Pan Pacific International Holdings Corporation

Annual Report • Sep 27, 2024

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

【表紙】

【提出書類】	有価証券報告書
【根拠条文】	金融商品取引法第24条第１項
【提出先】	関東財務局長
【提出日】	2024年９月27日
【事業年度】	第44期（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）
【会社名】	株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
【英訳名】	Pan Pacific International Holdings Corporation
【代表者の役職氏名】	代表取締役社長　　吉田　直樹
【本店の所在の場所】	東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号
【電話番号】	０３－５７２５－７５３２(代表)
【事務連絡者氏名】	取締役兼常務執行役員CAO　　石井　祐司
【最寄りの連絡場所】	東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号
【電話番号】	０３－５７２５－７５３２(代表)
【事務連絡者氏名】	取締役兼常務執行役員CAO　　石井　祐司
【縦覧に供する場所】	株式会社東京証券取引所 （東京都中央区日本橋兜町２番１号）

E03280 75320 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス Pan Pacific International Holdings Corporation 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2023-07-01 2024-06-30 FY 2024-06-30 2022-07-01 2023-06-30 2023-06-30 1 false false false E03280-000 2024-06-30 jpcrp_cor:UnallocatedAmountsAndEliminationMember E03280-000 2023-06-30 jpcrp_cor:UnallocatedAmountsAndEliminationMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:RetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:TreasuryStockMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E03280-000 2022-06-30 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:ValuationDifferenceOnAvailableForSaleSecuritiesMember E03280-000 2022-06-30 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 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第一部【企業情報】

第１【企業の概況】

１【主要な経営指標等の推移】

(1)連結経営指標等

回次		第40期	第41期	第42期	第43期	第44期
決算年月		2020年６月	2021年６月	2022年６月	2023年６月	2024年６月
売上高	百万円	1,681,947	1,708,635	1,831,280	1,936,783	2,095,077
経常利益	百万円	74,600	81,452	100,442	110,994	148,709
親会社株主に帰属する当期純利益	百万円	49,927	53,734	61,928	66,167	88,701
包括利益	百万円	49,833	58,207	64,081	71,775	94,298
純資産額	百万円	388,999	438,628	399,247	463,539	547,003
総資産額	百万円	1,297,231	1,370,115	1,383,678	1,481,058	1,498,410
１株当たり純資産額	円	586.58	659.90	657.75	759.75	898.72
１株当たり当期純利益	円	78.79	84.74	102.64	110.94	148.64
潜在株式調整後１株当たり当期純利益	円	78.58	84.52	102.41	110.67	148.09
自己資本比率	％	28.7	30.5	28.3	30.6	35.8
自己資本利益率	％	14.3	13.6	15.3	15.7	17.9
株価収益率	倍	30.07	27.21	21.09	23.19	25.32
営業活動によるキャッシュ・フロー	百万円	65,135	79,143	95,136	137,955	150,554
投資活動によるキャッシュ・フロー	百万円	△33,452	△78,131	△44,756	△61,997	△94,733
財務活動によるキャッシュ・フロー	百万円	△34,030	△28,954	△53,854	△18,217	△129,945
現金及び現金同等物の期末残高	百万円	183,602	160,875	180,418	246,195	187,199
従業員数	人	14,186	16,838	16,912	17,107	17,168
［外、平均臨時雇用者数］	[33,523]	[38,851]	[43,504]	[43,409]	[43,712]

（注）１．2019年７月12日開催の取締役会決議に基づき、2019年９月１日付で普通株式１株につき４株の株式分割を行っております。このため、当該株式分割が、第40期の期首に行われたと仮定して１株当たり純資産額、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益を算定しております。

２．第42期において、企業結合に係る暫定的な会計処理の確定を行っており、第41期の関連する主要な経営指標等については、暫定的な会計処理の確定による取得原価の当初配分額の重要な見直しが反映された後の金額によっております。

３．第41期において、棚卸資産の評価方法について会計方針の変更を行っており、第40期については、当該会計方針の変更を反映した遡及修正後の数値を記載しております。

４．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第42期の期首から適用しており、第42期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

(2）提出会社の経営指標等

回次		第40期	第41期	第42期	第43期	第44期
決算年月		2020年６月	2021年６月	2022年６月	2023年６月	2024年６月
営業収益	百万円	20,432	100,787	46,002	62,770	78,221
経常利益	百万円	5,282	77,488	27,398	25,062	36,960
当期純利益	百万円	5,530	78,434	23,669	23,622	33,879
資本金	百万円	23,008	23,153	23,217	23,351	23,538
発行済株式総数	千株	633,929	634,239	634,379	634,666	635,029
純資産額	百万円	105,714	174,971	107,861	122,193	145,084
総資産額	百万円	679,938	754,860	764,615	790,083	708,691
１株当たり純資産額	円	166.42	275.54	180.43	203.53	240.62
１株当たり配当額	円	15.00	16.00	17.00	20.00	30.00
(内１株当たり中間配当額)	(3.00)	(3.00)	(3.00)	(4.00)	(5.00)
１株当たり当期純利益	円	8.73	123.70	39.23	39.60	56.77
潜在株式調整後１株当たり当期純利益	円	8.70	123.37	39.14	39.51	56.56
自己資本比率	％	15.5	23.2	14.1	15.4	20.3
自己資本利益率	％	5.2	56.0	16.8	20.6	25.6
株価収益率	倍	271.36	18.64	55.19	64.97	66.30
配当性向	％	171.8	12.9	43.3	50.5	52.8
従業員数	人	1,074	2,057	2,343	2,860	2,955
[外、平均臨時雇用者数]	[285]	[474]	[529]	[538]	[477]
株主総利回り	％	139.4	136.7	129.4	154.4	225.8
（比較指標：配当込みTOPIX）	％	(103.1)	(131.3)	(129.4)	(162.7)	(204.3)
最高株価	円	2,447  (7,140)	2,754	2,562	2,732	4,122
最低株価	円	1,608   (6,170)	2,092	1,472	1,986	2,549

（注）１．2019年７月12日開催の取締役会決議に基づき、2019年９月１日付で普通株式１株につき４株の株式分割を行っております。このため、当該株式分割が、第40期の期首に行われたと仮定して１株当たり純資産額、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益を算定しております。

２．最高株価及び最低株価は、2022年４月４日より東京証券取引所プライム市場におけるものであり、それ以前については東京証券取引所市場第一部におけるものであります。

３．当社は、2019年９月１日付で普通株式１株につき４株の割合で株式分割を行っております。第40期の株価については、株式分割後の最高株価及び最低株価を記載しており、(　)内に株式分割前の最高株価及び最低株価を記載しております。

４．第41期における従業員数の大幅な増加は、当社グループの組織再編による間接部門の集約を行ったためであります。

５．第41期における営業収益、経常利益及び当期純利益の大幅な増加は、連結子会社である株式会社ドン・キホーテより臨時配当金を受領したためであります。

６．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号　2020年３月31日）等を第42期の期首から適用しており、第42期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

７．第44期の１株当たり配当額には、連結売上高２兆円達成記念配当９円が含まれております。

２【沿革】

年月	事項
1980年９月	日用雑貨品等の卸売販売及び小売販売を目的として、株式会社ジャスト（現・株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス）を東京都杉並区桃井四丁目４番19号に資本金３百万円で設立
1982年６月	卸売事業の拡大強化を図るため、主たる事業形態を卸売業へ変更
７月	本店を埼玉県新座市栗原一丁目６番８号に移転
1989年２月	本店を東京都府中市八幡宿北7782番地５（現・東京都府中市緑町二丁目６番地の３）に移転
３月	消費者に良い品をより安く販売するため、東京都府中市にドン・キホーテ府中店を１号店として開設し、主たる事業形態を卸売業から小売業へ変更
1992年11月	ＰＯＳ（販売時点情報管理）システムを導入
1993年７月	ＥＯＳ（電子発注システム）を導入
1995年３月	本部（本社機能）を東京都府中市若松町四丁目３番地に移転
６月	マーチャンダイジング強化を図るため、株式会社リーダーの株式取得（2011年６月清算結了）
９月	商号を株式会社ドン・キホーテに変更
1996年12月	日本証券業協会に株式を店頭登録
1997年11月	本店を東京都江戸川区北葛西四丁目14番１号に移転
1998年３月	ドン・キホーテ葛西店及び同環八世田谷店開設により、当社店舗数10店を達成
６月	東京証券取引所市場第二部に株式を上場
2000年７月	東京証券取引所市場第一部に指定
2001年11月	テナント管理事業を営むことを目的として、株式会社パウ・クリエーション（現・連結子会社（2009年７月１日付で日本商業施設株式会社に商号変更））を設立
2002年６月	ドン・キホーテ久留米店開設により、当社店舗数50店を達成
2004年４月	「Club Donpen Card」発行開始
９月	ドン・キホーテグループ等の店舗開発及び不動産事業を行うことを目的として、株式会社ディワン（現・連結子会社）を設立
11月	ピカソ港南台店開設により、当社店舗数100店舗達成
2005年１月	システム開発及びインターネットを利用した総合サービスの提供等を行うことを目的として、株式会社ドンキコム（現・連結子会社（2007年８月１日付で株式会社リアリットに商号変更））を設立
2006年２月	株式会社ダイエーより、THE DAI'EI(USA),INC. (現・連結子会社 （Don Quijote (USA) Co., Ltd.に商号変更）) 及びOriental Seafoods,Inc.の全株式を取得し子会社化
９月	本店を東京都新宿区西新宿二丁目６番１号に移転
2007年１月	ドイト株式会社（現・連結子会社（2020年２月１日付で株式会社スカイグリーンに商号変更））及び同子会社１社の全株式を取得し子会社化
10月	株式会社長崎屋（現・連結子会社）及び同子会社７社を取得し子会社化したことにより、当社グループ店舗数200店舗達成
2009年９月	本店を東京都目黒区青葉台二丁目19番10号に移転
10月	プライベートブランド「情熱価格」の販売を開始
2011年１月	株式会社フィデック（2012年７月１日付でアクリーティブ株式会社に商号変更）の第三者割当増資を引受けたことにより、同社及び同子会社３社を子会社化
2012年７月	当社グループにおけるバックオフィス業務のシェアードサービスを目的として、株式会社ドン・キホーテシェアードサービス（2019年２月１日付で株式会社パン・パシフィックシェアードサービスに商号変更）を設立
2013年４月	株式会社ジアース（現・連結子会社（2013年７月１日付で日本アセットマーケティング株式会社に商号変更））の第三者割当増資を引受けたことにより、同社及び同子会社３社を子会社化
５月	ISO20000（ISO/IEC20000-1：2011）(ITサービスマネジメントシステム規格)の国際認証を取得
７月	海外事業持株会社として、シンガポール共和国にPan Pacific International Holdings Pte. Ltd.（現・連結子会社（2019年１月７日付でPan Pacific Retail Management(Singapore) Pte.Ltd.に商号変更））を設立
９月	北米及びハワイ州での店舗運営を目的とし、MARUKAI CORPORATION（現・連結子会社）の全株式を取得し子会社化

年月	事項
12月	会社分割により、当社が営む一切の事業を株式会社ドン・キホーテ分割準備会社に移転し、純粋持株会社体制へ移行するとともに、商号を株式会社ドンキホーテホールディングスに変更（同時に株式会社ドン・キホーテ分割準備会社は商号を株式会社ドン・キホーテに変更）
2014年３月	自社発行型電子マネー『majica（マジカ）』サービス開始
2015年５月	ドン・キホーテ豊中店開設により、当社グループ店舗数300店舗達成
７月	国内における事業の強化を目的として、中間持株会社である株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメントを設立
2016年９月	監査役会設置会社から監査等委員会設置会社に移行
2017年１月	アクリーティブ株式会社株式を一部売却したことにより、同社を持分法適用関連会社とする
８月	ユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社（現・株式会社ファミリーマート）と資本・業務提携に関する契約書の締結
９月	米国ハワイ州において24店舗のスーパーマーケットを展開する、QSI,Inc.（現・連結子会社）の全株式を取得し子会社化
11月	ユニー株式会社株式を一部取得したことにより、同社を持分法適用関連会社とする MEGAドン・キホーテ京都山科店及び同クラスポ蒲郡店開設により、当社グループ店舗数400店舗達成
2018年４月	株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメントを吸収合併
2019年１月	ユニー株式会社（現・連結子会社）の全株式を取得し、同社及び同子会社８社を子会社化したことにより、当社グループ店舗数600店舗達成
２月	商号を株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスに変更
４月	カネ美食品株式会社株式を一部取得したことにより、同社を持分法適用関連会社とする
７月	当社グループにおける営業サポート業務を担うことを目的として、株式会社パン・パシフィックリテールサポートを設立
10月	当社グループと最新テクノロジーとの融合の橋渡し役となり、オープンイノベーションを推進することを目的として、株式会社マシュマロ（現・連結子会社（2021年７月16日付で株式会社カイバラボに商号変更））を設立
2020年２月	ドイト株式会社（現・スカイグリーン株式会社）が運営するホームセンター事業及びリフォーム事業を会社分割（吸収分割）による事業承継により譲渡
７月	株式会社パン・パシフィックシェアードサービス及び株式会社パン・パシフィックリテールサポートを吸収合併
10月	日本の農畜水産物の輸出拡大に向けた当社グループのパートナーシップ組織である「Pan Pacific International Club（PPIC）」の発足
12月	マジカアプリ会員500万人達成
2021年２月	プライベートブランド「情熱価格」のリニューアル
４月	米国カリフォルニア州においてプレミアムスーパーマーケットチェーン「Gelson’s」を運営する企業グループの持株会社である、GRCY Holdings,Inc.（現・連結子会社）の全株式を連結子会社であるPan Pacific Retail Management (USA) Co．が取得し、同社及び同子会社９社を子会社化
９月	当社グループにおける金融事業推進の体制構築及びアプリと連携したクレジット事業の戦略策定等の金融事業への展開を目的として、株式会社パン・パシフィック・インターナショナルフィナンシャルサービスを設立
2022年１月	株主優待制度の導入
４月	東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行
８月	マジカアプリ会員1,000万人達成
2023年８月	東京都渋谷区道玄坂に大型複合施設「道玄坂通 dogenzaka-dori」を開業
12月	新たなリテールメディア事業の創造を目指すため、株式会社pHmediaを設立
2024年６月	2024年６月期の連結売上高が２兆円を突破
７月	マジカアプリ会員1,500万人達成
９月	本店を東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号に移転

３【事業の内容】

当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、純粋持株会社である当社、連結子会社73社、非連結子会社９社、持分法適用関連会社２社及び持分法非適用関連会社５社により構成されております。

なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第２項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。

当社グループの事業に係わる位置付けは次のとおりであります。

セグメントの名称	会社名	事業内容
国内事業	㈱ドン・キホーテ ㈱長崎屋 ＵＤリテール㈱	ビッグコンビニエンス＆ディスカウントストアの「ドン・キホーテ」、ファミリー向け総合ディスカウントストアの「MEGAドン・キホーテ」及び「MEGAドン・キホーテUNY」等の店舗を全国にチェーン展開する小売業を営んでおります。
ユニー㈱	アピタ及びピアゴ等の業態を展開し、衣・食・住・余暇にわたる総合小売業を営んでおります。
カネ美食品㈱	寿司・揚物・惣菜等の小売業及びコンビニエンスストア向けの弁当の製造及び販売を行っております。
㈱パン・パシフィック・インターナショナルフィナンシャルサービス ㈱ＵＣＳ	クレジットカード事業、電子マネー事業、保険代理店事業等を行っております。
アクリーティブ㈱	売掛債権の早期買取りを行う金融サービス及び支払業務のアウトソーシングサービスなどを行っております。
日本アセットマーケティング㈱	当社グループのうち、ディスカウントストアを展開する会社に対し、事業用物件の賃貸及び管理等を行っております。
日本商業施設㈱	複合型商業施設の一部をテナントに賃貸することによる、テナント賃貸業務を行っております。 また、当該テナントの管理を営んでおります。
北米事業	Don Quijote(USA)Co.,Ltd. Gelson’s Markets MARUKAI CORPORATION QSI,Inc.	米国ハワイ州及びカリフォルニア州にてディスカウントストア及びスーパーマーケットを展開しております。
アジア事業	Pan Pacific Retail Management(Singapore) Pte.Ltd. Pan Pacific Retail Management（Hong Kong）Co.,Ltd.	アジア地域にてジャパンブランド・スペシャリティストアをコンセプトとした店舗の「DON DON DONKI」等を展開しております。

その他連結子会社	59社
その他非連結子会社	９社
持分法非適用関連会社	５社

  

４【関係会社の状況】

名称	住所	資本金又は出資金 （百万円）	主要な事業の内容	議決権の所有割合 （％）	関係内容
（連結子会社）
㈱ドン・キホーテ （注）１．２	東京都 目黒区	100	国内事業	100.0	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ３．当社の建物の一部を賃借しております。 ４．役員の兼任あり。
ユニー㈱ （注）１．２	愛知県 稲沢市	100	国内事業	100.0	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ３．役員の兼任あり。
㈱長崎屋 （注）１．４	東京都 目黒区	100	国内事業	100.0 (100.0)	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ３．当社の建物の一部を賃借しております。 ４．役員の兼任あり。
ＵＤリテール㈱ （注）２．４	東京都 目黒区	2	国内事業	100.0 (100.0)	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。
日本アセットマーケティング㈱ （注）１．４	東京都 江戸川区	37,591	国内事業	100.0 (19.1)	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ３．当社の土地の一部を賃借しております。 ４．役員の兼任あり。
㈱パン・パシフィック・インターナショナルフィナンシャルサービス （注）１	東京都 目黒区	10,100	国内事業	100.0	１．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ２．役員の兼任あり。
㈱ＵＣＳ （注）４	愛知県 稲沢市	1,611	国内事業	100.0 (100.0)	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。
日本商業施設㈱ （注）４	東京都 江戸川区	300	国内事業	100.0 (100.0)	１．経営指導を行っております。 ２．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ３．当社の建物の一部を賃借しております。 ４．役員の兼任あり。
Pan Pacific Retail Management(Singapore) Pte. Ltd. （注）１．３．４	シンガポール共和国	78百万 SGドル	アジア事業	65.0 (65.0) [35.0]	バックオフィスに関する業務等を受託しております。
Pan Pacific Retail Management(Hong Kong) Co., Ltd. （注）３．４	香港	1百万 HKドル	アジア事業	65.0 (65.0) [35.0]	バックオフィスに関する業務等を受託しております。
Don Quijote(USA)Co.,Ltd. （注）１．４	米国ハワイ州	92百万 USドル	北米事業	100.0 (100.0)	１．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ２．役員の兼任あり。
Gelson's Markets （注）４	米国カリフォルニア州	0.02百万 USドル	北米事業	100.0 (100.0)	１．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ２．役員の兼任あり。
MARUKAI CORPORATION （注）４	米国カリフォルニア州	0.3百万 USドル	北米事業	100.0 (100.0)	バックオフィスに関する業務等を受託しております。
QSI,Inc. （注）４	米国ハワイ州	0.8百万 USドル	北米事業	100.0 (100.0)	１．バックオフィスに関する業務等を受託しております。 ２．役員の兼任あり。
その他59社

名称	住所	資本金又は出資金 （百万円）	主要な事業の内容	議決権の所有割合 （％）	関係内容
（持分法適用関連会社） アクリーティブ㈱	東京都 千代田区	100	国内事業	26.3	役員の兼務あり。
カネ美食品㈱ （注）５	愛知県 名古屋市	2,002	国内事業	39.4	－

（注）１．特定子会社に該当しております。なお、（連結子会社）その他に含まれる会社のうち特定子会社に該当する会社は、KoigakuboSC特定目的会社、PAN PACIFIC STRATEGY INSTITUTE PTE. LTD.、Pan Pacific Retail Management (USA) Co．、PAN PACIFIC RETAIL MANAGEMENT (ASIA) PTE. LTD.、Pan Pacific Retail Management(Malaysia) Sdn. Bhd.、Pan Pacific Retail Management（Guam）Co., Ltd.、DONKI (Thailand) Co., Ltd.、Arden Group, Inc.の８社であります。

２．㈱ドン・キホーテ、ユニー㈱及びＵＤリテールについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く）の連結売上高に占める割合が10％を超えております。主要な損益情報等は次のとおりです。

	㈱ドン・キホーテ	ユニー㈱	ＵＤリテール㈱
売上高	8,691億54百万円	4,624億21百万円	2,377億45百万円
経常利益	741億25百万円	332億89百万円	98億88百万円
当期純利益	513億17百万円	212億67百万円	65億34百万円
純資産額	1,767億65百万円	1,973億81百万円	119億62百万円
総資産額	3,564億25百万円	4,223億47百万円	617億５百万円

３．議決権の所有割合の[ ]内は、緊密な者又は同意している者の所有割合で外数となっております。

４．議決権の所有割合の（ ）内は、間接所有割合で内数であります。

５．有価証券報告書を提出しております。

５【従業員の状況】

(1)連結会社の状況

	2024年６月30日現在
セグメントの名称	従業員数（人）
国内事業	11,273	(41,848)
北米事業	2,839	(1,535)
アジア事業	3,056	(329)
合計	17,168	(43,712)

（注）従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は（　）内に年間の平均人員を外数で記載しております。

(2)提出会社の状況

				2024年６月30日現在
従業員数（人）		平均年齢（才）	平均勤続年数（年）	平均年間給与（円）
2,955	(477)	41.7	14.6	6,944,188

（注）１．平均年間給与は、税込支払給与額であり、基準外賃金及び賞与が含まれております。

２．従業員数は就業人員（社外から当社への出向者を含む）であり、臨時雇用者数は（　）内に年間の平均人員を外数で記載しております。

３．当社は純粋持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

(3）労働組合の状況

１．当社は、労働組合は結成されておりません。

２．連結子会社

㈱長崎屋の労働組合は、1969年に結成され長崎屋労働組合と称し、上部団体のUAゼンセンに加盟しております。2024年６月30日現在の組合員数は、4,239名（うち臨時雇用者数は4,122名）であります。

ユニー㈱及びその関係会社の労働組合は、1970年に結成され全ユニー労働組合と称し、上部団体のUAゼンセンに加盟しております。2024年６月30日現在の組合員数は、20,862名（うち臨時雇用者数は17,722名）であります。

Gelson’s Marketsの労働組合は、United Food and Commercial Workers International Union等に加盟しております。

３．労使関係は円満に推移しております。

(4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

①提出会社

当事業年度
管理職に占める女性労働者の割合（％） 　　　（注）１	男性労働者の育児休業取得率（％） 　　　（注）２	労働者の男女の賃金の差異（％） （注）３
全労働者	正規雇用労働者	パート・有期労働者
－	55.6	45.9	65.6	54.3

（注）１．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定による公表項目として選択していないため、記載を省略しております。

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の４第２号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。なお、提出会社は公表義務の対象ではありませんが参考情報として記載しております。

３．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。労働者の男女の賃金の差異については、男性の平均年間賃金に対する女性の平均年間賃金の割合を示しています。

②連結子会社

当事業年度
名称	管理職に占める女性労働者の割合（％） （注）１、４	男性労働者の育児休業取得率 　　（％） （注）２、４	労働者の男女の賃金の差異（％） （注）３
全労働者	正規雇用労働者	パート・有期労働者
㈱ドン・キホーテ	－	40.5	56.5	79.5	104.3
ユニー㈱	14.6	29.0	45.1	75.4	102.0
㈱長崎屋	－	33.3	96.3	86.0	109.0
ＵＤリテール㈱	－	0	126.4	－	126.4
㈱ＵＣＳ	42.1	－	54.7	90.5	62.0
日本商業施設㈱	－	－	48.2	85.9	86.0

（注）１．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき、管理職に占める女性の割合を高めることを目標に定め、公表しております。

２．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（平成３年労働省令第25号）第71条の４第２号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。また、ＵＤリテール㈱は育児休業取得対象者１名が育児休業等を取得していないため、０と記載しております。

３．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。労働者の男女の賃金の差異については、男性の平均年間賃金に対する女性の平均年間賃金の割合を示しています。なお、ＵＤリテール㈱は、正規雇用労働者が在籍していないため、記載を省略しております。

４．「－」は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略していることを示しております。

③提出会社及び主要な連結子会社

当事業年度
管理職に占める女性労働者の割合（％）	男性労働者の育児休業取得率（％）	労働者の男女の賃金の差異（％）
全労働者	正規雇用労働者	パート・有期労働者
16.1	39.0	56.6	79.3	107.4

（注）１．主要な連結子会社は、以下の連結子会社14社の合算数値を算出しております。なお、海外子会社は算出に含めておりません。

㈱ドン・キホーテ、ユニー㈱、㈱長崎屋、ＵＤリテール㈱、㈱ＵＣＳ、日本商業施設㈱、㈱橘百貨店、㈱リアリット、日本アセットマーケティング㈱、㈱富士屋商事、㈱パン・パシフィック・インターナショナル・トレーディング、㈱アセット・プロパティマネジメント、㈱オペレーションシェアードサービス、㈱カイバラボ

２．指標の算出にあたっては、連結子会社に含まれる各社の事業年度が提出会社と異なる場合、提出会社の事業年度に合わせて集計しております。

（労働者の男女の賃金の差異に関する補足説明）

労働者の男女の賃金の差異については、雇用形態・賃金制度において性別による差異はありません。しかしながら、相対的に賃金の低い非正規労働者の７割以上が女性であることにより、全労働者における男女の賃金格差が生じています。正規雇用労働者においては、女性管理職の登用を進めているものの、上級管理職に占める女性比率が低いこと等が要因で、男女の賃金差異が生じています。

差異の解消のため、昇格者や職位ごとの男女割合を定期的にモニタリングし、引き続き女性のキャリア支援や育成、管理職への登用を進めていきます。 

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第２【事業の状況】

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

(1）経営方針

当社グループは、「ビッグコンビニエンス＆ディスカウントストア」を事業コンセプトとする時間消費型小売業「ドン・キホーテ」を中核企業として、「顧客最優先主義」を企業原理に掲げ、「企業価値の拡大」を経営の基本方針として事業活動を行っております。

この企業原理及び経営の基本方針のもと、お客さまに満足いただける商品の質や価格及びサービスの提供を実践し、あわせて当社グループ独自のユニークな営業施策を推進しながら、お客さまと感動を共有できる店舗運営を心がけ、豊かな生活文化の創造を実現していく所存です。

また、個店経営を徹底し地域密着型の店舗としてお客さまの日々の生活を支え、地域社会になくてはならない存在となり、最もお客さまに支持される店舗を目指してまいります。

当社グループは、お客さまが小売業に求めている購買動機は、「より便利に(CV:コンビニエンス)」、「より安く(D:ディスカウント)」、「より楽しく(A:アミューズメント)」という３点に集約されていると考えております。当社グループは、この３点の頭文字を取って、事業コンセプトを「CV＋D＋A」と掲げております。

小売業において、お客さまの大きなニーズである「便利さ(CV:コンビニエンス)」と「安さ(D:ディスカウント)」を基本コンセプトとした店舗運営は、一定数のお客さま支持と売上高を確保することは可能と考えられますが、それだけでは、「1+1=2」の結果しか得ることができません。

当社グループは、お客さまにとって「ワクワク・ドキドキ」というプラスアルファの付加価値が創造され、購買意識を呼び覚ます「アミューズメント性」こそ重要であり、これは、「1+1=∞」という公式を導き出す魔法のエッセンスであると考えております。

当社グループは、この事業コンセプトを前面に繰り広げ、全従業員が「便利で安くて楽しい」店舗作りを実践し続けることにより、他の小売業との差別化を図り、より高い水準の顧客満足と社会貢献が実現できるものと確信しております。

(2）優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題並びに経営戦略等

個人消費の低迷や企業間競争の激化という状況が続く中で、当社グループは、本来のビジネスそのもので社会との共生を追求しながら、中長期的に持続可能な成長を目指すため、投資効率の高い案件に経営資源を重点的に、かつ適正な配分を行っていきます。

（中長期的な売上・利益の継続成長）

①　国内事業

国内事業においては、メディアを活用した施策やmajicaアプリを使用した販促を行い、今まで来店したことのないお客さまの獲得や既存顧客の来店回数アップを図っていきます。また、訪日外国人観光客へのプロモーションの強化や来店動機となるような魅力的な商品開発を行い、さらなるインバウンド需要の獲得に取り組んでまいります。

PB/OEM商品については、商品数の拡大を増やすとともに、サプライヤーとの連携及び協力体制、在庫管理の強化やインバウンド向け商品の開発などを行い、収益性の向上に努めます。

さらに、多彩な出店フォーマットで新規出店を進めることで、国内シェア率の拡大を図ってまいります。

②　海外事業

海外事業につきましては、出店による店舗拡大を行うとともに、新たな業態の開発や地域特性に合わせた業態転換を実施し、客数増や一品単価の上昇に取り組み売上拡大を目指します。また、本部機能を集約するなど、業務効率の改善を図り収益改善を進めてまいります。

当社グループは、不変の企業原理である「顧客最優先主義」を基軸とした「業態創造企業」として、地域のお客さまの暮らしを支えながらお買い物の楽しみを提供するため、さまざまな営業施策を実行し、継続的な成長を目指してまいります。

(3）経営環境

原材料価格の高騰や円安進行等による物価上昇により、実質賃金の減少が続いている昨今の状況においては、個人消費が低迷し、企業間での価格競争が拡がることが予想され、厳しい経営環境が続くものと想定されます。

小売業界の今後の課題としては、少子高齢化の進行による市場規模の縮小、単身世帯の増加や消費者ニーズの多様化、労働力不足による人件費高騰や業務効率化が求められるなど、様々な問題に取り組む必要があります。さらに、インターネット取引の拡大により、有店舗小売業のさらなる変革が求められるなど、今後も競争は激化するものと予想されます。

このような経営環境の中、当社グループは、引き続き環境（Environment）・社会（Social）の課題解決に努め、また経営の効率性と透明性を高めるためのガバナンス（Governance）の強化にも積極的に取り組むなど「守りの経営」を推進すると同時に、競合他社との差別化要因である現場主義・個店主義に立脚した強みを遺憾なく発揮しながら、積極的な営業戦略に基づく「攻めの経営」をバランス良く実施することが重要と考えております。

(4）経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等

当社グループは、「自己資本の充実」及び「収益力強化に向けた資本の有効的かつ戦略的な活用」のバランスを採りながら、持続的成長及び企業価値の向上に資する「事業投資を優先」してまいりますが、特に重要視する経営指標は、売上高及び営業利益の持続的増加を継続していくことであり、中長期経営計画として「Visionary 2025：2025年６月期に売上高２兆円、営業利益1,200億円」、「Visionary 2030：2030年６月期に営業利益2,000億円」を目標としておりますが、１年前倒しでVisionary 2025の目標を達成することが出来ました。今後は、Visionary 2030の目標達成に取り組んでまいります。 

２【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりです。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。

(1）当社グループのサステナビリティに関する基本的な考え方

当社グループは、企業原理「顧客最優先主義」のもと、地域のお客さまの暮らしを支えお買い物の楽しみを提供することを第一に、本業の総合小売業の事業活動を通じて環境・社会における重要課題(マテリアリティ)の解決に取り組んでいます。また、サステナビリティにおいても、PPIHグループのコアバリューである企業理念集『源流』に定める企業理念・行動指針を徹底し、事業活動を通じて顧客や社会へ貢献することを最終目的としています。これは結果として従業員の使命感と誇りを高め、最終的に企業価値向上につながります。この好循環の連鎖を常に念頭に置いて取り組みを進め、環境・社会課題の解決とグループの事業成長の両立を目指し、果敢に挑戦しています。

(2）ガバナンス

サステナビリティの取り組みを推進する各施策は、担当役員である取締役 兼 常務執行役員CSO 兼 CFO代行のもと、各領域の委員会及び管掌本部が企画・立案し、グループ会社の事業活動に反映しています。

また、定期的に取締役会で活動報告を行い、方針および目標の策定や重要な取り組みについては取締役会で議論され承認を得て実行しています。

＜サステナビリティに関連する取締役会報告＞

2023年９月	取締役兼執行役員CFO (ESG管掌)	ESG評価機関からの評価、PPIHグループ 情報セキュリティ方針策定
2023年９月	サステナビリティ委員会	PPIHグループ サプライチェーン行動規範改訂
2023年10月	ダイバーシティ・マネジメント委員会	女性活躍推進の中長期的目標に基づく重点取り組み
2024年３月	ダイバーシティ・マネジメント委員会	女性活躍推進の中長期的目標に基づく重点取り組み

