FEDERAL MOGUL İZMİT PİSTON VE PİM ÜRETİM TESİSLERİ A.Ş.

Environmental & Social Information • Jun 19, 2023

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE]	[CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler

Related Companies

[]

İlgili Fonlar

Related Funds

[]

Uyum Durumu

Company Compliance Status

Açıklama

Explanation

Açıklama

Explanation

Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)

Report Information on Publicly Disclosed Information (Page number, menu name on the website)

Kamuya Açıklanan Bilgilere İlişkin Rapor Bilgisi (Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menü adı)

Report Information on Publicly Disclosed Information (Page number, menu name on the website)

Evet

Yes

Evet

Yes

Kısmen

Partial

Kısmen

Partial

Hayır

No

Hayır

No

İlgisiz

Not Applicable

İlgisiz

Not Applicable

oda_SustainabilityComplianceReportAbstract|

Sürdürülebilirlik Uyum Raporu	Sustainability Compliance Report

oda_GeneralPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

	A. GENEL İLKELER	A. GENERAL PRINCIPLES

oda_StrategyPolicyGoalsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		A1. Strateji, Politika ve Hedefler	A1. Strategy, Policy and Goals

oda_EsgIssuesRisksOpportunitiesDeterminedByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.	A1.1. The prioritised environmental, social and corporate governance (ESG) issues, risks and opportunities have been determined by the Company's Board of Directors.

X

X

1066FSGÇP.h nolu Sağlık, Güvenlik, Çevre El kitabının 6. 1 maddesinde şirketimiz risk ve fırsat belirleme faaliyetleri ele alınmıştır.

oda_EsgPoliciesCreatedDisclosedToPublicByBoard|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	A1.1. The ESG policies (Environmental Policy, Energy Policy, Human Rights and Employee Policy etc.) have been created and disclosed to the public by the Company's Board of Directors.

X

X

Şirketimiz “Kalitede Mükemmellik Politikası”, “Sağlık Güvenlik Çevre Politikası”, “Bilgi Güvenliği Politikası","Çerez Politikası" ve “Kişisel Verilerin Korunması Politikası”nı oluşturmuş, bu politikaları kurumsal internet sitesinde yayımlamıştır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında; söz konusu politikaların şirket önceliklerine göre Yönetim Kurulu tarafından gözden geçirilerek Yönetim Kurulu kararına bağlanması hususları değerlendirilmektedir. Öte yandan, kurumsal yönetime uyum faaliyetleri kapsamında, "Bilgilendirme Politikası", "Ücret Politikası", "Kar Dağıtım Politikası" Şirketimizin kurumsal internet sitesinde kamuoyunun bilgisine sunulmuştur. Tüm çalışanlara eşit davranılması, çalışanların bilgi, beceri ve yetkinliklerini artırmalarına yönelik eğitim planları ve eğitim politikalarını içeren "İnsan Kaynakları Politikası" faaliyet raporunda paylaşılmıştır.

Our company's "Quality Excellence Policy", "Health Security Environment Policy", "Information Security Policy", "Cookie Policy" and "Personal Data Protection Policy" has been created and these policies have been created on the corporate internet and published on its website. Within the scope of sustainability studies; The said policies are reviewed by the Board of Directors according to the company priorities and the decision of the Board of Directors is taken. On the other hand, corporate governance compliance activities within the scope of the "Disclosure Policy", "Remuneration Policy", "Dividend Distribution Policy" on our company's corporate website. made available to the public. The "Human Resources Policy", which includes training plans and training policies aimed at treating all employees equally and increasing their knowledge, skills and competencies, was shared in the annual report.

oda_ShortAndLongTermTargetsSetWithinTheScopeOfEsgPoliciesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.	A1.2. The short and long-term targets set within the scope of ESG policies have been disclosed to the public.

X

X

Şirketimiz, ortaklık stratejisi ve ÇSY politikalarına uygun kısa ve uzun vadeli hedeflerini henüz belirlememiş ve kamuya açıklamamış olup, Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında belirlenmesi ve kamuya açıklanması hususları değerlendirilmektedir.

