Esprinet

Remuneration Information • Jun 12, 2018

Informazione Regolamentata n. 0533-17-2018		Data/Ora Ricezione 12 Giugno 2018 18:37:59	MTA - Star
Societa'	:	ESPRINET
Identificativo Informazione Regolamentata	:	105099
Nome utilizzatore	:	ESPRINETN01 - Bertacco
Tipologia	:	3.1
Data/Ora Ricezione	:	12 Giugno 2018 18:37:59
Data/Ora Inizio Diffusione presunta	:	12 Giugno 2018 18:38:00
Oggetto	:	2015-2017	Attribuzione azioni Long Term Incentive Plan 2015-2017-Shares assignment LTP
Testo del comunicato

Vedi allegato.

Comunicato stampa ai sensi del Regolamento Consob n. 11971/99

Esprinet S.p.A. Attribuzione di azioni ai beneficiari in esecuzione del "Long Term Incentive Plan 2015-17"

Vimercate (MB), 12 giugno 2018 - Si rende noto, ai sensi dell'art. 84-bis comma 5 del Regolamento Emittenti n. 11971/99 e successive modifiche, che per effetto dell'avvenuta presentazione del bilancio consolidato del Gruppo Esprinet in data 4 maggio 2018, tenuto conto del raggiungimento degli obiettivi finanziari del Gruppo Esprinet negli esercizi 2015-2017, i diritti di assegnazione gratuita di azioni ordinarie di Esprinet S.p.A. di cui al "Long Term Incentive Plan" approvato dall'Assemblea dei soci in data 30 aprile 2015 sono divenuti esercitabili.

Conseguentemente sono state assegnate, a favore di alcuni amministratori e dirigenti del Gruppo Esprinet, n. 535.134 azioni ordinarie di Esprinet S.p.A. mediante l'utilizzo di azioni già nella disponibilità dell'emittente.

Le azioni proprie in portafoglio scendono a n. 111.755, pari allo 0,21% del capitale.

Sul 20% delle azioni attribuite ai beneficiari è stato posto un vincolo di indisponibilità valido per un anno dalla data di assegnazione.

Le informazioni riguardanti i beneficiari ed il numero di azioni rispettivamente assegnate sono riportate nella tabella di seguito allegata, redatta in conformità alle indicazioni contenute nella tabella n. 1, Schema 7 dell'Allegato 3A del Regolamento n. 11971/1999.

Le caratteristiche del Piano erano state rese note nel Documento Informativo redatto in data 16 marzo 2015 conformemente alle indicazioni contenute nello schema 7 dell'Allegato 3A al Regolamento Emittenti.

Detto Documento informativo relativo al "Long Term Incentive Plan 2015-17" contenente tutte le informazioni di dettaglio in conformità alle vigenti normative, è a disposizione del pubblico presso la sede sociale e pubblicato sul sito Internet della Società (www.esprinet.com), sezione Investor Relation.

Allegati: Tabella n. 1 dello schema 7 dell'Allegato 3A del Regolamento Emittenti n. 11971/1999

Per informazioni:

Michele Bertacco

Esprinet S.p.A. - IR and Communications Director Tel. +39 02 40496.1 - michele.bertacco@esprinet.com

Esprinet (Borsa Italiana: PRT), è la holding di un Gruppo attivo nella distribuzione "business-to-business" di tecnologia al vertice del mercato in Italia e Spagna. Il fatturato consolidato 2017, pari a € 3,2 miliardi, posiziona Esprinet tra i primi 50 gruppi industriali Italiani e tra i primi 10 distributori mondiali. Grazie ad un modello di business basato sulla coesistenza di differenti canali di vendita modellati sulle caratteristiche specifiche di 36.000 rivenditori clienti, Esprinet commercializza circa 700 marchi e oltre 57.000 prodotti disponibili nei 130.000 mq di magazzini gestiti. Tramite la divisione V-Valley, Esprinet distribuisce prodotti, servizi e soluzioni informatiche complesse. Le attività del Gruppo si estendono anche al territorio portoghese e alla produzione e vendita dei marchi propri "Celly" (accessori per smartphone) e "Nilox" (tecnologia outdoor).

PIANI DI COMPENSI BASATI SU STRUMENTI FINANZIARI

Tabella n. 1 dello schema 7 dell'Allegato 3A del Regolamento n. 11971/1999

		QUADRO 1
		Strumenti finanziari diversi dalle opzioni (Stock grant)
		Sezione 2
	Qualifica (da	Strumenti di nuova assegnazione in base alla decisione:
Nominativo o categoria	indicare solo per i soggetti riportati	dell'organo competente per l'attuazione della delibera dell'assemblea
	nominativamente)	Data della delibera assembleare	Descrizione strumento	Numero strumenti finanziari assegnati per ogni soggetto o categoria da parte del c.d.a. o dell'organo competente	Data della assegnazione da parte del C.d.A. o dell'organo competente	Eventuale prezzo di acquisto degli strumenti	Prezzo di mercato alla data di assegna zione	Periodo di vesting
Maurizio Rota	Presidente	30/04/2015	Azioni ordinarie della società Esprinet S.p.A.	115.920	CdA 14/05/2015 (1) 14/05/2015 CNR	A titolo gratuito	3,64	30 giugno 2015 al 4 maggio 2018
Alessandro Cattani	Amministratore Delegato	30/04/2015	Azioni ordinarie della società Esprinet S.p.A.	115.920	CdA 14/05/2015 (1) 14/05/2015 CNR	A titolo gratuito	3,64	30 giugno 2015 al 4 maggio 2018
Valerio Casari	Amministratore Esecutivo/Chief Financial Officer	30/04/2015	Azioni ordinarie della società Esprinet S.p.A.	106.261	CdA 14/05/2015 (1) 14/05/2015 CNR	A titolo gratuito	3,64	30 giugno 2015 al 4 maggio 2018