＜サステナビリティ委員会＞

サステナビリティ委員会は、リスクマネジメント管掌執行役員を委員長におき、月に１回開催しています。気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)の対応や、CO₂排出量の削減、人権・環境に配慮したサプライチェーン・マネジメントの構築、プラスチック及び廃棄物削減に取り組んでいます。

本委員会の下部組織としてテーマごとに分科会を設置し、具体的な施策について企画・立案し事業活動に反映させるとともに、サステナビリティ経営の専門的な知見を有する社外委員の冨田 秀実氏と定期会合を月に１回実施し、特定の課題に対して専門的観点をもって取り組むことができる体制で推進しています。

＜ダイバーシティ・マネジメント委員会＞

ダイバーシティ・マネジメント委員会は、ダイバーシティ・マネジメントを管掌する取締役兼執行役員を委員長におき、月に１回開催しています。人事制度企画部や労務管理部、リクルーティングマネジメント部等の複数の関連部署が横断的に連携しながら女性やLGBTQ＋など多様な人材の活躍を目指し、様々な施策を企画・立案し、実行しています。 (3）リスク管理

当社グループでは、リスクマネジメント本部においてリスク管理を行っています。店舗・拠点で発生するリスク事案に関わる情報収集、リスク対応及び対策を決定し、店舗・拠点はその指示に基づき対策を実行しています。進捗状況についてはリスクマネジメント本部がモニタリングし、必要に応じて取締役会に報告しています。当社グループにおける全般的なリスク管理については、「第２　事業の状況　３　事業等のリスク」に記載しております。とりわけ、気候変動のリスクや機会の特定、戦略並びに具体的な施策の検討は、サステナビリティ委員会で行い、リスクマネジメント本部と問題を共有し、中長期的なリスクへの対応策を検討するなど、全社的なリスクマネジメントの中に気候関連のリスクを織り込んでいける体制の構築を進めています。

また、気候変動に関連するリスクや機会、財務影響をはじめとした情報(TCFD開示)については、以下のURLをご参照ください。

https://ppih.co.jp/sustainability/materiality1/climate_change/ 

(4）戦略ならびに指標及び目標

当社グループはグローバルに事業を展開しており、多岐にわたる環境・社会課題に影響を受け、また当社グループの企業活動は環境・社会課題に影響を与えています。多くの環境・社会課題の中から優先順位をつけ、課題解決に向けた活動を効率的に行う必要があるため、中長期経営計画「Visionary 2025/2030」策定時に、当社グループのステークホルダーにとっての期待・重要性と、当社グループの強みを活かして解決に貢献できる環境・社会課題、企業活動が与える環境・社会への影響について議論し、持続可能な社会への貢献と事業成長の両立に向けた重要課題(マテリアリティ)を改めて特定しました。また、重要課題(マテリアリティ)は社会環境の変化を踏まえて、定期的に見直しを行っていきます。

＜PPIHグループ 重要課題（マテリアリティ）＞

事業活動で生じる環境負荷の低減	・気候変動への対応 ・CO₂排出量の削減 ・プラスチック使用量の削減 ・環境配慮商品の拡大
多様性の容認と働きがいのある職場づくり	・女性活躍推進 ・LGBTQ+の活躍支援 ・従業員エンゲージメントを高める労働環境の整備
持続可能な商品調達と責任ある販売	・人権、環境に配慮したサプライチェーン・マネジメント ・アルコール類の責任ある販売 ・社会、環境課題の解決を目指す認証商品の拡大
地域社会との共生による社会課題の解決	・地域社会への寄付、募金、貢献活動 ・次世代育成、支援活動 ・日本の農畜水産物 輸出拡大
確固たるガバナンス	・経営の透明性の確保 ・企業理念の遵守と監督 ・コンプライアンスの徹底 ・自然災害リスクへの対応

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| | 指標及び目標 | 実績（当連結会計年度） |
| CO₂排出量の削減 | ・2030年までに、店舗から排出するCO₂排出量を50％削減(2013年度比)

・2050年までに、店舗から排出するCO₂排出量を総量でゼロにする | CO₂排出量26.0％減

(売上100万円当たりの原単位) |
| プラスチック使用量の削減 | 2030年までに、顧客サービスのプラスチック使用量を70％削減 (2019年度比) | プラスチック使用量65.8%削減

(売上100万円当たりの原単位) |
| 女性店長拡大 | ・2026年６月期までに、女性店長を50人

・2030年６月期までに、女性店長を100人 | 女性店長人数 39人 |
| 女性社員の定着率の向上 | ・2026年６月期までに、女性社員の離職率を8.8％

・2030年６月期までに、女性社員の離職率を５％ | 離職率 7.6％ |

(注)指標及び目標、実績(当連結会計年度)については、国内グループ会社を対象としております。

重要課題(マテリアリティ)のうち、当連結会計年度における喫緊に対処する課題として「気候変動への対応」「プラスチック使用量の削減」「人権・環境に配慮したサプライチェーン・マネジメント」「女性活躍推進」と特定し、重点的に取り組みました。主な取り組みは次のとおりです。

①　気候変動への対応

・当連結会計年度において、６店舗・１拠点で再生可能エネルギーの利用を開始(累計22店舗・１拠点で活用)

・本社を構える複合施設「道玄坂通 dogenzaka-dori(2023年８月開業)」において使用電力を100%グリーン化

・国内では当社グループ初となるオフサイトCPPAによる電力供給を４店舗で開始、２店舗においてオンサイトCPPAを導入

②　プラスチック使用量の削減

・店舗の顧客サービスにおいてプラスチック製のカトラリーの提供を廃止し、紙・木の素材へ変更

・PB商品においてプラスチック使用量の少ない容器への切り替え

・ペットボトルの水平リサイクルを推進するパートナー企業と協働し、東海地域の店舗において回収協力

③　人権・環境に配慮したサプライチェーン・マネジメント

・世界人権宣言をはじめとした国際的な指針をもとに「PPIHグループ サプライヤー行動規範」を改訂

・PB/OEM商品の製造委託先に対し、「PPIHグループ サプライヤー行動規範」遵守状況を確認するための調査(第三者監査、セルフチェックアンケート(以下SAQ))を実施

・上記の調査において、人権・労働及び安全衛生に関する重篤なリスクを確認した結果、当連結会計年度末時点において重大リスク・インシデントにあたる工場はないことを確認

・SAQにおいて重大ではないものの課題が見つかったサプライヤーに対し、リスクアセスメントとモニタリングを目的としたフォローアップ研修を実施

・社内の商品調達や企画開発に携わる担当者を対象に、サプライチェーン上の人権リスクなどの啓発を目的とした研修を実施

④　女性活躍推進

・女性店長輩出を目的に、必要な知識やスキルを身に着けるための研修プログラムを2021年より継続実施

・女性社員を対象に、思考力やリーダーシップ力などの能力開発につながるキャリアアップセミナーを実施

・全管理職を対象に、部下のキャリアやモチベーションを阻害する無意識の偏見(アンコンシャス・バイアス)を取り除くための研修(全４回)を実施

・女性の部下をもつ管理職に向け、自部署における女性社員の人数や管理職比率、退職者数の推移を把握できる報告書を年４回配信

・女性活躍推進施策の妥当性の確認や働きやすい環境の整備を目的に、女性社員を対象とした意識調査を実施

・新卒採用において、女性の働き方やキャリアに特化したオープン・カンパニー及び内定者イベントを開催 

(5）人的資本に関する考え方及び取組

予測困難なビジネス環境の変化とお客さまの価値観の多様化が進み、当社グループはグローバル展開を急拡大する中、私たちがお客さまから選ばれ続けるためには、多様な人材が集まり、各自の得意分野を活かして平等に活躍できるダイバーシティ型組織の構築が不可欠です。企業の成長に欠かせない資産である人材が、様々な視点で新しい価値を創出し、企業自身がしなやかに進化するためにも、挑戦・活躍できる機会の提供や従業員一人ひとりの成長につながる教育、人材を活かせる社内環境整備は、最も優先順位の高い取り組むべき課題です。すべての従業員が企業原理の「顧客最優先主義」を共通の行動目標として挑戦を続け、激動する時代と向き合い創造や進化を遂げることで企業が成長し、従業員自身の成長をも促すことが当社グループにおける人材育成のあるべき姿であり、企業としての最大の責務、社会的使命であると考えています。

＜人材育成に関する取組＞

当社では、従業員一人ひとりが自身の強みを発揮し失敗を恐れず果敢に挑戦を続けた先に、変化に柔軟な対応をしながら稼ぐ力を持った組織が構築されると考えています。そのために、当社の企業文化である「権限委譲」のもと、職位職責・所属に合わせ主体的でやりがいを最大化できる環境や制度を整備し、適材適所で活躍できる生産性の高い組織づくりを行っています。さらに、中長期経営計画「Visionary2030」の実現においてIT/デジタル戦略が欠かせないことから、IT人材の育成も実施しています。

なお、女性活躍に関する指標目標及び取り組みについては、「第２　事業の状況　２ サステナビリティに関する考え方及び取組　(4)戦略ならびに指標及び目標」をご参照ください。

◆従業員一人ひとりが主体的に活躍するための教育や制度

・世界中の従業員が共通の視点・方向性で業務に従事することを目的とした企業理念集『源流』の理解浸透

－新卒・中途入社者を対象に源流研修を実施(国内)

－『源流』は日本語のほか英語、中国語(簡体字・繁体字)、タイ語に翻訳

－国内・海外共に従業員を対象とした『源流』理解度テストを年２回実施

－管理職には『源流伝道士』の社内資格試験を年２回実施。合格者は日々の業務において『源流』を実践すると共に、各所属組織において理念や文化の実現に貢献する人材育成を実施

・年齢や性別、国籍、勤続年数などに関わらず、一人ひとりの実力を評価する人事制度の運用

◆自立したキャリアに向けて自ら挑戦するためのプログラム

・全従業員を対象に新たな知識・スキル習得につながる「キヅキスキルアップセミナー(自己成長セミナー)」を開催

・店舗の優秀人材発掘を目的に、若手を中心にマーケティング思考と陳列の技術を競う社内コンペティションを実施

－成績優秀者をアジア各国の店舗に派遣し技術研修を実施

・従業員が自身のキャリアアップや経験幅を広げるための「公募.com (社内公募システム)」の活性化

・若手の優秀人材の発掘・成長促進を目的に、若手と幹部社員による編成で営業課題に取り組むプロジェクトチームの発足

・経営幹部候補の育成を目的に、公募により選任された社員が支社長として100万人商圏、年商100億円規模の支社を統括する「ミリオンスター制度」の運用

・社外取締役の監修のもと、次世代の経営幹部育成プログラムを実施

◆IT人材育成の取組

・店舗経験者の中からIT分野に関心がある従業員をIT部門に配置し、社内研修などの取り組みを通じたリスキリングを推進

・若手従業員とIT部門によるデザインシンキングの実施

＜社内環境整備に関する取組＞

◆従業員が健康で安心して働くための環境整備

すべての従業員が安心して働くためには、なによりも心身ともに健康を維持できる適切な社内環境の整備が必要です。当社グループでは、社内外への相談窓口の設置や個別ヒアリングなどで個人が抱える問題やグループ全体の労働環境における問題点を把握し、改善に取り組んでいます。

従業員一人ひとりが安心して声をあげられる環境を構築し、エンゲージメントの高い組織づくりに努めています。

◆従業員一人ひとりが自分らしく働くための環境整備

当社グループでは、企業理念集『源流』において多様性を認め尊重することを謳っています。多様な個性を認め合うことで、従業員一人ひとりの強みを発揮することによる組織力が当社の強みですが、そのためにも自分らしく働ける環境を重視しています。その取り組みの１つとして、2022年より服装ルールを緩和し、髪色自由化を実施しました。また、性的マイノリティ(LGBTQ＋)の従業員に向けた対応として、福利厚生の適用拡大をはじめとした社内制度の改定や従業員の理解促進に取り組んでいます。当連結会計年度においては約4,700人がLGBTQ＋研修を受講し、研修を開始した2021年から延べ約4万2,000人が受講しました。

◆ライフスタイルに合わせて選択可能な就業環境整備

当社グループでは、従業員一人ひとりのライフスタイル・ライフイベントに合わせて働き方を選択できる制度として、地域限定社員制度を導入しています。

また、育児と仕事の両立ができるよう、産休・育休取得を後押しする取り組みの推進に加え、子どもが小学校を卒業するまで勤務時間を短縮できる制度を設けています。

さらに、退職した人材に対し、経験やスキルを発揮して再びPPIHグループで活躍する機会を提供する、アルムナイ採用(ウェルカムバック採用)の制度を設けています。 

３【事業等のリスク】

有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める所存です。

(1）店舗拡大と人材確保

店舗網については、主要基盤である首都圏から全国エリアへ展開を推進し、さらに事業領域の拡大などを目的とした子会社が増加する過程で、当社グループは、人材紹介会社の利用や新卒採用における履歴書の撤廃など、独自の採用活動を行い人材の確保に努めておりますが、必要人員の確保や育成ができなければ、サービスの質が低下し、業績が低迷する可能性があります。

(2）輸入及び物流・配送

事業規模の拡大に伴って商品の輸入割合が増加しており、輸出国の政治情勢・経済環境などの影響を受ける可能性があります。また、商品の物流・配送は、外部業者に委託しており、当該業者の経営状態などの影響を受けて、物流・配送が滞る可能性があります。なお、物流・配送業者については複数の業者に委託することによりリスクの軽減を図っております。

(3）マーケティング

商品の需要については、迅速かつ適切に把握し、その情報に基づき、いかにお客さまのニーズに合った品揃えができるかによって、業績は大きな影響を受けます。当社グループは、従業員研修の定期開催や、動画研修などを行い、従業員の育成を行っておりますが、マーケティングを適切に行うスタッフの確保・育成、そして組織的管理体制の継続ができなければ、業績が低迷する可能性があります。

(4）法律による規制

店舗の出店においては、大規模小売店舗立地法、商品の販売においては、景品表示法及び食品衛生法、商品の仕入れにおいては、独占禁止法や下請法、その他環境に関するリサイクル関連法などの様々な法的規制を受けておりますが、法令の改正や解釈の厳格化により、経営コストが増加し、財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

(5）個人情報保護法

顧客情報保護については、社内規程を定め、専門部署の設置を行い、細心の注意を図っておりますが、万一、外部漏洩事件が発生した場合は、社会的信用問題や個人への賠償問題など、業績に大きな影響を及ぼす可能性があります。

(6）固定資産の減損

当社グループは、保有資産の将来キャッシュ・フローなどを算定し、減損損失の認識及び測定を実施した結果、固定資産の減損損失を計上することも予測され、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。

(7）M&Aによる事業拡大について

当社グループは、業容の拡大を図る手段として過去、M&Aを実施してまいりました。対象企業については、国内外を問わず、当該企業の財務内容や契約関係などについて、詳細なデューディリジェンス（投資案件評価）を行うことによって、極力リスクを回避するよう努めております。しかしながら、M&Aを行った後に、偶発債務の発生や未認識債務が判明する場合などが考えられます。この場合、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

(8）店舗閉鎖損失

当社グループは、積極的な新規出店を進める一方で、不採算店舗の撤退を行う可能性があります。出店した店舗が当初の計画通りの収益を計上できず、経営努力による売上の拡大や販売費及び一般管理費の削減に努めても、業績の回復が図れない場合は、撤退する方針としております。この場合、店舗撤退に伴う損失が、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。

(9）為替リスク

当社グループは、商品の一部を海外から直接輸入しており、間接的な輸入を含めると、販売している商品の中には輸入商品が多く含まれております。一般的に円高になれば、実質的な仕入価格は下がる傾向になり、円安になれば上がる傾向にあるため、売上総利益率の変動を受けるリスクがあります。当社グループは、場合により為替予約を行い、為替リスクを回避する対策を講じておりますが、当該為替リスクを完全に回避できる保証はなく、為替相場などの変動による一般的な市場リスクを有しております。

(10）自然災害

大規模地震や台風などの自然災害が発生した場合、店舗設備などの復旧費用や営業休止期間の発生、商品の物流・配送などに支障が出る可能性があり、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。なお、自然災害が発生した場合は、防災対策本部を設置し、被害を最小限に抑えるよう体制を整えております。

(11）在庫リスク

当社グループは、積極的な店舗出店を行っていることから、全社的に商品在庫が増加する傾向にあります。商品在庫については、POSシステム及び基幹ITシステムにより、商品の販売動向や在庫数量をリアルタイムに管理することにより、在庫リスクを軽減するよう努めております。しかしながら、消費者需要の変化、異常気象及び季節性による需要の偏りといった不可避的な要因などにより、滞留在庫が発生する可能性があり、在庫処分や商品評価損計上により、財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。

(12）気候変動への対応

当社グループは、店舗運営におけるエネルギー使用量が多いことから、気候変動に関わる法規制が大幅に強化される等、社会的要請が急激に高まった場合には、想定以上のエネルギー費用や対策コストがかかるリスクがあります。これらのリスクは、TCFD提言に沿ったシナリオ分析により特定し情報開示を行うとともに、「PPIHグループ 脱炭素目標」を定め、店舗運営の省エネ化、太陽光パネル等店舗施設を活用した再生可能エネルギーの創出、非化石証書取引等の再生可能エネルギーへの置き換えを進め、リスクを最小限に抑えるよう対策を講じていきます。

(13）感染症リスク

国内外において重大な感染症が流行した場合、店舗の休業や営業時間の短縮、訪日観光客の減少に伴う来店者数の減少等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。なお、当社グループにおいては、お客さまや従業員の安全を最優先とし、感染防止の対策を行います。また、消費者志向の変化に迅速に対応することにより、当該リスクを最小限に抑えるよう柔軟に対応致します。

(14）情報セキュリティリスク

当社グループは、システムサーバー及びネットワークシステムの障害やサイバー攻撃、ウイルスの侵入や不正アクセス等のリスクに備え、情報セキュリティに関する規程を定めるとともに、バックアップ体制の整備、データセンターの活用、セキュリティシステムの導入、従業員へのシステム使用における定期的な教育を行い対策に努めております。しかしながら、不測の事態が発生し、システム停止等が長期間発生した場合は、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。

※　これらのほかに訴訟などの法的手続きの対象となるリスクや法令・規制などの改正など潜在的にさまざまなリスクが存在しており、上記に記載されたものが当社グループのすべてのリスクではありません。 

４【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

(1）経営成績等の状況の概要

当連結会計年度における当社グループ（当社、連結子会社及び持分法適用会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。

①財政状態及び経営成績の状況

当連結会計年度（2023年７月１日～2024年６月30日）におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善が続いており、緩やかな景気回復が続くことが期待されますが、中東地域をめぐる情勢や中国経済の先行き懸念、世界的な金融引締めによる影響に留意する必要があり、依然として先行き不透明な状況が続いております。

小売業界におきましては、インバウンド需要の回復により、訪日外国人観光客による国内消費は増加した一方で、円安進行やエネルギー価格の高騰による物価上昇により、実質賃金の減少が続く状況においては、消費者の節約志向や選別消費の傾向が強まっており、経営環境は非常に厳しい状況が続いております。このような状況においても、当社グループは、競合他社との差別化要因である現場主義・個店主義に立脚した強みを遺憾なく発揮しながら、積極的な営業戦略に基づく「攻めの経営」を推進しました。

中期経営計画における重点施策の１つであるPB/OEM商品については、メディア露出等による認知度の向上や販売体制の強化に加え、新たな商品開発やお客様の声を活かした既存商品の改良を促進したことにより、PB/OEM商品の売上は伸長しており、売上総利益率の上昇に貢献しております。

免税売上については、訪日外国人観光客の増加に対応するため、販売体制の強化やレジなどのインフラ環境の整備を行うとともに、マーケティング戦略の強化やオリジナル商品の開発等により、免税売上は大きく伸長しております。

当連結会計年度における国内事業の出店状況につきましては、関東地方に７店舗（東京都－MEGAドン・キホーテ成増店、ドミセ渋谷道玄坂通店（現 キラキラドンキ渋谷道玄坂通ドードー店）、ドン・キホーテ京急蒲田店、同鶯谷店、神奈川県－キラキラドンキ横浜ワールドポーターズ店、埼玉県－ドン・キホーテ鶴ヶ島店、群馬県－同太田店）、北海道に１店舗（北海道－キラキラドンキ狸小路店）、東北地方に２店舗（青森県－MEGAドン・キホーテガーラタウン青森店、ドン・キホーテむつ店）、中部地方に４店舗（静岡県－同新静岡駅前店、富山県－同射水店、新潟県－同燕店、長野県－同安曇野インター店）、近畿地方に５店舗（大阪府－ドミセアリオ八尾店、ドン・キホーテ貝塚店、同上野芝店、同寝屋川店、滋賀県－同彦根店）、中国地方に１店舗（鳥取県－MEGAドン・キホーテ米子店）、四国地方に１店舗（香川県－ドン・キホーテ高松丸亀町店）、九州地方に３店舗（福岡県－キラキラドンキ博多マルイ店、大分県－ドン・キホーテ大分中央町店、鹿児島県－同鹿児島中央一番街店）を出店しております。法人別内訳は、株式会社ドン・キホーテ24店舗となりました。

海外事業の出店状況につきましては、米国カリフォルニア州に１店舗（Gelson's West LA at West Edge店）、シンガポール共和国に２店舗（DON DON DONKI Paya Lebar Quarter店、同Tiong Bahru Plaza店）、香港に１店舗（同Plaza Hollywood店）、マカオに１店舗（同Studio City店）、タイ王国に２店舗（同Fashion Island店、同The Mall Lifestore Bangkapi店）、台湾に３店舗（同CITY LINK 南港店、同台中 Tiger City店、同高雄大立店）、マレーシアに２店舗（JONETZ by DON DON DONKI IOI City Mall 2店、同Mid Valley Megamall店）を出店しております。

その一方で、国内９店舗、海外３店舗を退店しております。

この結果、2024年６月末時点における当社グループの総店舗数は、国内632店舗、海外110店舗の合計742店舗（2023年６月末時点　718店舗）となりました。なお、当連結会計年度の期首より、店舗数の集計方法を変更しており、2023年６月末時点の店舗数については、変更後の集計方法による数値に組み替えて表示しております。

これらの結果、当連結会計年度の業績は、

売上高	２兆950億77百万円	（前年同期比    8.2％増）
営業利益	1,401億93百万円	（前年同期比   33.2％増）
経常利益	1,487億９百万円	（前年同期比   34.0％増）
親会社株主に帰属する当期純利益	887億１百万円	（前年同期比   34.1％増）

となり、増収増益を達成することができました。

当連結会計年度のセグメントの業績は次のとおりであります。

（国内事業）

当連結会計年度の売上高は、前年同期と比較し1,422億11百万円増加して、１兆7,630億62百万円(前年同期比8.8％増)、営業利益は1,366億６百万円(前年同期比41.7％増)となりました。国内事業においては、訪日外国人観光客の増加に伴う免税売上高の増加やイベント需要の回復などにより、既存店売上高成長率は7.6％増となりました。また、PB/OEM商品の売上拡大により、売上総利益率が上昇したことから、売上高及び営業利益は増加しております。

（北米事業）

当連結会計年度の売上高は、前年同期と比較し132億85百万円増加して、2,468億75百万円(前年同期比5.7％増)、営業利益は34億42百万円(前年同期比52.4％減)となりました。北米事業においては、円安進行により、売上高は増加しましたが、同時に販売費及び一般管理費も増加しております。また、物価上昇によるコストの増加や新規出店にかかる販売費及び一般管理費が増加したため、営業利益は減少しております。

（アジア事業）

当連結会計年度の売上高は、前年同期と比較し27億97百万円増加して、851億40百万円(前年同期比3.4％増)、営業利益は１億46百万円(前年同期比91.0％減)となりました。アジア事業においては、円安進行及び積極的な出店施策により売上高は増加しましたが、同時に販売費及び一般管理費も増加しております。また、内食需要の低迷及び物価上昇による買い控えの影響により、営業利益は減少しております。

②キャッシュ・フローの状況

当連結会計年度末における現金及び現金同等物は、前連結会計年度末と比較して589億96百万円減少して、1,871億99百万円となりました。

各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。

（営業活動によるキャッシュ・フロー）

営業活動により得られた資金は、1,505億54百万円（前年同期比125億99百万円増）となりました。これは主として、税金等調整前当期純利益1,305億６百万円、減価償却費462億31百万円、仕入債務の増加261億６百万円及び減損損失141億65百万円といった増加要因があった一方、為替差益97億63百万円、利息の支払額72億96百万円及び法人税等の支払額486億59百万円という減少要因によります。

（投資活動によるキャッシュ・フロー）

投資活動により使用した資金は、947億33百万円（前年同期比327億36百万円増）となりました。これは主として、有形固定資産の取得による支出862億21百万円及び無形固定資産の取得による支出83億72百万円があったことによります。

（財務活動によるキャッシュ・フロー）

財務活動により使用した資金は、1,299億45百万円（前年同期比1,117億28百万円増）となりました。これは主として社債発行による収入697億89百万円及び長期借入れによる収入500億円といった増加要因があった一方、社債償還による支出1,509億30百万円、長期借入金の返済による支出848億20百万円及び配当金の支払額125億29百万円という減少要因によります。

③仕入及び販売の実績

ａ．商品仕入実績

当連結会計年度の商品仕入実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
金額（百万円）	前年同期比（％）
---	---	---
国内事業
（ディスカウントストア）
家電製品	63,740	120.6
日用雑貨品	242,116	119.0
食品	446,941	106.5
時計・ファッション用品	109,824	119.7
スポーツ・レジャー用品	50,318	116.7
その他	13,141	170.9
（総合スーパー）
衣料品	22,990	76.1
住居関連品	45,896	84.8
食品	224,523	104.0
その他	3,971	101.0
（その他）
その他の収益	1,347	108.7
北米事業	152,003	104.9
アジア事業	44,245	101.2
合　　計	1,421,056	108.3

ｂ．販売実績

当連結会計年度の販売実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

セグメントの名称	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
金額（百万円）	前年同期比（％）
---	---	---
国内事業
（ディスカウントストア）
家電製品	90,178	109.4
日用雑貨品	345,379	114.8
食品	569,108	109.3
時計・ファッション用品	168,431	112.2
スポーツ・レジャー用品	81,124	129.6
その他	20,902	124.5
（総合スーパー）
衣料品	44,457	91.3
住居関連品	65,113	87.7
食品	301,387	103.1
その他	197	8.5
（その他）
その他の収益	76,786	109.9
北米事業	246,875	105.7
アジア事業	85,140	103.4
合　　計	2,095,077	108.2

ｃ．当連結会計年度の地域別売上高をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

地域別	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
売上高（百万円）	前年同期比（％）
---	---	---
国内事業 （ディスカウントストア）
北海道	60,441	111.9
青森県	12,978	112.8
岩手県	3,918	101.2
宮城県	19,926	106.9
秋田県	9,142	105.4
山形県	5,330	109.3
福島県	15,901	104.0
茨城県	26,007	104.1
栃木県	12,418	99.8
群馬県	16,371	99.4
埼玉県	64,640	104.0
千葉県	55,996	104.9
東京都	185,002	137.1
神奈川県	88,754	103.3
新潟県	14,116	104.0
富山県	10,975	111.5
石川県	10,717	100.9
福井県	12,342	103.0
山梨県	8,601	103.7
長野県	23,495	122.1
岐阜県	23,536	102.9
静岡県	44,710	107.1
愛知県	156,135	105.0
三重県	28,870	114.4
滋賀県	16,455	105.8
京都府	22,558	119.6
大阪府	106,840	125.7
兵庫県	28,546	104.0
奈良県	12,119	103.1
和歌山県	5,196	100.6
鳥取県	2,501	136.7
島根県	1,855	103.2
岡山県	5,717	106.1
広島県	15,783	106.5
山口県	2,960	102.5
徳島県	3,212	103.8
香川県	3,551	117.6
愛媛県	9,391	102.8
高知県	79	95.4
福岡県	49,324	123.3
佐賀県	3,296	101.9
長崎県	7,739	101.5
熊本県	10,460	111.4
大分県	6,008	122.2
宮崎県	8,623	106.2
鹿児島県	9,044	120.4
沖縄県	33,543	122.1
合計	1,275,121	112.5

地域別	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
売上高（百万円）	前年同期比（％）
---	---	---
（総合スーパー）
栃木県	8,509	101.3
群馬県	7,893	98.8
埼玉県	7,036	101.7
千葉県	9,057	99.6
神奈川県	23,854	101.3
新潟県	12,973	100.0
富山県	10,171	102.3
石川県	12,425	102.2
福井県	6,424	100.9
山梨県	3,984	100.9
長野県	8,862	86.9
岐阜県	35,142	100.9
静岡県	44,561	96.7
愛知県	186,044	98.3
三重県	24,893	93.1
滋賀県	2,852	102.2
奈良県	6,475	101.2
合計	411,154	98.4
北米事業	246,875	105.7
アジア事業	85,140	103.4

ｄ．当連結会計年度の業態別単位当たり売上高をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。

項目		当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）	前年同期比 （％）
国内事業 （ディスカウントストア）
売上高（百万円）		1,275,121	112.5
１㎡当たり売上高	売場面積（期中平均）（㎡）	1,627,114	103.1
１㎡当たり年間売上高（百万円）	0.8	109.1
１人当たり売上高	従業員数（期中平均）（人）	33,263	103.9
１人当たり年間売上高（百万円）	38.3	108.3
（総合スーパー）
売上高（百万円）		411,154	98.4
１㎡当たり売上高	売場面積（期中平均）（㎡）	763,273	98.5
１㎡当たり年間売上高（百万円）	0.5	100.0
１人当たり売上高	従業員数（期中平均）（人）	14,933	93.0
１人当たり年間売上高（百万円）	27.5	105.8
北米事業
売上高（百万円）		246,875	105.7
１㎡当たり売上高	売場面積（期中平均）（㎡）	124,643	101.8
１㎡当たり年間売上高（百万円）	2.0	103.8
１人当たり売上高	従業員数（期中平均）（人）	4,695	97.2
１人当たり年間売上高（百万円）	52.6	108.7

アジア事業
売上高（百万円）		85,140	103.4
１㎡当たり売上高	売場面積（期中平均）（㎡）	52,819	112.5
１㎡当たり年間売上高（百万円）	1.6	91.9
１人当たり売上高	従業員数（期中平均）（人）	3,850	109.5
１人当たり年間売上高（百万円）	22.1	94.4

（注）従業員数は、臨時従業員（１人１日８時間換算）を含めて表示しております。

(2）経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。

①財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容

ａ.財政状態の分析

資産につきましては、前連結会計年度末と比較して173億52百万円増加し、１兆4,984億10百万円となりました。これは主として、商品及び製品が44億42百万円、預け金が104億43百万円、有形固定資産が462億54百万円、無形固定資産が61億17百万円、繰延税金資産が49億23百万円増加した一方で、現金及び預金が693億69百万円減少したことによります。

負債は、前連結会計年度末と比較して、661億12百万円減少し、9,514億７百万円となりました。これは主として、支払手形及び買掛金が284億90百万円、未払金が113億99百万円、未払費用が43億９百万円増加した一方で、社債が808億30百万円、借入金が335億91百万円減少したことによります。

純資産につきましては、前連結会計年度末と比較して834億64百万円増加し、5,470億３百万円となりました。これは主として、配当金の支払い及び親会社株主に帰属する当期純利益の計上による利益剰余金の増加が761億72百万円、その他の包括利益累計額の為替換算調整勘定が60億60百万円増加したことによります。

ｂ.経営成績の分析

（売上高及び営業利益）

当連結会計年度の売上高及び営業利益の分析については「(1）経営成績等の状況の概要　①財政状態及び経営成績の状況」に記載のとおりであります。

（経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益）

受取利息及び配当金10億63百万円、持分法による投資利益６億66百万円、為替差益102億78百万円、違約金収入10億68百万円などの計上により、営業外収益は171億14百万円になりました。一方で、支払利息及び社債利息69億86百万円などの計上により、営業外費用は85億98百万円となったことから、経常利益は1,487億９百万円（前年同期比34.0％増）となりました。

また、特別利益は受取補償金５億50百万円、資産除去債務戻入益２億28百万円などの計上により８億87百万円となりました。特別損失は減損損失141億65百万円、固定資産除却損18億34百万円、店舗閉鎖損失22億40百万円、災害による損失６億54百万円などの計上により190億89百万円となりました。これらのことから親会社株主に帰属する当期純利益は887億１百万円（前年同期比34.1％増）となりました。

