AI assistant
Eezy Oyj — Share Issue/Capital Change 2024
Dec 10, 2024
3311_rns_2024-12-10_b7099e97-66c0-47cb-affa-308707195545.html
Share Issue/Capital Change
Open in viewerOpens in your device viewer
Disclosure 452968
Eezy Oyj - Muut pörssin sääntöjen nojalla julkistettavat tiedot
Eezy Oyj:n hallitus päätti yhtiön avainhenkilöille suunnatun osakepalkkiojärjestelmän viidennestä ansaintajaksosta
Eezy Oyj -- PÖRSSITIEDOTE -- 10.12.2024 klo 09:30
Eezy Oyj:n hallitus päätti yhtiön avainhenkilöille suunnatun osakepalkkiojärjestelmän viidennestä ansaintajaksosta
Eezy Oyj:n hallitus on päättänyt yhtiön avainhenkilöille suunnatun pitkän aikavälin osakepalkkiojärjestelmän viidennestä ansaintajaksosta. Ansaintajakso on 24 kuukautta, ja se alkaa 1.1.2025 ja päättyy 31.12.2026. Ansaintajakson ansaintakriteerit perustuvat Eezy Oyj:n osakkeen kokonaistuottoon, liikevoittoprosenttiin sekä vastuullisuustekijöihin. Osakepalkkiojärjestelmän piiriin kuuluu tällä ansaintajaksolla sen alkamishetkellä 9 henkilöä.
Viidenneltä ansaintajaksolta voidaan maksaa palkkiona enintään 256 000 Eezy Oyj:n osaketta ja sen laimennusvaikutus voi olla enintään noin 1,0%. Enimmäispalkkion arvo tätä pörssitiedotetta edeltävän kaupankäyntipäivän keskikurssin mukaan olisi noin 0,30 miljoonaa euroa.
Osakepalkkiojärjestelmän käyttöönotosta on tiedotettu 18.12.2019 ja sen pidentämisestä on tiedotettu 30.11.2021. Voimassa oleva osakepalkkiojärjestelmä päättyy viidennen ansaintajakson jälkeen.
Eezy Oyj
Hallitus
Lisätietoja:
Siina Saksi
toimitusjohtaja
puh. +358 (0)50 550 3912
Joni Aaltonen
talousjohtaja
puh. +358 (0)40524 7270