Quarterly Report • Nov 5, 2024
Quarterly Report
Open in ViewerOpens in native device viewer
SPK SERİ:II NO:14.1 SAYILI TEBLİĞİNE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ 01.01.2024 - 30.09.2024 ARA HESAP DÖNEMİNE AİT FAALİYET RAPORU
| Kurumsal Künye | 3 |
|---|---|
| Ekonomik Değerlendirme ve Perakende Sektörü | 4 |
| Kurumsal Bilgiler | 4 |
| Finansal Bilgiler | 10 |
| Operasyonel Faaliyetler | 15 |
| Kurumsal Yönetim | 16 |
| Ticari Unvanı | : Migros Ticaret A.Ş. |
|---|---|
| Kuruluş Tarihi* | : 19.03.2008 |
| Kayıtlı Bulunduğu Ticaret Sicil Memurluğu | : İstanbul Ticaret Sicil Memurluğu |
| Ticaret Sicil Numarası | : 659896 |
| Vergi Dairesi | : Büyük Mükellefler Vergi Dairesi |
| Vergi Numarası | : 6220529513 |
| Adres | : Atatürk Mahallesi Turgut Özal Bulvarı No: 7 34758 Ataşehir - İstanbul |
| Telefon | : 0216 579 30 00 |
| Fax | : 0216 579 35 00 |
| Kurumsal İnternet Sitesi | : www.migroskurumsal.com |
| : [email protected] | |
| Sermaye | : 181.054.233 TL |
| Kayıtlı Sermaye Tavanı | : 500.000.000 TL |
| İşlem Gördüğü Borsa | : Borsa İstanbul |
| Borsaya Kote Olma Tarihi** | : 2009 |
| İşlem Sembolü | : MGROS.IS |
(*): Migros Türk T.A.Ş. ve 19 Mart 2008'de kurulan Moonlight Perakendecilik ve Ticaret A.Ş. 30 Nisan 2009 tarihi itibarıyla birleşmiştir. Moonlight, birleşmeyi müteakip ismini Migros Ticaret A.Ş. olarak değiştirmiştir. (**): Migros Ticaret A.Ş.'nin Migros Türk T.A.Ş. ile birleşmesini müteakip, borsaya ilk kote ediliş tarihidir.
TÜİK verilerine göre, Gayri Safi Yurtiçi Hâsıla, 2024 yılının ikinci çeyreğinde reel olarak %2,5 büyümüştür. Yerleşik hane halklarının nihai tüketim harcamaları ise bir önceki yılın aynı çeyreğine göre zincirlenmiş hacim endeksi olarak %1,6 oranında artmıştır.
2023 yılı sonunda %64,77 olarak gerçekleşen yıllık TÜFE, Eylül 2024'te bir önceki yılın aynı dönemine göre %49,38 oranında artış göstermiştir. Gıda ve alkolsüz içecek fiyatları ise Eylül 2023'e göre %43,72 artış kaydetmiştir. En son açıklanan T.C. Merkez Bankası Enflasyon Raporu'na göre 2024 yılı sonunda enflasyonun %34 ile %42 aralığında (orta noktası %38) olması beklenmektedir.
Migros Ticaret A.Ş. Yönetim Kurulu 4'ü bağımsız olmak üzere 12 üyeden oluşmaktadır. Ömer Özgür Tort dışında Yönetim Kurulu üyeleri icrada görevli değildir. Şirketimizin mevcut Yönetim Kurulu üyeleri aşağıdadır.
| Yönetim Kurulu Üyeleri | |
|---|---|
| Tuncay Özilhan | Yönetim Kurulu Başkanı |
| Kamilhan Süleyman Yazıcı | Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı |
| Talip Altuğ Aksoy | Yönetim Kurulu Üyesi |
| Burak Başarır | Yönetim Kurulu Üyesi |
| Mehmet Hurşit Zorlu | Yönetim Kurulu Üyesi |
| Esel Yıldız Çekin | Yönetim Kurulu Üyesi |
| Rasih Engin Akçakoca | Yönetim Kurulu Üyesi |
| Ömer Özgür Tort | Yönetim Kurulu Üyesi ve CEO |
| Emre Ekmekçi | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Barış Tan | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Bekir Ağırdır | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
| Uğur Bayar | Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi |
Şirketimizin 16 Nisan 2024 tarihinde yapılan olağan genel kurul toplantısında, Tuncay Özilhan, Kamilhan Süleyman Yazıcı, Talip Altuğ Aksoy, Burak Başarır, Mehmet Hurşit Zorlu, Esel Yıldız Çekin, Rasih Engin Akçakoca ve Ömer Özgür Tort Yönetim Kurulu Üyesi olarak, Emre Ekmekçi, Barış Tan, Bekir Ağırdır ve Uğur Bayar ise bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi olarak Şirketin 2024 yılı hesaplarının görüşüleceği Genel Kurul Toplantısına kadar 1 yıl süreyle görev yapmak üzere seçilmişlerdir.
Yönetim Kurulu üyelerinin özgeçmişleri www.migroskurumsal.com Şirketin kurumsal internet adresinde sunulmuştur. Yönetim Kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri görevler hakkında bilgiye ve bağımsız yönetim kurulu üyelerinin bağımsızlığına ilişkin beyanlarına www.migroskurumsal.com Şirket kurumsal internet adresinden ulaşılabilir.
Şirket esas sözleşmesine göre, kanunda esas sözleşmede mutlaka Genel Kurul kararı mecburiyeti olan işlemler haricindeki bütün kararları almaya Yönetim Kurulu yetkilidir. Şirketin Yönetim Kurulu üyeleri, 16 Nisan 2024 tarihinde yapılan 2023 yılı Olağan Genel Kurul Toplantısında, Şirketin 2024 yılı hesaplarının görüşüleceği Genel Kurul Toplantısına kadar 1 yıl süreyle görev yapmak üzere seçilmişlerdir.
Şirketimiz Yönetim Kurulu'nun 26 Nisan 2024 tarihli kararına göre, Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") Kurumsal Yönetim Tebliği'nde (II-17.1) ("Tebliğ") yer alan hükümler çerçevesinde, Kurumsal Yönetim Komitesi'nin Tebliğ'de açıklanan Aday Gösterme Komitesi ve Ücret Komitesi'nin görevlerini yerine getirmesine ve Yönetim Kurulu komitelerinin aşağıdaki üyelerden oluşmasına karar verilmiştir.
| Denetimden Sorumlu Komite | ||
|---|---|---|
| Barış Tan | Komite Başkanı | İcracı değil |
| Emre Ekmekçi | Üye | İcracı değil |
| Kurumsal Yönetim Komitesi | ||
|---|---|---|
| Uğur Bayar | Komite Başkanı | İcracı değil |
| Talip Altuğ Aksoy | Üye | İcracı değil |
| Esel Yıldız Çekin | Üye | İcracı değil |
| Mehmet Hurşit Zorlu | Üye | İcracı değil |
| Burak Başarır | Üye | İcracı değil |
| Recep Yılmaz Argüden | Üye | İcracı değil |
| Affan Nomak | Üye | Yatırımcı İlişkileri ve Risk Yön. |
| Riskin Erken Teşhisi Komitesi | ||
|---|---|---|
| Uğur Bayar | Komite Başkanı | İcracı değil |
| Barış Tan | Üye | İcracı değil |
| Esel Yıldız Çekin | Üye | İcracı değil |
| Mehmet Hurşit Zorlu | Üye | İcracı değil |
| Burak Başarır | Üye | İcracı değil |
Ayrıca, Yönetim Kurulu bünyesinde Sürdürülebilirlik Komitesi oluşturulmasına karar verilmiştir. Sürdürülebilirlik Komitesi aşağıdaki üyelerden oluşmaktadır.
| Sürdürülebilirlik Komitesi | ||
|---|---|---|
| Bekir Ağırdır | Komite Başkanı | İcracı değil |
| Emre Ekmekçi | Üye | İcracı değil |
| Burak Başarır | Üye | İcracı değil |
Sermaye Piyasası mevzuatı çerçevesinde kurulan Denetimden Sorumlu Komite, Yönetim Kurulu'na bağlı olarak faaliyetlerini sürdürmektedir.