②キャッシュ・フローの状況の分析・検討内容並びに資本の財源及び資金の流動性に係る情報

当連結会計年度のキャッシュ・フローの分析については、「(1）経営成績等の状況の概要　②キャッシュ・フローの状況」に記載のとおりであります。

当社グループの資本の財源及び資金の流動性については、運転資金需要の主なものは、商品の仕入、販売費及び一般管理費等の営業費用によるものであります。また、投資資金需要の主なものは、新規出店や改装に係る設備投資、ソフトウェアの開発・導入等によるものであります。運転資金及び投資資金については、営業キャッシュ・フローによる充当を基本に、必要に応じて資金調達を実施しております。

③重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定

当社グループの連結財務諸表は、我が国において一般に公正妥当と認められている会計基準に準拠して作成しております。この連結財務諸表を作成するに当たり、重要である会計方針は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 (１)連結財務諸表 注記事項 (連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項) ４.会計方針に関する事項」に記載のとおりであり、重要な会計上の見積り及び当該見積に用いた仮定のうち、重要なものについては、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 (１)連結財務諸表 注記事項 (重要な会計上の見積り)」に記載のとおりであります。

④経営方針・経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等の達成・進捗状況

当社グループは、「自己資本の充実」及び「収益力強化に向けた資本の有効的かつ戦略的な活用」のバランスを採りながら、持続的成長及び企業価値の向上に資する「事業投資を優先」してまいりますが、特に重要視する経営指標は、売上高及び営業利益の持続的増加を継続していくことであり、中長期経営計画「Visionary2025/2030」として2025年６月期に売上高２兆円、営業利益1,200億円を目標としておりましたが、１年前倒しでこの目標を達成することができました。

今後は、上記の中長期経営計画のもう一つの目標である2030年６月期に営業利益2,000億円を達成するため、出店継続による規模の拡大や生産性改善の推進など様々な施策を行い、収益性の向上に努め、目標達成に取り組んでまいります。

なお、当連結会計年度における中長期経営計画「Visionary2025/2030」の進捗状況は次のとおりであります。

2025年６月期：売上高　：２兆950億77百万円（進捗率 104.8％）

営業利益：　1,401億93百万円（　同 　116.8％）

2030年６月期：営業利益：　1,401億93百万円（　同 　 70.1％） 

５【経営上の重要な契約等】

該当事項はありません。 

６【研究開発活動】

該当事項はありません。 

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第３【設備の状況】

１【設備投資等の概要】

当社グループは、当連結会計年度において国内事業、北米事業及びアジア事業に関わる店舗を拡大するため、新設36店舗への投資、改装・業態転換等への投資を行っております。

この結果、当連結会計年度におけるセグメント別の設備投資総額は、国内事業 77,877百万円、北米事業 13,547百万円、アジア事業 4,471百万円となりました。

また、当連結会計年度において、減損損失 14,165百万円及び店舗閉鎖損失 2,240百万円を計上しました。減損損失及び店舗閉鎖損失の内容については「第５ 経理の状況　１ 連結財務諸表等　(１)連結財務諸表　注記事項（連結損益計算書関係）」に記載のとおりであります。

店舗閉鎖損失の発生理由については、主に事業効率の改善等を目的とした、閉店予定店舗から発生したものであります。 

２【主要な設備の状況】

当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。

2024年６月30日現在

セグメントの名称	会社名		事業所名（所在地）		設備の内容	土地面積 （㎡）	帳簿価額（百万円）				従業 員数(人)
土地	建物及び構築物	その他	合計
---	---	---	---	---	---	---	---	---	---	---	---
全社（共通）	提出会社	㈱パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス	本社	東京都	その他	-	-	-	867	867	2,955
国内事業	本社他	東京都他	店舗設備等	231,396	54,142	28,759	-	82,901	-
	㈱ドン・キホーテ		MEGAドン・キホーテ渋谷本店他393店	東京都他	店舗設備	18,577	28,145	49,616	9,313	87,074	3,444
			本社他	東京都他	その他	-	-	192	166	358	93
	ＵＤリテール㈱		MEGAドン・キホーテUNY東海通店他61店	愛知県他	店舗設備	47,105	2,347	11,140	6,105	19,592	777
			本社他	東京都他	その他	-	-	-	44	44	11
	㈱長崎屋		MEGAドン・キホーテ豊橋店他43店	愛知県他	店舗設備	226,978	6,772	15,309	3,395	25,476	771
			本社他	東京都他	その他	11,707	267	2	60	329	11
	㈱橘百貨店		MEGAドン・キホーテ宮崎橘通店	宮崎県	店舗設備等	43,646	757	1,753	94	2,604	15
	ユニー㈱		アピタ千代田橋店他130店	愛知県他	店舗設備	1,752,347	132,821	102,538	6,569	241,928	1,518
			本社他	愛知県他	その他	122,173	6,118	3,683	511	10,312	815
	日本アセットマーケティング㈱		東京都江戸川区他	東京都他	店舗設備等	209,536	58,949	44,447	39	103,435	4
	日本商業施設㈱		東京都江戸川区他	東京都他	賃貸用不動産等	4,466	1,514	1,400	180	3,094	284
	㈱ＵＣＳ		愛知県稲沢市他	愛知県他	その他	-	-	48	1,373	1,421	299
	その他子会社16社		－	東京都他	店舗設備等	288,774	49,899	6,588	759	57,246	276
北米事業	Gelson’s Markets		Encino店他26店	米国カリフォルニア州	店舗設備等	2,049	384	5,842	29,827	36,053	1,048
	Don Quijote(USA)Co., Ltd.		カヘカ店他２店	米国ハワイ州	店舗設備等	28,133	7,271	3,359	1,020	11,650	482
	MARUKAI CORPORATION		TOKYO CENTRAL ヨーバリンダ店他９店	米国カリフォルニア州	店舗設備等	18,651	2,778	1,895	505	5,178	466
	QSI,Inc		TIMES Aiea店他23店	米国ハワイ州	店舗設備等	-	-	349	1,140	1,489	644
	その他子会社４社		－	米国ハワイ州他	店舗設備等	10,389	4,499	23,791	1,258	29,548	199
アジア事業	Pan Pacific Retail Management（Singapore）Pte. Ltd.		DON DON DONKI オーチャードセントラル店他15店	シンガポール共和国	店舗設備等	-	-	2,018	723	2,741	860
	Pan Pacific Retail Management（Hong Kong）Co., Ltd.		DON DON DONKI ミラプレイス２店他９店	香港	店舗設備等	-	-	3,334	765	4,099	637
	その他子会社６社		－	タイ王国他	店舗設備等	-	-	2,611	1,215	3,826	1,559

（注）１．金額は帳簿価額であり、建設仮勘定は含まれておりません。

２．従業員数には、臨時雇用者数は含まれておりません。なお、第44期の国内事業に関わる期中平均臨時雇用者数は、41,848名（１日８時間、１ヵ月22日換算）、北米事業に関わる期中平均臨時雇用者数は、1,535名（１日８時間、１ヵ月22日換算）、アジア事業に関わる期中平均臨時雇用者数は、329名（１日８時間、１ヵ月22日換算）であります。

３．㈱ドン・キホーテ、㈱長崎屋、日本アセットマーケティング㈱の設備の一部は提出会社から賃借しているものであります。 

３【設備の新設、除却等の計画】

（１）設備の新設計画は次のとおりであります。

会社名・所在地	セグメント の名称	設備内容	必要性	予算金額 （百万円）	既支払額 （百万円）	今後の 所要資金 （百万円）	着工予定  年月日	完成予定  年月日	完成後の増加能力 （㎡）
㈱ドン・キホーテ 東北地方１店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	497	－	497	2024年８月	2025年４月	2,964
㈱ドン・キホーテ 関東地方５店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	2,145	46	2,099	2024年３月	2026年５月	13,030
㈱ドン・キホーテ 中部地方４店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	3,053	86	2,967	2024年５月	2025年４月	19,636
㈱ドン・キホーテ 近畿地方２店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	834	－	834	2025年１月	2025年６月	6,492
㈱ドン・キホーテ 四国地方２店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	2,259	219	2,040	2024年４月	2024年12月	9,670
ユニー㈱及び㈱長崎屋 改装６店舗	国内事業	店舗設備	売上増強	1,350	１	1,349	2024年５月	2025年３月	－
北米事業　　７店舗	北米事業	店舗設備	売上増強	13,181	3,986	9,195	2023年８月	2025年９月	23,320
アジア事業　４店舗	アジア事業	店舗設備	売上増強	1,451	242	1,209	2024年１月	2024年12月	5,271
合計				24,770	4,580	20,190			80,383

（注）１．今後の所要資金は、借入金、社債及び自己資金で充当する予定であります。

２．予算金額、既支払額及び今後の所要資金には、建設仮勘定及び出店仮勘定を含んでおります。

（２）設備の除売却計画は次のとおりであります。

2024年６月30日現在における重要な設備の除売却計画はありません。 

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第４【提出会社の状況】

１【株式等の状況】

（１）【株式の総数等】

①【株式の総数】

種類	発行可能株式総数（株）
普通株式	1,872,000,000
計	1,872,000,000

②【発行済株式】

種類	事業年度末現在発行数（株） （2024年６月30日）	提出日現在発行数 （株） （2024年９月27日）	上場金融商品取引所名 又は登録認可金融商品 取引業協会名	内容
普通株式	635,028,540	635,064,140	東京証券取引所 プライム市場	単元株式数100株
計	635,028,540	635,064,140	－	－

（注）   「提出日現在発行数」には、2024年９月１日以降提出日までの新株予約権の行使により発行されたものは含まれておりません。 

（２）【新株予約権等の状況】

①【ストックオプション制度の内容】

第１回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2015年６月10日及び2015年６月25日取締役会
付与対象者の区分及び人数	取締役　３名
新株予約権の数 ※	３個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式　2,400株（注）１．２．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	１円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2015年６月26日　至　2045年６月25日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　1,243.00円（注）３．４ 資本組入額　　621.50円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式800株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．2015年７月１日付及び2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり1,242円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社取締役に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり1,242円につきましては、当社取締役の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。

第２回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2015年12月11日及び2015年12月28日取締役会
付与対象者の区分及び人数（名）	取締役　３名
新株予約権の数 ※	６個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式　2,400株（注）１．２．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	１円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2015年12月28日　至　2045年12月27日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　1,008.50円（注）３．４ 資本組入額　　504.25円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式400株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり1,007.50円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社取締役に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり1,007.50円につきましては、当社取締役の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。

第１回有償ストック・オプション

決議年月日	2016年６月30日及び2016年９月１日取締役会
付与対象者の区分及び人数（名）	当社及び当社子会社の取締役、監査役及び従業員　1,633名
新株予約権の数 ※	3,917個［3,828個］
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式1,566,800株［1,531,200株］（注）１．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	3,700円（注）２．３
新株予約権の行使期間 ※	自　2018年10月１日　至　2026年９月30日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　　930円（注）３．４ 資本組入額　　465円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	（注）６
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による本新株予約権の取得については、当社取締役会の決議による承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	（注）７

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。当事業年度の末日から提出日の前月末現在（2024年８月31日）にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[　]内に記載しており、その他の事項については当事業年度の末日における内容から変更はありません。

（注）１．本新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式400株とし、以下「付与株式数」といいます。

なお、付与株式数は、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割（当社普通株式の無償割当てを含む。以下同じ。）または株式併合を行う場合、次の算式により調整されるものとする。ただし、かかる調整は、本新株予約権のうち、当該時点で行使されていない新株予約権の目的である株式の数についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×分割（または併合）の比率

また、本新株予約権の割当日後、当社が合併、会社分割または資本金の額の減少を行う場合その他これらの場合に準じ付与株式数の調整を必要とする場合には、合理的な範囲で、付与株式数は適切に調整されるものとする。

２．本新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、１株あたりの払込金額（以下、「行使価額」という。）に、付与株式数を乗じた金額とする。

行使価額は、本新株予約権の発行に係る取締役会決議日の直前営業日である2016年６月29日の東京証券取引所における当社普通株式の終値である金3,700円とする。

なお、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。

調整後行使価格	＝	調整前行使価格	×	１
分割（または併合）の比率

また、本新株予約権の割当日後、当社が当社普通株式につき時価を下回る価額で新株の発行または自己株式の処分を行う場合（新株予約権の行使に基づく新株の発行及び自己株式の処分並びに株式交換による自己株式の移転の場合を除く。）、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。

				既発行 株式数	＋	新規発行株式数×１株あたり払込金額
調整後 行使価格	＝	調整前 行使価格	×	新規発行前の１株あたりの時価
既発行株式数＋新規発行株式数

なお、上記算式において「既発行株式数」とは、当社普通株式にかかる発行済株式総数から当社普通株式にかかる自己株式数を控除した数とし、また、当社普通株式にかかる自己株式の処分を行う場合には、「新規発行株式数」を「処分する自己株式数」に読み替えるものとする。

さらに、上記のほか、本新株予約権の割当日後、当社が他社と合併する場合、会社分割を行う場合、その他これらの場合に準じて行使価額の調整を必要とする場合には、当社は、合理的な範囲で適切に行使価額の調整を行うことができるものとする。

３．2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、本新株予約権の行使時の払込金額１株当たり925円と本新株予約権の発行価格１株当たり５円を合算しております。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金に関する事項

本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とする。計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。

６．(1)新株予約権者は、当社が金融商品取引法に基づき提出する有価証券報告書に記載された連結損益計算書において、売上高及び営業利益の額が次の各号に掲げる条件を全て満たしている場合に限り、本新株予約権を行使することができるものとする。

①2017年６月期の売上高が8,200億円を超過しており、かつ、営業利益が450億円を超過していること

②2018年６月期の売上高が8,800億円を超過しており、かつ、営業利益が480億円を超過していること

ただし、上記期間（2016年７月から2018年６月まで）において、連結売上高及び営業利益に多大な影響を及ぼす大規模な企業買収等の事象が発生し、当該期の有価証券報告書に記載された実績数値で判定を行うことが適切ではないと当社取締役会が判断した場合、当社は合理的な範囲内で当該企業買収等の影響を排除し、判定に使用する実績数値の調整を行うことができるものとする。

(2)新株予約権者は、新株予約権の権利行使時においても、当社または当社関係会社の取締役、監査役または従業員であることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職、その他正当な理由があると取締役会が認めた場合は、この限りではない。

(3)新株予約権者の相続人による本新株予約権の行使は認めない。

(4)本新株予約権の行使によって、当社の発行済株式総数が当該時点における授権株式数を超過することとなるときは、当該本新株予約権の行使を行うことはできない。

(5)各本新株予約権１個未満の行使を行うことはできない。

７．当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割、新設分割、株式交換または株式移転（以上を総称して以下、「組織再編行為」という。）を行う場合において、組織再編行為の効力発生日に新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号イからホまでに掲げる株式会社（以下、「再編対象会社」という。）の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付することとする。ただし、以下の条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約または株式移転計画において定めた場合に限るものとする。

(1)交付する再編対象会社の新株予約権の数

新株予約権者が保有する新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。

(2)新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類

再編対象会社の普通株式とする。

(3)新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数

組織再編行為の条件を勘案のうえ、（注）１に準じて決定する。

(4)新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、組織再編行為の条件等を勘案のうえ、（注）２で定められる行使価額を調整して得られる再編後行使価額に、（注）７(3)に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じた額とする。

(5)新株予約権を行使することができる期間

行使期間の初日と組織再編行為の効力発生日のうち、いずれか遅い日から行使期間の末日までとする。

(6)新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項

①本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とする。計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。

②本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記①記載の資本金等増加限度額から、上記①に定める増加する資本金の額を減じた額とする。

(7)譲渡による新株予約権の取得の制限

譲渡による取得の制限については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとする。

(8)その他新株予約権の行使の条件

（注）６に準じて決定する。

(9)新株予約権の取得事由及び条件

①当社が消滅会社となる合併契約、当社が分割会社となる会社分割についての分割契約もしくは分割計画、または当社が完全子会社となる株式交換契約もしくは株式移転計画について株主総会の承認（株主総会の承認を要しない場合には取締役会決議）がなされた場合は、当社は、当社取締役会が別途定める日の到来をもって、本新株予約権の全部を無償で取得することができる。

②新株予約権者が権利行使をする前に、（注）６に定める規定により本新株予約権の行使ができなくなった場合は、当社は新株予約権を無償で取得することができる。

(10)その他の条件については、再編対象会社の条件に準じて決定する。

第３回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2017年５月16日及び2017年５月31日取締役会
付与対象者の区分及び人数	取締役　３名
新株予約権の数 ※	50個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式　20,000株（注）１．２．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	１円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2017年６月１日　至　2047年５月31日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　1,012.50円（注）３．４ 資本組入額　　506.25円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式400株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり1,011.50円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社取締役に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり1,011.50円につきましては、当社取締役の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。

第４回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2018年６月14日及び2018年６月28日取締役会
付与対象者の区分及び人数	取締役　３名
新株予約権の数 ※	100個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式　40,000株（注）１．２．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	１円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2018年６月29日　至　2048年６月28日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　1,236.750円（注）３．４ 資本組入額　　618.375円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式400株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり1,235.75円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社取締役に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり1,235.75円につきましては、当社取締役の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。

第５回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2019年３月25日取締役会
付与対象者の区分及び人数	取締役　３名
新株予約権の数 ※	200個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式　80,000株（注）１．２．３
新株予約権の行使時の払込金額 ※	１円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2019年４月10日　至　2049年４月９日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　1,619.750円（注）３．４ 資本組入額　　809.875円（注）３．５
新株予約権の行使の条件 ※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式400株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．2019年９月１日付の株式分割に伴い、株式の数、払込金額、発行価格及び資本組入額を調整しております。

４．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり1,618.75円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社取締役に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり1,618.75円につきましては、当社取締役の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

５．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。

第２回有償ストック・オプション

決議年月日	2022年10月３日取締役会
付与対象者の区分及び人数	当社及び当社子会社の取締役及び従業員　2,189名
新株予約権の数 ※	33,841個［33,748個］
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※	普通株式3,384,100株［3,374,800株］（注）２
新株予約権の行使時の払込金額 ※	2,560円（注）３
新株予約権の行使期間 ※	自　2025年10月１日　至　2029年11月30日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額 ※	発行価格　　　2,593円（注）３ 資本組入額　　1,297円（注）４
新株予約権の行使の条件 ※	（注）５
新株予約権の譲渡に関する事項 ※	譲渡による本新株予約権の取得については、当社取締役会の決議による承認を要するものとする。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※	（注）６

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。当事業年度の末日から提出日の前月末現在（2024年８月31日）にかけて変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[　]内に記載しており、その他の事項については当事業年度の末日における内容から変更はありません。

（注）１．本新株予約権は、新株予約権１個につき3,300円で有償発行しております。

２．本新株予約権１個あたりの目的である株式の数（以下、「付与株式数」という。）は、当社普通株式100株とする。なお、付与株式数は、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割（当社普通株式の無償割当てを含む。以下同じ。）または株式併合を行う場合、次の算式により調整されるものとする。ただし、かかる調整は、本新株予約権のうち、当該時点で行使されていない新株予約権の目的である株式の数についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てるものとする。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×分割（または併合）の比率

また、本新株予約権の割当日後、当社が合併、会社分割、株式交換または株式交付を行う場合その他これらの場合に準じ付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は、合理的な範囲で適切に付与株式数の調整を行うことができるものとする。

３．本新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、１株あたりの払込金額（以下、「行使価額」という。）に、付与株式数を乗じた金額とする。行使価額は、金2,560円とする。

なお、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。

調整後行使価格	＝	調整前行使価格	×	１
分割（または併合）の比率

また、本新株予約権の割当日後、当社が当社普通株式につき時価を下回る価額で新株の発行または自己株式の処分を行う場合（新株予約権の行使に基づく新株の発行及び自己株式の処分または合併、会社分割、株式交換及び株式交付による新株の発行及び自己株式の交付の場合を除く。）、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。

				既発行 株式数	＋	新規発行株式数×１株あたり払込金額
調整後 行使価格	＝	調整前 行使価格	×	新規発行前の１株あたりの時価
既発行株式数＋新規発行株式数

なお、上記算式において「既発行株式数」とは、当社普通株式にかかる発行済株式総数から当社普通株式にかかる自己株式数を控除した数とし、また、当社普通株式にかかる自己株式の処分を行う場合には、「新規発行株式数」を「処分する自己株式数」に読み替えるものとする。

さらに、上記のほか、本新株予約権の割当日後、当社が合併、会社分割、株式交換もしくは株式交付を行う場合、その他これらの場合に準じて行使価額の調整を必要とする場合には、当社は、合理的な範囲で適切に行使価額の調整を行うことができるものとする。

４．増加する資本金及び資本準備金に関する事項

⑴本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とする。計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。

⑵本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記⑴記載の資本金等増加限度額から、上記⑴に定める増加する資本金の額を減じた額とする。

５．新株予約権の行使の条件

⑴新株予約権者は、当社が金融商品取引法に基づき提出する2025年６月期における有価証券報告書に記載された連結損益計算書において、営業利益の金額が1,200億円を超過した場合、本新株予約権を行使することができる。 ただし、上記までの期間（2025年６月期までの期間）において、連結営業利益に多大な影響を及ぼす大規模な企業買収等の事象が発生し、当該期の有価証券報告書に記載された実績数値で判定を行うことが適切ではないと当社取締役会が判断した場合、当社は合理的な範囲内で当該企業買収等の影響を排除し、判定に使用する実績数値の調整を行うことができるものとする。

⑵新株予約権者は、新株予約権の権利行使時において、当社または当社関係会社の取締役、監査役または従業員であることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職、その他正当な理由があると取締役会が認めた場合は、この限りではない。

⑶新株予約権者の相続人による本新株予約権の行使は認めない。

⑷本新株予約権の行使によって、当社の発行済株式総数が当該時点における発行可能株式総数を超過することとなるときは、当該本新株予約権の行使を行うことはできない。

⑸各本新株予約権１個未満の行使を行うことはできない。

６．組織再編行為の際の新株予約権の取扱い

当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割、新設分割、株式交換または株式移転（以上を総称して以下、「組織再編行為」という。）を行う場合において、組織再編行為の効力発生日に新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号イからホまでに掲げる株式会社（以下、「再編対象会社」という。）の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付することとする。ただし、以下の条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約または株式移転計画において定めた場合に限るものとする。

⑴交付する再編対象会社の新株予約権の数

新株予約権者が保有する新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。

⑵新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類

再編対象会社の普通株式とする。

⑶新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数

組織再編行為の条件を勘案のうえ、（注）２に準じて決定する。

⑷新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、組織再編行為の条件等を勘案のうえ、（注）３で定められる行使価額を調整して得られる再編後行使価額に、（注）６．⑶に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じた額とする。

⑸新株予約権を行使することができる期間

行使期間の初日と組織再編行為の効力発生日のうち、いずれか遅い日から行使期間の末日までとする。

⑹新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項

（注）４に準じて決定する。

⑺譲渡による新株予約権の取得の制限

譲渡による取得の制限については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとする。

⑻その他新株予約権の行使の条件

（注）５に準じて決定する。

⑼新株予約権の取得事由及び条件

①当社が消滅会社となる合併契約、当社が分割会社となる会社分割についての分割契約もしくは分割計画、または当社が完全子会社となる株式交換契約、株式交付計画もしくは株式移転計画について株主総会の承認（株主総会の承認を要しない場合には取締役会決議）がなされた場合は、当社は、当社取締役会が別途定める日の到来をもって、本新株予約権の全部を無償で取得することができる。

②新株予約権者が権利行使をする前に、（注）５に定める規定により本新株予約権の行使ができなくなった場合は、当社は、当社取締役会が別途定める日の到来をもって、行使ができなくなった当該新株予約権を無償で取得することができる。

⑽その他の条件については、再編対象会社の条件に準じて決定する。

第７回株式報酬型ストック・オプション

決議年月日	2023年７月13日取締役会
付与対象者の区分及び人数	当社の取締役及び執行役員　９名
新株予約権の数　※	164個
新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数　※	普通株式　16,400株（注）１．２
新株予約権の行使時の払込金額　※	１円
新株予約権の行使期間　※	自　2023年８月４日　至　2053年８月３日
新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額　※	発行価格　　2,555円（注）３ 資本組入額　1,278円（注）４
新株予約権の行使の条件　※	１）新株予約権者は、権利行使期間内において、(i)新株予約権の割 　　当日に当社の取締役である場合は当社の取締役の地位を、(ii) 　　新株予約権の割当日に当社の執行役員である場合（当社の取締 　　役である場合を除く。この場合は、上記(i)が適用される。）は 　　当社の執行役員の地位を、それぞれ喪失した日の翌日から10日 　　を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使すること 　　ができる。 ２）新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使す 　　ることができる。この場合は、上記１）にかかわらず、権利行 　　使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日 　　までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。
新株予約権の譲渡に関する事項　※	譲渡による新株予約権の取得については、取締役会の承認を要する。
組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項　※	－

※　当事業年度の末日（2024年６月30日）における内容を記載しております。提出日の前月末現在（2024年８月31日）において、記載すべき内容が当事業年度の末日における内容から変更がないため、提出日の前月末現在に係る記載を省略しております。

（注）１．新株予約権の目的である株式の数は、新株予約権１個につき普通株式100株とし、以下「付与株式数」といいます。

２．新株予約権の割当日後、当社が普通株式について株式分割（普通株式の株式無償割当てを含みます。以下、株式分割の記載につき同じ。）または株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で権利行使されていない付与株式数についてのみ行われ、調整の結果１株未満の端数が生じた場合は、これを切り捨てます。

調整後付与株式数＝調整前付与株式数×株式分割・株式併合の比率

３．発行価格は、新株予約権の払込価格１株当たり2,554円と行使時の払込価格１株当たり１円を合算しております。なお、本新株予約権は当社の取締役及び執行役員に対して付与されたものであり、本新株予約権の払込価格１株当たり2,554円につきましては、当社の取締役及び執行役員の報酬債権の対当額をもって相殺されました。

４．新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げます。 

②【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 

③【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 

（３）【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

（４）【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日	発行済株式総数増減数 (株)	発行済株式総数残高 （株）	資本金増減額 （百万円）	資本金残高 （百万円）	資本準備金増減額 （百万円）	資本準備金残高 （百万円）
2019年７月１日～ 2019年８月31日 （注）１	12,900	158,334,660	24	22,699	24	24,006
2019年９月１日 （注）２	475,003,980	633,338,640	－	22,699	－	24,006
2019年９月１日～ 2020年６月30日 （注）１	590,400	633,929,040	309	23,008	309	24,315
2020年７月１日～ 2021年６月30日 （注）１	310,400	634,239,440	144	23,153	144	24,459
2021年７月１日～ 2022年６月30日 （注）１	139,200	634,378,640	65	23,217	65	24,524
2022年７月１日～ 2023年６月30日 （注）１	287,600	634,666,240	134	23,351	134	24,658
2023年７月１日～ 2024年６月30日 （注）１	362,300	635,028,540	186	23,538	186	24,844

（注）１．新株予約権の行使による増加であります。

２．株式分割（１:４）によるものであります。

３．2024年７月１日から2024年８月31日までの間に、新株予約権の行使により、発行済株式総数が35,600株、資本金及び資本準備金がそれぞれ17百万円増加しております。 

（５）【所有者別状況】

							2024年６月30日現在
区分	株式の状況（１単元の株式数 100株）								単元未満株式の状況 （株）
政府及び地方公共団体	金融機関	金融商品取引業者	その他の 法人	外国法人等		個人その他	計
個人以外	個人
株主数（人）	－	54	35	447	822	166	57,516	59,040	－
所有株式数 （単元）	－	1,161,420	204,886	817,639	3,636,522	391	528,743	6,349,601	68,440
所有株式数の割合（％）	－	18.29	3.23	12.88	57.27	0.01	8.33	100.00	－

（注）１．上記「その他の法人」の欄には、証券保管振替機構名義の株式が552単元含まれております。

２．自己株式38,073,252株は「個人その他」に380,732単元及び「単元未満株式の状況」に52株を含めて表示しております。

（６）【大株主の状況】

		2024年６月30日現在
氏名又は名称	住所	所有株式数 （千株）	発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％）
DQ WINDMOLEN B. V. （常任代理人　シティバンク、エヌ・エイ東京支店）	HERENGRACHT 500, AMSTERDAM 1017CB （東京都新宿区新宿６丁目27番30号）	134,028.0	22.45
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）	東京都港区赤坂１丁目８番１号　赤坂インターシティAIR	67,795.5	11.36
株式会社安隆商事	東京都千代田区麹町１丁目８-１	33,120.0	5.55
株式会社ファミリーマート	東京都港区芝浦３丁目１－21号	33,057.4	5.54
株式会社日本カストディ銀行（信託口）	東京都中央区晴海１丁目８－12	32,883.4	5.51
公益財団法人安田奨学財団	東京都目黒区青葉台２丁目19－10	14,400.0	2.41
GIC PRIVATE LIMITED - C （常任代理人　株式会社三菱UFJ銀行）	168 ROBINSON ROAD #37-01 CAPITAL TOWER SINGAPORE068912 （東京都千代田区丸の内２丁目７-１）	13,984.1	2.34
JP MORGAN CHASE BANK 385632 （常任代理人　株式会社みずほ銀行決済営業部）	25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM （東京都港区港南２丁目15-１　品川インターシティA棟）	11,530.6	1.93
STATE STREET BANK WEST CLIENT - TREATY 505234 （常任代理人　みずほ銀行決済営業部）	1776 HERITAGE DRIVE, NORTH QUINCY, MA 02171, U.S.A （東京都港区港南２丁目15-１　品川インターシティA棟）	8,927.0	1.50
SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT （常任代理人　香港上海銀行東京支店　カストディ業務部）	ONE CONGRESS STREET, SUITE 1, BOSTON, MASSACHUSETTS （東京都中央区日本橋３丁目11-１）	7,123.6	1.19
計	－	356,849.7	59.78

（注）１．上記信託銀行のうち、信託業務に係わる株式数は、次のとおりであります。

日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口）	67,795.5千株
株式会社日本カストディ銀行（信託口）	32,883.4千株

２．上記のほか当社所有の自己株式38,073,252株があります。

３．CREDIT SUISSE AG HONG KONG TRUST A/C CLIENTS FOR DQ WINDMOLEN B.V.は、DQ WINDMOLEN B. V.に表記を変更しております。 

（７）【議決権の状況】

①【発行済株式】

				2024年６月30日現在
区分	株式数（株）		議決権の数（個）	内容
無議決権株式		－	－	－
議決権制限株式（自己株式等）		－	－	－
議決権制限株式（その他）		－	－	－
完全議決権株式（自己株式等）	普通株式	38,073,200	－	権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式 単元株式数100株
完全議決権株式（その他）	普通株式	596,886,900	5,968,869	同上
単元未満株式	普通株式	68,440	－	－
発行済株式総数		635,028,540	－	－
総株主の議決権		－	5,968,869	－

（注）１．「完全議決権株式（その他）」の欄には、証券保管振替機構名義の株式が、55,200株（議決権の数552個）含まれております。

２．単元未満株式には、当社所有の自己株式52株が含まれております。 

②【自己株式等】

				2024年６月30日現在
所有者の氏名 又は名称	所有者の住所	自己名義所有株式数（株）	他人名義所有株式数（株）	所有株式数の合計（株）	発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％）
株式会社 パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス	東京都目黒区青葉台２丁目19-10	38,073,200	－	38,073,200	6.00
計	－	38,073,200	－	38,073,200	6.00

２【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】   会社法第155条第７号に該当する普通株式の取得 

（１）【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（２）【取締役会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

（３）【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

区分	株式数（株）	価額の総額（円）
当事業年度における取得自己株式	28	94,528
当期間における取得自己株式	49	191,590

（注）当期間における取得自己株式には、2024年９月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りに

よる株式は含まれておりません。 

（４）【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分	当事業年度		当期間
株式数（株）	処分価額の総額 （円）	株式数（株）	処分価額の総額 （円）
---	---	---	---	---
引き受ける者の募集を行った取得自己株式	－	－	－	－
消却の処分を行った取得自己株式	－	－	－	－
合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式	－	－	－	－
その他	－	－	－	－
保有自己株式数	38,073,252	－	38,073,301	－

（注）当期間における保有自己株式数には、2024年９月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取り

