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Cellularline AGM Information 2024

May 22, 2024

4473_rns_2024-05-22_7605d3b9-094e-4f08-9033-78dd6508cc14.pdf

AGM Information

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N. 44894 di Repertorio ----------------------------------------------------
N. 15050 di Raccolta All.ti 6 ---------------------------------
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in Reggio Emilia nel mio studio in via A. Pansa n. 33. ------
Io sottoscritto dott. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reg-
gio Emilia iscritto presso il Collegio Notarile della stessa
Città, su richiesta - a mezzo del Presidente del Consiglio
di Amministrazione - della Società per azioni: --------------
---------------------------------------------------------------------
* con sede in Reggio Emilia, via Lambrakis n. 1/a, ----------
* capitale sociale i.v. di euro 21.343.189,00, --------------
* codice fiscale e n.ro d'iscrizione al Registro Imprese
dell' Emilia: 09800730963, ------------------------------------------
Registrato
a Reggio Emilia
* n.ro REA 315329, -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
* Partita IVA 09800730963, -------------------------------------------------
procedo alla redazione ed alla sottoscrizione, ai sensi del- al n. 6645 Serie
l'art. 2375 del Codice Civile, nonchè ai sensi dell'art.
106, c.2, DL 18/2020, convertito nella L. 27/2020, prorogato
dall'articolo 3 del DL 215/2023 convertito con modificazioni,
dalla L. 18/2024, del verbale in forma pubblica dell'assem-
blea ordinaria della Società predetta, tenutasi in unica con-
vocazione, alla mia costante e continua presenza, in Reggio
Emilia via G. Lambrakis n. 1/a presso la sede della Società
in data 24 aprile 2024 - ove all'uopo in tal data mi sono re-
cato - giusta l'avviso di convocazione, di cui appresso per
discutere e deliberare sull'ordine del giorno pure in appres-
so riprodotto. ----------------------------------------------------
Io notaio dò atto che il resoconto dello svolgimento della
predetta assemblea ordinaria, alla quale io notaio ho conti-
nuativamente assistito, é quello di seguito riportato. -------
==============================================================================================================================================================================
I lavori assembleari iniziano alla h. 10,30 del 24 (venti- a mi be all
quattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro). ---------------
Ha assunto la presidenza della Assemblea a norma di statuto,
art. 10, il Presidente del Consiglio di Amministrazione Si-
gnor Tazartes Antonio Luigi nato a Milano il 20 maqqio 1959
(persona del me conosciuta personalmente), personalmente pre-
sente in sala, il quale: -------------------------------------------------
- ha invitato me notaio ad assistere redigendone pubblico
verbale allo svolgimento dell'Assemblea ordinaria; -------
- ha dato atto: i= che, ai sensi dell'art. 9, dello statuto
sociale, con avviso pubblicato per estratto in data 25 marzo
2024 sul quotidiano a diffusione nazionale ItaliaOggi e nel-
la medesima data sul sito internet della Società e diffuso
al pubblico tramite il sistema di diffusione delle informa-

6645 Serie 1T

zioni regolamentate -SDIR, sito Cellularline Group sezione Governance/Assemblea degli Azionisti, è stata convocata presso la sede legale in Reggio Emilia via G. Lambrakis n. 1/a per il 24 aprile 2024 h. 10,30 in unica convocazione l'assemblea ordinaria degli Azionisti della Società predetta per discutere e deliberare sul seguente ---------------------------------------------------------------------------------------------1) Approvazione del Bilancio di Esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, corredato della Relazione del Consiglio di Amministrazione sulla gestione, della relazione del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di Revisione; presentazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2023. Deliberazioni inerenti e conseguenti. -----------2) Proposta di distribuzione di un dividendo in denaro - in parte ordinario, fino ad esaurimento dell'utile di esercizio ed in parte straordinario, a valere sulle riserve disponibili - e di un dividendo straordinario ulteriore tramite assegnazione di azioni proprie detenute in portafoglio, a valere sulle riserve disponibili. Deliberazioni inerenti e conseguenti. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------3) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: approvazione della politica in materia di remunerazione "prima sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 3 ter, del D.Lgs. n. 58/1998. -4) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: deliberazioni sulla "seconda sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 6, del D.Lgs. n. 58/1998. ------------------------------------------------5) Approvazione di un piano di remunerazione incentivante basato su strumenti finanziari denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.". Delibere inerenti e conseguenti. ================================================================================================================================================================= Nell'avviso di convocazione dell'Assemblea di cui sopra, è stato inoltre precisato, inter alia, che: = ai sensi dell'art. 83-sexies del D.Lgs. n. 58/1998 ("TUF") e dell'art. 9 dello Statuto sociale, sono legittimati ad intervenire e votare in assemblea i soggetti per i quali, su loro richiesta ed entro i termini previsti dalla normativa vigente, gli intermediari abilitati abbiano trasmesso alla Società la comunicazione attestante la titolarità del diritto sulla base delle evidenze relative al termine della giornata contabile del 15 aprile 2024 (c.d. record date). Le registrazioni in accredito ed in addebito compiute sui conti successivamente a tale termine non rilevano ai fini della legittimazione all'esercizio del voto in Assemblea. Coloro che risulteranno titolari delle azioni successivamente alla sopra citata "record date" non avranno pertanto il diritto di partecipare all'assemblea e votare; = che il capitale sociale della Società è suddiviso in numero 21.868.189 azioni ordinarie prive di indicazione del valore nominale; ii= la Società, come

evincesi dall'avviso di convocazione sopra indicato, si è avvalsa delle facoltà previste dall'art. 106, cc. 2 e 4, del DL 18/2020, pubblicato nella GURI n. 70 del 17.3.2020, convertito in L. 27/2020 e successive modificazioni, come modificato dall'articolo 3 del DL 215/2023 convertito con modificazioni dalla L. 18/2024, eppertanto: = ai sensi dell'art. 106, c.2, del citato DL, è stato previsto, in deroga allo statuto sociale, l'intervento in assemblea anche mediante mezzi di telecomunicazione, nonché lo svolgimento dell'assemblea anche mediante mezzi di telecomunicazione che garantiscano l'identificazione dei partecipanti, la loro partecipazione e l'esercizio del diritto di voto ai sensi e per gli effetti di legge senza in ogni caso la necessità che si trovino nel medesimo luogo il presidente, il segretario o il notaio; = ai sensi dell'art. 106, c.4, del citato DL, è stato previsto che l'intervento in assemblea si svolga esclusivamente tramite il rappresentante designato ex ex art. 135undecies del TUF ossia la Società Computershare S.p.A. con unico socio e sede legale in Milano - agente nell'assemblea in oggetto tramite delega conferita al proprio collaboratore Signora Katia Madé -, cui i soci partecipanti hanno conferito deleghe o subdeleghe con istruzioni di voto (su tutte o alcune delle proposte all'ordine del giorno) ai sensi dell'art. 135novies del TUF, in deroga all'art. 135undecies, c.4, del medesimo TUF; il rappresentante designato ha reso noto di non rientrare in alcuna delle condizioni di conflitto di interesse indicate dall'art. 135decies del TUF. Tuttavia, nel caso si verifichino circostanze ignote ovvero in caso di modifica o integrazione delle proposte presentate all'assemblea, non intende esprimere un voto difforme da quanto indicato nelle istruzioni di voto; iii= che l'avviso di convocazione dell'assemblea è stato regolarmente pubblicato e diffuso al pubblico come sopra indicato e che non è pervenuta alla Società alcuna richiesta di integrazione dell'ordine del giorno né sono state formulate nuove proposte di deliberazione su materie all'ordine del giorno dell'assemblea ai sensi dell'articolo 126bis TUF, né risulta sia stata promossa alcuna sollecitazione di deleghe di voto ai sensi degli articoli 136 ss. TUF; iv= che sono stati espletati gli adempimenti informativi di cui all'articolo 125ter del TUF; v= che l'assemblea si è riunita in unica convocazione; vi= che del Consiglio di Amministrazione della Società hanno partecipato anche mediante collegamento tramite collegamento in videoconferenza ai sensi del già citato Dl 18/2020. art. 106 c.2, oltre al Presidente Signor Antonio Luigi Tazartes, anche tutti i Consiglieri in carica Signori Christian Aleotti, Marco Cagnetta, Donatella Busso, Paola Vezzani, Alessandra Bianchi, Davide Danieli, Marco Di Lorenzo, Walter Alba e Laura Elena Cinquini; vii= che del Collegio Sindacale hanno partecipato mediante collegamento trami-

te videoconferenza il Presidente dr. Lorenzo Rutigliano ed i due Sindaci effettivi dr.ssa Daniela Bainotti e dr. Paolo Chiussi; viii= ha partecipato all'assemblea tramite collegamento mediante videoconferenza la Signora Katia Madé nata a Vizzolo Predabissi (MI) il 16 marzo 1971, collaboratore delegato dal rappresentante designato ex articolo 135undecies del TUF Computershare S.p.A., che ha ricevuto dai soci partecipanti le deleghe con le relative istruzioni di voto; ix= che le azioni rappresentate e di cui appresso sono state depositate presso Monte Titoli Spa nei termini di legge; x= che è stata effettuata a norma di legge e di statuto la verifica della rispondenza delle deleghe conferite al rappresentante designato a norma di legge; xi= che l'elenco degli azionisti intervenuti per delega al rappresentante designato ex art. 135undecies del TUF verrà allegato al verbale della presente assemblea; xii= che sono state adempiute tutte le --------------------------------------formalità volute dalla legge, - ha comunicato: i= che per agevolare lo svolgimento delle attività correlate alla registrazione delle deleghe pervenute, io notaio sono stato coadiuvato dal personale di Computershare S.p.A.; ii= che hanno partecipano con funzioni ausiliarie alcuni dipendenti e collaboratori della Società. -----Il Presidente ha aperto quindi la seduta ---------------------------------- e preliminarmente ha comunicato: -------------- che i soggetti che partecipano direttamente o indirettamente, in misura superiore al 5% del capitale sociale sottoscritto della Società, rappresentato da azioni con diritto di voto, secondo le risultanze del Libro Soci, integrate dalle comunicazioni ricevute ai sensi dell'articolo 120 del TUF e da altre informazioni a disposizione, sono i sequenti: ----1) Christian Aleotti, titolare in via diretta di numero 2.656.678 azioni, pari al 12,149% del capitale sociale; -----2) Quaero Funds (Lux) ARGONAUT , titolare in via diretta di numero 1.635.319 azioni, pari al 7,478% del capitale sociale; 3) First Sicaf S.p.A., titolare in via diretta di numero 1.699.910 azioni, pari al 7,773% del capitale sociale; ------4) Antonio Luigi Tazartes, titolare in via diretta e indiretta nr. 1.548.386 pari al 7,081%, di cui: ---------------------------------- in via diretta di numero 1.386.864 azioni, pari al 6,342% del capitale sociale; ------------------------------------------------ in via indiretta di numero 161.522 azioni, pari al 0,739% del capitale sociale; - che per effetto degli intervenuti acquisti di azioni della Società, Cellularline S.p.A. detiene alla data dell'assemblea n. 869.661 azioni proprie il cui voto é sospeso ed il cui diritto agli utili é attribuito proporzionalmente alle altre azioni, in aderenza al disposto dell'art. 2357ter, comma 2, del codice civile: dette "azioni proprie", ai sensi di legge, sono computate nel capitale ai fini del calcolo delle quote richieste per la costituzione, ma non sono computate,

invece, ai fini del calcolo della maggioranza e della quota di capitale richiesta per l'approvazione delle deliberazioni; - di non essere a conoscenza della esistenza di accordi tra azionisti concernenti l'esercizio dei diritti inerenti alle azioni o il trasferimento delle stesse o comunque ai sensi dell'art. 122 TUF, -------------------------------------------------- che, ai sensi dell'art. 127-ter, TUF, non sono pervenute domande prima dell'assemblea; ------------------------------------- non sono emerse situazioni di esclusione dal diritto di vo-† ೧ . Il Presidente ha fatto presente che, in linea con quanto previsto dalle disposizioni normative e regolamentari di Consob, la relazione annuale sul proprio sistema di Governo Societario, la Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti, nonché le relazioni del Consiglio di Amministrazione sulle materie poste all'ordine del giorno della presente assemblea, ed il documento informativo redatto in conformità all'art. 84-bis del Regolamento Consob n. 11971/1999, nonché la Relazione Finanziaria Annuale e la correlata documentazione, sono state messe a disposizione dei Soci e del pubblico, insieme alla documentazione prevista per l'assemblea di bilancio, nonché pubblicati sul sito internet della Società. -------------------------------------Al presente atto vengono allegate in copia in un unico fascicolo sotto la lettera "A" le Relazioni del Consiglio di Anministrazione sulle materie poste all'ordine del giorno messe a disposizione del pubblico. ----------------------------------------Il Presidente quindi, avvalendosi della collaborazione dell'Ufficio di presidenza, ha comunicato che erano presenti per delega conferita al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, ----------------------* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, ---------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari. al 47,523295% del capitale sociale. ------------------------------------------Il nominativo dei soci partecipanti alla riunione (esclusivamente per delega ex articolo 135undecies del TUF) con indicazione del capitale posseduto (e accreditato all'intervento) risulta dal corrispondente elenco che è stato inviato da Computershare S.p.a a me notaio tramite posta elettronica ed alla Società tramite posta elettronica e che io notaio allego al presente atto sotto la lettera "B". ----------------------------Il Presidente quindi, dopo avere verificato, con l'ausilio dell'ufficio di presidenza: ---------------------------------------1) ai sensi dell'articolo 2371 del codice civile: i= la regolarità della costituzione della presente assemblea, ii= l'identità e la legittimazione dei presenti; -----------------------2) la esistenza delle deleghe conferite al rappresentante designato, e la loro rispondenza alla legge, ha dichiarato che l'assemblea ordinaria degli Azionisti è regolarmente costituita, in unica convocazione, per deliberare sugli oggetti

all'ordine del giorno. ------------------------------------------------------Si passa quindi alla trattazione degli argomenti posti all'ordine del giorno. ======================================================================================================================================================== --------------------------------------------------------------------Il Presidente ha iniziato la trattazione del primo argomento all'ordine del giorno avente ad oggetto: ----------------------1) Approvazione del Bilancio di Esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, corredato della Relazione del Consiglio di Amninistrazione sulla gestione, della relazione del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di Revisione; presentazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2023. Deliberazioni inerenti e conseguenti ------------------------------------------ed ha riferito che: i= nella relazione della società di revisione è espresso il giudizio di conformità sia del bilancio individuale che di quello consolidato relativi al 2023; ii= la relazione finanziaria annuale al 31 dicembre 2023 e le allegate relazioni sono state rese disponibili al pubblico nei termini e nei modi di legge. ------------------------------------------Al presente atto viene allegato sotto la lettera "C" un fascicolo contenente in copia: -------------------------------------- la Relazione finanziaria annuale consolidata al 31 dicembre 2023, ove trovansi, inter alia, ----------------------------------(I) la relazione sulla gestione ---------------------------------------------------------(II) il bilancio consolidato 31.12.2023, (III) il bilancio individuale al 31 dicembre 2023 nonchè ----- la relazione della società di revisione al consolidato, ----- la relazione della società di revisione al bilancio individuale, - la relazione del Collegio sindacale al bilancio individuale. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Non viene data lettura del Bilancio, con relativa nota integrativa, né della relazione sulla gestione, né delle Relazioni del Collegio Sindacale e della Società di revisione, tenuto conto che i documenti sono stati messi a disposizione del pubblico e dei soci nei termini di legge e che il rappresentante designato presente è in possesso dei documenti integrali. Il Presidente ha ricordato che il Consiglio di Amministrazione in data 13 marzo 2024 ha approvato il progetto di bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023, che chiude con un utile netto pari ad euro 1.136.461,00 e, in aderenza a quanto previsto nella Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione sulla materia all'ordine del giorno, ha proposto all'assemblea di procedere all'approvazione del bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023. ------------------------------------------Il Presidente ha disposto che si desse luogo alla votazione, invitando il rappresentante designato a rendere a viva voce le dichiarazioni di voto secondo le istruzioni ricevute sul partito di deliberazione di seguito trascritto e proposto con riferimento al primo argomento riportato nell'ordine del

giorno: L ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- della Società CELLULARLINE S.P.A. ----------------------------------------------------------------------------------------------i, esaminata la Relazione del Consiglio di Amministrazione -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------sulla gestione, ii. preso atto della Relazione del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di revisione KPMG S.p.A. --------iii, esaminato il bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 -iv. esaminato il bilancio di esercizio al 31 dicembre 2023, nel progetto presentato dal Consiglio di Amministrazione, che chiude con un utile pari ad euro 1.136.461,00 ------------------------------------------------------------------------------di approvare il bilancio di esercizio al 31 dicembre 2023." ---------------------------------------------------------------------Il Presidente, tramite l'Ufficio di presidenza, ha comunicato che a questo punto sono presenti per deleghe conferite al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, -------------------------------------------------------------* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, ----------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, come risulta dalle rilevazioni dell'elenco nominativo inserto B a questo Verbale rispetto alle risultanze del quale non sono intervenute variazioni. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------Messo in votazione tramite le dichiarazioni di voto espresse a voce dal rappresentante designato secondo le istruzioni al medesimo impartite dai soci partecipanti alla votazione, il proposto partito di deliberazione è stato approvato dalla assemblea ordinaria alla unanimità riportando la seguente vota-Zione; ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- votanti n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni ordinarie ammesse al voto - favorevoli n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni e voti n. 10,392.484 =================================================================================================================================================================== - contrari; nessuno -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------astenuti: nessuno - non votanti: nessuno. ---------------------------------------------Il nominativo degli azionisti favorevoli risulta dal rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine del giorno, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni per singolo socio e per singolo argomento, unito in appresso, inviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed alla Società tramite posta elettronica. --------------------------Il Presidente, dopo avere accertato, tramite l'Ufficio di Presidenza, i risultati della votazione come sopra riportati e dopo avere confermato la surriportata votazione, ha proclamato che la proposta è stata approvata dall'assemblea ordinaria alla unanimità con il voto favorevole del 47,523295% del

capitale sociale corrispondente al 100% del capitale sociale rappresentato. -----------------------------------------------------------Sul secondo argomento previsto nell'agenda dell'assemblea, avente per oggetto: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------2) Proposta di distribuzione di un dividendo in denaro - in parte ordinario, fino ad esaurimento dell'utile di esercizio ed in parte straordinario, a valere sulle riserve disponibili - e di un dividendo straordinario ulteriore tramite assegnazione di azioni proprie detenute in portafoglio, a valere sulle riserve disponibili. Deliberazioni inerenti e conseguenti --------------------------------------------------------------------------il Presidente, sulla scorta di quanto previsto nella Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione sulla materia all'ordine del giorno in oggetto, propone, a nome del Consiglio di Amministrazione, di destinare l'utile netto di esercizio risultante dal bilancio dell'esercizio 2023 testè approvato come seque: ---------------------------------------------------Euro 1.136.461 a distribuzione di un dividendo ordinario pari a Euro 0,054 per azione, con data di stacco del dividendo il 20 maggio 2024, record date il 21 maggio 2024 e data di pagamento il 22 maggio 2024. --------------------------------------------In aggiunta, il Consiglio di Amministrazione propone di distribuire un dividendo straordinario in denaro a valere sulle riserve disponibili e tramite assegnazione gratuita di azioni proprie detenute in portafoglio dalla Società. --------Alla data del 31 dicembre 2023 l'ammontare del capitale e delle riserve della Società è il seguente: ----------------Capitale Sociale di Euro 21.343.189; ---------------------------Riserva Legale di Euro 4.268.638; --------------------------------------------------------------------Riserva Sovrapprezzo azioni di Euro 102.198.693; ----------Riserva Utili a Nuovo di Euro 2.420.269; -----------------------Riserva per Azioni Proprie in Portafoglio Negativa per Euro 3.628.890 e --------------------------------------------------------------------------------Altre Riserve per Euro 350.713. ------------------------------------------------La porzione di dividendo corrisposta in denaro verrà tratta in parte dall'utile dell'esercizio 2023 ed in parte dalla Riserva Utili a Nuovo. La porzione di dividendo in azioni sarà tratta interamente dalla Riserva Utili a Nuovo. ------------Quanto all'assegnazione di azioni proprie, si ricorda che alla data odierna le azioni proprie sono pari a n. 869.661, corrispondenti al 3,9774% del capitale sociale. Al fine di procedere alla loro distribuzione, si propone all'Assemblea di deliberare l'autorizzazione all'impiego di massime n. 329.420 azioni proprie, corrispondenti al 1,51% del capitale sociale, a servizio dell'assegnazione gratuita di azioni agli azionisti. Le restanti n. 540.241 azioni proprie rimangono a disposizione del Consiglio di Amministrazione per perseguire le finalità attribuite con le precedenti delibere assembleari, tra cui a servizio dei piani di remunerazione ap-

provati dall'Assemblea. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Si segnala che tale assegnazione non pregiudicherebbe l'equilibrio finanziario aziendale poiché la Società detiene nel proprio portafoglio le azioni oggetto di distribuzione, e pertanto si limiterebbe l'impatto sulla struttura patrimoniale e finanziaria della Società in relazione alla distribuzione alla sola porzione di dividendo corrisposta per cassa. Tale assegnazione costituisce una forma di remunerazione dell'investimento degli azionisti nella Società. -----------Il Consiglio di Amministrazione propone pertanto l'assegnazione, in aggiunta al dividendo ordinario sopra indicato, quale dividendo straordinario, di: (i) Euro 0,033 per azione e (ii) complessive massime n. 329.420 azioni proprie ordinarie secondo il rapporto di 1 azione propria ordinaria ogni 64 azioni possedute da ciascun azionista (diverso dalla Società), con arrotondamento per difetto all'unità per singolo intermediario depositario, con data di stacco della cedola 20 maggio 2024, legittimazione al pagamento il 21 maggio 2024 (record date) e messa in pagamento il 22 maggio 2024. -Nel caso in cui le azioni in possesso dell'azionista al 20 maggio 2024 (data di stacco del dividendo) non dessero diritto ad un numero intero di azioni, le azioni Cellularline, da assegnare in data 21 maggio 2024 verranno arrotondate per difetto al numero intero. --------------------------------------------------L'assegnazione di azioni proprie in portafoglio non configura, ai fini fiscali, distribuzione di dividendi, come chiarito dall'Agenzia delle entrate con le risoluzioni n. 26/E del 7 marzo 2011 e n. 12/E del 7 febbraio 2012. Pertanto, le Azioni Proprie oggetto di assegnazione non costituiranno utili per gli Azionisti e non saranno soggette all'imposta sostitutiva prevista per i dividendi. --------------------------------Il Presidente ha disposto che si desse luogo alla votazione, invitando il rappresentante designato ex ex articolo 135undecies del TUF a rendere a viva voce le dichiarazioni di voto secondo le istruzioni ricevute sul partito di deliberazione di seguito trascritto e proposto con riferimento al secondo argomento riportato nell'ordine del giorno: ~-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------i. esaminato il bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023, nel progetto presentato dal Consiglio di Amministrazione, che chiude con un utile pari a Euro 1.136.461; -----------ii. esaminata la relazione illustrativa del Consiglio d'Amministrazione; iii. preso atto della Relazione del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di Revisione ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------a) di destinare l'utile dell'esercizio chiuso al 31 dicembre

2023, pari a Euro 1.136.461,00, come segue: --------Euro 1.136.461,00 a distribuzione di un dividendo ordinario pari a Euro 0,054 per azione, con data di stacco del dividendo il 20 maggio 2024, record date il 21 maggio 2024 e data di pagamento il 22 maggio 2024; ----------------------------------------b) di autorizzare l'impiego delle azioni proprie a servizio dell'assegnazione gratuita di azioni agli azionisti; ----c) di distribuire a titolo di dividendo straordinario una porzione della "Riserva Utili a Nuovo" in denaro per un importo pari ad Euro 0,033 per azione ordinaria avente diritto, e quindi per massimi Euro 697.752,00, e mediante assegnazione gratuita agli azionisti, massime n. 329.420 azioni proprie ordinarie, in misura di 1 azione propria ordinaria ogni 64 azioni ordinarie possedute, con esclusione delle azioni proprie detenute il giorno precedente alla data di stacco del dividendo; ------------------------------------------------------------d) di conferire al Presidente e agli Amministratori Delegati, pro tempore, in via disgiunta tra loro, anche per il tramite di procuratori speciali, mandato per il compimento di tutte le attività inerenti, conseguenti o connesse all'attuazione della deliberazione di cui al precedente punto. " ---------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente, tramite l'Ufficio di presidenza, ha comunicato che a questo punto sono presenti per deleghe conferite al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, -----------------------------------------------------------------------------------------------------------* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, ------------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, come risulta dalle rilevazioni dell'elenco nominativo inserto B a questo Verbale rispetto alle risultanze del quale non sono intervenute variazioni. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Messo in votazione tramite le dichiarazioni di voto espresse a voce dal rappresentante designato secondo le istruzioni al medesimo impartite dai soci partecipanti alla votazione, il proposto partito di deliberazione è stato approvato dalla assemblea ordinaria alla unanimità riportando la seguente votazione: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ votanti n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni ordinarie ammesse al voto ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- favorevoli n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni e voti n. 10.392.484 ----------- contrari: nessuno --- astenuti: nessuno ------------------------------------------------------------------ non votanti: nessuno. -------------------------------------------------Il nominativo degli azionisti favorevoli risulta dal rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine del giorno, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni per singolo socio e per singolo argomento, unito in appresso, inviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed al-

la Società tramite posta elettronica. --------------------------Il Presidente, dopo avere accertato, tramite l'Ufficio di Presidenza, i risultati della votazione come sopra riportati e dopo avere confermato la surriportata votazione, ha proclamato che la proposta è stata approvata dall'assemblea ordinaria alla unanimità con il voto favorevole del 47,523295% del capitale sociale corrispondente al 100% del capitale sociale rappresentato. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Si passa quindi al terzo argomento all'ordine del giorno, che prevede: ---------------------------------------------------------------3) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: approvazione della politica in materia di remunerazione "prima sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 3 ter, del D.Lgs. n. 58/1998 ed a tale riguardo il Presidente: i= ha presentato la Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti, predisposta ai sensi degli artt. 123ter del TUF e 84quater Regolamento Consob n. 11971/1999, la quale è stata approvata dal Consiglio di Amministrazione della Società in data 13 marzo 2024 su proposta del Comitato per le Nomine e la Remunerazione della Società, messa a disposizione del pubblico presso la sede della società, pubblicata sul sito internet della Società www.cellularlinegroup.com (nella sezione Governance/Assemblea azionisti) ed infine resa disponibile sul meccanismo di stoccaggio autorizzato "linfo" gestito da Computershare S.p.A., consultabile sul sito www.linfo.it; ii= ha precisato che detta relazione è articolata sulle seguenti sezioni: -----------------------------------a) Sezione I - in conformità con gli artt. 123-ter del TUF e 9-bis della Direttiva - illustra la politica della Società in materia di remunerazione dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche e, fermo restando quanto previsto dall'art. 2402 c.c., dei componenti del Collegio Sindacale della Società, nonché le procedure utilizzate per l'adozione, la revisione e l'attuazione di tale politica. La predetta politica in materia di remunerazione ha durata annuale e ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------b) Sezione II, nominativamente per i compensi attribuiti agli Amministratori e ai Sindaci e in forma aggregata per i compensi attribuiti agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche; iii= ha ricordato che l'assemblea, ai sensi di legge, è chiamata a deliberare sulla Sezione I della Relazione in senso favorevole o contrario, con deliberazione vincolante ai sensi dell'art. 123ter, c. 3ter, del TUF ed è, invece, chiamata a deliberare sulla Sezione II della Relazione, con deliberazione non vincolante in conformità all'art. 123ter, c.6, del TUF; iv= ha precisando che l'ordine del giorno in oggetto riguarda unicamente la deliberazione - vin-

colante ai sensi dell'art. 123ter, c. 3ter, del TUF - sulla Sezione I della Relazione (tenuto conto che la Sezione II della Relazione sarà oggetto della deliberazione non vincolante di cui punto successivo dell'ordine del giorno): l'esito del voto sarà posto a disposizione del pubblico nei termini di legge ai sensi degli artt. 123ter, comma 6, e 125quater, comma 2, del TUF. --------------------------------------------------------------------La Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti, predisposta ai sensi degli artt. 123ter del TUF e 84quater Regolamento Consob n. 11971/1998 viene allegata in copia al presente atto sotto la lettera "D", Il Presidente ha disposto che si desse luogo alla votazione, invitando il rappresentante designato ex art. 135undecies del TUF a rendere a viva voce le dichiarazioni di voto secondo le istruzioni ricevute sul partito di deliberazione di seguito trascritto e proposto con riferimento al quarto argomento riportato nell'ordine del giorno: -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------esaminata la politica di remunerazione predisposta dal Consiglio di Amministrazione ai sensi dell'art. 123ter del D.Lgs. ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ n. 58/1998. ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ di approvare - ai sensi dell'art. 123ter, comma 3ter, del D.Lgs. n. 58/1998 e ad ogni effetto di legge e di regolamento, e quindi con deliberazione vincolante - la politica di remunerazione. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente, tramite l'Ufficio di presidenza, ha comunicato che a questo punto sono presenti per deleghe conferite al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, ------------------------------------------------------------------------------------------------------------* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, ----------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, come risulta dalle rilevazioni dell'elenco nominativo inserto B a questo Verbale rispetto alle risultanze del quale non sono intervenute variazìoùi. -------------------------------------------------------------------Messo in votazione tramite le dichiarazioni di voto espresse a voce dal rappresentante designato secondo le istruzioni al medesimo impartite dai soci partecipanti alla votazione, il proposto partito di deliberazione è stato approvato dalla assemblea ordinaria a maggioranza riportando la seguente votazione: ---------------------------------------------------------------------------------------------- votanti n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni ordinarie ammesse al voto --------------------------------------------------- favorevoli n. 9 soci per n. 8.600.196 azioni e voti n.

8.600.196 ---------------------------------------------------------------------------- contrari: n. 4 soci per n. 1.792.288 azioni e voti n. 1.792.288 ==================================================================================================================================================================== - astenuti: nessuno ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- non votanti; nessuno. -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il nominativo degli azionisti favorevoli e di quelli contrari ed astenuti risulta dal rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine del giorno, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni per singolo socio e per singolo argomento, unito in appresso, inviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed alla Società tramite posta elettronica. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente, dopo avere accertato, tramite l'Ufficio di Presidenza, i risultati della votazione come sopra riportati e dopo avere confermato la surriportata votazione, ha proclamato che la proposta è stata approvata dall'assemblea ordinaria a maggioranza con il voto favorevole del 39,327427% del capitale sociale corrispondente all'82,753998% del capitale sociale rappresentato. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Si passa quindi al quarto argomento all'ordine del giorno, che prevede: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------4) Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: deliberazioni sulla "seconda sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 6, del D.Lgs. n. 58/1998 ----------------------------------------------------------------ed a tale riguardo il Presidente ha richiamato quanto previsto nella Relazione del Consiglio di Amministrazione sull'argomento in oggetto ed altresì quanto comunicato nel precedente punto all'ordine del giorno a proposito della Relazione sulla politica in materia di remunerazione e suí compensi corrisposti, predisposta ai sensi degli artt. 123ter del TUF e 84quater Regolamento Consob n. 11971/1998 - unita al presente atto -, di come essa è articolata, è stata messa a disposizione del pubblico, pubblicata e resa disponibile, precisando che l'ordine del giorno in oggetto riguarda unicamente la deliberazione - non vincolante in conformità all'art. 123ter, c.6, del TUF - sulla Sezione II della Relazione, che illustra, nominativamente i compensi attribuiti agli Amninistratori e ai Sindaci e in forma aggregata i compensi attribuiti agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche nell'esercizio 2022 (tenuto conto che la Sezione I è stata oggetto della deliberazione vincolante di cui all'ordine del giorno precedente): l'esito del voto sarà posto a disposizione del pubblico nei termini di legge ai sensi degli artt. 123ter, comma 6, e 125quater, comma 2, del TUF. -------------Il Presidente ha disposto che si desse luogo alla votazione, invitando il rappresentante designato ex art. 135undecies del TUF a rendere a viva voce le dichiarazioni di voto secondo le istruzioni ricevute sul partito di deliberazione di se-

guito trascritto e proposto con riferimento al quinto argomento riportato nell'ordine del giorno: -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------esaminata la "Seconda Sezione" della Relazione predisposta dal Consiglio di Amministrazione ai sensi dell'art. 123ter del D.Lqs. n. 58/1998, ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------di approvare - ai sensi dell'art. 123ter, comma 6, del D.Lgs. n. 58/1998 e ad ogni altro effetto di legge e di regolamento, e quindi con deliberazione non vincolante - la Seconda Sezione della Relazione.". -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente, tramite l'Ufficio di presidenza, ha comunicato che a questo punto sono presenti per deleghe conferite al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, ----------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, come risulta dalle rilevazioni dell'elenco nominativo inserto B a questo Verbale rispetto alle risultanze del quale non sono intervenute variazioni. -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Messo in votazione tramite le dichiarazioni di voto espresse a voce dal rappresentante designato secondo le istruzioni al medesimo impartite dai soci partecipanti alla votazione, il proposto partito di deliberazione è stato approvato dalla assemblea ordinaria a maggioranza riportando la seguente votazione: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ votanti n. 13 soci per n. 10.392.484 azioni ordinarie ammesse al voto ------------------------------------------------------------------ favorevoli n. 12 soci per n. 8.692.574 azioni e voti n. 8.692.574 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ contrari: n. 1 socio per n. 1.699.910 azioni e voti n. 1.699.910 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------astenuti: nessuno 国际娱乐场官网登录网址是最高娱乐官网最高娱乐官网最高娱乐官网手机abet365体育备用 - non votanti: nessuno. ------------------------------------------Il nominativo degli azionisti favorevoli e di quelli contrari risulta dal rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine del giorno, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni per singolo socio e per singolo argomento, unito in appresso, inviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed alla Società tramite posta elettronica. ------Il Presidente, dopo avere accertato, tramite l'Ufficio di Presidenza, i risultati della votazione come sopra riportati e dopo avere confermato la surriportata votazione, ha proclamato che la proposta è stata approvata dall'assemblea ordinaria a maggioranza con il voto favorevole del 39,749858% del

capitale sociale corrispondente all'83,642890% del capitale sociale rappresentato. -----------------------------------------------------------------

============================================================================================================================================================================== Si passa alla trattazione del quinto argomento indicato nell'ordine del giorno, che ha per oggetto: ------------------------------5) Approvazione di un piano di remunerazione incentivante basato su strumenti finanziari denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.". Delibere inerenti e consequenti, -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente: i= ricorda che l'Assemblea ordinaria è chiamata ad approvare il piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline S.p.A. e denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A."; ii= precisa che, essendo detto piano basato su strumenti finanziari della Società, esso viene sottoposto all'approvazione dell'Assemblea degli Azionisti ai sensi dell'art. 114bis del TOF; iii= fa presente che, in conformità a quanto previsto dall'art. 114, commi 1 e 2, del TUF e dall'art. 84bis, comma 1, del Regolamento Emittenti, le informazioni relative al Piano, di cui è proposta l'adozione, sono fornite nella Relazione del Consiglio di Amministrazione e che le caratteristiche fondamentali del Piano, i destinatari dello stesso, gli obiettivi cui è legata la remunerazione incentivante e le modalità di calcolo e corresponsione di tale remunerazione, sono dettagliatamente illustrate nel documento informativo, redatto in conformità all'art. 84bis, comma 1, del Regolamento Emittenti e in coerenza con le indicazioni contenute nello Schema n. 7 dell'Allegato 3A allo stesso Regolamento Emittenti, messo a disposizione del pubblico sul internet della Società sito all'indirizzo www.cellularlinegroup.com (nella sezione "Governance/Assemblea azionisti/2024) e reso disponibile sul meccanismo di stoccaggio autorizzato "linfo" gestito da Computershare S.p.A., consultabile sul sito www.linfo.it.: tale documento informativo viene allegato in copia sotto la lettera "E". ----Il Presidente infine, tenuto conto che le azioni della Società che saranno assegnate ai beneficiari del Piano ai termini e condizioni dallo stesso previsti, sono azioni proprie in portafoglio della Società, segnala che alla data dell'Assemblea la Società, al netto di quanto deliberato dall'Assemblea in data odierna sul secondo argomento riportato nell'ordine del giorno, possiede ancora ad oggi n. 540.241 azioni ordinarie proprie. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente segnala altresì che il Piano è in linea con la Politica di Remunerazione di Cellularline testé approvata dall'Assemblea. -----------------------------------Il Presidente ha disposto che si desse luogo alla votazione, invitando il rappresentante designato ex art. 135undecies del TUF a rendere a viva voce le dichiarazioni di voto secondo le istruzioni ricevute sul partito di deliberazione di se-

quito trascritto e proposto con riferimento al quinto argomento riportato nell'ordine del giorno: -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------vista ed approvata la Relazione del Consiglio di Amministrazione e ------------------------------------------------------------------visto il documento informativo relativo al piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari Cellularline S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A." ------------------------------------------------------------------============================================================================================================================================================================== di approvare il piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.", il cui regolamento sarà approvato dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. successivamente alla presente delibera, conferendo al Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. ogni necessario e/o opportuno potere per dare esecuzione al piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.", ivi incluso, a mero titolo esemplificativo e non esaustivo, ogni potere per individuare i beneficiari e determinare il numero di "Diritti" da assegnare a ciascuno di essi, procedere alle assegnazioni ai beneficiari, determinare il valore target e verificare il livello di raggiunqimento degli obiettivi di performance, nonchè delle altre condizioni previste dal "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.", ai fini della maturazione dei Diritti e conseguente attribuzione ai beneficiari delle azioni ordinarie della Società, nonchè compiere ogni atto, adempimento, formalità, comunicazione che siano necessari o opportuni ai fini della gestione e/o attuazione del piano medesimo e del relativo regolamento, con facoltà di delegare i propri poteri, compiti e responsabilità in merito all'esecuzione e applicazione del piano a ciascuno degli Amministratori Delegati di Cellularline S.p.A., anche disgiuntamente tra loro, fermo restando che ogni decisione relativa e/o attinente a un beneficiario del suddetto piano che sia anche Amainistratore esecutivo della Società (come ogni altra decisione relativa e/o attinente alla gestione e/o attuazione del piano nei suoi confronti) resterà di competenza esclusiva del Consiglio di Amministrazione." ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il Presidente, tramite l'Officio di presidenza, ha comunicato che a questo punto sono presenti per deleghe conferite al rappresentante designato, regolarmente firmate e depositate agli atti sociali, --------------------------------------------------------------------------------------------------------

* numero 13 azionisti e/o aventi diritto al voto, -----------* rappresentanti n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, come risulta dalle rilevazioni dell'elenco nominativo inserto B a questo Verbale rispetto alle risultanze del quale non sono intervenute variazioni. -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Messo in votazione tramite le dichiarazioni di voto espresse a voce dal rappresentante designato secondo le istruzioni al medesimo impartite dai soci partecipanti alla votazione, il proposto partito di deliberazione è stato approvato dalla assemblea ordinaria a maggioranza riportando la seguente votazione: ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- votanti n, 13 soci per n. 10.392.484 azioni ordinarie ammesse al voto ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- favorevoli n. 9 soci per n. 8.600.196 azioni e voti n. 8.600.196 ============================================================================================================================================================================== - contrari: n. 4 soci per n. 1.792.288 azioni e voti n. 1 . 792 . 288 ============================================================================================================================================================================== - astenuti: nessuno ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- non votanti: nessuno. ------------------------------------------------------Il nominativo degli azionisti favorevoli e di quelli contrari risulta dal rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine del giorno, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni per singolo socio e per singolo argomento, unito in appresso, inviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed alla Società tramite posta elettronica. -------Il Presidente, dopo avere accertato, tramite l'Ufficio di Presidenza, i risultati della votazione come sopra riportati e dopo avere confermato la surriportata votazione, ha proclamato che la proposta è stata approvata dall'assemblea ordinaria a maggioranza con il voto favorevole del 39,327427% del capitale sociale corrispondente all'82,753998% del capitale sociale rappresentato. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Al presente atto si allega sotto la lettera "F" il rendiconto sintetico delle votazioni sui punti all'ordine, cui è accluso elenco partecipanti ed esiti delle votazioni dettagliato per singolo socio e singola proposta, i -----------------------nviato da Computershare S.p.a. a me notaio ed alla Società tramite posta elettronica, dalle risultanze del quale, seguendo la legenda, si evince per ciascuna votazione effettuata il nominativo degli azionisti favorevoli e di quelli contrari, con la indicazione del capitale posseduto (e accreditato all'intervento). -------------------------------------------------Null'altro essendovi a deliberare il Presidente ha dichiarato sciolta la assemblea alle ore 11,10 del 24 aprile 2024. Le spese di questo atto e dipendenti tutte sono a carico della società. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Il presente atto viene da me notaio sottoscritto alle h. 16.00. --------------------

Atto scritto da persona di mia fiducia con mezzi elettronici e da me Notaio completato a penna su nove fogli per complessive trentaquattro facciate sino qui. ---------------------------------------- GIAN MARCO BERTACCHINI NOTAIO ------------

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Allegato ... A " all'atto N. 44894 di Rep. N. 15050 di Racc.

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Via Lambrakis, 1/A – Reggio Emilia

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v.

Partita IVA, codice fiscale e numero di iscrizione al Registro delle Imprese di Reggio Emilia 09800730963

Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione

sulle materie all'ordine del giorno della

Assemblea Ordinaria

Signori Azionisti,

la presente relazione è stata redatta dal Consiglio di Amministrazione di Cellulariine S.p.A. ("Cellularline", "Emittente" o "Società"), in vista dell'Assemblea dei soci convocata per il giorno 24 aprile 2024, alle ore 10.30, in sede ordinaria, al fine di illustrare le proposte di cui all'ordine del giorno della stessa Assemblea in sede ordinaria,

Ai sensi dell'articolo 125-ter del Decreto Legislativo 24 febbraio 1998, n. 58 ("TUF") che dispone che, ove già non richiesto da altre disposizioni di legge, l'organo di amministrazione, entro il termine di pubblicazione dell'avviso di convocazione dell'Assemblea previsto in ragione di ciascuna del giorno, metta a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sul sito internet della Società e con le altre modalità previste dalla Consob con regolamento, una relazione su ciascuna delle materie all'Ordine del Giorno.

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Approvazione del Bilancio di Esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, corredato della Relazione del Consiglio di Amministrazione sulla gestione, del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di Revisione; presentazione del bilanció consolidato al 31 dicembre 2023. Delibere inerenti e conseguenti.

Signori Azionisti,

La Relazione Finanziaria Annuale al 31 dicembre 2023, contenente il Progetto di Bilancio di esercizio della Società, unitamente alla Relazione del Consiglio d'Amministrazione e all'attestazione di cui all'art. 154-bis comma 5. del TUF, sarà messa a disposizione del pubblico con le modalità e nei termini di legge, così come la Relazione del Collegio Sindacale e la Relazione della Società di revisione legale.

La documentazione di cui all'art. 154-ter del TUF verrà messa a disposizione del pubblico almeno ventuno giorni prima della data dell'Assemblea.

Facendo rinvio a tali documenti, Vi invitiamo ad approvare il Bilancio di esercizio al 31 dicembre 2023 che chiude con un utile di Euro 1.136.461, proponendo di assumere la seguente deliberazione:

"L'Assemblea degli Azionisti di Cellularline S.p.A.,

  • i. esaminata la Relazione del Consiglio di Amministrazione sulla gestione;
  • ii. preso atto della Relazione del Collegio Sindocale e della Società di revisione KPMG S.p.A.;
  • iii. esaminato il Bilancio consolidato al 31 dicembre 2023;
  • iv. esaminato il Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023, nel progetto presentato dal Consiglio d'Amministrazione, che chiude con un utile pari a Euro 1.136.461;

dellhera

1) di approvare il Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023.

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Per il Consiglio di Amministrazione Il Presidente Antonio Luigi Tazartes

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Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione

sulle materie all'ordine del giorno della

Assemblea ordinaria

Signori Azionisti,

la presente relazione è stata redatta dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. ("Cellularline" o "Società"), in vista dell'Assemblea dei soci convocata per il giorno 24 aprile 2024, alle ore 10.30, in sede ordinaria, al fine di illustrare le proposte di cui all'ordine del giorno della stessa Assemblea in sede ordinaria.

Ai sensì dell'articolo 125-ter del Decreto Legislativo 24 febbraio 1998, n. 58 ("TUF") che dispone che, ove già non richiesto da altre disposizioni di legge, l'organo di amministrazione, entro il termine di pubblicazione dell'avviso di convocazione dell'Assemblea previsto in ragione di ciascuna delle materie all'ordine del giorno, metta a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sul sito internet della Società e con le altre modalità previste dalla Consob con regolamento, una relazione su ciascuna delle materie all'Ordine del Giorno.

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Proposta di distribuzione di un dividendo in denaro - in parte ordinario, fino ad esaurimento dell'utile di esecizio ed in parte straordinario, a valere sulle riserve disponibili - e di un dividendo straordinario ulteriore tramite assegnazione di azioni proprie detenute in portafoglio, a valere sulle riserve disponibili. Deliberazioni inerenti e conseguenti.

Signori Azionisti.

in data 13 marzo 2024 il Consiglio di Amministrazione della Società ha approvato di Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023 che chiude con un utile netto pari ad Euro 1.136.461.

Il Consiglio di Amministrazione, pertanto, propone di destinare l'utile netto di esercizio come segue:

· Euro 1.136.461 a distribuzione di un dividendo ordinario pari a Euro 0,054 per azione, con data di stacco del dividendo il 20 maggio 2024, record date il 21 maggio 2024 e data di pagamento il 22 maggio 2024.

In aggiunta, Il Consiglio di Amministrazione propone di distribuire un dividendo straordinario (1) in denaro a valere sulle riserve disponibili e tramite assegnazione gratuita di azioni proprie detenute in portafoglio dalla Società.

Alla data del 31 dicembre 2023 l'ammontare del capitale e dell'Emittente è il seguente:

  • Capitale Sociale di Euro 21.343.189;
  • Riserva Legale di Euro 4.268.638;
  • Riserva Sovrapprezzo azione di Euro 102.198.693;
  • Riserva Utili a Nuovo di Euro 2.420.269;
  • Riserva per Azioni Proprie in Portafoglio Negativa per Euro 3.628.890; e
  • Altre Riserve per Euro 350.713;

La pozzione di dividendo corrispostaln denaro verrà tratta in parte dall'esercizio 2023 ed in parte dalla Riserva Utili a Nuovo. La porzione di dividendo in azioni sarà tratta interamente dalla Riserva Utili a Nuovo.

Quanto all'assegnazione di azioni proprie, si ricorda che alla data odierna le azioni proprie sono pari a n. 785.281, corrispondenti al 3,59% del capitale. Al fine di procedere alla loro distribuzione, si propone all'Assemblea di dell'iberare l'autorizzazione all'impiego di n. 329.420 azioni proprie, corrispondenti al 1,51% del capitale, a servizio dell'assegnazione gratuita di azionisti. Le restanti n. 455.861 azioni proprie rimangono a disposizione del Consiglio di Amministrazione per perseguire le finalità attribuite con le precedenti delibere assembleari, tra cui a servizio dei piani di remunerazione approvati dall'Assemblea.

Si segnala che tale assegnazione non pregiudicherebbe l'equilibrio finanziario aziendale poiché la Società detiene nel proprio portafoglio le azioni oggetto di distribuzione, e pertanto si limiterebbe l'impatto sulla struttura patrimoniale e finanziaria della Società in relazione alla sola porzione di dividendo corrisposta per cassa. Tale assegnazione costituisce una forma di remunerazione dell'investimento degli azionisti nella Società.

11 - 1 - 1 ll Consiglio di Amministrazione Vi propone pertanto l'assegnazione, in aggiunta al dividendo ordinario sopra indicato, quale dividendo straordinario, di: (i) Euro 0,033 per azione e (ii) complessive massime n. 329.420 azioni proprie ordinarie secondo il rapporto di 1 azione propria ordinaria ogni 64 azioni possedute da clascun azionista (diverso dalla Società), con arrotondamento per difetto all'unità per singolo intermediario depositario, con data di stacco della cedola 20 maggio 2024, legittimazione al pagamento il 21 maggio 2024 (record date) e messa in pagamento il 22 maggio 2024.

Nel caso in cul le azioni in possesso dell'azionista al 20 maggio 2024 (data di stacco del dividendo) non dessero diritto ad un numero intero di azioni Cellulariine, da assegnare in data 21 maggio 2024 verranno arrotondate per difetto al numero intero.

L'assegnazione di azioni proprie in portafoglio non configura, al fini fiscali, distribuzione di dividendi, come chiarito dall'Agenzia delle entrate con le risoluzioni n. 26/E del 7 marzo 2011 e n. 12/E del 7 febbraio 2012. Pertanto, le Azioni Proprie oggetto di assegnazione non costituiranno utili per gli Azionisti e non saranno soggette all'imposta sostitutiva prevista per i dividendi.

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Tutto quanto sopra premesso, il Consiglio di Amministrazione vi invita ad assumere la seguente deliberazione:

"L'Assemblea degli Azionisti di Cellularline S.p.A.,

  • i. esaminato il bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023, nel progetto presentato dal Consiglio di Amministrazione, che chiude con un utile pari a Euro 1.136.461;
  • ii. esaminata la relazione illustrativo del Consiglio d'Amministrazione;
  • iii. preso atto della Relazione del Collegio Sindacale e della Relazione della Società di Revisione

delibera

  • a) di destinare l'utile dell'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, pari a Euro 1.136.461, come segue:
    • Euro 1.136.461 a distribuzione di un dividendo ordinario pari a Euro 0,054 per azione, con data di stacco del dividendo il 20 maggio 2024, record date il 21 maggio 2024 e dato di pagamento il 22 maggio 2024;
  • b) di autorizzare l'impiego delle azioni proprie a servizio dell'assegnazione gratuito di azioni agli azionisti;
  • c) di distribuire a titolo di dividendo straordinario una porzione dell'a Nuovo" in denaro per un importo pari ad Euro 0,033 per azione ordinaria avente diritto, e quindi per massimi Euro 697.752, e mediante assegnazione gratuita agli ozionisti, massime n. 329.420 azioni proprie ordinarie, in misura di 1 azione propria ordinaria ogni 64 azioni ordinarie possedute, con esclusione delle azioni proprie detenute il giorno precedente alla dato di stacco del dividendo;
  • d) di conferire al Presidente e agli Amministratori Delegati, pro tempore, in via disgiunta tra loro, anche per il tramite di procuratori speciali, mandato per il compimento di tutte le attività inerenti, conseguenti o connesse all'ottuazione della deliberazione di cui al precedente punto."

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Per il Consiglio di Amministrazione Il Presidente Antonio Luigi Tazartes

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Cellularline S.p.A.

Via Lambrakis, 1/A – Reggio Emilia

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v.

Partita IVA, codice fiscale e numero di iscrizione al Registro delle Imprese di Reggio Emilia 09800730963

Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione

sulle materie all'ordine del giorno della

Assemblea ordinaria

Signori Azionisti,

la presente relazione è stata redatta dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. ("Cellularline", "Emittente" o "Società"), in vista dell'Assemblea dei soci convocata per il giorno 24 aprile 2024, alle ore 10.30, in sede ordinaria, al fine di illustrare le proposte di cui all'ordine del giorno della stessa Assemblea in sede ordinaria.

Ai sensi dell'articolo 125-ter del Decreto Legislativo 1998, n. 58 ("TUF") che dispone che, ove già non richiesto da altre disposizioni di legge, l'organo di amministrazione, entro il termine di pubblicazione dell'avviso di convocazione dell'Assemblea previsto in ragione di ciascuna delle materie all'ordine del giorno, metta a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sul sito internet della Società e con le altre modalità previste dalla Consob con regolamento, una relazione su ciascuna delle materie all'Ordine del Giorno.

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Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: approvazione della politica in materia di remunerazione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 3 ter, del D.Lgs. n. 58/1998.

Signori Azionisti,

il Consiglio di Amministrazione della Vostra Società Vi ha convocati in Assemblea ordinaria per oresentatVi la Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti (la "Relazione sulla Remunerazione" o la "Relazione") predisposta ai sensi degli artt. 123-ter D.Lgs. 58/1998 (il "TUP") e dell'art. 84-guoter Regolamento Consob n. 11971/1999 e redatta in conformità all'Allegato 3A, Schema 7-bis dello stesso Regolamento Emittenti.

La Relazione sulla Remunerazione è articolata nelle seguenti sezioni:

  • (a) la Sezione I in conformità con gli artt. 123-ter del TUF e 9-bis della Direttiva illustra la politica della Società in materia di remunerazione dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche e, fermo restando quanto previsto dall'art. 2402 c.c., dei componenti del Collegio Sindacale della Società, nonché le procedure utilizzate per l'adozione, la revisione e l'attuazione di tale politica. La predetta politica in materia di remunerazione ha durata annuale;
  • (b) la Sezione II, nominativamente per i compensi attribuiti agli Amministratori e ai Sindaci e in forma agregata per i compensi attribuiti agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche:
  • fornisce una rappresentazione adeguata, chiara e comprensibile di ciascuna delle voci che compongono la remunerazione, compresi i trattamenti previsti in caso di cessazione dalla carica o di risoluzione del rapporto di lavoro, evidenziandone la conformità con la politica di riferimento e le modalità con cui la remunerazione contribuisce ai risultati a lungo termine della Società;
  • illustra analiticamente i compensi corrisposti nell'esercizio di riferimento a qualsiasi forma dalla società e da società controllate o collegate, segnalando le eventuali componenti dei suddetti compensi che sono riferibili ad attività svolte in esercizi precedenti a quello di riferimento ed evidenziando, altresì, i compensi da corrispondere in uno o più esercizi successivì a fronte dell'attività svolta nell'esercizio di riferimento, eventualmente indicando un valore di stima per le componenti non oggettivamente quantificabili nell'esercizio di riferimento.

La Relazione sulla Remunerazione contiene anche l'informativa richiesta ai sensi dell'art. 84-quoter, Regolamento Consob n. 11971/1999, sulle partecipazioni detenute, nella Società da questa controllate, dai componenti degli organi di amministrazione e controllo, dai direttori generali e dagli altri dirigenti con responsabilità strategiche, nonché dai coniugi non legalmente separati e dai figli minori, direttamente o per il tramite di società controllate, di società fiduciarie o per interposta persona, risultanti dal libro dei soci, dalle comunicazioni ricevute e da altre informazioni acquisite dagli stessi componenti degli organi di amministrazione e controllo, dai direttori generali e dirigenti con responsabilità strategiche.

La Relazione sulla Remunerazione sarà messa a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sarà pubblicata sul sito internet della Società www.cellulorlinegroup.com (sezione "Governance/Assemblea Azionisti") e sarà inoltre disponibile sul meccanismo di stoccaggio autorizzato "1hfo" gestito da ComputerShare S.p.A., consultabile sul sito www.1lnfo.it, nei termini di legge.

Si ricorda che i Signori Azionisti, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 3-bis, del TUF, saranno chiamati a deliberare sulla Sezione I della Kelazione sulla Remunerazione in senso favorevole o contrario, con deliberazione vincolante al sensi dellart. 123-ter, comma 3-ter, del TUF.

L'esito del voto sarà posto a disposizione del pubblico nei termini di legge ai sensi degli artt. 123-ter, comma 6, e 125quater, comma 2, del TUF.

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Sottoponiamo pertanto alla Vostra approvazione la seguente proposta di delibera relativa al quarto punto all'ordine del giorno dell'Assemblea:

"L'Assemblea ordinaria di Cellularine S.p.A., esaminata la politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti predisposta dal Consiglio di Amministrazione ai sensi dell'articolo 123-ter del D. Lgs. n. 58/1998,

DELIBERA

di approvare – ai sensi dell'articolo 123-ter, comma 3-ter, del D. Lgs. n. 58/1998 e ad ogni altro effetto di legge e di regolamento, e quindi con deliberazione vincolante - la politica di remunerazione."

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Per il Consiglio di Amministrazione II Presidente Antonio Luigi Tazartes

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Cellularline S.p.A.

Via Lambrakis, 1/A - Reggio Emilia

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v.

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Relazione illustrativa del Consiglio di Amministrazione

sulle materie all'ordine del giorno della

Assemblea ordinaria

Signori Azionisti,

la presente relazione è stata redatta dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. ("Cellularline", "Emittente" o "Società"), in vista dell'Assemblea dei soci convocata per il giorno 24 aprile 2024, alle ore 10.30, in sede ordinaria, al fine di illustrare le proposte di cui all'ordine del giorno della stessa Assemblea in sede ordinaria.

Ai sensi dell'articolo 125-ter del Decreto Legislativo 24 febbraio 1998, n. 58 ("TUF") che dispone che, ove già non richiesto da altre disposizioni di legge, l'organo di amministrazione, entro il termine di pubblicazione dell'avviso di convocazione dell'Assemblea previsto in ragione di ciascuna delle materie all'ordine del giorno, metta a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sul sito internet della Società e con le altre modalità previste dalla Consob con regolamento, una relazione su ciascuna delle materie all'Ordine del Giorno.

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***

Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti: deliberazioni sulla "seconda sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 6, del D.Lgs. n. 58/1998.

Signori Azionisti.

il Consiglio di Amministrazione della Vostra Società VI ha convocati in Assemblea ordinaria per presentarVi la Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti (la "Relazione sulla Remunerazione" o la "Relazione") predisposta ai sensi degli artt. 123-ter D.Lgs. 58/1998 (il "TUF") e dell'art. 84-quoter Regolamento Consob n. 11971/1999 e redatta in conformità all'Allegato 3A, Schema 7-bis dello stesso Regolamento Emittenti.

