BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI ANONİM ŞİRKETİ

01.01.2023 - 31.12.2023 Dönemine Ait Faaliyet Raporu

1- GENEL BILGILER a) Raporun ilgili olduğu hesap dönemi	: 01.01.2023 - 31.12.2023
b) Şirketin ticaret unvanı	: BAŞKENT DOGALGAZ DAĞITIM GYO A.S.
Ticaret sicili numarası	: 241246
Merkez iletişim bilgileri ile internet sitesinin adresi	: Kızılırmak Mah. Ufuk Üniversitesi Cad. No: 13/A-B Cankaya/Ankara Telefon : 0312 584 04 29 : 0312 230 81 09 Fax e-mail : [email protected] internet : www.baskentdogalgaz.com.tr

c) Faaliyet Konusu

1929 yılından 1988 yılına kadar Ankara halkına, Güvercinlik ve Maltepe havagazı fabrikaları ile hizmet veren EGO Genel Müdürlüğü'nün doğal gaz çalışmaları, Başkent Ankara'nın coğrafi konumu ve iklim şartları gereği, hava kirililiğine çözüm getirmek, daha temiz ve çağdaş bir yakıtla ısınmak ve sıcak su ihtiyaçlarının giderilmesi amacıyla başlatılan çalışmalar 1988 yılında sonuçlanmış ve doğal gaz kullanımına başlanmıştır.

1988 yılında başlayan süreç, 2007 yılına kadar Büyükşehir Belediyesi ve EGO Genel Müdürlüğü bünyesinde sürdürülmüştür. Doğal gaz dağıtım hizmetleri, 2007 yılında 5669 Sayılı Kanunla özelleştirilmek üzere Ankara Ticaret sicilinin 241246 numarası ile kayıtlı Başkent Doğalgaz Dağıtım A.Ş.'ye devredilmiştir. Kanunda öngörülen iki yıllık sürede özelleştirilememesi nedeniyle, aynı kanun gereğince, 02.07.2009 tarihinde Özelleştirme İdaresi Başkanlığı' na devredilmiş ve yapılan özelleştirme ihalesi sonucunda, Başkent Doğalgaz Dağıtım A.Ş. hisselerinin tamamını Torunlar Enerji Sanayi ve Tic. A.Ş. 31 Mayıs 2013 tarihinde devralmıştır.

Sermaye Piyasası Kurulu'nun 13.11.2015, Enerji Piyasası Düzenleme Kurulu'nun 12.01.2016 tarih ve 6064-4 sayılı kararları ile Şirketin münhasıran altyapı yatırım ve hizmetlerinden oluşan portföyü işletecek bir gayrimenkul yatırım ortaklığına dönüşümü uygun görülmüş ve esas sözleşme değişiklikleri 01.02.2016 tarihinde Ticaret Sicilinde tescil edilerek, Şirketin gayrimenkul yatırım ortaklığına dönüşüm süreci tamamlanmıştır.

Şirketin hisselerinin %25'si halka açılmış ve 11 Haziran 2021 tarihi itibarıyla ve Borsa İstanbul'da işlem görmeye başlamıştır.

Şirketimizin ana faaliyet konusu, 4646 sayılı Doğal Gaz Piyasası Kanunu ve EPDK mevzuatına uygun şekilde doğal gaz dağıtım faaliyetleri ile ilgili olarak doğal gaz satın almak, satmak, sorumluluk alanındaki abone ve serbest tüketicilerin dağıtım şebekesine girmesini sağlayarak doğal gazın tüketicilere satışı ve teslimi ile ilgili tüm hizmetleri gerbest tüketicilere ve bu tüketicilerin seçtikleri tedarikçilere talepleri halinde doğal gaz taşıma hizmetleri sağlamaktır. Mevzuat uyarınca Şirketin şehir içi doğal gaz dağıtım faaliyeti dışında bir faaliyette bulunması söz konusu değildir.

2023 yılında yaklaşık 3 milyar metreküpü doğrudan satış ve 1,3 milyar metreküplük taşıma olmak üzere toplam 4,3 milyar metreküplük doğal gaz çekiş hacmi ve yaklaşık 2 milyon abonesi ile ülkemizin ikinci büyük doğal gaz dağıtım şirketidir.

Şirket, Ankara genelinde Merkez dahil 18 Şube ve 120 adet 7/24 Gazmatik ve PTT Subelerinde yaklaşık 306 gaz satış ve fatura tahsilat noktaları ile dağıtım kanallarını çeşitlendirmiştir. PTT dahil 18 banka ile tahsilat protokolü imzalanmış olup, Şirketin şubeleri de yeni bir kurumsal konsept ile yeniden organize edilmiştir.

ç) Şirketin organizasyon, sermaye ve ortaklık yapıları ile bunlara ilişkin hesap dönemi içerisindeki değişiklikler

Yönetim Kurulu Üyeleri:

Şirket'in Yönetim Kurulu Üyeleri ve bağımsız üye ayrımı aşağıdaki gibidir.

28.04.2023 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısında, 3 yıl görev yapmak üzere, yönetim kurulu üyeliklerine Sn. Mehmet TORUN, Sn. Aziz TORUN, Sn. Mahmut KARABİYİK ve Sn. İsmail KAZANÇ, bağımsız yönetim kurulu üyeliklerine Sn. Celal ALTUNKAYNAK, Sn. İlhami ÖZŞAHİN, Sn. Prof. Dr. Dursun Ali ALP seçilmiştir. Yönetim kurulu görev dağılımı aşağıdaki gibidir.

Yönetim Kurulu Üyesi	Görevi	Seçilme Tarihi
Mehmet TORUN Aziz TORUN	Başkan Başkan Vekili	28.04.2023 28.04.2023
Mahmut KÂRABIYIK	Uye	28.04.2023
Ilsmail KAZANC	Uye	28.04.2023
Prof.Dr.Dursun Ali ALP	Bağımsız Üye	28.04.2023
Celal ALTUNKAYNAK	Bağımsız Üye	28.04.2023
İlhami ÖZŞAHIN	Bağımsız Üye	28.04.2023

Şirketin Son Ortaklık Yapısı:

Ortağın		Sermaye Payı / Oy Hakkı
Ticaret Unvanı	31.12.2022	31.12.2023
	(TL)	(%)	(IL)	(%)
Torunlar Enerji San.ve Tic.A.Ş.	525.000.000	75	525.000.000	75
Halka açık**	175.000.000	25	175.000.000	25
TOPLAM	700.000.000	100.0	700.000.000	100

11 Haziran 2021 tarihi itibarıyla Başkent Doğalgaz Dağıtım GYO A.Ş. hisselerinin %25'si halka açılması ve ve Borsa İstanbul'da işlem görmeye başlamış olması nedeniyle ortaklık yapısında meydana gelen değişiklikler yukarıda belirtilmiştir.

**Halka açık kısmın, %9,71 lık kısmı Torunlar Gıda Sanayi ve Tic.A.Ş.'nde ve %15,29 lık kısmı diğer hissedarların elinde bulunmaktadır.

d) Varsa imtiyazlı paylara ve payların oy haklarına ilişkin açıklamalar:

Torunlar Enerji Sanayi ve Ticaret A.Ş.'ye ait 1.000.000 adet A ve 1.000.000 adet B grubu hisse senedinin aday gösterme imtiyazı bulunmaktadır.

e) Yönetim organı, üst düzey yöneticileri ve personel sayısı ile ilgili bilgiler:

Şirketin 30.06.2023 tarihi itibariyle üst yönetimi aşağıda belirtilmiştir.

Asım YÜKSEL - Genel Müdür
H.Işık DENİŞ - Genel Müdür Yardımcısı
Gökhan DEMİR – Bilgi Sistemleri Direktörü
Faruk COŞKUN Yatırımlar Direktörü
Recep DENİZCİ Mali İşler Direktörü
İlker TINAZ

01.01.2023-31.12.2023 döneminde ortalama çalışan sayısı 647'dir.

f) Personele sağlanan hak ve menfaatler:

Şirket'in personele sağladığı hak ve menfaatler web sitesinde yayınlanan Ücret Politikası'nda belirtilmektedir. (https://www.baskentdogalgaz.com.tr/Ucret-Politikasi/TR/354/386.aspx)

g) Varsa; şirket genel kurulunca verilen izin çerçevesinde yönetim organı üyelerinin şirketle kendisi veya başkası adına yaptığı işlemler ile rekabet yasağı kapsamındaki faaliyetleri hakkında bilgiler:

Yönetim Kurulu Başkan ve Üyeleri Genel Kurul'dan izin almaksızın kendileri ve başkaları namına veya hesabına bizzat ya da dolaylı olarak Şirket ile herhangi bir işlem yapamazlar. 01.01.2023 — 31.12.2023 dönemi içinde Yönetim Kurulu Üyelerimiz Şirket ile ilgili işlem yapmamış ve faaliyet konularında rekabet edecek girişimlerde bulunmamışlardır.

2- YÖNETİM ORGANI ÜYELERİ İLE ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERE SAĞLANAN MALİ HAKLAR

Üst Yönetim, Yönetim Kurulu Başkanı ve üyeleri, Genel Müdür, Birim Başkanları ve Direktör gibi üst düzey yöneticilerden oluşmaktadır. Üst Yönetime ödenen ya da ödenecek olan Şirket çalışanlarına sağlanan hizmetler ile alakalı ücretler aşağıda Türk Lirası olarak belirtilmiştir.

1 Ocak-31 Aralık 2022 1 Ocak -31 Aralık 2023

Ust düzey yöneticilere sağlanan kısa vadeli faydalar 16.298.967 23.297.854

3- ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME ÇALIŞMALARI

AR-GE faaliyeti kapsamında yapılan harcama bulunmamaktadır.

4- ŞIRKET FAALIYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER

28.04.2023 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısında alınan önemli kararlar;

4-1-a) Kâr dağıtımı

31 Aralık 2022 tarihinde sona eren hesap döneminde, V.U.K'a göre hazırlanan Gelir Tablosuna göre Net Dönem Kârının 1.502.667.309 TL olduğu, Sermaye Piyasası Mevzuatı ve diğer mevzuat hükümleri çerçevesinde kâr payı dağıtım tablosunda ayrıntılı olarak belirtildiği üzere, 2022 yılı kârının tamamı ile geçmiş yıl kârlarından 668.209.953,54 TL 'den 98.382.099,54 TL genel kanuni yedek akçe ayrıldıktan sonra, toplam 952.000.000 TL'nin kâr payı olarak dağıtılması, bu tutardan 01.04.2022 tarihli Ölağan Genel Kurulunda verirlen yetkiye istinaden kâr payı avansı olarak dağıtılan 140.000.000 TL'nin dağıtılacak kârdan mahsup edilmesine ve kalan 812.000.000 TL'nin 700.000.000 TL sermayeyi temsil eden hisse senedi sahiplerine 04.05.2023 ve 08.05.2023 tarihinde nakden dağıtılmasına ile kârar verilerek, kâr payı ilgili tarihlerde ortaklara dağıtılmıştır.

4-1-b) Kâr payı avansı

28.04.2023 tarihinde yapılan 2022 yılı Olağan Genel Kurulunda, Sermaye Piyasası Kurulu'nun 11-19.1 sayılı Kâr Payı Tebliği'nin 13. maddesi gereğince yayımlanan "Kâr Payı Rehberi"ne uygun olarak Uluslararası Finansal Raporlama Standartlarına (UFRS) göre hazırlanan finansal tablolara göre oluşturulan Kâr Payı Avansı Dağıtım Tablosunda açıklandığı üzere; 2023 yılı hesap dönemi sonunda yeterli kâr oluşmaması veya zarar oluşması durumlarında, dağıtılacak kâr payı avansının 2023 yılı hesap dönemine ilişkin yılık finansal durum tablosunda yer alan kâr dağıtımına konu edilebilecek kaynaklardan mahsup edilmesi kaydıyla, kâr payı avansı dağıtımına kârar vermek üzere yönetim kuruluna yetki verilmiştir.

Yönetim Kurulunun almış olduğu 09.08.2023 tarih ve 14 sayılı Karar ile;

"Şirketimizin Esas Sözleşmesi, 6362 sayılı Sermaye Piyasası Kanunu, Sermaye Piyasası Kurulu'nun II-19.1 sayılı Kar Payı Tebliği ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun Kar Payı Rehberi'nin ilgili hükümleri kapsamında, Şirketimizin 28.04.2023 tarihli Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda pay sahipleri tarafından Yönetim Kurulumuza verilen yetkiye istinaden; ekli kâr payı avansı tablosu uyarınca 01.01.2023 -30.06.2023 tarihli ara dönem finansal tablolarına göre oluşan net dönem kârından Türk Ticaret Kanunu ve esas sözleşmeye göre ayrılması gereken yedek akçeler düşüldükten sonra kalan tutardan, brüt 315.000.000 TL'nin; 700.000.000 TL sermayeyi temsil eden hisse senedi sahiplerine hisse başına brüt 0,45 TL (hisse başına brüt %45), hisse başına net 0,405 TL (hisse başına net %40,5) tutarında Kâr Payı Avansının 11 Ekim 2023 tarihinden itibaren nakden dağıtılmasına karar verilmiş" ve kar payı avansı dağıtımı gerçekleştirilmiştir

4-1-c)Yönetim kurulu seçimi

28.04.2023 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısında, 3 yıl görev yapmak üzere, yönetim kurulu üyeliklerine Sn. Mehmet TORUN, Sn. Aziz TORUN, Sn. Mahmut KARABIYIK ve Sn. İsmail KAZANÇ, bağımsız yönetim kurulu üyeliklerine Sn. Celal ALTUNKAYNAK, Sn. İlhami ÖZŞAHİN, Sn. Prof. Dr. Dursun Ali ALP seçilmiştir. Yönetim kurulu görev dağılımı aşağıdaki gibidir.

