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Union Catalana de Valores S.A.

Annual / Quarterly Financial Statement Apr 30, 2010

1894_10-k_2010-04-30_460a18ca-8e12-4f05-b877-8368ccd16726.pdf

Annual / Quarterly Financial Statement

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UNION CATALANA DE VALORES, S.A.

Via Laietana, 45 08003 BARCELONA

N M and and the may be the warrest the works on the more the states of the seen the may
1. 18. Hegistro de Auditorias
1000 Emisores
ి. ప్రేట్

COMISION NACIONAL DEL MERCADO DE VALORES Delegació a Catalunya Pg. de Gràcia, 19 08007 BARCELONA

Barcelona, 27 de Abril de 2010

Señores,

Acompañamos a la presente las Cuentas Anuales, el Informe de Gestión y como anexo al mismo el Informe Anual de Gobierno Corporativo, así como el informe de Auditoria tanto de esta sociedad individual como de las sociedades dependientes, todo ello correspondiente al ejercicio cerrado en 31 de Diciembre de 2009.

Asimismo se adjuntan certificaciones originales firmadas por el Secretario del Consejo de Administración, relativas a la firma de las cuentas anuales por todos los Consejeros de la Sociedad en la fecha de su formulación, así como la aprobación, también por unanimidad y en la misma fecha, del Informe Anual de Gobierno Corporativo.

Atentamente les saludan,

NION CATALANA DE VALUBES, & A อ อกทศต

UNION CATALANA DE VALORES, S.A.

Via Laietana, 45 08003 BARCELONA

D. JOAN PORTALS MARTI. Secretario no Consejero del Consejo de Administración de UNION CATALANA DE VALORES, S.A. con domicilio en Barcelona, Via Laietana, 45 y N.I.F. A-08-483257

CERTIFICO,

Que las cuentas anuales, el informe de gestión y como anexo al mismo el Informe Anual de Gobierno Corporativo, relativos a UNION CATALANA DE VALORES, S.A., y correspondientes al ejercicio anual cerrado a 31 de Diciembre de 2009, fueron firmadas por todos los administradores el dia 23 de marzo de 2010, fecha de formulación de las mismas.

Dicha documentación se compone de 79 hojas de papel timbrado, impresas por una cara, referenciadas con la numeración 0J7927534 a 0J7927612, todas ellas inclusive.

Y para que conste y a los efectos oportunos firma la presente certificación en Barcelona, a veintitrés de Marzo de 2010.

NION CATALANA DE VALUARD, & & POR PODER

Via Laietana, 45 08003 BARCELONA

D. JOAN PORTALS MARTI, Secretario no Consejero del Consejo de Administración de UNION CATALANA DE VALORES, S.A. con domicilio en Barcelona, Via Laietana, 45 y N.I.F. A-08-483257

CERTIFICO,

Que las cuentas anuales, el informe de gestión y como anexo al mismo el Informe Anual de Gobierno Corporativo relativos al grupo consolidado de UNION CATALANA DE VALORES, S.A. Y SOCIEDADES DEPENDIENTES y correspondientes al ejercicio anual cerrado a 31 de Diciembre de 2009, fueron firmadas por todos los administradores el dia 23 de marzo de 2010, fecha de formulación de las mismas.

Dicha documentación se compone de 81 hojas de papel timbrado, impresas por una cara, referenciadas con la numeración 0K0727776 a 0K0727856, todas ellas inclusive.

Y para que conste y a los efectos oportunos firma la presente certificación en Barcelona, a veintitrés de Marzo de 2010.

NION CAIALANA DE VALUISED, & A POR PODER

Via Laietana, 45 08003 BARCELONA

D. JOAN PORTALS MARTI, Secretario no Consejero del Consejo de Administración de UNION CATALANA DE VALORES, S.A. con domicilio en Barcelona, Via Laietana, 45 y N.I.F. A-08-483257

CERTIFICO,

Que el Informe Anual de Gobierno Corporativo relativo a UNION CATALANA DE VALORES, S.A. y correspondiente al ejercicio anual cerrado a 31 de Diciembre de 2009 , fue aprobado por unanimidad en la reunión del Consejo de Administración celebrada el dia 23 de marzo de dos mil diez.

Y para que conste y a los efectos de la preceptiva comunicación a la Comisión Nacional del Mercado de Valores firma la presente certificación en Barcelona, a veintitrés de marzo de 2010.

NION CAIALANA DE VALURES, S. A OR PODER

Unión Catalana de Valores, S.A.

Cuentas Anuales e Informe de Gestión de 2009

Incluye Informe de Auditoría de Cuentas Anuales

Audihispana Grant Thornton Auditores Tres Torres, 7 08017 BARCELONA

T +34 93 206 39 00 F +34 93 206 39 10 [email protected] www.ahgt.es

Informe de Auditoría de Cuentas Anuales

A los accionistas de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A.

    1. Hemos auditado las cuentas anuales de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A., que comprenden el balance de situación al 31 de diciembre de 2009, la cuenta de pérdidas y ganancias, el estado de cambios en el patrimonio neto, el estado de flujos de efectivo y la memoria correspondientes al ejercicio anual terminado en dicha fecha, cuya formulación es responsabilidad de los administradores de la Sociedad. Nuestra responsabilidad es expresar una opinión sobre las citadas cuentas anuales en su conjunto, basada en el trabajo realizado de acuerdo con las normas de auditoría generalmente aceptadas, que requieren el examen, mediante la realización de pruebas selectivas, de la evidencia justificativa de las cuentas anuales y la evaluación de su presentación, de los principios contables aplicados y de las estimaciones realizadas.
  • 2.De acuerdo con la legislación mercantil, los administradores de la Sociedad presentan, a efectos comparativos, con cada una de las partidas del balance de situación, de la cuenta de pérdidas y ganancias, del estado de cambios en el patrimonio neto, del estado de flujos de la memoria de las cuentas anuales, además de las cifras del ejercicio 2009, las correspondientes al ejercicio anterior. Nuestra opinión se refiere exclusivamente a las cuentas anuales del ejercicio 2009. Con fecha 10 de abril de 2009 emitimos nuestro informe de auditoria acerca de las cuentas anuales del ejercicio 2008 en el que expresamos una opinión favorable.
  • 3.En nuestra opinión, las cuentas anuales del ejercicio 2009 adjuntas expresan, en todos los aspectos significativos, la imagen fiel del patrimonio y de la situación financiera de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. al 31 de diciembre de 2009 y de los resultados de sus operaciones, de los cambios en el patrimonio neto y de los flujos de efectivo correspondientes al ejercicio anual terminado en dicha fecha y contienen la información necesaria y suficiente para su interpretación y comprensión adecuada, de conformidad con los principios y normas contables generalmente aceptados en la normativa española que resulta de aplicación que guardan uniformidad con los aplicados en el ejercicio anterior.
    1. El informe de gestión adjunto del ejercicio 2009 contiene las explicaciones que los administradores consideran oportunas sobre la situación de la Sociedad, la evolución de sus negocios y sobre otros asuntos y no forma parte integrante de las cuentas anuales. Hemos verificado que la información contable que contiene el citado informe de gestión concuerda con la de las cuentas anuales del ejercicio 2009. Nuestro trabajo como auditores se limita a la verificación del informe de gestión con el alcance mencionado en este mismo párrafo y no incluye la revisión de información distinta de la obtenida a partir de los registros contables de la Sociedad.

Audihispana Grant Thornton

emma Soligo

9 de abril de 2010

COLLEGI DE CENSORS JURATS Farman Charles DE CATALUNYA Membre exercent AUDIHISPANA GRANT THORNTON, S.L.P. 2010 Núm. - 20/10/04788 còpia gratuïta Aquest informe està subjecte a

a taxa aplicable establerta a la Llei 44/2002 dc 22 de novembre . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

CLASE 8.ª ាន់​ថ្ងៃ​ថ្មី​ជា​អ្នក​រួម​នេះ​នឹង​

100

C

C

Cuentas Anuales

CLASE 8.ª | 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港| 香港|

œ

C

C

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. CUENTAS ANUALES DEL EJERCICIO 2009

BALANCES DE SITUACIÓN AL 31 DE DICIEMBRE DE 2009 Y 2008 (expresados en euros)

ACTIVO Nota 2009 2008
ACTIVO NO CORRIENTE 9.103.768 9.882.643
Inmovilizado material 841 841
Instalaciones técnicas. v otro inmovilizado material 841 841
Inversiones en empresas del grupo v asociadas a largo 8.214.889 8.382.406
Instrumentos de patrimonio 5 8.214.889 8 382 406
Inversiones financieras a largo plazo 77,845 1,395,694
Instrumentos de patrimonio 6 777.845 1.395.694
Activos por impuesto diferido 11 110.193 103.702
ACTIVO CORRIENTE 886.369 761.488
Deudores comerciales v otras cuentas a cobrar 186.430 186.430
Deudores varios 6.250 6.250
Activos por impuesto corriente 11 180.180 180.180
Inversiones financieras a corto plazo 647.428 521.998
Valores representativos de deuda 7 647.428 521.998
Efectivo v otros activos líquidos equivalentes
52.511 53.060
Tesoreria 52.511 23.060
TOTAL ACTIVO 9.990.137 10.644.131
PASIVO Nota 2.009 2.008
PATRIMONIO NETO 8 8.889.372 9.384.056
Fondos propios 8.889.372 9.184.729
Capital 3.906.500 3.906.500
Capital suscrito 3.906.500 3.906.500
Reservas 3.692.228 4.498.397
Legal v estatutarias 781 316 781 316
Otras reservas 2.910.912 3.717.081
Resultado del eiercicio 1.290.644 779.832
Aiustes por cambios de valor 0 199,327
Activos financieros disponibles para la venta 0 199.327
PASIVO NO CORRIENTE
160.836 220-338
Provisiones a largo plazo 160.836 134.871
Obligaciones por prestaciones a largo plazo al personal 6 160.836 134.871
Pasivo por impuesto diferido 11 0 85.467
PASIVO CORRIENTE 939.929 1.039.737
912.954
Deudas a corto plazo 10 821.422
821.422
912.954
Deuda con entidades de crédito
Acreedores comerciales v otras cuentas a pagar 118.507 126.783
Acreedores varios
Otras deudas con las Administraciones Públicas
11 41.039
77.468
42.215
84.568
TOTAL PATRIMONIO NETO Y PASIVO 9.990.137 10.644.131

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria forman parte integrante del Balance de Situación al 31 de diciembre de 2009

CLASE 8.ª ារ​នេះ​ជា​មួយ​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​ជា​

unión catalana de valores, s.a UNION CATALANA DE VALORES, J.A
CUENTAS DE PÉRDIDAS Y GANANCIAS CORRESPONDIENTES A LOS EJERCICIOS ANUALES TERMINADOS EL 31 DE DICIEMBRE DE 2009 Y 2008 (expresadas en euros)

Nota Euros Euros
2009 2008
OPERACIONES CONTINUADAS
Importe neto de la cifra de negocios 756.504 425.000
Gastos de personal: 13 (339.465) (327.657)
Sueldos, salanos y asimilados (313.500) (306.500)
Cargas sociales (25.965) (21.157)
Otros gastos de explotación (106.861) (121.265)
Servicios exteriores (100.847) (112.621)
Tributos (6.014) (8.644)
RESULTADO DE EXPLOTACION 310.178 (23.922)
Ingresos financieros: 41.917 42.828
En empresas del grupo y asociadas 5
De terceros 41.917 42.828
Gastos financioros: (20.230) (45.526)
Por deudas con terceros (20.230) (45.525)
Variación de valor razonable en instrumentos financieros 277.605 1.054.609
Imputación al resultado del ejercicio por activos financieros disponibles para la venta 8 277.605 1.054.609
Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros 907.570 (220.553)
Detenoros y perdidas 7 125.430 (220.553)
Resultados por enajenaciones y otras 5 782.140
RESULTADO FINANCIERO 1.206.862 831.359
RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 1.517.040 807.437
impuestos sobre beneficios 11 (226.396) (27.805)
RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS 1.290.644 779.832
Operaciones interrumpidas netas de impuestos
RESULTADO DEL EJERCICIO 1.290.644 779.832

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria forman parte integrante de la Cuenta de Pérdidas y Ganancias de 2009

CLASE 8.ª หลังของสหรัฐ

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A.

1

C

œ

œ

ESTADOS DE CAMBIOS EN EL PATRIMONIO NETO CORRESPONDIENTES A LOS EJERCICIOS ANUALES

TERMINADOS EL 31 DE DICIEMBRE DE 2009 Y 2008 (expresados en ouros)

a) ESTADO DE INGRESOS Y GASTOS RECONOCIDOS

Nota 2009 2008
Resultado de la cuenta de pérdidas y ganancias 1.290.644 779.832
ingresos y gastos imputados directamente al patrimonio neto:
Por valoración de activos y pasivos 6 (7.149) (412,429)
Activos financieros disponibles para la venta (7,149) (412,429)
Efecto Impositivo 2.145 123.729
Total ingresos y gastos imputados directamente en el patrimonio neto (5.004) (288.700)
Transferencias a la cuenta de pérdidas y ganancias: 6 (277.606) (1.064.509)
Efecto impositivo 83.282 316.383
Total transferencias a la cuenta de pérdidas y ganancias (194.324) (738.226)
TOTAL DE INGRESOS Y GASTOS RECONOCIDOS 1.091.316 (247.094)

B) ESTADOS TOTALES DE CAMBIOS EN EL PATRIMONIO NETO

Capital
Escriturado No exigido Reservas ejercicio Ajustes por
cambio de valor
TOTAL
1.118.228 9.990.896
1.226.254 1.226.254
1.226.254 11.217.160
779 832 (1.026.926) (247,094)
(1,586,000)
3.906.500 199.328 9.384.056
1.290.644 (199.328) 1.091.316
779.832
(1,586,000)
(1.586.000)
3.692.228 1.290.644 C 8,889,372
3.906.500
3.906.500
3.906.500
(1.586.000) 4,966.168
4.966.168
1.118.228
4.498.396
Resultado del
1.118.228
(1.118.228)
779.832
(779,832)

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria forman parte integrante del Estado de Cambios en el Patrimonio Neto de 2009

CLASE 8.ª Franch Francisco

C

œ

C

C

œ

œ

.

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. ESTADOS DE FLUJOS DE EFECTIVO CORRESPONDIENTES A LOS EJERCICIOS ANUALES TERMINADOS EL 31 DE DICIEMBRE DE 2009 Y 2008 (expresados en euros)

Nota 2009 2008
FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE EXPLOTACIÓN 1 દવેતી 329.734
Resultado del ejercicio antes de impuestos 1.517.040 807,437
Ajustes del resultado (1.205.692) (767.374)
Vanación de provisiones (125.430) 220.553
Resultados por bajas y enajenaciones de instrumentos financieros (1.059.745) (1.054.609)
Gastos financieros 20.230 45.525
Otros ingresos y gastos (40.747) 21.157
Cambios en el capital corriente (99.808) 358.396
Deudores y otras cuentas a cobrar 695.645
Acreedores y otras cuentas a pagar (99.808) (337.249)
Otros flujos de efectivo de las actividades de explotación (210.991) (68.725)
Pagos de intereses (20.230) (45.525)
Cobros (pagos) por impuesto sobre beneficios (190.761) (23.200)
Otros pagos (cobros)
FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE INVERSIÓN 1.586.000 1.309.326
Otros activos
Cobros por desinversiones 1.586.000 1.309.326
Otros activos financieros 5,6 1.586.000 1.309.326
FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE FINANCIACIÓN (1.586.000) (1.586.000)
Pagos por dividendos y remuneraciones de otros instrumentos de patrimonio (1.586.000) (1.586.000)
Dividendos 8 (1.586.000) (1.586.000)
Efecto de las variaciones de los tipos de cambio
AUMENTO/DISMINUCIÓN NETA DEL EFECTIVO O EQUIVALENTES 549 53.060
Efectivo o equivalentes al comienzo del ejercicio 53.060
Efectivo o equivalentes al final del ejercicio 52.511 53.060

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria forman parte integrante del Estado de Flujos de Efectivo del ejercicio 2009

CLASE 8.ª HOSTATION TO AND

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

  1. Actividad

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. (la Sociedad) viene dedicándose desde su constitución, el 30 de agosto de 1977, a la tenencia y consiguiente compra-venta de valores mobiliarios, en su domicilio social de Via Laietana, 45 en Barcelona.

Constituye el objeto social de la Sociedad la compra venta de valores mobiliarios de todas clases, de participaciones sociales y de propiedades rusticas y urbanas, incluso derechos reales y la ejecución de edificaciones, urbanizaciones, colonizaciones, concesiones y aprovechamientos relativos a las mismas, así como cualesquièra operaciones de prenda, hipoteca, crédito, y préstamo relacionadas con los expresados bienes y operaciones, y todo cuanto con ello esté relacionado directamente. Se exceptúan las operaciones propias de inversiones de las instituciones de inversión colectiva reguladas por normas especiales así como los actos jurídicos necesarios para la realización o desarrollo de las actividades que en el objeto social se indican.

La Sociedad es cabecera de un grupo de entidades dependientes y, de acuerdo con la legislación vigente, está obligada a formular separadamente cuentas consolidadas. Las cuentas anuales consolidadas del Grupo Unión Catalana de Valores, S.A. del ejercicio 2009 han sido formuladas por los administradores de la Sociedad, en reunión de su Consejo de Administración celebrada el día 23 de marzo de 2010. Las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2008, fueron aprobadas por la Junta General de Accionistas de la Sociedad, celebrada el 29 de junio de 2009, y depositadas en el Registro Mercantil de Barcelona.

La moneda funcional de la Sociedad es el euro.

2. Bases de presentación de las cuentas anuales

a) Imagen fiel

Las cuentas anuales, compuestas por el balance, la cuenta de pérdidas y ganancias, el estado de cambios en el patrimonio neto, el estado de flujos de efectivo y la memoria compuesta por las notas 1 a 15, se han preparado a partir de los registros contables, habiéndose aplicado las disposiciones legales vigentes en materia contable con el objeto de mostrar la imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera, de los resultados, de los cambios en el patrimonio neto y de los flujos de efectivo habidos durante el correspondiente ejercicio.

Salvo indicación de lo contrario, todas las cifras de la memoria están expresadas en euros.

b) Principios contables no obligatorios aplicados

CLASE 8.ª IN STETH THE BEAR BE TEXTERS B

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

No se han aplicado principios contables no obligatorios. No existe ningún principio contable que, siendo significativo su efecto, se haya dejado de aplicar.

c) Aspectos críticos de la valoración y estimación de la incertidumbre

En la elaboración de las cuentas anuales adjuntas se han utilizado estimaciones realizadas por los administradores de la Sociedad para valorar algunos de los activos, pasivos, ingresos, gastos y compromisos que figuran registrados en ellas. Básicamente estas estimaciones se refieren a:

  • El valor de mercado de determinados instrumentos financieros (nota 4a, 5 y 6).

A pesar de que estas estimaciones se han realizado sobre la base de la mejor información disponible al cierre del ejercicio 2009, es posible que acontecimientos que puedan tener lugar en el futuro obliguen a modificarlas (al alza o a la baja) en los próximos ejercicios, lo que se realizaría, en su caso, de forma prospectiva.

d) Comparación de la información

Debe mencionarse que en virtud de la contestación del Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas (ICAC) a una consulta sobre el tratamiento contable de los dividendos recibidos por una sociedad holding se han reclasificado los ingresos financieros del ejercicio anterior (425 miles de euros) como importe de la cifra de negocios.

e) Agrupación de partidas

Determinadas partidas del balance, de la cuenta de pérdidas y ganancias, del estado de cambios en el patrimonio neto y del estado de flujos de efectivo se presentan de forma agrupada para facilitar su comprensión, si bien, en la medida en que sea significativa, se ha incluido la información desagregada en las correspondientes notas de la memoria.

f) Elementos recogidos en varias partidas

En la elaboración de las cuentas anuales no se ha identificado ningún elemento que haya sido registrado en dos o más partidas del balance.

g) Clasificación de las partidas corrientes y no corrientes

CLASE 8.ª TENSER THE SERVEN FACES

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Para la clasificación de las partidas corrientes se ha considerado el plazo máximo de un año a partir de la fecha de las presentes cuentas anuales.

h) Corrección de errores

En la elaboración de las cuentas anuales adjuntas no se ha detectado ningún error significativo que haya supuesto la reexpresión de los importes incluidos en las cuentas anuales del ejercicio 2008.

i) Normas Internacionales de Información Financiera

Debe destacarse el hecho de que no se producirían impactos en el patrimonio neto y en la cuenta de resultados del ejercicio 2009, en el caso de que las presentes cuentas anuales se hubieran formulado aplicando las normas contables derivadas de las Normas Internacionales de Información Financiera.

3. Aplicación del resultado

La propuesta de distribución de resultados que los administradores someten a la aprobación de la Junta General de Accionistas es la siguiente:

Base de reparto
Pérdidas y ganancias (beneficio o pérdida) 1.290.644
Aplicación
A reservas voluntarias 1.290.644

4. Normas de registro y valoración

Las principales normas de registro y valoración utilizadas para la formulación de las cuentas anuales son las siguientes:

  • a) Instrumentos financieros
    • a.l) Activos financieros

CLASE 8.ª Parts of the state and the production of the first and

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Los activos financieros que posee la Sociedad se clasifican, a efectos de su valoración, en las siguientes categorías:

a. 1.1) Préstamos y partidas a cobrar

Corresponden a créditos, por operaciones comerciales o no comerciales, originadas en la venta de bienes, entregas de efectivo o prestación de servicios, cuyos cobros son de cuantía determinada o determinable, y que no se negocian en un mercado activo.

Se registran inicialmente al valor razonable de la contraprestación entregada más los costes de la transacción que sean directamente atribuibles. Se valoran posteriormente a su coste amortizado, registrando en la cuenta de resultados los intereses devengados en función de su tipo de interés efectivo.

No obstante lo anterior, los créditos con vencimiento no superior a un año valorados inicialmente por su valor nominal, se siguen valorando por dicho importe, salvo que se hubieran deteriorado.

Las correcciones valorativas por deterioro se registran en función de la diferencia entre su valor en libros y el valor actual al cierre del ejercicio de los flujos de efectivo futuros que se estima van a generar, descontados al tipo de interés efectivo calculado en el momento de su reconocimiento inicial. Estas correcciones se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias.

a. 1.2) Inversiones mantenidas hasta el vencimiento

Se incluyen en esta categoría los valores representativos de deuda, con fecha de vencimiento fijada y cobros de cuantía determinable, que se negocian en un mercado activo y sobre los que la Sociedad manifiesta su intención y capacidad para conservarlos en su poder hasta su vencimiento.

Se registran inicialmente al valor razonable de la contraprestación entregada más los costes de la transacción que sean directamente atribuibles. Estas inversiones se valoran posteriormente a su coste amortizado y los intereses devengados en el periodo se calculan aplicando el método del tipo de interés efectivo.

CLASE 8.ª FRENT TO BE SENSE

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Las correcciones valorativas por deterioro se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias, calculadas en función de la diferencia entre su valor en libros y el valor actual al cierre del ejercicio de los flujos de efectivo futuros que se estima van a generar, descontados al tipo de interés efectivo determinado en el momento de su reconocimiento inicial.

a. 1.3) Inversiones en el patrimonio de empresas del grupo, asociadas y multigrupo

Se consideran empresas del grupo aquellas vinculadas con la Sociedad por una relación de control y empresas asociadas aquellas sobre las que la Sociedad ejerce una influencia significativa. Adicionalmente, dentro de la categoría de multigrupo se incluye a aquellas sociedades sobre las que, en virtud de un acuerdo, se ejerce un control conjunto con uno o más socios. Dichas inversiones se valoran inicialmente al coste, que equivaldrá al valor razonable de la contraprestación entregada más los costes de transacción que les sean directamente atribuibles.

Su valoración posterior se realiza a su coste, minorado, en su caso, por el importe acumulado de las correcciones valorativas por deterioro. Dichas correcciones se calculan como la diferencia entre su valor en libros y el importe recuperable, entendido éste como el mayor importe entre su valor razonable menos los costes de venta y el valor actual de los flujos de efectivo futuros esperados de la inversión. Salvo mejor evidencia del importe recuperable, se toma en consideración el patrimonio neto de la entidad participada, corregido por las plusvalías tácitas existentes en la fecha de la valoración, incluyendo el fondo de comercio, si lo hubiera.

En el caso en el que la empresa participada participe a su vez en otra, se considera el patrimonio neto que se desprende de las cuentas anuales consolidadas.

Los cambios en el valor debidos a correcciones valorativas por deterioro y, en su caso, su reversión, se registran como un gasto o un ingreso, respectivamente, en la cuenta de pérdidas y ganancias.

CLASE 8.ª ASSESS OF ALLE

UNIÓN CATALAÑA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

a. 1.4) Activos financieros disponibles para la venta

Se incluyen los valores representativos de deuda e instrumentos de patrimonio de otras empresas que no hayan sido clasificados en ninguna de las categorías anteriores. Se valoran inicialmente a valor razonable, registrándose en el patrimonio neto el resultado de las variaciones en dicho valor razonable, hasta que el activo se enajene o se deteriore su valor, momento en el cual dichos resultados acumulados reconocidos previamente en el patrimonio neto pasan a registrarse en la cuenta de pérdidas y ganancias.

Al menos al cierre del ejercicio, se efectúan las correcciones valorativas necesarias si existe evidencia objetiva de que el valor del activo financiero disponible para la venta, o grupo de activos financieros disponibles para la venta con similares características de riesgo valoradas colectivamente, se ha deteriorado como resultado de uno o más eventos que hayan ocurrido después de su reconocimiento inicial, y que ocasionen:

  • · En el caso de los instrumentos de deuda adquiridos, una reducción o retraso en los flujos de efectivo estimados futuros, que pueden venir motivados por la insolvencia del deudor:
  • · En el caso de inversiones en instrumentos de patrimonio, la falta de recuperabilidad del valor en libros del activo, evidenciada por un descenso prolongado o significativo en su valor razonable, que se presume cuando el instrumento se ha deteriorado ante una caída de un año y medio y de un cuarenta por ciento en su cotización, sin que se haya producido la recuperación de su valor, sin perjuicio de que sea necesario reconocer una pérdida por deterioro antes de que haya transcurrido dicho plazo o descendido la cotización en el mencionado porcentaje.

La corrección valorativa por deterioro del valor de estos activos financieros es la diferencia entre su coste o coste amortizado menos, en su caso, cualquier corrección valorativa por deterioro previamente reconocida en la cuenta de pérdidas y ganancias y el valor razonable en el momento en que se efectúa la valoración.

0J7927545

CLASE 8.ª 100000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Las pérdidas acumuladas reconocidas en el patrimonio neto por disminución del valor razonable, siempre que exista una evidencia objetiva de deterioro en el valor del activo, se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias.

Las inversiones en instrumentos de patrimonio cuyo valor razonable no se puede determinar con fiabilidad se valoran por su coste, menos, en su caso, el importe acumulado de las correcciones valorativas por deterioro del valor. En este caso, la corrección valorativa por deterioro se calcula de acuerdo a lo dispuesto en el apartado a.1.3), relativo a las inversiones en empresas del grupo, multigrupo y asociadas, no revertiendo posteriormente la corrección valorativa reconocida en ejercicios anteriores.

La Sociedad da de baja los activos financieros cuando expiran o se han cedido los derechos sobre los flujos de efectivo del correspondiente activo financiero y se han transferido sustancialmente los riesgos y beneficios inherentes a su propiedad, tales como en ventas en firme de activos, cesiones de créditos comerciales en operaciones de "factoring" en las que la empresa no retiene ningún riesgo de crédito ni de interés, las ventas de activos financieros con pacto de recompra por su valor razonable o las titulizaciones de activos financieros en las que la empresa cedente no retiene financiaciones subordinadas ni concede ningún tipo de garantía o asume algún otro tipo de riesgo.

Por el contrario, la Sociedad no da de baja los activos financieros y reconoce un pasivo financiero por un importe igual a la contraprestación recibida, en las cesiones de activos financieros en las que se retenga sustancialmente los riesgos y beneficios inherentes a su propiedad, tales como el descuento de efectos, el "factoring con recurso", las ventas de activos financieros con pactos de recompra a un precio fijo o al precio de venta más un interés y las titulizaciones de activos financieros en las que la empresa cedente retiene financiaciones subordinadas u otro tipo de garantías que absorben sustancialmente todas las pérdidas esperadas.

Los intereses y dividendos de activos financieros devengados con posterioridad al momento de la adquisición se reconocen como ingresos en la cuenta de pérdidas y ganancias. Los intereses se reconocen utilizando el método del tipo de interés efectivo y los dividendos cuando se declara el derecho del socio a recibirlos.

CLASE 8.ª 伊拿3 and seat and

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

A estos efectos en la valoración inicial de los activos financieros se registran de forma independiente, atendiendo a su vencimiento, el importe de los intereses explícitos devengados y no vencidos en dicho momento, así como el importe de los dividendos acordados por el órgano competente en el momento de la adquisición. Se entiende por intereses explícitos aquellos que se obtienen de aplicar el tipo de interés comercial del instrumento financiero.

Asimismo si los dividendos distribuidos proceden inequívocamente de resultados generados con anterioridad a la fecha de adquisición porque se hayan distribuido importes superiores a los beneficios generados por la participada desde entonces, no se reconocen como ingresos y minoran el valor contable de la inversión.

a.2) Pasivos financieros

Se reconoce un pasivo financiero en el balance cuando la Sociedad se convierte en una parte obligada del contrato o negocio jurídico conforme a las disposiciones del mismo.

Los débitos y partidas a pagar originados en la compra de bienes y servicios por operaciones de tráfico de la empresa o por operaciones no comerciales se valoran inicialmente al valor razonable de la contraprestación recibida, ajustada por los costes de la transacción directamente atribuibles.

No obstante lo anterior, los débitos por operaciones comerciales con vencimiento no superior a un año y que no tengan un tipo de interés contractual se valoran inicialmente por su valor nominal, siempre y cuando el efecto de no actualizar los flujos de efectivo no sea significativo.

Los débitos y partidas a pagar se valoran, con posterioridad, por su coste amortizado, empleando para ello el tipo de interés efectivo. Aquellos que, de acuerdo a lo comentado en el párrafo anterior, se valoran inicialmente por su valor nominal, continúan valorándose por dicho importe.

a.3) Fianzas entregadas y recibidas

La diferencia entre el valor razonable de las fianzas entregadas y recibidas y el importe desembolsado o cobrado es considerada como un pago o cobro anticipado por el arrendamiento operativo o prestación del servicio, que se imputa a la cuenta de pérdidas y ganancias durante el periodo del arrendamiento o durante el periodo en el que se preste el servicio.

8

CLASE 8.ª Frances March

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Cuando se trata de fianzas a corto plazo, no se realiza el descuento de flujos de efectivo dado que su efecto no es significativo.

b) Impuesto sobre beneficios

El gasto o ingreso por impuesto sobre beneficios se calcula mediante la suma del gasto o ingreso por el impuesto corriente más la parte correspondiente al gasto o ingreso por impuesto diferido.

El impuesto corriente es la cantidad que resulta de la aplicación del tipo de gravamen sobre la base imponible del ejercicio. Las deducciones y otras ventajas fiscales en la cuota del impuesto, excluidas las retenciones y pagos a cuenta, así como las pérdidas fiscales compensables de ejercicios anteriores y aplicadas efectivamente en el ejercicio, darán lugar a un menor importe del impuesto corriente.

Por su parte, el gasto o impuesto diferido se corresponde con el reconocimiento y la cancelación de los activos por impuesto diferido por diferencias temporarias deducibles, por el derecho a compensar pérdidas fiscales en ejercicios posteriores y por deducciones y otras ventajas fiscales no utilizadas pendientes de aplicar y pasivos por impuesto diferido por diferencias temporarias imponibles.

Los activos y pasivos por impuesto diferido se valoran según los tipos de gravamen esperados en el momento de su reversión.

Se reconocen pasivos por impuesto diferido para todas las diferencias temporarias imponibles, excepto aquellas derivadas del reconocimiento inicial de fondos de comercio o de otros activos y pasivos en una operación que no afecta ni al resultado fiscal ni al resultado contable y no es una combinación de negocios, así como las asociadas a inversiones en empresas dependientes, asociadas y negocios conjuntos en las que la Sociedad puede controlar el momento de la reversión y es probable que no reviertan en un futuro previsible.

CLASE 8.ª BE BE THE TEAT AND THE FOR

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

De acuerdo con el principio de prudencia, sólo se reconocen los activos por impuesto diferido en la medida en que se estima probable la obtención de ganancias futuras que permitan su aplicación. Sin perjuicio de lo anterior, no se reconocen los activos por impuesto diferido correspondientes a diferencias deducibles derivadas del reconocimiento inicial de activos y pasivos en una operación que no afecta ni al resultado fiscal ni al resultado contable y no es una combinación de negocios, así como las asociadas a inversiones en empresas dependientes, asociadas y negocios conjuntos si no se espera que la diferencia temporaria revierta en un futuro previsible y no es probable que se disponga de ganancias fiscales futuras en cuantía suficiente.

Tanto el gasto o el ingreso por impuesto corriente como diferido se inscriben en la cuenta de pérdidas y ganancias. No obstante, los activos y pasivos por impuesto corriente y diferido que se relacionan con una transacción o suceso reconocido directamente en una partida de patrimonio neto, se reconocen con cargo o abono a dicha partida.

En cada cierre contable se revisan los impuestos diferidos registrados con objeto de comprobar que se mantienen vigentes, efectuándose las oportunas correcciones a los mismos. Asimismo, se evalúan los activos por impuesto diferido reconocidos y aquéllos no registrados anteriormente, dándose de baja aquellos activos reconocidos si ya no resulta probable su recuperación, o registrándose cualquier activo de esta naturaleza no reconocido anteriormente, en la medida en que pase a ser probable su recuperación con beneficios fiscales futuros.

c) Transacciones entre partes vinculadas

Las operaciones entre partes vinculadas, con independencia del grado de vinculación, se contabilizan de acuerdo con las normas generales. En consecuencia, con carácter general, los elementos objeto de transacción se contabilizan en el momento inicial por su valor razonable. Si el precio acordado en una operación difiere de su valor razonable, la diferencia se registra atendiendo a la realidad económica de la operación. La valoración posterior se realiza de acuerdo con lo previsto en las correspondientes normas.

CLASE 8.ª North of the start of the start

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

d) Ingresos y gastos

Los ingresos y gastos se imputan en función del criterio de devengo, es decir, cuando se produce la corriente real de bienes y servicios que los mismos representan, con independencia del momento en que se produzca la corriente monetaria o financiera derivada de ellos.

Los ingresos se valoran por el valor razonable de la contraprestación recibida, deducidos descuentos e impuestos.

El reconocimiento de los ingresos por ventas se produce en el momento en que se han transferido al comprador los riesgos y beneficios significativos inherentes a la propiedad del bien vendido y la Sociedad no mantiene la gestión corriente sobre dicho bien, ni retiene el control efectivo sobre el mismo.

Los ingresos por prestación de servicios se reconocen considerando el grado de realización de la prestación a la fecha de balance, siempre y cuando el resultado de la transacción pueda ser estimado con fiabilidad.

e) Información financiera por segmentos

Dada la actividad de la Sociedad no se considera relevante proporcionar información por segmentos de negocio ni segmentos geográficos.

  1. Inversiones en empresas del grupo y asociadas a largo plazo

El detalle de los instrumentos de patrimonio correspondientes a participaciones en empresas del grupo y asociadas a 31 de diciembre de 2009 y 2008 es el siguiente:

CLASE 8.ª FREE CREAM SE

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Saldo 31.12.2009 Saldo 31.12.08
Concepto Número de
participaciones
Porcentage de
Participación
Valor neto Número de
participaciones
Porcentage de
Participación
Valor neto
Empresas del grupo
Uncavasa Holding, S.A.
Inversiones Oliana, S.L.
4.477
4.158
99,90%
100%
2.344.630
2.499.008
4.477
4.158
99,90%
100%
2.344.630
2.499.008
Subtotal empresas del grupo, neto 4.843.638 4.843.638
Empresas asociadas
Inversiones Teide, SICAV,
S.A. (*)
Titleist, S.L.
903.936
40.000
23,50%
50%
2.163.215
1.208.036
973.936
40.000
22,20%
50%
2.330.732
1.208.036
Subtotal empresas asociadas, neto 3.371.251 3.538.768
Total 8.214.889 8.382.406

(*) Valores cotizados en el mercado alternativo bursátil.