La Relazione sulla Remunerazione è articolata nelle seguenti sezioni:

  • (a) la Sezione l ~ in confornità con gli artt. 123-ter del TUF e 9-bis della Direttiva Illustra la politica della Società in materia di remunerazione dei componenti dell'organo di amministrazione, dei direttori generali e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche e, fermo restando quanto previsto dall'art. 2402 c.c., dei componenti del Collegio Sindacale della Società, nonché le procedure utilizzate per l'adozione, la revisione di tale politica. La predetta politica in materia di remunerazione ha durata annuale;
  • (b) la Sezione II, nominativamente per i compensi attribuiti agli Amministratori e al Sindaci e in forma aggregata per i compensi attribuiti agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche:
  • fornisce una rappresentazione adeguata, chiara e comprensibile di clascuna delle voci che compongono la remunerazione, compresi i trattamenti previsti in caso di cessazione dalla carica o di risoluzione del rapporto di lavoro, evidenziandone la conformità con la politica di riferimento e le modalità con cui la remunerazione contribuisce ai risultati a lungo termine della Società;
  • illustra analiticamente i compensi corrisposti nell'esercizio di riferimento a qualsiasi forma dalla società e da società controllate o collegate, segnalando le eventuali componenti dei suddetti compensi che sono riferibili ad attività svolte in esercizi precedenti a quello di riferimento ed evidenziando, altresì, i compensi da corrispondere in uno o più esercizi successivi a fronte dell'attività svolta nell'esercizio di riferimento, eventualmente indicando un valore di stima per le componenti non oggettivamente quantificabili nell'esercizio di riferimento.

a Relazione sulla Remunerazione contiene anche l'informativa richiesta al sensi dell'art. 84-quoter, Regolamento Consob n. 11971/1999, sulle partecipazioni detenute, nella Società da questa controllate, dai componenti degli organi di amministrazione e controllo, dai direttori generali e dagli altri dirigenti con responsabilità strategiche, nonché dai coniugi non legalmente separati e dai figli minori, direttamente o per il tramite di società controllate, di società fiduciarie o per interposta persona, risultanti dal libro dei soci, dalle comunicazioni ricevute e da altre informazioni acquisite dagli stessi componenti degli organi di amministrazione e controllo, dai direttori generali e dirigenti con responsabilità strategiche.

La Relazione sulla Remunerazione sarà messa a disposizione del pubblico presso la sede sociale, sarà pubblicata sul sito internet della Società www.cellulariinegroup.com (sezione "Governance/Assemblea Azionisti") e sarà inoltre disponibile sul meccanismo di stoccaggio autorizzato "11hfo" gestito da ComputerShare S.p.A., consultabile sul sito .it, nei termini di legge.

La Sezione Il della Relazione sulla Remunerazione è sottoposta a deliberazione non vincolante, in conformità all'art. 123ter, comma 6, del TUF

L'esto del voto sarà posto a disposizione del pubblico nei termini di legge ai sensi degli artt. 123-ter, comma 6, e 125quater, comma 2, del TUF.

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Sottoponiamo pertanto alla Vostra approvazione la seguente proposta di delibera relativa al quinto punto all'ordine del giorno dell'Assemblea:

"L'Assembleo ardinaria di Cellulariine S.p.A., esominata la "seconda sezione" della relazione predisposta dal Consiglio di Amministrazione ai sensi dell'articolo 123-ter del D. Lgs. n. 58/1998,

DELIBERA

di approvare – ai sensi dell'articolo 123-ter, comma 6, dei D. Lgs. n. 58/1998 e ad ogni altro effetto di legge e di regolamento, e quindi con deliberazione non vincolante – la "seconda sezione" della relazione.".

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Per il Consiglio di Amministrazione Il Presidente Antonio Luigi Tazartes

, 11/1

Cellularline S.p.A.

Via Lambrakis, 1/A - Reggio Emilia

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v.

Partita IVA, codice fiscale e numero di iscrizione al Registro delle Imprese di Reggio Emilia 09800730963

Relazione ¡llustrativa del Consiglio di Amministrazione

sulle materie all'ordine del giorno della

Assemblea Ordinaria

Signori Azionisti,

la presente relazione è stata redatta dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. ("Cellularline", "Emittente" o "Società"), in vista dell'Assemblea dei soci convocata per il giorno 24 aprile 2024, alle ore 10.30, in sede ordinaria, al fine di illustrare le proposte di cui all'ordine del giorno della stessa Assemblea in sede ordinaria.

Ai sensi dell'articolo 125-ter del Decreto Legislativo 24 febbraio 1998, n. 58 ("TUF") che dispone che, ove già non richiesto da altre disposizioni di legge, l'organo di amministrazione, entro il termine di pubblicazione dell'avviso di convocazione dell'Assemblea previsto in ragione di ciascuna delle materie all'ordine del giorno, metta a disposizione ed l'occiale dosso la sede sociale, sul sito internet della Società e con le altre modalità previste dalla Consob con regolamento, una relazione su ciascuna delle materie all'Ordine del Giorno.

Approvazione di un piano di remunerazione incentivante basato su strumenti finanziari denominato "Plano di Incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.". Delibere inerenti e conseguenti,

Signori Azionisti,

siete stati convocati in Assemblea ordinaria per l'approvazione del piano di incentivazione e fidellizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline" o la "Cellularline" o la "Società") e denominato "Piano di Incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A." (il "Piano"), ai sensi dell'art. 114-bis del D.Lgs. 58/1998 ("TUF").

Le caratteristiche fondamentali del Piano, i destinatari dello stesso, gli obiettivi cui è legata la remunerazione incentivante e le modalità di calcolo e corresponsione di tale remunerazione, sono dettagliatamente illustrate nel documento Informativo, redatto in conformità all'art. 84-bis, comma 1, del Regolamento Emittenti e in coerenza con le indicazioni contenute nello Schema n. 7 dell'Allegato 3A allo stesso Regolamento Emittenti, messo a disposizione del pubblico sul sito internet della Società all'indirizzo www.cellulariinegroup.com (nella sezione "Governance/Assembled ozionisti/2024"), al quale si rinvia per quanto non di seguito indicato ("Documento Informativo").

1) Ragioni che motivano l'adozione del Piano

Il Piano rappresenta uno strumentale al fine di attrarre nuove risorse di talento e incentivare la permanenza, favorendone la fidelizzazione, delle figure chiave all'interno della Società e del Gruppo, le quali costituiscono uno dei fattori di interesse strategico per la Società e il Gruppo, nonché di incentivare i Beneficiari del Piano al miglioramento della Società e del Gruppo, consentendo loro di beneficiare di un incentivo al raggiungimento di determinate, aziendale e azionaria, nel medio-lungo periodo, avendo riguardo anche alla crescita sostenibile, in coerenza con le best practice diffuse e consolidate anche in ambito internazionale,

Il Piano si propone infatti, tra le altre cose, di estendere gli orizzonti temporali degli attori aziendali chiave per la Società e/o il Gruppo (c.d. long term perspective), favorendo l'allineamento degli interessi di questi ultimi con quelli degli azionisti della Società in un orizzonte temporale pluriennale; il tutto mediante l'attribuzione di incentivi ai Beneficiari, la cui corresponsione sia subordinata al raggiungimento di determinate performance durante il periodo di maturazione dei Diritti (i.e. il Performance) e soggetta a un periodo di mantenimento o holding period (i.e. il lock-up).

Quanta sopra, anche in considerazione del fatto che le raccomandazioni del "Codice di Corporate Governance" per le società iguotate del Comitato per la Corporate Governance di Borsa Italiana, riconoscono nel plani di remunerazione basati su azioni per gli amministratori esecutivi e il top management uno strumento idoneo a incentivare "V'allineamento con gli interessi degli azionisti in un orizzonte temporale di lungo termine, prevedendo che una parte prevalente del piano abbia un periodo complessivo di maturazione dei diritti e di mantenimento delle azioni attribuite pari ad almeno cinque anni". Inoltre, il Plano, di cui è proposta l'adozione, è in linea con la regolamentazione di Borsa Italiana che richiede, ai fini della qualifica di emittente del segmento STAR, che lo stesso abbia meccanismi remunerativi che prevedano che una parte significativa della remunerazione dei propri amministratori esecutivi e dirigenti con responsabilità strategiche (c.d. top management) sia di natura variabile e collegata a obiettivi di performance predeterminati, misurabili e legati in parte significativa a un orizzonte di lungo periodo nonché coerenti con gli obiettivi strategici dell'emittente e finalizzati a promuoverne il successo sostenibile, comprendendo, ove rilevanti, anche parametri non finanziari.

2) Destinatari del Piano

Il Piano è riservato: (i) agli amministratori esecutivi della Società o di una sua controllata ("Controllata") e/o (ii) ai soggetti titolari di un rapporto di lavoro dipendente con la Società o una Controllata, che siano dirigenti con responsabilità strategiche della Società, figure manageriali di rilievo (dirigentì) ovvero monoger (quadri) che siano risorse chiave della Società e/o di una Controllata, da individuarsi a cura del Consiglio di Amministrazione o dell'organo e/o dei soggetti da esso delegato/i, su proposta del Comitato per le Nomine e la Remunerazione della Società ("Comitato").

Si precisa che il Piano è da considerarsi di "porticolare rilevanza" ai sensi dell'art. 114-bis, comma 3, del TUF e dell'art. 84-bis, comma 2, del Regolamento Emittenti, in quanto è rivolto, tra l'altro, agli amministratori esecutivi e ad altri dirigenti con responsabilità strategiche della Società,

3) Oggetto e modolità di attuazione del Piano

Il Piano prevede tre cicli di assegnazione annuale dei diritti a ricevere gratuitamente azioni della Società ("Azioni"), nel rapporto di 1 azione ogni diritto ("Diritti"), in favore dei Beneficiari (ossia 2024, 2025 e 2026), ciascuno dei quali con un Periodo di Performance triennale. Il numero dei Diritti assegnati viene definito in considerazione delle responsabilità dei beneficiari, della criticità del ruolo ricoperto per la Società e/o il Gruppo e dei benchmark di riferimento per ciascun ruolo, nonché in percentuale rispetto alla Retribuzione Annua Lorda di ciascun Beneficiario fino ad un massimo del 30%.

Il Piano avrà pertanto durata sino al 30 giugno 2029, termine entro il quale verranno attribuite le Azioni a valere sul 3º e ultimo ciclo del Piano (con assegnazione nel 2026 e Periodo di Performance 2026-2027-2028).

L'assegnazione delle Azioni avviene in ragione del livello di raggiungimento di determinati obiettivi di performance pluriennali, quali:

  • (i) alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 50%.
  • (ii) l'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale, l'obiettivo di performance aziendale che contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 50%

La determinazione del numero delle Azioni spettanti al beneficiari avviene sulla base di quanto di seguito indicato:

  • (a) per ciascuno dei due obiettivi di performance, è previsto un meccanismo di calcolo che prevede un limite massimo (120%) al di sopra del quale il numero dei Diritti maturati e quindi delle Azioni da attribuire ai beneficiari è pari al numero massimo (ossia appunto 120%);
  • (b) per ciascuno dei due objettivi di performance, è prevista una specifica curva di c.d. payout (in termini di Diritti maturati e quindi di Azioni da attribuire ai beneficiari), come illustrate nel Documento Informativo.

La maturazione dei Diritti è inoltre subordinata al mantenimento del Rapporto intercorrente tra il Beneficiario e la Società o la Controllata alla data di attribuzione delle Azioni, fatte salve le ipotesi di c.d. "good leaver".

La determinazione del livello di raggiungimento degli obiettivi di performance, ai fini della determinazione dell'intero di Azioni spettanti al beneficiari, viene svolta dal Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, al terming del Perigodo di Performance di riferimento e quanto all'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale avviene sulla başe del villâncio consolidato di riferimento approvato dal Consiglio di Amministrazione. Ad esito di tali determinazioni è verifiche, l Azioni sono assegnate ai beneficiari in un'unica soluzione.

Le azioni della Società che saranno assegnate ai beneficiari del Piano ai termini e condizioni dallo stesso prèvisti, sono azioni proprie in portafoglio della Società.

Oltre all'attribuzione delle Azioni, secondo le modalità e i termini previsti dal Piano e dal relativo regolamento, al Beneficiari verrà altresì riconosciuto il c.d. Dividend Equivalent, ossia un importo in denaro corrispondente alla somma dei dividendi distribuiti (o comunque deliberati) dalla Società nel Periodo di Performance di riferimento moltiplicati per il numero di Azioni spettanti al beneficiario stesso.

Il Piano prevede clausole di claw back e meccanismi di accelerazione. Per maggiori dettagli sul Piano, si rinvia a Documento Informativo sul Piano.

4) Eventuale sostegno del Piano da parte del Fondo speciale per l'incentivazione della pariecip Lavoratori di cui all'Art. 4, comma 112, della Legge 24 dicembre 2003, n. 350

Il Piano non riceverà alcun sostegno da parte del Fondo speciale per l'incentivazione della partecipazione nelle imprese, di cui all'art. 4, comma 112, della Legge 24 dicembre 2003, n. 350,

5) Limiti al trasferimento dei diritti e delle azioni assegnate

l Diritti sono personali, non trasferibili, né disponibili inter vivos e non possono essere costituiti in pegno, né in garànzia a favore della Società, di altre società del gruppo o di terzi, né – in generale – possono costituire oggetto di contratti di qualsivoglia natura, ivi inclusi contratti derivati. I Diritti danno diritto a ricevere Azioni esclusivamente in favore dei beneficiari, salvo per il caso di decesso ovvero di invalidità, come sarà puntualmente definito nel regolamento del Piano, in linea con le best practice.

Al fine di rafforzare la finalità di retention del Piano, è previsto un periodo di lock-up delle Azioni attribuite al Beneficiari, della durata di due anni, durante il quale le stesse non potranno essere cedute.

Tutto quanto sopra premesso, il Consiglio di Amministrazione vi invita ad assumere la seguente dell'orrazione:

"L'Assemblea degli Azionisti di Cellularline S.p.A.,

  • i. vista e approvata la Relazione del Consiglio di Amministrazione e;
  • ii. visto il documento informativo al piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.;

delibera

1) di approvare il piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari di Cellularline S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.", il cui regolamento sarà approvato dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A, successivamente alla presente delibera, conferendo al Consiglio di Amministrazione di Cellulariine S.p.A. ogni necessario e/o opportuno potere per dare esecuzione al piano di incentivazione e fidelizzazione basoto su strumenti finanziari di Cellulariine S.p.A. denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A.", ivi incluso, a mero titolo esemplificativo e non esaustivo, ogni potere per individuare i beneficiari e determinare il numero di "Diritti" da assegnare a ciascuno di essi, procedere alle assegnazioni ai beneficiari, determinare il valore target e verificare il livello di raggiungimento degli obiettivi di performance, nonché delle altre condizioni previste dal "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A. ai fini della maturazione dei Diritti e conseguente attribuzione ai beneficiari della azioni ordinarie della Società, nonché compiere ogni atto, adempimento, formalità, comunicazione che siano necessari o opportuni al fini della gestione e/o attuazione del piano medesimo e del relativo regolamento, con facoltà di delegare i propri poteri, compiti e responsabilità in merito all'esecuzione del piano a ciascuno deali Amministratori Delegati di Cellularline S.p.A., anche disgiuntamente tro loro, fermo restando che ogni decisione relativa e/o attinente a un beneficiario del suddetto piano che sia anche Amministratore esecutivo della Società (come ogni altra decisione relativa e/o attinente alla gestione del piano nei suoi confronti) resterà di competenza esclusiva del Consiglio di Amministrazione."

Reggio Emilia, 13 Marzo 2024

Per il Consiglio di Amministrazione

Il Presidente

Antonio Luigi Tazartes

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 15 (quindici) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro).

Cellularline S.p.A.

Assemblea Ordinaria del 24 aprile 2024

SITUAZIONE ALL'ATTO DELLA COSTITUZIONE

Sono ora rappresentate in aula numero 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale, tutte ammesse al voto.

Sono presenti in aula numero 13 azionisti, tutti rappresentati per delega.

Allegato ..................................................................................................................................................................... N. 44894 di Rep. N. J.50550. di Racc.

Azionisti in proprio: 0
Azionisti in delega: 13 Teste: 1 Azionisti. :13

、Cellularline S.p.A.

Elenco Intervenuti (Tutti ordinati cronologicamente)

Assemblea Ordinaria

Badge Titolare
Tipo Rap, Deleganti / Rappresentati legalmente Ordinaria
1 MADÉ COMPUTERSHARE SPA RAPPRESENTANTE DESIGNATO IN
QUALITÀ DI DELEGATO 135-UNDECIES TUF IN PERSONA DI KATIA
0
I D FOGLIO PIERO 503.828
2 D FOGLIO MANUELA 1.000.736
3 D TAZARTES ANTONIO LUIGI 1.386.864
4 D ALEOTTI CHRISTIAN 2,656,678
5 D ALEOTTI STEFANO 951.717
6 D CAGNETTA MARCO 291.632
7 D BORGOGNO MAURO 11.900
8 D FIRST SICAF SPA 1.699.910
9 D TAZIO SRL 161.522
Totale azioni 8.664.787
39,622792%
2
l
2
3
4
KATIA MADE
D
D
D
D
COMPUTERSHARE SPA RAPPR. DESIGNATO IN QUALITA DI
SUBDELEGATO 135-NOVIES TUF (ST.TREVISAN) IN PERSONA DI
QUAERO CAPITAL FUNDS (LUX) - ARGONAUT
AZ FUND 1 AZ ALLOCATION PIR ITALIAN EXCELLENCE 70
AZ FUND 1 AZ ALLOCATION PIR ITALIAN EXCELLENCE 30
ISHARES VII PUBLIC LIMITED COMPANY
Totale azioni
0
1.635.319
75.089
રે જેવેરે
11.334
1.727.697
7,900503%
Totale azioni in proprio 0
Totale azioni in delega 10.392.484
Totale azioni in rappresentanza legale 0
TOTALE AZIONI 10.392.484
47,523295%
Totale azionisți in proprio
Totale azionisti in delega 13
Totale azionisti in rappresentanza legale 0
TOTALE AZIONISTI 13
TOTALE PERSONE INTERVENUTE 1

Legenda:

D: Delegante R: Rappresentato legalmente



ﺍﻟﻤﺴﺎﻋﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘﺤﺪﺓ ﺍﻟﻤﺘ it

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 2 (due) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro).

Allegato ..................................................................................................................................................................... N. 44894 di Rep. N. 150550 di Racc.

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RELAZIONE FINANZIARIA ANNUALE CONSOLIDATA AL 31 DICEMBRE 2023

Sede Legale Cellulatine S.p.A. Via Grigoris Lambrakis 1/a 42122 Reggio Emilia (RE) - Italia

Dati legali

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v. P. Iva e Codice Fiscale 09800730963 R.E.A. RE-315329 PEC: spa.cé[email protected] ISIN: IT0005244618 Codice Alfanumerico: CELL Sito Corporate: www.cellularlinegroup.com

SOMMARIO

DATI SOCIETARI DI CELLULARLINE S.p.A.
ORGANI SOCIALI E DI CONTROLLO
STRUTTURA DEL GRUPPO AL 31 DICEMBRE 2023 00:00:00:00 000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
RELAZIONE SULLA GESTIONE
1. Premessa ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
Nota metodologica
3. Principi contabili di riferimento
4. Principali indicatori finanziati e operativi
5. Andamento del metcato
6. Risultati economici e patrimoniali del Gruppo………………………………………………………………………………………………… 12
7. Situazione Patrimoniale e Fitratziatia
တိ Investimenti e attività di ricerca e sviluppo
9. Informazioni relative al rapporti con parti correlate
10. Operazioni atipiche e/o inusuali
11. · Accordi di pagamento basati su azioti
12. Azioni proprie e quote della società controllante
13. Principali rischi ed incertezze cui è esposto il Gruppo
14. · · Attività di Direzione e coordinamento
15. Corporate Governance
16. Classi di strumenti finanziari
17. Elenco delle sedi secondarie
18. Informazioni attinenti al personale
19. Informazioni sull'impatto ambientale
20. Eventi significativi dell'esercizio
21. · Eventi di tiliero successivi alla chiusura dell'esercizio
22. Evoluzione prevedibile della gestione
BITANCIO CONSOLIDATO AL 31 DICEMBRE 2023
PROSPETTI CONTABILI CONSOLIDATI AL 31 DICEMBRE 2023
NOTE ILLUSTRATIVE AL BILANCIO CONSOLIDATO AL 31 DICEMBRE 2023
1. - Premessa newspaintina dialistini international considerentine -----------------------------------------------------------------------------------------------------------
2. Criteri adottati per la predisposizione del Bilancio Consolidato e sintesi dei principi contabili. 44
3. Informazioni sui tischi finanziari
4. Note illustrative della Situazione Pattimoniale - Finanziaria
Note illustrative alle principali voci del Conto Economico Consolidato……………………………………………………. 93
6. Altre informazioni

ATTESTAZIONE DEL BILANCIO CONSOLIDATO ANNUALE AL 31 DICEMBRE 2023 AI SENSI
DELL'ART. 81-TER DEL REGOLAMENTO CONSOB N. 11971 DEL 14 MAGGIO 1999 E
SUCCESSIVE MODIFICHE E INTEGRAZIONI
BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023
PROSPETTI CONTABILI DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023
NOTE ILLUSTRATIVE AL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023
1. Premessa,
2. Criteri adottati per la predisposizione del Bilancio d'esercizio e sintesi dei principi contabili . 112
3. Nuovi principi contabili, emendamenti ed interpretazioni omologati dall'Unione Europea che
sono entrati in vigore a partire dall'esercizio iniziato il 1º gennaio 2023.
4 - Informazioni sui settori operativi
5 - Note illustrative della Situazione Pattimoniale-Finanziatia
б Note illustrative alle principali voci del Conto Economico
7. Rapporti con parti correlate
Altre informazion]

DATI SOCIETARI DI CELLULARLINE S.p.A.

Sede Legale

Cellularline S.p.A. Via Grigoris Lambrakis 1/a 42122 Reggio Emilia (RE) - Italia

Dati legali

Capitale sociale Euro 21.343.189 i.v. P. Iva e Codice Fiscale 09800730963 R.E.A. RE-315329 PEC: [email protected] ISIN: IT0005244618 Codice Alfanumerico: CELL Sito Corporate: www.cellularlinegroup.com

ORGANI SOCIALI E DI CONTROLLO

Consiglio di Amministrazione

Antonio Luigi Tazattes Christian Alcotti Marco Cagnetta Donatella Busso Paola Vezzani Alessandra Bianchi Davide Danieli Marco Di Lorenzo Walter Alba Laura Elena Cinquini

Comitato Controllo e Rischi

Donatella Busso Alessandra Bianchi Paola Vezzani

Comitato Nomine e Remunerazione Paola Vezzani Walter Alba Donatella Busso

Amministratore Indipendente Amministratore Indipendente

Amministratore

Amministratore

Amministratore Esecutivo

Amministratore Indipendente

Amministratore Indipendente

Amministratore Indipendente

Vice Presidente e Amministratore Delegato

Presidente

Presidente e Amministratore Amministratore Amministratore

Presidente e Amministratore Amministratore Indipendente Amministratore

Comitato Operazioni con Parti Correlate

Donatella Busso Alessandra Bianchi Laura Elena Cinquini

Collegio Sindacale

Lorenzo Rutigliano Daniela Bainotti Paolo Chiussi Guido Prati Andrea Fornaciari

Presidente e Amministratore Amministratore Amministratore Indipendente

Presidente Sindaco Effettivo Sindaco Effettivo Sindaco Supplente Sindaco Supplente

Organismo di Vigilanza

Anna Doro Alessandro Cencioni Ester Marino

Presidente Membro Membro

Società di Revisione Legale

KPMG S.p.A.

STRUTTURA DEL GRUPPO AL 31 DICEMBRE 2023

COMPOSIZIONE DEL GRUPPO

Il Gruppo è composto dalle seguenti società:

  • · Cellulatine S.p.d., società di diritto italiano con sede in Via Lambrakis 1/a, Reggio Emilia (Italia), Capogruppo attiva in Italia ed all'estero nel settore della progettazione, distribuzione (anche di prodocti non a proprio marchio) e commercializzazione di accessori e dispositivi per prodotti multimediali (smartphone, tablet, wearable, prodotti audio, ecc.) e per la connectività in movimento (in automobile e in moto/bici), che include una stabile organizzazione situata a Parigi al numero 91, Rue Du Faubourg Saigh Honoté (Francia); quest'ultima rappresenta una base fissa presso la quale operano tre dipendenti che svolgono attività prectamente commerciali ed è finalizzata alla gestione dei rapporti con la clientela del mercato francese;
  • · Cellular Spain S.L.U., società di diritto spaguolo con sede a C/ Nevton, 1 edificio 2 nave 1, Lep (Madrid) controllata al 100%, che svolge l'attività distributiva del marchio Cellularline per il mercato spagnolo e portoghese;
  • · Cellular Inmobiliaria Italiana S.L.U., società di diritto spagnolo con sede a C. Industrial N.50 Sur Edi 2 Nave 27, Leganes (Madrid) controllata al 100%, che possiede un immobile - ex sede di Cellular Spain attualmente locato a terzi soggetti;
  • · Cellulat Immobiliare Helvetica S.A., con sede in Lugano, Via Ferruccio Pelli n. 9 (Svizzera) contróllia 100%, che possiede l'immobile locato alla società commerciale Cellular Swiss S.A.;
  • · Systema S.r.l., società di diritto italiano con sede in Via della Previdenza Socialc 2, Reggio Emilia (Italia controllata al 100%, è una società attiva a livello europeo nel mercato degli accessori per telefonia mobile, nel canale Telco. Si seguala che in data 18 dicembre 2023 la società Systema S.r.l. ha dellberato la fusione per incorporazione della società Pegaso S.r.L.;
  • · Worldconnect AG, società di diritto svizzero con sede a Diepoldsau (Svizzera), controllata all'80%, leader mondiale nel mercato degli adattatori da viaggio premium. La società, è stata fondata nel 2002 ed attraverso i suoi marchi SKROSS e Q2 Power e primatic partnership OEM opera a livello globale con una vasta gamma di prodotti, composta da adattatori multipli da viaggio, adattatori specifici per i singoli Paesi e periferiche di alimentazione;

  • Covetlab S.r.l, società di diritto italiano con sede in via Mantova 91/1 a Parma, controllata al 55%, è una e-commerce company, attiva - attraverso il suo sito proprietario - nel segmento custom degli accessori per smartphone con marchio Coverlab;
  • · Subliros SL, società di diritto spagnolo con sede in C/Jacquard 97, Sabadell (Barcellona), controllata all'80%, è una e-summere company, attiva - attraverso il suo sito proprietario - nel segmento custom degli accessori per smartphone con marchio Allogio;
  • · Cellulatine USA Inc., società di diritto statunitense con sede a New York, 350 5TH AVE FL 41 è una società controllata al 100%, che svolge l'attività distributiva dei Gruppo Cellularline in USA e Canada;
  • · Peter Jäckel GmbH, importante player tedesco nel settore degli accessori per smartphone, con sede in Alfeld, cittadina della Bassa Sassonia (Germania), controllata al 60%. La società è stata acquisita a gennaio 2023 ed è presente sul mercato tedesco da oltre 25 anni con primari operatori della consumer slectronico;
  • · Cellular Middle East FZE società costituta ad aprile 2023 allo scopo di servire al meglio l'arca del Medio Oriente tramite la distribuzione di prodotti a marchio Cellulatine, controllata al 100% con sede a Dubai;
  • · Cellular Swiss S.A., società di diritto svizzero con sede in Route de Marais 17, Box N.41, Aigle (Svizzera) collegata al 50%, che svolge l'attività distributiva dei prodotti Cellulariine per il mercato svizzero.

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RELAZIONE SULLA GESTIONE

1. Premessa

Il Gruppo Cellulatine (di seguito anche "Gruppo" o il "Gruppo Cellulatine") è uno dei principali operatori nel settore degli accessori per anuriphone e lubit aell'area EMEA, nonché leader di mercato in Italia; inoltee, il Grappo si posiziona, per volumi, tra i principali operatori in Spagna, Svizzera, Belgio, Germania e Austria, e vanta un buon posizionamento competitivo negli altri Paesi europei.

La Società consolidante (Celluladine S.p.A.) nasce dall'atto di fusione per incorporazione (la "Business Combination"). avvenuto in data 28 maggio 2018, delle società Ginetta S.p.A. e Cellular Italia S.p.A. in Crescita S.p.A., società quotata su AIM Italia, Mercato Alternativo del Capitale organizzato e gestito da Borsa Italiana S.p.A., Ego al 21 luglio 2019.

In data 22 luglio 2019 è avvenuto il passaggio di Cellularline al Mercato Telematico Azionario - Segmento STAR di Borsa Italiana S.p.A.

2. Nota metodologica

Nel prosteguo della presente Relazione sono tiportate informazioni relative alla situazione cconomica, patrimoniale e finanziatia del Gruppo Cellulatine relative all'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, comparate con i dati del precedente esercizio chiuso al 31 dicembre 2022.

Gli importi sono espressi in Euro migliaia, salvo diversa indicazione.

Le somme e le percentuali sono state calcolate su valori in migliaia di Euro e, pertanto, le eventuali differenze tinvenibili in alcune tabelle sono dovute agli arrotondamenti.

3. Principi contabili di riferimento

La presente Relazione sulla Gestione relativa all'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023 è stata redatta in ottemperanza a quanto disposto dall'art. 154-tvr, c. 4 del D.lgs. 58/98 - T.U.F. - e successive modificazioni ed integrazioni - in osservanza dell'att. 2.2.3 del Regolamento di Borsa. Allo scopo di facilitare la comprensione dell'andamento economico e finanziario del Gruppo sono stati individuati alcuni Indicatori di Perfornance ("LAP") come definiti dagli orientamenti ESMA 2015/1415. Pet una corretta interpretazione di tall LAP si evidenzia quanto segue: (i) tali indicatori sono costruti esclusivamente a partice da dati storici del Gruppo e non sono indicativi dell'andamento futuro, (i) gli IAP non sono previsti dagli IFRS e, pur essendo derivati dal bilancio consolidato, non sono assoggettati a revisione contabile, (ii) gli LAP non devono essere considerati sostitutivi degli indicatori previsti dai principi contabili di riferimento (IFRS), (v) la lettura di detti LAP deve essere effettuata unitamente alle informazioni finanziazie del Gruppo tratte dal Bilancio Consolidato annuale; (v) le definizioni e i criteri adottati per la determinazione degli indicatori utilizzati dal Gruppo, in quanto non rivenienti dai principi contabili di riferimento, potzebbero non essere omogenei con quelli adottati da altre società o gruppi e, pertanto, potrebbero non essere comparabili coa quelli eventualmente presentati da tali soggetti, e (vi) gli IAP utilizzati dal Grappo risultano elaborati con continuità e omogeneità di definizione e rappresentazione per tutti i periodi per i quali sono incluse informazioni finanziarie nel Bilancio Consolidato annuale.

Gli IAP rappresentati (EBITDA Adjusted, EBT Adjusted, Risultato economico del Gruppo Adjusted, Flusso di cassa generato dalla gestione operativa Adjusted, Indebitamento finaziario netto Adjusted, Indebitamento finanziatio

netto Adjusted/EBITD-1 Adjusted LTM, Cash generation e Cash Comersion Ratio) aon sono identificati conversione contabili nell'ambito degli IFRS e, pertanto, come sopra esposto, non devono essere considerate misure alternative a quelle fornite dagli schemi di bilancio del Gruppo per la valutazione dell'andamento economico delle stesse e della selativa posizione finanziaria. Sono riportati taluni indicatori definiti ".4djuster" al fine di rappresentare l'andamento gestionale e finanziario del Gruppo, al netto di eventi non ricorrenti, di eventi non caratteristici e di eventi legati a operazioni straordinarie, così come identificati dal Gruppo. Tali indicatori riflettono le principali grandezze economiche e finanziarie depurate da proventi ed oneri non strettamente correlabili all'attività e alla gestione caratteristica e permettono quindi un'analisi della performane del Gruppo in modo più coerente negli esercizi rappresentati nella Relazione sulla Gestione.

4. Principali indicatori finanziati e operativil

Esercizio chiuso al
(In mighaur di (Sura) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Indicatori cconomici
Ricavi 158.648 137.644
EBITD. I legitster 20.757 16.636
EBIT . uğurlerl 14.015 10.253
Risultaro economico del Gruppo 3.595 (75266)
Risultato economico del Gruppo . Idjustele 7.678 1 5.7025
Situazione al
(in misticana di l'anto) 31 dicembre 2023 31 diecmbre 2022
Indicatori patrimoniali e fiuanziari dell'esercizio
Plusso di cassa generato dalla gestione operativa 18181
Indebitamento finanziano netto 35-384 40.384
Indebitamento finanziacio netos / EBITD. 1 / Idjusied LTM 1,7x 2,48

Per maggiori dettagli con riferimento alla variazione dei flussi di cassa generati dalla gestione operativa, si cingando al paragrafo "7. Situazione Patrimoniale e Finanziaria" inclusa nella presente Relazione sulla Gestione.

5. Andamento del mercato

Il mercato in cui opera il Gruppo è caratterizzato da fenomeni di stagionalità tipici del mercato del prodotti. elettronici e degli accessori. Le veadite sono superiori nel secondo semestre di ogni esercizio, con un picco di domanda in prossimità e nel corso del petiodo natalizio.

. . . . . . . . . . . . .

I Cli indicated . Il/justrator sono italia la compusinos de l'ITES e personan non derono essere consideracine per alternative le citeria i determinariose applicato del Gruppo potebbe un essee omagenes sia con quello sia con quello sia con quello che potector in luturo del Groppo, o da esso cellezato, e quindi non compendile.
11 !!!!!!!!!! Nellidato lall'!!HT!?> Consulidato retificato () vegli oncri/(proventi) non tecnecenti e (i) d

(i), di centi keçi ni o ngenxivo e (i) dejt olili (ocalite) su canti opentri.
1 ! !!! III : : الإسابة : entriente (i) depti onciliente) (an cicencenti) de circuitent (in the

o el Bilarian de visatio Calendo come Disellano de secciaco Considento () dele celicio: (concente of ) Lille catifica: (coppare oll' Life (corporare oll' List' (corpora

Il contesto di mercato EMEA degli accessori per smartphone di valoce infeziore a Euro 100 (quello in cui opera principalmente il Gruppo) ha manifestato un andamento nel 2023 in crescita rispetto al precedente esercizio rilevando un incremento pari al 2% circa a valore, segnando invece una leggera flessione a volume (-2,4%) fenomeno, quest'ultimo, molto legato all'andamento degli smarthoner. L'andamento a valore in ambito accessori è stato positivo per quasi tutti i principali mercati europei, con incrementi significativi sul mercato spagnolo (+7% sull'anno 2022).

6. Risultati economici e pattimoniali del Gruppo

Gli schemi di conto economico presentati nel prosiegno della presente Relazione sulla Gestione sono stati riclassificati secondo modalità di esposizione ritenute dall a rappresentare l'andamento della redditività operativa del Gruppo nel corso dell'esercizio.

Conto economico riclassificato

(Sam michine) 31/12/2023 Di cui parti
correlate
% sui
Ricavi
31/12/2022 Di cul parti
cocrelate
% sui
Ricavi
Ricari delle rendire 158.648 5.433 HUH 137.6-14 5,120 1105%
Crato del vendure (97.459) 41.19% (ਸਮਾਜ 144) -64,800
Margine Operativo Lordo 61-189 38,655 48.795 35,5%
Costi di vendita e distribuzione (29,233) .15.486 (25.604) -18,6%
Costi generali e ammunistrativ (27,818) (12) -1 - . 196 (101-273) (13) -7 3,6451
Altri (Costi)/Ricavi non operativi 737 11.5% 1.787 1.3%
Risultato operativo 4.876 3,198 (76.294) -55,4%
* di cui ammorcamenti PP 1 6.669 4.20% 6,463 4,50%
* di cui linfairment armanto 75.425 54 July 14 July 2017 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11
« di cui costi/(zicavi) non ricomenti 2.134 1.3% 2.731 20%
7 di cui utili/(pendite) su cambi operativi 335 11-27% 3.028 1.4%
Risultato operativo Adjusted (EBIT Adjusted) 14,015 8,8% 10.253 7,4%
* di cui ammortamenti (esclosi ammoctumenti PP, 1) 6.742 4.2% 6.384 4.6%
EBITDA Adjusted 20.757 13,1% 16.636 12,1%
Proventi finanziari 2.434 1.5% 1.632
Oneri linanziari (3.942) -2.5% (2287)
Utile/ (perdita) su cambi (22 0,4% 2005 1,5%
Proventi/(onen) da partecspazioni 260 11. 34% 38 0.0%
Risultato prima delle imposte 4.250 2,7% (74.816) -54,4%
* di cui ammortamenti PP2 1 6.669 4,2% 6.463 1. "Wi
of cui lorganizationent arramento 75.425 54,8%
* di cui costi/(ricavi) non ricorrenzi 2.134 1.3% 2.731 20%
* di eui impatto fuir rolne warrant e put ele coll (2.296) -1 , 1% (1,514) -1.1%
Risultato prima delle imposte Adjusted 10.757 6,8% 8.289 6,0%
Imposte consenti e differite (CES) 11-14 (349) - D.3 %.
Risultato economico di periodo del Gruppo 3.595 2,3% (75.166) -54,6%
8 di cui ammortamenti PP. I 6.669 4,2% (દ. નની 3 4.7%
« di cui lumpitirument avviamento 75.425 54,8%, : 4
* di cui costi/(ticavi) non meorenti 2.13-f 1,3% 2.731 1195
* di cui impostu fuir nahe murrent e pur ca all (2.206) -1.4% (1,514) -1,1%
* di cui effetto fiscale relativo alle voci precedenti (2.434) -1.5% (2.237) 1.6%
Risultato economico di periodo del Gruppo Adiusted 7.678 4,8% 5.702 4,1%

6,1 Ricavi consolidati

Nel 2023 i Ricavi delle vendite, pari ad Euro 158.648 migliaia (Euro 137.644 migliaia nel 2022), sono autrentati di Euro 21.004 migliaia (+15,3%), grazie all'incremento delle vendite sia nel metcato domestico sia di quello internazionale. In particolare, quest'ultimo sta beneficiando del recente accordo distributivo siglato con riferimento all'area DACH, dell'incremento delle vendite da parte di Worldconnect, da un nuovo accordo commerciale con una catena distributiva spagnola, e da ultimo, dell'inclusione dei ricavi delle società ncoacquisite. La quota di ricavi generata dal Gruppo al di fuori dell'Italia ha raggiunto il 51,6% nel 2022).

Si precisa che Peter Jãckel GmbH (acquisita a gennaio 2023) e Subliros SL (controllata a partire dall'ultimo tumestre 2022), hanno contribuito per il 3,3% del fatturato complessivo del Grappo e che l'evoluzione dei ricavi like-fir-like (ovvero la comparazione delle vendite coa quelle dello scorso periodo sulla base di un perimetro omogeneo) si attesta a circa un +11%.

6.1.1 Ricavi consolidati per linea di prodotto

Il Gruppo progetta, distribuisce e commercializza una vasta gamma di prodotti suddivisi nelle seguenti linee di prodotto:

  • (i) Linea di prodotto Red, comprendente accessori per dispositivi multimediali (quali custodie, aver, supporu per auto, vetti protettivi, alimentatori, carica batterie portatili, cavi dati e di ricarica, cuffie, auzicolari, speaker, prodotti tecnologici indossabili e adattatori viaggio);
  • (ii) Linea di prodotto Black, comprendente tutti i prodotti e accessori legati al mondo delle moto e del ciclismo (quali, ad esempio, interfoni e supporti pes smartphone);
  • (ii) Linea di prodotto Blue, che include tutti i prodotti commercializzati in Italia e all'estero con marchi non di proprietà del Gruppo.

La seguente tabella mostra i ricavi, suddivisi per linea di prodotto, per i periodi analizzati:

(las menghau as Eurou) Esercizio chiuso al Vanazione
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % mi ricavi A 0/0
Red - Italia 52716 33,20 d 49.504 36,00 a 3.212 6,5° 4
Red - Blettedto Durt 75.804 47.8% " 61.028 44,30 € 14.776 24,200
Ricavi delle Vendite - Red 128.520 81,0% 110.532 80,3% 17.988 16,3%
Black - Italia 3.800 2,4431 4.059 5 de " (250) -6 24 1
Black - International 3.524 ਹੋ ਹੈ।." 3.752 2,75 a (228) -6, 1 * u
Ricavi delle Vendite - Black 7.333 4,6% 7.811 5,7% (478) -6,1%
Blue - Italia 20.334 12,8"2 18.099 13,1" v 2.235 13 400
Blue - Ulterastional 2.460 1,69 € 1.201 (1,9" = 1.259 104,9ª =
Ricavi delle Vendite - Blue 22.795 14,4% 19.300 14,0% 3.495 18,1%
Totale Ricayi delle Vendite 158,648 100,0% 137,644 100,0% 21.004 15,3%

Ricavi delle Vendite per linca di prodotto

la Linea Red, che rappresenta il core business del Gruppo, ha registrato un deciso incremento rispetto . all'anno precedente, pari al 16,3% (Euro 128.520 migliaia nel 2023 rispetto a Euro 110.532 migliaia nel 2022). Nel 2023 l'incidenza delle vendite della linea Red è stata pari a circa all' 81,0% del totale dei ricavi, in linea con il precedente esercizio. La crescita è stata trainata dall'aumento della domanda nei mercati internazionali (+24,2% rispetto all'esercizio precedente) grazie al contalbuto dei prodotti sia di Cellularline sia di Worldconnect, nonché dall'effetto positivo delle nuove acquisizioni e dei nuovi accordi commerciali sottoscritti in Germania ed in Spagna;

  • · la Linea Black ha registrato vendite pari a Euro 7.333 miglian, l'incidenza della linea Black nel 2023 (4,6%) è risultata in lieve flessione rispetto all'esercizio precedente (5,7%), pur avendo tale linea registrato una crescita della distribuzione ouline del 16% circa rispetto all'esercizio precedente;
  • · la Linea Blue ha registrato una crescita pari al 18,1%, attestandosi nel 2023 a Euro 22.795 migliaia, rispecto a Euro 19.300 migliaia nel 2022.

6.1.2 Ricavi consolidati per area geografica

La seguente tabella mostra i ricavi, suddivisi per atea geografica, per i periodi analizzati:

Ricayi delle Veudite per area geografica

(In mighaus di l'atra) Escreizio chiuso al Variazione
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % sui ticavi 9/0
Italia 76.859 -18,40 at 71.926 52,30 u 4.933 6,94 "
Spagna/Portogallo 14.202 9,0" = 12.013 8, 7" u 2.779 19,000
Germania 12,240 7,7" u 3.280 2,40 11 8.960 >110"
list Lurupa 8.574 हैं बैंग " 8.566 6,20 h 8 (1,1" =
Svizzem 8.235 5,2" " 6.1194 4,40 p 2.131 35,00 u
Benelus 7.941 5,00 € 6,629 4, Ku " 1.332 20,14 a
Nord Curupa 7.880 5,00 = 7.086 5,30 » 794 11,2"
l'emcia 6.688 4,20 n 6.492 4,7" u 196 3,00 n
Gran Bretagos 5.412 3,40 5.356 3.00 B 56 1,000
Medio Oriente 5.220 3,3" u 4.382 3,20 u 838 19,1ª i
Nord America 1.750 1,10 m 966 1,1" » 784 1,25 =
Altri 3.546 2,2" # 4.851 3,5" + (1.3118) 2017, 2
Totale Ricavi delle Vendite 158.648 100% 137,644 . 100% 21.004 15,3%

Per quanto tiguarda l'analisi delle vendite per area geografica, si evidenzia che - grazie alla crescita del fatturato internazionale - la quota delle vendite nei mercati esteri rappresenta oltre il 51,6% delle vendite complessive del Gruppo, con un incremento dell'incidenza di circa il 4,0% rispetto all'esercizio precedente. Si evidenzia in particolat modo la crescita in Germania, uno dei mercati più rilevanti per il Gruppo, dove i ricavi sono più che raddoppiati rispetto al 2022 (+118,0%), al netto dell'effetto di Peter Jäckel Gmbh consolidata a partire dall'esercizio 2023 (pari a Euro 5 milloni),

15

6.2 Costo del venduto

Nell'esercizio 2023 il costo del venduto è pari ad Euro 97.459 migliaia, rispetto ad Euro 88.849 migliaia del 2022, cotrispondente al 61,4% dei ricavi, rispetto al 64,5% dell'anno precedente.

6.3 Costi di vendita e distribuzione

Esercizio chiuso al Variazioni
(In misticala di Cara) 31/12/2023 31/12/2022 %
Costo del personale per venista e distribuzione אליני בו 11:415 1 584 13,94 "
Provigna igni rumpur store 6.906 6.088 818 13,4" (1
Insport 4315 3.789 ને ડાર 13.50" v
Spese di pubblicità e consulenze pubblicitato 2435 2.340 95 4.00 u
Altri costi di vendira e distribuzione 2.578 1.972 606 30.7" 0
Totale Costi di vendita e distribuzione 29.233 25.604 3.628
14,2%

La voce, pur crescendo in valore assoluto rispetto al peciodo precedente per Euro 3.628 migliaia, risulta in diminuzione del 0,2 % in termini d'incidenza sui ricavi scendendo al 18,4% rispetto al 18,6% dell'eseccizio 2022. Tale efficientamento è conseguenza diretta sia del maggior assorbinento dei costi fissi dato dalla crescita dei ideavi del periodo, sia dall'attenta politica di controllo dei costi posta in essere dal management.

6.4 Costi generali e amministrativi

Nell'anno 2023 i costi generali ed amministrativi sono pari ad Euro 27.818 migliaia, tispetto ad Euro 101.272 migliaia all'anno 2022. La significativa diminuzione è dovuta principalmente alla contabilizzazione della svalutazione dell'avviamento pari a Euro 75,4 milioni, avvenuta nell'anno 2022; escludendo tale impatto, l'incidenza dei costi generali ed amministrativi in termini percentuali sui ricavi è diminuta di circa -1,0% rispetto allo stesso periodo 2022 (17,5% al 31 dicembre 2023 rispetto al 18,8% al 31 dicembre 2022).

Si evideozia inoltre che il consolidato nell'esercizio 2023 di Peter Jackel GmbH e Subliros SL ha impattato su voce "Costi generali e amministravi" per Euro 944 migliaia.

Escreizio chiuso al Varazioni
(in miglian di Euro) 31/12/2023. 31/12/2022 A %
Ammto immobilizzazioni ummatona 11,750 11.388 362 3,2" u
Anam.to immobilizzazioni materiali 1.655 1.455 રવામાં 13,7" »
ואסטרונגעציגער אואמענטאקען 75,425 (75.425) 100" "
Accantonamenti su rischi e svalutizioni 913 415 498 >10000
Costo del personale amministrativo G.177 5.435 753 13,9" υ
Consulerize strategiche amm.ve, legali, HR, etc. 2.780 2.931 (151) -5 10 -
Commissioni 321 215 106 49,300
Compensi C.d.A. e Collegio Sindacale 964 4746 17 1,80 »
Altri costi generali e amministrativi 3.258 3.071 187 6.10 »
Totale Costi generali e amministrativi 27.818 101.272 (73.454) -72,5%

6.5 Altri costi e ticavi non operativi

Tale voce include costi c ricavi non operativi per un saldo netto positivo di Euro 737 migliaia. Tale voce, tifecibile ad oneri e proventi per i quali il Gruppo svolge un'attività "no-m»", risulta essere così suddivisa:

(la mighant di lean) Esercizio chiuso al Variazione
31/12/2023 31/12/2022 A %
(Contriburi SLAE e CONAI) (153) (1 18) (74) 62 7ª 4
Recuperi diritti SLAE + (3) <= (00)" +
Sopravvenienze (passive) e attive 176 145 32 21,80 a
Altri (costi)/ricavi non operativ 749 1.764 (1 01 4) -57,5" แ
Totale Altri (costi) / ricavi non operativi 737 1.787 (1.049) -58,7%

6.6 EBITDA Adjusted

Di seguito si riportano i principali dati di calcolo dell'EBITDA Adjusted.

Esercizio chiuso al Variazioni
(In michita di Izani) 31/12/2023 31/12/2022 1 %
Risultato operativo 4.876 (76.294) 81.170 <-100%
Ammuramenti immatenali e materiali 13.411 12847 564 4.40 €
נוקח לחרדות ברית להתאישי מתאימת למע 75,425 (75.425) 10()" "
Costi e (ricani) non ricorrenti 2.134 2.731 (597) -21 .8" n
Utili/(perdite) su cambi operaturi 335 1.928 (1.592) -82 64 4
EBITDA Adjusted ר ליצחר 16.626 4 121 North All Andrews of The Brook Starting of The Book States of The Book States of The Book States of The Book States of The Book States of The Book States of The Book States o

L'BITDA Adinitol, pati a Euto 20.757 migliaia nel periodo in esame, zisulta in crescita del 24,8% tre all'esercizio precedente. L'incidenza sulle vendire (EBITDA Adjusted margin) mostra un recupero della matginialità del 0,9 % nel periodo, passando dal 12,1% dell'esercizio 2022 all'attuale 13,1%, come conseguenza direttadell'accresciuta marginalità conseguente al miglioramento dei cambio e dei costi di trasporto, dell' maggior assorbimento dei costi fissi dato dalla forte crescita dei ricavi del periodo e da un'attenta politica di controllo costi posta in essere dal management.

Le rettifiche apportate all'EBITDA, esclusi gli annortamenti e svalutazioni, sono pari ad Euro 2.469 migliaia nel corso dell'esercizio 2023 (Euro 4.659 migliaia al 31 dicembre 2022) e sono prevalentemente costituite da:

(i) Costi / (ticavi) non ricorrenti (Euro 2.134 migliaia); si tratta di proventi ed oneci relativi ad eventi non ricorrenti, non caratteristici o legati a operazioni straordinane;

(i) utile su cambi operativi (Euro 335 migliaia) riconducibile ad operazioni di acquisto di valuta per operazioni commerciali in USD (ancorché non si tratti di proventi ed oneri non ricorrenti, il Gruppo con tale aggiustamento intende rappresentare l'andamento della gestione al netto degli effetti valutari).

6.7 Proventi ed oneri finanziari

I proventi ed oneri finanziari netti presentano un saldo netto negativo di Euro 1.508 migliaia (Euro 655 migliaia negativo al 31 dicembre 2022):

(In mightin di I sera) Escreizio chiuso al Vurazione
31/12/2023 31/12/2022 0 %
Altci proventi finanzian e da vaciazione fuir rome 2,432 1,630 802 #9,2" #
Treness anni e 0 (1,t2" =
Totale Proventi finanzian 2.434 1.632 802 49,1%
Cornerssioni e alta ones hummine da fur neussummen (1.263) (1.064) (199) 18,7" o
Interessi passivi finanziamenti (2.3.37) (බිඳින්) (1.379) > 1 " a
Altri Interessi passiri (343) (265) (77) "1, "1
Totale Oneri finanziari (3,942) (3.287) (1.655) 72,4%
Totale Proventi ed (oneri) finanziari (1.508) ((555) (853) >100%

Gli oneri finanziari al 31 dicembre 2023 risultano incrementati di Euro 1.655 migliaia rispetto all'esercizio precedente principalmente a causa dell'aumento dei tassi di interesse sui finanziamenti in essere. La voce pari ad Euro 3.942 migliaia è principalmente riferibili a:

  • · Euro 2.337 migliaia relativi ad interessi verso banche per i finanziamenti a breve ed a medio-lungo termine;
  • · Euro 1.263 migliaia per costi di commissione bancan e premi corrisposti a fronte di operazioni di · copertura del rischio di variazione di tasso di cambio valutario e per operazioni di factoring;
  • · Euro 342 migliaia per altri interessi passivi.

· La variazione dei proventi finanziari dell'eseccizio 2023 rispetto allo stesso periodo dell'esercizio precedente è pari ad Euro 802 migliaia, derivante principalmente dell'effetto di un beneficio originatosi dalla valutazione del fair value delle Pur Option, che apportano un provento finanziario di Euro 2.296 migliaia; tale impatto in parte dall'assenza, nell'esercizio 2023, dell'effetto positivo della variazione dei fair value dei warrant in circolazione nel precedente periodo e non più esercitabile a partire dal 5 giugno 2023.

6.8 Utili/(Perdite) su cambi

Gli Urili su cambi presentano un saldo positivo pari ad Euro 622 migliaia (Euro 2.095 migliaia al 31 dicembre 2022):

(In mischand di Care) Esercizio chiuso al Variazione
31/12/2023 31/12/2022 A %
Utile/(Perdica) su cambi operatur 335 1.928 (1.592) -82,646
Utile/(Perdita) su cambi finanzian . 287 . 167 119 70,7" b
Totale Utile/(Perdita) su cambi 622 2.095 (1.474) -70,3%

:

La vaziazione negativa, pazi ad Euro 1.474 migliaia, è ciconducibile principalmente alle operazioni di copertura effettuate sul cambio EUR/USD.

EBIT Adjusted 6.9

Di seguito si riportano i principali dati di calcolo dell'EBIT . Adjussed:

Esercizio chiuso al Variazioni
(In archara di Izara) 31/12/2023 31/12/2022 A 0/0
Risulato operativo 4.876 (76.294) 81.170 <- 100%
Ammortamenti PPA 4.669 6.463 ગાહ 3,2" 4
of mpartment avvaillento 75.425 (75.425) -100" +
Costi (ricavi) non ricorrenti 2, 34 2731 (207) -21 21" =
Utili/(nerdite) su cambi operatur 335 1.928 (1.592) -82 6" »
. EBIT Adjusted 14.015 10.253 3.762 36,7%

L'EBIT Adjusted è positivo per Euro 14.015 migliaia (nel 2022 era pari ad Euro 10.253 migliaia). Le rettifiche apportate all'EBIT di Gruppo sono riferite ai fattori menzionati nel paragrafo relativo all'EBITDA Alginored ed agli arnmortamenti relativi alla Purchase Prive Allouation pari a Euro 6.669 migliaia.

6.10 Risultato economico del Gruppo Adjusted

uito si riportano i principali dati di calcolo del Risultato economico del Gruppo Adinsted

(In mestillat the latu) Esercizio chiuso al Variazioni
31/12/2023 31/12/2022 0 - 1.40
Risultato economico del Gruppo 3.595 (75.166) 78.761 >100%
Costi (cicavi) non ricorrenti 2.134 2.731 (597) -21,8" u
Ammortamenti PPA 6.669 6.463 2116 3,2" u
of appearant avviamento 75.425 (75.425) -100,00 »
Fair ratue vorrant e put es rall (3-396) (1.514) (782) 51,700
l'ifferro fiscale relativo alle voci precedenti (2-124) (2,237) (187) 4.2ª a
Risultato economico del Gruopo Adiusted 7.678 5.702 1,976 34,7%

Il Risultato economico del Gruppo Adjusted del 2023 è positivo per Euro 7.678 migliaia, in aumento rispetto all'eseccizio 2022 per Euro 1.976 migliaia. Le rettifiche apportate al tisultato economico di Gruppo, oltre ai fattori menzionati nel paragrafo relativo all'EBIT' Adjusted sono prevalentemente sifecibili alla variazione del fair value del warrant ed agli effetti fiscali delle voci oggetto di rettifica.

7. Situazione Patrimoniale e Finanziaria

Situazione pattimoniale

(In mich in di taras
ATTIVITA'
Situazione al
31/12/2023
Di cul
parti
correlate
% Situazione al
31/12/2022
Di cui
parti
correlate
0/0
Attin ita immateriale 511 594 21,70 # 54.826 25,40 a
Aviamento 38.505 16,5" " 34, 272 15,9" ,
Immobili, impianti e macchinari 7.816 3,3" n 7.726 3,6" "
Partecipazioni in imprese collegate e altre imprese 331 (1, 1" a 71 0,00 15
Dicito d'uso 3,994 1,74 , s 4-388 2,04 it
Imposte differite active 5.805 2,5" « 5.122 2,47 €
Crediti finanziari 54 0,00 = 11,000
Totale attivo non corrente 107.099 45,9% 106.405 49,4%
Rimancaze 46.93 1 20,1" n 41.400 19,2" "
Ceciliti commerciali 51.459 3.761 22,0"p 53.291 3.707 24,7"1"
Crediti per unpreste corresti 473 (), 2" u 970 (1,5" a
Actività finarviane 338 0,1"in 75 0,0" a
Altre attivita 13,066 5,6" " 3.371 1,6" "
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti 14.041 6,0" u 9.916 4,60 u
Totale attivo corrente 126.308 54,1% 109.023 50,6%
TOTALE ATTIVITA' 233.407 100,0% 215,428 100,0%
Capítale sociale 21.343 9,101 21.343 9,9" =
Altre Riserve 107.056 45,9" u 168.737 78,341
Utili/(perdite) a nuovo da consolidato 2.665 1,1", 15.554 7,24 al
Risultaso conomico d'esercizio del Gruppo 3.595 1,5% (75.166) -34,9" "
Patrimonio netto di Gruppo 134.659 57,7% 130.468 60,6%
Patrimonio netto di terzi 0,00" a 0,000
Totale Patrimonio netto 134.659 57,7% 130,468 60,6%
PASSIVITA'
Debiti verso banche e altei finanziatori 8.600 3,70 ₪ 15,709 7,30 "
Imposte differite passive 3.547 1,5"", 2762 1,30 a
Benefici ai dipendenti ટનન (), 2ª a 524 0,2ª 0
lipndi rischi ed oneri 1,939 0,8ª = 1-356 0,60 "
Alace passività finanziane 0.061 3,90 " 9.457 4,4"
Totale passivo non corrente 23,691 10,2% 29.808 13,8%
Debiti verso banche e altri finanziatori 29,170 12,5" " 23,788 11,00 u
Debiti commerciali 32330 13,98 41 23.580 10,9" in
Debiti per imposte correnti 1.686 0,7% si 772 (1,40 u
Fondi rischi ed oneri (),()d it 0,0"
Altze passività 8.939 3,8" 5.591 રુ, તે .
Altre passività finnsiazie 2.932 1,30% 1.421 0,7" "
Totale passivo corrente 75.057 32,2% 55-152 25,6%
TOTALE PASSIVO 98.748 42,3% 84.960 39,4%
TOTALE PATRIMONIO NETTO E
PASSIVITA'
233.407 100,0% 215.428 100,0%

Situazione finanziaria

(in miglione di Isara) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Cassa disponibile/ (Debiti finanziari):
Cassa 11 1
Depositi bancari 14.030 છે. ગામ
Liquidità 14.041 9.916
Ceediti finanziari correnti 338 75
Debiti bancari corrents (29. 17(1) (2.1,7 Hz)
Altri debiti finanziari (2.932) (1.421)
Indebitamento finanziario corrente (31.764) (25.134)
Indebitamento finanziano corrente netto (17.722) (15.218)
Debiti bancan non correnti (8.600) (15.709)
Altri debiti finanziari (ويلين) (9.457)
Indebitamento finanziario non corrente (17.661) (25.166)
Indebitamento finanziario netto (35.384) (40.384)

Si riporta nel seguito il dettaglio della composizione del Capitale circolante netto del Capirale investito

Simazione al
(in migliona di limra) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Richandini 46.931 41,400
Crediti Commerciali 51,459 53,291
Debiti Commerciali (32.330) (23,580)
Capitale Commerciale Netto Operativo 66.060 71.11
Altre poste del capitale circolarite 2.914 (2,022)
Capitale Circolante Netto 68.974 69.089
Amyta non concenti 107.000 100.405
Fondi e altre passività mon correnti (6.030) (4-643)
Capitale investito netto 170.043 170.852
Indebitamento finanziario Netto 35.384 40.384
1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1 - 1
Patrimonio Netto 134.659 130, Augu
Totale Patrimonio netto e Passività finanziarie 170.043 170.852

netto del Gruppo al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

Il Capitale Commerciale Netto Operativo del Gruppo al 31 dicembre 2023 è pari ad Euro 66.060 migliaia co decremento in valore assoluto pari a Euro 5.051 migliaia rispetto all'esercizio precedente.

