万円) 143,181 138,466 134,257 140,192 139,456
1株当たり純資産額 (円) 5,945.37 6,187.72 6,146.48 6,422.46 6,645.73
1株当たり配当額

(うち1株当たり中間配当額)
(円) 115.00 115.00 140.00 147.00 153.00
(―) (―) (-) (-) (-)
1株当たり当期純利益 (円) 247.21 72.11 97.69 332.45 325.84
潜在株式調整後

1株当たり当期純利益
(円) 246.07 71.86 97.40 331.66 325.09
自己資本比率 (%) 73.7 79.0 79.1 78.1 79.5
自己資本利益率 (%) 4.2 1.2 1.6 5.3 5.0
株価収益率 (倍) 14.7 57.6 38.3 13.5 16.9
配当性向 (%) 46.5 159.5 143.3 44.2 47.0
従業員数

(外、平均臨時雇用者数)
(名) 1,743 1,718 1,662 1,553 1,449
(393) (452) (411) (471) (475)
株主総利回り (%) 83.7 98.0 92.0 111.8 138.3
(比較指標:配当込みTOPIX) (%) (90.5) (128.6) (131.2) (138.8) (196.2)
最高株価 (円) 5,470 4,520 4,850 4,770 5,700
最低株価 (円) 3,090 3,270 3,615 3,575 4,285

(注) 1.最高株価及び最低株価は、2022年4月3日以前は東京証券取引所市場第一部におけるものであり、2022年4月4日以降は東京証券取引所プライム市場におけるものであります。

2.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第126期の期首から適用しており、第126期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。  ### 2 【沿革】

年  月 沿              革
1896年8月 生糸の製造販売を目的として、現本店所在地(綾部)で郡是製絲株式会社を設立
1934年10月 塚口工場新設、絹婦人長靴下事業を開始
1943年5月 商号を郡是工業株式会社に変更
12月 戦時体制のため、日本蚕糸製造㈱へ製糸17工場ほか移管
1946年5月 終戦により移管工場等が復帰し、商号を郡是製絲株式会社に復元
8月 メリヤス肌着事業開始(宮津工場)
1949年5月 東京・大阪・名古屋証券取引所に株式を上場
1952年6月 ナイロンストッキング生産開始
1954年6月 ミシン糸事業開始(津山工場<現 津山グンゼ㈱ 連結子会社>)
1958年8月 江南工場新設、合繊紡績事業開始(1981年撤収、1990年エンプラ事業センター<現 エンプラ事業部>を同工場に移転)
1967年2月 商号をグンゼ株式会社(現社名)に変更
1968年11月 守山工場新設 プラスチックフィルム事業を強化
1970年3月 九州グンゼ㈱設立(ストッキング製造、現・連結子会社)
9月 東北グンゼ㈱設立(インナーウエア製造、現・連結子会社)
1973年4月 グンゼ物流㈱設立(現・連結子会社)
10月 グンゼ包装システム㈱設立(プラスチックフィルムの印刷加工・販売、現・連結子会社)
1984年12月 グンゼスポーツ㈱設立(現・連結子会社)、スポーツクラブ事業開始
1985年9月 グンゼ塚口開発㈱(現社名グンゼ開発㈱、現・連結子会社)が、当社塚口工場跡地に、各種商業・文化・スポーツ施設等を完成し、ショッピングセンター「つかしん」として発足(2006年4月「グンゼ タウンセンター つかしん」としてリニューアル)
1989年10月 新大阪造機㈱を吸収合併し、印刷・食品関係機械事業に進出
1990年2月 福島プラスチックス㈱設立(プラスチックフィルム製造、現・連結子会社)
4月 Thai Gunze Co.,Ltd.設立(インナーウエア製造販売、現・連結子会社)
1991年10月 大連坤姿時装有限公司設立(インナーウエア製造販売、現・連結子会社)

PT.Gunze Indonesia設立(繊維資材の製造販売、現・連結子会社)
1992年10月 Gunze Plastics & Engineering Corporation of America設立(プラスチックフィルム製造販売、現・連結子会社)
1995年4月 PT.Gunze Socks Indonesia設立(ソックス製造販売、現・連結子会社)
8月 Gunze (Vietnam) Co.,Ltd.設立(インナーウエア製造販売、現・連結子会社)
2000年8月 綾部エンプラ㈱設立(エンジニアリングプラスチックスの製造、現・連結子会社)
2002年11月 Guan Zhi Holdings Ltd.設立(電子部品の仕入販売、現・連結子会社)
2003年1月 東莞冠智電子有限公司設立(電子部品の製造販売、現・連結子会社)
2004年7月 つかしん天然温泉「湯の華廊」オープン(グンゼ開発㈱運営)
2005年12月 山東冠世針織有限公司設立(ストッキング製造販売、現・連結子会社)
2006年3月 郡是(上海)商貿有限公司設立(インナーウエア・ストッキング等販売、現・連結子会社)
2007年7月 常熟郡是輔料有限公司設立(繊維資材の製造販売、現・連結子会社)
2010年4月 台湾郡是股份有限公司設立(電子部品の販売、現・連結子会社)
2011年1月 郡是医療器材(深圳)有限公司設立(メディカル材料の製造販売、現・連結子会社)
2011年9月 北京愛慕郡是服飾有限公司設立(アパレル製品等の卸売及び小売、現・連結子会社)
2013年11月 宇都宮事業所等で太陽光発電による売電を順次開始
2015年3月 Gunze Sports (Cambodia) Co.,Ltd.設立(スポーツクラブの運営)
2016年4月 Gunze Hanoi Co.,Ltd.設立(繊維資材の製造販売、現・連結子会社)
2016年4月 ㈱ジーンズ・カジュアルダン(アウターウエアの小売、現・連結子会社)を株式取得により子会社化
2017年4月 グンゼメディカルジャパン㈱設立
2018年7月 Gunze Plastics & Engineering of Vietnam Co.,Ltd.設立(プラスチックフィルム製造及び販売、現・連結子会社)
2019年4月 ㈱メディカルユーアンドエイを株式取得により子会社化
2022年4月 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場に移行
2022年10月 ㈱メディカルユーアンドエイがグンゼメディカルジャパン㈱を吸収合併し、商号をグンゼメディカル㈱(メディカル材料の販売、現・連結子会社)に変更
2023年4月 メディカル事業の一部を会社分割によりグンゼメディカル㈱に承継

当社グループは、当社を中核として関係会社57社(子会社51社、関連会社6社)で構成され、機能資材、機械類、メディカル材料の製造・加工・販売、インナーウエア、レッグウエア、アウターウエア、繊維資材、不動産事業及び緑化樹木の販売、スポーツクラブの運営管理等を主な内容とし、更に各事業に関連する研究開発及びその他の事業活動を行っております。当社及び関係会社の当該事業に係わる位置づけ及びセグメントとの関連は、次のとおりであります。

なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項(セグメント情報等)」をご参照ください。

(1) 機能ソリューション事業(当社、及び関係会社16社)

① 機能資材分野

当社は、プラスチックフィルム・エンジニアリングプラスチックス・電子部品等の製造・販売を行っており、福島プラスチックス㈱等に製造加工を委託しております。また、グンゼ包装システム㈱が当社プラスチックフィルム製品を仕入れて印刷加工及び販売を行っております。

海外では、Gunze Plastics & Engineering Corporation of America等の海外関係会社が、それぞれ現地でプラスチック製品、エンジニアリングプラスチックス、電子部品の製造・加工及び販売を行っております。

② 機械類分野

当社が、印刷関係機械・食品関係機械の製造・販売を行っております。

(2) メディカル事業(当社、及び関係会社5社)

当社が、メディカル材料の製造を行っているほか、グンゼメディカル㈱がメディカル材料の仕入販売を行っております。また、海外では郡是医療器材(深圳)有限公司がメディカル材料の製造・販売を行っております。

(3) アパレル事業(当社、及び関係会社29社)

① 衣料品分野

当社は衣料品(インナーウエア、レッグウエア等)の製造・販売を行っており、東北グンゼ㈱等関係会社に製造加工を委託し、流通加工の多くはグンゼ物流㈱に委託しております。また、㈱ジーンズ・カジュアルダン等が国内でアウターウエアの小売・卸売販売を行っているほか、北京愛慕郡是服飾有限公司等の海外関係会社が現地仕入・販売を行っております。

② 繊維資材分野

当社は、繊維資材(各種ミシン糸)の製造・販売を行っており、津山グンゼ㈱に製造加工を委託し、販売の一部を中央繊維資材㈱を通じて行っております。また、PT.Gunze Indonesia等海外関係会社が現地生産及び販売を行っているほか、製品の一部を当社が仕入れております。

(4) ライフクリエイト事業(当社、及び関係会社7社)

グンゼ開発㈱等の関係会社が、当社工場跡地の再開発計画の立案と実行並びに再開発事業の管理運営に当たるほか建築工事の請負・設計施工等を行っております。また、グンゼグリーン㈱が緑化樹木の販売を行っているほか、グンゼスポーツ㈱がスポーツクラブを運営管理しております。また、当社において太陽光発電事業を行っております。

事業の系統図は、次のとおりであります。

 ### 4 【関係会社の状況】

名称 住所 資本金又は出資金

(百万円)
セグメント 主要な

事業の内容
議決権

の所有

又は

被所有

割合(%)
関係内容
役員の

兼任等
資金援助 営業上

の取引
設備の

賃貸借
(連結子会社)
福島プラスチックス㈱ 滋賀県

守山市
390 機能ソリューション プラスチックフィルムの製造加工 100 資金の貸付 当社製品の製造 土地賃貸
㈱小津加工センター 滋賀県

守山市
10 機能ソリューション プラスチックフィルムの流通加工 100 当社品の流通加工 土地建物賃貸
グンゼ包装システム㈱ 滋賀県

守山市
310 機能ソリューション プラスチック製品の加工・販売 100 資金の貸付 当社製品加工販売 建物賃貸
福島グラビア㈱

(注1)
滋賀県

守山市
50 機能ソリューション プラスチック製品の加工 100

(100)
資金の貸付 当社製品の加工
グンゼ高分子㈱ 神奈川県

伊勢原市
300 機能ソリューション プラスチック製品の加工 100 資金の貸付 当社製品の製造
綾部エンプラ㈱ 京都府

綾部市
50 機能ソリューション エンジニアリングプラスチックスの製造 100 資金の貸付 当社製品の製造 土地建物賃貸
Gunze Plastics &

Engineering

Corporation of America
米国 千USドル

6,100
機能ソリューション プラスチックフィルムの製造販売 100 当社製品の製造販売
上海郡是新塑材有限公司 中国 千元

81,222
機能ソリューション プラスチックフィルムの製造販売 100 当社製品の製造販売
Gunze Plastics &

Engineering

of Vietnam Co.,Ltd.
ベトナム 千USドル

21,993
機能ソリューション プラスチックフィルムの製造販売 100 債務保証 当社製品の製造販売
上海郡是新包装有限公司

(注1)
中国 千元

26,497
機能ソリューション プラスチック製品の加工・販売 93

(93)
Gunze Electronics

U.S.A. Corp.
米国 千USドル

8,830
機能ソリューション 電子部品の製造販売 100 当社製品の販売
Guan Zhi Holdings Ltd.

(注2)
香港 千USドル

52,082
機能ソリューション 電子部品の仕入販売 100 当社製品仕入販売
東莞冠智電子有限公司

(注1)
中国 千元214,003 機能ソリューション 電子部品の製造販売 100

(100)
当社製品加工販売
台湾郡是股份有限公司 台湾 千NTドル

5,500
機能ソリューション 電子部品の販売 100 当社製品の販売
郡是工程塑材香港有限公司 香港 千HKドル

3,000
機能ソリューション エンジニアリングプラスチックスの販売 100 当社製品仕入販売
Gunze International

Hong Kong Limited
香港 千HKドル

2,524
機能ソリューション 当社製品の貿易取引及びグループ内金融 100 当社製品仕入販売
グンゼメディカル㈱ 大阪市

北区
46 メディカル メディカル材料の仕入販売 100 資金の貸付及び

債務保証
当社製品仕入販売 建物賃貸
郡是医療器材(深圳)有限公司 中国 千元

6,428
メディカル メディカル材料の製造販売 100 当社製品仕入販売
東北グンゼ㈱ 山形県

寒河江市
100 アパレル インナーウエアの製造加工 100 資金の貸付 当社製品の製造 土地賃貸
養父アパレル㈱ 兵庫県

朝来市
5 アパレル 婦人インナーウエアの製造加工 100 当社製品の製造 土地建物賃貸
九州グンゼ㈱ 大阪市

北区
100 アパレル ストッキングの製造加工 100 当社製品の製造 土地賃貸
兵庫グンゼ㈱ 兵庫県

加古川市
50 アパレル ソックスの流通加工 100 当社製品の製造 土地建物賃貸
グンゼ物流㈱ 大阪市

北区
80 アパレル 流通加工・倉庫業 100 当社品の流通加工 土地建物賃貸
津山グンゼ㈱ 大阪市

北区
100 アパレル ミシン糸の製造 100 資金の貸付 当社製品の製造 土地建物賃貸
名称 住所 資本金又は出資金

(百万円)
セグメント 主要な

事業の内容
議決権

の所有

又は

被所有

割合(%)
関係内容
役員の

兼任等
資金援助 営業上

の取引
設備の

賃貸借
中央繊維資材㈱ 大阪市

北区
50 アパレル 繊維資材の仕入販売 100 当社製品の販売 建物賃貸
㈱トライオン 東京都

中央区
5 アパレル アウターウエアの仕入販売 100 資金の貸付 建物賃貸
㈱ジーンズ・カジュアルダン 大阪市

北区
10 アパレル 衣料品の小売 100 当社製品

の販売
建物賃貸
Thai Gunze Co.,Ltd. タイ 百万BAHT

180
アパレル インナーウエアの製造加工 55 当社製品の製造
Gunze (Vietnam) Co.,Ltd. ベトナム 千USドル

6,500
アパレル インナーウエアの製造加工 100 当社製品の製造
山東冠世針織有限公司 中国 千元125,248 アパレル ストッキングの製造加工 100 当社製品の製造
郡是(上海)商貿有限公司 中国 千元

35,689
アパレル 繊維製品の仕入販売 100 当社製品の販売
大連坤姿時装有限公司 中国 704 アパレル 婦人インナーウエアの製造加工 100 当社製品の製造
北京愛慕郡是服飾有限公司 中国 千元63,124 アパレル インナーウエアの仕入販売 51 当社製品

仕入販売
PT.Gunze Socks Indonesia インドネシア 千USドル

10,200
アパレル ソックスの製造加工 95 資金の貸付 当社製品の製造
PT.Gunze Indonesia インドネシア 千USドル

4,500
アパレル ミシン糸の製造販売 96 債務保証 当社製品の製造
Gunze Hanoi Co.,Ltd. ベトナム 百万ベトナムドン

180,007
アパレル ミシン糸の製造販売 100 当社製品の製造
常熟郡是輔料有限公司 中国 千元

43,194
アパレル ミシン糸の製造販売 100 当社製品仕入販売
太倉郡是新材料有限公司 中国 千元

1,003
アパレル ミシン糸の製造 100
郡是(上海)国際貿易有限公司

(注1)
中国 千元

11,897
アパレル 繊維資材の仕入販売 100

(17)
当社製品の販売
グンゼ開発㈱ 兵庫県

尼崎市
250 ライフ

クリエイト
商業施設の賃貸

、不動産賃貸

・斡旋
100 資金の貸付 事業用地の貸与 土地建物賃貸
グンゼエンジニアリング㈱

(注1)
兵庫県

尼崎市
60 ライフ

クリエイト
建築工事の請負

・設計施工
100

(100)
当社施設の工事・設計施工
㈱エルミ鴻巣

(注1)
埼玉県

鴻巣市
100 ライフ

クリエイト
商業施設の賃貸 66

(20)
事業用地

の貸与
土地建物賃貸
グンゼグリーン㈱ 兵庫県

尼崎市
110 ライフ

クリエイト
緑化樹木の販売 100
グンゼスポーツ㈱ 兵庫県

尼崎市
80 ライフ

クリエイト
スポーツクラブの運営管理 100 資金の貸付
㈱グンゼオフィスサービス

(注1)
兵庫県

尼崎市
12 ライフ

クリエイト
保険代理業 100

(100)
業務請負

(注)1.議決権の所有割合( )内は、間接所有割合で内数であります。

(福島グラビア㈱、上海郡是新包装有限公司の間接所有は、グンゼ包装システム㈱によるものであります。東莞冠智電子有限公司の間接所有は、Guan Zhi Holdings Ltd.によるものであります。郡是(上海)国際貿易有限公司の間接所有は、中央繊維資材㈱によるものであります。㈱グンゼオフィスサービス、グンゼエンジニアリング㈱、㈱エルミ鴻巣の間接所有は、グンゼ開発㈱によるものであります。)

2.特定子会社であります。  ### 5 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2024年3月31日現在

セグメントの名称 従業員数(人)
機能ソリューション事業 1,491
メディカル事業 407
アパレル事業 2,569
ライフクリエイト事業 177
全社(共通) 239
合計 4,883

(注) 従業員数は就業人員を記載しております。

(2) 提出会社の状況

2024年3月31日現在

従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円)
1,449 43.5 20.0 6,193,726
(475)
セグメントの名称 従業員数(人)
機能ソリューション事業 585
(115)
メディカル事業 94
(19)
アパレル事業 531
(243)
ライフクリエイト事業
(-)
全社(共通) 239
(98)
合計 1,449
(475)

(注) 1.従業員数は就業人員であり、従業員数欄の( )内は臨時従業員の年間平均雇用人員を外数で記載しております。

2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

(3) 労働組合の状況

当社及び一部の子会社には労働組合が組織されております。

当社は、UAゼンセングンゼ労働組合、JAMグンゼSOZ労働組合との間において、労働協約を締結しており、この労働協約に基づき、経営協議会、団体交渉等を行っております。

なお、子会社の労働組合の状況について、特記すべき事項はありません。

(4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①提出会社

当事業年度
管理職に占める

女性労働者の割合

(注1)
男性労働者の

育児休業取得率

(注2、3)
労働者の男女の賃金の差異(注1)
全労働者 うち正規雇用

労働者
うちパート・

有期労働者
7.0% 42.0% 55.6% 60.7% 65.9%

(注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

3.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出した雇用管理区分ごとの男性労働者の育児休業取得率は、総合職50%、地域総合職0%、一般職0%であります。

[補足説明]

1.指標は当社単体の数値で、出向者は含んでおりません。

2.労働者の男女の賃金の差異については、男性の賃金に対する女性の賃金の割合を示しております。

3.労働者の男女の賃金の差異(全労働者55.6%、正規雇用労働者60.7%)については、女性の一般職構成比が70%(男性の一般職構成比6%)と高いことが大きく影響しています。
正規雇用コース別賃金差異
コース内訳 賃金差異
管理職 99%
総合職 80%
一般職 93%
4.正規雇用コース別賃金差異(右表)に見られますように同一労働の賃金に大きな男女差はなく、“コース”や“資格等級”の人数構成の差及び平均勤続年数の差が影響しています。

5.正規雇用労働者の差異につきましては課題と認識しており、これまで様々な施策を講じてまいりました。近年、新卒採用においては交替勤務を除く女性総合職採用比率は50%を継続的に達成し、合わせて女性のコース転換や社員登用も積極的に実施しています。2022年からは女性キャリア研修の新設や育児支援制度の拡充(育児休職からの早期復職インセンティブ制度、復職後の育児費用の負担支援制度)などにより、女性の自律的キャリア意識の醸成と働く環境の改善を行いました。その結果、女性社員母集団が増加、コア人財が定着し、女性管理職比率も7%に届き、4年前の2.3%から3倍となりました。このような女性活躍施策の継続により、正規雇用労働者賃金格差の解消に努めてまいります。

②連結子会社

当事業年度
名称 管理職に占める

女性労働者の割合(注1)
男性労働者の

育児休業取得率(注2)
労働者の男女の賃金の差異(注1、3)
全労働者 うち正規雇用

労働者
うちパート・

有期労働者
福島プラスチックス㈱ 33.3% -(対象者なし)
グンゼ包装システム㈱ 0.0% 100.0%
グンゼメディカル㈱ 15.4% 100.0% 76.5% 76.8% 108.2%
東北グンゼ㈱ 0.0% 100.0%
九州グンゼ㈱ 0.0% -(対象者なし)
グンゼ物流㈱ 11.1% -(対象者なし) 56.1% 59.8% 77.7%
グンゼスポーツ㈱ 12.0% 100.0% 68.6% 76.4% 100.4%

(注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

3.労働者の人員数について労働時間を基に換算し算出しております。

 0102010_honbun_9038300103604.htm

第2 【事業の状況】

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において、当社グループが判断したものであります。

(1) 経営の基本方針

当社グループは、「人間尊重と優良品の生産を基礎として、会社をめぐるすべての関係者との共存共栄をはかる」という創業の精神を変えてはならない経糸(たていと)、社会からの期待に誠意をもって柔軟に応えることを緯糸(よこいと)とし、様々な製品やサービスの提供を通じて時代に求められた社会課題の解決に取り組み、企業価値の持続的向上を目指しております。

(2) 中期的な経営戦略

当社グループは、①新たな価値の創出 ②資本コスト重視の経営 ③企業体質の進化 ④環境に配慮した経営を基本戦略として2022年度~2024年度の3ヵ年を推進期間とする中期経営計画「VISION 2030 stage1」を推進しております。中期経営計画「VISION 2030 stage1」では、2030年ビジョンとして「新しい価値を創造し『ここちよさ』を提供することで持続可能な社会の実現に貢献します」を掲げ、「変革と挑戦」をキーワードに、経済的利益と社会的利益を両立させるサステナブル経営を通じて社会貢献と当社グループの持続的成長の実現を目指します。また、各事業セグメントの役割・位置づけを明確にして「VISION 2030 stage1」を推進しております。

(2030年に向けた各事業セグメントの役割・位置づけ)

成長牽引 メディカル
利益拡大/貢献 プラスチックフィルム

エンジニアリングプラスチックス
コーポレート

ブランド価値向上
アパレル

ライフクリエイト

※上図ではメディカル事業を機能ソリューションセグメントに含めておりますが、成長牽引の位置づけをより明確にするため、2023年度より「メディカル」セグメントとして区分しております。

※GVA(Gunze Value Added)= 税引後営業利益 + 配当金 - 期末投下資本 × WACC(加重平均資本コスト)

(VISION 2030 stage1の基本戦略)

新たな価値の創出 ・新規事業の創出と既存事業の成長(M&A含む)

・サステナビリティを追求した新商品、新サービスの提供
資本コスト重視の経営 ・経営資源の戦略的配分

・資本効率の追求によるGVA黒字化
企業体質の進化 ・多様な人財が活躍する風土づくり

・働き方改革による意識・業務改革の推進

・デジタルの積極活用によるプロセス変革

(生産、販売、開発、物流、間接等すべて)
環境に配慮した経営 ・事業活動における環境負荷の低減

① 新たな価値の創出

・新規事業の創出と既存事業の成長(M&A含む)

機能性フィルムの開発推進、ベンチャー企業等との提携・M&A推進、新規事業創出の仕組みづくり

プラスチック分野、メディカル分野でのグローバル拡販

エンジニアリングプラスチックス分野での半導体関連製品の拡大

アパレル分野でのDtoCビジネスシフト加速(EC、直営店舗)、レディスインナー・レギンス等強化

・サステナビリティを追求した新商品、新サービスの提供

吸収性製品を中心とした革新的なメディカル新商品の上市

バイオマス、リサイクル原料を活用したプラスチック環境対応新商品の拡販

アパレル事業での気候変動対応型商品、ウエルネス&ヘルス商品の拡充

人と環境に配慮した「つかしんタウンセンター」のリニューアル

② 資本コスト重視の経営

・経営資源の戦略的配分

成長分野、サステナビリティに寄与する事業への重点投資

・資本効率の追求によるGVA(経済的付加価値)黒字化

GVA向上ツリー展開による取り組み強化

③ 企業体質の進化

・D&I、働き方改革とエンゲージメント向上への取り組み

女性活躍推進、次世代支援、シニア活躍推進、職場環境整備、オフィス改革、

年休取得率向上、総労働時間削減、

1on1ミーティング推進、心理的安全性醸成、キャリアローテーション/形成支援、

人事処遇制度改革、健康経営

・デジタルの積極的活用によるプロセス変革

経営情報の連携(全社/事業部の経営ポータル刷新)

AIを活用した商品・顧客分析とSCM改革

センシング・AIを活用したスマート工場化(自働化・省力化による生産性向上)

RPA等自働化ツール活用による間接業務の省力化

④ 環境に配慮した経営

・事業活動における環境負荷の低減

省エネ・創エネ・再エネ活動の推進(高効率設備・太陽光発電設備の導入等)

資源循環の取り組み

サステナブル調達

(目標とする経営指標)

VISION 2030 stage1の経営目標はグループ売上高1,400億円、営業利益100億円、GVA(経済的付加価値)黒字化、株主資本コストを上回るROE6.32%以上としております。中でもROE(自己資本利益率)をグループ重点指標として掲げ、引き続きGVAによる業績管理を事業毎に月度単位で実施するとともに、GVA黒字事業には、投下資本収益率(ROIC)を導入し、事業運営において意識づけを強化してまいります。

上記財務目標に加え、サステナブル経営の視点から2030年度までの非財務目標を以下のとおり設定しております。上述の基本戦略に基づき諸施策を強力に推進してまいります。

[非財務目標]

区分 目標指標 2024年度目標 2030年度目標
環境対応 CO2排出量 削減率(対2013年度比) 28%以上 35%以上
エネルギー原単位削減率(対前年) 1%/年以上
企業体質の進化 女性活躍推進 女性管理職比率 6%以上 20%以上
女性社員比率 35% 41%
女性総合職採用比率 50% 50%
子育て支援 男性育休取得率 50% 70%
組織風土づくり エンゲージメントスコア 70点想定 80点想定
働き方改革 年休取得率 75% 100%
その他 生産性向上率(対前年) 103% 103%

(財務戦略)

強固な財務基盤を維持しつつ、環境関連を含めた設備投資と資本コスト低減を両立させ、GVA向上・フリーキャッシュフローの創出を図ってまいります。株主への利益還元については、ROEが株主資本コストを上回るまで総還元性向100%を維持するとともに、株主資本配当率DOE2.2%以上の安定的な配当を実施してまいります。

(3) 当社グループの対処すべき課題

新型コロナウイルス感染症の5類移行に伴う行動制限の緩和等により、社会経済活動の正常化が進み、景気は緩やかな回復基調となる一方、地政学的問題を背景とした原材料価格の高騰に伴う物価上昇や、国内外の金融政策の違いに伴う円安影響及び海外経済の減速懸念など、先行き不透明な状況が継続しております。各事業においては自働化とDX推進による生産性向上の取り組みやグローバル最適生産体制によるコスト競争力の強化、原材料調達網の拡充とともに、市場の様々な変化を捉えた新たな価値創出活動に取り組んでまいります。

なお、2023年度より、現在推進中の中期経営計画「VISION 2030 stage1」における成長牽引の位置づけをより明確にするため、機能ソリューションセグメントに含まれていたメディカル事業を「メディカル」セグメントとして区分しております。

(セグメント別戦略課題)

機能ソリューション事業では、プラスチックフィルム分野は環境対応型新商品の積極的な投入とともに、サーキュラーファクトリー(資源循環型工場)の本格稼働とサーキュラーメーカーへ変革するための基礎となるリサイクルセンター設置を進めてまいります。また、設備の自働化や再生可能エネルギーの活用による生産革新を進める一方、米国・中国・アセアン等海外拡販を強化してまいります。エンジニアリングプラスチックス分野は、主力のOA市場向け製品のシェア拡大に加え、医療・半導体分野の需要増に対応するため、2025年3月完成を目標に主力である江南工場拡張を実施します。また経営資源の戦略的配分を推進するため電子部品分野については連結子会社の株式(85.1%)及び日本と米国のタッチパネル事業の商権を2024年10月1日(予定)に譲渡することとしております。メカトロ分野においても事業譲渡の交渉を行っております。

メディカル事業では、事業の成長を加速するため、2025年2月竣工を目標に京都府綾部工場敷地内に新工場(第三工場)建設とメディカルの開発力強化のための研究開発施設の増強を実施します。新工場では需要が拡大している癒着防止材「テナリーフ」の増産体制を整備します。また米国・中国の販売強化・継続的な新商品開発により、事業拡大を加速させてまいります。

アパレル事業では、競争力向上を目的とした業種横断型の組織再編を通じて、消費行動変化に伴い伸長しているECチャネルや直営店舗のDtoCルートでの更なる拡販と他社とのコラボレーションを積極的に推進し、ライフスタイル分野への拡大、差異化新商品を通じたレディスインナーの拡販を図ってまいります。また生産拠点の集約など構造改革を行ってまいりましたが、今後もオートメーション化とグローバル最適生産体制の構築によりコスト競争力の強化を推進してまいります。加えて「物流の2024年問題」については、効率化(ロットまとめ、輸送量の標準化)に取り組み事業への影響の極小化を図ってまいります。

ライフクリエイト事業では、商業施設の収益力向上の推進や投資効率を重視した物件別管理を強化してまいります。グリーン分野では、大阪万博等への緑化需要の取り込みとCO2削減に向け固定量増加に積極的に取り組んでまいります。スポーツクラブ分野は、不採算店舗の閉鎖等、課題店舗への対応を強化するとともに、スクール事業の拡大と地域・店舗特性に合わせた特長のあるサービス提供や新業態の開発に取り組んでまいります。

(財務戦略課題)

当連結会計年度末の当社グループPBRは0.8倍となっており、企業価値が毀損している状態が継続しております。このPBR低迷の主要因はROEにあると捉えており、エクイティスプレッド(ROE-株主資本コスト)が継続的にプラスとなれば、PBR1.0倍超えを実現できるものと考えております。

中期経営計画「VISION 2030 stage1」における当社グループの株主資本コストは6.32%に設定しておりますが、投資家との対話や日本銀行の金融政策転換を踏まえた直近の推計結果から、エクイティスプレッドのプラス化には更に高い水準のROEが必要と認識しております。

また、年々赤字幅を縮小しているGVA(Gunze Value Added= 税引後営業利益 + 配当金- 期末投下資本 × WACC)が継続的に黒字となれば、PBR上昇に寄与すると考えております。しかし、資本コスト経営を推進する中で構造改革や政策保有株式縮減(※)を優先的に進めてきた結果、当連結会計年度末のDEレシオ(負債資本倍率=有利子負債÷自己資本)は過去最低水準に低下しております。このDEレシオ水準では、WACCが中期経営計画「VISION 2030 stage1」における設定値5.15%よりも高くなり、GVA黒字化までに更に時間を要することとなります。当社グループの自己資本の大きさが財務健全性を支える一方、エクイティスプレッドプラス化、GVA黒字化の高いハードルとなっていることも踏まえ、利益水準・財務健全性・資本効率を考慮した最適資本構成の構築が必要と考えております。

当社グループの将来の利益及び投下資本の伸長を踏まえた、継続的にエクイティスプレッドプラス、GVA黒字となる理想的なDEレシオを設定してまいります。当社グループにおける資本コスト経営マネジメントの下、メディカル事業・エンジニアリングプラスチックス分野の増産に向けた工場拡張投資やプラスチックフィルム分野のリサイクルセンター設置など、積極的かつ効率的な成長投資により既存事業の利益伸長を図るとともに、財務レバレッジを高めてまいります。また、状況に応じてM&Aなどのインオーガニック投資や追加の株主還元も検討し、最適資本構成の実現を図ってまいります。