Our company established the Sustainability Committee as the committee responsible for the execution of ESG policies and disclosed it to the public. This committee reports its activities and Sustainability studies to the Board of Directors.

oda_ImplementationMonitoringSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		A2. Uygulama/İzleme	A2. Implementation/Monitoring

oda_CommitteesUnitsResponsibleForImplementationOfEsgPoliciesAndSeniorOfficialsAndDutiesIdentified|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.	A2.1. The responsible committees and/or business units for the implementation of ESG policies and the senior officials related to ESG issues in the Company and their duties have been identified and disclosed to the public.

X

X

Şirketimiz, ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komite olarak Südürülebilirlik Komitesini kurmuş ve kamuya açıklamıştır. Bu komite gerçekleştirdiği faaliyetlerini ve Sürdürülebilirlik çalışmalarını Yönetim Kuruluna raporlamaktadır.

Our company established the Sustainability Committee as the committee responsible for the execution of ESG policies and disclosed it to the public. This committee reports its activities and Sustainability studies to the Board of Directors.

oda_ActivitiesCarriedOutByResponsibleCommitteeUnitReportedToTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.	A2.1. The activities carried out within the scope of policies by the responsible committee and/or unit have been reported to the Board of Directors at least once a year.

X

X

Sürdürülebilirlik komitesi yıl içinde 1 kez toplanmış ve toplantı sonucunu Yönetim Kuruluna raporlamıştır.

The sustainability committee convened once a year and reported the meeting result to the Board of Directors.

oda_EsgTargetsImplementationAndActionPlansCreatedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	A2.2. In line with the ESG targets, the implementation and action plans have been formed and disclosed to the public.

X

X

Şirketimiz, ortaklık stratejisi ve ÇSY politikalarına uygun kısa ve uzun vadeli hedeflerini henüz belirlememiş ve kamuya açıklamamış olup, Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında belirlenmesi ve kamuya açıklanması hususları değerlendirilmektedir.

Our company has not yet determined and disclosed its short and long-term targets in accordance with the partnership strategy and ESG policies, and its determination and public disclosure within the scope of Sustainability studies are being evaluated.

oda_EsgKeyPerformanceIndicatorsAndLevelOfReachingTheseIndicatorsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.	A2.3. The Key ESG Performance Indicators (KPI) and the level of reaching these indicators have been disclosed to the public on yearly basis.

X

X

Şirketimiz Kilit Performans Göstergelerini (KPG) şirket içinde ay bazında raporlanmakta ancak kamuya açıklanmamaktadır.

Our Company's Key Performance Indicators (KPI) are reported on a monthly basis within the company, but are not disclosed to the public.

oda_ActivitiesToImproveSustainabilityPerformanceDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.	A2.4. The activities for improving the sustainability performance of the business processes or products and services have been disclosed to the public.

X

X

Şirketimizde iyileştirme süreçlerinde de sürdürülebilirliğe katkıda bulunacak sonuçlara önem verilmektedir . Ancak kamuya bu konuyla ilgili bir açıklama yapılmamaktadır.

Our company attaches importance to results that will contribute to sustainability in improvement processes as well . However, there is no public disclosure on this matter.

oda_ReportingSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		A3. Raporlama	A3. Reporting

oda_InformationAboutTheSustainabilityPerformanceTargetsAndActionsGivenInAnnualReports|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.	A3.1. The information about the sustainability performance, targets and actions have been given in annual reports of the Company an understandable, accurate and sufficient manner.

X

X

Şirketimizin sürdürülebilirlik faaliyetlerine ilişkin bilgileri faaliyet raporunda açıklanmamaktadır.

Information on our company's sustainability activities is not disclosed in the annual report.

oda_InformationAboutActivitiesWhichAreRelatedToUnDevelopmentGoalsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.	A3.2. The information about activities which are related to the United Nations (UN) 2030 Sustainable Development Goals have been disclosed to the public.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında; Şirketimizin Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları önceliklendirilmesi gerçekleştirilerek yönetim programına alınması ve bu amaçla gerekli planlamaların yapılması hususları değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies; The issues of prioritizing our company's Sustainable Development Goals and including it in the management program and making the necessary plans for this purpose are being evaluated.

oda_LawsuitsFiledConcludedAboutEsgIssuesMaterialInTermsOfEsgPoliciesWillSignificantlyAffectCompanyActivitiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan, ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.	A3.3. The lawsuits filed and/or concluded against the Company about ESG issues which are material in terms of ESG policies and/or will significantly affect the Company's activities, have been disclosed to the public.