Denetimden Sorumlu Komite'nin amacı Şirketin muhasebe ve raporlama sisteminin ilgili kanun ve düzenlemeler çerçevesinde işleyişinin, finansal bilgilerin denetimi ile kamuya açıklanmasının, bağımsız denetim ve iç kontrol sisteminin işleyişinin ve etkinliğinin gözetimini sağlamaktır.
Denetimden Sorumlu Komite, Yönetim Kurulu tarafından oluşturulur ve yetkilendirilir. Denetimden Sorumlu Komite'nin görev alanları ve çalışma esasları Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Denetimden Sorumlu Komite faaliyetleriyle ilgili olarak ihtiyaç gördüğü konularda bağımsız uzman görüşlerinden yararlanır ve ihtiyaç duyduğu danışmanlık hizmetlerinin bedeli şirket tarafından karşılanır.
Denetimden Sorumlu Komite, kendi yetki ve sorumluluğu dahilinde hareket eder ve Yönetim Kuruluna tavsiyelerde bulunur; ancak nihai karar sorumluluğu her zaman Yönetim Kurulu'na aittir.
Komitenin yapısı ve toplantıları, görev ve sorumlulukları, dayanağı ve yürürlüğü hakkında detaylı bilgiye kurumsal web sitemizin (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sekmesi altından ulaşılabilir.
Komite yılda en az dört kez toplanır ve toplantı sonuçları tutanağa bağlanarak alınan kararlar Yönetim Kuruluna sunulur.
Sermaye Piyasası mevzuatı çerçevesinde kurulan Kurumsal Yönetim Komitesi, Yönetim Kurulu'na bağlı olarak faaliyetlerini sürdürmektedir.
Kurumsal Yönetim Komitesi'nin amacı Sermaye Piyasası Kurulu Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) doğrultusunda, Şirketimizde kurumsal yönetim ilkelerinin uygulanıp uygulanmadığını, uygulanmıyor ise gerekçesini ve bu prensiplere tam olarak uymama dolayısıyla meydana gelen çıkar çatışmalarını tespit ederek, Yönetim Kurulu'na kurumsal yönetim uygulamalarını iyileştirici tavsiyelerde bulunmak ve Yatırımcı İlişkileri Departmanının çalışmalarını gözetmektir.
Kurumsal Yönetim Komitesi, Kurumsal Yönetim Tebliği gereğince aynı zamanda Aday Gösterme Komitesi ve Ücret Komitesinin görevlerini de yerine getirir.
Kurumsal Yönetim Komitesi, Yönetim Kurulu tarafından oluşturulur ve yetkilendirilir. Kurumsal Yönetim Komitesi'nin görev alanları ve çalışma esasları Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Kurumsal Yönetim Komitesi faaliyetleriyle ilgili olarak ihtiyaç gördüğü konularda bağımsız uzman görüşlerinden yararlanır ve ihtiyaç duyduğu danışmanlık hizmetlerinin bedeli şirket tarafından karşılanır.
Komite, kendi yetki ve sorumluluğu dahilinde hareket eder ve Yönetim Kuruluna tavsiyelerde bulunur; ancak nihai karar sorumluluğu her zaman Yönetim Kurulu'na aittir.
Komitenin yapısı ve toplantıları, görev ve sorumlulukları, dayanağı ve yürürlüğü hakkında detaylı bilgiye kurumsal web sitemizin (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sekmesi altından ulaşılabilir.
Komite, yılda en az dört kez toplanır ve toplantı sonuçları tutanağa bağlanarak alınan kararlar Yönetim Kuruluna sunulur.
Sermaye Piyasası mevzuatı ve 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun 378. maddesine uyum çerçevesinde kurulan Riskin Erken Teşhisi Komitesi, Yönetim Kurulu'na bağlı olarak faaliyetlerini sürdürmektedir.
Riskin Erken Teşhisi Komitesi'nin amacı Şirketin varlığını, gelişmesini ve devamını tehlikeye düşürebilecek risklerin erken teşhisi, tespit edilen risklerle ilgili gerekli önlemlerin uygulanması ve riskin yönetilmesidir.
Riskin Erken Teşhisi Komitesi, Yönetim Kurulu tarafından oluşturulur ve yetkilendirilir. Riskin Erken Teşhisi Komitesi'nin görev alanları ve çalışma esasları Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Riskin Erken Teşhisi Komitesi faaliyetleriyle ilgili olarak ihtiyaç gördüğü konularda bağımsız uzman görüşlerinden yararlanır ve ihtiyaç duyduğu danışmanlık hizmetlerinin bedeli şirket tarafından karşılanır.
Riskin Erken Teşhisi Komitesi, kendi yetki ve sorumluluğu dahilinde hareket eder ve Yönetim Kurulu'na tavsiyelerde bulunur; ancak nihai karar sorumluluğu her zaman Yönetim Kuruluna aittir.
Komitenin yapısı ve toplantıları, görev ve sorumlulukları, dayanağı ve yürürlüğü hakkında detaylı bilgiye kurumsal web sitemizin (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sekmesi altından ulaşılabilir.
Komite, yılda altı kez toplanır ve toplantı sonuçları tutanağa bağlanarak alınan kararlar Yönetim Kuruluna sunulur.
Komitenin yapısı ve toplantıları, görev ve sorumlulukları, dayanağı ve yürürlüğü hakkında detaylı bilgiye kurumsal web sitemizin (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sekmesi altından ulaşılabilir.
Şirketimiz yeni iştirak ve girişimlerle iş alanlarını geliştirirken, ana iş kolumuzda daha etkin ve çevik yönetişim yapısı sağlamak üzere, üst yönetim rollerinde aşağıdaki organizasyonel değişiklikler yapılmıştır.
Bu değişiklikler ile, Şirketimiz üst yönetimi, 30 Eylül 2024 tarihi itibarıyla;
Migros Grubu İcra Başkanı Ömer Özgür Tort (CEO), Migros Grubu İcra Kurulu üyeleri Mustafa Murat Bartın (Migros Perakende Genel Müdürü), Ferit Cem Doğan (Mali İşler, CFO), Ekmel Nuri Baydur (Pazarlama) ve Hakan Şevki Tuncer (Yatırım ve İnşaat), Migros Grubu Genel Müdür Yardımcıları Kerim Tatlıcı (Bilgi Teknolojileri ve İş Geliştirme), Olcay Yılmaz Nomak (İnsan Kaynakları, Endüstri İlişkileri) ve Özlem Tavaslıoğlu (Hukuk ve Uyum), Genel Müdür Yardımcıları Cüneyt Taşpek (Satış) ve Aydın Ferit Cansever (Tedarik Zinciri Yönetimi ve Lojistik)'den oluşmaktadır.