Yönetim Kurulu Uyesi	Görevi	Seçilme Tarihi
Mehmet TORUN	Baskan	28.04.2023
Aziz TORUN	Başkan Vekili	28.04.2023
Mahmut KÄRABIYIK	Uye	28.04.2023
Ismail KAZANC	Uye	28.04.2023
Prof.Dr.Dursun Ali ALP	Bağımsız Üye	28.04.2023
ICelal ALTUNKAYNAK	Bağımsız Üye	28.04.2023
Ilhami OZŞAHIN	Bağımsız Üye	28.04.2023

4-2) 01.05.2023 tarih ve 32177 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 7184 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kârarı ile; BOTAŞ tarafından kârşılanmak üzere konut, ibadethane ve cemevi abonelerinin doğal gaz tüketimleri için 24.04.2023-31.05.2023 tarihleri arasında tahakkuk edecek ilk faturadan ve 01.05.2024 tarihine kadar tahakkuk edecek aylık faturalarda 25 m3'e kadarki tüketimlerden bedel alınmayacağı kârarlaştır. Aynı tarihli Resmi Gazetede yayımlanan 144 sayılı Doğal Gaz Tüketimlerine İlişkin Sistem Kullanım Bedelleri Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kârarnamesi ile de bedel alınmayacak doğal gaz tüketimlerinden kaynaklanan system kullanım bedellerinin Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı bütçesinden kârşılanması öngörülmüştür. Söz konusu uygulamalardan dolayı Şirketin herhangi bir gelir kaybı olmayacaktır.

a) Dönem içi faaliyetlere ilişkin değerlendirmeler:

Şirketimiz 2023 yılı finansal raporlarında enflasyon değerlemesi yapmıştır.

2022 yılındaki hasılatımız 34.705.943.951 TL iken 2023 yılında 29.082.031.580 TL olarak gerçekleşmiştir. 2023 yılında hasılat geçmiş yıla göre %16 azalmıştır. Bunun sebebi yukarıda belirtilen 7184 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı gereğince yapılan iskonto uygulamasıdır.

Şirketimizin 2022 yılı finasman öncesi faaliyet karı 2.538.958.285 TL dir. 2023 yılında 3.473.713.910 TL olarak gerçekleşmiştir.

Sürdürülen faalliyetler vergi öncesi 2022 yılı net dönem karı 157.423.508 TL dir. 2023 yılında 2.539.636.394 TL olarak gerçekleşmiştir.

Sürdürülen faalliyetler net dönem 2022 yılı net dönem zararı 1.816.579.524 TL'dir. 2023 yılında 3.899.067.802 TL olarak gerçekleşmiştir.

b) Şirketin ilgili hesap döneminde yapmış olduğu yatırımlara ilişkin bilgiler:

Şirket 01.01.2023 – 31.12.2023 dönemi içinde 2.640.886.317 TL yatırım harcaması yapmıştır.

c) Şirketin iç kontrol sistemi ve iç denetim faaliyetleri hakkında bilgiler ile yönetim organının bu konudaki görüşü:

Şirketimizin iç kontrol sistemi; Şirketin faaliyetlere ilişkin kontrollerin uygunluk, yeterlilik ve etkinliğini incelemek, kontrol etmek, değerlendirmek ve sonuçları ilgili birimlere raporlamak üzere oluşturulmuştur. Risk odaklı kontrol anlayışı benimsenmiş olup, bu kapsamda şirket faaliyetleriyle bütünleşik riskleri en aza indirmek ve ortadan kaldırmak üzere geliştirilmiş olan kontroller ve bu kontrollerin yeterliliği iç kontrol faaliyetinin temelini oluşturmaktadır.

Şirketimiz Kurumsal Yönetim İlkelerinde yeralan prensiplere uymaktadır. Bu kapsamda yönetim kurulu bünyesinde "Denetimden Sorumlu Komite" oluşturulmuş ve yönetim kurulu tarafından çalışma esasları belirlenmiştir. Şirketin faaliyet sonuçlarını gösteren finansal tabloları Bağımsız Denetim Şirketi PwC Bağımsız Denetim ve Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik A.Ş. tarafından da denetlenmektedir.

ç) Şirketin doğrudan veya dolaylı iştirakleri ve pay oranlarına ilişkin bilgiler:

Başkent Doğalgaz Dağıtım GYO A.Ş., Akçez Enerji Yatırımları Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi'nin 499.750.000 adet hissenin 124.875.000 adetini satın almıştır.

d) Şirketin iktisap ettiği kendi paylarına ilişkin bilgiler:

Şirket'in ilgili dönemde iktisap ettiği kendi payı yoktur.

e) Hesap dönemi içerisinde yapılan özel denetime ilişkin açıklamalar:

Bu rapor, 13.06.2013 tarihli ve 28676 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanarak yürürlüğe giren Sermaye Piyasası Kurulu'nun İşletmeler tarafından Düzenlenecek Finansal Raporlar ile Bunların Hazırlanması ile İlgililere Sunulmasına İlişkin İlke, Usul ve Esasları Tebliği'nin 8. Madde hükmü uyarınca düzenlenmiş olup. Şirketimizin 01.01.2023 - 31.12.2023 dönemi itibarıyla işletme faaliyetlerinin değerlendirilmesi ve yatırımcılarımıza bilgi verilmesi amacını taşımaktadır.

f) Şirket aleyhine açılan ve şirketin mali durumunu ve faaliyetlerini etkileyebilecek nitelikteki davalar ve olası sonuçları hakkında bilgiler:

01.01.2023 - 31.12.2023 dönemi içerisinde Şirket aleyhine açılmış olan ve Şirket mali durumunu ve faaliyetlerini etkileyebilecek nitelikte dava bulunmamaktadır.

g) Mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle şirket ve yönetim organı üyeleri hakkında uygulanan idari veya adli yaptırımlara ilişkin açıklamalar:

Şirket ve Yönetim Kurulu üyeleri hakkında mevzuata aykırı uygulamalar nedeniyle uygulanmış adlı ya da idari yaptırım bulunmamaktadır.

h) Geçmiş dönemlerde belirlenen hedeflere ulaşılamadığı, genel kurul kârarlarının yerine getirilip getirilmediği, hedeflere ulaşılamamışsa veya kârarlar yerine getirilmemişse gerekçelerine ilişkin bilgiler ve değerlendirmeler:

Şirket 01.01.2023 - 31.12.2023 dönemi bütçe hedeflerine ulaşmıştır.

ı) Dönem içerisinde olağanüstü genel kurul toplantısı yapılmışsa, toplantının tarihi, toplantıda alınan kârarlar ve buna ilişkin yapılan işlemler de dâhil olmak üzere olağanüstü genel kurula ilişkin bilgiler:

Olağanüstü genel kurul yapılamamıştır.

i) Şirketin yıl içinde yapmış olduğu bağış ve yardımlar ile sosyal sorumluluk projeleri çerçevesinde yapılan harcamalara ilişkin bilgiler:

Şirket 01.01.2023 - 31.12.2023 dönemi içinde Kahramanmaraş merkezli depremler için 20.500.000 TL bağış ve yardım yapmış ve yapılan bağışlar 28.04.2023 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul'da ortaklar tarafından onaylanmıştır.

j) Şirketler topluluğuna bağlı bir şirketle, hâkim şirkete bağlı bir şirketle, hâkim şirketin yönlendirmesiyle onun ya da ona bağlı bir şirketin yararına yaptığı hukuki işlemler ve geçmiş faaliyet yılında hâkim şirketin ya da ona bağlı bir şirketin yararına alınan veya alınmasından kaçınılan tüm diğer önlemler:

Torunlar Enerji Sanayi ve Ticaret A.Ş. ile veya gruba bağlı bir şirketle veya yönlendirmesiyle onların ya da onlara bağlı bir şirketin yararına yapılan herhangi bir hukuki işlem ve Torunlar Enerji Sanayi ve Ticaret A.Ş. ile veya gruba bağlı bir şirketle ya da onlara bağlı bir şirketin yararına alınan veya alınmasından kaçınılan önlemler bulunmamaktadır.

k) İşletmenin finansman kaynakları ve varsa çıkârılmış bulunan sermaye piyasası araçlarının niteliği ve tutarı:

Başkent Doğalgaz Dağıtım GYO A.Ş. Türk Lirası cinsinden yaptığı banka borçlanmaları ile finansman kaynağı yaratmaktadır.

l) Bilanço tarihinden sonra meydana gelen olaylar:

Bilanço Tarihinden sonra ortaya çıkan önemli bir olay bulunmamaktadır.

m) Finansal tablolarda yer almayan ancak kullanıcılar için faydalı olacak diğer hususlar:

Yoktur.

n) Şirketler topluluğuna bağlı bir şirketse; (ı) bendinde bahsedilen hukuki işlemin yapıldığı veya önlemin alındığı veyahut alınmasından kaçınıldığı anda kendilerince bilinen hal ve şartlara göre, her bir hukuki işlemde uygun bir karşı edim sağlanmadığı ve alınan veya alınmasından kaçınılan önlemin şirketi zarara uğratmadığı, şirket zarara uğramışsa bunun denkleştirilip denkleştirilmediği:

Şirketimizin grup şirketleri ve diğer ilişkili taraflarla yapmış olduğu işlemler ticari faaliyet kapsamındadır. 01.01.2023 - 31.12.2023 faaliyet dönemine ilişkin olarak bilinen hal ve şartlara göre oluşan bir işlemden dolayı Şirket zarara uğramamıştır.

5- FİNANSAL DURUM

a) Finansal duruma ve faaliyet sonuçlarına ilişkin yönetim organının analizi ve değerlendirmesi, planlanan faaliyetlerin gerçekleşme derecesi, belirlenen stratejik hedefler kârşısında şirketin durumu:

Şirket 01.01.2023 – 31.122023 dönemi mali sonuçları ekli Bilanço ve Gelir tablosunda sunulmuş ve yukârıda 4. Madde de yeralan "Şirket Faaliyetlere İlişkin Önemli Gelişmeler" bölümünde açıklanmıştır.

b) Geçmiş yıllarla kârşılaştırmalı olarak şirketin yıl içindeki satışları, verimliliği, gelir oluşturma kapasitesi, kârlılığı ve borçlöz kaynak oranı ile şirket faaliyetlerinin sonuçları hakkında fikir verecek diğer hususlara ilişkin bilgiler ve ileriye dönük beklentiler:

Şirket'in 31Aralık 2023 itibarıyla sürdürülen faaliyetler net karı 3.899.067.802 (31 Aralık 2022; Zararı 1.816.579.524 'dir.

Şirket'in net borç/sermaye oranı ise 31 Aralık 2023 itibariyle sıfır (31 Aralık 2022: sıfır) olarak gerçekleşmiştir. Şirket'in gelir riski altında olması öngörülmemektedir.

c) Şirketin sermayesinin kârşılıksız kalıp kalmadığına veya borca batık olup olmadığına ilişkin tespit ve yönetim organı değerlendirmeleri:

Türk Ticaret Kanunun 376. Maddesi uyarınca, şirketin sermaye ile kanuni yedek akçeler toplamının yarısının zarar sebebiyle kârşılıksız kalması gibi bir durum olmadığı için kanunda belirtilen kriterleri yerine getirdiğinden, şirketin borca batıklık durumu mevcut değildir.

ç) Varsa şirketin finansal yapısını iyileştirmek için alınması düşünülen önlemler:

Şirket'in finansal ve sermaye yapısı güçlü olduğu için finansal yapısını iyileştirmek için herhangi bir önlem alınması düşünülmemektedir.

d) Kâr dağıtım politikasına ilişkin bilgiler:

Kanuni yedek akçeler ayrıldıktan sonra kalan net kârın dağıtılması hedeflenmektedir.

6- DÖNEM İÇİNDE ESAS SÖZLEŞMEDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER VE NEDENLERİ

Dönem içerisinde esas sözleşmede yapılan herhangi bir değişiklik bulunmamaktadır.

7- YÖNETİM ORGANININ VE RİSKLERİN DEĞERLENDİRMESİ

7.1 Yönetim Organı

a) Yönetim Kurulu Toplantıları

Şirket Yönetim Kurulu 31 Aralık 2023 tarihi itibari ile 17 kez toplanmıştır. Gerçekleştirilen toplantıların çoğunluğu Yönetim Kurulu üyelerinin tamamının katılımı ile gerçekleşmiştir.

b) Komiteler

Olağan Genel Kurulda yeni seçilen yönetim kurulu üyeleri nedeniyle 28.04.2023 tarih ve 2023/11 sayılı Yönetim Kurulu Kâraı ile komitê üyelikleri aşağıdaki şekilde yeniden belirlenmiştir.

	Kurumsal Yönetim Komitesi	Denetim Komitesi	Riskin Erken Saptanması Komitesi	Aday Gösterme Komitesi	Ucret Komitesi
Başkan	Prof.Dr.D.Ali ALP	Celal ALTUNKAYNAK	Prof.Dr.D.Ali ALP	llhami ÖZSAHİN	Celal ALTUNKAYNAK
Uye	Celal ALTUNKAYNAK	Ilhami ÖZSAHİN	İlhami ÖZŞAHİN	Celal ALTUNKAYNAK	İlhami ÖZSAHİN
Uye	Mahmut KÄRABIYIK	Prof.Dr.D.Ali ALP	lsmail KAZANÇ	Mahmut KÄRABIYIK	Mahmut KARABIYIK
Uye	Secil HIZLI

7.2. Risk Değerlendirmesi

a) Temel Riskler ve Fırsatlar

Doğal gaz dağıtım faaliyetlerinin doğası gereği, çeşitli risk ve fırsatlar içermektedir. Kaynaklarına göre maruz kalınan riskler ve fırsatlar aşağıda belirtilmiştir.

i. Düzenleyici Kurumların Mevzuat Değişikliklerinden Kaynaklanan Risk ve Fırsatlar

EPDK tarafından belirlenen sistem kullanım bedelleri tarifesinde ve Şirket'in müşterilerini sınıflandırmak üzere belirlenen tüketim miktarı eşiğinde Şirket aleyhine gerçekleştirilecek herhançi bir değişiklik Şirketin işini, finansal durumunu, faaliyet sonuçlarını ve beklentilerini olumsuz şekilde etkileyebilir.

