AI Terminal

MODULE: AI_ANALYST
Interactive Q&A, Risk Assessment, Summarization
MODULE: DATA_EXTRACT
Excel Export, XBRL Parsing, Table Digitization
MODULE: PEER_COMP
Sector Benchmarking, Sentiment Analysis
SYSTEM ACCESS LOCKED
Authenticate / Register Log In

Martela Oyj

Quarterly Report Aug 12, 2022

3326_ir_2022-08-12_be6531bc-a87f-4aa6-aac7-c21a4b05b84f.pdf

Quarterly Report

Open in Viewer

Opens in native device viewer

2022 Puolivuosikatsaus

1.1. – 30.6.2022

Martela

MARTELA OYJ:N PUOLIVUOSIKATSAUS AJALTA 1.1. - 30.6.2022

Tammi-kesäkuun 2022 liiketulos paranivat edellisen vuoden vastaavaan ajankohtaan verrattuna.

Huhti-kesäkuu 2022

  • -
  • Liiketulos oli 0,1 MEUR (-2,0)
  • Liikevoittoprosentti oli 0,3 % (-10,6 %)
  • Tilikauden tulos oli -0,3 MEUR (-2,1)
  • -

Tammi-kesäkuu 2022

  • -
  • Vertailukelpoinen liiketulos oli 0,2 MEUR (-3,5)
  • Liiketulos oli 0,2 MEUR (-4,0)
  • Liikevoittoprosentti oli 0,3 % (-10,3 %)
  • -
  • -

Näkymät

Näkymät vuodelle 2022

Martela-konsernin koko vuoden 2022 liikevaihdon arvioidaan kasvavan yli 10 % edellisvuodesta ja liiketuloksen olevan positiivinen.

2022 2021 Muutos 2022 2021 Muutos 2021
4-6 4-6 % 1-6 1-6 % 1-12
Liikevaihto 27,3 18,6 46,6 % 54,3 38,5 41,1 % 91,9
Liiketulos 0,1 -2,0 0,2 -4,0 -1,3
Liiketulos % 0,3 % -10,6 % 0,3 % -10,3 % -1,4 %
Tulos ennen veroja -0,2 -2,1 -0,3 -4,5 -2,3
Tilikauden tulos -0,3 -2,1 -0,3 -4,4 -2,4
Tulos/osake, eur -0,06 -0.46 -0,07 -0,98 -0,53
Sijoitetun pääoman tuotto % 2,1 -31,2 2,3 -31,9 -4,7
Oman pääoman tuotto % -9,5 -83,0 -5,5 -88,3 -21,3
Omavaraisuusaste % 21,2 20,4 4,0 % 22,2
Nettovelkaantumisaste % 84,0 81,6 3,0 % 74,8

Avainluvut, Meur

Toimitusjohtaja Ville Taipale:

"Toista vuosineljännestä määritteli edelleen sota Ukrainassa ja siitä aiheutunut yleinen epävarmuus markkinoilla. Tästä huolimatta pystyimme kasvattamaan liikevaihtoamme myös vuoden toisella vuosineljänneksellä 27,3 milj euroon, joka oli 46,6 % korkeampi verrattuna edellisen vuoden vastaavaan ajankohtaan. Liikevaihtomme oli tammi-kesäkuussa 54,3 milj. euroa.

Kehitys jossa tilaukset kasvoivat edellisen vuoden ajankohtaan nähden jatkui edelleen myös vuoden toisella neljänneksellä kaikilla Martelan päämarkkina-alueilla.

Liiketuloksemme parani merkittävästi myös toisellä viime vuoden vastaavaan ajankohtaan verrattuna, ja oli 0,1 milj. euroa. Liiketuloksen parantumiseen vaikuttivat erityisesti kasvanut liikevaihto, toimenpiteet kustannusrakenteen parantamiseksi sekä määrätietoinen työ kustannusnousujen hillitsemiseksi ja myyntihintojen ylläpitämiseksi.

Olen tyytyväinen, että saavutimme jälleen postiivisen liiketuloksen joka oli jo neljäs peräkkäinen pitkän tappiokauden jälkeen. Liiketuloksen taso ei vielä ole riittävä, mutta tulostaso antaa meille mahdollisuuden keskittyä jatkossa kannattavan kasvun luomiseen.