※ 政策保有株式縮減の状況は、「第4 提出会社の状況 4コーポレート・ガバナンスの状況等 (5)株式の保有状況」に記載しております。

(温浴施設取水量過少申告に関する対応について)

2024年1月24日に、「温浴施設取水量過少申告に関するお知らせ」(以下「本件」という)を公表し、同年1月末に、当該温浴施設を運営する当社連結子会社のグンゼ開発㈱は、伊丹市・尼崎市に対し、2004年~2023年の期間に係る552百万円の未払下水道料等を納付しました。

関係者の皆様にはご迷惑、ご心配をおかけしましたこと、あらためて深くお詫び申し上げます。

本件公表後、詳細な調査と原因究明のために調査チームを立ち上げ、2004年の温浴事業開始時の関連文書の収集、及び関係者(当社従業員、関係業者)への聞き取り調査を実施しました。

<調査結果と原因>

本件は、当該施設の保守点検のため配管状況を確認する目的で現場を掘削した際に、迂回配管が地中埋設されていることを発見したことから発覚したものですが、20年前の工事ということもあり、グンゼ開発㈱からの具体的指示や迂回配管を設置した施工業者を特定できる明確な証言、証拠等は得られませんでした。しかしながら、迂回配管が設置されていた事実を鑑み、当時の当社従業員や施工業者が何等かの形で関与していたのではないかと推定せざるを得ないと考えております。

いずれにしても当社としては、知見のない事業への参入ということから業者に全面的に委ねる形となり、施主として工事のチェック・判断能力が欠如していたこと、また後に全国の温浴施設において迂回配管の問題が報道されていたにもかかわらず、グンゼ開発㈱・施工業者とも当事者としてコンプライアンス意識が希薄で適切なチェックや対応を怠り、結果として長期にわたり放置することに繋がったと考えております。

加えて、グンゼグループの経営を監督する経営陣のチェックが行き届かなかったこと、当社グループのガバナンス体制が不十分であったことも反省すべきであると考えております。

<再発防止策>

ガバナンス体制の強化及び構成員の意識付けの両面から、以下の再発防止策を講じてまいります。

①建築工事に関する本社技術開発部での契約書・図面チェックの徹底

②部門長教育、構成員研修の実施

③各部門リスクについて年一回の自主チェックと機能部門によるモニタリング実施

④コンプライアンス監査の継続

⑤トップによる全従業員へのメッセージ発信

<経営責任>

長期にわたる過少申告を発見できず多額の損失を計上する事態となったことに対する経営責任と社会的責任を果たすため、代表取締役2名(会長、社長)の月額報酬(2024年5月~6月)を20%減額することとしました。

### 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

(1) サステナビリティ全般への対応

近年、企業を取り巻く環境は不透明感を増しつつあるとともに、変化が激しくなってきております。このような中、当社グループは、経営理念及び経営方針にもとづき、自社事業活動を通じて持続可能な社会の実現及び企業価値向上を目指して、サステナビリティへの取り組みとして以下の中長期的テーマと主要推進事項に取り組んでおります。

1.気候変動への対応

2.資源循環型社会の実現

3.サステナブルな調達

4.ウエルネス&ヘルス

5.人と社会への配慮

①  ガバナンス

サステナビリティに関する基本方針や実施事項等を検討・審議する組織として、サステナビリティ担当取締役又は執行役員を委員長とし、本社部門や事業部門の責任者を委員とした「サステナビリティ委員会」を設置しております。

加えて、当社グループにおいて発生しうるリスクの予防・管理体制の整備及び発生したリスクへの迅速な対応を目的として、コンプライアンス担当取締役又は執行役員を委員長とし、本社部門の主要部門の責任者を委員とした「リスクマネジメント委員会」を設置しております。

[グンゼグループ サステナビリティ推進におけるガバナンス体制図]

[サステナビリティ推進における会議体・組織の役割]

会議体・組織 役割
取締役会 業務執行において協議・決定されたサステナビリティ課題(気候変動を中心とした環境課題や人的資本等に関する課題)に関する取り組み施策の進捗を監督
経営執行会議 全社グループにまたがるサステナビリティ課題(気候変動を中心とした環境課題や人的資本等に関する課題)に関する経営管理上の重要事項、業務執行に関する重要事項を協議・決定
サステナビリティ委員会

(原則四半期一回開催)
サステナビリティに関する基本方針や対応方針の審議・決定
リスクマネジメント委員会

(原則四半期一回開催)
サステナビリティに関するリスク事象の発生、採られた、又は採られる予定の措置、リスク予防などについて協議
主担当部門 サステナビリティ課題に合わせて主導的に当該課題への対応推進、リスクと機会を特定

(環境戦略推進室:気候変動を中心とした環境課題、人事総務部:グンゼグループの人的資本等)

サステナビリティ課題に関するリスクとその対応策及び機会に関して、テーマに合わせて主担当部門で内容を検討し、課題を事業部門、その他本社部門と共有しております。事業部門、本社部門は対応策に関して互いに連携し、主担当部門から「サステナビリティ委員会」と「リスクマネジメント委員会」に報告します。

一連のサステナビリティに関する重要な課題は「サステナビリティ委員会」、「リスクマネジメント委員会」より経営執行会議に報告の上、取締役会に報告されることにより全社リスクを統合・管理しております。 #### ③ 戦略

当社グループは、現在推進中の中期経営計画「VISION 2030 stage1」にて、①新たな価値の創出 ②資本コスト重視の経営 ③企業体質の進化 ④環境に配慮した経営 の基本戦略を掲げており、経済的利益と社会的利益を両立させるサステナブル経営を通じて社会貢献と当社グループの持続的成長の実現を目指しております。具体的な内容については、「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 (2) 中期的な経営戦略の(VISION 2030 stage1の基本戦略)」を参照ください。 #### ④ 指標と目標

中期経営計画「VISION 2030 stage1」では財務目標に加え、2030年度までの非財務目標を設定しております。上記ガバナンス体制において各指標の指標状況がモニタリングされ、結果に基づき取り組みに反映しております。指標と目標の内容については、「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 (2) 中期的な経営戦略の(目標とする経営指標)」を参照ください。 

(2) 気候変動への取り組みとTCFDへの対応

当社グループは、2021年10月に金融安定理事会(FSB)の「気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)提言」に賛同を表明しました。TCFDでは、気候変動に関する検討体制や、気候変動が中・長期の企業価値に及ぼす影響、及び気候変動によるリスク・機会の特定について評価するための指標と目標、さらにこれらの検討内容が企業経営にどのように反映されるか等の開示が求められております。

①  ガバナンス

気候変動に関するガバナンスは、サステナビリティガバナンス体制に組み込んでおります。詳細については「2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (1) サステナビリティ全般への対応」を参照ください。 ②リスク管理

気候変動に関する主なリスクはサステナビリティ課題へのリスクに含めて管理しております。詳細については「2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (1) サステナビリティ全般への対応」を参照ください。 #### ③ 戦略

当社の主要事業として「プラスチックフィルム分野」と「アパレル(インナーウエア)分野」をシナリオ分析実施対象事業に選定し、短期~長期におけるリスクの特定とその対応策の検討及び機会の抽出を実施しました。

今回は、1.5℃目標が世界的に主流になっていることを踏まえ、1.5℃目標に対応した分析を実施いたしました。 具体的には、IEA「World Energy Outlook」で示されているNZE2050(※1)などの「脱炭素シナリオ (1.5℃シナリオ)」と、IPCC AR5のRCP8.5シナリオ(※2)などを踏まえた「温暖化進行シナリオ (4℃シナリオ)」を始めとした政府や国際機関が発行した将来予測に関するレポートなどを参考に、2つのシナリオを設定し、脱炭素経済への「移行リスク」及び温暖化進行に伴う「物理リスク」の分析を行っております。

グンゼグループは、今後も継続的にシナリオ分析の内容を見直し、戦略のレベルアップを図ります。

※1 NZE2050:Net Zero by 2050 IEAによる「World Energy Outlook 2020」にて示されたシナリオの1つ。パリ協定の目標を上回る1.5℃シナリオにあたり、2050年までにCO2排出量ゼロをめざすシナリオ。

※2 RCP8.5シナリオ:IPCC(気候変動に関する政府間パネル)第5次評価報告書(AR5)統合報告書(SYR)の政策決定者向け要約 図SPM6の2100年に2.6℃~4.8℃の気温上昇が予想されているシナリオ

リスク項目 リスク 時期 財務インパクト

影響度
プラスチックフィルム分野 インナーウエア

分野
リスクへの対応と機会
移行

リスク

(1.5℃)
炭素価格 各国で排出権取引や炭素税が導入され、操業コストが上昇 中期~

長期
<リスク対応>

再エネ投資拡大や低炭素エネルギーへの移行により炭素税の財務影響を抑える
各国のプラスチック規制 規制強化によるバイオ素材やリサイクル素材の導入により原材料価格が上昇 中期~

長期
<リスク対応>

廃プラの分解・再利用技術を確立し、顧客ニーズをとらえた製品提供を実施
エネルギーミックスの変化

(電力価格)
電力会社の再生エネ比率が上昇し、電力価格が上昇 中期~

長期
<リスク対応>

消費電力の少ない機器の利用

自家消費型太陽光発電の設置を推進する
EV・再エネ

普及率
中期~

長期
<機会>

EV普及に伴うリチウムイオン電池用フィルムや、半導体用フィルム販売を強化
重要商品の価格増減 原油由来の合成繊維の製造コストが上昇 中期~

長期
<リスク対応>

原油由来から自然由来素材への転換を推進
顧客行動の

変化
環境負荷影響度に応じて購買決定する消費者の増加 中期~

長期
<リスク対応>

エシカル消費に対応した環境配慮型商品の販売を拡大
物理

リスク

(4℃)
異常気象 風水災による事業活動の停止及びサプライチェーンの途絶により売上減少 短期~

中期
<リスク対応>

製造拠点・物流におけるサプライチェーンの防災強化により、事業継続能力を強化
気温上昇

(綿花栽培量)
気温上昇により綿花価格が上昇 中期~

長期
<リスク対応>

バイオマテリアル、リサイクル素材の開発
気温上昇 中期~

長期
<機会>

気温上昇に対応した商品

(シュリンクフィルム、肌着)販売強化

※時期: 短期 1~2年、中期3年~5年、長期6~10年

※2050年の財務インパクト影響度: 小 1億円未満、中 1〜10億円未満、大 10億円以上 ④ 指標と目標

計画的なCO2排出量削減に向けて、各事業活動において省エネ・創エネ・再エネ利用等の取り組みを強化し、3R(リサイクル・リユース・リデュース)の推進など資源循環、環境負荷に配慮した対応を行います。2022年度より、Scope1,2(※)でのCO2排出量削減の取り組みを強化するとともに、Scope3(※)における削減シナリオの策定を進めております。

また、当社グループの重点取り組みとして、プラスチックフィルム分野での「サーキュラーファクトリー計画」、アパレル(インナーウエア)分野での「ネットゼロファクトリー計画」を強力に推進いたします。

「サーキュラーファクトリー計画」はグリーンローンによる資金調達において、株式会社日本格付研究所(JCR)からグリーンボンド・ローン原則/ガイドラインへの適合性について最上位の「Green1(F)」の評価を受けております。なお、本フレームワークにおける「サーキュラーファクトリープロジェクト」は、本邦初の資源循環型工場の取り組み全体での評価取得となっております。(評価取得時点)

同ローンにより調達した資金は「サーキュラーファクトリープロジェクト」の他、CO₂排出量削減の取り組みとして、2023年2月に竣工しました BELS(※)5つ星およびZEB(※)認証を取得した江南工場(愛知県)事務所建設にも活用されております。

2023年度の主な取り組みとしては、創エネ活動の一環としてグループ関係会社である綾部エンプラ㈱に当社グループ保有の太陽光パネルを新たに設置致しました。また、プラスチックフィルム分野ではサーキュラーファクトリーにおいて新設製造機の稼働を開始し、再生エネルギーの活用や高効率生産を通じてエネルギー原単位削減に貢献しております。

シナリオ分析により得られた、リスクと機会に対応した製品の開発、上市も積極的に進めております。具体的にはプラスチックフィルム分野では、ラベル包装用収縮フィルムの環境対応グレード「GEOPLAS®」において、マスバランス方式のリサイクル原料を5%以上使用し、自動ラベル装着機に対応した国内最軽量収縮フィルムを開発、上市致しました。さらに、アパレル(インナーウエア)分野では、年々厳しさを増す夏の暑さに対し、独自の汗解消テクノロジーで不快感の解決を図るインナーブランド「アセドロン」を開発、上市致しました。今後もエシカル消費への対応を含め環境配慮型商品の開発、上市を積極的に進めてまいります。

※ Scope1:当社グループによる温室効果ガスの直接排出(燃料の燃焼、工業プロセス)

Scope2:他社から供給された電気、熱・蒸気の使用に伴う間接排出

Scope3:Scope1、Scope2以外の間接排出(当社グループの活動に関連する他社の排出)

BELS:建築物省エネルギー性能表示制度 省エネルギー性能を客観的に評価し、5段階の星マークで表示。

ZEB:ネット・ゼロ・エネルギー・ビルディング。建物で消費する一次エネルギー収支をゼロにすることを目指した建物。

[CO2 削減実績(Scope1,2)]

2023年度 対2022年度比 対2013年度比
排出量(t-CO2) 削減量(t-CO2) 削減率 削減量(t-CO2) 削減率
実績 Scope1+2 115,517 2,807 2.4% 56,991 33.0%
Scope1 34,732 3,912 10.1% 17,581 33.6%
Scope2 80,785 △1,105 △1.4% 39,411 32.8%

※Scope1、2 は国内・海外のグンゼグループ全事業所を対象に算定(Scope2の算定はマーケット基準)

[CO2 削減ロードマップ]

[Scope1,2 削減目標及び計画]

Scope1,2 削減目標 Scope1,2 削減計画
ベンチマーク 2030年度目標 対象事業所 施策内容
CO2排出量の削減率

Scope1+2
2013年度 35%以上 省エネ 全事業所 エネルギー監視、高効率設備への置き換え、省エネ診断等
エネルギー原単位削減率 前年実績 1%/年以上 創エネ 特定事業所 太陽光発電設備の設置等
再エネ 特定事業所 グリーンエネルギーの導入等

環境関連投資計画(2030年度までに120億円を計画)

投資額(億円) 主な内容
2022年度~2024年度 86 サーキュラーファクトリー(守山)

ネットゼロファクトリー  (梁瀬)

高効率設備導入

太陽光発電設備導入

廃棄溶剤のリサイクル設備
2025年度~2027年度 25
2028年度~2030年度 9
合計 120
守山工場サーキュラーファクトリー

2022年6月建屋竣工

建築物や街区、都市などに係わる環境性能をさまざまな視点から総合的に評価し格付けする「建築環境総合性能評価システムCASBEE®(キャスビー)(※)」のAランクを初めて取得いたしました。

2023年度より、新設製造機の稼働を開始しました。
江南工場 新事務所棟

2023年2月竣工

高効率空調、断熱材、LED照明器具による省エネと太陽光発電などによる創エネを組み合わせ、従来の建物で消費される一次エネルギーを基準に、削減率約102%を実現、建築物エネルギー性能表示制度BELSの最高評価の星5つを獲得すると同時に、『ZEB』認証を取得いたしました。当社『ZEB』認証取得施設の第一号となりました。
綾部エンプラ㈱(京都府綾部市)

2023年9月 当社グループ保有 太陽光パネルを設置。

※CASBEE(建築環境総合性能評価システム):省エネや環境負荷の少ない資機材の使用といった環境配慮はもとより、室内の快適性や景観への配慮なども含めた建築物の品質を総合的に評価するシステム。S、A、B+、B-、Cの5段階がある。

[Scope3 排出量]

2022年度 対2021年度比
排出量(t-CO2) 削減量(t-CO2) 削減率(%)
実績 423,860 △13,192 △3.2%

※Scope3 は国内のグンゼグループ全事業所を対象に算定

[Scope3 の事業部門別・カテゴリー別排出量]

事業部門別排出量 カテゴリー別排出量
事業部門 Scope3排出量割合 事業部門 Scope3排出量割合
2022年度 2021年度 2022年度 2021年度
プラスチックカンパニー 52% 49% カテゴリー1(購入した製品・サービス) 59% 61%
アパレルカンパニー 27% 30% カテゴリー12(販売した製品の廃棄) 24% 25%
その他事業部門 21% 21% その他カテゴリー 17% 14%

[Scope3 の取り組み方向性]

当社のCO2排出量はScope1,2に比べ、Scope3が大きく、その中で大きな排出量を占めるプラスチックカンパニーとアパレルカンパニーを中心に、「カテゴリー1」(購入した製品・サービス)と「カテゴリー12」(販売した製品の廃棄)へのアプローチとして全社視点での資源循環、サステナブル調達を重点的に推進しています。2022年度のScope3排出量は前年に比べ増加していますが、これはサーキュラーファクトリー建設等の投資による「カテゴリー2」(資本財)の増加が要因です。このような投資による一時的な増加を除くとScope3は減少傾向にあり、さらにScope3削減への取り組みを強化するために、今後、削減目標の設定、公表を検討してまいります。Scope3算定・削減の取り組みは国内から開始していますが、今後海外事業所におけるScope3の影響度の確認も進めてまいります。

※2023年度Scope3実績につきましては集計出来次第、当社ホームページ(https://www.gunze.co.jp/)に掲載予定です。 

(3)人的資本への対応

① ガバナンス

人的資本に関するガバナンスは、サステナビリティガバナンス体制に組み込んでおります。詳細については「2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (1) サステナビリティ全般への対応」を参照ください。 ②リスク管理

人的資本に関する主なリスクはサステナビリティ課題へのリスクに含めて管理しております。詳細については「2 サステナビリティに関する考え方及び取組 (1) サステナビリティ全般への対応」を参照ください。 

③ 戦略

当社は、中期経営計画(VISION 2030)において持続可能な社会の実現に向けて、「変革と挑戦」をキーワードに経営戦略を策定し、そのうちの“ヒト”戦略として「企業体質の進化」を掲げております。そしてこれに連動した人財戦略の基本的な考え方を以下のように定めました。

「人財」は最大の経営資源、企業競争力の礎であり、全ての構成員が働きがいを持ちながら能力を十分に発揮できる企業風土を醸成し、夢のある元気な会社になる

④ 人財マネジメント方針

人財戦略に基づき、求める人財像を「異なる価値観を受容し、自ら行動しやり抜ける、得意分野で価値提供できる人財」としました。このような人財を採用・育成し、また個人の自律・組織の成長を牽引する配置戦略により活躍の場を提供することで、会社の成長に繋げていきたいと考えており、「多様性」「自律性」「活躍」の3本柱に集約した人財マネジメント方針を策定いたしました。

a.[多様性] 多様な人財の強みをもつ

多様な人財を受容し、多様性を競争力として変革と挑戦に取り組める夢のある元気な会社を目指します。

b.[自律性] 人財の強みを伸ばす

自律した個の成長に向けて、従業員が積極的に挑戦する機会を創出します。

c.[活躍] 人財の強みを活かす

様々な世代が成長実感を持てるよう、意識改革の取組みやキャリア開発支援、ローテーションを進めます。

⑤ 人財育成と自律的キャリア形成の推進

自律的なキャリア形成を促す組織風土を醸成するためには、以下のような機会の創出が不可欠であると考えております。 企業(グンゼ)
自律的キャリアを支援し戦略的な人財配置を実施
◇ 一人ひとりがキャリアを考え、知り、自分の進むべき方向性を定める為に「キャリアを学ぶ・相談する」ことができる
個人(従業員)
多様性と自律性を備え

自らの強みを活かした

自律的キャリアを実現
◇自らのキャリアを選択する為に「キャリアを伝える・選ぶ」ことができる

当社グループは、既存の階層研修やキャリア研修に加え、1on1ミーティングの継続・手上げ式キャリア研修の拡充・リカレント教育の推進・キャリア相談窓口の設置等により、キャリアを自ら主体的に考える機会を提供し、支援を拡大しています。

⑥ ダイバーシティ&インクルージョン《D&I》

当社グループではD&Iを最も重要な人財戦略の一つと位置付けております。そして性別・年齢・就労ニーズなど、属性や価値観などの多様性に関わらず、すべての構成員が働きがいを持ちながら自らの能力を十分に発揮できている姿を目指します。中でも女性活躍のさらなる進化が不可欠と考えており、「各組織の意思決定者の一定割合を女性が占めている」状態の実現に向け、その前提となる女性総合職の母集団の充実に積極的に取り組んでおります。具体的には女性採用比率アップ、定着とリーダー層への登用を見据えた育成プログラムの充実などの施策を推進します。また女性活躍の後押しと働き方の多様性推進という意味での男性従業員の育児休業取得率の向上も図ってまいります。

⑦ 社内環境の整備方針

経営理念の一つである「人間尊重」を社内環境整備においても最も大切にしております。従業員が安全、健康に、かつ力を発揮できる環境整備として、DXによる業務改善、労働時間管理の徹底、長時間労働の削減、多様なバックグラウンドを持つ従業員が自分に合った働き方を選択できるような諸制度(テレワーク、フレックス制度など)の整備・拡充などを継続して行っております。また、業務効率向上により削減した仕事時間を従業員が自由に使える時間に充てるという趣旨で、年次有給休暇取得率向上を推進しております。さらに24年度は生産現場の年間休日数増と育児休職の一部有給化を実施いたします。そして、人権への配慮としてハラスメント撲滅をかかげ、職場におけるハラスメント防止活動として、実態把握のためのアンケートおよび結果に応じた研修を継続的に実施することで「ハラスメントをしない、させない、放置しない」風土づくりに積極的に取り組んでおります。

⑧ 指標と目標

人的資本に係る「戦略」で記載した方針に関する指標の目標及び実績については、以下の通りとなります。

なお、当該指標の目標及び実績について、当社は関連する指標のデータ管理及び具体的な取り組みを行っていますが、連結グループに属する全ての会社では行われておらず、連結グループ合計での記載が困難であります。このため、次の指標に関する目標及び実績は、連結グループにおける主要な事業を営む提出会社のものを記載しております。

区分 目標指標 2024年度 2023年度
目標 目標 実績
企業体質

 の進化
女性活躍推進 管理職に占める女性労働者の割合 6%以上 5.0% 7.0%
子育て支援 男性労働者の育児休業取得率 50% 40.0% 42.0%
組織風土づくり エンゲージメントスコア 70点想定 64点想定 62点
働き方改革 年休取得率 75%(15日) 15.0日 14.9日

※男女の賃金格差につきましては、「第1 企業の概況 5 従業員の状況 (4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異」に記載しております。 ### 3 【事業等のリスク】

1. 当社グループのリスクマネジメント体制

当社グループにおいて発生しうるリスクの防止に係る管理体制の整備及び発生したリスクへの対応について「リスク管理規程」を定めております。

本規程ではリスクを「企業の妨げとなる可能性のある、社内外から受ける不確実な危険性であって、当社グループの経営にとってマイナスの結果をもたらす可能性のあるもの」と定義し、ステークホルダーに対する責任及び影響に鑑み、リスクを可能な限り排除することを基本方針としております。ただし、関係法令、社内諸規則及び社会秩序に反しない限りで、事業遂行に必要と認められるときは、適切なリスクを取ることがあります。

当社グループにおいて、リスクが事象として発生した際には、ステークホルダーに対する影響を最小限にとどめることを第一の目的とし、以下の行動を実施いたします。

(1) 当該リスクに対する方策の迅速な実施

(2) 当該リスクの発生の原因究明及び適切な再発防止策の策定

(3) ステークホルダーに対しての適切な情報提供

また、当社グループでは、必要に応じコンプライアンス担当責任者を委員長とするリスクマネジメント委員会を開催し、リスク事象の発生、採られた又は採られる予定の措置、リスク予防などについて協議しております。

リスクマネジメント委員会においては、人権侵害、環境問題、法令違反、贈収賄等を含む腐敗行為、感染症・天災などの災害、労働災害など当社が直面する可能性のあるリスクを分析・評価し、重点経営リスクを抽出し、施策及び対応方針の検討を行っています。また、それぞれのリスクに対して主担当部門による定期的なモニタリング体制を整え、関係部門に対するフォローアップや研修を実施する等、取組みを強化しています。

2. 主要リスク

有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。

(事業運営上生じうるリスク)

(1) 経営戦略的リスクについて

当社グループの成長戦略の一つとして、新規事業創出を掲げており、「M&A活用による事業拡大」、「新規テーマ創出の仕組み構築」に向けた取り組みを強化しております。M&A等外部の経営資源獲得に当たっては、慎重に検討を行い、将来の当社グループの業績に貢献すると判断した場合に限り実行いたします。しかしながら、期待したシナジー効果が創出できなかった場合や、買収した事業における製品・サービス等の需要を維持できない場合等により、期待する成果が得られない可能性があります。

また、研究開発部門を中心として新規テーマに取り組んだ結果、市場環境の変化や技術革新、消費者ニーズの変化等により、そのテーマの事業化が困難と判断した場合は、研究開発等に要したコストが回収されず、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

加えて、当社グループは、経営の効率化及び競争力強化のため、子会社や関連会社を含めた不採算事業の構造改革や製造・販売・物流拠点の再編等、事業の再構築を行うことがあります。これらの施策を実施する場合、一時的な損失の発生等により、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。

(2) 製品・サービスの安全性、品質について

当社グループは「品質第一主義 優良品の提供」を事業の根幹に置き、より安心・安全で、より快適な、魅力ある製品とサービスの提供のために、徹底した安全性と品質の確認を実施しております。しかしながら当社グループの製品の重大な品質トラブルや、当社グループの商業施設やスポーツクラブ内においてお客様の事故が発生した場合には、該当する製品・施設のみならず、当社グループの社会的信用やブランドイメージにも重大な影響を与え、売上高の減少によって、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(3) 競合他社との競争について

当社グループの各事業分野における製品・サービスは、国内外の市場で競合他社との激しい競争にさらされております。当社グループの競合先には、各事業分野でのシェアの優位性の他、研究開発や製造、販売面で有力な企業が存在しております。

当社グループは、2030年ビジョンとして「新しい価値を創造し『ここちよさ』を提供することで持続可能な社会の実現に貢献します」を掲げ、「変革と挑戦」をキーワードに、経済的利益と社会的利益を両立させるサステナブル経営を通じて社会貢献と当社グループの持続的成長の実現を目指し、これら競合他社との差異化を図るべく、商品開発、生産・販売革新及び提供サービスの向上を行っております。

しかしながら、競合他社が提供する商品・サービスに対して当社グループが適切に対応できず、当社グループが提供する製品・サービスが競合他社に劣後した場合は、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を及ぼす可能性があります。

(4) 情報セキュリティについて

当社グループは、事業に関連する情報の大部分を電子データとして保有し、セキュリティ対策を施したIT機器、ソフトウエア、ネットワークインフラ環境で運用しております。またアパレル事業の公式通販サイトの顧客情報、スポーツクラブや商業施設の会員情報といった個人情報に対しては、アクセスできる端末・人を限定しております。

各種情報の取り扱いに関し、「ITセキュリティ方針」を定め、各種のセキュリティ対策を施し、情報管理に関する従業員への教育、外部委託先との機密保持契約などを行い、その管理に万全を期しておりますが、外部からのサイバー攻撃やウイルス感染等、予期せぬ事態により重要情報が漏えいまたは不正使用された場合、当社グループの社会的信用に影響を与え、更には損害賠償責任の発生等により、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を及ぼす可能性があります。

(5) 人財確保について

我が国の労働力人口は減少傾向にあり、労働市場における人財獲得競争は近年益々激しさを増しており、当社グループでも優秀な人財の確保が課題となっております。特に当社は、50歳以上が約50%を占める従業員構成となっており、技術革新による効率化を推進する一方で、継続的な一定数の人財確保と活性化が事業継続と成長、技術伝承には必要不可欠となっております。

また開発・生産・販売の各活動において、多様な資質の高い人財を採用し、 自律性・挑戦性ある人財への育成とその後の活用を図って参りますが、十分な人財確保ができず、事業を担い新たな価値を創造する人財の育成ができなかった場合、当社グループの成長性と将来における経営成績に大きな影響を与える可能性があります。

(6) 固定資産の減損について

当社グループは固定資産の減損に係る会計基準を適用しています。投資判断については事業部門ごとにWACC(加重平均資本コスト)を設定し、低収益事業への投資に歯止めをかけておりますが、当社グループが保有する固定資産について、投資判断時に想定できなかった水準で経営環境が著しく悪化し、収益性の低下や市場価格の下落等により期待されるキャッシュ・フローが生み出せない場合、設備投資により計上した固定資産や、M&Aにより計上したのれんの減損処理により、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

なお、当連結会計年度末時点で当社グループが保有している有形固定資産は635億円、無形固定資産は19億円であります。

(7) 人権リスクについて

「ビジネスと人権」に関する意識が世界的に高まる中、当社グループは「人間尊重」、「優良品の生産」、「共存共栄」を創業の精神として受け継いでおり、事業活動を継続していくうえで、人権尊重を重要課題と位置付けて取り組んでおります。しかしながら、万一、当社グループおよびサプライチェーンにおける児童労働、強制労働、外国人労働者の差別等の人権にかかる問題が生じた場合、当社グループの社会的な信用低下により、経営成績および財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(8) 訴訟リスクについて

当社グループは、事業を遂行していくうえで、知的財産権、製造物責任、環境、労務等について、様々な訴訟を提起される可能性があります。万一当社グループが訴訟を提起された場合、また訴訟の結果によっては、損害賠償責任の発生等により当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(9) ライセンス契約に関連するリスク

当社グループは、アパレル部門において国内外企業が所有する商標の使用許諾を得て製造・販売している製品がありますが、不測の事由によりライセンス契約が継続できない状況が発生し、当該製品の製造・販売ができなくなった場合、売上高の減少等により当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(10) レピュテーションリスクについて

ソーシャルネットワーキングサービス(以下、SNS)は社会一般に浸透しております。SNSは利用するメリットが大きい一方で、誤った使い方をするとお客様や取引先のみならず、会社や自分自身に多大な損害を与えるリスクがあります。当社グループにおいても、広告等での不適切な表現や、不適切な書き込み等がSNSを通じて拡散した場合、また、当社製品やブランド、事業活動等について誤った投稿が拡散した場合、当社グループのブランドイメージや社会的信用の低下につながり、経営成績および財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(11) メディカル事業のコンプライアンスリスク

当社グループのメディカル事業は、生体吸収性材料を中心とした医療機器の開発、製造、販売を行っておりますが、医療機器の品質保持については、薬機法、臨床試験法、各種省令等の法令遵守が厳しく求められています。当社グループは、高い倫理性と公共性が求められる医療関連企業の一員として、法令遵守については当然のことながら、営業活動についても、日本医療機器産業連合会が策定する「医療機器業界における医療機関等との透明性ガイドライン」 および医療機器業公正取引協議会が定める「医療機器業公正競争規約」とそれらの精神に従い、 医療機関等との関係の透明性に関する企業方針として、「医療機関等との関係の透明性に関する指針」を公表しております。