Şirket'in 30 Eylül 2024 ve 30 Eylül 2023 tarihlerinde sona eren ara dönemlerde üst düzey yöneticilerine sağladığı faydalara ilişkin bilgi, 1 Ocak – 30 Eylül 2024 Ara Dönem Özet Konsolide Finansal Tablolar'da dipnot 18'de sunulmuştur.
Üst düzey yöneticilere sağlanan faydalar, ücret, prim, bireysel emeklilik primleri, araç kiralamaları ve Sosyal Güvenlik Kurumu ("SGK") işveren payını içermektedir.
30 Eylül 2024 itibarıyla Şirketin çalışan sayısı iştirakleri dahil toplam 53.952 kişidir (31 Aralık 2023: 50.915).
Şirket aşağıda yer alan bağlı ortaklık ve iştiraklere sahiptir. Bu şirketlerin faaliyet konusu ve konsolide finansal tabloların amacı doğrultusunda faaliyette bulundukları coğrafi bölgeler aşağıdaki gibidir:
| Bağlı Ortaklık ve İştirakler | Tescil edildiği ülke |
Coğrafi bölge | Faaliyet konusu | Eylül 2024 (%) |
Aralık 2023 (%) |
|---|---|---|---|---|---|
| Dijital Platform Gıda Hizmetleri A.Ş. |
Türkiye | Türkiye | Online gıda perakendeciliği |
93,0 | 93,0 |
| Moneypay Ödeme ve Elektronik Para Hizmetleri A.Ş. |
Türkiye | Türkiye | Ödeme ve elektronik para hizmetleri |
80,0 | 80,0 |
| Paket Lojistik ve Teknoloji A.Ş.* | Türkiye | Türkiye | Lojistik hizmetleri | 92,1 | 75,0 |
| Mimeda Medya Platform A.Ş. | Türkiye | Türkiye | Medya | 100,0 | 100,0 |
| Migen Enerji ve Elektrikli Araç Şarj Hizmetleri A.Ş. |
Türkiye | Türkiye | Elektrikli araç şarj hizmeti |
100,0 | 100,0 |
| CRC Danışmanlık ve Organizasyon A.Ş.** |
Türkiye | Türkiye | Paketli yemek üretimi |
50,0 | 50,0 |
| Ramstore Kazakhstan LLC*** | Kazakistan | Kazakistan | Alışveriş merkezi işletmeciliği |
- | 100,0 |
Şirketimizin 21 Şubat 2024 tarihli KAP açıklamasında duyurulduğu üzere, Şirketimizin %75 oranında pay sahibi olduğu online operasyonlarımıza lojistik hizmeti sağlayan Paket Lojistik ve Teknoloji A.Ş.'nin (Paket Taxi) ödenmiş sermayesinin %18,3'üne tekabül eden paylar, online perakendecilik alanında hizmet veren bağlı ortaklığımız Dijital Platform Gıda Hizmetleri A.Ş. tarafından Paket Taxi'nin diğer hissedarlarından satın alınmıştır. Söz konusu hisse devri neticesinde, Migros'un Paket Taxi'deki doğrudan ve dolaylı pay sahiplik oranı bu devir sonrası %92,1'e yükselmiştir.
Paketli yemek üretimi konusunda faaliyet gösteren CRC Danışmanlık ve Organizasyon A.Ş.'nin ("Gurmepack") ödenmiş sermayesinin %30'una tekabül eden 120.000 adet pay Migros Ticaret A.Ş. tarafından, %20'sine tekabül eden 80.000 adet pay ise Şirketimizin bağlı ortaklığı Dijital Platform Gıda Hizmetleri A.Ş. ("Dijital Platform") tarafından 26.12.2023 tarihinde devralınmıştır. Toplam %50 pay için nihai pay devir bedeli 88.763.860 TL'dir. Söz konusu tutarın 53.258.316 TL'si Migros Ticaret A.Ş. tarafından, 35.505.544 TL ise Dijital Platform tarafından ödenmiştir.
Şirketimizin 23 Temmuz 2024 tarihli KAP açıklaması ile, daha önce Kazakistan'daki gıda perakende operasyonlarından çıkan ve faaliyetlerini sadece Almatı şehrinde bulunan alışveriş merkezinin yönetimi ile sürdüren Şirketimizin bağlı ortaklığı Ramstore Kazakhstan LLC'nin ("Ramstore Kazakistan") yükümlülükleri ile beraber %100 paylarının devri için, mevcut parite ile yaklaşık 34,5 milyon USD (21.578.200 USD + 11.800.000 Euro) karşılığında, TOO Evrazia Almaty şirketi ile sözleşmeler imzalandığı duyurulmuştur.
Yürürlüğe giren sözleşmeler kapsamında söz konusu tutarların tahsili 23 Temmuz 2024 tarihi itibarıyla tamamlanmıştır. Böylelikle Şirketimizin Ramstore Kazakistan'da pay sahipliği sona ermiştir.
Şirketin Ana Sözleşmesi'nde belirtildiği üzere, oy hakkında imtiyaz yoktur. Tüm oylar eşittir. Pay sahipleri, oy haklarını Genel Kurul'da, paylarının toplam itibarî değeriyle orantılı olarak kullanır. Karşılıklı iştirak içinde olunan pay sahibi yoktur. Esas sözleşmede belirli grupların Yönetim Kurulu'nda temsil edilmesine ilişkin imtiyaz ve/veya benzeri özel hak yoktur.
Şirketimizin mevcut 181.054.233 TL'lik sermayesinin dağılımı şöyledir:
| Migros Ticaret A.Ş. Sermaye Yapısı |
|||
|---|---|---|---|
| Adı | Pay Tutarı (TL) | Pay Oranı (%) | |
| MH Perakendecilik ve Ticaret A.Ş. | 89.046.058 | 49,18 | |
| Diğer | 89.046.059 | 49,18 | |
| Migros Ticaret A.Ş. | 2.962.116 | 1,64 | |
| Toplam | 181.054.233 | 100,00 |
01 Ocak – 30 Eylül 2024 dönemi içinde sermaye artırımı yapılmamıştır.
Şirketimizin 16.04.2024 tarihinde yapılan 2023 Yılı Yılı Olağan Genel Kurul Toplantısına ilişkin olarak hazırlanan ve imzalanan toplantı tutanağı ve hazır bulunanlar listesi kurumsal internet sitemizde (www.migroskurumsal.com) ve KAP'ta duyurulmuştur. Genel Kurul Toplantısında, TFRS'ye uygun olarak hazırlanan 31.12.2023 tarihli konsolide mali tablolar ve genel kurul toplantı gündeminde yer alan diğer hususlar kabul edilmiştir.
Genel Kurul Toplantısı hakkında Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde, Şirketin kurumsal internet sitesinde (www.migroskurumsal.com), Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda ve MKK'nın Elektronik Genel Kurul portalında bilgi sunulmuştur.
01 Ocak – 30 Eylül 2024 döneminde esas sözleşmede değişiklik yapılmamıştır.
Şirketin güncel Ana Sözleşmesi kurumsal web sitesinde (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sayfasında yer almaktadır.
Yeni Türk Ticaret Kanunu'nun denetçilere ilişkin 400. maddesinde "Denetçi, bağımsız denetim yapmak üzere, 1/6/1989 tarihli ve 3568 sayılı Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik ve Yeminli Mali Müşavirlik Kanununa göre ruhsat almış yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir unvanını taşıyan ve Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumunca yetkilendirilen kişiler ve/veya ortakları bu kişilerden oluşan sermaye şirketi olabilir." denilmektedir.