Sota Ukrainassa ja sen mukanaan tuoma epävarmuus on vaikuttanut negatiivisesti markkinatilanteeseen sekä raakaaineiden hintatasoon ja saatavuuteen. Inflaation kiihtyminen ja korkotason nouseminen tulevat myös vaikuttamaan markkinatilanteeseen. On vaikea arvioida millainen vaikutus edellä mainituilla seikoilla on liikevaihdon ja tuloksen kehittymiseen keskipitkällä aikavälillä.

Uskomme, että työn tekemisen tavat ja työympäristöt tulevat muuttumaan pysyvästi tulevaisuudessa. Koronapandemia on nopeuttanut työnteon muutosta entisestään, minkä johdosta toimisto on vain yksi monista työnteon paikoista, ja etätyön merkitys kasvaa. Tämä tulee lisäämään kysyntää yhä monimuotoisimmille työympäristöille, sekä tarvetta panostaa henkilöstön etätyöolosuhteisiin. Jatkamme edelläkävijänä, yhteistyössä asiakkaidemme kanssa, parhaiden ja joustavimpien työympäristöjen luomisessa, jotka parantavat työntekijäkokemusta, tehokkuutta ja innovaatiokykyä sekä laskevat kokonaiskustannuksia. Vastaamme asiakkaidemme kasvaneeseen joustavuusvaateeseen WaaS-palvelumallillamme, jonka kehittämistä olemme jatkaneet aktiivisesti. Kiinnostus palvelumallia kohtaan on ollut rohkaisevaa ja odotamme palvelumallin vaikuttavaan liiketoimintamme kehittymiseen positiivisesti."

Markkinatilanne

Koronaviruspandemian aiheuttamien rajoitusten asteittainen on vaikuttanut positiivisesti koko Martelan toimintaympäristöön niin Skandinaviassa kuin muissa. Samanaikaisesti sota Ukrainassa on tuonut markkinoille epävarmuutta ja aiheuttanut merkittäviä hinnankorotuksia ja saatavuushaasteita raaka-aineissa. Näiden lisäksi markkinatilanteeseen tulee vaikuttamaan voimakas inflaation kasvu ja korkojen nousu. Tässä vaiheessa on vielä vaikea arvioida edellä mainittujen tekijöiden vaikutuksia yleiseen markkinatilanteeseen keskipitkällä aikavälillä.

Liikevaihto ja tulos

Huhti-kesäkuun 2022 liikevaihto ja tulos

Huhti-kesäkuun liikevaihto oli 27,3 milj, euroa (18,6 % edellisvuotista parempi. Suomessa liikevaihto kasvoi 43,4 %, Ruotsissa 15,3 %, Norjassa 37,8 % ja ryhmässä muut 132,9 % edellisvuoteen verrattuna

Konsernin liiketulos huhti-kesäkuussa oli 0,1 milj. euroa (-2,0).

Huhti-kesäkuun tulos ennen veroja oli -0,2 milj. euroa (-2,1) ja tulos verojen jälkeen oli -0,3 (-2,1).

Tammi-kesäkuun 2022 liikevaihto ja tulos

Tammi-kesäkuun liikevaihto oli 54,3 milj. euroa (38,5) ja oli 41,1 % edellisvuotista parempi. Edellisvuoteen verrattuna Suomen liikevaihto kasvoi 20,5%, Ruotsin 59,0 %, Norjan 17,9 % ja ryhmän muut 285,9 %,

Konsernin liiketulos tammi-kesäkuussa oli 0,2 milj. euroa (-4,0). Vertailukelpoinen liiketulos ilman kertaluontoisia eriä oli tammi-kesäkuussa 0,2 milj. euroa (-3,5).

Tammi-kesäkuun tulos ennen veroja oli -0,3 milj. euroa (-4,5) ja tulos verojen jälkeen oli -0,3 milj.euroa (-4,4).

