AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

Suominen Oyj

Annual Report Feb 25, 2019

3293_10-k_2019-02-25_763b1c02-d740-4fa3-b287-3e6d35979239.pdf

Annual Report

Open in Viewer

Opens in native device viewer

Vuosikertomus 2018

Sisällysluettelo

Liiketoiminta
3
Suominen lyhyesti 4
Näin luomme lisäarvoa 6
Muutoksentekijä -strategia 8
Väliaikaisen toimitusjohtajan katsaus 10
Convenience-liiketoiminta-alue 13
Care-liiketoiminta-alue 15
Avainluvut 16
Yritysvastuu
18
Muita kuin taloudellisia tietoja
koskeva selvitys 19
Suomisen yritysvastuu 22
Sosiaalinen vastuu 25
Ympäristövastuu 27
Hallinto ja taloudellinen vastuu 29
Yritysvastuudata 31
Hallinto
33
Selvitys konsernin hallinto
ja ohjausjärjestelmästä 34
Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan
puheenjohtajan kirje 41
Palkka- ja palkkioselvitys 42
Hallitus 46
Johtoryhmä 47

Taloudelliset tiedot ............................................. 48 Hallituksen toimintakertomus ........................... 50 Tilinpäätös .............................................................. 60 Konsernitilinpäätös........................................... 60 Osakekohtaiset tunnusluvut ......................... 115 Emoyhtiön tilinpäätös .................................... 119 Hallituksen ehdotus tilikauden voiton käyttämisestä ....................................... 129 Tilintarkastuskertomus ......................................... 130 Tunnusluvut ............................................................ 133 Tietoa osakkeenomistajille ................................. 139

Liiketoiminta

Suominen on pyyhintätuotteisiin käytettävien kuitukankaiden maailmanlaajuinen arkkinajohtaja. Suomisen päämarkkinat ovat Pohjois-Amerikka ja Eurooppa, ja yhtiö toimii myös Etelä-Amerikan markkinoilla.

Muralidhar Lalagiri

Tuotekehityspäällikkö Yhdysvallat

Suominen lyhyesti

Suominen valmistaa kuitukankaita rullatavarana pyyhintä- ja hygieniatuotteisiin sekä terveydenhuollon sovelluksiin. Suominen on pyyhintätuotteisiin käytettävien kuitukankaiden maailmanlaajuinen markkinajohtaja. Yhtiöllä on lähes 700 työntekijää Euroopassa ja Pohjois- ja Etelä-Amerikassa. Suomisen osake (SUY1V) noteerataan Nasdaq Helsingissä.

Suomisen kuitukankaista valmistettuja pyyhintätuotteita ovat esimerkiksi henkilökohtaiseen hygieniaan ja lastenhoitoon tarkoitetut kosteuspyyhkeet sekä kodinhoitoon ja ammattikäyttöön tarkoitetut pyyhintätuotteet. Hygieniatuotesovelluksia ovat esimerkiksi terveyssiteet, vaipat sekä aikuisten inkontinenssituotteet. Terveydenhuollon kuitukankaita käytetään muun muassa leikkaussaliliinoihin ja haavataitoksiin.

Suomisen liiketoiminta-alueet

CONVENIENCE

5 /140

Lue lisää osoitteessa suominen.fi w > Tietoa Suomisesta / Suominen yhtiönä

Näin luomme lisäarvoa

Suominen luo arvoa hankkimalla kuituraaka-aineita ja valmistamalla niistä kuitukankaita, joita asiakkaamme jatkojalostavat tuotteiksi sekä kuluttajille että ammattikäyttöön. Tarkoituksemme on tehdä elämästä parempaa.

Vähittäiskauppa

Arvonluontimalli

Vuoden 2018 tiedot sulkeissa

Rahoitus

  • Liiketoiminnan rahavirta
  • (32,1 milj. euroa)
  • Velat (190,2 milj. euroa) • Oma pääoma (130,5 milj. euroa)

Luonnonvarat

  • Vesi (6 444 709 m3)
  • Raaka-aineet (134 389 tonnia) Puupohjaiset Öljypohjaiset
  • Energia (1 903 062 GJ) Maakaasu Ostettu sähkö Ostettu höyry

Ihmiset

  • 676 työntekijää keskimäärin
  • Henkilöstön koulutus (181 051 euroa)

Älylliset kyvykkyydet

  • Suomisen brändi
  • Suomisen tapa toimia
  • Tutkimus ja kehitys
  • Patentit
  • Ammatilliset ja johtajuuskyvykkyydet • ICT-järjestelmät
  • Sosiaaliset suhteet
  • Asiakassuhteet
  • Tutkimus- ja kehitysyhteistyö sidosryhmien kanssa
  • Kuluttajadialogi
  • Raaka-ainetoimittajat
  • Valmistuskumppanit
  • Paikallisyhteisöt

• Ammatilliset verkostot

Tuotantolaitokset

  • Kahdeksan tuotantolaitosta
  • Maantieteellisesti ja teknisesti kattava tuotantolaitosten verkosto

Resurssit Strategia ja toimintaympäristö Tuotokset Vaikutukset

Globaalin keskiluokan kasvu Väestön ikääntyminen Väestönkasvu Yksilökeskeisyys Terveydenhuoltomenojen kasvu Lisääntyvä terveys- ja hyvinvointitietoisuus Lainsäädäntö

Tuotteet ja palvelut

Jätteet ja päästöt

Asiakkaat

  • Liiketoiminnan kiihdyttäminen
  • Suorituskykyisemmät tuotteet
  • Suomisen brändiarvo
  • Asiakastyytyväisyys

Henkilöstö

  • Palkat (35,6 milj. euroa)
  • Ammatillinen kehitys
  • Pyrkimys syrjimättömyyteen ja yhdenvertaisuuteen
  • Turvallinen työpaikka

(tapaturmataajuus 3,20) Kumppanit

  • Maksut (328,7 milj. euroa)
  • Liiketoiminnan kasvu • Eettinen liiketoiminta

Osakkeenomistajat

  • Pääoman palautus (6,3 milj. euroa) Ympäristö
  • Jäte- ja päästökuormitus tuotannosta ja lopputuotteista
  • Kompostoituvat ja wc:stä huuhdel taessa hajoavat lopputuotteet
  • Tuotannosta ei päästetä ulos käsittelemätöntä vettä

Yhteiskunta

  • Mukavampi elämäntapa
  • Parempi hygienia
  • Panoksemme infektioiden vähentämiseen
  • Yhteisöverot (0,8 milj. euroa)
  • Työllistäminen

Miten malli toimii?

Suomisen arvonluontimalli kuvaa koko arvonluontiprosessimme: millaisia resursseja käytämme strategiamme toteuttamisessa ja mitkä ovat liiketoimintamme tuotokset ja vaikutukset.

Arvonluontimalli on periaatteessa liiketoimintamallimme pähkinänkuoressa, eli siihen on listattu ainoastaan kaikkein tärkeimmät asiat. Kaikki listatut asiat eivät kuitenkaan ole keskenään yhtä merkittäviä eikä niiden keskinäistä tärkeysjärjestystä ole esitetty mallissa. Siksi mallia tulee ensisijaisesti tarkastella kokonaisuutena.

Arvonluontimallissa Resurssit ovat liiketoiminnassamme käyttämiämme voimavaroja. Kohdassa Strategia kuvataan Suomisen liiketoiminnan ydin sekä esimerkkejä ulkopuoli-

Tuotokset ovat liiketoimintojemme tuloksia. Vaikutukset kuvaavat, miten liiketoimintamme ja tuotoksemme vaikuttavat meitä ympäröivään maailmaan.

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Brändit

Muutoksentekijä -strategia

Suomisen vuoteen 2021 ulottuva Muutoksentekijä-strategia esiteltiin vuonna 2017. Se perustuu kahdella edellisellä strategiakaudella tehtyyn työhön.

Suomisen Muutoksentekijä-strategia pohjautuu määrätietoiselle työlle. Se perustuu kilpailuetuun, jota Suominen on viime vuosina parantanut esimerkiksi investoimalla tuotantoteknologiaan sekä tuotekehityskapasiteettiin ja -kyvykkyyksiin.

Muutoksentekijä-strategian mukaisesti Suominen tähtää kannattavaan kasvuun lisäämällä korkean lisäarvon tuotteiden osuutta tuoteportfoliossaan. Strategiakaudella kasvua tavoitellaan myös uusin keinoin, sillä tutkimme mahdollisuuksia toiminnan laajentamiseen uusille markkina-alueille, ensisijaisesti Aasiaan.

Muutamme ihmisten käsityksen kuitukankaista

Paras bisneksessä

Luomme kuitukankaita, joita muut eivät pysty luomaan

Muutoksentekijöiden yhteisö

Teemme elämästä parempaa

Visio ja tarkoitus

Suomisen visio on muuttaa ihmisten käsitys kuitukankaista. Meille ei siis riitä, että ylitämme asiakkaidemme odotukset innovaatioillamme, vaan haluamme myös muuttaa ihmisten käsityksiä kuitukankaiden roolista. Kuitukankaat eivät ole keskenään samanlaisia: jokainen Suomisen tehtaalta lähtevä kuitukangasneliömetri on ladattu valikoiduilla, loppukäyttäjän tarpeiden ja käyttötarkoituksen mukaan räätälöidyillä ominaisuuksilla.

Suomisen tarkoitus on tehdä elämästä parempaa. Siinä kiteytyy kuitukankaista valmistettujen lopputuotteiden olennainen rooli ihmisten arjessa. Tekemällä työmme paremmin Suomisella teemme ihmisten elämästä parempaa.

Strategian kolme kulmakiveä

Suomisen Muutoksentekijä-strategialla on kolme kulmakiveä. Ne kertovat, miten aiomme toteuttaa strategiaamme ja mitä toimintamme osa-alueita meidän on kehitettävä menestyäksemme tulevaisuudessa.

1. Paras bisneksessä

Suomisen tavoitteena on olla alansa paras muuttamaan loppukäyttäjien tarpeet kaupalliseksi menestykseksi, joka hyödyttää sekä asiakkaitamme että meitä itseämme. Se edellyttää asiakkaan asiakkaiden tarpeiden entistä syvällisempää ymmärtämistä ja yhteistyötä asiakkaiden kanssa molemminpuolisen lisäarvon luomiseksi. Toimitusketjultamme se edellyttää kysyntälähtöisyyttä, ja tavoitteemme on, että meillä on toimialan houkuttelevimmat tuotebrändit. Etsimme myös uusia kasvumahdollisuuksia.

2. Luomme kuitukankaita, joita muut eivät pysty luomaan

Kehitämme ja valmistamme ainutlaatuisia kuitukankaita, joita muut yritykset eivät pysty luomaan. Tämä on jossain määrin totta jo nyt, mutta meillä ei teknologian ja innovoinnin osalta vielä ole tavoittelemaamme asemaa toimialallamme. Teemme innovaatioprosessistamme entistä tehokkaamman, jotta pystymme vastaamaan aiempaa nopeammin loppukäyttäjien muuttuviin tarpeisiin. Kuitukankaisiimme tulee älykkäitä ominaisuuksia. Lisäksi haluamme tarjota markkinoiden vastuullisimmat kuitukankaat.

3. Muutoksentekijöiden yhteisö

Suomislaiset muodostavat yhtenäisen joukon. Vaikka toimintamme on maantieteellisesti hajautunutta, haluamme kehittyä aidoksi maailmanlaajuiseksi yhteisöksi. Pyrimme siihen etsimällä uusia yhteenkuuluvuuden tunnetta lisääviä vuorovaikutuskeinoja. Tavoitteenamme on myös vahvistaa haluamme muuttaa asioita – niin yrityksessä kuin koko teollisuudenalalla. Sisäisesti se edellyttää luottamukseen perustuvaa johtamista, kaikkien päivittäistä työtä tukevien johtamiskäytäntöjen kehittämistä sekä tiedon aktiivista ja avointa jakamista.

Väliaikaisen toimitusjohtajan katsaus:

Vaikea vuosi

Vuosi 2018 oli Suomisen Muutoksentekijä-strategian toinen toteutusvuosi. Vuosi ei ollut helppo, mutta otimme kuitenkin edistysaskelia.

Vuosi 2018 oli alusta asti vaikea. Markkinoilla oli hintapainetta ja ylikapasiteettia, etenkin kahdella suurimmalla tuotealueellamme, lastenhoitopyyhkeisiin tarkoitetuissa kuitukankaissa ja wc:stä huuhdeltavissa tuotteissa. Koimme myös useiden keskeisten tuotannontekijöiden, erityisesti raaka-aineiden ja rahtien, kustannusten merkittävän nousun. Positiivista oli uuden tuotantolinjamme ylösajo Bethunessa Yhdysvalloissa ja sen kääntyminen bruttokatteeltaan positiiviseksi toisella vuosineljänneksellä.

Vuonna 2018 Suomisen liikevaihto kasvoi 431,1 (426,0) milj. euroon. Määrätietoiset hinnoittelutoimenpiteemme kasvattivat liikevaihtoa, mutta Yhdysvaltain dollarin heikkeneminen suhteessa euroon peitti niiden positiivisen vaikutuksen. Suomisen kannattavuuden kehitys oli selkeä pettymys. Liikevoitto laski 4,6 milj. euroon ja tilikauden tulos jäi tappiolliseksi. Positiivista tilikaudessa oli se, että Suomisen liiketoiminnan rahavirta säilyi vahvana ja oli 32,1 milj. euroa.

Pyrimme voittamaan vaikeudet vuoden mittaan käynnistämällä uusia aloitteita ja toteuttamalla määrätietoisesti strategiaamme. Uskonkin, että tämä luo pohjan paremmille tuloksille vuonna 2019.

Kasvuinvestoinnit

Bethunen uuden tuotantolinjan vakaus ja tehokkuus paranivat tasaisesti, ja linja kääntyi vuoden 2018 toisella neljänneksellä bruttokatteeltaan positiiviseksi. Nettotuotantomäärien hyvä kehitys ja positiivinen vaikutus bruttokatteeseen jatkuivat vuoden viimeiseen neljännekseen asti, kun tuotantolinjalla tehtiin suunniteltuja koeajoja tuotevalikoiman laajentamista varten. Koeajot onnistuivat, mutta ne heikensivät tuotantolinjan kannattavuutta väliaikaisesti.

Tuotantolinja on jo lunastanut sille alun perin asettamamme odotukset. Se vie tuotantoteknologiamme täysin uudelle tasolle ja tarjoaa Suomisen asiakkaille ainutlaatuisia etuja tuomalla kuitukangastuotteiden muotoiluun uusia mahdollisuuksia. Linja on räätälöity Suomisen teknologiaosaamisen pohjalta, mikä takaa valmisratkaisuihin verrattuna ylivertaiset ominaisuudet. Uusi linja valmistaa ainoastaan korkean lisäarvon tuotteita, joten niiden osuus tuoteportfoliostamme tulee vääjäämättä kasvamaan.

Bethunen lisäksi meillä on toteutusvaiheessa kaksi muutakin merkittävää investointihanketta. Niistä ensimmäinen on koko konsernin kattava tietojärjestelmäuudistus, jolla on tärkeä rooli globaalien ydinprosessiemme yhtenäistämisessä. Kahdeksasta tehtaastamme jo kuusi on ottanut uudet järjestelmät käyttöön. Järjestelmien on määrä olla käytössä kaikilla tehtailla vuoden 2019 ensimmäisen vuosipuoliskon loppuun mennessä. Toinen investointihanke koskee uuden karstauskoneen asennusta olemassa olevalle tuotantolinjalle Green Bayn tehtaallamme Yhdysvalloissa. Hanke etenee suunnitellusti, ja uuden koneen arvioidaan olevan täydessä käytössä vuoden 2019 loppuun mennessä.

Portfolion muutos etenee

Tuoteportfolion muuttaminen on keskeinen elementti Muutoksentekijästrategiassamme. Käytännössä se tarkoittaa, että pyrimme kasvattamaan ns. korkean lisäarvon tuotteiden – eli kodinhoitoliinoihin, ammattikäyttöön tarkoitettuihin pyyhkeisiin ja hygieniatuotteisiin tarkoitettujen kuitukankaiden – osuutta ja vähentämään riippuvuuttamme lastenhoitopyyhkeistä.

Vuonna 2018 portfolion muutos eteni, sillä lastenhoitopyyhkeisiin tarkoitettu-

Portfolion muutos eteni, sillä lastenhoitopyyhkeisiin tarkoitettujen kuitukankaiden osuus liikevaihdosta aleni.

jen kuitukankaiden osuus aleni 39 %:iin liikevaihdostamme (41 % vuonna 2017). Tavoittelemamme iso muutos ei tapahdu yhdessä yössä, ja siksi olenkin erittäin tyytyväinen edistymiseemme. Vuoden 2018 viimeisinä kuukausina lanseerasimme useita uusia hygieniatuotteisiin tarkoitettuja kuitukankaita, mikä on hyvä esimerkki Suomisen pyrkimyksistä kasvattaa edelleen korkean lisäarvon tuotteiden osuutta tuoteportfoliosta.

Digitaalisia ominaisuuksia kuitukankaisiin

Syyskuussa toimme markkinoille Suominen Intelligent Nonwovens™ -konseptin. Kyseessä on kuitukangasmarkkinoiden ensimmäinen tuotekonsepti, joka mahdollistaa digitaalisten, koneluettavien ominaisuuksien lisäämisen tuotteisiimme. Kaikki ominaisuudet ovat skannattavissa älypuhelimella tai vastaavalla laitteella. Tämä mm. parantaa tuoteturvallisuutta ja tuotteiden jäljitettävyyttä jatkojalostajaasiakkaillemme ja tarjoaa brändeille uudenlaisen markkinointityökalun.

Suominen Intelligent Nonwovens™ on jotain täysin uutta asiakkaillemme, ja sen ansiosta olemme eturivin toimijoiden joukossa digitaalisuuden lisäämisessä kuitukankaisiin. Vaikka olemme tähän mennessä saaneet vasta esimakua sen mahdollisuuksista, tiedämme jo nyt, että siinä kiteytyy erinomaisella tavalla yksi strategiamme kolmesta kulmakivestä: Luomme kuitukankaita, joita muut eivät pysty luomaan.

Valmistaudumme kertakäyttömuoveja koskevan direktiivin voimaantuloon

Toimintaympäristössämme viime vuosina tapahtuneista muutoksista merkittävin on ehkä Euroopan komission julkaisema ehdotus kertakäyttömuoveja koskevaksi direktiiviksi. Sen tarkoituksena on suojella ympäristöä, ja siinä ehdotetaan useita toimenpiteitä kertakäyttöisten muovituotteiden aiheuttaman roskaantumisen vähentämiseksi. Pääpaino on merten roskaantumisen vähentämisessä.

Aiheesta käytävä julkinen keskustelu painottuu muovisten aterimien ja imupillien kieltämiseen, mutta direktiivi vaikuttaa myös kuitukankaista valmistettaviin lopputuotteisiin, koska monet kosteuspyyhkeet valmistetaan ainakin osittain muovia sisältävistä raaka-aineista. Terveyssiteiden ja kosteuspyyhkeiden osalta Euroopan komissio ehdottaa uusia pakkausmerkintävaatimuksia ja kuluttajavalistusta. Komissio ehdottaa myös laajennettua tuottajavastuuta kosteuspyyhkeille, mikä edellyttäisi valmistajien – eli Suomisen asiakkaiden – osallistumista jätehuolto- ja siivouskustannuksiin.

Suominen tukee työtä merten roskaantumisen torjumiseksi ja Euroopan komission kosteuspyyhkeiden pakkausmerkintöjen parantamista koskevaa ehdotusta. Tuemme myös tavoitetta tarjota kuluttajille enemmän tietoa kosteuspyyhkeiden käytöstä ja niiden asianmukaisista hävittämistavoista. Olemme valmiita etsimään yhteistyössä ratkaisuja roskaantumisen vähentämiseen. Korostamme myös, että pyyhintätuotteilla, joihin suurinta osaa kuitukankaitamme käytetään, on nyky-yhteiskunnassa tärkeä ja korvaamaton tehtävä.

Seuraamme tarkasti kertakäyttömuovidirektiivin vaikutuksia arvoketjuumme, mutta odotusarvona on, että yleinen huoli kertakäyttöisistä muovituotteista lisääntyy tulevaisuudessa. Se tarkoittaa, että kuitukangasvalmistajien on kehitettävä tuotteita, joilla on pienemmät ympäristövaikutukset. Tämä saavutetaan monilla eri toimenpiteillä, kuten lisäämällä sellun käyttöä raaka-aineena. Sellusta voi tulla meille paljon tärkeämpi, koska se on käyttämistämme kuituraaka-aineista ympäristöystävällisin ja Suomisella on teknologiset valmiudet lisätä sen käyttöä. Ympäristöystävällisyys ei ole Suomiselle uusi asia. Esimerkiksi uusiutuvista, biohajoavista raaka-aineista valmistettu BIOLACE®-tuotelinjamme on jo yli kymmenen vuotta vanha. Laajensimme BIO-LACE®-tuotelinjaa marraskuussa kahdella uudella tuotteella, mikä osoittaa, että Suominen aikoo vakaasti ottaa johtoaseman vastuullisuutta painottavassa toimintaympäristössä.

Kannattavuuden palauttaminen

Kannattavuuden heikentyminen on Suomiselle haaste, mutta työ tilanteen parantamiseksi on käynnissä. Kannattavuuden parantamisessa tärkein toimenpide on jo mainittu tuoteportfolion muutos, mutta sen lisäksi käynnistimme vuoden 2017 lopulla kehitystoimenpiteitä, jotka keskittyvät kannattavuuden parantamiseen kehittämällä hinnoittelua, suorituskykyä ja tuotannon suorituskykyä.

Nostimme syyskuussa hintojamme maailmanlaajuisesti ensimmäistä kertaa niin pitkään aikaan kuin muistamme. Hinnankorotukset koskivat kaikkia Suomisen tuotteita ja olivat vastauksemme raakaaineiden, rahtien ja hyödykkeiden hintojen ennen kokemattomaan nousuun. Emme olleet ainoita, vaan myös lukuisat asiakkaamme ja kilpailijamme ilmoittivat hinnankorotuksista, sillä sama paine kohdistui koko arvoketjuun.

Koska tilanne ei parane pelkästään kustannuksia leikkaamalla, otamme hinnoitteluun jämäkämmän otteen, sen lisäksi että parannamme operatiivista suorituskykyämme ja tehostamme suunnittelua hyödyntämällä uusia tietojärjestelmiä. Joitakin tuloksia on jo nähtävissä korkeampien tuotehintojen myötä, mutta työ on vielä kesken, ja arviomme mukaan suurimmat hyödyt ovat vielä edessäpäin.

Toimitusjohtajan vaihtuminen

Elokuussa Suomisen toimitusjohtaja vaihtui Nina Kopolan jättäessä yhtiön. Nina oli johtanut yhtiötä joulukuusta 2011 lähtien, ja hänen kaudellaan Suominen oli kehittynyt maantieteellisesti suppealla alueella mutta monella eri alalla toimivasta yrityksestä maailmanlaajuisesti johtavaksi kuitukangasyhtiöksi. Uudeksi toimitusjohtajaksi nimitettiin Pekka Ojanpää.

Muutamaa kuukautta myöhemmin koimme traagisen menetyksen, sillä Pekka Ojanpää, jonka oli tarkoitus aloittaa Suomisella joulukuussa, kuoli tapaturmaisesti. Myötäelämme Pekan perheen surussa.

Hyvät eväät tulevaisuuteen

Vuosi päättyi hyviin uutisiin, kun Suomisen hallitus nimitti Petri Helskyn uudeksi toimitusjohtajaksi 7.1.2019 alkaen. Tämä näyttää meille tien eteenpäin ja auttaa meitä kaikkia säilyttämään fokuksen. Tervetuloa, Petri!

Vuosi 2018 oli siis Suomiselle todellista vuoristorataa. Saimme kokea kaikkea mahdollista pettymyksistä ja surusta toimintaympäristön muutoksiin ja uusiin innovaatioihin. Haluaisin kiittää kaikkia Suomisen työntekijöitä kovasta työstä ja fokuksen säilyttämisestä. Kiitokset myös muille sidosryhmille, jotka olivat mukana matkallamme vuonna 2018.

Rakennetaan tulevaisuutta viime vuosina hankituilla hyvillä eväillä ja hyödynnetään meissä piilevä potentiaali.

Tapio Engström toimitusjohtaja (vt.) 7.1.2019 asti

Suominen on kuitukangasmarkkinoiden johtava yhtiö maailmanlaajuisesti ja viime vuosina yhtiö on edelleen määrätietoisesti parantanut kyvykkyyksiään. Näen Suomisessa paljon pitkän aikavälin potentiaalia ja on selvää, että odotukset ovat korkealla tulevaisuuden menestyksen suhteen – sekä Suomisen sisällä että yhtiön ulkopuolella. Meillä on ilman muuta haasteitakin ratkottavana, mutta nyt, kun olen päässyt aidosti tutustumaan yhtiöön ja tiimiin, en voisi olla innostuneempi. Tulemme päättäväisesti toteuttamaan tarvittavia toimenpiteitä parantaaksemme yhtiön kannattavuutta.

Petri Helsky toimitusjohtaja 7.1.2019 alkaen

Convenience-

Suomisen Convenience-liiketoiminta-alue tarjoaa kuitukankaita moniin erilaisiin pyyhintätuotteisiin: lastenhoitoon, henkilökohtaisen hygienian tuotteisiin sekä kodinhoitoon ja ammattikäyttöön tarkoitettuihin tuotteisiin. Vuonna 2018 Convenience-liiketoiminta-alueen osuus liikevaihdostamme oli 92 %. Asiakaskuntaan kuuluu mm. maailman tunnetuimpia kuluttajabrändejä.

Suominen on noin 20 %:n markkinaosuudellaan pyyhintätuotteissa käytettävien kuitukankaiden maailmanlaajuinen markkinajohtaja.

Convenience-liiketoiminta-alue toimittaa kuitukankaita erilaisiin pyyhintätuotteisiin. Pyyhintäkuitukankaidemme tärkeimpiä käyttökohteita ovat:

  • Lastenhoitopyyhkeet (39 % Suomisen liikevaihdosta vuonna 2018)
  • Henkilökohtaisen hygienian hoitoon tarkoitetut tuotteet, esim. silmämeikin puhdistuslaput ja kasvonaamiot, kostea wc-paperi ja muut wc:stä huuhdeltavat tuotteet (22 %)
  • Kodinhoitoliinat, esim. pöytäpintojen puhdistustuotteet ja lasinpuhdistuspyyhkeet (20 %)

• Ammattikäyttöön tarkoitetut tuotteet, esim. yleispyyhkeet ja terveydenhuoltoja ravintola-alalla pintojen desinfiointiin käytettävät pyyhkeet (9 %)

Convenience-liiketoiminta-alueen asiakkaita ovat globaalit kuluttajabrändit, kaupan omien merkkien valmistajat, vähittäiskaupan ketjut sekä alueelliset jatkojalostajat. Asiakassuhteemme ovat tyypillisesti hyvin pitkiä, keskimäärin yli 10 vuoden mittaisia.

Convenience-liiketoiminta-alueen päämarkkinat ovat Pohjois-Amerikka ja Eurooppa, ja meillä on toimintaa myös Etelä-Amerikan markkinoilla.

Convenience vuonna 2018

Convenience-liiketoiminta-alueen vuoden 2018 liikevaihto oli 396,0 miljoonaa euroa (388,6 miljoonaa euroa vuonna 2017). Liikevaihdon kasvu heijasti myyntihintojen hyvää kehitystä.

Suominen Intelligent Nonwovens™-konsepti mahdollistaa digitaalisten, koneluettavien ominaisuuksien lisäämisen tuotteisiimme.

Kärsimme tuotannontekijöiden kallistumisesta raaka-aineiden, rahtien ja energian hintojen noustessa ennennäkemättömän jyrkästi. Toteutimme useita toimenpiteitä lievittääksemme tämän kannattavuuttamme heikentäneen kehityksen vaikutusta. Niitä olivat esimerkiksi Suomisen tuotteiden hinnankorotukset, vanhentuneiden hinnoittelumekanismien uudistaminen ja monet muut hinnoittelun, suorituskyvyn ja tuotannon suunnittelun parantamiseen tähdänneet toimenpiteet.

Uusi märkärainausta hyödyntävä tuotantolinjamme Bethunessa Yhdysvalloissa kääntyi bruttokatteeltaan positiiviseksi. Toimitimme huippumodernin tuotantolinjan tuotteita useille asiakkaille ja jatkamme linjalla valmistettavien korkean lisäarvon tuotteiden lisäämistä tarjoomaamme. Viimeisellä neljänneksellä tuotantolinjan vaikutus bruttokatteeseen heikkeni väliaikaisesti, kun teimme linjalla onnistuneita koeajoja, jotka liittyvät tuotetarjonnan laajentamiseen.

Helmikuussa tiedotimme toisesta pienemmästä kasvuinvestointihankkeesta Green Bayn tehtaallamme Yhdysvalloissa. Hanke käsittää uuden viimeisintä teknolo-

14 /140

giaa edustavan karstauskoneen asennuksen olemassa olevalle vesineulauslinjalle. Se parantaa kykyämme toimittaa korkean lisäarvon kuitukankaita kotitalouksien pyyhintätuotteisiin, henkilökohtaisen hygienian tuotteisiin ja ammattikäyttöön tarkoitettuihin pyyhkeisiin. Uuden koneen arvioidaan olevan täydessä käytössä vuoden 2019 loppuun mennessä.

Convenience-liiketoiminta-alueella oli kaksi merkittävä tuotelanseerausta vuonna 2018. Niistä ensimmäinen oli Suominen Intelligent Nonwovens™ -tuotekonsepti, joka mahdollistaa digitaalisten, koneluettavien ominaisuuksien lisäämisen tuotteisiimme. Se mm. parantaa tuoteturvallisuutta ja tuotteiden jäljitettävyyttä jatkojalostaja-asiakkaillemme ja tarjoaa brändeille uudenlaisen työkalun tuotteiden markkinointiin kuluttajille. Konsepti perustuu Suomisen ainutlaatuiseen kykyyn valmistaa erittäin tarkkakuvioisia kuitukankaita, joihin voidaan koodata kaikenlaisia digitaalisia ominaisuuksia heikentämättä niiden muita toiminnallisuuksia tai muuttamatta niiden ulkonäköä.

Vastuullinen tuoteportfolio, joka kokoaa yhteen asiakkaiden kaikkiin eri tarpeisiin vastaavat Suomisen kuitukankaat, oli keskeinen tuotelanseeraus.

Toinen keskeinen tuotelanseeraus oli Vastuullinen tuoteportfolio, joka kokoaa yhteen asiakkaiden kaikkiin tarpeisiin vastaavat kuitukankaat, olipa kyse muovittomuudesta, biohajoavuudesta, kierrätysmateriaalin osuudesta tai jostakin muusta. Vastuullinen tuoteportfolio oli vastauksemme lisääntyvään huoleen kertakäyttöisten tuotteiden ympäristöystävällisyydestä. Aiheesta on käyty keskustelua jo pitkään, mutta Euroopan komission julkaisema ehdotus kertakäyttömuoveja koskevaksi direktiiviksi nosti sen lopullisesti tapetille. Vastuullisen tuoteportfolion avulla pureudumme tähän ympäristökysymykseen tosissamme ja tarjoamme asiakkaillemme kuitukankaita, joilla on yhtä hyvät ominaisuudet kuin tavanomaisilla tuotteilla, mutta jotka huomioivat myös muuttuvan toimintaympäristön sekä ympäristötietoisten kuluttajien tarpeet.

Suomisen Care-liiketoiminta-alue tarjoaa kuitukankaita hygieniatuotteisiin sekä terveydenhoidon sovelluksiin. Vuonna 2018 Care-liiketoiminta-alueen osuus liikevaihdostamme oli 8 %. Liiketoiminta-alueen asiakkaita ovat globaalit kuluttajabrändit, johtavat alueelliset valmistajat ja terveydenhoitotarvikkeiden valmistajat.

Care-liiketoiminta-alue on pienellä markkinaosuudellaan haastajan asemassa. Hygieniatuotteisiin tarkoitetut kuitukankaat ovat yksi Suomisen kasvualueista, ja terveydenhoidon sovelluksissa Suomisen tavoitteena on palvella tarkkaan valikoituja niche-markkinoita.

Suomisen hygieniatuotteisiin tarkoitettujen kuitukankaiden tärkeimmät käyttökohteet ovat:

  • Naisten hygieniatuotteet
  • Aikuisten inkontinenssituotteet
  • Vaipat

Terveydenhoidon kuitukankaiden tärkeim mät käyttökohteet ovat:

  • Haavanhoitotuotteet
  • Leikkaussaliliinat
  • Potilashoitotuotteet

Hygieniatuotteissa ja terveydenhoidon sovelluksissa kuitukangas on usein yksi monimutkaisten lopputuotteiden komponenteista. Esimerkiksi terveyssiteet voivat koostua monesta kerroksesta erilaisia materiaaleja, joista Suomisen kuitukangas on yksi lopputuotteen toimivuuteen olennaisesti vaikuttava komponentti.

Care-liiketoiminta-alueen asiakkaita ovat globaalit kuluttajabrändit, hygienia- ja terveydenhoitotarvikkeiden valmistajat sekä alueelliset jatkojalostajat. Care-liiketoimintaalueen päämarkkinat ovat Pohjois- ja Etelä-Amerikka sekä Eurooppa.

Care vuonna 2018

Care-liiketoiminta-alueen liikevaihto vuonna 2018 oli 35,1 miljoonaa euroa (37,5 milj. vuonna 2017), eli 8 % Suominen-konsernin liikevaihdosta.

Vuonna 2018 Care-liiketoiminta-alue kärsi myös tuotannontekijöiden kallistumisesta raaka-aineiden, rahtien ja energian hintojen noustessa ennennäkemättömän jyrkästi. Se heikensi Suomisen kannattavuutta, mutta ennakoimme tilannetta muun muassa korottamalla kaikkia Suomisen tuotteiden hintoja, uudistamalla vanhentuneita hinnoittelumekanismeja ja ryhtymällä moniin muihin toimenpiteisiin

hinnoittelun, suorituskyvyn ja tuotannon suunnittelun parantamiseksi.

Vuonna 2018 Suominen ei lanseerannut julkisesti uusia kuitukankaita terveydenhoitotuotteisiin, mutta tuoteportfoliota uudistettiin muulla tavoin. Lisäksi tähän asti ainoastaan Yhdysvalloissa valmistetun värillisen FIBRELLA® Zorb+ -kuitukankaan valmistus aloitettiin myös Alicanten tehtaalla Espanjassa viime vuosina tehtyjen laiteinvestointien myötä. Tämä vakautti FIBRELLA® Zorb+ -kuitukankaan myyntiä ja oli merkittävä lisäys Suomisen pieneen mutta kannattavaan toimintaan terveydenhoidon kuitukankaissa.

Lokakuussa toimme hygieniatuotemarkkinoille kolme uutta kuitukangasta. Lanseerasimme FIBRELLA® Cozy -kuitukankaan, jota voidaan käyttää hygieniatuotteiden pintakerroksena esimerkiksi pikkuhousunsuojissa. Se on pehmein materiaali luokassaan ja sen nesteenhallintaominaisuudet ovat erinomaiset. Se valmistetaan vesineulaamalla eli kuidut sidotaan toisiinsa ilman sidosaineita, mikä tekee siitä ihoystävällisen, hajuttoman ja turvallisen materiaalin. Tämän ansiosta FIBRELLA® Cozy on houkutteleva vaihtoehto hygieniatuotebrändeille ja jatkojalostajille, jotka tavoittelevat nykypäivän terveystietoisia kuluttajia.

Lisäksi laajensimme Suomisen yli 10 vuotta vanhaa BIOLACE®-tuoteperhettä tuomalla markkinoille sisäkerrosmateriaaliksi (ADL) tarkoitetun BIOLACE® Moven sekä pintakerroksiin tarkoitetun BIOLACE® Cozyn. Molemmat on suunniteltu käytettäväksi imukykyisissä hygieniatuotteissa. BIOLACE®-tuoteperheen laajennus ajoittui sopivasti, sillä Euroopan komissio julkaisi samoihin aikoihin ehdotuksensa kertakäyttömuoveja koskevaksi direktiiviksi, jonka tavoitteena on suojella ympäristöä. Tämä määräysten mahdollinen muutos sai asiakkaamme entistä enemmän kiinnostumaan vastuullisuudesta ja lisäsi esimerkiksi muovittomien tai biohajoavien kuitukankaiden kysyntää. Uskomme, että tämä toimintaympäristön muutos lisää BI-OLACE®-tuotteiden ja muiden vastuullisten kuitukankaiden kysyntää.

Liikevaihto, milj. euroa

Avainluvut

2018 2017 2016
Liikevaihto, milj. euroa 431,1 426,0 416,9
Vertailukelpoinen liikevoitto, milj. euroa 4,6 15,0 25,6
Raportointikauden tulos, milj. euroa -1,7 14,5 15,2
Tulos/osake, euroa -0,03 0,27 0,29
Osinko/osake, euroa * 0 0,11 0,11
Liiketoiminnan rahavirta, milj. euroa 32,1 22,2 28,5
Rahavirta/osake, euroa 0,56 0,39 0,56
2018 2017 2016
Bruttoinvestoinnit, milj. euroa 13,6 37,2 53,3
Omavaraisuusaste, % 40,7 42,5** 45,3
Oma pääoma/osake, euroa 2,27 2,38** 2,81
Velkaantumisaste, % 54,2 59,5** 39,6
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), % 2,3 6,6 11,6
Henkilöstö, keskimäärin 676 670 646

*Osinko tai pääoman palautus. Vuonna 2018 hallituksen ehdotus yhtiökokoukselle. **Oikaistu

Avainluvut

* Osinko tai pääoman palautus. Vuonna 2018 hallituksen ehdotus yhtiökokoukselle.

54,2

28,5

30 –

20 –

10 –

0 –

Bruttoinvestoinnit, milj. euroa

Taloudelliset tavoitteet 2017–2021

Vuoteen 2021 päättyvällä viisivuotiskaudella Suominen tähtää

Keskimäärin 15 % sijoitetun pääoman tuottoon (ROI)

Keskimäärin 6 % vuotuiseen liikevaihdon kasvuun

Keskimäärin 40-80 % välille sijoittuvaan velkaantumisasteeseen.

Graafien vihreät viivat osoittavat tavoitetasoja vuosille 2017–2021.

17 /140

Oma pääoma/osake, euroa

40,7 42,5**

2018

** Oikaistu ** Oikaistu

2016 2017

45,3

50 – 40 – 30 – 20 – 10 – 0 –

2016 2017 2018 Rahavirta/osake, euroa

22,2

Liiketoiminnan rahavirta ja rahavirta/osake, milj. euroa

32,1

0,60

0,40

0,20

0,00

400 200

Yritysvastuu

Suomisella yritysvastuu tarkoittaa kykyä luoda asiakasarvoa ympäristöä kunnioittaen sekä parantaa työntekijöidemme ja toimintaamme epäsuorasti liittyvien ihmisten hyvinvointia ja elämänlaatua.

Kyra Dorsey

Tuotekehityspäällikkö Yhdysvallat

19 /140

Muita kuin taloudellisia tietoja koskeva selvitys

Johdanto

Direktiivin 2014/95/EU ja kirjanpitolain edellyttämät muut kuin taloudelliset tiedot esitetään tässä vuosikertomuksen 2018 Yritysvastuu-osiossa.

Suomisen liiketoimintamalli, toimintaperiaatteet sekä riskit ja riskienhallintamenettelyt kuvataan jäljempänä tässä selvityksessä. Tietoja raportoinnin muista osa-alueista sekä toimintaperiaatteidemme toteutumisesta liittyen ympäristöasioihin, sosiaalisiin asioihin ja henkilöstöasioihin, ihmisoikeuksien kunnioittamiseen sekä korruption ja lahjonnan torjuntaan annetaan jäljempänä tässä Yritysvastuu-osiossa.

Suominen Oyj:n hallitus on hyväksynyt Yritysvastuu-osiossa esitetyt tiedot. Osiossa esitetyt tiedot ovat tilintarkastamattomia.

Liiketoimintamalli

Suominen valmistaa kuitukankaita rullatavarana pyyhintä-, hygienia- ja terveydenhoidon tuotteisiin. Suominen hankkii raaka-aineensa kuidun tuottajilta globaaleilta markkinoilta ja myy tuotteensa jatkojalostajille tai brändinomistajille, jotka jalostavat kuitukankaita kuluttajaja ammattikäyttöön tarkoitetuiksi tuotteiksi. Suomisen päämarkkina-alueet ovat Pohjois-Amerikka ja Eurooppa. Lisäksi yhtiö toimii Etelä-Amerikan markkinoilla.

Lisätietoa Suomisen liiketoimintamallista saa tämän vuosikertomuksen Näin luomme lisäarvoa -osiosta sivulta 6.

Toimintaperiaatteet

Suomalaisena julkisesti noteerattuna yhtiönä Suominen noudattaa päätöksenteossaan ja hallinnossaan osakeyhtiölakia, markkinoiden väärinkäyttöasetusta (EU) N:o 596/2014 (MAR), arvopaperimarkkinalakia ja muita listayhtiöitä koskevia määräyksiä, Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia 2015 sekä oman yhtiöjärjestyksensä määräyksiä. Yksityiskohtaista tietoa Suomisen hallinnosta annetaan Suominen Oyj:n selvityksessä hallinto- ja ohjausjärjestelmästä 2018 tämän vuosikertomuksen sivuilla 34–40.

Suomisella on kaksi yritysvastuuseen liittyvää toimintaohjetta. Suomisen omaa toimintaa ohjaa Suominen Oyj:n hallituksen hyväksymä eettinen ohje. Eettisessä ohjeessa kuvataan Suominen Oyj:n ja sen tytäryhtiöiden käytäntöjä ja periaatteita, ja käsiteltäviä aiheita ovat esimerkiksi reilut liiketoimintakäytännöt, rahoitusmarkkinoiden sääntely, ihmisoikeudet ja ympäristö. Suominen edellyttää koko henkilöstöltä eettisen ohjeen noudattamista.

Vaatimuksemme tavarantoimittajille kuvataan eettisessä toimittajaohjeessa, jossa käsitellään esimerkiksi palkkoja ja työaikoja, lapsi- ja pakkotyövoimaa sekä ympäristöä. Eettistä toimittajaohjetta päivitettiin vuonna 2018 huomioimaan paremmin ihmisoikeuksiin sekä korruptioon ja lahjontaan liittyviä asioita. Suomisen asiakkuus edellyttää toimittajilta toimittajaohjeen noudattamista.

Sekä eettinen ohje että toimittajaohje ovat saatavilla Suomisen verkkosivustolla Yritysvastuu-osiossa (www.suominen.fi). Toimintaperiaatteiden toteutuminen ja keskeiset suorituskykyä mittaavat tunnusluvut kuvataan jäljempänä tässä Yritysvastuu-osiossa.

Riskit ja riskienhallinta

Suomisella on yhteensä kahdeksan tuotantolaitosta Euroopassa, Yhdysvalloissa ja Brasiliassa. Hankimme raaka-aineemme globaaleilta markkinoilta, ja päämarkkinaalueitamme ovat Eurooppa ja Yhdysvallat. Vuonna 2018 Suomisen palveluksessa oli keskimäärin 676 henkilöä.

Toimintaamme liittyy tiettyjä yritysvastuuriskejä. Pyrimme tällä hetkellä parantamaan ihmisoikeuksiin, ympäristöön, sosiaalisiin asioihin sekä korruptioon ja lahjontaan liittyvien olennaisten riskien tunnistusta ja arviointia sekä kehittämään käytäntöjä niiden hallitsemiseksi. Tarkoituksena on tehostaa yritysvastuuriskien hallintaa ja sisällyttää näiden riskien hallinta osaksi yhtiön liiketoimintariskien hallintaprosessia.

Lisätietoa liiketoiminnan riskeistä ja niiden hallinnasta saa tähän vuosikertomukseen sisältyvästä hallituksen toimintakertomuksesta 2018 sivuilta 50–59.

Ihmisoikeudet

Suominen tiedostaa vastuunsa ihmisoikeuksien kunnioittamisesta. On olemassa riski, että Suomisen omassa toiminnassa tai yhtiön toimitusketjussa loukataan ihmisoikeuksia. Ihmisoikeusloukkaukset voivat vaikuttaa kielteisesti yksittäisiin henkilöihin ja heidän hyvinvointiinsa sekä vahingoittaa Suomisen mainetta.

Suominen noudattaa paikallisia, kansallisia ja kansainvälisiä lakeja ja määräyksiä ja kunnioittaa YK:n yleismaailmalliseen ihmisoikeuksien julistukseen kirjattuja periaatteita. Eettisessä ohjeessaan Suominen sitoutuu työnantajana kunnioittamaan ihmisoikeuksia. Suominen ei suvaitse minkäänlaista syrjintää esimerkiksi iän, sukupuolen, uskonnon, etnisen alkuperän, rodun, vamman, seksuaalisen suuntautuneisuuden, poliittisen vakaumuksen tai aseman perusteella. Suominen ei myöskään suvaitse pakkotyötä missään muodossa eikä lapsityövoiman käyttöä. Suominen kunnioittaa järjestäytymisvapautta ja huolehtii, että kollektiivinen neuvotteluoikeus toteutuu käytännössä. Yhtiössä noudatetaan niin kutsuttua sokkorekrytointiperiaatetta aina kun mahdollista uusissa rekrytoinneissa syrjinnän ehkäisemiseksi rekrytointiprosessin aikana. Miesten ja naisten palkkatasa-arvoa valvotaan vuosittain mahdollisten syrjivien palkkauskäytäntöjen tunnistamiseksi.

Suomisen työntekijöiltä edellytetään eettisen ohjeen noudattamista, eivätkä työntekijät saa toimia tavalla, joka loukkaa ihmisoikeusperiaatteita joko suoraan tai epäsuorasti. Suominen rohkaisee työntekijöitään ilmoittamaan epäilemästään eettisen ohjeen vastaisesta toiminnasta esimiehelleen, henkilöstöhallinnolle tai ulkopuoliselle lakimiehelle niin kutsutun whistleblowing-ilmoituskanavan kautta. Vuonna 2019 Suominen järjestää eettistä ohjeistusta koskevan koulutuksen kaikille toimihenkilöilleen.

Suominen päivitti eettistä toimittajaohjettaan vuonna 2018 ihmisoikeuksien osalta. Kaikkien Suomisen toimittajien on sitouduttava kunnioittamaan ihmisoikeuksia, jotka on määritelty kansainvälisesti tunnustetuissa standardeissa, kuten esimerkiksi YK:n ihmisoikeuksien yleismaailmallisessa julistuksessa ja kansainvälisen työjärjestön (ILO) julistuksessa työelämän perusperiaatteista ja -oikeuksista. Yhtiö kieltää lapsityövoiman ja pakkotyövoiman käytön, mukaan lukien velkaorjuus, vastentahtoinen työ, vanki- ja orjatyövoima, ja edellyttää tavarantoimittajiensa pidättäytyvän kaikenlaisesta syrjinnästä esimerkiksi uskonnon, etnisen tai kansallisen alkuperän, sukupuolen, seksuaalisen suuntautuneisuuden, siviilisäädyn, iän, poliittisen vakaumuksen, aseman, poliittisen puolueen tai ammattiliiton jäsenyyden tai muun paikallisella lailla suojatun piirteen ominaisuuden perusteella. Lisäksi Suomisen tavarantoimittajien tulee hyväksyä työntekijöiden oikeus liittyä ammattiliittoon, toimia edustuksellisesti ja/tai liittyä työpaikkaneuvostoihin.

Kaikkien Suomisen tavarantoimittajien tulee noudattaa päivitetyn toimittajaohjeen vaatimuksia. Ihmisoikeusloukkauksiin liittyvien riskien pienentämiseksi toimitusketjussamme tavoitteenamme on sisällyttää nämä vaatimukset toimittajaauditointiprosessiin ja auditoida suurin osa kuitutoimittajistamme vuoteen 2021 mennessä.

Sosiaaliset ja henkilöstöasiat

Suominen on sitoutunut tarjoamaan henkilöstölleen, alihankkijoilleen ja muille yhtiössä työskenteleville oikeudenmukaisen, turvallisen, tasa-arvoisen ja terveellisen työympäristön. Suominen on kuitenkin valmistavan teollisuuden yritys, jonka työntekijöistä suurin osa työskentelee tehtaissa ja altistuu siten tietyille turvallisuusriskeille. Toteutuessaan nämä turvallisuusriskit voivat johtaa kuolemaan tai vakavaan loukkaantumiseen tai aiheuttaa muita vakavia negatiivisia vaikutuksia yksittäisille ihmisille ja heidän läheisilleen. Ne voivat vaikuttaa kielteisesti myös Suomisen maineeseen työnantajana ja heikentää mahdollisuuksia houkutella, pitää ja palkata päteviä työntekijöitä.

Suomisen riskienhallintakäytännöt perustuvat ennaltaehkäisevään turvallisuustyöhön, ja Suominen on ottanut käyttöön Life Saving Rules -säännöt ja Behavior-Based Safety-ohjelman, jotka koskevat sekä tuotanto- että toimistotyöntekijöitä.

Turvallisuusriskien lisäksi Suomisen työntekijät voivat altistua häirinnälle, syrjinnälle tai muille ongelmille, kuten huonolle työ- ja yksityiselämän tasapainolle. Toteutuessaan nämä riskit voivat heikentää yksittäisten ihmisten hyvinvointia, niillä voi olla oikeudellisia seurauksia ja ne voivat vaikutaa negatiivisesti Suomisen maineeseen työnantajana. Eettisessä ohjeessaan Suominen kieltää kaikenlaisen syrjinnän yhtiössä. Suominen pyrkii noudattamaan sokkorekrytoinnin periaatetta, jolla pyritään estämään syrjintä rekrytointiprosessissa. Lisäksi Suominen seuraa vuosittain miesten ja naistenpalkkatasaarvoa, sairauspoissaoloja sekä työ- ja yksityiselämän välistä tasapainoa.

Korruption ja lahjonnan torjunta

Korruptiota ja lahjontaa voi esiintyä Suomisen omassa toiminnassa tai yhtiön toimitusketjussa. Korruptio- ja lahjontatapaukset voivat johtaa oikeudellisiin seuraamuksiin, vaikuttaa negatiivisesti Suomisen liikesuhteisiin ja vahingoittaa yhtiön mainetta.

Eettisessä ohjeessaan Suominen sitoutuu pidättäytymään kaikesta epäreilusta liiketoiminnasta, kuten petoksista, korruptiosta ja lahjonnasta. Kaikkia työntekijöitä rohkaistaan kysymään neuvoa esimiehiltä tai henkilöstöhallinnolta, jos he havaitsevat mahdollisen eturistiriidan tai muun epäreilun liiketoimintakäytännön tai epäilevät sellaista.

Suominen päivitti toimittajaohjettaan vuonna 2018 epäreilun liiketoiminnan, korruption ja lahjonnan osalta. Toimittajien on noudatettava kaikkia soveltuvia korruptionvastaisia lakeja ja määräyksiä, eivätkä toimittajat saa osallistua minkäänlaiseen korruptioon, kiristykseen, kavallukseen tai rahanpesuun.

Ympäristöasiat

Suominen on valmistavan teollisuuden yritys, joka valmistaa kuitukangasmateriaaleja sekä uusiutuvista että uusiutumattomista raaka-aineista. Suomisen oma toiminta ja Suomisen toimitusketjuun kuuluvien yritysten toiminta voivat aiheuttaa ympäristöhaittoja, jotka voivat johtaa oikeudellisiin seuraamuksiin tai vahingoittaa Suomisen mainetta. Suomisen liiketoimintaan kohdistuu myös sääntelyn muutoksista aiheutuvia riskejä, jotka liittyvät erityisesti kertakäyttöisten tuotteiden ympäristövaikutuksia koskevien vaatimusten kiristymiseen. Suomisen ympäristöriskien hallinta perustuu sertifioituihin ympäristö- ja laatujärjestelmiin. Kaikilla Suomisen tehtailla on sertifioitu laatujärjestelmä (ISO 9001), ja seitsemällä kahdeksasta tehtaasta on sertifioitu ympäristöjärjestelmä (ISO 14001). Suominen on sitoutunut ottamaan ympäristönäkökohdat huomioon toiminnassaan, ja tavoitteenamme on minimoida tuotteidemme ympäristövaikutukset niiden koko elinkaaren ajalta. Suominen edellyttää myös tavarantoimittajiensa jatkuvasti parantavan toimintansa ympäristövastuullisuutta, edistävän luonnon monimuotoisuuden suojelua ja torjuvan ilmastonmuutosta.

Rikkomusten raportointi

Suominen on ottanut käyttöön ulkopuolisen lakimiehen ylläpitämän rikkomusten raportointikanavan ja rohkaisee kaikkia työntekijöitään ilmoittamaan mahdollisesta yhtiön eettisen ohjeen vastaisesta toiminnasta. Tähän ulkopuolisen tahon hoitamaan järjestelmään voi ilmoittaa havaitsemastaan, laittomaksi tai epäeettiseksi epäilemästään toiminnasta anonyymisti. Ulkopuolisen tahon ylläpitämän raportointikanavan lisäksi mahdollisista epäilyistä voi ilmoittaa esimiehille tai henkilöstöhallinnolle.

Suominen noudattaa lakeja ja määräyksiä eikä suvaitse minkäänlaisia kostotoimia sellaista henkilöä kohtaan, joka ilmoittaa hyvässä uskossa epäilemästään eettisen ohjeen vastaisesta toiminnasta. Ilmoituksen tutkintaan osallistuvaan tai siinä Suomista avustavaan henkilöön kohdistuvia kostotoimia ei myöskään suvaita. Kaikki kostotoimet ovat eettisen ohjeen vastaisia.

Suomisen raportointikäytännöt

Suominen kerää jatkuvasti terveyteen, turvallisuuteen ja ympäristöön liittyviä tietoja tehtailtaan ja raportoi tiedot vuosikertomuksessaan. Olennaisuusperiaatteen mukaisesti toimistot ja muut tilat, joissa ei ole tuotantotoimintaa, jäävät tiedonkeruun ulkopuolelle. Kaiken esitetyn tiedon raportointikausi on yksi kalenterivuosi, ja kaaviokuvissa olevat historiatiedot kattavat viisi edellistä vuotta.

Ympäristö-, terveys- ja turvallisuustiedot kattavat kaikki tehtaat. Windsor Locksin tehdas Connecticutissa Yhdysvalloissa on sekä Suomisen että Ahlstrom-Munksjö Oyj:n käytössä, ja sen osalta ympäristötunnusluvuissa on otettu huomioon vain Suomisen käyttämät resurssit. Terveyttä ja turvallisuutta mittaavissa tunnusluvuissa ei ole mukana henkilöstöä, joka on työskennellyt Suomiselle kuuluvilla tuotantolinjoilla, mutta ei ole työsuhteessa Suomiseen. Kunkin tunnusluvun laskentaperiaatteet ja -rajaukset on esitetty Yritysvastuudata-osiossa alkaen sivulta 31.

Suomisen yritysvastuu

Suomisella yritysvastuu tarkoittaa kykyä luoda asiakasarvoa ympäristöä kunnioittaen sekä parantaa työntekijöidemme ja toimintaamme epäsuorasti liittyvien ihmisten hyvinvointia ja elämänlaatua. Pyrimme entistä vastuullisempaan toimintaan päivittäisten toimenpiteiden, vastuullisen päätöksenteon ja pitkäaikaisten hankkeiden avulla, mikä mahdollistaa vastuullisempien liiketoimintakäytäntöjen pitkäjänteisen kehittämisen.

Tiedostamme globaalit kestävän kehityksen haasteet, kuten luonnon monimuotoisuuden köyhtymisen, ilmastonmuutoksen ja epätasa-arvon, sekä niitä koskevan tietoisuuden lisääntymisen. Nämä haasteet edellyttävät myös meiltä toimenpiteitä ja haastavat meidät asettamaan yritysvastuutavoitteemme entistä korkeammalle.

Yritysvastuuagenda 2018–2021

Vuosi 2018 oli Suomisen yritysvastuuagendan 2018–2021 ensimmäinen toteutusvuosi. Järjestyksessään toisessa yritysvastuuagendassaan Suominen määrittelee yritysvastuutavoitteensa kolmen painopistealueen kautta: ihmisten elämänlaadun parantaminen kaikkialla arvoketjussa, Suomisen tuotantoprosesseista aiheutuvien ympäristövaikutusten pienentäminen ja Suomisen tuoteportfolion ympäristöjalanjäljen kattavampi mittaus ja hallinta.

Yritysvastuuagendassa määritellään konkreettiset pitkän aikavälin ympäristöja sosiaalisen vastuun tavoitteet. Olemme käynnistäneet toimenpiteitä kaikilla painopistealueilla, ja kullekin painopistealueelle on määritelty pitkän aikavälin tavoitteet, jotka on määrä saavuttaa vuoteen 2021 mennessä. Agenda ohjaa työtämme ja auttaa meitä keskittämään ponnistelumme ja resurssimme konkreettisiin toimenpiteisiin tällä strategiakaudella.

Yritysvastuuagendan painopistealueet:

  1. Yhtiö, joka välittää Suominen parantaa työntekijöidensä elämänlaatua ja varmistaa liiketoimintansa sosiaalisen riskittömyyden. Tämän painopistealueen strategiset tavoitteet liittyvät terveyteen ja turvallisuuteen, henkilöstön hyvinvointiin sekä raaka-aineiden vastuulliseen hankintaan.
Aihe Tavoite 2021
Terveys &
turvallisuus
Meillä ei tapahdu lainkaan
poissaoloon johtavia työtapaturmia.
Henkilöstön
hyvinvointi
Tavoite määritellään, kun hyvin
voinnin mittaamisen pilottiprojekti
on saatu päätökseen vuonna 2019.
Hankinnat Päivitetyn toimittajaohjeen
noudattamista valvova auditointi
kattaa suurimman osan kuitutoi
mittajista vuoteen 2021 mennessä.
  1. Ympäristövaikutukset minimiin Suominen minimoi kuitukangastuotantonsa aiheuttamat luonnonvarojen kulutuksen ja ympäristövaikutukset. Strategisia tavoitteita ovat vesi- ja energiatehokkuuden parantaminen, hiilidioksidipäästöjen vähentäminen ja kaatopaikkajätteen määrän pienentäminen.
Aihe Tavoite 2021
Vesitehokkuus Käytämme 8 % vähemmän vettä
tuotetonnia kohti verrattuna vuoden
2016 tasoon.
Energiatehokkuus Käytämme 8,5 % vähemmän energiaa
tuotetonnia kohti verrattuna vuoden
2016 tasoon.
CO2-päästöt Hiilidioksidipäästömme tuotetonnia
kohti ovat 7 % pienemmät verrattuna
vuoden 2016 tasoon.
Kaatopaikkajäte Emme tuota lainkaan
kaatopaikkajätettä.
  1. Vastuullisimmat kuitukankaat Suomisen tavoitteena on tarjota asiakkailleen markkinoiden vastuullisimmat kuitukankaat. Koska kuitukangasmateriaalien vastuullisuuden mittaamiseen ei ole teollisuusstandardia tai muuta menetelmää, Suominen on päättänyt kehittää oman menetelmänsä, niin sanotun tuotevastuullisuusindeksin. Strategiset tavoitteet asetetaan vuonna 2019 luotavan indeksin mukaan.
Aihe Tavoite 2021
Vastuulliset
tuotteet
Tavoite määritellään vuonna 2019
kehitettävän tuotevastuullisuusindeksin
mukaan.

