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KOMATSU WALL INDUSTRY CO., LTD.

Registration Form Jun 25, 2025

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【表紙】
【提出書類】 有価証券報告書
【根拠条文】 金融商品取引法第24条第1項
【提出先】 北陸財務局長
【提出日】 2025年6月25日
【事業年度】 第58期(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)
【会社名】 小松ウオール工業株式会社
【英訳名】 KOMATSU WALL INDUSTRY CO., LTD.
【代表者の役職氏名】 代表取締役社長    加  納 慎 也
【本店の所在の場所】 石川県小松市工業団地1丁目72番地
【電話番号】 (0761)21―3131(代表)
【事務連絡者氏名】 取締役常務執行役員管理本部長

綾 由 紀 夫
【最寄りの連絡場所】 石川県小松市工業団地1丁目72番地
【電話番号】 (0761)21―3131(代表)
【事務連絡者氏名】 取締役常務執行役員管理本部長

綾 由 紀 夫
【縦覧に供する場所】 株式会社東京証券取引所

(東京都中央区日本橋兜町2番1号)

E02408 79490 小松ウオール工業株式会社 KOMATSU WALL INDUSTRY CO., LTD. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP false cte 2024-04-01 2025-03-31 FY 2025-03-31 2023-04-01 2024-03-31 2024-03-31 1 false false false E02408-000 2025-06-25 E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:AyaYukioMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:FuruyaMayumiMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:HachiyaToshioMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:HigaMasatoMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:KanoShinyaMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:MatsuyamaJunkoMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:NakadaKoichiMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp030000-asr_E02408-000:YamadaShinichiMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp_cor:OrdinaryShareMember E02408-000 2025-06-25 jpcrp_cor:Row1Member E02408-000 2025-06-25 jpcrp_cor:Row2Member E02408-000 2025-06-25 jpcrp_cor:Row3Member E02408-000 2025-06-25 jpcrp_cor:Row4Member E02408-000 2025-06-25 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第一部 【企業情報】

第1 【企業の概況】

1 【主要な経営指標等の推移】

| | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 回次 | | 第54期 | 第55期 | 第56期 | 第57期 | 第58期 |
| 決算年月 | | 2021年3月 | 2022年3月 | 2023年3月 | 2024年3月 | 2025年3月 |
| 売上高 | (百万円) | 33,565 | 34,541 | 37,772 | 43,551 | 44,616 |
| 経常利益 | (百万円) | 2,412 | 1,847 | 2,363 | 3,732 | 3,756 |
| 当期純利益 | (百万円) | 1,620 | 1,240 | 1,627 | 2,775 | 2,650 |
| 持分法を適用した場合の投資利益 | (百万円) | - | - | - | - | - |
| 資本金 | (百万円) | 3,099 | 3,099 | 3,099 | 3,099 | 3,099 |
| 発行済株式総数 | (株) | 10,903,240 | 10,903,240 | 10,903,240 | 10,903,240 | 19,721,980 |
| 純資産額 | (百万円) | 34,936 | 35,399 | 36,225 | 38,067 | 37,790 |
| 総資産額 | (百万円) | 41,557 | 42,143 | 44,760 | 47,455 | 46,756 |
| 1株当たり純資産額 | (円) | 1,886.61 | 1,907.42 | 1,950.21 | 2,041.63 | 2,153.83 |
| 1株当たり配当額

(内1株当たり

中間配当額) | (円)

(円) | 85.00 | 85.00 | 95.00 | 125.00 | 95.00 |
| (40.00) | (40.00) | (40.00) | (55.00) | (60.00) |
| 1株当たり

当期純利益金額 | (円) | 87.55 | 66.88 | 87.64 | 149.04 | 145.64 |
| 潜在株式調整後1株

当たり当期純利益金額 | (円) | - | - | - | - | - |
| 自己資本比率 | (%) | 84.1 | 84.0 | 80.9 | 80.2 | 80.8 |
| 自己資本利益率 | (%) | 4.7 | 3.5 | 4.5 | 7.5 | 7.0 |
| 株価収益率 | (倍) | 11.5 | 13.7 | 11.5 | 10.7 | 10.1 |
| 配当性向 | (%) | 48.5 | 63.5 | 54.2 | 41.9 | 44.6 |
| 営業活動による

キャッシュ・フロー | (百万円) | 3,256 | 2,871 | 1,676 | 4,273 | 3,327 |
| 投資活動による

キャッシュ・フロー | (百万円) | △697 | △1,535 | △636 | △1,171 | △469 |
| 財務活動による

キャッシュ・フロー | (百万円) | △804 | △805 | △810 | △1,056 | △2,729 |
| 現金及び現金同等物

の期末残高 | (百万円) | 10,716 | 11,246 | 11,476 | 13,521 | 13,649 |
| 従業員数

〔外、平均臨時

雇用者数〕 | (名) | 1,303 | 1,324 | 1,330 | 1,353 | 1,399 |
| 〔50〕 | 〔50〕 | 〔42〕 | 〔44〕 | 〔39〕 |
| 株主総利回り | (%) | 107.1 | 102.0 | 115.8 | 182.3 | 176.2 |
| (比較指標:配当込みTOPIX) | (%) | (90.5) | (128.6) | (131.2) | (196.2) | (200.3) |
| 最高株価 | (円) | 2,150 | 2,122 | 2,082 | 3,525 | 1,581

(3,410) |
| 最低株価 | (円) | 1,650 | 1,800 | 1,772 | 1,953 | 1,449

(2,551) |

(注) 1  当社は連結財務諸表を作成していないため、連結会計年度に係る主要な経営指標等の推移については記載しておりません。

2  持分法を適用した場合の投資利益については、関連会社を有していないため記載しておりません。

3  潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

4  当社は「株式給付信託(BBT)」を導入しており、1株当たり純資産額の算定上の基礎となる普通株式の期末株式数については、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式を控除対象の自己株式に含めて算出しております。

5  当社は「株式給付信託(BBT)」を導入しており、1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎となる普通株式の期中平均株式数については、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式を控除対象の自己株式に含めて算出しております。

6  最高・最低株価は、2022年4月3日以前は東京証券取引所市場第一部におけるものであり、2022年4月4日以降は東京証券取引所プライム市場におけるものであります。

7  当社は、2024年10月1日付けで普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。第54期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益金額を算出しています。なお、第58期の株価については株式分割後の最高株価及び最低株価を記載しており、()内に株式分割前の最高株価及び最低株価を記載しております。なお、第57期までの1株当たり配当額については、当該株式分割前の実際の配当金の額を記載しております。   ### 2 【沿革】

1968年1月 石川県小松市において小松ウオール工業株式会社設立。スチール及びアルミ製間仕切の製造販売、設計施工を開始。
2月 大阪府大阪市に販売子会社株式会社小松を設立。(1982年8月 小松ウオール販売株式会社に改組。1987年12月 営業譲受)
1970年11月 石川県小松市に第一工場を新設。
1971年10月 マイティウォール(可動間仕切)を開発、販売開始。
1977年4月 石川県小松市に第二工場を新設。
1979年4月 大阪府東大阪市に子会社小松ウオールサービス株式会社を設立。(1983年 大阪府吹田市に移転。2010年4月 吸収合併)
1980年3月 大型移動壁ランニングウォール(移動間仕切)を開発、販売開始。
1982年8月 子会社小松ウオール新潟販売株式会社を設立。(1991年4月 吸収合併)
8月 子会社小松ウオール長野販売株式会社を設立。(2006年4月 吸収合併)
1984年5月 子会社小松ウオール京都販売株式会社を設立。(1999年7月 吸収合併)
1985年3月 モールシステム(ロー間仕切)を開発、販売開始。
1986年5月 台湾、台北市に合弁会社田松股份有限公司を設立。(1995年3月 全株式譲渡)
9月 広島県広島市に合弁会社小松ウオール中国販売株式会社を設立。(2000年4月 吸収合併)
1987年1月 石川県小松市の金属加工会社有限会社富士に出資、子会社化。(1987年9月 小松プロテクター株式会社に改組。2009年4月 吸収合併)
1989年3月 石川県小松市に第三工場を新設。
8月 日本証券業協会に店頭登録。
1991年12月 石川県小松市に第三工場2号棟を増設。
1992年7月 石川県小松市に子会社小松ウォールシステム開発株式会社を設立。(2008年4月 吸収合併)
1999年3月 東京証券取引所、大阪証券取引所の市場第二部に上場。
3月 財団法人日本品質保証機構(JQA)より「ISO9001」の認証を取得。
9月 小松ウォール北海道販売株式会社を子会社化。(2006年3月 解散)
2000年3月 東京証券取引所、大阪証券取引所の市場第一部銘柄に指定。(2010年12月  大証上場廃止)
2001年3月 財団法人日本品質保証機構(JQA)より「ISO14001」の認証を取得。
12月 「GWALL」ジーウォール(可動間仕切)を開発、販売開始。
2002年8月 「KW―TW」トランクウォール(可動間仕切)を開発、販売開始。
2003年10月 「カームドアKK(LGS壁内蔵タイプ)」(固定間仕切)を開発、販売開始。
2005年6月 石川県小松市に第三工場3号棟を増設。
2007年9月 東京都江戸川区に関東物流センターを新設。
2014年6月 石川県小松市に第三工場5号棟を増設。
2016年4月 石川県加賀市に加賀工場を新設。
7月 石川県小松市にR&Dセンターを新設。
2019年11月 大阪府大阪市西区に大阪ショールームを新設。
2021年1月 東京都千代田区神田に東京フロアを移転し、東京ショールームを新設。
2021年10月 宮城県仙台市に東北ショールームを新設。
2022年4月 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場へ移行。
2023年7月 愛知県名古屋市に名古屋ショールームを新設。
2024年10月 大阪府大阪市中央区に大阪フロア及び大阪ショールームを移転増床。

当社は、可動間仕切、固定間仕切、トイレブース、移動間仕切、ロー間仕切等の製造、販売及び施工を主とし、事業を展開しております。

事業の系統図は次の通りであります。

  ### 4 【関係会社の状況】

当社は関係会社を有していないため、該当事項はありません。 

5 【従業員の状況】

(1) 提出会社の状況

2025年3月31日現在

従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円)
1,399 (39) 38.0 14.1 6,357
事業の部門等の名称 従業員数(名)
販売・管理部門 771 (11)
技術・製造・工務部門 628 (28)
合計 1,399 (39)

(注) 1  従業員数は、就業人員であります。

2  当社は、単一セグメントであるため、事業部門別の従業員数を記載しております。

3  従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。

4  平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

(2) 労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係は極めて安定しており、特記すべき事項はありません。

(3) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異

当事業年度
管理職に占める

女性労働者の割合(%)

(注1)
男性労働者の

育児休業取得率(%)

(注2)
労働者の男女の

賃金の差異(%)(注1)
全労働者 正規雇用労働者 パート・

有期労働者
8.4 42 78.8 79.2 64.0

(注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。

2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。

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第2 【事業の状況】

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。

(1) 会社の経営の基本方針

当社は、間仕切の専門メーカーとして、ビルの高層化・建物の工期短縮という建設業界の要請に即して、受注から設計、製造、販売、施工、サービスまでの「自社一貫システム」をもって、様々な新製品を社会に送り出し高い評価を得てまいりました。今後においても当社の専門分野である間仕切関連製品を中心に、新製品の開発、サービスの向上を通じて、着実な業容の拡大と安定した収益を継続して上げることにより、取引先・従業員・株主との共存共栄を図って社会への一層の貢献を行うことを経営指針として活動してまいります。

(2) 中長期的な会社の経営戦略及び目標とする経営指標

当社は事業領域における経営環境の変化及び過年度の業績達成状況等を踏まえたうえで、次なる成長を見据えた戦略をもとに、2024年3月期から2028年3月期までの5ヶ年を対象とする中期経営計画「NEXT VISION 2028」を2023年4月27日に公表しております。

中期経営計画「NEXT VISION 2028」では、「Value Up from Creativity」をテーマに、以下の基本方針のもと、施策を実行してまいります。

① 基本方針

(既存間仕切事業の成長)

オフィス市場への更なる進出 市場規模の大きい首都圏を中心に、顧客領域を拡大・深耕
新たな営業拠点の展開 更なる全国展開に向けた空白エリアへの新規営業拠点を増設
製品用途の拡大 当社の主力製品である移動間仕切製品のブラッシュアップ
ブランディングの強化 ショールームの新規オープンや、当社ウェブサイト及びカタログの刷新

(新規製品の創出)

製品企画人材の採用・育成 採用促進に向けた人事部門の強化と社内環境の整備
製品技術力の向上 製品企画部門における体制強化と業務プロセス改革の推進
デザイン性の向上 共同推進するパートナー企業との更なる連携強化
マーケティングの強化 顧客ニーズや市場調査結果を製品企画に反映する仕組みの構築

(生産・物流オペレーションの高度化)

生産ラインの生産性改善 更なる自動化に向けた設備導入と工程レイアウトの見直し
協力会社とのリレーション強化 施工人材を確保するための協力会社との連携強化
生産拠点の環境対策 コスト削減を含めたグリーントランスフォーメーション推進
物流網の再構築 2024年問題対策と物流増を見込んだ物流倉庫やルート見直し

② 目標とする経営指標

中期経営計画の最終年度である2028年3月期の定量目標は以下のとおりであります。

売上高年平均成長率 4%~6%※1
売上高営業利益率 8%~10%
ROE 8%以上

※1 2023年3月期を基準とし、2028年3月期までの年平均成長率

③ 投資計画

2028年3月期に目指す将来像に向けて、中期経営計画期間中において、累計150億円以上の積極的な投資を計画しております。

④ 資本政策

株主の皆様へ安定的かつ継続的な利益還元を行うことが最も重要であると考えており、資本効率の重要性を認識するとともに、財務体質の健全性を維持した上で、純資産配当率(DOE)6%を目安とする配当を実施すること、また、持続的な成長の実現等により配当水準の安定的向上を目指すことを株主還元方針として掲げております。

⑤ サステナビリティ推進

社会課題の解決と当社が持続的に成長するために特定した重要課題に取り組み、ESG経営を推進してまいります。

環境(E) 環境問題及び気候変動問題への対応
社会(S) 快適で働きやすく多様な人材が活躍できる職場環境の整備
ガバナンス(G) ガバナンスとリスク管理体制の更なる強化

(3) 経営環境及び会社の対処すべき課題

今後の経済見通しにつきましては、物価上昇や通商政策などアメリカの政策動向、金融資本市場の変動等による影響が懸念される一方で、雇用の改善や賃上げによる所得環境の改善を背景に、緩やかな景気回復が続くことが期待されます。

当社事業を取り巻く市場環境としては、首都圏を中心とした都市再開発事業が進行する中、新しい働き方に対応したオフィス環境への投資は引き続き堅調に推移することが見込まれます。一方、中長期的には国内少子高齢化と生産年齢人口の減少に伴う労働力不足の深刻化、原材料やエネルギー価格の高騰、急速なデジタル化の進展など、社会環境が大きく変化する中、変化に柔軟に対応していく必要性が高まっております。

このような状況にあって当社は、中期経営計画「NEXT VISION 2028」の3年目として、3つの基本方針「既存間仕切事業の成長」「新規製品の創出」「生産・物流オペレーションの高度化」に基づく施策を着実に実行してまいります。当社の強みを活かした既存事業の深耕・高度化と、新しい空間価値を創造する新規製品の開発、最新設備の導入やDXの推進等により業績の拡大に努め、持続的な企業価値向上を目指してまいります。社会課題の解決と当社が持続的に成長するための重要課題への取り組みを通じて、ESG経営を推進するとともに、持続可能な社会の構築に貢献してまいります。

また、当社は「資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について」を2025年4月28日に公表いたしました。株主資本コストを上回るROEの達成が必要不可欠であるとの認識のもと、中期経営計画の定量目標を上方修正し、企業価値向上に向けて施策を推進してまいります。具体的には、資本収益性に基づく投資判断を徹底するとともに、戦略検討チームを設立し、M&Aを含む成長戦略の立案と実行を行います。これらにより売上高成長率と利益率の向上を目指す一方、株主還元を強化し、純資産の増加を抑制することで資本収益性の向上を図ってまいります。

### 2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】

当社のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。

1.サステナビリティ全般

当社は「我が社の基本理念」に基づき、間仕切の専門メーカーとしてお客様の声やニーズを製品・サービスに反映し、より安心で快適な空間を提供することで社会に貢献するという基本姿勢を創業当初より受け継いできました。一方で、気候変動や人権といった社会課題の深刻化により、当社の事業領域における経営環境は創業当初と比べ大きく変わりつつあります。これを受け当社では、持続的な成長のロードマップとして2024年3月期から2028年3月期までの5ヶ年を対象とする中期経営計画「NEXT VISION 2028」を策定しました。計画達成に向けESG重要課題(マテリアリティ)をはじめとする様々な施策に取り組むことで、更なる企業価値の向上と社会課題の解決に努めてまいります。