X

X

oda_VerificationSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		A4. Doğrulama	A4. Verification

oda_CompanyKeyEsgPerformanceMetricsVerifiedByIndependentThirdpartyAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.	A4.1. The Company's Key ESG Performance metrics have been verified by an independent third party and publicly disclosed.

X

X

Şirketimiz, henüz sürdürülebilirlik performans ölçümleri hakkında kamuya açıklama yapmamış olup, Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında kamuya açıklama yapılması ve bu yönde gereken planlamaların yapılması hususları değerlendirilmektedir.

Our company has not yet made a public statement on sustainability performance measurements, and the issue of making public disclosures within the scope of sustainability studies and making the necessary plans in this direction are being evaluated.

oda_EnvironmentalPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

	B. ÇEVRESEL İLKELER	B. ENVIRONMENTAL PRINCIPLES

oda_PoliciesAndPracticesActionPlansEnvironmentalManagementSystemsAndProgramsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.	B1. The policies and practices, action plans, environmental management systems (known by the ISO 14001 standard) and programs have been disclosed.

X

X

Şirketimizde ISO 14001 standartı uygulanmakta olup herhangi bir program açıklanmamaktadır.

ISO 14001 standard is applied in our company and any program is announced.

oda_EnvironmentalReportsDisclosedToThePublicInculidingScopeReportingPeriodReportingDateAndLimitationsAboutReportingConditions|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.	B2. The environmental reports prepared to provide information on environmental management have been disclosed to the public which is inculiding the scope, reporting period, reporting date and limitations about the reporting conditions.

X

X

Şirketimiz, Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında çevresel raporun sınırı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, veri toplama süreci ve raporlama koşulları ile ilgili kısıtları açıklama konularını ve bunların planlamalarını değerlendirmektedir.

Within the scope of its Sustainability studies, our company evaluates the issues of explaining the limitations of the environmental report, reporting period, reporting date, data collection process and reporting conditions, and their planning.

oda_EnvironmentalTargetsWithinTheScopeOfPerformanceIncentiveSystemsWhichIncludedInTheRewardingCriteriaDisclosedOnTheBasisOfStakeholders|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahil edilen çevresel hedefler kamuya açıklanmıştır.	B4. The environmental targets within the scope of performance incentive systems which included in the rewarding criteria have been disclosed to the public on the basis of stakeholders (such as members of the Board of Directors, managers and employees).

X

X

Şirketimizin söz konusu performans teşvik sistemleri kapsamında ödüllendirme kriterleri dahil olan çevresel hedefler bulunmamaktadır.

Our company does not have environmental targets, including rewarding criteria, within the scope of these performance incentive systems.

oda_HowPrioritisedEnvironmentalIssuesIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.	B5. How the prioritised environmental issues have been integrated into business objectives and strategies has been disclosed.

X

X

Kamuya açıklanmamakla birlikte, çevresel riskler sisteme entegre edilmiş olup çevre riskleri kapatma performansları birim performanslarına yansıtılmaktadır.

Although not open to the public, environmental risks are integrated into the system and environmental risk closure performances are reflected in unit performances.

oda_HowEnvironmentalIssuesManagedIntegratedIntoBusinessObjectivesStrategiesByTheCompanysValueChainIncludingOperationalProcessSuppliersCustomersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.	B7. The way of how environmental issues has been managed and integrated into business objectives and strategies throughout the Company's value chain, including the operational process, suppliers and customers has been disclosed.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında açıklanması, ilgili çalışma ve planlamaların yapılması hususları değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies, the issues of disclosure, related studies and planning are evaluated.

oda_WhetherCompanyInvolvedEnvironmentalRelatedOrganizationsNonGovernmentalOrganizationsPolicyMakingProcessesCollabrationsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşlarının politika oluşturma süreçlerine dahil olunup olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri kamuya açıklanmıştır.	B8. Whether the Company have been involved to environmental related organizations and non-governmental organizations' policy making processes and collabrations with these organizations has been disclosed.

X

X

Çevresel konularda üyesi olunan dernek,ilgili kuruluşlar ve sivil toplum kuruluşu yoktur.

