Annual Report • Mar 27, 2025
Preview not available for this file type.
Download Source File 有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
| 【提出書類】 | 有価証券報告書 |
| 【根拠条文】 | 金融商品取引法第24条第1項 |
| 【提出先】 | 関東財務局長 |
| 【提出日】 | 2025年3月27日 |
| 【事業年度】 | 第67期(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
| 【会社名】 | 株式会社日水コン |
| 【英訳名】 | Nihon Suido Consultants Co., Ltd. |
| 【代表者の役職氏名】 | 代表取締役社長 中西 新二 |
| 【本店の所在の場所】 | 東京都新宿区西新宿六丁目22番1号 |
| 【電話番号】 | 03-5323-6200(代表) |
| 【事務連絡者氏名】 | 執行役員 コーポレート本部副本部長(兼)経営企画部長 椙 道夫 |
| 【最寄りの連絡場所】 | 東京都新宿区西新宿六丁目22番1号 |
| 【電話番号】 | 03-5323-6200(代表) |
| 【事務連絡者氏名】 | 執行役員 コーポレート本部副本部長(兼)経営企画部長 椙 道夫 |
| 【縦覧に供する場所】 | 株式会社東京証券取引所 (東京都中央区日本橋兜町2番1号) |
E40019 261A0 株式会社日水コン Nihon Suido Consultants Co., Ltd. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2024-01-01 2024-12-31 FY 2024-12-31 2023-01-01 2023-12-31 2023-12-31 1 false false false E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:RemeasurementsOfDefinedBenefitPlansMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:ValuationAndTranslationAdjustmentsMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:ForeignCurrencyTranslationAdjustmentMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:RemeasurementsOfDefinedBenefitPlansMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:RemeasurementsOfDefinedBenefitPlansMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:ValuationAndTranslationAdjustmentsMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:ForeignCurrencyTranslationAdjustmentMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:RemeasurementsOfDefinedBenefitPlansMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:ValuationAndTranslationAdjustmentsMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:ForeignCurrencyTranslationAdjustmentMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:ValuationAndTranslationAdjustmentsMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:ForeignCurrencyTranslationAdjustmentMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:ValuationAndTranslationAdjustmentsMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember E40019-000 2020-01-01 2020-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2020-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2021-01-01 2021-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2021-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2022-01-01 2022-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2022-01-01 2022-12-31 E40019-000 2022-12-31 E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 E40019-000 2023-12-31 E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 E40019-000 2024-12-31 E40019-000 2025-03-27 E40019-000 2025-03-27 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:NonConsolidatedMember jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsBroughtForwardMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:LegalRetainedEarningsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No1MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No3MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No4MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No5MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No6MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No7MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No8MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No9MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No10MajorShareholdersMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesWithNoVotingRightsMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesWithRestrictedVotingRightsTreasurySharesEtcMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesWithRestrictedVotingRightsOtherMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesWithFullVotingRightsTreasurySharesEtcMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:No2MajorShareholdersMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp_cor:Row1Member E40019-000 2025-03-27 jpcrp_cor:Row4Member E40019-000 2025-03-27 jpcrp_cor:Row2Member E40019-000 2025-03-27 jpcrp_cor:Row3Member E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jpcrp_cor:DirectorsExcludingAuditAndSupervisoryCommitteeMembersAndOutsideDirectorsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jpcrp030000-asr_E40019-000:SupervisoryBoardMemberExcludingAuditAndSupervisoryCommitteeMembersAndOutsideDirectorsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:ForeignCurrencyTranslationAdjustmentMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:RemeasurementsOfDefinedBenefitPlansMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2024-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E40019-000 2023-01-01 2023-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesWithFullVotingRightsOtherMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:OrdinarySharesSharesWithFullVotingRightsOtherMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:SharesLessThanOneUnitMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:CapitalSurplusMember E40019-000 2022-12-31 jppfs_cor:RetainedEarningsMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:ShareholdersEquityMember E40019-000 2023-12-31 jppfs_cor:NonControllingInterestsMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jppfs_cor:CapitalStockMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:Row1Member E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:Row2Member E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:Row3Member E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:TaneichiNaohitoMember E40019-000 2024-01-01 2024-12-31 jpcrp_cor:OutsideDirectorsMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:NomuraYoshikazuMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:NakanishiShinjiMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:KoishikawaNobuakiMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:OgawaKenichiMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:HaruKoichiroMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:TakataHirohisaMember E40019-000 2025-03-27 jpcrp030000-asr_E40019-000:MatsudaYukiMember E40019-000 2024-12-31 jpcrp_cor:OrdinarySharesSharesLessThanOneUnitMember iso4217:JPY xbrli:shares iso4217:JPY xbrli:shares xbrli:pure
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
| 回次 | 第65期 | 第66期 | 第67期 | |
| 決算年月 | 2022年12月 | 2023年12月 | 2024年12月 | |
| 売上高 | (千円) | 20,770,882 | 21,884,075 | 23,533,494 |
| 経常利益 | (千円) | 1,909,660 | 1,639,524 | 2,175,868 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | (千円) | 1,078,290 | 1,103,308 | 1,491,884 |
| 包括利益 | (千円) | 1,294,710 | 1,209,113 | 1,654,198 |
| 純資産額 | (千円) | 12,049,242 | 13,248,856 | 14,328,634 |
| 総資産額 | (千円) | 21,204,049 | 21,496,122 | 22,948,008 |
| 1株当たり純資産額 | (円) | 1,011.57 | 1,110.95 | 1,198.24 |
| 1株当たり当期純利益 | (円) | 54.22 | 92.98 | 125.73 |
| 潜在株式調整後1株当たり当期純利益 | (円) | - | - | 125.58 |
| 自己資本比率 | (%) | 56.61 | 61.33 | 61.96 |
| 自己資本利益率 | (%) | 7.81 | 8.76 | 10.89 |
| 株価収益率 | (倍) | - | - | 11.10 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | (千円) | 1,584,563 | △856,643 | 1,502,299 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | (千円) | 2,892,489 | 583,974 | △202,746 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | (千円) | △4,963,102 | 288,703 | △561,467 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | (千円) | 9,019,215 | 9,047,049 | 9,774,949 |
| 従業員数 | (名) | 688 | 710 | 715 |
| 〔ほか、平均臨時雇用人員〕 | 〔315〕 | 〔310〕 | 〔305〕 |
(注)1.第65期及び第66期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
2.第67期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、当社株式は、2024年10月16日付で東京証券取引所スタンダード市場に上場したため、新規上場日から2024年12月末までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。
3.第65期及び第66期の当社株式は非上場であるため株価収益率を記載しておりません。
4.第65期以降の連結財務諸表については、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、PwC Japan有限責任監査法人により監査を受けております。
5.第65期は自己株式の取得による支出等により財務活動によるキャッシュ・フローがマイナスとなっております。
6.第66期は売上債権及び契約資産の増加による支出等により営業活動によるキャッシュ・フローがマイナスとなっております。
7.第67期は固定資産の取得による支出等により投資活動によるキャッシュ・フローがマイナスとなっております。また、配当金の支払等により財務活動によるキャッシュ・フローがマイナスとなっております。
8.従業員数は、就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を〔 〕外数で記載しております。
9.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第65期の期首から適用しており、第65期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
10.当社は、2024年3月4日開催の取締役会決議により、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行っております。これにより発行済株式総数は11,860,067株増加し、11,866,000株となりました。第65期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。
| 回次 | 第63期 | 第64期 | 第65期 | 第66期 | 第67期 | |
| 決算年月 | 2020年12月 | 2021年12月 | 2022年12月 | 2023年12月 | 2024年12月 | |
| 売上高 | (千円) | 20,100,414 | 21,096,883 | 19,818,859 | 20,875,613 | 22,262,452 |
| 経常利益 | (千円) | 2,058,025 | 1,696,969 | 1,851,312 | 1,776,997 | 2,106,859 |
| 当期純利益 | (千円) | 1,311,509 | 856,138 | 1,076,574 | 1,112,957 | 1,477,261 |
| 資本金 | (千円) | 100,000 | 100,000 | 100,000 | 100,000 | 100,000 |
| 発行済株式総数 | (株) | 10,000 | 10,000 | 5,933 | 5,933 | 11,866,000 |
| 純資産額 | (千円) | 13,644,095 | 14,701,479 | 11,592,369 | 12,696,427 | 13,580,389 |
| 総資産額 | (千円) | 25,945,228 | 25,098,762 | 20,441,099 | 20,707,229 | 21,993,751 |
| 1株当たり純資産額 | (円) | 1,364,409.50 | 1,470,147.99 | 976.94 | 1,069.98 | 1,144.48 |
| 1株当たり配当額 | (円) | 1,500 | 1,500 | 1,500 | 100,000 | 68 |
| (うち1株当たり中間配当額) | (-) | (-) | (-) | (-) | (-) | |
| 1株当たり当期純利益 | (円) | 131,150.99 | 85,613.86 | 54.13 | 93.79 | 124.50 |
| 潜在株式調整後1株当たり当期純利益 | (円) | - | - | - | - | 124.35 |
| 自己資本比率 | (%) | 52.59 | 58.57 | 56.71 | 61.31 | 61.75 |
| 自己資本利益率 | (%) | 9.99 | 6.04 | 8.19 | 9.16 | 11.24 |
| 株価収益率 | (倍) | - | - | - | - | 11.21 |
| 配当性向 | (%) | 1.1 | 1.8 | 1.4 | 53.3 | 54.6 |
| 従業員数 | (名) | 588 | 608 | 634 | 652 | 655 |
| 〔ほか、平均臨時雇用人員〕 | 〔277〕 | 〔286〕 | 〔295〕 | 〔292〕 | 〔288〕 | |
| 株主総利回り | (%) | - | - | - | - | - |
| (比較指標:-) | (%) | (-) | (-) | (-) | (-) | (-) |
| 最高株価 | (円) | - | - | - | - | 1,470 |
| 最低株価 | (円) | - | - | - | - | 1,300 |
(注)1.第67期の1株当たり配当額には、記念配当5円を含んでおります。
2.第63期から第66期までの潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
3.第67期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、当社株式は、2024年10月16日付で東京証券取引所スタンダード市場に上場したため、新規上場日から2024年12月末までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。
4.第63期から第66期までの当社株式は非上場であるため株価収益率を記載しておりません。
5.第65期以降の財務諸表については、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、PwC Japan有限責任監査法人により監査を受けております。第63期及び第64期については、「会社計算規則」(2006年法務省令第13号)の規定に基づき算出した各数値を記載しております。当該各数値については、金融商品取引法第193条の2第1項の規定による監査を受けておりません。
6.従業員数は、就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を〔 〕外数で記載しております。
7.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第65期の期首から適用しており、第65期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
8.当社は、2024年3月4日開催の取締役会決議により、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行っております。これにより発行済株式総数は11,860,067株増加し、11,866,000株となりました。 第65期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。
9.2024年10月16日付をもって東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場いたしましたので、第63期から第67期までの株主総利回り及び比較指標については記載しておりません。
10.最高株価及び最低株価は東京証券取引所スタンダード市場におけるものであります。
なお、2024年10月16日付をもって同取引所に株式を上場いたしましたので、それ以前の株価については記載しておりません。
| 年月 | 概要 |
|---|---|
| 1959年5月 | 水道専門のコンサルタントとして株式会社日本水道コンサルタント設立 |
| 1959年7月 | 東京都港区芝田村町(第3森ビル)に本社事務所を開設、営業開始 |
| 1960年2月 | 大阪市北区に大阪支所、福岡市に九州出張所(現九州支所)開設 |
| 1961年4月 | 札幌市に北海道出張所(現北海道支所)開設 |
| 1963年3月 | 人員の拡大に伴い、東京都新宿区西大久保に本社移転(同年には社団法人建設コンサルタンツ協会が発足し、コンサルタントに対する社会的認識が高まる) |
| 1965年8月 | 100%子会社として水工サービス株式会社設立 |
| 1966年7月 | 名古屋市中村区に名古屋事務所(現名古屋支所)開設 |
| 1969年8月 | 海外活動も活発化しパキスタン支所開設 |
| 1969年10月 | 台北駐在事務所開設 |
| 1970年4月 | 中国・四国地方の営業拠点として広島市に広島出張所(現広島支所)開設 |
| 1971年7月 | ジャカルタ駐在事務所開設 |
| 1972年7月 | 高度経済成長における水質汚濁問題等への取組みを目的として中央研究所を発足 |
| 1976年2月 | 仙台市に仙台出張所(現東北支所)開設 |
| 1983年12月 | 業務分野を拡大すべく、通称であった株式会社日水コンに社名変更 |
| 1986年12月 | 東京都日野市にアクア21ビル竣工、水環境保全に関し顧客の新しい要求に対応すべく水質試験室開設 |
| 1994年12月 | 更なる人員の拡大に伴い東京都新宿区西新宿(新宿スクエアタワー)に本社移転 |
| 2000年3月 | 水道水質検査指定機関に指定(2013年子会社株式会社イオの指定に伴い解除) |
| 2003年12月 | 災害対策・復旧分野を強化するため建設コンサルタント登録追加(都市計画及び地方計画部門) |
| 2005年12月 | 株式会社アクアサービスあいちに出資(1999年以降、PFI推進法制定、地方分権一括法制定、水道法改正等法整備がなされ、PPP(官民連携)方式の活用へ) |
| 2006年4月 | 東京支所開設 |
| 2011年9月 | 100%子会社として株式会社NSCテック設立 |
| 2011年9月 | クラウド型上下水道管路台帳サービス「Blitz GIS」運用開始 |
| 2012年9月 | 子会社として株式会社イオ(現連結子会社)設立 |
| 2013年1月 | PT.DACREA Design And Engineering Consultants(在インドネシア国)を子会社化(現連結子会社) |
| 2013年7月 | 砂防エンジニアリング株式会社を子会社化(現連結子会社) |
| 2015年2月 | アセットマネジメントシステム[ISO55001]認証取得(一部の部門・部所を除く) |
| 2016年5月 | 東京都建設業許可取得 |
| 2018年7月 | シンガポール支店開設 |
| 2018年8月 | 国土交通大臣建設業許可取得 |
| 2018年11月 | フィリピン支店開設 |
| 2021年1月 | 瀾寧管道(上海)有限公司(在中国)を関連会社化(現持分法適用関連会社) |
| 2021年5月 | 宮城県上工下水一体官民連携運営事業の運営権者である株式会社みずむすびみやぎマネジメントと維持管理業者である株式会社みずむすびサービスみやぎへそれぞれ出資 |
| 2021年4月 | 日揮グローバル株式会社と海外における水インフラ分野に関する業務提携契約締結 |
| 2022年3月 | 子会社水工サービス株式会社解散 |
| 2022年10月 | 統合マネジメントシステム(ISO9001・14001・27001・55001)の全社認証取得 |
| 2023年11月 | 持分法適用関連会社として株式会社ONE・AQITA設立(秋田県及び県内市町村における生活排水処理事業等の事務を補完する官民出資会社) |
| 2024年1月 | サステナビリティ委員会を設置 |
| 2024年10月 | 東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場 |
| 2024年11月 | 子会社として株式会社Rifレックス(現連結子会社)を設立(ウォーターPPP[レベル3.5]である利府町上下水道事業包括的民間委託を担う特別目的会社) |
| 2024年12月 | 「統合報告書2024」を発行 |
当社グループは、上下水道を中心とした水に関する事業に特化して1959年に設立した建設コンサルティング事業者であり、建設コンサルティング事業の単一セグメントであります。設立以来、上下水道を中心とした水のコンサルティング事業を展開してまいりました。現在2025年度を目標とする「中期経営計画2025」を策定しており、その基本方針を「水のインパクトカンパニー」といたしました。これは目指す世界観を表したものであり、「水に関する社会問題の解決を通して経済的成長を実現する会社を目指す」ことを意味しております。
(1)事業概要
当社グループは、上下水道等のライフライン、河川・砂防等の防災関連等の「社会インフラ」の整備において、主に官公庁などの公的機関から発注を受け、調査・設計等に関わる技術的なコンサルティングを行っております。具体的には、水道部門や下水道部門における調査・計画や設計・工事監理等のほか、河川部門(河川、湖沼、ダム、海域・沿岸の治水、利水、環境保全)、環境部門(上下水道・河川事業の水質・環境関連、環境評価・保全、防災及び廃棄物対策)、建築部門(上下水道事業に係る施設)、機電部門(上下水道事業に係る施設)等の事業部門を抱え業務を行っております。海外案件においても、JICA(独立行政法人国際協力機構)もしくは円借款などを通じて東南アジア、インド、さらにはアフリカなどの各国政府機関などからの受注実績も有しております。
当社グループに所属する技術者は、特に水にフォーカスした企画や調査計画、設計に関する技術コンサルティングサービスを行っており、発注者に報告書等を納品しております。

また近年では、官から民への流れが加速しており、PPP(注1)等の手段の活用にも取り組んでおります。国内においては、自治体の事業運営の支援拡大(発注支援業務等含む)や民間の事業会社内での当社の役割も拡大しています。2021年には日本初の大型水インフラコンセッション事業である宮城県上工下水一体官民連携運営事業に参画するとともに、2023年には秋田県内全市町村と共同出資による広域補完組織を立ち上げました。更に2024年には、全国初となる上下水道分野におけるウォーターPPP[レベル3.5](注2)に対応するため、当社を代表企業として、特別目的会社である株式会社Rifレックス(現連結子会社)を設立しました。
このように当社グループは、長年にわたり培ってきた高い技術力で、様々な社会課題へのソリューションを提供します。

※当社グループが提供する業務対象のイメージ図とソリューションの具体例
(2)当社グループの強み(競争優位性)
① 中央官庁や地方自治体との信頼関係と実績
当社は国の政策策定支援業務にも携わり、国の制度を熟知していると認識しています。そのため、国の方針に従って整備を行う地方自治体の方々からも継続的にご発注をいただいております。なお第67期連結会計年度の売上高23,533,494千円のうち、21,902,656千円(93.1%)は官公庁案件となっております。
② 幅広い案件へ対応できる総合力と豊富な人材
土木、建築、建築設備、機械、電気、水質、情報等の多様な工種別の専門家が案件ごとにチームを組成し、幅広い業務に対応いたします。

③ 先進的な課題へ対応するための技術力
官公庁から発注される案件に応じた有資格者を配置することが求められており、当社グループは専門知識を持った経験豊富な人材を有しております。

※2024年12月31日現在で複数部門の資格を保有する者をそれぞれカウントした延べ人数(単体)
当社グループには、子会社5社(うち連結子会社4社)、持分法適用関連会社が2社含まれます。それぞれ当社との業務受委託の関係にある他、業務的もしくは地理的な成長可能性を探る役割を担っております。
なお、当社グループにおける主要な関係会社は、「第1 企業の概況 4 関係会社の状況」に記載しております。
事業の系統図は次のとおりであります。

(注1)PPP(Public Private Partnership)/PFI(Private Finance Initiative)とは、公共施設等の建設、維持管理、運営等を行政と民間が連携して行うことにより、民間の創意工夫等を活用し、財政資金の効率的使用や行政の効率化等を図るものであり、指定管理者制度や包括的民間委託等、様々な方式があります。
(注2)ウォーターPPP[レベル3.5]とは、2023年6月に内閣府が公表した「PPP/PFI推進アクションプラン」期間の10年間(2022年~2031年)において、水道、工業用水道、下水道のコンセッション(ウォーターPPP[レベル4])に段階的に移行するための官民連携方式(管理・更新一体マネジメント方式)のことです。