(1) ガバナンス

当社では、代表取締役社長をサステナビリティ課題に関する経営判断の最終責任者とするサステナビリティ推進体制を構築しております。

サステナビリティに係る当社の在り方を協議し、サステナビリティ経営を促進するため、サステナビリティ委員会(年4回開催)を設置しております。委員長は取締役常務執行役員管理本部長、委員は代表取締役社長及び各業務部門の責任者で構成されています。

サステナビリティ委員会は以下の内容の協議等を行い、取締役会へ報告します。

① サステナビリティに関する重要課題の特定

② ①で特定した重要課題のリスク及び機会の識別

③ ②で識別されたリスク及び機会に対応するための戦略・方針・目標の策定、成果の確認及び見直し

取締役会はサステナビリティ全般に関するリスク及び機会の監督に対する責任と権限を有しております。サステナビリティ委員会で協議・決定された内容の報告を受け、当社のサステナビリティのリスク及び機会への対応方針および実行計画等についての審議・監督を行っております。

  (2) 戦略

当社は、企業価値向上と社会課題の解決のため、重点的に取り組む事項をマテリアリティとして掲げています。また、中期経営計画「NEXT VISION 2028」の推進力を高める観点から、2024年度から各テーマに関する目標値の定量化を進めています。

   #### (3) リスク管理

当社において、全社的なリスク管理は、コンプライアンス・リスク管理委員会で行っておりますが、サステナビリティに係るリスク及び機会の識別、優先的に対応すべきリスク及び機会の絞り込みについては、サステナビリティ委員会の中でより詳細な検討を行っております。重要と識別されたリスク及び機会は、取締役会へ報告され、協議を経て戦略、計画に反映されます。対応状況はサステナビリティ委員会においてモニタリングされ、その内容は取締役会へ報告されます。 

2.気候変動への対応(TCFDに基づく情報開示)

(1) ガバナンス

気候変動に関するリスク及び機会に係る課題については「1.サステナビリティ全般」と同様に取締役会の監督の下、サステナビリティ委員会にて抽出・議論する体制を構築しております。 (2) 戦略

気候変動に関する重要な物理的リスク・移行リスクと機会を認識し、対応方針を定めております。

シナリオ分析については当社の全ての製品について移行リスクを算出しております。物理的リスクに関しては気候変動に起因する大規模水害が発生した場合の損害と売上減少の影響を分析しております。

リスク項目 主なリスク・機会 リスク 機会 影響度
移行

リスク
政策・

法規制

リスク
炭素税・炭素価格 ・GHG排出に炭素税がかかる。
環境配慮商品 ・環境配慮製品の需要動向が売上高や営業利益に影響を与える。
技術

リスク
低炭素技術への

移行コスト(設備)
・設備投資の遅れにより生産コストが増加する。

・低炭素技術への移行の先行コストは多額を要する。
市場

リスク
生産原価増大 ・調達コストが増加する。
物理的

リスク
急性

リスク
異常気象の激甚化 ・豪雨や台風により生産拠点や営業拠点が被災することにより、建物・機械・什器備品・製品材料に被害が発生するとともに、売上の低下が起きる。

シナリオ分析

移行リスク算定フロー図

移行リスク ・全ての製品に対し、下記の項目における脱炭素社会への移行に向けた影響を分析しました。

①炭素税 ②環境配慮製品 ③エネルギーコスト ④調達コスト

・上記の項目を考慮し移行の影響を分析した結果、政策・法規制のリスク、市場リスクに関する影響度が大きくなる見込みとなりました。
物理的リスク ・IPCCの4℃シナリオ及び2℃シナリオを参考に、気候変動に起因する100年に1度の大規模水害が発生した場合の損害と売上減少の影響を分析しました。

・2050年までを対象期間とし、想定浸水深に基づく被害推計を分析した結果、影響度は大きくなる見込みとなりました。

気候変動に関するリスク及び機会の識別・評価についてはサステナビリティ委員会を中心に管理を行い、必要に応じて取締役会にて審議します。アセスメント対象となるリスク及び機会の認識については、今後活用策を検討していきます。 (4) 指標と目標

当社では気候変動への対応として、2025年度末CO²排出量25.2%削減(2019年度比)、2050年カーボンニュートラルを目標としております。その他の気候変動の評価指標に関しては今後検討していきます。

※Scope1,2の実績は当社ウェブサイトにて開示しております。https://www.komatsuwall.co.jp/sustainability/environment/index.html 

3.人的資本に関する取り組み

当社は、性別・国籍・雇用形態に関わらず多様な価値観をもった人材を登用し、従業員一人ひとりが個々人の能力を最大限に発揮し活躍することが、持続的な成長と中長期的な企業価値向上において極めて重要であると考えています。特に、製造業・建設業の業界特性上、職場のマイノリティになりやすい女性従業員に対しては、生き生きと働ける環境整備の他、トレーニング機会の提供など、従来以上の活躍支援が必要です。このような考えの下、女性管理職者数の目標を定め、目標達成に向け人材育成方針及び社内環境整備方針を制定しております。

(1) 戦略

人材育成方針及び環境整備方針

1.積極的な女性採用を推進します。

2.女性従業員の育成を進め、管理職登用を推進します。

3.仕事と家庭の両立を支援し、働きやすい職場環境を構築します。

また、多様な背景をもとに生み出される新しい視点や自由な発想への期待から、中途採用者の活躍を推進するべく、リファラル採用を含めた採用活動に取り組んでいます。 (2) 指標と目標

当社では、上記「(1) 戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。

・新卒女性採用比率

目標:30%程度

実績:29.8%(2025年3月末日時点)

・女性管理職者数

目標:2030年3月末までに2021年3月末比3倍以上(33名以上)

実績:36名(2025年3月末日時点)

・中途採用管理職者の割合

目標:40%以上(現状維持)

実績:54.6%(2025年3月末日時点) ### 3 【事業等のリスク】

有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。なお、当該リスクが顕在化する可能性の程度やその期間、当該リスクが明らかになった場合に当社の業績へ与える影響につきましては、合理的に見通しを立てることが困難であることから記載しておりません。当社は、コンプライアンス体制の確立、浸透、定着及びリスク管理体制の整備と適切なリスク対応を図るためにコンプライアンス・リスク管理委員会を設置しており、リスクの未然防止を図っております。

なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。

(1) 国内情勢及び経済動向について

当社は建物に使用される間仕切の製造及び販売、施工を行っております。当社製品を用途別に分類すると、当事業年度においては、売上高の約23%が官公庁向け、約77%が民間向けとなっております。官公庁向けについては、公共投資の動向は日本国政府及び地方自治体の政策によって決定されるものであり、安定的に推移するものとは限りません。したがって、民間設備投資が減少する場合及び公共投資が削減される場合、当社の業績は民間設備投資動向及び公共投資動向の影響を受ける可能性があります。

(2) 原材料等の価格について

当社は、継続的かつ積極的な生産性向上に努め、費用の低減を意識した体制を取っております。原材料等の仕入価格上昇に伴う費用増額、自然災害に起因する原材料等の高騰などに備え、仕入先の分散、重要資材の政策的在庫の確保等により対策を講じておりますが、価格上昇分を販売価格に転嫁できない場合は、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

(3) 施工能力について

当社は首都圏をはじめとした都市再開発等の需要に対応するため、人材採用・育成に努めております。特に施工現場における人員増加への対処及び更なる施工能力向上に向け、新卒採用枠を設け、毎年一定数の人員確保を行い、スキル向上を見込んだ社内教育等を徹底してまいりました。しかしながら、想定以上の現場数であった際に、現場数に見合う人員数の確保ができず少人数での現場対応が余儀なくされる場合は、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

(4) 自然災害等について

当社は、地震・集中豪雨等の天災や火災等の災害により社会的混乱等が発生した場合、事業活動の停止や機会損失、復旧のための費用負担により、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。これに対し当社では、このような大規模災害等により、業務停止が長期にわたり継続する場合を想定し、早期の事業回復を実現するためのBCP(事業継続計画)を策定しており、人命と安全確保を最優先としつつ、顧客サービス維持を図り、企業の社会的責任を果たしてまいります。

(5) 製品・サービスについて

当社は、製品の設計、製造、施工にあたり、品質マネジメントシステムの継続的改善を通じて、顧客の要求品質を満たした製品・サービスの提供に努めておりますが、製品・サービスに重大な欠陥・瑕疵がある場合は、相応の費用負担が生じるため、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

(6) 内部統制について

当社は、内部統制システム構築に関する基本方針に基づき、内部統制に関する財務報告の信頼性や業務の有効性と効率性を確保するための体制を整備・運用しておりますが、内部統制が有効に機能していないと評価される事態が生じた場合には、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

(7) 情報セキュリティについて

当社は、情報セキュリティ基本方針や情報セキュリティに関する各種内部規定に基づき、情報セキュリティ管理体制を整備・運用しておりますが、情報漏洩等の事態が発生した場合には、当社の信用低下、顧客等に対する損害賠償責任が発生する恐れがあります。また、サイバー攻撃やコンピュータウイルスの感染等により重大な情報システム障害が発生した場合には、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。

(8) 気候変動について

当社は、かけがえのない地球環境を守るため、「企業活動と環境保全の調和」を経営の重要課題のひとつとしており、企業活動における環境負荷の低減活動に取り組んでおります。また、気候変動によるリスク及び機会が当社の業績に与える影響について分析を行っております。詳細につきましては、「第2 事業の状況 サステナビリティに関する考え方及び取組 2.気候変動への対応(TCFDに基づく情報開示)」に記載のとおりであります。 ### 4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

当事業年度における当社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要並びに経営者の視点による当社の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。

なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。

(1) 経営成績

当事業年度のわが国経済は、欧米における高い金利水準が継続する中、海外景気の下振れがわが国景気を下押しするリスクとなっているものの、雇用や所得環境が改善する中で景気は緩やかに回復しております。

このような状況にあって当社は、中期経営計画「NEXT VISION 2028」に基づき、3つの基本方針「既存間仕切事業の成長」「新規製品の創出」「生産・物流オペレーションの高度化」に取り組んでまいりました。

「既存間仕切事業の成長」につきましては、オフィス需要の更なる開拓を目的に、東京ショールームの増床リニューアル、大阪ショールームの移転増床リニューアルを行いました。また、当社が技術に強みをもつ移動間仕切のオフィス分野での用途開発を目指し、中心一点吊りのダブルガラススライディングウォール「PIVO」を開発、トイレブースでは表面材とエッジにオレフィンシートを採用し、シンプルかつ洗練されたデザインの「haremo」を開発いたしました。

「新規製品の創出」につきましては、高い意匠性と遮音性を実現したスチールパーティション「STEERA」を開発いたしました。大判タイル、天然木化粧板、ファブリックパネルなど、豊富な表面仕上げ材をラインナップしており、エグゼクティブな空間を演出いたします。仕上げ材も含めてすべての部材が解体・移設が可能で、環境に配慮した製品となっております。

「生産・物流オペレーションの高度化」につきましては、可動間仕切の生産能力の増強と出荷能力の強化等を目的とした加賀工場2号棟(仮称)の建設計画を進めてまいりました。2025年1月30日に公表いたしましたとおり、建設開始時期と操業開始時期の見直しを行いましたが、2025年5月の建設開始に向けて順調に進行しております。

経営成績につきましては、オフィスの底堅い移転需要により主力の可動間仕切並びに固定間仕切が堅調に推移し、売上高は446億16百万円(前事業年度比2.4%増)となりました。受注高は468億33百万円(前事業年度比7.2%増)、受注残高は188億97百万円(前事業年度比13.3%増)となり、その他を除く全ての品目で増加しております。

利益面につきましては、売上総利益率が35.3%(前事業年度比1.4ポイント改善)となりましたが、ショールームの増床に伴う賃借料の増加や物流費の増加などにより販売費および一般管理費が増加したため、営業利益は36億35百万円(前事業年度比0.1%減)、経常利益は37億56百万円(前事業年度比0.6%増)、当期純利益は26億50百万円(前事業年度比4.5%減)となりました。

なお、当事業年度の品目別の売上高、受注高及び受注残高の状況は以下のとおりです。

① 生産実績

当事業年度における品目別生産実績は次のとおりであります。

品目 生産高(百万円) 前事業年度比(%)
可動間仕切 19,655 107.3
固定間仕切 9,398 102.3
トイレブース 7,753 96.5
移動間仕切 6,012 100.8
ロー間仕切 609 95.1
その他 1,182 83.9
合計 44,611 102.4

(注) 1  金額は販売価格で表示しています。

2  その他の主なものは、既存間仕切の解体・移設組立であります。

② 受注実績

当事業年度における品目別受注実績は次のとおりであります。

品目 受注高 受注残高
金額(百万円) 前事業年度比(%) 金額(百万円) 前事業年度比(%)
可動間仕切 20,891 115.0 5,283 130.3
固定間仕切 9,989 100.9 5,615 111.8
トイレブース 8,059 100.2 3,444 109.8
移動間仕切 6,120 108.8 4,164 102.7
ロー間仕切 628 100.9 85 127.1
その他 1,145 86.8 303 89.3
合計 46,833 107.2 18,897 113.3

(注) 1  金額は販売価格で表示しています。

2  その他の主なものは、既存間仕切の解体・移設組立であります。

③ 販売実績

当事業年度における品目別販売実績は次のとおりであります。

品目 販売高(百万円) 前事業年度比(%)
可動間仕切 19,661 107.3
固定間仕切 9,398 102.3
トイレブース 7,753 96.5
移動間仕切 6,012 100.8
ロー間仕切 609 95.1
その他 1,181 83.8
合計 44,616 102.4

(注) 1  その他の主なものは、既存間仕切の解体・移設組立であります。

2  前事業年度及び当事業年度のいずれにおいても、相手先別販売実績の総販売実績に対する割合が100分の10以上の相手先はありません。

(2) 財政状態

当事業年度末における資産総額は467億56百万円となり、前事業年度末より6億99百万円の減少となりました。これは主に、現金及び預金9億25百万円、受取手形6億69百万円等の減少と、契約資産1億48百万円等の増加による流動資産の減少12億17百万円及び有形固定資産4億93百万円等の増加による固定資産の増加5億17百万円によるものであります。

負債総額は89億65百万円となり、前事業年度末より4億22百万円の減少となりました。これは主に未払費用1億8百万円等の増加と、流動負債「その他」に含まれる未払消費税等7億32百万円等の減少による流動負債の減少5億67百万円及び固定負債の増加1億45百万円によるものであります。

また、純資産につきましては、377億90百万円となり、前事業年度末より2億77百万円の減少となりました。これは主に、利益剰余金5億84百万円の減少と、自己株式の取得と消却等による自己株式の減少(純資産の増加)3億18百万円等によるものであります。

(3) キャッシュ・フローの状況

当事業年度におけるキャッシュ・フローにつきましては、内部留保の充実を図りつつ、運転資金、設備投資、株主還元等へ資金を充当しております。

その結果、当事業年度末における現金及び現金同等物(以下「資金」という)は136億49百万円となり、前事業年度末より1億28百万円増加いたしました。各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。

①  営業活動によるキャッシュ・フロー

営業活動により増加した資金は33億27百万円(前事業年度は42億73百万円の増加)となりました。これは主に、税引前当期純利益38億2百万円の計上、減価償却費11億60百万円、売上債権の減少額3億83百万円等による増加と、法人税等の支払額10億97百万円、「その他」に含まれる未払消費税等の減少額7億32百万円等による減少によるものであります。

②  投資活動によるキャッシュ・フロー

投資活動により減少した資金は4億69百万円(前事業年度は11億71百万円の減少)となりました。これは主に、有形及び無形固定資産の取得による支出15億14百万円等による減少と、定期預金の預入及び払戻による純収入10億円等による増加によるものであります。

③  財務活動によるキャッシュ・フロー

財務活動により減少した資金は27億29百万円(前事業年度は10億56百万円の減少)となりました。これは主に、自己株式の取得による支出17億17百万円、配当金の支払額12億29百万円等による減少と、自己株式の売却による収入2億32百万円による増加によるものであります。

(4) 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定

当社の財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されております。この財務諸表の作成にあたっては、当事業年度における財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に影響を与えるような見積り、予測を必要としております。当社は、過去の実績値や状況を踏まえ合理的と判断される前提に基づき、継続的に見積り、予測を行っております。そのため実際の結果は、見積り特有の不確実性があるため、これらの見積りと異なる場合があります。

当社の財務諸表の作成に当たって用いた会計上の見積り及び仮定のうち、重要なものは「第5 経理の状況 1 財務諸表等 (1)財務諸表 注記事項 重要な会計上の見積り」に記載しております。

(5) 資本の財源及び資金の流動性

当社の運転資金需要のうち、主なものは製造原価、工事原価、販売費及び一般管理費等の営業費用であります。また、設備資金需要は、各工場の既存機械装置の維持更新及び本社建屋の維持更新等の設備投資によるものであります。運転資金及び設備資金の資金調達につきましては、主に営業活動によるキャッシュ・フロー及び自己資金で対応しております。

