Martela Oyj

Quarterly Report • May 7, 2020

MARTELAN OSAVUOSIKATSAUS 1.1.-31.3.2020 Osavuosikatsaus AJALTA 1.1. – 31.3.2020

MARTELA OYJ:N OSAVUOSIKATSAUS AJALTA 1.1. - 31.3.2020

Tammi-maaliskuun 2020 liikevaihto ja liiketulos heikkenivät edellisen vuoden vastaavaan ajankohtaan verrattuna.

Tammi-maaliskuu 2020

• Liikevaihto oli 21,7 MEUR (25,6), muutos -15,4 %
• Liiketulos oli -2,8 MEUR (-1,9)
• Liikevoittoprosentti oli -13,1 % (-7,4 %)
• Tilikauden tulos oli -3,5 MEUR (-2,0)
• Osakekohtainen tulos oli -0,84 euroa (-0,49)

Näkymät

Näkymät vuodelle 2020

Martela-konsernin koko vuoden 2020 liikevaihdon arvioidaan heikkenevän selvästi ja liiketuloksen heikkenevän edellisvuotisesta. Näkyvyys toiselle vuosipuoliskolle on nykytilanteessa normaaliakin haasteellisempaa ja yhtiö seuraa tilannetta aktiivisesti.

Avainluvut, Meur

	2020	2019	Muutos	2019
	1-3	1-3	%	1-12
Liikevaihto	21,7	25,6	-15,4 %	106,2
Liiketulos	-2,8	-1,9		-2,0
Liiketulos %	-13,1 %	-7,4 %		-1,9 %
Tulos ennen veroja	-3,5	-2,1		-2,7
Tilikauden tulos	-3,5	-2,0		-2,5
Tulos/osake, eur	-0,84	-0,49		-0,61
Sijoitetun pääoman tuotto %	-38,3	-23,4		-6,4
Oman pääoman tuotto %	-97,6	-46,2		-14,7
Omavaraisuusaste %	29,2	32,4	-9,7 %	30,6
Nettovelkaantumisaste %	66,1	39,4	67,5 %	31,5

Toimitusjohtaja Matti Rantaniemi:

"Liikevaihtomme laski vuoden ensimmäisellä neljänneksellä 15,4 % edelliseen vuoteen verrattuna ja tammimaaliskuun liikevaihto oli 21,7 milj. euroa. Liikevaihtomme laski odotetusti uuden myyntijärjestelmän käyttöönoton ja siihen liittyvien koulutusten vuoksi, sekä koronapandemian aiheuttamasta kysynnän laskusta ja tilausten siirtymisestä erityisesti Norjan markkinoilla. Myyntijärjestelmän käyttöönotto sujui hyvin ja järjestelmä tulee jatkossa tehostamaan toimintaamme entisestään.

Uudet tilaukset laskivat hieman vuoden ensimmäisellä vuosineljänneksellä. Voimakkainta lasku oli Norjassa ja Suomen yksityisellä sektorilla.

Liiketulos heikkeni vuoden ensimmäisellä neljänneksellä edellisen vuoden vastaavaan aikaan verrattuna 0,9 miljoonaa euroa ja oli -2,8 milj. euroa (-1,9). Liiketuloksen heikkeneminen oli seurausta liikevaihdon laskusta. Myyntikate % pysyi samalla tasolla ja kiinteät kulut laskivat verrattuna vastaavaan ajankohtaan edellisenä vuonna.

Kassavaramme pysyivät katsauskaudella edelleen kohtuullisella tasolla. Käymme kuitenkin aktiivista keskustelua rahoituskumppaniemme kanssa varmistaaksemme, että toimintamme ei häiriinny rahoituksellista syistä.

Koronaviruspandemia ja sen mukanaan tuoma epävarmuus ovat vaikuttaneet negatiivisesti markkinatilanteeseen. Olemme aloittaneet kustannusten sopeuttamistoimenpiteet pandemian vaikutusten pienentämiseksi. Tämä on tarkoittanut ulkoisten palveluiden vähentämistä, matkustuksen minimoimista sekä myös lomautuksia. Olosuhteista huolimatta toimitusvarmuutemme on pysynyt erinomaisella tasolla ja jatkamme edelleen asiakkaidemme työ- ja oppimisympäristöjen kehittämistä ja niihin liittyviä kalustetoimituksia.