これらを遵守するために、法令および社内規定の遵守をモニタリングしておりますが、法令違反等が発生した場合、法令による処罰や制裁、訴訟の提起を受ける可能性があり、社会的な信頼を失うとともに金銭的損害等により、当社グループの経営成績、財務状況に影響を及ぼす可能性があります。

(12) プラスチック使用規制強化に伴うリスク

海洋プラスチック問題に対する国際的意識の高まりから、使い捨てプラスチックに対する規制強化の流れが加速しており、当社としてもプラスチック資源循環基本方針を策定し、プラスチック包装材料等を製造販売、使用する企業として、事業を通じてプラスチックの3R+Renewableを推進し、社会的責任を果たしてまいる所存であります。

しかしながら、プラスチックを大量に使用する製品に対する社会の目は厳しくなっており、当社グループのプラスチック包装材料等に関する施策を上回るスピードでプラスチック代替品が普及した場合、売上高の減少・在庫の増加などにより当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(13) 保有不動産の環境汚染によるリスク

当社グループが所有する不動産について、土壌汚染等環境問題が判明した場合には資産価値の毀損や多額の対策費用が発生する可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。また、PCBやアスベスト等建物に関して有害物質が使用されている場合には、解体費用や処分等多額の費用が発生する可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。

(財務上のリスク)

(1) 為替相場の変動

当社グループの取引には外貨による輸出・輸入が含まれており、外国為替レートの変動の影響を受けます。特に海外からの原材料・商品等の仕入については、その多くが米ドルでの決済となることから、当社グループにおいては米ドルの為替変動による影響が大きくなっております。そのため為替予約等により為替相場の変動リスクをヘッジしておりますが、そのリスクを全て排除することは不可能であります。また外貨建取引により生ずる収益・費用及び外貨建債権・債務の円貨換算額並びに外貨建で作成されている海外連結対象会社等の財務諸表の円貨換算額についても外国為替レートの変動の影響を受け、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。

(2) 投資有価証券の価格変動

当社グループは取引関係の維持・強化を目的として一部の取引先について株式を所有しております。これらのいわゆる政策保有株式については、株式保有リスクの低減、資本効率向上の観点から、取引先企業との十分な対話を経た上で、縮減を進めております。しかしながらこれらの投資有価証券は金融商品会計基準に基づき時価評価を行っており、保有銘柄の株価が著しく下落した場合、基準に基づき減損処理を実施しております。また、減損に至らない場合でも時価の変動により包括利益は大きく変動することが考えられるなど、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。なお、当連結会計年度末時点において当社グループが保有している時価のある有価証券は51億円であります。

(3) 退職給付債務

当社グループの退職給付制度の一部は、確定給付型制度を採用しております。退職給付債務については安全性の高い長期の債券の利回りを基準とした割引率に基づいて算定しており、金利の変動は退職給付債務に影響を与えます。また、確定給付型年金制度における年金資産はその一部を株式等のリスク資産に投資しており、株式市場の下落等により、その運用利回りは悪化する可能性があります。このように長期金利の変動及び株式市場の下落等運用環境の悪化は、退職給付債務の増加につながり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を与える可能性があります。なお、当社グループが連結貸借対照表に計上した退職給付に係る負債は当連結会計年度末時点で39億円であります。

(4) 資金の流動性に関するリスク

当社グループは、事業資金の一部を主に金融機関からの借入、コマーシャル・ペーパーの発行等により調達しており、金融市場の不安定化や金利上昇、または格付機関による当社グループの信用格付けの引下げが行われた場合等には、資金調達に大きな制約が出る、もしくは資金調達コストが大幅に増加し、当社グループの業績・財政状態に影響を及ぼす可能性があります。なお、当連結会計年度末時点で当社グループが連結貸借対照表に計上している長短借入金の残高は89億円であります。

(外部環境に起因するリスク)

(1) 市場トレンドや消費者の嗜好変化について

当社グループのアパレル事業は、市場トレンドや消費者の嗜好の変化に的確に対応するために、フレキシブルに対応する生産構造の変革に取り組んでおりますが、消費者の嗜好及び需要が想定外に変化し、市場動向の判断を誤った場合は売上高の減少・在庫の増加などにより、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を与える可能性があります。

(2) 事業展開国のカントリーリスクについて

当社グループは、中国、東南アジアを中心に海外に生産・販売拠点を設置しております。海外事業所においては、事業の進捗管理や財政状態等の情報収集、内部統制の体制構築に加えて、当該事業所との密接なコミュニケーションを通してガバナンス体制を強化しております。しかしながら、事業展開する海外各国において、法律・規制の大きな変化、政治・経済状況の急激な変化、テロや戦争、知的財産権訴訟、疾病といった予測し難い事態が生じ、事業活動に大きな影響を受け、事業継続が困難になった場合、海外での事業活動の停滞や不測の事態による損害の発生等、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を与える可能性があります。

(3)気候変動について

当社グループは2021年10月に金融安定理事会(FSB)の「気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)提言」に賛同を表明し、「2 サステナビリティに関する考え方及び取組」に記載の通り、短期~長期におけるリスクの特定とその対応策の検討及び機会の抽出を実施し、計画的なCO2 排出量削減に向けた取り組みを進めております。低炭素社会に移行する中で、排出権取引や炭素税導入による操業コストの上昇、規制強化によるバイオ素材、リサイクル素材の導入に伴う原材料価格の上昇等により、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を与える可能性があります。

(4) 原材料価格の変動

当社グループはメーカーとして、アパレル事業のインナーウエア分野、レッグウエア分野は原糸(綿糸・合繊糸)、機能ソリューション事業のプラスチック分野、エンジニアリングプラスチックス分野はプラスチック樹脂、メディカル事業は生分解性高分子材料等多岐にわたる原材料を購入し、それぞれの事業を通じて製品化しております。原材料価格は市況により変動するため、原材料価格が高騰した場合は原価高となり採算性が悪化し、製品価格に転嫁できない場合には、製品の収益性が低下することにより当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を与える可能性があります。

(5) 天候不順について

当社グループのアパレル事業は、お客様に心からここちよいと感じていただくために、インナーウエアでは、年々厳しさを増す夏の暑さに対し独自の汗解消テクノロジーで不快感の解決を図る「アセドロン」等、シーズンに応じて機能性を高めた商品を展開しております。冷夏・暖冬等の天候不順となった場合は、当社製品の機能性のニーズは減少し、販売量は想定を下回る可能性があります。

また、プラスチック事業においては、飲料用途向けシュリンクラベルを生産し、飲料メーカーに販売しておりますが、最需要期の夏場において、長雨等でレジャー、イベント等の消費動向が低調となり、飲料の販売量が低迷する場合は、売上高の減少・在庫の増加などにより当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を与える可能性があります。

(6) 自然災害の発生・感染症の流行

当社グループは、機能ソリューション事業、メディカル事業およびアパレル事業において国内外に生産工場等の事業所を配置しております。それぞれにおいて自然災害に対する被害・損害を最小限にするための防災、減災に努めていますが、想定を上回る大規模な地震や台風、洪水等の自然災害の発生により、生産拠点や物流拠点が被災した場合や、感染症の流行により生産活動を中断せざるを得なくなった場合、別拠点からの商品供給のバックアップ対応を行うものの、一部商品については供給がストップするなどサプライチェーンに支障を来す可能性があり、ライフクリエイト事業の商業施設においては、商品の納品遅れや、施設の一時的な休館により、テナントの売上高が減少する可能性があります。

また、感染症の流行により、外出自粛や休業要請などの経済活動の制約が発生した場合、アパレル事業ではインナーウエア、レッグウエア分野において店頭販売が低迷し、ライフクリエイト事業では不動産関連分野において商業施設の休館に伴うテナント売上減少等により賃料収入が減少し、スポーツクラブ分野においては休館等により収入が減少するなど、当社グループの経営成績及び財政状態に大きな影響を及ぼす可能性があります。 ### 4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1) 経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。

なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しており、前連結会計年度の数値につきましては、変更後のセグメント区分に組み替えて比較しております。

① 経営成績の状況

当連結会計年度(2023年4月1日~2024年3月31日)における日本経済は、社会経済活動の正常化が進み、景気は緩やかな回復基調となりました。一方で、地政学的緊張を背景とした原材料価格の高騰に伴う物価上昇や急激な為替変動及び世界経済の減速懸念など、先行き不透明な状況が継続しております。このような事業環境のもと、当社グループでは、中期経営計画「VISION 2030 stage1」の2年目にあたり、引き続き「新たな価値の創出」「資本コスト重視の経営」「企業体質の進化」「環境に配慮した経営」の4つの基本戦略への取り組みを進めました。

当連結会計年度における当社グループの経営成績は以下のとおりであります。

売上高 132,885百万円 (前期比  2.3%減)
営業利益 6,777百万円 (前期比 16.6%増)
経常利益 6,774百万円 (前期比 12.5%増)
親会社株主に帰属する当期純利益 5,109百万円 (前期比 13.5%増)

売上高は、前期の電子部品フィルム事業譲渡及び不動産開発プロジェクト要因により、減収となりました。営業利益、経常利益は、アパレル事業の収益改善等により、増益となりました。また、親会社株主に帰属する当期純利益は、電子部品事業、スポーツクラブ事業、アパレル事業において構造改革を進めたことから、事業構造改善費用2,801百万円を計上しましたが、子会社への投資に係る将来減算一時差異等に対して法人税等調整額(益)2,575百万円を計上したことや、政策保有株式の売却による投資有価証券売却益2,009百万円の計上等により、増益となりました。

セグメント別の概況については、次のとおりであります。

機能ソリューション事業の売上高は48,975百万円(前期比1.2%減)、営業利益は6,028百万円(前期比11.8%減)となりました。

<主要な変動要因>

・プラスチックフィルムは、米国の包装用フィルムが堅調に推移しましたが、国内・アジアでは需要停滞の影響を受けました。

・エンジニアリングプラスチックスは、OA機器向けが停滞しましたが、半導体及び一般産業向けが堅調に推移しました。

・電子部品は、中国経済の停滞及びPC市場低迷の影響を受けました。

メディカル事業の売上高は11,697百万円(前期比6.8%増)となりましたが、営業利益は今後の成長に向けた人財投資コスト等の増加により1,991百万円(前期比4.4%減)となりました。

<主要な変動要因>

・主力の国内医療用途市場の回復に伴い癒着防止材等の新製品の市場浸透が進みました。

・新たな代理店との取り組み強化により、中国では生体吸収性製品が伸長しました。

・コロナ後の美容医療機関の開院減少等により、医療用レーザーの受注が減少しました。

アパレル事業の売上高は60,114百万円(前期比1.4%減)、営業利益は1,465百万円(前期は営業損失222百万円)となりました。

<主要な変動要因>

・アパレル事業全体では、残暑や暖冬影響によりシーズン商品は苦戦しましたが、差異化訴求した年間商品は好調に推移し、商品の高付加価値化を含めた価格改定及び事業構造改革により収益性が改善しました。

・強化を進めるEC・直営店ルートが引き続き伸長、今後もDtoCシフトによる成長戦略に取り組みます。

・インナーウエアは、顧客ニーズに対応した付加価値商品が好調に推移しました。

・レッグウエアは、主力商品「サブリナ」のリニューアル効果により、ストッキング、タイツが好調に推移しました。

ライフクリエイト事業の売上高は12,826百万円(前期比16.3%減)、営業利益は833百万円(前期比18.1%増)となりました。

<主要な変動要因>

・不動産関連は、前期の遊休地再開発プロジェクト売上影響により減収となりました。

・人流の回復により、ショッピングセンターとスポーツクラブは、ともに回復傾向にあります。

② 財政状態の概況

総資産は161,971百万円となり、前連結会計年度末に比べ3,956百万円減少しました。主な増加要因は、プラスチックフィルム分野でのサーキュラーファクトリー(資源循環型工場)稼働による機械装置及び運搬具(純額)の増加3,203百万円、繰延税金資産の増加2,130百万円、退職給付に係る資産の増加1,088百万円であり、主な減少要因は、政策保有株式の売却等による投資有価証券の減少4,864百万円、建設仮勘定の減少2,291百万円、流動資産その他の減少1,646百万円(未収入金等)、原材料及び貯蔵品の減少1,027百万円であります。

負債は41,503百万円となり、前連結会計年度末に比べ6,732百万円減少しました。主な増加要因は、事業構造改善引当金の増加1,783百万円、未払法人税等の増加1,093百万円であり、主な減少要因は、長短借入金の減少6,209百万円、支払手形及び買掛金の減少1,724百万円であります。

純資産は120,467百万円となり、前連結会計年度末に比べ2,776百万円増加しました。主な増加要因は、親会社株主に帰属する当期純利益の計上による増加5,109百万円、為替換算調整勘定の増加1,177百万円であり、主な減少要因は、配当による減少2,505百万円、自己株式の取得による減少2,006百万円であります。

セグメントごとの資産は、次のとおりであります。

機能ソリューション事業のセグメント資産は55,443百万円となり、前連結会計年度末に比べ184百万円増加しました。主な増加要因は、プラスチックフィルム分野でのサーキュラーファクトリー(資源循環型工場)稼働による機械装置及び運搬具(純額)の増加等であり、主な減少要因は、プラスチックフィルム分野での建設仮勘定の減少等であります。

メディカル事業のセグメント資産は10,856百万円となり、前連結会計年度末に比べ384百万円増加しました。主な増加要因は、商品及び製品の増加、仕掛品の増加等であります。

アパレル事業のセグメント資産は51,815百万円となり、前連結会計年度末に比べ909百万円増加しました。主な増加要因は、インナーウエア分野及びレッグウエア分野での受取手形、売掛金及び契約資産の増加、インナーウエア分野での商品及び製品の増加等であります。

ライフクリエイト事業のセグメント資産は25,977百万円となり、前連結会計年度末に比べ680百万円減少しました。主な減少要因は、不動産関連分野での受取手形、売掛金及び契約資産の減少等であります。

また、各報告セグメントに配分していない全社資産の調整額は17,878百万円となり、前連結会計年度末に比べ4,754百万円減少しました。主な減少要因は、政策保有株式の売却による投資有価証券の減少等であります。

③ キャッシュ・フローの概況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物は、前連結会計年度末に比べ728百万円減少し、10,818百万円となりました。当連結会計年度におけるキャッシュ・フローの状況と主な要因は次のとおりであります。

営業活動によって得られたキャッシュ・フローは、前連結会計年度と比較して8,614百万円増加し、10,409百万円となりました。主なキャッシュ・インの要因は税金等調整前当期純利益4,504百万円、減価償却費6,149百万円であります。

投資活動によるキャッシュ・フローは、前連結会計年度と比較して5,729百万円増加し、190百万円の支出となりました。主なキャッシュ・インの要因は投資有価証券の売却による収入7,094百万円であり、主なキャッシュ・アウトの要因は固定資産の取得による支出7,166百万円であります。

財務活動によるキャッシュ・フローは、前連結会計年度と比較して12,355百万円減少し、11,347百万円の支出となりました。主なキャッシュ・アウトの要因は長短借入金の減少6,697百万円、配当金の支払額2,497百万円、自己株式の取得による支出2,006百万円であります。

④ 生産、受注及び販売の実績

a. 生産実績

当連結会計年度における生産実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称 生産高(百万円) 前期比(%)
機能ソリューション事業 36,625 △2.6
メディカル事業 1,131 5.2
アパレル事業 38,527 △1.4
合計 76,284 △1.9

(注) 1.上記金額は、製造原価ベースで表示しており、外注生産高を含んでおります。

2.上記生産実績以外に、下記の商品仕入高があります。

セグメントの名称 仕入高(百万円) 前期比(%)
機能ソリューション事業 194 △13.2
メディカル事業 3,356 △11.6
アパレル事業 5,222 △10.5
ライフクリエイト事業 2,260 7.2
合計 11,034 △7.8

b. 受注実績

当連結会計年度における受注実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

区分 受注高(百万円) 前期比(%) 受注残高(百万円) 前期比(%)
機能ソリューション事業 2,464 14.1 1,601 17.7
ライフクリエイト事業 △100.0
合計 2,464 14.1 1,601 △10.0

(注)1.当社グループは、機能ソリューション事業に含まれる機械類、ライフクリエイト事業に含まれる建築工事を除き、原則として見込生産であります。

2.ライフクリエイト事業における受注残高の著しい変動は、工場跡地再開発に伴い受注した建築工事において、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識したことによるものであります。

c. 販売実績

当連結会計年度における販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称 販売高(百万円) 前期比(%)
機能ソリューション事業 48,975 △1.2
メディカル事業 11,697 6.8
アパレル事業 60,114 △1.4
ライフクリエイト事業 12,826 △16.3
小計 133,614 △2.3
内部売上控除 △728 △8.6
合計 132,885 △2.3

(注) 販売実績の総販売実績に対する割合が100分の10を超える販売先はありません。

(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において判断したものであります。

① 財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容

当社グループは、①新たな価値の創出 ②資本コスト重視の経営 ③企業体質の進化 ④環境に配慮した経営 を基本戦略として2022年度~2024年度の3ヵ年を推進期間とする中期経営計画「VISION 2030 stage1」を推進しております。中期経営計画「VISION 2030 stage1」は、2030年のビジョンと目標を明確化し、バックキャスト方式で現状とのギャップを埋めゴールを目指すという考え方に基づき、その第一段階の経営計画として位置付けています。2030年ビジョンとして「新しい価値を創造し『ここちよさ』を提供することで持続可能な社会の実現に貢献します」を掲げ、「変革と挑戦」をキーワードに、経済的利益と社会的利益を両立させるサステナブル経営を通じて社会貢献と当社グループの持続的成長の実現を目指します。また、各事業セグメントの役割・位置づけを明確にして「VISION 2030 stage1」を推進しております。

VISION 2030 stage1の経営目標はグループ売上高1,400億円、営業利益100億円、GVA黒字化、株主資本コストを上回るROE6.32%以上としております。中でもROE(自己資本利益率)をグループ重点指標として掲げ、引き続きGVAによる業績管理を事業毎に月度単位で実施するとともに、GVA黒字事業には、投下資本収益率(ROIC)を導入し、事業運営において意識づけを強化してまいります。

上記財務目標に加え、サステナブル経営の視点から2030年度までの非財務目標を以下の通り設定しております。上述の基本戦略に基づき諸施策を強力に推進してまいります。

[非財務目標]

区分 目標指標 2024年度目標 2030年度目標
環境対応 CO2排出量 削減率(対2013年度比) 28%以上 35%以上
エネルギー原単位削減率(対前年) 1%/年以上
企業体質の進化 女性活躍推進 女性管理職比率 6%以上 20%以上
女性社員比率 35% 41%
女性総合職採用比率 50% 50%
子育て支援 男性育休取得率 50% 70%
組織風土づくり エンゲージメントスコア 70点想定 80点想定
働き方改革 年休取得率 75% 100%
その他 生産性向上率(対前年) 103% 103%

当連結会計年度は、VISION2030 stage1の2年目にあたり、「新たな価値の創出」「資本コスト重視の経営」「企業体質の進化」「環境に配慮した経営」の4つの基本戦略に取り組みました。

売上高は、前期の電子部品フィルム事業譲渡及び不動産開発プロジェクト要因により、減収となりました。営業利益、経常利益は、アパレル事業の収益改善等により、増益となりました。また、親会社株主に帰属する当期純利益は、電子部品事業、スポーツクラブ事業、アパレル事業において構造改革を進めたことから、事業構造改善費用2,801百万円を計上しましたが、子会社への投資に係る将来減算一時差異等に対して法人税等調整額(益)2,575百万円を計上したことや、政策保有株式の売却による投資有価証券売却益2,009百万円の計上等により、増益となりました。

一方、計画しておりました政策保有株式の売却実施により、有利子負債の圧縮に取り組みました。

その結果、ROEは4.4%(前年同期3.9%)、GVAは△16億円(前年同期△23億円)となりました。

(VISION 2030 stage1の経営目標と進捗状況)

(単位:億円)

2021年度

 (2022年3月期)

実績
VISION 2030 stage1
2022年度

(2023年3月期)

実績
2023年度

(2024年3月期)

実績
2024年度

(2025年3月期)

業績予想
2024年度

(2025年3月期)

目標
売上高 1,243 1,360 1,328 1,400 1,400
営業利益 48 58 67 90 100
営業利益率 3.9% 4.3% 5.1% 6.4% 7.1%
ROE 2.6% 3.9% 4.4% 6.3% 6.32%以上
GVA △26 △23 △16 黒字化 黒字化

※GVA(Gunze Value Added)= 税引後営業利益 + 配当金 - 期末投下資本 × WACC(加重平均資本コスト)

② キャッシュ・フローの状況の分析・検討内容並びに資本の財源及び資金の流動性に係る情報

キャッシュ・フローの状況の分析内容につきましては、「(1)経営成績等の状況の概要③キャッシュ・フローの概況」に記載のとおりであります。

当社グループは、企業価値向上に向けて安定的財務基盤を維持しながら資本効率を向上させることを財務戦略の基本方針としております。

安定的財務基盤を維持するために自己資本比率および有利子負債/EBITDA倍率について適正値を定め、事業資金の財源確保を図っております。事業資金は、長期資金による調達比率50%程度を目安とし、銀行借入やコマーシャルペーパー(CP)を中心に調達しております。また、取引銀行と当座貸越やコミットメントラインの契約を締結しており、CP発行限度額と合わせて、成長投資をはじめとする今後の資金需要だけでなく、緊急時の想定資金需要も含めた十分な資金調達枠を確保していると考えております。さらに、2022年度に策定した環境改善に資する投資に関するフレームワークについて格付会社の評価を取得しており、グリーンファイナンスによる資金調達も可能となっております。このように、当社グループでは多様な調達手段を確保することで、過剰に手元流動性を保持することなく、安定的かつ調達環境に応じた有利調達が出来る体制を構築しております。

資本効率向上については、NPV法による資本コストを加味した投資採算性の検証や遊休資産の売却推進など、資本コストを意識した経営を通じて、より資本収益性の高い資産への転換を図っております。また、負債による資金調達において、償還期間をキャッシュ・フローの精度が担保出来る範囲までで設定することを基本とし、過度な現預金・有利子負債を保有することがないように努めております。還元戦略については、中期経営計画「VISION2030」期間中は、連結ROEが株主資本コストを上回るまで、連結総還元性向((配当+自己株式取得)÷連結当期純利益)100%維持、かつDOE(株主資本配当率)2.2%以上の配当を実施することとしております。このように安定的・継続的な利益還元を実施するとともに自己資本を一定に維持し、負債の増加を必要最小限に抑制しながら収益拡大による資本収益性向上に努めております。

このような方針のもと、当連結会計年度では、移転価格事務運営要領改正や海外におけるUSD調達コストの上昇などを鑑み、海外のグループファイナンス体制を再編いたしました。再編に際し、政策保有株式の売却やキャッシュポジション見直しにより創出したキャッシュを活用し、一部関係会社について資本構成の最適化や銀行借入から親子ローンへの切替も実施することで、調達コスト上昇によるグループ損益影響を最小限に抑制しております。

③ 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成しております。この連結財務諸表を作成するにあたって、資産、負債、収益及び費用の報告額に影響を及ぼす見積り及び仮定を用いておりますが、これらの見積り及び仮定に基づく数値は実際の結果と異なる可能性があります。

連結財務諸表の作成にあたって用いた会計上の見積り及び仮定のうち、重要なものは「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (重要な会計上の見積り)」に記載しております。  ### 5 【経営上の重要な契約等】

(特定融資枠契約)

当社は、機動的かつ安定的な資金調達手段の確保を目的として、取引銀行4行と総額50億円の協調融資型特定融資枠契約を締結しております。 ### 6 【研究開発活動】

当社グループの研究開発活動は、各事業部門傘下での開発部門による商品開発に加え、研究開発部と技術開発部において、新規付加価値商品の開発や新規技術の開発、生産技術革新等事業部門支援に取り組んでおります。あわせて研究成果の知財権利化を進め、事業基盤の強化を図っております。

当連結会計年度における研究開発費は2,471百万円であります。セグメントの主な研究開発活動及び研究開発費の金額は次のとおりであります。

(1)機能ソリューション事業

プラスチックフィルム分野では、多層押出延伸技術をベースに高付加価値包装フィルムの開発及び新規分野への展開を目指した取り組みを行っております。また、SDGs対応として、環境対応プラスチックフィルムの開発及びプラスチックフィルム製造工場から廃プラを排出させないゼロエミッション化に向けた取り組みを行っております。

エンジニアリングプラスチックス分野では、複写機やプリンター用機能性ベルトで培った成形技術を活かした高機能部材やフッ素樹脂の特性を活かした半導体関連向け製品、医療機器向け製品などの産業資材の開発を進めております。

また、新市場の創出を目指して、機能ソリューション事業の保有技術の進化や組合せによって、新たな価値を有するフィルムの開発に取り組んでおります。生産部門においては、デジタル技術等の導入による生産工程の自働化など、製造技術開発に取り組んでおります。

当該セグメントに係る研究開発費は1,461百万円であります。

(2)メディカル事業

メディカル事業では、革新的な“バイオマテリアル×デバイス”の提供を目指して研究、開発に取り組んでおります。バイオマテリアル領域では、コア技術である生体吸収性材料の特性や加工技術を活かし、医療市場のニーズに適応した高付加価値製品の開発と、足場材等の再生医療分野に向けた研究に取り組んでおります。デバイス領域では、当社生体吸収性材料が使用される医療領域において、医師が使用するロボティクスや電子医療機器の開発を中長期的に推進しております。

また、生産部門においては、事業拡大に伴う生産能力拡大と製品特性に応じた生産効率を実現するため、生産工程の自働化に向けた製造技術開発に取り組んでおります。

当該セグメントに係る研究開発費は554百万円であります。

(3)アパレル事業

アパレル事業では、「お客さまのためのここちよさの追求」をキーワードに、人の生理学的研究と、綿糸の主成分であるセルロースの加工等の蓄積した繊維加工技術を活かした商品の開発を進めております。また、アパレル製品の技術を活用して医療に貢献するメディカル衣料(衣療)の開発を進めており、手術後の患者様や皮膚疾患にお悩みの方などのQOL向上に貢献すべく取り組んでおります。

また、生産部門においては、無縫製商品群の拡大と労働環境の改善、生産性向上につなげる為に、独自開発の接着縫製技術を更に進化させ、IoT技術を活用した無人化接着縫製ラインの開発に取り組んでおります。

当該セグメントに係る研究開発費は455百万円であります。 

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第3 【設備の状況】

1 【設備投資等の概要】

当連結会計年度の設備投資については、生産能力の増強、生産設備・システムの合理化・更新、商業施設のリニューアル投資を中心に総額9,147百万円の投資を実施しました。主な内容・目的は次のとおりです。

機能ソリューション事業においては、プラスチックフィルム分野及びエンジニアリングプラスチックス分野での生産設備増強を中心に合計4,672百万円の投資を実施しました。

メディカル事業においては、器具・機器を中心に403百万円の投資を実施しました。

アパレル事業においては、設備の効率化・合理化、システム更新を中心に1,888百万円の投資を実施しました。

ライフクリエイト事業においては、商業施設のリニューアル、老朽化設備更新を中心に合計1,597百万円の投資を実施しました。

また、本社部門において、研究開発設備、システム更新等、584百万円の投資を実施しました。

なお、生産能力に重大な影響を及ぼすような固定資産の売却、撤去又は滅失はありません。 ### 2 【主要な設備の状況】

当社グループ(当社及び連結子会社)における主要な設備は、以下のとおりであります。

(1) 提出会社

2024年3月31日現在

事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 設備の種類別の帳簿価額(百万円) 従業員数

(人)
建物

及び構築物
機械装置

及び運搬具
工具、器具

及び備品
土地

(面積千㎡)
リース

資産
合計
守山工場(注3)

(滋賀県守山市)
機能ソリュ ーション プラスチックフ ィルム生産設備 3,554 3,475 87 206

(73)
7,323 249
江南工場

(愛知県江南市)
エンジニアリングプラスチックス生産設備 3,545 1,573 56 20

(101)
5,196 213
メカトロ事業部

(大阪府茨木市)
印刷・食品関係機械生産設備 123 39 26 161

(14)
351 91
綾部工場(注3)

(京都府綾部市)
メディカル メディカル材料生産設備 827 303 112 747

(250)
1,992 95
宮津工場

(京都府宮津市)
アパレル インナーウエア生産設備 299 811 74 168

(52)
1,352 132
梁瀬工場

(兵庫県朝来市)
760 371 23 78

(77)
1,233 81
津山工場

(岡山県津山市)
ミシン糸生産設備 186 49 2 54

(51)
292 4
宇都宮発電所

(栃木県下野市)

ほか2事業所
ライフ

クリエイト
太陽光発電設備 14 446 0 149

(15)
610
綾部本社(注3)

(京都府綾部市)
全社管理 その他設備 1,157 3 27

(―)
1,187 11
東京支社(注4)

(東京都港区ほか)
全社管理

・販売等
515 49 242

(4)
807 153
大阪本社(注4)

(大阪市北区ほか)
772 1 796 2

(2)
1,573 334
研究開発部(注3)

(綾部市・守山市)
全社研究

・開発等
463 283 48

(―)
795 67
その他(注5) 貸与資産等 1,067 50 0 4,882

(590)
6,000 19
合計 13,289 7,409 1,304 6,715

(1,233)
28,719 1,449

(2) 国内子会社

2024年3月31日現在

会社名

(事業所所在地)
セグメントの名称 設備の内容 設備の種類別の帳簿価額(百万円) 従業員数

(人)
建物

及び構築物
機械装置

及び運搬具
工具、器具

及び備品
土地

(面積千㎡)
リース

資産
合計
福島プラスチックス㈱

(注6)(福島県本宮市)
機能ソリュ ーション プラスチックフ

ィルム生産設備
719 835 25

[108]
1,580 116
グンゼ包装システム㈱

(滋賀県守山市)
プラスチックフ

ィルム印刷加工設備
305 157 59 93

(14)
616 121
福島グラビア㈱

(福島県本宮市)
プラスチックフィルム印刷加工設備 130 82 5 218 43
グンゼ高分子㈱

(神奈川県伊勢原市)
プラスチックフィルム他生産設備 115 109 1 436

(12)
661 31
綾部エンプラ㈱(注6)

(京都府綾部市)
エンジニアリングプラスチックス生産設備 91 91 5

[5]
188 43
東北グンゼ㈱(注6)

(山形県寒河江市)
アパレル インナーウエア生産設備 121 220 11 357

(64)

[21]
710 111
九州グンゼ㈱(注6)

(宮崎県小林市)
レッグウエア

生産設備
60 170 10

[68]
240 104
グンゼ開発㈱(注6)

(つかしん(兵庫県尼崎市)

 ほか)
ライフ

クリエイト
賃貸用不動産等 15,785 16 151 1,783

(32)

[255]
17,738 25
グンゼスポーツ㈱(注6)

(兵庫県尼崎市ほか)
スポーツクラブ施設 870 0 8

<16>
75 954 105
㈱エルミ鴻巣

(埼玉県鴻巣市)
賃貸用不動産等 1,104 0 654

(2)
1,759 1

(3) 在外子会社

2024年3月31日現在

会社名

(事業所所在地)
セグメントの名称 設備の内容 設備の種類別の帳簿価額(百万円) 従業員数

(人)
建物

及び構築物
機械装置

及び運搬具
工具、器具

及び備品
土地

(面積千㎡)
リース

資産
合計
Gunze Plastics &

Engineering Corporation

of America(米国)
機能ソリュ ーション プラスチックフ ィルム生産設備 1,434 406 12 90

(48)
9 1,953 56
上海郡是新包装有限公司

(中国)(注6)
プラスチックフィルム印刷加工設備 1 199 3

<6>
205 64
上海郡是新塑材有限公司

(中国)(注6)
プラスチックフ ィルム生産設備 323 482 46

<20>
851 51
GUNZE PLASTICS &

ENGINEERING OF VIETNAM

CO.,LTD.(べトナム)

(注6)
1,050 1,812 5

<48>
2,868 45
Gunze Electronics

U.S.A Corp.(米国)
電子部品生産設備 214 25 69

(6)
309 22
東莞冠智電子有限公司

(中国)
77 309 5 391 289
郡是医療器材(深圳)有限公司(中国) メディカル メディカル材料生産設備 43 16 60 26
大連坤姿時装有限公司

(中国)(注6)
アパレル インナーウエア生産設備 64 36

<23>
100 109
Gunze(Vietnam)Co.,Ltd.

