AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

SDT UZAY VE SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ A.Ş.

Management Reports Jun 20, 2024

8878_rns_2024-06-20_5db0e012-e2ca-4afb-a76f-ec5a8c069def.pdf

Management Reports

Open in Viewer

Opens in native device viewer

VİZYON

''Savunma elektroniği ve/veya yazılımı alanlarında, Türkiye'de faaliyet gösteren tamamı özel sermayeli şirketler arasında ilk sırada yer almak.''

MİSYON

''Savunma başta olmak üzere, yurt içi ve yurt dışı tüm hedef sektörlere, marka değeri ile tanınan rekabetçi ve yenilikçi teknolojik ürünler ile katma değerli mühendislik çözümleri sunmak.''

İÇİNDEKİLER

    1. GENEL BİLGİLER
    1. ŞİRKETİN SERMAYE ORTAKLIK YAPISI
    1. ŞİRKETİN ORGANİZASYON YAPISI
  • ŞİRKETİN FAALİYET KONUSU GELİŞİMİ VE TARİHÇESİ

  • ŞİRKET'İN FAALİYET GÖSTERDİĞİ SEKTÖR VE SEKTÖR İÇİNDEKİ KONUMUNA İLİŞKİN BİLGİLER

  • ŞİRKETİN SERMAYE YAPISI

  • İMTİYAZLI PAYLARA İLİŞKİN BİLGİLER

  • YÖNETİM KURULU

  • YÖNETİM KURULU BÜNYESİNDE OLUŞTURULAN KOMİTELER

  • İNSAN KAYNAKLARI

  • SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK İLKELERİ KAPSAMINDAKİ ÇALIŞMALAR

  • POLİTİKALAR

  • FİNANSAL DURUM

  • ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER

  • RİSKLER VE YÖNETİM ORGANININ DEĞERLENDİRİLMESİ

  • DİĞER HUSUSLAR

1-GENEL BİLGİLER

Raporun Ait Olduğu Dönem : 01.01.2024-31.03.2024
Şirket Unvanı : SDT UZAY VE SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ ANONİM ŞİRKETİ
Ticaret Sicil No : 200761
Şirket Adresi : Üniversiteler Mah. İhsan Doğramacı Bulvarı, No: 37, İç Kapı No:1
Çankaya/Ankara
Telefon : (0312) 210 10 15
Faks : (0312) 210 11 21
Web Adresi : www.sdt.com.tr
KEP Adresi : [email protected]
Mail Adresi : [email protected]
Mersis No : 0757030831100016

2-ŞİRKETİN SERMAYE ORTAKLIK YAPISI

a)- Sermayesi : 58.000.000 TL
--------------- -----------------

b)- Ortaklık Yapısı

ŞİRKETİN ORTAKLIK YAPISI
Sermayedeki Payı
Ortağın Ticaret Unvanı / Adı Soyadı Tutarı (TL) Oranı (%)
Mehmet DORA 42.402.500 73,11
Diğer 15.597.500 26,89
TOPLAM 58.000.000 100,00

Sermayede En Fazla Paya Sahip Tüzel Kişi Ortağa Ait Ortaklık Yapısı:

Şirket sermayesinin %5 ve üzerinde pay sahibi olan ortakların bilgisi ve ortaklık yapısı aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

SDT UZAY VE SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ ANONİM ŞİRKETİ
Sermayedeki Payı
Ortağın Ticaret Unvanı/Adı-Soyadı Tutarı (TL) Oranı (%)
Mehmet DORA 42.402.500 73.11
Toplam 42.402.500
73.11

3- ŞİRKETİN ORGANİZASYON YAPISI

4- ŞİRKETİN FAALİYET KONUSU GELİŞİMİ VE TARİHÇESİ

Şirket, savunma sanayii başta olmak üzere, yurt içi ve yurt dışı tüm hedef sektörlere, rekabetçi ve yenilikçi teknolojik ürünler ile katma değerli mühendislik hizmetleri sunmak, savunma sanayiinde AR-GE'ye dayalı belirli dikey uzmanlık alanlarında ürünler geliştirmek üzere 11 Şubat 2005 tarihinde kurulmuş, 13 Temmuz 2017 itibarıyla unvan değişikliğine giderek mevcut unvanını kullanmaya başlamıştır.

Bir teknoloji şirketi olarak kurulan SDT, gelişiminin ilk döneminde önemli projelerde hem elektronik alt sistem tasarlama ve üretme, hem de katma değerli yazılım geliştirme iş paylarıyla, çoğunlukla alt yüklenicilik görevi üstlenmiş, sonrasında büyük savunma sanayii firmalarıyla iş ortaklığı modelinde yürüttüğü projelerde başarılı sonuçlar elde etmiştir. Şirket, projelerde üstlendiği rollerle birlikte, zaman içinde Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK) fonlarıyla beraber kendi öz kaynaklarını da kullanarak yaptığı AR-GE çalışmaları sayesinde savunma sanayiinde alt sistem seviyesinde ürün geliştiren bir oyuncu haline de gelmiştir. SDT'nin uzmanlık alanları itibariyle ana faaliyet alanları şöyledir;

Radar, Elektronik Harp ve Haberleşme Sistemleri

  • o Radar Sistemleri
  • o Haberleşme Sistemleri
  • o Elektronik Harp Sistemleri

Görev Sistemleri

  • o Platform Yönetim Sistemleri
  • o Veri Kayıt Sistemleri
  • o Lançer Yönetim Sistemleri
  • Simülasyon Sistemleri ve Bilişim Teknolojileri
  • o Hava Muharebe Eğitim Sistemleri
  • o Kara Muharebe Eğitim Sistemleri
  • o Deniz Muharebe Eğitim Sistemleri
  • o Uydu ve İHA Sistemleri
  • o Görüntü İşleme ve Veri Teknolojileri
  • o Coğrafi Bilgi Sistemi Temelli Digital İkiz ve Varlık Yönetim Teknolojileri
  • o Bulut Tabanlı Otonom Veri İşleme Teknolojileri(SaaS)
  • Üretim Programları
  • o RF Karıştırıcı Sistemler
  • o Güdüm Elektroniği
  • o Entegre Sistem Çözümleri

Şirket'in gelirleri proje bazlı satışlardan oluşmaktadır. Şirket, ihale usulleri, proje bazlı siparişler ve spot satışlar yoluyla gelir elde etmektedir. Şirket, bazı projelerini iş ortaklıkları ve/veya işbirliği anlaşmaları yoluyla gerçekleştirebilmektedir. İş ortaklıkları ile gerçekleştirilen projeler tamamlandığında, iş ortaklığındaki pay oranında gelir paylaşımı yapılmaktadır. Bunların yanısıra bakım ve servis hizmetleri ile tekrarlayan gelirler söz konusudur.

KİLOMETRE TAŞLARI

5- ŞİRKETİN FAALİYET GÖSTERDİĞİ SEKTÖR VE SEKTÖR İÇİNDEKİ KONUMUNA İLİŞKİN BİLGİLER

Faaliyet gösterilen sektörler/pazarlar ve ihraççının bu sektörlerdeki/pazarlardaki yeri ile avantaj ve dezavantajları hakkında bilgi:

Savunma Sanayi Sektörü:

Sosyal devlet ilkesi gereği devletlerin, ulus bütünlüğünü koruması ve ülke güvenliğini sağlaması gerekmektedir. Günümüz dünyasında artan jeopolitik gerilimler ve birçok ülkede devam eden terörizme karşı savaş ortamında, ülkeler güvenlik tehditleri ve terörizme karşı savaş nedeniyle savunma bütçelerini artırmaya başlamışlardır. Bunun sonucunda, birçok ülke savunma altyapısını geliştirilmesi ile teknolojilerini yeniden yapılandırma konusunda adımlar atmaktadır.

