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Ligua Inc.
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Download Source File 訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
【表紙】
| 【提出書類】 | 有価証券報告書（2025年７月２日付け訂正報告書の添付インラインXBRL） |
| 【根拠条文】 | 金融商品取引法第24条第１項 |
| 【提出先】 | 近畿財務局長 |
| 【提出日】 | 2025年６月25日 |
| 【事業年度】 | 第21期（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
| 【会社名】 | 株式会社リグア |
| 【英訳名】 | Ｌｉｇｕａ Ｉｎｃ. |
| 【代表者の役職氏名】 | 代表取締役社長 川瀨 紀彦 |
| 【本店の所在の場所】 | 大阪市中央区淡路町二丁目６番６号 淡路町パークビル２号館 |
| 【電話番号】 | 06-6232-1800（代表） |
| 【事務連絡者氏名】 | 取締役管理部長 大浦 徹也 |
| 【最寄りの連絡場所】 | 大阪市中央区淡路町二丁目６番６号 淡路町パークビル２号館 |
| 【電話番号】 | 06-7777-0159 |
| 【事務連絡者氏名】 | 取締役管理部長 大浦 徹也 |
| 【縦覧に供する場所】 | 株式会社東京証券取引所 （東京都中央区日本橋兜町２番１号） |
E33790 70900 株式会社リグア Ligua Inc. 企業内容等の開示に関する内閣府令 第三号様式 Japan GAAP true CTE CTE 2024-04-01 2025-03-31 FY 2025-03-31 2023-04-01 2024-03-31 2024-03-31 2 true S100W649 true false E33790-000 2025-03-31 jpcrp_cor:Row3Member E33790-000 2025-03-31 jpcrp_cor:Row2Member E33790-000 2025-03-31 jpcrp030000-asr_E33790-000:WellnessServicesSegmentsReportableSegmentsMember E33790-000 2024-04-01 2025-03-31 jpcrp030000-asr_E33790-000:WellnessServicesSegmentsReportableSegmentsMember E33790-000 2024-03-31 jpcrp030000-asr_E33790-000:WellnessServicesSegmentsReportableSegmentsMember E33790-000 2023-04-01 2024-03-31 jpcrp030000-asr_E33790-000:WellnessServicesSegmentsReportableSegmentsMember E33790-000 2025-03-31 jpcrp030000-asr_E33790-000:WellnessServicesSegmentsReportableSegmentsMember jppfs_cor:NonConsolidatedMember E33790-000 2025-03-31 jppfs_cor:SubscriptionRightsToSharesMember E33790-000 2024-04-01 2025-03-31 jppfs_cor:SubscriptionRightsToSharesMember E33790-000 2024-03-31 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訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第一部【企業情報】
第１【企業の概況】
１【主要な経営指標等の推移】
(1）連結経営指標等
| 回次 | 第17期 | 第18期 | 第19期 | 第20期 | 第21期 | |
| 決算年月 | 2021年３月 | 2022年３月 | 2023年３月 | 2024年３月 | 2025年３月 | |
| 売上高 | （千円） | 2,687,593 | 3,202,949 | 2,837,667 | 3,430,416 | 2,872,367 |
| 経常利益又は経常損失（△） | （千円） | 240,425 | 151,218 | △527,247 | 93,953 | △186,409 |
| 親会社株主に帰属する当期純利益又は親会社株主に帰属する当期純損失（△） | （千円） | 157,237 | 72,405 | △774,467 | 104,085 | △301,000 |
| 包括利益 | （千円） | 157,237 | 72,405 | △777,306 | 103,924 | △301,000 |
| 純資産額 | （千円） | 1,058,661 | 1,144,672 | 353,335 | 604,900 | 319,808 |
| 総資産額 | （千円） | 3,318,574 | 3,279,717 | 3,373,914 | 3,869,341 | 3,142,199 |
| １株当たり純資産額 | （円） | 761.05 | 811.24 | 251.71 | 407.91 | 214.35 |
| １株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失（△） | （円） | 116.50 | 51.64 | △552.13 | 71.87 | △202.46 |
| 潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 |
（円） | 110.43 | 50.55 | － | 71.17 | － |
| 自己資本比率 | （％） | 31.9 | 34.9 | 10.5 | 15.6 | 10.2 |
| 自己資本利益率 | （％） | 16.7 | 6.6 | － | 21.7 | － |
| 株価収益率 | （倍） | 31.46 | 51.36 | － | 23.00 | － |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | 207,191 | 80,065 | △328,222 | 2,830 | 163,377 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | △495,687 | △474,611 | △603,709 | 10,783 | 147,721 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | 1,267,461 | △154,133 | 719,850 | 137,185 | △290,023 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | （千円） | 1,910,653 | 1,361,973 | 1,149,891 | 1,300,691 | 1,321,767 |
| 従業員数 | （人） | 121 | 156 | 159 | 140 | 142 |
| （外、平均臨時雇用者数） | (14) | (12) | (10) | (8) | (11) |
（注）１．第19期及び第21期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、１株当たり当期純損失であるため記載しておりません。
２．第19期及び第21期の自己資本利益率及び株価収益率については、親会社株主に帰属する当期純損失であるため記載しておりません。
３．第17期において、株式会社ヒゴワンの全株式を取得したため、連結の範囲に含めております。なお、株式会社ヒゴワンは2020年９月に連結子会社に含まれたため、第17期については、2020年10月１日から2021年３月31日までの６ヶ月間の業績を連結しております。
４．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年３月31日）等を第18期の期首から適用しており、第18期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等になっております。
５．第18期において、日本ソフトウエア販売株式会社の全株式を取得し、連結の範囲に含めております。なお、みなし取得日を2022年３月31日としており、第18期においては貸借対照表のみを連結しております。
６．第18期の従業員数の大幅な増加は、主に業容拡大に伴う期中採用が増加したこと及び日本ソフトウエア販売株式会社を連結子会社としたことによるものであります。
７．「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。）等を当連結会計年度の期首から適用しております。なお、2022年改正会計基準については第20-３項ただし書きに定める経過的な取扱いを適用しております。この結果、当連結会計年度に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
(2）提出会社の経営指標等
| 回次 | 第17期 | 第18期 | 第19期 | 第20期 | 第21期 | |
| 決算年月 | 2021年３月 | 2022年３月 | 2023年３月 | 2024年３月 | 2025年３月 | |
| 売上高 | （千円） | 1,601,218 | 1,759,467 | 1,223,530 | 1,535,938 | 1,166,172 |
| 経常利益又は経常損失（△） | （千円） | 117,758 | 29,884 | △457,539 | 85,138 | △85,048 |
| 当期純利益又は当期純損失（△） | （千円） | 71,943 | 5,626 | △715,959 | 100,151 | △143,028 |
| 資本金 | （千円） | 464,150 | 476,397 | 477,522 | 551,164 | 551,265 |
| 発行済株式総数 | （株） | 1,391,100 | 1,415,800 | 1,418,800 | 1,510,600 | 1,511,800 |
| 純資産額 | （千円） | 959,272 | 978,505 | 245,514 | 493,306 | 366,185 |
| 総資産額 | （千円） | 2,903,534 | 2,798,407 | 2,522,598 | 2,742,366 | 2,423,011 |
| １株当たり純資産額 | （円） | 689.60 | 693.47 | 174.98 | 332.60 | 245.47 |
| １株当たり配当額 | （円） | － | － | － | － | － |
| （うち１株当たり中間配当額） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－) | |
| １株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失（△） | （円） | 53.30 | 4.01 | △510.42 | 69.15 | △96.21 |
| 潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 |
（円） | 50.52 | 3.92 | － | 68.48 | － |
| 自己資本比率 | （％） | 33.0 | 35.0 | 9.7 | 18.0 | 15.1 |
| 自己資本利益率 | （％） | 8.1 | 0.6 | － | 27.1 | － |
| 株価収益率 | （倍） | 68.76 | 661.35 | － | 23.90 | － |
| 配当性向 | （％） | － | － | － | － | － |
| 従業員数 | （人） | 61 | 77 | 68 | 48 | 51 |
| （外、平均臨時雇用者数） | (6) | (2) | (－) | (－) | (－) | |
| 株主総利回り | （％） | 374.0 | 270.6 | 157.1 | 206.3 | 83.2 |
| （比較指標：東証グロース指数） | （％） | (194.0) | (127.4) | (120.9) | (151.3) | (134.9) |
| 最高株価 | （円） | 6,130 | 3,845 | 2,980 | 2,170 | 2,890 |
| 最低株価 | （円） | 785 | 1,940 | 1,086 | 1,261 | 781 |
（注）１．第19期及び第21期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、１株当たり当期純損失であるため記載しておりません。
２．第19期及び第21期の自己資本利益率及び株価収益率については、当期純損失であるため記載しておりません。
３．最高株価及び最低株価は2022年４月４日より東京証券取引所グロース市場におけるものであり、それ以前については、東京証券取引所マザーズにおけるものであります。
４．「収益認識に関する会計基準」（企業会計基準第29号 2020年３月31日）等を第18期の期首から適用しており、第18期以降に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等になっております。
５．第19期から第20期にかけての従業員数の減少は、自己都合の退職によるものであります。
６．「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。）等を当事業年度の期首から適用しております。なお、2022年改正会計基準については第20-３項ただし書きに定める経過的な取扱いを適用しております。この結果、当事業年度に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。
２【沿革】
| 2004年10月 | 大阪市中央区北浜において、株式会社リグアを設立 |
| 2007年９月 | 接骨院向け情報サイト「情報最前線」の運営を開始 |
| 2007年９月 | 株式会社リグアH&S（子会社）の株式を取得 |
| 2009年２月 | 接骨院向け患者情報管理システム「LiguaCRM」（現：Ligoo POS & CRM）の運営を開始 |
| 2009年12月 | 東京都中央区日本橋本石町において、東京事務所を開設 |
| 2010年３月 | 本社を大阪市中央区淡路町に移転 |
| 2011年５月 | 接骨院向け幹部育成研修「GRAND SLAM」の運営を開始 |
| 2013年１月 | 株式会社リグアBEX（子会社）を設立 |
| 2013年４月 | 東京事務所を東京都品川区西五反田に移転 |
| 2014年１月 | 電気的筋肉刺激装置「EMS-indepth-」の販売を開始 |
| 2014年10月 | 株式会社FPデザイン（現：連結子会社）の株式を取得し、完全子会社化 |
| 2015年３月 | 株式会社リグアH&S（子会社）を売却 |
| 2015年５月 | 東京事務所を東京都港区虎ノ門に移転 |
| 2016年１月 | 株式会社FPデザインにおいて保険代理店を開始 |
| 2016年２月 | 株式会社FPデザインにおいて金融商品仲介業を開始 |
| 2016年３月 | 株式会社リグアBEX（子会社）を吸収合併 |
| 2018年１月 | 低周波治療器「Inject Energy」の販売を開始 |
| 2018年３月 | 油圧電動式施術台「トムソンベッド」の販売を開始 |
| 2018年５月 | 株式会社ヘルスケア・フィット（現：連結子会社）の株式を取得し、子会社化 療養費請求代行サービスの運営を開始 |
| 2019年１月 | 株式会社ヘルスケア・フィットの株式を取得し、完全子会社化 |
| 2019年２月 | レセプト計算システム「レセONE」の運営を開始 |
| 2020年３月 2020年９月 |
東京証券取引所マザーズに株式を上場 株式会社ヒゴワン（現：連結子会社）の株式を取得し、完全子会社化 |
| 2021年６月 2022年２月 2022年４月 |
IFMC.技術を用いた自社ブランド「Dr.Supporter」の販売を開始 日本ソフトウエア販売株式会社（現：連結子会社）の株式を取得し、完全子会社化 東京証券取引所の株式市場再編に伴い、東京証券取引所グロース市場に移行 |
| 2022年10月 | 株式会社テイコク製薬社との合弁会社である株式会社イフミックウェルネス（現：連結子会社）を設立、子会社化 |
| 2024年５月 | 「Ligoo POS & CRM」および「レセONE」を株式会社スマレジに事業譲渡 |
３【事業の内容】
１．当社グループについて
当社グループは、当社及び連結子会社５社（株式会社ＦＰデザイン、株式会社ヘルスケア・フィット、株式会社ヒゴワン、日本ソフトウエア販売株式会社、株式会社イフミックウェルネス）の計６社により構成されており、「DESIGNING WELLNESS LIFE」というパーパスのもと「人生から不安をなくし、生きるをサポートする。」企業グループとして、人生における２つの不安「からだ」の不安をなくすウェルネス事業と「おかね」の不安をなくすファイナンシャル事業を展開しており、誰もが心から豊かで前向きになる“Wellness Life”が溢れる社会の実現を目指しております。
具体的には、柔道整復術の施術所である接骨院・整骨院（以下、総称して「接骨院」という。）の経営・運営における様々な問題（売上の減少、資金難、経営戦略不足、教育制度の未整備等）に対するソリューションを提供するウェルネス事業、保険代理店や金融商品仲介業、財務コンサルティングを行うファイナンシャル事業の２つのセグメントで事業を展開しております。
なお、当連結会計年度より、事業内容をより明確に表現するため、従来「ファイナンシャル事業」セグメント内の「その他」と表記していたものを「経営支援・手数料」に表記変更しております。また、従来「ウェルネス事業」セグメント内の「コンサルティング」に区分していた接骨院向け財務コンサルティングを「ファイナンシャル事業」セグメント内の「経営支援・手数料」に区分変更しております。
上記の２つのセグメントは「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。
２．各事業の製品・商品又はサービスの特徴
Ａ：ウェルネス事業
ⅰ．ソフトウェア
（1）接骨院向けシステムの開発・販売
当社連結子会社の日本ソフトウエア販売株式会社は、接骨院向けシステムの開発・販売を行っております。
なお、「Ligoo POS & CRM」及び「レセONE」については、2024年５月１日付で株式会社スマレジに事業譲渡いたしました。
ⅱ．機材・消耗品
(1)EMS-indepth-
EMS-indepth-（以下、「EMS」という。）は、外部から身体に電気刺激を与えることにより、筋肉を運動させる電気的筋肉刺激装置であります。EMSでは、一般的に鍛えにくいとされているインナーマッスル（注１）を運動させることができるとともに、全身運動が難しい方でも部分的なトレーニングが可能なため、当社では、接骨院における自費施術（注２）での健康増進メニューとして、EMSを販売しております。
(注１）深層筋とも呼ばれ、身体の深い部分にある骨・内臓・関節等を支える筋肉の総称であり、姿勢の保持や動作のサポート、内臓の正しい働きを促すために作用しています。
（注２）保険適用外であり、利用者の100％自己負担となる施術。
(2)トムソンベッド
トムソンベッドは、骨盤や背骨の歪みが原因となる痛みへの対処法とした油圧電動式の施術台（一般医療機器）であり、施術者と利用者の両方に負担が少なく、施術時間も短縮できるという特徴があります。当社では、接骨院における自費施術メニューを補助する医療機器として、トムソンベッドを販売しております。
(3)Inject Energy
Inject Energyは、150Vを超える高電圧を用いて身体の深部を刺激することで、疼痛の軽減や筋肉の萎縮の改善等に用いられる低周波治療器（特定保守管理医療機器）であります。当社では、接骨院における自費施術での急性疾患改善メニューとして、Inject Energyを販売しております。
(4)その他
当社では、EMS、トムソンベッド、Inject Energy以外の機材やEMS、Inject Energy等で使用する粘着パッド等の消耗品を販売しております。
ⅲ．コンサルティング
(1)各種コンサルティング
年単位など一定の契約期間を基本とした継続型のコンサルティングであります。業績の向上を目的としたもの、財務状況の改善を目的としたもの、組織体制の整備を目的としたもの等、主に接骨院での経営面、運営面の課題解決を図るものであります。
(2)各種セミナー
SUCCESSセミナーやマネジメント塾、GRAND SLAMといった接骨院の経営者、幹部、幹部候補者等のカテゴリ別で行う集合型の研修プログラムを行っております。当社による教育研修や外部講師による成功事例やノウハウの共有によって、各参加者のリーダーシップ力・運営力・問題解決力・数値管理力・人材育成力・技術力等の向上を図ることで、接骨院の業績向上に寄与します。
(3)Webコンサルティング
当社連結子会社の株式会社ヒゴワンは、接骨院業界の特性やガイドライン等を踏まえたWeb集客コンサルティングを行っております。
(4)その他
当社では、接骨院におけるサブスクリプション型メニューの開発および展開をしております。また、キャッシュレス化を推進するクレジットやQRコード、電子マネー、継続課金等の各種決済システムを提供しております。
ⅳ．請求代行
当社連結子会社の株式会社ヘルスケア・フィットは、接骨院の事務負担軽減を目的とした療養費請求代行サービス（注１）や早期資金化を目的とした療養費早期支払サービス（注２）を提供しております。
（注１）健康保険組合等の保険者に対して、接骨院を代行してレセプトを提出する業務を行っております。
（注２）各保険者からの療養費の入金は、レセプトを提出してから３ヶ月程度の期間を要することから、早期に資金を必要とする接骨院に対して、株式会社ヘルスケア・フィットから融資を行っております。
ⅴ．健康サポート（IFMC.）
IFMC.は、ナノメーターレベルの非常に微小なミネラル結晶体で、薬やサプリメントのように服用する必要がなく、特殊加工した繊維を身体に近づけることで、血中一酸化窒素（NO）に作用し、血行促進、疲労回復、筋肉の疲れ・こりの緩和、神経痛・腰痛・筋肉痛の緩和、体幹の安定等の様々な効果が期待できます（注１）。医療・介護分野での応用を目指し、2018年より大学研究室で研究が進められており、2019年「血中一酸化窒素量の増加」「血管拡張」「バランス能力向上」の３項で特許を取得（注２）しています。
当社では、自社ブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」を立ち上げ、Dr.Supporterは2021年６月から、My.Supporterは2021年10月、SLEEPINSTANTは2024年４月から全国の接骨院等の店舗向け販売を開始しております。
また、接骨院を通じて患者にECサイトを紹介し、自宅から継続的にIFMC.製品を購入できる仕組みとして、ECサイト「Dr.Supporter For Members」を2024年4月よりサービス開始しました。
他社ブランドや異業種企業とのコラボレーションを通じて、IFMC.技術を活用した新たな製品開発や共同プロモーションも展開しています。健康・医療分野以外の企業とも協業することで、IFMC.の用途拡大と市場認知の向上を図る取組を行っております。
（注１）一酸化窒素（NO）は、人体の血管を拡げて血流量を増やす作用がある物質と考えられており、一酸化窒素による血管拡張作用は1998年ノーベル生理学・医学賞を授与されたイグナロ博士によって発見されています。
（注２）2019年７月に株式会社テイコクが取得。
■Dr.Supporter・My.Supporter・SLEEPINSTANTの各年月時点における導入院数
| 年月 | 導入院数 |
| 2022年３月末 | 337院 |
| 2023年３月末 | 1,163院 |
| 2024年３月末 | 1,693院 |
| 2025年３月末 | 1,829院 |
Ｂ：ファイナンシャル事業
ⅰ．保険代理店
当社連結子会社の株式会社ＦＰデザインは、生命保険会社23社及び損害保険会社10社（2025年３月末）と業務委託契約を締結し、保険代理店として各種保険の募集を行っております。
ⅱ．金融商品仲介業(IFA)（注）
当社連結子会社の株式会社ＦＰデザインは、金融商品取引業者（証券会社）４社（2025年３月末）と業務委託契約を締結し、金融商品の提案及び仲介を行っております。
（注）Independent Financial Advisorの略であり、各証券会社の営業方針に縛られることなく、独立・中立的な立場から資産運用のアドバイスを行う専門家。
ⅲ．経営支援・手数料
当社連結子会社の株式会社ＦＰデザインは、財務コンサルティングやM&A仲介を中心とした事業会社の経営支援業務を行っております。
［事業系統図］
当社グループの事業系統図は以下のとおりであります。
［参考］
接骨院の収入には、医療保険制度の対象となる療養費のほか、自費施術（保険対象外）や物販による収入もあります。また、医業類似行為が認められている接骨院等と医業を行う整形外科等との違いは、次のとおりです。
■接骨院等の医業類似行為と整形外科、整体院との違い
| 接骨院 | 鍼灸院 | マッサージ院 | 整形外科 | 整体院（注） | |
| 施術者 | 柔道整復師 | 鍼灸師 | あん摩マッサージ指圧師 | 医師 | 整体師 |
| 資格 | 国家資格 | 民間資格 | |||
| 根拠法 | 柔道整復師法 | あん摩マツサージ指圧師、はり師、きゆう師等に関する法律 | 医師法 | － | |
| 行為 | 医業類似行為（施術） | 医療行為 | 矯正 | ||
| 費用 | 療養費、自費 | 医療費 | 自費 |
（注）接骨院での柔道整復師による施術が国家資格保有者のみ認められた医業類似行為である一方で、整体院では医業類似行為を行うことは認められていません。
■柔道整復師数、柔道整復の施術所（接骨院）数、柔道整復師国家試験の合格者数
| 2008年 | 2010年 | 2012年 | 2014年 | 2016年 | 2018年 | 2020年 | 2022年 | |
| 柔道整復師数(人) | 43,946 | 50,428 | 58,573 | 63,873 | 68,120 | 73,017 | 75,786 | 78,827 |
| 施術所数(院) | 34,839 | 37,997 | 42,431 | 45,572 | 48,024 | 50,077 | 50,364 | 50,919 |
| 合格者数(人) | 4,763 | 4,592 | 4,438 | 4,503 | 4,274 | 4,054 | 3,011 | 2,244 |
出典：厚生労働省「衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況」及び「柔道整復師国家試験の合格発表」
■柔道整復、はり・きゆう、マッサージ等の療養費の推移 （単位：億円）
| 2015年 | 2016年 | 2017年 | 2018年 | 2019年 | 2020年 | 2021年 | 2022年 | |
| 柔道整復 | 3,789 | 3,636 | 3,437 | 3,278 | 3,178 | 2,831 | 2,867 | 2,747 |
| はり・きゆう | 394 | 407 | 411 | 411 | 437 | 415 | 442 | 447 |
| マッサージ | 700 | 707 | 727 | 733 | 750 | 631 | 655 | 662 |
| 治療用装具 | 425 | 438 | 443 | 452 | 455 | 435 | 460 | 443 |
| 国民医療費 | 423,644 | 421,381 | 430,710 | 433,949 | 443,895 | 429,665 | 450,359 | 466,967 |
出典：厚生労働省「柔道整復、はり・きゆう、マッサージに係る療養費の推移（推計）」及び「医療保険に関する基礎資料」
４【関係会社の状況】
| 名称 | 住所 | 資本金 （千円） |
主要な事業の内容 | 議決権の 所有割合（％） |
関係内容 |
|---|---|---|---|---|---|
| （連結子会社） | |||||
| 株式会社ヘルスケア・フィット （注）２．３ |
大阪市中央区 | 82,850 | ウェルネス事業 | 100.0 | 役員の兼任 ２名 経営及び運営管理 管理業務の受託 ソフトウェア及び機材の販売 資金の貸付 |
| 株式会社ヒゴワン | 熊本市中央区 | 30,000 | ウェルネス事業 | 100.0 | 役員の兼任 ３名 経営及び運営管理 管理業務の受託 |
| 日本ソフトウエア販売株式会社 （注）２ |
大阪市中央区 | 10,000 | ウェルネス事業 | 100.0 | 役員の兼任 ２名 経営及び運営管理 管理業務の受託 ソフトウェア及び機材の販売先の紹介 |
| 株式会社イフミックウェルネス | 大阪市中央区 | 10,000 | ウェルネス事業 | 70.0 | 役員の兼任 ２名 経営及び運営管理 管理業務の受託 IFMC.商品の仕入 原材料の仕入 |
| 株式会社ＦＰデザイン （注）４ |
大阪市中央区 | 50,000 | ファイナンシャル事業 | 100.0 | 役員の兼任 ２名 経営及び運営管理 管理業務の受託 当社受託業務の一部を委託 資金の貸付 |
（注）１．「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しております。
２．特定子会社であります。
３．株式会社ヘルスケア・フィットについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く。）の連結売上高に占める割合が10％を超えております。
主要な損益情報等 (1）売上高 482,998千円
(2）経常利益 78,629千円
(3）当期純利益 51,615千円
(4）純資産額 215,284千円
(5）総資産額 965,032千円
４．株式会社ＦＰデザインについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く。）の連結売上高に占める割合が10％を超えておりますが、セグメント情報において「ファイナンシャル事業」の売上高に占める当該連結子会社の売上高（セグメント間の内部売上高又は振替高を含む。）の割合が90％を超えているため、主要な損益情報等の記載を省略しております。
５【従業員の状況】
(1）連結会社の状況
| 2025年３月31日現在 | ||
| セグメントの名称 | 従業員数（人） | |
| ウェルネス事業 | 87 | (6) |
| ファイナンシャル事業 | 55 | (5) |
| 合計 | 142 | (11) |
（注）１．従業員数は就業人員であり、臨時従業員は含んでおりません。
２．従業員数欄の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用者数であります。
３．臨時従業員には、アルバイト及びパートタイマーを含み、派遣社員を除いております。
(2）提出会社の状況
| 2025年３月31日現在 | ||||
| 従業員数（人） | 平均年齢（歳） | 平均勤続年数（年） | 平均年間給与（千円） | |
| 51 | (－) | 34.3 | 5.2 | 5,333 |
| セグメントの名称 | 従業員数（人） | |
| ウェルネス事業 | 51 | (－) |
（注）１．従業員数は就業人員であり、臨時従業員は含んでおりません。
２．従業員数欄の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用者数であります。
３．臨時従業員には、アルバイト及びパートタイマーを含み、派遣社員を除いております。
４．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
(3）労働組合の状況
当社グループの労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4）管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
提出会社及び連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（平成27年法律第64号）及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（平成３年法律76号）の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第２【事業の状況】
１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】
当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。
当社グループは「DESIGNING WELLNESS LIFE」というパーパスのもと「人生から不安をなくし、生きるをサポートする。」企業グループとして、人生における２つの不安「からだ」の不安をなくすウェルネス事業と「おかね」の不安をなくすファイナンシャル事業を展開しており、誰もが心から豊かで前向きになる“Wellness Life”が溢れる社会の実現を目指しております。
「経済財政運営と改革の基本方針2025（内閣府 2025年６月）」において、「世界最高水準の健康寿命を誇る我が国の高齢者は、労働参加率や医療費でみても若返っており、こうした前向きな変化を踏まえ、更に健康寿命を延伸し、Well-beingの向上を図り、性別や年齢に関わらず生涯活躍できる社会を実現する。」とされております。また、「国民生活基礎調査（厚生労働省 2022年）」によると、要介護度別に見た介護が必要となった主な原因として、骨折・転倒（13.9％）及び関節疾患（10.2％）の運動器障害によるものが一定の割合を占めております。
当社グループが経営を支援する接骨院は、柔道整復師（日本の伝統的な代替療法である柔道整復術の国家資格保有者）が運営しており、当社グループでは、筋骨格のプロである柔道整復師による施術は、特に運動器障害の予防に対して効果的であり、「健康寿命の延伸」という社会的課題の解決に貢献できる可能性があると考えております。一方で、近年における接骨院業界は、柔道整復療養費収入の減少に伴う経営の悪化、療養費収入の減少をカバーする新たな施術メニューの開発及びWebマーケティングによる新規集客、新規分院出店に伴う資金及び人員（有資格者）の確保、人員増加に伴う教育制度及び定着化のための人事制度の構築、並びに接骨院経営者の老後資金確保を含む出口戦略等、様々な課題が発生しております。
このような経営方針、経営環境の下、当社グループが対処すべき課題は、主として、以下の項目と認識しております。
①取引シェアの拡大
当社グループが今後より成長していくためには、全国50,919院（出典：厚生労働省「令和４年衛生行政報告例（就業医療関係者）の概況」）の接骨院との取引シェアを拡大することが重要であると考えております。当社グループと取引実績のある接骨院数は、5,292院（2025年３月末）であり、全国の接骨院数に対する取引実績率は約10％となっております。今後も引き続き新規開拓活動を行い、取引実績の拡大に取り組んでまいります。