(ベトナム)(注6)
161 276 52

<15>
490 614
Thai Gunze Co.,Ltd.

(タイ)
58 177 70 55

(50)
362 247
PT.Gunze Indonesia

(インドネシア)
合繊ミシン糸

生産設備
53 57 2 92

(12)
0 206 177
GUNZE HANOI Co.,Ltd.(ベトナム)(注6) 78 328 0

<15>
407 182
常熟郡是輔料有限公司(中国)(注6) 1 146 3

<16>
152 146

(注) 1.帳簿価額欄は、有形固定資産(建設仮勘定を除く)を記載しており、内部取引に伴う未実現利益消去前の金額を記載しております。

2.118期以降に取得した社宅厚生設備には控除対象外消費税額等を含めておりますが、それ以外の設備には、消費税等は含まれておりません。

3.守山工場の土地には、研究開発部(守山)を、綾部工場の土地には、綾部本社、研究開発部(綾部)をそれぞれ含めて表示しております。

4.福利厚生施設を含んでおります。

5.このうち、土地572千㎡を連結子会社に賃貸しており、30千㎡を連結子会社以外に賃貸しております。

6.土地欄の[ ]内には、提出会社からの賃借面積を、< >内には連結会社以外からの賃借面積を外書しております。

7.上表設備のほかに、建物(当社大阪本社事務所ほか)6千㎡を賃借しております。

8.従業員数には、臨時従業員は含まれておりません。 ### 3 【設備の新設、除却等の計画】

(1) 重要な設備の新設等

当社グループ(当社及び連結子会社)における重要な設備投資計画の内訳は下記のとおりであります。

[提出会社]
事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 投資予定額 資金

調達方法
着手

年月
完成予定

年月
完成後の

増加能力
総額

(百万円)
既支払額

(百万円)
守山工場

(滋賀県守山市)
機能ソリューション サーキュラーファクトリー 9,494 5,773 自己資金及び

借入金
2020年

4月
2027年

3月
(注)
江南工場

(愛知県江南市)
機能ソリューション 生産工場建物・設備 3,520 985 自己資金及び

借入金
2024年

2月
2025年

4月
(注)
綾部工場

(京都府綾部市)
メディカル 生産工場建物・設備、事務所棟 3,285 自己資金及び

借入金
2023年

5月
2025年

4月
(注)
梁瀬工場

(兵庫県朝来市)
アパレル スマートファクトリー 559 223 自己資金及び

借入金
2023年

2月
2025年

6月
(注)
アパレルカンパニー

(大阪市北区)
アパレル アパレル基幹システム更新 263 71 自己資金及び

借入金
2023年

4月
2025年

12月
本社

(大阪市北区)
全社 人事労務システム更新 295 214 自己資金及び

借入金
2022年

4月
2025年

4月

(注)環境対応・生産能力増強・合理化を目的としておりますが、完成後の増加能力は合理的に算出することが困難なため、記載を省略しております。

[連結子会社]
会社名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 投資予定額 資金

調達方法
着手

年月
完成予定

年月
完成後の

増加能力
総額

(百万円)
既支払額

(百万円)
福島プラスチックス㈱

(福島県本宮市)
機能ソリューション 受電設備 455 93 自己資金及び

借入金
2023年

4月
2025年

8月
Thai Gunze Co.,Ltd.

(タイ)
アパレル 付加価値商品生産基盤構築 848 自己資金及び

借入金
2024年

4月
2025年

8月
グンゼ開発㈱

(兵庫県尼崎市)
ライフ

クリエイト
商業施設再開発 2,670 2,008 自己資金及び

借入金
2021年

7月
2025年

4月

(2) 重要な設備の除却等

[提出会社]
事業所名

(所在地)
セグメントの名称 設備の内容 除却時

簿価

 (百万円)
撤去費用

 (百万円)
除却費計

 (百万円)
除却時期 備考
守山工場

(滋賀県守山市)
機能ソリューション 工場建屋・設備 291 660 951 2026年

3月

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第4 【提出会社の状況】

1 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】
種類 発行可能株式総数(株)
普通株式 50,000,000
50,000,000
種類 事業年度末

現在発行数(株)

(2024年3月31日)
提出日現在

発行数(株)

(2024年6月26日)
上場金融商品取引所名

又は登録認可金融商品

取引業協会名
内容
普通株式 17,293,516 17,293,516 東京証券取引所

プライム市場
単元株式数は100株であります。
17,293,516 17,293,516

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

ストックオプション制度の内容は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項」の(ストック・オプション等関係)に記載しております。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。  #### (4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日 発行済株式

総数増減数

(株)
発行済株式

総数残高

(株)
資本金増減額

 

(百万円)
資本金残高

 

(百万円)
資本準備金

増減額

(百万円)
資本準備金

残高

(百万円)
2022年1月31日

(注)
△1,000,000 18,293,516 26,071 6,566
2023年3月27日

(注)
△1,000,000 17,293,516 26,071 6,566

(注) 自己株式の消却による減少であります。  #### (5) 【所有者別状況】

2024年3月31日現在

区分 株式の状況(1単元の株式数100株) 単元未満

株式の状況

(株)
政府及び

地方公共

団体
金融機関 金融商品

取引業者
その他の

法人
外国法人等 個人

その他
個人以外 個人
株主数

(人)
2 35 21 166 158 12 21,121 21,515
所有株式数

(単元)
2 67,546 2,061 10,872 29,941 26 61,211 171,659 127,616
所有株式数

の割合(%)
0.00 39.35 1.20 6.33 17.44 0.02 35.66 100.00

(注) 自己株式613,226株は、「個人その他」に6,132単元、及び「単元未満株式の状況」に26株を含めて記載しております。 

(6) 【大株主の状況】

2024年3月31日現在

氏名又は名称 住所 所有

株式数

(千株)
発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%)
日本マスタートラスト信託銀行㈱ 東京都港区赤坂一丁目8番1号 2,513 15.07
㈱日本カストディ銀行 東京都中央区晴海一丁目8番12号 2,263 13.57
㈱京都銀行 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地 547 3.28
グンゼグループ従業員持株会 大阪府大阪市北区梅田二丁目5番25号 491 2.95
全国共済農業協同組合連合会 東京都千代田区平河町二丁目7番9号 351 2.10
DFA INTL SMALL CAP VALUE PORTFOLIO

(常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店)
PALISADES WEST 6300, BEE CAVE ROAD BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US

(東京都新宿区新宿六丁目27番30号)
303 1.82
第一生命保険㈱ 東京都千代田区有楽町一丁目13番1号 290 1.74
㈱GSIクレオス 東京都港区芝三丁目8番2号 271 1.63
損害保険ジャパン㈱ 東京都新宿区西新宿一丁目26番1号 199 1.20
JP MORGAN CHASE BANK 385781

(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)
25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP,UNITED KINGDOM

(東京都港区港南二丁目15番1号)
195 1.17
7,426 44.53

(注) 1.上記のほか当社所有の自己株式613千株があります。

2.上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。

日本マスタートラスト信託銀行㈱       2,513千株

㈱日本カストディ銀行            2,263〃

第一生命保険㈱              0.5〃

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2024年3月31日現在

区分 株式数(株) 議決権の数(個) 内容
無議決権株式
議決権制限株式(自己株式等)
議決権制限株式(その他)
完全議決権株式(自己株式等) (自己保有株式)

普通株式
613,200
完全議決権株式(その他) 普通株式 165,527
16,552,700
単元未満株式 普通株式 1単元(100株)未満の株式

(注)
127,616
発行済株式総数 17,293,516
総株主の議決権 165,527

(注) 単元未満株式には、当社所有の自己株式26株が含まれております。 ##### ② 【自己株式等】

2024年3月31日現在

所有者の氏名

又は名称
所有者の住所 自己名義

所有株式数

(株)
他人名義

所有株式数

(株)
所有株式数

の合計

(株)
発行済株式総数

に対する所有

株式数の割合(%)
(自己保有株式)

グンゼ株式会社
大阪市北区梅田二丁目5番25号 613,200 613,200 3.55
613,200 613,200 3.55

2 【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】 会社法第155条第3号及び第7号による普通株式の取得

該当事項はありません。 #### (2) 【取締役会決議による取得の状況】

会社法第155条第3号による取得

区分 株式数(株) 価額の総額(円)
取締役会(2023年11月2日)での決議状況

(取得期間2023年11月6日~2024年3月22日)
430,000 2,000,000,000
当事業年度前における取得自己株式
当事業年度における取得自己株式 385,100 1,999,964,000
残存決議株式の総数及び価額の総額 44,900 36,000
当事業年度の末日現在の未行使割合(%) 10.44 0.00
当期間における取得自己株式
提出日現在の未行使割合(%) 10.44 0.00
区分 株式数(株) 価額の総額(円)
当事業年度における取得自己株式 1,269 6,178,175
当期間における取得自己株式 379 1,996,400

(注)当期間における取得自己株式には、2024年6月1日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取による株式数は含めておりません。 

(4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分 当事業年度 当期間
株式数(株) 処分価額の総額

(円)
株式数(株) 処分価額の総額

(円)
引き受ける者の募集を行った

取得自己株式
消却の処分を行った取得自己株式
合併、株式交換、株式交付、会社分割

に係る移転を行った取得自己株式
その他
(譲渡制限付株式報酬による処分) 17,835 76,127,850
保有自己株式数 613,226 613,605

(注)当期間における保有自己株式数には、2024年6月1日から有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取による株式数は含めておりません。

### 3 【配当政策】

当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要政策と位置づけ、連結ROEが株主資本コストを上回るまで、還元性向100%を継続いたします。また、安定的・継続的な利益還元を実現するため、DOE(株主資本配当率)2.2%以上を目安に配当を実施してまいります。

当社の剰余金の配当は、期末配当による年1回を基本方針としております。また、剰余金の配当の決定機関は、株主総会であります。当期の配当につきましては、上記方針のもと、1株当たり153円としております。

(注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。

決議年月日 配当金の総額 1株当たり配当額
2024年6月25日 定時株主総会決議 2,552 百万円 153

4 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

1.コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は以下の通りであります。

グンゼグループは、企業価値を継続的に増大させていくという経営の基本方針を実現するために、コンプライアンスの重要性を認識し、社会・経済環境に対応した迅速な意思決定と適時適切な情報開示に努めています。経営の透明性向上を図ることによって株主価値を高めることを経営上の最も重要な課題の一つであると考え、その実現のために、各ステークホルダーとの良好な関係を築くとともに、内部統制機能の強化・整備を図りながら、コーポレートガバナンスの充実に努めていきたいと考えています。

2.企業統治の体制

(企業統治体制の概要)

当社は監査役会設置会社であり、監査役会は社外監査役2名を含む監査役4名(2024年6月26日現在)で構成されております。監査役は、取締役会等の重要会議への出席、当社事業部門・管理部門への往査、国内外の子会社調査等を実施し、経営への監視機能を果たしております。

現行の経営体制は、社外取締役3名を含む取締役9名(うち女性2名)であります。また、意思決定の迅速化及び業務執行体制の強化を図るため執行役員制度を導入しており、取締役兼務者6名を含む執行役員13名を選任しております。なお、経営責任の明確化を図るとともに、経営環境の変化により迅速に対応できる経営体制とするために、取締役及び執行役員の任期は1年としております。取締役会は、原則として月1回開催(2024年3月期は13回開催)されており、業務執行に関する重要事項や法令、定款に定められた事項の決定を行うとともに、取締役の職務執行状態を監督しております。これと併せて、代表取締役、役付取締役、機能別担当取締役・執行役員等で構成される経営執行会議を開催(2024年3月期は17回開催)し、業務執行に関する重要事項の審議を行い、意思決定の迅速化を図っております。また、取締役・監査役候補者の指名、経営陣幹部の選任及び取締役の報酬等の決定手続きにおける独立性・透明性・客観性を確保することを目的に、取締役会の諮問機関として、代表取締役1名と社外取締役3名で構成され、社外取締役を議長とする指名・報酬委員会を設置しております。

取締役会、監査役会、経営執行会議及び指名・報酬委員会の構成員及び議長は以下の通りです。

(2024年6月26日現在)

氏名 役職名 取締役会 監査役会 経営執行

会議
指名・報酬

委員会
佐 口 敏 康 代表取締役社長兼社長執行役員
中 井 洋 恵 取締役
鯨 岡  修 取締役
木 田 理 恵 取締役
熊 田  誠 取締役兼常務執行役員

グンゼ開発㈱代表取締役社長
岡    高 広 取締役兼常務執行役員

経営戦略部長
河 西 亮 二 取締役兼執行役員

アパレルカンパニー長
澤 田 博 和 取締役兼執行役員

財務経理部長
奥 田 智 久 取締役兼執行役員

技術開発部長
鈴 木 富 夫 監査役(常勤)
舩 冨 康 次 監査役
中    紀 人 監査役
森 田 真一郎 監査役
小 倉  誠 執行役員 人事総務部長

◎は議長、〇は構成員を示しております。

なお、当社グループのコーポレートガバナンスに関する基本方針として、「グンゼ コーポレートガバナンス・ガイドライン」を2015年12月18日開催の取締役会において制定し、2021年6月に改定いたしました。その内容は、以下の当社ホームページに掲載しております。

https://www.gunze.co.jp/sustainability/esg/governance/management/

企業統治体制の模式図は次のとおりです。

(現行の企業統治体制を採用している理由)

当社は、企業価値を継続的に増大させていくという経営の基本方針を実現するために、コンプライアンスの重要性を認識し、社会・経済環境に対応した迅速な意思決定と適時・適切な情報開示に努め、経営の透明性向上を図ることによって株主価値を高めることを経営上の最も重要な課題の一つとして取り組んでおります。その実現にあたっては、社外取締役及び社外監査役の設置により経営の透明性を確保し、また、迅速な意思決定及び経営・業務執行の監視が機能する企業統治体制を整備する必要があることから、現行の体制を採用しております。

(内部統制システム及びリスク管理体制の整備状況)

内部統制システムに関する基本的な考え方及びその整備状況については以下のとおりであり、当社取締役会でその内容を決議しております。

(1) 取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

① 当社は、当社グループ構成員の具体的な行動指針として制定した「グンゼ行動規範」を周知徹底し経営理念の実現を図るものとする。

② 当社は、当社グループのサステナビリティへの取り組みを強化するため、サステナビリティ担当取締役もしくは執行役員を任命するとともに、特に法令等遵守と企業倫理の確立を図るためにコンプライアンス担当取締役もしくは執行役員を任命する。

また、「サステナビリティ推進規程」及び「リスク管理規程」に基づき、組織横断的に統括する組織である「サステナビリティ委員会」(委員長:サステナビリティ担当取締役もしくは執行役員)及び「リスクマネジメント委員会」(委員長:コンプライアンス担当取締役もしくは執行役員)を設置するものとする。これらに関連する重要な課題は両委員会より経営執行会議に報告の上、取締役会に報告されることによりリスクと機会を把握・監視できる体制を整備し、法令等遵守を含めたガバナンス体制の強化を図るものとする。

③ 当社は、「取締役会規則」に基づき、取締役会を原則として毎月1回開催し、取締役会は当社グループの重要な業務執行の決定を行うとともに、取締役の職務執行を監督するものとする。

④ 当社は、取締役会の経営監視機能の強化を図るため、独立性の高い社外取締役を選任するものとする。

⑤ 当社は、取締役・執行役員・監査役等を対象としたセミナー等を実施し、違法行為や不正の未然防止に努めるものとする。

⑥ 常勤監査役は、「監査役監査規程」に基づき取締役会のほか重要な会議に出席し、取締役の職務執行を監査するものとする。

⑦ 当社は、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的な勢力及び団体からの要求には、全社をあげて迅速かつ組織的に対応するとともに、外部専門機関と連携を図り、断固排除する姿勢を堅持するものとする。

⑧ 当社は、「情報開示規程」に基づき、情報取扱責任者を置いて、当社グループの会社情報の的確な管理・統制を図るとともに、開かれた企業グループとして、適正な情報を迅速かつ公正に開示するものとする。

(2) 取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

当社は、株主総会議事録、取締役会議事録、稟議書、契約書などの取締役の職務遂行に係る文書、資料、情報については、「文書規程」等によって保存・管理を行うものとする。

(3) 損失の危険の管理に関する規程その他の体制 

① 当社は、「リスク管理規程」に基づき、当社グループの組織横断的なリスク管理体制を強化し、リスク全般についてその未然防止や不測の事態への適切な対応を図るものとする。

特に情報リスクに関しては、「ITセキュリティ方針」、「ITセキュリティ対策標準」に基づき、当社グループの情報資産の保護に努めるものとする。

② 当社は、「営業秘密等管理規程」に基づき、知的財産室営業秘密管理担当者による研修及び監査活動を通じて、当社グループにおける営業秘密の適正な管理に努め、重要な営業秘密の漏えい防止を図るものとする。

(4) 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

① 当社は、取締役会の機能をより強化し経営効率を向上させるため、「経営執行会議規約」に基づき、代表取締役、役付役員、機能別担当取締役・執行役員等で構成される経営執行会議を概ね隔週ごとに開催し、当社グループの業務執行に関する重要事項の審議を行うものとする。

② 当社は、業務の意思決定・監督機能と業務執行機能を分離し、取締役会のチェック機能を強化するとともに、取締役会の活性化と意思決定の迅速化を図るため、執行役員制をとるものとする。

③ 当社は、変化の激しい経営環境に機敏に対応し、経営責任の明確化を図るため、取締役の任期を1年とする。

④ 当社は、「業務分掌内規」、「カンパニー長責任権限規程」、「事業部長責任権限規程」を制定し、当社グループの内部統制の妥当性確保、業務執行手続きの明確化並びに経営・管理の効率向上に努めるものとする。

⑤ 当社は、当社グループの業務執行を効率的に行うため、ITを活用した業務改革を推進するものとする。

⑥ 監査役は、取締役が行う重要な意思決定が善管注意義務・忠実義務の履行の観点に適合する形でなされることを確保する体制の構築・運用状況について、監視・検証するものとする。

(5) 使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

① 当社は、コンプライアンスの徹底を図るため、当社グループ構成員に対して必要な教育・研修を定期的に実施するほか、法令の制定・改正が行われた場合、また当社グループや他社で重大な不祥事や事故が発生した場合には、すみやかに必要な教育・研修を実施するものとする。

② 当社は、当社グループに適用する規程・規約を社内イントラネットに掲載し、使用人がいつでも縦覧できるようにするものとする。

③ 法令違反に関する情報については、相談・通報の窓口(「なんでも相談ホットライン」)及び第三者通報窓口を通して使用人が直接通報を行う手段を確保し、不祥事や事故の早期発見・解決に努めるものとする。

(6) 企業集団における業務の適正を確保するための体制

① 当社は、各部門・グループ各社にリスク管理責任者を置き、コンプライアンスの徹底を図るとともに「リスクマネジメント委員会を設置し、リスクの予防及び発生したリスクへの迅速な対応、再発防止の体制を整備するものとする。特にITセキュリティについては、当社各部門・グループ各社にITセキュリティ責任者(DIO:ディビジョン・インフォメーション・オフィサー)を置き、管理の徹底を図るものとする。

② 当社は、当社グループ各社の経営について、その自主性を尊重しつつ、事業内容の定期報告と重要案件についての事前協議等を通じて指導・助言を行い、業務の適正化を図るものとする。

③ 業務監査室は、当社グループの業務全般に係わる内部統制の有効性について監査し、企業集団としての業務の適正と効率性確保を図るものとする。

④ 監査役は、前項③の監査報告に基づき、監査を必要とする当社グループ会社に対して、内部統制の有効性、企業集団としての業務の適正と効率性について監査を行うものとする。なお、監査役が必要と認めた場合については、当社グループ会社に対して、監査役が直接監査を行うものとする。

(7) 財務報告の信頼性を確保するための体制

当社は、金融商品取引法に定める財務報告に係る当社グループの内部統制の有効性を的確に評価するため、「内部統制実施基準」に基づき、内部統制評価責任者(財務担当取締役・執行役員)ほか各種責任者を置いて、連結財務諸表を構成する当社及び連結子会社の内部統制を整備・運用・評価し、その結果を内部統制報告書として公表するものとする。

(8) 監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項及び当該使用人の取締役からの独立性並びに当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項

① 監査役は、監査業務を補助するため、「監査役監査規程」に基づき必要に応じて業務監査室等の使用人を使用できるものとする。

② 監査役により監査業務に必要な命令を受けた使用人は、その命令に関して、取締役、業務監査室長等、上長の指揮命令を受けないものとする。

(9) 取締役及び使用人並びに子会社の役職員が監査役に報告をするための体制その他の監査役への報告に関する体制

① 当社グループの役職員は、会社の信用や業績に大きな悪影響を与えるなど、当社グループに著しい損害を及ぼすおそれのある事実を発見したときは、適切な措置を講ずるとともに、遅滞なくその事実を監査役に報告するものとする。

② 当社グループの役職員は、当社監査役から監査において必要となる報告の要求があった場合には、遅滞なく報告するものとする。

③ 定期的にグループ監査役連絡会を開催し、子会社の監査役が子会社のコンプライアンスリスク等を報告するものとする。

④ 業務監査室長は、業務監査室による当社グループの監査指摘事項を遅滞なく監査役に報告するものとする。

⑤ 当社グループの役職員は、上記(5)の③の「なんでも相談ホットライン」及び第三者通報窓口を通して使用人から直接通報が行われた法令違反に関する情報のうち重要な事項については、遅滞なく監査役に報告するものとする。

⑥ 当社は、「内部通報規程」に基づき、前項⑤の報告を行った当社グループの役職員に対し、当該報告をしたことを理由として不利な取り扱いを行うことを禁止する。

(10) その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制

① 監査役は、「監査役会規則」、「監査役監査規程」に基づき、監査方針の策定や業務分担等を行い、定期的に代表取締役、会計監査人及び業務監査室と意見交換、情報交換を行うものとする。

② 監査役は、取締役及び使用人に監査指摘事項を提出するとともに、必要に応じて該当部門の是正勧告や助言を行うなど、内部統制が有効に機能するよう努めるものとする。

③ 監査役の半数以上は社外監査役とし、監査における透明性を確保するものとする。

④ 当社は、監査役が会社法第388条に基づき費用の支出等を請求したときは、当該請求がその職務の執行に必要でないと認められた場合を除き速やかに処理するとともに、監査役の職務の執行について生ずる費用等について、毎年、一定額の予算を設ける。

(社外取締役及び社外監査役との間で締結している責任限定契約の概要)

社外取締役3名及び社外監査役2名は、当社と会社法第423条第1項の賠償責任を限定する契約を締結しており、当該契約に基づく賠償責任限度額は、600万円又は法令の定める最低限度額のいずれか高い額となります。

3.企業統治に関するその他の事項

当社は財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方に関する基本方針を定めており、その内容等(会社法施行規則第118条第3号に掲げる事項)は次のとおりです。

(1)基本方針の内容

当社グループは、「品質第一」と「技術立社」を基盤に、創業の精神である「人間尊重」、「優良品の提供」、「共存共栄」を企業理念として顧客起点の事業運営を行っております。この理念の下、企業の社会的責任(CSR)に積極的に取り組むとともに、各事業の商品、サービスを通して「お客さまに“ここちよさ”をお届けしていく」という強い意思をもち、「社会にとって必要とされる企業」「社会とともに持続発展する企業」を目指しております。また、当社グループは、企業価値向上を目指し、株主重視の経営姿勢を堅持していくことを基本に、収益性の向上、資本の効率化に取り組むとともに、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要政策と位置づけ、配当金支払い・自己株式取得等を通じて、中長期的な業績見通しに基づいた、安定的・継続的な利益還元を図っております。

一方、当社の株主のあり方については、当社株式の自由な取引を通じて決定されるものであると考えており、会社の支配権の移転をともなう買収提案がなされた場合に、これに応じるか否かの判断も、最終的には株主の皆様の意思に委ねられるべきものと考えております。

しかしながら、上記のような取り組みを通して、企業価値・株主共同の利益の持続的な向上を図るためには、株主の皆様はもとより、お客様・取引先・従業員・地域社会等のステークホルダーとの適切な関係を維持し、発展させていくことが重要であり、当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者は、当社の財務及び事業の内容や当社の企業価値の源泉を十分に理解し、ステークホルダーの利益にも十分配慮した経営を行うことが可能な者である必要があると考えております。

従って、当社グループの企業価値及び会社の利益ひいては株主共同の利益を毀損する恐れのある大量買付行為又はこれに類似する行為を行う者は、当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者として不適切であり、このような買付行為に対しては、必要かつ相当な対抗措置を採ることにより、当社グループの企業価値及び会社の利益ひいては株主共同の利益を確保する必要があると考えております。

(2)基本方針の実現に資する取り組み

当社は、基本方針の実現に資する取り組みとして以下の施策を実施し、当社グループの企業価値及び株主共同の利益の向上に努めております。

①中期経営計画の推進

当社グループは、2022年度から新中期経営計画「VISION 2030 stage1」がスタートしており、計画の推進にあたっては、2030年ビジョン「新しい価値を創造し『ここちよさ』を提供することで持続可能な社会の実現に貢献します」を掲げ、「変革と挑戦」をキーワードに、サステナブル経営の視点を積極的に盛り込み、諸課題に対してスピード感をもって実行しております。

(VISION 2030 stage1の基本戦略)

新たな価値の創出 ・新規事業の創出と既存事業の成長(M&A含む)

・サステナビリティを追求した新商品、新サービスの提供
資本コスト重視の経営 ・経営資源の戦略的配分

・資本効率の追求によるGVA(経済的付加価値)黒字化
企業体質の進化 ・多様な人財が活躍する風土づくり

・働き方改革による意識・業務改革の推進

・デジタルの積極活用によるプロセス変革

 (生産、販売、開発、物流、間接等すべて)
環境に配慮した経営 ・事業活動における環境負荷の低減

②コーポレートガバナンスの強化

当社は、意思決定の迅速化、経営監督機能の強化を図るため、第110期(2005年度)に執行役員制度の導入、取締役員数の削減を行うとともに、取締役の経営責任を明確にし、経営環境の変化に迅速に対応できる経営体制とするため、第111期(2006年度)より取締役任期を2年から1年に変更し、併せて経営の透明性の確保を図るため社外取締役の選任を行っております。また、第124期(2019年度)から取締役候補者の指名にあたっては、代表取締役と社外取締役で構成され、社外取締役を議長とする取締役会の諮問機関である指名・報酬委員会の審議を経た上で、取締役会で決定するなど、コーポレートガバナンスの強化に努めております。

なお、2015年12月18日開催の取締役会において、当社グループのコーポレートガバナンスに関する基本方針として、「グンゼ コーポレートガバナンス・ガイドライン」を制定し、2021年6月に改定いたしました。その内容は、以下の当社ホームページに掲載しております。

https://www.gunze.co.jp/sustainability/esg/governance/management/

(3)不適切な支配の防止のための取り組み

当社は、当社株式の大量取得行為を行おうとする者に対しては、大量取得行為の是非を株主の皆様が適切に判断するための必要かつ十分な情報の提供を求め、大量取得行為の是非を株主の皆様が適切に判断するための時間の確保に努めるなど、金融商品取引法、会社法その他関係法令の許容する範囲内において、適切な措置を講じてまいります。

(4)上記取り組みに対する当社取締役会の判断及びその理由

当社取締役会は、これらの取り組みが、当社の支配の基本方針に沿うものであり、企業価値・株主共同の利益を損なうものではなく、また取締役の地位の維持を目的とするものではないと判断しております。 

4.役員等のために締結される保険契約

当社は、子会社役員を含む全役員等(ただし、海外子会社については日本から出向している役員等に限る)を被保険者として、会社法第430条の3に規定する役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結しております。保険料は特約部分も含め会社が全額負担しており、被保険者の実質的な保険料負担はありません。当該保険契約では、被保険者である役員等がその職務の執行に関し責任を負うこと、または、当該責任の追及に係る請求を受けることによって生ずることのある損害について填補することとされています。ただし、法令違反の行為であることを認識して行った行為に起因して生じた損害は填補されないなど、一定の免責事由があります。当該保険契約には免責額の定めを設けており、当該免責額までの損害については填補の対象としないこととされています。

5.取締役の定数

当社の取締役は15名以内とする旨を定款に定めております。

6.取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨及び選任決議は累積投票によらない旨を定款に定めております。

7.取締役会で決議できる株主総会決議事項

(自己株式の取得)

当社は、会社法第165条第2項の規定に従い、取締役会の決議によって自己株式を取得することができる旨を定款に定めております。これは、機動的に自己株式の取得を行うことを目的とするものであります。

8.株主総会の特別決議要件

当社は、株主総会の円滑な運営を行うことを目的として、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨を定款に定めております。

9.取締役会等の活動状況

(1)取締役会の活動状況等

当事業年度に開催した取締役会、指名・報酬委員会における個々の取締役の出席状況は次のとおりであります。

氏名 取締役会 指名・報酬委員会
開催回数 出席回数 開催回数 出席回数
廣 地  厚 13回 13回 4回 4回
佐 口 敏 康 13回 13回 4回 4回
中 井 洋 恵 13回 13回 4回 4回
鯨 岡  修 13回 13回 4回 4回
木 田 理 恵 13回 13回 4回 4回
熊 田  誠 13回 13回
及 川 克 彦 13回 13回
河 西 亮 二 13回 13回
澤 田 博 和 9回 9回

※澤田博和氏につきましては、2023年6月23日の取締役就任後の状況を記載しております。

(2)具体的な検討内容

① 取締役会

法令・定款に定められた事項の審議に加え、重要な業務に関する事項として、四半期決算や次年度方針・営業予算、その他の個別案件の審議、および、各執行部門からの報告、情報共有が適時・適切になされ、各議案・報告事項に対し、中期経営計画「VISION2030 stage1」の実現に向けた進捗確認も含め、社外役員等からの積極的な質疑、課題提起、多様な視点からの議論がなされております。2023年度は、成長事業としてのメディカル事業の独立セグメント化、新工場(第三工場)建設、研究開発施設の増強、エンジニアリングプラスチックス分野の主力工場拡張、アパレル事業における新会社(㈱Ballelite、㈱SEESAY)設立、電子部品分野、メカトロ分野、アパレル事業、スポーツクラブ分野における構造改革等について、提案・報告がなされ、審議、決定しております。