Bu kapsamda, Şirketimizin 16 Nisan 2024 tarihli 2023 yılı Olağan Genel Kurul Toplantısında, PwC Bağımsız Denetim ve Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik A.Ş. 2024 faaliyet yılı için bağımsız denetim kuruluşu olarak seçilmiştir.
Şirketimizin Kar Dağıtım Politikası, 11 Nisan 2023 tarihli Olağan Genel Kurul Toplantısında aşağıdaki şekilde kabul edilmiştir.
"Şirketimiz Türk Ticaret Kanunu, Sermaye Piyasası Kanunu, Vergi Kanunları ve şirketin tabi olduğu diğer ilgili mevzuat ile Esas Sözleşmemizin kar dağıtımı ile ilgili hükümleri çerçevesinde kâr dağıtımı yapmaktadır.
Kâr dağıtımında, Kurumsal Yönetim İlkeleri'ne uygun olarak pay sahipleri ile Şirket menfaatleri arasında dengeli ve tutarlı bir politika izlenmektedir. Şirketimizin uzun vadeli stratejileri, yatırım, finansman planları ve kârlılık durumu da dikkate alınarak, her yıl dağıtılabilir net dönem kârının %50'si oranındaki tutarın nakit, bedelsiz pay veya belli oranda nakit ve belli oranda bedelsiz pay vermek suretiyle dağıtılması hedeflenmektedir. Bu politika, Şirketin nakit projeksiyonları, faaliyetlerine ilişkin geleceğe yönelik beklentileri, yatırım planları ve ekonomik koşullara tabidir. Genel Kurul bu koşulları dikkate alarak, hedeflenen orandan farklı bir dağıtım yapılmasına karar verebilir.
Kâr payı dağıtım işlemlerine en geç dağıtım kararı verilen Genel Kurul toplantısının yapıldığı hesap dönemi sonu itibarıyla başlanır.
Şirket yürürlükteki mevzuat hükümlerine uygun olarak kâr payı avansı dağıtmayı veya kâr payını eşit veya farklı tutarlı taksitlerle ödemeyi değerlendirebilir."
| (bin TL) | 1 Ocak – 30 Eylül 2024 | 1 Ocak – 30 Eylül 2023 |
|---|---|---|
| Yurtiçi Satışlar | 208.340.866 | 186.881.005 |
| Diğer Satışlar | 360.151 | 590.240 |
| Satış Gelirleri, Brüt | 208.701.017 | 187.471.245 |
| Eksi: İndirim ve İadeler | -2.401.256 | -2.473.018 |
| Satış Gelirleri, Net | 206.299.761 | 184.998.227 |
| Migros UFRS Konsolide Gelir Tablosu Özet (bin TL) |
1 Ocak – 30 Eylül 2024 |
(%) | 1 Ocak – 30 Eylül 2023 |
(%) |
|---|---|---|---|---|
| Hasılat | 206.299.761 | 100,0 | 184.998.227 | 100,0 |
| Satışların Maliyeti | (159.798.326) | -77,5 | (149.641.436) | -80,9 |
| Brüt Kar | 46.501.435 | 22,5 | 35.356.791 | 19,1 |
| Faaliyet Giderleri | (43.046.699) | -20,9 | (37.036.466) | -20,0 |
| Diğer Faaliyet Geliri / (Gideri) | (10.171.780) | -4,9 | (2.804.688) | -1,5 |
| Esas Faaliyet Karı | (6.717.044) | -3,3 | (4.484.363) | -2,4 |
| Yatırım Faaliyetleri Geliri / (Gideri) | 579.157 | 0,3 | 421.684 | 0,2 |
| Finansman Gideri/Geliri Öncesi Faaliyet Karı | (6.137.887) | -3,0 | (4.062.679) | -2,2 |
| Finansman Geliri / (Gideri) | (1.135.688) | -0,6 | 373.090 | 0,2 |
| Parasal Kayıp/Kazanç | 14.549.588 | 7,1 | 18.846.732 | 10,2 |
| Sürdürülen Faaliyetler Vergi Öncesi Kar / (Zarar) | 7.276.013 | 3,5 | 15.157.143 | 8,2 |
| Vergi Geliri / (Gideri) | (579.650) | -0,3 | (823.940) | -0,4 |
| Ertelenmiş Vergi Geliri / (Gideri) | (1.265.310) | -0,6 | (3.404.653) | -1,8 |
| Sürdürülen Faaliyetler Dönem Karı / Zararı | 5.431.053 | 2,6 | 10.928.550 | 5,9 |
| Durdurulan Faaliyetler Dönem Karı / Zararı | 33.153 | 0,0 | 24.427 | 0,0 |
| Net Dönem Karı / Zararı | 5.464.206 | 2,6 | 10.952.977 | 5,9 |
| Dönem Karı-Kontrol Gücü Olmayan Paylar | 186.189 | 0,1 | 41.463 | 0,0 |
| Dönem Karı-Ana Ortaklık Payları | 5.278.017 | 2,6 | 10.911.514 | 5,9 |
| FAVÖK (kıdem tazminatı ve kullanılmayan izin karşılıkları sonrası) | 10.081.484 | 4,9 | 4.323.499 | 2,3 |
| Migros Ticaret A.Ş UFRS Konsolide Bilanço Özet (bin TL) |
Eylül 2024 | (%) | Aralık 2023 | (%) |
|---|---|---|---|---|
| Dönen Varlıklar | 51.808.687 | 38,3 | 51.458.025 | 41,1 |
| Duran Varlıklar | 83.364.260 | 61,7 | 73.709.087 | 58,9 |
| Toplam Varlıklar | 135.172.947 | 100,0 | 125.167.112 | 100,0 |
| Kısa Vadeli Yükümlülükler | 61.695.731 | 45,6 | 60.995.079 | 48,7 |
| Uzun Vadeli Yükümlülükler | 19.041.873 | 14,1 | 14.917.162 | 11,9 |
| Toplam Yükümlülükler | 80.737.604 | 59,7 | 75.912.241 | 60,6 |
| Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar | 54.090.532 | 40,0 | 48.942.639 | 39,1 |
| Kontrol Gücü Olmayan Paylar | 344.811 | 0,3 | 312.232 | 0,2 |
| Özkaynaklar | 54.435.343 | 40,3 | 49.254.871 | 39,4 |
| Toplam Kaynaklar | 135.172.947 | 100,0 | 125.167.112 | 100,0 |
| LİKİDİTE ORANLARI | Eylül 2024 | Aralık 2023 |
|---|---|---|
| Cari Oran | 0,84 | 0,84 |
| FİNANSAL YAPI ORANLARI | Eylül 2024 | Aralık 2023 |
|---|---|---|
| Finansal Kaldıraç (Toplam Yükümlülükler/Toplam Kaynaklar) | 0,60 | 0,61 |
| Toplam Yükümlülükler / Özkaynaklar | 1,48 | 1,54 |
| Finansal Borçlar (Kiralama Yük. Hariç) / Toplam Varlıklar | 0,01 | 0,02 |
| Net Nakit Pozisyonu (Kiralama Yük. Hariç) (Bin TL) | 21.325.036 | 14.670.414 |
| KARLILIK ORANLARI (%) | 1 Ocak - 30 Eylül 2024 |
1 Ocak - 30 Eylül 2023 |
|---|---|---|
| Brüt Kar Marjı | %22,5 | %19,1 |
| FAVÖK Marjı | %4,9 | %2,3 |
| Net Kar Marjı | %2,6 | %5,9 |
| HİSSE SENEDİ PERFORMANS ORANLARI | Eylül 2024 |
|---|---|
| Piyasa Değeri (bin TL) | 81.474.300 |
| Hisse Senedi Fiyatı (TL) | 450,00 |
| Sürdürülen Faaliyetler Pay Başına Kazanç (TL) | 29,15 |
| Durdurulan Faaliyetler Pay Başına Kazanç (TL) | 0,18 |
TMS 29 enflasyon muhasebesi uygulanmış finansal tablolara göre, Migros'un 2024 yılının üçüncü çeyreğinde konsolide satışları geçen yılın aynı dönemine göre reel olarak %12,3 büyüyerek 74,5 milyar TL'ye ulaştı. 2024 yılının ilk yarısındaki güçlü satış büyüme ivmesi 3Ç 2024'te de devam etti. 2024 yılının ilk dokuz ayında, TMS 29 etkisi dahil konsolide ciro yıllık bazda %11,5 artarak 206,3 milyar TL'ye ulaştı.