Yritysvastuuagendan ensimmäisenä toteutusvuonna päivitimme eettisen toimittajaohjeemme paremmin huomioimaan ihmisoikeudet ja reilut liiketoimintokäytännöt. Pitkän aikavälin tavoitteenamme on auditoida suurin osa Suomisen kuitutoimittajista toimittajaohjeen noudattamisen osalta vuoteen 2021 mennessä.

Vuonna 2018 emme pystyneet aloittamaan pilottihanketta henkilöstön hyvinvoinnin mittaamiseksi, ja hanketta ja siihen liittyvien tavoitteiden asettaminen siirrettiin vuoteen 2019.

Toisena vuonna peräkkäin emme onnistuneet saamaan parannusta aikaan keskeisten ympäristötunnuslukujemme osalta. Tämä johtui pääasiassa uuden tuotantolinjamme ylösajovaiheesta Bethunessa Yhdysvalloissa. Odotamme kuitenkin saavuttavamme tuotannon ympäristövaikutusten pienentämistä koskevat pitkän aikavälin tavoitteemme suunnitellusti.

Suomisen tuotevastuullisuusindeksihanke käynnistettiin vuonna 2018, mutta tuoteportfoliota koskevien tavoitteiden asettaminen siirrettiin vuoteen 2019. Tuotevastuullisuusindeksin tarkoitus on arvioida ja hallita Suomisen tuotteiden ympäristövaikutuksia kattavammin huomioiden tuotteiden koko arvoketju. Lisätietoa Suomisen nykyisestä vastuullisesta tuotevalikoimasta saa viereisestä Vastuullinen tuoteportfolio -osiosta.

Vastuullinen tuoteportfolio

Vuonna 2018 yleinen tietoisuus kertakäyttötuotteiden ympäristövaikutuksista, erityisesti niiden aiheuttamasta merien roskaantumisesta lisääntyi. Euroopan komissio julkaisi ehdotuksensa kertakäyttömuoveja koskevaksi direktiiviksi, jonka tarkoituksena on suojella ympäristöä. Direktiivissä ehdotetaan useita toimenpiteitä kertakäyttöisten muovituotteiden aiheuttaman roskaantumisen vähentämiseksi. Aiheesta käyty julkinen keskustelu vaikutti Suomiseen lisäämällä ympäristövaikutuksiltaan vähäisempien kuitukankaiden kysyntää.

Vastuullinen tuotevalikoima on yksi Suomisen yritysvastuustrategian kulmakivistä. Ympäristöön liittyvien huolten lisääntyessä meidän on löydettävä ympäristöystävällisempiä vaihtoehtoja modernin yhteiskunnan tarpeisiin. Vuonna 2018 Suominen julkaisi Vastuullisen tuoteportfolion korostaakseen ympäristöystävällisempiä kuitukangasvaihtoehtoja.

Suomisella on jo laaja valikoima uusiutuvista ja biohajoavista raaka-aineista valmistettuja tuotteita, ja etsimme jatkuvasti vaihtoehtoisia materiaaleja korvataksemme muovit tuotteissamme. Olemme laajentaneet tarjontaamme tuomalla markkinoille uusia ympäristöystävällisempiä kuitukangastuotteita ja kehittämällä uusia tuotteita Vastuulliseen tuoteportfolioon, joka koostuu uusiutuvista, kierrätetyistä, kompostoituvista ja muovittomista raaka- -aineista valmistetuista tuotteista, sekä kokonaan hajoavista wc:stä huuhdeltavista tuotteista.

Kehitämme parhaillaan uutta mittaristoa, jonka avulla voimme kattavammin arvioida ja hallita tuoteportfoliomme vastuullisuusnäkökohtia.

Suominen tukee kestävän kehityksen tavoitteita

Suominen edistää YK:n kestävän kehityksen tavoitteita joko toimintansa tai tarjontansa kautta. Olemme määritelleet kymmenen toimialamme kannalta merkittävintä tavoitetta, ja yritysvastuuagendamme tukee työtämme niiden saavuttamiseksi.

Suomisen Vastuullinen tuoteportfolio koostuu uusiutuvista, kierrätetyistä, kompostoituvista ja muovittomista raaka-aineista valmistetuista tuotteista, sekä kokonaan hajoavista wc:stä huuhdeltavista tuotteista.

Yhtiö, joka välittää

Tavoite 3: Terveyttä ja hyvinvointia:

Yksi Suomisen yritysvastuuagendan kulmakivistä on olla yhtiö, joka välittää – se tarkoittaa, että huolehdimme

henkilöstöstä ja kaikista toiminnassamme mukana olevista ihmisistä. Edistämme terveellistä ja turvallista työympäristöä, ja tuemme tavoitetta myös tuotetarjonnallamme, sillä monissa nykyisin markkinoilla olevissa hygieniatuotteissa käytetään perusmateriaalina kuitukankaita.

Tavoite 5: Sukupuolten tasa-arvo:

Suominen edistää sukupuolten välistä tasa-arvoa, ja periaatteenamme on "sama palkka samasta työpanokses-

ta". Suominen seuraa miesten ja naisten välisiä palkkaeroja ja ryhtyy korjaaviin toimenpiteisiin, jos epätasa-arvoa havaitaan. Suominen tukee myös vapaaehtoisesti Naisten Pankin aloitetta, jonka tarkoituksena on rahoittaa naisten yrittäjätoimintaa ja toimeentuloa lahjoituksilla ja kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti.

Tavoite 8: Ihmisarvoista työtä ja talous-

kasvua: Suominen ei suvaitse orjuutta eikä lapsityövoiman käyttöä missään muodossa toiminnassaan tai toimitusketjussaan. Suominen pyrkii tarjoamaan

kaikille työntekijöilleen turvallisen työympäristön. Suominen tukee myös nuorten työllistymistä, ja vuonna 2018 osallistuimme Vastuullinen kesäduunikampanjaan Suomessa, joka auttaa nuoria hankkimaan työkokemusta ja helpottaa heidän työnsaantiaan jatkossa.

Tavoite 10: Eriarvoisuuden vähentäminen:

Ympäristövaikutukset minimiin:

Tavoite 6: Puhdas vesi ja sanitaatio:

rantamaan vesitehokkuuttaan. Kaikki käytetyt prosessivedet puhdistetaan, ja tehtailtamme

lähtevä prosessivesi on vesistöön päästettäessä yhtä puhdasta tai puhtaampaa kuin prosessiin tullessaan.

Tavoite 7: Edullista ja puhdasta energiaa:

Suominen käyttää mahdollisuuksien mukaan vähähiilisiä energialähteitä ja pyrkii jatkuvasti parantamaan tuotanto-

prosessiensa energiatehokkuutta.

Tavoite 13: Ilmastotekoja: Suominen on sitoutunut tehostamaan toimintaansa kasvihuonekaasupäästöjen kannalta. Suomi-

nen kehittää lisäksi jatkuvasti uusia uusiutuvista raaka-aineista valmistettuja tuotteita vähentääkseen fossiilisten raaka-aineiden kulutusta.

Tavoite 14: Vedenalainen elämä:

Suominen tukee kaikkia tarvittavia toimia merten saastumisen vähentämiseksi. Suominen kehittää jatkuvasti tuotetarjon-

taansa pystyäkseen tarjoamaan biohajoavia tuotteita, jotka hajoavat myös merellisessä ympäristössä. Tuemme valistustyötä ja pakkausmerkintöjä koskevia vaatimuksia edistääksemme kuitukangastuotteiden asianmukaisia hävitystapoja, jotta ne eivät päätyisi roskaamaan meriä.

Tavoite 15: Maanpäällinen elämä:

Edistämme kestävää ja vastuullista metsänhoitoa ja valmistamme kuitukankaita myös kestävästi hoidetuista

metsistä peräisin olevista sertifioiduista raaka-aineista.

Vastuullisimmat kuitukankaat:

Tavoite 12: Vastuullista kuluttamista:

Etsimme jatkuvasti mahdollisuuksia parantaa raakaainetehokkuuttamme, sillä olemme tunnistaneet tarpeen

käyttää luonnonvaroja tehokkaammin. Tutkimme myös mahdollisuuksia jätehuollon parantamiseen kaatopaikkajätteen vähentämiseksi. Osana yritysvastuuagendaamme olemme käynnistäneet hankkeen, jonka tavoitteena on parantaa tuotteidemme ympäristöjalanjäljen hallintaa niiden koko elinkaaren ajalta.

Sosiaalinen vastuu

Välittävänä yhtiönä haluamme tarjota henkilöstöllemme ja liikekumppaneillemme reilun, turvallisen, tasa-arvoisen ja terveellisen työympäristön. Tavoitteemme on tukea vastuullisia liiketoimintakäytäntöjä läpi koko tuotantoketjumme. Olemme sitoutuneet kunnioittamaan toiminnassamme ihmisoikeuksia, ja odotamme samaa liikekumppaneiltamme.

Edellytämme koko henkilöstöltä eettisessä ohjeessa kuvattujen eettisten periaatteidemme noudattamista. Myös kuitutoimittajiltamme edellytetään täyttä sitoutumista eettiseen toimittajaohjeeseemme sekä kaikkien sovellettavien lakien ja kansainvälisten sopimusten noudattamista.

Henkilöstö

Vuonna 2018 Suominen käytti 181 051 euroa (2017: 254 167 euroa) henkilöstön koulutukseen. Viime vuosina Suomisella on ollut käynnissä koulutusohjelmia liittyen toiminnanohjausjärjestelmän uusimiseen sekä henkilöstön koulutukseen uudella Bethunen-tuotantolinjalla. Pienentyneet henkilöstön koulutuskustannukset liittyvät pääasiassa pienentyneeseen koulutustarpeeseen näiden ohjelmien puitteissa.

Jatkoimme vuonna 2018 sairauspoissaolojen seurantaa, ja valitettavasti sairauspoissaolot lisääntyivät ja olivat 2,2 % kokonaistyötunneista (2017: 1,6 %).

Vuonna 2018 Suominen jatkoi ylimmälle johdolle, keskijohdolle ja asiantuntijoille suunnattua ammatillisen kehityksen prosessia, jonka piirissä oli yhteensä 117 henkilöä. Prosessiin kuuluu esimiehen ja alaisen välillä kahdesti vuodessa käytävä keskustelu ja itsearviointilomake, jonka aiheita ovat mm. motivaatio, työkuormitus ja urasuunnitelmat.

Tasa-arvo

Suominen kunnioittaa ihmisoikeuksia ja työelämän oikeuksia ja kohtelee kaikkia työntekijöitä oikeudenmukaisesti ja tasa-arvoisesti. Edistämme monimuotoisuutta ja takaamme kaikille hakijoille yhtäläiset mahdollisuudet noudattamalla sokkorekrytointiperiaatetta mahdollisuuksien mukaan rekrytoinneissamme. Sokkorekrytointiprosessi otettiin käyttöön vuonna 2015, ja siitä lähtien sen periaatteita on noudatettu rekrytoinneissa aina kun mahdollista, ylin johto mukaan lukien. Hakijan henkilötiedot, kuten nimi, sukupuoli, etninen tausta ja ikä, piilotetaan, ja hakijat arvioidaan yksinomaan heidän ansioidensa perusteella. Prosessin tavoitteena on välttää tiedostamattomien syrjivien asenteiden vaikutusta rekrytointiprosessissa.

Vuonna 2018 Suominen jatkoi tasaarvoisen palkkauksen seuraamista neljättä vuotta peräkkäin analysoimalla kaikkien kuukausipalkkaisten työntekijöiden indeksoidut palkat. Tutkimus käsitti noin 287 henkilöä eri puolilla maailmaa. Tuntipalkkaiset työntekijät (n. 419 henkilöä) jätettiin tutkimuksen ulkopuolelle, koska kuukausi- ja tuntipalkkaisten työntekijöiden palkat eivät ole vertailukelpoisia. Analyysin perusteella naisten palkat Suomisella olivat keskimäärin 80 % miesten palkoista (2017: 81 %). Ylimmässä johdossa ja keskijohdossa naisten palkat olivat miesten palkkoja korkeampia, mutta suurin sukupuolten välinen palkkaero on asiantuntijoiden välillä. Johtopäätöksemme on, että Suomisella sukupuolten välillä on edelleen palkkaeroja ja että niitä on tärkeää seurata ja ryhtyä tarvittaessa korjaaviin toimenpiteisiin.

Pitääkseen palkkauksen läpinäkyvänä Suominen raportoi kolmantena vuonna peräkkäin toimitusjohtajan palkan ja yhtiön keskipalkan suhdeluvun. Suhdeluku kertoo, paljonko toimitusjohtajan* palkka on suhteessa kuukausipalkkaisten työntekijöiden keskipalkkaan. Vuonna 2018 Suomisen toimitusjohtajan palkan ja yhtiön keskipalkan suhdeluku oli 6,01 (2017: 6,02). Lisätietoa palkitsemisesta Suomisella löytyy palkka- ja palkkioselvityksestä alkaen sivulta 42.

Suomisen koko henkilöstöstä (690 työntekijää vuoden 2018 lopussa) 22 % oli naisia (2017: 22 %) ja 78 % miehiä (2017: 78 %). Suomisen palkitsemisjärjestelmän piiriin kuuluvista 117 työntekijästä 33,3 % oli naisia (2017: 38,6 %) ja 67,7 % miehiä (2017: 61,4 %). Suomisen globaali palkitsemisjärjestelmä on lyhyen aikavälin kannustinohjelma, jolla palkitaan asiantuntijoita, keskijohtoa ja ylintä johtoa, jos sekä henkilökohtaiselle suoritukselle että organisaation tulokselle asetetut vaatimukset täyttyvät. Suomisen ylimmän johdon eli konsernin johtoryhmän jäsenistä 14,3 % oli naisia (2017: 25 %) ja 85,7 % miehiä (2017: 75 %). Kohderyhmän suhteellisesta pienuudesta johtuen pienetkin organisaatiomuutokset aiheuttavat suhteellisesti merkittäviä muutoksia sukupuolten väliseen tasapainoon tarkasteltavissa kohderyhmissä.

Suomisen koko henkilöstöstä 95 % oli vakituisia työntekijöitä ja 5 %:lla oli määräaikainen työsopimus. Vakituisiksi työntekijöiksi katsotaan myös avoimessa työsuhteessa olevat työntekijät (ns. at-will.) Suomisen koko henkilöstöstä 59 % on tuntipalkkaisia ja 41 % kuukausipalkkaisia työntekijöitä. Tuntipalkkaiset työntekijät

ovat yleensä tuotantolinjan työntekijöitä ja kuukausipalkkaisia työntekijöitä ovat asiantuntijat, keskijohto ja ylin johto.

Turvallisuus

Turvallinen työpaikka on yksi tärkeimpiä painopistealueitamme. Keskeinen tavoitteemme on, että työntekijät pääsevät joka päivä terveenä töistä kotiin.

Vuonna 2018 tavoitteemme oli edelleen nolla työtapaturmaa. Emme saavuttaneet tätä tavoitetta, mutta kaikki turvallisuutta kuvaavat tunnuslukumme kehittyivät positiiviseen suuntaan. Suomisen toimipaikoilla sattui vuonna 2018 yhteensä neljä poissaoloon johtanutta tapaturmaa (LTA) (2017: 5). Kahdeksasta toimipaikasta neljä saavutti nollan LTA:n tavoitteen vuonna 2018. Tapaturmataajuutemme (AFR) laski 3,20:een vuonna 2018 (2017: 4,06). Myös tapaturmien vakavuusaste (ASR) aleni ja oli 0,10 (2017: 0,15).

Vuonna 2018 Behavior-Based Safety (BBS) -turvallisuusohjelma oli käynnissä viidettä vuotta. Ohjelma kattaa kaikki Suomisen työntekijät sekä tehtailla että toimistoissa. Ohjelma korostaa yksilön omaa vastuuta työturvallisuudesta ja keskittyy vaikuttamaan yksilön asenteisiin ja motivaatioon. Ohjelmaa toteutetaan järjestämällä turvallisuuskierroksia, mikä tarkoittaa, että koulutettu työntekijä kulkee työtilojen läpi havainnoiden sekä turvallisia että vaarallisia toimintatapoja ja olosuhteita ja keskustelee niistä avoimesti työntekijöiden kanssa. Vuonna 2018, BBS-ohjelmaa täydennettiin järjestämällä muulle kuin operatiiviselle henkilöstölle virtuaalisia turvallisuuskierroksia. Tarkoitus on auttaa kaikkia työntekijöitä ymmärtämään turvallisten toimintatapojen tärkeys ja se, miten nämä periaatteet voidaan juurruttaa jokaisen työntekijän päivittäiseen toimintaan.

Turvallisuuskierroskoulutus kuuluu pakollisena kaikkien uusien työntekijöiden perehdytykseen. Vuoden 2018 loppuun mennessä oli järjestetty yli 25 000 turvallisuuskierrosta eri puolilla maailmaa. Niillä havaittiin yhteensä 4 792 vaarallista toimintatapaa tai olosuhdetta. Tämä vastaa yli 3 000 tuntia työturvallisuuden parantamiseksi tehtyä työtä.

Suominen kehittää työturvallisuutta jatkuvan parantamisen periaatteella ja jakaa eri tehtaiden parhaita käytäntöjä. Työturvallisuutta kehitettäessä pyritään vaikuttamaan erityisesti ihmisten asenteisiin, käyttäytymiseen ja toimintatapoihin sekä turvallisuuskulttuurin rakentamiseen. Työturvallisuuden seuranta on osa tuotantolaitosten päivittäistä toimintaa.

Korruption ja lahjonnan torjunta

Suominen pidättäytyy kaikesta epäreilusta liiketoiminnasta, kuten petoksista, korruptiosta ja lahjonnasta. Suomisella on käytössä rikkomusten raportointijärjestelmä, jonka kautta voi ilmoittaa ulkopuoliselle lakimiehelle epäilemästään eettisen ohjeen vastaisesta toiminnasta. Vuonna 2018 ulkopuolisen rikkomusten raportointijärjestelmän kautta ei tehty yhtään ilmoitusta korruptio- ja lahjontaepäilyistä.

Poissaoloon johtaneiden

Sairauspoissaolot, % kaikista työtunneista

Tapaturmien vakavuusaste (ASR)

2015

2016

2017

2018

2014

Työtapaturmista johtuvien poissaolopäivien määrä tuhatta työtuntia kohden

Henkilöstön koulutusmenot, euroa

Tapaturmataajuus (AFR)

Paulìnia sisältyy raportointiin 1.2.2014 alkaen Työtapaturmien määrä miljoonaa työtuntia kohden

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Ympäristövastuu

Suomiselle ympäristövastuu tarkoittaa luonnonvarojen vastuullista käyttöä mahdollisimman pienin ympäristövaikutuksin. Toimintamme merkittävimmät ympäristövaikutukset aiheutuvat käyttämiemme raaka-aineiden tuotannosta sekä omien tuotantolaitoksiemme veden- ja energiankulutuksesta sekä tuotannosta syntyvästä kaatopaikkajätteestä. Energiaja vesitehokkuuden parantaminen sekä kaatopaikkajätteen määrän ja kasvihuonekaasujen määrän pienentäminen ovat edelleen keskeisimpiä ympäristötavoitteitamme. Olemme laatineet toimintasuunnitelmia näille painopistealueille ja seuraamme säännöllisesti edistymistämme kohti tavoitteiden saavuttamista.

Suominen on sitoutunut huomioimaan toimintansa ympäristövaikutukset Kansainvälisen kauppakamarin (ICC) kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti. Ympäristövastuu edellyttää päivittäistä sitoutumista, ja toiminnan jatkuvan parantamisen ja tehostamisen lisäksi Suomisella painotetaan materiaalien uudelleenkäytön ja kierrättämisen periaatteita. Seitsemällä Suomisen kahdeksasta tehtaasta on sertifioitu ympäristöjärjestelmä (ISO 14001).

Raaka-aineet

Raaka-aineilla on merkittävä rooli liiketoiminnassamme, sillä niiden osuus kaikista kustannuksistamme on noin 60–70 %. Vuonna 2018 Suominen osti 134 389 tonnia kuituraaka-ainetta (2017: 139 514 tonnia), josta suurin osa oli viskoosia, sellua, polypropeenia ja polyesteriä. Suomisen raaka-aineista 52,9 % oli peräisin uusiutuvista lähteistä (2017: 49,7 %).

Tällä hetkellä käyttämämme uusiutuvat kuidut ovat suurimmaksi osaksi puupohjaisia. Suominen tukee vastuullista metsänhoitoa ja valmistaa kuitukankaita myös sertifioiduista raaka-aineista, kuten

Sellu 22 %

Muut 1 %

*Sisältää kuituraaka-aineen lisäksi ostetut polypropeeni-kuitukankaat

Raaka-aineiden käyttö 2018 (yhteensä 134 389 tonnia)

FSC® (FSC-N002523)- ja PEFC-sertifioiduista raaka-aineista.

Pyrimme myös jatkuvasti löytämään uusia innovatiivisia raaka-aineita ja mahdollisuuksia käyttää kierrätyskuituja kuitukankaiden valmistuksessa minimoidaksemme tuotteiden elinkaaren aikaiset ympäristövaikutukset.

Energiatehokkuus

Energiatehokkuuden parantaminen oli edelleen yksi painopisteistämme. Energiatehokkuutemme heikkeni toista vuotta peräkkäin ja oli 13,77 GJ tuotetonnia kohti (2017: 13,19* GJ/t). Energiankulutuksen kasvu oli odotettavissa Bethunen tehtaan uuden tuotantolinjan ylösajon vuoksi. Energiankulutus ylitti hienoisesti energiatehokkuustavoitteemme, joka oli 13,38 GJ tuotetonnia kohti vuonna 2018.

Uusiutuvien energialähteiden osuus energiankulutuksesta vuonna 2018 oli 10,1 % (2017: 12,5 %).*

Suominen on asettanut vuodelle 2019 energiatehokkuustavoitteeksi 13,1GJ/t, ja pitkän aikavälin tavoitteemme on parantaa energiatehokkuuttamme 8,5 % vuoteen 2021 mennessä vuoden 2016 tasosta, mikä vastaa 11,65 GJ/t.

*Oikaistu

energiatehokkuus (GJ/tonni)

Paulìnia sisältyy raportointiin 1.2.2014 alkaen

Vesitehokkuus

Vuodelle 2018 asetettu veden kulutustavoite oli 42,77 m3 tuotetonnia kohti, sillä arvioimme Bethunen uuden tuotantolinjan saavuttavan täyden kapasiteettinsa.

Uuden linjan pitkittyneellä ylösajolla oli kuitenkin suurempi vaikutus kuin olimme odottaneet emmekä saavuttaneet vuodelle 2018 asetettua tavoitetta. Vuonna 2018 vesitehokkuutemme oli 46,6 m3 /t (2017: 39,6 m3 /t).

Märkärainausteknologiaa käytetään kahdella Suomisen tehtaalla, Windsor Locksin ja Bethunen tehtailla Yhdysvalloissa. Märkärainaus kuluttaa muita tuotantoteknologioita enemmän vettä, ja siksi märkärainausta hyödyntävien tuotantolinjojemme vedenotto kattaa suurimman osan Suomisen vedenotosta. Investointimme märkärainausteknologiaan lisäävät siten kokonaisvedenkulutustamme. Suominen pyrkii kuitenkin tulevina vuosina kompensoimaan uuden märkärainaustuotantolinjan vedenkulutusta lisäävän vaikutuksen konsernitasolla ja on sitoutunut parantamaan vesitehokkuuttaan 8 % vuoteen 2021 mennessä verrattuna vuoden 2016 tasoon, mikä vastaa 36,6 m3 /t. Vuodelle 2019 Suominen on asettanut vesitehokkuustavoitteeksi 42,15 m3 /t.

Puhdistamme kaikki prosessivedet ennen niiden päästämistä vesistöön, ja siksi kaikki Suomisen prosesseista poistuva vesi on yhtä puhdasta tai puhtaampaa kuin prosessiin tullessaan.

Hiilidioksidipäästöt

Suomisen tuotetonnikohtaiset omasta toiminnasta sekä ostetusta energiasta aiheutuvat hiilidioksidin kokonaispäästöt (suorat, Scope 1, ja epäsuorat, Scope 2) vuonna 2018 olivat 1,04* CO2 -ekvivalenttitonnia (2017: 1,01 t CO2 e).

Suominen on asettanut tavoitteekseen vähentää kasvihuonekaasupäästöjään 7 % vuoden 2016 tasosta vuoteen 2021 mennessä.

Suominen ostaa osan tarvitsemastaan energiasta yhtiöiltä, joilla on alhaisemmat hiilidioksidipäästöt. Vuonna 2018 päästömme vähenivätkin yli 8 403 CO2 -ekvivalenttitonnia verrattuna alueen keskiarvoon, mikä merkitsee 9,04 %:n vähennystä hiilidioksidipäästöissä alueellisiin verrokkipäästöihin nähden.

*Arvio. Windsor Locksin kasvihuonekasvupäästöt on arvioitu energian kulutuksen mukaan, koska luotettavaa tietoa kasvihuonekaasupäästöistä ei ollut saatavilla.

Kaatopaikkajäte

Vuonna 2018 kaatopaikkajätteen määrä kasvoi 19,6 kg:aan tuotetonnia kohti (2017: 16,8 kg/t) ja oli siten hieman suurempi kuin vuodelle 2018 asetettu tavoite 18,8** kg/t.

Kaatopaikalle päätyvän tuotantojätteen määrä on kasvanut viime vuosina. Pääsyy tähän negatiiviseen kehitykseen on, että olemme menettäneet tuotantojätteemme kierrätykseen ja hyötykäyttöön kykeneviä yhteistyökumppaneita. Etsimme parhaillaan uusia yhteistyökumppaneita. Lisäksi Bethunen uuden tuotantolinjan ylösajo on kestänyt arvioitua kauemmin, mikä myös vaikuttaa jossain määrin jätemäärien kasvuun.

Vuodelle 2019 Suominen on asettanut tavoitteekseen 19,6 kg kaatopaikkajätettä tuotettua tonnia kohti ja pitkän aikavälin tavoitteena meillä on edelleen 0,0 kg kaatopaikkajätettä vuoteen 2021 mennessä. Saavuttaakseen tämän tavoitteen Suominen ryhtyy vahvemmin etsimään uusia mahdollisuuksia ja kumppanuuksia parantaakseen materiaalitehokkuuttaan sekä tuotantojätteen hyötykäyttöastetta. **Oikaistu

Veden käyttö lähteittäin 2018 (yhteensä 6 444 709 m3)

Veden kulutus (m3) Vesitehokkuus (m3 /tuotettu tonni)

Paulìnia sisältyy raportointiin 1.2.2014 alkaen

Kasvihuonekaasupäästöt*

*sisältää suorat ja epäsuorat päästöt

29 /140

Hallinto ja taloudellinen vastuu

Taloudelliset vaikutukset

Suominen on edelleen taloudellisesti elinvoimainen yritys. Liikevaihdon kasvu, hyvä kannattavuus, vahva rahavirta ja vankka taloudellinen asema ovat pitkällä aikavälillä edellytyksiä sille, että voimme vastata taloudellisista velvoitteistamme eri sidosryhmille sekä edistää yleistä taloudellista hyvinvointia.

Verojalanjälki

Suominen-konsernin (Suominen) verojalanjälki edustaa Suomisen toiminnasta sen toimintamaissa aiheutuvia taloudellisia vaikutuksia yhteiskuntaan verojen ja veronluonteisten maksujen muodossa. Suomisen liiketoiminnasta aiheutuu Suomiselle verojen ja veronluonteisten maksujen maksamisvelvollisuuksia sekä velvollisuus periä ja tilittää konserniyhtiöiden liiketoiminnasta johtuvia veroja ja veronluonteisia maksuja.

Suomisen verojalanjälki syntyy Suomisen liiketoiminnasta yhtiön toimintamaissa. Suominen ei ole sopinut järjestelyistä, joiden tarkoituksena olisi muuttaa tai järjestellä uudelleen yhtiön verorasitusta siitä, mikä aiheutuu normaalista liiketoiminnasta. Suomisen konserniyhtiöiden välinen tavarakauppa on erittäin vähäistä. Konsernin sisäisiä palveluita saavilta konserniyhtiöiltä peritään palveluveloitus. Palveluveloitus on hinnoiteltu käyttäen markkinaehtoperiaatetta.

Suomisella on yrityksiä ainoastaan niissä viidessä maassa – Brasiliassa, Suomessa, Italiassa, Espanjassa ja Yhdysvalloissa – joissa sillä on sekä tuotanto- että myyntitoimintaa. Verojen muiden veronluonteisten maksujen suhteen Suominen noudattaa kunkin maan lakeja ja määräyksiä.

Suomalaisten konserniyhtiöiden päämarkkinat ovat ulkomailla, minkä vuoksi näiden yhtiöiden vienti ylittää merkittävästi kotimaan myynnin. Vienti on arvonlisäverotonta. Tästä seuraa, että suomalaisten konserniyhtiöiden arvonlisäverollisiin ostoihin sisältyvä vähennettävä arvonlisävero on huomattavasti suurempi kuin niiden arvonlisäverollisen myynnin perusteella tilittämä arvonlisävero. Tästä johtuen Suominen saa arvonlisäveron palautusta Suomesta.

Suomisen verojalanjälki kattaa konserniyhtiöiden kustannuksiin sisältyvien verojen ja veronluonteisten maksujen lisäksi myös konserniyhtiöiden perimät ja tilittämät verot ja veronluonteiset maksut, kuten välilliset verot. Verotuksen ja kirjanpidon erilaisesta ajoituksesta aiheutuvat laskennalliset verot eivät sisälly verojalanjälkeen.

Vuonna 2018 Suomisen palveluksessa oli keskimäärin 676 henkilöä. Suominen vaikutti paikallisen yhteiskunnan talouteen

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018
Sidosryhmä Suora taloudellinen vaikutus 2018
Asiakkaat Liikevaihto 431,1 milj. euroa Suomisen merkittävimpiä asiakkaita ovat globaalit kuluttajabrändit
ja kaupan omien merkkien valmistajat.
Henkilöstö Maksetut palkat 35,6 milj. euroa Suominen työllisti vuonna 2018 noin 676 henkilöä Euroopassa sekä
Pohjois- ja Etelä-Amerikassa.
Yhteistyö
kumppanit
Materiaalit ja palvelut 328,7 milj. euroa Suominen ostaa raaka-aineita sekä muita tuotteita ja palveluita
paikallisilta ja kansainvälisiltä yhteistyökumppaneilta.
Yhteiskunta Maksetut yhteisöverot 0,8 milj. euroa Suominen ja sen yksiköt ovat omissa yhteisöissään tärkeitä
työllistäjiä ja siten yleisen hyvinvoinnin edistäjiä.
Rahoittajat Nettorahoituskulut 6,3 milj. euroa
Osakkeenomistajat Vuonna 2018 maksettiin yhteensä noin 6,3 milj. euroa
pääoman palautuksina vuodelta 2017.
Suomisella oli 3 920 osakkeenomistajaa 31.12.2018.

positiivisesti työntekijöiden tuloverojen ja sekä yrityksen että työntekijöiden maksamien sosiaaliturvamaksujen muodossa. Siten Suomisen verojalanjälkeen sisältyvät myös perityt ja tilitetyt työntekijöiden tuloverot ja sosiaaliturvamaksut. Työnantajan verot on raportissa erotettu selkeästi työntekijöiden veroista ja maksuista.

Suomisen yhteisöveroon vaikuttavat merkittävästi määrin joissakin Suomisen toimintamaissa aikaisempina vuosina syntyneet verotukselliset tappiot. Paikallisten verolakien ja -määräysten mukaan verotappiot voidaan siirtää myöhemmille tilikausille ja vähentää tulevien vuosien verotettavasta tuloksesta. Tällä

1 000 euroa 2018 2017
Konsernin verot ja maksut Suomi Muut maat Suomi Muut maat
Yhteisövero verotettavan tulon perus
teella * 4 -1 633 -13 6 335
Yhteisövero liikevaihdo perusteella - -1 129 - -786
Kiinteistövero** -66 -801 -67 -591
Työnantajamaksut -1 537 -9 292 -1 513 -9 077
Kuluksi kirjattu arvonlisävero -30 -34 -34 -7
Viennin tullit*** - -83 - -53
Tuonnin tullit*** -622 -2 306 -598 -1 706
Valmiste- yms. verot -129 -115 -110 -229
Muut verot ja veronluonteiset maksut -35 -191 -38 -189
YHTEENSÄ -2 415 -15 582 -2 374 -6 302
Perityt ja edelleentilitetyt verot ja maksut Suomi Muut maat Suomi Muut maat
Arvonlisävero, netto 4 818 -3 231 7 981 -4 840
Tilitetyt palkoista perityt maksut -2 768 -7 805 -2 652 -7 761
Tilitetyt lähdeverot -406 -133 -272 -119
Muut tilitetyt verot - -13 - -
YHTEENSÄ 1 644 -11 182 5 057 -12 720

* Yhteisövero ei sisällä laskennallisia veroja. Vuoden 2017 yhteisöverot olivat positiiviset johtuen nopeutettujen veropoistojen käytöstä Yhdysvalloissa.

*** Tullit maksaa tavaran tuonti- tai vientiyritys eikä niitä peritä ja/tai tilitetä jonkin muun puolesta. Tästä syystä tullit raportoidaan maksettuina veroina.

hetkellä Suominen ei maksa yhteisöveroa Suomessa, koska sillä on edellisiltä vuosilta siirtyneitä verotuksellisia tappioita. Suomisella on useassa toimintamaassaan käytössä verolainsäädännön sallima verokonsolidointijärjestelmä, jolloin kyseisessä maassa sijaitsevat erillisyhtiöt verotetaan tuloveron osalta konsolidoidun verotettavan tulon perusteella sen sijaan, että kukin yhtiö verotettaisiin erikseen.

Suomisen Yhdysvalloissa maksamiin yhteisöveroihin vaikuttavat paikalliset verokannustimet, joiden perusteella yritykset voivat vähentää 50–100 % vuoden aikana käyttöön otettujen investointien hankintahinnasta nopeutettuina veropoistoina. Yhdysvaltalaisten tytäryhtiöiden yhteenlaskettu verotettava tulos pieneni huomattavasti vuosina 2018 ja 2017 Suomisen Bethunen-tehtaalla toteuttaman laajan investoinnin johdosta. Nopeutettujen veropoistojen käyttö pienentää verotettavaa tulosta siltä verovuodelta, jolloin niitä hyödynnetään, ja siirtää tuloverojen maksua myöhemmäksi. Nopeutettujen veropoistojen käyttö pienentää tulevien vuosien verotuksessa vähennettäviä kuluja ja siten kasvattaa verotettavaa tuloa sekä kyseisiltä vuosilta maksettavaa yhteisöveroa.

Konserniyhtiöt maksavat myös kiinteistöveroja omistamistaan maa-alueista ja rakennuksista sekä erilaisia maksuja, joiden perusteena on esimerkiksi valmistustoiminnan harjoittaminen. Lisäksi esimerkiksi Brasiliassa peritään veroa yrityksen liikevaihdon perusteella. Suominen ei käsittele näitä perittävinä ja tilitettävinä välillisinä veroina, vaan konserniyhtiöiden kustannuksiin sisältyvinä veroina.

Helsingissä 30. tammikuuta 2019

Jan Johansson
Hallituksen puheenjohtaja
Risto Anttonen Andreas Ahlström
Hannu Kasurinen Laura Raitio Jaana Tuominen
Petri Helsky

Toimitusjohtaja

** Kiinteistöverot.

31 /140

Yritysvastuudata

Sosiaalinen vastuu 2014 2015 2016 2017 2018 Laskennan rajaukset ja laskentaperiaatteet
Sairauspoissaolot
% kaikista työtunneista
2,4 % 2,2 % 1,8 % 1,6 % 2,2 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Toimitusjohtajan palkan ja
yhtiön keskipalkan suhdeluku
- - 7,66 6,02 6,01 Toimitusjohtajan palkka jaettuna kuukausipalkkaisten työntekijöiden keskipalkalla.
Henkilöstön koulutusmenot, euroa 250 607 122 902 316 382 254 167 181 051 Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Naisten suhteellinen osuus, %
Koko henkilöstöstä - - 22,0 % 22,0 % 22,0 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Ylimmästä johdosta 28,6 % 28,6 % 28,6 % 25,0 % 14,3 % Kattaa yrityksen johtoryhmän
Turvallisuuden tunnusluvut
Poissaoloon johtaneet
työtapaturmat (LTA)
2 9 10* 5 4 Kattaa kaikki Suomisen työntekijät. Sisältää tapaturmat, jotka ovat johtaneet poissaoloon.
Työmatkustus sisältyy lukuihin, mutta matkustus työpaikan ja kodin välillä ei kuulu tähän.
Tapaturmien vakavuusaste (ASR) 0,04 0,37 0,34 0,15 0,10 Kattaa kaikki Suomisen työntekijät. Työtapaturmista johtuvien poissaolopäivien
määrä tuhatta työtuntia kohden.
Tapaturmataajuus (AFR) 1,83 8,29 9,18* 4,06 3,20 Kattaa kaikki Suomisen työntekijät. Työtapaturmien määrä miljoonaa työtuntia kohden.
Työvoima
Henkilöstö keskimäärin 591 614 646 670 676 Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Vakituisia työntekijöitä - - 94 % 96 % 95 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Määräaikaisia työntekijöitä - - 6 % 4 % 5 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Tuntipalkkaisia työntekijöitä % 63 % 60 % 59 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät
Kuukausipalkkaisia työntekijöitä % 37 % 40 % 41 % Kattaa kaikki Suomisen työntekijät

Ympäristövastuu

Energiankulutus lähteittäin, GJ

Lähde 2014 2015 2016 2017 2018
Ostettu sähkö 637 406,1 663 165,9 649 210,3 673 063,9 700 912,8 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Maakaasu 769 663,4 728 034,6 725 227,9 782 615,4* 830 205,7 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Ostettu höyry 231 207,5 286 145,2 283 370,8 313 810,4 367 212,8 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Muut 6 121,0 5 820,8 5 700,1 5 217,7 4 730,8 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Yhteensä 1 644 398,1 1 683 166,4 1 663 509,1 1 774 707,5* 1 903 062,1 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset

* Oikaistu

Energiatehokkuus,

GJ tuotetonnia kohti

13,02 12,78 12,69 13,19* 13,77 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Kasvihuonekaasupäästöt,
CO2
-ekvivalenttitonnia
2014 2015 2016 2017 2018
Suorat (Scope 1) 44 115,10 42 201,96 41 563,76 44 867,26 47 937,96 Suorat kasvihuonekaasupäästöt, Suomisen omista toiminnoista,
kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Epäsuorat (Scope 2) 97 377,40 98 571,73 88 169,20 90 848,80 95 785,22** Epäsuorat energian hankinnasta johtuvat kasvihuonekaasupäästöt,
kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Yhteensä 141 492,50 140 773,69 129 732,96 135 716,06 143 723,18**
Kasvihuonekaasupäästöt,
CO2
-ekvivalenttitonnia
tuotetonnia kohti
Suorat (Scope 1) 0,35 0,32 0,32 0,33 0,35 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Epäsuorat (Scope 2) 0,77 0,75 0,67 0,68 0,69** Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Yhteensä 1,12 1,07 0,99 1,01 1,04**
Raaka-aineiden käyttö, tonnia
138 519 138 215 136 387 139 514 134 388,9 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Kaatopaikkajäte
Tonnia 888,31 916,47 1 399,63 2 256,47 2 702,75 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
kg tuotetonnia kohti 7,03 6,96 10,68 16,77 19,55 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Veden käytön tehokkuus,
m3 tuotetonnia kohti
43,01 42,08 39,69 39,6 46,63 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Vedenotto, m3
Lähde 2014 2015 2016 2017 2018
Pintavedet 3 805 396 3 990 096 3 820 329 3 404 628 3 727 089 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Pohjavedet 557 605 480 743 436 014 1 137 453 1 870 796 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Kunnalliset lähteet 1 068 729 1 1071 452 946 571 785 576 846 824 Kattaa kaikki Suomisen tuotantolaitokset
Yhteensä 5 431 730 5 542 291 5 202 917 5 327 657 6 444 709

* Oikaistu

** Arvio. Windsor Locksin kasvihuonekasvupäästöt on arvioitu energiankulutuksen mukaan, koska luotettavaa tietoa kasvihuonekaasupäästöistä ei ollut saatavilla.

Hallinto

Hallinto-osio esittelee selvityksen Suominen Oyj:n hallinto- ja ohjausjärjestelmästä sekä palkka- ja palkkioselvityksen 2018. Osio sisältää myös Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan puheenjohtajan kirjeen sekä tietoa hallituksen ja johtoryhmän jäsenistä.

Johanna Sirén

Apulaistuotepäällikkö Suomi

Selvitys Suominen Oyj:n hallintoja ohjausjärjestelmästä 2018

Johdanto

Suominen Oyj ("Suominen" tai "Yhtiö") noudattaa Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n antamaa Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia 2015. Tämä hallinnointikoodin edellyttämä selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä ("Selvitys") noudattaa hallinnointikoodia ja on julkaistu erillisenä kertomuksena toimintakertomuksen yhteydessä. Selvitys on julkaistu pörssitiedotteella samanaikaisesti tilinpäätöksen ja toimintakertomuksen kanssa ja on saatavilla myös Suomisen verkkosivuilla www.suominen.fi.

Suominen Oyj:n tarkastusvaliokunta ja hallitus ovat käsitelleet selvityksen. Selvitystä ei päivitetä tilikauden aikana, mutta sen sisältämien aihealueiden tieto on esitetty ajantasaisena Suomisen verkkosivuilla.

Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodi 2015 on saatavilla Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n verkkosivuilla osoitteessa www.cgfinland.fi.

1. Hallinnointia koskevat kuvaukset

Suominen-konserni

Suominen-konsernin liiketoiminnasta vastaavat osakeyhtiölain mukaiset toimielimet: yhtiökokous, hallitus ja sen kaksi valiokuntaa sekä toimitusjohtaja. Toimitusjohtajalla on työssään tukenaan johtoryhmä sekä laajennettu johtoryhmä.

Suominen Oyj:n ylin päättävä elin on yhtiökokous, jossa osakkeenomistajat käyttävät päätäntävaltaansa. Hallitus huolehtii yhtiön hallinnosta ja toiminnan asianmukaisesta järjestämisestä. Konsernin emoyhtiö Suominen Oyj vastaa konsernin johdosta, taloushallinnosta ja rahoituksesta, tuotekehityksestä ja immateriaalioikeuksien hallinnoinnista, henkilöstöhallinnosta, tietohallinnosta sekä viestinnästä ja sijoittajasuhteista.

Suomisella on kaksi liiketoiminta-aluetta, Convenience ja Care, mutta vain yksi toimintasegmentti.

Suominen Oyj:n osakkeenomistajien nimitystoimikunta

Suomisella on pysyvä yhtiökokouksen perustama osakkeenomistajien nimitystoimikunta. Nimitystoimikunnan tehtävänä on valmistella ja esitellä varsinaiselle yhtiökokoukselle ja tarvittaessa ylimääräiselle yhtiökokoukselle ehdotus hallituksen jäsenten palkitsemisesta, ehdotus hallituksen jäsenten lukumääräksi ja ehdotus hallituksen jäseniksi sekä puheenjohtajaksi. Lisäksi toimikunnan tehtävänä on etsiä hallituksen jäsenten seuraajaehdokkaita.

Nimitystoimikunta koostuu neljästä (4) jäsenestä, joista yhtiön kolme suurinta osakkeenomistajaa ovat kukin oikeutettuja nimeämään yhden jäsenen. Yhtiön kulloinenkin hallituksen puheenjohtaja toimii toimikunnan neljäntenä jäsenenä. Nimitystoimikunta toimii toistaiseksi kunnes yhtiökokous toisin päättää. Toimikunnan jäsenet nimitetään vuosittain ja jäsenten toimikausi päättyy, kun toimikuntaan on nimitetty uudet jäsenet. Toimikunnan jäsenten on oltava riippumattomia yhtiöstä eikä yhtiön toimivaan johtoon kuuluva henkilö saa olla toimikunnan jäsen. Tilikauden 2018 aikana toimineen nimitystoimikunnan jäsenten nimeämiseen oikeutetut osakkeenomistajat määräytyivät 1.9.2017 sekä 1.9.2018 rekisteröityinä olevien omistustietojen perusteella.

Ajalla 1.1.–4.9.2018 nimitystoimikunnan muodostivat

  • Thomas Ahlström, Antti Ahlström Perilliset Oy:n toimitusjohtaja ja Ahlström Capital Oy:n hallituksen jäsen (AC Invest Two BV:n nimeämänä edustajana)

  • Erkki Etola, Oy Etra Invest Ab:n toimitusjohtaja (Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana)

  • Reima Rytsölä, Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman varatoimitusjohtaja, Sijoitukset (Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman nimeämänä edustajana)

  • Jan Johansson, Suomisen hallituksen puheenjohtaja.

Nimitystoimikunnan muodostivat 4.9.2018 lähtien

  • Lasse Heinonen, Ahlström Capital Oy:n toimitusjohtaja (AC Invest Two BV:n nimeämänä edustajana)

  • Erkki Etola, Oy Etra Invest Ab:n toimitusjohtaja (Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana 30.11.2018 asti)

  • Reima Rytsölä, Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman varatoimitusjohtaja, Sijoitukset (Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman nimeämänä edustajana)

  • Jan Johansson, Suomisen hallituksen puheenjohtaja

Oy Etra Invest Ab ilmoitti 30.11.2018 Suomiselle, että Roger Hagborg, Investment Advisory Professional, TVF TopCo Limited, korvaa Erkki Etolan Suomisen osakkeenomistajien nimitystoimikunnassa Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana.

Nimitystoimikunta kokoontui kerran tilikaudella 2018. Jäsenten osallistumisprosentti oli 100 %.

Hallitus

Hallituksen tehtävät

Hallituksen keskeisenä tehtävänä on ohjata Suominen-konsernin strategiaa niin, että konserni voi pitkällä tähtäimellä saavuttaa sille asetetut taloudelliset tavoitteet ja tuottaa mahdollisimman suurta arvoa

osakkeenomistajalle, huomioiden samalla myös muiden keskeisten sidosryhmien odotukset.

Hallitus vastaa yhtiön hallinnosta ja toiminnan asianmukaisesta järjestämisestä. Hallitus päättää asioista, joilla yhtiön toiminnan laajuus huomioon ottaen on huomattava merkitys yhtiön toiminnalle. Hallituksella on vuosittainen kokoussuunnitelma. Hallituksen keskeiset tehtävät ovat:

  • päättää yhtiön konsernirakenteesta ja organisaatiosta
  • nimittää ja erottaa yhtiön toimitusjohtaja
  • päättää yhtiön toimitusjohtajan ja hänen välittömien alaistensa palkoista, palkkioista ja muista etuuksista
  • päättää yhtiön palkitsemis- ja kannustinjärjestelmästä
  • käsitellä ja hyväksyä tilinpäätökset, toimintakertomukset, tilinpäätöstiedotteet ja osavuosikatsaukset
  • seurata ja valvoa konsernin tuloskehitystä ja varmistaa johtamisjärjestelmän tehokkuus
  • hyväksyä yhtiötä koskevat toimintapolitiikat (rahoitus-, vakuutus- ja riskienhallintapolitiikat sekä hallinnointiperiaatteet)
  • päättää kiinteän omaisuuden hankinnasta ja luovutuksesta

  • päättää strategisesti ja taloudellisesti merkittävistä investoinneista, yritysostoista, -myynneistä tai muista yritysjärjestelyistä

  • päättää luoton ottamisesta ja vakuuden antamisesta
  • käsitellä ja päättää strategiat ja toimintasuunnitelmat
  • •laatia osinkopolitiikka ja vahvistaa yhtiön tavoitteet.

Hallituksen valitsee yhtiökokous ja siihen kuuluu yhtiöjärjestyksen mukaan vähintään kolme (3) ja enintään seitsemän (7) jäsentä.

Hallitus 2018

Vuoden 2018 varsinaiseen yhtiökokoukseen eli 15.3.2018 asti Suominen Oyj:n hallituksen jäseninä toimivat Jan Johansson (hallituksen puheenjohtaja), Risto Anttonen (varapuheenjohtaja), Andreas Ahlström, Hannu Kasurinen, Laura Raitio ja Jaana Tuominen.

Varsinaisessa yhtiökokouksessa 15.3.2018 hallituksen jäseniksi valittiin uudelleen Andreas Ahlström, Risto Anttonen, Jan Johansson, Hannu Kasurinen, Laura Raitio ja Jaana Tuominen. Jan Johansson valittiin uudelleen hallituksen puheenjohtajaksi. Hallituksen toimikausi kestää vuoden 2019 varsinaisen yhtiökokouksen päättymiseen saakka.

Hallituksen jäsenten henkilötiedot

Jan Johansson,

hallituksen puheenjohtaja s. 1954 oikeustieteen kandidaatti Omistus* Suominen Oyj:ssä: 11 614 osaketta

Risto Anttonen,

hallituksen varapuheenjohtaja s. 1949 diplomiekonomi, teollisuusneuvos Omistus* Suominen Oyj:ssä: 36 089 osaketta

Andreas Ahlström

s. 1976

kauppatieteiden maisteri sijoitusjohtaja, Ahlström Capital Oy Omistus* Suominen Oyj:ssä: 10 779 osaketta

Hannu Kasurinen

s. 1963 kauppatieteiden maisteri johtaja, Carton Board Liiketoimintayksikkö, Stora Enso Oyj

Omistus* Suominen Oyj:ssä: 24 629 osaketta

Laura Raitio

s. 1962 tekniikan lisensiaatti Omistus* Suominen Oyj:ssä: 10 779 osaketta

Jaana Tuominen

s. 1960 diplomi-insinööri toimitusjohtaja, Fiskars Oyj Omistus* Suominen Oyj:ssä: 14 725 osaketta

* Henkilökohtaisesti ja määräysvaltayhteisöjen kautta omistetut osakkeet ja osakeperusteiset oikeudet Suominen Oyj:ssä ja/tai sen konserniyhtiöissä 31.12.2018.

Riippumattomuus

Hallitus on arvioinut jäsentensä riippumattomuuden. Kaikki hallituksen jäsenet ovat riippumattomia yhtiöstä. Kaikki hallituksen jäsenet ovat myös riippumattomia yhtiön merkittävistä osakkeenomistajista, lukuun ottamatta Andreas Ahlströmiä, joka toimii Ahlström Capital Oy:n sijoitusjohtajana. Suominen Oyj:n suurin osakkeenomistaja AC Invest Two B.V. on Ahlström Capital Oy:n konserniyhtiö.

Kokouskäytäntö

Hallitus kokoontuu puheenjohtajan tai tämän estyneenä ollessa varapuheenjohtajan johdolla. Kokousten esittelijänä toimii pääsääntöisesti toimitusjohtaja.

Vuonna 2018 hallitus kokoontui 19 kertaa, joista 5 kertaa per capsulam. Jäsenten keskimääräinen osallistumisprosentti oli 99 %. Kunkin hallituksen jäsenen osallistumisaktiivisuus ilmenee alla olevasta taulukosta.

Nimi Osallistuminen
Jan Johansson puheenjohtaja 19/19
Risto Anttonen varapuheen
johtaja
19/19
Andreas Ahlström jäsen 19/19
Hannu Kasurinen jäsen 19/19
Laura Raitio jäsen 18/19
Jaana Tuominen jäsen 18/19

Toiminnan arviointi

Hallitus arvioi tilikaudella 2018 useimpien kokouksiensa jälkeen kokouksen valmisteluita ja kulkua sekä omaa toimintaansa jatkuvan parantamisen periaatteen mukaisesti.

Hallitus toteutti vuosittaisen arvioinnin toiminnastaan ja työskentelytavoistaan tilikaudella 2018. Arvioinnin suoritti ulkopuolinen asiantuntijayritys. Arvioinnin tuloksista keskusteltiin luottamuksellisesti osakkeenomistajien nimitystoimikunnan kanssa, joka sai myös arviointiraportin käyttöönsä.

Hallituksen monimuotoisuusperiaatteet

Monimuotoisuus on tunnistettu Suomisella keskeiseksi pitkän tähtäimen menestystekijäksi. Myös yhtiön hallituksen kokoonpanoa pohdittaessa monimuotoisuutta arvioidaan useista eri näkökulmista. Hallituksen osaamisen, kokemuksen ja mielipiteiden monimuotoisuus edistää avoimuutta uusille ajatuksille ja auttaa hallitusta tukemaan ja haastamaan yhtiön johtoa. Monimuotoisuus vahvistaa avointa keskustelua ja päätöksenteon itsenäisyyttä. Lisäksi se edistää hyvää hallintotapaa, hallituksen ja toimivan johdon tehokasta valvontaa ja tukee seuraajasuunnittelua.

Suomisen osakkeenomistajien nimitystoimikunta arvioi hallituksen jäsenten lukumäärää, kokoonpanoa ja osaamistarpeita yhtiön nykyisten ja tulevien tarpeiden valossa. Hallituksen kokoonpanoa tarkastellessaan nimitystoimikunta pohtii muun muassa, onko hallituksessa edustettuna laaja-alaisesti liike-elämän tuntemusta, eri sukupuolia edustavia henkilöitä sekä eri-ikäisiä jäseniä. Suomisen tavoitteena on, että sen hallituksessa on sekä miehiä että naisia.

Suomisella lähtökohtana on, että nimitystoimikunnan lopullinen ehdotus yhtiökokoukselle hallituksen kokoonpanoksi perustuu kunkin ehdokkaan pätevyyteen ja osaamiseen. Ehdokkaiden on myös voitava käyttää riittävästi aikaa hallitustyöskentelyyn.

Suomisen monimuotoisuusperiaatteet on esitetty tässä selvityksessä oleellisilta osin. Ne ovat luettavissa kokonaisuudessaan osoitteessa www.suominen.fi.

Hallituksen monimuotoisuutta koskevien periaatteiden toteutuminen vuonna 2018

Suomisen 15.3.2018 pidetty varsinainen yhtiökokous valitsi yhtiön hallitukseen kuusi jäsentä. Kuudesta jäsenestä kaksi on naisia. Kaikilla Suomisen hallituksen jäsenillä on korkeakoulututkinto juridiikasta tai kaupalliselta tai tekniseltä alalta. Kokemukseltaan he edustavat laaja-alaisesti kansainvälistä liike-elämää ja tuovat siten monimuotoista asiantuntemusta ja erilaisia näkemyksiä hallitustyöskentelyyn. Nuorin hallituksen jäsen täytti 42 vuotta ja vanhin 69 vuotta vuoden 2018 aikana.

Hallituksen valiokunnat Tarkastusvaliokunta

Tarkastusvaliokunnan ensisijaiset tehtävät liittyvät yhtiön hyvän hallinnoinnin varmistamiseen sekä kirjanpidon ja taloudellisen raportoinnin, sisäisten valvontajärjestelmien ja ulkoisen tilintarkastajan toiminnan valvonnan varmistamiseen. Tarkastusvaliokunta valmistelee vastuualueelleen kuuluvia asioita hallitukselle, mutta sillä ei ole itsenäistä päätösvaltaa, ellei hallitus erikseen tietyn asian osalta niin päätä.

Valiokunnan puheenjohtaja ja jäsenet valitaan vuosittain hallituksen järjestäytymiskokouksessa. Valiokuntaan valitaan vähintään kolme jäsentä. Tarkastusvaliokunnan jäsenten on oltava riippumattomia yhtiöstä ja vähintään yhden jäsenen on oltava riippumaton merkittävistä osakkeenomistajista.

Hallituksen järjestäytymiskokoukseen asti, ajalla 1.1.–15.3.2018 tarkastusvaliokunnassa toimivat Hannu Kasurinen (puheenjohtaja) sekä Andreas Ahlström ja Jaana Tuominen. Järjestäytymiskokouksessaan 15.3.2018 hallitus valitsi uudelleen tarkastusvaliokunnan puheenjohtajaksi Hannu Kasurisen ja jäseneksi Andreas Ahlströmin. Laura Raitio valittiin uudeksi jäseneksi.

Tarkastusvaliokunta kokoontui neljä kertaa tilikaudella 2018. Jäsenten osallistumisprosentti kokouksissa oli 100 %. Kunkin tarkastusvaliokunnan jäsenen osallistumisaktiivisuus ilmenee alla olevasta taulukosta.

Nimi Osallistuminen
Hannu Kasurinen puheenjohtaja 4/4
Andreas Ahlström jäsen 4/4
Jaana Tuominen jäsen 15.3.2018
asti
1/1
Laura Raitio jäsen 15.3.2018
alkaen
3/3

Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunta

Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunta valmistelee yhtiön toimitusjohtajan ja konsernin muun ylimmän johdon palkitsemis- ja nimitysasiat sekä yhtiön henkilöstön palkitsemiseen liittyvät periaatteet ja käytännöt. Lisäksi valiokunta valmistelee hallitukselle henkilöstöraportointiin ja johdon seuraajasuunnitteluun kuuluvia asioita tarpeen mukaan. Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunta valmistelee vastuualueelleen kuuluvia asioita hallitukselle, mutta sillä ei ole itsenäistä päätösvaltaa ellei hallitus erikseen yksittäisen asian osalta niin päätä.

Valiokunnan puheenjohtaja ja jäsenet valitaan vuosittain hallituksen järjestäytymiskokouksessa. Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan jäsenistä enemmistön on oltava yhtiöstä riippumattomia. Toimitusjohtaja tai yhtiön tai konsernin muuhun johtoon kuuluva henkilö ei saa olla valiokunnan jäsen.

