AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

TATLIPINAR ENERJİ ÜRETİM A.Ş.

Annual Report Feb 3, 2025

8889_rns_2025-02-03_e12ba9d2-55e9-431c-a325-6e0306f486d8.pdf

Annual Report

Open in Viewer

Opens in native device viewer

TEMİZ ENERJİ, TEMİZ GELECEK

2024 Faaliyet Raporu

İÇİNDEKİLER

11 KURUMSAL PROFİL

27 YÖNETİMDEN

33 EKONOMİK VE SEKTÖREL ORTAM

34 EKONOMİK VE SEKTÖREL ORTAM

39 FİNANSAL VE OPERASYONEL GELİŞMELER

49 SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK

55 KURUMSAL YÖNETİM

65 FİNANSAL TABLOLAR

131 EKLER

AĞAOĞLU ŞİRKETLER TOPLULUĞUNUN ENGİN DENEYİMİNİ BİLGİ BİRİKİMİ VE TEKNOLOJİMİZLE BİRLEŞTİRİYOR, YERLİ VE YENİLENEBİLİR KAYNAKLARI ÜLKEMİZİN ARZ GÜVENLİĞİ VE TEMİZ BİR GELECEK İÇİN DEĞERLENDİRİYORUZ.

RÜZGÂR VE GÜNEŞ ENERJİSİ KAYNAKLARINI ETKİN ŞEKİLDE KULLANMAK ÜZERE YATIRIMLARIMIZI SÜRDÜRÜYOR, DOĞANIN GÜCÜNÜ GÜCÜMÜZE KATIYORUZ.

DOĞANIN GÜCÜNÜ GÜCÜMÜZE KATIYORUZ.

DOĞANIN ÜLKEMİZE ARMAĞANI YÜKSEK RÜZGÂR VE GÜNEŞ ENERJİSİ POTANSİYELİNİ EN İYİ ŞEKİLDE DEĞERLENDİRİYOR, KURULU GÜCÜMÜZÜ ARTIRIYORUZ.

VİZYONUMUZLA HAYALLERİ GERÇEĞE DÖNÜŞTÜRÜYORUZ.

HAYAL ETTİĞİMİZ PROJELERİMİZİ BİR BİR HAYATA GEÇİRİRKEN, ENERJİ ÜRETİM KAYNAKLARIMIZI ÇEŞİTLENDİRMEK VİZYONUMUZLA FAALİYET COĞRAFYAMIZI GENİŞLETİYORUZ.

BİLGİMİZİ VE YENİ TEKNOLOJİLERİ BÜTÜNLEŞTİRİYORUZ.

BİLGİ BİRİKİMİMİZ VE AR‑GE YETKİNLİĞİMİZİ YENİ TEKNOLOJİK TRENDLERİ PROJELERİMİZE ENTEGRE ETMEK İÇİN USTALIKLA KULLANIYORUZ.

TEMİZ GELECEĞE YATIRIM YAPIYORUZ.

YERLİ VE YENİLENEBİLİR ENERJİ KAYNAKLARINDAN OLUŞAN KURULU GÜCÜMÜZLE ÜLKEMİZİN ARZ GÜVENLİĞİNE KATKI SAĞLAMAYI, DAHA TEMİZ VE YAŞANABİLİR BİR GELECEK İÇİN YATIRIMLARIMIZI ARTIRMAYI SÜRDÜRÜYORUZ.

KURUMSAL PROFİL

  • AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU
  • MİSYON-VİZYON
  • KISACA TATLIPINAR ENERJİ
  • SERMAYE VE ORTAKLIK YAPISI
  • KİLOMETRE TAŞLARI
  • BAŞLICA FİNANSAL VE OPERASYONEL GÖSTERGELER

AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU

Gayrimenkul geliştirme, turizm ve yenilenebilir enerji alanlarında faaliyet gösteren Ağaoğlu Şirketler Grubu; yaşama, çevreye ve topluma değer katma misyonu doğrultusunda kararlılıkla yoluna devam etmektedir.

1981 yılında kurulan Ağaoğlu Şirketler Grubu; 44 yıldır inşaat, turizm ve enerji sektörlerine yaptığı yatırımlarla Türkiye'nin önde gelen grupları arasında seçkin bir konuma ulaşmıştır.

Gayrimenkul Geliştirme

Ağaoğlu Şirketler Grubu, kuruluşundan bu yana faaliyet gösterdiği gayrimenkul geliştirme sektöründe; insana ve doğaya saygılı, bireyleri doğallıkla bağını koparmadan mimari ve teknolojiden üst düzeyde faydalandırmayı hedefleyen "Yaşam Mimarlığı" felsefesini yansıttığı projeleri hayata geçirmektedir.

Bugüne kadar 40 binden fazla yüksek kaliteli konut, ofis, perakende birimleri inşa eden Ağaoğlu Gayrimenkul Geliştirme Grubu'nun toplam inşaat alanı 7 milyon m2 'yi aşan "My" konseptli konut projeleriyle, gayrimenkul sektörünün referans noktasıdır.

Gayrimenkul geliştirme - Temel göstergeler

  • • Türkiye İtibar Endeksi Araştırması'na göre 12 yıl üst üste En Prestijli İnşaat Şirketi
  • • Fortune Dergisi 2013 500 Şirket listesinde ilk 100 arasında (83. sırada)
  • • JCR-Eurasia tarafından "Yüksek Derecede Yatırım Yapılabilir" notu
  • • 300'den fazla mimar ve mühendis içeren güçlü bir ekip
  • • 40 binden fazla ofis, konut ve perakende birimleri inşası
  • • Toplam inşaat alanı 7 milyon metrekareye ulaşan projeler
  • • Toplam 20 milyar ABD doları satış

Gayrimenkul

Enerji

Turizm

Ağaoğlu Şirketler Grubu, yarattığı net girdi ile Türkiye'nin döviz gelirlerine ve dış ticaret açığının finansmanına büyük katkı sağlayan turizm sektörüne özel önem vermektedir.

Ağaoğlu Turizm Grubu bünyesinde; Bursa Uludağ Kayak Merkezi'nde 1 (My Mountain), İstanbul'da (My City) 1 otel olmak üzere toplam 2 otel bulunmaktadır.

2011 yılında satın alınan, yaklaşık 24 bin m2 alan üzerine kurulu, 197 oda kapasiteli My Mountain oteli, Türkiye'nin önemli kış turizmi destinasyonlarından Uludağ'da konumludur.

İstanbul'un Ümraniye semtinde bulunan ve yaklaşık 35 bin m2 alanda kurulu My City Hotel, 114 odalık kapasiteye sahiptir.

Turizm - Temel göstergeler

  • • 2 otelden oluşan portföy
  • • Toplam 311 odalık kapasite
  • • İstanbul'da geliştirilmesi planlanan 2 otel projesi (Amcazade & Yeniköy)

Enerji

Grubun bugüne kadar enerji sektöründe geliştirdiği Rüzgâr Enerjisi Santrali (RES), Güneş Enerjisi Santrali (GES), Hidroelektrik Enerjisi Santrali (HES) projelerinin toplam gücü 600 MW'ın üzerindedir. Geliştirme çalışmaları devam eden yeni santrallerin devreye girmesiyle toplam üretim kapasitesinin 1.000 GWh/yılın üzerinde olacağı öngörülmektedir.

Ağaoğlu Enerji Grubu bünyesinde yer alan ve faaliyette olan 5 santralin toplam kurulu gücü, 2024 yıl sonu itibarıyla 317 MW'a ulaşmıştır.

Enerji üretim kaynaklarını ve coğrafi çeşitliliği artırma stratejisi doğrultusunda Grup, yurt içi ve yurt dışındaki yatırım fırsatlarını da yakından takip etmektedir.

Enerji - Temel göstergeler

  • 4 şirket altında faaliyet gösteren 5 enerji santrali projesi
  • • Toplam 217,5 MW kurulu güce varan 3 rüzgâr enerji santrali (RES) projesi
  • • Toplam 21,5 MW kurulu güce sahip 1 hidroelektrik enerji santrali (HES) projesi
  • • Toplam 77,88 MW kurulu güce sahip 1 güneş enerji santrali (GES) projesi

MİSYON-VİZYON

MİSYON

TATLIPINAR ENERJİ OLARAK, DOĞAL VE YENİLEBİLİR ENERJİ KAYNAKLARIMIZDAN MAKSİMUM VERİMİ ÇEVRECİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİR BİR YAKLAŞIMLA ELDE EDEREK, ÜLKEMİZİN ENERJİDE DIŞA BAĞIMLILIĞINI AZALTMAK.

VİZYON

SADECE YENİLEBİLİR ENERJİ KAYNAKLARINA YATIRIM YAPARAK; ÇEVREYE, İNSANA, PAYDAŞLARIMIZA VE ÇALIŞANLARIMIZA KATMA DEĞER SAĞLAMAK.

KISACA TATLIPINAR ENERJİ

kuruluş: 2011

AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU'NUN BİR ÜYESİ OLAN TATLIPINAR ENERJİ, ÜLKEMİZİN YENİLENEBİLİR ENERJİ ÜRETİMİNE KATKIDA BULUNMAK AMACIYLA 2011 YILINDA KURULMUŞTUR.

Sürdürülebilir Geleceğe Yatırım Yapan Bir Şirket

Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. ("Tatlıpınar Enerji"), Ağaoğlu Şirketler Grubu'nun 44 yıllık tecrübesi ve vizyonu kılavuzluğunda sürdürülebilir bir gelecek için temiz ve yenilenebilir enerji kaynaklarına yatırım yapmaktadır.

Tatlıpınar Enerji, yerli ve temiz enerji kaynaklarını en verimli şekilde kullanarak ülkemizin yenilenebilir enerji üretimine katkıda bulunmak ve enerjide dışa bağımlılığı azaltmak amacıyla 2011 yılında kurulmuştur.

%100 Yenilenebilir Enerji Üretimi Hedefi

%100 yenilenebilir enerji üretimi hedefiyle yola çıkan Tatlıpınar Enerji, 2012 yılında üretim lisansını almıştır.

Şirket'in kuruluş amacı ve ana faaliyetleri arasında; elektrik enerjisi üretim tesislerinin kurulması ve işletilmesi, elektrik üretimi ve üretilen elektrik enerjisinin ve/veya kapasitenin toptan

satış lisansı ve/veya perakende satış lisansı sahibi tüzel kişilere ve serbest tüketicilere satışı yer almaktadır.

317 MW'lık Kurulu Güç

Tatlıpınar Enerji 2023 Ağustos ayında 115,5 MW kurulu gücü ile halka arz olmuştur. Akabinde gerçekleştirdiği kapasite artışları ve şirket satınalımları ile birlikte işletmedeki kurulu gücünü yaklaşık 3 katına çıkartmıştır.

31 Aralık 2024 itibarıyla Şirket'in toplam kurulu gücünü 317 MW'a yükselmiştir. Şirketin santral portföyü, 1 RES-GES, 2 RES ve 1 HES'ten oluşmaktadır.

Tatlıpınar Enerji, Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu, Sermaye Piyasası Kurulu (SPK) ve Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu (EPDK) düzenlemeleri ve sermaye piyasası mevzuatı, elektrik piyasası mevzuatı çerçevesinde faaliyet göstermektedir. Tatlıpınar Enerji'nin hisseleri "TATEN" sembolü ile Borsa İstanbul'da işlem görmektedir.

SERMAYE VE ORTAKLIK YAPISI

2024 yıl sonu itibarıyla Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş.'nin sermaye ve ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir:

Ünvanı / Adı Soyadı Grubu Nominal Sermaye (TL) (%)
Akdeniz İnşaat B 43.003.846 15,3
Ali İbrahimağaoğlu A 73.620.000 26,3
Ali İbrahimağaoğlu B 36.152.466 12,9
Hüseyin Avni İbrahimağaoğlu B 57.515.192 20,5
Ali Can İbrahimağaoğlu B 4.248 0
Hakkı İbrahimağaoğlu B 4.248 0
Halka Açık Kısım B 70.200.000 25
Toplam 280.500.000 100

Akdeniz İnşaat Ali İbrahimağaoğlu Ali İbrahimağaoğlu Hüseyin Avni İbrahimağaoğlu Halka Açık Kısım

BORSA KODU TATEN
HALKA ARZ TARİHİ 17 AĞUSTOS 2023
DÂHİL OLDUĞUMUZ ENDEKSLER BIST TÜM / BIST TÜM-100 / BIST ELEKTRİK / BIST HALKA ARZ / BIST 500 / BIST
HİZMETLER / BIST YILDIZ / BIST BALIKESİR

Doğrudan ve Dolaylı İştirakler ve Pay Oranlarına İlişkin Bilgiler

Şirket Ünvanı Faaliyet Alanı Ödenmiş /
Çıkarılmış
Sermaye (TL)
Şirket'in
Sermayedeki
Payı (TL)
Para
Birimi
Şirket'in
Sermayedeki
Payı (%)
Şirket'le
İlişkisi
Güneşgün 4 Enerji Üretim
Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş
Enerji Projelerine Yönelik
Mühendislik ve Danışmanlık
Faaliyetleri
50.000 50.000 TL 100 Bağlı Ortaklık
Venka Elektrik Üretim Sanayi ve
Ticaret A.Ş
Elektrik Enerjisi Üretimi 50.000 50.000 TL 100 Bağlı Ortaklık
Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım
Holding A.Ş.
Yenilenebilir Enerji Şirketlerine
ve Diğer Başka Şirketlere
İştirak Etmek
921.408.290 469.918.228 TL 51 Bağlı Ortaklık
Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş. Elektrik Enerjisi Üretimi 42.000 21.420 TL 51 Bağlı Ortaklık
GA Elektrik Enerjisi Üretim Sat. San.
ve Tic. A.Ş.
Elektrik Enerjisi Üretimi 70.000 35.700 TL 51 Bağlı Ortaklık
Marmarares Elektrik Üretim A.Ş. Elektrik Enerjisi Üretimi 35.000 17.850 TL 51 Bağlı Ortaklık

ŞİRKET PORTFÖY HARİTASI

KİLOMETRE TAŞLARI

2024 Faaliyet Raporu Tatlıpınar Enerji Üretim

2018

Türbin anlaşması imzalandı.

Yapılan kapasite artışı ve satın alımla birlikte Şirket'in 2024 yılı sonunda yönetiminde söz sahibi olduğu kurulu gücü 317 MW'a ulaştı.

  • 77,88 MW GES kapasite artışı gerçekleşmiş ve devreye alındı.
  • 24 MW RES kapasite artışı gerçekleşmiş ve devreye alındı.
  • Önümüzdeki dönemlerde gerçekleşecek kapasite artışlarının bir adımı olarak, 7 adet yeni rüzgâr türbini anlaşması imzalandı.
  • Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Holding'deki sermaye payı %51'e ulaştı.

2021

İşletmeye alınan 5 türbin ile faaliyete

geçildi.

115,5 MW kurulu güç ile halka arz

gerçekleştirildi. Yapılan kapasite artışı ve satın alımla birlikte Şirket'in 2023 yılı sonunda yönetiminde

söz sahibi olduğu kurulu gücü 215 MW'a

ulaştı.

2019

Üretim lisansı ve ÇED onayı alındı.

2023

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

2024 YILI KİLOMETRE TAŞLARI

2024 YILI İÇİNDE TATLIPINAR ENERJİ RES VE GES OLARAK TOPLAM 102 MW KAPASİTE ARTIŞI GERÇEKLEŞTİRİLMİŞTİR.

BAŞLICA FİNANSAL VE OPERASYONEL GÖSTERGELER

Hasılat (milyon TL)

2023

1.352

Üretim (GWh)

Esas Faaliyet Kârı (milyon TL)

Türbin Sayısı

Karbon Emisyon Azaltımı (bin ton)

25Kurumsal Profil Yönetimden Ekonomik ve Sektörel Ortam Finansal ve Operasyonel Gelişmeler Sürdürülebilirlik Finansal Tablolar İletişim Ekler Kurumsal Yönetim

YÖNETİMDEN

  • YÖNETİM KURULU BAŞKANI'NIN MESAJI
  • AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU CEO'SUNUN MESAJI

YÖNETİM KURULU BAŞKANI'NIN MESAJI

sürdürülebilir kalkınmaya katkı

TATLIPINAR ENERJİ, GÜÇLÜ GÜNEŞ VE RÜZGÂR ENERJİSİ İLE ELEKTRİK ÜRETME POTANSİYELİ ARZ EDEN ÜLKEMİZ COĞRAFYASININ SUNDUĞU BU EŞSİZ FIRSATI DEĞERLENDİRMEYE VE SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMAYA KATKIDA BULUNMAYA DEVAM EDECEKTİR.

Yenilenebilir enerjide yükselen trend

Dünya enerji kaynakları ve piyasaları, küresel ekonomi ve insanlık için kilit ve vazgeçilemez unsurlardır.

Diğer taraftan iklim krizi ile mücadele eden gezegenimizin rotasını daha sürdürülebilir bir patikaya oturtma çabalarının merkezinde de enerji sektörünün olduğu yadsınamaz bir olgudur.

Küresel nihai enerji tüketiminde yenilenebilir enerji kaynaklarının payı son yıllarda istikrarlı bir şekilde artmıştır. Ancak gerçekten sürdürülebilir bir enerji sistemine ulaşmak için bu payın artmasına ihtiyaç var. Sevindirici olan rüzgâr ve güneş enerjisi üretimi ve dağıtımının, dünyanın birçok yerinde düşen maliyetler ve politika yapıcılarının desteği sayesinde hızlanmış olmasıdır.

Avrupa Yeşil Mutabakatı ve karbon salımı

Avrupa Yeşil Mutabakatı çerçevesinde 2030'a kadar karbon salımını %55 azaltmayı, 2050'ye kadar da iklim dostu bir kıtaya dönüşmeyi hedefleyen AB, özellikle ulaşım sektöründe emisyonları hızla düşürmeye yönelik adımlar atmaya devam etmektedir. Elektrikli otomobil satışlarında büyük artışın söz konusu olduğu Avrupa'da otomobillerde emisyon azaltma hedefi 2035 yılı için %100 olarak belirlenmiştir.

Temiz enerjiye geçişte önemli adımlar

Temiz enerjiye geçiş, uluslarüstü hükümetlerin politikaları ve endüstriyel stratejiler tarafından şekillendirilmiş olup son yıllarda önemli ve hızlı bir gelişme kaydetmiştir. Bu bağlamda 2024 yılında da sürdürülebilirlik ve yenilenebilir enerji yatırımları küresel enerji ajandasının ilk sıralarında yer almaya devam etmiştir.

Küresel temiz enerji hareketi, fosil yakıtlardan çevre dostu enerji kaynaklarına doğru hızla geçişi hedeflemektedir. 2024 yılında, özellikle güneş ve rüzgâr enerjisi alanlarında küresel enerji dönüşümü devam ederken, temiz bir yakıt olarak yeşil hidrojene olan ilgi de yükselmektedir.

Temiz enerji kaynakları, 2023 yılında küresel kapasiteye eklenen 560 GW'ı aşkın yeni kurulu güç ile enerji sistemini benzeri görülmemiş bir hızda dönüştürmektedir.

Önemli olan nokta enerji sistemlerinin kalıcılığı ve sürdürülebilirliğidir. Bu, güvenliğe, dayanıklılığa ve esnekliğe öncelik vermek ve yeni enerji ekonomisinin faydalarının paylaşılmasını sağlamak anlamına gelecektir.

Ülkemizde yerli ve yenilenebilir kaynaklara yatırımlar devam ediyor

2024 yılı itibarıyla Türkiye enerji sektörü, küresel gelişmelerin önemli etkilerini yaşamaktadır. Türkiye, enerji arz maliyetlerini kontrol etmek ve sürdürülebilir enerji çözümleri üretmek amacıyla yerli enerji kaynaklarına yatırım yapmaktadır. Ülkemiz aynı zamanda Paris Anlaşması ve SKDM gibi faktörlerin de etkisiyle çeşitli iklim değişikliği politikaları geliştirmiş ve enerji sektörü bir dönüşüm sürecine girmiştir. Bu durum önümüzdeki dönemde yenilenebilir enerji yatırımlarının da artmasını sağlayacaktır.

Yenilenebilir enerji, Türkiye'nin enerji stratejisinin merkezinde yer almaktadır. Güneş ve rüzgâr enerji yatırımları hızla artmakta ve yerli üretim kapasitesi yükselmektedir. Yenilenebilir enerji projeleri, Türkiye'nin enerji ihtiyacını karşılamada önemli bir rol oynamaktadır. Ayrıca ülkemizde kamu ve özel sektör iş birlikleriyle enerji projeleri de hayata geçirilmektedir.

Ülkemizde hayata geçirilmekte olan elektrik ve doğal gaz piyasalarındaki düzenlemeler, şeffaflık ve rekabeti artırmayı hedeflemektedir. Yenilenebilir enerji yatırımlarının büyümesiyle birlikte elektrik fiyatlarının istikrara kavuşacağı düşünülmektedir.

Küresel jeopolitik riskler ve krizler, Türkiye'de enerji fiyatları üzerinde baskı oluştursa da Türkiye enerji tedarik kaynaklarını çeşitlendirerek arz güvenliğini her geçen dönem artırmaktadır.

Özetle, uygulanmakta olan enerji politikaları ve kapsamlı dönüşüm çalışmaları ülkemizin enerji bağımsızlığını, büyümeyi ve kalkınmayı desteklemektedir.

"Yenilenebilir enerji şirketi" misyonunu ile geleceğe ilerliyoruz.

Küresel enerji sektöründeki dönüşümün ana unsurları olan yenilenebilir enerji kaynakları, teknolojik ve modern ekipmanın yanı sıra kaynakları verimli kullanımı, şirketimizin enerji iş kolundaki çalışmalarına ve yatırımlarına ilham vermekte, kılavuzluk etmektedir.

2011 yılında kurduğumuz Tatlıpınar Enerji'nin misyonu ve odağı yenilenebilir enerji kaynaklarına yatırım yapmak ve ülkemizin net sıfır emisyon hedefine artan katkıda bulunmaktır. Rüzgâr santrali yatırımı ile başlayan faaliyetlerimiz, yoğun çalışmalar sonucunda işletmeye aldığımız yeni rüzgâr türbinleri ve güneş enerjisi santralimiz ile büyüyerek günümüze ulaşmıştır.

2024 yılı içerisinde devreye aldığımız 77,88 MW'lık GES ile önemli bir adım atılmıştır. Diğer taraftan yıl içinde 24 MW'lık RES yatırımı da devreye alınmıştır. Yapılan yatırımlar ve satın alımla birlikte yönetiminde söz sahibi olduğumuz kurulu gücümüz 2024 yıl sonu itibarıyla 317 MW'a ulaşmış bulunmaktadır.

Bu süreçte hayata geçirdiğimiz organik ve inorganik büyüme atılımlarımızın sonucunda kapasitemizi halka arz tarihine oranla 3 katına çıkartmış olmaktan gurur duyuyoruz.

Tatlıpınar Enerji'de benimsediğimiz büyüme yol haritası gereği kapasite artışına ilişkin çalışmalarımıza kararlılıkla devam ediyoruz. Öncelikli hedefimiz; Yalova'da 17,7 MW'lık RES, Bursa'da 23,6 MW'lık RES, Amasya'da 4,4 MW'lık GES olmak üzere hibrit kapasite artırımlarımızı 2025 yılı içerisinde kademeli olarak devreye alarak yönetimde söz sahibi olduğumuz kurulu gücümüzü 362 MW'a çıkarmak.

Ek olarak depolama ve hidrojen konuları ile ilgili araştırmalarımıza devam ediyoruz. Tatlıpınar Enerji, uygun koşullar oluştuğunda, bu konularla ilgili projelerini de hayata geçirmeyi hedeflemektedir.

Geleceğe dair görüş ve beklentilerimiz olumludur.

Ülkemizin gücü, sektörümüzün potansiyeli ve Şirketimizin geleceğine yönelik beklentilerimiz pozitif ve güçlüdür.

Hükümet tarafından açıklanan enerji sektörü planlarında, ülkemizin büyüme perspektifi bağlamında yenilenebilir enerji kaynaklarını efektif bir şekilde ve artan oranda kullanılmaya devam edeceği açıkça ifade edilmektedir. Bu durum bizim gibi enerji sektörü yatırımcıları için cesaret verici bir durum olup yatırımlarımızı sürdürmemiz adına bizi motive etmektedir.

Yenilenebilir enerji kaynaklarına olan yatırımlar artarken ülkemizde enerji depolama tarafında da önemli gelişmeler olacağını öngörüyoruz. Enerji depolama konusundaki teknolojilerin gelişmesi ve daha ulaşılabilir hâle gelmesiyle rüzgâr ve güneş enerjisi gibi yenilenebilir enerji yatırımları daha fazla önem kazanacaktır. Benzer şekilde yeşil hidrojenin yakın gelecekte yenilenebilir enerji açısından bir dönüm noktası olacağını belirtebiliriz. Bu alandaki yatırımların hem iklim değişikliği ile mücadeleye hem de ekonomik kalkınmaya çok büyük katkı sağlayacağını düşünüyoruz. Tatlıpınar Enerji, güçlü güneş ve rüzgâr enerjisi ile elektrik üretme potansiyeli arz eden ülkemiz coğrafyasının sunduğu bu eşsiz fırsatı değerlendirmeye ve sürdürülebilir kalkınmaya katkıda bulunmaya devam edecektir.

Ali İBRAHİMAĞAOĞLU

Yönetim Kurulu Başkanı

AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU CEO'SUNUN MESAJI

potansiyel yatırım alanları

TATLIPINAR ENERJİ, TÜRKİYE'NİN ÇEVRE COĞRAFYASINI YENİLENEBİLİR ENERJİ PROJELERİ GELİŞTİRME BAĞLAMINDA DEĞERLENDİRMEKTE VE POTANSİYEL YATIRIM ALANLARI ÜZERİNDEKİ ÇALIŞMALARINI SÜRDÜRMEKTEDİR.

Değerli paydaşlarımız,

Değerlendirmelerinize sunduğumuz 2024 yılı faaliyet raporu kapsamında, iç ve dış pazarlarda yaşanan gelişmeler ve Tatlıpınar Enerji'nin bu gelişmeler ışığında sergilediği operasyonel ve mali performansa ilişkin kısa bilgiler aktarmak isterim.

Enerji güvenliği ve iklim değişikliği konularının yönlendirdiği bir gündem

2024 yılında enerji güvenliği ve iklim değişikliği ile mücadelede emisyonların azaltılması konuları global enerji sektörünün ajandasının en önemli iki başlığını oluşturmuştur.

Yaşanan jeopolitik gelişmeler, ülkeleri enerji tedarik zincirlerini çeşitlendirmeye zorlarken doğal gaz ve petrol gibi geleneksel kaynaklara olan bağımlılığın azaltılması ve yenilenebilir kaynakların kullanımının artırılmasının önemini ortaya koymaktadır.

Yenilenebilir enerjiye yapılan yatırımlar hızla artarken, özellikle güneş ve rüzgâr enerjisi gibi kaynaklar ön planda olmayı sürdürmektedir. Karbon salımını azaltma çabaları hız kazanırken, karbon yakalama ve depolama (CCS) gibi teknolojilere büyük yatırımlar yapılması beklenmektedir.

Tatlıpınar Enerji kısa, orta ve uzun vadeli hedeflerine ilerlemekte, paydaşları için değer üretmektedir.

Tatlıpınar Enerji, 2024 döneminde operasyonel ve mali anlamda başarılı bir yıla imza atmıştır.

Şirketimizin halka arzının gerçekleştiği 17 Ağustos 2023 tarihinde 115,5 MW seviyesinde olan işletmedeki kurulu gücümüzü 2024 yıl sonu itibarıyla 317 MW'a ulaştırmış bulunuyoruz. 2024 yılı içerisinde, RES ve GES segmentlerinde hayata geçirdiğimiz kapasite artışı ise toplam 102 MW'tır.

Halka arz tarihinden bu yana kurulu gücümüzü yaklaşık 3 katına çıkartarak 2024 için açıkladığımız büyüme hedeflerimize eksiksiz ulaşmış bulunuyoruz.

Tatlıpınar Enerji %100 yenilenebilir enerji üreten ve büyüme hedeflerini de bu dikey doğrultusunda geliştiren bir şirket. Hedefimiz 2025 yılı içerisinde de mevcut santrallerimizin bir kısmında kapasite artışları gerçekleştirerek büyümemizi sağlıklı bir şekilde sürdürmektir.

2024 yıl sonu itibarıyla işletmenin kombine kurulu güçteki RES oranı %69, GES oranı %25 ve HES oranı %6'dır. Gerçekleştireceğimiz kapasite artışlarıyla bu oranların RES için %71, GES için %23 ve HES için %6 olarak devam etmesi hedeflenmektedir. Bu hedef, hem enerji üretiminin çeşitlendirilmesi hem de karbon salınımının azaltılması açısından önemli bir adım olacaktır.

Güneş ve rüzgâr enerjisi sürdürülebilir ve çevreci enerji tipleridir. Bu bağlamda değerlendirildiğinde Tatlıpınar Enerji portföyünüm tamamı yenilenebilir enerji varlıklarından oluşmuştur ve sürdürülebilirlikle tam olarak örtüşmektedir.

Yenilenebilir enerji kaynaklarının kullanımı, doğal kaynakların korunmasına katkıda bulunmakta ve gelecek nesillere temiz bir çevre bırakma hedefine hizmet etmektedir.

Tatlıpınar Enerji'nin rüzgâr ve güneş enerjisi projeleri, yerel ekosistemlerin korunmasına yönelik önlemlerle birlikte yürütülmekte, bölgenin doğal dengesinin sağlanmasına yardımcı olmaktadır.

Yenilenebilir enerji alanında geniş ufka sahibiz

Tatlıpınar Enerji, Türkiye'nin çevre coğrafyasını yenilenebilir enerji projeleri geliştirme bağlamında değerlendirmekte ve potansiyel yatırım alanları üzerindeki çalışmalarını sürdürmektedir. Bu kapsamdaki öncelik alanlarımız Balkanlar ve Doğu Avrupa olup yatırım fırsatları yakından takip edilmektedir.

Dünyada yenilenebilir enerji alanında gelişmeler süreklilik arz etmekte olup, teknolojinin etkin bir şekilde kullanılmasını da gerekli kılmaktadır. Tatlıpınar Enerji bu gelişmeleri yakından takip etmekte, sistemsel yenilikleri iş süreçlerine entegre etmeye yönelik çalışmalarını sürdürmektedir.

Kapasite artışları, Tatlıpınar Enerji'nin büyüme stratejisinin temel taşı olmayı bir süre daha sürdürecektir.

Kısa vadede, mevcut tesislerde yapılacak kapasite artışları ile işletmedeki kurulu gücün artırılması hedeflenmektedir. Orta vadede ise yeni enerji santrallerinin devreye alınması veya mevcut santrallerin genişletilmesiyle büyüme sağlanacaktır.

Yenilenebilir enerji projelerine yatırım yapmak, hem çevresel sürdürülebilirliği destekleyecek hem de enerji arzının güvence altına alınmasına katkı sağlayacaktır. Ortauzun vadede, enerji depolama çözümlerine de odaklanılması enerji depolanmasında kolaylık esneklik sağlayacak ve piyasa dalgalanmalarına karşı dayanıklılığımızı artıracaktır.

Son tahlilde hissedar ve yatırımcılarımız başta olmak üzere paydaşlarımızın tamamının güçlü desteği ile hayata geçirdiğimiz kurumsal stratejimizin Tatlıpınar Enerji'nin rekabet gücüne güç kattığını ve sektördeki konumunu güçlendirdiğini ifade etmek isterim.

Performansımızda katkısı bulunan herkese, şahsım ve yönetim ekibimiz adına teşekkür ederim.

Burak KUTLUĞ

Ağaoğlu Şirketler Grubu-CEO

başarılı performans

HALKA ARZ TARİHİNDEN BU YANA KURULU GÜCÜMÜZÜ YAKLAŞIK 3 KATINA ÇIKARTARAK 2024 İÇİN AÇIKLADIĞIMIZ BÜYÜME HEDEFLERİMİZE EKSİKSİZ ULAŞMIŞ BULUNUYORUZ.

EKONOMİK VE SEKTÖREL ORTAM

Finansal Tablolar İletişim Ekler Kurumsal Yönetim

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

EKONOMİK VE SEKTÖREL ORTAM

%3,3

IMF, KÜRESEL BÜYÜMENİN HEM 2025 HEM DE 2026'DA %3,3 SEVİYESİNDE GERÇEKLEŞECEĞİNİ ÖNGÖRMÜŞTÜR.

Küresel ekonomi

2024 yılında gelişmiş ülkeler başta olmak üzere merkez bankaları yılın önemli bir kısmında sıkı para politikası duruşlarını korumuşlardır. Bu yaklaşım, küresel ekonomik aktivitenin genel olarak baskı altında kalmasına ve enflasyonun gerilemesine yol açmıştır. Özellikle Euro Alanı'nda ve Çin'de zayıf ekonomik faaliyet belirginlik kazanmıştır. Diğer taraftan ABD ekonomisi dayanıklı bir görünüm sergilese de büyüme performansı öngörülen potansiyelinin altında kalmaya devam etmiştir.

IMF, Ocak 2025'te yayınladığı World Economic Outlook (WEO) güncellemesinde küresel büyümenin hem 2025 hem de 2026'da %3,3 seviyesinde gerçekleşeceğini öngörmüştür. Bu seviye %3,7'lik tarihsel (2000-19) ortalamanın altındadır. Diğer taraftan 2025 yılı tahmininin Ekim 2024 WEO tahminden büyük bir fark göstermediği dikkat çekmektedir. Bunun başlıca nedeni ABD'nin büyüme performansındaki yukarı yönlü revizyonun diğer büyük ekonomilerdeki aşağı yönlü revizyonları telafi etmesidir.

Küresel manşet enflasyonunun 2025'te %4,2'ye ve 2026'da %3,5'e düşmesi, gelişmiş ekonomilerde gelişmekte olan ekonomilere oranla daha hızlı hedefe ulaşılması beklenmektedir.

Devam etmekte olan enflasyonla mücadele sürecinde politik tercihler kaynaklı meydana gelebilecek kesintiler, mali sürdürülebilirlik ve finansal istikrar açısından olumlu etkisi olan parasal politikanın gevşetilme sürecini geçişi de olsa kesintiye uğratabilecektir. Bu riskleri yönetmek, enflasyon ve reel aktivite arasındaki dengeyi sağlamayı, destek tamponlarını yeniden inşa etmeyi, daha fazla yapısal reformu gerektirecektir.

2023 yılında %3,3 oranında gerçekleşen küresel ekonomik büyümenin 2024 yılı genelinde bir miktar gerilediğini tahmin etmektedir. Bu bağlamda 2024 yılı için ortaya konan "ekonomik aktivitede yumuşak iniş" öngörüsünün gerçekleştiği düşünülmektedir.

2024 - Enflasyon Yıllık Değişim (Bir Önceki Yılın Aynı Ayına Göre Değişim) (%)

Türkiye ekonomisi

Türkiye ekonomisi, yılın ikinci çeyreğinden itibaren para politikasındaki sıkılaşmanın etkilerini hissetmeye başlamış ve ivme kaybetmiştir. 2024 yılının ilk üç çeyreğinde yıllık bazda %2,1 oranında büyüme gerçekleşmiştir. Bu süreçte, tüketim ve yatırım harcamalarının büyümeye katkısı azalmış, net ihracat ise pozitif katkı sağlamıştır.

2024 yılında deprem harcamalarının merkezi yönetim bütçe harcamaları üzerindeki etkisi azalmaya devam etmiştir. Yılın ilk 10 ayında merkezi yönetim bütçe açığı 1,3 trilyon TL düzeyinde gerçekleşmiş ve bu durum, 2025-2027 dönemini kapsayan Orta Vadeli Program'daki tahminin %58,7'sini oluşturmuştur.

Ayrıca, 2024 yılının ilk on ayında altın ithalatındaki ve enerji fiyatlarındaki gerileme nedeniyle dış ticaret açığı yıllık bazda %30,1 daralmıştır. Turizm başta olmak üzere hizmet gelirlerindeki olumlu gelişmeler, cari denge görünümünün iyileşmesine katkı sağlamıştır. Eylül ayı itibarıyla 12 aylık kümülatif cari işlemler açığı 9,7 milyar ABD doları ile Aralık 2021'den bu yana en düşük seviyeye inmiştir.

Mayıs ayında %75,45 ile Kasım 2022'den beri en yüksek seviyeye ulaşan yıllık tüketici enflasyonu, yılın ikinci yarısında yüksek baz etkisiyle gerilemiştir. 2024 Aralık ayı itibarıyla yıllık enflasyon, Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) için %44,38, Yurt İçi Üretici Fiyat Endeksi (Yİ-ÜFE) için ise %23,50 seviyesindedir.

Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB), enflasyonla mücadele kapsamında Haziran 2023'ten itibaren kademeli olarak arttırdığı politika faizini Mart ayında %50 seviyesine yükseltmiş ve bu oranı ilerleyen aylarda korumuştur. TCMB, parasal aktarım mekanizmasını ve makro finansal istikrarı desteklemek amacıyla yeni adımlar atmıştır.

%2,1

TÜRKİYE EKONOMİSİ 2024 YILININ İLK ÜÇ ÇEYREĞİNDE YILLIK BAZDA %2,1 ORANINDA BÜYÜMÜŞTÜR.

Dış Ticaret (milyar ABD doları)

Büyüme (%)

EKONOMİK VE SEKTÖREL ORTAM

115.975 MW

2024 YIL SONU İTİBARIYLA ÜLKEMİZ KURULU GÜCÜ 115.975 MW'A ULAŞMIŞTIR.

Enerji sektörü

2024 yılında global enerji sektörü gündeminin en önemli iki başlığını enerji güvenliği ve iklim değişikliği ile mücadelede emisyonların azaltılması konuları oluşturmuştur. Yaşanan jeopolitik gelişmeler, ülkeleri enerji tedarik zincirlerini çeşitlendirmeye zorlarken doğal gaz ve petrol gibi geleneksel kaynaklara olan bağımlılığın azaltılması ve yenilenebilir kaynakların kullanımının artırılmasının önemini ortaya koymaktadır. Yenilenebilir enerjiye yapılan yatırımlar hızla artarken, özellikle güneş ve rüzgâr enerjisi gibi kaynaklar ön planda olmayı sürdürmektedir. Ayrıca, karbon salımını azaltma çabaları hız kazanırken, karbon yakalama ve depolama (CCS) gibi teknolojilere büyük yatırımlar yapılması beklenmektedir. Nükleer enerji ise bazı ülkeler tarafından düşük karbonlu enerji kaynağı olarak yeniden değerlendirilmektedir.

Türkiye açısından ise, Karadeniz'deki doğal gaz keşifleri ve yenilenebilir enerji yatırımları dikkat çeken gelişmelerdir. Ülkemiz, enerji güvenliğini artırmak ve dışa bağımlılığı azaltmak amacıyla yerli yenilenebilir enerji kaynaklarına odaklanmaktadır.

2024 yılında Türkiye enerji sektöründeki yatırımlar, özellikle güneş ve rüzgâr enerjisi projeleri ile büyük bir ivme kazanmış, Türkiye'nin enerji bağımsızlığı hedefine önemli adımlar atılmıştır. Uluslararası enerji tedarik zincirlerinde yaşanan gelişmeler, Türkiye'nin enerji stratejilerini çeşitlendirmesine ve daha sürdürülebilir enerji çözümleri üreterek yerli yenilenebilir enerji kaynaklarına yönelmesine ve enerji verimliliğini artırmasına olanak sağlamıştır.

2024 yıl sonu itibarıyla ülkemiz kurulu gücü 115.975 MW'a ulaşmıştır.

Kurulu gücümüzün kaynaklara göre dağılımı; %27,8'i hidrolik enerji, %21,3'ü doğal gaz, %18,9'u kömür, %11,1'i rüzgâr, %17,1'i güneş, %1,5'i jeotermal ve %2,3'ü ise diğer kaynaklar şeklindedir.

2024 yılında toplam yenilenebilir kurulu gücü 68.222 MW'a yükselmiştir.

Lisanssız güneş kurulu gücü 17.716 MW'a ulaşırken, lisanslı güneş kurulu gücü 1.874 MW seviyesine yükselmiş, toplam güneş enerji kurulu gücü de 19.590 MW olmuştur. Rüzgâr enerji kurulu gücü 12.576 MW seviyesine yükselmiştir. Jeotermal kurulu gücünde herhangi bir değişiklik olmamış ve 1.728 MW seviyesinde sabit kalmıştır. Biyokütle kurulu gücü ise 2.125 MW'tır.

2024 yılı boyunca Türkiye enerji sektöründeki regülasyonlar genellikle enerjiye yönelik teşviklerin, enerji verimliliği uygulamalarının yaygınlaştırılmasına ve enerji güvenliğinin geliştirilmesine odaklanmıştır. Yenilenebilir enerji kaynaklarının üretimini artırmak amacıyla özellikle güneş, rüzgâr ve biyokütle enerjisine yönelik enerji teşvikleri ve programları geliştirilmiştir. Diğer yandan, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın yeni ihale modeli, rüzgâr enerjisi alanındaki yatırımları hızlandırmayı hedeflerken, Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu'nun (EPDK) depolamalı elektrik üretim tesislerine yönelik yeni düzenlemeleri, sektörün geleceği için kritik bir adım olarak öne çıkmaktadır.

Türkiye enerji sektörünün geleceği, birçok dinamik faktör tarafından şekillenecektir. Öncelikle, yenilenebilir enerji kaynaklarına olan yönelim, Türkiye'nin enerji üretiminde önemli bir değişim yaratacaktır. Güneş ve rüzgâr enerjisi, Türkiye'nin coğrafi koşulları sayesinde büyük bir potansiyeli işaret etmektedir. Bu kaynakların daha fazla kullanılması, karbon salımını azaltarak çevresel sürdürülebilirliğe ve iklim kriziyle mücadeleye destek verecek, aynı zamanda enerji bağımsızlığına katkı sağlayacaktır.

Türkiye enerji sektörü, yenilikçi yaklaşımlar ve sürdürülebilir uygulamalarla gelecekte daha güçlü bir yapıya kavuşma potansiyeline sahiptir. Uluslararası iş birlikleri ve yatırımlar, enerji sektörünün büyümesine katkıda bulunacak; özellikle, enerji ticareti ve dışa bağımlılığı azaltma hedefleri doğrultusunda, bölgesel iş birlikleri önem kazanacaktır. Bu bağlamda, Türkiye'nin stratejik konumu, enerji koridoru olarak daha fazla kullanılmasını sağlayabilecektir. Ayrıca, enerji verimliliği ve teknolojik yenilikler de sektördeki dönüşümde kilit rol oynayacaktır. Enerji tüketimini optimize ederek maliyetleri düşürme ve arz güvenliğini artırma açısından akıllı şebekeler ve enerji depolama sistemleri gibi teknolojilerin entegrasyonunun teşviki, daha sürdürülebilir bir enerji geleceği sağlamaya yönelik enerji politikalarının önemli bileşenlerinden olacaktır.

68.222 MW

2024 YILINDA TOPLAM YENİLENEBİLİR KURULU GÜCÜ 68.222 MW'A YÜKSELMİŞTİR.

Kurumsal Profil

Yönetimden

FİNANSAL VE OPERASYONEL GELİŞMELER

  • ÜRETİM VE SATIŞ
  • YATIRIMLAR
  • BİLGİ GÜVENLİĞİ
  • TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ
  • İNSAN KAYNAKLARI
  • KURUMSAL İLETİŞİM

Kurumsal Profil

Finansal Tablolar

ÜRETİM VE SATIŞ

Güncel Enerji Üretim Verileri

Mevcut Durum Tatlıpınar Kürekdağı Esenköy Umutlu Toplam
İşletmedeki Kurulu Güç (MW) - RES 149,1 36 32,4 217,5
İşletmedeki Kurulu Güç (MW) - GES 77,9 77,9
İşletmedeki Kurulu Güç (MW) - HES 21,5 21,5
Toplam 227 36 32,4 21,5 317

Mevcut Kurulu Güç Dağılımı (%)

Halka Arz Sonrası Kapasite Artışları (MW) (Eylül 2023 - Aralık 2024)

YATIRIMLAR

Enerji sektöründe güncel yatırım trendleri/temaları

2024 yılında global enerji sektöründe güneş, rüzgâr, yeşil hidrojen ve elektrikli araçlar gibi temiz enerji teknolojilere yatırımlar ön plana çıkmıştır.

  • • Yenilenebilir Enerji: Yenilenebilir enerji kaynaklarına olan ilgi artmış, güneş enerjisi ve rüzgâr enerjisi gibi yenilenebilir kaynakların kullanımı yaygınlaşmıştır.
  • • Elektrikli Araçlar: Elektrikli araçlar popülerlik kazanmış, birçok ülke fosil yakıtlı araç sayılarını azaltmak için teşvikler sağlamış ve altyapı geliştirmelerini desteklemiştir.
  • • Enerji Depolama: Enerji depolama teknolojilerinin gelişmesiyle yenilenebilir enerji kaynaklarının daha istikrarlı bir şekilde kullanılması sağlanmıştır.
  • • Enerji Verimliliği: Her alanda önemli bir konu hâline gelen enerji verimliliği için bireyler ve işletmeler enerji tüketimini azaltıcı önlemler almış, verimliliği yükseltmeye yönelik altyapı yatırımları hız kazanmıştır.

Verimliliğe ve operasyonel maliyetlere katkı sunan alt yapı yatırımları

Altyapı yatırımları, Tatlıpınar Enerji'nin operasyonel verimliliği ve dijital dönüşümü üzerinde pozitif etkiler üretmektedir. Gerçekleştirilen altyapı çalışmaları, Şirket'in süreçlerini daha verimli hâle getirmekte, enerji kayıplarını azaltarak üretim verimliliğini artırmakta ve operasyonel maliyetleri düşürmektedir. Düşük maliyetler, rekabetçi fiyatlandırma stratejileri geliştirilmesine olanak tanımakta, Tatlıpınar Enerji, sektörün diğer katılımcılarına oranla daha cazip bir değer önerisi sunabilmektedir.

Altyapı yatırımları Tatlıpınar Enerji'nin dijital dönüşümüne de katkıda bulunmakta, veri toplama ve analiz süreçlerinin geliştirilmesine olanak tanımaktadır.

Akıllı şebekelerden enerji üretimi ile ilgili sağlanan gerçek zamanlı veriler operasyonel kararların daha bilinçli bir şekilde alınmasında rol oynamakta ve üretim süreçlerinin optimizasyonunu sağlamaktadır. Bu döngü aynı zamanda enerji satışlarındaki etkinliğin artırılmasına da katkı vermektedir.

Yenilenebilir enerji kaynaklarına yapılan yatırımlar, Şirketin çevresel sürdürülebilirlik hedeflerine ulaşmasına katkıda bulunurken, gerçekleştirilen çalışmalar tüketicilerin güçlenen çevre bilincinde karşılığını bulmakta ve Tatlıpınar Enerji'yi çevre dostu bir alternatif olarak konumlandırmaktadır.

Yatırımlar ve kapasite artışları sayesinde sağlanan büyüme ve gelişim, Tatlıpınar Enerji'nin sektördeki liderliğini pekiştirmekte ve uzun vadede sürdürülebilir bir büyüme sağlamaktadır.

büyüme ve gelişim

YATIRIMLAR VE KAPASİTE ARTIŞLARI SAYESİNDE SAĞLANAN BÜYÜME VE GELİŞİM, TATLIPINAR ENERJİ'NİN SEKTÖRDEKİ LİDERLİĞİNİ PEKİŞTİRMEKTE VE UZUN VADEDE SÜRDÜRÜLEBİLİR BİR BÜYÜME SAĞLAMAKTADIR.

Yatırım Stratejisi

Tamamen yenilenebilir enerji üretim stratejisi - RES & GES

Garantili Tarife YEKDEM (Yenilenebilir Enerji Destek Mekanizması) kapsamında öngörülebilir nakit akışı

Türkiye ve bölgede depolamalı yenilenebilir enerji geliştirilmesi

Global finansman kaynaklarıyla uzun süreli ve etkin ilişki

Stratejik partnerler ile iş geliştirme planı

Yönetimden

Sürdürülebilirlik

BİLGİ GÜVENLİĞİ

iş sürekliliği ve veri bütünlüğü

TATLIPINAR ENERJİ, İŞ SÜREKLİLİĞİNİ VE VERİ BÜTÜNLÜĞÜNÜ SAĞLAMAK ADINA BİLGİ TEKNOLOJİLERİ İLE İLGİLİ ÇALIŞMALARA ÖZEL ÖNEM VERMEKTEDİR.

Bilgi güvenliği iş sürekliliği ve veri bütünlüğünün çimentosudur

Tatlıpınar Enerji, iş sürekliliğini ve veri bütünlüğünü sağlamak adına bilgi teknolojileri ile ilgili çalışmalara özel önem vermektedir. Bu kapsamda Şirket, meydana gelebilecek operasyonel risklere karşı bilgi güvenliği politikasını oluşturmuş, periyodik olarak gözden geçirilerek güncellenmesini sağlamış, kurum içi görev paylaşımıyla sorumlulukları belirlemiştir.