Liikevaihto maittain, MEUR

2022 2021 Muutos 2022 2021 Muutos 2021
4-6 4-6 % 1-6 1-6 % 1-12
iSuomi 19,8 13.8 43,4 % 35,2 29,2 20,5 % 69.7
Ruotsi 2,4 2,1 15,3 % 5,9 3.7 59.0 % 8,7
Norja 1.9 1.4 37,8 % 3,7 3,1 17.9 % 5,8
Muut 3.3 1.4 132.9 % 9.6 2.5 285,9 % 7.7
Liikevaihto yhteensä 27,3 18,6 46,6 % 54,3 38,5 41,1 % 91,9
Saadut tuotot tavaroiden myynnistä 238 15 9 496 % 47 1 327 441 % 785

Saadut tuotot palveluiden myynnistä 3,5 2,7 || 29,0 % | 7,2 | | | 5,8 | 23,9 % 13.4

Tammi-kesäkuun liikevaihto sisältää myytyjen kalusteiden asiakassopimuksen sisällön perusteella vuokratuotoiksi luokiteltua liikevaihtoa 553 teur (378)

Rahoitusasema

Liiketoiminnan rahavirta tammi-kesäkuulta oli 1,3 milj. euroa (-2,6).

Korolliset velat olivat kauden lopussa 13,6 milj. euroa sisältäen 5,0 milj. euroa IFRS 16 mukaista vuokrasopimusvelkaa. Edellisvuonna vastaavana ajankohtana korolliset velat olivat 12,8 milj, euroa. Nettovelka oli 9,1 milj. euroa (6,8). Kauden lopussa lyhytaikaisia limiittejä oli käytössä 4,0 milj. euroa (4,0) ja käyttämättömiä limiittejä oli 0,3.

Nettovelkaantumisaste katsauskauden lopussa oli 84,0 prosenttia (81,6) ja omavaraisuusaste oli 21,2 prosenttia (20,4). Rahoitustuotot ja -kulut olivat -0,5 milj. euroa (-0,5).

Rahoitusjärjestelyt sisältävät kovenanttiehdon, jossa tarkastellaan konsernin nettovelkojen suhdetta EBITDA:aan (käyttökate). Laskettu tunnusluku täytti kovenanttiehdon katsauskauden päättyessä.

Taseen loppusumma oli katsauskauden lopussa 55,4 milj. euroa (43,6).

Investoinnit

Konsernin bruttoinvestoinnit tammi-kesäkuussa olivat 0,2 milj. euroa (0,1).

Henkilöstö

Konsernissa työskentelevien henkilöiden määrä oli keskimäärin 401 henkilöä (423), jossa oli vähennystä 22 henkilöä eli 5,2 %. Katsauskauden lopussa konsernin henkilöstömäärä oli 431 (433). Henkilöstökulut tammikesäkuussa olivat yhteensä 12,1 milj. euroa (12,4).

Henkilöstö keskimäärin 2022 2021 Muutos 2021
alueittain 1-6 1-6 % 1-12
Suomi 328 ર્ડક -7.1 % 346
Ruotsi 27 21 28,6 % 23
INorja 12 13 -7,7 % 14
Muut 34 ઉર્ -5,6 % ઉર્
Yhteensä 401 423 -5,2 % 419

Martelan tarjooma

Martela tarjoaa Lifecyclestrategiansa mukaisesti laadukkaita työ- ja oppimisympäristöjä niiden koko elinkaaren kattavina palveluina. Tarjontaan sisältyvät työ- ja oppimisympäristöjen määrittelu, toteutus ja kalustaminen sekä jatkuva mittaaminen ja kehittäminen.

Perinteisen hankintatavan vaihtoehdoksi Martela on tuonut markkinoille uudenlaisen palvelumallin työympäristöihin (Workplace as a Service) ja oppimisympäristöihin (Learning environment as a Service). Palvelukokonaisuuden kuukausimaksu voi sisältää joko kaikki tai valitut elinkaaren vaiheet.

MUUT ASIAT

Muutokset konsernin johtoryhmässä

Kalle Sulkanen on nimitetty Martelan operatiiviseksi (VP Operations) sekä Martelan johtoryhmän jäseneksi. Hän raportoi tehtävässään Martelan toimitusjohtajalle. Sulkanen aloitti tehtävässään 1.5.2022. Asiasta on tiedotettu 1.3.2022.

Osake

Tammi-kesäkuussa yhtiön A-osakkeita vaihtui Nasdaq Helsinki Oyssä 1164 702 kappaletta (1 075 163), mikä vastaa 29,8 prosenttia (27,5) A-osakkeiden kokonaismäärästä.