Hallituksen järjestäytymiskokoukseen asti, ajalla 1.1.–15.3.2018 Suominen Oyj:n henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnassa toimivat Jan Johansson (puheenjohtaja) sekä Risto Anttonen ja Laura Raitio. Järjestäytymiskokouksessaan 15.3.2018 hallitus valitsi uudellen valiokunnan puheenjohtajaksi Jan Johanssonin ja jäseniksi uudelleen Risto Anttosen sekä Laura Raition.

Valiokunta kokoontui kaksi kertaa tilikaudella 2018. Jäsenten osallistumisprosentti kokouksissa oli 100 %. Kunkin jäsenen osallistumisaktiivisuus ilmenee alla olevasta taulukosta.

Nimi Osallistuminen
Jan Johansson puheenjohtaja 2/2
Risto Anttonen jäsen 2/2
Laura Raitio jäsen 2/2

Toimitusjohtaja

Yhtiön hallitus valitsee toimitusjohtajan. Toimitusjohtaja hoitaa yhtiön juoksevaa hallintoa osakeyhtiölain säännösten sekä hallituksen antamien ohjeiden ja määräysten mukaisesti. Toimitusjohtajan velvollisuus on huolehtia yhtiön kirjanpidon lainmukaisuudesta ja varainhoidon luotettavasta järjestämisestä osakeyhtiölain tarkoittamalla tavalla. Toimitusjohtaja toimii johtoryhmän ja laajennetun johtoryhmän puheenjohtajana sekä johtoryhmän jäsenten välittömänä esimiehenä.

Nina Kopola, s. 1960, diplomi-insinööri, tekniikan lisensiaatti, toimi Suominen Oyj:n toimitusjohtajana 3.8.2018 asti. Nina Kopola omisti* 31.12.2018 yhteensä 99 354 Suominen Oyj:n osaketta.

Suomisen talousjohtaja Tapio Engström nimitettiin Suominen Oyj:n väliaikaiseksi toimitusjohtajaksi 3.8.2018. Hän omisti* 31.12.2018 yhteensä 40 328 Suominen Oyj:n osaketta.

Pekka Ojanpää nimitettiin Suominen Oyj:n uudeksi toimitusjohtajaksi 3.8.2018 ja hänen oli määrä aloittaa yhtiössä joulukuussa 2018. Pekka Ojanpää menehtyi kuitenkin lento-onnettomuudessa 23.11.2018. Tapio Engström jatkoi väliaikaisena toimitusjohtajana 7.1.2019 asti, jolloin Petri Helsky aloitti toimitusjohtajana.

Muu johto

Toimitusjohtajan tukena toimii johtoryhmä sekä laajennettu johtoryhmä. Johtoryhmään kuuluivat vuonna 2018 puheenjohtajana toimivan toimitusjohtajan lisäksi seuraavat henkilöt:

Tapio Engström

talousjohtaja (väliaikainen toimitusjohtaja ajalla 3.8.2018-7.1.2019) ekonomi s. 1963 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 40 328 osaketta

Lynda A. Kelly

johtaja, Care-liiketoiminta-alue B.Sc. (Business Administration/Marketing) s. 1964 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 18 759 osaketta

Larry L. Kinn

johtaja, Operational Excellence B.A. (Chemistry) s. 1957 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 11 918 osaketta

Markku Koivisto

teknologiajohtaja diplomi-insinööri s. 1971 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 14 822 osaketta

Ernesto S. Levy

Johtaja, Convenience-liiketoiminta-alue BIE (Industrial Engineering), MBA (Marketing) s. 1969

38 /140

Omistus* Suominen Oyj:ssä: 27 834 osaketta

Mimoun Saïm

johtaja, Tuotantolaitokset ENSI Engineering s. 1964 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 29 060 osaketta

Hannu Sivula

Henkilöstöjohtaja VTM s. 1966 Omistus* Suominen Oyj:ssä: 35 647 osaketta

* Henkilökohtaisesti ja määräysvaltayhteisöjen kautta omistetut osakkeet ja osakeperusteiset oikeudet Suominen Oyj:ssä ja/tai sen konserniyhtiöissä 31.12.2018.

Laajennettuun johtoryhmään kuuluivat tilikaudella 2018 edellä mainittujen lisäksi tietohallintojohtaja, hankintajohtaja sekä viestintä- ja sijoittajasuhdejohtaja.

2. Kuvaukset sisäisen valvonnan menettelytavoista ja riskienhallinnan järjestelmien pääpiirteistä

Sisäinen valvonta Valvontaympäristö

Suomisella valvonta on osa organisaation toimintaa. Valvontaa suoritetaan erilaisten liiketoimintaprosessien ohjauksessa ja varmistamisessa sekä kattavan raportoinnin avulla.

Suomisen valvontaympäristö rakentuu ohjeistukseen, yrityskulttuuriin sekä esimiesten ja työntekijöiden tapaan toimia. Konserni on määritellyt arvonsa, eli ohjaavat periaatteensa, joilla kannustetaan aktiiviseen ja eettiseen toimintatapaan sekä eri sidosryhmien kanssa että konsernin sisällä. Arvojen jalkauttamiseen kuuluu eettisesti kestävään käyttäytymiseen kannustaminen siten, että korostetaan toiminnassa rehellisyyttä, läpinäkyvyyttä ja tiimityöskentelyä.

Sisäisen valvonnan prosessit perustuvat hallituksen hyväksymiin toimintapolitiikkoihin ja muihin ohjeisiin. Organisaation vastuut rakentuvat tehtävien asemavaltuuksiin, tehtävien eriyttämiseen sekä "kahden silmäparin" ja "yksi yli" -päätöksentekoperiaatteisiin. Tehokas sisäinen valvonta edellyttää, että työtehtävät on jaettu asianmukaisesti eri työntekijöille ja että mahdolliset eturistiriidat tunnistetaan ja eliminoidaan. Valvontaympäristön riittävyys varmistetaan sisäisillä valvontaprosessien analysoinneilla ja arvioinneilla.

Konsernin talousorganisaatio avustaa liiketoimintayksiköitä niiden toiminnan ja kannattavuuden analysoinnissa sekä liiketoimintavalintoja koskevissa päätöksissä. Yksiköiden controllereiden vastuulla on varmistaa, että kontrolliprosessit ovat olemassa ja että ne toimivat yksiköissä. Tietohallinnon tehtävänä on varmistaa, että konserniyksiköiden tietojärjestelmien turvallisuustarkistukset toimivat ja ovat riittäviä.

Valvontatoiminnot

Suomisen sisäisen valvonnan järjestelmät toimivat muun muassa sen todentamiseksi, että yhtiön julkistamat taloudelliset raportit antavat olennaiset ja oikeat tiedot konsernin taloudellisesta tilasta. Vastuu sisäisen valvonnan järjestämisestä kuuluu hallitukselle ja toimitusjohtajalle. Kullekin hallituksen jäsenelle toimitetaan kuukausittain konsernin taloudellista tulosta ja tilannetta käsittelevä raportti.

Käytännön valvontaa tehdään paitsi hallituksen myös eri johtoryhmien katsaustilaisuuksissa, joissa käydään läpi toteutuneita tuloksia. Konsernin taloudellista johtamista ja toimintojen valvontaa tukevat ja koordinoivat konsernin taloushallinto ja controller-verkosto.

Suomisen sisäinen valvonta on hajautettu eri konsernitoiminnoille, jotka valvovat vastuullaan olevien hallituksen hyväksyminen toimintaohjeiden noudattamista. Konsernitason ohjeistuksen lisäksi valvontatoimenpiteitä suoritetaan yksikkö- ja tehdastasoilla. Valvontatoiminnot kattavat niin yleiset kuin yksilöidyt valvontamenettelyt, joiden tarkoituksena on estää, paljastaa ja korjata virhetilanteet ja poikkeamat.

Päivittäisessä liiketoiminnassa sovelletaan useita valvontamenettelyitä, joilla pyritään estämään mahdollisten virheiden ja poikkeamien syntyminen taloudellisessa raportoinnissa ja joilla nämä virheet havaitaan ja korjataan. Suominen jakaa valvontatoimet kolmeen luokkaan. Kirjalliset ohjeistukset auttavat organisaatiossa toimivia vakiinnuttamaan noudatettavat valvontamenettelyt. Jatkuvalla ja säännöllisellä raportoinnilla saadaan tietoa konsernin toiminnoista, yksiköiden taloudellisesta tilanteesta sekä varmistetaan ohjeiden ja määriteltyjen menettelytapojen noudattaminen. Prosesseissa, jotka on luokiteltu kriittisiksi, tarvitaan erityisiä auktorisointeja töiden edistymisen mahdollistamiseksi vaiheesta toiseen joko turvallisuussyistä tai oikeellisuuden varmistamiseksi.

Mahdollisten erillisarviointien tarve, laajuus ja tiheys määritellään riskien arvioinnin sekä jatkuvan valvonnan tehokkuuden perusteella. Tietoturvallisuus ja siihen liittyvät valvontamenettelyt ovat keskeisiä kysymyksiä, kun tietojärjestelmien ominaisuuksia määritellään ja sovelletaan.

Viestintä ja tiedotus

Konsernin laskentakäsikirja, hallituksen hyväksymät toimintapolitiikat ja muut ohjeet ja määräykset, jotka koskevat taloudellista raportointia, pidetään ajan tasalla ja johto viestii niistä säännöllisesti niille työntekijöille, joita asia koskee, ja ne ovat nähtävillä myös yksiköiden sisäisissä tiedostokirjastoissa. Yksiköt käyttävät raportoinnissaan määriteltyä standardikokonaisuutta. Konsernijohto ja yksiköiden johtoryhmät pitävät kuukausittain kokouksia, joissa analysoidaan toimintaan liittyvien mittareiden ja indikaattoreiden kehitystä. Niiden avulla pyritään muun muassa siihen, että johto pystyisi paremmin ymmärtämään liiketoiminnan tuloksellisuutta ja toimintaan vaikuttavia tekijöitä.

Seuranta

Vastuu jatkuvasta seurannasta on liiketoimintayksiköiden johdolla ja controllertoiminnoilla.

Laatutarkastajien ja asiakkaiden auditoijien tekemät säännölliset tarkastukset kattavat myös toimitusketjun prosessien valvontamenettelyt.

Konsernin talousosasto valvoo konsernin yksiköiden toimintoja ja prosesseja sekä ulkoisen ja sisäisen talousraportoinnin oikeellisuutta.

Riskienhallinta

Riskienhallinta on olennainen osa Suomisen liiketoiminnan johtamista, ja riskien tunnistaminen ja arviointi ovat edellytyksiä myös sisäisten kontrollien järjestämiselle. Tavoitteena on keskittyä liiketoiminnan kannalta keskeisimpiin riskeihin. Riskit jaetaan liiketoimintariskeihin, jotka johtuvat liiketoimintaympäristön muutoksista, ja toiminnallisiin riskeihin, jotka johtuvat organisaation toimintaprosessien puutteista.

Toiminnalliset riskit voivat olla merkittäviä ulkoisten tahojen kanssa tehtävissä liiketoimissa. Konserniohjeistus, prosessitarkistukset, tehtävien eriyttämiset ja kokonaisvaltaisiin laatujärjestelmiin liittyvät standardit varmistavat osaltaan, että liiketoimintasuhteissa ei altistuta merkittäville riskeille.

Hallitus arvioi ja tarkkailee taloudelliseen raportointiin liittyviä riskejä tavoitteenaan varmistaa, että konsernin taloudellinen raportointi on luotettavaa, tukee päätöksentekoa ja palvelee ulkoisten sidosryhmien tarpeita. Varallisuuserien, velkojen tai vastuiden arvostaminen erilaisia arviointioletuksia ja -kriteerejä käyttämällä voi muodostua riskiksi.

Keskeisiä tulevaisuutta koskevia oletuksia ja raportointipäivän arvioita, joihin liittyy merkittävä riski varojen ja velkojen kirjanpitoarvon olennaisesta muuttumisesta, arvioidaan jatkuvasti. Monimutkaiset ja muuttuvat liiketoimintaan vaikuttavat tekijät voivat lisätä epävarmuutta omaisuuserien kirjanpitoarvojen määrittämiseen. Välttääkseen virhearviointeja varojen tai velkojen arvostuksessa käypiin arvoihin yhtiö tekee säännöllisiä tarkistuksia esimerkiksi vertailemalla tietoja materiaalivirroista, määristä, arvoista ja laadusta kirjanpidon tuottamiin tietoihin. Virhetilanteita, jotka saattaisivat syntyä epäsäännöllisistä tai epäjatkuvista tiedoista, vähennetään tekemällä automatisoituja järjestelmätarkistuksia, jotka perustuvat tapahtumien jäljitettävyyteen (audit trail).

3. Muut tiedot

Sisäinen tarkastus

Suomisella ei ole erillistä omaa sisäisen tarkastuksen organisaatiota. Tilintarkastaja esittelee tarkastusvaliokunnalle vuosittain tilintarkastussuunnitelman.

Tarkastusvaliokunta arvioi vuosittain tehostettujen tarkastustoimenpiteiden tarvetta. Mikäli tarkastusvaliokunta katsoo tehostettujen sisäisten tarkastustoimenpiteiden olevan tarpeen, valiokunta sopii tarkastuksesta erikseen tilintarkastajan kanssa. Tehostetun sisäisen tarkastuksen havainnoista raportoidaan tarkastusvaliokunnalle, toimitusjohtajalle ja asianosaiselle muulle yhtiön johdolle.

Sisäpiirihallinto

Suominen noudattaa EU:n markkinoiden väärinkäyttöasetusta (EU N:o 596/2014, "MAR") sekä kulloinkin voimassa olevaa Nasdaq Helsinki Oy:n sisäpiiriohjetta. Lisäksi yhtiön hallitus on vahvistanut Suomiselle oman sisäpiiriohjeen, joka täydentää Nasdaq Helsinki Oy:n sisäpiiriohjetta.

Ilmoitusvelvolliset johtohenkilöt

MAR-sääntelyn mukaisesti Suomisella ei ole enää velvollisuutta ylläpitää julkista sisäpiirirekisteriä. Sen sijaan Suominen ylläpitää luetteloa johtotehtävissä toimivista henkilöistä (johtohenkilö) ja heidän lähipiiristään. Näillä henkilöillä on velvollisuus ilmoittaa Suomiselle ja Finanssivalvonnalle kaikki heidän lukuun tehdyt liiketoimet Suomisen rahoitusvälineillä. Suominen julkistaa näistä ilmoituksista pörssitiedotteen niin pian kuin mahdollista ilmoituksen saatuaan.

Suomisella liiketoimistaan ilmoitusvelvollisiksi johtohenkilöiksi on määritelty Suominen Oyj:n hallituksen jäsenet ja toimitusjohtaja.

Suomisen Johdon osakeomistukset -verkkosivulla olevia tietoja ei päivitetä MAR-sääntelyn voimaantulon 3.7.2016 jälkeen. Julkistettuja johtohenkilöiden ja heidän lähipiirinsä liiketoimi-ilmoituksia voi tarkastella yhtiön verkkosivuilla www. suominen.fi (> Sijoittajille > Osake ja omistus >Johdon liiketoimet.)

Suljettu ikkuna

MAR-sääntelyn voimaantulon myötä Suomisella määriteltyjä johtohenkilöitä koskee MAR-sääntelyn mukainen 30 kalenteripäivän mittainen niin sanottu suljettu ikkuna ennen taloudellisten raporttien julkistusta. Suljettuun ikkunaan kuuluu myös taloudellisen raportin julkaisupäivä. Suljetun ikkunan aikana johtohenkilöä koskee kaupankäyntikielto Suomisen rahoitusvälineillä. Suominen on asettanut 30 päivän mittaisen, taloudellisten raporttien julkistuksia edeltävän suljetun ajanjakson myös muun muassa niille avainhenkilöille,

jotka osallistuvat yhtiön taloudellisten raporttien valmisteluun. Tieto suljetuista ajanjaksoista julkistetaan vuosittain pörssitiedotteena sekä yhtiön verkkosivujen tapahtumakalenterissa.

Suljetulla ikkunalla määriteltyjen johtoja avainhenkilöiden on mahdollista käydä kauppaa Suomisen rahoitusvälineillä vain äärimmäisissä poikkeustapauksissa, esimerkiksi osallistuakseen yhtiön velvoittamana osakesäästöohjelmaan. Poikkeamiseen 30 päivän suljetusta ikkunasta vaaditaan yhtiön suostumus. Mikäli johto- tai avainhenkilöllä on hallussaan sisäpiiritietoa, suljetusta ikkunasta ei voida poiketa.

Johto- ja avainhenkilöiden kaupankäynti

Sen lisäksi että johto- ja avainhenkilöt noudattavat suljettua ikkunaa ja muita kaupankäyntirajoituksia, heidän tulee ajoittaa kaupankäyntinsä Suomisen osakkeella ja muilla rahoitusvälineillä siten, että he eivät toiminnallaan heikennä rahoitusmarkkinoiden yleistä luottamusta yhtiötä kohtaan. Suominen suosittelee, että johto- ja avainhenkilöt sijoittavat Suomisen osakkeeseen ja muihin rahoitusvälineisiin pitkällä tähtäimellä. Lisäksi yhtiö suosittelee, että johto- ja avainhenkilöt ajoittavat mahdolliset kaupat siten, että markkinoilla on käytettävissään mahdollisimman kattavat tiedot osakkeen tai rahoitusvälineen arvoon vaikuttavista tekijöistä.

Sisäpiirihallinnon vastuualueet

Suomisen talousjohtaja toimii yhtiön sisäpiirivastaavana ja johtaa yhtiön sisäpiirihallintoa.

MAR:n, arvopaperimarkkinalain ja Nasdaq Helsinki Oy:n sisäpiiriohjeen asettamien velvoitteiden ohella Suomisen sisäpiirihallinto vastaa muun muassa

  • sisäpiiriasioita koskevasta sisäisestä viestinnästä
  • sisäpiiriasioita koskevasta koulutuksesta
  • johtohenkilöiden ja heidän lähipiirinsä luetteloinnista
  • johtohenkilöiden liiketoimista johtuvien ilmoitusten vastaanottamisesta, käsittelystä ja toimittamisesta Finanssivalvontaan (mikäli ilmoittaja on hänet siihen valtuuttanut) sekä ilmoitukseen liittyvän pörssitiedotteen julkaisemisesta.
  • hankekohtaisten sisäpiiriluetteloiden ylläpitämisestä
  • määriteltyjen avainhenkilöiden luetteloinnista
  • sisäpiiriasioiden valvonnasta
  • yhtiön verkkosivuilla julkaistavan tiedon hallinnasta tarvittaessa.

Tilintarkastus

Suomisen 15.3.2018 pidetty varsinainen yhtiökokous valitsi uudelleen yhtiön tilintarkastajaksi KHT-yhteisö Ernst & Young Oy:n. Ernst & Young nimitti päävastuulliseksi tilintarkastajaksi KHT Toni Halosen.

Tilintarkastaja sopii tarkastusvaliokunnan kanssa vuosittain tilintarkastussuunnitelmasta. Vuonna 2018 Ernst & Young Oy:lle maksetut palkkiot konserniyhtiöiden lakisääteisestä tilintarkastuksesta olivat 465 tuhatta euroa. Tilintarkastukseen liittymättömistä vero-, IFRS- ja muista palveluista tilintarkastusyhteisölle ja sen kanssa samaan konserniin kuuluville yhtiöille maksettiin 74 tuhatta euroa.

Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan puheenjohtajan kirje

Hyvä osakkeenomistaja

Pyrin tässä kirjeessä käsittelemään vuoden 2018 merkittävimpiä tapahtumia henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan puheenjohtajan näkökulmasta. Kuten aina, vuoteen mahtui suunniteltuja, odotettuja ja positiivisia tapahtumia, mutta myös ikäviä yllätyksiä. Vuonna 2018 vaaka kallistuu valitettavasti negatiivisen puolelle.

Suominen on Nina Kopolan vuoden 2011 lopussa alkaneella toimitusjohtajakaudella muuttunut suppealla maantieteellisellä alueella mutta usealla eri alalla toimivasta yrityksestä oman alansa johtavaksi, pelkästään kuitukankaisiin keskittyneeksi yhtiöksi. Tämän pohjatyön hyödyntämiseksi Suomisen hallitus nimitti elokuussa 2018 Pekka Ojanpään viemään Suomista eteenpäin ja vauhdittamaan yhtiön kannattavaa kasvua.

Talousjohtaja Tapio Engström toimi yhtiön väliaikaisena toimitusjohtajana Nina Kopolan lähdön jälkeen elokuusta joulukuun alkuun, jolloin Pekka Ojanpään oli tarkoitus aloittaa yhtiön johdossa. Valitettavasti hänen täytyi jatkaa väliaikaisena toimitusjohtajana pidempään Pekka Ojanpään menehdyttyä traagisesti lento-onnettomuudessa 23.11.2018. Petri Helsky nimitettiin Suomisen toimitusjohtajaksi 19.12.2018, ja hän aloitti tehtävässä 7.1.2019.

Muut johtoryhmän jäsenet jatkoivat tehtävässään kuten edellisenä vuonna, eikä yhtiön organisaatiorakenteessa tapahtunut merkittäviä muutoksia vuonna 2018.

Vuonna 2018 henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunta keskittyi palkitsemisasioihin. Suominen käynnisti vuonna 2018 uuden pitkän aikavälin osakepalkkiojärjestelmän, jonka piirissä on noin 20 johtajaa ja avainhenkilöä. Osakepalkkiojärjestelmän ensimmäinen ansaintajakso kattaa vuodet 2018–2020. Uuden palkkiojärjestelmän ansaintakriteereissä ja mittareissa yhdistyvät pitkälti osakkeenomistajien edut sekä periaate, jonka mukaan palkkioita maksetaan saavutetuista tuloksista. Ansaintakriteereissä otetaan lisäksi huomioon markkinat ja arvoketjut joissa Suominen toimii sekä yhtiön strateginen kehitysvaihe. Uudesta palkkiojärjestelmästä maksettavat palkkiot perustuvat liikevoittoprosenttiin (EBIT %) ja osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR). Kummankin tavoitteen toteutumaa arvioidaan koko kolmen vuoden ansaintajaksolla eli niissä painottuu selkeästi pitkän aikavälin kehitys. TSR:n osalta Suomista verrataan kaikkiin muihin Helsingin pörssissä noteerattuihin yrityksiin. Mahdollinen palkkio maksetaan vuonna 2021 vain, jos Suomisen omistaja-arvon (osakkeen kurssikehityksen ja osinkojen yhdistelmä) kehitys on ollut parempi kuin niillä pörssin yrityksillä, jotka sijoittuvat alimpaan 30 prosenttiin. Täysi palkkio TSR:n perusteella maksetaan, jos Suominen yltää parhaimman kymmenen prosentin joukkoon.

Ensimmäiset palkkiot pitkän aikavälin palkkiojärjestelmästä 2015 maksettiin vuonna 2018. Ansaintajakson 2015–2017 tuloksen perusteella ansaittujen nettoosakkeiden kokonaismäärä oli 89 568.

Suomisen globaali lyhyen aikavälin kannustinohjelma luo vahvan linkin organisaation tuloksen ja henkilökohtaisen palkitsemisen välille. Ohjelman piirissä on noin 120 avainhenkilöä. Vuonna 2018 organisaation tulokseen perustuva tavoite ei kerryttänyt kannustimia, mikä korostaa tarkasti määriteltyjen ja kunnianhimoisten tavoitteiden sidonnaisuutta yhtiön tulokseen.

Suominen seuraa tiiviisti palkitsemista koskevassa raportoinnissa tapahtuvaa kehitystä Suomessa ja koko Euroopan tasolla. Suominen on aloittanut EU:n osakkeenomistajien oikeuksia koskevan direktiivin täytäntöönpanon valmistelut. Tavoitteenamme on tarjota kaikille keskeisille sidosryhmille oikea-aikaista, avointa ja läpinäkyvää tietoa Suomisen palkitsemisesta. Tämä puheenjohtajan kirje jatkaa vuoden 2015 vuosikertomuksen yhteydessä aloittamaamme käytäntöä ja on konkreettinen askel kohti uusia raportointistandardeja. Jos sinulla on ideoita tai ehdotuksia siitä, miten voisimme paremmin palvella osakkeenomistajiamme, lähetä ne henkilöstöjohtaja Hannu Sivulalle: [email protected].

Jan Johansson

Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan puheenjohtaja

Suominen Oyj:n palkka- ja palkkioselvitys 2018

Suominen Oyj ("Suominen" tai "yhtiö") noudattaa Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n antamaa Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia 2015 (jäljempänä "Hallinnointikoodi"). Tämä palkka- ja palkkioselvitys on laadittu hallinnointikoodin palkitsemista koskevan raportointiohjeistuksen mukaisesti. Koodi on saatavilla Arvopaperimarkkinayhdistyksen verkkosivuilla osoitteessa www.cgfinland.fi.

A. Palkitsemisen päätöksentekojärjestys

Hallitus

Hallituksen jäsenten palkkioista päättää yhtiökokous etukäteen vuodeksi kerrallaan. Suomisen osakkeenomistajien nimitystoimikunta valmistelee itsenäisesti palkkioista esityksen yhtiökokoukselle.

Toimitusjohtaja ja muu johto

Toimitusjohtajan ja hänen suorassa alaisuudessaan toimivan muun johdon (johtoryhmä ja laajennettu johtoryhmä) palkoista, tulospalkkioista ja muista eduista päättää Suomisen hallitus. Hallitus päättää myös toimitusjohtajalle toimisuhteen päättymisen perusteella maksettavista korvauksista. Toimitusjohtajan ja muun johdon palkitsemisjärjestelmä koostuu kiinteästä kuukausipalkasta luontoisetuineen, tulospalkkiosta (lyhyen aikavälin palkitseminen) sekä osakeperusteisista kannustinohjelmista (pitkän aikavälin palkitseminen).

Suomisen hallituksen henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunta valmistelee yhtiön toimitusjohtajan ja konsernin muun johdon palkitsemis- ja nimitysasiat sekä yhtiön henkilöstön palkitsemiseen liittyvät periaatteet ja käytännöt. Henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnalla ei ole asioissa itsenäistä päätöksentekovaltaa ellei hallitus erikseen toisin päätä.

B.Palkitsemisen periaatteet

Yleistä

Suomisen tavoitteena on palkitsemisjärjestelmä, joka on johdonmukainen, järjestelmällinen ja ennustettava. Järjestelmän tulee olla vahvasti sidottu tavoitteisiin. Palkitsemisen johdonmukaisuus ja kilpailukyky varmistetaan järjestelmällisillä sisäisillä ja ulkoisilla vertailuilla, joissa otetaan huomioon myös paikallisten markkinoiden olosuhteet. Suomisen palkitsemismallilla pyritään varmistamaan, että kiinteä osa palkitsemisen kokonaisuudesta kohdistetaan yksilöllisesti ja sitä tarkastellaan aktiivisesti. Aktiivisen palkitsemismallin tavoite on varmistaa, että yhtiö on houkutteleva työnantaja sekä nykyisille että uusille avainhenkilöille. Selkeät, suorituskykyä kuvaavat mittarit ja saavutettujen tulosten painottaminen varmistavat, että palkitseminen on perusteltua, tavoitteellista ja kannustavaa. Muuttuvan palkitsemisen tavoitteiden valinnalla pyritään kohdistamaan henkilöstön johtaminen Suomisen strategian toteuttamiseen ja taloudellisten tavoitteiden saavuttamiseen. Pitkän ja lyhyen aikavälin suoritepalkkioiden käyttämisellä pyritään palkitsemaan hyviä suorituksia sekä edesauttamaan yhtiön taloudellista menestystä ja omistaja-arvon suotuisaa kehitystä.

Hallituksen palkitsemisen periaatteet

Suominen Oyj:n hallituksen jäsenten palkitseminen jakautuu kiinteään vuosipalkkioon sekä kokouspalkkioon.

Suomisen 15.3.2018 pidetty varsinainen yhtiökokous päätti pitää hallituksen jäsenten palkkiot ennallaan. Näin ollen hallituksen puheenjohtajan vuosipalkkio on 60 000 euroa, hallituksen varapuheenjohtajan vuosipalkkio 37 500 euroa ja muiden hallituksen jäsenten vuosipalkkio 28 000 euroa. Hallituksen jäsenten vuosipalkkioista 60 % maksetaan rahana ja 40 % Suominen Oyj:n osakkeina.

Edellä mainituista palkkioista osakkeina luovutettava osakemäärä määritettiin Nasdaq Helsinki Oy:n ylläpitämässä kaupankäynnissä määräytyneen osakkeen arvon perusteella käyttämällä osakkeen arvona osakkeen kaupankäyntimäärillä painotettua keskikurssia Suominen Oyj:n tammi-maaliskuun 2018 osavuosikatsauksen julkaisupäivää seuraavan kuukauden ajalla. Osakkeet luovutettiin yhtiön hallussa olevista omista osakkeista 31.5.2018.

Lisäksi hallituksen jäsenille maksetaan kokouspalkkioita siten, että kullekin hallituksen jäsenelle maksetaan 500 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään hallituksen jäsenen kotimaassa ja 1 000 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään muualla kuin hallituksen jäsenen kotimaassa. Kulukorvaukset maksetaan yhtiön voimassa olevan matkustussäännön mukaisesti.

Hallituksen jäsenille ei makseta erikseen palkkiota valiokuntatyöskentelystä.

Hallituksen jäsenet eivät ole työ- tai toimisuhteessa yhtiöön. He eivät kuulu yhtiön osakeperusteisten kannustinohjelmien piiriin eikä heillä ole eläkesopimuksia yhtiön kanssa.

Hallituksen jäsenten palkkioksi saamiin Suominen Oyj:n osakkeisiin ei liity Suomisen asettamia rajoituksia tai omistusvelvoitteita.

Toimitusjohtajan palkitsemisen periaatteet

Suominen Oyj:n toimitusjohtajan palkitsemisjärjestelmä koostuu kiinteästä kuukausipalkasta luontoisetuineen, tulospalkkiosta (lyhyen aikavälin palkitseminen) sekä osakeperusteisista kannustinohjelmista (pitkän aikavälin palkitseminen). Tässä palkka- ja palkkioselvityksessä kuvattuja toimitusjohtajan palkitsemisen periaatteita on sovellettu sekä Nina Kopolan sopimuksessa (Suominen Oyj:n toimitusjohtaja 3.8.2018 asti) että Petri Helskyn sopimuksessa (Suominen Oyj:n toimitusjohtaja 7.1.2019 alkaen).

Pitkän aikavälin palkitseminen: osakeperusteinen kannustinjärjestelmä

Kannustinjärjestelmät vuosille 2015–2019

Suomisen hallitus päätti 4.12.2014 kahdesta uudesta konsernin johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteisesta kannustinjärjestelmästä. Järjestelmässä on kaksi osaa: osakepalkkiojärjestelmä ja sitouttava osakepalkkiojärjestelmä. Järjestelmien tarkoituksena on yhdistää omistajien ja järjestelmiin osallistuvien henkilöiden tavoitteet yhtiön arvon nostamiseksi pitkällä aikavälillä sekä sitouttaa osallistujat yhtiöön ja tarjota heille kilpailukykyiset yhtiön osakkeiden ansaintaan ja kertymiseen perustuvat palkkiojärjestelmät.

Osakepalkkiojärjestelmä

Osakepalkkiojärjestelmässä on kolme ansaintajaksoa, kalenterivuodet 2015–2017, 2016–2018 sekä 2017–2019. Osakepalkkiojärjestelmän kohderyhmään kuuluu noin 20 henkilöä, mukaan lukien toimitusjohtaja. Hallituksella on oikeus leikata järjestelmän mukaisia palkkioita, jos hallituksen osakkeen pörssikurssille asettamat rajat täyttyvät.

Palkkio ansaintajaksolta 2015–2017 perustui konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %). Ansaintajaksolta 2015–2017 maksetut palkkiot on raportoitu tässä palkka- ja palkkioselvityksessä.

Palkkio ansaintajaksolta 2016–2018 perustui konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %). Ansaintajaksolta 2016–2018 ei makseta palkkioita.

Mahdollinen palkkio ansaintajaksolta 2017–2019 perustuu konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %). Ansaintajaksolta 2017–2019 maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 480 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa, josta toimitusjohtajan enimmäisosuus vastaa 80 000 osakkeen arvoa. Palkkiot sisältävät myös rahana maksettavat osuudet.

Ansaintajaksojen kriteerien toteutumista seurataan vuosittain ja mahdolliset palkkiot ansaintajaksolta 2017–2019 maksetaan vuonna 2020. Palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana. Rahaosuudella pyritään kattamaan palkkiosta osallistujalle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan nettoosakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa hänen bruttovuosipalkkansa arvoa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin toimitusjohtajan toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Sitouttava osakepalkkiojärjestelmä

Sitouttavassa osakepalkkiojärjestelmässä oli yksi kolmen vuoden ansaintajakso, kalenterivuodet 2015–2017. Tämän järjestelmän perusteella maksetut palkkiot on raportoitu tässä palkka- ja palkkioselvityksessä.

Osakepalkkiojärjestelmien ehtoihin tehtiin teknisiä täsmennyksiä varsinaisen yhtiökokouksen 16.3.2016 päättämän ja 21.3.2016 toteutetun osakkeiden yhdistämisen jälkeen

Kannustinjärjestelmä vuodesta 2018 eteenpäin

Suominen Oyj:n hallitus hyväksyi 11.12.2017 konsernin johdolle (mukaan lukien toimitusjohtaja) ja avainhenkilöille uuden osakepohjaisen kannustinjärjestelmän. Uuden kannustinjärjestelmän tavoitteena on yhdistää osakkeenomistajien sekä johdon ja avainhenkilöiden tavoitteet yhtiön arvon lisäämiseksi pitkällä aikavälillä, sitouttaa osallistujat yhtiöön ja tarjota heille kilpailukykyinen, yhtiön osakkeiden ansaitsemiseen ja kerryttämiseen perustuva palkkiojärjestelmä.

Osakepalkkiojärjestelmä 2018

Uudessa osakepalkkiojärjestelmässä on tällä hetkellä kaksi kolmivuotista ansaintajaksoa, kalenterivuodet 2018–2020 ja 2019–2021. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet ansaintajakson alussa. Osakepalkkiojärjestelmän piirissä on noin 20 henkilöä. Hallitus on oikeutettu leikkaamaan kannustinjärjestelmän mukaisia palkkioita, mikäli hallituksen Suominen Oyj:n osakkeen pörssikurssille asettamat raja-arvot täyttyvät.

Kannustinjärjestelmästä mahdollisesti maksettavat palkkiot vuosina 2018–2020 perustuvat osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR) ja liikevoittoprosenttiin (EBIT %). Ansaintajaksolta 2018–2020 mahdollisesti maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 502 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa, josta toimitusjohtajan enimmäisosuus vastaa 88 000 osakkeen arvoa. Molemmat luvut sisältävät myös rahana maksettavan osuuden.

Kannustinjärjestelmästä mahdollisesti maksettavat palkkiot vuosina 2019–2021 perustuvat osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR). Ansaintajaksolta 2019–2021 mahdollisesti maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 729,000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös rahana maksettavan osuuden).

Palkkioiden maksu ja johdon omistusvelvollisuus

Ansaintajaksojen 2018–2020 ja 2019– 2021 mahdolliset palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana vuosina 2021 ja 2022. Rahana maksettava osuus on tarkoitettu kattamaan palkkiosta aiheutuvat verot ja veroluonteiset maksut. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Suominen Oyj:n toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä hänen yhden vuoden bruttovuosipalkkaansa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Lyhyen aikavälin palkitseminen

Suomisella on käytössä tulospalkkiojärjestelmä, jonka perusteet hallitus hyväksyy vuosittain etukäteen.

Vuonna 2018 toimitusjohtajan tulospalkkio perustui liikevaihdon kasvuun, sijoitetun pääoman tuottoon sekä tiettyihin henkilökohtaisiin tavoitteisiin, ja sen enimmäismäärä oli 60 % vuosipalkkiosta.

Toimitusjohtajan irtisanomisaika ja erokorvaus

Toimitusjohtajan kanssa solmitun kirjallisen toimitusjohtajasopimuksen mukaan toimitusjohtajan irtisanomisaika on kuusi kuukautta sekä yhtiön irtisanoessa että toimitusjohtajan irtisanoutuessa. Yhtiön irtisanoessa sopimuksen toimitusjohtajalle maksetaan erokorvauksena 12 kuukauden rahapalkkaa vastaava summa. Toimitusjohtajalla ei ole erillistä sopimusta siltä varalta, että hänen työsuhteensa päättyisi julkisen ostotarjouksen johdosta.

Toimitusjohtajan lisäeläkejärjestely

Toimitusjohtajalla on lakisääteisen eläkejärjestelyn lisäksi lisäeläkejärjestely, joka oikeuttaa toimitusjohtajalle vanhuus-, työkyvyttömyys- ja perhe-eläke-edut 63-vuotiaana. Lisäeläke on maksuperusteinen ja vastaa 11,5 % toimitusjohtajan kyseisen vuoden työeläkelain alaisesta rahapalkasta. Lisäeläkemaksu suoritetaan laskennallisen vuosiansion perusteella (kiinteä kuukausipalkka lisättynä arvioidulla tulospalkkiolla, mutta ei mahdollisilla osakepalkkiojärjestelmän mukaisilla palkkioilla). Toteutuneen ja laskennallisen maksun mahdollinen erotus huomioidaan seuraavan vuoden maksussa.

Muun johdon palkitsemisen periaatteet

Suominen Oyj:n muun johdon (johtoryhmä ja laajennettu johtoryhmä) palkitsemisjärjestelmä koostuu kiinteästä kuukausipalkasta luontoisetuineen, tulospalkkiosta (lyhyen aikavälin palkitseminen) sekä osakeperusteisista kannustinohjelmista (pitkän aikavälin palkitseminen). Edellä selostettu lyhyen- ja pitkän aikavälin palkitsemiseen perustuva järjestelmä koskee toimitusjohtajan lisäksi Suomisen johtoryhmän ja laajennetun johtoryhmän jäseniä seuraavin poikkeuksin:

  • Pitkän aikavälin palkitseminen: Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa puolta hänen bruttovuosipalkkansa arvosta.
  • Lyhyen aikavälin palkitseminen: johtoryhmän jäsenten osalta tulospalkkio vastaa enimmillään 50 % vuosipalkasta ja laajennetun johtoryhmän jäsenten osalta 40 % vuosipalkasta. Vuonna 2018 tulospalkkio perustui taloudellisiin tavoitteisiin (liikevaihdon kasvu sekä sijoitetun pääoman tuotto), joiden toteuma voi vaihdella välillä 0–100 %; sekä henkilökohtaiseen suoriutumiseen, jonka toteuma voi myös vaihdella välillä 0–100 %. Maksettava tulospalkkio määritellään laskemalla yhteen taloudellisten tavoitteiden toteuma ja henkilökohtaisen suoriutumisen painotettu toteuma.
  • Muuhun johtoon kuuluville henkilöille ei makseta erillistä lisäeläkettä. Niissä maissa, joissa ei ole lakisääteistä eläkejärjestelyä, eläkkeet on järjestetty Suomisen tavanomaisten vapaaehtoisten eläkejärjestelyjen puitteissa.

Suomisen johtoryhmän jäseniä sekä muita avainhenkilöitä toimii konsernin tytäryhtiöiden hallitusten jäseninä. Heille ei makseta erillisiä palkkioita.

45 /140

C. Palkitsemisraportti

Toimitusjohtajan ja johtoryhmän palkkiot tilikaudella 2018

Tilikaudella 2018 toimitusjohtajana 3.8.2018 asti toimineelle Nina Kopolalle maksettu palkka luontoisetuineen oli yhteensä 905 429 euroa, josta irtisanomiskorvausta 482 819 eruoa ja tulospalkkiota arviolta 64 979 euroa. Lisäksi hänellä oli sairausvakuutus, jonka kulut yhtiölle tilikaudella 2018 olivat 587 euroa. Nina Kopolalle maksettiin tilikaudella 2018 lisäeläkemaksuja yhteensä 79 689 euroa. Lisäksi hän sai yhteensä 14 182 Suomisen osaketta

osakepalkkiojärjestelmän ansaintajakson 2015–2017 ja sitouttavan osakepalkkiojärjestelmän perusteella.

Tilikaudella 2018 väliaikaisena toimitusjohtajana ajalla 3.8.2018–7.1.2019 toimineelle talousjohtaja Tapio Engströmille maksettu palkka luontoisetuineen oli 287 176 euroa. Hänelle maksettiin korotettua peruspalkkaa väliaikaisesta toimitusjohtajuudesta ilman erityisiä lisäetuja. Tapio Engström sai yhteensä 7 062 Suomisen osaketta osakepalkkiojärjestelmän ansaintajakson 2015–2017 ja sitouttavan osakepalkkiojärjestelmän perusteella.

Muiden johtoryhmän jäsenten palkat luontoisetuineen olivat tilikaudella 2018 yhteensä 1 477 733 euroa. Johtoryhmän muille jäsenille ei maksettu tulospalkkioita tilikaudella 2018. Tilikaudella 2018 muu johto sai yhteensä 48 822 Suomisen osaketta osakepalkkiojärjestelmän ansaintajakson 2015–2017 ja sitouttavan osakepalkkiojärjestelmän perusteella.

Hallituksen palkkiot tilikaudella 2018

Vuosi-palkkiosta
rahana maksettu
osuus, €
Vuosi-palkkiosta
osakkeina maksettu
osuus, €
Vuosi-palkkiosta
osakkeina maksettu
osuus, kpl
Kokous
palkkiot, €
Yhteensä, €
Jan Johansson hallituksen 36 002,22 23 997,78 6 800 7 000 67 000
Risto Anttonen puheenjohtaja 22 501,39 14 998,61 4 250 4 000 41 500
Andreas Ahlström hallituksen 16 802,21 11 197,79 3 173 3 500 31 500
Hannu Kasurinen varapuheen-johtaja 16 802,21 11 197,79 3 173 4 000 32 000
Laura Raitio jäsen 16 802,21 11 197,79 3 173 4 000 32 000
Jaana Tuominen jäsen 16 802,21 11 197,79 3 173 4 000 32 000

Hallituksen jäsenille maksettiin palkkioita (ml. Suomisen osakkeina maksetut palkkiot) tilikaudella 2018 yhteensä 236 000 euroa.

Hallitus

Jan Johansson

s. 1954 Oikeustieteen kandidaatti

Hallituksen jäsen vuodesta 2017 Hallituksen puheenjohtaja vuodesta 2017

Riippumaton jäsen

Osakeomistus*: 11 614 Suomisen osaketta

Risto Anttonen

s. 1949

Hallituksen jäsen vuodesta 2011 Hallituksen varapuheenjohtaja vuodesta 2012

Diplomiekonomi, teollisuusneuvos

Riippumaton jäsen

Osakeomistus*: 36 089 Suomisen osaketta

Andreas Ahlström

s. 1976

Kauppatieteiden maisteri

Sijoitusjohtaja, Ahlström Capital Oy Hallituksen jäsen vuodesta 2015

Ei-riippumaton jäsen

Osakeomistus*: 10 779 Suomisen osaketta

Hannu Kasurinen

s. 1963 Kauppatieteiden maisteri Johtaja, Carton Board -liiketoimintayksikkö, Stora Enso Oyj

Hallituksen jäsen vuodesta 2012 Riippumaton jäsen

Osakeomistus*: 24 629 Suomisen osaketta

Laura Raitio

s. 1962 Tekniikan lisensiaatti

Hallituksen jäsen vuodesta 2015

Riippumaton jäsen Osakeomistus*: 10 779 Suomisen osaketta

Jaana Tuominen

s. 1960

Diplomi-insinööri

Toimitusjohtaja, Fiskars Oyj

Hallituksen jäsen vuodesta 2014

Riippumaton jäsen

Osakeomistus*: 14 725 Suomisen osaketta

Yksityiskohtaiset ja ajantasaiset tiedot hallituksen jäsenten keskeisestä työkokemuksesta ja luottamustehtävistä on esitetty Suomisen verkkosivuilla osoitteessa www.suominen.fi. Tiedot hallituksen palkitsemisesta sisältyvät Suomisen palkka- ja palkkioselvitykseen.

*Henkilökohtaisesti ja määräysvaltayhteisöjen kautta omistetut osakkeet ja osakeperusteiset oikeudet Suominen Oyj:ssä ja/tai sen konserniyhtiöissä 31.12.2018.

Johtoryhmä

Tapio Engström Toimitusjohtaja (vt.)

3.8.2018–7.1.2019, talousjohtaja s. 1963 Ekonomi Suomisen palveluksessa vuodesta 2012 Osakeomistus*: 40 328 Suomisen osaketta

Petri Helsky

Toimitusjohtaja 7.1.2019 alkaen

s. 1966 Kauppatieteiden maisteri,

Diplomi-insinööri Suominen Oyj:n palveluksessa vuodesta 2019 Osakeomistus*: 0 Suomisen osaketta

Lynda A. Kelly

Johtaja, Care s. 1964

B.Sc. (Business Administration/Marketing) Suomisen palveluksessa

vuodesta 2014

Osakeomistus*: 18 759 Suomisen osaketta

Kinn Johtaja, Operational Excellence s. 1957 B.A. (Chemistry) Suomisen palveluksessa vuodesta 2011

Osakeomistus*: 11 918 Suomisen osaketta

Larry L.

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Markku Koivisto

Teknologiajohtaja s. 1971 Diplomi-insinööri Suomisen palveluksessa vuodesta 2017 Osakeomistus*: 14 822 Suomisen osaketta

Ernesto Levy Johtaja, Convenience

s. 1969 BIE (Industrial Engineering),

MBA (Marketing) Suomisen palveluksessa

vuodesta 2015 Osakeomistus*: 27 834 Suomisen osaketta

Mimoun Saïm

Johtaja, Tuotantolaitokset s. 1964 ENSI Engineering Suomisen palveluksessa vuodesta 2011 Osakeomistus*: 29 060

Henkilöstöjohtaja s. 1966 VTM Suomisen palveluksessa vuodesta 2012

Osakeomistus*: 35 647 Suomisen osaketta

Yksityiskohtaiset ja ajantasaiset tiedot toimitusjohtajan ja muiden johtoryhmän jäsenten keskeisestä työkokemuksesta ja luottamustehtävistä on esitetty Suomisen verkkosivuilla osoitteessa www.suominen.fi. Tiedot toimitusjohtajan ja muun johtoryhmän palkitsemisesta sisältyvät Suomisen palkka- ja palkkioselvitykseen. *Henkilökohtaisesti ja määräysvaltayhteisöjen kautta omistetut osakkeet ja osakeperusteiset oikeudet Suominen Oyj:ssä ja/tai sen konserniyhtiöissä 31.12.2018.

Taloudelliset tiedot

Tämä osio sisältää hallituksen toimintakertomuksen, konsernitilinpäätöksen ja emoyhtiön tilinpäätöksen, hallituksen ehdotuksen tilikauden voiton käyttämisestä, tilintarkastuskertomuksen ja tietoa tunnusluvuista.

Gian Luca Polosa

Kehityspäällikkö, Teknologia Italia

Tilinpäätös
60
Konsernitilinpäätös (IFRS)
60
Konsernin tase 60
Konsernin tuloslaskelma 61
Konsernin laaja tuloslaskelma 62
Laskelma konsernin oman pääoman muutoksista 63
Konsernin rahavirtalaskelma 64
Konsernitilinpäätöksen liitetiedot
65
1. Konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteet 65
2. Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja
arvioihin liittyvät epävarmuustekijät 67
3. Rahoitusriskien hallinta 68
4. Pääoman hallinta 73
5. Liikearvo 74
6. Aineettomat hyödykkeet 74
7. Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet 76
8. Konserniyritykset 78
9. Vaihto-omaisuus 79
10. Oman pääoman ehtoiset instrumentit 80
11. Saamiset 81
12. Rahoitusvarat 83
13. Käypien arvojen hierarkia 84
14. Muut laajan tuloksen erät 85
15. Osaketiedot 86
16. Hybridilaina 89
17. Korolliset velat 90
18. Rahoitusvelkojen luokittelu 93
19. Johdannaisinstrumentit 94
20. Etuuspohjaiset järjestelyt 96
21. Ostovelat ja muut velat 97
22. Myyntituotot asiakassopimuksista 97
23. Koko yhteisöä koskevat tiedot 98
24. Liiketoiminnan muut tuotot ja kulut
98
25. Tilintarkastajille maksetut palkkiot
99
26. Työsuhde-etuudet 99
27. Poistot 100
28. Rahoitustuotot ja -kulut
101
29. Tuloverot 102
30. Osakeperusteiset maksut 105
31. Osakekohtainen tulos 108
32. Rahavirtalaskelman oikaisut 108
33. Lähipiiri 109
34. Vastuut ja ehdolliset velat 111
35. Aikaisemmin julkaistujen tietojen oikaisut 112
36. Raportointikauden jälkeiset tapahtumat 114
Osakekohtaiset tunnusluvut
115
Osakekohtaisten tunnuslukujen laskenta 116
Emoyhtiön tilinpäätös (FAS)
119
Tuloslaskelma 119
Tase 120
Rahoituslaskelma 121
Liitetiedot 122
Tilintarkastuskertomus
130
Tunnusluvut
133
Tunnuslukujen laskenta 134

Hallituksen toimintakertomus 2018

Suomisen tilikauden 2018 avainasiat:

  • Liikevaihto kasvoi, kannattavuus jäi odotuksista.
  • Yhtiön toimitusjohtaja vaihtui.
  • Suominen toteutti useita hinnoitteluun, suorituskykyyn ja tuotannon suunnitteluun liittyneitä toimenpiteitä parantaakseen kannattavuuttaan.
  • Uusi tuotantolinja Bethunen tehtaalla Yhdysvalloissa paransi suorituskykyään vuoden mittaan. Tuotantolinjan suunniteltu tuotevalikoiman laajentaminen käynnistyi vuoden 2018 viimeisellä neljänneksellä.
  • Suominen toi markkinoille neljä uutta kuitukangastuotetta tai tuotekonseptia, mukaan lukien kuitukangasalalla ennennäkemätön Suominen Intelligent Nonwovens™.
  • Suominen juhli 120-vuotista historiaansa.
  • Hallitus esittää yhtiökokoukselle, että tilikaudelta 2018 ei makseta osinkoa eikä sijoitetun vapaan oman pääoman rahastosta palauteta pääomaa.

Suluissa esitetyt luvut viittaavat tilikauteen 2017, ellei toisin mainita.

Liikevaihto kasvoi, kannattavuus jäi odotuksista

Suomisen liikevaihto kasvoi 1,2 % edellisvuodesta ja oli 431,1 (426,0) milj. euroa. Päättäväisillä hinnoittelutoimenpiteillä oli myönteinen vaikutus liikevaihtoon, vaikka Yhdysvaltain dollarin heikentyminen suhteessa euroon laimensikin osittain näiden toimenpiteiden vaikutusta. Convenience-liiketoiminta-alueen liikevaihto oli 396,0 (388,6) milj. euroa ja Care-liiketoimintaalueen 35,1 (37,5) milj. euroa.

Vuonna 2018 tuoteportfolio kehittyi oikeaan suuntaan, sillä suhteellisesti korkeamman lisäarvon tuotteiden osuus liikevaihdosta kasvoi 61 &:iin (58 %).

Yhtiön kannattavuus jäi odotuksista. Liikevoitto laski 4,6 milj. euroon ja tilikauden tulos jäi tappiolliseksi.

Suomisen toimitusjohtaja vaihtui

Nina Kopola jätti Suomisen toimitusjohtajan tehtävän 3.8.2018. Samana päivänä yhtiön talousjohtaja Tapio Engström aloitti väliaikaisena toimitusjohtajana.

Samana päivänä Suomisen hallitus nimitti uudeksi toimitusjohtajaksi Pekka Ojanpään. Hänen odotettiin aloittavan tehtävässään joulukuussa 2018. Kuitenkin marraskuussa 2018 koko Suomisen työyhteisö koki traagisen menetyksen, kun Pekka Ojanpää menehtyi lento-onnettomuudessa. Suomisen hallituksen jäsenet myötäelävät hänen perheensä surussa.

19.12.2018 Suominen tiedotti, että Petri Helsky on nimitetty yhtiön toimitusjohtajaksi. Hän aloitti tehtävässään 7.1.2019.

Kannattavuuden parantamiseen tähtäävät toimenpiteet keskittyvät hinnoitteluun, suorituskykyyn ja tuotannon suunnitteluun

Heikkenevä kannattavuus oli Suomisen haaste vuonna 2018. Yhtiön tuoteportfolion muuttaminen on kaikkein tärkein kannattavuuden parantamiseen vaikuttava toimenpide, mutta on luonteeltaan asteittainen ja vie aikaa. Siksi Suominen toteutti useita hinnoitteluun, suorituskykyyn ja tuotannonsuunnitteluun keskittyviä määrätietoisia toimenpiteitä parantaakseen kannattavuuttaan. Suominen julkisti syyskuussa hinnankorotukset, jotka koskivat kaikkia tuotteita kaikkialla maailmassa. Myyntihintojen korotukset olivat Suomisen vastaus raaka-aineiden, rahtikustannusten sekä energian hintojen ennennäkemättömään nousuun. Lisäksi yhtiö toteutti lukuisia pienimuotoisempia hinnoittelutoimenpiteitä vuoden mittaan.

Suomisen uusi tuotantolinja Bethunen tehtaalla Yhdysvalloissa paransi suorituskykyään ja linjan tuotevalikoiman suunniteltuun laajentamiseen liittyviä koeajoja suoritettiin onnistuneesti neljännellä vuosineljänneksellä. Lisäksi yhtiöllä on meneillään kasvuinvestointihanke Green Bayn tehtaalla Yhdysvalloissa. Tämä hanke eteni suunnitellusti ja tuotantolinjaan tehtävien parannusten odotetaan olevan täydessä käytössä vuoden 2019 loppuun mennessä.

Meneillään olevalla konserninlaajuisella tietojärjestelmäuudistuksella on merkittävä rooli tuotannon suunnittelussa. Tietojärjestelmäuudistus eteni aikataulun mukaisesti ja vuoden 2018 lopulla kuusi Suomisen kahdeksasta tehtaasta käytti uusittuja tietojärjestelmiä.

Bethunen tehtaan uuden tuotantolinjan suorituskyky parani

Tuotannon ylösajo jatkui Bethunen tehtaan uudella tuotantolinjalla. Linjan toiminta vakiintui ja tehostui, ja toisella vuosineljänneksellä tuotantolinjan vaikutus Suomisen bruttokatteeseen kääntyi positiiviseksi. Kuitenkin viimeisellä vuosineljänneksellä linjan tuotevalikoiman suunniteltuun laajentamiseen liittyneet onnistuneet koeajot rasittivat tilapäisesti linjan kannattavuutta.

Uusi tuotantolinja luo Suomiselle vahvaa kilpailuetua. Se vie Suomisen tuotantoteknologisesti uudelle tasolle ja tarjoaa yhtiön asiakkaille ainutlaatuisia etuja, sillä se tuo täysin uusia mahdol-

lisuuksia kuitukankaiden suunnitteluun. Tuotantolinja on räätälöity Suomisen oman teknologiaosaamisen pohjalta, joten sen ominaisuudet ovat erinomaiset verrattuna mihin tahansa valmiseen ratkaisuun. Linja keskittyy toimittamaan korkean lisäarvon kuitukankaita, mikä edelleen kasvattaa korkean lisäarvon tuotteiden osuutta Suomisen tuoteportfoliossa.

Suominen toi markkinoille neljä uutta kuitukangastuotetta, mukaan lukien Suominen Intelligent Nonwovens™ -tuotekonseptin

Suominen toi markkinoille yhteensä neljä uutta tuotetta tai tuotekonseptia. Syyskuussa esiteltiin Suominen Intelligent Nonwovens™, ainutlaatuinen kuitukangaskonsepti, jossa kuitukankaaseen yhdistetään digitaalisia ominaisuuksia.

Viimeisellä vuosineljänneksellä Suominen toi markkinoille FIBRELLA® Cozy-, BIOLACE® Move- ja BIOLACE® Cozy -kuitukangastuotteet. BIOLACE® Move and BIOLACE® Cozy ovat kokonaan uusiutuvista raaka-aineista vesineulausteknologialla valmistettuja tuotteita, jotka vastaavat vastuullisesti tuotettujen kuitukankaiden kasvavaan kysyntään.

Kaikki lanseeratut tuotteet ovat korkean lisäarvon kuitukankaita ja niiden on määrä kasvattaa korkean lisäarvon tuotteiden osuutta Suomisen tuoteportfoliossa yhtiön strategisen linjauksen mukaan.

Suominen juhli 120-vuotista historiaansa

Vuoden mittaan Suominen juhli 120-vuotista taivaltaan. Juho Wiktor Suominen (1877–1935) perusti 16.4.1898 nahkurin verstaan Nakkilaan. Yksi Suomisen kahdeksasta tehtaasta sijaitsee tänäkin päivänä samalla paikalla.

Jo vuonna 1908 Juho W. Suomisen yritys toimi tehdasmaisesti, höyrykoneen voimin. Myöhemmin markkinoiden muuttuminen pakotti yrityksen useisiin suunnanmuutoksiin. Vuonna 1965 Suominen aloitti kuitukangastuotteiden valmistamisen. Näitä kuitukankaita käytettiin mm. matoissa, pehmusteissa ja kertakäyttöisissä pyyhintätuotteissa. Vuodesta 2014 Suominen on keskittynyt yksinomaan kuitukankaisiin.

Hallitus esittää, että tilikaudelta ei makseta osinkoa eikä palauteta pääomaa

Hallitus ehdottaa, että 31.12.2018 päättyneeltä tilikaudelta ei makseta osinkoa eikä sijoitetun vapaan oman pääoman rahastosta palauteta pääomaa ja että tilikauden voitto siirretään kertyneisiin voittovaroihin.

Liikevaihto

Suomisen liikevaihto parani 1,2 % edellisvuodesta lähinnä korkeampien myyntihintojen ansiosta ja oli 431,1 (426,0) milj. euroa. Koko vuoden myyntimäärät olivat edellisvuoden tasolla. Yhdysvaltain dollarin heikentyminen suhteessa Suomisen raportointivaluutta euroon heikensi koko vuoden 2018 liikevaihtoa 10,9 milj. eurolla.

Convenience-liiketoiminta-alueen liikevaihto oli 396,0 (388,6) milj. euroa ja Care-liiketoiminta-alueen 35,1 (37,5) milj. euroa.

