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Coheris

Annual Report May 1, 2013

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Annual Report

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Rapport Financier Annuel Exercice clos le 31 dÄcembre 2012

Coheris

22 quai Gallieni 92150 Suresnes TÄl. : +33 (0)1 57 32 60 60 Fax : +33 (0)1 57 32 62 00

Le prÄsent rapport financier comprend : les comptes sociaux de la sociÄtÄ Coheris Ätablis selon les normes comptables franÇaises pour l'exercice 2012 ainsi que le rapport des Commissaires aux Comptes y affÄrent, les comptes consolidÄs du groupe Coheris Ätablis selon les normes IFRS pour l'exercice 2012 ainsi que le rapport des Commissaires aux Comptes y affÄrent. Les comptes sociaux et consolidÄs ont ÄtÄ examinÄs et arrÑtÄs par Conseil d'Administration de la sociÄtÄ Coheris le 27 mars 2013. 1. Attestation du Responsable du document................................................3 2. Rapport de gestion du groupe...................................................................3 3. Comptes sociaux......................................................................................26 4. Comptes consolidÄs en normes IFRS .....................................................41 5. Honoraires des Commissaires aux Comptes..........................................58 6. Rapport gÄnÄral des Commissaires aux Comptes sur les comptes sociaux ..............................................................................58 7. Rapport des Commissaires aux Comptes sur les comptes consolidÄs .....................................................................................60 PrÄambule Sommaire

1. Attestation du Responsable du document

J'atteste, Ö ma connaissance, que les comptes consolidÄs et les comptes sociaux prÄsentÄs dans le prÄsent Rapport Financier Annuel 2012 sont Ätablis conformÄment aux normes comptables applicables et donnent une image fidÅle du patrimoine, de la situation financiÅre et du rÄsultat de la SociÄtÄ et de l'ensemble des entreprises comprises dans la consolidation et le rapport de gestion ci-joint, prÄsente un tableau fidÅle de l'Ävolution des affaires, des rÄsultats et de la situation financiÅre de la SociÄtÄ et de l'ensemble des entreprises comprises dans la consolidation ainsi qu'une description des principaux risques et incertitudes auxquels elles sont confrontÄes.

Suresnes, le 30 avril 2013 Fabrice ROUX, PrÄsident Directeur GÄnÄral.

2. Rapport de gestion du groupe

Etabli par le Conseil d'Administration et prÄsentÄ Ö l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 13 juin 2013

Mesdames, Messieurs,

ConformÄment Ö la loi et aux statuts, nous vous avons rÄuni en AssemblÄe GÄnÄrale Ordinaire Annuelle afin de vous rendre compte de la situation et de l'activitÄ de notre SociÄtÄ et de ses filiales durant l'exercice clos le 31 dÄcembre 2012 et de soumettre Ö votre approbation les comptes annuels dudit exercice.

Nous vous donnerons toutes prÄcisions et tous renseignements complÄmentaires concernant les piÅces et documents prÄvus par la rÄglementation en vigueur et qui ont ÄtÄ tenus Ö votre disposition dans les dÄlais lÄgaux.

Vous prendrez ensuite connaissance des rapports des Commissaires aux Comptes.

1.1 Activité du groupe

1.1.1 Situation de Coheris et évolution de l'activité pendant l'exercice écoulé

Le chiffre d'affaires de Coheris a ÄtÄ pÄnalisÄ par des conditions de marchÄ trÅs dÄfavorables en 2012, avec une baisse de 16,8% Ö 17,1 millions d'euros. La baisse du chiffre d'affaires provient essentiellement des services associÄs (44% des ventes(1)) et des solutions de CRM (64% des ventes(2)). En revanche, l'activitÄ de maintenance (40% des ventes(1)) s'est maintenue Ö un niveau ÄlevÄ et les solutions de Business Intelligence (32% des ventes(2)) ont particuliÅrement bien performÄ.

Coheris est parvenu Ö amÄliorer la situation au second semestre de l'exercice avec un chiffre d'affaires en hausse sÄquentielle de 3,6 % par rapport au premier semestre, grÜce au quasi doublement des revenus de licences. Le Groupe a consacrÄ une part significative de ses ressources Ö l'innovation avec le lancement de plusieurs nouvelles versions de ses produits au quatriÅme trimestre 2012 (Coheris CRM 5.5, Coheris Trade 4.2 et Coheris Liberty 8.7). Il a commencÄ Ö tirer les premiers bÄnÄfices de la rÄorganisation commerciale et marketing initiÄe en dÄbut d'annÄe (recrutement de managers commerciaux expÄrimentÄs, montÄe en compÄtence des Äquipes commerciales, recrutement d'un Chief Product Officer pour une meilleure coordination et une accÄlÄration des Ävolutions produits). Le Groupe a ainsi gagnÄ plus de 30 nouveaux clients dans le CRM et la Business Intelligence au cours de l'exercice.

(1) par nature (licences, maintenance, prestations associÄes)

(2) par gamme de produits (CRM, BI, divers)

Dans un contexte de forte pression sur les revenus et de maintien des dÄpenses de R&D, le rÄsultat opÄrationnel courant ressort dÄficitaire de 1,72 million d'euros sur l'ensemble de l'exercice 2012. Les investissements bruts (hors impact du CIR) en matiÅre de R&D se sont ÄlevÄes Ö 4,3 millions d'euros (dont 2,7 millions d'euros activÄs hors impact du CIR), soit 25 % du chiffre d'affaires alors que les autres postes de dÄpenses ont baissÄ de 15 % en 2012.

La situation s'est amÄliorÄe au second semestre de l'exercice grÜce Ö un niveau d'activitÄ supÄrieur et Ö la maátrise des charges d'exploitation. La perte de rÄsultat opÄrationnel courant a ÄtÄ rÄduite Ö 0,68 millions d'euros au second semestre de l'exercice contre 1,04 million d'euros au premier semestre de l'exercice.

Coheris a engagÄ sur la fin de l'annÄe un plan de maátrise des coàts opÄrationnels qui s'est traduit par des charges de restructuration de 0,4 million d'euros. Ces charges, qui ont pesÄ sur le rÄsultat opÄrationnel 2012, permettront de rÄduire significativement la structure de coàts du Groupe dÅs l'exercice 2013.

Coheris dispose d'une trÄsorerie nette de 4,62 millions d'euros et de capitaux propres de 17,11 millions d'euros Ö la clâture de l'exercice.

1.1.2 ActivitÄ des filiales

Le pÄrimÅtre du groupe a ÄtÄ impactÄ au cours de l'exercice des ÄvÄnements suivants :

  • Jeemeo, start-up spÄcialisÄe dans l'Ädition de logiciel de social CRM, est sortie du groupe au second semestre 2012 en raison d'une dÄcision du PrÄsident de la sociÄtÄ de dÄposer une dÄclaration de cessation des paiements en date du 10 octobre 2012. Par un jugement du 18 octobre 2012, le tribunal de commerce de Nanterre a dÄcidÄ la liquidation de la sociÄtÄ.
  • la sociÄtÄ Coheris Benelux, n'ayant plus d'activitÄ, a ÄtÄ dissoute en date du 14 dÄcembre 2012.

A l'issue de ces opÄrations, l'organigramme du Groupe est le suivant :

Toutes les filiales de Coheris sont dÄtenues Ö 100% par Coheris.

Les sociÄtÄs sont liÄes par des contrats ou conventions de quatre types :

  • des conventions d'assistance technique, par lesquelles Coheris SA apporte aux filiales des prestations de service dans les domaines suivants : communication et marketing, commercial, administratif et financier. Ces conventions font l'objet de facturations sur la base des besoins des filiales. En 2012, les facturations Ö ce titre se sont ÄlevÄes Ö 61 K€ (63 K€ en 2011).
  • des contrats commerciaux ou des commandes portant sur les cessions de licences ou la fourniture de services. En 2012, les facturations de Coheris se sont ÄlevÄes Ö 19 K€ (3 K€ en 2011). Les filiales ont facturÄ 280 K€ Ö Coheris (61 K€ en 2011).
  • un contrat de distribution de licences et de maintenance entre la sociÄtÄ DataXpresso et Coheris SA (Ex Spad). En 2012, la facturation de DataXpresso Ö Coheris s'est ÄlevÄe Ö 815 K€ (1 048 K€ en 2011).
  • une convention de sous-location de locaux entre la sociÄtÄ DataXpresso et Coheris SA pour un montant de 108 K€.
  • une convention de sous-location de locaux entre la sociÄtÄ Quatrax et Coheris SA pour un montant de 54 K€.

Le tableau des filiales et participations de l'annexe de Coheris SA donne des informations relatives Ö l'activitÄ et aux rÄsultats des filiales de la sociÄtÄ, informations complÄtÄes par les ÄlÄments ci-dessous.

Coheris Switzerland

Coheris Switzerland, installÄe Ö Baar, exerce une activitÄ de vente et d'intÄgration de logiciels Coheris auprÅs de grands comptes en Suisse, en Allemagne et en Italie.

Le chiffre d'affaires 2012 s'ÄlÅve Ö 78 K€ contre 177 K€ en 2011, soit une baisse de 44 %. La marge opÄrationnelle ressort Ö - 10 K€ en 2012 contre 10 K€ en 2011.

L'effectif de la sociÄtÄ est d'un consultant et a ÄtÄ constant sur l'exercice 2012.

DataXpresso

DataXpresso est Äditeur de progiciels de Datamining et de Data Quality Management. Ces progiciels sont commercialisÄs et intÄgrÄs par la sociÄtÄ anciennement dÄnommÄe SPAD qui a fusionnÄ avec Coheris SA au cours de l'exercice 2007.

En 2012, DataXpresso a rÄalisÄ un chiffre d'affaires de 815 K€ contre 1 048 K€ en 2011. Le rÄsultat opÄrationnel ressort Ö 169 K€ contre 386 K€ en 2011.

L'effectif de la sociÄtÄ est de 6 personnes Ö la fin de l'exercice 2012.

Quatrax

Quatrax, acquise en mai 2011. Est une sociÄtÄ de conseil spÄcialisÄe dans les Etudes Marketing Client et les solutions dePilotage de la Performance.

En 2012, Quatrax a rÄalisÄ un chiffre d'affaires de 1 178 K€ contre 1 284 K€ en 2011. Le rÄsultat opÄrationnel ressort Ö 20 K€ contre - 184 K€ en 2011.

L'effectif de la sociÄtÄ est de 10 personnes Ö la fin de l'exercice 2012.

Coheris Gmbh

Cette sociÄtÄ n'a plus d'activitÄ commerciale directe et n'a plus de personnel sur place. Des clients actifs restent toutefois liÄs sous forme de contrat de maintenance. Ces contrats sont gÄrÄs par les Äquipes techniques, administratives et commerciales de Coheris SA. Pour des questions de rationalisation et d'optimisation administrative et commerciale, le fonds de commerce ont ÄtÄ transfÄrÄs Ö Coheris sous forme de location gÄrance.

La procÄdure de fermeture de Coheris GmbH a ÄtÄ initiÄe au cours de 2012 en raison de l'absence d'activitÄ sur le territoire allemand.

1.1.3 Åvolution rÄcente et perspectives 2012

1.4.1.1 ãvÄnements postÄrieurs Ö la clâture de l'exercice

Aucun ÄvÄnement pouvant avoir une incidence significative sur les comptes n'est intervenu aprÅs la date de clâture.

1.4.1.2 Perspectives

Dans un contexte Äconomique tendu, le Groupe a pour objectif de restaurer sa rentabilitÄ opÄrationnelle en 2013. L'activitÄ devrait Ñtre soutenue par l'innovation produit, le lancement de plusieurs versions majeures de ses logiciels et le renforcement de ses performances commerciales par le biais notamment d'actions en direction de ses partenaires intÄgrateurs.

En parallÅle, le Conseil d'Administration de Coheris a dÄcidÄ de rÄaliser une revue stratÄgique et opÄrationnelle du portefeuille d'activitÄs de Coheris. Les conclusions de cette revue seront rendues publiques Ö l'occasion des rÄsultats semestriels de Coheris en septembre 2013.

Les principaux axes de dÄveloppement liÄs au business model Äditeur restent les suivants :

  • investissements importants en marketing autour Ö la fois des produits mais Ägalement de l'image et la notoriÄtÄ de Coheris comme acteur significatif sur l'Ädition de logiciels de CRM, BI et Datamining,
  • intÄgration encore plus forte des offres logiciels comme par exemple le CRM prÄdictif qui intÅgre au CRM les outils et modÅles de Datamining afin d'analyser et prÄdire les comportements futurs des consommateurs,
  • renforcement de sa politique des ventes indirectes et des partenariats avec des intÄgrateurs et distributeurs afin de dÄvelopper les ventes de licences et de maintenance,
  • maintien d'un niveau ÄlevÄ d'investissements en R&D afin de disposer en permanence de produits å up to date ç et rÄpondant aux besoins et aspirations du marchÄ,
  • le lancement de nouvelles versions enrichies sur le plan technique mais Ägalement fonctionnel.

Les activitÄs de Recherche et DÄveloppement se sont poursuivies au cours de l'exercice tant chez Coheris SA que dans sa filiale DataXpresso. Ces travaux sont la suite des programmes de recherche engagÄs avec l'ANVAR depuis 1997 et portent sur le dÄveloppement des progiciels commercialisÄs : notamment les diffÄrentes versions de Coheris CRM, Coheris TRADE, Coheris LIBERTY (BI), Coheris SPAD (Datamining).

Ils mettent en œuvre des technologies relatives aux systÅmes de gestion de bases de donnÄes (relationnelles et vectorielles), aux serveurs d'applications et aux environnements de dÄveloppement en architecture N-tiers.

Les activitÄs de Recherche et DÄveloppement de Coheris se dÄclinent au travers de diffÄrentes missions. Il s'agit en phase amont du cycle de vie des progiciels, de travaux qui portent sur l'abstraction des besoins exprimÄs. Cette phase a pour objectif une mise en œuvre qui permet de conserver l'aspect gÄnÄrique de la solution. La phase amont inclut Ägalement la rÄalisation de prototypes destinÄs Ö des validations techniques et technologiques. Une partie de l'activitÄ est Ägalement consacrÄe au dÄveloppement, activitÄ qui porte Ö la fois sur des fonctions gÄnÄriques, pour enrichir les socles de dÄveloppement, et sur des fonctions mÄtier. Ces travaux font l'objet d'une phase complÄmentaire d'industrialisation destinÄe Ö confÄrer, en plus d'une compatibilitÄ avec les socles technologiques, des qualitÄs de robustesse et de performance aux progiciels. De maniÅre permanente et transverse, une partie des activitÄs de Recherche et DÄveloppement est consacrÄe Ö la veille technologique et Ö l'amÄlioration des aspects å qualitÄ ç des travaux.

C'est ainsi qu'au cours de l'exercice 2012 les travaux ont principalement portÄ sur :

Gestion de la relation et de la connaissance client

En 2012, Coheris a publiÄ la version 5.5 de Coheris CRM for the Web. Les Ävolutions de cette nouvelle version portent autour de la mobilitÄ, de spÄcialisations mÄtier, et du dÄcisionnel.

  • Une offre CRM mobile riche et adaptÄe : Dans la continuitÄ de sa solution nomade, Coheris CRM renforce son offre de mobilitÄ et permet dÄsormais d'accÄder et d'interagir avec les donnÄes clients sur terminaux mobiles (tablettes ou Smartphones). Il offre notamment un vÄritable å compagnon CRM Smartphone ç, application dÄdiÄe pour iPhone, qui permet aux forces de vente et aux techniciens de gÄrer en temps rÄel sur le terrain les informations clefs pour leurs relations avec les clients. Au-delÖ de l'aspect technologique, Coheris a vraiment pris le parti d'imaginer des solutions rÄpondant aux usages en situation mobile, pour les opÄrationnels comme pour les managers.
  • Des apports mÄtiers pour une relation client plus dynamique : Les enjeux Business requiÅrent toujours plus d'agilitÄ commerciale. Pour accompagner les directions stratÄgiques dans leur dÄveloppement, Coheris CRM 5.5 optimise la gestion et le pilotage des forces de vente au travers d'une meilleure sectorisation commerciale et le suivi des objectifs. De mÑme, le challenge des Äquipes marketing est de proposer des interactions personnalisÄes, pour des clients plus satisfaits. Coheris CRM enrichit l'intelligence client et facilite ainsi le rebond commercial et les offres promotionnelles personnalisÄes (Next Best Action, Next Best Offer).
  • Un pilotage de la performance plus agile pour les dÄcideurs : plus que jamais, mettre l'information et la valeur client Ö la portÄe des managers et des dÄcideurs est la clef d'une stratÄgie d'entreprise performante. Pour tirer profit de ce potentiel et dÄcliner ses analyses en dÄcisions opÄrationnelles, Coheris 5.5 apporte de nombreuses Ävolutions autour de son module de Business Intelligence et permet de faire parler les donnÄes CRM au travers de tableaux de bords plus dynamiques, une visualisation graphique plus pertinente, ainsi que l'introduction de cartographies interactives.
  • En outre, l'ergonomie de cette nouvelle version bÄnÄficie de la convergence des applications web et des nouveaux usages mobiles (Apps), pour une interface ÄpurÄe et accessible, plus simple, plus intuitive et plus personnalisable par les utilisateurs.

ParallÅlement, une nouvelle version de Coheris Care, l'Ädition SaaS de Coheris CRM dÄdiÄe aux services clients a Ägalement ÄtÄ dÄployÄe pour l'ensemble des clients. Cette nouvelle version intÅgre les Ävolutions suivantes :

  • Extension de la gestion Helpdesk et du support technique : contrat de maintenance, SLA associÄs etc.
  • Gestion de modÅle type de rÄclamations et d'intervention technique : les utilisateurs peuvent sÄlectionner ces modÅles pour qualifier automatiquement leur sollicitation.
  • Gestion des rÄclamations groupÄes
  • Gestion d'opÄration promotionnelle pour du rebond commercial : ciblage des clients et des offres produit Ö leur proposer
  • Self-service : FAQ publique, formulaire web de sollicitation orientÄe B2C et accÅs selfcare pour les B2B : ouverture aux interlocuteurs clients pour le suivi de leur compte, crÄation de demande
  • AmÄliorations ergonomiques : prÄfÄrences utilisateurs, look & feel
  • Extension du reporting opÄrationnel sur le bureau, cloud tag

Optimisation des forces commerciales et du merchandising

Solutions d'aide Ö la nÄgociation et Ö la dÄcision mÄtier, Coheris Trade et Coheris Merch aident les fournisseurs de la grande distribution, du luxe, de la pharmacie et de la parapharmacie Ö valoriser le rÄfÄrencement et les mises en avant de leurs marques sur le lieu de vente. L'annÄe 2012 a vu la publication d'une nouvelle version de chacune de ces solutions.

La version 4.2 de Coheris Trade apporte des rÄponses en termes de spÄcialisation mÄtier, de performance, et d'agilitÄ :

  • MÄtier : Trade 4.2 propose des solutions concrÅte aux problÄmatiques mÄtiers rencontrÄes par les forces commerciales itinÄrantes, comme la gestion et la centralisation des ressources disponibles pour un point de vente (campagnes, promotions, quotas, animation et moyens moteurs), la communication et le suivi des objectifs commerciaux, ou le suivi et l'analyse des informations terrain vers le siÅge.
  • Performance : une attention particuliÅre a ÄtÄ portÄe Ö l'amÄlioration des temps de rÄponse de l'application, afin d'optimiser le temps passÄ par les commerciaux en point de vente pour qu'ils se concentrent sur le contact et la nÄgociation avec leurs clients.
  • AgilitÄ : des outils d'aide Ö la gestion du paramÄtrage ont ÄtÄ dÄveloppÄs pour permettre de diminuer les coàts de dÄploiement des solutions Trade. Cela inclut entre autres l'ajout de services Web pour faciliter l'intÄgration avec des solutions tierces.

La version 5.0 de Coheris Merch a, elle, ÄtÄ conÇue autour d'Ävolutions sur la fiabilitÄ, la productivitÄ, et l'expertise analytique de la solution, dans le but de toujours plus faciliter la collaboration fournisseur distributeur.