Durante el ejercicio se han recibido dividendos de la sociedad Titleist, S.L por importe de 200.000 euros, los cuales han sido cobrados en su totalidad y se encuentran registrados en al cuenta de pérdidas y ganancias en el epígrafe "Importe neto de la cifra de negocios".

Adicionalmente, se ha producido la enajenación de acciones de la sociedad Inversiones Teide, SICAV, S.A. por importe de 949.658 euros, habiéndose imputado a resultados un importe de 782.140 euros.

07927551

CLASE 8.ª Beath Features

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Los principales datos correspondientes a empresas del Grupo a 31 de diciembre de 2009, son lo siguientes:

Sociedad Dirección Objeto social Porcentaje de
partcipación
Capital Reservas Resultado
INVERSIONES OLIANA, S.L. (participación directa) Via Laictana, 45
Barcelona
Tenecia de
valores
100% 2.499.000 467,260 707.385
UNCAVASA HOLDING, S.A. (*) (participación
directa)
12. Route de
Mancor
Tenecia de
valores
99% 3.011.366 78.250 ી રે ૨૦૦
UNCAVASA LUXEMBURGO S.A. (*) (participación
indirecta a través de Uncavasa Holding, S.A.)
15, Boulevard
Roosvelt
Tenecia de
valores
99% 2.250.000 2.450.031 457.342

(*) Datos obtenidos de las cuentas anuales al 31 de diciembre de 2009.

Los principales datos correspondientes a las empresas asociadas a 31 de diciembre de 2009, expresados en euros, son los siguientes:

Sociedad /Actividad Dirección Porcentaje de
partcipación
Capital Reservas y
primas de
emisión
Autocartera Resultado
TITLEIST, S.A.
Cartera de valores
Vía Lajetana.
45 Barcelona
રીજી 2.404.000 1 669 250 523.802
INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. Príncipe de
Adquisición y tenencia de valores
mobiliarios
Vergara, 131
Madrid
24% 13.190.738 45.558.524 (7.301.029) 6.900.988

(*) Datos obtenidos de las cuentas anuales al 31 de diciembre de 2009.

CLASE 8.ª PERFEREN

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

6. Inversiones financieras a largo plazo

Las inversiones financieras a largo plazo se clasifican en los siguientes epigrafes:

Instrumentos de patrimonio:

Ejercicio 2009 Ejercicio 2008
Concepto Número de
participaciones
Porcentaje de
participación
Valor neto Número de
participaciones
Porcentaje de
participación
Valor neto
Instrumentos financieros
disponibles para la venta
Invermay, SICAV, S.A. (*)
Corporación Sant Bernat,
7.141 0,57% 365.562
S.C.R., S.A.
Otros
58.712 7,95% 602.585
14.424
58.712 રેજે 880.837
14.424
Subtotal 617.009 1.260.823
Inversiones mantenidas hasta
el vencimiento
Depósitos 160.836 134.871
Subtotal 160.836 134.871
Total 777.845 1.395.694

CLASE 8.ª Carlor Company Come of The States

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Los principales datos correspondientes a las inversiones financieras a largo plazo a 31 de diciembre de 2009, son los siguientes:

Sociedad /Actividad Dirección Capital Reservas y
primas de
emisión
Resultado Dividendo a cuenta
CORPORACIÓN SAN BERNAT, S.C.R., S.A.
Adquisición y tenencia de valores mobiliarios
Balmes, 76
Barcelona
11.096.113 2.486.700 9 642 277 (7.000.000)

Durante el ejercicio 2009 se han producido la enajenación de la totalidad de la participación la sociedad INVERMAY, SICAV, S.A. por importe de 358.373 euros, habiéndose imputado a resultados un importe de 277.605 euros.

Adicionalmente, la Sociedad ha recibido dividendos de la sociedad Corporación San Bernat, S.C.R. por importe de 556.504 euros, los cuales han sido cobrados en su totalidad y se encuentran registrados en al cuenta de pérdidas y ganancias en el epígrafe "Importe neto de la cifra de negocios".

Las inversiones mantenidas hasta el vencimiento corresponden a un depósito asociado a BS Plan Directivos. Las aportaciones efectuadas al mismo se registran como gasto del ejercicio con abono a la correspondiente provisión.

7. Inversiones financieras a corto plazo

En el epígrafe de "Valores representativos de deuda a corto plazo" se incluye una inversión en bonos de renta fija de una entidad financiera y que devenga un interés del 5,75%.

Los movimientos de dicha inversión durante el ejercicio 2009 y 2008 son los siguientes:

Saldo 01.01.08 742.551
Dotación Provisión -220.553
Saldo 31.12.08 521.998
Aplicación Provisión 125.430
Saldo 31.12.09 647.428

CLASE 8.ª HE STATE STATE STATE AT THE FOR

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Patrimonio neto 8.

Fondos propios

a) Capital social

Al cierre del ejercicio 2009 el capital social de la Sociedad asciende a 3.906.500 euros, representado por 130.000 acciones de 30,05 euros de valor nominal cada una, todas ellas de la misma clase, totalmente suscritas y desembolsadas, confiriendo los mismos derechos a sus tenedores.

La sociedades que cuentan con una participación superior al 10% son las siguientes:

Sociedad % participación
C.A. de Valores y Rentas, S.A. 52,25%
Inversiones Sen, S.L. 11,36%
Inversiones Gopin, S.A. 13,05%
Inversiones Temis, S.L. 11.36%
Inversiones Puigdrau, S.L. 11.36%

Todas las acciones constituyen una única serie, tienen los mismos derechos políticos y económicos y cotizan en la Bolsa de Valores de Barcelona.

b) Dividendos

Durante el ejercicio se han repartido dividendos con cargo a la cuenta de otras reservas por valor de 1.586.000 euros.

c) Reserva legal

De acuerdo con el Texto Refundido de la Ley de Sociedades Anónimas, debe destinarse una cifra igual al 10% del beneficio del ejercicio a la reserva legal hasta que ésta alcance, al menos, el 20% del capital social. La reserva legal podrá utilizarse para aumentar el capital en la parte de su saldo que exceda del 10% del capital ya aumentado. Salvo para la finalidad mencionada anteriormente, y mientras no supere el 20% del capital social, esta reserva sólo podrá destinarse a la compensación de pérdidas y siempre que no existan otras reservas disponibles suficientes para este fin.

CLASE 8.ª France 2008 Birth

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Al cierre del ejercicio 2009 esta reserva de encontraba completamente constituida.

d) Otras reservas

El resto de reservas son de libre disposición.

9. Información sobre la naturaleza y el nivel de riesgo procedente de instrumentos financieros

9.1.Información cualitativa

La gestión de los riesgos financieros de la Sociedad está centralizada en la Dirección Financiera, la cual tiene establecidos los mecanismos necesarios para controlar la exposición a las variaciones en los tipos de interés y tipos de cambio, así como a los riesgos de crédito y liquidez. A continuación se indican los principales riesgos financieros que impactan a la Sociedad:

c) Riesgo de mercado (incluye tipo de interés, tipo de cambio y otros riesgos de precio):

Tanto la tesorería como la deuda financiera de la Sociedad (indicada en la nota 10) están expuestas al riesgo de tipo de interés, el cual podría tener un efecto adverso en los resultados financieros y en los flujos de caja.

10. Deudas con entidades de crédito

Este epígrafe incluye el saldo dispuesto por importe de 821.422 euros al 31 de diciembre de 2009 y de 912.954 euros a 31 de diciembre de 2008 de una póliza de crédito con un límite total de 1.200.000 euros. Dicha póliza devenga un tipo de interés del 1,75%.

CLASE 8.ª BS Artistics

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

  1. Situación fiscal

.

C

.

0

El detalle de este epígrafe en los ejercicios 2009 y 2008, expresado en euros, es el siguiente:

Saldo 31.12.09 Saldo 31.12.08
Saldos
Saldos
deudores
acreedores
Saldos
Saldos
deudores
acreedores
Cuenta No
corriente
Corriente Corriente No
corriente
No
corriente
Corriente Corriente No
corriente
Impuesto sobre la
Renta de las Personas
Físicas
35.338 - 34.519
Activo por impuesto
diferido
110.193 - 103.702 - -
Pasivo por impuesto
diferido
- - 85.467
Pasivo por impuesto
corriente
42.130 - 180.180
Otros 180.180 50.049
Total 110.193 180.180 77.468 I 103.702 180.180 84.568 85.467

0J7927557

CLASE 8.ª 店不会在线路网站登录

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

La conciliación del resultado contable antes de impuestos correspondiente al ejercicio 2009 y 2008 con la base imponible del Impuesto sobre Sociedades es la siguiente:

Ejercicio 2009
Cuenta de Pérdidas y Ganancias
1.290.644
Ejercicio 2008
Cuenta de Pérdidas y Ganancias
779.832
Resultado del ejercicio
Aumentos Disminuciones Aumentos Disminuciones
Impuesto sobre Sociedades 226.396 27.605
Diferencias temporarias
Con origen en el ejercicio 25.965 21.157
Base imponible (resultado fiscal) 1.543.005 828.594
Cuota integra (25%-30% sobre la base imponible) 456.892 242-568
Deducciones por doble imposición (224.005) (124.417)
Deducciones pendientes aplicar (La Pleta) (85.257)
Cuota líquida 232.887 32.894
Retenciones y pagos a cuenta (190.757) (213.074)
Liquido a ingresar/devolver 42-130 (180.180)

La diferencia entre la cuota líquida 232.887 euros y el gasto por el pasivo por impuesto corriente devengado y registrado en el ejercicio 226.396 euros corresponde a la aplicación del tipo impositivo en la aplicación de las diferencias temporarias.

CLASE 8.ª Hosen Comment

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Activos por impuesto diferido registrados

Los activos por impuesto diferido corresponden a diferencias temporarias por dotaciones efectuadas en sociedades participadas y las dotaciones efectuadas al depósito asociado a BS Plan Directivos. Han sido registrados en el balance de situación por considerar los Administradores de la Sociedad que, conforme a la mejor estimación sobre los resultados futuros de la Sociedad, incluyendo determinadas actuaciones de planificación fiscal, es probable que dichos activos sean recuperados.

Ejercicios pendientes de comprobación y actuaciones inspectoras

Según establece la legislación vigente, los impuestos no pueden considerarse definitivamente liquidados hasta que las declaraciones presentadas hayan sido inspeccionadas por las autoridades fiscales o haya transcurrido el plazo de prescripción de cuatro años. Al cierre del ejercicio 2009 la Sociedad tiene abiertos a inspección fiscal todos los impuestos a los que la Sociedad esta sujeta para los ejercicios no prescritos. Los Administradores de la Sociedad consideran que se han practicado adecuadamente las liquidaciones de los mencionados impuestos, por lo que, aún en caso de que surgieran discrepancias en la interpretación normativa vigente por el tratamiento fiscal otorgado a las operaciones, los eventuales pasivos resultantes, en caso de materializarse, no afectarían de manera significativa a las cuentas anuales adjuntas.

12. Operaciones con partes vinculadas

Las retribuciones percibidas durante el ejercicio 2009 y 2008 por los miembros del Consejo de Administración que a su vez ejercen funciones de alta dirección de Unión Catalana de Valores, S.A., han ascendido a 339.465 euros y 306.500 euros respectivamente en concepto de sueldos. Asimismo, existe un depósito a BS Plan Directivos cuyas aportaciones en el ejercicio 2008 ascendió a 21.157 euros y en el ejercicio 2009 ha ascendido a 25.965 euros.

No se han concedido anticipos ni créditos a los miembros del Consejo de Administración y a la alta dirección de Unión Catalana de Valores, S.A. al cierre del ejercicio 2009, ni existen obligaciones en materia de pensiones y seguros de vida respecto de los miembros antiguos v actuales.

07727559

CLASE 8.ª HERIAL REGION

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

De conformidad con lo establecido en el artículo 127 ter.4 de la Ley de Sociedades Anónimas, introducido por la Ley 26/2003, de 17 de julio, por la que se modifica la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, y el Texto Refundido de la Ley de Sociedades Anónimas, se señalan a continuación las participaciones relevantes de los Miembros del Consejo de Administración de la Sociedad en el capital de entidades que tengan el mismo, análogo o complementario género de actividad del que constituya el objeto social de la Sociedad y que hayan sido comunicadas a la Sociedad, indicando los cargos o funciones que en estas sociedades ejercen:

Administrador Sociedad Porcentaje de
participación
Cargo o función
desempeñado
C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
Alfredo Álvarez Gomis Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0.17%
C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
Mª Asunción Gomis Perera Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0,20%
Enrique Gomis Pintó Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0,31% Presidente C. de A
Invermay, SICAV, S.A. Consejero
C.A. Valores y Rentas, S.A. Presidente C. de A
Inversiones Gopin, S.A. 25% Presidente C. de A
Mª Loreto Pintó Prat C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0.63%
Inversiones Gopin, S.A. 25% Consejero
Joaquin Calsina Gomis Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0,03% Conseiero

13. Información sobre el medio ambiente

Dada su actividad, no existe en las presentes cuentas ninguna partida que deba ser reseñada en relación con información sobre medio ambiente.

CLASE 8.ª 原本市可到商家

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

14. Otra información

Los honorarios devengados por los auditores de la Sociedad durante el ejercicio por trabajos de auditoría de cuentas anuales han ascendido en el ejercicio 2009 y 2008 a 4.200 euros.

Asimismo los devengados por otros servicios en el ejercicio 2009 y 2008 han ascendido a 1.623 y 2.373 euros rerspectivamente.

La Sociedad tiene valores admitidos a cotización en la Bolsa de Barcelona. No se habrían originado variaciones en el patrimonio neto y en la cuenta de pérdidas y ganancias si se hubieran aplicado las normas internacionales de información financiera adoptadas por los Reglamentos de la Unión Europea.

La plantilla de la Sociedad en el ejercicio 2009 y 2008 está compuesta por una persona con la categoría de alta dirección y sexo masculino.

15. Hechos posteriores al cierre

No se han producido hechos posteriores significativos a comentar.

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Informe de Gestión

INFORME DE GESTION DE 2009

I

EVOLUCION ECONOMICA DEL EJERCICIO 2009

La ralentización del crecimiento económico durante el anterior ejercicio 2008, continuó en 2009, año en el que disminuyó ostensiblemente la actividad económica internacional, reflejada en los países más avanzados, en una bajada a mínimos de las tasas de inflación.

La recesión económica se ha unido a otros problemas a los que había que hacer frente: el saneamiento de un sector bancario gravemente afectado por la crisis, la financiación del déficit público originado por las inyecciones de liquidez a los sistemas económicos, y los eventuales efectos inflacionarios de estas inyecciones de liquidez.

En EEUU la fuerte caída de la inversión se compensó ligeramente con un pequeño incremento del consumo privado. Asimismo en la Europa más desarrollada las magnitudes económicas han apuntado algún síntoma de mejora a lo largo del ejercicio.

No obstante, salvo el reforzamiento de los recursos propios de los bancos y pese a que los gobiernos han mantenido los estimulos económicos, las circunstancias continúan siendo muy complicadas ya que el consumo mantiene su debilidad y tampoco mejora de manera significativa la creación de empleo.

En la zona Euro, la comisión europea estima que el déficit presupuestario se incrementará hasta el 4% del PIB, y el BCE ha mantenido el tipo de interés de referencia en el 1%.

Durante el último tramo del ejercicio el PIB español ha moderado su contracción, aunque su evolución durante el ejercicio de 2009 ha sido del -3'6%.

El deficit público mantiene también sus guarismos negativos y la tasa de inflación, tras ocho meses en terreno negativo, ha aumentado desde el mes de noviembre de 2009, cambio que se explica por la evolución al alza de los precios de la energía.

Todo ello coexiste en España con una tasa de paro que sigue incrementándose y que actualmente se sitúa en torno al 18 %, muy superior a la media europea y sin síntomas de mejora a corto plazo.

Está por ver el efecto sobre el déficit público y la actividad económica general de las medidas presupuestarias y fiscales adoptadas por el Gobierno.

En cuanto al escenario bursátil, el cuadro económico general y las incertidumbres del entorno no favorecen su evolución positiva. En España el IBEX disminuyó un 29,8 % durante el ejercicio de 2009.

CLASE 8.ª BEST START FOR STATE THE STATE THE STATE THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FORM THE FOR

II

PERSPECTIVAS PARA EL EJERCICIO 2010

Las previsiones económicas de los organismos internacionales para el año 2010 apuntan a un crecimiento económico generalizado, no exento de debilidades como en el caso de España y otros países con mayores dificultades.

Las dificultades para alcanzar un crecimiento económico sostenido podrían venir a causa del temor a que se ponga fin en algún momento a los estímulos directos de los gobiernos a la actividad económica. Además, estos gobiernos deberán corregir los desequilibrios presupuestarios con recortes del gasto público i/o subidas de impuestos. Tal circunstancia podría ser especialmente delicada en el caso de la economía española afectada, además, por una tasa de desempleo elevada.

En cuanto al sector bancario no parece probable reinicie en 2010 el flujo normal de crédito hacia las empresas y las familias, lo que facilitaría el crecimiento de la actividad económica.

Por las circunstancias apuntadas y las incertidumbres que de ellas se derivan, será necesario seguir gestionando nuestra sociedad con criterios de rigurosidad y prudencia al objeto de minimizar en lo posible su impacto en los resultados de la misma. No obstante, también deberá prestarse atención a los síntomas de mejora de la economía que vayan apuntándose al objeto de aprovecharlos de la mejor manera posible cara al logro de los objetivos sociales.

III

INFORME EXPLICATIVO SOBRE LOS ELEMENTOS CONTEMPLADOS EN EL ARTICULO 116 BIS DE LA LEY DEL MERCADO DE VALORES, CORRESPONDIENTE AL EJERCICO ANUAL TERMINADO EL 31 DE DICIEMBRE DE 2009

De conformidad con lo establecido en el artículo 116 bis de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, introducido por la Ley 6/2007, de 12 de abril, el Consejo de Administración de Unión Catalana de Valores, S.A. (en adelante Uncavasa) ha acordado en su reunión del pasado 23 de marzo de 2010, poner a disposición de los señores accionistas el presente informe de gestión.

a)La estructura del capital, incluidos los valores que no se negocien en un mercado regulado comunitario, con indicación, en su caso, de las distintas clases de acciones y, para cada clase de acciones, los derechos y obligaciones que confiera y el porcentaje del capital social que represente.

CLASE 8.ª 标签网 > 高级网站

Al 31 de Diciembre de 2009, el capital social de Uncavasa está representado por 130.000 acciones de 30,05 euros de valor nominal cada una, totalmente suscritas y desembolsadas, de una misma clase y serie, y que confieren los mismos derechos y obligaciones a todos sus títulares.

b)Cualquier restricción a la transmisibilidad de valores.

No existen restricciones estatutarias a la transmisibilidad de los valores representativos del capital social.

c)Las participaciones significativas en el capital, directas o indirectas.

Accionista % Directo % Indirecto Total
Cia.Anma. de Valores y Rentas, S.A. 52.250 0.000 52,250
Gomis Perera, Gertrudis 0.008 11,360 11,368
Gomis Perera, Mª Asunción 0.008 11,360 11,368
Inversiones Gopin, S.A. 13.055 52.250 65,308
nversiones Puigdrau, S.L. 1,360 0.000 11,360
Inversiones Sen, S.L. 1,360 0.000 11,360
Inversiones Temis, S.L. 11,360 0.000 11,360

d)Cualquier restricción al derecho de voto

No existen restricciones a los derechos de voto.

e)Los pactos parasociales

La sociedad no tiene conocimiento de la existencia de pactos parasociales.

f)Las normas aplicables al nombramiento y sustitución de los miembros del órgano de administración y a la modificación de los estatutos de la Sociedad.

Nombramiento de los miembros del Consejo de Administración

La designación de los miembros del Consejo de Administración corresponde a la Junta General de Accionistas, sin perjuicio de la facultad del Consejo para designar miembros por cooptación en caso de que se produjesen vacantes.

A tal efecto, el art. 22 de los Estatutos sociales establece que:

La Sociedad será administrada, regida y representada con las más amplias facultades que en derecho procedan, salvo las que competen a la Junta General con arreglo a la Ley y a estos Estatutos, por un Consejo de Administración compuesto por un mínimo de tres miembros y un

CLASE 8.ª It's since and si

máximo de diecisiete. Compete a la Junta General de accionistas la fijación del número de Consejeros.

Para ostentar el cargo de Consejero no será necesaria la condición de accionista, salvo en los casos de cooptación.

Y el art. 23 de los mismos Estatutos dispone:

Los consejeros nombrados desempeñarán sus cargos por un plazo de cinco años, sin perjuicio de su reelección, así como de la facultad de la Junta General de proceder en cualquier tiempo y momento a la destitución de los mismos de conformidad a lo establecido en la Ley y en estos Estatutos.

Si durante el plazo para el que fueron nombrados los Consejeros se produjesen vacantes, el Consejo podrá designar entre los accionistas las personas que hayan de ocuparlas hasta que se reúna la primera Junta General.

Modificación de Estatutos sociales de la Sociedad

El procedimiento para la modificación de Estatutos Sociales viene regulado en el art. 144 de la Lev de Sociedades Anónimas, que es común a todas ellas, y que exige aprobación por la Junta General de Accionistas, con las mayorías previstas en el art. 103 de la citada Ley.

El art. 15 de los Estatutos sociales dispone:

a) Convocatoria

Las Juntas Generales serán convocadas por la Administración, mediante anuncio publicado en el Boletín Oficial del Registro Mercantil y en uno de los diarios de mayor circulación en la provincia donde la Sociedad tenga su domicilio social, con al menos 15 días de antelación a la fecha fijada para su celebración, salvo para tratar de la fusión o escisión de la Sociedad, en cuyo caso, la antelación mínima será de un mes.

En el anuncio, podrá, asimismo, hacerse constar la fecha en la que, si procediera, se reunirá la Junta en segunda convocatoria. Entre la primera y segunda reunión deberá mediar, por lo menos, un plazo de veinticuatro horas.

La Administración deberá, asimismo, convocarla cuando lo soliciten socios que sean titulares de, al menos, el 5 por 100 del Capital Social, expresando en la solicitud los asuntos a tratar en la Junta.

CLASE 8.ª FANDER BERE BES

En este caso, deberá celebrarse dentro de los treinta días siguientes a la fecha en que se hubiere requerido notarialmente a la Administración para su convocatoria.

Por lo que se refiere a la convocatoria judicial de las Juntas, se estará a los dispuesto en la Ley.

b) Constitución

La Junta General, Ordinaria o Extraordinaria, quedará válidamente constituida, en primera convocatoria, cuando los accionistas presentados, posean, al menos, el cincuenta por ciento del capital suscrito con derecho a voto, y en segunda convocatoria, será válida la reunión de la Junta cualquiera que sea el capital concurrente a la misma.

No obstante, para el caso de que la Junta debiere acordar acerca de cualquiera de los asuntos a que se refiere el artículo 103 de la Ley, habrá de concurrir a ella, en primera convocatoria, la mitad del capital suscrito con derecho a voto. En segunda convocatoria, será suficiente la concurrencia del 25 % de dicho capital. Sin embargo, cuando en segunda convocatoria concurran accionistas que representen menos del 50 por ciento del capital suscrito, los acuerdos sociales a que se refiere este párrafo sólo podrán adoptarse con el voto favorable de las dos terceras partes del capital presente o representado en la Junta.

Dichos asuntos, que requieren para su válida adopción un quórum reforzado, son la emisión de obligaciones, el aumento o la reducción voluntaria de capital, la transformación, fusión o escisión de la Sociedad, su disolución voluntaria y en general, cualquier modificación de los Estatutos sociales.

c) Junta Universal

La Junta General se entenderá en todo caso convocada y quedará válidamente constituida para conocer y resolver cualquier asunto, siempre que esté presente todo el capital social y los asistentes acepten por unanimidad su celebración, en cualquier lugar del territorio nacional o del extranjero.

d) Lugar y tiempo de celebración

Con excepción de las Universales, las Juntas Generales se celebrarán en la localidad donde la Sociedad tenga su domicilio, el día señalado en la convocatoria, pero podrán ser prorrogadas sus sesiones durante uno o más días consecutivos.

El art. 3 b) del Reglamento de la Junta General establece:

CLASE 8.ª INS NEW START TO

La Junta General, Ordinaria o Extraordinaria, quedará válidamente constituida, en primera convocatoria, cuando los accionistas presentados, posean, al menos, el cincuenta por ciento del capital suscrito con derecho a voto, y en segunda convocatoria, será válida la reunión de la Junta cualquiera que sea el capital concurrente a la misma.

No obstante, para el caso de que la Junta debiere acordar acerca de cualquiera de los asuntos a que se refiere el artículo 103 de la Ley, habrá de concurrir a ella, en primera convocatoria, la mitad del capital suscrito con derecho a voto. En segunda convocatoria, será suficiente la concurrencia del 25 % de dicho capital. Sin embargo, cuando en segunda convocatoria concurran accionistas que representen menos del 50 por ciento del capital suscrito, los acuerdos sociales a que se refiere este párrafo sólo podrán adoptarse con el voto favorable de las dos terceras partes del capital presente o representado en la Junta.

Dichos asuntos, que requieren para su válida adopción un quórum reforzado, son la emisión de obligaciones, el aumento o la reducción voluntaria de capital, la transformación, fusión o escisión de la Sociedad, su disolución voluntaria y en general, cualquier modificación de los Estatutos sociales.

g) Los poderes de los miembros del consejo de administración y, en particular, los relativos a la posibilidad de emitir o comprar acciones.

El art. 25 de los Estatutos sociales desarrollan las facultades del consejo de administración de la sociedad.

El Consejo de Administración podrá hacer y llevar a cabo cuanto esté comprendido dentro del objeto social, así como ejercitar cuantas facultades no estén expresamente reservadas por la Ley o por estos Estatutos a la Junta General. En especial ostentará la dirección, administración y representación de la Sociedad. A modo meramente enunciativo, corresponde a la Administración las siguientes facultades y todo cuanto con ellas esté relacionado, ampliamente y sin limitación alguna:

  • a) Adquirir, disponer, enajenar, gravar toda clase de bienes muebles e inmuebles, y constituir, aceptar, modificar y extinguir toda clase de derechos personales y reales, incluso hipotecas.
  • b) Otorgar toda clase de actos, contratos o negocios jurídicos, con los pactos, cláusulas y condiciones que estimen oportuno establecer, transigir y pactar arbitrajes, tomar parte en concursos y subastas, hacer propuestas y aceptar adjudicaciones. Adquirir, gravar y enajenar por cualquier título, y en general realizar cualesquiera operaciones sobre acciones, obligaciones y otros títulos valores, así como realizar actos de los que resulte la participación en otras Sociedades, bien concurriendo a su constitución o suscribiendo acciones en aumentos de capital u otras emisiones de títulos de valores.

CLASE 8.ª Production Elix

0J7927568

  • c) Administrar bienes muebles: hacer declaraciones de edificación y plantación, deslindes, amojonamientos, divisiones materiales, modificaciones hipotecarias, concertar, modificar y extinguir arrendamientos, y cualesquiera otras cesiones de uso y disfrute.
  • d) Librar, aceptar, endosar, tomar, afianzar, intervenir y protestar letras de cambio, letras financieras y otros documentos de giro.
  • e) Tomar dinero a préstamo o crédito, reconocer deudas y créditos.
  • f) Disponer, seguir, abrir y cancelar cuentas y depósitos de cualquier tipo en cualquier clase de entidades de crédito y ahorro, bancos, incluso el de España y demás bancos, institutos y organismos oficiales, haciendo todo cuanto la legislación y la práctica bancarias permitan. alquilar y utilizar cajas de seguridad.
  • g) Otorgar contratos de trabajo, de transporte y traspaso de locales de negocio: retirar y remitir géneros, envíos y giros.
  • h) Comparecer ante toda clase de Juzgados y Tribunales de cualquier jurisdicción y ante toda clase de organismos públicos, en cualquier concepto, y en toda clase de juicios y procedimientos: interponer recursos, incluso de casación, revisión o nulidad, ratificar escritos y desistir de las actuaciones, ya directamente o por medio de Abogados y Procuradores, a los que podrán conferir los oportunos poderes.

i) Dirigir la organización comercial de la Sociedad y sus negocios, nombrando y separando empleados y representantes.

  • j) Otorgar y firmar toda clase de documentos públicos y privados: retirar y cobrar cualquier cantidad o fondos de cualquier organismo público o privado, firmando al efecto cartas de pago, recibos, facturas y libramientos.
  • k) Ejecutar y, en su caso, elevar a públicos los acuerdos adoptados por la Junta General.
  • l) Delegar a favor de terceras personas tanto fisicas como jurídicas todas y cada una de las facultades que anteceden y sean delegables de conformidad a la vigente Ley y los Estatutos Sociales.

El art. 5 del Reglamento del consejo de administración establece lo siguiente:

El Consejo de Administración es el máximo órgano de decisión de la compañía, el cual administrará y regirá la misma salvo en las materias reservadas por la Ley o los Estatutos Sociales a la competencia de la Junta General.

CLASE 8.ª HAT THE THE RE

0J7927569

Corresponderá al Consejo de Administración la realización de las actuaciones que se requieran para la consecución del objeto social, ejecutando cuantos actos de gestión, representación y control sean necesarios para el cumplimiento de tal fin.

El Consejo de Administración, dentro de los límites establecidos por el Ley y los Estatutos, estará facultado para proceder al nombramiento de consejeros en caso de vacantes, hasta la celebración de la próxima Junta General; aceptar la dimisión de los consejeros; designar y revocar los cargos de Presidente, Vicepresidente, Secretario y Vicesecretario del Consejo; proceder a la delegación de facultades que prevean la Ley o los Estatutos.

Formulará las cuentas anuales y las presentará a la aprobación de la Junta General, así como los informes y propuestas de acuerdos que de conformidad a la Ley y a los Estatutos debe elaborar el Consejo para el conocimiento y, en su caso, aprobación de la Junta General.

Establecerá los objetivos económicos de la sociedad y las estrategias, planes y políticas que estime convenientes para su consecución.

Aprobará las adquisiciones y enajenaciones de aquellos activos de la sociedad que sean especialmente significativos.

El Consejo de Administración ejercerá las facultades que le concede el art. 25 de los Estatutos Sociales.

No existen acuerdos sociales que amplíen dichas facultades en relación con la adquisición o recompra de acciones.

h) Los acuerdos significativos que haya celebrado la Sociedad y que entren en vigor, sean modificados o concluyan en caso de cambio de control de la Sociedad a raíz de una oferta pública de adquisición, y sus efectos, excepto cuando su divulgación resulte seriamente perjudicial para la Sociedad. Esta excepción no se aplicará cuando la Sociedad esté obligada legalmente a dar publicidad a esta información.

No existen acuerdos celebrados por la Sociedad que entren en vigor, sean modificados o concluyan en caso de cambio de control de la Sociedad a raíz de una oferta pública de adquisición.

CLASE 8.ª מאמצע שטעמבע אין

i) Los acuerdos entre la Sociedad y sus cargos de administración y dirección o empleados que dispongan indemnizaciones cuando éstos dimitan o sean despedidos de forma improcedente o si la relación laboral llega a su fin con motivo de una oferta pública de adquisición.

No existen acuerdos en este sentido.

No se han desarrollado actividades en materia de I+D.

La Sociedad no ha efectuado durante el ejercicio operaciones con acciones propias ni posee acciones propias al 31 de diciembre de 2009.

No ha habido acontecimientos posteriores al 31 de diciembre de 2009 que sean dignos de mención.

CLASE 8.ª នេះ​ ​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Informe Anual de Gobierno Corporativo

ਿੱਚ ਹੈ ਜਾਣ ਵਾਲੀ ਦੀ ਵਿੱਚ ਸਿੰਘ ਸਾਰ

FECHA FIN DE EJERCICIO: 31/12/2009

C.I.F.: A-08483257

Denominación social: UNION CATALANA DE VALORES, S.A.

CORPORATIVO DE LAS TIZADAS

SOCIEDADES

MODELO DE INFORME ANUAL

CLASE 8.ª A Cara Cara Cara Tag

Para una mejor comprensión del modelo y posterior elaboración del mismo, es necesario leer las instrucciones que para su cumplimentación figuran al final del presente informe.

A - ESTRUCTURA DE LA PROPIEDAD

A.1 Complete el siguiente cuadro sobre el capital social de la sociedad:

Fecha de última
modificación
Capital Social (euros) Número de acciones Número de derechos de
voto
21/12/1981 3.906.500.00 130.000 130.000

Indiquen si existen distintas clases de acciones con diferentes derechos asociados:

no

A.2 Detalle los titulares directos e indirectos de participaciones significativas, de su entidad a la fecha de cierre de ejercicio, excluidos los consejeros:

Nombre o denominación social del accionista Número de
derechos de voto
directos
Número de
derechos de voto
indirectos(")
% sobre el total
de derechos de
voto
INVERSIONES GOPIN, S.A. 16.971 67.925 65,305
COMPANIA ANONIMA DE VALORES Y RENTAS. S.A. 67.925 0 52,250
INVERSIONES PUIGDRAU, S.L. 14.768 O 11.360
INVERSIONES SEN. S.L. 14.768 0 11,360
INVERSIONES TEMIS. S.L. 14.768 0 11.360

os acaecidos durante el ejercicio:

Indique los movimientos en la estructura acc

CLASE 8.ª

A.3 Completas cuadros sobre los miembros del Consejo de Administración de la sociedad, que posean derechos de voto de las acciones de la sociedad:

Nombre o denominación social del consejero Número de
derechos de voto
directos
Número de
derechos de voto
indirectos (*)
% sobre el total
de derechos de
voto
DON ENRIQUE GOMIS PINTO 10 0 0.008
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS 330 0 0.254
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS 2 0 0.002
DONA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA 10 0 0.008
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT 10 0 0,008
% total de derechos de voto en poder del consejo de administración
-------------------------------------------------------------------- --

Complete los siguientes cuadros sobre los miembros del Consejo de Administración de la sociedad, que posean derechos sobre acciones de la sociedad:

A.4 Indique, en su caso, las relaciones de índole famillar, comercial o societaria que existan entre los titulares de participaciones significativas, en la medida en que sean concidas por la sociedad, salvo que sean escasamente relevantes o deriven del giro o tráfico comercial ordinario:

A.5 Indique, en su caso, las relaciones de indole comercial, contractual o societaria que existan entre los titulares de participaciones significativas, y la sociedad y/o su grupo, salvo que sean escasamente relevantes o deriven del giro o tráfico comercial ordinario:

les que la afecten según lo establecido en el los accionistas vinculados por el pacto:

CLASE 8.ª 17 - 17 - 19 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 -

Indique si la sociedad conoce la existencia de acciones concertadas entre sus accionistas. En su caso, descríbalas brevemente:

no

En el caso de que durante el ejercicio se haya producido alguna modificación o ruptura de dichos pactos o acuerdos o acciones concertadas, indíquelo expresamente:

A.7 Indique si existe alguna persona física o jurídica que ejercar el control sobre la sociedad de acuerdo con el artículo 4 de la Ley del Mercado de Valores. En su caso, identifiquela:

ટા

Nombre o denominación social COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y RENTAS, S.A.

Observaciones

A.8 Complete los siguientes cuadros sobre la autocartera de la sociedad:

A fecha de cierre del ejercicio:

Número de acciones directas Número de acciones indirectas (*) % total sobre capital social
0 0.000

(*) A través de:

DE FARTHER BE 0J7927576
Total
durante el ejercicia a Detalle las variaciones significativas, de addes a la Real Decreto 1362/2007, realizadas
TRES CENTIMOS
DE EURO
A ROMEFILES
Plusvalia(Minusvalia) de las acciones propias enajenadas durante el periodo (miles de euros) 0

A.9 Detalle las condiciones y plazo del mandato vigente de la Junta al Consejo de Administración para llevar a cabo adquisiciones o transmisiones de acciones propias.

A.10 Indique, en su caso, las restricciones legales y estatutarias al ejercicio de los derechos de voto, así como las restricciones legales a la adquisición o transmisión de participaciones en el capital social. Indique si existen restricciones legales al ejercicio de los derechos de voto:

0

0

NO

Porcentaje máximo de derechos de voto que puede ejercer un accionista por restricción legal

Indique si existen restricciones estatutarias al ejercicio de los derechos de voto:

no

Porcentaje máximo de derechos de voto que puede ejercer un accionista por una restricción estatutaria

Indique si existen restricciones legales a la adquisición o transmisión de participaciones en el capital social:

NO

A.11 Indique si la Junta General ha acordado adoptar medidas de neutralización frente a una oferta pública de adquisición en virtud de lo dispuesto en la Ley 6/2007.