(6) 当事業年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

当社は、事業効率向上と株主価値の最大化を図るため資本効率重視の経営を目指しており、中期経営計画「NEXT VISION 2028」においては売上高年平均成長率、売上高営業利益率、ROEの3つを経営指標として定めており、その定量目標と当事業年度における実績については、以下のとおりであります。

経営指標 2025年3月期実績 2028年3月期目標
売上高年平均成長率 8.7%※1 4%~6%※1
売上高営業利益率 8.1% 8%~10%
ROE 7.0% 8%以上

※1 2023年3月期を基準とした年平均成長率 ### 5 【重要な契約等】

該当事項はありません。  ### 6 【研究開発活動】

当社においては、お客様へ快適な空間を提供するため、時流に即した、間仕切の新しい可能性を研究しながら開発を行っております。

当事業年度における研究開発活動といたしましては、下記の通り新製品6製品を発売いたしました。

(1) みんなが集まるコミュニケーションスポット「Agora(アゴラ)」

Agoraは、最大5人で使用できる天井付きミーティングブースです。皆で向き合って話せるよう、ブースの形は特徴的な六角形となっております。ダブルガラスパーティションをベースとした置き型のブースで、周囲に気兼ねなく話しやすい遮音性を有しています。また、天井の半面がガラスとなっており、開放感があることで会話も弾みやすくなっています。

(2) やさしさと美しさが調和するトイレブース「haremo(ハレモ)」

表面仕上げに、環境にやさしいオレフィンシートを採用したトイレブースです。オレフィンシートは、製造時に排出される二酸化炭素が塩ビシートよりも少なく、焼却時に有害物質を発生しにくい特性も持つため、環境に配慮した化粧シートと言えます。また、表面材とエッジは同色柄となっており、一体感のあるデザインとなっております。やさしさと美しさが調和したトイレブースで、訪れた方の心が晴れやかになるような、心地よいひとときを提供いたします。

(3) 新時代のスティールパーティション「STEERA(スティーラ)」

STEERAは、遮音性と意匠性を兼ね備えたハイエンドなダブルガラスパーティションです。パネル面には、大自然から着想を得たタイルや天然木化粧板などの仕上げ材を取付でき、こだわりの空間を演出します。また、仕上げ材も含め全ての部材が解体・移設可能で、建築壁と比べて環境にも配慮した製品となっております。

(4) 空間と可能性を開く「hirako(ヒラコ)」

hirakoは、学校向けを主とした大開口対応の多連引戸です。通常は両端の扉を出入口として使用し、必要に応じ多連引戸を端に寄せることで大開口を確保できます。扉を開放し、空間を繋げることで、スペースを広く活用したグループ学習などが可能となります。

(5) 美しくまわる、大胆につながる「PIVO(ピボ)」

中心一点吊りのダブルガラススライディングウォールです。自由な角度や位置にセット可能で、全て仕切ってクローズに、少し回転させてセミオープン、端に寄せてフルオープンなど、使う人に合わせた様々なレイアウトを、美しくシンプルな意匠で叶えます。

(6) 変化を後押し、ワンタッチ式スライディングウォール「セルフィナ」

パネルを押すだけでセットできる機構を備えたスライディングウォールです。丸落し固定が必要なスライディングウォールと比べて操作性が向上し、より気軽に空間を仕切ることができます。表面は豊富な塗装カラーの鋼板と、汎用性の高いMDF(中質繊維板)のタイプから選べ、空間に合わせてご使用いただけます。

今後もお客様に信頼いただけるよう、高品質且つ独創的な製品や環境に配慮した製品の開発に日々取り組んでまいります。

なお、当事業年度の研究開発費の金額は、343百万円であります。 

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第3 【設備の状況】

1 【設備投資等の概要】

当事業年度の設備投資については、各工場の既存機械装置等の維持更新、事務所の移転及び本社建屋の維持更新等を中心に1,514百万円の設備投資を実施いたしました。

なお、重要な設備の除却または売却はありません。 ### 2 【主要な設備の状況】

2025年3月31日現在

事業所名

(所在地)
事業の内容等 設備の

内容
帳簿価額(百万円) 従業員数

(名)
建物及び

構築物
機械装置

及び

運搬具
土地

(面積㎡)
工具、

器具及び

備品
リース資産 合計
本社及び第二工場

(石川県小松市)
管理業務

トイレブース
事務所

及び工場
301 109 96

(18,761)
87 595 106

<3>
第一工場

(石川県小松市)
固定間仕切

移動間仕切他
270 134 29

(16,264)
6 440 82

<4>
第三工場

(石川県小松市)
可動間仕切他 1,556 652 1,317

(73,659)
39 3,565 319

<12>
加賀工場

(石川県加賀市)
固定間仕切他 1,161 243 647

(68,876)
22 2,075 176

<5>
東京支店他

北関東・南関東ブロック
販売及び

施工業務
事務所

及び倉庫
755 0 1,078

(8,776)
136 1,971 273

<3>
大阪支店他

関西・中京ブロック
761 0 437

(4,466)
151 169 1,520 251

<10>
仙台支店他

東北ブロック
430 428

(7,881)
24 882 77

<1>
福岡支店他

西日本ブロック
345 491

(6,665)
23 861 115

<1>

(注) 1  上記中 <  > 内は、臨時従業員数であり、外数で示しております。

2  現在休止中の主要な設備はありません。 

3 【設備の新設、除却等の計画】

(1) 重要な設備の新設等

2025年3月31日現在における計画の主なものは、次のとおりであります。

事業所名

(所在地)
設備の内容 投資予定額 資金調達

方法
着手年月 完了予定

年月
完成後の

増加能力
総額

(百万円)
既支払額

(百万円)
第一・二・三・加賀工場

(石川県小松市・加賀市)
既存機械装置・

建屋の維持更新
600 自己資金 2025年4月 2026年3月 合理化設備のため生産能力の増加は殆どない。
加賀工場2号棟(仮称)

(石川県加賀市)
新工場及び機械装置並びに研究開発棟 9,500 41 自己資金 2025年5月 2027年4月 (注)1.
名古屋支店他

(愛知県名古屋市他)
既存事務所、倉庫の移転、増床 600 62 自己資金 2024年4月 2026年3月 支店や倉庫の資産のため増加能力はない。
本社

(石川県小松市)
基幹システム基盤整備 他 600 自己資金 2025年4月 2026年3月 合理化設備のため生産能力の増加は殆どない。

(注)1.完成後の増加能力については、計数把握が困難であるため、記載を省略しております。

(2) 重要な設備の除却等

該当事項はありません。

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第4 【提出会社の状況】

1 【株式等の状況】

(1) 【株式の総数等】

① 【株式の総数】
種類 発行可能株式総数(株)
普通株式 50,000,000
50,000,000
種類 事業年度末現在発行数

(株)

(2025年3月31日)
提出日現在発行数

(株)

(2025年6月25日)
上場金融商品取引所

名又は登録認可金融

商品取引業協会名
内容
普通株式 19,721,980 19,721,980 東京証券取引所

プライム市場
単元株式数は100株であります。
19,721,980 19,721,980

(2) 【新株予約権等の状況】

① 【ストックオプション制度の内容】

該当事項はありません。 #### ② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。 ③ 【その他の新株予約権等の状況】

該当事項はありません。 #### (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

該当事項はありません。 

(4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

年月日 発行済株式

総数増減数

(千株)
発行済株式

総数残高

(千株)
資本金増減額

(百万円)
資本金残高

(百万円)
資本準備金

増減額

(百万円)
資本準備金

残高

(百万円)
2024年10月1日

(注)1
10,903 21,806 3,099 3,031
2024年11月8日

(注)2
△2,084 19,721 3,099 3,031

(注)1 2024年10月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行い、発行済株式総数は10,903,240株増加しております。

2 発行済株式総数の減少は、会社法第178条の規定に基づく自己株式の消却によるものであります。

#### (5) 【所有者別状況】

2025年3月31日現在

区分 株式の状況(1単元の株式数100株) 単元未満

株式の状況

(株)
政府及び

地方公共

団体
金融機関 金融商品

取引業者
その他の

法人
外国法人等 個人

その他
個人以外 個人
株主数

(人)
17 24 115 60 5 7,724 7,945
所有株式数

(単元)
36,640 2,215 51,574 14,796 9 91,471 196,705 51,480
所有株式数

の割合(%)
18.63 1.13 26.22 7.52 0.00 46.50 100.00

(注)  自己株式1,769,870株は、「個人その他」に17,698単元、「単元未満株式の状況」に70株含まれております。

なお、当該自己株式には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式406,600株は含まれておりません。 #### (6) 【大株主の状況】

2025年3月31日現在

氏名又は名称 住所 所有株式数

(千株)
発行済株式(自己株式を

除く。)の総数に対する

所有株式数の割合(%)
KANO株式会社 石川県小松市白江町ヨ278番地 3,463 19.29
日本マスタートラスト

信託銀行株式会社
東京都港区赤坂1丁目8番1号赤坂インターシティAIR 2,144 11.94
株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海1丁目8―12 897 5.00
小松ウオール工業従業員持株会 石川県小松市工業団地1丁目72番地

小松ウオール工業㈱総務部内
744 4.15
有限会社マルヨ 石川県小松市京町8 386 2.15
原田株式会社 東京都大田区南馬込4丁目20-18-402号 360 2.01
加納 裕 石川県小松市 322 1.79
明治安田生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内2丁目1―1 309 1.72
DFA INTL SMALL CAP

VALUE PORTFOLIO

(常任代理人  シティバンク

エヌ・エイ東京支店)
PALISADES WEST 6300,BEE CAVE ROAD

BUILDING ONE AUSTIN TX 78746 US

(東京都新宿区新宿6丁目27番30号)
296 1.65
INTERACTIVE BROKERS LLC 

(常任代理人 インタラクティブ・ブローカーズ証券株式会社)
ONE PICKWICK PLAZA GREENWICH, CONNEC TICUT 06830 USA

(東京都千代田区霞が関3丁目2番5号)
210 1.17
9,133 50.88

(注) 1  上記のほか当社所有の自己株式1,769千株があります。

2  上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。

日本マスタートラスト信託銀行株式会社      2,144千株

株式会社日本カストディ銀行                    897千株

3 株式会社日本カストディ銀行が保有する897千株には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、信託E口が保有する株式406千株が含まれております。なお、当該株式は、財務諸表において自己株式として表示しております。

4 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合の算定上、控除する自己株式は、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する株式を含めておりません。 

(7) 【議決権の状況】

① 【発行済株式】

2025年3月31日現在

区分 株式数(株) 議決権の数(個) 内容
無議決権株式
議決権制限株式(自己株式等)
議決権制限株式(その他)
完全議決権株式(自己株式等) 普通株式
1,769,800
完全議決権株式(その他) 普通株式 179,007
17,900,700
単元未満株式 普通株式 1単元(100株)未満の株式
51,480
発行済株式総数 19,721,980
総株主の議決権 179,007

(注) 1 当社所有の自己株式が、「完全議決権株式(自己株式等)」欄に1,769,800株、「単元未満株式」欄に70株含まれております。

2  「完全議決権株式(その他)」の普通株式には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式406,600株(議決権の数4,066個)が含まれております。なお、当該議決権の数4,066個は、議決権不行使となっております。 ##### ② 【自己株式等】

2025年3月31日現在

所有者の氏名

又は名称
所有者の住所 自己名義

所有株式数

(株)
他人名義

所有株式数

(株)
所有株式数

の合計

(株)
発行済株式総数

に対する所有

株式数の割合(%)
小松ウオール工業㈱ 石川県小松市工業団地1丁目72番地 1,769,800 1,769,800 8.97
1,769,800 1,769,800 8.97

(注) 「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式は、上記自己名義所有株式数には含まれておりません。  (8) 【役員・従業員株式所有制度の内容】

株式給付信託(BBT)

当社は、取締役(監査等委員である取締役を含み、社外取締役を除きます。)及び執行役員(以下、「取締役等」といいます。)の報酬と、当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にし、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、取締役等に対する株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」を導入しております。

1 役員等株式所有制度の概要

本制度は、当社が拠出する金銭を原資として、当社株式が信託を通じて取得され、当社取締役会が定める「役員株式給付規定」に従って、当社の取締役等に対して、その役位や業績達成度等に応じて付与されるポイントに基づき、当社株式が信託を通じて給付される業績連動型の株式報酬制度です。なお、取締役等が当社株式の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時とします。

2 役員等に取得させる予定の株式の総数

当社は、2016年8月30日付で405百万円を拠出し、資産管理サービス信託銀行株式会社(信託E口)(現 株式会社日本カストディ銀行(信託E口))が当社株式を250,000株、402百万円で取得しております。また、2024年11月18日付で162百万円を追加拠出し、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が当社株式を155,000株、232百万円で取得しております。

3 当該役員等株式所有制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲

取締役(監査等委員である取締役を含み、社外取締役を除きます。)及び執行役員のうち、「役員株式給付規定」に基づき、株式給付を受ける権利が確定した者を対象としております。 

2 【自己株式の取得等の状況】

【株式の種類等】 会社法第155条第3号及び会社法第155条第7号による普通株式の取得

(1) 【株主総会決議による取得の状況】

該当事項はありません。 

(2) 【取締役会決議による取得の状況】

会社法第165条第3項の規定により読み替えて適用される同法第156条の規定に基づく取得

区分 株式数(株) 価額の総額(円)
取締役会(2024年10月31日)での決議状況

(取得期間2024年11月1日~2024年11月1日)
1,200,000 1,816,800,000
当事業年度前における取得自己株式
当事業年度における取得自己株式 1,134,500 1,717,633,000
残存決議株式の総数及び価額の総額 65,500 99,167,000
当事業年度の末日現在の未行使割合(%) 5.4 5.4
当期間における取得自己株式
提出日現在の未行使割合(%) 5.4 5.4

(注)1.東京証券取引所の自己株式立会外買付取引(ToSTNeT-3)による取得であります。

2.当該決議に基づく自己株式の取得は、2024年11月1日をもって終了しております。

#### (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

区分 株式数(株) 価額の総額(円)
当事業年度における取得自己株式 76 115,688
当期間における取得自己株式

(注) 1  当期間における取得自己株式には、2025年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式数は含まれておりません。

2  2024年10月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行ったことにより、当事業年度における取得自己株式数は、当該株式分割による調整後の株式数を記載しております。 #### (4) 【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

区分 当事業年度 当期間
株式数(株) 処分価額の総額

(円)
株式数(株) 処分価額の総額

(円)
引き受ける者の募集を行った

取得自己株式
消却の処分を行った取得自己株式 2,084,500 2,086,376,050
合併、株式交換、株式交付、

会社分割に係る移転を行った

取得自己株式
その他(第三者割当による自己株式の処分) 155,000 155,139,500
保有自己株式数 1,769,870 1,769,870

(注) 1  当事業年度及び当期間の保有自己株式数には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式406,600株は含まれておりません。なお、当該株式は、財務諸表において自己株式として表示しております。

2  当期間における保有自己株式数には、2025年6月1日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる取得株式数及び単元未満株式の買増請求による処分株式数は含まれておりません。

3  2024年10月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行ったことにより、当事業年度における株式数は、当該株式分割による調整後の株式数を記載しております。

4 当事業年度の「その他(第三者割当による自己株式の処分)」は、「株式給付信託(BBT)」制度への拠出により、信託財産として受託者であるみずほ信託銀行株式会社の再信託受託者である株式会社日本カストディ銀行(信託E口)に対して実施した第三者割当であります。  ### 3 【配当政策】

当社は、中期経営計画「NEXT VISION 2028」に基づき、株主の皆様へ安定的かつ継続的な利益還元を行うことが最も重要であると考えており、資本効率の重要性を認識するとともに、財務体質の健全性を維持した上で、純資産配当率(DOE)3.0%を下限とする配当を実施し、持続的な成長の実現等により配当水準の安定的向上を目指すことを基本方針としております。

当社の剰余金の配当は、中間及び期末配当の年2回を基本的な方針としており、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。なお、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議によって定めることができる旨を定款に定めております。

当事業年度の配当金につきましては、上記方針に基づき中間配当は1株につき60円00銭、期末配当金は1株につき35円00銭となります。

なお、当社は2024年10月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っており、中間配当金は株式分割前の1株当たり配当金の金額を記載し、期末配当金は株式分割後の1株当たり配当金の金額を記載しております。当事業年度の期初に株式分割が行われたと仮定した場合、1株当たり年間配当金は65円00銭となります。

※純資産配当率(DOE)=当事業年度に基準日が属する普通株式に係る1株当たり配当金

/1株当たり純資産(期首・期末の平均値)×100

なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。

決議年月日 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
2024年10月31日 取締役会決議 567 60.00
2025年6月25日 定時株主総会決議 628 35.00

(注)2024年10月1日付で、普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。2024年10月31日の取締役会決議に基づく1株当たり配当額につきましては、当該株式分割前の実際の額を記載しております。また、2025年6月25日定時株主総会決議に基づく1株当たり配当額については、当該株式分割後の金額を記載しております。

(参考:株主還元方針の変更について)

当社は、株主還元方針の変更を行い、配当水準を「純資産配当率(DOE)3.0%を下限とする」から「6%を目安とする」に引き上げを行っており、2026年3月期より適用させております。 