Il rotale dei crediti ceduti pro-soluto a società di fattoring è pari Euro 13.217 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 7.850 migliaia al 31 dicembre 2022).

Di seguito riportiarno la riconcilizzione dell'Indebitamento finanziario netto al 31 dicembre 2023, pari a Euro 35.384 migliaia, e al 31 dicembre 2022, pari a Euro 40.384 migliaia, in base allo schema previsto dall'Orientamento ESMA 32-382- 1138 del 4 marzo 2021 e indicato nel Richiamo di attenzione Consob 5/21 del 29 aprile 2021:

Situazione al Vanazioni
(in mightin di 1 : Hra) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022 0 0/0
(A) Disponibilità liquide 14.041 9.916 4.135 41,64 m
(B) Mezzi equivalenti a disponibilità liquide 0
(C) Altre attività finanziacie correnci 338 75 263 > NY' a
(D) Liquidità (A)+(B)+(C) 14.379 9.991 4.388 43,9%
(1) Debito finanziario corrente 16,2741 13,703 2,567 48,70 €
(f) Para gorreine del deligan fininimummon non concente 15.831 11.506 4.326 37,6" 4
(G) Indebitamento finanziario corrente (E) + (F) 32.101 25.209 6.892 27,3%
- di cui varmility
- di cui non garantito 32.101 25,2019 6.897 25.3%
(H) Indebitamento finanziario corrente netto (G) - (D) 17.722 15.218 2,504 16,5%
(1) Debito finanziario non corrente 17.661 25.166 (7.545) -29.8" »
(1) Strumenți di debito 0
(K) Debiti commerciali e altri debiti non correnti 1 0
(L) Indebitamento finanziario non corrente (I)+(I)+(K) 17.661 25-166 (7.505) -29,8%
- It var garantito
ે તે રાતે મધ્ય પ્રુતાયમાં માં છે. 17.661 25.166 (7.545) -29,8%
(M) INDEBITAMENTO FINANZIARIO NETTO (H) + (L) 35.384 40_384 (5.000) -12,4%

L'indebitamento finanziatio netto pari ad Euro 35.384 migliaia include:

  • · · Euro 14.041 migliaia di Liquidità;
  • · Euro 16.270 migliaia per debiti finanziazi correnti relativi principalmente a conti correnti passivi, bot novey e quota a breve dei debiti relativi alla valorizzazione delle opzioni Pul&Call per l'acquisto delle minorities,
  • · Euro 15.831 migliaia riconducibili principalmente a rate di finanziamenti in scadenza a breve e quota a breve del debito per leasing IFRS16;
  • · Euro 17:661 migliaia per debiti finanziari di natura non corrente, tra i quali sono classificati quote a lungo di debiti finanziari verso istituti di credito, debiti a lungo termine relativi alla valorizzazione delle opzioni Put/Call e debiti per leasing in applicazione dell'IFRS 16.

La cidazione dell'Indebitamento Finanziario Netto al 31 dicembre 2023, tispetto al 31 dicembre 2022, è pari ad Euro 5.000 migliaia.

Eliminando gli effetti contabilizzazione dalla contabilizzazione dei diritti d'uso (IFRS 16), l'Indebitamento Finanziario Netto (M) del Gruppo è sostanzialmente invatiato rispetto al precedente esercizio (Euro 31.252 migliaia al 31/12/2023 e Euto 35.882 migliaia al 31/12/2022); altresi la Posizione Finanziaria Netta risulta sufficientemente coperta dalle fonti di finanziamento in essere.

Sono di seguito sintetizzati i principali fenomeni che hanno influenzato dei flussi di cassa nei peciodi in esame.

Flusso di cassa netto generato/(assorbito) dall'attività operativa

Situazione al
(in mightid in Inna) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Flussi finanziari derivanti dall'attività operativa
Urile/(pendica) del periodo 3.595 (75. 166)
Reitfiche per:
- Imposte comenti e differite 655 349
- Scalutazioni e accantonamenti nerti 1.270 397
- (Proventi)/Oneri da partecipazioni (उदाग्र) (18)
-- (Proventi)/Oneri finanzian maturati BHG 549
· · Ammortamenti ed impairment avviamento 13.41/5 88.070
-Altri movimenti non monetari (717) 80
. I una lan di.
- Rimanenze (4.587) (11,654)
- Cruditi Commerciali 2 498 (1.170)
- Debiti Commerciali 8.595 3.755
- Altre variazioni delle attività e passività operative (7.159) 3.474
- I squidazione di benefici a dipendenti e vadazioni fondi (1) (136)
Plusso generato/ (assorbito) dalla gestione operativa 18-181 8.511
Imposte pagate/compensate (1-432) (1.335)
Interessi e altri oneri netti pagati (3.703) (2,287)
Flusso di cassa generato/ (assorbito) dalla gestione operativa 13.047 4.889

Il flusso di cassa netto generato dall'attività operativa registra un incremento, pari a Euro 8.158 migliaia, riconducibile principalmente alla dinamica del capitale circolante precedentemente illustrata.

Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento
4" States were and in New York with the county. Situazione al
(In mightant di (Sura) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Flussi finanziari derivanti dall'attività di investimento
Acquisto di Società controllata, al netto della liquidità acquisita ed altri costi (2.552) 17865
(cloquisti)/Cessione di immobili, impianti e macchinan ed strività immateriali (4.893) (4009)-
Fiuaso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento (7.445) (5.395)

Nell'esetcizio 2023 l'attività di investimento, ha riguardato principalmente:

  • · investimenti in immobilizzazioni immateriali per circa Euro 2.934 migliaia (comprensivo dell'effetto della conversione dei bilanci in valuta estera), principalmente riferiti ad evoluzioni dei principali software aziendali e all'attività di RebD sui nuovi prodotti/Brand,
  • · investimenti in impianti, macchinari e attrezzature per circa Euro 1.555 migliaia (comprensivo dell'effetto della conversione dei bilanci in valuta estera);
  • · il corrispettivo pagato per l'acquisizione della prima trambo di Peter Jäckel GrabH, al netto della liquidi acquisita.

Flusso di cassa generato / (assorbito) dall'attività di finanziamento

Situazione al
(In mighten di Isara) 3 dieember 2023 31 dicembre 2022
Flussi finanziari derivanti dall'attività di finanziamento
Aumento/(Diminuzione) debiti verso banche e altei finanziatori (1.727) 3.811
Aumento/(Diminuzione) altre passis ita funanziane (245) (1,827)
(Distribuzione dividendi) (1.012)
Pagamento di costi di transazione relativi a passivita finanziarie 116
Altre variazioni di patemonio netto (592) 400
Disponibilità liquide nette generate dall'attività di finanziamento (2.564) 1.478

Il flusso di cassa da attività di finanziamento al 31 dicembre 2023 riflette prevalentemente il decremento per Euro 1.727 migliaia dei debiti bancari come risultante tra il pagamento delle rate dei finanziamenti bancari a medio/lungo termine per Euto 12.000 migliaia e l'accensione per Euro 10.000 migliaia di nuove linee di finanziamento a medio/lungo termine; si segnala anche una variazione dell'indebitamento a breve termine per circa Euro 280 migliaia.

8. Investimenti e attività di ricerca e sviluppo

Nel corso del 2023 - come negli eseccizi precedenti - il Gruppo ha svolto costanti attività di ricerca e sviunpo, indirizzando gli sforzi su selezionati progetti ritenuti di particolare importanza:

  • · innovazione tecnologica di prodotto, coa finalità di raggiungimento di obiettivi di transizione eccologica (accessori, custodie, soluzioni di packaging, etc.);
  • · innovazione estetica e di design delle principali linee di prodotto;
  • · innovazione tecnologica di processo nelle principali aree aziendali, fra cui supply chain, information technology ed e-commente, il cui progetto è sviluppato in-bouse.

9. Informazioni telative ai tapporti con parti correlate

Le informazioni relative ai rapporti con parti correlate sono presentato nella Nota S della Nota Integrativa al Bilancio Consolidato.

10. Operazioni atipiche e/o inusuali

Nel corso dell'anno non si sono verificate operazioni atipiche e/o inusuali, così come definite dalla Comunicazione CONSOB n. DEM/6064293 del 28 luglio 2006.

11. Accordi di pagamento basati su azioni

Le informazioni relative ad Accordi di pagamento basati su azioni sono presentate nella Nota 4.12 del Bilancio Consolidato,

12. Azioni proprie e quote della società controllante

Nel corso dell'esercizio 2023, in occasione del dividendo straordinario deliberato deliberato dall'assemblea degli azionisti del 28 aprile 2023, sono state asseguate n. 741.108 azioni proprie; nello stesso escretà ha dato seguito ad un programma di acquisto di azioni proprie, successivamente con delbera dell'Assemblea degli Azionisti in data 22 novembre 2023; c pertanto, per l'effetto combinato di queste azioni, il numero delle azioni proprie detenute in portafoglio al 31 dicembre 2023 è pari a n. 527.207 (n. 1.038.174 al 31 dicembre 2022) pari al 2,41% del Capitale Sociale.

13. Principali rischi ed incertezze cui è esposto il Gruppo

Nella presente sezione sono fornite informazioni relative all'esposizione del Gruppo a ciascuno dei rischi ed incertezze, gli obiettivi, le politiche e i processi di gestione di tali rischi e i metodi utilizzati per valutatii, nonché la gestione del capitale del Gruppo.

La responsabilità complessiva per la creazione e la supervisione di un sistema di rischi del Gruppo è degli Aniministratori della Capogruppo, che sono responsabili dello sviluppo e del monitoraggio delle politiche di gestione dei rischi del Gruppo.

Le politiche di gestione dei rischi del Gruppo hanno lo scopo di identificare ed analizzare i rischi ai quali il Gruppo è esposto, di stabilite appropriati liniti e controli e monitorare i rischi e il rispetto di tali limiti. Queste politiche e i relativi sistemi sono rivisti regolarmente al fine di riflettere eventuali variazioni del mercato e delle attività del Grappo. Tramite la formazione, gli standard e le procedure di Gruppo mica a creare un ambiente dei controlli disciplinato e costrutivo nel quale i propri dipendenti siano consupevoli dei propri ruoli e responsabilità.

In tale contesto, la Capogruppo Cellularine S.p.A. ha adottato il Codice Etico e il Modello di organizzazione gestione ai sensi del D. Lgs. 8 Giugno 2001, n. 231, dandone idonea comunicazione a tutte le parti interessate mantiene aggiornato in funzione delle evoluzioni normative e dell'attività sociale.

13.1 Rischi connessi alla concorrenza e alla competitività

and the course

*******

Il mercato degli accessori per i dispositivi mobili (smartphone e tablet) è caratterizzato da un clevato livello di competitività, che pottebbe essere rafforzata anche dal possibile ingresso di potenziali nuovi concorrenti italiani o esteri. Gli attuali o futuri concorrenti del Gruppo potrebbero essere in grado di attuare politiche di marketing e di sviluppo commerciale tali da far guadagnare loro quote di mercato a discapito di operatori che fanno uso di molteplici canali di vendita. In tal caso il Gruppo potrebbe essere costretto a tidure i prezzi di vendita senza alcuna corrispondente riduzione dei costi di acquisto dei prodotti, realizzando una minor marginalità sulla vendita dei propri prodotti. Si segnala che una delle principali minacce del Gruppo è rappresentata dalla vendita di prodotti concorrenti da parte di produttori localizzati nell'area geografica dell'Estremo Oriente, spesso effettuata nel canale onime e con offerte di prodotti di livello qualitativo basso e/o non certificati. Qualora il Gruppo, in ampliamento del numero di concorrenti diretti e/o indiretti, non fosse in grado di mantenere la propria forza competitiva sul mercato, vi potrebbero essere effetti negativi sull'attività e sulle prospettive di crescita, nonché sull situazione economica, patrimoniale e finanziaria del Gruppo. Ulteriori rischi sono collegati a eventuali mutament

nei comportamenti d'acquisto da parte dei consumatori, alla luce di cambiamenti demografici, della crescente digitalizzazione, dell'andamento delle condizioni economiche e del potere di acquisto. L'eventuale valutazione errato relativamente agli sviluppi del comportamento dei consumatori, deila dinamica dei prezzi e dei prodotti mentevoli di assortimento può comportare il rischio di mancata adozione di modelli di vendita appropriati e di mancata o ritardata esplorazione di nuovi canali di vendita, con possibili effetti negativi sulla situazione economica, patrimoniale e finanziaria del Gruppo.

13.2 Rischi connessi a fenomeni di stagionalità e all'obsolescenza delle giacenze.

Il mercato in cui opera il Gruppo è caratterizzato da fenomeni di stagionalità tipici del prodotti elettronici e degli accessori. In particolare, le vendite del secondo semestre di ogni esercizio incidono incdiamente per oltre il 60% di quelle totali annue, con un picco di domanda nell'ultimo trimestre dell'esercizio (Black Friday c periodo natalizio). Anche l'EBITDA assoluto, in considerazione di una distribuzione molto più lineare ed uniforme nel corso dell'esercizio dei costi di struttura (personale, affitti e spese generali), nsente di tale stagionalità, evidenziando un'incidenza media dell'EBITDA significativamente superiore nel secondo semestre. Pertanto, il Gruppo è esposto ai rischi relativi alla disponibilità di alcuni prodotti del magazzino nonché al rischio che alcuni di essi possano diventare obsoleti prima della lozo messa in commercio. In considerazione dell'importanza che la gestione del magazzino ricopre nell'ambito della propria organizzazione aziendale, il Gruppo può essere esposto sia a un rischio di disposibilità connesso alla corretta previsione dell'assortimento di prodotti per la successiva commercializzazione in un dato periodo dell'anno sia a un rischio connesso all'obsolescenza dei prodotti in giacenza presso il magazino per itardo nella commercializzazione o perché le quantità approvvigionate eccedono le vendite sul mercato nell'ultimo trimestre con possibili difficoltà di vendita nei trimestri successivi. Il Gruppo è esposto al rischio collegato ad eventuali mutamenti nei comportamenti d'acquisto da parte dei consumatori, alla luce di cambianenti demografici e aumento di pressione competitiva, ulteriormente amplificati dalle attuali condizioni macroeconomiche che aumentano la volatilità dei prezzi con possibili effetti sulle scelte di acquisto dei consumatori anche in telazione alle loro capacità di spesa. La non corretta definizione dell'assortimento prodotti in termini di varietà e disponibilità durante i periodi dell'anno caratterizzati da elevali valori di venditz, ovvero la non terapestività della modifica di strategia in funzione di dati e informazioni di vendita aggiornati, potrebbero influire negativamente sulla rispondenza dell'offerta di prodotti alla domanda della clientela e sulla valutazione delle giacenze di prodotti a magazzino riflettendosi in effetti negativi sulla situazione economica, patrimoniale e finanziaria del Gruppo.

13.3 Rischi connessi all'evoluzione del quadro normativo

Il Gruppo è soggetto alle normative applicabili ai prodotti realizzati. L'evoluzione delle normative ovvero eventuali modifiche alle nomative vigenti, anche a livello internazionale, potrebbero importe al Gruppo di supportare ulteriori costi per adeguare le proprie strutture produttive o le caratteristiche dei propri prodotti alle nuove disposizioni, con un conseguente effetto negativo sulle prospettive di crescita del Gruppo nonché sulla sua situazione economica, patrimoniale e finanziaria.

13.4 Rischio connesso all'andamento dei prezzi ed eventuali difficoltà di approvvigionamento e ai rapporti con i fornitori

Il Gruppo opera sui mercati internazionali, con clienti operanti prevalentemente in area EMEA e con fornitori di prodotti dislocati soprattutto nel Far East (Ciza e Filippine); ad oggi, le vendite sono perranto effettuate quasi solo in EUR, mentre la maggioranza degli acquisti di prodotti è regolata, come da prassi dell'industria di rifetimento, in USD. Il Gruppo risulta pertanto esposto al rischio di cambio - per le principali tipologie di forniture di prodotti quasi esclusivamente verso la valuta USD, pur sussistendo numerosi fattori che limitano il profilo di rischio tra cui: i) l'elevato tasso di innovazione di prodotti (circa il 35% del fatturato annuo deciva da prodotti lanciati nell'anno stesso), ii) la possibilità contrattuale di effettuare, in tempi relativamente brevi (3-6 mesi), revisioni ai listini dei clienti e, infine, iii) l'elevata flessibilità contrattuale con i fornitori del Far East (con i quali non esistono - salvo rare eccezioni - impegni di acquisto di quantità minime a prezzi predefiniti per periodi eccedenti i 6 mesi).

L'andamento dei tassi di cambio nel corso dell'esercizio è il seguente:

Valuta Medio Fine Periodo al Medio Fine Periodo al
2023 31 dicembre 2023 2022 31 dicembre 2022
Euro /Dollaro USA 1,088 1,11 1.05 1,07

Nel corso del 2023 il Gruppo ha fatto ricorso all'utilizzo di strumenti finanziari deivati per la copertura delle oscillazioni del tasso di cambio EUR/USD.

Eventuali mutamenti legislativi, politici ed economici, nonché potecziali instabilità sociali o l'introduzione di vincoli o dazi doganali all'esportazione di prodotti, ovvero l'introduzione nell'Unione Europea di eventuali vincoli all'importazione di prodotti da tali Paesi, potrebbero avere un impatto negativo sulla capacità produțiva idei fornitori e sull'attività di approvvigionamento del Gruppo, con conseguenti possibili effetti negativi sull'attività e sulle prospettive, nonché sulla situzzione economica, patrimoniale e finanziaria del Gruppo.

Rispetto agli ultimi mesi del 2022, in cui il Gruppo ha assistito ad un progressivo aumento generalizzato dei prezzi dovuto principalmente all'incremento dei costi di energia e di trasporto, nel cosso del 2023 questo fesomeno h subito un progressivo ripiego grazie al calo della componente energetica e all'impatto delle politiche monerazie restrittive delle principali Banche Centrali,

L'aumento dei tassi di interesse dovuto all'inasprimento delle politiche monetazie per fronteggiare il fenomeno inflattivo, oltre ad impattare sul costo dell'indebitamento, potrebbe portare ad una contrazione dei consumi anche nel settore in cui opera il Gruppo, con effetti sfavorevoli sui risultati.

13.5 Rischio di liquidità

Da va punto di vista operativo il Grappo coattolla il rischio l'inziando la pianificazione annuale dei fluss degli incassi e dei pagamenti attesi. Sulla base dei risultati di tale pianificazione si individuano il fabbisogno e quin le risorse finanziazie per la relativa copertura. Si presenta di seguito l'esposizione media dei debiti:

(In mightin di I :mu) entro 12 mesi 1 - 5 anni oltce 5 anni Totale
Benefici per dipendenti 544 A 544
Debiti commerciali 32 331 . . 32.330
Imposic differite passive 3,547 3.547
Debiti verso banche e altri finanziatori 29.170 8. (11) 37.7748
Fortoo per rischi e onen correnti 1.939 1.939
Altre passività 8.939 . . 8939
Altre passività finanziarie 2.932 8.965 96 11.993
Debiti per imposte correnti 1.686 4 1.686
lotalc 75.057 23.595 તે ર 98.748

Al fine di evitare che esborsi di cassa imprevisti possano rappresentare una criticità, il Gruppo mira a conservare un equilibrio tra il mantenimento della provvista e la flessibilità attraverso l'uso di liquidità e di linee di credito disponibili. Con riferimento a potenziali rischi di liquidità, il Gruppo costinua a mostrare una buona struttura patrimoniale e firanziaria, in considerazione del contenuto divello di Leverge Rado (1,7s), delle attuali disponibilità liquide (Euro pari ad Euro 14.041 migliaia) e delle linee di credito commerciali non garantite messe a disposizione da parte di diversi Istituti di Credito e non utilizzate (circa Euro 10,5 milioni).

13,6 Rischi connessi al credito

Il rischio di credito è il rischio che un cliente o una delle contropari di uno strumento finanziario causi una perdita finanziaria non adempiendo ad un'obbligazione e deriva priocipalmente dai crediti commerciali e dagli investimenti finanziari del Gruppo.

Il Gruppo è esposto al rischio che i propri clienti possano ritardare o non adempiere ai propri obblighi di pagamento nei termini e nelle modalità convenute e che le procedure interne adottate in relazione alla valutazione del merito di credito e della solvibilità della clientela non siano sufficienti a garaatire il bron fine degli incassi. Tali mancati pagamenti, ritardi nel pagamento o altre inadempienze possono essere dovuti all'insolvenza o al fallimento del cliente, a eventi congiunturali ovvero a situazioni specifiche del cliente.

Nello specifico, occorre porre attenzione alla politica del credito sia nei confronti della clientela consolidata che di quella di nuova acquisizione, rafforzando le politiche di azione preventiva, attraverso le acquisizioni di informazioni commerciali più complete (da fonti diverse) per tutti i clienti principali e/o nuovi e la progressiva maggiore sistematicità con cui vengono svolte le analisi dei report sul credito, inclusa la valttazione del portafoglio clienti e la definizione dei limiti di affidamento.

(Ir misluiu di Lura) a scadere entro b mesi da 6 a 12 mesi oltre 12 meet Totale
Crediti verso chenti (al tordo del fondo svelutazione crediti) 39.440 5.094 1.186 5.237 50.958
Credit, verso collegate 2.567 1.874 16 (11) 4.447
Totale crediti commerciali Lordi 42.008 6.989 1.202 5.226 55.405
(Kalo svalutazione crediti) - (3.946) (3.946)
Totale crediti commerciali Netti 42.008 6.969 1,202 1.280 51.450

Si presenta di seguito lo scadenziario dei crediti commerciali:


Il Grappo accantona un fondo svalutazione per perdite di valore sappresentativo della stima delle perdite sui crediti commerciali, sugli altri crediti e sulle attività finanziarie non correnti. Le componenti principali di tale fondo sono le svalutazioni individuali di esposizioni significative c la svalutazione collettiva di gruppi omogenci di attività a fronte di perdite già sostenute che non state ancoca identificate; la svalutazione costerim è decerminata sulla base della serie storica delle simili perdite su crediti.

13.7 Rischi connessi ai tassi di interesse

In relazione al rischio di variazione del tasso di interesse, il Gruppo non ha al momento posto in essere contratti di Interest Rate Suap a copertura del rischio di variazione del tasso d'interesse sui finanziamenti in essere, (debito residuo al 31 dicembre 2023 pari a circa Euro 23,0 milioni), qualora si verificassero ulteriori dei tassi di intercsse, queste potrebbero comportare un incremento degli onei finanziari relativi all'indebitamento. Al fine di allineare le previsioni sull'andamento dei tassi d'interesse, il Gruppo si è premurato di ricevere, cuca il finanziamento in pool, la previsione puntale del costo del debito stesso, proiettato al 30 giugno 2024.

13.8 Rischi connessi alla responsabilità amministrativa delle persone giuridiche

A partite dal 2017 la Capogruppo ha adottato il modello organizzativo, il codice etico e nominato l'organismo di vigilanza previsto dal D. Lgs. n. 231 dell'8 giugno 2001, onde assicurare il rispetto delle prescritte condizioni di correttezza e trasparenza nella conduzione delle attività aziendali, a tutela della posizione ed immagine, delle aspettative degli azionisti e del lavoro dei dipendenti. Il modello costituisce un valido strumento di sensibilizzazione di tatti coloro che operano per conto della Società Capogruppo, affinché tengano comportamenti corretti e fineati nello svolgimento delle proprie attività, oltre che un mezzo di prevenzione contro il rischio di commiss reati.

13.9 Rischi comessi al Climate change

Rischio che un evento catastrofico derivante da fenomeni meteorologici acuti (tempeste, inondazioni, terremot iacendi o ondate di calore) e/o cronici, ossia mutamenti climatici a lungo termine (cambiamenti di temperatura, innalzamento dei livelli del marc, minore disponibilità di acqua, perdita di biodiversità, etc.), possa danneggiare gli asset o causare un blocco produttivo per il Gruppo e/o per i fornitori, e impedire al Gruppo di svolgete le proprie attività operative interrompendo la catena del valore oppure comportare rallentamenti della catena di fornitura. All'interno dell'ESG report il Gruppo esamina periodicamente e in modo approfondito il rischio legato al Climate Change. L'"ESG Report 2022", pur non trattandosi di una "DNF" (Dichiarazione non Finanziaria) ex d.lgs. 254/2016 in recepimento della direttiva 2014/95/UE, è stato presentato al Consiglio di Amministrazione in data 28 luglio 2023 ed è stato reso pubblico e distribuito a tutti gli stakebolder. Al momento non sono stati evidenziati elementi di rilevanza tale da determinare l'individuazione di viggers events che possano generare impatti contabili. In particolare, sono state esaminate, seaza riscontrare criticità, la recuperabilità del valore delle giacenze del magazzino ed i potenziali impatti sulla vita utile residua degli assets, a seguito della potenziale necessità di sostituzione de stessi per adeguamento alle nuove policy o per non conformità rispetto a normative in vigore e potenziali pripa

sulla domanda di prodotti. Il Gruppo, data la continua cvoluzione del tema, continuerà in futuro il monitoraggio di tali possibili rischi.

13.10 Rischio di cybercrimes e interruzioni del sistema informatico

Il Gruppo è molto sensibile ai rischi connessi ad eventuali interferenze nel sistema informatico, dal quale dipende Forternente la continuità e l'operatività del business. Anche in riferimento al Cybr Rise (tischio connesso al trattamento delle informazioni del sistema informatico che possono essere violate, rubate o cancellate a causa di eventi accidentali o di azioni dolose - come per esempio gii attacchi hacker) si precisa che la Capogruppo ha adottato diverse misute per garantite la continutà dei servizi informatici, tra cui l'istinte server locations e vari livelli di sicurezza per l'accesso ai sistemi, elaborando, inoltre, un piano per garantire un recupero dei dati in caso di evento disastroso tramite un sistema ed un piano di Disaster Revery. Con riferimento alle restanti società del Gruppo, il management della Capogruppo sta continuando il processo di ricognizione e valutazione delle misure attivate localmente con la finalità di implementare adeguati presidi a l'ivello di Gruppo tramite un programma di continuo miglioramento della postura in ambito Cyber Searrity tramite l'insieme delle misure, delle tecnologie messe in campo al fine di proteggere i propri asset digitali. Inoltre, è stata sottoscritta una polizza assicurativa che copre rischio Cyber.

14. Attività di Direzione e coordinamento

Cellulatine S.p.A. non è soggetta ad attività di direzione e coordinamento da parte di società o enti e definisce in piena autonomia i propri indirizzi strategici generali ed operativi.

15. Corporate Governance

Il sistema di Corporate Governano della Capoguppo è conforme ai principi contenuti nel Codice di Corporate Governance delle Società Quotate e alla best prative internazionale, Il Consiglio di Amministrazione ha approvato in data 13 marzo 2024 la Relazione sul governo societario e sugli assetti proprietari, ai sensi dell'art. 123-bis TUF, relativa all'esercizio 2023. Tale Relazione è pubblicata sul sito internet della Società www.cellularlinegroup.com nella sezione "Governance" - sottosezione "Assemblea degli Azionisti" - e ad essa si fa esplicito rifecimento per quanto richiesto dalla legge. Il modello di anninistrazione e controllo di Cellularline S.p.A. è quello tradizionale (previsto dalla legge italiana), che prevede la presetza dell'assemblea degli Azionisti, del Consiglio di Amministrazione, del Collegio Sindacale e della Società di Revisione. Gli organi societari sono nominati dall'Assemblea dei Soci e rimangono in catica un triennio. La rappresentanza di Amministratori Indipendenti, secondo la definizione del Codice, e il ruolo esercitato dagli stessi sia all'interno del Consiglio sia nell'ambito dei Cornitati aziendali (Comitato Controllo e Rischi, Comitato per le operazioni con parti correlate, Comitato per le Nomine e la Remunerazione), costituiscono mezzi idonei ad assicurare un adeguato contemperamento degli interessi di tutte le componenti dell'azionariato ed un significativo grado di confronto nelle discussioni del Consiglio di Amministrazione.

16. Classi di strumenti finanziati

Di seguito si riporta il dettaglio delle attività e passività finanziatie richiesto dallo IFRS 7 nell'ambito delle categorie previste dallo IFRS 9 per l'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022.

Valore 2 bilancio Livello di fitr value
An maglian di I maa Valore contabile al
31/12/2023 .
( (1) (1)
ammortizzat
0
ITV to OCI FX to Ply Livello Livello

Livelo 2
Disponibilità liquide e meszi equivalemi 14041 1-4-1341 . .
Crediti commerciali e altre attività 64.525 64,525 4
Alere attivitsi finanziarie 338 338 0
Totale attività finanziarie 78.904 78.904
linanziamenti 37.770 37.770
Debiti commerciali e altre passività 41.269 41,269 . .
Altee passività finanziane . 10.878 10.878 10,878 -
Totale passività finanziarie 89.917 79.039 10.878 10,878 -
Valore a bilancio Livello di fair value
11 2 carguese in Lauru) Valore contabile al
31/12/2022
Costo
100 ortizzato 14 1 0 OCT
PV to Pl. Livello 1 Livello 3 1.14 che 1
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti 9.916 d 016 2
Crediti commerciali e altre attività 56.662 56.662
Altec attività finonziacie 75 75 .
Totale attività finanziarie 66.653 66.653
(inanziamenti 39.497 19.497 1
Debiti commerciali e altre passività 29.171 29,171
Altre passività finanziarie 0,779 0 9.779 0.779
Totale passività finanziarie 78.447 68.668 . 9.779 1.226 8.553

L'IFRS 13 stabilisce una gerarchia del fair vatue che classifica in tre livelli gli input delle tecniche di v adottate per misurare il fair value. La geracchia del fair value attribuisce la massima priorità ai prezzi quotati (son rettificati) in mercati attività o passività identiche (dati di Livello 1) e la priorità minima agli inqui in osservabili (dati di Livello 3). Io alcuni casi, i dati utilizzati per valutare il fair valne di un'attività o passività potrebbero essere classificati in diversi livelli della geracchia del Jair value. In tali casi, la valutazione del fair value è classificata interamente nello stesso livello della gerarchia in cui è classificato l'input di più basso livello, tenendo conto della sua importanza per la valutazione.

I livelli utilizzati nella gerarchia sono:

  • · Livello 1 sono prezzi quotad (non rettificati) in mercati attività o passività identiche a cui il Gruppo può accedere alla data di valutazione;
  • · Livello 2 sono variabili diverse dai prezzi quotati inclusi nel Livello 1 osservabili direttamente co indirettamente per le attività o per le passività;
  • · Livello 3 sono variabili non osservabili per le attività o per le passività.

Si evidenzia che nessuno strumento fusaziario è valutato al fair value. Per gli strumenti finanziari valutati al costo ammorizzato, si ritiene che il valore contabile rappresenti anche una ragionevole approssimazione della loto valutazione al fair value.

17. Elenco delle sedi secondarie

La Società ha sede legale in Reggio Emilia, Via Grigoris Lambrakis n. 1/A ed ha un branch office in Francia con sede in Parigi al numero 91, Rue Du Faubourg Saint Honoré.

18. Informazioni attinenti al personale

Nel corso nel 2023, nella convinzione che le persone costituiscono uno degli asset strategici del Grappo, si è deciso di continuare a investire sul migliozamento delle pratiche di gestione delle persone attraverso l'implementazione e la continua manutenzione dei processi e sistemi HR. Il Gruppo continua a svolgere, inoltre, ordinariamente attività di formazione e sviluppo delle proprie persone, certi che la crescita professionale e lavotativa di ciascuno costituisca presupposto per il continuo miglioramento delle performane.

L'attività lavorativa viene svolta nel rispetto di tutte le notme e di tutti i regolamenti vigenti in materia di sicurezza dei luoghi di lavoro. Non si sono verificati casi particolari degni di menzione nella presente relazione, quali decessi, infortuni gravi sul lavoro o malattie professionali per le quali il Gruppo sia stato ritenuto responsabile.

Il numero di dipendenti al 31 dicembre 2023 è pari a 299 unità, in aumento rispetto all'anno preccedente (254 unità) principalmente per effetto dell'acquisizione di Peter Jäckel Gmbh.

19. Informazioni sull'impatto ambientale

Il Gruppo crede fortemente nel rispetto dell'ambiente e dell'ecosistema in cui opera; per tale motivo svolge la propria attività tenendo in considerazione la protezione dell'ambiente e l'esigenza di un uso sostenibile delle risorse naturali, conformemente a quanto previsto dalla normativa vigente in materia ambientale, impegnandosi ad agite in modo responsabile nei confronti del territorio e della comunità. In particolare, la valviazione e la gestione degli impatti ambicatali e sociali lungo la catena di fornitura, nonché la tracciabilità dei propri fornitori sono ampiamente analizzati nell' Environment, Social and Governano (ESG) report pubblicato annualmente. Il Gruppo condanza qualsiasi tipo di azione o comportamento potenzialmente lesivo per l'ambiente. Pur non presentando impatti ambientali significativi, il Gruppo ha adottato specifiche procedure per lo smaltimento dei Rifiuti di Apparecchiature Elettriche ed Elettroniche (RAEE).

20. Eventi significativi dell'esercizio

. Nuovo CFO e IR ad Interim: in data 9 gennaio 2023 il Consiglio di Amministrazione ha nominato Marco Cagnetta, quale Investor Relator ad interim della Società con decorrenza a partire dalla sicssa data. In data 12 dicembre 2022, la Società ha reso nota la nomina di Mauro Borgogno quale nuovo Group Chief Financial Offier i vi · e Dirigente Preposto alla redazione dei documenti contabili societari, ai sensi dell'Att. 154-bis del TUF, in as - sostituzione di Davide Dacieli, Chief Corporate e Financial Officer, Innestor Relator e Dirigente Preposto alla redazione dei documenti contabili e societari, che aveva comunicato, con decorrenza dall' 8 gennaio 2023, le

proprie dimissioni per motivi personali. Il dottor Davide Danieli ha mantenuto la carica di Consigliere nel Consiglio di Amministrazione della Società.

· Closing Peter Jäckel: in data 11 geneaio 2023 Cellularline S.p.A. ha sottoscritto il closing dell'acquisizione del 60% del capitale sociale di Peter Jäckel Kommunikationssysteme GmbH, importante player tedesco operante nel settore degli accessori per smartphone. La Società è stata consolidata da Cellularine a partire dal 19 gennato 2023. Peter Jäckel GmbH, con sede in Alfeld, cittadina tedesca della Bassa Sassonia, opera con successo sul mercato tedesco da óltxe 25 anni con primari operatori della unumer electronics. Peter Jäckel GmbIL, grazie all'ingresso nel Gruppo Cellulatiine, potrà beneficiare dell'offetta di prodotti e servizi, ma anche di sinergie di natura operativa e finanziaria, con conseguente opportunità di sviluppo per entrambe le Società. L'operazione permetterà al Gruppo Cellulatine di operare in modo più strutturato in Germania, rafforzando significativannonte la propria presenza sul mercato tedesco, che rappresenta il più tilevante meccato europeo degli accessori per smarthhom, accelerando altresi la propria strategia di crescita di lungo termine sui mercati internazionali prevista nel business plan 2022 - 2025. Il corrispettivo preliminare per l'acquisizione del 60% del capitale sociale di Peter Jackel GmbH è pari a Euro 3,05 milioni ed è stato pagato al closing nel corso del terzo trimestre 2023, a seguito dell'approvazione del bilancio 2022 di Peter Jäckel GmbH, è stato definito un conguaglio di prezzo, determinato sulla base di un meccanismo di aggiustamento che tiene conto della Posizione Finanziaria Netta e del Capitale Circolante Netto definitivi di fine esercizio. Il corrispettivo è stato finaoziato attravetso l'utilizzo di una linea di credito esclusivamente destinata ad operazioni di M&A, già sottoscritta con Banco BPM S.p.A. e Intesa Sanpaolo S.p.A. Gli imprenditori-fondatori di Peter Jäckel GrabH hanno mantenuto il proprio ruolo in azienda e stanno lavorando al fianco del management di Cellulatine per raggiungere ambiziosi obiettivi di crescita sul mercato tedesco. Cellularline ha concordato, a tal fine, un meccanismo incentivante attraverso valocizzazioni incrementali nel corso del triennio 2023-2025, durgate il quale le parti avranno facoltà di esercitate opzioni Pure-Call sulla partecipazione di minoratiza, antin complessivamente al 40%, suddivisa in due tranche. L'importo da corrisponderc per clascuna parische sarà calcolato tenendo conto di parametri economico-finanziari registrati da Peter Jäckel GmbH nellcorso degli esercizi 2024 e 2025. L'esercizio delle predette opzioni pottebbe quindi consentire a Cellularline di accressere la propria partecipazione fino al 100% entro il 2025.

Accordo Triennale MediaMarktSaturn Germany: in data 28 febbraio 2023 Cellulatine S.p.1. ha annunciato di aver siglato un accordo commerciale con MediaMarktSaturn Germany – il principale distributore relail di prodotti di elettronica di consumo in Germania, strategicamente focalizzato sulla shopping esperiene, con servizi e selezione di accessori correlati. L'accordo amplia la distribuzione della gamma di prodotti Cellulardine dedicati alla ricarica e alla protezione degli smartphone nei circa 400 pusti vendita tedeschi di MediaMarktSatura Germany. La capillare prescuza degli stores in Germania, permetterà al Gruppo Cellulariine di raggiungere un ampio bacino di potenziali movi utenti in tutto il Paese. Grazie a questo nuovo accordo Cellularline ha completato la propria presenza nei maggiori Paesi in cui opera McdiaMarktSaturo Retail Group, già partner commerciale storico della Società in Italia, Spagna, Portogallo, Svizzera, Benelux, Turchia, e altri. L'a la efficacia da Febbraio 2023 e avrà durata minima fino a Dicembre 2025. Il Gruppo Cellularine Agosep sua strategia di internazionalizzazione e l'accordo con MediaMacktSaturn Germany contribuirà,

posizionamento di Cellularline in Germania, piazza da sempre considerata cruciale per l'azienda, in quanto primo mercato europeo di accessori per smartphone.

  • L'Assemblea degli azionisti (28 aprile) ha approvato tutti i punti all'ordine del giorno ed in particolare:
    • · Approvazione del Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2022 e delibera di coprite la Perdita di esercizio, pari ad Euro 75.893.350 migliaia, mediante l'utilizzo delle riscrve disponibili.
    • · La distribuzione di un dividendo attraverso l'assegnazione di azioni proprie detenute in portafoglio nel rapporto di 1 azione ogni 28 azioni ordinarie Cellulatiine S.p.A. (con arrotondamento per difetto all'unità), per complessive massime n. 743.499 azioni (corrispondenti al 3,40% del capitale; dividend yeld 3,6%) interamente prelevabili dalle azioni proprie in portafoglio della Società, con conseguente riduzione della relativa Riserva (effettivamente distribuite n. 741.108 azioni, post arrotondamenti).
    • · approvazione della Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposu;
    • · nomina del Consiglio di Amministrazione, determinazione del numero dei componenti, della durata dell'incarico, nomina del Presidente e dei compensi;
    • · nomina del Collegio Sindacale e dei compensi.
  • Insediamento del nuovo Consiglio di Amministrazione (4 maggio) per l'attribuzione dei potezi e per la nomina dei Comitati, che nell'ottica della continuità ha confermato Christian Alcotti Vice- Presidente e Amministratore Delegato, con la carica altresi di Direttore Generale, ed ha attribuito Deleghe operative a Marco Cagnetta; sono stati identificati gli Amministratori Indipendenti e sono stati nominati i membri dei comitati endoconsiliari.
  • Nuovo hub operativo a Dubai per acceletate la crescita della società in Medio Oriente: in data 17 maggio 2023, in coerenza con una delle direttrici di sviluppo, ovvero la crescita sui meccati internazionali, si annuncia la creazione di un hub operativo nella Jebel Ali Free Zone, a Dubai, allo scopo di scrvire al meglio l'area del Medio Oriente, riducendo drasticamente i tempi di consegna, facilitando le operativon e migliorando la qualità del servizio.
  • Intervenuto il termine di esercizio dei Wattant secondo quanto previsto dal Regolamento di Cellularine ("Termine di Decadenza") in data 5 giugno 2023; pertanto i Warrant non esercitati entro tale Termine risultano estinti
  • Verifica generale dell'Agenzia delle Entrate sulla Capogruppo è iniziata, in data 26 giugno 2023, con l riferimento all'anno 2019 c poi estesa agli anni 2017 e 2018. A seguito di una serie di verifiche interne eseguite a fronte di alcune contestazioni mosse in sede di verifica, in data 29 dicembre 2023 la società ha proceduto alla presentazione dell'istanza di riversamento del credito d'imposta sul totale dei Crediti Ress maturati sugli esercizi 2015, 2016 e 2017, per complessivi Euro 516 migliaia.
  • Accordo commerciale stipulato il 1ºluglio con la catena spagnola di grandi magazzini El Corte Inglés, il dipartment store più importante d'Europa che prevede l'esclusiva di Cellularline su alcune specifiche categorie quali protezione telefono e supporti auto in tutti gli 83 punti vendita situati nei centri delle più importanti città, con anche spazi esperienziali dedicati al brand.

  • · Pubblicazione report ESG (27 luglio 2023). Per il terzo anno consecutivo, in cui si ribadisce il nuovo corso della società basato su un modello di business sostenibile a 360°. All'interno sono indicate le best practices e le performance di rilievo che il Gruppo ha raggiunto in sei principali aree di azione - Governance, l'ersone, Comunità, Fornitori, Ambiente e Clienti;
  • · Pubblicazione Relazione Finanziaria semestrale consolidata (12 settembre 2023).
  • · Crisi del Mar Rosso, il 19 ottobre 2023, a seguito dell'inizio del conflitto israelo-palestinese, il gruppo yemenita degli Houthi ha avviato attacchi missilistici verso Istaele ed azioni di pirateria contro le navi mercantili che transitaro nel Mar Rosso, con lo scopo di danneggiare l'economia issaeliana ed occidentale. Il commercio del porto di Eilat è infatti crollato dell'85%. La necessità di rivedere le rotte da parte delle principali società mondiali di trasporto via mare, ha provocato un incremento dei tempi di navigazione e per conseguenza dei costi dei trasporti e di assicurazione, con un forte impatto sulle tempistiche di approvvigionamento e sui prezzi finali dei beni di consumo. Il management sta monitorando attentamente l'evoluzione della situazione al fine di intraprendere le necessarie azioni correttive, qualora se ne ravvisi l'opportunità.
  • · Approvazione Resoconto Intermedio di Gestione consolidato al 30 settembre 2023 (8 novembre 2023)
  • Avvio ad un programma di acquisto e disposizione di azioni proprie, a partire dal 23 novembre 2023, sulla base della delibera autorizzativa approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 22 novembre 2023, che prevede l'acquisto di un numero massimo di azioni che non sia complessivamente superiore al 7% del capitale sociale, per un periodo non superiore a diciotto mesi. Nell'ambito di questa delivera, il Consiglio di Amministrazione ha dato avvio al programma di acquisto e disposizioni di azioni proprie prevedendo che l'acquisto verrà effettuato in una o più tranche, sino ad un numero massimo di azioni Cellulatione pari a n. 1.003.566 corrispondenti a circa il 4,6% del capitale sociale, per un controvalore massimo pari a Euro 3,00 milioni. Si ricorda che alla del 22 novembre 2023, la Società detencva n. 527.207 azioni proprie, pari al 2,4% del capitale sociale.

L'avvio del programma di acquisto è stato dettato da finalità di: i) conservazione per successivi utiliza ( Toi inclusi, a titolo esemplificativo, corrispettivo in operazioni straordinarie, anche di scambio o cessione di partecipazioni da realizzarsi mediante permuta, conferimento o altro di disposizione e/o utilizzo, con altri

  • soggetti, ovvero la destinazione al servizio di prestiti obbligazionari convertibili in azioni della Società è piesito obbligazionari con warrant, il) impiego a servizio di futuri piani di compensi e incentivazione basati su strumenta. finanziari e riservati agli amministratori e ai dipendenti della Società dalla stessa direttamente o indirettamente controllate, sia mediante la concessione a titolo gratuito di opzioni di acquisto, sia mediante l'attribuzione gratuita di azioni (c.d. piani di stock option e di state grant); iii) impicgo a servizio di eventuali futuri programmi di assegnazione gratuita di azioni agli azionisti. Il programma avrà una durata di diciotto mesi a partire dalla data dell'Assemblea.
  • · Approvazione del calendatio finanziario (13 dicembre 2023)

21. Eventi di tilievo successivi alla chiusura dell'esercizio

  • · Dall'inizio dell'esercizio 2024 fino alla data odierna, la Società Cellulacine S.p.A., nell'ambito di autorizzazione all'acquisto di azioni proprie deliberata dall'Assemblea dell'Emittente il 22 novembre 2023, ha acquistato nor. 258.074 azioni proprie ordinarie per un controvalore complessivo di Euco 703.181. Alla data odierna Cellulatiine detiene direttarnente n. 785.281 azioni proprie, pari al 3,59% del capitale sociale avente diritto di voto.
  • · Nel corso dei primi mesi dell'anno 2024, come da comunicazione di internal dealing, inclire:
    • " l'Amministratore Delegato Christian Aleotti, ha acquistato 500.368 gzioni ordinarie, raggiungendo la quota di partecipazione al capitale sociale pari a 12,15%;
    • · il presidente del Consiglio di Araministrazione Antonio Luigi Tazartes ha acquistato complessivamente 920.368 azioni ordinarie, raggiungendo complessivamente la percentuale di partecipazione al capitale pati al 7,08%.
  • · In data 28 febbraio 2024 il Consiglio di Amministrazione ha approvato il Business Plan 2024-2027.

22. Evoluzione prevedibile della gestione

Sulla base dell'andamento dei sicavi nel 2023, nonché degli impatti positivi strategiche intraprese dal management, la Società confectra complessivamenti strategici a lungo termine e la solidirà delle attività di sviluppo implementate.

Reggio Emilia, li 13 marzo 2024

Il Presidente del Consiglio di Amministrazione

Antonio Luigi Tazartes

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BILANCIO CONSOLIDATO AL 31 DICEMBRE 2023

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PROSPETTI CONTABILI CONSOLIDATI AL 31 DICEMBRE 2023

PROSPETTI CONTABILI CONSOLIDATI AL 31 DICEMBRE 2023 SITUAZIONE PATRIMONIALE – FINANZIARIA CONSOLIDATA

(I sare mightin) Note 31/12/2023 Di cui parti
correlate
31/12/2022 Di cui parti
correlate
ATTIVO
Atuvo non corrente
Artivita immatemali 4.1 50,594 24 836
Arriamento 4.2 38.505 34.772
Immobili, impranti u macchinan 4-3 7.816 7.726
Partecipazioni 331 71
Diritto d'uso व वै 3.994 4.388
Imposte differite attive 4.5 5.805 5.122
Crediti finanziari ਦਾ।
Totale attivo non corrente 107.099 106.405
Attivo corrente
Riznanenze र्वं 'ए 46.931 41 4(1)
Crediti commerciali 4,7 51.459 3.761 53.201 3.707
Crediti per imposte correnti 4.8 473 970
Attivita finanziare 4.9 338 75
Altre attivity 4.10 13.066 3.371
Disponibilità liguide e mezzi equivalenti 4.11 14.047 0.916
Totale attivo corrente 126.308 109.023
TOTALE ATTIVO 233.407 215.428
PATRIMONIO NETTO E PASSIVO
Patrimonio netto
Capitale sociale 4.12 21-343 21.343
Altze Riserve 4-12 107.056 168.737
Utili/(perdite) a nuovo da consolidato 4.12 2.665 15.554
Risultato conomico d'esercizio del Gruppo 3,595 (75.166)
Patrimonio netto di Gruppo 134.659 130.468
Pateimonio netto di cara 8
TOTALE PATRIMONIO NETTO 134.659 130.468
PASSIVO
Passivo non corrente
Debiti verso banche e altri finanziatori 4.13 8.600 15.709
Imposte differite passive 4.5 3.547 2.762
Benefici ni dipendenti 4.14 544 524
Fondi rischi ed oneri 4.15 1.939 1.356
Altre passività finarziarie 4.19 0.061 0.457
Totale passivo non corrente 23.691 29.808
Passivo corrente
Debit verso banche e alta finnnanton 4.13 29.170 23.788
Debiti commendi 4.16 32.330 23-580
Debiti per imposte correnti 4.17 1.686 772
Fondi rischi ed oneri 4.15
Altee passwitz 4.18 8.939 5.591
Altre passivitā finanziarie 4.19 2.932 1.421
Totale passivo corrente 75.057 55.152
TOTALE PASSIVO 98.748 84.960
TOTALE PATRIMONIO NETTO E PASSIVO 233.407 215,428

:

PROSPETTI CONTABILI CONSOLIDATI AL 31 DICEMBRE 2023 CONTO ECONOMICO CONSOLIDATO

(1:nro niether) Note 31/12/2023 Di cui parti
correlate
31/12/2022 Di cui parti
correlate
Ricavi delle Vendite 5.1 158.6-18 5,433 137.644 5.120
Costo del venduto 5.2 (07.429) (88.849)
Margine Openitivo Lordo 61.189 48.795
Costi di vendita e distribuzione 5.3 (29.23.3) (25.6114)
Costi generali e amministrativi 5.4 (27-818) (13) ( Hul 272) (12)
Altri costi/(ricari) non operativ 5,5 737 1,787
Risultato operativo 4.876 (76,295)
Parventi finanzian 5.6 2.434 1.632
Опси Етапилат 5.6 (2-145) (2.287)
Utile/(Perdita) su cambi 5.7 622 2.095
Proventi/(oneri) da partecipazioni 5.8 200 38
Risultato primut delle imposte 4.250 (74,816)
lonposto comenti e differite 5.9 (155) (149)
Risultato economico d'esercizio prima della quota di
minoranza
3.595 (75.566)
Risultato d'esercizio di pertimenza dei rerzi
Risultato economico d'esercizio del Gruppo 3.595 (75.166)
Utile per azione base (fiuro per azione) 5.10 0,17 (3,65)
Udle per azione dihito (Euro per azione) 5.10 0.17 (3,65)

CONTO ECONOMICO COMPLESSIVO CONSOLIDATO

A into motura) Note 31/12/2023 31/12/2022
Rigultato economico d'esercizio del Gruppo 3.595 (75.166)
: Idre compatrenti del risultato complessira che non successificate a Conto Economico
Utili (perdite) attuariali su piani e benefici definiti
Utili (perdite) attuaciali su Fondi rischi
Utile (pealite) decivanti da convecsione dei bilanci di impresu estere
(40)
(ਜੋ 2)
1.177
35
156
359
કરી ગા
(155)
froposte sul reddito sulle altre componenti del risultato complessivo
Totale altre componenti del risultato economico complessivo dell'esercizio
Totale risultato economico complessivo dell'esercizio
1.087
4.683
1.206
(73.960)

PROSPETTI CONTABILI CONSOLIDATI AL 31 DICEMBRE 2023 RENDICONTO FINANZIARIO CONSOLIDATO

(1 == 11 = 11 (Final) Note 31/12/2023 31/12/2022
3.595 (75.166)
Utile/(perdita) dell'escremin 13,415 88.070
Amesortamenti ed impoirment avviamento 1.270 397
Syalutszioni e accantonamenti netti (240) (318)
(Proventi) / oneri da partecipazioni ત્ત્વપ્રદ 549
(Proventi)/oneri finanzian maturati
Imposte correnti e differio 655 349
Altri movimenti non monetaa (717) 80
Flosso generato (assorbito) dalla gestione operativa al netto del CCN 18.835 14, 241
(Incremento)/decremento rimanenzo (4.587) (11.654)
(Incremento)/decremento crediti commerciali 2.498 (1.170)
Incremento/(decremento) debiti commecciali ત કર્યુક 3.755
Incremento/(decremento) altre attività e passività (7.159) 3-474
Liquidazione di benefici a dipendenti e variazione fondi (1) (136)
Flusso generato (assorbito) dalla gestione operativa 18.181 8.510.
Interessi pagati e altri oneri netti pagati . (3.703) (2.287)
Imposte sul reddito incate e compensisme 1237 (1.135)
Flusso netto generato (assorbito) dalla gestione operativa 13.047 4.889
Acquisto di Socierà controllate, al netto della liquidità acquisita (3.553) (786)
(Nexolsm)/ezsunne di immobili, impianti e macchipari e attività immateriali (4.893) (4.60%)
Plusso generato (assorbito) netto dall'attività di luvestimento (7.445) (5.395): 2.
(Dividendi distribunti) (1.012)
Alere passività e attività finanziarie (245) (1.827)
Altre movimentazioni di patrimonio netto (592) 1 (10) 5
Incremento/(Decremento) debiti verso banche e altri finanziatori (1.727) 3.81 11
Pagamento di costi di transazione relativi a passività finanziarie 106
Fiusso generato (assorbito) netto dall'attività di finanziamento (2.564) 1,478
Incremento/(decremento) delle disponibilità liquide 3.038 972
leffetto delle variazioni dei tassi di cambio 1.087 ત્તર વિર
Flusso monetario compleasivo 4.125 1.778
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti a inizio esercizio 4.12 0.916 8.138
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti a fine esercizio 4.12 14.041 9.916

PROSPETTO DELLE VARIAZIONI DEL PATRIMONIO NETTO CONSOLIDATO

Capitale
Sociale
Altre
Riserve
UGII/
(perdite)
portate a
040000
Risultato
d'esercizio
Riserve e
risultalo di
terzi
Totale
Patrimonio
Netto
(1 : AND Mighter)
Saklo al 31 dicembre 2021 21.343 159.174 28.688 (3.846) 205-359
Risultato economico di periodo (75,166) (75.166)
Altre componenti del conto economico
complession
1.206 1.206
Totale conto economico complessivo del
periodo
1.206 (75.166) (73.960)
Destimazione risultato d'esercizio precedente (3.846) 3.846
Distribuzione dividendi 5.868 (6.88(1) (1-013)
Altre variazioni 2.395 (2.314) 81
Saldo al 31 dicembre 2022 21.343 168_644 15.648 (75-166) 130,468
Risultato cennomico di persodo 3.595 3.595
Altre componenti del
conto conomico
complessive
1-087 1,087
Totale conto economico complessivo del
periodo
1.087 3.595 4.683
Destinazione risultato d'esercizio precedente (62.162) (13.003) 75.166
Distribuzione dividendi
Altre voriazioni (512) 20 (492)
Saldo al 31 dicembre 2023 21.343 107.056 2.655 3.595 134.659

11

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NOTE ILLUSTRATIVE AL BILANCIO CONSOLIDATO AL 31 DICEMBRE 2023

Premessa 1.

Il Gruppo Cellulatline (di seguito anche "Gruppo" o il "Gruppo Cellulatine") è uno dei principali operatori nel settore degli accessori per smurtplone e inhet nell'area EMEA, nonché leader di mercato in Italia; inoltre, il Gruppo si posiziona, per volurni, tra i principali operatori in Spagna, Svizzera, Belgio, Olanda, Germania e Austria e vanta un buon posizionamento competitivo negli altri Paesi europei.

Il bilancio consolidato è sottoposto all'approvazione dell'Assemblea degli azionisti convocata per il giorno 24 aprile 2024, in linea con il calendario approvato dal Consiglio di Amministrazione in data 13 dicembre 2023. Dal 22 luglio 2019 le azioni della Capogruppo sono quotate al segmento STAR della Borsa di Milano.

Alla data del Bilancio Consolidato al 31 dicembre 2023, gli azionisti di Cellulatline che detengono una partecipazione superiore al 5% del capitale sociale con diritto di voto sono i seguenti:

  • Christian Aleotti 9,86%
  • First Capital S.p.A. 7,66%
  • Quaero Capital S.A. 7,48%

1.1 misure adottate, rischi ed aree di incertezza

Il Gruppo, operando in diversi mercati internazionali, risente delle condizioni maccoeconomiche di questí.

Il conflitto tra Russia e Ucraina, iniziato zel febbraio 2022, sta avendo conseguenze negative non solo per la grave crisi urnanitaria che ne è conseguenza, ma anche per gli effetti economici sui mercati globali quali l'aumento dei costi di alcune matcrie prime energetiche e alimentati. Sebbene tali impatti siano ormai attenuati, questi aumenti generalizzati hauno contribuito a creare una spirale inflazionistica globale; il conseguente inasprimento dei tassi di interesse operato dalla Banche Centrali per fronteggiare tale fenomeno ha già fatto registrare il proprio impatto sui consumi che il management del Gruppo sta attentamente monitorando.

Si rileva altresì che l'incremento dei tassi d'interesse, ha avuto significativi impatti sia su alcune poste valutative del bilancio, sía sul costo del debito finanziatio del Gruppo.

2. Criteri adottati per la predisposizione del Bilancio Consolidato e sintesi dei principi contabili

Di seguito sono riportati i criteri di redazione, i principali principi contabili e i criteri di valutazione adoctati nella predisposizione e redazione del Bilancio Consolidato al 31 dicembre 2023. Tali principi e criteri sono stati applicati in modo coerente per tutti gli esercizi presentati nel presente documento, tenuto conto di quanto precisato alla nota 2.4.1 "Nuovi principi contabili, emendamenti ed interpretazioni omologati dall'Unione Europea che sono entrati in vigore a partire dall'esercizio iniziato il 1º gennaio 2023".

2.1 Base di preparazione del Bilancio Consolidato

Il bilancio al 31 dicembre 2023 è stato redatto in conformità ai Principi Contabili Internazionali ("IFRS") emess dall'International Avounting Standards Board ("IASB") ed adottati dall'Unione Europea.

Per IFRS si interndono asche tatti gli "International Reporting Stamburds" ("IFRS"), tutti gli "International Acconning Standard" ("IAS"), tutte le interpretazional Financial Reparting Interpretations Cannitibe ("IFRIC"), precedentemente denominate Standing Interpretation Cannittee ("SIC"), adottati dall'Unione Europea alla data di approvazione del presente bilancio da parte del Consiglio di Amministrazione della Capogruppo e contenuti nei relativi regolamenti U.F. pubblicati a tale data.

Alcune informazioni contenute nelle note illustrative al bilancio consolidato, redatto in formato ESEF, estratte dal formato XHTML in un'istanza XBRL, porrebbero non essere riprodotte in maniera identica, per meri problemi tecnici, rispetto a quanto contenuto nel bilancio consolidato in formato XHTML.