  • ProductivitÄ : la nouveautÄ majeure de cette nouvelle version est l'automatisation de la crÄation des plans merchandising grÜce au placement automatisÄ des produits. L'introduction de cette avancÄe majeure permet aux responsables merchandising de gagner du temps sur les tÜches fastidieuses de gÄnÄration de plans de masse, de mieux respecter les cahiers des charges des enseignes, de faciliter l'adaptation Ö chaque point de vente, et d'accÄlÄrer la diffusion des nouveaux produits.
  • FiabilitÄ : des processus de vÄrification automatique des donnÄes sur les produits et les mobiliers permettent d'amÄliorer la fiabilitÄ de l'application.
  • Expertise analytique : l'introduction d'un entrepât de donnÄes mÄtier et du module d'analyse fonctionnelle associÄ permet aux responsables du merchandising de rÄaliser des analyses poussÄes en croisant plusieurs dimensions (ex : client, secteur Ätudes, produit, temps, Ätudes) et ainsi de piloter plus finement les Äquipes commerciales et les nÄgociations avec les enseignes

Pilotage de la performance

Les Ävolutions de Coheris Liberty 8.6 publiÄes en 2012 viennent renforcer le positionnement de cette plateforme dÄcisionnelle Ö la jonction de la Business Intelligence (BI) d'entreprise et de la BI agile. Elles ont portÄ sur les points suivants :

  • BI agile : La solution de BI agile Coheris Liberty Insight a ÄtÄ enrichie de nouvelles fonctionnalitÄs autour notamment de l'utilisation des filtres et des paramÅtres d'analyse visant Ö permettre aux utilisateurs mÄtier une appropriation plus intuitive de l'application et d'obtenir plus rapidement des analyses fines de leurs informations. Par ailleurs, en plus des bases de donnÄes d'entreprise 'classiques', Coheris Liberty permet maintenant aux utilisateurs de se connecter Ö leurs sources Microsoft Excel et Access, pour une prise en compte de l'ensemble des donnÄes nÄcessaires Ö leurs dÄcisions au quotidien.
  • Visualisation de donnÄes : afin de permettre une dÄcouverte plus efficace des donnÄes et une communication plus percutante des rÄsultats des analyses et rapports, de nouvelles capacitÄs de visualisation de donnÄes ont ÄtÄ intÄgrÄes. Ainsi, de nouveaux types de graphiques, de nouvelles possibilitÄs de formatage conditionnel, et l'introduction de la reprÄsentation gÄographique de donnÄes rendent l'analyse des donnÄes plus rapide et plus intuitive.
  • Collaboration SI/MÄtier : l'intÄgration entre la BI d'entreprise et la BI agile a ÄtÄ renforcÄe, ce qui permet de renforcer la collaboration entre les spÄcialistes BI des directions informatiques et les utilisateurs mÄtiers. Ainsi, un analyste mÄtier utilisant Coheris Liberty Insight pour explorer ses donnÄes et ayant identifiÄ une analyse pertinente qu'il souhaiterait voir gÄnÄralisÄe Ö industrialiser peut la partager avec les experts du centre de compÄtences BI de leur entreprise pour que ces derniers 'industrialisent' cette analyse et la dÄploient plus largement dans les rapports et tableaux de bord existants.

Concernant la solution de statistiques et de Datamining, Coheris Spad, de nombreuses Ävolutions ont ÄtÄ dÄveloppÄes au cours de l'annÄe 2012 et seront introduites dans le cadre de la sortie de version majeure du produit prÄvue au cours du 1er semestre 2013.

Le montant des frais de R&D immobilisÄs, hors frais de gestion, impact du CIR, frais de supervision et autre frais indirects s'ÄlÅve Ö 2 740 K€ en 2012 sur le groupe Coheris contre 2 598 K€ en 2011. L'effectif affectÄ Ö la recherche et au dÄveloppement sur les produits est d'environ 60 personnes.

Au titre de l'exercice 2012, les sociÄtÄs Coheris SA et DataXpresso ont bÄnÄficiÄ d'un CrÄdit d'Impât Recherche 808 K€ autour de projets de recherche innovants dans les dÄveloppements d'applications de CRM, de Business intelligence et de Datamining et leur intÄgration entre elles.

Le tableau ci-dessous prÄsente les caractÄristiques et les contributions comptables des efforts de R&D engagÄs par le groupe ainsi que l'ÄchÄancier d'amortissent sur les 3 prochaines annÄes.

Valeur nette au
31/12/2012
Amortissement N+1 Amortissement N+2 Amortissement N+3
Frais
de
recherche
et
dÄveloppement
4 345 2 320 1 456 569
Impact CIR -993 -513 -346 -134
Total Frais de Recherche
et dÄveloppement
3 352 1 807 1 110 435

1.1.4 Faits exceptionnels et litiges

Les litiges ont fait l'objet de provisions en fonction du risque estimÄ.

Une provision permettant de couvrir un risque de perte Ö terminaison a ÄtÄ constituÄe au 31/12/2012 sur plusieurs projets au forfait d'intÄgration d'une solution Coheris Ö hauteur de 167 K€.

Les autres provisions se rapportent Ö des risques et des charges d'exploitation.

A la connaissance de la sociÄtÄ, les litiges connus ne nÄcessitent pas de provisionnement supplÄmentaire dans les comptes au 31/12/2012.

1.1.5 Principaux facteurs de risques

Les risques auxquels la sociÄtÄ peut Ñtre confrontÄe sont prÄsentÄs ci-dessous (les chiffres sont prÄsentÄs en K€ sauf indication contraire) :

Risque client

Coheris a plus de 1200 clients toutes activitÄs confondues. Les 10 clients les plus importants reprÄsentent 33 % du chiffre d'affaires du Groupe.

Dans ces conditions, Coheris, n'est pas dÄpendant d'un client particulier.

En ce qui concerne les risques de dÄfaillance financiÅre, les clients de Coheris sont essentiellement des grandes entreprises qui ne prÄsentent pas de risque de ce type.

Risque de taux

ãchÄancier des actifs et des dettes financiÅres.

A 1 an 1 an Ö 5 ans Au-delÖ
Actifs financiers 5 856 722
Passifs financiers -805 -434
Position nette avant gestion 5 051 288
Hors bilan
Position nette aprÅs gestion 5 051 288

Les actifs financiers faisant l'objet d'une rÄmunÄration fixÄe pour l'exercice 2013, 1 point de variation des taux court terme impliquerait une variation de 9 K€ des charges financiÅres sur l'exercice Ö venir. Le coàt de l'endettement financier net s'est ÄlevÄ Ö + 62 K€ sur l'exercice 2012. En raison de sa faible exposition au risque de taux, la sociÄtÄ n'a pas jugÄ utile de mettre en place de mÄthode de gestion de ce risque de taux.

Risque de change

L'exposition du Groupe au risque de change est constituÄ principalement des ventes nÄgociÄes en CHF avec les clients de la sociÄtÄ Coheris Switzerland diminuÄes des dÄpenses et d'Äventuels investissements et remboursements d'emprunts dans cette devise.

La position nette des actifs rÄalisables diminuÄe des passifs exigibles au 31/12/2012 est de 67 KCHF.

Compte tenu de cette faible exposition en devise, la sociÄtÄ n'a pas mis en place de mÄthode de suivi et de gestion de ce risque.

Risque de liquiditÄs

Tableau synthÄtique recensant l'ensemble des dettes financiÅres auprÅs d'Ätablissement de crÄdit par catÄgorie, par devise :

Type d'emprunt Montant
initial en k€
ãchÄance Nature du
Taux
Existence de
couvertures
Capital restant
dà au
31/12/2012 en
k€
Emprunt bancaire 900 2015 Variable NON 626
Emprunt bancaire 60 2015 Fixe NON 41
Avance remboursable OSEO 130 214 Na Na 65
DÄcouvert bancaire 250 Na E3M+1,25% Na 250
Total 1 340 982

La sociÄtÄ dispose d'une trÄsorerie disponible de 5 858 K€ au 31/12/2012, par consÄquent le risque de liquiditÄs est non significatif.

1.1.6 Situation de trÄsorerie et d'endettement

La trÄsorerie disponible et Äquivalents de trÄsorerie (a) s'ÄlÅvent Ö 5 856 K€ au 31/12/2012 contre 7 618 K€ au 31/12/2011.

Afin de bÄnÄficier d'opportunitÄs de placement plus rÄmunÄratrices que de simples OPCVM, Coheris a conclu en juillet 2012 un compte Ö terme Ö taux progressifs Ö ÄchÄance 18 mois pour un montant global de 4 200 K€. Ce placement, dont la rÄmunÄration reste plus attractive en date de clâture que celle qui aurait ÄtÄ obtenue sur des placements CT (- 3 mois), est rÄsiliable Ö la fin de chaque trimestre et ce, sans pÄnalitÄ. Dans ces conditions, si la sociÄtÄ devait avoir Ö faire face Ö des besoins de trÄsorerie, il serait alors parfaitement possible de rompre tout ou partie de ce contrat en vue de faire face Ö ces besoins.

Au 31/12/2012, les dettes financiÅres (b) Ö moins d'un an s'ÄlÅvent Ö 805 K€. Les dettes financiÅres Ö plus d'1 an s'ÄlÅvent Ö 434 K€.

Au cours de l'exercice 2011, Coheris a contractÄ deux emprunts. Un emprunt de 900 K€ permettant le financement de l'activitÄ de la sociÄtÄ Quatrax. Un second de 60 K€ en financement d'acquisition d'immobilisation corporelle.

En 2011, Coheris a contractÄ un emprunt pour financer l'acquisition de la sociÄtÄ Quatrax et a donnÄ une garantie Ö l'Ätablissement prÑteur sous la forme d'un nantissement de comptes Ö terme Ö taux progressifs dont les ÄchÄances sont Ö 36 mois, pour un montant de 270 K€, et 60 mois, pour un montant de 90 K€. Ces comptes Ö terme ont ÄtÄ classÄs en actifs non courant (dans la rubrique å autres placements non Äquivalents de trÄsorerie ç (c)).

La dette financiÅre totale reprÄsente ainsi 1 239 K€ dont 982 K€ auprÅs des Ätablissements de crÄdit. Le solde est essentiellement constituÄ de rÄserves de participation. Elle reprÄsente 7 % des capitaux propres du Groupe. La sociÄtÄ est en situation d'endettement net (dettes financiÅres (b) - trÄsorerie et Äquivalents de trÄsorerie (a) - autres placements non Äquivalents de trÄsorerie (c)) nÄgatif de 4 977 K€ au 31/12/2012 contre 6 606 K€ Ö fin 2011.

Les flux de trÄsorerie gÄnÄrÄs par l'activitÄ s'ÄlÅvent Ö 719 K€ sur l'exercice contre 4 208 K€ en 2011. Cette diminution provient essentiellement de la baisse du rÄsultat net consolidÄ et d'une variation de BFR Ö l'Äquilibre en 2012. Les flux de trÄsorerie liÄs aux opÄrations d'investissements sont de – 1 963 K€ contre – 2 861 K€ en 2011. Il s'agit essentiellement d'investissements en immobilisations corporelles et incorporelles (production immobilisÄe principalement). Les flux de trÄsorerie liÄs aux opÄrations de financement sont de – 761 K€ dont - 50 K€ d'opÄrations sur actions propres, - 420 K€ de paiement de dividendes, - 341 K€ de flux liÄs aux remboursements d'emprunts. La variation de trÄsorerie sur l'exercice s'ÄlÅve ainsi Ö – 2 005 K€ pour l'exercice 2012.

1.1.7 Politique sociale et environnementale

L'activitÄ du Groupe n'entraáne pas d'impact spÄcifique sur l'environnement.

En 2012, les collaborateurs du groupe bÄnÄficient d'un budget d'œuvres sociales, d'un plan d'Äpargne d'entreprise, d'un accord de participation des salariÄs aux bÄnÄfices de l'entreprise dans les sociÄtÄs du groupe de plus de 50 salariÄs, d'un plan d'intÄressement et d'un plan de stock-options.

Par ailleurs un plan de Bons de Souscription d'actions a ÄtÄ mis en œuvre par le Conseil d'Administration conformÄment Ö 15iÅme rÄsolution approuvÄe lors de l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012. Ce sont 193 500 BSA qui ont ÄtÄ souscrit par les principaux managers en dÄcembre 2012.

La sociÄtÄ a poursuivi son action en matiÅre d'environnement, pour le protÄger, le prÄserver et le mettre en valeur, en mettant en œuvre les actions suivantes :

  • lutte contre le gaspillage, en appliquant au quotidien le tri et le recyclage des dÄchets,
  • utilisation des ampoules basses Änergies,

  • dÄveloppement des confÄrences tÄlÄphoniques, des visio-confÄrences, dÄveloppement du tÄlÄtravail afin de limiter les dÄplacements des collaborateurs,

  • sensibilisation quotidienne des collaborateurs Ö la responsabilitÄ sociÄtale environnementale.

1.1.8 Montant de certaines charges non dÄductibles fiscalement visÄes É l'article 39-4 du Code GÄnÄral des ImpÑts (Coheris SA)

ConformÄment aux dispositions de l'article 223 quater du Code GÄnÄral des Impâts, nous portons Ö votre connaissance que 42 444 € de charges visÄes Ö l'article 39-4 dudit code ont ÄtÄ comptabilisÄes dans les comptes de Coheris SA au cours de l'exercice 2012.

1.2 PrÄsentation des comptes consolidÄs

ConformÄment aux dispositions de l'article L. 225-100 du Code de commerce, nous vous prÄsentons ciaprÅs les comptes consolidÄs de l'exercice ÄcoulÄ que nous soumettons Ö votre approbation.

1.2.1 ComparabilitÄ des comptes

Depuis le 1er janvier 2005 les comptes consolidÄs sont Ätablis conformÄment aux normes et interprÄtations IFRS adoptÄes par l'Union EuropÄenne.

Le pÄrimÅtre de consolidation a ÄvoluÄ comme suit entre le 31 dÄcembre 2011 et le 31 dÄcembre 2012 :

  • Jeemeo, start-up spÄcialisÄe dans l'Ädition de logiciel de social CRM, est sortie du groupe au second semestre 2012 en raison d'une dÄcision du PrÄsident de la sociÄtÄ de dÄposer une dÄclaration de cessation des paiements en date du 11 octobre 2012. Par un jugement du 18 octobre 2012, le tribunal de commerce de Nanterre a dÄcidÄ la liquidation de la sociÄtÄ.
  • la sociÄtÄ Coheris Benelux, n'ayant plus d'activitÄ, a ÄtÄ dissoute en date du 14 dÄcembre 2012.

1.2.2 Examen des comptes consolidÄs

Bilan ConsolidÄ

Au 31/12/2012, l'actif non courant s'Ätablit Ö 13 623 K€ contre 13 449 K€ au 31/12/2011. Cette augmentation provient principalement de la constatation d'une crÄance d'impâts diffÄrÄs constatÄe sur les dÄficits fiscaux de l'exercice.

L'actif courant est de 16 371 K€ contre 17 892 K€ au 31/12/2011. Cette variation s'explique principalement par une diminution du poste crÄances clients pour 1 545 K€, une augmentation des autres crÄances (essentiellement fiscales) 1 767 K€ et la diminution de la trÄsorerie et Äquivalent pour 1 762 K€.

Les fonds propres s'ÄlÅvent Ö 17 114 K€ contre 18 950 K€ au 31/12/2011 aprÅs prise en compte d'une part d'un rÄsultat de la pÄriode de – 1 421 K€ et d'autre part d'un versement de dividendes pour 420 K€.

Le passif non courant s'Ätablit Ö 1 890 K€ contre 1 747 K€ en 2011. Il inclut 434 K€ de dettes financiÅres Ö plus d'un an, des provisions pour risques et charges pour 1 237 K€ et des passifs d'impâts diffÄrÄs pour 219 K€.

Le passif courant s'ÄlÅve Ö 10 990 K€ contre 10 644 K€ au 31/12/2011. Il intÅgre notamment une dette financiÅre Ö moins d'1 an de 808 K€, des comptes fournisseurs pour 1 189 K€ et des produits constatÄs d'avance 3 509 K€, contrepartie des crÄances clients facturÄes en fin d'annÄe 2012 mais relatives aux contrats de maintenance pour 2013.

Compte de rÄsultat consolidÄ

En 2012, le chiffre d'affaires s'Ätablit Ö 17 088 K€ contre 20 556 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

Les autres produits de l'activitÄ, comprenant principalement la production immobilisÄe de l'exercice et des transferts de charges, s'Ätablissent Ö 2 898 K€.

Les achats et services extÄrieurs s'Ätablissent Ö 3 441 K€ et les charges de personnel Ö 14 926 K€.

Les impâts et taxes s'Ätablissent Ö 476 K€. Les dotations aux amortissements et provisions sont en augmentation de 235 K€ Ö 2 590 K€ contre 2 355 K€ l'annÄe prÄcÄdente.

Le rÄsultat opÄrationnel courant s'Ätablit Ö – 1 717 K€ contre 1 712 K€. AprÅs la prise en compte des autres produits et charges opÄrationnels pour un montant de - 402 K€, le rÄsultat opÄrationnel ressort Ö – 2 119 K€ contre 1 688 K€ l'annÄe prÄcÄdente.

Le coàt de l'endettement financier net est de 62 K€ contre 3 K€ en 2011.

AprÅs prise en compte d'un produit d'impâts de 793 K€ et d'une quote-part sur le rÄsultat de Jeemeo de – 28 K€ et de la valeur nette de sortie de Jeemeo pour – 129 K€ le rÄsultat net s'Ätablit Ö – 1 421 K€ en 2012 contre 1 257 K€ en 2011.

1.3 PrÄsentation des comptes sociaux et affectation du rÄsultat

1.3.1 ComparabilitÄ des comptes

Nous vous prÄcisons tout d'abord que les comptes qui vous sont prÄsentÄs ont ÄtÄ Ätablis selon la mÑme prÄsentation et les mÑmes mÄthodes que l'annÄe prÄcÄdente.

1.3.2 Examen des comptes sociaux

Bilan

Au 31/12/2012, l'actif immobilisÄ s'ÄlÅve Ö 13 917 K€ contre 14 075 K€ au 31/12/2011. Cette rubrique a ÄtÄ principalement impactÄe par la sortie des titres Jeemeo.

L'actif circulant est de 16 435 K€ contre 17 643 K€ en 2011. Cette variation provient pour l'essentiel la diminution du poste crÄances clients pour 1 260 K€, de l'augmentation du poste autres crÄances pour 1 688 K€ et de la diminution du poste trÄsorerie et Äquivalent pour un montant de 1 851 K€.

Les capitaux propres s'ÄlÅvent Ö 17 780 K€ au 31/12/2012 contre 19 964 K€ au 31/12/2011. Ces derniers ont principalement ÄtÄ impactÄs par le rÄsultat de l'exercice 2012 (- 1 815 K€) et par le versement de dividende au titre de l'exercice 2011 (- 420 K€).

La variation des dettes, qui s'ÄlÅvent Ö 11 584 K€ au 31/12/2012 contre 11 232 K€ au 31/12/2011, s'explique principalement par la diminution des dettes financiÅres liÄes aux emprunts, l'augmentation de 242 K€ du poste dettes fournisseurs et de 293 K€ des autres postes de dettes.

L'ÄchÄancier des dettes fournisseurs est le suivant :

Total Echu - de 30j entre 30j et 60j + de 60j
2011 683 96 80 498 9
2012 767 155 96 507 9

Compte de rÄsultat

Au cours de l'exercice clos le 31 dÄcembre 2012, le chiffre d'affaires s'est ÄlevÄ Ö 16 250 K€ contre 19 650 K€ pour l'exercice prÄcÄdent, soit une dÄcroissance de 17 %.

Le montant des traitements et salaires et cotisations sociales s'ÄlÅve Ö 13 272 K€ contre 12 638 K€.

Les charges d'exploitation de l'exercice ont atteint au total 21 418 K€ contre 21 229 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

Le rÄsultat d'exploitation s'ÄlÅve Ö – 2 336 K€ contre 1 012 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

AprÅs prise en compte des dividendes reÇus des filiales pour 313 K€, le rÄsultat courant avant impâts s'Ätablit Ö – 2 019 K€ contre 1 125 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

Le rÄsultat exceptionnel est de – 693 K€ contre – 109 K€ en 2011.

AprÅs prise en compte notamment du CrÄdit Impât Recherche l'exercice 2012 pour 726 K€ Coheris SA dÄgage un rÄsultat de – 1 815 K€ contre 841 K€ en 2011.

1.3.3 Proposition d'affectation du rÄsultat

Nous vous proposons de bien vouloir approuver les comptes annuels (bilan, compte de rÄsultat et annexe) tels qu'ils vous sont prÄsentÄs et qui font apparaátre une perte de 1 815 420,04 €.

Nous vous proposons d'affecter le rÄsultat de l'exercice de la maniÅre suivante :

RÄsultat Net comptable - 1 815 420,04 €

AffectÄ de la maniÅre suivante : Au compte report Ö nouveau - 1 815 420,04 €

1.3.4 Dividende

Nous vous proposons compte tenu du rÄsultat dÄficitaire de l'exercice de ne pas procÄder Ö la distribution d'un dividende.

Compte tenu de ces affectations, les capitaux propres de la sociÄtÄ seraient donc de 17 779 443,49 €.

Afin de nous conformer aux dispositions de l'article 243 bis du Code gÄnÄral des impâts, nous vous rappelons que les dividendes distribuÄs au titre des trois exercices prÄcÄdents ont ÄtÄ les suivants :

EXERCICE DIVIDENDE NET
31 dÄcembre 2009 : par action de 0.40 € 0,10 €
31 dÄcembre 2010 : par action de 0.40 € 0,08 €
31 dÄcembre 2011 : par action de 0.40 € 0,08 €

1.3.5 DÄlais de prescription

Les dividendes non rÄclamÄs dans un dÄlai de 5 ans Ö compter de la date de leur mise en paiement sont prescrits au profit de l'ãtat (art 2277 du Code Civil).

1.3.6 Tableau des rÄsultats des cinq derniers exercices

Au prÄsent rapport est annexÄ, conformÄment aux dispositions de l'article R.225-102 du Code de commerce, le tableau faisant apparaátre les rÄsultats de la SociÄtÄ au cours de chacun des cinq derniers exercices.

1.3.7 Observations du ComitÄ d'entreprise

En application des dispositions de l'article L.2323-8 du Code du travail, le ComitÄ d'entreprise de la sociÄtÄ Coheris SA n'a formulÄ aucune observation sur la situation Äconomique et sociale de la SociÄtÄ.

1.4 Capital de la SociÄtÄ

A la date du conseil, le capital social de la sociÄtÄ s'ÄlÅve Ö 2 245 230 euros, divisÄ en 5 613 075 actions de 0,40 € de nominal entiÅrement libÄrÄes et toutes de mÑme rang.

1.4.1 Åvolution du capital de la sociÄtÄ au cours des trois derniers exercices

Le capital social de Coheris n'a pas ÄvoluÄ au cours de 3 derniers exercices. Il est compose de 5 613 075 actions d'un nominal de 0,40 €.