| 名称 | 住所 | 資本金 (百万円) |
主要な事業の内容 | 議決権の所有(又は被所有)割合 (%) |
関係内容 |
|---|---|---|---|---|---|
| (連結子会社) | |||||
| 砂防エンジニアリング株式会社 | 埼玉県川越市 | 20 | 建設コンサルティング事業 | 100.0 | 役員の兼任等1名 当社の業務委託先 |
| 株式会社イオ | 東京都日野市 | 20 | 分析事業・コンサルティング事業 | 60.0 | 当社の業務委託先 |
| 株式会社Rifレックス | 宮城県宮城郡利府町 | 40 | 上下水道施設維持管理事業・コンサルティング事業 | 55.0 | 当社の業務受託先 |
| PT.DACREA Design And Engineering Consultants | インドネシア共和国 ジャカルタ首都特別州 |
2,400百万 インドネシアルピア |
建設コンサルティング事業 | 55.0 | 役員の兼任等1名 資金援助 |
| (持分法適用関連会社) | |||||
| 瀾寧管道(上海)有限公司 | 中華人民共和国 上海市 |
9百万 中国人民元 |
埋設管更生材の開発・製造・販売事業 | 40.0 | - |
| 株式会社ONE・AQITA | 秋田県秋田市 | 50 | コンサルティング事業 | 34.0 | 当社の業務受託先 |
(注)1.株式会社Rifレックスの議決権比率のうち、4.0%は間接保有によるものであります。
2.有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。
(1)連結会社の状況
| 2024年12月31日現在 | ||
| セグメントの名称 | 従業員数(名) | |
| 建設コンサルティング事業 | 715 | (305) |
| 合計 | 715 | (305) |
(注)1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を( )外数で記載しております。
2.当社グループは、建設コンサルティング事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。
(2)提出会社の状況
| 2024年12月31日現在 | ||||
| 従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) | |
| 655 | (288) | 41.7 | 13.6 | 8,266,815 |
当社は建設コンサルティング事業の単一セグメントであるため、部門別に記載しております。
| 部門の名称 | 従業員数(名) | |
| 技術部門 | 528 | (191) |
| 営業部門 | 73 | (71) |
| 管理部門 | 54 | (26) |
| 合計 | 655 | (288) |
(注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であります。
2.臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を( )外数で記載しております。
3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
(3)労働組合の状況
当社の労働組合は日水コン労働組合と称し、提出会社の本社に同組合本部が、また主要な事業所に支部が置かれております。なお、労使関係は安定しております。
また、当社子会社において労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。
(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
① 提出会社
| 当事業年度 | 補足説明 | ||||
| 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. |
男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. |
労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. |
|||
| 全労働者 | 正規雇用労働者 | パート・有期労働者 | |||
| 3.0 | 85.7 | 62.4 | 74.2 | 58.8 | ― |
(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。
2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(1991年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。
② 連結子会社
連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。
(1)経営方針

当社グループは1959年の創立以来、上下水道を中心とした水のコンサルティング事業を展開してまいりました。現在2025年度を目標とする「中期経営計画2025」を策定しており、その基本方針を「水のインパクトカンパニー」といたしました。これは目指す世界観を表したものであり、「水に関する社会問題の解決を通して経済的成長を実現する会社を目指す」ことを意味しております。
(2)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等
当社グループの経営においては企業価値向上を最優先に考えており、その実現に向けて重視している経営指標は、売上高営業利益率及び自己資本利益率であります。効率的な経営を目指す観点から、売上高営業利益率は10%、自己資本利益率は10%の水準を目安としております。
(3)経営環境
当連結会計年度におけるわが国経済は、地政学的なリスクの高まりに加え、資源価格の高騰やインフレの進展等により、景気の先行きは依然として不透明な状況が継続しております。
このような経営環境の中、当社グループが属する建設コンサルティング事業においては国土強靭化の必要性から公共事業関係費が安定的に推移しており、特に大規模災害対策や予防保全型インフラメンテナンス等の市場が拡大し、外部環境は堅調に推移しております。そしてPPP(Public Private Partnership)、民間資本によるインフラ開発への期待も高まっています。

出典:厚生労働省「令和4年度全国水道関係担当者会議(令和5年3月14日)」より作成
加えて、自治体の職員数も減少しており、担い手不足であるとともに、ノウハウの伝承も困難となっているものと考えております。

出典:国土交通省「令和6年度全国水道主管課長会議(2024年4月22日)」より作成
(4)経営戦略等
わが国を取り巻く水インフラ事業は、人口減少やインフラの老朽化が進む中で、災害に強く、上下水道の機能を確保するため、上下水道一体の取組みが必要とされるなど、多くの課題を抱えております(注1)。
水道事業では高度経済成長期に布設された管路の老朽化など、施設の経年劣化が全国的に問題視されております。全国の水道の資産規模は40兆円を超え、これらの水道施設を更新していくには多大な費用と時間を要するとされています。更に人口減少に伴う給水量減少のような外部環境の変化により、現状の料金体系にあっては、必要な収入を確保することが困難な状況となってくるとされています(注2)。加えて地方公共団体職員の高齢化や担い手不足も深刻化しており、技術の承継にも支障が生じてきております(注3)。
このような課題は水道事業以外の水インフラ事業においても同様であると考えられ、下記に水インフラ事業についてのこれまでの状況と、今後にかけての想定に関する当社グループが認識している状況を図示します。

これまで当社グループは計画、設計等を主な業務領域としてまいりましたが、水インフラを取り巻く課題が山積している中で、今後は「官」、「民」そして「地域」のそれぞれに対して積極的にソリューションを提供するとともに事業そのものとの関わりを深め、総合的あるいは俯瞰的な視点で事業を支えていくことで、当社グループが目指している「水に関する社会問題の解決を通じて経済的成長を実現する」というサステナビリティ経営を実行してまいります。
(注1)出典:内閣官房水循環政策本部事務局 新たな水循環施策の方向性について(2024年4月2日)
(注2)出典:厚生労働省健康局 新水道ビジョン(2013年3月)
(注3)出典:国土交通省 令和6年度 全国水道主管課長会議(2024年4月22日)

(注)1.コンストラクションマネジメント(CM)とは、発注者がコンストラクションマネージャー(CMR)を設置して、工事発注を補う手法のことです。
このうちピュア型CMとは、CMRが設計・発注・施工の各段階において、マネジメント業務を行う方式であり、最終的な判断は発注者が負います。一方でアットリスク型CMではCMRはマネジメント業務のみならず施工に関する事業者との契約を担い、施工に関するリスクを負います。事業に関する最終的な判断や決定についての責任は発注者が負います。
2.ウォーターPPPとは、上水道、工業用水道、下水道について、内閣府「PPP/PFI推進アクションプラン」期間の10年間において、コンセッションに段階的に移行するための官民連携方式(管理・更新一体マネジメント方式)のことです。
3.コンセッションとは、利用料金の徴収を行う公共施設について、施設の所有権を公共主体が有したまま、施設の運営権を民間事業者に設定する方式です。公的主体が所有する公共施設等について、民間事業者による安定的で自由度の高い運営を可能とすることにより、利用者ニーズを反映した質の高いサービスを提供することができるとされています。
この実現に向けて当社グループは、「第1 企業の概況 3事業の内容 (2)当社グループの強み(競争優位性」に記載した強み(競争優位性)を発揮し、「第1 企業の概況 3事業の内容 (1)事業概要」に記載のような様々な社会課題へのソリューションを提供します。
(5)優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題
前記わが国水インフラ事業が抱える課題に対して当社グループが積極的に解決に取組むためには、継続的な付加価値の提供を実施することが優先的に対処すべき事業上の課題であると認識しております。
そのため当社グループは2021年からスタートさせた「中期経営計画2025」において、「壁を超える」、「地域に根差す」、そして「足元を固める」を三本柱として掲げ、対処していくこととしております。
なお当社グループは、金融機関からの借入に大きく依存せず、自己資金及び営業活動によるキャッシュ・フローを源泉とした財務基盤を維持しておりますが、今後は成長投資と財務基盤の維持のバランスに配慮することが優先的に対処すべき財務上の課題と認識しております。具体的には経営戦略に基づいた投資機会を見計らうとともに、安定的な配当と自己株式取得に対応してまいります。
① 「壁を超える」
国内外で社会システムの改革が推進される中、これまでの官からの業務委託を基本としたビジネス構造も変化していきます。官民の壁、業務領域の壁、事業領域の壁、さらには国内外の壁などの既成概念にとらわれることなく、新たなビジネスを生み出す発想が求められます。総合的かつ複合的に事業の展開可能性を探るという意識を持ち、水ビジネスに関する可能性を追求してまいります。
② 「地域に根差す」
当社グループの事業対象である「水」は、河川や湖沼など、その土地から切り離せないものであります。水道や下水道も地域に密着した社会インフラであり、水需要の大小は、地域の地理的特性のみならず、経済活性化度合いや人口動態と切り離すことはできません。多発する自然災害や財政難に対して、官民連携して検討を進め社会経済的にサステナブルな解決策を探ってまいります。市民や企業とともに課題解決を進める中で、中長期的な経営視点を持った水関連事業を実施してまいります。
③ 「足元を固める」
当社グループは、「中期経営計画2025」期間中を「人と組織が成長するステージ」と位置付けております。少子高齢化が進展する中、業務の担い手確保は重要な課題となっており、採用活動の強化とともに成長機会の提供を図っていく必要があります。また当社グループが壁を超え、地域に根差し、新たなビジネスを創り上げていくためには、企業としての認知度を高め、社会から信頼される必要があります。そのためにも、社内におけるガバナンスの高度化と企業価値の向上に取組んでまいります。
この三本柱をベースに、「水のインパクトカンパニー」として成長すべく、社会課題の解決に向けた具体的な取組みを以下に様に推進しています。
① コア事業の受注拡大・収益性の向上
国が掲げる「国土強靭化」では、防災・減災の取組みは国家のリスクマネジメントであり、強くてしなやかな国をつくること、とされています。「防災・減災、国土強靭化のための5か年加速化対策」や、「強くしなやかな国民生活の実現を図るための防災・減災等に資する国土強靭化基本法の一部を改正する法律」(改正国土強靭化基本法)の制定により中長期的な見通しの下、計画的かつ着実に国土強靭化施策が推進されていきます。
わが国の水インフラを取り巻く現状は、自治体の人員不足や施設の老朽化等が進展しており、その対応策として、自治体から発注される案件を広域化、工程の統合発注、複数年度契約等の手法により大型化している傾向にあると考えられます。
当社グループではこれら国の方針や地方自治体が抱える課題を受け、公共事業の安定的な業務量確保に注力し、時間管理の徹底や採算性の高い案件・大型案件を中心に受注し、収益力を向上させます。

② 官民連携(PPP事業)の推進
民間資金等活用事業推進会議(PFI推進会議)において、「PPP/PFI推進アクションプラン(令和5年改訂版)」が決定され、コンセッション方式やこれに準じた維持管理と更新が一体となった長期契約型の官民連携方式を「ウォーターPPP」と総称して具体化することとなっており、多様な官民連携方式の導入等により、水道・下水道などの案件形成の裾野拡大と加速化を強力に推進することとされています。
このウォーターPPP事業の民間事業者のメリットとしては、自治体と長期契約することで安定的な業務の受託を期待できること、自治体との関係性が強化され水インフラのみならず付帯事業の受託も期待できること、契約内容によってはコスト削減分を官民でシェアし成果に見合った収入増が期待できることなどが挙げられます。
当社グループは、このウォーターPPPへの参画を通じてPPP案件の受注を伸ばしていきます。なおウォーターPPPについての政府の実現ターゲット(2031年3月末)までに、水道100件、下水道100件、工業用水道25件の合計225件を実現することとされています。
③ 産業インフラ事業の国内外での加速
国内では、様々な産業分野で生産拠点の整備に向けた投資が進み、複雑な水ニーズや高度な処理工程に対するソリューションへの期待が高まっています。また、海外でも、環境規制の強化やカーボンニュートラル、省エネ指向による既存工場の排水設備改善ニーズが高まっています。
当社グループは、これらのニーズに対して、環境負荷の低減と効率的な水利用ソリューションを提供して、産業インフラ事業の拡大を図ります。
④ 「水×地域」をテーマとしたESG・SDGsの取組み
持続可能で強靭な社会の実現に向けて、水の重要性が高まっています。省エネ・創エネ分野や農業分野においても、「水」を起点とした持続可能な活動が展開されています。
当社グループでは、小水力発電(例:マイクロ水力発電)や下水汚泥を活用した地域資源循環型農業(例:下水道資源の利活用検討)等、「水×地域」をテーマとした新たな領域へ踏み出し、事業化を推進します。
(1)サステナビリティ共通
当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社が判断したものであります。
当社グループは、潤いのある持続可能な未来社会の実現に貢献することを通じて、水のインパクトカンパニー(水に関する社会問題の解決を通じて経済的成長を実現する会社)を目指します。

当社グループは、サステナビリティへの取組みに関する基本的考え方としてサステナビリティ基本方針を定めており、これに基づき活動いたします。
また当社グループは、解決に貢献できる社会課題として、「気候変動」「社会システム脆弱化」及び「地域活力・魅力低下」の3点が重要と考えており、これらを我々に期待される経営上の重要課題であるマテリアリティとして特定しております。
更に当社グループは、事業活動を通じて社会課題を解決するため、経営監視機能を強化した公平で透明性のある経営の実現を目指します。
① ガバナンス
当社グループは、企業価値の長期的かつ安定的な成長の実現と株主・顧客・社会・従業員等のステークホルダーに対する社会的責任を果たし、持続可能な環境・社会への貢献を追求するため、サステナビリティ経営を実践いたします。サステナビリティ経営を実効的かつより確かなものとするため、取締役会の諮問機関としてサステナビリティ委員会を設置し、事業活動を推進すると同時に、コンプライアンスやリスク管理等の経営監視機能の強化を目指し、有効なコーポレート・ガバナンスの維持・強化に努めてまいります。
サステナビリティ委員会は、当社取締役社長を委員長とし、社外取締役2名以上から構成され、サステナビリティに関連するリスクと機会を踏まえて年1回以上開催されます。このようにサステナビリティ委員会によるマテリアリティへの取組みをモニタリングすることが当社グループの機会に繋がるものと考えております。 ② 戦略
当社グループは、サステナビリティに関連するリスクと機会を踏まえたマテリアリティを特定し、それらを事業や戦略へ反映しています。マテリアリティは、当社グループを取り巻く社会課題・ニーズ、業界への期待・要請等から、社会への影響度や事業における重要度の2軸により課題の優先度を付けてマッピングし、サステナビリティ委員会での議論を経て特定したものです。
| マテリアリティ | 内容 | |
| 1 | 気候変動 | 激甚化・頻発化する自然災害対策やカーボンニュートラルを通じて気候変動による影響を最小限に抑える水インフラの構築を目指す。 |
| 2 | 社会システム脆弱化 | 命に関わる「水が使えない状況」にならないよう施設や設備の強靭さ(レジリエンス)を支援する。 |
| 3 | 地域活力・魅力低下 | 水資源の持つ潜在的な価値を最大限に引き出し、地域の経済的・文化的魅力の向上を目指す。 |
当社グループにおけるサステナビリティに関連するリスクは、「3 事業等のリスク」に記載のとおり、当社グループ全般のリスク管理体制、管理方法の方法のなかで識別、評価、管理しています。
サステナビリティに関連する災害等の気候変動や人的資本等要素を含む全分野を対象とした範囲で、リスクの発生を防止し、リスクが発生した場合の損失の最小化を図ることで、継続的な企業価値向上に資することを目的とした「リスク管理規程」を制定し、リスク管理委員会を設置しております。リスク管理委員会では、外部環境の変化を考慮しながら、リスクの発生要因の識別・評価、対応措置、事故等発生時やその後の再発防止策の検討・決定、リスク管理に関する協議を定期的に行っております。サステナビリティ関連の機会については、取締役会より諮問される任意会議体であるサステナビリティ委員会にて検討されます。
また、コンプライアンス体制の充実及びリスクマネジメントを実践するために、コンプライアンス審議会を設置しております。コンプライアンス審議会では、当社グループの事業活動に重要な諸法令等に対する役職員の意識向上及びリスクに対する対応策等について協議し、その結果を得ております。また役職員への研修等を通じてコンプライアンス意識を向上・定着させ、企業価値向上に繋げております。 ④ 指標及び目標
当社グループは、サステナビリティに関するリスクと機会を評価、管理するための重要指標と目標値を定めていませんが、今後、サステナビリティ委員会における審議を踏まえて設定していきます。
(2)人的資本・多様性
① ガバナンス
人的資本・多様性の拡充に関するガバナンスについては、「(1)サステナビリティ共通 ① ガバナンス」に記載の事項に加えて、「日水コン グループ人権方針」を制定し、人権に関する取組みを、定期的にサステナビリティ委員会で審議した上で、取締役会に報告されています。
② 戦略
当社グループがサステナビリティ経営を遂行するためには、「プロフェッショナル」、「主体性」そして「誠実」という社員に根付いている価値観を実現していくことが、当社の価値創造の源泉と考えています。
また当社は、刻々と変化する時代において、顧客課題・社会課題を発見し解決に貢献するため、経営戦略に連動した人材戦略を策定しております。これに基づき、社員一人ひとりが変化を厭わず自律的かつ継続的に成長し、高度な専門性を備えつつ広い視野と柔軟性を併せ持つ人材となれるよう取り組んでまいります。また、実践的なOJTや豊富な研修機会等の人材育成のための社内環境も整備しており、様々な経験・技術を獲得・伸長できるよう、グループ全体で取り組んでまいります。
特に、女性の活躍促進を含む、異なる経験・技能・属性を反映した多様な視点や価値観が存在することが、当社の持続的な成長を確保する上での強みとなるとの認識のもと、従業員の多様な視点や価値観を尊重し、その能力を発揮できるように適材適所への配置や労働環境の改善により、従業員個人の成長と会社全体の発展を目指しております。

人材戦略上の優先課題
③ リスク管理
当社グループでは、人的資本が価値を生み出す源泉と考えており、人的資本・多様性の拡充の取組みが停滞することが重大なリスクに繋がります。そのため、人的資本・多様性に関する取組みについて、「3 事業等のリスク ⑨ 人材確保・育成」に記載の事項を実施しています。
④ 指標及び目標
当社では、上記②戦略において記載した人材の多様性の確保を含む人材育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。なお、指標及び目標については、連結グループ共通の記載が困難なため、当社のみの内容を記載しています。
当該指標に関する目標及び実績は以下のとおりであります。
| 指標 | 目標 | 2024年度実績 |
| 管理職に占める女性労働者の割合 | 5.0% | 3.0% |
| 男性労働者の育児休業取得率 | 90.0% | 85.7% |
| 労働者の男女の賃金の差異 | 65.0% | 62.4% |
経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。
① 成果品に対する瑕疵責任(影響度:大/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
当社グループの成果品に瑕疵がある場合、人命を奪う事故に発展する可能性があるほか、広範囲での指名停止、完成工事の改修による多額の追加費用の発生、評判の著しい低下等により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、ISO9001の品質マネジメントシステムに基づく全プロジェクトでの設計検証、設計審査、妥当性確認を実施する体制を整備しております。また、プロジェクトを担当する部所の部課長で構成し利益管理を行うPMO(Project Management Office)会議等の場におけるコミュニケーションを促進し、成果品の瑕疵発生を抑止する体制を構築しております。
② 市場環境(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループの属する建設コンサルティング事業は、激甚化する自然災害に対する国土強靭化や社会インフラの適切な維持・管理等の必要性が見込まれており、事業環境は堅調に推移しております。しかし、官公庁による補助金の減少やODA投資の縮小、環境問題への社会的要請や顧客のニーズの変化への対応が遅れた場合、受注高が減少することで当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、事業環境の定期的な情報収集等を通じて事業環境の変化を適時に把握するように努め、環境問題に対する取組み強化や事業活動におけるCO2排出量の状況を把握することにより、社会的要請への対応を行っております。
③ 競合他社(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループの属する建設コンサルティング事業は堅調な事業環境で推移しておりますが、競合他社との激しい競争を行っております。競合企業との受注競争の激化による受注価格の著しい低下、競合他社の技術力やサービス力向上による相対的な競争優位性の喪失により大幅な受注減が発生した場合、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは競合他社の動向を適時にキャッチアップし、PPP関連業務の拡大や新制度の動向への対応、新技術などの研究開発、加えて戦略的な人材育成等により競争優位性の維持向上に努めております。
④ 顧客から預かる情報の管理(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループでは、事業の特性上、顧客の個人情報や、取引先企業の機密情報を取り扱う場合があります。
情報管理に係る各種施策にもかかわらず、コンピューターウイルスの侵入やサイバー攻撃、その他想定外の事態の発生により情報の流出が発生した場合は、当社グループの社会的な信用力の低下や、損害賠償請求による費用が発生し、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、個人情報保護法に基づく情報管理に関する規程類の整備により、情報の適正な取扱いと厳格な管理を行うための体制を整備しております。また、各種研修等の実施により全役職員及び外注先に対して個人情報保護等の取扱いについて周知徹底を図っております。
⑤ 海外での事業活動(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループが事業を展開する国や地域において予期しえない法制度の変更や政治・経済情勢の変動、テロ・紛争等不測の事態が生じた場合、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、危機管理マニュアル(海外編)を整備し、海外業務に従事する際の従業員の安全を確保する体制を整備しております。
また、海外の事業拠点において、社内や本社の緊急連絡先を毎月送付・確認することで、有事の際の事業継続のための体制を整備しております。
⑥ 知的財産権(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
現在、第三者より知的財産権に関する侵害訴訟等を提起されることや、そのような通知は受け取っておりませんが、当社グループが認識していない知的財産権の侵害により訴訟等を受けた場合は、当社グループの社会的な信用力の低下や損害賠償請求等の発生により、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループが有する知的財産の侵害について顧問弁護士及び弁理士といった外部専門家に定期的な相談を行うことにより、知的財産権に関する管理を行う体制の整備を行っております。また新規サービス開始時には、外部専門家に調査を依頼するなど、他社の知的財産権を侵害しないための体制の整備を行っております。
⑦ 法的規制(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループの主要な事業活動の前提として建設コンサルタント登録があります。これは、国土交通省建設コンサルタント登録規程に基づいて、土木建築に関する工事の設計若しくは監理若しくは土木建築に関する工事に関する調査、企画、立案若しくは助言を行うことの請負若しくは受託を業とする者(建設コンサルタント)を登録する制度であります。加えて、国内外において独占禁止法(私的独占の禁止及び公正取引の確保に関する法律)、下請法(下請代金支払遅延等防止法)、建設業法、建築基準法等の法的規制を受けており、また、様々な許認可を取得しております。これらの法的規制に抵触した場合や重要な許認可が取り消された場合、社会的信用の失墜等により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
各種許認可の中でも建設コンサルタント登録は、当社グループの主要な事業活動の前提となる最も重要な許認可であり、当該登録の停止の具体的な基準は「建設コンサルタント登録業者の不正行為等に対する登録停止等の措置基準(第3の2)」のとおりであります。
当社グループは、法令遵守等に関する規程及び管理体制等を整備して建設コンサルタント登録の停止にならないようにするとともに、毎年の研修により法令遵守意識の徹底及び教育に努めております。また、内部監査・外部監査により法令遵守に係る査察を実施し、法令違反の未然防止、早期対応を行う体制を整備する等、法令遵守を重視した経営を行っております。
なお本書提出日現在において法的規制への抵触及び重要な許認可が取り消されるような事象は発生しておりません。
⑧ 労務管理(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
時間管理の不備により労働基準法の規制を超える過重労働が発生し、メンタル・フィジカル疾患による人材の損失を招くことで当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
また、ハラスメントにより会社が訴えられ、多額の損害賠償請求やイメージ悪化により人材確保が困難になる可能性があります。
当社グループは、長時間労働の防止のため、毎年の研修による労働基準法の周知及び働き方改革を実施するとともに、勤務時間の月次レポートを経営会議に報告することで勤怠状況のモニタリングを行っております。
また、毎年メンタルヘルスに関する研修や全社健康教育研修、特定保健指導を実施することに加え、産業医面談を随時実施することで、従業員のメンタル・フィジカル疾患の防止に努めております。
ハラスメントについては、「ハラスメント防止規程」及び「セクシャルハラスメント防止ガイドブック」の制定や毎年の研修によりハラスメントに関する周知を徹底しております。イントラネット通報窓口や事例集を掲載し、内部通報制度に基づく調査、評価、処分、是正、レビューを実施する体制を整備しております。
⑨ 人材確保・育成(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:中)
当社グループは、人材が最も重要な経営資源であり、会社戦略の実現、ひいては持続的な成長に必要不可欠なものと考えております。そのため、計画的な人材の確保・育成が行えなかった場合、また、想定を超える人材の流出が発生した場合、既存従業員の負担の増加や通常業務が滞ることで、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、全社横断的な社内外合同研修「NSCシンポジウム」を活用した採用やインターンシップのほか、カムバック採用制度の整備等により従業員の採用を強化しております。従業員の退職時には退職理由のヒアリングを行い、人事・総務部から経営会議へ情報を報告し、経営会議では共有された情報を基に人材流出防止策を検討、実施しております。
人材育成については、年次研修・役職研修制度を充実させるとともに、現場におけるOJTを充実させ、さらにはベテランと中堅技術者がチームを作って技術対話を行う技術伝承活動等により個々人の能力向上を図っております。
⑩ 協力会社の確保(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
当社グループは、自社のサービス提供において、当社グループ会社の他、協力会社を利用しております。協力会社の利用には、協力会社の確保及び良好な関係構築が重要であり、今後、何らかの理由により、協力会社との関係が悪化し、連携を取ることが困難となった場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループでは、定期的にコミュニケーションを取ることにより、協力会社との良好な関係の維持のための対策を図っております。
⑪ 自然災害・感染症等による影響(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
大規模な地震や台風、気候の変動等の自然災害及び感染症の蔓延により、当社資産の損害や従業員の傷病等が生じ、通常業務に支障が出ることで、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、「防災管理規程」、BCP(事業継続計画)及び支所防災計画を策定し、自然災害への対応を定めているほか、防災委員会を設置し、定期的にリスクの検討及び対応状況をモニタリングする体制を構築しております。
また、防災・BCP上の各種訓練を実施し、自然災害の発生による影響を低減するよう努めております。
⑫ 訴訟・係争(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
当社グループが事業活動を行う中で、取引先、従業員その他第三者との予期せぬトラブルが発生し、訴訟等が発生する可能性があります。訴訟の内容及び結果によっては、訴訟に係る対応費用の発生や、当社グループの社会的な信用力の低下により、当社グループの事業及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、取引先との契約内容の遵守及び顧問弁護士への相談を行うことに加え、社内教育やコンプライアンス活動の推進により、法令違反等を防止することで訴訟に発展するリスクを排除するよう努めております。また内部通報窓口を設置し従業員とのトラブルを未然に防ぐ取組みを行っており、取引先との定期的な情報交換により安定的な関係の構築・維持を図っております。なお、各種賠償責任保険に加入することにより、万一の賠償費用負担回避を図っております。