及び売渡による株式数は含まれておりません。 

３【配当政策】

当社グループは、株主に対する利益還元を経営の最重要課題のひとつとして認識しております。

すなわち、積極的な事業展開のもと、経営基盤の強化、さらに事業改革及び財務体質の強化を図ることにより、企業価値を高め、株主及び投資家の期待に応えていきながら、持続的な成長にあわせた株主の皆様への安定的な利益還元を行ってまいりたいと考えております。

当社は、中間配当・期末配当の年２回、剰余金の配当を行うことを基本方針としております。

これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。

当期の配当につきましては、上記方針に基づき普通配当21円（中間配当５円、期末配当16円）に、連結売上高２兆円達成による記念配当９円を加えた１株当たり30円の配当を実施することを決定しました。この結果、連結配当性向は、20.2％となりました。また、内部留保資金は、設備資金として再投資させていただき、企業価値の一層の向上と経営体質の強化充実に努める所存であります。

当社は、株主への機動的な利益還元を行うため、会社法第454条第５項の規定により、取締役会の決議によって毎年12月31日を基準日として、中間配当を行うことができる旨定款に定めております。

なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。

決議年月日	配当金の総額 （百万円）	１株当たり配当額 （円）
2024年２月13日	2,984	5.00
取締役会決議
2024年９月27日	14,924	25.00
定時株主総会決議

４【コーポレート・ガバナンスの状況等】

（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】

１．コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、企業原理である「顧客最優先主義」を徹底し、コーポレート・ガバナンスとコンプライアンスの強化を図るとともに、積極的なディスクロージャーを行い、社会と共生する当社への理解を深めることが、企業価値増大のための重要な経営課題と位置づけております。高い倫理観に則った事業活動こそが、企業存続の前提条件であるとの理念に立ち、社内での早期対応体制を構築し、社外専門家の助言を仰ぎながら、企業統治体制とその運営の適法性を確保しております。とりわけコンプライアンスについては、これまで以上に組織体制を強化するとともに、法令遵守意識の向上、経理部門及び内部監査部門、検査・調査部門の強化などの取り組みの徹底と充実を図りながら、企業活動を推進してまいりたいと考えております。

２．企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

（１）会社の機関の内容

①取締役会

当社は、代表取締役社長を議長とした取締役会を月１回以上開催し、業務執行上の重要事項の審議及び決定を行っております。本有価証券報告書提出日現在において、取締役会は取締役（監査等委員である取締役を除く。）10名（うち社外取締役１名）及び監査等委員である取締役５名（うち社外取締役５名）の合計15名で構成されております。なお、構成員につきましては、「第４　提出会社の状況　４　コーポレート・ガバナンスの状況等（2）役員の状況　①役員一覧」をご参照ください。

監査等委員会は、取締役５名（うち社外取締役５名）で構成されており、取締役の職務の執行状況等についての監査を行い、必要に応じて会計監査人と連携を行うなど有効に監査が行われるよう努めております。また、社外取締役のうち４名が独立役員として選任されており、全社経営戦略の策定をはじめとする会社運営上の重要事項について、一般株主と利益相反の生じる恐れのない独立した立場で幅広い見識を取り入れることが可能であり、適切な経営判断が行われる体制になっていると考えております。なお、構成員につきましては、「第４　提出会社の状況　４　コーポレート・ガバナンスの状況等（2）役員の状況　①役員一覧」をご参照ください。

②コンプライアンス委員会

不正防止の立案、検査及び調査の計画立案、検査及び調査結果の検証、他社不正事例の共有と検証等を行なっております。なお、コンプライアンス委員会の構成員につきましては、法務・コンプライアンス担当執行役員を委員長とし、委員として、取締役 森屋 秀樹氏、取締役 久保 勲氏、関連部署の執行役員及び部門長の合計６名で構成されております。なお、取締役 久保 勲氏は社外取締役であります。

③指名・報酬委員会

取締役等の指名や報酬等に関する評価・決定プロセスにおける公平性、客観性、透明性の強化を図り、コーポレートガバナンス体制をより一層充実させるため、取締役会の任意の諮問機関として委員の過半数を社外取締役とする指名・報酬委員会を設置しております。当社の指名・報酬委員会の役割は、取締役会の諮問に応じ、取締役の選任及び解任に関する事項、代表取締役等の選定及び解職に関する事項、取締役等の報酬等に関する事項、その他取締役会が諮問した事項について審議し、答申を行うこととしております。なお、指名・報酬委員会の構成員は、取締役（監査等委員）西谷 順平氏が委員長を務め、委員として、取締役 吉田 直樹氏、取締役（監査等委員）吉村 泰典氏の合計３名で構成されております。なお、取締役（監査等委員）西谷 順平氏及び取締役（監査等委員）吉村 泰典氏は社外取締役であります。

会社の機関・内部統制の関係は以下のとおりであります。

（２）企業統治に関するその他の事項

当社は、会社法及び会社法施行規則に基づき、以下のとおり、業務の適正を確保するための内部統制システムを整備しております。

①取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

１）取締役は平素より法令遵守に基づいた経営を目指し、当社及びグループ会社に法令遵守の精神が徹底されるよう引き続き率先して行動する。

２）取締役の適正な職務執行を図るため、社外取締役を継続して選任し、取締役の職務執行の監督機能を向上させるとともに、社外取締役を含む監査等委員会が、取締役（監査等委員である取締役を除く。）と独立した立場から、公正で透明性の確保された監査を徹底する。

３）コンプライアンス委員会を設置し、コンプライアンス（法令遵守）及び内部統制に関する事項を統括せしめる。また、コンプライアンス委員会は、弁護士などの外部有識者と連携し、高い倫理観に則った事業活動を確保し、企業統治体制とその運営の適法性をも確保する。

②取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

１）株主総会議事録、取締役会議事録及び重要な会議の議事録、並びにこれらの関連資料を保存し、管理するための担当部署をおき、これらを10年間保存し、必要に応じて閲覧が可能な状態を維持する。

２）社内の情報ネットワークセキュリティ向上のためのツールの導入及び「情報セキュリティ管理規程」の適時適切な見直しを行い、社内における情報の共有を確保しつつ、その漏洩を防止する体制を確保する。

③損失の危険の管理に関する規程その他の体制

１）コンプライアンス委員会は、グループ会社も含めた組織横断的なコンプライアンス上のリスクの分析と評価を実施し、リスク対応について検討を行う。

２）業務マニュアル、諸規程の体系化及び業務の標準化を適時適切に行い、オペレーショナル・リスクの最適化を目指す。

３）財務、仕入、販売、店舗及び法務等に係るリスクをコントロールするための組織・業務運営体制を適時適切に整備し、リスクの最適化を目指す。

④取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

１）取締役の職務分掌と権限を明確にするため、組織体制に関し、関係諸規程の見直しや整備を適時適切に行う。

２）経営環境の変化に応じ、組織・業務運営体制の随時見直しを行う。

⑤使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

１）取締役会の決議に基づきコンプライアンス委員会がコンプライアンスの推進・徹底を図る。

２）コンプライアンス委員会は、コンプライアンスに関する事項の教育を含めた企画立案を行い、コンプライアンス委員会の指示に基づき、コンプライアンス委員会事務局がその運営を行う。

３）法令及び社内ルールに関して疑義のある行為について、従業員及び当社グループの取引先が社外機関及び社内の専門部署へ直接通報できる「コンプライアンスホットライン」制度を設置し、同制度が有効に機能するよう同制度の周知を徹底する。また、同制度の運用にあたっては、通報者に不利益が及ぶことのないように、その保護を最優先事項とする。

⑥当社及び子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制

１）グループ会社各社の業務の遂行状況について、適時適切に当社取締役会へ報告がされなければならない。

２）グループ会社各社の業務の遂行の適正を確保するため「内部監査室」が、グループ会社各社と連携し、内部統制整備の実施状況を把握する。さらに、グループ全体の内部統制について、共通認識のもとに体制整備を行うべく、「コンプライアンス委員会」が必要に応じて指導や支援を実施する。

３）グループ会社各社の適正な業務の遂行を図るために、「関係会社管理規程」を整備し、グループ会社各社の管理を行う。

⑦監査等委員会がその職務を補助すべき使用人をおくことを求めた場合における当該使用人に関する事項

監査等委員会の求めに応じ、監査等委員会の職務を補助するため、監査等委員会事務局を設置する。

⑧監査等委員会の職務を補助すべき使用人の取締役（監査等委員である取締役を除く。）からの独立性に関する事項及び監査等委員会の当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項

１）監査等委員会事務局スタッフについての人事（処遇や懲罰を含む）については、事前に監査等委員会に報告しなければならない。

２）監査等委員会事務局スタッフが他部署の業務を兼務する場合、監査等委員会より監査業務に必要な指示を受けた際には、当該指示を優先して従事するものとする。また、兼務する他部署の上長は、当該指示の遂行にあたって要請があった場合は、必要な支援を行う。

⑨取締役及び使用人が監査等委員会に報告をするための体制、その他の監査等委員会への報告に関する体制

１）内部監査室は内部統制整備の実施状況について、適時適切に監査等委員会に対し報告を行う。

２）当社及びグループ会社各社の取締役及び従業員は、当社及びグループ会社各社の事業に影響を与える、あるいは与えるおそれのある重要事項について、監査等委員会に速やかに報告するものとする。

３）当社及びグループ会社各社の取締役及び従業員は、監査等委員会及び監査等委員会事務局から会社の業務の実施、財産の状況等について報告を求められたときは、速やかにこれに応じなければならない。

４）上記各項に係る報告をしたことを理由として、当社監査等委員会に報告を行った者に対して不利な取扱いをすることを禁止する。

⑩その他監査等委員会の監査が実効的に行われることを確保するための体制

１）監査等委員会と取締役（監査等委員である取締役を除く。）及びグループ会社各社の取締役、監査役との意思疎通を図る機会を設け、監査の実効性を確保する。監査等委員会は内部監査室と緊密な連携を保ち、内部監査報告書を閲覧して、社内諸規程に対する準拠性の監査を補完するものとする。また、会計監査人から監査報告書を受領した場合には、その報告の内容が相当であることを確認しなければならない。

２）「コンプライアンスホットライン」制度の運用状況について、定期的に監査等委員会に報告するものとする。

３）監査等委員である取締役がその職務の執行について必要となる費用の支払いを請求したときは、速やかにこれに応じるものとする。

（３）反社会的勢力への対応

当社グループは、以下のとおり、反社会的勢力の排除に向けた基本的な考え方を定め、社内体制を整備しております。

①当社グループは、反社会的勢力の不当要求等に応じず、また、取引先がこれらと関わる個人、企業及び団体等であることが判明した場合には取引を解消します。

②反社会的勢力からの不当要求等に毅然とした態度で対応するため、不当要求防止責任部署を「危機管理部」とし、社内教育研修や事案の対処を行います。

③「危機管理部」は、警察当局や弁護士等の外部専門機関と連携のもと、情報の収集を行います。また、社内に不当要求防止責任者を設置し、社内ネットワークの整備、事案発生時に迅速に対処できる社内体制を構築しております。

（４）リスク管理体制の整備状況

当社グループでは、リスク管理に関する体制として、コンプライアンス担当役員を任命し、コンプライアンス及び内部統制に関する事項を統括せしめ、またコンプライアンス担当役員は、コンプライアンス委員会及び弁護士などの外部有識者と連携し、当社グループ会社も含めた組織横断的なコンプライアンス上のリスクの分析と評価及びコンプライアンスに関する事項の教育を実施しております。また、法令や社内ルールに関して疑義のある行為について、従業員及び当社グループの取引先が社外機関及び社内の専門部署へ直接通報できる「コンプライアンスホットライン」制度を設置し、同制度に通報された内容はコンプライアンス委員会にて審議を行い、その内容を適時適切に当社取締役及び監査等委員会に報告をしております。

また、会計については、会計監査人による定期的な監査が行われ、法務については弁護士、税務については税理士から、適時に助言や指導をいただいております。

（５）役員等賠償責任保険契約の内容の概要

当社は、保険会社との間で、当社及び国内子会社の取締役（監査等委員である取締役を含む。）及び監査役（当事業年度に在任していたものを含む。）、当社の執行役員を被保険者とする役員等賠償責任保険契約（会社法第430条の３第１項に規定する役員等賠償責任保険契約）を締結しており、保険料は全額当社が負担しております。

当該保険契約により、被保険者が負担することになる第三者訴訟、株主代表訴訟及び会社訴訟において発生する訴訟費用及び損害賠償金を填補するものであり、１年毎に契約更新しております。

なお、当該保険契約では、被保険者の犯罪行為や、法令に違反することを被保険者が認識しながら行った行為に関する当該被保険者自身の損害などは填補の対象外としており、また、補填額について限度額を設けることにより、当該役員の職務の執行の適正性が損なわれないようにするための措置を講じております。

（６）取締役の定数及び取締役の選任の決議要件

①当社の取締役（監査等委員である取締役を除く。）は20名以内、監査等委員である取締役は７名以内とする旨を定款に定めております。

②当社は、取締役の選任は、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨、また、累積投票によらない旨を定款に定めております。

（７）株主総会決議事項を取締役会で決議することができる事項及び理由

当社は、以下について株主総会の決議によらず、取締役会で決議することができる旨を定款に定めております。

①会社法第165条第２項の規定により、自己の株式を取得することができる旨

これは、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策を遂行できるようにするためであります。

②会社法第426条第１項の規定により、取締役（取締役であった者を含む。）の同法第423条第１項の賠償責任を法令の限度において免除することができる旨

これは、取締役が期待される役割を十分に発揮できるよう、取締役の責任を軽減するためであります。

③会社法第454条第５項の規定により、毎年12月31日を基準日として、中間配当を行うことができる旨

これは、株主への機動的な利益還元を行うためであります。

（８）株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第２項に基づき、同条同項に定める決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。

これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の運営を円滑に行うことを目的とするものであります。

（９）取締役会の活動状況

当事業年度において当社は取締役会を13回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。

会社における地位	氏　名	開催回数	出席回数
代表取締役社長ＣＥＯ	吉田直樹	13回	13回
取締役 兼 専務執行役員	関口憲司	５回	４回
取締役 兼 専務執行役員 ＣＭＯ（Ｇｌｏｂａｌ）	松元和博	13回	13回
取締役 兼 常務執行役員ＣＳＯ 兼 ＣＦＯ代行	森屋秀樹	13回	13回
取締役 兼 常務執行役員ＣＡＯ	石井祐司	13回	13回
取締役 兼 執行役員	二宮仁美	13回	12回
取締役	久保勲	13回	12回
取締役（非常勤） 創業会長 兼 最高顧問	安田隆夫	13回	９回
取締役（監査等委員）	吉村泰典	13回	12回
取締役（監査等委員）	西谷順平	13回	13回
取締役（監査等委員）	加茂正治	13回	13回

（注）１．取締役兼専務執行役員の関口憲司氏については、取締役を退任した2023年10月31日までに開催された取締役会の出席状況を記載しております。

２．2023年９月27日開催の第43期定時株主総会の終結の時をもって退任した取締役の当事業年度における出席状況は、次のとおりであります。

退任時における地位	氏　名	開催回数	出席回数
取締役 兼 執行役員ＣＦＯ	清水敬太	３回	３回

当事業年度における当社の取締役会における具体的な検討内容は次のとおりです。

・経営戦略：子会社の設立に関する事項及び資金調達に関する事項

・営業施策：店舗の出店、閉店等に関する事項及び事業別の営業実績に関する事項

・決算事項：決算、業績予想及び配当金に関する事項

・ガバナンス：社内不正、内部統制に関する事項及びサステナビリティに関する事項

・人事：取締役及び執行役員の選任事項、重要な役職の新設及び異動に関する事項、役員研修に関する事項

・その他会社法に定める事項等

（10）指名・報酬委員会の活動状況

当事業年度において当社は指名報酬委員会を４回開催しており、個々の指名報酬委員の出席状況については次のとおりであります。

会社における地位	氏　名	開催回数	出席回数
取締役（監査等委員）	西谷順平	４回	４回
取締役（監査等委員）	吉村泰典	４回	４回
代表取締役社長ＣＥＯ	吉田直樹	４回	４回

当事業年度における当社の指名報酬委員会における具体的な審議事項は次のとおりです。

・当社の取締役候補に関する審議

・役員報酬制度に関する審議

・2023年６月期業績連動型金銭報酬（年次賞与）の業績評価及び支給額に関する審議

・2024年６月期業績連動型金銭報酬（年次賞与）のインセンティブカーブに関する審議

・当社の取締役の個人別の報酬等の決定方針に関する審議

・開示事項の審議等 

（２）【役員の状況】

①　役員一覧

男性13名　女性2名　（役員のうち女性の比率13.3％）

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

代表取締役社長

ＣＥＯ

吉田　直樹

1964年12月７日生

1988年３月	国際基督教大学教養学部卒業
1995年12月	INSEAD卒 経営学修士 マッキンゼー・アンド・カンパニー・インク・ジャパン 入社
1997年３月	ユニオン・バンケール・プリヴェ株式会社入社
2002年８月	株式会社オルタレゴコンサルティング設立 代表取締役社長
2003年２月	株式会社T・ZONEホールディングス 代表取締役社長
2007年７月	当社入社　海外事業本部長 Don Quijote(USA)Co.,Ltd. 社長
2012年９月	当社 取締役
2013年11月	当社 専務取締役
2013年12月	株式会社ドン・キホーテ 取締役 株式会社長崎屋 取締役 （現任）
2015年７月	当社 専務取締役兼CCO
2018年１月	当社 代表取締役専務兼CAO
2019年１月	ユニー株式会社 取締役 （現任）
2019年９月	当社 代表取締役社長兼CEO （現任） 株式会社ドン・キホーテ　　代表取締役社長（現任）

（注）３

70.2

代表取締役 兼 専務執行役員

ＣＳＯ

経営戦略本部長 兼

経営会議事務局長

森屋　秀樹

1977年９月23日生

2000年３月	中央大学商学部卒業 当社入社
2007年７月	当社 営業本部千葉支社長
2009年８月	当社 物流部 部責任者
2010年７月	当社 販促戦略部 部責任者
2010年12月	当社 公正取引管理部　　　 部責任者
2019年９月	当社 執行役員
2019年11月	当社 オペレーションマネジメント本部長（現任） 当社 リスクマネジメント本部長
2020年７月	当社 常務執行役員経営戦略 本部長兼経営会議事務局長 当社 ITサポート本部長
2020年９月	当社 取締役兼常務執行役員 経営戦略本部長兼経営会議事務局長
2021年７月	株式会社ドン・キホーテ 取締役（現任）
2022年10月	当社 取締役兼常務執行役員CSO 経営戦略本部長兼経営会議事務局長
2024年１月	当社 取締役兼常務執行役員CSO兼CFO代行 経営戦略本部長兼経営会議事務局長
2024年９月	当社 代表取締役兼専務執行役員CSO 経営戦略本部長兼経営会議事務局長（現任）

（注）３

2.5

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

代表取締役 兼 専務執行役員

源流推進本部長 兼

新規業態開発本部長

鈴木　康介

1976年９月30日生

2000年３月	千葉工業大学工学部卒業 当社入社
2009年10月	当社 営業本部第一事業部 カテゴリーリーダー
2013年２月	当社 営業本部埼京支社長
2015年７月	株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメント 取締役
2017年９月	当社 取締役
2018年９月	当社 執行役員
2019年１月	ユニー株式会社 取締役 UDリテール株式会社 取締役社長
2020年７月	UDリテール株式会社 代表取締役副社長
2021年７月	当社 上席執行役員 株式会社ドン・キホーテ 取締役
2022年９月	株式会社ドン・キホーテ 代表取締役副社長（現任）
2022年10月	当社 常務執行役員 源流推進本部長兼新規業態開発本部長
2023年９月	UDリテール株式会社 代表取締役社長（現任）
2024年９月	当社 代表取締役兼専務執行役員 源流推進本部長兼新規業態開発本部長（現任）

（注）３

19.5

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役 兼 専務執行役員

ＧＭＳ事業統括責任者 兼

国内事業共同ＣＭＯ

榊原　健

1971年６月６日生

1997年３月	東京経済大学経営学部卒業
1997年10月	当社入社
2015年７月	株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメント 取締役
2018年１月	当社 執行役員
2019年６月	株式会社ドン・キホーテ フード・リカーMD開発本部長
2019年９月	当社 取締役兼常務執行役員共同COO 株式会社ドン・キホーテ 専務取締役 株式会社長崎屋 取締役 （現任）
2020年７月	当社 取締役兼常務執行役員CMO（非食品） 株式会社ドン・キホーテ 専務取締役COO
2020年９月	ユニー株式会社 取締役
2021年７月	株式会社ドン・キホーテ 取締役
2021年９月	当社 上席執行役員共同CMO兼アンサーマン委員
2022年９月	当社 上席執行役員国内共同CMO兼アンサーマン委員 ユニー株式会社 取締役 株式会社リアリット 取締役（現任）
2023年９月	ユニー株式会社 取締役副社長
2023年10月	当社 常務執行役員 GMS事業統括責任者兼国内事業共同CMO兼アンサーマン委員 ユニー株式会社 代表取締役社長（現任）
2024年９月	当社 取締役兼専務執行役員GMS事業統括責任者兼国内事業共同CMO（現任）

（注）３

0.6

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役 兼 常務執行役員

ＣＭＯ（Global）

海外事業統括責任者 兼

北米事業責任者

松元　和博

1973年11月15日生

1995年３月	日本工学院専門学校卒業
1996年１月	当社入社
2013年12月	株式会社ドン・キホーテ　　執行役員
2015年７月	株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメント 取締役
2017年４月	株式会社ドン・キホーテ　　フード・リカーMD開発本部長
2018年１月	当社 執行役員
2019年２月	株式会社ドン・キホーテ　　フード・リカーMD開発本部長兼海外事業サポート本部長
2019年６月	カネ美食品株式会社 取締役
2019年９月	当社 取締役兼常務執行役員CMO（Global）
2020年７月	Pan Pacific Retail Management（Asia） Pte. Ltd. Vice-President COO/Director（現任）
2021年７月	当社 取締役兼専務執行役員CMO（Global） 海外事業統括 責任者 株式会社ドン・キホーテ 取締役（現任）
2021年11月	Pan Pacific Retail Management（USA) Co. President/Director（現任）
2022年10月	当社 取締役兼専務執行役員CMO（Global） 海外事業統括 責任者兼北米事業責任者
2024年９月	当社 取締役兼常務執行役員CMO（Global） 海外事業統括責任者兼北米事業責任者 （現任）

（注）３

16.7

取締役 兼 常務執行役員

ＣＡＯ

財務・主計・経理・総務管掌

石井　祐司

1972年８月17日生

1995年３月	茨城大学人文学部卒業
2008年９月	当社入社
2013年１月	株式会社ドン・キホーテシェアードサービス 業務本部 主計部部長
2015年７月	同社 業務本部副本部長 株式会社ドンキホーテホールディングス・リテール・マネジメント 取締役
2016年７月	株式会社ドン・キホーテシェアードサービス 業務本部長
2017年９月	当社 取締役 株式会社ドン・キホーテシェアードサービス 取締役
2017年10月	同社 経理本部長
2018年２月	同社 代表取締役
2019年５月	同社 代表取締役社長
2019年９月	当社 取締役兼執行役員
2021年７月	当社 取締役兼常務執行役員CAO 株式会社ドン・キホーテ 監査役
2024年１月	当社 取締役兼常務執行役員CAO 財務・主計・経理・総務管掌（現任）

（注）３

2.8

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役 兼 執行役員

ダイバーシティ・マネジメント

委員会委員長 兼

デザイン統括責任者 

二宮　仁美

1983年３月31日生

2005年３月	千葉大学工学部卒業 当社入社
2014年４月	株式会社ドン・キホーテ スペースクリエーション室 ゼネラルマネージャー
2018年７月	同社 ストアソリューションマネジメント室 ゼネラルマネージャー
2019年11月	当社 スペースデザイン部 部長
2020年11月	当社 執行役員 デザイン統括責任者兼ダイバーシティ・マネジメント委員会委員長
2021年９月	当社 取締役兼執行役員 ダイバーシティ・マネジメント委員会委員長兼デザイン統括責任者（現任）

（注）３

7.5

取締役（社外）

久保　勲

1958年10月19日生

1982年３月	関西学院大学経済学部卒業
1982月４月	伊藤忠商事株式会社入社
2005年４月	同社 ブランドマーケティング第三部長
2008年４月	同社 繊維カンパニー 経営企画部長
2011年４月	伊藤忠インターナショナル会社副社長CAO兼伊藤忠カナダ会社社長
2013年４月	伊藤忠商事株式会社　 執行役員業務部長
2016年４月	同社 常務執行役員監査部長
2017年４月	旧株式会社ファミリーマート取締役常務執行役員 管理本部長兼リスクマネジメント・コンプライアンス委員長兼社会・環境委員長兼総合企画部長補佐
2017年５月	ユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社（現株式会社ファミリーマート）常務執行役員 総務人事本部長補佐
2017年９月	同社 常務執行役員経営企画本部長
2018年３月	同社 専務執行役員経営企画本部長 旧株式会社ファミリーマート取締役専務執行役員 総合企画部長兼海外事業本部長
2018年５月	ユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社（現株式会社ファミリーマート）　取締役専務執行役員 経営企画本部長
2019年５月	同社 取締役専務執行役員CSO兼経営企画本部長
2020年９月	当社 社外取締役（現任）
2021年４月	株式会社ファミリーマート 顧問
2021年６月	伊藤忠エネクス株式会社 常勤社外監査役
2024年６月	スカパーJSAT株式会社 専務執行役員経営管理本部長 （現任）

（注）３

－

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役（非常勤）

創業会長 兼 最高顧問

安田　隆夫

1949年５月７日生

1973年３月	慶応義塾大学法学部卒業
1980月９月	株式会社ジャスト（現株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス）設立　代表取締役社長
2005年９月	当社 代表取締役会長兼CEO
2005年12月	公益財団法人安田奨学財団　理事長（現任）
2013年４月	当社 代表取締役会長兼社長兼CEO
2013年８月	株式会社ドン・キホーテ分割準備会社（現株式会社ドン・キホーテ） 代表取締役社長
2013年12月	株式会社ドン・キホーテ　　代表取締役会長
2014年７月	当社 代表取締役会長兼CEO
2015年７月	当社 創業会長兼最高顧問　（現任） Pan Pacific International Holdings Pte. Ltd.（現Pan Pacific Retail Management（Singapore) Pte. Ltd.）　Director（Chairman, President & CEO）
2018年12月	Pan Pacific Strategy Institute Pte. Ltd.　President/ Director（現任）
2019年１月	当社 取締役（非常勤） （現任）
2019年４月	Pan Pacific Retail Management（Asia） Pte. Ltd. President
2020年７月	Pan Pacific Retail Management（Singapore) Pte. Ltd. Director（Chairman & CEO）
2023年３月	Pan Pacific Retail Management（Asia） Pte. Ltd. Chairman/Director （現任）

（注）３

－

取締役（非常勤）

安田　裕作

2001年９月４日生

2019年７月	当社 インターンシップ
2020年６月	Brillantmont International School卒業
2022年８月	EHL,Swiss School of Tourism and Hospitality入学
2023年10月	道玄坂ホテルマネジメント株式会社　インターンシップ（ホテルインディゴ渋谷）
2024年１月	Pan Pacific Retail Management（Asia） Pte. Ltd. Director（現任） Pan Pacific Retail Management（USA) Co.  Director（現任）
2024年９月	当社 取締役（非常勤） （現任）

（注）３

－

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役

（監査等委員）

吉村　泰典

1949年１月26日生

1975年３月	慶應義塾大学医学部卒業
1995年11月	慶應義塾大学教授 （医学部産婦人科学）
2007年６月	公益社団法人日本産科婦人科学会 理事長
2010年11月	一般社団法人日本生殖医学会理事長
2011年６月	あすか製薬株式会社　 社外取締役
2011年８月	一般社団法人日本産科婦人科内視鏡学会 理事長
2012年10月	一般社団法人吉村やすのり生命の環境研究所設立 代表理事（現任）
2013年３月	内閣官房参与（少子化対策・子育て支援担当）
2013年11月	当社 監査役
2014年４月	慶應義塾大学名誉教授（医学部産婦人科学）（現任） 新百合ヶ丘総合病院　 名誉院長（現任）
2015年７月	福島県立医科大学 副学長 （現任）
2015年９月	当社 取締役
2016年９月	当社 取締役（監査等委員）（現任）
2019年５月	一般社団法人出産・子育て包括支援推進機構 代表理事
2019年12月	公益財団法人1 more baby応援団 理事長（現任）
2021年４月	あすか製薬ホールディングス株式会社 社外取締役（現任）
2023年５月	mederi株式会社 社外取締役（現任）

（注）５

－

取締役

（監査等委員）

西谷　順平

1971年12月２日生

1995年３月	東京大学経済学部卒業
1997年３月	東京大学大学院経済学研究課修士課程修了
2000年３月	東京大学大学院経済学研究課博士課程単位取得退学
2000年４月	青森公立大学経営経済学部　専任講師
2005年４月	立命館大学経営学部助教授
2009年８月	ブリティッシュコロンビア大学客員研究員
2015年４月	立命館大学経営学部教授 （現任）
2017年９月	当社 取締役（監査等委員）（現任）
2019年１月	防衛装備庁 防衛調達審議会委員（現任）

（注）４

－

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役

（監査等委員）

加茂　正治

1967年12月５日生

1992年３月	東京大学法学部卒業
1992年４月	マッキンゼー・アンド・カンパニー入社
1996年６月	株式会社日光堂 取締役副社長
2000年11月	株式会社USEN 取締役副社長
2010年６月	株式会社ローソン 常務執行役
2014年３月	同社 専務執行役
2016年11月	株式会社加茂事務所設立 代表取締役（現任）
2016年12月	デロイトトーマツフィナンシャルアドバイザリー合同会社　シニアアドバイザー
2017年７月	マッキンゼー・アンド・カンパニー パートナー
2020年４月	株式会社東芝 執行役上席常務
2022年９月	当社 取締役（監査等委員） （現任）
2024年３月	株式会社AGEST 社外取締役 （現任）
2024年５月	株式会社JERAcross 社外取締役（現任）

（注）５

－

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

（千株）

取締役

（監査等委員）

小野　貴樹

1965年４月９日生

1988年３月	横浜市立大学商学部卒業
1988年４月	株式会社住友銀行（現株式会社三井住友銀行）入行
2016年４月	同行 執行役員 新宿法人営業第一部長
2017年４月	同行 執行役員ホールセール統括部長 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 執行役員ホールセール企画部部長
2018年４月	株式会社三井住友銀行 常務執行役員ホールセール統括部長 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 常務執行役員ホールセール事業部門事業部門長補佐
2019年４月	株式会社三井住友銀行 常務執行役員ホールセール部門副責任役員（西日本担当） 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 常務執行役員ホールセール事業部門事業部門長補佐
2021年４月	株式会社三井住友銀行 常務執行役員ホールセール部門副責任役員兼コーポレートバンキング本部長 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 常務執行役員ホールセール事業部門副事業部門長
2022年４月	株式会社三井住友銀行 常務執行役員プライベート・アドバイザリー本部担当兼トランザクション・ビジネス本部担当 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 常務執行役員決済企画部担当
2024年４月	株式会社三井住友銀行 顧問
2024年８月	ファーストコーポレーション株式会社 社外取締役（現任）
2024年９月	当社 取締役（監査等委員） （現任）

（注）５

－

取締役

（監査等委員）

岸本　尚子

1981年12月４日生

2004年３月	慶応義塾大学法学部卒業
2007年３月	京都大学法科大学院卒業
2009年１月	石嵜信憲法律事務所入所
2009年７月	山﨑総合法律事務所入所
2011年１月	安部・向畑・鈴木法律事務所入所
2016年９月	米国デューク大学ロースクール 客員研究員
2019年１月	山﨑総合法律事務所入所
2021年１月	本坊法律事務所入所
2022年９月	きしもと法律事務所開設代表（現任）
2024年９月	当社 取締役（監査等委員） （現任）

（注）５

－

計

119.8

（注）１．取締役　久保 勲、吉村 泰典、西谷 順平、加茂 正治、小野 貴樹及び岸本 尚子は、社外取締役であります。また、取締役　久保 勲、吉村 泰典、西谷 順平、加茂 正治及び岸本 尚子は東京証券取引所に独立役員として届け出ております。 