2.2 Criteri di redazione del Bilancio Consolidato e sintesi dei principi contabili

I prospetti contabili consolidati sono stari preparati sulla base dei bilanci al 31 dicembre 2023 predisposti dalle singole società incluse nell'area di consolidamento di Celhuarline S.p.A. ("Ja Società", e insieme alle sue Società Controllate e Collegate "il Gruppo"). I bilanci e le situazioni contabili delle società incluse nell'area di consolidamento sono stati rettificati, ove necessario, ai fini di allinearli ai principi contabili ed ai criteri di classificazione della Capogruppo conformi agli IFRS. Il Gruppo applica gli IFRS per la redazione del bilancio consolidato a partire dal bilancio con chiusura al 31 dicembre 2018 con data di transizione 1º febbraio 2017.

Il Bilancio Consolidato al 31 dicembre 2023 include il bilancio della Capogruppo Cellulatine S.p.A. e delle società sulle quali la stessa ha il diritto di esercitare, direttamente, il controllo. Le note illustrative hanno la funzione di esplicitare i principi di redazione adottati, fornire le informazioni richieste dai principi contabili IAS/IFRS e non contenute in altre parti del bilancio, oltre che di fornite ulteriore informativa non esposta nei prospetti di bilancio ma necessaria ai fini di una tappresentazione attendibile dell'attività del Gruppo.

Con riferimento all'utlizzo del presupposto della continutà aziendale nella redazione del bilancio, il tavolo di coordinamento congiunto fra Banca d'Italia, Consob e Isvap in materia di applicazione degli IAS/IFRS, con Il documento n. 2 del 06.02.2009 "Informazioni da fornire nelle relazioni finanziane sulla continuità aziendale, super rischi finanziati, sulle vecifiche per riduzione di valore delle attività e sulle incettezze nell'utilizzo di stimel", nonché con il successivo documento n. 4 del 04.03.2010, richiede agli Amministratori di svolgere valstazioni particolarmente accurate in merito alla sussistenza del presupposto della continuità aziendale.

In aggiunta, i paragrafi 25-26 del principio contabile IAS 1 stabiliscono che: "Nella fase di preparazione del bilancio, la direzione aziendale deve effettuare una valutazione dell'entità di continuare a operare come ur'entità in funzionamento. Il bilancio deve essere redatto nella continuzione dell'attività a meno che la direzione aziendale non intenda liquidare l'entità o interromperae l'attività, o non abbia alternative realistiche a ciò".

Pertanto, nella predisposizione del bilancio al 31 dicembre 2023, gli Amministratori hanno effettuato una valutazione prospettica della capacità dell'azienda di continuare a cossituire un complesso economico funzionazio destinato alla produzione di reddito per un prevedibile arco ternporale futuro, relativo a un periodo di alm dodici mesi dalla data di riferimento dei bilancio. Tale valutazione è stata effettuata anche tenuto con

  • della positiva evoluzione del mercato di riferimento registrato negli ultimi esercizi, a cui si è associato un significativo incremento dei ricavi di vendita da parte della Capogruppo e dei Gruppo, nonché delle previsioni circa l'andamento futuro dei ricavi e del business caratteristico;

  • delle positive previsioni di sviluppo economico-patrimoniali contenute nel Bisiness Plun 2024-27 della Capogruppo e del Gruppo, approvato dal Consiglio di Amministrazione della Società in data 28 Febbraio 2024; - della capacità (passata e attesa) della Capogruppo e del Gruppo di continuare a generare fiussi finanzinci positivi che, unitamente alle linee di credito disponibili, consentono di impegni di pagamento attessi; - dell'elevato livello di patrimonializzazione della Capogruppo e del Gruppo.

Conseguentemente, il bilaacio al 31 dicembre 2023 è stato redatto in applicazione al presupposto della continuità aziendale, in quanto gli amministratori hanno vetificato l'indicatori di carattere reddituale, finanziario, gestionale o di altro genere che potessero segnalare criticità o incertezze circa la capacità della Capogaupo e del Gruppo di continuare ad operare come un'entità in funzionamento nel prevedibile futuro e in particolare nei prossimi 12 mesi.

Il bilancio è espresso in Euro, moneta fuozionale del Gruppo e della Capogruppo, e tutti gli importi sono arrotondati alle migliaia di Euro. Per chiarezza di lettura, negli schemi e nelle tabelle sono state inoltre omesse le voci obbligatorie ai sensi dello IAS 1 che evidenziano saldi a zero in entrambi i periodi comparati. Il Bilancio Consolidato è composto dai seguenti prospetti e dalle presenti note illustrative:

  • · Prospetto della situazione patrimoniale e finanziaria consolidata: la presentazione della situazione pattimoniale e finanziazia consolidata avviene attraverso l'esposizione distinta tra attività correnti e non correnti e le passività correnti con la descrizione nelle note, per ciascuna voce di attività e passività, degli importi che ci si aspetta di regolare o recuperate entro o oltre i 12 mesi dalla data di riferimento del Bilancio Consolidato.
  • Prospetto di conto cconomico consolidato: la classificazione dei costi nel conto economico consolidato è basata sulla loro funzione, evidenziando i risultati intermedi relativi al risultato operativo lordo, al risultato operativo netto ed al risultato prima delle imposte.
  • Prospetto di conto economico complessivo consolidato: tale prospetto include l'utile/(perdita) del periodo nonché gli onen e proventi rilevati direttamente a patrimonio netto per operazioni diverse da quelle poste in essere con i soci.
  • Rendiconto finanziario consolidato: il rendiconto finanziario consolidato presenta i finanziati dell'attività operativa, di investimento e di finanziamento. I flussi dell'attività operativa sono rappresentati attraverso il metodo indiretto, per mezzo del quale il risultato del periodo è rettificato dagli effecti delle operazioni di natura non monetaris, da qualsiasi differimento o accantonamento di precedenti o futuri incassi o pagamenti operativi, e da elementi di ricavi connessi con i flussi finanziari derivanti dall'attività di investimento o di finanziamento.
  • Prospetto delle vaciazioni del patrimonio netto consolidato: tale prospetto include, oltre al risultato del prospetto sintetico di conto economico complessivo consolidato, anche le operazioni avvenute direttamente con i soci che hanno agito in tale veste ed il dettaglio di ogni singola componente. Ove

applicabile nel prospetto sono anche inclusi gli effetti, per ciascuna voce di pattimonio netto, derivanti da cambiamenti di principi contabili.

Note illustrative al bilancio consolidato.

Il Bilancio Consolidato è esposto in forma comparativa.

Il presente Bilancio Consolidato è stato autocizzato alla pubblicazione dal Consiglio di Amministrazione del 13 marzo 2024.

2.3 Principi di consolidamento e area di consolidamento

Criteri di consolidamento

Il bilancio consolidato comprende i bilanci o le situazioni contabili delle società controllate incluse nell'atea di consolidamento, redati al 31 dicembre di ogni anno. Si ba il controllo di un'entità oggetto di investimento quando l'investitore è esposto, o lia diritto, ai titorni variabili dell'entità oggetto dell'investimento e la la possibilità di inflvenzare tali ritorni attraverso l'eseccizio del potere sull'entità. Un investitore ha potere su un'entità oggetto di investimento quando detiene validi diriti che gli conferiscono la capacità attuale di dirigere le attività rilevanti, ossia le attività che incidono in manicra significativa sui rendimenti dell'entità oggetto di investimento.

I risultati economici delle imprese contrôlate acquisite, anche per il tramite di operazioni di fusione, o cedute nel corso dell'esercizio sono inclusi nel conto economico consolidato dall'effettiva data di acquisizione fino all'effettiva data di cessione. Quando necessario, sono state effettuate rettifiche ai bilanci delle società controllate per allingéane i criteri contabili utilizzati a quelli adottati dal Gruppo e conformi agli IFRS.

Tutte le operazioni intercorse fra le imprese del Gruppo e i relativi saldi sono eliminati in sede di consolidatinente La quota di interessenza degli azionisti di minoranza nelle attività nette delle controllate è identificata separatamente rispetto al patrimonio netto di Gruppo. Tale interessenza viene determinata in base alla percentiale da essi detenuta nei feir value delle attività e passività iscritte alla data dell'acquisizione originaria e nelle variazioni di patrimonio netto dopo tale data.

Successivamente le perdite attribuibili agli azionisti di minorazza eccedenti il patcimonio netto di loro spettanz sono attribuite al patrimonio netto di Gruppo, ad eccezione dei casi in cui le minoranze hanno un'obbligazione vincolante e sono in grado di fornire ulteriori investimenti per coprire le perdite.

Aggregazioni di imprese

L'acquisizione di imprese controllate è contabilizzata secondo il metodo dell'acquisizione. Il costo dell'acquisizione è determinato dalla sommatoria dei valori correnti alla data di ottenimento delle attività date, delle passività sostenute o assunte e degli strumenti finanziari emessi dal Gruppo in cambio del impresa acquisita. L'eventuale avviamento derivante dall'acquisizione è unicamente determinato nella fase di acquisizione, iscritto come attività e rappresentato dall'eccedenza del costo dell'acquisizione rispetto alla quota di Gruppo nei valori correnti delle attività, passività potenziali identificabili iscritti. L'interessenza degli azionisti di minoranza nell'impresa acquisita è inizialmente vahitata pari alla loro quota dei valori correnti delle attività, passività e passività potenziali iscritti. Le passività e le passività potenziali identificabili

dell'impresa acquisita che rispettano le condizioni per l'iscrizione secondo l'IFRS 3 sono iscritte ai loro valori correnti alla data di acquisizione, ad eccezione delle strività non correati (o gruppi in dismissione) che sono chassificate come detenute per la vendita in accordo con l'IFRS 5, le quali sono iscritte e valutate a valori correnti meno i costi di vendita. I l'avviamento derivante dall'acquisizione del controllo di una partecipazione o di un tamo d'azienda rappresenta l'eccedenza tra il costo di acquisizione (inteso come somma dei corrispettivi trasferiti ncll'aggregazione aziendale), aumentato del fair valme dell'eventuale partecipazione precedentente detennita nell'impresa acquisita, rispetto al fair value di attività, passività potenziali identificabili dell'entificabili dell'entità acquisita alla data di acquisizione. In caso di acquisto di quote di controllitarie, l'avviamento può esseze determinato alla data di acquisizione sia rispetto alla percentuale di controllo acquisita sia valutando al fair valle le quote del patrimonio netto di terzi (cc. Fin! godivil). La scelta del metodo di valutazione è effettuabile di volta in volta per ciascuna transazione. Ai fici della determinazione dell'avviamento, il corrispettivo in un'aggregazione aziendale è calcolato come somma del fair valve delle attività trasferite e della passività assunte dal Gruppo alla dara di acquisizione e degli strumenti di capitale emessi in cambio dell'entità acquisita, includendo anche il fair value di eventuali corrispettivi sottoposti a condizione previsti dal contratto di acquisizione. Eventuali rettifiche dell'avviamento possono essere rilevate nel peciodo di misurazione (che non può superare un anno dalla data di acquisizione) per effetto o di variazioni successive del fair valne dei corrispettivi sottoposti a condizione o della determinazione del valore corrente di attività e passività acquisite, se rilevate solo provvisoriamente alla data di acquisizione e qualora tali variazioni siano determinate come rettifiche sulla base di maggiori informazioni su fatti e circostanze esistenti alla data dell'aggregazione. In caso di cessione di quote di partecipazioni controllate, l'ammontare residuo dell'avviamento ad esse attribuibile è incluso nella determinazione della plusvalenza o minusvalenza da alienazione.

'Area di consolidamento

Il bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 comprende i dati patrimoniali ed economici di Cellulariine S.p.A. (Capogruppo) e delle società operative di cui la Capogruppo possiede, direttamente o indirettamente, più del 50% del Capitale Sociale, oppure ne dettene il controllo secondo i criteri definiti dallo IFRS 10.

Il metodo utilizzato per il consolidamento è quello dell'integrazione giobale per le seguenti società:

Speieta Sede Valula Capitale Sociale Paramaolo
Netro
Tipo di
DOSSESSO
Risultato
dell'ultimo
esercizio
Quola
partecipa
zione
Valore di
carica
(in valuta/000) (irl
valua/000}
(in valuta/000) (in
Euro/(00)
Cellular Spain S.I.U. Spagna (Madrid) મિતાર ﻠﺮ 1.212 Dicero 256 100" a 1.103
Collular Inmobiliaria
SILU.
Spagna (Madrid) 171111111 77 Diretto (2) 1(ਮੌਤ",
Cellular Emmobiliare
Helvetica S.A.
Syl22da (I ugard) CHI: 100 28-1 Diretto 16 100% 71
Systema S.r.I. (4) Italia (Reggio Emilia) CUR 100 665 C. . Diretto 228 10000 3.665
Worldconnect AG Svizzera (Diepoldsau) CHIP 100 5.163 Dicetto 1.395 8000 1-1757
Cellularline USA Inc. USA (New York) USID 50 357 Dictio (138) 1000" 474
Corechb S.c.l. Italia (Parma) EUR 69 166 Dictto (130) 55° a 295
Subliros S.L. Spagna (Baccilona) E.U.R 11 -36 Directo (83) HUM a 177
Peter läckel Gmbl-l Germania (Alfeld) ਦਿ ਸਿੱ 100 862 Diretto (578) 60" ( 2.445
Cellularline Middle Cast
1711
Emirati Arabi (Duba) USD 41 19 Oiretto (ભા) 100% v 38

(*) In Internet 2023 12 società Systeme S.r.l. In define di esas saietà con la sicini Pegao S.c.l. per marpaneione identesu

Si specifica che le società Worldconnect AG, Coverlab S.r.l. e Peter Jäckel GmbH sono consolidate al 100% in virtù di contratti Put/Call siglate dalla capogruppo, che regolano l'acquisto delle rimanenti quote delle società controllate.

È invece consolidata con il metodo del patrimonio netto la società collegato. Cellular Swiss S.A., come da prospetto sotto riportato:

Societa Sede Valuta Capitale
Sociale
Patrimonio
Netto
% DOSSESSO Risultato dell'oltimo
esercizio
Valore di carico
(ist valuta/000) (in values/000) Direrta Indiretta (มิวิ) พระบนที่ (000) (in Euro/000)
Cellular Swiss S.A. Svizzera (Aiek) CIR 100 460 50" a

Si segnala che il perimetro di consolidamento al 31 dicembre 2023 è variato rispetto al 31 dicembre 2022 per effetto di quanto segue:

  • Perfezionamento in data 11 gennaio 2023 dell'acquisizione del 60% della società Peter Jäckel GrabH, player tedesco operante nel settore degli accessori per smartphone,
  • Costituzione in data 18 aprile 2023 della Cellularline Middle East di un hub operativo nella Jebel Ali Free Zone, a Dubai, allo scopo di servire in modo più efficiente l'area del Medio Oriente.

Uso di stime e valutazioni nella redazione del Bilancio Consolidato

Nell'ambito della redazione del Bilancio Consolidato, la Direzione aziendale ha dovuto formulate valutazioni, stime e ipotesi che influenzano l'applicazione dei principi contabili e gli importi delle attività, delle passività, dei costi e dei ricavi rilevati in bilancio.

Le stime e le assunzioni sono basate su elementi noti alla data di predisposizione del Bilancio Consolidato soll'esperienza della direzione e su altri elementi eventualmente considerati rilevanti. I valori che risulteranno dai dati consuntivi potrebbero differire da tali stime; queste assunzioni e ipotesi sono riviste regolampiente" L valutazioni soggettive rilevanti della Direzione aziendale nell'applicazione dei principi contabili del Gruppo se principali fonti di incertezza delle stime sono di seguito elencate.

Valutazione del fair value

Nella valutazione del fair value di una passività, il Gruppo si avvale per quanto per quanto possibile di dati di mercato osservabili,

I fair value sono distinti in vati livelli gerarchici in base ai dati di input utilizzati nelle tecniche di valutazione, come illustrato di seguito:

  • · Livello 1 sono prezzi quotati (non rettificati) in mercati attività o passività identiche a cui il Gruppo può accedere alla data di valutazione;
  • · Livello 2 sono variabili diverse dai prezzi quotati inclusi nel Livello 1, osservabili direttament indirettamente per le attività o per le passività;
  • · Livello 3 sono variabili non osservabili per le attività o per le passività.

Se i dati di input utilizzati per valutare il fur velne di una passività possono essere classificati nei diversi livelli della geracchia di fair vulne, l'intera valutazione è inserita nello stesso livello di gerarchia dell'impar di livello più basso che è significativo per l'intera valutazione.

Impairment test Avviamento

Avviamento

Il Gruppo vecifica con cadenza annuale o, più frequentente, in presenza di indicatori di per riduzione di valore, tramite l'impairment teri, il valore recuperabile della unità generative di flussi finanziari a cui è allocato l'avviamento. Ai fini di tale verifica, il valore recuperabile è stato determinato come valore d'uso tramite il metodo del disounted vash flam. Questo criterio si ispira al concetto generale che il valore di un'azienda (Enterprix Valte) è pari al valore attualizzato dei due seguenti elementi:

  • · flussi di cassa che essa sarà in grado di generare entro l'orizzonte di previsione;
  • · valore residuo, cioè il valore del complesso aziendale derivante dal peziodo al di la dell'orizzonte di previsione (terminal value).

Nell'applicare tale metodo il Gruppo utilizza varie assunzioni, inclusa la stima dei futuri incrementi nelle vendite, dei costi operativi, del tasso di crescita dei valori terminali, degli investimenti, delle variazioni nel capitale di funzionamento e del costo medio ponderato del capitale (tasso di sconto). Ai fini della redazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 il Gruppo ha effettuato un'analisi circa la possibile presenza di indicatori di impairment dell'avviamento e, ad esito di tale analisi, ha titenuto opportuno svolgere il test di impairment, in quanto il parrimonio netto contabile del Gruppo che fa riferimento alla Società risultava superiore al valore della capitalizzazione di Borsa alla medesima data. Il Gruppo, pertanto, anche con il supporto di un Coasulente (Deloite & Touche), ha eseguito un .injosiment test, i cui cateci sono stati preliminarmente approvati dal Consiglio di Amministrazione della Capogruppo in data 28 febbraio 2024 ed i cui risultati sono stati approvati in data 13 mazo 2024. Ad esito del test non si è tilevata alcuna perdita per riduzione di valore dell'Avviamento.

Si rimanda alla nota "4.2 Avviamento" per maggiorì informazioni di dettaglio.

Valutazione della Customer Relationship e dei Marchi a vita utile definita

Customer Relationship

Gli Amministratori hanno eseguito un'analisi per verificare l'eventuale necessità di sottoporte a informent test tall intangible assets a vita utile definita, considerando - come previsto dallo IAS 36 - l'eventuale presenza di indicatori interni ed esterni all'organizzazione. Il Gruppo, alla data del 31 dicembre 2023, non ha effettuato il test di impairment, in quanto non ha tilevato indicatori di impairment specifici sull'asset, in considerazione del fatto che sono stati effettuati numerosi innovi pluriennali con clienti strategici nel corso dell'esercizio e, pertanto, non pare a rischio il cor del perimetro dei clienti più rilevanti tra quelli presenti nel perimetto della business combination del 2018. Il Gruppo uon ha inoltre identificato indicatori di imparment relativi alla Customer relationship extersa in sede di Purbase Price alloration di Worldconnect, considerando: (i) la performano economico-finanziaria (ricavi ed EBITDA) nel 2023 (ii) i principali indicatori economico-finanziari relativi alla società che sono stati inseriti nel piano predisposto dal manqement. Il Gruppo non ba identificato indicatori di impairment sclativi all'accordo

commerciale emersi in sede di Pirchao Prive Allocation di Systema considerando che: (i) il rapporto commerciale con il principale cliente è ancora in essere; (ii) i principali indicatori ceonomico-finanziari relativi a tale tipologia di vendita sono in cescita nell'arco di piano. Nei corso del 2023 si è proceduto inoltre alla prima iscrizione del valore della Customer Refutionship di Peter Jäckel GrabH, di cui nel gennaio dello stesso anno è stata acquisita la quota di controllo.

Marchi

Gli Amministratori a seguito della formalizzazione di analisi interne, non hanno identificato indicatori specifici di impuirment relativi a tali assets, considerando: (i) i principali indicatori economico finanziari del piano predisposto dal management e (ii) il mantenimento di uoa market share significativa nei mercati di riferimento.

Valutazione dei crediti

Il fondo svalutazione crediti riflette la stina degli Amministratori circa le perdite relative al portafoglio crediti verso la clientela. La stima del fondo è basata sulle perdite attese da parte del Gruppo, in considerazione dell'aspettativa futura circa la determinazione del merito creditizio delle controparti, degli scaduti correnti e stoxici, delle perdite e degli incassi, del moontozaggio della qualità del credito e delle proiezioni circa le condizioni economiche e di mercato. Il Gruppo si è dorato di una specifica procedura per la valutazione del credito e la determinazione del fondo.

Valutazione delle rimanenze

Il fondo obsolescenza magazzino riflette la stima delle società del Gruppo circa le perdite di valore manifeste o attese delle rimanenze di magazzino, determinate in funzione dell'esperienza passata, dell'andamento storico e atteso delle vendite. Il fondo svalutazione magazzino tiene conto dell'obsolescenza commerciale per ciascipa classe di prodotti in funzione di indici di rotazione, valori di mercato e specifiche valutazioni tecniche legate all'evojaraone tecnologica.

Valutazione del piano di Stock Grant

La valorizzazione dei piani di Stock Grant, assegnati nel corso del triennio 2021-2023, è stata effettuata in base allo indicazioni contenute nell'International Finanzal Reporting Standard 2 (IFRS 2) - "Pagamenti basati su azioni".

Recuperabilità delle attività per imposte differite

Nel bilancio consolidato del Gruppo sono iscritte attività per imposte differite. Tali imposte differite sono state contabilizzate tenendo in considerazione la recuperzibilità delle stesse, sulla base delle aspettative reddituali future delle società del Gruppo.

Fondi rischi

Il Gruppo - operando a livello globale - è soggetto a rischi che derivano dallo svolgimento delle normali attività. La rilevazione e valutazione delle passività potenziali da parte del Gruppo è effettuata in base ad ipotesi principalmente relative alla probabilità ed alla misura dell'esborso finanziano.

2.4 Principi contabili rilevanti utilizzati nella redazione del Bilancio Consolidato

Il Bilancio consolidato è presentato in Euro, valuta funzionale e di presentazione della Capogruppo. Le operazioni in valuta estera sono convertite nella valuta funzionale di ciascuna entità del Gruppo al tasso di cambio in vigore alla data dell'operazione. Gli clementi monetari in valuta estera alla data di chiusura dell'esercizio sono convertiti nella valuta furzionale utilizzando il tasso di cambio alla medesima data. Gli elementi non monetari che sono valutati al fair valne in una valuta estera sono convertiti nella valuta funzionale uditzzando i tassi di cambio in vigore alla data in cui il fair value è stato determinato. Gii elementi non monetari che sono valutati al costo storico in una valuta cstera sono convertiti utilizzando il tasso di cambio alla medesima data dell'operazione. Le differenze di cambio derivanti dalla conversione sono rilevate generalmente nell'utile/(perdita) dell'esercizio tra gli oneci finanziari

I cambi applicati nella conversione in Euro del bilancio al 31 dicembre 2023 delle società Worldconnect AG e Immobiliate Helvetica SA sono stati i seguenti:

Valuta Medio 2023 Fine Periodo al 31
dicembre 2023
Medio 2022 Fine Periodo al 31
dicembre 2022
Luro / CIIF 0.97 0.93 1.00 0.98

I cambi applicati nella conversione in Euro del bilancio al 31 dicembre 2023 della società Cellulatine USA Inc. e Cellularline Middle East FZR3 sono stati i seguenti:

Fine Periodo al 31 Fine Periodo al 31
Valuta Medio 2023 dicembre 2023 Medio 2022 dicembre 2022
Eures / USD 1.08 1.11 1 05 1,07

Attività immateriali

Le attività immateriali acquistate o prodotte internamente sono iscritte fra le attività, secondo quanto disposto dallo IAS 38, quando è probabile che l'attività genererà benefici economici futuri e quando il costo della stessa può essere determinato in modo attendibile. Le attività immateriali a vita definita sono valutate al costo di acquisto o di produzione, al netto degli ammortamenti e delle perdite di valore accumulate. Tali attività sono ammortuzzate a quote costanti lungo la loro vita utile stimata, intesa come la stima del periodo in cui le attività saranno utilizzate dall'impresa. Le aliquote di ammortamento utilizzate sono di seguito riepilogate, pes categoria di immobilizzazioni immateriali:

3 La secietà dene la proprio contabilità a CS Drillae

Categoria Aliquota di ammortamento
Costi di sviluppo 518
Customer Relatingsbip ( ællularhov 7,7"
Casti Salmur 33" »
Licenze Pusts 33-507 »
Marchis (ellumrline 5,5%
Macchio Interplinae 114-2
Accurito commerciale Systemn 14" "
Macchio Skross 100
Macchin (22)Power 10.4
Customer Relationship World corunect 7" =
Customer Rehitinghip Peter Jackel 7.7" "
Brevetti Worldconnect 100 m
Altre 3391

Qualora le liceaze d'uso siano destinate a specifici contratti di fornitura di servizi, sono ammortizzate secondo la durata del contratto di riferimento. Di seguito si forniscono precissazioni in merito ad alcune delle suddette voci.

Costi di sviluppo

I costi per i progetti di ricerca e sviluppo sono quelli sostenuti con l'obiectivo di studiare e acquisite conoscenze per ottenere prodotti, processi e servizi nuovi o migliori rispetto a quelli già presenti. Qualora questi costi riflettano un'utilità pluriennale ovvero presentino benefici che si manifestino in più esercizi, possono essere capitalizzati; diversamente vengono imputati a conto economico nell'esercizio in cui vengono sostemuti. Le spese di pubblicità, non presentando i requisiti stabiliti dallo IAS 38, sono sempre imputate a conto economico nell'esercizio di riferimento.

Customer Relationship

Il processo di Purchase Price Allocation ha visto la valorizzazione della Customer Relationsbip del Gruppo, sommatoria delle Customer Relationship selative alle linee di prodotto Red, Blue e Black, Oltre alla Castoner Relationship derivante dalla acquisizione di Wotldconnect, avvenuta nell'esercizio 2020, nonché alla Cactomer Relationship di Peter Jäckel, derivante dall'acquisizione avvenuta a gennaio 2023. Segualiano che la Customer Relationship è riconclucibile ai contratti in essece stipulati con i clienti di riferimento, avendo il Gruppo la possibilità di limitare l'accesso da parte di terzi in virtò di una consolidata relazione con la clientela. Il fair valse può essere misurato in manicra attendibile data la possibilità di identificare i benefici economici attribuibili all'attività in oggetto monitorando i ricavi generati dai singoli clienti per ciascuna linea di prodotto. La vita utile residua, anche in considerazione del tasso di abbandono ovvero della percentuale di clienti che storicamente interrompono i rapporti commerciali co le Società del Gruppo in un dato momento, è stimabile in circa 13 anni. Il Gruppo, alla data del 31 dicembro 2022 non ha ritenuto di verificare tramite l'impairment test l'eventuale perdita di valore della Customer Relaipiship di Cellularline emersa in sede di Business Combination nel 2018 - iscritta come un asset a vita utile definita. Segmaliano infine che la vita utile originaria della Cirstoner Relationship derivante dall'acquisizione di Worldconnect è stimabil io 14 anni; la vita utile originaria della Customer Relationship di Peter Jäckel è invece pari a 13 anni. Si evidenzià ets

anche sulle Customer Relationship di Worldconnect e Peter fackel non è stato ritenuto necessario svolgere test di impairment in quanto non ne sono stati ravvisati indicatori.

Costi software, licenze e marchi

"L'ale voce include principalmente l'effetto del processo di Purchate in relazione al fair value dei marchi Cellularine ed Interphone, oltre ai marchi derivanti dall'acquisizione di Worldconnect, avvenuta nel 2020.

Ai fini della stima del fair vulve si è considerato un tasso di myally desunto di transazioni di mercato ritenute comparabili, applicato ai flussi cconomici attribuibili all'attività in oggetto; tai flussi sono stati espressi al netto dei costi di marketing finalizzati al mantenimento dell'intangibile nelle condizioni in cui è alla data della valutazione e dei relativi carichi fiscali. Il valore dell'anet è rappresentato dalla somma dei valori attuali dei flussi reddituali. I marchi in oggetto possono essere separati dalla Società e trasferiti, venduti o dati in licenza d'uso ad un teszo e la Società ha la possibilità di limitare l'accesso da parte di terzi in quanto trattasi di macchi registrati. Inoltre, la Società ha la possibilità di usufici economici ad essi attribuibili, tiflessi nei ricavi della linea di prodotto Red per il marchio Cellulazine, riconosciuto a livello europeo per gli accessori di smartpome e tubiet da oltre 25 anni, e della divisione Black per il marchio Interphone. La vita utile macchi è rispettivamente 18 c 10 anni. Il marchio Sems - acquisito nel 2020 a seguito dell'acquisizione della controllata Worldconnect - ha una vita utile stimata di 10 anni. Il Gruppo non ha ritenuto necessario verificare tramite l'impairment test l'eventuale perdita di valore dei marchi iscritti come un asset a vita utile definita, considerando che non sono stati rilevati indicatori di impaiment sugli specifici assets ed i risultati dei precedenti imparment test da cui emergeva una cover significativo. I costi pflumi, comprensivi degli oneri accessori, sono relativi a soltivi a fini d'uso aziendale. Le licenze d'uso si riferiscono a licenze per software dedicato a specifici contratti di fornitura di servizi.

Brevetti

Tale voce include principalmente l'effetto del processo di Purchase Prix Allovation in relazione al fair value dei brevetti acquisiti nell'acquisizione di Worldconnect, avvenuta nel 2020. Per la valutazione in sede di prima iscrizione dei Brevetti era stato utilizzato il Dual Escess Earning Model (DEEM). La vita utile è pari a dicci anni su stima del posizionamento competitivo cui i prodotti coperti da brevetto fanno riferimento. Il fattore di obsolescenza considerato è di tipo "lineare", in linea coa quanto utilizzato nella prassi e coerente con la vita identificata dagli Amministratori. La vita utile originaria stimata di tali brevetti è di 10 anni. Il Gruppo non ha ritenuto necessano verificace tranite l'imparment test'i eventuale percita di valore dei suddetti brevetti iscutti corne un asset a vita utile definita, considerando che non sono stati rilevati indicatori di impairment.

Accordo commerciale

Il processo di Pinthari Priv Albration, effettuato a seguito dell'operazione di acquisizione della società Systema S.r.1, ha visto la valorizzazione di un accordo commerciale con un primatio operatore telefonico internazionale. Nel 2006 la società Systema S.t.). ha avviato la produzione e commercializzazione di accessori a favore di un primazio operatore telefonico internazionale, instaurando una collaborazione strategica duratura nel tempo. L'asserto

si qualifica come un accordo commerciale di natura contrattuale per la fornitura di beni e/o servizi a terzi e soddisfa le seguenti condizioni:

  • · garantisce vendite future, non avendo scadenza determinata e nonostante vi sia la facoltà di recesso da ambe le patú; il rapporto sussiste in via continuativa dal 2006 alla data della Business Conbination avvenuta il 3 aptile 2019;
  • · le vendite sono regolate a condizioni tali da garantire, oltre che una remunerazione normale del capitale investito, anche un extra-reddito.

L'accordo commerciale soddisfa i requisiti individuati dall'IFRS 3 (Business Combination) e IAS 38 (Intangible Assets) ai fini della identificazione e valorizzazione di un'attività intangibile.

Per la valutazione dell'accordo commerciale è stato utilizzato il Mulli Period Essess Earringo Mellod (MEEM); tale metodologia nell'assunto che il reddito di pertinenza dell'auset, identificato come asse! strategico dominante (Primary Income-Generaling Asse), possa essere determinato per differenza, detraendo dal reddito complessivo la remunerazione normale di tutti gli altri asset (tangibili). Il fair value dell'asse dominante è ottenuto attualizzando i redditi residui (essess esming) attesi per gli anni di vita residua dell'assel (multi-period). Il Gruppo non ha ritenuto necessario vecificare tramite l'impainnent test l'eventuale perdita di valore del suddetto accordo commetciale iscritto come un asset a vita vita vita in quanto non sono stati identificati indicatori di imparment.

Avviamento

L'avviamento, derivante da aggregazioni aziendali, è inizialmente iscritto al costo e rappresenta l'eccedenza de costo d'acquisto rispetto alla quota di pertinenza del fair value identificabili delle attivita, delle passività e delle passività potenziali delle società acquisite. L'eventuale differenza negativa, "avviamento pegativo" è invece rilevata a conto economico al momento dell'acquisizione. Nel caso di acquisizioni per fasi di società controllate, le singole attività e passività della controllata non vengono valutate al fair value in ogni aquisizione successiva e l'avviamento viene unicamente determinato nella prima fase di acquisizione. Dopo l'iniziale istrizione, l'avviamento viene ridotto delle eventuali perdite di valore accumulate, determinate con le modalità descrittère seguito. Alla data di acquisizione l'eventuale avviamento emergente viene allocato a ciascuna delle unità generatrici di flussi finanziati che ci si attende beneficeranno degli effetti sinergici deivanti dall'acquisizione. L'eventuale perdita di valoze è identificata attraverso valutazioni che prendono a riferimento la capacità di ciascuna unità di producce finanziari atti a recuperare la parte di avviamento a essa allocata, con le modalità indicate nella sezione relativa alle attività materiali. Nel caso in cui il valore recuperabile da parte dell'unità generatiree di flussi sia infeciore al valore di catico attribuito, si rileva la rclativa perdita di valore. Tale perdita di valore non è tiprisipan nel caso in cui vengano medo i motivi che l'hanno generata. Al momento della cessione di una parte o dell'iniente impresa precedentemente acquisita e dalla cui acquisizione era emerso un avviamento, nella determinazione della plusvalenza o della minusvalenza da cessione si tiene conto del corrispondente valore residito dell'avviamento,

Perdite di valore ("Impaitment test")

Il Gruppo verifica, almeno una volta all'anno per l'avviamento e ogni qualvolta siano stati identificati indicatori di impairment del valore contabile delle attività materiali, finaoziarie immateriali diverse dall'avviamento la

recuperabilità del valore contabile al fine di determinare se vi sia qualche indicazione che tali attività possano avez subito una perdita di valore. Se esste una tale indicazione, occorre stimare il valore recuperabile dell'attività per determinate l'entità dell'eventuale perdita di valore. Quando non sia possibile stimare il valore recopembile di un singolo bene, il Gruppo stima tale valore a livello di singola società, che rappresenta la puù precola unità generative: di flussi finanziari indipendenti cui il bene appartiene. Il valore recuperabile di un'attività è il maggiore tra il fin vulue al netto dei costi di vendita ed il suo valore d'uso (che tiene conto dell'attualizzazione dei flussi futuri di denato derivanti dall'attività in esame, considerati i rischi specifici dell'attività). Se l'ammontare recupcrabile è stimato essere inferiore al valore contabile, esso è ridotto al minor valore recuperabile. Quando, successivamente, una perdita su attività diverse dall'avviamento viene meno o si riduce, il valore contabile dell'unità generatrice di flussi finanziari è incrementato sino alla nuova stima del valore recuperabile e non può eccedere il valore che saccobe stato deceminato se non fosse stata rilevata alcuna perdita per riduzione di valore. Il ripristino di una perdita di valore è iscritto immediatamente a conto economico.

Si rimanda alla sezione 4.2.1 per le risultanze del test al 31 dicembre 2023.

Immobili, impianti e macchinari

Gli immobili, impianti, macchinari e attrezzature industriali utilizzati per la produzione o la fornitura di beni e servizi sono iscritti al costo storico, al netto degli ammortamenti accumulati e delle eventuali svalutazioni per perdite di valore; il costo include inoltre ogni onere direttamente sostenuto per predisporte le attività al loro utilizzo. Gli interessi passivi con riferimento a finanzianenti ottenuti per l'acquisizione o costuzione di immobilizzazioni materiali sono imputati ad incremento delle stesse solo nel caso in cui si tratti di immobilizzazioni che rispecchiano i requisiti per essere contabilizzate come tali, ovvero richiedano un significativo periodo di tempo per essere proate all'uso o vendibili. Gli oneri sostenuti per le riparazioni di natura ordinaria sono direttamente imputati al conto economico nell'esercizio in cui sono sostenuti, mentre i costi di manutenzione aventi natura incrementativa del valore sono attribuiti ai cespiti cui si riferiscono ed ammortizzati contestualmente al cespite di riferimento in funzione della residua possibilità di utilizzo. Le immobilizzazioni in corso e gli anticipi a fornitori sono iscritti nell'attivo sulla base del costo sostenuto e/o dell'anticipo exogato, comprensivo delle spese direttamente imputabili.

L'ammortamento viene determinato a quote costanti sul costo dei relativi valori relativi valori residii (quando ragionevolmente stimabili), in funzione della loro vita utile stimata applicando le seguenti aliquote percentuali (principali categorie):



Categoria
Carlos Concession College of
and the control control and the count
Aliquota amm.to
Fabbricati . 34 a
Impianti e macchinaci 12-30" a
Attrezzature industriali e commerciali 150%
Altri beni 12-15-20-259 %

Fanno eccezione le immobilizzazioni destinate all'uso strumentale su specifici contratti di fornitura di servizi, che sono ammortizzate secondo la durata del contratto di riferimento. L'ammortamento decorre da quando le attività sono pronte per l'uso e, nell'escreizio di entrata in funzione, viene calcolato con mezza aliquota, ad eccezione delle

immobilizzazioni destinate all'uso strumentale su specifici coattatti di servizi che sono attimortizzate secondo la durata dei giorni residui dalla data di efficacia del contratto di scrivizio. Gli utili e le perdite decivanti da cessioni o distnissioni di cespiti sono determinati come differenza fra il ticavo di vendiza e il valore netto contabile dell'attività e sono imputati al conto economico dell'escreizio.

Diritto d'uso

L'IFRS 16 ha introdotto un unico modello di contabilizzazione dei hancio dei locatari secondo cui il Gruppo, in qualità di locatario, rileva un'attività che rappresenta il diritto di udilizzo del bene sottostante e una passività che ziflette l'obbligazione per il pagamento dei canoni di locazione. Le modalità di contabilizzazione per il locatore invece restano simili a quelle previste dal principio precedentemente in vigore. Il Gruppo si è avvalso delle facoltà di adottare PIFRS 16 con il metodo retrospettico modificato, che prevedeva la possibilità di rilevare al 1º gennaio 2019 il diritto d'uso per un importo pari alla passività finanziacia residua a tale data, senza rideterminate i dati dell'esercizio precedente.

Definizione di leasing

In conformità all'IFRS 16, il Gruppo valuta se il contratto è un kasing o lo contiene sulla nuova definizione di haing. Secondo l'IFRS 16, il contratto è, o contiene un leaving se, in cambio di un corrispettivo, trasferisce il diritto di controllare l'utilizzo di un'attività identificata per un periodo di tempo. Alla data di applicazione iniziale dell'IFRS 16, il Gruppo ha deciso di adottare la modalità operativa che consente di non riesaminare quali operazioni costinuscono un feasing. L'IFRS 16 è stato applicato solo ai contratti che erano stati individuati in precedenza come lasing. I contratti che non erano stati identificati come waring applicando lo IAS 17 e l'IFRIC 4 non sono stati valutati nuovamente al fine di stabilire se fossero un kassigs Pertanto, la definfance di leasing contenuta nell'IFRS 16 è stata applicata solo ai contratti sottoscitti o modificati il 1º gennaio 2019 o in data successiva.

Modello contabile per il locatario

Il Gruppo detiene in haning beni quali fabbricati e autovetture. In qualità di locatario, in precedenza il Gruppo classificava i haing come operativi o finanziazi valutando se il feusing trasferiva sostanzialmente tutti i rischi e i benefici connessi alla proprietà. Secondo I'IFRS 16, il Gruppo rileva nella situazione pattimoniale-finanziatia le attività per il diritto di utilizzo e le passività del l'insing per i lening. Tuttavia, il Gruppo ha deciso di non rilevare le attività per il diritto di utilizzo e le passività relative ai leuring di attività di modesto valore (infeciore 5.000 USE)) Pectanto, il Gruppo rileva i pagamenti dovuti per il lusing relativi ai predetti dinano come costo, con un cfritezio, a quote costanti lungo la durata del l'ausing. Il Gruppo espone le attività per il diritto di utilizzo che non soddisfano I definizione di investimenti immobiliati nella voce "Diritto d'uso", la stessa voce utilizzata per esporte le attività sottostanti di pari natura che detività per il diritto di utilizzo che soddisfano la definizione di investimenti immobiliari sono presentate nell'omonima voce. Il Gruppo espone le passività del lenting nella voce. 'Altre passirità finanziarie' nel prospetto sintetico della situazione patrimoniale-finanziaria. Alla data di decorrenza del festile, il Gruppo rileva l'attività per il diritto di utilizzo e la passività del Maing. L'attività per il diritto di utilizzo viene

inizialmente valutata al costo, successivamente al costo al netto dell'ammortamento e delle perdite per riduzione di valore cumulati, e rettificata al fine di riflettere le rivalutazioni della passività del leuing. L'attività per il dicitto di utilizzo che soddisfa la definizione di investimento immobiliare è esposta nell'omonima voce e viene inizialmente valutata al costo e successivamente al fair value, in conformità ai principi contabili del Gruppo valuta la passività del fearing al valore attuale dei paganenti dovuti per i kasing non versati alla di decotrenza, attualizzando il tasso di interesse implicito del haring. Laddove non è possibile determinare tale tasso con facilità, il Gruppo utilizza il tasso di finanziane. Generalmente, il Gruppo utilizza il tasso di finanziamento marginale quale tasso di sconto. La passività del kasing viene successivamente incrementata degli interessi che maturano su detta passività e diminuta dei pagamenti dovuti per il kaung effettuati ed è rivalutata in caso di modifica dei futuri pagamenti dovuti per il haning derivanti da una variazione dell'indice o tasso, in caso di modifica dell'importo che il Gruppo prevede di dover pagare a titolo di garanzia sul valore residuo o quando il Gruppo modifica la sua valutazione con riferimento all'esercizio o meno di un'opzione di acquisto, di proroga o risoluzione. Il Gruppo ha stimato la durata del huing di alcuni contratti nei quali agisce da locatario e che prevedono opzioni di rinnovo. La valutazione del Gruppo circa l'esistenza o meno della ragionevole certezza di esercitaze l'opzione influenza la stima della durata del liusing, impattando in maniera significativa l'importo delle passività del tratine e delle attività per il diritto di utilizzo rilevate. Il Gruppo ha utilizzato le seguenti modalità pratiche per applicare l'IFRS 16 ai learing classificati in precedenza come operativi secondo lo IAS 17:

  • · ha applicato l'esenzione dalla tilevazione delle attività per il dizitto di utilizzo e delle passività del feuing ai leating la cui durata è inferiore a 12 mesi;
  • ha escluso i costi diretti iniziali dalla valutazione dell'attività per il diritto di utilizzo alla data dell'applicazione iniziale;
  • si è basato sulle esperienze acquisite nel determinare la durata contenente opzioni di proroga o di risoluzione del leasing

Partecipazioni in imprese collegate

Le partecipazioni del Gruppo in società collegate sono valutate con il metodo del patrimonio netto. Una collegata è una società su cui il Gruppo esercita un'influenza notevole e che non è classificabile come controllata o una partecipazione a controllo congiunto (jaint venture). Pertanto, la partecipazione in una società collegata è iscritta nello stato patrimoniale al costo, incrementato dalle variazioni successive all'acquisizione nella quota di patrimonio di pertinenza del Gruppo. L'avviamento afferente alla collegata è incluso nel valore contabile della partecipazione e non è soggetto ad ammortamento. Dopo l'applicazione del patrimonio netto, il Gruppo determina se è necessario rilevare eventuali perdite di valore aggiuntive con rifecimento alla partecipazione netta del Gruppo nella collegata. Il conto economico riflette la quota di pertinenza del Gruppo del cisultato d'esercizio della società collegata. Nel caso in cui una società collegata rilevi rettifiche con diretta imputazione al patrimonio netto, il Gruppo rileva la sua quota di pertinenza e ne dà rappresentazione, ove applicabile, nel prospetto delle variazioni nel patrimonio netto.

Partecipazioni in altre imprese

Le partecipazioni in altre società non consolidate e non collegate sono valutate con il metodo del costo, inclusivo degli oneri accessori.

Attività e passività finanziatie

Le Attività e passività finanziarie sono contabilizzate e valutate in applicazione dell'IFRS 9.

Il principio introduce un nuovo modello di bedge nazinting allo scopo di seguisiti previsti dall'attuale IAS 39. Le principali novità del documento riguardano:

  • le modifiche al test di efficacia medinate la sostituzione delle attuali modalità basate sul parametro dell'800-125% con il principio della "felazione economica" tra voce coperta e strumento di copertura, inolite, non sarà più richiesta una valutazione dell'efficacia retrospettica della relazione di copertura;
  • l'incremento delle tipologie di transazioni eleggibili per l'helge accuunting, includendo anche i rischi di attività/passività non finanziarie eleggibili per essere gestiti in hedge acounting,
  • il carabiamento della modalità di contabilizzazione dei contratti forward e delle opzioni quando inclusi in una relazione di hedge avoming al fine di ridurre la volatilità del conto economico.

Rilevazione e valutazione

I crediti commerciali e i titoli di debito emessi sono rilevati nel momento in cui vengono originati. Tutte le altre attività e passività finanziarie sono rilevate inizialmente alla data di negoziazione, cioè quando il Gruppo diventa una parte contrattuale dello strumento finanziario. Fatta eccezione per i crediti commerciali che non contengono una significativa componente di finanziamento, le attività finanziarie sono valutate inizialmente al fair value priù meno - nel caso di attività o passività finanziazie non valutate al Fair Value Through Profit or Loss (FVTPL) + 1 (costi dell'operazione direttamente attribuibili all'acquisizione o all'attività finanziaria. Al momento della rilevazione iniziale, i crediti commerciali che non hanno una significativa componente di finanziamento sono valutati al loro prezzo dell'operazione.

Classificazione e valutazione successiva

Al momento della rilevazione iniziale, un'attività finanziaria viene classificata in base al costo ammortizzato o al fair value tilevato nell'utile/(perdita) dell'esercizio (FVTPL). Le attività finanziarie non sono riclassificate successivamente alla loro rilevazione iniziale, salvo che il Gruppo modifichi il proprio modello di business per la gestione delle attività finanziarie. In tal caso, tutte le attività finanziarie interessate sono riclassificate il primo giorno del primo esercizio successivo alla modifica del modello di busimer. Un'attività finanziatia deve essering valutata al costo ammortizzato se non è designata al FVTPL e sono soddisfatte entrambe le seguenti condizioni:

  • l'attività finanziaria è posseduta nell'ambito di un modello di business il cui obiettivo è il possesso deli attività finanziarie finalizzato alla raccolta dei relativi flussi fiuanziari contrattuali; e
  • i termini contrattuali dell'attività finanziaria prevedono a determinate date flussi finanziaci rappresentati unicamente da pagamenti del capitale e dell'interesse sull'importo del capitale da restituire.

Tutte le attività finanziatie non classificate come valutate al costo ammortizzato o al Fair Value Through Other

Comprehensive Juvine (FVOCI), come indicato in precedenza, sono valuate al FVTPI.. Al momento della rilevazione iniziale, il Gruppo può designare irrevocabilmente l'attività finanziaria al fair value rilevato nell'utile (perdita) d'esercizio se così facendo climina o riduce significativannente un'asimmentia contabile che altrimenti risulterebbe dalla valutazione dell'attività finanziatia al costo ammortizzato o al FVOCI.

Attività finanziarie: valutazione successiva e utili e perdite

Le attività finanziarie vengono classificate in base al metodo di valutazione FVTPL o al costo ammortizzato:

  • e le perdite nette, compresi i dividendi o gli interessi ricevuti, sono rilevati nell'utile/(perdita) dell'esercizio.
  • Attività finanziarie valutate al costo ammortizzato: queste attività sono valutate successivamente al costo ammortizzato in conformità al criterio dell'interesse effettivo. Il costo ammortizzato viene diminuito delle perdite per riduzione di valore. Gli interessi attivi, gli utili e le perdite su cambi e le perdite per riduzione di valore sono rilevati nell'utile/(perdita) dell'esercizio così come gli eventuali utili o perdite da eliminazione contabile.

Passività finanziarie: classificazione, valutazione successiva e utili e perdite

·Le passività finanziarie sono classificate come valutate al costo ammortizzato utilizzando il criterio dell'interesse effettivo. Gli interessi passivi e gli utili/(perdite) su cambi sono dievati nell'utile/(perdita) dell'esercizio, così come gli eventuali utili o perdite derivanti dall'eliminazione contabile.

Eliminazione contabile

Di seguito riportiamo i principali relativi alle eliminazioni contabili delle poste iscritte in bilancio:

  • Attività finanziarie: le attività finanziarie vengono eliminate quando i diritti contrattuali sui flussi finanziani derivanti dalle stesse scadono, quando i dicitti contrattuali a ricevere i flussi finanziari nell'ambito di un'operazione in cui sostanzialmente tutti i rischi e i benefici derivanti dalla proprietà dell'attività finanziaria sono trasferiti o quando il Gruppo non trasferisce né mantiene sostanzialmente tutti i rischi e benefici derivanti dalla proprietà dell'attività finanziaria e non mantiene il controllo dell'attività finanziaria.
  • Passività finanziarie: il Gruppo procede all'eliminazione contabile di una passività finanziatia quando l'obbligazione specificata nel contratto è stata adempiuta o cancellata oppure è scaduta. Il Gruppo elimina contabilmente una passività finanziaria anche in caso di relativi termini contrattuali e i flussi finanziari della passività modificata sono sostanzialmente diversi. In tal caso, si rileva una nuova passività finanziaria al fair valne sulla base dei termini contrattuali roodificati. La differenza tra il valore contabile della passività finanziaria estinta e il corrispettivo versato (compresc le attività non rappresentate da disponibilità liquide trasferite o le passività assunte) è rilevata nell'utile/(perdita) dell'esercizio.

Compensazione

Le attività e le passività finanziatie possono essere compensate dalla compensazione viene presentato nel prospetto della situazione pattimoniale-finanziaria se, e solo se, il Gruppo ha corrente il diritto legale di compensare tali importi e intende regolare il saldo su basi nette o realizzare l'attività e regolare la passività contemporaneamente.

Perdite per riduzione di valore

Strumenti finanziari e attività derivanti da contratto

Il Gruppo valuta i fondi svalutazione per un importo pari alle perdite attese lungo tutta la vita del credito. I fondi svalutazione dei crediti commerciali e delle attività derivanti da contratto sono sempre valutati per un unporto pari alle perdite attese lungo tutta la vita del credito. Per stabilire se il rischio di credito relativo a un'attività finanziaria è aumentato in misura significativa dopo la rilevazione iniziale, al fine di stimare le perdite attese su ccediti, il Gruppo considera le informazioni ragionevoli e dimostrabili che siano pertinenti e disponibili. Sono incluse le informazioni quantitative e qualitative e le analisi, basate sull'esperienza storica del Gruppo, sulla valutazione del credito nonché sulle informazioni indicative degli sviluppi attesi. Le perdite attese su crediti di longa durata sono le perdite attese su crediti decivanti da tutte le possibili inadempienze lungo la vita attessa di uno stramento finanziario. Le perdite attese su crediti a 12 mesi sono le perdite attese su crediti dezivanti da possibili inadempienze nell'arco di dodici mesi dalla data di chiusura dell'esercizio (o entro un periodo più breve se la vita attesa di uno strumento finanziario è infeciore a 12 mesi). Il periodo massimo da prendere in considerazione della valutazione delle perdite attese su crediti è il periodo contrattuale massimo durante il Gruppo p al rischio di credito.

Attività finanziarie deteriorate

Ad ogni data di chiusura dell'esercizio, il Gruppo valuta se le attività finanziarie valutate al costo ammortizzato sono deteriorate. Un'attività finanziaria è 'deteciorata' quando si sono verificati uno o più eventi che hanno un impatto negativo sui futuri flussi finanziari stimati dell'attività finanziaria.

Costituiscono prove che l'attività finanziaria è deteriorata i dati osservabili relativi ai seguenti eventi:

  • significative difficoltà finanziarie del Gruppo o del debitore;

...............

  • una violazione del contratto, quale un inadempimento o una scadenza non rispettata da più di 90 giorni;
  • la ristrutturazione di un debito o un anticipo da parte del Gruppo a condizioni che il Gruppo aon avrebbe altrimenti preso in considerazione;
  • sussistenza della probabilità che il debitore dichiari fallimento o altre procedure di ristrutturazio finanziaria;
  • la scomparsa di un mercato attivo di quell'attività finanziaria dovuta a difficoltà finanziarie.

Svalutazione

Il valore contabile lordo di un'attività finanziaria viene svalutato (in parte o interamente) nella misura in cui noir-

vi siano prospettive reali di recupero. La pa/iy del Gruppo prevede la svalutazione del valore contabile lordo quando l'attività finanziaria è scaduta da più di 90 giorni, sulla base dell'esperienza storica in materia di recupero di attività simili. Le attività finanziacie svalutate potrebbero essere ancora oggetto di esecuzione forzata al fine di rispettare le procedure di recupero dei crediti proviste dal Gruppo.

Attività non finanziarie

Ad ogni data di chiusura dell'esercizio, il Gruppo verifica se vi siano obiettive evidenze di riduzione di valore con riferimento ai valori contabili delle proprie attività non finanziarie, degli investimenti immobiliari, delle rimanenze e delle attività per imposte differite; se, sulla base di tale verifica, dovesse emergere che le attività hanno effettivamente subito una riduzione di valore, il Gruppo stima il loro valore recuperabile. Il valose recuperabile dell'avviamento viene, invece, stimato annualmente.

Rimanenze di magazzino

Le rimanenze sono valutate al minor valore tra il costo di acquisto o di produzione, determinato in base ad un metodo che approssima il Costo Medio Ponderato, comprensivo degli occessori, dei costi diretti ed indiretti per la quota ragionevolmente imputabile alle stesse ed il valore di presunto realizzo desumibile dall'andamento del mercato. Nel caso in cui il valore netto di realizzo sia inferiore al costo, le rimanenze sono svalutate per la differenza riscontrata sulla base di una valutazione eseguita classe per classe. La svalutazione viene determinata a seguito di una specifica analisi di recuperabilià e la stessa viene eliminata negli esercizi successivi se ne vengono meno i motivi, tipristinando il valore originario. Le merci in viaggio sono valutate secondo specifica identificazione del costo di acquisto.

Disponibilità liquide e mezzi equivalenti

Le disponibilità liquide e i mezzi equivalenti comprendono i saldi in contanti e i depositi a vista, aventa scadenza pari o inferiore a tre mesi o meno dalla data originaria di acquisizione, che sono soggetti a un rischio itrilevante di variazione del fair value e sono utilizzati dal Gruppo per la gestione degli impegni a breve termine.

1.15 . Benefici ai dipendenti

La confabilizzazione del trattamento di fine rapporto è stata effettuata applicando quanto previsto dallo IAS 19. Il trattamento di fine rapporto delle società italiane fino al 31 dicembre 2006 era considerato un piano a benefici definiti; la disciplina di tale fondo è stata modificata dalla Legge 27/12/2006 n. 296. Talc istituto è ora da considerarsi un piano a benefici definiti esclusivamente per la quote maturate al 1º gennaio 2007 (e non ancora liquidate alla data di bilancio), mentre successivamente a tale data esso è assimilabile ad un piano a contribuzione definita, posto che le quote di trattamento di fine rapporto maturate al 1º gennaio 2007 vengono versate all'apposito "Fondo di Tesorecia" istituito presso ! INPS (o forme previdenziali equivalenti), in otternperanza alle disposizioni del predetto provvedimento noctnativo. In ragione del contesto normativo, della composizione dell'organico societario e della relativa anzianità gli cffetti derivanti dall'udizzo delle tecniche

attuatiali e di attualizzazione delle passività future alla di bilancio sono ritenuti indevanti, considerando il valore nominale di iscrizione una attendibile approssimazione del fair value di presumibile estinzione.

Fondi rischi ed oneri

Gli accantonamenti a fondi per rischi e oneri sono effettuati quando il Gruppo deve far fronte ad un'obligazione attuale (legale o implicita) risultante da un evento passato, è probabile un esborso finanziario per far fronte a tale obbligazione ed è possibile effettuare una stima affidabile del suo ammontare. Quando il Gruppo ritiene che un accantonamento al fonco rischi e oneri sarà in parte o del tutto rimborsato, per esempio nel caso di rischi coperti da polizze assicuative, l'indennizzo è rilevato in modo distinto e separato nell'attivo se e solo se esso risulta praticamente certo. In tal caso, nel conto economico è presentato il costo dell'eventuale relativo accantonamento, al netto dell'ammontare rilevato per l'indennizzo. Se l'effetto di attualizzazione del valore del denaro è significativo, gli accantonamenti sono attualizzati utilizzando un tasso di scouto ante imposte che riflette, ove adeguato, i rischi specifici delle passività. Quando viene effettuata l'attualizzazione, l'incremento dell'accantonamento dovuto al trascorrere del tempo è rilevato come onere finanziario. Il Fondo Indennità Suppletiva della Clientela (FISC) accoglie gli accantonamenti annui per la corresponsione della indennità a fronte della cessazione di rapporti di agenzia. Infatti, in base alla disciplina italiana (att. 1751 c.c.), all'atto dello scioglimento del contratto di agenzia per fatto non imputabile all'agente, il mandante deve cotrispondere un'indennità suppletiva di clientela, da calcolarsi sull'ammontate globale delle provvigioni per le quali, nel corso del rapporto, è sorto in capo all'agente il diritto di pagamento, ancorché esse non siano state interamente corrisposte al momento della cessazione del rapporto. Nell'ottica dei principi contabili internezionali, e rispetto alle indicazioni fornite nell'International Aavoniing Standard Board (IASB) e dall'International Financial Reporting Interpretation Continite (IFRIC), il FISC è stato considerato come un post employment benefit del tipo defined-bentfit plan, ovvero a prestazione definita, per il quale è previsto ai fini contabili che il suo valore venga determinato metodologie di tipo attuariale. La valutazione attuariale del FISC è stata realizzata in base alla metodologia dei "benefici maturati" mediante il "Projevid Unit Credit Method" (PUM) come previsto all'art. 64-66 dello IAS 19. Tale metodologia si sostanzia in valutazioni che esprimono il valore attuale medio delle obbligazioni pensionistiche maturate in base al servizio che l'agente di commercio ha prestato fino all'epoca in cui la valutazione stessa è realizzata proiettando, però, le provvigioni dell'agente fino alle data attesa di permanenza del rapporto di agenzia con l'azienda mandante.