⑬ 株主構成(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
当社の主要な株主は、株式会社クボタ、一般財団法人水・地域イノベーション財団等であり、東京証券取引所が定める算出方法による当社の流通株式比率は42.56%であります(東京証券取引所が定めるスタンダード市場の上場維持基準における流通株式比率は25%)。
当社株式を公開買付又は市場取引で大量に買い占め、当社の企業価値を毀損するような要求を行う投資者が現れる可能性があります。当社は、敵対的企業買収リスクを低減する観点からも、収益性の向上や財務体質の改善など企業価値の向上を図るとともに、株主の皆さまに信頼されるよう適時の情報発信・開示を心掛けております。
⑭ 情報セキュリティ(影響度:中/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
情報システムの整備や電子情報の保有が拡大する中、サイバーテロによりシステムがダウンし、復旧までに時間を要する結果、業務遂行が滞ることで、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
また、情報機器の紛失等により情報漏洩が生じることで、調査・報告等多額のコストが発生するほか、取引の停止や損害賠償請求により当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
当社グループは、ウイルス対策ソフトの導入やファイヤーウォールの構築によりサイバーテロを未然に防止する対策のほか、定期的なバックアップデータの保管や各種システムの復旧手順書の整備によりサイバーテロが発生した際に迅速に対応し、業務への影響を最小限に抑えるよう努めております。
情報漏洩のリスクについては、メール誤送信防止機能の整備や情報機器の暗号化を実施しているほか、情報セキュリティに関するルールやインシデントの対応方法を明確に定め、定期的な研修指導により周知・遵守を徹底しております。
⑮ 業績の季節サイクル(影響度:小/発生時期:特定時期なし/発生頻度:小)
当社グループは、官公庁を主要な顧客としている特性から上半期(1月~6月)に売上高が集中する傾向があります。顧客都合などにより、当社の受注又は売上計上時期のずれが生じた場合には、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。
また同様の理由から、売上の上がりにくい下半期は販管費等における固定費を賄いにくくなることから上半期に比べて営業利益が減少する傾向にあります。
当社グループは、一般事業会社等新たな顧客等の獲得により、上記の季節サイクルの緩和を図っていく方針であり、またプロジェクトの進捗管理を徹底し、売上計上時期の適切な管理を行っております。
表.売上高の季節変動
| 期 四半期別 |
2024年12月期 | |
|---|---|---|
| 金額(千円) | 比率(%) | |
| --- | --- | --- |
| 第1四半期(1月~3月) | 6,964,856 | 29.6 |
| 第2四半期(4月~6月) | 5,890,626 | 25.0 |
| 第3四半期(7月~9月) | 4,654,468 | 19.8 |
| 第4四半期(10月~12月) | 6,023,543 | 25.6 |
| 計 | 23,533,494 | 100.0 |
(1) 経営成績等の状況の概要
当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。
① 財政状態の状況
当連結会計年度末における総資産は、22,948百万円と前連結会計年度末に比べ1,451百万円増加いたしました。
(資産)
流動資産は18,760百万円となり、前連結会計年度末に比べ1,399百万円増加いたしました。これは主に、現金及び預金の増加727百万円、契約資産の増加703百万円、貸倒引当金の減少102百万円、完成業務未収入金の減少82百万円等によるものであります。
固定資産は4,187百万円となり、前連結会計年度末に比べ52百万円増加いたしました。これは主に、機械装置及び運搬具の増加204百万円、工具、器具及び備品の増加121百万円、建設仮勘定の減少65百万円、投資有価証券の減少183百万円等によるものであります。
(負債)
当連結会計年度末における負債合計は、8,619百万円となり、前連結会計年度末に比べ372百万円増加いたしました。これは主に、賞与引当金の増加424百万円、未払法人税等の増加181百万円、流動負債のその他の増加206百万円、退職給付に係る負債の減少486百万円等によるものであります。
(純資産)
当連結会計年度末における純資産合計は、14,328百万円となり、前連結会計年度末に比べ1,079百万円増加いたしました。これは主に、親会社株主に帰属する当期純利益1,491百万円を計上したこと、配当金の支払による減少593百万円等によるものであります。
② 経営成績の状況
当連結会計年度におけるわが国経済は、雇用・所得環境が改善し緩やかな回復基調で推移いたしました。一方で、急激な為替変動や物価上昇、地政学的なリスクの高まりにより、景気の先行きは不透明な状況が継続いたしました。このような経済環境の中、当社グループが属する建設コンサルティング事業では、国土強靭化の必要性から公共事業関係費が安定的に推移しており、2025年度以降も継続的・安定的な国土強靭化の取り組みを進めるための「国土強靱化実施中期計画」策定に向けた改正国土強靭化基本法が成立し、事業環境は堅調に推移いたしました。
当社グループは、このような経営環境のもと、インフラ施設の耐震化や機能維持等に注力することにより、当連結会計年度における連結受注高は23,921百万円(前期比0.4%減)、連結受注残高は22,692百万円(前期比2.2%増)、連結売上高は23,533百万円(前期比7.5%増)となり、損益面では、営業利益は2,176百万円(前期比16.5%増)、経常利益は2,175百万円(前期比32.7%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は1,491百万円(前期比35.2%増)となりました。
当社グループは建設コンサルティング事業の単一セグメントでありますが、当社グループの業績を事業内容ごとに示すと、次のとおりであります。
(上水道事業)
上水道事業では、PPP関連業務、施設再構築に係る更新調査・設計、国土強靭化に関連した災害対策業務等に取り組んでまいりました。この結果、売上高は8,231百万円(前期比5.4%増)となりました。
(下水道事業)
下水道事業では、PPP関連業務、施設再構築に係る更新調査・設計、国土強靭化に関連した災害対策業務等に取り組んでまいりました。この結果、売上高は11,593百万円(前期比6.2%増)となりました。
(河川事業その他)
河川事業その他では、治水・利水・環境、国土強靭化に関連した災害対策業務等に取り組んでまいりました。加えて、小水力発電等、水を起点とした新規事業も実施しました。この結果、売上高は3,708百万円(前期比17.6%増)となりました。
③ キャッシュ・フローの状況
当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下、「資金」という。)は、前連結会計年度末に比べ727百万円増加し、9,774百万円となりました。
当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況は次のとおりであります。
(営業活動によるキャッシュ・フロー)
当連結会計年度において営業活動の結果得られた資金は1,502百万円(前期は856百万円の使用)となりました。
これは主に増加要因として税金等調整前当期純利益2,175百万円、賞与引当金の増加額356百万円、減価償却費299百万円等があった一方で、減少要因として売上債権及び契約資産の増加額619百万円、法人税等の支払額532百万円、退職給付に係る負債の減少額486百万円等があったことによるものであります。
(投資活動によるキャッシュ・フロー)
当連結会計年度において投資活動の結果使用した資金は202百万円(前期は583百万円の獲得)となりました。
これは主に増加要因として有価証券及び投資有価証券の売却及び償還による収入254百万円等があった一方で、減少要因として固定資産の取得による支出414百万円等があったことによるものであります。
(財務活動によるキャッシュ・フロー)
当連結会計年度において財務活動の結果使用した資金は561百万円(前期は288百万円の獲得)となりました。
これは主に減少要因として配当金の支払額593百万円等があったことによるものであります。
④ 生産、受注及び販売の実績
当社グループは建設コンサルティング事業の単一セグメントでありますが、受注及び販売の実績については、上水道事業、下水道事業、河川事業その他の3事業に区分して記載しております。
a.生産実績
当社グループは建設コンサルティング事業を行っており、提供するサービスの性格上、生産実績になじまないため、記載を省略しております。
b.受注実績
当連結会計年度の受注実績を事業内容ごとに示すと、次のとおりであります。
| 事業内容 | 当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|||
|---|---|---|---|---|
| 受注高 (千円) |
前期比 (%) |
受注残高 (千円) |
前期比 (%) |
|
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 上水道事業 | 7,917,696 | 86.3 | 9,404,951 | 97.2 |
| 下水道事業 | 12,719,057 | 112.9 | 11,270,336 | 110.1 |
| 河川事業その他 | 3,284,267 | 92.0 | 2,017,175 | 88.0 |
| 合計 | 23,921,021 | 99.6 | 22,692,463 | 102.2 |
(注)グループ会社間取引については相殺消去しております。
c.販売実績
当連結会計年度の販売実績を事業内容ごとに示すと、次のとおりであります。
| 事業内容 | 当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 販売高(千円) | 前期比(%) | |
| --- | --- | --- |
| 上水道事業 | 8,231,849 | 105.4 |
| 下水道事業 | 11,593,219 | 106.2 |
| 河川事業その他 | 3,708,426 | 117.6 |
| 合計 | 23,533,494 | 107.5 |
(注)1.グループ会社間取引については相殺消去しております。
2.最近2連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合
| 相手先 | 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|---|
| 金額(千円) | 割合(%) | 金額(千円) | 割合(%) | |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 地方共同法人日本下水道事業団 | 2,447,954 | 11.2 | 2,765,756 | 11.8 |
(2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容
経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は、次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において判断したものであります。
① 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定
当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成しております。この連結財務諸表の作成に当たり、決算日における財政状態及び会計期間における経営成績に影響を与える見積りを必要とします。経営者はこれらの見積りについて、過去の実績等を勘案し合理的に判断しておりますが、実際の結果は、見積り特有の不確実性があるため、この見積りと異なる場合があります。
当社グループの連結財務諸表で採用する重要な会計上の見積りは「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項 (重要な会計上の見積り)」に記載のとおりであります。
② 経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容
当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容につきましては、「第2 事業の状況 4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 (1) 経営成績等の状況の概要」に記載のとおりであります。
③ キャッシュ・フローの状況の分析・検討内容並びに資本の財源及び資金の流動性に係る情報
当連結会計年度のキャッシュ・フローの状況の分析につきましては、「第2 事業の状況 4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 (1) 経営成績等の状況の概要 ③ キャッシュ・フローの状況」に記載のとおりであります。
当社グループの運転資金需要のうち主なものは、人件費及び外注費等の営業費用であります。運転資金について、自己資金及び必要に応じた金融機関からの借入等で資金調達していくことを基本方針としております。なお、これらの資金調達方法の優先順位等に特段方針はなく、資金需要の額や使途に合わせて柔軟に検討を行う予定であります。
④ 経営成績に重要な影響を与える要因について
経営成績に重要な影響を与える要因については、「第2 事業の状況 3 事業等のリスク」に記載のとおりであります。
⑤ 経営者の問題意識と今後の方針に関して
当社は、「水のインパクトカンパニー 水に関する社会問題の解決を通じて経済的な成長を実現する会社」を目指す姿として掲げ、事業を拡大しております。
当社がこの実現に向け、VISION(目指す世界観)である「水のインパクトカンパニー」となるためには、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載の様々な課題に対して、経営者は常に事業環境の変化に関する情報の入手及び分析を行い、最善の経営方針を立案していくことが必要であると認識しております。
⑥ 経営戦略の現状と見通し
経営戦略の現状と見通しについては、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」をご参照ください。
⑦ 経営方針、経営戦略・経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等
経営方針、経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等につきましては、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等 (2) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等」に記載のとおり、主な経営指標として売上高営業利益率、自己資本利益率を重視しております。当連結会計年度における各指標の計画比の達成率は以下のとおりであり、引き続き計画達成に向けて対処すべき経営課題の改善を図りながら、経営戦略を推進してまいります。
| 2024年12月期(計画) | 2024年12月期(実績) | |
|---|---|---|
| 売上高営業利益率 | 8.6% | 9.2% |
| 自己資本利益率 | 10.1% | 10.9% |
該当事項はありません。
(1)研究開発体制
当社グループは建設コンサルティング事業の単一セグメントであり、当社グループにおける研究開発活動は、事業セグメントである建設コンサルティング事業に係る技術開発及び研究であります。当該研究開発活動は、当社、砂防エンジニアリング株式会社、及び瀾寧管道(上海)有限公司にてそれぞれ行っておりますが、当社グループにおいて研究開発活動の中核は当社が担っているため、当社について記載いたします。
当社の研究開発担当部所は中央研究所であり、研究開発活動は以下のとおりであります。
① プロジェクトチームによる研究開発活動
② 事業部門が行う共同研究活動
③ 中央研究所が独自に行う研究活動
当社の主要な研究開発活動は①プロジェクトチームにより実施する研究開発活動であり、当該研究開発活動は、中央研究所長が管轄する研究開発推進委員会により管理され、年間活動計画作成、研究開発テーマの公募・選定、進捗・予算の管理、成果の評価・活用状況の把握が行われております。各研究開発テーマに係る研究開発活動は、組織の有機的活動を強化するため、研究開発テーマに応じて組織横断的に編成されたプロジェクトチームや外部との共同研究契約に基づいて編成されたプロジェクトチームにより実施されております。
なお中央研究所は、大気汚染や水質汚濁、自然破壊などの公害が国家レベルの問題となっていたため、それまで設置していた水質に関する「研究部」を発展させ、より専門的に取り組むべく1972年に発足しました。現在では研究開発活動の中心は職員による研究を基本としており、中央研究所自身の取組み、当社が他組織と協働する取組みをとりまとめ、当社の研究開発活動を推進する役割を担っております。
(2)当該研究開発業務の目的及び内容
当社は、日本初の水質に関する研究機関を有するコンサルタントとして、高度経済成長時代の水質汚染対策に対し、各種指針の策定支援や微生物水質浄化等の研究を先駆的に行ってまいりました。当社の研究開発活動は、当社の技術基盤を高めるための研究を基本としており、当該研究開発活動の分類は以下のとおりであります。
① コア事業の利益率向上・国土強靭化に資する研究開発
② PPP事業やデジタル化など、仕組みの変化へ対応するための研究開発
③ 産業インフラ事業における強みのある技術確立のための研究開発
④ エネルギー・アグリビジネス等の新規領域進出や新規事業のための研究開発
また、将来課題及び社業を通じた課題解決に必要となる研究開発テーマの検討、研究開発活動の成果を権利化・事業化するための検討を強化するため、新たに議論・検討の場を設け取り組むこととしており、研究開発費は売上高の1%程度を目途としております。なお、当連結会計年度の研究開発費は192,803千円であります。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
当社グループは、建設コンサルティング事業の単一セグメントであり、セグメントごとの設備投資等の概要は開示しておりません。当連結会計年度の設備投資については、小水力発電機等であり、設備投資の総額は553,302千円であります。
なお、重要な設備の除却又は売却等はありません。
(1)提出会社
2024年12月31日現在
| 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 帳簿価額(千円) | 従業員数 (名) |
||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 建物及び 構築物 |
工具、器具及び備品 | 土地 (面積㎡) |
その他 | 合計 | ||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 本社・東京支所 (東京都新宿区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 144,976 | 128,423 | ― (―) |
288,453 | 561,853 | 355 〔127〕 |
| アクア21 (東京都日野市) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 256,560 | 2,023 | 148,216 (1,653.02) |
2,526 | 409,327 | ― |
| 大阪支所 (大阪府吹田市) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 78,938 | 36,939 | ― (―) |
1,032 | 116,910 | 145 〔53〕 |
| 北海道支所 (北海道札幌市中央区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 39,270 | 13,022 | ― (―) |
3,009 | 55,302 | 45 〔36〕 |
| 九州支所 (福岡県福岡市博多区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 16,471 | 14,267 | ― (―) |
― | 30,738 | 40 〔26〕 |
| 東北支所 (宮城県仙台市青葉区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 9,494 | 12,548 | ― (―) |
― | 22,043 | 31 〔24〕 |
| 名古屋支所 (愛知県名古屋市熱田区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 11,803 | 7,669 | ― (―) |
33 | 19,506 | 31 〔17〕 |
| 広島支所 (広島県広島市中区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 11,811 | 3,975 | ― (―) |
― | 15,787 | 8 〔5〕 |
(注)1.現在休止中の主要な設備はありません。
2.アクア21につきましては、連結子会社の株式会社イオに賃貸しております。
3.従業員数は、就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を〔 〕外数で記載しております。
4.上記の他、連結会社以外から賃借している設備の内容は、下記のとおりであります。
| 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 年間賃借料 (千円) |
|---|---|---|---|
| 本社・東京支所 (東京都新宿区) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 397,870 |
(2)国内子会社
2024年12月31日現在
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 帳簿価額(千円) | 従業員数 (名) |
|||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 建物及び構築物 | 工具、器具及び備品 | 土地 (面積㎡) |
リース資産 | その他 | 合計 | |||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 砂防エンジニアリング株式会社 | 本社 (埼玉県川越市) |
建設コンサルティング事業 | 業務施設 | 96,599 | 1,294 | 64,730 (853.86) |
3,040 | 4,106 | 169,770 | 31 〔13〕 |
| 株式会社イオ | 本社 (東京都日野市) |
建設コンサルティング事業 | 分析機器等 | 3,668 | 14,737 | ― (―) |
60,314 | ― | 78,720 | 14 〔4〕 |
(注)1.現在休止中の主要な設備はありません。
2.従業員数は、就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(契約社員及びアルバイトを含み派遣社員を除く。)は、年間の平均人員(1日所定労働時間換算)を〔 〕外数で記載しております。
(3)在外子会社
該当事項はありません。
当社グループの設備投資については、景気予測、業界動向、投資効率等を総合的に勘案して、策定しております。当社グループの重要な設備の新設、除却等の計画は、次のとおりであります。
(1)重要な設備の新設、改修
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
設備の内容 | 投資予定金額 | 資金調達方法 | 着手及び完了予定年月 | 完成後の増加能力 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 総額 (千円) |
既支払額 (千円) |
着手 | 完了 | |||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 当社 | 本社等 (東京都新宿区ほか) |
無線LAN一式更新 | 30,000 | - | 自己資金 | 2025年 5月 |
2025年 5月 |
無線LAN機器の更新 |
| 砂防エンジニアリング株式会社 | 本社 (埼玉県川越市) |
耐震補強工事 | 13,106 | 4,106 | 自己資金 | 2025年 5月 |
2025年 6月 |
建物耐震化 |
(2)重要な設備の除却等
該当事項はありません。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
| 種類 | 発行可能株式総数(株) |
|---|---|
| 普通株式 | 47,464,000 |
| 計 | 47,464,000 |
| 種類 | 事業年度末現在発行数 (株) (2024年12月31日) |
提出日現在発行数(株) (2025年3月27日) |
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 | 内容 |
| 普通株式 | 11,866,000 | 11,866,000 | 東京証券取引所 スタンダード市場 |
権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数は100株であります。 |
| 計 | 11,866,000 | 11,866,000 | - | - |
(注)2024年10月16日に東京証券取引所スタンダード市場に上場しております。
| 決議年月日 | 2024年3月22日 |
| 付与対象者の区分及び人数(名) | 当社取締役 4 当社執行役員 16 (2024年4月1日付在任者を対象とする) |
| 新株予約権の数(個) ※ | 2,823(注)1 |
| 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株) ※ | 普通株式 282,300(注)1 権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数は100株であります。 |
| 新株予約権の行使時の払込金額(円)※ | 1,050(注)2 |
| 新株予約権の行使期間 ※ | 2026年3月23日~2034年3月3日 |
| 新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円) ※ | 発行価格 1,050 資本組入額 525 |
| 新株予約権の行使の条件 ※ | 新株予約権の割当日において当社取締役又は執行役員であった新株予約権者は、新株予約権の権利行使時においても、当社、当社の子会社又は当社の関連会社の取締役、執行役員又は従業員のいずれかの地位を有することを要する。但し、任期満了もしくは定年退職の場合又は、その他新株予約権者の退任もしくは退職後の権利行使につき正当な理由があると当社取締役会の決議により認めた場合は、この限りでない。 その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結した「新株予約権付与契約」で定めるところによる。 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 ※ | 譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の決議による承認を要する。 |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※ | 当社が、合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、吸収分割、新設分割、株式交換又は株式移転(以上を総称して以下「組織再編行為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生の時点において残存する新株予約権(以下「残存新株予約権」という。)の新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げる株式会社(以下「再編対象会社」という。)の新株予約権を当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結した「新株予約権付与契約」に定める条件に沿ってそれぞれ交付する。この場合においては、残存する新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行するものとする。ただし、この取扱いは、「新株予約権付与契約」に定める条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限るものとする。 |
※ 当事業年度の末日(2024年12月31日)における内容を記載しております。当事業年度の末日から提出日の前月末現在(2025年2月28日)にかけて変更された事項はありません。
(注)1.新株予約権1個につき目的となる株式数は、100株であります。
ただし、新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、次の算式により付与株式数を調整し、調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てる。
調整後付与株式数=調整前付与株式数×分割・併合の比率
2.新株予約権の割当日後、当社が株式分割、株式併合を行う場合は、それぞれの効力発生の時をもって次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。
| 調整後払込金額=調整前払込金額× | 1 |
| 分割・併合の比率 |
また、新株予約権の割当日後に時価を下回る価額で新株式の発行または自己株式の処分を行う場合は、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げる。
| 既発行株式数+ | 新株発行(処分)株式数×1株当たり払込金額 | |
| 調整後払込金額=調整前払込金額× | 1株当たり時価 | |
| 既発行株式数+新株発行(処分)株式数 |
該当事項はありません。
該当事項はありません。
該当事項はありません。
| 年月日 | 発行済株式総数増減数(株) | 発行済株式総数残高(株) | 資本金増減額 (千円) |
資本金残高 (千円) |
資本準備金増減額(千円) | 資本準備金残高(千円) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2022年12月27日 (注)1. |
△4,067 | 5,933 | - | 100,000 | - | - |
| 2024年4月1日 (注)2. |
11,860,067 | 11,866,000 | - | 100,000 | - | - |
(注)1.2022年11月30日開催の取締役会において自己株式の取得及び消却について決議し、2022年12月27日付で4,067株を消却しております。
2.2024年3月4日開催の取締役会決議に基づき、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の株式分割を行っております。
| 2024年12月31日現在 | |||||||||
| 区分 | 株式の状況(1単元の株式数100株) | 単元未満株式の状況 (株) |
|||||||
| 政府及び地方公共団体 | 金融機関 | 金融商品取引業者 | その他の法人 | 外国法人等 | 個人その他 | 計 | |||
| 個人以外 | 個人 | ||||||||
| 株主数(人) | - | 4 | 17 | 105 | 28 | 20 | 7,048 | 7,222 | - |
| 所有株式数(単元) | - | 2,458 | 1,350 | 68,048 | 5,669 | 112 | 41,007 | 118,644 | 1,600 |
| 所有株式数の割合 (%) |
- | 2.071 | 1.137 | 57.354 | 4.778 | 0.094 | 34.563 | 100.000 | - |
| 2024年12月31日現在 | |||
| 氏名又は名称 | 住所 | 所有株式数 (株) |
発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) |
| 株式会社クボタ | 大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 | 2,370,000 | 19.97 |
| 一般財団法人水・地域イノベーション財団 | 東京都新宿区西新宿六丁目12番1号 | 1,820,000 | 15.34 |