Vuonna 2018 tuoteportfoliomme kehittyi oikean suuntaisesti, kun suhteellisesti korkeampaa lisäarvoa tuottavien tuotteiden osuus tuoteportfoliostamme kasvoi 61 %:iin (58 %). Lastenhoidon pyyhintätuotteisiin tarkoitettujen kuitukankaiden osuus liikevaihdosta laski 39 %:iin (41 %). Henkilökohtaisen hygienian pyyhkeisiin tarkoitettujen kuitukankaiden osuus kasvoi 22 %:iin (21 %) ja kodinhoidon pyyhkeiden osuus 20 %:iin (19 %). Ammattikäytön pyyhkeiden osuus säilyi 9 %:ssa (9) %) ja hygieniaja terveydenhuollon tuotteiden osuus laski 8 %:iin (9 %). Kaikki pyyhintätuotteisiin käytettävät kuitukankaat kuuluvat Convenience-liiketoimintaan ja hygienia- ja terveydenhuollon tuotteiden kuitukankaat Care-liiketoimintaan.

Liikevoitto ja tulos

Liikevoitto laski ja oli 4,6 (15,0) milj. euroa. Keskeisten tuotannontekijöiden kasvaneet kustannukset, toimituskykyyn liittyneet ongelmat Yhdysvalloissa sekä Bethunen tehtaan uudella tuotantolinjalla suunnitelman mukaan viimeisellä neljänneksellä toteutettujen koeajojen kustannukset rasittivat liikevoittoa. Parantuneiden keskimyyntihintojen positiivinen vaikutus ei täysin kyennyt kompensoimaan merkittävimpien tuotannontekijöiden hintojen jatkuvan nousun vaikutusta. Yhdysvaltain dollarin heikentyminen suhteessa Suomisen raportointivaluuttaan euroon heikensi liikevoittoa 0,1 milj. eurolla.

Tilikaudella 2018 Suominen muutti IFRS 9 -standardin soveltamisen yhteydessä myyntisaamisten odotettavissa olevien luottotappioiden laskenta- ja kirjausperiaatteitaan. Suomisen myyntisaamisista tehdyt luottotappiovaraukset olivat vuonna 2018 yhteensä -0,7 (-0,1) milj. euroa. Suomisen toteutuneiden luottotappioiden määrä on historiallisesti ollut vähäinen.

Tilikaudella 2018 voitto ennen tuloveroja oli -1,0 (12,4) milj. euroa. Raportointikauden tuloverot olivat -0,8 (+2,0) milj. euroa ja raportointikauden voitto -1,7 (14,5) milj. euroa.

Liikevaihto ja liikevoitto

1 000 euroa 2018 2017 2016
Liikevaihto 431 109 425 996 416 862
Liikevoitto 4 594 15 000 25 622
Oikaistu liikevoitto 4 594 15 000 25 622

Rahoitus

Katsauskauden lopussa 31.12.2018 korolliset nettovelat nimellisarvoilla laskettuna olivat 70,8 (81,4) milj. euroa. Velkaantumisaste oli 54,2% (59,5 %, oikaistu) ja omavaraisuusaste 40,7 % (42,5 %, oikaistu).

Nettorahoituskulut olivat vuonna 2018 yhteensä -5,6 (-2,6) milj. euroa eli 1,3 % (0,6 %) liikevaihdosta. Vuonna 2017 IAS 23 -standardin edellyttämä vieraan pääoman kulujen aktivointi käyttöomaisuuteen pienensi korkokuluja 2,2 milj. eurolla. Valuuttakurssien muutokset rahoituserissä olivat 0,3 (-0,6) milj. euroa. Lisäksi lainasaamisista kirjattiin 0,6 milj. euron suuruinen luottotappiovaraus odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella.

Liiketoiminnan rahavirta oli 32,1 (22,2) milj. euroa. Osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta oli 0,56 (0,39) euroa vuonna 2018. Liiketoiminnan rahavirran rahoituseriin, -4,7 (-5,6) milj. euroa, vaikuttivat merkittävimpinä erinä katsauskaudella maksetut korot. Vuoden alusta käyttöpääomaa oli vapautunut 5,6 milj. euroa (2017: sitoutunut 8,0).

Investoinnit

Vuonna 2018 Suomisen bruttoinvestoinnit olivat 13,6 (37,2) milj. euroa. Bruttoinvestoinnit liittyivät pääasiassa kasvuinvestointihankkeeseen Green Bayn -tehtaalla Yhdysvalloissa sekä konserninlaajuiseen hankkeeseen tietojärjestelmien uudistamiseksi. Uudistettujen tietojärjestelmien käyttöönottoa jatkettin vuoden aikana ilman merkittäviä ongelmia ja vuoden 2018 lopussa kuusi Suomisen kahdeksasta tuotantolaitoksesta käyttää uutta järjestelmää. Muut investoinnit olivat pääosin ylläpitoinvestointeja.

Katsauskauden poistot olivat -21,0 (-19,3) milj. euroa.

Investoinnit ja poistot ja arvonalentumiset

1 000 euroa 2018 2017 2016
Bruttoinvestoinnit 13 580 37 210 53 320
% liikevaihdosta 3,2 8,7 12,8
Poistot -21 018 -19 349 -18 520
Tunnusluvut 2018 2017 2016
Oman pääoman tuotto (ROE), % -1,3 10,6 11,6
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), % 2,3 6,6 11,6
Omavaraisuusaste, % 40,7 42,5 (** 45,3
Korolliset nettovelat, milj. euroa(* 70,8 81,4 56,6
Sijoitettu pääoma, milj. euroa 232,0 247,3 (** 237,3
Velkaantumisaste, % 54,2 59,5 (** 39,6
(

* Nimellisarvoon ** Oikaistu

Neljännesvuosikehitys 2018

1 000 euroa Q1 2018 Q2 2018 Q3 2018 Q4 2018 2018
Liikevaihto 109 764 104 768 109 961 106 616 431 109
Oikaistu liikevoitto -361 488 2 919 1 548 4 594
% liikevaihdosta -0,3 0,5 2,7 1,5 1,1
Vertailukelpoisuuteen vaikuttavat erät
Liikevoitto -361 488 2 919 1 548 4 594
% liikevaihdosta -0,3 0,5 2,7 1,5 1,1
Nettorahoituskulut -1 547 -1 626 -507 -1 876 -5 557
Voitto ennen tuloveroja -1 908 -1 138 2 411 -328 -962
% liikevaihdosta -1,7 -1,1 2,2 -0,3 -0,2
Osakekohtaiset tunnusluvut 2018 2017 2016
Osakekohtainen tulos, euroa,
laimentamaton
-0,03 0,27 0,29
Osakekohtainen tulos, euroa,
laimennettu
-0,03 0,25 0,26
Osakekohtainen liiketoiminnan
rahavirta, euroa
0,56 0,39 0,56
Osakekohtainen oma pääoma,
euroa
2,27 2,38 (* 2,81
Hinta / osakekohtainen tulos (P/E) -68,5 16,5 14,1
Osakekohtainen osinko/varojen jako,
euroa (**
0,11 0,11
Osinkosuhde/varojen jakosuhde, % 41,0 37,6
Efektiivinen osinkotuotto, % 2,49 2,66
(
* Oikaistu

** 2018 hallituksen ehdotus varsinaiselle yhtiökokoukselle

Osakekohtaiset tunnusluvut ovat osakeantioikaistuja. Osakekohtaisten tunnuslukujen laskenta on esitetty konsernitilinpäätöksessä.

Tutkimus- ja kehitystoiminta

Suomisen tutkimus- ja kehitystoiminnot on organisoitu osaksi Teknologia-konsernitoimintoa. Teknologia-konsernitoiminnossa työskenteli vuoden lopussa yhteensä 19 (21) henkilöä. Tutkimusja kehitystoiminnan menot olivat 3,5 (4,7) milj. euroa eli 0,8 % (1,1 %) liikevaihdosta.

Suomisen visiona on muuttaa ihmisten käsitys kuitukankaista. Lisäksi yksi yhtiön strategian kolmesta kulmakivestä on kyky valmistaa kuitukankaita, joita muut eivät pysty valmistamaan. Näiden tavoitteiden myötä Suominen panostaa tutkimukseen ja tuotekehitykseen voidakseen tarjota asiakkailleen markkinoiden parhaat tai jopa ainutlaatuiset kuitukangasratkaisut. Suomisen tavoitteena on kasvattaa korkean lisäarvon tuotteiden osuutta portfoliossaan.

Suominen Oyj omistaa kaikki liiketoimintaan liittyvät patentit sekä niihin liittyvät teknologiat, tietotaidon, prosessit, reseptit ja kaikki muut Suominen Oyj:n kehittämät ratkaisut. Tavoitteena on, että yhtiöllä on laajat teolliset oikeudet kuitukangaspohjaisiin sovelluksiin ja niihin liittyviin tuotantoteknologioihin sekä tarvittavat testi- ja pilottilinjat, joiden avulla se voi tarjota konserniyhtiöille parhaan mahdollisen tuen nykyisten ja tulevien asiakastarpeiden tyydyttämiseksi.

Henkilöstö

Suomisen palveluksessa oli tilikaudella 2018 keskimäärin 676 (670) ja tilikauden päättyessä 690 (663) henkilöä. Lisää henkilöstöä palkattiin lähinnä Tuotantolaitokset-funktioon.

Henkilöstötunnuslukuja

2018 2017 2016
Henkilöstö keskimäärin 676 670 646
Palkat ja palkkiot, 1 000 euroa -35 647 -35 577 -32 482

Ympäristö

Suomisen tavoitteena on vähentää toiminnasta aiheutuvaa ympäristökuormitusta sekä minimoida tuotteiden ympäristövaikutukset niiden koko elinkaaren ajalla. Toiminnan jatkuvan parantamisen ja tehostamisen lisäksi ympäristötyötä ohjaavat materiaalien uudelleenkäytön ja kierrättämisen periaatteet. Suominen on sitoutunut huomioimaan toimintansa ympäristövaikutukset Kansainvälisen kauppakamarin (ICC) kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti.

Suominen toimii kaikkialla paikallisen lainsäädännön ja viranomaisohjeiden mukaan. Joihinkin konsernin yksiköiden toimintoihin vaaditaan erillisiä ympäristölupia. Suomisen kahdeksasta tehtaasta seitsemällä (Alicante, Bethune, Cressa, Green Bay, Mozzate, Nakkila ja Windsor Locks) on ISO 14001 -ympäristösertifikaatti.

Suomisen toiminnan ympäristövaikutukset syntyvät pääosin tuotannossa tarvittavista raaka-aineista, käytetystä energiasta ja vedestä sekä tuotannossa syntyvästä jätteestä. Ympäristövaatimukset huomioidaan jo tuotekehityksen alkuvaiheista lähtien. Tavoitteena on hyödyntää raaka-aineita, energiaa, vettä ja muita resursseja, kuten pakkausmateriaaleja ja kuljetuspalveluja, mahdollisimman tehokkaasti. Konserni keskittyy järjestelmällisesti vähentämään jätteen määrää ja tehostamaan energian ja veden käyttöä. Suomisen tuotetarjontaan kuuluu jo tällä hetkellä uusiutuvista materiaaleista valmistettuja sertifioituja vaihtoehtoja. Lisäksi yhtiö kehittää jatkuvasti tuotevalikoimaansa huomioiden ympäristökysymysten lisäksi myös sosiaalisen vastuun näkökohdat.

Tuotteiden valmistuksessa käytetään pääasiassa viskoosia, sellua, polypropeenia ja polyesteria. On olemassa riski, että tuotantolaitoksista pääsee ympäristöön haitallisia aineita. Suomisen ympäristöriskit pyritään hallitsemaan osana tuotannon ohjausta laatu- ja ympäristöjärjestelmien avulla.

Suomisen tuotantolaitoksilla käytettiin vuonna 2018 erilaisia raaka-aineita yhteensä 134 389 tonnia (139 514 tonnia vuonna 2017), energiaa 1 903 062 gigajoulea (1 774 708) ja vettä 6 444 709 m3 (5 327 657 m3). Tuotantolaitoksilla syntyi kaatopaikkajätettä yhteensä 2 703 tonnia (2 256).

Suomisen ympäristöasioita on esitelty laajemmin vuosikertomuksen 2018 muita kuin taloudellisia tietoja koskevassa raportissa.

Suominen-konsernin ympäristömenot olivat 2,3 (2,2) milj. euroa. Merkittäviä aktivoitavia ympäristömenoja ei ollut.

Osaketiedot

Osakepääoma

Suominen Oyj:n kaupparekisteriin rekisteröityjen osakkeiden määrä 31.12.2018 oli 58 259 219 osaketta, ja osakepääoma oli 11 860 056,00 euroa. Suomisella on yksi osakesarja, ja kukin osake oikeuttaa yhteen ääneen yhtiökokouksessa sekä samansuuruiseen osinkoon. Suomisen osakkeet on liitetty arvoosuusjärjestelmään.

Vaihto ja kurssi

Suominen Oyj:n osakkeiden (SUY1V) vaihto Nasdaq Helsingissä 1.1.–31.12.2018 oli 3 643 880 osaketta eli 6,3 % osakkeiden keskimääräisestä määrästä ilman omia osakkeita. Osakkeen ylin kurssi katsauskaudella oli 4,60 euroa, alin 1,80 euroa ja kaupankäyntivolyymilla painotettu keskikurssi 3,10 euroa. Katsauskauden ensimmäisen kaupankäyntipäivän 2.1.2018 päätöskurssi oli 4,55 euroa ja viimeisen kaupankäyntipäivän 28.12.2018 päätöskurssi oli 2,05 euroa.

Yhtiön osakekannan markkina-arvo ilman omia osakkeita 31.12.2018 oli 117,9 milj. euroa.

Hallituksen valtuutukset

Hallituksella on 15.3.2018 pidetyn yhtiökokouksen antama valtuutus päättää enintään 400 000 yhtiön oman osakkeen hankkimisesta. Omat osakkeet hankitaan muutoin kuin osakkeenomistajien omistamien osakkeiden suhteessa yhtiön vapaalla omalla pääomalla osakkeiden hankintahetken markkinahintaan Nasdaq Helsinki Oy:n säännellyllä markkinalla järjestämässä kaupankäynnissä. Osakkeet hankitaan ja maksetaan Nasdaq Helsinki Oy:n ja Euroclear Finland Oy:n sääntöjen mukaisesti. Osakkeita hankitaan käytettäväksi yhtiön osakepohjaisiin kannustinjärjestelmiin, hallituksen jäsenyyspalkkioiden maksamiseksi, vastikkeena liiketoimintaan liittyvissä hankinnoissa tai yhtiöllä pidettäväksi, muutoin luovutettaviksi tai mitätöitäviksi. Hallitus päättää muista omien osakkeiden hankkimiseen liittyvistä ehdoista. Valtuutus on voimassa 30.6.2019 saakka ja se kumoaa kaikki aiemmat omien osakkeiden hankintavaltuutukset.

Hallituksella on varsinaisen yhtiökokouksen 16.3.2016 antama valtuutus päättää uusien osakkeiden antamisesta ja/tai yhtiön hallussa olevien omien osakkeiden luovuttamisesta ja/tai osakeyhtiölain 10. luvun 1 §:ssä tarkoitettujen optio- ja muiden erityisten oikeuksien antamisesta. Uusia osakkeita voidaan antaa ja/tai yhtiön tai sen konserniyhtiön hallussa olevia yhtiön omia osakkeita voidaan luovuttaa yhteensä enintään 5 000 000 kappaletta. Yhtiön antamien optio- ja muiden erityisten oikeuksien nojalla merkittävien uusien osakkeiden ja yhtiön hallussa olevien luovutettavien omien osakkeiden lukumäärä voi olla enintään yhteensä 5 000 000 kappaletta, joka määrä sisältyy edellä mainittuun enimmäismäärään. Valtuutus on voimassa 30.6.2019 saakka. Raportointikauden lopussa 31.12.2018 jäljellä oleva valtuutuksen perusteella luovutettavissa oleva osakkeiden enimmäismäärä oli 4 872 826 osaketta.

Hallituksen palkkioiden osakkeina maksettava osuus

Suomisen 15.3.2018 pidetty yhtiökokous päätti pitää hallituksen jäsenten palkkiot ennallaan. Hallituksen puheenjohtajan vuosipalkkio on 60 000 euroa, hallituksen varapuheenjohtajan vuosipalkkio 37 500 euroa ja muiden hallituksen jäsenten vuosipalkkio 28 000 euroa. Lisäksi hallituksen jäsenille maksetaan kokouspalkkioita siten, että kullekin hallituksen jäsenelle maksetaan 500 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään hallituksen jäsenen kotimaassa ja 1 000 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään muualla kuin hallituksen jäsenen kotimaassa. Hallituksen jäsenten vuosipalkkioista 60 % maksetaan rahana ja 40 % Suominen Oyj:n osakkeina. Kulukorvaukset maksetaan yhtiön voimassa olevan matkustussäännön mukaisesti.

Edellä mainitusta palkkioista osakkeina luovutettava osakemäärä määritettiin Nasdaq Helsinki Oy:n ylläpitämässä pörssikaupankäynnissä määräytyneen osakkeen arvon perusteella seuraavasti: osakkeen arvona käytettiin osakkeen kaupankäyntimäärillä painotettua keskikurssia Suominen Oyj:n tammimaaliskuun 2018 osavuosikatsauksen julkaisupäivää seuraavan kuukauden ajalta. Osakkeet luovutettiin hallituksen päätöksellä yhtiön hallussa olevista omista osakkeista 31.5.2018. Koska kyseessä oli yhtiökokouksen yksityiskohtaisen päätöksen toimeenpanosta, hallitus ei käyttänyt päätöksen tekemisessä itsenäistä harkintavaltaa. Luovutetut osakkeet ovat samaa lajia kuin yhtiön muut osakkeet.

Vuonna 2018 voimassa olleet johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteiset kannustinjärjestelmät

Suominen Oyj:lla oli vuonna 2018 voimassa johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteinen kannustinjärjestelmä, joka jakautui osakepalkkiojärjestelmään sekä sitouttavaan osakepalkkiojärjestelmään. Osakepalkkiojärjestelmän ensimmäinen ansaintajakso sekä sitouttava osakepalkkiojärjestelmä päättyivät, ja niiden perusteella järjestelmien kohderyhmälle annettiin järjestelmän ehtojen mukaisesti yhteensä 89 568 osaketta.

Osakepalkkiojärjestelmä

Osakepalkkiojärjestelmässä on kolme ansaintajaksoa, kalenterivuodet 2015–2017, 2016–2018 sekä 2017–2019. Hallitus päättää erikseen uusista ansaintajaksoista. Lisäksi hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet sekä ansaintajaksolle osallistuvat henkilöt kunkin ansaintajakson alussa. Osakepalkkiojärjestelmän kohderyhmään kuuluu ansaintajaksosta riippuen noin 15–20 henkilöä. Hallituksella on oikeus leikata järjestelmän mukaisia palkkioita, jos hallituksen osakkeen pörssikurssille asettamat rajat täyttyvät.

Palkkio ansaintajaksolta 2015–2017 perustui konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %).

Palkkio ansaintajaksolta 2016–2018 olisi perustunut konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %). Ansaintajaksolta 2016–2018 ei makseta palkkioita.

Mahdollinen palkkio ansaintajaksolta 2017–2019 perustuu konsernin liikevaihdon kasvuun, liikevoittomarginaaliin (EBIT %) ja sijoitetun pääoman tuottoon (ROI %). Ansaintajaksolta 2017– 2019 maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 480 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös rahana maksettavan osuuden).

Mahdolliset palkkiot ansaintajaksolta 2017–2019 maksetaan vuonna 2020. Palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana. Rahaosuudella pyritään kattamaan palkkiosta osallistujalle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa hänen bruttovuosipalkkansa arvoa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin toimitusjohtajan toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu. Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan nettoosakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa puolta hänen bruttovuosipalkkansa arvosta. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Toisessa osakepalkkiojärjestelmässä on yksi kolmivuotinen ansaintajakso, kalenterivuodet 2018–2020. Sen piirissä on noin 20 henkilöä mukaan lukien toimitusjohtaja. Hallitus on oikeutettu leikkaamaan kannustinjärjestelmän mukaisia palkkioita, mikäli hallituksen Suominen Oyj:n osakkeen pörssikurssille asettamat raja-arvot täyttyvät.

Kannustinjärjestelmästä mahdollisesti maksettavat palkkiot vuosina 2018–2020 perustuvat osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR) ja liikevoittoprosenttiin (EBIT %). Ansaintajaksolta 2018–2020 mahdollisesti maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 502 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös rahana maksettavan osuuden).

Ansaintajakson 2018–2020 mahdolliset palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana vuonna 2021. Rahana maksettava osuus on tarkoitettu kattamaan palkkiosta aiheutuvat verot ja veroluonteiset maksut. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava puolet järjestelmän perusteella saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä puolta hänen vuotuisesta bruttopalkastaan. Suominen Oyj:n toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä hänen yhden vuoden bruttovuosipalkkaansa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Osakkeenomistajat

Vuoden 2018 lopussa Suomisella oli 3 920 osakkeenomistajaa. Suomisen tiedossa ei ole yhtiön osakkeiden omistukseen ja äänivallan käyttöön liittyviä sopimuksia. Lisätietoja johdon osakeomistuksista sekä taulukko suurimmista osakkeenomistajista on esitetty tilinpäätöstiedotteen taulukko-osassa.

Omat osakkeet

Raportointikauden lopussa 31.12.2018 Suominen Oyj:n hallussa oli 762 970 omaa osaketta.

Suominen Oyj:n hallitus päätti 6.3.2018 suunnatusta maksuttomasta osakeannista Suominen Oyj:n sitouttavan osakepalkkiojärjestelmän 2015 sekä osakepalkkiojärjestelmän 2015 (ansaintajakso 2015–2017) palkkioiden maksamista varten. Järjestelmiin osallistuneille henkilöille luovutettiin yhteensä 89 568 Suominen Oyj:n omaa osaketta.

Katsauskaudella yhtiön hallituksen jäsenille luovutettiin osakkeina suoritettavana osuutena vuosipalkkioista yhteensä 23 742 osaketta yhtiökokouksen päätöksen mukaisesti.

Arvopaperimarkkinalain 9. luvun 5 § mukaiset ilmoitukset

Suominen Oyj vastaanotti 26.4.2018 Arvopaperimarkkinalain 9 luvun 5 §:n mukaisen ilmoituksen, jonka mukaan TVF TopCo Limitedin omistus Suominen Oyj:ssä ylitti 5 % liputusrajan ja oli 5,68 % osakkeista ja äänistä. TVF TopCo Limited on Triton Value Fundin (TVF) välillisesti omistama yhtiö.

Valtiovarainministeriön asetuksen 1020/2012 edellyttämät tiedot, joita ei ole esitetty konsernitilinpäätöksessä

Suominen Oyj:n osakkeiden tai niihin oikeuttaviin arvopapereiden siirtoon ei ole rajoituksia eikä niihin liity lunastus- tai suostumuslausekkeita.

Suominen Oyj ei ole osallisena sellaisissa järjestelyissä, joissa osakkeeseen tai siihen oikeuttavaan arvopaperiin liittyvät taloudelliset oikeudet ja arvopaperin hallinta on erotettu toisistaan.

Suominen Oyj:n yhtiöjärjestyksen sekä osakeyhtiölain mukaan yhtiökokous valitsee hallituksen. Yhtiöjärjestyksen mukaan hallitus päättää toimitusjohtajan valitsemisesta. Yhtiöjärjestyksessä ei ole erillisiä määräyksiä yhtiöjärjestyksen muuttamisesta. Osakkeiden liikkeelle laskemisesta ja omien osakkeiden hankkimisesta päättää yhtiökokous osakeyhtiölain mukaisesti.

Suominen Oyj:n hallituksen jäsenillä ei ole erillisiä sopimuksia yhtiön kanssa koskien korvauksia, kun hallituksen jäsen eroaa tehtävästään, hänet erotetaan tehtävästään tai heidän tehtävänsä päättyy julkisen ostotarjouksen seurauksena. Toimitusjohtajalla ei ole erillistä sopimusta siltä varalta, että hänen sopimuksensa päätettäisiin julkisen ostotarjouksen johdosta. Suominen Oyj:n ja yhtiön toimitusjohtajan välisen sopimuksen mukaan yhtiön irtisanoessa sopimuksen toimitusjohtajalle maksetaan erokorvauksena 12 kuukauden rahapalkkaa vastaava summa. Muut toimitusjohtajasopimuksen keskeiset ehdot on kuvattu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 33 ja Suominen Oyj:n palkka- ja palkkioselvityksessä vuodelta 2018.

Nimitystoimikunnan kokoonpano

Suominen Oyj:n varsinaisen yhtiökokouksen päätöksen mukaisesti Suominen Oyj:n osakkeenomistajien nimitystoimikuntaan valittiin yhtiön kolmen suurimman osakkeenomistajan ilmoittamat edustajat. Lisäksi Suominen Oyj:n hallituksen puheenjohtaja toimii nimitystoimikunnan neljäntenä jäsenenä. Tilikaudella 2018 nimeämiseen oikeutetut osakkeenomistajat määräytyivät 1.9.2017 ja 1.9.2018 rekisteröityinä olevien omistustietojen perusteella.

Ajalla 1.1.–4.9.2018 nimitystoimikuntaan kuuluivat:

  • Thomas Ahlström, Antti Ahlström Perilliset Oy:n toimitusjohtaja ja Ahlström Capital Oy:n hallituksen jäsen (AC Invest Two BV:n nimeämänä edustajana)
  • Erkki Etola, Oy Etra Invest Ab:n toimitusjohtaja (Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana)
  • Reima Rytsölä, Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman varatoimitusjohtaja, Sijoitukset (Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman nimeämänä edustajana)
  • Jan Johansson, Suomisen hallituksen puheenjohtaja.
  • 4.9.2018 alkaen nimitystoimikuntaan kuuluivat:
  • Lasse Heinonen, Ahlstrom Capital Oy:n toimitusjohtaja (AC Invest Two BV:n nimeämänä edustajana)
  • Erkki Etola, Oy Etra Invest Ab:n toimitusjohtaja (Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana) 30.11.2018 saakka
  • Reima Rytsölä, Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman varatoimitusjohtaja, Sijoitukset (Keskinäisen työeläkevakuutusyhtiö Varman nimeämänä edustajana)
  • Jan Johansson, Suomisen hallituksen puheenjohtaja.

Oy Etra Invest Ab ilmoitti Suomiselle 30.11.2018, että Roger Hagborg, Investment Advisory Professional, TVF TopCo Limited, korvaa Erkki Etolan Suomisen nimitystoimikunnassa Oy Etra Invest Ab:n nimeämänä edustajana.

Nimitystoimikunta toimittaa ehdotuksensa Suominen Oyj:n hallitukselle varsinaista yhtiökokousta edeltävän helmikuun 1. päivään mennessä.

Varsinainen yhtiökokous

Suominen Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidettiin 15.3.2018. Yhtiökokous vahvisti yhtiön ja konsernin tilinpäätöksen tilikaudelta 2017 ja myönsi vastuuvapauden yhtiön hallituksen jäsenille ja toimitusjohtajalle.

Yhtiökokous päätti, että tilikaudelta 2017 palautetaan pääomaa 0,11 euroa osakkeelta eli yhteensä 6,3 milj. euroa. Yhtiökokouksen päätös oli hallituksen ehdotuksen mukainen.

Yhtiökokous päätti pitää hallituksen jäsenten palkkiot ennallaan. Hallituksen puheenjohtajan vuosipalkkio on 60 000 euroa, hallituksen varapuheenjohtajan vuosipalkkio 37 500 euroa ja muiden hallituksen jäsenten vuosipalkkio 28 000 euroa. Lisäksi hallituksen jäsenille maksetaan kokouspalkkioita siten, että kullekin hallituksen jäsenelle maksetaan 500 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään hallituksen jäsenen kotimaassa ja 1 000 euron kokouspalkkio kokouksesta, joka pidetään muualla kuin hallituksen jäsenen kotimaassa. Hallituksen jäsenten vuosipalkkioista 60 % maksetaan rahana ja 40 % Suominen Oyj:n osakkeina. Kulukorvaukset maksetaan yhtiön voimassa olevan matkustussäännön mukaisesti. Päätös oli Suomisen osakkeenomistajien nimitystoimikunnan ehdotuksen mukainen.

Yhtiön hallituksen jäsenten lukumääräksi vahvistettiin edelleen kuusi (6). Seuraavaksi toimikaudeksi, joka päättyy ensimmäisen vaalia seuraavan varsinaisen yhtiökokouksen päättyessä, hallitukseen valittiin uudelleen Jan Johansson puheenjohtajaksi sekä Andreas Ahlström, Risto Anttonen, Hannu Kasurinen, Laura Raitio ja Jaana Tuominen jäseniksi. Päätökset olivat Suomisen osakkeenomistajien nimitystoimikunnan ehdotusten mukaisia.

Suominen Oyj:n tilintarkastajaksi valittiin yhtiöjärjestyksen mukaiseksi kaudeksi uudelleen tilintarkastusyhteisö Ernst & Young Oy. Ernst & Young Oy nimitti päävastuulliseksi tilintarkastajaksi KHT Toni Halosen. Tilintarkastajan palkkio päätettiin maksaa yhtiön hyväksymän laskun mukaan. Tilintarkastusta koskevat päätökset olivat hallituksen ehdotuksen ja tarkastusvaliokunnan suosituksen mukaisia.

Yhtiökokous valtuutti hallituksen päättämään yhtiön omien osakkeiden hankkimisesta. Päätös oli hallituksen ehdotuksen mukainen. Valtuutuksen ehdot on kuvattu aiemmin tässä toimintakertomuksessa.

Hallituksen järjestäytyminen ja valiokunnat

Yhtiökokouksen jälkeen pitämässään järjestäytymiskokouksessa hallitus valitsi varapuheenjohtajakseen uudelleen Risto Anttosen.

Hallitus valitsi keskuudestaan myös tarkastusvaliokunnan sekä henkilöstö- ja palkitsemisvaliokunnan jäsenet. Tarkastusvaliokunnan puheenjohtajaksi valittiin uudelleen Hannu Kasurinen. Andreas Ahlström valittiin tarkastusvaliokunnan jäseneksi uudelleen ja Laura Raitio valittiin uudeksi jäseneksi. Henkilöstöja palkitsemisvaliokunnan puheenjohtajaksi valittiin uudelleen Jan Johansson ja jäseniksi valittiin uudelleen Risto Anttonen ja Laura Raitio.

Johtoryhmän kokoonpano

Tilikaudella 2018 Suomisen johtoryhmän muodostivat:

Tapio Engström, talousjohtaja ja väliaikainen toimitusjohtaja ajalla 3.8.2018–7.1.2019

Lynda A. Kelly, johtaja, Care-liiketoiminta

Larry Kinn, johtaja, Operational Excellence

Markku Koivisto, teknologiajohtaja

Ernesto S. Levy, johtaja, Convenience-liiketoiminta

Mimoun Saïm, johtaja, tuotantolaitokset

Hannu Sivula, henkilöstöjohtaja

Petri Helsky aloitti 7.1.2019 Suominen Oyj:n toimitusjohtajana ja johtoryhmän puheenjohtajana.

Nina Kopola toimi Suominen Oyj:n toimitusjohtajana ja johtoryhmän puheenjohtajana 3.8.2018 asti.

Liiketoiminnan riskit ja epävarmuustekijät

Poliittisen tilanteen kehittyminen globaalisti ja muutokset kuluttajien mieltymyksissä voivat vaikuttaa kielteisesti Suomiseen. Esimerkiksi poliittinen, vapaata kaupankäyntiä globaalisti rajoittava päätös voi vaikuttaa merkittävästi joidenkin raaka-aineiden saatavuuteen ja hintaan, mikä puolestaan vaikuttaisi Suomisen liiketoimintaan ja kannattavuuteen. Suomisen liiketoiminta on maantieteellisesti hajautunutta ja sen asiakkaat edustavat monipuolisesti eri toimialoja, mikä osittain suojaa yhtiötä näiltä riskeiltä.

Suomisen tuotteiden kysyntä riippuu kuluttajien mieltymysten kehittymisestä. Aiemmin muutokset kuluttajien mieltymyksissä globaalilla tasolla ovat vaikuttaneet enimmäkseen Suomiseen positiivisesti, sillä ne ovat kasvattaneet kuitukankaista valmistettujen tuotteiden kysyntää. Kuitenkin tietyt tekijät, mukaan lukien kuluttajien suhtautuminen edes osittain öljypohjaisista raaka-aineista valmistettuihin tuotteisiin tai kuluttajien käsitys kertakäyttöisten tuotteiden vastuullisuudesta yleisellä tasolla, voivat muuttaa nopeasti kuluttajien mieltymyksiä ja ostokäyttäytymistä. Suominen seuraa kuluttajatrendejä proaktiivisesti ja kehittää niiden mukaan tuotevalikoimaansa. Yhtiöllä on ollut valikoimassaan biohajoavia, kokonaan kasvipohjaisista raaka-aineista valmistettuja kuitukankaita jo yli 10 vuoden ajan. Suominen käy myös vuoropuhelua EU:n lainsäätäjien kanssa ns. kertakäyttöisten muovien käytön vähentämiseen tähtäävästä direktiiviehdotuksesta.

Arvio Suomisen liikevaihdon kehityksestä perustuu osaksi asiakkaiden yhtiölle antamiin ennusteisiin ja toimitussuunnitelmiin. Ennusteiden ja suunnitelmien muutokset markkinatilanteen muutosten tai asiakkaiden varastomuutosten johdosta voivat vaikuttaa Suomisen liikevaihtoon.

Suomisen asiakaskunta on varsin keskittynyt, mikä lisää asiakaskohtaista riskiä. Asiakaskeskittyneisyys voi vaikuttaa Suomisen tulokseen, jos asiakkaiden ostokäyttäytyminen muuttuu kulutuksen muutosten seurauksena tai jos myynnissä tapahtuu menetyksiä. Kymmenen suurimman asiakkaan osuus konsernin liikevaihdosta oli 65 % (63 %) vuonna 2018. Suurimpien asiakkaiden kohdalla pyritään pitkäaikaisiin sopimuksiin. Käytännössä asiakassuhteet ovat voimassa useiden vuosien ajan. Asiakkaisiin liittyvää luottoriskiä hallitaan hallituksen hyväksymän riskipolitiikan mukaisesti. Asiakkaille vahvistetaan luottorajat luottokelpoisuustietoihin ja liikesuhteeseen perustuen.

Yhdysvaltojen suuri painoarvo Suomisen liiketoiminnassa lisää Yhdysvaltain dollariin liittyvän valuuttariskin merkitystä konsernin kokonaisvaluuttariskipositiossa. Suominen suojaa tätä valuuttapositiota suojauspolitiikkansa mukaisesti.

Etelä-Amerikan markkinoille tyypilliset riskit, kuten voimakkaat muutokset toimintaympäristössä ja valuuttakursseissa, voivat vaikuttaa Suomisen toimintaan Brasiliassa.

Suominen ostaa merkittäviä määriä sellu- ja öljypohjaisia raakaaineita vuosittain. Raaka-aineet ovat toiminnan suurin kustannuserä. Raaka-aineiden nopeat hinnanvaihtelut maailmanmarkkinoilla vaikuttavat Suomisen kannattavuuteen. Suomisen tulokseen raaka-aineiden hintojen muutokset vaikuttavat nopeasti, koska varastot vastaavat 2–4 viikon kulutusta ja raaka-aineiden hintamuutokset siirtyvät sopimuspohjaisiin myyntihintoihin arvioilta 2–5 kuukauden viiveellä.

Suomisen pääraaka-aineiden pitkälliset toimituskatkokset voisivat aiheuttaa tuotannon keskeytyksiä ja vaikuttaisivat näin häiritsevästi yhtiön liiketoimintaan. Suominen ostaa pääosan raaka-aineistaan useammilta suurilta kansainvälisiltä raakaainetoimittajilta, ja siksi merkittävät toimituskatkokset ovat epätodennäköisiä suurimmassa osassa Suomisen tuotteita.

Suomisella on lukuisia alueellisia, kansallisia ja kansainvälisiä kilpailijoita sen eri tuoteryhmissä. Joissakin tuoteryhmissä on tällä hetkellä ylitarjontaa Suomisen molemmilla päämarkkina-alueilla. Uuden teknologian tuotteet ja tuonti halpojen valmistuskustannusten maista saattavat vähentää Suomisen tuotteiden kilpailukykyä. Mikäli Suominen ei pysty kilpailemaan houkuttelevalla tuotetarjonnalla, se voi menettää markkinaosuuttaan. Kilpailu voi johtaa lisääntyneeseen hintapaineeseen, joka kohdistuu yhtiön tuotteisiin.

Suominen investoi jatkuvasti tuotantolaitoksiinsa. Investointien käyttöönotto voi myöhästyä suunnitellusta, investoinnit voivat maksaa alkuperäistä arviota enemmän tai tuottaa suunniteltua vähemmän hyötyä. Investointien käyttöönottovaiheessa voi ilmetä tilapäisiä toiminnan häiriöitä.

Suomisen liiketoiminta riippuu yhtiön käyttämien tietojärjestelmien ja ohjelmistojen turvallisuudesta ja vakaudesta sekä kyberriskien hallinnan onnistumisesta. Mikäli kyberriskit realisoituisivat tai Suomisen tietojärjestelmiä tai ohjelmistoja ei voisi käyttää tai niissä olisi merkittäviä ja pitkäaikaisia käyttöön vaikuttavia ongelmia, Suomisen maine sekä kyky toimittaa tuotteita asiakkaille sovitun aikataulun mukaisesti, tilata raaka-aineita ja hallita varastojaan voisi heikentyä.

Suomisen liiketoiminta saattaa olla vaarassa keskeytyä äkillisten ja ennakoimattomien tapahtumien johdosta, kuten sähkönjakelun keskeytysten tai palo- ja vesivahinkojen vuoksi. Suominen ei ehkä pysty säätelemään näitä tilanteita omilla ennakoivilla toimillaan, mikä saattaa aiheuttaa keskeytyksiä liiketoiminnoissa. Konsernin vahinkoriskit vakuutetaan siten, että toiminnan jatkuvuus on turvattu. Suomisella on voimassa asianmukaiset vahinko- ja keskeytysvakuutukset, joiden perusteella arvioidaan, että vahingot voidaan korvata ja keskeytymisestä aiheutuva taloudellinen haitta kattaa.

Suominen käyttää tuotantotoimintaansa tiettyjä teknologioita. Yhtiön johdon näkemyksen mukaan valitut teknologiat ovat kilpailukykyisiä, eikä Suomisella ole tarvetta tehdä merkittäviä investointeja uusiin teknologioihin. Ei kuitenkaan ole poissuljettua, että tehdyt teknologiavalinnat osoittautuisivat virheellisiksi ja tarvetta investoinneille syntyisi esimerkiksi uusien tai korvaavien teknologioiden kehityksen myötä.

Suominen on pyrkinyt suojautumaan tuotevastuuriskeiltä järjestelmällisillä laadunvalvontaprosesseilla sekä tuotevastuuvakuutuksin. Suomisen Teknologia-toiminto varmistaa tuotteiden turvallisuuden tuotekehitysvaiheessa. Jatkuva laaduntarkkailu varmistaa tuotteiden laadun valmistuksessa. Yhtiön johto pitää merkittäviä tuotevastuuseen perustuvia vaatimuksia epätodennäköisinä eikä johdon tiedossa ole tällaisia vaatimuksia.

Suominen on tuloverotuksen kohteena useassa eri maassa. Tuloverojen kokonaismäärän arvioiminen koko konsernin tasolla edellyttää huolellista harkintaa ja useiden liiketoimien ja laskelmien osalta lopullisen veron määrä on epävarma. Veroriskit liittyvät myös verokantojen tai verolainsäädännön muutoksiin tai virheellisiin tulkintoihin, ja riskin toteutuminen saattaisi johtaa maksunkorotuksiin tai veroviranomaisten määräämiin sanktioihin, jotka puolestaan voivat johtaa taloudellisiin menetyksiin. Laskennallisten verosaamisten kirjaaminen taseeseen edellyttää, että verotuksessa vahvistettuja tappioita voidaan hyödyntää tulevaisuudessa syntyviä verotuksellisia voittoja vasten.

Konserni altistuu liiketoiminnassaan useille rahoitusriskeille, joita ovat muun muassa valuutta-, korko-, vastapuoli-, likviditeetti- ja luottoriski. Konsernin rahoitusriskejä hallitaan hallituksen vahvistaman politiikan mukaisesti. Konsernin rahoitusriskit on kuvattu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 3.

Suomisen liikearvo testataan vuosittain mahdollisen arvonalentumisen varalta. Arvonalentumistestauksessa on omaisuuserien kerrytettävissä olevat rahamäärät määritetty käyttöarvon avulla, joka on saatu diskonttaamalla arvioidut tulevat rahavirrat. Toteutuneet rahavirrat voivat poiketa arvioiduista diskontatuista tulevista rahavirroista. Arvioituihin tuleviin rahavirtoihin liittyviä epävarmuustekijöitä ovat muun muassa omaisuuserien pitkä taloudellinen käyttöaika, tuotteiden ennustettujen myyntihintojen, tuotantokustannusten sekä laskelmissa käytetyn diskonttauskoron muutokset. Tulevaisuuteen liittyvien epävarmuustekijöiden vuoksi on mahdollista, että Suomisen kerrytettävissä olevat rahamäärät eivät riitä kattamaan omaisuuserien, etenkään liikearvon, kirjanpitoarvoja. Mikäli näin tapahtuu, on kirjattava omaisuuserien arvon alentuminen, joka toteutuessaan heikentää tulosta sekä omaa pääomaa. Liikearvon arvonalentumistestauksesta on kerrottu konsernitilinpäätöksessä.

Toimintaympäristö

Suomisen valmistamia kuitukankaita käytetään pääosin kuluttajille suunnatuissa päivittäistavaroissa, kuten erilaisissa kosteuspyyhkeissä, hygieniatuotteissa ja terveydenhuollon tuotteissa. Näillä Suomisen kohdemarkkinoilla yleinen taloudellinen tilanne ja kuluttajien luottamus säätelevät kulutuskysynnän kehitystä, vaikka päivittäistavaroiden kysyntä ei luonteeltaan ole kovin syklistä. Suomisen suurimmat markkina-alueet ovat Pohjois-Amerikka ja Eurooppa. Lisäksi yhtiö toimii Etelä-Amerikassa. Kuitukankaiden kysynnän kasvu on tyypillisesti ylittänyt bruttokansantuotteen kasvun muutamalla prosenttiyksiköllä.

Euroalueella kuluttajien luottamusindeksi heikkeni vuoden kuluessa ja oli tilikauden lopussa suunnilleen alkuvuoden 2017 tasolla. Yhdysvalloissa kuluttajien luottamuksessa ei juuri tapahtunut muutoksia vuoden mittaan, ja luottamusindeksi säilyi vahvalla tasolla.

Suominen arvioi tuotteidensa kysynnän kehitystä yleisen markkinatilanteen ja erityisesti asiakkaiden kanssa tehtyjen puitesopimusten perusteella. Kuitukangasmarkkinoilla on tällä hetkellä ylikapasiteettia, lähinnä lähinnä lastenhoidon pyyhintätuotteissa sekä wc:stä huuhdeltavissa tuotteissa.

Kokonaisuutena Suominen odottaa kysynnän kasvun jatkuvan kohdemarkkinoillaan vuonna 2019 keskimäärin vuoden 2018 tasolla.

Tietoja emoyhtiön erillistilinpäätöksestä

Emoyhtiön tunnuslukuja

1 000 euroa 2018 2017 2016
Liikevaihto 22 788 21 574 19 729
Liikevoitto/tappio -2 181 -1 804 -1 631
% liikevaihdosta -9,6 -8,4 -8,3
Nettorahoituskulut 5 863 173 8 567
Voitto/tappio ennen tilinpäätössiiroja
ja tuloveroja
3 682 -1 631 6 936
Tilikauden voitto/tappio 3 062 -463 7 723
Sijoitetun pääoman tuotto, % 2,4 1,8 2,4
Palkat ja palkkiot -3 538 -2 880 -2 299
Henkilöstö keskimäärin 27 30 27

Suominen-konsernin emoyhtiön Suominen Oyj:n erillistilinpäätös on laadittu Suomen kirjanpitolakia, kirjanpitoasetusta sekä muita tilinpäätöstä koskevia lakeja ja ohjeita noudattaen (FAS). Suominen-konsernin konsernitilinpäätös on laadittu kansainvälisiä tilinpäätösstandardeja (IFRS) noudattaen.

Suominen Oyj:n liikevaihto oli 22,8 (21,6) milj. euroa ja liiketappio -2,2 (-1,8) milj. euroa. Nettorahoituskulut olivat +5,9 (+0,2) milj. euroa. Tilikauden voitto/tappio oli 3,1 (-0,5) milj. euroa. Yhtiö ei ole antanut lähipiirilainoja muille kuin konserniyhtiöille.

Emoyhtiön palveluksessa oli tilikaudella 2018 keskimäärin 27 (30) henkilöä ja vuoden lopussa 29 (28) henkilöä.

Näkymät tilikaudelle 2019

Suominen arvioi konsernin liikevaihdon olevan vuonna 2019 tilikauden 2018 tasolla. Vertailukelpoisen liikevoiton odotetaan paranevan vuodesta ilman 2018 IFRS 16 Vuokrasopimukset -standardin soveltamisen positiivisia vaikutuksia. Suomisen liikevaihto vuonna 2018 oli 431,1 milj. euroa ja liikevoitto 4,6 milj. euroa.

Hallituksen voitonjakoehdotus

Konsernin emoyhtiön, Suominen Oyj:n voitto tilikaudelta 2018 oli 3 062 267,24 euroa. Osingonjakokelpoiset varat, sisältäen tilikauden voiton, olivat 9 655 243 euroa ja jakokelpoiset varat 90 840 409 euroa.

Hallitus ehdottaa, että 31.12.2018 päättyneeltä tilikaudelta ei makseta osinkoa eikä sijoitetun vapaan oman pääoman rahastosta palauteta pääomaa ja että tilikauden voitto siirretään kertyneisiin voittovaroihin.

Selvitys Suomisen hallinto- ja ohjausjärjestelmästä, palkka- ja palkkioselvitys sekä muita kuin taloudellisia tietoja sisältävä raportti

Selvitys Suomisen hallinto- ja ohjausjärjestelmästä vuodelta 2018 on julkaistu erillisenä kertomuksena Suomisen verkkosivuilla osoitteessa www.suominen.fi > Sijoittajille > Hallinto. Myös Suomisen palkka- ja palkkioselvitys vuodelta 2018 on julkaistu ja saatavana samasta osoitteesta. Molemmat selvitykset ovat myös osa Suomisen vuoden 2018 vuosikertomusta.

Direktiivin 2014/95/EU ja kirjanpitolain edellyttämä, muita kuin taloudellisia tietoja sisältävä raportti on julkaistu erillisenä kertomuksena Suomisen verkkosivuilla www.suominen.fi > Sijoittajille > Hallinto. Se muodostaa myös Suomisen vuoden 2018 vuosikertomuksen Yritysvastuu-osion.

Tilikauden päättymisen jälkeiset tapahtumat

Suominen tiedotti 9.1.2019, että Suominen Oyj:n talousjohtaja ja johtoryhmän jäsen Tapio Engström jättää Suomisen viimeistään 8.7.2019. Uuden talousjohtajan haku on käynnistetty.

Suominen tiedotti 30.1.2019, että Suominen Oyj:n hallitus on päättänyt johdon ja avainhenkilöiden uudesta osakeperusteisesta kannustinjärjestelmästä.

Uudessa osakepalkkiojärjestelmässä on yksi kolmivuotinen ansaintajakso, kalenterivuodet 2019–2021. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet ansaintajakson alussa. Osakepalkkiojärjestelmän piirissä on noin 20 henkilöä.

Kannustinjärjestelmästä mahdollisesti maksettavat palkkiot vuosina 2019–2021 perustuvat osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR). Ansaintajaksolta 2019–2021 mahdollisesti maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 729 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös rahana maksettavan osuuden).

Hallitus on oikeutettu leikkaamaan kannustinjärjestelmän mukaisia palkkioita, mikäli hallituksen Suominen Oyj:n osakkeen pörssikurssille asettamat raja-arvot täyttyvät.

Ansaintajakson 2019–2021 mahdolliset palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana vuonna 2022. Rahana maksettava osuus on tarkoitettu kattamaan palkkiosta aiheutuvat verot ja veroluonteiset maksut. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava puolet järjestelmän perusteella saamastaan netto-osakemäärästä kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä puolta hänen vuotuisesta bruttopalkastaan. Suominen Oyj:n toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan nettoosakemäärästä kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä hänen yhden vuoden bruttovuosipalkkaansa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

SUOMINEN OYJ Hallitus

Konsernitilinpäätös (IFRS)

Konsernin tase

1 000 euroa

Oikaistu
Liitetieto 31.12.2018 31.12.2017
VARAT
Pitkäaikaiset varat
Liikearvo 5 15 496 15 496
Aineettomat hyödykkeet 6 21 231 17 470
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet 7 129 391 136 649
Lainasaamiset 11 3 348 3 072
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 10 777 777
Muut pitkäaikaiset saamiset 11 1 393 1 744
Laskennalliset verosaamiset 29 2 540 5 142
Pitkäaikaiset varat yhteensä 174 175 180 349
Lyhytaikaiset varat
Vaihto-omaisuus 9 51 583 44 241
Myyntisaamiset 11 58 097 53 934
Lainasaamiset 11 4 017 4 337
Muut lyhytaikaiset saamiset 11 4 118 4 236
Kauden verotettavaan tuloon perustuvat
verosaamiset 29 974 7 703
Rahavarat 27 757 27 240
Lyhytaikaiset varat yhteensä 146 545 141 692
VARAT YHTEENSÄ 320 720 322 040

Oikaistu Liitetieto 31.12.2018 31.12.2017 OMA PÄÄOMA JA VELAT Oma pääoma Osakepääoma 15 11 860 11 860 Ylikurssirahasto 24 681 24 681 Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 81 185 87 423 Omat osakkeet -44 -44 Arvonmuutos- ja muut rahastot 264 264 Kurssierot 14 -669 -3 151 Kertyneet voittovarat 13 237 15 761 Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 130 513 136 794 Velat Pitkäaikaiset velat Laskennalliset verovelat 29 12 373 14 558 Velat etuuspohjaisista järjestelyistä 20 847 984 Muut pitkäaikaiset velat 21 17 49 Joukkovelkakirjalainat 17 80 615 95 192 Muut pitkäaikaiset korolliset velat 17 84 162 Pitkäaikaiset velat yhteensä 93 935 110 945 Lyhytaikaiset velat Joukkovelkakirjalainat 17 15 687 − Lyhytaikaiset korolliset velat 17 5 078 15 118 Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verovelat 29 121 32 Ostovelat ja muut lyhytaikaiset velat 21 75 386 59 152 Lyhytaikaiset velat yhteensä 96 272 74 302 Velat yhteensä 190 207 185 247

OMA PÄÄOMA JA VELAT YHTEENSÄ 320 720 322 040

Konsernin tuloslaskelma

1 000 euroa

Liitetieto 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Liikevaihto 22 431 109 425 996
Hankinnan ja valmistuksen kulut -399 826 -383 839
Bruttokate 31 283 42 157
Liiketoiminnan muut tuotot 24 2 528 1 764
Myynnin ja markkinoinnin kulut -7 048 -7 262
Tutkimus- ja kehityskulut -3 515 -4 739
Hallinnon kulut -17 599 -16 861
Liiketoiminnan muut kulut 24 -1 055 -59
Liikevoitto 4 594 15 000
Nettorahoituskulut 28 -5 557 -2 570
Voitto ennen tuloveroja -963 12 430
Tuloverot 29 -757 2 048
Raportointikauden voitto -1 720 14 478
Osakekohtainen tulos, euroa
Laimentamaton 31 -0,03 0,27
Laimennettu -0,03 0,25

Konsernin laaja tuloslaskelma

1 000 euroa

1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Raportointikauden voitto -1 720 14 478
Muut laajan tuloksen erät:
Erät, jotka siirretään myöhemmin tulosvaikutteisiksi:
Kurssierot 2 936 -17 083
Rahavirran suojausten käypien arvojen muutokset 267
Tulosvaikutteiseksi siirretyt erät 13
Aineellisiin käyttöomaisuushyödykkeisiin siirretyt erät -35
Muihin laajan tuloksen eriin liittyvät tuloverot -454 1 328
Yhteensä 2 482 -15 510
Erät, joita ei siirretä tulosvaikutteisiksi:
Etuuspohjaisten järjestelyiden uudelleen
määrittämisestä johtuvat erät -41 15
Muihin laajan tuloksen eriin liittyvät tuloverot 11 -4
Yhteensä -29 11
Muut laajan tuloksen erät yhteensä 2 452 -15 500
Raportointikauden laaja tulos yhteensä 732 -1 022

Laskelma konsernin oman pääoman muutoksista

1 000 euroa

Liitetieto Osakepääoma Ylikurssi
rahasto
Sijoitetun
vapaan oman
pääoman
rahasto
Omat osakkeet Kurssierot Arvonmuutos
ja muut
rahastot
Kertyneet
voittovarat
Emoyhtiön
omistajille
kuuluva
oma pääoma
yhteensä
Oma pääoma 1.1.2018 11 860 24 681 87 423 -44 -3 151 264 15 761 136 794
Raportointikauden voitto -1 720 -1 720
Muut laajan tuloksen erät 14 2 482 -29 2 452
Laaja tulos yhteensä 2 482 -1 749 732
Osakeperusteiset maksut -775 -775
Maksamattoman pääoman palautuksen
palautus omaan pääomaan
0 0
Pääoman palautus -6 322 -6 322
Omien osakkeiden luovutus 84 84
Oma pääoma 31.12.2018 11 860 24 681 81 185 -44 -669 264 13 237 130 513
Liitetieto Osakepääoma Ylikurssi
rahasto
Sijoitetun
vapaan oman
pääoman
rahasto
Omat osakkeet Kurssierot Arvonmuutos
ja muut
rahastot
Kertyneet
voittovarat
Emoyhtiön
omistajille
kuuluva
oma pääoma
yhteensä
Hybridilaina Oma pääoma
yhteensä
Oma pääoma 1.1.2017 11 860 24 681 70 855 -44 12 613 10 6 324 126 300 16 525 142 824
Raportointikauden voitto 14 478 14 478 14 478
Muut laajan tuloksen erät 14 -15 764 254 11 -15 500 -15 500
Laaja tulos yhteensä -15 764 254 14 489 -1 022 -1 022
Osakeperusteiset maksut 338 338 338
Osingonjako -5 585 -5 585 -5 585
Omien osakkeiden luovutus 84 84 84
Hybridilainan konvertointi 16 484 16 484 -16 484
Hybridilaina -481 -481 -41 -522
Oma pääoma 31.12.2017, julkaistu 11 860 24 681 87 423 -44 -3 151 264 15 084 136 117 136 117
IFRS-standardien muutosten vaikutus 677 677 677
Oma pääoma 31.12.2017, oikaistu 11 860 24 681 87 423 -44 -3 151 264 15 761 136 794 136 794

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Konsernin rahavirtalaskelma

1 000 euroa

Liitetieto 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Liiketoiminnan rahavirta
Raportointikauden voitto -1 720 14 478
Oikaisut raportointikauden voittoon yhteensä 32 27 210 21 069
Rahavirta ennen nettokäyttöpääoman muutosta 25 490 35 547
Nettokäyttöpääoman muutos 5 621 -8 028
Rahoituserät -4 677 -5 575
Tuloverot 5 715 207
Liiketoiminnan rahavirta 32 148 22 152
Investointien rahavirta
Investoinnit aineellisiin käyttöomaisuushyödykkeisiin
ja aineettomiin hyödykkeisiin
-15 039 -33 839
Investointien rahavirta myydyistä liiketoiminnoista 198 287
Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden
ja aineettomien hyödykkeiden myynnit
4 5
Investointien rahavirta -14 837 -33 548
Rahoituksen rahavirta
Pitkäaikaisten korollisten velkojen nostot 17 25 730
Lyhytaikaisten korollisten velkojen nostot 17 5 000 25 000
Lyhytaikaisten korollisten velkojen takaisinmaksut 17 -15 118 -27 263
Lainasaamisten takaisinmaksut 1 550
Joukkovelkakirjalainojen takaisinosto- ja liikkeellelaskukulut -5 190
Pääoman palautus / osingonjako -6 322 -5 585
Hybridilainan koron maksu -642
Rahoituksen rahavirta -16 440 13 599
Rahavarojen muutos 871 2 203
Rahavarat raportointikauden alussa 27 240 29 522
Valuuttakurssimuutosten vaikutus -355 -4 485
Rahavarojen muutos 871 2 203
Rahavarat raportointikauden lopussa 27 757 27 240

Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

1. KONSERNITILINPÄÄTÖKSEN LAATIMISPERIAATTEET

Perustiedot

Konsernin emoyhteisö on Suominen Oyj, suomalainen julkinen osakeyhtiö, jonka osakkeet noteerataan Nasdaq Helsinki Oy:n keskisuurissa yhtiöissä ja jonka kotipaikka on Helsinki (Itämerentori 2, 00180 Helsinki). Konserni valmistaa kuitukankaita pääasiassa kulutustavarateollisuuden yrityksille.

Suominen Oyj:n hallitus on hyväksynyt 30.1.2019 tämän tilinpäätöksen julkistettavaksi. Suomen osakeyhtiölain mukaisesti osakkeenomistajilla on mahdollisuus hyväksyä tai hylätä tilinpäätös tai tehdä päätös tilinpäätöksen muuttamisesta sen julkistamisen jälkeen pidettävässä yhtiökokouksessa.

Laatimisperusta

Suominen-konsernin konsernitilinpäätös on laadittu noudattaen kansainvälisiä tilinpäätösstandardeja (International Financial Reporting Standards, IFRS), jotka sisältävät myös IASstandardit sekä standardien tulkinnat (SIC ja IFRIC). Kansainväliset tilinpäätösstandardit ovat Euroopan parlamentin ja neuvoston asetuksessa (EY) N:o 1606/2002 säädetyn menettelyn mukaisesti yhteisössä sovellettaviksi hyväksyttyjä standardeja ja niistä annettuja tulkintoja. Konsernitilinpäätöksen liitetiedot ovat myös suomalaisen kirjanpito- ja yhteisölainsäädännön mukaiset.

Konsernitilinpäätös sisältää Suominen Oyj:n sekä sen tytäryritykset. Emoyhteisön toiminta- ja esittämisvaluutta on euro, joka on myös konsernitilinpäätöksen esittämisvaluutta. Muiden konserniyritysten toimintavaluutat määräytyvät niiden pääasiallisen toimintaympäristön mukaan.

Konsernitilinpäätös laaditaan kalenterivuodelta, joka on myös emoyhteisön ja konserniyritysten tilikausi.