■取引実績のある接骨院数
| 年月 | 接骨院数 |
| 2021年３月末 | 3,091院 |
| 2022年３月末 | 4,020院 |
| 2023年３月末 | 4,536院 |
| 2024年３月末 | 4,823院 |
| 2025年３月末 | 5,292院 |
②組織的な営業体制の構築
当社グループの今後の事業展開を見据えるとともに、経営リスクの軽減を図り、特定の役職員に販売を依存することのない組織的な営業体制の構築に取り組んでおります。組織的な営業体制の構築には、優秀な人材の確保及び入社後の教育制度が重要であると考えており、積極的な採用活動による優秀な人材の確保と入社した人材がその能力を最大限に発揮できる教育制度の充実に加え、すべての従業員が活躍できる組織環境づくりに取り組んでまいります。また、従業員が定着するためには、共通の考え方となる経営理念の浸透が重要であると考えており、より一層の経営理念の浸透に取り組んでまいります。
③商品・サービスの開発
当社グループが継続して成長するには、顧客である接骨院やその先にいる接骨院利用者の潜在的ニーズを汲み取り、それらのニーズを反映させた新たな商品・サービス等を継続的に開発することが重要であると考えております。接骨院のIT化やDXによる生産性の向上、療養費に依存しない経営体制の構築、利用者向けの健康増進を目的とした予防メニューの開発等、今後も引き続き新たな商品・サービス等の開発に取り組んでまいります。
④競合他社との差別化
当社グループが効率的な営業活動を行うには、競合他社との差別化が必要であると考えております。当社グループの特長といたしましては、次のとおりと考えております。
・IFMC.（集積機能性ミネラル結晶体）による独自性のある商品を取り扱っていること。
・収支計画の作成や財務分析等の会計的な側面を持った独自のコンサルティングノウハウを活かした営業を行って
いること。
・相手先の経営規模を問わず、多様なニーズ、あらゆる課題にワンストップで対応できる商品ラインナップがある
こと。
・「おかねの課題」を解決できるファイナンシャル事業が当社グループ内にあること。
このような特長があることから、顧客との長期的な関係性を構築できることが当社グループの強みの１つであり、今後も引き続き取引実績の拡大に取り組んでまいります。
⑤安定収益基盤の強化
当社グループが安定的な経営を行うには、継続的な収入となるストック収益の確保が重要であると考えております。IFMC.による独自性ある商品を活かし、リピート販売が期待できる接骨院向けサービス、各種コンサルティングや継続手数料、多少の変動はあるものの一定の収益が見込める消耗品等の物販、サブスクリプション型収入等、今後も引き続き安定収益基盤の強化に取り組んでまいります。
⑥新たなマーケットへの事業展開
当社グループは、誰もが心から豊かで前向きになる“Wellness Life”が溢れる社会の実現を目指しております。「健康寿命の延伸」という社会課題の解決の可能性を秘める「IFMC.」の展開に注力しており、接骨院業界だけでなく、ヘルスケア業界全体への積極的な事業展開は当社グループの成長可能性を高めるものであるため、今後も引き続き取り組んでまいります。
当社グループでは、継続的に収益を確保し、事業規模の拡大を図るためにも、売上高・経常利益及び営業利益率を重要な経営指標と位置付けております。
２【サステナビリティに関する考え方及び取組】
当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。
（1）サステナビリティに対する考え方
当社グループは「DESIGNING WELLNESS LIFE」というパーパスのもと「人生から不安をなくし、生きるをサポートする。」企業グループとして、誰もが心から豊かで前向きになる“Wellness Life”が溢れる社会の実現を目指しております。この“Wellness Life”が溢れる社会の実現には、地球環境や社会全体の持続可能性が不可欠であると認識しており、事業活動を通じて社会的価値と経済的価値を一体として創出し、企業価値を持続的に向上させることを経営の基本方針としております。
当社グループはサステナビリティを経営戦略の重要な要素と位置付けており、当社グループの事業特性、社会からの要請、そして将来にわたるリスクと機会を総合的に分析し、マテリアリティ（優先的に取り組むべき重要課題）を特定するプロセスに着手しております。今後、このプロセスを経て、マテリアリティを経営戦略へ統合することで、サステナビリティ経営をより実効性の高いものへと進化させてまいります。
（2）具体的な取組
当社グループは、パーパス実現及びサステナビリティへの貢献に向け、以下の取組を推進しております。これ
らは、今後のマテリアリティ特定や戦略構築における重要な基盤となり、SDGs（持続可能な開発目標）の達成にも貢
献するものと考えております。
・人々の健康寿命延伸とウェルビーイング向上への貢献（SDGs 3：すべての人に健康と福祉を）
当社が取り扱っているIFMC.製品は、血行促進やバランス能力向上といった効果が期待できます。当社のヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」等のIFMC.製品の提供を通じて、お客様の日常生活における健康増進をサポートし、『世界を健康に変えていく』ことを目指します。
長年にわたり培ってきた接骨院等のヘルスケア事業者様との連携を活かし、予防医療分野の発展を支援することで、“Wellness Life”が溢れる社会の実現に貢献してまいります。
・環境負荷の低減と持続可能な社会の実現への貢献（SDGs 12：つくる責任 つかう責任）
IFMC.加工を施した「SLEEPINSTANT スピードマットレス」には、リサイクル可能なクッション材を採用するなど、製品ライフサイクル全体を通じた環境配慮を意識した取組を進めております。
・働きがいのある環境づくりと地域社会への貢献（SDGs 8：働きがいも経済成長も）
当社グループ内の取組「お米プロジェクト」を通じ、日本の農業支援に貢献するとともに、グループ従業員とその家族へ「食の健康」を提供し、従業員のエンゲージメント向上とウェルビーイングを推進します。
これらの個別の取組で得られた知見や成果は、今後特定するマテリアリティと照らし合わせ、より戦略的かつ
体系的なサステナビリティ活動へと統合・発展させてまいります。
①ガバナンス
当社では、取締役会がサステナビリティに関する方針策定、戦略実行の監督、及びその効果検証を行う最終的な責任を有する機関であると認識しております。今後、マテリアリティの特定と経営戦略への統合が進む中で、取締役会におけるサステナビリティ関連の議論を一層深化させ、監督機能の実効性を高めてまいります。なお、当社のコーポレート・ガバナンス体制は、「第４ 提出会社の状況 ４ コーポレート・ガバナンスの状況等」に記載しております。 ②リスク管理
当社グループでは、リスク管理委員会にて全体的なリスク管理を実施しており、サステナビリティに関するリスクの識別や優先的に対応すべきリスクの絞り込み等についても同委員会で実施しております。なお、リスク管理の詳細は、「第２ 事業の状況 ３ 事業等のリスク」に記載しております。 ③人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針、指標及び目標
当社グループでは、「どの社会に出ても通用する人材を創る」という教育方針のもと、従業員が互いに人格を磨き、ともに成長できるよう社内教育を実施しております。また、「女性の活躍」を重要な経営戦略のひとつとして位置付けており、育児や家庭と両立しながら安心して働ける職場環境づくりを推進しております。
今後も引き続き、年齢、性別、国籍、宗教などを問わず、多様な人材が活躍できる環境づくりに取り組んでまいります。
女性活躍において重視している指標
| 指標 | 2025年３月末 |
| 全従業員に占める女性の割合 | 40.1％（57名/142名） |
| 管理職に占める女性の割合 | 12.5％（4名/32名） |
| 役員に占める女性の割合 | 0％（0名/24名） |
（注）１．各指標の向上を図っておりますが、具体的な数値目標は設定しておらず記載を省略しております。
２．女性管理職比率は「課長級」と「課長級より上位の役職（役員を除く）」にある従業員の合計に占める
女性管理職の割合。当社グループの管理職の定義はマネージャーおよび課長以上としております。
④ファイナンシャル・ウェルネスに向けた取組
当社では、従業員が心身ともに健康で、安心して業務に集中できる環境を提供することが、企業の持続的な成長に繋がると考えております。その一環として、従業員の経済的な安定と将来への安心感を醸成するための「ファイナンシャル・ウェルネス」向上支援にも取り組んでおります。
・グループ総会や社内研修、動画配信等を通じたマネーリテラシー向上セミナーや各種勉強会の実施
・従業員の資産形成を支援するための従業員持株会制度（奨励金制度あり）の運営
・老後の生活設計をサポートするための選択型確定拠出年金制度(DC)及び確定給付企業年金制度(DB)の導入
３【事業等のリスク】
有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に影響を与える可能性があると認識している主要なリスクを以下に記載しております。また、当社グループにおいて必ずしも特に重要なリスクとは考えていない事項についても、投資判断のうえで、又は事業活動を理解するうえで重要と考えられる事項については、投資者及び株主に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。当社グループは、これらのリスクの発生可能性を認識したうえで、その発生の予防及び発生時の対応に万全を期す所存であります。
なお、これらは当社グループにおけるリスクの全てを網羅するものではなく、記載された事項以外の予見し難いリスクも存在します。また、以下の記載のうち、将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。
１．事業環境に関するリスク
(1)外部環境の変化について
当社グループが主な事業の対象とする接骨院業界において、接骨院数の増加による過当競争の発生又は診療報酬改定による療養費の引き下げ等の事業環境の悪化により、取引先の接骨院の業績が悪化した場合には、当該接骨院に対する売上が減少する等により当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。さらに、接骨院は、「健康保険法」、「柔道整復師法」及び「あん摩マツサージ指圧師、はり師、きゆう師等に関する法律」等による法的規制を受けており、各法的規制の強化又は変更等により接骨院に対して著しく不利となる法改正が行われた場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
また、当社グループの保険代理店及び金融商品仲介業の取扱商品は、税制改正や所管行政庁の指針変更等を原因として、顧客への勧誘（募集・販売）に影響を及ぼす可能性があります。加えて、金融商品仲介業の取扱商品は、株式相場、金利水準、為替相場等の変動及び有価証券の発行者等の信用状況（財務、経営状況を含む。）の悪化その他の外部評価の変化等を原因として、市場環境が悪化し、顧客の投資縮小や顧客の離反等により、当社グループの収益が減少し、経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(2)法的規制について
当社グループのウェルネス事業は、「医薬品、医療機器等の品質、有効性及び安全性の確保等に関する法律」等の法的規制を受けているとともに、ファイナンシャル事業は、「保険業法」、「金融商品取引法」及び「金融サービスの提供に関する法律」等の法的規制を受けております。当社グループは、内部管理体制の充実化を図り、コンプライアンスを推進することで、これらの法令の遵守に努めておりますが、今後新たな法的規制の導入や現行の法的規制の強化等の法改正が行われた場合、又は、万一、金融業界全般に大きな影響を及ぼすような法的規制が設けられた場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
また、当社グループは、広告宣伝を行う際の各種製作物の表現について、「不当景品類及び不当表示防止法」、「不正競争防止法」及び「医薬品、医療機器等の品質、有効性及び安全性の確保等に関する法律」等による法的規制を受けております。当社グループは、これらの法令を遵守するために、グループで一元的な広告審査体制を構築しておりますが、万一、これらの法令に違反する行為が行われた場合、当社グループが社会的信用を失う可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(3)他社との競合について
当社グループが事業を展開する市場では、各分野において、競合企業が存在しております。当社グループでは、引き続き顧客のニーズに応える商品・サービスの提供及び販売価格等において差別化を図り、競争力を維持してまいりますが、競合企業との差別化が困難になった場合や他社の新規参入により競争が激化した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
２．事業に関するリスク
(1) 通信ネットワーク及びコンピュータシステムの障害について
当社グループが提供するサービスにおいて、通信ネットワークやコンピュータシステム等の障害の発生、プログラムの不具合を原因としたシステム動作不良等が発生した場合、正常なサービス提供を行うことができない可能性があります。当社グループでは、このような事態の発生を未然に防ぐための体制構築に努めておりますが、このような事態が発生した場合には、当社グループの提供サービスに対する信頼が失われ、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。また、それが長期間に及んだ場合、当社グループの販売活動に影響し、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(2) 情報セキュリティについて
当社グループのソフトウェアに蓄積する個人情報等は、当社グループの自社サーバー及び契約先のサーバー内で管理されております。現在採用しているネットワークセキュリティにかかわらず、不正アクセスその他の理由により、個人情報等の流出、毀損、消失の可能性は存在しております。
また、当社グループの療養費請求代行サービスにおいては、利用者情報等が記載されたデータが、一定期間滞留します。当社グループでは、当該データへのアクセス権限を制限したり、監視カメラを設置して常時録画する等セキュリティを強化しておりますが、個人情報等の流出、毀損、消失の可能性は皆無ではありません。
さらに、当社グループのファイナンシャル事業においては、契約の申込・締結に伴って、契約者等の個人情報等を取得して、管理しております。これらの個人情報についても、アクセス権限を制限したり、紙媒体の情報は施錠できるキャビネットで保管する等して、安全管理措置を講じていますが、個人情報等の流出、毀損、消失の可能性は皆無ではありません。
そのため、万一、このような個人情報等の流出、毀損、消失が発生した場合、当社グループに対する損害賠償の請求、訴訟その他の責任追及がなされる可能性があります。これらの責任追及が社会的な問題に発展した場合、当社グループが社会的信用を失う可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(3) 機材等の仕入先への依存及び品質について
当社グループが販売している「IFMC.製品」、「EMS」、「Inject Energy」、「トムソンベッド」等の商品は、それぞれ特定の仕入先から仕入れております。仕入先とは取引開始以来、良好な関係を継続しており、今後も仕入取引を継続していく方針であり、また、継続的かつ安定的に仕入ができるよう情報交換等を含め連携を強化しております。しかしながら、自然災害や大規模な感染症等の発生、政治不安、社会混乱等のカントリーリスク、仕入先の経営破綻等、不測の事態が発生する可能性は否定できず、当社はこれらの商品を適切な価格及び機会において仕入ができなくなる可能性があります。これらの商品は、当社の一定の売上割合を占めており、適切な価格及び機会において当社が必要とする数の商品の仕入ができなくなった場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。また、商品の製造工程において、何らかの原因により商品の安全性や品質に問題が発生した場合は、販売停止や商品回収が必要になる可能性があります。
なお、製造物責任に関する賠償については、仕入先が製造物責任保険に加入しておりますが、この保険が最終的に負担することとなった賠償額を十分にカバーできるという保証はありません。そのため、万一、大規模な回収や製造物責任に関する賠償の問題が生じるような機材の欠陥又は事故等が発生した場合、多額のコストが発生するとともに、当社グループが社会的信用を失う可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(4) 在庫リスクについて
当社は、販売予測に基づく適切な在庫管理を行うことにより、過剰在庫の発生及び品切れによる販売機会の逸失防止に努めております。しかしながら、販売予測を誤った場合には過剰在庫又は在庫不足となり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(5) 商品開発について
ウェルネス事業では、今後も商品開発への投資を継続的に行っていく方針であります。しかしながら、商品開発が計画より遅れた場合、商品開発を途中で断念した場合、又は開発した商品が販売不振に終わった場合等には、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(6) 療養費請求代行サービスについて
当社グループでは、療養費請求代行サービスを展開しております。このサービスは、顧客である接骨院等から委任を受け、療養費支給申請書を健康保険組合等の保険者へ提出することにより療養費を請求し、各保険者から支払われた療養費を受領して接骨院等にお支払いするものです。また、当社グループでは、この業務の一部を外部委託先に再委託しております。
当社グループでは、療養費支給申請書の提出漏れや提出遅れのないように、相応の人員を投下して体制を整えておりますが、万一、想定をはるかに上回る数の療養費支給申請書の不備が発生したり、相当数の提出漏れ又は提出遅れが発生し、接骨院等への療養費の支払いが遅れた場合、当社グループが社会的信用を失う可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(7) 療養費早期支払サービスについて
当社グループの療養費請求代行サービスでは、療養費を早期に現金化する療養費早期支払サービスを展開しております。当社グループでは貸金業法に基づき、大阪府知事の貸金業登録を受けており、現時点において、当社グループで登録の取消等の事由に該当する事実はないと認識しておりますが、貸金業法に違反した場合等には、登録の取消、業務停止命令等又は業務改善命令を受ける可能性があります。
当社グループは、今後もコンプライアンスの推進及びリスク対策に十分努めてまいりますが、万一、何らかの理由により登録の取消等があった場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(8) リース事業について
当社グループでは、接骨院向けの機材を中心にリース事業を行っています。リース契約を締結する際には借り手の信用力を慎重に評価して、リスクを最小限に抑えるように努めています。現時点において、リース債務の不履行等の重要な貸し倒れは発生しておりませんが、取引先の業績が悪化する等、予想を超える不良債権が発生する等した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(9) 許認可等について
当社グループでは、医療機器を販売するために、「医薬品、医療機器等の品質、有効性及び安全性の確保等に関する法律」に基づく都道府県知事の許可を受けた高度管理医療機器等販売業・貸与業を行っております。また、「貸金業法」に基づく都道府県知事の登録を受けた療養費早期支払サービスを提供しています。さらに、「金融商品取引法」に基づく内閣総理大臣の登録を受けた金融商品仲介業を行っております。現時点において、当社グループでは許可・登録の取消等の事由に該当する事実はないと認識しておりますが、許可・登録要件に違反した場合等には、許可・登録の取消、事業停止命令又は事業改善命令を受けることがあります。
当社グループは、今後もコンプライアンスの推進及びリスク対策に十分努めてまいりますが、万一、何らかの理由により許可・登録要件を満たせない場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(10) 保険会社との関係について
当社グループが行っている保険代理店では、生命保険会社及び損害保険会社と代理店契約を締結して、「保険業法」に基づく登録を行っております。そのため、当社グループは、同法及びその関係法令並びにそれらに基づく関係当局の監督等による規制等を受けて、サービス活動及び保険募集を行っており、当社グループが同法に定められた保険募集に関する禁止行為に違反した場合等は、内閣総理大臣は代理店登録の取消や業務の全部又は一部の停止、業務改善命令の発令等の行政処分を行うことができるとされています。
当社グループでは、内部管理体制の充実化を図り、コンプライアンスを推進しておりますが、万一、当社グループが行政処分を受けることにより、代理店契約の大半を解除されるような事態になった場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。さらに、保険会社の財政状態の悪化等により、保険契約が失効・解約されるような事態等になった場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(11) 知的財産権の侵害について
当社グループは、当社グループが提供するサービスが第三者の商標権・著作権等の知的財産権を侵害しないよう可能な範囲で調査を行っており、現在は当該侵害の事実はないものと認識しております。しかしながら、知的財産権侵害の有無を完全に把握することは困難であり、将来的に、当社グループが提供するサービスについて第三者より知的財産権の侵害に関する請求を受け、又は訴訟を提起される可能性は否定できず、その場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
また、当社グループでは、提供するサービスに関する知的財産権の保護に努め、当社グループが保有する商標権等の知的財産権を侵害されないように、細心の注意を払っておりますが、侵害を把握しきれない場合や侵害に対して適切な対応をすることができない場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(12) 特定の役職員への依存について
当社グループは、取締役や幹部社員等の専門的な知識、技術、経験を有している役職員が業務執行について重要な役割を果たしており、当該役職員に蓄積されている経験値は、当社グループの重要なノウハウであると認識しております。しかしながら、当該役職員が何らかの理由によって退任、退職したり、又は長期離脱を余儀なくされる等により、後任者の確保が困難となった場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(13) 人材の確保及び育成について
当社グループは、今後の事業拡大に向け、優秀な人材の積極採用及び採用社員の早期育成に取り組んでまいりますが、当社グループの想定を上回る人材の流出又は求める人材が確保できない場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。また、人材の確保及び育成等に伴い、一時的に固定費が増加した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(14) 内部管理体制について
当社グループの継続的な成長のためには、社内における情報管理や労務管理を含む内部管理体制が適切に機能することが必要不可欠であると認識しており、業務の適正性及び財務報告の信頼性の確保並びに法令及び各社内規程の遵守、コンプライアンスリテラシー醸成に向けた役職員教育の実施、内部通報制度等を通じた不適正事実の早期発見と適切な対応を徹底しておりますが、事業拡大により、内部管理体制が有効に機能しなかった場合には、適切な業務運営を行うことができず、当社グループの経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(15) 固定資産に係る減損リスクについて
当社グループは、事業用設備備品等の有形固定資産及びソフトウェア等の無形固定資産を保有しており、これらは潜在的に資産価値の下落による減損リスクに晒されております。
当社グループでは、対象となる資産について減損会計ルールに基づき適切な処理を行っておりますが、保有する固定資産の収益性が悪化し、資産価値が低下した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(16) 自然災害のリスクについて
大規模災害の発生により当社グループ、取引先又は顧客の施設に甚だしい被害が発生した場合や新たな感染症の流行等により行動規制等が生じた場合には、当社グループの事業展開、経営成績及び財政状態に重要な影響を及ぼす可能性があります。
(17) 訴訟、不祥事及びレピュテーション等に係るリスクについて
当社グループではコンプライアンスを重視した事業活動を行っており、日常業務における継続的な改善を行っております。また、社内規程を定め、速やかに当該事象に対応できるよう、体制を整えております。しかしながら、取引先や顧客を相手方とする各種クレームの発生、訴訟、係争に起因する損害賠償請求の当事者となる可能性があります。これらの法的手続きの結果によって不測の費用等が発生した場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
また、当社グループに対して、否定的な内容の報道や風評が生じた場合、それが事実であるか否かにかかわらず、当社グループのレピュテーションに影響を及ぼし、事業活動に支障が生じること等によって、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(18) 売掛金回収に係るリスクについて
当社グループでは、一定の与信管理の下で売掛取引を実施しておりますが、取引先の倒産等により貸倒れが発生した場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
(19) 繰延税金資産の回収可能性について
当社グループでは、将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金について、将来の課税所得を合理的に見積もった上で回収可能性を検討し、繰延税金資産を計上しております。将来の課税所得については、経営環境の変化等を踏まえ、適宜、見直しを行っておりますが、結果的に繰延税金資産の全額又は一部に回収可能性がないと判断した場合、繰延税金資産の取崩しが必要となり、当社グループの業績及び財政状態に影響が生じる可能性があります。
３．その他
(1) 株式価値の希薄化について
当社は、当社グループの役員及び従業員に対して、ストック・オプションとしての新株予約権を付与しております。今後におきましても、当社グループの役員及び従業員等に対するインセンティブとして新株予約権を付与する可能性があります。これらの新株予約権が行使された場合には、当社株式が新たに発行され、既存の株主が有する株式価値に希薄化が生じる可能性があります。
また、当社は、株価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、株価上昇及び企業価値向上への貢献意欲をより一層高め、中長期的なリテンション効果を持たせること等を目的として、特定譲渡制限付株式として当社普通株式を当社グループの役員及び従業員の一部に割り当てております。今後におきましても、当社グループの役員及び従業員等に対するインセンティブとして特定譲渡制限付株式を割り当てる可能性があります。特定譲渡制限付株式として、当社株式が新たに発行された場合には、既存の株主が有する株式価値に希薄化が生じる可能性があります。
(2) 配当政策について
当社は、企業価値を継続的に拡大し、株主への利益還元を行うことを重要な経営課題と認識しております。
一方で、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるための内部留保の充実を優先させるため、現在までのところ無配を継続してまいりました。
今後におきましては、毎期の業績及び財政状態を勘案しつつ、将来の事業拡大のために必要な内部留保とのバランスを図りながら配当による株主への利益還元を安定的かつ継続的に実施する方針でありますが、現時点において配当の実施の可能性及びその実施の時期等は未定であります。
内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に応じ、また、一層の事業拡大を目指すため、中長期的な投資原資として利用していく予定であります。
(3) M&Aについて
当社グループでは、新規事業やサービスの拡大のため、M&Aを有効な手段のひとつに位置付けており、今後も必要に応じてM&Aを実施する方針であります。
M&Aに際しては、対象企業のビジネス、財務内容及び法務等について詳細なデューデリジェンスを行い、各種リスクの低減を図る方針であります。しかしながら、買収後に偶発債務の発生や未認識債務の判明等事前の調査で把握できなかった問題が生じる場合や、事業展開が計画通りに進まない可能性があり、その場合は当初期待した業績への寄与の効果が得られない可能性があり、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。
４【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】
（経営成績等の状況の概要）
(1) 経営成績の状況
当連結会計年度（2024年４月１日から2025年３月31日まで）におけるわが国経済は、雇用・所得環境が改善する下で、景気は緩やかな回復基調で推移しました。一方で、物価高の継続に加え海外景気の下振れリスクや米国の政策動向に対する不確実性が意識されるなど、先行きは不透明な状況が続いています。
このような状況の中、当社グループは「DESIGNING WELLNESS LIFE」というパーパスのもと、「人生から不安をなくし、生きるをサポートする。」企業グループとして、人生における２つの不安「からだ」の不安をなくすウェルネス事業と「おかね」の不安をなくすファイナンシャル事業を展開しており、誰もが心から豊かで前向きになる“Wellness Life”が溢れる社会の実現を目指しております。
「からだ」を担うウェルネス事業では、当社のヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」
「SLEEPINSTANT」をはじめとしたIFMC.製品を使用した新メニュー（血流改善プログラム等）の導入を積極的に取り組んでまいりました。また、ソフトウェア分野において、2024年５月１日付で「Ligoo POS & CRM」及び「レセONE」を株式会社スマレジに事業譲渡いたしました。
「おかね」を担うファイナンシャル事業では、保険代理店、金融商品仲介業（IFA）、財務コンサルティング等の経営支援を軸とするゴールベース・アプローチに基づいた総合金融コンサルティングサービスの提供を行ってまいりました。
その結果、当連結会計年度の経営成績は売上高2,872,367千円（前年同期比16.3％減）、営業損失154,729千円（前年同期は118,330千円の営業利益）、経常損失186,409千円（前年同期は93,953千円の経常利益）、ソフトウェアの一部を売却したことによる事業譲渡益を13,726千円等計上しましたが、親会社株主に帰属する当期純損失301,000千円（前年同期は104,085千円の親会社株主に帰属する当期純利益）となりました。
セグメントの経営成績は次のとおりであります。
なお、当連結会計年度より、事業内容をより明確に表現するため、従来「ファイナンシャル事業」セグメント内の「その他」と表記していたものを「経営支援・手数料」に表記変更しております。また、従来「ウェルネス事業」セグメント内の「コンサルティング」に区分していた接骨院向け財務コンサルティングを「ファイナンシャル事業」セグメント内の「経営支援・手数料」に区分変更しております。
＜ウェルネス事業＞
ソフトウェアは、接骨院向けシステムの販売や保守を行いました。「Ligoo POS & CRM」及び「レセONE」の事業譲渡を行った結果、売上高は255,479千円（前年同期比37.5％減）となりました。
機材・消耗品は、接骨院の自費施術メニューを拡大するための機材及び機材に付属する消耗品を販売しました。健康サポート（IFMC.）の営業に注力したことにより、機材の販売台数が減少し、売上高は262,982千円（前年同期比11.0％減）となりました。
コンサルティングは、接骨院の幹部または幹部候補者向けの研修及び新規利用者の獲得を目的としたコンサルティングサービスを行いました。前期末にWebコンサルティング顧客の一部を売却したこと及び解約の増加等に伴い、Webコンサルティング契約が減少したことにより、売上高は369,394千円（前年同期比27.1％減）となりました。
請求代行は、接骨院等における事務負担の軽減を目的とした療養費請求代行サービスを展開しております。療養費請求代行サービスでの会員数増加やリース取引の増加等により、売上高は378,369千円（前年同期比0.5％増）となりました。
健康サポートでは、IFMC.技術を用いた当社のヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」を販売しております。IFMC.の営業展開に注力した結果、IFMC.導入院数は増加したものの、営業人員の採用及び育成が遅れたこともあり、取引単価の高い新規導入数が伸び悩んだ結果、売上高は582,085千円（前年同期比21.8％減）となりました。
以上の結果、当連結会計年度の売上高は1,848,311千円（前年同期比20.7％減）、営業損失は29,452千円（前年同期は98,816千円の営業利益）となりました。
＜ファイナンシャル事業＞
保険代理店は、ウェルネス事業を展開する当社グループ及び提携先からの紹介等により生命保険及び損害保険の募集活動を行いましたが案件成約が想定を下回った結果、売上高は482,805千円（前年同期比9.3％減）となりました。
金融商品仲介業（IFA）は、金融政策によるマーケットの影響がありましたが、積極的な営業展開を行った結果、売上高は424,200千円（前年同期比13.1％増）となりました。
経営支援・手数料は、M＆A仲介手数料売上が減少したこと等により、売上高は117,050千円（前年同期比38.7％減）となりました。なお、当連結会計年度より「その他」から名称変更しております。また、「ウェルネス事業」セグメントの「コンサルティング」に区分されていた接骨院向け財務コンサルティングを計上しております。
以上の結果、当連結会計年度の売上高は1,024,056千円（前年同期比6.8％減）、営業損失は125,277千円（前年同期は19,513千円の営業利益）となりました。
(2) 財政状態の状況
①資産
当連結会計年度末の資産合計は3,142,199千円となり、前連結会計年度末と比べ727,142千円の減少となりました。
