Unicredit — Remuneration Information 2018

Mar 13, 2018

Allegato 1 alla Politica Retributiva di Gruppo 2018

Tabelle informative ai sensi dell'articolo 84-quarter "Relazione Annuale - Sezione II" del Regolamento della Commissione Nazionale per le Società e la Borsa (Consob) n° 11971 Esercizio 2018

Nelle pagine seguenti una serie di tabelle presenta le informazioni quantitative che la Società è tenuta a fornire ai sensi dell'articolo 84-quater del Regolamento Emittenti Consob nr. 11971.

Al riguardo si segnala che le informazioni richieste dalla Sezione I e dalla Prima Parte della Sezione II della Relazione sulla Remunerazione, redatta in conformità con l'Allegato 3A, Schema 7-bis del suddetto Regolamento, sono contenute nella Relazione sulla Remunerazione pubblicata nell'ambito della Politica Retributiva di Gruppo, di cui il presente documento costituisce un allegato.

Le tabelle che seguono forniscono in particolare le informazioni previste dalla Seconda Parte della suddetta Sezione II.

Per una più approfondita comprensione dei criteri metodologici sottostanti i dati riportati nelle varie tavole, si fa riferimento alle indicazioni contenute nell'Allegato 3A del sopra richiamato Regolamento Consob.

Si forniscono qui di seguito alcune brevi indicazioni sui contenuti delle varie tabelle:

TABELLA 1: Compensi corrisposti ai componenti degli Organi di amministrazione e di controllo, ai Direttori Generali e agli altri Dirigenti con responsabilità strategiche

Fornisce, a livello individuale e per competenza, i dettagli dei compensi corrisposti ai membri del Consiglio di Amministrazione, del Collegio Sindacale e ai Direttori Generali. Viene altresì fornito a livello individuale il compenso del responsabile Strategy Business Development e M&A, essendo lo stesso risultato superiore a quello più elevato corrisposto ad uno dei predetti soggetti.

Per gli altri Dirigenti con responsabilità strategiche, le informazioni sono fornite su base aggregata. Si segnala che il relativo perimetro - definito con delibera del Consiglio di Amministrazione - è mutato in corso d'anno. Sino al 31 marzo 2017 essi erano infatti rappresentati da Amministratore Delegato e Direttore Generale di gruppo, dal Group Chief Risk Officer, dal Responsabile Group Human Capital,dal Group Compliance Officer, dal Responsabile Group Legal,dai co- Chief Operating Officer, dal Responsabile dell'Internal Audit e dal Responsabile Strategy, Business Development e M&A. Dal 1° aprile 2017 il responsabile Strategy, Business Development e M&A è uscito dal perimetro, mentre in data 1° ottobre ha avuto luogo un avvicendamento del Group Chief Risk Officer ed è stato incluso il nuovo ruolo di Chief Lending Officer. I relativi dati sono indicati pro quota e, a fini di confrontabilità, corrispondono a 7,25 Full Time Equivalent (FTE).

Il trattamento economico complessivo riconosciuto da UniCredit S.p.A. per l'esercizio 2017 al Consiglio di Amministrazione ed al Collegio Sindacale ammonta rispettivamente a € 4.851.185 e a € 711.850.

Il "Fair Value dei compensi azionari" (colonna 7) non rappresenta un valore effettivamente pagato/ottenuto dai beneficiari di piani azionari, essendo invece il costo che la Società contabilizza - secondo un criterio di competenza e durante il periodo di maturazione - in considerazione dell' offerta di incentivi basati su strumenti finanziari. Maggiori dettagli su tali piani sono forniti nelle seguenti Tabella 2 e Tabella 3A.

TABELLA 2: Stock Option assegnate ai componenti dell'Organo di amministrazione, ai Direttori Generali e agli altri Dirigenti con responsabilità strategiche

Né i membri non esecutivi del Consiglio di Amministrazione, né i membri del Collegio Sindacale beneficiano di qualsiasi piano di incentivazione, sia esso basato su strumenti finanziari o monetari. Soltanto alcuni Dirigenti con responsabilità strategiche beneficiano di piani di stock option/performance stock option lanciati dalla Società negli esercizi precedenti.

Le Stock Option 2007 sono scadute, essendosi concluso il loro periodo di esercitabilità.

I diritti assegnati nell'ambito di piani antecedenti il 2007 a manager cessati nel corso dell'esercizio, sono scaduti sulla base dei relativi Regolamenti.

Ai prezzi correnti, tutte le opzioni in essere sono ampiamente fuori prezzo ("underwater").

TABELLA 3A: Piani di incentivazione basati su strumenti finanziari, diversi dalle stock option, a favore dei componenti dell'Organo di amministrazione, dei Direttori Generali e degli altri Dirigenti con responsabilità strategiche

La tavola riporta il numero di azioni promesse e/o assegnate in relazione ai sistemi di incentivazione di breve e lungo termine.

Con riferimento al Sistema di Incentivazione di Gruppo, si tratta delle azioni assegnate/promesse in relazione ai differimenti in strumenti finanziari e soggette a clausole di malus/clawback. Per le caratteristiche del piano si rimanda alla sua descrizione riportata nella Relazione sulla Remunerazione.

Si segnala che per l'Amministratore Delegato ed il Direttore Generale, il piano LTI 2017 - 2019 , legato al piano strategico Transform 2019, rappresenta l'unico strumento di incentivazione sull'orizzonte del Piano, mentre per altri 2 Dirigenti con responsabilità strategiche, esso rappresenta il 50% dell'opportunità di bonus annuale, che viene quindi corrispondentemente ridotta.

TABELLA 3B: Piani di incentivazione monetari a favore dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche

Fornisce i dettagli di tutti gli incentivi in denaro maturati e/o pagati durante l'anno a favore dell' Amministratore Delegato, Direttore Generale e altri Dirigenti con responsabilità strategiche. Né i membri non esecutivi del Consiglio di Amministrazione, né i Sindaci ricevono alcun compenso variabile.