Savunma sanayi, ülke güvenliği için gerekli görülen savunma araç-gereçlerinin üretimi ve hizmetlerin sunulmasıyla bağlantılı olarak genel kapsamda endüstriyel iş çevresini içine alan bir sektördür.

Savunma sanayinin başlıca ana sektörleri şu şekilde sınıflandırılmaktadır;

  • Havacılık ve Uzay Sanayii,
  • Askeri Gemi İnşa Sanayii,

  • Askeri Otomotiv ve Zırhlı Araç Sanayii,

  • Roket ve Füze Sanayii,
  • Elektronik Sanayii,
  • Askeri Giyim Sanayii.

Küresel Bazda Savunma Sanayi Sektörü:

Stockholm Barış Araştırmaları Enstitüsü (SIPRI) verilerine göre küresel bazda toplam savunma harcamaları, Rusya Ukrayna savaşının etkisiyle %3,7 artarak 2023 yılında 2 trilyon 443 milyar USD düzeyine yükselmiş olup, bu tutar dünyada toplam Gayrisafi Yurtiçi Hasıla'nın %2,3'üne tekabül etmektedir. SIPRI verilerine göre en yüksek artış %22,34 ile Afrika kıtası askeri harcamalarında gerçekleşmiş olup, onu %16,37 artış ile Avrupa Kıtası izlemektedir. Avrupa'da artan Rusya tehdidinden dolayı Orta Avrupa %34,44 ve Doğu Avrupa'da %30,88 gibi çok ciddi artışlar yaşanmıştır. 2022 yılında en büyük harcamayı yapan beş ülke ABD, Çin, Rusya, Hindistan, Suudi Arabistan olurken, bu beş ülke toplam harcamanın %61'ini oluşturmuştur.

2023 yılında en çok savunma harcaması yapan ülkeler incelendiğinde, 916 milyar USD ile ABD ilk sırada, 296 milyar USD ile Çin ikinci sırada, 109 milyar USD ile Rusya üçüncü sırada, 83.6 Milyar USD ile Hindistan dördüncü sırada, 75.8 Milyar ile de Suudi Arabistan beşinci sırada yer almıştır. SIPRI Raporuna göre Türkiye 15.8 Milyar USD ile 22. Sırada yer almaktadır. Askeri harcamaların 2022-2023 arasında ülkelere göre artış sıralamasına bakıldığında ise Cezayir %76 ile ilk sırada yer alırken, onu Rusya tehdidinden dolayı %75 ile Polonya, %54 ile Finlandiya, %51 ile Ukrayna ve %39 ile Danimarka izlemektedir. (Kaynak: SIPRI Military Expenditure Database 2022).

Türk Savunma Sanayi:

Türkiye Savunma ve Havacılık Sanayii TİM Verilerine göre 2022 yılındaki 4.4 Milyar USD tutarında ihracat başarısını 2023 yılı sonunda 5.5 Milyar USD'ye çıkartarak bir önceki yıla göre %27'lik bir artış başarısı yakalamıştır.

Türk İhracatçılar Meclisi raporlarına göre (TİM 2023), 2023 yılında Türk Havacılık ve Savunma ihracatları toplam 5 Milyar 545 Milyon USD olarak gerçekleşmiştir.

  • Ocak 2023'de 278 Milyon 885 Bin USD,
  • Şubat 2023'de 287 Milyon 111 Bin USD,
  • Mart 2023'de 505 Milyon 698 Bin USD,
  • Nisan 2023'de 417 Milyon 260 Bin USD,
  • Mayıs 2023'de 549 Milyon 935 Bin USD,
  • Haziran 2023'de 332 Milyon 637 Bin USD
  • Temmuz 2023'de 657 Milyon 173 Bin USD
  • Ağustos 2023'de 375 Milyon 763 Bin USD
  • Eylül 2023'de 430 Milyon 282 Bin USD
  • Ekim 2023'de 509 Milyon 993 Bin USD

  • Kasım 2023'de 481 Milyon 780 Bin USD

  • Aralık 2023'de 719 Milyon 105 Bin USD

6- ŞİRKETİN SERMAYE YAPISI

Sermayeyi temsil eden paylar hakkında bilgi:

Grubu Nama/
Hamiline
Olduğu
İmtiyazların türü
(Kimin sahip olduğu)
Bir Payın
Nominal
Değeri (TL)
Toplam
(TL)
Sermayeye
Oranı
(%)
A Nama İmtiyazlı 1,00 7.500.000 12,93
B Nama İmtiyazsız 1,00 50.500.000 87,07
TOPLAM 58.000.000 100,00

Şirket esas sözleşmesinin 9. Maddesine göre 5 üyeden oluşacak Yönetim Kurulu üyelerinin yarısı A grubu pay sahiplerin çoğunluğu tarafından önerilen adaylar arasından genel kurul tarafından seçilir Yönetim Kurulu üye sayısının yarısının küsuratlı bir sayı olması halinde küsurat aşağıya doğru en yakın tam sayıya yuvarlanır. Esas sözleşmenin 12. Maddesine göre Genel Kurul toplantılarında A grubu pay sahiplerinin 5, B grubu pay sahiplerinin 1 oy hakkı vardır.

7- İMTİYAZLI PAYLARA İLİŞKİN BİLGİLER

Şirket sermayesi A ve B grubu paylara bölünmüştür. A grubu ve B grubu paylar nama yazılıdır.

Şirket Esas Sözleşmesi'nin "Genel Kurul" başlıklı 12. maddesinde düzenlendiği üzere; A grubu payların oy hakkı imtiyazı bulunmakta olup, beheri 1 TL değerdeki her bir A grubu pay, malikine genel kurul toplantılarında 5 adet oy hakkı verir. B grubu payların ise oy hakkı imtiyazı bulunmamakta olup, beheri 1 TL değerdeki her bir B grubu pay, malikine genel kurul toplantılarında 1 adet oy hakkı verir.

Şirketin yönetim hâkimiyetine Mehmet DORA sahip olup söz konusu yönetim hâkimiyetini pay sahipliğinden ve imtiyazlı A grubu paylara sahip olmasından almaktadır. Şirket Esas Sözleşmesi'nin "Yönetim Kurulu ve Süresi" başlıklı 9. maddesinde düzenlendiği üzere; en az 5 üyeden oluşturulacak yönetim kurulu üyelerinin yarısı, A grubu pay sahiplerin çoğunluğu tarafından önerilen adaylar arasından genel kurul tarafından seçilir. Yönetim kurulu üye tam sayısının tek sayı olması ve dolayısıyla yarısının küsuratlı olması halinde A grubu pay sahipleri tarafından aday gösterilecek yönetim kurulu üye sayısı, aşağıdaki tam sayıya yuvarlanarak belirlenir. Şirket Esas Sözleşmesi'nin "Genel Kurul" başlıklı 12. maddesinde düzenlendiği üzere; her bir A grubu pay, malikine genel kurul toplantılarında 5 adet oy hakkı verir. B grubu payların ise herhangi bir imtiyazı bulunmamaktadır.

8- YÖNETİM KURULU HAKKINDA BİLGİLER

Şirket'in yönetimi ve dışarıya karşı temsili Yönetim Kurulu'na aittir. Şirket işleri ve idaresi, genel kurul tarafından Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu hükümleri dairesinde en az 5 üyeden oluşturulacak yönetim kurulu tarafından yürütülür. Yönetim Kurulu Üyeleri en fazla 3 yıl için seçilebilmektedir. Seçim süresi sona eren Yönetim Kurulu Üyeleri yeniden seçilebilmektedir. Genel kurul lüzum görürse yönetim kurulu üyelerini her zaman değiştirebilir.