NO

En su caso, explique las medidas aprobadas y los términos en que se producirá la ineficiencia de las restricciones:

B - ESTRUCTIORASIE8A ADMINISTRACIO - BESTRUCT 1888 Art 2017 19:00

B.1 Consejo de Administración

B.1.1 Detalle el número máximo y mínimo de consejeros previstos en los estatutos:

Número máximo de consejeros 17
Número mínimo de consejeros

B.1.2 Complete el siguiente cuadro con los miembros del Consejo:

Nombre o
denominación social
del consejero
Representante Cargo en el
consejo
F. Primer
nombram
F. Ultimo
nombram
Procedimiento
de elección
DON ENRIQUE GOMIS
PINTO
- PRESIDENTE-
CONSEJERO
DELEGADO
30/07/1986 27/06/2008 VOTACION EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DON ALFREDO
ALVAREZ GOMIS
- CONSEJERO 10/07/2003 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DON JOAQUIN
CALSINA GOMIS
ww CONSEJERO 10/07/2003 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DONA MARIA
ASUNCION GOMIS
PERERA
- CONSEJERO 27/06/2008 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DOÑA MARIA LORETO
PINTO PRAT
CONSEJERO 31/01/1990 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS

Número total de consejeros

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œ

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5

Nombre o denomincalón del consejero Comisión que ha
propuesto su
nombramiento
Cargo en el organigrama
de la sociedad
DON ENRIQUE GOMIS PINTO CONSEJO DE
ADMINISTRACIÓN
CONSEJERO DELEGADO
Número total de consejeros ejecutivos
% total del consejo 20,000

CONSEJEROS EXTERNOS DOMINICALES

0

C

Nombre o denominación del
consejero
Comisión que ha propuesto su
nombramiento
Nombre o denominación del
accionista significativo a quien
representa o que ha propuesto su
nombramiento
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS - INVERSIONES SEN. S.L.
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS - INVERSIONES PUIGDRAU, S.L.
DONA MARIA ASUNCION GOMIS
PERERA
1 INVERSIONES TEMIS, S.L.
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT - INVERSIONES GOPIN. S.A.
Número total de consejeros dominicales
% total del Consejo 80,000

CONSEJEROS EXTERNOS INDEPENDIENTES

Detalle los motivos por los que no se puedan la sociedad o sus directivos, ya con sus aco

CLASE 8.ª Company in Care

s o independientes y sus vínculos, ya sea con

Indique las variaciones que, en su caso, se hayan producido durante el periodo en la tipología de cada consejero:

B.1.4 Explique, en su caso, las cuales se han nombrado consejeros dominicales a instancia de accionistas cuya participación accionarial es inferior al 5% del capital.

Indique si no se han atendido peticiones formales de presencia en el Consejo procedentes de accionistas cuya participación accionarial es igual o superior a la de otros a cuya instancia se hubieran designado consejeros dominicales. En su caso, explique las razones por las que no se hayan atendido.

NO

B.1.5 Indique si algún consejero ha cargo antes del término de su mandato, si el mismo ha explicado sus razones y a través de qué medio, al Consejo, y, en caso de que lo haya hecho por escrito a todo el Consejo, explique a continuación, al menos los motivos que el mismo ha dado:

NO

B.1.6 Indique, en el caso de que exista, las facultades que tienen delegadas el o los consejero/s delegado/s:

Nombre o denominación social conseiero

DON ENRIQUE GOMIS PINTO

Breve descripción

TODAS LAS FACULTADES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, A EXCEPCION DE LAS QUE NO SON DELEGABLES CONFORME A LA LEY Y LOS ESTATUTOS SOCIALES, A EXCEPCIÓN DE LAS SIGUIENTES QUE QUEDAN RESERVADAS AL PROPIO CONSEJO:

A) VENDER, GRABAR Y ENAJENAR EN CUALQUIER FORMA, TODA CLASE DE BIENES MUEBLES, INMUEBLES, DERECHOS, ACCIONES Y PARTICIPACIONES Y ADMITIR APORTACIONES DE TODA CLASE EN EQUIVALENCIA O PAGO DE ACCIONES Y OBLIGACIONES.

B) CONSTITUIR, ACEPTAR, MODIFICAR, PROPONER, NOVAR Y CANCELAR HIPOTECAS INMOBILIARIAS, HIPOTECAS MOBILIARIAS, PRENDAS CON DESPLAZAMIENTO, PRENDAS SIN DESPLAZAMIENTO Y CUALESQUIERA OTROS DERECHOS O GRAVAMENES REALES.

C) LIBRAR, ENDOSAR, ACEPTAR, DESCONTAR Y AVALAR LETRAS DE CAMBIO DE INDOLE FINANCIERA.

D) AVALAR Y AFIANZAR CUALQUIER OPERACIÓN OFRECIENDO LAS GARANTIAS GENERALES DE LA SOCIEDAD O LAS ESPECIALES QUE ESTIME OPORTUNAS, INCLUSO LAS HIPOTECARIAS Y LAS

6

0J7927580

B.1.7 Identifique, en su caso, a los miembros otras sociedades que formen parte del grupo an cargos de administradores o directivos en

CLASE 8.ª
------- -----
A Status Canadian Call Contract Control Concession Comparis
Nombre o denominación social consejero
Denominación social de la entidad del grupo Cargo
DON ENRIQUE GOMIS PINTO COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS. S.A.
PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES GOPIN. S.A. PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES TEIDE. S.A. SIČAV PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO TITLEIST. S.A. ADMINISTRADOR
DON ENRIQUE GOMIS PINTO UNCAVASA HOLDING. S.A. (SUIŽA) PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO UNCAVASA LUXEMBURGO. S.A.
(LUXEMBURGO)
PRESIDENTE
DONA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA COMPAÑÍA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
CONSEJERO
DONA MARIA LORETO PINTO PRAT COMPANIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
SECRETARIO
CONSEJO
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES GOPIN. S.A. SECRETARIO
CONSEJO

B.1.8 Detalle, en su caso, los consejeros de su sociedad que sean miembros del Consejo de Administración de otras entidades cotizadas en mercados oficiales de valores en España distintas de su grupo, que hayan sido comunicadas a la sociedad:

Nombre o denominación social consejero Denomincación social de la entidad cotizada Cargo
Don Enrique gomis Pinto INVERMAY, SICAV, S.A. CONSEJERO

B.1.9 Indique y en su caso explique si la sociedad ha establecido reglas sobre el número de consejos de los que puedan formar parte sus consejeros:

NO

B.1.10 En relación con la recomendación número 8 del Codigo Unificado, señale las políticas y estrategias generales de la sociedad que el Consejo en pleno se ha reservado aprobar:

17 03 3 3 3 3 3 7 3 3 3 3 3 3 3 3 3 7 3 3 3 7 3 7 3 3 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7 3 7
CARA ARAIL
0J7927581
La política de inversiones y financiación NO
La definición de la estructura del grupo de socieda NO
TRES CENTIMOS
La política de golierpogarporativo
NO
Franch The Read Comments
La política de responsabilidad social corporativa
NO
El Plan estratégico o de negocio, así como los objetivos de gestión y presupuesto anuales NO
La política de retribuciones y evaluación del desempeño de los altos directivos NO
La política de control y gestión de riesgos, así como el seguimiento periódico de los sistemas internos de
Información y control
NO
La política de dividendos, así como la de autocartera y, en especial, sus límites NO

B.1.11 Complete los siguientes cuadros respecto a la remuneración agregada de los consejeros devengada durante el ejercicio:

a) En la sociedad objeto del presente informe:

.

.

.

C

.

.

.

C

C

C

Concepto retributivo Datos en miles de
euros
Retribucion Fija 339
Retribucion Variable 0
Dietas 0
Atenciones Estatutarias 0
Opciones sobre acciones y/o otros instrumentos financieros 0
Otros 0
Total 339
Otros Beneficios Datos en miles de
euros
Anticipos 0
Creditos concedidos 0
STRETTER BOB 01792758
019 8 8 00 00
Otros Benefigios
one min
Datos en miles de
euros
Fondos y Planes de Pensiones: Aportaciones 0
Fondos y Planes de Pensiones: Obligaciones contraida 0
Primas de segulos de Fida- TRES CENTIMOS
DE EURO
A Pr. 366 Four T
0
Garantias constituidas por la sociedad a favor de los consejeros 0

b) Por la pertenencia de los consejeros de la sociedad a otros consejos de administración ylo a la alta dirección de sociedades del grupo:

Concepto retributivo Datos en miles de
euros
Retribucion Fija 0
Retribucion Vanable 0
Dietas 0
Atenciones Estatutarias 0
Opciones sobre acciones y/o otros instrumentos financieros 0
Otros 0
Total 0

0

Otros Beneficios Datos en miles de
euros
Anticipos 0
Creditos concedidos 0
Fondos y Planes de Pensiones: Aportaciones 0
Fondos y Planes de Pensiones: Obligaciones contraidas 0
Primas de seguros de vida 0
Garantias constituidas por la sociedad a favor de los consejeros 0

c) Remuneración total por tipología de consejero:

C

œ

C

C

C

C

C

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

.

œ

C

19:00:00
0 > 1 > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > > >
0J7927583
Tipología consejeros Por grupo
Ejecutivos 39 0
Externos Dominical B.ª TRES CÉNTIMOS
0
0
新闻网 2017年 2017年 2017
Externos Independientes
0 0
Otros Externos 0 0
Total 339 0

d) Respecto al beneficio atribuido a la sociedad dominante

C

Remuneración total consejeros(en milles de euros) 328
Remuneración total consejeros/beneficio atribuido a la sociedad dominante (expresado en %) 0.0

B.1.12 Identifique a los miembros de la alta dirección que no sean a su vez consejeros ejecutivos, e indique la remuneración total devengada a su favor durante el ejercicio:

B.1.13 Identifique de forma agregada si existen cláusulas de garantía o blindaje, para casos de despido o cambios de control a favor de los miembros de la alta dirección, incluyendo los consejeros ejecutivos, de la sociedad o de su grupo. Indique si estos contratos han de ser comunicados y/o aprobados por los órganos de la sociedad o de su grupo:

Número de beneficiarios O
Consejo de Administración Junta General
Organo que autoriza las cláusulas NO NO
¿Se informa a la Junta General sobre las cláusulas? NO

B.1.14 Indique el proceso para establecer la remuneración de los miembros del Consejo de Administración y las cláusulas estatutarias relevantes al respecto.

se fija de acuerdo con lo previsto en el

Proceso para establecer la remuneración de

TOS SOCIALES

jo de Administración y las cláusulas

.

CLASE 8.ª

Eseña esta en mano eservado la aprobación de las siguientes decisiones.

A propuesta del primer ejecutivo de la compañía, el nombramiento y eventual cese de los altos directivos,
así como sus cláusulas de indemnización.
NO
La retribución de los consejeros, así como, en el caso de los ejecutivos, la retribución adicional por sus
funciones ejecutivas y demás condiciones que deban respetar sus contratos.
NO

B.1.15 Indique si el Consejo de Administración aprueba una detallada política de retribuciones y especifique las cuestiones sobre las que se pronuncia:

RES CENTIMOS

NO

lmporte de los componentes fijos, con desglose, en su caso, de las dietas por participación en el Conselo y
sus Comisiones y una estimación de la retribución fija anual a la que den origen
Conceptos retributivos de carácter variable
Principales características de los sistemas de previsión, con una estimación de su importe o coste anual
equivalente.
Condiciones que deberán respetar los contratos de quienes ejerzan funciones de alta dirección como
consejeros ejecutivos

B.1.16 Indique si el Consejo somete a votación de la Junta General, como punto separado del orden del día, y con carácter consultivo, un informe sobre la política de retribuciones de los consejeros. En su caso, explique los aspectos del informe respecto a la política de retribuciones aprobada por el Consejo para los años futuros, los cambios más significativos de tales políticas sobre la aplicada durante el ejercicio y un resumen global de cómo se aplicó la política de retribuciones en el ejercicio. Detalle el papel desempeñado por la Comisión de Retribuciones y si han utilizado asesoramiento externo, la identidad de los consultores externos que lo hayan prestado:

NO

¿Ha utilizado asesoramiento externo?

ldentidad de los consultores externos

: 2017-02-04 11:22:20
【字号: 2017-08-08 11:00:00
【字号: 2017-08-08 11:00:00
【字号: 2017-08-08 11:00:00
【字号: 2017-08-08 11:00:00 10-08-20 10:00 10-08-20 10:00 10-08-20 10:00 10-08-

, la identidad de los Administración, directivos o empleados de soc cotizada y/o en entidades de su grupo:

que sean, a su vez, miembros del Consejo de participaciones significativas en la sociedad

0J7927585

11 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Nombre o denominacion social del
CLASSERFO
10: 10:00 : 11-18
l
··············································································································································································
TRES CENTIMOS
DE EUR
A MONEFORMAT
Cargo
Date of the Same Terry Terry
DON ENRIQUE GOMIS PINTO
INVERSIONES GOPIN. S.A. PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
PRESIDENTE
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS INVERSIONES SEN, S.L. ADMINISTRADOR
DONA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA INVERSIONES TEMIS, S.L. ADMINISTRADOR
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES GOPIN. S.A. SECRETARIO
CONSEJERO
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT COMPANIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
SECRETARIO
CONSEJERO

Detalle, en su caso, las relaciones relevantes distintas de las contempladas en el epigrafe anterior, de los miembros del Consejo de Administración que los accionistas significativos ylo en entidades de su grupo:

Nombre o denominación social del consejero vinculado DON JOAQUIN CALSINA GOMIS Nombre o denominación social del accionista significativo vinculado INVERSIONES PUIGDRAU, S.L. Descripción relación APODERADO

B.1.18 Indique, si se ha producido durante el ejercicio alguna modificación en el reglamento del consejo:

NO

B.1.19 Indique los procedimientos de nombramiento, reelección, evaluación y remoción de los consejeros. Detalle los órganos competentes, los trámites a seguir y los criterios a emplear en cada uno de los procedimientos.

LOS PROCEDIMIENTOS PARA EL NOMBRAMENTÓ, REELECCION, EVALUACION Y REMOCION DE LOS CONSEJEROS, SE EJECUTAN DE CONFORMIDAD A LO PREVISTO EN LOS ESTATUTOS SOCIALES Y LA VIGENTE LEY DE SOCIEDADES ANONIMAS, ASI COMO EN EL REGLAMENTO DEL CONSEJO.

B.1.20 Indique los supuestos en los que están obligados a dimitir los consejeros.

B.1.21 Explique si la función de primer ejecutivo caso, indique las medidas que se han tomado

persona: CLASE 8.ª FACTOr Property

ડા

en el cargo de presidente del Consejo. En su os de acumulación de poderes en una única

Medidas para limitar riesgos

Indique y en su caso explique si se han establecido reglas que facultan a uno de los consejeros independientes para solicitar la convocatoria del Consejo o la inclusión de nuevos puntos en el orden del día, para coordinar y hacerse eco de las preocupaciones de los consejeros externos y para dirigir la evaluación por el Consejo de Administración

NO

B.1.22 ¿Se exigen mayorías reforzadas, distintas de las legales, en algún tipo de decisión?:

SI

indique cómo se adoptan los acuerdos en el Consejo de Administración, señalando al menos, el mínimo quórum de asistencia y el tipo de mayorías para adoptar los acuerdos:

Descripción del acuerdo :

Quorum
EL CONSEJÓ QUEDARA VALIDAMENTE CONSTITUIDO CUANDO CONCURRAN A LA REUNION
PRESENTES O REPRESENTADOS POR OTRO CONSEJERO, LA MITAD MAS UNO DE SUS MIEMBROS
Tipo de mayoría
LOS ACUERDOS SE ADOPTARAN POR MAYORIA ABSOLUTA DE LOS CONSEJEROS CONCURRENTES
A LA REUNION
51.00

B.1.23 Explique si existen requisitos, distintos de los relativos a los consejeros, para ser nombrado presidente.

0

B.1.24 Indique si el presidente tiene voto de cal

CLASE 8.ª FEBRETARD

B.1.25 Indique si los estatutos o el reglamento del consejo establecen algún límite a la edad de los consejeros:

NO

Edad límite presidente Edad límite consejero delegado Edad límite consejero
0

B.1.26 Indique si los estatutos o el reglamento del consejo establecen un mandato limitado para los consejeros independientes:

NO

Número máximo de años de mandato

B.1.27 En el caso de que sea escaso o nulo el número de consejeras, explique los motivos y las iniciativas adoptadas para corregir tal situación

Explicación de los motivos y de las iniciativas

NO EXISTE NINGUN TIPO DE DISCRIMINACION DE GENERO; TODOS LOS CONSEJEROS HAN SIDO NOMBRADOS ATENDIENDO A CRITERIOS OBJETIVOS Y DE OPORTUNIDAD, EN RELACION A LA FUNCION QUE DEBEN DESARROLLAR.

En particular, indique si la Comisión de Nombramientos y Retribuciones ha establecido procedimientos para que los procesos de selección no adolezcan de sesgos implícitos que obstaculicen la selección de consejeras, y busque deliberadamente candidatas que reúnan el perfil exigido:

NO

B.1.28 Indique si existen procesos formales para la delegación de votos en el Consejo de Administración. En su caso, detállelos brevemente.

LA REPRESENTACION A FAVOR DE OTRO CONSEJERO SE FORMALIZARA MEDIANTE CARTA DIRIGIDA AL PRESIDENTE

16

sejo de Administración durante el ejercicio. nsejo sin la asistencia de su Presidente:

Número de respionos de consejo
人民日常有言言言 是 是 意
TRES CENTIMOS
DE EURO
Ache Frid France T
l Número de reuniones del consejo sin la asistencia del presidente

Indique el número de reuniones que han mantenido en el ejercicio las distintas comisiones del Consejo:

Número de reuniones de la comisión ejecutiva o delegada 0
Número de reuniones del comité de auditoría
Número de reuniones de la comisión de nombramientos y retribuciones 0
Número de reuniones de la comisión de nombramientos 0
Número de reuniones de la comisión de retribuciones 0

B.1.30 Indique el número de reuniones que ha mantenido el Consejo de Administración durante el ejercicio sin la asistencia de todos sus miembros. En el cómputo se considerarán no asistencias las representaciones realizadas sin instrucciones específicas:

Número de no asistencias de consejeros durante el ejercicio
% de no asistencias sobre el total de votos durante el ejercicio 0.000

E.1.31 Indique si las cuentas anuales individuales y consolidadas que se presentan para su aprobación al Consejo están previamente certificadas:

NO

ldentifique, en su caso, a la/s persona/s que ha o han certificado las cuentas anuales individuales y consolidadas de la sociedad, para su formulación por el consejo:

B.1.32 Explique, si los hublera, los mecanismos establecidos por el Consejo de administración para evitar que las cuentas individuales y consolidadas por él formuladas se presenten en la Junta General con salvedades en el informe de auditoría.

B.1.34 Explique los procedimientos de nombramiento y cese del Secretario del Consejo, indicando si su nombramiento y cese han sido informados por la Comisión de Nombramientos y aprobados por el pleno del Consejo.

Procedimiento de nombramiento y cese

SEGUN EL ART. 24 DE LOS ESTATUTOS, EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DESIGNARA A LA PERSONA QUE OSTENTE EL CARGO DE SECRETARIO, PARA CUYO NOMBRAMIENTO NO SERA NECESARIO OSTENTAR LA CONDICION DE CONSEJERO.

EN TAL CASO TENDRA VOZ PERO NO VOTO. EN EL MISMO SENTIDO SE EXPRESA EL ART.13 DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION

¿La Comisión de Nombramientos informa del nombramiento? NO
¿La Comisión de Nombramientos informa del cese? NO
¿El Consejo en pleno aprueba el nombramiento? ટા
¿El Consejo en pieno aprueba el case? ડા

¿ Tiene el secretario del Consejo enconmendada la función de velar, de forma especial, por las recomendaciones de buen gobierno?

NO

B.1.35 Indique, si los hubiera, los mecanismos establecidos por la sociedad para preservar la independencia del auditor, de los analistas financieros, de los bancos de inversión y de las agencias de calificación.

LO PREVISTO EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES, CUANDO ESTABLECE LAS FUNCIONES DEL COMITE DE AUDITORIA.

B.1.36 Indique si durante el ejercicio la Sociedad ha cambiado de auditor externo. En su caso identifique al auditor entrante y saliente:

B.1.37 Indique si la firma de auditoría realiza otros trabajos para la sociedad ylo su grupo distintos de los de auditoría y en ese caso declare el importe de los honorarios recibidos por dichos trabajos y el porcentaje que supone sobre los honorarios facturados a la sociedad y/o su grupo:

0
Sociedad Grupo Total
lmporte de otros trabajos distintos de los de
auditoría (miles de euros)
0 2 2
Importe trabajos distintos de los de
auditoría/Importe total facturado por la firma
de auditoría (en%)
0.000 26,220 26,220

B.1.38 Indique si el informe de auditoría de las cuentas anuales del ejercicio anterior presenta reservas o salvedades. En su caso, indique las razones dadas por el Presidente del Comité de Auditoría para explicar el contenido y alcance de dichas reservas o salvedades.

no

B.1.39 Indique el número de años que la firma actual de auditoría Ininterrumpida realizando la auditoría de las cuentas anuales de la sociedad y/o su grupo. Asimismo, indique el porcenta el número de años auditados por la actual firma de auditoría sobre el número total de años en los que las cuentas anuales han sido auditadas:

Sociedad Grupo
Número de años ininterrumpidos 25 17
Sociedad Grupo

B.1.40 Indique las participaciones de los miem entidades que tengan el mismo, análogo o com tanto de la sociedad como de su grupo, y que h o funciones que en estas sociedades ejerzan:

0J7927591

dministración de la sociedad en el capital de actividad del que constituya el objeto social, a la sociedad. Asimismo, indique los cargos

CLASE 8.ª 所有用用的有用的体系

Nombre o denominación social del
consejero
Denominación de la sociedad objeto %
participación
Cargo o
funciones
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.432 PRESIDENTE
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.169
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.025
DONA MARIA ASUNCION GOMIS
PERERA
INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.192
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.618

B.1.41 Indique y en su caso detalle si existe un procedimiento para que los consejeros puedan contar con asesoramiento externo:

NO

B.1.42 Indique y en su caso detalle si existe un procedimiento para que los consejeros puedan contar con la información necesaria para preparar las reuniones de administración con tiempo suficiente:

ടി

Detalle del procedimiento

EL PRESIDENTE DEL CONSEJO CANALIZA LOS PROCEDIMIENTOS PARA QUE LOS CONSEJEROS PUEDAN DISPONER DE LA INFORMACION Y DOCUMENTACION NECESARIA.

B.1.43 Indique y en su caso detalle si la sociedad ha establecido reglas que obliguen a los consejeros a informar y, en su caso, dimitir en aquellos supuestos que puedan perjudicar al crédito y reputación de la sociedad:

B.1.44 Indique si algún miembro de Administración ha informado a la sociedad que ha resultado procesado o se ha dictado contra él auto de apertura de juicio oral, por alguno de los delitos señalados en el artículo 124 de la Ley de Sociedades Anónimas:

a respuesta es afirmativa explique de forma

0J7927592

CLASE 8.ª A Comments of Children Comments Decisión Explicación razonada tomada

B.2 Comisiones del Consejo de Administración

B.2.1 Detalle todas las comisiones del Consejo de Administración y sus miembros:

comité de auditoría

Nombre Cargo Tipologia
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS PRESIDENTE DOMINICAL
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS VOCAL DOMINICAL
DON ENRIQUE GOMIS PINTO SECRETARIO-
VOCAL
EJECUTIVO

B.2.2 Señale si corresponden al Comité de Auditoría las siguientes funciones.

Supervisar el proceso de elaboración y la información financiera relativa a la sociedad y, en
su caso, al grupo, revisando el cumplimiento de los requisitos normativos, la adecuada delimitación del
perímetro de consolidación y la correcta aplicación de los criterios contables
ટા
Revisar periódicamente los sistemas de control interno y gestión de riesgos, para que los principales
riesgos se identifiquen, gestionen y den a conocer adecuadamente
દા
Velar por la independencia y eficacia de la función de auditoría interna; proponer la selección,
nombramiento, reelección y cese del responsable del servicio de auditoría interna; proponer el
presupuesto de ese servicio; recibir información periódica sobre sus actividades; y verficar que la alta
dirección tiene en cuenta las conclusiones y recomendaciones de sus informes
ટા
Establecer y supervisar un mecanismo que permita a los empleados comunicar, de forma confidencial v. si
se considera apropiado anónima, las irregularidades de potencia, especialmente financieras SI
0. 17927
ARER S
10 3 1 2 3 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
y contables, que en la con en el seno de la empresa.
Elevar al Consejo las propuestas de selección, non
y sustitución del auditor externo,
asi como las condiciones de su contratación
ડા
Recibir regularmente del auditor externo informaciones
itoría y los resultados de su
200
ejecución, y verificar que la alta dirección tiene en
lones
IKES CENTIMUS
દા
ULHSE
A ACHAFAULA
Asegurar la independencia del auditor externo
દા
En el caso de orupos, favorecer que el auditor del grupo asuma la responsabilidad de las auditorías de las
empresas que lo integren
ટા

B.2.3 Realice una descripción de las reglas de organización y funcionamiento, así como las responsabilidades que tienen atribuidas cada una de las comisiones del Consejo.

Denominación comisión

COMITE DE AUDITORIA

Breve descripción

SON LAS PREVISTAS EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES, QUE REGULA EL COMITE DE AUDITORIA.

B.2.4 Indique las facultades de asesoramiento, consulta y en su caso, delegaciones que tienen cada una de las comisiones:

Denominación comisión COMITE DE AUDITORIA Breve descripción ASESORIA E INFORMACION EN LAS MATERIAS DE SU COMPETENCIA.

B.2.5 Indique, en su caso, la existencia de regulación de las comisiones del Consejo, el lugar en que están disponibles para su consulta, y las modificaciones que se hayan realizado durante el ejercicio. A su vez, se indicará si de forma voluntaría se ha elaborado algún informe anual sobre las actividades de cada comisión.

Denominación comisión COMITÉ DE AUDITORIA

Breve descripción

EL COMITE DE AUDITORIA SE REGULA SEGUN LO PREVISTO EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES.

NO SE HAN ELABORADO INFORMES SOBRE SUS ACTIVIDADES.

B.2.6 Indique si la composición de la comisión ejecutiva refleja la participación en el Consejo de los diferentes consejeros en función de su condición:

NO

PSTADO 0J7927594
En caso negativo, explique pmisión ejecutiva
গ্ৰহ বা ব
NO EXISTE
CLASE 8.ª . I
TRES CENTIMOS
DE EURO
11 8 8 8 7 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 B RCLAFFNAT

C - OPERACIONES VINCULADAS

C.1 Señale si el Consejo en pleno se ha reservado aprobar, previo informe favorable del Comité de Auditoría o cualquier otro al que se hubiera encomendado la función, las operaciones que la sociedad realice con consejeros, con accionistas significativos o representados en el Consejo, o con personas a ellos vinculadas:

NO

C.2 Detalle las operaciones relevantes que supongan una transferencia de recursos u obligaciones entre la sociedad o entidades de su grupo, y los accionistas significativos de la sociedad:

C.3 Detalle las operaciones relevantes que supongan una transferencia de recursos u obligaciones entre la sociedad o entidades de su grupo, y los administradores o directivos de la sociedad:

C.4 Detalle las operaciones relevantes realizadas por la sociedades pertenecientes al mismo grupo, siempre y cuando no se eliminen en el proceso de elaboración de estados financieros consolidados y no formen parte del tráfico habitual de la sociedad en cuanto a su objeto y condiciones:

C.5 Indique si los miembros del Consejo de Administración se han encontrado a lo largo del ejercicio en alguna situación de conflictos de interés, según lo previsto en el artículo 127 ter de la LSA.

NO

C.6 Detalle los mecanismos establecidos para detectar, determinar y resolver los posibles conflictos de intereses entre la sociedad y/o su grupo, y sus consejeros, directivos o accionistas significativos.

LOS ESTABLECIDOS EN EL ART.20 DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO QUE SE REFIERE A LA FORMA DE ACTUAR EN CASO DE OPORTUNIDADES DE NEGOCIO DE LAS QUE LOS CONSEJEROS HAYAN TENDO CONOCIMIENTO EN EL EJERCICIO DEL CARGO.

C.7 ¿Cotiza más de una sociedad del Grupo en España?

ldentifique a las sociedades filiales que cotiza

CLASE 8.ª 112002008 11 2006 11

D - SISTEMAS DE CONTROL DE RIESGOS

D.1 Descripción general de la política de riesgos de la sociedad ylo su grupo, detallando y evaluando los riesgos cubiertos por el sistema, junto con la justificación de la adecuación de dichos sistemas al perfil de cada tipo de riesgo.

EL CONSEJO DE ADMINISTRACION HA DE VELAR PARA LA REALIZACION DE LAS ACTUACIONES NECESARIAS PARA LA CONSECUCION DEL OBJETO SOCIAL, EJECUTANDO ENTRE OTROS, LOS ACTOS DE CONTROL NECESARIOS PARA ELLO, SEGUN PREVE SU PROPIO REGLAMENTO.

D.2 Indique si se han materializado durante el ejercicio, alguno de los distintos tipos de riesgo (operalivos, tecnológicos, financieros, legales, reputacionales, fiscales...) que afectan a la sociedad ylo su grupo,

NO

En caso afirmativo, indique las circunstancias que los han motivado y si han funcionado los sistemas de control establecidos.

D.3 Indique si existe alguna comisión u otro órgano de gobierno encargado de establecer y supervisar estos dispositivos de control.

NO

En caso afirmativo detalle cuales son sus funciones.

D.4 Identificación y descripción de los procesos de cumplimiento de las distintas regulaciones que afectan a su sociedad y/o a su grupo.

DE ACUERDO CON SU PROPIO REGLAMENTO, EL CONSEJO DE ADMINISTRACION REALIZARA LAS ACTUACIONES QUE SE REQUIERAN PARA LA CONSECUCION DEL OBJETO SOCIAL, EJECUTANDO CUANTOS ACTOS DE GESTION, REPRESENTACIÓN Y CONTROL SEAN NECESARIOS A TAL FIN.

E - JUNTA GENERAL CLASE 8.ª

E.1 Indique y en el esten diferencias con el régimen de mínimos previsto en la Ley de Sociedades Anónimas (LSA) respecto al quórum de constitución de la Junta General

ડા

% de quórum distinto al establecido
en art. 102 LSA para supuestos
generales
% de quórum distinto al establecido
en art. 103 LSA para supuestos
especiales del art. 103
Quórum exigido en 1ª convocatoria 50.000 0
Quórum exigido en 2ª convocatoria 0 0

Descripción de las diferencias

EN 1 CONVOCATORIA: EL 50% DEL CAPITAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO, PRESENTE O REPRESENTADO.

EN 2 CONVOCATORIA: CUALQUIERA QUE SEA EL CAPITAL PRESENTE O REPRESENTADO. LA 1 CONVOCATORIA REQUIERE EL 50% DEL CAPITAL EN VEZ DEL 25% PREVISTO EN LA LEY.

QUORUM REFORZADO: PARA LA EMISION DE OBLIGACIÓNES, AUMENTO O REDUCCION VOLUNTARIA DE CAPITAL, TRANSFORMACION, FUSION O ESCISION, DISOLUCION VOLUNTARIA Y CUALQUIER MODIFICACION DE ESTATUTOS.

1 CONVOCATORIA: MITAD CAPITAL SOCIAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO.

2 CONVOCATORIA: 25% CAPITAL SOCIAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO.

E.2 Indique y en su caso detalle si existen diferencias con el régimen previsto en la Ley de Sociedades Anónimas (LSA) para el régimen de adopción de acuerdos sociales.

NO

Describa en qué se diferencia del régimen previsto en la LSA.

TRES CENTIMOS articipación de los accionistas en las juntas

juntas generales, que sean distintos a los

0J7927597

E.4 Indique DanAs Ea8o, las medidas adoptada generales. IN # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # # #

E.5 Indique si el cargo de presidente de la Junta General coincide con el cargo de presidente del Consejo de Administración. Detalle, en su caso, qué medidas se adoptan para garantizar la independencia y buen funcionamiento de la Junta General:

SI

Detalles las medidas
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

E.6 Indique, en su caso, las modificaciones introducidas durante el ejercicio en el reglamento de la Junta General.

NO SE HA INTRODUCIDO MODIFICACION ALGUNA

E.7 Indique los datos de asistencia en las juntas generales celebradas en el ejercicio al que se refiere el presente informe:

Datos de asistencia
Fecha Junta % de presencia % en % voto a distancia
General fisica representación Voto electrónico Otros Total
29/06/2009 88,310 0.000 0.000 0.000 88.310

E.8 Indique brevemente los acuerdos en las juntas generales celebrados en el ejercicio al que se refiere el presente informe y porcentaje de votos con los que se ha adoptado cada acuerdo.

JGOA DE 29/06/2009

  • APROBACION CUENTAS ANUALES EJERC. 2008
  • APROBACION GESTION CONSEJO DE ADMINISTRACION
  • APROBACION APLICACION RESULTADO EJERC. 2008

E.11 Indique si la compañía tiene conocimiento de la política de los inversores institucionales de participar o no en las decisiones de la sociedad:

NO

E. 12 Indique la dirección y modo de acceso al contenido de gobiemo corporativo en su página Web.

LA DIRECCION ES:

www.uncavasa.com

ENTRANDO EN EL APARTADO CORRESPONDIENTE EN LA PAGINA DE INICIO.

F - GRADO DE SEGUIMIENTO DE LAS RECOMENDACIONES DE GOBIERNO CORPORATIVO

Indique el grado de seguimiento de la sociedad respecto de las recomendaciones del Código Unificado de buen gobiemo. En el supuesto de no cumplir alguna de ellas, explique las recomendaciones, normas, prácticas o criterios, que aplica la sociedad.

CLASE 8.ª

áximo de votos que pueda emitir un mismo

e la sociedad mediante la adquisición de sus

  1. Que los Est eciedades cotizadas accionista, ni contengan otras restricciones que dificult acciones en el mercado.

Ver epigrafes: A. 9, B.1.22, B.1.23 y E.1, E.2

Curn

    1. Que cuando compresante dad matriz y una sociedad depeñícitente ambas definan públicamente con precisión: a) Las respectivas áreas de actividad y eventuales relaciones de negocio entre ellas, así como las de la sociedad dependiente cotizada con las demás empresas del grupo;

b) Los mecanismos previstos para resolver los eventuales conflictos de interés que puedan presentarse. Ver epígrafes: C.4 y C.7

No Aplicable

  1. Que, aunque no lo exijan de forma expresa las Leyes mercantiles, se sometan a la aprobación de la Junta General de Accionistas las operaciones que entrañen una modificación estructural de la sociedad y, en particular, las siguientes:

a) La transformación de sociedades en compañías holding, mediante "filialización" o incorporación a entidades dependientes de actividades esenciales desarrolladas hasta ese momento por la propia sociedad, incluso aunque ésta mantenga el pleno dominio de aquéllas;

b) La adquisición o enajenación de activos operativos esenciales, cuando entrañe una modificación efectiva del objeto social;

c) Las operaciones cuyo efecto sea equivalente al de la liquidación de la sociedad.

Cumple

  1. Que las propuestas detalladas de los acuerdos a adoptar en la Junta General, incluída la información a que se refiere la recomendación 28, se hagan públicas en el momento de la publicación del anuncio de la convocatoria de la Junta.

Cumple

  1. Que en la Junta General se voten separadamente aquellos asuntos que sean sustancialmente independientes, a fin de que los accionistas puedan ejercer de forma separada sus preferencias de voto. Y que dicha regla se aplique, en particular:

a) Al nombramiento o ratificación de consejeros, que deberán votarse de forma individual;

b) En el caso de modificaciones de Estatutos, a cada artículo o grupo de artículos que sean sustancialmente independientes.

Ver epigrafe: E. 8

Cumple

  1. Que las sociedades permitan fraccionar el voto a fin de que los intermediarios financieros que aparezcan legitimados como accionistas, pero actien por cuenta de clientos, puedan emitir sus votos conforme a las instrucciones de éstos.

Ver epigrafe: E.4

Cumple

  1. Que el Consejo desempeñe sus funciones con unidad de propósito e independencia de citerio, dispense el mismo trato a todos los accionistas y se guie por el interés de la compañía, entendido como hacer máximo, de forma sostenida, el valor económico de la empresa.

UNTA STADO sus relaciones con Y que vele asinfis reglamentos; cumpla de buena fe sus obligaciones territorios donde ejerza su actividad; y observe aqu aceptado voluntariamente.