流動資産は2,734,618千円となり、前連結会計年度末と比べ388,158千円の減少となりました。これは主に、現金及び預金が24,675千円増加したものの、売掛金が42,751千円、営業貸付金が303,169千円、商品が63,155千円、リース債権及びリース投資資産が53,483千円減少したことによるものであります。
固定資産は407,580千円となり、前連結会計年度末と比べ338,983千円の減少となりました。これは主に、事業譲渡等によるソフトウエアが129,867千円、ソフトウエア仮勘定が36,670千円、繰延税金資産が94,525千円減少した
ことによるものであります。
②負債
当連結会計年度末における負債合計は2,822,391千円となり、前連結会計年度末と比べ442,050千円の減少となりました。
流動負債は2,047,126千円となり、前連結会計年度末と比べ431,467千円の減少となりました。これは主に、買掛金が42,466千円、短期借入金が194,235千円、１年内返済予定の長期借入金が83,507千円、未払法人税等が26,068千円、未払消費税等が38,021千円減少したことによるものであります。
固定負債は775,264千円となり、前連結会計年度末と比べ10,583千円の減少となりました。これは主に、長期借入金が12,482千円減少したことによるものであります。
③純資産
当連結会計年度末における純資産は319,808千円となり、前連結会計年度末と比べ285,092千円の減少となりました。これは、主に、自己株式処分差益を5,852千円計上、譲渡制限付株式報酬費用としての自己株式を9,854千円処分したものの、親会社株主に帰属する当期純損失を301,000千円計上したことによるものであります。
(3) キャッシュ・フローの状況
当連結会計年度における現金及び現金同等物（以下「資金」という。）の残高は1,321,767千円となり、前連結会計年度と比べ21,075千円の増加となりました。当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は次のとおりであります。
[営業活動によるキャッシュ・フロー]
営業活動の結果、得られた資金は163,377千円（前連結会計年度は2,830千円の収入）となりました。これは主に、税金等調整前当期純損失169,560千円を計上したこと、仕入債務の減少額42,466千円、未払消費税等の減少額38,021千円があったものの、営業貸付金の減少額303,169千円、リース債権及びリース投資資産の減少額52,738千円、棚卸資産の減少額63,486千円等によるものであります。
[投資活動によるキャッシュ・フロー]
投資活動の結果、得られた資金は147,721千円（前連結会計年度は10,783千円の収入）となりました。これは主に有形固定資産の取得による支出16,909千円、無形固定資産の取得による支出19,459千円があったものの、事業譲渡による収入176,329千円等によるものであります。
[財務活動によるキャッシュ・フロー]
財務活動の結果、使用した資金は290,023千円（前連結会計年度は137,185千円の収入）となりました。これは、長期借入れによる収入520,000千円があったものの、短期借入金の純減少額194,235千円、長期借入金の返済による支出615,989千円によるものであります。
(4) 生産実績
当社グループは生産活動を行っておりませんので、該当事項はありません。
(5) 仕入実績
当連結会計年度における仕入実績をセグメントごとに示すと、次のとおりであります。なお、ファイナンシャル事業の仕入実績はありません。
| セグメントの名称 | 仕入高（千円） | 前年比(％) |
|---|---|---|
| ウェルネス事業 | 365,310 | 60.5 |
| 合計 | 365,310 | 60.5 |
(6) 受注実績
当社グループは受注生産を行っておりませんので、該当事項はありません。
(7) 販売実績
当連結会計年度における販売実績をセグメントごと、サービス区分ごとに示すと、次のとおりであります。
| セグメントの名称及びサービス区分 | 販売高（千円） | 前年比（％） |
|---|---|---|
| ウェルネス事業 | ||
| ソフトウェア | 255,479 | 62.5 |
| 機材・消耗品 | 262,982 | 89.0 |
| コンサルティング | 369,394 | 72.9 |
| 請求代行 | 378,369 | 100.5 |
| 健康サポート | 582,085 | 78.2 |
| ウェルネス事業 合計 | 1,848,311 | 79.3 |
| ファイナンシャル事業 | ||
| 保険代理店 | 482,805 | 90.7 |
| 金融商品仲介業（IFA） | 424,200 | 113.1 |
| 経営支援・手数料 | 117,050 | 61.3 |
| ファイナンシャル事業 合計 | 1,024,056 | 93.2 |
| 合計 | 2,872,367 | 83.7 |
(注)１．セグメント間取引については相殺消去しております。
２．当連結会計年度より、事業内容をより明確に表現するため、従来「ファイナンシャル事業」セグメント内の「その他」と表記していたものを「経営支援・手数料」に表記変更しております。また、従来「ウェルネス事業」セグメント内の「コンサルティング」に区分していた接骨院向け財務コンサルティングを「ファイナンシャル事業」セグメント内の「経営支援・手数料」に区分変更しております。
３．最近２連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次のとおりであります。
| 相手先 | 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
||
|---|---|---|---|---|
| 金額（千円） | 割合（％） | 金額（千円） | 割合（％） | |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 楽天証券株式会社 | 259,621 | 7.6 | 332,394 | 11.6 |
（経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容）
経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。
なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。
(1) 財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容
ａ．財政状態
①資産
当連結会計年度末の資産合計は3,142,199千円となり、前連結会計年度末と比べ727,142千円の減少となりました。これは主に、現金及び預金が24,675千円増加したものの、売掛金が42,751千円、営業貸付金が303,169千円、商品が63,155千円、リース債権及びリース投資資産が53,483千円、事業譲渡等によるソフトウエアが129,867千円、ソフトウエア仮勘定が36,670千円、繰延税金資産が94,525千円減少したことによるものであります。
②負債
当連結会計年度末における負債合計は2,822,391千円となり、前連結会計年度末と比べ442,050千円の減少となりました。これは主に、買掛金が42,466千円、短期借入金が194,235千円、１年内返済予定の長期借入金が83,507千円、未払法人税等が26,068千円、未払消費税等が38,021千円、長期借入金が12,482千円減少したことによるものであります。
③純資産
当連結会計年度末における純資産は319,808千円となり、前連結会計年度末と比べ285,092千円の減少となりました。これは、主に、自己株式処分差益を5,852千円計上、譲渡制限付株式報酬費用としての自己株式を9,854千円処分したものの、親会社株主に帰属する当期純損失を301,000千円計上したことによるものであります。
ｂ．経営成績
①売上高
当連結会計年度の売上高は、前連結会計年度に比べ558,049千円減の2,872,367千円（前年同期比16.3％減少）となりました。
ウェルネス事業におきましては、前期に比べ減収となりました。
カテゴリー別では、ソフトウェアは「Ligoo POS & CRM」及び「レセONE」の事業譲渡を行った結果、前年と比べて減収となりました。機材・消耗品は健康サポート（IFMC.）の営業に注力したため、減収となりました。コンサルティングは前期末にWebコンサルティング顧客の一部を譲渡したこと等により、減収となりました。請求代行は療養費請求代行サービスの利用者数が増加したこと等により、増収となりました。健康サポートでは、ヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」の販売に注力しました。IFMC.の営業展開に注力した結果、IFMC.導入院数は増加したものの、営業人員の採用及び育成が遅れたこともあり、取引単価の高い新規導入が伸び悩んだ結果、減収となりました。
以上の結果、ウェルネス事業の売上高は1,848,311千円（前年同期比20.7％減）となりました。
ファイナンシャル事業におきましても、前期に比べ減収となりました。
カテゴリー別では、保険代理店はウェルネス事業を展開する当社グループ及び提携先からの紹介等により生命保険及び損害保険の募集活動を行いましたが案件成約が想定を下回った結果、減収となりました。金融商品仲介業（IFA）は、金融政策によるマーケットの影響がありましたが、積極的な営業展開を行った結果、増収となりました。経営支援・手数料は、M＆A仲介手数料売上が減少したこと等の結果、減収となりました。
以上の結果、ファイナンシャル事業の売上高は1,024,056千円（前年同期比6.8％減）となりました。
②売上原価及び売上総利益
ウェルネス事業におきましては、「Ligoo POS & CRM」及び「レセONE」を事業譲渡したことにより、売上原価に占める減価償却費が減少しました。また、IFMC.の営業展開に注力しましたが、営業人員の採用及び育成が遅れたこともあり、取引単価の高い新規導入が伸び悩んだ結果、売上原価及び売上総利益が減少しました。
ファイナンシャル事業におきましては、成長に向けた人的投資を積極的に進めたものの、売上高が想定を下回った結果、売上原価及び売上総利益が減少しました。
その結果、当連結会計年度の売上原価は1,166,781千円（前年同期比24.8％減）、売上総利益は1,705,586千円（前年同期比9.2％減）となりました。
③販売費及び一般管理費並びに営業損失
ウェルネス事業では今後の成長に向けた人材への先行投資を行ったことによる採用費及び人件費の増加等がありました。
ファイナンシャル事業では積極的な人的投資を行ったことによる人件費の増加等がありました。
その結果、当連結会計年度の販売費及び一般管理費は1,860,315千円（前年同期比5.6％増）、営業損失は154,729千円（前年同期は118,330千円の営業利益）となりました。
④営業外損益及び経常損失
受取利息及び受取保険金等により営業外収益1,786千円を計上した一方で、支払利息28,891千円、株式報酬費用消滅損4,512千円等を営業外費用に計上した結果、当連結会計年度の経常損失は186,409千円（前年同期は93,953千円の経常利益）となりました。
⑤特別損益及び親会社株主に帰属する当期純損失
事業譲渡益等により特別利益16,848千円を計上しました。また、法人税、住民税及び事業税35,108千円、繰延税金資産の回収可能性について慎重に検討した結果、法人税等調整額96,330千円を計上したため、当連結会計年度の親会社株主に帰属する当期純損失は301,000千円（前年同期は104,085千円の親会社株主に帰属する当期純利益）となりました。
(2) キャッシュ・フローの状況・検討内容並びに資本の財源及び資金の流動性に係る情報
ａ．キャッシュ・フロー
当連結会計年度における現金及び現金同等物（以下「資金」という。）の残高は1,321,767千円となり、前連結会計年度と比べ21,075千円の増加となりました。
キャッシュ・フローの状況については、「第２ 事業の状況 ４ 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 経営成績等の状況の概要 (3) キャッシュ・フローの状況」に記載しております。営業活動の結果、得られた資金は163,377千円（前連結会計年度は2,830千円の収入）となりました。今後も売上債権及び仕入債務の管理、在庫の適正化を図りつつ、運転資金の効率的な調達の実現を目指し、営業活動によるキャッシュ・フローの改善に努めてまいります。
ｂ．契約債務
2025年３月31日現在の契約債務の概要は以下のとおりであります。
| 年度別要支払額（千円） | |||||
| 契約債務 | 合計 | １年以内 | １年超３年以内 | ３年超５年以内 | ５年超 |
| 短期借入金 | 905,764 | 905,764 | － | － | － |
| 長期借入金 | 1,195,954 | 443,799 | 555,260 | 190,095 | 6,800 |
上記の表において、連結貸借対照表の１年内返済予定の長期借入金は、長期借入金に含めております。
ｃ．資本の財源及び資金の流動性
当社グループの運転資金需要の主なものは、商品の仕入及び外注費、並びに販売費及び一般管理費であります。
資金の源泉は主として、自己資金及び金融機関からの借入金による調達を基本としております。資金の流動性については、事業計画、設備投資計画に応じた現金及び預金残高の確保と必要に応じて外部資金の調達を行うことにより維持してまいります。また、複数の金融機関との間で当座貸越契約を締結しております（借入実行残高905,764千円、借入未実行残高264,235千円）。資金調達手段を確保することで、流動性リスクをコントロールしております。
(3) 重要な会計方針及び見積り
当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成されております。この連結財務諸表の作成にあたっては、決算日における資産及び負債の数値、連結会計年度の収益及び費用の数値に影響を与える見積りを必要としております。当該見積りについては、過去の実績値や状況を踏まえ、合理的と判断される前提に基づき行っておりますが、見積りについては不確実性が存在するため、実際の結果と異なる可能性があります。この見積りについては継続して評価し、必要に応じて見直しを行っております。
繰延税金資産の回収可能性
当社グループは、繰延税金資産について、将来の利益計画に基づいた課税所得が十分に確保できることや回収可能性があると判断した将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金について繰延税金資産を計上しております。繰延税金資産の回収可能性は将来の課税所得の見積りに依存するため、その見積りの前提とした条件や仮定に変更が生じ減少した場合、当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。
(4) 経営成績に重要な影響を与える要因について
経営成績に重要な影響を与える要因については、「第２ 事業の状況 ３ 事業等のリスク」に記載のとおり、事業環境や事業活動等、当社グループにおいて様々な要因の変動による影響を受ける可能性があると認識しております。そのため、当社グループを取り巻く外部環境及び内部環境に留意し、内部統制システムの強化や優秀な人材の確保と育成、様々なニーズに合った商品やサービスの開発等により、経営成績に重要な影響を与えるリスク要因を分散し、リスクの発生を抑え、適切な対応を図ってまいります。
(5) 経営者の問題認識と今後の方針について
当社グループが今後より成長していくために、「第２ 事業の状況 １ 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載のとおり、様々な経営課題に対処することが必要であると認識しております。それらの課題に対応するために、当社グループを取り巻く外部環境及び内部環境に留意し、様々なニーズを識別して経営資源の最適化に努めること及び継続的に収益を確保し、事業規模の拡大を図ってまいります。
５【重要な契約等】
当社は、2024年４月16日開催の臨時取締役会において、2024年５月１日をもって、当社のソフトウェア事業及びソフトウェア資産の一部を株式会社スマレジに譲渡することを決議し、同日付で事業譲渡契約を締結し、2024年５月１日付で事業譲渡いたしました。
詳細は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 （１）連結財務諸表 注記事項 （企業結合等関係）」に記載のとおりです。
６【研究開発活動】
該当事項はありません。
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第３【設備の状況】
１【設備投資等の概要】
当連結会計年度において、当社グループ（当社及び連結子会社）の設備投資の総額は36,737千円であり、セグメント別に示すと、次のとおりであります。
なお、有形固定資産の他、無形固定資産への投資も含めて記載しております。
(1) ウェルネス事業
当連結会計年度の主な設備投資は、ＥＣサイト制作のソフトウエア開発を中心とする総額25,367千円（有形固定資産14,682千円、無形固定資産10,684千円）の投資を実施しました。
また、売却した主要な設備の内容は次のとおりであります。
| 会社名 | 所在地 | 設備の内容 | 帳簿価額 （千円） |
売却時期 |
| ㈱リグア | 大阪市中央区 | ソフトウエア及び ソフトウエア仮勘定 |
162,602 | 2024年５月 |
(2) ファイナンシャル事業
当連結会計年度の主な設備投資は、保険事業の報酬計算システムの開発を中心とする総額11,370千円（有形固定資産2,370千円、無形固定資産9,000千円）の投資を実施しました。
なお、当連結会計年度において重要な設備の除却又は売却はありません。
２【主要な設備の状況】
当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。
(1）提出会社
2025年３月31日現在
| 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 帳簿価額 | 従業 員数 (人) |
||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 建物附属設備 （千円） |
工具、器具及び備品 （千円） |
車両運搬具 （千円） |
ソフトウエア 及び ソフトウエア仮勘定 （千円） |
合計 （千円） |
||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 大阪本社 (大阪市中央区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 28,651 | 18,716 | 3,206 | 19,046 | 69,620 | 41 (－) |
| 東京事務所 (東京都港区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 699 | 590 | 3,666 | － | 4,957 | 10 (－) |
（注）１．現在休止中の主要な設備はありません。
２．従業員数欄の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用者数であります。
３．臨時従業員には、アルバイト及びパートタイマーを含み、派遣社員を除いております。
４．上記の大阪本社及び東京事務所は、連結会社以外の者から賃借している建物であり、内容は下記のとおりであります。
| 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 年間賃借料 （千円） |
| 大阪本社 (大阪市中央区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 21,705 |
| 東京事務所 (東京都港区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 7,772 |
(2）国内子会社
2025年３月31日現在
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 帳簿価額 | 従業 員数 (人) |
||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 建物附属設備 （千円） |
工具、器具及び備品 （千円） |
ソフトウエア及び ソフトウエア仮勘定 （千円） |
その他 （千円） |
合計 （千円） |
|||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 株式会社ＦＰデザイン | 本社 (大阪市中央区) |
ファイナンシャル事業 | 事務所設備 | 3,511 | 2,554 | 9,473 | 0 | 15,539 | 17 (１) |
| 東京事務所 （東京都千代田区） |
ファイナンシャル事業 | 事務所設備 | 18,556 | 4,299 | － | － | 22,856 | 22 (１) |
|
| 株式会社ヘルスケア・フィット | 本社 (大阪市中央区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 1,659 | 993 | 7,366 | － | 10,018 | ２ (－) |
| 浜松事務所 （浜松市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 6,452 | 3,446 | 4,198 | － | 14,097 | ３ (－) |
|
| 株式会社ヒゴワン | 本社 （熊本市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 2,062 | 2,892 | － | 3,258 | 8,212 | 20 (５) |
| 日本ソフトウエア販売株式会社 | 本社 (大阪市中央区) |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 520 | 350 | － | － | 870 | ９ (１) |
（注）１．現在休止中の主要な設備はありません。
２．帳簿価額のうち「その他」は、車両運搬具、建設仮勘定の合計であります。
３．従業員数欄の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用者数であります。
４．臨時従業員には、アルバイト及びパートタイマーを含み、派遣社員を除いております。
５．上記の本社及び東京・浜松事務所は、連結会社以外の者から賃借している建物であり、内容は下記のとおりであります。
| 会社名 | 事業所名 (所在地) |
セグメントの名称 | 設備の内容 | 年間賃借料 （千円） |
| 株式会社ＦＰデザイン | 本社 (大阪市中央区) |
ファイナンシャル事業 | 事務所設備 | 11,834 |
| 株式会社ＦＰデザイン | 東京事務所 (東京都千代田区) |
ファイナンシャル事業 | 事務所設備 | 14,448 |
| 株式会社ヘルスケア・フィット | 本社 （大阪市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 2,013 |
| 株式会社ヘルスケア・フィット | 浜松事務所 （浜松市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 7,897 |
| 株式会社ヒゴワン | 本社 （熊本市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 5,413 |
| 日本ソフトウエア販売株式会社 | 本社 （大阪市中央区） |
ウェルネス事業 | 事務所設備 | 6,045 |
３【設備の新設、除却等の計画】
(1）重要な設備の新設、改修
該当事項はありません。
(2）重要な設備の除却等
該当事項はありません。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第４【提出会社の状況】
１【株式等の状況】
（１）【株式の総数等】
①【株式の総数】
| 種類 | 発行可能株式総数（株） |
|---|---|
| 普通株式 | 4,020,000 |
| 計 | 4,020,000 |
②【発行済株式】
| 種類 | 事業年度末現在発行数 （株） （2025年３月31日） |
提出日現在 発行数（株） （2025年６月25日） |
上場金融商品取引所名又は登録認可金融商品取引業協会名 | 内容 |
| 普通株式 | 1,511,800 | 1,511,800 | 東京証券取引所 グロース市場 |
権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であり、単元株式数は100株であります。 |
| 計 | 1,511,800 | 1,511,800 | － | － |
（注）提出日現在の発行数には、2025年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は、含まれておりません。
（２）【新株予約権等の状況】
①【ストックオプション制度の内容】
当社は、ストックオプション制度を採用しております。当該制度は、会社法に基づき新株予約権を発行する方法によるものであります。
当該制度の内容は、以下のとおりであります。
第４回新株予約権（2019年６月28日取締役会決議）
| 決議年月日 | 2019年６月28日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社従業員 12名 子会社従業員 ４名 |
| 新株予約権の数（個） ※ | 15 (注)１、２ |
| 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ |
普通株式 1,500 (注)１、２ |
| 新株予約権の行使時の払込金額（円） ※ | 1,830 (注)３ |
| 新株予約権の行使期間 ※ | 自 2021年７月１日 至 2029年３月30日 |
| 新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額（円） ※ | 発行価格 1,830 資本組入額 915 (注)４ |
| 新株予約権の行使の条件 ※ | (注)５ |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 ※ | 譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の承認を要する。 |
| 新株予約権の取得条項 ※ | (注)６ |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※ | (注)７ |
※当事業年度の末日（2025年３月31日）における内容を記載しております。当事業年度の末日から提出日の前月末現在（2025年５月31日）にかけて変更された事項はありません。
（注）１．「新株予約権の数」及び「新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数」は、付与対象者の退職により消却したものを減じた数を記載しております。
２．新株予約権の目的である株式の種類及び数
新株予約権の目的である株式の種類は普通株式とし、新株予約権１個当たりの目的である株式の数（以下 「付与株式数」という。）は、100株とする。なお、新株予約権を割当てる日（以下「割当日」という。）後、当社が当社普通株式の株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により付与株式数を調整するものとする。
調整後付与株式数 ＝ 調整前付与株式数 × 分割・併合の比率
また、割当日後、当社が合併、会社分割、株式交換または株式移転（以下総称して「合併等」という。）を行う場合及び株式の無償割当を行う場合、その他上記の付与株式数の調整を必要とする場合には、合併等、株式の無償割当の条件等を勘案のうえ、合理的な範囲内で付与株式数を調整することができる。ただし、以上までの調整により生じる１株未満の端数は切り捨てる。
３．新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
新株予約権の行使に際してする出資の目的は金銭とし、その価額は、新株予約権の行使に際して払込をすべき１株当たりの金額（以下「行使価額」という。）に付与株式数を乗じた金額とする。なお、割当日後、当社が当社普通株式につき株式分割または株式併合を行う場合、上記の行使価額は、株式分割または株式併合の比率に応じ、次の算式により調整されるものとし、調整により生じる１円未満の端数は切り上げる。
| 調整後行使価額 | ＝ | 調整前行使価額 | × | １ |
| 分割・併合の比率 |
また、割当日後、当社が時価（ただし、当社普通株式がいずれかの金融商品取引所に上場される前においては、その時点における調整前行使価額を時価とみなす。）を下回る価額で当社普通株式につき、新株式の発行または自己株式の処分を行う場合（当社普通株式に転換される証券もしくは転換できる証券または当社普通株式の交付を請求できる新株予約権（新株予約権付社債に付されたものを含む。）の転換または行使の場合を除く。）、上記の行使価額は、次の算式により調整されるものとし、調整により生じる１円未満の端数は切り上げる。
| 調整後行使価額 | ＝ | 調整前行使価額 | × | 既発行株式数 | ＋ | 新規発行株式数×１株当たり払込金額 |
| 時価 | ||||||
| 既発行株式数＋新規発行株式数 |
上記算式において、「既発行株式数」とは、当社の発行済普通株式総数から当社が保有する普通株式に係る自己株式数を控除した数とし、また、自己株式の処分を行う場合には「新規発行株式数」を「処分する自己株式数」と読み替える。さらに、割当日後、当社が合併等を行う場合、株式の無償割当を行う場合、その他上記の行使価額の調整を必要とする場合には、合併等の条件、株式の無償割当の条件等を勘案のうえ、合理的な範囲内で行使価額を調整することができる。
４．新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
新株予約権の行使により株式を発行する場合において増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とし、計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。また、この場合、増加する資本準備金の額は、上記の資本金等増加限度額から増加する資本金の額を減じた額とする。
５．新株予約権の行使の条件
①新株予約権の割当を受けた者（以下「新株予約権者」という。）は、権利行使時において、当社の取締役、監査役または従業員のいずれかの地位を保有していることとする。ただし、当社取締役会の承認を得た場合はこの限りではない。
②新株予約権者は、当社の新株予約権の目的たる株式が日本国内の証券取引所に上場し、かつ上場日以後６ヶ月間を経過した場合に限り、新株予約権を行使することができる。ただし、当社取締役会の承認を得た場合はこの限りではない。
③新株予約権者が死亡した場合は、相続は認めないものとする。
④新株予約権の質入れ、担保権の設定は認めないものとする。
６．新株予約権の取得条項
①当社は、新株予約権者が新株予約権の行使の条件に該当しなくなった場合は、当該新株予約権を無償で取得することができる。
②当社は、当社取締役会が定める日が到来することをもって、新株予約権の全部または一部を無償で取得することができる。なお、新株予約権の一部を取得する場合には、当社取締役会の決議によりその取得する新株予約権の一部を定める。
７．当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割もしくは新設分割（それぞれ当社が分割会社となる場合に限る。）（以上を総称して以下「組織再編行為」という。）をする場合において、組織再編行為の効力発生の時点において残存する新株予約権（以下「残存新株予約権」という。）の新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号のイからホまでに掲げる株式会社（以下「再編対象会社」という。）の新株予約権を以下の条件に沿ってそれぞれ交付する。この場合においては、残存する新株予約権は消滅し、再編対象会社は新株予約権を新たに発行するものとする。ただし、以下の各号に定める条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限るものとする。
①交付する再編対象会社の新株予約権の数
残存新株予約権の新株予約権者が保有する新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。
②新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
再編対象会社の普通株式とする。
③新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
組織再編行為の条件等を勘案の上、上記(注)２に準じて決定する。
④新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、組織再編行為の条件等を勘案の上調整した再編後の行使価額に上記(注)７③に従って決定される当該新株予約権の目的である株式の数を乗じて得られるものとする。
⑤新株予約権を行使することができる期間
上記「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができる期間の開始日と組織再編行為の効力発生日のいずれか遅い日から、上記「新株予約権の行使期間」に定める新株予約権を行使することができる期間の満了日までとする。
⑥譲渡による新株予約権の取得の制限
譲渡による新株予約権の取得については、再編対象会社の承認を要するものとする。
⑦再編対象会社による新株予約権の取得
上記(注)６に準じて決定する。
⑧新株予約権の行使条件
上記(注)５に準じて決定する。
⑨新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
上記(注)４に準じて決定する。
第５回新株予約権（2023年11月７日取締役会決議）
| 決議年月日 | 2023年11月７日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社取締役 ４名 |
| 新株予約権の数（個） ※ | 2,055 (注)１、２ |
| 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ |
普通株式 205,500 (注)１、２ |
| 新株予約権の行使時の払込金額（円） ※ | 1,719.3 (注)３ |
| 新株予約権の行使期間 ※ | 自 2023年11月22日 至 2033年11月21日 |
| 新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額（円） ※ | 発行価格 1,719.3 資本組入額 860 (注)４ |
| 新株予約権の行使の条件 ※ | (注)５ |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 ※ | 譲渡による新株予約権の取得については、当社取締役会の承認を要する。 |