Yönetim kuruluna Sermaye Piyasası Kurulu'nun 17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği ekinde yer alan kurumsal yönetim ilkelerinde ("Kurumsal Yönetim İlkeleri") belirtilen yönetim kurulu üyelerinin bağımsızlığına ilişkin esaslar gözetilerek yeterli sayıda bağımsız yönetim kurulu üyesi genel kurul tarafından seçilir. Yönetim kurulunda görev alacak bağımsız üyelerin sayısı ve nitelikleri Sermaye Piyasası Kurulu'nun kurumsal yönetime ilişkin düzenlemelerine göre tespit edilir.

Yönetim Kurulu Üyeleri başka şirketlerin de Yönetim Kurulu Üyeliği'ni gerçekleştirebilmektedir.

Yönetim kurulu, Şirket işleri açısından gerekli olması halinde Yönetim Kurulu Başkanının çağırısı, Yönetim Kurulu Başkanının yokluğunda ise, Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısının çağrısı ile her zaman toplanır.

Yönetim kurulunun toplantı ve karar nisabına ilişkin Türk Ticaret Kanunu hükümleri uygulanır. Türk Ticaret Kanunu'nun 390. maddesi uyarınca yönetim kurulu üye tam sayısının çoğunluğu ile toplanır ve kararlarını toplantıda hazır bulunan üyelerin çoğunluğu ile alır. Bu kural yönetim kurulunun elektronik ortamda yapılması hâlinde de uygulanır.

Şirket yönetim organı üyelerinin şirketle kendisi veya başkası adına yaptığı işlemler ile rekabet yasağı kapsamındaki faaliyetleri yoktur.

Şirket yönetim kurulu 01.01.2024-31.03.2024 tarihlerinde toplam 2 adet yönetim kurulu toplantısı yapmış olup, toplantıya katılım oranı %90'dır.

Görev Süresi / Sermaye Payı
Adı Soyadı Görevi Son 5 Yılda İhraççıda
Üstlendiği Görevler
Kalan Görev
Süresi*
(TL) (%)
Yönetim
Kurulu
30.05.2025'e
Mehmet DORA Başkanı Yönetim Kurulu Başkanı kadar 42.402.500 73.11
Yönetim
Kurulu
Yönetim Kurulu Başkanı 30.05.2025'e
Mustafa Fatih ÜNAL Başkan Vekili Vekili, Genel Müdür kadar 1.347.500 2.32
Yönetim
Kurulu
30.05.2025'e
Beril DORA Üyesi Yönetim Kurulu Üyesi kadar 0 0,00
Mehmet Veysel Bağımsız Yönetim Bağımsız Yönetim Kurulu 30.05.2025'e
YAYAN Kurulu Üyesi Üyesi kadar 0 0,00
Necip Yalçın Bağımsız Yönetim Bağımsız Yönetim Kurulu 30.05.2025'e
PEHLİVANTÜRK Kurulu Üyesi Üyesi kadar 0 0,00

(*)Yönetim kurulu üyeleri 30.05.2024 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısında seçilmişlerdir.

YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN ORTAKLIK DIŞINDA ALDIĞI GÖREVLER
Adı Soyadı Şirket Unvanı Görevi Görevine
Devam
Edip
Etmediği
Sermaye
Tutarı (TL)
Sermaye
Payı (TL)
Sermaye
Payı (%)
Dormak İthalat
İhracat
Mümessillik ve
Danışmanlık
Ticaret A.Ş.
Yönetim
Kurulu Başkanı,
Pay Sahibi
Devam
Etmekte
27.000.000 27.000.000 100
Mehmet DORA Dorsan Uzay ve
Havacılık Savunma
Sanayi Taahhüt ve
Ticaret Ltd. Şti.
Müdür, Pay
Sahibi
Devam
Etmekte
150.000 72.000 48
Dorsav Teknik
Lojistik ve Ticaret
A.Ş.
Yönetim
Kurulu Başkanı,
Pay Sahibi
Devam
Etmekte
50.000 24.000 48
Mehmet DORA
Gerçek Kişi
İşletmesi
İşletme Sahibi Devam
Etmekte
10.000 10.000 100
Necip Yalçın
PEHLİVANTÜRK
MİTAŞ Endüstri
Sanayi Ticaret A.Ş.
Yönetim
Kurulu Üyesi
Devam
Etmekte
1.000.000.000 0 0
FNSS Savunma
Sistemleri A.Ş.
Yönetim
Kurulu Üyesi
Devam
Etmekte
3.000.000 0 0
Mehmet Veysel
YAYAN
İMSAT İnşaat
Malzemesi
Sanayicileri
Derneği
Yönetim
Kurulu Üyesi
Devam
Etmekte
- 0 0
Türkiye Çelik
Üreticileri Derneği
Genel Sekreter Devam
Etmekte
- 0 0
Beril DORA - - - - 0 0

9- YÖNETİM KURULU BÜNYESİNDE OLUŞTURULAN KOMİTELER

Yönetim Kurulu'nun görev ve sorumluluklarını sağlıklı bir biçimde yerine getirmesini teminen, Sermaye Piyasası Kurulu'nun II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği'nin 4.5 numaralı maddesi gereği, "Denetimden Sorumlu Komite", "Riskin Erken Saptanması Komitesi" ve "Kurumsal Yönetim Komitesi'nin oluşturulup görev tanımlarının belirlenmesine; ayrı bir "Aday Gösterme Komitesi'nin ve "Ücret Komitesi'nin oluşturulmayıp, bu komitelerin görevlerinin "Kurumsal Yönetim Komitesi" tarafından üstlenilmesine Yönetim Kurulumuz tarafından karar verilmiştir.

DENETİMDEN SORUMLU KOMİTE

Denetimden Sorumlu Komite Denetimden sorumlu komite; şirketin muhasebe sistemi, finansal bilgilerinin kamuya açıklanması, bağımsız denetimi ve şirketin iç kontrol ve iç denetim sisteminin işleyişinin ve etkinliğinin gözetimini yapar. Denetim komitesi oluşturulmuştur.

DENETİMDEN SORUMLU KOMİTE
Sermayedeki Payı
Adı Soyadı Görevi TL %
Mehmet Veysel YAYAN Komite Başkanı - -
Necip Yalçın PEHLİVANTÜRK Komite Üyesi - -

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI KOMİTESİ

Riskin erken saptanması komitesi; şirketin varlığını, gelişmesini ve devamını tehlikeye düşürebilecek risklerin risklerin (tehditler ve fırsatların) erken teşhisi, tespit edilen risklerle ilgili gerekli önlemlerin alınması ve riskin yönetilmesi amacıyla çalışmalar yapmakla sorumlu olup, risk yönetim sistemlerini en az yılda bir kez gözden geçirir. Ayrıca kurumsal fırsatlar da rutin olarak gözden geçirilip değerlendirilmektedir. İlave olarak Riskin Erken Saptanması Komitesi oluşturulmuştur.

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI KOMİTESİ
Sermayedeki Payı
Adı Soyadı Görevi TL %
Necip Yalçın PEHLİVANTÜRK Komite Başkanı - -
Beril DORA Komite Üyesi - -

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ

Kurumsal yönetim komitesi, şirkette kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanıp uygulanmadığını, uygulanmıyor ise gerekçesini ve bu prensiplere tam olarak uymama dolayısıyla meydana gelen çıkar çatışmalarını tespit eder ve yönetim kuruluna kurumsal yönetim uygulamalarını iyileştirici tavsiyelerde bulunur ve yatırımcı ilişkileri bölümünün çalışmalarını gözetir. Kurumsal Yönetim Komitesi oluşturulmuştur.