② 指名・報酬委員会

指名・報酬委員会は、取締役の指名、報酬等に関する手続きの公正性・客観性を強化し、コーポレート・ガバナンスの強化を図ることを目的に、取締役会の諮問機関として設置しており、2023年度は、取締役・監査役ならびに執行役員の選任・解任、取締役・監査役の報酬等を審議するとともに、最高経営責任者を含む経営幹部候補者の育成状況についての確認、意見交換を行いました。取締役の報酬の審議においては、2022年度に改定を行った役員報酬制度に基づき、個人別の報酬等の内容と決定方針との整合性を含めた多角的な検討を行い、取締役会に答申しております。  ### (2) 【役員の状況】

  1. 役員一覧

男性11名 女性2名 (役員のうち女性の比率15%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

代表取締役社長

社長執行役員

佐 口 敏 康

1961年11月14日生

1984年3月 当社入社
2012年4月 当社執行役員、プラスチックカンパニー長
2014年6月 当社取締役、執行役員、プラスチックカンパニー長
2017年4月 当社常務取締役、常務執行役員、経営戦略部長
2018年6月 当社代表取締役、常務執行役員、経営戦略部長
2019年2月 当社指名・報酬委員会委員(現)
2020年6月 当社代表取締役、専務執行役員、経営戦略部長
2021年6月 当社代表取締役社長、社長執行役員(現)

注5

14,736

取締役

中 井 洋 恵

1961年5月20日生

1988年4月 弁護士登録(大阪弁護士会)(現)
1995年4月 井上・中井法律事務所設立
2011年9月 ひなた法律事務所設立(現)
2013年6月 ㈱遠藤照明社外監査役
2016年8月 関西ペイント㈱社外監査役
2018年6月 当社取締役(現)
2019年2月 当社指名・報酬委員会委員(議長)(現)
2023年6月 関西ペイント㈱社外監査役(現)

注5

1,500

取締役

鯨 岡  修

1955年9月25日生

1978年4月 ㈱日本経済新聞社入社
1988年3月 日経マグロウヒル㈱(現 ㈱日経ビーピー)出向
2003年3月 同社執行役員、事業局長
2006年1月 同社執行役員、医療局長、㈱日経メディカル開発代表取締役社長
2009年3月 同社執行役員、日経BPアメリカ社社長、日経BPヨーロッパ社社長
2015年2月 ㈱日経メディカル開発代表取締役社長
2019年6月 当社取締役、指名・報酬委員会委員(現)
2019年10月 濁音㈱代表取締役社長(現)

注5

1,300

取締役

木 田 理 恵

1969年5月27日生

1989年4月 ㈱ルイ・ジタン入社
1991年4月 ㈱レスコフォーメイション入社
2000年10月 ㈱イデイ入社
2003年4月 ㈱ハー・ストーリィ入社
2005年4月 同社チーフプロデューサー
2009年11月 ㈱レスコフォーメイション入社

常務取締役
2010年8月 同社「女ゴコロマーケティング研究所」創設 所長
2013年4月 ㈱女ゴコロマーケティング研究所設立 代表取締役(現)
2020年6月 当社取締役、指名・報酬委員会委員(現)
2024年5月 ㈱オークワ社外取締役(現)

注5

600

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

取締役

常務執行役員

グンゼ開発㈱

代表取締役社長

熊 田  誠

1961年7月24日生

1984年3月 当社入社
2016年4月 当社アパレルカンパニー次長兼経営管理部長兼グンゼ物流㈱代表取締役社長
2017年4月 当社執行役員、財務経理部長
2017年6月 当社取締役、執行役員、財務経理部長
2022年4月 当社取締役、常務執行役員、財務経理部長
2023年4月 当社取締役、常務執行役員、グンゼ開発㈱代表取締役社長(現)

注5

7,075

取締役

常務執行役員

経営戦略部長

岡  高 広

1963年4月14日生

1987年4月 当社入社
2012年5月 当社プラスチックカンパニー営業統括部長
2017年4月 当社執行役員、プラスチックカンパニー長
2022年4月 当社常務執行役員、経営戦略部長
2024年6月 当社取締役、常務執行役員、経営戦略部長(現)

注5

4,118

取締役

執行役員

アパレルカンパニー長

河 西 亮 二

1962年12月7日生

1986年4月 当社入社
2017年4月 当社アパレルカンパニー経営管理部長
2020年4月 当社執行役員、アパレルカンパニー経営管理部長
2021年4月 当社執行役員、アパレルカンパニー長兼アパレルカンパニー経営管理部長
2021年6月 当社取締役、執行役員、アパレルカンパニー長(現)

注5

3,609

取締役

執行役員

財務経理部長

澤 田 博 和

1965年3月11日生

1988年4月 当社入社
2018年7月 当社プラスチックカンパニー経営管理部長
2022年4月 当社執行役員、プラスチックカンパニー次長兼プラスチックカンパニー経営管理部長
2023年4月 当社執行役員、財務経理部長
2023年6月 当社取締役、執行役員、財務経理部長(現)

注5

4,628

取締役

執行役員

技術開発部長

奥 田 智 久

1965年4月26日生

1989年4月 当社入社
2015年10月 当社プラスチックカンパニー技術部長
2019年4月 当社技術開発部長
2020年4月 当社執行役員、技術開発部長
2024年6月 当社取締役、執行役員、技術開発部長(現)

注5

2,827

監査役

(常勤)

鈴 木 富 夫

1964年3月20日生

1986年4月 当社入社
2019年4月 当社人事総務部長兼人財開発室長
2019年6月 当社人事総務部長
2020年4月 当社執行役員、人事総務部長
2021年6月 当社監査役(現)

注6

2,218

監査役

舩 冨 康 次

1961年3月29日生

1983年4月 国税庁入庁
2012年7月 田辺税務署長
2020年7月 大阪国税局 課税第二部長
2021年8月 舩冨康次税理士事務所 開業(現)
2022年1月 ㈱ジェイ・エス・ビー社外監査役(現)
2022年10月 和泉市 代表監査委員(現)
2023年6月 当社監査役(現)

注7

100

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(株)

監査役

中   紀 人

1961年9月11日生

1991年4月 弁護士登録(大阪弁護士会)(現)
1998年4月 金子・中法律事務所開設
2010年9月 ㈱ノア社外監査役
2012年1月 NPHホールディングス㈱社外監査役(現)
2022年6月 イースタン・カーライナー㈱社外監査役(現)
2023年1月 弁護士法人金子・中・森本法律事務所 代表弁護士(現)
2023年6月 当社監査役(現)

注7

300

監査役

森 田 真 一 郎

1957年6月13日生

1988年9月 当社入社
2013年4月 当社執行役員、メディカル事業部長
2018年4月 当社執行役員、メディカル事業部長兼QOL研究所長
2021年6月 当社監査役(現)
2023年3月 日東精工㈱社外監査役(現)

注6

3,996

47,007

(注) 1.取締役 中井洋恵氏、鯨岡 修氏及び木田理恵氏は、社外取締役であります。

2.取締役 中井洋恵氏の戸籍上の氏名は、浅見洋惠であります。

3.監査役 舩冨康次氏及び中紀人氏は、社外監査役であります。

4.監査役 鈴木富夫氏は、当社における財務・経理部門での経験を有し、また監査役 舩冨康次氏は、国税局幹部、税理士としての豊富な経験があり、いずれも財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。

5.取締役の任期は、2024年3月期に係る定時株主総会終結の時から2025年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

6.監査役 鈴木富夫氏及び森田真一郎氏の任期は、2021年3月期に係る定時株主総会終結の時から2025年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

7.監査役 舩冨康次氏及び中紀人氏の任期は、2023年3月期に係る定時株主総会終結の時から2027年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

8.当社は、取締役会の活性化と意思決定の迅速化及び業務執行体制の強化を図るため、執行役員制度を導入しております。執行役員13名のうち、取締役を兼務していない執行役員は以下の7名であります。

職 名 氏 名
常務執行役員 エンプラ事業部長 木 村 克 彦
執行役員 メカトロ事業部長 佐 保 一 成
執行役員 IP・リーガル部長 吉 鹿 央 子
執行役員 プラスチックカンパニー長 花 岡 裕 史
執行役員 グンゼメディカル㈱代表取締役社長 松 田  晶二郎
執行役員 人事総務部長 小 倉      誠
執行役員 コーポレートコミュニケーション部長 中 嶋 順 子

9.当社は、法令に定める監査役の員数を欠くことになる場合に備え、会社法第329条第3項に定める補欠監査役1名を選出しております。補欠監査役の略歴は以下のとおりであります。

氏名 生年月日 略歴 所有株式数

(株)
前 川 直 輝 1975年1月15日生 2001年10月 弁護士登録(大阪弁護士会)
2003年1月 株式会社キュリアス監査役に就任(現)
2006年3月 しんめい法律事務所設立
2017年12月 アメリカ合衆国カリフォルニア州弁護士登録
2018年3月 Maekawa国際法律事務所設立

(現)
   2. 社外取締役及び社外監査役

当社は、経営の透明性及び意思決定の妥当性・適正性を確保するため、社外取締役3名及び社外監査役2名を選任しております。

当社は、社外取締役及び社外監査役の選任にあたり、会社法上の要件に加え東京証券取引所が規定等で定める独立性に関する判断基準等を満たし、一般株主との利益相反の生じる恐れのない者を選任しております。なお、当社は社外取締役3名及び社外監査役2名を独立役員として選任し、東京証券取引所へ届出しております。

社外取締役及び社外監査役の他の会社との兼務の状況並びに当社株式の保有状況は、「4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (2) 役員の状況 1.役員一覧」に記載のとおりであります。

社外取締役中井洋恵氏、鯨岡修氏及び木田理恵氏は、役員持株会を通して取得した当社株式を所有しておりますが、当社との間にはそれ以外の人的関係、資本的関係又は取引関係その他の特別な利害関係はありません。また、重要な兼務先と当社の間にも特別な利害関係はないため、同氏の独立性は高く、一般株主と利益相反の生じる恐れはないものと認識しております。

社外監査役舩冨康次氏及び中紀人氏の両名は、役員持株会を通して取得した当社株式を所有しておりますが、当社との間に特別な利害関係はなく、また、重要な兼務先と当社の間にも特別な利害関係はないため、両氏の独立性は高く、一般株主と利益相反の生じる恐れはないものと認識しております。

社外取締役は、社外の専門的な知識・経験と公正かつ客観的な立場から、取締役会において助言・提言を行うとともに、経営トップ及び取締役等と経営に関する意見交換を行っております。

また、社外監査役は、弁護士並びに税理士としての専門的な視点と独立的な立場から、取締役会並びに監査役会において公正な意見表明を行うとともに、主要な事業場等への実地調査を行い各部門の業務執行状況についての聴取及び提言を行っております。なお、社外監査役と内部監査部門及び会計監査人との相互連携の状況については、「4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (3) 監査の状況 1.内部監査及び監査役監査」をご参照ください。 (3) 【監査の状況】

1.内部監査及び監査役監査

(監査役監査の状況)

監査役監査の組織及び人員については、「4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1) コーポレート・ガバナンスの概要 2.企業統治の体制(企業統治体制の概要)」をご参照ください。また、財務及び会計に関する相当程度の知見を有する監査役の状況については、 (2) 役員の状況 (注)4をご参照ください。

当事業年度において当社は監査役会を15回開催しており、個々の監査役の出席状況については次の通りであります。

役職 氏名 開催回数 出席回数
常勤監査役 鈴 木 富 夫 15回 15回
非常勤監査役(社外監査役) 井 上 圭 吾 5回 5回
非常勤監査役(社外監査役) 鈴 鹿 良 夫 5回 4回
非常勤監査役(社外監査役) 舩 冨 康 次 10回 10回
非常勤監査役(社外監査役) 中    紀 人 10回 10回
非常勤監査役 森 田 真一郎 15回 15回

※2023年6月23日の定時株主総会において井上圭吾氏、鈴鹿良夫氏は任期満了により退任し、新たに舩冨康次氏、中紀人氏が選任され就任しております。

(監査役会等の活動状況)

(1) 監査役会の活動状況

監査役会は、原則として取締役会開催に先立ち定期的に開催されるほか、必要に応じ随時開催され、法令・定款及び監査役会規則の定めるところにより、監査に係る重要事項について報告を受け、協議を行い、または決議をします。

当連結会計年度における主な決議事項や協議・審議事項は、以下の通りです。 

決議事項、協議・審議事項 具体的な内容等
第128期監査方針・監査計画の策定 中期経営計画VISION2030 stage1の2年目にあたり、基本戦略及び重点推進項目内容の浸透状況の確認に加え、stage1達成に向けた進捗状況・基盤確立状況の確認と、それらの活動における重要な意思決定のプロセス等、ガバナンス状況の確認に重点を置くことで、計画推進への寄与、側面支援を図りました。

監査計画においては各業務の分担を定め、組織的・効率的監査体制をとりました。
会計監査人の再任、

監査報酬に対する同意、

監査計画の検討・審議
現任会計監査人である協立神明監査法人の再任に関しては、同法人の会計監査人としての適格性、監査計画の妥当性、期中監査の執行状況とその適切性等の評価の結果を踏まえ、再任することが妥当と判断しました。
会計監査人の監査報告書受領、検討・審議 監査実施説明の内容及び無限定適正意見が表明された監査報告書内容を審議し、監査の相当性に関する意見形成を行うとともに、監査上の主要な検討事項(KAM)に関する質疑・検討を行いました。
監査役会監査報告書作成 各監査役作成の報告書に基づき審議の上、監査役会監査報告書を作成しました。
取締役会付議議案内容の

協議
取締役会に先立ち開催される監査役会においては、常勤監査役による取締役会議案内容の説明を受け、協議・意見交換を行っております。

上記以外、監査役会では、常勤監査役より社外監査役等に対し、重要会議出席や主要事業所への往査他による監査活動全般の概要及び監査状況についての報告及び情報共有を実施しております。

(2) 監査役の主な活動

監査役の主な活動内容は以下の通りであり、常勤及び非常勤別に実施した主な活動に●又は○印を付しております。 

活動内容 回数他 業務分担(●:担当、○:部分担当)
常勤 社外

非常勤
非常勤
取締役会への出席、意見表明 13回
社外役員会合(機能部門・事業部門からの取組み報告会)出席、意見交換 9回
その他重要会議への出席、意見表明(経営執行会議・予算会議・事業グループ長会議・リスクマネジメント等委員会 他) 39回
重要な資料(稟議書等決裁資料、重要な契約書)閲覧、検証 随時
取締役との個別面談、意見交換(社外取締役との意見交換会1回を含む) 17回
執行役員・幹部社員等との個別面談、業務執行状況の聴取、意見交換 73回
主要事業所・関係会社への往訪、調査 26単位
〃    棚卸実査立会い 3単位
内部統制システム整備・運用状況の調査、監視・検証(上記活動も踏まえ) 点検票徴収
子会社監査役との連携(グループ監査役連絡会、個別コミュニケーション) 連絡会2回
内部監査部門との連携(監査計画の確認・定期報告受領他ミーティング) 9回
会計監査人との連携 (監査・レビューに関するミーティング 他) 12回

(内部監査部門の状況)

当社は、関係会社を含めた業務プロセスの適正性及び経営の効率性を監査する目的で、社長直轄の内部監査部門として業務監査室を設置しております。現在7名のスタッフにより内部監査を実施しており、内部統制機能の充実を図っております。

(内部監査の実効性を確保するための取組)

業務監査室では、監査役及び会計監査人と連携を密にし、当社及び関係会社の業務の執行状況及び内部統制状況を監査しております。業務監査室による監査結果は、社長及び(社内)監査役に報告するとともに、関係部門に対して周知徹底を図っております。

業務監査室が取締役会に直接報告を行う仕組みはありませんが、 業務監査室長は監査役会に常時出席しており、監査役会の機能発揮を図る観点から、監査役会に対して直接報告を行っております。

(監査役と内部監査部門の連携状況)

監査役及び監査役会は、年初に内部監査部門である業務監査室と、内部監査計画の概要、内部監査項目についての事前確認を行っております。また、監査役は必要に応じて業務監査室の往査及び監査講評に立ち会うほか、内部監査実施後には、業務監査室から監査結果について報告を受け、その監査結果を内部統制システムにかかる監査役監査に活用をしております。

(監査役と会計監査人の連携状況)

監査役及び監査役会は、年初に会計監査人からの監査計画の概要や重点監査項目についての報告を受け、その妥当性についての意見を述べております。期中・期末に会計監査人から会計監査報告を受けるとともに、監査の品質管理体制について文書等による説明を受け、その妥当性を確認しております。必要に応じて会計監査人の往査及び監査講評に立ち会うほか、監査の実施経過や監査結果等に関する意見交換を監査役・会計監査人間で適宜行うなど、恒常的かつ緊密な連携を維持しております。

監査上の主要な検討事項(KAM)に関しては、定期的に会計監査人から多角的な視点で選定にかかる参考情報の提示を受け、経理部門も交え意見交換を実施してまいりました。これらから選定された以下の2点について、会計監査人及び経理部門より詳細な説明を受け、質疑を行うとともに、その重要性が特に高いことを確認いたしました。

①電子部品事業における事業構造改善に係る会計処理の妥当性(連結)

②関係会社投融資の評価(個別)

2.会計監査の状況

当社は、会社法に基づく会計監査人及び金融商品取引法に基づく会計監査に協立神明監査法人を選任しております。当期において会計監査業務を執行した公認会計士の氏名、会計監査業務に係る補助者の構成については次のとおりであります。

・継続監査期間

1975年以降

・会計監査業務を執行した公認会計士の氏名

代表社員 業務執行社員 朝田潔、業務執行社員 手島達哉

・会計監査業務に係る補助者の構成

公認会計士  17名

・監査法人の選定方針と理由

当社の監査役会が協立神明監査法人を選定した理由は、独立の立場を保持し、会計監査を適正に遂行する監査公認会計士等を選定する方針の下、同法人の独立性、専門性及び監査体制等の検討を行い、適切と判断したためであります。

・監査役及び監査役会による監査法人の評価

当社の監査役会は、監査法人に対して、適格性、独立性及び監査活動の妥当性等について項目毎に評価を行い、再任の適否を判断しております。

3.監査報酬の内容等

(監査公認会計士等に対する報酬の内容)
区分 前連結会計年度 当連結会計年度
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
監査証明業務に

基づく報酬(百万円)
非監査業務に

基づく報酬(百万円)
提出会社 42 42
連結子会社 3 3
45 45
(監査公認会計士等と同一のネットワークに対する報酬(上記を除く))

該当事項はありません。

(その他重要な監査証明業務に基づく報酬の内容)

該当事項はありません。

(監査公認会計士等の提出会社に対する非監査業務の内容)

該当事項はありません。

(監査報酬の決定方針)

当社の監査報酬は、監査法人が当社の監査上のリスク等を踏まえた監査計画を基に算定した監査報酬案について、監査活動の独立性及び実効性の確保の観点から検証を行い、更に、その効率性及び適正性について検討を加え、監査役会の同意を得たうえで決定しております。

(監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由)

会計監査人に対する報酬等に対して、当社の監査役会が会社法第399条第1項の同意をした理由は、会計監査人と確認した監査計画の内容、会計監査の職務遂行状況及び報酬見積りの算出根拠等を総合的に検討した結果、会計監査人の報酬等の額は相当であると判断したためであります。 (4) 【役員の報酬等】

1.役員の報酬等の額の決定に関する方針に係る事項

2019年6月開催の定時株主総会において、役員報酬制度の見直しを行い、譲渡制限付株式報酬制度の導入を決議しております。また、取締役の報酬等については、2007年6月開催の定時株主総会及び2019年6月開催の定時株主総会で決議された取締役報酬限度額に基づき、指名・報酬委員会での審議により報酬等の額を定め、取締役会で決定しております。

取締役の報酬体系は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして機能させるため、会社業績とも連動した報酬体系とし、個々の決定に際しては、各職責を踏まえた適切な水準とすることを基本方針としております。業務執行取締役の報酬は、固定報酬としての「基本報酬」、業績指標(KPI)との連動を考慮した「賞与」、及び「株式報酬」により構成し、監督機能を担う社外取締役については、その職務に鑑み、「基本報酬」のみを支払うこととしております。

また、当社は、役員報酬制度をコーポレートガバナンスにおける重要課題のひとつとして位置付けており、中期経営計画VISION 2030のスタートに合わせて、当社の企業価値の最大化に向けた意欲をより高めるため、業績連動報酬の割合を高めることとし、額の算定にあたっての業績指標(KPI)は、「賞与」については業績評価等で重要視しているGVA(経済的付加価値)を、「株式報酬」については株主総利回り(Total Shareholders Return)とTOPIX との相対評価、及びESG評価指標として全社CO2排出量削減目標の達成度合に基づく評価を採用しております。

監査役の報酬については取締役の報酬等を参考に指名・報酬委員会が審議し、監査役会が決定しております。なお、賞与は支払っておりません。

※GVA(Gunze Value Added)= 税引後営業利益 + 配当金 - 期末投下資本 × WACC(加重平均資本コスト)

2.役員の報酬等

(1) 提出会社の役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分 報酬等の総額

(百万円)
報酬等の種類別の総額(百万円) 対象となる

役員の員数(名)
固定報酬 業績連動賞与 業績連動型

 株式報酬
取締役

(社外取締役を除く)
185 100 42 43 6
監査役

(社外監査役を除く)
24 24 2
社外取締役 21 21 3
社外監査役 14 14 4

(注)1.対象となる役員の員数には、2023年6月開催の定時株主総会終結の時をもって退任した社外監査役2名を含んでおります。

2.業績連動報酬等に関する事項

業績連動賞与として取締役に対して賞与を毎年一定の時期に支給しております。

業績連動賞与の額の算定基礎として選定した業績指標の内容は、各事業年度のGVA(経済的付加価値)であり、当該業績指標を選定した理由は、当社グループの業績や株主利益と連動性があり、事業年度ごとの業績向上に対する意識を高めるために最も適切な指標であると判断したからであります。業績連動賞与の額は個々の役員報酬月額に役位毎に定められた役員賞与係数並びにGVA対業績予想増減額に応じた業績連動係数を乗じて算出しております。

なお、当事業年度におけるGVAの実績は△16億円(前事業年度は△23億円)でした。

3.業績連動型株式報酬に関する事項

当社の取締役(社外取締役を除く)に対し、中長期的な企業価値向上に対する意識を高めるため、業績連動型株式報酬として、譲渡制限付株式を毎年一定時期に支給しております。

業績連動型株式報酬の額の算定基礎として選定した業績指標の内容は、各事業年度の株主総利回り(Total Shareholders Return)とTOPIX との相対評価及び全社CO2排出量削減目標の達成度合に基づく評価で、当該業績指標を選定した理由は、株主の皆様との一層の株主価値共有を進め、当社グループの企業価値向上に対する貢献意識を高めるために、また、環境負荷を低減した事業活動推進のために、最も適切な指標であると判断したからであります。

業績連動型株式報酬の額は個々の役員報酬月額に役位別に定めた係数(固定部分・変動部分)を乗じて算定しており、変動部分については、TSRとTOPIX との相対評価及び全社CO2排出量削減目標の達成度合に応じた業績連動係数を乗じて算出しております。

なお、当該事業年度の支給に用いた前事業年度のTSR伸長率(対2021度末比)は123.68%(TOPIX伸長率:105.81%)、全社CO2排出量削減率(対2013年度比)は31.4%(目標値:26.0%)でした。

各事業年度に割り当てる譲渡制限付株式総数の上限は26,000株(年額1億円以内)で譲渡制限期間は30年としております。なお、任期満了その他当社取締役会が正当と認める理由により当社の取締役、執行役員他すべての地位から退任又は退職した場合には譲渡制限が解除されるものとしております。

4.指名・報酬委員会

当社は、取締役の報酬等に関する公正性、客観性を強化すること等を目的に、取締役会の諮問機関として、 代表取締役と社外取締役で構成され、社外取締役を議長とする指名・報酬委員会を設置しております。指名・報酬委員会では、報酬等の内容、額、種類別の構成比率、並びに関連規程を審議し、取締役会に提案するとともに、支給に関する細部取扱いを協議しております。 

(2) 提出会社の役員ごとの連結報酬等の総額等

連結報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。

(3) 使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの

使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なものはありませんので、記載しておりません。 (5) 【株式の保有状況】

1. 投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、株式価値の変動又は株式配当による利益享受を目的に株式を保有している場合に純投資目的である投資株式として、主に取引関係の維持・強化を目的に株式を保有している場合に純投資目的以外の目的である投資株式として区分しております。

  1. 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社は、創業の精神である「共存共栄」の企業理念に基づき、業務提携、取引の維持・拡大等、事業の円滑な運営上必要と認められる場合に限り、取引先の株式を政策的に保有することがあります。

(保有継続可否の判断基準)

これらの政策保有株式の保有継続可否および保有株式数の適切性については、保有に伴う便益やリスク、資本コストを勘案した株式保有基準に基づき、毎年、取締役会で個別に検証しております。なお、保有意義の経済的合理性の検証は取引事業部門の加重平均資本コストを基準とした個社別のROIC(税引き後事業利益÷保有株式時価)により実施しております。

(保有継続可否に関する取締役会等における検証結果)

保有意義については、対象銘柄の大半が、発行会社グループとの取引関係維持・拡大を目的として保有しており、その妥当性を確認しております。経済合理性については、対象銘柄全体のROICは6%程度であり、当社の加重平均資本コストを上回っておりますが、うち5銘柄は判断基準に抵触しております。これらについては、一定期間内での採算改善を目指す、もしくは該当銘柄の発行会社の十分な理解を得た上で売却を進めてまいります。

(政策保有株式縮減の状況)

資本コスト経営導入以降、株式保有リスクの低減および資本効率向上の観点から、発行会社との十分な対話を経た上で政策保有株式の縮減を積極的に進めてまいりました。当連結会計年度末の非上場株式を含む保有銘柄数は32銘柄・時価残高は5,226百万円となっており、資本コスト経営の各種指標のベンチマークとなっている2017年度末に対し、37銘柄・16,998百万円の縮減を達成しております。翌事業年度は保有銘柄数27銘柄以下・保有時価残高3,000百万円未満・期末純資産比3%未満の水準まで縮減を進める計画としており、すでに対象銘柄の発行会社の合意も得ております。

(今後の保有方針)

今後も上記の判断基準に基づき、保有継続可否を判断してまいります。また、保有の妥当性が認められた場合でも、市場環境や財務戦略を勘案しながら、より収益性の高い資産への転換を検討してまいります。

b.銘柄数及び貸借対照表計上額

銘柄数

(銘柄)
貸借対照表計上額の

合計額(百万円)
非上場株式 22 175
非上場株式以外の株式 10 5,051
(当事業年度において株式数が増加した銘柄)
銘柄数

(銘柄)
株式数の増加に係る取得価額の合計額(百万円) 株式数の増加の理由
非上場株式
非上場株式以外の株式 3 9 3銘柄については、良好な取引関係の維持・強化を目的に加入している取引先持株会の定期買い付けのため。

うち2銘柄については発行会社との協議を経て、当事業年度末をもって退会している。
(当事業年度において株式数が減少した銘柄)
銘柄数

(銘柄)
株式数の減少に係る売却価額の合計額(百万円)
非上場株式
非上場株式以外の株式 6 7,120

c.特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

特定投資株式

銘柄 当事業年度 前事業年度 保有目的、業務提携の概要、

定量的な保有効果

及び株式数が増加した理由
当社の株

式の保有

の有無
株式数(株) 株式数(株)
貸借対照表計上額

(百万円)
貸借対照表計上額

(百万円)
㈱GSIクレオス 953,500 953,500 (保有目的)当社機能ソリューション事業の製品提供、原料仕入を中心に取引を行っており、良好な取引関係の維持・強化を図るため。前述の取締役会での検証の結果、当事業年度末においては保有継続の合理性があると判断している。

 発行会社との合意の下、資本効率向上のため、一部売却を予定している。
2,310 1,516
BIPROGY㈱ 218,600 218,600 (保有目的)当社の関係会社であるG&Uシステムサービス㈱の共同出資者であり、良好な取引関係の維持・強化を図るため。

 前述の取締役会での検証の結果、当事業年度末においては保有継続の合理性があると判断している。
990 710
㈱ヤクルト本社 140,680 70,340 (保有目的)当社プラスチックカンパニーの収縮ラベル事業の成長を支援頂いた重要取引先であり、同社との良好な取引関係の維持・強化を図るため。

 前述の取締役会での検証の結果、当事業年度末においては保有継続の合理性があると判断している。
438 677
倉敷紡績㈱ 117,648 117,648 発行企業との合意の下、資本効率向上のため、全株式の売却を予定している。
411 296
日東精工㈱ 542,492 1,084,992 発行企業との合意の下、資本効率向上のため、全株式の売却を予定している。
347 614
Apex Material

Technology Corporation
761,141 761,141 (保有目的)当社電子部品事業のタッチパネル製品の提供先であり、同社との良好な取引関係の維持・強化を図るため。

  前述の取締役会での検証の結果、当事業年度末においては保有基準を満たしているが、当社電子部品タッチパネル事業の譲渡決定を踏まえ、今後の保有について発行会社と協議を予定している。
272 253
銘柄 当事業年度 前事業年度 保有目的、業務提携の概要、

定量的な保有効果

及び株式数が増加した理由
当社の株

式の保有

の有無
株式数(株) 株式数(株)
貸借対照表計上額

(百万円)
貸借対照表計上額

(百万円)
フクダ電子㈱ 26,000 25,224 (増加理由)良好な取引関係の維持・強化を目的に加入している取引先持株会による定期買付。

 当社電子部品タッチパネル事業の譲渡決定を踏まえ、当事業年度末をもって取引先持株会を退会した。また、発行企業との合意の下、全株式の売却を予定している。
180 107
大成ラミック㈱ 16,335 15,233 (保有目的)当社プラスチックカンパニーのナイロンフィルム製品の提供先であり、同社との良好な取引関係の維持・強化を図るため。

 前述の取締役会での検証の結果、当事業年度末においては保有継続の合理性があると判断している。

(増加理由)良好な取引関係の維持・強化を目的に加入している取引先持株会による定期買付。なお、取引先持株会の継続加入については検討中である。
48 43
㈱ヨンドシーホールディングス 13,682 12,579 (増加理由)良好な取引関係の維持・強化を目的に加入している取引先持株会による定期買付。

 発行会社との合意の下、当事業年度末をもって取引先持株会を退会した。また、資本効率向上のため、全株式の売却を予定している。
25 22
三京化成㈱ 7,950 34,650 発行企業との合意の下、資本効率向上のため、全株式の売却を予定している。
25 125
㈱京都銀行 361,727 発行会社との合意の下、資本効率向上のため、全株式を売却した。
2,260
㈱三菱UFJフィナンシャル・グループ 2,349,400 同上
1,992
岩谷産業㈱ 160,600 同上
929
日清紡ホールディングス㈱ 518,000 同上
524

(注)1.「―」は、当該銘柄を保有していないことを示しております。

2.定量的な保有効果については記載が困難であります。保有の合理性は保有に伴う便益やリスク、資本コストを勘案した株式保有基準に基づき検証しております。

3.当社の株式の保有の有無については、銘柄が持株会社の場合はその主要な子会社の保有分(実質所有株式数)を勘案し記載しております。 

3. 保有目的が純投資目的である投資株式

該当株式はありません。

4. 当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当株式はありません。

5. 当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当株式はありません。

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第5 【経理の状況】

1 連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1) 当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(1976年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。