Tatlıpınar Enerji, bilgi güvenliği alanında uluslararası standartlara uygun bir biçimde belirlediği politikalar doğrultusunda faaliyetlerini sürdürmektedir. ISO 27001 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi sertifikasına sahip olan Şirket, bünyesinde Baş Denetçi istihdam etmektedir.

Bilgi güvenliği konusunda görev yapan personelini düzenli eğitimlerle destek veren Tatlıpınar Enerji, sertifika süreçlerini de yakından izlemekte, çeşitli kurumlardan danışmalık hizmeti almaktadır.

Şirket, sistemlerinin güvenliğini en üst sevide tutmaya özen göstermekte, hem ISO 27001 hem Cumhurbaşkanlığı Denetim Ofisi hem de Siber Güvenlik Yetkinlik Modeli kapsamında gerekli yatırımları gerçekleştirmektedir.

Tatlıpınar Enerji; kişisel verilerin güvenli bir şekilde saklanması, hukuka aykırı olarak işlenmesinin önlenmesi ve hukuka uygun olarak imha edilmesi için gereken tüm teknik ve idari tedbirleri almaktadır. Kişisel Verilerin Korunması Uygulama Esas ve Usulleri mevzuatında amir hüküm olarak yer alan aydınlatma yükümlülüğü doğrultusunda

Şirket, gerekli bilgilendirmelere tüm kanallarında yer vermekte, gerekli açık rızaların alınmasına hassasiyet göstermektedir.

Tatlıpınar Enerji'nin Bilgi Güvenliği Politikası ile Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası'na aşağıdaki linklerden ulaşılabilmektedir.

https://tatlipinarenerji.com.tr/ surdurulebilirlik/bilgi-guvenligi-politikamiz

https://tatlipinarenerji.com.tr/content/ editor/KVKK\_Islenmesi\_Politikasi.pdf

TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ

Tatlıpınar Enerji, iş ortakları olarak tanımladığı tedarikçileriyle karşılıklı saygı ve sorumluluk ilkeleri temelinde geliştirdiği, güvene dayalı ilişkiler yürütmektedir.

Tedarikçi seçiminde özenli bir yaklaşım

Tatlıpınar Enerji, tedarikçilerini belirlerken her bir ihtiyacının niteliğini göz önünde bulundurmakta; seçimlerinde tedarikçilerin teknoloji seviyesi, güvenilirliği, pazar konumu, çevre politikaları ve uygulamaları, teslimat süresine uyumu, hizmet kalitesi gibi kriterleri dikkate almaktadır. Şirket, tedarik zinciri yönetiminde ulusal ve uluslararası yasa, mevzuat, düzenlemelerin gerektirdiği zorunlulukların yanı sıra etik ilkelere uyuma da büyük önem vermektedir.

Tatlıpınar Enerji'nin faaliyetlerine ilişkin en önemli tedarik kalemlerini

  • • ekipman alımı,
  • • mühendislik ve inşaat işleri,
  • • bakım ve onarım işlemleri

oluşturmaktadır.

Şirket, hem RES kapasite artışı hem de hibrit GES yatırımları için dünyadan ve Türkiye'den alanlarında uzman şirketlerle sözleşme bazında iş birliğine girmektedir.

Tatlıpınar Enerji tedarik ve kurulum, bakım ve hizmet, mühendislik, tedarik ve inşaat işlerini düzenleyen bu sözleşmelerde, tedarikçilerinden detaylı taahhütler talep etmekte, Şirket'i yasal yükümlülüklerden, mali kayıplardan ve çeşitli öngörülemeyen risklerden korumaya odaklanmaktadır. Bu taahhütler; zamanında ve çalışır vaziyette teslimden ürünlerin ve hizmetlerin herhangi bir defo, üretim hatası, tasarım veya mühendislik hatası bulundurmadıklarına, sözleşme süresi boyunca ekipmanların ana sözleşmede belirtilen gücü ve gürültü emisyonunu sağlayacağına, hizmetler sonucunda ortaya çıkacak atık materyallerin bertaraf edileceğine kadar titizlikle detaylandırılmıştır.

Tatlıpınar Enerji ticari faaliyetleri bağlamında güvenlik hizmetleri, bakım-onarım ve çeşitli inşaat ihtiyaçları gibi işlerin yürütülmesi için alt yüklenicilerden hizmet almaktadır. İş Kanunu uyarınca Şirket'in, alt yüklenicilerinin ilgili kanun, mevzuat ve yükümlülüklere uygun hareket etmemesi hâlinde müşterek ve müteselsil sorumluluğu bulunmaktadır. Böyle durumlarda Şirket, maddi yükümlülük altına girebilmekte, ayrıca itibar kaybına uğrayabilmektedir. Tatlıpınar Enerji, bu tarz olumsuzluklardan kaçınmak amacıyla tedarikçi seçimlerinde hassas davranmakta, etkili tedarik zinciri yönetimi anlayışı doğrultusunda düzenlediği sözleşmelerle kendisini garanti altına almaktadır.

Dengeden Sorumlu Grup Sözleşmesi

Tatlıpınar Enerji'nin dengesizlik grubuna katılması, enerji piyasasında ortaya çıkabilecek fiyat dalgalanmalarına karşı bir güvence sağlaması açısında önemlidir. Dengesizlik, elektrik tedarikinde sıkça karşılaşılan bir durumdur ve piyasa katılımcılarının hatalı tahminlerinden veya öngörülmeyen çevresel koşullardan kaynaklanabilir.

Dengesizlik grubuna katılarak, Tatlıpınar Enerji, diğer katılımcılarla riskleri paylaşma ve dengesizlik durumlarında maliyetlerini minimize etme fırsatı bulmaktadır. Böylece, piyasa koşulları değiştiğinde ortaya çıkabilecek olumsuz etkilerden kendisini koruyabilmekte ve daha istikrarlı bir operasyon sürdürebilmektedir. Bu durum, hem Şirket'in mali performansı hem de enerji piyasasının genel dengesi açısından olumlu sonuçlar üretebilmektedir.

Enerji piyasasında dengesizliği yönetme yöntemleri arasında talep tahminlerinin iyileştirilmesi, daha esnek üretim kaynaklarının kullanımı ve enerji depolama çözümlerinin entegrasyonu da bulunmaktadır. Tatlıpınar Enerji'nin bu stratejiyi benimsemesi, rekabet gücünü artıracak ve sürdürülebilir bir büyüme sağlamasına katkıda bulunacaktır.

güvene dayalı ilişkiler

TATLIPINAR ENERJİ, İŞ ORTAKLARI OLARAK TANIMLADIĞI TEDARİKÇİLERİYLE KARŞILIKLI SAYGI VE SORUMLULUK İLKELERİ TEMELİNDE GELİŞTİRDİĞİ, GÜVENE DAYALI İLİŞKİLER YÜRÜTMEKTEDİR.

İNSAN KAYNAKLARI

başarı odaklı

TATLIPINAR ENERJİ, ÇALIŞANLARININ ÇAĞIN GEREKLERİNE AYAK UYDURABİLEN, DEĞİŞİME VE GELİŞİME AÇIK, TAKIM ÇALIŞMASINA YATKIN, BAŞARI ODAKLI, SORUMLULUK BİLİNCİ GELİŞMİŞ BİREYLER OLMALARINA ÖNEM VERMEKTEDİR.

Tatlıpınar Enerji İnsan Kaynakları Göstergeleri

Toplam Çalışan Sayısı

Personel Sayısı
Kadın Erkek
7 32

Lokasyona Göre Toplam Çalışan Sayısı

Lokasyon Personel Sayısı
Kadın Erkek
İstanbul 7 14
Balıkesir Şube - 17
Balıkesir RES - 1

Eğitim Düzeyi Dağılımı

Öğrenim Durumu Personel Sayısı
Kadın Erkek
Doktora 1 2
Yüksek Lisans 1 4
Lisans 4 11
Ön Lisans 1 2
Lise - 13

Tatlıpınar Enerji, çalışanlarının çağın gereklerine ayak uydurabilen, değişime ve gelişime açık, takım çalışmasına yatkın, başarı odaklı, sorumluluk bilinci gelişmiş bireyler olmalarına önem vermektedir.

Tatlıpınar Enerji dünyadaki gelişime paralel olarak, İnsan Kaynakları Yönetimi'ndeki gelişmeleri yakından takip etmektedir. Tatlıpınar Enerji'de "Stratejik Yönetim" kavramının değişmez bir bölümünü oluşturan İnsan Kaynakları Yönetimi uygulamalarının temel ilkeleri şunlardır:

Uyum ve Gelişim: Ağaoğlu felsefesi, vizyonu, misyonu ve ilkelerini uygulayabilecek; kendini, takımını ve şirketini geliştirecek; teknolojideki gelişmeleri takip eden, uygulayan, eğitimli ve profesyonel insan kaynağını gruba kazandırmak.

Dinamizm: Grup şirketlerinin, stratejik plan ve hedefleri doğrultusunda organizasyon yapılarını dinamik tutmalarını ve değişimlere hazır olmalarını sağlamak.

Maksimum Performans: İnsan

Kaynakları'nın en etkili ve verimli biçimde kullanılması ve yönetim gücünün grup hedefleri doğrultusunda yönlendirilmesi amacıyla sürekli kaliteyi iyileştirici süreç ve sistemlerle bireysel performansı ve takım performansını geliştirmek.

Çalışanlarımızın Bugünü: Çalışanlara; çağdaş, rahat ve güvenli iş ortamı sunmak.

Çalışanlarımızın Yarını: Çalışanlara kariyer geliştirme fırsatları sunmak.

Bireysel Gelişim: Bireysel gelişimin iş gelişimine doğrudan yansıyacağı inancıyla çalışanların sürekli öğrenebileceği, deneyebileceği ve gelişebileceği çalışma ortamını sağlamak.

Etkin kariyer, ücret, eğitim ve gelişim fırsatları ile desteklenen bir süreç

Tatlıpınar Enerji, çalışanlarının çağın gereklerine ayak uydurabilen, değişime ve gelişime açık, takım çalışmasına yatkın, başarı odaklı, sorumluluk bilinci gelişmiş bireyler olmalarına önem vermektedir.

Şirket, benimsediği şeffaf kariyer yönetimi anlayışı doğrultusunda, düzenli aralıklarla terfi ve ünvan çalışmaları gerçekleştirmektedir.

Tatlıpınar Enerji, ücretlendirme konusunu, etik değerleri ve stratejik hedefleri ile uyumunu da göz önüne alarak risk yönetimi çerçevesinde değerlendirmekte, çalışanlarına yılda 2 defa ücret artışı sağlamaktadır. Ayrıca anneler günü, kadınlar günü, yılbaşı, doğum günü gibi özel günler için etkinlikler planlanmaktadır.

Şirket, 2024 yılında iş sağlığı ve güvenliği, yangın ve yüksekte çalışma konu başlıklarında 18 kişiye eğitim sunmuştur.

İSG çalışmalarımızdan satır başları

Tatlıpınar Enerji, ülkemizde geçerli iş sağlığı ve güvenliği kanunu ve ilgili yönetmeliklere uygun düzenlemeleri hayata geçirmiştir. Şirket, faaliyet kolu itibarıyla İSG skalasında çok tehlikeli sınıfta yer almaktadır.

2024 yılında yapılan çalışmalardan satır başları

  • • Her yılın Ocak ayında yıllık İSG faaliyet ve eğitim planı hazırlanmakta, ilgili çalışmalar bu plan kapsamında titizlikle yürütülmektedir. İSG risk analizleri ve acil durum planı 2 yılda bir revize edilmektedir.
  • • Bütün personele her yılın Ocak ayında 16 saatlik İSG eğitimi sunulmaktadır. Eğitimin etkinliği, çalışma sonunda yapılan sınav ile ölçülmekte, gerekli aksiyonlar alınmaktadır. Eğitim programına katılım sağlayan çalışanlara sertifika verilmektedir. Yeni işe giriş yapan her personele, oryantasyonu esnasında İSG eğitimleri verilmektedir.

TATLIPINAR ENERJİ DÜNYADAKİ GELİŞİME PARALEL OLARAK, İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ'NDEKİ GELİŞMELERİ YAKINDAN TAKİP ETMEKTEDİR.

İNSAN KAYNAKLARI

en değerli varlığımız

TATLIPINAR ENERJİ, BAĞLI BULUNDUĞU AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU'NUN "STRATEJİK YÖNETİM" KAVRAMININ DEĞİŞMEZ BİR BÖLÜMÜNÜ OLUŞTURAN İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDEKİ TEMEL İLKELERİNİ ESAS ALMAKTADIR.

  • • Bütün personele İSG talimatları, yüksekte çalışma ve yangın eğitimleri verilmektedir.
  • • Tatlıpınar Enerji'de acil durum ekibi yapılanmış olup gerekli eğitimler dönemsel olarak verilmektedir. Personel işten ayrılması durumunda acil durum ekibinde gerekli revizyon yapılmaktadır.
  • • Şirket yerleşkelerinin acil durum krokileri hazırlanmış olup acil durum ekipmanları yangın tüpü, aydınlatma lambaları, yangın alarm butonu, sensörler) listesi çıkarılmıştır.
  • • Tatlıpınar Enerji'de yılda bir kez yangın tatbikatı yapılmaktadır. Bu bağlamda yangın tüpleri yılda bir kez periyodik bakımdan geçirilmekte, aylık kontrol ve kayıt işlemleri yapılmaktadır.
  • • Elektrik iç tesisat ve topraklama raporu yılda bir kez hazırlanmaktadır.

  • • İSG personel özlük dosyası takip edilmektedir.

  • • İşletmeye yılda bir kez sağlık aracı gelmekte, çalışanların sağlık tetkikleri yapılmaktadır. İşyeri hekimi tarafından her yıl periyodik muayene formları düzenlenmektedir. Sağlık problemi olanlara reçete yazılmakta ve durumları takip edilmektedir.
  • • İşletmede çalışan tedarikçilerin İSG dokümanlarının takibi yapılmaktadır.
  • • Ortam gözetimi yapılmakta, tespit ve öneriler işveren vekiline bildirilmektedir. Tespit ve öneri takip formu her ay merkez iş güvenliği uzmanına gönderilmektedir.

KURUMSAL İLETİŞİM

Paydaşlarla etkin iletişim çalışmaları

Tatlıpınar Enerji, kurumsal iletişim alanında 2024 yılı içinde birçok başarılı ve etkin çalışma yürütmüştür.

Şirket'in kapasite artış sürecinde, yoğun medya çalışmaları ve bilgilendirmeler gerçekleştirilmiştir.

Hem tematik kanallarda (haber kanalları) hem de ulusal radyo kanallarında aralıksız bir iletişim süreci yürütülmüştür. Sosyal medya mecralarında hibrit kapasite artışları ilgili içerikler yayınlanarak hedef yatırımcı kitlesine ulaşılmıştır. Dijital web sayfalarının premium alanlarında banner ve rich medya çalışmaları yapılmıştır.

Tatlıpınar Enerji yöneticileri, yatırımcıları doğru bilgilendirmek amacıyla Bloomberg ve CNBC-e gibi ekonomi kanallarında, operasyonel ve finansal gelişmeleri aktardıkları ve soruları yanıtladıkları programlara katılım sağlamıştır. Ayrıca, finans ve ekonomi editörleri ile belirli periyotlarda buluşmalar gerçekleştirilmiş, bu toplantılarda Şirket'in mevcut durumu, gelecek yatırımları ve hedefleri anlatılmıştır. Bu çalışmaların yanı sıra Bloomberg Businessweek ve Harvard Business Review gibi dergilere yapılan işbirlikleriyle Şirket'in bilinirliği artırılmıştır.

etkin iletişim çalışmaları

TATLIPINAR ENERJİ, KURUMSAL İLETİŞİM ALANINDA 2024 YILI İÇİNDE BİRÇOK BAŞARILI VE ETKİN ÇALIŞMA YÜRÜTMÜŞTÜR.

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK

  • SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK STRATEJİSİ
  • KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK STRATEJİSİ

odaklı faaliyetler

TATLIPINAR ENERJİ 2024 YILINDA ÇEVRESEL ETKİLERİN AZALTILMASI VE TOPLUMSAL SORUMLULUKLARIN YERİNE GETİRİLMESİ KONULARINA ODAKLANMIŞTIR.

Tatlıpınar Enerji 2024 yılında sürdürülebilirlik alanında önemli atılımlar gerçekleştirmiştir.

Tatlıpınar Enerji'de sürdürülebilirlik stratejisi hedefleri doğrultusunda yürütülen faaliyetler, 2024 yılında çevresel etkilerin azaltılması ve toplumsal sorumlulukların yerine getirilmesi konularına odaklanmıştır.

Bu kapsamda, yenilenebilir enerji kaynaklarına yapılan yatırımları artırarak, fosil yakıt kullanımını azaltmayı hedeflenmiştir. Güneş ve rüzgâr enerjisi projelerine öncelik verilerek, enerji üretiminde sürdürülebilir yöntemlerin yaygınlaştırılması amaçlanmaktadır.

Şirket, ayrıca, enerji verimliliğini artırmak için mevcut tesislerinde enerji tasarrufu sağlamaya yönelik yeni teknolojilerin entegrasyonunu da gerçekleştirmektedir.

Atık yönetim sistemleri geliştirilerek, geri dönüşüm oranlarının yükseltilmesi ve atık miktarının azaltılması hedeflenmiştir.

Tatlıpınar Enerji 2024 yılında, ilk sürdürülebilirlik raporunu yayınlamıştır. Rapor, Şirket'in gerçekleştirdiği faaliyetlerin etkilerini ve gelecekteki hedeflerini şeffaf bir şekilde ortaya koyarak, paydaşlarla olan iletişimi güçlendirmiştir.

Karbon ayak izi odağı

Öncelikle, Şirket sürdürülebilirlik stratejisinin odağına karbon ayak izinin hesaplanması konusunu yerleştirilmiştir. Bu kapsamda, Tatlıpınar Enerji'nin enerji üretim süreçlerinde kullandığı kaynakların ve yöntemlerin çevresel etkilerinin daha iyi analiz edilebilmesi için yeni anlaşmalar gerçekleştirmiştir.

Tatlıpınar Enerji, hayata geçirdiği bu çalışmalarla enerji üretiminde daha şeffaf bir yaklaşımı benimseyerek, çevresel etkilerini daha net bir şekilde gözlemleme fırsatı bulacaktır.

Şirket, ayrıca, sürdürülebilirlik ve karbon ayak izini küçültme konusunda yeni adımlar da atmıştır. Bu adımlar arasında, yenilenebilir enerji kaynaklarına yapılan yatırımların artırılması, enerji verimliliği projelerinin hayata geçirilmesi ve atık yönetim sistemlerinin iyileştirilmesi yer almaktadır.

Belirlenen bu stratejiler hem çevresel sürdürülebilirliği sağlamakta hem de Şirket'in uzun vadeli hedeflerine ulaşmasına yardımcı olmaktadır.

ÇSY odağı

Tatlıpınar Enerji, faaliyetleri ile ilgili tüm kararları; çevresel, sosyal ve yönetsel boyutları kapsayan, ortak bir değer çözümü ile çerçevelemektedir. Bu çerçeve; sürdürülebilirliği kurumsal karar alma süreçlerine dâhil eden Şirket'in tüm paydaşları için değer yaratma hedefini de içermektedir.

Tatlıpınar Enerji, sürdürülebilirlikle ilgili aldığı etkili aksiyonlarla rekabet avantajı elde edeceğinin ve mali performansını ivmeleyeceğinin bilincindedir. Şirket bu farkındalıkla sürdürülebilirlik konusunda daha fazla yatırım yapmakta, gelecekte kıt ve maliyetli hâle dönüşebilecek kaynaklara bağımlılığı azaltırken net bir yatırım getirisi sağlamaktadır.

Tatlıpınar Enerji, inovasyonu teşvik ederek yeni sürdürülebilirlik çözümleri üretmenin ve uygulamanın, kendisini daha ileri bir noktada konumlandıracağının, uzun vadeli büyük tasarruflar sağlayabilen iş verimlilikleri sağlayacağının farkındadır.

Etkin sürdürülebilirlik yönetimi için

Sürdürülebilirlik Komitesi'nin temel amacı, şirket içinde sürdürülebilirlik ilkelerinin etkin bir şekilde uygulanıp uygulanmadığının, uygulanmıyorsa gerekçelerinin ve sürdürülebilirlik prensiplerine uyum eksikliğinden kaynaklanan çıkar çatışmalarının tespit edilmesidir. Komite aynı zamanda Yönetim Kuruluna sürdürülebilirlik uygulamalarını iyileştirmeye yönelik önerilerde de bulunmaktır.

Raporlama döneminde Sürdürülebilirlik Komitesi başkanlığı Dr. Derya Deniz Yılmaz tarafından yürütülmüş, Çiğdem Abalı Yılmazer ve Erman Çete komitesi üyesi olarak görev almıştır.

etkili aksiyonlar

TATLIPINAR ENERJİ, SÜRDÜRÜLEBİLİRLİKLE İLGİLİ ALDIĞI ETKİLİ AKSİYONLARLA REKABET AVANTAJI ELDE EDECEĞİNİN VE MALİ PERFORMANSINI İVMELEYECEĞİNİN BİLİNCİNDEDİR.

Kurumsal Profil

Yönetimden

KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK ÇALIŞMALARI

evrensel ve ulusal değerler

AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU, GERÇEKLEŞTİRDİĞİ PROJELERLE EVRENSEL VE ULUSAL DEĞERLERE SAHİP ÇIKARAK GELECEK NESİLLERE KATKIDA BULUNMAK İÇİN ARALIKSIZ ÇALIŞMAYA DEVAM ETMEKTEDİR.

Tatlıpınar Enerji, kurumsal sosyal sorumluluk anlayışını, bünyesinde faaliyet gösterdiği Ağaoğlu Şirketler Grubu'nun bu konuda belirlediği strateji ve ilkeler doğrultusunda şekillendirmektedir.

Hizmet verdiği tüm alanlarda "değer yaratma" misyonuyla hareket eden Ağaoğlu Şirketler Grubu, "Yaşam Mimarı" olarak başarılı çalışmalar gerçekleştirirken, topluma karşı üstlendiği görevlerin bilinciyle sosyal sorumluluk projelerine imza atmaktadır.

Grup; eğitim, sanat, spor, kültür ve çevre alanlarına yaptığı yatırımlarla daha iyi bir toplum, daha iyi bir gelecek ve daha iyi yaşam alanları yaratmayı hedeflemektedir. Ülkemizde başta okul olmak üzere teknik donanım, malzeme gibi pek çok eksik bulunduğunun bilincinde olan Ağaoğlu Şirketler Grubu, eksiklerin giderilmesine yönelik sürekli destek sağlamaktadır. Grup, gerçekleştirdiği projelerle evrensel ve ulusal değerlere sahip çıkarak gelecek nesillere katkıda bulunmak için aralıksız çalışmaya devam etmektedir.

Tatlıpınar Enerji, 2024 yılı eğitim desteği çalışmaları kapsamında Tatlıpınar İlkokulu okul binasında gerçekleştirilecek tadilat kapsamında her türlü malzemenin sağlanması, işçiliği, nakliyesi ve montajı vb. dâhil 404.167 TL bağış ve yardımda bulunmuştur.

Spora ve sporcuya destek

Ağaoğlu Şirketler Grubu, 2010 Dünya Basketbol Şampiyonası'nda finale yükselen Basketbol Milli Takım oyuncularını, My World Europe projesinde yer alan evlerden hediye ederek ödüllendirmiştir. Grup, 2017 yılında Avrupa şampiyonu olarak ülkemizi gururlandıran Ampute Milli Futbol Takımı oyuncularının başarılarını, Çekmeköy Park projesinden hediye ettiği evlerle kutlamış, 2023 yılında evlerin tapularını teslim etmiştir.

Rüzgâr sörfü sporunda ülkemizi temsil eden ve bu alanda büyük başarılara imza atan Çağla Kubat'a destek sağlanmıştır.

Tatlıpınar Enerji, spor faaliyetlerinin desteklenmesi çalışmaları kapsamında raporlama döneminde Yüzbinkoş Spor Kulübü'ne 100.000 TL bağış ve yardımda bulunmuştur.

Bunların yanı sıra Ağaoğlu Şirketler Grubu, İTÜ Basketbol Takımı ve Ataşehir Bayan Futbol Takımı'nı da desteklemiştir.

Sponsorluklar

Ağaoğlu Şirketler Grubu, modayı ve Türk modacıları desteklemek amacıyla, 2011 yılında gerçekleştirilen İstanbul Fashion Week'te ana sponsor olarak yer almıştır. Ayrıca Grup, dünyaca ünlü Evita Müzikali'nin İstanbul gösterimine sponsor olmuştur.

Çevresel sürdürülebilirliğe büyük önem veren Ağaoğlu Şirketler Grubu, Deniz Temiz Derneği (TURMEPA) ile imzaladığı sponsorluk anlaşması kapsamında, 2 yıl boyunca İstanbul Boğazı'nın temizlenmesine katkıda bulunmuştur.

Ağaoğlu Şirketler Grubu, kurumsal sosyal sorumluluk yaklaşımı çerçevesinde, ilke ve değerlere sahip çıkarak gelecek kuşaklar için çalışmayı ve paylaşmayı sürdürmeye kararlıdır.

AĞAOĞLU ŞİRKETLER GRUBU; EĞİTİM, SANAT, SPOR, KÜLTÜR VE ÇEVRE ALANLARINA YAPTIĞI YATIRIMLARLA DAHA İYİ BİR TOPLUM, DAHA İYİ BİR GELECEK VE DAHA İYİ YAŞAM ALANLARI YARATMAYI HEDEFLEMEKTEDİR.

KURUMSAL YÖNETİM

  • YÖNETİM KURULU
  • ÜST YÖNETİM
  • ORGANİZASYON YAPISI
  • KURUMSAL YÖNETİM YAKLAŞIMI
  • YÖNETİM KURULU KOMİTELERİ
  • RİSK YÖNETİMİ, İÇ DENETİM VE UYUM

YÖNETİM KURULU

Ali İBRAHİMAĞAOĞLU Yönetim Kurulu Başkanı

Ali İbrahimağaoğlu, Kabataş Erkek Lisesi'ndeki öğrenimini ailevi nedenlerle yarım bırakarak erken yaşlarda ticaret hayatına atılmıştır. 1981 yılında Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş.'yi kurarak bugünkü Ağaoğlu Şirketler Grubu'nun temellerini atmıştır. 1988 yılından itibaren turizm sektöründe yatırımlara başlamış, 2007 yılında ise enerji sektörüne giriş yapmıştır.

2000'li yılların başında "MY" konseptiyle hayata geçirdiği projelerle inşaat sektöründe markalı konut dönemini başlatan Ali İbrahimağaoğlu, günümüzde inşaat, enerji ve turizm sektörlerinde faaliyet gösteren Ağaoğlu Şirketler Grubu şirketlerinde Yönetim Kurulu Başkanı olarak görevini sürdürmektedir.

Ali İbrahimağaoğlu, ekonomi dergisi Forbes'in 2012 yılında yayınladığı "En Zengin 100 Türk" listesinde 10'uncu sırada yer almıştır. Bir yıl sonra, Mart 2013 tarihi itibarıyla 2,7 milyar ABD doları servetiyle, Türkiye'nin 8. ve dünyanın 527. en zengin iş insanı olmuştur. Gerçekleştirdiği tüm projelerinin yanında Ali İbrahimağaoğlu, başta eğitim olmak üzere kültür, sanat, spor, çevre ve sağlık konularında sağladığı ve sağlamaya devam ettiği maddi ve manevi desteklerle topluma karşı sorumluluğunu yerine getirmektedir.

Ali Can İBRAHİMAĞAOĞLU Yönetim Kurulu Başkan Vekili

Ali Can İbrahimağaoğlu, 1986 yılında İstanbul'da doğmuş, ilk ve orta öğrenimini İstanbul'da, lise öğrenimini İsviçre Enstitüsü Auf Dem Rosenberg St. Gallen Lisesi'nde tamamlamıştır. Ardından Londra'daki American Intercontinental University'den İşletme (International Business) alanında lisans derecesi almıştır. Üniversiteden mezun olduktan sonra Ağaoğlu Şirketler Grubu'ndaki şirketlerde pazarlamadan sorumlu genel müdür yardımcısı olarak çalışmıştır.

Ali Can İbrahimağaoğlu, hâlen Ağaoğlu Şirketler Grubu şirketlerinde Yönetim Kurulu Üyesi, Akare Biyokütle Enerji Üretim A.Ş.'de Yönetim Kurulu Başkanı olarak görev yapmaktadır.

Hakkı İBRAHİMAĞAOĞLU Yönetim Kurulu Üyesi

Hakkı İbrahimağaoğlu, 1982 yılında İstanbul'da doğmuştur. İstanbul Bilgi Üniversitesi İşletme Bölümü'nün İngilizce hazırlık sınıfını tamamladıktan sonra SRH Berlin Uygulamalı Bilimler Üniversitesi İşletme Bölümü ve Anglia Ruskin Üniversitesi Cambridge Kampüsü İşletme Bölümü'nde lisans eğitimi almıştır.

Hâlihazırda Ağaoğlu Şirketler Grubu şirketlerinde Enerji Grubu Başkanı ve Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev yapan Hakkı İbrahimağaoğlu, yaklaşık 10 yıllık enerji grubu yönetiminden önce Ağaoğlu Şirketler Grubu şirketlerinde inşaat, satış ve pazarlama bölümlerinde de aktif olarak yer almıştır. İş hayatına ek olarak 17 yıldır motor sporları ile ilgilenen lisanslı bir sporcudur.

Mehmet Burak KUTLUĞ Yönetim Kurulu Üyesi

Mehmet Burak Kutluğ, 2001 yılında Galatasaray Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü'nden mezun olmuştur. 2003 yılında iş hayatına başlayan M. Burak Kutluğ, 12 yıl boyunca Türkiye'nin en büyük altyapı yatırım gruplarından biri olan Akfen Holding'de çalışmış, iş geliştirme ve yatırımlardan sorumlu direktör göreviyle çok sayıda projenin hayata geçirilmesinde kilit roller üstlenmiştir.

M. Burak Kutluğ, 2015 yılında Ağaoğlu Şirketler Grubu şirketlerinde İş Geliştirme Grup Başkanı ve İcra Kurulu Üyesi ünvanlarıyla göreve başlamış; Grubun inşaat, yenilenebilir enerji, turizm ve yeni teknoloji alanlarındaki yatırımlarının hem Türkiye hem de uluslararası mecralarda gerçekleştirilmesinde etkin görevler yürütmüştür.

Kariyeri boyunca altyapı (limanlar, ulaşım, kamu hizmetleri, enerji, sağlık), emlak, turizm, kamu hizmetleri, finansal hizmetler, yeni teknolojiler gibi birçok farklı alanda ve geniş bir coğrafyada görev alan M. Burak Kutluğ, şirket alım ve satım süreçleri, yabancı ortaklıklar, finansmanlar, halka arzlar, yapılandırmalar da dâhil olmak üzere birçok önemli faaliyeti yürütmüş, üstlendiği işlemlerin toplam hacmi 10 milyar ABD dolarını aşmıştır.

2020 yılında Ağaoğlu Şirketler Grubu'na İcra Kurulu Başkanı (Chief Executive Officer-CEO) olarak atanan M. Burak Kutluğ, ileri derecede Fransızca ve İngilizce bilmektedir.

Halise Gökçe OKUR Yönetim Kurulu Üyesi

H. Gökçe Okur, ilk, orta ve lise öğrenimini İzmir'de tamamlamıştır. 2010 yılında Koç Üniversitesi Hukuk Fakültesi'nden mezun olan H. Gökçe Okur, 2016 yılında İstanbul Bilgi Üniversitesi'nden Ekonomi Hukuku alanında yüksek lisans derecesi almıştır. H. Gökçe Okur, avukatlık stajını Türkiye'nin önde gelen hukuk bürolarından birinde tamamlayarak 2012 yılında Ağaoğlu Şirketler Grubu bünyesinde avukat olarak çalışmaya başlamıştır.

2015-2018 yılları arasında hukuk müşavirliği görevini üstlenen H. Gökçe Okur, 2018 yılından itibaren Ağaoğlu Şirketler Grubu Baş Hukuk Müşaviri olarak görevine devam etmektedir.

H. Gökçe Okur, kariyeri boyunca gayrimenkul, enerji, turizm ve teknoloji sektörlerinde muhtelif projelerin hayata geçirilmesi ve sürdürülmesinde aktif rol almıştır. Birleşme ve devralmalar, yerli ve yabancı ortaklıklar, şirket alım satımları, krediler, proje finansmanı ve dava süreçleri de dâhil olmak üzere Ağaoğlu Şirketler Grubu'nun tüm hukuk işlerini yönetmektedir. H. Gökçe Okur, ileri derecede İngilizce bilmektedir.

YÖNETİM KURULU

Yusuf GÜNAY Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

1965 yılında Sinop'ta doğan Yusuf Günay, 1985 yılında Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi'nden (Mülkiye) mezun olmuştur. 1986-2001 yılları arasında Başbakanlık Uzmanı, Ekonomik Kararlar Daire Başkanı, Kanunlar ve Kararlar Genel Müdür Yardımcısı, Kanunlar ve Kararlar Genel Müdürü olarak görev yapmıştır. 1990-1991 yıllarında İngiltere Kraliyet Kamu Yönetimi Enstitüsü'nde Modern Kamu Yönetimi Teknikleri ve Avrupa Topluluğu Hukuku konusunda eğitim görmüştür. Ankara Üniversitesi ATAUM'da (Avrupa Toplulukları Araştırma ve Uygulama Merkezi) Avrupa Topluluğu Hukuku Uzmanı olmuştur.

1999 yılından itibaren Hükümet temsilcisi olarak Basın İlan Kurumu Genel Kurul ve Yönetim Kurulu üyeliği ile Başkan Vekilliği görevlerinde bulunan Yusuf Günay, 19 Kasım 2001 tarihinde Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu'na Kurucu Başkan olarak atanmıştır. 25 Nisan 2002 tarihinde Enerji Düzenleyicileri Bölgesel Örgütü (ERRA) Yönetim Kurulu'na, Mayıs 2004'te yapılan Genel Kurul'da seçilmiştir. Yusuf Günay, Mayıs 2006'da Akdeniz Bölgesi Enerji Düzenleyicileri Topluluğu'nda (MEDREG) Başkan Yardımcısı olmuş, Mayıs 2007'de İstanbul'da yapılan 6. ERRA toplantısında 2 yıl süreyle ERRA başkanı seçilmiştir.

2017 yılında gerçekleştirilen Galatasaray Sportif ve Sınai Yatırımlar A.Ş. olağan genel kurul toplantısında Yönetim Kurulu Üyeliğine seçilen Yusuf Günay, 2018-2021 yılları arasında Galatasaray Spor Kulübü Başkan Yardımcısı olarak görev yapmıştır. 16.06.2022 tarihinde gerçekleştirilen Türkiye Futbol Federasyonu (TFF) Olağanüstü Seçimli ve Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda TFF Yönetim Kurulu Üyeliği'ne seçilen Yusuf Günay, hâlihazırda Başkan Vekili, İcra Kurulu Üyesi, Kulüp Lisans İşlerinden, Engelli Federasyonundan Sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi görevlerini yürütmektedir.

Erman ÇETE Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

2009 yılında Boğaziçi Üniversitesi İşletme Bölümü'nden mezun olan Erman Çete, yüksek lisansını 2015 yılında Hacettepe Üniversitesi Ekonomi Bölümü'nde tamamlamıştır. 2019 yılında ise Hacettepe Üniversitesi Hukuk Bölümü'nden mezun olmuştur.

Meslek hayatına 2010 yılında Sermaye Piyasası Kurulu'nda Ortaklıklar Finansmanı Dairesi'nde başlayan Erman Çete, 2019- 2021 yılları arasında aynı Daire'de Başkan Yardımcılığı görevini üstlenmiş, 2022 yılının Eylül ayında Sermaye Piyasası Kurulu'ndaki görevinden ayrılana kadar olan süreçte Aracılık Faaliyetleri Dairesi Başkanlığı görevini yürütmüştür.

Murat ÖGEL Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

1992 yılında Bilkent Üniversitesi İktisat Bölümü'nden mezun olan Dr. Bekir Murat Ögel, yüksek lisansını 1998 yılında Koç Üniversitesi İşletme Bölümü'nde tamamlamıştır. Doktorasını ise 2006 yılında Marmara Üniversitesi Bankacılık Bölümü'nde yapmıştır. Meslek hayatına 1992 yılında Ziraat Bankası Hazine Bölümü'nde başlayan Dr. Ögel, sonrasında sırasıyla Dow Jones Türkiye, Koç Menkul Değerler, HCBS Menkul Değerler, Koç Yatırım Menkul Değerler, Yapı Kredi Portföy Yönetimi, Finans Portföy Yönetimi ve Atakaş Grup Şirketleri'nde üst düzey finans pozisyonu görevlerinde bulunmuştur. Daha sonra sektörde elde ettiği tecrübe ve birikimi kullanarak, kendi danışmanlık şirketini kuran Dr. Bekir Murat Ögel, 2016 yılından beri kendi şirketi Consultogel'de şirket satın alma, birleşme, proje finansmanı ve kurumsal yeniden yapılandırma süreçlerinde finansal yönetim danışmanlık hizmeti vermektedir.

ÜST YÖNETİM

Ersan GÜLAY Genel Müdür

Ersan Gülay, 1973 yılında Trabzon'da doğmuş, Kabataş Erkek Lisesi'nde öğrenim görmüştür. 1994 yılında İTÜ Elektik Mühendisliği'nden bölüm birincisi olarak mezun olan, MSc ve MBA programlarını tamamlayan Ersan Gülay, İTÜ Elektrik Mühendisliğinde enerji depolama teknolojileri konusunda doktora tezi çalışması yürütmektedir.

Kariyerine araştırma görevlisi olarak başlayan Ersan Gülay, 1997'den itibaren Koç Holding şirketi TEE (WAT) Motor'da Üretim ve Ürün Geliştirme Mühendisliği, 2000-2009 yılları arasında Arçelik Çayırova Çamaşır Makinası İşletmesi Ar-Ge'de yurt içi ve yurt dışı pazarlar için yeni ürün proje liderliği yapmıştır. 2009'dan başlayarak 1 GW'ın üzerinde yenilenebilir enerji projelerinin iş geliştirme, yatırım ve işletme süreçlerini yönetmiştir.

2011 yılından itibaren Ağaoğlu Enerji Grubu bünyesinde çeşitli görevler üstlenen Ersan Gülay, 2017 yılı itibarıyla Ağaoğlu Enerji Genel Müdürü olarak atanmıştır.

Dr. Derya Deniz YILMAZ Mali İşlerden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı

Derya Deniz Yılmaz, 2001 yılında İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi'nden mezun olmuştur. İş hayatına Citibank Bireysel Bankacılık Bölümü'nde başlamış ve çeşitli görevler üstlenmiştir. 2005 yılında denetim sektörüne geçen Yılmaz, IHY Bağımsız Denetim ve YMM A.Ş.'de 3 yıl boyunca bağımsız denetim alanında çalıştıktan sonra Serbest Muhasebecilik ve Mali Müşavirlik Belgesi'ni almıştır. Aynı dönemde Yıldız Teknik Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü'nde yüksek lisans eğitimini tamamlamıştır.

Yılmaz, 2008 yılında Ağaoğlu Şirketler Grubu bünyesinde yer alan Ağaoğlu Enerji Grubu Mali İşler bölümüne katılmıştır. 2012 yılında Enerji Grubu Mali İşler Müdürlüğü'ne ve 2019 yılında ise Ağaoğlu Grubu Proje Finansmanı ve Bütçe Raporlama Direktörlüğü görevine getirilmiştir. 2023 yılı itibarıyla mevcut görevine ek olarak, Tatlıpınar Enerji'de Mali İşlerden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı görevini üstlenmiştir. 2015 yılında Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Muhasebe Finansmanı dalında doktorasını tamamlayan Yılmaz, belirli periyotlarla çeşitli üniversitelerde öğretim üyesi olarak ders vermiştir. İleri derecede İngilizce bilmektedir.

Alkın ANKARALI Enerji Grubu Genel Müdür Yardımcısı

Alkın Ankaralı, lisans eğitimini İstanbul Teknik Üniversitesi Elektrik Mühendisliği Bölümü'nde tamamlamış, ardından Sakarya Üniversitesi Elektrik Mühendisliği Bölümü'nde yüksek lisans yapmıştır. Meslek hayatında yurt içinde ve yurt dışında çok sayıda büyük ölçekli projelerde çalışan Ankaralı; Enka İnşaat, Zorlu Enerji, ABB, RHG Enertürk Enerji, DBE Enerji gibi firmalarda Yönetici, Müdür ve Üst Yönetici ünvanlarında görev almıştır. 2023 yılı Eylül ayı itibarıyla Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş.'de Genel Müdür Yardımcısı görevini üstlenen Alkın Ankaralı, iyi derecede İngilizce bilmektedir.

ORGANİZASYON YAPISI

KURUMSAL YÖNETİM YAKLAŞIMI

Tatlıpınar Enerji'nin kurumsal yönetim yaklaşımı aşağıda yer verilen ilkeler üzerine inşa edilmiştir.

  • Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik: Tatlıpınar Enerji, faaliyetlerine ilişkin bilgileri düzenli olarak paydaşlarıyla paylaşmakta ve karar alma süreçlerini şeffaf bir şekilde yönetmektedir. Ayrıca, finansal raporlama ve kamuyu bilgilendirme gibi konularda yüksek bir hesap verebilirlik standardı benimsemektedir.
  • Paydaşların Korunması: Şirket; hissedarları, çalışanları, müşterileri, tedarikçileri ve toplumun diğer paydaşlarının çıkarlarını dikkate alarak hareket etmektedir. Sürdürülebilirlik, çevresel koruma, iş sağlığı ve güvenliği gibi konularda paydaşların beklentilerini karşılamaya yönelik politikalar geliştirmekte ve uygulamaktadır.
  • Yönetim Kurulu: Tatlıpınar Enerji'nin Yönetim Kurulu, Şirket'in stratejik hedeflerini belirleyen, performansını değerlendiren ve riskleri yöneten bir kuruldur. Deneyimli ve nitelikli kişilerden oluşan Yönetim Kurulu üyeleri, Şirket'in uzun vadeli başarısını desteklemek amacıyla etkin bir şekilde çalışmaktadırlar.
  • Etik Değerler: Şirket, iş yapış şeklinde etik değerlere ve dürüstlük ilkesine sıkı sıkıya bağlıdır. Çıkar çatışmalarını önlemek, yolsuzluk ve rüşvet gibi etik dışı davranışları engellemek için gerekli önlemleri alan Şirket, çalışanlarını etik kurallara uygun davranışlar konusunda sürekli bilgilendirmektedir.
  • Risk Yönetimi: Tatlıpınar Enerji, karşılaşabileceği çeşitli riskleri tanımlamak, analiz etmek ve yönetmek için bir risk yönetimi sürecine sahiptir. Bu süreç; operasyonel, finansal, çevresel ve itibari risklerin belirlenmesini, önceliklendirilmesini ve etkili bir şekilde yönetilmesini sağlamak amacıyla sürekli gözden geçirilmekte ve güncellenmektedir.

YÖNETİM KURULU KOMİTELERİ

Tatlıpınar Enerji'de Yönetim Kurulu'na bağlı olarak çalışan Denetim Komitesi, Riskin Erken Saptanması Komitesi ve Kurumsal Yönetim Komitesi görev yapmaktadır. Söz konusu komiteler 29 Mart 2023 tarihli ve 2023/11 sayılı Yönetim Kurulu kararı ile kurulmuştur.

DENETİM KOMİTESİ

BAŞKAN

Erman ÇETE Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

ÜYE

Yusuf GÜNAY Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

Denetim Komitesi 2024 yılında 8 toplantı yapmıştır.

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI KOMİTESİ

BAŞKAN

Erman ÇETE Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

ÜYE

Ali Can İBRAHİMAĞAOĞLU Yönetim Kurulu Başkan Vekili

Riskin Erken Saptanması Komitesi 2024 yılında 6 toplantı yapmıştır.

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ

BAŞKAN

Yusuf GÜNAY Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

ÜYELER

Halise Gökçe OKUR Yönetim Kurulu Üyesi

Çiğdem ABALI YILMAZER Yatırımcı İlişkileri Müdürü

Kurumsal Yönetim Komitesi 2024 yılında 4 toplantı yapmıştır.

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK KOMİTESİ

BAŞKAN

Dr. Derya Deniz Yılmaz GMY & CFO

ÜYELER

Çiğdem ABALI YILMAZER Yatırımcı İlişkileri Müdürü

Erman Çete Bağımsız Yönetim Kurulu Üyesi

Sürdürülebilirlik Komitesi 2024 yılında 2 toplantı yapmıştır.

RİSK YÖNETİMİ, İÇ DENETİM VE UYUM

Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş.'de henüz bir iç denetim departmanı bulunmamaktadır. Bununla birlikte, risk bazlı değerlendirmeler ile sistem ve süreçler; bilgilerin bütünlüğü ve tutarlılığı ile zamanında kullanılabilmesini ve korunmasını sağlamak amacıyla Ağaoğlu Şirketler Grubu'nun İç Denetim Departmanı'nda Tatlıpınar Enerji özelinde gözden geçirilmektedir.

İç denetimler; süreç denetimi, uygunluk denetimi ve mali denetim olmak üzere üç alanda uygulanmaktadır. Denetim faaliyetleri kapsamında belirlenen risklere ilişkin Denetim Bölümü ile CEO ve Yönetim Kurulu üyelerinin aylık toplantılarında; planlanan ve gerçekleştirilen denetim, danışmanlık, özel inceleme gibi faaliyetler değerlendirilmekte ve tespit edilen bulgular paylaşılmaktadır. Söz konusu bulgulara yönelik gerekli aksiyonlar alınmakta, takip sonuçları analiz edilerek gelecek dönem için planlamalar yapılmaktadır.

Tatlıpınar Enerji, etkin ve sürdürülebilir yönetişimin temel bileşenlerinden birinin kontrol sistemi olduğunun bilincindedir. Şirket, üst düzey yöneticilerin gözetim görevlerini yerine getirmesine yardımcı olan, iyi tanımlanmış kontrol sistemiyle iş süreçlerine etkili ve verimli bir nitelik kazandırmaktadır.

Bu kapsamda Tatlıpınar Enerji, faaliyet alanlarında ortaya çıkabilecek risklere ilişkin önleyici tedbirler almakta, Şirket varlıklarının korunması ve operasyonel verimliliğin artırılması konularında ürettiği fikir ve önerilerle iş süreçlerini geliştirmekte ve iyileştirmekte, böylece kalıcı değer yaratmaktadır.

Şirket, mali, idari ve teknik alanlar için belirlediği çalışma ilkeleri ve disiplin prosedürüne uygun denetim süreçleri yürütmektedir. İç denetim fonksiyonu tarafından bu kapsam içerisine giren usulsüzlüklerin tespitine ve incelenmesine yönelik gerekli aksiyonlar alınmaktadır.

Tatlıpınar Enerji, iş etiği ve kurumsal yönetim alanlarında oluşturduğu politika ve prosedürleri tüm çalışanlarına duyurmaktadır. Her yıl Şirket'e yeni katılan çalışanlara iş etiği, iş sağlığı ve güvenliği ile oryantasyon eğitimleri verilmektedir.

FİNANSAL TABLOLAR

  • YÖNETİM KURULU'NUN YILLIK FAALİYET RAPORUNA İLİŞKİN BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU
  • 31 ARALIK 2023 TARİHİ İTİBARIYLA SONA EREN YILA AİT KONSOLİDE FİNANSAL TABLOLAR VE BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

YÖNETİM KURULU'NUN YILLIK FAALİYET RAPORUNA İLİŞKİN BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi ve Bağlı Ortaklıkları

Genel Kurulu'na

1) Görüş

Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. ve Bağlı Ortaklıkları' nın ("Grup") 1 Ocak-31 Aralık 2024 hesap dönemine ilişkin yıllık faaliyet raporunu denetlemiş bulunuyoruz.

Görüşümüze göre, yönetim kurulunun yıllık faaliyet raporu içinde yer alan finansal bilgiler ile Yönetim Kurulunun Grup'un durumu hakkında yaptığı irdelemeler, tüm önemli yönleriyle, denetlenen tam set finansal tablolarla ve bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bilgilerle tutarlıdır ve gerçeği yansıtmaktadır.

2) Görüşün Dayanağı

Yaptığımız bağımsız denetim, Sermaye Piyasası Kurulu'nca yayımlanan bağımsız denetim standartlarına ve Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu (KGK) tarafından yayımlanan Türkiye Denetim Standartlarının bir parçası olan Bağımsız Denetim Standartlarına (BDS'lere) uygun olarak yürütülmüştür. Bu Standartlar kapsamındaki sorumluluklarımız, raporumuzun Bağımsız Denetçinin Yıllık Faaliyet Raporunun Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumlulukları bölümünde ayrıntılı bir şekilde açıklanmıştır. KGK tarafından yayımlanan Bağımsız Denetçiler için Etik Kurallar (Etik Kurallar) ve bağımsız denetimle ilgili mevzuatta yer alan etik hükümlere uygun olarak Şirket'ten bağımsız olduğumuzu beyan ederiz. Etik Kurallar ve mevzuat kapsamındaki etiğe ilişkin diğer sorumluluklar da tarafımızca yerine getirilmiştir. Bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bağımsız denetim kanıtlarının, görüşümüzün oluşturulması için yeterli ve uygun bir dayanak oluşturduğuna inanıyoruz.