| 新株予約権の取得条項 ※ | (注)６ |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 ※ | (注)７ |
※当事業年度の末日（2025年３月31日）における内容を記載しております。当事業年度の末日から提出日の前月末現在（2025年５月31日）にかけて変更された事項はありません。
（注）１．「新株予約権の数」及び「新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数」は、付与対象者の退職により消却したものを減じた数を記載しております。
２．新株予約権の目的である株式の種類及び数
本新株予約権１個当たりの目的である株式の数（以下、「付与株式数」という。）は、当社普通株式 100 株とする。
なお、付与株式数は、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割（当社普通株式の無償割当てを含む。以下同じ。）または株式併合を行う場合、次の算式により調整されるものとする。ただし、かかる調整は、本新株予約権のうち、当該時点で行使されていない新株予約権の目的である株式の数についてのみ行われ、調整の結果生じる１株未満の端数については、これを切り捨てるものとする。
調整後付与株式数 ＝ 調整前付与株式数 × 分割（または併合）の比率
また、本新株予約権の割当日後、当社が合併、会社分割、株式交換または株式交付を行う場合その他これらの場合に準じ付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は、合理的な範囲で適切に付与株式数の調整を行うことができるものとする。
３．新株予約権の行使に際して出資される財産の価額または算定方法
本新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、１株あたりの払込金額（以下、「行使価額」という。）に、付与株式数を乗じた金額とする。
行使価額は、本新株予約権の割当日の東京証券取引所における当社普通株式の普通取引終値（取引が成立していない場合はそれに先立つ直近取引日の終値）に 1.1 を乗じた金額とする。
なお、本新株予約権の割当日後、当社が株式分割または株式併合を行う場合、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。
| 調整後行使価額 | ＝ | 調整前行使価額 | × | １ |
| 分割・併合の比率 |
また、本新株予約権の割当日後、当社が当社普通株式につき時価を下回る価額で新株の発行または自己株式の処分を行う場合（新株予約権の行使に基づく新株の発行及び自己株式の処分または合併、会社分割、株式交換及び株式交付による新株の発行及び自己株式の交付の場合を除く。）、次の算式により行使価額を調整し、調整による１円未満の端数は切り上げる。
| 調整後行使価額 | ＝ | 調整前行使価額 | × | 既発行株式数 | ＋ | 新規発行株式数×１株あたり払込金額 |
| 新規発行前の１株あたりの時価 | ||||||
| 既発行株式数＋新規発行株式数 |
なお、上記算式において「既発行株式数」とは、当社普通株式にかかる発行済株式総数から当社普通株式にかかる自己株式数を控除した数とし、また、当社普通株式にかかる自己株式の処分を行う場合には、「新規発行株式数」を「処分する自己株式数」に読み替えるものとする。
さらに、上記のほか、本新株予約権の割当日後、当社が合併、会社分割、株式交換もしくは株式交付を行う場合、その他これらの場合に準じて行使価額の調整を必要とする場合には、当社は、合理的な範囲で適切に行使価額の調整を行うことができるものとする。
４．新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
①本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第１項に従い算出される資本金等増加限度額の２分の１の金額とする。計算の結果１円未満の端数が生じたときは、その端数を切り上げるものとする。
②本新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記①記載の資本金等増加限度額から、上記①に定める増加する資本金の額を減じた額とする。
５．新株予約権の行使の条件
①本新株予約権を取得した者（以下、「本新株予約権者という。」）は本新株予約権の割当日から行使期間の終期に至るまでの期間において、当社の時価総額（次式によって算出するものとする。）が100億円を超過している日の翌日に限り、本新株予約権を行使することができる。
時価総額＝時価総額の算出日時点の東京証券取引所における当社普通株式の普通取引終値×時価総額の算出日時点の当社発行済株式総数（自己株式控除後）
②上記①に拘わらず、割当日から本新株予約権の行使期間の終期に至るまでの期間に東京証券取引所における当社普通株式の普通取引終値の１ヶ月間（当日を含む21取引日。ただし、当社の普通株式の普通取引が成立しない日を除く。）の平均値が一度でも行使価額に50％を乗じた価格を下回った場合、本新株予約権者は残存するすべての本新株予約権を行使期間の最終日までに行使しなければならないものとする。但し、次に掲げる場合に該当するときはこの限りではない。
(a)当社の開示情報に重大な虚偽が含まれることが判明した場合
(b)当社が法令や金融商品取引所の規則に従って開示すべき重要な事実を適正に開示していなかったことが
判明した場合
(c)当社が上場廃止となったり、倒産したり、その他本新株予約権発行日において前提とされていた事情に
大きな変更が生じた場合
(d)その他、当社が新株予約権者の信頼を著しく害すると客観的に認められる行為をなした場合
③本新株予約権者の相続人による本新株予約権の行使は認めない。
④本新株予約権の行使によって、当社の発行済株式総数が当該時点における発行可能株式総数を超過することとなるときは、当該本新株予約権の行使を行うことはできない。
⑤各本新株予約権１個未満の行使を行うことはできない。
６．新株予約権の取得条項
当社が消滅会社となる合併契約、当社が分割会社となる会社分割についての分割契約もしくは分割計画、または当社が完全子会社となる株式交換契約、株式交付計画もしくは株式移転計画について株主総会の承認（株主総会の承認を要しない場合には取締役会決議）がなされた場合は、当社は、当社取締役会が別途定める日の到来をもって、本新株予約権の全部を無償で取得することができる。
７．組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項
当社が、合併（当社が合併により消滅する場合に限る。）、吸収分割、新設分割、株式交換または株式移転（以上を総称して以下、「組織再編行為」という。）を行う場合において、組織再編行為の効力発生日に新株予約権者に対し、それぞれの場合につき、会社法第236条第１項第８号イからホまでに掲げる株式会社（以下、「再編対象会社」という。）の新株予約権を以下の条件に基づきそれぞれ交付することとする。ただし、以下の条件に沿って再編対象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約または株式移転計画において定めた場合に限るものとする。
①交付する再編対象会社の新株予約権の数
新株予約権者が保有する新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付する。
②新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
再編対象会社の普通株式とする。
③新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
組織再編行為の条件等を勘案の上、上記(注)２に準じて決定する。
④新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記(注)３で定められる行使価額を調整して得られる再編後行使価額に、上記(注)７③に従って決定される当該新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じた額とする。
⑤新株予約権を行使することができる期間
組織再編行為の効力発生日から新株予約権の行使期間の末日までとする。
⑥新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
上記(注)４に準じて決定する。
⑦譲渡による新株予約権の取得の制限
譲渡による取得の制限については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものとする。
⑧その他新株予約権の行使の条件
上記(注)５に準じて決定する。
⑨新株予約権の取得事由及び条件
上記(注)６に準じて決定する。
⑩その他の条件については、再編対象会社の条件に準じて決定する。
②【ライツプランの内容】
該当事項はありません。
③【その他の新株予約権等の状況】
該当事項はありません。
（３）【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】
該当事項はありません。
（４）【発行済株式総数、資本金等の推移】
| 年月日 | 発行済株式総数増減数（株） | 発行済株式総数残高（株） | 資本金増減額 （千円） |
資本金残高 （千円） |
資本準備金増減額（千円） | 資本準備金残高（千円） |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2020年７月31日 （注）１ |
29,000 | 1,330,500 | 33,669 | 458,040 | 33,669 | 408,040 |
| 2020年９月１日～ 2021年３月31日 （注）２ |
60,600 | 1,391,100 | 6,110 | 464,150 | 6,110 | 414,150 |
| 2021年７月31日 （注）２ |
15,900 | 1,407,000 | 6,404 | 470,554 | 6,404 | 420,554 |
| 2021年11月30日 （注）３ |
1,000 | 1,408,000 | 1,515 | 472,069 | 1,515 | 422,069 |
| 2022年３月31日 （注）２ |
7,800 | 1,415,800 | 4,327 | 476,397 | 4,327 | 426,397 |
| 2023年３月13日 （注）２ |
3,000 | 1,418,800 | 1,125 | 477,522 | 1,125 | 427,522 |
| 2023年７月31日 （注）４ |
75,600 | 1,494,400 | 71,064 | 548,586 | 71,064 | 498,586 |
| 2024年３月18日 （注）２ |
16,200 | 1,510,600 | 2,578 | 551,164 | 2,578 | 501,164 |
| 2024年８月５日 （注）２ |
1,200 | 1,511,800 | 100 | 551,265 | 100 | 501,265 |
（注）１．2020年６月25日付の株主総会決議に基づき、2020年７月31日付で株式報酬制度に係る譲渡制限付株式を付与するため、新株式を発行しました。当該新株式の発行により、発行済株式総数が29,000株、資本金及び資本準備金がそれぞれ33,669千円増加しております。
割当先 取締役７名、監査役３名、従業員２名及び子会社取締役１名、従業員１名
発行価格 2,322円
資本組入額 1,161円
２．新株予約権の行使によるものです。
３．2020年６月25日付の株主総会決議に基づき、2021年11月30日付で株式報酬制度に係る譲渡制限付株式を付与するため、新株式を発行しました。当該新株式の発行により、発行済株式総数が1,000株、資本金及び資本準備金がそれぞれ1,515千円増加しております。
割当先 従業員１名
発行価格 3,030円
資本組入額 1,515円
４．2023年６月22日付の株主総会決議に基づき、2023年７月31日付で株式報酬制度に係る譲渡制限付株式を付与するため、新株式を発行しました。当該新株式の発行により、発行済株式総数が75,600株、資本金及び資本準備金がそれぞれ71,064千円増加しております。
割当先 取締役６名、監査役３名、当社子会社の取締役13名、当社子会社の監査役２名
発行価格 1,880円
資本組入額 940円
（５）【所有者別状況】
| 2025年３月31日現在 | |||||||||
| 区分 | 株式の状況（１単元の株式数100株） | 単元未満 株式の状況 （株） |
|||||||
| 政府及び地方公共団体 | 金融機関 | 金融商品取引業者 | その他の法人 | 外国法人等 | 個人その他 | 計 | |||
| 個人以外 | 個人 | ||||||||
| 株主数（人） | － | 1 | 19 | 18 | 10 | 2 | 633 | 683 | － |
| 所有株式数 （単元） |
－ | 9 | 754 | 2,755 | 131 | 5 | 11,452 | 15,106 | 1,200 |
| 所有株式数の割合（％） | － | 0.06 | 4.99 | 18.24 | 0.87 | 0.03 | 75.81 | 100.00 | － |
(注)自己株式21,718株は「個人その他」に217単元、「単元未満株式の状況」に18株が含まれております。
（６）【大株主の状況】
| 2025年３月31日現在 | |||
| 氏名又は名称 | 住所 | 所有株式数 （株） |
発行済株式 （自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％） |
| 川瀨 紀彦 | 兵庫県芦屋市 | 471,500 | 31.64 |
| 株式会社BRIDGE | 東京都千代田区有楽町１丁目２番２号 | 193,200 | 12.97 |
| 藤原 俊也 | 東京都中央区 | 86,400 | 5.80 |
| 石本 導彦 | 大阪府泉佐野市 | 73,800 | 4.95 |
| 株式会社SBI証券 | 東京都港区六本木１丁目６番１号 | 60,382 | 4.05 |
| 藤本 幸弘 | 東京都港区 | 43,500 | 2.92 |
| 株式会社ケイズグループ | 千葉県市川市中山１丁目８番12号 | 42,300 | 2.84 |
| K&Pパートナーズ２号投資事業有限責任組合 | 東京都千代田区内神田１丁目２番１号 | 39,000 | 2.62 |
| 城守 和幸 | 大阪市中央区 | 36,700 | 2.46 |
| 柏木 拳志 | 大阪市阿倍野区 | 32,100 | 2.15 |
| 計 | － | 1,078,882 | 72.40 |
（注）１．前事業年度末において主要株主でなかった株式会社BRIDGEは、当事業年度末現在では主要株主となっておりま
す。
２．前事業年度末において主要株主であった瀧口浩平氏は、当事業年度末現在では主要株主ではなくなりました。
（７）【議決権の状況】
①【発行済株式】
| 2025年３月31日現在 | ||||
| 区分 | 株式数（株） | 議決権の数（個） | 内容 | |
| 無議決権株式 | － | － | － | |
| 議決権制限株式（自己株式等） | － | － | － | |
| 議決権制限株式（その他） | － | － | － | |
| 完全議決権株式（自己株式等） | 普通株式 | 21,700 | － | － |
| 完全議決権株式（その他） | 普通株式 | 1,488,900 | 14,889 | 権利内容に何ら限定のない当社における標準となる株式であります。単元株式数は100株であります。 |
| 単元未満株式 | 普通株式 | 1,200 | － | － |
| 発行済株式総数 | 1,511,800 | － | － | |
| 総株主の議決権 | － | 14,889 | － |
（注）「単元未満株式」欄の普通株式には、自己株式が18株含まれております。
②【自己株式等】
| 2025年３月31日現在 | |||||
| 所有者の氏名又は名称 | 所有者の住所 | 自己名義所有 株式数（株） |
他人名義所有 株式数（株） |
所有株式数の 合計（株） |
発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％） |
| 株式会社リグア | 大阪市中央区淡路町二丁目６番６号 | 21,700 | － | 21,700 | 1.44 |
| 計 | － | 21,700 | － | 21,700 | 1.44 |
（８）【役員・従業員株式所有制度の内容】
１．従業員持株会制度
①従業員株式所有制度の概要
当社は、従業員が自社株式を定期的に取得・保有し、中長期的な財産形成の一助となるよう福利厚生を目的として従業員持株会制度を導入しております。
②従業員持株会に取得させる予定の株式の総数
特段の定めは設けておりません。
③従業員株式所有制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲
当社の従業員及び当社子会社の従業員に限定しております。
２．譲渡制限付株式報酬制度
当社は、2023年６月22日開催の第19期定時株主総会の決議に基づき、当社の取締役及び監査役を対象に譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。
制度の詳細につきましては「第４ 提出会社の状況 ４コーポレート・ガバナンスの状況等 （４）役員の報酬等」をご参照ください。
２【自己株式の取得等の状況】
【株式の種類等】 会社法第155条第13号に該当する普通株式の取得
（１）【株主総会決議による取得の状況】
該当事項はありません。
（２）【取締役会決議による取得の状況】
該当事項はありません。
（３）【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】
会社法第155条第７号に該当する普通株式の取得
該当事項はありません。
会社法第155条第13号に該当する普通株式の取得
| 区分 | 株式数（株） | 価額の総額（千円） |
| 当事業年度における取得自己株式 | 3,750 | － |
| 当期間における取得自己株式 | － | － |
（注）１．当事業年度における取得自己株式は、譲渡制限付株式報酬制度として割り当てた普通株式の一部を無償取得したものです。
２．当期間における取得自己株式には、2025年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの無償取得による株式は含まれておりません。
（４）【取得自己株式の処理状況及び保有状況】
| 区分 | 当事業年度 | 当期間 | ||
| 株式数（株） | 処分価額の総額 （千円） |
株式数（株） | 処分価額の総額 （千円） |
|
| 引き受ける者の募集を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| 消却の処分を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| 合併、株式交換、株式交付、会社分割に係る移転を行った取得自己株式 | － | － | － | － |
| その他（譲渡制限株式報酬としての自己株式の処分） | 10,700 | 15,707 | － | － |
| 保有自己株式数 | 21,718 | － | 21,718 | － |
（注）当期間における保有自己株式数には、2025年６月１日からこの有価証券報告書提出日までの単元未満株式の買取りによる株式は含まれておりません。
３【配当政策】
当社は、企業価値を継続的に拡大し、株主への利益還元を行うことを重要な経営課題と認識しております。
一方で、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるための内部留保の充実を優先させるため、現在までのところ無配を継続してまいりました。
今後におきましては、毎期の業績、財政状態を勘案しつつ、将来の事業拡大のために必要な内部留保とのバランスを図りながら配当による株主への利益還元を安定的かつ継続的に実施する方針であります。
内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応し、また、一層の事業拡大を目指すため、中長期的な投資原資として利用していく予定であります。
なお、剰余金の配当を行う場合は、期末配当の年１回を基本的な方針とし、配当の決定機関は株主総会であります。また、当社は、取締役会の決議によって、毎年９月30日を基準日として、中間配当をすることができる旨を定款に定めております。
４【コーポレート・ガバナンスの状況等】
（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】
①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
当社は、経営の効率化を図ると同時に、経営の健全性、透明性及びコンプライアンスを高めていくことが長期的に企業価値を向上させていくと考えており、それによって、株主をはじめとした多くのステークホルダーへの利益還元ができると考えております。
また、当社は、経営の健全性、透明性及びコンプライアンスを高めるために、コーポレート・ガバナンスの充実を図りながら、経営環境の変化に迅速かつ柔軟に対応できる組織体制を構築することが重要な課題であると位置づけ、会社の所有者たる株主の視点を踏まえた効率的な経営を行っております。
②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由
当社では、会社法に基づく機関として、取締役会、監査役会、会計監査人を設置しております。また、代表取締役社長直轄組織として、内部監査室を設置し、経営の健全性、透明性及びコンプライアンスを確保できる経営体制の構築を図るとともに、経営環境の変化に迅速かつ柔軟に対応できる組織体制の構築のため、代表取締役社長が諮問する機関として、経営会議を設置しております。
また、事業規模に合わせた適正な業務執行と迅速な意思決定ができる経営体制を構築するとともに、独立性の高い社外取締役及び社外監査役を選任することにより、第三者目線で経営の健全性、透明性及びコンプライアンスを監督・監査し、向上させることが可能であると判断し、現行の体制を選択しております。
③企業統治に関するその他の事項
イ．取締役会
当社の取締役会は、代表取締役社長川瀨紀彦が議長を務め、取締役副社長藤原俊也、取締役大浦徹也、社外取締役村田雅幸、社外取締役丸岡吉人の５名により構成されており、法令及び定款に定められた事項、経営に関する重要事項の決定及び取締役の職務遂行の監督等を行っております。毎月１回の定期開催のほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。
また、取締役会には全監査役が出席し、取締役の職務遂行を監督しております。
当事業年度に開催した取締役会における各取締役および各監査役の出席状況は次のとおりです。
| 役職名 | 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
| 代表取締役社長 | 川瀨 紀彦 | 15回 | 15回 |
| 取締役 | 藤原 俊也 | 15回 | 15回 |
| 取締役 | 大浦 徹也 | 15回 | 15回 |
| 取締役 | 島 宏一 | ５回 | ５回 |
| 取締役 | 村田 雅幸 | 15回 | 14回 |
| 取締役 | 丸岡 吉人 | 10回 | 10回 |
| 監査役 | 江澤 紳二郎 | 15回 | 15回 |
| 監査役 | 粂野 聡史 | 15回 | 15回 |
| 監査役 | 吉田 憲史 | 15回 | 15回 |
（注）１．島宏一氏は、2024年６月20日をもって取締役を辞任しました。
２．2024年６月20日をもって取締役を辞任した島宏一氏の退任までの取締役会の開催回数は５回で、同氏はその全てに出席しています。
３．村田雅幸氏は、2024年４月16日開催の臨時取締役会について、特別利害関係により決議及び審議には参加しませんでした。
４．丸岡吉人氏は、2024年６月20日に取締役に就任しました。
５．2024年６月20日に取締役に就任した丸岡吉人氏の就任以降の取締役会の開催回数は10回で、同氏はその全てに出席しています。
取締役会における具体的な検討内容は以下のとおりです。
決議事項：株主総会、成長戦略、年次・四半期決算、M&A、役員報酬、株式に関する事項 等
報告事項：月次業績、資金状況、監査状況、内部統制、事業リスク、子会社管理に関する事項 等
審議事項：業績予想、研究開発、関連当事者取引に関する事項 等
ロ．監査役会
当社の監査役会は、常勤監査役江澤紳二郎（社外監査役）が議長を務め、非常勤監査役粂野聡史、非常勤監査役吉田憲史（社外監査役）の３名により構成されており、取締役の業務執行等を監査・監視しております。毎月１回の定期開催のほか、必要に応じて臨時に開催される場合もあります。なお、監査に関する重要な事項や監査の方法等は、監査役会において協議の上、決定しております。
常勤監査役は、重要会議に出席するほか、稟議書その他の業務執行に関する重要文書を閲覧するなど、監査の実効性の確保に努めております。さらに、代表取締役社長との面談や各部門の往査・ヒアリングを実施し、業務の監査が広く行われる体制を整えております。また、会計監査人及び内部監査室長とも連携し、情報交換を行うことで相互の連携を深めております。
非常勤監査役は、取締役会への出席のほか、常勤監査役との連携等を通じて監査を実施しております。
当事業年後に開催した監査役会における各監査役の出席状況は次のとおりです。
| 役職名 | 氏名 | 開催回数 | 出席回数 |
| 監査役 | 江澤 紳二郎 | 14回 | 14回 |
| 監査役 | 粂野 聡史 | 14回 | 14回 |
| 監査役 | 吉田 憲史 | 14回 | 14回 |
監査役会では、監査報告の作成、監査方針及び監査計画の策定、監査実施状況等、監査役相互の情報共有を図るとともに、会計監査人の選解任、不再任に関する事項や会計監査人の報酬等に対する同意等、監査役会の決議による事項について検討を行っております。
ハ．会計監査人
当社は、あると築地有限責任監査法人と監査契約を締結しております。
ニ．経営会議
経営会議は、代表取締役社長川瀨紀彦が議長を務め、取締役副社長藤原俊也、取締役大浦徹也の常勤取締役３名により構成されており、代表取締役社長が諮問する機関として、毎月１回の定期開催のほか、必要に応じて開催しております。経営会議には常勤取締役が出席し、現在の業務執行状況の報告及び意見交換、情報共有等が行われております。また、常勤監査役も経営会議に参加し、会議内容について確認しております。
ホ．内部監査室
内部監査室は、専任の内部監査室長のもと、代表取締役社長直轄の組織として、当社グループ各部門が法令や社内規程に則り、効果的かつ合理的に業務遂行しているかどうかを評価し、代表取締役社長へは都度、監査結果の報告を直接行い、監査上の問題があれば業務改善に向けた助言・改善勧告、改善後のフォローアップ等を行っております。
また、内部統制計画及び内部統制結果については、代表取締役社長及び取締役会へ直接報告しております。さらに、監査役会及び会計監査人とは、定期的に情報交換を行い、効率的な監査の実施に努めております。
ヘ.リスク管理委員会
リスク管理委員会は、管理担当取締役大浦徹也が委員長を務め、事務局を管理部法務チームが担当し、副委員長、その他委員によって構成されております。同委員会は、サステナビリティに関するリスクを含め、各種リスクの洗い出し、分析を行った上で、重要リスクについて経営会議へ報告を行い、重要リスク対策の実施状況のモニタリング等を行っております。
ト.指名・報酬委員会
当社は、2025年５月１日付にて任意の諮問機関として指名・報酬委員会を設置いたしました。指名・報酬委員会は、代表取締役社長川瀨紀彦、社外取締役村田雅幸、社外取締役丸岡吉人、常勤監査役江澤紳二郎（社外監査役）の４名で構成され、取締役会からの諮問に応じて、取締役の指名及び報酬に関する事項について審議を行い、取締役会に対して答申を行っております。
チ.当社におけるコーポレート・ガバナンス体制の構成
| 役職 | 指名 | 取締役会 | 監査役会 | 経営会議 | リスク管理委員会 | 指名・報酬 委員会 |
| 代表取締役社長 | 川瀨 紀彦 | ◎ | - | ◎ | - | ◎ |
| 取締役 | 藤原 俊也 | ○ | - | ○ | - | - |
| 取締役 | 大浦 徹也 | ○ | - | ○ | ◎ | - |
| 取締役 | 島 宏一 | ○ | - | - | - | - |
| 取締役 | 村田 雅幸 | ○ | - | - | - | ○ |
| 取締役 | 丸岡 吉人 | ○ | - | - | - | ○ |
| 監査役 | 江澤 紳二郎 | ○ | ◎ | ○ | - | ○ |
| 監査役 | 粂野 聡史 | ○ | ○ | - | - | - |
| 監査役 | 吉田 憲史 | ○ | ○ | - | - | - |
※◎は議長、○はその他構成員を表示しております。
リ.当社におけるコーポレート・ガバナンス体制の概況図
ヌ．内部統制システムの整備状況
当社は、「内部統制システムの構築に関する基本方針」を定め、取締役会その他重要会議により職務の執行が効率的に行われ、法令及び定款に適合することを確保する体制作りに努めております。その他役職員の職務執行に対し、監査役及び内部監査室がその業務執行状況を監視し、随時必要な監査手続を実施しております。
また、全社勉強会を定期的に開催し、役職員の意識と知識の向上に努めております。日常的に代表取締役社長や管理部による内部統制システムに関する情報発信も行っております。
ａ 取締役、使用人の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制
(1)取締役及び使用人は、法令及び定款並びに社会規範を遵守するとともに、「企業行動規範」に基づいた適正かつ健全な企業活動を行う。
(2)業務遂行する上で遵守すべき基準及び諸手続を纏めた諸規程を作成し、これを遵守する。
(3)「コンプライアンス規程」に基づき、管理部門担当取締役をコンプライアンス担当取締役、管理部をコンプライアンス担当部署とそれぞれ定める。コンプライアンス担当取締役及びコンプライアンス担当部署は、コンプライアンス遵守の徹底を図るため、共同して「コンプライアンスマニュアル」等の実施状況を管理及び監督し、役職員に対する適切なコンプライアンス教育及び研修の実施、役職員によるコンプライアンス遵守状況の調査及び問題がある場合の改善指示等を行う。
(4)「内部通報規程」に基づき、コンプライアンス上疑義のある行為等の防止・早期発見・是正を目的として内部通報制度を設け、社内窓口として常勤監査役及び内部監査室長等、社外窓口として顧問弁護士を内部通報窓口とする体制を、通報者保護の原則に基づき運用する。
(5)万一コンプライアンス上問題となり得る事態が発生した場合には、コンプライアンス担当取締役が、直ちにその状況及び対策その他必要な事項を、取締役会及び監査役会に報告する。コンプライアンス担当部署は、かかる事態の再発を防止するための施策を策定し、当社グループにその内容を周知徹底する。
(6)代表取締役社長直轄の内部監査担当部署として内部監査室を設置し、内部監査室は「内部監査規程」に基づき、コンプライアンス担当部署と連携の上、コンプライアンスの状況を定期的に監査する。また、これらの活動は定期的に代表取締役社長及び監査役会に報告する。
ｂ 取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制
(1)取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理が適切に行われるよう、「取締役会規則」、「稟議規程」、「文書管理規程」その他の当社社内規程において、情報の保存及び管理の方法に関する事項を定め、適切に保存及び管理する。
(2)取締役及び監査役は、上記情報を必要に応じて閲覧することができる。
ｃ 損失の危険の管理に関する規程その他の体制
(1)「リスク管理規程」に基づき、当社グループ全体のリスク管理を行う。
(2)経営危機が発生した場合には、代表取締役社長を本部長とした対策本部を設置し、危機を解決、克服又は回避するための体制を整える。
(3)経営危機を未然に防止するため、当社グループ全体のリスクの管理に係る体制の整備等を担当する組織としてリスク管理委員会を設置する。
(4)内部監査室は各部署のリスク管理の状況を監査し、その結果を定期的に代表取締役社長及び監査役会に報告する。
ｄ 取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制
(1)「取締役会規則」に基づき、定例の取締役会を毎月１回開催し、重要事項の決定及び取締役の業務執行状況の監督等を行うほか、必要に応じて臨時取締役会を都度開催する。
(2)「経営会議規程」に基づき、経営効率を向上させるため、経営会議を毎月１回開催し、一定の業務執行に関する基本的事項及び重要事項にかかる意思決定を機動的に行う。
(3)業務の運営については、取締役会が中期経営計画及び各事業年度の計画を策定し、当社グループ全体の目標を設定するとともに、各取締役の業務分担を定め、効率的な業務執行を行う。各部門においては、計画に定める目標の達成に向け、具体策を立案及び実行するとともに、定期的に取締役会に業績報告を行うことにより、経営計画の達成状況について取締役会によるチェックを受ける。
(4)組織的かつ効率的な経営を行うため、「組織規程」、「業務分掌規程」、「職務権限規程」を定めて運営を行う。
ｅ 当社グループにおける業務の適正を確保するための体制
(1)当社は子会社に対して、子会社の取締役又は監査役として当社役職員を派遣し、「関係会社管理規程」に基づき、子会社の業務執行状況を管理・監督する。
(2)子会社の経営上の重要な意思決定については、当社において取締役会の承認を得る又は報告を行う。
(3)内部監査室は、「内部監査規程」に基づき、子会社の内部監査を行う。
(4)監査役は、「監査役規程」に基づき、取締役及び使用人から、子会社管理の状況について報告又は説明を受け、関係資料の閲覧を行うものとする。
ｆ 監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合における当該使用人に関する事項
(1)監査役がその職務を補助すべき使用人を置くことを求めた場合、取締役会は監査役と協議の上、必要に応じて監査役の職務を補助すべき使用人を配置する。
ｇ 前号の使用人の取締役からの独立性に関する事項及び当該使用人に対する指示の実効性の確保に関する事項
(1)監査役の求めにより監査役補助者として使用人を配置した場合の当該使用人は、その職務に関して監査役の指揮命令のみに服し、取締役等から指揮命令を受けないこととする。また、当該使用人の人選、人事異動、人事評価等について、監査役は取締役と協議し、補助使用人の独立性についても十分留意するものとする。
ｈ 当社グループの取締役及び使用人が監査役に報告するための体制その他監査役への報告に関する体制並びに報告をしたことを理由として不利な取扱いを受けないことを確保するための体制
(1)取締役は、監査役が出席する取締役会等の重要な会議において、その担当する業務の執行状況の報告を行うとともに、随時各監査役の要請に応じて、必要な報告及び情報提供を行う。
(2)取締役及び使用人は、監査役会に対して、法定の事項に加え、全社的に重大な影響を及ぼす事項、内部監査の実施状況並びに内部通報窓口への通報状況及びその内容を速やかに報告する。
(3)監査役に報告を行った取締役及び使用人に対し、報告を行ったことを理由に不利益な取扱いを行うことを禁止する。