Vaihdon arvo oli 3,1 milj. euroa (3,1) ja katsauskauden lopussa osakkeen arvo oli 2,81 euroa (3,03). Tammikesäkuun aikana osakkeen kurssi on ollut ylimmillään 3,12 euroa ja alimmillaan 2,12 euroa. Kesäkuun lopussa oma pääoma/osake oli 2,39 euroa (1,86).

Martela Oyj on 10.3.2022 vastaanottanut arvopaperimarkkinalain 9 luvun 5 pykälän mukaisen liputusilmoituksen, jonka mukaan Isku-Yhtymä Oy:n omistusosuus Martela Oyj:n osakkeiden kokonaismäärästä nousi yli 10 prosentin liputusrajan 10.3.2022 tehtyjen osakekauppojen seurauksena.

Omat osakkeet

Tammi-kesäkuun aikana yhtiö ei ole ostanut omia osakkeitaan. Martela Oyj on luovuttanut yhteensä 11 657 yhtiön hallussa olevaa omaa osaketta yhtiön 23.3.2021 julkistaman Suoriteperusteinen lisäosakejärjestelmän 2021–2023, ansaintajakson 2021 perusteella 34 avainhenkilöille. Asiasta on tiedotettu pörssitiedotteella 24.5.2022.

Omia A-osakkeita omistetaan yhteen 1425 kapaletta, joka vastaa 0,0 prosenttia kaikista osakkeista ja 0,0 prosenttia kaikista äänistä. Omista osakkeista 379 kappaletta on ostettu 10,65 euron keskihintaan ja 1 046 kappaletta on siirretty yhtiökokouksen 13.3.2018 tekemällä päätöksellä yhteistililtä yhtiön omalle arvo-osuustilille.

Osakepohjainen kannustinjärjestelmä

Yhtiön voimassa olevassa suoriteperusteisessa lisäosakejärjestelmässä 2021—2023 on kolme ansaintajaksoa, tilikaudet 2021, 2022 ja 2023. Järjestelmän osallistuminen edellytti että osallistuja hankkii yhtiön A-osakkeita enintään hallituksen päättämän toteuttamiseksi hallitus päätti järjestelmän kohderyhmälle suunnatusta maksullisesta osakeannista.

Järjestelmässä kohderyhmällä on mahdollista ansaita Martela Oyjn A-osakkeita suoriutumisen ja Martela Oyj:n A-osakkeisiin kohdistuvan henkilökohtaisen sijoituksen perusteella. Hallitus päättää järjestelmän ansaintakriteerit ja kullekin ansaintakriteerille asetettavat tavoitteet ansaintajakson alussa.

Järjestelmän perusteella maksettavat palkkiot vastaavat arviolta yhteensä enintään 718 000 Martela Oyj:n A-osakkeen arvoa, mukaan lukien myös rahana maksettava osuus.

Noin 40 konsernin avainhenkilöä, mukaan lukien toimitusjohtaja ja muut Martelan johtoryhmän jäsenet, kuuluvat osakepohjaiseen kannustinjärjestelmän kohderyhmään.

Palkkiot maksetaan osittain Martela Oyin A-osakkeina ja osittain rahaosuuksilla pyritään kattamaan palkkioista osallistujille aiheutuvia veroja ja veronluonteisia maksuja.

Ansaintajaksolla 2021 palkkiot perustuvat konsernin liikevoittoon (EBIT).

Osana suoriteperusteisen lisäosakejärjestelmän toteutusta hallitus on päättänyt myöntää ohjelmaan osallistuville henkilöille yhteismäärältään enintään 686 000 euron suuruiset lainat yhtiön osakkeiden hankinnan rahoittamiseksi. Lainan enimmäismäärä on 70 prosenttia osallistujan osakesijoituksesta.

Hallitus on 23.6.2022 päättänyt suunnatusta osana Suoriteperusteista lisäosakejärjestelmää 2021—2023. Osakeannissa merkittiin osakkeenomistajien merkintäetuoikeudesta poiketen yhteensä enintään 11 574 uutta yhtiön A-osaketta konsernin johtoryhmän uudelle jäsenelle Suoriteperusteisen lisäosakejärjestelmän 2021—2023 osakeomistusedellytyksen täyttämistä varten.

Hallitus päätti antaa konsernin johtoryhmän uudelle jäsenelle 23 33,12 euron suuruisen kainan yhtiön osakkeiden hankinnan rahoittamiseksi. Lainan enimmäismäärä on 70 prosenttia henkilön osakesijoituksesta.