3) Tam Set Finansal Tablolara İlişkin Denetçi Görüşümüz

Grup'un 1 Ocak-31 Aralık 2024 hesap dönemine ilişkin tam set finansal tabloları hakkında 3 Şubat 2025 tarihli denetçi raporumuzda olumlu görüş bildirmiş bulunuyoruz.

4) Yönetim Kurulunun Yıllık Faaliyet Raporuna İlişkin Sorumluluğu

Grup yönetimi, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun (TTK) 514 ve 516'ncı maddelerine ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") II-14.1 No'lu "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği"ne ("Tebliğ") göre yıllık faaliyet raporuyla ilgili olarak aşağıdakilerden sorumludur:

a) Yıllık faaliyet raporunu bilanço gününü izleyen ilk üç ay içinde hazırlar ve genel kurula sunar.

b) Yıllık faaliyet raporunu; Grup'un o yıla ait faaliyetlerinin akışı ile her yönüyle finansal durumunu doğru, eksiksiz, dolambaçsız, gerçeğe uygun ve dürüst bir şekilde yansıtacak şekilde hazırlar. Bu raporda finansal durum, finansal tablolara göre değerlendirilir. Raporda ayrıca, Grup'un gelişmesine ve karşılaşması muhtemel risklere de açıkça işaret olunur. Bu konulara ilişkin yönetim kurulunun değerlendirmesi de raporda yer alır.

c) Faaliyet raporu ayrıca aşağıdaki hususları da içerir:

  • Faaliyet yılının sona ermesinden sonra Grup'ta meydana gelen ve özel önem taşıyan olaylar,

  • Grup'un araştırma ve geliştirme çalışmaları,

  • Yönetim kurulu üyeleri ile üst düzey yöneticilere ödenen ücret, prim, ikramiye gibi mali menfaatler, ödenekler, yolculuk, konaklama ve temsil giderleri, ayni ve nakdî imkânlar, sigortalar ve benzeri teminatlar.

Yönetim kurulu, faaliyet raporunu hazırlarken Gümrük ve Ticaret Bakanlığının ve ilgili kurumların yaptığı ikincil mevzuat düzenlemelerini de dikkate alır.

5- Bağımsız Denetçinin Yıllık Faaliyet Raporunun Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumluluğu

Amacımız, TTK hükümleri ve Tebliğ çerçevesinde yıllık faaliyet raporu içinde yer alan finansal bilgiler ile Yönetim Kurulunun yaptığı irdelemelerin, Grup'un denetlenen finansal tablolarıyla ve bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bilgilerle tutarlı olup olmadığı ve gerçeği yansıtıp yansıtmadığı hakkında görüş vermek ve bu görüşümüzü içeren bir rapor düzenlemektir.

Yaptığımız bağımsız denetim, BDS'lere ve Sermaye Piyasası Kurulu'nca yayımlanan bağımsız denetim standartlarına uygun olarak yürütülmüştür.

Bu standartlar, etik hükümlere uygunluk sağlanması ile bağımsız denetimin, faaliyet raporunda yer alan finansal bilgiler ve Yönetim Kurulunun yaptığı irdelemelerin finansal tablolarla ve denetim sırasında elde edilen bilgilerle tutarlı olup olmadığına ve gerçeği yansıtıp yansıtmadığına dair makul güvence elde etmek üzere planlanarak yürütülmesini gerektirir.

Bu bağımsız denetimi yürütüp sonuçlandıran Sorumlu Denetçi Ceyhun GÖNEN'dir.

BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU

Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi ve Bağlı Ortaklıkları Yönetim Kurulu'na

Konsolide Finansal Tabloların Bağımsız Denetimi

1. Görüş

Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi ve Bağlı Ortaklıkları'nın ("Grup") 31 Aralık 2024 tarihli konsolide finansal durum tablosu ile aynı tarihte sona eren hesap dönemlerine ait; konsolide kâr veya zarar ve diğer kapsamlı gelir tabloları, konsolide özkaynaklar değişim tabloları ve konsolide nakit akış tabloları ile önemli muhasebe politikalarının özeti de dâhil olmak üzere konsolide finansal tablo dipnotlarından oluşan ilişikteki konsolide finansal tablolarını denetlemiş bulunuyoruz.

Görüşümüze göre, ilişikteki 31 Aralık 2024 tarihli konsolide finansal tablolar, Grup'un 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle konsolide finansal durumunu ve aynı tarihte sona eren hesap dönemine ait finansal performansını ve nakit akışlarını Türkiye Finansal Raporlama Standartları'na ("TFRS'lere") uygun olarak tüm önemli yönleriyle gerçeğe uygun bir biçimde sunmaktadır.

2. Görüşün Dayanağı

Yaptığımız bağımsız denetim, Sermaye Piyasası Kurulu'nca yayımlanan bağımsız denetim standartlarına ve Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu (KGK) tarafından yayımlanan Türkiye Denetim Standartlarının bir parçası olan Bağımsız Denetim Standartlarına (BDS'lere) uygun olarak yürütülmüştür. Bu Standartlar kapsamındaki sorumluluklarımız, raporumuzun Bağımsız Denetçinin Finansal Tabloların Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumlulukları bölümünde ayrıntılı bir şekilde açıklanmıştır. KGK tarafından yayımlanan Bağımsız Denetçiler için Etik Kurallar (Etik Kurallar) ile finansal tabloların bağımsız denetimiyle ilgili mevzuatta yer alan etik hükümlere uygun olarak Grup'tan bağımsız olduğumuzu beyan ederiz. Etik Kurallar ve mevzuat kapsamındaki etiğe ilişkin diğer sorumluluklar da tarafımızca yerine getirilmiştir. Bağımsız denetim sırasında elde ettiğimiz bağımsız denetim kanıtlarının, görüşümüzün oluşturulması için yeterli ve uygun bir dayanak oluşturduğuna inanıyoruz.

3. Kilit Denetim Konuları

Kilit denetim konuları, mesleki muhakememize göre 31 Aralık 2024 tarihli konsolide finansal tabloların bağımsız denetiminde en çok önem arz eden konulardır. Kilit denetim konuları, bir bütün olarak konsolide finansal tabloların bağımsız denetimi çerçevesinde ve konsolide finansal tablolara ilişkin görüşümüzün oluşturulmasında ele alınmış olup, bu konular hakkında ayrı bir görüş bildirmiyoruz.

Kilit Denetim Konusu Kilit Denetim Konusunun Denetimde Nasıl Ele Alındığı
Banka kredileri
Grup'un 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle 4.834.493.063 TL
Bağımsız denetimimiz sürecinde, uzun vadeli borçlanmalarla
ilgili aşağıdaki denetim prosedürleri uygulanmıştır.
tutarındaki banka kredileri toplam kaynakların önemli bir
bölümünü oluşturmaktadır. (31 Aralık 2023: 3.632.878.406 TL).
Grup banka kredilerini ilişikteki konsolide finansal tablolarda
TFRS 9 Finansal Araçlar Standardında yer alan hükümlere
i) Banka kredileri Grup tarafından TFRS 9 Finansal Araçlar
Standardında yer alan hükümlere uygun şekilde konsolide
finansal tablolarda muhasebeleştirildiğinin kontrol edilmesi,
ii) Banka kredilerinin üçüncü taraflardan alınan mutabakatlar
uygun olarak muhasebeleştirmekte ve muhasebeleştirme
sonrasında ölçülmektedir.
ile kontrol edilmesi
iii) Banka kredilerinin konsolide finansal tablolarda kısa ve
Banka kredilerinin muhasebeleştirilmesi ve muhasebeleştirme
sonrasındaki ölçümüne ilişkin muhasebe politikaları ve diğer
açıklamalar ilişikteki konsolide finansal tabloların 2.f ve 6
uzun vadeli yükümlülüklere sınıflanan tutarların sözleşmelerde
yer alan vadeler ile uygunluğunun kontrol edilmesi,
numaralı dipnotlarında yer almaktadır. iv) Banka kredilerinin ilişkin faiz tahakkuklarının kontrol
edilmesi
Banka kredilerine ilişkin gerçekleştirdiğimiz bu çalışmalar
neticesinde önemli bir bulgumuz olmamıştır.
Hasılatın muhasebeleştirilmesi
Grup'un 1 Ocak- 31 Aralık 2024 hesap dönemine ait kâr veya
zarar tablosunda "hasılat" kalemi altında muhasebeleştirmiş
olduğu toplam 1.964.164.878 TL tutarında satış geliri
bulunmaktadır. (31 Aralık 2023: 1.352.064.479 TL).
Bağımsız denetimimiz sürecinde, hasılatın konsolide finansal
tablolara kaydedilmesi ile ilgili aşağıdaki denetim prosedürleri
uygulanmıştır.
i) Satış süreçlerinin anlaşılması ve bu süreçlere ilişkin
kontrollerin tasarımının ve işleyiş etkinliğinin değerlendirilmesi
Grup'un performans değerlendirmesinde hasılat en önemli
göstergedir. Hasılat yıl içerisinde uygulanan stratejilerin
sonuçlarının değerlendirilmesi ve performans takibi açısından
ciddi öneme sahip olup, gelir tablosu açısından en önemli
konsolide finansal tablo kalemi olması nedeniyle denetimimiz
ii) Hasılatın muhasebeleştirilmesine yönelik Grup
muhasebe politikasının uygunluğunun TFRS 15 "Müşteri
sözleşmelerinden doğan hasılat" standardı çerçevesinde
değerlendirilmesi
açısından önemli bir konudur.
Söz konusu gelirlere ilişkin açıklama ve dipnotlar ilişikteki
iii) Konsolide Finansal tablolara kaydedilen hasılatın beklenen
seviyelerde olup olmadığına ilişkin analitik prosedürlerin
gerçekleştirilmesi,
konsolide finansal tabloların 2.f ve 22 numaralı dipnotunda yer
almaktadır.
iv) Müşteri faturalarının doğruluğuna ilişkin örnekleme
yöntemiyle testlerin yapılması ve müşteriden yapılan
tahsilatların eşleştirilmesi
v) Grup'un satışlarının incelenmesi suretiyle, farklı teslimat
yöntemleri için hasılatın konsolide finansal tablolara alınma
zamanlamasının değerlendirilmesi
Hasılatın muhasebeleştirilmesine ilişkin gerçekleştirdiğimiz bu
çalışmalar neticesinde önemli bir bulgumuz olmamıştır.

BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

4. Dikkat Çekilen Hususlar

(1) Grup bağlı ortaklıklarından Marmarares Elektrik Üretim A.Ş., İstanbul İli Sarıyer İlçesi 1-2 Pafta, 10622 Ada 2 Parsel adresinde bulunan Ağaoğlu Maslak 1453 projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız Bölümün 30 Nisan 2020 tarihinde %20'sini, 31 Aralık 2020 Tarihinde ise %15'ini gayrimenkul satış vaadi sözleşmesi ile ve 25 Mart 2024 tarihinde %19'unu Ana ortağı Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş.'den satın almış olup, rapor tarihi itibariyle söz konusu gayrimenkulde sahip olunan payların tapu devri gerçekleşmemiştir. Ağaoğlu Maslak 1453 projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız Bölümünde sahip olunan pay konsolide finansal tablolarda yatırım amaçlı gayrimenkul olarak muhasebeleştirilmiş olup, söz konusu gayrimenkulün muhasebeleştirme sonrasında ölçümünde gerçeğe uygun değer kullanılmıştır. Ağaoğlu Maslak 1453 Projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız bölümde sahip olunan payın 31 Aralık 2024 tarihli gerçeğe uygun değerinin tahmininde Net Kurumsal Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. tarafından hazırlanan 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporu kullanılmıştır. 09 Ocak 2024 Tarih 2023A981 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunun değerleme tarihi 31 Aralık 2023 tarihidir. 31 Aralık 2023 tarihli konsolide finansal tablolarında yatırım amaçlı gayrimenkullerin gerçeğe uygun değerlerinin tahmininde TSKB Gayrimenkul Değerleme A.Ş. tarafından hazırlanan 09 Ocak 2024 Tarihli 2023A981 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunu kullanmıştır.

(2) Grup bağlı ortaklıklarından Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş., İstanbul İli Sarıyer İlçesi 1-2 Pafta, 10622 Ada 2 Parsel adresinde bulunan Ağaoğlu Maslak 1453 projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız Bölümün 30 Nisan 2020 tarihinde %20'sini, 31 Aralık 2020 Tarihinde ise %15'ini gayrimenkul satış vaadi sözleşmesi ile ve 25 Mart 2024 tarihinde %11'ini gayrimenkul satış vaadi sözleşmesi ile Ana ortağı Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş.'den satın almış olup, rapor tarihi itibariyle söz konusu gayrimenkulde sahip olunan payların tapu devri gerçekleşmemiştir. Ağaoğlu Maslak 1453 projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız Bölümünde sahip olunan pay konsolide finansal tablolarda yatırım amaçlı gayrimenkul olarak muhasebeleştirilmiş olup, söz konusu gayrimenkulün muhasebeleştirme sonrasında ölçümünde gerçeğe uygun değer kullanılmıştır. Ağaoğlu Maslak 1453 Projesi F1 Blok 1 Nolu Bağımsız bölümde sahip olunan payın 31 Aralık 2024 tarihli gerçeğe uygun değerinin tahmininde Net Kurumsal Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. tarafından hazırlanan 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporu kullanılmıştır. 09 Ocak 2024 Tarih 2023A981 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunun değerleme tarihi 31 Aralık 2023 tarihidir. 31 Aralık 2023 tarihli konsolide finansal tablolarında yatırım amaçlı gayrimenkullerin gerçeğe uygun değerlerinin tahmininde TSKB Gayrimenkul Değerleme A.Ş. tarafından hazırlanan 09 Ocak 2024 Tarihli 2023A981 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunu kullanmıştır.

(3) Grup bağlı ortaklıklarından Marmarares Elektrik Üretim A.Ş., İstanbul İli Sarıyer İlçesi 1-2 Pafta, 10622 Ada 2 Parsel adresinde bulunan Ağaoğlu Maslak 1453 projesi T4 Blok 223 Nolu Bağımsız Bölümün 25 Haziran 2024 tarihinde %100'ünü Ana ortağı Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş.'den satın almış olup, rapor tarihi itibariyle söz konusu gayrimenkulde sahip olunan payların tapu devri gerçekleşmemiştir. Ağaoğlu Maslak 1453 projesi T4 Blok 223 Nolu Bağımsız Bölümünde sahip olunan pay konsolide finansal tablolarda yatırım amaçlı gayrimenkul olarak muhasebeleştirilmiş olup, söz konusu gayrimenkulün muhasebeleştirme sonrasında ölçümünde gerçeğe uygun değer kullanılmıştır. Ağaoğlu Maslak 1453 Projesi T4 Blok 223 Nolu Bağımsız bölümde sahip olunan payın 31 Aralık 2024 tarihli gerçeğe uygun değerinin tahmininde Net Kurumsal Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. tarafından hazırlanan 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporu kullanılmıştır.

Dikkat çekilen hususlar görüşümüzü etkilememektedir.

Grup yönetimi; konsolide finansal tabloların TFRS'lere uygun olarak hazırlanmasından, gerçeğe uygun bir biçimde sunumundan ve hata veya hile kaynaklı önemli yanlışlık içermeyecek şekilde hazırlanması için gerekli gördüğü iç kontrolden sorumludur.

Konsolide finansal tabloları hazırlarken Yönetim; Grup'un sürekliliğini devam ettirme kabiliyetinin değerlendirilmesinden, gerektiğinde süreklilikle ilgili hususları açıklamaktan ve Grup'u tasfiye etme ya da ticari faaliyeti sona erdirme niyeti ya da mecburiyeti bulunmadığı sürece işletmenin sürekliliği esasını kullanmaktan sorumludur.

Üst yönetimden sorumlu olanlar, Grup'un konsolide finansal raporlama sürecinin gözetiminden sorumludur.

6. Bağımsız Denetçinin Konsolide Finansal Tabloların Bağımsız Denetimine İlişkin Sorumlulukları

Bir bağımsız denetimde, biz bağımsız denetçilerin sorumlulukları şunlardır:

Amacımız, bir bütün olarak konsolide finansal tabloların hata veya hile kaynaklı önemli yanlışlık içerip içermediğine ilişkin makul güvence elde etmek ve görüşümüzü içeren bir bağımsız denetçi raporu düzenlemektir. BDS'lere uygun olarak yürütülen bir bağımsız denetim sonucunda verilen makul güvence; yüksek bir güvence seviyesidir ancak, var olan önemli bir yanlışlığın her zaman tespit edileceğini garanti etmez. Yanlışlıklar hata veya hile kaynaklı olabilir. Yanlışlıkların, tek başına veya toplu olarak, konsolide finansal tablo kullanıcılarının bu tablolara istinaden alacakları ekonomik kararları etkilemesi makul ölçüde bekleniyorsa bu yanlışlıklar önemli olarak kabul edilir.

Sermaye Piyasası Kurulu'nca yayımlanan Bağımsız Denetim Standartları'na ve BDS'lere uygun olarak yürütülen bağımsız denetimin gereği olarak, bağımsız denetim boyunca mesleki muhakememizi kullanmakta ve meslekî şüpheciliğimizi sürdürmekteyiz. Tarafımızca ayrıca:

    • Konsolide finansal tablolardaki hata veya hile kaynaklı "önemli yanlışlık" riskleri belirlenmekte ve değerlendirilmekte; bu risklere karşılık veren denetim prosedürleri tasarlanmakta ve uygulanmakta ve görüşümüze dayanak teşkil edecek yeterli ve uygun denetim kanıtı elde edilmektedir. Hile; muvazaa, sahtekarlık, kasıtlı ihmal, gerçeğe aykırı beyan veya iç kontrol ihlali fiillerini içerebildiğinden, hile kaynaklı önemli bir yanlışlığı tespit edememe riski, hata kaynaklı önemli bir yanlışlığı tespit edememe riskinden yüksektir.
    • Grup'un iç kontrolünün etkinliğine ilişkin bir görüş bildirmek amacıyla değil ama duruma uygun denetim prosedürlerini tasarlamak amacıyla denetimle ilgili iç kontrol değerlendirilmektedir.
    • Yönetim tarafından kullanılan muhasebe politikalarının uygunluğu ile yapılan muhasebe tahminleri ile ilgili açıklamaların makul olup olmadığı değerlendirilmektedir.
    • Elde edilen denetim kanıtlarına dayanarak Grup'un sürekliliğini devam ettirme kabiliyetine ilişkin ciddi şüphe oluşturabilecek olay veya şartlarla ilgili önemli bir belirsizliğin mevcut olup olmadığı hakkında ve yönetimin işletmenin sürekliliği esasının kullanılmasının uygunluğu hakkında sonuca varılmaktadır.

Önemli bir belirsizliğin mevcut olduğu sonucuna varmamız hâlinde, raporumuzda, konsolide finansal tablolardaki ilgili açıklamalara dikkat çekmemiz ya da bu açıklamaların yetersiz olması durumunda olumlu görüş dışında bir görüş vermemiz gerekmektedir.

Kurumsal Profil

Sürdürülebilirlik

BAĞIMSIZ DENETÇİ RAPORU

Vardığımız sonuçlar, bağımsız denetçi raporu tarihine kadar elde edilen denetim kanıtlarına dayanmaktadır. Bununla birlikte, gelecekteki olay veya şartlar Grup'un sürekliliğini sona erdirebilir.

    • Konsolide finansal tabloların açıklamaları dâhil olmak üzere, genel sunumu, yapısı ve içeriği ile bu tabloların, temelini oluşturan işlem ve olayları gerçeğe uygun sunumu sağlayacak şekilde yansıtıp yansıtmadığı değerlendirilmektedir.
    • Konsolide finansal tablolar hakkında görüş vermek amacıyla, Grup içerisindeki işletmelere veya faaliyet bölümlerine ilişkin konsolide finansal bilgiler hakkında yeterli ve uygun denetim kanıtı elde edilmektedir. Grup denetiminin yönlendirilmesinden, gözetiminden ve yürütülmesinden sorumluyuz. Verdiğimiz denetim görüşünden de tek başımıza sorumluyuz.

Diğer hususların yanı sıra, denetim sırasında tespit ettiğimiz önemli iç kontrol eksiklikleri dâhil olmak üzere, bağımsız denetimin planlanan kapsamı ve zamanlaması ile önemli denetim bulgularını üst yönetimden sorumlu olanlara bildirmekteyiz.

Bağımsızlığa ilişkin etik hükümlere uygunluk sağladığımızı üst yönetimden sorumlu olanlara bildirmiş bulunmaktayız. Ayrıca bağımsızlık üzerinde etkisi olduğu düşünülebilecek tüm ilişkiler ve diğer hususlar ile varsa, ilgili önlemleri üst yönetimden sorumlu olanlara iletmiş bulunmaktayız.

Üst yönetimden sorumlu olanlara bildirilen konular arasından, cari döneme ait konsolide finansal tabloların bağımsız denetiminde en çok önem arz eden konuları yani kilit denetim konularını belirlemekteyiz. Mevzuatın konunun kamuya açıklanmasına izin vermediği durumlarda veya konuyu kamuya açıklamanın doğuracağı olumsuz sonuçların, kamuya açıklamanın doğuracağı kamu yararını aşacağının makul şekilde beklendiği oldukça istisnai durumlarda, ilgili hususun bağımsız denetçi raporumuzda bildirilmemesine karar verebiliriz.

B. Mevzuattan Kaynaklanan Diğer Yükümlülükler

  1. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun ("TTK") 402. Maddesi'nin dördüncü fıkrası uyarınca, Grup'un 1 Ocak – 31 Aralık 2024 hesap dönemlerinde defter tutma düzeninin, kanun ile şirket esas sözleşmesinin finansal raporlamaya ilişkin hükümlerine uygun olmadığına dair önemli bir hususa rastlanmamıştır.

  2. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu'nun ("TTK") 398'inci maddesinin dördüncü fıkrası uyarınca düzenlenen Riskin Erken Saptanması Sistemi ve Komitesi Hakkında Denetçi Raporu 03 Şubat 2025 tarihinde Şirket'in Yönetim Kurulu'na sunulmuştur.

  3. TTK'nın 402. Maddesi'nin dördüncü fıkrası uyarınca, Yönetim Kurulu tarafımıza denetim kapsamında istenen açıklamaları yapmış ve istenen belgeleri vermiştir.

Bu bağımsız denetimi tek başına yürüten ve tamamlayan Sorumlu Denetçi Ceyhun Gönen'dir.

İÇİNDEKİLER

Sayfa
KONSOLİDE FİNANSAL DURUM TABLOLARI 76
HESAP DÖNEMLERİNE AİT KONSOLİDE KÂR VEYA ZARAR TABLOLARI 78
HESAP DÖNEMLERİNE AİT KONSOLİDE ÖZKAYNAKLAR DEĞİŞİM TABLOLARI 80
HESAP DÖNEMLERİNE AİT KONSOLİDE NAKİT AKIŞ TABLOLARI 82
NOT 1 ŞİRKET'İN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU 83
NOT 2 FİNANSAL TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR 87
NOT 3
BÖLÜMLERE GÖRE RAPORLAMA
103
NOT 4
İLİŞKİLİ TARAF AÇIKLAMALARI
103
NOT 5
NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ
105
NOT 6 KISA VE UZUN VADELİ BORÇLANMALAR 106
NOT 7 TİCARİ ALACAK VE TİCARİ BORÇLAR 107
NOT 8 DİĞER ALACAKLAR VE DİĞER BORÇLAR 108
NOT 9
TÜREV ARAÇLAR
109
NOT 10 PEŞİN ÖDENMİŞ GİDERLER, ERTELENMİŞ GELİRLER VE DİĞER DÖNEN VARLIKLAR 109
NOT 11 ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALAR KAPSAMINDA KISA VADELİ BORÇLAR 110
NOT 12 FİNANSAL YATIRIMLAR 110
NOT 13 YATIRIM AMAÇLI GAYRİMENKULLER 110
NOT 14 MADDİ DURAN VARLIKLAR 111
NOT 15 MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR 113
NOT 16 KULLANIM HAKKI VARLIKLARI 113
NOT 17 KISA VADELİ VE UZUN VADELİ KARŞILIKLAR 114
NOT 18 VERGİ VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ 115
NOT 19 HİSSE BAŞINA KAZANÇ/(KAYIP) 117
NOT 20 SERMAYE, YEDEKLER VE DİĞER ÖZKAYNAK KALEMLERİ 118
NOT 21 KOŞULLU VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ 120
NOT 22 HASILAT VE SATIŞLARIN MALİYETİ 121
NOT 23 FAALİYET GİDERLERİ 122
NOT 24 ESAS FAALİYETLERDEN DİĞER GELİR/(GİDERLER) 122
NOT 25 ÖZKAYNAK YÖNTEMİYLE DEĞERLENEN YATIRIMLARIN KÂRLARINDAN (ZARARLARINDAN) PAYLAR 123
NOT 26 YATIRIM FAALİYETLERİNDEN GELİRLER/(GİDERLER) 123
NOT 27 FİNANSMAN GELİR/(GİDERLER) 123
NOT 28 FİNANSAL ARAÇLARDAN KAYNAKLANAN RİSKLERİN NİTELİĞİ VE DÜZEYİ 124
NOT 29 FİNANSAL ARAÇLAR (GERÇEĞE UYGUN DEĞER AÇIKLAMALARI VE FİNANSAL RİSKTEN KORUNMA
MUHASEBESİ ÇERÇEVESİNDEKİ AÇIKLAMALAR)
130
NOT 30 FİNANSAL DURUM TABLOSU TARİHİNDEN SONRAKİ OLAYLAR 130
NOT 31 FİNANSAL TABLOLARI ÖNEMLİ ÖLÇÜDE ETKİLEYEN YA DA FİNANSAL TABLOLARIN AÇIK, YORUMLANABİLİR
VE ANLAŞILABİLİR OLMASI AÇISINDAN AÇIKLANMASI GEREKEN DİĞER HUSUSLAR
130

Finansal Tablolar İletişim Ekler Kurumsal Yönetim

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihli Konsolide Finansal Durum Tabloları

Bağımsız
Denetimden Geçmiş
Bağımsız
Denetimden Geçmiş
VARLIKLAR Not 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönen varlıklar 384.299.385 1.282.795.502
Nakit ve nakit benzerleri 5 176.450.472 687.572.733
Finansal yatırımlar 12 5.351.034 -
Ticari alacaklar 67.770.670 58.191.019
- İlişkili olmayan taraflardan ticari alacaklar 7 67.770.670 58.191.019
Kısa vadeli diğer alacaklar 14.240.400 115.515
- İlişkili taraflardan diğer alacaklar 4-8 - 50.987
- İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar 8 14.240.400 64.528
Türev araçlar 5.462.660 15.669.807
- Riskten Korunma Amaçlı Türev Araçlar 9 5.462.660 15.669.807
Peşin ödenmiş giderler 106.005.481 517.399.061
- İlişkili taraflara peşin ödenmiş giderler 4-10 - 177.071.980
- İlişkili olmayan taraflara peşin ödenmiş giderler 10 106.005.481 340.327.081
Cari dönem vergisiyle ilgili varlıklar 18 9.018.668 3.679.039
Diğer dönen varlıklar 10 - 168.328
Duran varlıklar 11.241.328.816 7.536.093.484
Uzun vadeli diğer alacaklar 4.097.277 3.686.487
- İlişkili olmayan taraflardan diğer alacaklar 8 4.097.277 3.686.487
Yatırım amaçlı gayrimenkuller 13 944.117.128 394.663.522
Maddi duran varlıklar 14 8.880.607.243 6.267.044.733
Kullanım hakkı Varlıkları 16 104.764.428 89.880.358
Maddi olmayan duran varlıklar 15 244.061 -
Ertelenmiş vergi varlığı 18 1.307.498.679 780.818.384
TOPLAM VARLIKLAR 11.625.628.201 8.818.888.986

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihli Konsolide Finansal Durum Tabloları

Bağımsız Bağımsız
Denetimden Geçmiş Denetimden Geçmiş
KAYNAKLAR Not 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kısa vadeli yükümlülükler 926.021.211 703.339.518
Uzun vadeli borçlanmaların kısa vadeli kısımları 6 785.092.617 544.509.769
Ticari borçlar 86.550.513 126.275.482
- İlişkili taraflara ticari borçlar 4-7 1.985.927 109.333
- İlişkili olmayan taraflara ticari borçlar 7 84.564.586 126.166.149
Çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında borçlar 11 1.618.872 2.002.739
Diğer borçlar 36.663.572 27.690.281
- İlişkili taraflara diğer borçlar 4-8 2.158.025 379.665
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar 8 34.505.547 27.310.616
Ertelenmiş Gelirler 3.638.422 -
- İlişkili olmayan taraflardan ertelenmiş gelirler 10 3.638.422 -
Dönem Kârı Vergi Yükümlülüğü 18 6.285.950 -
Kısa vadeli karşılıklar 6.171.265 2.861.247
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin kısa vadeli karşılıklar 17 4.676.263 1.193.131
- Diğer kısa vadeli karşılıklar 17 1.495.002 1.668.116
Uzun vadeli yükümlülükler 4.162.529.976 3.430.558.871
Uzun vadeli borçlanmalar 6 4.109.214.808 3.140.181.547
Diğer borçlar 44.399.977 48.330.430
- İlişkili taraflara diğer borçlar 4-8 41.143.992 45.549.050
- İlişkili olmayan taraflara diğer borçlar 8 3.255.985 2.781.380
Uzun Vadeli Karşılıklar 8.915.191 2.720.620
- Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin uzun vadeli karşılıklar 17 8.915.191 2.720.620
Ertelenmiş vergi yükümlülüğü 18 - 239.326.274
Toplam Yükümlülükler 5.088.551.187 4.133.898.389
Özkaynaklar 6.537.077.014 4.684.990.597
Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar 4.734.318.045 2.737.232.322
Ödenmiş sermaye 20 280.500.000 280.500.000
Geri alınan paylar 20 (29.600.279) (2.917.090)
Pay ihraç primleri 20 719.564.482 719.564.482
Ortak kontrole tabi teşebbüs veya işletmeleri içeren birleşmelerin etkisi 20 (502.478.834) (328.368.270)
Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı
gelirler/(giderler) 1.674.216.678 965.819.852
- Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları) 20 (3.277.297) (1.015.974)
- Yabancı Para Çevrim Farkları 20 1.677.493.975 966.835.826
Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılacak birikmiş diğer kapsamlı gelirler/
(giderler) (1.486.740) (145.963)
- Riskten korunma kazançları/(kayıpları) 20 (1.486.740) (145.963)
Kârdan ayrılan kısıtlanmış yedekler 20 29.600.279 2.917.090
Geçmiş yıl kârları/zararları 1.073.179.032 507.997.765
Net dönem kârı 1.490.823.427 591.864.456
Kontrol gücü olmayan paylar 1.802.758.969 1.947.758.275
TOPLAM KAYNAKLAR 11.625.628.201 8.818.888.986

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihlerinde Sona Eren Hesap Dönemlerine Ait Konsolide Kâr veya Zarar Tabloları

Bağımsız
Denetimden Geçmiş
01 Ocak -
Bağımsız
Denetimden Geçmiş
01 Ocak -
Not 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Hasılat 22 1.964.164.878 1.352.064.479
Satışların maliyeti 22 (910.160.278) (601.260.633)
Brüt Kâr 1.054.004.600 750.803.846
Genel yönetim giderleri 23 (61.318.279) (22.950.363)
Esas faaliyetlerden diğer gelirler 24 203.095.663 54.854.380
Esas faaliyetlerden diğer giderler 24 (26.830.811) (9.127.065)
Esas faaliyet kârı/(zararı) 1.168.951.173 773.580.798
Yatırım faaliyetlerinden gelirler 26 239.519.884 146.433.771
Yatırım faaliyetlerinden giderler 26 (4.284.659) (45.756.448)
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların Kârlarından (Zararlarından)
Paylar
25 -- (1.763.565)
Finans. gelir/(gideri) önc. faal. kârı/zararı 1.404.186.398 872.494.556
Finansman gelirleri 27 95.631.114 82.148.123
Finansman giderleri 27 (318.189.996) (441.441.471)
Sürd. Faal. vergi önc. kâr/(zarar) 1.181.627.516 513.201.208
Sürd. Faal. Vergi gelir/(gideri) 601.439.209 289.962.992
- Dönem vergi gideri 18 (6.285.950) --
- Ertelenmiş vergi geliri/(gideri) 18 607.725.159 289.962.992
Sürd. Faal. Dönem kârı/(zararı) 1.783.066.725 803.164.200
DÖNEM KÂRI/(ZARARI) 1.783.066.725 803.164.200
Dönem Kâr/Zararının dağılımı
Kontrol gücü olmayan paylar 292.243.298 211.299.744
Ana Ortaklık payları 1.490.823.427 591.864.456
PAY BAŞINA KAZANÇ (kayıp) 19 5,3149 2,2912

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihlerinde Sona Eren Hesap Dönemlerine Ait Konsolide Kâr veya Zarar Tabloları

Bağımsız
Denetimden Geçmiş
01 Ocak -
Bağımsız
Denetimden Geçmiş
01 Ocak -
Not 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
DİĞER KAPSAMLI GELİRLER (GİDERLER)
Kâr veya Zararda Yeniden Sınıflandırılmayacaklar 989.027.432 1.201.691.407
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları)
Tanımlanmış Fayda Planları Yeniden Ölçüm Kazançları (Kayıpları), Vergi
17 (4.258.918) (1.026.831)
Etkisi 18 1.064.759 256.708
Özkaynak Yön. ile Değ. Yat. Diğer Kap. Gelir Payları -- (39.010.712)
Yabancı Para Çevrim Farklarından Kazançlar (Kayıplar) 992.221.591 1.241.472.242
Kâr veya Zararda Yeniden Sınıflandırılacaklar (2.941.590) (53.176.427)
Nakit Akış Riskinden Korunmaya İlişkin Diğer Kapsamlı Gelir (Gider)
Nakit Akış Riskinden Korunmaya İlişkin Diğer Kapsamlı Gelir (Gider) Vergi
(3.922.120) (638.850)
Etkisi 980.530 (9.878)
Yabancı Para Çevrim Farklarından Kazançlar (Kayıplar) -- (52.527.699)
DİĞER KAPSAMLI GELİR (GİDER) 986.085.842 1.148.514.980
TOPLAM KAPSAMLI GELİR (GİDER) 2.769.152.567 1.951.679.180
Toplam Kapsamlı Gelirin (Giderin) Dağılımı
Kontrol Gücü Olmayan Paylar 571.273.091 843.429.541
Ana Ortaklık Payları 2.197.879.476 1.108.249.639

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihlerinde Sona Eren Hesap Dönemlerine Ait Konsolide Özkaynaklar Değişim Tabloları

Ortak kontrole Kâr veya zararda sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı gelirler ve giderler
Ödenmiş Geri Alınmış Pay İhraç
Primleri/
tabi teşebbüs
veya
işletmeleri
içeren
birleşmelerin
Tanımlanmış
fayda planları
yeniden
ölçüm
kazanç veya
Özkaynak
Yön. ile Değ.
Yat. Diğer
Kap. Gelir
Yabancı Para
Sermaye Paylar İskontoları etkisi kayıpları Payları Çevrim Farkları
01 Ocak 2023 itibariyle bakiye 245.400.000 -- -- 159.759.650 (479.594) 39.010.712 416.738.950
Transferler -- (2.917.090) -- 159.462.542 96.794 -- (58.605.855)
Toplam kapsamlı gelir/(gider) -- -- -- -- (633.174) (39.010.712) 608.702.731
- Dönem kârı (zararı) -- -- -- -- -- -- --
- Diğer Kapsamlı gelir (gider) -- -- -- -- (633.174) (39.010.712) 608.702.731
Sermaye artırımı 35.100.000 -- 719.564.482 -- -- -- --
Ortak kontrole tabi teşebbüs
veya işletmeleri içeren
birleşmelerin etkisi (Not 4)
-- -- -- (647.590.462) -- -- --
31 Aralık 2023 itibariyle bakiye 280.500.000 (2.917.090) 719.564.482 (328.368.270) (1.015.974) -- 966.835.826
01 Ocak 2024 itibariyle bakiye 280.500.000 (2.917.090) 719.564.482 (328.368.270) (1.015.974) -- 966.835.826
Transferler -- -- -- -- -- -- 2.563.468
Toplam kapsamlı gelir/(gider) -- -- -- -- (2.261.323) -- 708.094.681
- Dönem kârı (zararı) -- -- -- -- -- -- --
- Diğer Kapsamlı gelir (gider) -- -- -- -- (2.261.323) -- 708.094.681
Ortak kontrole tabi teşebbüs
veya işletmeleri içeren
birleşmelerin etkisi (Not 4)
-- -- -- (174.110.564) -- -- --
Payların Geri Alım İşlemleri
Nedeniyle Meydana Gelen Artış
(Azalış)
-- (26.683.189) -- -- -- -- --
31 Aralık 2024 itibariyle bakiye 280.500.000 (29.600.279) 719.564.482 (502.478.834) (3.277.297) -- 1.677.493.975
Kâr veya zararda
sınıflandırılacak birikmiş diğer
kapsamlı gelirler ve giderler Birikmiş kârlar
Nakit Akış
Riskinden
Korunma Yabancı Kârdan ayrılan Geçmiş
Kazançları Para Çevrim kısıtlanmış yıllar kârları/ Net dönem kârı/ Ana ortaklık Kontrol gücü Toplam
(Kayıpları) Farkları yedekler (zararları) (zararı) özkaynaklar olmayan paylar özkaynaklar
4.357.390 52.527.699 -- 25.638.985 581.871.961 1.524.825.753 1.099.543.109 2.624.368.862
(4.357.390) 2.917.090 482.358.780 (581.871.961) (2.917.090) -- (2.917.090)
(145.963) (52.527.699) -- -- 591.864.456 1.108.249.639 843.429.541 1.951.679.180
-- -- -- -- 591.864.456 591.864.456 211.299.744 803.164.200
(145.963) (52.527.699) -- -- -- 516.385.183 632.129.797 1.148.514.980
-- -- -- -- -- 754.664.482 -- 754.664.482
-- -- -- -- -- (647.590.462) 4.785.625 (642.804.837)
(145.963) -- 2.917.090 507.997.765 591.864.456 2.737.232.322 1.947.758.275 4.684.990.597
(145.963) -- 2.917.090 507.997.765 591.864.456 2.737.232.322 1.947.758.275 4.684.990.597
(2.563.468) -- 26.683.189 565.181.267 (591.864.456) -- -- --
1.222.691 -- -- -- 1.490.823.427 2.197.879.476 571.273.091 2.769.152.567
-- -- -- -- 1.490.823.427 1.490.823.427 292.243.298 1.783.066.725
1.222.691 -- -- -- -- 707.056.049 279.029.793 986.085.842
-- -- -- -- -- (174.110.564) (716.272.397) (890.382.961)
-- -- -- -- -- (26.683.189) -- (26.683.189)
(1.486.740) -- 29.600.279 1.073.179.032 1.490.823.427 4.734.318.045 1.802.758.969 6.537.077.014

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 Tarihlerinde Sona Eren Ara Hesap Dönemlerine Ait Konsolide Nakit Akış Tabloları

Bağımsız Bağımsız
Not Denetimden Geçmiş
01 Ocak - 31 Aralık 2024
Denetimden Geçmiş
01 Ocak - 31 Aralık 2023
İŞLETME FAALİYETLERDEN KAYNAKLANAN NAKİT AKIŞLARI 1.207.884.544 630.326.162
Dönem Kârı (Zararı) 1.783.066.725 803.164.200
-Sürdürülen Faaliyetlerden Dönem Kârı (Zararı) 1.783.066.725 803.164.200
Dönem Net Kârı (Zararı) Mutabakatı ile İlgili Düzeltmeler (906.917.421) 134.926.191
Amortisman ve itfa gideri ile ilgili düzeltmeler
Değer düşüklüğü/iptali ile ilgili düzeltmeler
14-15-16 343.734.915
95.854
223.767.434
(110.179)
-Alacaklarda değer düşüklüğü (iptali) ile ilgili düzeltmeler 7-24 95.854 (110.179)
Karşılıklar ile İlgili Düzeltmeler 6.178.507 1.033.438
-Çalışanlara sağlanan faydalara ilişkin karşılıklar (iptali) ile ilgili düzeltmeler 17 6.351.621 909.372
-Dava ve/veya Ceza Karşılıkları (İptali) ile İlgili Düzeltmeler 17 (173.114) 124.066
Faiz (gelirleri) ve giderleri ile ilgili düzeltmeler
-Faiz gelirleri ile ilgili düzeltmeler
27 235.433.159
(94.867.121)
86.511.190
(82.148.123)
-Faiz giderleri ile ilgili düzeltmeler 27 316.803.031 181.527.200
-Vadeli satışlardan kaynaklanan kazanılmamış finansman geliri 24 (2.090.607) (15.106.437)
-Vadeli alımlardan kaynaklanan ertelenmiş finansman gideri 24 15.587.856 2.238.550
Gerçekleşmemiş Yabancı Para Çevrim Farkları İle İlgili Düzeltmeler
Gerçeğe Uygun Değer Kayıpları (Kazançları) İle İlgili Düzeltmeler
(755.882.499)
(239.295.399)
(69.116.666)
(64.044.036)
-Yatırım Amaçlı Gayrimenkullerin Gerçeğe Uygun Değer Kayıpları (Kazançları) ile İlgili Düzeltmeler 14 (239.295.399) (64.044.036)
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların Dağıtılmamış Kârları ile İlgili Düzeltmeler 25 - 1.763.565
Duran Varlıkların Elden Çıkarılmasından Kaynaklanan Kayıplar (Kazançlar) İle İlgili Düzeltmeler 4.149.260 36.633.287
-Maddi Duran Varlıkların Elden Çık. Kay. Kayıplar (Kazançlar) ile İlgili Düzeltmeler
-Yatırım Amaçlı Gayrimenkullerin Elden Çıkarılmasından Kaynaklanan Kayıplar (Kazançlar) ile İlgili
- 36.633.287
Düzeltmeler 4.149.260 -
İştirak, İş ortaklığı ve Finansal Yatırımların Elden Çıkarılmasından veya Paylarındaki Değişim Sebebi ile
Oluşan Kayıplar (Kazançlar) ile İlgili Düzeltmeler (89.086) -
Kâr (Zarar) Mutabakatı İle İlgili Diğer Düzeltmeler
Vergi (Geliri) Gideri İle İlgili Düzeltmeler
18 100.197.077
(601.439.209)
208.451.150
(289.962.992)
İşletme Sermayesinde Gerçekleşen Değişimler 337.074.869 (304.529.331)
Finansal yatırımlardaki azalış (artış) (5.351.034) -
Ticari alacaklardaki artış/azalışla ilgili düzeltmeler (25.263.361) (60.319.186)
-İlişkili Olmayan Taraflardan Ticari Alacaklardaki Artış/Azalış
Faaliyetlerle İlgili Diğer Alacaklardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler
7 (25.263.361)
(14.535.675)
(60.319.186)
145.186.764
-İlişkili Taraflardan Diğer Alacaklardaki Artış/Azalış 4-8 50.987 148.007.407
-İlişkili Olmayan Taraflardan Diğer Alacaklardaki Artış/Azalış 8 (14.586.662) (2.820.643)
Peşin ödenmiş giderlerdeki azalış (artış) 10 411.393.580 (507.646.421)
Ticari Borçlardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler
-İlişkili Taraflara Ticari Borçlardaki Artış İle İlgili Düzeltmeler
4-7 (37.634.362)
1.876.594
105.028.159
(688.749)
-İlişkili Olmayan Taraflara Ticari Borçlardaki Artış İle İlgili Düzeltmeler 7 (39.510.956) 105.716.908
Çalışanlara Sağl. Faydal. Kaps. Borçlardaki Artış/Azalış İle İlgili Düzeltmeler 11 (383.867) 1.135.944
Faaliyetlerle İlgili Diğer Borçlardaki Artış/Azalışla İlgili Düzeltmeler 5.042.838 34.165.752
-İlişkili Taraflara Diğer Borçlardaki Artış/Azalış 4-8 (2.626.698) 34.482.273
-İlişkili Olmayan Taraflara Diğer Borçlardaki Artış/Azalış
Ertelenmiş Gelirlerdeki Artış/Azalış İle İlgili Düzeltmeler
8
10
7.669.536
3.638.422
(316.521)
(21.912.015)
İşletme Sermayesinde Gerçekl. Diğer Artış (Azalış) ile İlgili Düzeltmeler 168.328 (168.328)
-Faaliyetlerle İlgili Diğer Varlıklardaki Azalış (Artış) 11 168.328 (168.328)
Faaliyetlerden Elde Edilen Nakit Akışları 1.213.224.173 633.561.060
Vergi iadeleri/(ödemeleri)
YATIRIM FAALİYETLERİNDEN KAYNAKLANAN NAKİT AKIŞLARI
18 (5.339.629)
(1.817.464.160)
(3.234.898)
(194.428.713)
İştiraklerin ve/veya iş ortaklıklarının pay satışı veya sermaye azaltımı sebebiyle oluşan nakit girişleri 13 - 575.000.000
Başka İşletmelerin veya Fonların Paylarının veya Borçlanma Araçlarının Satılması Sonucu Elde Edilen
Nakit Girişleri
Başka İşletmelerin veya Fonların Paylarının veya Borçlanma Araçlarının Satın Alınması Sonucu Elde
(568.554.585) (816.142.265)
Edilen Nakit Çıkışları 573.905.610 891.222.993
Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıkların Alımından Kayn.Nakit Çıkışları 14 (1.624.839.214) (846.380.713)
-Maddi Duran Varlıkların Alımından Kaynaklanan Nakit Çıkışları 14 (1.624.750.074) (846.380.713)
-Maddi Olmayan Duran Varlıkların Alımından Kaynaklanan Nakit Çıkışları
Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıkların Satımından Kayn.Nakit Girişleri
15 (89.140)
30.789
-
1.871.272
Yatırım Amaçlı Gayrimenkul Satımından Kaynaklanan Nakit Girişleri 9.765.740 -
Yatırım Amaçlı Gayrimenkul Alımından Kaynaklanan Nakit Çıkışları (207.772.500) -
FİNANSMAN FAALİYETLERİNDEN NAKİT AKIŞLARI 102.318.451 19.795.697
Pay ihracından kaynaklanan nakit girişleri
İşletmenin Kendi Paylarını ve Diğer Özkaynağa Dayalı Araçlarını Alınmasından Kaynaklanan Nakit
- 754.664.482
Çıkışları 20 (2.465.256.706) (60.952.701)
- Geri Alınan Payların Alımından Kaynaklanan Nakit Çıkışları 20 (2.465.256.706) (60.952.701)
İşletmenin Kendi Paylarını ve Diğer Özkaynağa Dayalı Araçlarını Satmasından Kaynaklanan Nakit Girişleri 2.438.896.302 58.216.411
- Geri Alınan Payların Satışından Kaynaklanan Nakit Girişleri 2.438.896.302 58.216.411
Ortak Kontrole Tabi İşletmelerin Birleşme Etkisinden Kaynaklanan Nakit Girişleri (Çıkışları)
Kredi Kullanımlarından Kaynaklanan Nakit Girişleri
6 (174.110.564)
1.265.129.379
(642.282.415)
425.779.848
Kredi Geri Ödemelerine İlişkin Nakit Çıkışları 6 (779.949.349) (426.303.757)
Kira Sözleşmelerinden Kaynaklanan Borç Ödemelerine İlişkin Nakit Çıkışları 7 (2.280.977) (2.519.970)
Ödenen Faiz 27 (278.837.851) (165.003.286)
Alınan Faiz
YABANCI PARA ÇEVRİM FARKLARININ ETKİSİNDEN ÖNCE NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDEKİ NET
27 98.728.217 78.197.085
ARTIŞ (AZALIŞ) (507.261.165) 455.693.146
NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDEKİ NET ARTIŞ (AZALIŞ) (507.261.165) 455.693.146
DÖNEM BAŞI NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ
DÖNEM SONU NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ
5
5
683.565.047
176.303.882
227.871.901
683.565.047

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 1- ŞİRKET'İN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU

Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi ve Bağlı Ortaklıkları, konsolide finansal tablo dipnotlarında "Grup" olarak ifade edilecektir.

Grup'un faaliyetlerine ilişkin bilgiler aşağıdaki gibidir;

Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş.

Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi, "Ana Ortaklık Şirket" 27 Aralık 2011 tarihinde kurulmuştur.

Şirket'in esas faaliyetleri; elektrik enerjisi üretim tesisi kurulması işletmeye alınması elektrik enerjisi üretimi elektrik enerjisinin ve/ veya kapasitenin müşterilere satışı ile iştigal etmekte ve ana sözleşmesinde yazılı olan diğer işleri yapmaktadır.

Şirket'in sahip olduğu RES Üretim lisansı ve süresi aşağıdaki şekildedir.

Tesis Adı Başlangıç Tarihi Bitiş Tarihi Devreye Alınma Tarihi
Tatlıpınar RES Faz 1 21.06.2012 14.02.2061 30.11.2019
Tesis Adı Başlangıç Tarihi Bitiş Tarihi Devreye Alınma Tarihi
Tatlıpınar RES Faz 2 21.06.2012 14.02.2061 12.12.2020-10.06.2021

Yukarıdaki Rüzgâr Enerjisi Santralleri EPDK üretim lisansına sahiptir.