Konsernitilinpäätös on laadittu käyttäen alkuperäisiä hankintamenoja, ellei laatimisperiaatteissa ole muuta kerrottu.

Konsernitilinpäätöksessä esitettävät luvut on pääosin esitetty tuhansina euroina. Pyöristyseroista johtuen taulukoiden luvut eivät yhteenlaskettuina välttämättä täsmää taulukoiden loppusummiin.

Uudet ja uudistetut IFRS- ja IAS-standardit

Suominen on noudattanut seuraavia uusia tai uudistettuja standardeja ja tulkintoja 1.1.2018 lähtien:

  • * IFRS 15 Myyntituotot asiakassopimuksista. Uuden standardin soveltamisesta on kerrottu liitetiedossa 22 Myyntituotot.
  • * IFRS 9 Rahoitusinstrumentit. Uuden standardin soveltamisesta on kerrottu seuraavissa liitetiedoissa:
  • * Liitetieto 10: Oman pääoman ehtoiset instrumentit
  • * Liitetieto 11: Saamiset
  • * Liitetieto 12: Rahoitusvarat
  • * Liitetieto 28: Rahoitustuotot ja -kulut

IFRS 9 -standardin soveltamisen aloittaminen ei muuttanut Suomisen rahoitusvelkojen kirjanpidollista käsittelyä tai luokittelua verrattuna IAS 39:ään.

* Muutokset IFRS 2 Osakeperusteiset maksut -standardiin. Muutoksista on kerrottu liitetiedossa 30 Osakeperusteiset maksut.

* IFRIC 22 -tulkinta: Valuuttamääräiset liiketapahtumat ja ennakkomaksut. Kun yhtiölle syntyy ei-monetaarinen omaisuus erä tai velka sen maksaessa tai saadessa valuuttamääräisen ennakkomaksun ennen kuin maksua vastaava omaisuuserä, kulu tai tuotto kirjataan, ei-monetaarinen erä arvostetaan käyttäen tapahtumapäivän valuuttakurssia. IFRIC 22 -tulkinta selventää, että kun tämä ei-monetaarinen erä kirjataan pois taseesta ja ennakkomaksua koskeva omaisuuserä, kulu tai tuotto kirjataan, käytetään kirjaamisessa sitä valuuttakurssia, jota käytettiin ennakkomaksun alkuperäisessä kirjaamisessa, eikä valuuttakurssien muutosta huomioida.

Suominen ei sovella IFRIC 22 -tulkintaa takautuvasti vaan 1.1.2018 tai sen jälkeen tapahtuviin liiketoimiin. Tulkinnan soveltamisella ei ollut merkittävää vaikutusta Suomisen konsernitilinpäätöksen kannalta.

1.1.2018 käyttöönotettujen standardien vaikutus vertailukauden konsernitaseeseen, osakekohtaisiin tunnuslukuihin sekä vaihtoehtoisiin tunnuslukuihin on esitetty liitetiedossa 35.

Muilla uusilla tai uudistetuilla standardeilla tai tulkinnoilla tai standardien vuosittaisilla parannuksilla, jotka tulivat voimaan 1.1.2018 alkavalla raportointikaudella, ei ole merkittävää vaikutusta Suomisen konsernitilinpäätökseen.

Uudet standardit sekä niiden muutokset ja tulkinnat, jotka on julkaistu, mutta tulevat voimaan vuonna 2019 tai myöhemmin

Alla on esitetty erikseen ne uudet standardit ja tulkinnat, joilla on merkittävä vaikutus Suomisen konsernitilinpäätökseen. Muilla uusilla tai uudistetuilla standardeilla tai tulkinnoilla, jotka tulevat voimaan 1.1.2019 tai sen jälkeen alkavilla raportointikausilla, ei ole merkittävää vaikutusta Suomisen konsernitilinpäätökseen.

IFRS 16 Vuokrasopimukset

IFRS 16 Vuokrasopimukset -standardi tulee voimaan 1.1.2019 tai sen jälkeen alkavilla raportointikausilla, mikäli Euroopan unioni hyväksyy sen. Uuden standardin mukaisesti vuokralleottajan tulee kirjata taseeseensa vuokrasopimusten perusteella syntyvät vuokrasopimusvelat sekä käyttöoikeutta koskevat omaisuuserät. Standardin johdosta sekä korollisten velkojen että aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden määrät Suomisen konsernitaseessa kasvavat. Lisäksi tuloslaskelmaan kirjatut vuokrakulut pienenevät ja poistot sekä korkokulut vastaavasti kasvavat, eli standardin käyttöönotto vaikuttaa liikevoittoon.

Suominen omistaa suurimman osan tuotantolaitoksistaan (eli rakennukset ja maa-alueet) sekä kaikki tuotantolinjansa. Vuokratut tuotantolaitokset Italiassa sekä Windsor Locksissa, Yhdysvalloissa, muodostavat Suomisen merkittävimmät vuokrasopimukset. Muut vuokrasopimukset ovat lähinnä toimistotilojen sekä pienempien koneiden ja laitteiden vuokrasopimuksia.

Taseeseen kirjattavien vuokrasopimusvelkojen sekä käyttöoikeusomaisuuserien kirjanpitoarvoon vaikuttavat muun muassa vuokrasopimusten pituus sekä niihin mahdollisesti liittyvät optiot ja mahdollisuudet pidentää tai lyhentää vuokra-aikaa. Erityisesti kirjanpitoarvoihin vaikuttavat arviot vuokrattujen tuotantolaitosten vuokrasopimusten pituudesta ja mahdollisesta jatkamisesta. Raportointikauden päättymispäivän tilanteen perusteella Suominen arvioi IFRS 16:n soveltamisesta syntyvien vuokrasopimusvelkojensa ja käyttöoikeusomaisuuseriensä kirjanpitoarvojen olevan noin 15-17 milj. euroa.

IFRS 16 -standardin soveltamisen aloittamisessa Suominen noudattaa mallia, jossa vertailutietoja ei oikaista, ja jossa standardin soveltamisen aloittamisesta kertynyt vaikutus kirjataan kertyneiden voittovarojen oikaisuksi aloittavaan taseeseen 1.1.2019.

IFRIC 23 -tulkinta: Tuloverotukseen liittyvä epävarmuus

IFRIC 23 -tulkinta ohjeistaa, kuinka tuloveroihin liittyvän epävarmuus huomioidaan tuloverojen kirjaamisessa. IFRIC 23:n mukaisesti olennaista on se, onko todennäköistä, että veroviranomainen hyväksyy yhtiön valitseman verotuksellisen kannanoton. Mikäli on todennäköistä, että veroviranomainen hyväksyy yhtiön verotuksellisen kannan, ei yhtiöllä ole verotuksellista epävarmuutta, joka vaatisi kirjausta kirjanpitoon. Mikäli on todennäköistä, että veroviranomainen ei hyväksy yhtiön näkemystä, huomioidaan epävarmuuden vaikutus tuloverojen tai laskennallisten verojen kirjaamisessa. Tällöin verotuksellisen epävarmuuden vaikutus huomioidaan joko todennäköisimmän lopputuloksen tai odotetun lopputuloksen perusteella, sen mukaan, kumpi menetelmistä heijastaa lopputulosta paremmin.

Verotuksellisesta epävarmuudesta johtuvia arvioita on muutettava, mikäli ne tosiasiat ja olosuhteet, jotka huomioitiin tuloverotukseen liittyvää epävarmuutta arvioitaessa, muuttuvat.

Tulkinnan mukaan yhtiön tulee valita, käsitteleekö se verotuksellisia epävarmuuksia toisistaan erillisinä, vai voidaanko näitä yhdistää yhden tai useamman eri epävarmuuden kanssa. Yhtiön tulee valita se lähestymistapa, joka parhaiten ennakoi verotuksellisten epävarmuustilanteiden ratkaisua.

Tulkintaa on sovellettava 1.1.2019 tai sen jälkeen alkavilla raportointikausilla. Suominen soveltaa tulkintaa oikaisemalla omaa pääomaa tulkinnan soveltamishetkellä 1.1.2019 oikaisematta vertailutietoja.

Muutokset IAS 19 -standardiin: Järjestelyn muuttaminen, supistaminen tai velvoitteen täyttäminen

Muutokset täsmentävät raportointikauden aikana tapahtuvien järjestelyn muuttamisen, supistamisen tai velvoitteen täyttämisen vaikutuksia kauden työsuoritukseen perustuvan menon sekä nettokoron kirjauksiin. Kun järjestelyä muutetaan, supistetaan tai velvoite täytetään, etuuspohjainen nettovelka tai -omaisuuserä määritetään uudelleen. Tällöin lasketaan työsuoritukseen perustuva meno uudelleen raportointikauden jäljellä olevalle ajalle käyttäen uudelleenmäärittämisessä käytettyjä vakuutusmatemaattisia oletuksia. Myös nettokorko määritetään uudelleen raportointikauden jäljellä olevalle ajalle käyttäen uudelleen määritettyä etuuspohjaista nettovelkaa tai -omaisuuserää sekä uudelleenmäärittämisessä käytettyä diskonttauskorkoa.

Järjestelyn muuttaminen, supistaminen tai velvoitteen täyttäminen saattaa pienentää tai poistaa kokonaan järjestelyn ylijäämän, mikä voi johtaa omaisuuserän enimmäismäärän vaikutuksen muuttumiseen. Koska Suomisen etuuspohjaisissa järjestelyissä ei ole ylijäämää, tällä ei ole vaikutusta Suomisen konsernitilinpäätökseen.

Muutoksia on sovellettava 1.1.2019 tai sen jälkeen alkavilla raportointikausilla. Koska muutoksia sovelletaan vain siirtymähetken jälkeisiin järjestelyiden muuttamisiin, supistamisiin tai velvoitteen täyttämisiin, ei muutoksilla ole vaikutusta Suomisen konsernitilinpäätökseen siirtymähetkellä.

Konsernitilinpäätöksen laatiminen

Konsernitilinpäätös sisältää emoyhteisön ja tytäryritykset. Emoyhteisöllä on tytäryrityksissä omistuksensa perusteella suoraan tai tytäryritystensä kautta yli puolet äänivallasta tai muutoin määräysvalta. Määräysvalta syntyy, kun konserni olemalla osallisena yhteisössä altistuu yhteisön muuttuvalle tuotolle tai on oikeutettu sen muuttuvaan tuottoon ja pystyy vaikuttamaan tähän tuottoon käyttämällä yhteisöä koskevaa valtaansa.

Myydyt yritykset ovat mukana konsernitilinpäätöksessä määräysvallan menettämiseen saakka ja raportointikauden aikana hankitut yritykset siitä lähtien, kun määräysvalta on siirtynyt Suomiselle. Keskinäinen osakeomistus on eliminoitu hankintamenetelmällä, jonka mukaisesti hankintahinta allokoidaan hankitun yrityksen yksilöitävissä oleville varoille ja vastattavaksi otetuille veloille, jotka arvostetaan hankintahetkellä käypään arvoon, ja jäljelle jäänyt osuus kirjataan liikearvona. Yrityshankintaan liittyvät menot kirjataan tulosvaikutteisesti.

Kaikki konserniyritysten väliset liiketapahtumat on eliminoitu. Realisoitumattomat tappiot on eliminoitu vain, mikäli tappio ei ole johtunut omaisuuserän arvon alentumisesta.

Ulkomaiset tytäryritykset

Konsernitilinpäätöksissä ulkomaisten tytäryritysten tuloslaskelmat, laajat tuloslaskelmat ja rahavirrat on muunnettu euroiksi käyttäen raportointikauden keskikursseja ja taseet käyttäen raportointikauden päättymispäivän valuuttakursseja.

Kurssiero, joka syntyy tuloslaskelman, laajan tuloslaskelman ja taseen muuntamisesta eri valuuttakursseilla, kirjataan muihin laajan tuloksen eriin ja se sisältyy omaan pääomaan kertyneisiin kurssieroihin. Myös kurssierot, jotka syntyvät nettosijoituksista euroalueen ulkopuolisiin ulkomaisiin tytäryrityksiin, kirjataan muihin laajan tuloksen eriin ja ne sisältyvät omaan pääomaan kertyneihin kurssieroihin (liitetieto 14).

Kun tytäryritys myydään kokonaan tai osittain, kyseiseen yritykseen liittyvät kertyneet kurssierot siirretään kokonaisuudessaan tai myytyä osuutta vastaavalta määrältä omasta pääomasta tulosvaikutteisiksi samalle kaudelle kuin myynnistä syntyneet luovutusvoitot tai -tappiot.

Valuuttamääräiset erät

Konserniyritykset muuntavat omissa kirjanpidoissaan päivittäiset valuuttamääräiset liiketapahtumat kirjanpitovaluutakseen tai toimintavaluutakseen tapahtumapäivän kursseja käyttäen. Tilinpäätöksissä valuuttamääräiset saamiset ja velat arvostetaan käyttäen raportointikauden päättymispäivän valuuttakursseja. Myyntisaamisiin liittyvät valuuttakurssierot kirjataan myynnin oikaisuiksi ja ostovelkoihin liittyvät valuuttakurssierot hankinnan ja valmistuksen kulujen oikaisuiksi. Rahoitukseen liittyvät valuuttakurssierot kirjataan rahoituksen tuottoihin ja kuluihin.

Raportoitavat segmentit

Suomisella ei ole raportoitavia segmenttejä.

Suomisen liiketoiminta muodostuu yhdestä toimintasegmentistä, eli Kuitukankaista, jonka liikevaihdosta Suomisen koko liikevaihto koostuu. Kaikki Suomisen valmistamat ja myymät tuotteet ovat kuitukankaita, ja tuotteiden tuotantoprosessi ja -teknologia on samanlainen, sillä ne valmistetaan käyttäen samoja tuotantolinjoja. Myös muut käytettävät resurssit, kuten raaka-aineet tai tuotannon johto, ovat yhteisiä kaikille tuotteille. Asiakkaat ovat pääsääntöisesti kuitukankaiden jatkojalostajia, eivätkä tuotteisiin ja asiakkaisiin liittyvät riskit ja kannattavuus poikkea toisistaan. Myös tuotteiden jakelu on samanlaista.

Suomisen myyntiorganisaatio on organisoitu paitsi maantieteellisesti myös asiakkaiden tai asiakkaiden lopputuotteiden perusteella Convenience- ja Care-liiketoiminta-alueisiin. Merkittävien asiakassuhteiden ("Global Accounts") hoitaminen on kuitenkin riippumatonta liiketoiminta-alueista, sillä niitä hoidetaan keskitetysti. Suominen raportoi liikevaihtonsa paitsi liiketoimintaalueittain myös maantieteellisesti.

Koska resursseja ei ole erikseen kohdennettu Conveniencetai Care-liiketoiminta-alueille, tuotantokapasiteetin tai muiden resurssien kohdentaminen joko Convenience- tai Care-liiketoiminta-alueen tuotteille riippuu sen hetkisestä tilauskannasta ja vapaasta tuotantokapasiteetista.

Suomisen ylin operatiivinen päätöksentekijä on konsernin toimitusjohtaja, jota konsernin johtoryhmä avustaa. Toimitusjohtaja tekee päätökset konsernin resurssien kohdentamiseksi, kuitenkin niin, että lakisääteiset ja kokoluokaltaan merkittävät asiat, kuten konsernin kannalta merkittävät investoinnit, toimitusjohtaja esittelee hallituksen hyväksyttäviksi.

Koko yhteisöä koskevat tiedot on kerrottu liitetiedossa 23.

Tutkimus- ja kehitysmenot

Tutkimus- ja kehitysmenot kirjataan tulosvaikutteisesti. Uusien tuotteiden ja prosessien kehitystoimintaan liittyviä kuluja ei ole aktivoitu, koska tutkimus- ja kehitystoiminnassa ei synny erillisiä hyödykkeitä tai niistä saatavia tuottoja ei voida luotettavasti arvioida.

Julkiset avustukset

Julkiset avustukset kirjataan tulosvaikutteisesti samanaikaisesti niiden kulujen kanssa, joita ne on tarkoitettu kattamaan. Ne kirjataan katettavien kulujen vähennykseksi. Julkiset avustukset, jotka on saatu aineellisten hyödykkeiden tai muiden varojen hankintaan, kirjataan kyseisten hyödykkeiden tai varojen hankintamenon vähennyksiksi.

Varaukset

Varaus kirjataan, kun konsernille on syntynyt aikaisemman tapahtuman seurauksen olemassa oleva oikeudellinen tai tosiasiallinen velvoite, ja on todennäköistä, että velvoitteen täyttäminen edellyttää maksua ja aiheuttaa taloudellisen menetyksen, ja kun velvoitteen määrä on arvioitavissa luotettavasti. Varaukset kirjataan velaksi taseeseen. Varauksena kirjattava määrä vastaa parasta arviota menoista, joita olemassa olevan velvoitteen täyttäminen edellyttää raportointikauden päättymispäivänä. Mikäli rahan aika-arvon vaikutus on olennainen, varaukset diskontataan.

Uudelleenjärjestelyvaraus kirjataan vain silloin, kun siitä on laadittu yksityiskohtainen, asianmukainen suunnitelma ja suunnitelman toimeenpano on aloitettu tai siitä on tiedotettu niille, joihin järjestely vaikuttaa.

Osingonjako ja muu varojen jako

Hallituksen yhtiökokoukselle ehdottamasta osingonjaosta tai muusta varojen jaosta ei tehdä kirjausta tilinpäätökseen. Osingonjako tai muu varojen jako kirjataan vasta yhtiökokouksen päätöksen perusteella.

Tilintarkastus

Neljännesvuositiedot ja osavuosikatsaukset ovat tilintarkastamattomia.

Muut laatimisperiaatteet

Varoja, velkoja sekä tuloslaskelmaeriä koskevat laatimisperiaatteet on esitetty kutakin erää koskevan liitetiedon yhteydessä.

2. JOHDON HARKINTAA EDELLYTTÄVÄT ARVIOT JA ARVIOIHIN LIITTYVÄT EPÄVARMUUSTEKIJÄT

Laadittaessa konsernitilinpäätöstä kansainvälisten tilinpäätösstandardien mukaisesti yrityksen johto joutuu tekemään arvioita ja oletuksia, jotka vaikuttavat taseen omaisuus- ja velkamääriin, vastuusitoumusten ja ehdollisten velkojen ja varojen määriin sekä raportointikauden tuottoihin ja kuluihin. Toteumat voivat poiketa näistä arvioista.

Johdon harkintaa edellyttäviä arvioita sisältyy omaisuuserien, etenkin liikearvon, arvonalentumistestauksiin, yrityshankintojen yhteydessä konserniin tulleiden aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden ja aineettomien hyödykkeiden käypiin arvoihin ja taloudellisiin vaikutusaikoihin, muiden aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden ja aineettomien hyödykkeiden arvioituihin taloudellisiin vaikutusaikoihin, vaihto-omaisuuden sekä myynti- ja lainasaamisten arvostukseen, laskennallisten verojen kirjaamiseen ja arvostamiseen sekä arvioon varausten määrästä ja todennäköisyydestä.

Tehtyjä arvioita ja harkintaan perustuvia ratkaisuja arvioidaan jatkuvasti, ja ne perustuvat aikaisempaan kokemukseen ja muihin tekijöihin, kuten tulevaisuuden tapahtumia koskeviin odotuksiin, joiden katsotaan olevan olosuhteet huomioon ottaen järkeviä.

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja niihin liittyvät epävarmuustekijät on esitetty kutakin erää koskevan liitetiedon yhteydessä.

3. RAHOITUSRISKIEN HALLINTA

Konserni altistuu liiketoiminnassaan useille rahoitusriskeille, joita ovat muun muassa valuutta-, korko-, vastapuoli-, likviditeettija luottoriski. Suominen Oyj:n hallituksen hyväksymä rahoituspolitiikka määrittelee konsernissa noudatettavat rahoituksen toimintavaltuudet, -vastuut ja -periaatteet. Rahoitus ja rahoitusriskien hallinta on keskitetty emoyhtiön rahoitusosastolle, joka toimii sisäisenä pankkina tarjoten rahoituspalveluja tytäryhtiöille. Rahoitusriskien hallintaa ohjaa rahoituspolitiikka, joka määrittää periaatteet ja riskilimiitit velkarakenteeseen, vastapuoliin, pankkisuhteisiin ja korko- ja valuuttariskiin liittyen.

Rahoituspolitiikan mukaisesti toimitusjohtaja hyväksyy kaikki merkittävät rahoitusoperaatiot ja rahoitusriskien suojausten päälinjat. Talousjohtaja valvoo, että rahoituspolitiikkaa noudatetaan koko konsernissa, ja vastaa rahoitustoiminnasta niin rahoituksen hankinnan, likviditeettihallinnan kuin rahoitusriskien hallinnan osalta.

Valuuttariski

Suominen-konserni toimii kansainvälisesti ja on siten altistunut valuuttakurssivaihteluista aiheutuville transaktio- ja translaatioriskeille, joilla voi olla vaikutusta sekä konsernin tulokseen että taloudelliseen asemaan. Transaktioriski syntyy pääasiassa myynti- ja ostotoiminnoista syntyvistä valuuttamääräisistä rahavirroista, kun taas translaatioriskit syntyvät konsernin muiden kuin euromääräisten tytäryhtiöiden tuloslaskelmien ja tase-erien sekä muiden valuuttamääräisten tase-erien muuntamisesta emoyhtiön toimintavaluutaksi eli euroiksi. Konsernin valuuttariskin hallinnan tavoitteena on suojata liiketoiminnan tulosta ja rajoittaa valuuttakurssimuutosten aiheuttamaa vaihtelua rahavirroissa, tuloksessa ja taseessa.

Merkittävimmät valuuttakurssivaikutukset aiheutuvat Yhdysvaltain dollarista, minkä lisäksi konsernille muodostuu valuuttariskiä Brasilian realista.

Valuuttamääräiseen transaktiopositioon sisällytetään sovitut ja ennustetut valuuttamääräiset rahavirrat 12 kuukauden jaksolla. Transaktioriski muodostuu pääasiassa Yhdysvaltojen dollarin määräisistä transaktioista euroalueella ja Brasiliassa sekä euromääräisistä transaktioista Yhdysvalloissa ja Brasiliassa. Yhdysvaltain dollarin transaktioriski syntyy sekä operatiivisista liiketoimintaan liittyvistä eristä että rahoituseristä. Valuuttariskit suojataan tapauskohtaisesti.

Suojaustoiminnassa käytetään jossain määrin valuuttatermiinejä, joiden hinnoittelu on todennettavissa markkinoilta. Suominen ei sovella suojauslaskentaa operatiivista toimintaa suojaavien valuuttajohdannaisten kirjauksissa, joten näiden suojausinstrumenttien käyvän arvon muutokset kirjataan tulosvaikutteisesti.

Suominen sovelsi vuonna 2017 suojauslaskentaa sellaisten valuuttajohdannaisten osalta, jotka suojasivat aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaan sisältyvää valuuttariskiä. Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintamenoon sisällytetty valuuttakurssisuojauksesta johtunut määrä oli vertailukaudella -35 tuhatta euroa.

Konsernin transaktiopositio oli raportointikauden päättyessä seuraava:

1 000 euroa Transaktiopositio 2018 Transaktiopositio 2017
12 kuukauden
rahavirta
Suojaukset
valuuttatermiineillä
12 kuukauden
rahavirta
Suojaukset
valuuttatermiineillä
USD/EUR -773 -1 397 -5 317 -1 334
EUR/BRL -1 740 -1 218
USD/BRL -10 624 -8 409

Vastaavasti konsernin translaatioasema oli raportointikauden päättyessä seuraava:

Translaatiopositio 2018 euroa vastaan

1 000 euroa Antolainat Rahavarat ja
sisäiset ottolainat
Ulkoiset ottolainat Tytäryhtiöiden
oma pääoma
Suojattu valuutta
johdannaisilla
Suojaamaton
BRL 3 636 16 797 20 433
USD 50 154 16 302 69 956 136 412

Translaatiopositio 2017 euroa vastaan

1 000 euroa Antolainat Rahavarat ja
sisäiset ottolainat
Ulkoiset ottolainat Tytäryhtiöiden
oma pääoma
Suojattu valuutta
johdannaisilla
Suojaamaton
BRL 4 938 18 341 23 279
USD 47 883 7 632 84 237 139 752

Antolainat sisältävät konsernin sisäiset antolainat tytäryhtiöille (+). USD-määräiset antolainat tytäryhtiöille ovat rinnastettavissa omaan pääomaan, koska niiden takaisinmaksu ei ole ennakoitavissa lähitulevaisuudessa. Näiden lainojen määrät olivat 57,4 milj. USD eli raportointikauden päättyessä 50,2 milj. euroa. Oman pääoman luonteisista lainoista kurssierot kirjataan muiden oman pääoman ehtoisten sijoitusten tapaan laajan tuloksen kurssieroihin. Sisäisten ja ulkoisten ottolainojen kurssierot kirjataan tulosvaikutteisesti.

Suominen suojasi osittain vuonna 2017 USD-määräistä translaatiopositiotaan ulkoisella 20,1 milj. USD suuruisella ulkoisella valuuttalainalla. Valuuttalainat maksettiin pois vuoden 2017 aikana.

Rahoitusinstrumenttien herkkyysanalyysi

Kansainväliset tilinpäätösstandardit edellyttävät rahoitusinstrumenttien herkkyysanalyysin esittämistä. Seuraavalla sivulla olevassa herkkyysanalyysissä rahoitusinstrumentit sisältävät valuuttajohdannaiset, lyhyt- ja pitkäaikaiset valuuttamääräiset lainasaamiset tytäryhtiöiltä ja velat tytäryhtiölle. Taulukossa herkkyyttä on arvioitu valuuttojen toteutuneen 12 kuukauden volatiliteetin perusteella siten, että valuuttakurssimuutoksen vaikutus lasketaan seuraavalla 12 kuukauden jaksolla verrattuna raportointikauden päättymispäivän kurssiin. Valuuttakurssimuutos tarkoittaa euron muutosta Yhdysvaltain dollaria vastaan.

2018

1 000 euroa Valuutta vahvistuu % A. Vaikutus
voittoon
verojen jälkeen
B. Vaikutus omaan
pääomaan verojen
jälkeen (ilman A:n
vaikutusta)
Valuutta
heikkenee %
A. Vaikutus
voittoon
verojen jälkeen
B. Vaikutus omaan
pääomaan verojen
jälkeen (ilman A:n
vaikutusta)
USD/EUR 7 -81 2 884 7 81 -2 884
2017
1 000 euroa Valuutta vahvistuu % A. Vaikutus
voittoon
verojen jälkeen
B. Vaikutus omaan
pääomaan verojen
jälkeen (ilman A:n
vaikutusta)
Valuutta
heikkenee %
A. Vaikutus
voittoon
verojen jälkeen
B. Vaikutus omaan
pääomaan verojen
jälkeen (ilman A:n
vaikutusta)
USD/EUR 7 -76 2 693 7 76 -2 693

Valuuttasuojauksen tehokkuus ja herkkyystarkastelu

Suominen on tarkastellut suojaustoiminnan tehokkuutta tarkastelemalla konsernin ennustettua 12 kuukauden nettovaluuttavirtaa siten, että suojausinstrumenttien kompensoiva vaikutus huomioidaan tarkastelussa. Tässä tarkastelussa yllä olevien valuuttakurssien muutosten nettovaikutus vuoden 2018 voittoon verojen jälkeen olisi - /+ 125 tuhatta euroa (- /+ 374 tuhatta euroa). Taulukossa herkkyyttä on arvioitu valuuttojen toteutuneen 12 kuukauden volatiliteetin perusteella siten, että kurssimuutoksen vaikutus lasketaan seuraavalla 12 kuukauden jaksolla verrattuna raportointikauden päättymispäivän kurssiin.

2018

1 000 euroa Valuutta
vahvistuu /
heikkenee %
Kurssi
muutoksen
vaikutus 12
kuukauden
valuutta
virtaan
Kurssi
muutoksen
vaikutus
suojaus
instrument
teihin
Netto
vaikutus
verojen
jälkeen
USD/EUR +7 / -7 -56 / +56 -100 / +100 -125 / +125

Korkoriski

Suominen altistuu korkoriskille rahoittaessaan liiketoimintaansa euro- tai valuuttamääräisellä velalla. Korkoriski syntyy vaihtuvakorkoisen velan uudelleenhinnoittelusta tai uuden vaihtuvakorkoisen velan nostamisesta. Kiinteäkorkoinen velka on altis käyvän arvon muutoksille. Korkoriskien hallinnan tavoitteena on tuoda ennustettavuutta korkokuluihin ja tulokseen pitämällä duraatio optimaalisena kiinteä- ja vaihtuvakorkoisen velan suhteella. Suomisen lainasalkkuun sisältyy sekä vaihtuva- että kiinteäkorkoisia velkoja. Suomisen luottolimiitin puitteissa nostetut lainat ovat vaihtuvakorkoisia. Suomisen hallitus on määrittänyt lainasalkun korkorakenteen sekä sen poikkeamarajat. Keskimääräinen korkoduraatio voi vaihdella 12 ja 48 kuukauden välillä. Raportointikauden päättymispäivänä se oli 38 kuukautta (vuonna 2017 45 kuukautta).

Raportointikauden päättyessä konsernin kiinteäkorkoisten velkojen tasearvo oli 96,5 milj. euroa (95,5 milj. euroa) ja vaihtuvakorkoisten velkojen tase-arvo oli 5,0 milj. euroa (15,0 milj. euroa).

Korkoriskiä on tarkasteltu herkkyytenä korkokäyrän 0,5 prosenttiyksikön muutokselle. Korkotason nousu kautta koko korkokäyrän 0,5 prosenttiyksiköllä olisi vaikuttanut Suomisen lainojen korkotasoihin ja korkovirtoihin ja markkina-arvoihin yhden vuoden aikana seuraavasti:

2018 2017
1 000 euroa Korko
muutos,
prosentti
yksikköä
Vaikutus
voittoon
verojen
jälkeen
Korko
muutos,
prosentti
yksikköä
Vaikutus
voittoon
verojen
jälkeen
Vaihtuva
korkoiset
lainat
+ /- 0,5 - /+20 + /- 0,5 - /+60

Raportointikauden päättyessä konsernin rahavarat olivat 27,8 milj. euroa (27,2 milj. euroa). Rahavaroja ei ole huomioitu herkkyysanalyysissä.

Luottoriski

Konsernin suurimmat yksittäiset luottoriskit ovat myyntisaamisissa korkean luottoluokituksen omaavilta kansainvälisiltä asiakasyrityksiltä. Hallituksen hyväksymä luottopolitiikka säätelee asiakkaille tapahtuvan luotonannon periaatteet ja organisaation vastuut. Asiakkaille myönnetään luottoa luotonvahvistamisprosessin seurauksena. Asiakkaiden luottotilanteesta annetaan vähintään kerran kuukaudessa raportit myynnistä vastaaville henkilöille. Raportointikauden aikana tulosvaikutteisesti kirjatut myyntisaamisten odotettavissa olevat luottotappiot olivat 672 tuhatta euroa (110 tuhatta euroa). Myyntisaamisten ikäjakauma on esitetty konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 11. Myyntisaamisten tasearvo vastaa luottoriskin enimmäismäärää. Myyntisaamisiin sisältyvän luottoriskin määrittämisestä on kerrottu liitetiedossa 11.

Konsernilla on myyntisaamisten myyntiohjelma ("Supply Chain Financing"), joka vastaa raportointikauden päättymispäivänä noin neljäsosaa konsernin myynnistä. Myyntisaamisten myyntiohjelman ehtojen mukaisesti konserni on siirtänyt saamisiin liittyvät sopimukselliset oikeudet ja riskit toiselle osapuolelle.

Myyntisaamisten lisäksi Suomiselle syntyy luottoriskiä Joustopakkaukset-liiketoiminnan myynnin yhteydessä vuonna 2014 myönnetyistä lainasaamisista. Lainasaamisia turvaavista vakuuksista sekä luottoriskin määrittämisestä on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 11.

Suomisen hallitus on vahvistanut sijoitustoiminnalle ja johdannaissopimuksien käytölle vastapuolilistan, joka perustuu arvioon hyvästä luottokelpoisuudesta ja jossa vastapuolen maksimiriskimäärä on määritelty. Ylimääräiset rahavarat voidaan sijoittaa pankkeihin tai yritystodistuksiin, joilla arvioidaan olevan hyvä luottokelpoisuus ja likviditeetti. Konsernin luottoriskin enimmäismäärä vastaa rahoitusvarojen kirjanpitoarvoa raportointikauden päättymispäivänä.

Likviditeetti- ja jälleenrahoitusriski

Suomisen tavoitteena on käyttää useita rahoituksen lähteitä. Konserni ylläpitää pitkiä ja luottamuksellisia suhteita pääpankkeihinsa hankkien näiltä erilaisia palveluita ja neuvonantoa. Jälleenrahoitusriskiä pyritään vähentämään jakamalla lainojen erääntyminen usealle vuodelle.

Suominen sopi syyskuussa 2017 uudesta syndikaattilainajärjestelystä. Lainarahoitus sisältää nelivuotisen 100 milj. euron luottolimiitin (revolving credit facility). Lainasopimus on solmittu Nordea Pankin ja Svenska Handelsbankenin kanssa. Uuden pankkilainan taloudelliset kovenantit ovat nettovelkojen suhde käyttökatteeseen (leverage ratio) sekä velkaantumisaste (gearing).

Suominen Oyj ilmoitti syyskuussa 2017 laskevansa liikkeelle 85 milj. euron suuruisen vakuudettoman joukkovelkakirjalainan, jonka kiinteä vuotuinen kuponkikorko on 2,50 % ja joka erääntyy 3.10.2022. Joukkovelkakirjalaina on noteerattu Nasdaq Helsingissä 10.10.2017 lähtien.

Suominen Oyj teki syyskuussa 2017 vuonna 2014 liikkeelle lasketun 75 milj. euron joukkovelkakirjalainan haltijoille vapaaehtoisen takaisinostotarjouksen. Takaisin ostettujen joukkovelkakirjalainojen määrä oli 59 270 000 euroa.

Nostettujen lainojen sitovien limiittisopimusten mukainen keskimaturiteetti oli raportointikauden päättyessä 3,1 vuotta (3,7 vuotta). Raportointikauden päättymispäivänä sidottua rahoituslimiittiä (revolving credit facility) on käyttämättä 91 milj. euroa.

Emoyhtiön rahoitusosasto hallinnoi likviditeettiä usealla konsernitilirakenteella, jotka on sovittu yhteistyöpankkien kanssa.

Seuraavassa taulukossa on esitetty rahoitusvelkojen ja johdannaisten erääntyminen diskonttaamattomina rahavirtoina. Luvut sisältävät sekä koronmaksut että velkojen takaisinmaksut.

Rahoitusvelkojen erääntyminen 2018

1 000 euroa Erääntyminen
Rahoitusvelat Kirjanpitoarvo Sopimukselliset
rahavirrat
Alle 6 kuukautta 6−12 kuukautta 1−2 vuotta 2−5 vuotta
Joukkovelkakirjalainat 96 301 109 918 344 18 199 2 125 89 250
Lainat rahoituslaitoksilta 5 000 5 032 5 032
Rahoitusleasingvelat 162 173 51 35 87
Muut rahoitusvelat 308 308 308
Ostovelat 66 677 66 677 66 677
Yhteensä 168 448 182 108 72 412 18 234 2 212 89 250

Vuokravastuiden erääntyminen on esitetty liitetiedossa 34.

Erääntyminen
Ehdolliset velat Yhteensä Alle 6 kuukautta 6−12 kuukautta 1−2 vuotta 2−5 vuotta
Takausvastuut 10 516 3 000 1 500 163 5 853
Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaa
koskevat sopimukselliset sitoumukset 1 128 1 128
Yhteensä 11 644 4 128 1 500 163 5 853

Rahoitusvelkojen erääntyminen 2017

1 000 euroa Erääntyminen
Rahoitusvelat Kirjanpitoarvo Sopimukselliset
rahavirrat
Alle 6 kuukautta 6−12 kuukautta 1−2 vuotta 2−5 vuotta
Joukkovelkakirjalainat 95 192 112 731 344 2 469 18 543 91 375
Lainat rahoituslaitoksilta 15 000 15 044 15 044
Rahoitusleasingvelat 280 304 66 66 85 87
Muut rahoitusvelat 301 301 301
Ostovelat 52 145 52 145 52 047 98
Yhteensä 162 918 180 525 67 802 2 633 18 628 91 462

Vuokravastuiden erääntyminen on esitetetty liitetiedossa 34.

Erääntyminen Ehdolliset velat Yhteensä Alle 6 kuukautta 6−12 kuukautta 1−2 vuotta 2−5 vuotta Takausvastuut 9 865 3 000 1 500 163 5 202 Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaa koskevat sopimukselliset sitoumukset 86 86 − − − Yhteensä 9 951 3 086 1 500 163 5 202

4. PÄÄOMAN HALLINTA

Suomisen pääoman hallinnan pyrkimyksenä on tase- ja pääomarakenteen avulla tukea liiketoimintaa varmistamalla sen toimintaedellytykset sekä kasvattaa omistaja-arvoa tavoitteena kilpailukykyinen tuotto sijoitetulle pääomalle. Pääomarakenteen tulee turvata Suomisen velkarahoitusmahdollisuudet. Pääomarakennetta suunniteltaessa pyritään ottamaan huomioon liiketoiminnan nykyiset ja tulevat tarpeet sekä varmistamaan rahoituksen kilpailukykyiset kustannukset.

Suomisen hallitus seuraa omavaraisuus- ja velkaantumisastetta (gearing). Velkaantumisaste mitataan korollisten nettovelkojen suhteena konsernin omaan pääomaan. Omavaraisuusaste lasketaan konsernin oman pääoman ja saaduilla ennakoilla oikaistun taseen loppusumman suhteena.

Pääomarakenteeseen vaikutetaan muun muassa osingon- tai varojenjaon ja osakeantien avulla. Suomisella on tarvittaessa mahdollisuus hankkia omia osakkeita ja laskea liikkeelle uusia osakkeita yhtiökokouksen valtuutusten mukaisesti tai päättää omaisuuserien tai liiketoimintojen myynnistä velkojen vähentämiseksi.

Konsernin omavaraisuusaste oli 40,7 % (42,5 %, oikaistu) ja velkaantumisaste oli 54,2 % (59,5 %, oikaistu) 31.12.2018. Konsernilla on selected supplier -statuksella eräiden asiakkaidensa kanssa "Supply Chain Financing" -ohjelma, jossa myyntisaamisia myydään siten, että Suomisen oikeudet ja velvoitteet kyseisiin saamisiin lakkaavat ("non-recourse"). Ohjelma vapauttaa sitoutunutta pääomaa.

Rahoituksen hankintaa (funding) hoidetaan siten, että rahoittajien luottamus yhtiöön on hyvä. Yhteistyö pankkien kanssa rakentuu pitkäaikaisiin pankkisuhteisiin.

Suomisen tavoitteena on hoitaa lainavelvoitteensa liiketoiminnan rahavirralla sekä tarvittaessa vapauttamalla pääomaa myymällä ei-keskeisiä liiketoimintoja ja omaisuuseriä.

Konsernin vieraan pääoman ehtoisiin rahoitussopimuksiin liittyy kovenanttiehtoja, jotka on sidottu konsernitason tunnuslukuihin. Luottolimiitin taloudelliset kovenantit ovat nettovelkojen suhde käyttökatteeseen (leverage ratio) sekä velkaantumisaste (gearing). Mikäli kovenanttiehdot eivät täyty, tulee lainanantajien kanssa aloittaa neuvottelut.

Suomisen korollisista veloista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 17.

Oikaistu

Omavaraisuusaste ja velkaantumisaste raportointikauden päättymispäivänä

Viite milj. euroa 2018 2017
Liitetieto 17 Korollisten velkojen nimellisarvo 105,9 116,0
Liitetieto 11 Korolliset saamiset -7,4 -7,4
Konsernin tase Rahavarat -27,8 -27,2
Korolliset nettovelat 70,8 81,4
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 130,5 136,8
Taseen loppusumma – saadut ennakot 320,7 322,0
Velkaantumisaste, % 54,2 59,5
Omavaraisuusaste, % 40,7 42,5

5. LIIKEARVO

1 000 euroa

Liikearvon arvonalentumistestaus

Arvonalentumistestauksissa on rahavirtaa tuottavan yksikön kerrytettävissä oleva rahamäärä määritetty käyttöarvon avulla, joka on saatu diskonttaamalla sen arvioidut vastaiset rahavirrat. Rahavirtaa tuottavan yksikön ennakoidut rahavirrat perustuvat toteutuneeseen kehitykseen, vuosisuunnitelmiin sekä strategiatyön pohjalta laadittuihin viiden vuoden ennusteisiin. Ennusteiden keskeiset perusteet käydään läpi aina testausta suoritettaessa. Ennustekautta myöhäisemmät rahavirrat arvioidaan ekstrapoloimalla suunnitelmiin perustuvat luvut toimialakohtaisella kasvuprosentilla. Käyttöarvojen keskeiset oletukset liittyvät rahavirtayksikön volyymin kehitykseen, toiminnan kannattavuuteen, kustannustasoon sekä käytettyyn diskonttauskorkoon.

Hyödykkeiden korvausinvestoinnit on arvioitu taloudelliseen pitoaikaan perustuvien suunnitelmapoistojen perusteella siten, että niillä voidaan säilyttää nykyinen tuotantokapasiteetti.

Suomisen liikevaihdon vuosikasvuksi ennustejaksolla 2018−2022 on arvioitu 4,2 %. Vuonna 2017 konserni julkisti strategiansa seuraavalle viisivuotiskaudelle. Strategian lähtökohtana on strategiakausilla 2012–2014 ja 2015–2015 Suomisen liiketoiminnalle luotu perusta. Vuosina 2012–2014 vakautettiin konsernin toiminta ja vuosina 2015–2017 luotiin perusta tulevalle kasvulle. Tätä tuki Suomisen kasvuinvestointiohjelma, erityisesti Alicanten, Paulinian ja Bethunen tehtailla. Nämä investoinnit mahdollistavat sen, että näillä tehtailla voidaan valmistaa enemmän korkeamman lisäarvon tuotteita. Investointi uuteen tuotantolinjaan Bethunen tehtaalla lisäsi myös Suomisen tuotantokapasiteettia.

Diskonttauskorkojen määrittämisessä on käytetty testausajankohdan pääomakustannusta tavoitteelliselle pääomarakenteelle, jossa velan suhde omaan pääomaan on 65 %. Pääomakustannus on laskettu oman pääoman ja vieraan pääoman keskimääräisenä kustannuksena ennen veroja ottaen huomioon riskittömän sijoituksen tuottovaade, oman pääoman riskilisä sekä vieraan pääoman rahoittajien marginaali. Vieraan pääoman kustannuspohjana on käytetty toimintamaittain painotettua 10 vuoden valtion velkakirjojen riskitöntä keskikorkoa.

Arvonalentumistestauksen laskelmat perustuvat testaushetken arvioihin tulevaisuudesta. Käyttöarvojen riskitarkastelussa on arvioitu rahavirtojen määrän ja ajoituksen vaihtelua. Laskelmiin sisältyvää epävarmuutta ja riskiä on huomioitu diskonttauskorossa sekä oikaisemalla rahavirtoja kokemusperäisellä tiedolla aikaisempien testausten osumatarkkuudesta.

Liikearvon testauksessa on kirjanpitoarvossa huomioitu paitsi liikearvon kirjanpitoarvo myös aineellisten hyödykkeiden kirjanpitoarvo sekä käyttöpääoma. Mikäli diskonttauskorko nousisi 1,205 prosenttiyksikköä tai pitkän aikavälin vuotuinen liikevoittoprosentti laskisi 0,683 prosenttiyksikköä, kerrytettävissä oleva rahamäärä olisi yhtä suuri kuin kirjanpitoarvo.

Arvonalentumistestauksessa käytetyt keskeiset oletukset

2018 2017
Diskonttauskorko ennen veroja 13,7 % 13,4 %
Liikevaihdon kasvu 2018−2022 (2017−2021) 4,2 % 8,4 %
Pitkän aikavälin vuotuinen kasvu 1,0 % 1,0 %
Pitkän aikavälin vuotuinen liikevoittoprosentti 6,3 % 11,0 %

Laatimisperiaatteet

Liiketoimintojen yhdistämisestä syntynyt liikearvo muodostuu hankinnassa luovutetun vastikkeen ja käypiin arvoihin arvostettujen hankittujen nettovarojen erotuksena. Liikearvo kohdistetaan niille rahavirtaa tuottaville yksiköille, joiden on katsottu hyötyvän hankituista nettovaroista sekä niiden tuomista synergiaeduista. Liikearvo testataan mahdollisen arvonalentumisen varalta vähintään kerran vuodessa. Jos liikearvon arvonalentumistestaus osoittaa, että sen rahavirtaa tuottavan yksikön, johon liikearvo sisältyy, kerrytettävissä oleva rahamäärä on alempi kuin sen kirjanpitoarvo, kirjataan liikearvon ja mahdollisten muiden omaisuuserien arvonalentumistappio kuluksi tuloslaskelmaan. Liikearvosta kirjattua arvonalentumistappiota ei voida peruuttaa myöhemmillä raportointikausilla.

Suomisen liikearvo on syntynyt Ahlstromin Home and Personal -liiketoiminnan ostosta vuonna 2011. Liikearvon kirjanpitoarvo oli raportointikauden päättymispäivänä 15 495 tuhatta euroa (15 495 tuhatta euroa vuonna 2017). Suomisella on yksi toimintasegmentti (Kuitukankaat), joka on myös rahavirtaa tuottava yksikkö, jolle koko liikearvo on kohdistettu.

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Liikearvo testataan vuosittain mahdollisen arvonalentumisen varalta. Testauksessa käytetyt kerrytettävissä olevat rahamäärät perustuvat käyttöarvolaskelmiin, jotka edellyttävät arvioiden tekemistä. Toteutuneet rahavirrat voivat poiketa arvioiduista diskontatuista tulevista rahavirroista. Arvioituihin tuleviin rahavirtohin liittyviä epävarmuustekijöitä ovat muun muassa omaisuuserien pitkä taloudellinen käyttöaika, tuotteiden ennustettujen myyntihintojen, tuotantokustannusten sekä laskelmissa käytetyn diskonttauskoron muutokset.

6. AINEETTOMAT HYÖDYKKEET

1 000 euroa

Laatimisperiaatteet

Aineettomat oikeudet ovat patentteja, tavaramerkkejä, ohjelmistolisenssejä sekä asiakassuhteita, joille on liiketoimintojen yhdistämisen yhteydessä kohdistettu hankintamenoa arvostamalla ne hankintahetkellä käypään arvoon. Muut aineettomat hyödykkeet ovat ohjelmistojen tai vastaavan aineettoman omaisuuden kehittämiseen ja hankintaan liittyviä kustannuksia. Mikäli aineeton hyödyke on IAS 23:n mukainen ehdot täyttävä omaisuuserä, eli sen valmiiksi saattaminen vaatii huomattavan pitkän ajan, aktivoidaan vieraan pääoman menot kyseisen hyödykkeen hankintamenoon.

Aineettomiin hyödykkeisiin liittyvät myöhemmin toteutuvat menot aktivoidaan vain siinä tapauksessa, että niiden vaikutuksesta yritykselle koituva taloudellinen hyöty lisääntyy yli alun perin arvioidun suoritustason. Muussa tapauksessa menot kirjataan kuluksi niiden syntymishetkellä.

Aineettomat oikeudet ja muut aineettomat hyödykkeet kirjataan taseeseen alkuperäiseen hankintamenoon vähennettynä poistoilla ja mahdollisilla arvonalentumistappioilla ja ne poistetaan tasapoistoin niiden arvioidun taloudellisen vaikutusajan kuluessa. Hankittujen tytäryritysten aineettomat hyödykkeet arvostetaan tytäryrityksen hankintahetkellä käypään arvoon.

Suomisella ei ole muita aineettomia hyödykkeitä kuin liikearvo, joilla on rajoittamaton taloudellinen vaikutusaika. Liikearvolle sekä raportontikauden lopussa keskeneräisille aineettomille hyö-

dykkeille tehdään arvonalentumistesti. Liikearvosta on kerrottu tarkemmin konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 5.

Muut aineettomat hyödykkeet testataan arvonalentumistappion varalta mikäli on viitteitä siitä, että hyödykkeen arvo on alentunut. Arvonalentumistestauksesta on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 27.

Aineettomien hyödykkeiden poistoajat


Liikearvo
ei poistoja

Aineettomat oikeudet
3–13 vuotta
Asiakassuhteet
13 vuotta

Muut aineettomat hyödykkeet
5–10 vuotta
Ennakkomaksut ja keskeneräiset hankinnat ei poistoja

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Aineettomien hyödykkeiden kirjanpitoarvoja verrataan hyödykkeiden kerrytettävissä olevaan rahamäärään, mikäli on syytä olettaa, että hyödykkeiden arvo on alentunut. Kerrytettävä rahamäärä on hyödykkeen käypä arvo tai tätä korkeampi käyttöarvo, joka lasketaan diskonttaamalla hyödykkeen kerryttämät vastaiset rahavirrat nykyarvoonsa. Mikäli kerrytettävissä oleva rahamäärä on alempi kuin hyödykkeen kirjanpitoarvo, kirjataan arvonalentumistappio. Sekä rahavirtojen määrä että niiden ajoitus perustuvat johdon arvioon.

Aineettomien hyödykkeiden taloudellinen vaikutusaika perustuu johdon arvioon siitä ajanjaksosta, jolloin kyseisen hyödykkeen odotetaan olevan Suomisen käytettävissä. Hyödykkeen todellinen taloudellinen vaikutusaika voi kuitenkin poiketa alun perin arvioidusta, jolloin joko korjataan hyödykkeestä tehtäviä vuosittaisia poistoja tai kirjataan arvonalentumistappio.

12
-1 787


-10 870




5
-583
158
349
-3 562




-56
17
-2 371
158
349
-14 488
-9 095 -3 490 -56 -12 640
24 191 15 496 6 867 4 660 51 214
9 078 -393 -9 078 -393
-158 -158
120 13 6 024 6 157
-17 19 0 2
15 010 15 496 7 386 7 714 45 606
oikeudet Liikearvo hyödykkeet hankinnat Yhteensä
2018
Muut maksut ja
Aineettomat aineettomat Ennakko
keskeneräiset
Ennakko
Muut maksut ja
Aineettomat aineettomat keskeneräiset Yhteensä
oikeudet Liikearvo hyödykkeet hankinnat 2017
Hankintameno 1.1. 13 724 15 496 7 546 3 212 39 978
Kurssiero -43 -159 0 -202
Lisäykset 139 5 823 5 962
Aktivoidut vieraan pääoman menot 65 65
Vähennykset ja myynnit -90 -36 -126
Siirrot erien välillä 1 280 -1 350 -70
Hankintameno 31.12. 15 010 15 496 7 386 7 714 45 606
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -7 348 -2 945 -56 -10 349
Kurssiero 34 77 111
Raportointikauden poistot -1 871 -622 -2 493
Vähennykset ja myynnit 90 90
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -9 095 -3 490 -56 -12 640
Kirjanpitoarvo 31.12. 5 915 15 496 3 896 7 660 32 966

Vuonna 2011 kohdistettiin Ahlstromin Home and Personal -liiketoimintojen hankintahinnasta 5 979 tuhatta euroa asiakassuhteisiin. Raportointikauden päättyessä näiden asiakassuhteiden kirjanpitoarvo oli 2 683 tuhatta euroa.

7. AINEELLISET KÄYTTÖOMAISUUSHYÖDYKKEET

1 000 euroa

Laatimisperiaatteet

Maa-alueet, rakennukset, koneet ja laitteet muodostavat suurimman osan aineellisista käyttöomaisuushyödykkeistä. Ne arvostetaan taseeseen välittömään hankintamenoon vähennettynä kertyneillä poistoilla ja mahdollisilla arvonalentumisilla. Mikäli aineellinen hyödyke koostuu useammasta osasta, joiden taloudelliset vaikutusajat poikkeavat toisistaan, käsitellään kukin osa erillisenä hyödykkeenä. Hankittujen tytäryritysten aineelliset hyödykkeet arvostetaan tytäryrityksen hankintahetkellä käypään arvoon.

Kun aineellisen käyttöomaisuushyödykkeen erillisenä hyödykkeenä käsitelty osa uusitaan, uuteen osaan liittyvät kulut aktivoidaan ja korvattavan osan mahdollinen jäljellä oleva kirjanpitoarvo kirjataan pois taseesta. Muut myöhemmin syntyvät menot aktivoidaan vain silloin, kun ne lisäävät hyödykkeestä yritykselle koituvaa taloudellista hyötyä. Normaalit kunnossapito- ja korjauskustannukset kirjataan tulosvaikutteisesti niiden syntyhetkellä.

Vieraan pääoman menot aktivoidaan aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintamenoon, mikäli hyödykkeet ovat ehdot täyttäviä omaisuuseriä siten kuin IAS 23 Vieraan pääoman menot -standardissa määritellään.

Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet poistetaan tasapoistoin arvioidun taloudellisen vaikutusajan kuluessa. Poistojen tekeminen aloitetaan, kun hyödyke on valmis käytettäväksi. Maaalueista ei tehdä poistoja, koska niillä katsotaan olevan rajoittamaton taloudellinen vaikutusaika.

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden myynnistä tai luovutuksesta syntyvät voitot tai tappiot määritetään myyntihinnan ja hyödykkeen kirjanpitoarvon erotuksena, ja ne kirjataan liiketoiminnan muihin tuottoihin ja kuluihin.

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden poistoajat


Maa-alueet
ei poistoja

Rakennukset ja rakennelmat
10–40 vuotta
Koneet ja kalusto 4–20 vuotta
Muut aineelliset hyödykkeet
3–5 vuotta
Ennakkomaksut ja keskeneräiset hankinnat ei poistoja

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden kirjanpitoarvoja verra taan hyödykkeiden kerrytettävissä olevaan rahamäärään, mikäli on syytä olettaa, että hyödykkeiden arvo on alentunut. Kerrytettävä rahamäärä on hyödykkeen käypä arvo tai tätä korkeampi käyttöarvo, joka lasketaan diskonttaamalla hyödykkeen kerryttämät vastaiset rahavirrat nykyarvoonsa. Mikäli kerrytettävissä oleva rahamäärä on alempi kuin hyödykkeen kirjanpitoarvo, kirjataan arvonalentumistappio. Sekä rahavirtojen määrä että niiden ajoitus perustuvat johdon arvioon.

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden taloudellinen vaikutusaika perustuu johdon arvioon siitä ajanjaksosta, jolloin kyseisen hyödykkeen odotetaan olevan Suomisen käytettävissä. Hyödykkeen todellinen taloudellinen vaikutusaika voi kuitenkin poiketa alun perin arvioidusta, jolloin joko korjataan hyödykkeestä tehtäviä vuosittaisia poistoja tai kirjataan arvonalentumistappio.

Rakennukset ja Muut aineelliset Ennakkomaksut
ja keskeneräiset
Maa-alueet rakennelmat Koneet ja kalusto hyödykkeet hankinnat Yhteensä 2018
Hankintameno 1.1. 3 524 59 298 224 227 487 3 594 291 132
Kurssiero -159 897 5 336 -1 107 6 180
Lisäykset 15 24 7 322 7 360
Aktivoidut vieraan pääoman menot 63 63
Vähennykset ja myynnit -21 -21
Siirrot erien välillä 1 691 4 484 508 -6 290 393
Hankintameno 31.12. 3 365 61 865 234 062 1 020 4 796 305 107
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -31 104 -122 762 -448 -170 -154 483
Kurssiero -76 -2 174 1 -8 -2 257
Vähennysten ja myyntien poistot 21 21
Raportointikauden poistot -2 382 -16 208 -58 -18 648
Siirrot erien välillä -9 -339 -349
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -33 541 -141 154 -844 -178 -175 717
Kirjanpitoarvo 31.12. 3 365 28 324 92 908 175 4 619 129 391
Maa-alueet Rakennukset ja
rakennelmat
Koneet ja kalusto Muut aineelliset
hyödykkeet
Ennakkomaksut
ja keskeneräiset
hankinnat
Yhteensä 2017
Hankintameno 1.1. 3 993 46 810 173 026 470 57 252 281 552
Kurssiero -469 -2 310 -11 883 -2 -6 760 -21 423
Lisäykset 694 28 361 29 054
Aktivoidut vieraan pääoman menot 2 164 2 164
Aktivoidut rahavirran suojaukset -35 -35
Vähennykset ja myynnit -33 -217 -250
Siirrot erien välillä 14 832 62 607 20 -77 388 70
Hankintameno 31.12. 3 524 59 298 224 227 487 3 594 291 132
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 1.1. -29 953 -115 451 -445 -193 -146 042
Kurssiero 734 7 407 1 23 8 166
Vähennysten ja myyntien poistot 33 217 250
Raportointikauden poistot -1 918 -14 935 -4 -16 857
Kertyneet poistot ja arvonalentumiset 31.12. -31 104 -122 762 -448 -170 -154 483
Kirjanpitoarvo 31.12. 3 524 28 194 101 465 41 3 424 136 649
2018 2017
Tuotannon koneiden ja laitteiden kirjanpitoarvo 91 017 99 463

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaa koskevat sopimukseen perustuvat sitoumukset on esitetty liitetiedossa 34.

Rahoitusleasingsopimuksilla hankitut omaisuuserät

Koneisiin ja kalustoon sisältyy rahoitusleasingsopimuksilla hankittuja koneita, joiden kirjanpitoarvo oli raportointikauden lopussa 149 tuhatta euroa (266 tuhatta euroa), ja raportointikauden poistot olivat 117 tuhatta euroa (117 tuhatta euroa).