Vaikka tässä vaiheessa on vielä mahdotonta sanoa, mitkä tulevat olemaan pandemian tuomat pitkäaikaiset vaikutukset toimintaympäristöömme on kuitenkin selvää, että negatiiviset vaikutukset lyhyellä aikavälillä tulevat olemaan merkittäviä.

Tästä vaikeasta tilanteesta huolimatta uskomme edelleen vahvasti siihen, että strategian perustana oleva työ- ja oppimisympäristöjen muutos jatkuu, vahvistuu ja laajenee entisestään pohjoismaissa. Työ- ja oppimisympäristöjen on pystyttävä mukautumaan vastuullisesti ja aiempaa selvästi nopeammalla syklillä, tarpeiden ja tilanteiden muuttuessa. Tämä edellyttää kyvykkyyttä seurata ja ymmärtää tilojen käyttöä ja käyttäjien tarpeita sekä uudistaa ja optimoida tiloja niiden mukaan. "

Markkinatilanne

Koronaviruspandemia on vaikuttanut negatiivisesti koko Martelan toimintaympäristöön niin Skandinaviassa kuin muissakin maissa. Pandemia on vaikuttanut merkittävästi erityisesti yksityisen sektorin markkinatilanteeseen. Suomen julkisen sektorin markkinatilanne on muuttunut yksityistä sektoria huomattavasti vähemmän, mutta täälläkin kilpailu on edelleen kiristynyt ja hinnat laskeneet. Tässä vaiheessa on vielä mahdotonta sanoa mikä tulee olemaan pandemian vaikutus lyhyellä ja keskipitkällä aikavälillä yleiseen markkinatilanteeseen ja miten pitkään markkinan epävakaus jatkuu.

Liikevaihto ja tulos

Tammi-maaliskuun 2020 liikevaihto ja tulos

Tammi-maaliskuun liikevaihto oli 21,7 milj. euroa (25,6) ja oli 15,4 % edellisvuotista heikompi. Liikevaihto heikkeni jokaisella toimialueella edellisvuoteen verrattuna. Liikevaihto heikkeni Norjassa 69,1 %, Ruotsissa 18,0 %, ryhmässä muut 11,3 % ja Suomessa 10,3 %.

Konsernin liiketulos tammi-maaliskuussa oli -2,8 milj. euroa (-1,9).

Tammi-maaliskuun tulos ennen veroja oli -3,5 milj. euroa (-2,1) ja tulos verojen jälkeen oli -3,5 (-2,0).

Liikevaihto maittain, MEUR

	2020	2019	Muutos	2019
	1-3	1-3	%	1-12
Suomi	18,0	20,1	-10,3 %	83,2
Ruotsi	2,3	2,8	-18,0 %	10,7
Norja	0,6	1,9	-69,1 %	7,8
Muut	0,8	0,9	-11,3 %	4,6
Liikevaihto yhteensä	21,7	25,6	-15,4 %	106,2
Saadut tuotot tavaroiden myynnistä	18,0	22,3	-19,4 %	91,5
Saadut tuotot palveluiden myynnistä	3,7	3,3	11,4 %	14,7

Kumulatiivinen liikevaihto sisältää myytyjen kalusteiden asiakassopimuksen sisällön perusteella vuokratuotoiksi luokiteltua liikevaihtoa 113 teur (37)

Martela aloitti vuoden 2019 toisella neljänneksellä säästöohjelman, jonka tavoitteena on 4 miljoonan euron vuosittaiset kustannussäästöt. Suunniteltujen toimenpiteiden tavoitteena oli sopeuttaa kustannusrakenne vastaamaan vallitsevia olosuhteita ja turvata asetetut tulostavoitteet. Asteittain toteutuvat säästöt realisoituvat vuoden 2020 alusta alkaen ja toteutuvat täysimääräisenä vuoden 2021 ensimmäisellä vuosineljänneksellä. Säästöohjelman jo toteutettujen toimenpiteiden kustannussäästöt ovat arviolta yhteensä 3,3 miljoonaa euroa vuodessa.

Rahoitusasema

Liiketoiminnan rahavirta tammi-maaliskuulta oli -0,7 milj. euroa (1,5).