0J7927600

stakeholders) la empresa respete las leyes y s usos y buenas prácticas de los sectores y nales de responsabilidad social que hubiera

CLASE 8.ª

  1. Que el Consejevenia, como núcleo de su misión, aprobar la estrategia de la compañía y la organización precisa para su puesta en práctica, así como supervisar y controlar que la Dirección cumple los objetivos marcados y respeta el objeto e interés social de la compañía. Y que, a tal fin, el Consejo en pleno se reserve la competencia de aprobar:

  2. a) Las políticas y estrategias generales de la sociedad, y en particular:

    • i) El Plan estratégico o de negocio, así como los objetivos de gestión y presupuesto anuales;
    • ii) La política de inversiones y financiación;
    • iii) La definición de la estructura del grupo de sociedades;
    • iv) La política de gobierno corporativo;
    • v) La política de responsabilidad social corporativa;
    • vi) La política de retribuciones y evaluación del desempeño de los altos directivos;

vii) La política de control y gestión de riesgos, así como el seguimiento períódico de los sistemas internos de información y control.

viii) La política de dividendos, así como la de autocartera y, en especial, sus límites.

Ver epígrafes: B.1.10, B.1.13, B.1.14 y D.3

b) Las siguientes decisiones :

i) A propuesta del primer ejecutivo de la compañía, el nombramiento y eventual cese de los altos directivos, así como sus cláusulas de indemnización.

Ver epigrafe: B.1.14

ii) La retribución de los consejeros, así como, en el caso de los ejecutivos, la retribución adicional por sus funciones ejecutivas y demás condiciones que deban respetar sus contratos.

Ver epigrafe: B.1.14

iii) La información financiera que, por su condición de cotizada, la sociedad deba hacer pública periódicamente.

iv) Las inversiones u operaciones de todo tipo que, por su elevada cuantía o especiales características, tengan carácter estratégico, salvo que su aprobación corresponda a la Junta General;

v) La creación o adquisición de participaciones en entidades de propósito especial o domiciliadas en países o territorios que tengan la consideración de paraísos fiscales, así como cualesquiera otras transacciones u operaciones de naturaleza análoga que, por su complejidad, pudieran menoscabar la transparencia del grupo.

c) Las operaciones que la sociedad realice con consejeros, con accionistas significativos o representados en el Consejo, o con personas a ellos vinculados ("operaciones vinculadas").

Esa autorización del Consejo no se entenderá, sin embargo, precisa en aquellas operaciones vinculadas que cumplan simultáneamente las tres condiciones siguientes:

1ª. Que se realicen en virtud de contratos cuyas condiciones estén estandarizadas y se apliquen en masa a muchos clientes:

2ª. Que se realicen a precios o tarifas establecidos con carácter general por quien actúe como suministrador del bien o servicio del que se trate;

3ª. Que su cuantía no supere el 1% de los ingresos anuales de la sociedad.

Se recomienda que el Consejo apruebe las operaciones vinculadas previo informe favorable del Comité de Auditoría o, en su caso, de aquel otro al que se hubiera encomendado esa función; y que los consejeros a los que afecten, además de no ejercer ni delegar su derecho de voto, se ausenten de la sala de reuniones mientras el Consejo delibera y vota sobre ella.

Se recomienda que las competencias que aquí se atribuyen al Consejo lo sean con carácter indelegable, salvo las mencionadas en las letras b) y c), que podrán ser adoptadas por razones de urgencia por la Comisión Delegada, con posterior ratificación por el Consejo en pleno.

en caso de que en el futuro pudiesen producirse el

No cumple por no haberse presentado tales circun Consejo actuaria en consecuencia con esta recom

  1. Que el Consejo Legga la dimensión precisa considera o namiento efica.
    aconsejable anterior a cinco no sea inferior a cinco ni specifico a quince miembros. onamiento eficaz y participativo, lo que hace Ver epigrafe: B.1.1

Cumple

  1. Que los consejeros externos dominicales e independientes constituyan una amplia mayoría del Consejo y que el número de consejeros ejecutivos sea el mínimo necesario, teniendo en cuenta la complejidad del grupo societario y el porcentaje de participación de los consejeros ejecutivos en el capital de la sociedad. Ver epigrafes: A.2, A.3, B.1.3 y B.1.14

Cumple

  1. Que si existiera algún consejero externo que no pueda ser considerado dominical ni independiente, la sociedad explique tal circunstancia y sus vínculos, ya sea con la sociedad o sus directivos, ya con sus accionistas. Ver epigrafe: B.1.3

No Aplicable

  1. Que dentro de los consejeros externos, la relación entre el número de consejeros dominicales y el de independientes refleje la proporción existente entre el capital de la sociedad representado por los consejeros dominicales y el resto del capital.

Este criterio de proporcionalidad estricta podrá atenuarse, de forma que el peso de los dominicales sea mayor que el que correspondería al porcentaje total de capital que representen:

1º En sociedades de elevada capitalización en las que sean escasas o nulas las participaciones accionariales que tengan legalmente la consideración de significativas, pero existan accionistas, con paquetes accionariales de elevado valor absoluto.

2º Cuando se trate de sociedades en las que exista una pluralidad de accionistas representados en el Consejo, y no tengan vínculos entre sí.

Ver epigrafes: B.1.3, A.2 y A.3

Explique

NO EXISTEN CONSEJEROS EXTERNOS

  1. Que el número de consejeros independientes represente al menos un tercio del total de consejeros. Ver epigrafe: B.1.3

Exoliaue

NO EXISTEN CONSEJEROS INDEPENDIENTES

  1. Que el carácter de cada consejero se explique por el Consejo ante la Junta General de Accionistas que deba efectuar o ratificar su nombramiento, y se confirme o, en su caso, revise anualmente en el Informe Anual de Gobierno Corporativo, previa verificación por la Comisión de Nombramientos. Y que en dicho Informe también se expliquen las razones por las cuales se haya nombrado consejeros dominicales a instancia de accionistas cuya participación accionarial sea inferior al 5% del capital; y se expones por las que no se hubieran atendido, en su caso, peticiones formales de presencia en el Consejo procedentes de accionistas cuya participación

0J7927602 an designado consejeros dominicales.

nsejo explique los motivos y las iniciativas

nisión de Nombramientos vele para que al

  1. Que cuando sea escaso o nulo el número adoptadas DEASEregar tal situación; y que, TRE crimins " proveerse nings and mantes:

a) Los procedimientos de selección no adolezcan de sesgos implícitos que obstaculicen la selección de consejeras;

b) La compañía busque deliberadamente, e incluya entre los potenciales candidatos, mujeres que reúnan el perfil profesional buscado.

Ver epigrafes: B.1.2, B.1.27 y B.2.3

Cumple

  1. Que el Presidente, como responsable del eficaz funcionamiento del Consejo, se asegure de que los consejeros reciban con carácter previo información suficiente; estimule el debate y la participación activa de los consejeros durante las sesiones del Consejo, salvaguardando su libre toma de posición y expresión de opinión; y organice y coordine con los presidentes de las Comisiones relevantes la evaluación periódica del Consejo, así como, en su caso, la del Consejero Delegado o primer ejecutivo.

Ver epigrafe: B.1.42

Cumple

  1. Que, cuando el Presidente del Consejo sea también el primer ejecutivo de la sociedad, se faculte a uno de los consejeros independientes para solicitar la convocatoria del Consejo o la inclusión de nuevos puntos en el orden del día; para coordinar y hacerse eco de las precupaciones de los consejeros externos; y para dirigir la evaluación por el Consejo de su Presidente.

Ver epigrafe: B.1.21

Explique

EL CONSEJO PODRA SER CONVOCADO A PETICION DE UN TERCIO DE SUS COMPONENTES.

  1. Que el Secretario del Consejo, vele de forma especial para que las actuaciones del Consejo:

a) Se ajusten a la letra y al espíritu de las Leyes y sus reglamentos, incluidos los aprobados por los organismos requiadores:

b) Sean conformes con los Estatutos de la sociedad y con los Reglamentos de la Junta, del Consejo y demás que tenga la compañía;

c) Tengan presentes las recomendaciones sobre buen gobierno contenidas en este Código Unificado que la compañía hubiera aceptado.

Y que, para salvaguardar la independencia, imparcialidad del Secretario, su nombramiento y cese sean informados por la Comisión de Nombramientos y aprobados por el pleno del Consejo; y que dicho procedimiento de nombramiento y cese conste en el Reglamento del Consejo.

Ver epigrafe: B.1.34

Explique

EL NOMBRAMIENTO Y CESE DEL SECRETARIO DEL CONSEJO, SON APROBADOS POR EL PLENO DEL MISMO, YA QUE NO EXISTE COMISION DE NOMBRAMIENTOS.

  1. Que

0.17927603

eñar con eficacia sus funciones, siguiendo el fiendo cada Consejero proponer otros puntos

programa de fechas y asuntos que establezca a del orden del día inicialmente no previstos. Ver epígrafe: B.1.29

CLASE 8.ª

  1. Que lasmas de los consejeros se reduzcan a casos indispensables y se cuantifiquen en el Informe Anual de Gobierno Corporativo. Y que si la representación fuera imprescindible, se confiera con instrucciones. Ver epígrafes: B.1.28 y B.1.30

Cumple

  1. Que cuando los consejeros o el Secretario manifiesten preocupaciones sobre alguna propuesta o, en el caso de los consejeros, sobre la marcha de la compañía y tales precupaciones no queden resueltas en el Consejo, a petición de quien las hubiera manifestado se deje constancia de ellas en el acta.

Cumple

  1. Que el Consejo en pleno evalúe una vez al año:

a) La calidad y eficiencia del funcionamiento del Consejo;

b) Partiendo del informe que le eleve la Comisión de Nombramientos, el desempeño de sus funciones por el Presidente del Consejo y por el primer ejecutivo de la compañía;

c) El funcionamiento de sus Comisiones, partiendo del informe que éstas le eleven.

Ver epígrafe: B.1.19

Cumple

  1. Que todos los consejeros puedan hacer efectivo el derecho a recabar la información adicional que juzguen precisa sobre asuntos de la competencia del Consejo. Y que, salvo que los Estatutos o el Reglamento del Consejo establezcan otra cosa, dinian su reguerimiento al Presidente o al Secretario del Consejo. Ver epigrafe: B.1.42

Cumple

  1. Que todos los consejeros tengan derecho a obtener de la sociedad el asesoramiento preciso para el cumplimiento de sus funciones. Y que la sociedad arbitre los cauces adecuados para el ejercicio de este derecho, que en circunstancias especiales podrá incluir el asesoramiento externo con cargo a la empresa. Ver epígrafe: B.1.41

Cumple

  1. Que las sociedades establezcan un programa de orientación que proporcione a los nuevos consejeros un conocimiento rápido y suficiente de la empresa, así como de sus reglas de gobierno corporativo. Y que ofrezcan también a los conseieros programas de actualización de conocimientos cuando las circunstancias lo aconsejen.

Cumple

  1. Que las sociedades exijan que los consejeros dediquen a su función el tiempo y esfuerzo necesarios para desempeñarla con eficacia y, en consecuencia:

0.17927604

de sus restantes obligaciones profesionales,

mero de consejos de los que puedan formar

CLASE 8.ª

Ver epigrafes: B.1.8, B.1.9 y B.1.17

por si pudieran interferir con la dedicación

parte sus consejeros.

TRES CÉMITIMOS AUNQUE MORE MOMBRAMIENTOS NOMBRAMENTOS NOREGLAS SOBRE EL NUMERO DE CONSEJOS DE LOS QUE PUEDAN FORMAR PARTE LOS CONSEJEROS, LA SOCIEDAD EXIGE A LOS MISMOS UNA DEDICACIÓN QUE LES PERMITA DESEMPEÑAR SU CARGO CON EFICACIA.

  1. Que la propuesta de nombramiento o reelección de consejeros que se eleven por el Consejo a la Junia General de Accionistas, así como su nombramiento provisional por cooptación, se aprueben por el Consejo:

a) A propuesta de la Comisión de Nombramientos, en el caso de consejeros independientes.

b) Previo informe de la Comisión de Nombramientos, en el caso de los restantes consejeros.

Cumpl

Ver epígrafe: B.1.2

Explique

NO EXISTE LA COMISION DE NOMBRAMIENTOS.

  1. Que las sociedades hagan pública a través de su página Web, y mantengan actualizada, la siguiente información sobre sus consejeros:

a) Perfil profesional y biográfico;

b) Otros Consejos de administración a los que pertenezca, se trate o no de sociedades cotizadas;

c) Indicación de la categoría de consejero a la que pertenezca según corresponda, señalándose, en el caso de consejeros dominicales, el accionista al que representen o con quien tengan vínculos.

d) Fecha de su primer nombramiento como consejero en la sociedad, así como de los posteriores, y;

e) Acciones de la compañía, y opciones sobre ellas, de las que sea titular.

Cumple

  1. Que los consejeros independientes no permanezcan como tales durante un período continuado superior a 12 años.

Ver epigrafe: B. 1. 2

Cumple

  1. Que los consejeros dominicales presenten su dimisión cuando el accionista a quien representen venda íntegramente su participación accionarial. Y que también lo hagan, en el número que corresponda, cuando dicho accionista rebaje su participación accionarial hasta un nivel que exija la reducción del número de sus consejeros dominicales.

Ver epigrafes: A.2, A.3 y B.1.2

Cumple

  1. Que el Consejo de Administración no proponga el cese de ningún consejero independiente antes del cumplimiento del período estatutario para el que hubiera sido nombrado, salvo cuando concurra justa causa, apreciada por el Consejo previo informe de la Comisión de Nombramientos. En particular, se entenderá que existe justa causa cuando el consejero hubiera incumplido los deberes inherentes a su cargo o incurrido en algunas de las circunstancias descritas en el epígrafe 5 del apartado III de definiciones de este Código.

se el cese de conse fusiones u otras operaciones societarias s sociedad cuando tales cambios en la proporcionalidad señalado en la Recon Ver epigrafes: B.1.2, B.1.5 y B.1.26

0J7927605

resultas de Ofertas Públicas de Adquisición, un cambio en la estructura de capital de la o vengan propiciados por el criterio de

CLASE 8.ª France of the Barrellers of

  1. Que las sociedades establezcan reglas que obliguen a los consejeros a informar y, en su caso, dimitir en aquellos supuestos que puedan perjudicar al crédito y reputación de la sociedad y, en particular, les obliguen a informar al Consejo de las causas penales en las que aparezcan como imputados, así como de sus posteriores vicisitudes procesales.

Que si un consejero resultara procesado o se dictara contra él auto de juicio oral por alguno de los delitos señalados en el artículo 124 de la Ley de Sociedades Anónimas, el Consejo examine el caso tan pronto como sea posible y, a la vista de sus circunstancias concretas, decida si procede o no que el consejero continúe en su cargo. Y que de todo el Consejo de cuenta, de forma razonada, en el Informe Anual de Gobierno Corporativo.

Ver epígrafes: B.1.43 y B.1.44

Explique

No existen las reglas indicadas en la recomendación.

  1. Que todos los consejeros expresen claramente su oposición cuando consideren que alguna propuesta de decisión sometida al Consejo puede ser contraría al interés social. Y que otro tanto hagan, de forma especial los independientes y demás consejeros a quienes no afecte el potencial conflicto de interés, cuando se trate de decisiones que puedan perjudicar a los accionistas no representados en el Consejo.

Y que cuando el Consejo adopte decisiones significativas o reiteradas sobre las que el consejero hubiera formulado serias reservas, éste saque las conclusiones que procedan y, si optara por dimitir, explique las razones en la carta a que se refiere la recomendación siguiente.

Esta Recomendación alcanza también al Secretario del Consejo, aunque no tenga la condición de consejero.

Cumple

  1. Que cuando, ya sea por dimisión o por otro motivo, un consejero cese en su cargo antes del término de su mandato, explique las razones en una carta que remitirá a todos los miembros del Consejo. Y que, sin periuicio de que dicho cese se comunique como hecho relevante, del motivo del cese se dé cuenta en el Informe Anual de Gobierno Corporativo.

Ver epígrafe: B.1.5

No Aplicable

  1. Que la política de retribuciones aprobada por el Consejo se pronuncie como mínimo sobre las siguientes cuestiones:

a) Importe de los componentes fijos, con desglose, en su caso, de las dietas por participación en el Consejo y sus Comisiones y una estimación de la retribución fija anual a la que den origen;

b) Conceptos retributivos de carácter variable, incluyendo, en particular:

i) Clases de consejeros a los que se apliquen, así como explicación de la importancia relativa de los conceptos retributivos variables respecto a los fijos.

ii) Criterios de evaluación de resultados en los que se base cualquier derecho a una remuneración en acciones, opciones sobre acciones o cualquier componente variable;

mentales y fundame beneficios no satisfechos en efectivo; y

iv) Una estimación del importe retributivo propuesto, en funció como referencia

c) Principales características de los sistemas

0J7927606 ma de primas anuales (bonus) o de otros

iones variables a las que dará origen el plan niento de las hipótesis u objetivos que tome

plo, pensiones complementarias, seguros de anual equivalente.

d) Condidade a materios contratos de quienes ejerzan funciones de alta dirección como consejeros ejecutivos, entre las que se incluirán:

i) Duración;

ii) Plazos de preaviso; y

iil) Cualesquiera otras cláusulas relativas a primas de contratación, así como indemnizaciones o blindajes por resolución anticipada o terminación de la relación contractual entre la sociedad y el conseiero eiecutivo.

Ver epígrafe: B.1.15

Explique

Los Consejeros no perciben retribución por su cargo. No existen contratos que regulen las funciones de alta dirección de los consejeros ejecutívos.

  1. Que se circunscriban a los consejeros ejecutivos las remuneraciones mediante entrega de acciones de la sociedad o de sociedades del grupo, opciones sobre acciones o instrumentos referenciados al valor de la acción, retribuciones variables ligadas al rendimiento de la sociedad o sistemas de previsión.

Esta recomendación no alcanzará a la entrega de acciones, cuando se condicione a que los consejeros las mantengan hasta su cese como consejero.

Ver epígrafes: A.3 y B.1.3

Cumple

  1. Que la remuneración de los consejeros externos sea la necesaria para retribuir la dedicación y responsabilidad que el cargo exija; pero no tan elevada como para comprometer su independencia.

Explique

No existen Consejeros externos.

  1. Que las remuneraciones relacionadas con los resultados de la sociedad tomen en cuenta las eventuales salvedades que consten en el informe del auditor externo y minoren dichos resultados.

Cumple

  1. Que en caso de retribuciones variables, las políticas retributivas incorporen las cautelas para asegurar que tales retribuciones guardan relación con el desempeño profesional de sus beneficiarios y no derivan simplemente de la evolución general de los mercados o del sector de actividad de la compañía o de otras circunstancias similares.

No Aplicable

  1. Que el Consejo someta a votación de la Junta General de Accionistas, como punto separado del orden del dia, y con carácter consultivo, un informe sobre la política de retribuciones de los consejeros. Y que dicho informe se ponoa a disposición de los accionistas, ya sea de forma separada o de cualquier otra forma que la sociedad considere conveniente.

A STADO ará especialmente en Dicho en curso, así como, en su caso, la prevista pa la Recomendación 35, salvo aquellos extre sensible. Hará hincapié en los cambios más pasado al que se refiera la Junta General. In retribuciones en dicho ejercicio pasado.

0J7927607

ones aprobada por el Consejo para el año ya bordará todas las cuestiones a que se refiere oner la revelación de información comercial políticas sobre la aplicada durante el ejercicio umen global de cómo se aplicó la política de

Class ol Consejo informe, asimism

malo de la política de retribuciones y, si hubiera utilizado asesoramiento externo, de la identidad de los consultores externos que lo hubieran prestado.

Ver epígrafe: B.1.16

Explique

No existen políticas de retribución de los Consejeros con lo cual no procede la redacción del indicado informe

  1. Que la Memoria detalle las retribuciones individuales de los consejeros durante el ejercicio e incluya:

  2. a) El desglose individualizado de la remuneración de cada consejero, que incluirá, en su caso:

    • i) Las dietas de asistencia u otras retribuciones fijas como consejero;
    • ii) La remuneración adicional como presidente o miembro de alguna comisión del Consejo;

iii) Cualquier remuneración en concepto de participación en beneficios o primas, y la razón por la que se otorgaron:

iv) Las aportaciones a favor del consejero a planes de aportación definida; o el aumento de derechos consolidados del consejero, cuando se trate de aportaciones a planes de prestación definida;

v) Cualesquiera indemnizaciones pactadas o pagadas en caso de terminación de sus funciones;

vi) Las remuneraciones percibidas como consejero de otras empresas del grupo;

vii) Las retribuciones por el desempeño de funciones de alta dirección de los consejeros ejecutivos;

viii) Cualquier otro concepto retributivo distinto de los anteriores, cualquiera que sea su naturaleza o la entidad del grupo que lo satisfaga, especialmente cuando tenga la consideración de operación vinculada o su omisión distorsione la imagen fiel de las remuneraciones totales percibidas por el consejero.

b) El desglose individualizado de las eventuales entregas a consejeros de acciones o cualquier otro instrumento referenciado al valor de la acción, con detalle de:

i) Número de acclones u opciones concedidas en el año, y condiciones para su ejercicio;

ii) Número de opciones ejercidas durante el año, con indicación del número de acciones afectas y el precio de ejercicio;

iii) Número de opciones pendientes de ejercitar a final de año, con indicación de su precio, fecha y demás requisitos de ejercicio;

iv) Cualquier modificación durante el año de las condiciones de ejercicio de opciones ya concedidas.

c) Información sobre la relación, en dicho ejercicio pasado, entre la retribución obtenida por los consejeros ejecutivos y los resultados u otras medidas de rendimiento de la sociedad.

Explique

No existen Comisiones de Nombramientos ni Retribuciones.

  1. Que cuando exista Comisión Delegada o Ejecutiva (en adelante, "Comisión Delegada"), la estructura de participación de las diferentes categorías de consejeros sea similar a la del propio Consejo y su secretario sea el del Conseio.

Ver epigrafes: B.2.1 y B.2.6

  1. Que el Consejo tenga siempre conocimie Comisión Delegada y que todos los miembro Comisión Delegada.

tados y de las decisiones adoptadas por la n copia de las actas de las sesiones de la

CLASE 8.ª THE FREE COMMENT SERVER

  1. Que el Consejo de Administración constituya en su seno, además del Comité de Auditoría exigido por la Ley del Mercado de Valores, una Comision, o dos comisiones separadas, de Nombramientos y Retribuciones.

Que las reglas de composición y funcionamiento del Comitó de Auditoría y de la Comisión o comisiones de Nombramientos y Retribuciones figuren en el Reglamento del Consejo, e incluyan las siguientes:

a) Que el Consejo designe los miembros de estas Comisiones, teniendo presentes los conocimientos, apútudes y experiencia de los consejeros y los cometidos de cada Comisión; delibere sobre sus propuestas e informes; y ante él hayan de dar cuenta, en el primer pleno del Consejo posterior a sus reuniones, de su actividad y responder del trabajo realizado;

b) Que dichas Comisiones estén compuestas exclusivamente por consejeros externos, con un mínimo de tres. Lo anterior se entiende sin perjuicio de la asistencia de consejeros ejecutivos o altos directivos, cuando así lo acuerden de forma expresa los miembros de la Comisión.

c) Que sus Presidentes sean consejeros independientes.

d) Que puedan recabar asesoramiento externo, cuando lo consideren necesario para el desempeño de sus funciones.

e) Que de sus reuniones se levante acta, de la que se remitirá copia a todos los miembros del Consejo. Ver epigrafes: B.2.1 y B.2.3

Explique

No existen Comisiones de Nombramientos y Retribuciones.

  1. Que la supervisión del cumplimiento de los códigos internos de conducta y de las reglas de gobierno corporativo se atribuya a la Comisión de Auditoría, a la Comisión de Nombramientos, o, si existieran de forma separada, a las de Cumplimiento o Gobierno Corporativo.

Explique

El Reglamento Interno de Conducta de la sociedad no contempla tal supervisión.

  1. Que los miembros del Comité de Auditoria, y de forma especial su presidente, se designen teniendo en cuenta sus conocimientos y experiencia en materia de contabilidad, auditoría o gestión de riesgos.

Cumple

  1. Que las sociedades cotizadas dispongan de una función de auditoría interna que, bajo la supervisión del Comité de Auditoría, vele por el buen funcionamiento de los sistemas de información y control interno.

Cumple

  1. Que el responsable de la función de auditoría interna presente al Comité de Auditoría su plan anual de trabajo; le informe directamente de las incidencias que se presenten en su desarrollo; y le someta al final de cada ejercicio un informe de actividades.

  1. Que la política de control y gestión de riesgo a) Los distintos tipos de riesgo (operativos, enfrenta la sociedad, incluyendo entre los fi fuera de balance;

0J7927609

eros, legales, reputacionales ... ) a los que se os, los pasivos contingentes y otros riesgos

b) La fijación de pivalade riesgo que la socied

c) Las mediciones para mitigar el impacto de Tos riesgos identificados, en caso de que llegaran a materializarse;

e

d) Los sistemas de información y control interno que se utilizarán para controlar y gestionar los citados riesgos, incluidos los pasivos contingentes o riesgos fuera de balance.

Ver epigrafes: D

Cumple

50. Que corresponda al Comité de Auditoría:

1º En relación con los sistemas de información y control interno:

a) Supervisar el proceso de elaboración y la integridad de la información financiera relativa a la sociedad y, en su caso, al grupo, revisando el cumplimiento de los requisitos normativos, la adecuada delimitación del perímetro de consolidación y la correcta aplicación de los criterios contables.

b) Revisar periódicamente los sistemas de control interno y gestión de riesgos, para que los principales riesgos se identifiquen, gestionen y den a conocer adecuadamente.

c) Velar por la independencia y eficacia de la función de auditoría interna; proponer la selección, nombramiento, reelección y cese del responsable del servicio de auditoría interna; proponer el presupuesto de ese servicio; recibir información periódica sobre sus actividades; y verificar que la alta dirección tiene en cuenta las conclusiones y recomendaciones de sus informes.

d) Establecer y supervisar un mecanismo que permita a los empleados comunicar, de forma confidencial y, si se considera apropiado, anónima las irregularidades de potencial trascendencia, especialmente financieras y contables, que adviertan en el seno de la empresa.

2º En relación con el auditor externo:

a) Elevar al Conseio las propuestas de selección, nombramiento, reelección y sustitución del auditor externo, así como las condiciones de su contratación.

b) Recibir regularmente del auditor externo información sobre el plan de auditoría y los resultados de

su ejecución, y verificar que la alta dirección tiene en cuenta sus recomendaciones.

c) Asegurar la independencia del auditor externo y, a tal efecto:

i) Que la sociedad comunique como hecho relevante a la CNMV el cambio de auditor y lo acompañe de una declaración sobre la eventual existencia de desacuerdos con el auditor saliente v. si hubieran existido, de su contenido.

ii) Que se asegure de que la sociedad y el auditor respetan las normas vigentes sobre prestación de servicios distintos a los de auditoría, los límites a la concentración del negocio del auditor y, en general, las demás normas establecidas para asegurar la independencia de los auditores:

iii) Que en caso de renuncia del auditor externo examine las circunstancias que la hubieran motivado.

d) En el caso de grupos, favorecer que el auditor del grupo asuma la responsabilidad de las auditorías de las empresas que lo integren.

Ver epígrafes: B.1.35, B.2.2, B.2.3 y D.3

do o directivo de la sociedad, e incluso disponer

CLASE 8.ª

  1. Que allocia informe al Consejo, con carácter previo a la adopción por éste de las correspondientes decisiones, sobre los siguientes asuntos señalados en la Recomendación 8:

a) La información financiera que, por su condición de cotizada, la sociedad deba hacer pública períódicamente, El Comité debiera asegurarse de que las cuentas intermedias se formulan con los mismos criterios contables que las anuales y, a tal fin, considerar la procedencia de una revisión limitada del auditor externo.

b) La creación o adquisición de participaciones en entidades de propósito especial o domiciliadas en países o territorios que tengan la consideración de paraísos fiscales, así como cualesquiera otras transacciones u operaciones de naturaleza análoga que, por su complejidad, pudieran menoscabar la transparencia del grupo. c) Las operaciones vinculadas, salvo que esa función de informe previo haya sido atribuida a otra Comisión de las de supervisión y control.

Ver epigrafes: B.2.2 y B.2.3

Explique

Las funciones del Comité de Auditoria vienen reflejadas en el art. 30 bis de los Estatutos Sociales.

  1. Que el Consejo de Administración procure presentar las cuentas a la Junta General sin reservas ni salvedades en el informe de auditoría y que, en los supuestos excepcionales en que existan, tanto el Presidente del Comité de Auditoría como los auditores expliquen con claridad a los accionistas el contenido y alcance de dichas reservas o salvedades.

Ver epigrafe: B.1.38

Cumple

  1. Que la mayoría de los miembros de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, si fueran una sola- sean consejeros independientes.

Ver epigrafe: B.2.1

No Aplicable

  1. Que correspondan a la Comisión de Nombramientos, además de las funciones indicadas en las Recomendaciones precedentes, las siguientes:

a) Evaluar las competencias, conocimientos y experiencia necesarios en el Consejo, definir, en consecuencia, las funciones y aptitudes necesarias en los candidatos que deban cubrir cada vacante, y evaluar el tiempo y dedicación precisos para que puedan desempeñar bien su cometido.

b) Examinar u organizar, de la forma que se entienda adecuada, la sucesión del Presidente y del primer ejecutivo y, en su caso, hacer propuestas al Consejo, para que dicha sucesión se produzca de forma ordenada y bien planificada.

c) Informar los nombramientos y ceses de altos directivos que el primer ejecutivo proponga al Consejo.

d) Informar al Consejo sobre las cuestiones de diversidad de género señaladas en la Recomendación 14 de este Código.

Ver epigrafe: B.2.3

CLASE 8.ª Franches of the form

  1. Que la Comisión de Nombramientos con cuando se trate de materias relativas a los c Y que cualquier consejero pueda solicitar los considerara idóneos, potenciales candi

0J7927611

primer ejecutivo de la sociedad, especialmente

nbramientos que tome en consideración, por si ntes de consejero.

  1. Que corresponda a la Comisión de Retribuciones, además de las funciones indicadas en las Recomendaciones precedentes, las siguientes:

a) Proponer al Consejo de Administración:

  • i) La política de retribución de los consejeros y altos directivos;
  • il) La retribución individual de los consejeros ejecutivos y las demás condiciones de sus contratos.
  • iii) Las condiciones básicas de los contratos de los altos directivos.

b) Velar por la observancia de la política retributiva establecida por la sociedad.

Ver epígrafes: B.1.14 y B.2.3

No Aplicable

  1. Que la Comisión de Retribuciones consulte al Presidente y al primer ejecutivo de la sociedad, especialmente cuando se trate de materias relativas a los consejeros ejecutivos y altos directivos.

No Aplicable

G - OTRAS INFORMACIONES DE INTERES

Si considera que existe algún principio o aspecto relevante relativo a las prácticas de gobierno corporativo aplicado por su sociedad, que no ha sido abordado por el presente Informe, a continuación, mencione y explique su contenido.

Dentro de este apartado podrá incluirse cualquier otra información o matiz, relacionados con los anteriores apartados del informe, en la medida en que sean relevantes y no reiterativos.

En concreto, indique si la sociedad está sometida a legislación diferente a la española en materia de gobierno corporativo y, en su caso, incluya aquella información que esté obligada a suministrar y sea distinta de la exigida en el presente informe.

Definición vinculante de consejero independiente:

Indique si alguno de los consejeros independientes tiene o ha tenido alguna relación con la sociedad, sus accionistas

o con minacionis ativa o importante, habría determinado que el
proposicioned con la definición recogida en el apartado 5 del

significativos de l'ESTADO.
significativos considerado que de haber sido sugger Código Unificado de buen gobierno:

CLASE 8.ª Fecha y firma: 珊瑚蘭購購購

Este informe anual de gobierno corporativo ha sido aprobado por el Consejo de Administración de la sociedad, en su sesión de fecha

TRES CENTIMOS

23/03/2010

Indique si ha habido Consejeros que hayan votado en contra o se hayan abstenido en relación con la aprobación del presente Informe.

NO

no

Diligencia que levantan los administradores de UNION CATALANA DE VALORES, S.A., para hacer constar que se ha procedido a suscribir el presente documento que se compone de 79 hojas de papel timbrado, impresas por una cara, referenciadas con la numeración 0J7927534 a 0.7927612, ambas inclusive, comprensivo del balance de situación, cuenta de pérdidas y ganancias, estado de cambios en el patrimonio neto, estados de flujo de efectivo y memoria e informe de gestión, así como el Informe Anual de Gobierno Corporativo, correspondientes al ejercicio anual cerrado a 31 de diciembre de 2009.

Asimismo, los Administradores de la Sociedad manifiestan que, hasta donde alcanza su conocimiento, las cuentas anuales elaboradas con arreglo a los principios de contabilidad aplicables ofrecen la imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera y del resultado del emisor, y que el informe de gestión incluye un análisis fiel de la evolución y los resultados empresariales y de la posición del emisor, junto con la descripción de los principales riesgos e incertidumbres a que se enfrentan.

Barcelona, 23 de marzo de 2010

D. Enrigue Comis Pinto Presidente del Consejo de Administración D. Alfredo Alvarez Gomis Consejero

Dña. Mª Loreto Pintó Prat Consejero

D. Joaquín Calsina Gomis Consejero

Dña. Mª Asunción Gomis Perera Consejero

Unión Catalana de Valores, S.A. y Sociedades Dependientes

Cuentas Anuales Consolidadas e Informe de Gestión de 2009

Incluye Informe de Auditoría de Cuentas Anuales

Audihispana Grant Thornton Auditores Tres Torres, 7 08017 BARCELONA

T +34 93 206 39 00 F +34 93 206 39 10 [email protected] www.ahgt.es

Informe de Auditoría de Cuentas Anuales

A los accionistas de UNIÓN CATALANA DE VALÓRES, S.A.

  • 1.Hemos auditado las cuentas anuales consolidadas de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES (en adelante, el Grupo, que se describe en la nota 1), que comprenden el balance de situación consolidado al 31 de diciembre de 2009, la cuenta de resultados consolidada, el estado de cambios en el patrimonio neto consolidado, el estado de flujos de efectivo consolidado y la memoria de las cuentas anuales consolidadas correspondientes al ejercicio anual terminado en dicha fecha, cuya formulación es responsabilidad de los administradores de UNION CATALANA DE VALORES, S.A. Nuestra responsabilidad es expresar una opinión sobre las citadas cuentas anuales consolidadas en su conjunto, basada en el trabajo realizado de acuerdo con las normas de auditoría generalmente aceptadas en España, que requieren el examen, mediante la realización de pruebas selectivas, de la evidencia justificativa de las cuentas anuales consolidadas y la evaluación de su presentación, de los principios contables aplicados y de las estimaciones realizadas.
  • 2.De acuerdo con la legislación mercantil, los administradores de UNIÓN CATALÁNA DE VALÓRES, S.A. presentan, a efectos comparativos, con cada una de las partidas del balance de situación consolidado, de la cuenta de resultada, del estado de cambios en el patrimonio neto consolidado, del estado de flujos de efectivo consolidado y de la memoria de las cuentas anuales consolidadas, además de las cifras del ejercicio 2009, las correspondientes al ejercicio anterior. Nuestra opinión se refere exclusivamente a las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2009. Con fecha 10 de abril de 2009 emitimos nuestro informe de auditoría acerca de las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2008 en el que expresamos una opinión favorable.
  • 3.En nuestra opinión, las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2009 adjuntas expresan, en todos los aspectos significativos, la imagen fiel del patrimonio consolidado y de la situación financiera consolidada de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES al 31 de diciembre de 2009 y de los resultados consolidados de sus operaciones, de los cambios en el patrimonio neto consolidado y de los flujos de efectivo consolidados correspondientes al ejercicio anual terminado en dicha fecha y contienen la información necesaria y suficiente para su interpretación y comprensión adecuada, de conformidad con las Normas Internacionales de Información Financiera adoptadas por la Unión Europea que guardan uniformidad con las aplicadas en el ejercicio anterior.
  • 4.El informe de gestión consolidado adjunto del ejercicio 2009 contiene las explicaciones que los administradores de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. consideran oportunas sobre la situación del Grupo, la evolución de sus negocios y sobre otros asuntos y no forma parte integrante de las cuentas anuales consolidadas. Hemos verificado que la información contable que contiene el citado informe de gestión concuerda con la de las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2009. Nuestro trabajo como auditores se limita a la verificación del informe de gestión consolidado con el alcance mencionado en este mismo párrafo y no incluye la revisión de información distinta de la obtenida a partir de los registros contables de las sociedades del Grupo.