Güçlü birebir mağaza satışları, fiziksel mağazalar ve online kanallardaki müşteri trafiği artışı, turistik destinasyonlardaki sezonluk mağazaların satış performansı, yeni mağaza açılışları ve rekabetçi fiyatlandırma stratejisi, 2024 yılının ilk dokuz ayında güçlü satış büyümesinin ana etkenleri oldu. Online kanalların toplam satışlardaki payı, tütün ve alkol ürünleri hariç, 30 Eylül 2024 itibarıyla %18,2'ye ulaştı.
2024 yılının 3. çeyreğinde brüt kar, TMS 29'a göre 17.963 milyon TL'ye ulaştı. Brüt kar marjı 3Ç 2024'te %24,1'e yükseldi. Yılın ilk dokuz ayında TMS 29'a göre Şirketin brüt karı 46.501 milyon TL'ye ulaştırken, brüt kar marjı ise %22,5'e yükseldi.
Migros 2024 yılının üçüncü çeyreğinde TMS 29 etkisi dahil 5.685 milyon TL konsolide FAVÖK yarattı. FAVÖK marjı 3Ç 2024'te %7,6 oldu. TMS 29'a göre 2024 yılının ilk dokuz ayında konsolide FAVÖK %133 artarak 10.081 milyon TL'ye ulaştı. 9A 2023'te %2,3 olan FAVÖK marjı 9A 2024'te gelişim kaydederek %4,9'a yükseldi.
Şirket, 2024 yılının üçüncü çeyreğinde %4,4 marjla 3.308 milyon TL net kar kaydetti (3Ç 2023: %7,6). Net kar marjındaki yıllık düşüş, esas olarak enflasyon muhasebesi etkisinden kaynaklandı. 3Ç 2024'teki ortalama enflasyonun 3Ç 2023'teki ortalama enflasyondan önemli ölçüde düşük olması nedeniyle, 2024 yılının üçüncü çeyreğinde 2023 yılının üçüncü çeyreğine kıyasla varlıklardan daha düşük parasal kazanç kaydedildi. Şirket, 9A 2024'te %2,6 marj ile 5.464 milyon TL net kar elde etti.
Şirketin özkaynakları, yıllık %15 reel artışla Eylül 2024 sonu itibarıyla 54,4 milyar TL'ye ulaştı.
Nielsen verilerine göre, 2024 yılının ilk 9 ayında modern FMCG (hızlı tüketim ürünleri) pazarında Migros'un pazar payı 60 baz puan, toplam FMCG pazarında ise 40 baz puan yükseldi.
Migros, 2024 yılının ilk yarısında hem fiziki mağazacılıkta hem de online kanallarda yaygınlığını artırdı. İlk 9 ayda 271 yeni mağaza açılırken, Şirketin toplam mağaza sayısı 3.550'ye ulaştı. 30 Eylül 2023 itibarıyla 1.053 olan online alışveriş hizmeti sunulan mağaza sayısı 30 Eylül 2024 itibarıyla 1.289'a yükseldi. Yeni mağaza açılışları ve online kanallara yapılan yatırımların yanı sıra, mevcut mağazaların tadilatı, yeni dağıtım merkezi açılışları, enerji, bilgi teknolojileri ve Ar-Ge gibi konular başta olmak üzere Şirket 2024 yılının ilk dokuz ayında toplam 6.072 milyon TL yatırım yaptı.
3Ç 2024'teki güçlü performanstan sonra, Migros'un 2024 yıl sonu beklentileri güncellendi. TMS 29 enflasyon muhasebesine göre, Şirketin 2024 yılı reel konsolide satış büyümesi hedefi ~%10'dan %10-12'ye yükseltildi. Şirket'in, TMS 29 hariç yıl sonu konsolide satış büyümesi hedefi ~%75'ten %76-78'e revize edildi.
Migros, 2024 yılı için TMS 29 etkisi dahil konsolide FAVÖK marjı beklentisini %4,5-5,0'ten ~%5,0'e yükseltti. Enflasyon muhasebesi hariç tutulduğunda, Migros'un 2024 yılı konsolide FAVÖK marjı beklentisi vadeli alımlarda uygulanan faiz oranının artan etkisiyle %8,0-8,5'ten ~%9,0'a revize edildi.
Migros'un 2024 yılı için yeni mağaza açılış hedefi ~350 mağaza olarak korundu. TMS 29 etkisi hariç, Şirket 2024 yılında yatırım harcaması hedefini ~8,0 milyar TL olarak korudu.
Şirketimizin 16.04.2024 tarihinde yapılan Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda; Yönetim Kurulu'nun kar dağıtımı ile ilgili teklifi müzakere edildi. Buna göre;
Türk Ticaret Kanunu'nun 519. maddesi uyarınca yasal sınıra ulaşıldığından 1. tertip yasal yedek akçe ayrılmasına gerek bulunmamaktadır.
Kar dağıtımı, Genel Kurul toplantısında alınan karara uygun olarak gerçekleştirildi.
Şirketimizin 16 Nisan 2024 tarihli Olağan Genel Kurul Toplantısında, ilgili yasal düzenlemeler ve Şirketimizin ana sözleşmesi dikkate alınarak, 2024 yılı hesap dönemine ilişkin olarak yıl içinde dağıtılabilir dönem karı oluşması halinde ilgili mevzuatın izin verdiği tutara kadar kâr payı avansı dağıtılıp dağıtılmaması hususunda şirketimiz Yönetim Kurulu'na yetki verilmesine karar verilmişti.
Şirketimiz Yönetim Kurulu verilen yetkiye istinaden, 05 Kasım 2024 tarihli toplantısında;
Ayrıca, 2024 yılı hesap dönemi sonunda yeterli kâr oluşmaması veya zarar oluşması durumlarında, dağıtılacak kâr payı avansının 2024 yılı hesap dönemine ilişkin yıllık finansal durum tablosunda yer alan kâr dağıtımına konu edilebilecek kaynaklardan mahsup edilmesi kararlaştırıldı.
Şirketin 30 Eylül 2024 itibarıyla finansal kredilerinin ve ihraç ettiği tahvillerinin toplamı 1.585.296 bin TL (TFRS 16 dahil 18.492.671 bin TL)'dir. Finansal borçlara ilişkin detay bilgiler 1 Ocak – 30 Eylül 2024 Ara Dönem Özet Konsolide Finansal Tablolar'da dipnot 7'de sunulmuştur.