Debiti commerciali

Il Gruppo Cellularline detiene contratti di fornitura di merce che includono l'erogazione di premi, scopiti e, in talune circostanze, di contributi classificati a riduzione dei debiti commerciali. Tali premi, scontributi sono ziconosciuti o come percentuale sulle quantità acquistate, o in cifra fissa sulle quantità acquistate o vendute o come contribuzione definita. Prevalentemente con riferimento agli accordi che hanno una data di scadenza posicipata rispetto a quella di chiusura dell'esercizio, che rappresentano una quota minoritaria dei premi e contributi dell'esercizio, la determinazione del loro ammontare rappresenta una stima contabile complessa che richiede un elevato grado di giudizio in quanto influcazata da molteplici fattori. I parametri e le informazioni che sono utilizzate

per la stima si basano sull'ammontare dell'acquistato o del venduto e su valutazioni che rengono conto dei dati storici riguardanti il riconoscimento effettivo dei premi e contributi da parte dei fornitori.

Conversione dei valori espressi in valuta estera

La valuta funzionale e di presentazione adottata del Gruppo è l'Euro. Le attività e le passività, ad eccezione delle immobilizzazioni materiali e finanziatie, originariamente espresse in valute dei Pacsi non aderenti all'Unione Europea, sono convertiti in Euto al cambio a pronti alla data di chiusura dell'esercizio ed i relativi utili e/o perdite su cambi sono imputati a conto economico. I ricavi ed i proventi, i costi e gli oneri relativi ad operazioni in valuta sono iscritti al cambio corrente alla data nella quale la relativa operazione è compiuta.

Rilevazione dei ticavi

I ricavi sono rilevati in base al trasferimento del controllo di beai o servizi al cliente e nella misura in cui è probabile che i benefici economici siano conseguiti del Gruppo e il relativo importo possa essere determinato in modo affidabile. Inoltre, gli stessi sono iscritti al netto dei resi, sconti, abbuoni e premi.

Rilevazione dei costi

I costi e gli altri oneri operativi sono rilevati nel conto economico nel momento in cui sono sostenuti in base al principio della competenza temporale e della correlazione ai ricavi, quando non producono futuri benefici economici o questi ultimi non hanno i requisiti per la contabilizzazione come attività.

Interessi e proventi finanziari

I proventi e gli oneri finanziani sono riievati per competenza utilizzando il tasso di interesse effettivo ed includono gli utili e le perdite su cambi e gli utili e le perdite su strumenti finanziazi derivati imputati a conto economico.

Contributi pubblici

I contributi pubblici sono rilevati quando sussiste la ragionevole certezza che essi saranno ricevuti e tutte le condizioni ad essi riferite risultano soddisfatte. Quando i contributi sono correlati a componenti di costo, sono rilevati come ricavi, ma sono xipartiti sistematicamente sugli esercizi in modo da essere commisurati ai costi che intendono compensare.

Oneri finanziati

Gli oneri finanziari si rilevano a conto economico nel momento in cui sono sostenuti. Gli oneri finanziari sono capitalizzati quando si tiferiscono ad una attività intraobilizzata che richieda un periodo di tempo xievante per essere pronta per l'uso previsto o per la vendita.

Imposte sul reddito

Imposte Correnti

Le imposte correnti attive e passive per l'esercizio corrente e precedenti sono valutate sulla base dell'importo che ci si attende di recuperare o corrispondere alle autorità fiscali. Le aliquote e la normativa fiscale utilizzate per calcolare l'importo sono quelle emanate ed in essere alla data di chiusura di bilancio.

Imposte Differite

Le imposte differite sono calcolate usando il cosiddetto liability method sulle differenze temporanee risultanti alla data di bilancio fra i valori fiscali presi a riferimento per le attività e passività e i valori riportati a bilancio. Le imposte differite passive sono rilevàte a fronte di tutte le differenze temporanec tassabili, ad eccezione:

  • di quando le imposte diffetite passive derivino dalla rilevazione iniziale dell'avviamento o di un'attività o passività in una transazione che non è una aggregazione aziendale e che, al tempo della transazione stessa, non comporti effetti né sull'utile dell'esercizio calcolato a fini di bilancio ne sull'utile o sulla perdita calcolati a fini fiscali;
  • delle differenze temporanee tassabili associate a partecipazioni in controllate, collegate e joint venture, nel caso in cui il rigiro delle differenze temporanee possa essere controllato ed è probabile che esso non si verifichi nel futuro prevedibile.

Le imposte differite attive sono rilevate a fronte di tutte le differenze temporanee deducibili e per le attività p passività fiscali portate a nuovo, nella misua in cui sia probabile l'esistenza di adeguati utili fiscali futuri che possaggio rendere applicabile l'utilizzo delle differenze temporanee deducibili e delle attività e passività fiscali portate à núovo, eccetto il caso in cui l'imposta differita attiva collegata alle differenze temporanee deducibili derivi dalla rifev iniziale di un'attività o passività in una transazione che non è un'aggregazione aziendale e che, al tempo diella transazione stessa, non influisce né sull'utile dell'esercizio calcolato a fini di bilancio né sull'utile o sulla percilia calcolati a fini fiscali. Con riferimento a differenze temporanee tassabili associate a partecipazioni in controllate, collegate e joint nutture, le imposte differite attive sono rilevate solo nella misura in cui sia probabile che le differenze temporanee deducibili si riverseranno nell'immediato futuro e che vi siano adegnati utili fiscali a fronte dei quali le differenze temporanee possano essere utilizzate. Il valore da riportare in bilancio delle imposte diffecite attive viene riesaminato a ciascuna data di chiusura del bilancio e ridotto nella misura in cui non risulti più probabile che sufficienti utili fiscali sarano disponibili in futuro in modo da permettere a tutto o parte di tale credito di essere utilizzato. Le imposte differite attive non riconosciute sono ricsaminate con periocità annuale alla data di chiusura del bilancio e vengono rilevate nella misura in cui è diventato probabile che l'utile fiscale sia sufficiente a consentire che tali imposte differite attive possano essere recuperate. Le imposte differite attive e passive sono misurate in base alle aliquote fiscali che ci si attende vengano applicate all'esercizio in cui tali passività si estinguono, considerando le aliquote in vigore e quelle emanate alla data di bilancio. Le imposte sul reddito relative a poste rilevate direttamente a patrimonio netto sono imputate direttamente a patrimonio netto e non a conto economico. Le imposte differite attive e passive vengono compensate, qualora esista un diritto 2 compensare le attività per imposte correnti con le passività per imposte correnti e le imposte diffefite riferimento alla stessa entità fiscale ed alla stessa autorità fiscale.

Utile per azione

L'utile per azione base e diluito viene indicato in calce allo schema di conto economico. L'utile base per azione è calcolato dividendo il tisultato economico del Gruppo Cellularine per la media ponderata delle uzioni ordinazie in circolazione durante l'esercizio, escludendo le azioni proprie. Ai fini del calcolo dell'utile diluito per azione, la media ponderata delle azioni in circolazione è modificata assumendo la conversione di tutte le potenziali azioni aventi effetto diluitivo.

Rischi, impegni, garanzie

Sono indicati gli impegni e le garanzie al loro valoze contrathiale, nonehé i rischi per i quali la manifestazione di una passività è solo possibile, senza procedere allo stanziamento di fondi rischi per i quali la manifestazione di una passività è probabile sono descritti nelle note illustrative ed accantonati, secondo criteri di congruità, nei fondi rischi. Non si tiene conto dei rischi di natura remota.

2.4.1 Nuovi principi contabili, emendamenti ed interpretazioni omologati dall'Unione Europea che sono entrati in vigore a partite dall'esercizio iniziato il 1º gennaio 2023

Con il Regolamento (UE) n. 2022/357 del 2 marzo 2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale dell'Unione Europea del 3 marzo 2022, sono stati adottati i seguenti documenti pubblicati dallo IASB Board il 12 febbraio 2021:

    1. Informativa sui principi contabili (Modifiche allo IAS 1 Prescatazione del bilancio)
  • 2: Definizione di stime contabili (Modifiche allo IAS 8 Principi contabili, cambiamenti nelle stime contabili ed errori)

1. Informativa sni principi contabili (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio)

Con le Modifiche allo IAS 1, lo IASB Board ha definito alcune lince guida per selezionare i principi contabili da descrivere nelle note al bilancio.

Lo LAS 1, prima delle modifiche, sichiede alle entità di fornite l'informativa sui principi contabili adottati significativi ("Jigiifican"), ingenerando difficoltà e confusione tra i redattori e gli utilizzatori primari del bilancio essendo gli IFRS Standards privi di una definizione di "significativo".

Tuttavia, lo IAS 1 fornisce la definizione di rilevante ("material") e, pertanto, lo IASB Board ha modificato lo IAS 1 richiedendo di fornire l'informativa sui principi contabili adottati che è ritenuta rilevante antiché sui principi contabili significativi.

In particolare, lo LAS 1.117 chiarisce che "le informazioni sui principi contabili sono considerate rilevanti se, insieme ad altre informazioni incluse nel bilancio, possono ragionevolmente influenzare le decisioni che git utilizzatori principali del bilancio, redatto per scopi di catattere generale, prendono sulla base dello stesso".

Al fine di identificace l'informativa rilevante sui principi contabili, un'entità deve tener conto delle seguenti lince guida:

· l'informativa sui principi contabili è da considerante, e quindi da non includere nelle note al bilancio, se si riferisce a operazioni, altri eventi o condizioni non tilevanti; qualora l'entità decida comunique

di fornire informazioni irrilevanti sui principi contabili, queste non devono comunque oscutare le informazioni rilevanti sui principi contabili;

  • · le informazioni sui principi contabili possono essere talvolta rilevanti a causa della natura delle operazioni, degli altri eventi o delle condizioni ad essi correlati, anche nel caso in cui gli importi siano irrilevanti; tuttavia, non tutte le informazioni sui principi contabili riguardanti operazioni, altri eventi o condizioni rilevanti sono di per sé rilevanti;
  • · le informazioni che descrivono le modalità di applicazione dei principi contabili alle specifiche transazioni dell'entità ("entity-speific information") sono molto più utili rispetto alle informazioni generiche sui principi contabili ("boilerplate") o che sono una mera duplicazione delle disposizioni degli IFRS Standards;
  • · un'informativa sui principi contabili eitenuta irrilevante non fa venir meno gli obblighi informacivi previsti dai singoli IFRS Standards.

Le Modifiche allo IAS 1 descrivono alcune circostanze in cui un'entità normalmente potrebbe concludere che l'informazione su un principio contabile sia tilevante per il proprio bilancio. Ad esempio, è probabile che l'entità consideri rilevanti per il proprio bilancio le informazioni sui principi contabili se tuli informazioni si riferiscono a operazioni, ad altri eventi o condizioni rilevanti e:

  • a) l'entità ha modificato un principio contabile nel corso dell'esercizio e tale cambiamento ha comportato una modifica rilevante delle informazioni contenute nel bilancio;
  • b) l'entità ha scelto un principio contabile tra una o più opzioni consentite dagli IFRS Standards (ad esemp investimenti immobiliari valutati al costo piuttosto che al fair valne in accordo allo IAS 40);
  • c) il principio contabile è stato definito applicando le disposizioni dello IAS 8 in assenza di una disposizione degli IFRS Standards;
  • d) l'applicazione del principio contabile richiede giudizi e assunzioni significativi che sono stati descritti delle note al bilancio in accordo allo IAS 1.122 e 125, oppure;
  • e) il trattarnento contabile è complesso e gli utilizzatori del bilancio senza un'adeguata informativa non sarebbero in grado di comprendere le transazioni, gli eventi e le condizioni rilevanti.
    1. Definizione di stime contabili (Modifuto allo LAS 8 Principi contiamenti nelle stime contabili ed errori)

L'obiettivo delle Modifiche allo IAS 8 è quello di risolvere le difficoltà interpretative, riscontrate nella pracica, nel distinguere un canbiamento nelle stime contabili ("ibangas in avounting estimat") da un cambiamento nei pelecipi contabili ("inanges in auxunting policy"), per i quali sono previsti differenti trattamenti contabili:

  • · gli effetti di un cambiamento nelle stime contabili sono generalmente rilevati nel bilancio in modo prospettico,
  • gli effetti di un cambiamento dei principi contabili sono generalmente rilevati in modo recroattiva

Nuova definizione di "stime contabili"

Lo IASB Board ha sostituito la definizione di "cambiamento nelle stime contabili" con il nuovo concetto di "stime contabili" e in particolate "le stime contabili sono importi monetari in bilancio soggetti a incertezza della valntazione."

Il termine "importo monetario" ("montary unom") si riferisce a qualsiasi importo da rilevare in bilancio ed è, quindi, diverso dal concetto di "clemento monetario" ("moneluy item") definito nello IAS 21 Effetti delle variazioni dei cambi delle valute estere.

Il termine "incertezza della valutazione" ("mensiment unerizini"), che è coesente con la definizione riportata nell'Appendice al Quadro Concettuale negli IFRS Standards ("Conspital Framevore") pubblicato nel mazzo 2018, si riferisce invece all'incertezza che emerge quando un importo monetario, che deve essere incluso nel bilancio, non può essere direttamente osservato e deve, invece, essere stimato.

Lo IASB Board non ba ritenuto necessario l'inserimento nello IAS 8 della definizione di "importo non monetazio" ("non-monetary iten"), dato che tale terminologia si riferisce solitamente agli input unilizzati per stimare gli importi monetari e le modifiche a tali input sono, a loro volta, cambiamenti alle stime contabili.

La definizione di "stime contabili" non include le stime effettuate dei principi contabili per questioni differenti dalla valutazione di voci di bilancio quali, ad esempio, le stime necessarie a decidere se tilevare in bilancio un'attività o una passività.

Relazione tra "stime contabili" e "principi contabili"

Le Modifiche allo IAS 8 chiariscono che per cosseguire l'obiettivo di un principio contabile l'entità debba elaboraze una stima contabile.

Le sittoe contabili rappresentano il risultato di tecniche di valutezzione ("measurement techniquer") che, oltre agli input, includono anche le tecniche di stima ("estimation techniques") e le tecniche valutative ("valnation techniques").

Dato che le stime contabili rappresentano l'output delle cecciche di valutazione, le modifiche agli input utilizzati o alle tecniche di valutazione (a seguito della disponibilità di nuove informazioni, di una maggiore esperienza o di nuovi sviluppi) rappresentano cambiamenti nelle stime contabili, a meno che decivino da correzioni di esercizi precedenti, e non rappresentano cambiamenti di principi contabili.

Si ripottano di seguito i Regolamenti (UE) pubblicati sulla Gazzetta Ufficiale dell'Unione Europea con i quali sono stati adottati ("endorsed") dall'Unione Europea due documente pubblicati dall'International Accounting Standards Board:

  1. · Regolamento (UE) n. 2022/1392 dell'11 agosto 20221, con il quale è stato omologato il documento "Linposte differite relative ad attività e passività derivanti da una singola operazione (Modifiche allo IAS 12 Imposte sul reddito)", pubblicato dallo IASB Board il 7 maggio 2021;

  2. Regolamento (UE) n. 2022/1491 dell'8 settembre 2022, con il quale è stato omologato il documento "Prima applicazione dell'IFRS 17 e dell'IFRS 9 - Informazioni comparative (Modifiche all'IFRS 17 Contratti Assicurativi)", pubblicato dallo IASB Boatd il 9 dicembre 2021.

1. Inposte differie relative ad attività e passirità da una singola operazione (Modifiche allo LAS 12 Trapate sul reddin)

Con il Regolamento (UE) n. 2023/2468 dell'8 novembre 2023, la Commissione Europea ha omologato il documento "Riforma fiscale internazionale – Norme tipo (secondo pilastro) (Modifiche allo IAS 12 Imposte sul reddito)". Per lo IASB la data di pubblicazione dei Regolamento è stata il 23 maggio 2023, mentre per l'Unione Europea la data di pubblicazione coincide con il 9 novembre 2023, data di pubblicazione del regolamento di omologazione.

Nell'ottobre 2021, più di 135 paesi, che sappesentano oltre il 90% del PIL mondiale, hanno deciso di attuare una tiforma fiscale a livello globale. Questa riforma si basa su due pilastri

  • · Primo pilastro ("Pillar 1"): ha l'obiettivo di garantire un'equa distribuzione degli utili e dei diritti di tassazione tra i paesi
  • · Secondo pilastro ("Pillar 2"): ha l'obiettivo di garantire che i genndi gruppi multinazionali versino un ammontare minimo di imposte sul reddito del 15% in ciascona giurisdizione in cui operano mediante l'introduzione di una tassazione integrativa ("Top-up tax").

Il 14 dicembre 2022 la Commissione Europea ha adottato la Direttiva UE 2022/2523 che introduce la Top-up tax per i gruppi multinazionali e, al fine di garantire la conformità con i Trattati UE, la la estesa si gruppi nazionali di imprese.

La scadenza per il recepimento della direttiva dagli stati membri è stata fissata entro il 31 dicembre 2023. Ai sensi dello LAS 12, un'entità è tenuta a riflettere gli impatti fiscali diffeciti delle propric attività e passività base delle norme fiscali emanate o sostanzialmente emanate alla data di riferimento del bilancio.

Sulla base dei meccanismi di funzionamento del modello Pillar 2, sono emerse alcune tematiche applicative dellò IAS 12, con riferimento, in particolare, alla contabilizzazione delle imposte differite:

  • · eventuale emersione di ulteriori differenze temporanee;
  • · necessità di rideterminare le attività e passività per imposte diffectiv per riflettere i potenziali effetti derivanti dalla Top-ip tas;
  • · aliquota fiscale da utilizzare per misurare le attività e passività per imposte differite.

Data la complessità delle tematiche contabili, lo IASB Board ha deciso, con un processo di urgenza, di modificare lo IAS 12 al fine di gatantire una maggiore comparabilità dei bilanci ed evitate il rischio che le entità defini; dei trattamenti contabili in contrasto con i requisiti dello IAS 12.

Eccezione temporanea e obbligatoria alla contabilizzazione della fiscalità differita connessa alla legislazioni del Pillar 2

Per effetto dell'eccczione temporanea e obbligatoria introdotta nello IAS 12, le entità noa devono rilevare né fornire informazioni sulle attività e passività fiscali difecite relative alle imposte sul reddito del Pillar 2. L'entità deve dare informativa nelle note al bilancio dell'applicazione dell'eccezione temporanes.

Nuovi obblighi informativi

· Nei periodi in cui la legislazione fiscale del Pillar 2 è emanata o sostanzialmente emanata, ma non è ancora entrata in vigore, l'entità deve fornire un'informativa qualitativa che consenta agli utilizzatori del bilancio di comprendere l'esposizione dell'entità alle imposte sul reddito del Pillur 2 determinate in accordo a tale nuova legislazione.

Qualora le informazioni sull'esposizione non siano conosciute o ragionevolmente stimabili, l'entità deve fornire nelle note al bilancio una specifica attestazione a tale riguardo e una informazione sui progressi compiuti dall'entità nella valutazione della sua esposizione.

· Nei periodi in cui la nuova legislazione fiscale è in vigore l'entità deve indicare in modo separato nelle note l'ammontare della Top-up tax contabilizzata nel periodo.

Il Gruppo non è soggetto alla tassazione integrativa (Top-op tas) illustrata nel Pillar 2 in quanto i perimetri di applicazione della normativa prevedono una soglia di fatturato superiore a quanto ad oggi realizzato.

  1. Prima applicazione dell'IFRS 17 e dell'IFRS 9 - Informazioni conparative (Modifiche all'IFRS 17 Contrative (in) · Le Modifiche all'IFRS 17 sono volte ad climinare le asimmetrie mismating mismatine") che possono generarsi nei dati del bilancio comparativo per effetto dell'IFRS 17 e dell'IFRS 17 e dell'IFRS 9. In patticolate, con le Modifiche all'IFRS 17 lo IASB Board ha incluso tra le disposizioni transitorie dell'IFRS 17 usa nova opzione, denominata "chassification overlas", che entirà assicuraive che applichino contestualmente l'IFRS 17 e l'IFRS 9, di classificate e valutare nel bilancio comparativo le attività finanziarie connesse all'attività assicurativa in base alle disposizioni dell'IFRS 9.

Essendo una facoltà, le informazioni comparative per un'attività finanziaria connesse all'attività assicurativa non devono essere rideterminate secondo quanto disposto dall'IFRS 9 nel caso in cui:

  • · l'entità scelga di non rideterminare gli esercizi precedenti; oppure
  • · l'entità ridetermini gli esercizi precedenti, ma l'attività finanziaria sia stata climinata contabilmente negli
  • · esercizi precedenti

L'entità che applica il chicification overlay deve presentare le informazioni comparative come se le disposizioni in materia di classificazione e valutazione di cui all'IFRS 9 fossero sempre state applicate e utilizzare informazioni ragionevoli e supportabili, disponibili alla data di transizione, per determinare le modalità di classificazione e valutazione, alla data di prima applicazione dell'IFRS 9, delle attività finanziarie. Nell'applicare tale opzione di transizione a un'attività finanziaria, l'entità non è tenuta ad applicate le disposizioni in materia di riduzione di valore

di cui alla sezione 5.5 dell'IFRS 9, continuando, quindi, a presentare gli importi rilevati in relazione alla riduzione di valore nell'esercizio precedente in conformità allo LAS 39.

Qualsiasi differenza esistente tra il valore contabile di un'attivirà finanziaria prima e dopo la data di transizione per effetto del classification overluy deve essere rilevata alla data di transizione come rettifica del saldo di apertura degli utili portati a nuovo (o, sulla base delle specifiche circostanze, di altra componente del patrimonio netto).

Le entità che applicano le Modifiche all'IFRS 17 devono fornire nelle note al bilancio le informazioni qualitative, che permettano agli utilizzatori del bilancio di comprendere:

  • · l'estensione di applicazione del charifration overlay (ad esempio, se è stato applicato a tutte le attività finanziarie eliminate contabilmente nell'esercizio comparativo)
  • · l'eventuale applicazione delle disposizioni in materia di riduzione di cui alla sezione 5.5 dell'IFRS 9 e i relativi effetti.
  • Si riporta di seguito la lista dei Nuovi Principi Contabili, Emendamenti ed Interpressioni omologati dall'Unione Europea ed efficaci dal 1º gennaio 2023 e le relative descrizioni:
Data di entrata in vigore Noovo principio contabile/emendamento Data del Regolamento omologazione UE
(data pubblicazione GUUE)
1º gennaio 2023 Informativa sui principi contabili (Medifiche
allo 1AS 1)
3 Max 2022 1 48 / 1 (110) 2022 1327
10 genrinio 2023 Definizione di stime contabili (modifiche allo
[AS 8)
3 Max 2022 1.68/1 (UU) 2022/757
1º gennaio 2023 Imposte differito relative ad artività e passività
derivanti da una singola openzione (Modifiche
allo TAS 12)
12 Aug 2022 1 211/78 (11) 2022/1392
1º pennaso 2023 Riforma Tistiale internazionie » Norme upo
(secondo pilasteu) faliadifiche allo LAS 12)
9 Nov 2023 (1:0) 2023/2468
1° gennaio 2023 Prima applicazione dell'II·RS 17 e dell'II·RS 9
- Informazioni comparative (Modifica all'II RS
9 Sep 2022 1.234/10 (EU) 2022/1491
179

2.4.2 Nuovi principi contabili, emendamenti ed interptetazioni omologati dall'Unione Europea co efficaci dal 1º gennaio 2024

  1. Con il Regolamento (UE) n. 2023/2579 del 20 novembre 2023, la Commissione Europea la omologato ("endored") il documento "Passività del leasing in un'operazione di vendita e reccolocazione (Modifiche all'IFRS 16 I_enting)", pubblicato dallo IASB® Board il 22 settern'ore 2022.

Con le Modifiche all'IFRS 16, lo IASB Board ha chiarito il seguente trattamento contabile per le valupísão de successive della passività del logaing derivante da un'operazione di vendita e retrolocazione:

  • e il locatario-venditore applica le disposizioni dei paragrafi IFRS 16.36-46 per la valutazione success passività del leasing derivante dalla retrolocazione;
  • · nell'applicare i suddetti paragia fi dell'IFRS 16, il venditore-locatario deve determinare i "pagamenti dovuti per il lusing" o i "pagamenti dovuti per il hasing rivisti" in maniera tale da non rilevare alcun importo degli utili o delle perdite che si riferiscono all'attività per il diritto d'utilizzo dallo stesso mantenuto. La passività del traving è quindi ridotta dell'ammontare dei pagamenti dovuti per leuing stimati inizialmente, rilevando nell'utile/(perdita) dell'esercizio l'eventuale differenza tra il pagamento stimato e quello effectivo;

l'applicazione delle disposizioni sopra indicate non impedisce al locatario-venditore di rilevare nell'utile/(perdita) di eseccizio l'utile o la perdita derivate dalla risoluzione parziale o totale del contratto come previsto dal paragrafo IFRS 16.46, lettera a).

Il locatario venditore deve definire una propria paliz contabile per detecminate i pagamenti dovuti per leaning da includere nella stima iniziale della passività del leasing.

Le Modifiche all'IFRS 16 entrano in vigore coa i bilanci degli esercizi aventi inizio a partire dal 1º gennaio 2024. L'applicazione anticipata è consentita fornendo adeguata informativa nelle note al bilancio.

  1. Coa il Regolamento (UE) n. 2023/2822. del 19 dicembre 2023, la Commissione Europea ha omologato ("endorsed") i seguenti documenti pubblicati dallo IASB Board:

  2. · Classificazione delle passività come correnti o non correnti (Modifiche allo LAS 1 Presentazione del bilancio), pubblicato il 23 gennaio 2020;

  3. · Passività non correnti con clausole (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio), pubblicato il 31 ottobre 2022.

2.1) Modifiche allo IAS 1

Diritto a differire l'estinzione di una possività per almeno 12 mesi dalla data di chinuta dell'eserizio

Il primo obiettivo dello IASB Board è stato quello di chianire i concetti apparentemente discordanti tra di loro espressi nei paragrafi 69(d) e 73 dello IAS 1.

In patticolare, lo IAS 1.69(d) prevedeva come criterio generale per classificare una passività come non corrente l'esistenza di un "diritto incondizionato dell'entità a differire l'estinzione della passività per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio" e lo IAS 1.73 faceva invece rifenimento a "una discrezionalità dell'entità di rifinanziare o rinnovare l'obbligazione per almeno 12 mesi dall'eseccizio di un accordo di finanziatnento esistente". Dalla lettura combinata di questi due paragrafi non era quindi chiaro se fosse sufficiente avere alla data di chiusura dell'escreizio un differire l'estinzione di una passività per almeno 12 mesi o se fosse invece rilevante ai fini della classificazione di una passività in bilancio anche l'intenzione o meno da parte dell'entità di esercitare tale diritto.

Con le Modifiche allo IAS 1, lo LASB Board ha chiarito che:

  • · il diritto a differire l'estinzione di una passività per un periodo di almeno 12 mesi dalla di chiusuta dell'esercizio, indicato nel paragrafo 69(d), non deve essere incondizionato, ma è sufficiente che sia "sostanziato e [ .. ] deve esistere alla data di chiusura dell'esercizio";
  • · la classificazione di una passività come corrente o non corrente non deve essete influenzata dalle intenzioni dell'entità di esercitare o meno il diritto a differire il pagamento oltre 12 mesi (ad esempio, l'intenzione di rifinanziare o rinnovare un prestito estendendo la scadenza) e dalle decisioni assunte tra la data di chiuscra del bilancio e la data della sua pubblicazione (ad esempio, la decisione di rimborsare anticipatamente un finanziamento).

Modalità di estimione di una passività

Le Modifiche allo IAS 1 hando chiarito che, ai fini della chassificazione di una passività come corrente o non corrente, il termine estinzione (di cui al paragrafo 69.a), c) e d)) fa rifecimento ad un trasferimento alla controparte che determina l'estinzione della passività. Il trasferimento potrebbe essere di:

  • a) disponibilità liquide o altre risorse economiche, per esempio beni o servizi; o
  • b) strumenti rappresentativi di capitale proprio dell'entità, a meno che si applichi quanto illustrato al paragrafo 76B.

Le clausole contrattuali di una passività che consentono alla controparte di richiedere l'estinzione della passività mediante il trasfermento di strumenti rappresentativi di capitale proprio dell'entità (ad esempio, un prestito obbligazionario convertibile) non incidono sulla classificazione della passività come corrente se, applicando lo IAS 32 Strumenti finanziari: esposizione nel bilancio, l'entità classifica l'opzione come strumento rappresentativo di capitale, rilevandola separatamente dalla passività finanziaria come una componente di pattimonio netto di uno strumento finanziario composto (ad esempio, l'opzione di conversione in un numero fisso di azioni di un prestito obbligazionario convertibile).

Informativa di bilancio

L'entità deve fornire l'informativa in bilancio sugli eventi occorsi tra la data di chiusura dell'esercizio e la data in cui è autorizzata la pubblicazione del bilancio, che sono specificamente definiti dallo IAS 1 come eventi successivi non-alghiting in accordo alle disposizioni dello IAS 10 Fatti intervenuti dopo la data di chiusura dell'eserglio divisio riferimento:

  • a) rifinanziamento a lungo termine di una passività classificata come corrente
  • b) rettifica della violazione ("breati") di un contratto di finanziamento a lungo termine classificato co corrente
  • c) concessione da parte del finanziatore di un periodo di tolleranza ("grav period") per sanare la violazione di un contratto di finanziamento a lungo termine classificato come corrente
  • d) estinzione di una passività classificata come non corrente.

Se la direzione aziendale la intenzione o prevede di estinguete una passività classificata come non corrente-enico dodici mesi dalla data di chiusura dell'esercizio, non modifica la classificazione in bilancio ma de informativa nelle note sulla tempistica di tale estinzione.

Passipità derivanti da contratti di finanziamento con viansole ("covenant")

Lo IASB Board ha chiarito che, qualora il differire l'estiozione di una passività derivaote da un costratio. di finanziamento per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio sia soggetto al rispetto di specifici covenant, la passività è classificata come non corrente se sono stati rispettati tutti i covenant previsti contrattualmente fino alla data di chiusura dell'esercizio, anche se il loro calcolo è effettuato nei primi mesi dell'esercizio successivo.

Il rispetto dei covenant contrattuali da calcolare dopo la data di chiusura del bilancio non è rilevante ai fini della classificazione della passività nel prospetto della situazione patrimoniale-finanziaria.

Informativa di bilanzio sulle passività derivanti da contratti di finanziamento con covenant

Le Modifiche allo IAS 1 hanno introdotto i seguenti obblighi informativi con riferimento alle passività derivanti da contratti di finanziamento, che sono classificati come passività non correnti nel prospetto della situazione pattimoniale-finanziaria, il cui differire la loro estinzione per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio è soggetto al rispetto di vovenant

  • a) informazioni sui ovenant (compresa la natura dei ivvenant e quando l'entifà è tenuta a rispettarii) e sul valore contabile delle relative passività
  • b) informazioni su fatti e circostanze, se esistenti, che indicano che l'entità potrebbe avere difficoltà a rispettate i vovenant. Tali fatti e circostanze potrebbero rifecirsi anche alla situazione in cui i covenant da rispettare nei 12 mesi successivi alla data del bilancio non satebbero rispettati utilizzando i dati alla data di chiusura dell'escreizio.

Le Modifiche allo IAS 1 entrano in vigore con i bilanci degli esercizi aventi inizio a partire dal 1° gennaio 2024 e devono essere applicate in modo tetroattivo in accordo allo IAS 8 Principi contabili, Cambiamenti nelle stime contabili ed Errori. L'applicazione anticipata è consentita fornendo adeguata informativa nelle note al bilancio.

· Si riporta di seguito la lista dei documenti applicabili a partire dai bilanci degli eseccizi che iniziano il 1º gennaio 2024 sopra descritti:

Data di entrata in vigore Nuovo principio contabile/emendamento Data del Regolamento omologazione UE
(data pubblicazione GUUE)
10 genriao 2024 Modifiche allo LAS 1:
- Classificazione delle passività come correnti o
non-carrenti
- Classificazione delle passività come corsenti
пол-солспи -
20 Dec 3023 {HU) 2023/2822
1º gennaio 2024 Differmento della data di cateata on vigore
- Passività non-comenti con clausoic
Passività del leasing in un'operazione di vendita
e retrolocazione (Modifiche all'II+RS 16)
21 Nov 2023 (HU) 2023/2579

2.5 Informazioni sui settori operativi

Il settore operativo identificato dal Gruppo, all'interno del quale confluiscono tuti i servizi e prodotti forniti alla clientela, è unico e coincide con l'intero Gruppo. La visione dell'azienda da parte del Gruppo come un unico business fa si che lo stesso abbia identificato un'unica Siratego. Buines Unit ("SBU"). Le attività del Gruppo si sviluppano attraverso un unico settore operativo e sono suddivisibili in tre principali linee di prodotto:

    • · Linca di prodotto Red (accessori per dispositivi multimediali);
    • · Linea di prodotto Black (accessori per il mondo della moto e del ciclismo);
    • · Linea di prodotto Blue (prodotti di terzi commercializzati su concessione in distribuzione).

Informazioni sui rischi finanziati

Nell'ambito dei rischi d'impresa, i principali ideatificati, monitorati e, per quanto di seguito specificato, attivamente gestiti dal Gruppo sono i seguenti:

  • rischio di credito (sia in relazione ai normali rapporti commerciali con clienti sia alle attività di finanziamento);
  • rischio di liquidità (con rifermento alla disponibilità di risotse finanziatie ed all'accesso al mercato del credito e degli strumenti finanziari in generale);
  • tischio di mercato (definito come rischio di cambio e di tasso d'interesse).

L'obiettivo è il mantenimento nel tempo di una gestione bilanciata della propria esposizione finanziaria, atta a garantire una struttura del passivo in equilibrio con la composizione dell'attivo di bilancio e in grado di assicurare la necessaria flessibilità operativa attavesso l'utilizzo della liquidità generata dalle attività operative e il ricotso a finanziamenti bancari

La seguente sezione fornisce indicazioni qualitative e quantitative di riferimento sull'incidenza di tali ischi

Rischi connessi al credito 3.1

Il rischio di credito è il rischio che un cliente o una delle controparti di uno strumento finanziario causi una perdita finanziaria non adempiendo ad un'obbligazione e detiva principalmente dai crediti commerciali e dagli investimenti finanziari del Gruppo. Il Gruppo è esposto al rischio che i propri clienti possano ntardare o non adempiere ai propri obblighi di pagamento nei termini e nelle modalità convenute e che le procedure interne adottate in relazione alla valutazione del merito di credito e della solvibilità della clientela non siano sufficienti a garantire il buon fige degli incassi. Tali mancati pagamenti, ritardi nel pagamento o altre inadempienze possono essece dovoje all'insolvenza o al fallimento del cliente, a eventi congiunturali ovvero a situazioni specifiche del cliente. Nello specifico, occorre porre attenzione alla politica del credito sia nei confronti della clientela consolidata che di quella di mova acquisizione, rafforzando le politiche di azione preventiva, attesverso le acquisizioni di informazioni commerciali più complete (da fonti diverse) per tutti i clienti principali e/o nuovi e la progressiva maggiore sistematicità con cui vengono svolte le analisi dei report sul credito, inclusa la valutazione del portafoglio clienti e la definizione dei limiti di affidamento. Il Gruppo accantona un fondo svalutazione per perdite di valoce rappresentativo della stima delle perditi commerciali, sugli altri crediti e sulle attività finanziarie non correnti. Le componenti principali di tale fondo sono le svalutazioni individuali di esposizioni significative e la svalutazione collettiva di gruppi omogenei di attività a fronte di perdite già sostenute che non sono state ancoca identificate; la svalutazione collettiva è determinata sulla base della serie storica delle simili perdite su crediti. Sul fronte dei crediti commerciali non si riscontra ad oggi un incremento del relativo itschio a seguito degli effetti del Covid-19 grazie sia all'elevato standard qualitativo del portafoglio clienti sia a seguito all'attenta strategia di monitoraggio crediti gestita a livello di Gruppo.

3.2 Rischio di liquidità

Da un purto di vista operativo il Grappo controlla il rischio liquidità utilizzando la pinnificazione annuale dei fiussi degli incassi e dei pagamenti attesi. Sulla base dei risultati di tale pianificazione si individuano il fabbisogno e quindi le risorse finanziarie per la relativa copertura. Al fine di evitare che esborsi di cassa imprevisti possano rappresentare una criticità, il Gruppo mira a conservare un equilibrio tra il mantenimento della provvista e la flessibilità attaverso I'uso di liquidità e di linee di credito disponibili.

3.3 Rischi connessi ai tassi di interesse

Io relazione al riscluo di variazione del tasso di interesse, il Gruppo non ha al momento posto in essere contratti di Interest Rate Swep a copertura del rischio di valiazione del trasso d'interesse sul finanziamento in pool, stipulato il 26 ottobre 2020 per originari Euro 50 milioni (tidotti al 31 dicetnire 2023 ad Euto 23 milioni), stante anche l'attuale limitato livello assoluto di indebitamento netto; di conseguenza, qualora si verificassero fiuttuazioni dei tassi di interesse, queste potrebbero comportare un incremento degli oneri finanziari relativi all'indebitantento. Al finc di allincare le previsioni sull'andamento dei tassi d'interesse, il Gruppo si è premurato di ricevece, circa il finanziamento in pool, la previsione puntale del costo del debito stesso, proiettato al 30 giugno 2024.

4. Note illustrative della Situazione Patrimoniale - Finanziatia

Con riferimento agli esercizi in chiusura al 31 dicembre 2023 ed al 31 dicembre 2022 di seguito si riportano i commenti alle principali voci delle attività e passività del Bilancio Consolidato.

ATTIVO

ATTIVO NON CORRENTE

4.1 Attività immateriali

Per la voce in oggetto è stato predisposto un apposito prospetto di movimentazione, riportato di seguito, che indica per clascuna voce i costi storici, i precedenti ammortamenti intercorsi nel periodo e i saldi finali. Gli ammortamenti sono stati calcolati sulla base di aliquote ritenute rappresentative della residua possibilità di utilizzo delle relative immobilizzazioni immateriali.

Si riporta di seguito il saldo della voce Attività immatcriali, suddiviso per categoria, al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022;

(is mosfactur att I mal Valure neue
31 dirembre
2022
Incrementi (Decrementi) Acquisizioni (Ammonament) (Svalonsioni) Richssifiche Delux
cambl
Valar setto
31 dicembre
2017
Costi di innomanto e di
amphamento
- ei (6) P
Costr us striuppo 2.111 1,217 (1.311) 42 13 1.007
Drogn di bresetto industriale e di
atilizzazione delle opere
dell'invermo
4.542 1.5711 C 37 (1 Hoo) Cal 2181 4 592
Concessions, ficenze, marchi e
dintti sinuh
17.765 31 0 (1.533) 113 16.376
Castaznes relissurstop 31 356 2 327 (5 115) 1 712 28-4419
1 1781) 22 19 1000 22 11/2018 11
acconli
114 39 (") ((1)) 59
Totale Imm. immateriali 54.826 2.934 (2) 2.364 (10.023) 496 50.594

Si riporta di seguito la movimentazione della voce. Attività immateriali per il periodo dal 31 dicembre 2022 al 31

dicembre 2023:

(In mightia di Euro)
Saldo al 31 dicembre 2022 54,826
Incrementi 2.934
Acquisizioni società 2364
(Decrementi) (2)
Delta cambi 496
(Ammortamenti e svalutazioni) (10.023)
Impentavent lest
Saldo al 31 dicembre 2023 50.594

Coa riferimento al bilancio chiuso al 31 dicembre 2023, si rileva che il Gruppo ha effettuato investimenti per Euro 2.934 migliaia, sostenuti principalmente per l'implementazione dei sistemi informatici e per attività di Rez prodotto e brand.

In particolare, gli investimenti sono principalmente riconducibili a:

  • · costi di sviluppo, pari a circa Euro 1.247 migliaia; la voce include gli oneri sostenuti per investimenti nell'ambito di progetti specifici di innovazione di prodotto. Tali costi sono ritenuti di utilità plurienziale, in quanto sono relativi a progetti in fase di realizzazione, i cui prodotti sono chiaramente identificati, presentano un metcato dalla cui commeccializzazione sono previsti margini di utile sufficienti a copnire anche l'ammortamento dei costi capitalizzati, che avviene di norma in due anni;
  • · diritti di brevento industriale e diritti di utilizzazione dell'agegno, pari ad Euro 1.570 migliaia; la voce include principalmente i minure, ovveto gli oneri sostenuti per l'impiementazione e lo sviluppo del programma gestionale principale e di altri applicativi specifici, che vengono ammortizzati di norma in tre anni. Gli investimenti sono correlati principalmente ad innovazioni sul gestionale SAP ed 2 ulteriori innovazioni e progetti IT, finalizzati ad avere strumenti informativi sempre più efficaci ed efficienti supporto della struttura organizzativa.

Per quanto riguarda l'iscrizione della Customer relationship avvenuta in occasione dell'acquisizione del capitale di Peter Jackel Gmbh, si veda il paragrafo 4.2

4.1.1 Valutazione Customer Relationship e Marchi

Al 31 dicembre 2023 la Culoner Relationship a vita utile definita iscritta nel bilancio consolidato ammonta a Euto 28.448 migliaia, al netto di ammortamenti e svalutazioni cumulate; il Gruppo non ha effettuato il terr di impairment, in qualito di analisi interne condotte dal management, non ha cilevato indicatori di inpairment specifici sull'assel, in considerazione del fatto che sono stati effettuati numerosi rimovi plutienzali con clienti strategici nel corso del 2023 e, pertanto, non risulta essere a rischio il core del clienti più rilevanti tra quelli presenti nel perimetro della business ambination del 2018. Parimenti il valore dei Marchi, al netto di ammortamenti, ammonta a Euro 16.376 migliaia e, come precedentemente riportato, a seguto di analisi interne condotte dal munagement non sono stati indentificati indicatori di impairment.

4.2 Arviamento

Si riporta di seguito il dettaglio della voce Avviamento al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

(In moghau di Euro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Avviamento 38.502 34.272
Totale Avriamento 38.505 34.272
Si riporta di seguito la movimentazione di periodo della voce Avviamento:
(In entiglian di Itura) Arviamento
Saldo al 31 dicembre 2022 34-272
Acquisizioni 3.445
Delta cambi 788
[ porementi
(Svalutazion)
Saldo al 31 dicembre 2023 38.505

Il valore dell'avviamento al 31 dicembre 2023, pari ad Euro 38.505 migliaia, si incrementa rispetto all'esercizio chiuso al 31 dicembre 2022 principalmente per il valore di Euro 3.445 migliaia, derivanti dall'acquisizione di Peter Jäckel GmbH, avvenuto a Gennaio 2023.

IFRS 3

In data 11 gennaio 2023 Cellularline S.p.A. ha perfezionato l'acquisto del 60% del capitale di Peter Jiackel GmbH, player tedesco attivo nel settore degli accessori per smarphone. La Società è consolidata al 100% da Cellulatline a partire da gennaio 2023.

' Al sensi dell'accordo di investimento, Cellularline e gli azioni di minoranza nella neo-acquisita avranno il potere di esercitare, in più tranches, le opzioni call / pur sulle restanti quote di minoranza (entro l'approvazione del Bilaacio d'esercizio chiuso al 31 dicembre 2025), coxispondente al 40% del capitale sociale di Peter Jäckel. Alla data di chiusura del periodo la valorizzazione preliminate del debito xisulta paxi a Euro 2.701 migliaia.

Dalla data di acquisizione la società acquisita ha contribuito al fatturato netto consolidato per circa Euro 5.000 migliaia.

Effetti contabili della Business Combination

Il principio contabile di riferimento per le aggregazioni aziendali è l'IFRS 3; quest'ultimo richiede che tutte le Business Combination siano contabilizzate tramite l'applicazione dell'Auguisiilon Method'.

Il differenziale un totale il corrispettivo e Patrimonio Netto acquisito decimante dall'acquisizione è stato rilevato come illustrato nella tabella seguente:

(In mightoio di Euro) 11-gcn-23
Totale comspetivo trasferito ર ને ટેવેલ
Totale Parcimonio netto acquisito (1,523)
Differenza da Allocare 5.074
Customer Relationship 2.327
Passivita differite (୧୬୫)
Avviamento 3,445

La determinazione della stima degli assets acquisiti effettuato in sede di Parchave Priv Allualion è stata svolta con il supporto di un Esperto Contabile Indipendente.

In relazione alla Costomer Relationship, il management della capogruppo ha ritenuto ragionevole considerate una vita utile di 13 anni ed un tasso di abbandono del 7,7%.

Come previsto dall'IFRS 3, la differenza tra il prezzo pagato ed il fair value (corrispondente al valore contabile) delle attività netto acquisite (per Euro 5.074 migliaia, al netto dell'effetto fiscale pari a Euro 698 migliaia) è stata attuibuita per:

  • · Euro 2.327 migliaia alla Customer Relationsbip;
  • · Euro 3.445 migliaia, in via residuale, a goodwill.

4.2.1 Impairment test sull' Avviamento

Al 31 dicembre 2023 l'avviamento iscritto nel bilancio consolidato del Gruppo è pari a Euro 38,5 milioni ed allocato all'unica unità generatrice dei flussi finanziazi (di seguito anche "CGU"), comcidente con l'intere Gruppo Cellularline.

Come previsto dai principi contabili di riferimento (IAS 36), gli Amministratori hanno vetificato annualmente, în sede di chiusuza del bilancio al 31 dicembre 2023, se vi fossero riduzioni di valore di attività immateriali a vita utile indefinita (avviamento), confrontando il suo valore contabile con il suo valore recuperabile. Gli Amministratozi pertanto hanno provveduto ad effettuare un apposito test di impuirment avvalendosi anche di un Consulente (Deloitte & Touche).

In particolare, il test di imparment è stato condotto con riferimento all'intero Gruppo, che rappresenta la Cash Generating Unit cui l'avviamento è stato allocato, sulla base delle previsioni economico-finanziarie basate sul Busine Plan 2024-2027 approvato in data 28 febbraio 2024.

Il valore recuperabile è determinato come valore d'uso tramite il metodo del discounted cash flom.

Questo criterio si ispira al concetto generale che il valore di un'azienda (Enterprise Value) è pari al valore at dei due seguenti elementi:

  • · flussi di cassa che essa sarà in grado di generare entro l'orizzonte di previsione;
  • · valore residuo, cioè il valore del complesso aziendale derivante dal periodo al di là dell'orizzontè di previsione.

Quale tasso di sconto è stato utilizzato il costo medio ponderato del capitale ("Il "righted Avenge Cast of Capital" o "WACC") pari al 12,02% (11,76% al 31 dicembre 2022) ed un tasso di crescita sostenibile in perpetuo ("g") stimato pari all'1,93%, determinato in coerenza con l'inflazione attesa di lungo periodo (fonte: Fondo Monetario Internazionale, ottobre 2023), rappresentativa delle aree geografiche di mercato in cui opera il Gruppo.

Il WACC è la media del costo del capitale proprio e del costo del capitale di debito ponderata in base alla struttura finanziatia di società comparabili. È opportuno precisare che le stime ed i dati relativi alle previsioni economicofinanziarie cui sono applicati i parametri prima indicati sono determinati dal Management sulla base dell'especienza passata e delle attese circa gli sviluppi dei mercati in cui il Gruppo opera.

Inoltre, si rileva che il WACC utilizzato ai fini dell'impaiment test nell'ambito consolidato include anche una componente c.d. exention risk, con impatto sul calcolo del tasso finito parì all'1,37% che rappresenta la stima del rischio del non totale raggiungimento degli obicttivi di piano, oltre che l'attuale grado di volatilià ed incertezza riflesso del contesto macro-economico. Pertanto, tale componente, seppur riflessa nel tasso di attualizzazione e non nei flussi di cassa, origina da simulazioni effettuate su ipotesi di raggiungimento non completo degli obiettivi di Piano, stante il permanere di un contesto di incertezza.

Le analisi effettuate, sulla base delle ipotesi e limitazioni precedentemente evidenziate, hanno condotto a una stima del valore recuperabile, in termini di Enterprise Value, paci a circa Euro 176,6 milioni. Tale valore risulta superiore al Carrying Amount della Società alla data di riferimento (pati a citca Euro 170,4 milioni), non dando luogo a inspeirment losses.

Lo svolgimento dell'impairment test è caratterizzato da un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze insite in qualsiasi attività previsionale, con particolare riferimento alla stima:

  • · dei flussi di cassa operativi attesi, che per la loro determinazione devono tener conto dell'andamento economico generale (inclusi tassi di inflazione attesi e tassi di cambio) e del settore di appartenenza, nonché dei flussi di cassa prodotti dalla CGU negli esercizi passati;
  • · dei parametri finanziari da utilizzare ai fini dell'attualizzazione dei flussi sopra indicati.

Inoltre, sono state effettuate delle analisi di sensibility che considerano contestualmente una variazione del:

  • · WACC e del tasso di crescita (g-rade) al fine di verificare l'impatto generato dalle vaciazioni di tali parametri sull'Enterprise Value e, di conseguenza, sulla differenza tra quest'ultimo e il Carryng Amonit considerato alla data di riferimento del bilancio;
  • · WACC e dell'EBITDA di Piano 2024-2027 e di Terminal Valne di verificare l'impatto generato dale variazioni di tali parametti sull'Enterprise I alne e, di conseguenza, sulla differenza tra quest'ultimo e il Carryng Amount considerato alla data di riferimento del presente bilancio.

Le analisi di sensitività hanno evidenziato potenziali situazioni di infaiirment in caso di peggioramento del WACC o del g-rate, e in caso di riduzione dell'EBITDA di Piano e di Terminal Value.

Analisi di sensitività: Cover/(Impalment) > WACC e g-rate (Cmllloni)
WACC
-1,0% -0.5% Società +0,5% +1,0%
11,0% 11,5% 12.0% 12,5% 13.0%
8,2 (0,2) ======================================================================================================================================================================== 16-71 (2),
0,4% 11.8 2.9 (5,2) 119:3
0,9% 16,4 ਦੇ ਰੋ (-1.8) - (16.8
G-rate 1,4% 21,4 11.2 (63) (13,9)
1.9% 26,9 16,0 =========================================================================================================================================================================
2,4% 33,1 21,3 10.8 1.4
2.9% 40.0 27.3 15.9 5,8 3,41

Analis di sensitività: Cover (Impairment) - WACC ed EBITDA (€ millon))

WACE
Societă
12,0%
(10,0%)
Riduzione EBITDA - ulteriore rispetto (7,5%)
a quanto glà încluso (5.0%)
nell'execution (WACC) (2.5%)

Si precisa che inserimento di un Execution Risk Premiun nel WACC implica una tolleranza- rispetto ad una possibile riduzione dell'EBITDA rispetto alle previsioni di piano - nel caso specifico tale tolletanza è pari al 1+,3% sull'arco di Piano; di conseguenza, la sensilivity qui esposta è calcolata partendo da un Ebitda inferiore del 14,3% rispetto a quello del Business Plan 2024-27.

4,3 Immobili, impianti e macchinati

Per la voce in oggetto è stato predisposto un apposito prospetto di movimentazione, riportato di seguito, che indica per ciascuna voce i costi storici, i precedenti ammortamenti intercorsi nel periodo e e sajdi finali. Gli ammortamenti sono stati calcolati sulla base di aliquote ritenute rappresentative della residua possibilità di utilizzo delle relative immobilizzazioni materiali. Si riporta di saldo della voce Immobili, impiani e macchinari, suddiviso per categoria, al 31 dicembre 2023 ed al 31 dicembre 2022:

(ist nurolistic di l'enval Valore neno
31 dicembre
7527
Incrementi (Decrensend) Acquisizioni (Amm (i) (Svalutazio
ות
Delia
combi
Richssificac Valore polla"
31 dicambre - -
2023 .
Terreni e Fabbrican 4741 સ્ત્ર: ה (175) ី នេះ ន 4.463
Impirati e macchinan 396 77 . I (118) : • 356
Adressnows industrali v
commerciali
그래서 לילת 1 (1.5) 1111 (1.362) 14 ") 42 2.468
a tround in manzizioni in coma i
acconti
116 71 (6) (13) 179
Totule Imm. mitcriali
control concession of the pro-
- 7.726 1 555 (21) . 130 (1.655) 0 80 7.816

Si riporta di seguito la movimentazione della voce Immobili, impianti e macchinari per il periodo dal 31 dicemb 2022 al 31 dicembre 2023:

(1) mighten di (2001)
Saldo al 31 dicembre 2022 7.726
Incrementi 1.555
lequisizioni 130
(Decrementi) (31)
(Ammortamenti e svalutazioni) / rivilatutanomani) (1.655)
Delti cambi તિર્ધા
Saldo al 31 dicembre 2023 7.816

Al 31 dicembre 2023 la voce è composta principalmente da fabbricati relativi alle sedi operative delle società del Gruppo per Euro 4.863 migliaia e atteezzature industriali e commerciali per Euro 2.468 migliaia (principalmente mobili, acredi, macchine d'ufficio e stampi). Il Gruppo ha effettuato investimenti per Euro 1.555 migliaia, prevalentemente correlati alle attrezzature industriali e commerciali.

4.4 Diritto d'uso

La voce, pari ad Euro 3.994 migliaia (Euro 4.388 migliaia al 31 dicembre 2022), si riferisce esclusivamente alla contabilizzazione del "diritto d'uso" a seguito dell'applicazione del principio contabile IFRS 16 - Laare Aconniting. La movimentazione dell'esercizio è stata la seguente:

(In michain di Sara) Diritto d'uso
Saldo al 31 dicembre 2022 4.388
Increments 613
Acquisizioni ਹੁਸ
Delta cambi
(Decrementi) (188)
(Ammortamenti) {1.726)
Saldo al 31 dicembre 2023 3.994

Gli incrementi nell'esexcizio, pari ad Euro 613 migliain, si riferiscono priocipalmente ad alcuni nuovi contratti per il noleggio di autoveicoli e veicoli commenti detivanti da acquisizioni, pari ad Euto 900 migliaia, sono ficonducibili all'integrazione dei contratti di hasing tilevati in capo alla nuova acquisita Peter Jickel GmbH.

4.5 Imposte differite attive e passive

Si riportano di seguito le movimentazioni della voce Attività per imposte diffecite e della voce Passività per imposte differite per il periodo dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023.

Attività per imposte differite . .
(In rightasa di Tsura)
Saldo al 31 dicembre 2022 5.122
Accantonamenti/(Rilasci) a Conto Economico 671
l'acremento da nequisizione 1
Accantonamenti/(Rilasci) a Conto Economico complessivo 10
Saldo al 31 dicembre 2023 5.805

Il saldo al 31 dicembre 2023, pari ad Euro 5.805 migliaia, è composto da imposte differite attive originatesi principalmente nella Capogruppo dagli accantonamenti a fondi tassati, da ammontamenti e svalutazioni temporaneamente indeducibili, dall'impatto delle scritture rilevate ai sensi dei Principi Contabili Internazionali, ma non aventi riconoscimento fiscale. Rispetto all'esercizio precedente, la Capogtuppo lua provveduto all'iscizione di imposte differite attive Ires e Irap calcolate, principalmente, su ammortamenti parzialmente deducibili conne quelli dei marchi Cellulurine e Interphane ed riuriazioni minori per complessivi Euro 414 migliaia. La voce comprende, altresi, le imposte differite attive rilevate dalla controllata Cellular Spain per complessivi Euro 89 migliain, dalla controllata Subliros S.L. per Euro 25 migliaia derivanti da perdite, e dalla controllata Inmobiliatia Italiana per Euro 3 migliaia.

La Legge di Bilancio 2022 (n. 234/2021, art. 1, commi 622-62-1) ha modificato retroattivamente il regime di rivalutazioni e riallincamenti di marchi e avviamenti effettuati in base all'atticolo 110 del D.L. n. 104/2020, portando l'arco temporale delle deduzioni da 18 a 50 anni (2% annuo a partire dal 2021).

La norma ha altresì previsto le seguenti due ulteriori alternative:

    1. mantenimento della deduzione in 18 anni a fronte dell'ordinaria imposta sostitutiva sugli affrancamenti delle operazioni straordinarie (12%, 14% e 16% per rivalutazioni rispettivamente fino a 5 milioni, tra 5 milioni e 10 milioni e oltre 10 milioni);
    1. revoca dell'intervenuto riallineamento ai fini fiscali, con restituzione o diritto alla compensazione dell'imposta sostitutiva già vetsata, secondo modalità da definite con futuro provvedimento.

Considerato che:

  • · la dituizione del beneficio in 50 anni sposta il punto di pareggio oneri-benefici dal secondo al settimo anno, mantenendo comunque rilevante il risparmio d'imposta complessivo;
  • · l'esborso per l'imposta sostitutiva «ordinaria», necessaria per mantenete la deducibilità in 18 anni, pis molto oneroso e ravvicinato nel tempo, riducendo notevolmente il vantaggio dell'operazione;
  • · la tevoca del riallineamento comporterebbe la cancellazione del provento da rilascio del fondo imposito differite, con inevitabile impatto sul patrimonio netto della società;

si è ritenuto ragionevole mantenere il riallineamento effettuato con la deduzione in 50 anni ed iscrivere le imposte diffecite attive sugli ammoramenti e sulla svalutazione temporaneamente indedecibili, con monitoraggio annuale della ragionevole certezza di recupero delle stesse.

Nel calcolo delle attività per imposte differite attive sono stati presi in considerazione gli aspetti seguenti:

  • · le normative fiscali del paese in cui il Gruppo opera ed il relativo impatto sulle differenze temporance, e gli eventuali benefici fiscali derivanti dall'utilizzo di perdite fiscali portate a nuovo, considerando la possibile recuperabilità delle stesse in un orizzonte temporale di tre esercizi;
  • · la previsione degli utili del Gruppo nel medio e lungo termine.

Sulla base di quanto sopra esposto, il Gruppo titiene di poter recuperare con ragionevole certezza le attività per imposte differite attive rilevate.

Passività per imposte differite

(In mahana di Para)
Saldo al 31 dicembre 2022
2.762
Accantonamenti/(Rifase) a Conto (Conto (Concorpieo ਮੋ(14)
Vaciazione da perimetro di consolidamento 1
Accantomamenti (Rilasci) a Conto Reconomico complessivo (Inquoste sul
reduliro)
(54)
Saldo al 31 dicembre 2023 3.547

Le passività per imposte differite al 31 dicembre 2023 sono principalmente attribuibit alla fiscalità differita sol fur value del marrant e sulla PPA di Worldconnect, Systema e Peter Jäckel.

La variazione dell'esercizio, pari ad Euro 785 migliaia, è principalmente imputabile all'accanconamento delle imposte diffente sulla prima iscrizione del valore della Customer Relationship di Peter Jackel Grabito della Purchase Prive Allocation.

Si suma che detto debito sia riferibile a differenze che saranno riassorbite nel medio e luago periodo.

ATTIVO CORRENTE

4.6 Rimanenze

Le rimanenze di magazzino ammontano al 31 dicembre 2023 ad Euro 46.931 migliaia al 31 dicembre 2022), al netto di un fondo svalutazione pari ad Euro 2.505 migliaia. Le giacenze iscritte in bilancio includono le timanenze presso i tragazzini del Gruppo e le mecci in viaggio, per le quali il Gruppo ha già acquisto il titolo di proprietà, per Euro 3.199 migliaia (Euro 3.202 migliaia al 31 dicembre 2022).