Audihispana Grant Thornton

Miembro de Grant Thornton International Ltd

erama Soligo

9 de abril de 2010

Barcelona · Bilbao · Cádiz · Castellón · Madrid · Murcia · Pamplona · Valencia · Zaragoza Audihispana Grant Thornton, S.L., ClF BO8914830, inscrita en el RM de Barcelona, T. 38643, F. 56, H. B-12635 y en el ROAC rf S0231.

Cuentas Anuales Consolidadas

ОКО727777

CLASE 8.ª នេះ​ជា​របស់​នៅ​ក្រោយ​

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPERDIENTES

ACTIVO Nota Saldo al
31-12-09
Saldo al
31-12.08
PASIVO Nota Saido al
31.12.09
31.12.08
Inmovilizado material
Inversiones inmobilianas
Fondo de comercio
Otros activos intangibles
Activos financieros no cornentes
Inversiones contabilizadas aplicando el método
de la participación
Activos biológicos
Activos por impuestos diferidos
Otros activos no cornentes
ACTIVOS NO CORRIENTES
Activos biológicos
Existencias
Deudores comerciales y otras cuentas a cobrar
Otros activos financieros corrientes
Activos por impuestos sobre las ganancias corrientes
Otros activos corrientes
Efectivo y otros medios liquidos equivalentes
Subtotal actives cornentes
Activos no corrientes clasificados como mantensdos para la
venta y de actividades interrumpidas
ACTIVOS CORRIENTES
5
6
9
7
0
0
0
1 945
16.013
0
110
0
18.069
0
0
195
9.338
4
26
889
10.448
O
10.448
0
0
0
2.934
15.265
0
104
0
18.304
0
0
221
7.731
0
4
1.170
9.126
0
9.126
Capital
Ganancias acumuladas y otras reservas
Otros instrumentos de patrimonuo neto
Menos: Valores propios
Diferencias de cambio
Otros ajustes por valoración
Reservas de revalorización de activos no comentes clarificados
como mantenidos para la venta y de actividades interrumpidas
Menos: Dividendos a cuenta
PATRIMONIO ATRIBUIDO A TENEDORES DE INSTRUMENTOS
DE PATRIMONIO NETO DE LA DOMINANTE
Intereses minoritarios
PATRIMONIO NETO
Emisión de obligaciones y otros valores negociables
Deudas con entidades de crédito
Otros passvos financieros
Pasivos por impuestos diferidos
Provisiones
Otros pasivos no cornentes
PASIVOS NO CORRIENTES
Enusión de obligaciones y otros valores negociables
8
8
9
10
3.907
22.954
0
293
0
0
0
27.154
0
27.154
0
0
0
105
0
264
369
0
Saldo al
3.907
18.890
0
293
2.824
0
0
25.914
0
25.914
0
0
0
190
0
241
431
0
Deudas con entidades de credito
Acreedores comerciales y otras cuentas a pagar
Otros pasivos financieros
Provisiones
Pasivos por impuestos sobre la ganancias corrientes
Otros pasivos correnta
Subtotal pasivos corrientes
Pasivos directamente asociados con activos no corrientes clasificados
como mantenidos para la venta y de actividades unterrumpidas
PASIVOS CORRIENTES
11 822
41
0
0
0
131
994
0
994
914
43
0
0
0
128
1.085
0
1.085
TOTAL ACTIVO 28.517 27,430 TOTAL PASIVO Y PATRIMONIO NETO 28.517 27.430

CLASE 8.ª 商到及我的情绪

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Cuentas de Resultados Consolidadas correspondientes a los ejercicios anuales terminados el 31 de diciembre de 2009 y 2008

(expresadas en miles de euros)

Nota 2009 2008
Importe neto de la cifra de negocios 0 0
Otros ingresos 0 0
Variación de existencias de productos terminados o en curso 0 0
Aprovisionamientos 0 0
Gastos de personal (339) (328)
Dotación a la amortización 0 0
Otros gastos (739) (2.003)
BENEFICIO / (PERDIDA) DE EXPLOTACIÓN (1.078) (2.331)
Ingresos financieros 2.267 1.307
Gastos financieros (21) (120)
Diferencias de cambio (neto) 0 0
Resultado por variaciones de valor de instrumentos financieros
a valor razonable (neto) (362) (315)
Resultado por variaciones de valor de activos no financieros
a valor razonable (neto) 143 (1.382)
Resultado por deterioro / reversión del deterioro de activos (neto) 0 0
Participación en el resultado del ejercicio de las asociadas y 0 0
negocios conjuntos que se contabilicen según el método de la participación 6 1.890 (3.464)
Resultado de la enajenación de activos no cornentes o 0 0
valoración de activos no cornentes clasificados como
mantenidos para la venta no incluidos dentro de las actividades
interrumpidas (neto) 5 277 । ୦२२
Otras ganancias o pérdidas (neto) 135 (220)
BENEFICIO / (PERDIDA) ANTES DE IMPUESTOS DE ACTIVIDADES CONTINUADAS 3.248 (5.470)
Gasto por impuesto sobre las ganancias 9 (226) (28)
BENEFICIO / (PERDIDA) DE ACTIVIDADES CONTINUADAS 3.022 (5.498)
Resultado después de impuestos de las actividades interrumpidas (neto) 0
BENEFICIO / (PERDIDA) DEL EJERCICIÓ 3.022 (5.498)
Intereses minontanos 0 0
BENEFICIO / (PERDIDA) ATRIBUIBLE A TENEDORES DE INSTRUMENTOS DE
PATRIMONIO NETO DE LA DOMINANTE (nota 12b)
3.022 (5.498)
GANANCIAS BASICAS POR ACCIÓN PARA EL BENEFICIO ATRIBUÍBLE A LOS
ACCIONISTAS DE LA SOCIEDAD (Expresado en euros por acción):
0,02 (0,04)

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria son parte integrante de la Cuenta de Resultados Consolidada del ejercicio 2009

CLASE 8.ª Lacks Beach Market

0K0727779

A) ESTADOS DE RESULTADO GLOBAL CONSOLIDADO CORRESPONDIENTE A LOS EJERCICIOS ANUALES TERMINADOS
AL 31 DE DICIEMBRE DE 2009 Y 2008

Nota 31.12.09 31.12.08
RESULTADO CONSOLIDADO DEL EJERCICIO 3.022 (5.498)
ingresos y gastos imputados directamente al patrimonio neto:
a) Activos financieros mantenidos para la venta (6) (413)
b)Otros ingresos/gastos
Por coberturas de fiujos de efectivos
Diferencias de conversión
Por ganancias y perdidas actuariales y otros ajustes
Entidades valoradas por el método de la participación
Resto de ingresos y gastos imputados directamente al patrimonio neto
Efecto impositivo 124
Total ingresos y gastos imputados directamente al patrimonio neto 3.018 (5.790
Transferencias a la cuenta de resultados:
Por valoración de instrumentos financieros (278) (1.054)
a) Activos financieros mantenidos para la venta
b) Otros ingresos / (gastos)
Por coberturas de nujo de efectivos
Oferencias de conversión
Entidades valoradas por el método de la participación
Resto de ingresos y gastos imputados directamente al patrimonio neto
Efecto impositivo 83 316
Total transferencias a la cuenta de resultados
Total resultado Global 2.823 (6,528)

B) ESTADO DE CAMBIOS EN EL PATRIMONIO NETO CONSOLIDADO EN LOS EJERCICIOS ANUALIES TERMINADOS EL JI DE DICIEMBRE DE 2009 Y 200

Ganancias acumuladas
Capital
SOCIAL
Otras
réservas de la
Sociedad
Dominante
Reservas on
sociedades
consolidadas
por
Integración
global
Reservas on
sociedades
puestas en
equivalencia
Resultado
del ejercicio
Diferencia
acumulada
00
conversion
Otros ajustes
00
valoración
Total
Saldos al 01 de enero de 2008 bajo Nilf 3.907 7.914 5.440 9.631 2.962 225 3.854 33.933
Distribución del resultado 1.066 82 1.814 (2.962)
Traspasos 425 (425)
Dividendos (1.586) (1.588)
Diferencias de conversión
Estados de Ingresos y Gastos reconocidos (5.498) (1.030) (6.528)
Otros movimientos 27 68 95
Saldos al 31 de diciembre de 2006 bajo NHF 3.907 7.819 5.549 11.020 (5.498) 283 2.824 25.914
Saldos al 01 de enero de 2009 bajo NIIF 3.907 7.819 5.549 11.020 (5.498) 293 2.824 25.914
Distribución del resultado 355 (2.389) (3.484) 5.498 0
Traspasos 2.221 1.381 (974) (2.625) 3
Dividendos (1.588) (1.586)
Diferencias de conversión 0
Estados de Ingresos y Gastos reconocidos 3.022 (199) 2.823
Otros movimientos O
Saldos al 31 de diciembre de 2009 bajo NIFF 3.907 8.809 4.541 8.582 3.022 293 0 27.154

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria son parte integrante del Estado de Cambios en el Patrimonio Neto del ejercicio 2009.

CLASE 8.ª ្រទេសកម្ពុជាធាន

UNIÓN CATALANA DE VALORES S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES

Nota 2009 2008
Fluios de efectivo de actividades de explotación
Beneficio del ejercicio 3.022 (5.498)
Ajustes de las partidas que no implican movimientos ordinanos de tesorería
Provisiones 0 0
Participación en el resultado de empresas asociadas 6 (1.890) 3.484
Impuesto sobre Sociedades (227) 12
Otras provisiones (388) 759
Otros movimientos (133) (188)
Beneficios por venta de activos (277) (1.033)
Diferencias de conversión O
108 (2.482)
Cambios en el fondo de maniobra:
Deudores 26 918
Activos financieros comentes (1.607) 2 478
Activos mantenidos para la venta
Otros 0 (89)
Pasivos comentes (91) (799)
Efectivo generado por las operaciones (1.568) 44
Efectivo neto generado por (aplicado en) actividades de explotación (1.566) 44
Fluios de efectivo de actividades de inversión
Pagos por inversiones (otros activos) 0 (21)
Cobro dividendos 1 285 425
Otros flujos de efectivo por actividades de inversión 1.588 1.309
Pagos por inversiones (empresas del grupo asociadas-desembolsos) O (400)
Efectivo neto utilizado en actividades de inversión 2.871 1.313
Fluios de efectivo de actividades de financiación
Dividendos pagados a accionistas (1.588) (1.588)
Efectivo neto utilizado en actividades de financiación (1.586) (1.586)
Aumento (disminución) de efectivo y otros medios líquidos equivalentes (281) (229)
Efectivo y otros medios líquidos aí principio del ejercicio 1.170 1 388
Efectivo y otros medios líquidos el final del ejercicio 889 1.170
Aumento (disminución) neto de efectivo y otros medios liquidos equivalentes al efectivo (281) (229)

Las notas 1 a 15 descritas en la memoria son parte integrante del Estado de Flujos de Efectivo Consolidado del ejercicio 2009

CLASE 8.ª PESSUAL HEFFEL ASS

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

1. Sociedad dominante y sociedades dependientes

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A., sociedad dominante del Grupo, se constituyó como sociedad anónima el 30 de agosto de 1977. Su principal actividad es la tenencia y consiguiente compra-venta de valores mobiliarios.

La Sociedad cotiza en la Bolsa de Barcelona.

La Sociedad es cabecera de un grupo de entidades dependientes, y de acuerdo con la legislación vigente, está obligada a formular separadamente cuentas consolidadas. Las cuentas anuales consolidadas de Unión Catalana de Valores, S.A. del ejercicio 2009 han sido formuladas por los administradores, en reunión de su Consejo de Administración celebrada el día 23 de marzo de 2010. Las cuentas anuales consolidadas del ejercicio 2008, fueron aprobadas por la Junta General de Accionistas de Unión Catalana de Valores, S.A. celebrada el 29 de junio de 2009 y depositadas en el Registro Mercantil de Barcelona.

Sociedad Importe de la
participación
(miles de euros)
Porcentaje de
participación
Domicilio Actividad
Uncavasa Holding, S.A. 2.345 99,9% (*) Villars Sur Glane
(Suiza)
Tenencia de
va ores
Uncavasa Luxemburgo, S.A. 2.371 99.9% (**) Luxemburgo Tenencia de
valores
Inversiones Oliana, S.A. 2.499 100%(*) Barcelona Tenencia de
valores

Las sociedades dependientes incluidas en la consolidación son las siguientes:

(*) Participación directa de la sociedad dominante.

(**) Participación indirecta a través de Uncavasa Holding, S.A.

Dichas sociedades, que cierran sus cuentas anuales al 31 de diciembre, se han incluido en la consolidación aplicando el método de integración global, no considerándose, para las dos primeras, dada su escasa significación, los intereses de socios externos. El supuesto que determina la aplicación de dicho método es el poder para dirigir las políticas financieras y de explotación, lo que generalmente viene acompañado de una participación superior a la mitad de los derechos de voto.

CLASE 8.ª MARKANGAN

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

2. Sociedades asociadas

Los datos relativos a las sociedades asociadas incluidas en el perímetro de consolidación son los siguientes:

Sociedad Importe de la
participación
(miles de euros)
Porcentaje de
participación
Domicilio Actividad
Titleist, S.A. 1.208 50% (**) Barcelona Inmobiliaria
Inversiones Teide, SICAV, S.A. (*) 2.163 23,5%(**) Madrid Tenencia de valores

(*) Esta sociedad cotiza en el mercado alternativo bursátil.

(**) Participación directa de la sociedad dominante.

Todas estas sociedades cierran sus cuentas anuales al 31 de diciembre. Las citadas sociedades se han incluido en la consolidación por el procedimiento de puesta en equivalencia. El supuesto que determina la aplicación de dicho procedimiento es su consideración de empresas asociadas, al ejercerse una influencia significativa en su gestión.

3. Bases de presentación de las cuentas anuales consolidadas

a) Imagen fiel

Las cuentas anuales consolidadas adjuntas se han obtenido de los registros contables de las sociedades del Grupo y han sido preparadas de acuerdo con la Norma Internacional de Información Financiera 1 (NIIF 1); El ejercicio 2005 fue el primer ejercicio en el que se aplicaron las NIIF.

Las cuentas anuales consolidadas incluyen los balances de situación àl 31 de diciembre de 2009 y 2008, las cuentas resultados consolidadas del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009 y 2008, los estados de cambios en el patrimonio neto consolidado para los ejercicios 2009 y 2008, los estados de flujos de efectivos consolidados para los ejercicios 2009 y 2008 y la memoria compuesta por las notas 1 a 15.

Estas cuentas anuales se han preparado de acuerdo con aquellas NIIF y las interpretaciones CINIIF, adoptadas por la Unión Europea, a la fecha de su formulación (el mes de marzo de 2010).

CLASE 8.ª TERTAL PROGRAM PRODUCTS CONTRACT

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Normas e interpretaciones efectivas en el presente periodo:

El grupo está aplicando, desde su entrada en vigor el 1 de enero de 2009, la nueva versión de la NIC 1, sobre Presentación de estados financieros. Tiene el próposito de mejorar la capacidad de los usuarios de estados financieros de analizar y comparar la información proporcionada en los mismos.

Los impactos de esta norma en los estados financieros consolidados del Grupo son básicamente de presentación y desglose, por lo que no supone la inclusión de la presentación del estado del resultado global (antes denominado estado de ingresos y gastos reconocidos) y el cambio de denominación de la cuenta de resultados (antes cuenta de pérdidas y ganancias).

El resto de normas e interpretaciones que hayan entrado en vigor durante el ejercicio 2009 no han tenido impacto en las presentes cuentas anuales.

Hasta donde alcanza el conocimiento de los administradores de la sociedad dominante, las cuentas anuales consolidadas elaboradas con arreglo a los principios de contabilidad aplicables, ofrecen la imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera y de los resultados del emisor y de las empresas comprendidas en la consolidación tomados en su conjunto. Asimismo, el informe de gestión incluye un análisis fiel de la evolución y los resultados empresariales y de la posición del emisor y de las empresas comprendidas en la consolidación tomadas en su conjunto, junto con la descripción de los principales riesgos e incertidumbres a que se enfrentan.

CLASE 8.ª Frances Mac

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Normas e interpretaciones emitidas no vigentes:

Normas y modificaciones de normas: Aplicación obligatoria ejercicios iniciados
a partir de:
Aprobadas para uso en UE
revisión de NIIF 3 Combinaciones de negocios l de julio de 2009
Modificación de NIC 27 Cambios en las participaciones l de julio de 2009
Modificación NIC 39 Elementos designables como partida cubierta l de julio de 2009
Modificación NIC 32 Clasificación derechos sobre acciones l de febrero de 2010
CINIIF 12 (1) Acuerdos de concesión de servicios 1 de abril de 2009
CINIIF 15 (1) Acuerdos para la construcción de inmuebles l de enero de 2010
CINIF 17 (1) Distribución de activos no monetarios a accio l de noviembre de 2009
CINIF 18 (1) Activos recibidos de clientes 1 de noviembre de 2009
No aprobadas para su uso en UE (2)
NIIF 9 Instrumentos financieros: Clasificación y vald Varios (principalmente 1 de enero de 2010)
Proyecto de mejoras 2009 Mejoras no urgentes a los IFRS de enero de 2010
Modificación NIIF 2 Pagos basados en acciones dentro del grupo de enero de 2011
Revisión NIC 24 Desglose de partes relacionadas l de enero de 2011
Modificación CINIIF 14 Anticipos de pagos mínimos obligatorios de julio de 2010
CINIIF 19 Cancelación de pasivos financieros con instru l de julio de 2009
  • (1) Fecha de aplicación obligatoria de acuerdo con su aprobación en el Boletín Oficial de la Unión Europea.
  • (2) Normas e interpretaciones no adoptadas por la Unión Europea a la fecha de formulación de estas cuentas anuales.

Los administradores han evaluado los potenciales impactos de la aplicación futura de estas normas y consideran que su entrada en vigor no tendrá un efecto significativo en las cuentas anuales consolidadas.

b) Principios contables

Las cuentas anuales consolidadas se han preparado aplicando los principios contables generalmente aceptados, de acuerdo con NIIF. No existe ningún principio contable que, siendo significativo su efecto, se haya dejado de aplicar.

c) Materialidad o importancia relativa y agrupación de partidas

Se presentan de forma separada cada clase de partidas similares que tengan importancia relativa, así como las partidas de naturaleza o función distinta, a menos que no sean materiales o no cumplan con el requisito de importancia relativa.

CLASE 8.ª 1. 2. 2. 1. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2. 2.

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Determinadas partidas del balance, de la cuenta de resultados, del estado de cambios en el patrimonio neto y del estado de flujos de efectivo se presentan de forma agrupada para facilitar su comprensión, si bien, en la medida en que sea significativa, se ha incluido la información desagregada en las correspondientes notas de la memoria.

d) Empresa en funcionamiento

Los estados financieros se han elaborado bajo la hipótesis de empresa en funcionamiento y no existen incertidumbres relativas a eventos o condiciones que aporten dudas sobre la posibilidad que el grupo siga funcionando.

e) Hipótesis de devengo

Salvo en lo relacionado con la información sobre flujos de efectivo, el grupo elabora sus estados financieros utilizando la hipótesis contable de devengo.

f) Compensación

No se compensan activos con pasivos o ingresos con gastos, a menos que así lo requiera o lo permita una NIIF.

g) Información comparativa

Se revela información comparativa respecto del ejercicio anterior, para todos los importes incluidos en los estados financieros del ejercicio corriente.

En el ejercicio 2008, se ha procedido a reclasificar los importes incluídos en el epigrfe "Otros ingresos y gastos" por importe de 420 miles de euros de la siguiente forma: 277 miles de euros al epígrafe "Resultado de enajenación de activos no corrientes o valoración de activos no corrientes clasificados como mantenidos para la venta no incluidos dentro de las actividades interrumpidas" y 143 miles de euros a "Resultados por variaciones de valor de activos no financieros a valor razonable".

h) Elementos recogidos en varias partidas

En la elaboración de las cuentas anuales no se ha identificado ningún elemento que haya sido registrado en dos o más partidas del balance.

CLASE 8.ª First Status Care

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i) Clasificación de las partidas corrientes y no corrientes

Para la clasificación de las partidas corrientes se ha considerado el plazo máximo de un año a partir de la fecha de las presentes cuentas anuales.

j) Cambios en criterios contables

Durante el ejercicio 2009 no se han producido cambios de criterios contables.

k) Corrección de errores

En la elaboración de las cuentas anuales adjuntas no se ha detectado ningún error que haya supuesto la reexpresión de los importes incluidos en las cuentas anuales del ejercicio 2008.

4. Normas de valoración

Las principales normas de valoración aplicadas en la elaboración de las cuentas anuales consolidadas son las siguientes:

a) Diferencia negativa de consolidación

Las diferencias negativas de consolidación, que tienen el carácter de reserva. correspondientes a la eliminación inversión-fondos propios calculada en la fecha de primera consolidación (1 de enero de 1993, fecha de inicio del primer ejercicio en que se formularon cuentas anuales consolidadas) tienen carácter de reservas, conforme a lo dispuesto en la normativa vigente sobre consolidación.

b) Transacciones entre sociedades incluidas en el perímetro de la consolidación

Las eliminaciones de créditos y débitos recíprocos y gastos, ingresos y resultados por operaciones internas se han realizado en base a lo establecido a este respecto en el Real Decreto 1815/1991, de 20 de diciembre.

c) Homogeneización de partidas

No ha sido necesario realizar homogenización valorativa de las diferentes partidas de las cuentas individuales de cada una de las sociedades para adecuarlas a los criterios aplicados a los utilizados por la sociedad dominante, Unión Catalana de Valores, S.A.

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d) Diferencias de conversión

Recoge el incremento o disminución de los fondos propios de las sociedades extranjeras convertidos a euros, por aplicación del método del tipo de cambio de cierre.

  • e) Instrumentos financieros
    • e.1) Activos financieros

Los activos financieros que posee el Grupo se clasifican, a efectos de su valoración, en las siguientes categorías:

e. 1.1) Préstamos y partidas a cobrar

Corresponden a créditos, por operaciones comerciales o no comerciales, originados en la venta de bienes, entregas de efectivo o prestación de servicios, cuyos cobros son de cuantía determinada o determinable, y que no se negocian en un mercado activo.

Se registran inicialmente al valor razonable de la contraprestación entregada más los costes de la transacción que sean directamente atribuibles. Se valoran posteriormente a su coste amortizado, registrando en la cuenta de resultados los intereses devengados en función de su tipo de interés efectivo.

No obstante lo anterior, los créditos con vencimiento no superior a un año valorados inicialmente por su valor nominal, se siguen valorando por dicho importe, salvo que se hubieran deteriorado.

Las correcciones valorativas por deterioro se registran en función de la diferencia entre su valor en libros y el valor actual al cierre del ejercicio de los flujos de efectivo futuros que se estima van a generar, descontados al tipo de interés efectivo calculado en el momento de su reconocimiento inicial. Estas correcciones se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias.

e. 1.2) Inversiones mantenidas hasta el vencimiento

Se incluyen en esta categoría los valores representativos de deuda, con fecha de vencimiento fijada y cobros de cuantía determinable, que se negocian en un mercado activo y sobre los que el Grupo manifiesta su intención y capacidad para conservarlos en su poder hasta su vencimiento.

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CLASE 8.ª Hoston of the late

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Se registran inicialmente al valor razonable de la contraprestación entregada más los costes de la transacción que sean directamente atribuibles. Estas inversiones se valoran posteriormente a su coste amortizado y los intereses devengados en el periodo se calculan aplicando el método del tipo de interés efectivo.

Las correcciones valorativas por deterioro se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias, calculadas en función de la diferencia entre su valor en libros y el valor actual al cierre del ejercicio de los flujos de efectivo futuros que se estima van a generar, descontados al tipo de interés efectivo determinado en el momento de su reconocimiento inicial.

e. 1.3) Otros activos financieros a valor razonable con cambios en la cuenta de resultados

Se incluyen en esta categoría los activos financieros que así designa la empresa en el momento del reconocimiento inicial, debido a que dicha designación elimina o reduce de manera significativa asimetrías contables, o bien dichos activos forman un grupo cuyo rendimiento se evalúa, por parte de la Dirección de la Sociedad Dominante, sobre la base de su valor razonable y de acuerdo con una estrategia establecida y documentada.

Se registran inicialmente al valor razonable de la contraprestación entregada. Los costes de la transacción directamente atribuibles se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias del ejercicio. Su valoración posterior se realiza por su valor razonable imputando directamente en la cuenta de pérdidas y ganancias los cambios que se produzcan en el mismo.

e. 1.4) Activos financieros disponibles para la venta

Se incluyen los valores representativos de deuda e instrumentos de patrimonio de otras empresas que no hayan sido clasificados en ninguna de las categorías anteriores. Se valoran inicialmente a valor razonable, registrándose en el patrimonio neto el resultado de las variaciones en dicho valor razonable, hasta que el activo se enajene o se deteriore su valor, momento en el cual dichos resultados acumulados reconocidos previamente en el patrimonio neto pasan a registrarse en la cuenta de pérdidas y ganancias.

CLASE 8.ª 新闻网 发布时间:2019-01-19

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Al menos al cierre del ejercicio, se efectúan las correcciones valorativas necesarias si existe evidencia objetiva de que el valor del activo financiero disponible para la venta, o grupo de activos financieros disponibles para la venta con similares características de riesgo valoradas colectivamente, se ha deteriorado como resultado de uno o más eventos que hayan ocurrido después de su reconocimiento inicial, y que ocasionen:

  • · En el caso de los instrumentos de deuda adquiridos, una reducción o retraso en los flujos de efectivo estimados futuros, que pueden venir motivados por la insolvencia del deudor;
  • · En el caso de inversiones en instrumentos de patrimonio, la falta de recuperabilidad del valor en libros del activo, evidenciada por un descenso prolongado o significativo en su valor razonable, que se presume cuando el instrumento se ha deteriorado ante una caida de un año y medio y de un cuarenta por ciento en su cotización, sin que se haya producido la recuperación de su valor, sin perjuicio de que sea necesario reconocer una pérdida por deterioro antes de que hava transcurrido dicho plazo o descendido la cotización en el mencionado porcentaje.

La corrección valorativa por deterioro del valor de estos activos financieros es la diferencia entre su coste o coste amortizado menos, en su caso, cualquier corrección valorativa por deterioro previamente reconocida en la cuenta de pérdidas y ganancias y el valor razonable en el momento en que se efectúa la valoración.

Las pérdidas acumuladas reconocidas en el patrimonio neto por disminución del valor razonable, siempre que exista una evidencia objetiva de deterioro en el valor del activo, se reconocen en la cuenta de pérdidas y ganancias.

En el caso de instrumentos de patrimonio valorados a su coste, por no poder determinarse con fiabilidad su valor razonable, la corrección valorativa por deterioro se calculará de acuerdo atendiendo a su valor recuperable, no revertiendo posteriormente la corrección valorativa reconocida en ejercicios anteriores. Se entenderá por valor recuperable el mayor importe entre su valor razonable menos los costes de venta y el valor actual de los flujos de efectivo futuros esperados de la inversión. Salvo mejor evidencia del importe recuperable, se toma en consideración el patrimonio neto de la entidad participada, corregido por las plusvalías tácitas existentes en la fecha de la valoración, incluyendo el fondo de comercio, si lo hubiera.

CLASE 8.ª THE CHANDER

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

e. 1.5) Intereses y dividendos recibidos de activos financieros

Los intereses y dividendos de activos financieros devengados con posterioridad al momento de la adquisición se reconocen como ingresos en la cuenta de resultados. Los intereses se reconocen utilizando el método del tipo de interés efectivo, y los dividendos cuando se declara el derecho del socio a recibirlo.

A estos efectos en la valoración inicial de los activos financieros se registran de forma independiente, atendiendo a su vencimiento, el importe de los intereses explícitos devengados y no vencidos en dicho momento, así como el importe de los dividendos acordados por el órgano competente en el momento de la adquisición. Se entiende por intereses explícitos aquellos que se obtienen de aplicar el tipo de interés comercial del instrumento financiero.

Asimismo si los dividendos distribuidos proceden inequívocamente de resultados generados con anterioridad a la fecha de adquisición porque se havan distribuido importes superiores a los beneficios generados por la participada desde entonces, no se reconocen como ingresos y minoran el valor contable de la inversión.

e.2) Pasivos financieros

Son pasivos financieros aquellos débitos y partidas a pagar que tiene el Grupo y que se han originado en la compra de bienes y servicios por operaciones de tráfico de la empresa, o también aquellos que sin tener un origen comercial, no pueden ser considerados como instrumentos financieros derivados.

Se valoran inicialmente al valor razonable de la contraprestación recibida, ajustada por los costes de la transacción directamente atribuibles. Con posterioridad, dichos pasivos se valoran de acuerdo con su coste amortizado, empleando para ello el tipo de interés efectivo.

No obstante al anterior, las deudas por operaciones comerciales con vencimiento no superior a un año, valoradas inicialmente por su valor nominal se siguen valorando por dichos importes.

El Grupo da de baja los pasivos financieros cuando se extinguen las obligaciones que los han generado.

CLASE 8.ª Back State States

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f) Impuesto sobre Sociedades

Todas las sociedades del grupo y asociadas incluidas en el perímetro de consolidación presentan el Impuesto sobre Sociedades de forma individual.

El gasto o ingreso por impuesto sobre beneficios se calcula mediante la suma del gasto o ingreso por el impuesto corriente más la parte correspondiente al gasto o ingreso por impuesto diferido.

El impuesto corriente es la cantidad que resulta de la aplicación del tipo de gravamen sobre la base imponible del ejercicio y después de aplicar las deducciones que fiscalmente son admisibles.

El gasto o ingreso por impuesto diferido se corresponde con el reconocimiento y la cancelación de los activos y pasivos por impuesto diferido. Estos incluven las diferencias temporarias que se identifican como aquellos importes que se prevén pagaderos o recuperables derivados de las diferencias entre los importes en libros de los activos y pasivos y su valor fiscal, así como las bases imponibles negativas pendientes de compensación y los créditos por deducciones fiscales no aplicadas fiscalmente. Dichos importes se registran aplicando a la diferencia temporaria o crédito que corresponda el tipo de gravamen al que se espera recuperarlos o liquidarlos.

Se reconocen pasivos por impuestos diferidos para todas las diferencias temporarias imponibles, excepto aquellas derivadas del reconocimiento inicial de fondos de comercio o de otros activos y pasivos en una operación que no afecta ni al resultado fiscal ni al resultado contable y no es una combinación de negocios, así como las asociadas a inversiones en empresas dependientes, asociadas y negocios conjuntos en las que la Sociedad puede controlar el momento de la reversión y es probable que no reviertan en un futuro previsible.

Por su parte, los activos por impuestos diferidos sólo se reconocen en la medida en que se considere probable que la Sociedad vaya a disponer de ganancias fiscales futuras contra las que poder hacerlos efectivos.

Los activos y pasivos por impuestos diferidos, originados por operaciones con cargos o abonos directos en cuentas de patrimonio, se contabilizan también con contrapartida en patrimonio neto.

CLASE 8.ª 19:31 A 19 3 11 22 11 2017 11:15 11 2017 11:15 11

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

En cada cierre contable se revisan los impuestos diferidos registrados con objeto de comprobar que se mantienen vigentes, efectuándose las oportunas correcciones a los mismos. Asimismo, se evalúan los activos por impuestos diferidos no registrados en balance y éstos son objeto de reconocimiento en la medida en que pase a ser probable su recuperación con beneficios fiscales futuros.

g) Ingresos y gastos

Se imputan en función del criterio de devengo, es decir, cuando se produce la corriente real de bienes y servicios que los mismos representan, con independencia del momento en que se produzca la corriente monetaria o financiera derivada de ellos. Dichos ingresos se valoran por el valor razonable de la contraprestación recibida, deducidos descuentos e impuestos.

El reconocimiento de los ingresos por ventas se produce en el momento en que se han transferido al comprador los riesgos y beneficios significativos inherentes a la propiedad del bien vendido y la Sociedad no mantiene la gestión corriente sobre dicho bien, ni retiene el control efectivo sobre el mismo.

En cuanto a los ingresos por prestación de servicios, éstos se reconocen considerando el grado de realización de la prestación a la fecha de balance, siempre y cuando el resultado de la transacción pueda ser estimado con fiabilidad.

h) Estimaciones e hipótesis contables significativos

En la elaboración de las cuentas anuales adjuntas se han utilizado estimaciones realizadas por los administradores de la Sociedad dominante para valorar algunos de los activos, pasivos, ingresos, gastos y compromisos que figuran registrados en ellas. Básicamente estas estimaciones se refieren a la evaluación de posibles pérdidas por deterioro de determinados activos.

A pesar de que estas estimaciones se han realizado sobre la base de la mejor información disponible a cierre del ejercicio 2009, es posible que acontecimientos que puedan tener lugar en el futuro obliguen a modificarlas (al alza o a la baja) en los próximos ejercicios, lo que se realizará en su caso, de forma prospectiva.

i) Información financiera por segmentos

Dada la actividad de las Sociedades del Grupo no se ha considerado relevante proporcionar información por segmentos de negocio ni segmentos geográficos.

CLASE 8.ª THE STERN THE BEAR

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5. Activos financieros no corrientes

Cartera de
valores a largo
Cartera de
valores a largo
Concepto plazo (valores
cotizados)
plazo (valores no
cotizados)
Depósitos Provisiones Total
Saldo 31.12.07 2.088 3.650 114 (623) 5.229
Traspasos 21 21
Aumentos 114 (289) (475)
Disminuciones (1.723) (118) - (1.841)
Saldo 31.12.08 365 3.646 ાં 3 રે (1.212) 2.934
Traspasos - 26 26
Aumentos (11) (11)
Disminuciones (365) (239) (904)
Saldo 31.12.09 3.107 161 (1.323) 1.945

El detalle y los movimientos, expresados en miles de euros, ha sido el siguiente:

La cartera de valores a largo plazo se clasifica como "Activos financieros disponibles para la venta"

Los depósitos corresponden a un depósito asociado a BS Plan Directivos. Las aportaciones efectuadas al mismo se registran como gasto del ejercicio con abono a la correspondiente provisión.

La baja en la Cartera de valores a largo plazo relativa a los valores cotizados corresponde a la venta de las participaciónes en Invermay, SICAV, S.A. Dicha baja ha supuesto un beneficio de 277 miles de euros registrados en la cuenta de resultados.

La baja en la Cartera de valores a largo plazo relativa a los valores no cotizados corresponde a la devolución de prima de emisión de la sociedad Corporación San Bernat, S.A.

CLASE 8.ª 股票公司购买公司

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La información relativa a la sociedades más significativas no incluidas en el conjunto consolidable e incluida en el epígrafe de cartera de valores a largo plazo (valores no cotizados), sobre la que se posee un porcentaje de participación superior al 5%, es:

Valor neto de En miles de euros (*)
Sociedad la
participación
en balance
Porcentaje Capital Reservas Resultado del
ejercicio
Corporación San Bernat, S.A. 1.994 9,48%
(1)
11.096 2.487 2.642
Pedrusken Gmbh & Co 600 18,48%
(2)
2.858 (90)
Otros (participación inferior al 5%) રો રે (2) -

(*) Datos al 31 de diciembre de 2009.

(1) Participación ejercida a través de Unión Catalana de Valores, S.A. (7,95%) e Inversiones Oliana, S.L. (7,55%)

(2) Participación ejercida a través de Uncavasa Luxemburgo, S.A. de la que existe un importe de 96 miles de euros por suscripción efectuada durante el ejercicio en la constitución de esta sociedad (ver nota 10). Datos al 31 de diciembre de 2009.

CLASE 8.ª 障害及及到的反动

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6. Inversiones contabilizadas aplicando el método de puesta en equivalencia

La evolución del epígrafe de "Inversiones contabilizadas aplicando el método de la participación" durante el ejercicio 2009 y 2008, expresada en miles de euros, es la siguiente:

Concepto Inversiones Teide.
SIMCAV, S.A. (*)
Titleist, S.A.(** ) Total
Saldo 31.12.07 16.707 2.450 19.157
Altas 214 214
Otros movimientos (3) (3)
Bajas (3.678) (425) (4.103)
Saldo 31.12.08 13.026 2.239 15.265
Altas 1.628 262 1.890
Otros movimientos
Bajas (942) (200) (1.142)
Saldo 31.12.09 13.712 2.301 16.013
  • (*) Las altas del ejercicio 2009 corresponden al movimiento generado por el resultado del ejercicio por importe de 1.628 miles de euros de beneficios (3.678 miles de euros de pérdidas en el ejercicio 2008). Las bajas corresponden a la venta de 70.000 acciones de la citada sociedad.
  • (**) Altas generadas por el resultado del ejercicio 2009 y 2008 y las bajas correspondían a los dividendos repartidos durante el ejercicio 2009 y 2008.