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ
Sermayedeki Payı
Adı Soyadı Görevi TL %
Mehmet Veysel YAYAN Komite Başkanı - -
Mustafa Fatih ÜNAL Komite Üyesi 1.347.500 2.32
Emel KOÇAK Komite Üyesi - -

10- İNSAN KAYNAKLARI

31 Mart 2024 tarihi itibariyle SDT personel sayısı 245'tir. SDT'de görev alan personelin %71'i beyaz yakadır. Personel cinsiyet dağılımı ise %70'i erkek, %30'u kadın olacak şekildedir.

SDT çalışanlarının %38'i mühendislik, %27'si teknisyenlik, %14'ü yöneticilik, %12'si idari , %5'i program yönetimi, %3'ü işçilik ve %1'i büro yönetimi unvan gruplarından oluşmaktadır.

SDT'de görev alan personelin %69'u en az lisans mezunudur.

11. SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK İLKELERİ KAPSAMINDAKİ ÇALIŞMALAR

Sürdürülebilirlik İlkeleri Uyum Çerçevesi, Sermaye Piyasası Kurulu (SPK)'nun 2 Ekim 2020 Tarih ve 31262 sayılı Resmî Gazete 'de yayınlanan Seri: II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği'nde yapılan değişiklik kapsamında yaptığı duyuruya uygun olarak mevzuata girmiştir. Şirketimiz payları 04.01.2023 yılında BİST'de işlem görmeye başladığı için 2022 yılına ilişkin sürdürülebilirlik raporunu hazırlamamıştır. Sürdürülebilirlik ilkelerinin uygulanması gönülülük esasına dayalı olup "uy ya da açıkla" prensibine uygun olarak yürütülmektedir. Şirketimiz bu konuya hassasiyet göstermektedir. Bu kapsamda 2023 yılı içinde profesyonel bir danışmanlık hizmeti alınmış olup sürece ilişkin ilerleyen dönemlerde çalışmalar yapılarak ilgili dönemlerde faaliyet raporlarımızda yer verilecektir.

12- POLİTİKALAR

BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

Şirketimiz, bilgilendirme politikası çerçevesinde içsel bilgi kapsamı dışındaki gerekli bilgilendirmenin, tüm pay sahiplerimiz ile diğer menfaat sahipleriyle; eşitlik, doğruluk, tarafsızlık, tutarlılık, anlaşılabilirlik, kolay ve mümkün olan en düşük maliyetle ulaşılabilirlik ve zamanlama prensipleri çerçevesinde gerçekleştirilmesi ilkesini benimsemektedir.

Paydaşlarla Olan İlişkilerde Kullanılan Bilgilendirme Yöntemleri ve Araçları ise Özel Durum Açıklamaları, Finansal Raporların kamuya duyurulması, Yönetim Kurulu Faaliyet Raporları, Şirket İnternet Sitesidir.

KAMUYA AÇIKLANACAK BİLGİLERİN GİZLİLİĞİNİN SAĞLANMASI İÇİN KULLANILAN YÖNTEMLER

Şirketimiz İçsel Bilgiye Erişenlerin Listesini oluşturmakta bu listeyi ve listede olan değişiklikleri ilgili otoriteye bildirmekte, Sessiz Dönem & Yasak Dönem Uygulaması konusunda ilgilileri periyodik olarak bilgilendirmektedir.

KÂR DAĞITIM POLİTİKASI

SDT A.Ş'nin Kâr Dağıtım Politikasının amacı, Türk Ticaret Kanunu, 23.01.2014 tarihli ve 28891 sayılı Resmi Gazete' de yayımlanarak yürürlüğe giren SPK'nın Seri: II No: 19.1 sayılı "Kâr Payı Tebliği" ve diğer ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde kârın dağıtımına ilişkin esasların oluşturulmasıdır. Kâr dağıtımında, Kurumsal Yönetim İlkeleri'ne uygun olarak pay sahipleri ve Şirket menfaatleri arasında dengeli ve tutarlı bir politika izlemektedir. Kâr dağıtımına ilişkin Yönetim Kurulu'nun önerisi, şekli ve içeriği, Kurulca belirlenen kâr dağıtım tablosu ile birlikte SPK'nın özel durumların kamuya açıklanmasına ilişkin düzenlemeleri çerçevesince kamuya duyurulur.

ÜCRET POLİTİKASI

Ücretlendirme Politikasının amacı, SPK'nın, 01.03.2014 tarih ve 28871 sayılı Resmî Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren, Seri: IV No: 17.1 sayılı "Kurumsal Yönetim Tebliği", çerçevesinde, Şirket Yönetim Kurulu Üyeleri'nin ve üst düzey yöneticilerinin ücretlerinin belirlenmesine ilişkin esasların oluşturulmasıdır. Yönetim Kurulu Üyeleri'nin ve üst düzey yöneticilerin ücretlendirme esasları- ayrı bir Ücretlendirme Komitesi olmadığı için- Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından Şirket'in uzun vadeli hedefleri dikkate alınarak yazılı hale getirilip, Yönetim Kurulu'nun onayına sunulur. Yönetim Kurulu tarafından onaylanan ücretlendirme esasları Genel Kurul toplantısında ayrı bir madde olarak ortakların bilgisine sunularak pay sahiplerine bu konuda görüş bildirme imkânı sağlanır.

BİLGİ GÜVENLİĞİ POLİTİKASI

SDT'nin, ağırlıklı olarak faaliyet gösterdiği savunma sektörü açısından bilgi güvenliğinin sağlanması büyük öneme sahiptir. Şirketimiz bu hassasiyetin bilinci ile bünyesinde yürütmekte olduğu tüm faaliyetlerde kendisiyle birlikte iç ve dış paydaşlarına ait bilgi varlıklarının gizlilik, bütünlük ve erişilebilirliğini, TS ISO/IEC 27001 standardı çerçevesinde kurduğu ve sürdürmekte olduğu Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi ile sağlamayı taahhüt eder.

Bu amaçla şirketimiz;

  • Bilgi güvenliği ile ilgili yasal, düzenleyici ve sözleşmeye dayalı yükümlülüklerine uyum sağlar.
  • Bilgi varlıkları üzerindeki riskleri belirlemek, değerlendirmek ve kontrol etmek için bir risk yönetimi metodolojisi oluşturur, uygulanması ve sürekliliğini sağlar.
  • İş faaliyetlerinin en az kesinti ile devam etmesini sağlamak üzere uygun iş sürekliliği planları ile sistemleri geliştirir, bu planları uygular, test eder ve sürekli iyileştirilmesini sağlar.
  • Bilgi güvenliği farkındalığını arttırmak üzere düzenli eğitim ve bilinçlendirme faaliyetleri düzenler.
  • Bilgi güvenliği performansını artırmak için kontrol hedeflerini belirleyerek, düzenli denetimler ve objektif ölçüme dayalı gözden geçirmelerle Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemleri'ni sürekli iyileştirir.

• Bilgi güvenliği ihlallerini yönetmek ve tekrarlamasını önlemek için uygun önlemlerin alınmasını ve gerekli yaptırımların icra edilmesini sağlar.