Uudet osakkeet tuottavat oikeuden osinkoon ja muut osakkeenomistajan oikeudet sen jälkeen, kun ne on rekisteröity kaupparekisteriin, jolloin ne myös haetaan julkisen kaupankäynnin kohteeksi Nasdaq Helsinki Oy:ssä.

Asiasta on tiedotettu pörssitiedotteella 27.6.2022.

Vuoden 2022 varsinainen yhtiökokous

Martela Oyin varsinainen yhtiökokous pidettiin torstaina 17.3.2022. Yhtiökokous vahvisti tilinpäätöksen vuodelta 2021, myönsi vastuuvapauden hallituksen jäsenille sekä käsitteli toimielinten palkitsemisraportin vuodelta 2021. Yhtiökous päätti hallituksen mukaisesti olla jakamatta osinkoa.

Hallituksen jäsenten lukumääräksi vahvistettiin kuusi ja hallituksen jäseniksi valittiin uudelleen Jan Mattsson, Eero Martela, Katarina Mellström, Johan Mild ja Anni Vepsäläinen, sekä uudeksi jäseneksi Hanna Mattila. Yhtiökokous päätti maksaa palkkiona hallituksen puheenjohtajalle 3 400 euroa kuukaudessa ja hallituksen jäsenille 1 700 euroa kuukaudessa, sekä lisäksi valiokuntajäsenyydestä 1 600 euroa vuodessa.

Yhtiön varsinaiseksi tilintarkastajaksi valittiin uudelleen tilintarkastusyhteisö Ernst & Young Oy, jolle maksetaan palkkio tarkastusvaliokunnan hyväksymän laskun mukaan.

Yhtiökokous hyväksyi kokouskutsussa mainitut hallituksen ehdotuksen antamista hallitukselle omien osakkeiden hankinnasta, uusien osakkeiden antamisesta ja/tai yhtiön hallussa olevien osakkeiden luovuttamisesta.

Yhtiökokouksen jälkeen pidetyssä järjestäytymiskokouksessa hallitus valitsi keskuudestaan hallituksen puheenjohtajaksi Johan Mildin ja varapuheenjohtajaksi Katarina Mellströmin.

Vastuullisuus ja laatu

Vastuullisuus on tärkeä osa Martela strategiaa ja toimintaa. Tuemme asiakasyritystemme vastuullisuutta tarjoamalla kestäviä työympäristöratkaisuja koko työympäristön elinkaaren aikana sekä huolehtimalla myös ylijäävistä kalusteista vastuullisesti. Martela Lifecycle -malli huomioi työympäristön koko elinkaaren. Konsernilla on riippumattoman osapuolen sertifioima työterveys- ja työturvallisuus (ISO45001) hallintajärjestelmä sekä laatu (ISO9001)- ja ympäristö (ISO14001) hallintajärjestelmä, jolla taataan toiminnan jatkuvan parantamisen, asiakasodotusten täyttämisen sekä ympäristöasioiden huomioimisen toteutuminen.

Yksityiskohtaisempaa tietoa konsernin toiminnan vastuullisuusnäkökohdista löytyy vuosittain julkaistavassa erillisessä vastuullisuusraportissa. Martelan vastuullisuusraportointi sisältää kattavasti kirjanpitolainsäädännön uudistusten vaatimia NFI (non financial information) tietoja ja raportteja on julkaistu vuodesta 2011 alkaen. Kaikki raportit löytyvät Martelan kotisivuilta.

Hallinto

Martela Oyj on suomalainen osakeyhtiö, jonka päätöksenteossa ja hallinnossa noudatetaan Suomen lainsäädäntöä, erityisesti osakeyhtiölakia, julkisesti noteerattuja yhtiöitä koskevia muita säädöksiä sekä Martela Oyi:n yhtiöjärjestystä. Yhtiö noudattaa Nasdaq OMX:n ohjeita sekä Arvopaperimarkkinayhdistys ry:n Suomen listayhtiöiden hallinnointikoodia 2020. Lisätietoa Martelan hallinnosta löytyy yhtiön kotisivuilta.

