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Toyokumo,Inc.
Annual Report • Mar 25, 2025
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【表紙】
| 【提出書類】 | 有価証券報告書 |
| 【根拠条文】 | 金融商品取引法第24条第１項 |
| 【提出先】 | 関東財務局長 |
| 【提出日】 | 2025年３月25日 |
| 【事業年度】 | 第15期（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
| 【会社名】 | トヨクモ株式会社 |
| 【英訳名】 | Toyokumo, Inc. |
| 【代表者の役職氏名】 | 代表取締役社長 山本 裕次 |
| 【本店の所在の場所】 | 東京都品川区上大崎三丁目１番１号 |
| 【電話番号】 | 050-3816-6668 |
| 【事務連絡者氏名】 | 取締役経営管理本部長 石井 和彦 |
| 【最寄りの連絡場所】 | 東京都品川区上大崎三丁目１番１号 |
| 【電話番号】 | 050-3816-6668 |
| 【事務連絡者氏名】 | 取締役経営管理本部長 石井 和彦 |
| 【縦覧に供する場所】 | 株式会社東京証券取引所 （東京都中央区日本橋兜町２番１号） |
E35911 40580 トヨクモ株式会社 Toyokumo, Inc. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2024-01-01 2024-12-31 FY 2024-12-31 2023-01-01 2023-12-31 2023-12-31 1 false false false E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E35911-000 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E35911-000 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:TreasuryStockMember E35911-000 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E35911-000 2024-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E35911-000 2023-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E35911-000 2024-12-31 jppfs_cor:TreasuryStockMember E35911-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E35911-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E35911-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E35911-000 2024-01-01 2024-12-31 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有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
第一部【企業情報】
第１【企業の概況】
１【主要な経営指標等の推移】
(1）連結経営指標等
| 回次 | 第11期 | 第12期 | 第13期 | 第14期 | 第15期 | |
| 決算年月 | 2020年12月 | 2021年12月 | 2022年12月 | 2023年12月 | 2024年12月 | |
| 売上高 | （百万円） | － | － | － | － | 3,146 |
| 経常利益 | （百万円） | － | － | － | － | 1,162 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | （百万円） | － | － | － | － | 841 |
| 包括利益 | （百万円） | － | － | － | － | 839 |
| 純資産額 | （百万円） | － | － | － | － | 3,056 |
| 総資産額 | （百万円） | － | － | － | － | 4,663 |
| １株当たり純資産額 | （円） | － | － | － | － | 279.71 |
| １株当たり当期純利益 | （円） | － | － | － | － | 77.21 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | （円） | － | － | － | － | 77.15 |
| 自己資本比率 | （％） | － | － | － | － | 65.3 |
| 自己資本利益率 | （％） | － | － | － | － | 27.7 |
| 株価収益率 | （倍） | － | － | － | － | 27.93 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | － | － | － | － | 1,337 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | － | － | － | － | △70 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | － | － | － | － | △107 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | （百万円） | － | － | － | － | 4,196 |
| 従業員数 | （人） | － | － | － | － | 74 |
| （外、平均臨時雇用者数） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－) |
（注）１．第15期連結会計年度より連結財務諸表を作成しているため、それ以前については記載しておりません。
２．従業員数は就業人員（執行役員を含む）であります。平均臨時雇用者数は、従業員数の100分の10に満たないため記載を省略しております。
３．第15期の自己資本利益率については、連結初年度のため期末自己資本に基づいて計算しております。
(2）提出会社の経営指標等
| 回次 | 第11期 | 第12期 | 第13期 | 第14期 | 第15期 | |
| 決算年月 | 2020年12月 | 2021年12月 | 2022年12月 | 2023年12月 | 2024年12月 | |
| 売上高 | （百万円） | 1,095 | 1,576 | 1,937 | 2,434 | 3,122 |
| 経常利益 | （百万円） | 234 | 421 | 638 | 875 | 1,175 |
| 当期純利益 | （百万円） | 150 | 286 | 427 | 631 | 852 |
| 持分法を適用した場合の投資利益 | （百万円） | － | － | － | － | － |
| 資本金 | （百万円） | 379 | 380 | 380 | 394 | 394 |
| 発行済株式総数 | （株） | 5,069,000 | 10,162,000 | 10,162,000 | 10,996,000 | 11,008,000 |
| 純資産額 | （百万円） | 1,170 | 1,458 | 1,634 | 2,240 | 3,054 |
| 総資産額 | （百万円） | 1,723 | 2,205 | 2,610 | 3,345 | 4,649 |
| １株当たり純資産額 | （円） | 115.50 | 143.50 | 163.09 | 206.18 | 279.56 |
| １株当たり配当額 | （円） | － | 5.00 | 7.00 | 10.00 | 14.00 |
| （うち１株当たり中間配当額） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－) | |
| １株当たり当期純利益 | （円） | 15.66 | 28.25 | 42.19 | 59.61 | 78.19 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | （円） | 14.33 | 26.11 | 39.01 | 58.09 | 78.13 |
| 自己資本比率 | （％） | 67.9 | 66.1 | 62.6 | 67.0 | 65.7 |
| 自己資本利益率 | （％） | 19.4 | 21.8 | 27.6 | 32.6 | 32.2 |
| 株価収益率 | （倍） | 158.87 | 73.02 | 27.31 | 24.44 | 27.58 |
| 配当性向 | （％） | － | 17.7 | 16.6 | 16.8 | 17.9 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | 378 | 443 | 650 | 770 | － |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | △2 | △162 | △4 | △87 | － |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | （百万円） | 633 | 0 | △250 | △40 | － |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | （百万円） | 1,619 | 1,901 | 2,296 | 2,938 | － |
| 従業員数 | （人） | 33 | 40 | 46 | 57 | 73 |
| （外、平均臨時雇用者数） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－) | |
| 株主総利回り | （％） | － | 83.1 | 46.8 | 59.4 | 88.1 |
| （比較指標：東証グロース市場250指数） | （％） | (－) | (82.6) | (61.0) | (59.0) | (53.8) |
| 最高株価 | （円） | 11,190 ※2,598 |
2,837 | 2,119 | 1,969 | 2,310 |
| 最低株価 | （円） | 4,735 ※2,385 |
1,640 | 1,075 | 1,071 | 1,200 |
（注）１．持分法を適用した場合の投資利益については、第14期以前は関連会社を有していないため記載しておりません。
２．第15期より連結財務諸表を作成しているため、第15期の持分法を適用した場合の投資利益、営業活動によるキャッシュ・フロー、投資活動によるキャッシュ・フロー、財務活動によるキャッシュ・フロー及び現金及び現金同等物の期末残高は記載しておりません。
３．第11期の１株当たり配当額及び配当性向については、配当実績がないため記載しておりません。
４．当社は2021年１月１日付で普通株式１株につき普通株式２株の割合で株式分割を行っております。第11期の株価の※印は、株式分割による権利落後の最高・最低株価を示しております。
５．従業員数は就業人員（執行役員を含む）であります。平均臨時雇用者数は、従業員数の100分の10に満たないため記載を省略しております。
６．2020年３月27日付で普通株式１株につき1,000株、2021年１月１日付で普通株式１株につき２株の割合で株式分割を行いましたが、第11期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して１株当たり純資産額、１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益を算定しております。
７．2020年９月24日付をもって東京証券取引所マザーズに株式を上場いたしましたので、第11期の株主総利回り及び比較指標については記載しておりません。
８．最高株価及び最低株価は2022年４月３日までは東京証券取引所マザーズ市場、2022年４月４日以降は東京証券取引所グロース市場におけるものであります。なお、2020年９月24日付をもって東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場いたしましたので、それ以前の株価については記載しておりません。
９．当社は2020年９月24日付で東京証券取引所マザーズに上場したため、第11期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益は、新規上場日から第11期の末日までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。
10．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年３月31日）等を第13期の期首から適用しており、第13期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
11．第15期より金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。なお、比較を容易にするため、第11期から第14期についても、金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。
２【沿革】
サイボウズ株式会社が、2010年８月に東京都文京区において、クラウドサービス等の新たなサービスを展開することを目的に、100％子会社としてサイボウズスタートアップス株式会社（現当社）を設立しました。2014年３月に、サイボウズ株式会社と当社において、今後の事業の方向性、事業シナジー等について検討した結果、両社にとって、当社が独立した経営体制に移行することが有益であるとの判断により、マネジメントバイアウトすることが合意され、当社はサイボウズ株式会社の連結範囲外となり、独立した経営体制へ移行いたしました。2019年７月には、サイボウズ株式会社から独立した経営体制であることをより明確にするため、「トヨクモ株式会社」に商号を変更しました。
| 年月 | 概要 |
| 2010年８月 | 東京都文京区において、サイボウズ株式会社がクラウドサービス等の新たなサービスを展開することを目的に、100%子会社としてサイボウズスタートアップス株式会社（現当社）を設立 |
| 2011年12月 | 災害時に簡単に情報共有できるように設計したシンプルなクラウドサービス「安否確認サービス」提供開始 |
| 2012年７月 | サイボウズ株式会社の業務アプリ構築クラウドサービス「kintone（キントーン）」（注）と連携するWebフォーム作成サービス「フォームクリエイター」提供開始 |
| 2014年３月 | マネジメントバイアウトにより、サイボウズ株式会社の連結範囲外となり、独立した経営体制へ移行 |
| 2014年４月 | 「kintone」に登録されたデータを利用して帳票印刷をするためのサービス「プリントクリエイター」提供開始 |
| 2014年９月 | 「kintone」に登録されたデータを、外部に公開するための連携サービス「kViewer」提供開始 |
| 2014年11月 | 「kintone」に登録したデータが消えてしまった際に備えて、データ保全をするためのサービス「kBackup」提供開始 |
| 2015年４月 | 本社を東京都港区芝に移転 |
| 2015年９月 | 情報マネジメントシステム（ISO/IEC 27001）の認証（登録番号 ISA-IS-0127）を取得 |
| 2016年３月 | 「kintone」で電子帳簿を保存するために必要なタイムスタンプを付与するサービス「タイムスタンプ for kintone」提供開始 |
| 2016年12月 | 災害時に従業員等の安否確認をスマートフォンのアプリやパソコンから行うクラウドサービス「安否確認サービス2」提供開始 |
| 2017年１月 | 本社を東京都品川区西五反田に移転 |
| 2017年７月 | 「kintone」と連携するWebフォーム作成サービス「フォームクリエイター」の上位サービスとして、「フォームクリエイター」では実現できなかった機能を可能にしたサービス「フォームブリッジ」提供開始 |
| 2018年１月 | 「kintone」と連携するメール送信サービス「kMailer」提供開始 |
| 2019年７月 | サイボウズスタートアップス株式会社をトヨクモ株式会社に商号変更 |
| 2020年３月 | 「kintone」内のデータを収集・計算するサービス「データコレクト」提供開始 |
| 2020年９月 | 東京証券取引所 マザーズ市場へ上場 |
| 2021年９月 | 本社を東京都品川区上大崎に移転 |
| 2021年11月 | 社内のスケジュール確認、社外との日程調整も可能な「トヨクモ スケジューラー」を提供開始 |
| 2022年４月 | 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場に移行 |
| 2023年11月 | kintone等を組み合わせパッケージ提供することを目的に、サイボウズ株式会社との合弁により、子会社としてトヨクモクラウドコネクト株式会社を設立 |
| 2025年１月 | 株式会社プロジェクト・モードの株式を取得し、子会社化 |
（注） 「kintone（キントーン）」は、サイボウズ株式会社が提供するノーコード・ローコードツールであり、ITの知識がなくても自社の業務に合わせたアプリを作成でき、日々変化する業務にあわせた改良も簡単に素早くできるサービスです。
３【事業の内容】
当社及び子会社１社（以下、当社グループ）は、「すべての人を非効率な仕事から解放する」ことをミッションとして掲げ、「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」ことを企業理念とし、法人向けクラウドサービスの開発・販売を行っております。一過性のブームで終わるものではなく、お客様に継続的に利用していただけるようなサービスを開発し提供することを目指しております。簡単な操作、シンプルな機能と分かりやすいデザインで、日常的にパソコンやスマートフォンを利用していないIT初心者の方にも、安心して利用できるサービスを提供し、企業における情報活用の第一歩を支援したいと考えております。
当社グループの事業は「法人向けクラウドサービス事業」の単一のセグメントであり、主なサービスとして、緊急時に簡単に情報共有できるように設計したシンプルなクラウドサービス「安否確認サービス」の開発・販売、サイボウズ株式会社の提供する業務アプリケーション構築サービス「kintone」と連携し、より便利に利用するためのクラウドサービス「kintone連携サービス」の開発・販売を行っております。そのほか、社内のスケジュール管理と社外との日程調整が可能な新しいコンセプトのスケジューラー「トヨクモ スケジューラー」、kintoneをベースとした業務システムをパッケージ化し、短期間で構築する「業務パック」、委託された業務プロセスの遂行にSaaSを活用することで短時間・低コストでBPOを実現するBPaaSなどを展開しております。
(1) 当社グループの主なサービスについて
① 安否確認サービス
企業には自然災害や異常気象等による災害が発生した際に、混乱を最小限に留め、顧客サービスを継続的に提供するための対応策が求められております。当社グループの提供する安否確認サービスは、災害時に従業員等の安否確認を携帯電話、スマートフォンやパソコンで行うクラウドサービスです。災害発生時の被害状況を正確に把握し、従業員等への指示を迅速に行うための機能を備えております。また、パンデミックをはじめとした非常時の情報共有ツールとしての利用や、社内ネットワークの障害時の緊急連絡用としても活用できるサービスになっております。
＜主な機能＞
| 機能 | 概要 |
| 安否確認機能 | 地震や津波、その他の大災害時の発生時に、予め登録された連絡先に一斉送信 大災害時にも連絡を取りやすくする、スマートフォン専用アプリが利用可能 |
| 情報集計機能 | 危機管理責任者やマネージャーの役割に設定したユーザーは、連絡状況を一覧表で確認することが可能 全社集計、部署別集計、地域別集計の確認が可能 |
| 対策指示機能 | 災害時に必要な、最適なメンバーと対策を議論する機能（メッセージ）、途中経過を知らせる機能（掲示板）、結果を連絡する機能（一斉送信）の３つの異なるコミュニケーション機能が利用可能 |
| 事前準備機能 | ユーザー情報や地域、部署情報は、CSVファイルで一括登録が可能 |
また、当社グループの安否確認サービスは、クラウド型のシステムであることから、サーバーを柔軟に拡張することが可能であり、災害時のアクセス増加に自動で対応する機能を備えております。具体的には、気象庁から発表される地震速報等により、ユーザーのアクセスが始まる前にサーバーを自動的に拡張させます。これにより、災害時にシステムへのアクセスが急増しても安定的にシステムが稼働する仕組みとなっております。一方、安否確認サービスの性質上、平常時は利用される機会が少ないことから、そのアクセス状況に応じたサーバー契約をしております。そのため、常に適切な費用負担のみで運営することができ、競争力のある価格でのサービス提供が可能になっております。
② kintone連携サービス
サイボウズ株式会社の提供するkintoneは、売上管理や顧客管理など、業務に必要なアプリケーションを作成できるクラウドサービスです。利用者にとってアプリケーションの設計や各種運用設定にプログラミングは必要なく、マウス操作のみで利用できます。様々な用途で利用できるkintoneですが、基本機能のみでは実現できないこともあります。当社グループはkintoneに連携するサービスを提供することでkintoneをより便利に活用することを支援しております。
当社グループが提供するkintone連携サービスの概要は以下のとおりです。なお、当社グループサービスを利用する顧客は、当社グループ経由でkintone等のライセンスを購入することにより支払いを当社グループに一本化することも可能です。