18 Mayıs 2005 tarihinde yayımlanan 5346 No'lu Yenilenebilir Enerji Kaynaklarının Elektrik Enerjisi Üretimi Amaçlı Kullanımına İlişkin Kanun'un 6. Maddesi uyarınca; yenilenebilir enerji kaynaklarından elektrik enerjisi üreten gerçek ve tüzel kişiler; I Sayılı Cetveldeki fiyatlardan on yıl, buna ilave olarak II Sayılı Cetveldeki fiyatlardan ilk beş yıl süre ile faydalanabilir hükmü yer almaktadır.

Bu hüküm uyarınca ilgili santraldeki elektrik üretiminin ilk beş yıl 9,4 ABD Doları cent/kwh fiyat üzerinden sonraki beş yılda ise 7,3 ABD Doları cent/kwh üzerinden devlet tarafından alım garantisi bulunmaktadır.

Ana Ortaklık Şirket'in hisseleri 17 Ağustos 2023 tarihi itibarıyla Borsa İstanbul'da işlem görmeye başlamıştır.

Ana Ortaklık Şirket'in rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir. Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul.

Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihlerinde sona eren hesap dönemindeki ortalama personel sayısı 38'dir. (31 Aralık 2023: 30).

Ana Ortaklık Şirket'in 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibariyle ortaklık yapısı aşağıdaki şekildedir;

Ödenmiş Sermaye Pay Grubu 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ali İbrahimağaoğlu B 36.152.466 36.152.466
Ali İbrahimağaoğlu A 73.620.000 73.620.000
Hüseyin A. İbrahimağaoğlu B 57.515.192 57.515.192
Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. B 43.003.846 43.003.846
Alican İbrahimağaoğlu B 4.248 4.248
Hakkı İbrahimağaoğlu B 4.248 4.248
Halka açık kısım B 70.200.000 70.200.000
Toplam 280.500.000 280.500.000

(*) 31 Aralık 2024 tarihli ortaklık yapısı Merkezi Kayıt Kuruluşu tarafından Kamuyu Aydınlatma Platformunda açıklanan veriler uyarınca sunulmuştur.

Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla fiili dolaşımdaki pay oranı %24,99'dur.

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin "Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji" esas faaliyet konusu; her nevi doğal ve suni kaynaklardan yenilenebilir enerji üretmek amacıyla her türlü tesisi kurmak, işletmeye almak, işletmedeki elektrik üretim tesisleri devralmak, kiralamak ve elektrik enerjisi üretimi, üretilen elektrik enerjisinin ve/veya kapasitenin müşterilere satışı ile iştigal eden kurulmuş ve kurulacak şirketlere ve diğer şirketlere iştirak etmektir.

Ana Ortaklık Şirket ile Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. "Akdeniz İnşaat" arasında 25 Aralık 2023 tarihinde imzalanan sözleşme uyarınca Ana Ortaklık Şirket 25 Aralık 2023 tarihinde Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin 207.316.865,25 TL nominal değerli 20.731.686.525 adet A grubu paylarını 642.282.415,20 TL bedel ile devralmıştır.

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin satın alınan A grubu paylarının satın alma bedeli Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1)'nin "İlişkili taraflarla gerçekleştirilecek işlemler" başlıklı 9 uncu maddesi hükmü kapsamında, Türkiye Sınai Kalkınma Bankası (TSKB) tarafından Sermaye Piyasasında Değerleme Standartları Hakkında Tebliğ (III-62.1) hükümleri gereği "Uluslararası Değerleme Standartları"na ve Sermaye Piyasası Kurulu'nun 11.04.2019 tarih ve 2019/19 sayılı Bülteni ile kamuya duyurulan "Gayrimenkul Dışındaki Varlıkların Sermaye Piyasası Mevzuatı Kapsamında Değerlemelerinde Uygulanacak Esaslar'a ilişkin 11.04.2019 tarih ve 21/500 sayılı Kararı'nın "Gayrimenkul Dışındaki Varlıkların Değerlemesinde Uyulacak Genel Esaslar" başlıklı F maddesine uygun olarak hazırlanan 21.12.2023 tarihli değerleme raporu ile belirlenen ve Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin %100'lük hisse değerine tekabül eden 122.475.000 USD tutarındaki şirket değerinin 22 Aralık 2023 Cuma günü açıklanan Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası USD/TL alış kuru olan 29,1344 ile çarpılarak bulunan 3.568.235.640 TL tutarındaki şirket değerine, %20 iskonto uygulanması suretiyle belirlenmiştir. Bu bedel belirlenirken hesaplamaya vade farkı yansıtılmamış ve imtiyazlı paylara ayrıca bir değer atfedilmemiştir.

Ana Ortaklık Şirket ile Akdeniz İnşaat arasında 25 Aralık 2023 tarihli sözleşme uyarınca, Ana Ortaklık Şirket Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin 23.035.207,25 TL nominal değerli 2.303.520.725 adet A grubu payının ve 46.070.414,50 nominal değerli 4.607.041.450 adet B grubu payının 214.094.138,40 TL bedel ile 31 Mart 2024 tarihine kadar satın alınması opsiyonuna sahip olmuştur. Bu işlemin devamı olarak, Ana Ortaklık Şirket, yine aynı değerden, Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin, sermayesinin %7,5'luk kısmını temsil eden paylarını, 1 Şubat 2024 tarihinde, Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin 23.035.207,25 TL nominal değerli 2.303.520.725 adet A grubu payının ve 46.070.414,50 nominal değerli 4.607.041.450 adet B grubu payını 214.094.138,40 TL bedel ile satın almıştır.

10 Mayıs 2024 tarihinde, Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin sermayesinin %10'luk kısmını temsil eden, Enerji'nin 92.140.829 TL nominal değerli 9.214.082.900 adet B grubu payların devrine ilişkin iskontolu işlem bedeli olan 315.270.246 TL'nin %50'sine tekabül eden 157.635.123 TL Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş'ye nakden ödenmiş olup, kalan kısım vade farkı olmaksızın iki ay içerisinde ödenecek şekilde taksitlendirilmiş ve 10 Mayıs 2024 tarihi itibarıyla payların devri tamamlanmıştır. Pay bedeli, Türkiye Sınai Kalkınma Bankası (TSKB) tarafından hazırlanan 21.12.2023 tarihli değerleme raporu ile belirlenen ve Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin %100'lük hisse değerine tekabül eden 122.475.000 USD tutarındaki şirket değerinin, 09 Mayıs 2024 Perşembe günü açıklanan Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası USD/TL alış kuru olan 32,1770 ile çarpılması sonucu bulunan hisse değerine, %20 iskonto uygulanması suretiyle hesaplanmıştır.

8 Ağustos 2024 tarihinde, Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin sermayesinin %11'lik kısmını temsil eden 101.354.911,90 TL nominal değerli 10.135.491.190 adet B grubu payların devrine ilişkin iskontolu işlem bedeli olan 361.018.577 TL'nin 150.000.000 TL'si Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş'ye nakden ödenmiş olup, kalan kısım, vade farkı olmaksızın 2024 yılı Aralık sonuna kadar ödenecek şekilde taksitlendirilmiş ve 8 Ağustos 2024 tarihi itibarıyla payların devri tamamlanmıştır. Pay bedeli, Türkiye Sınai Kalkınma Bankası (TSKB) tarafından hazırlanan 21.12.2023 tarihli değerleme raporu ile belirlenen ve Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin %100'lük hisse değerine tekabül eden 122.475.000 USD tutarındaki şirket değerinin, 07 Ağustos 2024 Çarşamba günü açıklanan Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası USD/TL alış kuru olan 33,4965 ile çarpılması sonucu bulunan hisse değerine, %20 iskonto uygulanması suretiyle hesaplanmıştır.

Tüm bu işlemlerin sonucu olarak, Ana Ortaklık Şirket, Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin yönetim kurulunda temsil edilme ve oyda imtiyaz hakkı sahibi toplam sermayenin %25'ine tekabül eden A grubu paylarının ve toplam sermayenin %26'sına tekabül eden imtiyazsız B grubu paylarının devri ile olmak üzere toplamda Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş.'nin sermayesinin %51'ini temsil eden paylara sahip olmuştur. Ayrıca Ana Ortaklık Şirket 31 Aralık 2025 tarihine kadar Ağaoğlu Yenilenebilir Enerjinin kalan tüm payları ile ilgili alım hakkı opsiyonuna sahiptir.

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar Pay Grubu Pay Adeti Tutar Pay Oranı
Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. (*) A 23.035.207.250 230.352.072,50 %25,00
Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. B 23.956.615.540 239.566.155,40 %26,00
Akdeniz İnş. Ve Eğitim Hiz. A.Ş. B 41.746.883.293 417.468.832,93 %45,31
Ali İBRAHİMAĞAOĞLU B 2.813.413.897 28.134.138,97 %3,05
Hüseyin Avni İBRAHİMAĞAOĞLU B 588.709.020 5.887.090,20 %0,64
Toplam 92.140.829.000 921.408.290 %100

(*)Ana Ortaklık Şirket tarafından iktisap edilen A grubu paylar oy imtiyazına ve yönetim kurulu üyelerinin seçiminde imtiyaza sahiptir.

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji'nin rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir. Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı F Blok No: 4 B İç Kapı No: 2 Ataşehir/İstanbul.

Ağaoğlu Yenilenebilir A.Ş.'nin 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap döneminde personeli bulunmamaktadır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji A.Ş.'nin rapor tarihi itibarıyla bağlı ortaklıklarına ilişkin açıklamalar aşağıdaki şekildedir;

Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş.

Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş. "Bakır Enerji", 17 Eylül 2007 tarihinde Ankara'da kurulmuştur.

Bakır Enerji'nin esas faaliyet konusu; Elektrik enerjisi üretmek amacıyla her türlü tesisi kurmak, işletmeye almak, devralmak, kiralamak ve kiraya vermek, üretilen elektrik enerjisi ve/veya kapasiteyi toptan satış lisansı sahibi tüzel kişilere, perakende satış lisansı sahibi tüzel kişilere ve serbest tüketicilere ikili anlaşmalar yoluyla satmaktır.

Bakır Enerji'nin sahip olduğu RES Üretim lisansı ve süresi aşağıdaki şekildedir.

Tesis Adı Başlangıç Tarihi Bitiş Tarihi Devreye Alınma Tarihi
Kürekdağı RES 23.11.2016 23.11.2065 14.10.2017

Yukarıdaki Rüzgâr Enerjisi Santrali EPDK üretim lisansına sahiptir.

18.05.2005 tarihinde yayımlanan 5346 No'lu Yenilenebilir Enerji Kaynaklarının Elektrik Enerjisi Üretimi Amaçlı Kullanımına İlişkin Kanun'un 6. Maddesi uyarınca; yenilenebilir enerji kaynaklarından elektrik enerjisi üreten gerçek ve tüzel kişiler; I Sayılı Cetveldeki fiyatlardan on yıl, buna ilave olarak II Sayılı Cetveldeki fiyatlardan ilk beş yıl süre ile faydalanabilir hükmü yer almaktadır. Bu hüküm uyarınca ilgili santraldeki elektrik üretiminin ilk beş yıl 8,7 ABD Doları cent/kwh fiyat üzerinden sonraki beş yılda ise 7,3 ABD Doları cent/kwh üzerinden devlet tarafından alım garantisi bulunmaktadır.

Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap dönemindeki ortalama personel sayısı 15 (01 Ocak- 31 Aralık 2023: 14)'dür.

Bakır Enerji'nin ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar 31 Aralık 2024 Hisse oranı
Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş. 42.000.000 %100
Toplam 42.000.000 %100

Bakır Enerji'nin rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir.

Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul.

GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış San. ve Tic. A.Ş.

GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış San. ve Tic. A.Ş. "GA Elektrik", GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış Sanayi ve Ticaret Limited Şirketi ünvanıyla 07 Haziran 2006 tarihinde İstanbul'da kurulmuştur. Şirket 29 Aralık 2009 tarihinde nev'i değiştirerek anonim şirket haline gelmiş ve ünvanı GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış San. ve Tic. A.Ş., olarak değiştirilmiştir.

GA Elektrik'in esas faaliyet konusu; elektrik piyasasına ilişkin ilgili mevzuata uygun olarak, elektrik üretim tesisleri kurulması, işletmeye alınması, işletmedeki elektrik üretim tesislerinin devir alınması ve/veya kapasitenin müşterilere satışı amacını gerçekleştirmektir.

GA Elektrik'in sahip olduğu HES Üretim lisansı ve süresi aşağıdaki şekildedir.

Tesis Adı Başlangıç Tarihi Bitiş Tarihi Devreye Alınma Tarihi
Umutlu HES 30.10.2008 30.10.2057 29.04.2016

Yukarıdaki Hidroelektrik Santrali EPDK üretim lisansına sahiptir.

18.05.2005 tarihinde yayımlanan 5346 No'lu Yenilenebilir Enerji Kaynaklarının Elektrik Enerjisi Üretimi Amaçlı Kullanımına İlişkin Kanunun 6. Maddesi uyarınca yenilenebilir enerji kaynaklarından elektrik enerjisi üreten gerçek ve tüzel kişiler; I Sayılı Cetveldeki fiyatlardan on yıl, ilave olarak II Sayılı Cetveldeki fiyatlardan beş yıl süre ile faydalanabilir hükmü yer almaktadır. Bu hüküm uyarınca ilgili santraldeki elektrik üretiminin ilk beş yıl 8,15 ABD Doları cent/kwh fiyat üzerinden sonraki beş yılda ise 7,3 ABD Doları cent/kwh üzerinden devlet tarafından alım garantisi bulunmaktadır.

GA Elektrik'in 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap dönemindeki ortalama personel sayısı 15 (01 Ocak- 31 Aralık 2023 15)'tir.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

GA Elektrik'in ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 ve tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar 31 Aralık 2024 Hisse oranı
Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş. 70.000.000 %100
Toplam 70.000.000 %100

GA Elektrik'in rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir. Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul

Marmarares Elektrik Üretim A.Ş.

Marmarares Elektrik Üretim A.Ş. "Marmarares Elektrik", 25 Eylül 2007 tarihinde İstanbul'da kurulmuştur.

Marmarares Elektrik'in faaliyet konusu; elektrik enerjisi üretim tesisleri kurulması, işletmeye alınması, elektrik enerjisi üretimi üretilen enerjinin ve/veya kapasitenin müşterilere satış faaliyetlerinde bulunmaktır.

Şirket'in sahip olduğu RES Üretim lisansı ve süresi aşağıdaki şekildedir.

Tesis Adı Başlangıç Tarihi Bitiş Tarihi Devreye Alınma Tarihi
Manastır-Esenköy RES 27.04.2016 09.11.2060 13.10.2017

Yukarıdaki Rüzgâr Enerjisi Santrali EPDK üretim lisansına sahiptir.

18.05.2005 tarihinde yayımlanan 5346 No'lu Yenilenebilir Enerji Kaynaklarının Elektrik Enerjisi Üretimi Amaçlı Kullanımına İlişkin Kanunun 6. Maddesi uyarınca yenilenebilir enerji kaynaklarından elektrik enerjisi üreten gerçek ve tüzel kişiler; I Sayılı Cetveldeki fiyatlardan on yıl, ilave olarak II Sayılı Cetveldeki fiyatlardan beş yıl süre ile faydalanabilir hükmü yer almaktadır. Bu hüküm uyarınca ilgili santraldeki elektrik üretiminin ilk beş yıl 8,7 ABD Doları cent/kwh fiyat üzerinden sonraki beş yılda ise 7,3 ABD Doları cent/kwh üzerinden devlet tarafından alım garantisi bulunmaktadır.

Marmarares Elektrik'in 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap dönemindeki ortalama personel sayısı 4 (01 Ocak-31 Aralık 2023: 4)'tür.

Marmarares Elektrik'in ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar 31 Aralık 2024 Hisse oranı
Ağaoğlu Yenilenebilir Enerji Yatırım Holding A.Ş. 35.000.000 %100
Toplam 35.000.000 %100

Marmarares Elektrik'in rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir.

Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul.

Güneşgün 4 Enerji Üretim Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Güneşgün 4 Enerji Üretim Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş. 25 Ocak 2016 tarihinde Ankara'da kurulmuştur.

Güneşgün 4'ün faaliyet konusu; güneş, rüzgâr, hidroelektrik ve her türlü yenilenebilir enerji sistemleri ile ilgili olarak elektrik enerjisi üretim tesisi kurmak, elektrik enerjisi üretmek, işletmeye almak, devralmak, devretmek, kiralamak, kiraya vermek, yürürlükteki ithalat, ihracat ve diğer mevzuata uygun olmak kaydıyla, rüzgâr, güneş, hidroelektrik ve diğer enerji sistemlerinin satışı, bakımı ve servis hizmetlerini yapmak, mühendislik, müşavirlik, etüt, proje, planlama ve fizibilite hizmetlerini vermektir.

Güneşgün 4 Enerji Üretim Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş.'nin payları Ana Ortaklık Şirket tarafından 2024 yılı Mart ayında iktisap edilmiştir.

Güneşgün 4'ün 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap döneminde personeli bulunmamaktadır.

Güneşgün 4'ün ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar 31 Aralık 2024 Hisse oranı
Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. 50.000 %100
Toplam 50.000 %100

Güneşgün 4'ün rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir. Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Venka Elektrik Üretim Sanayi ve Ticaret A.Ş.

Venka Elektrik Üretim Sanayi ve Ticaret A.Ş. 31 Mayıs 2023 tarihinde İzmir'de kurulmuştur.

Venka Elektrik'in faaliyet konusu; güneş, rüzgâr, hidroelektrik ve her türlü yenilenebilir enerji sistemleri ile ilgili olarak elektrik enerjisi üretim tesisi kurmak, elektrik enerjisi üretmek, işletmeye almak, devralmak, devretmek, kiralamak, kiraya vermek, yürürlükteki ithalat, ihracat ve diğer mevzuata uygun olmak kaydıyla, rüzgâr, güneş, hidroelektrik ve diğer enerji sistemlerinin satışı, bakımı ve servis hizmetlerini yapmak, mühendislik, müşavirlik, etüt, proje, planlama ve fizibilite hizmetlerini vermektir.

Venka Elektrik Üretim Sanayi ve Ticaret A.Ş.'nin payları Ana Ortaklık Şirket tarafından 2024 yılı Mart ayında iktisap edilmiştir.

Venka Elektrik'in 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren hesap döneminde personeli bulunmamaktadır.

Venka Elektrik'in ortaklık yapısı 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle aşağıdaki şekildedir.

Hissedarlar 31 Aralık 2024 Hisse oranı
Güneşgün 4 Enerji Üretim Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş. 50.000 %100
Toplam 50.000 %100

Venka Elektrik'in rapor tarihi itibarıyla tescil edilmiş Merkez adresi aşağıdaki şekildedir. Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı No: 4 B D: 1 Ataşehir/İstanbul.

NOT 2- FİNANSAL TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR

2.a Sunuma İlişkin Temel Esaslar

Finansal Tabloların Hazırlanış Şekli ve Uygunluk Beyanı

İlişikteki finansal tablolar Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") 13 Haziran 2013 Tarih ve 28676 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Seri II, 14.1 No'lu "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği" ("Tebliğ") hükümleri uyarınca Kamu Gözetimi Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu ("KGK") tarafından yürürlüğe konulmuş olan Türkiye Finansal Raporlama Standartları'na (TFRS) uygun olarak hazırlanmıştır.

Grup'un ilişikteki finansal tabloları SPK'nın 07 Haziran 2013 tarihli "Finansal Tablo ve Dipnot Formatları Hakkında Duyuru" suna uygun olarak hazırlanmıştır. Ayrıca ilişikteki finansal tablolar KGK tarafından 660 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin ("KHK") 9'uncu maddesinin (b) bendine dayanılarak geliştirilen ve KGK tarafından 3 Temmuz 2024 tarihinde yayımlanan "TFRS Taksonomisi Hakkında Duyuru" ile SPK tarafından yayımlanan Finansal Tablo Örnekleri ve Kullanım Rehberi'nde belirlenmiş olan formatlara uygun olarak sunulmuştur.

Para Ölçüm Birimi ve Raporlama Birimi

Fonksiyonel ve raporlama sunum para birimi

Geçerli para birimi bir işletmenin faaliyette bulunduğu temel ekonomik çevre, genel olarak nakit yarattığı ve harcadığı çevredir. Geçerli para birimi bir defa belirlendikten sonra sadece işlemler, olaylar ve koşullarda değişiklik olması durumunda değiştirilebilir.

Faaliyet gösterdiği ülkenin para birimi Türk Lirası (TL) olmasına rağmen, Grup, geçerli para birimini, 21 no.lu Türkiye Muhasebe Standardı ("TMS") "Kur Değişiminin Etkileri" uyarınca Amerikan Doları (USD) olarak belirlemiştir.

Grup'un ana faaliyetinden kaynaklı gelirlerinin birim fiyatları YEKDEM süresince Amerikan Doları (USD) üzerinden devlet alım garantili ve sabittir. YEKDEM sonrasında satışlar serbest piyasada yapılacak olup, serbest piyasada oluşan elektrik fiyatları da uluslararası enerji fiyatlarına göre hareket etmekte ve Amerikan Doları (USD)'nda yaşanan değişimler serbest piyasada oluşan elektrik fiyatlarını doğrudan etkilemektedir. Bu sebeple Şirket'in yatırım ve borçlanma kararlarında Amerikan Doları en etkili para birimidir. Dolayısıyla, Şirket'in faaliyetleri üzerinde Amerikan Doları (USD)'nın etkisi önemlidir ve Şirket'le alakalı durumların altında yatan ekonomik özü yansıtır. Finansal tablolarda, ölçüm kalemi olarak Amerikan Doları (USD) seçilmiş olduğundan, Amerikan Doları (USD) hariç, bütün para birimleri yabancı para olarak ele alınmaktadır. Buna göre yabancı para işlemlerinin Amerikan Doları (USD)'na çevrimindeki ana hatlar aşağıda belirtilmiştir:

Her bilanço tarihinde,

  • Parasal yabancı kalemler kapanış kurları üzerinden,
  • Tarihi maliyeti ile kayıtlarda izlenen parasal olmayan yabancı kalemler işlemin gerçekleştiği tarihteki kurlar üzerinden,
  • Yabancı para makul değeri ile kayıtlarda izlenen parasal olmayan kalemler, makul değerlerinin belirlendiği tarihteki kurlar üzerinden Amerikan Doları (USD)'ye çevrilir.

Finansal Tablolar İletişim Ekler Kurumsal Yönetim

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Sermaye Piyasası Kurulu'nun ("SPK") 13 Haziran 2013 tarih ve 28676 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Seri II, 14.1 No'lu "Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği" ("Tebliğ") hükümlerine uygun olarak finansal tablolar Türk Lirası cinsinden sunulmuştur.

Sunum para birimine çevrim

Grup'un sunum para birimi "Türk Lirası" (TL)'dir. TMS 21 kapsamında Amerikan Doları (USD) olarak hazırlanan finansal tablolar aşağıdaki yöntemle TL'ye çevrilmiştir:

  • Bilançodaki varlık ve yükümlülükler bilanço tarihindeki Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası tarafından açıklanan Amerikan Doları (USD) döviz alış kuru kullanılarak TL'ye çevrilmiştir. Grup'un sermaye hesabı, nominal sermaye tutarı üzerinden gösterilmiş, diğer tüm öz sermaye kalemleri tarihi Türk Lirası değerlerinden tutulup oluşan tüm farklar yabancı para çevrim farkları hesabında muhasebeleştirilir.
  • Kâr veya zarar ve diğer kapsamlı gelir tablosu ortalama döviz kurları kullanılarak TL'ye çevrilmiştir.
  • Ortaya çıkan tüm kur farkları, çevrim farkı adı altında özkaynakların ayrı bir unsuru olarak gösterilmiştir.

Netleştirme/Mahsup

Finansal varlık ve yükümlülükler, gerekli kanuni hak olması, söz konusu varlık ve yükümlülükleri net olarak değerlendirmeye niyetli olması veya varlıkların elde edilmesi ile yükümlülüklerin yerine getirilmesinin birbirini takip ettiği durumlarda net olarak gösterilmiştir.

İşletmenin Sürekliliği

İlişikteki konsolide finansal tablolar, Grup'un önümüzdeki bir yılda ve faaliyetlerinin doğal akışı içerisinde varlıklarından fayda elde edeceği ve yükümlülüklerini yerine getireceği varsayımı altında işletmenin sürekliliği esasına göre hazırlanmıştır.

Konsolide Finansal Tabloların Onaylanması

Grup'un finansal tabloları, Yönetim kurulu tarafından onaylanmış ve 03 Şubat 2025 tarihinde yayınlanması için yetki verilmiştir. Böyle bir niyet olmamakla beraber, Grup'un Yönetimi'nin ve bazı düzenleyici organların yasal mevzuata göre düzenlenmiş finansal tabloları yayımlandıktan sonra değiştirmeye yetkileri vardır.

Konsolidasyon Esasları

Ana Ortaklık Şirket'in doğrudan veya dolaylı olarak, %50 veya daha fazla hissesine sahip olduğu veya %50 üzerinde oy hakkı sahibi olduğu veya faaliyetleri üzerinde kontrol hakkına sahip olduğu şirketler "tam konsolidasyon yöntemine tabi tutulmuştur. Ana Ortaklık Şirket kendi yararına mali ve idari politikaları belirleme hakkına sahipse kontrol söz konusu olmaktadır. Ana Ortaklık Şirket'in, yönetimine ve işletme politikalarının belirlenmesine katılma anlamında devamlı bir bağının ve/veya doğrudan veya dolaylı sermaye ve yönetim ilişkisinin bulunduğu ya da sermayesinde yüzde yirmi veya daha fazla, yüzde elliden az oranda paya veya bu oranda yönetime katılma hakkına sahip bulunduğu şirketler "özkaynak yöntemine tabi tutulmaktadır.

Tam Konsolidasyon Yöntemi

Tam konsolidasyon yönteminde uygulanan esaslar aşağıdaki gibidir:

  • Konsolidasyona dâhil edilen şirketlerin uyguladıkları muhasebe politikaları Ana Ortaklık Şirket'in muhasebe politikalarına uygun hale getirilmiştir.
  • Ana Ortaklık Şirket'inin konsolidasyon kapsamındaki bağlı ortaklığın özkaynaklarında sahip olduğu payların elde etme maliyeti, bu payların bağlı ortaklığın Ana Ortaklık Şirket'in muhasebe politikalarına uygun hale getirilmiş finansal durum tablosunun özkaynaklarında temsil ettiği değerden mahsup edilmiştir.
  • Ana Ortaklık Şirket ile bağlı ortaklıkların ödenmiş sermayesi ve satın alma tarihindeki öz sermayeleri dışındaki finansal durum tablosu kalemleri toplanmış ve yapılan toplama işleminde, konsolidasyon yöntemine tabi ortaklıkların birbirlerinden olan alacak ve borçları karşılıklı indirilmiştir.
  • Konsolidasyon kapsamındaki bağlı ortaklıkların ödenmiş/çıkarılmış sermaye dâhil bütün öz sermaye hesap grubu kalemlerinden, ana ortaklık ve bağlı ortaklıklar dışı paylara isabet eden tutarlar indirilmiş ve konsolide finansal durum tablosunda "Kontrol Gücü Olmayan Paylar" hesabında gösterilmiştir.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ana Ortaklık Şirket ile bağlı ortaklıkların kâr veya zarar tablosu kalemleri ayrı ayrı toplanmış ve birbirleriyle olan işlemleri nedeniyle oluşmuş gelir ve gider kalemleri ilgili hesaplarla karşılıklı mahsup edilmiştir. Hesap dönemi içinde elde edilen bağlı ortaklıklar için kâr veya zarar tablosu kalemlerinin toplanmasında bağlı ortaklığın elde edildiği tarihten sonra gerçekleşenler dikkate alınmıştır.

Konsolidasyon kapsamındaki bağlı ortaklıkların net dönem kâr veya zararlarından konsolidasyon yöntemine tabi ortaklıklar dışındaki paylara isabet eden kısım "Kontrol Gücü Olmayan Paylar" hesabında gösterilmiştir.

Ana Ortaklık Şirket'in doğrudan veya dolaylı olarak, 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihi itibarıyla %50 veya daha fazla hissesine sahip olduğu veya %50 üzerinde oy hakkı sahibi olduğu veya faaliyetleri üzerinde kontrol hakkına sahip olduğu ve "tam konsolidasyon yöntemine tabi tutulmuş Şirket aşağıdaki gibidir;

Ana Ortaklık Şirket'in Ana Ortaklık Şirket'in
Ana Ortaklık
31 Aralık 2024 Bağlı Ortaklıktaki Payı Oranı Dışı Sermaye Bağlı Ortaklıktaki Oy Hakkı
Bağlı Ortaklık (Doğrudan) (Doğrudan+Dolaylı) Payı (Doğrudan) (Doğrudan+Dolaylı)
Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları
Holding A.Ş. (*) %51 %51 %49 %75,50 %75,50
Marmarares Elektrik Üretim A.Ş. -- %51 %49 -- %75,50
GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış
San. ve Tic. A.Ş. -- %51 %49 -- %75,50
Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş. -- %51 %49 -- %75,50
Güneşgün 4 Enerji Üretim
Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A.Ş. %100 %100 -- %100 %100
Venka Elektrik Üretim Sanayi ve
Ticaret A.Ş. -- %100 -- -- %100
31 Aralık 2023 Ana Ortaklık Şirket'in
Bağlı Ortaklıktaki Payı Oranı
Ana Ortaklık
Dışı Sermaye
Ana Ortaklık Şirket'in
Bağlı Ortaklıktaki Oy Hakkı
Bağlı Ortaklık (Doğrudan) (Doğrudan+Dolaylı) (Doğrudan) (Doğrudan+Dolaylı)
Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları
Holding A.Ş. (*) %22,50 %22,50 %77,50 %56,25 %56,25
Marmarares Elektrik Üretim A.Ş. -- %22,50 %77,50 -- %56,25
GA Elektrik Enerjisi Üretim Satış
San. ve Tic. A.Ş. -- %22,50 %77,50 -- %56,25
Bakır Enerji Elektrik Üretim A.Ş. -- %22,50 %77,50 -- %56,25

(*) Ana Ortaklık Şirket 25 Aralık 2023 tarihinde Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. paylarının %22,50'sini oluşturan A grubu payları (A Grubu Paylar toplam sermayenin %25'ini oluşturmaktadır) satın almıştır. 01 Şubat 2024 tarihinde Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. paylarının %2,50'sini oluşturan A grubu payları, %5'ini oluşturan B grubu payları satın almıştır. 10 Mayıs tarihinde Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. paylarının %10'unu oluşturan B grubu payları satın almıştır. 8 Ağustos tarihinde ise Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. paylarının %11'ini oluşturan B grubu payları satın almıştır. Böylece Ana Ortaklık Şirket 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. paylarının %51'ine sahip durumdadır. Bu payların %25'i A grubu paylar, %26'sı ise B Grubu paylardır. A grubu paylar yönetim kurulu üyelerinin seçiminde aday gösterme ve oy hakkı imtiyazlarına sahiptir. Ağaoğlu Yenilebilir Enerji Yatırımları Holding A.Ş. sermayesini oluşturan A grubu paylar 5 oy hakkına sahip iken B grubu paylar 1 oy hakkına sahiptir.

İşletme Birleşmeleri ve Şerefiye

İşletme birleşmeleri, iki ayrı tüzel kişiliğin veya işletmenin raporlama yapan tek bir işletme şeklinde birleşmesi olarak değerlendirilmektedir. İşletme birleşmeleri, UFRS 3 kapsamında, satın alma yöntemine göre muhasebeleştirilir.

İktisap maliyeti, alım tarihinde verilen varlıkların gerçeğe uygun değeri, çıkarılan sermaye araçları, değişimin yapıldığı tarihte varsayılan veya katlanılan yükümlülükler ve buna ilave iktisapla ilişkilendirilebilecek maliyetleri içerir. İşletme birleşmesi sözleşmesi gelecekte ortaya çıkacak olaylara bağlı olarak maliyetin düzeltilebileceğini öngören hükümler içerirse; bu düzeltmenin muhtemel olması ve değerinin tespit edilebilmesi durumunda, edinen işletme birleşme tarihinde birleşme maliyetine bu düzeltmeyi dâhil eder.

Bir işletmenin satın alınması ilgili katlanılan satın alma maliyeti ile iktisap edilen işletmenin tanımlanabilir varlık, yükümlülük ve koşullu yükümlülüklerinin gerçeğe uygun değeri arasındaki fark şerefiye olarak konsolide finansal tablolarda muhasebeleştirilir. Yönetimden

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

İşletme birleşmesi sırasında oluşan şerefiye amortismana tabi tutulmaz, bunun yerine yılda bir kez (31 Aralık tarihi itibarıyla) veya şartların değer düşüklüğünü işaret ettiği durumlarda daha sık aralıklarla değer düşüklüğü testine tabi tutulur. Şerefiye üzerinden hesaplanan değer düşüklüğü zararları takip eden dönemlerde söz konusu değer düşüklüğünün ortadan kalkması durumunda dahi gelir tablosu ile ilişkilendirilemez. Şerefiye, değer düşüklüğü testi sırasında nakit üreten birimler ile ilişkilendirilir.

İktisap edilen tanımlanabilir varlık, yükümlülük ve koşullu yükümlülüklerin gerçeğe uygun değerindeki iktisap edenin payının işletme birleşmesi maliyetini aşması durumunda ise fark konsolide gelir tablosuyla ilişkilendirilir.

Ortak Kontrole Tabi İşletme Birleşmeleri

TFRS 3 "İşletme Birleşmeleri" standardında, birleşen tüm teşebbüs ya da işletmelerin işletme birleşmesinin öncesinde ve sonrasında aynı kişi veya kişiler tarafından kontrol edildiği ve bu kontrolün geçici olmadığı işletme birleşmelerini "ortak kontrole tabi işletmelerin birleşmesi" olarak tanımlamakta olup, bu tip birleşmeler TFRS 3'ün kapsamı dışındadır. 25 Aralık 2023 tarihinde gerçekleşen birleşme değerlendirildiğinde gerçekleşen işlemin, birleşme öncesi ve sonrasında kontrol eden tarafın değişmediği göz önünde bulundurularak, ortak kontrole tabii işletme birleşmesi olduğu sonucuna ulaşılmıştır.

Ortak kontrole tabi işletme birleşmelerinin muhasebeleştirilmesinde uygulanacak yönteme ilişkin KGK'nın 75935942-050.01.04- [04/177] sayılı 11 Ekim 2018 tarihli bir ilke kararı ("İlke Kararı") bulunmaktadır. Bu karara göre ortak kontrole tabi işletme birleşmelerinin muhasebeleştirilmesinde hakların birleştirilmesi yöntemi uygulanır. Bu yönteme göre edinen işletme, edinilen işletmenin varlık ve yükümlülüklerini birleşme tarihindeki TFRS'ye göre belirlenmiş defter değerleri üzerinden finansal tablolarına alır.

Bu kapsamda aşağıdaki esaslara uyulur:

  • (a) Edinilen işletmenin varlık ve yükümlülüklerinin, birleşme tarihi itibarıyla ortak kontrolü elinde bulunduran taraf açısından taşıdığı defter değerleri dikkate alınır. Bu itibarla, söz konusu varlık ve yükümlülüklerin defter değerleri olarak aşağıdaki finansal durum tablolarından uygun olanında birleşme tarihi itibarıyla yer alması gereken defter değerleri kullanılır:
  • i. Ortak kontrolü elinde bulunduran tarafın ya da daha üst bir ana ortaklığın edinilen işletmeyi de dâhil ettiği TFRS'ye uygun konsolide finansal durum tablosu. Bu kapsamda edinilen işletmenin ilgili işletme (ortak kontrolü elinde bulunduran tarafın ya da daha üst bir ana ortaklık) tarafından daha önce satın alınması sonucu TFRS 3 uyarınca ortaya çıkmış olan tanımlanabilir varlık ve yükümlülükler de (şerefiye marka değeri, müşteri listeleri, koşullu yükümlülükler vb.) edinilen işletmenin varlığı olarak dikkate alınır.
  • ii. Aşağıda belirtilen nedenlerden dolayı (i) alt bendindeki finansal durum tablosunun bulunmaması durumunda, edinilen işletmenin TFRS'ye uygun olarak hazırlanmış finansal durum tablosu:
    • Ortak kontrolü elinde bulunduran tarafın gerçek kişi olması nedeniyle finansal tablo hazırlamaması.
    • Hem ortak kontrolü elinde bulunduran tarafın hem de daha üst bir ana ortaklığın TFRS dışında başka bir raporlama çerçevesine göre finansal tablolarını hazırlıyor olması.
  • (b) Yeknesak muhasebe politikalarının uygulanması amacıyla gerekli düzeltmeler yapılır.
  • (c) Edinen işletme ile edinilen işletme arasında gerçekleşen işlemlerle ilgili özkaynak, gelir, gider ve nakit akışları ile grup içi varlık ve borçların tümü elimine edilir.
  • (d) TFRS 3'te öngörülen satın alma yönteminden farklı olarak; edinilen işletmenin varlık ve yükümlülükleri, birleşme tarihindeki gerçeğe uygun değerleri üzerinden yeniden ölçülmez ve edinilen işletmenin birleşme tarihi itibarıyla (a) bendi uyarınca kullanılan finansal durum tablosunda yer alanlar dışında başka bir tanımlanabilir varlığı veya yükümlülüğü bulunsa dâhi bunlar finansal tablolara alınmaz. Ortak kontrole tabi işletme birleşmesi nedeniyle oluşacak muhtelif varlık ve yükümlülük dengesizlikleri farkın yönü doğrultusunda özkaynaklar altında "Paylara İlişkin Primler" ya da "Ortak Kontrole Tabi Teşebbüs veya İşletmeleri İçeren Birleşmelerin Etkisi" başlığı altında sunulur ve birleşmeyle bağlantılı olarak katlanılan maliyetler doğrudan kâr veya zarar tablosuna yansıtılır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlar

Grup özkaynak yöntemi ile değerlediği iştiraklerini aşağıda belirtilen şartlar çerçevesinde muhasebeleştirmektedir. İştirakler, yatırımcı işletmenin, adi ortaklık gibi tüzel kişiliği olmayan işletmeler de dâhil olmak üzere, iş ortaklığı veya bağlı ortaklık niteliğinde olmayan, ancak üzerinde önemli etkisinin bulunduğu işletmelerdir.

İştiraklerde önemli etkinlik söz konusu ise muhasebeleştirme işlemleri özkaynak yöntemine göre yapılır. Bu yöntemde iştirak önce maliyet bedeli ile muhasebeleştirilir. Daha sonra bu tutar yatırım yapılan ortaklığın özkaynağından yatırımcının payına düşen kısmı gösterecek şekilde arttırılır ya da azaltılır. Bu işlem yapılırken ana ortaklığın payına düşen net kâr ya da zarar, kâr veya zarar tablosunda, diğer özkaynak kalemlerindeki artışlar ise niteliğine göre sermaye kalemlerinin ilgili hesabında gösterilir.

Şirket, TMS 28 "İştiraklerdeki ve İş Ortaklıklarındaki Yatırımlar" uyarınca iştiraklerindeki zararlarının finansal tablolara alınması da dâhil olmak üzere; iştiraklerini özkaynak yöntemi ile değerlemesine müteakiben, iştiraklerindeki net yatırımlarının değer düşüklüğüne uğramış olduğuna dair tarafsız bir kanıt olup olmadığını her bilanço dönemi itibarıyla belirler.

2.b Muhasebe Politikalarında Değişiklikler ve Hatalar

Bir işletme muhasebe politikalarını ancak; aşağıdaki hallerde değiştirebilir,

  • Bir Standart veya Yorum tarafından gerekli kılınıyorsa veya
  • İşletmenin finansal durumu, performansı veya nakit akışları üzerindeki işlemlerin ve olayların etkilerinin finansal tablolarda daha uygun ve güvenilir bir şekilde sunulmasını sağlayacak nitelikte ise.

Finansal tablo kullanıcıları, işletmenin finansal durumu, performansı ve nakit akışındaki eğilimleri belirleyebilmek amacıyla işletmenin zaman içindeki finansal tablolarını karşılaştırabilme olanağına sahip olmalıdır. Bu nedenle, bir muhasebe politikasındaki değişiklik yukarıdaki paragrafta belirtilen durumlardan birini karşılamadığı sürece, her ara dönemde ve her hesap döneminde aynı muhasebe politikaları uygulanmalıdır.

2.c Karşılaştırmalı Bilgiler ve Önceki Dönem Tarihli Finansal Tabloların Düzeltilmesi

Mali durum ve performans trendlerinin tespitine imkân vermek üzere, Grup'un konsolide finansal tabloları önceki dönemle karşılaştırmalı olarak hazırlanmaktadır. Cari dönem konsolide finansal tabloların sunumu ile uygunluk sağlanması açısından karşılaştırmalı bilgiler gerekli görüldüğünde yeniden sınıflandırılır ve önemli farklılıklar açıklanır.

Grup sunulan dönemlere ilişkin konsolide finansal tablolarında birbiriyle tutarlı muhasebe politikaları uygulamış olup cari dönem içerisinde muhasebe politika ve tahminlerinde gerçekleşen önemli değişiklikleri bulunmamaktadır.

Yeni bir standardın ilk kez uygulanmasından kaynaklanan muhasebe politikası değişiklikleri, şayet varsa, geçiş hükümlerine uygun olarak geriye veya ileriye dönük olarak uygulanmaktadır. Herhangi bir geçiş hükmünün yer almadığı değişiklikler, muhasebe politikasında isteğe bağlı yapılan önemli değişiklikler veya tespit edilen muhasebe hataları geriye dönük olarak uygulanmakta ve önceki dönem finansal tabloları yeniden düzenlenmektedir. Muhasebe tahminlerindeki değişiklikler, yalnızca bir döneme ilişkin ise, değişikliğin yapıldığı cari dönemde, gelecek dönemlere ilişkin ise, hem değişikliğin yapıldığı dönemde, hem de ileriye yönelik olarak uygulanır.

Yönetimden

Kurumsal Profil

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

2.d Muhasebe Tahminleri

İlişikteki finansal tabloların Türkiye Muhasebe ve Finansal Raporlama Standartları ile uyumlu bir şekilde hazırlanması Yönetim tarafından hazırlanmış finansal tablolarda yer alan bazı aktif ve pasiflerin taşıdıkları değerler, muhtemel mükellefiyetlerle ilgili verilen açıklamalar ile raporlanan gelir ve giderlerin tutarlarına ilişkin olarak bazı tahminler yapılmasını gerektirmektedir. Gerçekleşen tutarlar tahminlerden farklılıklar içerebilir. Bu tahminler düzenli aralıklarla gözden geçirilmekte ve bilindikleri dönemler itibarıyla kâr veya zarar tablosunda raporlanmaktadır. Finansal tablolara yansıtılan tutarlar üzerinde önemli derecede etkisi olabilecek yorumlar ve finansal durum tablosu tarihinde var olan veya ileride gerçekleşebilecek tahminlerin esas kaynakları göz önünde bulundurularak yapılan önemli varsayımlar ve değerlendirmeler aşağıdaki gibidir:

Dava karşılığı

Dava karşılıkları ayrılırken, ilgili davaların kaybedilme olasılığı ve kaybedildiği taktirde katlanılacak olan sonuçlar Şirket hukuk müşavirlerinin görüşleri doğrultusunda değerlendirilmektedir. Şirket Yönetiminin elindeki verileri kullanarak yaptığı en iyi tahminler doğrultusunda gerekli gördüğü karşılığa ilişkin açıklamalar yapılmaktadır.

Kıdem tazminatı karşılığı

Kıdem tazminatı yükümlülüğü, iskonto oranları, gelecekteki maaş artışları ve çalışanların ayrılma oranlarını içeren birtakım varsayımlara dayalı aktüeryal hesaplamalar ile belirlenmektedir. Bu planların uzun vadeli olması sebebiyle, söz konusu varsayımlar önemli belirsizlikler içerir.

İzin karşılıkları

Çalışanların kazanılmış ama kullanılmayan izin günlerinin parasal karşılığıdır. Kullanılmamış izin günü ile günlük brüt ücretin çarpılmasıyla hesaplanmıştır.

Maddi ve maddi olmayan duran varlıkların faydalı ömürleri

Şirket, maddi ve maddi olmayan duran varlıklarının üzerinden faydalı ömürleri dikkate alarak amortisman ayırmaktadır.

Sahip olunan gayrimenkullere ilişkin maddi duran varlık- yatırım amaçlı gayrimenkul ayrımı:

Grup'un kendi kullandığı ve kendi kullanmayı planladığı arsa ve binaları maddi duran varlıklar olarak sınıflanmış olup geriye kalan tüm gayrimenkulleri yatırım amaçlı gayrimenkul olarak sınıflamıştır.

Grup, yatırım amaçlı gayrimenkullerinin 31 Aralık 2024 tarihli gerçeğe uygun değerlerinin tespiti için değerleme raporu hazırlatmıştır. Grup'un 31 Aralık 2024 tarihli finansal tablolarında yatırım amaçlı gayrimenkullerin gerçeğe uygun değerlerinin tahmininde Net Kurumsal Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. tarafından hazırlanan 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporu kullanılmıştır. 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunun değerleme tarihi 31 Aralık 2024 tarihidir.

2.e Yeni ve Revize Edilmiş Uluslararası Finansal Raporlama Standartları

31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla sona eren hesap dönemine ait konsolide finansal tabloların hazırlanmasında esas alınan muhasebe politikaları aşağıda özetlenen 1 Ocak 2023 tarihi itibarıyla geçerli yeni ve değiştirilmiş Türkiye Muhasebe Standartları ("TMS")/TFRS ve TMS/TFRS yorumları dışında önceki yılda kullanılanlar ile tutarlı olarak uygulanmıştır. Bu standartların ve yorumların Grup'un mali durumu ve performansı üzerindeki etkileri ilgili paragraflarda açıklanmıştır.

a) 1 Ocak 2024 tarihinden itibaren geçerli olan yeni standart, değişiklik ve yorumlar

  • TMS 1 Değişiklikleri Yükümlülüklerin kısa ve uzun vade olarak sınıflandırılması
  • TFRS 16 Değişiklikleri Satış ve geri kiralama işlemlerinde kira yükümlülükleri
  • TMS 7 ve TFRS 7 Değişiklikleri Açıklamalar: Tedarikçi Finansmanı Anlaşmaları

Söz konusu değişikliklerin Grup'un finansal durumu ve performansı üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

b) Yayınlanan ama yürürlüğe girmemiş ve erken uygulamaya konulmayan standartlar

Konsolide finansal tabloların onaylanma tarihi itibariyle yayımlanmış fakat cari raporlama dönemi için henüz yürürlüğe girmemiş ve Grup tarafından erken uygulanmaya başlanmamış yeni standartlar, yorumlar ve değişiklikler aşağıdaki gibidir. Grup aksi belirtilmedikçe yeni standart ve yorumların yürürlüğe girmesinden sonra konsolide finansal tablolarını ve dipnotlarını etkileyecek gerekli değişiklikleri yapacaktır.

  • TFRS 10 ve TMS 28 Değişiklikleri: Yatırımcı İşletmenin İştirak veya İş Ortaklığına Yaptığı Varlık Satışları veya Katkıları

  • TMS 21 Değişiklikleri - Takas Edilebilirliğin Bulunmaması

Grup söz konusu değişikliklerin etkilerini, bahsi geçen standartlar nihai halini aldıktan sonra değerlendirecektir.

  • TFRS 17 - Yeni Sigorta Sözleşmeleri Standardı

Söz konusu standart, Grup için geçerli değildir.

c) Yayınlandığı andan itibaren geçerli olan değişiklikler

  • TMS 12 Değişiklikleri - Uluslararası Vergi Reformu - İkinci Sütun Modeli Kuralları

Söz konusu değişikliklerin Grup'un finansal durumu ve performansı üzerinde önemli bir etkisi bulunmamaktadır.

d) Uluslararası Muhasebe Standartları Kurumu (UMSK) tarafından yayınlanmış fakat KGK tarafından yayınlanmamış değişiklikler

Aşağıda belirtilen TFRS 9 ve TFRS 7'ye yönelik iki adet değişiklik ve TFRS Muhasebe Standartlarına İlişkin Yıllık İyileştirmeler ile TFRS 18 ve TFRS 19 Standartları UMSK tarafından yayınlanmış ancak henüz KGK tarafından TFRS'ye uyarlanmamıştır/ yayınlanmamıştır. Bu sebeple TFRS'nin bir parçasını oluşturmazlar. Grup konsolide finansal tablolarında ve dipnotlarda gerekli değişiklikleri bu Standart ve değişiklikler TFRS'de yürürlüğe girdikten sonra yapacaktır.

  • TFRS 9 ve TFRS 7 Değişiklikleri - Finansal Araçların Sınıflandırılması ve Ölçümü

  • TFRS 9 ve TFRS 7 Değişiklikleri - Doğal Kaynaklardan Üretilen Elektriği Konu Edinen Sözleşmeler

  • TFRS 18 - Yeni Finansal Tablolarda Sunum ve Açıklamalar Standardı

Söz konusu standart, değişiklik ve iyileştirmelerin Grup'un finansal durumu ve performansı üzerindeki muhtemel etkileri değerlendirilmektedir.