２．当社の監査等委員会の体制は次の通りであります。

委員　吉村 泰典、委員　西谷 順平、委員　加茂 正治、委員　小野 貴樹、委員　岸本 尚子

３．2024年９月27日開催の定時株主総会の終結時から１年間。

４．2023年９月27日開催の定時株主総会の終結時から２年間。

５．2024年９月27日開催の定時株主総会の終結時から２年間。

６．久保勲氏の略歴に記載しております「旧株式会社ファミリーマート」は、2019年９月にユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社（現株式会社ファミリーマート）に吸収合併となった株式会社ファミリーマートを指しております。

７．略称の意味は次の通りであります。

ＣＥＯ：Chief Executive Officer

ＣＳＯ：Chief Strategy Officer

ＣＡＯ：Chief Administrative Officer

ＣＭＯ：Chief Merchandising Officer

②　社外役員の状況

当社の社外取締役は６名であります。

社外取締役６名について、それぞれ人的関係、資本的関係または取引関係その他の利害関係については、以下のとおりです。

社外取締役久保勲氏は、株式会社ファミリーマートの取締役専務執行役員CSOや顧問等を歴任しておりましたが、2021年６月に同社の職務を離れております。また、同社は2021年９月に保有していた当社株式の一部を売却しており、当社の主要な株主に該当しなくなりました。そのため、同氏は、当社に対して十分な独立性を有していると考えております。

社外取締役吉村泰典氏は、mederi株式会社の社外取締役であります。当社は同社が提供するオンラインピル処方サービス「mederi for biz（メデリフォービズ）」を福利厚生として、国内グループ会社の女性社員及び社員のパートナーを対象に、低用量ピル服用にかかる費用の補助をしております。これは、女性の働きやすい環境づくりの一環として、女性社員の心身の健康維持をサポートし、能力をさらに発揮しやすい職場づくりを提供することができると考え導入しております。また、その費用は５百万円程度（当社連結売上高及び販管費の0.01％未満）と僅少であることから、同氏は、当社に対し充分な独立性を有していると考えております。

社外取締役加茂正治氏は、株式会社加茂事務所の代表取締役であります。当社は同所との間で、当社グループ役員、従業員に対する研修の講師・資料作成等に関する業務委託契約を締結しております。研修の内容は、組織運営やマーケティングに関するものであります。これは次世代の経営幹部育成に資するものとして実施しております。加茂正治氏は、コンサルティング会社や事業会社において要職を歴任され、企業経営に長年携わってきたご経験もあることから、本テーマの研修講師として最適であると考えております。また、その業務委託費用は９百万円程度（当社連結売上高及び販管費の0.01％未満）と僅少であることから、同氏は、当社に対し十分な独立性を有していると考えております。

上記以外の社外取締役の重要な兼職先と当社との間には特別の関係はありません。

当社は、社外取締役を選任するための独立性に関する基準又は方針として明確に定めたものはありませんが、その選任に際しては、経営に関する専門知識・経験等に基づき、社外の立場から経営に関する意見や指摘を行い、経営の健全性・透明性の向上等が図れること及び当社経営陣から独立した立場で社外取締役としての職務を遂行できる十分な独立性が確保できることを前提に判断しております。

③　社外取締役による監督又は監査と内部監査、監査等委員会監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係

当社は、監査等委員会と取締役（監査等委員である取締役を除く。）及びグループ会社各社の取締役、監査役との意思疎通を図る機会を適宜設け、監査の実効性を確保しております。また、監査等委員会は内部監査及び会計監査の有効性、実効性を高めるため、内部監査部門及び会計監査人と綿密な連携を行うために適宜、情報交換を行い連携しております。 

（３）【監査の状況】

１．監査等委員会監査の状況

当社における監査等委員会は、取締役の職務の執行状況等についての監査を行い、必要に応じて会計監査人や内部監査室と連携を行うなど有効に監査が行われるよう努めております。

また、本有価証券報告書提出日現在において、監査等委員会は監査等委員である取締役５名（うち社外取締役５名）で構成されております。

なお、監査等委員である取締役西谷順平氏は、大学の経営学部教授として、高度の専門知識があり、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。監査等委員である取締役加茂正治氏は、コンサルティング会社や事業会社において要職を歴任され、企業経営に長年携わってきたことから、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。監査等委員である取締役小野貴樹氏は、銀行において要職を歴任され、財務・金融分野において豊富な経験を通じて、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。

当事業年度において、当社は監査等委員会を月１回開催するほか、必要に応じて随時開催しており、個々の監査等委員の出席状況については次のとおりであります。

氏　　名	開催回数	出席回数
吉村　泰典	14回	13回
西谷　順平	14回	14回
加茂　正治	14回	14回

監査等委員会は、監査等委員会の定める監査基準に従い、監査を実施しております。

当事業年度における監査等委員会の監査計画の主な監査の重点検討項目は以下の通りです。

（ａ）職務執行の適法性及び妥当性

（ｂ）職務執行の効率性

（ｃ）内部統制システムの構築状況

（ｄ）コンプライアンス体制の運用状況

（ｅ）計算書類と事業報告の内容

（ｆ）東証開示ルールに基づく情報開示の状況

（ｇ）会社財産の管理状況

各監査等委員は、取締役会へ出席し、意見を述べ、取締役等から経営上の重要事項に関する説明を聴取、重要な決裁書類等を閲覧、また必要に応じて子会社からの報告を求めるとともに、業務の適正を確保するための体制の整備状況を監視・検証するなど、取締役の職務執行について適法性・妥当性の観点から監査を行っております。

また、監査等委員会の指示に基づいて監査等委員会が行う監査の補助業務に従事する監査等委員会事務局を設置することとしております。

内部監査室とは、内部監査の計画及び実績について定期的に報告を受け、情報交換やアドバイスを行うことで、監査の実効性を高めるよう努めております。

会計監査人による監査業務については、会計監査人からの監査計画を確認するとともに、適時適切に報告を受け、適正な監査を担保するために適切な手段及び方法により対応していることを確認しております。

２．内部監査の状況

①組織、人員および手続き

当社は、内部統制に係る体制を構築し、業務の有効性、効率性、適法性、財務報告の信頼性を確保することを目的とするために、業務執行部門から独立している内部監査室（専従者：５名）を設置しています。

内部監査室は、当社グループ全体の財務報告に係る内部統制の評価を実施するとともに、内部監査規程に基づき、経営の合理化及び業務の適正な遂行のために監査業務を実施しております。

②内部監査、監査等委員会監査及び会計監査の相互連携等

内部監査室は監査等委員会と年５回の定期報告及び相互連携をしております。また、財務報告に係る内部統制の整備及び運用状況評価に関して、会計監査人との間にも定期的に情報共有の場を設け、的確かつ効率的な内部統制監査のための連携に努めています。

③内部監査の実効性を確保するための取組

重要な事項については監査等委員会だけでなく取締役会にも適宜報告する体制としており、緻密な連携を図るよう努めております。

監査業務の網羅性や有効性、効率性の向上を目的として、リスクベースの内部監査計画を策定し、実施しております。

３．会計監査の状況

①監査法人の名称

ＵＨＹ東京監査法人

②継続監査期間

2001年６月期以降

③業務を執行した公認会計士

指定社員　業務執行社員　公認会計士　原　　伸之

指定社員　業務執行社員　公認会計士　谷田　修一

指定社員　業務執行社員　公認会計士　井上　彦一

④監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士10名、会計士試験合格者等10名、その他13名であります。

⑤監査法人の選定方針と理由

当社の監査等委員会は、監査法人の選定及び評価に際しては、会計監査人に必要とされる専門性、独立性及び適切性と当社グループの監査を実施できる体制を有していること、監査日数、監査期間及び具体的な監査実施要領並びに監査費用が合理的かつ妥当であること等を総合的に判断し選定しております。

監査等委員会は、会計監査人の職務の執行に支障がある場合等、その必要があると判断した場合は、株主総会に提出する会計監査人の解任または不再任に関する議案の内容を決定いたします。

また、会計監査人が会社法第340条第１項各号に定める項目に該当すると認められる場合は、監査等委員全員の同意に基づき、会計監査人を解任いたします。この場合、監査等委員会が選定した監査等委員は、解任後最初に招集される株主総会において、会計監査人を解任した旨及びその理由を報告いたします。

⑥監査等委員及び監査等委員会による監査法人の評価

当社の監査等委員会は、日本監査役協会が公表する「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指針」を踏まえ、会計監査人の監査計画の内容及び実施状況、会計監査の職務遂行状況が適切であるかどうかについて必要な検証を行ったうえで、総合的に評価しております。

４．監査報酬の内容等

①監査公認会計士等に対する報酬

区分	前連結会計年度		当連結会計年度
監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）	監査証明業務に基づく報酬（百万円）	非監査業務に基づく報酬（百万円）
提出会社	89	－	92	4
連結子会社	173	－	179	－
計	262	－	271	4

当社における非監査業務の内容としましては、当連結会計年度に社債発行に関する会計監査人から引受事務幹事会社への書簡（コンフォートレター）作成業務等であります。

②監査公認会計士等と同一のネットワーク（ＵＨＹ）に対する報酬（①を除く）

該当事項はありません。

③その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

該当事項はありません。

④監査報酬の決定方針

当社の監査公認会計士等に対する監査報酬の決定方針としましては、監査日数・規模・特性等を勘案した上で決定しております。

⑤監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

当社の監査等委員会が会計監査人に対する報酬に同意した理由は、日本監査役協会が公表する「会計監査人との連携に関する実務指針」を踏まえ、監査方法及び監査内容、企業規模等を勘案し、検討した結果、会計監査人の報酬等は妥当であると判断したため、会社法第399条第１項の同意をしております。 

（４）【役員の報酬等】

１．役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

当社は、以下の報酬ガバナンスを整備したうえで、当社の役員の報酬に関する株主総会の決議内容および役員報酬制度の基本方針をはじめとした当社の取締役の個人別の報酬等の決定方針に沿って報酬プログラムを運用し、役員の報酬等を決定しております。

① 報酬ガバナンス

１）取締役の個人別の報酬等の決定方針の決定の方法

当社は、取締役の個人別の報酬等の決定方針について、その妥当性を指名・報酬委員会において検証したうえで取締役会にて決定しております。

２）指名・報酬委員会の役割・責務

当社は、取締役等の指名や報酬等に関する評価・決定プロセスにおける公平性、客観性、透明性の強化を図り、コーポレートガバナンス体制をより一層充実させるため、取締役会の任意の諮問機関として指名・報酬委員会を設置しております。当社の指名・報酬委員会の役割は、取締役会の諮問に応じ、取締役の選任及び解任に関する事項、代表取締役等の選定及び解職に関する事項、取締役等の報酬等に関する事項、その他取締役会が諮問した事項について審議し、答申を行うこととしております。

なお、監査等委員である取締役の報酬については、監査等委員会にて個々の役員の職責や貢献、会社の業績等を勘案し、株主総会で決議された報酬の範囲内で決定しております。

３）指名・報酬委員会の構成・委員長の属性

当社の指名・報酬委員会の構成は、委員３名以上で、かつ、その過半数は独立社外取締役で構成されます。また、委員長は取締役会の決議によって独立社外取締役の委員の中から選任することとしております。

② 報酬プログラム

１）取締役の個人別の報酬等の決定方針の内容の概要

当社の取締役の個人別の報酬等の決定方針の内容の概要は、以下ａ～ｃのとおりであります。

a．役員報酬制度の基本方針

当社の取締役の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして機能するように株主利益を考慮した報酬体系とし、個々の取締役の報酬の決定に際しては各取締役の職責を踏まえた適正な水準とすることを基本方針としております。

b．役員報酬制度の体系

当社の取締役（社外取締役及び監査等委員である取締役を除く。）に対する報酬体系は、月例の固定金銭報酬としての基本報酬、及び短期のインセンティブ報酬としての業績連動型金銭報酬（年次賞与）、株主利害の共有を目的とした株式報酬型ストック・オプション（非金銭報酬）から構成しております。当社の社外取締役の報酬体系は、その役割を鑑み、基本報酬のみとしております。また、当社の監査等委員である取締役の報酬体系は、その役割を鑑み、基本報酬のみとしております。

基本報酬は、月例の固定金銭報酬とし、各取締役の役位及び、職責に応じて、当社と同規模の他社における役員報酬の水準、従業員給与の水準を考慮しながら、総合的に勘案して決定するものとしております。

短期のインセンティブ報酬としての業績連動型金銭報酬（年次賞与）は、単年度の会社業績に連動する報酬とし、当社においては本業における収益向上の観点から業績連動（KPI）を「連結営業利益」とします。なお、KPIである2024年６月期の「連結営業利益」の目標額は1,110億円であり、その実績額は1,402億円となりました。

また、支給額はその予算達成度に基づき決定されるものとし、予算達成度に応じて、0%～150%の比率で変動するものとしております。

株式報酬型ストック・オプションは過去の付与実績等を考慮のうえ、都度付与の必要性を判断するため、その割合やその支給時期を明確に定めておりません。ただし、当社の株式報酬型ストック・オプションの付与頻度等は、適切な役員報酬制度のあり方の中で今後継続的に検討してまいります。

なお、2023年７月13日開催の取締役会において、株主との目線を合わせて、新株予約権付与時から退任時の株式交付に至るまでの間の企業価値向上を目指すことを目的としたガバナンス機能を担う報酬として、一定の役位以上の取締役に対して株式報酬型ストック・オプションを発行しております。

また、当社の報酬構成の割合につきましては、基本報酬である固定報酬８０％、短期のインセンティブ報酬としての業績連動型報酬（年次賞与）２０％を基準として設計するものとします。

なお、報酬などの支給時期に関しましては、基本報酬である固定報酬は、月次で支給し、短期のインセンティブ報酬としての業績連動型金銭報酬（年次賞与）は、会社業績が確定したのち支給いたします。

c．取締役の個人別の報酬等の内容についての決定方法に関する方針

当社の取締役の個人別の報酬等の内容の決定について、当社の指名・報酬委員会に諮問を行い、その答申を受けて取締役会において決議しております。

ただし、基本報酬に関しては、取締役会で別途決定する上限額・下限額のもと、個々の取締役の役割・責任の大きさを鑑みて、その最終的な金額を決定するという権限を、代表取締役社長に委任するものとします。委任した権限が適切に行使されるよう、指名・報酬委員会を通じ独立社外取締役とも十分協議を行わなければならないこととしております。

２）役員の報酬等に関する株主総会決議

取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬額は、2017年９月27日開催の第37期定時株主総会で決議した年額６億円以内（ただし、使用人兼務取締役の使用人分給与は含まない。）とすることを決議いただいております。当該定時株主総会終結時点で対象となる取締役（監査等委員である取締役を除く。）の員数は、10名（うち社外取締役０名）です。また、株式報酬型ストック・オプションに関する報酬額は、上記とは別枠で、年額４億円以内 、新株予約権の目的である株式の数の上限を年320,000株（なお、2019年９月１日付で行った１株を４株とする株式分割により、上記「新株予約権の目的である株式の数」は調整されております。）とすることを決議いただいております。当該定時株主総会終結時点で対象となる取締役（社外取締役および監査等委員である取締役を除く。）の員数は、10名です。

監査等委員である取締役の報酬額は、2016年９月28日開催の第36期定時株主総会において年額１億円以内とすることを決議いただいております。当該定時株主総会終結時点で対象となる監査等委員である取締役の員数は、４名（うち社外取締役３名）です。

２．報酬実績と業績との関連性

① 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 （百万円）	報酬等の種類別の総額（百万円）				対象となる役員の員数（人）
固定報酬	業績連動報酬	退職慰労金	非金銭報酬等
取締役（監査等委員及び社 外取締役を除く。）	215	130	52	－	33	6
取締役（監査等委員） （社外取締役を除く。）	－	－	－	－	－	－
社外役員	27	27	－	－	－	4
合計	242	157	52	－	33	10

(注）上表には、2023年９月27日開催の第43期定時株主総会終結の時をもって退任した取締役１名及び2023年10月31日に退任した取締役１名の在任中の報酬が含まれております。

② 連結報酬等の総額が１億円以上である者の連結報酬等の総額等

   | 氏名  | 連結報酬等の総額<br><br>（百万円） | 役員区分 | 会社区分 | 連結報酬等の種類別の額（百万円） |     |     |     |

| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 固定報酬 | 業績連動報酬 | 退職慰労金 | 非金銭報酬等 |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 吉田 直樹 | 150 | 取締役 | 提出会社 | 55 | 30 | － | 14 |
| 取締役 | ㈱ドン・キホーテ | 26 | － | － | － |
| 取締役 | 日本商業施設㈱ | 25 | － | － | － |
| 安田 隆夫 | 117 | 取締役 | PAN PACIFIC STRATEGY INSTITUTE PTE. LTD. | 117 | － | － | － |
| 関口 憲司 | 111 | 取締役 | 提出会社 | 10 | － | － | 5 |
| 取締役 | ユニー㈱ | 5 | － | 90 | － |

(注）関口憲司氏については、当社及びユニー㈱の取締役を退任した2023年10月31日までの在任中の報酬を記載しております。また、ユニー㈱から支給した退職慰労金は、ユニー㈱の功労金規程で定める大きな功績があった代表取締役の退任時に支給される功労金となります。

③ 使用人兼務役員の使用人分給与のうち重要なもの

該当事項はありません。

④ 当事業年度における取締役の個人別の報酬等の決定に係る委任に関する事項

当社の取締役の個人別の報酬等の内容について、当社の指名・報酬委員会に諮問を行い、その答申を受けて取締役会において決議しております。

ただし、基本報酬に関しては、取締役会で別途決定する上限額・下限額の範囲内で、その最終的な金額を決定するという権限を当社の取締役会は代表取締役社長ＣＥＯ（吉田直樹）に委任しました。権限を委任した理由は、個々の取締役の役割・責任の大きさを鑑みて、迅速な意思決定を行うためには、代表取締役社長に委任することが最も適していると判断したためであります。

取締役会は、当該権限が適切に行使されるよう、代表取締役社長は、当社の取締役の個人別の報酬等の額を決定するに際して、指名・報酬委員会を通じ独立社外取締役とも十分協議を行わなければならないこととしました。

⑤ 当事業年度における取締役の個人別の報酬等の内容が決定方針に沿うものであると取締役会が判断した理由

当事業年度における取締役の個人別の報酬等の内容について、下記⑥に記載した指名・報酬委員会の活動を通じた独立社外取締役と代表取締役社長との協議において、取締役の個人別の報酬等の決定方針との整合性が確認されていることを踏まえ、当社の取締役会は、当該内容が当社の取締役の個人別の報酬等の決定方針に沿うものであると判断しました。

⑥ 当事業年度にかかる取締役の個人別の報酬等の決定過程における指名・報酬委員会の活動状況

当事業年度にかかる当社の取締役の個人別の報酬等の決定過程における指名・報酬委員会の審議は、2023年７月、８月（２回）、９月の計４回開催し、各回に委員長・委員の全員が出席、出席率は100%でした。

当事業年度の指名・報酬委員会の構成および主な審議事項等は「（１）コーポレート・ガバナンスの概要　２．企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由　（10）指名報酬委員会の活動状況」に記載のとおりであります。 

（５）【株式の保有状況】

１．投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、株式価値の変動または配当により利益を得ることを目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式に区分しております。

２．㈱ピー・エフ・インベストメントにおける株式の保有状況

当社及び連結子会社のうち、投資株式の貸借対照表計上額（投資株式計上額）が最も大きい会社（最大保有会社）である㈱ピー・エフ・インベストメントの株式の保有状況については以下のとおりです。

①．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

a.　保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

投資株式の合理性については、投資先との協力関係が築くことが可能であり、かつ、当社グループの企業価値の向上が期待出来ると判断した場合に株式を保有しております。また、投資先との関係、取引状況、投資リスクが資本コストに見合っているか、投資先の企業価値の向上が期待できるか等を総合的に勘案し、保有・売却の判断を行っております。

b.　銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（百万円）
非上場株式	-	-
非上場株式以外の株式	1	10,552

（当事業年度において株式数が増加した銘柄）

該当事項はありません。

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

該当事項はありません。

c.　特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

特定投資株式

銘柄	当事業年度	前事業年度	保有目的、業務提携等の概要、 定量的な保有効果 及び株式数が増加した理由	当社の株式の 保有の有無
株式数（株）	株式数（株）
貸借対照表計上額 （百万円）	貸借対照表計上額 （百万円）
全家便利商店股份有限公司	11,161,001	11,161,001	(保有目的、業務提携等の概要) 海外ビジネスにおける協力関係の強化を目的とした保有	無
10,552	11,000

みなし保有株式

該当する投資株式は保有しておりません。

②．保有目的が純投資目的である投資株式

該当事項はありません。

③．当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

④．当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。

３．提出会社における株式の保有状況

当社の株式の保有状況については以下のとおりです。

①．保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

a．保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社は、金融商品取引所に上場されている純投資目的以外の目的である投資株式は保有しておりません。

b．銘柄数及び貸借対照表計上額

	銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（百万円）
非上場株式	2	42
非上場株式以外の株式	-	-

（当事業年度において株式数が減少した銘柄）

該当事項はありません。

c．特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

該当する投資株式は保有しておりません。

②．保有目的が純投資目的である投資株式

区分	当事業年度		前事業年度
銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（百万円）	銘柄数 （銘柄）	貸借対照表計上額の 合計額（百万円）
非上場株式	-	-	-	-
非上場株式以外の株式	4	4,792	4	4,077

区分	当事業年度
受取配当金の 合計額（百万円）	売却損益の 合計額（百万円）	評価損益の 合計額（百万円）
非上場株式	-	-	-
非上場株式以外の株式	146	-	2,546

③．当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。

④．当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの

該当事項はありません。 

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第５【経理の状況】

１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

(1）当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づいて作成しております。 

(2）当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。）に基づいて作成しております。

また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。 

２．監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度（2023年７月１日から2024年６月30日まで）の連結財務諸表及び事業年度（2023年７月１日から2024年６月30日まで）の財務諸表について、UHY東京監査法人による監査を受けております。 

３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、または会計基準等の変更等について適確に対応できる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しております。

１【連結財務諸表等】

（１）【連結財務諸表】

①【連結貸借対照表】

		(単位：百万円)
	前連結会計年度 (2023年６月30日)	当連結会計年度 (2024年６月30日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	※３ 242,088	※３ 172,719
受取手形及び売掛金	※１ 13,782	※１ 17,068
割賦売掛金	55,350	57,333
営業貸付金	9,047	9,613
商品及び製品	※３ 194,537	※３ 198,979
前払費用	8,629	8,695
預け金	5,357	15,800
その他	25,541	36,452
貸倒引当金	△2,496	△3,227
流動資産合計	551,836	513,432
固定資産
有形固定資産
建物及び構築物	※３ 490,423	※３ 540,773
減価償却累計額	△177,171	△201,256
減損損失累計額	△25,278	△30,843
建物及び構築物（純額）	287,975	308,674
工具、器具及び備品	118,405	135,202
減価償却累計額	△78,928	△90,524
減損損失累計額	△4,451	△6,707
工具、器具及び備品（純額）	35,027	37,971
その他	2,868	3,163
減価償却累計額	△1,475	△1,629
減損損失累計額	△0	△0
その他（純額）	1,393	1,534
土地	※３ 318,721	※３ 356,663
建設仮勘定	15,532	4,197
使用権資産	37,306	40,985
減価償却累計額	△4,919	△7,397
減損損失累計額	△1,825	△7,166
使用権資産（純額）	30,561	26,423
有形固定資産合計	689,209	735,463
無形固定資産
のれん	61,002	62,574
その他	27,528	32,074
無形固定資産合計	88,530	94,647
投資その他の資産
投資有価証券	※２ 34,643	※２ 35,688
長期前払費用	4,370	4,647
退職給付に係る資産	17,806	18,372
繰延税金資産	20,686	25,609
敷金及び保証金	71,845	68,737
その他	※３ 3,476	※３ 3,171
貸倒引当金	△1,342	△1,357
投資その他の資産合計	151,484	154,867
固定資産合計	929,222	984,978
資産合計	1,481,058	1,498,410

		(単位：百万円)
	前連結会計年度 (2023年６月30日)	当連結会計年度 (2024年６月30日)
負債の部
流動負債
支払手形及び買掛金	168,661	197,151
１年内返済予定の長期借入金	※８ 34,364	※８ 48,615
１年内償還予定の社債	10,930	650
未払金	49,475	60,874
リース債務	2,263	2,809
未払費用	26,991	31,300
預り金	14,012	13,971
未払法人税等	23,169	25,547
ポイント引当金	1,962	1,379
契約負債	20,838	18,966
その他	※３ 15,756	※３ 17,958
流動負債合計	368,422	419,220
固定負債
社債	261,625	191,075
長期借入金	※８ 272,499	※８ 224,657
リース債務	31,036	32,897
資産除去債務	30,835	31,395
その他	※３ 53,101	※３ 52,163
固定負債合計	649,097	532,187
負債合計	1,017,519	951,407
純資産の部
株主資本
資本金	23,351	23,538
資本剰余金	17,509	17,659
利益剰余金	483,366	559,538
自己株式	△80,956	△80,956
株主資本合計	443,270	519,778
その他の包括利益累計額
その他有価証券評価差額金	1,690	2,126
為替換算調整勘定	7,797	13,857
退職給付に係る調整累計額	503	733
その他の包括利益累計額合計	9,991	16,716
新株予約権	771	1,442
非支配株主持分	9,507	9,066
純資産合計	463,539	547,003
負債純資産合計	1,481,058	1,498,410

②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】

【連結損益計算書】

		(単位：百万円)
	前連結会計年度 (自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日)	当連結会計年度 (自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日)
売上高	※１ 1,936,783	※１ 2,095,077
売上原価	※２ 1,336,393	※２ 1,432,179
売上総利益	600,390	662,898
販売費及び一般管理費	※３ 495,131	※３ 522,705
営業利益	105,259	140,193
営業外収益
受取利息及び配当金	893	1,063
持分法による投資利益	679	666
為替差益	6,420	10,278
違約金収入	348	1,068
その他	5,921	4,039
営業外収益合計	14,261	17,114
営業外費用
支払利息及び社債利息	7,703	6,986
その他	823	1,612
営業外費用合計	8,526	8,598
経常利益	110,994	148,709
特別利益
固定資産売却益	※４ 19	※４ 15
受取補償金	-	550
資産除去債務戻入益	7	228
その他	29	94
特別利益合計	54	887
特別損失
減損損失	※５ 5,983	※５ 14,165
固定資産除却損	※６ 1,565	※６ 1,834
店舗閉鎖損失	※７ 2,392	※７ 2,240
災害による損失	71	654
訴訟関連損失	226	-
その他	72	196
特別損失合計	10,309	19,089
税金等調整前当期純利益	100,739	130,506
法人税、住民税及び事業税	37,367	47,395
法人税等調整額	△2,399	△4,085
法人税等合計	34,967	43,309
当期純利益	65,772	87,197
非支配株主に帰属する当期純損失（△）	△396	△1,504
親会社株主に帰属する当期純利益	66,167	88,701

【連結包括利益計算書】

		（単位：百万円）
	前連結会計年度 (自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日)	当連結会計年度 (自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日)
当期純利益	65,772	87,197
その他の包括利益
その他有価証券評価差額金	1,628	236
為替換算調整勘定	4,359	6,580
退職給付に係る調整額	42	221
持分法適用会社に対する持分相当額	△26	65
その他の包括利益合計	※ 6,003	※ 7,101
包括利益	71,775	94,298
（内訳）
親会社株主に係る包括利益	71,619	95,427
非支配株主に係る包括利益	156	△1,128

③【連結株主資本等変動計算書】

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

				(単位：百万円)
	株主資本
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	23,217	17,376	428,044	△80,956	387,681
当期変動額
新株の発行	134	134			267
剰余金の配当			△10,734		△10,734
親会社株主に帰属する当期純利益			66,167		66,167
連結範囲の変動			△112		△112
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	134	134	55,322	－	55,589
当期末残高	23,351	17,509	483,366	△80,956	443,270

	その他の包括利益累計額				新株予約権	非支配株主持分	純資産合計
	その他有価証券評価差額金	為替換算調整勘定	退職給付に係る調整累計額	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	520	3,532	487	4,539	271	6,755	399,247
当期変動額
新株の発行							267
剰余金の配当							△10,734
親会社株主に帰属する当期純利益							66,167
連結範囲の変動							△112
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	1,170	4,265	16	5,452	500	2,752	8,703
当期変動額合計	1,170	4,265	16	5,452	500	2,752	64,292
当期末残高	1,690	7,797	503	9,991	771	9,507	463,539

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

				(単位：百万円)
	株主資本
	資本金	資本剰余金	利益剰余金	自己株式	株主資本合計
当期首残高	23,351	17,509	483,366	△80,956	443,270
当期変動額
新株の発行	186	186			373
剰余金の配当			△12,529		△12,529
親会社株主に帰属する当期純利益			88,701		88,701
自己株式の取得				△0	△0
連結子会社の増資による持分の増減		△37			△37
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	186	149	76,172	△0	76,508
当期末残高	23,538	17,659	559,538	△80,956	519,778

	その他の包括利益累計額				新株予約権	非支配株主持分	純資産合計
	その他有価証券評価差額金	為替換算調整勘定	退職給付に係る調整累計額	その他の包括利益累計額合計
当期首残高	1,690	7,797	503	9,991	771	9,507	463,539
当期変動額
新株の発行							373
剰余金の配当							△12,529
親会社株主に帰属する当期純利益							88,701
自己株式の取得							△0
連結子会社の増資による持分の増減							△37
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	436	6,060	230	6,725	671	△441	6,956
当期変動額合計	436	6,060	230	6,725	671	△441	83,464
当期末残高	2,126	13,857	733	16,716	1,442	9,066	547,003

④【連結キャッシュ・フロー計算書】

		(単位：百万円)
	前連結会計年度 (自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日)	当連結会計年度 (自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税金等調整前当期純利益	100,739	130,506
減価償却費及びその他の償却費	42,261	46,231
減損損失	5,983	14,165
貸倒引当金の増減額（△は減少）	△136	716
受取利息及び受取配当金	△893	△1,063
支払利息及び社債利息	7,703	6,986
為替差損益（△は益）	△6,420	△9,763
持分法による投資損益（△は益）	△679	△666
固定資産除売却損益（△は益）	1,555	1,823
店舗閉鎖損失	2,392	2,240
敷金保証金の賃料相殺	2,229	2,111
売上債権の増減額（△は増加）	△912	△3,012
棚卸資産の増減額（△は増加）	13,154	△1,623
仕入債務の増減額（△は減少）	14,345	26,106
割賦売掛金の増減額（△は増加）	△3,345	△2,164
退職給付に係る資産の増減額（△は増加）	△287	△275
未払金の増減額（△は減少）	△1,915	8,722
預り金の増減額（△は減少）	507	△69
その他の流動負債の増減額（△は減少）	4,804	2,394
その他の固定負債の増減額（△は減少）	△244	78
その他	△4,635	△20,566
小計	176,208	202,878
利息及び配当金の受取額	768	800
利息の支払額	△7,737	△7,296
法人税等の支払額	△31,940	△48,659
法人税等の還付額	585	3,284
持分法適用会社からの配当金の受取額	170	178
災害損失の支払額	△99	△630
営業活動によるキャッシュ・フロー	137,955	150,554

		(単位：百万円)
	前連結会計年度 (自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日)	当連結会計年度 (自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日)
投資活動によるキャッシュ・フロー
有形固定資産の取得による支出	△51,678	△86,221
有形固定資産の売却による収入	958	124
無形固定資産の取得による支出	△7,884	△8,372
敷金及び保証金の差入による支出	△1,782	△1,199
敷金及び保証金の回収による収入	2,122	1,532
出店仮勘定の差入による支出	△611	△159
関係会社株式の取得による支出	△3,386	△93
その他	264	△345
投資活動によるキャッシュ・フロー	△61,997	△94,733
財務活動によるキャッシュ・フロー
長期借入れによる収入	30,000	50,000
長期借入金の返済による支出	△27,171	△84,820
社債の発行による収入	-	69,789
社債の償還による支出	△11,421	△150,930
配当金の支払額	△10,734	△12,529
非支配株主からの払込みによる収入	5,000	407
連結の範囲の変更を伴わない子会社株式の取得による支出	△2,239	-
その他	△1,652	△1,862
財務活動によるキャッシュ・フロー	△18,217	△129,945
現金及び現金同等物に係る換算差額	9,784	15,129
現金及び現金同等物の増減額（△は減少）	67,525	△58,995
現金及び現金同等物の期首残高	180,418	246,195
連結除外に伴う現金及び現金同等物の減少額	△1,852	-
非連結子会社との合併に伴う現金及び現金同等物の増加額	104	-
現金及び現金同等物の期末残高	※  246,195	※ 187,199

【注記事項】

（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）

１．連結の範囲に関する事項

（1）連結子会社の数　　　73社

連結子会社の名称

㈱ドン・キホーテ

ユニー㈱

㈱長崎屋

ＵＤリテール㈱

日本アセットマーケティング㈱

㈱パン・パシフィック・インターナショナルフィナンシャルサービス

㈱ＵＣＳ

日本商業施設㈱

Pan Pacific Retail Management（Singapore）Pte. Ltd.