Dirigenti della Società	30/04/2015	Azioni ordinarie della società Esprinet S.p.A.	162.257	CdA 14/05/2015 (1) 14/05/2015 CNR	A titolo gratuito	3,64	30 giugno 2015 al 4 maggio 2018
Amministrat ore di controllata	30/04/2015	Azioni ordinarie della società Esprinet S.p.A.	34.776	CdA 14/05/2015 (1) 14/05/2015 CNR	A titolo gratuito	3,64	30 giugno 2015 al 4 maggio 2018

(1) Comitato Nomine e Remunerazioni

Press release in accordance with Consob Regulation n. 11971/99

Esprinet S.p.A. Assignment to beneficiaries of Esprinet shares under "Long Term Incentive Plan 2015-17"

Vimercate (MB), June 12 th 2018 - We inform, pursuant to art. 84-bis paragraph 5 of Consob Regulation as subsequently amended, that following presentation of Esprinet Group's consolidated financial statements to the General Shareholders' Meeting held on 4 th May 2018, since 2015-17 financial targets set under the rules of the "Long Term Incentive Plan" approved by General Shareholders' Meeting on April 30^h 2015 as conditional to the "vesting" of the benefits of the Plan were met, the rights to receive Esprinet ordinary shares that were assigned to beneficiaries Board of Director have become fully exercisable.

Accordingly, n. 535,134 Esprinet's own shares were assigned to some of Esprinet Group's executives and managers.

Total number of own shares declines to n. 111,755 or 0.21% of share capital.

A lock-up restriction on 20% of the shares has been put to disposal for a one-year period since the date of the assignment.

Information regarding the beneficiaries and respective rights assigned can be found in the attached table which has been prepared in accordance with the indications stated in Table n. 1, Form 7 of Annex 3A of Regulation n. 11971/1999.

Main features of the "Long Term Incentive Plan" were analytically described in the Information Circular prepared on March 16 th, 2015 according to the prescriptions of Annex 3A, Schedule 7, of the Issuers' Regulations (Resolution n. 11971/1999).

The aforementioned Information Circular, which contains all the detailed information required by current law, is available to the public at Esprinet's registered office and published on the company's website, www.esprinet.com, Investor Relation section.

Attachment: Annex 3A, Schedule 7, Table 1 of the Issuers' Regulations (Resolution n. 11971/1999)

For further information:

Michele Bertacco

Esprinet S.p.A. - Investor Relations and Communications Director Tel. + 39 02 40496.1 michele.bertacco@esprinet.com

Esprinet (based in Vimercate Italy; Borsa Italiana: PRT), is the holding of a Group engaged in the "B2B" distribution of technology products at the top of the market in Italy and Spain. The 2017 turnover of € 3.2 billion places Esprinet among the top 50 Italian industrial groups and the top 10 distributors worldwide. Thanks to a business model based on the coexistence of different sales channels tailored to the specific characteristics of 36.000 reseller clients, Esprinet markets about 700 brands and over 57,000 products available in 130,000 square meters of managed warehouses. Through the V-Valley division, Esprinet is able to distribute value-added products, services and IT solutions. The Group's activities also cover Portugal, and the production and sales of the named brands "Celly" (smartphones accessories) and "Nilox" (outdoor technology).

COMPENSATION PLAN BASED ON FINANCIAL INSTRUMENTS

Annex 3A, Schedule 7, Table 1 of the Issuers' Regulations (Resolution 11971/1999)

		PART 1
		Financial instruments other options (Stock grant)
		SECTION 2
	Qualification (only with		New instruments allocated according to the decision: of the competent body to implement the Shareholders' meeting resolution
Name or category	regard to the persons listed
	by name)	Date of the relevant Shareholder s' meeting resolution	Description of the instrument	Number of the financial instruments allocated for each person or category by the B.o.D or the competent body	Date of the allocation by the B.o.D. or the competent body	Purchase price of the instruments (if any)	Market price on the allocation date	Vesting period
Maurizio Rota	Chairman	30/04/2015	Esprinet S.p.A. ordinary shares	115,920	BoD 14/05/2015 NRC (1) 14/05/2015	Without consideration	3.64	June 30, 2015 May 4, 2018

Alessandro Cattani	Chief Executive Officer	30/04/2015	Esprinet S.p.A. ordinary shares	115,920	BoD 14/05/2015 NRC (1) 14/05/2015	Without consideration	3.64	June 30, 2015 May 4, 2018
Valerio Casari	Director Chief Financial Officer	30/04/2015	Esprinet S.p.A. ordinary shares	106,261	BoD 14/05/2015 NRC (1) 14/05/2015	Without consideration	3.64	June 30, 2015 May 4, 2018
Managers	Country Manager Italy	30/04/2015	Esprinet S.p.A. ordinary shares	162,257	BoD 14/05/2015 NRC (1) 14/05/2015	Without consideration	3.64	June 30, 2015 May 4, 2018
Subsidiaries's Managers		30/04/2015	Esprinet S.p.A. ordinary shares	34,776	BoD 14/05/2015 NRC (1) 14/05/2015	Without consideration	3.64	June 30, 2015 May 4, 2018

(1) Nomination and Remuneration Committee