Korolliset velat olivat kauden lopussa 15,6 milj. euroa sisältäen 6,2 milj. euroa IFRS 16 mukaista vuokrasopimusvelkaa. Edellisvuonna vastaavana ajankohtana korolliset velat olivat 17,2 milj. euroa. Nettovelka oli 8,4 milj. euroa (6,6). Kauden lopussa lyhytaikaisia limiittejä oli käytössä 4,0 milj. euroa (5,0) ja käyttämättömiä limiittejä oli 0,3 milj. euroa.

Nettovelkaantumisaste katsauskauden lopussa oli 66,1 prosenttia (39,4) ja omavaraisuusaste oli 29,2 prosenttia (32,4). Rahoitustuotot ja -kulut olivat -0,7 milj. euroa (-0,2).

Rahoitusjärjestelyt sisältävät kovenanttiehtoja, joissa tarkastellaan konsernin nettovelkojen suhdetta EBITDA:aan (käyttökate) ja omavaraisuusastetta. Lasketut tunnusluvut eivät täyttäneet kovenanttiehtoja nettovelkojen ja käyttökatteen suhteen osalta katsauskauden päättyessä. Yhtiö on aloittanut keskustelut rahoituslaitosten kanssa asiasta. Taseen loppusumma oli katsauskauden lopussa 46,2 milj. euroa (52,1).

Investoinnit

Konsernin bruttoinvestoinnit tammi-maaliskuussa olivat 0,9 milj. euroa (0,3).

Henkilöstö

Konsernissa työskentelevien henkilöiden määrä oli keskimäärin 452 henkilöä (492), jossa oli vähennystä 40 henkilöä eli 8,1 %. Katsauskauden lopussa konsernin henkilöstömäärä oli 451 (498). Henkilöstökulut tammimaaliskuussa olivat yhteensä 6,7 milj. euroa (7,0).

Henkilöstö keskimäärin	2020	2019	Muutos	2019
alueittain	1-3	1-3		1-12
Suomi	377	421	-10,5 %	423
Ruotsi	21	22	-4,5 %	22
Norja	15	10	50,0 %	10
Muut	39	39	0,0 %	39
Yhteensä	452	492	-8,1 %	494

Martelan tarjooma

Martela tarjoaa Lifecycle-strategiansa mukaisesti laadukkaita työ- ja oppimisympäristöjä niiden koko elinkaaren kattavina palveluina. Tarjontaan sisältyvät työ- ja oppimisympäristöjen määrittely ja suunnittelu, toteutus ja kalustaminen sekä jatkuva mittaaminen ja kehittäminen.

Perinteisen hankintatavan vaihtoehdoksi Martela on tuonut markkinoille uudenlaisen palvelumallin työympäristöihin (Workplace as a Service) ja oppimisympäristöihin (Learning environment as a Service). Palvelukokonaisuuden kuukausimaksu voi sisältää joko kaikki tai valitut elinkaaren vaiheet.

Vuoden 2020 ensimmäisellä neljänneksellä Martela on laajentanut Pod-tuoteperhettä esittelemällä PodBooth Meeting neuvottelutilan. Tämän lisäksi esiteltiin Tukholman huonekalumessuilla uusi Capa kaappiratkaisu.

MUUT ASIAT

Konsernirakenne

Martela Oyj:n tytäryhtiö Kiinteistöyhtiö Ylähanka Oy fuusioitiin emoyhtiöön vuoden ensimmäisen neljänneksen aikana.

Osake

Tammi-maaliskuussa yhtiön A-osakkeita vaihtui Nasdaq Helsinki Oy:ssä 369 699 kappaletta (236 594), mikä vastaa 10,4 prosenttia (6,7) A-osakkeiden kokonaismäärästä.

Vaihdon arvo oli 1,0 milj. euroa (0,7) ja katsauskauden lopussa osakkeen arvo oli 1,92 euroa (3,16). Tammimaaliskuun aikana osakkeen kurssi on ollut ylimmillään 3,58 euroa ja alimmillaan 1,78 euroa. Maaliskuun lopussa oma pääoma/osake oli 3,08 euroa (4,01).