Pan Pacific Retail Management（Hong Kong）Co., Ltd.

Don Quijote(USA)Co., Ltd.

Gelson’s Markets

MARUKAI CORPORATION

QSI,Inc.

その他連結子会社59社

当連結会計年度において、㈱pHmedia他１社を新たに設立したため、連結の範囲に含めております。また、吸収合併により１社が消滅し、２社を清算結了したため、連結の範囲から除外しております。

（2）主要な非連結子会社の名称等

非連結子会社９社は、いずれも小規模であり、合計の総資産、売上高、当期純損益（持分に見合う額）及び利益剰余金（持分に見合う額）はいずれも連結財務諸表に重要な影響を及ぼしていないため、連結の範囲から除外しております。

２．持分法の適用に関する事項

（1）持分法適用の関連会社数　2社

持分法適用会社の名称

アクリーティブ㈱

カネ美食品㈱

（2）持分法を適用していない非連結子会社及び関連会社

非連結子会社９社及び関連会社５社は、当期純損益（持分に見合う額）及び利益剰余金（持分に見合う額）等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ、全体として重要性がないため持分法の適用範囲から除外しております。

３．連結子会社の事業年度等に関する事項

連結子会社のうち、Don Quijote(USA)Co.,Ltd.他23社については決算日が連結決算日と異なりますが差異が３カ月を超えないため当該子会社の財務諸表を使用しております。

ただし、決算日から連結決算日６月30日までの期間に発生した重要な取引については、連結上必要な調整を行っております。

連結子会社のうち、７社については決算日が連結決算日と異なり決算日の差異が３カ月を超えることから、決算に準じた仮決算に基づく財務諸表を使用しております。

連結子会社のうち、日本アセットマーケティング㈱他13社については決算日が連結決算日と異なりますが、より適切な経営情報を把握するため、連結決算日における仮決算に基づく財務諸表を使用しております。

４．会計方針に関する事項

（1）重要な資産の評価基準及び評価方法

(イ)有価証券

子会社株式及び関連会社株式

移動平均法による原価法

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

(ロ)デリバティブ

時価法

(ハ)棚卸資産

主に移動平均法による原価法

（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下の方法によって算定）

ただし、生鮮食品は主に最終仕入原価法による原価法

（2）重要な減価償却資産の減価償却の方法

(イ)有形固定資産（リース資産及び使用権資産を除く）

定率法を採用しております。

ただし、当社及び国内連結子会社は、1998年４月１日以降に取得した建物（建物附属設備を除く）並びに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法を採用しております。

また、ユニー㈱他５社及び在外連結子会社は定額法を採用しております。

なお、耐用年数及び残存価額については、法人税法の規定によっております。

(ロ)無形固定資産（リース資産を除く）

定額法

なお、自社利用のソフトウェアについては、社内における利用可能期間（５年）に基づく定額法によっております。

(ハ)リース資産及び使用権資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

(ニ)長期前払費用

定額法

（3）繰延資産の処理方法

(イ)株式交付費

支出時に全額費用として処理しております。

(ロ)社債発行費

支出時に全額費用として処理しております。

（4）重要な引当金の計上基準

(イ)貸倒引当金

売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率及び過去の実績率等を勘案した所定の基準により計上しております。また、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。在外連結子会社については、主として特定の債権について、回収不能見込額を計上しております。

(ロ)ポイント引当金

クレジットカード会員等に付与されたポイントの使用による費用発生に備えるため、使用実績率等に基づき利用されると見込まれるポイントに対しポイント引当金を計上しております。

（5）退職給付に係る会計処理の方法

(イ)退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定に当たり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、給付算定式基準によっております。

(ロ)数理計算上の差異および過去勤務費用の費用処理方法

過去勤務費用については、その発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数（10年）による定額法により費用処理しております。

数理計算上の差異については、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数（10年）による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理しております。

なお、当連結会計年度末における年金資産の額が退職給付債務の額を超過しているため、退職給付に係る資産として投資その他の資産に計上しております。

（6）重要な収益及び費用の計上基準

当社及び連結子会社の顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点（収益を認識する通常の時点）は以下のとおりであります。

(イ)商品販売

国内事業、北米事業及びアジア事業における商品の販売については顧客に商品を引き渡した時点で収益を認識しております。

なお、商品の販売のうち、当社及び連結子会社が代理人に該当すると判断したものについては、他の当事者が提供する商品と交換に受け取る額から当該他の当事者に支払う額を控除した純額を収益として認識しております。

(ロ)テナント賃貸

国内事業、北米事業及びアジア事業においては、複合型商業施設や店舗の一部を賃貸しており、賃貸取引については企業会計基準第13号「リース取引に関する会計基準」等に従い収益を認識しております。

(ハ)金融収益

国内事業における金融収益は、金融サービスから生ずるクレジット手数料等であり、企業会計基準第10号「金融商品に関する会計基準」等に従い収益を認識しております。

（7）重要な外貨建の資産または負債の本邦通貨への換算の基準

外貨建金銭債権債務は、連結会計年度末日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は損益として処理しております。

なお、在外連結子会社の資産及び負債は、在外連結子会社の決算日の直物為替相場により円貨に換算し、収益及び費用は期中平均相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定に含めております。

（8）のれんの償却方法及び償却期間

のれんの償却については、その効果の発現する期間を合理的に見積り、当該期間にわたり定額法により償却しております。

（9）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３カ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。 

（重要な会計上の見積り）

１．棚卸資産の評価損

(1)当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

	（単位：百万円）
		前連結会計年度
商品及び製品		194,537
売上原価に含まれる 棚卸資産評価損		3,276

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

①棚卸資産の評価損の金額の算出方法

棚卸資産の評価損の計上については、正味売却価額が帳簿価額を下回った場合、その差額を棚卸資産の評価損として計上しております。また、正常な営業循環過程から外れた滞留商品在庫については、規則的に簿価を切り下げる方法によって評価損を計上しております。

②重要な会計上の見積りに用いた主要な仮定

正常な営業循環過程から外れた滞留商品在庫の評価損の算定にあたっては、商品回転率が一定の値以下となった商品を対象として抽出し、当該商品が属する商品群の過去の販売実績、在庫数量及び今後の販売計画等に基づいて定めた減価率により、規則的に帳簿価額を切り下げる方法により評価しております。

③翌連結会計年度の連結財務諸表に与える影響

上記の見積り及び仮定は、市場環境の悪化や消費者志向及び生活様式の変化等により影響をうけることから不確実性が大きく、今後の状況によっては、翌連結会計年度に追加の棚卸資産評価損が発生する可能性があります。

２．固定資産の減損

(1)当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額

	（単位：百万円）
		前連結会計年度
有形固定資産		689,209
無形固定資産		88,530
減損損失		5,983

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

①減損損失の金額の算出方法

当社グループは、キャッシュ・フローを生み出す最小単位のグルーピングとして、各店舗又は事業部を基本単位とし、賃貸不動産及び遊休資産については、個々の物件単位ごとに減損の兆候の判定を行い、減損の兆候があると認められる場合には、減損損失の認識の要否を判断し、その結果、減損対象となった各資産については回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失としております。

減損の兆候の判定は、経営環境の著しい悪化等により収益性の低下が認められる店舗や営業活動から生ずる損益が継続してマイナスとなる店舗、市場価格が著しく下落した物件及び店舗、新規出店店舗及び新規出店予定店舗のうち、当初の収支計画よりも営業活動から生ずる損益がマイナスとなり、継続して営業活動から生ずる損益がマイナスとなることが予想される店舗を減損の兆候があるものと判定しております。

減損損失の認識の要否については、減損の兆候がある店舗及び物件のうち、割引前将来キャッシュ・フローの総額が帳簿価額を下回る場合は減損損失の認識が必要と判断しております。

各資産の回収可能価額は、正味売却価額と使用価値のいずれか高い価額とし、正味売却価額については、不動産鑑定士による鑑定評価額等に基づいて算出しております。

②重要な会計上の見積りに用いた主要な仮定

当社グループは、過去の実績をベースに商圏の変化や競合店舗の影響、経営環境等を考慮し、各店舗の将来売上高及び営業損益を予測し、将来キャッシュ・フローの算定を行っております。

③翌連結会計年度の連結財務諸表に与える影響

上記の見積り及び仮定は、将来の経営環境や市場動向の変化により影響をうけることから不確実性が大きく、今後の状況によっては、翌連結会計年度に追加の減損損失が発生する可能性があります。

３．繰延税金資産の回収可能性

(1)当連結会計年度の連結貸借対照表に計上した金額

	（単位：百万円）
	前連結会計年度	当連結会計年度
繰延税金資産	20,686	25,609

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

①繰延税金資産の金額の算出方法

当社グループは、「税効果会計に係る会計基準」及び「繰延税金資産の回収可能性に関する適用指針」等の基準に基づき、将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金に対して、各社ごとに予測される将来課税所得の見積りに基づき回収可能性を判断し算出しております。

②重要な会計上の見積りに用いた主要な仮定

将来課税所得の見積りについては、各社ごとの過去の実績をベースに個別の営業施策や顧客動向の変化等の影響を考慮し算定しております。

③翌連結会計年度の連結財務諸表に与える影響

上記の見積り及び仮定は、将来の経営環境や市場動向の変化により影響をうけることから不確実性が大きく、今後の状況によっては、翌連結会計年度に繰延税金資産が変動し、法人税等調整額に影響を及ぼす可能性があります。 

（未適用の会計基準等）

・「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号　2022年10月28日　企業会計基準委員会）

・「包括利益の表示に関する会計基準」（企業会計基準第25号　2022年10月28日　企業会計基準委員会）

・「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号　2022年10月28日　企業会計基準委員会）

(1）概要

2018年２月に企業会計基準第28号「『税効果会計に係る会計基準』の一部改正」等（以下「企業会計基準第28号等」）が公表され、日本公認会計士協会における税効果会計に関する実務指針の企業会計基準委員会への移管が完了されましたが、その審議の過程で、次の２つの論点について、企業会計基準第28号等の公表後に改めて検討を行うこととされていたものが、審議され、公表されたものであります。

・ 税金費用の計上区分（その他の包括利益に対する課税）

・ グループ法人税制が適用される場合の子会社株式等（子会社株式又は関連会社株式）の売却に係る税効果

(2）適用予定日

2025年６月期の期首から適用します。

(3）当該会計基準等の適用による影響

「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。

（表示方法の変更）

（連結貸借対照表）

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「投資その他の資産」の「長期貸付金」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「投資その他の資産」の「長期貸付金」に表示していた９百万円は、「その他」として組み替えております。

（連結損益計算書）

前連結会計年度において、「営業外収益」の「その他」に含めていた「違約金収入」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外収益」の「その他」に表示していた6,269百万円は、「違約金収入」348百万円、「その他」5,921百万円として組み替えております。

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「営業外費用」の「支払手数料」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「営業外費用」の「支払手数料」に表示していた94百万円は、「その他」として組み替えております。

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「特別利益」の「環境対策引当金戻入額」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。また、前連結会計年度において、「特別利益」の「その他」に含めていた「資産除去債務戻入益」は、特別利益の総額の100分の10を超えたため、当連結会計年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結損益計算書において、「特別利益」の「環境対策引当金戻入額」に表示していた４百万円、「その他」に表示していた32百万円は、「資産除去債務戻入益」７百万円、「その他」29百万円として組み替えております。

（連結キャッシュ・フロー計算書）

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「貸付けによる支出」は金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「投資活動によるキャッシュ・フロー」の「貸付けによる支出」に表示していた△３百万円は、「その他」として組み替えております。

前連結会計年度において、独立掲記しておりました「財務活動によるキャッシュ・フロー」の「株式の発行による収入」は金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「財務活動によるキャッシュ・フロー」の「株式の発行による収入」に表示していた380百万円は、「その他」として組み替えております。 

（連結貸借対照表関係）

※１　受取手形及び売掛金のうち、顧客との契約から生じた債権の金額は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）３．当連結会計年度及び翌連結会計年度以降の収益の金額を理解するための情報　①顧客との契約から生じた債権及び契約負債の残高等」に記載しております。

※２　非連結子会社及び関連会社に対するものは、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
投資有価証券（株式）	17,253百万円	17,829百万円

※３　担保資産及び担保付債務

担保に供している資産は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
現金及び預金	1,234百万円	1,535百万円
商品及び製品	493	438
建物及び構築物	790	791
土地	2,083	2,202
その他	171	200
計	4,771	5,166

担保付債務は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
流動負債「その他」	172百万円	126百万円
固定負債「その他」	1,167	1,101
計	1,339	1,227

４　債権流動化による遡及義務

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
債権流動化による遡及義務	5,325百万円	5,580百万円

５　当社及び連結子会社においては、運転資金の効率的な調達を行うため、前連結会計年度末においては取引銀行42行と、当連結会計年度末においては取引銀行40行と当座貸越契約を締結しております。これらの契約に基づく借入未実行残高は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
当座貸越極度額の総額	58,110百万円	37,410百万円
借入実行残高	－	－
差引額	58,110	37,410

６　当社及び連結子会社においては、運転資金の効率的な調達を行うため、前連結会計年度末においては取引銀行４行と、当連結会計年度末においては取引銀行３行と貸出コミットメントライン契約を締結しております。これらの契約に基づく借入未実行残高は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
貸出コミットメントの総額	32,175百万円	30,000百万円
借入実行残高	－	－
差引額	32,175	30,000

７　当社の連結子会社である㈱ＵＣＳにおいては、クレジットカード業務に附帯するキャッシング業務等を行っており、当該業務における貸出コミットメントに係る貸出未実行残高は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
貸出コミットメントの総額	553,193百万円	539,880百万円
貸出実行額	8,898	9,432
差引残高	544,295	530,448

なお、上記の貸出コミットメントにおいては、そのほとんどがクレジットカードの附帯機能であるキャッシングサービスとして㈱ＵＣＳの会員に付与しているものであるため、必ずしも貸出未実行額の全額が貸出実行されるものではありません。※８　当社は、前連結会計年度末においては39金融機関（総額50,000百万円）と、当連結会計年度末においては33金融機関（総額40,000百万円）とシンジケートローン契約を締結しており、本契約には、連結の貸借対照表の純資産の部の金額より算出される一定の指標等を基準とする財務制限条項が付加されております。

なお、これらの契約に基づく借入残高は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
シンジケートローン契約による借入残高	50,000百万円	40,000百万円

（連結損益計算書関係）

※１　顧客との契約から生じる収益

売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。

※２　期末棚卸高は収益性の低下に伴う簿価切下後の金額であり、次の棚卸資産評価損が売上原価に含まれております。

前連結会計年度 （自　2022年７月１日 　　至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 　　至　2024年６月30日）
3,276百万円	2,558百万円

※３　販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 　　至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 　　至　2024年６月30日）
給与手当	185,450百万円	194,409百万円
地代家賃	59,461	62,257
支払手数料	61,454	64,557
減価償却費	34,375	37,805
ポイント引当金繰入額	4,984	5,484
のれん償却額	4,604	4,964
退職給付費用	1,939	1,835

※４　固定資産売却益の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）		当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
建物及び構築物	△215百万円	建物及び構築物	-百万円
器具備品	1	器具備品	0
土地	238	土地	5
その他	△5	その他	10
計	19	計	15

（注）同一物件の売却により発生した固定資産売却益と固定資産売却損は相殺して、連結損益計算書上では固定資産売却益として表示しております。

※５　減損損失

当社グループは以下の資産グループについて減損損失を計上しました。

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

場所	用途	種類	減損損失
関東	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・無形固定資産（その他）	1,611百万円
中部	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・無形固定資産（その他）	1,717百万円
近畿	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・無形固定資産（その他）	172百万円
アジア	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・無形固定資産（その他）	1,474百万円
北米	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・使用権資産	1,009百万円
合計			5,983百万円

当社グループは、各店舗又は事業部を基本単位としてグルーピングしております。また、賃貸不動産及び遊休資産については、個々の物件をグルーピングの最小単位としております。

当連結会計年度において、収益性の低下又は営業活動から生ずる損益が継続してマイナスとなる店舗について各資産の帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失（建物及び構築物 2,508百万円、工具、器具及び備品 943百万円、使用権資産 728百万円、無形固定資産（その他）1,805百万円)として特別損失に計上しました。なお、当該資産グループの回収可能価額は、正味売却価額と使用価値のいずれか高い価額としております。正味売却価額については、不動産鑑定士による鑑定評価額等に基づいて算出しており、使用価値については、将来キャッシュ・フローに基づく使用価値がマイナスであるものは、回収可能価額をゼロとして評価し、それ以外については将来キャッシュ・フローを3.0％で割り引いて算定しております。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

場所	用途	種類	減損損失
北海道	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品	731百万円
東北	遊休資産	建設仮勘定	492百万円
関東	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品	531百万円
中部	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品	36百万円
近畿	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品	51百万円
九州	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品	46百万円
アジア	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・無形固定資産（その他）	3,831百万円
北米	店舗設備	建物及び構築物・工具、器具及び備品・使用権資産	8,448百万円
合計			14,165百万円

当社グループは、各店舗又は事業部を基本単位としてグルーピングしております。また、賃貸不動産及び遊休資産については、個々の物件をグルーピングの最小単位としております。

当連結会計年度において、収益性の低下又は営業活動から生ずる損益が継続してマイナスとなる店舗について各資産の帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失（建物及び構築物 5,655百万円、工具、器具及び備品 2,075百万円、使用権資産 5,879百万円、無形固定資産（その他）64百万円)として特別損失に計上しました。なお、当該資産グループの回収可能価額は、正味売却価額と使用価値のいずれか高い価額としております。正味売却価額については、不動産鑑定士による鑑定評価額等に基づいて算出しており、使用価値については、将来キャッシュ・フローに基づく使用価値がマイナスであるものは、回収可能価額をゼロとして評価し、それ以外については将来キャッシュ・フローを3.1％で割り引いて算定しております。また、遊休資産については、今後使用見込みがなく、投資額の回収が見込めなくなったため、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失（建設仮勘定 492百万円）として特別損失に計上しました。なお、回収可能価額は売却可能性がないことからゼロとして評価しております。 

※６　固定資産除却損の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）		当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
建物及び構築物	441百万円	建物及び構築物	218百万円
器具備品	195	器具備品	125
有形固定資産（その他）	371	有形固定資産（その他）	414
建設仮勘定	-	建設仮勘定	10
無形固定資産（その他）	1	無形固定資産（その他）	36
撤去費用	556	撤去費用	1,031
計	1,565	計	1,834

※７　店舗閉鎖損失の内容は次のとおりであります。

前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）		当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
建物及び構築物	607百万円	建物及び構築物	258百万円
器具備品	470	器具備品	270
撤去費用等	1,315	撤去費用等	1,712
計	2,392	計	2,240

（連結包括利益計算書関係）

※　その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
その他有価証券評価差額金：
当期発生額	2,348百万円	320百万円
組替調整額	－	△2
税効果調整前	2,348	318
税効果額	△720	△81
その他有価証券評価差額金	1,628	236
為替換算調整勘定：
当期発生額	4,866	6,580
組替調整額	△507	－
税効果調整前	4,359	6,580
税効果額	－	－
為替換算調整勘定	4,359	6,580
退職給付に係る調整額：
当期発生額	126	366
組替調整額	△62	△75
税効果調整前	64	291
税効果額	△22	△70
退職給付に係る調整額	42	221
持分法適用会社に対する持分相当額：
当期発生額	△26	65
その他の包括利益合計	6,003	7,101

（連結株主資本等変動計算書関係）

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首 株式数 （千株）	当連結会計年度 増加株式数 （千株）	当連結会計年度 減少株式数 （千株）	当連結会計年度末 株式数 （千株）
発行済株式
普通株式（注）	634,379	288	－	634,666
合計	634,379	288	－	634,666
自己株式
普通株式	38,073	－	－	38,073
合計	38,073	－	－	38,073

（注）普通株式の発行済株式総数の増加288千株は、ストック・オプションの行使による増加288千株であります。  ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分	新株予約権の内訳	新株予約権の目的となる株式の種類	新株予約権の目的となる株式の数（株）				当連結会計年度末 （百万円）
当連結会計年度期首	当連結会計年度増加	当連結会計年度減少	当連結会計年度末
---	---	---	---	---	---	---	---
提出会社	株式報酬型ストック・オプションとしての新株予約権	－	－	－	－	－	260
提出会社	有償ストック・オプションとしての新株予約権	－	－	－	－	－	511
合計		－	－	－	－	－	771

３．配当に関する事項

(1）配当金支払額

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	１株当たり配当額 （円）	基準日	効力発生日
2022年９月28日 定時株主総会	普通株式	8,348	14.0	2022年６月30日	2022年９月29日
2023年２月８日 取締役会	普通株式	2,386	4.0	2022年12月31日	2023年３月24日

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

（決議）	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 （百万円）	１株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2023年９月27日 定時株主総会	普通株式	利益剰余金	9,545	16.0	2023年６月30日	2023年９月28日

４．株主資本の著しい変動

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

	当連結会計年度期首 株式数 （千株）	当連結会計年度 増加株式数 （千株）	当連結会計年度 減少株式数 （千株）	当連結会計年度末 株式数 （千株）
発行済株式
普通株式（注）１.	634,666	362	－	635,029
合計	634,666	362	－	635,029
自己株式
普通株式（注）２.	38,073	0	－	38,073
合計	38,073	0	－	38,073

（注）１.　普通株式の発行済株式総数の増加362千株は、ストック・オプションの行使による増加362千株であります。

２.　普通株式の自己株式の株式数の増加０千株は、単元未満株式の買取による増加０千株であります。 ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

区分	新株予約権の内訳	新株予約権の目的となる株式の種類	新株予約権の目的となる株式の数（株）				当連結会計年度末 （百万円）
当連結会計年度期首	当連結会計年度増加	当連結会計年度減少	当連結会計年度末
---	---	---	---	---	---	---	---
提出会社	株式報酬型ストック・オプションとしての新株予約権	－	－	－	－	－	246
提出会社	有償ストック・オプションとしての新株予約権	－	－	－	－	－	1,196
合計		－	－	－	－	－	1,442

３．配当に関する事項

(1）配当金支払額

（決議）	株式の種類	配当金の総額 （百万円）	１株当たり配当額 （円）	基準日	効力発生日
2023年９月27日 定時株主総会	普通株式	9,545	16.0	2023年６月30日	2023年９月28日
2024年２月13日 取締役会	普通株式	2,984	5.0	2023年12月31日	2024年３月22日

(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

（決議）	株式の種類	配当の原資	配当金の総額 （百万円）	１株当たり配当額（円）	基準日	効力発生日
2024年９月27日 定時株主総会	普通株式	利益剰余金	14,924	25.0	2024年６月30日	2024年９月30日

（注）１株当たり配当額25.0円には、連結売上高２兆円達成による記念配当9.0円を含んでおります。

４．株主資本の著しい変動

該当事項はありません。

（連結キャッシュ・フロー計算書関係）

※　現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）		当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
現金及び預金勘定	242,088	百万円	172,719	百万円
預け金に含まれる現金同等物	4,106		14,480
現金及び現金同等物	246,195		187,199

（リース取引関係）

（借主側）

１．ファイナンス・リース取引

所有権移転外ファイナンス・リース取引

①　リース資産の内容

有形固定資産

主として店舗設備及び事務機器等であります。

②　リース資産の減価償却の方法

連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項「４．会計方針に関する事項　（2）重要な減価償却資産の減価償却の方法」に記載のとおりであります。

２．オペレーティング・リース取引

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料

（単位：百万円）

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
１年内	12,167	11,539
１年超	32,277	27,443
合計	44,443	38,982

（金融商品関係）

１．金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社グループは、資金運用については短期的な安全性の高い金融商品に限定し、また、資金調達については銀行借入等による方針であります。デリバティブ取引は、将来の金利及び為替の変動リスク回避を目的としております。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク並びにリスク管理体制

営業債権である受取手形及び売掛金は、主にクレジット会社等に対するものであり、信用リスクに晒されております。クレジット会社等については信用リスクはほとんどないと認識しております。その他に対するものについては、モニタリング等により個別に管理しております。

割賦売掛金や営業貸付金は、顧客の契約不履行によってもたらされる信用リスクに晒されておりますが、当該リスクに対して、与信審査、与信限度額及び信用情報管理等与信管理に対する体制を整備し、運営しております。

有価証券は、市場価格の変動リスク、信用リスク及び流動性リスク等に晒されておりますが、当該リスクに対して、有価証券管理規程に基づき、管理及び運用を行うとともに、重要性の高い取引については投資委員会で審議を行った後、取締役会での決裁を行うこととしております。

リース債務は、主に使用権資産の取得に係るものであり、流動性リスクに晒されております。

長期借入金及び社債は、主に設備投資に係る資金調達及び運転資金を目的としたものであります。外貨建の長期借入金の一部については、為替変動リスクに晒されておりますが、為替の変動による損失を回避するために、個別契約ごとにデリバティブ取引（金利通貨スワップ取引）をヘッジ手段として利用しております。

デリバティブ取引の執行・管理については、有価証券管理規程に基づき、管理及び運用を行うとともに、重要性の高い取引については投資委員会で審議を行った後、取締役会での決裁を行うこととしております。なお、取引相手先は高格付けを有する金融機関に限定しているため、信用リスクはほとんどないと認識しております。

また、営業債務や借入金は、流動性リスクに晒されておりますが、当社グループでは、各社が月次に資金繰り計画表を作成するなどの方法により管理しております。

敷金及び保証金は、主に店舗の賃借に伴う敷金及び保証金であります。これらは、差し入れ先の信用リスクに晒されておりますが、賃貸借契約に際し差し入れ先の信用状況を把握するとともに、定期的にモニタリングを行い、信用度を個別に管理しております。

(3) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。

また、注記事項「デリバティブ取引関係」における取引の時価等に関する事項についての契約額等は、

あくまでもデリバティブ取引における名目的な契約額、または計算上の想定元本であり、当該金額自体が

デリバティブ取引のリスクの大きさを示すものではありません。

２．金融商品の時価等に関する事項

連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。なお、「現金及び預金」、「受取手形及び売掛金」、「預け金」、「支払手形及び買掛金」、「未払金」、「未払費用」、「預り金」及び「未払法人税等」については、現金であること及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似することから、注記を省略しております。

前連結会計年度（2023年６月30日）

	連結貸借対照表計上額 （百万円）	時価（百万円）	差額（百万円）
(1) 割賦売掛金	55,350
貸倒引当金(*1)	△2,001
割賦利益繰延(*2)	△183
	53,165	61,568	8,402
(2) 営業貸付金	9,047
貸倒引当金(*1)	△204
	8,843	10,661	1,818
(3) 投資有価証券
①その他有価証券	15,175	15,175	－
②関係会社株式	11,733	11,181	△552
(4) 長期貸付金	9
貸倒引当金(*1)	△0
	9	9	－
(5) 敷金及び保証金	71,845
貸倒引当金(*1)	△974
	70,871	71,230	360
資産計	159,796	169,824	10,028
(1) 1年内返済予定の長期借入金	34,364	34,365	1
(2) 1年内償還予定の社債	10,930	10,881	△49
(3) リース債務（流動負債）	2,263	2,252	△11
(4) 社債	261,625	257,950	△3,675
(5) 長期借入金	272,499	274,177	1,678
(6) リース債務（固定負債）	31,036	30,854	△182
負債計	612,718	610,479	△2,239
デリバティブ取引(*3)	(594)	(594)	－

(*1)それぞれに対応する貸倒引当金を控除しております。

(*2)割賦売掛金に係る割賦利益繰延（負債勘定）を控除しております。

(*3)デリバティブ取引によって生じた正味の債権・債務は純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については（ ）で示しております。

当連結会計年度（2024年６月30日）

	連結貸借対照表計上額 （百万円）	時価（百万円）	差額（百万円）
(1) 割賦売掛金	57,333
貸倒引当金(*1)	△2,685
割賦利益繰延(*2)	△191
	54,457	60,490	6,033
(2) 営業貸付金	9,613
貸倒引当金(*1)	△209
	9,404	10,849	1,445
(3) 投資有価証券
①その他有価証券	15,484	15,484	－
②関係会社株式	12,153	12,655	501
(4) 敷金及び保証金	68,737
貸倒引当金(*1)	△1,132
	67,605	67,458	△147
資産計	159,103	166,936	7,833
(1) 1年内返済予定の長期借入金	48,615	48,666	51
(2) 1年内償還予定の社債	650	648	△2
(3) リース債務（流動負債）	2,809	2,811	2
(4) 社債	191,075	189,229	△1,846
(5) 長期借入金	224,657	227,956	3,298
(6) リース債務（固定負債）	32,897	33,292	395
負債計	500,703	502,602	1,899
デリバティブ取引(*3)	(955)	(955)	－

(*1)それぞれに対応する貸倒引当金を控除しております。

(*2)割賦売掛金に係る割賦利益繰延（負債勘定）を控除しております。

(*3)デリバティブ取引によって生じた正味の債権・債務は純額で表示しており、合計で正味の債務となる項目については（ ）で示しております。

(注)市場価格のない株式等は、「(3) 投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりです。

区分	前連結会計年度（百万円）	当連結会計年度（百万円）
投資有価証券
非上場株式	2,215	2,375
非連結子会社及び関連会社株式	5,520	5,676

３．金銭債権及び満期のある有価証券の連結決算日後の償還予定額

前連結会計年度（2023年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ５年以内 （百万円）	５年超 10年以内 （百万円）	10年超 （百万円）
現金及び預金	242,088	－	－	－
受取手形及び売掛金	13,782	－	－	－
割賦売掛金(*1)	31,592	14,863	4,071	－
営業貸付金	4,757	4,246	43	－
預け金	5,357	－	－	－
長期貸付金(*2)	－	－	－	－
敷金及び保証金(*2)	1,985	6,459	4,617	4,204
合計	299,561	25,568	8,731	4,204

当連結会計年度（2024年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ５年以内 （百万円）	５年超 10年以内 （百万円）	10年超 （百万円）
現金及び預金	172,719	－	－	－
受取手形及び売掛金	17,068	－	－	－
割賦売掛金(*1)	30,744	15,799	4,477	－
営業貸付金	5,045	4,529	39	－
預け金	15,800	－	－	－
敷金及び保証金(*2)	1,929	5,793	4,429	3,710
合計	243,307	26,121	8,945	3,710

(*1)割賦売掛金のうち、償還予定額が見込めない債権は含めておりません。

(*2)長期貸付金及び敷金及び保証金のうち、回収予定が確定しているもののみ記載しており、回収期日を把握できないものについては、回収予定額には含めておりません。

４．社債、長期借入金及びリース債務の連結決算日後の返済予定額

前連結会計年度（2023年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ２年以内 （百万円）	２年超 ３年以内 （百万円）	３年超 ４年以内 （百万円）	４年超 ５年以内 （百万円）	５年超 （百万円）
社債	10,930	650	20,650	40,325	10,000	190,000
長期借入金	34,364	31,829	54,670	31,286	8,196	146,518
リース債務	2,263	2,408	2,082	2,130	1,909	22,507
合計	47,558	34,888	77,402	73,740	20,106	359,024

当連結会計年度（2024年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ２年以内 （百万円）	２年超 ３年以内 （百万円）	３年超 ４年以内 （百万円）	４年超 ５年以内 （百万円）	５年超 （百万円）
社債	650	20,650	64,425	10,000	58,000	38,000
長期借入金	48,615	60,797	32,142	19,452	4,338	107,928
リース債務	2,809	2,654	2,663	2,368	1,916	23,296
合計	52,074	84,102	99,229	31,820	64,254	169,224

５．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に用いたインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。

レベル１の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産または負債に関する相場価格により算定した時価

レベル２の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル１のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算定した時価