"Le rimanenze di magazzino sono così composte:

(th michant de l'uro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Prodotti finiti e merci 45.230 38.800
Merci in viaggio 3.199 3.202
Acconti 1-007 1.600
Magazzino lordo 49.436 43.614
(Fordo obsolescenza magazino) (2.505) (2.214)
Totale Rimanenze 46.931 41.400
L'incremento del magazzino lordo, pari a Euro 5.822 migliaia rispetto al 31 dicembre 2022, è principalmente
imputabile all'incremento dell'esercizio 2023 rispetto all'esercizio 2022 e all'impatto della neoacquista
Peter Jäckel. Il valore delle cimanenze è rettificato dal fondo svalutazione magazzino, che accoglie la svalutazione
delle merci soggette a possibili fenomeni di obsolescenza.
Si riporta di seguito la movimentazione del fondo svalutazione magazzino per il periodo dal 31 dicembre 2022 al
31 dicembre 2023:

(In meglitiat di Timen) Fondo obsolescenza magazzino
Suldo al 31 dicembre 2022 (2,311)
(Accartonament) (165)
Relass a conto economico
Delta cambi (126)
Utilizzi ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Saldo al 31 dicembre 2023 (2.505)

Gli accantonamenti sono telativi alle analisi dei prodotti slow-moving a fronte di problematiche (tipiche del settore) legate all'obsolescenza/lento igiro delle giacenze di magazzino, al fine di allineane il valore al presumibile valore di realizzo.

4.7 Crediti commerciali

Al 31 dicembre 2023 la voce unmonta ad Euro 51.459 migliaia, al netto di un fondo svalutzzione crediti pari ad Euro 3.946 migliaia, (Euro 53.291 migliaia, al netto di un fondo svalutazione crediti pari ad Euro 3.437 migliaia al 31 dicembre 2022). Di seguito si riporta il dettaglio della voce Crediti commerciali al 31 dicembre 2025 e al 31 dicembre 2022:

(In minuta di Luca) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Credia commerciali verso terzi 51.644 53.022
Crediti commerciali verso parti correlate (Nota 5) 3,761 3.707
Crediti commerciali lordi 55.406 56.728
(Ifondo Systutazione crediti) (3.946) (3.437)
Totale Crediti commerciali 51.459 53.291

La voce crediti verso clicati è presentata al netto del totale crediti ceduti pro-soluto a società di fazioning, 13.217 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 7.850 migliaia al 31 dicembre 2022).

Si riporta di seguito la movimentazione del fondo svalutazione crediti al 31 dicernbre 2023;

(In megains di Euro) Fondo syalutazione crediti
Saldo al 31 dicembre 2022 (3.437)
(Accantonamenti) (571)
Cambio perimetro di consolidamento
Rilasci a conto economico
Delta cambi (7)
Urilizai 78
Saldo al 31 dicembre 2023 1
(3.946) · ·

I crediti svalutati si riferiscono principalmente a crediti in contenzioso o a clienti assoggettati a procedure concorsuali. Gli utilizzi sono a fronte di situazioni creditorie per le quali gli elementi di certezza e precisione, ovvero la presenza di procedure concorsuali in essere, determinano lo stralcio della posizione stessa. Come evidenziato

nelle tabelle sopra esposte, il fondo svalutazione crediti ammonta a Euro 3.946 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 3.437 migliaia al 31 dicembre 2022). Il rischio di credito rappresenta l'esposizione al tischio di potenziali perdite derivanti dal mancato adempimento delle obbligazioni assunte dalla controparte. Il Gruppo si è dotato di processi di controllo del credito che prevedono analisi di affidabilità dei clienti e il controllo dell'esposizione trassile report con la suddivisione delle scadenze e dei tempi medi di incasso. La varinzione del fondo è l'esito della valutazione analitica dei crediti in sofferenza e dei crediti la cui incerta esigibilità si è già manifestata, nonché da una valutazione generica basata sulla storicità di detezioramento del credito. Alla data della valutazione non si rilevano effetti rilevanti che possano essere asctivibili alle conseguenze dell'effetto pandemico. Si ritiene che il valore contabile dei crediti commerciali approssimi il loro fair value.

Crediti per imposte correnti 4.8

Di seguito si riporta il dettaglio della voce crediti per imposte correnti al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

(In uriginan di Izaro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Credito per imposte esercizi precedenti ક્ષરે રે
Credito per acconti su imposte 358
Crediti per imposte a cimborso 115 . 115
Totale Attività per imposte correnti 473
970

I crediti per imposte correnti comprendono principalmente le seguenti voci iscritte nel bilancio della Capoguppo: () il credito d'imposta per acconti versati pati ad Euro 83 migliaia, i) il credito per ricerca, sviluppo, innovazione e design per Euro 217 migliaia, (ii) il credito per imposte chieste a rimborso, pari ad Euro 115 migliaia. Inoltre, rientrano nei crediti per imposte correnti quelli iscritti nei bilanci del Gruppo: Coverlab S.c.l. (Euro 43 migliaia), Subliros S.L. (Euro 10 migliaia) e Cellularline USA Inc. (Euro 5 migliaia).

4.9 Attività Finanziarie

Le attività finanziate ammontano a Euro 338 migliaia al 31 dicembre 2022) e si riferiscono principalmente a depositi cauzionali.

4.10 Altre attività

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Altre Attività correnti al 31 dicembre 2022:

(In miglicia di Hura) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Risconti attivi 11.043 2.891
Crediti verso altri 2021 480
Totale Altre attività correnti 13,066 3.371

La voce include principalmente i risconti attivi per il pagamento anticipato di costi relativi ad anni futuri e il credito verso eratio per l'IVA di periodo.

4.11 Disponibilità liquide e mezzi equivalenti

Le disponibilità liquide e i mezzi equivalenti comprendono i saldi in contanti a vista, aventi scadenza pari o inferiore a tre mesì o meno dalla data originaria di acquisizione, che sono soggetti a un eischio irrilevante di vaciazione del fair valne e sono utilizzati dalla Società per la gestione degli impegni a breve termine.

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Disponibilità liquide e mezzi equivalenti al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

(In michina di Euro) Simazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Conti bancari 14.030 9909
Cassa contanti .
Totale Disponibilità liquide e mezzi equivalenti 14.041 9.916

Le disponibilità liquide ed i mezzi equivalenti ammontano a Euro 14,041 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 9,916 migliaia al 31 dicembre 2022). La voce è costituita da denaro in cassa, valori e depositi a vista o a breve termine presso banche effettivamente disponibili e prontamente utilizzabili.

Per ulteriori dettagli riguardo alle dinamiche che hanno influenzato le Disponibilità liquide e mezzi equivalenti si rinvia al Rendiconto Finanziario.

PATRIMONIO NETTO E PASSIVO

4.12 Patrimonio netto

Il Patrimonio Netto, pari a Euro 134.659 migliaia (Euto 130.468 migliaia al 31 dicembre 2022), si è incrementato principalmente per l'utile d'esercizio. Nel corso del periodo chiuso al 31 dicembre 2023 non sono presente patrimoni destinati a specifici affari.

Capitale sociale

Il Capitale sociale al 31 dicembre 2023 è pari ad Euro 21.3+3 migliaia ed è suddiviso in n. 21.868.189 azioni ordinarie

In data 22 luglio 2019 Borsa Italiana S.p.A. ba disposto l'inizio delle azioni ordinarie e dei wapish della Capogruppo sul Mercato Telematico Azionario (MTA), attribuendole la qualifica STAR.

Altre Riserve

Al 31 dicembre 2023 le altre riserve annontano ad Euro 107.056 migliaia (Euro 168.737 migliaia al 31 dicembre 20 2022) e sono principalmente suddivise in:

  • · Riserva sovrapprezzo azioni, che ammonta ad Euro 102.942 migliaia, di cui Euro 59.253 migliaia in sospensione d'imposta a seguito dell'intervenuto rialineamento dei marchi e della Customer Relationship.
  • · Altre Riserve per Buto 7.743 migliaia che si originano principalmente a seguito degli effetti derivani dalle scritture IFRS, oltre che per la Business Combination avvenuta nel 2018;

· Riserva negativa per azioni proprie in portafoglio per Euro 3.629 migliaia.

Utili/ (perdite) a nuovo da consolidato

Al 31 dicembre 2023 gli utili a nuovo da consolidato sono pari ad Euro 2.665 migliaia.

Risultato economico dell'esercizio del Gruppo

L'esercizio 2023 si è concluso con un risultato economico positivo di Euro 3.595 migliaia.

Riserva Long Tem Incentive Plan (Accordi di pagamento basato su azioni)

Nel corso del 2021 il Gruppo ha approvato un piano di Sinck Grant che prevede l'assegnazione dei diritti ad alcuni dipendenti con responsabilità rilevanti di ricevere gratuitamente delle azioni della Società.

L'assegnazione gratuita di tali diritti a ricevere szioni rientra nell'ambito del "piano di incentivazione 2021-2023 di Cellulariine S.p.A.", sottoposto all'approvazione dell'assemblea ordinaria degli azionisti in data 28 aprile 2021. Si ripotta di seguito una tabella riassuntiva delle principali del programma di Slack Opition:

Data di assegnazione Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contrattuale delle
del diritto opzioni
9 giugno 2021 90.000 * 30" o Relative Total Shareholder Trieonale
Return
70° » 12BTTDA Adjusted
Cansolidato
Data di assegnazione Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contrattuale delle
del diritto opzionl
17 marzo 2022 90.000 + 30" + Relative Total Shareholder Trienosle
Return
700 n EBLTDA Adjusted
Consolidato
Data di assegnazione Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contrattuale delle
del diritto opzioni
15 marzo 2023 90.000 × 300" " Relative Total Shaccholder Triennale
Renim
700 a LBITDA Adjusted
Consolidato

(4) Il nonevoli stransen i ifreise alla pona tranche di asseguita di con usseguit agli assuministratori delgui el vi dirigati con reparestitut strategibe u. 55.000 Alla data della posemo Relozione sono stati attirati intir e tre i eliti di asseguizzione.

Il Piano prevede tre cicli di assegnazione annuale dei Diritti in favore dei Beneficiari (2021, 2022 e 2023), ciascuno dei quali con un periodo di performane triennale, nonché un lestemp biennale sulle azioni attribuite in forza dei diritti assegnati per cascun ciclo al ricorrere delle condizioni, nonché secondo le modalità c i termini previsti dal Piano c dal relativo Regolamento. I diritti assegnati ai beneficiari maturano, dando quindi diritto ai relativi titolari di ricevere azioni della Società, in ragione del livello di raggiungimento degli obiettivi di performane pluriennali, predecerminati dalla Società e misurabili. Tali obiettivi di perfarmano con un diverso peso percentuale alla maturazione dei diritti e all'attribuzione delle azioni, il tutto sccondo quanto indicato:

(i) il Relative Total Shareholder Return o Relativo di perfamano azionaria e contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 70%,

(ii) /EBITD-1 Adjusted Consolidato Trienzale è l'Obiettivo di Performano aziendale e concribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 30%. La valutazione alla data del 31 dicembre 2023 secondo il principio contabile IFRS 2, ha riguaciato il fuir reducto del piano approvato.

La componente "market based" (Relative Total Shurbolder Return a utilizzando la simulazione stocastica con il Metodo Monte Carlo che, sulla base di opportune ipotesi, ha consentito di definire un consistente numero di scenari alternativi nell'arco temporale considerato.

La componente "non market bara" è stata valutata alla "reporting date" per tenere conto delle aspettative al numero di diritti che potranno maturare.

Il valore della tiserva LTI al 31 dicembre 2023 è pari a Euro 279 migliaia (Euro 179 migliaia al 31 dicembre 2022).

Prospetto di raccordo tra patrimonio netto e risultato della Gapogruppo con il pattimonio netto e risultato consolidato.

Si espone di seguito il raccordo tra i valori del patrimonio netto indicato nel bilancio della Capogruppo al 31 dicembre 2023 e quelli riportati nel bilancio consolidato alla medesima data (in migliaia di Euro).

RICONGLIAZIONE PN
CAPOGRUPPO CON PN
CONSOLIDATO
Patrimonio
Netto 11
31/12/2021
Risukato
2022
Altre
vanazioni
PN sulla
capogruppo
Patrimonio
Netto 21
31/12/2022
Risultato 2023 Altre
variazioni
PN sulla
capogruppo
Patrimonio
Netto al
31/12/2023
Cellularline S.p.A. 204.125 (75.893) (701) 127.531 1.136 (578) 128.089 STATE
Effeti II-RS 10-695 038 (36) . 1-287 1.606 ('HO) 12813
Disclendi 8 (1.013) 1.012
Differenze tra i patrimoni nem
rettificati delle partecipazioni
consolidate ed il loro valore nel
bilancio della Capogruppo (9.230) 952 (8.278) 965 1.254 (6.058)
Valumzione al Equity Cellular Swiss 25 13 38 360 208
Elisione margini infragruppo (256) [46 (110) (373) (483)
Gruppo Cellularline 205.359 (75.166) 275 130.468 3.595 596 .134,659

4.13 Debiti verso banche e altre passività finanziatic (cottenti e non correnti)

Di seguito si ripotta il dettaglio della voce Passività finanziarie (correnti e non correnti) al 31 dicembre 2023;

(In migherni di Enro) Stuazione al
- 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Debiti verso banche e altri finonziatori correnti 29.170 23:188 -
Debiti voeso banete e altri finanziatori non correnti 8.600 15.709
Totale Debiti verso banche e alții finanziatori 37.770 39.497
Altre passività finanziane correnti 2.932 1.421
Altre passività finanziarie non correnti 9061 9.457
Totale Altre passività finanziaric 11.993 10.878
Totale Passività finanziarie 49.763 50.375

I Debiti verso banche e altri finanziatori al 31 dicembre 2023 ammontano ad Euro 37.70 migliain (Euro 39.497 migliaia al 31 dicembre 2022) ed includono principalmente:

  • · il finanziamento bancario della Capogruppo, stipulato in ottobre 2020 nell'operazione di re-finanzione per Euro 15.000 migliaia, oltre all'utilizzo della linea c.d. Capex a gennaio 2023 per Euro 3.000 migliaia;
  • · il finanziamento bancario sottoscritto in gennaio 2023 per residui Euro 5.000 migliaia;
  • · i finasziamenti bancari hot money e altre passività finanziniie a breve termine della Capogruppo, per Euro 14.770 migliaia.

Il finanziamento bancario della Capogruppo, al lordo delle fes bancarie, è di seguito illustrato:

(In mightellet di (Sura) Accensione Scadenza Importo
originario
Situazione al 31 dicembre 2023
Debito
residuo
di cui
quota
corrente
di cui quota non corrente
Pool
Jinea "Ordingria" 26/10/2020 30/06/2025 50.000 15.000 19.000 5,000
Linea "Capux" 11/01/2023 30/06/2022 4.000 3.000 ਹ ਹੋ ਗਿਆ। 1.000
Totale finanziamento in Pool (1) 54.000 18.000 12.000 6,000
BNJ . S.p.A. 32/01/2027 25/01/2026 6.000 5.000 2 400 2-00
Debiti vetso banche e altri finanziatori 60.000 23.000 14.400 8,600

{*} Il finanziamento in Pool è stato sottoscritto con Banco BIPN S.p.A. e Intessa Sanparko S.p.A.

Il debito per il finanziamento bancario verso i suddetti istituti è soggetto a wenani di natura economico-finanzia. Tali vovenant risultano rispettati al 31 dicembre 2023. L'accordo prevede inoltre una linea di credito per operazioni Merl, pari a Euro 20 milioni, finalizzata a sostenere la strategia di crescita per linee esterne. Tale linea è stata parzialmente attivata nel dicembre 2022 ed utilizzata per circa Euro 4 milioni nel gennaio 2023 in concomitanza dell'operazione di acquisizione straordinazia della società tedesca Peter Jäckel GmbH. Inoltre, nel mese di Giuguo 2023 la linea Mezza è stata rinegoziata mantenendo una disponibilità residua di Euro 10 milioni che può essere attinta fino al 31 dicembre 2023.

I finanziamenti sono valutati con il metodo del costo ammortuzato sulla base delle disposizioni dell'IFRS 9 e pertanto il loro valore, pari a Euro 37.770 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 39.497 migliaia al 31 dicembre 2022) è ridotto dagli oneri accessori sui finanziamenti.

Per dettagli in merito alla voce Altre passività finanziarie (correnti e non cozrenti) si rimanda alla Nota 4.20.

Di seguito riportiato la riconciliazione dell'Indebitamento finanziatio netto al 31 dicembre 2023, pari a Euro 35.384 migliaia, e al 31 dicembre 2022, pari a Euro 40.384 migliaia, in base allo schema previsto dall'Orientamento ESMA 32-382- 1138 del 4 marzo 2021 e indicato nel Richiamo di attenzione Consob 5/21 del 29 aprile 2021:

Situazione al Vanazioni
(in numbana di Finna) 31 dieembre 2023 31 dicembre 2022 A 0/2
(A) Disponibilità Equide 14.041 9.916 4.125 41,6" "
(11) Mezzi equivalenti a disponibilità liquide
(C) Altre attivim finanziario correnti 338 75 263 > 198 1">
(D) Liquidità (A)+(B)+(C) 14.379 9.991 4,388 43,9%
(12) Debito finanziario coccente 16.270 13-703 2.567 18,70 a
(1) Parte corrente del debito linanziano non corrente. 15.831 11.506 4.326 37,600
(G) Indebitamento finanziario corrente (B) + (F) 32.101 25.209 6.892 27,3%
- di ani garantin
. di chi non guruntila 32.101 25.200 4.892 2.3%
(H) Indebitamento finanziario corrente netto (G) - (D) 17.722 15.218 2.504 16,5%
(I) Debito finanziario non corrente 17.66) 25.166 (7,505) -29,81' =
()) Strumenti di debito
(K) Debiti commerciali e altri debiti non correnti
(L) Indebitamento finanziario non corrente (I)+(J)+(K) 17.661 25.166 (7.505) -29,8%
- di cui qurantito - 2 -
- di cui non guruntilo 17.668 25.166 (2.505) -12,4%
(M) INDEBITAMENTO FINANZIARIO NETTO (H) + (L) 35,384 40,384 (5.000) -12,4%
(fa neupliner di (sens) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
โร๊กโตย 1 ลูกคน 32,101 25.030
Da 1 a 5 anni 17,566 435:226
Oltre 5 anni 96
Totalc 49.763 50.395

4.14 Benefici a dipendenti

Al 31 dicembre 2023 la voce ammonta ad Euro 544 migliaia (Euro 524 migliaia al 31 dicembre 2022) e deciva dalle valutazioni attuariali del trattamento di fine rapporto (TFR) delle Società italiane. Tali valutazioni sono rcalizzate in base alla metodologia dei benefici maturati mediante il citerio "Project Unit Credit" come previsto dall IAS 19.

Il modello attuariale si basa sul:

  • · tasso di attualizzazione del 3,17%, che è stato desunto dall'indice Iberce Corporate AA con diration 104
  • · tasso annuo di inflazione del 2,00%;
  • · tasso annuo incremento TFR del 3,00%, che è pari al 75% dell'inflazione più 1,5 punti percentuali.

Inoltre, sono state effettuate analisi di sensitività per cascuna ipotesi attuariale, considerando gli effetti che ci sarebbero stati a seguito delle ipotesi attuariali ragionevolmente possibili alla data di bilancio; i risultati di tali analisi non danno origine ad effetti significativi.

4.15 Fondi per rischi ed oneri

Si riporta di seguito la movitaentazione della voce Fondi per rischi e onexi per il periodo dal 31 dicembre 2022 al

31 dicembre 2023:

(In mightin di Sam)
Fondo indennità
suppletiva di clientela
Fondo rischi futuri Totale
Saldo al 31 dicembre 2022 1.356 1.356
- di chi quota carcella 0 12
- all end affrokt non carristic 1.356 4 1.356
Accunionaments 226 357 584
Da vanazione permetzo di consolidamento . .
Utilizzi/Rilasci . .
Saldo al 31 dicembre 2023 1582 357 1.939
- di cost quali corrente
- the car quela Roll corrente 1.582 35. 1.939

Il fondo indennità suppletiva di clientela si riferisce alla valutazione dell'indeznità suppletiva di clientela della società Capogruppo e di Systema per quanto sarà corrisposto agli agenti per lo scioglimento del rapporto di agenzia per fatti non imputabili all'agenzia. La valutazione attuariale, coerente con lo IAS 37, è stata condotta quantificando i futuri pagamenti tramite la proiezione delle indentità maturate alla data di bilancio dagli agenti operanti fino al presumibile momento (aleatorio) di internzione del rapporto contrattuale. Per le valutazioni attuaciali sono state adottate ipotesi demografiche ed economico-finanziarie; nello specifico, relativamente al tasso di attualizzazione, si è fissato lo stesso con riferimento all'indice IBaxe Eurozone AA in relazione alla duration del collectivo pari allo 3,17%.

4.16 Debiti commerciali

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Debiti commerciali al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022.

(In mietria di Euro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Debiti commerciali verso terri 32.330 23.580
Totale Debiti commerciali 32.330 23.580

Al 31 dicembre 2023 i debiti commerciali ammontano ad Euro 32.330 migliaia (Euro 23.580 migliaia al 31 dicembre 2022) e si riferiscono all'acquisto di beni e scrvizi tutti con scadenza entro l'anno.

4.17 Debiti per imposte correnti

La voce, pari a Euro 1.686 migliaia, comprende principalmente: il debito della Capogruppo per Euro 1.268 rnigliaia, delle controllate Worldconnect AG per Euro 210 migliaia e Peter Jäckel Gmbh per Euro 171 migliaia, oltre ai debiti per imposte delle altre Società del Gruppo per Euro 37 migliaia.

Altre passività 4.18

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Altre passività al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

(In mighting di l'are) Situazione al
31 djeembre 2023 31 dicembre 2022
Debiti per il personale 2.119 1.892
Debiti tributna 2.854 1.507
Debiti per istituti di previdenza e di sicurezza suciale 875 פוא
Altri debiti . 1991 1.283
Totale Altre Passivita 8.939
. .
5.591

Al 31 dicembre 2023 la voce ammonta ad Euro 8.939 migliaia (Euro 5.591 migliaia al 31 dicembre 2022) ed è composta principalmente da:

  • · Euro 2.119 migliaia per i debiti verso il personale dipendente per competenze da liquidare e per bonne;
  • · Euro 2.854 migliaia per debiti tributari (ritenute d'acconto e IVA a debito);
  • · Euro 875 migliaia verso gli istinti di previdenza e di sicurezza sociale per contributi da liguidare;
  • · Euro 3.091 migliaia per altri debiti (catci e risconti passivi).

4.19 Altre passività finanziarie (correnti e non correnti)

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Altre passività finanziazie al 31 dicembre 2022:

(In michaia ili (cara) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Altre passività finanziane comenti 2.912 1.421
Altre passività finanziane non correnti 9.061 0 15-7
Totale Alue passività finanziarie 11.993 -10-25 / 6 -122
Carrent Control Concession Comers

Le Altre passività finanziatie al 31 dicembre 2023 ammontano ad Euro 11.993 migliaia (Euro 10.878 hi a al 31 dicembre 2022) ed includono principalmente:

  • · le passività finanziatie relative alle opzioni pul coll ed agli accordi siglati per l'acquisto delle rimanonti,quote delle società controllate per Euro 7.860 migliaia, di cui Evro 3.685 migliaia relarivi a Worldconnect). Euro 2.701 migliaia relativi a Peter Jãckel, Euro 1.204 migliaia telativi a Coverlab, Euro 225 migliaia relativi a Systema ed Euro 45 migliaia xelativi a Subliros;
  • · il debito per hasing derivante dall'applicazione dell'IFRS 16 per Euro 4.132 migliaia (Euro 4.143 dicembre 2022).

5. Note illustrative alle principali voci del Conto Economico Consolidato

Si riportano i commenti alle principali voci del Conto Economico Consolidato con riferimento agli eseccizi chiusura al 31 dicembre 2023 ed al 31 dicembre 2022.

5.1 Ricavi delle vendite

I ricavi delle vendite al 31 dicembre 2023 ammontano a Euro 158.648 migliaia (Euro 137.644 migliaia al 31 dicembre 2022). Come già menzionato, le attività del Gruppo si sviluppaso attraverso un unico settore operativo e sono suddivisibili in tre principali linee di prodotto:

  • · Linea di prodotto Red (accessori per dispositivi multimediali);
  • · Linea di prodotto Bluck (accessori per il mondo della moto e delle bici);
  • · Linea di prodotto Blue (prodotti di terzi commercializzati su concessione in distribuzione),

Le seguenti tabelle mostrano i ricavi, suddivisi per linca di prodotto ed area geografica.

(In rivelicational els creas) Esercizio chiuso al Variazione
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % aui ricavi A 9/a
Red -- Italia 52.716 33,2": 49,504 36 (P + 3.212 6,5" n
Red - falerskellerial 75-804 47,811 61,028 44,36 14.776 24,2"n
Ricari delle Vendite - Red 128.520 81,0% 110.532 80,3% 17.988 16.3%
Black - Iralia 3.800 2,40 u 4.1)50 હીવીનું મું તેમને જોવી તેમને પ્રતિનામાં આવેલું છે. આ ગામનાં પ્રાથમિક શાળા, આંગણવાડી તેમ જ દૂધની ડેરી જેવી સવલતો પ્રાપ્ય થયેલી છે. આ ગામનાં પ્રાથમિક શાળા, આંગણવાડી તેમ જ દૂધન (250) -6.2ª -
Black - Mercustoshit 3.524 ວົງມີນ 3.752 2.7" u (उद्भ) -6,10 %
Ricavi delle Vendite - Black 7.333 4,6% 7.811 5,7% (478) -6,1%
Blue - Italia 20.334 12,8" pr 18.099 13,1" = 2.735 12,4" "
Blue - International 2.460 1,5" ip 1,2()1 11 ika " 1,259 104 " "
Ricavi delle Vendite - Blue 22.795 14,4% 19-300 14,0% 3.495 18,1%
Totale Ricavi delle Vendite 158.648 100,0% 137.644 100,0% 21.004 15,3%

Ricavi delle Vendite per linea di prodotto

la Linea Red ha registrato un incremento rispetto all'anno precedente del 16,3% (+ Euro 17,988 migliaia), pari a circa l'81% della performente complessiva del periodo; in linea con il precedente periodo. La crescita è stata trainata dalla ripresa della domanda nei mercati internazionali grazie al contributo dei prodotti sia a marchio Cellularline, sia a marchio Worldconnect come descritto in precedenza;

  • . Ia Linea Black ba tegistrato vendite pari a Euro 7.333 migliaia; l'incidenza delle vendite della linca Black nel 2023 (4,6%) sono risultate in lieve flessione rispetto all'esercizio precedente (5,7%), pur avendo tale linea registrato una crescita della distribuzione enline del 16% circa rispetto all'esercizio precedente;
    • la Linea Blue ha registrato una crescita pari a Euro 3.495 migliaia (+18,1%) attestandosi nel 2023 a Euro 22.795 migliaia, rispetto a Euro 19.300 migliaia nel 2022,

Ricavi delle Vendite per area geografica

(In megheste di 1 : are) Escreizio chiuso al Variazione
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % sui ricavi A 0/5
Italia 76.859 -8,40 - 71.024 52,3" " 4.933 (1,8" =
Spagna/Portogallo 14 21/2 0,000 " 12013 8,7" a 2.279 19,000 a
Goomania 12.240 7,7" = 3.240 2,4" " 8.960 > 124" a
Est Europa 8.574 5,4" แ 8.566 હુરી વ రా 0, (" a
Sezzem 8 225 5,2" " 6.094 4,4" = 2.131 35,000
Benelux 7.961 500 u 6.629 4.8" 1,332 20, [" 0
Nord Furopa 7.880 5,00 n 7.086 5,1" « 794 11,2" =
l' macin 6.688 4,2" ir 6.497 4,7" = 196 3,0" =
Gran Breagna 5.412 3,4" a 5.356 3.9" a 56 1,000
Medio Omante 5.22() 3,3" u 4.382 3,2" in 838 19,1" i
Nord America 1.7542 1,10 a 066 0,74 b 784 ","2","
Altri 3.546 구 그는 " 4.854 3,5% u (1.308) -26.9" a
Totale Ricavi delle Vendite 158-648 100% 137.644 100,0% 21.004 15,3%

Per quanto riguarda l'analisi delle vendite per area geografica, si evidenzia che - grazie alla crescita del fatturato internazionale - la quota delle vendite nei mercati esteri rappresenta oltre il 51,6% delle vendite complessive del Gruppo, con un incremento dell'incidenza di 4 p.p.

Si evidenziano, tra le altre, le performane paticolarmente positive dei mescati dell'area della Spagaa/Portogallo, della Germania, uno dei mercati più importanti per il Gruppo, dove i ricavi sono più che taddoppiati rispetto al 2022 (+118%), al netto dell'effetto di Peter Jäckel Gmbh consolidata a partire dall'esercizio 2023 (pan/a Euro milioni).

5.2 Costo del venduto

Il costo del venduto ammonta a Euro 97.459 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 88.849 migliaia al 31 dicembre 2022) e comprende principalmente i costi di acquisto e lavorazione delle materie prime (Euro 89.87+ migliaia), costi del personale (Euro 2.858 migliaia), costi di logistica (Euro 1.305 migliaia) e costi accessori (Euro 564 migliaio).

Costi di vendita e distribuzione 5.3

La tabella seguente mostra il dettaglio dei Costi di vendita e distribuzione.

(In mightein di Listo) Esercizio chiuso al
31 dicembre 2023 % sui ricavi 31 dicembre 2022 % sui ricayi
Costo del personale per vendita e distribuzione 12.998 8,3% 11-415 8,3%
Provignoni ad agenti 6.906 4 40" : € 088 4.1%
Trasporti 4.315 2,70 v 3.789 2.8%
Spese di pubblicità e consulenze communiali 2,435 1,5" = 2340 1,7%
Altri costi di vendita e distribuzione 2.578 1,6" a 1.972 1 -1%
Totale costi di vendita e distribuzione 29.233 18,4% 25,604 18,6%

Nel 2023 i costi di vendita e distribuzione sono pari ad Euro 29.233 migliaia, rispetto ad Euro 25.604 migliaia del 2022.

5.4 Costi generali e amministrativi

La tabella seguente mostra il dettaglio degli altri costi generali e amministrativi:

Esercizio chiuso al
(in meightetict ili Cara) 31 dicembre 2023 % sui ricavi 31 dicembre 2022 % aui ricavi
Ama a immelo lizzazioni ammateriali 11.750 7,40 m 1 1.348 8,3%
Armati ummobilizzazioni materiali । एसए 1.00 - 1.455 1.1%
נוגרנונה בין לי לקמון און מעמות מוזיקטון 75.425 14,8%
Accantonamenti su rischi e svalutazionu 913 (26" w 412 11.3%
Costo del personale ammunistration 6.177 3.9ª p 5.425 3,9%
Consulenze amministrative, legali, e gestionali 2.780 1,8" :- 2931 2,1%
Commissioni 321 (1,2ª), 215 0,2%
Compensi Cdilegio Sindacale 044 0.60 v 946 11,7%
Altri ensti generali a amministrativi 3.258 2,1% 3.071 2.2%
Totale costi generali e amministrativi 27.818 17,5% 101.272 73,6%

Nel 2023 i costi generali ed amministrativo sozo pari ad Euro 27.818 migliaia, rispetto ad Euro 101.272 migliaia del 2022 e si decrementano rispetto al peniodo precedente, principalmente per l'effetto dell'impaiment dell'Avviamento per Euro 75.425 migliaia che ha gravato sull'esercizio 2022.

5.5 Altri costi e ricavi non operativi

La tabella seguente mostra il dettaglio degli Altri costi e ricavi non operativi.

(In mightin di Izaro) Esercizio chiupo al
31 dicembre 2023 % sui ricavi 31 dicembre 2022 % bul ricavi
Sopravvenienze attive (passive) 176 (), 1ª n 145 0.10 n
Recupen diritti SIAE र्न (1,0" n (3) 0,000 a
(Contributi SIAL e CONAI) (193) -0.1 " : (118) -0.10 =
Altri (costi)/ricayi non operativi 749 ().50 રા 1.764 1.3"
Totale altri (costi)/ricayi non operativi 737 0,5% 1.787 1,3%

Il Totale Altri (costi)/ricavi non operativi è positivo per Euro 737 migliais e diminuisce rispetto al 2022 di Euro 1.049 migliaia.

5.6 Proventi e oneri finanziari

I proventi e oneri finanziari netti presentano un saldo netto negativo di Euro 1.508 migliaia (Euro 655 migliaia negativi al 31 dicembre 2022). La tabella seguente mostra il dettaglio dei proventi finanziazi:

(In mightent di trans) Esercizio chiuso 3
31 dicembre 2023 % sui ricavi 31 dicembre 2022 % suí ricavi
Altri proventi finanziari e da vaciazione fair rahe 2432 1,5" # 1.630 1 2018
โทเขตะรรม ภาพย C (1,1)" a 2 0.11%.
Totale Proventi finanziari 2-434 1,5% 1.632 1,20%
Commissioni e altei oneri finanziaci da fini nalme (1-263) -0, N" = (1 (26-1) 41.8%
Interessi passivi finanziamento (2,337) -1,50 u (05H) 11.70%
Alta Inceressi passivi (343) -0,2" n (265) 41.24%
Totale Oneri finanziari (3.942) -2.5% (2.287) -1,7%
Totale Proventi e Oneri finanziari (1.508) -0,9% (୧୧୧) -0,5%

Gli oneri finanziari al 31 dicembre 2023 risultano incrementati di Euro 1.655 migliaia rispetto all'esercizio precedente principalmente a causa dell'aumento dei tassi di interesse sui finanziamenti in essere. La voce pari ad Euro 3.942 migliaia è principalmente riferibili a:

  • · Euro 2.337 migliaia telativi ad interessi verso banche per i finanziamenti a breve ed a medio-lungo termine;
  • · Euro 1.263 migliaia per costi di commissione bancari e premi corrisposti a fronte di operazioni di copertura del tischio di variazione di tasso di cambio valutario e per operazioni di factoring;
  • · Euro 342 migliaia per altri interessi passivi.

La variazione dei proventi finanziari dell'esercizio 2023 rispetto allo stesso periodo dell'esercizio precedente è pari ad Euro 802 migliaia, derivante principalmente dell'effetto di un beneficio originatosi dalla valutazione del fair value delle Put Opiion, che apportano un provento finanziario di Euro 2.296 migliala; tale impatto risulta mitigato inglato in dall'assenza, nell'esercizio 2023, dell'effetto positivo della variazione del fair value dei warrunt in citcolazione precedente periodo e non più esercitabile a partire dal 5 giugno 2023.

5.7 Utili e perdite su cambi

Gli Utili su cambi presentano un saldo di Euro 622 migliaia (Euro 2,095 migliaia al 31 dicembre 2022).

(In arghain (is (Supp) Esercizio chiuso al
31 dicembre 2023
% sui neavi
31 dicembre 2022 % Bui nCavi
Utile/(Perdita) su cambi commerciali 335 11.2% 1.928 1,4%
Utile/{Perdita} su cambi finanziari 287 0.2% 168 1.14%
Totale utili e (perdite) su cambi 622 0,4% 2.095 1,5%

Nell'escreizio 2023 la voce Udi su cambi è principalmente influenzata dalle operazioni di copertura delle diff cambio Dollaro / Euro.

5.8 Proventi e Oneri da partecipazioni

I proventi da partecipazioni risultano pari ad Euro 260 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 38 migliaia nell'esercizio 2022) e sono rifexibili esclusivamente alla rivalutazione della società collegata Cellulat Swiss consolidata con il thetodo del patrimonio netto.

5.9 Imposte

Di seguito si riporta il dettaglio della voce imposte per i periodi chiusi al 31 dicembre 2022:

(In morficient di Linem) Esercizio chiuso al
31/12/2023 31/12/2023
Imposte correnti dell'estreizio (1.301) (તલા)
limposte correnti degli esercizi precedenti (છ) (-)
Imposte differite anive/(passive) 656 114
Totale Imposte (655) (345)

.

La voce comprende l'onere per le imposte correnti di competenza dell'esercizio, pari ad Euro 1.301 migliaia, e per le imposte relative ad esercizi precedenti, pati ad Euro 9 migliaia.

Le imposte differite, pari ad Euro 656 migliaia, sono principalmente composte da:

  • · provento per iscizione delle imposte differite attive della Capograppo pari a Euro 408 migliaia su ammortamenti parzialmente deducibili come quelli dei marchi Cellulatline e Interphone e sull'accantonamento al fondo svalutazione (diretta) del magazzino;
  • · · altre variazioni minori derivanti dalle scitture di consolidamento delle Società controllate per Euto 248 migliaia.

5.10 Risultato base e diluito per azione

Il risultato base per azione è stato calcolato dividendo il risultato del periodo consolidato per il numero medio di azioni ordinarie. Si riporta, nella tabella di seguito, il dettaglio del calcolo:

(Assen machana) Esercizio chiliso
al 31 dicembre
Asercizio chiuso
al 31 dicembre
2023 2022
Risoltato netto attribusbile agli azionisti della capogeuppo 3.595 (75.166)
Numero medio di azioni ordinario 21.164 એ જિલ્લામાં આવેલા ગામના લોકોનો મુખ્ય વ્યવસાય ખેતી, ખેતમજૂરી તેમ જ પશુપા
Utile base per azione
.
0,17 (3,65)
12.00 the first to the many of the many of the
(Euro michaut) Esercizio chiuso Esercizio chiuso
al 31 dicembre al 31 dicembre
2023 2022
Risultato d'esercizio attibuibile al Gruppo: 3.505 (75-166)
Numero modio di azioni 10 circolazione 21.164 30.608
Numero di azioni aventi effetto diluitivo
Numero medio di azioni per calcolo Udic dilvito 21.164 20.608
Utile diluito per azione 0.17 (3,65)

· 5.11 Rendiconto finanziatio

Sono di seguito sintetizzati i principali fenomeni che hanno influenzato dei flussi di cassa nei periodi in esame.

Flusso di cassa netto generato/(assorbito) dall'attività operativa

(1 : Hrn mighter) 31/12/2023 31/12/2022
Utile/{perdira) dell'esercizio 3.595 (75. 166)
Atransatamenti ed impainte to devamentamenturn 11,4115 88 070
Svalutazioni e accantonamenti netti 1.270 397
(Proventi)/oneri da partecipazioni (260) (3H)
(Provena)/oneri finanziari maturari મ્ર્લિર રેની
Imposte correnti e differio 655 340
Altri movimenti non monerari (717) 80
Flosso generato (assorbito) dalla gestione operativa al netto del CCN 18.835 14.241
(Increments)/decremento rimanenzenze (4.587) (11.654)
(Incremento)/decremento crediti commerciali 2 198 (1.170)
Incremento/(decremento) debiti commerciali 8.595 3,755
Incremento/(decremento) altre attività e passività (7.159) 3.474
Liquidazione di benefici a dipendenti e variazione fondi (1) (136)
Plusso generato (assorbito) dalla gestione operativa 18.181 8.510
Interessi pagati e altri onen netti pagati (3,703) (2,287)
Imposte sul roddito pagato e compensate (1.433) (1.335)
Flusso netto generato (assorbito) dalla gestione operativa 13.047 4.889

Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento

fin migherin is Cura) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Fluesi finanziari denvanti dall'attività di investimento
Acquisto di Società controllata, al netto della liquidità acquisita ed altri costi (2.552) (786)
(Acquisti)/Cessione di immobili, impianti e macchinati ed attività immateriali (4.893) . (4.049)
Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento (7.445) (2 305)
Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di finanziamento
Concerner Concession, Company Concession,
1.2 8 1. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8. 8.
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022-
(1.727) 3.811
(245) (1.827)
(1.012)
: 14,00
(592)
(2.564)

Rapporti con parti correlate

Le operazioni intervenute con le pati correlate non sono qualificabili né come interali, rientrali, rientralio.

invece nell'ordinario corso degli affari delle società del Gr foratura di prodotti c accessori per la telefonia mobile, (ii) la fornitura di servizi funzionali allo svolgimento

dell'attività e (ii) l'erogazione di finanziamenti nei confronti delle suddette parti correlate. Le Operazioni con Patti Cottelate, come definite dallo IAS 24 e disciplinate dall'art. 4 del Regolamento Consob 17221 del 12 marzo 2010 (e successive modifiche), poste in essere dal Gruppo fino al 31 dicembre 2023 riguardano rapporti in prevalenza di natura commerciale relativi alla fornitura di beni e alla prestazione di servizi. Si riporta di seguito l'elenco delle pati considerate correlate con le quali sono intervenute transazioni nel corso dell'anno 2023 indicando la tipologia di correlazione:

Parti correlate Tipologia e principale rapporto di correlazione
Collular Swiss S.A. Società collegata partecipata da Cellulatine Sp.1), al 50% (consolidata con il metodo del patrimonio netto); i
restanti soci sono: Maria Luisa Urso (25ª o) e Antonio Miscioscia (25º a)
Christian Aleoth Azionista di Celluktine S.p.A.

La tabella che segue illustra i saldi patrimoniali delle Operazioni con Parti Correlate poste in essere da Celluladine per l'anno 2023:

An michena di Intra) Crediti commerciali
correnti
Altri Crediti
non correnti
(Debiti commerciali)
Cellular Swiss S.A. 3.761 T
Totale 3.761 -
Incidenza sulhi roce di bilancio 7.3%

Si segnala che i crediti commerciali sono esposti nel bilancio al netto dei relativi debiti commerciali.

La tabella che segue illustra i saldi economici delle Operazioni con Parti Correlate poste in essere da Cellularline per l'anno 2023:

(In mighaid di Europ Ricavi delle vendite (Costi di vendita e
distribuzione)
(Costi generali e
amministrativi)
Altri costi (Ricavi) non
operativi
Collular Swiss S.A. 5.433 (ปี)
Christian Alcotti e i, (10)
Totale 5.433 1 (12)
lariderza sulla roce di bilancia 3,1% 0.0%

Si scenala che i principali rapporti creditori/debitori ed economici con Parti Correlate intrattenuti da Cellularline per l'anno 2023 sono i seguenti:

  • · Cellular Swiss S.A.: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Cellular Swiss S.A., con tiaddebito da parte di quest'ultima di quota-parte dei contributi di natura commerciale sostenuti per l'acquisizione di nuova clientela e/o lo sviluppo di quella esistente, in linea con le politiche commerciali del Gruppo;
    • Christian Aleotti: due contratti di locazione di cui Cellularline è parte, in qualità di conduttore, stipulati in data 1º settembre 2017 e 16 ottobre 2017.

  1. Altre informazioni

Passività potenziali

Sulla base delle informazioni ad oggi disponibili, gli Amministratori della Società ritengono che, alla dia di approvazione del presente bilancio, i fondi accantonati siano sufficienti a corretta rappresentazione dell'informazione finanziaria.

Rischi

Si precisa inoltre che il Gruppo è esposto ai rischi di varia natura già illustrati nel Paragrafo 13 della Relazione sulla Gestione.

Garanzie concesse a favore di terzi

Sono in essere fidejussioni passive a favore di terzi in patticolare per un cliente Euro 600 migliaia, affitto passivo 11 migliaia, concorso a premi 10 migliaia.

Numero dipendenti

Il numero medio dei dipendenti del Gruppo, ripartito per categoria, è stato il seguente:

NUMERO MEDIO DIPENDENTI
ORGANICO Media
2023
Media
2022
Dirigenti 15 17
(Juadri નેને 46
Impicenti 217 177
Operai
Apprendisti Impiegati 13 12
TOTALE 291 253

Ammontare dei compensi spettanti agli Amministratori Delegati ed ai Dirigenti con responsabilità

strategiche

Si riportano nella seguente tabella i compensi:

Categoria 2023 2022
(oursel in vistilizati in 1
Amministratori Delegati . . : Call Children Children Children Children Children
1.000
Altri dirigenti con responsabilità strategiche the state the country of the country of the county of CANADA CONSULTION CONSULTION CONTROLLERS CONTRACTION CONTRACTION CONTRACTION CONTRACTION CONTRACT CONTINUES CONTRACT CONTRACT CONTRACT CONTRACT CONTRACT CARDER
242
184
the control control concession in the consisted to the
Totale compensione
Comments of the consistent of the consisted to the count 1.237 1.184

Il compenso degli Amministratori Delegati comprende sia l'emolumento per tale carica che la retribuzio dirigenti

Ammontare dei compensi spettanti ad Amministratori e sindaci

Il compenso al Consiglio di Amministrazione per l'anno 2023 ammonta a circa Euro 318 migliaia. Il compenso del Collegio sindacale per l'anno 2023 è pari circa ad Euto 77 migliaia.

Ammontate dei compensi spettanti alla Società di Revisione legale

La Capogruppo, soggetta alla redazione del bilancio consolidato, con dell'Assemblea dei Soci del 16 aprile 2019 ha nominato revisore legale la società KPMG S.p.A., a cui è affidato il controllo contabile fino alla approvazione del bilancio relativo all'esercizio 2027. I compensi per il controllo contabile del bilancio civilistico e consolidato (anche semestrale) ammontano complessivamente a circa Euro 177 migliaia, oltre ad Euro 37 rrighiaia per altci incarichi finalizzati all'emissione di un'attestazione e ad Euro 23 migliaia per altri servizi contabili conne mostra la seguente tabella:

(14 migliant di Luro)
Tipologia di servizi Destinatario Network KPMG 2023
KPMG Sp.A.
A) Incarichi di revisione Capogruppo Rete KPMG 1
KPMG S.p.A.
Capogruppo
37.
B) Incarichi finalizzati all'emissione di un'attestazione Rete KPMG
KPMG S.p.A. 3
C) Altri servizi Capogruppo Rete KPMG 15
Totale Capogruppo 202
KPMG S.p.A.
A) Incarichi di revisione Controllate Rete KPMG -16
KPMG S.p.A. -
B) Incarichi finalizzati all'ornissione di un'attegazione Controllate Rete KPMG
KPMG S.p.A. 5
C) Altei servizi Controllate
Rete KPMG
Totale Controllate 35

Eventi di tilievo successivi alla data di chiusura dell'esercizio

  • · Dall'inizio dell'esercizio 2024 fino alla data odierna, la Società Cellularline S.p.A., nell'ambito di autorizzazione " all'acquistò di azioni proprie deliberata dall'Emittente il 22 novembre 2023, ha acquistato 11. · 258.074 azioni proprie ordinarie per un controvalore complessivo di Euro 703.181. Alla data odicena · Cellulatine detiene direttamente n. 785.281 azioni proprie, pari al 3,59% del capitale sociale avente diritto di voto.
  • · Nel corso dei primi mesi dell'anno 2024, come da comunicazione di internal dealing, inoltre:
    • · l'Arnministratore Delegato Christian Aleotti, ha acquistato 500.368 azioni ordinarie, raggiungendo la quota di partecipazione al capitale sociale pari a 12,15%;
    • · il presidente del Consiglio di Amministrazione Antonio Luigi Tazartes ha acquistato complessivamente 920.368 azioni ordinarie, raggiungendo complessivamente la percentuale di partecipazione al capitale pari al 7,08%.
  • · In data 28 febbraio 2024 il Consiglio di Amministrazione ha approvato il Business Plan 2024-2027.

Reggio Ervilia, li 13 marzo 2024

Il Presidente del Consiglio di Amministrazione

Antonio Luigi Tazartes

ATTESTAZIONE DEL BILANCIO CONSOLIDATO ANNUALE AL 31 DICEMBRE 2023 AI SENSI DELL'ART, 81-TER DEL REGOLAMENTO CONSOB N. 11971 DEL 14 MAGGIO 1999 E SUCCESSIVE MODIFICHE E INTEGRAZIONI

  1. Il sottoscitto Christian Aleotti, in qualità di Amministratori Delegati, e Mauro Borgogno, in qualità di Dirigente preposto alla redazione dei documenti contabili e societari del Gruppo Cellularime, attestano, tenuto conto anche di quanto previsto dall'att. 154-bis, commi 3 e 4, del decreto legislativo 24 febbtaio 1998, n. 58:

  2. · l'adeguatezza in relazione alle catatteristiche dell'impresa;

  3. · l'effettiva applicazione, delle procedure amministrative e contabili per la formazione del Bilatcio Consolidato annuale per l'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023.
    1. Al tiguardo si segnala che non sono emersi aspetti di rilievo.
    1. Si attesta inoltre che:

3.1. Il Bilancio Consolidato annuale per l'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023 del Gruppo Cellulariine:

  • · è redatto in conformità ai principi contabili internazionali aconosciuti nella Comunità Europea ai sensi del regolarnento (CE) n. 1606/2002 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 19 luglio 2002;
  • · corrisponde alle risultanze dei libri e delle scritture contabili;
  • è idoneo a fornire una tappresentazione veritiera e corretta della situazione patcimoniale economica e finanziaria dell'emittente e dell'insicme delle imprese incluse nel consolidamento.

3,2. La relazione sulla gestione comprende un'analisi attendibile dell'andamento e del risultato della gestione nonché della situazione dell'emittente e dell'insieme delle imprese incluse nel consolidamento, unitanente alla descrizione dei principali rischi e incettezze cui sono esposte.

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Christian Alcatti Amministration Delegato

Mauto Borgogno

Ditigente preposto alla redazione dei documenti contabili e societari

BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023

PROSPETTI CONTABILI DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023

PROSPETTI CONTABILI DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023 PROSPETTO DELLA SITUAZIONE PATRIMONIALE E FINANZIARIA

(1 = ura mieficial) Note 31/12/2023 Di cui parti
correlate
31/12/2022 Di cui parti
co trelate
ATTIVO
Attivo non corrente
Aravita immaterial 6.1 39.333 45,102
Arriamento 6.2 18-132 18.432
I romobili, impianti e macchinaci 6.3 5.282 5,411
Partecipazioni in imprese controllate e collegate 6.4 23.541 20.578
Diamo d'uses 6.5 2.622 3.620
Imposte differite attive 6,6 5.303 4.788
Credit finanziari 6,7 6,913 6.912 6.391 6,391
Totale attivo non corrente 101,344 104.328
Attivo corrente
Rimanenze 6.8 37.710 35,008
Crediti commerciali € d 48.864 17.341 48.96 [ 12.794
Crediti per imposte conventi 6,10 415 039
Crediti finanzian 269 34
Altee nitrività 6.11 10.392 75 2581
Disponibilità liquide e mezza equivalenci 6.12 6.356 4,818
Totale attivo corrente 104.005 92.341
TOTALE ATTIVO 205.349 196.669
PATRIMONIO NETTO E PASSIVO
Patrimonio netto
Capitale sociale 6.13 21 .343 21.343
Altre Riserre 6 13 103-186 166.240
Utili (perdite) a nonvo d'esercizio 6.13 ਹ 430 15.821
Risultato economico d'escreizio 1.136 (75.893)
TOTALE PATRIMONIO NETTO 128.089 127,531
PASSIVO
Passivo non corrente 14.821
Debiti verso banche e altri finanziatori 6.14 8.000 1.673
Imposte diffecito passion 6.6
6,15
1.727
211
રૂ()રો
Benefici ai dipendenti 6.17 1.795 1,249
frondi rischi ed oneri 6.21 1.900 2.796
Altre passività finanziarie
Totale passivo non concente
14.242 20-748
Passivo corrente
Debiti verso banche e aleri fisanziatori 6.14 29.169
27.296
605 23.697
18.881
Debiti commerciali 6-18 1 - 368 612
Debiti per imposte correnti 6.19
Bondi rischi ed oneri 6.17
Altre passurità 6.20 4.221
1 063
4.040
1.160
39
Altre pussivata finanziane 6,21 63.017 48.390
Totale passivo corrente
TOTALE PASSIVO 77.260 60.138
TOTALE PATRIMONIO NETTO E PASSIVO 205.349 196-669

PROSPETTI CONTABILI DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023 PROSPETTO DI CONTO ECONOMICO

( Stery unrelated) Note 31/12/2023 Di cui parti
correlate
31/12/2022 Di cui parti
correlate
Ricari delle Vendite 7.1 126.766 20,832 113.033 16,322
Costo del venduro 7.2 (81.5(1) (1.491) (76.299) (1,257)
Margine Operativo Lordo. 45,206 36.723
Costi di vendita e distribuzione 7.3 (19.534) 61 (19.104) 4-4
Costi generali e ammustrativi 7.4 (21.5(11) (13) (હ્જ રૂલ્લી) (12)
Altri (costi)/ricavi non operativi 7.5 476 (145) 1.826 (11)
Risultato operativo 4.649 (77.121)
Proventi Provezion 7.6 313 177 ( -269 103
Onen finanzsari 7.6 (3,862) (5164)
Utik:/(Perdita) su cambi 7.7 674 2.388
Proventi/(oneri) da partecipazioni
Risultato prima delle imposte 1.774 (75.628)
Imposte correnti e diffecito 7.8 (638) (રહર)
Risultato economico d'esercizio 1.136 (75.893)

CONTO ECONOMICO COMPLESSIVO

(I un michia) Note 31/12/2023 31/12/2022
Risultato economico d'esercizio 1.136 (75.893)
. . Mre companenti del risultato complessiva che una sortuno rightsificate a Canto Lionomica
Utili (perdite) atruariali su piani e benefici definiti (19) 54
Utili (perdite) arruariali su Fondi rischi (79) 335
Utile (perdite) denvanti da conversione dei bilanci di imprese estere
Imposte sul reddito sulle altre componenti del risultato complessivo 27 (108)
Totale altre componenti del tisultato economico complessivo dell'esercizio (71) 280
Totale risultato economico complessivo dell'esercizio 1-065 (75.613)

PROSPETTI CONTABILI DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023 RENDICONTO FINANZIARIO

(I : 1170 Augustal) Note 31/12/2023 31/12/2022
Urile/(perdita) dell'esercizio 1.136 (75.893)
Ammortamenti ed impoirment 10.842 86,081
Svalurazioni e accantonamenti neto 1.2013 412
(Proventi)/onezi da parrespazioni
(Proventi)/onen finanzisci maturati 2.875 1.984
Imposte correnti e differite (238 265
Alta movimenti non monerari 134
16.694 11.688
(Incrementa)/decremento nmanenze (5.866) (9.317)
(Incremento)/ decremento crediti commerciali (374) 2.119
Incremento / (decemento) debiti commerciali 8.415 916
Incremento/(decremento) altre attività e possività (6.469) 2.425
Liquidazione di benefici a dipendenti e vanazione fondi (18) (74)
Flusso generato (assorbito) dalla gestione operativa 15.830 7.757
Interessi pagati e alonio oncri netti pagazion (2.961) (2.164)
Imposte sul reddito pagato e compensate (93.6) (1.331)
Flueso netto generato (assorbito) dalla gestione operativa 11.547 4.262
Acquisto di Società controllata, al nerto della liquidirà acquisita (5 ਨੇਵੇ ਦੇ (1.261)
(Acquisto)/cessione di immobili, impianti e macchinari e attivita immateriali (3.977) (3.875)
Flueso generato (assorbito) netto dall'attività di investimento (6.922) (5.136)
(Dividenti distribuiti) (1.012)
(Altre passività e anività finanziane (*) (1.761) (1.254)
Altre movimentazioni di patrimonio netto (517) 1 - 281)
Incremento/(Decremento) debiti verso banche e altri finanziatosi (749) 3.715
Pagamento di costi di transazione relativi a passività finanziane 100
Flusso generato (assorbito) netto dall'attività di finanziamento (3.087) ી જિલ્લ
Incremento / (decremento) delle disponibilità liquide 1.538 991
Effetto delle varinzioni dei tassi di cambio (4)
Plusso monetario complessivo 1.538 991
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti a inizio esercizio 6.12 4.818 3.827
Disponibilità liquide e mezzi equivalenti a finc escreizio 6.12 6.356 4.818

109

.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

(I'mo nightina) Note Capitale
Sociale
Altre
Riserve
UHII/
(perdite)
portain a
טעטענט נו
Risultato
d'esercizio
Riserve e
ciaulta to
di terzi
Totale
Patrimonio
Netto
Saldo al 31 dicembre 2021 21.343 157.767 29.877 (4.862) 204 125
Risultato economico di periodo (75.893) (75.893)
Altre componenti del conto economico complessivo 311 311
Totale conto economico complessivo 4 311 (75.893) (75,582)
Destinazione risultato d'esercizio prescedente (4.862) 4.863
Distribuzione dividendi 5.868 (6.880) (1.012)
Altre ramazion 2314 (2,314) -
Saldo al 31 dicembre 2022 21 343 166.260 15.821 (75.893) 127,531
Risultato economico di periodo 1.136 1.136
Altre componenti del conto economico complessivo (71) (71)
Totale conto economico complessivo (71) 1.136 1.066
Destinazione risultato d'esercizio peccedente r (75.893) 75.893
Distribuzione dividendi 1 - 4
Altre vaciazioni 508
Saldo al 31 dicembre 2023 4.12 21.343 89.790 15.821 1.136 128.089

PROSPETTO DELLE VARIAZIONI DI PATRIMONIO NETTO

play u

NOTE ILLUSTRATIVE AL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023

Premessa

Cellularline S.p.A. (di seguito anche "Cellulariline" o la "Società di dizitto italiano con sede a Reggio Emilia in Via G. Lambrakis 1/a, è uno dei principali operatori nel settore degli accessori per murtplone c lubel nell'acca EMEA, nonché leuder di mercato in Italia; inoltre, la Società si posiziona, per volumi, tra i principali operatori in Svizzera, Spagna, Belgio, Olanda, Gezmania e Austria e vanta un buon posizionamento competitivo negli altri Paesi europei.

Il bilancio separato è sottoposto all'approvazione dell'Assemblea degli azionisti convocata per il giorno 24 aprile 2024, in linea con il calendario finanziario approvato dal Consiglio di Amministrazione in data 13 dicembre 2023. D21 22 luglio 2019 le azioni Cellulatline sono quotate al segmento STAR della Borsa di Milano.

Alla data del 31 dicembre 2023, gli azionisti di Cellulatine che decengono una partecipazione superiore al 5% del capitale sociale con diritto di voto sono i seguenti:

  • Christian Aleotti 9,86%
  • First Capital S.p.A. 7,66% .
  • Quaero Capital S.A. 7,48%
  • 1.2 Impatti del conflitto Russia Ucraina sulla performance e sulla situazione finanziaria della Società, misute adottate, rischi ed aree di incertezza

La Società, operando in diversi mercati internazionali, risente delle condizioni macroeconomiche di questi.