Come già sottolineato né l'Amministratore Delegato, né il Direttore Generale hanno beneficiato del piano di incentivazione annuale 2017.

La positiva performance registrata nel corso dell'esercizio ha consentito l'integrale pagamento degli importi differiti, la cui corresponsione era subordinata alla verifica delle condizioni di accesso al 31.12.2017.

Informazioni sulle partecipazioni detenute dai membri degli organi di amministrazione e controllo, dai direttori generali e da altri dirigenti con responsabilità strategiche

Le Tabelle 1 e 2, redatte in conformità con lo Schema 7-ter, forniscono i possessi azionari in UniCredit o in società controllate/collegate detenute, rispettivamente, dai componenti degli Organi amministrativi e di controllo e Direttori Generali e dagli altri Dirigenti con responsabilità strategiche.

I possessi ad inizio periodo sono stati rettificati per tenere conto dell'operazione di raggruppamento nella misura di 10 a 1 messa in atto il 23 gennaio 2017.

TABELLA 1: Compensi corrisposti ai componenti degli organi di amministrazione ^e di controllo, ai direttori generali ^e agli altri dirigenti con responsabilità strategiche. Redatta ai sensi della Delibera Consob 18049 del 23 dicembre 2011

Importi in Euro

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
Nom cog e e nom e	ica Car	Peri odo per rico pert	è st cui ata ica a la car	Sca den za dell a cari ca	Emo lum i ent deli bera ti 'Ass dall em blea	Get i di ton pres enz a	Com pen Rim bors i spe se forf etta ri	si fi ssi Com si pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	Tot ale	Com si pen la per ecip azi part one a itat i com	Com si v pen equ Bon us e altr i ince ntiv i	aria bili non ity Part ecip azi agl i one util i	Ben efic i non i etar mon	Altr i si com pen	ale Tot	Fair Val ue dei si com pen ity equ	à di Inde nnit fine ica car o di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Gius e Vi ta epp	Pres iden te d el C iglio ons	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	125 .000	7.20 0		676 .600		808 .800				4.73 2	3.95 7	817 .489
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	5.20 0				45.2 00						45.2 00
	bro del itato razi Mem Com Rem une one	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	3.20 0				43.2 00						43.2 00
	Mem bro del Com itato i Co lli In i & ntro tern per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.80 0				44.8 00						44.8 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e uali tà d Com itati in q i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			245 .000	22.0 00	0	676 .600	0	943 .600	0	0	0	4.73 2	3.95 7	952 .289	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				245 .000	22.0 00	0	676 .600	0	943 .600	0	0	0	4.73 2	3.95 7	952 .289	0	0
Vinc o Ca land enz ra Buo nau ra	Vice Pres iden te V icar io d el C iglio ons	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	7.20 0		93.0 00		190 .200				7.25 0		197 .450
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., inat ion stai nab ility Nom & Su	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.80 0				44.8 00						44.8 00
	bro del Com itato i Co lli In i & Mem ntro tern per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.40 0				44.4 00						44.4 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	tà c (I) S ubt ota le c i ne lla s ocie he r omp ens	edig e il bila ncio			170 .000	18.0 00	0	93.0 00	0	281 .000	0	0	0	7.25 0	0	288 .250	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				170 .000	18.0 00	0	93.0 00	0	281 .000	0	0	0	7.25 0	0	288 .250	0	0
a Co rder o di Luc Mon mol teze o	Vice Pres iden te d el C iglio ons	01/ 01/ 201 7	19/ 04/ 201 7					27.7 73		27.7 73						27.7 73
	bro del sigl Mem Con io	20/ 04/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	7.20 0				97.2 00						97.2 00
	iden te d el C omi Pres tato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	50.0 00	5.20 0				55.2 00						55.2 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					400				400						400
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r ota omp ens	edig e il bila ncio			140 .000	12.8 00	0	27.7 73	0	180 .573	0	0	0	0	0	180 .573	0	0
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e				300 .000					300 .000						300 .000
	(III) Tot ale				440 .000	12.8 00	0	27.7 73	0	480 .573	0	0	0	0	0	480 .573	0	0

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
							Com	si fi ssi pen			si Com pen	Com si v pen equ	aria bili non ity				Fair Val ue	Inde nnit à di fine ica car o
Nom cog e e nom e	Car ica	Peri odo per rico pert	è st cui ata a la ica car	Sca den za dell a cari ca	lum i Emo ent deli bera ti 'Ass dall em blea	Get i di ton pres enz a	Rim bors i spe se forf ri etta	Com si pen rt. 2 389 ex a	ribu zion i Ret Fiss e da lavo ro dipe nde nte	ale Tot	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	ecip azi Part agl i one util i	Ben efic i non etar i mon	Altr i si com pen	Tot ale	dei si com pen ity equ	di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Fab rizio Pal enz ona	iden te d el C iglio Vice Pres ons	01/ 01/ 201 7	28/ 02/ 201 7					15.0 33		15.0 33						15.0 33
	Mem bro del Con sigl io	01/ 03/ 201 7	08/ 11/ 201 7		76.9 32	6.80 0				83.7 32						83.7 32
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	01/ 01/ 201 7	08/ 11/ 201 7		34.1 92	4.40 0				38.5 92						38.5 92
	bro del lli In Mem Com itato i Co ntro tern i & per Risc hi	01/ 01/ 201 7	08/ 11/ 201 7		34.1 92	3.60 0				37.7 92						37.7 92
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					400				400						400
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r ota omp ens	edig e il bila ncio			145 .315	15.2 00	0	15.0 33	0	175 .548	0	0	0	0	0	175 .548	0	0
	si d (II) Com ntro llat coll te ega pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				145 .315	15.2 00	0	15.0 33	0	175 .548	0	0	0	0	0	175 .548	0	0
Pie tier Jean Mus rre	min istra Del Am tore to ega	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	7.20 0		402 .000	708 .000	1.20 7.20 0		0		12.0 32	1.32 5	1.22 0.55 8	1.03 9.05 4
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r ota omp ens	edig e il bila ncio			90.0 00	8.80 0	0	402 .000	708 .000	1.20 8.80 0	0	0	0	12.0 32	1.32 5	1.2 22.1 58	1.0 39.0 54	0
	si d (II) Com ntro llat coll te ega pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				90.0 00	8.80 0	0	402 .000	708 .000	1.20 8.80 0	0	0	0	12.0 32	1.32 5	1.2 22.1 58	1.0 39.0 54	0
Moh d H d Al ame ama Meh airi	bro del sigl io Mem Con	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.40 0				96.4 00						96.4 00
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			90.0 00	6.40 0	0	0	0	96.4 00	0	0	0	0	0	96.4 00	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				90.0 00	6.40 0	0	0	0	96.4 00	0	0	0	0	0	96.4 00	0	0
Serg io B albi not	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.00 0				96.0 00						96.0 00
	ff Si Part ecip azio ne O te M eeti altr i ng e itati in q uali tà d i osp iti Com					400				400						400
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			90.0 00	6.40 0	0	0	0	96.4 00	0	0	0	0	0	96.4 00	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				90.0 00	6.40 0	0	0	0	96.4 00	0	0	0	0	0	96.4 00	0	0