4 【コーポレート・ガバナンスの状況等】

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】

① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
1)コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は、経営の効率性、透明性を高めることにより、健全な企業体質を維持していくことが、企業の社会的責任であり、経営の最重要課題の一つであると認識しております。また、株主から見た企業価値を最大化することを最優先し、コーポレート・ガバナンスを有効に機能させることが何より重要であると判断しております。

2)コーポレート・ガバナンスに関する基本方針

(1)株主の権利・平等性の確保に努めます。

(2)株主以外のステークホルダー(お客さま、取引先、債権者、地域社会、従業員等)との適切な協働に努めます。

(3)適切な情報開示と透明性の確保に努めます。

(4)透明・公正かつ迅速・果断な意思決定を行うため、取締役会の役割・責務の適切な遂行に努めます。

(5)株主との建設的な対話に努めます。

② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

1)会社の経営上の意思決定、執行及び監督に関する経営管理組織その他のコーポレート・ガバナンス体制

2)現状の体制の概要

当社は監査等委員会設置会社であり、有価証券報告書提出日現在、取締役会は取締役(監査等委員である取締役を除く。)5名(うち社外取締役2名)及び監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)で構成されております。

取締役会には、業務執行に係る重要事項は全て付議され、業績の進捗に係る議論、対策等を検討しております。取締役会を補完する機能として、当社の主要プロセス(営業、設計・開発、製造、施工)及び管理部門の責任者をメンバーとする会議を毎月1回開催し、経営環境の変化に迅速な対応と意思決定ができる体制となっております。

また、執行役員制度を導入しており、経営の意思決定と業務執行を分離することにより、経営の迅速化と効率化並びにコーポレート・ガバナンスの充実を図っております。

当社の執行役員10名(うち取締役兼任3名)は代表取締役社長を除く全員が部門長及びこれに準ずる職務を兼務しており、創業以来の小分割独立採算制度の中で、部門相互の牽制が行われ、各々が部門利益確保という業務執行責任を負っております。

3)当該体制を採用する理由

当社は、監査等委員会設置会社制度を採用しており、取締役会の監督機能の一層の強化とガバナンスの更なる充実を図るとともに、業務執行取締役への権限委譲による迅速な意思決定と業務執行により、経営の公正性、透明性及び効率性を高めることを目的としております。

また当社の監査等委員会は3名で構成しており、監査等委員長は取締役比嘉正人、監査等委員は社外取締役中田浩一、社外取締役松山純子であります。社外取締役2名はいずれも豊富な経験と高い見識を有しており、当社経営体制の強化に活かしていただけるものと判断し、選任いたしております。

監査等委員会は、監査等委員を除く取締役の職務の執行の監査、会計監査人の選任並びに不再任に関する議案内容の決定、監査等委員を除く取締役の選・解任等及び報酬等についての意見の決定、及びその他法令及び定款で定められた職務につき権限を有しております。

なお、取締役の指名及び報酬などに係る取締役会の機能の独立性・客観性と説明責任を強化することを目的に、取締役会の任意の諮問機関として指名・報酬委員会を設置しております。

当社の指名・報酬委員会は5名で構成しており、委員長は社外取締役蜂谷俊雄、委員は代表取締役社長加納慎也、取締役綾由紀夫、社外取締役中田浩一、社外取締役古谷まゆみであります。

③  企業統治に関するその他の事項

1)内部統制システムの整備状況

当社は会社法及び会社法施行規則に基づく、業務の適正を確保するための体制等の整備について、2006年5月の取締役会決議による、内部統制システム構築に関する基本方針に基づき、内部統制に関する体制、環境を整備、運用をしております。また、同方針につきましては、取締役会の決議に基づき適宜改定を行っております。(最終改定:2021年12月)

当社の内部統制システムの整備状況は、次のとおりであります。

(基本的な考え方)

当社では、以下の「我が社の基本理念」を経営の拠りどころとし行動します。

「我が社の基本理念」

われわれは、常に一流を指向し、内に礼節、勤勉、誠実を心がけ、積極果敢に行動します。

一.常に需要の動向を的確にとらえ、より良い製品、サービスを提供します。

一.顧客に奉仕し、明るい職場環境をつくり、従業員の生活向上を図ります。

一.限りない情熱と、たゆまぬ努力を重ね、企業の発展を期し社会のために尽します。

また、当社では上記の「我が社の基本理念」を具体的行動に落し込んだ以下の行動指針を日ごろの業務運営の指針とします。

(行動指針)

私たちの目指すところは、誠実かつ公正な経営を実現し、企業の社会的責任を果たしていくことです。私たちは次のとおり行動します。

1.私たちは、顧客の満足を第一とし、常に最高の製品、サービスを提供していきます。

2.私たちは、法令やルールを厳格に遵守し誠実かつ公正な企業活動を行います。

3.私たちは、社員一人ひとりの人権と人格を尊重するとともに、働きやすい企業風土の実現に努めます。

4.私たちは、ステークホルダーに対して、公正で適切な情報開示に努めます。

5.私たちは、かけがえのない地球環境を守るため、環境保全の活動を通して社会に貢献します。

6.私たちは、国際化時代にあって異なる文化的伝統や慣習を尊重します。

7.私たちは、利益と倫理が相反する場合、迷わず倫理を選択します。

8.私たちは、市民生活の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力に対しては毅然とした態度でのぞみます。

(内部統制システム構築に関する基本方針)

1.取締役及び使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制

当社は、取締役及び使用人が法令や定款に適合した行動ができるように「行動規範」を制定し、その徹底を図るため社長を委員長とする「コンプライアンス・リスク管理委員会」を設置して、コンプライアンス体制の強化推進に努める。

また、コンプライアンスに関する相談や不正行為等の通報を受け付ける通報相談窓口を設ける。

社長直轄の組織として内部監査室を設置し、内部監査室による内部監査を実施する。内部監査の計画及び結果については、定期的に取締役会に報告されるものとする。

2.取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制

当社は、取締役の職務執行に係る情報については、法令や社内規程に基づき、文書または電子的媒体に記録し、適切に保存・管理する。

取締役は、それらの情報をいつでも閲覧できるものとする。

3.損失の危険の管理に関する規程その他の体制

当社は、社長を委員長とする「コンプライアンス・リスク管理委員会」を設置し、リスク管理体制の強化推進に努め、当社を取り巻くリスクを特定したうえで適切なリスク対応を決定する。また、「コンプライアンス・リスク管理委員会」へリスク情報を集約し、職務執行への活用を図るとともに、緊急事態が生じた場合の危機管理対応策を検討する。

4.取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制

当社は、取締役の職務権限、会議体の開催や付議基準等を明確化するとともに、意思決定の妥当性を高めるための体制を強化する。

取締役会は原則月1回開催し、経営に関する重要事項について審議、議決及び取締役の業務執行状況の監督等を行う。

5.監査等委員会の職務を補助すべき使用人に関する体制と当該使用人の監査等委員以外の取締役からの独立性に関する事項及び当該使用人に対する監査等委員会の指示の実効性の確保に関する事項

当社は、監査等委員会がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合、監査に必要な知識・能力を備えた人員を配置する。当該使用人は監査等委員会の指揮命令に従うものとし、監査等委員以外の取締役からの指揮は受けないものとする。

また、当該使用人の人事については監査等委員会の同意を得たうえで決定し、監査等委員以外の取締役からの独立性を確保する。

6.監査等委員以外の取締役及び使用人が監査等委員会に報告するための体制その他の監査等委員会への報告に関する体制及びこれらの報告をした者が当該報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制

当社の監査等委員以外の取締役及び使用人は、職務の執行に関して重大な法令・定款違反、不正行為の事実及び会社に著しい損害を及ぼすおそれのある事実があることを発見したときは、法令に従い、直ちに監査等委員会に報告するものとする。

なお、当該報告をした者に対し、その報告を行ったことを理由とする不利な取扱いを禁止する。

内部監査室は内部監査の計画及び結果を、監査等委員会に定期的に報告するものとする。

7.監査等委員の職務の執行について生ずる費用の前払または償還の手続その他の当該職務の執行について生ずる費用または債務の処理に係る方針に関する事項

当社は、監査等委員がその職務の執行について必要と判断した費用または債務の処理を求めたときは、監査等委員の職務執行に必要でないと認められる場合を除き、速やかにその処理を行う。

8.その他監査等委員会の監査が実効的に行われることを確保するための体制

監査等委員は、取締役会の他、重要な意思決定の過程及び業務の執行状況を把握するため、重要な会議に出席するとともに、主要な稟議書その他業務執行に関する重要な文書を閲覧し、必要に応じて監査等委員以外の取締役または使用人にその説明を求めることができることとする。

また、監査等委員会は、会計監査人から会計監査内容について説明を受けるとともに、内部監査部門と情報の交換に努め、連携して監査の実効性を確保する。

反社会的勢力排除に向けた基本的な考え方及びその整備状況

(反社会的勢力排除に向けた基本的な考え方)

当社は社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力・団体に対しては、毅然とした態度で臨むものとし、関係排除に取り組んでおります。

(反社会的勢力排除に向けた整備状況)

1.不当要求に関する対応統括部署は総務部とし、不当要求防止責任者を設置するとともに、事案により関係部署と協議し対応しております。

2.石川県企業防衛対策協議会、公益財団法人石川県暴力追放運動推進センター等の指導を受けるとともに、必要に応じて警察署、顧問弁護士等と連携して、反社会的勢力に対する体制を整備しております。

3.反社会的勢力に関する情報を社内で収集し一元管理するとともに、当該情報を取引等の相手方が反社会的勢力であるかどうかの確認に利用しております。

2)リスク管理体制の整備状況

業務執行、監督機能の強化を図るため、コンプライアンス・リスク管理委員会を設置しており、コンプライアンス体制の確立、浸透、定着及びリスク管理体制の整備と適切なリスク対応を図っております。

3)責任限定契約の内容の概要

当社は、取締役(業務執行取締役等である者を除く。)の会社法第423条第1項の責任について、同法第427条第1項の規定に基づき、損害賠償責任を限定する契約を締結できる旨定款に定めており、当該契約に基づく損害賠償責任限度額は、法令が定める額としております。有価証券報告書提出日現在、当社は社外取締役蜂谷俊雄氏、古谷まゆみ氏、中田浩一氏及び松山純子氏と責任限定契約を締結しております。

4)役員等賠償責任保険契約の内容の概要

当社は会社法第430条の3第1項に規定する役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結し、被保険者が会社の役員としての業務につき行った行為に起因して保険期間中に被保険者に対して損害賠償請求がなされたことにより、被保険者が被る法律上の損害賠償金及び訴訟費用を当該保険契約により補填することとしております。当該役員等賠償責任保険契約の被保険者は当社取締役(監査等委員である取締役を含む)及び当社執行役員であり、すべての被保険者について、その保険料を全額当社が負担しております。なお、犯罪行為や法令に違反することを認識しながら行った行為に起因して生じた損害は補填されないなど、一定の免責事由があり、被保険者の職務の執行の適正性が損なわれないように措置を講じております。

④  取締役会の活動状況

当社は取締役会を毎月1回以上開催することと定めており、その他必要に応じて随時開催しております。当事業年度は取締役会を12回開催しており、各取締役の出席状況は次のとおりです。

区分 氏名 出席状況
代表取締役社長 加納 慎也 100%(12回/12回)
取  締  役 山田 新一 100%(12回/12回)
取  締  役 廣瀬 紀夫 100%(12回/12回)
取  締  役 綾 由紀夫 100%(12回/12回)
社 外 取 締 役 蜂谷 俊雄 100%(12回/12回)
社 外 取 締 役 古谷 まゆみ 100%(12回/12回)
常勤監査等委員 比嘉 正人 100%(10回/10回)
社外監査等委員 中田 浩一 100%(12回/12回)
社外監査等委員 松山 純子 100%(12回/12回)

(注) 1 出席回数が異なるのは、就任・退任時期の相違によるものであります。

2 常勤監査等委員比嘉正人氏は、2024年6月26日開催の第57期定時株主総会において新たに選任され、就任しております。

3 取締役廣瀬紀夫氏は、2025年6月25日開催の第58期定時株主総会の終結の時をもって退任しております。

4 上記の取締役のほか、2024年6月26日開催の第57期定時株主総会終結の時をもって退任した常勤監査等委員金子信一氏の当事業年度開催の取締役会への出席状況については、全2回開催のうち2回出席であります。

当事業年度の取締役会における主な審議・報告内容は以下のとおりです。

主な審議・報告内容
経営戦略

(63%)
中期経営計画 中期経営計画の進捗報告
サステナビリティ 重要課題の見直し、サステナビリティ委員会報告
投資計画・配当 設備投資、配当金
報酬関連 役員及び従業員の報酬
決算・業績報告 決算短信の承認、業績進捗報告
報告書関連 有価証券報告書、半期報告書等の承認
資本市場 資本収益性と市場評価
ガバナンス

(37%)
監査 内部監査報告、監査等委員会関連
内部統制 コンプライアンス・リスク管理委員会報告
役員関連 役員人事、各種委員会の委員選任
その他 取締役会実効性評価、規定や方針等の制定及び改定、株主総会関連

※カッコ内は、当事業年度の取締役会における総議案・報告件数に占める、各項目の議案・報告件数の割合

⑤  指名・報酬委員会の活動状況

当社は指名・報酬委員会の開催頻度についての定めはなく、指名・報酬委員会で定める年間スケジュールによるほか、必要に応じて随時開催することとしております。当事業年度は指名・報酬委員会を6回開催しており、各委員の出席状況は次のとおりです。

区分 氏名 出席状況
委員長 社 外 取 締 役 蜂谷 俊雄 100%(6回/6回)
委員 社 外 取 締 役 古谷 まゆみ 100%(6回/6回)
委員 社外監査等委員 中田 浩一 100%(6回/6回)
委員 代表取締役社長 加納 慎也 100%(6回/6回)
委員 取  締  役 綾 由紀夫 100%(6回/6回)

当事業年度は指名・報酬委員会において、取締役(監査等委員である取締役を含む。)候補者の審議、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の報酬額の審議、役員報酬制度の見直しに向けた意見交換等を行い、取締役会へ答申を行っております。

⑥  取締役の定数

当社の取締役(監査等委員である者を除く。)は10名以内、監査等委員である取締役は5名以内とする旨定款に定めております。

⑦  取締役の選任の決議要件

当社は、取締役の選任決議は、株主総会において、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行う旨及び累積投票によらない旨定款に定めております。

⑧  取締役会で決議できることとした株主総会決議事項
1)自己の株式の取得

会社法第165条第2項の規定に基づき、取締役会の決議によって同条第1項に定める市場取引等により、自己の株式を取得することができる旨定款に定めております。これは、経済情勢の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を目的とするものであります。

2)剰余金の配当等の決定機関

会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議によって定めることができる旨定款に定めております。これは、株主への機動的な利益還元を行うことを目的とするものであります。

3)取締役の責任免除

取締役がその職務を遂行するにあたり、期待される役割を十分に発揮できるよう、会社法第426条第1項の規定により、同法第423条第1項の取締役(取締役であった者を含む。)の損害賠償責任を、法令の限度において、取締役会の決議によって免除することができる旨定款に定めております。

4)監査役の責任免除に関する経過措置

2026年6月24日を期限とし、会社法第426条第1項の規定により、第49期定時株主総会終結前の行為に関する監査役であった者の同法第423条第1項の責任について、善意でかつ重大な過失がない場合は、取締役会の決議によって法令の定める限度額の範囲でその責任を免除することができる旨定款に定めております。

⑨  株主総会の特別決議要件

当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。 ### (2) 【役員の状況】

①  役員の一覧

男性 6名 女性 2名 (役員のうち女性の比率 25%)

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(千株)

代表取締役社長

社長執行役員

加  納  慎  也

1983年9月12日生

2011年3月 大和証券㈱退職
2011年4月 当社入社
2014年4月 同 東京支店営業部長
2016年4月 同 執行役員営業本部副本部長
2017年6月 同 取締役執行役員営業本部副本部長
2019年4月 同 取締役執行役員企画本部長兼販売企  画部長
2020年6月 同 取締役常務執行役員企画本部長兼販  売企画部長
2021年6月 同 取締役常務執行役員技術開発本部長
2022年4月 同 取締役常務執行役員技術開発本部長  兼IR・経営企画担当
2022年6月 同 取締役専務執行役員技術開発本部長  兼IR・経営企画担当
2023年4月 同 取締役専務執行役員IR・経営企画担当
2023年6月 同 代表取締役社長 社長執行役員(現任)

注2

12

取締役

常務執行役員営業本部長

山  田  新  一

1965年10月18日生

1991年6月 福助㈱退職
1991年6月 当社入社
2014年4月 同 関西・中京ブロック長
2016年4月 同 執行役員営業本部副本部長
2016年6月 同 取締役執行役員営業本部長
2020年6月 同 取締役常務執行役員営業本部長(現任)