1.4.2 Options de souscription d'actions

L'AssemblÄe GÄnÄrale Extraordinaire du 23 juin 2004 a autorisÄ le Conseil d'Administration Ö consentir des options de souscription d'actions. Le nombre maximum d'options pouvant Ñtre attribuÄes est de 234 511 qui pourraient permettre la souscription de 234 511 actions au maximum, correspondant Ö une augmentation de capital de 93 804,40 €.

Le Conseil a utilisÄ cette autorisation une premiÅre fois le 5 aoàt 2004 pour attribuer 81 700 options de souscription d'actions puis le 04/05/2006 pour attribuer 30 000 options de souscriptions d'actions.

Le plan du 5 aoàt 2004 est arrivÄ Ö terme le 5 aoàt 2011 sans qu'aucune option n'ait ÄtÄ exercÄe. L'ensemble des options est donc caduque depuis cette date.

Ainsi, le total du nombre d'actions pouvant Ñtre souscrites Ö ce jour est de 7 500 au titre des options attribuÄes dans le cadre du plan du 4 mai 2006 pour un salariÄ encore prÄsent dans le groupe au 31 dÄcembre 2012.

Options de souscriptions d'actions e Plan
7
Date du Conseil d'administration 04/05/2006
Nombre d'options de souscription attribuÄes 30 000
Nombre d'options ne pouvant plus Ñtre souscrites 22 500
Nombre total d'actions pouvant Ñtre souscrites Ö ce jour 7 500
Dont nombre d'actions pouvant Ñtre souscrites par les membres du
ComitÄ de Direction (dans sa composition actuelle)
0
Nombre de dirigeants concernÄs 0
Point de dÄpart d'exercice des options 04/05/2010
Date d'expiration 03/05/2013
Prix de souscription en € (*) 7,18
Nombre d'actions souscrites 0

(*)La dÄtermination du prix de souscription d'actions correspond Ö la moyenne des cours constatÄs lors des 20 sÄances de bourse prÄcÄdant la date du Conseil d'Administration dÄcidant de leur attribution.

Le nombre total d'actions pouvant Ñtre souscrites Ätant de 7 500, la dilution correspondante est de 0,1%.

1.4.3 Plan de BSA

Un plan de Bons de Souscription d'actions (BSA) a ÄtÄ mis en œuvre par le Conseil d'Administration conformÄment Ö 15iÅme rÄsolution approuvÄe lors de l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012. Ce sont 193 500 BSA qui ont ÄtÄ souscrit par les principaux managers en dÄcembre 2012.

Ces bons seront exerÇables Ö compter du 1er juillet 2015 jusqu'au 31 dÄcembre 2015 sous condition que le cours soit au moins Ägal Ö 3,5 € et que les bÄnÄficiaires soient encore prÄsents dans le groupe au jour de l'exercice.

Dans l'hypothÅse oë l'ensemble des BSA seraient exercÄs, la dilution potentielle serait de 3,4%.

1.4.4 RÄpartition du capital et des droits de vote

La rÄpartition du capital est la suivante (mise Ö jour le 20/04/2013):

Actionnaires Nombre
d'actions
Dont DV
nul
Dont DVS Dont DVD Droits de
vote
% du
capital
% des droits
de vote
ALTO INVEST 718 274 718 274 718 274 12,8 % 12,0 %
SOCADIF 646 914 646 914 646 914 11,5 % 10,8 %
Fabrice ROUX 436 712 436 712 436 712 873 424 7,8 % 14,6 %
AUTOCONTROLE 419 985 419 985 7,5 %
SIGMA 222 505 222 505 222 505 4,0 % 3,7 %
GREENSTOCK 147 000 147 000 147 000 2,6 % 2,5 %
ROTHSCHILD INVEST. 99 375 99 375 99 375 1,7 % 1,7 %
SALARIES 77 511 77 511 47 404 124 915 1,4 % 2,1 %
MANAGERS 11 979 11 979 3 593 15 572 0,2 % 0,3 %
PUBLIC 2 832 820 2 832 820 289 466 3 122 286 50,5 % 52,3 %
Total 5 613 075 419 985 5 193 090 777 175 5 970 265 100 % 100 %

Sous rÄserve des mouvements non dÄclarÄs par les principaux actionnaires

A ce jour, les dÄclarations de franchissement de seuils intervenues sont les suivantes :

Franchissements de seuil
En capital En droit de vote
Actionnaire Seuils
franchis
Sens Actions % du
capital
Seuils
franchis
Sens Droits de
vote
% des
droits de
vote
Siparex
Seuil franchi le
8/03/2006
5% Hausse 280 400 5,27 NÄant NÄant 280 400 4,06
Seuil franchi le
4/04/2006
5% Baisse 248 117 4,66 NÄant NÄant 248 117 3,62
ALTO I NVEST
Seuil franchi le
16/06/06
5% Hausse 293 977 5,23 NÄant NÄant 293 977 4,14
Seuil franchi le
20/05/09
NÄant NÄant 367 444 6,55 5% Hausse 367444 5,16
Seuil franchi le
30/10/09
10% Hausse 610 743 10,88 NÄant NÄant 610743 8,31
Seuil franchi le
2/02/10
NÄant NÄant 724 639 12,91 10 % Hausse 724639 11,21
JINDAL(*)
Seuil franchi le
29/06/06
5%, 10% et
15%
Hausse 869 015 15,48 5%, 10% hausse 869 015 14
Seuil franchi le
25/07/06
20% Hausse 1 190
687
21,21 20% Hausse 1 190 687 19,14
Seuil franchi le
18/01/07
20% et 15% Baisse 738 291 13,15 15% Baisse 738 291 11,87
Seuil franchi le
13/06/08
15% Hausse 921 169 16,41 NÄant NÄant 921 169 14,83
Seuil franchi le
29/06/08
15% NÄant 921 169 16,41 20% Hausse 1 604 460 23,33
Seuil franchi le
4/06/09
15% Baisse 817 397 14,56 NÄant NÄant 1 500 688 21,09
Seuil franchi le
23/06/09
10% et 5% Baisse 58 928 1,05 20%, 15%,
10% et 5%
Baisse 117 856 1,88
SGAM
Seuil franchi le
5/01/07
5% Hausse 281 620 5,02% NÄant NÄant 281 620 4,53
Seuil franchi le
21/06/07
5% Baisse 279 149 4,97% NÄant NÄant 279 149 4,39
SOCADIF
Seuil franchi le
23/06/09
5% Hausse 465 578 8,29 5% Hausse 465 578 7,43
Seuil franchi le
21/07/09
10% Hausse 646 914 11,53 10% Hausse 646 914 10,33
Action de concert
des COHERIS S.A
Seuil franchi le
1/07/09
10 % Hausse 627 135 11,17 15% Hausse 1 005 547 16,04

(*) Monsieur Sanjeev Aggarwval, reprÄsentant de la sociÄtÄ JINDAL, fut administrateur de la sociÄtÄ Coheris du 21 septembre 2006 au 5 mars 2007.

A notre connaissance, il n'existe pas d'autres actionnaires dÄtenant directement ou indirectement seul ou de concert 5% ou plus du capital ou des droits de vote.

Il n'existe pas de pacte d'actionnaires.

A notre connaissance, les mandataires de Coheris n'ont pas procÄdÄ au cours de l'exercice 2012 Ö des opÄrations significatives sur les titres Ämis par la sociÄtÄ. En revanche, en date du 1er fÄvrier 2013, Eric d'AndignÄ de Beauregard, en raison de son dÄpart de la sociÄtÄ, a cÄdÄ l'intÄgralitÄ des actions qu'il dÄtenait. Coheris mettant en œuvre la possibilitÄ offerte par le plan de rachat d'actions propres autorisÄ par l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012, s'est portÄe acquÄreur de ce bloc de 60 223 actions au cours de 1,87 € par action.

A notre connaissance, aucune action n'est nantie.

Un droit de vote double est confÄrÄ aux actions inscrites nominativement au nom du mÑme actionnaire depuis 2 ans au moins.

A notre connaissance, le Groupe Coheris n'est ni dÄtenu ni contrâlÄ, directement ou indirectement, par une autre sociÄtÄ.

A la date du prÄsent rapport, il n'existe Ö notre connaissance aucun accord dont la mise en œuvre pourrait Ö une date ultÄrieure, entraáner un changement de son contrâle.

1.4.5 Actions d'auto dÄtention

Dans le cadre du programme de rachat autorisÄ par l'AssemblÄe GÄnÄrale du 22 juin 2011 puis celui autorisÄ par l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012, la sociÄtÄ a, au cours de l'exercice 2012, acquis 125 200 actions au prix moyen de 1,92 € cÄdÄ 108 161 actions au prix moyen de 1,84 €.

Coheris a constituÄ son portefeuille de titres principalement pour rÄmunÄrer en titre d'Äventuelles opÄrations de croissance externe ou dans le cadre d'attribution de stock-options ou d'actions gratuites Ö ses salariÄs mais Ägalement au titre de son contrat de liquiditÄ administrÄ.

A la date du 31/12/2012, Coheris dÄtenait 358 178 titres sur son compte d'autocontrâle et contrat de liquiditÄ.

1.4.6 Participation des salariÄs au capital (PEE)

Le FCPE Coheris qui regroupe les actions des collaborateurs dÄtenues dans le cadre du plan d'Äpargne d'entreprise selon la dÄfinition de l'article L. 225-102 du Code de commerce dÄtient 50 000 actions au 31 dÄcembre 2012, soit 0,89 % du capital.

1.4.7 Tableau rÄcapitulatif pour l'exercice 2012 des dÄlÄgations d'augmentations de capital en cours de validitÄ et de leur utilisation

ãtabli en application de l'article L.225.100 al.4 du Code de commerce

Date de
l'assemblÄe
Nature de la dÄlÄgation Montant
nominal
autorisÄ
Montant
nominal
utilisÄ
DurÄe de
la
dÄlÄgation
ÅchÄance de
la dÄlÄgation
AGM 20 Juin 2012
(10iÅme rÄsolution)
Emission de valeurs mobiliÅres
donnant accÅs au capital avec
maintien du droit prÄfÄrentiel de
souscription des actionnaires
5 M€ 0 26 mois 20 aoàt 2014
AGM 20 Juin 2012
(12iÅme rÄsolution)
Emission d'actions rÄservÄe aux
adhÄrents Ö un Plan Epargne
Entreprise
100.000 € 0 36 mois 20 aoàt 2015
AGM 20 Juin 2012
(13iÅme rÄsolution)
Augmentation de capital par
incorporation des rÄserves, primes
ou bÄnÄfices
10% du
capital au jour
de l'Ämission
0 26 mois 20 aoàt 2014
AGM 20 Juin 2012
(15iÅme rÄsolution)
Attribution de BSA Ö des cadres
dirigeants, mandataires ou salariÄs
de la SociÄtÄ (Ö l'exception du
prÄsident directeur gÄnÄral de la
SociÄtÄ)
280.000 BSA
ouvrant droit
Ö une
augmentation
de capital de
112.000 €
193.500BSA ont ÄtÄ
attribuÄs ouvrant
droit Ö une
augmentation de
capital de 77.400 €
sous rÄalisation des
conditions
iÅme
d'exercice au 2
semestre 2015
6 mois 20 dÄcembre 2012
AGM 22 juin 2011
(14iÅme rÄsolution)
Augmentation de capital par
incorporation des rÄserves, primes
ou bÄnÄfices
10% du
capital au jour
de l'Ämission
0 26 mois 22 aoàt 2013
AGM 22 juin 2011
(16iÅme rÄsolution)
Emission d'actions rÄservÄe aux
adhÄrents Ö un Plan Epargne
Entreprise
100.000 € 0 36 mois 22 aoàt 2014
AGE 23 Juin 2010
(1Åre rÄsolution)
Emission de valeurs mobiliÅres
donnant accÅs au capital avec
maintien du droit prÄfÄrentiel de
souscription des actionnaires
10 M€ 0 26 mois 23 aoàt 2012

1.5 Conventions visÄes É l'article L. 225-38 du Code de commerce

Au cours de l'exercice ÄcoulÄ, aucune convention visÄe Ö l'article L. 225-38 du Code de commerce n'a ÄtÄ conclue.

Vos Commissaires aux comptes ont ÄtÄ dàment avisÄs des conventions conclues au cours des exercices prÄcÄdents qu'ils ont dÄcrites dans leur rapport spÄcial.

1.6 Administration et contrÑle

1.6.1 Liste des mandats et fonctions

ConformÄment aux dispositions de l'article L. 225-102-1 du Code de commerce, la liste de l'ensemble des mandats et fonctions exercÄs par chacun des mandataires sociaux est la suivante.

Arnaud CrÄput

  • Administrateur de Coheris SA, depuis l'AGO du 08/11/2006
  • Mandat de trÄsorier et secrÄtaire (Treasurer and Secretary) au de la sociÄtÄ Orsyp Software Inc

Claude Leclercq

  • Administrateur de Coheris SA
  • Administrateur et PrÄsident de Organisation et Services en Informatique et Logiciels Osilog SA sociÄtÄ de distribution et de services en bureautique
  • PrÄsident d'OSINVEST SAS

Eric d'AndignÄ de Beauregard

Directeur GÄnÄral DÄlÄguÄ de Coheris SA depuis le 08/02/2007

Fabrice Roux

  • PrÄsident Directeur GÄnÄral de Coheris SA depuis le 01/01/2007
  • Administrateur de Coheris SA
  • Directeur GÄnÄral DÄlÄguÄ de Coheris SA jusqu'au 31/12/2006

HervÄ Marchyllie

  • Administrateur de Coheris SA depuis le 15/03/2007
  • GÄrant de mobilitÄ Transport Transaction et Technologie (MT3)

Nathalie Rouvet Lazare

  • Administratrice de Coheris S.A depuis l'AGO du 8 septembre 2011
  • GÄrante fondatrice de la S.A.R.L In between, sociÄtÄ de conseil en marque, marketing et communication

1.6.2 RÄmunÄrations et avantages reÖus par les mandataires sociaux

Les rÄmunÄrations des mandataires sociaux sont fixÄes par le Conseil d'Administration sur proposition du comitÄ des rÄmunÄrations constituÄ lors d'un Conseil d'Administration du 19 dÄcembre 2001.

Le ComitÄ des rÄmunÄrations se rÄunit pour examiner la rÄmunÄration des mandataires sociaux et pour proposer la rÄpartition des jetons de prÄsence des administrateurs.

ConformÄment aux dispositions de l'article L. 225-102-1 du Code de commerce, nous vous rendons compte de la rÄmunÄration totale et des avantages de toute nature versÄs, durant l'exercice, Ö chaque mandataire social dÄtenant un mandat dans une sociÄtÄ cotÄe, tant par la SociÄtÄ que par des sociÄtÄs contrâlÄes au sens de l'article L. 233-16 du Code de commerce et par la sociÄtÄ contrâlant celle dans laquelle ils exercent leur mandat et des avantages de toute nature reÇus de la sociÄtÄ Coheris SA, durant l'exercice, par chaque mandataire social.

RÄmunÄration
Brute versÄe au
titre de
l'exercice 2012
hors partie
variable
Partie
variable due
au titre de
l'exercice
2012 (versÄe
en 2012)
Partie
variable due
au titre de
l'exercice
2012 (versÄe
en 2013)
RÄmunÄration
Brute versÄe au
titre de
l'exercice 2011
hors partie
variable
Partie
variable
versÄe en
2011
RÄmunÄrations et avantages versÄs É chaque mandataire concernÄ par la sociÄtÄ Coheris SA
CrÄput Arnaud NÄant NÄant NÄant NÄant NÄant
D'AndignÄ de Beauregard Eric 120 492(*) NÄant NÄant 119 040(*) NÄant
Leclercq Claude NÄant NÄant NÄant NÄant NÄant
Marchyllie HervÄ NÄant NÄant NÄant NÄant NÄant
Nathalie Rouvet Lazare NÄant NÄant NÄant N/A NÄant
Roux Fabrice 156 000 NÄant NÄant 156 000 20 000

(*) Dont 18 000 € de traitement annuel au titre de l'activitÄ de Directeur GÄnÄral DÄlÄguÄ.

(**) RÄmunÄration variable versÄe au titre du contrat de travail

Jetons de
prÄsence au
titre de l'annÄe
2012
Remboursements
de frais 2012
Avantages en
nature 2012
CrÄput Arnaud 6 000 NÄant
D'AndignÄ de Beauregard Eric NÄant 7 853 4 230
Leclercq Claude 6 000 NÄant
Marchyllie HervÄ 6 000 NÄant
Nathalie Rouvet Lazare 6 000 NÄant
Roux Fabrice 6 000 4 271 5 228

En dehors de ce qui prÄcÅde, Coheris n'accorde pas d'avantages spÄcifiques en matiÅre de rÄmunÄrations diffÄrÄes ou d'indemnitÄs de dÄpart spÄcifiques.

EvÄnement postÄrieur É la clÑture de l'exercice 2012 en lien avec des mandataires :

Dans le cadre de la sortie du groupe d'Eric d'AndignÄ de Beauregard, le PrÄsident a consultÄ le ComitÄ des RÄmunÄrations puis le Conseil d'Administration sur l'opportunitÄ de conclure un protocole intÄgrant une indemnitÄ transactionnelle nette pour un montant de 120 808 €.

Par ailleurs, Eric d'AndignÄ avait acquis 60 223 actions de la sociÄtÄ. En raison de la rupture de son contrat de travail Ö l'initiative de la sociÄtÄ, Monsieur d'AndignÄ a fait part de son souhait de cÄder Ö brÅve ÄchÄance l'ensemble de ses actions.

Compte tenu du cours actuel et de l'autorisation qui lui a ÄtÄ dÄlÄguÄe par l'AssemblÄe GÄnÄrale du 20 juin 2012 de mettre en œuvre un programme de rachat d'actions propres, le PrÄsident de la sociÄtÄ a proposÄ que Coheris se porte acquÄreur de ce bloc dans le cadre de l'autorisation prÄcitÄe et de la rÅglementation en vigueur.

Par consÄquent, le PrÄsident a consultÄ le ComitÄ des RÄmunÄrations puis le Conseil d'Administration sur ce projet d'opÄration qui pouvait Ñtre rÄalisÄe au lendemain de la publication du chiffre d'affaires 2012 soit le 1er fÄvrier 2013. Cette transaction a ÄtÄ rÄalisÄe hors marchÄ dans le cadre d'une cession de bloc (60 223 actions) au cours de l'action sur le marchÄ Ö l'instant de ladite opÄration soit 1,87 €.

Ces deux propositions ont ÄtÄ approuvÄes par le Conseil d'Administration du 30 janvier 2013.

Les consÄquences financiÅres de cette transaction en lien avec une situation existante au 31 dÄcembre 2012 ont donc ÄtÄ provisionnÄes dans les comptes 2012.

Suite Ö ce dÄpart, Fabrice Roux a pris le management en direct de l'ensemble des Äquipes commerciales, delivery, expertise, marketing et direction clients.

1.7 RESPONSABILITE SOCIALE DE L'ENTREPRISE (RSE)

La responsabilitÄ sociale de l'entreprise (RSE) est au cœur des activitÄs de Coheris.

En tant qu'Äditeur de solutions logiciels, nous portons une attention particuliÅre aux consÄquences sociales, environnementales et Äconomiques de l'ensemble de nos activitÄs.

Certains indicateurs n'ont pas ÄtÄ jugÄs pertinents et n'ont donc pas ÄtÄ repris dans le cadre du prÄsent rapport.

La dÄmarche RSE de Coheris s'articule autour des axes suivants :

1.7.1 Les collaborateurs du groupe COHERIS

COHERIS considÅre que les hommes et les femmes du groupe reprÄsentent l'atout essentiel de son dÄveloppement.

1.4.1.3 Les collaborateurs du groupe

Effectif DÄfinition UnitÄ de mesure 2011 2012 Evolution
Total Effectif inscrit au 31 dÄ
cembre 2012
Nombre
total
d'employÄs CDD et
CDI
192 186 -6
CDI EmployÄs du groupe titu
laires d'un contrat Ö durÄe
indÄterminÄe
Nombre
total
d'employÄs avec CDI
191 186 -5
CDD EmployÄs du groupe titu
laires d'un contrat Ö durÄe
Nombre
total
d'employÄs
avec
CDD
1 0 -1
dÄterminÄe % de l'effectif NS NS
EmployÄs du groupe par %
cadres
dans
l'effectif total
90% 91% +1
Effectif par catÄgorie catÄgorie professionnelle %
ETAM
dans
l'effectif total
10% 9% -1
EmployÄs
du
groupe
Nombre de femmes 43 43 Stable
Effectif par sexe Hommes et Femmes Nombre d'hommes 149 143 -6
Pourcentage d'hommes et % de femmes 22% 23% +1%
ParitÄ de femmes dans l'effectif
total
% d'hommes 78% 77% -1%
Recrutement Embauches en CDI Nombre de recrute
ments en CDI
39 12 -27
Embauches en CDD Nombre de recrute
ments en CDD
1 0 -1
DÄparts Sorties du groupe CDI Nombre de CDI inter
rompus
44 18 -26
Age moyen Age moyen de l'effectif en
CDI
Nombre d'annÄes 38 39 +1
AnciennetÄ moyenne AnciennetÄ moyenne
de
l'effectif en CDI
Nombre d'annÄes 7,8 8,7 +1,4
Heures de formation Temps moyen passÄs en
formation pour les person
nels ayant bÄnÄficiÄ d'au
moins une formation
Moyenne des nombre
d'heures passÄes en
formation
28 32 +4

1.4.1.4 Organisation du travail :

Le temps de travail au sein de la sociÄtÄ Coheris S.A est organisÄ conformÄment Ö l'accord sur la rÄduction du temps de travail signÄ le 22 dÄcembre 2001.