| 伊藤忠商事株式会社 | 東京都港区北青山二丁目5番1号 | 1,000,000 | 8.43 |
| 株式会社栗本鐵工所 | 大阪府大阪市西区北堀江一丁目12番19号 | 769,200 | 6.48 |
| 石垣メンテナンス株式会社 | 東京都千代田区丸の内一丁目6番5号 | 349,600 | 2.95 |
| 四戸 泉 | 岩手県花巻市 | 300,000 | 2.53 |
| THE HONGKONG AND SHANGHAI BANKING CORPORATION LIMITED HONG KONG PRIVATE BANKING DIVISION CLIENT A/C 8028-394841 (常任代理人 香港上海銀行東京支店 カストディ業務部 Senior Manager,Operation 小松原 英太郎) |
LEVEL 13 HSBC MAIN BUILDING 1 QUEEN‘S ROAD CENTRAL HONG KONG (東京都中央区日本橋三丁目11番1号) |
194,100 | 1.64 |
| 野村信託銀行株式会社(投信口) | 東京都千代田区大手町二丁目2番2号 | 183,500 | 1.55 |
| MLI FOR CLIENT GENERAL OMNI NON COLLATERAL NON TREATY-PB (常任代理人 BOFA証券株式会社 代表取締役社長 笹田 珠生) |
MERRILL LYNCH FINANCIALCENTRE 2 KING EDWARD STREET LONDON UNITED KINGDOM (東京都中央区日本橋一丁目4番1号) |
144,700 | 1.22 |
| 有限会社光パワー | 東京都港区虎ノ門三丁目18番6号 | 105,000 | 0.88 |
| 計 | - | 7,236,100 | 60.98 |
(注)1.2024年10月16日付の臨時報告書(主要株主の異動)にてお知らせしましたとおり、前事業年度末において主要株主であった野村キャピタル・パートナーズ第一号投資事業有限責任組合は当事業年度中に主要株主ではなくなりました。
2.上記野村信託銀行株式会社の所有株式数のうち信託業務に係る株式数は183,500株であります。
| 2024年12月31日現在 | ||||
| 区分 | 株式数(株) | 議決権の数(個) | 内容 | |
| 無議決権株式 | - | - | - | |
| 議決権制限株式(自己株式等) | - | - | - | |
| 議決権制限株式(その他) | - | - | - | |
| 完全議決権株式(自己株式等) | - | - | - | |
| 完全議決権株式(その他) | 普通株式 | 11,864,400 | 118,644 | 権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数は100株であります。 |
| 単元未満株式 | 普通株式 | 1,600 | - | - |
| 発行済株式総数 | 11,866,000 | - | - | |
| 総株主の議決権 | - | 118,644 | - |
該当事項はありません。
【株式の種類等】
該当事項はありません。
該当事項はありません。
該当事項はありません。
該当事項はありません。
該当事項はありません。
連結配当性向50%程度を目安に安定的な配当を目指します。
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針とし、2025年12月期より実施してまいります。また、会社法第459条第1項各号に基づき、法令に別段の定めがある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により配当を行うことができる旨を定款に定めております。
当社は、中長期的に企業価値を高めるとともに、株主の皆さまに利益を還元していくことを重要な経営課題の一つとして位置付けております。成長投資と財務基盤の維持のバランスに配慮し、安定的な配当を継続しつつ、自己株式取得も機動的に実施していきます。
上記の基本方針のもと、2025年2月14日の取締役会において2024年12月期の期末配当を1株につき68円(普通配当63円、記念配当5円)、総額806,888,000円とすることを決議し、2025年3月12日に配当を実施いたしました。
内部留保資金につきましては、企業買収、優秀な人材の獲得、成長分野への有効的な投資及び財務体質の強化等に有効に活用し、継続的な成長を堅持していく所存です。
なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。
| 決議年月日 | 配当金の総額 (千円) |
1株当たり配当額 (円) |
| 2025年2月14日 | 806,888 | 68 |
| 取締役会決議 |
① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
当社グループは、企業価値の長期的かつ安定的な成長を実現するとともに、株主・顧客・社会・従業員等のステークホルダーに対する社会的責任を果たすことが重要であり、効率的かつ公正で透明性の高い経営及び経営監視機能の強化を目指すとともに、法令遵守の徹底及び迅速かつ正確な適時開示により、有効なコーポレート・ガバナンス体制の維持・強化に努めてまいります。
② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由
a.企業統治の体制の概要
当社の企業統治の体制の概要は以下のとおりであります。

(a)取締役会
当社の取締役会は、社外取締役3名を含む取締役8名で構成され、会社の経営方針、経営戦略、事業計画、重要な財産の取得及び処分、重要な組織及び人事等の業務執行を決定し、取締役の職務執行の監督を行っております。取締役会は、月1回の定時取締役会の開催に加え、重要案件が生じた時に臨時取締役会を都度開催しております。
また、取締役会の議案については事前に全取締役に連絡し、議事の充実に努めております。
取締役会の構成員の氏名は次のとおりです。
代表取締役会長 野村喜一(議長)、代表取締役社長 中西新二、取締役 小石川信昭、取締役 種市尚仁、社外取締役 小川健一、取締役監査等委員 春公一郎、社外取締役監査等委員 髙田裕久、社外取締役監査等委員 柗田由貴
なお当事業年度において当社は取締役会を16回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。また 、当事業年度の取締役会における検討内容は、株主総会に関する事項、代表取締役の選定・役付取締役の選任など取締役に関する事項、事業計画に関する事項、サステナビリティに関する事項、その他の重要な業務執行に関する事項です。
| 役職名 | 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
| 代表取締役会長 | 野村 喜一 | 16回 | 16回 |
| 代表取締役社長 | 間山 一典 | 16回 | 16回 |
| 取締役 | 小石川 信昭 | 16回 | 16回 |
| 取締役 | 中西 新二 | 16回 | 16回 |
| 社外取締役 | 小川 健一 | 16回 | 16回 |
| 取締役監査等委員 | 春 公一郎 | 16回 | 16回 |
| 社外取締役監査等委員 | 髙田 裕久 | 16回 | 16回 |
| 社外取締役監査等委員 | 柗田 由貴 | 16回 | 16回 |
| 社外取締役 | 佐藤 司 | 3回 | 3回 |
(注)1.佐藤司は、2024年3月22日開催の第66期定時株主総会終結の時をもって取締役を退任したため、取締役退任前に開催された取締役会の出席状況を記載しております。
2.間山一典は、2025年3月26日開催の第67期定時株主総会終結の時をもって取締役を退任しております。
(b)監査等委員会
当社の監査等委員会は社外取締役2名を含む3名で構成され、各監査等委員は、ガバナンスのあり方とその運営状況を監視し、取締役の職務の執行を含む日常的活動の監査を行うことを目的として、取締役会への出席、随時の代表取締役社長や各担当取締役との意見交換等を行っております。常勤監査等委員は、内部監査室及び会計監査人との定期的な情報共有により、それぞれの相互連携を図っております。また、原則として毎月1回以上の開催頻度で監査等委員会を招集し、各監査等委員間での情報交換、監査等委員会としての必要事項の決定、その他必要な連携を図っております。
監査等委員会の構成員の氏名は次のとおりです。
常勤監査等委員 春公一郎(議長)、非常勤監査等委員 髙田裕久、非常勤監査等委員 柗田由貴
(c)任意の指名報酬委員会
当社は、取締役の指名、取締役の報酬等に係る評価、決定プロセスの透明性及び客観性を強化し、コーポレート・ガバナンスの更なる強化を図ることを目的として、2024年1月に、任意の指名報酬委員会を設置いたしました。指名報酬委員会は、代表取締役会長を委員長、社外取締役2名(うち1名は監査等委員である取締役)を委員とし、取締役会の諮問に基づき、取締役の指名、報酬等の原案の決定について審議し、取締役会に答申を行っております。
任意の指名報酬委員会の構成員の氏名は次のとおりです。
代表取締役会長 野村喜一(議長)、社外取締役 小川健一、社外取締役監査等委員 髙田裕久
(d)サステナビリティ委員会
当社は、当社グループのサステナビリティ経営を推進するため、2024年1月に、サステナビリティ委員会を設置いたしました。サステナビリティ委員会は、代表取締役社長を委員長、社外取締役2名(うち1名は監査等委員である取締役)とし、当社グループのサステナビリティ経営及び活動に関する審議や推進、取締役会への報告及び提言を行います。
サステナビリティ委員会の構成員の氏名は次のとおりです。
代表取締役社長 中西新二(議長)、社外取締役 小川健一、社外取締役監査等委員 柗田由貴
(e)経営会議
当社は、会社意思の決定に対する補助機関として重要な事項を審議・協議及び決議等する経営会議を設置しております。経営会議は、代表取締役社長を議長として、常勤取締役(監査等委員である取締役を除く。)により構成され、必要に応じて監査等委員及び執行役員が出席しております。原則として月1回開催しており、業務執行方針の協議、業務執行状況の共有及び取締役会の決議事項を審議・協議しております。
経営会議の構成員の氏名は次のとおりです。
代表取締役社長 中西新二(議長)、代表取締役会長 野村喜一、取締役 小石川信昭、取締役 種市尚仁、その他に執行役員
(f)リスク管理委員会
当社は、リスクの発生の防止又はリスクが発生した場合の損失の最小化を図ることで、当社等の継続的な企業価値向上に資することを目的としてリスク管理委員会を設置しております。リスク管理委員会は、代表取締役社長を委員長とし、全本部長及びその指名する者により構成されております。原則として四半期に1回開催されており、リスクの発生要因の識別・評価、対応措置、事故発生時の対応など、リスク管理に関する協議を行い、具体的な対応策を検討しております。
リスク管理委員会の構成員の氏名は次のとおりです。
代表取締役社長 中西新二(委員長)、取締役 小石川信昭、取締役 種市尚仁、その他に執行役員
(g)内部監査室
当社は、代表取締役社長直轄の内部監査室を設置して内部監査室長1名及び担当者2名を配置し、監査等委員会の補助使用人としての役割も担っています。内部監査室は、業務の有効性及び効率性を担保すること等を目的として、内部監査計画に基づいて内部監査を実施するとともに、監査等委員会及び会計監査人と情報共有を行うなど連携を密にし、監査に必要な情報の共有化を図ることにより、各監査の実効性の向上に努めております。
b.当該体制を採用する理由
当社は、上記のとおり、会社の機関として株主総会、取締役会、監査等委員会及び会計監査人を設置し、日常的な業務監査等を行う役割として内部監査室を配置しており、これらの各組織が相互に連携することによって、継続的に企業価値を向上させ、ガバナンス体制が有効に機能すると考え、現在の体制を採用しております。
(機関ごとの構成員)
機関ごとの構成員は次のとおりであります。(〇が構成員を表します。)
| 役職名 | 氏名 | 取締役会 | 監査等委員会 | 指名報酬委員会 | サステナビリティ委員会 | 経営会議 | リスク管理委員会 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 代表取締役会長 | 野村 喜一 | 議長 | - | 委員長 | - | 〇 | - |
| 代表取締役社長 | 中西 新二 | 〇 | - | - | 委員長 | 議長 | 委員長 |
| 取締役 | 小石川 信昭 | 〇 | - | - | - | 〇 | 〇 |
| 取締役 | 種市 尚仁 | 〇 | - | - | - | 〇 | 〇 |
| 社外取締役 | 小川 健一 | 〇 | - | 〇 | 〇 | - | - |
| 取締役 監査等委員 |
春 公一郎 | 〇 | 議長 | - | - | - | - |
| 社外取締役 監査等委員 |
髙田 裕久 | 〇 | 〇 | 〇 | - | - | - |
| 社外取締役 監査等委員 |
柗田 由貴 | 〇 | 〇 | - | 〇 | - | - |
(注) 上記のほか、経営会議及びリスク管理委員会では執行役員及び従業員が必要に応じて参加しております。
c.内部統制システムの整備の状況
当社は業務の適正性を確保するための体制として、下記のとおり「内部統制システムの整備に関する基本方針」を定め、この基本方針に則り、業務の適正を確保するための体制を整備しております。
(a)取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制
(1)取締役会は、法令、定款、株主総会決議、「取締役会規程」等に従い、経営に関する重要な事項を決定し、取締役の職務の執行を監督する。
(2)取締役会は、内部統制システムの基本方針を決定し、取締役が、実効性のある内部統制システムを構築・運用し、適切かつ健全に業務が執行されているかを監督する。
(3)取締役は、当社グループの他の取締役と情報の共有を推進することにより、相互に業務執行の監視を行う。
(4)取締役の意思決定機能及び監督機能の強化並びに業務執行の効率化を図るため、執行役員制度を採用し、執行役員は、取締役会の決定の下、取締役会及び代表取締役の委任に基づき担当職務を執行する。
(5)当社は、企業としての使命や社会に対する責任を踏まえた「経営理念」及び「行動規範」を策定し、当社グループの取締役及び使用人は、法令及び定款を遵守し、「経営理念」及び「行動規範」に則り行動する。
(b)取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制
株主総会、取締役会の議事録、経営及び業務執行に関わる重要な情報については、関連法令及び「稟議規程」、「文書保存規程」等の関連規程に従い、適切に記録し、定められた期間保存する。また、その他関連規程は、必要に応じて適時見直し等の改善を行う。
(c)損失の危険の管理に関する規程その他の体制
(1)当社は、「リスク管理規程」を制定し、取締役社長を委員長とするリスク管理委員会を設置する。リスク管理委員会は、「リスク管理規程」に基づき、全社的なリスクに関する情報の収集、分析や対応策の検討等を行い、役職員等に対しリスクの回避、軽減及び移転その他の必要な措置を決定、実行の指示をするリスクマネジメントを行う。
(2)突発的なリスクが発生し、全社的な対応が重要である場合は、取締役社長をリスク管理統括責任者とする緊急事態対応体制をとる。
(d)取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制
(1)「取締役会規程」に基づき、取締役会を月1回開催するほか、必要に応じて臨時開催し、法令又は定款で定められた事項及び経営に関する重要事項を決定する。
(2)取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するため、執行役員制度を採用し、取締役会が決定した経営方針に基づき職務を遂行する。
(3)「職務権限規程」において明確化された各職位の責任と権限に基づいて、業務の組織的かつ効率的な運営を図る。
(e)使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制
(1)当社グループ全体のコンプライアンス全般を統括する「コンプライアンス管理規程」を制定し、取締役社長又は取締役社長が常勤取締役の中から任命した委員長が統括するコンプライアンス審議会でコンプライアンスに関する情報を収集し、対応について審議したうえで、リスク管理委員会へ報告することによって、コンプライアンスにかかるリスクを網羅的に把握し、管理する。
(2)コンプライアンス違反等に関する通報又は相談の適切な処理の仕組みとして「内部通報規程」を定めるとともに、社内外に通報窓口を設置している。これにより、不正行為の早期発見と是正を図っている。
(f)当社グループにおける業務の適正を確保するための体制
(1)当社が定める「関係会社管理規程」に基づき、子会社の経営管理情報等について事前又は事後の報告、並びに経営の重要事項について事前承認を求めるとともに、具体策の相互支援を迅速に図るべく協議・連携を図る。
(2)「関係会社管理規程」により、子会社の管理・支援体制に関する運用・手続等を定め、当社グループ全体としての経営効率の向上を図る。また原則年1回社長会を開催し、相互理解・共通認識等の意思統一を促進する。
(3)子会社に対し、継続的な教育・研修活動として、コンプライアンス研修への参加を可能としている。また、当社の内部通報制度と同様の体制整備を図らせるとともに、重要事案については当社に対する報告を徹底させる。「内部監査規程」に基づき、当社の内部監査室が当社グループの内部監査を実施し、その指摘事項及びその改善勧告に対して必要な措置を講じなければならない。
(g)当社の監査等委員会の職務を補助すべき取締役及び使用人に関する事項並びに当該使用人について、監査等委員会以外の取締役からの独立性及び監査等委員会の指示の実効性の確保に関する事項
(1)監査等委員の職務を補助する使用人を、内部監査室に配置し、監査等委員の指示によりその職務を行う。監査等委員会の職務を補助すべき取締役はおかない。
(2)監査等委員会の補助を行う使用人は、監査等委員会の職務を補助する場合にあっては監査等委員会の指示に従わなければならない。
(3)監査等委員会の補助を行う使用人の人選、人事異動等の決定については、監査等委員会の同意を得なければならない。
(h)当社の取締役(監査等委員である取締役を除く)及び使用人並びに当社の子会社の取締役等及び使用人又はこれらの者から報告を受けた者が当社の監査等委員会に報告をするための体制その他の当社の監査等委員会への報告に関する体制
(1)当社の取締役(監査等委員である取締役を除く。)及び使用人は、監査等委員会又は監査等委員会が指名した監査等委員からその職務の執行に関する事項について報告を求められたときは、速やかに適切な報告を行う。
(2)当社の取締役及び使用人は、当社、当社の子会社の業務又は財務の状況に重大な影響を及ぼすおそれのある事項を発見した場合には、その内容について直ちに監査等委員会又は監査等委員会が指名した監査等委員に報告しなければならない。
(3)監査等委員会に対する報告体制を整備すべく、社内規程として次の内容を含む「監査等委員会への報告等に関する規程」を制定し、適切に運用する。
① 当社グループの取締役及び使用人又はこれらの者から報告を受けた者は、監査等委員会又は監査等委員会が指名した監査等委員から子会社に関する事項について報告を求められたときは、速やかに適切な報告を行う。
② 当社グループの取締役及び使用人又はこれらの者から報告を受けた者は、子会社の業務又は財務の状況に重大な影響を及ぼすおそれのある事項を発見した場合には、その内容について直ちに監査等委員会又は監査等委員会が指名した監査等委員に報告しなければならない。
(i)監査等委員会への報告した者が当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制
監査等委員会に報告した者が当該報告したことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保する体制を整備すべく、前項の報告を行った者に対して当該報告をしたことを理由として不利益な取扱いを行わないこと等を内容とする「監査等委員会への報告等に関する規程」を制定し、適切に運用する。
(j)監査等委員の職務の執行(監査等委員会の職務の執行に関するものに限る。)について生ずる費用の前払い又は償還の手続きその他の当該職務の執行について生ずる費用又は債務の処理に係る方針に関する事項その他当社の監査等委員会の監査が実効的に行われることを確保するための体制
(1)当社は、次の内容を含む「監査等委員会への報告等に関する規程」を制定し、適切に運用することとする。
① 当社は、監査等委員又は監査等委員会が監査等の職務の執行のために弁護士、公認会計士その他の社外の専門家に対して助言を求める又は調査、鑑定その他の事務を委託するなど所用の費用を請求するときは、当該請求に係る費用が監査等委員又は監査等委員会の職務の執行に必要でないと認められる場合を除き、これに応じる。
② 着手金等の前払い、及び事後的に発生した費用等の償還その他の監査等委員会の職務の執行に係る費用についても同様とする。
③ 当社の代表取締役は、監査等委員会又は監査等委員会が指名した監査等委員と定期的に会合を持ち、経営方針、当社が対処すべき課題、当社を取り巻く重大なリスク、監査等委員会監査の環境整備、監査上の重大課題等について意見交換を行う。
④ 当社の取締役及び使用人は、監査等委員会が指名した監査等委員が、経営会議その他の重要な会議に出席して意見を述べ、又は説明を求めた場合には、誠実かつ適切に対応する。
d.リスク管理体制の整備の状況
当社のリスク管理体制は、「コンプライアンス管理規程」に基づく対応のほか、経営上の重大なリスクへの対応方針その他リスク管理の観点から重要な事項については、必要に応じて外部の専門家に照会を行った上で対処するとともに、取締役会に報告しその対応策について協議しております。
③ 企業統治に関するその他の事項
a.取締役の定数
当社の取締役(監査等委員である取締役を除く。)は10名以内、監査等委員である取締役は5名以内とする旨定款に定めております。
b.取締役の選任の決議要件
当社は、取締役の選任決議について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨を定款に定めております。また、取締役の選任決議は、累積投票によらないものとする旨定款に定めております。
c.株主総会の特別決議要件
当社は、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより株主総会の円滑な運営を行うことができるようにするため、会社法第309条第2項の定めによる株主総会の特別決議は、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨を定款に定めております。
d.取締役の責任免除
当社は、取締役(取締役であった者を含む。)が職務の遂行にあたり期待される役割を十分に発揮できるようにするため、会社法第426条第1項の規定により、同法第423条第1項の責任につき、善意でかつ重大な過失がないときは、取締役会の決議によって、法令が定める額を限度として、その責任を免除することができる旨、定款に定めております。
e.責任限定契約の内容の概要
当社は、会社法第427条第1項の規定に基づき、取締役(業務執行取締役等であるものを除く。)との間に、任務を怠ったことによる会社法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結することができる旨を定款に定めており、業務執行取締役等でない取締役と当該契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、同法第425条第1項に定める最低責任限度額としております。
f.子会社の業務の適正を確保するための体制整備の状況
当社は、「関係会社管理規程」にて当社の取締役会の承認を得なければならない事項や当社への報告事項を定めております。また、子会社の経営成績、業務の進捗及び損失の危険が生じる事象について報告させる体制を構築しており、業務の適正を確保しております。
g.自己株式の取得
当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議によって自己の株式を取得することができる旨を定款に定めております。これは、経営環境の変化に迅速に対応し、柔軟かつ積極的な財務戦略を行うためであります。
h.役員等賠償責任保険契約の概要
当社は、会社法第430条の3第1項に定める役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結しております。当該保険契約の被保険者の範囲は、当社の取締役及び執行役員であり、被保険者は保険料を負担しておりません。被保険者が当社役員としての業務行為に起因して損害賠償請求がされた場合、当該契約により、かかる損害につき、補填することとしておりますが、被保険者の職務の執行の適正性が損なわれないようにするため、故意又は重大な過失に起因して生じた損害は補填の対象としないこととしております。
i.剰余金の配当等の決定機関
当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項について、法令に別段の定めがある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会で決議することができる旨定款に定めております。これは、剰余金の配当等を取締役会の権限とすることにより、株主への機動的な利益還元を行うことを目的とするものであります。
① 役員一覧(本書提出日現在)
男性7名 女性1名(役員のうち女性の比率12.5%)
役職名
氏名
生年月日
略歴
任期
所有株式数
(株)
代表取締役会長
野村 喜一
1948年9月30日
| 1971年4月 | 当社入社 |
| 2003年12月 | 当社取締役下水道本部長(兼)下水道東部本部長 |
| 2005年12月 | 当社常務取締役下水道本部長(兼)下水道東部本部長 |
| 2007年12月 | 当社取締役副社長 |
| 2009年12月 | 当社代表取締役社長 |
| 2019年3月 | 当社代表取締役会長(現任) |
| 2020年4月 | 一般社団法人持続可能な社会のための日本下水道産業連合会会長(代表理事)(現任) |
| 2020年7月 | 一般財団法人日水コン水インフラ財団(現 一般財団法人水・地域イノベーション財団)理事長(現任) |
(注)2
2,000
代表取締役社長
中西 新二
1960年6月25日
| 1985年4月 | 当社入社 |
| 2019年4月 | 当社執行役員水道事業部長 |
| 2021年3月 | 当社取締役執行役員営業本部長 |
| 2021年4月 | 当社取締役執行役員地域統括本部長(兼)東部統括部長 |
| 2022年4月 | 当社取締役常務執行役員地域統括本部長(兼)東部統括部長 |
| 2023年4月 | 当社取締役常務執行役員地域統括本部長 |
| 2025年1月 | 当社取締役常務執行役員地域統括本部管掌 |
| 2025年3月 | 当社代表取締役社長(現任) |
(注)2
2,000
取締役
専務執行役員
小石川 信昭
1951年12月4日
| 1974年4月 | 当社入社 |
| 2005年12月 | 当社取締役下水道西部本部長 |
| 2009年12月 | 当社常務取締役執行役員事業統括本部長 |
| 2013年12月 | 当社取締役専務執行役員総務本部長 |
| 2015年3月 | 当社代表取締役副社長執行役員管理本部長 |
| 2019年3月 | 当社相談役 |
| 2021年3月 | 当社取締役専務執行役員管理本部長 |
| 2021年4月 | 当社取締役専務執行役員コーポレート本部長 |
| 2023年4月 | 当社取締役専務執行役員コーポレート本部長(兼)内部統制統括部長(現任) |
(注)2
-
取締役
常務執行役員
種市 尚仁
1961年5月8日
| 1986年4月 | 当社入社 |
| 2015年4月 | 当社執行役員下水道事業部長 |
| 2018年4月 | 当社執行役員下水道事業部長(兼)事業統括本部事業企画部長 |
| 2019年4月 | 当社下水道事業部顧問 |
| 2023年4月 | 当社常務執行役員コンサルティング本部長 |
| 2025年3月 | 当社取締役常務執行役員コンサルティング本部長(現任) |
(注)2
-
社外取締役
小川 健一
1953年4月12日
| 1977年4月 | 東京都入庁 |
| 2012年7月 | 同下水道局長 |
| 2013年9月 | 東京都下水道サービス㈱代表取締役社長 |
| 2017年6月 | 一般社団法人日本管路更生工法品質確保協会会長(現任) |
| 2018年5月 | 下水道メンテナンス協同組合代表理事(現任) |
| 2023年3月 | 当社社外取締役(現任) |
(注)2
-
取締役
(監査等委員)
春 公一郎
1959年12月29日
| 1984年4月 | セントラルコンサルタント㈱入社 |
| 1994年1月 | 当社入社 |
| 2011年12月 | 当社執行役員下水道本部長(兼)東部下水道事業部長 |
| 2012年4月 | 当社執行役員下水道事業部長 |
| 2013年12月 | 当社取締役常務執行役員事業統括本部長 |
| 2019年3月 | 当社取締役常務執行役員管理本部長 |
| 2021年3月 | 当社監査役 |
| 2021年9月 | PT.DACREA Design And Engineering Consultants監査役(現任) |
| 2022年3月 | ㈱NSCテック監査役(現任) |
| 2022年3月 | 砂防エンジニアリング㈱監査役(現任) |
| 2023年3月 | 当社取締役監査等委員(現任) |
(注)3
4,000
役職名
氏名
生年月日
略歴
任期
所有株式数
(株)
社外取締役
(監査等委員)
髙田 裕久
1962年10月25日
| 1985年4月 | 日本開発銀行(現 ㈱日本政策投資銀行)入行 |
| 2012年6月 | ㈱日本政策投資銀行監査役室長 |
| 2019年7月 | 公認会計士登録 |
| 2022年11月 | 髙田裕久公認会計士事務所開業(現任) |
| 2022年12月 | 税理士登録 |
| 2023年3月 | 当社社外取締役監査等委員(現任) |
| 2023年5月 | ㈱PR TIMES常勤監査役(現任) |
(注)3
-
社外取締役
(監査等委員)
柗田 由貴
1977年4月17日
| 2004年4月 | 最高裁判所司法研修所入所 |
| 2005年10月 | 弁護士登録 |
| 2016年1月 | サンライズ法律事務所入所(現任) |
| 2017年3月 | ㈱日本アクア社外取締役 |
| 2017年5月 | ㈱アズ企画設計社外取締役 |
| 2021年2月 | 日本弁護士連合会事務次長 |
| 2022年5月 | ㈱アズ企画設計社外取締役監査等委員 |
| 2023年3月 | 当社社外取締役監査等委員(現任) |
| 2023年3月 | ㈱日本アクア社外取締役監査等委員(現任) |
| 2024年12月 | テモナ㈱社外取締役監査等委員(現任) |
(注)3
-
計
8,000
(注)1.取締役小川健一氏、髙田裕久氏、柗田由貴氏は、社外取締役であります。
2.取締役(監査等委員である取締役を除く)の任期は、2025年3月26日開催の定時株主総会終結の時から、1年以内に終了する事業年度のうち、最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。
3.監査等委員である取締役の任期は、2025年3月26日開催の定時株主総会終結の時から、2年以内に終了する事業年度のうち、最終のものに関する定時株主総会終結の時までであります。
4.当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化のため、執行役員制度を導入しております。2025年4月1日以降、執行役員は以下18名の予定であります。
| 地位及び担当 | 氏名 | 職名及び職務 |
|---|---|---|
| 専務執行役員 | 小石川 信昭 | コーポレート本部長(兼)内部統制統括部長 |
| 常務執行役員 | 野村 恭悟 | インフラマネジメント本部長(兼)中央研究所長(兼)建設業法経営業務管理責任者 |
| 常務執行役員 | 種市 尚仁 | コンサルティング本部長 |
| 常務執行役員 | 今野 和弘 | 地域統括本部長(兼)西部統括部長 |
| 執行役員 | 椙 道夫 | コーポレート本部副本部長(兼)経営企画部長 |
| 執行役員 | 酒井 和幸 | コーポレート本部副本部長(兼)財務・経理部長 |
| 執行役員 | 佐藤 慎一 | コーポレート本部副本部長(兼)情報企画部長 |
| 執行役員 | 吉成 大悟 | 地域統括本部東部統括部長(兼)東京支所長 |
| 執行役員 | 堂道 雅治 | 地域統括本部海外統括部長 |
| 執行役員 | 福原 勝 | インフラマネジメント本部インキュベーション事業部長 |
| 執行役員 | 後藤 光彦 | インフラマネジメント本部DXイノベーション事業部長(兼)ソリューション開発部長 |
| 執行役員 | 金海 秀紀 | コンサルティング本部副本部長 |
| 執行役員 | 宮本 勝利 | コンサルティング本部水道事業部長 |
| 執行役員 | 森永 晃司 | コンサルティング本部下水道事業部長 |
| 執行役員 | 山本 誠二 | コンサルティング本部流域水管理事業部長 |
| 執行役員 | 増田 多門 | コンサルティング本部建築事業部長 |
| 執行役員 | 池田 健志 | コンサルティング本部機電事業部長 |
| 執行役員 | 赤坂 和俊 | コンサルティング本部海外事業部長 |