Şirketin 30 Eylül 2024 tarihi itibarıyla finansal borcunun nominal bazda ana para geri ödeme planı aşağıdaki şekildedir:
| (Bin TL) | TL Kredi |
|---|---|
| 1 Ekim 2024 - 30 Eylül 2025 | 767.436 |
| 1 Ekim 2025 - 30 Eylül 2026 | 341.023 |
| 1 Ekim 2026 - 14 Aralık 2026 | 235.408 |
| 1.343.867 |
Türk Ticaret Kanunu'nun ilgili hükümleri uyarınca, şirket bünyesinde, şirketin varlığını, gelişmesini ve devamını tehlikeye düşürebilecek risklerin erken teşhisi ve bunlarla ilgili gerekli önlemlerin alınmasının sağlanması ile görevli olan Riskin Erken Teşhisi Komitesi çalışmalarını sürdürmüştür.
Komite, şirket çalışanları ile birlikte yürüttüğü çalışmalar kapsamında, şirketin stratejik iş hedeflerinin gerçekleştirilmesine engel olabilecek risklerin öngörülmesini sağlamak, bu riskleri oluşturan faktörleri takip edebilmek, risklerin meydana gelme olasılığı ile etkilerini belirlemek ve ölçebilmek amacıyla oluşturulmuş çeşitli risk göstergeleri ile önemli gördüğü risk kriterlerini takip etmektedir.
Bahse konu risk göstergeleri ilgili şirket birimleri tarafından analiz ve takip edilmekte olup, değişimler Riskin Erken Teşhisi Komitesi tarafından izlenmektedir. Yapılan periyodik toplantılarda uygun aksiyonların alınıp alınmadığı Riskin Erken Teşhisi Komitesi tarafından değerlendirilmektedir.
Buna yönelik bilgiler, Şirketin 1 Ocak – 30 Eylül 2024 Ara Dönem Özet Konsolide Finansal Tablolar'da yer alan "Döviz Kuru Riski ve Yabancı Para Pozisyonu" başlıklı dipnot 20'de ayrıntılı olarak verilmektedir.
Risk yönetimi, Yönetim Kurulları tarafından onaylanan politikalar çerçevesinde her bir Bağlı Ortaklık tarafından uygulanmaktadır.
Yılda 6 kez toplanan Riskin Erken Teşhisi Komitesi, Şirketin mevcut finansal yapısı itibarıyla, ortaya çıkabilecek öngörülebilir risklere karşı gerekli önlemlerin alınmasının sağlanmasını koordine etmekte ve çalışmalarına dair Yönetim Kurulu'na düzenli olarak raporlama yapmaktadır.
Marmara Bölgesinde yaşanabilecek olası bir deprem konusunda kurumsal farkındalığı artırmak ve şirketin mevcut afet acil durumları için hazırlanmış risk ve kriz yönetim planlarını yeniden gözden geçirmek için şirket içi çalışma grupları oluşturulmuştur. Deprem hazırlıkları konusunda uzmanlaşmış bir kuruluştan alınan profesyonel danışmanlık çerçevesinde, şirket bünyesindeki farklı birimlerden oluşan bu çalışma grupları, olası bir İstanbul merkezli deprem sonrası için şirketin tüm merkezi birimlerinin alternatif çalışma planlarının oluşturulması, gözden geçirilmesi ve iş sürekliliğinin sağlanabilmesi için çalışmalara başlamıştır.
Ayrıca Şirketin kullanmakta olduğu tüm mağazaların, idari ofislerin ve dağıtım merkezlerinin yapı kontrol konusunda uzmanlaşmış şirketlerce yapı kontrollerinin yapılması için başlattığı çalışma devam etmektedir. Bu çalışma sonucunda yapısal zayıflık tespit edilen yapıların mümkünse güçlendirilmesi hedeflenmektedir. Güçlendirme yapılamayan yapılar için alternatif bir bina bulunması ve mevcut yapının tahliye edilmesi için çalışmalar başlamış ve devam etmektedir.
İç Denetim Departmanı, finansal ve operasyonel denetim faaliyetlerini şu esaslara göre gerçekleştirmektedir;
İç denetim departmanının temel faaliyetleri; önceden tespit edilmiş ve raporlanmış risk unsuru içeren faaliyet ve işlemlerin yönetimce uygun görülmüş öneriler çerçevesinde ne ölçüde bertaraf edildiğini ya da kontrol altına alındığını incelemek, detaylı araştırma ve incelemenin gerekli olduğu durumlarda ise denetim faaliyetini tekrarlamaktır.
Çeşitli denetim çalışmaları sırasında ortaya çıkarılan aksaklıklar, gerekli tedbirlerin alınmasına olanak sağlamak üzere detaylı olarak araştırılmakta ve tespit edilen Şirket kaybının giderilmesine yönelik önerilerde bulunulmaktadır. Benzer olayların tekrarlanmaması için gereken sistem ve süreç değişiklikleri bu çalışmaların odak noktasını oluşturmaktadır.
İç Denetim Departmanı, risk bazlı denetim evrenine göre oluşturulan yıllık iç denetim planı doğrultusunda, çeşitli departmanları ve süreçleri içeren finansal ve operasyonel denetimler gerçekleştirmiştir. Denetimler sonucu ortaya çıkan değerlendirme ve öneriler, hazırlanan denetim raporları ile Şirket üst yönetimine sunulmuş ve Denetim Komitesi toplantılarında da değerlendirilerek sürekli gelişme felsefesiyle iyileştirme noktalarına işaret edilmiştir. İç Denetim Departmanı önceden tespit edilerek üst yönetime bildirilen ve alınacak tedbirler hakkında mutabakata varılmış hususların kontrol denetimlerini de gerçekleştirmiştir. 2024 yılının ilk 9 ayında da benzer risk analizi ve denetim çalışmalarına devam edilmiştir.
Şirketin yurtiçinde nitelikli yatırımcılara satış yöntemiyle ihraç ettiği borçlanma araçlarına (özel sektör tahvilleri ve finansman bonoları) ilişkin detaylar aşağıdadır.
| ISIN Kodu | İhraç Tutarı (TL) |
İhraç Tarihi | Vadesi | Vade (Gün Sayısı) |
Kupon Sayısı |
Ödenen Kupon Sayısı |
|---|---|---|---|---|---|---|
| TRSMGTI62517 | 300.000.000 | 13.06.2023 | 26.06.2025 | 744 | 8 | 5/8 |
Migros Yönetim Kurulu, ihtiyaç duyulması halinde çıkarılacak borçlanma araçlarına ilişkin ihraç tavanının belirlenmesi için karar almıştı. 22.12.2023 tarihli KAP açıklamasında belirtildiği üzere, Şirketimize Sermaye Piyasası Kurulu tarafından 21.12.2024 tarihine kadar geçerli olmak üzere 2.000.000.000 TL ihraç tavanı tahsis edilmiştir.
Gıda perakende sektöründe faaliyet gösteren Migros, her türlü gıda ve tüketim mallarının perakende ve perakende tüketimine yönelik toptan satışını yapmaktadır. Migros, aynı zamanda bağlı ortaklıkları vasıtasıyla online gıda perakendeciliği ve hazır yemek, finansal teknolojiler, lojistik (motosiklet ile dağıtım) hizmetleri, perakende medya varlıklarının geliştirilmesi, pazarlanması, elektrikli araç şarj hizmetleri ile yurtiçi ve yurtdışında alışveriş merkezi işletmeciliği iş kollarında faaliyet göstermektedir.