Il confluto tra Russia e Ucraina, iniziato nel febbraio 2022, sta avendo conseguenze negative non solo per la grave crisi umanitaria che ne è conseguenza, ma anche per gli effetti economici sui mercati globali quali l'aumento dei costi di alcune materie prime energetiche e alimentari. Sebbene tali impatti siano ormai attenuati, questi aumenti generalizzati hanno contributo a creare una spirale inflazionistica globale; il conseguente inasprimento dei tassi di interesse operato dalla Banche Centrali per fronteggiare tale fenomeno ha già fatto registrare il proprio impatto sui consumi che il management della Società sta attentamente monitorando.

Si rileva altresi che l'incremento dei tassi d'interesse, ha avuto significativi inpatti sia su alcune poste valutative del bilancio, sia sul costo del debito finanziario.

2. Criteri adottati per la predisposizione del Bilancio d'esercizio e sintesi dei principi contabili

Di seguito sono riportati i criteri di redazione, i principali principi contabili e i criteri di valutazione adottati nella predisposizione e relazione del Bilancio d'Esercizio al 31 dicembre 2023. Tali principi e criteci sono stati applicati in modo coereate per tutti gli esercizi precedenti. Le note esplicative hanno la funzione di illustrace i principi di redazione adottati, fornire le informazioni richieste dai principi contabili IAS/JFRS e non contenute in altre parti del bilancio, oltre che di fornire ulteriore informativa non esposta nei prospetti di bilancio, ma necessaria ai fini di una rappresentazione attendibile dell'attività della Società.

2.1 Criteri di redazione del bilancio d'esercizio e sintesi dei principi contabili

Con riferimento all'utilizzo del presupposto della continuità aziendale nella redazione del billancio, il tavolo di coordinamento congunto fra Banca d'Italia, Consob e Isvap in materia di applicazione degli IAS/IFRS, con il docuracato n. 2 del 06.02.2009 "Informazioni da fornire nella continuità aziendate, sui rischi finanziari, sulle verifiche per riduzione di valore delle attività e solle incertezze nell'utilizzo di stime", nonché con il successivo documento n. + del 04.03.2010, richiede agli Ammiciscratori di svolgere valutazioni particolarmente accurate in merito alla sussistenza del presupposto della continuità aziendale.

In aggiunta, i paragrafi 25-26 del principio contabile LAS 1 stabiliscono che: "Nella fase di preparazione del bilancio, la direzione aziendale deve effettuare una valutazione dell'entità di continuare a operate come un'entità in funzionamento. Il bilancio deve essere redatto nella continuzzione dell'attività a meno che la direzione aziendale non intenda liquidare l'entità o interromperne l'attività, o non abbia alternative realistiche a ciò".

Pettano, nella predisposizione del bilancio al 31 dicembre 2023, gli Amministratori hanno effettuato una valutazione prospettica della capacità dell'azienda di continuare a costiture un complesso economico fuzzionante destinato alla produzione di reddito per un prevedibile arco temporale futuro, relativo a un periodo di almeno dodici thesi dalla data di riferimento del bilancio. Tale valutazione è stata effettuata anche tenuto conto:

  • della positiva evoluzione del mercato di riferimento registrato negli ultimi esercizi, a cui si è associato un significativo incremento dei ticavi di vendita, nonché delle previsioni circa l'andamento futuro dei ricavi e del business caratteristico;

  • delle positive previsioni di sviluppo economico-patrimoniali contenute nel Business Plan 2024-27 della Società approvato dal Consiglio di Amministrazione in data 28 febbraio 2024;

  • della capacità (passata e attesa) della Società di continuare a generare flussi finanziari positivi che, unitament linee di credito disponibili, consentono di fronteggiare gli impegni di pagamento attesi;

  • dell'elevato livello di patrimonializzazione della Società. Il bilancio al 31 dicembre 2023 è stato redatto in applicazione al presupposto della continuità aziendale. Il bilancio è espresso in Euro, che rappresenta la valiuta funzionale della società. Per chiarezza di lettura, negli schemi e nelle tabelle sono state inoltre omesse le voc obbligatorie ai seasi dello IAS 1 che evidenziano saldi a zero in entrambi i periodi comparati. Nella redazione del presente bilancio si è scelto di utilizzaze i seguenti schemi:

  • · Prospetto della situazione patrimoniale e finanziaria: la presentazione della situazione patrimoniale e finanziaria avviene attraverso l'esposizione distinia tra attività correnti e le passività correnti e non correnti con la descrizione nelle note, per ciascuna voce di attività e passività, degli importi che ci si aspetta di regolare o recuperare entro o oltre i 12 mesi dalla data di riferimento del Bilancio d'Esercizio.

  • · Prospetto di conto economico: la classificazione dei costi nel conto economico è basata sulla"). funzione, evidenziando i risultati intermedi relativi al risultato operativo lordo, al risultato operativo gieti ed al risultato prima delle imposte.
  • · Prospetto di conto economico complessivo: tale prospetto include l'utile/(perdita) del periodo il gli oneri e proventi rilevati direttamente a patrimonio netto per operazioni diverse da quelle poste in esserg con i soci.

  • Rendiconto finanziario: il rendiconto finanziario presenta i flussi finanziari dell'attività operativa, di investimento e di finanziamento. I flussi dell'attività operativa sono rappresentati attraverso il metodo indiretto, per mezzo del quale il risultato del periodo è rettificato dagli effetti delle operazioni di natura non monetaria, da qualsiasi differimento o accantonamento di precedenti o futuri incassi o pagamenti operativi, e da elementi di ricavi con i flussi finanziari decivanti dall'attività di investimento o di Finanziamento.
  • · Prospetto delle variazioni di pattimonio netto: tale prospetto include, oltre al risultato del prosperto sintetico di conto economico complessivo, anche le operazioni avvenute direttamente con i soci che hanno agito in tale veste ed il dettaglio di ogni singola componente. Ove applicabile nel prospetto sono anche inclusi gli effetti, per ciascupa voce di patcimonio netto, derivanti da cambiamenti di principi contabili.
  • Note illustrative al bilancio d'esercizio.

Si rileva che lo schema di conto economico adottato evidenzia i seguenti issultati, in quanto la Direzione titiene che gli stessi costituiscano un'informazione significativa ai fini della comprensione dei risultati economici della Societă:

  • Margine Operativo Lordo: è costituito dalla differenza tra i ricavi delle vendite e prestazioni ed il costo del venduto;
  • Risultato Operativo: è costituito dal risultato netto dell'esercizio al lordo dei componenti finanziari e delle imposte.

Tali risultati operativi non sono identificabili come una misura contabile nell'ambito degli IFRS e, pertanto, non devono essere considerati una misura sostitutiva per la valutazione del risultato. Si segnala, inoltre, che il criterio di detectninazione di tali risultati operativi potrebbe non essere omogeneo con quello adottato da altre Società e, pettanto, che tali dati potrebbero non essere comparabili. Il Rendiconto Finanziario è redatto con l'applicazione del metodo indiretto ed evidenzia i finanziari avvenuti nell'esercizio, classificandoli tra attività operativa, d'investimento e di finaoziamento. Con riferimento alla Delibera Consob n. 15519 del 27 luglio 2006 in merito agli schemi di bilancio, si precisa che i prospetti di conto e della situazione patrimonialefunanziaria includono evidenza dei rapporti intervenuti con parti correlate.

2.2 Uso di stime e valutazioni nella redazione del Bilancio d'esercizio

Nell'ambito della redazione del Bilancio d'esercizio, la Direzione aziendale ha dovuto formulare valutazioni, stime e ipotesi che influenzano l'applicazione dei principi contabili e gli importi delle passività, delle passività, dei costi e dei ricavi rilevati in bilancio. Tuttavia, si rileva cle, trattandosi di stime, non necessariamente i risultati ottenuti saranno gli stessi qui rappresentati; tali stime e ipotesi sono riviste regolarmente.

. Le valutazioni soggettive rilevanti della Direzione aziendale nell'applicazione dei principi contabili e le principali fonti di incertezza delle stime sono di seguito elencate.

Valutazione del fair value

Nella valutazione del fair nuhe di una passirità, la Società si avvale per quanto per quanto possibile di dati di mercato osservabili,

I fair volne sono distinti in vari livelli gerarchici in base ai dati di inpur utilizzati nelle tecniche di valutazione, come illustrato di seguito:

  • · Livello 1 sono prezzi quotati (non rettificati) in mercati attività o passività identiche a cui la Società può accedere alla data di valutazione;
  • · Livello 2 sono variabili diverse dai prezzi quotati inclusi nel Livello 1, osservabili direttamente o indirettamente per le attività o per le passività;
  • · Livello 3 sono variabili non osservabili per le attività o per le passività.

Se i dati di input utilizzati per valutare il fair valne di una passirità possono essere classificati nei diversi livelli della genachia di fair valve, l'istera valutazione è inserita nello stesso livello di impur di livello più basso che è significativo per l'intera valutazione.

Impairment test Avviamento

Avviamento

La Società verifica con cadenza annuale o, più frequentemente, in presenza di indicatori di perdita per riduzione di valore, tranite l'inindinent test, il valore recuperabile dell'unità generative di flussi finanziari a cui è allocato l'avviamento. Ai fini di tale verifica, il valore recuperabile è stato determinato come valore d'uso tramite il metodo del disconned vash flom. Questo critecio si ispira al concetto generale che il valore di un'azienda (Enterprise T'alle) pari al valore attualizzato dei due seguenti elementi:

  • · flussi di cassa che essa sarà in grado di generare entro l'orizzonte di previsione;
  • · valore residuo, cioè il valore del complesso aziendale derivante dal periodo al di là dell'ori previsione (terminal value).

Nell'applicare tale metodo la Società utilizza varie assunzioni, inclusa la stima dei futuri incrementi nelle verdite, dei costi operativi, del tasso di crescita dei valori terminali, degli investimenti, delle variazioni nel capitale di funzionamento e del costo medio ponderato del capitale (tasso di sconto). Ài fini della redazione del bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 la Società ha effettuato un'analisi circa la possibile presenza di indicatori di impairment dell'avviatnento e, ad esito di tale analisi, ha ritenuto opportuno svolgere il test di impairment, in quanto in primis il patrimonio netto contabile della Società risultava superiore al valore della capitalizzazione di Borsa alla medesima data. La Società, pertanto, anche con il supporto di un Consulente (Deloitte & Touche), ha eseguito un impairnent test, i cui criteri sono stati preliminarmente approvati dal Consiglio di Amministrazione in data 28 febbraio 2024 ed i cui risultati sono stati approvati in data 13 marzo 2024. Ad esto del test non si è rilevata alcuna perdita per tiduzione di valore dell'Avviamento.

Si rimanda alla nota "6.2 Avviamento" per maggiori informazioni di dettaglio.

Valutazione della Customer Relationship e dei Marchi a vita utile definita

Customer Relationship

Gli Amministratori hanno eseguto un'analisi per verificare l'eventuale necessità di sottopoxre a imparmenti test tali intangible assett a vita utile definita, considerando - come previsto dallo IAS 36 - l'eventuale presenza di indicatori interni ed esterni all'organizzazione. La società non la effettuato il test di impairment, in quanto non ha rilevato indicatori di impairment specifici sull'asser, in considerazione del fatto che sono stati effettuati numerosi rinnovi pluriennali con clienti strategici nel corso del 2023 e, pertanto, non pare a rischio il une del perimetro dei chienti più rilevanti tra quelli presenti nel perimetro della business combination del 2018.

Marchi

Gli Amministratori a seguito della formalizzazione di analisi interne, non hanno identificato indicatori specifici di imparment relativi a tali assets, considerando: (i) i principali indicatori economico finanziari del piano predisposto dal nunagement e (i) il manterimento di una market share significativa nei mercati di riferimento.

Valutazione dei crediti

Il fondo svalutazione crediti riflette la stima degli Amministratori circa le perdite relative al portafoglio crediti vesso la clientela. La stima del fondo è basata sulle perdite attese, in considerazione dell'aspettativa futura circa la determinazione del merito creditizio delle controparti, degli scaduti correnti e storici, delle perdite e degli incassi, del monitoraggio della qualità del credito e delle proiezioni circa le conomiche e di metrato. La Società si è dotata di una specifica procedura per la valutazione del credito e la determinazione del fondo.

Valutazione delle rimanenze

Il fondo obsolescenza magazzino riflette la stima circa le perdite di valore manifeste o attese delle rimanenze di magazzino, determinate in funzione dell'especienza passata, dell'andamento storico e atteso delle vendite. Il fondo svalutazione magazzino tiene conto dell'obsolescenza commerciale per ciase di prodotti in funzione di indici di rotazione, valori di mercato e specifiche valutazioni tecniche legate all'evoluzione tecnologica.

Valutazione del piano di Stock Grant

La valorizzazione dei piani di Stock Grant, assegnati nel corso del 2022 e del 2023, è stata effettunta in base alle indicazioni contenute nell'International Financial Reporting Standard 2 (IFRS 2) - "Pagamenti basati su azioni".

Recuperabilità delle attività per imposte differite

Nel bilancio sono iscritte attività per imposte differite. Tàli imposte differite sono state contabilizzate tenendo 11. considerazione la recuperabilità delle stesse, sulla base delle aspettative reddituali future delle società.

Fondi rischi

La Società - operando a livello globale - è soggetta a rischi che dezivano dallo svolgimento delle normali attività. La rilevazione e valutazione delle passività potenziali da parte della Società è effettuata in base ad ipotesi principalmente relative alla probabilità ed alla misura dell'esborso finanziario.

2.3 Principi contabili rilevanti utilizzati nella Redazione del Bilancio d'esercizio

Le operazioni in valuta estera sono convertite nella valuta funzionale di ciascuna entità al trasso di cambio in vigore alla data dell'openzione. Gli clementi monetari in valuta estera alla data di chiusura dell'esercizio sono corvertiti nella valuta funzionale utilizzando il cambio alla medesima data. Gli elementi non monetan che sono valutati al fair value in una valuta estera sono convertiti nella valuta funzionale oditizzando i tassi di cambio in vigore alla data in cui il fair value è stato determinato. Gli elementi non monetazi che sono valutati al costo storico in una valuta estera sono convertiti utilizzando il tasso di cambio alla medesima data dell'operazione. Le differenze di cambio derivani dalla conversione sono rilevate generalmente nell'utile/(perdita) dell'escercizio tra gli oneri finanziari.

Attività immateriali

Le attività immateciali acquistate o prodotte internamente sono iscritte fra le attività, secondo quanto disposto dallo IAS 38, quando è probabile che l'uso dell'attività genera benefici cconomici futuri e quando il costo della stessa può essere deteminato in modo attendibile. Le attività immateriali a vita definita sono valutate al costo di acquisto o di produzione, al netto degli ammortamenti e delle perdite di valore accumulate.

Tali attività sono ammortizzate a quote costanti hago la loro vita utile stimata, intesa come la stima del periodo cui le attività saranno utilizzate dall'impresa.

Le aliquote di ammortamento utilizzate sono di seguito riepilogate, per categoria di immobilizzazioni impirateriali:

Categoria . School areas and and the states of the states of the states of the states of the states of the states of the states of the states of the states of the states of the states
Aliquota di ammortamento
portunities for for the season the consistence in the promotion
Costi di sviluppo 50 - 3341
Customer Relutionship 7,74 €
Costi Software 33"
1 icenze d'uso 33-50" a
Marchio Cellulacine 5,5%
Macchio Interphone control production of the program and 10" u
Altre 334","

Qualora le licenze d'uso sizno destinate a specifici contratti di fornitura di servizi, sono ammortizzate ondo la durata del contratto di riferimento.

Di seguito si forniscono precisazioni in merito ad alcune delle suddette voci.

Costi di sviluppo

I costi sostenuti per i progetti di ticerca e sviluppo sono quelli sostenuti con l'obiettivo di studiare e acquisite conoscenze per ottenere prodotti, processi e servizi nuovi o migliori rispetto a quelli già presenti. Qualora questi

costi riflettano un'utilità pluriennale ovvero presentino benefici che si manifestino in più esercizi, possono essece capitalizzati, diversamente vengono imputati a conto economico nell'esercizio in cui vengono sostenuti. Le spese di pubblicità, non presentando i requisiti dallo IAS 38, sono sempre imputate a conto economico nell'esercizio di riferimento.

Customer Relationship.

Gli Amministratori hanno eseguito un'analisi per verificare l'eventuale necessità di sottopoxte a impairment test tali intangihte asset a vita utile definita, considerando - come previsto dallo IAS 36 - l'eventuale presenza di indicatoci. interni ed esterni all'organizzazione.

La Società, alla data del 31 dicembre 2023, non ha effettuato il test di impairment in quanto non ha rilevato indicatori di impairment specifici sull'arret, in considerazione del fatto che sono stati effectuati numerosi rinnovi pluriennali con clienti strategici nel corso del 2023 e, pertanto, non pare a rischio il con del perimetro dei clienti più rilevani tra quelli presenti nel perimetro della business combination del 2018.

Costi software, licenze e marchi

Tale voce include principalmente l'effetto del processo di Purchase Prixe Allocation in relazione al fair valle dei macchi Cellulurine ed Interphone. Ai fini della si è considerato un tasso di royally desunto dall'andisi di transazioni di mercato ritenute comparabili, applicato ai flussi economici attribuibili all'attività in oggetto, tali flussi sono stati espressi al netto dei costi di marketing finalizzati al mantenimento dell'intangibile nelle condizioni in cui è alla data della valutazione e dei relativi carichi fiscali. Il valore dell'asset è rappresentato dalla somma dei valozi attuali dei flussi reddituali. I matchi in oggetto possono essere separati dalla Società e trasferiti, venduti o dati in licenza d'uso ad un terzo e la Società ha la possibilità di limitare l'accesso da parte di terni in quanto trattasi di marchi registrati. Inoltre, la Società ha la possibilità di usufruire dei benefici economici ad essi attributbill, riflessi nei ricavi della linea di prodotto Red per il marchio Cellularine, riconosciuto a livello europeo per gli accessori di smurphone e lablet da oltre 25 anni, e della divisione Black per il macchio Interprone. La vita utile stimata di tali marchi è rispettivamente 18 e 10 anni. La Società non ha ritenuto necessario vecificare tramite l'impairment tast l'eventuale perdita di valore dei marchi iscritti come un asse a vita utile definita, considerando che non sono stati illevati indicatori di impairment sugli specifici asset ed i insultati dei precedenti inpairment test da cui emergeva una beadrova significativa. I costi ofivare, comprensivi degli oneri accessori, sono relativi a selvare acquisiti ai fini d'uso aziendale. Le licenze d'uso si ilferiscono a licenze per software dedicato a specifici contratti di fornitura di servizi.

Avviamento

L'avviamento, derivante da aggregazioni aziendali, è inizialmente iscritto al costo e rappresenta del costo d'acquisto rispetto alla quota di pertinenza del fair valne identificabili delle attività, delle passività e delle passività potenziali delle società acquisite. L'eventuale differenza negativa, "avviamento negativo", è iavece tilevata a conto economico al momento dell'acquisizione. Nel caso di acquisizioni per fasi di società controllate, le singole attività e passività della controllata non vengono valutate al fair volue in ogni acquisizione successiva e l'avviamento viene unicamente detetminato nella prima fase di acquisizione. Dopo l'iniziale iscrizione,

l'avviamento viene ridotto delle eventuali perdite di valore accumulate, determinate con le modalità descritte nel seguito. Alla data di acquisizione l'eventuale avviamento emergente viene allocato a clascuna delle unità generaturi di flussi finanziati che ci si attende beneficeranno degli effetti sinergici derivanti dall'acquisizione. L'eventuale perdita di valore è identificata attraverso valutazioni che prendono a capacità di ciascuna unità di produze finanziari alli a recuperare la parte di avvistmento a essa allocata, con le modulità indicate nella sezione relativa alle attività materiali. Nel caso in cui il valore recuperabile da parte dell'unità generatrice di flussi sia infeziore al valore di casco attribuito, si fileva la relativa perdita di valore. Tale perdita di valore non è ipristinata nel caso in cui vengano meno i motivi che l'hanno generata. Al momento della cessione di una parte o dell'intera impresa precedentemente acquisita e dalla cui acquisizione era emerso un avviamento, nella determinazione della plusvalenza o della minusvalenza da cessione si tiene conto del corrispondente valore residuo dell'avvismento, L'avviamento non è sottoposto ad ammortamento.

Perdite di valote ("Impairment test")

La Società veifica, almeno una volta all'anno per l'avviamento e ogni qualvolta siano stati identificati indicatori di impiirient del valore contabile delle attività materiali, finanziaria diverse dall'avviamento, la recuperabilità del valore contabile di tali poste, al fine di determinate se vi sia qualche indicazione che tali attività possano aver subito una perdita di valore. Se esiste una tale indicazione, occorre stimare il valore recuperabile dell'attività per determinare l'entità dell'eventuale perdita di valore. Quando non sia possibile stimate il valog recuperabile di un singolo bene, la Società stima tale valore a l'ivello di singola società, che rappresenta la più piecola unità generatrice di flussi finanziari indipendenti cui il bene appartiene. Il valore recuperabile di ur'attività è il maggiore tta il fair value al netto dei costi di vendita ed il suo valore d'uso (che tiene conto dell'attualizzazione dei flussi futuri di denaro derivanti dall'attività in esame, considerati i rischi specifici dell'attività). Se l'ammontare recuperabile è stimato essere inferiore al valore contabile, esso è ridotto al minor valore recuperabile. Quando, successivamente, una perdita su attività diverse dall'avviamento viene meno o si riduce, il valore contabile dell'attività o dell'unità generattice di flussi finanziani è incrementato sino alla nuova stima del valore recuperabile c non può eccedere il valore che sarebbe stato determinato se non fosse stata rilevata alcuna perdita per riduzione di valore. Il ripristino di una perdita di valore è iscritto immediatamente a conto economico. La Società si è avvalsa, ai fini della valutazione di tale posta, di un Esperto Contabile Indipendente.

Immobili, impianti e macchinari

Gli immobili, impiaoti, macchinari e attrezzature industriali (compresi quelli in leathij finanziario) utilizzati per ta produzione o la fornitura di beni e servizi sono iscritti al costo storico, al netto degli ammortamenti accumulati e delle eventuali svalutazioni per perdite di valore; il costo include inoltre ogni onere directamente sostenuto per predisporre le attività al loro utilizzo. Gli interessi passivi sostenuti con tiferimenti ottenuti per l'acquisizione o costruzione di immobilizzazioni materiali sono imputati ad incremento delle stesse solo nel caso in cui si tratti di immobilizzazioni che rispecchiano i requisiti per essere contabilizzate come tali, ovvero richiedano un significativo periodo di tempo per essere pronte all'uso o vendibili. Gli onezi sostenui per le manutenzioni e le tiparazioni di natura ordinaria sono direttamente imputati al conto economico nell'esercizio in cui sono sostenui,

mentre i costi di manutenzione aventi natura incrementativa del valore sono attribuiti ai cespiti cui si riferiscono ed ammortizzati contestualmente al cespite di riferimento in funzione della residua possibilità di utilizzo. Le immobilizzazioni in corso e gli anticipi a fomitori sono iscritti nell'attivo sulla base del costo sostenuto c/o dell'anticipo erogato, comprensivo delle spese direttamente imputabili. L'anmortamento viene determinato a quote costanti sul costo dei beni, al netto dei residui (quando ragionevolmente stimabili), in fuzione della loro vita utile stimata applicando le seguenti aliquote percentuali (principali categorie):

Categoria Aliquota amm.to
linboricati 3" "
Impianti e macchinan - 12-3011 as
.
Atteezzature industriali e commerciali
દિયું તે
Altri ben 12-15-20-25" n

Fanno eccezione le immobilizzazioni destinate all'uso strumentale su specifici contratti di fornitura di servizi, che sono ammortizzate secondo la durata del contratto di riferimento. L'ammortamento decorre da quando le attività sono pronte per l'uso e, nell'esercizio di entrata in funzione, viene calcolato con mezza aliquota, ad eccezione delle immobilizzazioni destinate all'uso strumentale su specifici contratti di fornitura di servizi che sono ammortizzate secondo la durata dei giorni residui dalla data di efficacia del contratto di servizio. Gli utili e le perdite derivanti da cessioni o dismissioni di cespiti sono determinati come differenza fra il ticavo di vendita e il valore netto contabile dell'attività e sono imputati al conto economico dell'esercizio.

Partecipazioni in imprese controllate

Celhulatine controlla una società quando, nell'esercizio del potere che ha sulla stessa, è esposta e la diritto ai suoi rendimenti variabili, per il tratuite del suo coinvolgimento nella gestione, e contestualmente ha la possibilità di incidere sui ritorni della partecipazioni di controllo sono valutate al costo, dopo l'iniziale iscrizione a fair value, rettificato da eventuali perdite durevoli di valore emergenti negli esercizi successivi.

Partecipazioni in imprese collegate

Le partecipazioni della Società in imprese collegate sono valutate con il metodo del pattimonio netto. Una collegata è una società su cui la Società esercita un'influenza notevole e che non è classificabile come controllata o una partecipazione a controllo conginato (joint venture). Pertanto, la partecipazione in una società collegata è iscritta nello stato patrimoniale al costo, incrementato dalle variazioni successive all'acquisizione nella quota di patrimonio di pertinenza della Società. L'avviamento afferente alla collegata è incluso nel valore contabile della parteccipazione e non è soggetto ad ammortamento. Dopo l'applicazione del patrimonio netto, la Società determina se è necessario rilevare eventuali perdite di valore aggiuntive con riferimento alla partecipazione netta della Società nella collegata. Il conto economico riflette la quota di pertinenza della Società del risultato d'esercizio della società collegata. Nel caso in cui una società collegata rilevi rettifiche con diretta imputazione al pattimonio netto, la Società rileva la sua quota di pextinenza e ne dà rappresentazione, ove applicabile, nel prospetto delle variazioni nel patrimonio netto.

Partecipazioni in altre imprese

Le partecipazioni in altre società non consolidate e non collegate sono valutate con il metodo del costo, inclusivo degli oneti accessori.

Attività e passività finanziarie

L'applicazione dell'IFRS 9 non la avuto un impatto significativo sul valore delle attività e passività finanziarie. Il priacipio introduce un nuovo modello di hedge acounting allo scopo di adeguare i requisiti previsti dall'attuale IAS 39. Le principali novità del documento riguardano:

  • le modifiche al test di efficacia mediante la sostituzione delle attuali modalità basate sul parametro dell'80-125% con il principio della "telazione economica" tra voce coperta e strumento di copertura; inoltre, non sarà più richiesta una valutazione dell'efficacia retrospettica della relazione di copertura;
  • l'incremento delle tipologie di transazioni eleggibili per l'hate avounting, includendo anche i rischi di attività/passività non finanziarie eleggibili per essere gestiti in bedge acounting,
  • il cambiamento della modalità di contabilizzazione dei contratti formard e delle opzioni quando inclusi in una relazione di hedge anvunting al fine di ridurre la volatilità del conto economico.

Rilevazione e valutazione

I crediti commerciali e i titoli di debito emessi sono rilevati nel momento in cui vengono originati. Tutte le altre attività e passività finanziarie sono rilevate inizialmente alla data di negoziazione, cioè quando la Società diventa una parte contrattuale dello strumento finanziario. Fatta eccezione per i crediti commerciali che non conte iggino no uoa significativa componente di finanziamento, le attività finanziatie sono valutate inizialmente al fajit valle poli, meno - nel caso di attività o passività finanziarie non valutate al Fair T'alue Through Profit or Lass (FVTP) (P dell'operazione direttamente attribuibili all'acquisizione dell'attività finanziaria. Al momento del rilevazione iniziale, i crediti commerciali che aon hanno una significativa componente di finanziamento sono valutati al loro prezzo dell'operazione.

Classificazione e valutazione successiva

Al momento della rilevazione iniziale, un'attività finanziaria viene classificata in base al costo ammortizzato o al fair value rilevato nell'utile/(perdita) dell'esexcizio (FVTPL).

Le attività finanziacie non sono riclassificate successivamente alla loro rilevazione iniziale, salvo che la Società modifichi il proprio modello di business per la gestione delle attività funanziarie. In tal caso, tutte le attività finanziarie interessate sono riclassificate il primo giorno del primo esercizio successivo alla modifica del modello di business.

Un'attività finanziaria deve essere valutata al costo ammortizzato se non è designata al FVTPL e sono soc disfatte entrambe le seguenti condizioni:

  • l'attività finanziaria è posseduta nell'ambito di vuines il cui obiettivo è il possesso attività finanziatie finalizzato alla raccolta dei relativi flussi finanziari contrattuali;

i termini contrattuali dell'attività finanziaria prevedono a determinate date flussi finanziari rappresentati unicamente da pagamenti del capitale e dell'interesse sull'importo del capitale da restituire.

Tutte le attività finanziarie non classificate come valutate al costo ammortizzato o al Pair J alne Through Other Competensior Invone (FVOCI), conne indicato in precedenza, sono valutate al IVTPL. Al momento della rilevazione iniziale, la Società può designare irrevocabilmente l'attività finanzincia come valutata al fuir vulve cilevato nell'utile (perdita) d'esercizio se così facendo elimina o riduce significacivamente un'asimmetria contabile che altrimenti risulterebbe dalla valutazione dell'attività finanziaria al costo ammortizzato o al FVOCI.

Attività finanziarie: valutazione successiva e utili e perdite

  • Attività finanziatie valutate al FVTPL: queste attività sono valutate successivamente al fair wine. Gli utili e le perdite nette, compresi i dividendi o gli interessi ricevuti, sono tilevati nell'utile/(perdita) dell'esercizio.
  • Attività finanziacie valutate al costo ammortizzato: queste attività sono valutate successivamente al costo ammortizzato in conformità al criterio dell'interesse effettivo. Il costo ammortizzato viene diminuto delle perdite per riduzione di valore. Gli interessi attivi, gli utili e le perdite su cambi e le perdite per riduzione di valore sono rilevati nell'utile/(perdita) dell'esercizio così come gli eventuali utili o perdite da eliminazione contabile.

Passività finanziarie: classificazione, valutazione successiva e utili e perdite

Le passività finanziarie sono classificate come valutate al costo ammortizzato utilizzando il criterio dell'interesse effettivo. Gli interessi passivi e gli utili/(perdite) su cambi sono cilevati nell'utile/ (perdita) dell'esercizio, così come gli eventuali utili o perdite derivanti dall'eliminazione contabile.

Eliminazione contabile

  • Attività finanziarie: le attività finanziarie vengono eliminate quando i diritti contrattuali sui flussi finanziari derivanti dalle stesse scadono, quando i dittit contrattuali a ricevere i flussi finanziati nell'ambito di un'operazione in cui sostanzialmente tutti i rischi e i benefici derivanti dalla proprietà dell'attività finaoziatia sono trasferiti o quando la Società non trasferisce ne mantiene sostanzialmente tutti i rischi e benefici derivanti dalla proprietà dell'attività finanziaria e non mantiene il controllo dell'attività finanziaria.
  • Passività finanziarie: la Società procede all'eliminazione contabile di una passività finanziaria quando l'obbligazione specificata nel contratto è stata adempiuta o cancellata oppure è scaduta. La Società elimina contabilmente una passività finanziaria anche in caso di variazione dei relativi termini contrattuali e i fiussi finanziari della passività modificata sono sostanzialmente diversi. In tal caso, si rileva una nuova passività finanziaria al fair value sulla base dei termini contrattuali modificati. La differenza tra il valoze contabile della passività finanziaria e il cornspettivo versato (comprese le attività non rappresentate da disponibilità liquide trasferite o le passività assunte) è rilevata nell'utile/(perdita) dell'esercizio.

Compensazione

Le attività e le passività finanziazie possono essere compensate e l'importo deivante dalla compensazione viene presentato nel prospetto della situazione patcimoniale-finazziatia se, e solo se, la Società ha correntemente il diritto legale di compensare tali importi e intende regolare il saldo su basi nette o realizzace l'attività e regolace la passività contemporaneamente.

Perdite per riduzione di valore

Strumenti finanziari e attività derivanti da contratto

La Società valuta i fondi svalutazione per un importo pari alle perdite attese lungo tutta la vita del credito. I fondi svalutazione dei crediti commerciali e delle attività derivanti da contratto sono sempre valutati per un importo pari alle perdite attese luogo tutta la vita del credito. Per stabilire se il rischio di credito relativo a uc'attività finanziatia è aumentato in misura significativa dopo la rilevazione iniziale, al fine di stimare le perdite attese su crediti, la Società considera le informazioni ragionevoli e dimostrabili che siano pertinenti e disponibili. Sono incluse le informazioni quantitative e qualitative e le analisi, basate sull'esperienza storica della Società, sulla valutazione del credito nonché sulle informazioni indicative degli sviluppi attesi. Le perdite attese su crediti di lunga durata sono le perdite attese su crediti derivanti da tutte le possibili inadempienze lungo la vita attesa di uno strumento finasiziario. Le perdite attese su crediti a 12 mesi sono le perdite attese su crediti derivanti da possibili inadempienze nell'arco di dodici mesi dalla data di chiusura dell'esercizio (o entro un peciodo più breve se la vita attesa di uno strumento finanziario è inferiore a 12 mesi).

Il periodo massimo da presdere in considerazione nella valutazione delle perdite attese su crediti è contrattuale massimo durante il quale la Società è esposto al rischio di credito.

Attività finanziarie deteriorate

Ad ogni data di chiusura dell'esercizio, la Società valuta se le attività finanziarie valutate al costo ammortizzat sono deteciorate. Un'attività finanziaria è 'deteriorata' quando si sono verificati uno o più eventi che hanno un impatto negativo sui futuri flussi finanziari stimati dell'attività finanziaria.

Costituiscono prove che l'attività finanziaria è deteriorata i dati osservabili relatovi ai seguenti eventi

  • significative difficoltà finanziarie della Società o del debitore;
  • una violazione del contratto, quale un inadempimento o una scadenza non rispettata da più di 90 giorni;
  • la ristrutturazione di un debito o un anticipo da parte della Società a condizioni che la Società non avrebbe altrimenti preso in considerazione;
  • sussistenza della probabilità che il debitore dichiari fallimento o altre procedure di ristrupp finanziaria;
  • la scomparsa di un mercato attivo di quell'attività finanziaria dovuta a difficoltà finanziario

Svalutazione

Il valore contabile lordo di un'attività finanziaria viene svalutato (in parte o interamente) nella misura in cui non vi

siano prospettive reali di recupero. La polio della Società prevede la svalutazione del valore contabile lordo quando l'attività finanziazia è scaduta da più di 90 giorni, sulla base dell'esperienza storica in materia di recupero di attività simili. Le attività finanziacie svalutato essere aucora oggetto di escuzione forzata al fine di rispettate le procedure di recupero dei crediti previste dal Società.

Attività non finanziarie

Ad ogni data di chiusura dell'esercizio, la Società verifica se vi siano obiettive evidenze di riduzione di valore con riferimento ai valori contabili delle proprie attività non finanziazie, degli investimenti immobiliari, delle rimanenze e delle attività per imposte differite; se, sulla base di tale verifica, dovesse emergere che le attività hanno effettivamente subito una riduzione di valore, la Società stima il loro valore recuperabile. Il valore recuperabile dell'avviamento viene, invece, stimato annualmente.

Rimanenze di magazzino

Le rimanenze sono valutate al minor valore tra il costo di acquisto o di produzione, determinato in base ad un metodo che approssima il Costo Medio Ponderato, comptensivo degli oneri accessori, dei costi diretti ed indiretti per la quota ragionevolmente imputabile alle stesse ed il valore di presunto realizzo desumibile dall'andamento del mercato. Nel caso in cui il valore netto di realizzo sia inferiore al costo, le zimanenze sono svalutate per la differenza riscontrata sulla base di una valutazione eseguita classe per classe. La svalutazione vicne determinata a seguito di una specifica analisi di recuperabilità e la stessa viene eliminata negli esercizi successivi se ne vengono meno i motivi, zipristinando il valore originario. Le merci in viaggio sono valutate secondo specifica identificazione del costo di acquisto.

Disponibilità liquide e mezzi equivalenti

Le disponibilità liquide e i mezzi equivalenti comprendono i saldi in contanti e i depositi a vista, aventi scadenza pari o inferiore a tre mesi o meno dalla data originaria di acquisizione, che sono soggetti a un rischio irrilevante di variazione del fair value e sono vellizzati dalla Società per la gestione degli impegni a breve termine.

Benefici ai dipendenti

La contabilizzazione del trattamento di fine rapporto è stata effettuata applicando quanto previsto dallo IAS 19. Il trattamento di fine rapporto delle società italiane fino al 31 dicembre 2006 era considerato un piano a benefici definiti; la disciplina di tale fondo è stata modificata dalla Legge 27/12/2006 n. 296. Tale istituto è ora da consideratsi un piano a benefici definiti esclusivamente per la quote maturate anteriormente al 1º gennaio 2007 (e non ancora liquidate alla data di bilancio), mentre successivamente a tale data esso è assimilabile ad un piano a contribuzione definita, posto che le quote di trattamento di fine rapporto maturate successivamente al 1º gennaio 2007 vengono versate all'apposito "Fondo di Tesoteria" istituito presso l'INPS (o forme previdenziali equivalenti), in ottemperanza alle disposizioni del predetto provvedimento notmativo. In ragione del contesto normativo, della composizione dell'organico societario e della relativa anzianità gli effetti derivanti dall'utilizzo delle tecniche attuaciali e di attualizzazione delle passività future alla data di bilancio sono ritenuti irrilevanti, considerando il valore nominale di iscrizione una attendibile approssimazione del fair value di presumibile estinzione.

Fondi rischi ed oneri

Gli accantoamenti a fondi per rischi e onei sono effettunti quando la Società deve far fronte ad un'obbligazione attuale (legale o implicita) risultante da un evento passato, è probabile un esborso finanziazio per far fronte a tale obbligazione ed è possibile effettuare una stima affidabile del suo ammontare. Quando la Società ritiene che un accantonamento al fondo rischi e onezi sarà io parte o del tutto rimborsato, per esempio nel caso di rischi coperti da polizze assicurative, l'indemizzo è rilevato in modo distinto e separato nell'attivo se e solo se esso risuta praticamente certo. In tal caso, nel conomico è presentato il costo dell'eventuale relativo accantonamento, al netto dell'ammontaze rilevato per l'indennizzo. Se l'effetto di attualizzazione del denaro è significativo, gli accantonamenti sono attualizzati utilizzando un tasso di sconto ante imposte che riflette, ove adeguato, i rischi specifici delle passività. Quando viene effettuata l'attualizzazione, l'incremento dell'accantonamento dovuto al trascorrere del tempo è rilevato come onere finanziario.

Il Fondo Indennità Suppletiva della Clientela (FISC) accoglie gli accantonamenti annui per la corresponsione delle indennità a fronte della cessazione di rapporti di agenzia. Infatti, in base alla disciplina italiana (art. 1751 c.c.), all'atto dello scioglimento del contratto di agenzia per fatto non imputabile all'agente, il mandante deve corrispondere un'indennità suppletiva di clientela, da calcolarsi sull'ammontare globale delle provvigioni per le quali, nel corso del rapporto, è sorto in capo all'agente il diritto di pagamento, ancorché esse non siano state interamente corrisposte al momento della cessazione del rapporto.

Nell'ottica dei principi contabili, e rispetto alle indicazioni fornite nell'International Avounting Standard Board (LASB) e dall'International Reporting Interpretation Commite (IFRIC), il FISC è stato considerato come un post employment benefit del tipo definet-benefit plan, ovvero a prestazione definita, per il quale è previsto a fini contabili che il suo valore venga determinato mediante metodologie di tipo attuariale. La valutazione altriariale del FISC è stata realizzata in base alla metodologia dei "benefici mediante il "Projered Unit Chaif Mellod" (PUM) come previsto all'art. 64-66 dello IAS 19. Tale metodologia si sostanzia in valutazioni che espimono il valore attuale medio delle obbligazioni pensionistiche maturate in base al servizio che l'agente di conimercio ha prestato fino all'epoca in cui la valutazione stessa è realizzata proiettando, però, le provvigioni dell'agente fino alla data attesa di permanenza del rapporto di agenzia con l'azienda mandante.

Debiti commerciali

La Società detiene contratti di fornitura di merce che includono l'ecogazione di premi, sconti e, in talune circostanze, di contributi classificati a riduzione dei debiti commerciali. Tàli premi, sconti e contibuti sono riconosciuti o come percentuale sulle quantità acquistate, o in cifra fissa sulle quantità acquistate o vendute o come contribuzione definita. Prevalentemente con riferimento agli accordi che hanno una data di scadenza posticipata rispetto a quella di chiusura dell'esercizio, che rappresentano una quota minoritaria dei premi e contributive dell'escreizio, la determinazione del loro ammontare rappresenta una stima contabile complessa che righiede m elevato grado di giudizio in quanto influenzata da molteplici fattori. I parametri e le informazioni che sono utilizzate per la stima si basano sull'acquistato o del venduto e su valutazioni che tengono conto dei daii storici riguardanti il riconoscimento effettivo dei premi e contributi da parte dei fornitori.

Conversione dei valori espressi in valuta estera

La valuta funzionale e di presentazione adottata dalla Società è l'Euro.

Le attività e le passività, ad eccezione delle immobilizzazioni materiali e finanziarie, originariarneate espresse in valute dei Paesi non aderenti all'Unione Europea, sono convertiti in Euro al cambio a pronti alla data di chiusura dell'esercizio ed i relativi utili e/o perdite su cambi sono imputati a conto economico. I ricavi ed i proventi, i costi e gli oneri relativi ad operazioni in valuta sono iscritti al cambio corrente alla data nella quale la relativa opcrazione è compiuta.

Rilevazione dei ticavi

I ricavi sono tilevati in base al trasferimento del controllo di beni o servizi e nella misuta in cui è probabile che i benefici economici siano conseguiti dalla Società e il relativo importo possa essere determinato in modo affidabile. Inoltre, sono iscritti al netto dei resi, sconti, abbuoni e premi.

Rilevazione dei costi

I costi e gli altri oneri operativi sono rilevati nel conto economico nel momento in cui sono sostecuri in base al principio della competenza temporale e della correlazione ai ricavi, quando non producono futuri benefici economici o questi ultimi non hanno i requisiti per la contabilizzazione come attività.

Interessi e proventi finanziari

I proventi e gli interessi finanziari sono rilevati per competenza utilizzando il tasso di interesse effectivo ed includono gli utili e le perdite su cambi e gli utili e le perdite su strumenti finanziari derivati a conto economico.

Contributi pubblici

I contributi pubblici sono rilevati quando sussiste la ragionevole certezza che essi saranno ricevui e tutte le condizioni ad essi riferite risultano soddisfatte. Quando i contributi sono correlati a componenti di costo, sono rilevati come ricavi, ma sono spartiti sistematicamente sugli esere commisurati ai costi che intendono compensare.

Oneri finanziati

Gli oneri finanziari si tilevano a conto economico nel momento in cui sono sostenuti. Gli onen finanziari sono capitalizzati quando si riferiscono ad una attività immobilizzata che richieda un periodo di tempo rilevante per essere pronta per l'uso previsto o per la vendita.

Dividendi

I proventi per dividendi sono ticonosciuti quando sorge il diritto all'incasso che normalmente avviene nell'esercizio in cui si tiene l'assemblea della partecipata che distribuzione di utili o riserve. La distribuzione dei

dividendi sulle azioni ordinarie della Società è rilevata come passività nel bilancio di esercizio in cui la distribuzione è approvata dall'assemblea.

Imposte sul reddito

Imposte Correnti

Le imposte correnti attive e passive per l'esercizio cortente e precedenti sono valutate sulla base dell'importo che ci si attende di recuperare o corrispondere alle autorità fiscali. Le aliquote e la normativa fiscale unizzate per calcolare l'importo sono quelle emanate ed in essere alla data di chiusura di bilancio.

Imposte Differite

Le imposte differite sono calcolate usando il cosiddetto liability method sulle differenze temporanee tisultanti alla data di bilancio fra i valori fiscali presi a tiferimento pez le attività e i valori tiportati a bilancio. Le imposte differite passive sono rilevate a fronte di tutte le differenze temporanee tassabili, ad eccezione:

  • di quando le imposte differite passive derivino dalla tilevazione iniziale dell'avviamento o di un'attività o passività in una transazione che non è una aggregazione aziendale e che, al tempo della transazione stessa, non comporti effetti né sull'utile dell'esercizio calcolato a fini di bilancio né sull'utile o sulla perdita calcolati a fini fiscali;
  • delle differenze temporaner tassabili associate a partecipazioni in controllate, collegate e joint venture, nel caso in cui il rigiro delle differenze temporanee possa essere controllato ed è probabile che esso non si verifichi nel futuro prevedibile.

Le imposte differite attive sono rilevate a fronte di tutte le differenze temporanee deducibili e per le attività c passività fiscali portate a nuovo, nella misura in cui sia probabile l'esistenza di adeguati utili fiscali futuri che possano rendere applicabile l'utilizzo delle differenze temporanee deducibili e delle attività e passività fiscali portate a nugvoj eccetto il caso in cui l'imposta differita attiva collegata alle differenze temporanee deducibili derivi dalla defezione iniziale di un'attività o passività in una transazione che non è un'aggregazione aziendale e che, al tempo della transazione stessa, non influisce né sull'utile dell'esercizio calcolato a fini di bilancio né sull'utile o sulla pérdita calcolati a fini fiscali. Con riferimento a differenze temporanee a partecipazioni in controllate, i collegate e joint minure, le imposte differite attive sono rilevate solo nella misura in cui sia probabile che le differènze temporanee deducibili si riverserano nell'immediato futuro e che vi siano adeguati utili fiscali a fronte dei quali le differenze temporanee possano essere utilizzate. Il valore da nportare in bilancio delle imposte diffecite attive viene riesaminato a ciascuna data di chiusura del bilancio e ridotto nella misura in cui non risulti più probabile che sufficienti utili fiscali saraano disponibili in futuro in modo da permettere a tutto o parte di tale credito di essece utilizzato. Le imposte differite attive non riconosciute sono niesaminate con peniodicità annuvale alla di chiusuza del bilancio e vengono rilevate nella misura in cui è diventato probabile che l'utile fiscale sia sufficiente a consentire che tali imposte differite attive possano essere recuperate. Le imposte differite attive e passive sono misficate in base alle aliquote fiscali che ci si attende vengano applicate all'esercizio in cui tali attività si realizzano o tali pa si estinguono, considerando le aliquote in vigore e quelle emanate alla cata di bilancio.

Le imposte sul reddito relative a poste rilevate direttamente a patrimonio netto sono imputate direttamente a patrimonio netto e non a conto economico.

Le imposte differite attive e passive vengono compensate, qualora esista un diritto legale a compensare le attività per imposte correnti con le passività per imposte correnti e le imposte differite facciano riferimento alla stessa entità fiscale ed alla stessa autorira fiscale.

Rischi, impegni, garanzie

Sono indicati gli impegni e le garanzie al loro valore contrattuale, nonché i rischi per i quali la manifestazione di una passività è solo possibile, senza procedere allo stanziamento di fondi rischi.

I rischi per i quali la manifestazione di una passività è probabile sono descritti nelle note illustrative ed accantonati, secondo criteri di congruità, nei fondi rischi. Non si tiene conto dei rischi di natura remota.

Diritto d'uso

La Società ha adottato l'IFRS 16 (Lucing) dal 1º gennaio 2019. I principi IFRIC 23, IAS 28 c IAS 19, entraci in vigoze dal 1º gennaio 2019. L'IFRS 16 ha introdotto un unico modello di contabilizzazione dei hasing nel bilancio dei locatari secondo cui la Società, in qualità di locatario, rileva un'attività che rappresenta il diritto di utilizzo del bene sottostante e una passività che riflette l'obbligazione per il pagamento dei canoni di locazione. Le modalità di contabilizzazione per il locatore invece restano simili a quelle previste dal principio precedentenente in vigore. La Società si è avvalsa della facoltà di adottare l'IFRS 16 con il metodo retrospettico modificato che prevedeva la possibilità di rilevare al 1º gennaio 2019 il diritto d'uso per un importo pari alla passività finanziazia residua a talc data, senza rideterminare i dati dell'esercizio precedente.

Definizione di leasing

In coaformità all'IFRS 16, la Società valuta se il contratto è un kusine o lo contiene sulla base della nuova definizione di feasing. Secondo l'IFRS 16, il contratto è, o contiene un leating se, in cambio di un corrispettivo, trasferisce il dicitto di controllare l'utilizzo di un'attivizà identificata per un periodo di tempo. Alla data di applicazione iniziale dell'IFRS 16, la Società ha deciso di adottare la modalità operativa che consente di non riesaminare quali operazioni costituiscono un leaung. L'IFRS 16 è stato applicato solo ai contratti che erano stati individuati in precedenza come leising I contratti che non erano stati identificati come haing applicando lo IAS 17 e 1TFRIC 4 non sono sono sono sono sono stati valutati nuovamente al fine di stabilire se fossero un lassing. Pertanto, la definizione di fraising contenuta nell'IFRS 16 è stata applicata solo ai contratti sottoscritti o modificati il 1º gennaio 2019 o in data successiva.

Modello contabile per il locatario

La Società detiene in Mising beni quali fabbricati e autovetture. In qualità di locatacio, in precedenza la Società classificava i haring come operativi o finanziari valutando se il feding trasferiva sostanzialmente tutti i rischi e i benefici connessi alla proprietà. Secondo l'IFRS 16, la Società rileva nella situazione patrimoniale-finanziaria le attività per il diritto di utilizzo e le passività del leasing. Tuttavia, la Società ha deciso di non rilevare le attività per il diritto di utilizzo e le passività relative ai fusing di attività di modesto valore (infectiore 5.000 USD). Percanto, la

Società rileva i pagamenti doruti per il liasing relativi ai predetti hasing come costo, con un criterio a quote costanti lungo la durata del leasing. La Società espone le attività per il diritto di utilizzo che non soddisfano la definizione di investimenti immobiliari nella voce 'Immobili, impiani' , la stessa voce vellizzata per esporre le attività sottostanti di pari natura che detiene. La Società espone le passività del Muing nella voce 'Altre passività finanziarie' nel prospetto sintetico della situazione pattimonialia. Alla data di decorrenza del kuing, la Società tileva l'attività per il diritto di utilizzo e la passività del leazing. L'attività per il diritto di villizzo viene inizialmente valutata al costo, successivamente al costo al netto dell'ammortamento e delle perdite per riduzione di valore cumulati, e rettificata al fine di riflettere le rivalutazioni del leasing. L'attività per il diritto di utilizzo che soddisfa la definizione di investimento immobiliare è esposta nell'omonima voce e viene inizialmente valutata al costo e successivamente al fair value, in conformità ai principi contabili della Società.

La Società valuta la passività del lesime al valore attuale dei pagamenti dovuti per i l'aimen non versati alla data di decorrenza, attualizzando il tasso di interesse implicito del leasing. Laddove non è possibile determinare tale tasso con facilità, la Società utilizza il tasso di finanziamento marginale. Generalmente, la Società utilizza il tasso di finanziamento marginale quale tasso di sconto.

La passività del leating viene successivamente incrementata degli interessi che maturano su detta passività e diminuta dei pagamenti dovuti per il ?esting effettuati ed è divalutata in caso di modifica dei futuri pagamenti dovuti per il lening detivanti da una variazione dell'indice o tasso, in caso di modifica dell'importo che la Società prevede di dover pagare a titolo di garanzia sul valore residuo o quando la Società modifica la sua valutazione con riferimento all'esercizio o meno di un'opzione di acquisto, di proroga o risoluzione.

La Società ha stimato la durata del haing di alcuni contratti nei quali agisce da locatacio e che prevedono opzioni di rinnovo. La valutazione circa l'esistenza o meno della ragionevole certezza di esercitare l'opzione influenza la stima della dutata del hanno, impattando in maniera significativa l'importo delle passività del hasing e delle attività per il diritto di utilizzo rilevate.

  1. Nuovi principi contabili, emendamenti ed interpretazioni omologati dall'Unione Europ che sono entrati in vigore a partire dall'esercizio iniziato il 1º gennaio 2023.

Con il Regolamento (UE) n. 2022/357 del 2 marzo 2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale dell'Unione Eutrojea v vis del 3 mazzo 2022, sono stati adottati i seguenti documenti pubblicati dallo IASB Buarri 12 febbraio 2021:

    1. Informativa sui principi contabili (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio)
    1. Definizione di stime contabili (Modifiche allo IAS 8 Principi contabili, cambiamenti nelle stime contabili ed errori)

3.rmativa sui principi contabili (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio)

Con le Modifiche allo IAS 1, lo IASB Baard ha definito alcune linee guida per selezionare i principi contabili de descrivere nelle note al bilancio.

Lo IAS 1, prima delle modifiche, richicde alle entità di fornire l'informativa sui principi contabili adottati significativi ("significant"), ingenerando difficoltà e confusione e gli udizzatori primari del bilanco essendo gli IFRS Standards privi di una definizione di "significativo".

Tuttavia, lo IAS 1 formisce la definizione di rilevante ("material") e, pertanto, lo IASB Board ha modificato lo IAS 1 richiedendo di fornire l'informativa sui principi contabili adottati che è ritenuta illevante anziché sui principi contabili significativi.

In particolare, lo IAS 1.117 chiarisce che "le informazioni sui principi contabili sono considerate tilevanii se, insieme ad altre informazioni incluse nel bilancio, possono ragionente influenzare le decisioni che gli utilizzatori principali del bilancio, redatto per scopi di carattere genezale, prendono sulla base dello stesso".

Al fine di identificate l'informativa rilevante sui principi contabili, va'entità deve tener conto delle seguenti lince guida:

  • · l'informativa sui principi contabili è da considerante, e quindi da non includere nelle note al bilancio, se si riferisce a operazioni, altri eventi o condizioni non rilevanti; qualora l'entuità decida comunque di fornire informazioni irrilevanti sui principi contabili, queste non devono comunque oscurare le informazioni rilevanti sui principi contabili;
  • · le informazioni sui principi contabili possono essere talvolta rilevani a causa della natura delle operazioni, degli altri eventi o delle condizioni ad essi correlati, anche nel gli importi siano irrilevanti; tuttavia, non tutte le informazioni sui principi contabili riguardanti operazioni, altri eventi o condizioni rilevanti sono di per sé tilevanti;
  • · le informazioni che descrivono le modalità di applicazione dei principi contabili alle specifiche transazioni dell'entità ("entigesterità information") sono molto più utili rispetto alle informazioni generiche sui principi contabili ("boilerplate") o che sono una mera duplicazione delle disposizioni degli IFRS Standards,
  • un'informativa sui principi contabili titenuta irrilevante non fa venir meno gli obblighi informativi previsti dai singoli IFRS Standards.

Le Modifiche allo IAS 1 descrivono alcune circostanze in cui un'entità normalmente potrebbe concludere che l'informazione su va principio contabile sia tilevante per il proprio bilancio. Ad esempio, è probabile che l'entità consideri rilevanti per il proprio bilancio le informazioni sui principi contabili se tali informazioni si riferiscono a operazioni, ad altri eventi o condizioni rilevanti e:

  • f) l'entità ha modificato un principio contabile nel corso dell'esercizio e tale cambiamento ha comportato una modifica rilevante delle informazioni contenute nel bilancio;
  • g) l'entità ha scelto un principio contabile tra una o più opzioni consentite dagli IFRS Standardo (ad esempio, investimenti immobiliari valutati al costo piuttosto che al fair value in accordo allo IAS 40);
  • h) il principio contabile è stato definito applicando le disposizioni dello IAS 8 in assenza di una specifica disposizione degli IFRS Standards,
  • i) l'applicazione del principio contabile richiede giudizi e assunzioni significativi che sono stati descriti nelle note al bilancio in accordo allo IAS 1.122 e 125, oppure;

  • i) il trattamento contabile è complesso e gli utilizzatori del bilaccio senza un'adeguata informativa non sarebbero in grado di comprendere le transazioni, gli eventi e le condizioni rilevanti.
  • 3.2 Definizione di stime contabili (Modifiche allo IAS 8 Principi contabili, cambiamenti nelle stime contabili ed erroti)

L'obiettivo delle Modifiche allo IAS 8 è quello di risolvere le difficoltà interpretative, risconnate nella pratica, nel distinguere un cambiamento nelle stime contabili ("change in aconniting estinate") da von cambiariento nei principi contabili ("changes in acounting policy"), per i quali sono previsti differenti trattamenti contabili:

  • · gii effetti di un cambiamento nelle stime contabili sono generalmente rilevati nel bilancio in modo prospettico;
  • · gli effetti di un cambiamento dei principi contabili sono generalmente rilevati in modo retrosituro.

Nuova definizione di "stime contabili"

Lo IASB Board ha sostituito la definizione di "cambiamento nelle stime contabili" con il nuovo concetto di "stime contabili" e in particolare "le stime contabili sono importi monetari in bilancio soggetti a incertezza della valutazione"

Il termine "importo monetario" ("monetary amona") si riferisce a qualsiasi importo da rilevare in bilancio ed è, quiadi, diverso dal concetto di "elemento monetario" ("monetary item") definito nello IAS 21 Effetti delle variazioni dei cambi delle valute estere.

Il termine "incertezza della valutazione" ("measurement uneriainty"), che è coerente con la definizione riportata nell'Appendice al Quadro Concettuale negli IFRS Standards ("Conceptual Framework") pubblicato nel marzo 2018, si rifeisce invece all'incertezza che emerge quando un importo monetario, che deve essere incluso nel bilancio, non può essere direttamente osservato e deve, invece, essere stimato.

Lo IASB Beard non ha ritenuto necessario l'inserimento nello IAS 8 della definizione di "importo non monetario" ("non-monetary item"), dato che tale terminologia si riferisce solitamente agli input utilizzati per stimate gli importi monetazi e le modifiche a tali input sono, a loro volta, cambiamenti alle stime contabili.

La definizione di "stime contabil" non include le stime effettuate dei principi contabili per questioni differenti dalla valutazione di voci di bilancio quali, ad esempio, le stime necessarie a decidere se rilevare in bilancio un'attività o una passività.

Relazione tra "stime contabili" e "principi contabili"

Le Modifiche allo LAS 8 chiariscono che per conseguire l'obiettivo di un principio contabile l'entità debba elabor una stima contabile.

Le stime contabili rappresentano il risultato di tecniche di valutazione ("measurement techniques") che, oltre agli input, includono anche le tecniche di stima ("estimation terbrighes") e le tecniche valutative ("valuation techniques"). Dato che le stime contabili rappresentano l'output delle tecniche di valutazione, le modifiche agli input utilizzati o alle tecniche di valutazione (a seguito della disponibilità di nuove informazioni, di una maggiore esperienza o di nuovi sviluppi) rappresentano cambiamenti nelle stime contabili, a meno che derivino da correzioni di esercizi precedenti, e non rappresentano cambiamenti di principi contabili.

Si riportano di seguito i Regolamenti (UE) pubblicati sulla Gazzetta Ufficiale dell'Unione Eutopea con i quali sono stati adottati ("endored") dall'Unione Europea due documente pubblicati dall'International - levounting Standards Board.