Il existe trois modalitÄs d'organisation du temps de travail au sein de la sociÄtÄ Coheris :

La modalitÄ standard : les salariÄs dont le travail nÄcessite une prÄsence continue selon des horaires fixes sont affectÄs Ö cette modalitÄ. Ces salariÄs effectuent un horaire hebdomadaire de 37 heures 50 et bÄnÄficient de 10 JRTT par an.

  • Les salariÄs affectÄs aux modalitÄs de rÄalisation de mission (modalitÄs 2 et 3) :
  • o SalariÄs affectÄs Ö la modalitÄ 2 : les cadres affectÄs aux modalitÄs de rÄalisation de mission dont le coefficient est infÄrieur ou Ägal au coefficient 150
    • o SalariÄs affectÄs Ö la modalitÄ 3 : les cadres dont le coefficient est supÄrieur ou Ägal au coefficient 170 sont affectÄs Ö cette modalitÄ.
    • o Ces salariÄs travaillent 218 jours par an.
  • Les cadres dirigeants : ces salariÄs bÄnÄficient d'une rÄmunÄration forfaitaire annuelle indÄpendante de leur horaire de travail.

1.4.1.5 Le Dialogue Social

Coheris donne la prioritÄ au dialogue social pour informer, anticiper et s'adapter.

Coheris est attentif Ö dÄvelopper un dialogue social de qualitÄ avec l'ensemble de ses salariÄs et de leurs reprÄsentants.

Outre le respect des obligations lÄgales, le dialogue avec les instances reprÄsentatives du personnel a pour objectif :

  • d'apporter une information rÄguliÅre et transparente sur l'Ävolution de l'entreprise (sa stratÄgie, ses rÄsultats, ses changements organisationnels, etc.);
  • de discuter avec les reprÄsentants du personnel de solutions d'accompagnement des collaborateurs et d'anticipation de toutes les Ävolutions nÄcessaires pour rÄussir la transformation de Coheris. Les Ächanges concernent aussi bien la rÄmunÄration que la formation ou l'adaptation des organisations. Ils se concrÄtisent par des accords d'entreprises nÄcessaires Ö l'Ävolution de la sociÄtÄ Coheris.

En 2012, la dÄlÄgation unique du personnel a tenu treize rÄunions : les instances reprÄsentatives du personnel ont ainsi ÄtÄ tenues rÄguliÅrement informÄes de la marche de la sociÄtÄ Coheris et des changements d'organisation au sein du Groupe.

Dans cet esprit, la direction rencontre Ägalement les organisations syndicales reprÄsentatives au sein de la sociÄtÄ pour Ächanger, nÄgocier, conclure des accords et en assurer le suivi. En 2012, six rÄunions ont ÄtÄ tenues dans le cadre de la nÄgociation annuelle obligatoire et un accord collectif a ÄtÄ signÄ.

Le dialogue social s'appuie Ägalement sur des rÄunions frÄquentes rassemblant de nombreux collaborateurs du groupe (rÄunions å Key People ç).

En 2012, Coheris a Ägalement mis en place une plateforme logiciel de partage communautaire å Socoh ç permettant Ö l'ensemble des collaborateurs prÄsents sur les diffÄrents sites du groupe d'Ächanger et de partager leurs expÄriences ainsi que leurs informations en temps rÄel.

1.4.1.6 Assurer SantÄ, SÄcuritÄ et Bien-Ñtre au travail

Coheris s'engage Ö mener ses activitÄs de maniÅre responsable pour prÄserver la santÄ et la sÄcuritÄ de son personnel.

Tous les incidents graves et les accidents du travail doivent Ñtre signalÄs afin de permettre l'analyse et l'identification des tendances et causes premiÅres et d'adapter les programmes de prÄvention en consÄquence.

Ces donnÄes sont utilisÄes en permanence pour amÄliorer les performances de Coheris en matiÅre de sÄcuritÄ et atteindre notre objectif : aucune absence pour cause de blessure et de maladie.

Coheris a fixÄ des objectifs internes pour rÄduire les taux d'accidents et de maladies liÄs au travail. Selon l'analyse prÄliminaire des tendances 2012, les chutes, glissades, accidents de trajets constituent les incidents les plus frÄquents. Aussi Coheris s'emploie Ö limiter de tels accidents en favorisant de nouvelles formes d'organisation du travail (dÄveloppement du tÄlÄtravail ponctuel ou rÄgulier dÅs que le poste des salariÄs le permet).

Changer les habitudes de travail des salariÄs pour intÄgrer la sÄcuritÄ Ö leur mode de vie est un processus lent. Coheris est nÄanmoins confiant que les mesures prises rÄussiront Ö convaincre le personnel que la sÄcuritÄ est une composante essentielle du travail bien fait.

Par ailleurs, soucieuse du bien-Ñtre de ses collaborateurs, la sociÄtÄ Coheris a, au cours de l'annÄe 2012, engagÄ des nÄgociations avec les organisations syndicales ainsi que les membres du CHSCT concernant en vue de conclure un plan relatif Ö la politique de prÄvention, d'Ävaluation et de traitement du stress au travail et des risques psycho-sociaux dans l'entreprise. La conclusion du plan pourrait aboutir au cours de l'annÄe 2013.

1.4.1.7 DÄvelopper les compÄtences

  • les politiques mises en œuvre en matiÅre de formation ; Deux axes de dÄveloppement ont principalement ÄtÄ mis en œuvre :

Les formations techniques

Coheris est un Äditeur de logiciel, il est donc essentiel pour nous de nous tenir informÄ de faÇon permanente des Ävolutions techniques et technologiques de notre ÄcosystÅme. La matiÅre grise de nos collaborateurs est notre principale richesse et force concurrentielle. De nos jours les sessions d'informations et de formation sur les nouvelles technologies se font souvent par le biais de salon ou confÄrences techniques. Coheris fera participer activement ses collaborateurs aux salons et confÄrences pour maintenir une veille technique de qualitÄ et "up to date". (Ex: salon du Devox, confÄrences BI...),

Les formations d'anglais

Coheris Ävolue dans un environnement international et Ächange avec des acteurs aux cultures diverses et variÄes. Il est important que les collaborateurs en relation avec des partenaires Ätrangers aient une bonne maitrise de l'anglais pour Äviter les problÅmes de comprÄhension et favoriser la rÄactivitÄ. En effet, l'anglais est aujourd'hui la langue de travail la plus pratiquÄe au sein des entreprises Ävoluant dans un contexte international.

  • le nombre total d'heures de formation. En 2012, le nombre d'heures de formation rÄalisÄe par les collaborateurs de Coheris s'ÄlÅve Ö 2 586 heures.

1.4.1.8 DiversitÄ et Lutte contre les discriminations

Coheris s'appuie sur la diversitÄ de ses effectifs et de ses talents, qui constitue pour le groupe un atout en termes d'innovation, de performance et de compÄtitivitÄ.

A cet Ägard, Coheris s'interdit toutes formes de discrimination illÄgale pour quelque cause que ce soit et quels que puissent en Ñtre les motifs, ainsi que tous comportements portant atteinte Ö la dignitÄ de l'individu. La politique de lutte contre les discriminations est caractÄrisÄe Ägalement par :

La promotion de la paritÄ hommes/femmes

En 2012, le taux de fÄminisation Ätait de 23 %

Chez les cadres, ce taux s'Ätablit Ö 23 %

Depuis le 30 juin 2012, la sociÄtÄ Coheris a signÄ un accord afin de promouvoir l'ÄgalitÄ hommes-femmes. Cet accord vise Ö promouvoir l'ÄgalitÄ des chances des femmes en matiÅre d'emploi et de rÄmunÄration,

ainsi qu'Ö aider tous les salariÄs Ö concilier vie professionnelle et familiale.

Handicap

Depuis le 21 juin 2010, la sociÄtÄ Coheris a mis en œuvre un Plan emploi handicapÄs. La politique de Coheris sur le handicap s'articule autour de deux axes :

  • L'insertion de personnes handicapÄes
  • L'incitation Ö la sous-traitance d'activitÄs Ö des entreprises du secteur protÄgÄ

Coheris s'attache Ö accompagner les jeunes dans l'emploi grÜce Ö l'apprentissage.

Le nombre d'apprentis accueillis en 2012 a ÄtÄ de 2. Le nombre d'embauches sous contrat Ö durÄe indÄterminÄe Ö la suite de l'apprentissage a ÄtÄ de 2.

S'agissant des seniors, Coheris a mis en place un plan emploi senior depuis le 1er janvier 2010. Ce plan propose aux seniors un entretien de 2Åme partie de carriÅre aux collaborateurs de plus de 45 ans qui le souhaitent. L'objectif est de faire un point sur le parcours professionnel, les compÄtences et les souhaits de chaque collaborateur en matiÅre d'Ävolution et de poursuite de carriÅre.

1.7.2 Informations environnementales

Outre la rÄduction de l'impact direct de l'activitÄ de Coheris sur l'environnement, l'activitÄ Ö long terme de Coheris doit permettre d'aider ses clients Ö rÄpondre Ö leurs propres objectifs environnementaux.

C'est pourquoi, la protection de l'environnement est intÄgrÄe Ö tous les aspects de l'activitÄ de la sociÄtÄ Coheris.

1.4.1.9 Objectif : RÄduire notre empreinte carbone

Le respect de l'environnement est au cœur des prioritÄs du groupe Coheris.

Coheris encourage ses collaborateurs Ö adopter les bons gestes au quotidien afin de prÄserver l'environnement :

  • Le bureau å sans papier ç : Coheris encourage ses collaborateurs Ö limiter les impressions de papier inutiles. Les impressions recto-verso sont systÄmatiquement privilÄgiÄes par dÄfaut.
  • Le recyclage des dÄchets : Les collaborateurs de l'entreprise doivent participer au tri sÄlectif de leurs dÄchets.
  • L'optimisation du parc immobilier : En 2009, Coheris a regroupÄ ses deux sites proches de Paris au siÅge social de Suresnes afin d'optimiser la gestion de son parc immobilier. Les actions de gestion se poursuivent en optimisant la surface des locaux de Cergy et de Lyon.
  • L'utilisation de la vidÄo et autres mÄdias pour les communications professionnelles ou sociales : Coheris a dÄveloppÄ la vidÄo-confÄrence permettant d'organiser avec ses collaborateurs ou ses clients des rÄunions en limitant l'empreinte carbone liÄe aux dÄplacements.
  • Les modes de transports alternatifs : Coheris encourage vivement ses collaborateurs Ö utiliser les transports alternatifs et collaboratifs. Les locaux de Suresnes sont situÄs Ö proximitÄ de transports en commun (tramway Ligne T2 et trains Ligne L et U). Des douches sont prÄvues dans les locaux pour les cyclistes.

Enfin, pour l'annÄe 2013, la sociÄtÄ Coheris continuera a attachÄ une attention particuliÅre dans le choix des voitures constituant son parc en privilÄgiant des vÄhicules Ö faible Ämission de CO2.

1.4.1.10 DÄvelopper des solutions innovantes et Äco- responsables pour nos clients

Les solutions logicielles dÄveloppÄes par Coheris doivent permettre Ö nos clients d'Ñtre plus compÄtitifs et de gagner des marchÄs dans un monde oë les dÄfis environnementaux s'accentuent.

1.4.1.11 Sous-traitance et fournisseurs

Coheris collabore uniquement avec des partenaires (fournisseurs, prestataires, sous-traitants..) qui partagent ses valeurs.

Coheris s'engage Ö promouvoir la responsabilitÄ sociÄtale et environnementale dans toute sa chaáne d'approvisionnement, en particulier auprÅs de ses partenaires. Coheris prend Ägalement l'engagement d'Ävaluer les performances RSE de ses partenaires de maniÅre rÄguliÅre et approfondie mais aussi de favoriser leur amÄlioration continue.

1.4.1.12 LoyautÄ des pratiques et mesures prises en faveur de la protection de nos clients

Coheris ne propose jamais de rÄtribution, pÄcuniaire ou autre, pour obtenir ou conserver un marchÄ, et aucun de nos reprÄsentants ou partenaires n'est autorisÄ Ö effectuer des versements illicites en notre nom.

Coheris exige Ägalement une intÄgritÄ totale de ses collaborateurs dans tous les aspects de leur activitÄ. La direction attend ainsi de tous les salariÄs qu'ils respectent la lÄgislation et nos politiques internes.

Conscient des enjeux majeurs liÄs au dÄveloppement du å cloud computing ç, Coheris s'engage Ö respecter les droits et les attentes des personnes en matiÅre de vie privÄe et Ö protÄger les donnÄes personnelles contre tout accÅs, utilisation, conservation/stockage et divulgation non autorisÄs

Le Conseil d'administration

1.8 Annexe 1 : RÄsultats des cinq derniers exercices

TABLEAU FINANCIER - Montants en euro 31/12/2012 31/12/2011 31/12/2010 31/12/2009 31/12/2008
Capital social 2 245 230 2 245 230 2 245 230 2 245 230 2 245 230
Nombres d'actions ordinaires 5 613 075 5 613 075 5 613 075 5 613 075 5 613 075
Nombre d'actions Ö dividende prioritaire
Nombre maximal d'actions futures Ö crÄer 7 500 7 500 26 675 29 475 55 700
- Par exercice des BS-ABSA ainsi que des BSA
- Par conversion d'obligations
- Par exercice de droits de souscription 7 500 7 500 26 675 29 475 55 700
Chiffre d'affaires hors taxes 16 250 671 19 649 804 21 430 395 15 286 223 18 146 574
RÄsultat avant impâts, participation, dotation,
reprises
1 183 589 4 028 781 4 705 180 2 531 884 3 161 023
Impâts sur les bÄnÄfices 3 165 478 030 803 087 414 595 -38 099
Participation des salariÄs - 102 940 193 600 90 026 52 000
RÄsultat aprÅs impâts, participation et dotations -1 815 420 841 317 1 433 389 2 138 127 -6 498 348
RÄsultat distribuÄ - 449 046 449 046 561 307 449 046
Par action rÄsultat aprÅs impâts avant dotations
et participation
0,21 0,63 0,70 0,38 0,57
Par action rÄsultat aprÅs impâts et dotations -0,32 0,15 0,26 0,38 -1,16
Dividende attribuÄ Ö chaque action - 0,08 0,08 0,10 0,08
Effectif moyen des salariÄs de l'exercice 165 170 193 136 158
Montant de la masse salariale 9 144 210 8 767 518 9 597 802 6 858 941 7 651 551
Cotisations sociales et avantages sociaux 4 127 725 3 870 198 4 203 869 3 137 391 3 565 217

1.9 Annexe 2 : Inventaire des titres de participation

Filiales et participations
(Montants en milliers d'euros)
Capital RÄserves et
RAN
RÄsultat
2012
Quote-part
du capital
dÄtenu en %
CA HT 2012 Valeur brute
des titres k€
Valeur nette
des titres
PrÑts et
avances
consent. et
non
rembours.
Montant des
cautions et
avals
donnÄs
Dividendes
encaissÄs
par la sociÄtÄ
en cours
exercice
Coheris GmbH 52 9 -19 100% 0 52 52
Coheris Switzerland 80 8 -
19
100% 78 2 112 0
Dataxpresso 50 122 195 100% 915 260 260 313
Quatrax 155 420 17 100% 1 178 931 931

3. Comptes sociaux

1.1 Bilan et compte de résultat

Note 31/12/12 31/12/11
Brut Amort,
Provis.
Net Net
Immobilisations incorporelles
• Frais de recherche et dÄveloppement 18 422 14 347 4 075 3 976
• Concessions, brevets, licences, marques 777 769 8 2
• Fonds commercial 8 070 73 7 997 7 997
Autres immobilisations incorporelles
Avances et acomptes sur incorporelles
Immobilisations corporelles 1 339 1 108 231 302
Participations 3 356 2 113 1 243 1 434
Autres immobilisations financiÅres 363 363 364
1.2.3.2 TOTAL IMMOBILISE 32 327 18 410 13 917 14 075
Stock produits finis 37 11 26 6
Avances et acomptes versÄs sur commande
CrÄances clients et comptes rattachÄs 8 534 663 7 871 9 131
Autres crÄances 1 955 1 955 267
Valeurs mobiliÅres de placement 5 761 388 5 373 5 364
DisponibilitÄs 889 889 2 749
Charges constatÄes d'avance 321 322 126
1.2.3.3 TOTAL ACTIF CIRCULANT 17 496 1 061 16 436 17 643
Charges Ö rÄpartir sur plusieurs exercices
TOTAL ACTIF 49 823 19 471 30 353 31 718

ACTIF – en milliers d'euros

PASSIF– en milliers d'euros

Note 31/12/2012 31/12/2011
1.2.4.1 Capital 2 245 2 245
Prime d'Ämission, de fusion et d'apport 11 505 11 505
BSA primes liÄe Ö capital 50 0
RÄserve lÄgale 225 225
Autres rÄserves 425 425
Report Ö nouveau 5 145 4 723
RÄsultat de l'exercice -1 815 8 41
Amortissements dÄrogatoires
I SITUATION NETTE TOTALE 17 780 19 964
II AUTRES FONDS PROPRES 0 0
1.2.4.2 Provisions pour risques et charges 989 522
III PROVISIONS POUR RISQUES ET CHARGES 989 522
1.2.4.3 DETTES FINANCIERES
• Emprunts et dettes auprÅs des Ätablissements de crÄdit 915 953
• Emprunts et dettes financiÅres divers et associÄs 942 1 064
1.2.4.4 DETTES D'EXPLOITATION
• Dettes fournisseurs et comptes rattachÄs 1 246 1 004
• Dettes fiscales et sociales 4 916 4 764
• Dettes sur immobilisations et comptes rattachÄs 1 24
DETTES DIVERSES
• Autres dettes 121 101
1.2.4.5 PRODUITS CONSTATES D'AVANCE 3 443 3 322
IV DETTES 11 584 11 232
TOTAL PASSIF 30 353 31 718

COMPTE DE RESULTAT – en milliers d'euros

Note 31/12/2012 31/12/2011
12 mois 12 mois
1.2.5.1 Ventes de marchandises 13 408
Production vendue : services 16 237 19 242
CHIFFRE D'AFFAIRES NET 16 250 19 650
Production stockÄe
Production immobilisÄe 2 576 2 441
Subvention d'exploitation 3 3
Reprise sur amortissements et provisions, transfert de charges 253 104
Autres produits 0 43
TOTAL DES PRODUITS D'EXPLOITATION 19 082 22 241
Achats de marchandises 116 130
1.2.5.2 Autres achats et charges externes 4 305 4 948
Impâts, taxes et versements assimilÄs 634 849
1.2.5.3 Salaires et traitements 9 144 8 768
Charges sociales 4 128 3 870
Dotations d'exploitation :
- Sur immobilisations : amortissements et provisions 2 599 2 494
- Sur actif circulant : dotation aux provisions 108 51
- Pour risques et charges : dotation aux provisions 167 40
Autres charges 217 79
TOTAL DES CHARGES D'EXPLOITATION 21 418 21 229
RESULTAT D'EXPLOITATION (2 336) 1 012
1.2.5.4 BENEFICE ATTRIBUE OU PERTE SUPPORTEE (18) (9)
Produits financiers des participations 313 190
Autres intÄrÑts et produits assimilÄs 223 64
Reprises sur prov. et transferts de charges. 209 34
DiffÄrences de change 3 0
Produits nets sur cessions de valeurs mob. de placement. 12 21
TOTAL DES PRODUITS FINANCIERS 760 309
Dotations financiÅres sur amortissements et provisions 388 148
IntÄrÑts et charges assimilÄes 36 37
DiffÄrences nÄgatives de change 1 2
TOTAL DES CHARGES FINANCIERES 425 187
1.2.5.5 RESULTAT FINANCIER 335 120
RESULTAT COURANT AVANT IMPOT (2 019) 1 125
Produits exceptionnels :
- Rep. prov. et transfert de charges 50 54
- sur opÄrations de gestion 5 44
- sur opÄrations en capital 14 37
TOTAL DES PRODUITS EXCEPTIONNELS 69 135
Charges exceptionnelles :
- sur opÄrations de gestion 95 180
- sur opÄrations en capital 254 14
Dotations exceptionnelles aux amortissements et provisions 413 50
TOTAL DES CHARGES EXCEPTIONNELLES 762 244
1.2.5.6 RESULTAT EXCEPTIONNEL (693) (109)
1.2.5.7 Impâts sur les bÄnÄfices 788 72
Impâts Carry back 109 0
IntÄressement 0 103
BENEFICE OU PERTE (1 815) 841

1.2 Annexe aux comptes sociaux

La prÄsente annexe fait partie intÄgrante des comptes annuels. Elle comporte des ÄlÄments complÄmentaires au bilan et au compte de rÄsultat, de faÇon Ö ce que l'ensemble donne une image fidÅle du patrimoine, de la situation financiÅre et du rÄsultat de l'entreprise. Les ÄlÄments d'information qui ne prÄsentent pas un caractÅre significatif ne sont pas mentionnÄs.

Sauf indication contraire, tous les tableaux sont en milliers d'euros.

DurÄe de l'exercice 2012 et de l'exercice prÄcÄdent : 12 mois.

Total du bilan avant rÄpartition du rÄsultat : 30 353 milliers d'euros.

RÄsultat (perte) : - 1 815 milliers d'euros.

1.2.1 Principes et mÄthodes comptables

Les comptes annuels sont prÄsentÄs conformÄment aux principes comptables gÄnÄralement admis en France et tiennent compte du rÅglement CRC 99-03 du 29 avril 1999 relatif Ö la rÄÄcriture du Plan Comptable GÄnÄral.