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
							Com pen	si fi ssi			Com si pen	Com si v pen equ	aria bili non ity				Fair Val ue	Inde nnit à di fine ica car o
Nom cog e e nom e	Car ica	Peri odo per rico pert	è st cui ata a la ica car	Sca den za dell a cari ca	lum i Emo ent deli bera ti 'Ass dall em blea	Get i di ton pres enz a	Rim bors i spe se forf ri etta	Com si pen rt. 2 389 ex a	ribu zion i Ret Fiss e da lavo ro dipe nde nte	Tot ale	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	ecip azi Part agl i one util i	Ben efic i non i etar mon	Altr i si com pen	Tot ale	dei si com pen ity equ	di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Biso ni Ces are	bro del sigl io Mem Con	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov.	90.0 00	6.80 0				96.8 00						96.8 00
	bro del Com itato i Co lli In i & Mem ntro tern per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	7 bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.80 0				44.8 00						44.8 00
	Pres iden te d el C omi Part i Co rrela d tato te e Inve stm enti in E quit y	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	50.0 00	5.60 0				55.6 00						55.6 00
	ecip azio ff Si eeti altr i Part ne O te M ng e Com itati in q uali tà d i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			180 .000	18.8 00	0	0	0	198 .800	0	0	0	0	0	198 .800	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				180 .000	18.8 00	0	0	0	198 .800	0	0	0	0	0	198 .800	0	0
hnia Hen ryka Boc rz	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.40 0				96.4 00						96.4 00
	bro del Com itato Rem razi Mem une one	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	3.20 0				43.2 00						43.2 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					1.20 0				1.20 0						1.20 0
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r ota omp ens	edig e il bila ncio			130 .000	10.8 00	0	0	0	140 .800	0	0	0	0	0	140 .800	0	0
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				130 .000	10.8 00	0	0	0	140 .800	0	0	0	0	0	140 .800	0	0
tha Boe cke nfel d Mar	bro del Con sigl io Mem	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.40 0				96.4 00						96.4 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti ng					800				800						800
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r ota omp ens	edig e il bila ncio			90.0 00	7.20 0	0	0	0	97.2 00	0	0	0	0	0	97.2 00	0	0
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				90.0 00	7.20 0	0	0	0	97.2 00	0	0	0	0	0	97.2 00	0	0
Ale ndr ssa o Calt agir one	bro del Con sigl io Mem	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.00 0				96.0 00						96.0 00
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.80 0				44.8 00						44.8 00
	iden te d el C omi razi Pres tato Rem une one	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	50.0 00	2.80 0				52.8 00						52.8 00
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			180 .000	13.6 00	0	0	0	193 .600	0	0	0	0	0	193 .600	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				180 .000	13.6 00	0	0	0	193 .600	0	0	0	0	0	193 .600	0	0

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
							Com pen	si fi ssi			si Com pen	si v Com pen equ	aria bili non ity				Fair Val ue	à di Inde nnit fine ica car o
Nom cog e e nom e	Car ica	Peri odo per rico pert	cui è st ata a la ica car	den Sca za dell a cari ca	i Emo lum ent deli bera ti dall 'Ass em blea	i di Get ton pres enz a	Rim bors i spe se forf ri etta	si Com pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	ale Tot	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	Part ecip azi i agl one util i	efic i Ben non i etar mon	Altr i si com pen	ale Tot	dei si com pen ity equ	di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Luc rezi a Re ichl in	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.80 0				96.8 00						96.8 00
	bro del lli In Mem Com itato i Co ntro tern i & per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	3.60 0				43.6 00						43.6 00
	bro del Com itato Part i Co rrela d Mem te e Inve enti in E quit stm y	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.40 0				44.4 00						44.4 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					800				800						800
	i ne ocie tà c (I) S ubt ota le c lla s he r omp ens	edig e il bila ncio			170 .000	15.6 00	0	0	0	185 .600	0	0	0	0	0	185 .600	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				170 .000	15.6 00	0	0	0	185 .600	0	0	0	0	0	185 .600	0	0
Fab rizio Sac i com ann	Mem bro del Con sigl io	08/ 11/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	13.3 15					13.3 15						13.3 15
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	11/ 12/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	2.30 1					2.30 1						2.30 1
	bro del itato i Co lli In i & Mem Com ntro tern per Risc hi	11/ 12/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	2.30 1					2.30 1						2.30 1
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			17.9 18	0	0	0	0	17.9 18	0	0	0	0	0	17.9 18	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				17.9 18	0	0	0	0	17.9 18	0	0	0	0	0	17.9 18	0	0
reit Clar a St	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.00 0				96.0 00						96.0 00
	bro del itato Mem Com Cor p. G ove r., inat ion & Su stai nab ility Nom	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	5.20 0				45.2 00						45.2 00
	Mem bro del Com itato i Co lli In i & ntro tern per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.00 0				44.0 00						44.0 00
	ff Si Part ecip azio ne O te M eeti altr i ng e itati in q uali tà d i osp iti Com					1.20 0				1.20 0						1.20 0
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			170 .000	16.4 00	0	0	0	186 .400	0	0	0	0	0	186 .400	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				170 .000	16.4 00	0	0	0	186 .400	0	0	0	0	0	186 .400	0	0