7. Otros activos financieros corrientes

Su detalle es el siguiente, expresado en miles de euros:

2009 2008
Renta variable 6.332 2.113
Renta fija y valores no cotizados 1.539 રે 0966
Fondos y SICAV 1.467 522
9.338 7.731

CLASE 8.ª Biss New Bron

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8. Fondos propios

a) Capital suscrito

Al 31 de diciembre de 2009 el capital suscrito está representado por 130.000 acciones al portador de 30,05 euros de valor nominal cada una de ellas, totalmente suscritas y desembolsadas.

Dichas acciones, que cotizan en Bolsa, confieren los mismos derechos a sus tenedores, siendo el derecho de voto proporcional al valor nominal.

Los accionistas con participación igual o superior al 10% del capital suscrito son los siguientes:

Porcentaje de
participación
C.A. de Valores y Rentas, S.A. 52,25%
Inversiones Sen, S.L. 11.36%
Inversiones Gopin, S.A. 13.05%
Inversiones Temis, S.L. 11,36%
Inversiones Puigdrau, S.L. 11,36%

El detalle de otros instrumentos de patrimonio es el siguiente:

2009 2008
Reserva legal 781 781
Otras reservas de la sociedad dominante 8.028 7.038
Reservas en sociedades consolidadas por integración global 4.541 5.549
Reservas en sociedades consolidadas por puesta en equivalencia 6.582 11.020
Resultado del ejercicio 3.022 (5.498)
22.954 18.890

b) Reserva legal

La reserva legal, que corresponde a la sociedad dominante y se incluye en otras reservas de la sociedad dominante, podrá utilizarse para aumentar el capital en la parte de su saldo que exceda del 10% del capital ya aumentado. Salvo para la finalidad mencionada anteriormente, y mientras no supere el 20% del capital social, esta reserva podrá destinarse a la compensación de pérdidas, siempre que no existan otras reservas disponibles suficientes para este fin.

CLASE 8.ª ាទទួលកន្លងបាន

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c) Diferencias negativas de consolidación

Las diferencias negativas de consolidación provenientes de la primera consolidación se imputan como mayor valor de reservas de la Sociedad dominante conforme a la normativa aplicable (ver nota 4 a).

El detalle del saldo de la diferencia de primera consolidación, por sociedades incluido en otras reservas de la sociedad dominante en el ejercicio 2009 (y en el ejercicio 2008), es el siguiente:

Sociedad Miles de euros
Inversiones Teide, SICAV, S.A. 3.629
Titleist, S.A. 10
Uncavasa Holding, S.A. y
Uncavasa Luxemburgo, S.A. 71
3.710

d) Diferencias de conversión

Las diferencias de conversión se generan por la inversión en Uncavasa Holding, S.A. cuyo activo es la participación en la práctica totalidad del capital de Uncavasa Luxemburgo, S.A.

e) Reservas en sociedades consolidadas por integración global

El detalle del saldo de las reservas en sociedades consolidadas por integración global, por sociedades, es el siguiente, expresado en miles de euros:

Sociedad 2009 2008
Grupo consolidado de Uncavasa Holding, S.A y
Uncavasa Luxemburgo, S.A. 4 409 4.211
Inversiones Oliana. S.A. 132 1.338
4.541 5.549

CLASE 8.ª Production and and

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f) Reservas en sociedades consolidadas por puesta en equivalencia

El detalle del saldo de estas reservas, por sociedades, es el siguiente, expresado en miles de euros:

Sociedad 2009 2008
Inversiones Teide, SICAV, S.A. 5.762 10.214
Titleist, S.A. 820 806
6.582 11.020

La única sociedad del Grupo, además de la sociedad dominante, cuyas acciones cotizan en el mercado alternativo bursátil es Inversiones Teide, SICAV, S.A., por el 100% de su capital social. La única sociedad accionista con una participación superior al 10% de esta sociedad es VR Vatasren, S.L. con un 21,54%.

Situación fiscal 9.

El Grupo de sociedades no tributa en régimen de tributación consolidado, presentando sus declaraciones impositivas cada sociedad de forma individual. El resultado contable consolidado del ejercicio y la suma de bases imponibles del perímetro de la consolidación (sociedades españolas en integración global) se diferencian por los siguientes conceptos, expresados en miles de euros:

2009 2008
RESULTADO CONTABLE DEL EJERCICIO (Beneficio) 3.022 (5.498)
Aumentos Disminuciones
lmpuesto sobre Sociedades 226 1 226 28
Diferencias permanentes
- Resultados de las sociedades puestas en equivalencia (1.890) 1 (1.890) 3.464
- Resultados de las sociedades extranjeras (108) (108) 1.183
- De los ajustes de consolidación 974 974 425
Diferencias temporales sociedades individuales 26 26 21
Compensación bases imponibles negativas
BASE IMPONIBLE DEL PERÍMETRO DE CONSOLIDACIÓN (Resultado fiscal) 2.250 (377)

CLASE 8.ª FOR A PORTERIAL

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Activos por impuesto diferido registrados

Los activos por impuesto diferido corresponden a diferencias temporarias por dotaciones efectuadas en sociedades participadas y las dotaciones efectuadas al depósito asociado a BS Plan Directivos. Han sido registrados en el balance de situación por considerar los Administradores de la Sociedad que, conforme a la mejor estimación sobre los resultados futuros de la Sociedad, incluyendo determinadas actuaciones de planificación fiscal, es probable que dichos activos sean recuperados.

Pasivos por impuesto diferido registrados

El detalle del saldo de esta cuenta es el siguiente:

2009 2008
Diferencias temporarias (Impuestos diferidos) B
Por activos financieros mantenidos para negociar 105 105
Por activos financieros disponibles para la venta - 8 ਦ
Total pasivos por impuesto diferido: 103 190

Ejercicios pendientes de comprobación y actuaciones inspectoras

Según establece la legislación vigente, los impuestos no pueden considerarse definitivamente liquidados hasta que las declaraciones presentadas hayan sido inspeccionadas por las autoridades fiscales o haya transcurrido el plazo de prescripción de cuatro años. Al cierre del ejercicio 2009 las Sociedades tienen abiertos a inspección fiscal todos los impuestos a los que la Sociedad esta sujeta para los ejercicios no prescritos. Los Administradores de la Sociedad dominante consideran que se han practicado adecuadamente las liquidaciones de los mencionados impuestos, por lo que, aún en caso de que surgieran discrepancias en la interpretación normativa vigente por el tratamiento fiscal otorgado a las operaciones. los eventuales pasivos resultantes, en caso de materializarse. no afectarían de manera significativa a las cuentas anuales adjuntas.

10. Otros pasivos no corrientes

Incluye principalmente la provisión por las dotaciones al depósito BS Directivos contratado por la Sociedad dominante por importe. de 161 miles de euros y 96 miles de euros por desembolsos pendientes en el capital de la sociedad Pedrusken GMBH&Co (nota 5).

CLASE 8.ª Barris Das

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  1. Deudas con entidades de crédito

Corresponde al importe dispuesto por UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. por una póliza de crédito con un límite total de 1.200.000 euros. Dicha póliza devenga un tipo de interés del 1,75%.

    1. Ingresos y gastos
    2. a) Personal

El Grupo sólo ha tenido una persona empleada durante el ejercicio, con funciones directivas.

b) Detalle de resultados consolidados

La aportación de cada sociedad incluida en el perímetro de la consolidación a los resultados consolidados del ejercicio 2009 y 2008 ha siguiente, expresada en miles de euros:

Sociedad 2009 2008
Unión Catalana de Valores, S.A. 317 355
Uncavasa Holding, S.A. y Uncavasa Luxemburgo, S.A. 108 (1.183)
Inversiones Teide, SICAV, S.A. 1.628 (3.678)
Inversiones Oliana. S.A. 707 (1.206)
Titleist, S.A. 262 214
Total 3.022 (5.498)

13. Gestión de riesgo

Los principales riesgos que pueden afectar a Unión Catalana de Valores, S.A. y Sociedades dependientes, son básicamente los derivados de las inversiones mobiliarias efectuadas por mediación de mercados bursátiles organizados y las inversiones inmobiliarias realizadas a través de la toma de participaciones en sociedades cuyo objetivo es la tenencia de inmuebles para su explotación vía arrendamiento.

CLASE 8.ª 上参考的主要 政策

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

14. Gestión del capital

La Sociedad dominante, Unión Catalana de Valores, S.A., tiene como actividad principal la tenencia y compraventa de valores mobiliarios. De ella dependen tres sociedades dedicadas también a la tenencia de valores mobiliarios (Uncavasa Holding, S.A., Uncavasa Luxemburgo, S.A. e Inversiones Oliana, S.L.), hallándose asociada al grupo otra entidad que tiene también por objeto la tenencia de valores (Inversiones Teide, SICAV, S.A.) y una sociedad cuya actividad principal es la inmobiliaria (Titleist, S.A.)

Los objetivos de la sociedad, bien sea directamente, bien a través de sus empresas dependientes, se pueden resumir en la obtención de beneficios en base al desarrollo de las actividades propias de su objeto social de manera que permita una adecuada retribución del capital y el reparto de un dividendo a los accionistas. Para ello, las políticas de inversión en valores mobiliarios siguen el día a día de los mercados financieros intentando gestionar las respectivas carteras de valores con criterios de adecuación al entorno económico de cada momento, con la máxima profesionalidad y en todo caso con criterios de prudencia y realismo.

Los procesos de gestión son congruentes con esta política del grupo, es decir. desde la dirección de "Unión Catalana de Valores, S.A." se gestiona el patrimonio social con el asesoramiento de los equipos profesionales mas adecuados que aseguren en todo momento el cumplimiento de las políticas y los objetivos sociales.

En cuanto a la sociedad Titleist, S.A. que tiene por objeto principal la actividad inmobiliaria, es propietaria de un inmueble en la zona de negocios de Barcelona cuyo destino es el arrendamiento de oficinas y locales comerciales, con la política de procurar en todo momento la máxima ocupación y rendimiento del edificio. Las inversiones inmobiliarias que tal sociedad realiza, al margen de la citada, son gestionadas asimismo atendiendo a criterios de rentabilidad y de seguridad, evitando riesgos no compatibles con los criterios de gestión prudente del grupo de empresas.

La política de endeudamiento del grupo hasta la fecha y sus intenciones futuras son perfectamente compatibles con los objetivos y políticas explicados, ya que básicamente las inversiones son cubiertas a cargo de las reservas sociales y en todo caso el endeudamiento no supera ni hay intención de que lo haga en el futuro, los límites adecuados en cada momento.

Actualmente el capital social de "Unión Catalana de Valores, S.A." es de 3.906.500 euros y por el momento no existe intención de proceder a su modificación, sino que es política de la sociedad gestionar los recursos de que dispone con los criterios apuntados.

CLASE 8.ª FARE TITRIS PE

UNIÓN CATALAÑA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

En igual sentido, no existe intención de realizar emisiones futuras de deuda ni alterar significativamente la relación actual entre fondos propios y endeudamiento.

15. Otra información

Las retribuciones percibidas durante el ejercicio 2009 por los miembros de consejo de administración que a su vez ejercen funciones de alta dirección de Unión Catalana de Valores, S.A., han ascendido a 339 miles de euros en concepto de sueldos. Asimismo existe un depósito asociado a BS Plan Directivos cuyas aportaciones en el ejercicio 2009 han ascendido a 26 miles de euros.

No se han concedido anticipos ni créditos a los miembros del Consejo de Administración y a la alta dirección de Unión Catalana de Valores, S.A. al cierre del ejercicio 2009, ni existen obligaciones en materia de pensiones y seguros de vida respecto de los miembros antiguos y actuales.

No consta que los consejeros hayan realizado, por cuenta propia o ajena, ninguna actividad del mismo análogo o complementario género de actividad al que constituye el objeto social de la Sociedad.

Los honorarios devengados por los auditores de la Sociedad durante el ejercicio por trabajos de auditoría de cuentas anuales de la sociedad dominante han ascendido a 4.200 euros en el ejercicio 2008 y 2009.

Asimismo los devengados por otros servicios han ascendido a 2.373 y 1.623 euros respectivamente en el ejercicio 2008 y 2009.

Dada la actividad de las sociedades del grupo no existe en las presentes cuentas anuales consolidadas ninguna partida que deba ser reseñada en relación con información sobre medio ambiente.

A continuación se detallan las sociedades con el mismo, análogo o complementarias de género de actividad al que constituye el objeto social de los que existe constancia que los administradores de la Sociedad participan en su capital social o en los que ejercen cargos o funciones.

CLASE 8.ª ាន់​ទំនើរ​ទៅ​ជា​ទាំង​ទៅ​រួម​នៅ​ទី​របស់​នៅ​ទី​មួយ​

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES Memoria del ejercicio anual terminado el 31 de diciembre de 2009

Administrador Sociedad Porcentaje de
particiapción
Cargo o función
desempeñado
C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
Alfredo Álvarez Gomis Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0,17%
C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
MªAsunción Gomis Perera Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0.20%
Enrique Gomis Pintó Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0.31% Presidente C. de A
Invermay, SICAV, S.A. Consejero
C.A. Valores y Rentas, S.A. Presidente C. de A
Inversiones Gopin, S.A. 25% Presidente C. de A
Mª Loreto Pintó Prat C.A. Valores y Rentas, S.A. Consejero
Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0,63%
Inversiones Gopin, S.A. 25% Consejero
Joaquin Calsina Gomis Inversiones Teide, SICAV, S.A. 0.03% Conseiero

CLASE 8.ª REARE SERIEMENT

Informe de Gestión

CLASE 8.ª 15 ** B ** * * * * * * * *

UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A.

INFORME DE GESTION DE 2009

EVOLUCION ECONOMICA DEL EJERCICIO 2009

La ralentización del crecimiento económico durante el anterior ejercicio 2008, continuó en 2009, año en el que disminuyó ostensiblemente la actividad económica internacional, reflejada en los países más avanzados, en una bajada a mínimos de las tasas de inflación.

La recesión económica se ha unido a otros problemas a los que hacer frente: el saneamiento de un sector bancario gravemente afectado por la crisis, la financiación del déficit público originado por las invecciones de liquidez a los sistemas económicos, y los eventuales efectos inflacionarios de estas inyecciones de liquidez.

En EEUU la fuerte caída de la inversión se compensó ligeramente con un pequeño incremento del consumo privado. Asimismo en la Europa más desarrollada las magnitudes económicas han apuntado algún síntoma de mejora a lo largo del ejercicio.

No obstante, salvo el reforzamiento de los recursos propios de los bancos y pese a que los gobiernos han mantenido los estímulos económicos, las circunstancias continúan siendo muy complicadas ya que el consumo mantiene su debilidad y tampoco mejora de manera significativa la creación de empleo.

En la zona Euro, la comisión europea estima que el déficit presupuestario se incrementará hasta el 4% del PIB, y el BCE ha mantenido el tipo de interés de referencia en el 1%.

Durante el último tramo del ejercicio el PIB español ha moderado su contracción, aunque su evolución durante el ejercicio de 2009 ha sido del -3'6%.

El déficit público mantiene también sus guarismos negativos y la tasa de inflación, tras ocho meses en terreno negativo, ha aumentado desde el mes de noviembre de 2009, cambio que se explica por la evolución al alza de los precios de la energía.

Todo ello coexiste en España con una tasa de paro que sigue incrementándose y que actualmente se sitúa en torno al 18 %, muy superior a la media europea y sin síntomas de mejora a corto plazo.

Está por ver el efecto sobre el déficit público y la actividad económica general de las medidas presupuestarias y fiscales adoptadas por el Gobierno.

En cuanto al escenario bursátil, el cuadro económico general y las incertidumbres del entorno no favorecen su evolución positiva. En España el IBEX disminuyó un 29,8 % durante el ejercicio de 2009.

CLASE 8.ª Assers and and

PERSPECTIVAS PARA EL EJERCICIO 2010

Las previsiones económicas de los organismos internacionales para el año 2010 apuntan a un crecimiento económico generalizado, no exento de debilidades como en el caso de España y otros países con mayores dificultades.

Las dificultades para alcanzar un crecimiento económico sostenido podrían venir a causa del temor a que se ponga fin en algún momento a los estímulos directos de los gobiernos a la actividad económica. Además, estos gobiernos deberán corregir los desequilibrios presupuestarios con recortes del gasto público i/o subidas de impuestos. Tal circunstancia podría ser especialmente delicada en el caso de la economía española afectada, además, por una tasa de desempleo elevada.

En cuanto al sector bancario no parece probable reinicie en 2010 el flujo normal de crédito hacia las empresas y las familias, lo que facilitaría el crecimiento de la actividad económica.

Por las circunstancias apuntadas y las incertidumbres que de ellas se derivan, será necesario seguir gestionando nuestra sociedad así como las sociedades dependientes con criterios de rigurosidad y prudencia al objeto de minimizar en lo posible su impacto en la misma. No obstante, también deberá prestarse atención a los síntomas de mejora de la economía que vayan apuntándose al objeto de aprovecharlos de la mejor manera posible cara al logro de los objetivos sociales.

INFORME EXPLICATIVO SOBRE LOS ELEMENTOS CONTEMPLADOS EN EL ARTICULO 116 BIS DE LA LEY DEL MERCADO DE VALORES, CORRESPONDIENTE AL EJERCICO ANUAL TERMINADO EL 31 DE DICIEMBRE DE 2009

De conformidad con lo establecido en el artículo 116 bis de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, introducido por la Ley 6/2007, de 12 de abril, el Consejo de Administración de Unión Catalana de Valores, S.A. (en adelante Uncavasa) ha acordado en su reunión del pasado 23 de marzo de 2010, poner a disposición de los señores accionistas el presente informe de gestión.

a) La estructura del capital, incluidos los valores que no se negocien en un mercado regulado comunitario, con indicación, en su caso, de las distintas clases de acciones y, para cada clase de acciones, los derechos y obligaciones que confiera y el porcentaje del capital social que represente.

Al 31 de Diciembre de 2009, el capital social de Uncavasa está representado por 130.000 acciones de 30.05 euros de valor nominal cada una, totalmente suscritas y desembolsadas, de una misma clase y serie, y que confieren los mismos derechos y obligaciones a todos sus titulares.

b) Cualquier restricción a la transmisibilidad de valores.

No existen restricciones estatutarias a la transmisibilidad de los valores representativos del capital social.

CLASE 8.ª Productions

c) Las participaciones significativas en el capital, directas o indirectas.

Accionista % Directo % Indirecto Total
Cia.Anma. de Valores y Rentas, S.A. 52.250 0.000 52,250
Gomis Perera, Gertrudis 0.008 11,360 11,368
Gomis Perera, Mª Asunción 0.008 11.360 11,368
Inversiones Gopin, S.A. 13.055 52.250 65.308
Inversiones Puigdrau, S.L. 11,360 0.000 11,360
Inversiones Sen, S.L. 11,360 0.000 11,360
Inversiones Temis. S.L. 11,360 0.000 11.360

d) Cualquier restricción al derecho de voto

No existen restricciones a los derechos de voto.

e) Los pactos parasociales

La sociedad no tiene conocimiento de la existencia de pactos parasociales.

f) Las normas aplicables al nombramiento y sustitución de los miembros del órgano de administración y a la modificación de los estatutos de la Sociedad.

Nombramiento de los miembros del Consejo de Administración

La designación de los miembros del Consejo de Administración corresponde a la Junta General de Accionistas, sin perjuicio de la facultad del Consejo para designar miembros por cooptación en caso de que se produjesen vacantes.

A tal efecto, el art. 22 de los Estatutos sociales establece que:

La Sociedad será administrada, regida y representada con las más amplias facultades que en derecho procedan, salvo las que competen a la Junta General con arreglo a la Ley y a estos Estatutos, por un Consejo de Administración compuesto por un mínimo de tres miembros y un máximo de diecisiete. Compete a la Junta General de accionistas la fijación del número de Consejeros.

Para ostentar el cargo de Consejero no será necesaria la condición de accionista, salvo en los casos de cooptación.

CLASE 8.ª 1998 1992 1993 1993 1993

Y el art. 23 de los mismos Estatutos dispone:

Los consejeros nombrados desempeñarán sus cargos por un plazo de cinco años, sin perjuicio de su reelección, así como de la facultad de la Junta General de proceder en cualquier tiempo y momento a la destitución de los mismos de conformidad a lo establecido en la Ley y en estos Estatutos.

Si durante el plazo para el que fueron nombrados los Consejeros se produjesen vacantes, el Consejo podrá designar entre los accionistas las personas que hayan de ocuparlas hasta que se reúna la primera Junta General.

Modificación de Estatutos sociales de la Sociedad

El procedimiento para la modificación de Estatutos Sociales viene regulado en el art. 144 de la Lev de Sociedades Anónimas, que es común a todas ellas, y que exige aprobación por la Junta General de Accionistas, con las mayorías previstas en el art. 103 de la citada Ley.

El art. 15 de los Estatutos sociales dispone:

a) Convocatoria

Las Juntas Generales serán convocadas por la Administración, mediante anuncio publicado en el Boletín Oficial del Registro Mercantil y en uno de los diarios de mayor circulación en la provincia donde la Sociedad tenga su domicilio social, con al menos 15 días de antelación a la fecha fijada para su celebración, salvo para tratar de la fusión o escisión de la Sociedad, en cuyo caso, la antelación mínima será de un mes.

En el anuncio, podrá, asimismo, hacerse constar la fecha en la que, si procediera, se reunirá la Junta en segunda convocatoria. Entre la primera y segunda reunión deberá mediar, por lo menos, un plazo de veinticuatro horas.

La Administración deberá, asimismo, convocarla cuando lo soliciten socios que sean titulares de, al menos, el 5 por 100 del Capital Social, expresando en la solicitud los asuntos a tratar en la Junta.

En este caso, deberá celebrarse dentro de los treinta días siguientes a la fecha en que se hubiere requerido notarialmente a la Administración para su convocatoria.

Por lo que se refiere a la convocatoria judicial de las Juntas, se estará a los dispuesto en la Ley.

CLASE 8.ª 114 22 2012 08 10 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30

b) Constitución

La Junta General, Ordinaria o Extraordinaria, quedará válidamente constituida, en primera convocatoria, cuando los accionistas presentes o representados, posean, al menos, el cincuenta por ciento del capital suscrito con derecho a voto, y en segunda convocatoria, será válida la reunión de la Junta cualquiera que sea el capital concurrente a la misma.

No obstante, para el caso de que la Junta debiere acordar acerca de cualquiera de los asuntos a que se refiere el artículo 103 de la Ley, habrá de concurrir a ella, en primera convocatoria, la mitad del capital suscrito con derecho a voto. En segunda convocatoria, será suficiente la concurrencia del 25 % de dicho capital. Sin embargo, cuando en segunda convocatoria concurran accionistas que representen menos del 50 por ciento del capital suscrito, los acuerdos sociales a que se refiere este párrafo sólo podrán adoptarse con el voto favorable de las dos terceras partes del capital presentado en la Junta.

Dichos asuntos, que requieren para su válida adopción un quórum reforzado, son la emisión de obligaciones, el aumento o la reducción voluntaria de capital. la transformación, fusión o escisión de la Sociedad, su disolución voluntaria y en general. cualquier modificación de los Estatutos sociales.

c) Junta Universal

La Junta General se entenderá en todo caso convocada y quedará válidamente constituida para conocer y resolver cualquier asunto, siempre que esté presente todo el capital social y los asistentes acepten por unanimidad su celebración, en cualquier lugar del territorio nacional o del extranjero.

d) Lugar y tiempo de celebración

Con excepción de las Universales, las Juntas Generales se celebrarán en la localidad donde la Sociedad tenga su domicilio, el día señalado en la convocatoria, pero podrán ser prorrogadas sus sesiones durante uno o más días consecutivos.

El art. 3 b) del Reglamento de la Junta General establece:

La Junta General, Ordinaria o Extraordinaria, quedará válidamente constituida, en primera convocatoria, cuando los accionistas presentados, posean, al menos, el cincuenta por ciento del capital suscrito con derecho a voto, y en segunda convocatoria, será válida la reunión de la Junta cualquiera que sea el capital concurrente a la misma.

CLASE 8.ª IC - N 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 -

No obstante, para el caso de que la Junta debiere acordar acerca de cualquiera de los asuntos a que se refiere el artículo 103 de la Ley, habrá de concurrir a ella, en primera convocatoria, la mitad del capital suscrito con derecho a voto. En segunda convocatoria, será suficiente la concurrencia del 25 % de dicho capital. Sin embargo, cuando en segunda convocatoria concurran accionistas que representen menos del 50 por ciento del capital suscrito. los acuerdos sociales a que se refiere este párrafo sólo podrán adoptarse con el voto favorable de las dos terceras partes del capital presentado en la Junta.

Dichos asuntos, que requieren para su válida adopción un quórum reforzado, son la emisión de obligaciones, el aumento o la reducción voluntaria de capital, la transformación, fusión o escisión de la Sociedad, su disolución voluntaria y en general, cualquier modificación de los Estatutos sociales.

g) Los poderes de los miembros del consejo de administración y, en particular, los relativos a la posibilidad de emitir o comprar acciones.

El art. 25 de los Estatutos sociales desarrollan las facultades del consejo de administración de la sociedad.

El Consejo de Administración podrá hacer y llevar a cabo cuanto esté comprendido dentro del objeto social, así como ejercitar cuantas facultades no estén expresamente reservadas por la Ley o por estos Estatutos a la Junta General. En especial ostentará la dirección. administración y representación de la Sociedad. A modo meramente enunciativo, corresponde a la Administración las siguientes facultades y todo cuanto con ellas esté relacionado, ampliamente y sin limitación alguna:

  • a) Adquirir, disponer, enajenar, gravar toda clase de bienes muebles e inmuebles, y constituir, aceptar, modificar y extinguir toda clase de derechos personales y reales, incluso hipotecas.
  • b) Otorgar toda clase de actos, contratos o negocios jurídicos, con los pactos, cláusulas y condiciones que estimen oportuno establecer, transigir y pactar arbitrajes, tomar parte en concursos y subastas, hacer propuestas y aceptar adjudicaciones. Adquirir, gravar y enajenar por cualquier título, y en general realizar cualesquiera operaciones sobre acciones, obligaciones y otros títulos valores, así como realizar actos de los que resulte la participación en otras Sociedades, bien concurriendo a su constitución o suscribiendo acciones en aumentos de capital u otras emisiones de títulos de valores.
  • c) Administrar bienes muebles: hacer declaraciones de edificación y plantación, deslindes, amojonamientos, divisiones materiales, modificaciones hipotecarias, concertar, modificar y extinguir arrendamientos, y cualesquiera otras cesiones de uso y disfrute.

CLASE 8.ª REPARTS FOR STATE

  • d) Librar, aceptar, endosar, tomar, afianzar, intervenir y protestar letras de cambio, letras financieras y otros documentos de giro.
  • e) Tomar dinero a préstamo o crédito, reconocer deudas y créditos.
  • f) Disponer, seguir, abrir y cancelar cuentas y depósitos de cualquier tipo en cualquier clase de entidades de crédito y ahorro, bancos, incluso el de España y demás bancos, institutos y organismos oficiales, haciendo todo cuanto la legislación y la práctica bancarias permitan. alquilar y utilizar cajas de seguridad.
  • g) Otorgar contratos de trabajo, de transporte y traspaso de locales de negocio: retirar y remitir géneros, envíos y giros.
  • h) Comparecer ante toda clase de Juzgados y Tribunales de cualquier jurisdicción y ante toda clase de organismos públicos, en cualquier concepto, y en toda clase de juicios y procedimientos: interponer recursos, incluso de casación, revisión o nulidad, ratificar escritos y desistir de las actuaciones, ya directamente o por medio de Abogados y Procuradores, a los que podrán conferir los oportunos poderes.
  • i) Dirigir la organización comercial de la Sociedad y sus negocios, nombrando y separando empleados y representantes.
  • j) Otorgar y firmar toda clase de documentos públicos y privados: retirar y cobrar cualquier cantidad o fondos de cualquier organismo público o privado, firmando al efecto cartas de pago, recibos, facturas y libramientos.
  • k) Ejecutar y, en su caso, elevar a públicos los acuerdos adoptados por la Junta General.
  • l) Delegar a favor de terceras personas tanto fisicas como jurídicas todas y cada una de las facultades que anteceden y sean delegables de conformidad a la vigente Ley y los Estatutos Sociales.
  • El art. 5 del Reglamento del consejo de administración establece lo siguiente:

El Consejo de Administración es el máximo órgano de decisión de la compañía, el cual administrará y regirá la misma salvo en las materias reservadas por la Ley o los Estatutos Sociales a la competencia de la Junta General.

CLASE 8.ª 原因为它们就是

Corresponderá al Consejo de Administración la realización de las actuaciones que se requieran para la consecución del objeto social, ejecutando cuantos actos de gestión, representación y control sean necesarios para el cumplimiento de tal fin.

El Consejo de Administración, dentro de los límites establecidos por el Ley y los Estatutos, estará facultado para proceder al nombramiento de consejeros en caso de vacantes, hasta la celebración de la próxima Junta General; aceptar la dimisión de los consejeros; designar y revocar los cargos de Presidente, Vicepresidente, Secretario y Vicesecretario del Consejo; proceder a la delegación de facultades que prevean la Ley o los Estatutos.

Formulará las cuentas anuales y las presentará a la aprobación de la Junta General, así como los informes y propuestas de acuerdos que de conformidad a la Ley y a los Estatutos debe elaborar el Consejo para el conocimiento y, en su caso, aprobación de la Junta General.

Establecerá los objetivos económicos de la sociedad y las estrategias, planes y políticas que estime convenientes para su consecución.

Aprobará las adquisiciones y enajenaciones de aquellos activos de la sociedad que sean especialmente significativos.

El Consejo de Administración ejercerá las facultades que le concede el art. 25 de los Estatutos Sociales.

No existen acuerdos sociales que amplíen dichas facultades en relación con la adquisición o recompra de acciones.

h) Los acuerdos significativos que haya celebrado la Sociedad y que entren en vigor, sean modificados o concluyan en caso de cambio de control de la Sociedad a raíz de una oferta pública de adquisición, y sus efectos, excepto cuando su divulgación resulte seriamente perjudicial para la Sociedad. Esta excepción no se aplicará cuando la Sociedad esté obligada legalmente a dar publicidad a esta información.

No existen acuerdos celebrados por la Sociedad que entren en vigor, sean modificados o concluyan en caso de cambio de control de la Sociedad a raíz de una oferta pública de adquisición.

i) Los acuerdos entre la Sociedad y sus cargos de administración y dirección o empleados que dispongan indemnizaciones cuando éstos dimitan o sean despedidos de forma improcedente o si la relación laboral llega a su fin con motivo de una oferta pública de adquisición.

No existen acuerdos en este sentido.

CLASE 8.ª Park Start Public P

INFORMACION EN RELACION CON LOS OBJETIVOS, POLITICAS Y PROCESOS QUE SIGUE UNION CATALANA DE VALORES, S.A. PARA LA GESTION DE SU CAPITAL.

Unión Catalana de Valores, S.A. que es la dominante del grupo de empresas, tiene como actividad principal la tenencia y compraventa de valores mobiliarios. De ella dependen tres sociedades dedicadas también a la tenencia de valores mobiliarios (Uncavasa Holding, S.A., Uncavasa Luxemburgo, S.A. e Inversiones Oliana, S.L.), hallándose asociada al grupo otra entidad que tiene también por objeto la tenencia de valores (Inversiones Teide, SICAV, S.A.) y una sociedad cuya actividad principal es la inmobiliaria (Titleist, S.A.)

Los objetivos de la sociedad, bien sea directamente, bien a través de sus empresas dependientes, se pueden resumir en la obtención de beneficios en base al desarrollo de las actividades propias de su objeto social de manera que permita una adecuada retribución del capital y el reparto de un dividendo a los accionistas. Para ello, las políticas de inversión en valores mobiliarios siguen el dia a dia de los mercados financieros intentando gestionar las respectivas carteras de valores con criterios de adecuación al entorno económico de cada momento, con la máxima profesionalidad y en todo caso con criterios de prudencia y realismo.

Los procesos de gestión son congruentes con esta política del grupo, es decir, desde la dirección de "Unión Catalana de Valores, S.A." se gestiona el patrimonio social con el asesoramiento de los equipos profesionales mas adecuados que aseguren en todo momento el cumplimiento de las políticas y los objetivos sociales.

En cuanto a la sociedad Titleist, S.A. que tiene por objeto principal la actividad inmobiliaria, es propietaria de un inmueble en la zona de negocios de Barcelona cuyo destino es el arrendamiento de oficinas y locales comerciales, con la política de procurar en todo momento la máxima ocupación y rendimiento del edificio. La citada sociedad efectúa además, inversiones inmobiliarias a través de otras sociedades en las que participa con porcentajes minoritarios.

Las citadas actividades las realiza atendiendo siempre a criterios de rentabilidad y seguridad de las inversiones, evitando riesgos no compatibles con los criterios de gestión prudente del grupo de empresas.

La política de endeudamiento del grupo hasta la fecha y sus intenciones futuras son perfectamente compatibles con los objetivos y políticas explicados, ya que básicamente las inversiones son cubiertas a cargo de las reservas sociales y en todo caso el endeudamiento no supera ni hay intención de que lo haga en el futuro, los límites adecuados en cada momento.

Actualmente el capital social de "Unión Catalana de Valores, S.A." es de 3.906.500,00 euros y por el momento no existe intención de proceder a su modificación, sino que es política de la sociedad gestionar los recursos de que dispone con los criterios apuntados.

CLASE 8.ª Presidential Program

En igual sentido, no existe intención de realizar emisiones futuras de deuda ni alterar significativamente la relación actual entre fondos propios y endeudamiento.

No se han desarrollado actividades en materia de I+D.

La Sociedad no ha efectuado durante el ejercicio operaciones con acciones propias ni posee acciones propias al 31 de diciembre de 2009.

No ha habido acontecimientos posteriores al 31 de diciembre de 2009 que sean dignos de mención.

10

Informe Anual de Gobierno Corporativo

FECHA FIN DE EJERCICIO: 31/12/2009

C.I.F.: A-08483257

Denominación social: UNION CATALANA DE VALORES, S.A.

Para una mejor comprensión del modelo y posterior elaboración del mismo, es necesario leer las instrucciones que para su cumplimentación figuran al final del presente informe.