KALİTE POLİTİKASI VE KALİTE YÖNETİM SİSTEMİ

SDT, taahhüt ettiği Kalite Yönetim Sistemi şartlarını yerine getiren bir kurum olarak,

  • Süreçleri ve uygulamaları ile müşteri ihtiyaçlarını en uygun ve rekabetçi bir şekilde karşılamayı,
  • Çalışanları ile etkin ve verimli takımlar halinde ve ürünleri/çözümleri ile diğer şirketlerle bütünleyici güçlü iş birlikleri içinde dış ve iç pazarda sürdürülebilir büyümeyi sağlamayı,
  • Tüm paydaşlarımızın (Müşterilerinin, çalışanlarının, hissedarlarının, tedarikçilerinin, alt yüklenicilerinin, iş ortaklarının) dengeli memnuniyetini sağlamayı, arttırmayı, sürekli kılmayı ve bunu yaparken geliştirdiği ve ürettiği ürünler ve hizmetler ile topluma güven vermeyi,
  • Şirket içi tüm fonksiyonların ölçüme ve iyileşmeye dayalı süreç yaklaşımıyla entegre çalışmasını ve verilerle yönetmeyi,
  • Kalite sistemi çerçevesindeki tüm çalışanlarının yetkinliklerini ihtiyaçlara uygun şekilde arttırıp yöneterek, şirket içi bilgi paylaşımına önem vererek çalışanların büyük bir bütünün parçası olması prensibi ile sürekli iyileşme ve gelişim odaklı olmayı ilke edinmiştir.

TEKNOLOJİ ALTYAPI VE KURUMSAL BİLGİ YÖNETİMİ

2022 yılında modernizasyon kapsamında bilgi sistem sunucu ve depolama altyapısı yenilenmiştir. 01.01.2021 yılı itibariyle hizmete alınan Kurumsal Kaynak Planlama uygulamasının 2'nci fazı için planlanan fonksiyonların geçişi tamamlanarak stratejik planda kurumsal altyapıyı güçlendirmeye yönelik bu kapsamdaki hedeflere ulaşılmıştır. Kurumsal hafızayı güçlendirmek, süreçlerin sayısallaştırılarak iyileştirilmesi ve kâğıtsız ofise geçiş masadıyla içerik yönetim sistemi devreye alınarak yaygınlaştırılmıştır. İnternet ağındaki bilgi teknolojileri servisleri ile ilgili altyapı yatırımları tamamlanmış ve yürürlüğe alınmıştır.

SDT Kalite Yönetim Sistemini; AS 9100 Rev D, TS EN ISO 9001:2015, TS EN ISO/IEC 27001:2017, AQAP 2310 ve AQAP 2210 gereklerine uygun olarak sertifikalandırmıştır. SDT Kalite Yönetim Sistemi aynı zamanda mühendislik süreçlerinde IEEE/EIA 12207, IEEE 1220 ve MIL-STD-498 gereklerini, Konfigürasyon Yönetimi süreçlerinde MIL-STD-973 ve ANSI/EIA-649 gereklerini de karşılamaktadır. Tüm bunlara ilave olarak, 2023 yılında Entegre Yetenek Olgunluk Modeli (CMMI) v2.0 değerlendirmesi tamamlanmış, sonucunda şirketimizin Geliştirme (Development-DEV) ve Tedarikçi Yönetimi (Supplier Management-SPM) alanlarında Seviye-3 (Level-3) olgunluğunda olduğu belirlenmiştir. Söz konusu iki alanda birden belirtilen olgunluğu yakalayan dünyada üçüncü, Türkiye'de ise ikinci şirket olma ayrıcalığını kazandık. Ayrıca 2023 yılında Savunma Sanayi Başkanlığı tarafından Endüstriyel Yetkinlik Değerlendirme ve Destekleme Programı (EYDEP) kapsamında gerçekleştirilen değerlendirme sonucunda, Savunma Sanayi Yetenek Envanteri'ndeki (YETEN) A kategorisi firma olma yetkinliğini sürdürmeye hak kazandığı tespit edilmiştir. hem CMMI

DEV hem de CMMI SPM alanında seviye 3 değerlendirme çalışmaları tamamlanmıştır. hem CMMI DEV hem de CMMI

SPM alanında seviye 3 değerlendirme çalışmaları tamamlanmıştır.

13- FİNANSAL DURUM

31 Mart 2024 tarihli Finansal Tablolar ve Sonuçları

Cari dönem
Sınırlı
Geçmiş dönem
Bağımsız
Denetimden
Bağımsız
Denetimden
Geçmemiş Geçmiş
31.03.2024 31.12.2023
VARLIKLAR
DÖNEN VARLIKLAR
Nakit ve Nakit Benzerleri 476.599.833 288.853.423
Finansal Yatırımlar 261.573.805 438.385.013
Ticari Alacaklar 316.905.756 562.296.950
- İlişkili taraflardan ticari alacaklar 6.316.474 4.471.842
- İlişkili olmayan taraflardan ticari alacaklar 310.589.282 557.825.108
Diğer Alacaklar 22.852.877 21.212.468
- İlişkili taraflardan diğer alacaklar - -
- İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar 22.852.877 21.212.468
Stoklar 891.187.013 832.209.914
Peşin Ödenmiş Giderler 105.386.002 109.615.741
Diğer Dönen Varlıklar 30.984.133 32.042.096
TOPLAM DÖNEN VARLIKLAR 2.105.489.419 2.284.615.605
DURAN VARLIKLAR
Diğer Alacaklar 545.583 627.768
- İlişkili taraflardan diğer alacaklar - -
- İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar 545.583 627.768
Finansal Yatırımlar 516.652 16.963.113
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlar 3.688.926 2.227.501
Kullanım Hakkı Varlıkları 9.265.594 12.211.630
Maddi Duran Varlıklar 49.656.426 41.331.567
Maddi Olmayan Duran Varlıklar 57.972.236 60.506.354
Peşin Ödenmiş Giderler 82.037.680 70.060.544
Ertelenmiş Vergi Varlığı 69.657.536 57.328.845
TOPLAM DURAN VARLIKLAR 273.340.633 261.257.322
TOPLAM VARLIKLAR 2.378.830.052 2.545.872.927
Sınırlı
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmemiş Geçmiş
31.03.2024 31.12.2023
KAYNAKLAR
KISA VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER
Kısa Vadeli Borçlanmalar 69.338.892 116.694
Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları 7.454.946 13.008.432
Ticari Borçlar 114.806.967 169.664.683
- İlişkili taraflara ticari borçlar 16.870.320 180.319
- İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar 97.936.647 169.484.364
Çalışanlara Sağlanan Faydalar Kapsamında Borçlar 37.162.954 27.791.226
Diğer Borçlar 28.330.870 6.694.323
- İlişkili taraflara diğer borçlar - -
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar 28.330.870 6.694.323
Ertelenmiş Gelirler 523.002.937 555.692.588
Dönem Karı Vergi Yükümlülüğü 801.151 25.021.301
Kısa Vadeli Karşılıklar 35.555.387 44.958.359
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar 27.177.742 34.650.316
- Diğer kısa vadeli karşılıklar 8.377.645 10.308.043
Türev Araçlar 2.239.817 -
TOPLAM KISA VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 818.693.921 842.947.606
UZUN VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER
Uzun Vadeli Borçlanmalar - 346.369
Ertelenmiş Gelirler 58.077.768 102.795.111
Uzun Vadeli Karşılıklar 18.469.389 16.383.876
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar 15.687.054 12.452.578
- Diğer uzun vadeli karşılıklar 2.782.335 3.931.298
TOPLAM UZUN VADELİ YÜKÜMLÜLÜKLER 76.547.157 119.525.356
TOPLAM YÜKÜMLÜLÜKLER 895.241.078 962.472.962
ÖZKAYNAKLAR
Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar 1.483.588.974 1.583.399.965
Ödenmiş Sermaye 58.000.000 58.000.000
Sermaye Düzeltme Farkları 123.386.502 123.386.502
Paylara İlişkin Primler/İskontolar 410.953.957 410.953.957
Kar veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacak
Birikmiş Diğer Kapsamlı Gelir veya Giderler (428.362) 200.174
Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları) (428.362) 200.174
- Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları
(Kayıpları) (428.362) 200.174
Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler 22.561.620 22.561.620
Geçmiş Yıllar Kar / Zararları 968.297.712 597.360.706
Net Dönem Karı / Zararı (99.182.455) 370.937.006
Kontrol Gücü Olmayan Paylar - -
TOPLAM ÖZKAYNAKLAR 1.483.588.974 1.583.399.965
TOPLAM KAYNAKLAR 2.378.830.052 2.545.872.927
Geçmiş
Cari dönem dönem
Sınırlı Sınırlı
Bağımsız Bağımsız
Denetimden Denetimden
Geçmemiş Geçmemiş
01.01.- 01.01.-
31.03.2024 31.03.2023
KAR VEYA ZARAR KISMI
Hasılat 247.783.424 164.897.261
Satışların Maliyeti (188.171.150) (109.718.714)
BRÜT KAR / (ZARAR) 59.612.274 55.178.547
Genel Yönetim Giderleri (39.272.431) (36.091.601)
Pazarlama Giderleri (10.275.935) (10.344.152)
Araştırma ve Geliştirme Giderleri (3.407.635) -
Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler 67.468.058 8.678.536
Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler (31.388.644) (14.708.964)
ESAS FAALİYET KARI / (ZARARI) 42.735.687 2.712.366
Yatırım Faaliyetlerinden Gelirler 38.764.555 58.463.178
Yatırım Faaliyetlerinden Giderler (727.025) -
Özkaynak
Yöntemiyle
Değerlenen
Yatırımların
Karlarından/Zararlarından Paylar 1.461.425 -
FİNANSMAN GELİRİ / (GİDERİ) ÖNCESİ
FAALİYET KARI / (ZARARI) 82.234.642 61.175.544
Finansman Gelirleri 37.996.899 10.742.259
Finansman Giderleri (-) (50.265.723) (14.995.038)
Parasal Kazanç / (Kayıp), net (179.314.700) (68.123.577)
SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER VERGİ ÖNCESİ
KARI / (ZARARI) (109.348.882) (11.200.812)
Sürdürülen Faaliyetler Vergi Gelir / (Gideri) 10.166.427 (45.567.908)
Dönem Vergi (Gideri) / Geliri (1.974.519) (37.102.203)
Ertelenmiş Vergi (Gideri) / Geliri 12.140.946 (8.465.705)
DÖNEM KARI / (ZARARI) (99.182.455) (56.768.720)
Dönem Karı / (Zararının) Dağılımı
Kontrol Gücü Olmayan Paylar - -
Ana Ortaklık Payları (99.182.455) (56.768.720)
Pay Başına Kazanç (1,71) (1,01)