② 社外役員の状況
a.社外取締役の員数
当社は、社外取締役を3名選任しております。
b.社外取締役が当社の企業統治において果たす機能及び役割
社外取締役の小川健一は、東京都における下水道行政及び事業会社における代表取締役社長としての経験による業界知識及び企業経営者としての見識を有しており、当該知見を活かして客観的な立場から経営の職務執行に関する監督、経営全般に関する助言を期待して、社外取締役として選任しております。当社との間で人的関係、資本的関係、重要な取引関係及びその他の利害関係はありません。
社外取締役の髙田裕久は、金融機関で培われた経営及び金融に関する豊富な経験と見識等かつ公認会計士として経験と見識等を有しており、当該知見を活かして専門的な観点と幅広い見識をもとに、客観的な立場から経営の職務執行に関する監督、経営全般に関する助言を期待して、社外取締役として選任しております。当社との間で人的関係、資本的関係、重要な取引関係及びその他の利害関係はありません。
社外取締役の柗田由貴は、弁護士として長年培ってきた豊富な経験と見識等を有しており、当該知見を活かして特に法律に関する専門的な観点と幅広い見識をもとに、客観的な立場から経営の職務執行に関する監督、経営全般に関する助言を期待して、社外取締役として選任しております。当社との間で人的関係、資本的関係、重要な取引関係及びその他の利害関係はありません。
c.独立性に関する方針・基準の内容及び選任状況に関する考え方
当社は、社外取締役を選任するための独立性に関する基準及び方針は定めておりませんが、選任にあたっては、東京証券取引所の定める独立性基準を参考に選任しております。加えて、取締役会の監督・監査機能の強化を目的に、企業経営に関する知識・経験又は専門的な知識・経験を有し、企業経営に対し中立の立場から客観的な助言ができる人材を選任しております。
③ 社外取締役による監督、監査と内部監査、監査等委員会及び会計監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
社外取締役は、取締役会において監査等委員会の監査及び会計監査の結果について報告を受け、必要に応じて取締役会の意思決定の適正性を確保するための助言・提言を行っております。監査等委員会は、社外取締役(2名)及び常勤監査等委員(1名)で構成されており、監査等委員会の職務を補助すべき使用人として内部監査室を設置しております。内部監査室は、内部監査に関する規程に基づき定期的に内部監査を実施し、取締役会及び監査等委員会に対しその結果を報告しております。
監査等委員である取締役は、会計監査人と適宜協議をすることで必要な情報共有や意見交換を行い、それぞれとの適時な連携を図っております。また、監査等委員会を通じて各監査等委員間での適時な情報連携を行い、業務の適正性の確保に努めております。
① 監査等委員監査の状況
当社は、2023年3月24日開催の株主総会決議により、同日付をもって監査役設置会社から監査等委員会設置会社へ移行いたしました。監査等委員会は3名で構成されており、原則として毎月開催しております。監査等委員は取締役会等の重要会議への出席のほか、取締役からの業務報告の聴取、重要な稟議決裁書類や契約書の閲覧等を行うことにより、取締役の職務の執行状況を十分監視できる体制になっており、監査等委員相互の連携を図ることで一層効果的な監査を実施しております。なお、監査等委員である髙田裕久氏は、公認会計士資格を有し、財務及び会計に関しての豊富な専門的見識を有しております。
当事業年度においては、監査等委員会を14回それぞれ開催しており、個々の出席状況は次のとおりであります。
| 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
|---|---|---|
| 春 公一郎 | 監査等委員会 14回 | 監査等委員会 14回 |
| 髙田 裕久 | 監査等委員会 14回 | 監査等委員会 14回 |
| 柗田 由貴 | 監査等委員会 14回 | 監査等委員会 14回 |
監査等委員会においては、主に、監査計画及び監査方針の策定、会計監査人の監査の方法及び結果の相当性、重要会議への出席及び重要書類の閲覧に基づく監査上の重要事項等について協議・検討を行っております。
常勤監査等委員の活動としては、重要会議への出席、重要書類の閲覧、代表取締役社長との定例会合及び取締役との面談、リスク管理委員会への出席、監査法人との連携、会計監査、各部所の往査を実施しております。
非常勤監査等委員の活動としては、取締役会、任意の指名報酬委員会及びサステナビリティ委員会において、公認会計士又は弁護士としての観点から、専門知識・経験等に基づいた意見陳述及び助言を行っております。
② 内部監査の状況
内部監査は、内部監査室を設置し、専任者3名が業務の執行状況についてコーポレート・ガバナンス向上の視点で、内部監査に関する規程に基づき会計監査と業務監査を行い、代表取締役社長に対して内部監査報告書を提出するとともに、内部監査の状況及び結果の報告については取締役会及び監査等委員会に適時行っております。
また、内部監査責任者及び内部監査担当者は、監査法人とは独立した監査を実施しつつも、相互に連携して、監査内容や課題について共通認識を深めるために情報交換を積極的に行うことにより、監査の有効性と効率性の向上に努めております。
③ 会計監査の状況
a.監査法人の名称
PwC Japan有限責任監査法人
b.継続監査期間
2022年12月期以降の3年間
c.業務を執行した公認会計士
指定有限責任社員 業務執行社員 千葉 達哉
指定有限責任社員 業務執行社員 加藤 義久
d.監査業務に係る補助者の構成
当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士5名、その他13名であり、会計監査人と監査等委員会は監査の方針について打合せを行うほか、監査等委員会及び内部監査室と適宜種々の意見交換を行い、相互に緊密な連携を図っております。当該監査法人及びその業務執行社員と当社の間には、特別の利害関係はありません。
e.監査法人の選定方針と理由
当社の監査法人の選定方針は、会計監査人としての品質管理体制、独立性及び専門性の有無、当社が展開する事業分野への理解度、当社の監査実施の有効性及び効率性の観点等を総合的に勘案し、検討して選定を行います。PwC Japan有限責任監査法人を選定する理由は、会計監査人として品質管理体制、独立性、専門性及び事業分野への理解度等を総合的に勘案し、検討した結果、適任と判断したためであります。
f 監査等委員会による監査法人の評価
当社監査等委員会は、PwC Japan有限責任監査法人と緊密なコミュニケーションをとっており、適時かつ適切に意見交換や監査状況を把握しております。その結果監査法人が有効に機能し、独立性・専門性ともに問題はなく、当社の会計監査人として適切であると評価しております。
④ 監査報酬の内容等
a.監査公認会計士等に対する報酬
| 区分 | 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | ||
| 監査証明業務に基づく報酬(千円) | 非監査業務に基づく報酬(千円) | 監査証明業務に基づく報酬(千円) | 非監査業務に基づく報酬(千円) | |
| 提出会社 | 39,800 | - | 48,800 | 3,000 |
| 連結子会社 | - | - | - | - |
| 計 | 39,800 | - | 48,800 | 3,000 |
当社における非監査業務の内容は、新規上場に係るコンフォートレター作成業務であります。
b.監査公認会計士等と同一のネットワークに属する組織に対する報酬(a.を除く)
| 区分 | 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | ||
| 監査証明業務に基づく報酬(千円) | 非監査業務に基づく報酬(千円) | 監査証明業務に基づく報酬(千円) | 非監査業務に基づく報酬(千円) | |
| 提出会社 | - | 12,499 | - | 34,230 |
| 連結子会社 | - | - | - | - |
| 計 | - | 12,499 | - | 34,230 |
当社における非監査業務の内容は、会計、法務、新規事業に関するアドバイザリー業務等であります。
c.その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容
該当事項はありません。
d.監査報酬の決定方針
監査計画の内容及び監査日数等を勘案し、代表取締役社長が監査等委員会の同意を得た上で決定いたします。
e.監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由
当社監査等委員会は、前連結会計年度の監査実績の相当性、当連結会計年度の監査計画の内容及び報酬額の妥当性等を検討した結果、実効性のある適切な品質の監査を受ける観点から妥当な水準と判断し、会計監査人の報酬等に同意いたしました。
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社は、取締役がこれまで以上に業績並びに企業価値向上への貢献意欲を高めるとともに、優秀な人材を確保することを目的に、取締役の個人別の報酬等の内容についての決定に関する方針を制定しており、その内容は以下のとおりであります。
取締役報酬の基本方針
a.当社の持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に向け、取締役のインセンティブを高める報酬内容とする。
b.各取締役の役割や責任に応じた報酬体系とし、透明性と公正性を確保する。
c.企業価値向上の実現に必要となる優秀な人材の確保に資するものとする。
d.株主の皆様との価値を共有する報酬体系とする。
1.業績指標に連動しない金銭報酬に関する決定方針(第1号)
a.取締役の基本報酬は、固定報酬とし、役位、職責等を総合考慮して決定する。
b.取締役(監査等委員である取締役を除く。)の基本報酬は、株主総会で決議された報酬枠の範囲内において、定款及び社内規程等に従い、取締役会の決議によって決定する。
c.監査等委員である取締役の報酬は、株主総会で決議された報酬枠の範囲内において、定款及び社内規程等に従い、監査等委員全員の協議により決定する。
d.社外取締役及び監査等委員である取締役はその役割に鑑み、基本報酬のみとし、業績連動報酬等の対象外とする。
2.業績連動報酬等に関する決定方針(第2号)
取締役(監査等委員である取締役を除く。)の業績連動報酬は、株主総会で決議された報酬枠の範囲内において、各事業年度の業績に応じて算出された額を賞与として含み、毎年1回支給する。
3.非金銭報酬等に関する決定方針(第3号)
取締役(監査等委員である取締役を除く。)に対する非金銭報酬等(株式報酬及びストック・オプションを含む)は、株主総会で決議された報酬枠の範囲内において、対象となる取締役の役位、職責等を総合考慮して決定する。
4.報酬等の種類ごとの割合に関する決定方針(第4号)
取締役(監査等委員である取締役を除く。)について、報酬等の種類ごとの割合は、業績連動報酬の割合を適切に設定するため、業界の動向等を参考にすることに加え、職責等を総合的に勘案して決定する。
5.報酬等を与える時期又は条件に関する決定方針(第5号)
a.基本報酬は、毎月定額を金銭で支給する。
b.業績連動報酬は、各事業年度の業績に応じて算定された額を定時株主総会終了後3月末までの営業日に年1回、金銭で支給する。
c.取締役に対する退職慰労金は支給しない。
6.決定の全部又は一部を第三者に委任する場合の決定事項(第6号)
各取締役(監査等委員である取締役を除く。)の具体的な業績連動報酬の額については、取締役会決議によって取締役社長にその決定を委任する。取締役社長は、株主総会で決議された報酬枠の範囲内において、定款及び社内規程等に従い、決定するものとする。
7.第三者へ委任する場合以外の決定方法(第7号)
取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の基本報酬額は株主総会において承認を得た報酬等の上限額の範囲内において、取締役会が決定する。なお、監査等委員である取締役の基本報酬は株主総会において承認を得た報酬等の上限額の範囲内において、監査等委員である取締役の協議により決定する。
8.その他の重要事項(第8号)
当社の取締役の報酬は、当社の持続的な成長と中長期的な企業価値向上を目指し、その促進を図るため、当社の価値観及び行動規範に沿った職務を遂行できる多様かつ優秀な人材の確保を確実なものとし、業績との連動性を考慮することによってインセンティブとして機能する十分な報酬体系とする。
なお、当社の役員の報酬等に関しては以下のとおり決議されております。
当社の取締役の報酬等の総額は、2023年3月24日開催の定時株主総会において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)については年額200百万円以内、監査等委員である取締役については年額50百万円以内と決議されております。各取締役(監査等委員である取締役を除く。)及び監査等委員である取締役の報酬額は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)については取締役会で取締役社長に一任することを決議し、監査等委員である取締役については監査等委員である取締役全員の協議により決定しております。当該定時株主総会終結時点の取締役(監査等委員である取締役を除く。)の員数は6名(うち、社外取締役2名)、取締役(監査等委員である取締役)の員数は3名(うち、社外取締役2名)であります。
また、上記とは別枠で、2025年3月26日開催の定時株主総会において、株式報酬の導入を決議いたしました。当該決議に基づき必要資金として120,000千円(5事業年度)を上限として金銭を拠出することとしております。当該定時株主総会終結時点の取締役(社外取締役および監査等委員である取締役を除く。)は4名です。
当社は2024年1月1日に任意の指名報酬委員会を設置し、当委員会は取締役会の諮問に基づき役員の報酬等に関して審議し、取締役会は当委員会の答申を経て、当事業年度における当社の取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬等の総額、個人別の報酬等の額の決定については、前事業年度に係る定時株主総会終了後の取締役会で取締役社長に一任することを決議し、監査等委員である取締役の報酬等の総額、個人別の報酬等の額の決定については、前事業年度に係る定時株主総会終了後の監査等委員である取締役全員の協議により決定されております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
| 役員区分 | 報酬等の総額 (千円) |
報酬等の種類別の総額(千円) | 対象となる役員の員数(名) | ||
| 基本報酬 | 業績連動報酬 | 非金銭報酬等 | |||
| 取締役(監査等委員である取締役を除く。) (社外取締役を除く) |
123,765 | 88,545 | 35,220 | - | 4 |
| 監査等委員である取締役 (社外監査等委員を除く) |
15,300 | 15,300 | - | - | 1 |
| 社外取締役 | 12,150 | 12,150 | - | - | 3 |
(注)業績連動報酬は、役位毎の業績連動報酬基準額に評価係数を乗じて算出しております。評価係数は、利益の状況を示す指標を採用し、全社業績達成率係数と部門目標達成率係数を合算したものとしております。なお全社業績達成率係数と部門目標達成率係数には、それぞれ役位に応じたウエイトを乗じております。当事業年度における当該業績連動報酬に係る指標については、当期純利益等の目標及び実績を採用して決定いたしました。
③ 提出会社の役員ごとの報酬等の総額等
報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。
④ 使用人兼務役員の使用人給与のうち重要なもの
該当事項はありません。
① 投資株式の区分の基準及び考え方
当社は、保有目的が純投資目的である投資株式及び純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、株価の変動又は配当の受領によって利益を得ることを目的とする投資株式を純投資目的の投資株式とし、その他の投資株式を純投資目的以外の目的である投資株式としております。
② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式
a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容
当社は、中長期的な企業価値の向上のために合理的な範囲において、政策保有株式を保有する可能性があります。保有する政策保有株式については、個別銘柄ごとに、毎年取締役会で、保有目的、保有に伴う便益、リスク等、保有の合理性を総合的に検証しており、検証の結果、保有が相当でないと判断される場合には、市場環境等を考慮した上で順次縮減する方針であります。
b.銘柄数及び貸借対照表計上額
| 銘柄数 (銘柄) |
貸借対照表計上額の 合計額(千円) |
|
| 非上場株式 | 10 | 145,240 |
| 非上場株式以外の株式 | - | - |
(当事業年度において株式数が増加した銘柄)
| 銘柄数 (銘柄) |
株式数の増加に係る取得 価額の合計額(千円) |
株式数の増加の理由 | |
| 非上場株式 | 3 | 36,540 | 新規取得によるもの、取引関係の維持強化のため |
| 非上場株式以外の株式 | - | - | - |
(当事業年度において株式数が減少した銘柄)
| 銘柄数 (銘柄) |
株式数の減少に係る売却 価額の合計額(千円) |
|
| 非上場株式 | 1 | 3,000 |
| 非上場株式以外の株式 | - | - |
c.特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報
該当事項はありません。
③ 保有目的が純投資目的である投資株式
該当事項はありません。
④ 当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの
該当事項はありません。
⑤ 当事業年度中に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変更したもの
該当事項はありません。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
1 連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について
(1)当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(1976年大蔵省令第28号)に基づいて作成しております。
(2)当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(1963年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。
また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。
2 監査証明について
当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の連結財務諸表及び事業年度(2024年1月1日から2024年12月31日まで)の財務諸表について、PwC Japan有限責任監査法人により監査を受けております。
3 連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて
当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、公益財団法人財務会計基準機構に加入し情報を入手するとともに、財務・経理部にて会計基準等の動向を解説した機関誌の定期購読及び各種団体が主催する研修会等に参加し、会計基準等の内容を適切に把握し、会計基準等の変更等について的確に対応することができる体制を整備しております。
| (単位:千円) | ||
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
| 資産の部 | ||
| 流動資産 | ||
| 現金及び預金 | 9,047,049 | 9,774,949 |
| 完成業務未収入金 | 446,975 | 364,670 |
| 電子記録債権 | 5,174 | - |
| 契約資産 | 7,421,404 | 8,124,863 |
| 営業未収入金 | 1,575 | 4,765 |
| 有価証券 | 251,384 | 201,407 |
| その他 | 294,569 | 294,558 |
| 貸倒引当金 | △107,606 | △4,822 |
| 流動資産合計 | 17,360,526 | 18,760,392 |
| 固定資産 | ||
| 有形固定資産 | ||
| 建物及び構築物 | 1,493,683 | 1,500,543 |
| 減価償却累計額 | △779,074 | △828,622 |
| 建物及び構築物(純額) | 714,609 | 671,920 |
| 機械装置及び運搬具 | 11,674 | 216,484 |
| 減価償却累計額 | △9,752 | △19,126 |
| 機械装置及び運搬具(純額) | 1,922 | 197,357 |
| 工具、器具及び備品 | 841,869 | 963,649 |
| 減価償却累計額 | △649,011 | △716,905 |
| 工具、器具及び備品(純額) | 192,858 | 246,744 |
| 土地 | 273,188 | 273,188 |
| リース資産 | 228,716 | 242,418 |
| 減価償却累計額 | △167,545 | △121,896 |
| リース資産(純額) | 61,171 | 120,521 |
| 建設仮勘定 | 140,318 | 74,609 |
| 有形固定資産合計 | 1,384,067 | 1,584,341 |
| 無形固定資産 | ||
| ソフトウエア | 245,258 | 298,538 |
| その他 | 1,049 | 3,169 |
| 無形固定資産合計 | 246,307 | 301,707 |
| 投資その他の資産 | ||
| 投資有価証券 | ※1,※2 781,842 | ※1,※2 598,489 |
| 破産更生債権等 | 79,181 | - |
| 繰延税金資産 | 1,430,289 | 1,423,345 |
| その他 | 293,088 | 279,731 |
| 貸倒引当金 | △79,181 | - |
| 投資その他の資産合計 | 2,505,220 | 2,301,566 |
| 固定資産合計 | 4,135,596 | 4,187,616 |
| 資産合計 | 21,496,122 | 22,948,008 |
| (単位:千円) | ||
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
| 負債の部 | ||
| 流動負債 | ||
| 業務未払金 | 820,302 | 783,393 |
| 未払費用 | 705,092 | 771,306 |
| 契約負債 | 1,558,118 | 1,417,982 |
| 未払法人税等 | 268,635 | 450,122 |
| 未払消費税等 | 565,455 | 612,560 |
| 預り金 | 324,074 | 386,176 |
| 賞与引当金 | 1,910,578 | 2,335,440 |
| 役員賞与引当金 | 28,407 | 39,820 |
| 契約損失引当金 | 248,572 | 194,222 |
| 業務補償損失引当金 | 60,368 | 101,862 |
| その他の引当金 | 18,838 | 29,834 |
| その他 | 177,727 | 384,471 |
| 流動負債合計 | 6,686,170 | 7,507,192 |
| 固定負債 | ||
| 退職給付に係る負債 | 1,375,780 | 889,205 |
| 資産除去債務 | - | 7,407 |
| 役員退職慰労引当金 | 6,500 | 5,500 |
| その他 | 178,815 | 210,068 |
| 固定負債合計 | 1,561,095 | 1,112,181 |
| 負債合計 | 8,247,265 | 8,619,373 |
| 純資産の部 | ||
| 株主資本 | ||
| 資本金 | 100,000 | 100,000 |
| 資本剰余金 | 8,202 | 8,202 |
| 利益剰余金 | 12,954,888 | 13,853,472 |
| 株主資本合計 | 13,063,091 | 13,961,675 |
| その他の包括利益累計額 | ||
| 為替換算調整勘定 | 118,223 | 140,471 |
| 退職給付に係る調整累計額 | 1,247 | 116,176 |
| その他の包括利益累計額合計 | 119,471 | 256,648 |
| 非支配株主持分 | 66,293 | 110,310 |
| 純資産合計 | 13,248,856 | 14,328,634 |
| 負債純資産合計 | 21,496,122 | 22,948,008 |
| (単位:千円) | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 売上高 | ※1 21,884,075 | ※1 23,533,494 |
| 売上原価 | ※2,※4 15,762,157 | ※2,※4 16,870,935 |
| 売上総利益 | 6,121,917 | 6,662,558 |
| 販売費及び一般管理費 | ※3,※4 4,254,045 | ※3,※4 4,485,910 |
| 営業利益 | 1,867,872 | 2,176,647 |
| 営業外収益 | ||
| 受取利息 | 15,471 | 7,204 |
| 受取配当金 | 1,082 | 1,633 |
| 為替差益 | 9,200 | - |
| その他 | 13,372 | 14,377 |
| 営業外収益合計 | 39,127 | 23,215 |
| 営業外費用 | ||
| 支払利息 | 2,068 | 2,583 |
| 固定資産廃棄損 | ※5 5,915 | ※5 2,364 |
| 持分法による投資損失 | 258,358 | 3,455 |
| 為替差損 | - | 15,184 |
| その他 | 1,133 | 406 |
| 営業外費用合計 | 267,475 | 23,994 |
| 経常利益 | 1,639,524 | 2,175,868 |
| 税金等調整前当期純利益 | 1,639,524 | 2,175,868 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 536,924 | 713,659 |
| 法人税等調整額 | △21,389 | △53,830 |
| 法人税等合計 | 515,534 | 659,829 |
| 当期純利益 | 1,123,989 | 1,516,039 |
| 非支配株主に帰属する当期純利益 | 20,680 | 24,155 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 1,103,308 | 1,491,884 |
| (単位:千円) | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 当期純利益 | 1,123,989 | 1,516,039 |
| その他の包括利益 | ||
| 為替換算調整勘定 | 588 | 2,182 |
| 退職給付に係る調整額 | 70,642 | 114,928 |
| 持分法適用会社に対する持分相当額 | 13,893 | 21,048 |
| その他の包括利益合計 | ※ 85,124 | ※ 138,159 |
| 包括利益 | 1,209,113 | 1,654,198 |
| (内訳) | ||
| 親会社株主に係る包括利益 | 1,188,167 | 1,629,061 |
| 非支配株主に係る包括利益 | 20,945 | 25,137 |
前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)
| (単位:千円) | ||||
| 株主資本 | ||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 株主資本合計 | |
| 当期首残高 | 100,000 | 8,202 | 11,860,479 | 11,968,682 |
| 当期変動額 | ||||
| 剰余金の配当 | △8,899 | △8,899 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 1,103,308 | 1,103,308 | ||
| 株主資本以外の項目の当期変動額(純額) | ||||
| 当期変動額合計 | - | - | 1,094,408 | 1,094,408 |
| 当期末残高 | 100,000 | 8,202 | 12,954,888 | 13,063,091 |
| その他の包括利益累計額 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | |||
| 為替換算調整勘定 | 退職給付に係る調整累計額 | その他の包括利益累計額合計 | |||
| 当期首残高 | 104,006 | △69,394 | 34,611 | 45,948 | 12,049,242 |
| 当期変動額 | |||||
| 剰余金の配当 | △8,899 | ||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 1,103,308 | ||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額(純額) | 14,216 | 70,642 | 84,859 | 20,345 | 105,205 |
| 当期変動額合計 | 14,216 | 70,642 | 84,859 | 20,345 | 1,199,613 |
| 当期末残高 | 118,223 | 1,247 | 119,471 | 66,293 | 13,248,856 |
当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)
| (単位:千円) | ||||
| 株主資本 | ||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 株主資本合計 | |
| 当期首残高 | 100,000 | 8,202 | 12,954,888 | 13,063,091 |
| 当期変動額 | ||||
| 剰余金の配当 | △593,300 | △593,300 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 1,491,884 | 1,491,884 | ||
| 株主資本以外の項目の当期変動額(純額) | ||||
| 当期変動額合計 | - | - | 898,584 | 898,584 |
| 当期末残高 | 100,000 | 8,202 | 13,853,472 | 13,961,675 |
| その他の包括利益累計額 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | |||
| 為替換算調整勘定 | 退職給付に係る調整累計額 | その他の包括利益累計額合計 | |||
| 当期首残高 | 118,223 | 1,247 | 119,471 | 66,293 | 13,248,856 |
| 当期変動額 | |||||
| 剰余金の配当 | △593,300 | ||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 1,491,884 | ||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額(純額) | 22,248 | 114,928 | 137,177 | 44,017 | 181,194 |
| 当期変動額合計 | 22,248 | 114,928 | 137,177 | 44,017 | 1,079,778 |
| 当期末残高 | 140,471 | 116,176 | 256,648 | 110,310 | 14,328,634 |
| (単位:千円) | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 税金等調整前当期純利益 | 1,639,524 | 2,175,868 |
| 減価償却費 | 253,749 | 299,363 |
| 賞与引当金の増減額(△は減少) | 170,652 | 356,065 |
| 契約損失引当金の増減額(△は減少) | 116,486 | △54,350 |
| 貸倒引当金の増減額(△は減少) | △115,001 | △181,965 |
| 退職給付に係る負債の増減額(△は減少) | △305,716 | △486,574 |
| 受取利息及び受取配当金 | △16,553 | △8,837 |
| 持分法による投資損益(△は益) | 258,358 | 3,455 |
| 売上債権及び契約資産の増減額(△は増加) | △1,549,954 | △619,169 |