1 Ocak – 30 Eylül 2024 döneminde 128 adet Migros, 85 adet Migros Jet, 19 adet Macrocenter, 13 adet Macrokiosk, 1 adet hipermarket ve kozmetik mağazacılığı formatında 25 adet Mion olmak üzere toplam 271 yeni mağaza açılmıştır. Ayrıca yılın ilk 9 aylık döneminde 9 adet dağıtım merkezi açılmıştır. Şirketimiz, 30 Eylül 2024 itibarıyla yurt içinde 7 coğrafi bölgede 2.010 Migros, 1.176 Migros Jet, 117 Macrocenter, 69 Macrokiosk, 54 hipermarket, 30 Toptan ve 94 Mion mağazası olmak üzere toplam 3.550 mağazaya ulaşmıştır.
| M | MM | MMM | Migros Jet | Macrocenter | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Adana | 2 | Ordu | 1 | Ankara | 2 | İstanbul | 1 | Adana | 1 | Adana | 1 |
| Afyon | 1 | Rize | 2 | Batman | 1 | Afyon | 1 | Ankara | 2 | ||
| Ankara | 9 | Samsun | 1 | Bilecik | 1 | Amasya | 1 | Antalya | 2 | ||
| Antalya | 11 | Şırnak | 1 | Diyarbakır | 1 | Ankara | 11 | Diyarbakır | 1 | ||
| Ardahan | 1 | Tekirdağ | 6 | Edirne | 1 | Antalya | 6 | Gaziantep | 1 | ||
| Aydın | 3 | Trabzon | 1 | Eskişehir | 2 | Aydın | 1 | İstanbul | 5 | ||
| Balıkesir | 1 | Van | 3 | İstanbul | 5 | Balıkesir | 2 | İzmir | 4 | ||
| Batman | 1 | Yalova | 1 | İzmir | 2 | Bilecik | 1 | Muğla | 3 | ||
| Bolu | 1 | Kırşehir | 1 | Bolu | 2 | TOPLAM | 19 | ||||
| Bursa | 1 | Kocaeli | 1 | Burdur | 1 | ||||||
| Çanakkale | 2 | Şırnak | 1 | Bursa | 1 | Macrokiosk | |||||
| Çorum | 1 | Konya | 2 | Çorum | 2 | Ankara | 2 | ||||
| Denizli | 1 | Manisa | 1 | Diyarbakır | 1 | Antalya | 2 | ||||
| Diyarbakır | 1 | Tekirdağ | 1 | Düzce | 1 | Bursa | 2 | ||||
| Edirne | 2 | Edirne | 1 | Eskişehir | 1 | ||||||
| Elazığ | 1 | Erzurum | 3 | Gaziantep | 3 | ||||||
| Erzurum | 2 | Gaziantep | 3 | İstanbul | 2 | ||||||
| Eskişehir | 1 | Hatay | 2 | Sakarya | 1 | ||||||
| Gaziantep | 1 | Isparta | 1 | TOPLAM | 13 | ||||||
| Giresun | 1 | İstanbul | 8 | ||||||||
| Hakkari | 1 | İzmir | 4 | Mion | |||||||
| Hatay | 1 | Kahramanmaraş | 1 | Adana | 1 | ||||||
| İstanbul | 5 | Karabük | 1 | Ankara | 3 | ||||||
| İzmir | 6 | Kayseri | 4 | Antalya | 1 | ||||||
| Kahramanmaraş | 1 | Kocaeli | 3 | Balıkesir | 1 | ||||||
| Karabük | 1 | Kütahya | 1 | Diyarbakır | 1 | ||||||
| Kars | 2 | Mersin | 3 | Elazığ | 1 | ||||||
| Kastamonu | 1 | Muğla | 5 | İstanbul | 8 | ||||||
| Kayseri | 2 | Nevşehir | 1 | İzmir | 4 | ||||||
| Kırklareli | 2 | Ordu | 1 | Kırklareli | 1 | ||||||
| Kocaeli | 2 | Sakarya | 2 | Kocaeli | 1 | ||||||
| Konya | 6 | Samsun | 2 | Mardin | 1 | ||||||
| Malatya | 1 | Sinop | 1 | Muğla | 2 | ||||||
| Mardin | 2 | Sivas | 2 | TOPLAM | 25 | ||||||
| Mersin | 3 | Tokat | 1 | ||||||||
| Muğla | 7 | Tunceli | 1 | 5M | |||||||
| Muş | 1 | Van | 1 | Ankara | 1 | ||||||
| Nevşehir | 1 | Yalova | 1 | TOPLAM | 1 | ||||||
| TOPLAM | 105 | TOPLAM | 22 | TOPLAM | 1 | TOPLAM | 85 |
SPK Kurumsal Yönetim İlkelerine uygun olarak derecelendirme yapmak üzere faaliyet izni bulunan SAHA Kurumsal Yönetim ve Kredi Derecelendirme Hizmetleri A.Ş. ("SAHA") Şirketimizi SPK tarafından belirlenen kurumsal yönetim ilkelerine göre derecelendirmiştir.
Kamuya açıklanan raporda, Şirketimizin Kurumsal Yönetim Derecelendirme Notu 28.12.2023 tarihi itibarıyla 9,67 (96,74) olarak güncellenmiştir.
Kurumsal Yönetim Derecelendirme notumuzun alt başlıklar itibarıyla dağılımı aşağıdaki şekildedir.
| Ana Başlıklar | Ağırlık | Alınan Not (%) |
|---|---|---|
| Pay Sahipleri | %25 | 95,83 |
| Kamuyu Aydınlatma ve Şeffaflık | %25 | 98,45 |
| Menfaat Sahipleri | %15 | 99,51 |
| Yönetim Kurulu | %35 | 94,97 |
| Ortalama | %100 | 96,74 |
Migros Ticaret A.Ş., Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) tarafından yayınlanan Kurumsal Yönetim Tebliği'nde (II-17.1) belirtilen hususlara uyum gösterilmesi hususunda gerekli önlemleri almaktadır. Adillik, Şeffaflık, Sorumluluk ve Hesap Verebilirlik olarak dört ana başlık altında toplanan ilkelerin uygulamaları sürekli olarak gözden geçirilmekte, eksikliklerin giderilmesine ve bu hususta örnek bir Şirket olma yolundaki çalışmalara devam edilmektedir. Şirket, Kurumsal Yönetim'in ana prensipleri olan;
a) Adillik
ilkelerini benimsemiştir.
Migros Kurumsal Yönetim İlkeleri Uyum Raporuna, yıllık faaliyet raporunun yanı sıra Şirketimizin kurumsal web sitesindeki (www.migroskurumsal.com) Yatırımcı İlişkileri sekmesinden de erişilebilmektedir.
Sermaye Piyasası Kurulu'nun 10.01.2019 tarih ve 2/49 sayılı kararı gereğince, II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği uyarınca yapılan Kurumsal Yönetim Uyum Raporlaması, KAP Platformu üzerinden Kurumsal Yönetim Uyum Raporu ("URF") ve Kurumsal Yönetim Bilgi Formu ("KYBF") şablonları kullanılarak yapılmaktadır. İlgili raporlamalara Kamuyu Aydınlatma Platformu'nda bulunan Kurumsal Yönetim başlığından ulaşılabilir. (https://www.kap.org.tr/tr/sirket-bilgileri/ozet/1494-migros-ticaret-a-s)
Kurumsal Yönetim Komitesi'nin yukarıda anılan tebliğ ve yeni Türk Ticaret Kanunu kapsamında Yönetim Kurulu tarafından belirlenen çalışma esasları, Şirket'in Kurumsal Yönetim İlkelerine uyumunu izlemek, Sermaye Piyasası Kanunu ve mevzuatlardaki gelişmeleri ve uygulamaları göz önünde bulundurarak gerekli çalışmaları yapmak ve Yönetim Kurulu'na öneriler sunmaktır. Bu çerçevede, Kurumsal Yönetim kapsamındaki Şirket uygulamalarının sürekli iyileştirilmesi hedeflenmektedir.