Omat osakkeet

Tammi-maaliskuun aikana yhtiö ei ole ostanut omia osakkeitaan. Omia A-osakkeita omistetaan yhteensä 13 082 kappaletta, joka vastaa 0,3 prosenttia kaikista osakkeista ja 0,1 prosenttia kaikista äänistä. Omista osakkeista 12 036 kappaletta on ostettu 10,65 euron keskihintaan ja 1 046 kappaletta on siirretty yhtiökokouksen 13.3.2018 tekemällä päätöksellä yhteistilitä yhtiön omalle arvo-osuustilille.

Osakepohjainen kannustejärjestelmä

Yhtiön voimassa olevassa osakepalkkiojärjestelmässä on kaksi kahden vuoden ansaintajaksoa, kalenterivuodet 2017-2018 ja 2019-2020. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin kriteerille asetettavat tavoitteet ansaintajakson alussa.

Järjestelmän kohderyhmään ansaintajaksoilla 2017 - 2018 ja 2019 - 2020 kuuluvat konsernin johtoryhmän jäsenet. Järjestelmän mahdollinen palkkio ansaintajaksolta 2017 - 2018 perustui konsernin liikevoittoon ja ansaintajaksolla 2019-2020 liikevaihtoon ja -tulokseen. Ansaintajaksolta 2017-2018 ei makseta palkkioita. Mahdollinen palkkio ansaintajaksolta 2019-2020 maksetaan yhdessä erässä vuonna 2021 osakkeina ja rahaosuutena. Rahaosuudella pyritään kattamaan palkkiosta avainhenkilölle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja. Palkkiona maksettuja osakkeita rasittaa luovutusrajoitus 30.4.2022 saakka. Osakepalkkiojärjestelmän hallinta on ulkoistettu ulkopuoliselle palveluntuottajalle.

Vuoden 2020 varsinainen yhtiökokous

Martela Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidettiin torstaina 12.3.2020. Yhtiökokous vahvisti tilinpäätöksen vuodelta 2019, myönsi vastuuvapauden hallituksen jäsenille ja toimitusjohtajalle sekä käsitteli toimielinten palkitsemispolitiikan. Yhtiökokous päätti hallituksen ehdotuksen mukaisesti olla jakamatta osinkoa.

Hallituksen jäsenten lukumääräksi vahvistettiin seitsemän ja hallituksen jäseniksi valittiin uudelleen Minna Andersson, Jan Mattsson, Eero Martela, Heikki Martela, Katarina Mellström ja Anni Vepsäläinen sekä uutena jäsenenä Johan Mild.

Yhtiön varsinaiseksi tilintarkastajaksi valittiin tilintarkastusyhteisö Ernst & Young Oy.

Yhtiökokous hyväksyi kokouskutsussa mainitut hallituksen ehdotukset koskien valtuuksien antamista hallitukselle omien osakkeiden hankinnasta, uusien osakkeiden antamisesta ja/tai yhtiön hallussa olevien osakkeiden luovuttamisesta.

Yhtiökokouksen jälkeen pidetyssä järjestäytymiskokouksessa hallitus valitsi keskuudestaan hallituksen puheenjohtajaksi uudelleen Heikki Martelan ja uudeksi varapuheenjohtajaksi Katarina Mellströmin.

Vastuullisuus ja laatu

Vastuullisuus on tärkeä osa Martela strategiaa ja toimintaa. Tuemme asiakasyritystemme vastuullisuutta tarjoamalla kestäviä työympäristöratkaisuja koko työympäristön elinkaaren aikana sekä huolehtimalla myös ylijäävien kalusteiden vastuullisesta kierrätyksestä. Martela Lifecycle -malli huomioi työympäristön koko elinkaaren. Konsernilla on riippumattoman osapuolen sertifioima laatu- ja ympäristöjärjestelmä, jolla taataan toiminnan jatkuvan parantamisen, asiakasodotusten täyttämisen sekä ympäristöasioiden huomioimisen toteutuminen.

Yksityiskohtaisempaa tietoa konsernin toiminnan vastuullisuusnäkökohdista löytyy vuosittain julkistettavassa erillisessä vastuullisuusraportissa. Martelan vastuullisuusraportointi sisältää kattavasti kirjanpitolainsäädännön uudistusten vaatimia NFI (non financial information) tietoja ja raportteja on julkaistu vuodesta 2010 alkaen. Kaikki raportit löytyvät Martelan kotisivuilta.