| サービス名 | 概要 |
| プリントクリエイター | 「kintone」に登録されたデータを利用して見積書、請求書等の帳票印刷をするためのサービス |
| フォームブリッジ | お客様へのアンケートフォーム・申込みフォーム等を作成し、kintoneに直接データ登録ができるwebフォーム作成サービス |
| kViewer | 「kintone」に登録されたデータを、外部に公開するためのサービス |
| kMailer | 「kintone」に登録されたデータを引用しながら、メールの送信ができるサービス |
| kBackup | 「kintone」に登録したデータが消えてしまった際に備えて、データ保全をするためのサービス |
| データコレクト | 「kintone」内のデータを収集・計算するサービス |
(2) 当社グループのビジネスモデルについて
当社グループのサービスはクラウドサービスであることから、顧客の申込みから利用までオンラインで完結することができ、当社グループの営業社員が訪問することなく、サービスの導入が可能です。また、当社グループのサービスは、顧客が「簡単」「便利」に使えることにこだわっております。問い合わせを頂いた企業には無料の試用期間を提供し操作を体験していただきますが、その試用期間中に企業の担当者が自ら操作を習得できるようなサービスとなっております。当社グループが訪問しての説明を行うことなく、必要に応じて電話サポートやホームページのFAQをご利用いただくだけでサービスの導入が可能となっております。また、個別にカスタマイズを行わないため、サポートの負担も少なくなっております。間接コストを最小限に抑えた効率的な事業運営により、安価なサービスの提供が可能となっております。
なお、当社グループのサービスは、利用期間に応じて料金が発生するビジネスモデルであり、有償契約数の増加により、継続的に収益が積み上がるストック型ビジネスになります。また、当社グループが提供するサービスは、流行に左右されない性質のものであるため、継続して利用していただきやすく、解約率が低いことも特長です。
サービスの販売につきましては、当社グループに直接お申込みを頂いた顧客企業に販売する（直販）以外にも、代理店等の販売パートナーを通して販売する（間販）場合もございます。
当社サービスの有償契約数の推移は以下のとおりです。
| 安否確認サービス（件） | kintone連携サービス等（件）（※） | |
| 2020年12月末日 | 2,035 | 4,254 |
| 2021年12月末日 | 2,697 | 6,244 |
| 2022年12月末日 | 3,125 | 8,139 |
| 2023年12月末日 | 3,474 | 10,507 |
| 2024年12月末日 | 4,178 | 13,042 |
※ トヨクモ スケジューラーの有償契約数はkintone連携サービス等に含めております。
当社サービスのチャーンレート（※）は以下のとおりです。
※ チャーンレート：サービスにおける解約率を表す指標
［事業系統図］
４【関係会社の状況】
| 名称 | 住所 | 資本金 （百万円） |
主要な事業の内容 | 議決権の所有割合又は被所有割合（％） | 関係内容 |
| （連結子会社） トヨクモクラウドコネクト株式会社 （注）１ |
東京都品川区 | 50 | 同一業務同一システムを実現するためのSaaSサプライチェーンパッケージの開発・提供 | 85 | 当社製品の販売 役員の兼任：有 |
（注）１．特定子会社に該当しております。
２．当社は2024年12月13日開催の取締役会において、株式会社プロジェクト・モードの全株式を取得することを決議し、2024年12月25日に株式譲渡契約を締結、2025年１月８日付で全株式を取得し、子会社化しております。詳細につきましては、「第５ 経理の状況 （１）連結財務諸表等 注記事項（重要な後発事象）」をご参照ください。
５【従業員の状況】
(1）連結会社の状況
| 2024年12月31日現在 | ||
| セグメントの名称 | 従業員数（人） | |
| 法人向けクラウドサービス事業 | 74 | （-） |
| 合計 | 74 | （-） |
（注）１．当社グループは法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであります。
２．従業員数は就業人員であります。平均臨時雇用者数は、従業員数の100分の10に満たないため記載を省略しております。
(2）提出会社の状況
| 2024年12月31日現在 | ||||
| 従業員数（人） | 平均年齢（歳） | 平均勤続年数（年） | 平均年間給与（千円） | |
| 73 | (-) | 33.4 | 3.2 | 8,959 |
（注）１．従業員数は就業人員であります。平均臨時雇用者数は、従業員数の100分の10に満たないため記載を省略しております。
２．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
３．当社は法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数の記載は行っておりません。
４．従業員数が前事業年度末に比べ16名増加しております。主な理由は業容の拡大に伴うものであります。
(3）労働組合の状況
当社グループにおいて労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
① 提出会社
当社は、「女性の職業生活における活動の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
② 連結子会社
連結子会社は、「女性の職業生活における活動の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律第76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
第２【事業の状況】
１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】
文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。
(1）会社経営の基本方針
ミッション「すべての人を非効率な仕事から解放する」
企業理念「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」
当社グループは、「すべての人を非効率な仕事から解放する」ことをミッションとして掲げております。このミッションを実現するため、「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」ことを企業理念とし、「ITの大衆化」を目指しております。一過性のブームで終わるものではなく、お客様に継続的に利用していただき、企業文化となるようなサービスを開発し提供することを目指しております。簡単な操作、シンプルな機能と分かりやすいデザインで、日常的にパソコンやスマートフォンを活用していないIT初心者の方にとっても、安心して利用できるサービスを提供し、企業における情報活用の第一歩を支援したいと考えております。
(2）目標とする経営指標等
当社グループは過年度実績を踏まえ、2025年12月期の経営計画を策定しており、目標達成に向けて取り組みを行っております。
当社グループのサービスは、利用期間に応じて料金が発生するビジネスモデルであり、有償契約数の増加により、継続的に収益が積み上がるストック型ビジネスであることから、有償契約数、MRR（注）、チャーンレートを重要な指標としております。なお、有償契約数の増加とチャーンレートの低減によるMRRの拡大が、売上高及び利益の増加に影響するものとして、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するために重要であると認識しております。
（注）MRR（Monthly Recurring Revenue）
毎月継続して生じる収益を表す指標。当社グループではサービスの利用に伴い毎月発生する利用料が該当し、サービス導入時等における一時的な手数料や短期的な利用を前提としたオプション料等は含んでおりません。
(3）経営環境
当社グループが属するクラウドサービス市場におきましては、業務の効率化や生産性の向上を実現するためにデジタルトランスフォーメーションの重要性が高まっている一方で、日々新しい技術が生まれ、新規企業の参入、新サービスの提供等により変化の激しい環境にあります。また、コロナ禍を経て、リモート勤務をはじめとする多様な働き方の普及に伴い、時間や場所にとらわれず利用が可能なクラウドサービスの需要は増えていくと考えております。こうした状況を背景に、企業のITへの投資は増加が期待され、クラウドサービス市場は今後も成長していくものととらえております。
お問い合わせを頂いた企業には製品を無料で試用環境を提供し、製品に関するセミナー動画の配信、ホームページのFAQの充実に加えて、必要に応じて、電話サポート、オンラインでの商談、セミナーを実施しております。企業活動における意思決定の遅延による新規契約の減少、景気後退に伴う企業のコスト見直し等によりサービスの解約が一時的に増加するといった懸念がありますが、現時点において経営へのマイナスの影響は軽微であります。
このような環境の中、当社グループでは継続的に新たな技術やサービスの習得に取り組み、簡単な操作、シンプルな機能と分かりやすいデザインで企業における情報活用の第一歩となるようなクラウドサービスを提供してまいります。
(4）経営戦略
「ITの大衆化」の実現のため、当社グループはより大きく成長する必要がありますが、シンプルなビジネスモデルを突き詰め、磨き続けることで一歩ずつ成長できるものと信じ、以下の図のビジネスサイクルを意識し、日々活動を続けております。
また、「安否確認サービス」「kintone連携サービス」ではそれぞれ以下の施策を行い、さらなる成長に向けた活動を行っております。
① 安否確認サービス
ａ．大規模テストによる競合サービスに対する優位性の訴求
当社グループの安否確認サービスを契約中の顧客企業のうち申し込みのあった企業に向けて一斉送信を行う「ユーザー同時一斉訓練」を2024年10月１日に実施いたしました。顧客企業に訓練の機会を提供する目的に加え、サーバーに実際の災害時と同等のアクセスが集中してもシステムが稼働することを検証することができました。アクセスの急増にも問題なくシステムが稼働した実績を、安否確認サービスの優位性として訴求してまいります。
ｂ．サプライチェーン全体に対する安否確認サービス利用の訴求
従前、安否確認は自社従業員に対して行うものとして考えられておりましたが、企業が災害時に事業活動の継続を検討するためには、取引先も含めたサプライチェーン全体での安否確認が必要になると考えられます。今後、このような市場は拡大していくものと見込んでおり、また当社グループのサービスはそのような用途にも利用できるものであります。サービスの新たな活用方法として、すでに導入された企業を事例として訴求してまいります。
② kintone連携サービス
ａ．顧客当たりの売上単価の向上
当社グループが提供するkintone連携サービスには製品ごとに複数のコースがありますが、高機能な上位コースを契約していただくことで、より高度な業務プロセスのシステム化が可能となります。
また、当社グループは複数のkintone連携サービスを提供しておりますが、それらのサービスは互いに連携し合うことで、kintoneを安価にWebシステムのように活用することが可能となります。今後、サービスに関する活用事例などをわかりやすく動画や製品ページで紹介し、既存顧客のクロスセル・アップセルによる顧客当たりの売上単価の向上を進めてまいります。
ｂ．エンタープライズ用途への対応
デジタルトランスフォーメーションの重要性が高まる中、自治体や大企業によるkintone連携サービスの導入が進んでおります。その結果、サービスに対する短期的な高負荷、同一サービスの複数契約など、大規模な活用事例が増えてまいりました。今後、kintone連携サービスの改善に加えて、自治体や大企業をはじめとするエンタープライズ用途に向けた販売体制を構築し、更なる売上の向上を目指してまいります。
(5）優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題
当社グループが対処すべき主要な課題は、以下のとおりです。
① 人材確保及び育成
当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するためには、優れた技術を持ち、新たな価値の創造に挑戦することのできる人材を確保、育成していくことが重要であると考えております。そのため、今後も労働環境の整備、福利厚生の充実、従業員への教育研修等に取り組んでまいります。
② サービス内容の充実
当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するためには、継続的にサービスの内容を充実させる必要があると認識しております。現在、当社グループの既存事業である安否確認サービス、kintone連携サービス及びトヨクモ スケジューラーに加えて、2025年１月に当社グループに迎え入れた株式会社プロジェクト・モードが提供するNotePMにおいては、便利に使えるだけでなく、誰でも簡単に操作できることを第一に、機能追加及びメンテナンスを継続してまいります。
③ 企業認知度及びサービス認知度の向上
当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するためには、当社グループのサービスを認知していただき、ご利用していただく有償契約数が増加していくことが必要であると認識しております。これまでも、各種イベントへの出展、広告展開等を行い、企業認知度及び当社グループのサービス認知度の向上に努めてまいりましたが、今後も引き続き、各種イベントへの出展、サービス説明セミナーの開催、広告展開等により、企業認知度及び認知度向上に努めてまいります。
④ 代理店販売の強化
サービスの販売につきましては、当社グループに直接お申込みを頂いた顧客企業に販売する（直販）だけでなく、代理店等の販売パートナーを通した販売（間販）も行っております。当社グループの製品の拡販のため、間販を取り扱う専属の担当者を中心に、販売パートナー向けの資料の充実をはじめ、パートナー企業への情報提供や支援を強化することで、当社グループの製品の導入がより一層促進されるように努めてまいります。
⑤ トヨクモ スケジューラーの普及
トヨクモ スケジューラーは社内のスケジュール管理と社外との日程調整が可能なサービスであり、業種や規模を問わずご利用いただけるサービスです。そのため、競合他社は多いものの市場規模は大きいと考えており、インターネットをはじめとする広告展開、展示会への出展等の実施、外部ツールとの連携機能を強化し、トヨクモ スケジューラーの普及に努めてまいります。
⑥ 新規サービスの開発
当社グループの主な既存事業である安否確認サービス及びkintone連携サービスは、流行や景気に左右されにくく、安定的な売上が見込めるサービスでありますが、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するためには、新規サービスの立ち上げが重要であると考えております。法人向けクラウドサービスを提供するという軸は継続しつつ、次なる事業の柱となるサービスの開発を進めてまいります。
⑦ 内部管理体制の強化
当社グループの組織は小規模であり、内部管理体制も規模に応じたものとなっておりますが、当社グループの持続的な成長と企業価値の向上を実現するためには、内部管理体制の充実・強化が重要な経営課題と位置付けております。当該認識のもと、組織の拡大に応じて内部管理体制の一層の強化、充実に努めてまいります。
２【サステナビリティに関する考え方及び取組】
当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。
(1）ガバナンス
当社グループは、サステナビリティに関連するリスク及び機会などの管理のため、コーポレート・ガバナンス体制と同様、取締役社長を委員長としたコンプライアンス・リスク管理委員会を設置しております。当社のコーポレート・ガバナンスの状況の詳細は「第４ 提出会社の状況 ４ コーポレート・ガバナンスの状況等 （１） コーポレート・ガバナンスの概要」に記載のとおりであります。 (2）戦略
当社グループは、企業理念である「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」ことの実現を目指しております。企業理念の実現のための事業活動は、社会全体の長期的な発展（サステナビリティ）に寄与するものと考えております。
当社グループでは、事業活動を通じた社会貢献を実現するため、安定したサービスの提供、情報資産の適切な管理、保護に努めております。こうした取り組みはサステナビリティに関するリスク及び機会に対処するための取り組みとして、重要なものであると認識しております。そのため、当社グループでは、情報マネジメントシステム（ISO/IEC 27001）の認証の取得、安否確認サービスのサービス品質保証制度（以下SLA）などに取り組んでおります。
また、当社グループのクラウドサービスは様々なオープンソースソフトウェア（※、以下OSS）を利用して製品を開発しています。OSS開発者への継続的なOSS開発の支援のため、「Thanks OSS Award」という活動を行っております。活動の詳細は「https://oss.toyokumo.co.jp/」をご参照ください。
加えて、当社グループの事業活動を支える基盤として、人的資本への投資を重要視しており、人材確保及び育成に注力しております。具体的には、優秀で多様な人材を確保し、育成するために、継続的な採用活動に加えて、積極的な平均年収の向上、当社グループが提供するサービスに係る資格取得を支援しております。
※ オープンソースソフトウェア（Open Source Software）
開発者がソースコードを無償で、公開、再利用、再配布等をすることが可能なソフトウェアのこと。 (3）リスク管理
当社グループは、取締役社長を委員長としたコンプライアンス・リスク管理委員会を設置し、サステナビリティ関連のリスク及び機会についての評価、管理を行っております。当社グループのコンプライアンス・リスク管理委員会については「第４ 提出会社の状況 ４ コーポレート・ガバナンスの状況等 （１） コーポレート・ガバナンスの概要 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.企業統治の体制 f.会議体等 (b) コンプライアンス・リスク管理委員会」に記載のとおりであります。 (4）指標及び目標
当社グループは、企業理念の実現のためのサステナビリティに関する戦略のひとつとして安定したサービスの提供を掲げており、安否確認サービスの稼働率を重要指標としております。安否確認サービスのSLAの概要及び稼働実績は「https://www.anpikakunin.com/sla」をご参照ください。
また、優秀な人材を獲得し、能力が発揮できる環境を整え、高品質なサービスを提供することが、当社グループの戦略のひとつとして重要であると考えております。そのため、人的資本への投資という観点から、積極的な年収の向上に取り組んでおり、平均年収を重要指標としております。平均年収は、対象となる人員構成の変化による変動、経済環境や労働市場の変化の可能性を鑑みて、具体的な数値目標を定めることはせず、継続的な平均年収の向上を目指しております。
以下に記載しております平均年収につきましては、子会社が小規模な組織であることから、当社のみの実績を記載しております。
| 事業年度 | 2022年12月期 | 2023年12月期 | 2024年12月期 |
| 平均年収（千円） | 8,218 | 8,523 | 8,959 |
加えて、企業理念の実現のために、お客様に長く利用していただき、企業文化となるようなサービスを提供することを目指しております。そのため、安否確認サービス、kintone連携サービスに係る資格取得を支援し、お客様に提供するサービスの質を高め、安心して長く利用することができる環境作りに努めております。今後、当社グループを取り巻く市場環境の変化等により、求められる知識、経験などが変わる可能性があるため、具体的な数値目標等は定めておりませんが、従業員の資格取得を継続的に支援していく方針であります。当連結会計年度末現在における当社グループの資格保有者数は以下のとおりであります。
| 資格名 | 保有者 |
| 防災士（名） | 4 |
| kintone認定アソシエイト（名） | 30 |
３【事業等のリスク】
本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。また、必ずしもリスク要因に該当しない事項につきましても、投資者の投資判断上重要であると考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下のとおり記載しております。当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針であります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性がある全てのリスクを網羅したものではありません。
(1）事業に関するリスク
① 技術革新への対応について
当社グループの営む法人向けクラウドサービス事業を含むインターネット業界においては、技術革新のスピードが早く、日々新たなサービスが生み出されております。技術革新への対応が遅れ、当社グループが提供するサービスの競争力が低下した場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。また、新技術への対応のため、想定していないシステムへの投資が発生した場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、継続的にエンジニアの育成を行い、新たな技術やサービスの習得に取り組んでまいります。
② システム障害について