1.2.1.2 Principes

Les principes suivants ont notamment ÄtÄ appliquÄs :

  • prudence,
  • indÄpendance des exercices,
  • permanence des mÄthodes comptables d'un exercice Ö l'autre,
  • continuitÄ de l'exploitation,

ConformÄment aux rÅgles gÄnÄrales d'Ätablissement et de prÄsentation des comptes annuels.

1.2.1.3 RÅgles et mÄthodes comptables

Immobilisations incorporelles

Elles comprennent essentiellement:

  • les frais de recherche et dÄveloppement : ils sont ÄvaluÄs au coàt de production sur la base des temps passÄs par les dÄveloppeurs Ö l'exclusion du temps de supervision. Les heures produites sont valorisÄes Ö partir des salaires, augmentÄs des charges sociales par application d'un coefficient de charges. Ils sont amortis sur une durÄe de 3 ans selon le mode linÄaire.
  • des licences intÄgrÄes dans les logiciels produits par Coheris. Elles sont ÄvaluÄes au coàt d'acquisition. Elles sont amorties sur une durÄe de 3 ans selon le mode linÄaire.
  • des fonds de commerce constituÄs de clientÅle, de contrats d'exploitation et de droit au bail. Ces ÄlÄments sont revus tous les ans pour s'assurer qu'aucune dÄprÄciation ne doit Ñtre constatÄe (cf. Test de dÄprÄciation).

Immobilisations corporelles

Il s'agit des matÄriels informatiques et tÄlÄphoniques utilisÄs par la sociÄtÄ ainsi que du mobilier et du matÄriel de bureau comptabilisÄs Ö leur coàt historique.

Les durÄes et les modes d'amortissement sont les suivants :

Logiciels 1 Ö 3 ans linÄaire
Installations 5 ans linÄaire
MatÄriel de bureau et informatique 3 ans linÄaire
Mobilier de bureau 2 Ö 7 ans linÄaire.

Immobilisations financiáres

Les participations figurent au bilan pour leur valeur d'acquisition. Une provision est constituÄe lorsque la valeur d'inventaire de la participation, dÄterminÄe d'aprÅs plusieurs critÅres (capitaux propres, plus-values latentes, rentabilitÄ, perspectives,…) est infÄrieure Ö la valeur comptable.

Lors de chaque arrÑtÄ, les indices d'Äventuelles pertes de valeur des actifs concernÄs sont examinÄs. Si des changements significatifs dÄfavorables apparaissent et au minimum une fois par an, un test de valorisation est effectuÄ et un amortissement exceptionnel est comptabilisÄ en cas de perte de valeur (cf. Test de dÄprÄciation).

Test de dÄprÄciation

Les tests de valorisation sont mis en œuvre selon la mÄthode de l'actualisation des cash flows futurs (DCF) dont les principales hypothÅses retenues sont les suivantes :

  • Älaboration d'un Business Plan Ö 4 ans
  • taux de croissance Ö l'infini Ö 2% au-delÖ
  • taux d'actualisation indexÄ sur le taux sans risque OAT Ö 10 ans, la prime de risque du secteur et le BÄta de la sociÄtÄ (au 31/12/2012, le taux d'actualisation retenu est de 10,47 %).

Les mÑmes hypothÅses ont ÄtÄ retenues pour l'ensemble des tests de valorisation effectuÄs pour tenir compte d'une homogÄnÄitÄ des activitÄs, des marchÄs, et des zones gÄographiques des actifs concernÄs.

Les ÄlÄments dÄfavorables endogÅnes (rÄorganisation commerciale notamment) ou exogÅnes (conditions de marchÄs trÅs dÄfavorables) observÄs au cours de l'exercice 2012 ont ÄtÄ jugÄs exceptionnels. Ainsi, les prÄvisions budgÄtaires ont ÄtÄ rÄalisÄes sur la base d'une reprise d'activitÄ franche mais progressive permettant un retour Ö la rentabilitÄ dÅs 2013. Le taux de croissance annuel moyen du chiffre d'affaires sur la durÄe du Business Plan s'Ätablit Ö prÅs de 7 %. Les charges ont ÄtÄ ajustÄes pour tenir compte Ö la fois des augmentations normalement pratiquÄes (sur les loyers et les salaires principalement) mais Ägalement des ajustements d'effectifs liÄs aux croissances de chiffre d'affaires projetÄs. Les hypothÅses fiscales liÄes Ö l'imputation des dÄficits fiscaux de l'exercice 2012 et Ö l'application du dispositif du CrÄdit Impât Recherche ont ÄtÄ considÄrÄes stables dans le temps.

La valeur d'utilitÄ dÄterminÄe Ö partir de ces hypothÅses permet de couvrir plus d'une fois et demie la valeur comptable des actifs incorporels. Elle reste cependant particuliÅrement sensible aux hypothÅses retenues pour l'Ätablissement du Business Plan. Ainsi une diminution de 1,5 % du taux de croissance annuel moyen du chiffre d'affaires sur la durÄe du Business Plan sans ajustement des charges ramÅnerait la valeur d'utilitÄ des actifs proche de leur valeur comptable.

Les mÄthodes analogiques n'ont pas ÄtÄ retenues compte tenu de la forte disparitÄ et de la forte volatilitÄ des valorisations de sociÄtÄs comparables et de transactions dans ce domaine d'activitÄ.

La sociÄtÄ a dÄcidÄ, conformÄment aux rÅgles applicables sur les actifs, d'activer les frais d'acquisitions sur titres et de les amortir sur une durÄe de 5 ans au moyen d'un amortissement dÄrogatoire.

CrÄances clients

Les crÄances clients sont valorisÄes Ö leur valeur nominale. Une provision pour dÄprÄciation est pratiquÄe lorsque des risques prÄvisibles de non recouvrement apparaissent.

Valeurs mobiliáres de placement

Les valeurs mobiliÅres de placement sont ÄvaluÄes Ö leur coàt d'acquisition ou au cours moyen du dernier mois de l'exercice, si celui-ci est infÄrieur.

Provisions pour risques et charges

Les risques et charges probables identifiÄs Ö la clâture de l'exercice, principalement les litiges, font l'objet de provisions.

Chiffre d'affaires et produits constatÄs d'avance

L'activitÄ d'Ädition de logiciels faisant gÄnÄralement l'objet de contrats distincts de licence, de maintenance et de services associÄs, les droits d'utilisation (licences revendues ou licences de produits Coheris) sont comptabilisÄs dÅs leur livraison.

Les prestations faisant l'objet d'un contrat au forfait sont enregistrÄes selon la mÄthode Ö l'avancement. L'avancement est mesurÄ au prorata des coàts dÄpensÄs rapportÄs aux coàts Ö terminaison des contrats ; en consÄquence, lorsque l'avancement est supÄrieur au montant des factures Ämises, une facture Ö Ätablir est comptabilisÄe ; a contrario, lorsque les factures Ämises sont d'un montant supÄrieur au stade d'avancement, un produit constatÄ d'avance est enregistrÄ.

Dans le cas exceptionnel oë les services associÄs seraient considÄrÄs comme essentiels au fonctionnement du progiciel (modifications essentielles des caractÄristiques techniques et/ou fonctionnelles intrinsÅques du produit), le projet serait considÄrÄ dans son ensemble et serait comptabilisÄ suivant la mÄthode Ö l'avancement.

IndemnitÄs de dÄpart en retraite

Les indemnitÄs de dÄpart en retraite sont mentionnÄes en engagements hors bilan. Elles sont calculÄes selon la mÄthode de rÄpartition des droits au prorata de l'anciennetÄ.

Les principales hypothÅses qui ont ÄtÄ retenues sont les suivantes :

  • calcul des droits selon la convention collective Syntec,
  • versement d'une indemnitÄ de licenciement Ö l'occasion du dÄpart,
  • taux de sortie variable selon l'Üge,
  • taux d'augmentation annuel moyen des salaires : 5% jusqu'Ö 40 ans, 2% au-delÖ,
  • taux d'actualisation de 3,61 %.

CrÄdit d'impÑt recherche (CIR)

Les travaux de recherche et dÄveloppement mis en œuvre dans le cadre de la conception de ses produits peuvent Ñtre Äligibles au CrÄdit Impât Recherche. Chaque annÄe, une Ätude est menÄe sur l'ensemble des travaux rÄalisÄs pour identifier ceux qui sont Äligibles au dispositif. Ce travail de recensement est mis en œuvre avec l'appui d'un cabinet externe spÄcialisÄ. En 2012, le montant du CIR est de 726 K€.

Nouveaux instruments financiers

La sociÄtÄ n'utilise pas les nouveaux instruments financiers

1.2.2 Faits significatifs de l'exercice et comparabilitÄ des comptes

Le chiffre d'affaires de Coheris SA a ÄtÄ pÄnalisÄ par des conditions trÅs dÄfavorables en 2012 mÑme si la situation s'est amÄliorÄe entre le 1er semestre et le second. Coheris SA a continuÄ Ö consacrer une part significative de ses ressources Ö l'innovation avec le lancement de plusieurs nouvelles versions de ses produits au quatriÅme trimestre 2012 (Coheris CRM 5.5, Coheris Trade 4.2 et Coheris Liberty 8.7). Il a commencÄ Ö tirer les premiers bÄnÄfices de la rÄorganisation commerciale et marketing initiÄe en dÄbut d'annÄe (recrutement de managers commerciaux expÄrimentÄs, montÄe en compÄtence des Äquipes commerciales, recrutement d'un Chief Product Officer pour une meilleure coordination et une accÄlÄration des Ävolutions produits). Coheris SA a ainsi gagnÄ plus de 30 nouveaux clients dans le CRM et la Business Intelligence au cours de l'exercice.

Coheris a engagÄ sur la fin de l'annÄe un plan de maátrise des coàts opÄrationnels qui s'est traduit par des charges de restructuration de 0,4 million d'euros. Ces charges, qui ont pesÄ sur le rÄsultat opÄrationnel 2012, permettront de rÄduire significativement la structure de coàts du Groupe dÅs l'exercice 2013.

Dans ces conditions, l'exercice clos le 31 dÄcembre 2012 fait ressortir un chiffre d'affaires Ö 16 250 K€ contre 19 650 K€ pour l'exercice prÄcÄdent, soit une dÄcroissance de 17 %.

Le montant des traitements et salaires et cotisations sociales s'ÄlÅve Ö 13 272 K€ contre 12 638 K€.

Les charges d'exploitation de l'exercice ont atteint au total 21 418 K€ contre 21 229 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

Le rÄsultat d'exploitation s'ÄlÅve Ö – 2 336 K€ contre 1 012 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

AprÅs prise en compte des dividendes reÇus des filiales pour 313 K€, le rÄsultat courant avant impâts s'Ätablit Ö – 2 019 K€ contre 1 125 K€ pour l'exercice prÄcÄdent.

Le rÄsultat exceptionnel est de – 693 K€ contre – 109 K€ en 2011.

AprÅs prise en compte notamment du CrÄdit Impât Recherche l'exercice 2012 pour 726 K€ Coheris SA dÄgage un rÄsultat de – 1 815 K€ contre 841 K€ en 2011.

1.2.3 Notes sur le bilan actif

1.2.3.1 Actif immobilisÄ

Les mouvements de l'exercice sont les suivants.

Valeurs Brutes A l'ouverture Augmentation Diminution A la clâture
Immobilisations incorporelles
- Frais recherche et dÄveloppement 15 845 2 577 0 18 422
- Concessions, brevets, etc. 767 10 0 777
- Fonds commercial 8 070 0 0 8 070
- Autre immobilisations incorporelles 0 0 0 0
Immobilisations corporelles 1 321 45 27 1 339
Participations 3 608 0 252 3 356
Autres Immobilisations financiÅres 364 0 1 363
TOTAL BRUT 29 975 2 632 280 32 327
Amortissements, provisions A l'ouverture Dotation Diminution A la clâture
Immobilisations incorporelles 12 707 2 482 0 15 189
Immobilisations corporelles 1 019 117 27 1 109
Immobilisations financiÅres 2 174 0 62 2 112
TOTAL AMORTISSEMENTS 15 900 2 599 89 18 410
TOTAL VALEURS NETTES 14 075 33 191 13 917

Frais de recherche et de dÄveloppement

Ces frais sont constituÄs des salaires et charges sur salaires imputÄs sur les logiciels dÄveloppÄs par la sociÄtÄ.

Les frais de recherche et dÄveloppement sont liÄs aux investissements sur les produits des gammes :

  • Coheris CRM (gamme de logiciels dans le domaine du CRM orientÄs service client et Marketing ainsi que l'automatisation des Forces de Vente),
  • Coheris Liberty (gamme de logiciels de Business Intelligence)
  • Coheris SPAD (gamme de logiciels de Datamining et Data Quality Management).

Les tests mis en œuvre (cf. 1.2.1.3) n'ont pas rÄvÄlÄ de perte de valeur.

Concessions, brevets, licences, marques

Il s'agit des droits d'utilisation des licences utilisÄs par la sociÄtÄ.

Fonds commercial :

Il comprend :

  • Mali activÄ lors de la fusion avec la sociÄtÄ SPAD : 1 865 K€
  • Fonds de commerce Test&Go (issu de la sociÄtÄ SPAD) : 305 K€
  • Le mali de confusion de la sociÄtÄ Coheris Harry : 2 464k€
  • Le mali de confusion de la sociÄtÄ Coheris FDV : 3 363 k€

Immobilisations corporelles

Il s'agit du mobilier, du matÄriel de bureau et des ordinateurs, du rÄseau et des amÄnagements.

Participations :

L'Ävolution de ce poste est principalement constituÄe par l'impact de la sortie de la sociÄtÄ Jeemeo. En effet, en date du 18 octobre 2012, la sociÄtÄ a ÄtÄ liquidÄe par dÄcision du Tribunal de Commerce de Nanterre.

Il s'agissait d'une participation minoritaire de 15,83 %, rÄalisÄe le 21 dÄcembre 2010, dans cette start-up qui disposait d'une technologie d'intÄgration des rÄseaux sociaux aux logiciels de CRM. Cette participation figurait Ö l'actif pour un montant de 190 K€ et a ÄtÄ passÄ en perte sur l'exercice.

La sociÄtÄ Coheris Benelux, n'ayant plus d'activitÄ, a ÄtÄ dissoute en date du 14 dÄcembre 2012. Cette participation figurait Ö l'actif pour 62 K€ qui avait l'objet d'une provision pour le mÑme montant au cours des exercices prÄcÄdents.

Autres immobilisations financiáres

Il s'agit de dÄpâts de garantie dans le cadre d'un contrat de tenue de marchÄ conclu avec la SociÄtÄ de Bourse Parel en 2005 (152 K€), ainsi que les dÄpâts de garantie relatifs aux locaux du siÅge de la sociÄtÄ et des diffÄrents Ätablissements (200 K€).

1.2.3.2 Actif circulant

CrÄances clients

Clients et comptes rattachÄs, valeur nette : 7 871 K€.

L'ÄchÄancier des crÄances se prÄsente comme suit :

Total Non Ächues <3 mois <12 mois >12 mois
CrÄances clients brutes 8 534 6 886 111 635 902
DÄprÄciations * -663 -663
CrÄances clients nettes 7 871 6 886 111 635 239

Les provisions ont ÄvoluÄ de la maniÅre suivante au cours de l'exercice :

A l'ouverture Augmentation Diminution A la clâture
Provisions pour
dÄprÄciation des comptes
clients
694 108 139 663

Il y a au 31 dÄcembre 2012, il n'existe d'effet escomptÄ non Ächu.

Produits É recevoir inclus dans les postes du bilan

Clients factures Ö Ätablir, selon la mÄthode Ö l'avancement (î 1.2.1.3)1 548 K€

Autres crÄances

Ce poste comprend :

31/12/12
Personnel 43
ãtat, taxes sur le chiffre d'affaires 1 813
C/C filiale 92
Fournisseurs dÄbiteurs 3
Divers 4
TOTAL 1 955

Valeurs mobiliáres de placement

Il s'agit principalement des titres autocontrâlÄs dÄtenus directement par Coheris SA dans le cadre du programme de rachat d'actions.

La valeur comptable des titres autocontrâlÄs par dÄtention directe ou par le biais du contrat de liquiditÄ administrÄ reprÄsente un montant net de 621 k€.

La sociÄtÄ dÄtient ainsi 358 178 de ses propres titres au 31/12/2012.

Cette valorisation tient compte d'une provision de 388 k€ calculÄe sur un cours retenu Ö la clâture de 1,74 € par action.

Charges constatÄes d'avance

Cette rubrique ne contient que des charges ordinaires liÄes Ö l'exploitation normale de l'entreprise.

1.2.4 Notes sur le bilan passif

1.2.4.1 Capital social et prime d'Ämission de fusion et d'apport

Au 31 dÄcembre 2012, le capital de la sociÄtÄ s'ÄlÅve Ö 2 245 230 € correspondant Ö 5 613 075 actions. Aucune action n'a ÄtÄ Ämise au cours de l'exercice.

Le tableau suivant prÄsente la variation en 2012 des capitaux propres de la sociÄtÄ.

A fin 2011 Augmentation Diminution A fin 2012
Capital 2 245 2 245
Prime d'Ämission, de
fusion et d'apport
11 505 11 505
BSA Primes/Capital 50 50
RÄserve lÄgale 225 225
Autres rÄserves 425 425
Report Ö nouveau 4 723 421(2) 5 144
RÄsultat 841 (1 815) 841(2) (1 815)(1)
Provision
rÄglementÄe
Capitaux propres 19 964 (1 344) 841 17 779

(1) RÄsultat 2012 en attente d'affectation

(2) Dont 421 K€ en report Ö nouveau et 420 K€ de dividendes versÄs.

Options de souscription d'actions

L'assemblÄe gÄnÄrale extraordinaire du 28 mai 1999 a autorisÄ le Conseil d'Administration Ö consentir des options de souscriptions d'actions. Le nombre total d'actions pouvant Ñtre souscrites au 31 dÄcembre 2012 est de 7 500 actions.

Le tableau ci-dessous prÄsente le dÄtail des actions pouvant Ñtre souscrites :

Date d'attribution des options de Nombre Valeur d'exercice Dates d'exercice
souscription d'action d'actions (€)
04 mai 2006 7 500 7,18 Du 04 mai 2010 au
03 mai 2013

1.2.4.2 Provisions pour risques et charges

A l'ouverture Variation
de
pÄrimÅtre
Dotation Reprise A la clâture
Avec
utilisation
Sans utilisation
Pertes Ö terminaison 11 167 11 167
Provision pour restructuration 365 365
Autres 511 48 102 457
Total 522 580 113 989

Une provision permettant de couvrir un risque de perte Ö terminaison a ÄtÄ constituÄe au 31/12/2012 sur plusieurs projets au forfait d'intÄgration d'une solution Coheris Ö hauteur de 167 K€.

Les autres provisions se rapportent Ö des risques et des charges d'exploitation.

A la connaissance de la sociÄtÄ, les litiges connus ne nÄcessitent pas de provisionnement supplÄmentaire dans les comptes au 31/12/2012.

1.2.4.3 ãchÄance des dettes

Montant brut A 1 an au + + 1 an – 5 ans A + de 5 ans
ãtablissements de crÄdit 915 494 421
Dettes financiÅres diverses 942 942
Fournisseurs 1 246 1 246
Dettes fiscales et sociales 4 916 4 916
Autres dettes 122 122
TOTAL 8 141 7 720 421

Les dettes financiÅres diverses comprennent notamment :

  • 238 K€ de comptes bloquÄs de la participation rÄmunÄrÄs au taux de 6%.
  • 685 K€ d'avance des filiales (DataXpresso Coheris Benelux et Coheris Allemagne)

1.2.4.4 Charges Ö payer incluses dans les dettes d'exploitation

Fournisseurs (Factures non parvenues) : 470 K€

Les dettes fiscales et sociales se dÄcomposent comme suit :

31/12/12
CongÄs payÄs et RTT 939
Organismes sociaux 1 399
Provisions primes et commissions 283
RÄserve de Participation 15
Autres dettes sociales 51
TVA 1 907
Impâts et taxes divers Ö payer 322
TOTAL 4 916

1.2.4.5 Produits constatÄs d'avance

Cette rubrique contient les factures Ämises d'avance dans le cadre de contrats maintenance 2012 notamment pour 3 443 K€ (cf. commentaires 1.2.1.3).

1.2.5 Notes sur le compte de rÄsultat

1.2.5.1 Ventilation du Chiffre d'affaires :

Le compte de rÄsultat distingue :

31/12/12
Licences internes 2 703
Production vendue : services (1) 13 547
TOTAL 16 250

(1) 297 k€ aux filiales

Sur le total, le chiffre d'affaires Ö l'exportation s'ÄlÅve Ö 2 326 k€.

1.2.5.2 Autres achats et charges externes

Ce poste s'ÄlÅve Ö 4 305 k€ (4 948 k€ en 2011).

Il comprend des charges de sous-traitance pour 1 899 k€ (2 358 k€ en 2011). Sur ce montant, 815 k€ proviennent de commissions de rÄtrocession versÄes Ö DataXpresso et 393 k€ sont liÄs aux actions marketing qui ont ÄtÄ intÄgralement sous-traitÄes Ö compter de fin 2010.

Les autres postes d'achats sont :

31/12/12
Entretien divers 122
Locations et charges liÄes 1 096
Assurances 80
Transports et dÄplacements, vÄhicules 459
Honoraires 259
TÄlÄcommunications 170
PublicitÄ, communication 67
Divers 153
TOTAL 2 406

1.2.5.3 Salaires et traitements – effectifs de la sociÄtÄ

Ce poste s'ÄlÅve Ö 13 272 k€ (12 638 k€ en 2011).

L'effectif de la sociÄtÄ Coheris au 31/12/2012 est de 168 personnes, dont 7 directeurs, 146 cadres et 15 agents de maátrise et employÄs et apprentis..