KATSAUSKAUDEN JÄLKEISET TAPAHTUMAT

Martela Oyj on tehnyt myynti- ja takaisinvuokraus -sopimuksen EPISO 6 Luxembourg Holding S.à r.l. :n kanssa koskien Nummelassa sijaitsevaa tuotanto- ja logistiikkakeskusta. Martela jatkaa kiinteistössä pitkäaikaisella vuokrasopimuksella.

Asiasta on tiedotettu pörssitiedotteella 5.7.2022.

Tammi-kesäkuun jälkeisiin tapahtumiin ei liity muita olennaisia tiedotettavia asioita ja toiminta on jatkunut suunnitelmien mukaisesti.

LÄHIAJAN RISKIT

Suurin riski tuloskehitykselle liittyy yleiseen talouden epävarmuuteen ja sen myötä Martelan liiketoimintaympäristön kokonaiskysynnän kehittymiseen. Ukrainan sota ja sen mukanaan tuoma epävarmuus ovat vaikuttaneet negatiivisesti markkinatilanteeseen sekä materiaalien ja hintatasoon. Näiden lisäksi markkinatilanteeseen tulee vaikuttamaan voimakas inflaation kasvu ja korkojen nousu. Toimialan projektiluonteisuudesta johtuen lähiajan ennustettavuus on haasteellista normaaliolosuhteissa. Tämä haasteellisuus korostuu entisestään Ukrainan sodan ja taloudellisen epävarmuuden lisääntymisen johdosta.

Näkymät

Näkymät vuodelle 2022

Martela-konsernin koko vuoden 2022 liikevaihdon arvioidaan kasvavan yli 10 % edellisvuodesta ja liiketuloksen olevan positiivinen.

TAULUKKO-OSA

Laadintaperiaatteet

Tämä katsaus on laadittu IAS 34 –standardin mukaisesti ja 30.6.2022 voimassa olleiden kansainvälisten tilinpäätösstandardien (International Financial Reporting Standards, IFRS) mukaisesti. Tiedotteen luvut on pyöristetty, joten yksittäisten lukujen yhteenlaskettu summa saattaa poiketa esitetystä summaluvusta. Tässä katsauksessa esitetyt luvut ovat tilintarkastamattomia. Katsauksessa on noudatettu samoja laskentaperiaatteita kuin tilinpäätöksessä 2021.

KONSERNIN LAAJA TULOSLASKELMA (1000 EUR)