(A)	(B)	(C)		(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
							Com	si fi ssi pen			Com si pen	si v Com pen equ	aria bili non ity				Fair Val ue	à di Inde nnit fine ica car o
Nom cog e e nom e	ica Car	Peri odo per rico pert	cui è st ata a la ica car	den Sca za dell a cari ca	Emo lum i ent deli ti bera dall 'Ass em blea	i di Get ton pres enz a	Rim bors i spe se forf ri etta	si Com pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	Tot ale	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	Part ecip azi agl i one util i	efic i Ben non i etar mon	Altr i si com pen	ale Tot	dei si com pen ity equ	di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Pao la V ni ezza	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	7.20 0				97.2 00						97.2 00
	Mem bro del Com itato i Co ntro lli In tern i & per hi Risc	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.80 0				44.8 00						44.8 00
	bro del itato i Co rrela d Mem Com Part te e Inve enti in E quit stm y	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	5.60 0				45.6 00						45.6 00
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			170 .000	19.2 00	0	0	0	189 .200	0	0	0	0	0	189 .200	0	0
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				170 .000	19.2 00	0	0	0	189 .200	0	0	0	0	0	189 .200	0	0
Alex and er W olfg ring	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	7.20 0				97.2 00				7.25 0		104 .450
	Mem bro del Com itato Rem razi une one	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	3.20 0				43.2 00						43.2 00
	iden te d el C lli In Pres omi tato i Co ntro tern i per isch i & R	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	150 .000	4.80 0				154 .800						154 .800
	Part ecip azio ne O ff Si te M eeti altr i ng e tà d Com itati in q uali i osp iti					1.20 0				1.20 0						1.20 0
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			280 .000	16.4 00	0	0	0	296 .400	0	0	0	7.25 0	0	303 .650	0	0
	si d (II) Com ntro llat coll te ega pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				280 .000	16.4 00	0	0	0	296 .400	0	0	0	7.25 0	0	303 .650	0	0
hon d Ant y W yan	bro del sigl io Mem Con	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	6.80 0				96.8 00						96.8 00
	Mem bro del Com itato Rem razi une one	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	3.20 0				43.2 00						43.2 00
	Mem bro del Com itato i Co lli In I & ntro tern per Risc hi	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.40 0				44.4 00						44.4 00
	ecip azio ff Si eeti altr i Part ne O te M ng e Com itati in q uali tà d i osp iti					1.60 0				1.60 0						1.60 0
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r edig ota omp ens	e il bila ncio			170 .000	16.0 00	0	0	0	186 .000	0	0	0	0	0	186 .000	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				170 .000	16.0 00	0	0	0	186 .000	0	0	0	0	0	186 .000	0	0

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
Nom cog e e nom e	ica Car	Peri odo per rico pert	cui è st ata a la ica car	den Sca za dell a cari ca	Emo lum i ent deli ti bera dall 'Ass em blea	i di Get ton pres enz a	Com pen Rim bors i spe se forf ri etta	si fi ssi Com si pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	Tot ale	Com si pen la per ecip azi part one a itat i com	si v Com pen equ Bon us e altr i ince ntiv i	aria bili non ity Part ecip azi agl i one util i	efic i Ben non i etar mon	i Altr si com pen	ale Tot	Fair Val ue dei si com pen ity equ	à di Inde nnit fine ica car o di azio cess ne del o di port rap lavo ro
Elen a Za mbo n	Mem bro del Con sigl io	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	90.0 00	5.20 0				95.2 00						95.2 00
	Mem bro del Com itato Cor p. G ove r., Nom inat ion & Su stai nab ility	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 7	40.0 00	4.00 0				44.0 00						44.0 00
	ecip azio ff Si eeti altr i Part ne O te M ng e Com itati in q uali tà d i osp iti					1.20 0				1.20 0						1.20 0
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			130 .000	10.4 00	0	0	0	140 .400	0	0	0	0	0	140 .400	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				130 .000	10.4 00	0	0	0	140 .400	0	0	0	0	0	140 .400	0	0
TOT BOA RD ALE	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio			2.65 8.23 3	234 .000	0	1.21 4.40 5	708 .000	4.81 4.63 8	0	0	0	31.2 64	5.28 2	4.8 51.1 85	1.0 39.0 54	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e				300 .000	0	0	0	0	300 .000	0	0	0	0	0	300 .000	0	0
	(III) Tot ale				2.95 8.23 3	234 .000	0	1.21 4.40 5	708 .000	5.11 4.63 8	0	0	0	31.2 64	5.28 2	5.1 51.1 85	1.0 39.0 54	0