  • TFRS 19 - Yeni Kamuya Hesap Verilebilirliği Bulunmayan Bağlı Ortaklıklar: Açıklamalar Standardı

Söz konusu standart, Grup için geçerli değildir.

Netleştirme/Mahsup

Finansal varlık ve yükümlülükler, gerekli kanuni hak olması, söz konusu varlık ve yükümlülükleri net olarak değerlendirmeye niyet olması veya varlıkların elde edilmesi ile yükümlülüklerin yerine getirilmesinin eş zamanlı olduğu durumlarda net olarak gösterilirler.

2.f. Önemli Muhasebe Politikalarının Özeti

Hasılatların Kaydedilmesi

Grup, 01 Ocak 2018 tarihinden itibaren yürürlüğe giren TFRS 15 "Müşteri Sözleşmelerinden Hasılat Standardı" doğrultusunda hasılatın muhasebeleştirilmesinde aşağıda yer alan beş aşamalı modeli kullanmaya başlamıştır.

  • Müşteriler ile yapılan sözleşmelerin tanımlanması
  • Sözleşmelerdeki edim yükümlülüklerinin tanımlanması
  • Sözleşmelerdeki işlem bedelinin belirlenmesi
  • İşlem bedelinin edim yükümlülüklerine dağıtılması
  • Hasılatın muhasebeleştirilmesi

Finansal Tablolar İletişim Ekler Kurumsal Yönetim

Yönetimden

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Bu modele göre öncelikle müşterilerle yapılan her bir sözleşmede taahhüt edilen mal veya hizmetler değerlendirilmekte ve söz konusu mal veya hizmetleri devretmeye yönelik verilen her bir taahhüdü ayrı bir edim yükümlülüğü olarak belirlenmektedir. Sonrasında ise edim yükümlülüklerinin zamana yayılı olarak mı yoksa belirli bir anda mı yerine getirileceği tespit edilmektedir. Şirket, bir mal veya hizmetin kontrolünü zamanla devreder ve dolayısıyla ilgili satışlara ilişkin edim yükümlülüklerini zamana yayılı olarak yerine getirirse, söz konusu edim yükümlülüklerinin tamamen yerine getirilmesine yönelik ilerlemeyi ölçerek hasılatı zamana yayılı olarak finansal tablolara alır.

Mal veya hizmet devri taahhüdü niteliğindeki edim yükümlülükleri ile alakalı hasılat, mal veya hizmetlerin kontrolünün müşterilerin eline geçtiğinde muhasebeleştirilir.

Grup, satışı yapılan mal veya hizmetin kontrolünün müşteriye devrini değerlendirirken,

  • a) Grup'un mal veya hizmete ilişkin tahsil hakkına sahipliği,
  • b) Müşterinin mal veya hizmetin yasal mülkiyetine sahipliği,
  • c) Mal veya hizmetin zilyetliğinin devri,
  • d) Müşterinin mal veya hizmetin mülkiyetine sahip olmaktan doğan önemli risk ve getirilere sahipliği,
  • e) Müşterinin mal veya hizmeti kabul etmesi koşullarını dikkate alır.

Grup, sözleşmenin başlangıcında, müşteriye taahhüt ettiği mal veya hizmetin devir tarihi ile müşterinin bu mal veya hizmetin bedelini ödediği tarih arasında geçen sürenin bir yıl veya daha az olacağını öngörmesi durumunda, taahhüt edilen bedelde önemli bir finansman bileşeninin etkisi için düzeltme yapmamaktadır.

Diğer taraftan, hasılatın içerisinde önemli bir finansman unsuru bulunması durumunda, hasılat değeri gelecekte oluşacak tahsilatların, finansman unsuru içerisinde yer alan faiz oranı ile indirgenmesi ile tespit edilir. Fark, tahakkuk esasına göre esas faaliyetlerden diğer gelirler olarak ilgili dönemlere kaydedilir.

Faiz Geliri

Faiz geliri, kalan anapara bakiyesi ve ilgili finansal varlıktan beklenen ömrü boyunca elde edilecek tahmini nakit girişlerini söz konusu varlığın net defter değerine getiren etkin faiz yöntemi esas alınarak ilgili dönemde tahakkuk ettirilir.

Ticari işlemlere ilişkin faiz gelir ve kur farkı gelirleri, esas faaliyetlerden diğer gelirler olarak muhasebeleştirilmektedir.

Hisse senedi yatırımlarından elde edilen temettü geliri, hissedarların temettü alma hakkı doğduğu zaman finansal tablolara yansıtılır. Temettü borçları kâr dağıtımının bir unsuru olarak genel kurul onayı sonrasında yükümlülük olarak finansal tablolara yansıtılır.

Stoklar

Stoklar, maliyetin veya net gerçekleşebilir değerin düşük olanı ile değerlenir. Maliyet, ağırlıklı ortalama maliyet yöntemine göre belirlenir. Net gerçekleşebilir değer, olağan ticari faaliyet içerisinde oluşan tahmini satış fiyatından tahmini tamamlanma maliyeti ve satışı gerçekleştirmek için yüklenilmesi gereken tahmini maliyetlerin indirilmesiyle elde edilir.

Stokları net gerçekleşebilir değerine indirgeyen stok değer düşüklüğü karşılık tutarları ve stoklarla ilgili kayıplar, indirgemenin ve kayıpların oluştuğu dönemde gider olarak muhasebeleştirilir. Net gerçekleşebilir değerin artışından dolayı iptal edilen stok değer düşüklüğü karşılık tutarı, iptalin gerçekleştiği dönemin tahakkuk eden satış maliyetini azaltacak şekilde muhasebeleştirilir. Her finansal tablo dönemi itibariyle, net gerçekleşebilir değer yeniden gözden geçirilir.

Daha önce stokların net gerçekleşebilir değere indirgenmesine neden olan koşulların geçerliliğini kaybetmesi veya değişen ekonomik koşullar nedeniyle net gerçekleşebilir değerde artış olduğu kanıtlandığı durumlarda, ayrılan değer düşüklüğü karşılığı iptal edilir (iptal edilen tutar önceden ayrılan değer düşüklüğü tutarı ile sınırlıdır).

Yönetimden

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları Tatlıpınar Enerji Üretim Anonim Şirketi ve Bağlı Ortaklıkları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Yatırım Amaçlı Gayrimenkuller

Yatırım amaçlı gayrimenkuller, kira ve/veya değer artış kazancı elde etmek amacıyla elde tutulan gayrimenkullerdir.

Grup kira geliri ve değer artış geliri elde etmeyi amaçladığı aşağıdaki kapsamda yer alan gayrimenkulleri finansal tablolarında yatırım amaçlı gayrimenkul olarak sınıflamaktadır.

Normal iş akışı çerçevesinde kısa vadede satılmaktan ziyade, uzun vadede sermaye kazancı elde etmek amacıyla elde tutulan arsalar.

Gelecekte nasıl kullanılacağına karar verilmemiş arsalar (işletme, araziyi sahibi tarafından kullanılan gayrimenkul olarak kullanmaya veya normal iş akışı çerçevesinde kısa vadede satmaya karar vermemiş ise, söz konusu arazinin sermaye kazancı elde etmek amacıyla elde tutulduğu varsayılır.)

İşletmenin sahip olduğu (veya finansal kiralama işlemi çerçevesinde işletme tarafından elde tutulan) ve bir veya daha fazla faaliyet kiralamasına konu edilen binalar.

Bir veya daha fazla faaliyet kiralaması çerçevesinde kiralanmak üzere elde tutulan boş bir bina.

Gelecekte yatırım amaçlı gayrimenkul olarak kullanılmak üzere inşa edilmekte veya geliştirilmekte olan gayrimenkuller.

Yatırım amaçlı gayrimenkuller ilk olarak maliyet değerleri ve buna dâhil olan işlem maliyetleri ile ölçülürler. Yatırım amaçlı gayrimenkuller, satılmaları veya kullanılamaz hale gelmeleri ve satışından gelecekte herhangi bir ekonomik yarar sağlanamayacağının belirlenmesi durumunda bilanço dışı bırakılırlar. Yatırım amaçlı gayrimenkulün kullanım süresini doldurmasından veya satışından kaynaklanan kâr/zarar, oluştukları dönemde gelir tablosuna dâhil edilir.

Yatırım amaçlı bir gayrimenkul, gayrimenkulle ilgili gelecekteki ekonomik yararların işletmeye girişinin muhtemel olması ve yatırım amaçlı gayrimenkulün maliyetinin güvenilir bir şekilde ölçülebilir olması durumunda bir varlık olarak muhasebeleştirilir.

Yatırım amaçlı gayrimenkuller, TMS 40 "Yatırım Amaçlı Gayrimenkuller" standardında muhasebeleştirme sonrası ölçme yöntemlerinden "Gerçeğe uygun değer yöntemine göre değerlenmektedir. Grup yatırım amaçlı gayrimenkulleri için 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla, değerleme yaptırmış olup, 31 Aralık 2024 tarihli finansal tablolardaki gerçeğe uygun değerlerinin tahmininde bu değerleme raporları kullanılmıştır.

Grup tarafından kullanılan bir gayrimenkulün, gerçeğe uygun değer esasına göre gösterilecek yatırım amaçlı bir gayrimenkule dönüşmesi durumunda, Grup, kullanımdaki değişikliğin gerçekleştiği tarihe kadar söz konusu gayrimenkulü maddi duran varlık olarak değerlendirmekte ve söz konusu varlığı muhasebeleştirme sonrası ölçümünde TMS 16 Maddi Duran Varlıklar Standardını uygulamaktadır. Grup, TMS 16 Maddi Duran Varlıklar Standardına göre hesaplanmış olan gayrimenkulün defter değeri ile gerçeğe uygun değeri arasında bu tarihte meydana gelecek farklılığı ise yine TMS 16 Maddi Duran Varlıklar Standardına göre yapılmış bir yeniden değerleme gibi işleme tabi tutar ve söz konusu gayrimenkulün maddi duran varlıklardan yatırım amaçlı gayrimenkullere sınıflandığı tarihe kadar gerçekleşen değer artışını diğer kapsamlı gelir üzerinden özkaynaklarda değer artışı olarak muhasebeleştirirken, değer düşüklüğünü ise cari dönem kâr/zararı ile ilişkilendirmektedir.

Söz konusu gayrimenkulün maddi duran varlıklardan yatırım amaçlı gayrimenkullere sınıflaması sonrasındaki değer artışı cari dönem kâr/zararında muhasebeleştirilirken, değer düşüklüğü ise söz konusu gayrimenkulün yatırım amaçlı gayrimenkule sınıflanması öncesindeki dönemlerde oluşmuş yeniden değerleme fazlasının bulunması durumunda yeniden değerleme fazlası hesabından mahsup edilmekte, yeniden değerleme fazlasının bulunmaması durumunda kâr/zararda muhasebeleştirilmektedir.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Maddi Duran Varlıklar

Maddi duran varlıklar, maliyet değerlerinden birikmiş amortisman ve birikmiş değer düşüklükleri düşüldükten sonraki tutar üzerinden gösterilirler. Arazi ve arsalar amortismana tabi tutulmazlar ve maliyet değerlerinden birikmiş değer düşüklükleri düşüldükten sonraki tutar üzerinden gösterilirler.

Varlıkların taşıdıkları değer üzerinden paraya çevrilemeyeceği durumlarda, varlıklarda değer düşüklüğü olup olmadığına bakılır. Böyle bir belirti varsa ve varlıkların taşıdıkları değerin, tahmini gerçekleşecek tutarı aştığı durumlarda, varlık ya da nakit yaratan birimler gerçekleşebilir değerine getirilir. Gerçekleşebilecek tutar, varlığın net satış fiyatı ve kullanımdaki net defter değerinden yüksek olanıdır.

Kullanımdaki net defter değeri tutarının belirlenmesi için, tahmin edilen gelecek dönem nakit akımları, paranın zaman değerini ve ilgili varlığın risk yapısını ölçen vergi öncesi indirim oranı kullanılarak iskonto edilmektedir. Bağımsız nakit akımı yaratmayan bir varlığın kullanımdaki net defter değeri varlığın dâhil olduğu nakit akımı sağlayan grup için belirlenir. Değer düşüklüğü karşılık giderleri kâr veya zarar tablosunda kayda alınmaktadır.

Arazi ve yapılmakta olan yatırımlar dışında, maddi duran varlıkların, maliyet veya değerlenmiş tutarları, beklenen faydalı ömürlerine veya üretim miktarlarına göre doğrusal amortisman yöntemi kullanılarak amortismana tabi tutulur.

Beklenen faydalı ömür, kalıntı değer ve amortisman yöntemi, tahminlerde ortaya çıkan değişikliklerin olası etkileri için her yıl gözden geçirilir ve tahminlerde bir değişiklik varsa ileriye dönük olarak muhasebeleştirilir.

Maddi duran varlıkların itfasında kullanılan oranlar aşağıdaki gibidir:

Binalar %2
Yeraltı ve yerüstü düzenleri %5
Tesis Makine ve cihazlar %2,33 - %5
Taşıt araçları %20
Demirbaşlar %5 -25
Kullanım Hakkı Varlıkları Kira Sözleşmesi süresince
Diğer maddi duran varlıklar %5-25
Özel Maliyetler %5

Aktifleştirmeden sonraki harcamalar, gelecekte ekonomik fayda sağlamasının kuvvetle muhtemel olması ve ilgili harcamanın maliyetinin güvenilebilir bir şekilde ölçülmesi durumunda ilgili varlığın maliyetine eklenir veya ayrı bir varlık olarak finansal tablolara yansıtılır. Maddi duran varlıklar; taşınır değerlerin, geri kazanılabilir değerlerinden daha fazla olabileceğini gösteren koşullarda değer düşüklüğü için gözden geçirilmektedir. Değer düşüklüğü saptanması için varlıklar, nakit üreten birimler olan en alt seviyede gruplanır (nakit üreten birim).

Bir maddi duran varlığın taşıdığı değer, geri kazanılabilir değer, maddi duran varlığın kullanımdaki değeri veya varlığın satışı için katlanılacak giderler düşüldükten sonraki net satış fiyatından yüksek olanıdır. Raporlama tarihi itibari ile varlıkların faydalı ömürleri gözden geçirilmekte, gerektiğinde düzeltilmektedir.

Bakım ve onarım giderleri oluştukları dönemin kâr veya zarar tablosuna gider olarak kaydedilirler. Şirket, yapılan yenilemeler doğrultusunda değiştirilen parçaların diğer bölümlerden bağımsız bir şekilde amortismana tabi tutulup tutulmadığına bakmaksızın taşınan değerlerini finansal durum tablosundan çıkarır. Başlıca yenilemeler, ilgili maddi duran varlığın kalan ömrünün veya yenilemenin kendisinin ekonomik ömrünün kısa olanı baz alınarak amortismana tabi tutulurlar.

Maddi duran varlık alımlarına ilişkin verilen avanslar, ilgili varlık aktifleştirilene veya yapılmakta olan yatırımlar hesabına alınana kadar duran varlıklar altındaki peşin ödenmiş giderler hesaplarında takip edilmektedir.

Maddi Olmayan Duran Varlıklar

Maddi olmayan duran varlıklar, iktisap edilmiş kullanım haklarını, bilgi sistemlerini ve diğer tanımlanabilir hakları içermektedir. Maddi olmayan duran varlıklar 3 yılı geçmeyen tahmini faydalı ömürleri boyunca doğrusal olarak kıst esasına göre itfa edilirler.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Varlıklarda Değer Düşüklüğü

Grup, şerefiye dışındaki tüm maddi ve maddi olmayan duran varlıkları için, her rapor tarihinde söz konusu varlığa ilişkin değer düşüklüğü olduğuna dair herhangi bir gösterge olup olmadığını değerlendirir. Eğer böyle bir gösterge mevcutsa, o varlığın taşınmakta olan değeri, kullanım veya satış yoluyla elde edilecek olan tutarlardan yüksek olanı ifade eden net gerçekleşebilir değer ile karşılaştırılır. Eğer söz konusu varlığın veya o varlığın ait olduğu nakit üreten herhangi bir birimin kayıtlı değeri, kullanım veya satış yoluyla geri kazanılacak tutardan yüksekse, değer düşüklüğü meydana gelmiştir. Bu durumda oluşan değer düşüklüğü zararları kapsamlı gelir tablosunda muhasebeleştirilir. Değer düşüklüğünün iptali nedeniyle varlığın (veya nakit üreten birimin) kayıtlı değerinde meydana gelen artış, önceki yıllarda değer düşüklüğünün finansal tablolara alınmamış olması halinde oluşacak olan defter değerini (amortismana tabi tutulduktan sonra kalan net tutar) aşmamalıdır. Değer düşüklüğünün iptali kapsamlı gelir tablosunda muhasebeleştirilir.

Kiralama işlemleri

Kiracı durumunda Grup

Şirket, sözleşmenin başlangıcında bir sözleşmenin kiralama sözleşmesi olması ya da kiralama şartlarını içermesi durumunu değerlendirir. Şirket, kısa vadeli kiralamalar (12 ay veya daha az süreli kira dönemi bulunan kiralamalar) ve düşük değerli varlıkların kiralaması haricinde kiracısı olduğu tüm kira sözleşmelerine ilişkin kullanım hakkı varlığı ve ilgili kiralama yükümlülüğünü muhasebeleştirmektedir. Kiralanan varlıklardan elde edilen ekonomik faydalarının kullanıldığı zamanlama yapısını daha iyi yansıtan başka bir sistematik temelin bulunmaması durumunda bu kiralamalar için Şirket, kira ödemelerini kira dönemi boyunca doğrusal yöntem ile faaliyet gideri olarak muhasebeleştirir.

İlk muhasebeleştirmede kiralama yükümlülükleri, sözleşme başlangıç tarihinde ödenmemiş olan kira ödemelerinin kiralama oranında iskonto edilip bugünkü değeri üzerinden muhasebeleştirilir. Bu oranın önceden belirtilmemiş olması halinde Şirket, kendi tespit edeceği alternatif borçlanma oranını kullanır.

Kiralama yükümlülüğünün ölçümüne dâhil edilen kira ödemeleri aşağıdakilerden oluşur:

  • Sabit kira ödemelerinden (özü itibarıyla sabit ödemeler) her türlü kiralama teşviklerinin düşülmesiyle elde edilen tutar;
  • Bir endeks ya da orana bağlı olan, ilk ölçümü kiralamanın fiilen başladığı tarihte bir endeks veya oran kullanılarak yapılan değişken kira ödemeleri;
  • Kiracı tarafından kalıntı değer teminatları altında ödenmesi beklenen borç tutarı;
  • Kiracının ödeme seçeneklerini makul bir şekilde uygulayacağı durumlarda ödeme seçeneklerinin uygulama fiyatı ve
  • Kiralama döneminde kiralama iptal hakkının bulunması halinde kiralama iptalinin ceza ödemesi.

Kiralama yükümlülüğü, finansal durum tablolarında ayrı bir kalem olarak sunulmaktadır. Kiralama yükümlülükleri sonradan kiralama yükümlülüğü üzerindeki faizin yansıtılması için net defter değeri artırılarak (etkin faiz yöntemini kullanarak) ve yapılan kira ödemesini yansıtmak için net defter değeri azaltılarak ölçülür. Şirket, aşağıdaki durumlarda kira yükümlülüğünü yeniden ölçer (ve ilgili kullanım hakkı varlığı üzerinde uygun değişiklikleri yapar):

  • Kiralama dönemi veya bir satın alma seçeneğinin uygulanmasının değerlendirilmesinde değişiklik meydana geldiğinde revize iskonto oranı kullanılarak revize kira ödemeleri iskonto edilerek kiralama yükümlülüğü yeniden ölçüldüğünde.
  • Endeks, oran üzerindeki değişiklikler veya taahhüt edilen kalıntı değerdeki beklenen ödeme değişikliği nedeniyle kira ödemelerinde değişiklik meydana geldiğinde ilk iskonto oranı kullanılarak yeniden düzenlenmiş kira ödemelerinin iskonto edilip kiralama yükümlülüğü yeniden ölçüldüğünde (kira ödemelerindeki değişiklik değişken faiz oranındaki değişiklikten kaynaklanıyorsa revize iskonto oranı kullanılır).
  • Bir kiralama sözleşmesi değiştirildiğinde ve kiralama değişikliği ayrı bir kiralama olarak muhasebeleştirilmediğinde revize iskonto oranı kullanılarak revize kira ödemeleri iskonto edilip kiralama yükümlülüğü yeniden düzenlenir.

Grup, finansal tablolarda sunulan dönemler boyunca bu tür bir değişiklik yapmamıştır.

Kullanım hakkı varlıkları, karşılık gelen kiralama yükümlülüğünün, kiralamanın fiilen başladığı tarihte veya öncesinde yapılan kira ödemelerinin ve diğer doğrudan başlangıç maliyetlerinin ilk ölçümünü kapsar. Bu varlıklar sonradan birikmiş amortisman ve değer düşüklüğü zararları düşülerek maliyet değerinden ölçülmektedir.

Grup bir kiralama varlığını demonte etmek ve ortadan kaldırmak, varlığın üzerinde bulunduğu alanı restore etmek ya da kiralama koşul ve şartlarına uygun olarak ana varlığı restore etmek için gerekli maliyetlere maruz kaldığı durumlarda TMS 36 uyarınca bir karşılık muhasebeleştirilir. Bu maliyetler, stok üretimi için katlanılmadıkları sürece ilgili kullanım hakkı varlığına dâhil edilir.

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Kullanım hakkı varlıkları, ana varlığın kiralama süresi ve faydalı ömründen kısa olanına göre amortismana tabi tutulur. Kiralamada ana varlığın sahipliği devredildiğinde ya da kullanım hakkı varlığının maliyetine göre Şirket, bir satın alma seçeneğini uygulamayı planladığında ilişkili kullanım hakkı varlığı, ana varlığın faydalı ömrü üzerinden amortismana tabi tutulur. Amortisman, kiralamanın fiilen başladığı tarihte başlar.

Kullanım hakkı varlıkları, finansal durum tablosunda (Not 16) ayrı bir kalemde sunulur.

Kiraya veren durumunda Grup

Grup'un kiraya veren konumunda olduğu kiralamalar, finansal kiralama ya da faaliyet kiralaması olarak sınıflandırılır. Kiralama şartlarına göre tüm mülkiyet riski ve getirilerinin önemli derecede kiracıya devredilmesi halinde sözleşme bir finansal kiralama olarak sınıflandırılır. Diğer tüm kiralamalar faaliyet kiralaması olarak sınıflandırılır.

Grup, aracı kiraya veren konumunda olması durumunda, ana kira ve alt kirayı iki ayrı sözleşme olarak muhasebeleştirir. Alt kira, ana kiradan kaynaklanan kullanım hakkı varlığına ilişkin olarak, finansal kiralama veya faaliyet kiralaması olarak sınıflandırılır.

Faaliyet kiralamalarından elde edilen kira geliri, ilgili kira dönemi boyunca doğrusal yöntem ile muhasebeleştirilir. Faaliyet kiralamasının gerçekleşmesi ve müzakere edilmesinde katlanılan doğrudan başlangıç maliyetleri kiralanan varlığın maliyetine dâhil edilir ve doğrusal yöntem ile kira süresi boyunca itfa edilir. Kiracılardan finansal kiralama alacakları, Grup'un kiralamalardaki net yatırımının tutarında alacak olarak muhasebeleştirilir.

Finansal Araçlar

TFRS 9, finansal varlıkların ve finansal yükümlülüklerin muhasebeleştirilmesine ve ölçümüne ilişkin hükümleri düzenlemektedir. Bu standart TMS 39 Finansal Araçlar: Muhasebeleştirme ve Ölçme standardının yerini almıştır.

TMS 39'da yer alan finansal araçların muhasebeleştirilmesi, sınıflandırılması, ölçümü ve bilanço dışı bırakılması ile ilgili uygulamalar artık TFRS 9'a taşınmaktadır.

TFRS 9'un son versiyonu finansal varlıklardaki değer düşüklüğünün hesaplanması için yeni bir beklenen kredi zarar modelinin yanı sıra yeni genel riskten korunma muhasebesi gereklilikleri ile ilgili güncellenmiş uygulamalar da dâhil olmak üzere, aşamalı olarak yayımlanan TFRS 9'un önceki versiyonlarında yayımlanan uygulamaları da içermektedir. TFRS 9, 1 Ocak 2018 ve sonrasında başlayan yıllık hesap dönemleri için geçerlidir.

Finansal varlık ve yükümlülüklerin sınıflanması

TFRS 9, finansal yükümlülüklerin sınıflandırılması ve ölçümü için TMS 39'daki mevcut hükümleri büyük oranda korumaktadır. Ancak, vadeye kadar elde tutulacak finansal varlık, kredi ve alacaklar ile satılmaya hazır finansal varlıklar için önceki TMS 39 sınıflama kategorileri kaldırılmıştır.

TFRS 9'un uygulanmasının Şirket'in finansal borçları ve türev finansal araçları ile ilgili muhasebe politikaları üzerinde önemli bir etkisi olmamıştır. TFRS 9'un finansal varlıkların sınıflandırılması ve ölçümü üzerindeki etkisi ise aşağıda belirtilmiştir.

TFRS 9'a göre, bir finansal varlık ilk defa finansal tablolara alınması sırasında; itfa edilmiş maliyeti üzerinden ölçülen; gerçeğe uygun değer ("GUD") farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılarak ölçülen -borçlanma araçları; GUD farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılarak ölçülen - özkaynak araçları veya GUD farkı kâr veya zarara yansıtılarak ölçülen olarak sınıflandırılır.

TFRS 9 kapsamındaki finansal varlıkların sınıflandırılması, genellikle, finansal varlıkların yönetimi için işletmenin kullandığı iş modeli ve finansal varlığın sözleşmeye bağlı nakit akışlarının özelliklerine dayanmaktadır. Standart kapsamında saklı türevlerin finansal varlıktan ayrılma zorunluluğu ortadan kaldırılmış olup bir hibrit sözleşmenin bir bütün olarak ne şekilde sınıflandırılacağı değerlendirilmelidir.

Bir finansal varlık, aşağıdaki her iki şartın birden sağlanması ve GUD farkı kâr veya zarara yansıtılarak ölçülen olarak sınıflandırılmaması durumunda itfa edilmiş maliyeti üzerinden ölçülür:

  • Finansal varlığın sözleşmeye bağlı nakit akışlarının tahsil edilmesini amaçlayan bir iş modeli kapsamında elde tutulması ve,
  • Finansal varlığa ilişkin sözleşme şartlarının, belirli tarihlerde sadece anapara ve anapara bakiyesinden kaynaklanan faiz ödemelerini içeren nakit akışlarına yol açması.
  • Bir borçlanma aracı, aşağıdaki her iki şartın birden sağlanması ve GUD farkı kâr veya zarara yansıtılarak ölçülen olarak sınıflanmaması durumunda GUD farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılarak ölçülür:
  • Finansal varlığın sözleşmeye bağlı nakit akışlarının tahsil edilmesini ve finansal varlıkların satılmasını amaçlayan bir iş modeli kapsamında elde tutulması ve,
  • Finansal varlığa ilişkin sözleşme şartlarının, belirli tarihlerde sadece anapara ve anapara bakiyesinden kaynaklanan faiz ödemelerini içeren nakit akışlarına yol açması.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ticari amaçla elde tutulmayan özkaynak araçlarına yapılan yatırımların ilk defa finansal tablolara alınmasında, gerçeğe uygun değerindeki sonraki değişikliklerin diğer kapsamlı gelirde sunulması konusunda geri dönülemeyecek bir tercihte bulunulabilir. Bu tercihin seçimi her bir yatırım bazında yapılabilir. Yukarıda belirtilen itfa edilmiş maliyeti üzerinden ya da GUD farkı diğer kapsamlı gelire yansıtılarak ölçülmeyen tüm finansal varlıklar GUD farkı kâr veya zarara yansıtılarak ölçülür. Bunlar, tüm türev finansal varlıkları da içermektedir.

Finansal varlıkların ilk defa finansal tablolara alınması sırasında, finansal varlıkların farklı şekilde ölçümünden ve bunlara ilişkin kazanç veya kayıpların farklı şekilde finansal tablolara alınmasından kaynaklanacak bir muhasebe uyumsuzluğunu ortadan kaldırması veya önemli ölçüde azaltması şartıyla bir finansal varlığın geri dönülemez bir şekilde gerçeğe uygun değer değişimi kâr veya zarara yansıtılarak ölçülen olarak tanımlanabilir.

Gerçeğe uygun değer değişimleri kâr veya zarara yansıtılanlar dışındaki finansal varlıkların (ilk defa finansal tablolara alınması sırasında işlem bedeli üzerinden ölçülen ve önemli bir finansman bileşenine sahip olmayan ticari alacaklar haricinde) ilk ölçümünde, bunların edinimiyle veya ihracıyla doğrudan ilişkilendirilebilen işlem maliyetleri de gerçeğe uygun değere ilave edilerek ölçülür.

Finansal varlıklarda değer düşüklüğü

Finansal varlıklar ve sözleşme varlıkları değer düşüklüğü "beklenen kredi zararı" modeli ile hesaplanmaktadır. Değer düşüklüğü modeli, itfa edilmiş maliyet finansal varlıklara ve sözleşme varlıklarına uygulanmaktadır.

Finansal tablolarda itfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilen ve önemli bir finansman bileşeni içermeyen (1 yıldan kısa vadeli olan) ticari alacakların değer düşüklüğü hesaplamaları kapsamında "basitleştirilmiş yaklaşımı" uygulanmaktadır. Söz konusu yaklaşım ile, ticari alacakların belirli sebeplerle değer düşüklüğüne uğramadığı durumlarda (gerçekleşmiş değer düşüklüğü zararları haricinde), ticari alacaklara ilişkin zarar karşılıkları "ömür boyu beklenen kredi zararlarına" eşit bir tutardan ölçülmektedir.

Finansal yükümlülükler

Finansal bir yükümlülük ilk muhasebeleştirilmesi sırasında gerçeğe uygun değerinden ölçülür. Gerçeğe uygun değer farkı kâr veya zarara yansıtılmayan finansal yükümlülüklerin ilk muhasebeleştirilmesi sırasında, ilgili finansal yükümlülüğün yüklenimi ile doğrudan ilişkilendirilebilen işlem maliyetleri de söz konusu gerçeğe uygun değere ilave edilir.

Finansal yükümlülükler sonraki dönemlerde etkin faiz oranı üzerinden hesaplanan faiz gideri ile birlikte etkin faiz yöntemi kullanılarak itfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilir.

Finansal yükümlülükler gerçeğe uygun değer farkı kâr veya zarara yansıtılan finansal yükümlülükler veya diğer finansal yükümlülükler olarak sınıflandırılır.

Gerçeğe uygun değer farkı kâr veya zarara yansıtılan finansal yükümlülükler

Gerçeğe uygun değer farkı kâr veya zarara yansıtılan finansal yükümlülükler, gerçeğe uygun değeriyle kayda alınır ve her raporlama döneminde, raporlama tarihindeki gerçeğe uygun değeriyle yeniden değerlenir. Gerçeğe uygun değerlerindeki değişim, gelir tablosunda muhasebeleştirilir. Kâr veya zarar tablosunda muhasebeleştirilen net kazanç ya da kayıplar, söz konusu finansal yükümlülük için ödenen faiz tutarını da kapsar.

Diğer finansal yükümlülükler

Diğer finansal yükümlülükler, finansal borçlar dâhil, başlangıçta işlem maliyetlerinden arındırılmış gerçeğe uygun değerleriyle muhasebeleştirilir.

Diğer finansal yükümlülükler sonraki dönemlerde etkin faiz oranı üzerinden hesaplanan faiz gideri ile birlikte etkin faiz yöntemi kullanılarak itfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilir.

Etkin faiz yöntemi, finansal yükümlülüğün itfa edilmiş maliyetlerinin hesaplanması ve ilgili faiz giderinin ilişkili olduğu döneme dağıtılması yöntemidir. Etkin faiz oranı; finansal aracın beklenen ömrü boyunca veya uygun olması halinde daha kısa bir zaman dilimi süresince gelecekte yapılacak tahmini nakit ödemelerini tam olarak ilgili finansal yükümlülüğün net bugünkü değerine indirgeyen orandır.

99

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Finansal Yükümlülükler

Finansal yükümlülükler, ilk muhasebeleştirilmesi sırasında gerçeğe uygun değerinden ölçülür. İlgili finansal yükümlülüğün yüklenimi ile doğrudan ilişkilendirilebilen işlem maliyetleri de söz konusu gerçeğe uygun değere ilave edilir.

Etkin faiz yöntemi; finansal yükümlülüğün itfa edilmiş maliyetlerinin hesaplanması ve ilgili faiz giderinin ilişkili olduğu döneme dağıtılması yöntemidir. Etkin faiz oranı; finansal aracın beklenen ömrü boyunca veya uygun olması durumunda daha kısa bir zaman dilimi süresince gelecekte yapılacak tahmini nakit ödemelerini tam olarak ilgili finansal yükümlülüğün net bugünkü değerine indirgeyen orandır.

Finansal yükümlülükler özkaynağa dayalı finansal araçlar ve diğer finansal yükümlülükler olarak sınıflandırılır.

Borçlanma Maliyetleri

Kullanıma ve satışa hazır hale getirilmesi önemli ölçüde zaman isteyen varlıklar söz konusu olduğunda, satın alınması, yapımı veya üretimi ile doğrudan ilişkilendirilen borçlanma maliyetleri, ilgili varlık kullanıma veya satışa hazır hale getirilene kadar varlığın maliyetine dâhil edilmektedir. Yatırımla ilgili kredinin henüz harcanmamış kısmının geçici süre ile finansal yatırımlarda değerlendirilmesiyle elde edilen finansal yatırım geliri aktifleştirmeye uygun borçlanma maliyetlerinden mahsup edilir. Diğer tüm borçlanma maliyetleri, oluştukları dönemlerde kâr veya zarar tablosuna kaydedilmektedir.

Ticari Alacaklar

Alıcıya ürün veya hizmet sağlanması sonucunda oluşan ticari alacaklar orijinal fatura değerinden kayda alınan alacakların izleyen dönemlerde elde edilecek tutarlarının etkin faiz yöntemi ile itfa edilmiş değerinden muhasebeleştirilirler. Belirlenmiş faiz oranı olmayan kısa vadeli alacaklar, orijinal etkin faiz oranının etkisinin çok büyük olmaması durumunda, fatura tutarından gösterilmiştir.

Finansal tablolarda itfa edilmiş maliyet bedelinden muhasebeleştirilen ve önemli bir finansman bileşeni içermeyen (1 yıldan kısa vadeli olan) ticari alacakların değer düşüklüğü hesaplamaları kapsamında "basitleştirilmiş yaklaşımı" uygulanmaktadır. Söz konusu yaklaşım ile, ticari alacakların belirli sebeplerle değer düşüklüğüne uğramadığı durumlarda (gerçekleşmiş değer düşüklüğü zararları haricinde), ticari alacaklara ilişkin zarar karşılıkları "ömür boyu beklenen kredi zararlarına" eşit bir tutardan ölçülmektedir.

Değer düşüklüğü karşılığı ayrılmasını takiben, değer düşüklüğüne uğrayan alacak tutarının tamamının veya bir kısmının tahsil edilmesi durumunda, tahsil edilen tutar ayrılan değer düşüklüğü karşılığından düşülerek esas faaliyetlerden diğer gelirlere kaydedilir.

Ticari işlemlere ilişkin vade farkı gelirleri/giderleri ile kur farkı kâr/zararları, kâr veya zarar tablosunda "Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler/Giderler" hesabı içerisinde muhasebeleştirilirler.

Ticari Borçlar

Ticari borçlar, olağan faaliyetler içerisinde tedarikçilerden sağlanan mal ve hizmetlere ilişkin yapılması gereken ödemeleri ifade etmektedir. Ticari borçlar, ilk olarak gerçeğe uygun değerinden ve müteakip dönemlerde etkin faiz yöntemiyle hesaplanan itfa edilmiş maliyetinden ölçülürler.

Nakit ve Nakit Benzerleri

Nakit ve nakit benzeri kalemler, nakit para, vadesiz mevduat ve satın alım tarihinden itibaren vadeleri 3 ay veya 3 aydan daha az olan, hemen nakde çevrilebilecek olan ve önemli tutarda değer değişikliği riskini taşımayan yüksek likiditeye sahip diğer kısa vadeli yatırımlardır. Bu varlıkların defter değeri gerçeğe uygun değerlerine yakındır.

Pay Başına Kazanç/(Zarar)

Kâr veya zarar tablosunda belirtilen pay başına kazanç/(zarar), net kârın/(zararın), raporlama boyunca piyasada bulunan pay senetlerinin ağırlıklı ortalama adedine bölünmesiyle bulunmaktadır.

Türkiye'de şirketler sermayelerini hali hazırda bulunan hissedarlarına, geçmiş yıl kazançlarından ve yasal finansal tablolarında taşıdıkları öz sermaye enflasyon düzeltmesi olumlu farklarından dağıttıkları "bedelsiz hisse" yolu ile arttırabilmektedirler. Bu tip "bedelsiz hisse" dağıtımları, hisse başına kazanç hesaplamalarında, ihraç edilmiş hisse gibi değerlendirilir. Dolayısıyla hisse başına kâr hesaplamasında kullanılan ağırlıklı hisse adedi ortalaması, hisselerin bedelsiz olarak çıkarılmasını geriye dönük olarak bir önceki raporlama döneminin başından itibaren uygulamak suretiyle elde edilir.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Finansal Durum Tablosu (Bilanço) Tarihinden Sonraki Olaylar

Finansal durum tablosu tarihi ile finansal durum tablosunun yetkilendirme tarihi arasında finansal tablolarda düzeltme gerektiren bir olayın ortaya çıkması durumunda finansal tablolara gerekli düzeltmeler yapılmakta, düzeltme gerektirmeyen durumlarda ilgili olay finansal durum tablosu dipnotlarında açıklanmaktadır.

Karşılıklar, Şarta Bağlı Yükümlülükler ve Şarta Bağlı Varlıklar

Karşılıklar

Karşılıklar geçmişteki olaylardan kaynaklanan olası bir yükümlülük olması (hukuki veya yapısal yükümlülük), bu yükümlülüğün gelecekte yerine getirilmesi için gerekli aktif kalemlerde bir azalışın muhtemelen söz konusu olması ve yükümlülük tutarının güvenilir bir biçimde saptanabilmesi durumunda tahakkuk ettirilmektedir. Tahakkuk ettirilen bu karşılıklar her finansal durum tablosu döneminde gözden geçirilmekte ve cari tahminlerin yansıtılması amacıyla revize edilmektedir.

Şarta bağlı yükümlülükler ve şarta bağlı varlıklar

Taahhüt ve şarta bağlı yükümlülük doğuran işlemler, gerçekleşmesi gelecekte bir veya birden fazla olayın neticesine bağlı durumları ifade etmektedir. Dolayısıyla, bazı işlemler ileride doğması muhtemel zarar, risk veya belirsizlik taşımaları açısından finansal durum tablosu dışı kalemler olarak tanınmıştır. Gelecekte gerçekleşmesi muhtemel mükellefiyetler veya oluşacak zararlar için bir tahmin yapılması durumunda bu yükümlülükler Şirket için gider ve borç olarak kabul edilmektedir. Ancak gelecekte gerçekleşmesi muhtemel gözüken gelir ve kârlar finansal tablolarda yansıtılmaktadır.

İlişkili Taraflar

Bu finansal tabloların amacı doğrultusunda, ortaklar, üst düzey yönetimi ve yönetim kurulu üyeleri, aileleri ve kendileri tarafından kontrol edilen ve önemli etkinliğe sahip bulunulan şirketler "ilişkili taraflar" olarak kabul ve ifade edilmişlerdir.

Finansal Bilgilerin Bölümlere Göre Raporlanması

Endüstriyel bölümler

Belirli bir mal veya hizmeti ya da birbirleriyle ilişkili mal veya hizmet grubunu sağlama veya risk ve fayda açısından Şirket'in diğer bölümlerinden farklı özellikler taşıma anlamında, Şirket'in diğer bölümlerinden farklı özelliklere sahip bölümlerdir.

Mal veya hizmetlerin birbirleriyle ilişkili olup olmadığının belirlenmesinde aşağıdaki etkenlerin dikkate alınması gerekmektedir:

  • Mal veya hizmetlerin niteliği
  • Üretim süreçlerinin niteliği
  • Mal veya hizmetlerin müşterilerinin tür ve sınıfları
  • Malların tesliminde veya hizmetlerin sağlanmasında kullanılan yöntemler

Coğrafi bölümler

Şirket'in, belirli bir ekonomik çevrede mal veya hizmet temin eden ve risk ve fayda açısından başka bir ekonomik çevre içerisinde faaliyet gösteren diğer bölümlerden farklı özelliklere sahip bölümlerdir.

Coğrafi bölümlerin belirlenmesinde aşağıdaki etkenlerin dikkate alınması gerekmektedir:

  • Ekonomik ve politik koşulların benzerliği
  • Farklı coğrafi bölgelerdeki faaliyetlerle ilgili belirli riskler
  • Faaliyetlerin yakınlığı
  • Belirli bir bölgedeki faaliyetlerle ilgili belirli riskler
  • Döviz kontrolüne ilişkin düzenlemeler
  • Temel kur riskleri

İşletmenin risk ve getiri oranları özellikle ürettiği mal ve hizmetlerdeki farklılıklardan etkileniyorsa bölüm bilgilerinin raporlanmasına yönelik birincil format olarak endüstriyel bölümler belirlenirken, coğrafi bölümler bazındaki bilgiler ikincil olarak raporlanır. Benzer olarak, işletmenin risk ve getiri oranları özellikle bu işletmenin farklı ülkelerde veya diğer coğrafi bölgelerde faaliyet göstermesinden etkileniyorsa, bölüm bilgilerinin raporlanmasına yönelik birincil format olarak coğrafi bölümler belirlenirken, endüstriyel bölümler bazındaki bilgiler ikincil olarak raporlanır.

Şirket'in farklı sektörlerde ve coğrafi bölgelerde faaliyet göstermemesinden dolayı bölümlere göre raporlama yapılmamıştır.

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Devlet Teşvik ve Yardımları

Devlet teşvik ve yardımları, bir işletmeyi devlet yardımı olmadan yapmayacağı birtakım işlere girebilmesini teşvik etmek amacıyla veya diğer nedenlerle yapılan işlemlerdir. Devlet yardımı, devletin bir işletmeye veya işletme grubuna belirli kriterleri yerine getirmeleri şartıyla, ekonomik fayda sağlaması amacıyla yaptığı işlemleri; devlet teşvikleri, önceki dönemlerde veya gelecekte işletmenin esas faaliyet alanı ile ilgili belirli kriterlere uymuş veya uyacak olması karşılığında, devletin işletmeye transfer ettiği ekonomik kaynakları ifade etmektedir.

Makul değerleri ile izlenen parasal olmayan devlet teşvikleri de dâhil olmak üzere tüm devlet teşvikleri, elde edilmesi için gerekli şartların işletme tarafından yerine getirileceğine ve teşvikin işletme tarafından elde edileceğine dair makul bir güvence oluştuğunda finansal tablolara alınır.

Çalışanlara Sağlanan Faydalar/Kıdem Tazminatları

Grup, mevcut iş kanunu gereğince, en az bir yıl hizmet verdikten sonra emeklilik nedeni ile işten ayrılan veya istifa ve kötü davranış dışındaki nedenlerle işine son verilen personele belirli miktarda kıdem tazminatı ödemekle yükümlüdür. Bu yükümlülük çalışılan her yıl için, 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla, azami 41.828,42 TL (31 Aralık 2023: 23.489,83 TL) olmak üzere, 30 günlük toplam brüt ücret ve diğer haklar esas alınarak hesaplanmaktadır.

Grup, ilişikteki finansal tablolarda yer alan Kıdem Tazminatı karşılığını "Projeksiyon Metodu"nu kullanarak ve Şirket'in personel hizmet süresini tamamlama ve kıdem tazminatına hak kazanma konularında geçmiş yıllarda kazandığı deneyimlerini baz alarak hesaplamış ve finansal durum tablosu tarihinde etkin faiz oranı ile iskonto etmiştir. Hesaplanan aktüeryal kazanç/(kayıp) dışındaki tüm kazanç ve kayıplar kâr veya zarar tablosunda, aktüeryal kazanç/(kayıplar) ise özkaynak değişim tablosunda yansıtılmıştır.

Emeklilik Planları

Emeklilik planları çalışanlara hizmetlerinin bitiminde veya bitiminden sonra (yıllık maaş veya defaten ödeme şeklinde) sağlanacak faydaları veya bu faydaların sağlanması için işverenin katkılarını bir belgede yer alan şartlara veya işletmenin uygulamalarına dayanarak emeklilik öncesinde belirlenebilen veya tahmin edilebilen planları ifade etmektedir. Şirket'in çalışanları için belirlenmiş herhangi bir emeklilik planı yoktur.

Nakit Akış Tablosu

Grup, net varlıklarındaki değişimleri, finansal yapısını ve nakit akışlarının tutar ve zamanlamasını değişen şartlara göre yönlendirme yeteneği hakkında finansal tablo kullanıcılarına bilgi vermek üzere, nakit akış tablolarını düzenlemektedir. Nakit akış tablosunda, döneme ilişkin nakit akışları işletme, yatırım ve finansman faaliyetlerine dayalı bir biçimde sınıflandırılarak raporlanır. İşletme faaliyetlerden kaynaklanan nakit akışları, Şirket'in esas faaliyetlerinden kaynaklanan nakit akışlarını gösterir. Yatırım faaliyetleriyle ilgili nakit akışları, Şirket'in yatırım faaliyetlerinde (duran varlık yatırımları ve finansal yatırımlar) kullandığı ve elde ettiği nakit akışlarını gösterir. Finansal faaliyetlere ilişkin nakit akışları, Şirket'in finansal faaliyetlerde kullandığı kaynakları ve bu kaynakların geri ödemelerini gösterir. Nakit ve nakit benzeri değerler, nakit ve vadesiz banka mevduatı ile tutarı belirli nakde kolayca çevrilebilen kısa vadeli, yüksek likiditeye sahip ve vadesi 3 ay veya daha kısa olan yatırımları içermektedir.

Kurum Kazancı Üzerinden Hesaplanan Vergiler

Şirket, Türkiye'de geçerli olan kurumlar vergisine tabidir.

Vergiye tabi kurum kazancı üzerinden tahakkuk ettirilecek kurumlar vergisi oranı. ticari kazancın tespitinde gider yazılan vergi matrahından indirilemeyen giderlerin eklenmesi ve vergiden istisna kazançlar. Vergiye tabi olmayan gelirler ve diğer indirimler (varsa geçmiş yıl zararları ve tercih edildiği takdirde kullanılan yatırım indirimleri) düşüldükten sonra kalan matrah üzerinden hesaplanmaktadır.

Türkiye'de, kurumlar vergisi oranı 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla %25'dir (2023: %25). 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren dönem itibarıyla, vergi mevzuatı uyarınca üçer aylık dönemler itibarıyla oluşan kazançlar üzerinden %25 (2023: %25) oranında geçici vergi hesaplanarak ödenmekte ve bu şekilde ödenen tutarlar yıllık kazanç üzerinden hesaplanan vergiden mahsup edilmektedir.

Türkiye'de vergi değerlendirmesiyle ilgili kesin ve kati bir mutabakatlaşma prosedürü bulunmamaktadır. Şirketler ilgili yılın hesap kapama dönemini takip eden yılın 1-25 Nisan tarihleri arasında (özel hesap dönemine sahip olanlarda dönem kapanışını izleyen dördüncü ayın 1-25 tarihleri arasında) vergi beyannamelerini hazırlamaktadır. Vergi Dairesi tarafından bu beyannameler ve buna baz olan muhasebe kayıtları 5 yıl içerisinde incelenerek değiştirilebilir.

22 Aralık 2021 tarihli ve 31697 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan 4936 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile Gelir Vergisi Kanunu'nun 94. maddesi ile Kurumlar Vergisi Kanunu'nun 15 ve 30. maddeleri kapsamında kâr payı dağıtımında yapılacak vergi kesintisi oranı %15'den %10'a düşürülmüştür.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ertelenen Vergi

Ertelenen vergi yükümlülüğü veya varlığı, varlıkların ve yükümlülüklerin mali tablolarda gösterilen değerleri ile yasal vergi matrahı hesabında dikkate alınan tutarları arasındaki geçici farklılıkların bilanço yöntemine göre ve yasalaşmış vergi oranları dikkate alınarak hesaplanmasıyla belirlenmektedir.

Ertelenen vergi yükümlülüğü veya varlığı, söz konusu geçici farklılıkların ortadan kalkacağı ilerideki dönemlerde ödenecek vergi tutarlarında yapacakları tahmin edilen artış ve azalış oranlarında mali tablolara yansıtılmaktadır.

Ertelenen vergi varlığı, gelecek dönemlerde vergi avantajının sağlanmasının olası olduğu durumlarda ayrılır. Bu varlıktan yararlanılamayacağının anlaşıldığı oranda ilgili varlıktan tenzil edilir.