Au cours de l'exercice, l'effectif salariÄ moyen a ÄtÄ de 171 personnes.

1.2.5.4 Charge supportÄe -17 k€

Il s'agit du rÄsultat dÄgagÄ sur des titres autocontrâlÄs dans le cadre du contrat de tenue de marchÄ conclu avec Parel SociÄtÄ de Bourse.

1.2.5.5 Charges et produits financiers

Le rÄsultat financier est positif Ö + 335 k€ contre un rÄsultat de + 122 k€ en 2011. Il comprend :

31/12/12
Dotation nette aux provisions sur les titres auto-contrâlÄs -388
IntÄrÑts divers -37
Produits nets sur cessions VMP 12
Dividendes 313
Reprise provisions Ö caractÅre financier 209
Produits de placements 222
Autres produits financiers 4
TOTAL 335

1.2.5.6 Charges et produits exceptionnels

Le rÄsultat exceptionnel s'ÄlÅve Ö - 692 k€ (-109 k€ en 2011).

Il comprend notamment :

31/12/12
Produits de cessions 8
VNC immobilisations financiÅres (Jeemeo & Coheris Benelux) -254
Dotations et reprises exceptionnelles -363
Autres charges et produits exceptionnels divers -83
TOTAL -
692

1.2.5.7 Ventilation de l'impât sur les bÄnÄfices

RÄsultat avant
impât
Impât (1) RÄsultat aprÅs
impât
RÄsultat courant -2 019 0 -2 019
RÄsultat exceptionnel – intÄressement + CIR 32 0 32
Carry Back 2012 109 109
Produit d'intÄgration fiscale 63 63
Total -1 987 172 - 1 815

(1) AprÅs retraitements fiscaux

La sociÄtÄ a bÄnÄficiÄ sur l'exercice d'un CrÄdit d'Impât Recherche de 726 k€ correspondant Ö ses travaux de recherche sur le dÄveloppement Äligibles au dispositif pour ses gammes de produits CRM, BI et Datamining.

1.2.5.8 Accroissements et allÅgements de la dette future d'impât

31/12/12
DÄcalages temporaires 2012 63
DÄficits fiscaux reportables 2 333
TOTAL 2 396
IS A 33,33 % 799

Compte tenu des hypothÅses retenues pour l'Ätablissement du budget pour les annÄes 1 Ö 4 (cf 1.2.1.3) mais Ägalement des rÅgles fiscales en vigueur Ö la clâture des comptes, les dÄficits fiscaux 2012 devraient Ñtre imputÄs d'ici 2 Ö 3 exercices.

1.2.6 Autres informations

1.2.6.1 Informations relatives aux dirigeants

Les rÄmunÄrations versÄes aux mandataires sociaux sont les suivantes :

RÄmunÄration
Brute versÄe au
titre de
l'exercice 2012
hors partie
variable
Partie
variable due
au titre de
l'exercice
2012 (versÄe
en 2012)
Partie
variable due
au titre de
l'exercice
2012 (versÄe
en 2013)
RÄmunÄration
Brute versÄe au
titre de
l'exercice 2011
hors partie
variable
Partie
variable
versÄe en
2011
RÄmunÄrations et avantages versÄs É chaque mandataire concernÄ par la sociÄtÄ
Coheris SA
Membres du Conseil
d'Administration
NÄant NÄant NÄant NÄant NÄant
PDG & DGD 276 492 NÄant NÄant 275 040 NÄant
Jetons de
prÄsence au
titre de
l'annÄe 2012
Remboursements
de frais 2012
Avantages
en nature
2012
RÄmunÄrations et avantages versÄs É chaque mandataire
concernÄ par la sociÄtÄ Coheris SA
Membres du Conseil
d'Administration
24 000 NÄant NÄant
PDG & DGD 6 000 12 124 9 458

EvÄnement postÄrieur É la clÑture de l'exercice 2012 en lien avec des mandataires :

Dans le cadre de la sortie du groupe d'Eric d'AndignÄ de Beauregard, le PrÄsident a consultÄ le ComitÄ des RÄmunÄrations puis le Conseil d'Administration sur l'opportunitÄ de conclure un protocole intÄgrant une indemnitÄ transactionnelle nette pour un montant de 120 808 €.

Par ailleurs, Eric d'AndignÄ avait acquis 60 223 actions de la sociÄtÄ. En raison de la rupture de son contrat de travail Ö l'initiative de la sociÄtÄ, Monsieur d'AndignÄ a fait part de son souhait de cÄder Ö brÅve ÄchÄance l'ensemble de ses actions.

Compte tenu du cours actuel et de l'autorisation qui lui a ÄtÄ dÄlÄguÄe par l'AssemblÄe GÄnÄrale du 20 juin 2012 de mettre en œuvre un programme de rachat d'actions propres, le PrÄsident de la sociÄtÄ a proposÄ que Coheris se porte acquÄreur de ce bloc dans le cadre de l'autorisation prÄcitÄe et de la rÅglementation en vigueur.

Par consÄquent, le PrÄsident a consultÄ le ComitÄ des RÄmunÄrations puis le Conseil d'Administration sur ce projet d'opÄration qui pouvait Ñtre rÄalisÄe au lendemain de la publication du chiffre d'affaires 2012 soit le 1er fÄvrier 2013. Cette transaction a ÄtÄ rÄalisÄe hors marchÄ dans le cadre d'une cession de bloc (60 223 actions) au cours de l'action sur le marchÄ Ö l'instant de ladite opÄration soit 1,87 €.

Ces deux propositions ont ÄtÄ approuvÄes par le Conseil d'Administration du 30 janvier 2013.

Les consÄquences financiÅres de cette transaction en lien avec une situation existante au 31 dÄcembre 2012 ont donc ÄtÄ provisionnÄes dans les comptes 2012.

Suite Ö ce dÄpart, Fabrice Roux a pris le management en direct de l'ensemble des Äquipes commerciales, delivery, expertise, marketing et direction clients.

1.2.6.2 Stock-options

En tenant compte des options de souscriptions d'actions en circulation, soit 7 500, la dilution maximum que reprÄsente l'exercice de l'ensemble de ces titres donnant accÅs au capital est de 0,1 %.

1.2.6.3 Bons de souscription d'actions

Un plan de Bons de Souscription d'actions (BSA) a ÄtÄ mis en œuvre par le Conseil d'Administration conformÄment Ö 15iÅme rÄsolution approuvÄe lors de l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012. Ce sont 193 500 BSA qui ont ÄtÄ souscrit par les principaux managers en dÄcembre 2012.

Ces bons seront exerÇables Ö compter du 1er juillet 2015 jusqu'au 31 dÄcembre 2015 sous condition que le cours soit au moins Ägal Ö 3,5 € et que les bÄnÄficiaires soient encore prÄsents dans le groupe au jour de l'exercice.

Dans l'hypothÅse oë l'ensemble des BSA seraient exercÄs, la dilution potentielle serait de 3,4%

1.2.6.4 Droit individuel Ö la formation

La loi du 4 mai 2004 ouvre pour les salariÄs des entreprises franÇaises un droit Ö la formation d'une durÄe de 20 heures minimum par an cumulable sur une pÄriode de 6 ans. Les dÄpenses engagÄes dans le cadre de ce droit individuel Ö la formation (D.I.F) sont considÄrÄes comme des charges de la pÄriode et ne donnent pas lieu Ö comptabilisation d'une provision sauf situation exceptionnelle.

Le nombre d'heures de formation correspondant au cumul des droits acquis par les salariÄs au cours de l'exercice s'ÄlÅve Ö 3.113 heures.

1.2.6.5 Engagements hors bilan

Les engagements relatifs aux dÄparts en retraite ont ÄtÄ estimÄs Ö un montant de 229 K€.

1.2.6.6 Litiges

Les litiges ont fait l'objet de provisions en fonction du risque estimÄ.

A la connaissance de la sociÄtÄ, il n'existe pas de litige dont le risque envisagÄ nÄcessiterait un provisionnement supplÄmentaire dans les comptes au 31/12/12.

1.2.6.7 Honoraires Commissaires aux Comptes

Le montant des honoraires figurant en charge au compte de rÄsultat de l'exercice s'ÄlÅvent Ö 71 K€ pour l'ensemble du collÅge.

1.2.6.8 Autres ÄvÄnements postÄrieurs Ö l'exercice

NÄant.

Annexe 1 FILIALES ET PARTICIPATIONS - En milliers d'euros

Filiales et participations
(Montants en milliers d'euros)
Capital RÄserves et
RAN
RÄsultat
2012
Quote-part
du capital
dÄtenu en %
CA HT 2012 Valeur brute
des titres k€
Valeur nette
des titres
PrÑts et
avances
consent. et
non
rembours.
Montant des
cautions et
avals
donnÄs
Dividendes
encaissÄs
par la
sociÄtÄ en
cours
exercice
Coheris GmbH 52 9 -19 100% 0 52 52
Coheris Switzerland 80 8 -19 100% 78 2
112
0
Dataxpresso 50 122 195 100% 815 260 260 313
Quatrax 155 420 17 100% 1
178
931 931

4. Comptes consolidés en normes IFRS

Les Etats Financiers sont prÄsentÄs en milliers d'Euros Ö l'exception du rÄsultat par action en Euro.

1.1 Bilan consolidé

Note 31/12/2012 31/12/2011
1.4.3.1 ãcarts d'acquisition 8 385 8 385
Immobilisation incorporelles 3 360 3 585
1.4.3.2 Immobilisations corporelles 233 308
1.4.3.3 Titres mis en Äquivalence - 171
1.4.3.4 Actifs financiers 362 365
1.4.3.7 Autres placements non Äquivalents de
trÄsorerie
360 360
1.4.3.5 Actifs d'impâts diffÄrÄs 923 275
ACTIF NON COURANT 13 623 13 449
Stocks et en cours 26 7
1.4.3.6.1 Clients et comptes rattachÄs 8 197 9 742
1.4.3.6.2 Autres crÄances et comptes de rÄgularisation 2 292 525
1.4.3.8 TrÄsorerie et Äquivalents de trÄsorerie 5 856 7 618
ACTIF COURANT 16 371 17 892
TOTAL DE L'ACTIF 29 994 31 341
31/12/2012 31/12/2011
Capital 2 245 2 245
RÄserves liÄes au capital 734 681
Titres auto dÄtenus -988 -938
RÄserves et rÄsultat consolidÄ 15 212 17 061
Ecarts de conversion -89 -99
Capitaux propres part du groupe 17 114 18 950
IntÄrÑts minoritaires
CAPITAUX PROPRES 17 114 18 950
1.4.3.11 Passifs financiers > 1 an 434 748
1.4.3.12 Passifs d'impâts diffÄrÄs 219 250
1.4.3.10 Provisions pour risques et charges 1 237 749
PASSIF NON COURANT 1 890 1 747
1.4.3.11 Passifs financiers < 1 an 805 624

Fournisseurs et comptes rattachÄs 1 189 1 077

PASSIF COURANT 10 990 10 644 TOTAL DU PASSIF 29 994 31 341

1.4.3.13 Autres dettes et comptes de rÄgularisation 8 996 8 943

1.2 Compte de RÄsultat consolidÄ

Note 2012 2011
1.4.3.14 Chiffre d'affaires 17 088 20 556
Autres produits de l'activitÄ 2 898 2 684
Achats et services extÄrieurs -3 441 -4 120
1.4.1.15 Charges de personnel -14 926 -14 361
Impâts et taxes -476 -544
Dotations aux amortissements -2 287 - 2 260
Dotations aux provisions -303 -95
Autres produits et charges d'exploitation -270 -148
RÄsultat opÄrationnel courant -1 717 1 712
Autres produits et charges opÄrationnels -402 -24
RÄsultat OpÄrationnel -2 119 1 688
Produits de trÄsorerie et Äquivalents de trÄsorerie 174 21
Autres produits et charges financiers -112 -18
Coàt de l'endettement financier net 62 3
1.4.3.3 Valeur nette des sociÄtÄs sorties du pÄrimÅtre (1) -129
1.4.3.3 RÄsultat des sociÄtÄs mises en Äquivalence (2) -28 -19
1.4.3.16 Charges d'impât 793 -415
RÄsultat Net -1 421 1 257
Part du groupe -1 421 1 257
IntÄrÑts minoritaires
Nombre d'actions retenues pour le calcul 5 613 075 5 613 075
RNPG par action -0,25 0,22
Nombre d'actions diluÄes retenues pour le calcul 5 613 075 5 613 075
RNPG diluÄ par action -0,25 0,22

(1) Concerne les sociÄtÄs Coheris Benelux (pour + 14 K€) et Jeemeo (pour - 143 K€) qui sont sorties du pÄrimÅtre de consolidation en 2012 (cf.1.4.1.2 et 1.4.3.3)

(2) RÄsultat de la pÄriode de la sociÄtÄ Jeemeo consolidÄe selon la mÄthode de la mise en Äquivalence.

Rapport Financier Annuel

1.3 Tableau consolidÄ de variation des capitaux propres

Capital RÄserves
liÄes au
capital
Titres
auto
dÄtenus
RÄserves et
rÄsultat
consolidÄs
ãcart de
conversion
Total part
du groupe
Minorit
aires
Total
Au 31 dÄcembre 2010 2 245 696 -776 16 231 -88 18 308 18 308
ãcart de change -11 -11 -11
Total des produits et charges de
l'exercice reconnus directement
en capitaux propres
-11 -11 -11
RÄsultat 2011 1 257 1 257 1 257
OpÄration sur titres auto dÄtenus -162 -162 -162
Paiements fondÄs sur des actions -15 -15 -15
Affectation du rÄsultat
Versement du dividende (1) -427 -427 -427
Autres variations
Total des opÄrations revenant
aux actionnaires
-15 -162 830 653 653
Au 31 dÄcembre 2011 2 245 681 -938 17 061 -99 18 950 18 950
ãcart de change 10 10 10
Total des produits et charges de
l'exercice reconnus directement
en capitaux propres
10 10 10
RÄsultat 2012 -1 421 -1 421 -1 421
OpÄration sur titres auto dÄtenus -50 -50 -50
Paiements fondÄs sur des actions 3 3 3
Souscription BSA (2) 50 50 50
Affectation du rÄsultat
Versement du dividende (1) -420 -420 -420
Autres variations -8 -8 -8
Total des opÄrations revenant
aux actionnaires
53 -50 -1 849 -1 846 -1 846
Au 31 dÄcembre 2012 2 245 734 -988 15 212 -89 17 114 17 114

(1) En 2012 dividende versÄ de 0,08 € par action.

(2) Correspond Ö l'encaissement du prix de souscription de 193 500 BSA par les principaux managers de la sociÄtÄ conformÄment Ö la 15iÅme rÄsolution approuvÄe lors de l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012.

Etat des produits et charges comptabilisÄs

2011 Groupe Minoritaires Total
RÄsultat net consolidÄ 1 257 1 257
Ecarts de conversion -11 -11
Autres
Produits et charges reconnus directement dans les capitaux
propres
-11 -11
Total des produits et charges de la pÄriode 1 246 1 246
2012 Groupe Minoritaires Total
RÄsultat net consolidÄ -1 421 -1 421
Ecarts de conversion 10 10
Autres
Produits et charges reconnus directement dans les capitaux
propres
10 10
Total des produits et charges de la pÄriode -1 411 -1 411

1.3 Tableau consolidÄ des flux de trÄsorerie

31/12/12 31/12/11
RÄsultat net consolidÄ (hors MEE) -1 396 1 276
Elimination des charges et produits sans incidences sur la trÄsorerie 115
Dotations nettes aux amortissements et provisions 2 754 2 301
Charges et produits liÄs aux stocks-options -15
Autres produits et charges calculÄs
Plus et moins-values de cession -20 -18
CAF aprás coàt de l'endettement financier net et impÑt 1 453 3 544
Coàt de l'endettement financier net
Charge d'impât (y compris les impâts diffÄrÄs) -793 415
CAF avant coàt de l'endettement financier net et impÑt (A) 660 3 959
Impât (B) 114 -608
Variation du BFR liÄ Ö l'activitÄ (C) -55 857
Flux de trÄsorerie gÄnÄrÄ par l'activitÄ (D) = (A+B+C) 719 4208
DÄcaissements liÄs aux acquisitions d'immo. Corp. et incorp. -1 985 -2 348
Encaissements liÄs aux cessions d'immo. Corp. et incorp. 21 37
DÄcaissements liÄs aux acquisitions d'immo. financiÅres -5
Encaissements liÄs aux cessions d'immo. financiÅres 2 34
Incidence de variation de pÄrimÅtre (2) -1 -579
Flux net de trÄsorerie liÄ aux opÄrations d'investissements (E) -1 963 -2 861
Sommes reÇues lors de la souscription des BSA (3) 50
Rachats et reventes d'actions propres (1) -50 -161
Augmentation de capital
Dividendes mis en paiement au cours de l'exercice
- Dividendes versÄs aux actionnaires de la sociÄtÄ mÅre -420 -427
- Dividendes versÄs aux minoritaires des sociÄtÄs intÄgrÄes
Encaissements liÄs aux nouveaux emprunts 982
Placement de trÄsorerie considÄrÄ comme non Äquivalents de trÄsorerie
(cf. 1.4.3.7)
-360
Remboursement d'emprunts -341 -106
IntÄrÑts financiers nets versÄs
Flux nets de trÄsorerie liÄ aux opÄrations de financement (F) -761 -72
Variation de trÄsorerie nette (D+E+F) -2 005 1 275
er janvier
TrÄsorerie et Äquivalents de trÄsorerie au 1
7 609 6 334
TrÄsorerie et Äquivalents de trÄsorerie au 31 dÄcembre (cf. 1.4.3.8) 5 604 7 609

(1) Solde des achats d'actions propres rÄalisÄs dans le cadre du programme de rachat d'actions

(2)
Prix d'acquisition des titres 900
TrÄsorerie des sociÄtÄs acquises -1 -321
Incidence des variations de pÄrimÅtre -1 579

(3) Correspond Ö l'encaissement du prix de souscription de 193 500 BSA par les principaux managers de la sociÄtÄ conformÄment Ö la 15iÅme rÄsolution approuvÄe lors de l'AssemblÄe GÄnÄrale Mixte du 20 juin 2012.

1.4 Notes aux Ätats financiers consolidÄs

1.4.1 Informations gÄnÄrales relatives au groupe et faits marquants

1.4.1.1 Informations gÄnÄrales

ãditeur de logiciels de CRM (Customer Relationship Management), BI (Business Intelligence) et Datamining, Coheris propose une gamme complÅte de logiciels et services (automatisation du marketing, des ventes et du service client, mobilitÄ, Intranet, Business Intelligence, Datamining), sur des Äquipes de consulting pluridisciplinaires ainsi que sur un rÄseau de partenaires technologiques et d'intÄgrateurs constituÄ des plus grands acteurs du marchÄ.

Acteur majeur sur le marchÄ europÄen du CRM, le groupe Coheris compte plus de 1 200 rÄfÄrences Ö travers le monde.

Coheris est cotÄe sur le marchÄ d'Euronext Paris compartiment C depuis le 30 juin 1999.

1.4.1.2 Faits significatifs de l'exercice

PÄrimátre de consolidation et variation de pÄrimátre

Le pÄrimÅtre de consolidation est le suivant :

SociÄtÄ % intÄrÑt
2012
% contrâle
2012
MÄthode % intÄrÑt
2011
% contrâle
2011
Coheris SA MÅre MÅre MÅre MÅre
Coheris GmbH 100 100 I.G. 100 100
Coheris Suisse 100 100 I.G. 100 100
DataXpresso 100 100 I.G. 100 100
Quatrax 100 100 I.G. 100 100
Coheris Benelux I.G. 100 100
Jeemeo M.E. 15 15

La sociÄtÄ Jeemeo, start-up spÄcialisÄe dans l'Ädition de logiciel de social CRM, est sortie du groupe au second semestre 2012 en raison d'une dÄcision du PrÄsident de la sociÄtÄ de dÄposer une dÄclaration de cessation des paiements en date du 10 octobre 2012. Par un jugement du 18 octobre 2012, le tribunal de commerce de Nanterre a dÄcidÄ la liquidation de la sociÄtÄ.

La sociÄtÄ Coheris Benelux, n'ayant plus d'activitÄ, a ÄtÄ dissoute en date du 14 dÄcembre 2012.

ActivitÄ

Le chiffre d'affaires de Coheris a ÄtÄ pÄnalisÄ par des conditions de marchÄ trÅs dÄfavorables en 2012, avec une baisse de 16,8% Ö 17,1 millions d'euros. La baisse du chiffre d'affaires provient essentiellement des services associÄs (44% des ventes(1)) et des solutions de CRM (64% des ventes(2)). En revanche, l'activitÄ de maintenance (40% des ventes(1)) s'est maintenue Ö un niveau ÄlevÄ et les solutions de Business Intelligence (32% des ventes(2)) ont particuliÅrement bien performÄ.

Coheris est parvenu Ö amÄliorer la situation au second semestre de l'exercice avec un chiffre d'affaires en hausse sÄquentielle de 3,6 % par rapport au premier semestre, grÜce au quasi doublement des revenus de licences. Le Groupe a consacrÄ une part significative de ses ressources Ö l'innovation avec le lancement de plusieurs nouvelles versions de ses produits au quatriÅme trimestre 2012 (Coheris CRM 5.5, Coheris Trade 4.2 et Coheris Liberty 8.7). Il a commencÄ Ö tirer les premiers bÄnÄfices de la rÄorganisation commerciale et marketing initiÄe en dÄbut d'annÄe (recrutement de managers commerciaux expÄrimentÄs, montÄe en compÄtence des Äquipes commerciales, recrutement d'un Chief Product Officer pour une meilleure coordination et une accÄlÄration des Ävolutions produits). Le Groupe a ainsi gagnÄ plus de 30 nouveaux clients dans le CRM et la Business Intelligence au cours de l'exercice.