(2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(1963年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。

2 監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2023年4月1日から2024年3月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2023年4月1日から2024年3月31日まで)の財務諸表について、協立神明監査法人による監査を受けております。

3 連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組み

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握できる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しております。

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1 【連結財務諸表等】

(1) 【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】

(単位:百万円)
前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 11,547 10,818
受取手形、売掛金及び契約資産 ※1 27,129 ※1、6 27,588
商品及び製品 24,114 24,706
仕掛品 7,128 7,425
原材料及び貯蔵品 7,054 6,026
短期貸付金 781 50
その他 5,841 4,195
貸倒引当金 △16 △13
流動資産合計 83,580 80,796
固定資産
有形固定資産
建物及び構築物 109,267 110,545
減価償却累計額 ※4 △72,610 ※4 △74,354
建物及び構築物(純額) ※7 36,657 ※7 36,191
機械装置及び運搬具 89,446 93,847
減価償却累計額 ※4 △79,048 ※4 △80,245
機械装置及び運搬具(純額) 10,398 13,601
工具、器具及び備品 8,649 9,093
減価償却累計額 ※4 △6,183 ※4 △6,631
工具、器具及び備品(純額) 2,466 2,461
土地 ※5、7 10,446 ※5、7 10,479
リース資産 1,313 1,349
減価償却累計額 ※4 △1,205 ※4 △1,235
リース資産(純額) 107 113
建設仮勘定 3,041 749
有形固定資産合計 63,117 63,597
無形固定資産
ソフトウエア 757 1,271
その他 689 657
無形固定資産合計 1,446 1,928
投資その他の資産
投資有価証券 ※8 11,698 ※8 6,833
長期貸付金 0 -
退職給付に係る資産 1,327 2,416
繰延税金資産 1,138 3,269
その他 3,684 3,199
貸倒引当金 △67 △69
投資その他の資産合計 17,782 15,648
固定資産合計 82,346 81,174
資産合計 165,927 161,971
(単位:百万円)
前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
負債の部
流動負債
支払手形及び買掛金 10,010 8,286
短期借入金 6,077 252
1年内返済予定の長期借入金 ※7 438 ※7 462
未払法人税等 263 1,357
賞与引当金 1,353 1,405
設備関係支払手形 936 263
事業構造改善引当金 - 1,783
その他 ※2 10,971 ※2 11,079
流動負債合計 30,052 24,890
固定負債
長期借入金 ※7 8,638 ※7 8,230
債務保証損失引当金 220 -
退職給付に係る負債 4,494 3,937
長期預り敷金保証金 4,220 3,986
その他 610 458
固定負債合計 18,183 16,613
負債合計 48,235 41,503
純資産の部
株主資本
資本金 26,071 26,071
資本剰余金 6,566 6,565
利益剰余金 ※3 78,972 ※3 81,576
自己株式 △1,044 △2,974
株主資本合計 110,566 111,239
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金 2,464 2,438
繰延ヘッジ損益 △144 156
土地再評価差額金 ※5 △13 ※5 △13
為替換算調整勘定 2,941 4,118
退職給付に係る調整累計額 △56 702
その他の包括利益累計額合計 5,191 7,403
新株予約権 124 124
非支配株主持分 1,808 1,700
純資産合計 117,691 120,467
負債純資産合計 165,927 161,971

 0105020_honbun_9038300103604.htm

②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2022年4月1日

 至 2023年3月31日)
当連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
売上高 ※1 136,030 ※1 132,885
売上原価 ※2 95,545 ※2 91,164
売上総利益 40,484 41,720
販売費及び一般管理費 ※3、4 34,671 ※3、4 34,943
営業利益 5,812 6,777
営業外収益
受取利息 53 70
受取配当金 440 307
固定資産賃貸料 363 367
為替差益 36 -
その他 260 154
営業外収益合計 1,153 900
営業外費用
支払利息 244 208
固定資産賃貸費用 356 355
為替差損 - 6
その他 343 332
営業外費用合計 944 902
経常利益 6,021 6,774
特別利益
固定資産売却益 ※5 1,013 ※5 86
投資有価証券売却益 598 2,009
関係会社出資金売却益 339 27
その他 7 265
特別利益合計 1,959 2,387
特別損失
固定資産除売却損 ※6 746 ※6 572
投資有価証券売却損 7 -
関係会社株式評価損 - 521
出資金評価損 - 84
出資金売却損 40 -
土壌汚染対策費用 228 -
事業構造改善費用 ※7 325 ※7 2,801
取水量過少申告解決金 - ※8 534
新型コロナウイルス感染症による損失 116 -
その他 126 144
特別損失合計 1,590 4,658
税金等調整前当期純利益 6,389 4,504
法人税、住民税及び事業税 919 1,924
法人税等調整額 941 △2,575
法人税等合計 1,860 △650
当期純利益 4,529 5,154
非支配株主に帰属する当期純利益 28 45
親会社株主に帰属する当期純利益 4,501 5,109

 0105025_honbun_9038300103604.htm

【連結包括利益計算書】

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2022年4月1日

 至 2023年3月31日)
当連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当期純利益 4,529 5,154
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金 1,070 △26
繰延ヘッジ損益 △109 300
為替換算調整勘定 1,069 1,216
退職給付に係る調整額 △240 759
その他の包括利益合計 ※ 1,789 ※ 2,250
包括利益 6,319 7,404
(内訳)
親会社株主に係る包括利益 6,198 7,321
非支配株主に係る包括利益 120 83

 0105040_honbun_9038300103604.htm

③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
当期首残高 26,071 6,566 81,184 △4,399 109,423
当期変動額
剰余金の配当 △2,418 △2,418
親会社株主に帰属する

当期純利益
4,501 4,501
土地再評価差額金の取崩 △13 △13
自己株式の取得 △1,004 △1,004
自己株式の処分 △12 90 78
自己株式の消却 △4,268 4,268 -
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - △2,211 3,354 1,143
当期末残高 26,071 6,566 78,972 △1,044 110,566
その他の包括利益累計額 新株予約権 非支配株主

持分
純資産合計
その他

有価証券

評価差額金
繰延ヘッジ

損益
土地再評価

差額金
為替換算

調整勘定
退職給付に

係る調整

累計額
その他の

包括利益

累計額合計
当期首残高 1,393 △35 △26 1,964 183 3,480 131 1,755 114,790
当期変動額
剰余金の配当 △2,418
親会社株主に帰属する

当期純利益
4,501
土地再評価差額金の取崩 △13
自己株式の取得 △1,004
自己株式の処分 78
自己株式の消却 -
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
1,070 △109 13 976 △240 1,711 △6 53 1,757
当期変動額合計 1,070 △109 13 976 △240 1,711 △6 53 2,900
当期末残高 2,464 △144 △13 2,941 △56 5,191 124 1,808 117,691

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
当期首残高 26,071 6,566 78,972 △1,044 110,566
当期変動額
剰余金の配当 △2,505 △2,505
親会社株主に帰属する

当期純利益
5,109 5,109
非支配株主との取引に

係る親会社の持分変動
△2 △2
自己株式の取得 △2,006 △2,006
自己株式の処分 1 76 78
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
当期変動額合計 - △0 2,603 △1,930 672
当期末残高 26,071 6,565 81,576 △2,974 111,239
その他の包括利益累計額 新株予約権 非支配株主

持分
純資産合計
その他

有価証券

評価差額金
繰延ヘッジ

損益
土地再評価

差額金
為替換算

調整勘定
退職給付に

係る調整

累計額
その他の

包括利益

累計額合計
当期首残高 2,464 △144 △13 2,941 △56 5,191 124 1,808 117,691
当期変動額
剰余金の配当 △2,505
親会社株主に帰属する

当期純利益
5,109
非支配株主との取引に

係る親会社の持分変動
△2
自己株式の取得 △2,006
自己株式の処分 78
株主資本以外の項目の

当期変動額(純額)
△26 300 - 1,177 759 2,211 - △108 2,103
当期変動額合計 △26 300 - 1,177 759 2,211 - △108 2,776
当期末残高 2,438 156 △13 4,118 702 7,403 124 1,700 120,467

 0105050_honbun_9038300103604.htm

④【連結キャッシュ・フロー計算書】

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2022年4月1日

 至 2023年3月31日)
当連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益 6,389 4,504
減価償却費 5,760 6,149
のれん償却額 133 59
貸倒引当金の増減額(△は減少) 3 △4
退職給付に係る負債の増減額(△は減少) △836 △564
賞与引当金の増減額(△は減少) △15 47
受取利息及び受取配当金 △493 △378
支払利息 244 208
為替差損益(△は益) △11 27
固定資産除売却損益(△は益) △323 489
投資有価証券売却及び評価損益(△は益) △591 △2,009
事業構造改善費用 325 2,801
新型コロナウイルス感染症による損失 116 -
関係会社株式評価損 - 521
土壌汚染対策費用 228 117
取水量過少申告解決金 - 534
その他の特別損益(△は益) 105 △208
その他の損益(△は益) △20 △6
売上債権及び契約資産の増減額(△は増加) 124 △135
棚卸資産の増減額(△は増加) △4,228 494
その他の流動資産の増減額(△は増加) △1,779 637
仕入債務の増減額(△は減少) 572 △2,162
預り敷金及び保証金の増減額(△は減少) △171 △234
その他の流動負債の増減額(△は減少) △43 △542
その他の固定負債の増減額(△は減少) △76 △16
小計 5,412 10,330
利息及び配当金の受取額 490 378
利息の支払額 △230 △244
事業構造改善費用の支払額 △863 △181
新型コロナウイルス感染症による損失の支払額 △99 -
土壌汚染対策費用の支払額 △38 -
取水量過少申告解決金の支払額 - △534
法人税等の支払額又は還付額(△は支払) △2,877 661
営業活動によるキャッシュ・フロー 1,794 10,409
(単位:百万円)
前連結会計年度

(自 2022年4月1日

 至 2023年3月31日)
当連結会計年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
投資活動によるキャッシュ・フロー
固定資産の取得による支出 △10,226 △7,166
固定資産の売却による収入 1,370 108
固定資産の除却による支出 △589 △454
投資有価証券の取得による支出 △2,060 △737
投資有価証券の売却による収入 4,422 7,094
事業譲渡による収入 1,207 -
貸付金の増減額(△は増加) △41 780
その他 △2 183
投資活動によるキャッシュ・フロー △5,920 △190
財務活動によるキャッシュ・フロー
短期借入金及びコマーシャル・ペーパーの増減額(△は減少) 288 △6,232
長期借入れによる収入 6,600 -
長期借入金の返済による支出 △2,455 △465
自己株式の取得による支出 △1,004 △2,006
自己株式の売却による収入 78 78
配当金の支払額 △2,409 △2,497
非支配株主への配当金の支払額 △67 △124
その他 △22 △99
財務活動によるキャッシュ・フロー 1,007 △11,347
現金及び現金同等物に係る換算差額 196 400
現金及び現金同等物の増減額(△は減少) △2,922 △728
現金及び現金同等物の期首残高 14,469 11,547
現金及び現金同等物の期末残高 ※1 11,547 ※1 10,818

 0105100_honbun_9038300103604.htm

【注記事項】
(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)

1 連結の範囲に関する事項

(1) 連結子会社の数  45社

主要な連結子会社の名称

「第1 企業の概況 4 関係会社の状況」に記載しているため省略しております。

なお、済南冠世時装有限公司については清算結了により、山東冠世時装加工有限公司については出資持分譲渡により、それぞれ当連結会計年度より連結子会社から除外しております。

(2) 主要な非連結子会社

矢島通商㈱ほか

連結の範囲から除いた理由

非連結子会社は、いずれも小規模であり、合計の総資産、売上高、当期純利益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等は、いずれも連結財務諸表に重要な影響を及ぼしていないため、連結の範囲から除外しております。

2 持分法の適用に関する事項

持分法を適用していない非連結子会社及び関連会社(PT. RICKY GUNZEほか)は、当期純損益(持分に見合う額)及び利益剰余金(持分に見合う額)等から見て、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体としても重要性がないため、持分法を適用しておりません。

3 連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社のうち、在外連結子会社23社の決算日は12月31日であります。連結財務諸表の作成にあたっては同日現在の財務諸表を使用し、連結決算日との間に生じた重要な取引については連結上必要な調整を行っております。

4 会計方針に関する事項

(1) 重要な資産の評価基準及び評価方法

a.有価証券

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

決算期末日の市場価格等に基づく時価法

(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

b.デリバティブ

時価法

c.棚卸資産

通常の販売目的で保有する棚卸資産

商品、製品、仕掛品、原材料、貯蔵品

主として移動平均法に基づく原価法(貸借対照表価額は収益性の低下による簿価切下げの方法により算定)

機械類の仕掛品

個別法に基づく原価法(貸借対照表価額は収益性の低下による簿価切下げの方法により算定)

(2) 重要な減価償却資産の減価償却の方法

a.有形固定資産

リース資産以外の有形固定資産

定額法

なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。

建物及び構築物   3~60年

機械装置及び運搬具 3~15年

工具、器具及び備品 2~20年

b.無形固定資産

定額法

ただし、自社利用ソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づく定額法によっております。

(3) 重要な引当金の計上基準

a.貸倒引当金

当社及び国内連結子会社は、売上債権等の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。在外子会社は取引先の資産内容等を考慮して計上しております。

b.賞与引当金

当社及び連結子会社は、従業員に対する賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち当期に帰属する部分を計上しております。

c.事業構造改善引当金

当社及び連結子会社は、事業構造改善に伴い発生する損失に備えるため、将来発生が見込まれる損失の合理的な見積り額を計上しております。

(4) 退職給付に係る会計処理の方法  

a.退職給付に係る会計処理の方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

b.数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法

過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5~10年)による定額法により費用処理しております。

数理計算上の差異は、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額を、それぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理することとしております。

(5)重要な収益及び費用の計上基準

当社及び連結子会社の顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点(収益を認識する通常の時点)は以下のとおりであります。

a.機能ソリューション事業

主にプラスチックフィルム、エンジニアリングプラスチックスの製造及び販売を行っております。これらの製品については、顧客が当該製品を検収した時点で履行義務が充足されると判断しており、通常は当該時点で収益を認識しておりますが、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

b.メディカル事業

主にメディカル材料の製造及び販売を行っております。これらの製品については、顧客が当該製品を検収した時点で履行義務が充足されると判断しており、通常は当該時点で収益を認識しておりますが、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

c.アパレル事業

主に衣料品(インナーウエア、レッグウエア等)の製造・販売を行っております。これらの製品については、顧客が当該製品を検収した時点で履行義務が充足されると判断しており、通常は当該時点で収益を認識しておりますが、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

d.ライフクリエイト事業

(スポーツクラブ分野)

スポーツクラブの運営を行っております。当該サービスは時の経過につれて履行義務が充足されると判断し、サービスの提供期間に応じて収益を認識しております。

(6) 重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、為替差額は損益として処理しております。また、在外子会社(大連坤姿時装有限公司は会計通貨が日本円のため除く)の資産・負債及び収益・費用は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は為替換算調整勘定及び非支配株主持分に含めて計上しております。

(7) 重要なヘッジ会計の方法

a.ヘッジ会計の方法

原則として繰延ヘッジ処理によっております。なお、振当処理の要件を満たしている為替予約については振当処理によっております。

b.ヘッジ手段とヘッジ対象

ヘッジ手段 ヘッジ対象
為替予約 外貨建債権債務、外貨建予定取引

c.ヘッジ方針

取引権限及び取引限度額を定めた責任権限規定に基づき行っております。

(8) のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、その効果の及ぶ期間にわたって均等償却しております。

(9) 連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、要求払預金及び取得日から3カ月以内に満期日の到来する流動性の高い、容易に換金可能であり、かつ価値の変動について僅小なリスクしか負わない短期的な投資であります。

(10) グループ通算制度の適用

グループ通算制度を適用しております。

(重要な会計上の見積り)

1.棚卸資産の評価

(1)当連結会計年度計上額

(百万円)
前連結会計年度 当連結会計年度
商品及び製品 24,114 24,706
仕掛品 7,128 7,425

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

当社グループは、棚卸資産の評価方法について、主として収益性の低下による簿価切下げの方法により算定しており、期末における正味売却価額が取得原価を下回っている場合には、当該正味売却価額をもって棚卸資産を評価しているほか、営業循環過程から外れた滞留品又は処分見込等の資産については規則的に帳簿価額を切下げる方法により棚卸資産を評価しております。

当社グループは将来の需要予測に基づき製品の生産計画及び商品の納入計画を立案し、実行しておりますが、実際の製品及び商品の需要や市場価値が想定より悪化した場合には、棚卸資産評価損の計上額及び連結貸借対照表における棚卸資産残高に重要な影響を及ぼす可能性があります。 (表示方法の変更)

(連結損益計算書関係)

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業外費用」の「操業休止関連費用」は、営業外費用の総額の100分の10以下となったため、当連結会計年度より「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外費用」に表示していた「操業休止関連費用」123百万円、「その他」220百万円は、「その他」343百万円として組み替えております。 

(連結貸借対照表関係)

※1 受取手形、売掛金及び契約資産のうち、顧客との契約から生じた債権及び契約資産の金額は、それぞれ以下のとおりであります。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
受取手形 4,221百万円 4,535百万円
売掛金 22,162 23,052
契約資産 745
前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
契約負債 1,053百万円 718百万円

(1) 再評価の方法

土地の再評価に関する法律施行令(1998年3月31日公布政令第119号)第2条第4号に定める地価税法(1991年法律第69号)第16条に規定する地価税の課税価額の計算の基礎となる土地の価額を算定するために国税庁長官が定めて発表した方法により算定した価額に合理的な調整を行って算定する方法を採用しております。

(2) 再評価を行った年月日

2000年3月31日

(3) 再評価を行った土地の期末における時価と再評価後の帳簿価額との差額(同法第10条の規定する差額)

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
再評価を行った土地の期末における時価と再評価後の帳簿価額との差額 1 百万円 4 百万円

なお、当連結会計年度末日が金融機関の休日であったため、次の期末日満期手形が、期末残高に含まれております。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
受取手形及び売掛金(受取手形) 百万円 405 百万円

(1) 担保に供している資産の額

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
建物 836 百万円 772 百万円
土地 532 532

(2) 担保付債務

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
1年内返済予定の長期借入金 37 百万円 37 百万円
長期借入金 242 205
前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
投資有価証券(株式) 1,296 百万円 1,500 百万円
前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
借入コミットメントの総額 5,000 百万円 5,000 百万円
借入実行残高
差引額 5,000 5,000

連結会社以外の会社に対して次の保証を行っております。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)

(金融機関等借入金)

協同組合サングリーン 495 百万円 470 百万円
PT. RICKY GUNZE 242
495 712
(連結損益計算書関係)

※1  顧客との契約から生じる収益

売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係) 1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。 ※2  期末棚卸高は収益性の低下による簿価切下後の金額であり、次の棚卸資産評価損が売上原価に含まれております。

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
売上原価 41 百万円 295 百万円
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
物流費 8,725 百万円 8,303 百万円
広告宣伝費 2,162 2,304
給与手当 8,402 8,416
賞与引当金繰入額 607 639
退職給付費用 402 432
減価償却費 809 742
研究開発費 2,501 2,471
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
一般管理費 2,501 百万円 2,471 百万円
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
建物及び構築物 94 百万円 百万円
機械装置及び運搬具 13 10
工具、器具及び備品 △5
土地 974 75
借地権 △63
1,013 86

(注)同一物件の売却により発生した売却益と売却損は相殺して、連結損益計算書上では固定資産売却益として表示しております。 ※6 固定資産除売却損の内訳

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
建物及び構築物 586 百万円 526 百万円
機械装置及び運搬具 124 26
工具、器具及び備品 3 4
土地 29 3
施設利用権 2 10
ソフトウエア 0
746 572

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

当社グループではレッグウエア分野の中国ストッキング生産子会社である山東冠世針織有限公司及び済南冠世時装有限公司の生産終了に伴う事業終息費用を事業構造改善費用として計上しております。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

電子部品事業における連結子会社の株式譲渡等事業構造改革に伴う損失1,810百万円、スポーツクラブ事業における店舗閉店に伴う損失584百万円及び、アパレル事業における海外子会社の生産終了と国内子会社の店舗閉店に伴う損失407百万円を事業構造改善費用として計上しております。

なお、事業構造改善費用には以下の減損損失を含めております。

用途 場所 種類 金額(百万円)
アパレル事業用資産 インドネシア 機械装置及び運搬具ほか 47
電子部品事業用資産 京都府亀岡市 ソフトウエアほか 10
スポーツクラブ施設 愛知県名古屋市ほか1か所 リース資産 1

当社グループは、事業用資産については内部管理上採用している区分を基礎として資産のグルーピングを行っております。

アパレル事業用資産については当社連結子会社であるPT. GUNZE SOCKS INDONESIAの生産終了及び会社清算、電子部品事業用資産については日本と米国のタッチパネル事業の商権譲渡、スポーツクラブ施設については一部店舗閉店の意思決定に伴い、当該資産の帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を事業構造改善費用として特別損失に計上しております。なお、当該資産の回収可能価額は正味売却価額により算定しており、回収可能価額を零として評価しております。 ※8 取水量過少申告解決金

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

連結子会社の温浴施設において取水量過少申告が判明したことによる下水道使用料未納額等の支払額であります。 

(連結包括利益計算書関係)

※ その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
その他有価証券評価差額金
当期発生額 2,110 百万円 1,971 百万円
組替調整額 △587 △2,009
税効果調整前 1,523 △37
税効果額 △452 11
その他有価証券評価差額金 1,070 △26
繰延ヘッジ損益
当期発生額 △6 678
組替調整額 △149 △250
税効果調整前 △155 428
税効果額 46 △127
繰延ヘッジ損益 △109 300
為替換算調整勘定
当期発生額 1,415 1,661
組替調整額 △346 △445
税効果調整前 1,069 1,216
税効果額
為替換算調整勘定 1,069 1,216
退職給付に係る調整額
当期発生額 △355 1,013
組替調整額 13 66
税効果調整前 △342 1,080
税効果額 101 △321
退職給付に係る調整額 △240 759
その他の包括利益合計 1,789 2,250
(連結株主資本等変動計算書関係)

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

1 発行済株式に関する事項

株式の種類 当連結会計年度期首 増加 減少 当連結会計年度末
普通株式(株) 18,293,516 1,000,000 17,293,516

(変動事由の概要)

減少数の内訳は、次のとおりであります。

株式消却による減少     1,000,000株

2 自己株式に関する事項

株式の種類 当連結会計年度期首 増加 減少 当連結会計年度末
普通株式(株) 1,017,897 247,816 1,021,021 244,692

(変動事由の概要)

増加数の内訳は、次のとおりであります。

自己株式の取得による増加                  246,700株

単元未満株式の買取による増加               1,116株

減少数の内訳は、次のとおりであります。

株式消却による減少                  1,000,000株

新株予約権の行使による減少                  2,400株

譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分による減少    18,621株 3 新株予約権に関する事項

区分 新株予約権の内訳 当連結会計年度末残高(百万円)
提出会社 ストック・オプション

としての新株予約権
124

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
2022年6月24日

定時株主総会
普通株式 2,418 140 2022年3月31日 2022年6月27日

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の

原資
1株当たり配当額(円) 基準日 効力発生日
2023年6月23日

定時株主総会
普通株式 2,505 利益剰余金 147 2023年3月31日 2023年6月26日

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

1 発行済株式に関する事項

株式の種類 当連結会計年度期首 増加 減少 当連結会計年度末
普通株式(株) 17,293,516 17,293,516

2 自己株式に関する事項

株式の種類 当連結会計年度期首 増加 減少 当連結会計年度末
普通株式(株) 244,692 386,369 17,835 613,226

(変動事由の概要)

増加数の内訳は、次のとおりであります。

自己株式の取得による増加                  385,100株

単元未満株式の買取による増加               1,269株

減少数の内訳は、次のとおりであります。

譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分による減少    17,835株 3 新株予約権に関する事項

区分 新株予約権の内訳 当連結会計年度末残高(百万円)
提出会社 ストック・オプション

としての新株予約権
124

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
2023年6月23日

定時株主総会
普通株式 2,505 147 2023年3月31日 2023年6月26日

(2) 基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の

原資
1株当たり配当額(円) 基準日 効力発生日
2024年6月25日

定時株主総会
普通株式 2,552 利益剰余金 153 2024年3月31日 2024年6月26日
(連結キャッシュ・フロー計算書関係)

※1 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
現金及び預金勘定 11,547 百万円 10,818 百万円
現金及び現金同等物 11,547 10,818

1 金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については短期的な預金等に限定し、また、資金調達については主に銀行借入及びコマーシャル・ペーパーの発行によって行う方針であります。

デリバティブは、後述するリスクを回避するために利用しており、投機的な取引は行わない方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク

営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。また、関係会社(非連結子会社・関連会社)等に対し、長短貸付を行っております。投資有価証券は、主に業務上の関係を有する企業の株式であり、市場価格の変動リスクに晒されております。

営業債務である支払手形及び買掛金、設備購入支払手形は、そのほとんどが1年以内の支払期限であります。短期借入金及びコマーシャル・ペーパーは主に営業取引に係る短期的な資金調達であり、長期借入金は主に設備投資に係る借入金でありますが、金利の変動リスクに晒されております。長期預り敷金保証金は、主に不動産事業に係る預り建築協力金・預り敷金等であります。

デリバティブ取引は、外貨建ての営業債権債務及び外貨建ての借入金に係る為替の変動リスクに対するヘッジ取引を目的としたものであります。なお、ヘッジ方法等については、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」の「4 会計方針に関する事項」に記載されている「(7) 重要なヘッジ会計の方法」をご参照下さい。

(3) 金融商品に係るリスク管理体制

(a)信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理

当社グループは、営業債権及び長短貸付金について、社内規程に沿って各管理部門が取引先ごとの期日及び残高等を管理し、貸倒等のリスク低減を図っております。

また、デリバティブ取引の利用の契約先は信用度の高い金融機関に限定しており、取引先の契約不履行による信用リスクは、ほとんどないと判断しております。

(b)市場リスク(為替や金利等の変動リスク)の管理

当社グループは、外貨建ての営業債権債務について、為替相場の状況により、輸入に係る予定取引により確実に発生すると見込まれる外貨建て営業債務に対する先物為替予約等を行っております。デリバティブ取引の実行及び管理は、取引内容や担当組織及び社内牽制制度等を規定した社内規程に基づいて実施しております。

投資有価証券については、継続的に時価の把握を行うとともに、政策保有株式の保有の適切性については、保有に伴う便益やリスク、資本コストを勘案した株式保有基準に基づき、毎年、取締役会で個別に検証しております。

(c)資金調達に係る流動性リスク(支払期日に支払いを実行できなくなるリスク)の管理

当社は、各部署及び各関係会社からの報告に基づき財務担当部門が毎月資金計画を作成・更新するとともに、金融市場の情勢に照らし合わせ手元流動性を一定の水準に維持することなどにより、流動性リスクを管理しております。

2 金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。

前連結会計年度(2023年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価

(百万円)
差額

(百万円)
①投資有価証券 10,214 10,214
②長期貸付金 0 0
資産計 10,214 10,214
③長期借入金 8,638 8,534 △103
④長期預り敷金保証金 4,220 3,984 △235
負債計 12,858 12,519 △339
デリバティブ取引 ※3 (205) (205)

※1.「現金及び預金」、「受取手形及び売掛金」、「短期貸付金」、「支払手形及び買掛金」、「短期借入金」、「1年内返済予定の長期借入金」、「設備関係支払手形」については、現金であること、及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

※2.市場価格のない株式等は、「①投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

(単位:百万円)

区分 前連結会計年度

(2023年3月31日)
非上場株式 1,483

※3.為替予約等によって生じた債権・債務を純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については、( )で示しております。

当連結会計年度(2024年3月31日)

連結貸借対照表計上額

(百万円)
時価

(百万円)
差額

(百万円)
①投資有価証券 5,146 5,146
資産計 5,146 5,146
②長期借入金 8,230 8,142 △87
③長期預り敷金保証金 3,986 3,715 △271
負債計 12,217 11,857 △359
デリバティブ取引 ※3 222 222

※1.「現金及び預金」、「受取手形及び売掛金」、「短期貸付金」、「支払手形及び買掛金」、「短期借入金」、「1年内返済予定の長期借入金」、「設備関係支払手形」については、現金であること、及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

※2.市場価格のない株式等は、「①投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

(単位:百万円)

区分 当連結会計年度

(2024年3月31日)
非上場株式 1,687

※3.為替予約等によって生じた債権・債務を純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については、( )で示しております。

(注1) 金銭債権の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度(2023年3月31日)

種類 1年以内

(百万円)
1年超

5年以内

(百万円)
5年超

10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
現金及び預金 11,547
受取手形 4,221
売掛金 22,162
短期貸付金 781
長期貸付金 0
合計 38,713

当連結会計年度(2024年3月31日)

種類 1年以内

(百万円)
1年超

5年以内

(百万円)
5年超

10年以内

(百万円)
10年超

(百万円)
現金及び預金 10,818
受取手形 4,535
売掛金 23,052
短期貸付金 50
合計 38,457

(注2) 社債、長期借入金、リース債務その他の有利子負債の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度(2023年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

2年以内

(百万円)
2年超

3年以内

(百万円)
3年超

4年以内

(百万円)
4年超

5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
短期借入金 6,077
短期リース債務 59
預り金 380
長期借入金 401 398 2,498 5,500
長期リース債務 40 22 19 17 11
合計 6,919 438 2,520 5,519 17 11

※ 無利子の長期借入金は含めておりません。

当連結会計年度(2024年3月31日)

1年以内

(百万円)
1年超

2年以内

(百万円)
2年超

3年以内

(百万円)
3年超

4年以内

(百万円)
4年超

5年以内

(百万円)
5年超

(百万円)
短期借入金 252
短期リース債務 42
預り金 167
長期借入金 425 2,525 5,500
長期リース債務 26 22 18 13 10
合計 887 2,551 5,522 18 13 10

※ 無利子の長期借入金は含めておりません。

3.金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に用いたインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の3つのレベルに分類しております。

レベル1の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産又は負債に関する相場価格により算定した時価

レベル2の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル1のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算定した時価

レベル3の時価:観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1) 時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

前連結会計年度(2023年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券
その他有価証券
株式 10,214 10,214
資産計 10,214 10,214
デリバティブ取引
通貨関連 205 205
負債計 205 205

当連結会計年度(2024年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券
その他有価証券
株式 5,146 5,146
デリバティブ取引
通貨関連 222 222
資産計 5,146 222 5,368

(2) 時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品

前連結会計年度(2023年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
長期貸付金 0 0
資産計 0 0
長期借入金 8,534 8,534
長期預り敷金保証金 3,984 3,984
負債計 12,519 12,519

当連結会計年度(2024年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
長期借入金 8,142 8,142
長期預り敷金保証金 3,715 3,715
負債計 11,857 11,857

(注)時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

投資有価証券

上場株式は相場価格を用いて評価しており、活発な市場で取引されているため、その時価をレベル1の時価に分類しております。

長期貸付金

変動金利の長期貸付金については、短期間で市場金利を反映するため時価が帳簿価額に近似するものであることから、当該帳簿価額によっております。固定金利の長期貸付金については、回収可能性を反映した元利金の受取見込額を、残存貸付期間に対応するリスクフリーレート(国債利回り等)等適切な指標に信用スプレッドを上乗せした利率にて割り引いた現在価値により算定しております。これらについては、レベル2の時価に分類しております。