当社グループは、インターネットを介したクラウドサービスの提供を行っているため、当社グループの利用するシステムに障害が発生した場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、小規模な障害については日常的に発生しうるリスクであると認識しておりますが、できうる限り安定したサービスを提供するため、日頃からサーバーの負荷分散や定期的なバックアップ、サーバーの稼働状況の監視を行い、トラブル等の未然防止を図ってまいります。
③ 競合について
当社グループは、効率的な事業運営を行うことにより、競合他社と比較して、価格面で優位性のあるサービスを提供しておりますが、競争が激化し当社グループの優位性が損なわれた場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、今後も効率的な事業運営を継続しつつ、誰もが直感的に使えて日常役立つサービスの開発に集中することにより、競合他社に対し優位性のあるサービス提供を継続してまいります。
④ 特定サービスへの依存について
当社グループのkintone連携サービスは、サイボウズ株式会社の提供する「kintone」に依存したサービスとなっており、当連結会計年度において当社グループの売上高全体の約６割を占めていることから、同サービスの競争激化などにより、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、引き続きkintone連携サービスの拡販に努めるとともに、当社グループの業績がkintone連携サービスに過度に依存することのないよう、安否確認サービスの拡販並びに新規サービスの普及と開発を行ってまいりました。加えて、2025年１月８日に株式会社プロジェクト・モードを子会社化することにより、同社のサービスである「NotePM」を当社グループのサービスに追加することとなりました。これにより、クラウドサービスのラインナップを拡充し、当該リスクの軽減を図ってまいります。
⑤ 特定取引先との契約について
当社グループのkintone連携サービスは、サイボウズ株式会社とのパートナーネットワークオフィシャルパートナー基本規約に基づいて行われております。当該契約は、当社グループ又は同社のいずれかが有効期間満了日の２ヶ月前までに相手方に終了の通知を行った場合のほか、当社グループ又は同社のいずれかが解除事由への抵触を理由に解除を申し出た場合を除いて継続するものとされておりますが、今後当社グループが解除事由に抵触したこと等を理由に契約を解除された場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は極めて低いと考えており、引き続きサイボウズ株式会社と良好な関係を築いていく予定であります。
⑥ M＆A等について
当社グループは、成長戦略の一環としてM&A等を活用する方針です。M&A等の実施にあたっては、対象会社の成長性及び事業領域におけるポジショニングの評価並びに事前のデューデリジェンスにおいて対象企業の財務内容や契約関係等についての審査に努め、リスクを検討した上で決定しておりますが、将来、計画通りに収益を確保出来ない場合には、のれんの減損損失や投資有価証券及び関係会社株式の評価損等が発生し、当社グループの財政状態及び業績等に影響を与える可能性があります。
⑦ 大規模な自然災害について
地震、台風、水害等の自然災害により、当社グループの事業活動の継続が困難になる場合のほか、当社グループが利用する設備、サービスの利用ができなくなる等の状況が生じた場合には、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当該リスクが顕在化する時期や影響を予測することは困難でありますが、当社グループでは、有事の際に有用なクラウドサービスの提供を行っていることから、日頃より有事に備えた危機管理体制の整備を行い、発生時の損害をできうる限り低減するように努めております。
(2）管理体制に関するリスク
① 人材確保及び育成について
当社グループが事業を拡大していくためには、優れた技術を持ち、新たな価値の創造に挑戦することのできる人材を確保、育成していくことが重要であると考えております。そのため、人材の採用、育成が計画通りに進まない場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、優秀な人材に適切な報酬を支払うこと、能力を発揮できる環境を整えることを経営上の重要な取り組みとしており、今後も人材の採用、育成に継続的に注力してまいります。
② 小規模組織であることについて
当社グループの組織は小規模であり、内部管理体制も規模に応じたものとなっております。今後、組織の拡大に応じて内部管理体制の一層の強化、充実を図っていく方針でありますが、これら施策が適切に進まなかった場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。なお、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えております。
③ 情報管理体制について
当社グループは、提供するサービスに関する多数の情報を取り扱っており、その情報資産を適切に管理することは、重要な経営課題であると認識しております。しかしながら、重要な情報資産が外部に漏洩した場合、当社グループの社会的信用の低下、損害賠償請求の発生等により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は常にあると考えており、その対策が重要な経営課題であると認識しております。そのため、当社グループでは情報セキュリティ基本方針を定め、情報マネジメントシステム（ISO/IEC 27001）の認証（登録番号 ISA-IS-0127）を取得し、これらの方針に従って情報資産の管理、保護に努めております。これらの対策により、当社グループとして当該リスクをできうる限り低減してまいります。
④ 知的財産権について
当社グループはこれまで第三者の知的財産権を侵害した事実や損害賠償等の請求を受けた事実はありませんが、何らかの理由により、当社グループが第三者の知的財産権を侵害することがあった場合、当社グループへの損害賠償請求やロイヤリティ支払要求等が発生し、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、第三者の知的財産権を侵害しないため調査等を行い、当該リスクをできうる限り低減してまいります。
⑤ 法的規制等について
当社グループは、提供するサービスの必要性から、電気通信事業者の届出を行っており、「電気通信事業法」の適用を受けておりますが、その他について、現時点においては当社グループの事業そのものを規制する法的規制はないと認識しております。今後、新たな法令等の整備が行われた場合、その内容により、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、当社グループの事業に関連する法令等の整備が行われる可能性が発生した場合、顧問弁護士等の専門家と連携し速やかに対応する方針であります。
⑥ 特定の人物への依存について
当社グループの創業者であり代表取締役社長である山本裕次は、会社経営の最高責任者として、当社グループの事業推進において重要な役割を果たしております。何らかの理由により同氏が当社グループの業務執行を継続することが困難になった場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。当社グループでは、当該リスクが顕在化する可能性は高くないと考えておりますが、同氏に過度に依存しない経営体制を整備するため、幹部人材の育成及び強化を進めてまいります。
(3）その他のリスク
①配当政策について
当社グループの配当政策につきましては、「第４ 提出会社の状況 ３ 配当政策」をご参照ください。当社グループでは、今後、記載の方針に基づき配当額を決定していくため、当社グループの業績が配当額の算定に影響を与える可能性があります。
４【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】
(1）経営成績等の状況の概要
当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。なお、当社グループは法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は行っておりません。また、当連結会計年度は連結財務諸表作成初年度であるため、前連結会計年度との比較は行っておりません。
① 経営成績の状況
当社グループは法人向けクラウドサービスの開発・販売を行っております。主なサービスとして、緊急時に簡単に情報共有できるように設計したシンプルなクラウドサービス「安否確認サービス」の開発・販売、サイボウズ株式会社の提供する業務アプリケーション構築サービス「kintone」と連携することで、より便利に利用するためのクラウドサービス「kintone連携サービス」の開発・販売を行っております。そのほか、社内のスケジュール管理と社外との日程調整が可能な新しいコンセプトのスケジューラー「トヨクモ スケジューラー」などを展開しております。
当社グループが主なサービスを展開している国内のクラウド市場は、2011年の東日本大震災を背景に、企業におけるリスク管理やBCP（事業継続計画）に関する意識の高まりによって広がり始めました。また、新型コロナウイルスの感染拡大を背景に、リモート勤務をはじめとする多様な働き方の普及に伴い、時間や場所にとらわれず利用可能なクラウドサービスの需要が高まっております。今後は、従前において多くみられた基幹系システムをクラウドサービスへ移行するだけでなく、デジタルトランスフォーメーション（以下、DX（注１））やデータ駆動型ビジネス（注２）、生成AI（注３）の普及によるITインフラへの投資の拡大が見込まれております。国内民間企業によるIT投資の市場規模は、2023年度の15兆500億円から、2026年度は17兆1,000億円になると予測（注４）されており、国内民間企業においてDXへの投資の必要性と意欲は継続されると考えております。
当社グループが提供する「安否確認サービス」は、災害時に従業員等の安否確認を自動で行うクラウドサービスであります。地震をはじめ、津波や特別警報などにも連動して自動で安否確認を送信します。利用者が回答した最新の情報を、管理者権限を持つユーザーが、いつでもリアルタイムで確認することができます。また、全社で利用できる掲示板だけでなく、限定されたメンバーのみが利用できる、グループメッセージ機能を備えています。これにより、災害対策本部をオンライン上に設置し、運営することが可能となっております。パンデミックをはじめとした非常時においては、従業員等に適切な予防方法を周知する、定期的に体温の報告をしてもらうなど従業員の健康管理として活用したり、サプライチェーン等に納期の懸念があるかを確認するといった、BCP（事業継続計画）対策としても活用したりすることが可能なため、今後もサービスを利用して頂ける機会は拡大していくものと認識しております。
2024年10月１日には、実際の災害を想定し、安否確認サービスをご利用中のお客様のうち、1,921社、702,114ユーザーに向けて全国同時一斉訓練を実施いたしました。前年を上回る過去最大規模の実施となりましたが、災害時のようなアクセス負荷状況であっても、システムが安定して稼働することを確認しております。
「ITreview」が発表する「ITreview Grid Award 2024 Fall 安否確認システム部門」においては、満足度と認知度の高い製品に贈られる最高評価の「Leader」に18期連続で選ばれております。また、他社システムとの連携も強化しており、2024年10月には、サイボウズ株式会社の提供するkintoneのアプリに登録されている従業員の情報を、当社グループの「安否確認サービス」に簡単に取り込むことができる、アプリ連携機能を実装いたしました。
近年、南海トラフ、首都直下地震をはじめとする巨大地震のリスクに加えて、豪雨災害を中心とした自然災害の頻発化・激甚化に伴い、住民生活や社会経済に大きな影響を与えており、防災情報システム・サービス市場は2021年度に1,050億円だった市場が、2027年度には約1,533億円市場に発展すると予測（注５）されており、災害対策のニーズは高まる方向にあると考えております。このような認識のもと、交通広告、インターネット広告、テレビCM、展示会への出展等を通じて、安否確認サービスの知名度向上と普及を進めてまいります。
当社グループが提供する「kintone連携サービス」は、サイボウズ株式会社の提供する「kintone」と連携することで、より便利に「kintone」を利用するためのクラウドサービスであります。「kintone」内にある情報を参照した帳票の作成やWebフォームの作成など、用途に応じた６つのサービスを提供しております。「kintone連携サービス」は、１つのサービス導入でも「kintone」を便利に利用することが可能になりますが、複数のサービスを導入していただくことで、「kintone」をノーコード、ローコードでWebシステムのように活用することができるようになります。
2024年11月には、「kintone連携サービス」の各サービスに「テンプレートギャラリー」の提供を開始いたしました。これは、勤怠登録システムやログイン認証付きマイページシステムなど、さまざまな業務シーンですぐに活用できるテンプレートを提供するものになります。これにより、お客様がゼロからシステムを構築する非効率さを解消し、時間を有効活用できるような環境づくりを目指しているものになります。2024年12月には「kintone連携サービス」の「PrintCreator」の全コースに「電子契約」機能を実装し、「kintone」を用いることで契約業務の一元管理と、迅速化、効率化を実現が可能となりました。また、「kintone」のアカウントを持っていない社外の取引先や顧客などとの情報共有を「よりセキュアに」「よりカンタン」に行うことができる機能「Toyokumo kintoneApp認証」の利用者数が2024年12月に累計で60万人を突破いたしました。
先述の通り、従前から使い続けてきたシステムの刷新のため、自治体や民間企業によるITインフラへの投資が見込まれており、クラウドサービスを導入することが期待されております。2021年は1兆3,000億円だったクラウド基盤（IaaS/PaaS（注６））サービスの売上高は、2027年には年間平均成長率が19.6％、3兆8,000億円まで発展すると予測（注７）されております。また、国内のSaaS市場は、2023年に1.4兆円に達しており、2027年には年間平均成長率が11％、２兆円を突破すると予想（注８）されております。そのため、「kintone」を導入する企業は引き続き増加し、それに伴い、「kintone連携サービス」の契約数も増えていくものと考えております。このような認識のもと、今後もインターネット広告、イベント及び展示会への出展に加えて、設定方法や活用事例のコンテンツを充実させていくことで、「kintone連携サービス」の普及を進めてまいります。
当社グループが提供する「トヨクモ スケジューラー」は、従来のグループスケジューラーがもつ社内の日程調整に加えて、社外の人との日程調整もできる新しいコンセプトのスケジューラーであります。予定を作成する際、サイボウズ株式会社の提供する「kintone」、「cybozu.com」と連携することで手入力の手間を省いたり、WebミーティングのURLをワンクリックで発行したりすることが可能であります。日程調整を目的としたサービスであるため、業種や規模を問わずご利用いただけるものであり、競合他社は多いものの市場規模は大きいと考えております。そのため、インターネット広告等を通じて、知名度向上に努めてまいりました。
2023年11月に設立した子会社であるトヨクモクラウドコネクト株式会社（以下、TCC）は、当社のビジネスモデルである、IT初心者の方でも簡単で安価にご利用いただけるものとは異なり、主なターゲットとして自治体や大企業を想定し、業務パックというかたちで、kintoneをはじめとする複数のクラウドサービスを組み合わせたパッケージ製品を開発・提供することを目的としております。2024年12月には、株式会社インバウンドテックとTCCが協業し、自治体向けの給付金事業において、BPOサービスとシステムの提供を開始いたしました。こうした活動を通じて、従来はBPOサービスを利用していた案件に対して、SaaSを活用することで、低コストでのシステム構築と業務の効率化を実現できるようなサービスの開発を進めております。
これらの結果、当連結会計年度における売上高は3,146百万円、営業利益は1,162百万円、経常利益は1,162百万円、親会社株主に帰属する当期純利益は841百万円となりました。
（注１） デジタル技術を活用することで、業務を改善するだけでなく、製品やサービス、ビジネスモデルを改革し、業務や企業文化なども変革することで、競争力を高めること。
（注２） データをもとに、企業の意思決定を行ったり、ビジネスに活かしたりすること。
（注３） 文字などによる入力（プロンプト）に対して、テキスト、画像、その他のコンテンツを生成する人工知能。
（注４） 株式会社矢野経済研究所「国内企業のIT投資に関する調査（2024年）」（2024年11月21日発表）
（注５） 株式会社シード・プランニング「2023年版 防災情報システム・サービス市場の最新動向と市場展望」（2023年１月25日発表）
（注６） IaaSはソフトウェアを実行するための仮想サーバーやストレージ、ネットワークなどを提供するサービス。PaaSはソフトウェアを実行するためのデータベースやワークフローなどを提供するサービス。
（注７） 株式会社矢野経済研究所「クラウド基盤（IaaS/PaaS）サービス市場に関する調査（2024年）」（2024年４月23日発表）
（注８） One Capital「Japan SaaS Insights 2024」（2024年３月26日発表）
② 財政状態の状況
（資産）
当連結会計年度末における総資産は4,663百万円となりました。主な内訳は、現金及び預金4,196百万円、売掛金107百万円であります。
（負債）
当連結会計年度末における負債は1,606百万円となりました。主な内訳は、未払金及び未払費用242百万円、未払法人税等235百万円、契約負債977百万円であります。
（純資産）
当連結会計年度末における純資産は3,056百万円となりました。主な内訳は、利益剰余金2,398百万円であります。
③ キャッシュ・フローの状況
当連結会計年度末における現金及び現金同等物（以下「資金」という。）は、4,196百万円となりました。
当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。
（営業活動によるキャッシュ・フロー）
営業活動の結果獲得した資金は1,337百万円となりました。これは主に、税金等調整前当期純利益の計上1,162百万円、契約負債の増加額256百万円、法人税等の支払額265百万円によるものであります。
（投資活動によるキャッシュ・フロー）
投資活動の結果使用した資金は70百万円となりました。これは主に、無形固定資産の取得による支出63百万円によるものであります。
（財務活動によるキャッシュ・フロー）
財務活動の結果使用した資金は107百万円となりました。これは主に、配当金の支払額108百万円によるものであります。
④ 生産、受注及び販売の実績
ａ．生産実績
当社グループの事業は、提供するサービスの性格上、生産実績の記載になじまないため、記載を省略しております。
ｂ．受注実績
当社グループの事業は、提供するサービスの性格上、受注実績の記載になじまないため、記載を省略しております。
ｃ．販売実績
当連結会計年度の販売実績は、次のとおりです。なお、当社グループは法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の販売実績の記載は省略しております。
| セグメントの名称 | 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
|---|---|---|
| 販売高（百万円） | 前年同期比（％） | |
| --- | --- | --- |
| 法人向けクラウドサービス事業 | 3,146 | － |
（注）当連結会計年度の主な相手先の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合については次のとおりであります。
| 相手先 | 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
|---|---|---|
| 金額（百万円） | 割合（％） | |
| --- | --- | --- |
| SB C&S株式会社 | 366 | 11.6 |
| ダイワボウ情報システム株式会社 | 354 | 11.3 |
(2）経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容
経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。また、当連結会計年度は連結財務諸表作成初年度であるため、前連結会計年度との比較は行っておりません。
① 重要な会計方針及び見積り
当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成しております。この連結財務諸表の作成に当たり、連結決算日における財政状態及び会計期間における経営成績に影響を与える見積りを必要とします。経営者はこれらの見積りについて、過去の実績等を勘案し合理的に判断しておりますが、実際の結果は、見積り特有の不確実性があるため、この見積りと異なる場合があります。当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計方針は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１） 連結財務諸表 注記事項 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載しております。
② 経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容
（売上高）
売上高に関する認識及び分析・検討内容については、「(1）経営成績等の状況の概要」に含めて記載しております。