Şirket ile ilgili olarak Doğal Gaz Piyasası Kanunu'nun Geçici 3. maddesinin 1. fıkrasının (e) bendi ile belirlenen tarifenin şirket hisseleştirilmesine dair hisse satış sözleşmesinin imza tarihini takip eden sekiz yıl süresince uygulanması öngörülmüş ve söz konusu süre 31 Mayıs 2021 tarihinde sona ermiştir. 6 Mayıs 2021 tarihli ve 10206 sayılı Kurul kararı ile belirlenmiş ve 7 Mayıs 2021 tarihli ve 31477 sayılı Resmi Gazetede yayımlanmıştır. Şirket 01.01.2022 - 31.12.2026 döneminde geçerli olacak üçüncü uygulama döneminde de düzenlemeye tabi faaliyetler için gelir gereksinimi, ilgili faaliyetin yürütülmesi için tüm maliyet ve hizmetler dikkate alınarak EPDK tarafından belirlenip son tüketiciye tarife mekanizması ile yansıtılacaktır.

Şirket gelirinin büyük çoğunluğu EPDK tarafından belirlenen tarife ile ilişkili olan doğal gaz dağıtım faaliyetlerinden elde edildiği için bu tarifenin herhangi bir bileşenindeki değişiklik ve Şirket'in tabi olduğu mevzuat hükümlerinde meydana gelebilecek değişiklikler, Şirket'in işini, finansal durumunu, faaliyet sonuçlarını ve beklentilerini olumsuz şekilde etkileyebilir.

Şirket, söz konusu risk ve fırsatları yönetebilmek için sektör katılımcıları ve düzenleyici kurumlar ile gerekli çalışmaları gerçekleştiri. Yapılan görüşmeler ve şirket içi çalışmalar sonucunda, tüketiciler de dâhil olmak üzere tüm sektör paydaşlarına ve mevzuat düzenlemelerine olumlu yönde katkı sağlayacak çalışma ve girişimlerde bulunur.

ii. Operasyonel Riskler

Şirketin iş süreçleri iç ve dış olaylardan operasyonel risklere maruz kalabilir. Bu risklerin etki ettiği alanlar bilgi teknolojileri sisteminde, doğal gaz dağıtım şebekesinde meydana gelebilecek kesinti, arıza veya güvenlik ihlalleri Şirket'in doğal gaz dağıtım faaliyetlerini önemli ölçüde etkileyebilir.

Şirket bütün operasyonel riskler için ilgili prosedür ve politikaları oluşturmuş ve Başkentgaz kalite sisteminde yayınlamıştır. Gerçekleşmeleri gözden geçirmek ve riski azaltıcı faaliyetleri yönetmek için gerekli çalışmaları yapar.

iii. Likidite Riski

Likidite riski, şirketin net fonlama yükümlülüklerini yerine getirmeme ihtimalidir. Nakit yaratma potansiyeli yüksek olan Şirket sahip olduğu yüksek miktardaki nakit varlıkları, likidite riskini tahmini ve fiili nakit alımlarını düzenli olarak takip etmek ve finansal varlık ve yükümlülüklerin vadelerinin eşleştirilmesi yoluyla yeterli fonların ve borçlanma rezervinin devamını sağlamak suretiyle yönetir.

iv. Piyasa Riski

Şirket'in faaliyetleri öncelikle, döviz kurundaki değişiklikler ile ilgili finansal risklere maruz kalmamaktadır. Piyasa riskleri ayrıca, duyarlılık analizleri ile de değerlendirilmektedir.

v. Kur Riski

Şirket, faaliyetlerinde esas olarak kullandığı para birimi dışındaki para birimlerinde yapılan alım satım işlemleri nedeniyle de işleme bağlı kurk riskine maruz iken, sabit tarife uygulama süresinin sonu olan 1 Haziran 2021 tarihinden itibaren uygulanmak üzere TL cinsinden tarife belirlenmesi ile alım satım işlemlerinden kaynaklanan kur riski ortadan kalkmıştır.

Ancak Şirketin yatırım malzemeleri tedariği ve kiralamalardan kaynaklanan yabancı para cinsinden işlemler nedeniyle kur riskine maruz kalmaktadır. Kur riski, onaylanmış politikalara dayalı olarak yapılan vadeli döviz alım/satım sözleşmeleri ile yönetilmektedir.

vi. Faiz Riski

Şirketimiz, bilançosunda finansal borçlar olarak sınıfladığı değişken faizli krediler faiz değişimlerine bağlı olarak faiz riskine maruz kalmaktadır. Şirketimiz, faiz kazanan varlık ve faiz ödenen yükümlülükleri nedeniyle, faiz oranlarının değişiminden doğan faiz oranı riskine açıktır. Bu risk, faiz oranına duyarlı varlık ve yükümlülüklerin miktar ve vadelerini dengeleyerek bilanço içi yöntemlerle veya gerekli olduğu durumlarda türev araçlar kullanılarak yönetilmektedir.

Bu kapsamda, alacak ve borçların sadece vadelerinin değil, faiz yenilenme dönemlerinin de benzer olmasına önem verilmektedir. Finansal borçların piyasadaki faiz oranı dalgalanmalarından en az düzeyde etkilenmesi için, bu borçların "sabit faiz" ve "kısa vade/uzun vade" dengesi hem kendi içinde, hem de aktif yapısı ile uyumlu olarak yapılandırılmaktadır.

8- YÖNETİM KURULU ÜYELERİ VE YÖNETİCİLERİN ŞİRKET DIŞINDA YÜRÜTTÜKLERİ GÖREVLER VE ÜYELERİN BAĞIMSIZLIK BEYANLARI

Yönetim Kurulu üyelerinin şirket dışında başka görevler alması belli bir kurala bağlanmamış olup, üyelerin bazıları şirket dışında başka şirketlerde de yönetim kurulu üyesi olarak görev almaktadır. Yönetim Kurulu Üyelerinin Şirket dışında yürüttükleri görevler aşağıda belirtilmiştir.

Aziz TORUN; Grup şirketlerinde Yönetim Kurulu Başkan ya da üyelikleri,

Mehmet TORUN; Grup şirketlerinde Yönetim Kurulu Başkan ya da üyelikleri,

Mahmut KÂRABIYIK; Serbest avukatlık, Torunlar Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. ve Gimat Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş.'nde yönetim kurulu üyeliği, Kütahya Şeker Fabrikası A.Ş.'de yönetim kurulu üyeliği , Akçez Enerji Yatırımları San. Ve Tic.A.Ş.'de yönetim kurulu üyeliği

İsmail KAZANÇ; Torunlar Enerji Sanayi ve Ticaret A.Ş., Torunlar Gıda Sanayi ve Ticaret A.Ş. ve TRN Alışveriş Merkezleri Yatırım ve Yönetim A.Ş.'nde yönetim kurulu üyeliği, Sakarya Elektrik A.Ş. 'nde yönetim kurulu üyeliği, Teknovel Bilgi ve İletişim Teknolojileri San. ve Tic. Satış A.Ş. 'nde yönetim kurulu üyeliği

İlhami ÖZŞAHIN; Sakarya Elektrik Dağıtım A.Ş. 'nde yönetim kurulu üyeliği

Prf.Dr. Dursun Ali ALP: Muhtelif şirketlerde yönetim kurulu üyeliği

Şirket ve Yönetim Kurulu üyelerinin mevzuat hükümlerine aykırı uygulamaları olmadığı gibi şirket ve yönetim kurulu üyeleri hakkında uygulanan idari veya adli yaptırım bulunmamaktadır.

9- EKLER

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Finansal Tablolar ve Dipnotları

Bağımsız Yönetim Kurulu Uyelerinin Bağımsızlık Beyanları

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Kurumsal Yönetim Bilgi Formu

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Kurumsal Yönetim Uyum Formu

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Kurumsal Yönetim Uyum Beyanı

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Sürdürülebilirlik Raporu

01.01.2023-31.12.2023 Dönemi Sürdürülebilirlik Uyum Beyanı

Saygılarımızla,

31 ARALIK 2023 TARİHİ İTİBARIYLA FİNANSAL DURUM TABLOSU

	Notlar	31 Aralık 2023	31 Aralık 2020
VARLIKLAR
Dönen varlıklar
Nakit ve nakit benzerleri	3	2.397.736.706	3.992.308.089
Finansal yatırımlar	22	1.839.915.281	2.918.352.705
Ticari alacaklar
- İlişkili olmayan taraflardan ticari alacaklar	4	2.803.845.132	4.490.169.787
Diğer alacaklar
- İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar	5	2.423.229	28.796.429
Stoklar	7	63.649.109	37.483.272
Peşin ödenmiş giderler(KV)	8
- Diğer peşin ödenmiş giderler		9.615.173	8.416.649
Diğer dönen varlıklar		154.545.633	89.773
Toplam dönen varlıklar		7.271.730.263	11.475.616.704
Duran varlıklar
Diğer alacaklar
- İlişkili olmayan taraflardan uzun vadeli diğer alacaklar	5	707.177	2.007.582
Maddi duran varlıklar	9	109.930.595	113.517.178
Maddi olmayan duran varlıklar
- İmtiyaza bağlı maddi olmayan duran varlıklar	10	19.983.509.528	18.571.262.860
- Diğer maddi olmayan duran varlıklar	10	96.860.556	57.544.660
Kullanım hakkı varlıkları	11	396.811.404	584.620.260
Ertelenmiş vergi varlığı	20	3.926.184.006	210.382.746
Ozkaynak Yöntemi ile Değerlenen Finansal Yatırımlar		1.570.871.400
Toplam duran varlıklar		26.084.874.666	19.539.335.286
TOPLAM VARLIKLAR		33.356.604.929	31.014.951.990

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİ İTİBARIYLA FİNANSAL DURUM TABLOSU

	Notlar	31 Aralık 2023	31 Aralık 2020
KAYNAKLAR
Kısa vadeli yükümlülükler
Üzun vadeli borçlanmaların
kısa vadeli kısımları	23	598.181.818	441.783.402
Diğer finansal yükümlülükler	23	234.381	313.069
Kısa vadeli kiralama yükümlülükleri	11,25	25.624.149	110.292.432
Güvence bedeli	6	4.984.243.888	4.762.122.172
Ticari borçlar
- İlişkili taraflara ticari borçlar	25	904.154.382	302.777.391
- İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar	4	3.560.501.504	5.674.399.937
Çalışanlara sağlanan faydalar
kapsamında borçlar	। ਤੇ	30.387.991	77.730.913
Diğer borçlar
- İlişkili taraflara diğer borçlar	ટર્ટ		21.780.938
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar	5	2.776.843	4.336.306
Ertelenmiş gelirler	8	2.157.832.912	2.094.322.654
Dönem karı vergi yükümlülüğü		119.935.829
Kısa vadeli karşılıklar
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin
kısa vadeli karşılıklar	13	14.072.954	15.372.025
- Diğer kısa vadeli karşılıklar	12	21.109.633	29.880.933
Diğer kısa vadeli yükümlülükler		296.857

Toplam kısa vadeli yükümlülükler		12.419.353.141	13.535.112.172
Üzun vadeli yükümlülükler
Üzun vadeli borçlanmalar	23	82.158.043	463.423.834
Üzun vadeli kiralama yükümlülükleri	1,25	192.631.724	295.023.431
Ertelenmiş gelirler	8	2.765.397.039	2.705.131.180
Üzun vadeli karşılıklar
- -Calışanlara sağlanan faydalara ilişkin
uzun vadeli karşılıklar	13	53.196.204	87.630.282
Ertelenmiş vergi yükümlülüğü	20	3.680.652.656	2.173.639.425

Toplam uzun vadeli yükümlülükler		6.774.035.666	5.724.848.152
Toplam yükümlülükler		19.193.388.807	19.259.960.324
OZKAYNAKLAR
Odenmiş sermaye	14	700.000.000	700.000.000
Sermaye düzeltmesi farkları		8.663.427.163	8.663.427.163
Kardan ayrılan kısıtlanmış yedekler	14	1.093.376.994	952.666.163
Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak
birikmiş diğer kapsamlı gelirler veya giderler
-Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kayıpları		(46.018.283)	(50.895.206)
Geçmiş yıl karları		(146.637.554)	3.306.373.070
Net dönem karı		3.899.067.802	(1.816.579.524)
Toplam özkaynaklar		14.163.216.122
			11.754.991.666

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT KAR VEYA ZARAR VE DİĞER KAPSAMLI GELİR TABLOSU

	Notlar	1 Ocak - 31 Aralık 2023	1 Ocak - 31 Aralık 2022
KAR VEYA ZARAR
Hasılat	ો ર	29.082.031.580	34.705.943.951
Satışların maliyeti (-)	। ਤ	(27.752.064.483)	(32.826.396.382)
Brüt kar		1.329.967.097	1.879.547.569
Pazarlama giderleri (-)	16	(52.355.203)	(57.577.448)
Genel yönetim giderleri (-)	16	(282.341.217)	(215.922.066)
Esas faaliyetlerden diğer gelirler	17	264.871.122	183.131.947
Esas faaliyetlerden diğer giderler (-)	17	(48.031.679)	(44.471.512)
Esas faaliyet zararı		1.212.110.120	1.744.708.490
Yatırım faaliyetlerinden gelirler	18	855.649.849	794.249.795
Özkaynak yönetimi ile değerlenen yatırımlardan sağlanan gelirler		1.405.953.941

Finansman geliri/(gideri) öncesi faaliyet karı		3.473.713.910	2.538.958.285
Finansman gelirleri	19	163.468.754	92.674.791
Finansman giderleri (-)	19	(205.066.609)	(233.349.643)
Parasal Kayıp Kazanç		(892.479.661)	(2.240.859.925)
Sürdürülen faaliyetler vergi öncesi net dönem karı
		2.539.636.394	157.423.508
Sürdürülen faaliyetler vergi geliri		1.359.431.408	(1.974.003.032)
Dönem Vergi Gideri/Geliri	20	(850.310.203)
Ertelenmiş Vergi Gideri/Geliri		2.209.741.611	(1.974.003.032)
Sürdürülen faaliyetler net dönem karı/zararı		3.899.067.802	(1.816.579.524)
Pay başına kazanç	28	0,42	(0,19)
DİĞER KAPSAMLI GİDER
Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacaklar, vergi önce

Tanımlanmış fayda planlarının birikmiş
yeniden ölçüm kazançları kayıpları vergi öncesi		6.096.154	(63.619.008)
Ertelenmiş vergi geliri	20	(1.219.231)	12.723.802
Toplam Diğer Kapsamlı Gider		4.876.923	(50.895.206)
TOPLAM KAPSAMLI GELIR		3.903.944.725	(1.867.474.730

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT ÖZKAYNAKLAR DEĞİŞİM TABLOSU

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası ("TL") olarak ifade edilmiştir.)