レベル３の時価：観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

(1）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品

前連結会計年度（2023年６月30日）

区分	時価（百万円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
投資有価証券
その他有価証券
株式	15,175	－	－	15,175
デリバティブ取引
通貨関連	－	217	－	217
資産計	15,175	217	－	15,391
デリバティブ取引
金利通貨関連	－	811	－	811
負債計	－	811	－	811

当連結会計年度（2024年６月30日）

区分	時価（百万円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
投資有価証券
その他有価証券
株式	15,484	－	－	15,484
デリバティブ取引
通貨関連	－	55	－	55
資産計	15,484	55	－	15,538
デリバティブ取引
金利通貨関連	－	1,010	－	1,010
負債計	－	1,010	－	1,010

(2）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品

前連結会計年度（2023年６月30日）

区分	時価（百万円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
割賦売掛金	－	61,568	－	61,568
営業貸付金	－	10,661	－	10,661
投資有価証券
関係会社株式
株式	11,181	－	－	11,181
長期貸付金	－	9	－	9
敷金及び保証金	－	71,230	－	71,230
資産計	11,181	143,468	－	154,650
1年内返済予定の長期借入金	－	34,365	－	34,365
1年内償還予定の社債	－	10,881	－	10,881
リース債務（流動負債）	－	2,252	－	2,252
社債	－	257,950	－	257,950
長期借入金	－	274,177	－	274,177
リース債務（固定負債）	－	30,854	－	30,854
負債計	－	610,479	－	610,479

当連結会計年度（2024年６月30日）

区分	時価（百万円）
レベル１	レベル２	レベル３	合計
---	---	---	---	---
割賦売掛金	－	60,490	－	60,490
営業貸付金	－	10,849	－	10,849
投資有価証券
関係会社株式
株式	12,655	－	－	12,655
敷金及び保証金	－	67,458	－	67,458
資産計	12,655	138,797	－	151,452
1年内返済予定の長期借入金	－	48,666	－	48,666
1年内償還予定の社債	－	648	－	648
リース債務（流動負債）	－	2,811	－	2,811
社債	－	189,229	－	189,229
長期借入金	－	227,956	－	227,956
リース債務（固定負債）	－	33,292	－	33,292
負債計	－	502,602	－	502,602

（注）　時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

投資有価証券

上場株式は相場価格を用いて評価しております。上場株式は活発な市場で取引されているため、その時価をレベル１の時価に分類しております。

デリバティブ取引

金利スワップ及び為替予約の時価は、取引先金融機関から提示された価格等に基づき算出しており、レベル２の時価に分類しております。

割賦売掛金、営業貸付金

これらの時価は、回収可能性を加味した元利金の見積将来キャッシュ・フローを市場金利に債権の回収コスト（経費率）を加味した利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。なお、貸倒懸念債権については、時価は貸借対照表価額から貸倒見積額を控除した金額に近似しているものと想定されるため、当該価額を時価としております。

長期貸付金

長期貸付金の時価は、一定の期間ごとに分類し、与信管理上の信用リスク区分ごとに、その将来キャッシュ・フローと国債の利回り等適切な指標に信用スプレッドを上乗せした利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

敷金及び保証金

敷金及び保証金の時価は、その将来キャッシュ・フローを国債の利回り等の利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

社債（一年内償還予定を含む）

当社の発行する社債の時価は、元利金の合計額と、当該社債の残存期間及び信用リスクを加味した利率を基に割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

長期借入金（一年内返済予定を含む）及びリース債務

これらの時価は、元利金の合計額と、当該債務の残存期間及び信用リスクを加味した利率を基に、割引現在価値法により算定しており、レベル２の時価に分類しております。

（有価証券関係）

１．その他有価証券

前連結会計年度（2023年６月30日）

	種類	連結貸借対照表計上額（百万円）	取得原価（百万円）	差額（百万円）
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの	(1）株式	15,150	12,083	3,067
(2）債券
①　国債・地方債等	－	－	－
②　社債	－	－	－
③　その他	－	－	－
(3）その他	－	－	－
小計	15,150	12,083	3,067
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの	(1）株式	25	28	△3
(2）債券
①　国債・地方債等	－	－	－
②　社債	－	－	－
③　その他	－	－	－
(3）その他	－	－	－
小計	25	28	△3
合計		15,175	12,110	3,064

（注）非上場株式（連結貸借対照表計上額　2,214百万円）及びその他（連結貸借対照表計上額　０百万円）については市場価格のない株式等であるため、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

当連結会計年度（2024年６月30日）

	種類	連結貸借対照表計上額（百万円）	取得原価（百万円）	差額（百万円）
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えるもの	(1）株式	15,465	12,083	3,382
(2）債券
①　国債・地方債等	－	－	－
②　社債	－	－	－
③　その他	－	－	－
(3）その他	－	－	－
小計	15,465	12,083	3,382
連結貸借対照表計上額が取得原価を超えないもの	(1）株式	18	19	△1
(2）債券
①　国債・地方債等	－	－	－
②　社債	－	－	－
③　その他	－	－	－
(3）その他	－	－	－
小計	18	19	△1
合計		15,484	12,102	3,382

（注）非上場株式（連結貸借対照表計上額　2,375百万円）及びその他（連結貸借対照表計上額　０百万円）については市場価格のない株式等であるため、上表の「その他有価証券」には含めておりません。

２．売却したその他有価証券

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

種類	売却額（百万円）	売却益の合計額 （百万円）	売却損の合計額 （百万円）
（1）株式	11	2	－
（2）債権
①　国債・地方債等	－	－	－
②　社債	－	－	－
③　その他	－	－	－
（3）その他	－	－	－
合計	11	2	－

３．減損処理を行った有価証券

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

該当事項はありません。

なお、減損処理にあたっては、期末における時価が取得原価に比べ50％程度下落した場合には時価まで取得原価の減損処理を行っております。 

（デリバティブ取引関係）

１．ヘッジ会計が適用されていないデリバティブ取引

(1）通貨関連

前連結会計年度（2023年６月30日）

区分	取引の種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち１年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	為替予約取引
買建 米ドル	1,948	－	217	217

（注）時価の算定方法は、当該契約を締結している取引金融機関から提示された価格を使用しております。

当連結会計年度（2024年６月30日）

区分	取引の種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち１年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	為替予約取引
買建 米ドル	444	－	55	55

（注）時価の算定方法は、当該契約を締結している取引金融機関から提示された価格を使用しております。

(2）金利通貨関連

前連結会計年度（2023年６月30日）

区分	取引の種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち１年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	金利通貨取引
固定受取・固定支払 支払　米ドル 受取　円	5,707	5,707	△811	△811

（注）時価の算定方法は、当該契約を締結している取引金融機関から提示された価格を使用しております。

当連結会計年度（2024年６月30日）

区分	取引の種類	契約額等 （百万円）	契約額等のうち１年超 （百万円）	時価 （百万円）	評価損益 （百万円）
市場取引以外の取引	金利通貨取引
固定受取・固定支払 支払　米ドル 受取　円	5,707	5,707	△1,010	△1,010

（注）時価の算定方法は、当該契約を締結している取引金融機関から提示された価格を使用しております。 

（退職給付関係）

１．採用している退職給付制度の概要

当社及び一部の連結子会社は、確定拠出年金制度を採用しております。

なお、ユニー㈱では、確定給付企業年金制度も併せて設けております。当該確定給付企業年金制度は、受給者及び受給待期者のみで構成される閉鎖型確定給付企業年金制度となっております。

２．確定給付制度

(1）退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
退職給付債務の期首残高	11,793百万円	10,661百万円
利息費用	68	84
数理計算上の差異の発生額	△189	△407
退職給付の支払額	△1,010	△933
退職給付債務の期末残高	10,661	9,406

(2）年金資産の期首残高と期末残高の調整表

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
年金資産の期首残高	29,247百万円	28,467百万円
期待運用収益	293	285
数理計算上の差異の発生額	△63	△41
退職給付の支払額	△1,010	△933
年金資産の期末残高	28,467	27,778

(3）退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
積立型制度の退職給付債務	10,661百万円	9,406百万円
年金資産	△28,467	△27,778
退職給付に係る資産	△17,806	△18,372
連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額	△17,806	△18,372

(4）退職給付費用及びその内訳項目の金額

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
利息費用	68百万円	84百万円
期待運用収益	△293	△285
数理計算上の差異の費用処理額	62	75
確定給付制度に係る退職給付費用	△163	△126

(5）退職給付に係る調整額

退職給付に係る調整額に計上した項目（税効果控除前）の内訳は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
数理計算上の差異	64	291
合　計	64	291

(6）退職給付に係る調整累計額

退職給付に係る調整累計額に計上した項目（税効果控除前）の内訳は次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
未認識数理計算上の差異	691	982
合　計	691	982

(7）年金資産に関する事項

①　年金資産の主な内訳

年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
生命保険一般勘定	100％	100％
オルタナティブ	0	0
合　計	100	100

②　長期期待運用収益率の設定方法

年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。

(8）数理計算上の計算基礎に関する事項

主要な数理計算上の計算基礎（加重平均で表わしております。）

	前連結会計年度 （2023年６月30日）	当連結会計年度 （2024年６月30日）
割引率	0.8％	1.4％
長期期待運用収益率	1.0	1.0

３．確定拠出制度

当社及び一部の連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度2,102百万円、当連結会計年度1,962百万円であります。 

（ストックオプション等関係）

１．ストック・オプションに係る費用計上及び科目名

(単位：百万円）

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
販売費及び一般管理費	388	736

２．権利不行使による失効により利益として計上した金額

(単位：百万円）

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
新株予約権戻入益	1	2

３．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況

(1）ストック・オプションの内容

	第１回株式報酬型 ストック・オプション	第２回株式報酬型 ストック・オプション	第１回有償 ストック・オプション
付与対象者の区分別人数	取締役　　　　 ３名	取締役　　　　 ３名	当社及び当社子会社の 　取締役、監査役及び 　従業員　　　　1,633名
株式の種類別のストック・オプションの数（注１）	普通株式　10,400株	普通株式　10,000株	普通株式　3,878,800株
付与日	2015年６月26日	2015年12月28日	2016年９月23日
権利確定条件	権利確定条件は付されておりません。	権利確定条件は付されておりません。	（注３）
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	2015年６月26日 2045年６月25日	2015年12月28日 2045年12月27日	2018年10月１日 2026年９月30日
権利行使条件	（注２）	（注２）	（注３）

	第３回株式報酬型 ストック・オプション	第４回株式報酬型 ストック・オプション	第５回株式報酬型 ストック・オプション
付与対象者の区分別人数	取締役　　　　 ３名	取締役　　　　 ３名	取締役　　　　 ３名
株式の種類別のストック・オプションの数（注１）	普通株式　56,000株	普通株式　200,000株	普通株式　236,000株
付与日	2017年６月１日	2018年６月29日	2019年４月10日
権利確定条件	権利確定条件は付されておりません。	権利確定条件は付されておりません。	権利確定条件は付されておりません。
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	2017年６月１日 2047年５月31日	2018年６月29日 2048年６月28日	2019年４月10日 2049年４月９日
権利行使条件	（注２）	（注２）	（注２）

	第６回株式報酬型 ストック・オプション	第２回有償 ストック・オプション	第７回株式報酬型 ストック・オプション
付与対象者の区分別人数	取締役　　　　 １名	当社及び当社子会社の 　取締役及び従業員 　2,189名	当社の取締役及び   執行役員　　　　 ９名
株式の種類別のストック・オプションの数（注１）	普通株式　25,000株	普通株式　3,705,300株	普通株式　18,500株
付与日	2021年11月２日	2022年12月１日	2023年８月４日
権利確定条件	権利確定条件は付されておりません。	（注４）	権利確定条件は付されておりません。
対象勤務期間	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。	対象勤務期間の定めはありません。
権利行使期間	2021年11月２日 2051年11月１日	2025年10月１日 2029年11月30日	2023年８月４日 2053年８月３日
権利行使条件	（注２）	（注４）	（注５）

（注）１．株式数に換算して記載しております。なお、2015年７月１日付株式分割（１株につき２株の割合）及び2019年９月１日付株式分割（１株につき４株の割合）による分割後の株式数に換算して記載しております。

２．権利行使条件は以下のとおりです。

①　新株予約権者は、権利行使期間内において、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。

②　新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記①にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。

３．権利確定及び行使の条件は以下のとおりです。

①　新株予約権者は、当社が金融商品取引法に基づき提出する有価証券報告書に記載された連結損益計算書において、売上高及び営業利益の額が次の各号に掲げる条件を全て満たしている場合に限り、本新株予約権を行使することができるものとする。

(a)2017年６月期の売上高が8,200億円を超過しており、かつ、営業利益が450億円を超過していること

(b)2018年６月期の売上高が8,800億円を超過しており、かつ、営業利益が480億円を超過していること

ただし、上記期間（2016年７月から2018年６月まで）において、連結売上高及び営業利益に多大な影響を及ぼす大規模な企業買収等の事象が発生し、当該期の有価証券報告書に記載された実績数値で判定を行うことが適切ではないと当社取締役会が判断した場合、当社は合理的な範囲内で当該企業買収等の影響を排除し、判定に使用する実績数値の調整を行うことができるものとする。

②　新株予約権者は、新株予約権の権利行使時においても、当社または当社関係会社の取締役、監査役または従業員であることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職、その他正当な理由があると取締役会が認めた場合は、この限りではない。

③　新株予約権者の相続人による本新株予約権の行使は認めない。

④　本新株予約権の行使によって、当社の発行済株式総数が当該時点における授権株式数を超過することとなるときは、当該本新株予約権の行使を行うことはできない。

⑤　各本新株予約権１個未満の行使を行うことはできない。

４．権利確定及び行使の条件は以下のとおりです。

①　新株予約権者は、当社が金融商品取引法に基づき提出する2025年６月期における有価証券報告書に記載された連結損益計算書において、営業利益の金額が1,200億円を超過した場合、本新株予約権を行使することができる。 ただし、上記までの期間（2025年６月期までの期間）において、連結営業利益に多大な影響を及ぼす大規模な企業買収等の事象が発生し、当該期の有価証券報告書に記載された実績数値で判定を行うことが適切ではないと当社取締役会が判断した場合、当社は合理的な範囲内で当該企業買収等の影響を排除し、判定に使用する実績数値の調整を行うことができるものとする。

②　新株予約権者は、新株予約権の権利行使時において、当社または当社関係会社の取締役、監査役または従業員であることを要する。ただし、任期満了による退任、定年退職、その他正当な理由があると取締役会が認めた場合は、この限りではない。

③　新株予約権者の相続人による本新株予約権の行使は認めない。

④　本新株予約権の行使によって、当社の発行済株式総数が当該時点における発行可能株式総数を超過することとなるときは、当該本新株予約権の行使を行うことはできない。

⑤　各本新株予約権１個未満の行使を行うことはできない。

５．権利行使条件は以下のとおりです。

①　新株予約権者は、権利行使期間内において、（i）新株予約権の割当日に当社の取締役である場合は当社の取締役の地位を、（ii）新株予約権の割当日に当社の執行役員である場合（当社の取締役である場合を除く。この場合は、上記（i）が適用される）は当社の執行役員の地位を、それぞれ喪失した日の翌日から10日を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。

②　新株予約権者が死亡した場合は、相続人が新株予約権を行使することができる。この場合は、上記①にかかわらず、権利行使期間内において、相続開始の日の翌日から１年を経過する日までに限り、新株予約権を一括して行使することができる。

(2）ストック・オプションの規模及びその変動状況

当連結会計年度において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。

①　ストック・オプションの数

	（単位：株）

	第１回株式報酬型 ストック・オプション	第２回株式報酬型 ストック・オプション	第１回有償 ストック・オプション
付与日	2015年６月26日	2015年12月28日	2016年９月23日
権利確定前
前連結会計年度末残	－	－	－
付与	－	－	－
失効	－	－	－
権利確定	－	－	－
当連結会計年度末残	－	－	－
権利確定後
前連結会計年度末残	2,400	2,400	1,903,200
権利確定	－	－	－
権利行使	－	－	335,200
失効	－	－	1,200
当連結会計年度末	2,400	2,400	1,566,800

	第３回株式報酬型 ストック・オプション	第４回株式報酬型 ストック・オプション	第５回株式報酬型 ストック・オプション
付与日	2017年６月１日	2018年６月29日	2019年４月10日
利確定前
前連結会計年度末残	－	－	－
付与	－	－	－
失効	－	－	－
権利確定	－	－	－
当連結会計年度末残	－	－	－
権利確定後
前連結会計年度末残	20,000	40,000	80,000
権利確定	－	－	－
権利行使	－	－	－
失効	－	－	－
当連結会計年度末	20,000	40,000	80,000

	第６回株式報酬型 ストック・オプション	第２回有償 ストック・オプション	第７回 ストック・オプション
付与日	2021年11月２日	2022年12月１日	2023年８月４日
権利確定前
前連結会計年度末残	－	3,443,500	－
付与	－	－	18,500
失効	－	59,400	－
権利確定	－	－	18,500
当連結会計年度末残	－	3,384,100	－
権利確定後
前連結会計年度末残	25,000	－	－
権利確定	－	－	18,500
権利行使	25,000	－	2,100
失効	－	－	－
当連結会計年度末	－	－	16,400

（注）ストック・オプションの数は、株式数に換算して記載しております。なお、株式数につきましては、2015年７月１日付株式分割（１株につき２株の割合）及び2019年９月１日付株式分割（１株につき４株の割合）による分割後の株式数に換算して記載しております。

②　単価情報

			（単位：円）

	第１回株式報酬型 ストック・オプション	第２回株式報酬型 ストック・オプション	第１回有償 ストック・オプション
付与日	2015年６月26日	2015年12月28日	2016年９月23日
権利行使価格	1	1	925
権利行使時の平均株価	－	－	3,409
公正な評価単価	1,242.00	1,007.50	－

	第３回株式報酬型 ストック・オプション	第４回株式報酬型 ストック・オプション	第５回株式報酬型 ストック・オプション
付与日	2017年６月１日	2018年６月29日	2019年４月10日
権利行使価格	1	1	1
権利行使時の平均株価	－	－	－
公正な評価単価	1,011.50	1,235.75	1,618.75

	第６回株式報酬型 ストック・オプション	第２回有償 ストック・オプション	第７回 ストック・オプション
付与日	2021年11月２日	2022年12月１日	2023年８月４日
権利行使価格	1	2,560	1
権利行使時の平均株価	2,955	－	2,955
公正な評価単価	2,230.00	－	2,554.00

（注）2015年７月１日付株式分割（１株につき２株の割合）及び2019年９月１日付株式分割（１株につき４株の割合）による分割後の価格に換算して記載しております。

４．ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法

当連結会計年度において付与されたストック・オプションについての公正な評価単価の見積方法は以下のとおりであります。

第７回株式報酬型ストック・オプション

①　使用した評価技法　　　　　ブラック・ショールズ式

②　主な基礎数値及び見積方式

	第７回株式報酬型 ストック・オプション
株価変動性（注）１	31.31%
予想残存期間（注）２	15年
予想配当（注）３	18円/株
無リスク利子率（注）４	1.027%

（注）１．15年間（2008年８月から2023年８月まで）の株価実績に基づき算定しております。

２．十分なデータの蓄積がなく、合理的な見積りが困難であるため、権利行使期間の中間点において行使されるものと推定して見積もっております。

３．2023年６月期の配当予想によっております。

４．予想残存期間に対応する期間に対応する国債の利回りであります。

５．ストック・オプションの権利確定数の見積方法

基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。

（追加情報）

（従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与する取引に関する取扱い等の適用）

「従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与する取引に関する取扱い」（実務対応報告第36号　2018年１月12日。以下「実務対応報告第36号」という。）の適用日より前に従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与した取引については、実務対応報告第36号第10項(3)に基づいて、従来採用していた会計処理を継続しております。

１．権利確定条件付き有償新株予約権の概要

前述の「３．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。

２．採用している会計処理の概要

（権利確定日以前の会計処理）

(1) 権利確定条件付き有償新株予約権の付与に伴う従業員等からの払込金額を、純資産の部に新株予約権として計上する。

(2) 新株予約権として計上した払込金額は、権利不確定による失効に対応する部分を利益として計上する。

（権利確定日後の会計処理）

(3) 権利確定条件付き有償新株予約権が権利行使され、これに対して新株を発行した場合、新株予約権として計上した額のうち、当該権利行使に対応する部分を払込資本に振り替える。

(4) 権利不行使による失効が生じた場合、新株予約権として計上した額のうち、当該失効に対応する部分を利益として計上する。この会計処理は、当該失効が確定した期に行う。 

（税効果会計関係）

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前連結会計年度 （2023年６月30日）		当連結会計年度 （2024年６月30日）
繰延税金資産
未払事業税否認	2,034百万円		2,259百万円
棚卸資産	2,861		3,257
未払賞与	2,007		2,349
減価償却限度超過額	21,432		22,420
減損損失	15,032		13,578
店舗閉鎖損失	580		649
税務上の繰越欠損金（注)	3,617		4,653
投資有価証券評価損否認	97		103
長期未払金	1,935		1,581
貸倒引当金繰入超過額	1,046		1,248
資産除去債務	5,381		5,227
ポイント引当金	543		275
利息返還損失引当金	636		547
連結子会社の時価評価差額	20,925		18,824
その他	8,318		9,426
繰延税金資産小計	86,443		86,396
税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額（注)２	△3,417		△4,410
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△38,556		△34,470
評価性引当額小計	△41,973		△38,880
繰延税金資産合計	44,470		47,516
繰延税金負債
連結子会社の時価評価差額	△15,736		△14,432
退職給付に係る資産	△6,049		△5,571
固定資産圧縮積立金	△2,048		△1,803
その他有価証券評価差額金	△1,252		△1,220
その他	△252		△203
繰延税金負債合計	△25,337		△23,229
繰延税金資産の純額	19,133		24,287

（注）税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額

前連結会計年度（2023年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ２年以内 （百万円）	２年超 ３年以内 （百万円）	３年超 ４年以内 （百万円）	４年超 ５年以内 （百万円）	５年超 （百万円）	合計 （百万円）
税務上の繰越欠損金(※１)	147	209	222	617	181	2,240	3,617
評価性引当額	△147	△209	△222	△617	△181	△2,040	△3,417
繰延税金資産	－	－	－	－	－	200	(※2)200

(※１)  税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(※２)  税務上の繰越欠損金3,617百万円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産200百万円を計上しております。当該税務上の繰越欠損金については、将来の課税所得の見込みにより、回収可能と判断した部分については評価性引当額を認識しておりません。

当連結会計年度（2024年６月30日）

	１年以内 （百万円）	１年超 ２年以内 （百万円）	２年超 ３年以内 （百万円）	３年超 ４年以内 （百万円）	４年超 ５年以内 （百万円）	５年超 （百万円）	合計 （百万円）
税務上の繰越欠損金(※１)	35	223	447	178	98	3,671	4,653
評価性引当額	△35	△223	△447	△178	△98	△3,428	△4,410
繰延税金資産	－	－	－	－	－	243	(※2)243

(※１)  税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。

(※２)  税務上の繰越欠損金4,653百万円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産243百万円を計上しております。当該税務上の繰越欠損金については、将来の課税所得の見込みにより、回収可能と判断した部分については評価性引当額を認識しておりません。

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前連結会計年度 （2023年６月30日）		当連結会計年度 （2024年６月30日）
法定実効税率	30.6％		30.6％
（調整）
住民税均等割等	1.2		0.9
評価性引当額	1.1		△0.4
のれん償却等連結上の修正	1.3		1.0
税額控除	△0.2		△2.8
連結子会社との税率差異	3.1		4.4
その他	△2.4		△0.4
税効果会計適用後の法人税等の負担率	34.7		33.2

（資産除去債務関係）

資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの

イ　当該資産除去債務の概要

主に店舗用不動産の賃貸借契約に伴う原状回復義務等であります。

ロ　当該資産除去債務の金額の算定方法

使用見込期間を取得から１年～42年と見積り、割引率は0.00％～2.43％を使用して資産除去債務の金額を計算しております。

ハ　当該資産除去債務の総額の増減

	前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
期首残高	30,355百万円	30,866百万円
有形固定資産の取得に伴う増加額	461	559
時の経過による調整額	279	306
資産除去債務の履行による減少額	△82	△72
資産除去債務の消滅による減少額	△225	△389
その他増加額	78	153
期末残高	30,866	31,423

（賃貸等不動産関係）

当社及び一部の連結子会社では、東京都その他の地域において、賃貸用の商業施設（土地を含む）を有しております。前連結会計年度における当該賃貸等不動産に関する賃貸損益は5,643百万円（賃貸収益は売上高に、主な賃貸費用は売上原価および販売費及び一般管理費に計上）、売却による損益は17百万円（特別利益に計上）であります。当連結会計年度における当該賃貸等不動産に関する賃貸損益は6,940百万円（賃貸収益は売上高に、主な賃貸費用は売上原価および販売費及び一般管理費に計上）であります。

また、当該賃貸等不動産の連結貸借対照表計上額、期中増減額及び時価は、次のとおりであります。

（単位：百万円）

		前連結会計年度 （自　2022年７月１日 至　2023年６月30日）	当連結会計年度 （自　2023年７月１日 至　2024年６月30日）
連結貸借対照表計上額
	期首残高	150,993	171,926
	期中増減額	20,933	△5,744
	期末残高	171,926	166,182
期末時価		197,533	189,504

（注）１．連結貸借対照表計上額は、取得原価から減価償却累計額及び減損損失累計額を控除した金額であります。

２．期中増減額のうち、前連結会計年度の主な増加額は不動産取得(23,449百万円)であり、主な減少額は賃貸割合変更等(1,590百万円)、不動産売却(926百万円)であります。当連結会計年度の主な増加額は不動産取得(26,792百万円)であり、主な減少額は賃貸割合変更等(32,329百万円)、減損損失(207百万円)であります。

３．期末の時価は、主として「不動産鑑定評価基準」に基づいて自社で算定した金額（指標等を用いて調整を行ったものを含む）であります。 

（収益認識関係）

１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報

前連結会計年度(自 2022年７月１日 至 2023年６月30日)

（単位：百万円）

	報告セグメント
	国内事業	北米事業	アジア事業	合計
（ディスカウントストア）
家電製品	82,406	－	－	82,406
日用雑貨品	300,846	－	－	300,846
食品	520,476	－	－	520,476
時計・ファッション用品	150,175	－	－	150,175
スポーツ・レジャー用品	62,583	－	－	62,583
その他	16,790	－	－	16,790
（総合スーパー）
衣料品	48,676	－	－	48,676
住居関連品	74,287	－	－	74,287
食品	292,401	－	－	292,401
その他	2,319	－	－	2,319
（海外）
北米	－	231,545	－	231,545
アジア	－	－	82,006	82,006
顧客との契約から生じる収益	1,550,959	231,545	82,006	1,864,510
その他の収益（注）１	69,892	2,044	337	72,273
外部顧客への売上高	1,620,851	233,590	82,343	1,936,783

（注）その他の収益は、企業会計基準第13号「リース取引に関する会計基準」及び企業会計基準第10号「金融商品に関する会計基準」に基づく収益が含まれております。

当連結会計年度(自 2023年７月１日 至 2024年６月30日)

（単位：百万円）

	報告セグメント
	国内事業	北米事業	アジア事業	合計
（ディスカウントストア）
家電製品	90,178	－	－	90,178
日用雑貨品	345,379	－	－	345,379
食品	569,108	－	－	569,108
時計・ファッション用品	168,431	－	－	168,431
スポーツ・レジャー用品	81,124	－	－	81,124
その他	20,902	－	－	20,902
（総合スーパー）
衣料品	44,457	－	－	44,457
住居関連品	65,113	－	－	65,113
食品	301,387	－	－	301,387
その他	197	－	－	197
（海外）
北米	－	244,671	－	244,671
アジア	－	－	84,973	84,973
顧客との契約から生じる収益	1,686,276	244,671	84,973	2,015,920
その他の収益（注）１	76,786	2,204	167	79,157
外部顧客への売上高	1,763,062	246,875	85,140	2,095,077

（注）その他の収益は、企業会計基準第13号「リース取引に関する会計基準」及び企業会計基準第10号「金融商品に関する会計基準」に基づく収益が含まれております。

２．顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

収益を理解するための基礎となる情報は、注記事項「（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）４．会計方針に関する事項　⑹　重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。

３．当連結会計年度及び翌連結会計年度以降の収益の金額を理解するための情報

①顧客との契約から生じた債権及び契約負債の残高等

顧客との契約から生じた債権及び契約負債の内容は以下の通りであります。

前連結会計年度(自 2022年７月１日 至 2023年６月30日)

（単位：百万円）

	前連結会計年度
	期首残高	期末残高
顧客との契約から生じた債権
売掛金	12,550	13,513
契約負債	11,361	20,838

契約負債は商品等の販売時に顧客に付与したポイント及び当社グループの電子マネーに事前入金された前受金等であり、期末時点において履行義務を充足していない残高であります。

ポイントについては付与された時点で契約負債が認識され、利用または失効に伴い履行義務が充足され取り崩されます。

電子マネーについては入金された時点で契約負債が認識され、商品を引き渡した時点で履行義務が充足され取り崩されます。

前連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、11,361百万円であります。また、前連結会計年度において、契約負債が9,477百万円増加した主な理由は、電子マネーへの事前入金額が4,263百万円、ポイント引当金がマイナポイント等の影響により2,961百万円増加したためであります。

当連結会計年度(自 2023年７月１日 至 2024年６月30日)

（単位：百万円）

	当連結会計年度
	期首残高	期末残高
顧客との契約から生じた債権
売掛金	13,513	16,894
契約負債	20,838	18,966

契約負債は商品等の販売時に顧客に付与したポイント及び当社グループの電子マネーに事前入金された前受金等であり、期末時点において履行義務を充足していない残高であります。

ポイントについては付与された時点で契約負債が認識され、利用または失効に伴い履行義務が充足され取り崩されます。

電子マネーについては入金された時点で契約負債が認識され、商品を引き渡した時点で履行義務が充足され取り崩されます。

当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、20,838百万円であります。また、当連結会計年度において、契約負債が1,872百万円減少した主な理由は、電子マネーへの事前入金額が1,701百万円減少したためであります。

②残存履行義務に配分した取引価格

当社グループにおいては、当初に予想される契約期間が１年を超える重要な取引がないため、実務上の便法を適用し、記載を省略しております。

また、顧客との契約から生じる対価の中に、取引価格に含まれていない重要な金額はありません。

（セグメント情報等）

【セグメント情報】

１．報告セグメントの概要

当社の報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。

当社は、商品販売を主たる事業としており、「国内事業」、「北米事業」、「アジア事業」の３つを報告セグメントとしております。

「国内事業」は、ディスカウント業態のビッグコンビニエンス＆ディスカウントストア「ドン・キホーテ」ファミリー向け総合ディスカウントストア「MEGAドン・キホーテ」「MEGAドン・キホーテUNY」及び総合スーパー業態の「アピタ」「ピアゴ」等を中心とした店舗を展開しております。

「北米事業」は、米国ハワイ州及びカリフォルニア州にてディスカウントストア及びスーパーマーケットを展開しております。

「アジア事業」は、アジア地域にてジャパンブランド・スペシャリティストアをコンセプトとした店舗の「DON DON DONKI」を展開しております。 

２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と同様であります。

報告セグメントの利益は営業利益の数値であり、セグメント間の内部売上高又は振替高は、主に市場価格に基づいております。

３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額（注）１	連結財務諸表計上額（注）２
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
売上高
外部顧客への売上高	1,620,851	233,590	82,343	1,936,783	－	1,936,783
セグメント間の内部売上高又は振替高	10,822	－	133	10,955	△10,955	－
計	1,631,672	233,590	82,476	1,947,738	△10,955	1,936,783
セグメント利益	96,404	7,225	1,630	105,259	－	105,259
セグメント資産	1,097,126	176,433	29,680	1,303,239	177,819	1,481,058
その他の項目（注）３
減価償却費	29,007	9,943	3,311	42,261	－	42,261
有形固定資産及び無形固定資産の増加額	47,053	8,466	4,744	60,263	－	60,263

（注）１．セグメント資産の調整額177,819百万円には、全社資産である当社の余剰運用資金（現金及び預金及び投資有価証券）183,244百万円と報告セグメント間の債権の相殺消去等△5,425百万円が含まれております。