（営業利益）
当社グループの売上原価は、主にサーバー運用に係る労務費、通信費で構成され、販売費及び一般管理費は、主に人件費、広告宣伝費で構成されております。人件費については、優秀な人材を獲得し、その能力を発揮できる環境を提供することが当社グループの成長に繋がると考えているため、既存の従業員の賃金水準を高めることも含め、積極的に投資をしております。また、広告宣伝費につきましても、サービスの知名度を向上させるため積極的な投資を続けております。
以上の結果、当連結会計年度における営業利益は1,162百万円となりました。
（経常利益）
特に大きな営業外収益、営業外費用は発生しておりません。
以上の結果、当連結会計年度における経常利益は1,162百万円となりました。
（親会社株主に帰属する当期純利益）
特別損益は発生しておりません。法人税等は322百万円となりました。
以上の結果、親会社株主に帰属する当期純利益は841百万円となりました。
③ 資本の財源及び資金の流動性についての分析
当社グループは、事業運営上必要な流動性と資金の源泉を安定的に確保することを基本方針としております。資金需要のうち主なものは、既存サービスの向上及び新規サービス開発に伴う人材採用費及び人件費、サービス知名度向上のための広告宣伝費、並びに新規事業展開のための投資資金であります。必要な資金については自己資金により賄う方針です。
④ 経営成績に重要な影響を与える要因について
経営成績に重要な影響を与える要因につきましては、「第２ 事業の状況 ３ 事業等のリスク」に記載のとおりであります。また、今後の経営成績に影響を与える課題につきましては、「第２ 事業の状況 １ 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおりであります。当社グループは経営成績に重要な影響を与えるリスク要因を分散・低減するため、常に市場動向に留意しつつ、内部管理体制の強化、人材の確保及び育成等に努めてまいります。
⑤ 経営者の問題意識と今後の方針について
経営者の問題意識と今後の方針については、「第２ 事業の状況 １ 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおりであります。
５【経営上の重要な契約等】
（１）当社がkintone連携サービスについてオフィシャルパートナー契約を行っている契約
| 相手方の名称 | 相手先の所在地 | 契約品目 | 契約締結日 | 契約内容 | 契約期間 |
|---|---|---|---|---|---|
| サイボウズ株式会社 | 東京都中央区 | kintone連携 サービス cybozu.com サービス （kintone等のライセンスの仕入） |
2020年11月17日 | パートナーネットワークオフィシャルパートナー基本規約 プロダクトパートナー |
１年ごとの自動更新 |
（２）株式譲渡契約
当社は2024年12月13日開催の取締役会において、株式会社プロジェクト・モードの全株式を取得することを決議し、2024年12月25日に株式譲渡契約を締結、2025年１月８日付で全株式を取得し、子会社化しております。
詳細につきましては、「第５経理の状況 １連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注記事項（重要な後発事象）」をご参照ください。
６【研究開発活動】
該当事項はありません。
有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
第３【設備の状況】
１【設備投資等の概要】
当連結会計年度において実施した当社グループの設備投資の総額は83百万円であり、その主な内訳は当社の自社利用ソフトウエアの開発費用であります。
なお、当連結会計年度において重要な設備の除却、売却等はありません。
また、当社グループは法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。
２【主要な設備の状況】
当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。
(1）提出会社
2024年12月31日現在
| 事業所名 (所在地) |
設備の内容 | 帳簿価額 | 従業員数 （人） |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 建物附属設備 （百万円） |
工具、器具 及び備品 （百万円） |
ソフトウエア （百万円） |
ソフトウエア 仮勘定 （百万円） |
その他 （百万円） |
合計 （百万円） |
|||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 本社 (東京都品川区) |
本社設備 | 40 | 15 | 12 | 51 | 0 | 120 | 73(－) |
（注）１．現在休止中の主要な設備はありません。
２．本社事務所の建物はすべて賃借しており、年間賃借料は105百万円です。
３．当社は法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載は行っておりません。
(2）国内子会社
重要性が乏しいため、記載を省略しております。
３【設備の新設、除却等の計画】
(1) 重要な設備の新設
| 会社名 | 所在地 | 設備の内容 | 投資予定金額 | 資金調達方法 | 着手及び完了予定年月 | 完成後の増加能力 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 総額 (百万円) |
既支払額 (百万円) |
着手 | 完了 | |||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 提出会社 | 東京都 品川区 |
ソフトウエア | － （注）２ |
51 | 自己資金 | （注）２ | （注）２ | （注）３ |
（注）１．当社グループは法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。
２．当社は、提供するクラウドサービスの向上のため継続的にソフトウエアの開発を行っております。今後もソフトウエアの開発を継続的に行っていく必要性があることから、個別の投資予定金額の総額及び着手及び完了予定の期日等の記載は省略しております。
３．完成後の増加能力につきましては、計数的把握が困難であるため、記載を省略しております。
(2) 重要な設備の除却等
該当事項はありません。
有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
第４【提出会社の状況】
１【株式等の状況】
（１）【株式の総数等】
①【株式の総数】
| 種類 | 発行可能株式総数（株） |
|---|---|
| 普通株式 | 36,000,000 |
| 計 | 36,000,000 |
②【発行済株式】
| 種類 | 事業年度末現在発行数 （株） （2024年12月31日） |
提出日現在発行数（株） （2025年３月25日） |
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 | 内容 |
| 普通株式 | 11,008,000 | 11,008,000 | 東京証券取引所 グロース市場 |
完全議決権株式であり、株主としての権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数は100株であります。 |
| 計 | 11,008,000 | 11,008,000 | － | － |
（２）【新株予約権等の状況】
①【ストックオプション制度の内容】
該当事項はありません。
②【ライツプランの内容】
該当事項はありません。
③【その他の新株予約権等の状況】
該当事項はありません。
（３）【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】
該当事項はありません。
（４）【発行済株式総数、資本金等の推移】
| 年月日 | 発行済株式総数増減数（株） | 発行済株式総数残高（株） | 資本金増減額 （百万円） |
資本金残高 （百万円） |
資本準備金増減額 （百万円） |
資本準備金残高（百万円） |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020年３月27日 （注）１ |
4,697,298 | 4,702,000 | － | 57 | － | 27 |
| 2020年９月23日 （注）２ |
300,000 | 5,002,000 | 276 | 333 | 276 | 303 |
| 2020年10月15日 （注）３ |
50,000 | 5,052,000 | 46 | 379 | 46 | 349 |
| 2020年11月30日 （注）４ |
17,000 | 5,069,000 | 0 | 379 | 0 | 349 |
| 2021年１月１日 （注）５ |
5,069,000 | 10,138,000 | － | 379 | － | 349 |
| 2021年１月１日～ 2021年12月31日 （注）４ |
24,000 | 10,162,000 | 0 | 380 | 0 | 350 |
| 2023年１月１日～ 2023年12月31日 （注）４ |
834,000 | 10,996,000 | 14 | 394 | 14 | 364 |
| 2024年１月１日～ 2024年12月31日 （注）４ |
12,000 | 11,008,000 | 0 | 394 | 0 | 364 |
（注）１．2020年２月25日開催の取締役会決議により、2020年３月27日付で普通株式１株につき1,000株の株式分割を行っております。
２．有償一般募集（ブックビルディング方式による募集）
| 発行価格 | 2,000円 |
| 引受価額 | 1,840円 |
| 資本組入額 | 920円 |
| 払込金総額 | 552百万円 |
３．有償第三者割当（オーバーアロットメントによる売出しに関連した第三者割当増資）
| 発行価格 | 2,000円 |
| 割当価格 | 1,840円 |
| 資本組入額 | 920円 |
| 払込金総額 | 92百万円 |
| 割当先 | いちよし証券株式会社 |
４．新株予約権の行使による増加であります。
５．2020年11月13日開催の取締役会決議により、2021年１月１日付で普通株式１株につき２株の株式分割を行っております。
（５）【所有者別状況】
| 2024年12月31日現在 | |||||||||
| 区分 | 株式の状況（１単元の株式数100株） | 単元未満 株式の状況 （株） |
|||||||
| 政府及び地方公共団体 | 金融機関 | 金融商品取引業者 | その他の法人 | 外国法人等 | 個人その他 | 計 | |||
| 個人以外 | 個人 | ||||||||
| 株主数（人） | － | 3 | 18 | 32 | 58 | 4 | 2,541 | 2,656 | － |
| 所有株式数 （単元） |
－ | 1,438 | 6,867 | 61,680 | 8,813 | 20 | 31,195 | 110,013 | 6,700 |
| 所有株式数の割合（％） | － | 1.31 | 6.24 | 56.07 | 8.01 | 0.02 | 28.36 | 100 | － |
（注）１．所有株式数の割合は、小数点第３位を四捨五入しております。
２．自己株式81,006株は、「個人その他」に810単元、「単元未満株式の状況」に６株含まれております。
（６）【大株主の状況】
| 2024年12月31日現在 | |||
| 氏名又は名称 | 住所 | 所有株式数 （千株） |
発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％） |
| 株式会社ナノバンク | 東京都世田谷区等々力５丁目20－８ | 5,000 | 45.76 |
| サイボウズ株式会社 | 東京都中央区日本橋２丁目７番１号 東京日本橋タワー27階 | 800 | 7.32 |
| 田里 友彦 | 東京都目黒区 | 467 | 4.28 |
| 落合 雄一 | 兵庫県淡路市 | 450 | 4.12 |
| 株式会社SBI証券 | 東京都港区六本木１丁目６番１号 | 424 | 3.89 |
| 株式会社サムライキャピタル | 東京都渋谷区道玄坂１丁目10－８ 渋谷道玄坂東急ビル２Ｆ－Ｃ | 320 | 2.93 |
| 石井 和彦 | 東京都武蔵野市 | 248 | 2.28 |
| 木下 正則 | 東京都品川区 | 204 | 1.87 |
| NOMURA PB NOMINEES LIMITED OMNIBUS-MARGIN (CASHPB) （常任代理人 野村證券株式会社） |
1 ANGEL LANE, LONDON, EC4R 3AB, UNITED KINGDOM （東京都中央区日本橋１丁目13－１） |
183 | 1.68 |
| SIX SIS LTD. （常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行） |
BASLERSTRASSE 100, CH-4600 OLTEN SWITZERLAND （東京都千代田区丸の内１丁目４番５号 決済事業部） |
171 | 1.56 |
| 計 | － | 8,270 | 75.69 |
（注） 上記のほか自己株式81千株を保有しております。
（７）【議決権の状況】
①【発行済株式】
| 2024年12月31日現在 | ||||
| 区分 | 株式数（株） | 議決権の数（個） | 内容 | |
| 無議決権株式 | － | － | － | |
| 議決権制限株式（自己株式等） | － | － | － | |
| 議決権制限株式（その他） | － | － | － | |
| 完全議決権株式（自己株式等） | 普通株式 | 81,000 | － | － |
| 完全議決権株式（その他） | 普通株式 | 10,920,300 | 109,203 | － |
| 単元未満株式 | 普通株式 | 6,700 | － | － |
| 発行済株式総数 | 11,008,000 | － | － | |
| 総株主の議決権 | － | 109,203 | － |
②【自己株式等】
| 2024年12月31日現在 | |||||
| 所有者の氏名又は名称 | 所有者の住所 | 自己名義所有株式数（株） | 他人名義所有株式数（株） | 所有株式数の合計（株） | 発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％） |
| トヨクモ株式会社 | 東京都品川区上大崎三丁目１番１号 | 81,000 | － | 81,000 | 0.74 |
| 計 | － | 81,000 | － | 81,000 | 0.74 |
（注） 「自己名義所有株式数」に含まれない当社所有の単元未満株式が６株あります。
２【自己株式の取得等の状況】
【株式の種類等】 会社法第155条第３号に該当する普通株式の取得及び会社法第155条第７号に該当する普通株式の取得
（１）【株主総会決議による取得の状況】
該当事項はありません。
（２）【取締役会決議による取得の状況】
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（円） |
| 取締役会（2025年２月13日）での決議状況 （取得期間 2025年２月13日～2025年４月30日） |
100,000 | 200,000,000 |
| 当事業年度前における取得自己株式 | － | － |
| 当事業年度における取得自己株式 | － | － |
| 残存決議株式の総数及び価額の総額 | － | － |
| 当事業年度の末日現在の未行使割合（％） | － | － |
| 当期間における取得自己株式 | 77,900 | 199,899,800 |
| 提出日現在の未行使割合（％） | － | － |
（注） 上記取締役会決議に基づく自己株式の取得は、2025年２月18日（約定日ベース）の取得をもって終了しております。
（３）【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（円） |
| 当事業年度における取得自己株式 | 48 | 97,248 |
| 当期間における取得自己株式 | － | － |
（注） 当期間における取得自己株式には、2025年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式数は含まれておりません。
（４）【取得自己株式の処理状況及び保有状況】
| 区分 | 当事業年度 | 当期間 | ||
|---|---|---|---|---|
| 株式数（株） | 処分価額の総額（百万円） | 株式数（株） | 処分価額の総額（百万円） | |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 引き受ける者の募集を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| 消却の処分を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| 合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| その他 （譲渡制限付株式報酬による自己株式の処分） |
46,070 | 69 | － | － |
| 保有自己株式数 | 81,006 | － | 158,906 | － |
（注）１．当期間における処理自己株式数には、2025年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の売渡による株式数は含まれておりません。
２．当期間における保有自己株式数には、2025年３月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取り及び売渡による株式数は含まれておりません。
３【配当政策】
当社は、株主への利益還元を重要な経営課題のひとつとして認識しております。財務体質の強化及び事業競争力を確保するため、将来の事業拡大に必要な内部留保を確保しつつ、配当を実施することとしております。
配当方針につきましては、期末当期純利益の20％程度の配当性向を基準として、株主の皆様への継続的な利益還元を実施する方針としております。また、当社の業績や取り巻く環境及び財政状態や将来の事業展開等を総合的に勘案し、適宜見直しを行ってまいります。
これらの方針に基づき、当事業年度の期末配当金につきましては、１株につき14円とさせていただきました。
なお、当社の剰余金の配当等の決定機関は、期末配当は株主総会、中間配当は取締役会となっております。また、当社は中間配当を行うことができる旨を定款に定めておりますが、期末配当の年１回の方針としております。
当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。
| 決議年月日 | 配当金の総額 （百万円） |
１株当たりの配当額 （円） |
|
| 2025年３月25日 | 定時株主総会決議 | 152 | 14.00 |
４【コーポレート・ガバナンスの状況等】
（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】
① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
当社は、「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」を企業理念としており、この企業理念のもと、様々なステークホルダーに適切かつ公平に応えるべく、継続的な成長と企業価値の最大化を図りつつ、コーポレート・ガバナンスの充実・強化に努めていくことを重要な経営課題と位置付けております。また、コーポレート・ガバナンスを維持していくうえで、業務の適正を確保するために必要な体制の確保・整備は、経営上必要なプロセスであると認識しております。
当該認識のもと、当社は適正かつ効率的な経営活動に取り組みながら、コーポレート・ガバナンスの充実に努めてまいります。
② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由
イ．企業統治の体制
当社は会社法に規定する機関として、取締役会、監査役会、会計監査人及び内部監査担当を設置しております。監査役については、独立性の高い社外監査役（監査役３名のうち、３名が社外監査役）が就任しております。当社の経営上の意思決定、執行及び監督に係る機関は以下のとおりであります。
ａ．取締役会及び取締役
当社の取締役会は、代表取締役山本裕次が議長を務め、石井和彦、木下正則、小川淳、平野一雄（社外取締役）、矢野克尚（社外取締役）から構成されております。原則として月に１回取締役会を開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催し、迅速な経営上の意思決定を行える体制としております。取締役会では、各取締役の業務執行状況を監督するとともに、法令・定款に定められた事項、決算、株主総会、開示書類に関する事項のほか、経営方針、予算、人事、組織、制度改正をはじめとする経営に関する重要事項などについて検討しております。
当事業年度における取締役会の開催回数及び各取締役の出席状況は次のとおりであります。
| 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
| 山本 裕次 | 14回 | 14回 |
| 田里 友彦 | 4回 | 4回 |
| 石井 和彦 | 14回 | 14回 |
| 木下 正則 | 14回 | 14回 |
| 小川 淳 | 10回 | 10回 |
| 平野 一雄 | 14回 | 14回 |
| 矢野 克尚 | 10回 | 10回 |
（注）１．上記の取締役会の開催回数のほか、会社法第370条及び当社定款の規定に基づき、取締役会決議があったものとみなす書面決議が１回ありました。
２．田里友彦氏は、2024年３月27日開催の第14期定時株主総会の終結の時をもって取締役を退任しておりますので、退任までの期間に開催された取締役会の出席状況を記載しております。