14. ŞİRKET FAALİYETLERİ VE FAALİYETLERE İLİŞKİN ÖNEMLİ GELİŞMELER

a. Şirketin İlgili Hesap Döneminde Yapmış Olduğu Yatırımlar

Şirket, artan iş hacmi paralelinde 2020 yılında Ankara Uzay ve Havacılık İhtisas Organize Sanayi Bölgesi'nde tahsis yoluyla satın aldığı 30.376 m2'lik arazi üzerinde inşaa edilecek yaklaşık 16.000 m2 kapalı alana sahip yeni yerleşkesi ile iş ortaklıkları faaliyetlerinin yürütüldüğü ofisler de dahil olmak üzere, mevcut tüm yerleşkelerini tek çatı altında toplayacak olup, bu kapsamda inşaat işleri devam etmektedir.

Öte yandan yapı ruhsatı tadilatında başvuru yapılmış ve tadilat ruhsatı için onay alınmıştır. Kaba inşaat işlerine yönelik altyüklenici ve tedarikçiler ile görüşmeler tamamlanmış olup, inşaat faaliyetleri kapsamında yapım sözleşmeleri imzalanmıştır. Elektrik, mekanik vb. ince işlerine yönelik altyüklenici ve tedarikçiler ile görüşmeler devam etmektedir.

b. Şirket ve Yönetim Kurulu Üyeleri Hakkında Verilen Önemli Nitelikteki İdari Yaptırım Ve Cezalar

Bulunmamaktadır.

c. Şirket Faaliyetlerini Önemli Derecede Etkileyebilecek Mevzuat Değişiklikleri

Bulunmamaktadır.

d. Şirketin İç Kontrol Sistemi ve İç Denetim Faaliyetleri Hakkında Bilgiler ile Yönetim Organının Bu Konudaki Görüşü:

İç kontrol sistemi mevcut değildir. Bağımsız denetime tabi olan Şirketimiz Vergi kanunları açısından tam tasdik hizmeti alınmaktadır.

e. Şirketin Yatırım Danışmanlığı ve Derecelendirme Gibi Konularda Hizmet Aldığı Kurumlarla Arasındaki Çıkar Çatışmaları:

Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi konularda hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışma bulunmamaktadır.

f. %5'i Aşan Karşılıklı İştiraklere İlişkin Bilgi :

Ana Ortaklık Şirket'in Bağlı
Ortaklıktaki Pay Oranı
Ana Ortaklık
Dışı
Özsermaye
Bağlı ortaklık (Doğrudan) (Doğrudan+
Dolaylı)
Payı
SDT Azerbaycan
Cey Savunma
%100.00
%100.00
%100.00
%100.00
-
-

g. Şirketin İktisap Ettiği Kendi Payları :

Bulunmamaktadır.

h. Hesap Dönemi İçerisinde Yapılan Özel Denetime ve Kamu Denetimine İlişkin Açıklamalar :

Şirket'in 2021, 2022 ve 2023 yılı mali tabloları denetimi için Ram Bağımsız Denetim Ve Danışmanlık A.Ş. görevlendirilmiştir.

i. Şirket Aleyhine Açılan ve Şirketin Mali Durumunu ve Faaliyetlerini Etkileyebilecek Nitelikteki Davalar :

Bulunmamaktadır.

j. Şirketin Doğrudan veya Dolaylı İştirakleri ve Pay Oranlarına İlişkin Bilgiler :

Ana Ortaklık Şirket'in Bağlı
Ortaklıktaki Pay Oranı
Ana Ortaklık
Dışı
Özsermaye
Bağlı ortaklık (Doğrudan) (Doğrudan+
Dolaylı)
Payı
SDT Azerbaycan
Cey Savunma
%100
%100
%100
%100
-
-
Ana Ortaklık Şirket'in Bağlı
Ortaklıktaki Pay Oranı
Ana Ortaklık Dışı
Özsermaye
İştirak (Doğrudan) (Doğrudan+
Dolaylı)
Payı
Sirius %40 %40 %60

k. Şirketler Topluluğuna Bağlı Bir Şirketse; Hâkim Şirketle, Hâkim Şirkete Bağlı Bir Şirketle, Hâkim Şirketin Yönlendirmesiyle Onun ya da Ona Bağlı Bir Şirketin Yararına Yaptığı Hukuki İşlemler ve Geçmiş Faaliyet Yılında Hâkim Şirketin ya da Ona Bağlı Bir Şirketin Yararına Alınan veya Alınmasından Kaçınılan Tüm Diğer Önlemler :

Bulunmamaktadır.

l. Geçmiş Dönemlerde Belirlenen Hedeflere Ulaşılıp Ulaşılamadığı, Genel Kurul Kararlarının Yerine Getirilip Getirilmediği, Hedeflere Ulaşılamamışsa veya Kararlar Yerine Getirilmemişse Gerekçelerine İlişkin Bilgiler ve Değerlendirmeler :

Şirketimiz 01.01.2024-31.03.2024 döneminde hedeflerine ulaşmıştır.

m. Şirketin Dönem İçinde Yapmış Olduğu Bağış ve Yardımlar İle Sosyal Sorumluluk Projeleri Çerçevesinde Yapılan Harcamalara İlişkin Bilgiler :