There are no associations, related organizations and non-governmental organizations that are members of environmental issues.

oda_CompanyComparativelyReportedInformationEnvironmentalImpactsWithinEnvironmentalIndicatorsPeriodically|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.	B9. In the light of environmental indicators (Greenhouse gas emissions (Scope-1 (Direct), Scope-2 (Energy indirect), Scope-3 (Other indirect), air quality, energy management, water and wastewater management, waste management, biodiversity impacts)), information on environmental impacts is periodically disclosed to the public in a comparable manner.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin raporlanmasına ilişkin çalışmaların planlanması hususu değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies, the issue of planning studies regarding the reporting of the said data is being evaluated.

oda_DetailsOfTheStandardProtocolMethodologyBaselineYearUsedCollectCalculateDataDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.	B10. Details of the standard, protocol, methodology, and baseline year used to collect and calculate data has been disclosed.

X

X

Şirketimiz verileri toplamak ve hesaplamak için kullandığı standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntılarını henüz açıklamamıştır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında GRI standartlarına uyumlu bir şekilde söz konusu verilerin açıklanmasına ilişkin çalışmalar yapılması hususu değerlendirilmektedir.

Our company has not yet disclosed the details of the standard, protocol, methodology and base year it uses to collect and calculate the data. Within the scope of sustainability studies, it is considered to carry out studies on the disclosure of the said data in accordance with GRI standards.

oda_IncreaseDecreaseEnvironmentalIndicatorsComparativelyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya açıklanmıştır.	B11. The increase or decrease in Company's environmental indicators as of the reporting year has been comparatively disclosed with previous years.

X

X

Şirketimiz karşılaştırmalı olarak çevresel göstergelerin durumunu kamuya açıklamamıştır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanmasına ilişkin çalışmalar yapılması hususu değerlendirilmektedir.

Our company has not publicly disclosed the status of environmental indicators in comparison. Within the scope of sustainability studies, studies on the disclosure of the said data are being evaluated.

oda_ShortLongTermTargetsReducingEnvironmentalImpactsDeterminedTheProgressComparedToPreviousYearsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda belirlenen hedeflere göre ilerleme durumu kamuya açıklanmıştır.	B12. The short and long-term targets for reducing the environmental impacts have been determined and the progress compared to previous years' targets has been disclosed.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında değerlendirilecektir.

It will be evaluated within the scope of sustainability studies.

oda_StrategyCombatClimateCrisisCreatedPlannedActionsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.	B13. A strategy to combat the climate crisis has been created and the planned actions have been publicly disclosed.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında değerlendirilecektir.

It will be evaluated within the scope of sustainability studies.

oda_ProgramsProceduresToPreventMinimizePotentialNegativeImpactOfProductsServicesOnTheEnvironmentEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	B14. The programs/procedures to prevent or minimize the potential negative impact of products and/or services on the environment have been established and disclosed.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu çalışmaların yapılması hususu değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies, the issue of carrying out these studies is being evaluated.

oda_ActionsToReduceGreenhouseGasEmissionsOfThirdPartiesCarriedOutAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.	B14. The actions to reduce greenhouse gas emissions of third parties (suppliers, subcontractors, dealers, etc.) have been carried out and disclosed.

X

X

Şirketimiz sera gazı emisyon azaltımını sağlamaya yönelik çalışmaları bulunmamaktadır. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu çalışmaların yapılması hususu değerlendirilmektedir.

Our company does not have any studies to reduce greenhouse gas emissions. Within the scope of sustainability studies, the issue of carrying out these studies is being evaluated.

oda_EnvironmentalBenefitsGainsCostSavingsOfInitiativesProjectsAimsReducingEnvironmentalImpactsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet tasarrufları kamuya açıklanmıştır.	B15. The environmental benefits/gains and cost savings of initiatives/projects that aims reducing environmental impacts have been disclosed.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies, the issue of disclosure of the said data is evaluated.

oda_DataRelatedToEnergyConsumptionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.	B16. The data related to energy consumption (natural gas, diesel, gasoline, LPG, coal, electricity, heating, cooling, etc.) has been disclosed as Scope-1 and Scope-2.

X

X

Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir.

Within the scope of sustainability studies, the issue of disclosure of the said data is evaluated.

oda_InformationRelatedToProductionOfElectricityHeatSteamCoolingDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.	B17. The information related to production of electricity, heat, steam and cooling as of the reporting year has been disclosed.

X

X

Şirket içi aylık raporlamalar mevcuttur. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında söz konusu verilerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir.