İlişkili Taraflar

Aşağıdaki kriterlerden birinin varlığında, taraf Grup ile ilişkili sayılır,

  • (a) Söz konusu tarafın, doğrudan ya da dolaylı olarak bir veya birden fazla aracı yoluyla,
  • (i) İşletmeyi kontrol etmesi, İşletme tarafından kontrol edilmesi ya da işletme ile ortak kontrol altında bulunması (ana ortaklıklar, bağlı ortaklıklar ve aynı iş dalındaki bağlı ortaklıklar dâhil olmak üzere);
  • (ii) Grup üzerinde önemli etkisinin olmasını sağlayacak payının olması veya
  • (iii) Grup üzerinde ortak kontrole sahip olması;
  • (b) Tarafın, Grup'un bir iştiraki olması,
  • (c) Tarafın, Grup'un ortak girişimci olduğu bir iş ortaklığı olması,
  • (d) Tarafın, Grup'un veya ana ortaklığının kilit yönetici personelinin bir üyesi olması,
  • (e) Tarafın, (a) ya da (d) de bahsedilen herhangi bir bireyin yakın bir aile üyesi olması,
  • (f) Tarafın; kontrol edilen, ortak kontrol edilen ya da önemli etki altında veya (d) ya da (e)'de bahsedilen herhangi bir bireyin doğrudan ya da dolaylı olarak önemli oy hakkına sahip olduğu bir işletme olması veya
  • (g) Tarafın, işletmenin ya da işletme ile ilişkili taraf olan bir işletmenin çalışanlarına işten ayrılma sonrasında sağlanan fayda planları olması, gerekir.

İlişkili taraflarla yapılan işlem, ilişkili taraflar arasında kaynaklarının, hizmetlerin ya da yükümlülüklerin bir bedel karşılığı olup olmadığına bakılmaksızın transferidir. Grup, ilişkili taraflarıyla olağan faaliyetleri çerçevesinde iş ilişkilerine girmektedir.

NOT 3- BÖLÜMLERE GÖRE RAPORLAMA

Şirket tek bir coğrafi bölgede Türkiye'de, tek bir alanda elektrik üretimi ve satışı faaliyetinde bulunmaktadır. Bu nedenle 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibariyle ayrıca bölümlere göre raporlama yapılmamıştır.

NOT 4- İLİŞKİLİ TARAF AÇIKLAMALARI

i) İlişkili taraflardan alacaklar

a. Ticari alacaklar

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ilişkili taraflardan kısa ve uzun vadeli ticari alacaklar bulunmamaktadır.

b. Diğer alacaklar

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ilişkili taraflardan kısa vadeli diğer alacakların detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa vadeli diğer alacaklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. -- 50.987
Toplam -- 50.987

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ilişkili taraflardan uzun vadeli diğer alacak bulunmamaktadır.

Yönetimden

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

ii) Peşin ödenmiş giderler

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ilişkili taraflara peşin ödenmiş giderler detayı aşağıdaki gibidir;

İlişkili Taraflara Peşin Ödenmiş Giderler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. (*) -- 177.071.980
Toplam -- 177.071.980

(*) Grup tarafından gayrimenkul alımı için vermiş olduğu avanslardan oluşmaktadır.

iii) İlişkili Taraflara Borçlar

a. Ticari borçlar

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kısa vadeli ilişkili taraflara ticari borçların detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa vadeli ticari borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Maslak 1453 Yönetim Hizmetleri A.Ş. 1.430.496 105.094
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. 555.431 --
Uludağ Turizm ve Ticaret A.Ş. -- 4.239
Toplam 1.985.927 109.333

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla uzun vadeli ilişkili taraflara ticari borç bulunmamaktadır.

b. Diğer borçlar

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kısa vadeli ilişkili taraflara diğer borçların detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa vadeli diğer borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ali İbrahimağaoğlu -- 3.945
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. 2.157.284 --
Ağaoğlu Milas Gayrimenkul Yatırım A.Ş. 741 375.720
Toplam 2.158.025 379.665

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla uzun vadeli ilişkili taraflara diğer borçların detayı aşağıdaki gibidir;

Uzun vadeli diğer borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. 1.101.946 5.507.004
Ali İbrahimağaoğlu 40.042.046 40.042.046
Toplam 41.143.992 45.549.050

iv) İlişkili taraflara yapılan satışlar:

1 Ocak- 31 Aralık 2024 ve 1 Ocak- 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla sona eren dönemlerde ilişkili taraflardan yapılan satışların detayı aşağıdaki gibidir;

31 Aralık 2024

Bulunmamaktadır.

31 Aralık 2023

İlişkili taraflara satışlar Hisse senedi satışı Adat gelirleri
Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizm. A.Ş. 575.000.000 1.250.315
--
Toplam 575.000.000 1.250.315

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

v) İlişkili taraflardan yapılan alımlar:

1 Ocak- 31 Aralık 2024 ve 1 Ocak- 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla sona eren dönemlerde ilişkili taraflardan yapılan alımların detayı aşağıdaki gibidir;

31 Aralık 2024

İlişkili taraflardan alışlar Hisse Senedi
Alım
Yansıtma
giderleri ve
Diğer giderler
Kira
giderleri
Gayrimenkul
Alımı
İnşaat ve
Bakım Onarım
Hizmetleri
Akdeniz İnşaat Ve Eğitim Hizm. A.Ş. 890.382.962 4.505.702 345.136 207.910.415 137.915
Uludağ Turizm ve Ticaret A.Ş. -- 315.201 -- -- --
Maslak 1453 Yönetim Hizmetleri A.Ş. -- 2.717.950 -- -- --
Ağaoğlu Avrasya Gayrimenkul
Yatırımları A.Ş. -- -- 6.048.284 -- --
Toplam 890.382.962 7.538.853 6.393.420 207.910.415 137.915

31 Aralık 2023

İlişkili taraflardan alışlar Hisse
Senedi Alım
Adat Faiz
Giderleri
İnşaat ve
Bakım Onarım
Hizmetleri
Yansıtma
giderleri ve
Diğer giderler
Kira giderleri Sabit Kıymet
Alımı
Akdeniz İnşaat Ve
Eğitim Hizm. A.Ş. 642.282.415 420.953 62.020.802 2.391.725 1.553.454 1.481.040
Uludağ Turizm ve
Ticaret A.Ş. -- -- -- 193.883 -- --
Maslak 1453 Yönetim
Hizmetleri A.Ş. -- -- -- 796.388 -- --
Toplam 642.282.415 420.953 62.020.802 3.381.996 1.553.454 1.481.040

vi) Üst düzey yöneticilere sağlanan faydalar

31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla sona eren döneminde üst düzey yöneticilere sağlanan faydalar 6.393.507 TL'dir. (31 Aralık 2023: 3.211.775 TL)

NOT 5- NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla nakit ve nakit benzerlerinin detayı aşağıdaki gibidir;

Hazır Değerler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kasa 124.999 1.476
Bankalar 176.325.473 687.571.257
- Vadeli 154.178.722 622.312.627
- Vadesiz 21.813.140 47.481.608
- Bloke - Rehin 333.611 17.777.022
Toplam 176.450.472 687.572.733

Kurumsal Profil

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla vadeli mevduatlarına ait bilgiler aşağıdaki gibidir:

31 Aralık 2024 Bilanço Tarihi Vade Tarihi Faiz Oranı Para Birimi Tutar
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2024 2.01.2025 %40,50 TL 87.845.364
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2024 2.01.2025 %40,50 TL 12.984.391
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2024 2.01.2025 %40,50 TL 4.119.566
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2024 2.01.2025 %40,50 TL 5.888.038
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2024 2.01.2025 %40,50 TL 7.258.045
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2024 2.01.2025 %38,95 TL 3.384.848
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2024 2.01.2025 %38,95 TL 2.510.895
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2024 2.01.2025 %0,25 EURO 28.025.494
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2024 2.01.2025 %0,25 EURO 2.162.081
Toplam 154.178.722
31 Aralık 2023 Bilanço Tarihi Vade Tarihi Faiz Oranı Para Birimi Tutar
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2023 2.01.2024 %19,00 TL 242.450.141
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2023 22.01.2024 %45,00 TL 259.738.021
Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 31.12.2023 2.01.2024 %42,62 TL 32.561.608
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2023 2.01.2024 %2,50 EURO 83.844.386
Türkiye Sınai Kalkınma Bankası A.Ş. 31.12.2023 2.01.2024 %37,00 TL 3.718.471
Toplam 622.312.627

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla nakit akış tablolarındaki nakit ve nakit benzerleri tutarı, finansal durum tablosunda yer alan nakit ve nakit benzerleri tutarından faiz tahakkuklarının düşülmesi suretiyle hesaplanmaktadır.

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Nakit ve nakit benzerleri 176.450.472 687.572.733
Faiz Tahakkukları (-) (146.590) (4.007.686)
Toplam 176.303.882 683.565.047

NOT 6- KISA VE UZUN VADELİ BORÇLANMALAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla, itfa edilmiş maliyet değerinden raporlanmış finansal borçlanmalarının detayı aşağıdaki gibidir:

Uzun Vadeli Borçlanmaların Kısa Vadeli Kısımları 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Banka kredileri 783.173.510 542.649.069
Kiralama işlemlerinden borçlar 1.919.107 1.860.700
Toplam 785.092.617 544.509.769
Uzun vadeli borçlanmalar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Banka kredileri 4.051.319.553 3.090.229.337
Kiralama işlemlerinden borçlar 57.895.255 49.952.210
Toplam 4.109.214.808 3.140.181.547

Banka kredileri

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla, banka kredi sözleşmelerinin koşullarına göre kredi ana para geri ödemeleri ve dönem faiz tahakkuku aşağıdaki gibidir:

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
1.413.752 --
781.759.758 542.649.068
2.686.299.658 2.182.603.823
1.365.019.895 907.625.515
4.834.493.063 3.632.878.406

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla, banka kredilerinin tahmini faiz ödemeleri dâhil (toplam nakit çıkışları) olmak üzere finansal yükümlülüklerin sözleşmeye göre belirlenmiş vadeleri aşağıdaki gibidir:

Banka kredilerinin ana para + faiz ödemelerinin
vadelerine göre dağılımları 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
3 aydan kısa (I) 1.413.752 --
3-12 ay arası (II) 938.311.083 631.586.203
1-5 yıl arası (III) 3.173.254.150 2.429.570.526
5 yıldan uzun (IV) 1.516.635.834 955.468.219
Toplam 5.629.614.819 4.016.624.948

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla banka kredilerinin para birimi bazında detayı aşağıdaki şekildedir;

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kredi Para Birimi Döviz Tutarı TL Karşılığı Döviz Tutarı TL Karşılığı
Euro 126.224.426 4.645.361.815 104.418.742 3.407.455.019
Amerikan Doları 5.351.186 189.131.248 7.643.725 225.423.387
Toplam 4.834.493.063 3.632.878.406

31 Aralık 2024 tarihli finansal tablolarda yer alan Ana ortaklık Şirket tarafından kullanılmış olan Euro kredilerin faiz oranı %3,80 ile 6 Aylık Euribor +0,71, 6 Aylık Euribor +0,87 ve 6 Aylık Euribor + 4,25'dir

Bağlı ortaklık Şirketler tarafından kullanılmış olan ve 31 Aralık 2024 tarihli konsolide finansal tablolarda yer alan Usd ve Euro kredilerin faiz oranları sırasıyla Sofr + %5,50 + 6 aylık Euribor ve 1,10 % ve 6,84'tür.

Yabancı para ve likidite riskleri ile ilgili daha fazla bilgi için Not 28'e bakınız.

Kiralama işlemlerinden borçlar

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla, kiralama işlemlerinden borçların detayları aşağıdaki gibidir:

Gelecekteki asgari Asgari kira
ödemelerinin net
31 Aralık 2024 kira ödemeleri Faiz bugünkü değeri
1 Yıldan Az 4.754.726 2.835.620 1.919.107
1-5 Yıl Arası 73.547.254 54.406.774 19.140.480
5 Yıldan Fazla 877.285.514 838.530.738 38.754.775
Toplam 955.587.494 895.773.132 59.814.362
Gelecekteki asgari Asgari kira
ödemelerinin net
31 Aralık 2023 kira ödemeleri Faiz bugünkü değeri
1 Yıldan Az 3.967.386 2.106.686 1.860.700
1-5 Yıl Arası 19.679.113 13.145.246 6.533.867
5 Yıldan Fazla 777.765.869 734.347.526 43.418.343
Toplam 801.412.368 749.599.458 51.812.910

NOT 7- TİCARİ ALACAK VE TİCARİ BORÇLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ticari alacakların detayı aşağıdaki gibidir;

Ticari Alacaklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Alıcılar 69.176.378 59.181.056
Alacaklar reeskontu (-) (1.405.708) (990.037)
Şüpheli ticari alacaklar 30.200 126.054
Şüpheli ticari alacaklar karşılığı (-) (30.200) (126.054)
Toplam 67.770.670 58.191.019

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla şüpheli alacaklar karşılıklarının hareket tablosu aşağıdaki gibidir:

Şüpheli alacaklar karşılık hareketi 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Devreden 126.054 15.875
Tahsilatlar/İptal edilen karşılıklar (121.117) --
Çevrim Farkları 25.033 9.118
Dönem içi ayrılan karşılıklar 230 101.061
Dönem sonu bakiye 30.200 126.054

Şüpheli alacak karşılığı geçmişteki tahsil edilememe tecrübesine dayanılarak belirlenmiştir.

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ticari alacakların vade dağılımları aşağıdaki gibidir:

Ticari alacakların vade dağılımları 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
3 aydan kısa 69.176.378 59.181.056
Toplam 69.176.378 59.181.056

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ticari borçların detayı aşağıdaki gibidir;

Ticari Borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Satıcılar 85.555.998 140.304.375
İlişkili taraflara ticari borçlar 2.095.085 153.255
İlişkili taraflara ticari borçlar reeskontu (Not 4) (109.158) (43.922)
Ticari borçlar reeskontu (-) (991.412) (14.138.226)
Toplam 86.550.513 126.275.482

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ticari borçlarının vade dağılımları aşağıdaki gibidir:

Ticari borçların vade dağılımları 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
3 aydan kısa 21.912.771 35.114.408
3-12 ay arası 65.738.312 105.343.222
Toplam 87.651.083 140.457.630

Ticari borçlar başlıca, mal ve hizmet alımlardan ve devam eden yatırım harcamalarından kaynaklanan ödenmemiş tutarları kapsamaktadır.

Grup'un ticari borçlarına ilişkin kur ve likidite riski Not: 28'de açıklanmıştır.

NOT 8- DİĞER ALACAKLAR VE DİĞER BORÇLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla diğer alacakların detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa Vadeli Diğer Alacaklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
İlişkili taraflardan alacaklar (Not 4) -- 50.987
Verilen depozito ve teminatlar 13.315.138 --
Personelden alacaklar 208.648 63.351
Vergi dairesinden alacaklar 716.614 1.030
Diğer kısa vadeli alacaklar -- 147
Toplam 14.240.400 115.515
Uzun Vadeli Diğer Alacaklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Verilen depozito ve teminatlar 4.097.277 3.686.487
Toplam 4.097.277 3.686.487

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kısa vadeli diğer borçlarının detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa Vadeli Diğer Borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Taksitlendirilmiş ve ertelenen vergi borçları 2.298.335 5.509.565
İlişkili taraflara borçlar (Not 4) 2.158.025 379.665
Ödenecek KDV, stopaj ve diğer vergiler 17.901.047 19.736.311
Alınan depozito ve teminatlar 14.105.628 1.931.205
Diğer 200.537 133.535
Toplam 36.663.572 27.690.281

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla uzun vadeli diğer borçlarının detayı aşağıdaki gibidir;

Uzun Vadeli Diğer Borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Taksitlendirilmiş vergi borçları 3.255.985 2.781.380
İlişkili taraflara borçlar (Not 4) 41.143.992 45.549.050
Toplam 44.399.977 48.330.430

NOT 9- TÜREV ARAÇLAR

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihi itibarıyla Grup'un türev finansal araçları aşağıdaki gibidir;

31 Aralık 2024 Varlıklar Yükümlülükler
Vadeli faiz oranı takası 5.462.660 --
Toplam 5.462.660 --
31 Aralık 2023 Varlıklar Yükümlülükler
Vadeli faiz oranı takası 15.669.807 --
Toplam 15.669.807 --

NOT 10- PEŞİN ÖDENMİŞ GİDERLER, ERTELENMİŞ GELİRLER VE DİĞER DÖNEN VARLIKLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla peşin ödenmiş giderlerin detayı aşağıdaki gibidir;

Kısa Vadeli Peşin Ödenmiş Giderler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Peşin ödenmiş sigorta ve bakım onarım giderleri 24.934.881 18.459.076
Verilen iş avansları 94.833 229.882
Verilen Personel avansları 426.997 --
Verilen sipariş avansları 80.548.770 498.710.103
- İlişkili taraflara verilen sipariş avansları -- 177.071.980
- İlişkili olmayan taraflara verilen sipariş avansları 80.548.770 321.638.123
Toplam 106.005.481 517.399.061

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ertelenmiş gelirlerin detay aşağıdaki gibidir;

Kısa Vadeli ertelenmiş gelirler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Alınan sipariş avansları 3.638.422 --
- Diğer taraflardan alınan sipariş avansları 3.638.422 --
Toplam 3.638.422 --

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla diğer dönen varlıkların detayı aşağıdaki gibidir;

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
-- --
-- 168.328
-- 168.328

Kurumsal Profil

Yönetimden

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 11- ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALAR KAPSAMINDA KISA VADELİ BORÇLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında kısa vadeli borçların detayı aşağıdaki gibidir;

Çalışanlara sağlanan faydalar kapsamında borçlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ödenecek sosyal yükümlülükler 1.381.012 1.733.851
Personele borçlar 237.860 268.888
Toplam 1.618.872 2.002.739

NOT 12- FİNANSAL YATIRIMLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla finansal yatırımların detayı aşağıdaki gibidir;

Finansal Yatırımlar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
TL Yatırım Fonları 5.351.034 --
Toplam 5.351.034 --

NOT 13- YATIRIM AMAÇLI GAYRİMENKULLER

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla yatırım amaçlı gayrimenkullerinin detayı aşağıdaki gibidir;

Yatırım amaçlı
gayrimenkuller 1 Ocak 2024 Giren Çıkan Değer Artışı Çevrim Farkı 31 Aralık 2024
Maslak 1453 Sitesi F1 Blok 394.663.522 180.000.000 -- 239.430.798 115.266.719 929.361.039
Maslak 1453 T4/223 2 Parsel
4. Bodrum Kat -- 13.857.500 -- (135.399) 1.033.988 14.756.089
Maslak 1453 T4/222 2 Parsel
4. Bodrum Kat -- 13.915.000 (13.915.000) -- -- --
Toplam 394.663.522 207.772.500 (13.915.000) 239.295.399 116.300.707 944.117.128
Yatırım amaçlı
gayrimenkuller 1 Ocak 2023 Giren Çıkan Değer Artışı Çevrim Farkı 31 Aralık 2023
Maslak 1453 Sitesi F1 Blok 210.000.008 -- -- 64.044.036 120.619.478 394.663.522
Toplam 210.000.008 -- -- 64.044.036 120.619.478 394.663.522

(*) Grup, yatırım amaçlı gayrimenkullerinin 31 Aralık 2024 tarihli gerçeğe uygun değerlerinin tespiti için değerleme raporu hazırlatmıştır. Grup'un 31 Aralık 2024 tarihli finansal tablolarında yatırım amaçlı gayrimenkullerin gerçeğe uygun değerlerinin tahmininde Net Kurumsal Gayrimenkul Değerleme ve Danışmanlık A.Ş. tarafından hazırlanan 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporu kullanılmıştır. 27 Aralık 2024 Tarih Özel 2024-971 Sayılı gayrimenkul değerleme raporunun değerleme tarihi 31 Aralık 2024 tarihidir.

Grup yatırım amaçlı gayrimenkulleri üzerinde herhangi bir ipotek bulunmamaktadır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 14- MADDİ DURAN VARLIKLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla maddi duran varlık hareketleri aşağıdaki gibidir;

Maddi duran Bağlı
Ortaklık
Edinimi
veya Elden
Değer
varlıklar 1 Ocak 2024 Giren Çıkan Çıkarılması Transfer Artışı Çevrim Farkı 31 Aralık 2024
Arsa ve Araziler 22.375.064 560.299 -- -- -- -- 4.440.421 27.375.784
Yeraltı ve
Yerüstü
düzenleri 1.082.295 -- -- -- -- -- 214.785 1.297.080
Binalar 16.355.599 -- -- -- -- -- 3.245.818 19.601.417
Tesis, Makine
ve Cihazlar 6.319.120.349 -- -- -- 2.673.948.288 -- 1.354.183.791 10.347.252.428
Taşıtlar 11.028.727 12.608.525 (40.160) -- -- -- 811.973 24.409.065
Demirbaşlar 1.943.805 6.279.379 -- 36.162 -- -- 385.773 8.645.119
Özel Maliyetler 44.333.429 -- -- -- -- -- 8.798.103 53.131.532
Yapılmakta Olan
Yatırımlar 931.179.478 1.605.301.871 -- -- (2.673.948.288) -- 174.288.035 36.821.096
Toplam 7.347.418.746 1.624.750.074 (40.160) 36.162 - - 1.546.368.699 10.518.533.521
Birikmiş
Amortisman (-)
1 Ocak 2024 Giren Çıkan Bağlı
Ortaklık
Edinimi
veya Elden
Çıkarılması
Transfer Değer
Artışı
Çevrim Farkı 31 Aralık 2024
Yeraltı ve
Yerüstü
düzenleri (46.178) (33.205) -- -- -- -- (9.164) (88.547)
Binalar (1.233.690) (392.029) -- -- -- -- (244.829) (1.870.548)
Tesis, Makine
ve Cihazlar (1.067.746.784) (335.292.653) -- -- -- -- (211.897.586) (1.614.937.023)
Taşıtlar (2.984.361) (4.122.921) 9.371 -- -- -- (271.026) (7.368.937)
Demirbaşlar (908.320) (941.146) -- (36.162) -- -- (184.934) (2.070.562)
Özel Maliyetler (7.454.680) -- -- -- -- -- (4.135.981) (11.590.661)
Toplam (1.080.374.013) (340.781.954) 9.371 (36.162) -- -- (216.743.520) (1.637.926.278)
Net Defter
Değeri 6.267.044.733 -- 8.880.607.243

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Maddi duran Bağlı
Ortaklık
Edinimi
veya Elden
Değer
varlıklar 1 Ocak 2023 Giren Çıkan Çıkarılması Transfer Artışı Çevrim Farkı 31 Aralık 2023
Arsa ve Araziler 1.006.006 22.662.517 (1.871.272) -- -- -- 577.813 22.375.064
Yeraltı ve
Yerüstü
düzenleri 687.443 -- -- -- -- -- 394.852 1.082.295
Binalar 10.388.607 -- -- -- -- -- 5.966.992 16.355.599
Tesis, Makine
ve Cihazlar 4.012.229.119 2.353.403 -- -- -- -- 2.304.537.827 6.319.120.349
Taşıtlar 1.916.632 8.011.228 -- -- -- -- 1.100.867 11.028.727
Demirbaşlar 966.701 421.868 -- -- -- -- 555.236 1.943.805
Özel Maliyetler 28.159.322 -- -- -- -- -- 16.174.107 44.333.429
Yapılmakta Olan
Yatırımlar 24.728.307 812.018.200 -- -- -- -- 94.432.971 931.179.478
Toplam 4.080.082.137 845.467.216 (1.871.272) - - - 2.423.740.665 7.347.418.746
Birikmiş Bağlı
Ortaklık
Edinimi
veya Elden
Değer
Amortisman(-) 1 Ocak 2023 Giren Çıkan Çıkarılması Transfer Artışı Çevrim Farkı 31 Aralık 2023
Yeraltı ve
Yerüstü
düzenleri (11.732) (24.490) -- -- -- -- (9.956) (46.178)
Binalar (575.832) (289.131) -- -- -- -- (368.727) (1.233.690)
Tesis, Makine
ve Cihazlar (521.270.137) (218.382.734) -- -- -- -- (328.093.913) (1.067.746.784)
Taşıtlar (1.124.627) (1.072.840) -- -- -- -- (786.894) (2.984.361)
Demirbaşlar (456.779) (167.212) -- -- -- -- (284.329) (908.320)
Özel Maliyetler (3.327.036) (1.959.291) -- -- -- -- (2.168.353) (7.454.680)
Toplam (526.766.143) (221.895.698) -- -- -- -- (331.712.172) (1.080.374.013)
Net Defter
Değeri 3.553.315.994 -- 6.267.044.733

Maddi duran varlıklara ilişkin amortisman giderleri genel üretim giderleri içinde raporlanmaktadır.

01 Ocak - 31 Aralık 2024 dönemleri içerisinde 228.903.878 TL tutarında borçlanma maliyeti maddi duran varlıklar içerisinde aktifleştirilmiştir (01 Ocak - 31 Aralık 2023: 80.229.575)

Grup'un maddi duran varlıkları üzerinde herhangi bir ipotek bulunmamakta olup, maddi duran varlıklar üzerinden 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle 1. derece 293.000.000 Euro, 82.000.000 TL, 32.000.000 USD ve 2.derece 158.400.000 Euro taşınır rehni bulunmaktadır. (31 Aralık 2023: 1. derece 293.000.000 Euro, 82.000.000 TL, 32.000.000 USD ve 2.derece 158.400.000 Euro)

Grup'un maddi duran varlıkları üzerinde 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle 11.377.134.463 TL sigorta teminatı bulunmaktadır. (31 Aralık 2023: 4.961.042.991TL tutarında sigorta teminatı bulunmaktadır).

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 15- MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla maddi olmayan duran varlık hareketleri aşağıdaki gibidir;

Maddi olmayan duran varlıklar 1 Ocak 2024 Giren Çıkan Çevrim Farkı 31 Aralık 2024
Haklar 109.952 - - 21.818 131.770
Şerefiye - 89.140 - 154.921 244.061
Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar 297.266 - - 58.996 356.262
Toplam 407.218 89.140 - 235.735 732.093
Birikmiş Amortisman (-)
Haklar (109.952) - - (21.818) (131.770)
Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar (297.266) - - (58.996) (356.262)
Toplam (407.218) - - (80.814) (488.032)
Net Defter Değeri - - - 244.061
Maddi olmayan duran varlıklar 1 Ocak 2023 Giren Çıkan Çevrim Farkı 31 Aralık 2023
Haklar 69.819 - - 40.133 109.952
Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar 188.814 - - 108.452 297.266
Toplam 258.633 - - 148.585 407.218
Birikmiş Amortisman (-)
Haklar (69.819) - - (40.133) (109.952)
Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar (188.814) - - (108.452) (297.266)
Toplam (258.633) - - (148.585) (407.218)
Net Defter Değeri - - - -

Maddi olmayan duran varlıklara ilişkin itfa giderleri genel üretim giderleri içinde raporlanmıştır.

NOT 16- KULLANIM HAKKI VARLIKLARI

Grup, bir kiracı olarak, dayanak varlığı kullanım hakkını temsil eden kullanım hakkı varlığı ve kira ödemekle yükümlü olduğu kira ödemelerini temsil eden kiralama borçlarını finansal tablolarına almıştır.

Grup'un enerji üretim tesislerinin kurulu olduğu araziler ve ile enerji nakil hatları için hak sahibi kamu kuruluşları ile ilgili arazileri kullanma sözleşmeleri mevcuttur.

Kiralama sözleşmeleri yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda finansal durum tablosunda kullanım hakkı varlıkları ile kiralama işlemlerinden kaynaklanan borçlanmalar Not: 6 ve 16'de muhasebeleştirilmiştir.

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kiralama yolu ile elde edilen kullanım hakkı varlıkların net defter değeri ve hareketleri aşağıdaki gibidir:

Kullanım hakkı varlıkları 1 Ocak 2024 Giren Çevrim farkı 31 Aralık 2024
Arsa kullanım hakkı 42.471.845 -- 8.428.667 50.900.512
İrtifak hakları 59.030.244 -- 11.714.731 70.744.975
Toplam 101.502.089 -- 20.143.398 121.645.487
Birikmiş itfa payları (-)
Arsa kullanım hakkı (3.861.577) (1.150.420) (2.141.013) (7.153.010)
İrtifak hakları (7.760.154) (1.802.541) (165.354) (9.728.049)
Toplam (11.621.731) (2.952.961) (2.306.367) (16.881.059)
Net defter değeri 89.880.358 104.764.428

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Kullanım hakkı varlıkları 1 Ocak 2023 Giren Çevrim farkı 31 Aralık 2023
Arsa kullanım hakkı 25.787.050 913.497 15.771.298 42.471.845
İrtifak hakları 37.113.751 -- 21.916.493 59.030.244
Toplam 62.900.801 913.497 37.687.791 101.502.089
Birikmiş itfa payları (-)
Arsa kullanım hakkı (1.825.328) (763.096) (1.273.153) (3.861.577)
İrtifak hakları (3.918.435) (1.108.640) (2.733.079) (7.760.154)
Toplam (5.743.763) (1.871.736) (4.006.232) (11.621.731)
Net defter değeri 57.157.038 89.880.358

Kullanım hakkı varlıklarına ilişkin itfa giderleri genel üretim giderlerinde raporlanmıştır.

NOT 17- KISA VADELİ VE UZUN VADELİ KARŞILIKLAR

17.1 Kısa vadeli karşılıklar

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kısa vadeli karşılıkları aşağıdaki gibidir;

Kısa vadeli karşılıklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Davalar karşılığı 1.495.002 1.668.116
Kullanılmamış izin karşılıkları 4.676.263 1.193.131
Toplam 6.171.265 2.861.247

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla dava karşılıklarının hareket tablosu aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Davalar karşılığı 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönem başı Bakiye 1.668.116 1.544.012
Dönem içi ayrılan karşılıklar 525.006 614.647
Dönem içi iptal edilen karşılıklar (234.896) (548.000)
Çevrim Farkı (463.224) 57.457
Dönem Sonu Bakiye 1.495.002 1.668.116

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla kullanılmamış izin karşılıklarının hareket tablosu aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Kullanılmamış izin karşılıkları 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönem başı Bakiye 1.193.131 713.919
Dönem içi ayrılan karşılıklar 3.246.352 762.956
Çevrim Farkı 236.780 (283.744)
Dönem Sonu Bakiye 4.676.263 1.193.131

17.2. Uzun vadeli Karşılıklar

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla uzun vadeli karşılıkları aşağıdaki gibidir;

Uzun vadeli karşılıklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kıdem tazminatı karşılıkları 8.915.191 2.720.620
Toplam 8.915.191 2.720.620

Şirket, Türkiye'de mevcut iş kanunu gereğince, emeklilik nedeniyle işten ayrılan veya istifa ve kanunda sayılan aykırı davranışlar dışındaki nedenlerle işine son verilen personele belirli miktarda kıdem tazminatı ödemekle yükümlüdür.

Bu tazminatlar çalışılan her yıl için en fazla 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla, azami 41.828,42 TL (31 Aralık 2023: 23.489,83 TL) olmak üzere, 30 günlük toplam brüt ücret ve diğer haklar esas alınarak hesaplanmaktadır. Şirket, finansal tablolarında yukarıda belirtilen esaslara dayanarak beklenen enflasyon oranı ve reel reeskont oranı kullanılarak bilanço gününe indirgenerek hesaplanmış kıdem tazminatı yükümlülüğünü finansal tablolarına yansıtmıştır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Şirket, finansal tablolarında yukarıda belirtilen esaslara dayanarak beklenen enflasyon oranı ve reel reeskont oranı kullanılarak bilanço gününe indirgenerek hesaplanmış kıdem tazminatı yükümlülüğünü finansal tablolarına yansıtmıştır.

Finansal durum tablosu gününde kullanılan temel varsayımlara ait oranlar aşağıdaki gibidir:

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Net iskonto oranı %2,68 %4,55
Faiz oranı %48,25 %43,75
Tahmini enflasyon oranı %44,38 %37,50

Kıdem tazminatı karşılığına ilişkin Şirket'in 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihinde sona eren dönemlere ait hareket tablosu aşağıdaki gibidir:

01 Ocak - 01 Ocak -
31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
2.720.620 2.291.872
(663.977) (221.461)
1.488.355 579.956
1.104.196 550.877
4.258.918 1.026.831
7.079 (1.507.455)
8.915.191 2.720.620

NOT 18- VERGİ VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla cari dönem vergisi ile ilgili varlıklarının detayı aşağıdaki gibidir;

Cari dönem vergisi ile ilgili varlıklar 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Peşin ödenen vergiler 9.018.668 3.679.039
Toplam 9.018.668 3.679.039

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait kâr veya zarar tablosunda bulunan vergi gelir/(giderleri) aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Sürdürülen Faaliyetler Vergi gelir/(gideri) 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönem Vergi Gelir/(Gideri) (6.285.950) --
Ertelenmiş Vergi Geliri/(Gideri) 607.725.159 289.962.992
Vergi Gelir/(Gideri), net 601.439.209 289.962.992

Grup'un ertelenmiş vergi aktifi ve yükümlülüğü TFRS'ye göre hazırlanan finansal tablolar ile Grup'un yasal kayıtları arasındaki geçici farklardan oluşmaktadır. Bu farklar TFRS ve vergi amaçlı hazırlanan tablolarda gelir ve giderlerin değişik raporlama dönemlerinde vergilendirilmesinden kaynaklanmaktadır.

Finansal durum tablosu tarihleri itibarıyla birikmiş geçici farklar ve ertelenen vergi varlık ve yükümlülüklerinin yürürlükteki vergi oranları kullanılarak hazırlanan dökümü aşağıdaki gibidir;

Ertelenmiş Vergi 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ertelenmiş vergi varlıkları 1.307.498.679 780.818.384
Ertelenmiş vergi (yükümlülükleri) -- (239.326.274)
Ertelenmiş vergi varlık/(yükümlülük) (net) 1.307.498.679 541.492.110

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Geçici Farklar Ertelenen
Vergi Varlık/
Yükümlülükleri
Geçici Farklar Ertelenen
Vergi Varlık/
Yükümlülükleri
Peşin ödenmiş giderler 1.630.484 407.621 1.458.428 364.607
Sipariş avansları 197.392 49.348 166.624 41.656
Şüpheli ticari alacak karşılıkları 30.196 7.549 126.052 31.513
Maddi ve maddi olmayan duran varlıklara ilişkin
düzeltmeler 5.383.985.644 1.345.996.411 2.124.291.308 531.072.827
Kullanım hakkı varlıklara ilişkin düzeltmeler 15.735.156 3.933.789 10.792.720 2.698.180
Kıdem tazminatı karşılıkları 8.915.192 2.228.798 2.720.624 680.156
Alıcılar reeskont 1.405.708 351.427 990.036 247.509
İzin karşılıkları 4.676.264 1.169.066 1.193.132 298.283
Yatırım amaçlı gayrimenkullere ilişkin düzeltmeler -- -- 121.187.944 30.296.986
Kredilere ilişkin düzeltmeler 18.472.128 4.618.032 9.656.144 2.414.036
Diğer 1.929.304 482.326 2.774.780 693.695
Toplam Ertelenen Vergi Varlıkları 5.436.977.468 1.359.244.367 2.275.357.792 568.839.448
Peşin ödenmiş giderlere ilişkin düzeltmeler (77.518.760) (19.379.690) (59.467.784) (14.866.946)
Satıcılar reeskont (1.101.064) (275.266) (14.182.148) (3.545.537)
Kredilere ilişkin düzeltmeler
Yatırım amaçlı gayrimenkullere ilişkin düzeltmeler
(129.340)
(112.338.120)
(32.335)
(28.084.530)
(9.400.736)
--
(2.350.184)
--
Kiralama işlemlerinden borçlara ilişkin düzeltmeler (10.241.800) (2.560.450) (6.642.584) (1.660.646)
Nakit akış riskinden korunmaya ilişkin düzeltmeler (5.462.628) (1.365.657) (15.669.808) (3.917.452)
Faiz geliri düzeltmeleri (146.588) (36.647) (4.007.688) (1.001.922)
Diğer (44.452) (11.113) (18.604) (4.651)
Toplam Ertelenen Vergi Yükümlülükler (206.982.752) (51.745.688) (109.389.352) (27.347.338)
Net Ertelenen Vergi Varlık/Yükümlülükleri 5.229.994.716 1.307.498.679 2.165.968.440 541.492.110

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait ertelenmiş vergi varlıkları ve yükümlülükleri hareketi aşağıda verilmiştir:

01 Ocak - 01 Ocak -
Ertelenmiş vergi varlıkları/(yükümlülükleri) 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönem başı açılış bakiyesi (net) 541.492.110 154.740.380
Tanımlanmış fayda planları ertelenmiş vergi etkisi 1.064.759 256.708
Riskten Korunma Kazançları/(Kayıpları) vergi etkisi 980.530 (9.878)
Ertelenen vergi gelirleri/(giderleri), net 607.725.159 289.962.992
Yabancı para çevrim farkı 156.236.121 96.541.908
Ertelenmiş vergi varlıkları/(yükümlülükleri) (Net) 1.307.498.679 541.492.110

Kurumlar Vergisi

Grup'un 30 Eylül 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla dönem kârı vergi yükümlülüğü/cari dönem vergisi ile ilgili varlıklar aşağıdaki gibidir:

01 Ocak - 01 Ocak -
Dönem Kârı Vergi Yükümlülüğü 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kurumlar Vergisi karşılığı (6.285.950) --
Peşin ödenen vergiler (-) 9.018.668 3.679.039

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Şirket, Türkiye'de geçerli olan kurumlar vergisine tabidir.

Vergiye tabi kurum kazancı üzerinden tahakkuk ettirilecek kurumlar vergisi oranı ticari kazancın tespitinde gider yazılan vergi matrahından indirilemeyen giderlerin eklenmesi ve vergiden istisna kazançlar. Vergiye tabi olmayan gelirler ve diğer indirimler (varsa geçmiş yıl zararları ve tercih edildiği takdirde kullanılan yatırım indirimleri) düşüldükten sonra kalan matrah üzerinden hesaplanmaktadır.

Vergiye tabi kurum kazancı üzerinden tahakkuk ettirilecek kurumlar vergisi oranı. Ticari kazancın tespitinde gider yazılan vergi matrahından indirilemeyen giderlerin eklenmesi ve vergiden istisna kazançlar. Vergiye tabi olmayan gelirler ve diğer indirimler (varsa geçmiş yıl zararları ve tercih edildiği takdirde kullanılan yatırım indirimleri) düşüldükten sonra kalan matrah üzerinden hesaplanmaktadır.

Türkiye'de, kurumlar vergisi oranı 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla %25'dir. (2023: %25). 31 Aralık 2024 tarihinde sona eren dönem itibarıyla, vergi mevzuatı uyarınca üçer aylık dönemler itibarıyla oluşan kazançlar üzerinden %25 (2022: %23, 2021: %25, 2020: %22, 2019: %22)) oranında geçici vergi hesaplanarak ödenmekte ve bu şekilde ödenen tutarlar yıllık kazanç üzerinden hesaplanan vergiden mahsup edilmektedir. Yapılan Kanun değişikliği ile 2018, 2019 ve 2020 yılları için bu oran %22, 2021 yılı için %25, 2022 yılı için %23 ve sonraki yıllar için ise %20 olarak belirlenmiştir. 19 Ocak 2022 Tarihli 7351 Sayılı Bireysel Emeklilik Tasarruf ve Yatırım Sistemi Kanunu ile Bazı Kanunlarda ve 375 Sayılı Kanun Hükmünde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun 15. Maddesiyle 5520 Sayılı Kurumlar Vergisi Kanunun 32. Maddesine " a. İhracat yapan kurumların münhasıran ihracattan elde ettikleri kazançlarına kurumlar vergisi oranı 1 puan indirimli uygulanır. B. Sanayi sicil belgesini haiz ve fiilen üretim faaliyetiyle iştigal eden kurumların münhasıran üretim faaliyetinden elde ettikleri kazançlarına kurumlar vergisi oranı 1 puan indirimli uygulanır. Bu kazançların ihracata isabet eden kısmı için yedinci fıkra hükmüne göre ayrıca indirim uygulanmaz. C. Bu fıkralardaki indirimli oranlar, bu madde kapsamındaki diğer indirimler uygulandıktan sonraki kurumlar vergisi oranı üzerine uygulanır." Hükümleri ilave edilmiştir.

Türkiye'de vergi değerlendirmesiyle ilgili kesin ve kati bir mutabakatlaşma prosedürü bulunmamaktadır. Şirketler ilgili yılın hesap kapama dönemini takip eden yılın 1-25 Nisan tarihleri arasında (özel hesap dönemine sahip olanlarda dönem kapanışını izleyen dördüncü ayın 1-25 tarihleri arasında) vergi beyannamelerini hazırlamaktadır. Vergi Dairesi tarafından bu beyannameler ve buna baz olan muhasebe kayıtları 5 yıl içerisinde incelenerek değiştirilebilir.

İndirilebilir mali zararlar

Türk vergi mevzuatına göre beyanname üzerinde gösterilen mali zararlar 5 yılı aşmamak kaydıyla dönem kurum kazancından indirilebilirler. Ancak mali zararlar geçmiş yıl kârlarından mahsup edilemez.

Gelir Vergisi Stopajı

Kurumlar vergisine ek olarak dağıtılması durumunda kâr payı elde eden ve bu kâr paylarını kurum kazancına dâhil ederek beyan eden tam mükellef kurumlara ve yabancı Şirketlerin Türkiye'deki şubelerine dağıtılanlar hariç olmak üzere kâr payları üzerinden ayrıca gelir vergisi stopajı hesaplanması gerekmektedir. 22 Aralık 2021 tarihli ve 31697 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan 4936 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile Gelir Vergisi Kanunu'nun 94. Maddesi ile Kurumlar Vergisi Kanunu'nun 15 ve 30. Maddeleri kapsamında kâr payı dağıtımında yapılacak vergi kesintisi oranı %15'den %10'a düşürülmüştür.

NOT 19- HİSSE BAŞINA KAZANÇ/(KAYIP)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla sona eren hesap dönemlerinde pay başına kazanç hesaplaması aşağıdaki gibidir:

01 Ocak - 01 Ocak -
31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Dönem kârı/(zararı), net 1.490.823.427 591.864.456
Ağırlıklı ortalama hisse sayısı 280.500.000 258.324.658
Pay başına düşen basit ve hisse başına bölünmüş kazanç/(zarar) (TL) 5,3149 2,2912

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 20- SERMAYE, YEDEKLER VE DİĞER ÖZKAYNAK KALEMLERİ

20.1 Ödenmiş Sermaye

Ana Ortaklık Şirket'in 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle kayıtlı sermaye tavanı 1.227.000.000 TL olup, kayıtlı sermaye her biri 1 (TL) nominal değer 1.227.000.000 Adet paya bölünmüştür. Grup'un 31 Aralık 2024 Tarihi itibariyle çıkarılmış sermayesi 280.500.000 TL olup söz konusu payların 73.620.000 TL itibari değerli 73.620.000 Adeti A Tipi İmtiyazlı pay olup geri kalan 206.880.000 TL itibari değerli 206.880.000 adet pay ise B tipi paylardan oluşmaktadır. A Tipi paylar yönetim kuruluna aday gösterme ve oy imtiyazına sahiptirler.

Ana Ortaklık Şirket'in 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir:

Ödenmiş Sermaye Pay Grubu 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ali İbrahimağaoğlu B 36.152.466 36.152.466
Ali İbrahimağaoğlu A 73.620.000 73.620.000
Hüseyin A. İbrahimağaoğlu B 57.515.192 57.515.192
Akdeniz İnşaat ve Eğitim Hizmetleri A.Ş. B 43.003.846 43.003.846
Alican İbrahimağaoğlu B 4.248 4.248
Hakkı İbrahimağaoğlu B 4.248 4.248
Halka açık kısım B 70.200.000 70.200.000
Toplam 280.500.000 280.500.000

(*) 31 Aralık 2024 tarihli ortaklık yapısı Merkezi Kayıt Kuruluşu tarafından Kamuyu Aydınlatma Platformunda açıklanan veriler uyarınca sunulmuştur.

20.2 Geri alınan paylar

Grup 31 Aralık 2024 tarihi itibarıyla kendisine ait Borsa İstanbul'da işlem gören 854.281 adet paya sahiptir. Söz konusu payların grup tarafından geri alım maliyeti 29.600.279 TL'dir (31 Aralık 2023: 106.259 Adet, 2.917.090 TL).

Sermaye Piyasası Kurulu'nun 03 Ocak 2014 tarih II.22.1 sayılı Geri Alınan Paylar Tebliği kapsamında Madde 20 düzenlemesi uyarınca geri alınan paylar özkaynaklar altında Geri alınmış paylar kaleminde alım bedelleri ile muhasebeleştirilmiş ve geri alınan payların geri alım bedeli kadar yedek akçe geçmiş yıllar kârlarından ayrılarak öz kaynaklar altında kısıtlanmış yedek olarak sınıflandırılmıştır. Geri alınan payların satışı sonrasında elde edilecek kâr geçmiş yıllar kârları ile ilişkilendirilecektir.

20.3 Pay ihraç primleri

Ana Ortaklık Şirket'in 10.08.2023-11.08.2023 tarihlerinde gerçekleştirilmiş mevcut ortakların rüçhan haklarının kısıtlanması suretiyle gerçekleştirmiş olduğu 35.100.000 TL nominal tutardaki sermaye artırım yolu ile halka arz işlemi sonrasında Grup 789.750.000 TL tutarında toplam fon elde etmiştir. Elde edilen fondan tutarından artırılan nominal sermaye tutarı olan 35.000.000 TL'nin sermaye olarak sınıflanması sonrasında kalan fon tutarı hisse senedi ihraç primleri hesabında muhasebeleştirilmiştir. Halka arza ilişkin giderler ve işlem masrafları da pay ihraç primleri hesabından mahsup edilmiştir. 31 Aralık 2024 tarihi itibariyle pay ihraç primleri hesabının tutarı 719.564.482 TL'dir (31 Aralık 2023: 719.564.482 TL)

20.4 Ortak kontrole tabi teşebbüs veya işletmeleri içeren birleşmelerin etkisi

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibariyle muhasebeleştirmiş olduğu Ortak kontrole tabi teşebbüs veya işletmeleri içeren birleşmelerin etkileri aşağıdaki şekildedir;

Ortak kontrole tabi teşebbüs ve işletmeleri içeren birleşmenin etkisi 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ortak kontrole tabi teşebbüs ve işletmeleri içeren birleşmenin etkisi (502.478.834) (328.368.270)
Toplam (502.478.834) (328.368.270)

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

20.5 Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı gelir/giderler

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde kâr veya zararda yeninden sınıflandırılmayacak birikmiş kapsamlı gelir/ giderler detayı aşağıdaki şekildedir.

Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş

diğer kapsamlı gelirler/(giderler) 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Tanımlanmış fayda planları yeniden ölçüm kazançları/(kayıpları) (3.277.297) (1.015.974)
Yabancı para çevrim farkları 1.677.493.975 966.835.826
Toplam 1.674.216.678 965.819.852

Grup finansal tablolarına beklenen enflasyon oranı ve reel iskonto oranı kullanılarak finansal durum tablosu gününe indirgenerek hesaplanmış kıdem tazminatı yükümlülüğünü yansıtmıştır. Hesaplanan aktüeryal kazanç/(kayıp) dışındaki tüm kazanç ve kayıplar kâr veya zarar tablosunda aktüeryal kazanç/(kayıplar) ise özkaynak değişim tablosunda gösterilmiştir.

Yabancı para çevrim farkları Grup finansal tablolarının, geçerli para birimi olan USD'den, sunum para birimi olan TL'ye çevriminde ortaya çıkan çevrim farklarından oluşmaktadır.

Özkaynak yöntemi ile değerlenen yatırımlara ait kapsamlı gelir paylarından Şirket payına düşen tutarlar gösterilmiştir.

20.6 Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılacak birikmiş diğer kapsamlı gelirler/(giderler)

Kâr veya zararda yeniden sınıflandırılmayacak birikmiş diğer kapsamlı gelir/giderler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023 Riskten korunma kazançları/(kayıpları) (1.486.740) (145.963) Toplam (1.486.740) (145.963)

Riskten korunma kazançları/(kayıpları), Grup finansal tablolarında yer alan türev araçların muhasebeleştirme sonrasındaki ölçümünde gerçeğe uygun değerin kullanılması uyarınca ortaya çıkan kayıp kazançlar riskten korunma kayıp kazançları olarak kapsamlı gelir üzerinden kâr veya zararda yeniden sınıflandırılacak diğer kapsamlı gelir/giderler özkaynak kaleminde sunulmuştur.

20.7 Kârdan ayrılan kısıtlanmış yedekler

31 Aralık 2024 tarihi itibariyle kârdan ayrılan kısıtlanmış yedekler 29.600.279 TL'dir. (31 Aralık 2023: 2.917.090 TL) dir.

20.8 Geçmiş Yıllar Kâr/Zararları

Halka açık şirketler kâr payı dağıtımlarını SPK'nın 1 Şubat 2014 tarihinden itibaren yürürlüğe giren II-19.1 No'lu Kâr Payı Tebliği'ne göre yaparlar. Kâr Payı Tebliği'nde yer alan düzenleme ve açıklamalar aşağıda özetlenmiştir.