8. KONSERNIYRITYKSET

Yhtiö Kotipaikka Omistus
osuus, %
Emoyhtiön
omistama
Suominen Oyj Helsinki
Suominen Kuitukankaat Oy Nakkila 100 % x
Mozzate Nonwovens S.r.l. Mozzate, Italia 100 % x
Cressa Nonwovens S.r.l. Mozzate, Italia 100 %
Suominen Spain Holding, S.A.U. Alicante, Espanja 100 % x
Alicante Nonwovens S.A.U. Alicante, Espanja 100 %
Suominen US Holding, Inc. Delaware, USA 100 % x
Bethune Nonwovens, Inc. Bethune, Etelä-Carolina, Yhdysvallat 100 %
Green Bay Nonwovens, Inc. Green Bay, Wisconsin, Yhdysvallat 100 %
Windsor Locks Nonwovens, Inc. Windsor Locks, Connecticut, Yhdysvallat 100 %
Suominen Brasil Indústria e Comercio de Não-Tecidos Ltda. Paulínia, Brasilia 100 % x

9. VAIHTO-OMAISUUS

1 000 euroa

Vaihto-omaisuus 2018 2017
Aineet ja tarvikkeet 28 903 24 866
Keskeneräiset tuotteet 2 051 3 168
Valmiit tuotteet 19 711 15 884
Vaihto-omaisuuden ennakkomaksut 918 323
Vaihto-omaisuus yhteensä 51 583 44 241
Vaihto-omaisuuden
arvonalentumiskirjaukset
Vaihto-omaisuuden
arvonalentumiskirjausten peruutukset
-1 409
143
-1 044
196
Raportointikaudella kuluksi kirjattu
vaihto-omaisuuden määrä
-333 251 -319 590

Laatimisperiaatteet

Vaihto-omaisuuden hankintameno määritetään FIFO-menetelmän tai painotetun keskihinnan mukaisesti. Vaihto-omaisuuden arvo sisältää kaikki hankinnasta aiheutuneet välittömät ja välilliset menot. Valmistetun vaihto-omaisuuden hankintamenoon luetaan materiaalin ostomenon, välittömän työn ja muiden välittömien kustannusten lisäksi myös osuus tuotannon yleiskustannuksista, mutta ei myynnin, hallinnon tai rahoituksen menoja. Vieraan pääoman menoja ei aktivoida varaston arvoon.

Vaihto-omaisuus arvostetaan hankintamenoon tai sitä alempaan todennäköiseen nettorealisointiarvoon. Nettorealisointiarvo on tavanomaisessa liiketoiminnassa saatava arvioitu myyntihinta, josta on vähennetty arvioidut valmiiksi saattamisesta johtuvat menot sekä arvioidut myynnin toteutumiseksi välttämättömät menot.

Vaihto-omaisuuden arvoa alennetaan epäkurantin omaisuuden osalta.

Kuluksi kirjattu vaihto-omaisuuden määrä sisältyy tuloslaskelmassa hankinnan ja valmistuksen kuluihin.

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Vaihto-omaisuuden arvostus edellyttää jossain määrin johdon arviota. Vaihto-omaisuus on arvostettu hankintamenoon tai sitä alempaan nettorealisointiarvoon. Nettorealisointiarvoa käytetään alimman tasearvon testaukseen vaihto-omaisuuden yliarvostamisen estämiseksi.

10. OMAN PÄÄOMAN EHTOISET INSTRUMENTIT

1 000 euroa

Määritelty käypään
Käypään arvoon arvoon muiden laajan
tulosvaikutteisesti tuloksen erien kautta
arvostettavat arvostettaviksi Yhteensä 2018
Kirjanpitoarvo 1.1. 347 429 777
Kirjanpitoarvo 31.12. 347 429 777
Käypään arvoon
tulosvaikutteisesti
arvostettavat
Määritelty käypään
arvoon muiden laajan
tuloksen erien kautta
arvostettaviksi
Yhteensä 2017
Kirjanpitoarvo 1.1. 347 429 777
Kirjanpitoarvo 31.12. 347 429 777

Laatimisperiaatteet

IFRS 9 mahdollistaa oman pääoman ehtoisten instrumenttien eli osakkeiden ollessa kyseessä, että yhteisö voi valita instrumenteittain niiden peruuttamattoman luokittelu- ja kirjaamistavan. Oman pääoman ehtoisten instrumenttien osalta Suominen luokittelee osan käypään arvoon tulosvaikutteisesti arvostettaviksi, jolloin sekä käyvän arvon muutokset että mahdolliset myyntivoitot ja -tappiot kirjataan tulosvaikutteisesti. Osa luokitellaan käypään arvoon muiden laajan tuloksen erien kautta arvostettaviksi, jolloin sekä käyvän arvon muutokset että mahdolliset myyntivoitot ja -tappiot kirjataan laajaan tulokseen eikä niitä missään vaiheessa kierrätetä tulosvaikutteisiksi.

Oman pääoman ehtoiset rahoitusvarat koostuvat noteeraamattomista osakkeista. Vuonna 2014 hankittiin Bright Maze Oy:n osakkeita Joustopakkaukset -liiketoiminnan myynnin yhteydessä. Omistusosuus on 19,9 % osakkeista ja äänistä. Bright Maze Oy:n osakkeet ovat tulosvaikutteisesti arvostettavia.

Muut osakkeet ja osuudet on määritelty käypään arvoon muiden laajan tuloksen erien kautta arvostettaviksi, koska niiden merkitys Suomisen konsernitilipäätökselle ei ole olennainen.

Jos oman pääoman ehtoiselle rahoitusvaralle ei ole toimivia markkinoita tai jos kyseessä ovat noteeraamattomat sijoitukset, käypä arvo määritetään arvostusmenetelmien avulla. Mikäli rahoitusvaran osalta ei tiedossa ole riippumattomien osapuolten välillä toteutuneita kauppoja, käytetään käypänä arvona esimerkiksi varasta kertyvien diskontattujen rahavirtojen nykyarvoa tai olennaisilta osin samanlaisten instrumenttien käypiä arvoja.

IFRS 9:n käyttöönotto ei aiheuttanut muutoksia oman pääoman ehtoisten instrumenttien käypiin arvoihin.

11. SAAMISET

1 000 euroa

Oikaistu Pitkäaikaiset saamiset 2018 2017 Lainasaamiset 3 348 3 072 Muut pitkäaikaiset saamiset 1 393 1 744 Pitkäaikaiset saamiset yhteensä 4 741 4 815 Lyhytaikaiset saamiset Myyntisaamiset 58 097 53 934 Lainasaamiset 4 017 4 337 Muut lyhytaikaiset saamiset 867 1 535 Siirtosaamiset 3 251 2 701 Lyhytaikaiset saamiset yhteensä 66 232 62 507

Siirtosaamiset koostuvat pääosin rahoituserien jaksotuksista, myynnin jaksotuksista sekä muista jaksotuksista. Sekä lyhytaikaisissa että pitkäaikaisissa muissa saamisissa on muun muassa saamisia välillisiin veroihin liittyen.

Johdannaisinstrumenteista kirjatut siirtosaamiset on eritelty tarkemmin konsernitilinpäätöksen liitetietojen kohdassa 19.

Muiden saamisten laadun arviointi perustuu historialliseen maksukäyttäytymiseen. Muut saamiset eivät ole erääntyneet eikä niiden arvo ole alentunut. Muiden saamisten kirjanpitoarvo vastaa luottoriskille alttiina olevaa enimmäismäärää.

Joustopakkaukset-liiketoiminnan myynnin yhteydessä vuonna 2014 sovittiin, että osa kauppahinnasta määräytyi myydyn liiketoiminnan kaupan jälkeen kertyvän tuloksen perusteella. Tämä saaminen oli kirjattu muihin pitkäaikaisiin saamisiin ja se arvostettiin käypään arvoon tulosvaikutteisesti. Jäljellä olevasta saamisesta saatiin maksu vuonna 2018.

Suomisella on "selected supplier" -statuksella eräiden asiakkaidensa kanssa "Supply Chain Financing" -ohjelma, jossa myyntisaamisia myydään siten, että Suomisen sopimukseen perustuva oikeus myyntisaamisista kertyviin rahavaroihin lakkaa.

Myyntisaamisten ikäjakauma ja altistuminen luottoriskille

Erääntyneet
Eräänty
mättömät
Alle 5
päivää
5–30 päivää 31–120 päivää Yli 120
päivää
Yhteensä
erääntyneet
Yhteensä
49 129 1 928 4 687 1 957 1 478 10 050 59 179
-2 -118 -962 -1 082 -1 082
49 129 1 928 1 839 8 967 58 097
4 685 Myyntisaamiset 31.12.2018 516

Myyntisaamiset 31.12.2017

Erääntyneet
Eräänty
mättömät
Alle 5
päivää
5–30 päivää 31–120 päivää Yli 120
päivää
Yhteensä
erääntyneet
Yhteensä
Myyntisaamiset 47 218 2 388 3 024 1 243 485 7 140 54 358
Odotettavissa olevia
luottotappioita koskeva
vähennyserä
-3 -41 -380 -424 -424
Myyntisaamisten kirjan
pitoarvo
47 218 2 388 3 021 1 202 105 6 716 53 934

Myyntisaamisten odotettavissa olevat luottotappiot ja muutokset odotettavissa olevia luottotappioita koskevassa vähennyserässä

Odotettavissa olevia luottotappioita
koskeva vähennyserä 1.1. -424 -358
Kurssiero -30 44
Toteutuneet 30 0
Peruutetut 15
Lisäykset raportointikauden aikana -672 -111
Odotettavissa olevia luottotappioita
koskeva vähennyserä 31.12. -1 081 -424
Raportointikaudella kirjatut
myyntisaamisten odotettavissa olevat
luottotappiot, netto -672 -110

Oikaistu

Myyntisaamisten valuuttajakauma 2018 2017
EUR 32 494 33 262
USD 20 633 17 354
BRL 4 824 3 319
Muut valuutat 146
Yhteensä 58 097 53 935

Lainasaamiset

Joustopakkaukset-liiketoiminnan myynnin yhteydessä vuonna 2014 Suominen Oyj myönsi ostajayhtiö Bright Maze Oy:lle kaksi lainaa: Vendor Loan Note ja Subordinated Loan Note. Kummankin lainan kertyneet korot pääomitetaan vuosittain joulukuussa.

Vendor Loan Noten korko on 6 % p.a. Laina erääntyi 31.12.2018. Lainan maksun noudattamatta jättämisen vuoksi lainan korkoprosentti on noussut. Lainan vakuutena on Bright Maze Oy:n saamisia, Amerplast Oy:n osakkeet sekä Bright Maze Oy:n yrityskiinnitys. Suomisella on näihin vakuuksiin toissijainen oikeus.

Subordinated Loan Noten korko on 9 % p.a. ja se maksetaan takaisin kokonaan lainan erääntyessä 31.7.2024. Subordinated Loan Notella ei ole vakuutta ja se on etuoikeusjärjestyksessä viimeinen. Suominen voi muuntaa lainan Bright Maze Oy:n omaksi pääomaksi ennen eräpäivää niin halutessaan.

Mikäli Bright Maze -konsernin omistuspohja muuttuu merkittävästi, molemmat lainasaamiset kertyneine korkoineen maksetaan ennenaikaisesti takaisin kokonaan. Velallinen voi maksaa takaisin lainat milloin tahansa.

Laatimisperiaatteet

Lainasaamiset

Kunkin lainasaamisen osalta tehdään erillistarkastelu sekä luottoriskin että mahdollisen arvonalentumisen varalta. Nämä tarkastelut perustuvat velallisen taloudelliseen asemaan, maksujen myöhästymisiin sekä tulevaisuuden rahavirtoihin. Velallisilla ei ole ulkoista luottoluokitusta.

Vendor Loan Note, joka oli IAS 39:n mukaisesti luokiteltu lainoihin ja muihin saamisiin ja arvostettu jaksotettuun hankintamenoon, on IFRS 9:n mukaisesti käypään arvoon tulosvaikutteisesti arvostettava rahoitusvara, koska se sisältää epätyypillisiä lainaehtoja. Tämän lainasaamisen osalta siihen sisältyvä odotettavissa oleva luottoriski huomioidaan saamisen käypää arvoa määritettäessä. Luottoriski arvioidaan koko voimassaoloaikana odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella, koska maksuaikataulun noudattamatta jättämisestä johtuen luottoriski on lisääntynyt merkittävästi alkuperäisen kirjaamisen jälkeen. Luottoriskin kasvamisesta johtuneet arvonalentumistappiot kirjataan rahoituskuluihin (liitetieto 28).

Subordinated Loan Note arvostetaan IFRS 9:n mukaisesti edelleen jaksotettuun hankintamenoon, koska sen sopimukselliset rahavirrat muodostuvat ainoastaan pääoman ja koron maksusta, ja Suomisen tavoitteena on saamisen hallussapito eräpäivään saakka sopimuksellisten rahavirtojen keräämiseksi. Tämän lainasaamisen osalta luottotappioriski ja arvonalentumiskirjaus arvioidaan 12 kuukauden kuluessa odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella, tai mikäli saamiseen liittyvä luottotappioriski on lisääntynyt, koko voimassaoloaikana odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella.

Myyntisaamiset

Myyntisaamiset arvostetaan IFRS 9:n mukaisesti jaksotettuun hankintamenoon. Myyntisaamisten arvoon vaikuttaa myytyjen hyödykkeiden transaktiohinta, joka määritellään IFRS 15 Myyntituotot asiakassopimuksista -standardin mukaisesti. Transaktiohintaa määriteltäessä huomioidaan muun muassa sopimuksiin sisältyvät muuttuvat vastikkeet, kuten määräalennukset, jolloin transaktiohinta voi olla alhaisempi kuin asiakkaalta laskutettu summa.

Suominen oli jo ennen IFRS 15:n käyttöönottoa kirjannut arvioidut asiakasalennusjaksotukset ja muut mahdolliset muuttuvat vastikkeet tulosvaikutteisesti, joten IFRS 15:n käyttöönotolla ei transaktiohinnan osalta ollut tulosvaikutusta. Koska kyseiset kulujaksotukset esitettiin ennen IFRS 9:n käyttöönottoa taseessa siirtovelkoina ja IFRS 9:n mukaisesti myyntisaamisia pienentävänä eränä, muutti IFRS 9 myyntisaamisten kirjanpitoarvoa vertailukauden taseessa.

Myyntisaamisten luottotappiokirjausten osalta Suominen soveltaa IFRS 9:n sallimaa käytännön helpotusta ja käyttää myyntisaamisten luottotappioiden arvioinnissa luottotappiovarausmatriisia, joka perustuu kokemukseen aikaisemmin toteutuneista luottotappioista. Varausmatriisin mukaisesti myyntisaamisten luottotappiokirjaus perustuu kunakin raportointipäivänä koko voimassaoloajalta odotettavissa oleviin luottotappiohin. Myyntisaamiset ryhmitellään perustuen maksujen viivästymispäiviin sekä asiakkaiden riskiominaisuuksiin, joissa huomioidaan asiakkaiden kyky suorittaa kaikki erääntyvät maksut sopimusehtojen mukaisesti. Riskiominaisuuksissa huomioidaan muun muassa asiakkaaseen liittyvä maantieteellinen riski, asiakkaan maksukäyttäytyminen ja asiakkaan taloudellinen tilanne.

Myyntisaamisista odotettavissa olevat luottotappiot ovat todennäköisyyksillä painotettu arvio odotettavissa olevana voimassaoloaikana toteutuvista luottotappioista. Suomisen toteutuneet luottotappiot ovat historiallisesti olleet pienet. IFRS 9:n soveltaminen aikaisti myyntisaamisten odotettavissa olevien luottotappioiden, eli luottotappiovarauksen, kirjausta aikaisempaan verrattuna.

Noin puolet myyntisaamisista oli raportointikauden päättymispäivänä korkean luottoluokituksen omaavilta kansainvälisiltä asiakasyrityksilta, jotka ovat kykeneviä suorittamaan erääntyneet maksunsa. Näiltä asiakkailta olevien yli 30 päivää myöhässä olevien saamisten osalta ei katsota, että luottoriski olisi merkittävästi kasvanut.

Mikäli muiden erääntyneiden myyntisaamisten osalta on arvioitu, että luottoriski on merkittävästi kasvanut, on näistä tehty luottotappiovarauksia. Lisäksi erääntyneet myyntisaamiset on laitettu perintään tai asiakkaiden kanssa on tehty maksusuunnitelma, jonka toteutumista seurataan jatkuvasti.

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Myynti- ja lainasaamisten arvostus edellyttää jossain määrin johdon arviota. Myynti- ja lainasaamisista kirjataan arvonalentumistappio, mikäli johto arvioi, että saamisen kirjanpitoarvo ei enää vastaa sen käypää arvoa. Myös odotettavissa olevien luottotappioiden määrittämisessä käytetään arvioita.

12. RAHOITUSVARAT

1 000 euroa

Rahoitusvarojen luokittelu

Yhteensä 31.12.2018 4 374 89 693 429 94 496 94 496
Rahavarat 27 757 27 757 27 757
Johdannaisvarat 9 9 9
Korko- ja muut rahoitussaamiset 491 491 491
Myyntisaamiset 58 097 58 097 58 097
Lainasaamiset 4 017 3 348 7 365 7 365
Muut pitkäaikaiset saamiset
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 347 429 777 777
Käypään arvoon
tulosvaikuttei
sesti kirjattavat
rahoitusvarat
Jaksotettuun
hankintame
noon arvostetut
rahoitusvarat
Rahoitusvarat,
jotka on määri
telty käypään
arvoon muiden
laajan tuloksen
erien kautta
arvostettaviksi
Kirjanpitoarvo Käypä arvo
Käypään arvoon
tulosvaikuttei
sesti kirjattavat
rahoitusvarat
Jaksotettuun
hankintame
noon arvostetut
rahoitusvarat
Rahoitusvarat,
jotka on määri
telty käypään
arvoon muiden
laajan tuloksen
erien kautta
arvostettaviksi
Kirjanpitoarvo Käypä arvo
Oman pääoman ehtoiset rahoitusvarat 347 429 777 777
Muut pitkäaikaiset saamiset 214 214 214
Lainasaamiset 4 337 3 072 7 409 7 409
Myyntisaamiset 53 934 53 934 53 934
Korko- ja muut rahoitussaamiset 670 670 670
Johdannaisvarat 24 24 24
Rahavarat 27 240 27 240 27 240
Yhteensä 31.12.2017 4 923 84 916 429 90 268 90 268

Laatimisperiaatteet

Suominen on määrittänyt liiketoimintamallinsa koskien rahoitusvarojen hallinnointia ja määritellyt tämän sekä rahoitusvarojen ominaisuuksien perusteella rahoitusvarojensa luokittelun.

Rahoitusvarojen ostot ja myynnit kirjataan kaupankäyntipäivän perusteella. Rahoitusvarat kirjataan pois taseesta, kun oikeudet varojen rahavirtoihin ovat lakanneet tai siirretty toiselle osapuolelle ja konserni on siirtänyt varojen omistukseen liittyvät riskit ja edut olennaisilta osin ulkopuoliselle.

Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavat varat

Tietyt lainasaamiset, jotka oli IAS 39:n mukaisesti luokiteltu lainoihin ja muihin saamisiin ja arvostettu jaksotettuun hankintamenoon, ovat IFRS 9:n mukaisesti käypään arvoon tulosvaikutteisesti arvostettavia rahoitusvaroja, koska ne muun muassa sisältävät epätyypillisiä lainaehtoja. Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjatuista lainasaamisista on kerrottu liitetiedossa 11.

Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavat varat sisältävät oman pääoman ehtoisia instrumentteja, joista on kerrottu liitetiedossa 10.

Johdannaisinstrumentit, joiden osalta ei sovelleta suojauslaskentaa, kirjataan myös IFRS 9:n mukaisesti käypään arvoon tulosvaikutteisesti. Johdannaisinstrumenteista on kerrottu liitetiedossa 19.

Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavien varojen käyvän arvon muutoksista johtuvat voitot tai tappiot esitetään varan luonteesta riippuen joko liiketoiminnan muissa tuotoissa ja kuluissa tai rahoituserissä.

Käypään arvoon muihin laajan tuloksen eriin kirjattavat rahoitusvarat

Käypään arvoon muihin laajan tuloksen eriin kirjattavat rahoitusvarat sisältävät oman pääoman ehtoisia instrumentteja, joista on kerrottu liitetiedossa 10.

Jaksotettuun hankintamenoon arvostetut rahoitusvarat

Jaksotettuun hankintamenoon arvostetuista laina- ja myyntisaamisista on kerrottu liitetiedossa 11.

Rahavarat arvostetaan IFRS 9:n mukaisesti jaksotettuun hankintamenoon. IFRS 9 edellyttää myös rahavarojen osalta, että niiden osalta tehdään arvonalentumistarkastelu ja kirjataan arvonalentumistappio joko 12 kuukauden kuluessa odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella, tai mikäli luottoriski on merkittävästi kasvanut, koko voimassaoloaikana odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella. Raportointikauden päättymispäivän tilanteen perusteella ja huomioiden pankkitalletusten vastapuoliin liittyvä luottoriski, Suomisella ei ole rahavarojen osalta arvonalentumiskirjauksia.

Rahavarat sisältävät käteisvarat. Käytössä olevat pankkitilien luottolimiitit sisältyvät taseen lyhytaikaisiin korollisiin velkoihin.

13. KÄYPIEN ARVOJEN HIERARKIA

1 000 euroa

Käypien arvojen hierarkia 2018

Käypään arvoon arvostetut
rahoitusvarat
Taso 1 Taso 2 Taso 3
Oman pääoman ehtoiset
instrumentit
777
Lainasaamiset 4 017
Valuuttajohdannaiset 9
Yhteensä 2018 9 4 793

Käypien arvojen hierarkia 2017

Käypään arvoon arvostetut
rahoitusvarat
Muut pitkäaikaiset saamiset 214
Lainasaamiset 4 337
Oman pääoman ehtoiset
instrumentit
777
Valuuttajohdannaiset 24
Yhteensä 2017 24 5 327

Tasolle 3 luokiteltujen käypien arvojen muutokset

Käypään arvoon arvostetut rahoitusvarat

Yhteensä 1.1.2017 1 277
Toteuttamiset -287
Yhteensä 31.12.2017 990
Uudelleenluokittelu (IFRS 9:n soveltamisen johdosta) 4 337
Yhteensä 31.12.2017 (oikaistu) 5 327
Tulosvaikutteisesti kirjatut
Korkotuotot 268
Käyvän arvon muutos -16
Arvonalentumistappio -588
Toteuttamiset -198
Yhteensä 31.12.2018 4 793
Käypään arvoon arvostetut rahoitusvelat
Yhteensä 31.12.2017
Toteuttamiset -253
Yhteensä 1.1.2017 253

Raportointikausien 2018 ja 2017 lopussa Suomisella ei ollut käypään arvoon arvostettuja rahoitusvelkoja.

Tulosvaikutteisesti kirjatut erät on kirjattu rahoitustuottoihin ja -kuluihin.

Raportointikausien aikana ei tapahtunut siirtoja käypien arvojen hierarkian tasojen välillä.

Tason 1 käyvät arvot perustuvat täysin samanlaisten omaisuuserien tai velkojen noteerattuihin (oikaisemattomiin) hintoihin toimivilla markkinoilla.

Rahoitusinstrumenteille, joilla ei käydä kauppaa toimivilla markkinoilla, määritetään käypä arvo arvostusmenetelmien avulla. Näissä arvostusmenetelmissä käytetään mahdollisimman paljon todennettavissa olevaa markkinatietoa, ja turvaudutaan mahdollisimman vähän yrityskohtaisiin arvioihin. Jos kaikki instrumentin käyvän arvon määrittämiseen tarvittavat tiedot ovat todennettavissa, instrumentti on Tasolla 2.

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Valuuttatermiinisopimukset on arvostettu käypään arvoon käyttämällä raportointikauden päättymispäivän valuuttakursseja sekä korkoeroihin perustuvia termiinipisteitä.

Tason 3 rahoitusinstrumenttien käyvät arvot perustuvat niitä koskeviin syöttötietoihin, jotka eivät perustu todennettavissa olevaan markkinatietoon, vaan merkittäviltä osin johdon arvioihin ja niiden käyttöön yleisesti hyväksytyissä arvostusmalleissa.

Tasolle 3 luokiteltujen Bright Maze Oy:n osakkeiden käypä arvo on laskettu EBITDA-kertoimeen ja verrokkianalyysiin perustuen. Mikäli oman pääoman ehtoisen rahoitusvaran osalta ei tiedossa ole riippumattomien osapuolten välillä toteutuneita kauppoja, käytetään käypänä arvona esimerkiksi varasta kertyvien diskontattujen rahavirtojen nykyarvoa tai olennaisilta osin samanlaisten instrumenttien käypiä arvoja.

Tasolle 3 luokiteltujen lainasaamisten käypä arvo on laskettu vähentämällä lainasaamisesta koko voimassaoloajalta odotettavissa olevat luottotappiot.

14. MUUT LAAJAN TULOKSEN ERÄT

1 000 euroa

2018 Kurssierot Arvonmuutos
ja muut rahastot
Kertyneet
voittovarat
Yhteensä
Raportointikauden voitto -1 720 -1 720
Kurssierot 2 936 2 936
Tuloverot kurssieroista -454 -454
Etuuspohjaiset järjestelyt, uudelleen määrittämisestä johtuvat erät -41 -41
Etuuspohjaiset järjestelyt, uudelleen määrittämisestä johtuvat erät, tuloverot 11 11
Laaja tulos yhteensä 2 482 -1 750 732

Laatimisperiaatteet – kurssierot

Kurssierot, joka syntyvät tuloslaskelman, laajan tuloslaskelman ja taseen muuntamisesta euroiksi eri valuuttakursseilla, kirjataan muihin laajan tuloksen eriin ja ne sisältyvät omaan pääomaan kertyneisiin kurssieroihin. Myös kurssierot, jotka syntyvät nettosijoituksista euroalueen ulkopuolisiin tytäryhtiöihin, kirjataan muihin laajan tuloksen eriin ja ne sisältyvät omaan pääomaan kertyneihin kurssieroihin.

Osa tytäryhtiöille annetuista lainoista on tosiasiallisesti osa kyseiseen yhtiöön tehtyä nettosijoitusta, koska näiden lainojen takaisinmaksu ei ole todennäköistä ennakoitavissa olevassa tulevaisuudessa. Näiden lainojen kurssierot kirjataan laajaan tulokseen ja omaan pääomaan kurssieroihin.

2017 Kurssierot Arvonmuutos
ja muut rahastot
Kertyneet
voittovarat
Yhteensä
Raportointikauden voitto 14 478 14 478
Kurssierot -17 083 -17 083
Tuloverot kurssieroista 1 319 1 319
Käypien arvojen muutokset, rahavirran suojaukset 267 267
Käypien arvojen muutokset, rahavirran suojaukset, tuloverot 11 11
Rahavirran suojaukset, tulosvaikutteisiksi siirretyt erät 13 13
Rahavirran suojaukset, tulosvaikutteisiksi siirretyt erät, tuloverot -3 -3
Rahavirran suojaukset, aineellisiin
käyttöomaisuushyödykkeisiin siirretyt erät
-35 -35
Etuuspohjaiset järjestelyt, uudelleen määrittämisestä johtuvat erät 15 15
Etuuspohjaiset järjestelyt, uudelleen määrittämisestä johtuvat erät, tuloverot -4 -4
Laaja tulos yhteensä -15 764 253 14 489 -1 022

15. OSAKETIEDOT

Osakepääoma ja osakemäärä

Suominen Oyj:n rekisteröity osakepääoma on 11 860 056 euroa. Suominen Oyj:n kaupparekisteriin rekisteröityjen osakkeiden määrä 31.12.2018 oli 58 259 219 osaketta.

Yhtiöllä on yksi osakesarja. Kukin osake oikeuttaa yhteen ääneen yhtiökokouksessa, ja kaikilla osakkeilla on samanlainen oikeus osinkoon tai muuhun varojen jakoon. Osakkeella ei ole nimellisarvoa. Osake noteerataan Nasdaq Helsingissä.

Omat osakkeet

Suominen Oyj:n omia osakkeita ostettaessa niistä maksettu määrä, mukaan lukien hankinnan välittömät kulut, on kirjattu oman pääoman vähennyksenä. Jos ostetut osakkeet luovutetaan edelleen, saatu vastike merkitään omaan pääomaan. Omiin osakkeisiin ei osakeyhtiölain mukaan kohdistu osakkeenomistajan oikeuksia, kuten oikeutta osinkoon tai muuhun varojen jakoon tai oikeutta osallistua yhtiökokoukseen.

Raportointikauden lopussa Suominen Oyj:n hallussa oli 762 970 omaa osaketta. Suominen Oyj:n hallitus päätti maaliskuussa 2018 suunnatusta maksuttomasta osakeannista vuoden 2015 osakepalkkiojärjestelmien palkkioiden maksamista varten. Järjestelmiin osallistuneille henkilöille luovutettiin yhteensä 89 568 Suominen Oyj:n osaketta. Raportointikaudella yhtiö luovutti yhtiökokouksen päätöksen mukaisesti 31.5.2018 hallituksen jäsenien vuosipalkkion osakkeina maksettavan osuuden, yhteensä 23 742 osaketta.

Yhtiön lähipiirin omistamista osakkeista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 33.

Osakeperusteiset järjestelmät

Suomisen osakeperusteisista kannustinjärjestelmistä on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 30.

Suomisella ei ole optiojärjestelyjä.

Osakkeen kurssi ja vaihto

Suominen Oyj:n osakkeiden vaihto Nasdaq Helsingissä 1.1.– 31.12.2018 oli 3 643 880 (5 405 584) osaketta eli 6,3 % (10,4 %) osakkeiden keskimääräisestä lukumäärästä ilman omia osakkeita. Osakkeen ylin kurssi oli 4,60 euroa (5,22 euroa), alin 1,80 euroa (3,86 euroa) ja kaupankäyntivolyymilla painotettu keskikurssi 3,10 euroa (4,53 euroa). Raportointikauden päätöskurssi oli 2,05 euroa (4,42 euroa). Yhtiön osakekannan markkina-arvo ilman omia osakkeita 31.12.2018 oli 117,9 (253,6) milj. euroa.

Osakkeiden lukumäärä

Muutokset osakemäärässä

Osakemäärä 1.1.2017 51 665 642
Hybridilainan konvertoinnit 6 593 577
Osakemäärä 31.12.2017 58 259 219
Osakemäärä 31.12.2018 58 259 219

Muutokset omissa osakkeissa

Osakemäärä 1.1.2017 893 087
Omien osakkeiden luovutus, hallituspalkkiot -16 807
Osakemäärä 31.12.2017 876 280
Omien osakkeiden luovutus, hallituspalkkiot -23 742
Omien osakkeiden luovutus, osakepalkkiojärjestelmät -89 568
Osakemäärä 31.12.2018 762 970
Osakkeiden lukumäärä 31.12.2018 31.12.2017
Osakemäärä ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Keskimääräinen osakemäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416
Keskimääräinen osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416
Keskimääräinen laimennettu osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita 57 508 720 57 798 395

Arvopaperimarkkinalain 9. luvun 5 § mukaiset ilmoitukset vuonna 2018

Suominen Oyj vastaanotti 26.4.2018 Arvopaperimarkkinalain 9 luvun 5 §:n mukaisen ilmoituksen, jonka mukaan TVF TopCo Limitedin omistus Suominen Oyj:ssä ylitti 5 % liputusrajan ja oli 5,68 % osakkeista ja äänistä. TVF TopCo Limited on Triton Value Fundin (TVF) välillisesti omistama yhtiö.

Suurimmat osakkeenomistajat 31.12.2018

Osakkeenomistaja Osakemäärä kpl % osakkeista ja äänistä
AC Invest Two BV 13 953 357 23,95 %
Oy Etra Invest Ab 6 009 167 10,31 %
Keskinäinen Työeläkevakuutusyhtiö Varma 4 500 000 7,72 %
Nordea Bank ABP 3 980 941 6,83 %
Keskinäinen Eläkevakuutusyhtiö Ilmarinen 3 546 892 6,09 %
Keskinäinen Työeläkevakuutusyhtiö Elo 3 024 651 5,19 %
OP-Suomi -sijoitusrahasto 1 976 760 3,39 %
Oy H. Kuningas & Co. AB 1 300 000 2,23 %
Nissi Evald ja Hilda Säätiö 1 000 000 1,72 %
Sijoitusrahasto Nordea Nordic Small Cap 989 909 1,70 %
Heikki Bergholm 979 841 1,68 %
Nordea Henkivakuutus Suomi Oy 954 000 1,64 %
Mikko Maijala 855 147 1,47 %
Mandatum Life Unit-linked 841 981 1,45 %
Juhani Maijala 794 026 1,36 %
15 suurinta yhteensä 44 706 672 76,74 %
Muut 8 136 143 13,97 %
Hallintarekisteröidyt osakkeet 4 649 385 7,98 %
Omat osakkeet 762 970 1,31 %
Yhteistilillä 4 049 0,01 %
Yhteensä 58 259 219 100,00 %

Osakkeenomistus omistajaryhmittäin 31.12.2018

Omistajien lukumäärä %-osuus Osakemäärä kpl % osakkeista ja äänistä
Yritykset 163 4,2 % 4 655 110 7,99 %
Rahoitus- ja vakuutuslaitokset 18 0,5 % 12 977 156 22,27 %
Julkisyhteisöt 7 0,2 % 12 267 284 21,06 %
Voittoa tavoittelemattomat yhteisöt 16 0,4 % 1 424 741 2,45 %
Kotitaloudet 3 684 94,2 % 7 463 185 12,81 %
Ulkomaiset osakkeenomistajat 21 0,5 % 14 055 339 24,13 %
Yhteensä 3 909 100,0 % 52 842 815 90,70 %
Hallintarekisteröidyt osakkeet 10 4 649 385 7,98 %
Yhteistilillä 4 049 0,01 %
Yhtiön hallussa olevat omat osakkeet 1 762 970 1,31 %
Yhteensä 3 920 58 259 219 100,00 %

Osakkeenomistuksen jakautuminen 31.12.2018

Osakkeita kpl Omistajien lukumäärä %-osuus Osakemäärä kpl % osakkeista ja äänistä
1–100 1 177 30,0 % 55 607 0,10 %
101–500 1 354 34,5 % 362 521 0,62 %
501–1 000 546 13,9 % 421 526 0,72 %
1 001–5 000 601 15,3 % 1 326 922 2,28 %
5 001–10 000 105 2,7 % 755 773 1,30 %
10 001–50 000 83 2,1 % 1 700 231 2,92 %
50 001–100 000 15 0,4 % 1 123 478 1,93 %
100 001–500 000 18 0,5 % 4 066 440 6,98 %
yli 500 000 20 0,5 % 47 679 702 81,84 %
Yhteensä 3 919 100,0 % 57 492 200 98,68 %
Yhteistilillä 4 049 0,01 %
Yhtiön hallussa olevat omat osakkeet 1 762 970 1,31 %
Yhteensä 3 920 58 259 219 100,00 %

16. HYBRIDILAINA

1 000 euroa

Suominen laski 10.2.2014 liikkeelle 17 500 000 euron osakkeiksi vaihdettavan oman pääoman ehtoisen hybridilainan Brasilian kuitukangasliiketoiminnan hankinnan rahoittamiseksi. Laina muodostui 175:stä nimellisarvoltaan 100 000 euron velkakirjasta. Lainalla ei ollut vakuutta.

Lainaosuus oikeutti lainanhaltijan vaihtamaan lainaosuuden ja sille kertyneet mahdolliset korot Suomisen osakkeiksi 11.2.2014−10.2.2018 välisenä aikana 2,50 euron vaihtokurssilla. Vuoden 2017 aikana koko hybridilaina konvertoitoitiin osakkeiksi. Konversion myötä Suomisen osakemäärä kasvoi 6 593 577 osakkeella.

Hybridilainalla konvertoitujen osakkeiden arvo merkittiin sijoitetun vapaan oman pääoman rahastoon. Suomisen sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto kasvoi vuonna 2017 lainakonversion myötä 16,5 milj. eurolla.

Yhtiön jakaessa osinkoa 10.2.2018 mennessä, oli hybridilainojen haltijoilla oikeus saada hyvitys, joka vastasi määrältään osinkoa. Vuonna 2017 hydridilainan haltijoille maksettiin osingonjaon johdosta korkoa 0,6 milj euroa.

Suomisen hybridilaina luokiteltiin IAS 32:n mukaisesti oman pääoman ehtoiseksi instrumentiksi eikä rahoitusvelaksi, koska sekä koron että pääoman maksut olivat täysin yhtiön päätettävissä eikä maksuja oltu kytketty muihin velkoihin.

Muutokset hybridilainassa

Hybridilaina 1.1.2017 16 337
Korkojen pääomitus 285
Konversiot osakkeiksi -16 622
Hybridilaina 31.12.2017

17. KOROLLISET VELAT

1 000 euroa

Suominen Oyj ilmoitti syyskuussa 2017 laskevansa liikkeelle nimellisarvoltaan 85 milj. euron suuruisen vakuudettoman joukkovelkakirjalainan, jonka kiinteä vuotuinen kuponkikorko on 2,50 % ja joka erääntyy 3.10.2022. Joukkovelkakirjalaina on noteerattu Nasdaq Helsingissä 10.10.2017 lähtien. Velkakirjat ovat Suomisen suoria ja vakuudettomia sitoumuksia, joilla on takaajina toimivien tytäryhtiöiden antama omavelkainen takaus.

Suominen Oyj teki syyskuussa 2017 vuonna 2014 liikkeelle lasketun 75 milj. euron joukkovelkakirjalainan haltijoille vapaaehtoisen takaisinostotarjouksen. Takaisin ostettujen joukkovelkakirjalainojen määrä oli 59 270 000 euroa. Lisäksi joukkovelkakirjanhaltijoiden kokouksessa muutettiin jäljelle jääneiden joukkovelkakirjojen ehtoja.

Joukkovelkakirjalainan liikkeellelaskun yhteydessä Suominen sopi syndikaattilainajärjestelystä. Lainarahoitus sisältää nelivuotisen 100 milj. euron luottolimiitin (revolving credit facility). Luottolimiitin taloudelliset kovenantit ovat nettovelkojen suhde käyttökatteeseen (leverage ratio) sekä velkaantumisaste (gearing). Syndikaattilaina on vaihtuvakorkoinen.

2018 2017
Kirjanpitoarvo Käypä arvo Nimellisarvo Kirjanpitoarvo Käypä arvo Nimellisarvo
Pitkäaikaiset korolliset velat
Rahoitusleasingvelat 84 84 84 162 162 162
Joukkovelkakirjalainat 80 615 80 750 85 000 95 192 102 647 100 730
Yhteensä 80 698 80 834 85 084 95 354 102 809 100 892
Lyhytaikaiset korolliset velat
Lyhytaikaiset rahoituslaitoslainat 5 000 5 000 5 000 15 000 15 000 15 000
Rahoitusleasingvelat 78 78 78 118 118 118
Joukkovelkakirjalainat 15 687 16 156 15 730
Yhteensä 20 765 21 234 20 808 15 118 15 118 15 118
Yhteensä 101 463 102 068 105 892 110 472 117 927 116 010

Suominen katsoo, että korollisten velkojen ilmoittaminen paitsi jaksotettuun hankintamenoon, myös nimellisarvostaan, antaa sijoittajille hyödyllistä lisätietoa Suominen velkaantumisesta.

Korollisten velkojen muutos

2018 2017
Korolliset velat yhteensä kauden alussa 110 472 94 497
Lyhytaikaiset lainat kauden alussa 15 118 7 923
Lyhytaikaisten lainojen takaisinmaksu, rahavirtavaikutteiset -15 118 -27 264
Lyhytaikaisten lainojen nostot, rahavirtavaikutteiset 5 000 25 000
Siirrot pitkäaikaisista lainoista 15 749 11 412
Joukkovelkakirjalainan jaksotus jaksotettuun hankintamenoon,
ei vaikutusta rahavirtaan 16
Kurssiero -1 953
Lyhytaikaiset lainat kauden lopussa 20 765 15 118
Pitkäaikaiset lainat kauden alussa 162 11 574
Siirrot lyhytaikaisiin lainoihin -78 -11 412
Pitkäaikaiset lainat kauden lopussa 84 162
Pitkäaikaiset joukkovelkakirjalainat kauden alussa 95 192 75 000
Uuden joukkovelkakirjalainan liikkeellelasku, rahavirtavaikutteinen 25 730
Siirrot lyhytaikaisiin lainoihin -15 671
Joukkovelkakirjalainojen jaksotus jaksotettuun hankintamenoon,
ei vaikutusta rahavirtaan 1 093 -348
Joukkovelkakirjalainojen lunastus- ja liikkeellelaskukulut, rahavirtavaikutteiset -5 190
Pitkäaikaiset joukkovelkakirjalainat kauden lopussa 80 615 95 192
Korolliset velat yhteensä kauden lopussa 101 463 110 472
Korollisten velkojen erääntyminen
2019 (2018) 20 765 15 118
2020 (2019) 67 15 708
2021 (2020) 17 67
2022 (2021) 80 615 17
2023− (2022−) 79 563
Yhteensä 101 463 110 472
Korollisten velkojen valuuttajakauma
euro 101 463 110 472
Yhteensä 101 463 110 472

Rahoitusleasingvelat

Vastaisten vähimmäisvuokrien erääntyminen 2018 2017
1 vuoden kuluessa 85 132
Yli 1 vuoden ja enintään 5 vuoden kuluttua 87 173
Vastaiset vähimmäisvuokrat yhteensä 173 305
Vastainen rahoitusmeno -11 -25
Vastaisten vähimmäisvuokrien nykyarvo 162 280
Vastaisten vähimmäisvuokrien nykyarvon erääntyminen
1 vuoden kuluessa 78 118
Yli 1 vuoden ja enintään 5 vuoden kuluttua 84 162
Vastaisten vähimmäisvuokrien nykyarvo 162 280

Laatimisperiaatteet

Julkisesti noteerattavat joukkovelkakirjalainat arvostetaan jaksotettuun hankintamenoon käyttäen efektiivisen koron menetelmää. Julkisesti noteeratun joukkovelkakirjalainan käypä arvo määräytyy raportointikauden päätöspäivän noteerauksen mukaan.

Lainalimiiteistä maksettavat palkkiot kirjataan lainaan liittyvinä transaktiomenoina siltä osin kuin limiitin käyttäminen on todennäköistä. Tällöin palkkio kirjataan taseeseen, kunnes laina nostetaan, jonka jälkeen se kirjataan tulosvaikutteisesti kyseisen lainan voimassaoloaikana. Mikäli lainalimiitin käyttäminen ei ole todennäköistä, kirjataan palkkio välittömästi tulosvaikutteisesti.

18. RAHOITUSVELKOJEN LUOKITTELU

1 000 euroa

Yhteensä 31.12.2018 169 173 169 173 169 778 173 602
Ostovelat 66 677 66 677 66 677 66 677
Muut lyhytaikaiset velat 308 308 308 308
Korkovelat 725 725 725 725
Rahoitusleasingvelat 162 162 162 162
Joukkovelkakirjalainat 96 301 96 301 96 906 100 730
Lainat rahoituslaitoksilta 5 000 5 000 5 000 5 000
Jaksotettuun
hankintamenoon
arvostetut velat
Kirjanpitoarvo Käypä arvo Nimellisarvo

Laatimisperiaatteet

Rahoitusvelat luokitellaan lyhytaikaisiksi veloiksi, jos ne erääntyvät alle 12 kuukauden kuluttua raportointikauden päättymispäivästä.

Rahoitusvelka tai rahoitusvelan osa kirjataan pois taseesta silloin, kun velka on lakannut olemasta, eli kun sopimuksessa yksilöity velvoite on täytetty tai kumottu tai sen voimassaolo on lakannut.

Johdannaisinstrumenteista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 19.

Korollisista veloista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 17.

Yhteensä 31.12.2017 163 654 163 654 171 109 169 192
Ostovelat 52 145 52 145 52 145 52 145
Muut lyhytaikaiset velat 301 301 301 301
Korkovelat 736 736 736 736
Rahoitusleasingvelat 280 280 280 280
Joukkovelkakirjalainat 95 192 95 192 102 647 100 730
Lainat rahoituslaitoksilta 15 000 15 000 15 000 15 000
Jaksotettuun
hankintamenoon
arvostetut velat
Kirjanpitoarvo Käypä arvo Nimellisarvo

Ostovelat

Ostovelat arvostetaan jaksotettuun hankintamenoon. Ostovelkojen lyhyestä maturiteetista johtuen niiden alkuperäinen kirjanpitoarvo vastaa niiden käypää arvoa.

19. JOHDANNAISINSTRUMENTIT

1 000 euroa

Johdannaissaamiset ja -velat taseessa

2018 2017
9 24

Johdannaisten käyvät arvot esitetään taseessa bruttomääräisinä ja voidaan netottaa vain sopimusrikkomus- tai konkurssitilanteissa. Johdannaisiin perustuvat saamiset vastapuolilta olisivat mahdollisen netotuksen jälkeen 9 tuhatta euroa.

Laatimisperiaatteet

Johdannaiset kirjataan alun perin johdannaissopimuksen solmimispäivän käypään arvoon, ja sen jälkeen ne arvostetaan käypään arvoon. Tästä syntyvä voitto tai tappio kirjataan sen mukaan, onko johdannainen määritetty suojausinstrumentiksi ja minkä luonteista erää se suojaa. Suomisella instrumentteja voidaan käyttää suojaamaan tietyltä riskiltä, joka liittyy taseeseen merkittyyn omaisuuserään tai velkaan taikka erittäin todennäköiseen ennakoituun liiketoimeen (rahavirran suojaus). Suojaavan johdannaisen koko käypä arvo luokitellaan lyhytaikaiseksi omaisuuseräksi tai velaksi. Muut kuin suojaamistarkoituksessa pidettävät johdannaiset luokitellaan lyhytaikaisiksi varoiksi tai veloiksi.

Valuuttatermiinisopimukset on arvostettu käypään arvoon käyttämällä raportointikauden päättymispäivän valuuttakursseja sekä korkoeroihin perustuvia termiinipisteitä.

Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavat johdannaiset

Pääosa konsernin solmimista johdannaissopimuksista suojaa konsernin operatiivisia transaktioita vaikka ne eivät täytäkään IFRS 9:n mukaisia suojauslaskennan soveltamisen edellytyksiä. Näiden johdannaisten käypien arvojen muutokset kirjataan välittömästi tulosvaikutteisesti.

Suojauslaskenta

Rahavirran suojauksiksi määritettyjen ehdot täyttävien johdannaisten käyvän arvon muutosten tehokas osuus kirjataan muihin laajan tuloksen eriin ja esitetään oman pääoman arvonmuutosrahastossa.

Kun suojausinstrumentti erääntyy tai myydään tai kun suojaus ei enää täytä suojauslaskennan soveltamisen edellytyksiä, omaan pääomaan sillä hetkellä sisältyvät kertyneet voitot tai tappiot jäävät omaan pääomaan ja ne siirretään tulosvaikutteisiksi vasta kun ennakoitu liiketoimi kirjataan tulosvaikutteisesti. Mikäli ennakoidun liiketoimen ei enää odoteta toteutuvan, omassa pääomassa esitetty kertynyt voitto tai tappio siirretään tulosvaikutteiseksi siihen tuloslaskelmaerään, johon ennakoidun liiketoiminnan tulosvaikutus olisi toteutuessaan kirjattu.

Suominen dokumentoi suojauslaskentaa aloittaessaan suojattavan kohteen ja suojausinstrumenttien välisen suhteen sekä konsernin riskienhallinnan tavoitteet ja suojausstrategian. Suojausta aloitettaessa sekä kunkin raportointikauden päättyessä dokumentoidaan ja arvioidaan suojaussuhteiden tehokkuus tarkastelemalla suojaavan instrumentin kykyä kumota suojattavan erän käypien arvojen muutokset.

Vuonna 2017 tiettyjen aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaan liittyvät valuuttatermiinit luokiteltiin suojausinstrumenteiksi niiden suojatessa hyödykkeen hankintaan liittyviä ennakoituja rahavirtoja, jolloin näiden johdannaisten kirjaamisessa sovellettiin suojauslaskentaa. Näiden johdannaisten käyvän arvon muutosten tehokas osuus kirjattiin muihin laajan tuloksen eriin ja esitettiin oman pääoman arvonmuutosrahastossa siihen saakka, kunnes kyseisen hyödykkeen hankintaan liittyvä velka oli kirjattu taseeseen. Tällöin arvonmuutosrahastoon kirjattu osuus siirrettiin oikaisemaan hyödykkeen hankintamenoa, ja johdannaisinstrumentin tulevat käyvän arvon muutokset kirjattiin tulosvaikutteisesti rahoituseriin.

Johdannaissopimusten nimellisarvot ja käyvät arvot 2018 2017
Nimellisarvo Käypä arvo,
netto
Positiivinen
käypä arvo
Negatiivinen
käypä arvo
Nimellisarvo Käypä arvo,
netto
Positiivinen
käypä arvo
Negatiivinen
käypä arvo
Valuuttatermiinit
Suojauslaskentaa ei sovelleta 1 397 9 9 1 334 24 24
Johdannaisinstrumentit tuloslaskelmassa 2018 2017
Hankinnan ja valmistuksen kulut
Valuuttajohdannaiset, joihin ei sovelleta suojauslaskentaa 33 -68
Rahavirran suojausten tehoton osuus, sähköjohdannaiset -39
Rahavirran suojaus, sähköjohdannaiset, toteutuneet -13
Liiketoiminnan muut kulut
Valuuttajohdannaiset, joihin ei sovelleta suojauslaskentaa -65 192
Nettorahoituskulut
Valuuttajohdannaisten korkoerot -28 -61
Koronvaihtosopimukset, joihin ei sovelleta suojauslaskentaa -14
Johdannaisinstrumentit muun laajan tuloksen erissä
Rahavirran suojausten käypien arvojen muutokset, sähköjohdannaiset -56
Rahavirran suojausten käypien arvojen muutokset, valuuttajohdannaiset 323
Rahavirran suojausten tulosvaikutteiseksi siirretyt erät, sähköjohdannaiset 13
Rahavirran suojausten aineellisiin käyttöomaisuushyödykkeisiin siirretyt erät, valuuttajohdannaiset -35
Yhteensä 245

20. ETUUSPOHJAISET JÄRJESTELYT

1 000 euroa

Suomisella on etuuspohjainen työsuhteiden päättymiseen liittyvä järjestely Italiassa (TFR, Trattamento di Fine Rapporto). Järjestely on rahastoimaton ja suljettu uusilta henkilöiltä. Järjestelystä maksettavan etuuden suuruus määräytyy muun muassa järjestelyssä olevien henkilöiden työvuosien ja loppupalkan perusteella. Järjestelyn velvoitteet määritetään yhtiöstä riippumattomien vakuutusmatemaatikoiden tekemien laskelmien perusteella.

Laatimisperiaatteet

Etuuspohjaiset velvoitteet lasketaan arvioitujen rahavirtojen nykyarvoina käyttäen diskonttauskorkoina sellaisten pitkien valtion velkasitoumusten korkoja, joiden maturiteetit vastaavat velvoitteiden maturiteetteja, tai vastaavia pitkäaikaisia korkoja. Järjestelyihin mahdolllisesti kuuluvat varat arvostetaan käypään arvoon raportointikauden päättymispäivänä.

Etuuspohjaisissa järjestelyissä kulut lasketaan käyttäen ennakoituun etuusoikeusyksikköön perustuvaa menetelmää. Menetelmän mukaisesti menot kirjataan tuloslaskelmaan kuluksi jakamalla kustannus työntekijöiden palvelusajalle. Suomisen Italiassa olevasta etuuspohjaisesta järjestelystä ei kuitenkaan normaalisti synny tuloslaskelmaan muuta kulua kuin nettokorkokulu.

Tuloslaskelmaan kirjataan aiempaan työsuoritukseen perustuvat menot, mikäli järjestelmää muutetaan, sekä etuuspohjaisen nettovelan nettokorko. Työsuorituksiin perustuvat menot, mikäli sellaisia on, kirjataan tuloslaskelmaan työsuhde-etuuksina ja nettokorko rahoituseriin. Etuuspohjaisen nettovelan uudelleen määrittämisestä aiheutuvat erot, kuten vakuutusmatemaattiset voitot ja -tappiot, kirjataan laajaan tulokseen sinä raportointikautena kuin ne syntyvät, eikä näitä eriä saada myöhemmin siirtää tulosvaikutteisiksi.

2018 2017
Velat etuuspohjaisista järjestelyistä taseessa
Rahastoimattomien velvoitteiden nykyarvo 847 984
Alijäämä 847 984

Etuuspohjaisen velvoitteen muutos

Etuuspohjaisen velvoitteen nykyarvo 31.12. 847 984
Maksetut etuudet -109 -97
Yhteensä uudelleen määrittämisestä aiheutuvat erät -41 -15
Taloudellisten oletusten muutoksista johtuvat vakuutusmatemaattiset voitot (-) ja tappiot (+) -41 -15
Uudelleen määrittämisestä aiheutuvat erät:
Yhteensä kirjattu tulosvaikutteisesti (voitto - / tappio +) 13 15
Korkokulut 13 15
Kirjattu tulosvaikutteisesti:
Etuuspohjaisen velvoitteen nykyarvo 1.1. 984 1 081

Muutokset järjestelyyn kuuluvissa varoissa

Järjestelyyn kuuluvat varat 1.1.
Maksusuoritukset työnantajalta 109 97
Maksetut etuudet -109 -97
Järjestelyyn kuuluvat varat 31.12.

Laajaan tulokseen kirjatut uudelleen määrittämisestä aiheutuvat erät

Laajaan tulokseen kirjatut erät 1.1. (voitto - / tappio +) 501 516
Vakuutusmatemaattinen voitto (-) / tappio (+) etuuspohjaisesta velvoitteesta raportointikaudella -41 -15
Laajaan tulokseen kirjatut erät 31.12. (voitto - / tappio +) 460 501
Tärkeimmät käytetyt vakuutusmatemaattiset oletukset
Diskonttauskorko (%) 1,60 1,30
Tuleva inflaatio-oletus (%) 1,80 1,80
Odotettu keskimääräinen jäljellä oleva työssäoloaika (vuotta) 15,2 15,2
Vakuutusmatemaattisiin oletuksiin liittyvät herkkyysanalyysit
Diskonttauskorko laskee 0.25 prosenttiyksikköä
Vaikutus etuuspohjaiseen velvoitteeseen 34 36
Diskonttauskorko kasvaa 0.25 prosenttiyksikköä
Vaikutus etuuspohjaiseen velvoitteeseen -33 -35
Arvioidut maksusuoritukset tulevina vuosina etuuspohjaiseen järjestelyyn kuuluville
Seuraavana vuonna 31 9
1–2 vuoden kuluessa 52 57
3–5 vuoden kuluessa 313 121
6–10 vuoden kuluttua 251 424
Yhteensä 647 611

21. OSTOVELAT JA MUUT VELAT

1 000 euroa

Oikaistu
Muut pitkäaikaiset velat 2018 2017
Siirtovelat 17 49
Muut pitkäaikaiset velat yhteensä 17 49

Lyhytaikaiset velat

Ostovelat ja muut lyhytaikaiset
velat yhteensä
75 386 59 153
Siirtovelat 7 352 5 250
Muut velat 1 331 1 750
Saadut ennakot 27 8
Ostovelat 66 677 52 145

Siirtovelat sisältävät muun muassa korkovelkoja, jaksotettuja henkilöstökuluja ja muita jaksotuksia.

Muut velat sisältävät muun muassa välillisistä veroista aiheutuneita velkoja.

Ostovelkojen valuuttajakauma

Yhteensä 66 677 52 145
Muut valuutat 4 39
BRL 132 285
USD 38 334 22 371
EUR 28 207 29 449

22. MYYNTITUOTOT ASIAKASSOPIMUKSISTA

1 000 euroa

Suominen-konsernin koko liikevaihto koostuu kuitukankaiden myynnistä. Suomisella oli vuonna 2018 kolme asiakasta, joiden osuus konsernin myynnistä ylitti 10 % koko liikevaihdosta. Myynti kahdelle näistä asiakkaista oli 84,6 milj. euroa (85,5) ja 67,7 milj. euroa (57,7). Lisäksi yksi asiakas ylitti vuonna 2018 10 %:n rajan. Myynti tälle asiakkaalle oli vuonna 2018 43,9 milj. euroa

Liiketoiminnan muut tuotot on esitetty liitetiedossa 24.

Myynti maantieteellisten alueiden mukaan 2018 2017
Suomi 2 415 2 510
Muu Eurooppa 153 133 160 817
Yhdysvallat 233 204 216 565
Muu Pohjois- ja Etelä-Amerikka 34 984 35 610
Muut maat 7 372 10 494
Yhteensä 431 109 425 996

Myynti liiketoiminta-alueittain

Care
35 107
Kohdistamattomat myynnin kurssierot
24
Yhteensä 431 109 425 996
-47
37 482
Convenience 395 977 388 562

Laatimisperiaatteet

IFRS 15 Myyntituotot asiakassopimuksista -standardia on sovellettu 1.1.2018 lähtien. Suominen on soveltanut standardia takautuvasti siten, että standardin soveltamisen aloittamisesta aiheutunut kertynyt vaikutus on kirjattu soveltamisajankohtana 1.1.2018. Uudella standardilla ei ollut olennaista vaikutusta myynnin tuloutukseen Suomisella.

Liikevaihto sisältää myytyjen tuotteiden kokonaislaskutusarvon, josta on vähennetty oikaisuerinä myynnin välilliset verot sekä alennukset. Myyntisaamisten kurssierot kirjataan myynnin oikaisueriin.

Suomisen myymät tavarat ovat kuitukangasrullia. Kustakin kuitukangasrullasta asiakas kykenee hyötymään joko yksinään tai yhdessä muiden helposti saatavissa olevien voimavarojen kanssa. Luovutetut tavarat on yksilöity Suomisen asiakassopimuksissa (esimerkiksi määritelty tuotteen laatu ja mitat). Sopimuksissa on usein määritelty tavoite toimitettaville määrille, mutta asiakas ei ole sitoutunut näihin määriin. Toimituserät perustuvat asiakkaan toimittamaan ostotilauksiin ja kukin toimituserä laskutetaan erikseen.

Suoritevelvoite täytetään, kun tuotteet luovutetaan asiakkaalle, eli suoritevelvoite täytetään yhtenä ajankohtana. Pääasiassa tuotteet luovutetaan asiakkaalle tuotteiden lähtiessä tehtaalta. Mikäli toimitusehtojen mukaisesti tuotteisiin liittyvät riskit ja edut sekä määräysvalta siirtyvät asiakkaalle vasta kun tuotteet on toimitettu asiakkaalle, tuloutetaan myynti vasta kun tuotteet on toimitettu asiakkaalle. Tämä ei aiheuttanut muutosta Suomisen tuloutuskäytäntöön.

Maksuehdot ja -ajat vaihtelevat asiakkaittain. Maksuehtoon ja maksuajan pituuteen vaikuttavat muun muassa asiakkaan luottoriski ja aiempi maksukäyttäytyminen. Lisäksi sekä laskuttavan tehtaan että asiakkaan maantieteellisellä sijainnilla on vaikutusta maksuehtoon. Suomisella on luottopolitiikan (credit policy) mukaiset suositellut maksuajat, mutta kaupallisista syistä näistä voidaan poiketa. Pääsääntöisesti myyntisaamiset erääntyvät maksettavaksi 30–90 päivän päästä laskutuspäivästä.

Transaktiohintoihin ei sisälly merkittävää rahoituskomponenttia, ja vastikkeet suoritetaan rahana.