2022 2021 2022 2021 2021
4-6 4-6 1-6 1-6 1-12
Liikevaihto 27 293 18 616 54 311 38 498 91 889
Liiketoiminnan muut tuotot 184 177 260 448 637
Työsuhde-etuuksista aiheutuneet kulut -6 031 -5 833 -12 144 -12 442 -22 684
Muut liiketoiminnan kulut -19 908 -13 610 -39 434 -27 803 -65 724
Poistot ja arvonalentumiset -1 459 -1 317 -2 805 -2 676 -5 428
Liikevoitto/-tappio 79 -1 966 188 -3 975 -1 309
Rahoitustuotot ja -kulut -291 -133 -519 -495 -1 014
Voitto/tappio ennen veroja -212 -2 099 -331 -4 470 -2 324
Verot -42 23 37 55 -61
Tilikauden voitto/tappio -254 -2 076 -294 -4 415 -2 385
Muut laajan tuloksen erät:
Muuntoerot 171 46 173 147 214
Vakuutusmatemaattiset voitot ja tappiot 267
Lask.verot vak.matemaattiset voitot ja tappiot -43
Laajan tuloksen erät yhteensä 171 46 173 147 438
Tilikauden laaja tulos yhteensä -83 -2 030 -121 -4 268 -1 946
Laimentamaton tulos/osake, € -0,06 -0,46 -0,07 -0,98 -0,53
Laimennusvaikutuksella oikaistu
tulos/osake, €
-0.06 -0,46 -0.07 -0.98 -0,53
Kauden tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille -254 -2 076 -294 -4 415 -2 385
Laajan tuloksen jakautuminen:
Emoyhtiön omistajille -83 -2 030 -121 -4 268 -1 946
KONSERNITASE (1000 EUR) 30.6.2022 30.6.2021 31.12.2021
VARAT
Pitkäaikaiset varat
Aineettomat hyödykkeet 4 358 5 103 4 588
Aineelliset hyödykkeet 11 070 9 824 8 965
Sijoitukset 1 / /
Laskennalliset verosaamiset ર્જિક 407 203
Pitkäaikaiset lainasaamiset 526 541 535
Yhteensä 16 323 15 882 14 298
Lyhytaikaiset varat
Vaihto-omaisuus 15 276 9 979 12 119
Saamiset 19 355 11 741 19 712
Rahavarat 4 454 5 980 4 926
Yhteensä 39 085 27 701 36 756
Varat yhteensä 55 408 43 583 51 054
OMA PÄÄOMA JA VELAT
Oma pääoma
Osakepääoma 7 000 7 000 7 000
Ylikurssirahasto 1 116 1 116 1 116
Sijoitetun vapaan pääoman rahasto 972 962 962
Muut rahastot ဝှ ဝှ -9
Muuntoerot -672 -912 -845
Kertyneet voittovarat 2 289 ઉંડી 1 550
Omat osakkeet न् -128 -128
Osakeperusteinen palkitseminen 37 37 1 115
Yhteensä 10 728 8 370 10 761
Pitkäaikaiset velat
Korolliset velat 4 935 5 372 1 791
Laskennalliset verovelat 167
Muut pitkäaikaiset velat 236 282 236
Eläkevelvoitteet 235 492 235
Yhteensä 5 406 6 313 2 262
Lyhytaikaiset velat
Korollinen 8 299 6 947 10 952
Koroton 30 975 21 953 27 079
Yhteensä 39 274 28 900 38 032
Velat yhteensä 44 680 35 213 40 294
Oma pääoma ja velat yhteensä 55 408 43 583 રી 054
RAHAVIRTALASKELMA (1000 EUR) 2022
1-6
2021
1-6
2021
1-12
Liiketoiminnan rahavirta
Myynnistä saadut maksut 59 540 39 659 84 749
Liiketoiminnan muista tuotoista saadut maksut 133 440 595
Maksut liiketoiminnan kuluista -57 691 -42 166 -88 030
Liiketoiminnan rahavirta ennen rahoituseriä 1 982 -2 067 -2 686
ja veroja
Maksetut korot -351 -279 -425
Saadut korot 7 12 20
Muut rahoituskulut ja -tuotot -156 -280 -353
Maksetut verot -183 29 45
Liiketoiminnan rahavirta (A) 1 299 -2 586 -3 399
Investointien rahavirta
Investoinnit aineellisiin ja aineettomiin hyödykkeisiin -229 -103 -357
Aineellisten ja aineettomien hyödykkeiden luovutustuotot 117 40
Investointien rahavirta (B) -112 -103 -317
Rahoituksen rahavirta
Lyhytaikaisten lainojen nostot 224 1 591
Lyhytaikaisten lainojen takaisinmaksut -500 -1 500 -2 000
Vuokrasopimusvelkojen takaisinmaksu -1 393 -1 425 -2 543
Maksullinen osakeanti 10 421 421
Rahoituksen rahavirta (C) -1 659 -2 504 -2 530
Rahavarojen muutos ( A+B+C)
(+ lisäys, - vähennys)
-472 -5 192 -6 246
Rahavarat tilikauden alussa 4 926 11 172 11 172
Rahavarat tilikauden lopussa 4 454 5 980 4 926
OMAN PAAOMAN MUUTOSLASKELMA Osake-
(1000 EUR)
Emoyhtiön omistajille kuuluva oma