２．セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と一致しております。

３．有形固定資産及び無形固定資産の増加額には、長期前払費用の増加額が含まれております。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額（注）１	連結財務諸表計上額（注）２
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
売上高
外部顧客への売上高	1,763,062	246,875	85,140	2,095,077	－	2,095,077
セグメント間の内部売上高又は振替高	12,662	－	129	12,791	△12,791	－
計	1,775,724	246,875	85,269	2,107,868	△12,791	2,095,077
セグメント利益	136,606	3,442	146	140,193	－	140,193
セグメント資産	1,162,700	200,996	28,890	1,392,586	105,824	1,498,410
その他の項目（注）３
減価償却費	31,707	10,777	3,747	46,231	－	46,231
有形固定資産及び無形固定資産の増加額	77,884	13,538	4,383	95,804	－	95,804

（注）１．セグメント資産の調整額105,824百万円には、全社資産である当社の余剰運用資金（現金及び預金及び投資有価証券）112,102百万円と報告セグメント間の債権の相殺消去等△6,278百万円が含まれております。

２．セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と一致しております。

３．有形固定資産及び無形固定資産の増加額には、長期前払費用の増加額が含まれております。

【関連情報】

前連結会計年度（自  2022年７月１日  至  2023年６月30日）

１．製品及びサービスごとの情報

連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に同一の内容を記載しているため、記載を省略しております。

２．地域ごとの情報

(1）売上高

（単位：百万円）

日本	米国	アジア	合計
1,620,851	233,590	82,343	1,936,783

（注）売上高は顧客の所在地を基礎とし、国又は地域に分類しております。 (2）有形固定資産

（単位：百万円）

日本	米国	アジア	合計
597,289	79,174	12,745	689,209

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高の金額のうち、連結損益計算書の売上高の金額の10％を占める相手先がないため、記載を省略しております。

当連結会計年度（自  2023年７月１日  至  2024年６月30日）

１．製品及びサービスごとの情報

連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に同一の内容を記載しているため、記載を省略しております。

２．地域ごとの情報

(1）売上高

（単位：百万円）

日本	米国	アジア	合計
1,763,062	246,875	85,140	2,095,077

（注）売上高は顧客の所在地を基礎とし、国又は地域に分類しております。 (2）有形固定資産

（単位：百万円）

日本	米国	アジア	合計
637,114	87,715	10,634	735,463

３．主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高の金額のうち、連結損益計算書の売上高の金額の10％を占める相手先がないため、記載を省略しております。

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前連結会計年度（自  2022年７月１日  至  2023年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額	連結 損益計算書 計上額
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
減損損失	3,500	1,009	1,474	5,983	－	5,983

当連結会計年度（自  2023年７月１日  至  2024年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額	連結 損益計算書 計上額
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
減損損失	1,886	8,448	3,831	14,165	－	14,165

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前連結会計年度（自  2022年７月１日  至  2023年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額	連結 財務諸表 計上額
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
当期償却額	228	4,376	－	4,604	－	4,604
当期末残高	2,129	58,873	－	61,002	－	61,002

なお、2010年４月１日前に行われた企業結合等により発生した負ののれんの償却額及び未償却残高はありません。

当連結会計年度（自  2023年７月１日  至  2024年６月30日）

					（単位：百万円）
	報告セグメント				調整額	連結 財務諸表 計上額
	国内事業	北米事業	アジア 事業	計
当期償却額	228	4,736	－	4,964	－	4,964
当期末残高	1,901	60,673	－	62,574	－	62,574

なお、2010年４月１日前に行われた企業結合等により発生した負ののれんの償却額及び未償却残高はありません。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前連結会計年度（自  2022年７月１日  至  2023年６月30日）

該当事項はありません。

当連結会計年度（自  2023年７月１日  至  2024年６月30日）

該当事項はありません。 

【関連当事者情報】

関連当事者との取引

連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引

(ア）連結財務諸表提出会社の親会社及び主要株主（会社等の場合に限る。）等

前連結会計年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

記載すべき重要なものはありません。

当連結会計年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

記載すべき重要なものはありません。

(イ）連結財務諸表提出会社の非連結子会社及び関連会社等

前連結会計年度（自2022年７月１日　至2023年６月30日）

記載すべき重要なものはありません。

当連結会計年度（自2023年７月１日　至2024年６月30日）

記載すべき重要なものはありません。

(ウ）連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主（個人の場合に限る。）等

前連結会計年度（自2022年７月１日　至2023年６月30日）

種類	会社等の名称又は氏名	所在地	資本金又は出資金 （百万円）	事業の内容又は職業	議決権等の所有（被所有）割合（％）	関連当事者との関係	取引の内容	取引金額 （百万円）	科目	期末残高 （百万円）
役員が代表理事を務める財団法人	公益財団法人安田奨学財団	東京都目黒区	－	(注１)	（被所有）   直接  2.41   間接  　－	役員の兼任 ２名	出向者負担金の受取 (注２)	19	－	－
役員及びその近親者が議決権の過半数を所有している会社	㈱安隆商事	東京都 千代田区	100	不動産業	（被所有）   直接  5.55   間接  　－	役員の兼任 １名	リース取引の総額 (注３)	23	有形固定資産（その他）	18
リース料の受取額 (注３)	３

（注）取引条件及び取引条件の決定方針等

１．当該財団の活動目的は、経済的な理由により就学が困難な留学生に対して奨学金を支給し、有益な人材を育て、留学生の質の向上に寄与し、留学生の相手国と日本との友好親善の資としようとすることを目的としております。

1. 出向者の派遣による出向料は、出向元の給与を基準に双方協議のうえ、決定しております。

2. 取引条件については、一般の取引先と同様に決定しております。

当連結会計年度（自2023年７月１日　至2024年６月30日）

種類	会社等の名称又は氏名	所在地	資本金又は出資金 （百万円）	事業の内容又は職業	議決権等の所有（被所有）割合（％）	関連当事者との関係	取引の内容	取引金額 （百万円）	科目	期末残高 （百万円）
役員が代表理事を務める財団法人	公益財団法人安田奨学財団	東京都目黒区	－	(注１)	（被所有）   直接  2.41   間接  　－	役員の兼任 ２名	出向者負担金の受取 (注２)	16	－	－
役員及びその近親者が議決権の過半数を所有している会社	Palau Coral Club Co., Ltd.	パラオ共和国	90百万 米ドル	ホテル業	－	役員の兼任 １名	業務受託料収入 (注３)	11	－	－

（注）取引条件及び取引条件の決定方針等

１．当該財団の活動目的は、経済的な理由により就学が困難な留学生に対して奨学金を支給し、有益な人材を育て、留学生の質の向上に寄与し、留学生の相手国と日本との友好親善の資としようとすることを目的としております。

1. 出向者の派遣による出向料は、出向元の給与を基準に双方協議のうえ、決定しております。

2. 業務受託料収入は、両社協議の上決定しております。

（１株当たり情報）

前連結会計年度

（自　2022年７月１日

至　2023年６月30日）

当連結会計年度

（自　2023年７月１日

至　2024年６月30日）

１株当たり純資産額	759円75銭
１株当たり当期純利益	110円94銭
潜在株式調整後１株当たり当期純利益	110円67銭

１株当たり純資産額	898円72銭
１株当たり当期純利益	148円64銭
潜在株式調整後１株当たり当期純利益	148円09銭

（注）１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

	前連結会計年度 (自　2022年７月１日 至　2023年６月30日)	当連結会計年度 (自　2023年７月１日 至　2024年６月30日)
１株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益 （百万円）	66,167	88,701
普通株主に帰属しない金額（百万円）	－	－
普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益（百万円）	66,167	88,701
普通株式の期中平均株式数（株）	596,450,914	596,760,042
潜在株式調整後１株当たり当期純利益
親会社株主に帰属する当期純利益調整額 （百万円）	－	－
普通株式増加数（株）	1,430,356	2,219,538
（うち新株予約権）	（1,430,356）	（2,219,538）
希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要	－	－

（重要な後発事象）

該当事項はありません。 

⑤【連結附属明細表】

【社債明細表】

会社名	銘柄	発行年月日	当期首残高 （百万円）	当期末残高 （百万円）	利率（％）	担保	償還期限
		年 月 日					年 月 日
当社	第11回無担保社債	2016.3.10	10,000 (－)	10,000 (－)	0.73	なし	2026.3.10
当社	第12回無担保社債	2017.3.21	10,000 (10,000)	－	0.39	なし	2024.3.21
当社	第14回無担保社債	2018.3.8	10,000 (－)	10,000 (－)	0.48	なし	2028.3.8
当社	第16回無担保社債	2019.3.7	10,000 (－)	10,000 (－)	0.35	なし	2026.3.6
当社	第17回無担保社債	2019.3.7	10,000 (－)	10,000 (－)	0.45	なし	2029.3.7
当社	第18回無担保社債	2021.10.21	40,000 (－)	40,000 (－)	0.13	なし	2026.10.21
当社	第19回無担保社債	2021.10.21	10,000 (－)	10,000 (－)	0.25	なし	2028.10.20
当社	第20回無担保社債	2021.10.21	30,000 (－)	30,000 (－)	0.40	なし	2031.10.21
当社	第１回無担保社債（劣後特約付）（注４）	2018.11.29	140,000 (－)	－	(注２)	なし	2053.11.28
当社	第21回無担保社債	2023.11.9	－	24,000 (－)	0.44	なし	2026.11.9
当社	第22回無担保社債	2023.11.9	－	38,000 (－)	0.73	なし	2028.11.9
当社	第23回無担保社債	2023.11.9	－	5,000 (－)	0.99	なし	2030.11.8
当社	第24回無担保社債	2023.11.9	－	3,000 (－)	1.32	なし	2033.11.9
日本アセットマーケティング株式会社	第６回無担保社債	2016.9.21	875 (250)	625 (250)	0.18	なし	2026.9.18
日本アセットマーケティング株式会社	第７回無担保社債	2016.9.26	1,400 (400)	1,000 (400)	0.22	なし	2026.9.25
日本アセットマーケティング株式会社	第８回無担保社債	2016.9.26	180 (180)	－	0.37	なし	2023.9.26
その他の社債	－	－	100 (100)	100 (－)	－	－	－
合計	－	－	272,555 (10,930)	191,725 (650)	－	－	－

（注）１．（　）内書は、１年以内の償還予定額であります。

２．当社の第１回無担保社債（劣後特約付）の利率は、2018年11月29日の翌日から2023年11月29日まで年1.49％となります。

３．連結決算日後５年間の償還予定額は以下のとおりであります。

１年以内（百万円）	１年超２年以内 （百万円）	２年超３年以内 （百万円）	３年超４年以内 （百万円）	４年超５年以内 （百万円）
650	20,650	64,425	10,000	58,000

４．2023年11月27日に全額期限前償還しております。

【借入金等明細表】

区分	当期首残高 （百万円）	当期末残高 （百万円）	平均利率 （％）	返済期限
１年以内に返済予定の長期借入金	34,364	48,615	0.45	－
１年以内に返済予定のリース債務	2,263	2,809	－	－
長期借入金（１年以内に返済予定のものを除く。）	272,499	224,657	0.77	2025.9 　　～2067.7
リース債務（１年以内に返済予定のものを除く。）	31,036	32,897	－	2025.8 　　～2041.8
その他有利子負債	－	－	－	－
合計	340,163	308,978	－	－

（注）１．平均利率については、期末残高に対する加重平均利率を記載しております。

２．リース債務の平均利率については、リース料総額に含まれる利息相当額を控除する前の金額でリース債務を連結貸借対照表に計上しているため、記載しておりません。

３．長期借入金及びリース債務（１年以内に返済予定のものを除く。）の連結決算日後５年間の返済予定額は以下のとおりであります。

	１年超２年以内 （百万円）	２年超３年以内 （百万円）	３年超４年以内 （百万円）	４年超５年以内 （百万円）
長期借入金	60,797	32,142	19,452	4,338
リース債務	2,654	2,663	2,368	1,916

【資産除去債務明細表】

本明細表に記載すべき事項が連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、資産除去債務明細表の記載を省略しております。 

（２）【その他】

当連結会計年度における四半期情報等

（累計期間）	第１四半期	第２四半期	第３四半期	当連結会計年度
売上高（百万円）	509,329	1,047,594	1,567,374	2,095,077
税金等調整前四半期（当期）純利益（百万円）	35,763	72,883	110,164	130,506
親会社株主に帰属する四半期（当期）純利益（百万円）	24,609	48,214	72,081	88,701
１株当たり四半期（当期）純利益（円）	41.25	80.80	120.80	148.64

（会計期間）	第１四半期	第２四半期	第３四半期	第４四半期
１株当たり四半期純利益（円）	41.25	39.56	39.99	27.84

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

２【財務諸表等】

（１）【財務諸表】

①【貸借対照表】

		(単位：百万円)
	前事業年度 (2023年６月30日)	当事業年度 (2024年６月30日)
資産の部
流動資産
現金及び預金	168,125	96,716
関係会社短期貸付金	6,452	7,171
関係会社預け金	140,101	111,376
未収還付法人税等	3,030	2,345
その他	※１ 8,720	※１ 6,651
貸倒引当金	△9	△6
流動資産合計	326,418	224,254
固定資産
有形固定資産
建物	28,891	28,163
土地	64,032	63,723
その他	1,928	1,499
有形固定資産合計	94,852	93,384
無形固定資産	13,372	17,319
投資その他の資産
投資有価証券	4,119	4,834
関係会社株式	241,926	242,000
関係会社長期貸付金	100,167	115,043
敷金及び保証金	※１ 3,579	※１ 3,639
保険積立金	1,746	1,746
繰延税金資産	1,698	2,572
その他	※１ 2,218	※１ 3,918
貸倒引当金	△11	△17
投資その他の資産合計	355,441	373,734
固定資産合計	463,665	484,437
資産合計	790,083	708,691

		(単位：百万円)
	前事業年度 (2023年６月30日)	当事業年度 (2024年６月30日)
負債の部
流動負債
１年内返済予定の長期借入金	※５ 32,114	※５ 48,365
１年内償還予定の社債	10,000	-
未払費用	3,673	3,694
関係会社預り金	82,916	86,262
その他	※１ 9,136	※１ 13,187
流動負債合計	137,840	151,508
固定負債
社債	260,000	190,000
長期借入金	※５ 267,158	※５ 219,657
資産除去債務	797	801
その他	※１ 2,095	※１ 1,641
固定負債合計	530,049	412,099
負債合計	667,890	563,608
純資産の部
株主資本
資本金	23,351	23,538
資本剰余金
資本準備金	24,658	24,844
資本剰余金合計	24,658	24,844
利益剰余金
利益準備金	23	23
その他利益剰余金
繰越利益剰余金	153,076	174,426
利益剰余金合計	153,099	174,449
自己株式	△80,956	△80,956
株主資本合計	120,152	141,874
評価・換算差額等
その他有価証券評価差額金	1,271	1,767
評価・換算差額等合計	1,271	1,767
新株予約権	771	1,442
純資産合計	122,193	145,084
負債純資産合計	790,083	708,691

②【損益計算書】

		(単位：百万円)
	前事業年度 (自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日)	当事業年度 (自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日)
営業収益	※１ 62,770	※１ 78,221
営業費用	※２ 41,235	※２ 49,054
営業利益	21,534	29,167
営業外収益
受取利息及び受取配当金	3,583	4,281
為替差益	4,499	7,919
その他	693	421
営業外収益合計	※１ 8,775	※１ 12,621
営業外費用
支払利息及び社債利息	4,999	3,898
その他	248	931
営業外費用合計	5,247	4,829
経常利益	25,062	36,960
特別利益
固定資産売却益	2	2
子会社清算益	-	357
新株予約権戻入益	1	2
特別利益合計	2	361
特別損失
固定資産除却損	65	133
減損損失	※３ 840	※３ 1,009
その他	-	4
特別損失合計	905	1,146
税引前当期純利益	24,160	36,175
法人税、住民税及び事業税	1,208	3,388
法人税等調整額	△670	△1,093
法人税等合計	538	2,295
当期純利益	23,622	33,879

③【株主資本等変動計算書】

前事業年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

							(単位：百万円)
	株主資本
	資本金	資本剰余金		利益剰余金			自己株式	株主資本合計
	資本準備金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金合計
	繰越利益剰余金
当期首残高	23,217	24,524	24,524	23	140,188	140,211	△80,956	106,997
当期変動額
新株の発行	134	134	134					267
剰余金の配当					△10,734	△10,734		△10,734
当期純利益					23,622	23,622		23,622
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	134	134	134	－	12,888	12,888	－	13,155
当期末残高	23,351	24,658	24,658	23	153,076	153,099	△80,956	120,152

	評価・換算差額等		新株予約権	純資産合計
	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
当期首残高	593	593	271	107,861
当期変動額
新株の発行				267
剰余金の配当				△10,734
当期純利益				23,622
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	678	678	500	1,177
当期変動額合計	678	678	500	14,332
当期末残高	1,271	1,271	771	122,193

当事業年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

							(単位：百万円)
	株主資本
	資本金	資本剰余金		利益剰余金			自己株式	株主資本合計
	資本準備金	資本剰余金合計	利益準備金	その他利益剰余金	利益剰余金合計
	繰越利益剰余金
当期首残高	23,351	24,658	24,658	23	153,076	153,099	△80,956	120,152
当期変動額
新株の発行	186	186	186					373
剰余金の配当					△12,529	△12,529		△12,529
当期純利益					33,879	33,879		33,879
自己株式の取得							△0	△0
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）
当期変動額合計	186	186	186	－	21,350	21,350	△0	21,723
当期末残高	23,538	24,844	24,844	23	174,426	174,449	△80,956	141,874

	評価・換算差額等		新株予約権	純資産合計
	その他有価証券評価差額金	評価・換算差額等合計
当期首残高	1,271	1,271	771	122,193
当期変動額
新株の発行				373
剰余金の配当				△12,529
当期純利益				33,879
自己株式の取得				△0
株主資本以外の項目の当期変動額（純額）	496	496	671	1,167
当期変動額合計	496	496	671	22,890
当期末残高	1,767	1,767	1,442	145,084

【注記事項】

（重要な会計方針）

１．資産の評価基準及び評価方法

(1) 有価証券の評価基準及び評価方法

子会社株式、関連会社株式及びその他の関係会社有価証券………移動平均法による原価法

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの……………時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定）

市場価格のない株式等…………………………移動平均法による原価法

(2) デリバティブの評価基準及び評価方法

デリバティブ……………時価法

２．固定資産の減価償却の方法

(1) 有形固定資産（リース資産を除く）

定率法（ただし、1998年４月１日以降に取得した建物（建設附属設備を除く）並びに2016年４月１日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法）を採用しております。

なお、耐用年数及び残存価額については、法人税法の規定によっております。

(2) 無形固定資産（リース資産を除く）

定額法を採用しております。

(3) リース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。

３．引当金の計上基準

貸倒引当金

売上債権、貸付金等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。

４．収益及び費用の計上基準

当社の収益は、主に子会社からの配当金、経営指導料、業務受託料、不動産賃貸収益であります。

受取配当金においては、配当金の効力発生日をもって収益を認識しております。

経営指導料及び業務受託料においては、子会社との契約に基づく受託業務であり、業務が実施された時点で当社の履行義務が充足されることから、当該時点で収益を認識しております。

不動産賃貸収益においては、主に当社が所有する不動産を子会社へ賃貸を行っているものであり、企業会計基準第13号「リース取引に関する会計基準」等に従い収益を認識しております。

５．繰延資産の処理方法

(1) 株式交付費………支出時に全額費用として処理しております。

(2) 社債発行費………支出時に全額費用として処理しております。 

（重要な会計上の見積り）

（固定資産の減損）

(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額

	（単位：百万円）
		前事業年度
有形固定資産		94,852
無形固定資産		13,372
減損損失		840

(2)識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報

①減損損失の金額の算出方法

当社は、キャッシュ・フローを生み出す最小単位のグルーピングとして、個々の賃貸不動産及び遊休資産としており、物件単位ごとに減損の兆候の判定を行い、減損の兆候があると認められる場合には、減損損失の認識の要否を判断し、その結果、減損対象となった各資産については回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失としております。

減損の兆候の判定は、経営環境の著しい悪化等により収益性の低下が認められる物件や営業活動から生ずる損益が継続してマイナスとなる物件、市場価格が著しく下落した物件を減損の兆候があるものと判定しております。

減損損失の認識の要否については、減損の兆候がある物件のうち、割引前将来キャッシュ・フローの総額が帳簿価額を下回る場合は減損損失の認識が必要と判断しております。

各資産の回収可能価額は、正味売却価額と使用価値のいずれか高い価額とし、正味売却価額については、不動産鑑定士による鑑定評価額等に基づいて算出しております。

②重要な会計上の見積りに用いた主要な仮定

当社は、物件単位ごとに不動産市況の状況や経営環境等を考慮し、将来キャッシュ・フローの算定を行っております。

③翌事業年度の財務諸表に与える影響

上記の見積り及び仮定は、将来の経営環境や市場動向の変化により影響をうけることから不確実性が大きく、今後の状況によっては、翌事業年度に減損損失が発生する可能性があります。 

（表示方法の変更）

（損益計算書）

前事業年度において、独立掲記しておりました「営業外費用」の「支払手数料」は、金額的重要性が乏しくなったため、当事業年度においては「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の財務諸表の組替えを行っております。

この結果、前事業年度の損益計算書において、「営業外費用」の「支払手数料」に表示していた94百万円は、「その他」として組み替えております。

（追加情報）

（従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与する取引に関する取扱い等の適用）

「従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与する取引に関する取扱い」（実務対応報告第36号　2018年１月12日。以下「実務対応報告第36号」という。）の適用日より前に従業員等に対して権利確定条件付き有償新株予約権を付与した取引については、実務対応報告第36号第10項(3)に基づいて、従来採用していた会計処理を継続しております。

１．権利確定条件付き有償新株予約権の概要

連結財務諸表「注記事項 (ストック・オプション等関係)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。

２．採用している会計処理の概要

連結財務諸表「注記事項 (ストック・オプション等関係)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。 

（貸借対照表関係）

※１　関係会社に対する金銭債権及び金銭債務（区分表示したものを除く）

	前事業年度 （2023年６月30日）	当事業年度 （2024年６月30日）
短期金銭債権	6,165百万円	5,479百万円
長期金銭債権	3,381	5,080
短期金銭債務	5,766	6,785
長期金銭債務	708	573

２　保証債務

次の関係会社等について、発行した社債及び建築工事費用に対し債務保証等を行っております。

債務保証及び保証予約

前事業年度 （2023年６月30日）		当事業年度 （2024年６月30日）
KoigakuboSC特定目的会社 （特定社債）	100百万円	KoigakuboSC特定目的会社 （特定社債）	100百万円
Pan Pacific Retail Management（Guam） Co., Ltd. （建築工事費）	2,133	Pan Pacific Retail Management（Guam） Co., Ltd. （建築工事費）	768
株式会社アセット・プロパティマネジメント （優先株式に対する買取請求）	5,000	株式会社アセット・プロパティマネジメント （優先株式に対する買取請求）	5,000

このほか、関係会社等の不動産賃貸借契約について、賃借人としての賃料の支払等一切の債務について連帯保証を行っております。

	前事業年度 （2023年６月30日）	当事業年度 （2024年６月30日）
土地賃貸借契約上の賃借人債務の連帯保証	月額　 14百万円	月額　 16百万円

これらの契約に基づく事業年度末の借入未実行残高は次のとおりであります。

	前事業年度 （2023年６月30日）	当事業年度 （2024年６月30日）
当座貸越極度額	35,500百万円	35,000百万円
借入実行残高	－	－
差引額	35,500	35,000

４　当社は、運転資金の効率的な調達を行うため、取引銀行３行と貸出コミットメントライン契約を締結しております。

これらの契約に基づく借入未実行残高は次のとおりであります。

	前事業年度 （2023年６月30日）	当事業年度 （2024年６月30日）
貸出コミットメントの総額	30,000百万円	30,000百万円
借入実行残高	－	－
差引額	30,000	30,000

※５　当社は、前事業年度においては39金融機関（総額50,000百万円）と、当事業年度33金融機関（総額40,000百万円）においてはシンジケートローン契約を締結しており、本契約には、連結の貸借対照表の純資産の部の金額より算出される一定の指標等の金額を基準とする財務制限条項が付加されております。

これらの契約に基づく事業年度末の借入実行残高は次のとおりであります。

	前事業年度 （2023年６月30日）	当事業年度 （2024年６月30日）
シンジケートローンによる借入残高	50,000百万円	40,000百万円

（損益計算書関係）

※１　関係会社との取引に係るものが次のとおり含まれております。

	前事業年度 （自　2022年７月１日 　至　2023年６月30日）	当事業年度 （自　2023年７月１日 　至　2024年６月30日）
営業取引による取引高
営業収益	62,653百万円	78,211百万円
営業取引以外の取引高
営業外収益	3,774	4,276

※２　営業費用の一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。

	前事業年度 （自　2022年７月１日 　　至　2023年６月30日）	当事業年度 （自　2023年７月１日 　　至　2024年６月30日）
給与手当	14,482百万円	15,895百万円
賞与	3,734	4,610
地代家賃	3,113	3,936
支払手数料	8,007	9,237
租税公課	1,695	1,257
減価償却費	1,775	3,451
退職給付費用	275	344

※３　減損損失

当社は以下の資産グループについて減損損失を計上しました。

前事業年度（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）

場所	用途	種類	減損損失
本社	店舗用システム	無形固定資産	840百万円

当社は、店舗用システムの開発費用を無形固定資産に計上しておりましたが、店舗用システムの開発方針の変更を決定したことにより、投資額の回収が見込めなくなったため、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失として特別損失に計上しました。なお、回収可能価額は売却可能性がないこと及び今後使用が見込めないことからゼロとして評価しております。

当事業年度（自　2023年７月１日　至　2024年６月30日）

場所	用途	種類	減損損失
東北	遊休資産	有形固定資産（その他）	492百万円
関東	賃貸不動産	土地	114百万円
関東	事務所設備	建物、有形固定資産（その他）	35百万円
四国	賃貸不動産	土地	368百万円
合計			1,009百万円

当社は、キャッシュ・フローを生み出す最小単位のグルーピングとして、個々の賃貸不動産を対象としており、遊休資産については、個別の物件ごとにグルーピングを行っております。

当事業年度において、市場価格が著しく下落した賃貸不動産については、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失（土地 482百万円）として特別損失に計上しました。当該資産の回収可能価額は、不動産鑑定士による鑑定評価額に基づいて算出しております。

事務所設備及び遊休資産については、今後使用見込みがなく、投資額の回収が見込めなくなったため、帳簿価額を回収可能価額まで減額し、当該減少額を減損損失（建物 28百万円、有形固定資産（その他）499百万円）として特別損失に計上しました。なお、回収可能価額は売却可能性がないことからゼロとして評価しております。

（有価証券関係）

子会社株式及び関連会社株式

前事業年度（2023年６月30日）

区分	貸借対照表計上額 （百万円）	時価 （百万円）	差額 （百万円）
関連会社株式	11,308	11,181	△127
合計	11,308	11,181	△127

（注）上記に含まれない市場価格のない株式等の貸借対照表計上額

区分	貸借対照表計上額 （百万円）
子会社株式	228,912
関連会社株式	1,706
合計	230,618

当事業年度（2024年６月30日）

区分	貸借対照表計上額 （百万円）	時価 （百万円）	差額 （百万円）
関連会社株式	11,308	12,655	1,347
合計	11,308	12,655	1,347

（注）上記に含まれない市場価格のない株式等の貸借対照表計上額

区分	貸借対照表計上額 （百万円）
子会社株式	228,986
関連会社株式	1,706
合計	230,692

（税効果会計関係）

１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前事業年度 （2023年６月30日）		当事業年度 （2024年６月30日）
繰延税金資産
未払事業税否認	51百万円		178百万円
未払賞与	302		293
減価償却限度超過額	280		657
投資有価証券評価損否認	37		37
資産除去債務	234		247
株式報酬費用	198		405
支払手数料	514		896
減損損失	257		148
その他	595		930
繰延税金資産小計	2,468		3,792
将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額	△210		△441
評価性引当額小計	△210		△441
繰延税金資産合計	2,259		3,351
繰延税金負債
その他有価証券評価差額金	△561		△780
繰延税金負債合計	△561		△780
繰延税金資産の純額	1,698		2,572

２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

	前事業年度 （2023年６月30日）		当事業年度 （2024年６月30日）
法定実効税率	30.6％		30.6％
（調整）
受取配当金等益金不算入	△27.7		△24.7
税額控除	△1.0		△0.7
評価性引当額	0.0		0.6
その他	0.3		0.5
税効果会計適用後の法人税等の負担率	2.2		6.3

（収益認識関係）

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、「第５　経理の状況　２　財務諸表等　（１）財務諸表　注記事項（重要な会計方針）４．収益及び費用の計上基準」に同一の内容を記載しているため、記載を省略しております。 

（重要な後発事象）

該当事項はありません。 

④【附属明細表】

【有形固定資産等明細表】

（単位：百万円)

区分	資産の種類	期首 帳簿価額	当期 増加額	当期 減少額	当期 償却額	期末 帳簿価額	減価償却 累計額	期末 取得原価
有形 固定資産	建物	28,891	884	66 （28）	1,546	28,163	8,913	37,075
土地	64,032	172	482 （482）	－	63,723	－	63,723
その他	1,928	537	661 （499）	304	1,499	689	2,188
計	94,852	1,593	1,210 （1,009）	1,851	93,384	9,601	102,986
無形 固定資産	その他	13,372	5,594	51	1,596	17,319	3,204	20,523
計	13,372	5,594	51	1,596	17,319	3,204	20,523

(注)１．「当期減少額」欄の（ ）内は内書きで、減損損失の計上額であります。

２．当期増加額の主な内訳

建物：テナント賃貸物件への投資　　　　　　　　　　　　　695百万円

無形固定資産（その他）：ソフトウェアの開発・導入 　　 5,591百万円 

【引当金明細表】

（単位：百万円)

科目	当期首残高	当期増加額	当期減少額	当期末残高
貸倒引当金	20	3	－	23

（２）【主な資産及び負債の内容】

連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。 

（３）【その他】

該当事項はありません。

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第６【提出会社の株式事務の概要】

事業年度	７月１日から６月３０日まで
定時株主総会	９月中
基準日	６月３０日
剰余金の配当の基準日	１２月３１日、６月３０日
１単元の株式数	１００株
単元未満株式の買取り・買増し
取扱場所	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目３番３号 みずほ信託銀行株式会社　本店証券代行部
株主名簿管理人	（特別口座） 東京都千代田区丸の内一丁目３番３号 みずほ信託銀行株式会社
取次所	―
買取・買増手数料	株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法	電子公告により行う。ただし、電子公告を行うことができない事故その他やむをえない事由が生じたときは、官報に掲載する方法により行う。 公告掲載URL https://ppih.co.jp/
株主に対する特典	毎年６月末日及び12月末日時点の株主名簿にそれぞれ記載された株主様のうち、100株以上を保有する株主様に対し、当社グループの電子マネー「majica」のポイント2,000ポイント分を「majica」アプリを通じて贈呈する。

（注）当社定款の定めにより、単元未満株式を有する株主（実質株主を含む。以下同じ。）は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができません。

（１）会社法第189条第２項各号に掲げる権利

（２）取得請求権付株式の取得を請求する権利

（３）募集株式または募集新株予約権の割当てを受ける権利

（４）当社定款第９条に規定する単元未満株式の買増しを請求する権利 

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第７【提出会社の参考情報】

１【提出会社の親会社等の情報】

当社は、金融商品取引法第24条の７第１項に規定する親会社等はありません。 

２【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。

(１) 発行登録書（社債）及びその添付書類

2023年９月６日関東財務局長に提出

(２) 有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

事業年度（第43期）（自　2022年７月１日　至　2023年６月30日）2023年９月27日関東財務局長に提出

(３) 内部統制報告書及びその添付書類

2023年９月27日関東財務局長に提出

(４) 訂正発行登録書

2023年９月28日関東財務局長に提出

(５) 発行登録追補書類（社債）及びその添付書類

2023年10月17日関東財務局長に提出

(６) 四半期報告書及び確認書

（第44期第１四半期）（自　2023年７月１日　至　2023年９月30日）2023年11月14日関東財務局長に提出

(７) 四半期報告書及び確認書

（第44期第２四半期）（自　2023年10月１日　至　2023年12月31日）2024年２月14日関東財務局長に提出

(８) 四半期報告書及び確認書

（第44期第３四半期）（自　2024年１月１日　至　2024年３月31日）2024年５月15日関東財務局長に提出

 有価証券報告書（通常方式）_20240927152324

第二部【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。