３．小川淳氏及び矢野克尚氏は、2024年３月27日開催の第14期定時株主総会において取締役に就任しておりますので、就任後に開催された取締役会の出席状況を記載しております。
ｂ．監査役会及び監査役
当社の監査役会は、常勤監査役渡辺克彦（社外監査役）が議長を務め、小川義龍（社外監査役）、中島秀樹（社外監査役）から構成されております。原則として月に１回監査役会を開催するほか、必要に応じて臨時監査役会を開催し、監査に関する重要事項の報告、協議及び決議、並びに監査実施状況等の監査役相互の情報共有を図っております。監査役は取締役会及び経営会議その他重要会議に出席し、業務執行状況の把握に努めております。また、会計監査人及び内部監査と連携することで、監査の実効性を高めております。
ｃ．内部監査
当社の内部監査は、代表取締役社長が任命した内部監査責任者及び担当者が「内部監査規程」に基づき、自己の属する部門を除く各部門に内部監査を実施しております。また、内部監査と監査役会、会計監査人が監査を有効かつ効率的に進めるため適宜情報交換を行っており、効率的な監査に努めております。
ｄ．会計監査人
当社は、けやき監査法人と監査契約を締結し、会計監査を受けております。なお、当社と同監査法人及び業務執行社員との間には、公認会計士法の定めによる特別な利害関係はありません。
ｅ．執行役員制度
当社では、取締役会の意思決定機能と監督機能の強化及び業務執行の効率化を図るため執行役員制度を導入しております。執行役員は取締役会によって選任され重要な会議に出席する他、取締役会の決議により定められた担当業務の意思決定及び業務執行を行っております。また、取締役会の決定事項に基づいて迅速に業務執行を行うため、オブザーバーとして取締役会に出席し、また必要に応じて担当部門の業務執行状況について報告を行っております。
ｆ．会議体等
(a)経営会議
当社の経営会議（原則毎週１回開催）は、常勤役員及び執行役員から構成され、取締役会決議以外の経営意思決定につき、取締役社長判断の際の諮問を行っており、情報の共有と経営判断の迅速化に寄与しております。
(b)コンプライアンス・リスク管理委員会
当社は、事業活動におけるコンプライアンスの遵守のため、取締役社長を委員長としたコンプライアンス委員会を設置しております。また、サステナビリティに関する事項を含めた事業活動におけるリスクの管理に関して、取締役社長を委員長としたリスク管理委員会を設置しております。各委員会は、原則として四半期に１回、コンプライアンス・リスク管理委員会として開催するほか、必要に応じて随時開催しております。
当社の企業統治の体制の概要は以下のとおりであります。
ロ．当該体制を採用する理由
当社は、コーポレート・ガバナンス体制を構築するにあたり、業務執行に対し、取締役会による監督と監査役による適法性監査の二重のチェック機能を持つ監査役会設置体制を選択しております。業務執行については取締役会が権限と責任を持ち、業務執行から独立した監査役及び監査役会が、取締役会に対する監督機能を担うことで、適切な経営の意思決定、業務執行及び組織的な牽制機能を確立できると考えております。
③ 企業統治に関するその他の事項
イ．内部統制システムの整備の状況
当社は、適正な企業経営を確保するため、取締役会により「内部統制システムに関する基本方針」を定めるとともに、各種規程を整備しております。また、取締役及び使用人（執行役員を含む。以下同じ。）に対する規程遵守の徹底を図り、内部統制システムが有効に機能する体制を構築しております。
内部統制システムに関する基本方針の内容は、以下のとおりであります。
ａ．取締役、使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制
(a) 当社は、法令、定款及び社会規範等の遵守を目的とした「コンプライアンス規程」を定め、取締役及び使用人に対して必要な啓蒙、教育活動を推進する。
(b) 当社は、「取締役会規程」、「職務権限規程」等の職務の執行に関する社内規程を整備し、取締役及び使用人は定められた社内規程に則って職務の執行に当たる。
(c) 当社は、コンプライアンスに関する相談及び通報等について「内部通報規程」を定め、不正行為等の防止及び早期発見を図る。
(d) 取締役及び使用人は、コンプライアンスの重要性を強く認識し、法令諸規則に基づく適法かつ公正な業務遂行に努める。
(e) 当社は、「内部監査規程」に基づき、業務運営及び財産管理の実態について定期的に内部監査を実施し、その結果を代表取締役社長及び監査役に報告する。
ｂ．取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制
(a) 取締役の職務執行に係る記録文書、稟議書、その他の重要な情報については、「文書管理規程」等に従い、文書または電磁的媒体に記録し、適切に保存及び管理する。
(b) 取締役及び監査役は、常時、これらの文書等を閲覧できる。
ｃ．損失の危険の管理に関する規程その他の体制
(a) 取締役及び使用人は、「リスク管理規程」に基づき、業務上のリスクを積極的に予見し、適切に評価するとともに、当社にとって最小のコストで最良の結果が得られるよう、リスクの回避、軽減及び移転その他必要な措置を事前に講じる。
(b) 内部監査担当者は、各部門のリスク管理の有効性について監査を行う。
ｄ．取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制
(a) 当社は、取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するため、取締役に関する業務分掌及び職務権限に関する規程を定め、職務権限と担当業務を明確にする。
(b) 取締役会は、法定事項の決議、経営に関する重要事項の決定及び業務執行の監督等を行う。原則として毎月１回の定時取締役会を開催するほか、迅速な意思決定が必要な場合には臨時取締役会を開催する。
(c) 取締役は、緊密に意見交換を行い、情報共有を図ることにより、効率的、機動的かつ迅速に職務を執行する。
ｅ．当社及び当社子会社から成る企業集団における業務の適正を確保するための体制
(a) 当社子会社に対しては、当社から取締役または監査役を1名以上派遣し、経営に関する重要な事項について当社に報告する体制を構築するとともに、職務の執行が効率的に行われる体制を整備する。
(b) 当社子会社は、「リスク管理規程」に基づき、リスクの回避、軽減及び移転その他必要な措置を事前に講じる。
(c) 当社は、当社子会社の取締役及び使用人に対し、コンプライアンスについて必要な啓蒙、教育活動を推進する。
ｆ．監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項ならびに当該使用人の取締役からの独立性に関する事項及び当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項
(a) 監査役は、監査役の指揮命令に服する使用人（以下、「監査役補助使用人」という。）を置くことを取締役会に対して求めることができる。
(b) 監査役補助使用人の人事異動、人事評価及び懲戒処分については、監査役の事前の同意を必要とする。
(c) 監査役補助使用人は、その業務に関しては監査役の指揮命令下で遂行することとし、取締役からの指揮命令は受けない。
ｇ．監査役への報告に関する体制及び報告をした者が当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制
(a) 監査役は、取締役会、経営会議その他の重要な会議に出席し、取締役及び使用人からその職務執行状況を聴取し、また、必要に応じて稟議書等の重要な文書を閲覧し、取締役及び使用人に説明及び報告を求めることができる。
(b) 取締役及び使用人は、法定の事項に加え、当社に重大な影響を及ぼす恐れのある事項、重要な会議体で決議された事項、内部通報、内部監査の状況等について、遅滞なく監査役に報告する。
(c) 取締役及び使用人は、監査役に説明を求められた事項について速やかに報告を行う。
(d) 当社は、監査役に報告をした者に対し、当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを行うことを禁止し、その旨を取締役及び使用人等に周知徹底する。
ｈ．その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制
(a) 監査役は、定期的に代表取締役社長と意見交換を行う。
(b) 監査役は、定期的に内部監査担当者及び会計監査人と意見交換を行い、連携の強化を図る。
(c) 監査役は、必要に応じて独自に弁護士及び公認会計士その他の専門家の助力を得ることができる。
(d) 監査役は、公正な立場から取締役の職務の執行状況について適宜監査を実施する。当社は、監査役がその職務の執行について生ずる費用の前払い等を請求した場合は、当該監査役の職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用の前払い等の処理をする。
ｉ．反社会的勢力排除に向けた体制
(a) 反社会的勢力に対しては組織全体としての対応を図り、反社会的勢力に対応する役職員の安全を確保する。
(b) 反社会的勢力による不当要求に備えて、平素から、警察、弁護士等の外部の専門機関と密接な連携関係を構築する。
(c) 反社会的勢力とは取引関係を含めて、一切の関係をもたない。反社会的勢力による不当要求は断固として拒絶する。
(d) 反社会的勢力による不当要求に対して、民事と刑事の両面から法的対応を行う。
(e) 反社会的勢力に対して、裏取引及び資金提供等を行わない。
ロ．リスク管理体制の整備の状況
当社の役職員は、「リスク管理規程」に基づき、業務上のリスクを積極的に予見し、適切に評価するとともに、会社にとって最小のコストで最良の結果が得られるよう、リスクの回避、軽減及び移転その他必要な措置を事前に講じることとしております。
また当社は、法令、定款及び社会規範等の遵守を目的とした「コンプライアンス規程」を定め、取締役及び使用人に対して必要な啓蒙、教育活動を推進するとともに、コンプライアンスに関する相談及び通報等については「内部通報規程」を定め、不正行為等の防止及び早期発見を図っております。
ハ．取締役及び監査役の定数
取締役の定数は６名以内、監査役の定数は３名以上とする旨を定款に定めております。
ニ．取締役及び監査役の選任の決議要件
当社は、取締役及び監査役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数の決議によって行う旨、取締役の選任決議については累積投票によらない旨を定款に定めております。
ホ．株主総会の特別決議事項要件
当社は、株主総会の円滑な運営を目的として、会社法第309条第２項の定めによる決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。
ヘ．株主総会決議事項を取締役会で決議することができる事項
当社は、機動的な資本政策を遂行できるようにすることを目的とし、会社法第165条第２項の規定により、取締役会の決議によって、市場取引等により自己株式を取得することができる旨を定款に定めております。
当社は、株主への機動的な利益還元を可能にすることを目的とし、会社法第454条第５項の規定により、取締役会の決議によって、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。
ト．責任限定契約の内容の概要
当社は、会社法第427条第１項の規定に基づき、社外取締役及び社外監査役との間に、職務を行うにつき善意かつ重大な過失がなかったときは、同法第423条第１項の損害賠償責任を限定する契約を締結することができる旨を定款に定めております。
これに基づき、当社は社外取締役及び社外監査役との間に、損害賠償責任を限定する契約を締結しております。なお、当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は法令が定める額としております。
（２）【役員の状況】
① 役員一覧
男性9名 女性－名 （役員のうち女性の比率－％）
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 （株） |
| 代表取締役 社長 |
山本 裕次 | 1968年３月12日 | 1990年４月 野村證券株式会社入社 2000年１月 ドレスナー クラインオート ベンソン証券会社入社 2000年４月 サイボウズ株式会社入社 2001年２月 サイボウズネットワークス株式会社代表取締役社長 2002年４月 サイボウズ株式会社取締役 2005年４月 同社執行役員 2009年２月 才望子信息技術（上海）有限公司 董事長 2010年８月 当社代表取締役社長（現任） 2023年11月 トヨクモクラウドコネクト株式会社取締役（現任） |
注３ | 5,111,925 注５ |
| 取締役 経営管理本部長 |
石井 和彦 | 1968年９月13日 | 1992年４月 株式会社住友銀行（現株式会社三井住友銀行）入行 2003年10月 サイボウズ株式会社入社 2007年２月 同社執行役員経営管理本部長CFO 2010年８月 株式会社三光マーケティングフーズ執行役員経営企画部長 2011年３月 同社執行役員経営管理本部長 2012年１月 日本管理センター株式会社（現株式会社JPMC）執行役員ファイナンス＆アドミニストレーション本部副本部長 2013年４月 同社上席執行役員ファイナンス＆アドミニストレーション本部長 2015年２月 当社取締役 2017年１月 当社取締役経営管理本部長（現任） 2023年11月 トヨクモクラウドコネクト株式会社取締役（現任） |
注３ | 568,677 注５ |
| 取締役 開発本部長 |
木下 正則 | 1990年２月21日 | 2013年４月 システムズ・デザイン株式会社入社 2016年３月 当社入社 2018年10月 当社執行役員開発本部長 2020年３月 当社取締役開発本部長（現任） |
注３ | 204,717 |
| 取締役 マーケティング本部長 兼経営戦略室長 |
小川 淳 | 1971年７月３日 | 1995年４月 株式会社リクルート入社 2007年５月 Google Inc入社 2014年２月 株式会社Kaizen Platform入社 2016年４月 クックパッド株式会社入社 2018年７月 ピクシーダストテクノロジーズ株式会社入社 2023年８月 当社入社 執行役員経営戦略室長 2023年10月 当社執行役員マーケティング本部長兼経営戦略室長 2024年３月 当社取締役マーケティング本部長兼経営戦略室長（現任） |
注３ | 27,854 |
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 （株） |
| 取締役 | 平野 一雄 | 1953年９月７日 | 1977年４月 富士通株式会社入社 2007年５月 富士通サポートアンドサービス株式会社（現株式会社富士通エフサス）入社 2007年６月 同社経営執行役 2009年６月 同社執行役員 2010年６月 株式会社エフサスネットワークソリューションズ取締役 2010年６月 株式会社富士通エフサス取締役執行役員常務 2011年５月 富士通エフサスシステムズ株式会社取締役 2017年４月 株式会社富士通エフサス特命顧問 2019年５月 株式会社クリエイトラボ（現株式会社ブライエ）社外取締役 2020年３月 当社社外取締役（現任） 2020年５月 エコー電子工業株式会社社外取締役 2020年５月 株式会社アイティーアイ（現株式会社ブライエ）社外取締役 2020年６月 クロノス株式会社社外取締役 |
注３ | － |
| 取締役 | 矢野 克尚 | 1955年６月18日 | 1979年３月 株式会社大塚商会入社 2002年７月 同社取締役 2003年７月 同社取締役兼上席執行役員 2010年３月 同社取締役兼主席執行役員 2011年３月 同社取締役兼常務執行役員 2023年３月 同社顧問 2024年３月 当社社外取締役（現任） |
注３ | － |
| 常勤監査役 | 渡辺 克彦 | 1958年10月４日 | 1982年４月 コンピューターサービス株式会社入社 1984年４月 首都開発株式会社（現株式会社アミックス）入社 1994年５月 同社取締役管理部長 2007年７月 日本管理センター株式会社（現株式会社JPMC）入社 2008年９月 同社取締役プロパティマネジメント事業部長 2013年３月 同社常勤監査役 2016年３月 同社取締役常勤監査等委員 2018年３月 当社常勤社外監査役（現任） 2023年11月 トヨクモクラウドコネクト株式会社監査役（現任） |
注４ | － |
| 監査役 | 小川 義龍 | 1964年４月15日 | 1991年11月 司法試験合格 1992年４月 最高裁判所司法研修所入所 1994年４月 佐瀬米川法律事務所入所 1999年８月 小川義龍法律事務所（現小川綜合法律事務所）所長（現任） 2002年４月 サイボウズ株式会社社外監査役（現任） 2019年３月 当社社外監査役（現任） |
注４ | － |
| 監査役 | 中島 秀樹 | 1979年７月25日 | 2002年４月 新日本監査法人（現EY新日本有限責任監査法人）入社 2010年11月 中島公認会計士事務所所長（現任） 2018年７月 NACS合同会社代表社員（現任） 2020年３月 当社社外監査役（現任） |
注４ | － |
| 計 | 5,913,173 |
（注）１．取締役平野一雄及び矢野克尚は、社外取締役であります。
２．監査役渡辺克彦、小川義龍、中島秀樹は、社外監査役であります。
３．2024年３月27日開催の定時株主総会終結の時から、2025年12月期に係る定時株主総会の終結の時までであります。
４．2024年３月27日開催の定時株主総会終結の時から、2027年12月期に係る定時株主総会の終結の時までであります。
５．代表取締役山本裕次の所有株式数は、同氏の資産管理会社（配偶者並びに二親等内の血族を含む）である株式会社ナノバンク及び株式会社ナノエステートが保有する株式数を含んでおります。また、取締役石井和彦の所有株式数は、同氏の資産管理会社（二親等内の血族を含む）である株式会社サムライキャピタルが保有する株式数を含んでおります。
② 社外役員の状況
当社は、社外取締役２名及び社外監査役３名を選任しております。
当社は、社外役員の選任にあたり独立性に関する基準又は方針を定めておりませんが、株式会社東京証券取引所が定める独立性の判断基準等を参考にし、経歴や当社との関係を踏まえ、独立性に問題がない人物を社外役員として選任しております。
社外取締役平野一雄は、他社取締役としての経験と実績に基づく優れた経営判断能力及び経営執行能力を有しております。会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に向け、客観的・中立的な立場から職務執行に対する監督、助言等をいただくことが期待できると判断し、選任しております。
社外取締役矢野克尚は、他社取締役としての経験と実績に基づく優れた経営判断能力及び経営執行能力を有しております。会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に向け、客観的・中立的な立場から職務執行に対する監督、助言等をいただくことが期待できると判断し、選任しております。
社外監査役渡辺克彦は、上場会社での豊富な実務経験と高い見識から、その知識と経験を活かして監査を担っていただけるものと判断し、選任しております。
社外監査役小川義龍は、上場会社での監査役としての経験と、弁護士としての長年の経験があることから、幅広い知識と見識により、客観的、積極的かつ公正な監査を行っていただけると判断し、選任しております。なお、小川義龍氏はサイボウズオフィシャルパートナー契約締結先で、当社の主要取引先であり、当社株式を保有するサイボウズ株式会社の社外監査役に就任しておりますが、当社との間に特別の関係はありません。
社外監査役中島秀樹は、監査法人での監査の経験と、公認会計士として豊富な経験と高い見識から、専門領域の視点を活かした監査を担っていただけるものと判断し、選任しております。
③ 社外取締役または社外監査役による監督または監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
社外取締役は、取締役会を通じて内部監査担当から適宜報告を受ける等の連携を図っております。社外監査役は、取締役会及び監査役会の他、随時、取締役、常勤監査役、内部監査担当及び会計監査人との情報共有、意見交換を行っております。
社外取締役及び社外監査役は、取締役会を通じ内部統制部門からの報告を受けて連携しております。
なお、監査役会は、会計監査人より品質管理体制、監査計画、職務遂行状況及びその監査結果などについて適宜及び定期的に報告を受け、情報及び意見の交換を行っております。また、常勤監査役は、会計監査人の監査に立ち会うなどして会計監査人の職務の遂行状況を監視し、その結果を監査役会に報告するほか、必要に応じて会計監査人と個別の課題について情報及び意見の交換を行っております。
また、監査役会は、内部監査担当より監査計画、職務遂行状況及びその監査結果などについて適宜及び定期的に報告を受け、情報及び意見の交換を行っております。
さらに監査役会、内部監査、及び会計監査人は、概ね３～４ヶ月に１度程度会議を行い、相互の監査情報の交換により緊密な連携関係の構築に努めております。
（３）【監査の状況】
① 監査役監査の状況
当社は監査役会設置会社であり、監査役会は常勤社外監査役１名及び非常勤社外監査役２名で構成されております。原則として月に１回監査役会を開催するほか、必要に応じて臨時監査役会を開催し、監査に関する重要事項の報告、協議及び決議、並びに監査実施状況等の監査役相互の情報共有を図っております。監査役は取締役会に出席するほか、重要会議への出席、重要な決裁書類等の閲覧、取締役及び使用人への意見聴取等により監査を実施しております。また、会計監査人及び内部監査と連携することで、監査の実効性を高めています。
監査役会における具体的な検討内容として、監査方針や監査計画の策定、監査報告書の作成、内部統制の構築・運用状況、取締役会付議事項、会計監査人の監査手続き及び結果、会計監査人の報酬等について検討しております。また、常勤監査役は、役職員の日常的なモニタリングを行い、必要に応じて非常勤監査役への情報共有に努めております。