Internal monthly reports are available. Within the scope of sustainability studies, the issue of disclosure of the said data is evaluated.

oda_StudiesRelatedToIncreaseUseOfRenewableEnergyAndTransitionToZeroLowCarbonElectricityConductedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.	B18. The studies related to increase the use of renewable energy and transition to zero/low carbon electricity have been conducted and disclosed.

X

X

Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya düşük karbonlu elektriğe geçiş konusuna özel bir çalışma yapılmamaktadır. Aydınlatmada LED dönüşümü, yeni forklift alımlarının dizel yerine elektrikli seçilmesi gibi bu konuda pozitif katkı yapan uygulamalar mevcuttur.

There are no specific studies on increasing the use of renewable energy and transition to zero or low carbon electricity. There are applications that make a positive contribution in this regard, such as LED conversion in lighting, and the selection of new forklift purchases as electric instead of diesel.

oda_RenewableEnergyProductionAndUsageDataPubliclyDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya açıklanmıştır.	B19. The renewable energy production and usage data has been publicly disclosed.

X

X

Şirketimizin yenilenebilir enerji üretimi yoktur. Sıcak su üretiminde güneş enerji paneli ile doğalgazlı kazanlara destek sağlanmaktadır. Orijinal tasarımda yıllık 5.489m3 doğalgaz ve 11.607kg CO2kg tasarrufu hesaplanmıştır.

Our company does not produce renewable energy. In hot water production, support is provided to natural gas boilers with solar energy panels. In the original design, annual savings of 5,489m3 of natural gas and 11,607kg of CO2kg were calculated.

oda_CompanyConductedProjectsAboutEnergyEfficiencyAndAmountOfReductionOnEnergyConsumptionEmissionAchievedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.	B20. The Company conducted projects about energy efficiency and the amount of reduction on energy consumption and emission achieved through these projects have been disclosed.

X

X

Kamuya açıklanmamakla birlikte, Şirketimiz enerji verimliliği amacıyla alınan aksiyonları takip etmektedir. "Aydınlatma Sistemleri LED Dönüşüm Çalışmaları" çalışmaları ile enerjide verimlilik elde edilmiştir.

Although not disclosed to the public, our Company follows the actions taken for energy efficiency. Energy efficiency has been achieved with the "Lighting Systems LED Conversion Studies".

oda_WaterConsumptionTheAmountProceduresSourcesOfRecycledAndDischargedWaterFromUndergroundOrAboveGroundDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları, kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.	B21. The water consumption, the amount, procedures and sources of recycled and discharged water from underground or above ground (if any), have been disclosed.

X

X

oda_InformationRelatedCompanysOperationsActivitiesAreIncludedInCarbonPricingSystemDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap & Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya açıklanmıştır.	B22. The information related to whether Company's operations or activities are included in any carbon pricing system (Emissions Trading System, Cap & Trade or Carbon Tax).

X

X

oda_InformationRelatedToAccumulatedPurchasedCarbonCreditDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.	B23. The information related to accumulated or purchased carbon credits within the reporting period has been disclosed.

X

X

oda_IfCarbonPricingAppliedDetailsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.	B24. If carbon pricing is applied within the Company, the details have been disclosed.

X

X

oda_ThePlatformsWhereTheCompanyDisclosesEnvironmentalInformationDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar kamuya açıklanmıştır.	B25. The platforms where the Company discloses its environmental information have been disclosed.

X

X

Kamuya açıklanmamakla birlikte, Şirketimiz çevresel bilgilerini zorunlu olarak "Çevre ve Şehircilik Bakanlığı" 'na, raporlamaktadır. Gönüllü olarak raporlama yaptığı bir platform bulunmamaktadır.

Although it is not disclosed to the public, our Company reports its environmental information to the "Ministry of Environment and Urbanization". There is no platform where it voluntarily reports.

oda_SocialPrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

	C. SOSYAL İLKELER	C. SOCIAL PRINCIPLES

oda_HumanRightsEmployeeRightsSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları	C1. Human Rights and Employee Rights

oda_InstitutionalHumanRightsAndEmployeeRightsPolicyEstablishedThePolicyAndTheOfficalsDeterminedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.1. İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi, Türkiye’nin onayladığı ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.	C1.1. The Institutional Human Rights and Employee Rights Policy has been established in the ligh of the Universal Declaration of Human Rights, ILO Conventions ratified by Turkey and other relevant legislation. The policy and the officals that responsible for the implementation of it have been determined and disclosed.