A - ESTRUCTURA DE LA PROPIEDAD

A.1 Complete el siguiente cuadro sobre el capital social de la sociedad:

Fecha de última
modificación
Capital Social (euros) Número de acciones Número de derechos de
voto
21/12/1981 3.906.500.00 130.000 130.000

Indiquen si existen distintas clases de acciones con diferentes derechos asociados:

no

A.2 Detalle los titulares directos e indirectos de participaciones significativas, de su entidad a la fecha de cierre de ejercicio, excluidos los consejeros:

Nombre o denominación social del accionista Número de
derechos de voto
directos
Número de
derechos de voto
indirectos(*)
% sobre el total
de derechos de
voto
INVERSIONES GOPIN, S.A. 16.971 67.925 65,305
COMPANIA ANONIMA DE VALORES Y RENTAS, S.A. 67.925 0 52,250
INVERSIONES PUIGDRAU, S.L. 14.768 0 11,360
INVERSIONES SEN, S.L. 14.768 0 11,360
INVERSIONES TEMIS, S.L. 14.768 0 11,360

Indique los movimientos en la estructura a

0K0727818

vos acaecidos durante el ejercicio:

CLASE 8.ª

A.3 Completarian la miembros del Consejo de Administración de la sociedad, que posean derechos de voto de las acciones de la sociedad:

Nombre o denominación social del consejero Número de
derechos de voto
directos
Número de
derechos de voto
indirectos (*)
% sobre el total
de derechos de
voto
DON ENRIQUE GOMIS PINTO 10 0 0,008
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS 330 0 0,254
Don Joaquin Calsina Gomis 2 0 0,002
DOÑA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA 10 0 0.008
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT 10 0 0.008
% total de derechos de voto en poder del consejo de administración 1.278

Complete los siguientes cuadros sobre los miembros del Consejo de Administración de la sociedad, que posean derechos sobre acciones de la sociedad:

A.4 Indique, en su caso, las relaciones de índole familiar, comercial o societaria que existan entre los titulares de participaciones significativas, en la medida en que sean conocidas por la sociedad, salvo que sean escasamente relevantes o deriven del giro o tráfico comercial ordinario:

A.5 Indique, en su caso, las relaciones de índole comercial, contractual o societaria que existan entre los titulares de participaciones significativas, y la sociedad ylo su grupo, salvo que sean escasamente relevantes o deriven del giro o tráfico comercial ordinario:

ales que la afecten según lo establecido en el los accionistas vinculados por el pacto:

CLASE 8.ª

Techange Indique si la sociedad conoce la existencia de acciones concertadas entre sus accionistas. En su caso, describalas brevemente:

NO

En el caso de que durante el ejercicio se haya producido alguna modificación o ruptura de dichos pactos o acuerdos o acciones concertadas, indíquelo expresamente:

A.7 Indique si existe alguna persona física o jurídica que ejercar el control sobre la sociedad de acuerdo con el artículo 4 de la Ley del Mercado de Valores. En su caso, identifíquela:

કા

Nombre o denominación social
COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y RENTAS, S.A.
Observaciones

A.8 Complete los siguientes cuadros sobre la autocartera de la sociedad:

A fecha de cierre del ejercicio:

Número de acciones directas Número de acciones Indirectas (*) % total sobre capital social
0.000

(*) A través de:

TOOLBRIC
Del Charles Co
0K0727820
Total 0
Detalle las variaciones significativas, de a
duranteen വട്ടിലും
1998 - 1999 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 - 1991 -
sto en el Real Decreto 1362/2007, realizadas
TRES CENTIMOS
Plusvalíal(Minusvalía) de las acciones propias enajenadas durante el periodo (miles de euros) 0
adquisiciones o transmisiones de acciones propias. A.9 Detalle las condiciones y plazo del mandato vigente de la Junta al Consejo de Administración para llevar a cabo
restricciones legales al ejercicio de los derechos de voto: A. 10 Indique, en su caso, las restricciones legales y estatutarias al ejercicio de los derechos de voto, así como las
restricciones legales a la adquisición o transmisión de participaciones en el capital social. Indique si existen
NO
Porcentaje máximo de derechos de voto que puede ejercer un accionista por restricción legal 0
Indique si existen restricciones estatutarias al ejercicio de los derechos de voto:
NO
estatutaria Porcentaje máximo de derechos de voto que puede ejercer un accionista por una restricción 0
Indique si existen restricciones legales a la adquisición o transmisión de participaciones en el capital social:
NO
adquisición en virtud de lo dispuesto en la Ley 6/2007. A. 11 Indique si la Junta General ha acordado adoptar medidas de neutralización frente a una ofera pública de
NO
restricciones: En su caso, explique las medidas aprobadas y los términos en que se producirá la ineficiencia de las

B - ESTRUCTURA DE. LA ADMINISTRACH - 19.0 EDAD 用学习的教育 现场

B.1 Consejo de Administración

B.1.1 Detalle el número máximo y mínimo de consejeros previstos en los estatutos:

Número máximo de consejeros 17
Número mínimo de consejeros

B.1.2 Complete el siguiente cuadro con los miembros del Consejo:

Nombre o
denominación social
del consejero
Representante Cargo en el
consejo
F. Primer
nombram
F. Ultimo
nombram
Procedimiento
de elección
DON ENRIQUE GOMIS
PINTO
PRESIDENTE-
CONSEJERO
DELEGADO
30/07/1986 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DON ALFREDO
ALVAREZ GOMIS
- CONSEJERO 10/07/2003 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DON JOAQUIN
CALSINA GOMIS
- CONSEJERO 10/07/2003 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DOÑA MARIA
ASUNCION GOMIS
PERERA
i CONSEJERO 27/06/2008 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS
DOÑA MARIA LORETO
PINTO PRAT
-- CONSEJERO 31/01/1990 27/06/2008 VOTACIÓN EN
JUNTA DE
ACCIONISTAS

Número total de consejeros

5

CONSEJEROS EJECUTIVOS

Nombre o denomincaión del consejero Comisión que ha
propuesto su
nombramiento
Cargo en el organigrama
de la sociedad
DON ENRIQUE GOMIS PINTO CONSEJO DE
ADMINISTRACIÓN
CONSEJERO DELEGADO
Número total de consejeros ejecutivos
% total del consejo 20.000

CONSEJEROS EXTERNOS DOMINICALES

Nombre o denominación del
consejero
Comisión que ha propuesto su
nombramiento
Nombre o denominación del
accionista significativo a quien
representa o que ha propuesto su
nombramiento
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS - INVERSIONES SEN. S.L.
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS - INVERSIONES PUIGDRAU. S.L.
DONA MARIA ASUNCION GOMIS
PERERA
- INVERSIONES TEMIS. S.L.
DONA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES GOPIN. S.A.
Número total de consejeros dominicales
% total dei Consejo 80,000

CONSEJEROS EXTERNOS INDEPENDIENTES

Indique las variaciones que, en su caso, se hayan producido durante el periodo en la tipología de cada consejero:

B.1.4 Explique, en su caso, las razones por las cuales se han nombrado consejeros dominicales a instancia de accionistas cuya participación accionarial es inferior al 5% del capital.

Indique si no se han atendido peticiones formales de presencia en el Consejo procedentes de accionistas cuya participación accionarial es igual o superior a la de otros a cuya instancia se hubieran designado consejeros dominicales. En su caso, explique las razones por las que no se hayan atendido.

NO

B.1.5 Indique si algún consejero ha cesado en su cargo antes del término de su mandato, si el mismo ha explicado sus razones y a través de qué medio, al Consejo, y, en caso de que lo haya hecho por escrito a todo el Consejo, explique a continuación, al menos los motivos que el mismo ha dado:

NO

B.1.6 Indique, en el caso de que exista, las facultades que tienen delegadas el o los consejero/s delegado/s:

Nombre o denominación social consejero

DON ENRIQUE GOMIS PINTO

Breve descripción

TODAS LAS FACULTADES DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION, A EXCEPCION DE LAS QUE NO SON DELEGABLES CONFORME A LA LEY Y LOS ESTATUTOS SOCIALES. A EXCEPCIÓN DE LAS SIGUIENTES QUE QUEDAN RESERVADAS AL PROPIO CONSEJO:

A) VENDER, GRABAR Y ENAJENAR EN CUALQUIER FORMA, TODA CLASE DE BIENES MUEBLES, INMUEBLES, DERECHOS, ACCIONES Y PARTICIPACIONES Y ADMITIR APORTACIONES DE TODA CLASE EN EQUIVALENCIA O PAGO DE ACCIONES Y OBLIGACIONES.

B) CONSTITUIR, ACEPTAR, MODIFICAR, PROPONER, NOVAR Y CANCELAR HIPOTECAS INMOBILIARIAS, HIPOTECAS MOBILIARIAS, PRENDAS CON DESPLAZAMIENTO, PRENDAS SIN DESPLAZAMIENTO Y CUALESQUIERA OTROS DERECHOS O GRAVAMENES REALES.

C) LIBRAR, ENDOSAR, ACEPTAR, DESCONTAR Y AVALAR LETRAS DE CAMBIO DE INDOLE FINANCIERA.

D) AVALAR Y AFIANZAR CUALQUIER OPERACIÓN OFRECIENDO LAS GARANTIAS GENERALES DE LA SOCIEDAD O LAS ESPECIALES QUE ESTIME OPORTUNAS, INCLUSO LAS HIPOTECARIAS Y LAS

B.1.7 Identifique, en su caso, a los miembros otras sociedades que formen parte del grupo man cargos de administradores o directivos en

CL ASE 8.9
11-383 122 8 000 27 112 13 31, 0 31, 0 1 31, 0 1
Nombre o denominación social consejero
Denominación social de la entidad del grupo Cargo
DON ENRIQUE GOMIS PINTO COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS. S.A.
PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES GOPIN. S.A. PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES TEIDE. S.A. SICAV PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO TITLEIST. S.A. ADMINISTRADOR
DON ENRIQUE GOMIS PINTO UNCAVASA HOLDING. S.A. (SUIZA) PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO UNCAVASA LUXEMBURGO, S.A.
(LUXEMBURGO)
PRESIDENTE
DONA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
CONSEJERO
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS S.A.
SECRETARIO
CONSEJO
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES GOPIN. S.A. SECRETARIO
CONSEJO

B.1.8 Detalle, en su caso, los consejeros de su sociedad que sean miembros del Consejo de Administración de otras entidades cotizadas en mercados oficiales de valores en España distintas de su grupo, que hayan sido comunicadas a la sociedad:

Nombre o denominación social consejero Denomincación social de la entidad cotizada Cargo
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERMAY, SICAV, S.A. CONSEJERO

B.1.9 Indique y en su caso explique si la sociedad ha establecido reglas sobre el número de consejos de los que puedan formar parte sus consejeros:

no

B.1.10 En relación con la recomendación número 8 del Cödigo Unificado, señale las políticas y estrateglas generales de la sociedad que el Consejo en pleno se ha reservado aprobar:

0K0727825
11 87 03 13
DE FARE COLO
La política de inversiones y financiación NO
La definición de la estructura del grupo de socied NO
TRES CÉNTIMOS
La política de copiliano corporativo
NO
12 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
La política de responsabilidad social corporativa
NO
El Plan estratégico o de negocio, así como los objetivos de gestión y presupuesto anuales NO
La política de retribuciones y evaluación del desempeño de los altos directivos NO
La política de control y gestión de riesgos, así como el seguimiento periódico de los sistemas internos de
información y control
NO
La política de dividendos, así como la de autocartera y, en especial, sus límites NO

B.1.11 Complete los siguientes cuadros respecto a la remuneración agregada de los consejeros devengada durante el ejercicio:

a) En la sociedad objeto del presente informe:

Concepto retributivo Datos en miles de
euros
Retribucion Fija 339
Retribucion Variable 0
Dietas 0
Atenciones Estatutarias 0
Opciones sobre acciones y/o otros instrumentos financieros 0
Otros 0
Total 339
Datos en miles de
euros
O
0
AR 878833 0K0727826
DE FARE DE FA Otros Beneficio Datos en miles de
euros
Fondos y Planes de Pensiones: Aportaciones 0
Fondos y Planes de Pensiones: Obligaciones contra 0
Primas de suguros de vida
State Marce 12 Party.
TRES CENTIMOS
DE EURO
A NEW YOUR WALL
0
Garantias constituidas por la sociedad a favor de los consejeros 0

b) Por la pertenencia de los consejeros de la sociedad a otros consejos de administración ylo a la alta dirección de sociedades del grupo:

Concepto retributivo Datos en miles de
euros
Retribucion Fija 0
Retribucion Variable 0
Dietas 0
Atenciones Estatutarias 0
Opciones sobre acciones y/o otros instrumentos financieros 0
Otros 0
Otros Beneficios Datos en miles de
euros
Anticipos 0
Creditos concedidos 0
Fondos y Planes de Pensiones: Aportaciones 0
Fondos y Planes de Pensiones: Obligaciones contraidas 0
Primas de seguros de vida 0
Garantias constituidas por la sociedad a favor de los consejeros 0

c) Remuneración total por tipología de consejero:

TOM BREE
Do STADO
0K0727827
Tipología consejeros Por grupo
Ejecutivos 339 0
Externos Dogning See 8.3 TRES CENTIMOS
0
0
新闻 发布 六合彩票 三
Externos Independientes
0 0
Otros Externos 0 0
Total 339 0

d) Respecto al beneficio atribuido a la sociedad dominante

Remuneración total consejeros(en miles de euros) 328
Remuneración total consejeros/beneficio atribuido a la sociedad dominante (expresado en %) 0,0

B.1.12 Identifique a los miembros de la alta dirección que no sean a su vez consejeros ejecutivos, e indique la remuneración total devengada a su favor durante el ejercicio:

B.1.13 Identifique de forma agregada si existen cláusulas de garantía o blindaje, para casos de despido o cambios de control a favor de los miembros de la alta dirección, incluyendo los consejeros ejecutivos, de la sociedad o de su grupo. Indique si estos contratos han de ser comunicados ylo aprobados por los órganos de la sociedad o de su grupo:

Número de beneficiarios
0
Consejo de Administración Junta General
Organo que autoriza las cláusulas NO NO

¿Se informa a la Junta General sobre las cláusulas?

B.1.14 Indique el proceso para establecer la remuneración de los miembros del Consejo de Administración y las cláusulas estatutarias relevantes al respecto.

NO

BOUGBROO
DE CE FAMILO
0K072 (828
Proceso para establecer la remuneración de Charles of the same of the best of the best of sejo de Administración y las cláusulas
SE FIJA DE AÇUERDO CON LO PREVISTO EN E TUTOS SOCIALES
CLASE 8.ª TRES CENTIMOS
DE EURO

CLASE 8.

Señale si en consenta en pleno se ha reservado la aprobación de las siguientes decisiones.

NO

A propuesta del primer ejecutivo de la compañía, el nombramiento y eventual cese de los altos directivos, NO así como sus cláusulas de indemnización.

La retribución de los consejeros, así como, en el caso de los ejecutivos, la retribución adicional por sus NO funciones ejecutivas y demás condiciones que deban respetar sus contratos.

B.1.15 Indique si el Consejo de Administración aprueba una detallada política de retribuciones y especifique las cuestiones sobre las que se pronuncia:

lmporte de los componentes fijos, con desglose, en su caso, de las dietas por participación en el Conseio y
sus Comisiones y una estimación de la retribución fija anual a la que den origen
Conceptos retributivos de carácter variable
Principales características de los sistemas de previsión, con una estimación de su importe o coste anual
equivalente.
Condiciones que deberán respetar los contratos de quienes ejerzan funciones de alta dirección como
consejeros ejecutivos

B.1.16 Indique si el Consejo somete a votación de la Junta General, como punto separado del orden del día, y con carácter consultivo, un informe sobre la política de retribuciones de los consejeros. En su caso, explique los aspectos del informe respecto a la política de retribuciones aprobada por el Consejo para los años futuros, los cambios más significativos de tales políticas sobre la aplicada durante el ejercicio y un resumen global de cómo se aplicó la política de retribuciones en el ejercicio. Detalle el papel desempeñado por la Comisión de Retribuciones y si han utilizado asesoramiento externo, la identidad de los consultores externos que lo hayan prestado:

NO

¿Ha utilizado asesoramiento externo?

Identidad de los consultores externos

o que sean, a su vez, miembros del Consejo de n participaciones significativas en la sociedad

eso, la identidad de los Administración, ofrectivos o empleados de s cotizada y/o en entidades de su grupo:

Career State Carles of the Comments
THILL Comment
Nombre o denominacion social del
CLASEnfelero
del accionista
TRES CENTIMOS
DE EURO
IVO
A ICH 55465
Cargo
第2章 第2章 本文 《章《》
DON ENRIQUE GOMIS PINTO
INVERSIONES GOPIN. S.A. PRESIDENTE
DON ENRIQUE GOMIS PINTO COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
PRESIDENTE
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS INVERSIONES SEN, S.L. ADMINISTRADOR
DOÑA MARIA ASUNCION GOMIS PERERA INVERSIONES TEMIS, S.L. ADMINISTRADOR
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES GOPIN. S.A. SECRETARIO
CONSEJERO
DOÑA MARIA LORETO PINTO PRAT COMPAÑIA ANONIMA DE VALORES Y
RENTAS, S.A.
SECRETARIO
CONSEJERO

Detalle, en su caso, las relaciones relevantes distintas de las contempladas en el epigrafe anterior, de los miembros del Consejo de Administración que les vinculen con los accionistas significativos ylo en entidades de su grupo:

Nombre o denominación social del consejero vinculado DON JOAQUIN CALSINA GOMIS Nombre o denominación social del accionista significativo vinculado INVERSIONES PUIGDRAU, S.L. Descripción relación APODERADO

B.1.18 Indique, si se ha producido durante el ejercicio alguna modificación en el reglamento del consejo:

NO

B.1.19 Indique los procedimientos de nombramiento, reelección, evaluación y remoción de los consejeros. Detalle los órganos competentes, los trámites a seguir y los criterios a emplear en cada uno de los procedimientos.

LOS PROCEDIMIENTOS PARA EL NOMBRAMENTO, REELECCION, EVALUACION Y REMOCION DE LOS CONSEJEROS, SE EJECUTAN DE CONFORMIDAD A LO PREVISTO EN LOS ESTATUTOS SOCIALES Y LA VIGENTE LEY DE SOCIEDADES ANONIMAS, ASI COMO EN EL REGLAMENTO DEL CONSEJO.

B.1.20 Indique los supuestos en los que están obligados a dimitir los consejeros.

CORRES
DE TAXABLE
0K0727830
B.1.21 Explique si la función de primer ejecutif
caso, indique las medidas que se han tomad
persona: CLASE 8.ª
The Research of the
TRES CENTIMOS
DE FURO
e en el cargo de presidente del Consejo. En su
gos de acumulación de poderes en una única
2000 000 000 000 000
ટા
ROMPHINT

Medidas para limitar riesgos

Indique y en su caso explique si se han establecido reglas que facultan a uno de los consejeros independientes para solicitar la convocatoria del Consejo o la inclusión de nuevos puntos en el orden del día, para coordinar y hacerse eco de las preccupaciones de los consejeros externos y para dirigir la evaluación por el Consejo de Administración

no

B.1.22 ¿Se exigen mayorías reforzadas, distintas de las legales, en algún tipo de decisión?:

SI

Indique cómo se adoptan los acuerdos en el Consejo de Administración, señalando al menos, el mínimo quórum de asistencia y el tipo de mayorías para adoptar los acuerdos:

Descripción del acuerdo :

Quórum 8%
EL CONSEJO QUEDARA VALIDAMENTE CONSTITUIDO CUANDO CONCURRAN A LA REUNION.
PRESENTES O REPRESENTADOS POR OTRO CONSEJERO, LA MITAD MAS UNO DE SUS MIEMBROS
51.00
Tipo de mayoría %
LOS ACUERDOS SE ADOPTARAN POR MAYORIA ABSOLUTA DE LOS CONSEJEROS CONCURRENTES
A LA REUNION
51.00

B.1.23 Explique si existen requisitos, distintos de los relativos a los consejeros, para ser nombrado presidente.

0

B.1.24 Indique si el presidente tiene voto de

CLASE 8.ª FRENCE LINE

B.1.25 Indique si los estatutos o el reglamento del consejo establecen algún límite a la edad de los consejeros:

NO

Edad límite presidente Edad límite consejero delegado Edad límite consejero
C

B.1.26 Indique si los estatutos o el reglamento del consejo establecen un mandato limitado para los consejoros independientes:

NO

Número máximo de años de mandato

B.1.27 En el caso de que sea escaso o nulo el número de consejeras, explique los motivos y las iniciativas adoptadas para corregir tal situación

Explicación de los motivos y de las iniciativas

NO EXISTE NINGUN TIPO DE DISCRIMINACION DE GENERO; TODOS LOS CONSEJEROS HAN SIDO NOMBRADOS ATENDIENDO A CRITERIOS OBJETIVOS Y DE OPORTUNIDAD, EN RELACION A LA FUNCION QUE DEBEN DESARROLLAR.

En particular, indique si la Comisión de Nombramientos y Retribuciones ha establecido procedimientos para que los procesos de selección no adolezcan de sesgos implícitos que obstaculicen la selección de consejeras, y busque deliberadamente candidatas que reúnan el perfil exigido:

no

B.1.28 Indique si existen procesos formales para la delegación de votos en el Consejo de Administración. En su caso, detállelos brevemente.

LA REPRESENTACION A FAVOR DE OTRO CONSEJERO SE FORMALIZARA MEDIANTE CARTA DIRIGIDA AL PRESIDENTE

nsejo de Administración durante el ejercicio. onsejo sin la asistencia de su Presidente:

Número de uniones de consejo
and and and for can in the lock the colors
TRES CENTIMOS
DE EURO
BCLAMMT
1. 11 11 17 17 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Número de reuniones del consejo sin la asistencia del presidente

Indique el número de reuniones que han mantenido en el ejercicio las distintas comisiones del Consejo:

Número de reuniones de la comisión ejecutiva o delegada
Número de reuniones del comité de auditoría
Número de reuniones de la comisión de nombramientos y retribuciones 0
Número de reuniones de la comisión de nombramientos 0
Número de reuniones de la comisión de retribuciones 0

B.1.30 Indique el número de reuniones que ha mantenido el Consejo de Administración durante el ejercicio sin la asistencia de todos sus miembros. En el cómputo se considerarán no asistencias las representaciones realizadas sin instrucciones específicas:

Número de no asistencias de consejeros durante el ejercicio
% de no asistencias sobre el total de votos durante el ejercicio 0.000

B.1.31 Indique si las cuentas anuales individuales y consolidadas que se presentan para su aprobación al Consejo están previamente certificadas:

NO

ldentifique, en su caso, a la/s persona/s que ha o han certificado las cuentas anuales individuales y consolidadas de la sociedad, para su formulación por el consejo:

B.1.32 Explique, si los hubiera, los mecanismos establecidos por el Consejo de administración para evitar que las cuentas Individuales y consolidadas por él formuladas se presenten en la Junta General con salvedados en el informe de auditoría.

B.1.34 Explique los procedimientos de nombramiento y cese del Secretario del Consejo, indicando si su nombramiento y cese han sido informados por la Comisión de Nombramientos y aprobados por el pleno del Consejo.

Procedimiento de nombramiento y cese

SEGUN EL ART. 24 DE LOS ESTATUTOS, EL CONSEJO DE ADMINISTRACION DESIGNARA A LA PERSONA QUE OSTENTE EL CARGO DE SECRETARIO, PARA CUYO NOMBRAMIENTO NO SERA NECESARIO OSTENTAR LA CONDICION DE CONSEJERO.

EN TAL CASO TENDRA VOZ PERO NO VOTO. EN EL MISMO SENTIDO SE EXPRESA EL ART.13 DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION

¿La Comisión de Nombramientos informa del nombramiento? NO
¿La Comisión de Nombramientos Informa del cese? NO
¿El Consejo en pleno aprueba el nombramiento? દા
¿El Consejo en pleno aprueba el cese? દા

¿Tiene el secretario del Consejo enconmendada la función de velar, de forma especial, por las recomendaciones de buen gobierno?

NO

B.1.35 Indique, si los hubiera, los mecanismos establecidos por la sociedad para preservar la independencia del auditor, de los analistas financieros, de los bancos de inversión y de las agencias de calificación.

LO PREVISTO EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES, CUANDO ESTABLECE LAS FUNCIONES DEL COMITE DE AUDITORIA.

B.1.36 Indique si durante el ejercicio la Sociedad ha cambiado de auditor externo. En su caso identifique al auditor entrante y saliente:

NO

B.1.37 Indique si la firma de auditoría realiza otros trabajos para la sociedad ylo su grupo distintos de los de auditoría y en ese caso declare el importe de los honorarios recibidos por dichos trabajos y el porcentaje que supone sobre los honorarios facturados a la sociedad y/o su grupo:

Sociedad Grupo Total
Importe de otros trabajos distintos de los de
auditoría (miles de euros)
0 2 2
Importe trabajos distintos de los de
auditoría/Importe total facturado por la firma
de auditoría (en%)
0.000 26,220 26,220

B.1.38 Indique si el informe de auditoria de las cuentas anuales del ejercicio anterior presenta reservas o salvedades. En su caso, indique las razones dadas por el Presidente del Comité de Auditoría para explicar el contenido y alcance de dichas reservas o salvedades.

NO

SI

B.1.39 Indique el número de años que la firma actual de auditoría lleva de forma ininterrumpida realizando la auditoría de las cuentas anuales de la sociedad y/o su grupo. Asimismo, indique el porcentaje el número de años auditados por la actual firma de auditoría sobre el número total de años en los que las cuentas anuales han sido auditadas:

Sociedad Grupo
Número de años ininterrumpidos 25 17
Sociedad Grupo
Nº de años auditados por la firma actual de
auditoría/Nº de años que la sociedad ha sido
auditada (en %)
86.2 100.0

19

B.1.40 Indique las participaciones de los mie entidades que tengan el mismo, análogo o co tanto de la sociedad como de su grupo, y que o funciones que en estas sociedades ejerzan

0K0727835

Administración de la sociedad en el capital de de actividad del que constituya el objeto social, das a la sociedad. Asimismo, indique los cargos

CLASE 8.ª

Nombre o denominación social del
consejero
Denominación de la sociedad objeto 0/0
participación
Cargo o
funciones
DON ENRIQUE GOMIS PINTO INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.432 PRESIDENTE
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.169
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS INVERSIONES TEIDE. SICAV, S.A. 0.025 . .
DONA MARIA ASUNCION GOMIS
PERERA
INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.192 . .
DONA MARIA LORETO PINTO PRAT INVERSIONES TEIDE, SICAV, S.A. 0.618

B.1.41 Indique y en su caso detalle si existe un procedimiento para que los consejeros puedan contar con asesoramiento externo:

NO

B.1.42 Indique y en su caso detalle sí existe un procedimiento para que los consejeros puedan contar con la información necesaria para preparar las reuniones de administración con tiempo suficiente:

હા

Detalle del procedimiento

EL PRESIDENTE DEL CONSEJO CANALIZA LOS PROCEDIMIENTOS PARA QUE LOS CONSEJEROS PUEDAN DISPONER DE LA INFORMACION Y DOCUMENTACION NECESARIA.

B.1.43 Indique y en su caso detalle si la sociedad ha establecido reglas que obliguen a los consejeros a informar y, en su caso, dimitir en aquellos supuestos que puedan perjudicar al crédito y reputación de la sociedad:

NO

B.1.44 Indique si algún miembro de Administración ha informado a la sociedad que ha resultado procesado o se ha dictado contra él auto de apertura de juicio oral, por alguno de los delítos señalados en el artículo 124 de la Ley de Sociedades Anónimas:

20

7 2 3 3 3 3
Donation of
NO 0K0727836
Indique si el Consejo de Administración ha
razonada la decisión tomada sobre si prod
la respuesta es afirmativa explique de forma
sejero continúe en su cargo.
CLASE 8.ª TRES CENTIMOS DE EURO
NO
A REMPHINAT
Decisión
tomada
이 공간이라는 이름이다. 이 Explicación razonada

B.2 Comisiones del Consejo de Administración

B.2.1 Detalle todas las comisiones del Consejo de Administración y sus miembros:

COMITÉ DE AUDITORÍA

Nombre Cargo Tipologia
DON JOAQUIN CALSINA GOMIS PRESIDENTE DOMINICAL
DON ALFREDO ALVAREZ GOMIS VOCAL DOMINICAL
DON ENRIQUE GOMIS PINTO SECRETARIO-
VOČAL
EJECUTIVO

B.2.2 Señale si corresponden al Comité de Auditoría las siguientes funciones.

Supervisar el proceso de elaboración y la información financiera relativa a la sociedad y, en
su caso, al grupo, revisando el cumplimiento de los requisitos normativos, la adecuada delimitación del
perimetro de consolidación y la correcta aplicación de los criterios contables
ટા
Revisar periódicamente los sistemas de control interno y gestión de riesgos, para que los principales
riesgos se identifiquen, gestionen y den a conocer adecuadamente
SI
Velar por la independencia y eficacia de la función de auditoria interna; proponer la selección.
nombramiento, reelección y case del responsable del servicio de auditoría interna; proponer el
presupuesto de ese servicio; recibir información periódica sobre sus actividades; y verificar que la alta
dirección tiene en cuenta las conclusiones y recomendaciones de sus informes
SI
Establecar y supervisar un mecanismo que permita a los empleados comunicar, de forma confidencial y, si
se considera apropiado anónima, las irregularídades de potencia, especialmente financieras
ટા
UKU / 2 / 83 -
TOMOBILE
Do a stational
y contable o acelertan en el seno de la empresi
Elevar al Consejo las propuestas de selección, no
n y sustitución del auditor externo,
así como las condiciones de su contratación
ડા
Recibir regularmente del auditor externo informati
cer iditoría y los resultados de su
ejecución, y verificar que la alta dirección tiene e
aciones
IRES CENTIMUS
SI
CLASE 8
JE CURU
BCM BLAN
Asegurar la independencia del auditor externo
ડા
En el caso de grupos, favorecer que el auditor del grupo asuma la responsabilidad de las auditorias de las
empresas que lo integren
ટા

B.2.3 Realice una descripción de las reglas de organización y funcionamiento, así como las responsabilidades que tienen atribuidas cada una de las comisiones del Consejo.

Denominación comisión

COMITE DE AUDITORIA

Breve descripción

SON LAS PREVISTAS EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES, QUE REGULA EL COMITE DE AUDITORIA.

B.2.4 Indique las facultades de asesoramiento, consulta y en su caso, delegaciones que tienen cada una de las comisiones:

Denominación comisión

COMITE DE AUDITORIA

Breve descripción

ASESORIA E INFORMACION EN LAS MATERIAS DE SU COMPETENCIA.

B.2.5 Indique, en su caso, la existencia de regulación de las comisiones del Consejo, el lugar en que están disponibles para su consulta, y las modificaciones que se hayan realizado durante el ejercicio. A su vez; se indicará si de forma voluntaria se ha elaborado algún informe anual sobre las actividades de cada comisión.

Denominación comisión

COMITÉ DE AUDITORIA

Breve descripción

EL COMITE DE AUDITORIA SE REGULA SEGUN LO PREVISTO EN EL ART. 30 BIS DE LOS ESTATUTOS SOCIALES.

NO SE HAN ELABORADO INFORMES SOBRE SUS ACTIVIDADES.

B.2.6 Indique si la composición de la comisión ejecutiva refleja la participación en el Consejo de los diferentes consejeros en función de su condición:

NO

C - OPERACIONES VINCULADAS

C.1 Señale si el Consejo en pleno se ha reservado aprobar, previo informe favorable del Comité de Auditoria o cualquier otro al que se hubiera encomendado la función, las operaciones que la sociedad realice con consejeros, con accionistas significativos o representados en el Consejo, o con personas a ellos vinculadas:

NO

C.2 Detalle las operaciones relevantes que supongan una transferencia de recursos u obligaciones entre la sociedad o entidades de su grupo, y los accionistas significativos de la sociedad:

C.3 Detalle las operaciones relevantes que supongan una transferencia de recursos u obligaciones entre la sociedad o entidades de su grupo, y los administradores o directivos de la sociedad:

C.4 Detalle las operaciones realizadas por la sociedad con otras sociedades pertenecientes al mismo grupo, siempre y cuando no se eliminen en el proceso de elaboración de estados financieros consolidados y no formen parte del tráfico habitual de la sociedad en cuanto a su objeto y condiciones:

C.5 Indique si los miembros del Consejo de Administración se han encontrado a lo largo del ejercicio en alguna situación de conflictos de interés, según lo previsto en el artículo 127 ter de la LSA.

NO

C.6 Detalle los mecanismos establecidos para detectar, determinar y resolver los posibles conflictos de intereses entre la sociedad y/o su grupo, y sus consejeros, directivos o accionistas significativos.

LOS ESTABLECIDOS EN EL ART.20 DEL REGLAMENTO DEL CONSEJO QUE SE REFIERE A LA FORMA DE ACTUAR EN CASO DE OPORTUNIDADES DE NEGOCIO DE LAS QUE LOS CONSEJEROS HAYAN TENIDO CONOCIMIENTO EN EL EJERCICIO DEL CARGO.

C.7 ¿Cotiza más de una sociedad del Grupo en España?

D - SISTEMAS DE CONTROL DE RIESGOS

D.1 Descripción general de la política de riesgos de la sociedad yío su grupo, detallando y evaluando los riesgos cubiertos por el sistema, junto con la justificación de la adecuación de dichos sistemas al perfil de cada tipo de riesgo.

EL CONSEJO DE ADMINISTRACION HA DE VELAR PARA LA REALIZACION DE LAS ACTUACIONES NECESARIAS PARA LA CONSECUCION DEL OBJETO SOCIAL, EJECUTANDO ENTRE OTROS, LOS ACTOS DE CONTROL NECESARIOS PARA ELLO, SEGUN PREVE SU PROPIO REGLAMENTO.

D.2 Indique si se han materializado durante el ejercicio, alguno de riesgo (operalivos, tecnológicos, financieros, legales, reputacionales, fiscales...) que afectan a la sociedad y/o su grupo,

NO

En caso afirmativo, indique las circunstancias que los han motivado y si han funcionado los sistemas de control establecidos.

D.3 Indique si existe alguna comisión u otro órgano de gobierno encargado de establecar y supervisar estos dispositivos de control.

NO

En caso afirmativo detalle cuales son sus funciones.

D.4 Identificación y descripción de los procesos de cumplimiento de las distintas regulaciones que afectan a su sociedad y/o a su grupo.

DE ACUERDO CON SU PROPIO REGLAMENTO, EL CONSEJO DE ADMINISTRACION REALIZARA LAS ACTUACIONES QUE SE REQUIERAN PARA LA CONSECUCION DEL OBJETO SOCIAL, EJECUTANDO CUANTOS ACTOS DE GESTION, REPRESENTACION Y CONTROL SEAN NECESARIOS A TAL FIN.

E - JUNTA GENERAL CLASE 8.ª

E.1 Indique en el misten diferencias con el régimen de minimos previsto en la Ley de Sociedades Anónimas (LSA) respecto al quórum de constitución de la Junta General

કા

% de quórum distinto al establecido
en art. 102 LSA para supuestos
generales
% de quórum distinto al establecido
en art. 103 LSA para supuestos
especiales del art. 103
Quórum exigido en 1ª convocatoria 50.000 0
Quórum exigido en 2ª convocatoria 0 0

Descripción de las diferencias

EN 1 CONVOCATORIA: EL 50% DEL CAPITAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO, PRESENTE O REPRESENTADO.

EN 2 CONVOCATORIA: CUALQUIERA QUE SEA EL CAPITAL PRESENTE O REPRESENTADO. LA 1 CONVOCATORIA REQUIERE EL 50% DEL CAPITAL EN VEZ DEL 25% PREVISTO EN LA LEY.

QUORUM REFORZADO: PARA LA EMISION DE OBLIGACIONES, AUMENTO O REDUCCIÓN VOLUNTARIA DE CAPITAL, TRANSFORMACION, FUSION O ESCISION, DISOLUCION VOLUNTARIA Y CUALQUER MODIFICACION DE ESTATUTOS.

1 CONVOCATORIA: MITAD CAPITAL SOCIAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO.

2 CONVOCATORIA: 25% CAPITAL SOCIAL SUSCRITO CON DERECHO A VOTO.

E.2 Indique y en su caso detalle si existen diferencias con el régimen previsto en la Ley de Sociedades Anónimas (LSA) para el régimen de adopción de acuerdos sociales.

NO

Describa en qué se diferencia del régimen previsto en la LSA.

as juntas generales, que sean distintos a los

TRES CFNTIMOS participación de los accionistas en las juntas E.4 Indique Le SE Biso, las medidas adopta generales 哪家的是国家庭

E.5 Indique si el cargo de presidente de la Junta General coincide con el cargo de presidente del Consejo de Administración. Detalle, en su caso, qué medidas se adoptan para garantizar la independencia y buen funcionamiento de la Junta General:

ડા

Detalles ias medidas

E.6 Indique, en su caso, las modificaciones introducidas durante el ejercicio en el reglamento de la Junta General.

NO SE HA INTRODUCIDO MODIFICACION ALGUNA

E.7 Indique los datos de asistencia en las juntas generales celebradas en el ejercicio al que se refiere el presente informe:

Datos de asistencia
Fecha Junta
General
% de presencia % en % voto a distancia
fisica representación Voto electrónico Otros Total
29/06/2009 88.310 0.000 0.000 0.000 88.310

E.8 Indique brevemente los acuerdos adoptados en las juntas generales celebrados en el ejercicio al que se reflere el presente informe y porcentaje de votos con los que se ha adoptado cada acuerdo.

JGOA DE 29/06/2009

  • APROBACION CUENTAS ANUALES EJERC. 2008

  • APROBACION GESTION CONSEJO DE ADMINISTRACION

  • APROBACION APLICACION RESULTADO EJERC. 2008

Número de acciones necesarias para asistir a la Junta General

E.10 Indique y justifique las políticas seguidas por la sociedad referente a las delegaciones de voto en la junta general.

TODO ACCIONISTA CON DERECHO DE ASISTENCIA PODRA SER REPRESENTADO POR OTRO ACCIONISTA O PERSONA EXTRANA. LA REPRESENTACION DEBERA CONFERIRSE POR ESCRITO Y CON CARACTER ESPECIAL PARA CADA JUNTA SEGUN LO PREVISTO EN LOS ESTATUTOS SOCIALES.