監査役は、取締役会を通じ内部統制部門からの報告を受けて連携しております。
監査役会、内部監査、及び会計監査人の相互連携については、「４ コーポレート・ガバナンスの状況等 (２)役員の状況 ③社外取締役または社外監査役による監督または監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係」に記載のとおりです。
当事業年度における監査役会の開催回数及び各監査役の出席状況は次のとおりであります。
| 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
| 渡辺 克彦 | 14回 | 14回 |
| 小川 義龍 | 14回 | 14回 |
| 中島 秀樹 | 14回 | 14回 |
② 内部監査の状況
当社は、法令及び内部監査規程を遵守し、適正かつ効率的な業務運営に努めております。当社は、小規模組織であることに鑑み、独立した内部監査室は設置しておりませんが、代表取締役社長が指名した内部監査責任者及び担当者により内部監査を実施しております。内部監査責任者及び担当者は内部監査計画を作成し、代表取締役社長の承認を得た上で、内部監査を実施し、業務活動が法令及び社内規程に準拠し、合理的に運営されているかについて代表取締役社長に対して監査結果を報告しており、必要に応じて、内部監査責任者が取締役会、監査役会へ直接報告を行うことができる体制を構築しております。
当社は、内部監査の実効性を確保するため、代表取締役社長が監査結果の報告に基づき、被監査部門に対して改善を指示し、その結果を報告させることとしております。また、内部監査が自己監査とならないよう、内部監査責任者が所属する部署については、代表取締役社長が別部署から内部監査責任者を任命し、内部監査を実施しております。
監査役会、内部監査、及び会計監査人の相互連携については、「４ コーポレート・ガバナンスの状況等 (２)役員の状況 ③社外取締役または社外監査役による監督または監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係」に記載のとおりです。
③ 会計監査の状況
当社は、けやき監査法人と監査契約を締結し、会計監査を受けております。なお、当社と同監査法人及び業務執行社員との間には、公認会計士法の定めによる特別な利害関係はありません。
イ．監査法人の名称
けやき監査法人
ロ．継続監査期間
３年間
ハ．業務を執行した公認会計士及び監査業務に係る補助者の構成
業務を執行した公認会計士は吉村潤一、宮下圭二であります。また、監査業務に従事した補助者は公認会計士４名、その他１名であります。
ニ．監査法人の選定方針と理由
当社は、監査法人の選定にあたって、実績、独立性、効率性、専門性及び品質管理体制等を総合的に勘案し判断しており、けやき監査法人は、その観点において当社の監査を適切に行うことのできる体制が整っているものと判断しております。
ホ．監査役及び監査役会による監査法人の評価
当社の監査役及び監査役会は、日本監査役協会が公表する「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指針」を参考に、監査法人の品質管理、監査役とのコミュニケーションの状況等の総合的な観点から、監査法人の監査体制、職務執行状況等は適切であると評価しております。
④ 監査報酬の内容等
イ．監査公認会計士等に対する報酬
| 前事業年度 | |
| 監査証明業務に基づく報酬 （百万円） |
非監査業務に基づく報酬 （百万円） |
| 15 | - |
| 区分 | 当連結会計年度 | |
| 監査証明業務に基づく 報酬（百万円） |
非監査業務に基づく 報酬（百万円） |
|
| 提出会社 | 15 | － |
| 連結子会社 | － | － |
| 計 | 15 | － |
ロ．監査公認会計士等と同一のネットワークに対する報酬（イ．を除く）
該当事項はありません。
ハ．その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容
該当事項はありません。
ニ．監査報酬の決定方針
監査法人から提示された監査報酬見積額及び監査業務の説明に対し、当社の事業内容・規模等を踏まえ両者で協議の上、監査役会の同意を得て報酬額を決定することにしております。
ホ．監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由
当社の監査役会は、会計監査人の監査計画の内容、会計監査の職務執行状況、報酬見積りの算定根拠等を確認し、検討した結果、会計監査人の報酬等の額につき、会社法第399条第１項の同意を行っております。
（４）【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社の役員の報酬等に関する株主総会の決議年月日は2020年３月27日であります。取締役の報酬額は、年額２億円以内（うち社外取締役分２千万円以内。ただし、使用人分給与は含まない）です（決議日時点における取締役の員数は５名（うち社外取締役１名））。
なお、当社は譲渡制限付株式報酬制度を導入しており、2025年３月25日の株主総会において、上記取締役の報酬等の額とは別枠として、当該制度により発行又は処分される当社の普通株式の総数は年間10万株以内（うち社外取締役は年間１万株以内）、その報酬総額は年間１億円以内（うち社外取締役は年額10百万円以内）と決議されております（決議日時点における取締役の員数は６名（うち社外取締役２名））。
また、監査役の報酬額は、年額３千万円以内です（決議日時点における監査役の員数は３名）。
当社の取締役の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして付与するものとし、基本報酬として金銭報酬、非金銭報酬等として譲渡制限付株式及びストックオプションを定めております。非金銭報酬等のうち、譲渡制限付株式の対象は社外取締役を含む取締役とし、ストックオプションの対象は社外取締役を除く取締役としております。なお、業績連動報酬はありません。
個別の役員報酬の算定方法は、金銭報酬は月例の基本報酬とし、各取締役の職務の内容や成果、当社の全体の業績等を総合的に勘案して決定しております。非金銭報酬等の内容及び金額又は交付数は制度の目的、各取締役の職責の範囲等を総合考慮して決定し、当社の取締役会が適当と認めた時期に付与することとしております。
金銭報酬と非金銭報酬等の支給割合は、取締役が中長期的な企業成長へ貢献し、かつ株価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、株価上昇及び企業価値向上への貢献意欲が高まるように、最も適切な支給割合となることとしております。
取締役の報酬については取締役会から授権された代表取締役が決定し、監査役の報酬については監査役の協議において決定しております。
当社は、株主総会において定められた報酬限度額の範囲内で取締役会の決議に基づき、各取締役の個人別の報酬等の決定を代表取締役山本裕次に一任しております。これらの権限を委任した理由は、当社全体の業績を勘案しつつ各取締役の担当業務について評価を行うには代表取締役が最も適していると判断したためであります。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
| 役員区分 | 報酬等の総額（百万円） | 報酬等の種類別の総額（百万円） | 対象となる 役員の員数 （人） |
|||
| 基本報酬 | 譲渡制限付株式 | ストックオプション | 左記のうち、非金銭報酬等 | |||
| 取締役 （社外取締役を除く） |
140 | 92 | 47 | － | 47 | 5 |
| 監査役 （社外監査役を除く） |
－ | － | － | － | － | － |
| 社外取締役 | 7 | 7 | － | － | － | 2 |
| 社外監査役 | 16 | 16 | － | － | － | 3 |
（注）上表には、2024年３月27日開催の第14回定時株主総会終結の時をもって退任した取締役１名を含んでおります。
③ 報酬等の総額が１億円以上である者の報酬等の総額等
報酬等の総額が１億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。
④ 使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの
該当事項はありません。
（５）【株式の保有状況】
① 投資株式の区分の基準及び考え方
該当事項はありません。
② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式
該当事項はありません。
③ 保有目的が純投資目的である投資株式
該当事項はありません。
有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
第５【経理の状況】
１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について
(1）当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づいて作成しております。
(2）当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。）に基づいて作成しております。
また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。
(3）当社の財務諸表に掲記される科目、その他の事項の金額については、従来、千円単位で記載しておりましたが、当事業年度より百万円単位で記載することに変更しております。なお、比較を容易にするため、前事業年度についても百万円単位に組替え表示しております。
(4）当連結会計年度（2024年１月１日から2024年12月31日まで）は、連結財務諸表の作成初年度であるため、以下に掲げる連結貸借対照表、連結損益計算書、連結包括利益計算書、連結株主資本等変動計算書及び連結キャッシュ・フロー計算書については、前連結会計年度との対比は行っておりません。
２．監査証明について
当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度（2024年１月１日から2024年12月31日まで）の連結財務諸表及び事業年度（2024年１月１日から2024年12月31日まで）の財務諸表について、けやき監査法人により監査を受けております。
３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて
当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握できる体制を整備するため、専門的な情報を有する団体等が主催する研修へ積極的に参加しております。
１【連結財務諸表等】
（１）【連結財務諸表】
①【連結貸借対照表】
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （2024年12月31日） |
|
| 資産の部 | |
| 流動資産 | |
| 現金及び預金 | 4,196 |
| 売掛金 | 107 |
| その他 | 102 |
| 貸倒引当金 | △0 |
| 流動資産合計 | 4,405 |
| 固定資産 | |
| 有形固定資産 | |
| 建物附属設備 | 51 |
| 減価償却累計額 | △10 |
| 建物附属設備（純額） | 40 |
| 工具、器具及び備品 | 43 |
| 減価償却累計額 | △28 |
| 工具、器具及び備品（純額） | 15 |
| 有形固定資産合計 | 56 |
| 無形固定資産 | |
| ソフトウエア | 12 |
| ソフトウエア仮勘定 | 51 |
| その他 | 0 |
| 無形固定資産合計 | 64 |
| 投資その他の資産 | |
| 敷金 | 90 |
| 繰延税金資産 | 46 |
| その他 | 0 |
| 投資その他の資産合計 | 136 |
| 固定資産合計 | 257 |
| 資産合計 | 4,663 |
| 負債の部 | |
| 流動負債 | |
| 買掛金 | 34 |
| 未払金及び未払費用 | 242 |
| 未払法人税等 | 235 |
| 契約負債 | 977 |
| その他 | 117 |
| 流動負債合計 | 1,606 |
| 負債合計 | 1,606 |
| 純資産の部 | |
| 株主資本 | |
| 資本金 | 394 |
| 資本剰余金 | 368 |
| 利益剰余金 | 2,398 |
| 自己株式 | △118 |
| 株主資本合計 | 3,043 |
| 非支配株主持分 | 12 |
| 純資産合計 | 3,056 |
| 負債純資産合計 | 4,663 |
②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
【連結損益計算書】
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 売上高 | ※１ 3,146 |
| 売上原価 | 88 |
| 売上総利益 | 3,057 |
| 販売費及び一般管理費 | ※２ 1,895 |
| 営業利益 | 1,162 |
| 営業外収益 | |
| 受取利息 | 0 |
| その他 | 0 |
| 営業外収益合計 | 0 |
| 営業外費用 | |
| 株式交付費 | 0 |
| 営業外費用合計 | 0 |
| 経常利益 | 1,162 |
| 税金等調整前当期純利益 | 1,162 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 343 |
| 法人税等調整額 | △20 |
| 法人税等合計 | 322 |
| 当期純利益 | 839 |
| 非支配株主に帰属する当期純損失（△） | △1 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 841 |
【連結包括利益計算書】
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 当期純利益 | 839 |
| 包括利益 | 839 |
| （内訳） | |
| 親会社株主に係る包括利益 | 841 |
| 非支配株主に係る包括利益 | △1 |
③【連結株主資本等変動計算書】
当連結会計年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
| （単位：百万円） | |||||
| 株主資本 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |
| 当期首残高 | 394 | 365 | 1,665 | △185 | 2,240 |
| 当期変動額 | |||||
| 新株の発行（新株予約権の行使） | 0 | 0 | 0 | ||
| 剰余金の配当 | △108 | △108 | |||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 841 | 841 | |||
| 自己株式の取得 | △0 | △0 | |||
| 自己株式の処分 | 2 | 67 | 69 | ||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | |||||
| 当期変動額合計 | 0 | 2 | 732 | 66 | 803 |
| 当期末残高 | 394 | 368 | 2,398 | △118 | 3,043 |
| 非支配株主持分 | 純資産合計 | |
| 当期首残高 | 14 | 2,255 |
| 当期変動額 | ||
| 新株の発行（新株予約権の行使） | 0 | |
| 剰余金の配当 | △108 | |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 841 | |
| 自己株式の取得 | △0 | |
| 自己株式の処分 | 69 | |
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | △1 | △1 |
| 当期変動額合計 | △1 | 801 |
| 当期末残高 | 12 | 3,056 |
④【連結キャッシュ・フロー計算書】
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | |
| 税金等調整前当期純利益 | 1,162 |
| 減価償却費 | 10 |
| その他の償却額 | 6 |
| 貸倒引当金の増減額（△は減少） | 0 |
| 株式報酬費用 | 56 |
| 受取利息 | △0 |
| 売上債権の増減額（△は増加） | △50 |
| 仕入債務の増減額（△は減少） | 6 |
| 契約負債の増減額（△は減少） | 256 |
| 未払金及び未払費用の増減額（△は減少） | 123 |
| その他の資産の増減額（△は増加） | △5 |
| その他の負債の増減額（△は減少） | 35 |
| 小計 | 1,602 |
| 利息の受取額 | 0 |
| 法人税等の支払額 | △265 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 1,337 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | |
| 有形固定資産の取得による支出 | △6 |
| 無形固定資産の取得による支出 | △63 |
| その他 | △0 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | △70 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | |
| 配当金の支払額 | △108 |
| 自己株式の取得による支出 | △0 |
| 新株予約権の行使による株式の発行による収入 | 0 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | △107 |
| 現金及び現金同等物の増減額（△は減少） | 1,158 |
| 現金及び現金同等物の期首残高 | 3,037 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | ※ 4,196 |
【注記事項】
（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）
１．連結の範囲に関する事項
連結子会社の数 1社
主要な連結子会社の名称
トヨクモクラウドコネクト株式会社
当連結会計年度より、2023年11月１日付で設立したトヨクモクラウドコネクト株式会社の重要性が増したため、同社を連結の範囲に含めております。なお、同社は当社の特定子会社に該当しております。
２．持分法の適用に関する事項
該当事項はありません。
３．連結子会社の事業年度等に関する事項
連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。
４．会計方針に関する事項
(1）重要な減価償却資産の減価償却の方法
① 有形固定資産
定率法を採用しております。ただし、建物附属設備については定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は以下のとおりです。
建物附属設備 ８～22年
工具、器具及び備品 ４～15年
② 無形固定資産
自社利用のソフトウエア 社内における利用可能期間（５年）に基づく定額法によっております。
その他の無形固定資産 定額法によっております。
(2）重要な引当金の計上基準
貸倒引当金
債権の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
(3）重要な収益及び費用の計上基準
当社グループの顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点（収益を認識する通常の時点）は以下のとおりであります。なお、顧客との契約の履行義務に対する対価は、履行義務の充足前に契約負債として受領する場合を除き、履行義務充足後、概ね１年以内に受領しており、契約における重要な金融要素は含んでおりません。
① 安否確認サービス
災害時に従業員等の安否確認を行うことのできるクラウドサービスを提供しております。当該サービスは一定の期間にわたり継続的に履行義務を充足する取引であることから、契約により定められたサービス提供期間にわたって収益を認識しております。
② kintone連携サービス
サイボウズ株式会社の提供するkintoneに連携し、より便利に利用するためのクラウドサービスを提供しております。当該サービスは一定の期間にわたり継続的に履行義務を充足する取引であることから、契約により定められたサービス提供期間にわたって収益を認識しております。なお、顧客が当社グループ経由でkintone等のライセンスを購入する場合において、当社グループが財又はサービスを提供元から顧客に提供されるように手配する義務の履行であると判断され代理人に該当するものについては、仕入先に支払う額を控除した純額で収益を認識しております。
(4）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲
手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３ヶ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。
（未適用の会計基準等）
（リースに関する会計基準等）
・「リースに関する会計基準」（企業会計基準第34号 2024年９月13日 企業会計基準委員会）
・「リースに関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第33号 2024年９月13日 企業会計基準委員会） 等
(1）概要
企業会計基準委員会において、日本基準を国際的に整合性のあるものとする取組みの一環として、借手の全てのリースについて資産及び負債を認識するリースに関する会計基準の開発に向けて、国際的な会計基準を踏まえた検討が行われ、基本的な方針として、IFRS第16号の単一の会計処理モデルを基礎とするものの、IFRS第16号の全ての定めを採り入れるのではなく、主要な定めのみを採り入れることにより、簡素で利便性が高く、かつ、IFRS第16号の定めを個別財務諸表に用いても、基本的に修正が不要となることを目指したリース会計基準等が公表されました。