| 破産更生債権等の増減額(△は増加) | △187 | 79,181 |
| 業務未払金の増減額(△は減少) | 305,698 | △36,908 |
| 契約負債の増減額(△は減少) | △185,920 | △140,136 |
| 未払消費税等の増減額(△は減少) | 256,104 | 56,382 |
| 預り金の増減額(△は減少) | △1,048,654 | 62,102 |
| その他 | 97,218 | 489,207 |
| 小計 | △124,195 | 1,993,682 |
| 利息及び配当金の受取額 | 14,089 | 43,438 |
| 利息の支払額 | △2,678 | △1,945 |
| 法人税等の支払額 | △743,859 | △532,876 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | △856,643 | 1,502,299 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 固定資産の取得による支出 | △491,236 | △414,432 |
| 有価証券及び投資有価証券の取得による支出 | △70,760 | △37,957 |
| 有価証券及び投資有価証券の売却及び償還による収入 | 1,151,211 | 254,292 |
| その他 | △5,240 | △4,649 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | 583,974 | △202,746 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 定期預金の払戻による収入 | 300,000 | - |
| 短期借入金の増減額(△は減少) | 30,000 | 70,000 |
| リース債務の返済による支出 | △31,796 | △37,447 |
| 配当金の支払額 | △8,899 | △593,300 |
| 非支配株主への配当金の支払額 | △600 | △720 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | 288,703 | △561,467 |
| 現金及び現金同等物に係る換算差額 | 11,798 | △10,185 |
| 現金及び現金同等物の増減額(△は減少) | 27,833 | 727,900 |
| 現金及び現金同等物の期首残高 | 9,019,215 | 9,047,049 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | ※ 9,047,049 | ※ 9,774,949 |
1 連結の範囲に関する事項
(1)連結子会社の数 4社
連結子会社の名称
砂防エンジニアリング株式会社
株式会社イオ
PT.DACREA Design And Engineering Consultants
株式会社Rifレックス
上記のうち、株式会社Rifレックスについては、当連結会計年度において新たに設立したため、連結の範囲に含めております。
(2)非連結子会社の数 1社
非連結子会社の名称
株式会社NSCテック
株式会社NSCテックは、小規模であり、総資産、売上高、当期純損益及び利益剰余金等は、いずれも連結財務諸表に重要な影響を及ぼしていないため、連結の範囲から除外しております。
2 持分法の適用に関する事項
(1)持分法適用の関連会社の数 2社
会社等の名称
瀾寧管道(上海)有限公司
株式会社ONE・AQITA
(2)持分法を適用していない非連結子会社(株式会社NSCテック)は、当期純損益及び利益剰余金等からみて、持分法の対象から除いても連結財務諸表に及ぼす影響が軽微であり、かつ全体としても重要性がないため持分法の適用範囲から除外しております。
(3)持分法適用会社のうち、決算日が連結決算日と異なる会社については、連結決算日現在で本決算に準じた仮決算を行った財務諸表を基礎としております。
3 連結子会社の事業年度等に関する事項
連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。
4 会計方針に関する事項
(1)重要な資産の評価基準及び評価方法
① 有価証券
a 満期保有目的の債券
償却原価法(定額法)
b その他有価証券
市場価格のない株式等以外のもの
時価法(評価差額は、全部純資産直入法により処理し、売却原価は、移動平均法により算定)
市場価格のない株式等
移動平均法による原価法
(2)重要な減価償却資産の減価償却の方法
① 有形固定資産(リース資産を除く)
定率法を採用しております。但し、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備は除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は次のとおりであります。
建物及び構築物 3~65年
機械装置及び運搬具 2~18年
工具、器具及び備品 2~20年
② 無形固定資産(リース資産を除く)
定額法を採用しております。
なお、主な償却年数は次のとおりであります。
ソフトウエア 5年
③ リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。
(3)重要な引当金の計上基準
① 貸倒引当金
売上債権、その他これに準ずる債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
② 賞与引当金
従業員の賞与支給に備えるため、支給見込額のうち当連結会計年度の負担額を計上しております。
③ 契約損失引当金
受注業務における将来の損失に備えるため、合理的に算定した損失発生見込額を計上しております。
④ 役員賞与引当金
役員の賞与支給に備えるため、支給見込額のうち当連結会計年度の負担額を計上しております。
⑤ 業務補償損失引当金
将来の業務補償及び損害補償の履行に伴う損失に備えるため、業務補償については過去の実績率により、損害補償については個別に発生可能性を検討し、損失の見込額を計上しております。
⑥ 役員退職慰労引当金
役員退職慰労金支給に備えるため、「役員退職慰労金支給内規」に基づき期末要支給額を計上しております。
⑦ その他の引当金
特別研鑽引当金
賞与支給対象期間に満たない従業員に対する特別研鑽一時金支給見込額のうち、当連結会計年度の負担額を計上しております。
(4)退職給付に係る会計処理の方法
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当連結会計年度末までの期間に帰属させる方法については、期間定額基準によっております。
② 数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法
過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により費用処理しております。
数理計算上の差異は、各連結会計年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌連結会計年度から費用処理することとしております。
③ 小規模企業等における簡便法の採用
連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
(5)重要な収益及び費用の計上基準
当社グループは、主として上水道、下水道及び工業用水道における調査、構想、計画、設計等のコンサルティング業を行っております。
これらの業務については、原則として、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度合に応じて収益を認識しております。履行義務の充足に係る進捗度は、見積直接原価に対する発生直接原価の割合(インプット法)としております。完成までの進捗状況に変更が生じる可能性がある場合は、見積りの見直しを行っております。
また、業務の進捗度を合理的に測定できない場合、発生する費用を回収することが見込まれる契約については、原価回収基準に基づいて収益を認識しております。
なお、取引の対価は履行義務を充足してから主として1年以内に受領しており、重要な金融要素は含んでおりません。収益は、顧客との契約に係る取引価格で測定しており、重要な変動対価の額等はありません。
(6)重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準
外貨建金銭債権債務は、連結決算日の直物為替相場により円換算し、換算差額は損益として処理しております。なお、在外子会社等の資産及び負債、並びに収益及び費用は、連結決算日の直物為替相場により円貨に換算し、換算差額は純資産の部における為替換算調整勘定及び非支配株主持分に含めて計上しております。
(7)連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲
手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から3ヶ月以内に償還期限の到来する短期的な投資からなっております。
1 収益認識における直接原価の見積り
(1)当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額
(単位:千円)
| 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | |
| 履行義務を充足するにつれて 一定の期間にわたり収益を認識した売上高 |
21,741,876 | 23,512,058 |
| うち、期末に進行中の案件に係る売上高 | 9,500,033 | 10,208,856 |
(2)重要な会計上の見積りの内容に関する情報
建設コンサルティング業務に係る収益の算定の基礎となる進捗度の見積方法は、見積直接原価に対する発生直接原価の割合(インプット法)で算出しております。
見積直接原価は、プロジェクト案件それぞれが業種の特性や顧客の要望等により異なるため個別に判断を行う必要があり、一定の不確実性が伴います。
進捗度の見積りにあたっては、収益総額、見積直接原価及び期末時点における進捗度を計算する必要があり、それらを算出するには、見積りによる仮定を前提とする必要があります。見積直接原価は、期末時点で入手可能な情報に基づき、完成までに必要となる外注費、人件費及び経費の諸条件について仮定を設定し、プロジェクト案件ごとに計算しております。
当連結会計年度末の仕掛中案件について見積直接原価が見直され、当該案件の履行義務の充足に係る進捗度が変動した場合には、翌連結会計年度以降の損益に影響を与える可能性があります。
2 繰延税金資産の回収可能性
(1)当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額
繰延税金資産の金額は、連結財務諸表「注記事項 (税効果会計関係) 1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳」に記載の金額と同一であります。
(2)重要な会計上の見積りの内容に関する情報
将来の課税所得を合理的に見積り、回収可能性があると判断した将来減算一時差異等について、繰延税金資産を計上することとしております。課税所得の見積りの基礎となる中期経営計画の課税所得見込における主要な仮定については、入手可能な市場成長率及び市場シェア等の外部情報をふまえて反映しております。繰延税金資産の回収可能性は将来の課税所得の見積りに依存するため、その見積りの前提とした条件や仮定に変更が生じた場合、翌連結会計年度以降の繰延税金資産の計上額に重要な影響を与える可能性があります。
・「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」(企業会計基準第27号 2022年10月28日)
・「包括利益の表示に関する会計基準」(企業会計基準第25号 2022年10月28日)
・「税効果会計に係る会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日)
(1)概要
その他の包括利益に対して課税される場合の法人税等の計上区分及びグループ法人税制が適用される場合の子会社株式等の売却に係る税効果の取扱いを定めるもの。
(2)適用予定日
2025年12月期の期首より適用予定であります。
(3)当該会計基準等の適用による影響
影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。
・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号 2024年9月13日)
・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号 2024年9月13日) 等
(1)概要
借手の会計処理として、借手のリースの費用配分については、IFRS第16号と同様に、リースがファイナンス・リースであるかオペレーティング・リースであるかにかかわらず、すべてのリースを使用権の取得と捉えて使用権資産を貸借対照表に計上するとともに、使用権資産に係る減価償却費及びリース負債に係る利息相当額を計上する単一の会計処理モデルを定めるもの。
(2)適用予定日
2028年12月期の期首より適用予定であります。
(3)当該会計基準等の適用による影響
影響額は、当連結財務諸表の作成時において評価中であります。
(連結貸借対照表)
前連結会計年度において、「流動資産」の「その他」に含めていた「営業未収入金」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動資産」の「その他」に表示していた1,575千円を「営業未収入金」として組み替えております。
(連結キャッシュ・フロー計算書)
前連結会計年度において、独立掲記していた「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「完成業務未収入金の増減額」と「契約資産の増減額」、「その他」に含めて表示していた電子記録債権の増減額は、より適切な表示の観点から見直しを行い、当連結会計年度より「売上債権及び契約資産の増減額」に集約して表示しております。
この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「完成業務未収入金の増減額」148,807千円、「契約資産の増減額」△1,692,012千円、「その他」に含めていた電子記録債権の増減額△5,174千円は、「売上債権及び契約資産の増減額」として組み替えております。
前連結会計年度において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に含めていた営業未収入金の増減額は、金額的重要性が増したため、連結貸借対照表の表示方法の変更に伴い、当連結会計年度より「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「売上債権及び契約資産の増減額」に含めて表示しております。
この結果、前連結会計年度の連結キャッシュ・フロー計算書において、「営業活動によるキャッシュ・フロー」の「その他」に含めていた営業未収入金の増減額△1,575千円を「売上債権及び契約資産の増減額」として組み替えております。
※1 非連結子会社及び関連会社に対するものは、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 投資有価証券(株式) | 320,917千円 | 303,249千円 |
| (うち共同支配企業に対する投資の金額) | (278,900千円) | (261,026千円) |
※2 担保資産
下記の資産は、PFI事業等を営むSPCが行う借入等の担保に供しております。
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 投資有価証券(株式) | 5,400千円 | 5,400千円 |
3 当社及び連結子会社においては、運転資金の効率的な調達を行うため当座貸越契約を締結しております。これらの契約に基づく連結会計年度末における当座貸越契約に係る借入未実行残高は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 当座貸越極度額の総額 | 5,200,000千円 | 5,100,000千円 |
| 借入実行残高 | 60,000 〃 | 130,000 〃 |
| 差引額 | 5,140,000千円 | 4,970,000千円 |
※1 顧客との契約から生じる収益
前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)
売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。
当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)
売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。
※2 売上原価に含まれている契約損失引当金繰入額
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 116,486千円 | △54,350千円 |
※3 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 給料手当 | 1,517,664千円 | 1,527,446千円 |
| 賞与引当金繰入額 | 475,405 〃 | 531,134 〃 |
| 役員賞与引当金繰入額 | 28,407 〃 | 39,820 〃 |
| 退職給付費用 | 81,153 〃 | 84,038 〃 |
| 貸倒引当金繰入額 | △112,179 〃 | △181,965 〃 |
| 役員退職慰労引当金繰入額 | 4,268 〃 | - 〃 |
| 執行役員退職慰労引当金繰入額 | 3,412 〃 | - 〃 |
※4 一般管理費及び売上原価に含まれる研究開発費の総額
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 179,363千円 | 192,803千円 |
※5 固定資産廃棄損の内容は、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 建物 | 1,932千円 | 879千円 |
| 工具、器具及び備品 | 3,557 〃 | 1,484 〃 |
| ソフトウエア | 425 〃 | - 〃 |
| 計 | 5,915千円 | 2,364千円 |
※その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額
(単位:千円)
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 為替換算調整勘定 | ||
| 当期発生額 | 588 | 2,182 |
| 組替調整額 | - | - |
| 税効果調整前 | 588 | 2,182 |
| 税効果額 | - | - |
| 為替換算調整勘定 | 588 | 2,182 |
| 退職給付に係る調整額 | ||
| 当期発生額 | 95,148 | 185,309 |
| 組替調整額 | 12,849 | △9,606 |
| 税効果調整前 | 107,998 | 175,703 |
| 税効果額 | △37,355 | △60,774 |
| 退職給付に係る調整額 | 70,642 | 114,928 |
| 持分法適用会社に対する持分相当額 | ||
| 当期発生額 | 13,893 | 21,048 |
| その他の包括利益合計 | 85,124 | 138,159 |
前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)
1 発行済株式の種類並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 株式の種類 | 当連結会計年度期首 | 増加 | 減少 | 当連結会計年度末 |
|---|---|---|---|---|
| 発行済株式 | ||||
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 普通株式(株) | 5,933 | - | - | 5,933 |
2 新株予約権及び自己新株予約権に関する事項
該当事項はありません。
3 配当に関する事項
(1)配当金支払額
| 決議 | 株式の種類 | 配当金の総額 (千円) |
1株当たり配当額 (円) |
基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2023年3月24日 定時株主総会 |
普通株式 | 8,899 | 1,500 | 2022年12月31日 | 2023年3月27日 |
(2)基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの
| 決議 | 株式の種類 | 配当の原資 | 配当金の総額 (千円) |
1株当たり配当額(円) | 基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2024年3月4日 取締役会 |
普通株式 | 利益剰余金 | 593,300 | 100,000 | 2023年12月31日 | 2024年3月25日 |
当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)
1 発行済株式の種類並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 株式の種類 | 当連結会計年度期首 | 増加 | 減少 | 当連結会計年度末 |
|---|---|---|---|---|
| 発行済株式 | ||||
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 普通株式(株)(注) | 5,933 | 11,860,067 | - | 11,866,000 |
(注)当社は、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行ったため、発行済株式の総数が11,860,067株増加しております。
2 新株予約権及び自己新株予約権に関する事項
該当事項はありません。
3 配当に関する事項
(1)配当金支払額
| 決議 | 株式の種類 | 配当金の総額 (千円) |
1株当たり配当額 (円) |
基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2024年3月4日 取締役会 |
普通株式 | 593,300 | 100,000 | 2023年12月31日 | 2024年3月25日 |
(注)当社は、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行っております。2024年3月4日取締役会決議による1株当たり配当額については、当該株式分割前の金額を記載しております。
(2)基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの
| 決議 | 株式の種類 | 配当の原資 | 配当金の総額 (千円) |
1株当たり配当額(円) | 基準日 | 効力発生日 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年2月14日 取締役会 |
普通株式 | 利益剰余金 | 806,888 | 68 | 2024年12月31日 | 2025年3月12日 |
(注)2025年2月14日取締役会決議による1株当たり配当額には、記念配当5円を含んでおります。
※現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 現金及び預金 | 9,047,049千円 | 9,774,949千円 |
| 現金及び現金同等物 | 9,047,049 〃 | 9,774,949 〃 |
1 ファイナンス・リース取引
(借主側)
所有権移転外ファイナンス・リース取引
① リース資産の内容
・有形固定資産 主として、車両及びOA機器(工具、器具及び備品)であります。
・無形固定資産 ソフトウエアであります。
② リース資産の減価償却の方法
連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項「4.会計方針に関する事項 (2)重要な減価償却資産の減価償却の方法」に記載のとおりであります。
2 オペレーティング・リース取引
(借主側)
オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料
未経過リース料に対応する額はありません。
1 金融商品の状況に関する事項
(1)金融商品に対する取組方針
当社グループは、設備投資計画等に照らして、必要な資金(主に銀行借入)を調達しております。一時的な余剰資金は安全性の高い金融資産で運用しております。
デリバティブ取引は行わない方針であります。
(2)金融商品の内容及びそのリスク
営業債権である完成業務未収入金及び営業未収入金は、顧客の信用リスクに晒されております。
有価証券及び投資有価証券は、主に満期保有目的の債券及び取引先企業との業務又は資本提携等に関連する株式であり、市場価格の変動リスク及び市場流動性リスクに晒されております。
営業債務である業務未払金は、すべて1年以内の支払期日であります。
(3)金融商品に係るリスク管理体制
① 信用リスク(取引先の契約不履行等に係るリスク)の管理
当社グループは、「債権管理規程」に従い、営業債権及び長期貸付金について、各事業部門における担当者が主要な取引先の状況を定期的にモニタリングし、取引相手ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況等の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。連結子会社についても、当社の「債権管理規程」に準じて、同様の管理を行っております。
満期保有目的の債券は、「資金運用管理規程」に従い、格付の高い債券のみを対象としているため、信用リスクは僅少であります。
当期の連結決算日現在における最大信用リスク額は、信用リスクに晒される金融資産の貸借対照表価額により表されています。
② 市場リスクの管理
有価証券及び投資有価証券については、定期的に時価や発行体(取引先企業)の財務状況等を把握し、また、満期保有目的の債券以外のものについては、取引先企業との関係を勘案して保有状況を継続的に見直しております。
③ 流動性リスクの管理
当社グループは、各部所からの報告に基づき、担当部所が流動性の高い資産の確保の状況、キャッシュ・フローの状況、個別金融商品の状況等を把握し、一定の流動性を確保することにより、流動性リスクを管理しております。
(4)金融商品の時価等に関する事項についての補足説明
金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。
(5)信用リスクの集中
該当事項はありません。
2 金融商品の時価等に関する事項
連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。
前連結会計年度(2023年12月31日)
| 連結貸借対照表計上額 (千円) |
時価(千円) | 差額(千円) | |
|---|---|---|---|
| 有価証券及び投資有価証券(*2) | |||
| 満期保有目的の債券 | 600,609 | 600,712 | 102 |
| 資産計 | 600,609 | 600,712 | 102 |
(*1) 「現金及び預金」、「完成業務未収入金」、「電子記録債権」、「契約資産」、「営業未収入金」、「業務未払金」及び「預り金」については、現金であること、短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。
(*2) 市場価格のない株式等は、「有価証券及び投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。
| 区分 | 当連結会計年度(千円) |
|---|---|
| 非上場株式 | 111,700 |
| 関係会社株式 | 320,917 |
当連結会計年度(2024年12月31日)
| 連結貸借対照表計上額 (千円) |
時価(千円) | 差額(千円) | |
|---|---|---|---|
| 有価証券及び投資有価証券(*2) | |||
| 満期保有目的の債券 | 351,407 | 349,374 | △2,033 |
| 資産計 | 351,407 | 349,374 | △2,033 |
(*1) 「現金及び預金」、「完成業務未収入金」、「契約資産」、「営業未収入金」、「業務未払金」及び「預り金」については、現金であること、短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。
(*2) 市場価格のない株式等は、「有価証券及び投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の連結貸借対照表計上額は以下のとおりであります。
| 区分 | 当連結会計年度(千円) |
|---|---|
| 非上場株式 | 145,240 |
| 関係会社株式 | 303,249 |
(注) 金銭債権及び満期がある有価証券の連結決算日後の償還予定額
前連結会計年度(2023年12月31日)
| 1年以内 (千円) |
1年超 5年以内 (千円) |
5年超 10年以内 (千円) |
10年超 (千円) |
|
|---|---|---|---|---|
| 現金及び預金 | 9,047,049 | - | - | - |
| 完成業務未収入金 | 446,975 | - | - | - |
| 電子記録債権 | 5,174 | - | - | - |
| 契約資産 | 7,421,404 | - | - | - |
| 営業未収入金 | 1,575 | - | - | - |
| 有価証券及び投資有価証券 | ||||
| 満期保有目的の債券 | ||||
| (1)国債 | 1,384 | - | - | - |
| (2)社債 | 250,000 | 349,224 | - | - |
| 合計 | 17,173,563 | 349,224 | - | - |
当連結会計年度(2024年12月31日)
| 1年以内 (千円) |
1年超 5年以内 (千円) |
5年超 10年以内 (千円) |
10年超 (千円) |
|
|---|---|---|---|---|
| 現金及び預金 | 9,774,949 | - | - | - |
| 完成業務未収入金 | 364,670 | - | - | - |
| 電子記録債権 | - | - | - | - |
| 契約資産 | 8,124,863 | - | - | - |
| 営業未収入金 | 4,765 | - | - | - |
| 有価証券及び投資有価証券 | ||||
| 満期保有目的の債券 | ||||
| (1)国債 | 1,522 | - | - | - |
| (2)社債 | 199,885 | 150,000 | - | - |
| 合計 | 18,470,656 | 150,000 | - | - |
(表示方法の変更)
「営業未収入金」は、金額的重要性が増したため、連結貸借対照表の表示方法の変更に伴い、当連結会計年度より新たに注記しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度についても記載しております。
3 金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項
金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の3つのレベルに分類しております。
レベル1の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産又は負債に関する相場価格により算定した時価
レベル2の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル1のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算定した時価
レベル3の時価:観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定した時価
時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。
(1)時価で連結貸借対照表に計上している金融商品
該当事項はありません。
(2)時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品
前連結会計年度(2023年12月31日)
| 区分 | 時価(千円) | |||
|---|---|---|---|---|
| レベル1 | レベル2 | レベル3 | 合計 | |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 有価証券及び投資有価証券 | ||||
| 満期保有目的の債券 | ||||
| 国債及び社債 | - | 600,712 | - | 600,712 |
| 資産計 | - | 600,712 | - | 600,712 |
当連結会計年度(2024年12月31日)
| 区分 | 時価(千円) | |||