  • (1) par nature (licences, maintenance, prestations associÄes)
  • (2) par gamme de produits (CRM, BI, divers)

Dans un contexte de forte pression sur les revenus et de maintien des dÄpenses de R&D, le rÄsultat opÄrationnel courant ressort dÄficitaire de 1,72 million d'euros sur l'ensemble de l'exercice 2012. Les investissements bruts (hors impact du CIR) en matiÅre de R&D se sont ÄlevÄes Ö 4,3 millions d'euros (dont 2,7 millions d'euros activÄs hors impact du CIR), soit 25 % du chiffre d'affaires alors que les autres postes de dÄpenses ont baissÄ de 15 % en 2012.

La situation s'est amÄliorÄe au second semestre de l'exercice grÜce Ö un niveau d'activitÄ supÄrieur et Ö la maátrise des charges d'exploitation. La perte de rÄsultat opÄrationnel courant a ÄtÄ rÄduite Ö 0,68 millions d'euros au second semestre de l'exercice contre 1,04 million d'euros au premier semestre de l'exercice.

Coheris a engagÄ sur la fin de l'annÄe un plan de maátrise des coàts opÄrationnels qui s'est traduit par des charges de restructuration de 0,4 million d'euros. Ces charges, qui ont pesÄ sur le rÄsultat opÄrationnel 2012, permettront de rÄduire significativement la structure de coàts du Groupe dÅs l'exercice 2013.

Coheris dispose d'une trÄsorerie nette de 4,62 millions d'euros et de capitaux propres de 17,11 millions d'euros Ö la clâture de l'exercice.

1.4.2 Principes de prÄparation des Ätats financiers

1.4.2.1 ConformitÄ aux normes comptables

Depuis 2005, Coheris Ätablit ses rapports financiers conformÄment au rÅglement (CE) 16/06/2002 du 19 juillet 2002 qui prÄvoit qu'Ö compter du 1er janvier 2005, les entreprises europÄennes faisant appel public Ö l'Äpargne, doivent appliquer les normes comptables internationales prescrites par l'IASB (International Accounting Standards Board).

Les comptes consolidÄs 2011 et 2012 ont ÄtÄ prÄparÄs en conformitÄ avec l'ensemble des normes et interprÄtations IFRS adoptÄes par l'Union EuropÄenne, dont l'application est obligatoire pour la pÄriode de clâture du 31 dÄcembre 2012. En consÄquence, le groupe n'a anticipÄ aucune amÄlioration de normes, exposÄs sondages ou interprÄtations publiÄs par l'IASB mais en cours d'adoption ou d'application non obligatoire en 2012 au sein de l'Union EuropÄenne.

Les Ätats financiers ont ÄtÄ arrÑtÄs par le Conseil d'Administration du 27 mars 2013.

Utilisation d'estimations et hypotháses

La prÄparation des Ätats financiers implique que la direction du groupe ou des filiales procÅde Ö des estimations et retienne certaines hypothÅses qui ont une incidence significative sur les montants d'actifs et de passifs inscrits au bilan consolidÄ, les informations relatives Ö ces actifs et passifs, les montants de charges et produits du compte de rÄsultat et les engagements relatifs Ö la pÄriode arrÑtÄe. Les rÄsultats rÄels ultÄrieurs pourraient Ñtre diffÄrents.

Ces hypothÅses concernent notamment les tests de dÄprÄciation et les provisions pour engagements de retraites des salariÄs.

1.4.2.2 Principes

Les principes suivants ont notamment ÄtÄ appliquÄs :

  • prudence,
  • indÄpendance des exercices,
  • permanence des mÄthodes comptables d'un exercice Ö l'autre,
  • continuitÄ de l'exploitation.

1.4.2.3 MÄthodes comptables

MÄthodes de consolidation

Les sociÄtÄs dont le groupe dÄtient directement ou indirectement le contrâle exclusif sont consolidÄes par intÄgration globale.

Les sociÄtÄs sur lesquelles le groupe exerce directement ou indirectement une influence notable sont mises en Äquivalence.

Åcarts d'acquisition

Les Äcarts de premiÅre consolidation constatÄs Ö l'occasion d'une prise de participation, dÄfinis comme la diffÄrence entre le coàt d'acquisition des titres et la quote-part acquise dans la situation nette retraitÄe de la sociÄtÄ consolidÄe estimÄe Ö la date d'acquisition, sont affectÄs aux postes appropriÄs du bilan consolidÄ.

Les Äcarts d'acquisition positifs rÄsiduels sont portÄs Ö l'actif du bilan sous la rubrique å ãcarts d'acquisition ç.

Lors de chaque arrÑtÄ, les indices d'Äventuelles pertes de valeur des actifs concernÄs sont examinÄs. Si des changements significatifs dÄfavorables apparaissent et au minimum une fois par an, un test de valorisation est effectuÄ et un amortissement exceptionnel est comptabilisÄ en cas de perte de valeur.

Immobilisations incorporelles

Elles comprennent essentiellement:

o les frais de recherche et dÄveloppement :

  • ils sont ÄvaluÄs au coàt de production sur la base des temps passÄs par les dÄveloppeurs Ö l'exclusion du temps de supervision. Les heures produites sont valorisÄes Ö partir des salaires, augmentÄs des charges sociales par application d'un coefficient de charges,
  • l'Äconomie d'impât liÄe au CrÄdit Impât Recherche, dÄcoulant de la partie Äligible des frais de recherche et dÄveloppement, est incluse dans la valorisation des actifs ainsi constatÄs.
  • Ils sont amortis sur une durÄe de 3 ans selon le mode linÄaire.

o des licences intÄgrÄes dans les logiciels produits :

  • sont ÄvaluÄes au coàt d'acquisition,
  • sont amorties sur une durÄe de 3 ans selon le mode linÄaire.

Immobilisations corporelles

Il s'agit des matÄriels informatiques et tÄlÄphoniques utilisÄs par la sociÄtÄ ainsi que du mobilier et du matÄriel de bureau comptabilisÄs Ö leur coàt historique

Les durÄes et les modes d'amortissement sont les suivants :
-- -- -- -- -- -------------------------------------------------------------
Logiciels 3 ans linÄaires
Installations 5 ans linÄaires
MatÄriel de bureau et informatique 3 ans linÄaires
Mobilier de bureau 2 Ö 7 ans linÄaires

Actifs financiers non courants

Les actifs financiers non courants sont principalement composÄs de titres de participation non consolidÄs et de la part Ö plus d'un an des prÑts et crÄances ÄvaluÄs au coàt amorti.

S'agissant de placements dans des instruments de capitaux propres qui n'ont pas de prix cotÄ sur un marchÄ actif et dont la juste valeur ne peut Ñtre ÄvaluÄe de maniÅre fiable, les titres de participation non consolidÄs sont ÄvaluÄs au coàt.

Les prÑts et crÄances ÄvaluÄs au coàt amorti sont initialement comptabilisÄs Ö leur juste valeur majorÄe des coàts de transaction directement attribuables, puis ÄvaluÄs au coàt amorti en appliquant la mÄthode dite du taux d'intÄrÑt effectif.

Les actifs financiers non courants font l'objet d'une dÄprÄciation s'il existe une indication objective de perte de valeur. La perte de valeur correspond Ö la diffÄrence entre la valeur nette comptable et la valeur recouvrable, estimÄe d'aprÅs l'actualisation des flux de trÄsorerie attendus (actualisation au taux d'intÄrÑt courant du marchÄ pour un actif financier similaire pour les titres de participation non consolidÄs ÄvaluÄs au coàt, au taux d'intÄrÑt effectif d'origine pour les prÑts et crÄances ÄvaluÄs au coàt amorti).

CrÄances clients

Les crÄances clients sont valorisÄes Ö leur valeur nominale. Une provision pour dÄprÄciation est pratiquÄe lorsque des risques prÄvisibles de non recouvrement apparaissent.

Chiffre d'affaires et produits constatÄs d'avance

L'activitÄ d'Ädition de logiciels faisant gÄnÄralement l'objet de contrats distincts de licence, de maintenance et de services associÄs, les droits d'utilisation (licences revendues ou licences de produits Coheris) sont comptabilisÄs dÅs leur livraison.

Les prestations faisant l'objet d'un contrat au forfait sont enregistrÄes selon la mÄthode Ö l'avancement. L'avancement est mesurÄ au prorata des coàts dÄpensÄs rapportÄs aux coàts Ö terminaison des contrats ; en consÄquence, lorsque l'avancement est supÄrieur au montant des factures Ämises, une facture Ö Ätablir est comptabilisÄe ; a contrario, lorsque les factures Ämises sont d'un montant supÄrieur au stade d'avancement, un produit constatÄ d'avance est enregistrÄ.

Dans le cas exceptionnel oë les services associÄs seraient considÄrÄs comme essentiels au fonctionnement du progiciel (modifications essentielles des caractÄristiques techniques et/ou fonctionnelles intrinsÅques du produit), le projet serait considÄrÄ dans son ensemble et serait comptabilisÄ suivant la mÄthode Ö l'avancement.

Information sectorielle

La norme IFRS 8 relative Ö l'information sectorielle impose d'analyser la performance de l'entreprise en fonction de secteurs opÄrationnels. Compte tenu de la nature de ses produits, des procÄdÄs de fabrication et de la typologie de ses clients, l'activitÄ d'Editeur de Logiciels prÄsente un caractÅre trÅs intÄgrÄ. De ce fait, Coheris est mono secteur. NÄanmoins, et Ö titre d'information, Coheris prÄsente une ventilation de son chiffre d'affaires par principales natures et par zones gÄographiques qui ne s'inscrit pas dans le cadre de l'application de la norme IFRS 8.

Valeurs mobiliáres de placement

Les valeurs mobiliÅres de placement sont ÄvaluÄes Ö leur valeur liquidative en fin de pÄriode, les plus-values latentes Ätant directement imputÄes sur les capitaux propres.

Provisions pour risques et charges

Les risques et charges identifiÄs Ö la clâture de l'exercice, mais dont la rÄalisation est incertaine font l'objet de provisions ; il s'agit plus particuliÅrement :

  • des litiges,
  • des pertes et pÄnalitÄs probables sur les contrats,
  • des indemnitÄs de fin de carriÅre. Elles sont calculÄes selon la mÄthode de rÄpartition des droits au prorata de l'anciennetÄ.

Les principales hypothÅses qui ont ÄtÄ retenues pour l'Ävaluation des indemnitÄs de fin de carriÅre sont les suivantes :

  • calcul des droits selon la convention collective Syntec,
  • versement d'une indemnitÄ de licenciement Ö l'occasion du dÄpart,
  • taux de sortie variable selon l'Üge,
  • taux d'augmentation annuel moyen des salaires : 5% jusqu'Ö 40 ans, 2% au-delÖ,
  • taux d'actualisation de 3,61 %

ImpÑts

Les impâts diffÄrÄs rÄsultent des diffÄrences temporaires entre les valeurs comptables et fiscales des actifs et passifs au bilan consolidÄ et des dÄficits fiscaux dont la recouvrabilitÄ est probable. Ils sont calculÄs selon la mÄthode du report variable en appliquant les derniers taux d'impâts votÄs Ö la date de la clâture.

Calcul du rÄsultat par action

Le rÄsultat net consolidÄ par action est calculÄ en fonction du nombre moyen pondÄrÄ d'actions en circulation durant la pÄriode.

Le rÄsultat net consolidÄ par action aprÅs dilution est calculÄ comme dÄcrit ci-dessus, y compris le nombre moyen pondÄrÄ d'actions qui rÄsulterait de la levÄe des options existantes. Ce calcul est effectuÄ selon la mÄthode du rachat d'actions.

Conversion des comptes des sociÄtÄs Ätrangáres

Les comptes des sociÄtÄs ÄtrangÅres ont ÄtÄ convertis pour le bilan au cours de clâture et pour le compte de rÄsultat au cours moyen de la pÄriode.

CrÄdit-Bail

Les investissements financÄs sous forme de crÄdit-bail sont placÄs Ö l'actif du bilan et amortis linÄairement. En contrepartie, une dette Ägale au montant de l'engagement est comptabilisÄe au passif du bilan.

Passifs financiers

Les passifs financiers sont principalement composÄs d'emprunts et de dettes auprÅs des Ätablissements de crÄdit (cf. note 1.4.3.11). Ils sont initialement comptabilisÄs Ö leur juste valeur (prenant en compte les Äventuels coàts de transaction directement rattachables) puis ÄvaluÄs au coàt amorti en appliquant la mÄthode dite du taux d'intÄrÑt effectif.

Paiement en actions

Les options attribuÄes Ö compter du 7 novembre 2002 et dont la date d'exercice est postÄrieure au 1er janvier 2005 ont ÄtÄ prises en compte.

Les bÄnÄficiaires des options peuvent exercer leurs droits 4 ans aprÅs la date d'attribution et ce, pendant un dÄlai de 3 ans, soit entre la 5Åme et la 7Åme annÄe suivant l'attribution.

La dÄtermination de la juste valeur de ces options Ö la date d'attribution a ÄtÄ effectuÄe en appliquant un modÅle de type Black & Scholes. Cette valeur est intangible pour la durÄe du plan.

La valeur des options, considÄrÄe comme coàt des services rendus par le personnel en contrepartie des options reÇues, est comptabilisÄe linÄairement sur la pÄriode d'acquisition des droits, soit Ö raison d'un ï par an prorata temporis.

Les principales hypothÅses retenues sont les suivantes :

  • Taux d'intÄrÑt sans risque Ägal au taux d'intÄrÑt OAT 10 ans Ö la date d'attribution du plan
  • Cours du support Ägal Ö la moyenne des 20 derniers cours de bourse prÄcÄdent la date d'attribution du plan
  • VolatilitÄ (Sigma) observÄe sur les trois derniers mois de bourse Ö la date d'attribution du plan
  • Taux de rendement du support Ägal Ö 2%
  • Prix d'exercice et maturitÄ fixÄs par le plan

1.4.3 Explication des postes des ÄlÄments financiers

1.4.3.1 Actifs incorporels

Åcarts d'acquisition

Compte tenu de la transversalitÄ des offres du groupe, l'ensemble des dÄpartements R&D, avant-vente, commerce, intÄgration et expertise sont communs et uniques Ö tous les produits. En consÄquence, sur son mÄtier Coheris a identifiÄ une UGT cohÄrente et identifiable dans le temps :

Montant brut Montant net
2011 2012 2011 2012
Coheris 8 385 8 385 8 385 8 385
Total 8 385 8 385 8 385 8 385
Montant brut Montant net
2011 2012 2011 2012
Ouverture 8 106 8 385 8 106 8 385
Variation de pÄrimÅtre(1) 279 - 279
Total 8 385 8 385 8 385 8 385

Les tests de valorisation sont mis en œuvre selon la mÄthode de l'actualisation des cash flows futurs (DCF) dont les principales hypothÅses retenues sont les suivantes :

  • Älaboration d'un Business Plan Ö 4 ans
  • taux de croissance Ö l'infini Ö 2% au-delÖ
  • taux d'actualisation indexÄ sur le taux sans risque OAT Ö 10 ans, la prime de risque du secteur et le BÄta de la sociÄtÄ (au 31/12/2012, le taux d'actualisation retenu est de 10,47 %).

Les mÑmes hypothÅses ont ÄtÄ retenues pour l'ensemble des tests de valorisation effectuÄs pour tenir compte d'une homogÄnÄitÄ des activitÄs, des marchÄs, et des zones gÄographiques des actifs concernÄs.

Les ÄlÄments dÄfavorables endogÅnes (rÄorganisation commerciale notamment) ou exogÅnes (conditions de marchÄs trÅs dÄfavorables) observÄs au cours de l'exercice 2012 ont ÄtÄ jugÄs exceptionnels. Ainsi, les prÄvisions budgÄtaires ont ÄtÄ rÄalisÄes sur la base d'une reprise d'activitÄ franche mais progressive permettant un retour Ö la rentabilitÄ dÅs 2013. Le taux de croissance annuel moyen du chiffre d'affaires sur la durÄe du Business Plan s'Ätablit Ö prÅs de 7 %. Les charges ont ÄtÄ ajustÄes pour tenir compte Ö la fois des augmentations normalement pratiquÄes (sur les loyers et les salaires principalement) mais Ägalement des ajustements d'effectifs liÄs aux croissances de chiffre d'affaires projetÄs. Les hypothÅses fiscales liÄes Ö l'imputation des dÄficits fiscaux de l'exercice 2012 et Ö l'application du dispositif du CrÄdit Impât Recherche ont ÄtÄ considÄrÄes stables dans le temps.

La valeur d'utilitÄ dÄterminÄe Ö partir de ces hypothÅses permet de couvrir plus d'une fois et demie la valeur comptable des actifs incorporels. Elle reste cependant particuliÅrement sensible aux hypothÅses retenues pour l'Ätablissement du Business Plan. Ainsi une diminution de 1,5 % du taux de croissance annuel moyen du chiffre d'affaires sur la durÄe du Business Plan sans ajustement des charges ramÅnerait la valeur d'utilitÄ des actifs proche de leur valeur comptable.

Les mÄthodes analogiques n'ont pas ÄtÄ retenues compte tenu de la forte disparitÄ et de la forte volatilitÄ des valorisations de sociÄtÄs comparables et de transactions dans ce domaine d'activitÄ.

a)
Valeurs brutes :
31/12/2011 Variation de
pÄrimÅtre
Augmentation Diminution 31/12/2012
Frais de recherche et de
dÄveloppement
21 695 1 932 23 627
Concessions, brevets 769 10 779
Autres -
Total 22 464 1 942 24 406

Immobilisations incorporelles

Les frais de recherche et dÄveloppement sont liÄs aux investissements sur les produits des gammes :

  • Coheris CRM (gamme de logiciels dans le domaine du CRM orientÄs service client et Marketing ainsi que l'automatisation des Forces de Vente),
  • Coheris Liberty (gamme de logiciels de Business Intelligence)
  • Coheris SPAD (gamme de logiciels de Datamining et Data Quality Management).

b) Amortissements :

31/12/2011 Variation de
pÄrimÅtre
Augmentation Diminution 31/12/2012
Frais
de
recherche
dÄveloppement
et
18 112
2 163 20 275
Concessions, brevets 767 40 771
Autres -
Total 18 879 2 203 21 046

c) Valeurs nettes :

31/12/2011 31/12/2012
Frais
de
recherche
dÄveloppement
et 3 583 3 352
Concessions, brevets
Autres 2 8
Total 3 585 3 360

Les ÄchÄanciers d'amortissements des frais de recherche et dÄveloppement sont les suivants :

Valeur nette au
31/12/2012
Amortissement N+1 Amortissement N+2 Amortissement N+3
Frais
de
recherche
et
dÄveloppement
4 345 2 320 1 456 569
Impact CIR -993 -513 -346 -134
Total Frais de Recherche
et dÄveloppement
3 352 1 807 1 110 435

1.4.3.2 Immobilisations corporelles

31/12/2011 Variation de
pÄrimÅtre
Augmentation Diminution 31/12/2012
Valeur brute 1 601 -7 45 92 1 547
Amortissements 1 293 -7 120 92 1 314
Valeur nette 308 - -75 - 233

1.4.3.3 Titres mis en Äquivalence

Le 21 dÄcembre 2010, Coheris a acquis par voie d'augmentation de capital 15,83 % de la sociÄtÄ Jeemeo qui dispose d'une technologie d'intÄgration des rÄseaux sociaux aux logiciels de CRM.

En date du 18 octobre 2012, la sociÄtÄ a ÄtÄ liquidÄe par dÄcision du Tribunal de Commerce de Nanterre (cf. 1.4.1.2).

AprÅs prise en compte d'une quote-part de rÄsultat de 28 K€ sur l'exercice 2012, la perte de dÄconsolidation s'ÄlÅve Ö 143 K€.

1.4.3.4 Actifs financiers

a) Valeurs brutes :

31/12/2011 Variation de
pÄrimÅtre
Augmentation Diminution 31/12/2012
Titres non consolidÄs 1 1
Autres actifs 365 3 362
Total 366 3 363

Les titres non consolidÄs sont ceux de la sociÄtÄ suivante :

Participations
Non consolidÄes
Capital
(en k€)
RÄserves et
Ran
RÄsultat
2012
Quote part
capital
dÄtenu
CA HT
2012
Valeur brute
des titres
(en k€)
ABSO+ 10 (nd) (nd) 1% (nd) 0

Les autres actifs financiers correspondent essentiellement Ö des dÄpâts de garantie sur locations immobiliÅres.

Provisions :

31/12/2011 Variation de
pÄrimÅtre
Augmentation Diminution 31/12/2012
Titres non consolidÄs 1 1
Autres immobilisations
Total 1 1
Valeur nette 365 362

1.4.3.5 Actifs d'impâts diffÄrÄs

31/12/2012 31/12/2011
Sur IFC 85 76
Sur autres dÄcalages temporaires 61 99
Sur dÄficits fiscaux activÄs 777 100
TOTAL 923 275

Les actifs d'impâts diffÄrÄs ne concernent que le groupe d'intÄgration fiscale Coheris.

Compte tenu des hypothÅses retenues pour l'Ätablissement du budget pour les annÄes 1 Ö 4 (cf 1.4.3.1) mais Ägalement des rÅgles fiscales en vigueur Ö la clâture des comptes, les dÄficits fiscaux 2012 devraient Ñtre imputÄs d'ici 2 Ö 3 exercices.