借手の会計処理として、借手のリースの費用配分の方法については、IFRS第16号と同様に、リースがファイナンス・リースであるかオペレーティング・リースであるかにかかわらず、全てのリースについて使用権資産に係る減価償却費及びリース負債に係る利息相当額を計上する単一の会計処理モデルが適用されます。
(2）適用予定日
2028年12月期の期首から適用します。
(3）当該会計基準等の適用による影響
「リースに関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。
（連結損益計算書関係）
※１ 顧客との契約から生じる収益
売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項 （収益認識関係） １．顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。
※２ 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 給料及び手当 | 401百万円 |
| 広告宣伝費 | 752 |
| 減価償却費 | 9 |
| 貸倒引当金繰入額 | 0 |
（連結株主資本等変動計算書関係）
当連結会計年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 当連結会計年度期首株式数（株） | 当連結会計年度増加株式数（株） | 当連結会計年度減少株式数（株） | 当連結会計年度末株式数（株） | |
|---|---|---|---|---|
| 発行済株式 | ||||
| 普通株式（注）１． | 10,996,000 | 12,000 | － | 11,008,000 |
| 合計 | 10,996,000 | 12,000 | － | 11,008,000 |
| 自己株式 | ||||
| 普通株式（注）２．３． | 127,028 | 48 | 46,070 | 81,006 |
| 合計 | 127,028 | 48 | 46,070 | 81,006 |
（注）１．普通株式の発行済株式の株式数の増加12,000株は、新株予約権（ストック・オプション）の権利行使による新株の発行によるものであります。
２．普通株式の自己株式の株式数の増加48株は、単元未満株式の買取請求によるものであります。
３．普通株式の自己株式の株式数の減少46,070株は、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分によるものであります。
２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項
該当事項はありません。
３．配当に関する事項
(1）配当金支払額
| （決議） | 株式の種類 | 配当金の総額 （百万円） |
１株当たり配当額 （円） |
基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2024年３月27日 定時株主総会 |
普通株式 | 108 | 10.00 | 2023年12月31日 | 2024年３月28日 |
(2）基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの
| （決議） | 株式の種類 | 配当金の総額 （百万円） |
配当の原資 | １株当たり配当額（円） | 基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年３月25日 定時株主総会 |
普通株式 | 152 | 利益剰余金 | 14 | 2024年12月31日 | 2025年３月26日 |
（連結キャッシュ・フロー計算書関係）
※ 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
|---|---|
| 現金及び預金勘定 | 4,196百万円 |
| 現金及び現金同等物 | 4,196 |
（金融商品関係）
１．金融商品の状況に関する事項
(1）金融商品に対する取組方針
当社グループは、必要な資金は自己資金で賄っております。一時的な余剰資金につきましては普通預金で保有しております。デリバティブ取引は行わない方針であります。
(2）金融商品の内容及びそのリスク
営業債権である売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。
営業債務である買掛金、未払金及び未払費用、未払法人税等は、１年以内の支払期日であります。
(3）金融商品に係るリスク管理体制
① 信用リスク（取引先の契約不履行等に係るリスク）の管理
当社グループは、営業債権について取引先別に期日及び残高を管理しております。また、入金状況については随時社内に共有し、回収懸念の早期把握や軽減を図っております。
② 資金調達に係る流動性リスク（支払期日に支払いを実行できなくなるリスク）の管理
当社グループは、適時に資金繰りの状況を確認し、資金計画を作成・更新するとともに、手許流動性の維持などにより流動性リスクを管理しております。
(4）金融商品の時価等に関する事項についての補足説明
金融商品の時価の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。
２．金融商品の時価等に関する事項
現金及び預金、売掛金、買掛金、未払金及び未払費用、未払法人税等については、現金であること、及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。また、重要性が乏しいものについても注記を省略しております。
（注）１．金銭債権の連結決算日後の償還予定額
当連結会計年度（2024年12月31日）
| １年以内 （百万円） |
１年超 ５年以内 （百万円） |
５年超 10年以内 （百万円） |
10年超 （百万円） |
|
|---|---|---|---|---|
| 現金及び預金 | 4,196 | － | － | － |
| 売掛金 | 107 | － | － | － |
| 合計 | 4,304 | － | － | － |
２．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項
重要性に乏しいため記載を省略しております。
（ストック・オプション等関係）
１．ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名
該当事項はありません。
２．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1）ストック・オプションの内容
| 第５回新株予約権 | |
|---|---|
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社取締役 ３名 当社従業員 26名 |
| 株式の種類別のストック・オプションの数（注）１ | 普通株式 882,000株 |
| 付与日 | 2019年４月１日 |
| 権利確定条件 | （注）２ |
| 対象勤務期間 | 対象期間の定めはありません。 |
| 権利行使期間 | 自 2023年４月３日 至 2029年３月27日 |
（注）１．株式数に換算して記載しております。なお、2020年３月27日付株式分割（普通株式１株につき1,000株の割合）、2021年１月１日付株式分割（普通株式１株につき２株の割合）による分割後の株式数に換算して記載しております。
２．新株予約権の権利確定条件は次のとおりであります。
(1) 対象者は、権利行使時においても、当社または当社子会社の取締役もしくは従業員の地位にあることを要す。ただし、任期満了による退任、定年退職その他正当な理由のある場合にはこの限りでない。
(2) 前項にかかわらず、対象者が取締役または従業員の地位を喪失した場合であっても、対象者である取締役または従業員が財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則に規定される関連会社または子会社に転籍した場合には、本新株予約権を行使することができるものとする。
(3) その他の条件については、新株予約権者と締結した「新株予約権割当契約書」に定めるところによる。
(2）ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度（2024年12月期）において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
なお、2020年３月27日付株式分割（普通株式１株につき1,000株の割合）、2021年１月１日付株式分割（普通株式１株につき２株の割合）による分割後の株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
| 第５回新株予約権 | |
|---|---|
| 権利確定前 （株） | |
| 前連結会計年度末 | － |
| 付与 | － |
| 失効 | － |
| 権利確定 | － |
| 未確定残 | － |
| 権利確定後 （株） | |
| 前連結会計年度末 | 12,000 |
| 権利確定 | － |
| 権利行使 | 12,000 |
| 失効 | － |
| 未行使残 | － |
② 単価情報
| 第５回新株予約権 | |
|---|---|
| 権利行使価格 （円） | 35 |
| 行使時平均株価 （円） | 2,104 |
| 付与日における公正な評価単価 （円） |
－ |
３．ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
ストック・オプションの付与日時点において、当社は未公開企業であるため、ストック・オプションの公正な評価単価は、単位当たりの本源的価値により算定しております。また、単位当たりの本源的価値を算定する基礎となる自社の株式価値は、純資産価額方式に基づき算定しております。なお、算定の結果、付与時点における株式の評価額が新株予約権の行使時の払込金額以下のため単位当たりの本源的価値はゼロとなり、ストック・オプションの公正な評価単価もゼロとして算定しております。
４．ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみを反映させる方法を採用しております。
５．ストック・オプションの単位当たりの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額
| (1) 当連結会計年度末における本源的価値の合計額 | －百万円 |
| (2) 当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額 | 24百万円 |
（税効果会計関係）
１．繰延税金資産の発生の主な原因別の内訳
| 当連結会計年度 （2024年12月31日） |
|||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 未払事業税 | 13百万円 | ||
| 敷金償却否認 | 6 | ||
| 未払家賃 | 2 | ||
| 株式報酬費用 | 20 | ||
| 繰越欠損金 | 4 | ||
| その他 | 2 | ||
| 繰延税金資産合計 | 50 | ||
| 評価性引当額 | △4 | ||
| 繰延税金資産の純額 | 46 |
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳
| 当連結会計年度 （2024年12月31日） |
|||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 30.62％ | ||
| （調整） | |||
| 税額控除 | △3.28 | ||
| その他 | 0.43 | ||
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 27.77 |
（資産除去債務関係）
当連結会計年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
当社グループは、本社事務所の不動産賃貸借契約に基づく退去時における原状回復義務を資産除去債務として認識しております。
なお、当連結会計年度末における資産除去債務は、負債計上に代えて、不動産賃貸借契約に関連する敷金の回収が最終的に見込めないと認められる金額を合理的に見積り、そのうち当連結会計年度の負担に属する金額を費用に計上する方法によっております。
（収益認識関係）
１．顧客との契約から生じる収益を分解した情報
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 安否確認サービス | 1,047 |
| kintone連携サービス等 | 2,098 |
| 顧客との契約から生じる収益 | 3,146 |
| その他の収益 | － |
| 外部顧客への売上高 | 3,146 |
２．顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報
「注記事項（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項） ４．会計方針に関する事項 (3)重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。
３．顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報
(1) 契約資産及び契約負債の残高等
| （単位：百万円） | |
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 顧客との契約から生じた債権(期首残高) | 57 |
| 顧客との契約から生じた債権(期末残高) | 107 |
| 契約負債(期首残高) | 721 |
| 契約負債(期末残高) | 977 |
契約負債は、サービス提供における顧客からの前受収益であり、収益の認識に伴い取り崩されます。なお、当連結会計年度に認識された収益のうち、期首現在の契約負債に含まれていた額は720百万円であります。
(2) 残存履行義務に配分した取引価格
当社グループでは、当初に予想される契約期間が１年を超える重要な契約はないため、記載を省略しております。また、顧客との契約から生じる対価の中に、取引価格に含まれていない重要な金額はありません。
（セグメント情報等）
【セグメント情報】
当社グループは、法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。
【関連情報】
当連結会計年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
１．製品及びサービスごとの情報
当社グループは、法人向けクラウドサービス事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。
２．地域ごとの情報
(1）売上高
本邦の外部顧客への売上高が損益計算書の売上高の90％を超えるため、記載を省略しております。 (2）有形固定資産
本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。
３．主要な顧客ごとの情報
（単位：百万円）
| 顧客の名称又は氏名 | 売上高 | 関連するセグメント名 |
|---|---|---|
| SB C&S株式会社 | 366 | － |
| ダイワボウ情報システム株式会社 | 354 | － |
【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】
該当事項はありません。
【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】
該当事項はありません。
【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】
該当事項はありません。
【関連当事者情報】
関連当事者との取引
連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引
連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主（個人の場合に限る。）等
当連結会計年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
| 種類 | 会社等の名称又は氏名 | 所在地 | 資本金又は出資金 （百万円） |
事業の内容又は職業 | 議決権等の所有（被所有）割合（％） | 関連当事者との関係 | 取引の内容 | 取引金額 （百万円） |
科目 | 期末残高 （百万円） |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 役員 | 石井和彦 | － | － | 当社取締役 | （被所有） 直接2.28 間接2.93 |
－ | 金銭報酬債権の現物出資（注） | 10 | － | － |
| 役員 | 小川 淳 | － | － | 当社取締役 | （被所有） 直接0.25 |
－ | 金銭報酬債権の現物出資（注） | 42 | － | － |
（注）譲渡制限付株式報酬制度に基づく、金銭報酬債権の現物出資によるものです。
（１株当たり情報）
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
|---|---|
| １株当たり純資産額 | 279.71円 |
| １株当たり当期純利益 | 77.21円 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | 77.15円 |
（注）１株当たり当期純利益及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
| 当連結会計年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
|---|---|
| １株当たり当期純利益 | |
| 親会社株主に帰属する当期純利益（百万円） | 841 |
| 普通株主に帰属しない金額（百万円） | － |
| 普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益（百万円） | 841 |
| 期中平均株式数（株） | 10,901,772 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | |
| 親会社株主に帰属する当期純利益調整額 （百万円） |
－ |
| 普通株式増加数（株） | 8,211 |
| （うち新株予約権（株）） | （8,211） |
| 希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要 | － |
（重要な後発事象）
（取得による企業結合）
当社は、2024年12月13日開催の取締役会において、株式会社プロジェクト・モードの株式を取得し、子会社化することについて決議し、2025年１月８日に株式を取得しております。
１．企業結合の概要
（1）被取得企業の名称及びその事業の内容
被取得企業の名称 株式会社プロジェクト・モード
事業の内容 ナレッジ管理SaaS「NotePM」の開発・運営
スマホアプリ、Webサービスの企画・開発
（2）企業結合を行った主な理由
株式会社プロジェクト・モードは、マニュアル作成・ナレッジ管理SaaS「NotePM（ノートピーエム）」の開発・運営を手がけております。「NotePM」は、誰でも直感的に使える操作性を追求し、幅広い業種・職種のユーザーに支持されています。ナレッジ管理ツール市場は現在も拡大期にあり、特に業務効率化や情報共有のニーズが高まる中、「NotePM」は多くの企業の課題解決に貢献し、確かな評価を得ています。
株式会社プロジェクト・モードはビジネスモデルが極めて当社に近く、当社ビジネスとの親和性は非常に高いものがあります。成長性の高いプロダクト及び優秀な社員を擁する同社を仲間に迎えることで、当社グループの企業価値向上に資するものと考えております。
（3）企業結合日
2025年１月８日（株式取得日）
（4）企業結合の法的形式
現金を対価とした株式の取得
（5）結合後企業の名称
変更はありません。
（6）取得した議決権比率
100％
（7）取得企業を決定するに至った主な根拠
当社が現金を対価として株式を取得したことによるものです。
２．被取得企業の取得原価及び対価の種類ごとの内訳
| 取得の対価 | 現金及び預金 | 1,330百万円 |
| 取得原価 | 1,330 |
３．主要な取得関連費用の内容及び金額
デューデリジェンス費用等： ３百万円
４．発生するのれんの金額、発生原因、償却方法及び償却期間
現時点では確定しておりません。
５．企業結合日に受け入れた資産及び引き受けた負債の額並びにその主な内訳
現時点では確定しておりません。
（自己株式の取得）
当社は、2025年２月13日開催の取締役会において、会社法第165条第３項の規定により読み替えて適用される同法第156条の規定に基づき自己株式取得に係る事項について決議し、自己株式の取得を以下のとおり実施いたしました。
１．自己株式の取得を行う理由
資本効率の向上を図るとともに、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策を可能とすることを目的として行うものです。
２．自己株式取得に関する取締役会の決議内容
（1）取得する株式の種類
当社普通株式
（2）取得する株式の総数
100,000株（上限）
（3）取得する期間
2025年２月13日から2025年４月30日までの期間
（4）取得価額の総額
200百万円（上限）
（5）取得の方法
東京証券取引所における市場買付
３．自己株式の取得結果
（1）取得した株式の種類
当社普通株式
（2）取得した株式の総数
77,900株
（3）取得期間
2025年２月13日から2025年２月18日
（4）取得価額の総額
199百万円
（5）取得の方法