Osassa asiakassopimuksista on määritelty alennuksia, jotka myönnetään asiakkaalle, mikäli toimitusmäärät ylittävät ennalta määritellyn tason, eli näissä tapauksissa transaktiohinta sisältää muuttuvan vastikkeen. Muuttuvan vastikkeen vaikutus transaktiohintaan huomioidaan myyntiä tuloutettaessa arvioimalla kuhunkin sopimukseen liittyvän alennuksen toteutumisen todennäköisyys. Arviointi perustuu todennäköisimpään rahamäärään. Arvioinnissa huomioidaan kyseistä asiakasta koskeva historiatieto (kuten ovatko asiakastoimitukset aiemmin saavuttaneet sen tason, jonka jälkeen alennus on myönnetty), tavaran toimitushetken tilanne sekä ennusteet tulevista toimituksista. Muuttuvan vastikkeen määrän arviointiin liittyvä epävarmuus on katsottu niin epäolennaiseksi, että muuttuvaa vastiketta koskevaa arvioita ei ole rajoitettu. Arvioitua transaktiohintaa päivitetään viimeistään kunkin raportointikauden päättyessä. Tämä ei aiheuttanut muutosta Suomisen tuloutuskäytäntöön.

Saaminen asiakkaalta kirjataan transaktiohintaan. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että sekä laskun mukaista myyntisaamista asiakkaalta että myyntituottoja oikaistaan kirjanpidossa arvioidun alennuksen mukaisella varauksella. Tämä muutti aikasempaa käytäntöä taseeseen kirjaamisessa, sillä aiemmin alennusvaraus oli kirjattu siirtovelkoihin. Avaava tase on oikaistu tältä osin.

Osassa asiakassopimuksia tuotteen transaktiohinta on sidottu Suomisen raaka-ainekustannuksiin. Raaka-ainehintojen vaikutus transaktiohintaan vaikuttaa kuitenkin vain tuleviin transaktiohintoihin, eikä niillä ole vaikutusta jo toimitettujen tavaroiden hintaan. Koska toimituserät ovat erillisiä suoritevelvoitteita, raakaainehintaehtoa ei sovelleta takautuvasti.

Myyntihinnat on asiakassopimuksissa määritelty kullekin tuotteelle erikseen. Tuotteen hinta kullekin asiakkaalle perustuu muun muassa asiakkaan tilausmääriin, transaktiovaluuttaan sekä asiakkaan maantieteelliseen sijaintiin. Transaktiohintaa määritettäessä huomioidaan sopimukseen sisältyvät muuttuvat vastikkeet. Muuttuvat vastikkeet (alennukset) kohdistetaan kaikille sopimukseen sisältyville suoritevelvoitteille, paitsi jos sopimuksessa on sovittu toisin. Tällöin muuttuvat vastikkeet kohdistetaan vain niille suoritevelvoitteille, joita ne koskevat.

Suomisella ei ole sen kaltaisia olennaisia asiakassopimuksen saamisesta aiheutuvia lisämenoja, jotka täyttäisivät aktivointiehdot. Mahdolliset lisämenot kirjataan kuluksi niiden toteutuessa, sillä lisämenojen perusteella aktivoitava omaisuuserä kirjattaisiin kuluksi viimeistään yhden vuoden kuluessa niiden syntymisestä. Suomisella ei myöskään ole sopimuksen täyttämisestä aiheutuvia menoja, jotka täyttäisivät IFRS 15.95-97 mukaiset aktivointikriteerit.

23. KOKO YHTEISÖÄ KOSKEVAT TIEDOT

1 000 euroa

Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet
ja aineettomat hyödykkeet maantie
teellisten alueiden mukaisesti 2018 2017
Suomi 23 370 19 750
Muu Eurooppa 20 963 22 879
Yhdysvallat 115 356 119 355
Brasilia 6 429 7 629
Yhteensä 166 118 169 614

Myynti maantieteellisten alueiden mukaan sekä myynti liiketoiminta-alueittain on esitetty liitetiedossa 22.

24. LIIKETOIMINNAN MUUT TUOTOT JA KULUT

1 000 euroa

Liiketoiminnan muut tuotot 2018 2017
Aineettomien hyödykkeiden ja aineellisten
käyttöomaisuushyödykkeiden myyntivoitot
4 5
Vakuutus- ja muut korvaukset 34 26
Vuokratuotot 258 252
Hukkamateriaalin myynti 2 170 1 221
Liiketoiminnan muut tuotot 62 259
Yhteensä 2 528 1 764

Hukkamateriaali syntyy tuotannon hävikistä ja tuotemyyntiin kelpaamattomasta laadusta, jotka myydään uudelleenkäytettäväksi.

Ei-purettavissa olevien vuokrasopimusten vähimmäisvuokratuotot on esitetty konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 34.

Liiketoiminnan muut kulut

Yhteensä -1 055 -59
Liiketoiminnan muut kulut -318 -141
Valuuttajohdannaiset, joihin ei sovelleta
suojauslaskentaa
-65 192
Raportointikaudella kirjatut myyntisaamisten
odotettavissa olevat luottotappiot, netto
-672 -110

Laatimisperiaatteet

Liiketoiminnan muina tuottoina kirjataan aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden ja aineettomien hyödykkeiden myyntivoitot, saadut vakuutuskorvaukset sekä muut kuin varsinaiseen suoritemyyntiin liittyvät tuotot, kuten vuokratuotot sekä hukkamateriaalin myyntituotot.

Liiketoiminnan muihin kuluihin kirjataan aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden ja aineettomien hyödykkeiden myyntitappiot, myyntisaamisten odotettavissa olevat luottotappiot sekä muut kuin varsinaiseen liiketoimintaan liittyvät kulut.

25. TILINTARKASTAJIEN PALKKIOT

1 000 euroa

Tilintarkastajille maksetut palkkiot sisältyvät hallinnon kuluihin.

Konsernin ja emoyhtiön päävastuullisena tilintarkastajana on toiminut Ernst & Young Oy vuoden 2015 varsinaisesta yhtiökokouksesta lähtien.

Tilintarkastajille maksetut palkkiot 2018 2017
Tilintarkastuspalkkiot -465 -444
Muut palvelut -74 -55
Yhteensä -539 -498

Alla olevassa taulukosssa on esitetty konsernin emoyhtiön, Suominen Oyj:n, maksamat palkkiot.

Tilintarkastajille maksetut palkkiot, Suominen Oyj

Yhteensä -201 -171
Muut palvelut -73 -55
Tilintarkastuspalkkiot -128 -116

26. TYÖSUHDE-ETUUDET

1 000 euroa

2018 2017
Palkat ja palkkiot -36 084 -34 898
Osakeperusteiset maksut 438 -680
Eläkkeet, maksupohjaiset järjestelyt -2 508 -2 677
Muut henkilöstösivukulut -17 271 -16 594
Yhteensä -55 426 -54 849
Henkilöstö keskimäärin 676 670
Henkilöstö raportointikauden lopussa 690 663
josta Suomessa 132 127

Johdon palkoista ja palkkioista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 33.

Osakeperusteisista maksuista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 30.

Etuuspohjaisista järjestelyistä on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 20.

Laatimisperiaatteet – eläkejärjestelyt

Konsernin eläkejärjestelyt työntekijöiden eläketurvan kattamiseksi eri maissa perustuvat kunkin maan paikalliseen lainsäädäntöön ja vakiintuneeseen käytäntöön. Eläkejärjestelyt rahoitetaan maksuilla vakuutusyhtiöille tai vastaaville yksiköille. Eläkejärjestelyihin voi liittyä lisäeläkkeitä tai mahdollisuus ennenaikaiseen eläkkeelle siirtymiseen tai korvaukseen työkyvyttömyyden varalta.

Eläkejärjestelyt luokitellaan joko maksu- tai etuuspohjaisiksi eläkejärjestelyiksi. Maksupohjaiset järjestelyt ovat työsuhteen päättymisen jälkeisiä etuuksia koskevia järjestelyjä, joiden mukaisesti yhteisö suorittaa kiinteitä maksuja erilliselle yksikölle, eikä yhteisöllä ole velvoitetta suorittaa lisämaksuja, mikäli tällä erillisellä yksiköllä ei ole riittävästi varoja työsuhde-etuuksien suorittamiseen. Maksupohjaisista järjestelyistä suoritettavat maksut kirjataan kuluksi sille raportointikaudelle, johon ne kohdistuvat.

Konsernilla on Italiassa etuuspohjainen työsuhteiden päättymisen jälkeinen järjestely (TFR) (liitetieto 20). Muissa maissa eläkejärjestelyt ovat maksupohjaisia.

27. POISTOT

1 000 euroa

Poistot toiminnoittain 2018 2017
Hankinnan ja valmistuksen kulut -18 553 -16 603
Myynnin ja markkinoinnin kulut -920 -755
Tutkimus ja kehitys -145 -828
Hallinnon kulut -1 400 -1 163
Yhteensä -21 018 -19 349
Poistot hyödykeluokittain
Aineettomat oikeudet -1 787 -1 871
Muut aineettomat hyödykkeet -583 -622
Rakennukset ja rakennelmat -2 382 -1 918
Koneet ja kalusto -16 208 -14 935
Muut aineelliset hyödykkeet -58 -4
Yhteensä -21 018 -19 349

Laatimisperiaatteet

Aineettomien hyödykkeiden poistoista on kerrottu liitetiedossa 6 ja aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden poistoista liitetiedossa 7.

Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden samoin kuin aineettomien hyödykkeiden osalta seurataan, onko olemassa tekijöitä, jotka antaisivat aihetta olettaa, että näiden hyödykkeiden kirjanpitoarvot ylittäisivät niiden kerrytettävissä olevat rahamäärät, jolloin olisi kirjattava arvonalentumistappio. Viitteinä hyödykkeiden mahdollisesta arvon alentumisesta voivat olla muun muassa omaisuuserän markkina-arvon huomattava lasku, liiketoimintaympäristön haitallinen muuttuminen, omaisuuserän käytön tai käyttötavan haitallinen muuttuminen tai sen taloudellisen suorituskyvyn huonontuminen suhteessa odotettuun suorituskykyyn.

Mikäli yllä kuvattuja tekijöitä havaitaan, määritellään niiden hyödykkeiden kerrytettävissä oleva rahamäärä, joiden osalta on viitteitä mahdollisesta arvon alentumisesta. Kerrytettävissä oleva rahamäärä on käypä arvo vähennettynä luovutuksesta aiheutuvilla menoilla tai tätä korkeampi käyttöarvo. Käyttöarvoa määritettäessä omaisuuserästä saatavat arvioidut vastaiset rahavirrat diskontataan käyttäen diskonttauskorkoja, jotka kuvastavat kyseisen omaisuuserän, tai mikäli omaisuuserä on osa suurempaa kokonaisuutta, sen rahavirtaa tuottavan yksikön, johon omaisuuserä kuuluu, keskimääräistä pääomakustannusta ennen veroja. Käyttöarvojen riskitarkastelu arvioidaan rahavirtojen määrän ja ajoituksen vaihteluun perustuen.

Omaisuuserän arvonalentumistappio voidaan peruuttaa, mikäli arvonalentumistappion kirjaamisen jälkeen on tapahtunut positiivinen muutos kerrytettävästä rahamäärästä tehdyissä arvioissa. Tällöin peruutetaan aiempina vuosina tehty arvonalentumiskirjaus korkeintaan siihen arvoon asti, joka omaisuuserälle olisi määritetty (poistoilla vähennettynä), mikäli siitä ei olisi aiempina vuosina kirjattu arvonalentumistappiota.

Liikearvon arvonalentumistestauksesta on kerrottu liitetiedossa 5.

28. RAHOITUSTUOTOT JA -KULUT

1 000 euroa

Rahoitustuotot 2018 2017
Korkotuotot jaksotettuun hankintamenoon arvostetuista saamisista 519 429
Korkotuotot käypään arvoon tulosvaikutteisesti arvostetuista saamisista (* 268 320
Muut korkotuotot 2 9
Valuuttajohdannaiset, korkoero 13 8
Yhteensä 801 766
Rahoituskulut
Korkokulut jaksotettuun hankintamenoon arvostetuista veloista -4 022 -1 634
Korkokulut etuuspohjaisista järjestelyistä -13 -15
Muut korkokulut 0 0
Korkoswapit -14
Valuuttajohdannaiset, korkoero -41 -70
Rahoituskulut myyntisaamisten myynnistä -695 -372
Muut rahoituskulut -1 296 -629
Yhteensä -6 067 -2 735
Tappiot käypään arvoon tulosvaikutteisesti arvostetuista saamisista
Käyvän arvon muutos -16
Arvonalentumistappio (* -588
Yhteensä -604
Valuuttakurssierot, netto 313 -602
Rahoitustuotot ja -kulut yhteensä -5 557 -2 570

(* Lainasaamisista, jotka on IFRS 9:n mukaisesti arvostettava käypään arvoon tulosvaikutteisesti.

Liikevoittoon sisältyvät valuuttakurssierot 2018 2017
Liikevaihto 5 -214
Hankinnan ja valmistuksen kulut -560 339
Liiketoiminnan muut kulut -8 -2

Laatimisperiaatteet

Valuuttamääräisten erien kirjaamisperiaatteista on kerrottu liitetiedossa 1.

Korkokulut kirjataan pääsääntöisesti tulosvaikutteisesti suoriteperusteisesti kullekin tilikaudelle. Mikäli omaisuuserä on ehdot täyttävä omaisuuserä siten kuin IAS 23 Vieraan pääoman menot -standardissa määritellään, omaisuuserän välittömästi hankkimisesta, rakentamisesta tai valmistamisesta johtuvat vieraan pääoman menot aktivoidaan kuitenkin kyseisen omaisuuserän hankintamenoon. Aktivoiminen koskee lähinnä aineellisia käyttöomaisuushyödykkeitä ja aineettomia hyödykkeitä.

Raportointikaudella aktivoidut vieraan pääoman menot olivat 63 tuhatta euroa (2 228 tuhatta euroa). Käytetty rahoitusmenokerroin oli 4,16 %.

Lainasaamisten luottoriski arvioidaan lähtökohtaisesti 12 kuukauden odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella. Mikäli lainasaamisen luottoriski on lisääntynyt merkittävästi alkuperäisen kirjaamisen jälkeen, arvioidaan koko voimassaoloaikana odotettavissa olevien luottotappioiden perusteella. Arvon alentumiseen tai luottotappioriskin kasvamiseen viittaavina seikkoina voidaan pitää mm. maksun laiminlyöntiä tai viivästymistä.

29. TULOVEROT

1 000 euroa

Tuloslaskelman tuloverot 2018 2017
Kauden verotettavaan tulokseen perustuvat verot kuluvalta vuodelta -1 328 6 475
Kauden verotettavaan tulokseen perustuvat verot edellisiltä vuosilta -25 -45
Laskennallisten verosaamisten muutos 2 112 701
Laskennallisten verovelkojen muutos -1 426 -4 969
Muut tuloverot -90 -114
Tuloslaskelman verot yhteensä -757 2 048
Muihin laajan tuloksen eriin kirjatut tuloverot
Kurssierot -454 1 319
Rahavirran suojaukset, käyvän arvon muutokset 11
Rahavirran suojaukset, tulosvaikutteiseksi siirretyt erät -3
Etuuspohjaiset järjestelyt, uudelleen määrittämisestä johtuvat erät 11 -4
Yhteensä muihin laajan tuloksen eriin kirjatut verot -443 1 324
Muuhun omaan pääomaan kirjatut verot
Voittovarat, hybridilainan korko-oikaisusta 120
Yhteensä muuhun omaan pääomaan kirjatut verot 120

Yhdysvaltain liittovaltion yhteisöverokannan laskulla 35 %:sta 21 %:iin verovuoden 2018 alusta lähtien oli huomattava positiivinen vaikutus vertailukauden tuloveroihin. Verokannan laskun vaikutus Suomisen vuoden 2017 tuloveroihin oli yhteensä noin +8,3 milj. euroa. Kokonaisvaikutuksesta alle puolet kertyi laskennallisten nettoverovelkojen uudelleen arvostamisesta uudella 21 % verokannalla ja yli puolet käyttöomaisuusinvestointien nopeutetuista verotuspoistoista, joihin liittyvä laskennallinen verovelka on kirjattu alennetulla verokannalla.

Suominen pystyi vertailukaudella hyödyntämään Yhdysvalloissa paitsi Bethunen tuotantolinjainvestoinnin myös muiden investointien osalta vuoden 2017 tuloverotuksessa Yhdysvaltain verolainsäädännön sallimaa mahdollisuutta käyttöomaisuusinvestointien nopeutettuihin verotuspoistoihin. Yhdysvaltojen liittovaltion verolainsäädännön mukaan verotuksellisia tappioita voitiin hyödyntää takautuvasti edellisten vuosien verotettuja voittoja vastaan. Takautuva hyödyntäminen kirjattiin vuonna 2017 voimassa olevalla yhteisöverokannalla, joka oli 35 %.

Nopeutettujen verotuspoistojen hyödyntäminen lykkää veronmaksua tuleville vuosille, kun jatkossa verotuksessa vähennyskelpoiset käyttöomaisuuden poistot pienenevät.

Konserniyrityksillä on verotuksellisia tappioita yhteensä 34,0 milj. euroa (26,5 milj. euroa), joita voidaan kohdistaa tulevia verotettavia tuloja vasten. Kaikista verotuksellisista tappioista ei ole kirjattu laskennallista verosaamista, koska niiden käytettävyyteen liittyy epävarmuutta. Suomisen johto on arvioinut vuoden 2018 tilinpäätöstä laatiessaan, että Suominen kykenee hyödyntämään ne käyttämättömät verotukselliset tappionsa, joista on kirjattu laskennallista verosaamista. Näillä tappioilla on myöskin edelleen useiden vuosien vanhenemisaika tai niillä ei ole vanhenemisaikaa.

Laskennallista verovelkaa ei ole kirjattu vuosina 2018 ja 2017 suomalaisten tai ulkomaalaisten tytäryritysten jakamattomista voittovaroista, koska suurin osa näistä voidaan jakaa omistajayritykselle ilman veroseuraamuksia.

Laatimisperiaatteet

Konsernituloslaskelman tuloverot sisältävät kunkin konserniyrityksen verotettavaan tulokseen perustuvat verot ja edellisten raportointikausien verojen oikaisut, jotka on laskettu paikallisten verosäännösten mukaan, sekä laskennallisten verovelkojen ja -saamisten muutokset.

Muina laajan tuloksen erinä kirjattavien erien verovaikutus kirjataan myös muihin laajan tuloksen eriin.

Suomisella on paikallisista verotarkastuksista johtuen joitakin epävarmoja veropositioita verotarkastajien haastettua Suomisen veroilmoituksilla tehdyt vaatimukset verotuksessa vähennyskelpoisista eristä. Suominen on arvioinut kunkin verotarkastuksen osalta, ovatko veroviranomaisten tulkinnat perusteltuja ja oikaissut tarvittaessa kirjattuja määriä vastaamaan odotettavia maksettaviksi tulevia määriä. Vaikka johdon käsitys on, että verotarkastusten lopputulokset eivät tule aiheuttamaan merkittäviä lisäkirjauksia jo kirjattujen määrien lisäksi, lopulliset summat voivat poiketa arvioiduista. Mikäli verotarkastusten lopullinen tulos poikkeaisi johdon arvioimasta lopputuloksesta, arvioitu mahdollinen lisäkustannus raportointikauden päättyessä olisi noin 0,5 milj. euroa.

Laskennallinen verovelka ja -saaminen on laskettu väliaikaisista eroista taseen kirjanpitoarvon ja verotuksellisen arvon välillä. Laskennalliset verosaamiset väliaikaisista eroista ja verotuksellisista tappiosta sisältyvät tilinpäätökseen vain siihen määrään asti kuin veroyksikölle todennäköisesti syntyy verotettavaa tuloa niin, että verosaamiset pystytään hyödyntämään. Laskennallista verovelkaa ja -saamista laskettaessa on käytetty raportointikauden päättymishetkellä voimassa olevaa tai tulevien vuosien vahvistettua verokantaa. Eri maiden verokantojen muutokset on otettu huomioon laskennallisissa veroissa. Suomen yhteisöverokanta on 20 (20) %.

Väliaikaiset erot muodostuvat pääosin aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden ja aineettomien hyödykkeiden poistoista, etuuspohjaisten järjestelyiden kirjauksesta, hankittujen yritysten nettovarojen arvostamisesta käypään arvoon, rahoitusvarojen arvostamisesta käypään arvoon, osakeperusteisista maksuista ja vahvistetuista tappioista.

Voimassa olevien verokantojen mukaan laskettujen verojen vertailu tuloslaskelman veroihin

2018 2017
Voitto ennen tuloveroja -963 12 430
Tulovero voimassa olevalla emoyhteisön verokannalla 193 -2 486
Ulkomaisten tytäryritysten eriävien verokantojen vaikutus -551 -2 182
Verovapaat tuotot ja vähennyskelvottomat menot -588 -177
Verokannan ja verolakien muutosten vaikutus 8 244
Raportointikauden tappiot, joista ei ole kirjattu laskennallista verosaamista -319 -1 430
Raportointikaudella kirjatut laskennalliset verot aikaisempiin raportointikausiin liittyvistä väliaikaisista eroista 80 930
Raportointikaudella peruutetut laskennalliset verot -143 -76
Tuloverot aikaisemmilta raportointikausilta ja lähde- ja muut tuloverot -116 -159
Käytetyt verotukselliset tappiot, joista ei ole kirjattu laskennallista verosaamista 688 87
Vähimmäisvero -702
Verot tuloslaskelmassa -757 2 048
Efektiivinen verokanta, % N/A N/A
Verosaamiset ja -velat taseessa
Laskennalliset verosaamiset 2 540 5 142
Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verosaamiset 974 7 703
Laskennalliset verovelat 12 373 14 558
Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verovelat 121 32

Johdon harkintaa edellyttävät arviot ja arvioihin liittyvät epävarmuustekijät

Laskennallisten verojen kirjaaminen ja arvostaminen edellyttää johdolta arvioiden käyttämistä etenkin silloin, kun kyse on konserniyritysten tappioiden perusteella kirjatusta laskennallisesta verosaamisesta tai muusta väliaikaisesta erosta johtuvasta laskennallisesta verosaamisesta. Laskennalliset verosaamiset väliaikaisista eroista ja verotuksellisista tappiosta sisältyvät tilinpäätökseen vain siihen määrään asti kuin veroyksikölle todennäköisesti syntyy verotettavaa tuloa niin, että verosaamiset pystytään hyödyntämään. Kaikki verovelat ja -saamiset arvioidaan raportointikauden päättymispäivänä ja mahdollinen erotus kirjataan laajaan tulokseen.

Konserniyhtiöihin suoritetuissa verotarkastuksissa saattaa syntyä tilanteita, joissa veroviranomaiset haastavat Suomisen ottaman näkemyksen verotettavan tulon määrästä eivätkä tule täysin hyväksymään sitä. Tällöin kirjattuja määriä oikaistaan tarvittaessa vastaamaan odotettavia maksettaviksi tulevia määriä. Mahdolliset oikaisut sekä kirjattavan verovelan määrä perustuvat arvioon verotarkastuksen lopputuloksesta.

Laskennallisten verosaamisten täsmäytys 1.1.2018 Kurssiero Kirjattu
tulosvaikutteisesti
Kirjattu muun
laajan tuloksen eriin
tai omaan pääomaan
31.12.2018
Työsuhde-etuudet 344 -265 11 90
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet ja aineettomat hyödykkeet 1 290 -49 -574 667
Verotappiot 1 992 2 131 4 123
Muut väliaikaiset erot 1 517 -51 820 -454 1 832
Yhteensä 5 142 -100 2 112 -443 6 712
Netotus laskennallisten verovelkojen kanssa -4 172
Yhteensä 5 142 2 540
1.1.2017 Kurssiero Kirjattu
tulosvaikutteisesti
Kirjattu muun
laajan tuloksen eriin
tai omaan pääomaan
31.12.2017
Työsuhde-etuudet 204 144 -4 344
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet ja aineettomat hyödykkeet 1 188 -134 237 1 290
Verotappiot 1 241 751 1 992
Muut väliaikaiset erot 791 -163 -430 1 319 1 517
Yhteensä 3 424 -298 701 1 315 5 142
Laskennallisten verovelkojen täsmäytys 1.1.2018 Kurssiero Kirjattu
tulosvaikutteisesti
Kirjattu muun
laajan tuloksen eriin
tai omaan pääomaan
31.12.2018
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet ja aineettomat hyödykkeet 13 127 582 -1 119 14 829
Muut väliaikaiset erot 1 365 -21 -307 1 651
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 65 65
Yhteensä 14 558 561 -1 426 16 545
Netotus laskennallisten verosaamisten kanssa -4 172
Yhteensä 14 558 12 373
Yhteensä 11 195 -1 477 -4 969 -129 14 558
Rahavirran suojaukset 9 -9
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 65 65
Muut väliaikaiset erot 2 219 -193 540 -120 1 365
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet ja aineettomat hyödykkeet 8 902 -1 284 -5 509 13 127
1.1.2017 Kurssiero Kirjattu
tulosvaikutteisesti
Kirjattu muun
laajan tuloksen eriin
tai omaan pääomaan
31.12.2017

30. OSAKEPERUSTEISET MAKSUT

Suomisella on osakepalkkiojärjestelmiä, jotka on suunnattu konsernin avainhenkilöille. Järjestelmien ehtojen mukaisesti emoyhtiö antaa oikeuden syntymisehtojen toteutuessa avainhenkilöille osakkeita, ja osa palkkiosta maksetaan käteisvaroina. Käteisvaraosuudella pyritään kattamaan palkkiosta osallistujalle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta. Hallituksella on oikeus leikata järjestelmien mukaisia palkkioita mikäli hallituksen osakkeen pörssikurssille asettamat rajat täyttyvät.

Järjestelmien tarkoituksena on yhdistää omistajien ja järjestelmiin osallistuvien henkilöiden tavoitteet yhtiön arvon nostamiseksi pitkällä aikavälillä sekä sitouttaa osallistujat yhtiöön ja tarjota heille kilpailukykyiset yhtiön osakkeiden ansaintaan ja kertymiseen perustuvat palkkiojärjestelmät.

Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa puolta hänen bruttovuosipalkkansa arvosta. Yhtiön toimitusjohtajan on omistettava puolet järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa yhteensä vastaa hänen bruttovuosipalkkansa arvoa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Osakeperusteiset kannustinjärjestelmät 2015–2017

Suominen Oyj:n hallitus päätti 5.12.2014 kahdesta uudesta konsernin johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteisesta kannustinjärjestelmästä.

Osakepalkkiojärjestelmä 2015–2017

Osakepalkkiojärjestelmässä oli yksi oikeuden syntymisajanjakso, kalenterivuodet 2015–2017. Suominen Oyj:n hallitus päätti erikseen uusista oikeuden syntymisajanjaksoista, oikeuksien syntymisehdoista ja kullekin ehdolle asetettavista tavoitteista oikeuden syntymisajanjakson alussa. Oikeuden syntymisajanjaksolta 2015–2017 maksettavat palkkiot vastasivat yhteensä enintään noin 460 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina suoritettavan osuuden).

Sitouttava osakepalkkiojärjestelmä 2015–2017

Sitouttavassa osakepalkkiojärjestelmässä oli yksi kolmen vuoden oikeuden syntymisajanjakso, kalenterivuodet 2015–2017. Palkkion saaminen tästä järjestelmästä edellytti, että järjestelmään osallistuva henkilö omisti tai hankki yhtiön osakkeita hallituksen päättämän määrän. Lisäksi palkkion saaminen oli sidottu osallistujan työ- tai toimisuhteen voimassaoloon palkkion maksuhetkellä.

Järjestelmän kohderyhmään kuuluivat konsernin johtoryhmän ja laajennetun johtoryhmän jäsenet. Järjestelmän perusteella maksettavat palkkiot vastasivat yhteensä enintään noin 127 478 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina suoritettavan osuuden).

Palkkion maksaminen

Palkkiot oikeuden syntymisajanjaksoilta 2015–2017 maksettiin vuonna 2018 osittain yhtiön osakkeina ja osittain käteisvaroina. Vuonna 2018 järjestelmiin osallistuneille henkilöille luovutettiin yhteensä 89 568 Suominen Oyj:n osaketta. Maksettujen palkkioiden arvo, sisältäen sekä osakkeina että käteisenä suoritetun osuuden, oli maksuhetkellä yhteensä 700 tuhatta euroa.

Osakeperusteinen kannustinjärjestelmä 2016–2018

Suominen Oyj:n hallitus päätti 8.12.2015 johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteisen kannustinjärjestelmän uudesta oikeuden syntymisajanjaksosta. Oikeuden syntymisajanjakso koskee kalenterivuosia 2016–2018.

Oikeuden syntymisajanjaksolta 2016–2018 maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 245 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina suoritettavan osuuden). Hallitus päätti erikseen uusista oikeuden syntymisajanjaksoista. Yhtiön hallitus päätti järjestelmän oikeuden syntymisehdot ja kullekin ehdolle asetettavat tavoitteet oikeuden syntymisajanjakson alussa.

Palkkion maksaminen

Mahdolliset palkkiot oikeuden syntymisajanjaksolta 2016–2018 maksetaan vuonna 2019 osittain yhtiön osakkeina ja osittain käteisvaroina.

Osakeperusteinen kannustinjärjestelmä 2017–2019

Suominen Oyj:n hallitus päätti 9.12.2016 johdon ja avainhenkilöiden osakeperusteisen kannustinjärjestelmän uudesta ansaintajaksosta. Ansaintajakso koskee kalenterivuosia 2017–2019. Järjestelmän kohderyhmään kuuluu noin 20 henkilöä.

Oikeuden syntymisajanjaksolta 2017–2019 maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 480 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina maksettavan osuuden). Hallitus päättää erikseen uusista oikeuden syntymisajanjaksoista. Hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet oikeuden syntymisajanjakson alussa.

Palkkion maksaminen

Mahdolliset palkkiot oikeuden syntymisajanjaksolta 2017–2019 maksetaan vuonna 2020 osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana.

Osakeperusteinen kannustinjärjestelmä 2018–2020

Suominen Oyj:n hallitus päätti 11.12.2017 johdon ja avainhenkilöiden uudesta osakeperusteisesta kannustinjärjestelmästä. Oikeuden syntymisajanjakso koskee kalenterivuosia 2018–2020. Järjestelmän kohderyhmään kuuluu noin 20 henkilöä.

Oikeuden syntymisajanjaksolta 2018–2020 maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 502 000 Suominen Oyj:n osak-

keen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina maksettavan osuuden). Hallitus päättää erikseen uusista oikeuden syntymisajanjaksoista. Hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet oikeuden syntymisajanjakson alussa.

Palkkion maksaminen

Mahdolliset palkkiot oikeuden syntymisajanjaksolta 2018–2020 maksetaan vuonna 2021 osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana.

Raportointikaudella myönnettyjen instrumenttien arvostus

Raportointikaudella ei myönnetty uusia instrumentteja.

Laatimisperiaatteet

IFRS 2 -standardin muutokset, joita on noudatettu 1.1.2018 alkaen, muuttivat sellaisten osakeperusteisten maksujen kirjaamista ja arvostamista, joissa osa palkkiosta maksetaan henkilöstölle palkkiosta syntyvien tuloverojen johdosta käteisvaroina eikä osakkeina. Tällaisten osakepalkkiojärjestelyiden toteuttamis- tai oikeuden syntymishetkellä yhteisö sen sijaan, että maksaisi koko palkkion osakkeina, pidättääkin maksettavien osakkeiden kokonaismäärästä osakkeita sellaisen määrän, joka vastaa rahallisesti henkilön tuloverovelkaa, ja tilittää kyseisen rahamäärän veroviranomaisille henkilön puolesta.

Ennen muutoksen voimaantuloa käteisvaroina maksettavat osakeperusteiset maksut arvostettiin käypään arvoon raportointipäivänä ja esitettiin taseessa velkana. IFRS 2:n muutoksen jälkeen, mikäli järjestely sisältää tuloverojen johdosta käteisvaroina maksettavan osuuden, nämä aiemmin käteisvaroina maksettavat osuudet luokitellaan osakkeina maksettaviksi ja arvostetaan kuten osakkeina maksettavat. Siirtymähetkellä 1.1.2018 käteisvaroina maksettavat osuudet sellaisista osakeperusteisista järjestelyistä, joihin ei vielä ollut syntynyt oikeutta ja jotka sisälsivät tuloverojen johdosta käteisvaroina maksettavan osuuden, arvostettiin uudelleen ja kirjattiin osakkeina maksettavina omaan pääomaan käypään arvoon. Käteisvaroina maksettavasta osuudesta kirjattu velka kirjattiin pois taseesta ja uudelleenarvostamisesta syntynyt ero kirjattiin omaan pääomaan. Muutoksen vaikutus kasvatti konsernin omaa pääomaa 0,7 milj. eurolla (liitetieto 35). Aikaisempia kausia ei ole oikaistu.

Osakeperusteisten kannustinjärjestelmien vaikutus raportointikauden voittoon ja taloudelliseen asemaan 2018

1 000 euroa Osakeperusteiset
kannustin
järjestelmät
2015−2017
Osakeperusteinen
kannustin
järjestelmä
2016−2018
Osakeperusteinen
kannustin
järjestelmä
2017−2019
Osakeperusteinen
kannustin
järjestelmä
2018−2020
Yhteensä
Raportointikauden kulu (-) 15 375 286 -210 466
Kirjattu omaan pääomaan
vuonna 2018
-15 -360 -270 204 -441
Kirjattu velaksi 31.12.2018 6 6
Arvio määrästä, jolla työn
tekijöiden verovelvoite
täytetään 31.12.2018
104 104
Osakeperusteisten kannustinjärjestelmien tiedot Sitouttava osake
palkkiojärjestelmä
2015−2017
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2015−2017
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2016−2018
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2017−2019
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2018−2020
Yhteensä / painotettu
keskiarvo
Myönnettävien osakkeiden enimmäismäärä,
mukaan lukien käteisvaroina suoritettava osuus
0 460 000 245 000 480 000 502 000 1 687 000
Myöntämispäivä 30.1.2015 30.1.2015 8.12.2015 9.12.2016 11.12.2017
Oikeuden syntymispäivä 12.3.2018 12.3.2018 31.5.2019 31.5.2020 31.5.2021
Oikeuden syntymisehdot Osakkeenomistus Liikevaihdon kasvu,
liikevoitto-%, sijoitetun
pääoman tuotto-%
Liikevaihdon kasvu,
liikevoitto-%, sijoitetun
pääoman tuotto-%
Liikevaihdon kasvu,
liikevoitto-%, sijoitetun
pääoman tuotto-%
Liikevoitto-%, osakkeen
suhteelinen kokonais
tuotto (TSR)
Työsuhteen
jatkuminen
Työsuhteen jatkuminen Työsuhteen jatkuminen Työsuhteen jatkuminen Työsuhteen jatkuminen
Enimmäisvoimassaoloaika, vuosia 3,1 3,1 3,5 3,5 3,5
Jäljellä oleva voimassaoloaika, vuosia 0,4 1,4 2,4 1,2
Järjestelyssä mukana olevien henkilöiden
lukumäärä raportointikauden lopussa
8 16 18
Maksun suorittamistapa Osakkeina
ja käteisvaroina
Osakkeina
ja käteisvaroina
Osakkeina
ja käteisvaroina
Osakkeina
ja käteisvaroina
Osakkeina
ja käteisvaroina
Muutokset vuonna 2018 Sitouttava
osakepalkkiojärjestelmä
2015−2017
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2015−2017
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2016−2018
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2017−2019
Osakeperusteinen
kannustinjärjestelmä
2018−2020
Yhteensä
Kauden alussa ulkona olleet 127 478 428 500 218 000 421 000 502 000 1 696 978
Menetetyt -380 508 -218 000 -93 000 -107 000 -798 508
Kaudella toteutetut -127 478 -47 992 -175 470

Osakeperusteisille kannustinjärjestelmille on myöntämishetkellä määritelty käypä arvo, joka kirjataan kuluksi ansaintajaksolla. Sekä osakkeina että käteisvaroina maksettava osuus on kirjattu 1.1.2018 lähtien omaan pääomaan IFRS 2 -standardimuutoksen mukaisesti ja myös käteisvaroina myönnettävä osuus arvostetaan myöntämispäivän arvoon 1.1.2018 lähtien järjestelmien jäljellä olevalle voimassaoloajalle. Osakeperusteiseen kannustinjärjestelmään 2018–2020 liittyvä markkinaehtoinen kriteeri (osakkeen kokonaistuotto) otetaan IFRS 2 -standardin mukaisesti huomioon käyvässä arvossa myöntämishetkellä, eikä sitä ohjelman kuluessa muuteta. Näin ollen myöntämishetkellä tehtyä kuluarviota ei peruuteta markkinaehtoisen kriteerin osalta. Mikäli muut järjestelmän ansaintakriteerit (työssäolovelvoite ja tulokseen perustuvat ansaintakriteerit) eivät täyty, peruutetaan näiden perusteella tehdyt kuluarviot.

Kauden lopussa ulkona olleet − − − 328 000 395 000 723 000

31. OSAKEKOHTAINEN TULOS

Raportointikauden voitto

Osakekohtainen tulos on laskettu jakamalla emoyhteisön omistajille kuuluva osuus raportointikauden tuloksesta (vuonna 2017 myös oikaistuna hybridilainan korkovaikutuksella verojen jälkeen) raportointikauden aikana ulkona olevien osakkeiden osakeantioikaistulla keskimääräisellä painotetulla lukumäärällä, jota laskettaessa on vähennetty konsernin hallussa kulloinkin olevat omat osakkeet.

Laskettaessa vuoden 2017 laimennettua osakekohtaista tulosta oikaistiin ulkona olevien osakkeiden keskimääräistä osakeantioikaistua painotettua keskiarvoa hybridilainan vaikutuksella osakemäärään.

Hybridilainan vaikutus osakemäärään oli laskettu siten, että jäljellä olevan lainan oletettiin olevan kokonaan vaihdettu osakkeiksi lainan liikkeellelaskuhetkestä lähtien. Lisäksi jäljellä olevan lainamäärän koko laina-aikana kertyvien korkojen oletettiin olevan kokonaan vaihdettu osakkeiksi lainan liikkeellelaskuhetkestä lähtien. Koko hybridilaina oli konvertoitu osakkeiksi raportointikauden 2017 lopussa.

Laskettaessa laimennettua osakekohtaista tulosta oikaistaan osakemäärää myös osakeperusteisten kannustinjärjestelmien vaikutuksella.

32. RAHAVIRTALASKELMAN OIKAISUT

1 000 euroa

Liiketoiminnan rahavirran oikaisut 2018 2017
Oikaisut raportointikauden voittoon
Tuloverot 757 -2 048
Rahoitustuotot ja -kulut 5 557 2 570
Poistot ja arvonalentumiset 21 018 19 349
Aineellisten käyttöomaisuus
hyödykkeiden ja aineettomien
hyödykkeiden luovutusvoitot ja -tappiot
-4 5
Muut ei-rahavirtaperusteiset erät
raportointikauden voitossa
-119 1 193
Yhteensä 27 210 21 069

Raportointikauden voitto

1 000 euroa 2018 2017
Raportointikauden voitto -1 720 14 478
Hybridilainan korkovaikutus veroilla vähennettynä -481
Yhteensä -1 720 13 997
Osakkeiden lukumäärä
Keskimääräinen osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416
Keskimääräinen laimennettu osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita 57 508 720 57 798 395
Osakekohtainen tulos
euroa
Laimentamaton -0,03 0,27
Laimennettu -0,03 0,25

33. LÄHIPIIRI

Johdon palkitseminen

Hallituksen palkkiot

2018 2017
euroa vuosipalkkio kokouspalkkio vuosipalkkio kokouspalkkio
Jan Johansson, hallituksen puheenjohtaja (15.3.2017 lähtien) 60 000 7 000 60 001
Jorma Eloranta, hallituksen puheenjohtaja (15.3.2017 saakka) 5 500
Risto Anttonen, hallituksen varapuheenjohtaja 37 500 4 000 37 502 5 500
Hannu Kasurinen 28 000 4 000 27 998 5 500
Jaana Tuominen 28 000 4 000 27 998 5 500
Andreas Ahlström 28 000 3 500 27 998 5 500
Laura Raitio 28 000 4 000 27 998 5 500
Yhteensä 209 500 26 500 209 495 33 000

Tapio Engström (talousjohtaja, väliaikainen toimitusjohtaja) maksuperusteisesti

euroa 2018
Palkat 224 690
Tulospalkkiot
Osakepalkkiot 62 246
Rahapalkat yhteensä 286 936
Luontoisedut 240
Yhteensä 287 176

Suominen Oyj:n 15.3.2018 pidetty varsinainen yhtiökokous päätti, että hallituksen jäsenten vuosipalkkiosta 40 % suoritetaan Suominen Oyj:n osakkeina. Hallituksen jäsenille vuodelta 2018 osakkeina suoritetun palkkio-osuuden määrä oli yhteensä 23 742 osaketta. Osakkeet luovutettiin 31.5.2018 ja niiden luovutusarvo oli yhteensä 83 787 euroa eli noin 3,53 euroa osakkeelta.

Hallituksen jäsenillä ei ole eläkesopimuksia yhtiön kanssa.

Hallituksen jäsenillä ei ole erillisiä sopimuksia siltä varalta, että heidän toimikautensa päättyisi julkisen ostotarjouksen vuoksi.

Tapio Engström toimi väliaikaisena toimitusjohtajana ajalla 3.8.2018–7.1.2019. Tänä aikana hän sai korotettua peruspalkkaa eikä muita erityisiä etuuksia oltu annettu väliaikaisen toimitusjohtajuuden perusteella. Hänen vuoden 2017 työsuhde-etuutensa sisältyvät kohtaan "Muun johtoryhmän työsuhde-etuudet".

Lakisääteiset eläkkeet 37 226

Toimitusjohtajan työsuhde-etuudet

Nina Kopola, 3.8.2018 saakka

euroa 2018 2017
Palkat 203 771 312 392
Tulospalkkio 64 979 49 586
Osakepalkkiot 117 341
Irtisanomiskorvaukset (irtisanomisajan palkka ja irtisanomiskorvaus) 482 819
Rahapalkat yhteensä 868 910 361 978
Luontoisedut 36 519 18 660
Yhteensä 905 429 380 638
Lakisääteiset eläkkeet 108 019 55 497
Vapaaehtoiset eläkkeet 79 689 38 497

Luontoisedut sekä eläkkeet sisältävät myös irtisanomisajan palkkaan ja irtisanomiskorvaukseen perustuvat luontoisedut ja eläkkeet. Tulospalkkio on arvio vuodelta 2018 maksettavasta palkkiosta. Yhteensä irtisanomiskorvaus luontoisetuineen ja eläkekuluineen ja bonusarvio mukaan luettuna on 679 tuhatta euroa. Tammikuussa 2019 aloittaneen uuden toimitusjohtajan Petri Helskyn kanssa on tehty kirjallinen toimitusjohtajasopimus. Sopimuksen mukaan toimitusjohtajan irtisanomisaika on 6 kuukautta. Yhtiön irtisanoessa toimitusjohtajalle maksetaan lisäksi 12 kuukauden palkkaa vastaava irtisanomiskorvaus. Toimitusjohtajalla on maksuperusteinen lisäeläke, johon varattava summa on 11,5 % toimitusjohtajan kyseisen vuoden työeläkelain mukaisesta palkasta. Lisäeläkejärjestelyn perusteella hänellä on mahdollisuus jäädä eläkkeelle 63-vuotiaana. Toimitusjohtajalla ei ole erillistä sopimusta siltä varalta, että hänen sopimuksensa päättyisi julkisen ostotarjouksen johdosta.

Muu johtoryhmän työsuhde-etuudet

maksuperusteisesti

euroa 2018 2017
Palkat 1 030 183 1 301 474
Tulospalkkiot 31 960
Osakepalkkiot 373 830
Rahapalkat yhteensä 1 404 013 1 333 434
Luontoisedut 73 720 60 690
Yhteensä 1 477 733 1 394 124
Lakisääteiset eläkkeet 148 649 172 177
Vapaaehtoiset eläkkeet 20 000 20 000

Johtoryhmän jäsenillä ei ole pääsääntöisesti muita kuin lakisääteisiä eläkejärjestelyitä. Yhdysvaltojen vapaaehtoiset eläkejärjestelyt on esitetty osana lakisääteisiä eläkejärjestelyjä. Muiden konsernin johtorymän jäsenien eläkeikä on normaalin paikallisen lainsäädännön mukainen.

Osakeperusteisista kannustinjärjestelmistä on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 30. Jäljellä olevien osakeperusteisten kannustinjärjestelmien kulujaksotukset ja kulujaksotusten peruutukset olivat raportointikauden lopussa lähipiirin osalta nettona -409 tuhatta euroa.

Vuonna 2018 luovutettiin osakeperusteisten kannustinjärjestelmien perusteella toimitusjohtaja Nina Kopolalle 14 182 Suominen Oyj:n osaketta, talousjohtajalle ja väliaikaiselle toimitusjohtajalle Tapio Engströmille 7 062 osaketta ja muille johtoryhmän jäsenille 48 822 osaketta.

Johdon osakkeenomistus

kpl osakkeita

Halllitus 31.12.2018 31.12.2017
Jan Johansson, hallituksen puheenjohtaja 11 614 4 814
Risto Anttonen, hallituksen varapuheenjohtaja 36 089 31 839
Hannu Kasurinen 24 629 21 456
Jaana Tuominen 14 725 11 552
Andreas Ahlström 10 779 7 606
Laura Raitio 10 779 7 606
Yhteensä 108 615 84 873
Yhteensä osakkeista ja äänistä 0,19 % 0,15 %

Johtoryhmä

Nina Kopola, toimitusjohtaja 3.8.2018 saakka 85 172
Tapio Engström, talousjohtaja, väliaikainen toimitusjohtaja 3.8.2018–7.1.2019 40 328 33 266
Larry L. Kinn 11 918 6 348
Lynda A. Kelly 18 759 10 000
Ernesto Levy 27 834 12 000
Mimoun Saïm 29 060 21 525
Hannu Sivula 35 647 29 345
Markku Koivisto 14 822 10 000
Yhteensä 178 368 207 656
Yhteensä osakkeista ja äänistä 0,31 % 0,36 %

Laatimisperiaatteet

Osapuolten katsotaan kuuluvan toistensa lähipiiriin, jos toinen osapuoli pystyy käyttämään toiseen nähden määräysvaltaa tai huomattavaa vaikutusvaltaa sen taloutta ja liiketoimintaa koskevassa päätöksenteossa.

Suominen-konsernin lähipiiriin kuuluvat konsernin emoyhtiö (Suominen Oyj) ja tytäryritykset. Suomisen lähipiiriin kuuluvat myös hallitus, toimitusjohtaja ja johtoryhmän jäsenet sekä heidän perheenjäsenensä ja määräysvaltayhtiönsä. Myös osakkeenomistajat, jolla on osakeomistuksen kautta huomattava vaikutusvalta Suomisessa, kuuluvat lähipiiriin. Suomisella ei ole osakkuusyhtiöitä.

Liiketoimissaan lähipiiriin kuuluvien kanssa Suominen noudattaa samoja kaupallisia ehtoja kuin liiketoimissaan ulkopuolisten osapuolten kanssa.

Konsernin lähipiiriin kuuluville, poisluettuna tytäryhtiöt, ei ole myönnetty lainoja eikä heidän puolestaan ole annettu takauksia tai muita vakuuksia.

34. VASTUUT JA EHDOLLISET VELAT

1 000 euroa

Takaus- ja muut vastuut 2018 2017
Takaukset omista sitoumuksista 10 516 9 865
Muut omat vastuut 2 863 3 484
Yhteensä 13 378 13 349
Muut vastuut
Aineellisten käyttöomaisuushyödykkeiden hankintaa koskevat sopimukselliset sitoumukset 1 128 86
Yhteensä 1 128 86

Takaukset omista sitoumuksista ovat tavarantoimittajille annettuja vakuuksia.

Osa konsernin tytäryhtiöistä on antanut takauksen Suominen Oyj:n puolesta sen ulkoisten velkojen vakuudeksi. Takausten enimmäismäärä on maksamattoman velan ja korkokulujen yhteismäärä raportointikauden päättyessä.

Laatimisperiaatteet – vastuut ja ehdolliset velat

Ehdollinen velka on mahdollinen velvoite, jota ei ole kirjattu velaksi taseeseen, koska esimerkiksi sen olemassaolo ei vielä ole varmistunut eikä sen toteutuminen ole yhtiön määräysvallassa. Johto käyttää arvioita arvioidessaan ehdollisten velkojen määriä.

Vuokrakulut

Vuokrakulut yhteensä -4 313 -4 305

Ei-purettavissa olevien muiden vuokrasopimusten mukaisten vastaisten vähimmäisvuokrien erääntyminen

Yhteensä 15 716 8 614
Yli 5 vuoden kuluttua 2 180 1 745
1–5 vuoden kuluessa 9 545 3 113
Yhden vuoden kuluessa 3 991 3 756

Ei-purettavissa olevien vuokrasopimusten vastaisten vähimmäisvuokratuottojen erääntyminen

Yhteensä 363 235
Yli 5 vuoden kuluttua
1−5 vuoden kuluessa 113 52
Yhden vuoden kuluessa 251 183

Laatimisperiaatteet – vuokrasopimukset (IAS 17)

Maksut Suominen-konsernin muista vuokrasopimuksista kuin rahoitusleasingsopimuksista kirjataan vuokrakuluiksi vuokra-ajan kuluessa.

Ne aineellisten hyödykkeiden vuokrasopimukset, joissa Suomiselle siirtyy olennainen osa omistukseen liittyvistä riskeistä ja hyödyistä, luokitellaan rahoitusleasingsopimuksiksi. Ne kirjataan taseeseen vuokrasopimuksen alkaessa joko hyödykkeen käypään arvoon tai sitä alempaan vähimmäisvuokrien nykyarvoon. Maksettavat leasingvuokrat jaetaan rahoituskuluksi ja velan lyhennykseksi. Leasingvuokravelat vähennettynä rahoituskuluilla on kirjattu korollisiin velkoihin, ja korko-osuus kirjataan tulosvaikutteisesti korkokuluksi vuokrakauden aikana.

Rahoitusleasingsopimuksilla rahoitetut aineelliset hyödykkeet poistetaan joko hyödykkeen taloudellisena pitoaikana tai sitä lyhyempänä vuokra-aikana.

Sellaisiin sopimuksiin, jotka eivät ole juridiselta muodoltaan vuokrasopimuksia, mutta joissa on tosiasiallisesti kyse käyttöoikeuden antamisesta maksua vastaan tiettyyn hyödykkeeseen tietyksi ajanjaksoksi, sovelletaan tulkintaa IFRIC 4 Miten määritetään, sisältääkö järjestely vuokrasopimuksen. Mikäli järjestely tai sen osa tulkitaan vuokrasopimukseksi, käsitellään sitä tai osaa siitä IAS 17 Vuokrasopimukset -standardin mukaisesti joko rahoitusleasingsopimuksena tai muuna vuokrasopimuksena.

Pitkäaikaiset kiinteistövuokrasopimukset on luokiteltu muiksi vuokrasopimuksiksi, koska omistamiselle ominaiset riskit ja edut eivät ole siirtyneet vuokralle ottajalle eikä Suomisella ole merkittäviä vuokrakauden jälkeisiä velvoitteita.

Vuokratuotot tuloutetaan vuokrasopimuksen mukaisesti vuokraaikana. Vuokratuotot on kirjattu liiketoiminnan muihin tuottoihin (liitetieto 24).

Uuden vuokrasopimusstandardin (IFRS 16) soveltamisesta 1.1.2019 alkaen on kerrottu liitetiedossa 1.

35. AIKAISEMMIN JULKAISTUJEN TIETOJEN OIKAISUT

1 000 euroa

Oikaisun perusteena
oleva standardi
Julkaistu
31.12.2017
Oikaisut
31.12.2017
Oikaistu
31.12.2017
Varat
Pitkäaikaiset varat
Liikearvo 15 496 15 496
Aineettomat hyödykkeet 17 470 17 470
Aineelliset käyttöomaisuushyödykkeet 136 649 136 649
Lainasaamiset 3 072 3 072
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 777 777
Muut pitkäaikaiset saamiset 1 744 1 744
Laskennalliset verosaamiset 5 142 5 142
Pitkäaikaiset varat yhteensä 180 349 180 349
Lyhytaikaiset varat
Vaihto-omaisuus 44 241 44 241
Myyntisaamiset IFRS 15 / IFRS 9 57 560 -3 626 53 934
Lainasaamiset 4 337 4 337
Muut lyhytaikaiset saamiset 4 236 4 236
Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verosaamiset 7 703 7 703
Rahavarat 27 240 27 240
Lyhytaikaiset varat yhteensä 145 318 -3 626 141 692
Varat yhteensä 325 666 -3 626 322 040
Oma pääoma ja velat
Oma pääoma
Osakepääoma 11 860 11 860
Ylikurssirahasto 24 681 24 681
Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 87 423 87 423
Omat osakkeet -44 -44
Arvonmuutos- ja muut rahastot 264 264
Kurssierot -3 151 -3 151
Kertyneet voittovarat IFRS 2 15 084 677 15 761
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma 136 117 677 136 794
Oikaisun perusteena
oleva standardi
Julkaistu
31.12.2017
Oikaisut
31.12.2017
Oikaistu
31.12.2017
Velat
Pitkäaikaiset velat
Laskennalliset verovelat 14 558 14 558
Velat etuuspohjaisista järjestelyistä 984 984
Muut pitkäaikaiset velat IFRS 2 350 -301 49
Joukkovelkakirjalainat 95 192 95 192
Muut pitkäaikaiset korolliset velat 162 162
Pitkäaikaiset velat yhteensä 111 246 -301 110 945
Lyhytaikaiset velat
Lyhytaikaiset korolliset velat 15 118 15 118
Kauden verotettavaan tuloon perustuvat verovelat 32 32
Ostovelat ja muut lyhytaikaiset velat IFRS 2 / IFRS 15 / IFRS 9 63 154 -4 002 59 152
Lyhytaikaiset velat yhteensä 78 304 -4 002 74 302
Velat yhteensä 189 550 -4 303 185 247
Oma pääoma ja velat yhteensä 325 666 -3 626 322 040

Rahoitusvarojen luokittelu

IAS 39 – julkaistu

a. Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavat varat

b. Lainat ja muut saamiset

c. Myytävissä olevat varat

IFRS 9 – oikaistu

d. Käypään arvoon tulosvaikutteisesti kirjattavat varat

e. Käypään arvoon laajan tuloksen kautta kirjattavat rahoitusvarat

f. Jaksotettuun hankintamenoon arvostetut rahoitusvarat

Luokittelu IAS 39 Luokittelu IFRS 9
1 000 euroa a. b. c. d. e. f.
Oman pääoman ehtoiset instrumentit 777 347 429
Muut pitkäaikaiset saamiset 214 214
Lainasaamiset 7 409 4 337 3 072
Myyntisaamiset 57 560 53 934
Johdannaiset 24 24
Korko- ja muut rahoitussaamiset 670 670
Rahavarat 27 240 27 240
Yhteensä 31.12.2017 238 92 880 777 4 923 429 84 916

Myyntisaamisten kirjanpitoarvoa on oikaistu IFRS 15:n ja IFRS 9:n soveltamisen johdosta.

Osakekohtaiset tunnusluvut

Julkaistu
31.12.2017
Oikaistu
31.12.2017
Osakekohtainen oma pääoma
Emoyhtiön omistajille kuuluva
oma pääoma yhteensä
136 117 136 794
Osakeantioikaistu osakemäärä
raportointikauden lopussa ilman
omia osakkeita
57 382 939 57 382 939
Osakekohtainen oma pääoma,
euroa
2,37 2,38
Vaihtoehtoiset tunnusluvut (*
Omavaraisuusaste
Emoyhtiön omistajille kuuluva
oma pääoma yhteensä
136 117 136 794
Taseen loppusumma 325 666 322 040
Saadut ennakot -8 -8
Yhteensä 325 659 322 033
Omavaraisuusaste, % 41,8 % 42,5 %
Velkaantumisaste
Korolliset nettovelat
nimellisarvoon
81 360 81 360
Oma pääoma yhteensä 136 117 136 794
Velkaantumisaste, % 59,8 % 59,5 %

(* Vaihtoehtoiset tunnusluvut eivät ole osa tilinpäätöstä.

36. RAPORTOINTIKAUDEN JÄLKEISET TAPAHTUMAT

Suominen ilmoitti 9.1.2019, että talousjohtaja ja johtoryhmän jäsen Tapio Engström jättää Suomisen viimeistään 8. heinäkuuta 2019. Uuden talousjohtajan haku on käynnistetty.

Suominen tiedotti 30.1.2019, että Suominen Oyj:n hallitus on päättänyt johdon ja avainhenkilöiden uudesta osakeperusteisesta kannustinjärjestelmästä.

Uudessa osakeperusteisessa kannustinjärjestelmässä on yksi kolmivuotinen oikeuden syntymisajanjakso, kalenterivuodet 2019–2021. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet ansaintajakson alussa. Osakepalkkiojärjestelmän piirissä on noin 20 henkilöä.

Kannustinjärjestelmästä mahdollisesti maksettavat palkkiot oikeuden syntymisajanjaksona 2019–2021 perustuvat osakkeen suhteelliseen kokonaistuottoon (Total Shareholder Return, TSR). Oikeuden syntymisajanjaksolta 2019–2021 mahdollisesti maksettavat palkkiot vastaavat yhteensä enintään noin 729 000 Suominen Oyj:n osakkeen arvoa (sisältäen myös käteisvaroina maksettavan osuuden).

Hallitus on oikeutettu leikkaamaan kannustinjärjestelmän mukaisia palkkioita, mikäli hallituksen Suominen Oyj:n osakkeen pörssikurssille asettamat raja-arvot täyttyvät.

Oikeuden syntymisajanjakson 2019–2021 mahdolliset palkkiot maksetaan osittain yhtiön osakkeina ja osittain käteisvaroina vuonna 2022. Käteisvaroina maksettava osuus on tarkoitettu kattamaan palkkiosta aiheutuvat verot ja veroluonteiset maksut. Mikäli osallistujan työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion maksamista, palkkiota ei pääsääntöisesti makseta.

Konsernin johtoryhmän jäsenen on omistettava 50 % järjestelmän perusteella saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä puolta hänen vuotuisesta bruttopalkastaan. Suominen Oyj:n toimitusjohtajan on omistettava 50 % järjestelmistä saamastaan netto-osakemäärästä, kunnes hänen osakeomistuksensa vastaa yhteensä hänen yhden vuoden bruttovuosipalkkaansa. Tämä osakemäärä on omistettava niin kauan kuin osallistujan työ- tai toimisuhde konserniyhtiöön jatkuu.