|---|---|---|---|---|
| レベル1 | レベル2 | レベル3 | 合計 | |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 有価証券及び投資有価証券 | ||||
| 満期保有目的の債券 | ||||
| 国債及び社債 | - | 349,374 | - | 349,374 |
| 資産計 | - | 349,374 | - | 349,374 |
(注) 時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明
有価証券及び投資有価証券
上場株式、国債及び社債は相場価格を用いて評価しております。当社が保有している国債及び社債は、市場での取引頻度が低く、活発な市場における相場価格とは認められないため、その時価をレベル2の時価に分類しております。
1 満期保有目的の債券
前連結会計年度(2023年12月31日)
| 区分 | 連結貸借対照表計上額 (千円) |
時価(千円) | 差額(千円) |
|---|---|---|---|
| 時価が連結貸借対照表計上額を超えるもの | 349,967 | 350,890 | 922 |
| 時価が連結貸借対照表計上額を超えないもの | 250,641 | 249,822 | △819 |
| 合計 | 600,609 | 600,712 | 102 |
当連結会計年度(2024年12月31日)
| 区分 | 連結貸借対照表計上額 (千円) |
時価(千円) | 差額(千円) |
|---|---|---|---|
| 時価が連結貸借対照表計上額を超えるもの | 201,407 | 201,579 | 171 |
| 時価が連結貸借対照表計上額を超えないもの | 150,000 | 147,795 | △2,205 |
| 合計 | 351,407 | 349,374 | △2,033 |
2 その他有価証券
非上場株式及び関係会社株式については、市場価格のない株式等のため、非上場株式及び関係会社株式の時価を記載しておりません。
なお、市場価格のない株式等の非上場株式及び関係会社株式の連結貸借対照表計上額は、連結財務諸表「注記事項 (金融商品関係) 2 金融商品の時価等に関する事項」に記載の金額と同一であります。
3 売却したその他有価証券
前連結会計年度(2023年12月31日)
該当事項はありません。
当連結会計年度(2024年12月31日)
| 種類 | 売却額(千円) | 売却益の合計額(千円) | 売却損の合計額(千円) |
|---|---|---|---|
| 株式 | 3,000 | - | - |
| 債券 | - | - | - |
| その他 | - | - | - |
| 合計 | 3,000 | - | - |
1 採用している退職給付制度の概要
当社及び連結子会社は、従業員の退職給付に充てるため、積立型、非積立型の確定給付制度及び確定拠出制度を採用しております。
確定給付企業年金制度(すべて積立型制度であります。)では、給与と勤務期間に基づいた一時金又は年金を支給しております。
退職一時金制度(すべて非積立型制度であります。)では、退職給付として、給与と勤務期間に基づいた一時金を支給しております。
当社及び一部の連結子会社は、複数事業主制度の企業年金制度(建設コンサルタンツ企業年金基金)に加入しております。自社の拠出に対応する年金資産の額を合理的に計算することができない制度であるため、確定拠出制度と同様に会計処理しております。
なお、一部の連結子会社が有する確定給付企業年金制度及び退職一時金制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用を計算しております。
2 確定給付制度(簡便法を適用した制度を除く。)
(1)退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 退職給付債務の期首残高 | 5,423,865千円 | 5,602,280千円 |
| 勤務費用 | 290,056 〃 | 296,410 〃 |
| 利息費用 | 48,760 〃 | 50,364 〃 |
| 数理計算上の差異の発生額 | 134,037 〃 | 18,759 〃 |
| 退職給付の支払額 | △294,438 〃 | △492,650 〃 |
| 退職給付債務の期末残高 | 5,602,280 〃 | 5,475,165 〃 |
(2)年金資産の期首残高と期末残高の調整表
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 年金資産の期首残高 | 3,802,595千円 | 4,290,961千円 |
| 期待運用収益 | 109,926 〃 | 127,104 〃 |
| 数理計算上の差異の発生額 | 229,185 〃 | 204,069 〃 |
| 事業主からの拠出額 | 394,850 〃 | 405,246 〃 |
| 退職給付の支払額 | △245,597 〃 | △380,171 〃 |
| 年金資産の期末残高 | 4,290,961 〃 | 4,647,210 〃 |
(3)退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 積立型制度の退職給付債務 | 4,749,497千円 | 4,619,554千円 |
| 年金資産 | △4,290,961 〃 | △4,647,210 〃 |
| 458,536 〃 | △27,656 〃 | |
| 非積立型制度の退職給付債務 | 852,782 〃 | 855,610 〃 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 1,311,319 〃 | 827,954 〃 |
| 退職給付に係る負債 | 1,311,319千円 | 827,954千円 |
| 退職給付に係る資産 | - 〃 | - 〃 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 1,311,319 〃 | 827,954 〃 |
(4)退職給付費用及びその内訳項目の金額
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 勤務費用 | 290,056千円 | 296,410千円 |
| 利息費用 | 48,760 〃 | 50,364 〃 |
| 期待運用収益 | △109,926 〃 | △127,104 〃 |
| 数理計算上の差異の費用処理額 | 12,849 〃 | △5,323 〃 |
| 確定給付制度に係る退職給付費用 | 241,739 〃 | 214,347 〃 |
(5)退職給付に係る調整額
退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 数理計算上の差異 | △107,998千円 | △175,703千円 |
| 合計 | △107,998 〃 | △175,703 〃 |
(6)退職給付に係る調整累計額
退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 未認識数理計算上の差異 | △1,907千円 | △177,611千円 |
| 合計 | △1,907 〃 | △177,611 〃 |
(7)年金資産に関する事項
① 年金資産の主な内訳
年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 債券 | 40.4% | 41.0% |
| 株式 | 25.3% | 25.4% |
| 現金及び預金 | 0.0% | 0.0% |
| その他 | 34.3% | 33.7% |
| 合計 | 100.0% | 100.0% |
② 長期期待運用収益率の設定方法
年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。
(8)数理計算上の計算基礎に関する事項
主要な数理計算上の計算基礎(加重平均で表している。)
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 割引率 | 0.90% | 0.90% |
| 長期期待運用収益率 | 2.96% | 2.96% |
| 予想昇給率 | 3.10% | 3.20% |
3 簡便法を適用した確定給付制度
(1)簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 退職給付に係る負債の期首残高 | 60,225千円 | 64,460千円 |
| 退職給付費用 | 8,564 〃 | 6,466 〃 |
| 退職給付の支払額 | △4,329 〃 | △9,676 〃 |
| 退職給付に係る負債の期末残高 | 64,460 〃 | 61,250 〃 |
(2)退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債及び退職給付に係る資産の調整表
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 積立型制度の退職給付債務 | -千円 | -千円 |
| 年金資産 | - 〃 | - 〃 |
| 非積立型制度の退職給付債務 | 64,460 〃 | 61,250 〃 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 64,460 〃 | 61,250 〃 |
| 退職給付に係る負債 | 64,460千円 | 61,250千円 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 64,460 〃 | 61,250 〃 |
(3)退職給付費用
| 簡便法で計算した退職給付費用 | 前連結会計年度 | 8,564千円 | 当連結会計年度 | 6,466千円 |
4 確定拠出制度
当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度55,465千円、当連結会計年度56,981千円であります。
5 複数事業主制度
確定拠出制度と同様に会計処理する、複数事業主制度の企業年金制度への要拠出額は、当連結会計年度69,098千円であります。
(1)複数事業主制度の直近の積立状況
| 当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|
| 年金資産の額 | 99,045,818千円 |
| 年金財政計算上の数理債務の額と 最低責任準備金の額との合計額 |
73,237,332 〃 |
| 差引額 | 25,808,486 〃 |
| (2024年3月31日時点) |
(2)複数事業主制度の掛金に占める当社グループの割合
当連結会計年度 2.68% (自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)
(3)補足説明
上記(1)の差引額の主な要因は、年金財政計算上の剰余金等(当連結会計年度25,808,486千円)であります。
なお、上記(2)の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しません。
1 ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名
該当事項はありません。
2 ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1)ストック・オプションの内容
| 株式会社日水コン 2024年ストック・オプション |
|
|---|---|
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社取締役 4名 当社執行役員 16名 (2024年4月1日付在任者を対象とする) |
| 株式の種類別のストック・オプションの数(注) | 普通株式 282,300株 |
| 付与日 | 2024年4月1日 |
| 権利確定条件 | 新株予約権の割当日において当社取締役又は執行役員であった新株予約権者は、新株予約権の権利行使時においても、当社、当社の子会社又は当社の関連会社の取締役、執行役員又は従業員のいずれかの地位を有することを要する。但し、任期満了もしくは定年退職の場合又は、その他新株予約権者の退任もしくは退職後の権利行使につき正当な理由があると当社取締役会の決議により認めた場合は、この限りでない。 その他の条件は、当社と新株予約権の割当てを受けた者との間で締結した「新株予約権付与契約」で定めるところによる。 |
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間は定めておりません。 |
| 権利行使期間 | 自 2026年3月23日 至 2034年3月3日 |
(注)株式数に換算して記載しております。
(2)ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(2024年12月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
①ストック・オプションの数
| 株式会社日水コン 2024年ストック・オプション |
|
|---|---|
| 権利確定前 (株) | |
| 前連結会計年度末 | - |
| 付与 | 282,300 |
| 失効 | - |
| 権利確定 | - |
| 未確定残 | 282,300 |
| 権利確定後 (株) | |
| 前連結会計年度末 | - |
| 権利確定 | - |
| 権利行使 | - |
| 失効 | - |
| 未行使残 | - |
②単価情報
| 株式会社日水コン 2024年ストック・オプション |
|
|---|---|
| 権利行使価格 (円) | 1,050 |
| 行使時平均株価 (円) | - |
| 付与日における公正な評価単価(円) | - |
3 ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
ストック・オプション付与時点において当社は未上場企業であることから、ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法は、類似会社比較法により算定した評価額に基づく単位当たりの本源的価値の見積りによっております。
その結果、単位当たりの本源的価値はゼロとなったため、ストック・オプションの公正な評価単価もゼロと算定しております。
4 ストック・オプションの権利確定数の見積方法
将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数及び失効が確定している数のみ反映させ
る方法を採用しております。
1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 敷金償却費 | 98,296千円 | 100,364千円 | |
| 未払事業税 | 28,513 〃 | 38,054 〃 | |
| 賞与引当金 | 667,316 〃 | 807,733 〃 | |
| 退職給付に係る負債 | 467,575 〃 | 359,284 〃 | |
| 契約損失引当金 | 85,981 〃 | 67,180 〃 | |
| その他 | 205,391 〃 | 248,881 〃 | |
| 繰延税金資産小計 | 1,553,075千円 | 1,621,498千円 | |
| 評価性引当額 | △87,661 〃 | △110,718 〃 | |
| 繰延税金資産合計 | 1,465,414千円 | 1,510,780千円 | |
| 繰延税金負債 | |||
| 土地評価差額 | △20,975千円 | △20,975千円 | |
| 退職給付に係る負債 | △659 〃 | △61,434 〃 | |
| その他 | △13,490 〃 | △5,024 〃 | |
| 繰延税金負債合計 | △35,124千円 | △87,434千円 | |
| 繰延税金資産純額 | 1,430,289千円 | 1,423,345千円 |
(表示方法の変更)
前連結会計年度の注記において、独立掲記しておりました繰延税金資産の「貸倒引当金(個別評価額)」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度の注記において繰延税金資産の「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の注記の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の注記において、繰延税金資産に表示しておりました「貸倒引当金(個別評価額)」63,976千円、「その他」141,415千円は、「その他」205,391千円として組み替えております。
前連結会計年度の注記において、繰延税金負債の「その他」に含めていた「退職給付に係る負債」は、金額的重要性が増したため、独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の注記の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の注記において、繰延税金負債の「その他」に表示していた△14,149千円は、「退職給付に係る負債」△659千円、「その他」△13,490千円として組み替えております。
2 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 34.59% | 34.59% | |
| (調整) | |||
| 交際費等永久に損金に算入されない項目 | 1.52% | 1.55% | |
| 受取配当金等永久に益金に算入されない項目 | △0.60% | △0.95% | |
| 住民税均等割等 | 0.71% | 0.67% | |
| 持分法による投資損益 | 1.51% | △0.05% | |
| 税額控除 | △6.42% | △2.81% | |
| 評価性引当額の増減 | 1.80% | △2.72% | |
| その他 | △1.67% | △0.05% | |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 31.44% | 30.32% |
(表示方法の変更)
前連結会計年度の注記において、調整項目の「その他」に含めていた「評価性引当額の増減」は、重要性が増したため、独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の注記の組替えを行っております。
この結果、前連結会計年度の注記において、調整項目の「その他」で表示していた0.13%は、「評価性引当額の増減」1.80%、「その他」△1.67%として組み替えております。
資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの
1 当該資産除去債務の概要
小水力発電機に係る不動産賃貸借契約に伴う原状回復義務であります。なお、原状回復義務の履行に係る原状回復工事費用の見積り額が、建物等の賃貸借契約に関連する敷金及び保証金の額を下回る物件については、資産除去債務の負債計上に代えて、賃貸借契約に関連する敷金及び保証金の回収が最終的に見込めないと認められる金額を合理的に見積り、当連結会計年度の負担に属する金額を費用に計上する方法によっております。
2 当該資産除去債務の金額の算定方法
使用見込期間を取得から18年と見積り、割引率は1.717%を使用して資産除去債務の金額を計算しております。
3 当該資産除去債務の総額の増減
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 期首残高 | -千円 | -千円 |
| 有形固定資産の取得に伴う増加額 | - 〃 | 7,360 〃 |
| 時の経過による調整額 | - 〃 | 47 〃 |
| 期末残高 | - 〃 | 7,407 〃 |
1 顧客との契約から生じる収益を分解した情報
前連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)
(単位:千円)
| 建設コンサルティング事業 | 計 | ||
|---|---|---|---|
| 官公庁 | 民間 | ||
| --- | --- | --- | --- |
| 上水道 | 7,474,707 | 339,003 | 7,813,711 |
| 下水道 | 10,457,787 | 459,348 | 10,917,136 |
| 河川その他 | 2,705,015 | 448,212 | 3,153,227 |
| 顧客との契約から生じる収益 | 20,637,510 | 1,246,564 | 21,884,075 |
| その他の収益 | - | - | - |
| 外部顧客への売上高 | 20,637,510 | 1,246,564 | 21,884,075 |
当連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)
(単位:千円)
| 建設コンサルティング事業 | 計 | ||
|---|---|---|---|
| 官公庁 | 民間 | ||
| --- | --- | --- | --- |
| 上水道 | 7,754,294 | 477,555 | 8,231,849 |
| 下水道 | 11,093,720 | 499,498 | 11,593,219 |
| 河川その他 | 3,050,563 | 645,465 | 3,696,028 |
| 顧客との契約から生じる収益 | 21,898,578 | 1,622,519 | 23,521,097 |
| その他の収益 | 4,078 | 8,318 | 12,396 |
| 外部顧客への売上高 | 21,902,656 | 1,630,837 | 23,533,494 |
(注)その他の収益は、リース取引に関する会計基準に基づく賃貸収入等であります。
2 顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報
連結財務諸表「注記事項 (連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項) 4 会計方針に関する事項 (5)重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。
3 顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報
(1)契約資産及び契約負債の残高等
顧客との契約から生じた債権、契約資産及び契約負債の内訳は以下のとおりであります。
(単位:千円)
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 顧客との契約から生じた債権(期首残高) | 595,782 | 446,975 |
| 顧客との契約から生じた債権(期末残高) | 446,975 | 364,670 |
| 契約資産(期首残高) | 5,729,392 | 7,421,404 |
| 契約資産(期末残高) | 7,421,404 | 8,124,863 |
| 契約負債(期首残高) | 1,744,039 | 1,558,118 |
| 契約負債(期末残高) | 1,558,118 | 1,417,982 |
契約資産は、一定の期間にわたり履行義務が充足される取引において、認識した収益に係る未請求の対価に対する権利に関するものであります。なお、受領する対価に対する権利が請求可能になった時点で顧客との契約から生じた債権に振替えております。当該履行義務に係る対価は、個々の契約に定められた支払条件に従って請求し、受領しております。
契約負債は、顧客から受け取る前受金等に関するものであり、履行義務の充足に応じて収益を認識するにつれて取り崩しております。
前連結会計年度に認識した収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は1,400,160千円であります。
当連結会計年度に認識した収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は1,290,822千円であります。
(2)残存履行義務に配分した取引価格
当社及び連結子会社では、残存履行義務に配分した取引価格の注記にあたって実務上の便法を適用しております。当該履行義務は、建設コンサルティング事業に関するものであり、残存履行義務に配分した取引価格の総額及び収益の認識が見込まれる期間は、以下のとおりであります。
(単位:千円)
| 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|
| 1年以内 | 15,303,446 | 16,337,415 |
| 1年超2年以内 | 4,494,380 | 4,277,243 |
| 2年超 | 2,410,561 | 1,965,923 |
| 合計 | 22,208,388 | 22,580,581 |
【セグメント情報】
当社グループは、建設コンサルティング事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。
【関連情報】
1 製品及びサービスごとの情報
単一の製品・サービスの区分の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。
2 地域ごとの情報
(1)売上高
本邦の外部顧客への売上高が連結損益計算書の売上高の90%を超えるため、記載を省略しております。
(2)有形固定資産
本邦に所在している有形固定資産の金額が連結貸借対照表の有形固定資産の金額の90%を超えるため、記載を省略しております。
3 主要な顧客ごとの情報
| 顧客の名称又は氏名 | 売上高(千円) | 関連するセグメント名 | |
|---|---|---|---|
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
||
| --- | --- | --- | --- |
| 地方共同法人日本下水道事業団 | 2,447,954 | 2,765,756 | 建設コンサルティング事業 |
【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】
該当事項はありません。
【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】
該当事項はありません。
【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】
該当事項はありません。
1 関連当事者との取引
(1)連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引
該当事項はありません。
(2)連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引
該当事項はありません。
2 親会社又は重要な関連会社に関する注記
該当事項はありません。
| 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 1株当たり純資産額 | 1,110.95円 | 1,198.24円 |
| 1株当たり当期純利益 | 92.98円 | 125.73円 |
| 潜在株式調整後1株当たり当期純利益 | -円 | 125.58円 |
(注)1.前連結会計年度の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
2.当連結会計年度の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、当社株式は、2024年10月16日付で東京証券取引所スタンダード市場に上場したため、新規上場日から2024年12月末までの平均株価を期中平均株価とみなして算定しております。
3.当社は、2024年3月4日開催の取締役会決議により、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行っております。前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しております。
4.1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
| 項目 | 前連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|---|---|---|
| 1株当たり当期純利益 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益(千円) | 1,103,308 | 1,491,884 |
| 普通株主に帰属しない金額(千円) | - | - |
| 普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益(千円) | 1,103,308 | 1,491,884 |
| 普通株式の期中平均株式数(株) | 11,866,000 | 11,866,000 |
| 潜在株式調整後1株当たり当期純利益 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益調整額(千円) | - | - |
| 普通株式増加数(株) | - | 14,123 |
| (うちストック・オプション(株)) | (-) | (14,123) |
5.1株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
| 項目 | 前連結会計年度 (2023年12月31日) |
当連結会計年度 (2024年12月31日) |
|---|---|---|
| 純資産の部の合計額(千円) | 13,248,856 | 14,328,634 |
| 純資産の部の合計額から控除する金額(千円) | 66,293 | 110,310 |
| (うち新株予約権)(千円) | (-) | (-) |
| (うち非支配株主持分)(千円) | (66,293) | (110,310) |
| 普通株式に係る期末の純資産額(千円) | 13,182,562 | 14,218,324 |
| 1株当たり純資産額の算定に用いられた期末の普通株式の数(株) | 11,866,000 | 11,866,000 |
該当事項はありません。
該当事項はありません。
該当事項はありません。
当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が、当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の1以下であるため、連結財務諸表規則第92条の2の規定により記載を省略しております。
当連結会計年度における四半期情報等
| (累計期間) | 第1四半期 | 中間連結会計期間 | 第3四半期 | 当連結会計年度 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高(千円) | - | 12,855,483 | 17,509,951 | 23,533,494 |
| 税金等調整前中間(当期)(四半期)純利益(千円) | - | 1,724,925 | 1,744,223 | 2,175,868 |
| 親会社株主に帰属する中間(当期)(四半期)純利益(千円) | - | 1,110,483 | 1,123,370 | 1,491,884 |
| 1株当たり中間(当期)(四半期)純利益(円) | - | 93.59 | 94.67 | 125.73 |
| (会計期間) | 第1四半期 | 第2四半期 | 第3四半期 | 第4四半期 |
|---|---|---|---|---|
| 1株当たり四半期純利益 (円) |
- | 33.36 | 1.09 | 31.06 |
(注)1.当社株式は、2024年10月16日付で東京証券取引所スタンダード市場に上場いたしましたので、第1四半期及び中間連結会計期間の四半期報告書及び半期報告書は提出しておりませんが、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、中間連結会計期間の中間連結財務諸表について、PwC Japan有限責任監査法人により期中レビューを受けております。また、第3四半期に係る四半期報告書は提出しておりませんが、第3四半期に係る各数値については金融商品取引所の定める規則により作成した四半期情報を記載しており、PwC Japan有限責任監査法人により期中レビューを受けております。
2.当社は、2024年4月1日付で普通株式1株につき2,000株の割合で株式分割を行っております。当連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して1株当たり中間(当期)(四半期)純利益を算定しております。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
| (単位:千円) | ||
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
|
| 資産の部 | ||
| 流動資産 | ||
| 現金及び預金 | 8,836,635 | 9,501,015 |
| 完成業務未収入金 | 310,039 | ※2 162,361 |
| 電子記録債権 | 5,174 | - |
| 契約資産 | 7,157,325 | 7,805,111 |
| 営業未収入金 | 109 | ※2 3,441 |
| 有価証券 | 251,384 | 201,407 |