東京証券取引所における市場買付
⑤【連結附属明細表】
【社債明細表】
該当事項はありません。
【借入金等明細表】
該当事項はありません。
【資産除去債務明細表】
本明細表に記載すべき事項が連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、資産除去債務明細表の記載を省略しております。
（２）【その他】
当連結会計年度における四半期情報等
| （累計期間） | 第１四半期 | 中間連結会計期間 | 第３四半期 | 当連結会計年度 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高（百万円） | 698 | 1,448 | 2,250 | 3,146 |
| 税金等調整前中間（当期）（四半期）純利益（百万円） | 260 | 559 | 842 | 1,162 |
| 親会社株主に帰属する中間（当期）（四半期）純利益（百万円） | 179 | 386 | 582 | 841 |
| １株当たり中間（当期）（四半期）純利益（円） | 16.56 | 35.50 | 53.45 | 77.21 |
| （会計期間） | 第１四半期 | 第２四半期 | 第３四半期 | 第４四半期 |
|---|---|---|---|---|
| １株当たり四半期純利益 （円） |
16.56 | 18.94 | 17.95 | 23.75 |
（注）１．第１四半期については、旧金融商品取引法第24条の４の７第１項の規定による四半期報告書を提出しております。
２．第３四半期については、金融商品取引所の定める規則により四半期に係る財務情報を作成しておりますが、当該四半期に係る財務情報に対する期中レビューは受けておりません。
有価証券報告書（通常方式）_20250319104202
２【財務諸表等】
（１）【財務諸表】
①【貸借対照表】
| （単位：百万円） | ||
| 前事業年度 （2023年12月31日） |
当事業年度 （2024年12月31日） |
|
| 資産の部 | ||
| 流動資産 | ||
| 現金及び預金 | 2,938 | 4,102 |
| 売掛金 | 57 | ※ 105 |
| 前払費用 | 81 | 100 |
| その他 | 1 | - |
| 貸倒引当金 | △0 | △0 |
| 流動資産合計 | 3,078 | 4,307 |
| 固定資産 | ||
| 有形固定資産 | ||
| 建物附属設備 | 44 | 40 |
| 工具、器具及び備品 | 15 | 15 |
| 有形固定資産合計 | 59 | 56 |
| 無形固定資産 | ||
| ソフトウエア | - | 12 |
| ソフトウエア仮勘定 | - | 51 |
| その他 | 0 | 0 |
| 無形固定資産合計 | 0 | 64 |
| 投資その他の資産 | ||
| 関係会社株式 | 85 | 85 |
| 敷金 | 96 | 90 |
| 繰延税金資産 | 25 | 46 |
| その他 | - | 0 |
| 投資その他の資産合計 | 207 | 221 |
| 固定資産合計 | 267 | 342 |
| 資産合計 | 3,345 | 4,649 |
| （単位：百万円） | ||
| 前事業年度 （2023年12月31日） |
当事業年度 （2024年12月31日） |
|
| 負債の部 | ||
| 流動負債 | ||
| 買掛金 | 27 | 34 |
| 未払金及び未払費用 | 118 | 239 |
| 未払法人税等 | 153 | 235 |
| 預り金 | 28 | 42 |
| 契約負債 | 721 | ※ 972 |
| その他 | 56 | 71 |
| 流動負債合計 | 1,105 | 1,594 |
| 負債合計 | 1,105 | 1,594 |
| 純資産の部 | ||
| 株主資本 | ||
| 資本金 | 394 | 394 |
| 資本剰余金 | ||
| 資本準備金 | 364 | 364 |
| その他資本剰余金 | 0 | 3 |
| 資本剰余金合計 | 365 | 368 |
| 利益剰余金 | ||
| その他利益剰余金 | ||
| 繰越利益剰余金 | 1,665 | 2,409 |
| 利益剰余金合計 | 1,665 | 2,409 |
| 自己株式 | △185 | △118 |
| 株主資本合計 | 2,240 | 3,054 |
| 純資産合計 | 2,240 | 3,054 |
| 負債純資産合計 | 3,345 | 4,649 |
②【損益計算書】
| （単位：百万円） | ||
| 前事業年度 (自 2023年１月１日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年１月１日 至 2024年12月31日) |
|
| 売上高 | ※１ 2,434 | ※１ 3,122 |
| 売上原価 | 58 | 88 |
| 売上総利益 | 2,375 | 3,033 |
| 販売費及び一般管理費 | ※２ 1,500 | ※２ 1,860 |
| 営業利益 | 875 | 1,173 |
| 営業外収益 | ||
| 受取利息 | 0 | 0 |
| 受取手数料 | ※１ 0 | ※１ 1 |
| その他 | - | 0 |
| 営業外収益合計 | 0 | 1 |
| 営業外費用 | ||
| 株式交付費 | 0 | 0 |
| 営業外費用合計 | 0 | 0 |
| 経常利益 | 875 | 1,175 |
| 税引前当期純利益 | 875 | 1,175 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 247 | 343 |
| 法人税等調整額 | △3 | △20 |
| 法人税等合計 | 243 | 322 |
| 当期純利益 | 631 | 852 |
【売上原価明細書】
| 前事業年度 （自 2023年１月１日 至 2023年12月31日） |
当事業年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
||||
|---|---|---|---|---|---|
| 区分 | 注記 番号 |
金額（百万円） | 構成比 （％） |
金額（百万円） | 構成比 （％） |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| Ⅰ 労務費 | 5 | 9.4 | 9 | 10.9 | |
| Ⅱ 経費 | ※ | 53 | 90.6 | 79 | 89.1 |
| 当期総発生費用 | 58 | 100.0 | 88 | 100.0 | |
| 売上原価 | 58 | 88 |
（注） ※ 経費の主な内訳は、次のとおりであります。
| 項目 | 前事業年度 （自 2023年１月１日 至 2023年12月31日） |
当事業年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
| 通信費（百万円） | 49 | 75 |
（原価計算の方法）
当社の原価計算は、個別原価計算による実際原価計算であります。
③【株主資本等変動計算書】
前事業年度（自 2023年１月１日 至 2023年12月31日）
| （単位：百万円） | |||||||||
| 株主資本 | 純資産 合計 |
||||||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本 合計 |
|||||
| 資本準備金 | その他資 本剰余金 |
資本剰余金 合計 |
その他利益 剰余金 |
利益剰余金 合計 |
|||||
| 繰越利益 剰余金 |
|||||||||
| 当期首残高 | 380 | 350 | - | 350 | 1,104 | 1,104 | △199 | 1,634 | 1,634 |
| 当期変動額 | |||||||||
| 新株の発行 （新株予約権 の行使） |
14 | 14 | 14 | 29 | 29 | ||||
| 剰余金の配当 | △70 | △70 | △70 | △70 | |||||
| 当期純利益 | 631 | 631 | 631 | 631 | |||||
| 自己株式の取得 | △0 | △0 | △0 | ||||||
| 自己株式の処分 | 0 | 0 | 14 | 15 | 15 | ||||
| 当期変動額合計 | 14 | 14 | 0 | 15 | 561 | 561 | 14 | 606 | 606 |
| 当期末残高 | 394 | 364 | 0 | 365 | 1,665 | 1,665 | △185 | 2,240 | 2,240 |
当事業年度（自 2024年１月１日 至 2024年12月31日）
| （単位：百万円） | |||||||||
| 株主資本 | 純資産 合計 |
||||||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本 合計 |
|||||
| 資本準備金 | その他資 本剰余金 |
資本剰余金 合計 |
その他利益 剰余金 |
利益剰余金 合計 |
|||||
| 繰越利益 剰余金 |
|||||||||
| 当期首残高 | 394 | 364 | 0 | 365 | 1,665 | 1,665 | △185 | 2,240 | 2,240 |
| 当期変動額 | |||||||||
| 新株の発行 （新株予約権 の行使） |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||
| 剰余金の配当 | △108 | △108 | △108 | △108 | |||||
| 当期純利益 | 852 | 852 | 852 | 852 | |||||
| 自己株式の取得 | △0 | △0 | △0 | ||||||
| 自己株式の処分 | 2 | 2 | 67 | 69 | 69 | ||||
| 当期変動額合計 | 0 | 0 | 2 | 2 | 743 | 743 | 66 | 813 | 813 |
| 当期末残高 | 394 | 364 | 3 | 368 | 2,409 | 2,409 | △118 | 3,054 | 3,054 |
【注記事項】
（重要な会計方針）
１．資産の評価基準及び評価方法
有価証券の評価基準及び評価方法
子会社株式
移動平均法による原価法を採用しております。
２．固定資産の減価償却の方法
(1）有形固定資産
定率法を採用しております。ただし、建物附属設備については定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は以下のとおりです。
建物附属設備 ８～22年
工具、器具及び備品 ４～15年
(2）無形固定資産
自社利用のソフトウエア 社内における利用可能期間（５年）に基づく定額法によっております。
その他の無形固定資産 定額法によっております。
３．引当金の計上基準
貸倒引当金
債権の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
４．収益及び費用の計上基準
当社の顧客との契約から生じる収益に関する主要な事業における主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点（収益を認識する通常の時点）は以下のとおりであります。なお、顧客との契約の履行義務に対する対価は、履行義務の充足前に契約負債として受領する場合を除き、履行義務充足後、概ね１年以内に受領しており、契約における重要な金融要素は含んでおりません。
(1）安否確認サービス
災害時に従業員等の安否確認を行うことのできるクラウドサービスを提供しております。当該サービスは一定の期間にわたり継続的に履行義務を充足する取引であることから、契約により定められたサービス提供期間にわたって収益を認識しております。
(2）kintone連携サービス
サイボウズ株式会社の提供するkintoneに連携し、より便利に利用するためのクラウドサービスを提供しております。当該サービスは一定の期間にわたり継続的に履行義務を充足する取引であることから、契約により定められたサービス提供期間にわたって収益を認識しております。なお、顧客が当社経由でkintone等のライセンスを購入する場合において、当社が財又はサービスを提供元から顧客に提供されるように手配する義務の履行であると判断され代理人に該当するものについては、仕入先に支払う額を控除した純額で収益を認識しております。
（表示方法の変更）
（貸借対照表）
前事業年度まで「流動負債」に表示していた「未払消費税等」（当事業年度は、70百万円）は、表示科目の見直しを行った結果、当事業年度より「流動負債」の「その他」に含めて表示しております。
（損益計算書関係）
前事業年度まで（損益計算書関係）注記の「販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額」に表示していた「役員報酬」（当事業年度は、117百万円）及び「地代家賃」（当事業年度は、99百万円）は、表示科目の見直しを行った結果、当事業年度より記載を省略しております。
（単体開示の簡素化に伴う財務諸表等規則第127条の適用及び注記の免除等に係る表示方法の変更）
当社は、当事業年度より連結財務諸表を作成することとなったことを受け、特例財務諸表提出会社として、貸借対照表、損益計算書、株主資本等変動計算書、有形固定資産等明細表、引当金明細表については、財務諸表等規則第127条第１項に定める様式に基づいて作成しております。
また、財務諸表等規則第127条第２項に掲げる各号の注記については、各号の会社計算規則に掲げる事項の注記に変更しております。
（貸借対照表関係）
※ 関係会社に対する金銭債権及び金銭債務（区分表示したものを除く）
| 前事業年度 （2023年12月31日） |
当事業年度 （2024年12月31日） |
|
| 短期金銭債権 | －百万円 | 1百万円 |
| 短期金銭債務 | － | 0 |
（損益計算書関係）
※１ 関係会社との取引高
| 前事業年度 （自 2023年１月１日 至 2023年12月31日） |
当事業年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 営業取引による取引高 | ||
| 売上高 | 0百万円 | 7百万円 |
| 営業取引以外の取引による取引高 | 0 | 1 |
※２ 販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度42.2％、当事業年度40.8％、一般管理費に属する費用のおおよその割合は前事業年度57.8％、当事業年度59.2％であります。
販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 前事業年度 （自 2023年１月１日 至 2023年12月31日） |
当事業年度 （自 2024年１月１日 至 2024年12月31日） |
|
| 給料及び手当 | 319百万円 | 386百万円 |
| 広告宣伝費 | 628 | 750 |
| 減価償却費 | 9 | 9 |
| 貸倒引当金繰入額 | △1 | 0 |
（有価証券関係）
子会社株式及び関連会社株式
子会社株式（当事業年度の貸借対照表計上額は85百万円、前事業年度の貸借対照表計上額は85百万円）は、市場価格のない株式等に該当するため、時価を記載しておりません。
（税効果会計関係）
１．繰延税金資産の発生の主な原因別の内訳
| 前事業年度 （2023年12月31日） |
当事業年度 （2024年12月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 貸倒引当金 | 0百万円 | 0百万円 | |
| 未払事業税 | 10 | 13 | |
| 敷金償却否認 | 4 | 6 | |
| 未払家賃 | 4 | 2 | |
| 減価償却超過額 | 2 | 1 | |
| 株式報酬費用 | 3 | 20 | |
| その他 | 0 | 0 | |
| 繰延税金資産合計 | 25 | 46 | |
| 評価性引当額 | - | - | |
| 繰延税金資産の純額 | 25 | 46 |
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳
| 前事業年度 （2023年12月31日） |
当事業年度 （2024年12月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 30.62％ | 30.62％ | |
| （調整） | |||
| 税額控除 | △2.96 | △3.25 | |
| その他 | 0.18 | 0.09 | |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 27.84 | 27.47 |
（収益認識関係）
顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。
（重要な後発事象）
連結財務諸表「注記事項（重要な後発事象）」に同一の内容を記載しているため、記載を省略しております。
④【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
（単位：百万円）
| 区分 | 資産の種類 | 当期首残高 | 当期増加額 | 当期減少額 | 当期償却額 | 当期末残高 | 減価償却累計額 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 有形固定資産 | 建物附属設備 | 44 | － | － | 3 | 40 | 10 |
| 工具、器具及び備品 | 15 | 7 | － | 7 | 15 | 28 | |
| 計 | 59 | 7 | － | 10 | 56 | 38 | |
| 無形固定資産 | 商標権 | 0 | － | － | 0 | 0 | 0 |
| ソフトウエア | － | 12 | － | 0 | 12 | 3 | |
| ソフトウエア仮勘定 | － | 64 | 12 | － | 51 | － | |
| 計 | 0 | 76 | 12 | 0 | 64 | 3 |
（注） 当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。
| （増加） | ||
| ソフトウエア仮勘定 | 自社利用ソフトウエアの開発 | 64百万円 |
【引当金明細表】
（単位：百万円）
| 科目 | 当期首残高 | 当期増加額 | 当期減少額 | 当期末残高 |
|---|---|---|---|---|
| 貸倒引当金 | 0 | 0 | 0 | 0 |
（２）【主な資産及び負債の内容】
連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。
（３）【その他】
該当事項はありません。
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第６【提出会社の株式事務の概要】
| 事業年度 | 毎年１月１日から同年12月31日まで |
| 定時株主総会 | 基準日の翌日から３ヶ月以内 |
| 基準日 | 毎年12月31日 |
| 剰余金の配当の基準日 | 毎年６月30日 毎年12月31日 |
| １単元の株式数 | 100株 |
| 単元未満株式の買取り | |
| 取扱場所 | 東京都千代田区丸の内一丁目４番５号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社 証券代行部 |
| 株主名簿管理人 | 東京都千代田区丸の内一丁目４番５号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社 |
| 取次所 | － |
| 買取手数料 | 無料 |
| 公告掲載方法 | 電子公告により行う。ただし電子公告によることができない事故その他やむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して行う。 公告掲載ＵＲＬ https://toyokumo.co.jp/ |
| 株主に対する特典 | 該当事項はありません。 |
（注） 当社の株主は、その所有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨定款に定めております。
(1) 会社法第189条第２項各号に掲げる権利
(2) 取得請求権付株式の取得を請求する権利
(3) 募集株式または募集新株予約権の割当てを受ける権利
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第７【提出会社の参考情報】
１【提出会社の親会社等の情報】
当社は、金融商品取引法第24条の７第１項に規定する親会社等はありません。
２【その他の参考情報】
当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。
(1）有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書
事業年度（第14期）（自 2023年１月１日 至 2023年12月31日）2024年３月27日関東財務局長に提出。
(2）内部統制報告書及びその添付書類
2024年３月27日関東財務局長に提出。
(3）四半期報告書及び確認書
（第15期第１四半期）（自 2024年１月１日 至 2024年３月31日）2024年５月14日関東財務局長に提出。
(4）半期報告書及び確認書
（第15期中間期）（自 2024年１月１日 至 2024年６月30日）2024年８月９日関東財務局長に提出。
(5）臨時報告書
2024年３月28日関東財務局長に提出。
金融商品取引法第24条の５第４項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２に基づく臨時報告書であります。
2024年12月13日関東財務局長に提出。
金融商品取引法第24条の５第４項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第８号の２に基づく臨時報告書であります。
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第二部【提出会社の保証会社等の情報】
該当事項はありません。