Şirketimiz bünyesinde kurumsal yönetim çalışmalarının takip edilmesi ve Yatırımcı İlişkileri Departmanı'nın faaliyetlerinin gözetilmesi için, 2007 yılında Kurumsal Yönetim Komitesi kurulmuştur.
Ayrıca Sermaye Piyasası Kurulu'nun Kurumsal Yönetim Tebliği'nde (II-17.1) ("Tebliğ") yer alan hükümler çerçevesinde, Kurumsal Yönetim Komitesi'nin Tebliğ'de açıklanan Aday Gösterme Komitesi ve Ücret Komitesi görevlerini yerine getirmesine karar verilmiştir. Komite yılda dört kez toplanmakta ve yedi üyeden oluşmaktadır.
Mali İşler çatısı altında 2003 yılında kurulmuş olan Yatırımcı İlişkileri bölümü, yerli ve yabancı yatırımcı ilişkilerinin idaresinin yanı sıra genel kurul, sermaye artırımları ve kar dağıtımı ile ilgili süreçleri yönetmektedir. Aynı kapsamda, pay sahiplerinin sermaye artırımları ve kar dağıtımı ile ilgili tüm talep ve işlemleri yerine getirilmektedir.
Sermaye Piyasası Kurulu (SPK), Borsa İstanbul (BİST), Merkezi Kayıt Kuruluşu (MKK) ve Takasbank gibi kurumlar nezdinde Şirketimizin temsili ve irtibatı Yatırımcı İlişkileri tarafından sağlanmaktadır. Bölümün diğer faaliyet konuları arasında, Yönetim Kurulu Toplantılarına ilişkin kayıtların tutulması ve SPK'nın Özel Durumlar Tebliği (II-15.1) gereğince gerekli özel durum açıklamalarının Kamuyu Aydınlatma Platformu'na (KAP) yapılması yer almaktadır. Migros Yatırımcı İlişkileri, konusuyla ilgili yasal düzenlemelerin ve SPK tebliğlerinin takibini yapar ve Şirketin uyum göstermesi gereken konu ve hususlar ile ilgili olarak üst yönetimi bilgilendirir.
Bölüm ayrıca, Şirket hakkında gelen bilgi taleplerini ilgili yasal düzenlemeler çerçevesinde cevaplar. Şirket faaliyet raporunun hazırlanmasının yanı sıra Kurumsal Yönetime yönelik çalışma ve iyileştirme faaliyetlerini koordine eder.
Şirketimiz ile ilgili bilgi almak isteyen tüm pay sahipleri [email protected] adresine mail göndererek bilgi taleplerini iletebilirler. Ayrıca diğer tüm iletişim kanalları da pay sahiplerinin kullanımına açıktır.
Migros Ticaret A.Ş., Eylül 2024'te Avrupa'nın prestijli perakende yayınlarından "ESM: European Supermarket Magazine" ve Brand Finance iş birliğiyle hazırlanan "Avrupa'nın En Güçlü 50 Gıda Perakendecisi" raporunda "Avrupa'nın en güçlü perakende market markası" seçildi.
Avrupa'daki önde gelen gıda perakendecilerinin yatırımlarını, iş performanslarını ve marka gücünü değerlendiren raporda, Migros en yüksek puanı ve en yüksek not olan AAA+ derecesini elde etti.
Migros 1 Ekim 2024 itibarıyla Borsa İstanbul'un BİST 30 Endeksi'ne dahil edildi. Migros ayrıca BİST Sürdürülebilirlik, BİST Sürdürülebilirlik 25 ve BİST Kurumsal Yönetim endekslerinde yer almaktadır.
2024 yılında yapılacak bağışların üst sınırı 12.000.000 TL olarak belirlenmiş olup bu husus Genel Kurul'da onaylanmıştır.
Faaliyet yılının sona ermesinden sonra şirkette meydana gelen ve ortakların, alacaklıların ve diğer ilgili kişi ve kuruluşların haklarını etkileyebilecek nitelikteki özel önem taşıyan olay yoktur.
Şirketin 2024 yılının ilk 9 ayında yaptığı toplam Ar-Ge harcaması 516.132 bin TL'dir (9A 2023: 415.141 bin TL).
T.C. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı tarafından Ar-Ge Merkezi belgesi verilen Migros Ticaret A.Ş., iş geliştirme ve yazılım alanında yürütmekte olduğu teknik araştırma ve geliştirme faaliyetlerini 2024 yılında da sürdürmektedir.
Migros Ar-Ge merkezi bünyesinde; Migros yönetim birimleri, Mağaza ve Dağıtım Merkezlerinde yürütülen perakendecilik faaliyetlerine ilişkin süreçlerin iyileştirilmesi ya da yeni süreçlerin oluşturulması amacıyla yeni uygulamalar geliştirilmektedir. Çoğunlukla teknolojik bir donanımla bütünleşmiş yenilikçi çözümleri ve akıllı sistemleri barındıran uygulamalarla, müşterilerimize ve tedarikçilerimize de temas edilmektedir.
Migros'un tüm paydaşları için değer yaratma hedefinin lokomotifi konumundaki "sürdürülebilirlik" anlayışı, iş modelinin merkezinde yer almaktadır. Migros, sürdürülebilirlik alanındaki çevresel, sosyal ve ekonomik öncelikleri, odak konuları ve yol haritasını "Migros İyi Gelecek Planı" çerçevesinde takip etmektedir. Şirket bu doğrultuda; biyoçeşitliliğin korunması, sürdürülebilir tarımın desteklenmesi, gıda israfının önlenmesi, plastik atıkların azaltılması, iklim değişikliğiyle mücadele, ürün verilerinin standartlaştırılması ve şeffaflaşması, dijitalleşme ile ürün ve hizmet erişiminin artırılması, cinsiyet ve fırsat eşitliği, toplum sağlığına katkı gibi birçok konuda çalışmalar yürütmektedir.
Şirket, yıllık faaliyet raporunda sürdürülebilirlik ilkelerinin uygulanıp uygulanmadığına, uygulanmıyor ise buna ilişkin gerekçeli açıklamaya, bu ilkelere tam olarak uymama dolayısıyla çevresel ve sosyal risk yönetiminde meydana gelen etkilere ilişkin olarak açıklamaya yer vermektedir. Söz konusu açıklamalarda dönem içerisinde önemli bir değişiklik olmamıştır.
Şirketin 2023 yılı Entegre Faaliyet Raporu'na kurumsal web sitesinden (www.migroskurumsal.com) ulaşılabilmektedir.
Migros'un uzun dönemli sürdürülebilirlik hedefleri aşağıdaki gibidir;
Bilanço Tarihinden Sonraki Olaylar
Bilanço tarihinden sonraki olaylara ilişkin bilgiye, 1 Ocak – 30 Eylül 2024 Ara Dönem Özet Konsolide Finansal Tablolar'da dipnot 24'te yer verilmektedir.
Building tools?
Free accounts include 100 API calls/year for testing.
Have a question? We'll get back to you promptly.