E.11 Indique si la compañía tiene conocimiento de la política de los inversores institucionales de participar o no en las decisiones de la sociedad:

NO

E.12 Indique la dirección y modo de acceso al contenido de gobierno corporativo en su página Web.

LA DIRECCION ES:

www.uncavasa.com

ENTRANDO EN EL APARTADO CORRESPONDIENTE EN LA PAGINA DE INICIO.

F - GRADO DE SEGUIMIENTO DE LAS RECOMENDACIONES DE GOBIERNO CORPORATIVO

Indique el grado de seguimiento de la sociedad respecto de las recomendaciones del Código Unificado de buen gobierno. En el supuesto de no cumplir alguna de ellas, explique las recomendaciones, normas, prácticas o criterios, que aplica la sociedad.

ociedades cotizadas 1. Qua los F accionista, ni contenguin otras restricciones que dific acciones en el mercado.

Ver epigrafes: A.9, B.1.22, B.1.23 y B.1,

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máximo de votos que pueda emitir un mismo de la sociedad mediante la adquisición de sus

CLASE 8.ª

  1. Que cuando que este anos edad matriz y una sociedad deperctiente ambas definan públicamente con precisión: a) Las respectivas áreas de actividad y eventuales relaciones de negocio entre ellas, así como las de la sociedad dependiente cotizada con las demás empresas del grupo;

b) Los mecanismos previstos para resolver los eventuales conflictos de interés que puedan presentarse. Ver epigrafes: C.4 y C.7

No Aplicable

  1. Que, aunque no lo exijan de forma expresa las Leyes mercantiles, se sometan a la aprobación de la Junta General de Accionistas las operaciones que entrañen una modificación estructural de la sociedad y, en particular, las siguientes:

a) La transformación de sociedades cotizadas en compañías holding, mediante "filialización" o incorporación a entidades dependientes de actividades esenciadas hasta ese momento por la propia sociedad, incluso aunque ésta mantenga el pleno dominio de aquéllas;

b) La adquisición o enajenación de activos operativos esenciales, cuando entrañe una modificación efectiva del objeto social;

c) Las operaciones cuyo efecto sea equivalente al de la liquidación de la sociedad.

Cumple

  1. Que las propuestas detalladas de los acuerdos a adoptar en la Junta General, incluida la información a que se reflere la recomendación 28, se hagan públicas en el momento de la publicación del anuncio de la convocatoria de la Junta.

Cumple

  1. Que en la Junta General se voten separadamente aquellos asuntos que sean sustancialmente independientes, a fin de que los acclonistas puedan ejercer de forma separada sus preferencias de voto. Y que dicha regla se aplique, en particular:

a) Al nombramiento o ratificación de conseieros, que deberán votarse de forma individual:

b) En el caso de modificaciones de Estatutos, a cada artículo o grupo de artículos que sean sustancialmente independientes.

Ver epigrafe: E.8

Cumple

  1. Que las sociedades permitan fraccionar el voto a fin de que intermediarios financieros que aparezcan legitimados como accionistas, pero actien por cuenta de clientes distintos, puedan emitir sus votos conforme a las instrucciones de éstos.

Ver epigrafe: E.4

Cumple

  1. Que el Consejo desempeñe sus funciones con unidad de propósito e independencia de criterio, dispense el mismo trato a todos los accionistas y se guíe por el interés de la compañía, entendido como hacer máximo, de forma sostenida, el valor económico de la empresa.

Y que vele as n sus relaciones cor reglamentos; cumpla de ouena fe sus obligaciones territorios donde ejerza su actividad; y observe aq aceptado voluntariamente.

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(stakeholders) la empresa respete las leyes y os usos y buenas prácticas de los sectores y nales de responsabilidad social que hubiera

CLASE 8.ª

  1. Que el Consembro núcleo de su misión, aprobar la estrategia de la compañía y la organización precisa para su puesta en práctica, así como supervisar y controlar que la Dirección cumple los objetivos marcados y respeta el objeto e interés social de la compañía. Y que, a tal fin, el Consejo en pleno se reserve la competencia de aprobar:

  2. a) Las políticas y estrategias generales de la sociedad, y en particular:

    • i) El Plan estratégico o de negocio, así como los objetivos de gestión y presupuesto anuales;
    • ii) La política de inversiones y financiación;
    • iii) La definición de la estructura del grupo de sociedades;
    • iv) La política de gobiemo corporativo;
    • v) La política de responsabilidad social corporativa;
    • vi) La política de retribuciones y evaluación del desempeño de los altos directivos;

vil) La política de control y gestión de riesgos, así como el seguimiento períódico de los sistemas internos de información y control.

viii) La política de dividendos, así como la de autocartera y, en especial, sus límites.

  • Ver epigrafes: B.1.10, B.1.13, B.1.14 y D.3
  • b) Las siguientes decisiones :

i) A propuesta del primer ejecutivo de la compañía, el nombramiento y eventual cese de los altos directivos, así como sus cláusulas de indemnización.

Ver epigrafe: B.1.14

ii) La retribución de los consejeros, así como, en el caso de los ejecutivos, la retribución adicional por sus funciones ejecutivas y demás condiciones que deban respetar sus contratos.

Ver epigrafe: B.1.14

iii) La información financiera que, por su condición de cotizada, la sociedad deba hacer pública periódicamente.

lv) Las inversiones u operaciones de todo tipo que, por su elevada cuantía o especiales características, tengan carácter estratégico, salvo que su aprobación corresponda a la Junta General;

v) La creación o adquisición de participaciones en entidades de propósito especial o domiciliadas en países o territorios que tengan la consideración de paraísos fiscales, así como cualesquiera otras transacciones u operaciones de naturaleza análoga que, por su complejidad, pudieran menoscabar la transparencia del grupo.

c) Las operaciones que la sociedad realice con consejeros, con accionistas significativos o representados en el Consejo, o con personas a ellos vinculados ("operaciones vinculadas").

Esa autorización del Consejo no se entenderá, sin embargo, precisa en aquellas operaciones vinculadas que cumplan simultáneamente las tres condiciones siguientes:

1ª. Que se realicen en virtud de contratos cuyas condiciones esten estandarizadas y se apliquen en masa a muchos clientes;

2ª. Que se realicen a precios o tarifas establecidos con carácter general por quien actúe como suministrador del bien o servicio del que se trate;

3ª. Que su cuantía no supere el 1% de los ingresos anuales de la sociedad.

Se recomienda que el Consejo apruebe las operaciones vinculadas previo informe favorable del Comité de Auditoría o, en su caso, de aquel otro al que se hubiera encomendado esa función; y que los consejeros a los que afecten, además de no ejercer ni delegar su derecho de voto, se ausenten de la sala de reuniones mientras el Consejo delibera y vota sobre ella.

Se recomienda que las competencias que aquí se atribuyen al Consejo lo sean con carácter indelegable, salvo las mencionadas en las letras b) y c), que podrán ser adoptadas por razones de urgencia por la Comisión Delegada, con posterior ratificación por el Consejo en pleno.

en caso de que en el futuro pudiesen producirse el

nassip trogga la dimensión precis 9. Que el Cpl ionamiento eficaz y participativo, lo que hace amaño no sea inferior a cinco ni superior a quince miembros. aconsejable Ver epigrate:

Cumple

  1. Que los consejeros externos dominicales e independientes constituyan una amplia mayoría del Consejo y que el número de consejeros ejecutivos sea el mínimo necesario, teniendo en cuenta la complejidad del grupo societario y el porcentaje de participación de los consejeros ejecutivos en el capital de la sociedad. Ver epigrafes: A.2, A.3, B.1.3 y B.1.14

Cumple

  1. Que si existiera algún consejero externo que no pueda ser considerado dominical ni independiente, la sociedad explique tal circunstancia y sus vínculos, ya sea con la sociedad o sus directivos, ya con sus accionistas. Ver epigrafe: B.1.3

No Aplicable

  1. Que dentro de los consejeros externos, la relación entre el número de consejeros dominicales y el de independientes refleje la proporción existente entre el capital de la sociedad representado por los consejeros dominicales y el resto del capital.

Este criterio de proporcionalidad estricta podrá atenuarse, de forma que el peso de los dominicales sea mayor que el que correspondería al porcentaje total de capital que representen:

1º En sociedades de elevada capitalización en las que sean escasas o nulas las participaciones accionariales que tengan legalmente la consideración de significativas, pero existan accionistas, con paquetes accionariales de elevado valor absoluto.

2º Cuando se trate de sociedades en las que exista una pluralidad de accionistas representados en el Conselo, v no tengan vínculos entre sí.

Ver epigrafes: B.1.3, A.2 y A.3

Explique

NO EXISTEN CONSEJEROS EXTERNOS

  1. Que el número de conseieros independientes represente al menos un tercio del total de conseieros. Ver epigrafe: B.1.3

Explique

NO EXISTEN CONSEJEROS INDEPENDIENTES.

  1. Que el carácter de cada consejero se explique por el Consejo ante la Junta General de Accionistas que deba efectuar o ratificar su nombramiento, y se confirme o, en su caso, revise anualmente en el Informe Anual de Gobierno Corporativo, previa verficación por la Comisión de Nombramientos. Y que en dicho Informe también se expliquen las razones por las cuales se haya nombrado consejeros dominicales a instancia de accionistas cuya participación accionarial sea inferior al 5% del capital; y se expones por las que no se hubleran atendido, en su caso, peticiones formales de presencia en el Consejo procedentes de accionistas cuya participación

eran designado consejeros dominicales.

  1. Que cuando sea escaso o nulo el núme adoptadas para por gogegir tal situación; y que proveerse provension cantes:

Consejo explique los motivos y las iniciativas omisión de Nombramientos vele para que al

a) Los procedimientos de selección no adolezcan de sesgos implícitos que obstaculicen la selección de consejeras:

TRES CITITIOS

b) La compañía busque deliberadamente, e incluya entre los potenciales candidatos, mujeres que reúnan el perfil profesional buscado.

Ver epigrafes: B.1.2, B.1.27 y B.2.3

Cumple

  1. Que el Presidente, como responsable del eficaz funcionamiento del Consejo, se asegure de que los consejoros reciban con carácter previo información suficiente; estimule el debate y la participación activa de los consejeros durante las sesiones del Consejo, salvaguardando su libre toma de posición y expresión de opinión; y organice y coordine con los presidentes de las Comisiones relevantes la evaluación periódica del Conselo, así como, en su caso, la del Consejero Delegado o primer ejecutivo.

Ver epigrafe: B.1.42

Cumple

  1. Que, cuando el Presidente del Consejo sea también el primer ejecutivo de la sociedad, se faculte a uno de los consejeros independientes para solicitar la convocatoria del Consejo o la inclusión de nuevos puntos en el orden del día; para coordinar y hacerse eco de las precupaciones de los consejeros externos; y para dirigir la evaluación por el Consejo de su Presidente.

Ver epigrafe: B.1.21

Explique

EL CONSEJO PODRA SER CONVOCADO A PETICION DE UN TERCIO DE SUS COMPONENTES.

  1. Que el Secretario del Consejo, vele de forma especial para que las actuaciones del Consejo:

a) Se ajusten a la letra y al espíritu de las Leyes y sus reglamentos, incluidos los aprobados por los organismos reguladores:

b) Sean conformes con los Estatutos de la sociedad y con los Reglamentos de la Junta, del Consejo y demás que tenga la compañía:

c) Tengan presentes las recomendaciones sobre buen goblerno contenidas en este Código Unificado que la compañía hublera aceptado.

Y que, para salvaguardar la independencia, imparcialidad del Secretario, su nombramiento y cese sean informados por la Comisión de Nombramientos y aprobados por el pleno del Consejo; y que dicho procedimiento de nombramiento y cese conste en el Reglamento del Consejo.

Ver epígrafe: B.1.34

Explique

EL NOMBRAMIENTO Y CESE DEL SECRETARIO DEL CONSEJO, SON APROBADOS POR EL PLENO DEL MISMO, YA QUE NO EXISTE COMISION DE NOMBRAMIENTOS

peñar con eficacia sus funciones, siguiendo el udiendo cada Consejero proponer otros puntos

eúna con la frecuen programa de fecifias y asuntos que establezca del orden del día inicialmente no previstos. Ver epigrafe: B.1.29

CLASE 8.ª

  1. Que la mine ensias de los consejeros se reduzcan"a casos indispensables y se cuantifiquen en el Informe Anual de Gobierno Corporativo. Y que si la representación fuera imprescindible, se confiera con instrucciones. Ver epigrafes: B.1.28 y B.1.30

Cumple

  1. Que cuando los consejeros o el Secretario manifiesten preocupaciones sobre alguna propuesta o, en el caso de los consejeros, sobre la marcha de la compañía y tales preccupaciones no queden resueltas en el Conseio, a petición de quien las hubiera manifestado se deje constancia de ellas en el acta.

Cumple

  1. Que el Consejo en pleno evalúe una vez al año:

a) La calidad y eficiencia del funcionamiento del Consejo;

b) Partiendo del informe que le eleve la Comisión de Nombramientos, el desempeño de sus funciones por el Presidente del Consejo y por el primer ejecutivo de la compañía;

c) El funcionamiento de sus Comisiones, partiendo del informe que éstas le eleven. Ver epigrafe: B.1.19

Cumple

  1. Que todos los consejeros puedan hacer efectivo el derecho a recabar la información adicional que juzquen precisa sobre asuntos de la competencia del Consejo. Y que, salvo que los Estatutos o el Reglamento del Conseio establezcan otra cosa, dirijan su requerimiento al Presidente o al Secretario del Consejo. Ver epigrafe: B.1.42

Cumple

  1. Que todos los consejeros tengan derecho a obtener de la sociedad el asesoramiento preciso para el cumplimiento de sus funciones. Y que la sociedad arbitre los cauces adecuados para el ejercicio de este derecho. que en circunstancias especiales podrá incluir el asesoramiento externo con cargo a la empresa. Ver epigrafe: B.1.41

Cumple

  1. Que las sociedades establezcan un programa de orientación que proporcione a los nuevos consejeros un conocimiento rápido y suficiente de la empresa, así como de sus reglas de gobierno corporativo. Y que ofrezcan también a los consejeros programas de actualización de conocimientos cuando las circunstancias lo aconsejen.

Cumple

  1. Que las sociedades exijan que los consejeros dediquen a su función el tiempo y esfuerzo necesarios para desempeñarla con eficacia y, en consecuencia:

s informen a la Comi por si pudieran interferir con la dedicación

b) Que las sociedades establ

parte sus consejeros. Ver epígrafes: B.1.8, B.1.9 y B.1.17

0K0727848

s de sus restantes obligaciones profesionales,

número de consejos de los que puedan formar

CLASE 8.ª

Cum

COMISION DE NOMBRAMIENTOS NITREGLAS SOBRE EL NUMERO DE CONSEJOS DE LOS QUE PUEDAN FORMAR PARTE LOS CONSEJEROS, LA SOCIEDAD EXIGE A LOS MISMOS UNA DEDICACIÓN QUE LES PERMITA DESEMPEÑAR SU CARGO CON EFICACIA.

  1. Que la propuesta de nombramiento o reelección de consejeros que se eleven por el Consejo a la Junta General de Accionistas, así como su nombramiento provisional por cooptación, se aprueben por el Consejo:

a) A propuesta de la Comisión de Nombramientos, en el caso de consejeros independientes.

b) Previo informe de la Comisión de Nombramientos, en el caso de los restantes consejeros. Ver epigrafe: B.1.2

Explique

NO EXISTE LA COMISION DE NOMBRAMIENTOS.

  1. Que las sociedades hagan pública a través de su página Web, y mantengan actualizada, la siguiente información sobre sus consejeros:

a) Perfil profesional y biográfico;

b) Otros Consejos de administración a los que pertenezca, se trate o no de sociedades cotizadas;

c) Indicación de la categoría de consejero a la que pertenezca según corresponda, señalándose, en el caso de consejeros dominicales, el accionista al que representen o con quien tengan vínculos.

d) Fecha de su primer nombramiento como consejero en la sociedad, así como de los posteriores, y;

e) Acciones de la compañía, y opciones sobre ellas, de las que sea titular.

Cumple

  1. Que los consejeros independientes no permanezcan como tales durante un periodo continuado superior a 12 años.

Ver epigrafe: B.1.2

Cumple

  1. Que los consejeros dominicales presenten su dimisión cuando el accionista a quien representen venda íntegramente su participación accionarial. Y que también lo hagan, en el número que corresponda, cuando dicho accionista rebaje su participación accionarial hasta un nivel que exija la reducción del número de sus consejeros dominicales.

Ver epigrafes: A.2, A.3 y B.1.2

Cumple

  1. Que el Consejo de Administración no proponga el cese de ningún consejero independiente antes del cumplimiento del período estatutario para el que hubiera sido cuando concurra justa causa, apreciada por el Consejo previo informe de la Comisión de Nombramientos. En particular, se entenderá que existe justa causa cuando el consejero hubiera incumplido los deberes inherentes a su cargo o incurrido en algunas de las circunstancias descritas en el epigrafe 5 del apartado III de definiciones de este Código.

erse el cese de cons fusiones o otras operaciones societarias sociedad cuando tales cambios en la proporcionalidad señalado en la Reco Ver epigrafes: B.1.2, B.1.5 y B.1.26

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de resultas de Ofertas Públicas de Adquisición, n un cambio en la estructura de capital de la ejo vengan propiciados por el criterio de

CLASE 8.ª PRESSET COLORIES POR COLLECTION

  1. Que las sociedades establezcan reglas que obliguen a los consejeros a informar y, en su caso, dimitir en aquellos supuestos que puedan perjudicar al crédito y reputación de la sociedad y, en particular, les obliguen a informar al Consejo de las causas penales en las que aparezcan como imputados, así como de sus posteriores vicisitudes procesales.

Que si un consejero resultara procesado o se dictara contra él auto de apertura de juicio oral por alguno de los delitos señalados en el artículo 124 de la Ley de Sociedades Anónimas, el Consejo examine el caso tan pronto como sea posible y, a la vista de sus circunstancias concretas, decida si procede o no que el consejero continúe en su cargo. Y que de todo el Consejo de cuenta, de forma razonada, en el Informe Anual de Gobierno Corporativo.

Ver epigrafes: B.1.43 y B.1.44

Explique

No existen las reglas indicadas en la recomendación.

  1. Que todos los consejeros expresen claramente su oposición cuando consideren que alguna propuesta de decisión sometida al Consejo puede ser contraria al interés social. Y que otro tanto hagan, de forma especial los independientes y demás consejeros a quienes no afecte el potencial conflicto de interés, cuando se trate de decisiones que puedan perjudicar a los accionistas no representados en el Consejo.

Y que cuando el Consejo adopte decisiones significativas o reiteradas sobre las que el consejero hubiera formulado serias reservas, éste saque las conclusiones que procedan y, si optara por dimitir, explique las razones en la carta a que se refiere la recomendación siguiente.

Esta Recomendación alcanza también al Secretario del Conseio, aunque no tenga la condición de conselero.

Cumple

  1. Que cuando, ya sea por dimisión o por otro motivo, un consejero cese en su cargo antes del término de su mandato, explique las razones en una carta que remitirá a todos los miembros del Consejo. Y que, sin periuico de que dicho cese se comunique como hecho relevante, del motivo del cese se dé cuenta en el Informe Anual de Gobierno Corporativo.

Ver epigrafe: B. 1. 5

No Aplicable

  1. Que la política de retribuciones aprobada por el Consejo se pronuncie como mínimo sobre las siguientes cuestiones:

a) Importe de los componentes fijos, con desglose, en su caso, de las dietas por participación en el Consejo y sus Comisiones y una estimación de la retribución fija anual a la que den origen;

b) Conceptos retributivos de carácter vanable, incluyendo, en particular:

i) Clases de consejeros a los que se apliquen, así como explicación de la importancia relativa de los conceptos retributivos variables respecto a los fijos.

ii) Criterios de evaluación de resultados en los que se base cualquier derecho a una remuneración en acciones, opciones sobre acciones o cualquier componente variable;

DEL ESTADO mentales y fundam beneficios no satisfechos en efectivo; y

iv) Una estimación del importe retributivo propuesto, en funcio como referencia.

0K0727850

tema de primas anuales (bonus) o de otros

uciones variables a las que dará origen el plan imiento de las hipótesis u objetivos que tome

mplo, pensiones complementarias, seguros de e anual equivalente.

c) Principales características de los sistema vida y figuras grággas), con una estimación a IRES cinimos

d) Condiciones deberán respetar los contratos de quienes ejerzan funciones de alta dirección como consejeros ejecutivos, entre las que se incluirán:

i) Duración;

ii) Plazos de preaviso; y

iii) Cualesquiera otras cláusulas relativas a primas de contratación, así como indemnizaciones o blindajes por resolución anticipada o terminación de la relación contractual entre la sociedad y el consejero ejecutivo.

Ver epigrafe: B.1.15

Explique

Los Consejeros no perciben retribución por su cargo. No existen contratos que regulen las funciones de alta dirección de los consejeros ejecutivos.

  1. Que se circunscriban a los consejeros ejecutivos las remuneraciones mediante entrega de la sociedad o de sociedades del grupo, opciones sobre acciones o instrumentos referenciados al valor de la acción, retribuciones variables ligadas al rendimiento de la sociedad o sistemas de previsión.

Esta recomendación no alcanzará a la entrega de acciones, cuando se condicione a que los consejeros las mantengan hasta su cese como consejero.

Ver epigrafes: A.3 y B.1.3

Cumple

  1. Que la remuneración de los consejeros externos sea la necesaria para retribuir la dedicación, cualificación y responsabilidad que el cargo exija; pero no tan elevada como para comprometer su independencia.

Explique

No existen Consejeros externos.

  1. Que las remuneraciones relacionadas con los resultados de la sociedad tomen en cuenta las eventuales salvedades que consten en el informe del auditor externo y minoren dichos resultados.

Cumple

  1. Que en caso de retribuciones variables, las políticas retributivas incorporen las cautelas para asegurar que tales retribuciones guardan relación con el desempeño profesional de sus beneficiarios y no derivan simplemente de la evolución general de los mercados o del sector de actividad de la compañía o de otras circunstancias similares.

No Aplicable

  1. Que el Consejo someta a votación de la Junta General de Accionistas, como punto separado del orden del día, y con carácter consultivo, un informe sobre la política de retribuciones de los consejeros. Y que dicho informe se ponga a disposición de los accionistas, ya sea de forma separada o de cualquier otra forma que la sociedad considere conveniente.

a especialmente especialmente e Dich si como, en su caso, la prevista la Recomendación 35, salvo aquellos ext sensible. Hará hincapié en los cambios má pasado al que se refiera la Junta General retribuciones en dicho ejercicio pasado.

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touciones aprobada por el Consejo para el año ya Abordará todas las cuestiones a que se reflere poner la revelación de información comercial s políticas sobre la aplicada durante el ejercicio sumen global de cómo se aplicó la política de

CLASE g Consejo informe, asimis peñado por la Comisión de Retribuciones en la mentalanción de la política de retribuciónes y, sí hubiera utilizado asesoramiento externo, de la identidad de los consultores externos que lo hubieran prestado.

Ver epigrafe: B.1.16

Explique

No existen políticas de retribución de los Consejeros con lo cual no procede la redacción del indicado informe

  1. Que la Memoria detalle las retribuciones individuales de los consejeros durante el ejercicio e incluya:

  2. a) El desglose individualizado de la remuneración de cada consejero, que incluirá, en su caso:

    • i) Las dietas de asistencia u otras retribuciones fijas como consejero;
    • ii) La remuneración adicional como presidente o miembro de alguna comisión del Consejo;

iii) Cualquier remuneración en concepto de participación en beneficios o primas, y la razón por la que se otorgaron;

iv) Las aportaciones a favor del consejero a planes de aportación definida; o el aumento de derechos consolidados del consejero, cuando se trate de aportaciones a planes de prestación definida;

v) Cualesquiera indemnizaciones pactadas o pagadas en caso de terminación de sus funciones;

vi) Las remuneraciones percibidas como consejero de otras empresas del grupo;

vil) Las retribuciones por el desempeño de funciones de alta dirección de los consejeros ejecutivos;

viii) Cualquier otro concepto retributivo distinto de los anteriores, cualquiera que sea su naturaleza o la entidad del grupo que lo satisfaga, especialmente cuando tenga la consideración de operación vinculada o su omisión distorsione la imagen fiel de las remuneraciones totales percibidas por el conselero.

b) El desglose individualizado de las eventuales entregas a consejeros de acciones sobre acciones o cualquier otro instrumento referenciado al valor de la acción, con detalle de:

i) Número de acciones u opciones concedidas en el año, y condiciones para su ejercicio:

II) Número de opciones ejercidas durante el año, con indicación del número de acciones afectas y el precio de ejercicio:

lií) Número de opciones pendientes de ejercitar a final de año, con indicación de su precio, fecha y demás requisitos de ejercicio;

iv) Cualquier modificación durante el año de las condiciones de ejercicio de opciones ya concedidas.

c) Información sobre la relación, en dicho ejercicio pasado, entre la retribución obtenida por los consejeros ejecutivos y los resultados u otras medidas de rendimiento de la sociedad.

Explique

No existen Comisiones de Nombramientos ni Retribuciones.

  1. Que cuando exista Comisión Delegada o Ejecutiva (en adelante, "Comisión Delegada"), la estructura de participación de las diferentes categorías de consejeros sea similar a la del propio Consejo y su secretario sea el del Conseio.

Ver epigrafes: B.2.1 y B.2.6

tratados y de las decisiones adoptadas por la an copia de las actas de las sesiones de la

CLASE 8.ª CTARAGE CARADA F

Comisión Delegada.

  1. Que el Consejo de Administración constituya en su seno, además del Comité de Auditoría exigido por la Ley del Mercado de Valores, una Comisiones separadas, de Nombramientos y Retribuciones.

Que las reglas de composición y funcionamiento de Comité de Auditoría y de la Comisión o comisiónes de Nombramientos y Retribuciones figuren en el Reglamento del Consejo, e incluyan las siguientes:

a) Que el Consejo designe los miembros de estas Comisiones, teniendo presentes los conocimientos, aptitudes y experiencia de los consejeros y los cometidos de cada Comisión; delibere sobre sus propuestas e informes; y ante él hayan de dar cuenta, en el primer pleno del Consejo posterior a sus reuniones, de su actividad y responder del trabajo realizado;

b) Que dichas Comisiones estén compuestas exclusivamente por consejeros externos, con un minimo de tres. Lo anterior se entiende sin perjuicio de la asistencia de consejeros ejecutivos o altos directivos, cuando así lo acuerden de forma expresa los miembros de la Comisión.

c) Que sus Presidentes sean consejeros independientes.

d) Que puedan recabar asesoramiento externo, cuando lo consideren necesario para el desempeño de sus funciones.

e) Que de sus reuniones se levante acta, de la que se remitirá copia a todos los miembros del Consejo. Ver epigrafes: B.2.1 y B.2.3

Explique

No existen Comisiones de Nombramientos y Retribuciones.

  1. Que la supervisión del cumplimiento de los códigos internos de conducta y de las reglas de gobierno corporativo se atribuya a la Comisión de Auditoría, a la Comisión de Nombramientos, o, si existieran de forma separada, a las de Cumplimiento o Gobierno Corporativo.

Explique

El Reglamento Interno de Conducta de la sociedad no contempla tal supervisión.

  1. Que los miembros del Comité de Auditoria, y de forma especial su presidente, se designen teniendo en cuenta sus conocimientos y experiencia en materia de contabilidad, auditoría o gestión de riesgos.

Cumple

  1. Que las sociedades cotizadas dispongan de una función de auditoría interna que, bajo la supervisión del Comité de Auditoría, vele por el buen funcionamiento de los sistemas de información y control interno.

Cumple

  1. Que el responsable de la función de auditoría interna presente al Comité de Auditoria su plan anual de trabajo; le informe directamente de las incidencias que se presenten en su desarrollo; y le someta al final de cada ejerciclo un informe de actividades.

  1. Que la política de control y gestión de ries

a) Los distintos tipos de riesgo (operativo enfrenta la sociedad, incluyendo entre los fuera de balance;

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cieros, legales, reputacionales ... ) a los que se nicos, los pasivos contingentes y otros riesgos

b) La filagión givel givel de riesgo que la soc

c) Las mandidas para mitigar el impacto de los riesgos identificados, en caso de que llegaran a materializarse:

able:

d) Los sistemas de información y control interno que se utilizarán para controlar y gestionar los citados riesgos, incluidos los pasivos contingentes o riesgos fuera de balance.

Ver epigrafes: D

Cumple

  1. Que corresponda al Comité de Auditoría:

1º En relación con los sistemas de información y control interno:

a) Supervisar el proceso de elaboración y la integridad de la información financiera relativa a la sociedad y, en su caso, al grupo, revisando el cumplimiento de los requisitos normativos, la adecuada delimitación del perímetro de consolidación y la correcta aplicación de los criterios contables.

b) Revisar períódicamente los sistemas de control interno y gestión de riesgos, para que los principales riesgos se identifiquen, gestionen y den a conocer adecuadamente.

c) Velar por la independencia y eficacia de la función de auditoría interna; proponer la selección, nombramiento, reelección y cese del responsable del servicio de auditoría interna; proponer el presupuesto de ese servicio; recibir información períódica sobre sus actividades; y verficar que la alta dirección tiene en cuenta las conclusiones y recomendaciones de sus informes.

d) Establecer y supervisar un mecanismo que permita a los empleados comunicar, de forma confidencial y, si se considera apropiado, anónima las irregularidades de potencial trascendencia, especialmente financieras y contables, que adviertan en el seno de la empresa.

2º En relación con el auditor externo:

a) Elevar al Consejo las propuestas de selección, nombramiento, reelección y sustitución del auditor externo, así como las condiciones de su contratación.

b) Recibir regularmente del auditor externo información sobre el plan de auditoría y los resultados de

su ejecución, y verificar que la alta dirección tiene en cuenta sus recomendaciones.

c) Asegurar la independencia del auditor externo y, a tal efecto:

i) Que la sociedad comunique como hecho relevante a la CNMV el cambio de auditor y lo acompañe de una declaración sobre la eventual existencia de desacuerdos con el auditor saliente y, si hubieran existido, de su contenido.

ii) Que se asegure de que la sociedad y el auditor respetan las normas vigentes sobre prestación de servicios distintos a los de auditoría, los límites a la concentración del negocio del auditor y, en general, las demás normas establecidas para asegurar la independencia de los auditores:

iii) Que en caso de renuncia del auditor externo examine las circunstancias que la hubleran motivado.

d) En el caso de grupos, favorecer que el auditor del grupo asuma la responsabilidad de las auditorías de las empresas que lo integren.

Ver epigrafes: B.1.35, B.2.2, B.2.3 y D.3

do o directivo de la sociedad, e incluso disponer

CLASE 8.ª

  1. Que accomitande Auditoría informe al Consejo, con carácter previo a la adopción por éste de las correspondientes decisiones, sobre los siguientes asuntos señalados en la Recomendación 8:

a) La información financiera que, por su condición de cotizada, la sociedad deba hacer pública periódicamente. El Comité debiera asegurarse de que las cuentas intermedias se formulan con los mismos criterios contables que las anuales y, a tal fin, considerar la procedencia de una revisión limitada del auditor externo.

b) La creación o adquisición de participaciones en entidades de propósito especial o domiciliadas en países o territorios que tengan la consideración de paraísos fiscales, así como cualesquiera otras transacciones u operaciones de naturaleza análoga que, por su complejidad, pudieran menoscabar la transparencia del grupo. c) Las operaciones vinculadas, salvo que esa función de informe previo haya sido atribuida a otra Comisión de las de supervisión y control.

Ver epigrafes: B.2.2 y B.2.3

Explique

Las funciones del Comité de Auditoria vienen reflejadas en el art. 30 bis de los Estatutos Sociales.

  1. Que el Consejo de Administración procure presentar las cuentas a la Junta General sin reservas ni salvedades en el informe de auditoria y que, en los supuestos excepcionales en que existan, tanto el Presidente del Comité de Auditoría como los auditores expliquen con claridad a los accionistas el contenido y alcance de dichas reservas o salvedades.

Ver epigrafe: B.1.38

Cumple

  1. Que la mayoría de los miembros de la Comisión de Nombramientos y Retribuciones, si fueran una sola- sean consejeros independientes.

Ver epigrafe: B.2.1

No Aplicable

  1. Que correspondan a la Comisión de Nombramientos, además de las funciones indicadas en las Recomendaciones precedentes, las siguientes:

a) Evaluar las competencias, conocimientos y experiencia necesarios en el Consejo, definir, en consecuencia, las funciones y aptitudes necesarias en los candidatos que deban cubrir cada vacante, y evaluar el tiempo y dedicación precisos para que puedan desempeñar bien su cometido.

b) Examinar u organizar, de la forma que se entienda adecuada, la sucesión del Presidente y del primer ejecutivo y, en su caso, hacer propuestas al Consejo, para que dicha sucesión se produzca de forma ordenada y bien planificada.

c) Informar los nombramientos y ceses de altos directivos que el primer ejecutivo proponga al Consejo.

d) Informar al Consejo sobre las cuestiones de diversidad de género señaladas en la Recomendación 14 de este Código.

Ver epigrafe: B.2.3

  1. Que la Comisión de Nombramientos con cuando se trate de materias relativas a los c Y que cualquier consejero pueda solicitar los considerara idóneos, potenciales cand

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primer ejecutivo de la sociedad, especialmente

nbramientos que tome en consideración, por si ntes de consejero.

CLASE 8.ª PORTS COLORICO

  1. Que corresponda a la Comisión de Retribuciones, además de las funciones indicadas en las Recomendaciones precedentes, las siguientes:

a) Proponer al Consejo de Administración:

i) La política de retribución de los consejeros y altos directivos;

No Aplicable

  • ii) La retribución individual de los consejeros ejecutivos y las demás condiciones de sus contratos.
  • iii) Las condiciones básicas de los contratos de los altos directivos.

b) Velar por la observancia de la política retributiva establecida por la sociedad. Ver epígrafes: B.1.14 y B.2.3

No Aplicable

  1. Que la Comisión de Retribuciones consulte al Presidente y al primer ejecutivo de la sociedad, especialmente cuando se trate de materias relativas a los consejeros ejecutivos y altos directivos.

No Aplicable

G - OTRAS INFORMACIONES DE INTERES

Si considera que existe algún principio o aspecto relevante relativo a las prácticas de gobierno corporativo aplicado por su sociedad, que no ha sido abordado por el presente Informe, a continuación, mencione y explique su contenido.

Dentro de este apartado podrá incluirse cualquier otra información, aclaración o matiz, relacionados con los anteriores apartados del informe, en la medida en que sean relevantes y no reiterativos.

En concreto, indique si la sociedad está sometida a legislación diferente a la española en materia de gobierno corporativo y, en su caso, incluya aquella información que esté obligada a suministrar y sea distinta de la exigida en el presente Informe.

Definición vinculante de consejero independiente:

Indique si alguno de los consejeros independientes tiene o ha tenido alguna relación con la sociedad, sus accionistas

Este informe anual de gobierno corporativo ha sido aprobado por el Consejo de Administración de la sociedad, en su sesión de fecha

23/03/2010

Indique si ha habido Consejeros que hayan votado en contra o se hayan abstenido en relación con la aprobación del presente Informe.

NO

Diligencia que levantan los administradores de UNIÓN CATALANA DE VALORES, S.A. y SOCIEDADES DEPENDIENTES, para hacer constar que se ha procedido a suscribir el presente documento que se compone de 81 hojas de papel timbrado, impresas por una cara, referenciadas con la numeración 0K0727776 a 0K0727856, ambas inclusive, comprensivo del balance de situación, cuenta de pérdidas y ganancias, estado de cambios en el patrimonio neto, estados de flujo de efectivo y memoria e informe de gestión, así como el Informe Anual de Gobierno Corporativo, correspondientes al ejercicio anual cerrado a 31 de diciembre de 2009.

Asimismo, los Administradores de la Sociedad manifiestan que, hasta donde alcanza su conocimiento, las cuentas anuales elaboradas con arreglo a los principios de contabilidad aplicables ofrecen la imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera y del resultado del emisor, y que el informe de gestión incluye un análisis fiel de la evolución y los resultados empresariales y de la posición del emisor, junto con la descripción de los principales riesgos e incertidumbres a que se enfrentan.

Barcelona, 23 de marzo de 2010

D. Enrigue Goms Pinto Presidente del Consejo de Administración D. Alfredo Alvarez Gomis Consejero

Dña. Mª Loreto Pintó Prat Consejero

D. Joaquín Calsina Gomis Consejero

Dña. Mª Asunción Gomis Perera Consejero

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