pääoma
pääoma kurssi- YIi- Sijoitetun
vapaan
rahasto pääoman rahasto
Muut
rahastot
erot Muunto- Kertyneet
voitto-
varat
Omat
osakkeet
Yhteensä
01.01.2021 7 000 1 116 -9 -1 059 4 719 -128 11 639
Tilikauden tulos -4 415 -4 415
Muuntoerot 147 147
Laajan tuloksen erät yhteensä 147 147
Laaja tulos 147 -4 415 -4 268
Osakeanti 962
Osakeperusteinen palkitseminen 37 37
30.6.2021 7 000 1 116 962 -9 -912 341 -128 8 370
01.01.2022 7 000 1 116 962 -9 -845 2 665 -128 10 761
Tilikauden tulos -294 -294
Muuntoerot 173 -173
Laajan tuloksen erät yhteensä 173 -173
Laaja tulos 173 -294 -121
Osakeanti 10 10
Osakeperusteinen palkitseminen -46 124 78
30.6.2022 7 000 1 116 972 -9 -672 2 325 10 728
VASTUUSITOUMUKSET 30.6.2022 30.6.2021 31.12.2021
Annetut pantit ja kiinnitykset
Muut vastuut ja vastuusitoumukset
24 924
511
21 900
527
20 851
527
Vuokravastuut 7 190 6 000 5 518
KURSSIKEHITYS 2022 2021 2021
1-6 1-6 1-12
Osakkeen kurssi kauden lopussa, eur 2.81 3.03 2.29
Jakson ylin, eur 3,12 3.28 3,44
Jakson alin, eur 2,12 2,52 2,18
Keskikurssi, eur 2.65 2.89 2,68
TUNNUSLUVUT 2022 2021 2021
1-6 1-6 1-12
Liikevoitto/-tappio 188 -3 975 -1 309
-% liikevaihdosta 0,3 -10,3 -1,4
Voitto/tappio ennen veroja -331 -4 470 -2 324
-% liikevaihdosta -0,6 -11,6 -2,5
Tilikauden voitto/tappio -294 -4 415 -2 385
-% liikevaihdosta -0,5 -11,5 -2,6
Laimentamaton tulos/osake, eur -0,07 -0,98 -0,53
Laimennusvaikutuksella oikaistu tulos/osake, eur -0,07 -0,98 -0,53
Oma pääoma/osake, eur 2,39 1.86 2,39
Omavaraisuusaste % 21,2 20,4 22,2
Oman pääoman tuotto * -5,5 -88,3 -21,3
Sijoitetun pääoman tuotto * 2,3 -31,9 -4,7
Korolliset nettovelat, meur 9.0 6,8 8,1
Nettovelkaantumisaste % 84,0 81,6 74,8
Bruttoinvestoinnit käyttöomaisuuteen, meur 0,2 0.1 0,4
-% liikevaihdosta 0,4 0,3 0,4
Henkilöstö kauden lopussa 354 433 400
Henkilöstö keskimäärin 401 423 419
Liikevaihto/henkilö, teur 135,4 91,0 219,3
Tulos / osake = Emoyhtiön omistajille kuuluva tulos
Osakkeiden osakeantikorjattu keskimääräinen kappalemäärä
Oma pääoma / osake, eur = Emoyhtiön omistajille kuuluva oma pääoma
Osakkeiden osakeantikorjattu kappalemäärä tilikauden päättyessä
Oman pääoman tuotto-% = Tilikauden tulos x 100
Oma pääoma (keskimäärin vuoden aikana)
Sijoitetun pääoman tuotto-% =
Taseen loppusumma - korottomat velat (keskimäärin vuoden aikana)
Omavaraisuusaste, % ll Oma pääoma x100
l aseen loppusumma - saadut ennakot
Velkaantumisaste, (gearing), % = = Korolliset velat-rahat, pankkisaamiset ja rahoitusarvopaperit x 100
Oma pääoma
Henkilöstö keskimäärin = Keskiarvo kuukausien lopussa työssä olevan henkilöstön lukumääristä
Korolliset nettovelat = Korolliset velat - rahavarat ja muu likvidi rahoitusomaisuus

TIEDOTUSTILAISUUS

Yhtiö ei järjestä tiedotustilaisuutta, mutta toimitusjohtaja Ville Taipale ja talousjohtaja Kalle Lehtonen ovat tavoitettavissa puhelimitse perjantaina 12.8.2022 klo 12.00-14.00 välisenä aikana.

Martela Oyj Hallitus

Ville Taipale Toimitusjohtaja

Lisätiedot Toimitusjohtaja Ville Taipale, puh +358 50 557 2611 Talousjohtaja Kalle Lehtonen, puh +358 40 053 9968

Jakelu Nasdaq OMX Helsinki Keskeiset tiedotusvälineet

www.martela.com

Missiomme "better working" ja visiomme "people centric workplaces" määrittelevät toimittaa käyttäjälähtöisiä työympäristöjä, joissa käyttäjät ja heidän hyvinvointi ovat keskitymne Pohjoismaihin, sillä yhteisen avoimen työkulttuuritaustamme ja tarpeidemme myötä Pohjoismaat ovat hybridien työympäristöjen edelläkävijöitä.

Talk to a Data Expert

Have a question? We'll get back to you promptly.