	Odenmiş Sermaye	Sermaye düzeltmesi farkları	Kardan ayrılan kısıtlanmış yedekler	Kar veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı gelirler veya giderler Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kayıpları	Geçmiş yıl karları	Net dönem karı	Ozkaynaklar toplamı
1 Ocak 2022 itibarıyla bakiyeler	700.000.000	8.663.427.163	799.929.173		3.342.141.356	1.939.786.185	15.445.283.877
Toplam kapsamlı gelir Temettü ödemesi (*) Transferler Kar payı avansı		-	152.736.990	(50.895.206)	(1.562.772.128) 1.787.049.195 (260.045.353)	(1.816.579.524) (1.939.786.185)	(1.867.474.730) (1.562.772.128) (260.045.353)
31 Aralık 2022 itibarıyla bakiyeler	700.000.000	8.663.427.163	952.666.163	(50.895.206)	3.306.373.070	(1.816.579.524)	11.754.991.666
1 Ocak 2023 itibarıyla bakiyeler	700.000.000	8.663.427.163	952.666.163	(50.895.206)	3.306.373.070	(1.816.579.524)	11,754,991.666
Toplam kapsamlı gelir Temettü ödemesi (**) Kap payı avansı Transferler			140.710.831	4.876.923 -	(1.160.861.572) (334.858.697) (1.957.290.355)	3.899.067.802 1.816.579.524	3.903.944.725 (1.160.861.572) (334.858.697)
31 Aralık 2023 itibarıyla bakiyeler	700.000.000	8.663.427.163	1.093.376.994	(46.018.283)	(146.637.554)	3.899.067.802	14.163.216.122

(*) Şirket hissedadar, 7 Ocak 2122 tarihli olağında aldığı kararı 1.199,546.847 TL temetü dağıma kararı alınış oluna tutanı 28.352.008 TI-lik kısm temeti avansı olarak 18 Ocak 2022 tarihinde ödenmiştir. Kalan 911.194.240 TL tutarındaki kısım 4 Nisan 2022 tarihinde ödemiştir.

(*) Şirket hissedarları, 31 Mart 2022 tarihi olaşan ile 922 milyon TL nin karpayı olarak dağıtılmasına ve 5 Mayıs 2022 tarihi Yönetim Kırılıb Kararı ile kar ile kar ile k avansı olarak dağıları 140 milyon TL 'nin dağıtlacak kara vermiştir. Kalan 812 milyon TL 4 Mayıs 2023 tarihinde hise senedi sahiplerin nakden dığıtlımsatı,

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT NAKİT AKIŞ TABLOSU

Notlar	1 Ocak - 31 Aralık 2023	1 Ocak - 31 Aralık 2022

A. İsletme faaliyetlerinden kaynaklanan nakit akışları	5.150.390.405	5.408.661.703
Dönem net karı	3.899.067.802	(1.816.579.524)
Dönem net karı mutabakatı ile ilgili düzeltmeler	(866.856.678)	3.883.000.059
Amortisman ve itfa giderleri ile ilgili düzeltmeler 9, 10, 11	1.384.682.133	1.322.272.237
Alacaklarda değer düşüklüğü/(iptali) ile ilgili düzeltmeler 4 Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar/(iptali)	29.705.719	9.083.954
ile ilgili düzeltmeler 13	28.503.364	25.875.574
Dava ve/veya ceza karşılıkları/(iptali) ile ilgili düzeltmeler 12	3.803.807	8.606.731
Faiz gelirleri ile ilgili düzeltmeler 17, 18, 19	(1.019.118.603)	(886.924.586)
Faiz giderleri ile ilgili düzeltmeler 19	205.066.609	233.349.643
Vergi geliri/(gideri) ile ilgili düzeltmeler 20	(3.059.098.234)	1.963.256.679
İştirak alım etkisi ile ilgili düzeltmeler	(1.405.953.941)
Gerçekleşmemiş yabancı para çevrim farkları ile ilgili düzeltmeler
Maddi ve maddi olmayan duran varlıkların elden
çıkarılmasından kaynaklanan kazançlar ile ilgili düzeltmeler
Kar/(zarar) mutabakatı ile ilgili diğer düzeltmeler 3	52.788.558	(41.965.593)
Parasal kayıp/kazanç	2.912.763.910	1.249.445.420
İşletme sermayesinde gerçekleşen değişimler	2.783.233.081	3.372.320.455
Ticari alacaklardaki azalışlar/(artışlar) ile ilgili düzeltmeler	169.844.107	(3.071.572.633)
Stoklardaki (artış)/azalış ile ilgili düzeltmeler	(52.294.879)	3.271.298
Ticari borçlardaki (artış)/azalış ile ilgili düzeltmeler	1.057.570.259	4.448.985.383
Faaliyetlerle ilgili diğer alacaklardaki azalış/(artış)
ile ilgili düzeltmeler	(181.728.440)	(3.622.139)
Ertelenmiş gelirlerdeki artış/(azalış)	1.294.840.734	1.474.849.162
Faaliyetlerle ilgili diğer borçlardaki artış/(azalış)
ile ilgili düzeltmeler	495.001.300	520.409.384
Faaliyetlerden elde edilen nakit akışları	5.815.444.205	5.438.740.990
Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin
karşılıklar kapsamında yapılan ödemeler । ਤੇ
Vergi iadeleri/(ödemeleri) 12	(16.324.372)	(7.950.387)
Diğer karşılıklara ilişkin ödeme ve iptaller	(648.729.428)
		(22.128.900)
B. Yatırım faaliyetlerinden kaynaklanan nakit akışları	(3.753.356.380)	(1.640.923.924)
9 Maddi duran varlık alımından kaynaklanan nakit çıkışları	(3.962.941)	(1.857.123)
Maddi olmayan duran varlık alımından kaynaklanan nakit çıkışları 10	(2.640.886.317)	(1.848.642.337)
Finansal yatırımlardan kaynaklanan düzeltmeler	(87.939.814)	1.003.825.331
Alınan faiz	(855.649.849)	(794.249.795)
Diğer nakit girişleri/(çıkışları)	(164.917.459)

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT NAKİT AKIŞ TABLOSU

	Notlar	1 Ocak - 31 Aralık 2023	1 Ocak - 31 Aralık 2022
C. Finansman faaliyetlerinden nakit akışları		(1.422.212.518)	(2.231.253.077)
llişkili taraflardan alınan/(verilen) nakit avans ve borçlar		(16.901.277)	7.438.117
Kredilerden nakit girişleri	23	988.129.504	132.374.155
Kredi geri ödemelerine ait nakit çıkışları	23	(770.655.573)	(384.531.835)
Odenen temettüler		(1.495.720.269)	(1.822.817.481)
Odenen faiz.		(140.367.412)	(133.258.424)
Alınan faiz	19	163.468.754	92.674.791
Kiralama yükümlülüklerine ait nakit çıkışları	11	(150.166.245)	(123.132.400)
Nakit ve nakit benzerlerindeki net artış/(azalış) (A+B+C)		(25.178.493)	1.536.484.702
D. Dönem başı nakit ve nakit benzerleri	3	3.992.308.089	2.399.317.473
Nakit ve nakit benzerleri beklenen
kredi zararındaki değişim		(25.101.741)	(23.606.303)
"Yabancı para çevrim farklarının nakit ve
nakit benzerleri üzerindeki parasal kayıp etkisi"		(1.569.392.890)	56.505.914
Dönem sonu nakit ve nakit benzerleri	3	2.372.634.965	3.968.701.786

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

Başkent Doğalgaz Dağıtım Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş (Şirket) Yönetim Kurulu'nda, mevzuat, ana sözleşme ve Sermaye Piyasası Kurulu tarafından ilan edilen Kurumsal Yönetim İlkelerinde belirtilen kriterler kapsamında "bağımsız üye" olarak görev yapmaya aday olduğumu, bu kapsamda;

a) Şirket, Şirket'in yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirket'te önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendim, esim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ye sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başına sahip olunmadığı ya da önemli nitelikte ticari ilişkinin kurulmamış olduğunu,

b) Son beş yıl içerisinde, başta Şirket'in denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dahil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde Şirket'in önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışan veya yönetim kurulu üyesi olmadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceğim görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Bağlı olduğum mevzuata uygun olması şartıyla, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmıyor olduğumu,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşmiş sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, Şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığını koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiği görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayırabiliyor olduğumu,

g) Şirket'in yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmış bulunduğumu,

ğ) Şirket'in veya Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almıyor olduğumu,

h) Yönetim Kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu, beyan ederim.

Tarih: 20 Mart 2023

D Althenboymak

Imza

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

a) Şirket, Şirket'in yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirket'te önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendirrı, esim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ye sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başına sahip olunmadığı ya da önemli nitelikte ticari ilişkinin kurulmamış olduğunu,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceğim görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Bağlı olduğum mevzuata uygun olması şartıyla, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmıyor olduğumu,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşmiş sayıldığımı,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiği görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayırabiliyor olduğumu,

g) Şirket'in yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmış bulunduğumu,

ğ) Şirket'in veya Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almıyor olduğumu,

h) Yönetim Kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu, beyan ederim.

Tarih: 20.03.702" Adı Sayadı: | | has Intza:

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

a) Şirket, Şirket'in yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirket'te önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendirn, esim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ye sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başına sahip olunmadığı ya da önemli nitelikte ticari ilişkinin kurulmamış olduğunu,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceğim görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Bağlı olduğum mevzuata uygun olması şartıyla, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmıyor olduğumu,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşmiş sayıldığımı,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiği görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayırabiliyor olduğumu,

g) Şirket'in yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmış bulunduğumu,

h) Yönetim Kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu, beyan ederim.

Tarih: 20/03/2013 Adı Soyadı. Dursun Ak İmza: (

KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU

Başkent doğalgaz dağıtım gayrımenkul yatırım ORTAKLIĞI A.Ş. Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 2023 - Yıllık Bildirim

Özet Bilgi 01.01.2023-31.12.2023 Kurumsal Yönetim Uyum Formu

Kurumsal Yönetim Uyum Raporu

ligili Şirketler

İlgili Fonlar

olup ilgili tutanağa 28.04.2023 tarhli https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1143140 Kamuyu

Aydınlatma Platformu ve web

1.3.11 - Genel Kurul toplantısı söz hakkı olmaksızın menfaat sahipleri ve medya dahil kamuya açık olarak yapılmıştır.

1.4. O' Hakki

1.4.1 - Pay sahiplerinin oy haklannı kullanmalarını zorlaştırıcı herhangi bir kısıtlama ve uygulama x bulunmamaktadır.

1.4.2-Şirketin imtiyazlı oy hakkına sahip payı bulunmamaktadır.

1.4.3 - Şirket, beraberinde hakimiyet ilişkisini de getiren karşılıklı iştirak ilişkisi içerisinde bulunduğu herhangi bir ortaklığın Genel Kurulu'nda oy haklarını kullanmamıştır.

1.5. AZLIK HAKLARI

1.5.1- Şirket azlık haklarının kullandırılmasına azami özen göstermiştir.

1.5.2-Azlık hakları esas sözleşme ile sermayenin yirmide birinden daha düşük bir orana sahip olanlara da tanınmış ve azlık haklarının kapsamı esas sözleşmede düzenlenerek genişletilmiştir.

1.6. KAR PAYI HAKKI

1.6.1 - Genel kurul tarafından onaylanan kar dağıtım politikası ortaklığın kurumsal internet sitesinde kamuya açıklanmıştır.	X
1.6.2 - Kar dağıtım politikası, pay sahiplerinin ortaklığın gelecek dönemlerde elde edeceği karın dağıtım usul ve esaslarını öngörebilmesine imkan verecek açıklıkta asgari bilgileri içermektedir.	X
1.6.3 - Kar dağıtmama nedenleri ve dağıtılmayan kârın kullanım şekli ilgili gündem maddesinde belirtilmiştir.
1.6.4 - Yönetim kurulu, kar dağıtım politikasında pay sahiplerinin menfaatleri ile ortaklık menfaati arasında denge sağlanıp sağlanmadığını gözden geçirmiştir.	X
1.7. PAYLARIN DEVR
1.7.1 - Payların devredilmesini zorlaştırıcı herhangi bir kısıtlama bulunmamaktadır.	X
21 KURUMSAL INTERNET SITES
2.1.1 - Şirketin kurumsal internet sitesi, 2.1.1 numaralı kurumsal yönetim ilkesinde yer alan tüm öğeleri içermektedir.	X
2.1.2-Pay sahipliği yapısı (çıkarılmış sermayenin %5'inden fazlasına sahip gerçek kişi pay sahiplerinin adları, imtiyazları, pay adedi ve oranı) kurumsal internet sitesinde en az 6 ayda bir güncellenmektedir.	X
2.1.4 - Şirketin kurumsal internet sitesindeki bilgiler Türkçe ile tamamen aynı içerikte olacak şekilde ihtiyaca göre seçilen yabancı dillerde de hazırlanmıştır.		X
22 FAALYET RAPORU
2.2.1 - Yönetim kurulu, yıllık faaliyet raporunun şirket faaliyetlerini tam ve doğru şekilde yansıtmasını temin etmektedir.	X
2.2.2 - Yıllık faaliyet raporu, 2.2.2 numaralı ilkede yer alan tüm unsurları içermektedir.	×
3.1 MENFAAT SAHİPLERİNE İLİŞKİN ŞİRKET POLİTİKASI
3.1.1- Menfaat sahiplerinin hakları ilgili düzenlemeler, sözleşmeler ve iyi niyet kuralları çerçevesinde korunmaktadır.	×
3.1.3 - Menfaat sahiplerinin haklarıyla ilgili politika ve prosedürler şirketin kurumsal internet sitesinde yayımlanmaktadır.		X
3.1.4 - Mentaat sahiplerin meuzuata aykırı ve otik arıdan

uygun olmayan işlemleri bildirmesi için gerekli x mekanizmalar oluşturulmuştur.