注2

14

取締役

常務執行役員管理本部長

綾 由 紀 夫

1962年8月31日生

1985年3月 当社入社
2016年11月 同 販売部長
2019年4月 同 執行役員販売部長
2020年6月 同 取締役執行役員技術本部長
2021年6月 同 取締役執行役員管理本部長
2023年6月 同 取締役常務執行役員管理本部長(現任)

注2

11

取締役

蜂 谷 俊 雄

1956年5月3日生

1981年4月 株式会社岡田新一設計事務所入社
1983年4月 株式会社槇総合計画事務所入社
1992年4月 東洋大学工学部建築学科非常勤講師
2003年10月 金沢工業大学建築学部教授(現任)
2007年4月 株式会社金沢計画研究所顧問(現任)
2020年6月 当社取締役(現任)

注2

取締役

古 谷 まゆみ(戸籍名:

八 幡 まゆみ)

1978年3月3日生

2001年10月 監査法人トーマツ

(現有限責任監査法人トーマツ)入所
2006年7月 個人会計事務所開所
2008年1月 公認会計士登録
2008年11月 有限責任監査法人トーマツ入所
2022年4月 古谷まゆみ公認会計士事務所所長(現任)
2022年6月 当社取締役(現任)

注2

役職名

氏名

生年月日

略歴

任期

所有株式数

(千株)

取締役

(常勤監査等委員)

比 嘉 正 人

1963年3月17日生

1988年12月 当社入社
2005年4月 同 福岡支店長
2012年4月 同 大阪支店長
2023年4月 同 執行役員生産管理部長
2024年4月 同 執行役員管理本部副本部長
2024年6月 同 取締役(常勤監査等委員)(現任)

注3

※1

10

取締役

(監査等委員)

中 田 浩 一

1960年9月11日生

1983年4月 ㈱北國銀行入行
2009年4月 同 人事部長兼人材開発室長
2011年4月 同 執行役員小松エリア統括店長兼小松支店長
2013年6月 同 取締役兼執行役員小松エリア統括店長兼小松支店長
2016年4月 同 取締役東京支店長
2017年4月 同 取締役経営管理部長兼法務室長
2017年6月 同 常務取締役経営管理部長兼法務室長
2021年3月 同 取締役常務執行役員
2021年6月 当社取締役(監査等委員)(現任)
2021年10月 株式会社北國フィナンシャルホールディングス取締役
2023年3月 株式会社北國フィナンシャルホールディングス代表取締役

注3

※2

取締役

(監査等委員)

松  山  純  子

1972年10月15日生

1996年4月 富士ゼロックス株式会社入社
2008年4月 同社退社

京都大学法科大学院入学
2011年3月 同大学院修了

司法試験合格
2013年7月 弁護士登録

弁護士法人法円坂法律事務所入所
2021年4月 香林坊法律事務所開設 所長(現任)
2024年4月 当社一時取締役(監査等委員)
2024年6月 同 取締役(監査等委員)(現任)

注3

※1

47

(注) 1  取締役蜂谷俊雄、古谷まゆみ、中田浩一及び松山純子は、社外取締役であります。

2  取締役(監査等委員である取締役を除く。)の任期は、2025年3月期に係る定時株主総会終結の時から2026年3月期に係る定時株主総会終結の時までであります。

3  監査等委員である取締役の任期は、以下のとおりであります。

※1 2024年3月期に係る定時株主総会終結の時から2026年3月期に係る定時株主総会終結の時まで。

※2 2025年3月期に係る定時株主総会終結の時から2027年3月期に係る定時株主総会終結の時まで。

4  当社の監査等委員会の体制は次のとおりであります。

委員長 比嘉正人、委員 中田浩一、委員 松山純子

なお、比嘉正人は常勤の監査等委員であります。

5  当社は、経営の意思決定と業務執行を分離することにより、経営の迅速化と効率化並びにコーポレート・ガバナンスの充実を図るため、執行役員制度を導入しております。

##### ②  社外取締役の状況

社外取締役を選任するための独立性に関する基準または方針については、社外取締役の要件は会社法を基に、独立性の判断基準については東京証券取引所の定める独立性基準を基に、取締役会において要件を定めております。なお、社外取締役の選任にあっては、高い倫理観、企業経営に必要な知識・能力を有し、豊富な経験を備えた資質ある人物であること等の選任基準に照らし、指名・報酬委員会における審議・答申及び監査等委員会からの意見を受けて、取締役会において決定しております。

当社の社外取締役は蜂谷俊雄氏、古谷まゆみ氏、中田浩一氏及び松山純子氏の4名を選任しており、そのうち中田浩一氏及び松山純子氏の2名は監査等委員であります。

蜂谷俊雄氏は、金沢工業大学教授として建築学等を研究しており、建築分野研究の専門家としての豊富な経験と高い見識を当社経営体制の強化に活かしていただくことにより、社外取締役として職務を適切に遂行できるものと判断しております。

古谷まゆみ氏は、公認会計士としての豊富な経験と高い見識を当社経営体制の強化に活かしていただくことにより、社外取締役として職務を適切に遂行できるものと判断しております。

中田浩一氏は、金融機関における豊富な経験と高い見識を当社経営体制の強化に活かしていただくことにより、監査等委員である社外取締役として職務を適切に遂行できるものと判断しております。

松山純子氏は、弁護士としての豊富な経験と高い見識を当社経営体制の強化に活かしていただくことにより、監査等委員である社外取締役として職務を適切に遂行できるものと判断しております。

各専門分野における豊富な知識と経験を有する社外取締役が取締役、会計監査人、内部監査部門と適宜連携をとり、監査等委員会を通じて意見やアドバイスを述べる等、監査・情報交換を行っております。

当社は蜂谷俊雄氏が教授を兼務する金沢工業大学及び顧問を兼務する株式会社金沢計画研究所、古谷まゆみ氏が所長を務める古谷まゆみ公認会計士事務所、松山純子氏が所長を務める香林坊法律事務所との間には、特別の利害関係はありません。

また、中田浩一氏が2023年2月まで業務執行者を兼務していた株式会社北國銀行とは、預金の取引関係がありますが、当社は同行からの借入金はなく、その取引の性質に照らして独立性に影響するものではないと判断しております。なお4名とも、東京証券取引所が定める独立役員の要件を全て満たしており、一般株主との間に利益相反が生ずる恐れが無いと判断できるため、独立役員として指定し、同取引所に届け出ております。  (3) 【監査の状況】

①  監査等委員会監査の状況

当社の監査等委員会は、本有価証券報告書提出日現在、3名の監査等委員(うち常勤1名、社外2名)から構成されており、社外監査等委員の中田浩一氏は、金融機関における豊富な経験と財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。社外監査等委員の松山純子氏は、弁護士の資格を有し、法律に関する専門的な知識、豊富な経験と幅広い見識を有しております。監査等委員は、取締役会に出席する他、常勤の監査等委員が中心となって各種委員会、会議にも積極的に参加し、監査等委員以外の取締役の職務執行を十分に監視できる体制となっております。また、内部監査部門と連携を密にして、コンプライアンスの状況を含め随時必要な監査を実施しております。

当社は監査等委員会を3ヶ月に1回開催するほか、必要に応じて随時開催することと定めております。当事業年度は監査等委員会を11回開催しており、各監査等委員の出席状況は次のとおりです。

区分 氏名 出席状況
常勤監査等委員 比嘉 正人 100%(9回/9回)
社外監査等委員 中田 浩一 100%(11回/11回)
社外監査等委員 松山 純子 100%(11回/11回)

(注) 1 出席回数が異なるのは、就任・退任時期の相違によるものであります。

2 常勤監査等委員比嘉正人氏は、2024年6月26日開催の第57期定時株主総会において新たに選任され、就任しております。

3 上記の監査等委員のほか、2024年6月26日開催の第57期定時株主総会終結の時をもって退任した常勤監査等委員金子信一氏の当事業年度開催の監査等委員会への出席状況については、全2回開催のうち2回出席であります。

当事業年度における監査等委員会の主な協議事項及び報告事項は次のとおりです。

区分 件数 内容
協議事項 15件 取締役(監査等委員である取締役を除く。)の選任等に係る意見形成、監査等委員である取締役の選任議案提出の同意、会計監査人の選任(再任)に関する決定、

会計監査人の監査報酬に関する同意、監査方針及び監査計画の策定、監査報告書の作成、常勤監査等委員選定、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬等に係る意見形成、監査等委員の報酬の決定、自己株式書部価格の妥当性意見形成、会計監査人とのディスカッション等
報告事項 33件 会計監査人との報告会・面談結果報告、常勤監査等委員による拠点への往査実施結果報告、内部監査室との合同往査結果報告、三様監査報告、各部門への改善要求事項・進捗状況報告、内部監査室からの内部統制監査・会計監査・業務監査の実施結果報告等

また、常勤監査等委員の活動として、当社取締役へのヒアリング、取締役会そのほか重要な会議等への出席、社長決裁事項等の重要な決議書類等の閲覧、本社及び主要な事業所における業務並びに財産状況の調査、会計監査人からの監査の実施状況・結果報告の確認を行っており、これらはすべて監査等委員会にて情報共有を行っております。監査の実効性、効率性向上の為、監査等委員・内部監査室・会計監査人の連携体制の定着及び三様監査の更なる充実に努めております。

②  内部監査の状況

当社における内部監査は、内部監査の客観性と独立性を担保するため、社長直轄の組織である内部監査室(3名)が対応しており、うち1名はITシステムの専門的知識を有する人物を配置しております。内部監査室は内部監査規定に従い、年間の監査計画に基づいて、会計監査、業務監査、内部統制監査を実施しております。監査結果は社長に報告するとともに、取締役会及び監査等委員会に対して直接、定期的に報告することとしております。

内部監査室、監査等委員会及び会計監査人は、それぞれの年間計画、監査報告書の閲覧や監査報告会等を通じて情報の交換を行い、相互の連携を高めております。監査等委員会と会計監査人は、年数回の監査報告会等を通じて情報の交換を行い、連携を図ります。また、会計監査人には四半期、期末に偏ることなく、期中においても適宜監査を受けております。内部監査室は、監査等委員会及び会計監査人と年数回の監査報告会等を通じて情報の交換を行い、相互の連携を図り、組織の内部管理体制の適正性を総合的、客観的に評価しフォローアップすることとしております。

③  会計監査の状況
a.監査法人の名称

かなで監査法人

b.継続監査期間

2021年以降

c.業務を執行した公認会計士

篠原 孝広

髙村 藤貴

d.監査業務に係る補助者の構成

当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士6名、その他6名であります。

e.監査法人の選定方針と理由

会計監査人候補の選定は、当社の業務内容に対応して効率的な監査業務を実施することができる一定の規模の法人であること、審査体制が整備されていること、監査日数、監査期間及び具体的な監査実施要領並びに監査費用が合理的かつ妥当であること、さらに監査実績などを基準とし、総合的に判断することを選定方針としております。かなで監査法人はいずれの要件も満たしており、相応しいものと判断しております。

f.監査等委員会による監査法人の評価

当社の監査等委員会は、当社の評価基準に基づき、監査法人の再任の適否の判断に係る事項を評価した結果を監査等委員長が監査等委員会で報告、審議のうえ、監査法人の評価を実施しております。

④ 監査報酬の内容等

a.監査公認会計士等に対する報酬の内容
区 分 前事業年度 当事業年度
監査証明業務に基づく報酬

(百万円)
非監査業務に基づく報酬

(百万円)
監査証明業務に基づく報酬

(百万円)
非監査業務に基づく報酬

(百万円)
提出会社 19 19
b.監査公認会計士と同一のネットワークに対する報酬(a.を除く)

該当事項はありません。

c.その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

該当事項はありません。

d.監査報酬の決定方針

監査公認会計士等に対する監査報酬については、会計監査人が策定した監査計画に基づき、監査日数、監査内容等の要素を勘案し、監査報酬の妥当性を両者で協議の上、決定しております。また、監査報酬の決定にあたっては監査等委員会の同意を得ることとしております。

e.監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

監査等委員会は、会計監査人から説明を受けた当事業年度の会計監査計画の監査の日程や人員配置などの内容、前事業年度の監査実績の検証と評価、会計監査人の監査の遂行状況の相当性、報酬となる見積もりの算定根拠を精査した結果、会計監査人の報酬等について会社法第399条第1項の同意を行っております。  (4) 【役員の報酬等】

①  役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項

当社は、2021年2月8日の取締役会において、取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針を決議しており、指名・報酬委員会における審議・答申を踏まえ、取締役会決議により適宜改定することとしております。その内容は以下のとおりです。(最終改定:2022年5月19日)

(取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針)

1.基本方針

取締役(社外取締役を除く。)の報酬は、持続的な企業価値の向上を図るインセンティブとして機能する報酬体系とし、個々の取締役の報酬の決定に際しては各職責を踏まえた適正な水準とすることを基本方針とする。

具体的には、取締役(社外取締役を除く。)の報酬は、年額報酬としての基本報酬と、業績報酬としての株式報酬で構成し、社外取締役の報酬は、その職務に鑑み、基本報酬のみを支払う。

2.基本報酬の個人別の報酬額の決定方針

基本報酬は、当社の業績、従業員の給与・賞与水準、他社の動向及び過去の支給実績等を総合的に勘案して年額にて定め、毎月これを12で除した額を支給する。

3.業績報酬並びに非金銭報酬等の内容及び額の算定方法の決定方針

業績報酬は、業績向上に対する意識を高めるために、当社の取締役(監査等委員である取締役を含み、社外取締役を除く。)に対して、その退任時に、その役位や業績達成度等に応じて毎年付与されるポイントに基づき、当社株式が信託を通じて給付される業績連動型の株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」によるものとする。当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にするため、直前事業年度における当社管理会計ベースの経常利益額の対前事業年度比増減率より算定する業績連動係数と、役位及び職責による職位別基準ポイントにより、付与すべき株式数を算出する。

4.報酬の種類別の割合の決定方針

取締役(社外取締役を除く。)の業績報酬の割合は報酬総額20%を上限とする。

5.個人別の報酬等の内容の決定に関する事項

取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の報酬額は、取締役会決議に基づき代表取締役社長がその具体的内容について委任を受けるものとし、その権限の内容は、各取締役の基本報酬の額とする。取締役会は、当該権限が適切に行使されるよう、原案について指名・報酬委員会からの答申を受けたのち、監査等委員会からの意見を受けることとし、代表取締役社長は当該答申及び意見の内容に基づき決定することとする。業績報酬は、役員株式給付規定に基づき算出された総額及び個別の配分を取締役会で決議することとする。なお、監査等委員である取締役の報酬は、各監査等委員による協議のうえ監査等委員会で決定する。

当社において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の報酬額は、当社全体の業績を俯瞰しつつ各取締役の担当業務の評価を行うには、代表取締役社長が最も適しているとの判断から、取締役会は各取締役の基本報酬の額についてその決定を委任することとしております。当事業年度における各取締役の基本報酬の額について、原案について指名・報酬委員会における多角的な視点からの審議・答申を経たうえで、監査等委員会からの意見を受け、代表取締役社長 加納慎也が当該答申及び意見に基づき決定していることから、取締役会は、その内容が決定方針に沿うものであると判断しております。

当事業年度における当社役員の報酬等の額の決定過程における取締役会、指名・報酬委員会及び監査等委員会の活動は、指名・報酬委員会にて原案について審議のうえ、監査等委員会で報酬に関する意見形成を行い、2024年6月26日開催の取締役会で、指名・報酬委員会からの答申及び監査等委員会からの意見を受けて、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬について代表取締役社長への委任を決議しております。また、監査等委員である取締役の報酬については、2024年6月26日開催の監査等委員会で決議しております。

(役員報酬等に関する株主総会の決議年月日及び当該決議の内容)

決議年月日 対象者 報酬の種類 金額等 決議時の

員数
2016年6月24日 取締役(監査等委員を除く。) 基本報酬 年額400百万円以内 ※1 5名
取締役(監査等委員) 年額30百万円以内 4名
取締役(監査等委員を除く。)

(社外取締役を除く。)
業績連動報酬 年間22,500ポイント以内※2 5名
取締役(監査等委員)

(社外取締役を除く。)
年間2,500ポイント以内※2 1名

※1 使用人兼務取締役の使用人分の給与は含みません。

※2 取締役に付与されるポイントは、退任時の株式給付に際し、1ポイント当たり当社普通株式2株に換算されます。なお、原決議では、ポイント数と株式数の換算比率は1ポイント当たり普通株式1株でしたが、2024年10月1日付で普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行いましたので、同日以降はポイント数と株式数の換算比率について、1ポイント当たり当社普通株式2株に調整しております。

② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分 報酬等の総額

(百万円)
報酬等の種類別の総額(百万円) 対象となる

役員の員数(名)
基本報酬 業績連動報酬 確定拠出年金
取締役(監査等委員を除く。)

(社外取締役を除く。)
236 175 60 0 4
取締役(監査等委員)

(社外取締役を除く。)
24 20 3 2
社外取締役 19 19 4

(注)1 業績連動報酬の算定方法及び指標は以下のとおりであります。

付与ポイント = 職位別基準ポイント × 業績連動係数

※業績連動係数:当事業年度における当社管理会計ベースの経常利益額の対前事業年度比増減率から算定する。(係数:1.5~0.8)