X

X

oda_EmployeeRightsPolicyIncludesFairWorkforceImprovementOfWorkingStandardsWomenEmploymentAndInclusivity|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb. konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.	C1.2. Considering the effects of supply and value chain, fair workforce, improvement of labor standards, women's employment and inclusion issues (gender, race, religion, language, marital status, ethnic identity, sexual orientation, gender identity, family responsibilities, union activities, political opinion, disability, social and cultural differences, etc., such as non-discrimination) are included in its policy on employee rights.

X

X

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

oda_MeasuresTakenForMinorityRightsEqualityOfOpportunityOrTheOnesSensitiveAboutCertainEconomicEnvironmentalSocialFactorsAlongTheSupplyChainDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler kamuya açıklanmıştır.	C1.3. The measures taken for the minority rights/equality of opportunity or the ones who are sensitive about certain economic, environmental, social factors (low income groups, women, etc.) along the supply chain have been disclosed.

X

X

Çalışanlarımızdan ayrımcılık konusunda herhangi bir şikayet alınmamıştır. Konuyla ilgili detaylı bilgi Faaliyet raporunda yer alan "İnsan Kaynakları Politikası" kısmında paylaşılmıştır.

No complaints about discrimination have been received from our employees. Detailed information on the subject is shared in the "Human Resources Policy" section of the annual report.

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

oda_DevelopmentsRegardingPreventiveCorrectivePracticesAgainstDiscriminationInequalityHumanRightsViolationsForcedChildLaborDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya açıklanmıştır.	C1.4. The developments regarding preventive and corrective practices against discrimination, inequality, human rights violations, forced and child labor have been disclosed.

X

X

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2022/08/FAALIYET-RAPORU-HAZ_RAN-2022.pdf

oda_EmployeeRightPolicyIncludesInvestmentsInEmployeesCompensationFringeBenefitsRightToUnionizeWorkLifeBalanceSolutionsTalentManagement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer verilmiştir.	C1.5. Investments in employees (education, development policies), compensation, fringe benefits, right to unionize, work/life balance solutions and talent management are included in the employee rights policy.

X

X

Çalışanlara yapılan yatırım hazırlanan prosedürlerle firmamızda açıklanmış olup diğer süreçler iş kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde yönetilmektedir.

The investment made in the employees is explained in our company with the prepared procedures, and other processes are managed within the framework of the labor law and relevant regulations.

oda_MechanismForEmployeeComplaintsAndResolutionOfDisputesEstablishedRelatedSolutionProcessesDetermined|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm süreçleri belirlenmiştir.	C1.5. The mechanism for employee complaints and resolution of disputes have been established and related solution processes have been determined.

X

X

oda_ActivitiesCarriedOutWithinTheReportingPeriodRelatedToEnsureEmployeeSatisfactionDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler kamuya açıklanmıştır.	C1.5. The activities carried out within the reporting period which related to ensure employee satisfaction have been disclosed.

X

X

Çalışanlara yapılan yatırım hazırlanan prosedürlerle firmamızda açıklanmış olup diğer süreçler iş kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde yönetilmektedir.

The investment made in the employees is explained in our company with the prepared procedures, and other processes are managed within the framework of the labor law and relevant regulations.

oda_TheOccupationalHealthAndSafetyPoliciesEstablishedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.6. The occupational health and safety policies have been established and disclosed.

X

X

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2021/10/b9d7cbd269a24cf2b546489db947a2ed-1.pdf

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2021/10/b9d7cbd269a24cf2b546489db947a2ed-1.pdf

oda_MeasuresTakenForProtectingHealthPreventingOccupationalAccidentStatisticsDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya açıklanmıştır.	C1.6. The measures taken for protecting health, preventing occupational accidents and related statistics have been disclosed.

X

X

Şirketimiz İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası kapsamında, iş kazalarını önleme ve sağlığın korunması amacıyla alınan önlemleri ve kaza istatistiklerini aylık olarak çalışanları ile paylaşmaktadır. Fakat kamuya açıklanmamıştır.