Osakekohtaiset tunnusluvut

Osakekohtaiset tunnusluvut ovat osakeantioikaistuja.

2018 2017 2016
Osakekohtainen tulos, euroa -0,03 0,27 0,29
Osakekohtainen tulos, euroa, yhteensä, laimennettu -0,03 0,25 0,26
Osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta, euroa 0,56 0,39 0,56
Osakekohtainen oma pääoma, euroa 2,27 2,38 (** 2,81 (***
Hinta/osakekohtainen tulos (P/E) -68,49 16,47 14,13
Osakekohtainen osinko / pääoman palautus, euroa (* 0,00 0,11 0,11
Osinkosuhde / pääoman palautussuhde, % N/A 41,0 37,6
Efektiivinen osinkotuotto, % N/A 2,49 2,66
Osakkeiden lukumäärä katsauskauden lopussa ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939 50 772 555
Osakkeiden keskimääräinen lukumäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416 50 343 806
Osakkeiden keskimääräinen osakeantioikaistu lukumäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416 50 343 806
Osakekurssi raportointikauden lopussa, euroa 2,05 4,42 4,14
Alin osakekurssi raportointikaudella, euroa 1,80 3,86 3,49
Ylin osakekurssi raportointikaudella, euroa 4,60 5,22 6,20
Kaupankäyntivolyymilla painotettu keskikurssi, euroa 3,10 4,53 4,24
Osakekannan markkina-arvo, milj. euroa 117,9 253,6 210,2
Vaihdettujen osakkeiden lukumäärä 3 643 880 5 405 584 13 611 634
Vaihdettujen osakkeiden lukumäärä, % keskimääräisestä osakemäärästä 6,3 10,4 27,0

(* 2018 hallituksen ehdotus varsinaiselle yhtiökokoukselle.

(** Oikaistu uusien IFRS-standardien käyttöönoton johdosta.

(*** Tunnusluvun laskennassa oma pääoma sisältää hybridilainan.

Osakekohtaisten tunnuslukujen laskenta

Osakekohtaiset tunnusluvut ovat joko IFRS-tunnuslukuja (osakekohtainen tulos), Valtiovarainministeriön asetuksen edellyttämiä tunnuslukuja tai vaihtoehtoisia tunnuslukuja (osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta).

Osakekohtainen tulos

Laimentamaton osakekohtainen tulos Raportointikauden voitto oikaistuna hybridilainan
korkovaikutuksella verojen jälkeen
(EPS) = Keskimääräinen osakeantioikaistu osakemäärä ilman omia osakkeita
Raportointikauden voitto
Laimennettu osakekohtainen tulos (EPS) = Keskimääräinen laimennettu osakeantioikaistu osakemäärä
ilman omia osakkeita
Osakekohtaisen tuloksen laskemisesta on kerrottu liitetiedossa 31.
Osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta
Liiketoiminnan rahavirta
Osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta = Osakeantioikaistu osakemäärä raportointikauden lopussa
ilman omia osakkeita
Viite
Konsernin rahavirtalaskelma
I iitetieto 15
Viite 2018 2017
Konsernin rahavirtalaskelma Liiketoiminnan rahavirta, tuhatta euroa 32 148 22 152
Liitetieto 15 Osakeantioikaistu osakemäärä raportointikauden lopussa ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Osakekohtainen liiketoiminnan rahavirta, euroa 0,56 0,39

Osakekohtainen oma pääoma

Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä
Osakekohtainen oma pääoma = Osakeantioikaistu osakemäärä raportointikauden lopussa
ilman omia osakkeita
Oikaistu
Viite 2018 2017
Konsernin tase Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä, tuhatta euroa 130 513 136 794
Liitetieto 15 Osakeantioikaistu osakemäärä raportointikauden lopussa ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Osakekohtainen oma pääoma, euroa 2,27 2,38

Osakekohtainen osinko / pääoman palautus

Raportointikaudelta jaettu osinko / pääoman palautus
Osakekohtainen osinko / pääoman
palautus
= Liikkeelle laskettujen osakkeiden lukumäärä kauden lopussa
ilman omia osakkeita
Viite 2018 2017
Hallituksen ehdotus Raportointikaudelta jaettu osinko / pääoman palautus, tuhatta euroa 0 6 312
Liitetieto 15 Liikkeellelaskettujen osakkeiden lukumäärä kauden lopussa ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Osakekohtainen osinko / pääoman palautus, euroa 0,00 0,11
Osinkosuhde / pääoman palautusuhde, %
Osinkosuhde / pääoman
palautussuhde, %
= Osakekohtainen osinko /
pääoman palautus x 100
Laimentamaton osakekohtainen tulos
2018 2017
Viite
Liitetieto 31
Osakekohtainen osinko / pääoman palautus x 100
Laimentamaton osakekohtainen tulos, euroa
0,00
-0,03
11,00
0,27

Efektiivinen osinkotuotto, %

Efektiivinen osinkotuotto, % = Osakekohtainen osinko /
pääoman palautus x 100
Raportointikauden viimeinen pörssikurssi
Viite 2018 2017
Osakekohtainen osinko / pääoman palautus x 100 0.00 11.00
Liitetieto 15 Raportointikauden viimeinen pörssikurssi, euroa 2.05 4.42
Efektiivinen osinkotuotto, % N/A 2.49
Hinta / osakekohtainen tulos (P/E)
Hinta / osakekohtainen tulos (P/E) = Raportointikauden viimeinen pörssikurssi
Laimentamaton osakekohtainen tulos
Viite 2018 2017
Liitetieto 15 Raportointikauden viimeinen pörssikurssi, euroa 2,05 4,42
Liitetieto 31 Laimentamaton osakekohtainen tulos, euroa -0,03 0,27
Hinta / osakekohtainen tulos (P/E) -68,49 16,47
Osakekannan markkina-arvo
Osakekannan markkina-arvo = Osakkeiden lukumäärä raportointikauden lopussa ilman
omia osakkeita x raportointikauden viimeinen pörssikurssi
Viite 2018 2017
Liitetieto 15 Osakkeiden lukumäärä raportointikauden lopussa ilman omia osakkeita 57 496 249 57 382 939
Liitetieto 15 Raportointikauden viimeinen pörssikurssi, euroa 2,05 4,42

Osakkeiden vaihto

Kauden aikana vaihdettujen osakkeiden lukumäärän suhteellinen
Osakkeiden vaihto = osuus keskimääräisestä osakemäärästä ilman omia osakkeita
Viite 2018 2017
Liitetieto 15 Vaihdettujen osakkeiden lukumäärä raportointikaudella 3 643 880 5 405 584
Liitetieto 15 Osakkeiden keskimääräinen lukumäärä ilman omia osakkeita 57 468 939 52 145 416
Osakkeiden vaihto, % 6,3 10,4

Emoyhtiön tilinpäätös (FAS)

Tuloslaskelma

euroa Liitetieto 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Liikevaihto 22 787 995,48 21 573 935,06
Hankinnan ja valmistuksen kulut -2 666 268,11 -1 791 147,75
Bruttokate 20 121 727,37 19 782 787,31
Liiketoiminnan muut tuotot 2 200 080,49 215 554,78
Myynnin ja markkinoinnin kulut -1 488 847,90 -1 628 136,59
Tutkimus ja kehitys -1 138 671,41 -2 603 629,41
Hallinnon kulut -9 697 284,11 -7 970 353,16
Liiketoiminnan muut kulut 2 -10 178 307,89 -9 600 500,36
Liiketappio -2 181 303,45 -1 804 277,43
Rahoitustuotot 6 11 671 536,83 12 663 887,68
Rahoituskulut 6 -5 808 210,78 -12 490 660,91
Rahoitustuotot ja -kulut yhteensä 5 863 326,05 173 226,77
Voitto / tappio ennen tilinpäätössiirtoja ja veroja 3 682 022,60 -1 631 050,66
Poistoeron muutos 7 -604 846,66 1 223 080,72
Verot 8 -14 908,70 -54 916,40
Tilikauden voitto / tappio 3 062 267,24 -462 886,34

Tase

euroa Liitetieto 31.12.2018 31.12.2017 EUR Liitetieto 31.12.2018 31.12.2017
VASTAAVAA VASTATTAVAA
Pysyvät vastaavat Oma pääoma
Aineettomat hyödykkeet 5,9 16 368 892,48 12 026 782,06 Osakepääoma 14 11 860 056,00 11 860 056,00
Aineelliset hyödykkeet 5,10 85 764,72 117 977,93 Ylikurssirahasto 24 680 587,83 24 680 587,83
Sijoitukset Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 81 185 166,57 87 423 152,11
Osuudet saman konsernin yrityksissä 11 107 869 783,56 107 869 783,56 Muu oma pääoma 6 592 975,31 7 055 861,65
Muut sijoitukset 11 28 500,46 28 500,46 Tilikauden voitto / tappio 3 062 267,24 -462 886,34
Lainasaamiset Oma pääoma yhteensä 13 127 381 052,95 130 556 771,25
Lainasaamiset konserniyhtiöiltä 78 295 611,33 77 149 424,47
Lainasaamiset muilta 3 348 327,28 3 071 859,89 Tilinpäätössiirtojen kertymä
Muut pitkäaikaiset saamiset 12 5 800,00 9 600,00 Poistoero 760 248,73 155 402,07
Pysyvät vastaavat yhteensä 206 002 679,83 200 273 928,37
Vaihtuvat vastaavat Vieras pääoma
Lainasaamiset 4 016 847,50 4 337 383,76 Pitkäaikainen vieras pääoma
Muut lyhytaikaiset saamiset 12 36 340 147,23 44 718 299,80 Korolliset velat
Rahavarat 21 898 890,63 18 890 446,78 Joukkovelkakirjalainat 15 85 000 000,00 100 730 000,00
Vaihtuvat vastaavat yhteensä 62 255 885,36 67 946 130,34 Pitkäaikainen vieras pääoma yhteensä 85 000 000,00 100 730 000,00
VASTAAVAA YHTEENSÄ 268 258 565,19 268 220 058,71 Lyhytaikainen vieras pääoma
Korolliset velat

Joukkovelkakirjalainat 15 15 730 000,00 − Lainat rahoituslaitoksilta 15 5 000 000,00 15 000 000,00 Lainat konserniyhtiöiltä 15 30 787 495,00 18 724 132,58 Ostovelat ja muut lyhytaikaiset velat 16 3 599 768,51 3 053 752,81 Lyhytaikainen vieras pääoma yhteensä 55 117 263,51 36 777 885,39 Vieras pääoma yhteensä 140 117 263,51 137 507 885,39 VASTATTAVAA YHTEENSÄ 268 258 565,19 268 220 058,71

Rahoituslaskelma

1 000 euroa Liitetieto 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Liiketoiminnan rahavirta
Tilikauden voitto / tappio 3 062 -463
Oikaisut tilikauden voittoon / tappioon: 19 -3 305 1 293
Liiketoiminnan rahavirta ennen nettokäyttöpääoman muutosta -243 830
Myynti- ja muiden saamisten lisäys (-) tai vähennys (+) 670 1 460
Korottomien lyhytaikaisten velkojen lisäys (+) tai vähennys (-) 1 108 -203
Liiketoiminnan rahavirta ennen maksettuja
rahoituseriä ja veroja
1 535 2 087
Maksetut ja saadut korot ja muut rahoituserät 2 276 1 222
Maksetut välittömät verot -26 -43
Liiketoiminnan rahavirta 3 784 3 267
Investointien rahavirta
Investoinnit 9,10 -6 995 -4 823
Aineellisten ja aineettomien hyödykkeiden
luovutustulot
70
Osinkotuotot tytäryhtiöitä 1 897 5 921
Investointien rahavirta -5 098 1 167
1 000 euroa Liitetieto 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Rahoituksen rahavirta
Pitkäaikaisten korollisten velkojen muutos 15 25 730
Lyhytaikaisten korollisten velkojen muutos 15 1 392 -29 535
Pitkäaikaisten lainasaamisten muutos 2 100 -937
Lyhytaikaisten lainasaamisten muutos 7 261 8 393
Joukkovelkakirjalainojen takaisinosto- ja
liikkeellelaskukulut
-5 190
Varojen jako / osingonjako 13 -6 322 -5 585
Rahoituksen rahavirta 4 431 -7 124
Rahavarojen muutos 3 118 -2 690
Rahavarat 1.1. 18 890 24 246
Rahavarojen kurssiero -109 -2 666
Rahavarojen muutos 3 118 -2 690
Rahavarat 31.12. 21 899 18 890

1. TILINPÄÄTÖKSEN LAATIMISPERIAATTEET

Suominen Oyj on suomalainen julkinen osakeyhtiö, jonka osakkeet noteerataan Nasdaq Helsinki Oy:n keskisuurissa yhtiöissä ja jonka kotipaikka on Helsinki (Itämerentori 2, 00180 Helsinki). Suominen Oyj on Suominen-konsernin emoyhtiö.

Suominen Oyj:n erillistilinpäätös on laadittu Suomen kirjanpitolakia, kirjanpitoasetusta sekä muita tilinpäätöstä koskevia lakeja ja ohjeita noudattaen. Suominen-konsernin laatimisperiaatteet on laadittu noudattaen kansainvälisiä tilinpäätösstandardeja (IFRS), ja Suominen Oyj noudattaa konsernin tilinpäätöksen laatimisperiaatteita siltä osin kuin se on mahdollista suomalaisen tilinpäätöskäytännön mukaan. Konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteet on esitetty konsernitilinpäätöksessä.

Erot Suominen Oyj:n erillistilinpäätöksen ja konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteissa on esitetty alla.

Liikevaihto

Liikevaihto muodostuu konsernipalveluiden myynnistä ja rojaltituotoista.

Rahoitusvarat ja -velat ja johdannaisinstrumentit

Rahoitusvarat ja -velat on kirjattu johdannaisinstrumentteja lukuun ottamatta alkuperäiseen hankintamenoonsa tai alkuperäiseen hankintamenoon vähennettynä arvonalentumisilla. Johdannaiset kirjataan käypiin arvoihin. Valuuttajohdannaiset, siltä osin kuin ne eivät suojaa rahoituseriä, kirjataan liiketoiminnan muihin tuottoihin ja kuluihin. Mikäli johdannaisinstrumenttiin sovelletaan IFRS 9 -standardin mukaisesti suojauslaskentaa, kirjataan johdannaisten käyvän arvon muutosten tehokas osuus oman pääoman arvonmuutosrahastoon. Johdannaisten arvostusmenetelmistä sekä suojauslaskennasta on kerrottu tarkemmin konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 19.

Rahoitusleasing

Leasingmaksut on käsitelty vuokrakuluina. Maksamattomat vuokravastuut on esitetty tilinpäätöksessä vastuissa.

Poistoero

Emoyhtiön erillistilinpäätöksessä poistoeron muutos esitetään erillisenä eränä tuloslaskelmassa ja kertynyt poistoero omana eränään taseessa.

2. LIIKETOIMINNAN MUUT TUOTOT JA KULUT

1 000 euroa

1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017

Yhteensä 200 216
Muut tuotot 200 9
Voitot valuuttajohdannaisista 206
Liiketoiminnan muut tuotot

Liiketoiminnan muut kulut

Yhteensä -10 178 -9 601
Muut kulut -8 -41
Tappiot valuuttajohdannaisista -65 -15
Palveluostot konserniyhtiöiltä -10 106 -9 545

3. HENKILÖSTÖKULUT

1 000 euroa

Palkat ja palkkiot -3 538 -2 880
Eläkekulut -418 -485
Muut henkilöstösivukulut -223 -143
Yhteensä -4 179 -3 508
Henkilöstö keskimäärin 27 30
Henkilöstö kauden lopussa 29 28

Johdon palkat ja palkkiot

Johdon palkitsemisesta on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 33.

4. TILINTARKASTAJIEN PALKKIOT

1 000 euroa

6. RAHOITUSTUOTOT JA -KULUT

1 000 euroa

1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017

1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
Tilintarkastus -128 -116
Veroneuvonta -6 -22
Muut palvelut -68 -33
Yhteensä -201 -171

Konsernin ja emoyhtiön päävastuullisena tilintarkastajana on toiminut Ernst & Young Oy (EY) vuoden 2015 varsinaisesta yhtiökokouksesta lähtien.

5. POISTOT JA ARVONALENTUMISET

1 000 euroa

Toimintokohtaiset poistot ja
arvonalentumiset
Hankinnan ja valmistuksen kulut -603 -360
Myynnin ja markkinoinnin kulut -365 -197
Tutkimus ja kehitys -173 -1 416
Hallinnon kulut -699 -537
Yhteensä -1 840 -2 510
Poistot ja arvonalentumiset
hyödykeryhmittäin
Yhteensä -1 840 -2 510
Aineettomat oikeudet -1 802 -2 432
Koneet ja kalusto -38 -79
Yhteensä 5 863 173
Muut rahoituskulut muille -2 090 -1 278
Rahoitusvarojen arvoalentumis
tappiot ja käyvän arvon muutos
-604
Korkokulut muille -3 002 -4 285
Korkokulut konserniyrityksille -112 -88
Valuuttakurssierot (netto) 2 799 -6 839
Muut rahoitustuotot
konserniyrityksiltä
45 48
Osinkotuotot konserniyrityksiltä 1 897 5 921
Korkotuotot muilta 655 606
Korkotuotot konserniyrityksiltä 6 276 6 088

7. TILINPÄÄTÖSSIIRROT

1 000 euroa

8. TULOVEROT

1 000 euroa

Yhteensä -15 -55
Edellisten tilikausien tuloverot 4
Lähdeverot ja muut välittömät verot -18 -55

9. AINEETTOMAT HYÖDYKKEET

1 000 euroa

Ennakkomaksut
Aineettomat
oikeudet
ja keskeneräiset
hankinnat
Yhteensä 2018 Yhteensä 2017
Hankintameno 1.1. 16 349 7 523 23 872 18 106
Lisäykset 120 6 024 6 144 5 962
Vähennykset ja myynnit -196
Siirrot erien välillä 8 980 -8 980
Hankintameno 31.12. 25 450 4 566 30 016 23 872
Kertyneet poistot 1.1. -11 845 -11 845 -9 504
Tilikauden poistot -1 802 -1 802 -2 432
Vähennysten poistot 90
Kertyneet poistot 31.12. -13 647 -13 647 -11 845
Kirjanpitoarvo 31.12. 11 803 4 566 16 369 12 027

10. AINEELLISET HYÖDYKKEET

1 000 euroa

Koneet ja kalusto Muut aineelliset
hyödykkeet
Ennakkomaksut
ja keskeneräiset
hankinnat
Yhteensä 2018 Yhteensä 2017
Hankintameno 1.1. 444 18 462 560
Lisäykset 6 6 39
Vähennykset ja myynnit -137
Siirrot erien välillä
Hankintameno 31.12. 444 18 6 468 462
Kertyneet poistot 1.1. -344 -344 -402
Tilikauden poistot -38 -38 -79
Vähennysten poistot 137
Kertyneet poistot 31.12. -382 -382 -344
Kirjanpitoarvo 31.12. 62 18 6 86 118

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

11. SIJOITUKSET

1 000 euroa

Osakkeet
konserniyrityksissä
Muut sijoitukset Yhteensä 2018 Yhteensä 2017
Kirjanpitoarvo 1.1. 107 870 29 107 898 107 898
Kirjanpitoarvo 31.12. 107 870 29 107 898 107 898

Konserniyrityksistä on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 8.

Osuus yhtiön
osakkeista ja
äänimäärästä, %
Osakkeiden
määrä, kpl
Osakkeiden
nimellisarvo,
1 000 euroa
Osakkeiden
kirjanpitoarvo,
1 000 euroa
Yhtiön oman
pääoman
määrä,
1 000 euroa
Viimeksi
laaditun
tilinpäätöksen
osoittama
voitto/tappio,
1 000 euroa
Kiinteistö Oy Killinpolku, Virrat 25,0 1 8 8 - -
Bright Maze Oy, Helsinki 19,9 19 900 20 20 -3 013 -499

12. SAAMISET

1 000 euroa

31.12.2018 31.12.2017
Pitkäaikaiset saamiset
Annetut vuokravakuudet 6 10
Muut pitkäaikaiset saamiset yhteensä 6 10
Lyhytaikaiset saamiset
Muut saamiset 185 380
Siirtosaamiset
Verosaamiset 400 397
Kauppahintasaamiset 214
Lainojen järjestelypalkkiot 4 384 5 600
Kulujaksotukset 357
Realisoitumaton voitto
valuuttajohdannaisista 9 24
Muut 6
Siirtosaamiset yhteensä 5 150 6 241
Saamiset saman konsernin yrityksiltä
Myyntisaamiset 320
Korolliset saamiset 31 005 36 957
Korottomat saamiset 820
Yhteensä 31 005 38 097

Muut lyhytaikaiset saamiset yhteensä 36 340 44 718

13. OMA PÄÄOMA

1 000 euroa

31.12.2018 31.12.2017
Osakepääoma 1.1. ja 31.12 11 860 11 860
Ylikurssirahasto 1.1. ja 31.12. 24 681 24 681
Omat osakkeet 1.1. ja 31.12. -44 -44
Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 1.1. 87 423 70 855
Pääoman palautus -6 322
Omien osakkeiden luovutus 84 84
Hybridilainan konvertointi 16 484
Maksamattomien pääoman palautusten peruutus 0
Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 31.12. 81 185 87 423
Käyvän arvon rahasto 1.1. 43
Käyvän arvon muutokset -43
Käyvän arvon rahasto 31.12.
Kertyneet voittovarat 1.1. 6 637 12 684
Osingonjako -5 585
Kertyneet voittovarat 31.12 6 637 7 099
Tilikauden voitto / tappio 3 062 -463
Oma pääoma 31.12. 127 381 130 557

Jakokelpoiset varat

euroa 31.12.2018
Kertyneet voittovarat 31.12. 6 636 595
Sijoitetun vapaan oman pääoman rahasto 31.12. 81 185 167
Omat osakkeet 31.12. -43 619
Tilikauden voitto / tappio 3 062 267
Jakokelpoiset varat 90 840 409

Osingonjakokelpoiset varat

euroa
Kertyneet voittovarat 31.12. 6 636 595
Omat osakkeet 31.12. -43 619
Tilikauden voitto / tappio 3 062 267
Osingonjakokelpoiset varat 9 655 243

14. OSAKEPÄÄOMA

Osakepääomasta ja osakkeista on kerrottu konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 15.

15. KOROLLISET VELAT

1 000 euroa

31.12.2018 31.12.2017
Pitkäaikaiset korolliset velat
Joukkovelkakirjalainat 85 000 100 730
Pitkäaikaiset korolliset velat yhteensä 85 000 100 730
Korolliset velat yhteensä 136 517 134 454
Lyhytaikaiset korolliset velat yhteensä 51 517 33 724
Lainat konserniyrityksiltä 30 787 18 724
Rahoituslaitoslainat 5 000 15 000
Joukkovelkakirjalainat 15 730
Lyhytaikaiset korolliset velat

16. KOROTTOMAT VELAT

1 000 euroa

31.12.2018 31.12.2017
Lyhytaikaiset korottomat velat
Ostovelat 1 412 1 692
Muut lyhytaikaiset velat 89 134
Siirtovelat
Korkojaksotukset 725 736
Jaksotetut palkka- ja sosiaalikulut 1 073 484
Muut jaksotetut kulut 40 8
Siirtovelat yhteensä 1 838 1 228

Velat saman konsernin yrityksille

Ostovelat 260
Yhteensä 260
Lyhytaikaiset korottomat
velat yhteensä 3 600 3 054

17. VASTUUT

1 000 euroa

31.12.2018 31.12.2017
Takaukset
Konserniyhtiöiden puolesta 12 318 12 490
Omasta puolesta 89 61
Yhteensä 12 408 12 551

Takaukset konserniyhtiöiden puolesta ovat tavarantoimittajille ja vuokranantajille annettuja vakuuksia.

Vuokra- ja leasingvastuut

Yhteensä 760 604
vuokrat 509 365
Myöhempinä vuosina erääntyvät
Seuraavana vuonna erääntyvät vuokrat 250 239

Pitkäaikaisten ulkoisten korollisten velkojen lyhennykset

2019 2020 2021 2022 2023
Joukkovelkakirjalaina 85 000

18. JOHDANNAISINSTRUMENTIT

Ulkoiset 1 334 24

1 000 euroa

Valuuttatermiinit

19. RAHOITUSLASKELMAN OIKAISUT

1 000 euroa

Johdannaisinstrumenttien 1.1.–31.12.2018 1.1.–31.12.2017
nimellisarvot ja käyvät arvot 31.12.2018 Oikaisut tilikauden voittoon / tappioon:
Nimellisarvo Käypä arvo Poistoeron muutos 605 -1 223
Valuuttatermiinit Rahoitustuotot ja -kulut -5 863 -173
Ulkoiset 1 397 9 Verot 15 55
Poistot 1 840 2 510
Muut ei-rahavirtaperusteiset
erät tilikauden voitossa
98 124
Johdannaisinstrumenttien
nimellisarvot ja käyvät arvot
31.12.2017 Oikaisut tilikauden voittoon /
tappioon yhteensä
-3 305 1 293
Nimellisarvo Käypä arvo

Hallituksen ehdotus tilikauden voiton käyttämisestä

Suominen-konsernin emoyhtiön Suominen Oyj:n voitto tilikaudelta 1.1.–31.12.2018 oli 3 062 267,24 euroa, ja osingonjakokelpoiset varat, sisältäen tilikauden voiton, olivat 9 655 243 euroa. Jakokelpoiset varat olivat 90 840 409 euroa.

Hallitus ehdottaa, että 31.12.2018 päättyneeltä tilikaudelta ei jaeta osInkoa eikä palauteta pääomaa sijoitetun vapaan oman pääoman rahastosta ja että voitto siirretään kertyneisiin voittovaroihin.

Tilikauden päättymisen jälkeen yhtiön taloudellisessa asemassa ei ole tapahtunut olennaisia muutoksia.

Helsingissä 30. tammikuuta 2019

Jan Johansson Hallituksen puheenjohtaja

Risto Anttonen Andreas Ahlström

Hannu Kasurinen Laura Raitio Jaana Tuominen

Petri Helsky Toimitusjohtaja

Tilintarkastuskertomus

Suominen Oyj:n yhtiökokoukselle

TILINPÄÄTÖKSEN TILINTARKASTUS

Lausunto

Olemme tilintarkastaneet Suominen Oyj:n (y-tunnus 1680141-9) tilinpäätöksen tilikaudelta 1.1.–31.12.2018. Tilinpäätös sisältää konsernin taseen, laajan tuloslaskelman, laskelman oman pääoman muutoksista, rahavirtalaskelman ja liitetiedot, mukaan lukien yhteenveto merkittävimmistä tilinpäätöksen laatimis periaatteista, sekä emoyhtiön taseen, tuloslaskelman, rahoituslaskelman ja liitetiedot.

Lausuntonamme esitämme, että

  • konsernitilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan konsernin taloudellisesta asemasta sekä sen toiminnan tuloksesta ja rahavirroista EU:ssa käyttöön hyväksyttyjen kansainvälisten tilinpäätösstandardien (IFRS) mukaisesti,
  • tilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan emoyhtiön toiminnan tuloksesta ja taloudellisesta asemasta Suomessa voimassa olevien tilinpäätöksen laatimista koskevien säännösten mukaisesti ja täyttää lakisääteiset vaatimukset.

Lausuntomme on ristiriidaton tarkastusvaliokunnalle annetun lisäraportin kanssa.

Lausunnon perustelut

Olemme suorittaneet tilintarkastuksen Suomessa noudatettavan hyvän tilintarkastustavan mukaisesti. Hyvän tilintarkastustavan mukaisia velvollisuuksiamme kuvataan tarkemmin kohdassa Tilintarkastajan velvollisuudet tilinpäätöksen tilintarkastuksessa.

Olemme riippumattomia emoyhtiöstä ja konserniyrityksistä niiden Suomessa noudatettavien eettisten vaatimusten mukaisesti, jotka koskevat suorittamaamme tilintarkastusta ja olemme täyttäneet muut näiden vaatimusten mukaiset eettiset velvollisuutemme.

Emoyhtiölle ja konserniyrityksille suorittamamme muut kuin tilintarkastuspalvelut ovat parhaan tietomme ja käsityksemme mukaan olleet Suomessa noudatettavien, näitä palveluja koskevien säännösten mukaisia, emmekä ole suorittaneet EU-asetuksen 537/2014 5. artiklan 1 kohdassa tarkoitettuja kiellettyjä palveluja. Suorittamamme muut kuin tilintarkastuspalvelut on esitetty konsernitilinpäätöksen liitetiedossa 25.

Käsityksemme mukaan olemme hankkineet lausuntomme perustaksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa tilintarkastusevidenssiä.

Tilintarkastuksen kannalta keskeiset seikat

Tilintarkastuksen kannalta keskeiset seikat ovat seikkoja, jotka ammatillisen harkintamme mukaan ovat olleet merkittävimpiä tarkastuksen kohteena olevan tilikauden tilintarkastuksessa. Nämä seikat on otettu huomioon tilinpäätökseen kokonaisuutena kohdistuneessa tilintarkastuksessamme sekä laatiessamme siitä annettavaa lausuntoa, emmekä anna näistä seikoista erillistä lausuntoa.

Olemme täyttäneet kohdassa Tilintarkastajan velvollisuudet tilinpäätöksen tilintarkastuksessa kuvatut velvollisuutemme tilinpäätöksen tilintarkastuksessa mukaan lukien näihin seikkoihin liittyvät velvoitteemme. Tämän mukaisesti suoritimme suunnittelemamme tilintarkastustoimenpiteet, jotka kohdistuivat arviomme mukaisesti riskeihin, jotka voivat johtaa tilinpäätöksen olennaiseen virheellisyyteen. Suorittamamme tilintarkastustoimenpiteet, jotka kohdistuivat myös alla mainittuihin seikkoihin, ovat olleet perustana oheista tilinpäätöstä koskevalle lausunnollemme.

Olemme ottaneet tilintarkastuksessamme huomioon riskin siitä, että johto sivuuttaa kontrolleja. Tähän on sisältynyt arviointi siitä, onko viitteitä sellaisesta johdon tarkoitushakuisesta suhtautumisesta, josta aiheutuu väärinkäytöksestä johtuvan olennaisen virheellisyyden riski.

Myyntituottojen kirjaaminen

Viittaamme konsernitilinpäätöksen laatimisperiaatteisiin ja liitetietoon 22

Myyntituotot asiakassopimuksista kirjataan sillä hetkellä, kun tuotteisiin liittyvä määräysvalta on siirtynyt ostajalle.

Liikevaihto on konsernissa käytetty keskeinen suorituskyvyn mittari, mikä saattaa luoda kannustimen myyntituottojen ennenaikaiselle tuloutukselle.

Myyntituottojen kirjaaminen oli tilintarkastuksen kannalta keskeinen seikka sekä EU asetuksen 537/2014 10. artiklan 2c kohdassa tarkoitettu merkittävä olennaisen virheellisyyden riski johtuen tuottojen oikea-aikaiseen kirjaamiseen liittyvästä riskistä.

Tilintarkastustoimenpiteemme, joissa on huomioitu riski olennaisesta virheellisyydestä myyntituottojen kirjaamisessa, sisälsivät muun muassa:

  • konsernin laskentaperiaatteiden asianmukaisuuden arvioinnin myyntituottojen tuloutuksen osalta ja vertailun sovellettaviin laskentastandardeihin;
  • myyntituottojen luonteen, automatisoinnin asteen ja poikkeavien sopimusehtojen selvittämisen;
  • myyntituottojen kirjaamisen testaamisen, sisältäen sisäisten kontrollien testauksen soveltuvin osin. Testauksemme sisälsi ulkopuolisten vahvistusten hankkimisen, myyntituottojen määrien täsmäytykset asiakassopimuksiin ja mahdollisuuksien mukaan toimitusten vastaanottohyväksyntien todentamisen;
  • myyntituottoihin liittyvät analyyttiset aineistotarkastustoimenpiteet;
  • ja liitetietojen arvioinnin myyntituottojen osalta.

Tuloverot

Viittaamme johdon harkintaa edellyttäviin arvioihin ja arvioihin liittyviin epävarmuustekijöihin ja liitetietoon 29

Konserni toimii maailmanlaajuisesti useassa eri maassa, joissa verotuskäytännöt poikkeavat toisistaan. Tilinpäätöstä laatiessaan johto tekee tavanomaisesti oletuksia ja käyttää harkintaa liittyen verokysymyksiin ja veroriskeihin. Tuloverot oli tilintarkastuksen kannalta keskeinen seikka, koska niihin sisältyy luontaista epävarmuutta liittyen muuttuvien verosäännösten noudattamiseen useissa eri maissa sekä verotappioista kirjattujen laskennallisten verosaamisten hyödynnettävyyteen.

Suoritimme muun muassa seuraavat tilintarkastustoimenpiteet:

  • Arvioimme konsernin verojen kirjaamiseen ja arviointiin liittyvää prosessia.
  • Verotuksen erityisasiantuntijoidemme avustuksella arvioimme konsernin ja veroviranomaisten kirjeenvaihtoa punnitaksemme merkityksellisiä riskejä varten kirjattuja verovarauksia.
  • Arvioimme käytettyjä oletuksia yhdessä veroasiantuntijoidemme kanssa, erityisesti laskennallisten verojen hyödynnettävyyteen liittyen.
  • Arvioimme johdon kolmansilta osapuolilta hankkimia veroihin liittyviä lausuntoja.
  • Arvioimme konsernin veroihin liittyvien liitetietojen asianmukaisuutta.

Tilinpäätöstä koskevat hallituksen ja toimitusjohtajan velvollisuudet

Hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat tilinpäätöksen laatimisesta siten, että konsernitilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan EU:ssa käyttöön hyväksyttyjen kansainvälisten tilinpäätösstandardien (IFRS) mukaisesti ja siten, että tilinpäätös antaa oikean ja riittävän kuvan Suomessa voimassa olevien tilinpäätöksen laatimista koskevien säännösten mukaisesti ja täyttää lakisääteiset vaatimukset. Hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat myös sellaisesta sisäisestä valvonnasta, jonka ne katsovat tarpeelliseksi voidakseen laatia tilinpäätöksen, jossa ei ole väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvaa olennaista virheellisyyttä.

Hallitus ja toimitusjohtaja ovat tilinpäätöstä laatiessaan velvollisia arvioimaan emoyhtiön ja konsernin kykyä jatkaa toimintaansa ja soveltuvissa tapauksissa esittämään seikat, jotka liittyvät toiminnan jatkuvuuteen ja siihen, että tilinpäätös on laadittu toiminnan jatkuvuuteen perustuen. Tilinpäätös laaditaan toiminnan jatkuvuuteen perustuen, paitsi jos emoyhtiö tai konserni aiotaan purkaa tai toiminta lakkauttaa tai ei ole muuta realistista vaihtoehtoa kuin tehdä niin.

Tilintarkastajan velvollisuudet tilinpäätöksen tilintarkastuksessa

Tavoitteenamme on hankkia kohtuullinen varmuus siitä, onko tilinpäätöksessä kokonaisuutena väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvaa olennaista virheellisyyttä, sekä antaa tilintarkastuskertomus, joka sisältää lausuntomme. Kohtuullinen varmuus on korkea varmuustaso, mutta se ei ole tae siitä, että olennainen virheellisyys aina havaitaan hyvän tilintarkastustavan mukaisesti suoritettavassa tilintarkastuksessa. Virheellisyyksiä voi aiheutua väärinkäytöksestä tai virheestä, ja niiden katsotaan olevan olennaisia, jos niiden yksin tai yhdessä voitaisiin kohtuudella odottaa vaikuttavan taloudellisiin päätöksiin, joita käyttäjät tekevät tilinpäätöksen perusteella.

Hyvän tilintarkastustavan mukaiseen tilintarkastukseen kuuluu, että käytämme ammatillista harkintaa ja säilytämme ammatillisen skeptisyyden koko tilintarkastuksen ajan. Lisäksi:

  • tunnistamme ja arvioimme väärinkäytöksestä tai virheestä johtuvat tilinpäätöksen olennaisen virheellisyyden riskit, suunnittelemme ja suoritamme näihin riskeihin vastaavia tilintarkastustoimenpiteitä ja hankimme lausuntomme perustaksi tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa tilintarkastusevidenssiä. Riski siitä, että väärinkäytöksestä johtuva olennainen virheellisyys jää havaitsematta, on suurempi kuin riski siitä, että virheestä johtuva olennainen virheellisyys jää havaitsematta, sillä väärinkäytökseen voi liittyä yhteistoimintaa, väärentämistä, tietojen tahallista esittämättä jättämistä tai virheellisten tietojen esittämistä taikka sisäisen valvonnan sivuuttamista.
  • muodostamme käsityksen tilintarkastuksen kannalta relevantista sisäisestä valvonnasta pystyäksemme suunnittelemaan olosuhteisiin nähden asianmukaiset tilintarkastustoimenpiteet mutta emme siinä tarkoituksessa, että pystyisimme antamaan

lausunnon emoyhtiön tai konsernin sisäisen valvonnan tehokkuudesta.

  • arvioimme sovellettujen tilinpäätöksen laatimisperiaatteiden asianmukaisuutta sekä johdon tekemien kirjanpidollisten arvioiden ja niistä esitettävien tietojen kohtuullisuutta.
  • teemme johtopäätöksen siitä, onko hallituksen ja toimitusjohtajan ollut asianmukaista laatia tilinpäätös perustuen oletukseen toiminnan jatkuvuudesta, ja teemme hankkimamme tilintarkastusevidenssin perusteella johtopäätöksen siitä, esiintyykö sellaista tapahtumiin tai olosuhteisiin liittyvää olennaista epävarmuutta, joka voi antaa merkittävää aihetta epäillä emoyhtiön tai konsernin kykyä jatkaa toimintaansa. Jos johtopäätöksemme on, että olennaista epävarmuutta esiintyy, meidän täytyy kiinnittää tilintarkastuskertomuksessamme lukijan huomiota epävarmuutta koskeviin tilinpäätöksessä esitettäviin tietoihin tai, jos epävarmuutta koskevat tiedot eivät ole riittäviä, mukauttaa lausuntomme. Johtopäätöksemme perustuvat tilintarkastuskertomuksen antamispäivään mennessä hankittuun tilintarkastusevidenssiin. Vastaiset tapahtumat tai olosuhteet voivat kuitenkin johtaa siihen, ettei emoyhtiö tai konserni pysty jatkamaan toimintaansa.
  • arvioimme tilinpäätöksen, kaikki tilinpäätöksessä esitettävät tiedot mukaan lukien, yleistä esittämistapaa, rakennetta ja sisältöä ja sitä, kuvastaako tilinpäätös sen perustana olevia liiketoimia ja tapahtumia siten, että se antaa oikean ja riittävän kuvan.
  • hankimme tarpeellisen määrän tarkoitukseen soveltuvaa tilintarkastusevidenssiä konserniin kuuluvia yhteisöjä tai liiketoimintoja koskevasta taloudellisesta informaatiosta pystyäksemme antamaan lausunnon konsernitilinpäätöksestä. Vastaamme konsernin tilintarkastuksen ohjauksesta, valvonnasta ja suorittamisesta. Vastaamme tilintarkastuslausunnosta yksin.

Kommunikoimme hallintoelinten kanssa muun muassa tilintarkastuksen suunnitellusta laajuudesta ja ajoituksesta sekä merkittävistä tilintarkastushavainnoista, mukaan lukien mahdolliset sisäisen valvonnan merkittävät puutteellisuudet, jotka tunnistamme tilintarkastuksen aikana.

Lisäksi annamme hallintoelimille vahvistuksen siitä, että olemme noudattaneet riippumattomuutta koskevia relevantteja eettisiä vaatimuksia, ja kommunikoimme niiden kanssa kaikista suhteista ja muista seikoista, joiden voi kohtuudella ajatella vaikuttavan riippumattomuuteemme, ja soveltuvissa tapauksissa niihin liittyvistä varotoimista.

Päätämme, mitkä hallintoelinten kanssa kommunikoiduista seikoista olivat merkittävimpiä tarkasteltavana olevan tilikauden tilintarkastuksessa ja näin ollen ovat tilintarkastuksen kannalta keskeisiä. Kuvaamme kyseiset seikat tilintarkastuskertomuksessa, paitsi jos säädös tai määräys estää kyseisen seikan julkistamisen tai kun äärimmäisen harvinaisissa tapauksissa toteamme, ettei kyseisestä seikasta viestitä tilintarkastuskertomuksessa, koska siitä aiheutuvien epäedullisten vaikutusten voitaisiin kohtuudella odottaa olevan suuremmat kuin tällaisesta viestinnästä koituva yleinen etu.

MUUT RAPORTOINTIVELVOITTEET

Tilintarkastustoimeksiantoa koskevat tiedot

Olemme toimineet yhtiökokouksen valitsemana tilintarkastajana 19.3.2015 alkaen yhtäjaksoisesti 4 vuotta.

Muu informaatio

Hallitus ja toimitusjohtaja vastaavat muusta informaatiosta. Muu informaatio käsittää toimintakertomuksen ja vuosikertomukseen sisältyvän informaation, mutta se ei sisällä tilinpäätöstä eikä sitä koskevaa tilintarkastuskertomustamme. Olemme saaneet toimintakertomuksen käyttöömme ennen tämän tilintarkastuskertomuksen antamispäivää, ja odotamme saavamme vuosikertomuksen käyttöömme kyseisen päivän jälkeen.

Tilinpäätöstä koskeva lausuntomme ei kata muuta informaatiota.

Velvollisuutenamme on lukea edellä yksilöity muu informaatio tilinpäätöksen tilintarkastuksen yhteydessä ja tätä tehdessämme arvioida, onko muu informaatio olennaisesti ristiriidassa tilinpäätöksen tai tilintarkastusta suorittaessa hankkimamme tietämyksen kanssa tai vaikuttaako se muutoin olevan olennaisesti virheellistä. Toimintakertomuksen osalta velvollisuutenamme on lisäksi arvioida, onko toimintakertomus laadittu sen laatimiseen sovellettavien säännösten mukaisesti.

Lausuntonamme esitämme, että toimintakertomuksen ja tilinpäätöksen tiedot ovat yhdenmukaisia ja että toimintakertomus on laadittu toimintakertomuksen laatimiseen sovellettavien säännösten mukaisesti.

Jos teemme ennen tilintarkastuskertomuksen antamispäivää käyttöömme saamaamme muuhun informaatioon kohdistamamme työn perusteella johtopäätöksen, että kyseisessä muussa informaatiossa on olennainen virheellisyys, meidän on raportoitava tästä seikasta. Meillä ei ole tämän asian suhteen raportoitavaa.

Helsinki 30.1.2019

Ernst & Young Oy tilintarkastusyhteisö

Toni Halonen KHT

Tunnusluvut

2018 2017 2016
Liikevaihto, milj. euroa 431,1 426,0 416,9
Vertailukelpoinen liikevoitto, milj. euroa
% liikevaihdosta
4,6
1,1
15,0
3,5
25,6
6,1
Liikevoitto, milj. euroa
% liikevaihdosta
4,6
1,1
15,0
3,5
25,6
6,1
Voitto ennen tuloveroja, milj. euroa
% liikevaihdosta
-1,0
-0,2
12,4
2,9
22,4
5,4
Raportointikauden voitto, milj. euroa
% liikevaihdosta
-1,7
-0,4
14,5
3,4
15,2
3,7
Liiketoiminnan rahavirta, milj. euroa 32,1 22,2 28,5
Taseen loppusumma, milj. euroa 320,7 322,0 (* 315,6 (**
Oman pääoman tuotto (ROE), % -1,3 10,6 11,6 (**
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), % 2,3 6,6 11,6 (**
Omavaraisuusaste, % 40,7 42,5 (* 45,3 (**
Korolliset nettovelat, milj. euroa 70,8 81,4 56,6
Sijoitettu pääoma, milj. euroa 232,0 247,3 (* 237,3 (**
Velkaantumisaste, % 54,2 59,5 (* 39,6 (**
Bruttoinvestoinnit, milj. euroa
% liikevaihdosta
13,6
3,2
37,2
8,7
53,3
12,8
Poistot, arvonalentumiset ja arvonalentumisten peruutukset, milj. euroa -21,0 -19,3 -18,5
Tutkimus- ja kehitysmenot, milj. euroa
% liikevaihdosta
3,5
0,8
4,7
1,1
4,3
1,0
Henkilöstö keskimäärin 676 670 646

(* Oikaistu uusien IFRS-standardien käyttöönoton johdosta.

(** Tunnusluvun laskennassa oma pääoma sisältää hybridilainan.

Tunnuslukujen laskenta

Osa Suomisen esittämistä tunnusluvuista on vaihtoehtoisia tunnuslukuja. Vaihtoehtoinen tunnusluku on taloudellinen tunnusluku, joka on muu kuin IFRS-normistossa määritelty tai nimetty taloudellinen tunnusluku. Suomisen käsityksen mukaan vaihtoehtoisten tunnuslukujen käyttö antaa esimerkiksi sijoittajille hyödylllistä tietoa konsernin taloudellisesta toiminnasta ja tilasta ja helpottaa raportointikausien välistä vertailua.

Liikevoitto ja vertailukelpoinen liikevoitto

Liikevoitto (EBIT) on tärkeä yhtiön kannattavuutta kuvaava tunnusluku, sillä koska tuloverojen ja rahoituserien vaikutusta ei huomioda tunnusluvussa, se kuvaa yksinomaan yhtiön kykyä tuottaa voittoa liiketoiminnastaan. Liikevoitto esitetään omana eränään konsernin tuloslaskelmassa.

ja helpottaa raportointikausien välistä vertailua. Liikevoitto (EBIT) = Voitto ennen tuloveroja + nettorahoituskulut
Vertailukelpoinen likevoitto (EBIT) = Voitto ennen tuloveroja + nettorahoituskulut oikaistuna
tuloksen vertailukelpoisuuteen vaikuttavilla erillä

Eri raportointikausien tuloksen vertailukelpoisuuden parantamiseksi Suominen esittää vaihtoehtoisena tunnuslukuna vertailukelpoisen liikevoiton. Liikevoittoa oikaistaan merkittävillä liiketapahtumilla, joiden katsotaan vaikeuttavan eri raportointikausien välistä vertailua. Tällaisia eriä ovat muun muassa arvonalentumistappiot tai niiden peruutukset, merkittävät omaisuuserien luovutusvoitot ja -tappiot sekä uudelleenjärjestelykulut. Vuosina 2018 ja 2017 Suomisella ei ollut tuloksen vertailukelpoisuuteen vaikuttavia eriä.

Käyttökate (EBITDA)

Käyttökate kuvaa yrityksen liiketoiminnan tulosta ennen poistoja, rahoituseriä ja tuloveroja. Käyttökate on tärkeä tunnusluku kuvatessaan kuinka paljon yhtiön liikevaihdosta jää katetta, kun siitä vähennetään toiminnan kulut.

Käyttökate (EBITDA) = Liikevoitto + poistot ja arvonalentumiset

Viite 1 000 euroa 2018 2017
Konsernin tuloslaskelma Liikevoitto 4 594 15 000
Liitetieto 27 + Poistot ja arvonalentumiset 21 018 19 349
Käyttökate 25 613 34 349

Bruttoinvestoinnit

Bruttoinvestointien kokonaissumma on tunnusluku, jota voidaan hyödyntää muun muassa sen arvioimisessa, miten Suominen ylläpitää ja uudistaa tuotantokoneitaan ja -laitoksiaan.

Bruttoinvestoinnit sisältävät myös aktivoidut vieraan pääoman menot ja aktivoidut rahavirran suojaukset.

Viite 1 000 euroa 2018 2017
Liitetieto 6 Lisäykset aineettomiin hyödykkeisiin 6 157 6 027
Liitetieto 7 Lisäykset aineellisiin käyttöomaisuushyödykkeisiin 7 423 31 183
Bruttoinvestoinnit 13 580 37 210

Rahavarat

Rahavarat = Muut rahavarat ja käteisvarat

Korolliset nettovelat

Korolliset nettovelat on tärkeä tunnusluku, jonka perusteella sijoittajat saavat käsityksen Suomisen velkaantumisesta. Suominen katsoo, että korollisten velkojen ilmoittaminen paitsi jaksotettuun hankintamenoon, myös nimellisarvostaan, antaa sijoittajille hyödyllistä lisätietoa Suominen velkaantumisesta.

Korolliset nettovelat = Korolliset velat nimellisarvoon − korolliset saamiset − rahavarat

Viite 1 000 euroa 2018 2017
Liitetieto 17 Korolliset velat 101 463 110 472
Joukkovelkakirjalainojen lunastus- ja liikkeellelaskukulut 4 429 5 538
Liitetieto 11 Korolliset saamiset -7 365 -7 409
Konsernin tase Rahavarat -27 757 -27 240
Korolliset nettovelat 70 770 81 360
Liitetieto 17 Korolliset velat 101 463 110 472
Joukkovelkakirjalainojen lunastus- ja liikkeellelaskukulut 4 429 5 538
Liitetieto 17 Korollisten velkojen nimellisarvo 105 892 116 010

Oman pääoman tuotto (ROE), %

Oman pääoman tuotto-% on yksi tärkeimmistä omistajien ja sijoittajien käyttämistä yrityksen kannattavuutta kuvaavista mittareista. Tunnusluku kertoo yrityksen kyvystä huolehtia omistajien yritykseen sijoittamista pääomista, ja se kertoo, kuinka paljon omalle pääomalle on kertynyt tuottoa raportointikauden aikana.

Raportointikauden voitto (rullaava 12 kuukautta) x 100
Oman pääoman tuotto (ROE), % = Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä
(vuosineljännesten keskiarvo)
Oikaistu
Viite 1 000 euroa 2018 2017
Konsernin tuloslaskelma Raportointikauden voitto (rullaava 12 kuukautta) -1 720 14 478
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 31.12.2017 (* / 2016 136 794 142 824
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 31.3.2018 / 2017 126 866 139 902
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 30.6.2018 / 2017 132 631 134 074
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 30.9.2018 / 2017 130 981 132 564
Konsernin tase Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 31.12.2018 / 2017 (* 130 513 136 794
Keskiarvo 131 557 137 232
Oman pääoman tuotto (ROE), % -1,3 10,6
(* Oikaistu.
Sijoitettu pääoma
Sijoitettu pääoma
Oma pääoma yhteensä + korolliset velat
=

Oikaistu

Viite 1 000 euroa 2018 2017
Konsernin tase Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 130 513 136 794 (*
Liitetieto 17 Korolliset velat 101 463 110 472
Sijoitettu pääoma 231 977 247 266

(* Oikaistu.

Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), %

Sijoitetun pääoman tuottoprosentti on yksi tärkeimmistä tunnusluvuista. Se mittaa yrityksen suhteellista kannattavuutta eli sitä tuottoa, joka on saatu yritykseen sijoitetulle pääomalle.

Liikevoitto + rahoitustuotot (rullaava 12 kuukautta) x 100
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), % = Sijoitettu pääoma, vuosineljännesten keskiarvo
Oikaistu
1 000 euroa 2018 2017
Liikevoitto (rullaava 12 kuukautta) 4 594 15 000
Rahoitustuotot (rullaava 12 kuukautta) 801 758
Yhteensä 5 395 15 758
237 321
244 103
Sijoitettu pääoma 30.6.2018 / 2017 238 589 234 892
Sijoitettu pääoma 30.9.2018 / 2017 227 186 229 735
Sijoitettu pääoma 31.12.2018 / 2017 (* 231 977 247 266
Keskiarvo 235 520 238 663
6,6
Sijoitettu pääoma 31.12.2017 (* / 2016
Sijoitettu pääoma 31.3.2018 / 2017
Sijoitetun pääoman tuotto (ROI), %
247 266
232 580
2,3

(* Oikaistu.

Omavaraisuusaste, %

Omavaraisuusaste on olennainen tunnusluku, joka mittaa yhtiön vakavaraisuutta, tappion sietokykyä sekä kykyä selviytyä sitoumuksista pitkällä tähtäimellä. Tunnusluku kertoo, kuinka suuri osuus yhtiön taseesta on rahoitettu omalla pääomalla. Oma pääoma muodostaa yhtiölle puskurin mahdollisia tappioita vastaan, ja omavaraisuusaste kuvaa näiden puskureiden tasoa.

Viite 1 000 euroa 2018 2017
Oikaistu
Taseen loppusumma - saadut ennakot
Omavaraisuusaste, % = Emoyhtiön omistajille kuuluva
oma pääoma yhteensä x 100
r
Konsernin tase Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 130 513 136 794
Konsernin tase Taseen loppusumma 320 720 322 040
Liitetieto 21 Saadut ennakot -27 -8
320 694 322 032
Omavaraisuusaste, % 40,7 42,5

Velkaantumisaste, %

Velkaantumisaste kertoo, mikä on omistajien yritykseen sijoittaman oman pääoman ja rahoittajilta lainattujen korollisten velkojen suhde. Velkaantumisaste on tärkeä tunnusluku arvioitaessa yhtiön taloudellista tilannetta. Korkea velkaantumisaste on riskitekijä, joka saattaa rajoittaa yhtiön kasvumahdollisuuksia ja kaventaa sen taloudellista liikkumavaraa.

Korolliset nettovelat x 100
Velkaantumisaste, % = Oma pääoma yhteensä
Oma pääoma yhteensä
Oikaistu
Viite 1 000 euroa 2018 2017
Korolliset nettovelat 70 770 81 360
Konsernin tase Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma yhteensä 130 513 136 794
Velkaantumisaste, % 54,2 59,5

Suominen Oyj:n vuosikertomus 2018

Tietoa osakkeenomistajille

Taloudellinen tiedottaminen

Suominen Oyj raportoi taloudellisesta kehityksestään vuosineljänneksittäin vuonna 2019 ja julkaisee seuraavat taloudelliset katsaukset:

Osavuosikatsaus tammi-maaliskuulta keskiviikkona 24.4. noin klo 15.00

Puolivuotiskatsaus tammi-kesäkuulta keskiviikkona 7.8. noin klo 13.00

Osavuosikatsaus tammi-syyskuulta tiistaina 22.10. noin klo 15.00

Tilinpäätöstiedote tilikaudelta 2018 julkaistiin 31.1.2019.

Suominen julkaisee taloudelliset katsaukset ja muut pörssitiedotteet suomeksi ja englanniksi. Ne ovat luettavissa heti ilmestymisen jälkeen yhtiön verkkosivuilla osoitteessa www.suominen.fi. Englanninkieliset versiot ovat käännöksiä suomen kielellä laadituista alkuperäisistä raporteista.

Yhtiökokous

Suominen Oyj:n osakkeenomistajat kutsutaan varsinaiseen yhtiökokoukseen, joka pidetään tiistaina 19.3.2019 klo 10.00 alkaen Finlandia-talon Helsinki-salissa, osoitteessa Mannerheimintie 13 e, 00100 Helsinki. Kokoukseen ilmoittautuneiden vastaanottaminen aloitetaan klo 9.00. Kokouksen jälkeen on kahvitarjoilu, jonka aikana osakkeenomistajilla on mahdollisuus tavata yhtiön johtoa.

Yhtiökokouskutsu julkaistiin pörssitiedotteena 31.1.2019. Kaikki yhtiökokoukseen liittyvät materiaalit ovat saatavilla Suomisen verkkosivuilla osoitteessa www.suominen.fi > Sijoittajille > Hallinto > Yhtiökokous > Yhtiökokous 2019.

Oikeus osallistua yhtiökokoukseen on osakkeenomistajalla, joka on 7.3.2019 rekisteröity Euroclear Finland Oy:n pitämään yhtiön osakasluetteloon. Osakkeenomistaja, jonka osakkeet on merkitty hänen henkilökohtaiselle suomalaiselle arvo-osuustililleen, on rekisteröity yhtiön osakasluetteloon.

Osakkeenomistajan, joka haluaa osallistua yhtiökokoukseen, tulee ilmoittautua viimeistään 14.3.2019 klo 16.00, mihin mennessä ilmoittautumisen tulee olla perillä. Yhtiökokoukseen voi ilmoittautua:

  • a) sähköpostilla osoitteeseen [email protected]
  • b) puhelimitse numeroon 010 214 3551 arkipäivisin klo 8.00–16.00
  • c) kirjeitse osoitteeseen Suominen Oyj, Itämerentori 2, 00180 Helsinki
  • d) faksilla numeroon 09 773 1109

Ilmoittautumisen yhteydessä tulee ilmoittaa osakkeenomistajan nimi, henkilötunnus, osoite, puhelinnumero sekä mahdollisen avustajan tai asiamiehen nimi sekä asiamiehen henkilötunnus.

Osingonjako

Hallitus ehdottaa, että 31.12.2018 päättyneeltä tilikaudelta ei makseta osinkoa eikä sijoitetun vapaan oman pääoman rahastosta palauteta pääomaa ja että tilikauden voitto siirretään kertyneisiin voittovaroihin.

Sijoittajayhteydet

Suominen Oyj:n sijoittajasuhteista vastaa viestintä- ja sijoittajasuhdejohtaja Emilia Peltola, p. 010 214 3082.

Johdon tapaamispyynnöt voi osoittaa toimitusjohtajan assistentti Eeva Oinoselle, p. 010 214 3551.

Sähköpostiosoitteet ovat muotoa [email protected].

Suljettu ikkuna ja hiljainen jakso

Suominen noudattaa 30 päivän mittaista ns. suljettua ikkunaa ennen taloudellisten raporttien julkaisua. Suljetun ikkunan aikana Suomisen määriteltyjä johtohenkilöitä ja tiettyjä avainhenkilöitä koskee kaupankäyntikielto Suomisen osakkeella ja rahoitusvälineillä. Suljetut ikkunat ajoittuvat vuonna 2019 seuraavasti:

26.3.–24.4.

9.7.–7.8.

23.9.–22.10.

Myös Suomisen ns. hiljainen jakso alkaa 30 päivää ennen taloudellisten raporttien julkistamista ja päättyy niiden julkistamiseen. Hiljaisella jaksolla ei järjestetä sijoittajatapaamisia eikä kommentoida konsernin tulosta ja kehitystä.

Suominen Oyj

Liiketoiminta Yritysvastuu Hallinto Taloudelliset tiedot 140 /140

Pääkonttori Itämerentori 2 00180 Helsinki Puh. 010 214 300 [email protected]

Suomisen kaikkien toimipisteiden yhteystiedot on esitelty osoitteessa www.suominen.fi

Twitter: @SuominenCorp ja @SuominenOyj LinkedIn: Suominen Corporation

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.