Ov hakkında imtiyaz bulunmamaktadır. Genel Kurul toplantılarında hazır bulunan pay sahiplerinin veya vekillerin her hisse için bir oy hakkı vardır. A ve B grubu payların, yönetim kurulu üyelerinin seçiminde aday gösterme imtiyazı vardır. x Yönetim Kurulumuzda azınlık x payı ile temsil eden üye bulunmamaktadır. Azlık haklarının kullandırılmasına özen gösterilmektedir. Bununla beraber,hakların kapsamının genişletilmesi ve sermayenin yirmide birinden daha düşük

miktara sahip olanlara da bu hakların tanınması Esas Sözleşme'de yer almamıştır.

sitemizde yer alan https://

www.baskentdogalgaz.com.tr /tr/vatirimci/page/ Genel-Kurul/119 adreserinden ulaşılabilmektedir.

İnternet sitesinde Türkçe olarak bulunan bilgilerin büyük ölçüde İngilizce olarak da verilmesi için başlatılan çalışmalar sürdürülmektedir.

5PK sürekli bilgilendirme formu, Bilgi toplumu hizmeti , Kar dağıtım politikası, Ücret politikası

3.1.5 - Şirket, menfaat sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarını dengeli bir şekilde ele almaktadır.	X
3.2. MENFAAT SAHİPLERİNİN ŞİRKET YÖNETİMİNE KATILIMININ DESTEKLENNES
3.2.1 - Çalışanların yönetime katılımı, esas sözleşme veya şirket içi yönetmeliklerle düzenlenmiştir.	x	Çalışanların yönetime katılması ile ilgili düzenleme mevcut değildir. Menfaat sahipleri bakımından
3.2.2 - Menfaat sahipleri bakımından sonuç doğuran önemli kararlarda menfaat sahiplerinin görüşlerini almak üzere anket / konsültasyon gibi yöntemler uygulanmıştır.	X	sonuç doğuran önemli kararlarda görüş alınması benimsenmiş, talep ve öneriler dinlenmiş fakat anket vb herhangi bir düzenleme yapılmamıştır.
3.3. ŞİRKETİN İNSAN KAYNAKLARI POLİTIKASI
3.3.1 - Şirket fırsat eşitliği sağlayan bir istihdam politikası ve tüm kilit yönetici pozisyonları için bir halefiyet planlaması benimsemiştir.	X	Şirket tarafından konuyla ilgili çalışmalar devam etmektedir.
3.3.2 - Personel alımına ilişkin ölçütler yazılı olarak belirlenmiştir.	×
3.3.3 - Şirketin bir İnsan Kaynakları Gelişim Politikası bulunmaktadır ve bu kapsamda çalışanlar için eğitimler düzenlemektedir.	x
3.3.4 - Şirketin finansal durumu, ücretlendirme, kariyer planlaması, eğitim ve sağlık gibi konularda çalışanların	X
bilgilendirilmesine yönelik toplantılar düzenlenmiştir. 3.3.5 - Çalışanları etkileyebilecek kararlar kendilerine ve çalışan temsilcilerine bildirilmiştir. Bu konularda ilgili	X
sendikaların da görüşü alınmıştır. 3.3.6 - Görev tanımları ve performans kriterleri tüm
çalışanlar için ayrıntılı olarak hazırlanarak çalışanlara duyurulmuş ve ücretlendirme kararlarında kullanılmıştır. 3.3.7 - Çalışanlar arasında ayrımcılık yapılmasını önlemek	X
ve çalışanları şirket içi fiziksel, ruhsal ve duygusal açıdan kötü muamelelere karşı korumaya yönelik prosedürler, eğitimler, farkındalığı artırma, hedefler, izleme, şikayet mekanizmaları gibi önlemler alınmıştır.	x
3.3.8 - Şirket, dernek kurma özgürlüğünü ve toplu iş sözleşmesi hakkının etkin bir biçimde tanınmasını desteklemektedir.	I	Şirket ,dernek kurma özgürlüğü ve toplu iş sözleşmesi hakkını etkin bir biçimde tanınmasına herhangi bir engel bulunmata olup TES-İŞ Sendikasının etkili olduğu şirkette toplu iş sözleşmesi bağıtlanmaktadır.
3.3.9 - Çalışanlar için güvenli bir çalışma ortamı sağlanmaktadır.	x
3.4. MÜŞTERİLER VE TEDARİKÇİLERLE İLİŞKİLER
3.4.1-Şirket, müşteri memnuniyetini ölçmüştür ve koşulsuz müşteri memnuniyeti anlayışıyla faaliyet göstermiştir. 3.4.2 - Müşterinin satın aldığı mal ve hizmete ilişkin	×
taleplerinin işleme konulmasında gecikme olduğunda bu durum müşterilere bildirilmektedir.	X
3.4.3 - Şirket mal ve hizmetlerle ilgili kalite standartlarına bağlıdır.	X
3.4.4 - Şirket, müşteri ve tedarikçilerin ticari sır kapsamındaki hassas bilgilerinin gizliliğini korumaya yönelik kontrollere sahiptir.	X
3.5. ETİK KURALLAR VE SOSYAL SORUMLULUK
3.5.1 - Yönetim kurulu Etik Davranış Kuralları'nı belirleyerek şirketin kurumsal internet sitesinde yayımlamıştır. 3.5.2- Ortaklık, sosyal sorumluluk konusunda duyarlıdır.	X
Yolsuzluk ve rüşvetin önlenmesine yönelik tedbirler almıştır	X
4.1. YÖNETİM KURULUNUN İŞLEVİ
4.1.1-Yönetim kurulu, strateji ve risklerin şirketin uzun vadeli çıkarlarını tehdit etmemesini ve etkin bir risk yönetimi uygulanmasını sağlamaktadır.	X
		Toplantı gündem ve
4.1.2-Toplantı gündem ve tutanakları, yönetim kurulunun şirketin stratejik hedeflerini tartışarak onayladığını, ihtiyaç duyulan kaynakları belirlediğini ve yönetimin performansının denetlendiğini ortaya koymaktadır.	X	tutanakları, yönetim kurulunun şirketin stratejik hedeflerini tartışarak onayldığını ortaya koymakla birlikte,ihtiyaç duyulan kaynakları belirlenmesi ve yonetim performansının denetlenmesi konusunda
4.2. YONETİM KURULUNUN FAALİYET ESASLARI		tutanak bulunmamaktadır.
4.2.1-Yönetim kurulu faaliyetlerini belgelendirmiş ve pay sahiplerinin bilgisine sunmuştur.	X

4.2.2-Yönetim kurulu üyelerinin görev ve yetkileri yıllık	x
laaliyet raporunda açıklanmıştır.
4.2.3 - Yönetim kurulu, şirketin ölçeğine ve faaliyetlerinin karmaşıklığına uygun bir iç kontrol sistemi oluşturmuştur.	x
4.2.4-İç kontrol sisteminin işleyişi ve etkinliğine dair bilgiler
yıllık faaliyet raporunda verilmiştir.	×
4.2.5 - Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı (genel müdür	X
) görevleri birbirinden ayrılmış ve tanımlanmıştır.
4.2.7-Yönetim kurulu, yatırımcı ilişkileri bölümü ve kurumsal yönetim komitesinin etkili bir şekilde çalışmasını
sağlamakta ve şirket ile pay sahipleri arasındaki
anlaşmazlıkların giderilmesinde ve pay sahipleriyle	x
iletişimde yatırımcı ilişkileri bölümü ve kurumsal yönetim komitesiyle yakın işbirliği içinde çalışmıştır.
4.2.8 - Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki					Yönetici sorumluluk sigortası
kusurları ile şirkette sebep olacakları zarara ilişkin olarak					şirketin ana kombine
Şirket, sermayenin %25'ini aşan bir bedelle yönetici			X 6		poliçesine dahil edilmesi
sorumluluk sigortası yaptırmıştır.					konusunda çalışma planlanmaktadır.
4.3. YÖNETİM KURULUNUN YAPISI
4.3.9- Şirket yönetim kurulunda, kadın üye oranı için asgari
%25'lik bir hedef belirleyerek bu amaca ulaşmak için					Yönetim Kurulunda kadın üye
politika oluşturmuştur. Yönetim kurulu yapısı yıllık olarak gözden geçirilmekte ve aday belirleme süreci bu politikaya		x			oranı için %25 lik hedef ile ilgili azami gayret
uygun şekilde gerçekleştirilmektedir.					gösterilmektedir.
4.3.10 - Denetimden sorumlu komitenin üyelerinden en az
birinin denetim/muhasebe ve finans konusunda 5 yıllık tecrübesi vardır.	X
4.4. YÖNETİM KURULU TOPLANTILARININ ŞEKLİ
4.4.1 - Bütün yönetim kurulu üyelerinin, yönetim kurulu
toplantılarının çoğuna fiziksel veya elektronik katılım	X
sağlamıştır.
					Yönetim Kurulu,gündemde
4.4.2 - Yönetim kurulu, gündemde yer alan konularla ilgili bilgi ve belgelerin toplantıdan önce tüm üyelere					yer alan konularla ilgili bilgi ve belgelerin toplantıdan
gönderilmesi için asgari bir süre tanımlamıştır.		×			önce tüm üyelere
					gönderilmesi için makul bir
					süre tanımlamıştır. Toplantıya katılamayan
4.4.3 - Toplantıya katılamayan ancak görüşlerini yazılı					yönetim kurulu üyesinin
olarak yönetim kuruluna bildiren üyenin görüşleri diğer					görüşünü yazılı olarak
üyelerin bilgisine sunulmuştur.				×	bildirdiği durum olmamakla birlikte, olması durumunda
					diğer üyelerin bilgisine
4.4.4 - Yönetim kurulunda her üyenin bir oy hakkı vardır.	X				sunulması esastır.
4.4.5 - Yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde yapılacağı
şirket içi düzenlemeler ile yazılı hale getirilmiştir.	×
4.4.6 -Yönetim kurulu toplantı zaptı gündemdeki tüm maddelerin görüşüldüğünü ortaya koymakta ve karar zaptı
muhalif görüşleri de içerecek şekilde hazırlanmaktadır.	x
					28.04.2023 Tarihli Genel Kurul
					Toplantı tutanağına
					28.04.2023 tarhli https://
4.4.7 - Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında başka					www.kap.org.tr/tr/Bildirim/ 1143140 Kamuyu Aydınlatma
görevler alması sınırlandırılmıştır. Yönetim kurulu üyelerinin şirket dışında aldığı görevler genel kurul	X				Platformu ve web sitemizde
toplantısında pay sahiplerinin bilgisine sunulmuştur.					yer alan https://
					www.baskentdogalgaz.com.tr /tr/yatirimci/page/
					Genel-Kurul/119
					adreslerinden ulaşılabilmektedir.
4.5. YÖNETİM KURULU BÜNYESİNDE OLUŞTURULAN KOMİTELER

					Yonetim Kurulu üye sayısı ve ilgili üyelerin bilgi ve
4.5.5 - Her bir yönetim kurulu üyesi sadece bir komitede görev almaktadır.			X		tecrübeleri dikkate alınarak
					komiteler içinde görev yapan bazı üyeler diğer komitelerde
					de görev almaktadır.
4.5.6-Komiteler, görüşlerini almak için gerekli gördüğü kişileri toplantılara davet etmiştir ve görüşlerini almıştır.	×
4.5.7 - Komitenin danışmanlık hizmeti aldığı kişi/kuruluşun
bağımsızlığı hakkında bilgiye yıllık faaliyet raporunda yer				x	Komite danışmanlık hizmeti
verilmiştir.					almamıştır.
4.5.8 - Komite toplantılarının sonuçları hakkında rapor düzenlenerek yönetim kurulu üyelerine sunulmuştur.	×
4.6. YÖNETİN KURULU ÜYELERİNE VE İDARİ SORUMLULUĞU BULUNAN
YONETİCİLERE SAĞLANAN MALİ HAKLAR
					Yönetim Kurulu performans

değerlendirmesi yapılmamakla birlikte, yönetim kurulunun etkin bir 4.6.1 - Yönetim kurulu, sorumluluklarını etkili bir şekilde yerine getirip getirmediğini değerlendirmek üzere yönetim kurulu performans değerlendirmesi gerçekleştirmiştir.

4.6.4 - Şirket, yönetim kurulu üyelerinden herhangi birisine veya idari sorumluluğu bulunan yöneticilerine kredi kullandırmamış, borç vermemiş veya ödünç verilen borcun süresini uzatmamış, şartları iyileştirmemiş, üçüncü şahıslar aracılığıyla kişisel bir kredi başlığı altında kredi kullandırmamış veya bunlar lehine kefalet gibi teminatlar vermemiştir.

4.6.5 - Yönetim kurulu üyeleri ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler yıllık faaliyet raporunda kişi bazında açıklanmıştır.

şekilde faaliyet göstermesini teminen oluşturulan yönetim kurulu komitelerinin çalışmalarına ilişkin değerlendirme yıllık faaliyet raporu ile kamuva açıklarımaktadır.

28.04.2023 Tarihli Genel Kurul Toplantı tutanağına 28.04.2023 tarhli https:// www.kap.org.tr/tr/Bildirim/ 1143140 Kamuyu Aydınlatma Platformu ve web sitemizde yer alan https:// www.baskentdogalgaz.com.tr /tr/yatirimci/page/ Genel-Kurul/119 adreslerinden ulaşılabilmektedir.

KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU

Başkent doğalgaz dağıtım gayrımenkul yatırım ORTAKLIĞI A.Ş. Kurumsal Yönetim Bilgi Formu 2023 - Yıllık Bildirim

Özet Bilgi 01.01.2023-31.12.2023 Kurumsal Yönetim Bilgi Formu

1. PAY SAHİPLERİ

ligill Şirketler II 1

1 PAY SAHIPLEN

1.1. Pay Sahipüği Haklannın Kullanımının Kolaylaştırılması

Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve
toplantılarının sayısı 1.2. Bilgi Alma ve Incelema Haktu

Ozel denetçi talebi sayısı Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi ર જોડા રા

13 Genel Kurul

like 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin
duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı ələrət Xarili Topalinələri Ələkənin Tərkiçi və aşamı
Kəsən səsrindəs, bəzimlər Aşakın Azərbaycan Azərbaycan Respublikasının ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə ilə Böyürülarının Bapanilları
Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında
gerçekleştirilen yaygın ve süreklililik arz eden işlemlerle ilgill
KAP duyurularının bağlant

Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımları
ilişkin politikanın yer aldığı bölümün adı

Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel
kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı
Esas sözleşmede menfaat sahiplerlini genel kurula
kal

Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi 1.4. Oy Heklan

Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı

Oyda imtiyaz bulunuyorsa, İmtiyazlı pay sahipleri ve oy oranları

En büyük pay sahibinin ortaklık oranı 1.5. Azlık Hakları

Yoklur. Yaktur.

https://www.kap.org.tr/tr/
Bildirim/1131342 Sunulmamıştır.

Yoktur.

Yaklur.

Yoktur. https:// w.baskentdogalgaz.com.tr

/tr/yatirimci/page/
Bagis-ve-Yardim-Politikasi/85 Değişiklik bulunmamaktadır.

Madde No:15(d) https://www.kap.org.tr/tr/ Bildirim/1143140

Evet (Yes) Evet (Yes)
Yê ve B Grubu paylann
Yê ve B Grubu Sekiyîn li Sekiyîn de
Yên Kerdirî Kurtulu Sekiyîn
Bullundrakî din Aradiyan
Londosî, B Grubu I. ebu Boo S % 75

Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesimde (içerik veya
oran bəkımından) genişletilib genişletilmediği
Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili Hayır (No) Hayır 1.6. Kar Payı Halda Kurumsal İnternet silesinde kar dağıtım politikasının yer
aldığı bölümün adı

https://
www.baskentdogalgaz.com.tr
/tr/yatinimcl/page/
Kar-Dagitim-Politikasi/89

Yoklur. Yoktur.

Yönetim kundungan kurula kaun dağıtlımamasını
kıylan katilatihadir. Kanada merala marasını
kıylan katilati metalitatını çok dağımlardan metropolitik arın
yadılır. Kurulurlar

Genel Kurul Toplantilan

	Genel kurul gondemiyle ilgili olarak şirkete iletilen ek açıklama talebi sayısı	Pay samplempir Penel kurula I katilim oran	Dogradan Vekaleten tems ediler payları Organ	temsil ediler Daylarin 01311	Şirket'in kurumsal internet sitesinde her gundem maddesiyle ilgili olumlu ve olumsuz oyları da gosterir. sekilde genel kurul toplantı tutanaklarının yer aldığı bolumun adı	Kurumsal internet sitesinde genel kuru! Genel kurul toplantı ; ioplantısında yonellilen tum soru ve futanağının ilişkili taraflarlar bunlara sağlanan yanılların yer aldığı bolumun adı	ligili madde veya patagraf numarası	ronetim kuruluna bildirimde bulunan umdyazlı bir sekilde ortaklık bilgilerine ulaşma imkanı. bulunan kışı sayısı ilçenden oğrenenler liştesi',	KAP (J) ayınlanan gen kurul bilduima baglantısı
28/04 /2023			% BG,G3 % 0,004678	4 350	https://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/yatirimci/page/ Genel-Kurul/119	https://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/ yatırımci/page/Genel-Kurul/119/ ( 28.04.2023 tarihli Olağan Genel Kurul Topianti Tutanağı)	Madde 12		https:// www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/ 1143140

2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK

2.1. Kurumsal Internet Sitesi

Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı bölümlerin adları

Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahiplerinin listesinin yer aldığı bölüm Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller

2.2. Faaliyet Raporu

2 2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin faaliyet raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adlan

a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının yer aldığı sayfa numarası veya bölüm adı

b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve üyelerin toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa numarası veya bölüm adı

ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

Kurumsal internet sitemizde "Yatırımcı İlişkileri" bölümü " Kurumsal" sekmelerinde ilgili ilke gereği talep edilen bütün bilgiler yer almaktadır. Yatırımcı İlişkileri/SPK Sürekli Bilgilendirme Formu Türkçe

"Faaliyet Raporu/8-YÖNETİM KURULU ÜYEI FRİ VE YÖNETİCİLERİN ŞİRKET DIŞINDA YÜRÜTTÜKLERİ GÖREVLER VE ÜYELERİN BAĞIMSIZLIK BEYANLARI

"Faaliyet Raporu/7.1. Yönetim Organı/b) Komiteler " "Faaliyet Raporu/7.1. Yönetim Organı/a) Yönetim Kurulu Toplantıları " Faaliyet Raporu/7.2 (i). Düzenleyici Kurumların Mevzuat Değişikliklerinden Kaynaklanan Risk ve Fırsatlar "Faaliyet Raporu/4-ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER/(f) Şirket aleyhine açılan ve

d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası sonuçları hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve bunları önlemek için alınan tedbirlere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı karşılıklı iştiraklere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer toplumsal ve çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine ilişkin kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı

şirketin mali durumunu ve faaliyetlerini etkileyebilecek nitelikteki davalar ve olası sonuçları hakkında bilgiler davalar ve olası sonuçları hakkında bilgiler"

Bulunmamaktadır.

Faaliyet Raporu/4-ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER/(j) Şirketin yıl içinde yapmış olduğu bağış ve yardımlar ile sosyal sorumluluk projeleri çerçevesinde yapılan harcamalara ilişkin bilgiler

3. MENFAAT SAHİPLERİ

3. MENFAAT SAHIPI FR

3.1. Menfaat Sahiplerine Ilişkin Şirket Politikası

Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün adı

Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararlarının sayısı İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin unvanı

Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri

3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi

Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı

Çalışanların temsil edildiği yönetim organları

3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası

Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti

Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı

Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti

İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararı sayısı

Şirket çalışanları İş Kanunu ve ilgili mevzuat hükümlerine tabidir. Kanun ve yönetmeliklerin öngördüğü yasal tazminatlar haricinde farklı bir tazminat politikası bulunmamaktadır.

Uyum Sorumlusu bilgiedinme@ baskentdogalgaz.com.tr

Yoktur.

"TES-İŞ Sendikası,İnsan Kaynakları İş Sağlığı ve Güvenliği toplantısına çalışan temsilcileri katılmaktadır."

Bulunmamaktadır

Web sayfamız-İnsan Kaynakları Politikamız

Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme)

Yatırımcı ilişkileri -Kurumsal - Etik Kurallar

Bulunmamaktadır.

3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk

Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı bölümün adı

Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler

İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele için alınan önlemler

Yatırımcı ilişkileri -Kurumsal - Etik Kurallar

Bulunmamaktadır.

Yatırımcı ilişkileri -Kurumsal - Etik Kurallar

4. YÖNETİM KURULU-I

4. YÖNETİM KURULU-İ

4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları

En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin tarihi

Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim kurulu üyelerinin adları ve söz konusu yetkilerin içeriği İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer ilgili komitelere sunulan rapor sayısı

Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa numarası

Yönetim kurulu başkanının adı

İcra başkanı / genel müdürün adı

Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün aynı kişi olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP duyurusunun bağlantısı

Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları ile şirkette sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin % 25'ini aşan bir bedelle sigorta edildiğine ilişkin KAP duyurusunun bağlantısı

Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu üyelerinin oranını artırmaya yönelik çeşitlilik politikası hakkında bilgi verilen bölümün adı

Kadın üyelerin sayısı ve oranı

Performans değerlendirmesi bulunmamaktadır.

Hayır (No)

Evet (Yes)

Yetki devri yapılmamıştır.

Bulunmamaktadır.

Faaliyet Raporu/4-ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER 4/2/ (c) Şirketin iç kontrol sistemi ve iç denetim faaliyetleri hakkında bilgiler ile yönetim organının bu konudaki görüşü MEHMET TORUN Yunus Emre TORUN (İcra Başkanı)/ASIM YÜKSEL( Genel Müdür) Yönetim Kurulu başkanı ile icra başkanı/ genel Müdür aynı kişi değildir.

Bulunmamaktadır.

Yönetim Kurulunun Yapısı

Yonetim Kurulu Soyadı	lcrada Görevli Üyesinin Adı/ Olup Olmadığı	Bağımsız Uye Olup Olmadığı	Yonetim Kuruluna IIK Seçilme Tarihi	Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı	Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği	Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı	Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı
TORUN	MEHMET İcrada görevli (Executive)	Bağımsız üye değil ( Not independent director)	01/06/ 2013		Ilgisiz (Not applicable)	İlgisiz (Not applicable)	Evet (Yes)
AZİZ TORUN	Icrada görevli (Executive)	Bağımsız üye değil ( Not independent director)	01/06/ 2013		İlgisiz (Not applicable)	llgisiz (Not applicable)	Evet (Yes)
KAZANÇ	İSMAİL İcrada görevli (Executive)	Bağımsız üye değil ( Not independent director)	01/06/ 2013		İlgisiz (Not applicable)	Ilgisiz (Not applicable)	Evet (Yes)
MAHMUT	lcrada Görevli Değil ( KARABIYIK Non-executive	Bağımsız üye değil ( Not independent director)	01/06/ 2013		Ilgisiz (Not applicable)	İlgisiz (Not applicable)	Evet (Yes)
CELAL	lcrada Görevli Değil ( ALTUNKAYNAK Non-executive Independent	Bağımsız üye ( director)	2013	https:// 01/06/ www.kap.org.tr /tr/Bildirim/ 1002072	Değerlendirildi ( Considered)	Hayır (No)	Evet (Yes)
ÖZŞAHİN	İLHAMİ İcrada görevli (Executive) Independent	Bağımsız üye ( director)	2013	https:// 01/06/ www.kap.org.tr /tr/Bildirim/ 1002072	Değerlendirildi ( Considered)	Hayır (No)	Evet (Yes)
DURSUN ALI İcrada görevli ALP	(Executive) Independent	Bağımsız üye ( director)	2023	https:// 28/04/ www.kap.org.tr /tr/Bildirim/ 1126976	Değerlendirildi ( Considered)	Hayır (No)	Evet (Yes)

4. Yönetim kurulu-ii

4. YÖNETİM KURULU-II

4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli
Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak toplanmak suretiyle yapılan yönetim kurulu toplantılarının sayısı	17
Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı	% 100
Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için elektronik bir portal kullanılıp kullanılmadığı	Hayır (No)
Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu	Bilgi ve belgelerin sunulması için süre belirlenmemiştir. Makul bir süre öncesinde üyelere sunulmaktadır.
Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler hakkında bilginin yer aldığı bölümün adı	Yatırımcı ilişkiler/ Kurumsai /Esas sözleşme 12.madde
Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran politikada belirlenen üst sınır	Bu kapsamda bir politika bulunmamaktadır.
4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler
Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin bilgilerin yer aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı	Faaliyet Raporu/7- YÖNETİM ORGANININ VE RİSKLERİN DEGERLENDİRMESİ/7.1 Yönetim Organı/b) Komiteler
Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı	https://www.kap.org.tr/tr /Bildirim/1011354

Yönetim Kurulu Komiteleri-I

Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları	Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı	Komite Üyelerinin Adı-Soyadı	Komite Başkanı Olup Olmadığı	Yönetim Kurulu Uyesi Olup Olmadığı
Kurumsal Yonetim Komitesi (Corporate Governance Committee Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate		Prof. Dr. D.Ali ALP	Evet (Yes)	Yonetim kurulu üyesi Board member)

Governance Committee	Celal ALTUNKAYNAK	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
Kurumsal Yönetim			Board member)
Komitesi (Corporate
Governance Committee	Mahmut KARABIYIK	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
			Board member)
Kurumsal Yönetim
Komitesi (Corporate			Yönetim kurulu üyesi
Governance Committee	Seçil HIZLI	Hayır (No)	değil (Not board
			member)
Denetim Komitesi (	Celal		Yönetim kurulu üyesi (
Audit Committee)	ALTUNKAYNAK	Evet (Yes)	Board member)
Denetim Komitesī (
Audit Committee)	İlhami ÖZŞAHİN	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
Denetim Komitesi (			Board member)
Audit Committee)	Prof.Dr.D.Ali ALP	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
Riskin Erken			Board member)

Saptanması Komitesi (	Prof.Dr.D.Ali ALP	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (
Committee of Early			Board member)
Detection of Risk)
Riskin Erken
Saptanması Komitesi (	İlhami ÖZŞAHİN	Hayır (No)	Yonetim kurulu üyesi (
Committee of Early			Board member)
Detection of Risk)
Riskin Erken
Saptanması Komitesi (			Yönetim kurulu üyesi (
Committee of Early	İsmail KAZANÇ	Hayır (No)	Board member)
Detection of Risk)
Ucret Komitesi (
Remuneration	Celal	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (
Committee)	ALTUNKAYNAK		Board member)
Ücret Komitesi (
Remuneration	İlhami ÖZŞAHİN		Yönetim kurulu üyesi (
Committee)		Hayır (No)	Board member)
Ücret Komitesi (
Remuneration			Yönetim kurulu üyesi (
Committee)	Mahmut KARABIYIK	Hayır (No)	Board member)

Aday Gösterme			Yönetim kurulu üyesi (
Komitesi (Nomination	İlhami OZŞAHİN	Evet (Yes)	Board member)
Committee)
Aday Gösterme	Celal
Komitesi (Nomination	ALTUNKAYNAK	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
Committee)			Board member)
Aday Gösterme
Komitesi (Nomination	Mahmut KARABIYIK	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (
Committee)			Board member)

4. YÖNETİM KURULU-III

4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II

Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim komitesinin, faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal yönetim komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday gösterme komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin erken saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)

4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar

Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans hedeflerine ve bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin bilginin verildiği sayfa numarası veya bölüm adı Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli olmayan üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer aldığı bölümünün adı

Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler ile sağlanan diğer tüm menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası veya bölüm adı

Yönetim Kurulu Komiteleri-II

"Faaliyet Raporu/4-2 ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER/c) Şirketin iç kontrol sistemi ve iç denetim faaliyetleri hakkında bilgiler ile yönetim organının bu konudaki görüşü"

Yoktur.