(A)	(B)	(C)		(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
				den			Com pen	si fi ssi			Com si pen	Com si v pen equ	aria bili non ity	efic i			Fair Val ue	à di Inde nnit fine ica car o di
Nom cog e e nom e	Cari ca	Peri odo per rico a la pert	cui è st ata ica car	Sca za dell a cari ca	i Emo lum ent deli bera ti 'Ass dall em blea	i di Get ton pres enz a	Rim i bors spe se forf ri etta	si Com pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	ale Tot	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	Part ecip azi agl i one util i	Ben non i etar mon	Altr i si com pen	ale Tot	dei si com pen ity equ	azio cess ne del di orto rapp lavo ro
Pier lo S inge pao r	Pres iden te d el C olle gio Sind le aca	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 8	140 .000	27.6 00				167 .600				7.25 0		174 .850
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			140 .000	27.6 00	0	0	0	167 .600	0	0	0	7.25 0	0	174 .850	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				140 .000	27.6 00	0	0	0	167 .600	0	0	0	7.25 0	0	174 .850	0	0
lla B ient ines i Ant one	Sind Effe ttivo aco	26/ 10/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 8	18.3 56	4.80 0				23.1 56						23.1 56
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r edig ota omp ens	e il bila ncio			18.3 56	4.80 0	0	0	0	23.1 56	0	0	0	0	0	23.1 56	0	0
	(II) Com si d ntro llat coll te ega pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				18.3 56	4.80 0	0	0	0	23.1 56	0	0	0	0	0	23.1 56	0	0
elo Roc Ang co Bon isso ni	Sind Effe ttivo aco	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 8	100 .000	27.2 00				127 .200				7.25 0		134 .450
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			100 .000	27.2 00	0	0	0	127 .200	0	0	0	7.25 0	0	134 .450	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) Tot ale				100 .000	27.2 00	0	0	0	127 .200	0	0	0	7.25 0	0	134 .450	0	0
Enri agh i co L	Sind Effe ttivo aco	01/ 01/ 201 7	02/ 05/ 201 7		33.4 24	5.20 0				38.6 24				7.25 0		45.8 74
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r edig ota omp ens	e il bila ncio			33.4 24	5.20 0	0	0	0	38.6 24	0	0	0	7.25 0	0	45.8 74	0	0
	si d (II) Com ntro llat coll te ega pen a co e e				25.0 00					25.0 00						25.0 00
	(III) Tot ale				58.4 24	5.20 0	0	0	0	63.6 24	0	0	0	7.25 0	0	70.8 74	0	0
Ben ede Nav tta arra	Sind Effe ttivo aco	01/ 01/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 8	100 .000	27.2 00				127 .200				7.25 0		134 .450
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			100 .000	27.2 00	0	0	0	127 .200	0	0	0	7.25 0	0	134 .450	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e				26.3 89	300				26.6 89	6.56 8					33.2 57
	(III) ale Tot				126 .389	27.5 00	0	0	0	153 .889	6.56 8	0	0	7.25 0	0	167 .707	0	0
Guid oluc ci o Pa	Sind Effe ttivo aco	03/ 05/ 201 7	31/ 12/ 201 7	bil. 201 app rov. 8	66.5 76	18.0 00				84.5 76						84.5 76
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r edig ota omp ens	e il bila ncio			66.5 76	18.0 00	0	0	0	84.5 76	0	0	0	0	0	84.5 76	0	0
	si d (II) Com ntro llat coll te ega pen a co e e				22.7 08		71			22.7 79				797		23.5 76
	(III) Tot ale				89.2 84	18.0 00	71	0	0	107 .355	0	0	0	797	0	108 .152	0	0

(A)	(B)		(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)
				Sca den			Com pen	si fi ssi			Com si pen la	Com si v pen equ	aria bili non ity	efic i Ben			Fair Val ue	Inde nnit à di fine ica car o di
Nom cog e e nom e	Cari ca	Peri odo per rico pert	cui è st ata a la ica car	za dell a cari ca	Emo lum ent i deli bera ti 'Ass dall em blea	i di Get ton pres enz a	Rim bors i spe se forf ri etta	si Com pen rt. 2 389 ex a	Ret ribu zion i Fiss e da lavo ro dipe nde nte	ale Tot	per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	Part ecip azi agl i one util i	non i etar mon	i Altr si com pen	ale Tot	dei si com pen ity equ	azio cess ne del di orto rapp lavo ro
Mar ia E nric a Sp inar di	Sind Effe ttivo aco	01/ 01/ 201 7	25/ 10/ 201 7		84.0 44	23.2 00				107 .244				7.25 0		114 .494
	tà c (I) S ubt le c i ne lla s ocie he r edig ota omp ens	e il bila ncio			84.0 44	23.2 00	0	0	0	107 .244	0	0	0	7.25 0	0	114 .494	0	0
	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0						0
	(III) ale Tot				84.0 44	23.2 00	0	0	0	107 .244	0	0	0	7.25 0	0	114 .494	0	0
TOT ALE COL LEG IO	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r edig ota omp ens	e il bila ncio			542 .400	133 .200	0	0	0	675 .600	0	0	0	36.2 50	0	711 .850	0	0
SIN DAC ALE	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e				74.0 97	300	71	0	0	74.4 68	6.56 8	0	0	797	0	81.8 33	0	0
	(III) ale Tot				616 .497	133 .500	71	0	0	750 .068	6.56 8	0	0	37.0 47	0	793 .683	0	0

(A)	(B)	(C)	(D)				(1)			(2)		(3)	(4)	(5)	(6)	(7)
						Com	si fi ssi pen			Com si pen	Com si v pen equ	aria bili non ity				Fair Val ue	Inde fine
Nom cog e e nom e	Cari ca	Peri odo cui è st ata per rico a la ica pert car	den Sca za dell a cari ca	i deli Emo lum ent ti dall bera 'Ass em blea	Get i di pres ton enz a	Rim i spe bors se forf ri etta	si ex a Com pen rt. 2 389	i Fiss ribu zion Ret e da lavo ro dipe nde nte	ale Tot	la per ecip azi part one a itat i com	Bon us e altr i ince ntiv i	azi one ecip Part agli util i	efic i Ben non i etar mon	Altr i si com pen	ale Tot	dei si com pen ity equ	cess rapp
Gian ni F o Pa ranc pa	le Dire ttor e Ge nera	01/ 01/ 31/ 12/ 201 7 201	7					1.20 0.00 0	1.20 0.00 0				340 .312	108 .199	1.64 8.51 1	1.55 3.41 5
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio						1.20 0.00 0	1.20 0.00 0				340 .312	108 .199	1.64 8.51 1	1.5 53.4 15
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e
	(III) Tot ale							1.20 0.00 0	1.20 0.00 0				340 .312	108 .199	1.64 8.51 1	53.4 1.5 15
ina ale Mar Nat	d of Hea Stra tegy , Bu sine ss D ev & M& A	01/ 01/ 31/ 03/ 201 7 201	7					250 .633	250 .633				62.7 04	403 .797	717 .133	132 .004
	(I) S ubt le c i ne lla s ocie tà c he r ota omp ens	edig e il bila ncio						250 .633	250 .633				62.7 04	403 .797	717 .133	132 .004
	(II) si d llat coll Com ntro te ega pen a co e e
	(III) Tot ale							250 .633	250 .633				62.7 04	403 .797	.133 717	132 .004
i Dir igen ti co Altr n	i ne ocie tà c (I) S ubt ota le c lla s he r omp ens	edig e il bila ncio						4.69 1.46 4	4.69 1.46 4	0	718 .000	0	240 .394	148 .874	5.79 8.73 2	2.33 5.65 2
Res sab ilità pon Stra iche teg	(II) Com si d llat coll ntro ega te pen a co e e									0		0