Within the scope of the Occupational Health and Safety Policy of our company, the measures taken to prevent occupational accidents and protect health and accident statistics are shared with its employees on a monthly basis. But it has not been made public.

oda_PersonalDataProtectionAndDataSecurityPoliciesEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.7. The personal data protection and data security policies have been established and disclosed.

X

X

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2021/10/b0fc4e362aeb45f3908787f1dce4327a-1.pdf

https://www.fmizp.com/wp-content/uploads/2021/10/b0fc4e362aeb45f3908787f1dce4327a-1.pdf

oda_EthicsPolicyEstablishedAndDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	C1.8. The ethics policy have been established and disclosed.

X

X

Mesleki davranış ilkeleri konulu prosedürümüzde etik politikası işlenmiştir fakat kamuya açıklanmamıştır.

In our procedure on the principles of professional conduct, the ethical policy is covered, but not disclosed to the public.

oda_StudiesRelatedToSocialInvestmentSocialResponsibilityFinansalInclusivityAccessToFinanceExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki çalışmalar açıklanmıştır.	C1.9. The studies related to social investment, social responsibility, finansal inclusivity and access to finance have been explained.

X

X

oda_InformativeMeetingsTrainingProgramsRelatedToEsgPoliciesPracticesOrganized|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim programları düzenlenmiştir.	C1.10. The informative meetings and training programs related to ESG policies and practices have been organized for employees.

X

X

oda_StakeholdersInternationalStandardsInitiativesSubAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		C2. Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler	C2. Stakeholders, International Standards and Initiatives

oda_CustomerSatisfactionPolicyRegardingTheManagementAndResolutionOfCustomerComplaintPreparedDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya açıklanmıştır.	C2.1. The customer satisfaction policy regarding the management and resolution of customer complaints has been prepared and disclosed.

X

X

https://www.fmizp.com/politikalarimiz/

https://www.fmizp.com/politikalarimiz/

oda_InformationAboutTheCommunicationWithStakeholdersDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.	C2.2. The information about the communication with stakeholders (which stakeholder, subject and frequency) have been disclosed.

X

X

Şirketimiz paydaşlarla sürekli ve şeffaf iletişimini sürdürmektedir. Sürdürülebilirlik çalışmaları kapsamında kaydedilen gelişmelerin açıklanması hususu değerlendirilmektedir.

Our company maintains continuous and transparent communication with stakeholders. The issue of explaining the progress made within the scope of sustainability studies is being evaluated.

oda_TheInternationalReportingStandardsThatAdoptedInReportingExplained|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası raporlama standartları açıklanmıştır.	C2.3. The international reporting standards that adopted in reporting have been explained.

X

X

oda_PrinciplesAdoptedRegardingSustainabilitySignatoryOrMemberInternationalOrganizationsCommitteesPrinciplesDisclosed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler, imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler kamuya açıklanmıştır.	C2.4. The principles adopted regarding sustainability,the signatory or member international organizations, committees and principles have been disclosed.

X

X

oda_ImprovementsMadeStudiesCarriedOutToBeIncludedInTheSustainabilityIndicesOfBorsaIstanbulAndInternationalIndex|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

			C2.5. Borsa İstanbul’un ve/veya uluslararası endeks sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar yürütülmüştür.	C2.5. The improvements have been made and studies have been carried out in order to be included in the Borsa Istanbul sustainability indices and/or international index providers.

X

X

oda_CorporateGovernancePrinciplesAbstract|http://www.mkk.com.tr/2015/role/CapsLockLabel

	D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ	D. CORPORATE GOVERNANCE PRINCIPLES

oda_OpinionsOfStakeholdersSoughtInTheDeterminationOfMeasuresAndStrategiesRelatedToSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.	D1. The opinions of stakeholders have been sought in the determination of measures and strategies related to sustainability field.

X

X

Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin belirlenmesinde yönetim kurulu üyeleri ve şirketimiz yöneticilerinin görüşlerine başvurulmuştur.

In determining the measures and strategies in the field of sustainability, the opinions of the members of the board of directors and our company executives were sought.

oda_SocialResponsibilityProjectsAwarenessActivitiesTrainingsCarriedOutToRaiseAwarenessAboutSustainability|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

		D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar yapılmıştır.	D2. The social responsibility projects, awareness activities and trainings have been carried out to raise awareness about sustainability and its importance.

X

X