なお、当事業年度の業績連動係数の実績は0.9であります。

当社は、取締役(監査等委員である取締役を含み、社外取締役を除きます。)の報酬と、当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にするため、役位及び職責による職位別基準ポイント、業績連動係数を当該業績連動報酬の指標として採用しております。なお、当該業績連動報酬に係る指標については業績の向上を重視しておりますが、明確な目標は定めておりません。

2 報酬等の額及び員数には、2024年6月26日開催の第57期定時株主総会終結の時をもって退任した取締役(常勤監査等委員)1名を含めております。

3 業績連動報酬の額は当事業年度に費用計上した役員株式給付引当金繰入額であります。

なお、2024年11月18日に株式給付信託への追加信託を行ったことにより、信託が保有する当社株式の取得単価を再計算しました。これに伴い、当期の業績連動報酬の額には、過年度に付与済のポイントに対応して将来給付される当社株式の取得単価の変動による費用の追加計上額が含まれております。当該費用の追加計上額は取締役(監査等委員および社外取締役を除く。)については33百万円、監査等委員である取締役(社外取締役を除く。)については1百万円であります。

4 提出会社の役員ごとの報酬等の総額等につきましては、報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。  (5) 【株式の保有状況】

① 投資株式の区分の基準及び考え方

当社は、専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的とする株式を純投資目的である投資株式とし、当社の中長期的な企業価値向上に必要と判断した場合に保有する政策保有株式等を純投資目的以外の目的である投資株式として区分しております。なお、当社は純投資目的である投資株式を保有しない方針であります。

② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式

a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容

当社が保有する保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式は政策保有株式であります。上場株式の政策保有は、相手先企業との取引関係の維持・強化など、当該投資がもたらす当社事業への貢献度、経済的合理性等を総合的に勘案し、当社の中長期的な企業価値向上に必要と判断した場合に、政策保有株式として保有することとしております。なお、主要な政策保有株式については、定期的に担当取締役が保有方針への適合を検証して代表取締役社長に報告し、保有の適否を検討しております。また、当社の持続的な成長と中長期的な企業価値向上に資すると認められない等その保有の合理性に疑義が生じた株式がある場合は、保有継続の可否について取締役会等に諮り、売却を検討いたします。

b.銘柄数及び貸借対照表計上額

銘柄数

(銘柄)
貸借対照表計上額の

合計額(百万円)
非上場株式 11 91
非上場株式以外の株式 1 335
(当事業年度において株式数が増加した銘柄)

該当事項はありません。 

(当事業年度において株式数が減少した銘柄)
銘柄数

(銘柄)
株式数の減少に係る売却価額の合計額(百万円)
非上場株式
非上場株式以外の株式 1 69

c.特定投資株式及びみなし保有株式の銘柄ごとの株式数、貸借対照表計上額等に関する情報

特定投資株式

銘柄 当事業年度 前事業年度 保有目的、業務提携等の概要、

定量的な保有効果

及び株式数が増加した理由
当社の株

式の保有

の有無
株式数(株) 株式数(株)
貸借対照表計上額

(百万円)
貸借対照表計上額

(百万円)
㈱北國フィナンシャルホールディングス 57,240 57,240 当社の主要な取引金融機関であり、当社の決済取引等を安定的に遂行する上で、良好な取引関係の維持・強化に資するため、同社株式を保有しておりますが、今後の売却も検討しております。
335 290
澁谷工業㈱ 20,000 当社の地元地域において地域振興等の活動を行う上での良好な協力関係の維持・強化に資するため、同社株式を保有しておりました。
70

(注) 1 当社が保有する特定投資株式の銘柄数が60銘柄に満たないため、貸借対照表計上額が資本金額の100分の1以下の銘柄を含め、全ての銘柄を記載しております。なお、保有区分がみなし保有株式に該当する銘柄はありません。

2 定量的な保有効果については記載が困難であるため省略しておりますが、保有の合理性は、上記②a.「保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式 保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容」に記載した方法で検証しております。

3 前事業年度及び当事業年度のいずれにおいても株式数は増加しておりません。

③ 保有目的が純投資目的である投資株式

前事業年度及び当事業年度のいずれにおいても、当社は純投資目的である投資株式を保有しておりません。

④ 当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的から純投資目的以外の目的に変更したもの

該当事項はありません。 

⑤ 当事業年度の前4事業年度及び当事業年度に投資株式の保有目的を純投資目的以外の目的から純投資目的に変

更したもの

該当事項はありません。  

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第5 【経理の状況】

1  財務諸表の作成方法について

当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号)に基づいて作成しております。

2  監査証明について

当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、事業年度(2024年4月1日から2025年3月31日まで)の財務諸表について、かなで監査法人により監査を受けております。

3  連結財務諸表について

当社は子会社がありませんので、連結財務諸表を作成しておりません。

4  財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組について

当社は、財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組として、会計基準等の内容を適切に把握できる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入しており、当該財団の行う研修等への参加を実施しております。

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1 【財務諸表等】

(1) 【財務諸表】

① 【貸借対照表】

(単位:百万円)
前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
資産の部
流動資産
現金及び預金 17,640 16,714
受取手形 ※2 1,437 768
売掛金 6,164 6,217
契約資産 2,680 2,829
電子記録債権 ※2 3,334 3,417
棚卸資産 ※1 1,123 ※1 1,117
前払費用 130 153
その他 28 103
貸倒引当金 △0 △0
流動資産合計 32,539 31,322
固定資産
有形固定資産
建物 10,650 11,366
構築物 949 951
機械及び装置 7,547 7,752
車両運搬具 145 147
工具、器具及び備品 1,459 1,733
土地 4,646 4,646
リース資産 202 202
建設仮勘定 119 173
減価償却累計額 △13,954 △14,711
有形固定資産合計 11,767 12,260
無形固定資産
ソフトウエア 363 394
その他 21 21
無形固定資産合計 385 415
投資その他の資産
投資有価証券 501 475
出資金 13 13
長期貸付金 5 5
破産更生債権等 7 8
長期前払費用 5 5
繰延税金資産 1,045 1,047
その他 1,191 1,209
貸倒引当金 △6 △7
投資その他の資産合計 2,763 2,757
固定資産合計 14,915 15,433
資産合計 47,455 46,756
(単位:百万円)
前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
負債の部
流動負債
買掛金 2,350 2,323
リース債務 15 15
未払金 1,248 1,282
未払費用 222 330
未払法人税等 680 737
契約負債 128 213
預り金 41 23
賞与引当金 1,360 1,300
工事損失引当金 21 5
その他 872 140
流動負債合計 6,940 6,373
固定負債
リース債務 189 174
退職給付引当金 1,887 1,966
役員株式給付引当金 212 277
その他 157 173
固定負債合計 2,447 2,592
負債合計 9,388 8,965
純資産の部
株主資本
資本金 3,099 3,099
資本剰余金
資本準備金 3,031 3,031
その他資本剰余金 3
資本剰余金合計 3,035 3,031
利益剰余金
利益準備金 301 301
その他利益剰余金
固定資産圧縮積立金 249 246
別途積立金 14,986 14,986
繰越利益剰余金 18,823 18,242
利益剰余金合計 34,361 33,776
自己株式 △2,525 △2,207
株主資本合計 37,970 37,701
評価・換算差額等
その他有価証券評価差額金 96 88
評価・換算差額等合計 96 88
純資産合計 38,067 37,790
負債純資産合計 47,455 46,756

 0105320_honbun_0203400103704.htm

② 【損益計算書】

(単位:百万円)
前事業年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当事業年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
売上高 ※1 43,551 ※1 44,616
売上原価
製品期首棚卸高 66 67
当期製品製造原価 ※5 16,902 ※5 16,974
工事材料費 4,396 4,464
工事労務費 1,802 1,818
工事経費 ※2 5,937 ※2 5,884
合計 29,105 29,209
他勘定振替高 ※3 233 ※3 290
製品期末棚卸高 67 62
売上原価合計 ※6,※7 28,804 ※6,※7 28,857
売上総利益 14,746 15,759
販売費及び一般管理費 ※4,※5 11,105 ※4,※5 12,123
営業利益 3,640 3,635
営業外収益
受取利息 0 1
受取配当金 9 9
受取補償金 56
受取手数料 3 3
受取保険金 41 0
受取家賃 19 11
その他 16 36
営業外収益合計 91 120
経常利益 3,732 3,756
特別利益
固定資産売却益 ※8 1 ※8 1
投資有価証券売却益 18 54
特別利益合計 19 56
特別損失
固定資産売却損 ※9 0
固定資産除却損 ※10 0 ※10 9
減損損失 ※11 6
特別損失合計 7 9
税引前当期純利益 3,744 3,802
法人税、住民税及び事業税 1,076 1,150
法人税等調整額 △107 1
法人税等合計 968 1,151
当期純利益 2,775 2,650
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
区分 注記

番号
金額(百万円) 構成比

(%)
金額(百万円) 構成比

(%)
Ⅰ  材料費 9,174 54.1 9,148 54.0
Ⅱ  労務費 2,887 17.0 2,899 17.1
Ⅲ  経費
1  外注費 3,705 3,703
2  減価償却費 648 623
3  修繕費 102 127
4  その他 442 4,898 28.9 434 4,888 28.9
当期総製造費用 16,960 100.0 16,936 100.0
期首仕掛品棚卸高 296 354
合計 17,256 17,291
期末仕掛品棚卸高 354 317
当期製品製造原価 16,902 16,974
(原価計算の方法)

当社の原価計算は、個別原価計算を採用しております。なお、見込生産品についてはロット別個別原価計算を採用しております。 

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③ 【株主資本等変動計算書】

前事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本 評価

・換算

差額等
資本金 資本

剰余金
利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
その他

有価証券

評価

差額金
資本

準備金
その他資

本剰余金
利益

準備金
その他利益剰余金
固定資産

圧縮

積立金
別途

積立金
繰越利益

剰余金
当期首残高 3,099 3,031 3 301 250 14,986 17,088 △2,582 36,180 45
当期変動額
剰余金の配当 △1,041 △1,041
当期純利益 2,775 2,775
固定資産圧縮積立金の取崩 △0 0
税率変更による積立金の調整額
自己株式の取得 △0 △0
自己株式の処分 57 57
自己株式の消却
利益剰余金から資本剰余金への振替
株主資本以外の項目

の当期変動額(純額)
51
当期変動額合計 △0 1,734 56 1,790 51
当期末残高 3,099 3,031 3 301 249 14,986 18,823 △2,525 37,970 96

当事業年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

(単位:百万円)
株主資本 評価

・換算

差額等
資本金 資本

剰余金
利益剰余金 自己株式 株主資本

合計
その他

有価証券

評価

差額金
資本

準備金
その他資

本剰余金
利益

準備金
その他利益剰余金
固定資産

圧縮

積立金
別途

積立金
繰越利益

剰余金
当期首残高 3,099 3,031 3 301 249 14,986 18,823 △2,525 37,970 96
当期変動額
剰余金の配当 △1,230 △1,230
当期純利益 2,650 2,650
固定資産圧縮積立金の取崩 △0 0
税率変更による積立金の調整額 △3 3
自己株式の取得 △1,950 △1,950
自己株式の処分 77 182 260
自己株式の消却 △2,086 2,086
利益剰余金から資本剰余金への振替 2,004 △2,004
株主資本以外の項目

の当期変動額(純額)
△7
当期変動額合計 △3 △3 △580 318 △269 △7
当期末残高 3,099 3,031 301 246 14,986 18,242 △2,207 37,701 88

 0105340_honbun_0203400103704.htm

④ 【キャッシュ・フロー計算書】

(単位:百万円)
前事業年度

(自 2023年4月1日

 至 2024年3月31日)
当事業年度

(自 2024年4月1日

 至 2025年3月31日)
営業活動によるキャッシュ・フロー
税引前当期純利益 3,744 3,802
減価償却費 1,127 1,160
減損損失 6
貸倒引当金の増減額(△は減少) 0 1
受取利息及び受取配当金 △10 △11
売上債権の増減額(△は増加) △434 383
棚卸資産の増減額(△は増加) △99 5
仕入債務の増減額(△は減少) 4 △26
退職給付引当金の増減額(△は減少) 77 78
役員退職慰労引当金の増減額(△は減少) △86
役員株式給付引当金の増減額(△は減少) 3 64
その他 1,068 △1,045
小計 5,400 4,414
利息及び配当金の受取額 9 10
法人税等の支払額 △1,136 △1,097
営業活動によるキャッシュ・フロー 4,273 3,327
投資活動によるキャッシュ・フロー
定期預金の預入による支出 △8,000 △3,500
定期預金の払戻による収入 8,000 4,500
有形固定資産の取得による支出 △916 △1,323
有形固定資産の売却による収入 4 2
無形固定資産の取得による支出 △125 △191
投資有価証券の売却による収入 47 69
保険積立金の払戻による収入 249
その他 △430 △26
投資活動によるキャッシュ・フロー △1,171 △469
財務活動によるキャッシュ・フロー
リース債務の返済による支出 △15 △15
自己株式の取得による支出 △0 △1,717
自己株式の売却による収入 232
配当金の支払額 △1,041 △1,229
財務活動によるキャッシュ・フロー △1,056 △2,729
現金及び現金同等物の増減額(△は減少) 2,044 128
現金及び現金同等物の期首残高 11,476 13,521
現金及び現金同等物の期末残高 ※1 13,521 ※1 13,649

 0105400_honbun_0203400103704.htm

【注記事項】
(重要な会計方針)

1  有価証券の評価基準及び評価方法

その他有価証券

市場価格のない株式等以外のもの

時価法

(評価差額は、全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法により算定)

市場価格のない株式等

移動平均法による原価法

2  棚卸資産の評価基準及び評価方法

(1) 製品及び仕掛品

個別法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)

(2) 原材料

移動平均法による原価法(貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切下げの方法により算定)

(3) 貯蔵品

最終仕入原価法

3  固定資産の減価償却の方法

(1) 有形固定資産(リース資産を除く)

定率法

ただし、1998年4月1日以降に取得した建物(附属設備を除く)並びに2016年4月1日以降に取得した建物附属設備及び構築物については定額法

主な耐用年数は以下のとおり

建物                8~50年

構築物              7~50年

機械及び装置            10年

車両運搬具          4~5年

工具、器具及び備品  2~15年

(2) 無形固定資産(ソフトウエア)

利用可能期間(5年)に基づく定額法

(3) リース資産

所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産

リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法

4  引当金の計上基準

(1) 貸倒引当金

売上債権等の貸倒損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。

(2) 賞与引当金

従業員に対して支給する賞与の支出に充てるため、支給見込額に基づき計上しております。

(3) 工事損失引当金

受注工事に係る将来の損失に備えるため、当事業年度末における手持工事のうち、損失の発生が見込まれ、かつ、その金額を合理的に見積ることができる工事について、損失見込額を計上しております。

(4) 退職給付引当金

従業員の退職給付に備えるため、当事業年度末における退職給付債務の見込額に基づき計上しております。

① 退職給付見込額の期間帰属方法

退職給付債務の算定にあたり、退職給付見込額を当事業年度末までの期間に帰属させる方法については、期間定額基準によっております。

② 数理計算上の差異及び過去勤務費用の費用処理方法

過去勤務費用は、その発生時の従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により費用処理しております。

数理計算上の差異は、各事業年度の発生時における従業員の平均残存勤務期間以内の一定の年数(5年)による定額法により按分した額を、それぞれ発生の翌事業年度から費用処理しております。

(5) 役員株式給付引当金

役員株式給付規定に基づく役員への当社株式の給付に備えるため、当事業年度末における株式給付債務の見込額に基づき計上しております。

5  収益及び費用の計上基準

当社は、日本国内において、間仕切製品の製造、販売及び施工並びにこれらの付帯業務を行っております。顧客との契約から生じる収益に関する主な履行義務の内容及び当該履行義務を充足する通常の時点(収益を認識する通常の時点)は以下のとおりとなります。

①工事契約

工事契約については、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。進捗度の測定は、各報告期間の期末日までに発生した工事原価が、予想される工事原価の合計に占める割合に基づいて行っております。

②施工を伴わない製品の販売

施工を伴わない製品の国内の販売については、顧客に製品を出荷した時点で収益を認識しております。

6  キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

キャッシュ・フロー計算書における資金(現金及び現金同等物)は、手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から3ヶ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。 (重要な会計上の見積り)

工事契約における収益の認識

・当事業年度の財務諸表に計上した金額

(百万円)