Hallinto

Martela Oyj on suomalainen osakeyhtiö, jonka päätöksenteossa ja hallinnossa noudatetaan Suomen lainsäädäntöä, erityisesti osakeyhtiölakia, julkisesti noteerattuja yhtiöitä koskevia muita säädöksiä sekä Martela Oyj:n yhtiöjärjestystä. Yhtiö noudattaa Nasdaq OMX:n ohjeita sekä Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia 2015. Lisätietoa Martelan hallinnosta löytyy yhtiön kotisivuilta.

KATSAUSKAUDEN JÄLKEISET TAPAHTUMAT

Tammi-maaliskuun jälkeisiin tapahtumiin ei liity olennaisia tiedotettavia asioita ja toiminta on jatkunut suunnitelmien mukaisesti.

LÄHIAJAN RISKIT

Suurin riski tuloskehitykselle liittyy yleiseen talouden epävarmuuteen ja sen myötä Martelan liiketoimintaympäristön kokonaiskysynnän kehittymiseen. Koronaviruspandemia ja sen mukanaan tuoma epävarmuus ovat vaikuttaneet negatiivisesti markkinatilanteeseen. Toimialan projektiluonteisuudesta johtuen lähiajan ennustettavuus on haasteellista normaaliolosuhteissa. Tämä haasteellisuus korostuu entisestään pandemian aiheuttama yleisen epävarmuuden myötä.

Näkymät

Näkymät vuodelle 2020

Martela-konsernin koko vuoden 2020 liikevaihdon arvioidaan heikkenevän selvästi ja liiketuloksen heikkenevän edellisvuotisesta. Näkyvyys toiselle vuosipuoliskolle on nykytilanteessa normaaliakin haasteellisempaa ja yhtiö seuraa tilannette aktiivisesti.

TAULUKKO-OSA

Laadintaperiaatteet

Tämä katsaus on laadittu IAS 34 –standardin mukaisesti ja 31.3.2020 voimassa olleiden kansainvälisten tilinpäätösstandardien (International Financial Reporting Standards, IFRS) mukaisesti. Tiedotteen luvut on pyöristetty, joten yksittäisten lukujen yhteenlaskettu summa saattaa poiketa esitetystä summaluvusta. Tässä katsauksessa esitetyt luvut ovat tilintarkastamattomia. Katsauksessa on noudatettu samoja laskentaperiaatteita kuin tilinpäätöksessä 2019.

KONSERNIN LAAJA TULOSLASKELMA (1000 EUR)

	2020	2019	2019
	1-3	1-3	1-12
Liikevaihto	21 652	25 598	106 207
Liiketoiminnan muut tuotot	131	99	356
Työsuhde-etuuksista aiheutuneet kulut	-6 704	-6 997	-26 651
Muut liiketoiminnan kulut	-16 646	-19 378	-76 993
Poistot ja arvonalentumiset	-1 273	-1 204	-4 949
Liikevoitto/-tappio	-2 841	-1 882	-2 031
Rahoitustuotot ja -kulut	-674	-193	-670
Voitto/tappio ennen veroja	-3 515	-2 075	-2 701
Verot	37	27	159
Tilikauden voitto/tappio	-3 478	-2 048	-2 541
Muut laajan tuloksen erät:
Muuntoerot	767	-76	-98
Muu muutos	-67	0	-38
Vakuutusmatemaattiset voitot ja tappiot	0	0	-37
Lask.verot vak.matemaattiset voitot ja tappiot	0	0	6
Tilikauden laaja tulos yhteensä	-2 778	-2 124	-2 708
Laimentamaton tulos/osake, €	-0,84	-0,49	-0,61
Laimennusvaikutuksella oikaistu tulos/osake, €	-0,84	-0,49	-0,61
Kauden tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille	-3 478	-2 048	-2 541
Laajan tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille	-2 778	-2 124	-2 708