長期借入金

変動金利の長期借入金については、短期間で市場金利を反映するため時価が帳簿価額に近似するものであることから、当該帳簿価額によっております。固定金利の長期借入金については、残存期間における元利金の合計を、新規に同様の借入を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。これらについては、レベル2の時価に分類しております。

長期預り敷金保証金

将来キャッシュ・フローを見積もり、残存不動産賃貸契約期間等に対応するリスクフリーレート(国債利回り等)等に信用スプレッドを上乗せした利率にて割り引いた現在価値により算定しており、レベル2の時価に分類しております。

デリバティブ取引

為替予約の時価は、金利や為替レート等の観察可能なインプットを用いて割引現在価値法により算定しており、レベル2の時価に分類しております。  ###### (有価証券関係)

1 満期保有目的の債券で時価のあるもの

前連結会計年度(2023年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(2024年3月31日)

該当事項はありません。

2 その他有価証券で時価のあるもの

前連結会計年度(2023年3月31日)

区分 連結貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの
株式 7,429 3,803 3,625
債券
その他
小計 7,429 3,803 3,625
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの
株式 2,785 2,944 △159
債券
その他
小計 2,785 2,944 △159
合計 10,214 6,748 3,466

当連結会計年度(2024年3月31日)

区分 連結貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの
株式 4,707 1,117 3,589
債券
その他
小計 4,707 1,117 3,589
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの
株式 438 557 △119
債券
その他
小計 438 557 △119
合計 5,146 1,675 3,470

3 連結会計年度中に売却したその他有価証券

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

区分 売却額(百万円) 売却益の合計額(百万円) 売却損の合計額(百万円)
株式 3,284 598 7
債券
その他 1,140
合計 4,424 598 7

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

区分 売却額(百万円) 売却益の合計額(百万円) 売却損の合計額(百万円)
株式 7,120 2,009
債券
その他
合計 7,120 2,009

4 減損処理を行った有価証券

前連結会計年度において、減損処理を行った有価証券はありません。

当連結会計年度において、有価証券について521百万円(関係会社株式521百万円)減損処理を行っております。

なお、減損処理にあたっては、期末における時価が取得原価に比べ50%以上下落した場合には、回復可能性がないものとして減損処理を行い、30~50%程度下落した場合には、回復可能性等を考慮して必要と認められた額について減損処理を行っています。 ###### (デリバティブ取引関係)

前連結会計年度(2023年3月31日)

1 ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

通貨関連

ヘッジ会計の方法 取引の種類 主なヘッジ対象 契約額等

(百万円)
うち1年超

(百万円)
時価

(百万円)
為替予約等の 為替予約取引
振当処理 買建 買掛金
(予定取引) 米ドル 4,312 1,604 △205
合計 4,312 1,604 △205

(注) 為替予約等の振当処理によるものは、ヘッジ対象とされている買掛金と一体として処理されているため、その時価は当該買掛金の時価に含めております。

当連結会計年度(2024年3月31日)

1 ヘッジ会計が適用されているデリバティブ取引

通貨関連

ヘッジ会計の方法 取引の種類 主なヘッジ対象 契約額等

(百万円)
うち1年超

(百万円)
時価

(百万円)
為替予約等の 為替予約取引
振当処理 買建 買掛金
(予定取引) 米ドル 2,415 222
合計 2,415 222

(注) 為替予約等の振当処理によるものは、ヘッジ対象とされている買掛金と一体として処理されているため、その時価は当該買掛金の時価に含めております。 ###### (退職給付関係)

1 採用している退職給付制度の概要

当社及び連結子会社は、従業員の退職給付に充てるため、積立型、非積立型の確定給付制度及び確定拠出制度を採用しております。また、従業員の退職等に際して割増退職金を支払う場合があります。

確定給付制度においては、確定給付企業年金制度(積立型制度)及び退職一時金制度(非積立型制度であるが、一部の制度では退職給付信託を設定した結果、積立型となっている。)を設けており、主としてポイント制(従業員の職級等に応じて付与されるポイントの累計数に基づいて給付額を計算する制度)に基づいた年金又は一時金を支給しております。なお、一部の連結子会社は簡便法により、退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。

2 確定給付制度

(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
退職給付債務の期首残高 25,690 百万円 24,277 百万円
勤務費用 525 488
利息費用 256 242
数理計算上の差異の発生額 △80 199
退職給付の支払額 △2,024 △1,827
退職給付債務の期末残高 24,277 23,380
(2) 年金資産の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
年金資産の期首残高 23,575 百万円 22,529 百万円
期待運用収益 471 450
数理計算上の差異の発生額 △436 1,212
退職給付の支払額 △1,081 △961
年金資産の期末残高 22,529 23,231

(3) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
退職給付に係る負債の期首残高 1,423 百万円 1,418 百万円
退職給付費用 199 231
退職給付の支払額 △205 △277
退職給付に係る負債の期末残高 1,418 1,372

(4) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
積立型制度の退職給付債務 23,867 百万円 23,025 百万円
年金資産 △22,529 △23,231
1,337 △206
非積立型制度の退職給付債務 1,828 1,727
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 3,166 1,521
退職給付に係る負債 4,494 3,937
退職給付に係る資産 △1,327 △2,416
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 3,166 1,521

(注) 簡便法を適用した制度を含みます。

(5) 退職給付費用及びその内訳項目の金額

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
勤務費用 525 百万円 488 百万円
利息費用 256 242
期待運用収益 △471 △450
数理計算上の差異の費用処理額 13 66
簡便法で計算した退職給付費用 199 231
確定給付制度に係る退職給付費用 523 579

(注)上記の退職給付費用以外に早期割増退職金を計上しております。計上額は前連結会計年度511百万円(販売費及び一般管理費4百万円、特別損失507百万円)、当連結会計年度268百万円(特別損失 268百万円)であります。

(6) 退職給付に係る調整額

退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
数理計算上の差異 △342 百万円 1,080 百万円
合計 △342 1,080
(7) 退職給付に係る調整累計額

退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
未認識数理計算上の差異 80 百万円 △999 百万円
合計 80 △999
(8) 年金資産に関する事項
①年金資産の主な内訳

年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
債券 7 % 6 %
株式 14 % 20 %
現金及び預金 14 % 3 %
生保一般勘定 24 % 22 %
その他 41 % 49 %
合計 100 % 100 %

(注) 1.年金資産合計には、企業年金制度に対して設定した退職給付信託が前連結会計年度16%、当連結会計年度16%含まれております。

2.その他の主な内容は、前連結会計年度及び当連結会計年度共に私募リートと低リスクバランスファンドであります。

②長期期待運用収益率の設定方法

年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。

(9) 数理計算上の計算基礎に関する事項

主要な数理計算上の計算基礎

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
割引率 1.0 % 1.0 %
長期期待運用収益率 2.0 % 2.0 %

3 確定拠出制度

当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度346百万円、当連結会計年度331百万円であります。  ###### (ストック・オプション等関係)

当社は2019年6月25日開催の定時株主総会において、譲渡制限付株式報酬制度の導入と、ストックオプションとして割当てる新株予約権に関する報酬額の定めの廃止を決議し、今後は、ストックオプションとしての新株予約権の発行を行わないこととしております。

1 費用計上額及び科目名

該当事項はありません。

2 ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況

(1) ストック・オプションの内容
第6回新株予約権 第7回新株予約権 第8回新株予約権
決議年月日 2012年8月3日 2013年8月2日 2014年8月1日
付与対象者の区分及び人数 社外取締役を除く

当社取締役 8名
社外取締役を除く

当社取締役 8名
社外取締役を除く

当社取締役 8名
株式の種類別のストック・オプションの付与数

(注)1,3
普通株式  26,000株 普通株式  26,000株 普通株式  22,400株
付与日 2012年8月21日 2013年8月20日 2014年8月19日
権利確定条件
対象勤務期間
権利行使期間 2012年8月22日から

2042年8月21日まで
2013年8月21日から

2043年8月20日まで
2014年8月20日から

2044年8月19日まで
新株予約権の数 (注)2 9個 (注)4 23個 (注)4 66個 (注)4
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数

(注)2,3
普通株式 900株

(注)4
普通株式 2,300株

(注)4
普通株式 6,600株

(注)4
新株予約権の行使時の払込金額 (注)2 1株当たり 1円 1株当たり 1円 1株当たり 1円
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 (注)2 発行価格  1円

資本組入額 1円
発行価格  1円

資本組入額 1円
発行価格  1円

資本組入額 1円
新株予約権の行使の条件    (注)2 (1) 新株予約権者は、新株予約権の行使期間内において、当社の取締役、監査役及び執行役員のいずれかの地位をも喪失した時に限り、新株予約権を行使できるものとする。ただしこの場合、新株予約権者は、地位を喪失した日の翌日(以下、「権利行使開始日」という。)から5年を経過する日までの間に限り、新株予約権を行使できるものとする。

(2) 上記(1)に関わらず、新株予約権者は、以下の①又は②に定める場合(ただし、②については、 (注)5 に従って新株予約権者に再編対象会社の新株予約権が交付される場合を除く。)には、それぞれに定める期間内に限り新株予約権を行使できるものとする。
① 新株予約権者が2041年8月21日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2041年8月22日から

2042年8月21日まで
① 新株予約権者が2042年8月20日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2042年8月21日から

2043年8月20日まで
① 新株予約権者が2043年8月19日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2043年8月20日から

2044年8月19日まで
② 当社が消滅会社となる合併で契約承認の議案、又は当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画承認の議案につき当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要な場合は、当社の取締役会決議がなされた場合)

当該承認日の翌日から30日間

(3) 新株予約権者が新株予約権を放棄した場合には、かかる新株予約権を行使することができないものとする。
新株予約権の譲渡に関する事項 (注)2 新株予約権の譲渡については、取締役会の承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 (注)2 (注)5 (注)5 (注)5
第9回新株予約権 第10回新株予約権
決議年月日 2015年8月3日 2016年8月3日
付与対象者の区分及び人数 社外取締役を除く

当社取締役 8名
社外取締役を除く

当社取締役 10名
株式の種類別のストック・オプションの付与数

(注)1,3
普通株式  13,300株 普通株式  17,400株
付与日 2015年8月19日 2016年8月19日
権利確定条件
対象勤務期間
権利行使期間 2015年8月20日から

2045年8月19日まで
2016年8月20日から

2046年8月19日まで
新株予約権の数 (注)2 47個 (注)4 93個 (注)4
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数

(注)2,3
普通株式 4,700株

(注)4
普通株式 9,300株

(注)4
新株予約権の行使時の払込金額 (注)2 1株当たり 1円 1株当たり 1円
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 (注)2 発行価格  1円

資本組入額 1円
発行価格  1円

資本組入額 1円
新株予約権の行使の条件    (注)2 (1) 新株予約権者は、新株予約権の行使期間内において、当社の取締役、監査役及び執行役員のいずれかの地位をも喪失した時に限り、新株予約権を行使できるものとする。ただしこの場合、新株予約権者は、地位を喪失した日の翌日(以下、「権利行使開始日」という。)から5年を経過する日までの間に限り、新株予約権を行使できるものとする。

(2) 上記(1)に関わらず、新株予約権者は、以下の①又は②に定める場合(ただし、②については、 (注)5 に従って新株予約権者に再編対象会社の新株予約権が交付される場合を除く。)には、それぞれに定める期間内に限り新株予約権を行使できるものとする。
① 新株予約権者が2044年8月19日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2044年8月20日から

2045年8月19日まで
① 新株予約権者が2045年8月19日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2045年8月20日から

2046年8月19日まで
② 当社が消滅会社となる合併で契約承認の議案、又は当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画承認の議案につき当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要な場合は、当社の取締役会決議がなされた場合)

当該承認日の翌日から30日間

(3) 新株予約権者が新株予約権を放棄した場合には、かかる新株予約権を行使することができないものとする。
新株予約権の譲渡に関する事項 (注)2 新株予約権の譲渡については、取締役会の承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 (注)2 (注)5 (注)5
第11回新株予約権 第12回新株予約権
決議年月日 2017年8月3日 2018年7月23日
付与対象者の区分及び人数 社外取締役を除く

当社取締役 9名
社外取締役を除く

当社取締役 9名
株式の種類別のストック・オプションの付与数

(注)1,3
普通株式  10,500株 普通株式  6,200株
付与日 2017年8月21日 2018年8月8日
権利確定条件
対象勤務期間
権利行使期間 2017年8月22日から

2047年8月21日まで
2018年8月9日から

2048年8月8日まで
新株予約権の数 (注)2 96個 (注)4 57個 (注)4
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数

(注)2,3
普通株式 9,600株

(注)4
普通株式 5,700株

(注)4
新株予約権の行使時の払込金額 (注)2 1株当たり 1円 1株当たり 1円
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 (注)2 発行価格  1円

資本組入額 1円
発行価格  1円

資本組入額 1円
新株予約権の行使の条件    (注)2 (1) 新株予約権者は、新株予約権の行使期間内において、当社の取締役、監査役及び執行役員のいずれかの地位をも喪失した時に限り、新株予約権を行使できるものとする。ただしこの場合、新株予約権者は、地位を喪失した日の翌日(以下、「権利行使開始日」という。)から5年を経過する日までの間に限り、新株予約権を行使できるものとする。

(2) 上記(1)に関わらず、新株予約権者は、以下の①又は②に定める場合(ただし、②については、 (注)5 に従って新株予約権者に再編対象会社の新株予約権が交付される場合を除く。)には、それぞれに定める期間内に限り新株予約権を行使できるものとする。
① 新株予約権者が2046年8月21日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2046年8月22日から

2047年8月21日まで
① 新株予約権者が2047年8月8日に至るまでに権利行使開始日を迎えなかった場合

2047年8月9日から

2048年8月8日まで
② 当社が消滅会社となる合併で契約承認の議案、又は当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画承認の議案につき当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要な場合は、当社の取締役会決議がなされた場合)

当該承認日の翌日から30日間

(3) 新株予約権者が新株予約権を放棄した場合には、かかる新株予約権を行使することができないものとする。
新株予約権の譲渡に関する事項 (注)2 新株予約権の譲渡については、取締役会の承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 (注)2 (注)5 (注)5

(注) 1.株式数に換算して記載しております。

2.当連結会計年度末における内容を記載しています。当連結会計年度の末日から有価証券報告書の提出日の属する月の前月末現在(2024年5月31日)にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[ ]内に記載しており、その他の事項については当連結会計年度の末日における内容から変更はありません。

3.2017年6月23日開催の第121期定時株主総会の決議により、2017年10月1日付で10株を1株とする株式併合を行っているため、「株式の種類別のストック・オプションの付与数」及び「新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数」について、株式併合後の株式数に換算して記載しております。

4.新株予約権1個につき目的となる株式数は、100株であります。

当社が当社普通株式につき、株式分割(当社普通株式の株式無償割当てを含む。以下、株式分割の記載につき同じ。)又は株式併合を行う場合には、付与株式数を次の算式により調整するものとします。

調整後付与株式数 = 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率

調整後付与株式数は、株式分割の場合は、当該株式分割の基準日の翌日以降、株式併合の場合は、その効力発生日以降、これを適用します。ただし、剰余金の額を減少して資本金又は準備金を増加する議案が当社株主総会において承認されることを条件として株式分割が行われる場合で、当該株主総会の終結の日以前の日を株式分割のための基準日とする場合は、調整後付与株式数は、当該株主総会の終結の日の翌日以降、当該基準日の翌日に遡及してこれを適用します。

また、上記のほか、割当日後、付与株式数の調整を必要とするやむを得ない事由が生じたときは、合理的な範囲で付与株式数を調整します。

なお、上記の調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てるものとします。

また、付与株式数の調整を行うときは、当社は調整後付与株式数を適用する日の前日までに、必要な事項を新株予約権原簿に記載された各新株予約権を保有する者(以下、「新株予約権者」という。)に通知します。ただし、当該適用の日の前日までに通知を行うことができない場合には、以後速やかに通知するものとします。

5.組織再編成行為時の取扱い

当社が、合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、吸収分割、新設分割、株式交換又は株式移転(以上を総称して以下、「組織再編行為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日(吸収合併につき吸収合併の効力発生日、新設合併につき新設合併設立会社成立の日、吸収分割につき吸収分割の効力発生日、新設分割につき新設分割設立会社の成立の日、株式交換につき株式交換の効力発生日、及び株式移転につき株式移転設立完全親会社の成立の日をいう。)の直前において残存する新株予約権(以下、「残存新株予約権」という。)を保有する新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げる株式会社(以下、「再編対象会社」という。)の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付することとします。この場合においては、残存新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行するものとします。ただし、以下の条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限るものとします。

(1) 交付する再編対象会社の新株予約権の数

新株予約権者が保有する残存新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付するものとします。

(2) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類

再編対象会社の普通株式とします。

(3) 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数

組織再編行為の条件等を勘案の上、上記4に準じて決定します。

(4) 新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、以下に定める再編後払込金額に上記(3)に従って決定される当該各新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金額とします。再編後払込金額は、交付される各新株予約権を行使することにより交付を受けることができる再編対象会社の株式1株当たり1円とします。

(5) 新株予約権を行使することができる期間

上記の新株予約権の行使期間の開始日と組織再編行為の効力発生日のうちいずれか遅い日から、上記の新株予約権の行使期間の満了日までとします。

(6) 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項

次に準じて決定します。

①新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第1項に従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果生じる1円未満の端数は、これを切り上げるものとします。

②新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記①記載の資本金等増加限度額から上記①に定める増加する資本金の額を減じた額とします。

(7) 譲渡による新株予約権の取得の制限

譲渡による新株予約権の取得については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとします。

(8) 新株予約権の取得条項

以下の①、②、③の議案につき当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要の場合は、当社の取締役会決議がなされた場合)は、取締役会が別途定める日に、当社は無償で新株予約権を取得することができます。

①当社が消滅会社となる合併契約承認の議案

②当社が分割会社となる分割契約若しくは分割計画承認の議案

③当社が完全子会社となる株式交換契約若しくは株式移転計画承認の議案

(9) その他の新株予約権の行使の条件

「新株予約権の行使の条件」に準じて決定します。

(追加情報)

「第4 提出会社の状況 1 株式等の状況 (2)新株予約権等の状況 ①ストックオプション制度の内容」に記載すべき事項をストック・オプション等関係注記に集約して記載しております。

(2) ストック・オプションの規模及びその変動状況

当連結会計年度(2024年3月31日)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。

なお、2017年10月1日に10株を1株とする株式併合を行っておりますが、以下は、当該株式併合を反映した数値を記載しております。

①ストック・オプションの数

決議

年月日
権利確定前 (株) 権利確定後 (株)
前連結会計年度末 付与 失効 権利確定 未確定残 前連結会計年度末 権利確定 権利行使 失効 未行使残
2012年

8月3日
900 900
2013年

8月2日
2,300 2,300
2014年

8月1日
6,600 6,600
2015年

8月3日
4,700 4,700
2016年

8月3日
9,300 9,300
2017年

8月3日
9,600 9,600
2018年

7月23日
5,700 5,700

②単価情報

決議年月日 権利行使価格 (円) 行使時平均株価(円) 付与日における

公正な評価単価(円)
2012年8月3日 1 1,580
2013年8月2日 1 1,970
2014年8月1日 1 2,230
2015年8月3日 1 3,260
2016年8月3日 1 2,410
2017年8月3日 1 4,010
2018年7月23日 1 4,894

3 ストック・オプションの権利確定数の見積方法

権利確定条件がないため、全て確定としております。 ###### (税効果会計関係)

1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
(繰延税金資産)
棚卸資産未実現利益 273 百万円 200 百万円
賞与引当金 391 399
退職給付に係る負債 1,925 1,334
未払事業税・未払事業所税 32 147
減損損失 913 817
株式評価損 173 173
出資金評価損 25
関係会社株式評価損 105 280
関係会社投融資評価損失 126 53
事業構造改善引当金 541
棚卸資産評価損 444 269
繰越欠損金(注2) 1,420 1,823
子会社への投資に係る一時差異 2,380
その他 613 604
繰延税金資産小計 6,419 9,051
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額(注2) △1,389 △1,778
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額 △1,532 △1,652
評価性引当額小計(注1) △2,922 △3,431
繰延税金資産合計 3,497 5,620
(繰延税金負債)
その他有価証券評価差額金 △1,043 △1,032
固定資産圧縮積立金 △468 △457
特別償却準備金 △0 △0
繰延ヘッジ利益 △66
その他 △961 △906
繰延税金負債合計 △2,474 △2,462
繰延税金資産負債の純額 1,022 百万円 3,158 百万円

(注1)評価性引当額が508百万円増加しております。この増加の主な内容は、一部の連結子会社において税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額が増加したことによるものです。

(注2)税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額

前連結会計年度(2023年3月31日)

1年以内 1年超

2年以内
2年超

3年以内
3年超

4年以内
4年超

5年以内
5年超 合計
税務上の繰越欠損金(a) 6 28 54 163 405 761 1,420 百万円
評価性引当額 △6 △28 △43 △161 △399 △750 △1,389 百万円
繰延税金資産 10 2 6 11 (b) 30 百万円

(a)税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額です

(b)税務上の繰越欠損金1,420百万円(法定実効税率を乗じた額)について、繰延税金資産30百万円を計上しております。当該繰延税金資産30百万円は連結子会社における税務上の繰越欠損金の残高1,420百万円(法定実効税率を乗じた額)の一部について金額認識したものであります。当該繰延税金資産を計上した税務上の繰越欠損金は将来の課税所得の見込みにより回収可能と判断し評価性引当額を認識しておりません。

当連結会計年度(2024年3月31日)

1年以内 1年超

2年以内
2年超

3年以内
3年超

4年以内
4年超

5年以内
5年超 合計
税務上の繰越欠損金(a) 27 55 169 399 206 964 1,823 百万円
評価性引当額 △3 △55 △169 △399 △206 △943 △1,778 百万円
繰延税金資産 24 20 (b) 45 百万円

(a)税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額です

(b)税務上の繰越欠損金1,823百万円(法定実効税率を乗じた額)について、繰延税金資産45百万円を計上しております。当該繰延税金資産45百万円は連結子会社における税務上の繰越欠損金の残高1,823百万円(法定実効税率を乗じた額)の一部について金額認識したものであります。当該繰延税金資産を計上した税務上の繰越欠損金は将来の課税所得の見込みにより回収可能と判断し評価性引当額を認識しておりません。

2 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主な項目別の内訳

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
法定実効税率 29.7 29.7
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 1.7 2.9
受取配当金等永久に益金に算入されない項目 △5.7 △1.0
住民税均等割等 1.3 1.9
評価性引当額の増減による影響額 1.3 11.2
子会社への投資に係る一時差異 △52.8
海外子会社の適用税率の差異 △2.0 △3.1
その他 2.7 △3.3
税効果会計適用後の法人税等の負担率 29.1 △14.4

3 法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社及び一部の国内連結子会社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」(実務対応報告第42号 2021年8月12日)に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。  ###### (賃貸等不動産関係)

当社及び一部の子会社は、兵庫県その他の地域において、賃貸収益を得ることを目的として賃貸商業施設や賃貸オフィスビル、賃貸住宅を所有しております。これら賃貸等不動産の連結貸借対照表計上額、期中増減額及び時価は、次のとおりであります。

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
連結貸借対照表計上額 期首残高 19,359 20,633
期中増減額 1,273 299
期末残高 20,633 20,933
期末時価 38,669 38,289

(注) 1.連結貸借対照表計上額は、取得原価から減価償却累計額及び土地再評価差額金を控除した金額であります。

2.期中増減額のうち、前連結会計年度の主な減少額は、減価償却 1,182百万円及び除売却232百万円であり、主な増加額は商業施設の開発等に伴う取得1,902百万円であります。

当連結会計年度の主な減少額は、減価償却 1,253百万円であり、主な増加額は商業施設の開発等に伴う取得1,456百万円であります。

3.期末の時価は、主要な物件については社外の不動産鑑定士による不動産調査報告書に基づく金額、その他の物件については適切に市場価格を反映していると考えられる評価額や指標を基に自社で合理的な調整を加えて算定した金額であります。

また、賃貸等不動産に関する損益は次のとおりであります。

(単位:百万円)
前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
連結損益計算書

における金額
営業収益 5,368 5,446
営業原価 3,628 3,771
営業利益 1,739 1,675
売却損益 206
その他損益 △187 △152

(注) 「その他損益」は、除却損等であります。  (収益認識関係)

当連結会計年度より報告セグメントの区分を変更しており、前連結会計年度の数値につきましては、変更後の区分により作成した数値を記載しております。なお、報告セグメント区分の変更につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項(セグメント情報等) セグメント情報」の「1 報告セグメントの概要」をご参照ください。

1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

財又はサービスの種類別に分解した顧客との契約から生じる収益

(単位:百万円)

報告セグメント
機能ソリューション事業 メディカル事業 アパレル事業 ライフクリ

エイト事業
プラスチックフィルム 31,392 31,392
エンジニアリングプラスチックス 11,479 11,479
電子部品 4,337 4,337
メディカル 10,953 10,953
インナーウエア 35,304 35,304
レッグウエア 14,020 14,020
不動産関連 4,820 4,820
スポーツクラブ 3,717 3,717
その他 1,796 11,478 2,833 16,108
顧客との契約から生じる収益 49,006 10,953 60,804 11,371 132,135
その他の収益 3,894 3,894
外部顧客への売上高 49,006 10,953 60,804 15,265 136,030

(注)その他の収益は、リース取引に関する会計基準に基づく賃貸収入等であります。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

財又はサービスの種類別に分解した顧客との契約から生じる収益

(単位:百万円)

報告セグメント
機能ソリューション事業 メディカル事業 アパレル事業 ライフクリ

エイト事業
プラスチックフィルム 31,644 31,644
エンジニアリングプラスチックス 11,608 11,608
電子部品 3,024 3,024
メディカル 11,693 11,693
インナーウエア 35,183 35,183
レッグウエア 13,456 13,456
不動産関連 2,084 2,084
スポーツクラブ 3,698 3,698
その他 2,193 11,309 3,027 16,531
顧客との契約から生じる収益 48,471 11,693 59,949 8,810 128,924
その他の収益 3,961 3,961
外部顧客への売上高 48,471 11,693 59,949 12,771 132,885

(注)その他の収益は、リース取引に関する会計基準に基づく賃貸収入等であります。

2. 収益を理解するための基礎となる情報

(1)機能ソリューション事業

当社及び連結子会社では、機能ソリューション事業において、主に日本、アジア及び北米の顧客に対して、プラスチックフィルム、エンジニアリングプラスチックス等の製造及び販売を行っております。一部の販売契約については、取引数量を条件としたリベートを付して販売していることから、変動対価が含まれております。

変動対価の見積額は、変動パターンが少なく発生可能性が偏っているため、過去の実績に基づく最頻値法による方法を用いて算定しております。

履行義務の充足時点については、製品を顧客が検収した時点としておりますが、これは、当該時点が製品の法的所有権、物理的占有、製品の所有に伴う重大なリスク及び経済価値が顧客に移転し、顧客から取引対価の支払いを受ける権利を得ていると判断できるためであります。なお、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

これらの製品に関する取引の対価は、製品の引渡し後、概ね3か月以内に受領(契約に基づき前受金を受領する場合がある。)しており、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

(2)メディカル事業

当社及び連結子会社では、メディカル事業において、主に日本及びアジアの顧客に対して、メディカル材料等の製造及び販売を行っております。一部の販売契約については、取引数量を条件としたリベートを付して販売していることから、変動対価が含まれております。変動対価の見積額は、変動パターンが少なく発生可能性が偏っているため、過去の実績に基づく最頻値法による方法を用いて算定しております。

履行義務の充足時点については、製品を顧客が検収した時点としておりますが、これは、当該時点が製品の法的所有権、物理的占有、製品の所有に伴う重大なリスク及び経済価値が顧客に移転し、顧客から取引対価の支払いを受ける権利を得ていると判断できるためであります。なお、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

これらの製品に関する取引の対価は、製品の引渡し後、概ね2か月以内に受領(契約に基づき前受金を受領する場合がある。)しており、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

(3)アパレル事業

当社及び連結子会社では、アパレル事業において、主に日本の顧客に対して、主に衣料品(インナーウエア、レッグウエア等)の製造・販売を行っております。一部の販売契約において、当社は返品に応じる義務を負っており、顧客からわずかではありますが返品が発生することが予想されます。商品が返品された場合、当社は当該商品の対価を返金する義務があります。

返品については、店頭での販売動向及び過去の返品実績を元に、発生し得ると考えられる予想返金額を確率で加重平均した金額(期待値)による方法を用いて算定し、収益より控除する方法を用いて取引価格を算定しております。この結果、返品に係る負債を認識し、重要な戻入れが生じない可能性が高い範囲でのみ収益を認識しております。

履行義務の充足時点については、製品を顧客が検収した時点としておりますが、これは、当該時点が製品の法的所有権、物理的占有、製品の所有に伴う重大なリスク及び経済価値が顧客に移転し、顧客から取引対価の支払いを受ける権利を得ていると判断できるためであります。なお、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

これらの製品に関する取引の対価は、製品の引渡し後、概ね2か月以内に受領(契約に基づき前受金を受領する場合がある。)しており、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

(4)ライフクリエイト事業

(スポーツクラブ分野)

連結子会社では、日本の顧客に対して、スポーツクラブでのサービス提供を行っております。代理人として取引を行っている一部のスクール運営に関する取引については、取引価格を、顧客から受け取る対価の額から当該他の当事者に支払う額を控除した純額により算定しております。当該サービスの提供については、役務を提供する期間にわたり収益を認識しておりますが、これは、日常的又は反復的なサービスであり、顧客との契約における義務を履行するにつれて、顧客が便益を享受すると考えられるためであります。当該サービス提供に関する取引の対価は、契約条件に従い、概ね履行義務の進捗に応じて段階的に受領(契約に基づき前受金を受領する場合がある。)しており、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

3.顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

(1) 契約負債の残高等

(単位:百万円)

当連結会計年度
期首残高 期末残高
顧客との契約から生じた債権 26,634 26,384
契約資産 745
契約負債 1,313 1,053

契約資産は、ライフクリエイト事業において、顧客との工事契約について期末日時点での進捗度に基づいて測定した履行義務の充足部分のうち未請求の履行義務に係る対価に対する連結子会社の権利に関するものであります。契約資産は、対価に対する連結子会社の権利が無条件になった時点で顧客との契約から生じた債権に振り替えられます。当該工事契約に関する対価は、契約で定める支払条件に従い請求し、工事代金を受領しております。

契約負債は、主に、機能ソリューション事業において、顧客の検収時に収益を認識するメディカル材料等の販売において、支払条件に基づき顧客から受けとった販売代金や、ライフクリエイト事業において、サービス利用時に収益を認識するスポーツクラブ入会者との契約に基づき、顧客から受け取った1か月分の前受金等であります。これらの契約負債は、収益認識に伴い取り崩されます。当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、1,313百万円であります。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