ｉ 監査役の職務の執行について生ずる費用の前払い又は償還の手続その他の当該職務の執行について生ずる費用又は債務の処理に係る方針に関する事項
(1)監査役がその職務の執行について、当社に対し、費用の前払い又は償還等の請求をしたときは、担当部署において確認の上、当該請求に係る費用又は債務が当該監査役の職務の執行に必要でないと認められた場合を除き、速やかに当該費用又は債務を処理するものとする。
ｊ その他監査役の監査が実効的に行われることを確保するための体制
(1)監査役は、代表取締役社長と定期的な会合を持ち、会社が対処すべき課題、会社を取り巻くリスク、監査役監査の環境整備の状況、監査上の重要課題等について意見交換を行うこととする。
(2)監査役は、必要に応じて、会計監査人及び内部監査室長と連携を図り、情報交換を行うとともに監査の効率性及び実効性の確保を図ることとする。
(3)監査役は、法律上の判断を必要とする場合は、随時顧問弁護士等に専門的な立場から助言を受ける等必要な連携を図ることとする。
ｋ 反社会的勢力との取引排除に向けた体制
(1)「反社会的勢力排除宣言と対応基本方針」に基づき、反社会的勢力との一切の関係を遮断し、不当要求は拒絶することを基本方針とする。
(2)「反社会的勢力対応規程」に管理部を反社会的勢力対応部署と定め、体制整備に努める。同規程に基づき、反社会的取引の防止に必要な管理体制及び手続について規定するとともに、不当要求発生時に採るべき対応策や方針を定める。
(3)反社会的勢力対応に関する方針・規程等の周知徹底にあたっては、「企業行動規範」その他の啓発資料の配付や反社会的取引に至る主要類型等を示すなどにより、注意喚起を行うとともに、役職員に対し反社会的勢力対応に関して必要な教育を実施する。
④取締役及び監査役の員数
当社の取締役は10名以内、監査役は５名以内とする旨を定款に定めております。
⑤取締役の選任の決議要件
当社の取締役の選任決議は、株主総会の決議によって行っております。なお、取締役の選任決議は、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の過半数をもって行い、累積投票によらないものとする旨を定款に定めております。
⑥株主総会の特別決議要件
当社は、会社法第309条第２項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、その議決権の３分の２以上をもって行う旨を定款に定めております。これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的とするものであります。
⑦中間配当
当社は、取締役会の決議によって、毎年９月30日を基準日として中間配当をすることができる旨を定款に定めております。これは、株主への利益配分の機会を充実させるためであります。
⑧自己株式の取得
当社は、会社法第165条第２項の規定により、取締役会の決議によって市場取引等により自己の株式を取得することができる旨を定款に定めております。これは、経営環境の変化に対応し、機動的な資本政策の遂行を可能とするためであります。
⑨取締役及び監査役との責任限定契約の内容
当社は、会社法第426条第１項の規定により、任務を怠ったことによる取締役（取締役であった者を含む。）及び監査役（監査役であった者を含む。）の損害賠償責任を、法令の限度において、取締役会の決議によって免除することができる旨を定めております。
また、会社法第427条第１項により、取締役（業務執行取締役等であるものを除く。）及び監査役との間に、任務を怠ったことによる損害賠償責任を限定する契約を締結することができる旨を定款に定めております。当社は、取締役（業務執行取締役等であるものを除く。）及び監査役の全員と当該契約を締結しており、当該契約に基づく損害賠償責任限度額は、法令が定める額としております。
これは、取締役及び監査役が職務を遂行するにあたり、その能力を十分に発揮して、期待される役割を果たしうる環境を整備することを目的とするものであります。
⑩役員等を被保険者として締結している役員等賠償責任保険契約の内容の概要
当社は、会社法第430条の３第１項に規定する役員等賠償責任保険契約を保険会社との間で締結しております。当該契約に基づき、当社グループの取締役等が業務に起因して損害賠償責任を負った場合における損害（ただし、違法な利益供与や犯罪行為等、保険契約上で定められた免責事由に該当するものを除く。）等を補填することとしております。なお、当該保険の契約期間は１年間であり、保険料は当社が全額負担しております。
（２）【役員の状況】
①役員一覧
1.2025年６月25日(有価証券報告書提出日)現在の役員の状況は、以下のとおりです。
男性8名 女性－名 （役員のうち女性の比率－％）
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 （株） |
| 代表取締役 社長 |
川瀨 紀彦 | 1976年５月６日生 | 2000年４月 ㈱商工ファンド（後の㈱SFCG）入社 2001年４月 ㈱ホロニック入社 2004年10月 当社設立 代表取締役社長 2005年８月 ㈱ベッツホールディングス 取締役 2005年12月 当社 代表取締役社長（現任） 2013年１月 ㈱リグアBEX（現 当社）設立 代表取締役社長 2014年10月 ㈱FPデザイン 取締役 2017年１月 ㈱LAS 取締役（現任） 2018年５月 ㈱ヘルスケア・フィット 代表取締役社長 2020年９月 ㈱ヒゴワン 取締役 2021年６月 ㈱FPデザイン 取締役 2022年２月 日本ソフトウエア販売㈱ 取締役 2022年10月 ㈱IFMC.（現 ㈱イフミックウェルネス） 代表取締役会長（現任） 2023年６月 ㈱ヒゴワン 代表取締役社長（現任） |
（注）３ | 471,500 |
| 取締役 副社長 |
藤原 俊也 | 1977年９月19日生 | 2001年４月 ㈱ノヴァ入社 2005年６月 当社入社 2005年８月 当社 取締役 2013年１月 ㈱リグアBEX（現 当社） 取締役 2015年２月 ㈱FPデザイン 取締役 2015年４月 当社 取締役副社長（現任） 2018年５月 ㈱ヘルスケア・フィット 取締役 2022年２月 日本ソフトウエア販売㈱ 取締役 2022年10月 ㈱IFMC.（現 ㈱イフミックウェルネス） 取締役 2023年６月 ㈱ヘルスケア・フィット 代表取締役社長（現任） 2024年２月 ㈱ヒゴワン 取締役（現任） |
（注）３ | 86,400 |
| 取締役 管理部長 |
大浦 徹也 | 1978年６月２日生 | 2002年９月 ㈱ノヴァ入社 2005年10月 ㈲エクステンド（現 フロムファーイースト㈱）入社 2013年３月 ㈱eWeLL入社 2015年４月 当社入社 管理部配属 2016年６月 当社 取締役管理部長（現任） 2018年５月 ㈱ヘルスケア・フィット 取締役（現任） 2018年６月 ㈱FPデザイン 取締役（現任） 2020年９月 ㈱ヒゴワン 取締役 2022年２月 日本ソフトウエア販売㈱ 取締役（現任） 2022年10月 ㈱IFMC.（現 ㈱イフミックウェルネス）取締役（現任） 2024年６月 ㈱ヒゴワン 取締役（現任） |
（注）３ | 17,800 |
| 取締役 | 村田 雅幸 | 1969年２月14日生 | 1991年４月 大阪証券取引所入所 2003年７月 ㈱大阪証券取引所 執行役員 兼 東京支社長 2006年８月 同社 執行役員 兼 上場部長 2013年６月 ㈱東京証券取引所 執行役員 2018年４月 パブリックゲート合同会社設立 代表社員（現任） 2018年６月 当社 取締役（現任） 2018年７月 ㈱スマレジ 監査役（現任） 2019年３月 ㈱kubell 取締役・監査等委員（現任） 2024年12月 ㈱インソース 監査役（現任） |
（注）３ | 7,900 |
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数 （株） |
| 取締役 | 丸岡 吉人 | 1958年１月７日生 | 1984年４月 ㈱電通入社 2012年４月 同社iPR局長 2014年７月 同社マーケティングソリューション局長 2016年１月 同社デジタルマーケティングセンター長 2016年７月 ㈱電通デジタル代表取締役社長兼チーフオペレーティングオフィサー 2017年３月 ㈱電通 電通総研所長 2018年４月 跡見学園女子大学マネジメント学部教授（現任） 2018年５月 ㈱エルテス 取締役チーフデジタルオフィサー 2024年６月 当社 取締役（現任） |
（注）４ | 1,600 |
| 常勤監査役 | 江澤 紳二郎 | 1956年９月14日生 | 1979年４月 住友海上火災保険㈱（現 三井住友海上火災保険㈱）入社 2011年４月 三井住友海上火災保険㈱ 理事大阪北支店長 2014年４月 三井住友海上エイジェンシー・サービス㈱ 常務取締役 2015年４月 MS＆ADスタッフサービス㈱ 代表取締役 2018年６月 当社 常勤監査役（現任） ㈱FPデザイン 監査役（現任） |
（注）５ | 3,600 |
| 監査役 | 粂野 聡史 | 1968年６月10日生 | 1994年４月 齋藤会計事務所入所 1999年３月 若原会計事務所入所 2000年４月 粂野税理士事務所設立 所長（現任） 2005年１月 当社 監査役 2011年10月 当社 取締役 2015年１月 当社 監査役（現任） 2015年２月 ㈱FPデザイン 監査役 ㈱リグアBEX（現 当社） 監査役 2018年５月 ㈱ヘルスケア・フィット 監査役 2022年２月 日本ソフトウエア販売㈱ 監査役（現任） |
（注）５ | 24,300 |
| 監査役 | 吉田 憲史 | 1972年11月13日生 | 1998年10月 監査法人トーマツ（現 有限責任監査法人トーマツ）大阪事務所入所 2002年５月 公認会計士登録 2004年３月 妙中公認会計士事務所入所 2006年８月 インデックスデジタル㈱（現 シナジーマーケティング㈱）入社 2012年７月 吉田公認会計士事務所設立 所長（現任） 2017年６月 当社 監査役（現任） 2020年７月 ㈱Bridge 代表取締役（現任） 2020年９月 ㈱ヒゴワン 監査役 2024年６月 ㈱日和産業 監査役（現任） 2025年３月 ㈱モンスターラボ 取締役・監査等委員（現任） |
（注）５ | 5,000 |
| 計 | 618,100 |
（注）１．取締役 村田雅幸及び丸岡吉人は、社外取締役であります。
２．監査役 江澤紳二郎及び吉田憲史は、社外監査役であります。
３．2023年６月22日開催の定時株主総会終結時から、２年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結時までであります。
４．2024年６月20日開催の定時株主総会終結時から、１年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結時までであります。
５．2023年６月22日開催の定時株主総会終結時から、４年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結時までであります。
2.当社は、2025年６月26日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「取締役６名選任の件」を提案して
おり、当該議案が原案通り承認可決されると、当社の役員の状況は、以下のとおりとなる予定です。
男性9名 女性－名 （役員のうち女性の比率－％）
| 役職名 | 氏名 | 生年月日 | 略歴 | 任期 | 所有株式数（株） |
| 代表取締役 社長 |
川瀨 紀彦 | 1976年５月６日生 | 1.に記載のとおり | （注）３ | 471,500 |
| 取締役 副社長 |
藤原 俊也 | 1977年９月19日生 | 1.に記載のとおり | （注）３ | 86,400 |
| 取締役 管理部長 |
大浦 徹也 | 1978年６月２日生 | 1.に記載のとおり | （注）３ | 17,800 |
| 取締役 | 半田 晴彦 | 1972年11月１日生 | 1999年５月 マイクロソフト㈱（現 日本マイクロソフト㈱）入社 2006年４月 ㈱ユビキタス（現 ㈱ユビキタスAI）入社 2011年６月 同社取締役 管理本部長 2013年９月 ヤフー㈱（現 LINEヤフー㈱）入社 2016年４月 同社メディアグループグループコントローラー 2018年５月 ソウルドアウト㈱入社 同社執行役員 2019年３月 同社取締役CFO 2023年１月 アクシスコンサルティング㈱入社 2023年７月 同社取締役 コーポレート本部長 2024年７月 当社入社 執行役員（現任） 2025年６月 当社 取締役（予定） |
（注）３ | 4,100 |
| 取締役 | 村田 雅幸 | 1969年２月14日生 | 1.に記載のとおり | （注）３ | 7,900 |
| 取締役 | 丸岡 吉人 | 1958年１月７日生 | 1.に記載のとおり | （注）３ | 1,600 |
| 常勤監査役 | 江澤 紳二郎 | 1956年９月14日生 | 1.に記載のとおり | （注）４ | 3,600 |
| 監査役 | 粂野 聡史 | 1968年６月10日生 | 1.に記載のとおり | （注）４ | 24,300 |
| 監査役 | 吉田 憲史 | 1972年11月13日生 | 1.に記載のとおり | （注）４ | 5,000 |
| 計 | 622,200 |
（注）１．取締役 村田雅幸及び丸岡吉人は、社外取締役であります。
２．監査役 江澤紳二郎及び吉田憲史は、社外監査役であります。
３．2025年６月26日開催の定時株主総会終結時から、２年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結時までであります。
４．2023年６月22日開催の定時株主総会終結時から、４年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する定時株主総会終結時までであります。
②社外役員の状況
当社は、社外取締役２名、社外監査役２名を選任し、取締役会に対する牽制や経営監視の強化を図っております。
社外取締役である村田雅幸氏は、コーポレート・ガバナンスに関する相当程度の知見と専門的知識を当社の経営に活かしていただけるものと判断し、選任しております。なお、同氏は当社普通株式を7,900株保有しております。この関係以外に当社と同氏との間にその他の人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はありません。
社外取締役である丸岡吉人氏は、マーケティングに関して相当程度の知見と豊富な経験を有しており、当社の成長に寄与する各種提言、指導をいただけるものと判断し、選任しております。なお、同氏は当社普通株式を1,600株保有しております。この関係以外に当社と同氏との間にその他の人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はありません。
社外監査役である江澤紳二郎氏は、コンプライアンスに関する相当程度の知見と保険業界における豊富な経験を当社の監査体制の強化に活かしていただけるものと判断し、選任しております。なお、同氏は当社普通株式を3,600株保有しております。この関係以外に当社と同氏との間にその他の人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はありません。
社外監査役である吉田憲史氏は、公認会計士及び税理士として、豊富な経験と幅広い見識等を当社の監査体制の強化に活かしていただけるものと判断し、選任しております。なお、同氏は当社普通株式を5,000株保有しております。この関係以外に当社と同氏との間にその他の人的関係、資本的関係又は取引関係その他利害関係はありません。
社外取締役及び社外監査役の独立性に関する具体的な基準は定めていないものの、東京証券取引所の定める独立役員要件の充足状況を勘案して一般株主の利益保護の役割を十分に果たすことができると判断した人物を選任しております。
③社外取締役又は社外監査役による監督又は監査と内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携並びに内部統
制部門との関係
監査役は、監査役会で策定された監査計画に基づいて、当社及び子会社の業務全般について、社外監査役である常勤監査役を中心として計画的かつ網羅的な監査を実施しております。
また、監査役は、定期的に監査役会を開催し、社外取締役とも情報交換を行う等により連携しております。
さらに、監査役、内部監査室及び会計監査人は、定期的に会合を実施することで情報交換及び相互の意思疎通を図っております。
（３）【監査の状況】
① 監査役監査の状況
1.監査役監査の組織、人員
当社は、監査役会制度を採用しており、監査役会は、常勤監査役江澤紳二郎（社外監査役）が議長を務め、非常勤監査役粂野聡史、非常勤監査役吉田憲史（社外監査役）の３名により構成されております。
なお、非常勤監査役粂野聡史は税理士資格を有し、また、非常勤監査役吉田憲史は公認会計士及び税理士の資格を有し、それぞれ財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。
2.監査役会の活動状況
監査役会は、毎月１回の定期開催のほか、必要に応じて臨時に開催されております。当事業年度は合計14回開催しており、個々の監査役の出席状況については以下のとおりです。
| 役職 | 氏名 | 出席状況（出席率） |
| 常勤監査役 | 江澤 紳二郎 | 14回/14回（100％） |
| 監 査 役 | 粂野 聡史 | 14回/14回（100％） |
| 監 査 役 | 吉田 憲史 | 14回/14回（100％） |
監査報告の作成、監査方針及び監査計画の策定、監査実施状況等、監査役相互の情報共有を図っております。また、会計監査人の選解任、不再任に関する事項や会計監査人の報酬等に対する同意等、監査役会の決議による事項について検討を行っております。加えて、社外取締役との意見交換会（年２回）、会計監査人との報告会（年４回）を実施いたしました。その他、毎月、関係会社５社の監査状況の確認を行うとともに、内部監査室長に内部監査の結果・状況等を確認しております。
3.監査役の主な活動
各監査役は、監査役会が定めた監査方針、職務の分担に従い、取締役、内部監査部門その他の使用人等と意思疎通を図り、情報の収集及び監査の環境の整備に努めるとともに、取締役会の議事運営、決議内容を監査し、内部統制システムの整備、運用状況を中心に業務活動全般にわたり監査を実施しております。全監査役が全ての取締役会に出席（14回開催出席率100％）いたしました。
常勤監査役による重要会議の出席（12回開催出席率100％）、代表取締役社長との面談（年４回）及び各取締役との面談（年２回）、稟議書等の重要書類の閲覧、大阪本社の全部門はじめ関係会社を含む事務所への内部監査に同行して実地調査（オンラインを利用した監査を含む）を行い、内部監査室長とのミーティング（計24回）、また、関係会社５社の各取締役との面談（年２回）を実施いたしました。
江澤常勤監査役は、株式会社ＦＰデザインの監査役も兼任しており、その取締役会に出席（15回開催出席率100％）、粂野非常勤監査役は、株式会社日本ソフトウエア販売株式会社の監査役も兼任しており、その取締役会に出席（12回開催出席率100％）しております。吉田非常勤監査役は、６月退任まで株式会社ヒゴワンの監査役を兼任しており、その取締役会に退任までの３回出席、それぞれ取締役会の議事運営、決議内容を監査いたしました。
② 内部監査の状況
1.組織、人員及び手続
当社は、代表取締役社長直轄組織として内部監査室を設置しております。内部監査室は、業務執行の適正性及び有効性を検証するために独立した機関としております。内部監査の実施は、内部監査計画に基づき、当社グループ各部門が法令や社内規程に則り、効果的かつ合理的に業務遂行しているかどうかを評価しており、問題があれば、業務改善に向けた助言・改善勧告、改善後のフォローアップ等を行っております。
2.内部監査、監査役監査及び会計監査の相互連携
ａ．内部監査と監査役監査との連携状況
内部監査の実効性を確保するために代表取締役社長への報告のみならず、毎月開催する監査役会に出席し、内部監査の実施報告及び懸念点等の情報共有を行っております。また、重要と判断される事項については、取締役会に直接報告を行う体制を整えております。
監査役との連携は、大阪本社の全部門をはじめ関係会社を含む事務所（オンラインを利用した監査を含む）の重要と評価した部門には年２回、その他の部門に対しても年１回の内部監査を実施し、そのうち７回江澤常勤監査役が同行し、社長への内部監査報告に４回同席しております。また、株式会社ＦＰデザインの取扱保険会社による事業所点検１回、江澤常勤監査役も同席しております。その他、内部監査とのミーティング（計24回）と株式会社ＦＰデザインのコンプライアンス部門とのミーティング（計９回）を実施して定期的に情報共有しております。
ｂ．内部監査と会計監査との連携状況
内部監査室長は、四半期ごとに会計監査人との定期的な打合せ（計４回）での意見交換に加え、財務報告にかかる内部統制の監査について、適宜、その評価状況及び評価結果の共有を行っております。このほか、必要に応じて、随時意見交換を行いました。また、会計監査人の実査の同行（１回）をしております。
ｃ．監査役監査と会計監査の連携状況
監査役会は、四半期ごとに会計監査人より会計監査手続き及び結果の概要につき報告（計４回）を受け、意見交換を行いました。また、常勤監査役は、会計監査人の実査の同行（１回）をしております。
③ 会計監査の状況
ａ．監査法人の名称
あると築地有限責任監査法人
ｂ．継続監査期間
３年間
ｃ．業務を執行した公認会計士
指定有限責任社員 業務執行社員 公認会計士 長井 完文
指定有限責任社員 業務執行社員 公認会計士 曽川 俊洋
ｄ．監査業務に係る補助者の構成
当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士４名であります。
ｅ．監査法人の選定方針と理由
当社は、専門性、組織体制、監査実績、監査報酬等を総合的に判断し、選定を行う方針としております。会計監査人の能力、体制、監査業務の遂行状況とその結果及び独立性等について、総合的に判断した結果、あると築地有限責任監査法人を選定しております。
監査役会は、会計監査人の職務の執行に支障がある場合等、その必要があると判断した場合は、株主総会に提出する会計監査人の解任または不再任に関する議案の内容を決定いたします。
また、監査役会は、会計監査人が会社法第340条第１項各号に定める項目に該当すると認められる場合は、監査役全員の同意に基づき会計監査人を解任いたします。この場合、監査役会が選定した監査役は、解任後最初に招集される株主総会におきまして、会計監査人を解任した旨と解任の理由を報告いたします。
ｆ．監査役及び監査役会による監査法人の評価
当社の監査役及び監査役会は、会計監査人の監査体制及び職務執行状況等を適切であると評価しております。
④ 監査報酬の内容等
ａ．監査公認会計士等に対する報酬
| 区分 | 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | ||
| 監査証明業務に基づく報酬（千円） | 非監査業務に基づく 報酬（千円） |
監査証明業務に基づく報酬（千円） | 非監査業務に基づく 報酬（千円） |
|
| 提出会社 | 18,250 | － | 18,000 | － |
| 連結子会社 | － | － | － | － |
| 計 | 18,250 | － | 18,000 | － |
ｂ．監査公認会計士等と同一のネットワークに属する組織に対する報酬（ａ.を除く）
該当事項はありません。
ｃ．その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容
該当事項はありません。
ｄ．監査報酬の決定方針
監査報酬の決定方針は特に定めておりませんが、当社グループの事業規模、監査日数及び業務の特性等を勘案して、当社及び監査法人の両社で協議を行い、決定しております。
ｅ．監査役会が会計監査人の報酬等に同意した理由
監査役会は、会社法第399条の規定に基づき、会計監査人から監査計画の内容及び日数について説明を受けた上で、会計監査人の適切な業務遂行に必要な監査時間の確保という観点から、監査計画及び監査報酬について同意しております。
また、監査役会は、監査報酬について、成功報酬や著しく低廉な報酬ではなく、会計監査人としての独立性が損なわれるような内容ではないことを確認しております。
（４）【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社は、役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針について「役員報酬規程」及び「監査役会規則」により定めております。具体的には、取締役の報酬等の上限額を株主総会で定めており、役員報酬等を含めた年間の役員報酬は、その上限額の範囲内で支給することとしております。なお、役員報酬限度額は、以下のとおりとなります。
役員報酬限度額 取締役200,000千円（2015年６月22日の定時株主総会で決議）
（年額） 監査役 30,000千円（2015年６月22日の定時株主総会で決議）
また、2020年６月25日開催の第16期定時株主総会において、当社の取締役及び監査役に当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを付与するとともに、対象役員と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。なお、2023年６月22日開催の第19期定時株主総会において、譲渡制限付株式を付与する期間及び金銭債権の総額を改定することが決議されました。当制度による報酬は、上記の役員報酬とは別枠で、取締役に対する譲渡制限付株式を付与するための金銭債権の総額を135,000千円以内（うち社外取締役は総額18,000千円以内）、監査役は総額27,000千円以内としております。
取締役の報酬等は、当社の経営状況、個々の取締役の職責及び実績等を勘案し、取締役会にて決定するものとしており、監査役の報酬等は、監査役会での協議によるものとしております。
当事業年度における取締役の報酬等の額は、2024年６月20日開催の取締役会で決定しております。その際、代表取締役社長から議案提案理由の説明があり、全役員出席の上、審議・決定しております。
当事業年度における監査役の報酬等の額は、2024年６月20日開催の監査役会において全監査役の協議により決定しております。
なお、当社は、2025年５月１日付で任意の指名・報酬委員会を設置しており、取締役の報酬等に関する事項については、事前に任意の指名・報酬委員会での審議、答申を行うこととしております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
| 役員区分 | 報酬等の総額 （千円） |
報酬等の種類別の総額（千円） | 対象となる役員の員数 （人） |
||
| 固定報酬 | 業績連動報酬 | 非金銭報酬等 | |||
| 取締役 （社外取締役を除く） |
102,215 | 85,484 | － | 16,731 | 3 |
| 監査役 （社外監査役を除く） |
3,528 | 2,400 | － | 1,128 | 1 |
| 社外役員 | 24,984 | 20,250 | － | 4,734 | 5 |
（注）１．取締役の報酬等の総額には、2024年６月20日付で辞任した取締役１名を含んでおります。
２．非金銭報酬等はすべて譲渡制限付株式報酬であり、株式報酬費用として当事業年度に費用計上した額であります。
③ 役員ごとの報酬等の総額等
報酬等の総額が１億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。
④ 使用人兼務取締役の使用人給与のうち重要なもの
重要性がないため、記載しておりません。
（５）【株式の保有状況】
該当事項はありません。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第５【経理の状況】
１．連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について
(1）当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づいて作成しております。
(2）当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号。以下「財務諸表等規則」という。）に基づいて作成しております。
また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しております。
２．監査証明について
当社は、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、連結会計年度（2024年４月１日から2025年３月31日まで）の連結財務諸表及び事業年度（2024年４月１日から2025年３月31日まで）の財務諸表について、あると築地有限責任監査法人により監査を受けております。
３．連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組について
当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組を行っております。具体的には、会計基準等の内容を適切に把握し、会計基準等の変更等について的確に対応することができる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、公益財団法人財務会計基準機構等が行う研修への参加及び財務・会計の専門書の定期購読等を行っております。
１【連結財務諸表等】
（１）【連結財務諸表】
①【連結貸借対照表】
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
当連結会計年度 （2025年３月31日） |
|
| 資産の部 | ||
| 流動資産 | ||
| 現金及び預金 | 1,327,394 | 1,352,070 |
| 売掛金 | 315,608 | 272,856 |
| 営業貸付金 | 675,368 | 372,198 |
| 商品 | 322,008 | 258,853 |
| 原材料及び貯蔵品 | 30,698 | 30,367 |
| リース債権及びリース投資資産 | 331,714 | 278,231 |
| その他 | 122,631 | 175,348 |
| 貸倒引当金 | △2,646 | △5,308 |
| 流動資産合計 | 3,122,777 | 2,734,618 |
| 固定資産 | ||
| 有形固定資産 | ||
| 建物附属設備 | 111,427 | 114,233 |
| 減価償却累計額 | △41,679 | △49,477 |
| 建物附属設備（純額） | 69,747 | 64,756 |
| 車両運搬具 | 15,643 | 14,716 |
| 減価償却累計額 | △15,643 | △7,843 |
| 車両運搬具（純額） | 0 | 6,872 |
| 工具、器具及び備品 | 137,317 | 144,066 |
| 減価償却累計額 | △92,522 | △109,852 |
| 工具、器具及び備品（純額） | 44,795 | 34,214 |
| 建設仮勘定 | 3,258 | 3,258 |
| 有形固定資産合計 | 117,801 | 109,101 |
| 無形固定資産 | ||
| ソフトウエア | 170,640 | 40,772 |
| ソフトウエア仮勘定 | 36,970 | 300 |
| 顧客関連資産 | 2,533 | － |
| のれん | 123,650 | 106,633 |
| その他 | 682 | 941 |
| 無形固定資産合計 | 334,476 | 148,647 |
| 投資その他の資産 | ||
| 繰延税金資産 | 193,341 | 98,815 |
| その他 | 104,189 | 54,615 |
| 貸倒引当金 | △3,244 | △3,599 |
| 投資その他の資産合計 | 294,286 | 149,831 |
| 固定資産合計 | 746,564 | 407,580 |
| 資産合計 | 3,869,341 | 3,142,199 |
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
当連結会計年度 （2025年３月31日） |
|
| 負債の部 | ||
| 流動負債 | ||
| 買掛金 | 48,831 | 6,365 |
| 短期借入金 | ※ 1,100,000 | ※ 905,764 |
| １年内返済予定の長期借入金 | 527,306 | 443,799 |
| 未払金 | 123,442 | 94,815 |
| 未払費用 | 143,043 | 144,445 |
| 未払法人税等 | 48,890 | 22,822 |
| 未払消費税等 | 85,235 | 47,214 |
| 契約負債 | 28,518 | 24,771 |
| 預り金 | 327,308 | 332,942 |
| 賞与引当金 | 34,001 | 16,489 |
| その他 | 12,014 | 7,695 |
| 流動負債合計 | 2,478,593 | 2,047,126 |
| 固定負債 | ||
| 長期借入金 | 764,637 | 752,155 |
| 資産除去債務 | 21,088 | 21,182 |
| 繰延税金負債 | 121 | 1,926 |
| 固定負債合計 | 785,847 | 775,264 |
| 負債合計 | 3,264,441 | 2,822,391 |
| 純資産の部 | ||
| 株主資本 | ||
| 資本金 | 551,164 | 551,265 |
| 資本剰余金 | 470,132 | 476,085 |
| 利益剰余金 | △386,951 | △687,951 |
| 自己株式 | △29,856 | △20,002 |
| 株主資本合計 | 604,489 | 319,397 |
| 新株予約権 | 411 | 411 |
| 純資産合計 | 604,900 | 319,808 |
| 負債純資産合計 | 3,869,341 | 3,142,199 |
②【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
【連結損益計算書】
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年４月１日 至 2024年３月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年４月１日 至 2025年３月31日) |
|
| 売上高 | ※１ 3,430,416 | ※１ 2,872,367 |
| 売上原価 | ※２ 1,551,041 | ※２ 1,166,781 |
| 売上総利益 | 1,879,375 | 1,705,586 |
| 販売費及び一般管理費 | ※３,※４ 1,761,045 | ※３ 1,860,315 |
| 営業利益又は営業損失（△） | 118,330 | △154,729 |
| 営業外収益 | ||
| 受取利息 | 75 | 859 |
| 保険解約返戻金 | 1,589 | － |
| 受取賠償金 | 17,606 | － |
| 受取保険金 | － | 436 |
| 受取賃貸料 | － | 361 |
| その他 | 469 | 130 |
| 営業外収益合計 | 19,740 | 1,786 |