Yoktur

Yoktur.

Faaliyet raporu/5-FİNANSAL DURUM

Kurumsal İnternet Sitesi/ Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal/Ücret Politikası

Faaliyet Raporu/2yönetim organı ÜYELERİ İLE ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERE SAĞLANAN MALİ HAKLAR

Komitelerinin Adları	icrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı	Komitede Bağımsız	Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı
Kurumsal Yönetim Komitesi ( Corporate Governance Committee)	% 75	% 50	1
Denetim Komitesi (Audit Committee)	% 100	% 100	4
Riskin Erken Saptanması Komitesi ( Committee of Early Detection of Risk)	% 66,6	% 66,6	4
Aday Gösterme Komitesi ( Nomination Committee)	% 66,6	% 66,6	l
Ucret Komitesi Remuneration	% 66,6	% 66,6

KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM BEYANI

Başkent Doğalgaz Dağıtım Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. büyüklüğü açısından sektöründe öncü ye lider halka açık Şirketlerden biri olarak pay sahiplerine karşı taşıdığı sorumlulukların bilincindedir. Bu çerçevede; Şirket, faaliyetlerinde kurumsal yönetimin temelini oluşturan "eşitlik", "Şeffaflık", "Yesap verebilirlik" ve "sorumluluk" kavramlarını benimsemiş olup Sermaye Piyasası Kanunu ("SPKn.")'na ve Sermaye Piyasası Kurulu ("SPK")'nun ikincil düzenlemeleri ile kararlarına uyuma azami özen ve gayreti göstermektedir. Şirketimizce 31 Aralık 2023 tarihinde sona eren faaliyet döneminde de Kurumsal Yönetim Tebliği ekinde yer alan ve ilgili mevzuat ile uygulanması zorunlu tutulan kurumsal yönetim ilkeleri aynen benimsenerek uygulanmıştır. İlgili mevzuat ile uyulması zorunlu tutulmayan gönüllü ilkelere de uyuma azami özen gösterilmekte olup henüz tam olarak uyum sağlanamayanlar ile ilgili olarak mevcut durum itibariyle bugüne kadar menfaat sahipleri arasında herhangi bir çıkar çatışmasına yol açmamıştır. Başkent Doğalgaz Dağıtım Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) tarafından Usul ve Esasları belirlenen "Sermaye Piyasası Kurulu Kurumsal Yönetim İlkeleri'ni benimsemekte, bu alanda meydana gelen değişiklikleri yakından takip etmekte ve tüm menfaat sahiplerine değer katması noktasında, söz konusu ilkelerle uyumlu olmanın gerekliliğine inanmakta ve "Kurumsal Yönetim İlkeleri" ne tam uyum sağlanması noktasında çalışmalarına devam etmektedir. 31 Aralık 2023 tarihinde sona eren faaliyet döneminde Kurumsal Yönetim Tebliği ekinde yer alan kurumsal yönetim ilkelerine uyum ve henüz uyum sağlanamayanlara ilişkin açıklamalara faaliyet raporunda; Kurumsal Yönetim Uyum Raporu ("URF") ve Kurumsal Yönetim Bilgi Formu ("KYBF") ve raporun diğer ilgili bölümlerinde yer verilmiştir. Gelecekte ortaklığın kurumsal yönetim uygulamalarında söz konusu ilkeler çerçevesinde mekanizmaların daha iyi işletilmesi ve sınırlı sayıda uygulamaya konulamamış olan gönüllü ilkeler dahil kurumsal yönetim uygulamalarımızı geliştirmeye yönelik çalışmalara devam edilecektir. Bu kapsamda; Başkent Doğalgaz Dağıtım GYO A.Ş.'nin, 1 Ocak – 31 Aralık 2023 faaliyet dönemi itibariyle, Sermaye Piyasası Kurulu tarafından yayınlanan ilkeler baz alınarak hazırlanmış olan "Kurumsal Yönetim İlkelerine Uyum Raporu" aşağıda bilgilerinize sunulmakta olup Sermaye Piyasası Kurulu'nun Kurumsal Yönetim Tebliği uyarınca Kurumsal Yönetim Uyum Raporlamaları KAP Platformu üzerinden Kurumsal Yönetim Uyum Raporu (URF) ve Kurumsal Yönetim Bilgi Formu (KYBF) şablonları kullanılarak yapılmıştır. Şirketimizin Kurumsal Yönetim İlkelerine Uyum Raporuna ve söz konusu şablonlara Yönetim Kurulu Faaliyet raporumuz ekinde ve şirketimizin kurumsal internet sitesinden de erişilebilmektedir.

KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU

Başkent doğalgaz dağıtım gayrımenkul yatırım ortaklığı a.ş. Sürdürülebilirlik Uyum Raporu 2023 - Yıllık Bildirim

Özet Bilgi 2023 Yılı Sürdürülebilirlik Raporu

Sürdürülebilirlik Uyum Raporu

ligili Şirketler D

lle)li Fonlar

ru ronal
		CE Francis Larry Later		UNUM BUILDING	Açıklama	Kamuya Açıklanan Bilgilere Ilişkin Rapor Bilgisı ( Sayfa numarası, internet sitesinde yer aldığı menu adı)
Sürdürülebilirlik Uyum Raporu
A. GENEL ILKELER
AI. Strateji, Politika ve Hedefler
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve fırsatları belirlenmiştir.	×
A1.1. Ortaklık yönetim kurulu tarafından ÇSY politikaları ( Örn: Çevre Politikası, Enerji Politikası, İnsan Hakları ve Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.		×			Belirlenmiş politikalar mevcut olup kurum içi yönergelerde yer almaktadır.
A1.2. ÇSY politikaları kapsamında belirlenen kısa ve uzun vadeli hedefler kamuya açıklanmıştır.			K
A2 Uygulama/Izleme
A2.1. ÇSY politikalarının yürütülmesinden sorumlu komiteler ve/veya birimler ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki en üst düzey sorumlular ve görevleri belirlenerek kamuya açıklanmıştır.		X			Çalışmalar kapsamında sorumlular ve görevler belirlenmiş olup Yönetim Kurulu Kararı akabinde kamuya açıklanacaktır.
A2.1. Sorumlu komite ve/veya birim tarafından, politikalar kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde en az bir kez yönetim kuruluna raporlanmıştır.		8			Yönetim Kuruluna sunulan yıl sonu Yatırımcı İlişkileri Yıllık Faaliyet Raporunda Sürdürülebilirlik Faaliyetleri Kısmı yer almaktadır.
A2.2. ÇSY hedefleri doğrultusunda uygulama ve eylem planları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.		×			Çalışmalar kapsamında olup uygulama ve eylem planları belirlenmiş, Yönetim Kurulu Kararı akabinde kamuya
A2.3. ÇSY Kilit Performans Göstergeleri (KPG) ile söz konusu göstergelere yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya açıklanmıştır.			×		açıklanacaktır
A2.4. İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere yönelik surdürülebilirlik performansını iyileştirici faaliyetler kamuya açıklanmıştır.			X
A3. Raporlama
A3.1. Faaliyet raporlarında ortaklığın sürdürülebilirlik performansına, hedeflerine ve eylemlerine ilişkin bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir şekilde verilmiştir.			X 1		İlerleyen dönemlerde Faaliyet Raporlarında Sürdürülebilirlik Performansına ilişkin bilgilere
A3.2. Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin Birleşmiş Milletler (BM) 2030 Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarından hangileri ile ilişkili olduğuna ilişkin bilgi kamuya açıklanmıştır.				X	yer alacaktır.
A3.3. ÇSY konularında aleyhte açılan ve/veya sonuçlanan , ÇSY politikaları açısından önemli nitelikteki ve/veya faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek davalar kamuya açıklanmıştır.					ÇSY konusunda herhangi bir dava bulunmamaktadır.
A4. Doğrulama
A4.1. Ortaklığın ÇSY Kilit Performans ölçümleri bağımsız üçüncü tarafça doğrulanmış ve kamuya açıklanmıştır.				X
ÇEVRESEL İLKELER
B1. Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki politika ve uygulamalarını, eylem planlarını, çevresel yönetim sistemlerini (ISO 14001 standardı ile bilinmektedir) ve programlarını kamuya açıklamıştır.					ÇYS Sistemi ile ilgili politikalar Başkentgaz web sitesinde yer almaktadır.	nttps://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/page/ Politikamiz/14
B2. Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi, raporlama tarihi, raporlama koşulları ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.			X		Çevre Yönetimine ilişkin bilgilerin verilmesinde hazırlanan çevresel raporlara ilişkin olarak raporun kapsamı, raporlama dönemi ,raporlama tarihi ,raporlama koşulları ile ilgili kıstlar oluştuğunda kamuya açıklanacaktır. Menfaat sahipleri bazında performans teşvik sistemleri

B4. Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu üyeleri, yöneticiler ve			kapsamında ödüllendirme
çalışanlar gibi) bazında performans teşvik sistemleri		X	kriterlerine dahil edilen
kapsamında ödüllendirme kriterlerine dahi! edilen çevresel			çevresel hedefler henüz
hedefler kamuya açıklanmıştır.			oluşturulmamıştır. Oluştuğunda
			kamuya açıklanacaktır.
B5. Öncelikli olarak belirlenen çevresel sorunların iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre edildiği kamuya
açıklanmıştır.		X

			Operasyonel süreçlerin ortaklık
B7. Operasyon süreci dahil ortaklık değer zinciri boyunca			değer zinciri boyunca tedarikçi
tedarikçi ve müşterileri de kapsayacak şekilde çevresel			ve müşterileri kapsayacak
konuların nasıl yönetildiği, iş hedeflerine ve stratejilere		X	şekilde çevresel konuların nasıl
nasıl entegre edildiği kamuya açıklanmıştır.			yönetildiği ,iş hedeflerine ve stratejilerine nasıl entegre
			edildiği konusunda henüz bir
			çalışma yapılmamıştır.
B8. Çevre konusunda ilgili kuruluşlar ve sivil toplum
kuruluşlarının politika oluşturma süreclerine dahil olunup
olunmadığı ve bu kurum ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri		ਮ
kamuya açıklanmıştır.
B9. Çevresel göstergeler (Sera gazı emisyonları (Kapsam-1 (
Doğrudan), Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3 (Diğer
dolaylı), hava kalitesi, enerji yönetimi, su ve atık su		×
yönetimi, atık yönetimi, biyoçeşitlilik etkileri)) ışığında
çevresel etkileri ile ilgili bilgileri dönemsel olarak karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya açıklanmıştır.

B10. Verileri toplamak ve hesaplamak için kullanılan
standart, protokol, metodoloji ve baz yıl ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.		x

B11. Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak rapor yılı için çevresel göstergelerinin artış veya azalışı kamuya
açıklanmıştır.		X
B12. Çevresel etkilerini azaltmak için kısa ve uzun vadeli
hedefler belirlenmiş, bu hedefler ve geçmiş yıllarda
belirlenen hedellere göre ilerleme durumu kamuya
açıklarımıştır.
B13. İklim krizi ile mücadele stratejisi oluşturulmuş ve
planlanan eylemler kamuya açıklanmıştır.		X
B14. Ürünler ve/veya hizmetlerin çevreye potansiyel
olumsuz etkisini önlemek veya bu etkileri minimuma
indirmek amacıyla program ya da prosedürler oluşturulmuş		x
ve kamuya açıklanmıştır.
B14. Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt yüklenici, bayi vb.)
sera gazı emisyon miktarlarında azaltım sağlamaya yönelik		X
aksiyonlar alınmış ve bu aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.
			Çevresel etkilerin azaltılmsına
			yönelik girişim ve projelerin
B15. Çevresel etkileri azaltmaya yönelik girişim ve			sağladığı çevresel fayda /
projelerin sağladığı çevresel fayda/kazanç ve maliyet		X	kazanç/maliyet tasarrufları
tasarrufları kamuya açıklanmıştır.			2023 döneminde
			hesaplanmamıştır.
			Hesaplandığında kamuya
B16. Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin, benzin, LPG,			açıklanacaktır.
kömür, elektrik, ısıtma, soğutma vb.) verileri Kapsam-1 ve	8 ×		EPDK'ya yapılan rutin
Kapsam-2 olarak kamuya açıklanmıştır.			bildirimlerde yer almaktadır.
B17. Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı, buhar ve
soğutma hakkında kamuya açıklama yapılmıştır.		×
B18. Yenilenebilir enerji kullanımının artırılması, sıfır veya
düşük karbonlu elektriğe geçiş konusunda çalışmalar		X
yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.
B19. Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım verileri kamuya
açıklanmıştır.		X
B20. Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve enerji verimliliği
projeleri sayesinde elde edilen enerji tüketim ve emisyon		I
azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.
B21. Su tüketimi, varsa yer altından veya yer üstünden
çekilen, geri dönüştürülen ve deşarj edilen su miktarları,		X
kaynakları ve prosedürleri kamuya açıklanmıştır.
B22. Operasyonlar veya faaliyetlerinin herhangi bir karbon
fiyatlandırma sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi, Cap &
Trade veya Karbon Vergisi) dâhil olup olmadığı kamuya		X
açıklanmıştır.
B23. Raporlama döneminde biriken veya satın alınan
karbon kredisi bilgisi kamuya açıklanmıştır.		X
B24. Ortaklık içerisinde karbon fiyatlandırması uygulanıyor
ise ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.		×
B25. Ortaklığın çevresel bilgilerini açıkladığı platformlar
kamuya açıklanmıştır.
C. SOSYAL ILKELER

C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları

C.1.1. İnsan Həkları Evrensel Beyannamesi, Türkiye'nin
onayladığı!ILO Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı
kapsayacak şekilde Kurumsal İnsan Hakları ve Çalışan