			Opz ioni det	ll'in izio te a enu	l'es del erci zio		Opz ioni	egn ate ass	ell'e nel so d cor	izio serc		Opz ioni	rcit ate ese 'ese dell rciz io	nel cor so	(14 )	(15 )	(16 )
A	B	(1)	(2)	(3)	(4)	(5)	(6)	(7)	(8)	(9)	(10 )	(11 )	(12 )	(13 )
Nom cog e e nom e	Car ica	Pian o	Num ero opz ioni	Prez i ese zo d rciz io	iodo Per sibi le pos rciz io ese (da ) lal	Num ero ioni opz	Prez zo d i rciz io ese	iodo Per sibi le pos rciz io ese (da lal )	Fair Val e alla dat a di azio egn ass ne	Dat a di azio egn ass ne	Prez zo d i cato mer dell e azio ni sott osta nti all'a sseg ione naz dell e	Num ero ioni opz	Prez zo d i rciz io ese	Prez zo d i cato mer dell ioni e az nti sott osta a di alla dat rciz io ese	ioni dut Opz sca e 'ese nell rciz io (Nu mer o ioni ) opz	ioni Opz det lla te a enu fine 'ese dell rciz io (Nu mer o ioni ) opz	ioni di Opz pet com enz a 'ese dell rciz io (Fai lue) r Va
Gian ni F co P ran apa	Dire e Ge ale ttor ner
(I) C si n ella ietà che om pen soc red ige il b ilan cio		ock ions 200 4 St Opt	375	112 ,35	03/ 09/ 8 31/ 200 12/ 201 7	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	375	-
		200 5 St ock Opt ions	1.43 0	134 ,69	9 31/ 18/ 11/ 200 12/ 201 8	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	1.43 0	-
		tock ions 200 6 S Opt	1.07 6	166 ,40	13/ 06/ 0 31/ 201 12/ 201 9	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	1.07 6	-
		200 7 St ock Opt ions	1.68 0	198 ,36	15/ 1 15/ 07/ 201 07/ 201 7	-	-	-	-	-	-	-	-	-	1.68 0	0	-
		ock ions 200 8 St Opt	4.20 0	117 ,02	09/ 07/ 2 09/ 201 07/ 201 8	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	4.20 0	-
(II) Com si d llat coll ntro pen a co e e	ega te	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
(III) ale Tot			8.76 1	-	-	0	-	-	0	-	-	0	-	-	1.68 0	7.08 1	0
Mar ina Nat ale	Hea d of Stra tegy , Bus ines s De v & M& A
(I) C si n ella ietà che om pen soc red ige il b ilan cio		ock 200 4 St Opt ions	1.71 6			-	-	-	-	-	-	-	-	-	1.71 6	-	-
		200 5 St ock Opt ions	2.86 1			-	-	-	-	-	-	-	-	-	2.86 1	-	-
		tock 200 6 S Opt ions	2.68 9			-	-	-	-	-	-	-	-	-	2.68 9	-	-
		200 7 St ock Opt ions	5.04 1			-	-	-	-	-	-	-	-	-	5.04 1	-	-
		ock 200 8 St Opt ions	28.1 90			-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	28.1 90	-
(II) Com si d llat coll ntro pen a co e e	ega te	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
(III) Tot ale			40.4 97	-	-	0	-	-	0	-	-	0	-	-	12.3 07	28.1 90	0
ilità Altr i Dir igen ti co sab n re spo	iche stra teg
ietà (I) C si n ella che om pen soc red ige il b ilan cio	n. 4 Diri ti gen	200 4 St ock Opt ions	12.2 30	112 ,349	03/ 8 31/ 09/ 200 12/ 201 7	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	12.2 30	-
	n. 4 Diri ti gen	200 5 St ock Opt ions	24.3 17	134 ,691	9 31/ 18/ 11/ 200 12/ 201 8	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	24.3 17	-
	n. 4 Diri ti gen	200 6 St ock Opt ions	23.0 72	166 ,399	0 31/ 13/ 06/ 201 12/ 201 9	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	23.0 72	-
	Diri ti n. 5 gen	200 7 St ock Opt ions	26.6 76	198 ,359	15/ 07/ 1 15/ 201 07/ 201 7	-	-	-	-	-	-	-	-	-	26.6 76	-	-
	n. 6 Diri ti gen	200 8 St ock Opt ions	94.0 76	117 ,019	09/ 2 09/ 07/ 201 07/ 201 8	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	94.0 76	-
(II) si d llat coll Com ntro pen a co e e	ega te	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
(III) Tot ale			180 .371	-	-	0	-	-	0	-	-	0	-	-	26.6 76	153 .695	0

Regolamento Emittenti Consob nr. 11971 - Allegato 3A / Schema 7-bis

TABELLA 3A: Piani di incentivazione basati su strumenti finanziari, diversi dalle stock option, ^a favore dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali ^e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche

			Stru ti fin men rciz i pre ese cors	iari ati n li anz ass egn eg ced enti ted nel non ves o d ell'e izio serc		Stru ti fin men anz	iari ati n el c ass egn ors	o d ell'e izio serc		Stru ti fina men ri ves nzia ted nell io e non 'ese rciz attr ibui ti	Stru ti fin men anz dell 'ese rciz	iari ted nel ves cor so io e attr ibui bili	Stru iari di c men za dell
A	B	( 1)	( 2)	( 3)	( 4)	( 5)	( 6)	( 7)	( 8)	( 9)	( 10)	( 11)
Nom e e cog nom e	Car ica	Pian o	Num e tipo ero i stru log ia d ti fina men nzia ri	Per iodo di v esti ng	Num e tipo ero i stru log ia d ti fina men nzia ri	Fair la data valu e al di ass azio egn ne	Per iodo di v esti ng	a di ass Dat azio egn ne	Pre di mer zzo cato all'a zion e sse gna	Num e tipo ero i stru log ia d ti fina men nzia ri	Num e tipo ero i stru log ia d ti fina men nzia ri	Valo di mat lla d ata re a ione uraz	Fair
Jea n P ierre Mu stie r	Am min istra tore Dele
( I) Com ietà si n ella che pen soc	to ga red ige il b ilan cio	LTI 201 201 9 7 _	-	-	521 .134	13,8 16	31/ 12/ 202 2	10/ 01/ 201 7	13,4 27	-	-	-	1.03
( II) Com si d ntro llate pen a co e co	lleg ate	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
( III) Tot ale			-		521 .134					-	-	-	1.03
Gia nni Fra Pap nco a	Dire e G rale ttor ene
( I) Com ietà si n ella che pen soc		Gro Ince ntiv e Sy stem 201 2 up	-	-	-	-	-	-	-	-	5.31 4	75.6 02
red ige il b ilan cio		Gro Ince ntiv e Sy 201 3 stem up	3.10 2	100 % - 31/ 12/2 017	-	-	-	-	-	-	6.20 4	88.2 64
		Gro Ince ntiv e Sy stem 201 4 up	15.9 14	40% - 31 /12/ 201 7 30% - 31 /12/ 201 8 30% - 31 /12/ 201 9	-	-	-	-	-	-	-	-
		Gro Ince ntiv e Sy stem 201 5 up	29.2 50	40% - 31 /12/ 201 7 20% - 31 /12/ 201 8 20% /12/ - 31 201 9 20% - 31 /12/ 202 0	-	-	-	-	-	-	-	-
		LTI 201 7 _ 20 19	-	-	521 .134	13,8 16	40% 9 60% - 31 /12/ 201 - 31 /12/ 202 2	10/ 01/ 201 7	13,4 27	-	-	-	1.36
( II) Com si d ntro llate pen a co e co	lleg ate	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
( III) Tot ale			48.2 66	-	521 .134	-	-	-	-	-	11.5 18	163 .867	1.55
Mar ina Nat ale	Hea d of Stra tegy , Bus ines s D ev &
( I) Com si n ella ietà che pen soc red ige il b ilan cio	M& A	Gro Ince ntiv e Sy stem 201 4 up	12.7 30	40% - 31 /12/ 201 7 30% - 31 /12/ 201 8 30% /12/ - 31 201 9	-	-	-	-	-	-	-	-
		Gro e Sy 201 Ince ntiv stem 5 up	23.4 00	40% - 31 /12/ 201 7 20% - 31 /12/ 201 8 20% - 31 /12/ 201 9 20% - 31 /12/ 202 0	-	-	-	-	-	-	-	-
( II) Com si d ntro llate pen a co e co	lleg ate	-	-		-	-	-	-

( III) Tot ale			36.1 30	-	-	-	-	-	-	-	-	-	132 .004
Altr i Di rige nti c bilit on resp osa	à st rate iche g
	n. 4 Dirig enti	Gro Ince ntiv e Sy stem 201 2 up	0	-	-	-	-	-	-	-	22.5 21	320 .406	-
	n. 6 Dirig enti	Gro Ince ntiv e Sy stem 201 3 up	9.89 8	100 % - 31/ 12/2 017	-	-	-	-	-	-	20.1 01	285 .977	61.9 61
	n. 9 Dirig enti	Gro Ince ntiv e Sy stem 201 4 up	64.9 22	40% - 31 /12/ 201 7 30% - 31 /12/ 201 8 30% - 31 /12/ 201 9	-	-	-	-	-	-	-	-	415 .950
	n. 9 Dirig enti	Gro e Sy Ince ntiv stem 201 5 up	136 .293	40% - 31 /12/ 201 7 20% - 31 /12/ 201 8 20% - 31 /12/ 201 9 20% - 31 /12/ 202 0	-	-	-	-	-	-	-	-	295 .386
	n. 3 Dirig enti	Gro Ince ntiv e Sy 201 6 stem up	48.1 31	40% - 31 /12/ 201 8 20% - 31 /12/ 201 9 20% - 31 /12/ 202 0 20% /12/ - 31 202 1	-	-	-	-	-	-	-	-	88.6 79
	n. 2 Dirig enti	LTI 201 7 _ 201 9	-	-	225 .824	13,8 16	40% 9 60% - 31 /12/ 201 /12/ - 31 202 2	10/ 01/ 201 7	13,4 27	-	-	-	593 .223
	n. 9 Dirig enti	Gro Ince ntiv e Sy 201 stem 7 up	-	-	84.8 41	1.48 0.56 0	40% - 31 /12/ 201 9 20% - 31 /12/ 202 0 20% - 31 /12/ 202 1 20% /12/ - 31 202 2	04/2 018	17,4 51	-	-	-	880 .452
( II) Com si d ntro llate pen a co e co	lleg ate	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
( III) Tot ale			259 .244	-	225 .824		-	-	-	-	42.6 22	606 .383	2.33 5.65 2

Regolamento Emittenti Consob nr. 11971 - Allegato 3A / Schema 7-bis TABELLA 3B: Piani di incentivazione monetari ^a favore dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali ^e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche

Reg ola Em itte nti Co nto me nso
	b n r. 1 197 1 - All 3A / S che 7-b is ega to ma
TAB ELL A 3 B: P ian i di inc iva ent	ll'o zio ari a fa e d ei c i de net ent rga ne mo vor om pon	di a inis zio dei dir ori tra ett no mm ne,	li e deg li a ltri gen era	dir ige nti con res	à st sab ilit ich rat eg pon e
A	B	(1)		(2)			(3)
				l'an Bon del us	no	Bon	di a nni ced us pre	i ent
Cog No nom e e me	Car ica	Pia no	(A)	(B)	(C )	(A)	(B)	(C )
			Ero / Ero bile ga ga to	Dif fer ito	iod o d i di ffe rim Per ent o	iù ero No n p bili ga	Ero / Ero bile ga ti ga	iffe riti An a D cor
Gia nni Pa Fra nco pa	Dir Ge ale ett ore ner
(I ) Co lla ietà che red i ne mp ens soc	il b ilan ige cio	Gro Ince ntiv e Sy ste m 2 015 up				-	-	200 .00 0
(II ) Co i da llat col tro mp ens con e e	leg ate	nn	-	-	-	-	-	-
(III ) To tal e			-	-	-	-	-	20 0.0 00
rina tal Ma Na e	Hea d o f St Bus ine ss D lop nt & rat egy eve me , M& A ( sin l 31 .03 .17 ) o a
(I ) Co lla ietà che red i ne mp ens soc	il b ilan ige cio	Gro Ince ntiv e Sy m 2 014 ste up	-	-	-	-	-	-
		ntiv Gro Ince e Sy ste m 2 015 up	-	-	-	-	-	160 .00 0
(II ) Co i da llat col tro mp ens con e e	leg ate	nn
(II) Tot ale			-	-	-	-	-	16 0.0 00
Alt ri D irig i co n R abi ent esp ons	lità Str ich ate g e
ietà (I ) Co i ne lla che red mp ens soc	ige il b ilan cio	Gro Ince ntiv e Sy m 2 015 ste up	-	-	-	-	-	93 2.0 00
		Gro ntiv e Sy m 2 016 Ince ste up				-	12 00 5.7	25 00 1.4
		Gro ntiv e Sy m 2 017 Ince ste up	592 .30 0	888 0 .45	-
(II ) Co i da llat col tro mp ens con e e	leg ate	nn	-	-	-	-	-	-
			592 .30 0	88 8.4 50	-	-	12 5.7 00	1.1 83. 400

Importi in Euro

Regolamento Emittenti Consob nr. 11971 - Allegato 3A / Schema 7-ter

TABELLA 1: Partecipazioni dei componenti degli organi di amministrazione ^e di controllo ^e dei direttori generali

		à				ion i Nu me ro az
No og me e c no me	ric Ca a	So iet c ipa Pa rte t c a	Tip zio o a ne	du te po sse a fin e 2 01 6 ( 1) ( 2)	itte sot tos cr nto con au me ita le cap	ist ate acq u 'es ll izio ne erc	nd ute ve 'es ll izio ne erc	du te po sse a fin e 2 01 7 ( 1)
CO NS IGL IO DI NIS TR ION AM MI AZ E
Giu Vit sep pe a	sid Pre ent e	edi Un iCr t	ord	53 .48 3	13 9.0 48			19 2.5 31
	ind iret (co niu ) to ge pos ses so	Un iCr edi t	ord	54 0	1.4 04			1.9 44
lan dra Vin Ca Bu cen zo ona ura	ide Vic e P Vic ari nte res o	edi Un iCr t	ord	1.9 72	5.1 22			7.0 94
Luc a C ord di Mo olo nte ero zem	Vic e P ide / C ig lier nte res ons e			0	39 .00 0	35 .72 0		74 .72 0
ier stie Jea n P Mu re r	mi nis ele Am tra tor e D to ga			0		14 0.5 48		14 0.5 48
Ces Bis i are on	Co nsi lier g e			0	86 1.5			86 1.5
Cla Str eit ra	Co nsi lier g e	Un iCr edi t	ord	10 4	27 3			37 7
Pao la V i ezz an	Co nsi lier g e			0	48 1			48 1
tho d An Wy ny an	lier Co nsi g e	edi Un iCr t	ord	61 2	1.5 86			2.1 98
CO LLE GIO SIN DA CA LE
ido olu cci (a ) Gu Pa	Sin dac len te o s up p			31 9				31 9
DIR ETT OR I G EN ER AL I
Gia i Fr Pa nn an co pa	Dir Ge ale ett ore ner	Un iCr edi t	ord	13 .94 7	36 .25 7	6.5 66	( 3) 0	56 .77 0

(1) Oppure data di inizio / fine carica se diverse dal periodo di riferimento indicato

(a) dal 03/05/2017

(2) Valori rettificati considerando il raggruppamento delle azioni UniCredit nella misura di 10:1 con decorrenza 23 gennaio 2017

(3) Derivanti dall'assegnazione nel corso dell'esercizio 2017 di azioni ordinarie gratuite nell'ambito del Sistema di Incentivazione di Gruppo, al netto delle azioni vendute nell'ambito del processo di Share Netting

Regolamento Emittenti Consob nr. 11971 - Allegato 3A / Schema 7-ter TABELLA 2: Partecipazioni degli altri dirigenti con responsabilità strategiche

			zio ni Nu me ro a
irig i co Nu ro d ent me n ilità sab ich str ate g res pon e	ietà Soc Par ipa tec ta	Tip zio o a ne	sed ute pos a fin e 2 016 (1 ) (2 )	crit sot tos te ent con aum o ital cap e	uis tat acq e l'es nel izio erc	dut ven e l'es nel izio erc	sed ute pos a fin e 2 017 (1 )
10	Uni Cre dit	ord	191 .29 2	59. 124	6.7 97	0	257 .21 3

(1) Oppure data di inizio / fine carica se diverse dal periodo di riferimento indicato

(2) Valori rettificati considerando il raggruppamento delle azioni UniCredit nella misura di 10:1 con decorrenza 23 gennaio 2017

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