| 営業外費用 | ||
| 支払利息 | 21,092 | 28,891 |
| 株式報酬費用消滅損 | 22,767 | 4,512 |
| その他 | 257 | 62 |
| 営業外費用合計 | 44,117 | 33,466 |
| 経常利益又は経常損失（△） | 93,953 | △186,409 |
| 特別利益 | ||
| 固定資産売却益 | ※５ 640 | ※５ 3,121 |
| 事業譲渡益 | ※６ 30,000 | ※６ 13,726 |
| 特別利益合計 | 30,640 | 16,848 |
| 特別損失 | ||
| 固定資産売却損 | ※７ 14 | － |
| 固定資産除却損 | － | ※８ 0 |
| 特別損失合計 | 14 | 0 |
| 税金等調整前当期純利益又は税金等調整前当期純損失（△） | 124,579 | △169,560 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 50,396 | 35,108 |
| 法人税等調整額 | △29,741 | 96,330 |
| 法人税等合計 | 20,655 | 131,439 |
| 当期純利益又は当期純損失（△） | 103,924 | △301,000 |
| 非支配株主に帰属する当期純損失（△） | △161 | － |
| 親会社株主に帰属する当期純利益又は親会社株主に帰属する当期純損失（△） | 104,085 | △301,000 |
【連結包括利益計算書】
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年４月１日 至 2024年３月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年４月１日 至 2025年３月31日) |
|
| 当期純利益又は当期純損失（△） | 103,924 | △301,000 |
| 包括利益 | 103,924 | △301,000 |
| （内訳） | ||
| 親会社株主に係る包括利益 | 104,085 | △301,000 |
| 非支配株主に係る包括利益 | △161 | － |
③【連結株主資本等変動計算書】
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
| （単位：千円） | ||||||||
| 株主資本 | 新株予約権 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | ||||
| 当期首残高 | 477,522 | 396,490 | △491,036 | △29,802 | 353,173 | － | 161 | 353,335 |
| 当期変動額 | ||||||||
| 新株の発行 | 73,642 | 73,642 | 147,284 | 147,284 | ||||
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 104,085 | 104,085 | 104,085 | |||||
| 自己株式の取得 | △54 | △54 | △54 | |||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | 411 | △161 | 249 | |||||
| 当期変動額合計 | 73,642 | 73,642 | 104,085 | △54 | 251,315 | 411 | △161 | 251,565 |
| 当期末残高 | 551,164 | 470,132 | △386,951 | △29,856 | 604,489 | 411 | － | 604,900 |
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
| （単位：千円） | ||||||||
| 株主資本 | 新株予約権 | 非支配株主持分 | 純資産合計 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | ||||
| 当期首残高 | 551,164 | 470,132 | △386,951 | △29,856 | 604,489 | 411 | － | 604,900 |
| 当期変動額 | ||||||||
| 新株の発行 | 100 | 100 | 200 | 200 | ||||
| 親会社株主に帰属する当期純損失（△） | △301,000 | △301,000 | △301,000 | |||||
| 自己株式の処分 | 5,852 | 9,854 | 15,707 | 15,707 | ||||
| 当期変動額合計 | 100 | 5,953 | △301,000 | 9,854 | △285,092 | － | － | △285,092 |
| 当期末残高 | 551,265 | 476,085 | △687,951 | △20,002 | 319,397 | 411 | － | 319,808 |
④【連結キャッシュ・フロー計算書】
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 (自 2023年４月１日 至 2024年３月31日) |
当連結会計年度 (自 2024年４月１日 至 2025年３月31日) |
|
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 税金等調整前当期純利益又は税金等調整前当期純損失（△） | 124,579 | △169,560 |
| 減価償却費 | 136,811 | 51,421 |
| のれん償却額 | 19,770 | 17,016 |
| 貸倒引当金の増減額（△は減少） | 1,833 | 3,016 |
| 賞与引当金の増減額（△は減少） | 14,319 | △17,511 |
| 受取利息及び受取配当金 | △76 | △859 |
| 支払利息 | 21,092 | 28,891 |
| 受取賠償金 | △17,606 | － |
| 保険解約返戻金 | △1,589 | － |
| 事業譲渡損益（△は益） | △30,000 | △13,726 |
| 売上債権の増減額（△は増加） | △54,192 | 42,112 |
| リース債権及びリース投資資産の増減額（△は増加） | △19,336 | 52,738 |
| 営業貸付金の増減額（△は増加） | △206,293 | 303,169 |
| 棚卸資産の増減額（△は増加） | △115,042 | 63,486 |
| 仕入債務の増減額（△は減少） | 11,256 | △42,466 |
| 前払費用の増減額（△は増加） | 6,794 | 955 |
| 未払金の増減額（△は減少） | △29,249 | △28,771 |
| 未払費用の増減額（△は減少） | 66,384 | 1,402 |
| 契約負債の増減額（△は減少） | △34,221 | △3,746 |
| 預り金の増減額（△は減少） | △33,292 | 5,633 |
| 未払消費税等の増減額（△は減少） | 75,857 | △38,021 |
| その他 | 75,195 | 3,080 |
| 小計 | 12,994 | 258,261 |
| 利息及び配当金の受取額 | 75 | 859 |
| 利息の支払額 | △21,399 | △29,570 |
| 賠償金の受取額 | 17,606 | － |
| 法人税等の支払額又は還付額（△は支払） | △6,446 | △66,172 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 2,830 | 163,377 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 定期預金の預入による支出 | △3,040 | △3,600 |
| 有形固定資産の取得による支出 | △8,016 | △16,909 |
| 有形固定資産の売却による収入 | － | 3,121 |
| 無形固定資産の取得による支出 | △14,562 | △19,459 |
| 敷金及び保証金の差入による支出 | △563 | △951 |
| 事業譲渡による収入 | 30,000 | ※２ 176,329 |
| 保険積立金の解約による収入 | 4,706 | － |
| その他 | 2,258 | 9,190 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | 10,783 | 147,721 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | ||
| 短期借入金の純増減額（△は減少） | 386,000 | △194,235 |
| 長期借入れによる収入 | 250,000 | 520,000 |
| 長期借入金の返済による支出 | △504,336 | △615,989 |
| 株式の発行による収入 | 5,156 | － |
| 自己株式の取得による支出 | △54 | － |
| 新株予約権の発行による収入 | 420 | － |
| 新株予約権の行使による株式の発行による収入 | － | 200 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | 137,185 | △290,023 |
| 現金及び現金同等物の増減額（△は減少） | 150,800 | 21,075 |
| 現金及び現金同等物の期首残高 | 1,149,891 | 1,300,691 |
| 現金及び現金同等物の期末残高 | ※１ 1,300,691 | ※１ 1,321,767 |
【注記事項】
（連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項）
１．連結の範囲に関する事項
すべての子会社を連結しております。
連結子会社の数 5社
連結子会社の名称 株式会社ＦＰデザイン
株式会社ヘルスケア・フィット
株式会社ヒゴワン
日本ソフトウエア販売株式会社
株式会社イフミックウェルネス
２．持分法の適用に関する事項
該当事項はありません。
３．連結子会社の事業年度等に関する事項
連結子会社の事業年度の末日は、連結決算日と一致しております。
４．会計方針に関する事項
(1）重要な資産の評価基準及び評価方法
棚卸資産
商品、原材料及び貯蔵品・・・総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切り下げの方法）によっております。
(2）重要な減価償却資産の減価償却の方法
イ 有形固定資産
定率法によっております。ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備については、定額法によっております。なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物附属設備 ３～15年
車両運搬具 ２～６年
工具、器具及び備品 ２～15年
ロ 無形固定資産
定額法によっております。
なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間（５年）に基づく定額法によっております。
また、顧客関連資産については、効果の及ぶ期間（５年）に基づく定額法によっております。
(3）重要な収益及び費用の計上基準
主要な事業における主な履行義務の内容及び収益を認識する通常の時点は以下のとおりであります。
イ ウェルネス事業
ウェルネス事業においては、主にIFMC.技術を用いた当社のヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」や機材、ソフトウェアの販売を行っております。また、各顧客に合わせたコンサルティングや療養費請求代行のサービスも行っております。機材やソフトウェアの販売に係る収益は、顧客との契約に基づいて、機材及びヘルスケアブランドの販売は顧客に商品を引き渡した時点で、ソフトウェアは導入が完了した時点で収益を認識しております。
サービスに係る収益は、履行義務が一時点で充足される場合にはサービス提供完了時点において、一定期間に渡り充足される場合にはサービス提供期間に渡り定額で収益を認識しております。
ファイナンス・リース取引に係る収益は、リース料受取時に売上高と売上原価を計上する方法で収益を認識しております。
ロ ファイナンシャル事業
ファイナンシャル事業においては、保険代理店として生命保険や損害保険の販売を、金融商品仲介業として株式や投資信託の販売を行うほか、財務コンサルティングやM&A仲介を行っております。保険代理店は、保険会社との保険代理店委託契約に基づき、保険契約の締結の媒介及び付帯業務を行っております。保険契約が有効となった時点で主な履行義務が充足されることから、当該履行義務を充足した時点で、顧客との契約から生じる代理店手数料の金額を収益として認識しております。金融商品仲介業は、株式や投資信託の販売手数料等について、取引が行われた時点で履行義務が充足されるため、同時点において収益として認識しております。
サービスに係る収益は、履行義務が一時点で充足される場合にはサービス提供完了時点において、一定期間に渡り充足される場合にはサービス提供期間に渡り定額で収益を認識しております。
(4）のれんの償却方法及び償却期間
のれんの償却については、効果の発現が見込まれる期間で均等償却を行っております。
(5）重要な引当金の計上基準
イ 貸倒引当金
債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
ロ 賞与引当金
従業員に対する賞与の支給に備えるため、賞与支給見込額を計上しております。
(6）連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲
手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか負わない取得日から３ヶ月以内に償還期限の到来する短期投資からなっております。
（重要な会計上の見積り）
繰延税金資産の回収可能性
(1) 当連結会計年度の連結財務諸表に計上した金額
| （単位：千円） | ||
| 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | |
| 繰延税金資産 | 193,341 | 98,815 |
| 繰延税金負債 | 121 | 1,926 |
(2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報
将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金に対して、将来の収益力に基づく課税所得に基づき、繰延税金資産の回収可能性を判断しております。課税所得の見積りは、将来の事業計画を基礎としています。課税所得の見積りの基礎となる事業計画における主要な仮定は、事業環境の変化による不確実性を伴い、繰延税金資産の回収可能性の判断に重要な影響を与える可能性があります。
（会計方針の変更）
（「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」等の適用）
「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。）等を当連結会計年度の期首から適用しております。
法人税等の計上区分（その他の包括利益に対する課税）に関する改正については、2022年改正会計基準第20－３項ただし書きに定める経過的な取扱い及び「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2022年10月28日。以下「2022年改正適用指針」という。）第65-２項(2)ただし書きに定める経過的な取扱いに従っております。なお、当該会計方針の変更が連結財務諸表に与える影響はありません。
また、連結会社間における子会社株式等の売却に伴い生じた売却損益を税務上繰り延べる場合の連結財務諸表における取扱いの見直しに関連する改正については、2022年改正適用指針を当連結会計年度の期首から適用しております。当該会計方針の変更は、遡及適用され、前連結会計年度については遡及適用後の連結財務諸表となっております。なお、当該会計方針の変更による前連結会計年度の連結財務諸表への影響はありません。
（未適用の会計基準等）
・「リースに関する会計基準」（企業会計基準第34号 2024年９月13日 企業会計基準委員会）
・「リースに関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第33号 2024年９月13日 企業会計基準委員会） 等
(1）概要
企業会計基準委員会において、日本基準を国際的に整合性のあるものとする取組みの一環として、借手の全てのリースについて資産及び負債を認識するリースに関する会計基準の開発に向けて、国際的な会計基準を踏まえた検討が行われ、基本的な方針として、IFRS第16号の単一の会計処理モデルを基礎とするものの、IFRS第16号の全ての定めを採り入れるのではなく、主要な定めのみを採り入れることにより、簡素で利便性が高く、かつ、IFRS第16号の定めを個別財務諸表に用いても、基本的に修正が不要となることを目指したリース会計基準等が公表されました。
借手の会計処理として、借手のリースの費用配分の方法については、IFRS第16号と同様に、リースがファイナンス・リースであるかオペレーティング・リースであるかにかかわらず、全てのリースについて使用権資産に係る減価償却費及びリース負債に係る利息相当額を計上する単一の会計処理モデルが適用されます。
(2）適用予定日
2028年３月期の期首から適用します。
(3）当該会計基準等の適用による影響
「リースに関する会計基準」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、現時点で評価中であります。
（連結貸借対照表関係）
※ 当社は、運転資金の効率的な調達を行うため取引銀行７行と当座貸越契約を締結しております。これらの契約に基づく連結会計年度末の借入未実行残高は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
当連結会計年度 （2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 当座貸越極度額の総額 | 1,170,000千円 | 1,170,000千円 |
| 借入実行残高 | 1,100,000 | 905,764 |
| 差引額 | 70,000 | 264,235 |
（連結損益計算書関係）
※１ 顧客との契約から生じる収益
売上高については、顧客との契約から生じる収益及びそれ以外の収益を区分して記載しておりません。顧客との契約から生じる収益の金額は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）１.顧客との契約から生じる収益を分解した情報」に記載しております。
※２ 期末棚卸高は収益性の低下による簿価切下後の金額であり、次の棚卸資産評価損が売上原価に含まれております。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| △1,146千円 | 6,285千円 |
※３ 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 役員報酬 | 240,372千円 | 243,227千円 |
| 給料及び手当 | 623,286 | 716,352 |
| 賞与引当金繰入額 | 35,478 | 13,862 |
| 退職給付費用 | － | 4,364 |
| 旅費及び交通費 | 86,908 | 86,891 |
| 支払手数料 | 190,112 | 195,452 |
| 貸倒引当金繰入額 | 1,833 | 3,016 |
※４ 一般管理費に含まれる研究開発費の総額
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 13,236千円 | －千円 |
※５ 固定資産売却益の内容は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 車両運搬具 | 640千円 | 3,121千円 |
※６ 事業譲渡益の内容は次のとおりであります。
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
当社の連結子会社である株式会社ヒゴワンの顧客の一部を譲渡したことにより発生したものであります。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
当社の「Ligoo POS ＆ CRM」及び「レセONE」を株式会社スマレジに譲渡したことにより発生したものであります。
※７ 固定資産売却損の内容は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 工具、器具及び備品 | 14千円 | －千円 |
※８ 固定資産除却損の内容は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 車両運搬具 | －千円 | 0千円 |
（連結株主資本等変動計算書関係）
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 当連結会計年度期首 株式数 （株） |
当連結会計年度 増加株式数 （株） |
当連結会計年度 減少株式数 （株） |
当連結会計年度末 株式数 （株） |
|
|---|---|---|---|---|
| 発行済株式 | ||||
| 普通株式 | 1,418,800 | 91,800 | － | 1,510,600 |
| 合計 | 1,418,800 | 91,800 | － | 1,510,600 |
| 自己株式 | ||||
| 普通株式 | 15,689 | 12,979 | － | 28,668 |
| 合計 | 15,689 | 12,979 | － | 28,668 |
（変動事由の概要）
新株予約権の権利行使による新株式の発行 16,200株
譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行 75,600株
譲渡制限付株式報酬の無償取得による増加 12,952株
単元未満株の買取り 27株 ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項
| 区分 | 新株予約権の内訳 | 新株予約権の目的となる株式の種類 | 新株予約権の目的となる株式の数（株） | 当連結会計年度末残高（千円） | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 当連結会計年度期首 | 当連結会計年度増加 | 当連結会計年度減少 | 当連結会計年度末 | ||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 提出会社 （親会社） |
ストック・オプションとしての新株予約権 | － | － | － | － | － | 411 |
| 合計 | － | － | － | － | － | 411 |
３．配当に関する事項
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
１．発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
| 当連結会計年度期首 株式数 （株） |
当連結会計年度 増加株式数 （株） |
当連結会計年度 減少株式数 （株） |
当連結会計年度末 株式数 （株） |
|
|---|---|---|---|---|
| 発行済株式 | ||||
| 普通株式 | 1,510,600 | 1,200 | － | 1,511,800 |
| 合計 | 1,510,600 | 1,200 | － | 1,511,800 |
| 自己株式 | ||||
| 普通株式 | 28,668 | 3,750 | 10,700 | 21,718 |
| 合計 | 28,668 | 3,750 | 10,700 | 21,718 |
（変動事由の概要）
新株予約権の権利行使による新株式の発行 1,200株
譲渡制限付株式報酬の無償取得による増加 3,750株
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分 10,700株 ２．新株予約権及び自己新株予約権に関する事項
| 区分 | 新株予約権の内訳 | 新株予約権の目的となる株式の種類 | 新株予約権の目的となる株式の数（株） | 当連結会計年度末残高（千円） | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 当連結会計年度期首 | 当連結会計年度増加 | 当連結会計年度減少 | 当連結会計年度末 | ||||
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 提出会社 （親会社） |
ストック・オプションとしての新株予約権 | － | － | － | － | － | 411 |
| 合計 | － | － | － | － | － | 411 |
３．配当に関する事項
該当事項はありません。
（連結キャッシュ・フロー計算書関係）
※１ 現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 現金及び預金勘定 | 1,327,394千円 | 1,352,070千円 |
| 預入期間が３か月を超える定期預金 | △26,702 | △30,303 |
| 現金及び現金同等物 | 1,300,691 | 1,321,767 |
※２ 現金及び現金同等物を対価とする事業の譲受にかかる資産及び負債の主な内訳
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
当社の「Ligoo POS ＆ CRM」及び「レセONE」の事業譲渡により減少した資産の内訳並びに事業の譲渡価額と事業譲渡による収入は次のとおりであります。
| 流動資産 | －千円 |
| 固定資産 | 162,602 |
| 事業譲渡益 | 13,726 |
| 事業の譲渡価額 | 176,329 |
| 現金及び現金同等物 | － |
| 差引：事業譲渡による収入 | 176,329 |
（リース取引関係）
（貸主側）
ファイナンス・リース取引
(1）リース投資資産の内訳
流動資産 （単位：千円）
| 前連結会計年度 (2024年３月31日) |
当連結会計年度 (2025年３月31日) |
|
| リース料債権部分 | 95,307 | 79,976 |
| 受取利息相当額 | △10,903 | △7,599 |
| リース投資資産 | 84,403 | 72,376 |
(2）リース債権及びリース投資資産に係るリース料債権部分の連結決算日後の回収予定額
流動資産 （単位：千円）
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
||||||
| １年以内 | １年超 ２年以内 |
２年超 ３年以内 |
３年超 ４年以内 |
４年超 ５年以内 |
５年超 | |
| リース債権及びリース投資資産 | 109,520 | 109,520 | 92,826 | 56,709 | 6,794 | － |
（単位：千円）
| 当連結会計年度 （2025年３月31日） |
||||||
| １年以内 | １年超 ２年以内 |
２年超 ３年以内 |
３年超 ４年以内 |
４年超 ５年以内 |
５年超 | |
| リース債権及びリース投資資産 | 113,788 | 98,612 | 65,888 | 20,620 | 9,195 | － |
（金融商品関係）
１．金融商品の状況に関する事項
(1）金融商品に対する取組方針
当社グループは、設備投資計画に照らして必要な資金は金融機関からの長期借入により、短期的な運転資金は短期借入により調達しております。また、一時的な余資は安全性の高い金融資産で運用しております。なお、デリバティブ取引については、行わない方針であります。
(2）金融商品の内容及びそのリスク
営業債権である売掛金、営業貸付金、リース債権及びリース投資資産は顧客の信用リスク（取引先の契約不履行等に係るリスク）に晒されております。
営業債務である買掛金、未払金、預り金はすべて１年以内の支払期日であります。長期借入金は、設備投資に必要な資金の調達を目的としたものであり、返済日は決算日後、最長で７年後であります。営業債務及び長期借入金は、流動性リスク（支払期日に支払いを実行できなくなるリスク）に晒されております。
(3）金融商品に係るリスク管理体制
①信用リスクの管理
営業債権については、債権管理マニュアル等に従い、管理部が取引先の入金状況を定期的にモニタリングし、取引相手ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況の悪化等による回収懸念の早期把握や軽減を図っております。連結子会社についても、当社の債権管理マニュアル等に準じて、同様の管理を行っております。
②資金調達に係る流動性リスクの管理
当社グループは、各部署からの報告に基づき管理部が適時に資金計画を作成・更新するとともに、手許流動性の維持などにより、流動性リスクを管理しております。
(4）金融商品の時価等に関する事項についての補足説明
金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用することにより、当該価額が変動することもあります。
２．金融商品の時価等に関する事項
連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。
前連結会計年度（2024年３月31日）
| 連結貸借対照表計上額 （千円） |
時価（千円） | 差額（千円） | |
|---|---|---|---|
| (1）リース債権及びリース投資資産 | 331,714 | 330,118 | △1,596 |
| 資産計 | 331,714 | 330,118 | △1,596 |
| (2）長期借入金（※２） | 1,291,943 | 1,291,584 | △358 |
| 負債計 | 1,291,943 | 1,291,584 | △358 |
(※１)現金及び預金、売掛金、営業貸付金、買掛金、未払金、預り金、短期借入金は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。
(※２)長期借入金は、1年内返済予定の長期借入金を含んでおります。
当連結会計年度（2025年３月31日）
| 連結貸借対照表計上額 （千円） |
時価（千円） | 差額（千円） | |
|---|---|---|---|
| (1）リース債権及びリース投資資産 | 278,231 | 274,894 | △3,337 |
| 資産計 | 278,231 | 274,894 | △3,337 |
| (2）長期借入金（※２） | 1,195,954 | 1,194,351 | △1,602 |
| 負債計 | 1,195,954 | 1,194,351 | △1,602 |
(※１)現金及び預金、売掛金、営業貸付金、買掛金、未払金、預り金、短期借入金は短期間で決済されるため時価が帳簿価額に近似するものであることから、記載を省略しております。
(※２)長期借入金は、1年内返済予定の長期借入金を含んでおります。
（注１）金銭債権の連結決算日後の償還予定額
前連結会計年度（2024年３月31日）
| １年以内 （千円） |
１年超 ５年以内 （千円） |
５年超 10年以内 （千円） |
10年超 （千円） |
|
|---|---|---|---|---|
| 現金及び預金 | 1,327,394 | － | － | － |
| 売掛金 | 315,608 | － | － | － |
| 営業貸付金 | 675,368 | － | － | － |
| リース債権及びリース投資資産 | 88,821 | 242,892 | － | － |
| 合計 | 2,407,192 | 242,892 | － | － |
当連結会計年度（2025年３月31日）
| １年以内 （千円） |
１年超 ５年以内 （千円） |
５年超 10年以内 （千円） |
10年超 （千円） |
|
|---|---|---|---|---|
| 現金及び預金 | 1,352,070 | － | － | － |
| 売掛金 | 272,856 | － | － | － |
| 営業貸付金 | 372,198 | － | － | － |
| リース債権及びリース投資資産 | 97,690 | 180,541 | － | － |
| 合計 | 2,094,815 | 180,541 | － | － |
（注２）短期借入金及び長期借入金の連結決算日後の返済予定額
前連結会計年度（2024年３月31日）
| １年以内 （千円） |
１年超 ２年以内 （千円） |
２年超 ３年以内 （千円） |
３年超 ４年以内 （千円） |
４年超 ５年以内 （千円） |
５年超 （千円） |
|
|---|---|---|---|---|---|---|
| 短期借入金 | 1,100,000 | － | － | － | － | － |
| 長期借入金 | 527,306 | 323,477 | 210,168 | 135,235 | 81,957 | 13,800 |
当連結会計年度（2025年３月31日）
| １年以内 （千円） |
１年超 ２年以内 （千円） |
２年超 ３年以内 （千円） |
３年超 ４年以内 （千円） |
４年超 ５年以内 （千円） |
５年超 （千円） |
|
|---|---|---|---|---|---|---|
| 短期借入金 | 905,764 | － | － | － | － | － |
| 長期借入金 | 443,799 | 333,824 | 221,436 | 155,645 | 34,450 | 6,800 |
３．金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項
(1) 金融商品の時価のレベルごとの内訳等に関する事項
金融商品の時価を、時価の算定に係るインプットの観察可能性及び重要性に応じて、以下の３つのレベルに分類しております。
レベル１の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、活発な市場において形成される当該時価の算定の対象となる資産または負債に関する相場価格により算出した時価
レベル２の時価：観察可能な時価の算定に係るインプットのうち、レベル１のインプット以外の時価の算定に係るインプットを用いて算出した時価
レベル３の時価：観察できない時価の算定に係るインプットを使用して算定した時価
時価の算定に重要な影響を与えるインプットを複数使用している場合には、それらのインプットがそれぞれ属するレベルのうち、時価の算定における優先順位が最も低いレベルに時価を分類しております。
(2）時価で連結貸借対照表に計上している金融商品以外の金融商品
前連結会計年度（2024年３月31日）
（単位：千円）
| 区分 | 時価 | |||
| レベル１ | レベル２ | レベル３ | 合計 | |
| リース債権及び リース投資資産 |
－ | 330,118 | － | 330,118 |
| 長期借入金 | － | 1,291,584 | － | 1,291,584 |
当連結会計年度（2025年３月31日）
（単位：千円）
| 区分 | 時価 | |||