Kâr dağıtımı genel kurul tarafından belirlenecek Kâr Payı Dağıtım Politikası çerçevesinde yine genel kurul kararı ile dağıtılacaktır. Ortaklıklar kâr dağıtım politikalarını belirlerken kâr dağıtımı yapılıp yapılmayacağını da kararlaştıracaklardır. Bu çerçevede kâr dağıtımı prensip olarak ihtiyaridir. SPK şirketlerin niteliklerine göre kâr dağıtım politikalarına ilişkin farklı esaslar belirleyebilecektir.

Ortaklıkların kâr dağıtım politikalarında:

  • Kâr dağıtılıp dağıtılmayacağı.
  • Kâr payı oranları ve bu oranların uygulanacağı hesap kalemi.
  • Ödeme yöntemleri ve zamanı.
  • Kâr payının nakit veya bedelsiz pay olarak dağıtılıp dağıtılmayacağı. (Borsada işlem gören şirketler için)
  • Kâr payı avansı dağıtılıp dağıtılmayacağı konuları düzenlenmektedir.

Dağıtılacak kâr payı tutarının üst sınırı yasal kayıtlarda yer alan ilgili kâr dağıtım kaynaklarının dağıtılabilir tutarı kadardır. Kâr payı dağıtım tarihi itibarıyla mevcut payların tümüne kural olarak eşit şekilde dağıtılır. Payların iktisap ve ihraç tarihleri dikkate alınmaz. Türk Ticaret Kanuna göre ayrılması gereken yedek akçeler ile ana sözleşme ve kâr dağıtım politikasında ortaklar için öngörülen kâr payı ayrılmadıkça başka yedek akçe ayrılmasına ertesi yıla kâr aktarılmasına karar verilemez. Ana sözleşmede yer alması kaydıyla imtiyazlı pay veya intifa senedi sahiplerine, yönetim kurulu üyelerine, çalışanlar ve pay sahibi olmayan diğer kişilere kârdan pay verilebilir.

Kurumsal Profil

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Ancak pay sahipleri için belirlenen kâr payı nakden ödenmeden intifa senedi sahipleri, yönetim kurulu üyeleri, çalışanlar ve diğer kişilere kâr payı ödenemez. Tebliğ prensip olarak imtiyazlı paylar hariç olmak üzere sayılan kişilere ödenecek kâr payı tutarına ilişkin ana sözleşmede bir belirleme yapılmamışsa bunlara dağıtılacak tutarın en fazla pay sahiplerine dağıtılan kâr payının ¼'ü kadar olabileceğini öngörmektedir.

Pay sahibi dışındaki kişilere kâr payı dağıtılacak ise ve taksitle ödeme söz konusu ise taksit tutarları pay sahiplerine yapılacak taksit ödemeleri ile orantılı ve aynı esaslara göre ödenir.

Yeni Sermaye Piyasası Kanunu ve dolayısıyla yeni Tebliğ ortaklıkların bağış yapmasına imkân tanımaktadır. Ancak bunun esas sözleşmelerde hüküm olması aranmaktadır. Bağışların tutarı genel kurullar tarafından belirlenebilecek olmakla birlikte SPK üst bir sınır getirebilecektir.

Payları borsada işlem gören şirketler:

  • Kâr dağıtımına ilişkin yönetim kurulu önerisini,
  • Yahut kâr payı avansı dağıtımına ilişkin yönetim kurulu kararını,
  • Kâr dağıtım tablosu veya kâr payı avansı dağıtım tablosunu kamuya duyurur. Kâr dağıtım tablosunun en geç olağan genel kurul gündeminin ilan edildiği tarihte kamuya açıklanması zorunludur.

NOT 21- KOŞULLU VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla Grup'un vermiş olduğu teminat, rehin ve ipotek pozisyonu aşağıdaki gibidir;

Ana Ortaklık Şirket tarafından verilen TRİ'ler (Teminat-Rehin-İpotekler) 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
A. Kendi Tüzel Kişiliği Adına Vermiş Olduğu TRİ'lerin Toplam Tutarı 11.464.389.273 16.825.698.172
B. Tam Konsolidasyon Kapsamına Dâhil Edilen Ortaklıklar Lehine Vermiş
Olduğu TRİ'lerin Toplam Tutarı
Yoktur Yoktur
C. Olağan Ticari Faaliyetlerinin Yürütülmesi Amacıyla Diğer 3.
Kişilerin
Borcunu Temin Amacıyla Vermiş Olduğu TRİ'lerin Toplam Tutarı
Yoktur Yoktur
D. Diğer Verilen Tri'lerin Toplam Tutarı -- --
i. Ana Ortak Lehine Vermiş Olduğu Tri'lerin Toplam Tutarı Yoktur Yoktur
ii. B ve C Maddeleri Kapsamına Girmeyen Diğer Grup Şirketleri Lehine
Vermiş Olduğu Tri'lerin Toplam Tutarı (*)
-- --
iii. C Maddesi Kapsamına Girmeyen 3. Kişiler Lehine Vermiş Olduğu
Tri'lerin Toplam Tutarı Yoktur Yoktur
Toplam 11.464.389.273 16.825.698.172

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla Grup'un kendi tüzel kişiliği adına vermiş olduğu TRİ'lerin detayı aşağıdaki gibidir;

Cinsi Kime Verildiği 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Teminat Mektubu T.C.Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu Başkanlığı -- 12.970.002
Teminat Mektubu Balıkesir Valiliği İl Gıda Tarım Ve Hay. Müdürlüğü 2.153.584 1.964.270
Teminat Mektubu Bayerische Landesbank 2.079.880.853 2.032.446.885
Teminat Mektubu T.C.Maliye Bakn.Tokat Deft.Erbaa Mal.Müd. -- 15.000
Teminat Mektubu Shell Turcas Petrol A.Ş 200.000 --
Teminat Mektubu TEİAŞ 2.293.893 12.081.327
Rehin Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O 9.379.860.943 8.301.733.440
Rehin Türkiye Sinai Kalkınma Bankası -- 6.477.457.250
Toplam 11.464.389.273 16.825.698.172

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Davalar;

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde Grup lehine ve aleyhine açılan davaların tutarları aşağıdaki şekildedir.

Aleyhte/Lehte Davalar, Takipler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Aleyhte Devam Eden Davalar 1.495.002 1.668.116

Grup Aleyhine devam eden davalara ilişkin olarak 31 Aralık 2024 tarihli finansal tablolarda 1.495.002 TL tutarında dava karşılığı ayrılmıştır. (31 Aralık 2023; 1.668.116 TL)

NOT 22- HASILAT VE SATIŞLARIN MALİYETİ

22.1 Hasılat

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait hasılatı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Hasılat 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Elektrik Üretim Gelirleri 1.964.164.878 1.352.064.479
Toplam 1.964.164.878 1.352.064.479

22.2 Satışların Maliyeti

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait satışların maliyetinin detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Satışların maliyeti 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Satılan Mamül Maliyeti (910.160.278) (601.260.633)
Toplam (910.160.278) (601.260.633)
01 Ocak - 01 Ocak -
Satışların Maliyeti 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Elektrik Üretim ve Satış giderleri (404.637.668) (287.777.412)
Amortisman Giderleri (343.734.915) (223.767.413)
Danışmanlık giderleri (558.870) (5.194.228)
Sigorta Giderleri (16.222.765) (6.226.135)
Bakım Onarım Giderleri (98.861.873) (59.698.945)
Personel Giderleri (38.020.595) (18.596.500)
Diğer Çeşitli Giderler (8.123.592) --
Toplam (910.160.278) (601.260.633)

Kurumsal Profil

Yönetimden

Ekonomik ve Sektörel Ortam

Finansal ve Operasyonel Gelişmeler

Sürdürülebilirlik

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 23- FAALİYET GİDERLERİ

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait genel yönetim giderlerinin detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Genel Yönetim Giderleri 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
İşçi Ve Ücret Giderleri (29.572.815) (13.372.381)
Müşavirlik giderleri (5.092.647) (2.557.891)
Diğer personel giderleri (547.612) (197.549)
Temsil ve ağırlama giderleri (1.183.450) (440.036)
Üyelik ve aidat giderleri (2.589.776) (331.972)
Seyahat giderleri (710.390) (182.800)
Akaryakıt giderleri (416.473) (178.575)
Araç kiralama giderleri (184.700) (261.455)
Danışmanlık giderleri (6.779.099) (2.740.545)
Kira giderleri (6.081.299) (1.388.288)
Vergi resim ve harç giderleri (1.588.442) (1.059.953)
Diğer çeşitli giderler (6.571.576) (238.918)
Toplam (61.318.279) (22.950.363)

NOT 24- ESAS FAALİYETLERDEN DİĞER GELİR/(GİDERLER)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona hesap dönemlerine ait esas faaliyetlerden diğer gelirler aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Esas Faaliyetlerden Diğer Gelirler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ertelenmiş finansman gelirleri 2.090.607 15.106.437
Konusu kalmayan dava karşılıkları 234.896 549.698
Konusu kalmayan alacak karşılıkları 193.478 --
Kur farkı gelirleri 180.745.654 27.818.598
Diğer gelirler 19.831.028 11.379.647
Toplam 203.095.663 54.854.380

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait esas faaliyetlerden diğer giderler aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Esas Faaliyetlerden Diğer Giderler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Ertelenmiş finansman giderleri (15.587.856) (2.238.550)
Şüpheli ticari alacak karşılıkları (230) (343.499)
Şüpheli sipariş avans karşılıkları (91.610) --
Dava karşılıkları (525.006) --
Vergi ve gecikme zamları (7.319.659) --
Şüpheli diğer alacak karşılıkları (3.278) (3.879.074)
Bağış ve Yardımlar (657.077) --
Diğer giderler (2.646.095) (2.665.942)
Toplam (26.830.811) (9.127.065)

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 25- ÖZKAYNAK YÖNTEMİYLE DEĞERLENEN YATIRIMLARIN KÂRLARINDAN (ZARARLARINDAN) PAYLAR

Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen,
Yatırımların Kârlarından/Zararlarından Paylar
01 Ocak -
31 Aralık 2024
01 Ocak -
31 Aralık 2023
Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların
Kârlarından (Zararlarından) Paylar -- (1.763.565)
Toplam -- (1.763.565)

NOT 26- YATIRIM FAALİYETLERİNDEN GELİRLER/(GİDERLER)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait yatırım faaliyetlerinden gelirleri detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Yatırım faaliyetlerinden gelirler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Yatırım amaçlı gayrimenkullerin değer artışları 239.430.798 64.044.036
Menkul kıymet gelirleri 89.086 82.389.735
Toplam 239.519.884 146.433.771

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait yatırım faaliyetlerinden giderleri detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Yatırım faaliyetlerinden giderler 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Sabit kıymet satış zararları -- (45.756.448)
Yatırım amaçlı gayrimenkul satış zararı (4.149.260) --
Yatırım amaçlı gayrimenkullerin değer azalışları (135.399) --
Toplam (4.284.659) (45.756.448)

NOT 27- FİNANSMAN GELİR/(GİDERLER)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait finansman gelirlerinin detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Finansman gelirleri 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kur farkı gelirleri 763.993 --
Faiz gelirleri 94.867.121 82.148.123
Toplam 95.631.114 82.148.123

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihlerinde sona eren hesap dönemlerine ait finansman giderlerinin detayı aşağıdaki gibidir;

01 Ocak - 01 Ocak -
Finansman giderleri 31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Kur farkı giderleri -- (259.914.271)
Komisyon giderleri (1.386.965) --
Faiz giderleri (316.803.031) (181.527.200)
Toplam (318.189.996) (441.441.471)

Kurumsal Profil

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 28- FİNANSAL ARAÇLARDAN KAYNAKLANAN RİSKLERİN NİTELİĞİ VE DÜZEYİ

Sermaye riski yönetimi

Sermaye'yi yönetirken Grup'un hedefleri ortaklarına getiri diğer hissedarlara fayda sağlamak için Şirket'in faaliyetlerinin devamını sağlayabilmek ve sermaye maliyetini azaltmak amacıyla en uygun sermaye yapısını sürdürmektir.

Grup sermaye yönetimini borç/sermaye oranını kullanarak izler. Bu oran, net borcun toplam sermayeye bölünmesiyle bulunur. Net borç nakit ve nakit benzeri değerlerin toplam borç tutarından (finansal durum tablosunda gösterildiği gibi kısa ve uzun vadeli yükümlülükleri içerir) düşülmesiyle hesaplanır. Toplam sermaye finansal durum tablosunda gösterildiği gibi özkaynak ile net borcun toplanmasıyla hesaplanır.

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla net borç/toplam sermaye oranı aşağıdaki gibidir:

31 Aralık 2024 31 Aralık 2023
Toplam Borçlar 5.088.551.187 4.133.898.389
Eksi: Hazır Değerler (176.450.472) (687.572.733)
Net Borç 4.912.100.715 3.446.325.656
Toplam Öz Sermaye 4.734.318.045 2.737.232.322
Toplam Sermaye 9.646.418.760 6.183.557.978
Net Borç/Toplam Sermaye Oranı %50,92 %55,73

Finansal Araçlar Kredi riski

Finansal aracın taraflarından birinin sözleşmeye bağlı yükümlülüğünü yerine getirememesi nedeniyle Şirket'e finansal bir kayıp oluşturması riski kredi riski olarak tanımlanır. Şirket, vadeli satışlarından kaynaklanan ticari alacakları ve bankalarda tutulan mevduatları dolayısıyla kredi riskine maruz kalmaktadır. Şirket yönetimi müşterilerden alacakları ile ilgili kredi riskini her bir müşteri için ayrı ayrı olmak kaydıyla kredi limitleri belirleyerek ve gerektiği takdirde teminat alarak riskli gördüğü müşterilerine ise sadece nakit tahsilat yoluyla satış yaparak azaltmaktadır. Şirket'in tahsilat riski esas olarak ticari alacaklarından doğabilmektedir. Ticari alacaklar, Şirket yönetimince geçmiş tecrübeler ve cari ekonomik durum göz önüne alınarak değerlendirilmekte ve uygun miktarda şüpheli alacak karşılığı ayrıldıktan sonra finansal durum tablosunda net olarak gösterilmektedir.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla finansal araç türleri itibarıyla maruz kaldığı kredi riskleri aşağıda belirtilmiştir:

Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Nakit ve nakit benzeri
31 Aralık 2024 İlişkili Taraf Diğer Taraf İlişkili Taraf Diğer Taraf Mevduat Diğer
Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami
kredi riski (A+B+C+D+E) (*)
- 67.770.670 - 18.337.677 176.325.473 -
Azami riski teminat, vs ile güvence altına alınmış
kısmı
- -
A. Vadesi geçmemiş ya da değer düşüklüğüne
uğramamış finansal varlıkların net defter
değeri
- 67.770.670 - 18.337.677 176.325.473 -
B. Koşulları yeniden görüşülmüş bulunan,
aksi taktirde vadesi geçmiş veya değer
düşüklüğüne uğramış sayılacak finansal
varlıkların defter değeri (**)
C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne
uğramamış varlıkların net defter değeri
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
- Teminat vs ile güvence altına alınmış kısmı - - - - - -
D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net
defter değerleri
- - - - - -
- Vadesi geçmiş (brüt defter değeri) - - - - - -
- Değer düşüklüğü (-) - 30.200 - - - -
- Net değerin teminat, vs ile güvence altına
alınmış kısmı
- (30.200) - - - -
- Vadesi geçmemiş (brüt defter değeri) - - - - - -
- Değer düşüklüğü (-) - - - - - -
- Net değerin teminat, vs ile güvence altına
alınmış kısmı
- - - - - -
E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar - - - - - -
Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Nakit ve nakit benzeri
31 Aralık 2023 İlişkili Taraf Diğer Taraf İlişkili Taraf Diğer Taraf Mevduat Diğer
Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami
kredi riski (A+B+C+D+E) (*)
- 58.191.019 50.987 3.751.015 687.571.257 -
Azami riski teminat, vs ile güvence altına alınmış
kısmı - - - - - -
A. Vadesi geçmemiş ya da değer düşüklüğüne
uğramamış finansal varlıkların net defter
değeri
- 58.191.019 50.987 3.751.015 687.571.257 -
B. Koşulları yeniden görüşülmüş bulunan,
aksi taktirde vadesi geçmiş veya değer
düşüklüğüne uğramış sayılacak finansal
varlıkların defter değeri (**)
- - - - - -
C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne
uğramamış varlıkların net defter değeri
- - - - - -
- Teminat vs ile güvence altına alınmış kısmı - - - - - -
D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net
defter değerleri
- - - - - -
- Vadesi geçmiş (brüt defter değeri) - - - - - -
- Değer düşüklüğü (-) - (126.054) - - - -
- Net değerin teminat, vs ile güvence altına
alınmış kısmı - 126.054 - - - -
- Vadesi geçmemiş (brüt defter değeri) - - - - - -
- Değer düşüklüğü (-) - - - - - -
- Net değerin teminat, vs ile güvence altına
alınmış kısmı
- - - - - -
E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar (Not 14) - - - - - -

Kurumsal Profil

31 Aralık 2024 Tarihinde Sona Eren Hesap Dönemine Ait Konsolide Finansal Tablolar ve Dipnotları

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Likidite riski

Likidite riski. Şirket'in net fonlama yükümlülüklerini yerine getirmeme ihtimalidir. Piyasalarda meydana gelen bozulmalar veya kredi puanının düşürülmesi gibi fon kaynaklarının azalması sonucunu doğuran olayların meydana gelmesi likidite riskinin oluşmasına sebebiyet vermektedir. Şirket yönetimi fon kaynaklarını dağıtarak mevcut ve muhtemel yükümlülüklerini yerine getirmek için yeterli tutarda nakit ve benzeri kaynağı bulundurmak suretiyle likidite riskini yönetmektedir. Şirket'in 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibarıyla likidite riskini gösteren tablolar aşağıdadır;

31 Aralık 2024

Sözleşmeler uyarınca
vadeler/Beklenen vadeler
Defter değeri Sözleşme
uyarınca nakit
çıkışlar toplamı
(=I+II+III+IV)
3 aydan kısa
(I)
3-12 ay arası
(II)
1-5 yıl arası
(III)
5 yıldan uzun
(IV)
Türev Olmayan Finansal
Yükümlülükler 4.894.307.425 6.585.202.313 3.332.859 941.146.702 3.246.801.405 2.393.921.347
Ticari borçlar 86.550.513 87.651.083 21.912.771 65.738.312 - -
Diğer borçlar 81.063.549 81.063.549 9.165.893 27.497.679 44.399.977 -

31 Aralık 2023

Sözleşmeler uyarınca
vadeler/Beklenen vadeler
Defter değeri Sözleşme
uyarınca nakit
çıkışlar toplamı
(=I+II+III+IV)
3 aydan kısa
(I)
3-12 ay arası
(II)
1-5 yıl arası
(III)
5 yıldan uzun
(IV)
Türev Olmayan Finansal
Yükümlülükler 3.684.691.316 4.818.037.316 - 635.553.589 2.449.249.639 1.733.234.088
Ticari borçlar 126.275.482 140.457.630 35.114.408 105.343.222 - -
Diğer borçlar 76.020.711 76.020.711 6.922.570 20.767.711 48.330.430 -

Faiz oranı riski

Piyasadaki fiyatların değişmesiyle finansal araçların değerlerinde dalgalanmalar oluşabilir. Söz konusu dalgalanmalar, menkul kıymetlerdeki fiyat değişikliğinden veya bu menkul kıymeti çıkaran tarafa özgü veya tüm piyasayı etkileyen faktörlerden kaynaklanabilir. Şirket'in faiz oranı riski başlıca banka kredilerine bağlıdır.

Faiz taşıyan finansal borçların faiz oranı değişiklik göstermesine karşı faiz taşıyan finansal varlıkların sabit faiz oranı bulunmaktadır ve gelecek yıllardaki nakit akışı bu varlıkların büyüklüğü ile değişim göstermemektedir. Şirket'in, piyasa faiz oranlarının değişmesine karşı olan risk açıklığı, her şeyden önce Şirket'in değişken faiz oranlı borç yükümlülüklerine bağlıdır.

Kur riski

Yabancı para varlıklar, yükümlülükler ve finansal durum tablosu dışı yükümlülüklere sahip olma durumunda ortaya çıkan kur hareketlerinden kaynaklanacak etkilere kur riski denir. Dönem içinde gerçekleşen dövizli işlemler, işlem tarihlerinde geçerli olan döviz kurları üzerinden çevrilmiştir. Dövize dayalı parasal varlık ve yükümlülükler, dönem sonunda geçerli olan döviz kurları üzerinden çevrilmiştir. Dövize dayalı parasal varlık ve yükümlülüklerin çevrimlerinden doğan kur kazancı veya zararları, kâr/ zarar tablosuna yansıtılmıştır. Şirket'in parasal döviz yükümlülükleri ve parasal döviz alacaklarını aşmakta; kurların yükselmesi durumunda, Şirket yabancı para riskine maruz kalmaktadır.

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Grup'un 31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 itibariyle sahip olduğu yabancı para tanımlı varlık ve borçlar aşağıdaki gibidir:

DÖVİZ POZİSYONU TABLOSU
TL TL
31 Aralık 2024 (Sunum Para Birimi) (Orijinal Para Birimi) EUR
1. Ticari Alacaklar 67.768.475 67.768.475 --
2a. Parasal Finansal Varlıklar (Kasa, Banka hesapları dâhil) 176.369.004 131.064.009 1.233.252
2b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar -- -- --
3. Diğer 134.424.879 56.989.561 2.107.875
4. Dönen Varlıklar (1+2+3) 378.562.358 255.822.045 3.341.127
5. Ticari Alacaklar -- -- --
6a. Parasal Finansal Varlıklar -- -- --
6b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar -- -- --
7. Diğer 4.097.277 4.097.277 --
8. Duran Varlıklar (5+6+7) 4.097.277 4.097.277 --
9. Toplam Varlıklar (4+8) 382.659.635 259.919.322 3.341.127
10. Ticari Borçlar (83.752.797) (22.057.857) (1.676.384)
11. Finansal Yükümlülükler (697.455.580) (1.919.107) (18.899.215)
12. Diğer (38.266.674) (38.266.674) --
13. Kısa Vadeli Yükümlülükler (10+11+12) (819.475.051) (62.243.638) (20.575.599)
14. Ticari Borçlar -- -- --
15. Finansal Yükümlülükler (4.007.720.598) (57.895.255) (107.325.211)
16. Diğer (44.399.977) (44.399.977) --
17. Uzun Vadeli Yükümlülükler (14+15+16) (4.052.120.575) (102.295.232) (107.325.211)
18. Toplam Yükümlülükler (13+17) (4.871.595.626) (164.538.870) (127.900.810)
19. Bilanço Dışı Türev Araçları Net Varlık/(Yükümlülük)
Pozisyonu (19a-19b) -- -- --
19a. Hedge Edilen Toplam Varlık Tutarı -- -- --
19b. Hedge Edilen Toplam Yükümlülük Tutarı -- -- --
20. Net Yabancı Para Varlık/(Yükümlülük) Pozisyonu
(9-18+19) (4.488.935.991) 95.380.452 (124.559.683)
21. Parasal Kalemler Net Yabancı Para Varlık/(Yükümlülük)
Pozisyonu (1+2a+5+6a-10-11-12-14-15-16) (4.488.935.991) 95.380.452 (124.559.683)
22. Döviz Hedge'i İçin Kullanılan Finansal Araçların
Toplam Gerçeğe Uygun Değeri -- -- --
23. İhracat -- -- --
24. İthalat -- --

Kurumsal Profil

DÖVİZ POZİSYONU TABLOSU
TL TL
31 Aralık 2023 (Sunum Para Birimi) (Orijinal Para Birimi) EUR
1. Ticari Alacaklar 58.189.187 58.189.187 --
2a. Parasal Finansal Varlıklar (Kasa, Banka hesapları dâhil) 669.602.371 559.234.643 3.388.226
2b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar -- -- --
3. Diğer 536.773.599 536.241.332 16.340
4. Dönen Varlıklar (1+2+3) 1.264.565.157 1.153.665.162 3.404.566
5. Ticari Alacaklar -- -- --
6a. Parasal Finansal Varlıklar -- -- --
6b. Parasal Olmayan Finansal Varlıklar -- -- --
7. Diğer 3.686.487 3.686.487 --
8. Duran Varlıklar (5+6+7) 3.686.487 3.686.487 --
9. Toplam Varlıklar (4+8) 1.268.251.644 1.157.351.649 3.404.566
10. Ticari Borçlar (126.259.849) (16.382.750) (3.367.096)
11. Finansal Yükümlülükler (453.855.155) (1.860.700) (13.851.010)
12. Diğer (29.693.018) (29.693.018) --
13. Kısa Vadeli Yükümlülükler (10+11+12) (609.808.022) (47.936.468) (17.218.106)
14. Ticari Borçlar -- -- --
15. Finansal Yükümlülükler (3.005.412.805) (49.952.210) (90.567.733)
16. Diğer (48.330.430) (48.330.430) --
17. Uzun Vadeli Yükümlülükler (14+15+16) (3.053.743.235) (98.282.640) (90.567.733)
18. Toplam Yükümlülükler (13+17) (3.663.551.257) (146.219.108) (107.785.839)
19. Bilanço Dışı Türev Araçları Net Varlık/(Yükümlülük)
Pozisyonu (19a-19b) -- -- --
19a. Hedge Edilen Toplam Varlık Tutarı -- -- --
19b. Hedge Edilen Toplam Yükümlülük Tutarı -- -- --
20. Net Yabancı Para Varlık/(Yükümlülük) Pozisyonu
(9-18+19) (2.395.299.613) 1.011.132.541 (104.381.273)
21. Parasal Kalemler Net Yabancı Para Varlık/(Yükümlülük)
Pozisyonu (1+2a+5+6a-10-11-12-14-15-16) (2.395.299.613) 1.011.132.541 (104.381.273)
22. Döviz Hedge'i İçin Kullanılan Finansal Araçların
Toplam Gerçeğe Uygun Değeri -- -- --
23. İhracat -- -- --
24. İthalat -- --

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

Kur Riskine Duyarlılık Analizi

31 Aralık 2024 ve 31 Aralık 2023 tarihleri itibariyle olan finansal durum tablosu yabancı para pozisyonuna göre, Geçerli para birimi yabancı paralar karşısında %10 oranında değer kazansaydı/kaybetseydi ve diğer tüm değişkenler sabit kalsaydı, aynı tarihte sona eren hesap döneminde, yabancı para biriminden olan varlık ve yükümlülüklerden oluşan kur farkı kârı/zararı sonucu net etkisi aşağıda sunulmuştur.

Döviz Kuru Duyarlılık Analizi Tablosu
01 Ocak - 31 Aralık 2024 Dönemi İtibariyle
Kâr/(Zarar) Özkaynaklar
Yabancı paranın Yabancı paranın Yabancı paranın Yabancı paranın
değer kazanması değer kaybetmesi değer kazanması değer kaybetmesi
TL'nın ABD Doları karşısında %10 değer kazanması/kaybetmesi halinde
1- TL net varlık/yükümlülüğü 9.538.045 (9.538.045) 9.538.045 (9.538.045)
2- TL riskinden korunan kısım (-)
3- TL Net etki (1+2) 9.538.045 (9.538.045) 9.538.045 (9.538.045)
Euro'nun ABD Doları karşısında %10 değer kazanması/kaybetmesi halinde
4- Euro net varlık/yükümlülüğü (458.431.644) 458.431.644 (458.431.644) 458.431.644
5- Euro riskinden korunan kısım (-)
6- Euro Net etki (4+5) (458.431.644) 458.431.644 (458.431.644) 458.431.644
TOPLAM (3+6) (448.893.599) 448.893.599 (448.893.599) 448.893.599
Döviz Kuru Duyarlılık Analizi Tablosu
01 Ocak - 31 Aralık 2023 Dönemi İtibariyle
Kâr/(Zarar) Özkaynaklar
Yabancı paranın Yabancı paranın Yabancı paranın Yabancı paranın
değer kazanması değer kaybetmesi değer kazanması değer kaybetmesi
TL'nın ABD Doları karşısında %10 değer kazanması/kaybetmesi halinde
1- TL net varlık/yükümlülüğü 101.113.254 (101.113.254) 101.113.254 (101.113.254)
2- TL riskinden korunan kısım (-)
3- TL Net etki (1+2) 101.113.254 (101.113.254) 101.113.254 (101.113.254)
Euro'nun ABD Doları karşısında %10 değer kazanması/kaybetmesi halinde
4- Euro net varlık/yükümlülüğü (340.643.215) 340.643.215 (340.643.215) 340.643.215
5- Euro riskinden korunan kısım (-)
6- Euro Net etki (4+5) (340.643.215) 340.643.215 (340.643.215) 340.643.215
TOPLAM (3+6) (239.529.961) 239.529.961 (239.529.961) 239.529.961

Kurumsal Profil

(Tutarlar aksi belirtilmedikçe Türk Lirası (TL) olarak ifade edilmiştir.)

NOT 29- FİNANSAL ARAÇLAR (GERÇEĞE UYGUN DEĞER AÇIKLAMALARI VE FİNANSAL RİSKTEN KORUNMA MUHASEBESİ ÇERÇEVESİNDEKİ AÇIKLAMALAR)

Makul değer zorunlu satış veya tasfiye gibi haller dışında bir finansal aracın cari bir işlemde istekli taraflar arasında alım satıma konu olan fiyatını ifade eder. Kote edilmiş piyasa fiyatı şayet varsa. Bir finansal aracın makul değerini en iyi yansıtan değerdir.

Şirket'in finansal araçların makul değerleri Türkiye'deki finansal piyasalardan ilgili ve güvenilebilir bilgiler edinilebileceği ölçüde tahmin edilmiştir. Burada sunulan tahminler Şirket'in bir piyasa işleminde edinebileceği tutarları yansıtmayabilir. Şirket'in finansal araçlarının makul değerlerinin tahmininde aşağıda belirtilen yöntemler ve varsayımlar kullanılmıştır.

Rayiç değerleri tahmin edilmesi pratikte mümkün olan finansal enstrümanların rayiç değerlerinin tahmini için aşağıdaki yöntem ve varsayımlar kullanılmıştır:

Finansal Aktifler

Makul değeri defter değerine yaklaşan parasal aktifler:

  • Yabancı para bakiyeleri dönem sonu kuru üzerinden çevrilmektedir.
  • Finansal durum tablosunda maliyet bedeli üzerinden gösterilen bazı finansal aktiflerin (kasa-banka) makul değerlerinin finansal durum tablosu değerlerine yaklaşık oldukları varsayılmaktadır.
  • Ticari alacakların makul değerinin karşılıklar ayrıldıktan sonra taşındıkları değere yakın olduğu tahmin edilmektedir.

Finansal Pasifler

Makul değeri defter değerine yaklaşan parasal pasifler:

  • Kısa vadeli krediler ve diğer parasal pasiflerin makul değerlerinin kısa dönemli olmaları dolayısıyla defter değerlerinin yaklaşık olduğu varsayılmaktadır.
  • Yabancı para cinsinden olan ve dönem sonu kurları üzerinden çevrilen uzun vadeli borçlarının makul değerinin defter değerine eşit olduğu varsayılmaktadır.
  • Üçüncü şahıslara ödenecek tahmini tutarları temsil eden ticari borçlar ile tahakkuk etmiş giderlerin finansal durum tablosunda taşınan defter değerlerinin piyasa değerlerine yaklaşık olduğu varsayılmıştır.

NOT 30- FİNANSAL DURUM TABLOSU TARİHİNDEN SONRAKİ OLAYLAR

Bulunmamaktadır.

NOT 31- FİNANSAL TABLOLARI ÖNEMLİ ÖLÇÜDE ETKİLEYEN YA DA FİNANSAL TABLOLARIN AÇIK, YORUMLANABİLİR VE ANLAŞILABİLİR OLMASI AÇISINDAN AÇIKLANMASI GEREKEN DİĞER HUSUSLAR

Bulunmamaktadır.

EKLER

  • KURUMSAL YÖNETİM UYUM RAPORU
  • KURUMSAL YÖNETİM BİLGİ FORMU
  • SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK İLKELERİ UYUM RAPORU
  • BAĞIMSIZLIK BEYANLARI
  • FAALİYET DÖNEMİ SONRASI OLAYLAR

KURUMSAL YÖNETİM UYUM RAPORU

Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
1.1. PAY SAHİPLİĞİ HAKLARININ KULLANIMININ KOLAYLAŞTIRILMASI
1.1.2 - Pay sahipliği haklarının
kullanımını etkileyebilecek nitelikteki
bilgi ve açıklamalar güncel olarak
ortaklığın kurumsal internet
sitesinde yatırımcıların kullanımına
sunulmaktadır.
X
1.2. BİLGİ ALMA VE İNCELEME HAKKI
1.2.1 - Şirket yönetimi özel denetim
yapılmasını zorlaştırıcı işlem
yapmaktan kaçınmıştır.
X
1.3. GENEL KURUL
1.3.2- Şirket, genel kurul gündeminin
açık şekilde ifade edilmesini ve her
teklifin ayrı bir başlık altında verilmiş
olmasını temin etmiştir.
X
1.3.7-İmtiyazlı bir şekilde ortaklık
bilgilerine ulaşma imkânı olan kimseler,
kendileri adına ortaklığın faaliyet
konusu kapsamında yaptıkları işlemler
hakkında genel kurulda bilgi
verilmesini teminen gündeme
eklenmek üzere yönetim kurulunu
bilgilendirmiştir.
X Bu şekilde bir işlem bildirimi söz konusu olmamıştır.
1.3.8 - Gündemde özellik arz eden
konularla ilgili yönetim kurulu üyeleri,
ilgili diğer kişiler, finansal tabloların
hazırlanmasında sorumluluğu bulunan
yetkililer ve denetçiler, genel kurul
toplantısında hazır bulunmuştur.
X
1.3.10-Genel kurul gündeminde, tüm
bağışların ve yardımların tutarları
ve bunlardan yararlananlara ayrı bir
maddede yer verilmiştir.
X
1.3.11 - Genel kurul toplantısı söz hakkı
olmaksızın menfaat sahipleri ve medya
dâhil kamuya açık olarak yapılmıştır.
X
1.4. OY HAKKI
1.4.1-Pay sahiplerinin oy haklarını
kullanmalarını zorlaştırıcı herhangi
bir kısıtlama ve uygulama
bulunmamaktadır.
X
1.4.2 Şirketin imtiyazlı oy hakkına sahip
payı bulunmamaktadır.
X Şirket'in payları A ve B grubu olarak ikiye ayrılmıştır. Olağan
ve olağanüstü genel kurul toplantılarında, her bir A grubu pay,
sahibine 5 (beş) oy hakkı ve her bir B grubu pay, sahibine 1 (bir)
oy hakkı verir. Bağımsız Yönetim Kurulu haricindeki yönetim
kurulu üyeleri A grubu pay sahiplerinin göstereceği adaylar
arasından seçilir.
1.4.3-Şirket, beraberinde hâkimiyet
ilişkisini de getiren karşılıklı iştirak
ilişkisi içerisinde bulunduğu herhangi
bir ortaklığın genel kurulunda oy
haklarını kullanmamıştır.
X
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
1.5. AZLIK HAKLARI
1.5.1 Şirket azlık haklarının
kullandırılmasına azami özen
göstermiştir.
X
1.5.2-Azlık hakları esas sözleşme ile
sermayenin yirmide birinden daha
düşük bir orana sahip olanlara da
tanınmış ve azlık haklarının kapsamı
esas sözleşmede düzenlenerek
genişletilmiştir.
1.6. KÂR PAYI HAKKI
1.6.1 Genel kurul tarafından onaylanan
kâr dağıtım politikası ortaklığın
kurumsal internet sitesinde kamuya
açıklanmıştır.
X Azlık hakları esas sözleşme yerine sermayenin yirmide birinden
daha düşük bir oranda pay sahibi olanlara tanınmamış olup,
genel uygulamalara paralel olarak azlığa düzenlemelerdeki
genel hükümler çerçevesinde haklar sağlanmıştır.
1.6.2-Kâr dağıtım politikası, pay
sahiplerinin ortaklığın gelecek
dönemlerde elde edeceği kârın dağıtım
usul ve esaslarını öngörebilmesine
imkân verecek açıklıkta asgari bilgileri
içermektedir.
X
1.6.3- Kâr dağıtmama nedenleri ve
dağıtılmayan kârın kullanım şekli ilgili
gündem maddesinde belirtilmiştir.
X
1.6.4 - Yönetim kurulu, kâr dağıtım
politikasında pay sahiplerinin
menfaatleri ile ortaklık menfaati
arasında denge sağlanıp
sağlanmadığını gözden geçirmiştir.
X
1.7. PAYLARIN DEVRİ
1.7.1 Payların devredilmesini
zorlaştırıcı herhangi bir kısıtlama
bulunmamaktadır.
X
2.1. KURUMSAL İNTERNET SİTESİ
2.1.1.-Şirketin kurumsal internet
sitesi, 2.1.1 numaralı kurumsal
yönetim ilkesinde yer alan tüm öğeleri
içermektedir.
X
2.1.2-Pay sahipliği yapısı (çıkarılmış
sermayenin %5'inden fazlasına
sahip gerçek kişi pay sahiplerinin
adları, imtiyazları, pay adedi ve oranı)
kurumsal internet sitesinde en az 6
ayda bir güncellenmektedir.
X
2.1.4-Şirketin kurumsal internet
sitesindeki bilgiler Türkçe ile tamamen
aynı içerikte olacak şekilde ihtiyaca
göre seçilen yabancı dillerde de
hazırlanmıştır.
X
2.2. FAALİYET RAPORU
2.2.1-Yönetim kurulu, yıllık faaliyet
raporunun şirket faaliyetlerini tam
ve doğru şekilde yansıtmasını temin
etmektedir.
X
2.2.2 Yıllık faaliyet raporu, 2.2.2
numaralı ilkede yer alan tüm unsurları
içermektedir.
X

KURUMSAL YÖNETİM UYUM RAPORU

Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
3.1. MENFAAT SAHİPLERİNE İLİŞKİN ŞİRKET POLİTİKASI
3.1.1- Menfaat sahiplerinin hakları ilgili
düzenlemeler, sözleşmeler ve iyi niyet X
kuralları çerçevesinde korunmaktadır.
3.1.3-Menfaat sahiplerinin haklarıyla
ilgili politika ve prosedürler şirketin
kurumsal internet sitesinde X
yayımlanmaktadır.
3.1.4 - Menfaat sahiplerinin, mevzuata
aykırı ve etik açıdan uygun olmayan X
işlemleri bildirmesi için gerekli
mekanizmalar oluşturulmuştur.
3.1.5-Şirket, menfaat sahipleri
arasındaki çıkar çatışmalarını dengeli X
bir şekilde ele almaktadır.
3.2. MENFAAT SAHİPLERİNİN ŞİRKET YÖNETİMİNE KATILIMININ DESTEKLENMESİ
3.2.1- Çalışanların yönetime katılımı,
esas sözleşme veya şirket içi
X Çalışanların yönetime katılımını destekleyen model Şirket
içi düzenlemeler ile oluşturulmuş olup, esas sözleşmede
yönetmeliklerle düzenlenmiştir. düzenlenmemiştir.
3.2.2-Menfaat sahipleri bakımından
sonuç doğuran önemli kararlarda Menfaat sahipleri bakımından sonuç doğuran önemli
menfaat sahiplerinin görüşlerini X kararlarda menfaat sahiplerinin görüşlerini almak üzere anket/
almak üzere anket/konsültasyon gibi konsültasyon gibi yöntemler uygulanmamıştır.
yöntemler uygulanmıştır.
3.3. ŞİRKETİN İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASI
3.3.1-Şirket fırsat eşitliği sağlayan
bir istihdam politikası ve tüm kilit X
yönetici pozisyonları için bir halefiyet
planlaması benimsemiştir.
3.3.2 Personel alımına ilişkin ölçütler X
yazılı olarak belirlenmiştir.
3.3.3-Şirketin bir İnsan Kaynakları
Gelişim Politikası bulunmaktadır ve
bu kapsamda çalışanlar için eğitimler
X
düzenlemektedir.
3.3.4-Şirketin finansal durumu,
ücretlendirme, kariyer planlaması,
eğitim ve sağlık gibi konularda X
çalışanların bilgilendirilmesine yönelik
toplantılar düzenlenmiştir.
3.3.5 - Çalışanları etkileyebilecek Şirket çalışanlarını etkileyecek kararlar kendilerine ve bağlı
kararlar kendilerine ve çalışan oldukları yöneticilerine bildirilmiştir. Enerji üretim sektöründe
temsilcilerine bildirilmiştir. Bu X sendika olmayıp, Şirket bünyesinde sendikalı çalışan da
konularda ilgili sendikaların da görüşü bulunmamaktadır.
alınmıştır.
3.3.6 - Görev tanımları ve performans
kriterleri tüm çalışanlar için ayrıntılı
olarak hazırlanarak çalışanlara
X Görev tanımları ve performans kriterleri kısmen hazırlanmıştır.
duyurulmuş ve ücretlendirme
kararlarında kullanılmıştır.
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
3.3.7 - Çalışanlar arasında ayrımcılık
yapılmasını önlemek ve çalışanları
şirket içi fiziksel, ruhsal ve duygusal
açıdan kötü muamelelere karşı
korumaya yönelik prosedürler,
eğitimler, farkındalığı artırma, hedefler,
izleme, şikâyet mekanizmaları gibi
önlemler alınmıştır.
X
3.3.8-Şirket, dernek kurma
özgürlüğünü ve toplu iş sözleşmesi
hakkının etkin bir biçimde tanınmasını
desteklemektedir.
X Mevcut durumda toplu iş sözleşmesi bulunmamaktadır.
3.3.9 Çalışanlar için güvenli bir çalışma
ortamı sağlanmaktadır.
X
3.4. MÜŞTERİLER VE TEDARİKÇİLERLE İLİŞKİLER
3.4.1-Şirket, müşteri memnuniyetini
ölçmüştür ve koşulsuz müşteri
memnuniyeti anlayışıyla faaliyet
göstermiştir.
X Elektrik enerjisi üretim sektörü olarak müşteri portföyümüz
bulunmamaktadır. Bu durumda uygulanması mümkün
olmadığından ilgisiz olarak değerlendirilmiştir.
3.4.2- Müşterinin satın aldığı mal ve
hizmete ilişkin taleplerinin işleme
konulmasında gecikme olduğunda bu
durum müşterilere bildirilmektedir.
X Elektrik enerjisi üretim sektörü olarak müşteri portföyümüz
bulunmamaktadır. Bu durumda uygulanması mümkün
olmadığından ilgisiz olarak değerlendirilmiştir.
3.4.3 Şirket mal ve hizmetlerle ilgili
kalite standartlarına bağlıdır.
X
3.4.4-Şirket, müşteri ve tedarikçilerin
ticari sır kapsamındaki hassas
bilgilerinin gizliliğini korumaya yönelik
kontrollere sahiptir.
X
3.5. ETİK KURALLAR VE SOSYAL SORUMLULUK
3.5.1-Yönetim kurulu Etik Davranış
Kuralları'nı belirleyerek şirketin
kurumsal internet sitesinde
yayımlamıştır.
X
3.5.2- Ortaklık, sosyal sorumluluk
konusunda duyarlıdır. Yolsuzluk ve
rüşvetin önlenmesine yönelik tedbirler
almıştır.
X
4.1. YÖNETİM KURULUNUN İŞLEVİ
4.1.1-Yönetim kurulu, strateji ve
risklerin şirketin uzun vadeli çıkarlarını
tehdit etmemesini ve etkin bir risk
yönetimi uygulanmasını sağlamaktadır.
X
4.1.2-Toplantı gündem ve tutanakları,
yönetim kurulunun şirketin stratejik
hedeflerini tartışarak onayladığını,
ihtiyaç duyulan kaynakları belirlediğini
ve yönetimin performansının
denetlendiğini ortaya koymaktadır.
X

KURUMSAL YÖNETİM UYUM RAPORU

Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
4.2. YÖNETİM KURULUNUN FAALİYET ESASLARI
4.2.1-Yönetim kurulu
faaliyetlerini belgelendirmiş ve pay
sahiplerinin bilgisine sunmuştur.
X
4.2.2-Yönetim kurulu üyelerinin görev
ve yetkileri yıllık faaliyet raporunda
açıklanmıştır.
X
4.2.3-Yönetim kurulu, şirketin ölçeğine
ve faaliyetlerinin karmaşıklığına uygun
bir iç kontrol sistemi oluşturmuştur.
X
4.2.4-İç kontrol sisteminin işleyişi ve
etkinliğine dair bilgiler yıllık faaliyet
raporunda verilmiştir.
X
4.2.5-Yönetim kurulu başkanı ve
icra başkanı (genel müdür) görevleri
birbirinden ayrılmış ve tanımlanmıştır.
X
4.2.7-Yönetim kurulu, yatırımcı
ilişkileri bölümü ve kurumsal
yönetim komitesinin etkili bir
şekilde çalışmasını sağlamakta ve
şirket ile pay sahipleri arasındaki
anlaşmazlıkların giderilmesinde ve
pay sahipleriyle iletişimde yatırımcı
ilişkileri bölümü ve kurumsal yönetim
komitesiyle yakın işbirliği içinde
çalışmıştır.
X
4.2.8- Yönetim kurulu üyelerinin
görevleri esnasındaki kusurları ile
şirkette sebep olacakları zarara ilişkin
olarak Şirket, sermayenin %25'ini
aşan bir bedelle yönetici sorumluluk
sigortası yaptırmıştır.
X Yönetici sorumluluk sigortası yaptırılmamıştır.
4.3. YÖNETİM KURULUNUN YAPISI
4.3.9- Şirket yönetim kurulunda, kadın
üye oranı için asgari %25'lik bir hedef
belirleyerek bu amaca ulaşmak için
politika oluşturmuştur. Yönetim kurulu
yapısı yıllık olarak gözden geçirilmekte
ve aday belirleme süreci bu politikaya
uygun şekilde gerçekleştirilmektedir.
X Kadın üye oranımız %12,5 olup, şirketimizin kadın üye oranı için
bir hedefi bulunmamaktadır.
4.3.10-Denetimden sorumlu komitenin
üyelerinden en az birinin denetim/
muhasebe ve finans konusunda 5 yıllık
tecrübesi vardır.
X
4.4. YÖNETİM KURULU TOPLANTILARININ ŞEKLİ
4.4.1-Bütün yönetim kurulu üyelerinin,
yönetim kurulu toplantılarının çoğuna
fiziksel veya elektronik katılım
sağlamıştır.
X
4.4.2-Yönetim kurulu, gündemde yer
alan konularla ilgili bilgi ve belgelerin
toplantıdan önce tüm üyelere
gönderilmesi için asgari bir süre
tanımlamıştır.
X
4.4.3-Toplantıya katılamayan ancak
görüşlerini yazılı olarak yönetim
kuruluna bildiren üyenin görüşleri
diğer üyelerin bilgisine sunulmuştur.
X Görüş bildirme imkânı olup, toplantıya katılamayan
yönetim kurulu üyelerimiz tarafından bu yönde bir bildirim
yapılmamıştır.
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır Muaf İlgisiz Açıklama
4.4.4-Yönetim kurulunda her üyenin bir
oy hakkı vardır.
X
4.4.5-Yönetim kurulu toplantılarının
ne şekilde yapılacağı şirket içi
düzenlemeler ile yazılı hale getirilmiştir.
X
4.4.6 Yönetim kurulu toplantı zaptı
gündemdeki tüm maddelerin
görüşüldüğünü ortaya koymakta
ve karar zaptı muhalif görüşleri de
içerecek şekilde hazırlanmaktadır.
X
4.4.7-Yönetim kurulu üyelerinin
şirket dışında başka görevler alması
sınırlandırılmıştır. Yönetim kurulu
üyelerinin şirket dışında aldığı
görevler genel kurul toplantısında pay
sahiplerinin bilgisine sunulmuştur.
X Yönetim kurulu üyelerinin iş deneyimleri ve sektörel
tecrübelerinin yönetim kuruluna önemli katkı sağlaması
nedeniyle şirket dışında başka görevler alması
sınırlandırılmamıştır. Faaliyet raporumuzda yönetim
kurulu üyelerimizin özgeçmişlerine yer verilmiştir. Yönetim
kurulunun etkin çalışmaları dikkate alınarak, kurumsal
yönetim açısından herhangi bir olumsuz durum oluşturmadığı
değerlendirilen mevcut uygulamada kısa vadede bir değişiklik
öngörülmemiştir.
4.5. YÖNETİM KURULU BÜNYESİNDE OLUŞTURULAN KOMİTELER
4.5.5-Her bir yönetim kurulu üyesi
sadece bir komitede görev almaktadır.
X Komiteler; yönetim kurulu üyelerimizin bilgi, birikim ve
tecrübeleri dikkate alınarak ilgi düzenlemelere uygun olarak
hazırlanmaktadır. Bazı yönetim kurulu üyelerimiz ise birden çok
komitede görevlendirilmektedir.
4.5.6-Komiteler, görüşlerini almak için
gerekli gördüğü kişileri toplantılara
davet etmiştir ve görüşlerini almıştır.
X
4.5.7-Komitenin danışmanlık hizmeti
aldığı kişi/kuruluşun bağımsızlığı
hakkında bilgiye yıllık faaliyet
raporunda yer verilmiştir.
X Komitenin danışmanlık hizmeti aldığı kişi/kuruluş
bulunmamaktadır.
4.5.8-Komite toplantılarının sonuçları
hakkında rapor düzenlenerek yönetim
kurulu üyelerine sunulmuştur.
X Denetim komitesi 4, kurumsal yönetim komitesi 2, riskin
erken saptanması komitesi 6 tane rapor sunmuş olup
sürdürülebilirlik komitesi 2024 yılında bir rapor sunmamıştır.
4.6. YÖNETİM KURULU ÜYELERİNE VE İDARİ SORUMLULUĞU BULUNAN YÖNETİCİLERE SAĞLANAN MALİ HAKLAR
4.6.1 - Yönetim kurulu, sorumluluklarını
etkili bir şekilde yerine getirip
getirmediğini değerlendirmek
üzere yönetim kurulu performans
değerlendirmesi gerçekleştirmiştir.
X 2024 yılı içerisinde yönetim kurulu performans değerlendirmesi
yapılmamıştır.
4.6.4-Şirket, yönetim kurulu
üyelerinden herhangi birisine veya idari
sorumluluğu bulunan yöneticilerine
kredi kullandırmamış, borç vermemiş
veya ödünç verilen borcun süresini
uzatmamış, şartları iyileştirmemiş,
üçüncü şahıslar aracılığıyla kişisel
bir kredi başlığı altında kredi
kullandırmamış veya bunlar lehine
kefalet gibi teminatlar vermemiştir.
X
4.6.5-Yönetim kurulu üyeleri ve idari
sorumluluğu bulunan yöneticilere
verilen ücretler yıllık faaliyet raporunda
kişi bazında açıklanmıştır.
X Olağan Genel Kurul Toplantısı'nda ve finansal tablo
dipnotlarımızda yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu
bulunan yöneticilere yapılan ödemeler genel uygulamalara
paralel şekilde toplu olarak kamuya açıklanmaktadır. Kişisel
bilgilerin gizliliği açısından önemli görülen konu hakkında
piyasa uygulamaları yakından izlenmekte olup, yaygın
uygulamaya paralel hareket edilmesi öngörülmektedir.