前事業年度 当事業年度
売上高 43,551 44,616
事業年度末における未成工事案件に係る売上高 4,297 4,735

・会計上の見積りの内容について財務諸表利用者の理解に資するその他の情報

(1)当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出方法

工事契約については、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。

(2)当事業年度の財務諸表に計上した金額の算出に用いた主要な仮定

工事の進捗度の測定は、各報告期間の期末日までに発生した工事原価が、予想される工事原価の合計に占める割合に基づいて行っております。

(3)翌事業年度の財務諸表に与える影響

顧客との契約から受け取る対価の総額、予想される工事原価の合計及び決算日における進捗度は、当社の過去の実績や事業環境等を踏まえその時点で合理的と判断した情報に従って見積っております。しかし、見積り後に「第2 事業の概況 3 事業等のリスク」に記載したリスク等の顕在化や予測不能な前提条件の変化などが生じた際には、見積り及び仮定に影響を与える恐れがあります。したがって、これらの見積り及び仮定に基づく数値は、一定の不確実性を伴うため、実際の結果と異なる場合があり、当社の翌事業年度の財務諸表に影響を与える可能性があります。 ###### (未適用の会計基準等)

・「リースに関する会計基準」(企業会計基準第34号 2024年9月13日)

・「リースに関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第33号 2024年9月13日)

ほか、関連する企業会計基準、企業会計基準適用指針、実務対応報告及び移管指針の改正

(1) 概要

国際的な会計基準と同様に、借手のすべてのリースについて資産・負債を計上する等の取扱いを定めるもの。

(2) 適用予定日

2028年3月期の期首より適用予定であります。

(3)当該会計基準等の適用による影響

当該会計基準等の適用による財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。 (追加情報)

株式給付信託(BBT)

当社は、取締役(監査等委員である取締役を含み、社外取締役を除きます。)及び執行役員(以下、「取締役等」といいます。)の報酬と、当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にし、中長期的な業績の向上と企業価値の増大に貢献する意識を高めることを目的として、取締役等に対する株式報酬制度「株式給付信託(BBT(=Board Benefit Trust))」を導入しております。

(1) 取引の概要

本制度は、当社取締役会が定める「役員株式給付規定」に従って、当社の取締役等に対して、その役位や業績達成度等に応じて付与されるポイントに基づき、当社株式を給付する仕組みであります。なお、取締役等が当社株式の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時としております。

取締役等に対し給付する株式については、予め信託設定した金銭により将来分も含め取得し、信託財産として分別管理するものとしております。

本制度に関する会計処理については、「従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第30号 平成27年3月26日)に準じて、総額法を適用しております。

(2) 信託に残存する自社の株式

信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随する費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前事業年度230百万円及び143,000株、当事業年度435百万円及び406,600株であります。 

(貸借対照表関係)

※1   棚卸資産の内訳

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
製品 67 百万円 62 百万円
仕掛品 354 317
原材料及び貯蔵品 701 738

期末日満期手形及び電子記録債権の会計処理については、満期日に決済が行われたものとして処理しております。

なお、前事業年度の末日は金融機関の休日であったため、次の期末日満期手形及び電子記録債権を満期日に決済が行われたものとして処理しております。

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
受取手形 109 百万円 百万円
電子記録債権 234
(損益計算書関係)

※1 顧客との契約から生じる収益

売上高に計上した収益のすべてが顧客との契約から生じる収益であるため、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、財務諸表「注記事項(収益認識関係) 1.顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。 ※2  工事経費の主要な費目及び金額は次のとおりであります。

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
外注工事費 5,629百万円 5,582百万円
減価償却費 10 〃 12 〃
賃借料 39  〃 44  〃
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
固定資産 77百万円 98百万円
販売費及び一般管理費 155  〃 191  〃
合計 233  〃 290  〃
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
荷造運搬費 993 百万円 1,174 百万円
給料手当及び賞与 4,004 4,033
退職給付費用 294 315
賞与引当金繰入額 741 706
役員株式給付引当金繰入額 64 106
減価償却費 468 525
賃借料 957 1,282
貸倒引当金繰入額 0 1
販売費に属する費用の

おおよその割合
75 75
一般管理費に属する費用の

おおよその割合
25 25
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
319 百万円 343 百万円
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
21百万円 △15百万円
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
売上原価に含まれている

棚卸資産評価損
△2 百万円 1 百万円
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
機械及び装置 0百万円 1百万円
車両運搬具 0 〃 0 〃
合計 1 〃 1 〃
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
車両運搬具 0百万円 -百万円
合計 0  〃 -  〃
前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
建物 0百万円 7百万円
機械及び装置 0 〃 0 〃
車両運搬具 0 〃 0 〃
工具、器具及び備品 0 〃 2 〃
ソフトウェア - 〃 0 〃
合計 0 〃 9 〃

前事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

当社は以下の資産グループについて減損損失を計上しております。

場所 用途 種類 金額

(百万円)
広島支店

(広島県広島市)
事務所 建物 3
工具、器具及び備品 2

当社は、営業拠点については事業所別に、製造拠点については関連する工場を一体として、遊休資産については当該資産単独で資産のグルーピングを行っております。

上記の資産グループについては、営業活動から生ずる損益の悪化により、割引前将来キャッシュ・フローの見積り総額が帳簿価額を下回っていることから、帳簿価額全額を減額し、当該減少額を減損損失(6百万円)として特別損失に計上しております。

なお、当該資産グループの回収可能価額は、使用価値により測定しております。

当事業年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

該当事項はありません。 

(株主資本等変動計算書関係)

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

1  発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

株式の種類 当事業年度期首

株式数(株)
増加株式数(株) 減少株式数(株) 当事業年度末

株式数(株)
発行済株式 普通株式 10,903,240 10,903,240
自己株式 普通株式 1,615,689 208 35,500 1,580,397

(注) 1 普通株式の自己株式数の当事業年度末株式数には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式143,000株を含めております。

2 普通株式の自己株式の増加208株は、単元未満株式の買取による増加であります。

また、普通株式の自己株式の減少35,500株は、「株式給付信託(BBT)」からの給付による減少であります。 

2  配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
2023年6月22日

定時株主総会
普通株式 520 55.00 2023年3月31日 2023年6月23日
2023年10月26日

取締役会
普通株式 520 55.00 2023年9月30日 2023年11月27日

(注) 1 2023年6月22日定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金9百万円が含まれております。

2 2023年10月26日取締役会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金7百万円が含まれております。

(2) 基準日が当事業年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌事業年度となるもの

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2024年6月26日

定時株主総会
普通株式 662 利益剰余金 70.00 2024年3月31日 2024年6月27日

(注) 2024年6月26日定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金10百万円が含まれております。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

1  発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項

株式の種類 当事業年度期首

株式数(株)
増加株式数(株) 減少株式数(株) 当事業年度末

株式数(株)
発行済株式 普通株式 10,903,240 10,903,240 2,084,500 19,721,980
自己株式 普通株式 1,580,397 2,852,773 2,256,700 2,176,470

(注) 1 2024年10月1日付けで普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。

2 普通株式の自己株式数の当事業年度末株式数には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式406,600株を含めております。

3 普通株式の発行済株式の増加10,903,240株は、株式分割による増加であります。

また、普通株式の発行済株式の減少2,084,500株は、2024年10月31日取締役会決議による自己株式の消却による減少であります。

4 普通株式の自己株式の増加2,852,773株は、株式分割による増加1,563,197株、2024年10月31日取締役会決議に基づく取得による増加1,134,500株、「株式給付信託(BBT)」の取得による増加155,000株、単元未満株式の買取による増加76株であります。

また、普通株式の自己株式の減少2,256,700株は、2024年10月31日取締役会決議による自己株式の消却による減少2,084,500株、「株式給付信託(BBT)」への拠出による減少155,000株、「株式給付信託(BBT)」からの給付による減少17,200株であります。  2  配当に関する事項

(1) 配当金支払額

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
1株当たり配当額

(円)
基準日 効力発生日
2024年6月26日

定時株主総会
普通株式 662 70.00 2024年3月31日 2024年6月27日
2024年10月31日

取締役会
普通株式 567 60.00 2024年9月30日 2024年11月25日

(注) 1 2024年6月26日定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金10百万円が含まれております。

2 2024年10月31日取締役会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金7百万円が含まれております。

(2) 基準日が当事業年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌事業年度となるもの

決議 株式の種類 配当金の総額

(百万円)
配当の原資 1株当たり

配当額(円)
基準日 効力発生日
2025年6月25日

定時株主総会
普通株式 628 利益剰余金 35.00 2025年3月31日 2025年6月26日

(注) 2025年6月25日定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託(BBT)」に係る信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式に対する配当金14百万円が含まれております。 

(キャッシュ・フロー計算書関係)

※1  現金及び現金同等物の期末残高と貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係

(百万円)

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
現金及び預金勘定 17,640 16,714
預入期間が3ヶ月を超える定期預金 △4,000 △3,000
株式給付信託(BBT)別段預金 △119 △65
現金及び現金同等物 13,521 13,649

(百万円)

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
自己株式の消却 2,086

###### (リース取引関係)

1  ファイナンス・リース取引

(借主側)

所有権移転外ファイナンス・リース取引

① リース資産の内容

・有形固定資産 浜松支店の事務所(建物、建物付属設備)であります。

② リース資産の減価償却の方法

重要な会計方針「3 固定資産の減価償却の方法」に記載のとおりであります。

2  オペレーティング・リース取引

オペレーティング・リース取引のうち解約不能のものに係る未経過リース料

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
1年内 227百万円 369百万円
1年超 249  〃 1,317  〃
合計 476  〃 1,686  〃

1  金融商品の状況に関する事項

(1) 金融商品に対する取組方針

当社は、資金運用については短期的な預金等に限定し、また、資金調達については内部留保資金による方針であります。

(2) 金融商品の内容及びそのリスク並びにリスク管理体制

営業債権である受取手形、売掛金及び電子記録債権は、顧客の信用リスクに晒されております。当該リスクに関しては、当社の債権管理規定に従い、取引先ごとの期日管理及び残高管理を実施し、財務状況等の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。また、各取引先の信用状況を定期的に把握する体制としており、取引開始時における与信調査、与信枠の定期的な見直しを実施しております。

投資有価証券は、債券及び業務上の関係を有する企業の株式であり、市場価格の変動リスク及び発行体の信用リスクに晒されておりますが、定期的に時価や発行会社の財政状態等を把握することとしており、担当役員より代表取締役社長に報告されております。

営業債務である買掛金及び未払金、また未払法人税等は、その全てが1年以内の支払期日であり、流動性リスクに晒されております。当社は、経営計画及び各部門からの報告に基づき、経理部が適時に資金繰計画を作成・更新するとともに、手許流動性を一定水準に維持することなどにより当該リスクを管理しております。

(3) 金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

金融商品の時価の算定においては、変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することがあります。

2  金融商品の時価等に関する事項

貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。

前事業年度(2024年3月31日)

貸借対照表計上額

(百万円)
時価(百万円) 差額(百万円)
投資有価証券
その他有価証券 410 410
資産計 410 410

(*1) 「現金及び預金」「受取手形」「売掛金」「電子記録債権」「買掛金」「未払金」「未払法人税等」については、現金であること、及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

(*2) 市場価格のない株式等は、「投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

区分 前事業年度(百万円)
非上場株式 91

当事業年度(2025年3月31日)

貸借対照表計上額

(百万円)
時価(百万円) 差額(百万円)
投資有価証券
その他有価証券 384 384
資産計 384 384

(*1) 「現金及び預金」「受取手形」「売掛金」「電子記録債権」「買掛金」「未払金」「未払法人税等」については、現金であること、及び短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。

(*2) 市場価格のない株式等は、「投資有価証券」には含まれておりません。当該金融商品の貸借対照表計上額は以下のとおりであります。

区分 当事業年度(百万円)
非上場株式 91

(注) 金銭債権及び満期がある有価証券の決算日後の償還予定額

前事業年度(2024年3月31日)

1年以内(百万円) 1年超5年以内(百万円)
現金及び預金 17,629
受取手形 1,437
売掛金 6,164
電子記録債権 3,334
投資有価証券
その他有価証券のうち満期があるもの(地方債) 50
合計 28,566 50

当事業年度(2025年3月31日)

1年以内(百万円) 1年超5年以内(百万円)
現金及び預金 16,707
受取手形 768
売掛金 6,217
電子記録債権 3,417
投資有価証券
その他有価証券のうち満期があるもの(地方債) 50
合計 27,111 50

3  金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項

金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の3つのレベルに分類しております。

レベル1の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産又は負債に関する相場価格により算定した時価

レベル2の時価:観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル1のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算定した時価

レベル3の時価:観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定した時価

時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。

時価で貸借対照表に計上している金融商品

前事業年度(2024年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券
その他有価証券
株式 360 360
地方債 49 49
資産計 360 49 410

当事業年度(2025年3月31日)

区分 時価(百万円)
レベル1 レベル2 レベル3 合計
投資有価証券
その他有価証券
株式 335 335
地方債 48 48
資産計 335 48 384

(注) 時価の算定に用いた評価技法及び時価の算定に係るインプットの説明

投資有価証券

上場株式及び地方債は相場価格を用いて評価しております。上場株式は活発な市場で取引されているため、その時価をレベル1の時価に分類しております。一方で、当社が保有している地方債は、市場での取引頻度が低く、活発な市場における相場価格とは認められないため、その時価をレベル2の時価に分類しております。  ###### (有価証券関係)

1 その他有価証券

前事業年度(2024年3月31日)

種類 貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
貸借対照表計上額が

取得原価を超えるもの
株式 360 221 139
債券
その他
小計 360 221 139
貸借対照表計上額が

取得原価を超えないもの
株式
債券 49 50 △0
その他
小計 49 50 △0
合計 410 271 139

当事業年度(2025年3月31日)

種類 貸借対照表計上額

(百万円)
取得原価

(百万円)
差額

(百万円)
貸借対照表計上額が

取得原価を超えるもの
株式 335 206 129
債券
その他
小計 335 206 129
貸借対照表計上額が

取得原価を超えないもの
株式
債券 48 50 △1
その他
小計 48 50 △1
合計 384 256 127

2 事業年度中に売却したその他有価証券

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

種類 売却額

(百万円)
売却益の合計額

(百万円)
売却損の合計額

(百万円)
株式 47 18
債券
その他
合計 47 18

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

種類 売却額

(百万円)
売却益の合計額

(百万円)
売却損の合計額

(百万円)
株式 69 54
債券
その他
合計 69 54

3 減損処理を行った有価証券

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

該当事項はありません。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

(有価証券の減損処理に係る合理的な基準について)

有価証券の減損にあたっては、事業年度末における時価が取得原価に比べ30%以上下落した場合には「著しく下落した」ものとし、50%以上下落したものについては減損処理を行っております。また、30%以上50%未満下落したものについては、時価の推移及び発行会社の財政状態等を勘案して回復可能性を判断し、回復する見込みがあると認められる場合を除き減損処理を行っております。 ###### (デリバティブ取引関係)

前事業年度(2024年3月31日)及び当事業年度(2025年3月31日)

当社はデリバティブ取引を行っていないため、該当事項はありません。  ###### (退職給付関係)

1  採用している退職給付制度の概要

当社は、確定給付型の制度として退職一時金制度、確定拠出型の制度として企業型確定拠出年金制度を設けております。

2  確定給付制度

(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
退職給付債務の期首残高 1,699 百万円 1,802 百万円
勤務費用 110 113
利息費用 15 16
数理計算上の差異の発生額 2 △229
退職給付の支払額 △25 △36
退職給付債務の期末残高 1,802 1,665

(2) 年金資産の期首残高と期末残高の調整表

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

(3) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と貸借対照表に計上された退職給付引当金の調整表

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
非積立型制度の退職給付債務 1,802 百万円 1,665 百万円
年金資産
未積立退職給付債務 1,802 1,665
未認識数理計算上の差異 85 300
退職給付引当金 1,887 1,966

(4) 退職給付費用及びその内訳項目の金額

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
勤務費用 110 百万円 113 百万円
利息費用 15 16
数理計算上の差異の費用処理額 △22 △14
確定給付制度に係る退職給付費用 102 115

(5) 数理計算上の計算基礎に関する事項

主要な数理計算上の計算基礎(加重平均で表しております。)

前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
割引率 0.9 2.0
予想昇給率 2022年4月1日を基準日として算定した年齢別昇給指数を使用しております。 2022年4月1日を基準日として算定した年齢別昇給指数を使用しております。

3 確定拠出制度

当社の確定拠出制度への要拠出額は前事業年度417百万円、当事業年度437百万円であります。  ###### (ストック・オプション等関係)

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 

(税効果会計関係)

1  繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
繰延税金資産
未払事業税 54 百万円 48 百万円
賞与引当金 414 396
未払法定福利費 58 55
退職給付引当金 575 617
役員株式給付引当金 64 95
減損損失 102 103
その他 62 49
繰延税金資産小計 1,333 1,365
評価性引当額 △136 △167
繰延税金資産合計 1,197 1,198
繰延税金負債
固定資産圧縮積立金 △109 △112
その他有価証券評価差額金 △42 △39
繰延税金負債合計 △152 △151
繰延税金資産の純額 1,045 1,047

2  法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳

前事業年度

(2024年3月31日)
当事業年度

(2025年3月31日)
法定実効税率 30.5 30.5
(調整)
交際費等永久に損金に算入されない項目 0.6 0.5
受取配当金等永久に益金に算入されない項目 △0.0 △0.0
住民税均等割等 1.5 1.5
試験研究費等の税額控除 △1.0 △1.2
賃上げ促進税制による税額控除 △5.0 △0.6
評価性引当額の増減 △0.8 0.8
税率変更による影響 △0.4
その他 0.2 △0.8
税効果会計適用後の法人税等の負担率 25.8 30.3