KONSERNITASE (1000 EUR)	31.3.2020	31.3.2019	31.12.2019
VARAT
Pitkäaikaiset varat
Aineettomat hyödykkeet	7 835	6 773	7 560
Aineelliset hyödykkeet	10 754	10 852	9 582
Sijoitukset	7	53	52
Laskennalliset verosaamiset	243	149	217
Yhteensä	18 839	17 826	17 410
Lyhytaikaiset varat
Vaihto-omaisuus	7 986	8 140	7 966
Saamiset	12 172	15 495	20 179
Rahavarat	7 200	10 627	9 621
Yhteensä	27 358	34 262	37 766
Varat yhteensä	46 197	52 088	55 176
OMA PÄÄOMA JA VELAT
Oma pääoma
Osakepääoma	7 000	7 000	7 000
Ylikurssirahasto	1 116	1 116	1 116
Muut rahastot	-9	-9	-9
Muuntoerot	-270	-1 015	-1 037
Kertyneet voittovarat	3 989	8 644	7 713
Omat osakkeet	-129	-128	-128
Osakeperusteinen palkitseminen	1 081	1 028	1 085
Yhteensä	12 778	16 635	15 740
Pitkäaikaiset velat
Korolliset velat	3 240	8 082	5 924
Laskennalliset verovelat	267	366	283
Eläkevelvoitteet	472	442	472
Yhteensä	3 979	8 890	6 679
Lyhytaikaiset velat
Korollinen	11 928	8 664	8 188
Koroton	17 512	17 899	24 569
Yhteensä	29 440	26 563	32 757
Velat yhteensä	33 419	35 453	39 436
Oma pääoma ja velat yhteensä	46 197	52 088	55 176

RAHAVIRTALASKELMA (1000 EUR)	2020	2019	2019
	1-3	1-3	1-12
Liiketoiminnan rahavirta
Myynnistä saadut maksut	26 950	28 919	107 633
Liiketoiminnan muista tuotoista saadut maksut	90	94	325
Maksut liiketoiminnan kuluista	-27 289	-27 522	-101 324
Liiketoiminnan rahavirta ennen rahoituseriä ja veroja	-249	1 492	6 634
Maksetut korot	-289	-71	-360
Saadut korot	10	1	5
Muut rahoituskulut ja -tuotot	-202	-101	-208
Saadut osingot liiketoiminnasta	1	0	0
Maksetut verot	-14	-219	203
Liiketoiminnan rahavirta (A)	-743	1 102	6 274
Investointien rahavirta
Investoinnit aineellisiin ja aineettomiin hyödykkeisiin	-776	-343	-3 040
Aineellisten ja aineettomien hyödykkeiden luovutustuotot	0	5	5
Investointien rahavirta (B)	-776	-338	-3 034
Rahoituksen rahavirta
Lyhytaikaisten lainojen nostot	4 500	0	0
Lyhytaikaisten lainojen takaisinmaksut	-8 933	-94	-1 152
Vuokrasopimusvelkojen takaisinmaksu	-682	-640	-2 631
Pitkäaikaisten lainojen nostot	4 400	0	0
Maksetut osingot ja muu voitonjako	0	0	-414
Rahoituksen rahavirta (C)	-716	-734	-4 197
Rahavarojen muutos ( A+B+C)	-2 235	30	-957
(+ lisäys, - vähennys)
Rahavarat tilikauden alussa	9 621	10 594	10 594
Rahavarojen muuntoero	-186	3	-16
Rahavarat tilikauden lopussa	7 200	10 627	9 621

OMAN PÄÄOMAN MUUTOSLASKELMA (1000 EUR)	Osake- pääoma	Yli- kurssi-	Muut rahastot	Muunto- erot	Kertyneet voitto-	Omat osakkeet	Yhteensä
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma		rahasto			varat
1.1.2019	7 000	1 116	-9	-939	11 751	-128	18 791
Tilikauden tulos					-2 048		-2 048
Muu muutos					-47		-47
Muuntoerot				-76			-76
Osingonjako
Ennakonpidätys osingoista
Osakeperusteinen palkitseminen					15		15
31.3.2019	7 000	1 116	-9	-1 015	9 671	-128	16 635
01.01.2020	7 000	1 116	-9	-1 037	8 798	-128	15 740
Tilikauden tulos					-3 478		-3 478
Muu muutos					-248		-248
Etuuspohjaisen nettovelan uudelleen määrittämisestä johtuvat erät
Muuntoerot				767			767
Osingonjako
Ennakonpidätys osingoista
Osakeperusteinen palkitseminen					-3		-3
31.3.2020	7 000	1 116	-9	-270	5 069	-128	12 778