31 Mart 2024 tarihinde sona eren ara hesap döneminde bağış ve yardım yapılmamıştır. (Mart 2023 - YOKTUR).

n. Dönem İçinde Yapılan Olağan ve Olağanüstü Genel Kurul Toplantılarına İlişkin Bilgiler :

Şirketimiz 30.05.2024 tarihinde 2023 yılına ilişkin Olağan Genel Kurul Toplantısını yapmıştır.

o. Çalışanların Sosyal Hakları, Mesleki Eğitimi İle Diğer Toplumsal ve Çevresel Sonuç Doğuran Şirket Faaliyetlerine İlişkin Kurumsal Sosyal Sorumluluk Faaliyetleri Hakkında Bilgi :

01.01.2024 - 31.03.2024 döneminde sosyal sorumluluk faaliyetlerimiz bulunmamaktadır.

p. Kâr Payı Dağıtım Politikasına İlişkin Bilgiler ve Kâr Dağıtımı Yapılmayacaksa Gerekçesi ile Dağıtılmayan Kârın Nasıl Kullanılacağına İlişkin Öneri :

Şirketin pay sahipleri Mehmet DORA ve Mustafa Fatih ÜNAL Şirket paylarının Borsa'da işlem görmeye başlaması akabinde 5 yıl süreyle; dağıtılabilir dönem kârının asgari %35'inin nakit kâr payı şeklinde dağıtılması yönünde oy kullanacakları hususunu kabul, beyan ve taahhüt etmiştir.

q. Şirket Faaliyetleri ve Faaliyetlere İlişkin Önemli Gelişmeler

Savunma Sanayii Başkanlığı (SSB) ile Hv.K.K.lığının ihtiyacını karşılamak maksadıyla "Canlı Sanal Simüle Eğitim Entegre Sistemi Seri Üretim Projesi" imzalanmıştır. Proje kapsamında üretilecek ve teslim edilecek "Air Combat Maneuvering Instrument – ACMI" olarak adlandırılan podlar, yer istasyonları ve bunların komuta merkezlerinde konumlanan yazılımlarıyla, pilotların harbe hazırlık eğitimlerini canlı ortamda gerçekleştirilmesine imkân sağlanacaktır.

2022 yılı içinde ACMI Pod üretimine ilişkin ikinci sözleşme bir ihracat projesi olarak Pakistan Hava Kuvvetleri ile imzalanmıştır. Türkiye'de gerçekleştirilecek projenin benzeri olan projede ilave olarak söz konusu podlar Pakistan-Çin ortak yapımı JF-17 uçaklarına da entegre edilecektir. Bu sayede SDT, söz konusu kabiliyeti hem NATO envanterindeki uçaklara hem de NATO dışı ülkelerin kullandığı uçaklara entegre ederek bir ilki başaracaktır.

Şirket, İtalyan Telespazio firması ile yürüttüğü "Bulut Tabanlı Uydu Yer Sistemleri Projesini" ne ilave olarak aldığı yeni iş paketine tasarım ve geliştirme faaliyetlerine 2023 yılı son çeyreğinde başlamıştır. Bu projenin 2024 yılı son çeyreğinde tamamlanması hedeflenmiştir.

SDT, Türkiye Petrolleri Anonim Ortaklığı (TPAO)'nın ihtiyacı olan ve 2021 yılında başlatılan "Sismik Veri İşleme, Analiz ve Görüntüleme Uygulaması Geliştirme Projesinin" en önemli aşaması olan "Faz-1 " sürecini Aralık-2022 döneminde başarıyla tamamlamıştır. 2023 yılı sonunda Faz-2 kabüllerinin ilk parçası başarıyla tamamlanmıştır. Projenin kalan Faz-2 iş paketlerinin kabulü, Mart 2024 döneminde tamamlanmış ve projenin 3. Fazına çalışmalarına başlanmıştır.geçilmesi öngörülmüştür.

Şirket, TPAO'nun iştiraki olan Offshore Technology Center (OTC) firması ile yaptığı "Mekânsal Veri Yönetim Sistemi Temelli Dijital İkiz ve Varlıkların Yönetilmesi Projesine" Mart 2022 tarihinde başlayarak; Aralık 2022 tarihinde birinci aşamayı tamamlamış ve geliştirilen uygulamayı kullanıcının hizmetine sunmuştur. Bu proje özelinde; dijital ikiz, varlık yönetimi, iş akış veri sistemleri entegrasyonu ve veri işleme konularında yüksek yazılım teknolojileri içeren alt yapı ve uygulama geliştirme tecrübesini elde etmiştir. Dijital ikiz konseptinin, yakın gelecekte ihtiyaçların veya süreçlerin analizi, tasarlanması, gerçeklenmesi ve takibi konusunda kritik önem kazanacağını değerlendiren SDT bu konuda ülkemizde önemli bir aktör olmak için çalışmalarına devam edecektir. Projedeki modüller, 2023 yılı son çeyreğinde tamamlanarak müşteri kullanımına açılması amacıyla kurum geliştirici ve destek takımına aktarma çalışması başlamıştır. Geliştirme tamamen bitirilmiş, eğitim ve aktarım planı müşteri ile paylaşılmıştır. 2024 yılı itibariyle projenin geliştirilmiş nihai sürümü kurum ile paylaşılmış, dijital ikiz alt yapısına ilişkin yapılan yazılım geliştirmeleri, OTC yazılım geliştirme ekibine 31.03.2024 tarihi itibariyle aktarılmıştır. Projeye garanti, bakım ve destek faaliyetleri ile 2024 yılı sonuna kadar katkı verilmeye devam edilecektir.

TUSAŞ ile SDT arasında imzalanan "Göktürk Yenileme Uydu Yer İstasyonu Geliştirme Projesin" ön tasarım fazı 2023 yılı son çeyreğinde başarıyla tamamlanmış ve projenin kritik tasarım evresine geçilmiştir. SDT Göktürk-1 Mobil Uydu Yer İstasyonu Sanallaştırma projesi kapsamında, projenin İtalyan ana yüklenicisi "Telespazio (TPZ)" firması ile teknik çözüm ve nihai teklifin oluşturulması çalışmalarını yürütmektedir. Projenin 2024 yılı ikinci çeyreğinde başlaması ve en fazla 13 aylık bir süre zarfında tamamlanması hedeflenmektedir.

Taşınabilir Comint COMINT Sistemi Ar-Ge Projesi, geniş band haberleşme sinyallerini algılayarak hassas yön tespiti yapan genel maksatlı mobil haberleşme istihbarat sistemi geliştirmek üzere başlatılmış Şirket İçi Ar-Ge Projesinde tasarım ve geliştirme faaliyetleri devam edilmektedir. Sistem ITAR'a tabi olmayan malzemeleri içerecek şekilde tasarlanmaktadır. Taşınabilir Comint sisteminde tespit edilen sinyallerin otomatik sınıflandırılmasına yönelik olarak derin öğrenme tabanlı yöntemler de geliştirilmesi ve sürekli güncellenen bir tehdit kütüphanesi elde edilmesi hedeflenmektedir.

SDT, yurtiçi bir müşteri ile 25.05.2023 tarihinde imzalanan Gökbey helikopterinin iklimlendirme kontrol birimi geliştirilmesi ve teslimatı projesi kapsamında ürün geliştirme faaliyetleri devam etmektedir.

SDT, daha önce geliştirmiş olduğu ve insansız hava aracı yer kontrol istasyonlarında halen kullanılmakta olan Hava Aracı Kontrol Donanım Biriminden 2023 yılında ilave sipariş almıştır. Bahsedilen siparişin bir kısmı 2023 yılı içerisinde teslim edilmiş olup, geri kalan teslimatlara 2024 yılında gerçekleşecektirdevam edilmektedir.