3  法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正

「所得税法等の一部を改正する法律」(令和7年法律第13号)が2025年3月31日に国会で成立し、2026年4月1日以後開始する事業年度より「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。

これに伴い、2026年4月1日以後開始する事業年度以降に解消が見込まれる一時差異等に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.5%から31.4%に変更して計算しております。

この変更により、当事業年度の繰延税金資産(繰延税金負債の金額を控除した金額)が15百万円増加し、法人税等調整額が16百万円、その他有価証券評価差額金が1百万円それぞれ減少しております。

###### (企業結合等関係)

該当事項はありません。 ###### (資産除去債務関係)

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 ###### (賃貸等不動産関係)

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 

(収益認識関係)

1 顧客との契約から生じる収益を分解した情報

品目別に分解した売上高は以下のとおりであります。

前事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(単位:百万円)

品目 売上高
可動間仕切 18,316
固定間仕切 9,184
トイレブース 8,033
移動間仕切 5,963
ロー間仕切 641
その他 1,410
合計 43,551

当事業年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

(単位:百万円)

品目 売上高
可動間仕切 19,661
固定間仕切 9,398
トイレブース 7,753
移動間仕切 6,012
ロー間仕切 609
その他 1,181
合計 44,616

2 顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報

当社は、日本国内において、間仕切製品の製造、販売及び施工並びにこれらの付帯業務を行っております。

(1) 工事契約

工事契約の履行義務の充足時点については、顧客との契約における義務を当社が履行することにより、資産の価値が増加し顧客が当該資産を支配すると判断できるため、一定の期間にわたり履行義務が充足されると判断し、履行義務の充足に係る進捗度に基づき収益を認識しております。義務の履行に伴い発生するコストが、顧客に支配が移転する財又はサービスの影響を反映すると考えられるため、進捗度の測定は、各報告期間の期末日までに発生した工事原価が、予想される工事原価の合計に占める割合に基づいて行っております。

取引の対価に変動対価は含まれておりません。

工事契約の一部では顧客に支払われる対価が生じる場合があり、顧客から受領する別個の財又はサービスと交換に支払われるものである場合を除き、取引価格から減額しております。

取引の対価は、契約条件に従い、概ね履行義務の進捗に応じて段階的に受領しており、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

(2) 施工を伴わない製品の販売

施工を伴わない製品の販売の履行義務の充足時点については、製品の法的所有権、物理的占有、製品の所有に伴う重大なリスク及び経済価値が顧客に移転し、顧客から取引対価の支払を受ける権利を得ている時点と判断されますが、出荷時から製品の支配が国内の顧客に移転する時までの期間が通常の期間であると判断できることから、製品を出荷した時点で収益を認識しております。

取引の対価に変動対価は含まれておりません。

履行義務を充足してから対価を受領するまでの期間が通常は6か月以内であるため、当該顧客との契約に基づく債権について、重要な金融要素の調整は行っておりません。

3 顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当事業年度末において存在する顧客との契約から翌事業年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報

前事業年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日)

(1) 契約資産及び契約負債の残高等

(単位:百万円)

当事業年度
顧客との契約から生じた債権(期首残高) 10,220
顧客との契約から生じた債権(期末残高) 10,937
契約資産(期首残高) 2,962
契約資産(期末残高) 2,680
契約負債(期首残高) 121
契約負債(期末残高) 128

契約資産は、顧客との工事契約について履行義務の充足に係る進捗度に基づき認識した収益額のうち未回収の対価に対する当社の権利に関するものであります。契約資産は、対価に対する当社の権利が無条件になった時点で顧客との契約から生じた債権に振替えられます。当該工事契約に関する対価は、契約条件に従い、概ね履行義務の進捗に応じて段階的に受領しております。

契約負債は、顧客との工事契約について収益の認識額を上回って顧客から受領した前受金に関するものであります。契約負債は、収益の認識に伴い取り崩されます。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

工事契約に係る残存履行義務に配分した取引価格の総額は16,679百万円であります。当社は、当該残存履行義務について、履行義務の充足に係る進捗度に基づき期末日後1年以内に約80%、残り約20%がその後5年以内に収益として認識されると見込んでおります。

施工を伴わない製品の販売については、当初に予想される契約期間が1年以内の契約に該当するため、実務上の便法を適用し注記の対象に含めておりません。

当事業年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日)

(1) 契約資産及び契約負債の残高等

(単位:百万円)

当事業年度
顧客との契約から生じた債権(期首残高) 10,937
顧客との契約から生じた債権(期末残高) 10,403
契約資産(期首残高) 2,680
契約資産(期末残高) 2,829
契約負債(期首残高) 128
契約負債(期末残高) 213

契約資産は、顧客との工事契約について履行義務の充足に係る進捗度に基づき認識した収益額のうち未回収の対価に対する当社の権利に関するものであります。契約資産は、対価に対する当社の権利が無条件になった時点で顧客との契約から生じた債権に振替えられます。当該工事契約に関する対価は、契約条件に従い、概ね履行義務の進捗に応じて段階的に受領しております。

契約負債は、顧客との工事契約について収益の認識額を上回って顧客から受領した前受金に関するものであります。契約負債は、収益の認識に伴い取り崩されます。

(2) 残存履行義務に配分した取引価格

工事契約に係る残存履行義務に配分した取引価格の総額は18,897百万円であります。当社は、当該残存履行義務について、履行義務の充足に係る進捗度に基づき期末日後1年以内に約80%、残り約20%がその後5年以内に収益として認識されると見込んでおります。

施工を伴わない製品の販売については、当初に予想される契約期間が1年以内の契約に該当するため、実務上の便法を適用し注記の対象に含めておりません。

###### (セグメント情報等)

【セグメント情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

当社は、間仕切製品の製造、販売及び施工並びにこれらの付帯業務の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

当社は、間仕切製品の製造、販売及び施工並びにこれらの付帯業務の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

【関連情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

1  製品及びサービスごとの情報

(単位:百万円)

可動間仕切 固定間仕切 トイレ

ブース
移動間仕切 ロー間仕切 その他 合計
外部顧客への売上高 18,316 9,184 8,033 5,963 641 1,410 43,551

2  地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。 (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 3  主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

1  製品及びサービスごとの情報

(単位:百万円)

可動間仕切 固定間仕切 トイレ

ブース
移動間仕切 ロー間仕切 その他 合計
外部顧客への売上高 19,661 9,398 7,753 6,012 609 1,181 44,616

2  地域ごとの情報

(1) 売上高

本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。 (2) 有形固定資産

本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。 3  主要な顧客ごとの情報

外部顧客への売上高のうち、損益計算書の売上高の10%以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。 

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)

当社は、間仕切製品の製造、販売及び施工並びにこれら付帯業務の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。 ###### (持分法損益等)

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

1  関連会社に関する事項

当社は、関連会社を有していないため、該当事項はありません。

2  開示対象特別目的会社に関する事項

当社は、開示対象特別目的会社を有していないため、該当事項はありません。 ###### 【関連当事者情報】

前事業年度(自  2023年4月1日  至  2024年3月31日)及び当事業年度(自  2024年4月1日  至  2025年3月31日)

該当事項はありません。  ###### (1株当たり情報)

項目 前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
1株当たり純資産額 2,041円63銭 2,153円83銭
1株当たり当期純利益金額 149円04銭 145円64銭

(注) 1  潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

2 2024年10月1日付けで普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。前事業年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益金額を算定しております。

3  株主資本において自己株式として計上されている「株式給付信託(BBT)」に残存する自社の株式は、1株当たり当期純利益金額の算定上、期中平均株式数の計算において控除する自己株式に含めており、また、1株当たり純資産額の算定上、期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めております。

1株当たり当期純利益金額の算定上、控除した当該自己株式の期中平均株式数は、前事業年度308,309株、当事業年度317,248株であり、1株当たり純資産額の算定上、控除した当該自己株式の期末株式数は、前事業年度286,000株、当事業年度406,600株であります。

4  1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

項目 前事業年度

(自  2023年4月1日

至  2024年3月31日)
当事業年度

(自  2024年4月1日

至  2025年3月31日)
1株当たり当期純利益金額
当期純利益(百万円) 2,775 2,650
普通株主に帰属しない金額(百万円)
普通株式に係る当期純利益(百万円) 2,775 2,650
普通株式の期中平均株式数(株) 18,623,573 18,201,995

5  1株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。

項目 前事業年度末

(2024年3月31日)
当事業年度末

(2025年3月31日)
純資産の部の合計額(百万円) 38,067 37,790
純資産の部の合計額から控除する金額

(百万円)
普通株式に係る期末の純資産額(百万円) 38,067 37,790
1株当たり純資産額の算定に用いられた期末の普通株式の数(株) 18,645,686 17,545,510

該当事項はありません。 

 0105410_honbun_0203400103704.htm

⑤ 【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
資産の種類 当期首残高

(百万円)
当期増加額

(百万円)
当期減少額

(百万円)
当期末残高

(百万円)
当期末減価

償却累計額

又は償却

累計額

(百万円)
当期償却額

(百万円)
差引当期末

残高

(百万円)
有形固定資産
建物 10,650 794 79 11,366 5,929 327 5,436
構築物 949 1 951 803 29 147
機械及び装置 7,547 254 50 7,752 6,635 369 1,116
車両運搬具 145 14 13 147 123 13 23
工具、器具

  及び備品
1,459 378 104 1,733 1,186 218 546
土地 4,646 4,646 0 0 4,646
リース資産 202 202 32 13 169
建設仮勘定 119 54 173 0 0 173
有形固定資産計 25,721 1,498 248 26,972 14,711 972 12,260
無形固定資産
ソフトウエア 760 197 227 731 336 160 394
その他 25 25 4 0 21
無形固定資産計 786 197 227 756 340 160 415
長期前払費用 6 4 3 7 1 0 5
繰延資産
繰延資産計

(注) 1  「当期増加額」のうち主なものは次のとおりであります。

建物        東京フロア増床      300百万円

大阪フロア移転      353百万円

機械及び装置    第三工場レーザー加工機  86百万円

第一工場自動切断機    45百万円

工具、器具及び備品 東京フロア増床      118百万円

大阪フロア移転      129百万円

基幹システムサーバ     64百万円 ###### 【社債明細表】

該当事項はありません。 ###### 【借入金等明細表】

借入金等としてリース債務がありますが、当事業年度期首及び当事業年度末におけるリース債務の金額が、当事業年度期首及び当事業年度末における負債及び純資産の合計額の100分の1以下であるため、財務諸表等規則第125条の規定により記載を省略しております。  ###### 【引当金明細表】

区分 当期首残高

(百万円)
当期増加額

(百万円)
当期減少額

(目的使用)

(百万円)
当期減少額

(その他)

(百万円)
当期末残高

(百万円)
貸倒引当金 7 1 0 0 8
賞与引当金 1,360 1,300 1,360 1,300
工事損失引当金 21 5 21 5
役員株式給付引当金 212 117 52 277

(注)  貸倒引当金の「当期減少額(その他)」の金額は、一般債権の貸倒実績率による洗替額等であります。 ###### 【資産除去債務明細表】

該当事項はありません。  #### (2) 【主な資産及び負債の内容】

a  資産の部
イ  現金及び預金
区分 金額(百万円)
現金 20
預金の種類
当座預金 12,561
普通預金 1,067
定期預金 3,000
別段預金 65
16,693
合計 16,714
ロ  受取手形

(イ)相手先別内訳

相手先 金額(百万円)
㈱清和ビジネス 100
小松ウオール多摩販売㈱ 55
㈱ライオン事務器 49
理研巧業㈱ 30
村木建材工業㈱ 22
その他 509
合計 768

(ロ)期日別内訳

期日別 金額(百万円)
2025年4月満期 315
2025年5月満期 262
2025年6月満期 93
2025年7月満期 95
2025年8月満期 1
合計 768
ハ  電子記録債権

(イ)相手先別内訳

相手先 金額(百万円)
㈱内田洋行 383
文化シヤッター㈱ 256
三和シヤッター工業㈱ 207
清水建設㈱ 188
㈱大林組 173
その他 2,207
合計 3,417

(ロ)期日別内訳

期日別 金額(百万円)
2025年4月満期 954
2025年5月満期 1,161
2025年6月満期 676
2025年7月満期 597
2025年8月満期 27
合計 3,417
ニ  売掛金

(イ)相手先別内訳

相手先 金額(百万円)
清水建設㈱ 272
㈱内田洋行 208
鹿島建設㈱ 207
大成建設㈱ 135
㈱竹中工務店 109
その他 5,283
合計 6,217

(ロ)売掛金の発生及び回収並びに滞留状況

当期首残高

(百万円)

(A)

当期発生高

(百万円)

(B)

当期回収高

(百万円)

(C)

当期末残高

(百万円)

(D)

回収率(%)

(C) ×100
(A)+(B)

滞留期間(日)

(A)+(D)
(B)
365

6,164

48,477

48,423

6,217

88.6

46.6

ホ  契約資産
相手先 金額(百万円)
㈱竹中工務店 154
㈱大林組 116
清水建設㈱ 109
鹿島建設㈱ 99
㈱安藤・間 70
その他 2,277
合計 2,829
ヘ  棚卸資産
品目 金額(百万円)
製品
可動間仕切 62
小計 62
仕掛品
可動間仕切 90
固定間仕切 71
トイレブース 61
移動間仕切 8
ロー間仕切 84
その他 0
小計 317
原材料及び貯蔵品
主要材料 346
購入部品 1
補助材料 305
カタログ・パンフレット 21
ファイル 1
印紙 1
予備部品 60
小計 738
合計 1,117
b  負債の部
イ  買掛金
相手先 金額(百万円)
福栄鋼材㈱ 133
グラス・ワン㈱ 121
伊藤忠丸紅鉄鋼㈱ 80
㈱メタルシステム 71
㈱エアコンワーク 68
その他 1,849
合計 2,323

当事業年度における半期情報等

(累計期間) 中間会計期間 当事業年度
売上高 (百万円) 20,117 44,616
税引前中間(当期)純利益金額 (百万円) 1,100 3,802
中間(当期)純利益金額 (百万円) 738 2,650
1株当たり中間(当期)純利益金額 (円) 39.56 145.64

(注) 2024年10月1日付けで普通株式1株につき2株の割合で株式分割を行っております。当事業年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定して1株当たり純資産額、1株当たり中間(当期)純利益金額を算定しております。 

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第6 【提出会社の株式事務の概要】

事業年度 4月1日から3月31日まで
定時株主総会 6月中
基準日 3月31日
剰余金の配当の基準日 9月30日、3月31日
1単元の株式数 100株
単元未満株式の買取り・

売渡し
取扱場所 (特別口座)

東京都千代田区丸の内一丁目3番3号

  みずほ信託銀行株式会社  本店証券代行部
株主名簿管理人 (特別口座)

東京都千代田区丸の内一丁目3番3号

  みずほ信託銀行株式会社
取次所
買取・売渡手数料 株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額
公告掲載方法 当会社の公告方法は、電子公告とする。但し、事故その他やむを得ない事由によって、電子公告による公告ができない場合は、日本経済新聞に掲載する。

公告掲載URL

https://www.komatsuwall.co.jp/
株主に対する特典 該当事項なし

(注)  当社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができない旨、定款に規定しております。

1  会社法第189条第2項各号に掲げる権利

2  会社法第166条第1項の規定による請求をする権利

3  株主の有する株式数に応じて募集株式の割当てを受ける権利

4  株主の有する単元未満株式の数と併せて単元株式数となる数の株式を売り渡すことを請求する権利 

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第7 【提出会社の参考情報】

1 【提出会社の親会社等の情報】

当社は、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。 ### 2 【その他の参考情報】

当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に次の書類を提出しております。

(1) 有価証券報告書

及びその添付書類

並びに確認書
事業年度

(第57期)
自  2023年4月1日

至  2024年3月31日
2024年6月26日

北陸財務局長に提出。
(2) 内部統制報告書

及びその添付書類
2024年6月26日

北陸財務局長に提出。
(3) 半期報告書

及び確認書
第58期中 自  2024年4月1日

至  2024年9月30日
2024年11月8日

北陸財務局長に提出。
(4) 臨時報告書 企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2(株主総会における議決権行使の結果)に基づく臨時報告書であります。 2024年6月27日

北陸財務局長に提出。
(5) 自己株券買付状況

報告書
2024年11月1日

2024年12月6日

北陸財務局長に提出。
(6) 有価証券届出書

 (参照方式) 及び

その添付書類
株式給付信託(BBT)の追加拠出に伴う第三者割当による自己株式の処分に係る有価証券届出書であります。
(7) 有価証券届出書の

訂正届出書
訂正届出書(上記(6)有価証券届出書の訂正届出書)であります。

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第二部 【提出会社の保証会社等の情報】

該当事項はありません。

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