KURUMSAL YÖNETİM BİLGİ FORMU

1. PAY SAHİPLERİ
1.1. Pay Sahipliği Haklarının Kullanımının Kolaylaştırılması
Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve toplantılarının 40 ve üzeri toplantı gerçekleştirilmiştir.
sayısı
1.2. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı
Özel denetçi talebi sayısı Dönem içerisinde özel denetçi atanmasına ilişkin bir talep olmamıştır.
Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi sayısı Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi
bulunmamaktadır.
1.3. Genel Kurul
İlke 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin duyurulduğu KAP
duyurusunun bağlantısı
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1276159
Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı olarak
İngilizce olarak da sunulup sunulmadığı
Şirketin kurumsal internet sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
İlke 1.3.9 kapsamında, bağımsız üyelerin çoğunluğunun onayı veya
katılanların oybirliği bulunmayan işlemlerle ilgili KAP duyurularının
bağlantıları
Şirketin bağımsız yönetim kurulu üyelerinin çoğunluğunun onayı veya
katılanların oybirliği bulunmayan işlem bulunmamaktadır.
Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 9 kapsamında
gerçekleştirilen ilişkili taraf işlemleriyle ilgili KAP duyurularının
bağlantıları
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1229059
Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında
gerçekleştirilen yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerle ilgili KAP
duyurularının bağlantıları
Bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.
Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımlara ilişkin
politikanın yer aldığı bölümün adı
Şirketin kurumsal internet sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel kurul
tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı
https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1288408
Esas sözleşmede menfaat sahiplerinin genel kurula katılımını
düzenleyen madde numarası
Şirket Esas Sözleşmesi'nin 11. maddesinde düzenlenmektedir.
Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi Genel kurul menfaat sahiplerinin katılımına açıktır.
1.4. Oy Hakları
Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı Evet
Oyda imtiyaz bulunuyorsa, imtiyazlı pay sahipleri ve oy oranları A grubu paylarda oyda imtiyaz bulunmakta olup her bir A grubu payın
beş oy hakkı vardır. A grubu paylar şirket sermayesinin %26,25'ini
temsil etmekte olup bu payların tamamı Ali İbrahimağaoğlu'na aittir.
En büyük pay sahibinin ortaklık oranı %39,13
1.5. Azlık Hakları
Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesinde (içerik veya oran
bakımından) genişletilip genişletilmediği
Hayır
Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili esas
sözleşme maddesinin numarasını belirtiniz.
Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletilmedi.
1.6. Kâr Payı Hakkı
Kurumsal internet sitesinde kâr dağıtım politikasının yer aldığı
bölümün adı
Şirketin kurumsal internet sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
Yönetim kurulunun genel kurula kârın dağıtılmamasını teklif etmesi
halinde bunun nedenleri ve dağıtılmayan kârın kullanım şeklini belirten
genel kurul gündem maddesine ilişkin tutanak metni
Bulunmamaktadır.
Yönetim kurulunun genel kurula kârın dağıtılmamasını teklif etmesi
halinde ilgili genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun
bağlantısı
Bulunmamaktadır.
Genel Kurul Toplantıları
Genel Kurul
Tarihi
Genel kurul
gündemiyle
ilgili olarak
şirkete
iletilen ek
açıklama
talebi
sayısı
Pay
sahiplerinin
genel
kurula
katılım
oranı
Doğrudan
temsil
edilen
payların
oranı
Vekaleten
temsil
edilen
payların
oranı
Şirketin kurumsal
internet sitesinde
her gündem
maddesiyle ilgili
olumlu ve olumsuz
oyları da gösterir
şekilde genel
kurul toplantı
tutanaklarının yer
aldığı bölümün adı
Kurumsal
internet
sitesinde
genel kurul
toplantısında
yöneltilen tüm
soru ve bunlara
sağlanan
yanıtların yer
aldığı bölümün
adı
Genel kurul
toplantı
tutanağının
ilişkili
taraflarla
ilgili madde
veya paragraf
numarası
Yönetim
kuruluna
bildirimde
bulunan
imtiyazlı bir
şekilde ortaklık
bilgilerine
ulaşma imkânı
bulunan kişi
sayısı (İçeriden
öğrenenler
listesi)
KAP'ta yayınlanan
genel kurul
bildiriminin
bağlantısı
20/05/2024 0 %74,98 %0,0001 %74,97 Kurumsal Yönetim Kurumsal
Yönetim
0 4 https://www.
kap.org.tr/tr/
Bildirim/1300808
2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK
2.1. Kurumsal İnternet Sitesi
Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal yönetim
ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı bölümlerin adları
Şirketin Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların
%5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahiplerinin listesinin yer
aldığı bölüm
Şirketin Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
yatirimci-iliskileri/ortaklik-yapisi) bölümünde yer almaktadır.
Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller Türkçe/İngilizce
2.2. Faaliyet Raporu
2.2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin faaliyet
raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adları
a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri
görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının yer aldığı sayfa numarası
veya bölüm adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Ekler, bağımsızlık beyanları bölümünde
yer almaktadır.
b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere ilişkin bilginin
sayfa numarası veya bölüm adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Kurulu/Yönetim Kurulu
Komiteleri bölümünde yer almaktadır.
c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve üyelerin
toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa numarası veya bölüm adı
-
ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat
değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
-
d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası sonuçları hakkında
bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
-
e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi hizmet aldığı
kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve bunları önlemek için alınan
tedbirlere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
-
f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı karşılıklı iştiraklere
ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Doğrudan ve Dolaylı İştiraklere İlişkin Pay
Oranları ve Bilgiler bölümünde yer almaktadır.
g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer toplumsal ve
çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine ilişkin kurumsal sosyal
sorumluluk faaliyetleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Sürdürülebilirlik/Kurumsal Sosyal
Sorumluluk bölümünde yer almaktadır.

adı

3. MENFAAT SAHİPLERİ
3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası
Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün
adı
Bulunmamaktadır.
Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı Yıl içerisinde çalışan haklarının ihlali nedeniyle Şirket aleyhine
kararlarının sayısı kesinleşen yargı kararı bulunmamaktadır.
İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin ünvanı Bulunmamaktadır.
Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri Bulunmamaktadır.
3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi
Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına
katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı
Çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin bir iç düzenleme
bulunmamaktadır.
Çalışanların temsil edildiği yönetim organları Bulunmamaktadır.
3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası
Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim
kurulunun rolü
Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirmesinde yönetim
kurulu tavsiye ve önerilerde bulunmaktadır.
Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini
içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya
politikanın ilgili maddelerinin özeti
Şirket, işe alım süreçlerinde ayrımcılık yapmadan adayların eğitim,
deneyim, yetenek ve kariyer hedeflerine uygun olarak pozisyonlara
yerleştirilmesini sağlar.
Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı Pay edindirme planı bulunmuyor.
Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye
yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı
bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti
Şirket, çalışanlarına din, dil, ırk, renk, cinsiyet ayrımı yapmadan eşit
kariyer fırsatları sunmakta ve ayrımcılığa izin vermemektedir
İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı
kararı sayısı
İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine açılan dava
bulunmamaktadır.
3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk
Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı
bölümün adı
Şirket'in Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun
yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa,
çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler
Şirket'in Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
yatirimci-iliskileri/surdurulebilirlik-raporu) bölümünde yer almaktadır.
İrtikap ve rüşvet de dâhil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele
için alınan önlemler
Şirket'in Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.

KURUMSAL YÖNETİM BİLGİ FORMU

4. YÖNETİM KURULU-I
4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları
En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin tarihi Yönetim Kurulu için bir performans değerlendirmesi bulunmamaktadır.
Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız
uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı
Hayır
Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği Evet
Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim kurulu üyelerinin
adları ve söz konusu yetkilerin içeriği
Ali İbrahimağaoğlu: Yönetim Kurulu Başkanı,
Ali Can İbrahimağaoğlu: Yönetim Kurulu Başkan Vekili
İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer ilgili komitelere
sunulan rapor sayısı
Denetim ve Risk Yönetimi Grup Başkanlığı iç kontrol fonksiyonunun
yerine getirilmesinde yönlendirici olmaktadır. Dönem içerisinde "Riskin
Erken Saptanması Komitesi" ile 1 toplantı organize edilmiştir. İhtiyaç
olduğunda Denetimden Sorumlu Komite toplantılarına da katılım
sağlamaktadır.
Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin
değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa numarası
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Risk yönetimi, İç Denetim ve Uyum
bölümünde yönetim organının görüşü yer almaktadır.
Yönetim kurulu başkanının adı Ali İbrahimağaoğlu
İcra başkanı/genel müdürün adı Ersan Gülay
Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün aynı kişi
olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP duyurusunun bağlantısı
Yönetim Kurulu Başkanı ve İcra Başkanı aynı kişi değildir.
Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları ile şirkette
sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin %25'ini aşan bir bedelle
sigorta edildiğine ilişkin KAP duyurusunun bağlantısı
Bulunmamaktadır.
Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu üyelerinin oranını
artırmaya yönelik çeşitlilik politikası hakkında bilgi verilen bölümün adı
Bulunmamaktadır
Kadın üyelerin sayısı ve oranı Şirket Yönetim Kurulu'nda 1 kadın üye bulunmaktadır.
Yönetim Kurulunun Yapısı
Yönetim Kurulu
Üyesinin Adı/Soyadı
İcrada
Görevli Olup
Olmadığı
Bağımsız Üye
Olup Olmadığı
Yönetim
Kuruluna
İlk Seçilme
Tarihi
Bağımsızlık
Beyanının Yer
Aldığı KAP
Duyurusunun
Bağlantısı
Bağımsız Üyenin Aday
Gösterme Komitesi
Tarafından Değerlendirilip
Değerlendirilmediği
Bağımsızlığını
Kaybeden
Üye Olup
Olmadığı
Denetim, Muhasebe
ve/veya Finans
Alanında En Az 5
Yıllık Deneyime Sahip
Olup Olmadığı
Ali İbrahimağaoğlu İcrada görevli Bağımsız üye
değil
30/03/2023 - İlgisiz İlgisiz Evet
Ali Can İbrahimağaoğlu İcrada görevli
değil
Bağımsız üye
değil
30/03/2023 - İlgisiz İlgisiz Evet
Hakkı İbrahimağaoğlu İcrada görevli Bağımsız üye
değil
30/03/2023 İlgisiz İlgisiz Evet
Halise Gökçe Okur İcrada görevli
değil
Bağımsız üye
değil
06/10/2023 İlgisiz İlgisiz Evet
Mehmet Burak Kutluğ İcrada görevli Bağımsız üye
değil
30/03/2023 İlgisiz İlgisiz Evet
Yusuf Günay İcrada görevli
değil
Bağımsız üye 30/03/2023 İlgisiz Hayır Evet
Erman Çete İcrada görevli
değil
Bağımsız üye 28/09/2023 https://www.
kap.org.tr/tr/
Bildirim/1198034
İlgisiz Hayır Evet
Bekir Murat Ögel İcrada görevli
değil
Bağımsız üye 20/05/2024 https://www.
kap.org.tr/tr/
Bildirim/1291907
İlgisiz Hayır Evet
4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli
Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak toplanmak suretiyle
yapılan yönetim kurulu toplantılarının sayısı
24
Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı %75,52
Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için elektronik bir
portal kullanılıp kullanılmadığı
Hayır
Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin
toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu
Karar/toplantı içeriğine göre değişmektedir.
Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde
yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler hakkında bilginin yer
aldığı bölümün adı
İzahname ve Ekleri - Ek 1: Şirket Esas Sözleşmesi, madde 8
Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran politikada
belirlenen üst sınır
Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran bir politika
bulunmamaktadır.
4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler
Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin bilgilerin yer
aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Kurulu, Yönetim Kurulu
Komiteleri bölümünde yer almaktadır.
Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1180946
  1. YÖNETİM KURULU-II
Yönetim Kurulu Komiteleri-I
Yönetim Kurulu
Komitelerinin Adları
Birinci Sütunda "Diğer" Olarak
Belirtilen Komitenin Adı
Komite Üyelerinin Adı
Soyadı
Komite Başkanı
Olup Olmadığı
Yönetim Kurulu Üyesi Olup
Olmadığı
Denetim Komitesi Erman Çete Evet Yönetim kurulu üyesi
Denetim Komitesi Yusuf Günay Hayır Yönetim kurulu üyesi
Denetim Komitesi Bekir Murat Ögel Hayır Yönetim kurulu üyesi
Kurumsal Yönetim Komitesi Çiğdem Abalı Yılmazer Hayır Yönetim kurulu üyesi değil
Kurumsal Yönetim Komitesi Halise Gökçe Okur Hayır Yönetim kurulu üyesi
Kurumsal Yönetim Komitesi Yusuf Günay Evet Yönetim kurulu üyesi
Riskin Erken Saptanması
Komitesi
Erman Çete Evet Yönetim kurulu üyesi
Riskin Erken Saptanması
Komitesi
Ali Can İbrahimağaoğlu Hayır Yönetim kurulu üyesi
Riskin Erken Saptanması
Komitesi
Bekir Murat Ögel Hayır Yönetim kurulu üyesi
Diğer Sürdürülebilirlik Komitesi Dr. Derya Deniz Yılmaz Evet Yönetim kurulu üyesi değil
Diğer Sürdürülebilirlik Komitesi Çiğdem Abalı Yılmazer Hayır Yönetim kurulu üyesi değil
Diğer Sürdürülebilirlik Komitesi Erman Çete Hayır Yönetim kurulu üyesi

KURUMSAL YÖNETİM BİLGİ FORMU

4. YÖNETİM KURULU-III
4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim komitesinin,
faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası
veya bölümün adı)
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Kurulu Komiteleri bölümünde yer
almaktadır.
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal yönetim
komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa
numarası veya bölümün adı)
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Kurulu Komiteleri bölümünde yer
almaktadır.
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday gösterme
komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa
numarası veya bölümün adı)
Şirketimizde aday gösterme komitesi bulunmamakta olup kurumsal
yönetim komitesi ilgili görevleri yerine getirmektedir.
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin erken
saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü
belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı)
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Kurulu Komiteleri bölümünde yer
almaktadır.
Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret komitesinin
faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası
veya bölümün adı)
Şirketimizde ücret komitesi bulunmamakta olup kurumsal yönetim
komitesi ilgili görevleri yerine getirmektedir.
4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar
Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans hedeflerine ve
bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin bilginin verildiği sayfa numarası
veya bölüm adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Başlıca Finansal ve Operasyonel
Göstergeler bölümünde yer almaktadır.
Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli olmayan
üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer aldığı bölümünün adı
Şirket'in Kurumsal İnternet Sitesi (https://tatlipinarenerji.com.tr/
kurumsal-yonetim) bölümünde yer almaktadır.
Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu
bulunan yöneticilere verilen ücretler ile sağlanan diğer tüm
menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası veya bölüm adı
Şirket'in Faaliyet Raporu'nun Yönetim Organı Üyeleri ile Üst Düzey
Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar bölümünde yer almaktadır
Yönetim Kurulu Komiteleri-II
Yönetim Kurulu Komitelerinin
Adları
Birinci Sütunda
"Diğer" Olarak
Belirtilen Komitenin
Adı
İcrada Görevli
Olmayan
Yöneticilerin Oranı
Komitede Bağımsız
Üyelerin Oranı
Komitenin
Gerçekleştirdiği
Fiziki Toplantı
Sayısı
Komitenin
Faaliyetleri
Hakkında Yönetim
Kuruluna Sunduğu
Rapor Sayısı
Denetim Komitesi %100 %100 8 4
Kurumsal Yönetim Komitesi %100 %33,33 4 2
Riskin Erken Saptanması
Komitesi
%50 %50 6 6
Diğer Sürdürülebilirlik
Komitesi
%100 %33,33 2 0

Evet Uyum Durumu
Kısmen
Hayır
İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
A. Genel İlkeler
A1. Strateji, Politika ve Hedefler
A1.1 Ortaklık yönetim kurulu tarafından
öncelikli çevresel, sosyal ve kurumsal
yönetim (ÇSY) konuları, riskleri ve
fırsatları belirlenmiştir.
X Tatlıpınar Enerji Sürdürülebilirlik
Komitesi bulunmaktadır. Komite
düzenli olarak toplanmakta ve ÇSY
öncelikli konular ile risk ve fırsatları
değerlendirmektedir. Bu çerçevede
Şirket'in kısa, orta ve uzun vadeli
stratejilerini ve aksiyon planlarını
belirleyerek mevcut politikalarında
gerekli revizyonları yapar. Ek olarak
Yönetim Kurulu bünyesinde bulunan
Kurumsal Yönetim Komitesi ve Riskin
Erken Saptanması Komitesi'nde ÇSY
konuları görüşülmekte ve Yönetim
Kurulu bilgilendirilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Ortaklık yönetim kurulu tarafından
ÇSY politikaları (Örn: Çevre Politikası,
Enerji Politikası, İnsan Hakları ve
Çalışan Politikası vb.) oluşturulmuş
ve kamuya açıklanmıştır.
X Sürdürülebilirlik politikalarımız internet
sitemiz üzerinde yer almaktadır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/
A1.2 ÇSY politikaları kapsamında
belirlenen kısa ve uzun vadeli
hedefler kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, faaliyet alanlarında
sürdürülebilirlik perspektifi ile hareket
etmekte ve kurumsal stratejisini
buna uyumlandırmaktadır. Ek olarak
ÇSY konularında öncü olmak üzere
kısa, orta ve uzun vadeli hedeflerini
oluşturmuş ve Sürdürülebilirlik
Raporunda kamuya açıklamıştır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
A2. Uygulama/İzleme
A2.1 ÇSY politikalarının yürütülmesinden
sorumlu komiteler ve/veya birimler
ile ÇSY konularıyla ilgili ortaklıktaki
en üst düzey sorumlular ve görevleri
belirlenerek kamuya açıklanmıştır
X 2023 Yılında doğrudan Yönetim
Kurulu'na bağlı olarak kurulan
Sürdürülebilirlik Komitesi, Şirket'in
üst düzey karar mevkiinde
sürdürülebilirlikle ilgili konuların ele
alınmasını, yönetilmesini izlemekte ve
denetlemektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Sorumlu komite ve/veya birim
tarafından, politikalar kapsamında
gerçekleştirilen faaliyetler yıl içinde
en az bir kez yönetim kuruluna
raporlanmıştır.
X Sürdürülebilirlik Komitesi 2023
yılında kurulmuştur. Komite, Yönetim
Kurulu'na raporlama yapmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
A2.2 ÇSY hedefleri doğrultusunda
uygulama ve eylem planları
oluşturulmuş ve kamuya
açıklanmıştır.
X ÇSY hedefleri, önceliklendirme
matrisi ve uygulama/eylem
planları Sürdürülebilirlik Raporunda
açıklanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
A2.3 ÇSY Kilit Performans Göstergeleri
(KPG) ile söz konusu göstergelere
yıllar bazında ulaşma düzeyi kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji; ilk Sürdürülebilirlik
Raporunda ÇSY Kilit Performans
Göstergelerini (KPG), 2023 yılı verileri
kapsamında açıklamaya çalışmıştır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
A2.4 İş süreçlerine veya ürün ve hizmetlere
yönelik sürdürülebilirlik performansını
iyileştirici faaliyetler kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, Sürdürülebilirlik
Raporunda iş süreçlerini veya
hizmetlere yönelik sürdürülebilirlik
performansını iyileştirici faaliyetlerini
açıklamaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
A3. Raporlama
A3.1 Faaliyet raporlarında ortaklığın
sürdürülebilirlik performansına,
hedeflerine ve eylemlerine ilişkin
bilgi anlaşılabilir, doğru ve yeterli bir
şekilde verilmiştir.
X Tatlıpınar Enerji sürdürülebilirlik
performansını ve faaliyetlerini yılda
bir defa Sürdürülebilirlik Raporunda
yayınlamaktadır. Faaliyet Raporunda
yer alan sürdürülebilirlik bölümü ile
sürdürülebilirlik faaliyetlerine de yer
vermektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
A3.2 Ortaklık tarafından, faaliyetlerinin
Birleşmiş Milletler (BM)
2030 Sürdürülebilir Kalkınma
Amaçlarından hangileri ile ilişkili
olduğuna ilişkin bilgi kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji internet sitemizden
2023 Sürdürülebilirlik Raporu'nu
indirebilirsiniz. Tatlıpınar Enerji
2023 Sürdürülebilirlik Raporu,
SKA Katkısı, Sayfa 27-28. 2024 yılı
raporu önümüzdeki dönemlerde
açıklanacaktır.
Tatlıpınar Enerji
internet sitemizden
2023 Sürdürülebilirlik
Raporu'nu
indirebilirsiniz.
Tatlıpınar Enerji
2023 Sürdürülebilirlik
Raporu, SKA Katkısı,
Sayfa 27-28
A3.3 ÇSY konularında aleyhte açılan ve/
veya sonuçlanan, ÇSY politikaları
açısından önemli nitelikteki ve/veya
faaliyetleri önemli ölçüde etkileyecek
davalar kamuya açıklanmıştır.
X Faaliyet Raporunda bu konuda gerekli
açıklamalar yapılmaktadır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/yatirimci
iliskileri/faaliyet
raporlari
A4. Doğrulama
A4.1 Ortaklığın ÇSY Kilit Performans
ölçümleri bağımsız üçüncü
tarafça doğrulanmış ve kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji 2023 yılı
Sürdürülebilirlik Raporu şirketimizin ilk
sürdürülebilirlik raporudur ve bağımsız
doğrulama almamıştır. 2024 yılı
raporu için bağımsız üçüncü tarafça
doğrulanmış bir rapor hazırlanması
planlanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B. Çevresel İlkeler
B1 Ortaklık, çevre yönetimi alanındaki
politika ve uygulamalarını, eylem
planlarını, çevresel yönetim
sistemlerini (ISO 14001 standardı
ile bilinmektedir) ve programlarını
kamuya açıklamıştır.
X Tatlıpınar Enerji, çevre yönetimi
alanındaki politika ve uygulamalarını,
eylem planlarını, çevresel yönetim
sistemlerini ve programlarını kamuya
açıklamıştır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B2 Çevre yönetimine ilişkin bilgilerin
verilmesinde hazırlanan çevresel
raporlara ilişkin olarak raporun
kapsamı, raporlama dönemi,
raporlama tarihi, raporlama koşulları
ile ilgili kısıtlar kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji Sürdürülebilirlik
Raporu, çevresel verileri kapsayacak
biçimde yayımlanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B4 Menfaat sahipleri (Yönetim kurulu
üyeleri, yöneticiler ve çalışanlar gibi)
bazında performans teşvik sistemleri
kapsamında ödüllendirme kriterlerine
dâhil edilen çevresel hedefler kamuya
açıklanmıştır.
X Henüz açıklanmamıştır.
B5 Öncelikli olarak belirlenen çevresel
sorunların iş hedeflerine ve
stratejilerine nasıl entegre edildiği
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji 2023 Sürdürülebilirlik
Raporunda, tüm çevresel stratejileri ile
iklim değişikliği politikası ve hedeflerine
ulaşılabilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B7 Operasyon süreci dâhil ortaklık
değer zinciri boyunca tedarikçi ve
müşterileri de kapsayacak şekilde
çevresel konuların nasıl yönetildiği,
iş hedeflerine ve stratejilere nasıl
entegre edildiği kamuya açıklanmıştır
X Tatlıpınar Enerji 2023 Sürdürülebilirlik
Raporunda, tüm çevresel stratejileri ile
iklim değişikliği politikası ve hedeflerine
ulaşılabilmektedir.
B8 Çevre konusunda ilgili kuruluşlar
ve sivil toplum kuruluşlarının
politika oluşturma süreçlerine dâhil
olunup olunmadığı ve bu kurum
ve kuruluşlarla yapılan iş birlikleri
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, ulusal ve uluslararası
düzeyde kurumsal ağlar ve üyelikler
edinmeyi gelecekteki stratejik
hedefleri arasında değerlendirmekte,
bu konudaki gelişmeler hakkında
paydaşlarını düzenli olarak
bilgilendirmeyi planlamaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
B9 Çevresel göstergeler (Sera gazı
emisyonları (Kapsam-1 (Doğrudan),
Kapsam-2 (Enerji dolaylı), Kapsam-3
(Diğer dolaylı), hava kalitesi, enerji
yönetimi, su ve atık su yönetimi,
atık yönetimi, biyoçeşitlilik
etkileri) ışığında çevresel etkileri
ile ilgili bilgileri dönemsel olarak
karşılaştırılabilir bir şekilde kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, bu göstergelere
Sürdürülebilirlik Raporunda yer
vermektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B10 Verileri toplamak ve hesaplamak
için kullanılan standart, protokol,
metodoloji ve baz yıl ayrıntıları
kamuya açıklanmıştır
X Tatlıpınar Enerji, Sürdürülebilirlik
Raporu kapsamında yayımladığı
verilerde uluslararası standartları
referans almıştır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B11 Önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak
rapor yılı için çevresel göstergelerinin
artış veya azalışı kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, bu göstergelere
2023 Sürdürülebilirlik Raporunda yer
vermektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B12 Çevresel etkilerini azaltmak için kısa
ve uzun vadeli hedefler belirlenmiş,
bu hedefler ve geçmiş yıllarda
belirlenen hedeflere göre ilerleme
durumu kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, çevresel etkileri
azaltmak için hedefler belirlemiş ve
bu hedefleri 2023 yılı Sürdürülebilirlik
Raporunda açıklamıştır.
Tatlıpınar Enerji
internet sitemizden
2023 Sürdürülebilirlik
Raporu'nu
indirebilirsiniz.
Tatlıpınar Enerji
2023 Sürdürülebilirlik
Raporu, Sayfa 20
B13 İklim krizi ile mücadele stratejisi
oluşturulmuş ve planlanan eylemler
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji tüm çevresel
stratejileri ile iklim değişikliği politikası
ve hedeflerine, 2023 Sürdürülebilirlik
Raporunda ulaşılabilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B14 Ürünler ve/veya hizmetlerin
çevreye potansiyel olumsuz etkisini
önlemek veya bu etkileri minimuma
indirmek amacıyla program ya da
prosedürler oluşturulmuş ve kamuya
açıklanmıştır.
X Şirketimiz, yatırımlarını yönlendirdiği
projelerin yalnızca ekonomik kazanç
sağlamakla kalmayıp, aynı zamanda
bölge halkına da önemli faydalar
sunmasına ve sosyal kalkınmayı teşvik
etmesine özen göstermektedir. Bu
bağlamda Tatlıpınar Enerji, rüzgâr
ve güneş gibi temiz ve yenilenebilir
enerji kaynaklarından beslenen
projelere yatırım yaparak, çevre
dostu bir yaklaşım benimsemekte ve
sürdürülebilir bir geleceğin inşasına
katkıda bulunmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Üçüncü tarafların (örn. tedarikçi, alt
yüklenici, bayi vb.) sera gazı emisyon
miktarlarında azaltım sağlamaya
yönelik aksiyonlar alınmış ve bu
aksiyonlar kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, tedarikçilerinden
yüksek ÇSY standartlarına uymalarını
beklemektedir. Üçüncü taraflarla
yürütülen iş ilişkileri sürdürülebilirlik
vizyonuna uygun olarak
değerlendirilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B15 Çevresel etkileri azaltmaya yönelik
girişim ve projelerin sağladığı
çevresel fayda/kazanç ve maliyet
tasarrufları kamuya açıklanmıştır.
X Tamamen yenilenebilir enerji üretimi
faaliyeti gerçekleştiren Tatlıpınar Enerji,
2024 yılında toplam 405 bin ton karbon
emisyon azaltımı gerçekleştirmiştir.
Konuyla ilgili detaylar 2024 Faaliyet
Raporunda yer almaktadır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/yatirimci
iliskileri/faaliyet
raporlari
B16 Enerji tüketimi (doğal gaz, motorin,
benzin, LPG, kömür, elektrik, ısıtma,
soğutma vb.) verileri Kapsam-1
ve Kapsam-2 olarak kamuya
açıklanmıştır.
x Sürdürülebilirlik çalışmaları
kapsamında Kapsam 1 ve Kapsam
2 sera gazı emisyonları hesaplanma
çalışmaları 2024 yılı için devam
etmekte olup önümüzdeki dönemlerde
açıklanacaktır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B17 Raporlama yılında üretilen elektrik, ısı,
buhar ve soğutma hakkında kamuya
açıklama yapılmıştır.
X Tatlıpınar Enerji sadece yenilenebilir
enerji kaynaklarından elektrik
üretimi sektöründe faaliyetlerini
sürdürmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
B18 Yenilenebilir enerji kullanımının
artırılması, sıfır veya düşük karbonlu
elektriğe geçiş konusunda çalışmalar
yapılmış ve kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji sadece yenilenebilir
enerji kaynaklarından elektrik
üretimi sektöründe faaliyetlerini
sürdürmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B19 Yenilenebilir enerji üretim ve kullanım
verileri kamuya açıklanmıştır
X Tatlıpınar Enerji sadece yenilenebilir
enerji kaynaklarından elektrik
üretimi sektöründe faaliyetlerini
sürdürmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B20 Enerji verimliliği projeleri yapılmış ve
enerji verimliliği projeleri sayesinde
elde edilen enerji tüketim ve emisyon
azaltım miktarı kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji sadece yenilenebilir
enerji kaynaklarından elektrik
üretimi sektöründe faaliyetlerini
sürdürmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B21 Su tüketimi, varsa yer altından
veya yer üstünden çekilen, geri
dönüştürülen ve deşarj edilen su
miktarları, kaynakları ve prosedürleri
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji bir yenilenebilir enerji
şirketi olarak su kaynaklarının sorumlu
kullanımının farkındadır. Bu konuda
suyun tasarruflu ve verimli kullanımına
büyük önem vermektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B22 Operasyonlar veya faaliyetlerinin
herhangi bir karbon fiyatlandırma
sistemine (Emisyon Ticaret Sistemi,
Cap & Trade veya Karbon Vergisi)
dâhil olup olmadığı kamuya
açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji bünyesindeki
santraller yenilenebilir enerji ürettikleri
için atmosfere yapılan karbon
salımını azaltmaktadır. Bu nedenle
karbon ofsetleme yapabilen projeler
kategorisinde karbon ticaretinden
yararlanabilmektedir. Türkiye'nin Kyoto
Protokolü kapsamında bağlayıcı
bir hedefi bulunmaması nedeniyle
Tatlıpınar Enerji, gönüllü piyasalarda
faaliyet gösterebilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B23 Raporlama döneminde biriken veya
satın alınan karbon kredisi bilgisi
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji bünyesindeki
santraller yenilenebilir enerji ürettikleri
için atmosfere yapılan karbon
salımını azaltmaktadır. Bu nedenle
karbon ofsetleme yapabilen projeler
kategorisinde karbon ticaretinden
yararlanabilmektedir. Türkiye'nin Kyoto
Protokolü kapsamında bağlayıcı
bir hedefi bulunmaması nedeniyle
Tatlıpınar Enerji, gönüllü piyasalarda
faaliyet gösterebilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B24 Ortaklık içerisinde karbon
fiyatlandırması uygulanıyor ise
ayrıntıları kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji bünyesindeki
santraller yenilenebilir enerji ürettikleri
için atmosfere yapılan karbon
salımını azaltmaktadır. Bu nedenle
karbon ofsetleme yapabilen projeler
kategorisinde karbon ticaretinden
yararlanabilmektedir. Türkiye'nin Kyoto
Protokolü kapsamında bağlayıcı
bir hedefi bulunmaması nedeniyle
Tatlıpınar Enerji, gönüllü piyasalarda
faaliyet gösterebilmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
B25 Ortaklığın çevresel bilgilerini
açıkladığı platformlar kamuya
açıklanmıştır
X Tatlıpınar Enerji faaliyet raporu ve
sürdürülebilirlik raporlarında bu bilgileri
paylaşmaktadır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/yatirimci
iliskileri/faaliyet
raporlari
C. Sosyal İlkeler
C1.1 C1. İnsan Hakları ve Çalışan Hakları
İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi,
Türkiye'nin onayladığı ILO
Sözleşmeleri ve diğer ilgili mevzuatı
kapsayacak şekilde Kurumsal
İnsan Hakları ve Çalışan Hakları
Politikası oluşturulmuş, politikanın
uygulanmasıyla ilgili sorumlular
belirlenmiş ve politika ile sorumlular
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji İnsan Hakları
Politikası'nı Sürdürülebilirlik
Raporu ve İnternet Sitesi üzerinden
yayımlamaktadır.BM İş Dünyası
İçin İnsan Hakları Rehberine
uygun önceliklerle çalışmasını
gerçekleştirmiştir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
C1.2 Tedarik ve değer zinciri etkileri de
gözetilerek adil iş gücü, çalışma
standartlarının iyileştirilmesi, kadın
istihdamı ve kapsayıcılık konularına
(cinsiyet, ırk, din, dil, medeni durum,
etnik kimlik, cinsel yönelim, cinsiyet
kimliği, ailevi sorumluluklar, sendikal
faaliyetler, siyasi görüş, engellilik,
sosyal ve kültürel farklılıklar vb.
konularda ayrım yapılmaması gibi)
çalışan haklarına ilişkin politikasında
yer verilmiştir.
X Tedarik Zincirinde İnsan Haklarıyla ilgili
uygulamalara henüz başlanmamıştır.
Ancak konuyla ilgili planlamalar
bulunmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.3 Belirli ekonomik, çevresel, toplumsal
faktörlere duyarlı kesimlerin (düşük
gelirli kesimler, kadınlar vb.) veya
azınlık haklarının/fırsat eşitliğinin
gözetilmesi konusunda değer zinciri
boyunca alınan önlemler kamuya
açıklanmıştır.
X Faaliyet gösterdiğimiz sektörde, içinde
yaşadığımız toplumu tüm unsurlarıyla
yansıtan zengin bir çeşitliliğe sahip
bir iş gücü oluşturmayı ve bunu
sürdürmeyi kararlılıkla hedefliyoruz.
Irk, etnik köken, cinsiyet, yaş, cinsel
yönelim, din, engellilik gibi faktörler de
dâhil olmak üzere farklı geçmişlere
sahip bireylerin ilgisini çekecek,
kapsayıcı ve destekleyici bir iş ortamı
oluşturmaya özen gösteriyoruz.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.4 Ayrımcılığı, eşitsizliği, insan hakları
ihlallerini, zorla çalıştırmayı ve
çocuk işçi çalıştırılmasını önleyici
ve düzeltici uygulamalara ilişkin
gelişmeler kamuya açıklanmıştır.
X Faaliyet gösterdiğimiz sektörde, içinde
yaşadığımız toplumu tüm unsurlarıyla
yansıtan zengin bir çeşitliliğe sahip
bir iş gücü oluşturmayı ve bunu
sürdürmeyi kararlılıkla hedefliyoruz.
Irk, etnik köken, cinsiyet, yaş, cinsel
yönelim, din, engellilik gibi faktörler de
dâhil olmak üzere farklı geçmişlere
sahip bireylerin ilgisini çekecek,
kapsayıcı ve destekleyici bir iş ortamı
oluşturmaya özen gösteriyoruz.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.5 Çalışanlara yapılan yatırım (eğitim,
gelişim politikaları), tazminat, tanınan
yan haklar, sendikalaşma hakkı, iş/
hayat dengesi çözümleri ve yetenek
yönetim konularına çalışan haklarına
ilişkin politikasında yer verilmiştir.
X Tatlıpınar Enerji İnsan Kaynakları
yönetiminde temel hedefi,
çalışanlarının parçası olmaktan mutlu
olduğu ve gurur duyduğu bir şirket
olmaktır. Şirketimiz, sürdürülebilir bir
büyümenin ancak çalışan bağlılığı ile
mümkün olduğunun bilincindedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Çalışan şikâyetleri ve anlaşmazlıkların
çözümüne ilişkin mekanizmalar
oluşturularak uyuşmazlık çözüm
süreçleri belirlenmiştir.
X Şirketimiz; Çalışanlarımız, toplum ve
diğer paydaşlarımız tarafından dile
getirilen insan haklarıyla ilgili kaygı
ve beklentileri ele almak amacıyla
etkili mekanizmalar oluşturmayı
planlamaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Çalışan memnuniyetinin
sağlanmasına yönelik olarak
raporlanan dönem içinde yapılan
faaliyetler kamuya açıklanmıştır.
X Çalışan profilinin gelişimini ve
performansını izleyerek katkıda
bulunmak bu alandaki stratejik
önceliklerimiz arasında yer almaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.6 İş sağlığı ve güvenliği politikaları
oluşturulmuş ve kamuya
açıklanmıştır
X Tatlıpınar Enerji, oluşturduğu İş Sağlığı
ve Güvenliği Politikasını web sitesinde
kamuya açıklamıştır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/kurumsal
yonetim
İş kazalarını önleme ve sağlığın
korunması amacıyla alınan önlemler
ve kaza istatistikleri kamuya
açıklanmıştır.
X Sürdürülebilirlik Raporu kapsamında
açıklanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.7 Kişisel verilerin korunması ve veri
güvenliği politikaları oluşturulmuş ve
kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji, Bilgi Güvenliği
yaklaşımını web sitesinde açıklamıştır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/
surdurulebilirlik/bilgi
guvenligi-politikamiz
C1.8 Etik politikası oluşturulmuş ve
kamuya açıklanmıştır
X İnternet Sitesi ve Sürdürülebilirlik
Raporu kapsamında açıklanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
Uyum Durumu
Evet Kısmen Hayır İlgisiz Açıklama İlgili Rapor/Bağlantı
C1.9 Toplumsal yatırım, sosyal
sorumluluk, finansal kapsayıcılık ve
finansmana erişim kapsamındaki
çalışmalar açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji toplumsal ve
sosyal sorumluluk çalışmalarını
Sürdürülebilirlik Raporunda
açıklanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C1.10 Çalışanlara ÇSY politikaları
ve uygulamaları konusunda
bilgilendirme toplantıları ve eğitim
programları düzenlenmiştir.
X Tatlıpınar Enerji, 2023 yılında stratejik
sürdürülebilirlik yönetimi çalışmalarına
başlanmasıyla birlikte Sürdürülebilirlik
Komitesi oluşturmuştur. Bu kapsamda
sürdürülebilirlik alanında çeşitli
eğitimler düzenlenmiştir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C2. Paydaşlar, Uluslararası
Standartlar ve İnisiyatifler
C2.1 Müşteri şikâyetlerinin yönetimi
ve çözümüne ilişkin müşteri
memnuniyeti politikası düzenlenmiş
ve kamuya açıklanmıştır.
X Ürettiğimiz elektriği doğrudan EPİAŞ
üzerinden YEKDEM fiyatıyla sattığımız
için müşterimiz bulunmamaktadır.
C2.3 Paydaşlarla yürütülen iletişim (hangi
paydaş, konu ve sıklık) hakkında
bilgiler kamuya açıklanmıştır.
X Tatlıpınar Enerji sürdürülebilirlik
stratejisi doğrultusunda şirkete ve tüm
paydaşlarına fayda sağlayacak kararlar
alır ve paydaşlarının geri bildirimlerini
değerlendirerek performansını geliştirir.
Konu ile ilgili bilgiler Sürdürülebilirlik
Raporunda açıklanmıştır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C2.3 Raporlamalarda benimsenen
uluslararası raporlama standartları
açıklanmıştır.
X https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C2.4 Sürdürülebilirlik ile ilgili benimsenen
prensipler, imzacı veya üye olunan
uluslararası kuruluş, komite ve ilkeler
kamuya açıklanmıştır.
X https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
C2.5 Borsa İstanbul'un ve/veya
uluslararası endeks sağlayıcıların
sürdürülebilirlik endekslerinde
yer almak için geliştirmelerde
bulunulmuş, çalışmalar
yürütülmüştür
X Tatlıpınar Enerji, kurulduğu günden
bu zamana kadar gerçekleştirdiği
gelişmeler kapsamında 2023
yılında ilk sürdürülebilirlik raporunu
yayımlamıştır. Borsa İstanbul
Sürdürülebilirlik Endeksi'nde yer almak
için standartları ve gereklilikleri takip
ederek uyum çalışmalarına kararlılıkla
devam etmektedir.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
D. Kurumsal Yönetim İlkeleri
D.1 Sürdürülebilirlik alanındaki tedbirler
ve stratejilerin belirlenmesinde
menfaat sahiplerinin görüşlerine
başvurulmuştur.
X Tatlıpınar Enerji'nin sürdürülebilirlik
yönetim stratejisi paydaş katılımı odaklı
biçimde gerçekleştirilen öncelikli odak
alanlar doğrultusunda oluşturulmuştur.
Kilit paydaşların sosyal, çevresel,
ekonomik beklentilerini sorgulamayı
ve bu beklentilere uygun biçimde
yanıt verebilir olmayı merkezine alan
paydaş katılımı yaklaşımı da çalışma
grubu tarafından izlenmekte ve
Sürdürülebilirlik Komitesi'ne düzenli
olarak raporlanmaktadır.
https://
tatlipinarenerji.com.
tr/yatirimci-iliskileri/
surdurulebilirlik-raporu
D.2 Sosyal sorumluluk projeleri,
farkındalık etkinlikleri ve eğitimler
ile sürdürülebilirlik konusu ve
bunun önemi hakkında farkındalığın
artırılması konusunda çalışmalar
yapılmıştır.
X Yapılan proje ve çalışmalar faaliyet
raporunda açıklanmıştır.
https://tatlipinarenerji.
com.tr/yatirimci
iliskileri/faaliyet
raporlari

BAĞIMSIZLIK BEYANLARI

TATLIPINAR ENERJİ ÜRETİM ANONİM ŞİRKETİ (Şirket) Yönetim Kurulunda, mevzuat, esas sözleşme ve Sermaye Piyasası Kurulu tarafından yayımlanan II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği Eki madde 4.3.6'da belirtilen kriterler kapsamında "bağımsız üye" olarak görev yapmaya aday olduğumu, bu kapsamda;

a) Şirket, şirketin yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirkette önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendim, eşim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5'inden fazlasına birlikte veya tek başına sahip olunmadığını ya da önemli nitelikte ticari ilişki kurulmadığını,

b) Son beş yıl içerisinde, başta Şirket'in denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dâhil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde Şirket'in önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışan veya yönetim kurulu üyesi olmadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceği görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Mevzuata uygun olarak, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmadığımı,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşmiş sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, Şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığını koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiğim görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayırabileceğimi,

g) Şirket'in yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmadığımı,

ğ) Şirket'in veya Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

h) Yönetim kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu,

beyan ederim.

Yunus GÜNAY

BAĞIMSIZLIK BEYANLARI

Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. Yönetim Kurulu'na;

a) Tatlıpınar Enerji Üretim A.Ş. (Şirket), Şirket'in yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirket'te önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile şahsım, eşim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5 inden fazlasına birlikte veya tek başıma sahip olmadığımı ya da önemli nitelikte ticari ilişkinin kurulmamış olduğunu,

b) Son beş yıl içerisinde, başta Şirket'in denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dâhil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde Şirket'in önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışan veya yönetim kurulu üyesi olmadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olması sebebiyle üstleneceği görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Bağlı olunan mevzuata uygun olması şartıyla, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmadığımı/çalışmayacağımı,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşik sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, Şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığımı koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiğim görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayıracağımı,

g) Şirketin yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmamış olduğumu,

ğ) Şirket'in veya Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı/almayacağımı,

h) Yönetim kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu,

kabul ve beyan ederim.

Erman ÇETE

TATLIPINAR ENERJİ ÜRETİM ANONİM ŞİRKETİ (Şirket) Yönetim Kurulunda, mevzuat, esas sözleşme ve Sermaye Piyasası Kurulu tarafından yayımlanan II-17.1 sayılı Kurumsal Yönetim Tebliği Eki madde 4.3.6'da belirtilen kriterler kapsamında "bağımsız üye" olarak görev yapmaya aday olduğumu, bu kapsamda;

a) Şirket, şirketin yönetim kontrolü ya da önemli derecede etki sahibi olduğu ortaklıklar ile Şirketin yönetim kontrolünü elinde bulunduran veya Şirkette önemli derecede etki sahibi olan ortaklar ve bu ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu tüzel kişiler ile kendim, eşim ve ikinci dereceye kadar kan ve sıhri hısımlarım arasında; son beş yıl içinde önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda istihdam ilişkisinin bulunmadığını, sermaye veya oy haklarının veya imtiyazlı payların %5'inden fazlasına birlikte veya tek başına sahip olunmadığını ya da önemli nitelikte ticari ilişki kurulmadığını,

b) Son beş yıl içerisinde, başta Şirket'in denetimi (vergi denetimi, kanuni denetim, iç denetim de dâhil), derecelendirilmesi ve danışmanlığı olmak üzere, yapılan anlaşmalar çerçevesinde Şirket'in önemli ölçüde hizmet veya ürün satın aldığı veya sattığı şirketlerde, hizmet veya ürün satın alındığı veya satıldığı dönemlerde, ortak (%5 ve üzeri), önemli görev ve sorumluluklar üstlenecek yönetici pozisyonunda çalışan veya yönetim kurulu üyesi olmadığımı,

c) Bağımsız yönetim kurulu üyesi olmam sebebiyle üstleneceği görevleri gereği gibi yerine getirecek mesleki eğitim, bilgi ve tecrübeye sahip olduğumu,

ç) Mevzuata uygun olarak, üniversite öğretim üyeliği hariç, üye olarak seçildikten sonra kamu kurum ve kuruluşlarında tam zamanlı çalışmadığımı,

d) 31/12/1960 tarihli ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu (G.V.K.)'na göre Türkiye'de yerleşmiş sayıldığımı,

e) Şirket faaliyetlerine olumlu katkılarda bulunabilecek, Şirket ile pay sahipleri arasındaki çıkar çatışmalarında tarafsızlığını koruyabilecek, menfaat sahiplerinin haklarını dikkate alarak özgürce karar verebilecek güçlü etik standartlara, mesleki itibara ve tecrübeye sahip olduğumu,

f) Şirket faaliyetlerinin işleyişini takip edebilecek ve üstlendiğim görevlerin gereklerini tam olarak yerine getirebilecek ölçüde Şirket işlerine zaman ayırabileceğimi,

g) Şirket'in yönetim kurulunda son on yıl içerisinde altı yıldan fazla yönetim kurulu üyeliği yapmadığımı,

ğ) Şirket'in veya Şirket'in yönetim kontrolünü elinde bulunduran ortakların yönetim kontrolüne sahip olduğu şirketlerin üçten fazlasında ve toplamda borsada işlem gören şirketlerin beşten fazlasında bağımsız yönetim kurulu üyesi olarak görev almadığımı,

h) Yönetim kurulu üyesi olarak seçilen tüzel kişi adına tescil ve ilan edilmemiş olduğumu,

beyan ederim.

Bekir Murat ÖGEL

FAALİYET DÖNEMİ SONRASI OLAYLAR

Bulunmamaktadır.

İLETİŞİM

Barbaros Mahallesi, Ihlamur Bulvarı, F Blok, No: 4B, İç Kapı No: 1, Ataşehir/İstanbul

Tel: +90 (216) 687 10 99 Faks: +90 (850) 833 18 84 E-posta: [email protected] www. tatlipinarenerji.com.tr

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.