Şirket, çeşitli aviyonik platformlar için geliştirdiği farklı VKS (Veri Kayıt Sistemi) Cihazlarından 2023 yılı geçtiğimiz yıl içerisinde alınan ilave siparişlerin teslimatlarını yapmaktadır. İlave içerisinde ilave sipariş almıştır. Yeni siparişler 2024 ve 2025 yıllarında müşterilere teslim edilmeye devam edilecektir.

SDT, Hassas Güdüm Elektroniği ve farklı güdüm elektroniklerinde kullanılan Kâşif (GPS cihazı), güdüm elektroniklerinde kullanılan çeşitli kart, farklı kara platformlarına entegre edilecek görevsayar ve F-16 uçaklarında kullanılan Uçak Durdurucu Sistemlerde kullanılan Yerli Pendant Kablo üretim sözleşmeleri imzalamış ve bu kapsamda malzeme alımlarına başlamıştır. Siparişe konu ürünlerin teslimatlarının 2024 ve 2025 yılları içerisinde gerçekleştirilmesi planlanmaktadır.

Şirket, 01.01.2024-31.03.2024 Döneminde 9.098.556 USD tutarında yeni sipariş almıştır.

r. 01.01.2023-31.03.2024 Dönemine İlişkin Yönetim Kurulu Üyeleri ile Üst Yönetime Sağlanan Mali Haklar :

Şirket yönetim kurulu 5 kişiden oluşmakta olup, son yıllık hesap dönemi itibariyle ihraççının yönetim kurulu üyelerine ödenen ücret bulunmamakta olup, yönetim kurulu üyelerine huzur hakkı ödenmektedir. 01.01.2024-31.03.2024 döneminde yönetim kurulu ve üst düzey yöneticilere ödenen ücretler ve sağlanan menfaatlerin toplamı 5.397.623 TL'dır. (2023 yılının aynı döneminde 3.601.922 -TL)

s. Şirketin Araştırma ve Geliştirme Çalışmaları :

Radar ve elektronik/harp konularında SDT öz kaynaklarıyla özgün ürün tasarımına yönelik Ar-Ge faliyetlerine devam edilmektedir. Ar-Ge faaliyetleri kapsamında "Ar-Ge Yol Haritası" çalışmaları kapsamında halka arzdan elde edilen gelirin %20'sinin kullanılacağı şekilde çalışmalarına devam etmektedir.

t. İlişkili Taraflarla Olan İşlemler :

Yönetim hâkimiyetini elinde bulunduran pay sahiplerinin, yönetim kurulu üyelerinin, üst düzey yöneticilerin ve bunların eş ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhrî yakınlarının, şirket veya bağlı ortaklıkları ile çıkar çatışmasına neden olabilecek nitelikte işlem yapabilmesi ve rekabet edebilmesi için genel kurul tarafından önceden onay verilmeli ve söz konusu işlemler hakkında genel kurulda bilgi verilmelidir.

İlişkili Taraflardan Alacak ve Borçlar:

a) Kısa vadeli ticari alacaklar hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflardan alacakların detayı aşağıdaki gibidir :

31.03.2024 31.12.2023
Dorsan Uzay ve Hav.Sav. San.Taah.ve Tic. Ltd.Şti. 6.316.474 4.471.842
6.316.474 4.471.842

b) Peşin ödenmiş giderler hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflara verilen avansların detayı aşağıdaki gibidir :

31.03.2024 31.12.2023
Sirius Tasarım Laboratuvarı Mühendislik A.Ş. - 3.451.909
Dormak İth. İhr. Müm. ve Dan. Tic. A.Ş. - 1.479.844
- 4.931.753

c) Kısa vadeli ticari borçlar hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflara borçların detayı aşağıdaki gibidir :

31.03.2024 31.12.2023
16.741.344 -
103.106 107.599
25.870 72.719
16.870.320 180.318

d) Kısa vadeli diğer borçlar hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflardan alınan depozito ve teminatların detayı aşağıdaki gibidir :

31.03.2024 31.12.2023
------------ ------------
Dormak İth. İhr. Müm. ve Dan. Tic. A.Ş. - 24.812
- 24.812

ii) İlişkili taraflara yapılan satışlar, alımlar ve işlemler:

a) Hasılat hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflara yapılan satışların detayı aşağıdaki gibidir:

01.01.
-
01.01.
-
31.03.2024 31.03.2023
Dorsan Uzay ve Hav.Sav. San.Taah.ve Tic. Ltd.Şti. 6.538.449 -
Sirius Tasarım Laboratuvarı Mühendislik A.Ş. 1.065.579 -
Tamgör Elektronik Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi 490.573 57.499
8.094.601 57.499

b) Satışların maliyeti hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflardan yapılan alımların detayı aşağıdaki gibidir:

01.01.
-
01.01.
-
31.03.2024 31.03.2023
Tamgör Elektronik Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi 902.580 707.408
Gate-Tamgör Elektronik Sanayi Ticaret Limited Şirketi 219.926 263.869
1.122.506 971.277

c) Esas faaliyetlerden diğer gelirler hesap kalemi içerisinde sınıflanan ilişkili taraflardan elde edilen diğer gelirlerin detayı aşağıdaki gibidir:

01.01.
-
01.01.
-
31.03.2024 31.03.2023
Tamgör Elektronik Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi - 299.504
0 299.504
giderlerin detayı aşağıdaki gibidir: 01.01.
-
31.03.2024
01.01.
-
31.03.2023
Sirius Tasarım Laboratuvarı Mühendislik A.Ş. 365.348 -
365.348 -

u. Varsa Şirket Genel Kurulunca Verilen İzin Çerçevesinde Yönetim Organı Üyelerinin Şirketle Kendisi veya Başkası Adına Yaptığı İşlemler ile Rekabet Yasağı Kapsamındaki Faaliyetleri Hakkında Bilgiler:

Bulunmamaktadır.

v. Finansal Duruma ve Faaliyet Sonuçlarına İlişkin Yönetim Organının Analizi ve Değerlendirmesi, Planlanan Faaliyetlerin Gerçekleşme Derecesi, Belirlenen Stratejik Hedefler Karşısında Şirketin Durumu:

Yoktur.

15- RİSKLER VE YÖNETİM ORGANININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Varsa Şirketin Öngörülen Risklere Karşı Uygulayacağı Risk Yönetimi Politikasına İlişkin Bilgiler :

Şirketin cari dönemde kur riski oluşturmamak için özellikle yükümlülük tarafından yabancı para cinsinden borç ve kredi kullanımı oluşturmamaya çalışmaktadır. Öte yandan kur riskini minimize etmek için türev ürünlerden yararlanılmaktadır.

Likidite riski oluşturmamak için alım ve ödeme vadelerinde denge sağlayarak gerekli nakdi sağlamaya ve gerektiğinde kredi yoluyla fonlama sağlayarak likidite riskini asgari seviyede tutmaya çalışmaktadır.

16- DİĞER HUSUSLAR

Finansal durum tablosu tarihinden sonraki önemli olaylar aşağıdaki gibidir;

  • Ana Ortaklık Şirket'in müşterek faaliyeti konumunda bulunan "TAMGÖR - SDT İş Ortaklığı (ST17)" 03 Nisan 2024 tarihinde faaliyet göstermeye başlamıştır.

  • Ana Ortaklık Şirket yönetim kurulunun, brüt 130.192.124 TL tutarındaki temettü ödemesi kararı, 30 Mayıs 2024 tarihinde yapılan genel kurulda kabul edilmiştir.

YÖNETİM KURULU BAŞKANI BAĞIMSIZ YÖNETİM KURULU ÜYESİ

Mehmet DORA Mehmet Veysel YAYAN

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.