VASTUUSITOUMUKSET	31.3.2020	31.3.2019	31.12.2019
Annetut pantit ja kiinnitykset	21 981	21 818	21 738
Muut vastuut ja vastuusitoumukset	378	308	345
Vuokravastuut	6 451	7 355	5 501
KURSSIKEHITYS	2020	2019	2019
	1-3	1-3	1-12
Osakkeen kurssi kauden lopussa, eur	1,92	3,16	3,36
Jakson ylin, eur	3,58	3,35	3,56
Jakson alin, eur	1,78	2,79	2,55
Keskikurssi, eur	2,84	3,11	3,11

TUNNUSLUVUT	2020 1-3	2019 1-3	2019 1-12
Liikevoitto/-tappio	-2 841	-1 882	-2 031
-% liikevaihdosta	-13,1	-7,4	-1,9
Voitto/tappio ennen veroja	-3 515	-2 075	-2 701
-% liikevaihdosta	-16,2	-8,1	-2,5
Tilikauden voitto/tappio	-3 478	-2 048	-2 541
-% liikevaihdosta	-16,1	-8,0	-2,4
Laimentamaton tulos/osake, eur	-0,84	-0,49	-0,61
Laimennusvaikutuksella oikaistu tulos/osake, eur	-0,84	-0,49	-0,61
Oma pääoma/osake, eur	3,08	4,02	3,80
Omavaraisuusaste %	29,2	32,4	30,6
Oman pääoman tuotto *	-97,6	-46,2	-14,7
Sijoitetun pääoman tuotto *	-38,3	-23,4	-6,4
Korolliset nettovelat, meur	8,4	6,6	5,0
Nettovelkaantumisaste %	66,1	39,4	31,5
Bruttoinvestoinnit käyttöomaisuuteen, meur	0,9	0,3	2,3
-% liikevaihdosta	3,9	1,3	2,1
Henkilöstö kauden lopussa	451	498	464
Henkilöstö keskimäärin	452	492	494
Liikevaihto/henkilö, teur	47,9	52,0	215,0

TUNNUSLUKUJEN LASKENTAKAAVAT

Tulos / osake	=	Emoyhtiön omistajille kuuluva tulos
		Osakkeiden osakeantikorjattu keskimääräinen kappalemäärä
Oma pääoma / osake, eur	=	Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma
		Osakkeiden osakeantikorjattu kappalemäärä tilikauden päättyessä
Oman pääoman tuotto-%	=	Tilikauden tulos x 100
		Oma pääoma (keskimäärin vuoden aikana)
Sijoitetun pääoman tuotto-%	=	(Tilikauden tulos ennen veroja + korkokulut + muut rahoituskulut) x 100
		Taseen loppusumma - korottomat velat (keskimäärin vuoden aikana)
Omavaraisuusaste, %	=	Oma pääoma x100
		Taseen loppusumma - saadut ennakot
Velkaantumisaste, (gearing), %	=	Korolliset velat-rahat, pankkisaamiset ja rahoitusarvopaperit x 100
		Oma pääoma
Henkilöstö keskimäärin	=	Keskiarvo kuukausien lopussa työssä olevan henkilöstön lukumääristä
Korolliset nettovelat	=	Korolliset velat - rahavarat ja muu likvidi rahoitusomaisuus

TIEDOTUSTILAISUUS

Tiedotustilaisuutta ei järjestetä vallitsevan tilanteen johdosta, mutta toimitusjohtaja Matti Rantaniemi ja talousjohtaja Kalle Lehtonen ovat tavoitettavissa puhelimitse torstaina 7.5. klo 11.30-14.00 välisenä aikana.

Martela Oyj Hallitus

Matti Rantaniemi Toimitusjohtaja

Lisätiedot Toimitusjohtaja Matti Rantaniemi, puh 050 465 8194 Talousjohtaja Kalle Lehtonen, puh 0400 539 968

Jakelu Nasdaq OMX Helsinki Keskeiset tiedotusvälineet

www.martela.com

Missiomme "better working" ja visiomme "people centric workplaces" määrittelevät strategisen suuntamme. Martela toimittaa käyttäjälähtöisiä työympäristöjä, joissa käyttäjät ja heidän hyvinvointi ovat keskiössä. Keskitymme Pohjoismaihin, sillä yhteisen avoimen työkulttuuritaustamme ja tarpeidemme myötä Pohjoismaat ovat hybridien työympäristöjen edelläkävijöitä.