Hakları Politikası oluşturulmuş, politikanın		x		Politika çalışmaları devam
uygulanmasıyla ilgili sorumlular belirlenmiş ve politika				etmekte olup Yönetim Kurulu
ile sorumlular kamuya açıklanmıştır.				onayı akabinde açıklanacaktır.
C1.2. Tedarik ve değer zinciri etkileri de gözetilerek adil iş				Tedarik ve değer zinciri etkileri
gücü, çalışma standartlarının iyileştirilmesi, kadın istihdamı ve kapsayıcılık konularına (cinsiyet, ırk, din, dil,				de gözetilerek konu ile İlgili
medeni durum, etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet				standartlara yönelik	https://www.kap.org.tr/tr/Bildirirm/1015060, https://
kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal faaliyetler, siyasi		x		düzenlemelere kamuyu	www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/yatirimci/page/
görüş, engellilik, sosyal ve kültürel farklılıklar vb.				aydınlatma platformunnda duyurulan ve web sitemiz de de	Etik-Kurallar/91
konularda ayrım yapılmaması gibi) çalışan haklarına				yer alan Etik Politikası içinde
ılışkin politikasında yer verilmiştir.				yer verilmiştir.
C1.3. Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal faktörlere
duyarlı kesimlerin (düşük gelirli kesimler, kadınlar vb.)
veya azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin gözetilmesi			x
konusunda değer zinciri boyunca alınan önlemler
kamuya açıklanmıştır.
C1.4. Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici ve
düzeltici uygulamalara ilişkin gelişmeler kamuya		x		Etik Politika içinde yer	https://www.kap.org.tr/tr/Bildirirn/1015060, https:// www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/yatirimci/page/
açıklanmıştır.				verilmiştir.	Etik-Kurallar/91
C1.5. Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim, gelişim
politikaları), tazminat, tanınan yan haklar, sendikalaşma				Ucret Politikası, Performans
hakkı, iş/hayat dengesi çözümleri ve yetenek yönetim	X			Prosedürün gibi şirket içi	https://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/yatirimci/
konularına çalışan haklarına ilişkin politikasında yer				politika ve prosedürlerde yer	page/Ucret-Politikasi/87
verilmiştir.				almaktadır
				Çalışan Şikayetleri ve
C1.5. Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların çözümüne				anlaşmazlıkların çözümüne
ilişkin mekanizmalar oluşturularak uyuşmazlık çözüm	X			ilişkin süreçler İnsan Kaynakları
süreçleri belirlenmiştir.				bölümü tarafından
				yürütülmektedir.
C1.5. Çalışan memnuniyetinin sağlanmasına yönelik olarak raporlanan dönem içinde yapılan faaliyetler
kamuya açıklanmıştır.			x

C1.6. İş sağlığı ve güvenliği politikaları oluşturulmuş ve		X		lş sağlığı ve güvenliği
kamuya açıklanmıştır.				politikaları mevcut olup şirket ıçi yönergelerde mevcuttur.
C1.6. İş kazalarını önleme ve sağlığın korunması
amacıyla alınan önlemler ve kaza istatistikleri kamuya	×			Kurumsal Yönetim Bilgi
açıklanmıştır.				Formunda yer almaktadır.
				Kişisel verilerin korunması ve
C1.7. Kişisel verilerin korunması ve veri güvenliği				güvenliği politikaları	https://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/page/
politikaları oluşturulmuş ve kamuya açıklanmıştır.	x			oluşturulmuş şirket web	Politika-ve-Prosedurler/17
				sayfasında yer almaktadır.
				Şirket etik politikası
C1.8. Etik politikası oluşturulmuş ve kamuya	X			oluşturulmuş ve Kamuyu	https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1015060, https://
açıklanmıştır.				Aydınlatma Platformunda	www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/yatirimci/page/
				açıklanmıştır.	Etik-Kurallar/91
C1.9. Toplumsal yatırım, sosyal sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve finansmana erişim kapsamındaki
çalışmalar açıklanmıştır.			X

C1.10. Çalışanlara ÇSY politikaları ve uygulamaları				Şirket içi farkındalığı yaratmak adına Şirket içi online eğitim
konusunda bilgilendirme toplantıları ve eğitim	X			düzenlenmiştir. Ayrıca yıl içinde
programları düzenlenmiştir.				15G eğitimleri yapılmıştır.
02 Paydaşlar, Uluslararası Standartlar ve İnisiyatifler

C2.1. Müşteri şikâyetlerinin yönetimi ve çözümüne ilişkin				Müşteri şikâyetlerinin yönetimi
müşteri memnuniyeti politikası düzenlenmiş ve kamuya	X			ve çözümüne ilişkin müşteri	https://www.baskentdogalgaz.com.tr/tr/page/
açıklanmıştır.				memnuniyeti politikası	Politikamiz/14
				düzenlenmiş ve şirket web sayfasında yer almaktadır.
C2.2. Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi paydaş, konu
ve sıklık) hakkında bilgiler kamuya açıklanmıştır.			×
C2.3. Raporlamalarda benimsenen uluslararası				Bağımsız denetimden geçen
raporlama standartları açıklanmıştır.	x			finansal raporlarımızda gerekli
				açıklamalar yapılmaktadır.
				Sürdürülebilirlikle itgili
C2.4. Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen prensipler,				benimsenen prensipleri imzacı
imzacı veya üye olunan uluslararası kuruluş, komite ve			X	veya üye olunan uluslararası
ilkeler kamuya açıklanmıştır.				kuruluş,komite ve ilkeler
C2.5. Borsa İstanbul'un ve/veya uluslararası endeks				bulunmamaktadır.
sağlayıcıların sürdürülebilirlik endekslerinde yer almak
için geliştirmelerde bulunulmuş, çalışmalar	x
yürütülmüştür.
D. KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ

D1. Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler ve stratejilerin
belirlenmesinde menfaat sahiplerinin görüşlerine başvurulmuştur.	x

D2. Sosyal sorumluluk projeleri, farkındalık etkinlikleri ve eğitimler ile sürdürülebilirlik konusu ve bunun önemi				Şirket içi farkındalığı yaratmak
hakkında farkındalığın artırılması konusunda çalışmalar	×			adına Şirket içi online eğitim
yapılmıştır.				düzenlenmiştir.

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK İLKELERİ UYUM BEYANI

SPK Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi'nde halka açık ortaklıkların çevresel, sosyal, kurumsal yönetim çalışmalarını yürütürken açıklamaları beklenen temel ilkeler paylaşımış oluş, bu bilisalı paralel olarak SPK tarafından Kurumsal Yönetim Tebliği'nde yapılan değişklikle uygulamaya konulan Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi ile ilgili olarak Şirket tarafından değerlendirme ça \ışmaları yapılmış, Şirket'in uyum ve raporlama açısından mevcut durumu ve iyileştirme alanları incelenmiştir. Şırket, SPK'nın Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi'nde belirtilenler dahil sürdürülerilir. alanındakı iyi uygulamaları takip etmekte ve çalışmalarını bu alanda genel kabıl görmüş en iyi uygulamalara olabildiğince uyum sağlama hedefiyle yürütmektedir.

Bu çerçevede Başkent Doğalgaz Dağıtım Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. tarafından SPK'nın "uy ya da açıklar" yaklaşımı ile hazırladığı zorunlu olmayan "Sürdürülebilirlik ilkeleri Uyun Çerçevesinde" belirtilen bazı ilkelere uyum sağlanabilmektedir. Söz konusu ilkelerin bir kısmında uygulamada yaşanan zorluklar, genel ulusal ve uluslararası arenadaki belirsizlikler, bazı ilkelerin Şirket'in mevcut yapılan ile tam örtüşmemesi, devam eden çalışmalarda elde edilecek bulgulara göre uyum esaslarının belirlenecek olması gibi nedenlerle tam uyum henüz sağlanamamıştır.

Şirketimizin sürdürülebilir değer yaratma hedefine katkı sağlayacak şekilde, henüz tam uyum sağlanamamış olan ilkelere ilerleyen dönemde azami ölçüde uyum sağlanması hedeflemekte ve bu doğrultuda komitemiz gözetiminde sürdürülebilirlik çalışmalarına yönelik faaliyetlerin sürdürülmesine devam edilmektedir. Bu çerçevede, 2023 yılı faaliyet dönemini kapsayan Sürdürülerini ikkeleri Uyum Raporu söz konusu ilkelerin uygulanabilen ve uygulanamayan hususlarını içerecek şekilde ve şırketimizin bu konudaki öncelikleri doğrultusunda hazırlanmıştır. Sürdürülebilirlik İlkeleri çecek hazırlanmış olan Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Raporu tarafımızca incelenmiş ve yapılan değerlendirme sonucunda söz konusu Rapor, yukarıda yer alan beyanımız doğrultusunda yyunan bulunarak bilgilerinize sunulmuştur.

Saygılarımızla,

Başkent Doğalgaz Dağıtım Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş.

Tarih: 99.05.2023

Prof Dr D.Ali ALP Kurumsal Yönetim Komitesi Komite Başkanı

Celal ALTUNKAYNAK Kurumsal Yönetim Komitesi Komite Üyesi

Mahmut KARABIYIK Kurumsal Yönetim Komitesi Komite Üyesi

Seçil HIZLI Kurumsal Yönetim Komitesi Komite Üyesi

AI Terminal

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş.

5894_rns_2024-05-09_6f3298c7-14e0-42f2-b088-06cf15c2cce8.pdf

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI ANONİM ŞİRKETİ

c) Faaliyet Konusu

ç) Şirketin organizasyon, sermaye ve ortaklık yapıları ile bunlara ilişkin hesap dönemi içerisindeki değişiklikler

Yönetim Kurulu Üyeleri:

Şirketin Son Ortaklık Yapısı:

d) Varsa imtiyazlı paylara ve payların oy haklarına ilişkin açıklamalar:

e) Yönetim organı, üst düzey yöneticileri ve personel sayısı ile ilgili bilgiler:

f) Personele sağlanan hak ve menfaatler:

g) Varsa; şirket genel kurulunca verilen izin çerçevesinde yönetim organı üyelerinin şirketle kendisi veya başkası adına yaptığı işlemler ile rekabet yasağı kapsamındaki faaliyetleri hakkında bilgiler:

2- YÖNETİM ORGANI ÜYELERİ İLE ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERE SAĞLANAN MALİ HAKLAR

3- ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME ÇALIŞMALARI

4- ŞIRKET FAALIYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER

4-1-a) Kâr dağıtımı

4-1-b) Kâr payı avansı

4-1-c)Yönetim kurulu seçimi

a) Dönem içi faaliyetlere ilişkin değerlendirmeler:

b) Şirketin ilgili hesap döneminde yapmış olduğu yatırımlara ilişkin bilgiler:

c) Şirketin iç kontrol sistemi ve iç denetim faaliyetleri hakkında bilgiler ile yönetim organının bu konudaki görüşü:

ç) Şirketin doğrudan veya dolaylı iştirakleri ve pay oranlarına ilişkin bilgiler:

d) Şirketin iktisap ettiği kendi paylarına ilişkin bilgiler:

e) Hesap dönemi içerisinde yapılan özel denetime ilişkin açıklamalar:

g) Mevzuat hükümlerine aykırı uygulamalar nedeniyle şirket ve yönetim organı üyeleri hakkında uygulanan idari veya adli yaptırımlara ilişkin açıklamalar:

k) İşletmenin finansman kaynakları ve varsa çıkârılmış bulunan sermaye piyasası araçlarının niteliği ve tutarı:

l) Bilanço tarihinden sonra meydana gelen olaylar:

m) Finansal tablolarda yer almayan ancak kullanıcılar için faydalı olacak diğer hususlar:

5- FİNANSAL DURUM

c) Şirketin sermayesinin kârşılıksız kalıp kalmadığına veya borca batık olup olmadığına ilişkin tespit ve yönetim organı değerlendirmeleri:

ç) Varsa şirketin finansal yapısını iyileştirmek için alınması düşünülen önlemler:

d) Kâr dağıtım politikasına ilişkin bilgiler:

6- DÖNEM İÇİNDE ESAS SÖZLEŞMEDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER VE NEDENLERİ

7- YÖNETİM ORGANININ VE RİSKLERİN DEĞERLENDİRMESİ

7.1 Yönetim Organı

a) Yönetim Kurulu Toplantıları

b) Komiteler

7.2. Risk Değerlendirmesi

a) Temel Riskler ve Fırsatlar

i. Düzenleyici Kurumların Mevzuat Değişikliklerinden Kaynaklanan Risk ve Fırsatlar

ii. Operasyonel Riskler

iii. Likidite Riski

iv. Piyasa Riski

v. Kur Riski

vi. Faiz Riski

8- YÖNETİM KURULU ÜYELERİ VE YÖNETİCİLERİN ŞİRKET DIŞINDA YÜRÜTTÜKLERİ GÖREVLER VE ÜYELERİN BAĞIMSIZLIK BEYANLARI

9- EKLER

31 ARALIK 2023 TARİHİ İTİBARIYLA FİNANSAL DURUM TABLOSU

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİ İTİBARIYLA FİNANSAL DURUM TABLOSU

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT KAR VEYA ZARAR VE DİĞER KAPSAMLI GELİR TABLOSU

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT ÖZKAYNAKLAR DEĞİŞİM TABLOSU

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT NAKİT AKIŞ TABLOSU

BAŞKENT DOĞALGAZ DAĞITIM GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. 31 ARALIK 2023 TARİHİNDE SONA EREN YILA AİT NAKİT AKIŞ TABLOSU

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelik Beyanı

KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU

Başkent doğalgaz dağıtım gayrımenkul yatırım ORTAKLIĞI A.Ş. Kurumsal Yönetim Uyum Raporu 2023 - Yıllık Bildirim

Kurumsal Yönetim Uyum Raporu

ligili Şirketler

1.4. O' Hakki

1.5. AZLIK HAKLARI

1.6. KAR PAYI HAKKI

KAMUYU AYDINLATMA PLATFORMU

Başkent doğalgaz dağıtım gayrımenkul yatırım ORTAKLIĞI A.Ş. Kurumsal Yönetim Bilgi Formu 2023 - Yıllık Bildirim

1. PAY SAHİPLERİ

1.1. Pay Sahipüği Haklannın Kullanımının Kolaylaştırılması

13 Genel Kurul

2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK

2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK

2.1. Kurumsal Internet Sitesi

2.2. Faaliyet Raporu

3. MENFAAT SAHİPLERİ

3. MENFAAT SAHIPI FR

3.1. Menfaat Sahiplerine Ilişkin Şirket Politikası

3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi

3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası

3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk

4. YÖNETİM KURULU-I

4. YÖNETİM KURULU-İ