| レベル１ | レベル２ | レベル３ | 合計 | |
| リース債権及び リース投資資産 |
－ | 274,894 | － | 274,894 |
| 長期借入金 | － | 1,194,351 | － | 1,194,351 |
（注）時価の算定に用いた評価技法及びインプットの説明
リース債権及びリース投資資産
元利金の合計額を、新規に同様の契約を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しており、レベル２の時価に分類しております。
長期借入金
長期借入金の時価については、変動金利によるものは、短期間で市場金利を反映し、また、当社グループの信用状態は実行後大きく異なっていないことから、時価は帳簿価額と近似していると考えられるため、当該帳簿価額によっております。固定金利によるものは、元利金の合計を、新規に同様の借入を行った場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しており、レベル２の時価に分類しております。
（退職給付関係）
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
１．採用している退職給付制度の概要
当社グループは、確定拠出制度として2024年５月より企業型の確定拠出年金制度を設けております。
２．確定拠出制度
当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、4,364千円であります。
（ストック・オプション等関係）
（ストック・オプション）
１．権利不行使による失効により利益として計上した金額
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 営業外収益のその他 | ９千円 | －千円 |
２．ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1）ストック・オプションの内容
| 第１回新株予約権 | 第２回新株予約権 | 第３回新株予約権 | |
|---|---|---|---|
| 付与対象者の区分及び人数（注）１ | 当社取締役 １名 当社従業員 11名 社外協力者 １名 |
当社取締役 ３名 当社監査役 １名 当社従業員 11名 子会社従業員 １名 社外協力者 １名 |
当社取締役 ２名 当社従業員 ４名 子会社従業員 ２名 |
| 株式の種類別のストック・オプションの数（注）２ | 普通株式 42,900株 | 普通株式 47,100株 | 普通株式 23,100株 |
| 付与日 | 2015年３月31日 | 2015年７月24日 | 2016年６月30日 |
| 権利確定条件 | 権利確定条件は付されておりません。なお、権利行使の条件については新株予約権者と締結する「新株予約権引受契約書」に定めております。 | 権利確定条件は付されておりません。なお、権利行使の条件については新株予約権者と締結する「新株予約権引受契約書」に定めております。 | 権利確定条件は付されておりません。なお、権利行使の条件については新株予約権者と締結する「新株予約権引受契約書」に定めております。 |
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 対象勤務期間の定めはありません。 |
| 権利行使期間 | 自 2017年４月１日 至 2024年８月30日 |
自 2017年８月１日 至 2024年８月30日 |
自 2018年７月１日 至 2024年８月30日 |
| 第４回新株予約権 | 第５回新株予約権 | |
|---|---|---|
| 付与対象者の区分及び人数（注）１ | 当社従業員 12名 子会社従業員 ４名 |
当社取締役 ４名 |
| 株式の種類別のストック・オプションの数 | 普通株式 3,000株 | 普通株式 210,000株 |
| 付与日 | 2019年６月28日 | 2023年11月22日 |
| 権利確定条件 | 権利確定条件は付されておりません。なお、権利行使の条件については新株予約権者と締結する「新株予約権引受契約書」に定めております。 | 「第４ 提出会社の状況 １株式等の状況 （２）新株予約権等の状況」に記載のとおりであります。 |
| 対象勤務期間 | 対象勤務期間の定めはありません。 | 対象勤務期間の定めはありません。 |
| 権利行使期間 | 自 2021年７月１日 至 2029年３月30日 |
自 2023年11月22日 至 2033年11月21日 |
（注）１．付与対象者の区分は付与日における区分であります。
２．株式数に換算して記載しております。なお、2017年12月20日付株式分割(普通株式１株につき300株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
(2）ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度（2025年３月期）において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
| 第１回新株予約権 | 第２回新株予約権 | 第３回新株予約権 | ||
|---|---|---|---|---|
| 権利確定前 | （株） | |||
| 前連結会計年度末 | － | － | － | |
| 付与 | － | － | － | |
| 失効 | － | － | － | |
| 権利確定 | － | － | － | |
| 未確定残 | － | － | － | |
| 権利確定後 | （株） | |||
| 前連結会計年度末 | 600 | 600 | 2,400 | |
| 権利確定 | － | － | － | |
| 権利行使 | 600 | 600 | － | |
| 失効 | － | － | 2,400 | |
| 未行使残 | － | － | － |
| 第４回新株予約権 | 第５回新株予約権 | ||
|---|---|---|---|
| 権利確定前 | （株） | ||
| 前連結会計年度末 | － | 205,500 | |
| 付与 | － | － | |
| 失効 | － | － | |
| 権利確定 | － | 205,500 | |
| 未確定残 | － | － | |
| 権利確定後 | （株） | ||
| 前連結会計年度末 | 1,500 | － | |
| 権利確定 | － | 205,500 | |
| 権利行使 | － | － | |
| 失効 | － | － | |
| 未行使残 | 1,500 | 205,500 |
② 単価情報
| 第１回新株予約権 | 第２回新株予約権 | 第３回新株予約権 | ||
|---|---|---|---|---|
| 権利行使価格（注） | （円） | 167 | 167 | 1,334 |
| 行使時平均株価 | （円） | 1,135 | 1,135 | － |
| 付与日における公正な評価単価 | （円） | － | － | － |
| 第４回新株予約権 | 第５回新株予約権 | ||
|---|---|---|---|
| 権利行使価格 | （円） | 1,830 | 1,719.3 |
| 行使時平均株価 | （円） | － | － |
| 付与日における公正な評価単価 | （円） | － | 1 |
（注）2017年12月20日付株式分割(普通株式１株につき300株の割合)による分割後の価格に換算して記載しております。
３．ストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
第１回から第４回のストック・オプションを付与した日時点において当社は未公開企業であるため、ストック・オプションの公正な評価単価を単位当たりの本源的価値の見積りによって算定しております。
また、単位当たりの本源的価値の算定基礎となる自社の株式価値はディスカウント・キャッシュ・フロー法等に基づき算定しております。
４．ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。なお、第５回新株予約権については、権利確定条件を考慮し、権利不確定による失効数を見積もっております。
５．ストック・オプションの単位当たりの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額
(1) 当連結会計年度末における本源的価値の合計額 －千円
(2) 当連結会計年度において権利行使された本源的価値の合計額 1,161千円
（譲渡制限付株式報酬）
当社は、取締役の報酬等として譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。
なお、当該取引は会社法第202条の2に基づいて、取締役等の報酬等として金銭の払込み等を要しないで株式の発行等をする取引ではないため、「取締役の報酬等として株式を無償交付する取引に関する取扱い」(実務対応報告第41号 2021年1月28日)の適用はありません。
１．譲渡制限付株式報酬の内容
| 2024年譲渡制限付株式報酬 | 2025年譲渡制限付株式報酬 | |
| 付与対象者の区分及び人数（名） | 当社の取締役６名 当社の監査役３名 子会社の取締役13名 子会社の監査役２名 |
当社の取締役１名 当社の取締役を兼務しない執行役員１名 子会社の取締役２名 子会社の監査役１名 |
| 株式の種類別の付与された株式数 | 普通株式 75,600株 | 普通株式 10,700株 |
| 付与日 | 2023年７月31日 | 2024年７月31日 |
| 権利確定条件 | 付与日から譲渡制限付株式の割当てを受けた時点において有していた割当対象者としての地位を退任又は退職するまでの期間 | 付与日から譲渡制限付株式の割当てを受けた時点において有していた割当対象者としての地位を退任又は退職するまでの期間 |
| 対象勤務期間 | 2023年７月31日から2026年６月末日までの間 | 2024年７月31日から2026年６月末日までの間 |
２．譲渡制限付株式報酬の規模及びその変動状況
| (1）費用計上額及び科目名 | （単位：千円） | |
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 一般管理費の報酬費用 | 41,419 | 46,874 |
(2）株式数
| 2024年譲渡制限付株式報酬 | 2025年譲渡制限付株式報酬 | |
| 前連結会計年度末（株） | 69,900 | － |
| 付与（株） | － | 10,700 |
| 無償譲渡（株） | 3,750 | － |
| 権利確定（株） | 1,650 | － |
| 未確定残（株） | 64,500 | 10,700 |
(3）単価情報
| 2024年譲渡制限付株式報酬 | 2025年譲渡制限付株式報酬 | |
| 付与日における公正な評価単価（円） | 1,880 | 1,468 |
３．公正な評価単価の見積方法
恣意性を排除した価額とするため譲渡制限付株式の付与に係る取締役会決議の前営業日の株式会社東京証券取引所における当社株式の終値としております。
４．権利確定株式数の見積方法
事前交付型は、基本的には、将来の没収数の合理的な見積りは困難であるため、実績の没収数のみ反映させる方法を採用しております。
（税効果会計関係）
１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
当連結会計年度 （2025年３月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 未払事業税 | 5,407千円 | 1,750千円 | |
| 賞与引当金 | 11,236 | 5,194 | |
| 譲渡制限付株式報酬 | 28,573 | 42,381 | |
| 商品評価損 | 10,661 | 11,768 | |
| 貸倒引当金 | 1,919 | 2,972 | |
| 未払給与 | 20,866 | 20,312 | |
| 税務上の繰越欠損金 （注）２ | 163,756 | 306,907 | |
| 減損損失 | 78,643 | － | |
| 会員権評価損 | 3,119 | 3,209 | |
| 資産除去債務 | 6,859 | 6,969 | |
| その他 | 4,684 | 6,159 | |
| 繰延税金資産小計 | 335,728 | 407,626 | |
| 税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額 （注）２ | △86,402 | △233,462 | |
| 将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額 | △51,736 | △69,964 | |
| 評価性引当額小計 （注）１ | △138,139 | △303,426 | |
| 繰延税金資産合計 | 197,588 | 104,200 | |
| 繰延税金負債 | |||
| 資産除去債務 | △4,203 | △3,835 | |
| その他 | △165 | △3,475 | |
| 繰延税金負債合計 | △4,368 | △7,311 | |
| 繰延税金資産の純額 | 193,220 | 96,889 |
（注）１．当連結会計年度においては、評価性引当額が165,286千円増加しております。この増加の主な内容は、税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額が147,059千円増加したことに伴うものであります。
２．税務上の繰越欠損金及びその繰延税金資産の繰越期限別の金額
前連結会計年度(2024年３月31日)
| １年以内 （千円） |
１年超 ２年以内 （千円） |
２年超 ３年以内 （千円） |
３年超 ４年以内 （千円） |
４年超 ５年以内 （千円） |
５年超 （千円） |
合計 （千円） |
|
| 税務上の繰越欠損金（a） | － | － | － | － | － | 163,756 | 163,756 |
| 評価性引当額 | － | － | － | － | － | △86,402 | △86,402 |
| 繰延税金資産 | － | － | － | － | － | 77,354 | （b）77,354 |
（a）税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。
（b）税務上の繰越欠損金163,756千円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産77,354千円を計上しております。当該繰延税金資産77,354千円は、当社における税務上の繰越欠損金の残高163,756千円（法定実効税率を乗じた額）の一部について認識したものであります。主に翌連結会計年度以降において課税所得が見込まれることにより、税務上の繰越欠損金の一部を回収可能と判断しております。
当連結会計年度(2025年３月31日)
| １年以内 （千円） |
１年超 ２年以内 （千円） |
２年超 ３年以内 （千円） |
３年超 ４年以内 （千円） |
４年超 ５年以内 （千円） |
５年超 （千円） |
合計 （千円） |
|
| 税務上の繰越欠損金（a） | － | － | － | － | － | 306,907 | 306,907 |
| 評価性引当額 | － | － | － | － | － | △233,462 | △233,462 |
| 繰延税金資産 | － | － | － | － | － | 73,445 | （b）73,445 |
（a）税務上の繰越欠損金は、法定実効税率を乗じた額であります。
（b）税務上の繰越欠損金306,907千円（法定実効税率を乗じた額）について、繰延税金資産73,445千円を計上しております。当該繰延税金資産73,445千円は、当社グループにおける税務上の繰越欠損金の残高306,907千円（法定実効税率を乗じた額）の一部について認識したものであります。主に翌連結会計年度以降において課税所得が見込まれることにより、税務上の繰越欠損金の一部を回収可能と判断しております。
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となった主要な項目別の内訳
| 前連結会計年度 （2024年３月31日） |
当連結会計年度 （2025年３月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 30.6％ | －％ | |
| （調整） | |||
| 交際費等永久に損金に算入されない項目 | 1.6 | － | |
| 住民税均等割 | 3.8 | － | |
| 株式報酬費用 | 6.4 | － | |
| 評価性引当額の増減 | △31.2 | － | |
| 特別控除 | △1.9 | － | |
| のれん償却額 | 4.9 | － | |
| その他 | 2.4 | － | |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | 16.6 | － |
（注）当連結会計年度は、税金等調整前当期純損失を計上しているため、記載を省略しております。
３．法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正
「所得税法等の一部を改正する法律」（令和７年法律第13号）が2025年３月31日に国会で成立したことに伴い、2026年４月１日以後開始する連結会計年度より、「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。
これに伴い、2026年４月１日に開始する連結会計年度以降に解消が見込まれる一時差異等に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.6％から31.5％に変更し計算しております。この税率変更による影響は軽微であります。
（企業結合等関係）
事業の譲渡
当社は、2024年４月16日開催の臨時取締役会において、2024年５月１日をもって、当社のソフトウェア事業及びソフトウェア資産の一部を株式会社スマレジに譲渡することを決議し、同日付で事業譲渡契約を締結し、2024年５月１日付で事業譲渡いたしました。
１.事業譲渡の概要
(1) 事業譲渡を行った主な理由
当社グループは「DESIGNING WELLNESS LIFE」というパーパスのもと「人生から不安をなくし、生きるをサポートする。」企業グループとして、人生の２つの大きな不安「からだ」の不安をなくすウェルネス事業と「おかね」の不安をなくすファイナンシャル事業を展開しております。 当社グループのウェルネス事業において、接骨院の運営に必要なシステムとして、2009年に接骨院向け患者情報管理システム「Ligoo POS ＆ CRM（以下「CRM」）」、2019年にレセプト計算システム「レセONE」、2020年には上記２つのシステムが一体となった「レセONEプラス」をリリースし、2023年12月時点の導入数はCRM1,718院、レセONE1,305院となっております。
これまで「システム開発」「保守・機能改善」「システム販売」「運営サポート」のすべてを当社で行ってまいりましたが、最新の開発技術や今後の開発環境の変化に適応するためには、優れた開発力を持つ企業に「システム開発」「保守・機能改善」を担っていただき、当社自身は当社の強みである「システム販売」「運営サポート」に集中することが必要と考えました。
本件の譲渡先である株式会社スマレジは、優れたシステム開発力で43,000店舗以上に高機能クラウドPOSレジを展開する成長企業であり、同社が「システム開発」「保守・機能改善」を担当することで、既存顧客の満足度を高め、競合他社との圧倒的な差別化が図れるシステムに進化させることができると考え、本件譲渡を決定いたしました。
(2) 譲渡先企業の名称
株式会社スマレジ
(3) 譲渡した事業の内容
・接骨院向け患者情報管理システム「Ligoo POS ＆ CRM」
・接骨院向けレセプト計算システム「レセONE」
※上記２つの機能を併せ持つシステムを「レセONEプラス」として提供
(4) 法的形式を含むその他取引の概要に関する事項
受取対価を現金のみとする事業譲渡
２.実施した会計処理の概要
(1) 譲渡損益の金額
事業譲渡益 13,726千円
(2) 譲渡した事業にかかる資産及び負債の適正な帳簿価額及びにその主な内訳
固定資産 162,602千円
(3) 会計処理
当該譲渡事業の帳簿価額と売却価額との差額は、事業譲渡に関連するその他の費用と合わせて「事業譲渡益」として特別利益に計上しております。
３.分離した事業が含まれていた報告セグメントの名称
ウェルネス事業
４.当連結会計年度に係る連結損益計算書に計上されている譲渡した事業に係る損益の概算額
売上高 13,685千円
（資産除去債務関係）
前連結会計年度（2024年３月31日）
重要性が乏しいため、記載を省略しております。
当連結会計年度（2025年３月31日）
重要性が乏しいため、記載を省略しております。
（収益認識関係）
１.顧客との契約から生じる収益を分解した情報
顧客との契約から生じる収益を分解した情報は、「注記事項（セグメント情報等）」に記載のとおりであります。
２.顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報
「連結財務諸表の作成のための基本となる重要な事項」における「４．会計方針に関する事項」の「(３)重要な収益及び費用の計上基準」に記載のとおりであります。
３.顧客との契約に基づく履行義務の充足と当該契約から生じるキャッシュ・フローとの関係並びに当連結会計年度末において存在する顧客との契約から翌連結会計年度以降に認識すると見込まれる収益の金額及び時期に関する情報
(1)契約負債の残高等
| 前連結会計年度 | 当連結会計年度 | |
| 顧客との契約から生じた債権（期首残高） | 261,496千円 | 315,608千円 |
| 顧客との契約から生じた債権（期末残高） | 315,608 | 272,856 |
| 契約負債（期首残高） | 62,739 | 28,518 |
| 契約負債（期末残高） | 28,518 | 24,771 |
契約負債は、主としてウェルネス事業のソフトウェアに係る保守サービス及び一定の期間に亘り提供するコンサルティング並びに広告運用において、顧客から受領した前受金に関するものであります。契約負債は、収益の認識に伴い取り崩されます。
当連結会計年度に認識された収益の額のうち期首現在の契約負債残高に含まれていた額は、28,518千円であります。また、当連結会計年度において、契約負債が3,746千円減少した主な理由は、一定の期間に亘り提供するコンサルティングサービスについて、履行義務を充足したことによる取崩であります。
(2)残存履行義務に配分した取引金額
当社及び連結子会社では、当初に予想される契約期間が１年を超える重要な取引がないため、実務上の便法を適用し、残存履行義務に関する情報の記載を省略しております。
（セグメント情報等）
【セグメント情報】
１．報告セグメントの概要
当社の報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであります。
当社グループの事業は、各社が取り扱っている主な製品・サービス別のセグメントから構成されており、「ウェルネス事業」及び「ファイナンシャル事業」の２つを報告セグメントとしております。
当連結会計年度より、事業内容をより明確に表現するため、従来「ファイナンシャル事業」セグメント内の「その他」と表記していたものを「経営支援・手数料」に表記変更しております。また、従来「ウェルネス事業」セグメント内の「コンサルティング」に区分していた接骨院向け財務コンサルティングを「ファイナンシャル事業」セグメント内の「経営支援・手数料」に区分変更しております。この変更に基づき、前連結会計年度のセグメント情報は、組替えて作成しております。
２．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額の算定方法
報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」における記載と概ね同一であります。
報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値であります。セグメント間の内部収益及び振替高は市場実勢価格に基づいております。
３．報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の金額に関する情報及び収益の分解情報
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
| （単位：千円） | ||||
| 報告セグメント | 連結財務諸表 計上額 (注)２ |
|||
| ウェルネス事業 | ファイナンシャル事業 | 計 | ||
| 売上高 | ||||
| ソフトウェア | 378,577 | － | 378,577 | 378,577 |
| 機材・消耗品 | 221,861 | － | 221,861 | 221,861 |
| コンサルティング | 506,552 | － | 506,552 | 506,552 |
| 請求代行 | 376,445 | － | 376,445 | 376,445 |
| 健康サポート | 744,644 | － | 744,644 | 744,644 |
| 保険代理店 | － | 532,462 | 532,462 | 532,462 |
| 金融商品仲介（IFA） | － | 375,119 | 375,119 | 375,119 |
| 経営支援・手数料 | － | 190,833 | 190,833 | 190,833 |
| 顧客との契約から生じる収益 | 2,228,081 | 1,098,416 | 3,326,497 | 3,326,497 |
| その他の収益 （注）１ |
103,919 | － | 103,919 | 103,919 |
| 外部顧客への売上高 | 2,332,000 | 1,098,416 | 3,430,416 | 3,430,416 |
| セグメント間の内部 売上高又は振替高 |
－ | － | － | － |
| 計 | 2,332,000 | 1,098,416 | 3,430,416 | 3,430,416 |
| セグメント利益 | 98,816 | 19,513 | 118,330 | 118,330 |
| セグメント資産 | 3,587,644 | 281,697 | 3,869,341 | 3,869,341 |
| その他の項目 | ||||
| 減価償却費 | 130,896 | 5,914 | 136,811 | 136,811 |
| のれんの償却額 | 19,770 | － | 19,770 | 19,770 |
| 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 |
20,030 | 2,397 | 22,427 | 22,427 |
（注）１．その他の収益は、ソフトウェア及び機材・消耗品のリース取引によるものです。
２．セグメント利益又は、連結損益計算書の営業利益と一致しております。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
| （単位：千円） | ||||
| 報告セグメント | 連結財務諸表 計上額 (注)２ |
|||
| ウェルネス事業 | ファイナンシャル事業 | 計 | ||
| 売上高 | ||||
| ソフトウェア | 235,800 | － | 235,800 | 235,800 |
| 機材・消耗品 | 200,615 | － | 200,615 | 200,615 |
| コンサルティング | 369,394 | － | 369,394 | 369,394 |
| 請求代行 | 378,369 | － | 378,369 | 378,369 |
| 健康サポート | 582,085 | － | 582,085 | 582,085 |
| 保険代理店 | － | 482,805 | 482,805 | 482,805 |
| 金融商品仲介（IFA） | － | 424,200 | 424,200 | 424,200 |
| 経営支援・手数料 | － | 117,050 | 117,050 | 117,050 |
| 顧客との契約から生じる収益 | 1,766,265 | 1,024,056 | 2,790,321 | 2,790,321 |
| その他の収益 （注）１ |
82,046 | － | 82,046 | 82,046 |
| 外部顧客への売上高 | 1,848,311 | 1,024,056 | 2,872,367 | 2,872,367 |
| セグメント間の内部売上高又は振替高 | － | － | － | － |
| 計 | 1,848,311 | 1,024,056 | 2,872,367 | 2,872,367 |
| セグメント損失（△） | △29,452 | △125,277 | △154,729 | △154,729 |
| セグメント資産 | 2,977,382 | 164,816 | 3,142,199 | 3,142,199 |
| その他の項目 | ||||
| 減価償却費 | 45,647 | 5,774 | 51,421 | 51,421 |
| のれんの償却額 | 17,016 | － | 17,016 | 17,016 |
| 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 |
25,367 | 11,370 | 36,737 | 36,737 |
（注）１．その他の収益は、ソフトウェア及び機材・消耗品のリース取引によるものです。
２．セグメント損失（△）は、連結損益計算書の営業損失と一致しております。
【関連情報】
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
１．製品及びサービスごとの情報
セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。
２．地域ごとの情報
(1）売上高
本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。
(2）有形固定資産
本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。
３．主要な顧客ごとの情報
外部顧客への売上高のうち、連結損益計算書の売上高の10％以上を占める相手先がないため、記載を省略しております。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
１．製品及びサービスごとの情報
セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。
２．地域ごとの情報
(1）売上高
本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。
(2）有形固定資産
本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。
３．主要な顧客ごとの情報
| （単位：千円） | ||
| 顧客の名称又は氏名 | 売上高 | 関連するセグメント名 |
| 楽天証券株式会社 | 332,394 | ファイナンシャル事業 |
【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
該当事項はありません。
【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
| （単位：千円） | |||
| ウェルネス事業 | ファイナンシャル事業 | 合計 | |
| 当期償却額 | 19,770 | － | 19,770 |
| 当期末残高 | 123,650 | － | 123,650 |
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
| （単位：千円） | |||
| ウェルネス事業 | ファイナンシャル事業 | 合計 | |
| 当期償却額 | 17,016 | － | 17,016 |
| 当期末残高 | 106,633 | － | 106,633 |
【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
該当事項はありません。
【関連当事者情報】
関連当事者との取引
連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引
連結財務諸表提出会社の役員及び主要株主（個人の場合に限る。）等
前連結会計年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
| 種類 | 会社等の名称又は氏名 | 所在地 | 資本金又は出資金 （千円） |
事業の内容又は職業 | 議決権等の所有（被所有）割合 （％） |
関連当事者との関係 | 取引の内容 | 取引金額 （千円） |
科目 | 期末残高 （千円） |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 役員及び 主要株主 |
川瀨 紀彦 | － | － | 当社代表取締役社長 | （被所有） 直接31.8 |
債務被保証 | 不動産等賃貸借契約に対する債務被保証 （注）１ |
31,024 （注）２ |
－ | － |
（注）１．取引条件及び取引条件の決定方針等
当社が賃借している事務所等の不動産賃貸借契約に対する債務被保証であります。なお、保証料の支払は行っておりません。
２．不動産賃貸借契約に対する債務被保証の取引額は、年間賃借料を記載しております。なお、期末における対象債務はなく、保証料の支払は行っておりません。
当連結会計年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
| 種類 | 会社等の名称又は氏名 | 所在地 | 資本金又は出資金 （千円） |
事業の内容又は職業 | 議決権等の所有（被所有）割合 （％） |
関連当事者との関係 | 取引の内容 | 取引金額 （千円） |
科目 | 期末残高 （千円） |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 役員及び 主要株主 |
川瀨 紀彦 | － | － | 当社代表取締役社長 | （被所有） 直接31.6 |
債務被保証 | 不動産等賃貸借契約に対する債務被保証 （注）１ |
33,890 （注）２ |
－ | － |
（注）１．取引条件及び取引条件の決定方針等
当社が賃借している事務所等の不動産賃貸借契約に対する債務被保証であります。なお、保証料の支払は行っておりません。
２．不動産賃貸借契約に対する債務被保証の取引額は、年間賃借料を記載しております。なお、期末における対象債務はなく、保証料の支払は行っておりません。
（１株当たり情報）
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| １株当たり純資産額 | 407.91円 | 214.35円 |
| １株当たり当期純利益又は １株当たり当期純損失（△） |
71.87円 | △202.46円 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | 71.17円 | －円 |
（注）１．当連結会計年度の潜在株式調整後１株当たり当期純利益は、潜在株式は存在するものの、１株当たり当期純損失のため記載しておりません。
２．１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