1.4.3.6 CrÄances d'exploitation

1.4.3.6.1 CrÄances clients et comptes rattachÄs

Elles sont prÄsentÄes nettes de provisions qui sont de 697 k€ sur les crÄances clients (716 k€ en 2011). Les crÄances clients se dÄcomposent comme suit par date d'ÄchÄance :

Total Non Ächues < 3 mois 3 -12 mois > 1 an
CrÄances clients brutes 8 894 7 097 194 635 968
DÄprÄciation -697 -697
CrÄances clients nettes 8 197 7 097 194 635 271

1.4.3.6.2 Autres crÄances

31/12/12 31/12/11
Avances fournisseurs 4 5
Impât sur les bÄnÄfices 1 267 176
Taxe sur la valeur ajoutÄe 651 110
Charges constatÄes d'avance 321 127
Divers 49 107
TOTAL 2 292 525

Le poste impât sur les bÄnÄfices correspond principalement aux crÄdits d'impâts recherche et Ö la crÄance de report en arriÅre des dÄficits.

1.4.3.7 Autres placements non Äquivalents de trÄsorerie

Dans le cadre de l'acquisition de la sociÄtÄ Quatrax, Coheris a conclu un emprunt (cf. 1.4.3.11) qui a fait l'objet d'une garantie donnÄe Ö l'Ätablissement prÑteur sous la forme d'un nantissement de comptes Ö terme Ö taux progressifs dont les ÄchÄances sont Ö 36 mois, pour un montant de 270 K€, et 60 mois, pour un montant de 90 K€.

Au regard de la norme IAS7 et la recommandation AMF nñ2011-16, ces placements ont ÄtÄ analysÄs comme n'Ätant pas qualifiables d'Äquivalents de trÄsorerie et ont donc ÄtÄ portÄs sur une ligne distincte au bilan consolidÄ.

1.4.3.8 TrÄsorerie et Äquivalents trÄsorerie – TrÄsorerie nette de clâture

31/12/12 31/12/11
VMP (Sicav monÄtaires en euro) 13 13
Comptes Ö terme (- 3 mois) 200 200
Comptes Ö terme (+ 3 mois) (1) 4 200 4 000
Comptes bancaires 1 443 3 407
TrÄsorerie et Äquivalents trÄsorerie 5 856 7 618
DÄcouverts bancaires -252 -9
TrÄsorerie nette de clÑture 5 604 7 609

(1) Afin de bÄnÄficier d'opportunitÄs de placement plus rÄmunÄratrices que de simples OPCVM, Coheris a conclu en juillet 2012 un compte Ö terme Ö taux progressifs Ö ÄchÄance 18 mois pour un montant global de 4 200 K€. Ce placement, dont la rÄmunÄration reste plus attractive en date de clâture que celle qui aurait ÄtÄ obtenue sur des placements CT (- 3 mois), est rÄsiliable Ö la fin de chaque trimestre et ce, sans pÄnalitÄ. Dans ces conditions, si la sociÄtÄ devait avoir Ö faire face Ö des besoins de trÄsorerie, il serait alors parfaitement possible de rompre tout ou partie de ce contrat en vue de faire face Ö ces besoins.

Au regard de la norme IAS 7 et de la recommandation AMF nñ2011-16, ce placement a ÄtÄ analysÄ comme Ätant qualifiable d'Äquivalents de trÄsorerie et a donc ÄtÄ prÄsentÄ au poste trÄsorerie du bilan consolidÄ.

1.4.3.9 Contrat de liquiditÄ

En vertu de l'autorisation qui lui a ÄtÄ confÄrÄe par son AssemblÄe GÄnÄrale du 20 juin 2012, Coheris dÄclare avoir rÄalisÄ les transactions suivantes au titre du contrat de liquiditÄ confiÄ Ö la SociÄtÄ de Bourse Gilbert Dupont.

A la date du 31 dÄcembre 2012, les moyens suivants figuraient au compte de liquiditÄ :

  • Nombre d'actions : 13 566 titres
  • Solde en espÅce du compte de liquiditÄ : 19 028,02 €

Il est rappelÄ que lors du communiquÄ de mise en œuvre, les moyens suivants figuraient au compte de liquiditÄ :

  • Nombre d'actions : 21 513 titres
  • Solde en espÅces du compte de liquiditÄ : 6 405,26 €

Soit une valeur totale au 31 dÄcembre 2012 (au cours de clâture de 1,64 € par action) de 41 686,58 €.

1.4.3.10 Provisions pour risques et charges

A l'ouverture Variation
de
pÄrimÅtre
Dotation Reprise A la clâture
Avec
utilisation
Sans utilisation
IndemnitÄs de dÄpart Ö la retraite 227 21 248
Pertes Ö terminaison 11 167 11 167
Provision pour restructuration 365 365
Autres 511 47 101 457
Total 749 600 112 1 237

Une provision permettant de couvrir un risque de perte Ö terminaison a ÄtÄ constituÄe au 31/12/2012 sur plusieurs projets au forfait d'intÄgration d'une solution Coheris Ö hauteur de 167 K€.

Les autres provisions se rapportent Ö des risques et des charges d'exploitation.

A la connaissance de la sociÄtÄ, les litiges connus ne nÄcessitent pas de provisionnement supplÄmentaire dans les comptes au 31/12/2012.

1.4.3.11 Passifs financiers

Total - 1 an 1 Ö 5 ans + 5 ans
Emprunts et dettes auprÅs des Ätablissements de crÄdit 982 548 434 -
Autres dettes financiÅres 257 257 - -
Total 1 239 805 434 -

1.4.3.12 Passifs d'impâts diffÄrÄs

31/12/12 31/12/11
Sur frais de Recherche et DÄveloppements 90 201
Sur provision pour titres auto dÄtenus 129 49
TOTAL 219 250

1.4.3.13 Autres dettes

Les principaux postes sont les suivants :

31/12/12 31/12/11
Personnel 1 367 1 440
Organismes sociaux 1 866 1 565
Taxes sur le chiffre d'affaires 2 089 1 885
Impâts sur les bÄnÄfices 36
Autres impâts et taxes 44 375
Produits constatÄs d'avance 3 491 3 486
Autres 139 156
Total 8 996 8 943

1.4.3.14 Chiffre d'affaires

La rÄpartition du chiffre d'affaires par nature est la suivante :

31/12/12 31/12/11
Licences internes 2 713 4 257
Maintenance 6 881 6 866
Prestations associÄes 7 494 9 433
Total 17 088 20 556

La ventilation du chiffre d'affaires s'Ätablit comme suit par pays d'origine de facturation :

31/12/12 31/12/11
France 17 010 20 390
Suisse 78 166
TOTAL 17 088 20 556

1.4.3.15 Effectif et charges de personnel

Au 31 dÄcembre 2012 l'effectif est de 186 collaborateurs. En moyenne sur l'annÄe 2012, l'effectif a ÄtÄ de 189 collaborateurs.

La rÄpartition de l'effectif au 31 dÄcembre 2012 par qualification est :

Directeurs 8
Cadres 162
AM et employÄs 16
Total 186

Il n'a pas ÄtÄ calculÄ de participation et d'intÄressement des salariÄs sur l'exercice.

1.4.3.16 Impât sur les sociÄtÄs

Il se dÄcompose comme suit :

Impât dà -114
Impât diffÄrÄ -679
Total -793

L'Äcart entre la charge d'impât thÄorique et la charge d'impât effective s'explique comme suit (en k€):

Charge d'impât thÄorique -738
Impact des charges dÄfinitivement non dÄductibles 29
IDA passÄs en pertes 100
Amortissement du CIR non fiscalisÄ -190
Divers 6
Charge d'impÑt effective -793

Les crÄdits d'impât recherche 809 K€ en 2012 et 458 K€ en 2011 ont ÄtÄ enregistrÄs en diminution des frais de recherche et dÄveloppement Ö l'actif du bilan.

1.4.3.17 Engagements hors bilan

Il n'y a pas au 31 dÄcembre 2012 d'engagement hors bilan.

1.4.3.18 Politique et gestion des risques

Les risques auxquels la sociÄtÄ peut Ñtre confrontÄe sont prÄsentÄs ci-dessous

Risque client

Coheris a plus de 1200 clients toutes activitÄs confondues. Les 10 clients les plus importants reprÄsentent 32 % du chiffre d'affaires du Groupe.

Dans ces conditions, Coheris, n'est pas dÄpendant d'un client particulier.

En ce qui concerne les risques de dÄfaillance financiÅre, les clients de Coheris sont essentiellement des grandes entreprises qui ne prÄsentent pas de risque de ce type.

Risque de taux

ãchÄancier des actifs et des dettes financiÅres.

A 1 an 1 an Ö 5 ans Au-delÖ
Actifs financiers 5 856 722
Passifs financiers -805 -434
Position nette avant gestion 5 051 288
Hors bilan
Position nette aprÅs gestion 5 051 288

Les actifs financiers faisant l'objet d'une rÄmunÄration fixÄe pour l'exercice 2013 (cf 1.4.3.7 et 1.4.3.8) 1 point de variation des taux court terme impliquerait une variation de 9 K€ des charges financiÅres sur l'exercice Ö venir. Le coàt de l'endettement financier net s'est ÄlevÄ Ö + 62 K€ sur l'exercice 2012. En raison de sa faible exposition au risque de taux, la sociÄtÄ n'a pas jugÄ utile de mettre en place de mÄthode de gestion de ce risque de taux.

Risque de change

L'exposition du Groupe au risque de change est constituÄ principalement des ventes nÄgociÄes en CHF avec les clients de la sociÄtÄ Coheris Switzerland diminuÄes des dÄpenses et d'Äventuels investissements et remboursements d'emprunts dans cette devise.

La position nette des actifs rÄalisables diminuÄe des passifs exigibles au 31/12/2012 est de 67 KCHF.

Compte tenu de cette faible exposition en devise, la sociÄtÄ n'a pas mis en place de mÄthode de suivi et de gestion de ce risque.

Risque de liquiditÄs

Tableau synthÄtique recensant l'ensemble des dettes financiÅres auprÅs d'Ätablissement de crÄdit par catÄgorie, par devise :

Type d'emprunt Montant
initial en k€
ãchÄance Nature du
Taux
Existence de
couvertures
Capital restant dà au
31/12/2012 en k€
Emprunt bancaire 900 2015 Variable NON 626
Emprunt bancaire 60 2015 Fixe NON 41
Avance
remboursable OSEO
130 214 Na Na 65
DÄcouvert bancaire 250 Na E3M+1,25% Na 250
Total 1 340 982

La sociÄtÄ dispose d'une trÄsorerie disponible de 5 858 K€ au 31/12/2012, par consÄquent le risque de liquiditÄs est non significatif.

1.4.3.19 Litiges

Les litiges ont fait l'objet de provisions en fonction du risque estimÄ.

A la connaissance de la sociÄtÄ, il n'existe pas de litige dont le risque envisagÄ nÄcessiterait un provisionnement supplÄmentaire dans les comptes au 31/12/2012.

1.4.3.20 Options de souscription d'actions

L'assemblÄe gÄnÄrale extraordinaire du 28 mai 1999 a autorisÄ le Conseil d'Administration Ö consentir des options de souscriptions d'actions. Le nombre total d'actions pouvant Ñtre souscrites au 31 dÄcembre 2012 est de 7 500 actions.

Le tableau ci-dessous prÄsente le dÄtail des actions pouvant Ñtre souscrites :
-------------------------------------------------------------------------------- -- -- -- --
Date d'attribution des options de
souscription d'action
Nombre
d'actions
Valeur d'exercice
(€)
Dates d'exercice
04 mai 2006 7 500 7,18 Du 04 mai 2010 au
03 mai 2013
TOTAL

1.4.3.21 Proposition d'affectation du rÄsultat

La proposition d'affectation du rÄsultat sera fixÄe lors du Conseil d'Administration du 24 avril 2013 et sera communiquÄe avec la convocation Ö l'AssemblÄe GÄnÄrale du 13 juin 2013.

5. Honoraires des Commissaires aux Comptes

ConformÄment Ö l'instruction de COB nñ 2002-06, Coheris prÄsente ci-dessous le montant des honoraires versÄs aux Commissaires aux Comptes et aux membres de leurs rÄseaux pour les deux derniers exercices.

En K€ MAZARS EREC
2012 2011 2012 2011
Montant % Montant % Montant % Montant %
Commissariat aux
comptes, Certification,
examen des comptes
individuels et consolidÄs
Autres prestations
40 100 56 100 42 100 48
1
98
2
TOTAL 40 56 42 49

6. Rapport général des Commissaires aux Comptes sur les comptes sociaux

Exercice clos le 31 dÄcembre 2012

Aux actionnaires,

En exÄcution de la mission qui nous a ÄtÄ confiÄe par votre AssemblÄe GÄnÄrale, nous vous prÄsentons notre rapport relatif Ö l'exercice clos le 31 dÄcembre 2012, sur :

  • le contrâle des comptes annuels de la sociÄtÄ COHERIS, tels qu'ils sont joints au prÄsent rapport,
  • la justification de nos apprÄciations,
  • les vÄrifications et informations spÄcifiques prÄvues par la loi.

Les comptes annuels ont ÄtÄ arrÑtÄs par le Conseil d'Administration. Il nous appartient, sur la base de notre audit, d'exprimer une opinion sur ces comptes.

I - Opinion sur les comptes annuels

Nous avons effectuÄ notre audit selon les normes d'exercice professionnel applicables en France ; ces normes requiÅrent la mise en œuvre de diligences permettant d'obtenir l'assurance raisonnable que les comptes annuels ne comportent pas d'anomalies significatives. Un audit consiste Ö vÄrifier, par sondages ou au moyen d'autres mÄthodes de sÄlection, les ÄlÄments justifiant des montants et informations figurant dans les comptes annuels. Il consiste Ägalement Ö apprÄcier les principes comptables suivis, les estimations significatives retenues et la prÄsentation d'ensemble des comptes. Nous estimons que les ÄlÄments que nous avons collectÄs sont suffisants et appropriÄs pour fonder notre opinion.

Nous certifions que les comptes annuels sont, au regard des rÅgles et principes comptables franÇais, rÄguliers et sincÅres et donnent une image fidÅle du rÄsultat des opÄrations de l'exercice ÄcoulÄ ainsi que de la situation financiÅre et du patrimoine de la sociÄtÄ Ö la fin de cet exercice.

Sans remettre en cause l'opinion exprimÄe ci-dessus, nous attirons votre attention sur le paragraphe de la note 1.2.1.3 relatif aux tests de dÄprÄciation. Ce paragraphe prÄsente les principales hypothÅses utilisÄes pour dÄterminer la valeur actuelle des actifs incorporels et des titres de participation et fournit une indication de leur sensibilitÄ Ö d'Äventuels changements par rapport aux hypothÅses retenues.

II - Justification des appréciations

Les estimations comptables, concourant Ö la prÄparation des Ätats financiers au 31 dÄcembre 2012, ont ÄtÄ rÄalisÄes dans un contexte de difficultÄ certaine Ö apprÄhender les perspectives Äconomiques.

C'est dans ce contexte que, conformÄment aux dispositions de l'article L. 823-9 du code de commerce, nous avons procÄdÄ Ö nos propres apprÄciations que nous portons Ö votre connaissance :

La note 1.2.1.3 de l'annexe aux comptes sociaux dÄcrit les å RÅgles et mÄthodes comptables ç retenues par la sociÄtÄ, en particulier en ce qui concerne l'Ävaluation des immobilisations incorporelles et la prise en compte du chiffre d'affaires. Pour ces ÄlÄments, nos travaux ont consistÄ Ö apprÄcier les donnÄes et les hypothÅses retenues et vÄrifier le caractÅre raisonnable de ces estimations.

Les apprÄciations ainsi portÄes s'inscrivent dans le cadre de notre dÄmarche d'audit des comptes annuels, pris dans leur ensemble, et ont donc contribuÄ Ö la formation de notre opinion exprimÄe dans la premiÅre partie de ce rapport.

III - VÄrifications et informations spÄcifiques

Nous avons Ägalement procÄdÄ, conformÄment aux normes d'exercice professionnel applicables en France, aux vÄrifications spÄcifiques prÄvues par la loi.

Nous n'avons pas d'observation Ö formuler sur la sincÄritÄ et la concordance avec les comptes annuels des informations donnÄes dans le rapport de gestion du Conseil d'Administration et dans les documents adressÄs aux actionnaires sur la situation financiÅre et les comptes annuels.

Concernant les informations fournies en application des dispositions de l'article L.225-102-1 du code de commerce sur les rÄmunÄrations et avantages versÄs aux mandataires sociaux ainsi que sur les engagements consentis en leur faveur, nous avons vÄrifiÄ leur concordance avec les comptes ou avec les donnÄes ayant servis Ö l'Ätablissement de ces comptes et, le cas ÄchÄant, avec les ÄlÄments recueillis par votre sociÄtÄ auprÅs des sociÄtÄs contrâlant votre sociÄtÄ ou contrâlÄes par elle. Sur la base de ces travaux, nous attestons l'exactitude et la sincÄritÄ de ces informations.

En application de la loi, nous nous sommes assurÄs que les diverses informations relatives aux prises de participation et de contrâle et Ö l'identitÄ des dÄtenteurs du capital et des droits de vote vous ont ÄtÄ communiquÄes dans le rapport de gestion.

Fait Ö Courbevoie et Boulogne Billancourt, le 30 avril 2013

Les Commissaires aux Comptes

Membres de la Compagnie RÄgionale de Versailles

Raymond PETRONI LÄon LEWKOWICZ

MAZARS EREC ASSOCIES

Didier LECHEVALIER

7. Rapport des Commissaires aux Comptes sur les comptes consolidés

Exercice clos le 31 dÄcembre 2012

Aux actionnaires,

En exÄcution de la mission qui nous a ÄtÄ confiÄe par votre AssemblÄe GÄnÄrale, nous vous prÄsentons notre rapport relatif Ö l'exercice clos le 31 dÄcembre 2012 sur :

  • le contrâle des comptes consolidÄs de la sociÄtÄ COHERIS, tels qu'ils sont joints au prÄsent rapport,
  • la justification de nos apprÄciations,
  • la vÄrification spÄcifique prÄvue par la loi.

Les comptes consolidÄs ont ÄtÄ arrÑtÄs par le Conseil d'Administration. Il nous appartient, sur la base de notre audit, d'exprimer une opinion sur ces comptes.

I - Opinion sur les comptes consolidés

Nous avons effectuÄ notre audit selon les normes d'exercice professionnel applicables en France ; ces normes requiÅrent la mise en œuvre de diligences permettant d'obtenir l'assurance raisonnable que les comptes consolidÄs ne comportent pas d'anomalies significatives. Un audit consiste Ö vÄrifier par sondages ou au moyen d'autres mÄthodes de sÄlection, les ÄlÄments justifiant des montants et informations figurant dans les comptes consolidÄs. Il consiste Ägalement Ö apprÄcier les principes comptables suivis, les estimations significatives retenues et la prÄsentation d'ensemble des comptes. Nous estimons que les ÄlÄments que nous avons collectÄs sont suffisants et appropriÄs pour fonder notre opinion.

Nous certifions que les comptes consolidÄs sont, au regard du rÄfÄrentiel IFRS, tel qu'adoptÄ dans l'Union europÄenne, rÄguliers et sincÅres et donnent une image fidÅle du patrimoine, de la situation financiÅre, ainsi que du rÄsultat de l'ensemble constituÄ par les personnes et entitÄs comprises dans la consolidation.

Sans remettre en cause l'opinion exprimÄe ci-dessus, nous attirons votre attention sur le paragraphe å Ecarts d'acquisition ç de la note 1.4.3.1. å Actifs incorporels ç qui prÄsente les principales hypothÅses utilisÄes pour dÄterminer la valeur recouvrable des Äcarts d'acquisition et fournit une indication de leur sensibilitÄ Ö d'Äventuels changements par rapport aux hypothÅses retenues.

II - Justification des appréciations

Les estimations comptables concourant Ö la prÄparation des Ätats financiers au 31 dÄcembre 2012 ont ÄtÄ rÄalisÄes dans un contexte de difficultÄ certaine Ö apprÄhender les perspectives Äconomiques. C'est dans ce contexte que conformÄment aux dispositions de l'article L. 823-9 du Code de commerce, nous avons procÄdÄ Ö nos propres apprÄciations que nous portons Ö votre connaissance :

La note 1.4.2.3 de l'annexe expose les å MÄthodes comptables ç retenues par le groupe pour l'Ävaluation des Äcarts d'acquisition, des immobilisations incorporelles et la prise en compte du chiffre d'affaires.

Dans le cadre de notre apprÄciation de ces ÄlÄments, nos travaux ont consistÄ Ö vÄrifier leur caractÅre appropriÄ, Ö apprÄcier les donnÄes et les hypothÅses retenues et Ö vÄrifier le caractÅre raisonnable de ces estimations.

Les apprÄciations ainsi portÄes s'inscrivent dans le cadre de notre dÄmarche d'audit des comptes consolidÄs, pris dans leur ensemble, et ont donc contribuÄ Ö la formation de notre opinion exprimÄe dans la premiÅre partie de ce rapport.

III – VÄrification spÄcifique

Nous avons Ägalement procÄdÄ, conformÄment aux normes d'exercice professionnel applicables en France, Ö la vÄrification spÄcifique prÄvue par la loi des informations donnÄes dans le rapport sur la gestion du groupe. Nous n'avons pas d'observation Ö formuler sur leur sincÄritÄ et leur concordance avec les comptes consolidÄs.

Fait Ö Courbevoie et Ö Boulogne Billancourt, le 30 avril 2013

Les Commissaires aux Comptes

MAZARS EREC ASSOCIES

Raymond PETRONI LÄon LEWKOWICZ

Didier LECHEVALIER

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