当社及び連結子会社では、残存履行義務に配分した取引価格の注記にあたって実務上の便法を適用し、当初に予想される契約期間が1年以内の契約について注記の対象に含めておりません。未充足(又は部分的に未充足)の履行義務は、当連結会計年度末において、1,778百万円であります。当該履行義務は、機能ソリューション事業に含まれる機械類の製造及び販売並びにライフクリエイト事業における建築工事の請負・設計施工及び販売に関するものであり、期末日後1年以内に約85%、残り約15%がその後2年以内に収益として認識されると見込んでおります。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(1) 契約負債の残高等

(単位:百万円)

当連結会計年度
期首残高 期末残高
顧客との契約から生じた債権 26,384 27,588
契約資産 745
契約負債 1,053 718

契約資産は、ライフクリエイト事業において、顧客との工事契約について期末日時点での進捗度に基づいて測定した履行義務の充足部分のうち未請求の履行義務に係る対価に対する連結子会社の権利に関するものであります。契約資産は、対価に対する連結子会社の権利が無条件になった時点で顧客との契約から生じた債権に振り替えられます。当該工事契約に関する対価は、契約で定める支払条件に従い請求し、工事代金を受領しております。

契約負債は、主に、ライフクリエイト事業において、サービス利用時に収益を認識するスポーツクラブ入会者との契約に基づき、顧客から受け取った1か月分の前受金等であります。これらの契約負債は、収益認識に伴い取り崩されます。当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、1,053百万円であります。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

当社及び連結子会社では、残存履行義務に配分した取引価格の注記にあたって実務上の便法を適用し、当初に予想される契約期間が1年以内の契約について注記の対象に含めておりません。未充足(又は部分的に未充足)の履行義務は、当連結会計年度末において、1,601百万円であります。当該履行義務は、機能ソリューション事業に含まれる機械類の製造及び販売に関するものであり、期末日後1年以内に約95%、残り約5%がその後2年以内に収益として認識されると見込んでおります。  ###### (セグメント情報等)

【セグメント情報】

1  報告セグメントの概要

(1)報告セグメントの決定方法

当社の報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社は、製品・サービス別に事業部門を置く組織形態(カンパニー、事業部等)をとっており、各事業部門は取り扱う製品について戦略を立案し、事業活動を展開しております。

したがって、当社は事業部門を基礎とした製品・サービス別のセグメントから構成されており、「機能ソリューション事業」、「メディカル事業」、「アパレル事業」及び「ライフクリエイト事業」の4つを報告セグメントとしております。

(2)各報告セグメントに属する製品及びサービスの種類

「機能ソリューション事業」は、プラスチックを加工した機能資材、機械類の製造・販売を行っております。「メディカル事業」は、メディカル材料の製造・販売を行っております。「アパレル事業」は、衣料品及び繊維資材の製造・販売を行っております。「ライフクリエイト事業」は、商業施設の運営、スポーツクラブの運営、緑化樹木の販売、太陽光発電事業を行っております。 (3)報告セグメントの変更等に関する事項

当連結会計年度より、現在推進中の中期経営計画「VISION 2030 stage1」における成長牽引役としてのメディカル事業の位置づけを明確にするため、これまで機能ソリューションセグメントに含まれていたメディカル事業を「メディカル」セグメントとして新たに区分しております。この結果、「機能ソリューション」、「メディカル」、「アパレル」、「ライフクリエイト」を報告セグメントとしております。

なお、前連結会計年度のセグメント情報は、変更後の報告セグメントの区分に基づき作成しております。 2  報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。 

3  報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度(自  2022年4月1日  至  2023年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント 調整額

(注)1
連結財務諸

表計上額

(注)2
機能ソリューション

事業
メディカル

事業
アパレル

事業
ライフクリ

エイト事業
売上高
外部顧客への売上高 49,006 10,953 60,804 15,265 136,030 136,030
セグメント間の内部

  売上高又は振替高
549 3 182 62 797 △797
49,555 10,957 60,986 15,327 136,827 △797 136,030
セグメント利益又は

損失(△)
6,835 2,082 △222 705 9,401 △3,588 5,812
セグメント資産 55,258 10,471 50,905 26,657 143,293 22,633 165,927
その他の項目
減価償却費 2,335 371 1,205 1,370 5,281 478 5,760
のれんの償却額 88 45 133 133
有形固定資産及び

  無形固定資産の増加額
4,816 553 1,493 2,053 8,916 680 9,597

(注) 1.調整額は、以下のとおりであります。

(1)セグメント利益の調整額△3,588百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であり、当該費用は報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(2)セグメント資産の調整額22,633百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。

2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 

当連結会計年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

(単位:百万円)
報告セグメント 調整額

(注)1
連結財務諸

表計上額

(注)2
機能ソリューション

事業
メディカル

事業
アパレル

事業
ライフクリ

エイト事業
売上高
外部顧客への売上高 48,471 11,693 59,949 12,771 132,885 132,885
セグメント間の内部

  売上高又は振替高
504 4 164 54 728 △728
48,975 11,697 60,114 12,826 133,614 △728 132,885
セグメント利益 6,028 1,991 1,465 833 10,318 △3,541 6,777
セグメント資産 55,443 10,856 51,815 25,977 144,092 17,878 161,971
その他の項目
減価償却費 2,464 453 1,301 1,440 5,660 488 6,149
のれんの償却額 14 45 59 59
減損損失(注3) 10 47 1 59 59
有形固定資産及び

  無形固定資産の増加額
4,672 403 1,888 1,597 8,562 584 9,147

(注) 1.調整額は、以下のとおりであります。

(1)セグメント利益の調整額△3,541百万円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であり、当該費用は報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

(2)セグメント資産の調整額17,878百万円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。

2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。

3.減損損失は、連結損益計算書では事業構造改善費用に含めて表示しております。

【関連情報】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

1  製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

2  地域ごとの情報

(1) 売上高

(単位:百万円)
日本 その他 合計
109,181 26,848 136,030

(注)売上高は顧客の所在地を基礎として分類しております。 (2) 有形固定資産

(単位:百万円)
日本 その他 合計
54,157 8,959 63,117

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

1  製品及びサービスごとの情報

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。 

2  地域ごとの情報

(1) 売上高

(単位:百万円)
日本 その他 合計
107,468 25,417 132,885

(注)売上高は顧客の所在地を基礎として分類しております。 (2) 有形固定資産

(単位:百万円)
日本 その他 合計
54,879 8,718 63,597

外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

(単位:百万円)

報告セグメント 全社・消去 合計
機能ソリュー

ション事業
メディカル

事業
アパレル事業 ライフクリ

エイト事業
当期償却額 88 45 133 133
当期末残高 14 157 172 172

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)

報告セグメント 全社・消去 合計
機能ソリュー

ション事業
メディカル

事業
アパレル事業 ライフクリ

エイト事業
当期償却額 14 45 59 59
当期末残高 112 112 112

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

該当事項はありません。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

該当事項はありません。 

 0105110_honbun_9038300103604.htm

【関連当事者情報】

前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

1 関連当事者との取引

該当事項はありません。

2 親会社又は重要な関連会社に関する注記

(1) 親会社情報

該当事項はありません。

(2) 重要な関連会社の要約財務情報

該当事項はありません。

当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

1 関連当事者との取引

該当事項はありません。

2 親会社又は重要な関連会社に関する注記

(1) 親会社情報

該当事項はありません。

(2) 重要な関連会社の要約財務情報

該当事項はありません。  ###### (1株当たり情報)

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
1株当たり純資産額 6,789.78円 7,112.73円
1株当たり当期純利益 261.38円 301.11円
潜在株式調整後1株当たり当期純利益 260.75円 300.42円

(注) 1.1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

前連結会計年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当連結会計年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益(百万円) 4,501 5,109
普通株主に帰属しない金額(百万円)
普通株式に係る親会社株主に帰属する

当期純利益(百万円)
4,501 5,109
普通株式の期中平均株式数(千株) 17,220 16,969
潜在株式調整後1株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益調整額(百万円)
普通株式増加数(千株) 41 39
(うち新株予約権)(千株) (41) (39)

2.1株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

前連結会計年度

(2023年3月31日)
当連結会計年度

(2024年3月31日)
純資産の部の合計額(百万円) 117,691 120,467
純資産の部の合計額から控除する金額(百万円) 1,933 1,825
(うち非支配株主持分)(百万円) (1,808) (1,700)
(うち新株予約権)(百万円) (124) (124)
普通株式に係る期末の純資産額(百万円) 115,757 118,642
1株当たり純資産額の算定に用いられた期末の普通株式の数(千株) 17,048 16,680

該当事項はありません。 

 0105120_honbun_9038300103604.htm

⑤ 【連結附属明細表】
【社債明細表】

該当事項はありません。 ###### 【借入金等明細表】

区分 当期首残高

(百万円)
当期末残高

(百万円)
平均利率

(%)
返済期限
短期借入金 6,077 252 4.84
1年以内に返済予定の長期借入金 401 425 2.04
1年以内に返済予定のリース債務 59 42
長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。) 8,396 8,025 0.34 2025年3月26日~

2027年3月25日
リース債務(1年以内に返済予定のものを除く。) 111 91 2025年4月7日~

2033年6月30日
その他有利子負債

 預り金(1年内返済)
380 167 0.00
合計 15,426 9,004

(注) 1.「平均利率」については、借入金等の当期末残高に対する加重平均利率を記載しております。なお、リース債務の平均利率については、一部の連結子会社を除き、リース料総額に含まれる利息相当額を控除する前の金額でリース債務を連結貸借対照表に計上しているため記載しておりません。

2.上記以外に、無利息の1年以内に返済予定の長期借入金が、当期首残高37百万円、当期末残高37百万円あります。

3.上記以外に、無利息の長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)が、当期首残高242百万円、当期末残高205百万円あります。

4.長期借入金及びリース債務(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年以内における1年ごとの返済予定額の総額

区分 1年超2年以内

(百万円)
2年超3年以内

(百万円)
3年超4年以内

(百万円)
4年超5年以内

(百万円)
長期借入金 2,525 5,500
リース債務 26 22 18 13
【資産除去債務明細表】

当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の1以下であるため、記載を省略しております。

 0105130_honbun_9038300103604.htm

(2) 【その他】

当連結会計年度における四半期情報

(累計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 当連結会計年度
売上高 (百万円) 31,706 65,153 101,450 132,885
税金等調整前四半期(当期)

純利益金額
(百万円) 2,252 3,865 4,366 4,504
親会社株主に帰属する四半期

(当期)純利益金額
(百万円) 1,586 2,657 3,985 5,109
1株当たり四半期(当期)

純利益金額
(円) 93.05 155.85 233.96 301.11
(会計期間) 第1四半期 第2四半期 第3四半期 第4四半期
1株当たり四半期純利益金額 (円) 93.05 62.81 78.05 66.96

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2 【財務諸表等】

(1) 【財務諸表】

①【貸借対照表】

(単位:百万円)
前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 4,833 3,685
受取手形 3,005 ※4 3,403
売掛金 ※3 16,584 ※3 17,402
商品及び製品 17,746 18,663
仕掛品 4,965 5,227
原材料及び貯蔵品 2,480 2,441
短期貸付金 ※3 15,265 ※3 15,399
その他 ※3 5,611 ※3 3,578
貸倒引当金 △2 △3
流動資産合計 70,490 69,798
固定資産
有形固定資産
建物 12,877 12,395
構築物 924 894
機械及び装置 4,158 7,382
車両運搬具 15 27
工具、器具及び備品 1,394 1,304
土地 6,716 6,715
リース資産 1 -
建設仮勘定 2,900 522
有形固定資産合計 28,988 29,241
無形固定資産
ソフトウエア 545 1,054
その他 631 549
無形固定資産合計 1,177 1,604
投資その他の資産
投資有価証券 10,250 5,227
関係会社株式 19,143 21,020
投資損失引当金 △231 △230
出資金 285 159
関係会社出資金 7,445 7,634
長期貸付金 ※3 5,298 ※3 1,011
繰延税金資産 446 2,226
その他 ※3 3,478 ※3 2,838
貸倒引当金 △6,581 △1,076
投資その他の資産合計 39,536 38,811
固定資産合計 69,702 69,658
資産合計 140,192 139,456
(単位:百万円)
前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
負債の部
流動負債
支払手形 1,216 611
買掛金 ※3 5,665 ※3 4,758
短期借入金 ※3 2,645 ※3 2,411
未払金 ※3 2,797 ※3 2,528
未払費用 ※3 2,476 ※3 2,209
未払法人税等 40 811
預り金 ※3 475 ※3 327
賞与引当金 839 817
事業構造改善引当金 - 1,420
設備関係支払手形 927 263
その他 688 1,522
流動負債合計 17,772 17,682
固定負債
長期借入金 7,600 7,600
退職給付引当金 2,297 2,585
債務保証損失引当金 2,189 -
長期預り保証金 551 566
その他 161 44
固定負債合計 12,799 10,796
負債合計 30,572 28,478
純資産の部
株主資本
資本金 26,071 26,071
資本剰余金
資本準備金 6,566 6,566
その他資本剰余金 - 1
資本剰余金合計 6,566 6,568
利益剰余金
利益準備金 12 12
その他利益剰余金
特別償却準備金 ※1 1 ※1 0
固定資産圧縮積立金 ※1 1,107 ※1 1,080
別途積立金 71,240 71,240
繰越利益剰余金 3,283 6,288
利益剰余金合計 75,644 78,621
自己株式 △1,044 △2,974
株主資本合計 107,238 108,287
評価・換算差額等
その他有価証券評価差額金 2,401 2,409
繰延ヘッジ損益 △144 156
評価・換算差額等合計 2,256 2,565
新株予約権 124 124
純資産合計 109,620 110,977
負債純資産合計 140,192 139,456

 0105320_honbun_9038300103604.htm

②【損益計算書】

(単位:百万円)
前事業年度

(自 2022年4月1日

 至 2023年3月31日)
当事業年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
売上高 98,192 93,606
売上原価 71,328 68,230
売上総利益 26,864 25,375
販売費及び一般管理費 ※1 24,965 ※1 23,627
営業利益 1,899 1,748
営業外収益
受取利息 215 198
受取配当金 4,645 3,737
為替差益 334 75
その他 1,251 1,411
営業外収益合計 6,447 5,422
営業外費用
支払利息 52 56
その他 784 875
営業外費用合計 837 931
経常利益 7,508 6,239
特別利益
固定資産売却益 ※2 1,017 ※2 76
投資有価証券売却益 631 2,009
関係会社投融資評価損失引当金戻入額 - ※5 7,695
その他 26 109
特別利益合計 1,674 9,889
特別損失
固定資産除売却損 ※3 470 ※3 334
投資有価証券売却損 7 -
関係会社株式評価損 - ※6 8,888
関係会社出資金評価損 495 411
関係会社投融資評価損失 1,161 -
出資金評価損 - 84
事業構造改善費用 - ※7 1,579
土壌汚染対策費用 228 117
特別損失合計 2,361 11,415
税引前当期純利益 6,821 4,713
法人税、住民税及び事業税 294 1,095
法人税等調整額 801 △1,911
法人税等合計 1,096 △815
当期純利益 5,725 5,529

 0105330_honbun_9038300103604.htm

③【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
資本

準備金
その他

資本

剰余金
資本

剰余金

合計
利益

準備金
その他利益剰余金 利益

剰余金

合計
特別償却

準備金
固定資産

圧縮

積立金
別途

積立金
繰越利益

剰余金
当期首残高 26,071 6,566 - 6,566 12 4 1,131 71,240 4,230 76,618 △4,399 104,858
当期変動額
剰余金の配当 △2,418 △2,418 △2,418
特別償却準備金の取崩 △2 2 - -
固定資産圧縮積立金の取崩 △24 24 - -
当期純利益 5,725 5,725 5,725
自己株式の取得 △1,004 △1,004
自己株式の処分 △12 △12 90 78
自己株式の消却 △4,268 △4,268 4,268 -
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - - - - △2 △24 - △946 △973 3,354 2,380
当期末残高 26,071 6,566 - 6,566 12 1 1,107 71,240 3,283 75,644 △1,044 107,238
評価・換算差額等 新株

予約権
純資産

合計
その他

有価証券

評価

差額金
繰延

ヘッジ

損益
評価・

換算

差額等

合計
当期首残高 1,361 △35 1,326 131 106,315
当期変動額
剰余金の配当 △2,418
特別償却準備金の取崩 -
固定資産圧縮積立金の取崩 -
当期純利益 5,725
自己株式の取得 △1,004
自己株式の処分 78
自己株式の消却 -
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 1,039 △109 930 △6 923
当期変動額合計 1,039 △109 930 △6 3,304
当期末残高 2,401 △144 2,256 124 109,620

当事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本
資本金 資本剰余金 利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
資本

準備金
その他

資本

剰余金
資本

剰余金

合計
利益

準備金
その他利益剰余金 利益

剰余金

合計
特別償却

準備金
固定資産

圧縮

積立金
別途

積立金
繰越利益

剰余金
当期首残高 26,071 6,566 - 6,566 12 1 1,107 71,240 3,283 75,644 △1,044 107,238
当期変動額
剰余金の配当 △2,505 △2,505 △2,505
特別償却準備金の積立 0 △0 - -
特別償却準備金の取崩 △1 1 - -
固定資産圧縮積立金の取崩 △27 27 - -
当期純利益 5,529 5,529 5,529
自己株式の取得 △2,006 △2,006
自己株式の処分 1 1 76 78
分割型の会社分割による減少 △46 △46 △46
株主資本以外の項目の当期変動額(純額)
当期変動額合計 - - 1 1 - △0 △27 - 3,004 2,976 △1,930 1,048
当期末残高 26,071 6,566 1 6,568 12 0 1,080 71,240 6,288 78,621 △2,974 108,287
評価・換算差額等 新株

予約権
純資産

合計
その他

有価証券

評価

差額金
繰延

ヘッジ

損益
評価・

換算

差額等

合計
当期首残高 2,401 △144 2,256 124 109,620
当期変動額
剰余金の配当 △2,505
特別償却準備金の積立 -
特別償却準備金の取崩 -
固定資産圧縮積立金の取崩 -
当期純利益 5,529
自己株式の取得 △2,006
自己株式の処分 78
分割型の会社分割による減少 △46
株主資本以外の項目の当期変動額(純額) 7 300 308 - 308
当期変動額合計 7 300 308 - 1,357
当期末残高 2,409 156 2,565 124 110,977

 0105400_honbun_9038300103604.htm

【注記事項】
(重要な会計方針)

1 資産の評価基準及び評価方法

(1) 有価証券の評価基準及び評価方法

① 子会社株式及び関連会社株式

移動平均法による原価法

② その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

期末日の市場価格等に基づく時価法

(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

(2) デリバティブ等の評価基準及び評価方法

① デリバティブ

時価法

(3) 棚卸資産の評価基準及び評価方法

通常の販売目的で保有する棚卸資産

① 商品、製品、仕掛品、原材料、貯蔵品

移動平均法に基づく原価法

(貸借対照表価額は収益性の低下による簿価切下げの方法により算定)

② 機械類の仕掛品

個別法に基づく原価法

(貸借対照表価額は収益性の低下による簿価切下げの方法により算定)

2 固定資産の減価償却の方法

(1) 有形固定資産

① リース資産以外の有形固定資産

定額法

② リース資産(所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産)

定額法(リース期間を耐用年数とし、残存価額を零として算出する方法)

(2) 無形固定資産

定額法

ただし、自社利用ソフトウエアについては、社内における利用可能期間(5年)に基づく定額法によっております。

3 引当金の計上基準

(1) 貸倒引当金

売上債権等の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

(2) 投資損失引当金

関係会社株式の価値の減少に備えるため、関係会社の財政状態の実状を勘案した必要額を計上しております。

(3) 賞与引当金

従業員に対する賞与の支給に備えるため、支給見込額のうち当期に帰属する部分を計上しております。

(4) 退職給付引当金

従業員の退職給付に備えるため、当期末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき計上しております。なお、退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法は、給付算定式基準によっております。過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により費用処理することとしております。数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年間)による定額法により按分した額を、それぞれ発生の翌事業年度から費用処理することとしております。

(5) 事業構造改善引当金

事業構造改善に伴い発生する損失に備えるため、将来発生が見込まれる損失の合理的な見積り額を計上しております。

4 その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

(1) 外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。

(2) ヘッジ会計の方法

① ヘッジ会計の方法

原則として繰延ヘッジ処理によっております。なお、振当処理の要件を満たしている為替予約については振当処理によっております。

② ヘッジ手段とヘッジ対象

ヘッジ手段 ヘッジ対象
為替予約 外貨建債権債務、外貨建予定取引

③ ヘッジ方針

取引権限及び取引限度額を定めた責任権限規定に基づき行なっております。

(3) 退職給付に係る会計処理

退職給付に係る未認識数理計算上の差異、未認識過去勤務費用の会計処理の方法は、連結財務諸表におけるこれらの会計処理と異なっております。

(4) 収益及び費用の計上基準

① 機能ソリューション事業

主にプラスチックフィルム、エンジニアリングプラスチックスの製造及び販売を行っております。これらの製品については、顧客が当該製品を検収した時点で履行義務が充足されると判断しており、通常は当該時点で収益を認識しておりますが、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

② アパレル事業

主に衣料品(インナーウエア、レッグウエア等)の製造・販売を行っております。これらの製品については、顧客が当該製品を検収した時点で履行義務が充足されると判断しており、通常は当該時点で収益を認識しておりますが、国内の販売において、出荷時から顧客が検収するまでの期間が通常の期間である場合には、出荷時に収益を認識しております。

(5) グループ通算制度の適用    

グループ通算制度を適用しております。     (重要な会計上の見積り)

1.棚卸資産の評価

(1)当事業年度計上額

(百万円)
前事業年度 当事業年度
商品及び製品 17,746 18,663
仕掛品 4,965 5,227

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

連結財務諸表「注記事項(重要な会計上の見積り)1.棚卸資産の評価」に記載した内容と同一であります。 

(貸借対照表関係)

※1 特別償却準備金及び固定資産圧縮積立金は、租税特別措置法の規定に基づいて計上しております。  2 偶発債務(保証債務)

前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
保証債務残高 6,832 百万円 1,062 百万円

区分掲記されたもの以外で当該会社に対する金銭債権又は金銭債務の金額は次のとおりであります。

前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
短期金銭債権 18,456 百万円 18,158 百万円
長期金銭債権 6,751 1,051
短期金銭債務 4,218 3,385

なお、期末日が金融機関の休日であったため、次の期末日満期手形が、期末残高に含まれております。

前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
受取手形 百万円 362 百万円
前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
借入コミットメントの総額 5,000 百万円 5,000 百万円
借入実行残高
差引額 5,000 5,000
(損益計算書関係)

※1 販売費及び一般管理費の主なもののうち主要な費目及び金額並びにおおよその割合

前事業年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
物流費 7,575 百万円 7,135 百万円
広告宣伝費 1,648 1,749
給与手当 5,279 4,794
賞与引当金繰入額 401 380
福利厚生費 1,077 997
退職給付費用 295 241
減価償却費 531 416
賃借料 708 734
旅費交通費 292 313
研究開発費 2,420 2,245
おおよその割合
販売費 68 70
一般管理費 32 30
前事業年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
建物 105 百万円 百万円
構築物 △4
機械及び装置 4 0
車両運搬具 0
工具、器具及び備品 △5
土地 942 75
借地権 △24
1,017 76

(注)同一物件の売却により発生した売却益と売却損は相殺して、損益計算書上では固定資産売却益として表示しております。 ※3 固定資産除売却損の内容

前事業年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
建物 376 百万円 296 百万円
構築物 0 22
機械及び装置 57 8
車両運搬具 0 0
工具、器具及び備品 2 2
土地 29 3
施設利用権 2 0
ソフトウエア 0
470 334
前事業年度

(自  2022年4月1日

至  2023年3月31日)
当事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
売上高 11,755 百万円 10,796 百万円
仕入高 36,305 33,107
営業取引以外の取引高 5,880 5,320

※5 関係会社投融資評価損失引当金戻入額

関係会社に対する投資損失引当金、貸倒引当金及び債務保証損失引当金の繰入額と戻入額を相殺して表示しており、主に債務超過の状態であった関係会社の増資引受による貸倒引当金及び債務保証損失引当金の戻入額であります。

※6 関係会社株式評価損

関係会社の増資引受による財政状態の変動や、関係会社の経営成績及び財政状態の悪化によるものであります。

※7 事業構造改善費用

電子部品事業における連結子会社の株式譲渡等事業構造改革に伴う損失1,491百万円、アパレル事業における海外子会社の生産終了と持分譲渡に伴う損失87百万円を事業構造改善費用として計上しております。

(有価証券関係)

前事業年度(2023年3月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は次のとおりです。

(単位:百万円)

区分 2023年3月31日
子会社株式 18,167
関連会社株式 975
19,143

当事業年度(2024年3月31日)

子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。

なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は次のとおりです。

(単位:百万円)

区分 2024年3月31日
子会社株式 19,781
関連会社株式 1,238
21,020

1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
繰延税金資産
関係会社株式評価損 855 百万円 3,498 百万円
退職給付引当金 1,427 1,152
関係会社出資金評価損 500 622
関係会社投融資評価損失 2,684 375
事業構造改善引当金 422
賞与引当金 249 243
株式評価損 173 173
棚卸資産評価損 358 156
未払事業税・未払事業所税 11 92
その他 392 523
繰延税金資産小計 6,654 7,261
評価性引当額 △3,966 △2,702
繰延税金資産合計 2,687 4,558
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金 △1,016 △1,019
固定資産圧縮積立金 △468 △457
特別償却準備金 △0 △0
その他 △755 △854
繰延税金負債合計 △2,241 △2,331
繰延税金資産負債の純額 446 2,226

2 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との差異の原因となった主な項目別の内訳

前事業年度

(2023年3月31日)
当事業年度

(2024年3月31日)
法定実効税率 29.7 29.7
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 5.8 4.4
受取配当金等永久に益金に算入されない項目 △23.9 △23.9
住民税均等割等 0.9 1.3
評価性引当額の増減 4.5 △26.8
その他 △1.0 △2.0
税効果会計適用後の法人税等の負担率 16.0 △17.3

3 法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理

当社は、グループ通算制度を適用しており、「グループ通算制度を適用する場合の会計処理及び開示に関する取扱い」(実務対応報告第42号 2021年8月12日)に従って、法人税及び地方法人税の会計処理又はこれらに関する税効果会計の会計処理並びに開示を行っております。 (収益認識関係)

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)」に同一の内容を記載しているので、注記を省略しております。  ###### (重要な後発事象)

該当事項はありません。 

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④ 【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
資産の種類 当期首残高

(百万円)
当期増加額

(百万円)
当期減少額

(百万円)
当期償却額

(百万円)
当期末残高

(百万円)
当期末減価償却累計額又は償却累計額

(百万円)
有形固定資産
建物 12,877 501 52 930 12,395 23,623
構築物 924 76 5 101 894 2,864
機械及び装置 4,158 4,334 11 1,098 7,382 37,999
車両運搬具 15 20 0 8 27 200
工具、器具及び備品 1,394 278 0 367 1,304 3,590
土地 6,716 3 5 6,715
リース資産 1 1 7
建設仮勘定 2,900 2,836 5,215 522
有形固定資産計 28,988 8,052 5,290 2,507 29,241 68,284
無形固定資産
のれん 172 59 112
工業所有権 0 0 0
施設利用権 54 0 1 52
ソフトウエア 545 717 6 202 1,054
建設仮勘定 403 698 717 384
無形固定資産計 1,177 1,415 724 263 1,604

(注) 1.当期増加額のうち主なものは、次のとおりであります。 (百万円)

プラスチックカンパニー:プラスチックフィルム生産設備増強

建物24、機械及び装置2,944、車両運搬具8、工具、器具及び備品37

エンプラ事業部:エンジニアリングプラスチックス生産設備増強

建物116、構築物26、機械及び装置640、車両運搬具11、工具、器具及び備品22、ソフトウエア16

メディカル事業部:メディカル材料生産設備増強

建物5、機械及び装置79、工具、器具及び備品37、ソフトウエア8

アパレルカンパニー:生産設備効率化、SCMプラットフォーム開発

建物255、構築物28、機械及び装置471、工具、器具及び備品25、ソフトウエア562

研究開発部:建物28、機械及び装置189、ソフトウエア5

本社:建物71、構築物14、工具、器具及び備品149、ソフトウエア118

2.当期減少額のうち主なものは、次のとおりであります。 (百万円)

老朽化資産除却:建物50、構築物5

3.当期末減価償却累計額又は償却累計額には、減損損失累計額を含んでおります。 ###### 【引当金明細表】

(単位:百万円)

区分 当期首残高 当期増加額 当期減少額 当期末残高
貸倒引当金 6,584 4 5,509 1,079
投資損失引当金 231 10 11 230
事業構造改善引当金 1,420 1,420
債務保証損失引当金 2,189 2,189
賞与引当金 839 817 839 817

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 (3) 【その他】

該当事項はありません。 

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第6 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度 4月1日から3月31日まで
定時株主総会 6月中
基準日 3月31日
剰余金の配当の基準日 3月31日
1単元の株式数 100株
単元未満株式の買取り・買増し
取扱場所 (特別口座)

大阪市中央区伏見町三丁目6番3号

三菱UFJ信託銀行㈱ 大阪証券代行部
株主名簿管理人 (特別口座)

東京都千代田区丸の内一丁目4番5号

三菱UFJ信託銀行㈱
取次所
買取・買増手数料 株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法 当会社の公告方法は、電子公告とします。ただし、事故その他やむを得ない事由によって電子公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行います。

なお、電子公告は当会社のホームページに掲載しており、そのアドレスは次のとおりです。

 https://www.gunze.co.jp
株主に対する特典 9月末、3月末の株主名簿において単元株(100株)以上保有の株主様に下記の優待を行います。

①9月末

当社品の贈呈又はグンゼストア(グンゼ公式通販)でお買物の際に利用できるクーポン券を贈呈いたします。

②9月末、3月末

通販カタログ掲載商品の30%を優待割引いたします。

(注) 当社定款には、単元未満株式について、次の権利以外の権利を行使することができない旨を定めています。

(1) 会社法第189条第2項各号に掲げる権利

(2) 会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

(3) 株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利

(4) 株主の有する単元未満株式の数と併せて単元株式数となる数の株式を売り渡すことを請求する権利 

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第7 【提出会社の参考情報】

1 【提出会社の親会社等の情報】

当社には、親会社等はありません。 ### 2 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書

及びその添付書類並びに確認書
事業年度

(第127期)
自 2022年4月1日

至 2023年3月31日
2023年6月26日

関東財務局長に提出。
(2) 内部統制報告書 事業年度

(第127期)
自 2022年4月1日

至 2023年3月31日
2023年6月26日

関東財務局長に提出。
(3) 四半期報告書及び確認書 (第128期第1四半期) 自 2023年4月1日

至 2023年6月30日
2023年8月10日

関東財務局長に提出。
(第128期第2四半期) 自 2023年7月1日

至 2023年9月30日
2023年11月13日

関東財務局長に提出。
(第128期第3四半期) 自 2023年10月1日

至 2023年12月31日
2024年2月13日

関東財務局長に提出。
(4) 臨時報告書 金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2の規定に基づくもの 2023年6月29日

関東財務局長に提出。
金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第3号の規定に基づくもの 2023年12月21日

関東財務局長に提出。
(5) 自己株券買付状況報告書 2023年12月7日、2024年1月12日、2024年2月9日、2024年3月7日、

2024年4月5日関東財務局長に提出。

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。

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