| 前連結会計年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当連結会計年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| １株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失（△） | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益又は 親会社株主に帰属する当期純損失（△）（千円） |
104,085 | △301,000 |
| 普通株主に帰属しない金額（千円） | － | － |
| 普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益又は 普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純損失（△）（千円） |
104,085 | △301,000 |
| 普通株式の期中平均株式数（株） | 1,448,342 | 1,486,686 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | ||
| 親会社株主に帰属する当期純利益調整額（千円） | － | － |
| 普通株式増加数（株） | 14,100 | － |
| （うち新株予約権（株）） | （14,100） | － |
| 希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後１株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要 | 第４回新株予約権 （新株予約権の数 15個） なお、新株予約権の概要は「第４ 提出会社の状況 １株式等の状況 （2）新株予約権等の状況」に記載のとおりであります。 第５回新株予約権 （新株予約権の数 2,055個） なお、新株予約権の概要は「第４ 提出会社の状況 １株式等の状況 （2）新株予約権等の状況」に記載のとおりであります。 |
－ |
（重要な後発事象）
該当事項はありません。
⑤【連結附属明細表】
【社債明細表】
該当事項はありません。
【借入金等明細表】
| 区分 | 当期首残高 （千円） |
当期末残高 （千円） |
平均利率 （％） |
返済期限 |
|---|---|---|---|---|
| 短期借入金 | 1,100,000 | 905,764 | 1.64 | － |
| １年以内に返済予定の長期借入金 | 527,306 | 443,799 | 1.41 | － |
| 長期借入金（１年以内に返済予定のものを除く。） | 764,637 | 752,155 | 1.51 | 2026～2031年 |
| 合計 | 2,391,943 | 2,101,718 | － | － |
（注）１．平均利率については、期末借入金残高に対する加重平均利率を記載しております。
２．長期借入金（１年以内に返済予定のものを除く。）の連結決算日後５年間の返済予定額は以下のとおりであります。
| １年超２年以内 （千円） |
２年超３年以内 （千円） |
３年超４年以内 （千円） |
４年超５年以内 （千円） |
|
|---|---|---|---|---|
| 長期借入金 | 333,824 | 221,436 | 155,645 | 34,450 |
【資産除去債務明細表】
当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における資産除去債務の金額が、当連結会計年度期首及び当連結会計年度末における負債及び純資産の合計額の100分の１以下であるため、連結財務諸表規則第92条の２の規定により記載を省略しております。
（２）【その他】
当連結会計年度における四半期情報等
| （累計期間） | 第１四半期 | 中間連結会計期間 | 第３四半期 | 当連結会計年度 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高（千円） | 803,318 | 1,514,391 | 2,223,051 | 2,872,367 |
| 税金等調整前中間（当期）（四半期）純損失（△）（千円） | △19,850 | △47,586 | △85,709 | △169,560 |
| 親会社株主に帰属する中間（当期）（四半期）純損失（△）（千円） | △47,409 | △81,446 | △137,030 | △301,000 |
| １株当たり中間（当期） （四半期）純損失（△）（円） |
△32.02 | △54.91 | △92.24 | △202.46 |
| （会計期間） | 第１四半期 | 第２四半期 | 第３四半期 | 第４四半期 |
|---|---|---|---|---|
| １株当たり四半期純損失（△）（円） | △32.02 | △22.90 | △37.30 | △110.04 |
（注）当社は、第１四半期及び第３四半期について金融商品取引所の定める規則により四半期に係る財務情報を作成しておりますが、当該四半期に係る財務情報に対する期中レビューは受けておりません。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
２【財務諸表等】
（１）【財務諸表】
①【貸借対照表】
| （単位：千円） | ||
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
|
| 資産の部 | ||
| 流動資産 | ||
| 現金及び預金 | 860,228 | 950,421 |
| 売掛金 | ※２ 211,941 | ※２ 126,980 |
| 商品 | 332,694 | 267,271 |
| 原材料及び貯蔵品 | 36,698 | 36,367 |
| 前渡金 | 6,200 | 2,818 |
| 前払費用 | 38,970 | 60,113 |
| 関係会社短期貸付金 | 76,439 | 92,423 |
| その他 | ※２ 20,359 | ※２ 7,869 |
| 貸倒引当金 | ※２ △24 | ※２ △73 |
| 流動資産合計 | 1,583,509 | 1,544,192 |
| 固定資産 | ||
| 有形固定資産 | ||
| 建物附属設備 | 63,915 | 65,285 |
| 減価償却累計額 | △30,705 | △34,617 |
| 建物附属設備（純額） | 33,209 | 30,667 |
| 車両運搬具 | 13,244 | 14,014 |
| 減価償却累計額 | △13,244 | △7,141 |
| 車両運搬具（純額） | 0 | 6,872 |
| 工具、器具及び備品 | 81,627 | 85,856 |
| 減価償却累計額 | △56,507 | △66,549 |
| 工具、器具及び備品（純額） | 25,119 | 19,307 |
| 有形固定資産合計 | 58,328 | 56,847 |
| 無形固定資産 | ||
| ソフトウエア | 149,897 | 18,746 |
| ソフトウエア仮勘定 | 36,170 | 300 |
| その他 | 682 | 941 |
| 無形固定資産合計 | 186,750 | 19,987 |
| 投資その他の資産 | ||
| 関係会社株式 | 527,093 | 520,093 |
| 出資金 | 60 | 60 |
| 関係会社長期貸付金 | 210,988 | 193,902 |
| 繰延税金資産 | 136,027 | 70,696 |
| その他 | 42,250 | 20,108 |
| 貸倒引当金 | △2,642 | △2,876 |
| 投資その他の資産合計 | 913,777 | 801,983 |
| 固定資産合計 | 1,158,856 | 878,819 |
| 資産合計 | 2,742,366 | 2,423,011 |
| （単位：千円） | ||
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
|
| 負債の部 | ||
| 流動負債 | ||
| 買掛金 | ※２ 72,602 | ※２ 9,099 |
| 短期借入金 | ※１ 500,000 | ※１ 500,000 |
| １年内返済予定の長期借入金 | 517,106 | 430,719 |
| 未払金 | ※２ 40,254 | ※２ 33,531 |
| 未払費用 | 36,467 | 36,617 |
| 未払法人税等 | 13,685 | 547 |
| 未払消費税等 | 37,366 | 25,800 |
| 契約負債 | 7,959 | 4,027 |
| 預り金 | 291,821 | 300,475 |
| 賞与引当金 | 10,192 | 11,415 |
| その他 | 2,663 | 2,616 |
| 流動負債合計 | 1,530,119 | 1,354,850 |
| 固定負債 | ||
| 長期借入金 | 710,037 | 693,035 |
| 資産除去債務 | 8,902 | 8,940 |
| 固定負債合計 | 718,939 | 701,975 |
| 負債合計 | 2,249,059 | 2,056,825 |
| 純資産の部 | ||
| 株主資本 | ||
| 資本金 | 551,164 | 551,265 |
| 資本剰余金 | ||
| 資本準備金 | 501,164 | 501,265 |
| その他資本剰余金 | － | 5,852 |
| 資本剰余金合計 | 501,164 | 507,117 |
| 利益剰余金 | ||
| その他利益剰余金 | ||
| 繰越利益剰余金 | △529,577 | △672,605 |
| 利益剰余金合計 | △529,577 | △672,605 |
| 自己株式 | △29,856 | △20,002 |
| 株主資本合計 | 492,895 | 365,774 |
| 新株予約権 | 411 | 411 |
| 純資産合計 | 493,306 | 366,185 |
| 負債純資産合計 | 2,742,366 | 2,423,011 |
②【損益計算書】
| （単位：千円） | ||
| 前事業年度 (自 2023年４月１日 至 2024年３月31日) |
当事業年度 (自 2024年４月１日 至 2025年３月31日) |
|
| 売上高 | ※１ 1,535,938 | ※１ 1,166,172 |
| 売上原価 | ※１ 661,762 | ※１ 418,144 |
| 売上総利益 | 874,176 | 748,027 |
| 販売費及び一般管理費 | ※２ 793,832 | ※２ 815,401 |
| 営業利益又は営業損失（△） | 80,343 | △67,373 |
| 営業外収益 | ||
| 受取利息 | ※１ 3,646 | ※１ 3,317 |
| 受取賠償金 | 17,606 | － |
| 受取出向料 | ※１ 5,160 | － |
| その他 | 317 | － |
| 営業外収益合計 | 26,730 | 3,317 |
| 営業外費用 | ||
| 支払利息 | 11,783 | 18,731 |
| 株式報酬費用消滅損 | 9,922 | 2,256 |
| その他 | 230 | 4 |
| 営業外費用合計 | 21,936 | 20,992 |
| 経常利益又は経常損失（△） | 85,138 | △85,048 |
| 特別利益 | ||
| 固定資産売却益 | ※３ 640 | ※３ 3,121 |
| 事業譲渡益 | － | ※４ 13,726 |
| 特別利益合計 | 640 | 16,848 |
| 特別損失 | ||
| 関係会社株式評価損 | － | ※５ 7,000 |
| 特別損失合計 | － | 7,000 |
| 税引前当期純利益又は税引前当期純損失（△） | 85,779 | △75,200 |
| 法人税、住民税及び事業税 | 5,861 | 2,496 |
| 法人税等調整額 | △20,233 | 65,331 |
| 法人税等合計 | △14,371 | 67,828 |
| 当期純利益又は当期純損失（△） | 100,151 | △143,028 |
【売上原価明細書】
| 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
||||
| 区分 | 注記 番号 |
金額（千円） | 構成比 （％） |
金額（千円） | 構成比 （％） |
| Ⅰ 商品売上原価 | |||||
| 商品期首棚卸高 | 236,516 | 332,694 | |||
| 当期商品仕入高 | 436,952 | 230,740 | |||
| 他勘定振替高 | ※１ | 6,845 | 11,338 | ||
| 商品期末棚卸高 | 332,694 | 267,271 | |||
| 商品売上原価 | 333,929 | 50.5 | 284,824 | 68.1 | |
| Ⅱ 人件費 | 18,224 | 2.8 | 14,824 | 3.5 | |
| Ⅲ 経費 | ※２ | 309,608 | 46.8 | 118,495 | 28.3 |
| 売上原価 | 661,762 | 100.0 | 418,144 | 100.0 |
（注）※１．他勘定振替高の内訳は次のとおりであります。
| 項目 | 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
| 工具、器具及び備品（千円） | 955 | － |
| 業務委託費（千円） | 2,762 | － |
| 販売促進費（千円） | 1,849 | 10,891 |
| その他（千円） | 1,277 | 447 |
※２．内訳は次のとおりであります。
| 項目 | 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
| 業務委託費（千円） | 206,832 | 18,529 |
| 減価償却費（千円） | 97,000 | 87,547 |
| その他（千円） | 5,776 | 12,418 |
③【株主資本等変動計算書】
前事業年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
| （単位：千円） | |||||||
| 株主資本 | 新株予約権 | 純資産合計 | |||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |||
| 資本準備金 | その他利益剰余金 | ||||||
| 繰越利益 剰余金 |
|||||||
| 当期首残高 | 477,522 | 427,522 | △629,728 | △29,802 | 245,514 | － | 245,514 |
| 当期変動額 | |||||||
| 新株の発行 | 73,642 | 73,642 | 147,284 | 147,284 | |||
| 当期純利益 | 100,151 | 100,151 | 100,151 | ||||
| 自己株式の取得 | △54 | △54 | △54 | ||||
| 株主資本以外の項目の当期変動額（純額） | 411 | 411 | |||||
| 当期変動額合計 | 73,642 | 73,642 | 100,151 | △54 | 247,381 | 411 | 247,792 |
| 当期末残高 | 551,164 | 501,164 | △529,577 | △29,856 | 492,895 | 411 | 493,306 |
当事業年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
| （単位：千円） | |||||||||
| 株主資本 | 新株予約権 | 純資産合計 | |||||||
| 資本金 | 資本剰余金 | 利益剰余金 | 自己株式 | 株主資本合計 | |||||
| 資本準備金 | その他資本剰余金 | 資本剰余金合計 | その他利益剰余金 | ||||||
| 繰越利益 剰余金 |
|||||||||
| 当期首残高 | 551,164 | 501,164 | － | 501,164 | △529,577 | △29,856 | 492,895 | 411 | 493,306 |
| 当期変動額 | |||||||||
| 新株の発行 | 100 | 100 | 100 | 200 | 200 | ||||
| 当期純損失（△） | △143,028 | △143,028 | △143,028 | ||||||
| 自己株式の処分 | 5,852 | 5,852 | 9,854 | 15,707 | 15,707 | ||||
| 当期変動額合計 | 100 | 100 | 5,852 | 5,952 | △143,028 | 9,854 | △127,120 | － | △127,120 |
| 当期末残高 | 551,265 | 501,265 | 5,852 | 507,117 | △672,605 | △20,002 | 365,774 | 411 | 366,185 |
【注記事項】
（重要な会計方針）
１．資産の評価基準及び評価方法
(1）有価証券
子会社株式・・・・・・・・・移動平均法による原価法によっております。
(2）棚卸資産
商品、原材料及び貯蔵品・・・総平均法による原価法（貸借対照表価額は収益性の低下に基づく簿価切り下げの方法）によっております。
２．固定資産の減価償却の方法
(1）有形固定資産
定率法によっております。ただし、2016年４月１日以降に取得した建物附属設備については、定額法によっております。なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
建物附属設備 ３年～15年
車両運搬具 ２年～６年
工具、器具及び備品 ２年～15年
(2）無形固定資産
定額法によっております。
なお、自社利用のソフトウエアについては、社内における利用可能期間（５年）に基づく定額法によっております。
３．引当金の計上基準
(1）貸倒引当金
債権の貸倒による損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権については、個別に回収可能性を検討し、回収不能見込額を計上しております。
(2）賞与引当金
従業員に対する賞与の支給に備えるため、賞与支給見込額を計上しております。
４．収益及び費用の計上基準
主要な事業における主な履行義務の内容及び収益を認識する通常の時点は以下のとおりであります。
当社においては、主にIFMC.技術を用いた当社のヘルスケアブランド「Dr.Supporter」「My.Supporter」「SLEEPINSTANT」や機材、ソフトウェアの販売を行っております。また、各顧客に合わせたコンサルティングのサービスも行っております。機材やソフトウェアの販売に係る収益は、顧客との契約に基づいて、機材及びヘルスケアブランドの販売は顧客に商品を引き渡した時点で、ソフトウェアは導入が完了した時点で収益を認識しております。
サービスに係る収益は、履行義務が一時点で充足される場合にはサービス提供完了時点において、一定期間に亘り充足される場合にはサービス提供期間に亘り定額で収益を認識しております。
サービスの提供における役割が代理人として関与している場合には、総額から業務委託先に対する支払額を差し引いた純額で収益を認識しております。
（会計方針の変更）
（「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」等の適用）
「法人税、住民税及び事業税等に関する会計基準」（企業会計基準第27号 2022年10月28日。以下「2022年改正会計基準」という。）等を当事業年度の期首から適用しております。
法人税等の計上区分に関する改正については、2022年改正会計基準第20－３項ただし書きに定める経過的な
取扱いに従っております。なお、当該会計方針の変更が財務諸表に与える影響はありません。
（重要な会計上の見積り）
繰延税金資産の回収可能性
(1) 当事業年度の財務諸表に計上した金額
| （単位：千円） | ||
| 前事業年度 | 当事業年度 | |
| 繰延税金資産 | 136,027 | 70,696 |
(2) 識別した項目に係る重要な会計上の見積りの内容に関する情報
将来減算一時差異及び税務上の繰越欠損金に対して、将来の収益力に基づく課税所得に基づき、繰延税金資産の回収可能性を判断しております。課税所得の見積りは、将来の事業計画を基礎としています。課税所得の見積りの基礎となる事業計画における主要な仮定は、事業環境の変化による不確実性を伴い、繰延税金資産の回収可能性の判断に重要な影響を与える可能性があります。
（貸借対照表関係）
※１ 当社は、運転資金の効率的な調達を行うため取引銀行６行と当座貸越契約を締結しております。これらの契約に基づく事業年度末の借入未実行残高は次のとおりであります。
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 当座貸越極度額の総額 | 570,000千円 | 570,000千円 |
| 借入実行残高 | 500,000 | 500,000 |
| 差引額 | 70,000 | 70,000 |
※２ 関係会社に対する金銭債権及び金銭債務（区分表示したものを除く）
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 短期金銭債権 | 32,989千円 | 17,383千円 |
| 短期金銭債務 | 32,313 | 12,076 |
３ 保証債務
以下の会社の金融機関からの借入債務に対し、債務保証を行っております。
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| ㈱ヘルスケア・フィット | 600,000千円 | 405,764千円 |
（損益計算書関係）
※１ 関係会社との取引に係るものが次のとおり含まれております。
| 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
|---|---|---|
| 営業取引による取引高 売上高 営業費用 営業取引以外の取引高 |
60,801千円 89,286 8,803 |
67,696千円 71,267 2,943 |
※２ 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は次のとおりであります。
| 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 役員報酬 | 117,522千円 | 108,134千円 |
| 給料及び手当 | 261,142 | 252,958 |
| 賞与引当金繰入額 | 10,976 | 9,926 |
| 旅費及び交通費 | 43,710 | 38,282 |
| 支払手数料 | 126,310 | 147,468 |
| 減価償却費 | 10,553 | 10,214 |
| 貸倒引当金繰入額 | △57 | 283 |
| おおよその割合 | ||
| 販売費 | 3.7％ | 3.8％ |
| 一般管理費 | 96.3％ | 96.2％ |
※３ 固定資産売却益の内容は次のとおりであります。
| 前事業年度 （自 2023年４月１日 至 2024年３月31日） |
当事業年度 （自 2024年４月１日 至 2025年３月31日） |
|
| 車両運搬具 | 640千円 | 3,121千円 |
※４ 事業譲渡益の内容は次のとおりであります。
前事業年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当事業年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
「Ligoo POS ＆ CRM」及び「レセONE」を株式会社スマレジに譲渡したことにより発生したものであります。 ※５ 関係会社株式評価損の内容は次のとおりであります。
前事業年度（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）
該当事項はありません。
当事業年度（自 2024年４月１日 至 2025年３月31日）
当社連結子会社である株式会社イフミックウェルネスの株式に係る評価損であります。
（有価証券関係）
子会社株式及び関連会社株式
市場価格のない株式等の貸借対照表計上額
| 区分 | 前事業年度 （千円） |
当事業年度 （千円） |
|---|---|---|
| 子会社株式 | 527,093 | 520,093 |
（注）当事業年度において、7,000千円の関係会社株式評価損を計上しております。
（税効果会計関係）
１．繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 繰延税金資産 | |||
| 未払事業税 | 2,517千円 | 256千円 | |
| 賞与引当金 | 3,116 | 3,490 | |
| 譲渡制限付株式報酬 | 21,860 | 28,501 | |
| 貸倒引当金 | 815 | 926 | |
| 減損損失 | 78,643 | － | |
| 商品評価減 | 10,661 | 11,768 | |
| 会員権評価損 | 3,119 | 3,209 | |
| 税務上の繰越欠損金 | 132,528 | 230,488 | |
| その他 | 2,722 | 5,016 | |
| 繰延税金資産小計 | 255,985 | 283,657 | |
| 税務上の繰越欠損金に係る評価性引当額 | △79,580 | △162,493 | |
| 将来減算一時差異等の合計に係る評価性引当額 | △38,904 | △49,100 | |
| 評価性引当額小計 | △118,484 | △211,594 | |
| 繰延税金資産合計 | 137,501 | 72,063 | |
| 繰延税金負債 | |||
| 資産除去債務 | △1,308 | △1,184 | |
| その他 | △165 | △183 | |
| 繰延税金負債合計 | △1,473 | △1,367 | |
| 繰延税金資産の純額 | 136,027 | 70,696 |
２．法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因
となった主要な項目別の内訳
| 前事業年度 （2024年３月31日） |
当事業年度 （2025年３月31日） |
||
|---|---|---|---|
| 法定実効税率 | 30.6％ | －％ | |
| （調整） | |||
| 交際費等永久に損金に算入されない項目 | 1.3 | － | |
| 住民税均等割 | 2.8 | － | |
| 株式報酬費用 | 4.7 | － | |
| 評価性引当額の増減 | △55.4 | － | |
| その他 | △0.7 | － | |
| 税効果会計適用後の法人税等の負担率 | △16.8 | － |
（注）当事業年度は、税引前当期純損失であるため注記を省略しております。
３．法人税等の税率の変更による繰延税金資産及び繰延税金負債の金額の修正
「所得税法等の一部を改正する法律」（令和７年法律第13号）が2025年３月31日に国会で成立したことに伴い、2026年４月１日以後開始する事業年度より、「防衛特別法人税」の課税が行われることになりました。
これに伴い、2026年４月１日に開始する事業年度以降に解消が見込まれる一時差異等に係る繰延税金資産及び繰延税金負債については、法定実効税率を30.6％から31.5％に変更し計算しております。この税率変更による影響は軽微であります。
（企業結合等関係）
事業の譲渡
連結財務諸表「注記事項（企業結合等関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。
（収益認識関係）
顧客との契約から生じる収益を理解するための基礎となる情報は、連結財務諸表「注記事項（収益認識関係）」に同一の内容を記載しているため、注記を省略しております。
（重要な後発事象）
該当事項はありません。
④【附属明細表】
【有形固定資産等明細表】
| 資産の種類 | 当期首残高 （千円） |
当期増加額 （千円） |
当期減少額 （千円） |
当期末残高 （千円） |
当期末減価償却累計額又は償却累計額 （千円） |
当期償却額 （千円） |
差引当期末残高（千円） |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 有形固定資産 | |||||||
| 建物附属設備 | 63,915 | 1,370 | － | 65,285 | 34,617 | 3,911 | 30,667 |
| 車両運搬具 | 13,244 | 7,497 | 6,727 | 14,014 | 7,141 | 624 | 6,872 |
| 工具、器具及び備品 | 81,627 | 4,229 | － | 85,856 | 66,549 | 10,041 | 19,307 |
| 有形固定資産計 | 158,786 | 13,096 | 6,727 | 165,155 | 108,307 | 14,577 | 56,847 |
| 無形固定資産 | |||||||
| ソフトウエア | 780,755 | 15,217 | 132,202 | 663,770 | 645,023 | 14,165 | 18,746 |
| ソフトウエア仮勘定 | 36,170 | 300 | 36,170 | 300 | － | － | 300 |
| その他 | 2,099 | 532 | － | 2,632 | 1,690 | 273 | 941 |
| 無形固定資産計 | 819,025 | 16,049 | 168,372 | 666,702 | 646,714 | 14,439 | 19,987 |
（注）１．当期首残高及び当期末残高については、取得価額により記載しております。
２．当期増加額のうち主なものは次のとおりであります。
建物附属設備 空調設備 1,370千円
車両運搬具 社有車 7,497千円
工具、器具及び備品 パソコン 2,056千円
ソフトウエア ECサイト構築 15,217千円
３．当期減少額は次のとおりであります。
ソフトウエア Ligoo POS ＆ CRM及びレセONE 事業の売却 132,202千円
ソフトウエア仮勘定 Ligoo POS ＆ CRM及びレセONE 事業の売却 30,400千円
【引当金明細表】
| 区分 | 当期首残高 （千円） |
当期増加額 （千円） |
当期減少額 （千円） |
当期末残高 （千円） |
|---|---|---|---|---|
| 貸倒引当金 | 2,667 | 2,950 | 2,667 | 2,950 |
| 賞与引当金 | 10,192 | 11,415 | 10,192 | 11,415 |
（２）【主な資産及び負債の内容】
連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。
（３）【その他】
該当事項はありません。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第６【提出会社の株式事務の概要】
| 事業年度 | 毎年４月１日から翌年３月31日まで |
| 定時株主総会 | 毎事業年度末日の翌日から３ヶ月以内 |
| 基準日 | 毎年３月31日 |
| 剰余金の配当の基準日 | 毎年９月30日 毎年３月31日 |
| １単元の株式数 | 100株 |
| 単元未満株式の買取り | |
| 取扱場所 | 大阪市中央区伏見町三丁目６番３号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社 大阪証券代行部 |
| 株主名簿管理人 | 東京都千代田区丸の内一丁目４番５号 三菱ＵＦＪ信託銀行株式会社 |
| 取次所 | － |
| 買取手数料 | 株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額 |
| 公告掲載方法 | 当社の公告方法は、電子公告としております。ただし、事故その他やむを得ない事由によって電子公告による公告をすることができない場合は、日本経済新聞に掲載して行います。 公告掲載ＵＲＬ https://ligua.jp/ |
| 株主に対する特典 | 該当事項はありません。 |
（注）１．当会社の株主は、その有する単元未満株式について、次に掲げる権利以外の権利を行使することができません。
(1) 会社法第189条第２項各号に掲げる権利
(2) 会社法第166条第１項の規定による請求をする権利
(3) 株主の有する株式数に応じて募集株式の割当て及び募集新株予約権の割当てを受ける権利
２．当社は、2025年４月17日開催の取締役会において、株主優待制度の導入について、下記のとおり決議いたしました。
株主優待制度の概要
(1) 対象
基準日（毎年３月末日及び９月末日）における当社株主名簿に記載または記録された300株（３単元）以上を１年超継続して保有(※)されている株主様を対象といたします。
※2025年９月末日を初回として、基準日(毎年３月末日及び９月末日)の当社株主名簿に、同一株主番号で300株以上の保有を３回以上連続で記載又は記録されることをいいます。
なお、株主優待の進呈は2026年３月末日を基準日とする時より開始し、初回に限り、同一株主番号で300株以上の保有を２回以上連続で記載又は記録される株主様(2025年９月末日と2026年３月末日の２回において連続で記載又は記録される方)を、対象といたします。
(2) 内容
対象株主様に対して、各10,000円分（年間合計20,000円分）のデジタルギフト®を贈呈いたします。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第７【提出会社の参考情報】
１【提出会社の親会社等の情報】
当社は、金融商品取引法第24条の７第１項に規定する親会社等はありません。
２【その他の参考情報】
当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。
(1）有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書
事業年度（第20期）（自 2023年４月１日 至 2024年３月31日）2024年６月21日近畿財務局長に提出
(2）内部統制報告書及びその添付書類
2024年６月21日近畿財務局長に提出
(3）半期報告書及び確認書
（第21期中）（自 2024年４月１日 至 2024年９月30日）2024年11月14日近畿財務局長に提出
(4）臨時報告書
2024年６月21日近畿財務局長に提出
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２（株主総会における議決権行使の結果）に基づく臨時報告書であります。
2024年７月16日近畿財務局長に提出
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第８号（事業の譲渡又は譲受けの決定）に基づく臨時報告書であります。
2024年10月８日近畿財務局長に提出
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第４号（主要株主の異動）に基づく臨時報告書であります。
2025年３月24日近畿財務局長に提出
企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第４号（主要株主の異動）に基づく臨時報告書であります。
訂正有価証券報告書（通常方式）_20250701142426
第二部【提出会社の保証会社等の情報】
該当事項はありません。