| 前渡金 | 33,456 | 23,779 |
| 前払費用 | 186,644 | ※2 223,513 |
| その他 | 99,192 | ※2 35,099 |
| 貸倒引当金 | △105,776 | △4,822 |
| 流動資産合計 | 16,774,186 | 17,950,907 |
| 固定資産 | ||
| 有形固定資産 | ||
| 建物 | 615,326 | 571,652 |
| 機械及び装置 | - | 195,799 |
| 車両運搬具 | 0 | 1,557 |
| 工具、器具及び備品 | 184,308 | 228,868 |
| 土地 | 148,527 | 148,527 |
| リース資産 | 19,759 | 57,167 |
| 建設仮勘定 | 136,212 | 70,503 |
| 有形固定資産合計 | 1,104,133 | 1,274,077 |
| 無形固定資産 | ||
| ソフトウエア | 239,556 | 293,497 |
| その他 | 0 | 2,120 |
| 無形固定資産合計 | 239,556 | 295,617 |
| 投資その他の資産 | ||
| 投資有価証券 | ※1 460,924 | ※1 295,240 |
| 関係会社株式 | 359,867 | 380,267 |
| 破産更生債権等 | 79,181 | - |
| 長期貸付金 | 5,242 | 3,825 |
| 関係会社長期貸付金 | 36,730 | ※2 34,225 |
| 長期前払費用 | 31,147 | 18,032 |
| 繰延税金資産 | 1,442,677 | 1,490,215 |
| その他 | 252,762 | 251,343 |
| 貸倒引当金 | △79,181 | - |
| 投資その他の資産合計 | 2,589,352 | 2,473,149 |
| 固定資産合計 | 3,933,042 | 4,042,844 |
| 資産合計 | 20,707,229 | 21,993,751 |
| (単位:千円) | ||
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
|
| 負債の部 | ||
| 流動負債 | ||
| 業務未払金 | 856,960 | ※2 785,641 |
| 未払金 | 85,613 | ※2 183,908 |
| 未払費用 | 671,006 | ※2 734,778 |
| 未払法人税等 | 141,583 | 410,283 |
| 未払消費税等 | 551,875 | 603,222 |
| 契約負債 | 1,558,118 | 1,417,806 |
| リース債務 | 15,527 | 18,477 |
| 預り金 | 321,687 | 383,604 |
| 賞与引当金 | 1,899,136 | 2,320,503 |
| 役員賞与引当金 | 24,807 | 35,220 |
| 契約損失引当金 | 248,571 | 194,142 |
| 業務補償損失引当金 | 60,368 | 101,862 |
| その他の引当金 | 18,838 | 29,834 |
| その他 | 97,206 | 21,493 |
| 流動負債合計 | 6,551,300 | 7,240,778 |
| 固定負債 | ||
| 退職給付引当金 | 1,313,227 | 1,005,565 |
| リース債務 | 6,164 | 44,400 |
| 資産除去債務 | - | 7,407 |
| その他 | 140,109 | ※2 115,209 |
| 固定負債合計 | 1,459,501 | 1,172,583 |
| 負債合計 | 8,010,802 | 8,413,362 |
| 純資産の部 | ||
| 株主資本 | ||
| 資本金 | 100,000 | 100,000 |
| 利益剰余金 | ||
| 利益準備金 | 25,000 | 25,000 |
| その他利益剰余金 | ||
| 繰越利益剰余金 | 12,571,427 | 13,455,389 |
| 利益剰余金合計 | 12,596,427 | 13,480,389 |
| 株主資本合計 | 12,696,427 | 13,580,389 |
| 純資産合計 | 12,696,427 | 13,580,389 |
| 負債純資産合計 | 20,707,229 | 21,993,751 |
| (単位:千円) | ||
| 前事業年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 売上高 | ※1 20,875,613 | ※1 22,262,452 |
| 売上原価 | ※1 15,196,654 | ※1 16,064,622 |
| 売上総利益 | 5,678,959 | 6,197,830 |
| 販売費及び一般管理費 | ※1,※2 3,939,864 | ※1,※2 4,133,712 |
| 営業利益 | 1,739,094 | 2,064,117 |
| 営業外収益 | ||
| 受取利息 | ※1 15,926 | ※1 7,587 |
| 受取配当金 | 1,982 | ※1 37,974 |
| 為替差益 | 10,524 | - |
| 受取家賃 | ※1 11,133 | ※1 10,358 |
| その他 | ※1 6,118 | ※1 7,648 |
| 営業外収益合計 | 45,686 | 63,569 |
| 営業外費用 | ||
| 支払利息 | 1,077 | 1,642 |
| 固定資産廃棄損 | 5,915 | 2,364 |
| 為替差損 | - | 16,820 |
| その他 | 790 | 0 |
| 営業外費用合計 | 7,783 | 20,826 |
| 経常利益 | 1,776,997 | 2,106,859 |
| 特別損失 | ||
| 関係会社株式評価損 | ※3 186,921 | - |
| 特別損失合計 | 186,921 | - |
| 税引前当期純利益 | 1,590,076 | 2,106,859 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 499,823 | 677,135 |
| 法人税等調整額 | △22,704 | △47,538 |
| 法人税等合計 | 477,118 | 629,597 |
| 当期純利益 | 1,112,957 | 1,477,261 |
| 前事業年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
||||
|---|---|---|---|---|---|
| 区分 | 注記 番号 |
金額(千円) | 構成比 (%) |
金額(千円) | 構成比 (%) |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| Ⅰ 労務費 | 7,191,997 | 47.3 | 7,693,334 | 47.9 | |
| Ⅱ 外注費 | 5,249,171 | 34.5 | 5,555,088 | 34.6 | |
| Ⅲ 経費 | ※1 | 2,756,924 | 18.1 | 2,815,644 | 17.5 |
| 当期総業務費用 | 15,198,093 | 100.0 | 16,064,068 | 100.0 | |
| 期首未成業務支出金 | 2,590 | 554 | |||
| 合計 | 15,200,684 | 16,064,622 | |||
| 期末未成業務支出金 | 554 | - | |||
| 他勘定振替高 | ※2 | 3,476 | - | ||
| 当期売上原価 | 15,196,654 | 16,064,622 |
(注)※1 主な内訳は、次のとおりであります。
| 項目 | 前事業年度(千円) | 当事業年度(千円) |
|---|---|---|
| 福利厚生費 | 142,050 | 173,707 |
| 旅費交通費 | 833,144 | 916,760 |
| 備品費 | 150,309 | 165,258 |
| 地代家賃 | 498,615 | 491,883 |
| 賃借料 | 288,169 | 267,368 |
| 手数料 | 95,950 | 112,494 |
| 減価償却費 | 124,090 | 151,139 |
| 契約損失引当金繰入額 | 116,707 | △54,428 |
※2 他勘定振替高は建設仮勘定への振替であります。
(原価計算の方法)
当社の原価計算は、実際個別原価計算であります。
前事業年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日)
| (単位:千円) | ||||||
| 株主資本 | 純資産合計 | |||||
| 資本金 | 利益剰余金 | 株主資本合計 | ||||
| 利益準備金 | その他利益剰余金 | 利益剰余金合計 | ||||
| 繰越利益剰余金 | ||||||
| 当期首残高 | 100,000 | 25,000 | 11,467,369 | 11,492,369 | 11,592,369 | 11,592,369 |
| 当期変動額 | ||||||
| 剰余金の配当 | △8,899 | △8,899 | △8,899 | △8,899 | ||
| 当期純利益 | 1,112,957 | 1,112,957 | 1,112,957 | 1,112,957 | ||
| 当期変動額合計 | - | - | 1,104,057 | 1,104,057 | 1,104,057 | 1,104,057 |
| 当期末残高 | 100,000 | 25,000 | 12,571,427 | 12,596,427 | 12,696,427 | 12,696,427 |
当事業年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日)
| (単位:千円) | ||||||
| 株主資本 | 純資産合計 | |||||
| 資本金 | 利益剰余金 | 株主資本合計 | ||||
| 利益準備金 | その他利益剰余金 | 利益剰余金合計 | ||||
| 繰越利益剰余金 | ||||||
| 当期首残高 | 100,000 | 25,000 | 12,571,427 | 12,596,427 | 12,696,427 | 12,696,427 |
| 当期変動額 | ||||||
| 剰余金の配当 | △593,300 | △593,300 | △593,300 | △593,300 | ||
| 当期純利益 | 1,477,261 | 1,477,261 | 1,477,261 | 1,477,261 | ||
| 当期変動額合計 | - | - | 883,961 | 883,961 | 883,961 | 883,961 |
| 当期末残高 | 100,000 | 25,000 | 13,455,389 | 13,480,389 | 13,580,389 | 13,580,389 |
1 有価証券の評価基準及び評価方法
(1)満期保有目的の債券
償却原価法(定額法)
(2)子会社株式及び関連会社株式
移動平均法による原価法
(3)その他有価証券
市場価格のない株式等以外のもの
時価法(評価差額は、全部純資産直入法により処理し、売却原価は、移動平均法により算定)
市場価格のない株式等
移動平均法による原価法
2 固定資産の減価償却の方法
(1)有形固定資産(リース資産を除く)
定率法を採用しております。但し、1998年4月1日以降に取得した建物(建物附属設備は除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については、定額法を採用しております。
なお、主な耐用年数は次のとおりであります。
建物 3~65年
構築物 10~50年
機械及び装置 18年
車両運搬具 2~4年
工具器具備品 2~20年
(2)無形固定資産(リース資産を除く)
定額法を採用しております。
なお、主な償却年数は次のとおりであります。
ソフトウエア 5年
(3)リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産
リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法を採用しております。
3 引当金の計上基準
(1)貸倒引当金
売上債権、その他これに準ずる債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
(2)賞与引当金
従業員の賞与支給に備えるため、支給見込額のうち当事業年度の負担額を計上しております。
(3)退職給付引当金
従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務及び年金資産の見込額に基づき計上しております。
① 退職給付見込額の期間帰属方法
退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、期間定額基準によっております。
② 数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法
過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により費用処理しております。
数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額をそれぞれ発生の翌事業年度から費用処理しております。
(4)契約損失引当金
受注業務における将来の損失に備えるため、合理的に算定した損失発生見込額を計上しております。
(5)役員賞与引当金
役員の賞与支給に備えるため、支給見込額のうち当事業年度の負担額を計上しております。
(6)業務補償損失引当金
将来の業務補償及び損害補償の履行に伴う損失に備えるため、業務補償については過去の実績率により、損害補償については個別に発生可能性を検討し、損失の見込額を計上しております。
(7)その他の引当金
特別研鑽引当金
賞与支給対象期間に満たない従業員に対する特別研鑽一時金支給見込額のうち、当事業年度の負担額を計上しております。
4 収益及び費用の計上基準
当社は、主として上水道、下水道及び工業用水道における調査、構想、計画、設計等のコンサルティング業を行っております。
これらの業務については、原則として、一定の期間にわたり履行義務を充足することから、その進捗度合に応じて収益を認識しております。履行義務の充足に係る進捗度は、見積直接原価に対する発生直接原価の割合(インプット法)としております。完成までの進捗状況に変更が生じる可能性がある場合は、見積りの見直しを行っております。また、業務の進捗度を合理的に測定できない場合、発生する費用を回収することが見込まれる契約については、原価回収基準に基づいて収益を認識しております。
なお、取引の対価は履行義務を充足してから主として1年以内に受領しており、重要な金融要素は含んでおりません。収益は、顧客との契約に係る取引価格で測定しており、重要な変動対価の額等はありません。
5 重要な外貨建の資産又は負債の本邦通貨への換算の基準
外貨建金銭債権債務は、決算日の直物為替相場により円換算し、換算差額は損益として処理しております。
6 その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項
退職給付に係る会計処理
退職給付に係る未認識数理計算上の差異、未認識過去勤務費用の会計処理の方法は、連結財務諸表におけるこれらの会計処理の方法と異なっております。
1 収益認識における直接原価の見積り
(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額
(単位:千円)
| 前事業年度 | 当事業年度 | |
| 履行義務を充足するにつれて 一定の期間にわたり収益を認識した売上高 |
20,875,133 | 22,251,622 |
| うち、期末に進行中の案件に係る売上高 | 9,125,993 | 9,656,065 |
(2)重要な会計上の見積りの内容に関する情報
建設コンサルティング業務に係る収益の算定の基礎となる進捗度の見積方法は、見積直接原価に対する発生直接原価の割合(インプット法)で算出しております。
見積直接原価は、プロジェクト案件それぞれが業種の特性や顧客の要望等により異なるため個別に判断を行う必要があり、一定の不確実性が伴います。
進捗度の見積りにあたっては、収益総額、見積直接原価及び期末時点における進捗度を計算する必要があり、それらを算出するには、見積りによる仮定を前提とする必要があります。見積直接原価は、期末時点で入手可能な情報に基づき、完成までに必要となる外注費、人件費及び経費の諸条件について仮定を設定し、プロジェクト案件ごとに計算しております。
当事業年度末の仕掛中案件について見積直接原価が見直され、当該案件の履行義務の充足に係る進捗度が変動した場合には、翌事業年度以降の損益に影響を与える可能性があります。
2 繰延税金資産の回収可能性
(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額
繰延税金資産の金額は、財務諸表「注記事項 (税効果会計関係) 1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳」に記載の金額と同一であります。
(2)重要な会計上の見積りの内容に関する情報
(1)の金額の算出方法は、連結財務諸表「注記事項 (重要な会計上の見積り) 2 繰延税金資産の回収可能性」の内容と同一であります。
3 関係会社株式の評価
(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額
(単位:千円)
| 前事業年度 | 当事業年度 | |
| 関係会社株式 | 359,867 | 380,267 |
| 関係会社株式評価損 | 186,921 | - |
(2)重要な会計上の見積りの内容に関する情報
市場価格のない関係会社株式の減損処理の要否は、取得原価と実質価額とを比較することにより判定されており、実質価額が取得原価に比べ50%以上低下したときは実質価額まで減損処理する方針としております。当該実質価額は、関係会社の事業計画等に基づき見積りを行っております。事業計画は、関係会社の事業に係るマーケットの市場規模予測による売上高の成長率等を主要な仮定として織り込んでおります。将来の不確実な決済条件の変動等により事業計画等の見直しが必要となった場合、翌事業年度以降の財務諸表において、関係会社株式の金額に重要な影響を与える可能性があります。
(貸借対照表)
前事業年度において、「完成業務未収入金」に含めていた「営業未収入金」は、金額的重要性が増したため、当事業年度より独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の財務諸表の組替えを行っております。
この結果、前事業年度の貸借対照表において、「完成業務未収入金」に含めて表示していた109千円を「営業未収入金」として組み替えております。
(有価証券明細表)
財務諸表等規則第121条第1項第1号に定める有価証券明細表については、同条第3項により、記載を省略しております。
※1 担保資産
担保に供している資産及び担保付債務は次のとおりであります。
下記の資産は、PFI事業等を営むSPCが行う借入等の担保に供しております。
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 投資有価証券(株式) | 5,400千円 | 5,400千円 |
※2 関係会社に対する金銭債権及び金銭債務
| 当事業年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|
| 短期金銭債権 | 16,357千円 |
| 長期金銭債権 | 34,225 〃 |
| 短期金銭債務 | 76,956 〃 |
| 長期金銭債務 | 7,671 〃 |
3 保証債務
下記の会社に対して、次のとおり債務保証を行っております。
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|
| 砂防エンジニアリング㈱ | 60,000千円 | - | -千円 |
| 計 | 60,000千円 | 計 | -千円 |
4 当社は、運転資金の効率的な調達を行うため当座貸越契約を締結しております。これらの契約に基づく事業年度末における当座貸越契約に係る借入未実行残高は次のとおりであります。
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 当座貸越極度額の総額 | 4,600,000千円 | 4,600,000千円 |
| 借入実行残高 | - 〃 | - 〃 |
| 差引額 | 4,600,000千円 | 4,600,000千円 |
※1 関係会社との取引高
| 前事業年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 営業取引による取引高 | 462,722千円 | 497,927千円 |
| 営業取引以外による取引高 | 12,971 〃 | 47,597 〃 |
※2 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 前事業年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
| 給料手当 | 1,401,374千円 | 1,399,937千円 |
| 賞与引当金繰入額 | 473,099 〃 | 528,030 〃 |
| 役員賞与引当金繰入額 | 24,807 〃 | 35,220 〃 |
| 退職給付費用 | 71,817 〃 | 82,609 〃 |
| 役員退職慰労引当金繰入額 | 4,268 〃 | - 〃 |
| 執行役員退職慰労引当金繰入額 | 3,412 〃 | - 〃 |
| 貸倒引当金繰入額 | △113,747 〃 | △180,135 〃 |
| おおよその割合 | ||
| 販売費 | 52% | 51% |
| 一般管理費 | 48% | 49% |
※3 関係会社株式評価損の内容は、次のとおりであります。
| 前事業年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日) |
当事業年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) |
|
|---|---|---|
| 関係会社株式 | 186,921千円 | -千円 |
前事業年度(2023年12月31日)
子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。
なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は以下のとおりであります。
(単位:千円)
| 区分 | 前事業年度 2023年12月31日 |
| 子会社株式 | 55,200 |
| 関連会社株式 | 304,667 |
| 計 | 359,867 |
当事業年度(2024年12月31日)
子会社株式及び関連会社株式は、市場価格のない株式等のため、子会社株式及び関連会社株式の時価を記載しておりません。
なお、市場価格のない株式等の子会社株式及び関連会社株式の貸借対照表計上額は以下のとおりであります。
(単位:千円)
| 区分 | 当事業年度 2024年12月31日 |
| 子会社株式 | 75,600 |
| 関連会社株式 | 304,667 |
| 計 | 380,267 |
1 繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 敷金償却費 | 98,296千円 | 100,276千円 | |
| 未払事業税 | 26,222 〃 | 37,220 〃 | |
| 賞与引当金 | 663,427 〃 | 802,662 〃 | |
| 退職給付引当金 | 454,245 〃 | 347,825 〃 | |
| 契約損失引当金 | 85,980 〃 | 67,153 〃 | |
| 関係会社株式評価損 | 82,137 〃 | 82,137 〃 | |
| その他 | 198,864 〃 | 160,356 〃 | |
| 繰延税金資産小計 | 1,609,176千円 | 1,597,633千円 | |
| 評価性引当額 | △166,498 〃 | △107,418 〃 | |
| 繰延税金資産合計 | 1,442,677千円 | 1,490,215千円 | |
| 繰延税金資産純額 | 1,442,677千円 | 1,490,215千円 |
(表示方法の変更)
前事業年度の注記において、独立掲記しておりました繰延税金資産の「貸倒引当金」は、金額的重要性が乏しくなったため、当事業年度の注記において「その他」に含めて表示しております。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の注記の組替えを行っております。
この結果、前事業年度の注記において、繰延税金資産に表示しておりました「貸倒引当金」65,250千円、「その他」133,614千円は、「その他」198,864千円として組み替えております。
2 法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳
| 前事業年度 (2023年12月31日) |
当事業年度 (2024年12月31日) |
||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 34.59% | 34.59% | |
| (調整) | |||
| 交際費等永久に損金に算入されない項目 | 1.51% | 1.54% | |
| 受取配当金等永久に益金に算入されない項目 | △0.61% | △0.98% | |
| 住民税均等割等 | 0.69% | 0.52% | |
| 税額控除 | △6.40% | △2.77% | |
| 評価性引当額の増減 | 1.81% | △2.80% | |
| その他 | △1.58% | △0.22% | |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 30.01% | 29.88% |
(表示方法の変更)
前事業年度の注記において、調整項目の「その他」に含めていた「評価性引当額の増減」は、重要性が増したため、独立掲記することとしました。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の注記の組替えを行っております。
この結果、前事業年度の注記において、調整項目の「その他」で表示していた0.23%は、「評価性引当額の増減」1.81%、「その他」△1.58%として組み替えております。
顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項(収益認識関係)」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。
該当事項はありません。
| 区分 | 資産の種類 | 当期首残高 (千円) |
当期増加額 (千円) |
当期減少額 (千円) |
当期償却額 (千円) |
当期末残高 (千円) |
減価償却 累計額 (千円) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 有形固定資産 | 建物 | 615,326 | 273 | 879 | 43,066 | 571,652 | 751,367 |
| 機械装置 | - | 202,167 | - | 6,367 | 195,799 | 6,367 | |
| 車両運搬具 | 0 | 2,076 | - | 519 | 1,557 | 3,513 | |
| 工具器具備品 | 184,308 | 158,143 | 1,484 | 112,098 | 228,868 | 626,067 | |
| リース資産 | 19,759 | 54,767 | - | 17,359 | 57,167 | 55,715 | |
| 土地 | 148,527 | - | - | - | 148,527 | - | |
| 建設仮勘定 | 136,212 | 164,984 | 230,693 | - | 70,503 | - | |
| 計 | 1,104,133 | 582,411 | 233,057 | 179,410 | 1,274,077 | 1,443,031 | |
| 無形固定資産 | ソフトウエア | 239,556 | 138,162 | - | 84,221 | 293,497 | - |
| その他 | 0 | 2,120 | - | - | 2,120 | - | |
| 計 | 239,556 | 140,282 | - | 84,221 | 295,617 | - | |
| 合計 | 1,343,690 | 722,694 | 233,057 | 263,632 | 1,569,695 | 1,443,031 |
(注)当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。
| 機械装置 | 宮城県の小水力発電機 | 202,167千円 |
| 建設仮勘定 | 宮城県の小水力発電機の工事費用 | 164,596千円 |
| ソフトウエア | Blitz GROWシステム改修 | 49,345千円 |
| 科目 | 当期首残高 (千円) |
当期増加額 (千円) |
当期減少額 (千円) |
当期末残高 (千円) |
|---|---|---|---|---|
| 貸倒引当金 | 184,957 | - | 180,135 | 4,822 |
| 賞与引当金 | 1,899,136 | 2,320,503 | 1,899,136 | 2,320,503 |
| 役員賞与引当金 | 24,807 | 35,220 | 24,807 | 35,220 |
| 契約損失引当金 | 248,571 | 194,142 | 248,571 | 194,142 |
| 業務補償損失引当金 | 60,368 | 101,862 | 60,368 | 101,862 |
| その他の引当金 | 18,838 | 29,834 | 18,838 | 29,834 |
連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。
該当事項はありません。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
| 事業年度 | 毎年1月1日から12月31日まで |
| 定時株主総会 | 毎事業年度の末日の翌日から3ケ月以内 |
| 基準日 | 毎年12月31日 |
| 剰余金の配当の基準日 | 毎年12月31日 毎年6月30日 |
| 1単元の株式数 | 100株 |
| 単元未満株式の買取り | |
| 取扱場所 | 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 三井住友信託銀行株式会社 証券代行部 |
| 株主名簿管理人 | 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 三井住友信託銀行株式会社 |
| 取次所 | ― |
| 買取手数料 | 無料 |
| 公告掲載方法 | 電子公告により行う。ただし電子公告によることができない事故やその他やむを得ない事由が生じたときは、日本経済新聞に掲載して行う。 公告掲載URL https://www.nissuicon.co.jp |
| 株主に対する特典 | 該当事項はありません。 |
(注) 当社の株主は、その所有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨定款に定めております。
(1)会社法第189条第2項各号に掲げる権利
(2)会社法第166条第1項の規定による請求をする権利
(3)株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
当社には、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。
当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。
(1)有価証券届出書(売出し)及びその添付書類
2024年9月9日関東財務局長に提出。
(2)有価証券届出書の訂正届出書
2024年9月26日及び2024年10月4日関東財務局長に提出。
2024年9月9日提出の有価証券届出書に係る訂正届出書であります。
(3)臨時報告書
2024年10月16日関東財務局長に提出。
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第4号(主要株主の異動)に基づく臨時報告書であります。
2025年1月21日関東財務局長に提出。
金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号(代表取締役の異動)に基づく臨時報告書であります。
2025年3月27日関東財務局長に提出。
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)の規定に基づく臨時報告書であります。
有価証券報告書(通常方式)_20250326191304
該当事項はありません。
Building tools?
Free accounts include 100 API calls/year for testing.
Have a question? We'll get back to you promptly.