    1. Regolamento (UE) n. 2022/1392 dell'11 agosto 20221, con il quale è stato otnologato il documento "Imposte differite relative ad attività e passività decivanti da una singola operazione (Modifiche allo IAS 12 Imposte sul reddito)", pubblicato dallo IASB Board il 7 maggio 2021;
    1. Regolainento (UE) a. 2022/1491 dell'8 setternize 2022, con il quale è stato omologato il documento "Prima applicazione dell'IFRS 17 c dell'IFRS 9 - Informazioni comparative (Modifiche all'IFRS 17 Contratti Assicurativi)", pubblicato dallo IASB Board il 9 dicembre 2021.

3.3 allo IAS 12 Imposte sul reddito).

Con il Regolamento (UE) n. 2023/2468 dell'8 novembre 2023, la Commissione Europea ha omologato il documento "Riforma fiscale internazionale - Norme tipo (secondo pilastro) (Modifiche allo IAS 12 Inposte sul reddito)". Per lo IASB la data di pubblicazione del Regolamento è stata il 23 maggio 2023, mentre per l'Unione Europea la data di pubblicazione coincide con il 9 novembre 2023, data di pubblicazione del regolamento di omologazione.

Nell'ottobre 2021, più di 135 paesi, che rappresentano oltre il 90% del PIL mondiale, hanno deciso di attuare una riforma fiscale a livello globale. Questa riforma si basa su due pilastri

  • · Primo pilastro ("Pillar 1"); ha l'obiettivo di garantire un'equa distribuzione degli utili e dei diritti di tassazione tra i pacsi
  • · Secondo pilastro ("Pillar 2"): ha l'obiettivo di garantire che i grandi gruppi multinazionali versino un ammontare minimo di imposte sul reddito del 15% in ciascuna giurisdizione in cui operano mediante l'introduzione di una tassazione integrativa ("Top-up lax").

Il 14 dicembre 2022 la Commissione Europea ha adottato la Direttiva UE 2022/2523 che introduce la Top-up tax per i gruppi multinazionali e, al fine di garantire la conformità con i Trattati UE, la ha estesa ai gruppi nazionali di imprese.

La scadenza per il recepimento della direttiva dagli stati membri è stata fissata entro il 31 dicembre 2023.

Ai sensi dello IAS 12, un'entità è tenuta a riflettere gli impatti fiscali diffecti delle proprie attività e passività sulla base delle norme fiscali emanate o sostanzialmente emanate alla di riferimento del bilancio.

Sulla base dei meccanismi di funzionamento del modello Pillar 2, sono emerse alcune tematiche applicative dello IAS 12, con riferimento, in particolare, alla contabilizzazione delle imposte differite:

eventuale emersione di ulteriori differenze temporanee;

  • necessità di rideterminare le attività e passività per imposte differite per riflettere i potenziali effetti derivanti dalla Top-up lax,
  • aliquota fiscale da utilizzare per misurare le attività e passività per imposte differite.

Data la complessità delle tematiche contabili, lo IASB Board ha deciso, con un processo di urgenza, di modificare lo INS 12 al fine di gatantire una maggiore comparabilità dei bilanci ed evitace il rischio che le enità definiscano dei trattamenti contabili in contrasto con i requisiti dello IAS 12.

Eccezione temporanea e obbligatoria alla contabilizzazione della fiscalità differita connessa alla legislazione fiscale del Pillar 2

Per effetto dell'eccczione temporanea e obbligatoria introdotta nello IAS 12, le entità non devono rilevare né fornire informazioni sulle attività e passività fiscali differite relative alle imposte sul reddito del Pillar 2. L'entità deve dare informativa nelle note al bilancio dell'applicazione dell'eccezione temporanea.

Nuovi obhlighi informativi

· Nei periodi in cui la legislazione fiscale del Pillur 2 è emanata o sostanzialmente emanata, ma non è ancora entrata in vigore, l'entità deve fornire un'informativa qualitativa che consenta agli utilizzatori del bilancio di comprendere l'esposizione dell'eattità alle imposte sul reddito del Pillar 2 determinate in accordo a tale nuova legislazione.

Qualora le informazioni sull'esposizione non siano conosciute o ragionevolmente stimabili, l'entità deve fornire nelle note al bilancio una specifica attestazione a tale riguardo e una informazione sui progressi compiuti dall'entità nella valutazione della sua esposizione.

· Nei periodi in cui la nuova legislazione fiscale è in vigore l'entità deve indicare in modo separato nelle a l'ammontare della Top-up tax contabilizzata nel periodo.

La Società non è soggetta alla tassazione integrativa (Top-up tax) illustrata nel Pillar 2 in quanto i perimetti applicazione della normativa prevedono una soglia di fattutato superiore a quanto ad oggi realizzato.

3.4 Prima applicazione dell'IFRS 17 e dell'IFRS 9 - Informazioni comparative (Modifiche all'IFRS 17 Contratti assicurativi),

Le Modifiche all'IFRS 17 sono volte ad eliminare le asimmetrie contabili ("acounting mismalthe") che possono generarsi nei dati del bilancio comparativo per effetto della prima applicazione dell'IFRS 9, In patticolare, con le Modifiche all'IFRS 17 lo IASB Board ha incluso tra le disposizioni transitorie dell'IFERS; una nuova opzione, denominata "classification werlay", che consente, alle entità assicurative che contestualmente l'IFRS 17 e HIFRS 9, di classificare e valutare nel bilancio comparativo le attività connesse all'attività assicurativa in base alle disposizioni dell'IFRS 9.

Essendo una facoltà, le informazioni comparative per un'attività finanziacia concesse all'attività assicurativa non devono essere rideterminate secondo quanto disposto dall'IFRS 9 nel caso in cui:

  • · l'entità scelga di non rideterminare gli esercizi precedenti; oppure
  • · l'entità ridetermini gli esercizi precedenti, ma l'attività finanziaria sia stata eliminata contabilmente negli esercizi precedenti.

L'entità che applica il tassifiration verlay deve presentare le informazioni comparative come se le disposizioni in matcria di classificazione e valutazione di cui all'IFRS 9 fossero sempre state applicate informazioni tagionevoli e supportabili, dispordbili alla data di transizione, per determinare le modalità di classificazione e valutazione, alla data di prima applicazione dell'IFRS 9, delle attività finanziarie. Nell'applicare di transizione a un'attività finaciziaria, l'entità non è teauta ad applicare le disposizioni in materia di tiduzione di valore di cui alla sezione 5.5 dell'IFRS 9, continuando, quindi, a presentare gli importi rilevati in relazione alla riduzione di valore nell'esercizio precedente in conformità allo LAS 39.

Qualsiasi differenza esistente tra il valore contabile di un'attività finaziaria prima e dopo la data di transizione per effetto del clasification overlay deve essere rilevata alla data di transizione come rectifica del saldo di apertuta degli utili portati a nuovo (o, sulla base delle specifiche circostanze, di altra componente del patcimonio netto).

Le entità che applicano le Modifiche all'IFRS 17 devono fornire nelle note al bilancio le informazioni qualitative, che permettano agli utilizzatori del bilancio di comprendere:

  • · l'estensione di applicazione del classification overlay (ad esempio, se è stato applicato a tutto le attività finanziarie eliminate contabilmente nell'esercizio comparativo);
  • · l'eventuale applicazione delle disposizioni in materia di riduzione di cui alla sezione 5.5 dell'IFRS 9 e i relativi cffetti.

Si riporta di seguito la lista dei Nuovi Principi Contabili, Emendamenti ed Interpretazioni omologati dall'Unione Europea ed efficaci dal 1º gennaio 2023 e le relative descrizioni:

Data di entrata in vigore Nuovo principio contabile/emendamento Data del Regolamento omologazione UE
(data pubblicazione GUUE)
1º genman 2023 Informativa sui principi contabili (Modifiche allo IAS 1) 3 Max 2022 1.68/1 (EU) 2022/357
1 mennaid 2023 Definizione di stime contabili (modifiche allo IAS 8) 3 Mar 2022 1 68/1 (FU) 2022/357
Imposte differite velative ad attività e passwita derivanti da
1º gennaio 2023 una singula uperazione (Modifiche allo IAS 12) .12 Aug 2022 1.211/78 (UU) 2022/1392
Riforma fiscale intecnazionale - Norme tipo (secondo
1º gennio 2023 pilastro) (Modifiche allo TAS 12) 9 Nov 2023 (LU) 2023/2468
Prima applicazione dell'IFRS 17 v dell'IFRS 9 -
10 pennant) 2023 Informazioni comparative (Modifica all'IFRS 17) 9 Sep 2022 1.234/10 (LU) 2022/1491

Nuovi principi contabili, emendamenti ed interpretazioni omologati dall'Unione Europea ed efficaci dal 1º gennaio 2024.

Con il Regolamento (UE) n. 2023/2579 del 20 novembre 20231, la Commissione Europea ha omologato . ("entorted") il documento "Passività del leasing in un'operazione di venditz e rettolocazione (Modifiche all'IFRS 16 Leasing)", pubblicato dallo LASB® Board il 22 settembre 2022.

Con le Modifiche all'IFRS 16, lo IASB Bard ha chianto il seguente trattamento contabile per le valutazioni successive della passività del leasing derivante da un'operazione di vendita e retrolocazione:

  • · il locatario-venditore applica le disposizioni dei paragrafi IFRS 16.36-46 per la valuzzione successiva delle passività del leasing derivante dalla retrolocazione;
  • · nell'applicare i suddetti paragrafi dell'IFRS 16, il venditore-locatario deve determinare i "pagamenti dovuti per il kuting" o i "pagamenti dovuti per il koung tivisti" in maniera tale da non rilevare alcun importo degli utili o delle perdite che si riferiscono all'attività per il difitto d'udizzo dallo stesso mancenuto. La passività del leasing è quindi ridotta dell'ammontare dei pagamenti dovuti per kating stimati inizialmente, tilevando nell'utile/ (perdita) dell'esercizio l'eventuale differenza tra il pagamento stimato e quello effettivo,
  • · l'applicazione delle disposizioni sopra indicate non impedisce al locatario-venditore di rilevare nell'utile/(perdita) di esercizio l'utile o la perdita denvante dalla isoluzione parziale o totale del contzatto come previsto dal paragrafo IFRS 16.46, lettera a}.

Il locatario-venditore deve definire una propria politibile per determinare i pagamenti dovuti per leasing da includere nella stima iniziale della passività del leasine,

Le taodifiche all'IFRS 16 entrano in vigore con i bilanci degli esercizi aventi inizio a partire dal 19 gennaio 2024. L'applicazione anticipata è consentita fornendo adeguata informativa nelle note al bilancio.

Con il Regolamento (UE) n. 2023/2822 del 19 dicembre 20231, la Commissione Europea ha omologato ("endorsed") i seguenti documenti pubblicati dallo IASB Board:

  • · Classificazione delle passività corne correnti o non correnti (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio), pubblicato il 23 gennaio 2020;
  • · passività non correnti con clausole (Modifiche allo IAS 1 Presentazione del bilancio), pubblicato il 31 ottobre 2022.

Modifiche allo LAS 1

Diritto a differire l'estinzione di una passività per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio. Il primo obiettivo dello IASB Board è stato quello di chiarire i concenternente discordanti tra di loro espressi nei paragrafi 69(d) c 73 dello IAS 1.

In particolare, lo IAS 1.69(d) prevedeva come criterio generale per classificare una passività come non corrente l'esistenza di un "diritto incondizionato dell'entità a diffecire l'estinzione della passività per almeno 12 mesi dalla data di chiusuza dell'esercizio" e lo IAS 1.73 faceva invece riferimento a "una discrezionalità dell'entità di rifinanziare o finovare l'obbligazione per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio di un accordo di finanziamento esistente". Dalla lettura combinata di questi due paragiafi non era quindi chiaro se fosse sufficiente avere alla data di chiusura dell'esercizio un diritto a differire l'estinzione di una passività per almeno 12 mesi o se fosse invece rilevante ai fini della classificazione di una passività in bilancio anche l'intenzione o n dell'entità di esercitare tale diritto.

Con le Modifiche allo IAS 1, lo IASB Board ha chiarito che:

  • il diritto a differire l'estinzione di una passività per un periodo di almeno 12 mesi dalla data di chiusura di chiusura dell'esercizio, indicato nel paragrafo 69(d), non deve essere incondizionato, ma è sufficiente che sia "sostanziato e [ ... ] deve esistere alla data di chiusura dell'esercizio";
  • · la classificazione di una passività come corrente o non corrente non deve essere influenzata dalle intenzioni dell'entità di esercitare o meno il diritto a differire il pagamento oltre 12 mesi (ad esempio, l'intenzione di rifinanziare o rinnovace un prescito estendendo la scadenza) e dalle decisioni assunte tra la data di chiusura del bilancio e la data della sua pubblicazione (ad esempio, la decisione di rimborsare anticipatamente un finanziamento).

Modalità di estingione di una passività

Le Modifiche allo IAS 1 hanno chiarito che, ai fini della chassificazione di una passività come corrente o non correate, il termine estinzione (di cui al paragrafo 69.a), c) e d)) fa riferimento ad un trasferimento alla controparte che determina l'estinzione della passività. Il trasferimento potrebbe essere di:

  • c) disponibilità liquide o altre risorse economiche, per esempio beni o servizi; o
  • d) strumenti rappresentativi di capitale proprio dell'entità, a meno che si applichi quanto illustrato al paragrafo 76B.

Le clausole contrattuali di una passività che consentono alla controparte di richiedere l'estinzione della passività mediante il trasferimento di strumenti rappresentativi di capitale proprio dell'entità (ad esempio, un prestito obbligazionazio convertibile) non incidono sulla classificazione della passività come corrente se, applicando lo IAS 32 Strumenti finanziari: esposizione nel bilancio, l'entità classifica l'opzione come strumento rappresentativo di capitale, silevandola separatamente dalla passività finanziaria come una componente di pattimonio netto di uno strumento finanziario composto (ad esempio, l'opzione di conversione in un numero fisso di azioni di un prestito obbligazionario convextibile).

Informativa di bilancio

L'entità deve fornire l'informativa in bilancio sugli eventi occorsi tra la data di chiusura dell'esercizio e la data in cui è autorizzata la pubblicazione del bilancio, che sono specificamente definiti dallo IAS 1 come eventi successivi non-difusting in accordo alle disposizioni dello IAS 10 Fatti intervenui dopo la data di chiusura dell'esercizio di riferimento:

  • e) rifinanziamento a lungo termine di una passività classificata come corrente;
  • f) rettifica della violazione ("bread") di un contratto di finanziamento a hingo termine classificato come corrente;
  • g) concessione da parte del finanziatore di un periodo di tolleranza ("grave periad") per sanare la violazione di un contratto di finanziamento a lungo termine classificato come corrente;
  • h) estinzione di una passività classificata come non corrente.

Se la direzione aziendale ha intenzione o prevede di estinguere una passività classificata come non corrente entro dodici mesi dalla data di chiusura dell'eseccizio, non modifica la classificazione in bilancio ma deve fornice informativa nelle note sulla tempistica di tale estinzione.

Passività derivanti da contratti di finanziamento con clausole ("vovenant")

Lo IASB Baard ha chiarito che, qualora il differire l'estinzione di una passività derivante da un contratto di finanziamento per almeno 12 mesi dalla data di chiusura dell'esercizio sia soggetto al rispetto di specifici covenant, la passività è classificata come non corrente se sono stati rispettati tutti i menant previsti contrattualmente fino alla data di chusura dell'esercizio, anche se il loxo calcolo è effettuato nei primi mesi dell'esercizio successivo. Il rispetto dei covenant contrattuali da calcolare dopo la data di chiusura del bilancio non è tilevante ai fini della classificazione della passività nel prospetto della situazione patrimoniale-finanziaria.

Informativa di bilancio sulle passività derivanti da contratti di finanziamento con covenant

Le Modifiche allo IAS 1 banno introdotto i seguenti obblighi informativi con riferimento alle passività denvanti da contratti di finanziamento, che sono classificati come passività non correnti nel prospetto della situazione patrimoniale-finanziaria, il cui diritto a differire la loro estinzione per almeno 12 mesi dalla di chiusura dell'esercizio è soggetto al rispetto di covenant

  • c) informazioni sui vvenant (compresa la natura dei menante quando l'entità è tenuta a rispettaril) e sul valoce contabile delle relative passività;
  • d) informazioni su fatti e circostanze, se esistenti, che indicano che l'entità potrebbe avere difficoltà a rispettare i uvenant. Tali fatti e circostazze potrebbero riferitsi anche alla situazione in cui i vovenant da rispettare nei 12 mesi successivi alla data del bilancio non satebbero rispettati utilizzando i dati alla data di chiusura dell'esercizio.

Le Modifiche allo IAS 1 entrano in vigore con i bilanci degli esercizi aventi inizio a pattire dal 1ª gennaio 2024 e devono essere applicate in modo retroattivo in accordo allo IAS 8 Principi contabili, Cambiamenti nelle sume contabili ed Errori. L'applicazione anticipata è consentita fornendo adeguata informativa nelle note al bilancid Si riporta di seguito la lista dei documenti applicabili a partire dai bilanci degli esercizi che iniziano il 1º gennaio 2024 sopra descritti:

Data di entrata in vigore Nuovo principio contabile/emendamento Data del Regolamento omologazione UE
(data pubblicazione GUUE)
10 gennaus 2024 Modifiche allo IAS 1:
- Classificazione delle passwith come correnti () non-correnti
- Clossificazione delle passività come correnti non-correnti-
Differimento della data di entrata in vigore
- Passivita non-correnti con clausole
20 Dec 2023 (1 JU) 2023/2822
gennain 2024 Passività del leasing in un'operazione di vendita e
retrolocazione (Modifiche all'IITS 16)
21 Nov 2023 (UU) 2023/2579

4 Informazioni sui settori operativi

Il settore operativo identificato dal Società, all'interno del quale confluiscono tutti i servizi e prodotti forgitiral clientela, è unico. Le attività della Società si sviluppano attraverso un unico settore operativo e sono suddivisi in tre principali linee di prodotto:

  • · Linea di prodotto Red (accessori per dispositivi multimediali);
  • · Linea di prodotto Bluk (accessori per il mondo della moto e delle bic:);
  • · Linea di prodotto Blur (prodotti di terzi commercializzati su concessione in distribuzione),

5 Note illustrative della Situazione Patrimoniale-Finanziaria

Con riferimento all'esercizio in chiusura al 31 dicembre 2023 di seguito si commenti alle principali voci delle attività e passività del bilancio d'esercizio della Cellularline S.p.A.

ATTTVO

ATTIVO NON CORRENTE

6.1 Attività immateriali

Per la voce in oggetto è stato predisposto un apposito prospetto di movimentazione, riportato di seguito, cluc indica per ciascuna voce i costi storici, i precedenti ammortamenti, i movimenti intercorsi nel periodo e i saldi finali. Gli ammortamenti sono stati calcolati sulla base di aliquote ritenute rappresentative della residua possibilità di utilizzo delle relative immobilizzazioni immateriali.

Di seguito il dettaglio delle Attività immateriali alla data del 31 dicembre 2023 e del 31 dicembre 2022.

(an raggioused di Euro) Valore nelto al
31 dicembre 2022
Increment (Amm.ti) {Decrementi/
Syalutazioni)
Riclassifiche Valore netto al
31 divembre 2023
Costi di sviluppo
Diatti di barretto
industriale e di
utilizzazione delle
73() 1.000 (1-128) 47 704
opere dell'ingegno
Concessioni, licenze,
1.650 1,535 (1.479) 65 1.771
marchi e diritti simili 15.144 21 (1.184) 13,981
Customer relationship
Immobilizzazioni in
27.469 (4.593) 22,876
cocso e acconti 100 (2) (107)
Totale Imm.
immateriali
45.102 2.616 (8.383) (2) 39.333

Si riporta di seguito la movimentazione della voce Attività immateriali per il periodo dal 31 dicembre 2022 ed al 31 dicembre 2023:

(In micheria di Fam)
Saldo al 31 dicembre 2022 45.102
โทตาตการที่ทำ રેલા જિલ્લાના એક ગામનાં મુખ્યત્વે તેમ જ દૂધની ડેરી જેવી સવલતો પ્રાપ્ય થયેલી છે. આ ગામનાં લોકોનો મુખ્ય વ્યવસાય ખેતી, ખેતમજૂરી તેમ જ પશુપાલન છે. આ ગામનાં મુખ્યત્વે ખેત
(Decremint) (2)
(Ammoctamenti e svaluezioni) / civalutazioni (8.383)
(Decrementi) Fondo Ammortamento
Saldo al 31 dicembre 2023 39.333

Con riferimento al 31 dicembre 2023, si rileva che la Società ha effettuato investimenti per Euro 2.616 migliaia.

In particolare, gli investimenti sono principalmente riconducibili a:

  • · dizitti di brevetto industriale e diritti di vitilizzazione dell'ingegno, pari ad Euto 1.535 migliala; la voce include principalmente i loftware, ovvero gli oneri sostenuti per l'implementazione e lo sviluppo del programma gestionale principale e di altri applicativi specifici, che vengono ammortizzati di norma in 3 anni. Gli investimenti sono correlati principalmente ad innovazioni sul gestionale SAP, sui sistemi di business intelligente ed a ulteriori e progetti IT, finalizzati ad avere strumenti informativi sempre più efficaci ed efficienti a supporto della struttura organizzativa della Società;
  • · costi di sviluppo, pari ad Euro 1.060 migliaia; la voce include principalmente gli oneri sostenuti per investimenti nell'ambito di progetti specifici di innovazione di prodotto. Tali costi sono ritenuti di utilità pluriennale, in quanto sono relativi a progetti in fase di realizzazione, i cui prodotti sono chiaramente identificati, presentano un mercato dalla cui commercializzazione sono previsti margini di utile sufficienti a coprire anche l'ammortamento dei costi capitalizzati, che avviene di norma in due anni.

6.1.2 Valutazione della Customer Relationship e dei Marchi a vita utile definita

Al 31 dicembre 2023 la Customer Relationship a vita utile definita iscritta nel bilancio separato ammonta a Euro 22.876 migliaia, al netto di ammortamenti e svalutazioni cumulate; la Società non ha effettuato il teri di imparment, in quanto a seguito di analisi interne condotte dal mangement, non ha rilevato indicatori di impairment specifici sull'anset, in coasiderazione del fatto che sono stati effettuati numerosi con chenti strategici nel corso del 2023 e, pertanto, non risulta essere a rischio il verimetro dei clienti più rilevanti tra quelli presenti nel perimetro della pussimoss combination del 2018.

Parimenti il valore dei Marchi, al netto di ammortamenti, ammonta a Euro 13.981 migliaia e, come precedentemente riportato, a seguito di analisi interne condotte dal mangement non sono stati indicatori specifici di impurment

6.2 Avviamento

Si riporta di seguito il dettaglio della voce Avviamento al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022. (In michanist di Caro) Situazione al 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022

Avvamento
program and consisted on the comments of
(18.4) 18.41 (18.41) 18.41 (18.48 (18.48) 18.48 (18.48 (18.48 18.48 (18.432 18.4 18.432 1.18.432 1.18.432 1.18.432 1.18.432
"Cotale Avelamento
Comments of the North Comments of Children and 18.432 - 18.432 - 18.432 - 18.432 18.432

6.2.1 Impairment test avviamento

Al 31 dicembre 2023 l'avviamento iscritto nel bilancio della Società è pari a Euro 18.432 migliaia, ed è allocato all'unica unità generatrice dei flussi finanziari (di seguito anche "CGU"). Ài fini dell'imparment tepliggi Amministratori hanno ritenuto opportuno mantenere una singola CGU. Come previsto dai principi contabili di riferimento (LAS 36), gli Amministratori hanno verificato annualmente, in sede di chiusura del bilanco del bilanco del bilanco del bilanco del bilanco del bilanco del bilanco dicembre 2023, se vi fossero riduzioni di valore di attività immateriali a vita utile indefinita (avvian ento); confrontando il suo valore contabile con il suo valore recupezabile. Gli Amministratori pertanto hanno provvečiuto ad effettuare un apposito test di impuirment avvalendosi anche di un Consulente (Deloitte & Touche),

In particolate, il test di intriment è stato condotto con riferimento al Gruppo, che rappresenta la Cash Generaling Unit cui l'avviamento è stato allocato, sulla base delle previsioni esonomico-finanziarie basate sul Basiness Plus 2024-2027 approvato in data 28 febbraio 2024.

Questo criterio si ispira al concetto generale che il valore di un'azienda (Enterprise Vidue) è pari al valore attualizzato dei due seguenti elementi:

  • flussi di cassa che essa sarà in grado di generare entro l'onzzonte di previsione;
  • · valore residuo, cioè il valore del complesso aziendale derivante dal periodo al di la dell'orizzonte di previsione.

Quale tasso di sconto è stato utilizzato il costo medio ponderato del capitale ("Weighted Averge Cost of Capital" o "WACC") pari al 12,02% (11,76% al 31 dicembre 2022) ed un tasso di crescita sostenibile in perpetuo ("g") stimato pari all'1,93%, determinato in coerenza con l'inflazione attesa di lungo periodo (fonte: Fondo Monetario Internazionale, ottobre 2023), rappresentativa delle aree geografiche di mercato in cui opera la Società.

Il WACC è la media del costo del capitale proprio e del costo del capitale di debito ponderata in base alla struttura finanziaria di società comparabili. È opportuno precisare che le stime ed i dati relativi alle previsioni economicofinanziatie cui sono applicati i parametri prima indicati sono determinati dal Management sulla base dell'esperienza passata e delle attese circa gli sviluppi dei mercati in cui il la Società opera.

Inoltre, si tileva che il WACC utilizzato ai fini dell'impirment test nell'ambito del presente bilancio consolidato include anche una componente c.d. essention nisk, con impatto sul calcolo del tasso finito pari all'1,37% che rappresenta la stima del rischio del non totale raggiungimento degli obiettivi di piano, oltre che l'attuale grado di volatilità ed incertezza riflesso del contesto macro-economico. Pertanto, tale componente, seppur riflessa nel tasso di attualizzazione e non nei flussi di cassa, origina da simulazioni effettuate su ipotesi di raggiuogimento non completo degli obiettivi di Piano, stante il permanere di un contesto di incertezza.

Le analisi effettuate, sulla base delle ipotesi e limitazioni precedentemente evidenziato, hanno condotto a una stima del valore recuperabile, in termini di Euterprise Valva, pari a circa Euro 176,6 milioni. Tale valore risulta superiore al Carrying Amount del Grappo alla data di riferimento (pari a circa Euro 170,4 milioni), non dando luogo a unparment losses.

Lo svolgimento dell'impairment test è catatterizzato da un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze inste in qualsiasi attività previsionale, con particolare riferimento alla stima:

  • · dei flussi di cassa operativi attesi, che pet la loro determinazione devono tener conto dell'andamento economico generale (inclusi tassi di inflazione attesi e tassi di cambio) e del settore di appartenenza, nonché dei flussi di cassa prodotti dalla CGU negli esercizi passati;
  • · dei parametri finanziari da utilizzare ai fini dell'attualizzazione dei flussi sopra indicati.

Inoltre, sono state effettuate delle analisi di sentitivity che considerano contestualmente una variazione del

WACC e del tasso di crescita (g-rate) al fine di verificare l'unpatto generato dalle variazioni di tali parametri sull'Euterprise Value e, di conseguenza, sulla differenza tra quest'ultimo e il Carryng Amont considerato alla data di riferimento del bilancio;

· WACC e dell'EBITDA di Piano 2024-2027 e di Terminal T alue al fine di verificare l'impatto generato dalle variazioni di tali parametri sull'Enterprise I alne e, di conseguenza, sulla differenza tra quest'ultimo e il Carryag Amount considerato alla data di riferimento del presente bilancio.

Le analisi di sensitività hanno evidenziato potenziali situazioni di imparment in caso di peggioramento del WACC o del g-rate, c in caso di riduzione dell'EBITDA di Piano c di Terminal V alue.

Analis di sensitivita: Cover/(Impairment) - WACC e prate (€ milion)
WACC
:1.0% 0,5% Società +0°5% +1,0%
11.0% 11.5% 42,0% 12,5% . 13.0%
8.7
0,4% 11,9 2.9
0,9% 16,4 6.9
G-rate 1,4% 21,4 11,2
1,9% 26,9 16.0 erra 12 18
2,4% 33,1 21,3 10,8
2,9% 40.0 27.3 15.9 58

Anallsi di sensilività: Cover/(Impairment) - WACC ed EBITDA (€ millioni)

WACC
Societa
12:07
10.0%
Riduzione EBITDA - ulteriore rispetto 7,5%
a quento gla Incluso 15.0%
nell'execution (WACC) 12.5%

Si precisa che 'inserimento di un Execution Rick Premium nel WACC implica una tolleranza- rispetto ad una possibile riduzione dell'EBITDA rispetto alle previsioni di piazo - nel caso specifico tale tolletanza è pari al 14,3% sull'arco di Piano; di conseguenza, la sensitivity qui esposta è calcolata partendo da un Ebitda inferiore del 14,3% rispetto a quello del Business Pan 2024-27.

6.3

Gli ammortamenti sono stati calcolati sulla base di aliquote ritemite rappesentative della residua possibilit utilizzo delle relative immobilizzazioni immateriali.

Si ripotta di seguito il saldo della voce Immobili, impianti e macchiaari, suddiviso per categoria, al 31 dic 2023 ed al 31 dicembre 2022:

(in migliana di Euro) Valore netto al
31 dicembre 2022
Incrementi (Amm.ti) (Decrementi/
Svalutazioni)
Riclassifican Utilizzo F.do Valore netto al
31 dicembre 2023
l'erreni e l'abbricati 3.3311 8 (122) 2 3216
Impianti e macchinaci 367 રિ (106) 1 327
Attrezzature industriali e
commerciali
Immobilizzazioni in coso
1.5418 972 (198) (37) 12 23 1 6113
c sconti . 115 71 (6) नंज 129
Totale Imm, materiali 5.411 1,117 (1.226) (43) 23 5,782

Si tiporta di seguito la movimentazione della voce Immobili, impianti e macchinari per il periodo dal 3 2022 al 31 dicembre 2023:

(la megliona di Sama)
Saldo al 31 dicembre 2022 5,411
Incrementi L 17
(Decrementi) (43)
(Ammodamenti e svalucazioni) / civalurazioni (1 226)
Decrementi Pondo Amm.lo 73
Saldo al 21 dicambra 2003 5.282

Al 31 dicembre 2023 la voce è composta principalmente da fabbricati relativi alla sede operativa della Società per Euro 3.216 migliaia e attrezzature industriali e commerciali per Euro 1.610 migliaia (priocipalmente mobili, arredi, macchine d'ufficio e stampi). Con riferimento all'esercizio chiuso il 31 dicembre 2023 la Società ha effettuato investimenti netti per Euro 1.117 migliaia, principalmente correlati alle attrezzature industriali.

6,4 Partecipazioni in imprese controllate e collegate

Di seguito il dettaglio della movimentazione della voce dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023;

(In mighara de Cara) 31 dicembre 2022 incrementi rivalutazi
UTC
decrementi 31 dicembre 2023
Partecipazioni in imprese controllate 20.545 2.983 23.528
Partecipazioni in improse collegate 33 33
Totale Partecipazioni 20-578 2.983 23.561
PARTECIPAZIONI Sede Capitale Patrimonio
Netto
Tipo di
possesso
Ristilitato
dell'ultimo
esercizio
Quota
Partecipazione
· Valore di
carico
(in
valuta)
(in valuta) (in valuta) (in Euro/000)
Imprese controllate
- Cellular Spain S.I.U. 13 3 [.212 Diretta ડત્ત્વ 【()()* u 1.103
- Cellular Inmobiliaria Italiana
S.L.U.
IS 3 77 Diretto (") 1100" u 3
- Cellular Immobilian Helvetica
S.A.
Cl I 100 284 Diretto 16 1000" " 71
- Systema Sir.I. rr 100 2.300 Directo 228 1000 a 3.665
- Workleonnect AG CH 100 5.163 Diretto 1.395 80" a 14.757
- Collularline USA Inc. US 5() 357 Diretto (1 ວັນ) ((x)" o 474
- Coverlab S.r.L. 11. (1) 166 Dictto (120) રે તેનાં જ 25
- Sublicos S.L. 18 11 (36) Diretto (83) 80" n 177
- Poter lickel Gmbl I DE 100 862 Dietto (578) (40) 11 2.945
- Cellularline Middle Tiast fill. EAU 41 19 Diretto (6(1) 1000 2 38
Totale imprese controllate 23,528
Imprese collegate
- Cellular Swiss S.A. (4) ਿਸ (((()) 576 Diretto 117 500 a 33
Totale imprese collegate 33

Di seguito si riporta l'elenco delle partecipazioni:

(*) I dati fanno siferimento all'ultimo bilancio disponibile chiusu al 31 dicembre 2022.

Per i rapporti con le società correlate si rimanda alla sezione "operazioni con parti correlate" del presente bilancio.

Cellulat Spain S.L.U.

La Società ha chiuso l'esercizio 2023 con un fatturato pari ad Euro 12.387 migliaia (Euro 10.456 migliaia nell'esercizio 2022). La Società ha incremento il futturato nel 2023, in virtù dei contratti siglati con primari player locali e dell'ampilamento della gaturna prodotti. Il risultato economico dell'esercizio risulta positivo per euro 256 migliaia.

Cellulat Inmobiliaria S.L.U. - Cellular Immobiliare Helvetica S.A.

Le due Società immobiliari hanno proseguito nella loro gestione ordinaria. Non si rilevano indicatori relativi a perdite durevoli di valore.

Systema S.t.I.

La società Systema S.r.l. ha chinso l'esercizio 2023 con un fatturato pari ad Euro 10.088 migliaia (Euro 10.282 migliaia nell'esexcizio 2022). Il risultato economico dell'esercizio risulta positivo per euro 228 migliaia

Worldconnect AG

La società, di ordinamento svizzero, è leader di mercato globale per gli adattatori da viaggio a marchio SKROSS. Worldconnect ha fatturato nel 2023 Euro 19.963 migliaia al 31 dicembre 2022. Il risultato economico dell'esercizio risulta positivo per Euro 1.436 migliaia.

Coverlab S.r.1.

La società, è una innovativa e-ammere ampay ed opera nel segmento unioni degli accessori. Ha chiuso l'esercizio 2023 con un fatturato di Euro 1.504 migliaia (Euro 1.593 migliaia nell'esercizio 2022) in linea con l'anno precedente.

Il tisultato economico dell'esercizio risulta negativo per Euro 119 migliaia.

Cellular Usa Inc.

Cellular Usa è stata costituita nel primo semestre 2022 ed ha come obiettivo la commercializzazione nel m Americano della linea Black; essendo una news non ha ancora dei fatturati rilevanti. Al 31 dicembre 2023 registra una perdita d'esercizio pari a Euro 127 migliaia.

Subliros S.L.

Subliros S.L. è stata acquisita alla fine di ottobre 2022, è una innovativa e-comment compaiy ed opera ne custom degli accessori. Al 31 dicembre 2023 registra una perdita d'esercizio pari a Euro 82 migliaia.

Cellular Swiss S.A.

Nel corso dell'esercizio 2023 la società collegata Cellular Swiss la proseguto nella strategia di sviluppo della clientela preesistente - operante soprattutto nel canale della Consumer Electronics - e di ricerca di nuova clientela, anche in differenti canali (ad esempio, nei canali Telo, Travel Retail e Mass Mershandise).

Peter Jäckel GmbH è stata acquisita nel mese di gennaio 2023 è un importante pløyer redesco operante nel settore degli accessori per smartphone. Al 31 dicembre 2023 registra viza perdita di Euro 579 migliaia.

Cellularline Middle East FZE costituita in data 17 maggio 2023 è un bub operativo nella Jebel Ali Free Zone, a Dubai, allo scopo di servire in modo più efficiente l'area del Medio Oricate. Al 31 dicembre 2023 registra vua perdita di Euro 56 migliaia.

6.5 Diritto d'uso

La voce, pari ad Euro 2.622 migliaia (Euro 3.626 migliaia al 31 dicembre 2022), si riferisce esclusivanente alla contabilizzazione del "diritto d'uso" a seguito dell'applicazione del principio contabile IFRS 16 - Lase Auvouning Tale voce vicac trattata come un'immobilizzazione immateriale secondo la durata del contrato di noleggio o affitto sottostante. In nessun caso è contrattualmente prevista una facoltà di riscatto del beze alla scadenza.

(In migliaia di Intern) Diritto d'uso
Saldo al 31 dicembre 2022 3.626
Incrementi 311
Decrementi (ਮੌਤ)
(Amortomont) (1.233)
Saldo al 31 dicembre 2023 2.622

Gli incrementi dell'esercizio, pari ad Euro 311 migliaia, riguardano principalmente nuovi contratti per autoveicoli e veicoli commerciali.

Imposte differite attive e passive 6.6

Si riportano di seguito le movimentazioni delle Imposte diffecite attive e passive dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023.

· Imposte differite attive

(In mightin di Cura)

Saldo al 31 dicembre 2022
4.788
Accantonamenti/(Rilasci) a Conto Economico 582
Accantonarcenti/(Rilasei) a Conto Economico complessivo (167)
Saldo al 31 dicembre 2023 5.203

Il saldo al 31 dicembre 2023, pari ad Euro 5.203 migliaia, è composto differite attive originatesi principalmente dagli accantonamenti a fondi tassati, da ammortamente indeducibili e dall'impatto delle scritture rilevate ai sensi dei Principi Contabili Internazionali, ma non aventi riconoscimento fiscale. La principale vadiazione rispetto all'esercizio precedente, per Euro 414 migliano, è legata alle imposte differite attive lees e lrap calcolate, principalmente parzialmente deducibili come quelli legati ai marchi Celliniarine e Interphane e sull'accontamento sul fondo svalutazione (diretta) del magazzino.

La Legge di Bilancio 2022 (n. 234/2021, att. 1, commi 622-624) ha modificato retroattivamente il regime di rivalutazioni e nallineamenti di marchi e avviamenti effettuati in base all'articolo 110 del D.L. n. 104/2020, portando l'arco temporale delle deduzioni da 18 a 50 anni (2% annuo a partire dal 2021). La norma ha altresi previsto le seguenti due ulteriori alternative:

· mantenimento della deduzione in 18 anni a fronte dell'ordinazia imposta sostitutiva sugli affrancamenti delle operazioni straordinarie (12%, 14% e 16% per rivalutazioni rispettivamente fino a 5 milioni, tra 5 milioni e 10 milioni e oltre 10 milioni;

· revoca dell'intervenuto dallineanento ai fini fiscali, con restinuzione o diritto alla compensazione dell'imposta sostitutiva già versata, secondo modalità da definire con futuro provvedimento.

Considerato che:

  • · la diluizione del beneficio in 50 anni sposta il punto di pareggio oneti-benefici dal secondo al settimo anno, mantenendo comunque rilevante il risparmio d'imposta complessivo;
  • · l'esborso per l'imposta sostitutiva «ordinatia», necessaria per mantenere la deducibilità in 18 anni, risulta molto oneroso e ravvicinato nel tempo, riducendo notevolmente il vantaggio dell'operazione;
  • · la revoca del tiallineamento comporterebbe la cancellazione del provento da rilascio del fondo in differite, con inevitabile impatto sul patrimonio netto della Società.

Si è ritenuto ragionevole mantenere il riallineamento effettuato con la deduzione in 50 anni ed iscrivere le differite attive sugli ammortament temporancamente indeducibili, con monitoraggio annuale della ragi certezza di recupero delle stesse.

Nel calcolo delle attività per imposte differite attive sono stati presi in considerazione gli aspetti seguenti:

  • · le normative fiscali vigenti ed il relativo impatto sulle differenze temporanee, e gli eventuali benefici fiscali derivanti dall'utilizzo di perdite fiscali, ove esistenti, portate a nuovo considerando la possibile
  • recuperabilità delle stesse in un orizzonte temporale di tre esercizi;
  • · la previsione degli utili della Società nel medio e lungo termine.

Sulla base di quanto sopra esposto, la Società titiene di poter recuperare con ragionevole certezza le attività per imposte differite attive rilevate.

Imposte differite passive

(la mighana di Lum)
Saldo al 31 dicembre 2022 1.673
Accartennumenti/(Ribisa) :: Chuto Economias 135
Accantemantoni/(filibus) a Conto Economico complessivo (ਸ ।)
Saldo al 31 dicembre 2023 1.727

Il saldo al 31 dicembre 2023 pari ad Euro 1.727 migliaia, è composto da imposte differite passive originatesi principalmente sul fair value del warrant. Le variazioni intervenute al 31 dicembre 2023 sono attribuibili alla fiscalità differita sugli utili su cambi; tali debiti sono rifeciti a differenze che si stima saranno riassorbite nel medio e lungo periodo.

Crediti finanziari 6.7

Si riporta di seguito la movimentazione dei Crediti finanziari non ricorrenti tra il 31 dicembre 2023.

(In miolicum di ( unra) Crediti finanziari
Saldo al 31 dicembre 2022 6.391
Incrementi કુલ
(Decrement) (45)
Saldo al 31 dicembre 2023 6.912

La voce, pari ad Euro 6.912 migliaia, è composta dai crediti vetso le imprese controllate relativi a finanziamenti. Tale voce include i finanziamenti verso Worldconnect per Euro 5.340 migliaia (corrispondenti a Chf 5.000 migliala), Cellular Immobiliate Helvetica S.A. per Euro 911 migliaia (corrispondenti a Chf 844 migliaia), Cellular Inmobiliaria Italiana S.L.U. per Euro 329 migliaia, Coveclab S.r.l. per Euro 50 migliaia, Sublicos S.L. per Euro 150 rnigliaia, Cellular Usa per Euro 72 migliaia (corrispondenti a Usd 80 migliaia). I decrementi netti riguardano principalmente i rimborsi effettuati dalle società controllate nel corso del 2023, tispettivanente pari a Chi 45 rnigliaia (Euro 46 migliaia) da Cellular Immobiliare Helvetica, Euro 2 migliaia da Cellular Inmobiliaria Italisna.

ATTIVO CORRENTE

6.8 Rimanenze

Le rimanenze di magazzino sono così composte:

(In migliain di Euro) Situazione 21
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Prodorti finiti e muci 35.656 32,205
Merci in viagno 3.199 3.202
Acconti 980 1.561
Magazzino lordo 39.835 36.968
([fondo oosolescenza magazkino] (1.125) (1.960)
Totale Rimancuze 37.710 35.008

Il valore delle cimanenze lorde include i prodotti finti presso i magazzini della Società, oltre alle merci in viaggio per le quali la Società ha già acquisito il titolo di proprietà per Euro 3.199 migliaia al 31 dicembre 2022). La voce acconti comprende gli anticipi per acquisti finiti. L'aumento del valore delle rimaneaze finali al 31 dicembre 2023 rispetto al dato dell'esercizio precedente è riconducibile alla necessità di fare fronte a maggiori volumi di vendita verificatisi nel corso dell'anno e previsti per l'anno 2024. Il valoze delle rimanenze è rettificato dal fondo svalutazione magazzino, che accoglie la svalutzzione delle merci soggette a possibili fenomeni di obsolescenza.

Si riporta di seguito la movimentazione del fondo svalutazione magazzino per il periodo dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023:

(In michan di Luro) Fondo obsolescenza magazzino
Saldo al 31 dicembre 2022 (1.960)
(Accantonamenti) (165)
Rilasci a conto conto connomico
Urinzzi :
Saldo al 31 dicembre 2023 (2.125)

Nel corso dell'anno la Società, a seguito di un'analisi di prodotti slow miving, ha provveduto ad accantonare Euro 165 migliaia a fronte di problematiche (tipiche del settore) legate all'obsolescenza/lento rigiro delle giacenze di magazzino, al fine di allinearne il valore al presumibile valore di realizzo.

6.9 Crediti commerciali

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Crediti commerciali al 31 dicembre 2022 e al 31 dicembre 2023:

11: 94 2017
(In michaid di Lura) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Crediti commerciali verso terzi 35.257 39.429
Crediti commerciali verso parti correlate (Nota 8) 17.341 12.794
Crediti commerciali lordi ਦੇਣ 'ਟੇਨ 'ਟੇਨ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 'ਤੇ 52.223
(Fondo Svalutazione crediti) (3.734) . (3.263)
Totale Crediti commerciali 48-864 48.961

Si riporta di seguito la movimentazione del fondo svalutazione crediti dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023:

(In in(specialis di Fisera)
Rondo svalucazione crediti
Saldo al 31 dicembre 2022 (3.262)
(Accantonamenti) (496)
Rilasci a conto economico
Utilizzi -
24
Saldo al 31 dicembre 2023.
Comments of Children
7. 3 . 3 . 3.734)
147 :: { : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' : ' :
10. 10

I crediti svalutati si riferiscono principalmente a crediti in contenzioso o a clicati assoggettati a procedure concorsuali. Gli utilizzi sono a fronte di situazioni creditorie per le quali gli clementi di certezza e precisione, ovvero la presenza di procedure concorsuali in essere, determinano lo stralcio della posizione stessa. Il rischio di credito rappresenta l'esposizione al rischio di potenziali perdite dezivanti dal mancato adempimento delle obbligazioni assunte dalla controparte. La Società si è dotara di processi di controllo del credito che prevedono analisi di affidabilità dei clienti e il controllo dell'esposizione tramite report con la suddivisione delle scadenze e dei tempi medi di incasso. La variazione del fondo, a seguito dell'accantonamento effettuato nel periodo, è l'esito della valutazione analitica dei crediti in soffecezza e dei crediti la cui incerta esigibilità si è già manifestata, nonché da una valucazione generica basata sulla storicità di deterioramento del credito.

Si ritiene che il valore contabile dei crediti commerciali approssimi il loro fair valle.

Crediti per imposte correnti 6.10

Di seguito si riporta il dettaglio dei crediti per imposte correnti al 31 dicembre 2022 e al 31 dicembre 2023:

(In mighted di Inro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Credito verso grasio per imposte correnti 415 939
Totale Crediti per imposte correnti 415 939

I Crediti verso erazio per imposte cottenti comprendono principalmente: (o) il credito d'imposta per acconti versati per l'anno 2023, pari ad Euro 83 migliaia, (i) il credito per imposte chieste a rimborso, pari ad Euro 115 migliaia e (ii) il credito per ricerca, sviluppo, innovazione e derign per Euro 217 migliaia.

6.11 . Altre attività

ﺔ ﺗﻘ

Di seguito si riporta il dettaglio della vocc Altre Attività correnti al 31 dicembre 2022 e al 31 dicembre 2023:

(In mrokana di Luro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Risconti atturi 10,193 2.489
Crediti verso erano per Iva 24
Crediti verso altri 199 68
Totale Altre attività 10.392 2.581

La voce include principalmente i risconti attivi per il pagamento anticipato di costi relativi ad anni futuri.

6.12 Disponibilità liquide e mezzi equivalenti

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Disponibilità liquide e mezzi equivalenti al 31 dicembre 2022 e al 31 dicembre 2023:

(Iss mighein di I -ara) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Conti bancaci 4.350 4.813
Cassa crintanti 0 n
Totale Disponibilità liquide e mezzi equivalenti 6.356 4.818

Le disponibilità liquide ed i mezzi equivalenti ammontano a Buro 6.356 migliaia al 31 dicembre 2023 (Euro 4.818 migliaia al 31 dicembre 2022). La voce è costituita da denaro in cassa, valori e depositi a vista o a breve termine presso banche effettivamente disponibili e prontamente utilizzabili.

Per ulteriori dettagli tiguardo alle dinamiche che hanno influenzato le Disponibilità liguide e trezzi equivalenti si rinvia al Rendiconto Finanziatio.

PATRIMONIO NETTO E PASSIVO

6.13 Patrimonio netto

Il Patrimonio Netto, pari a Euro 128,089 migliaia (Euro 127.531 migliaia al 31 dicembre 2022), è aumentato principalmente per l'utile del periodo. Nel corso dell'esercizio cluiuso al 31 dicembre 2023 non sono presenti patrimoni destinati a specifici affari.

Di seguito forniamo l'analisi delle voci di patrimonio netto in relazione alla loro origine, possibilità di utilizzazione e distribuibilità (in migliaia di Euro):

PATRIMONIO NETTO VALORE AL Possibilità Quora Riepilogo delle utilizzazioni
31.12.2023 di utilizzo
disponibile
dell'esercizio e dei tre precedenti sess
delle riserve (*) delle riserve Copertura Distributione
perdite Dividendi Riserve
Capitale sociale 21.343
Riserva da sostapprexos azioni ab erressis . 102. 199 A, B. C. . .
11 Riserva Jegale 4.269 B 4.269 18419
V Riserve statutane
VII Altre riserve 351 13 579 31.177
vill Riserva per riports utile a nuovo . A, B, C. 2.420 -18.263 - 8.164
IX Unile (perdita) dell'esercizio 1.136
S Riserva negativa ner azioni propre in
portalogio
(3.629) Nessona
Totala Datamaria Morto 129 090 100 467 80 756 RAFA

(*) Legenda / Note:

·1 = per sumento di capitate

B = per coperinta perdite

C. = per distribuziose di soci

A fronte del riallineamento del valore fiscale al valore civilistico dei marchi Cellularime e della Custom Relationship, come previsto dall'articolo 110, commi 8 e 8-bis, D.L. n. 104/2020, convertito nella L. 126/2020, come modificato dalla L. 178/2020, il Consiglio di Amministrazione propone all'Assemblez clei soci di apporte il vincolo della sospensione di imposta in misura pari ad Euro 59.253 migliaia alla Riserva Sovrapprezzo Azioni.

Capitale sociale

Il Capitale sociale al 31 dicembre 2023 è pari ad Euro 21.343 migliaia ed è suddiviso in n. 21.868.189 azioni ordinarie.

Altre Riserve non commentate sopra

Al 31 dicembre 2023 le altre riserve ammontano ad Euro 103.189 migliaia (Euro 166.260 miglizia al 31 dicembre 2022) e sono principalmente così suddivise:

  • · Riserva legale che ammonta ad Euro 4.269 migliaia.
  • · Riserva sovrapprezzo azioni, che ammonta ad Euro 102.198 migliaia, di cui Euro 59.253 migliais in sospensione d'imposta a seguito dell'intervenuto riallineamento dei marchi e della Customer Refationship.
  • · Altre Riserve per Euro 351 migliaia che si originano a seguito degli effetti dezivaati dalle scritture IFRS, oltre che per la Business Combination avvenuta nel 2018;
  • · Riserva negativa per azioni proprie in portafoglio per Euro 3.629 migliaia.

Utili (perdite) portati a nuovo degli esercizi precedenti

La voce ammonta ad Euro 2.420 migliaia (Euro 15.821 migliaia al 31 dicembre 2022).

Risultato economico dell'esercizio

L'esercizio 2023 si è concluso con un risultato economico di Euro 1.136.461.

A seguito dell'utile conseguito, il Consiglio di Amministrazione ha deliberato di proporre all'Assemblea dei Soci la distribuzione di un dividendo straordinario di Euro 0,087 per ciascuna delle azioni ordinarie, oltre all'assegnizzione di una azione ogni 64 possedute, per un importo complessivo del dividendo proposto pari a Euro 2.799 migliaia.

Riserva Long Term Incentive Plan (Accordi di pagamento basato su azioni)

Nel corso del 2021 la Societa ha approvato un piano di Siose Grant che prevede l'assegnazione ad alcuni dipendenti con responsabilità rilevanti, dei diritti di ricevere gratuitamente delle azioni della Società.

L'assegnazione gratuita di tali diritti a ticevere azioni rientra nell'attoito del "piano di incentivazione 2021-2023 di Celhuatine S.p.A.", sottoposto all'approvazione dell'assemblea ordinaria degli azionisti in data 28 aprile 2021. Si riporta di seguito una tabella tiassuntiva delle principali condizioni del programma di Stock Option.

Data di assegnazione Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contratmale delle
del diritto opzioni
40.000 *
9 giugno 3021
30" « Relative Total Shareholder Triennale
Return
700 a EBITDA Adjustoul
Consolidato
Data di assegnazione Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contrattuale delle
del diritto opzioni
17 marzo 2022 90.000 * 30" = Relative Total Shareholder 1 серамия
Return
700 a UBITDA Adjusted
Consolidato
Numero massimo di strumenti Condizioni per la maturazione Durata contrattuale delle
Data di asseguazione del diritto opzioni

15 marzo 2023 明:11元11日前, 30" n Relative Total Shareholder Triconale
Refurn
70" = EBITDA Adjusted
Consolidato

15 1 marcu ili transiti iperio ol vigula transe di asseguati ali ai esseguati agi amainsitatori delgenti el direnti en respensibili strategiele n. 55.1800. , Uko dolla prosesse Relazione asso doll althenti due cicli di asseguizione.

Il Piano prevede tre cicli di assegnazione annuale dei Diritti in favore dei Beneficiari (2021, 2022 e 2023), ciascuno dei quali con un periodo di performane triennale, nonché un luck-ap biennale sulle azioni attribuite in forza dei diritti assegnati per clascun ciclo al ricorrere delle condizioni, nonché secondo le modalità e i termini previsti dal Piano e dal relativo Regolamento. I diritti assegnati ai beneficiari maturano, dando quindi diritto ai relativi titolari di ricevere azioni della Società, in ragione del livello di raggiungimento degli obiettivi di performane pluriennali, predecerminati dalla Società e misurabili. Tali obiettivi di performane contribuiscono con un diverso peso percentuale alla maturazione dei diritti e all'attribuzione delle azioni, il tutto secondo quanto indicato:

(i) il Relative Total Sharebolder Return o Relativo di performano azionaria e contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionatia) con un peso percentuale del 70%, (i) l'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale è l'Obiettivo di Performane aziendale e contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 30%. La valutazione alla data del 31 dicembre 2023, secondo il principio contabile IFRS 2, ha riguardato il fuir udine totale del piano approvato.

La componente "markel based" (Relative Total Sharebolder Return) è stata stimata utilizzando la simulazione stocastica con il Metodo Monte Carlo che, sulla base di opportune ipotesi, la consentito di definite un consistente numero di scenati alternativi nell'arco temporale considerato.

La componente "non market based" è stata valutata alla "reporting date" per tenere conto delle aspettative rela numero di diritti che potranno maturare.

Il valore della riserva LTT xl 31 dicembre 2023 è pari a Euro 279 migliaia (Euto 179 migliaia al 31 dicembre 2022).

6.14 Debiti verso banche ed altri finanziatori (correnti e non correnti)

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Debiti verso banche e altri debiti finanziari correnti al 31 dicembre 2023:

11.14
(In miglieria di toura)
Situazione al
31 dicembre 2023 . 31 dicembre 2022
Debiti verso bariche e altri finanziatori correnti 29,170 23.697
Debiti vesso banche e altri finanziaton non correnti 8.600 14.821
Totale Debiti verso banche e altri finanziatori 37.770 38.518
Altre passività finanziarie correnti 1.063 1,160
Altre passivita finaziane non correnti 1.900 2.796
Totale Altre passività finanziarie 2.972
Totale Passività finanziarie 40.741 42479

I Debiti verso banche e altri finanziatori ammontano ad Euro 37.770 migliaia (Euro 38.518 migliaia al 31 dicembre 2022) ed includono principalmente:

  • · il finanziamento bancacio stipulato in ottobre 2020 nell'operazione di re-fonaming per Euro 15.000 migliaia, oltre all'utilizzo della linea c.d. Capex a gennaio 2023 per Euro 3.000 migliaia;
  • · il finanziamento bancario sottoscritto in gennaio 2023 per residui Euro 5.000 migliaia;
  • · i finanziamenti bancari hot money e altre passività finanziarie a breve termine per Euro 14.770 migliaia.

Di seguito si tipotta le principali informazioni del debito finanziario in essere al 31 dicembre 2023;

(In michani if Inro)
Accensione
Scadenza Importo
originano
Situazione al 31 dicembre 2023
Debito
residuo
di cui quota
corrente
di cui quota non
corrente
Pool
Linen "Ordinaria" 36/10/2020 20/06/2025 50.000 15.000 10 000 5.000
Linea "Cupex" 11/01/2023 20106/2025 4.000 3.000 2.000 1.000
Totale finanziamento in Poolo 54.000 18.000 12.000 6.000
BNI S.p.A. 25/01/2023 25/01/2026 6.000 5.000 2 4(%) 2.000
Debiti verso banche e altri finanziatori 60.000 23.000 14.400 8.600

(*) Il finanziamento in Pao/ è stato sottoscritto con Banco IMM S.p.A. e Intesa Sanpaulo S.p.A.

Il debito per il finanziamento bancario verso i suddetti istituti è soggetto a invenant di natura economico-finanzia. Tali covenani risultano rispettati al 31 dicembre 2023.

Si riporta di seguito il dettaglio delle Passività finanziarie in base alle scadenze:

(In michina di Cura) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Entro ( anno 30.232 24.857
Da 1 a 5 amm 10 500 17.617
Totale .
40.741

42.474

Di seguito tiportiamo la ciconciliazione dell'Indebitamento finanziario netto al 31 diccmbre 2023, pari a Euro 34.116 migliaia, e al 31 dicembre 2022, pari a Euro 37.622 migliaia, in base allo schema previsto dall'Orientamento ESMA 32-382- 1138 del 4 marzo 2021 e indicato nel Richiamo di attenzione Consob 5/21 del 29 aprile 2021:

Situazione al Variazioni
(in mestuint di l'aro) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022 A 00
(A) Disponioilità liquide 6.356 4818 1.538 31.9ª 10
(B) Mezzi equivalenti a disponibilità liquide
(C) Altre arcività finanziazie cocrenti 269 34 235 > (1)} Pav
(D) Liquidità (A)+(B)+(C) 6.625 4.852 1.773 36,5%
(i) Debito finanziario corrente 14.769 13.69H 1.07 L 7.84 €
(11) Parte corrente del debito finanziato non connente 15.463 .11.160 4.303 38,644
(G) Indebitamento finanziario corrente (E) + (F) 30.232 . 24.857 5.375 21,6%
- It ille gardelito 2 -
All chi non guraniato 30.232 24.857 5.375 21,6%
(H) Indebitamento finanziario corrente netto (G) - (D) 23.608 20.005 3.603 18,0%
(1) Debito linanziano non corrente 117 200 17.617 (7.108) -- tur Juan
(1) Strumenti di debito 1
(K) Debiti commerciali e altri debiti non correnti
(L) Indebitamento finanziario non corrente (I)+(J)+(K). 10.509 17.617 (7.108) -40,3%
· 18 int Bernalde
- 18 1785 1400 21 2182412101 10.509 12.617 (7.108) -10,3%
(M) INDEBITAMENTO FINANZIARIO NETTO (H) + (L) 34.116 37.622 (3.506) -9,3%

6.15 Benefici ai dipendenti

Al 31 dicembre 2023 la voce ammonta ad Euro 211 migliaia al 31 dicembre 2022) e deriva dalle valutazioni attuariali del trattamento di fine rapporto (TFR) della Società; tali valutazioni sono state realizzate in base alla metodologia dei benefici maturati mediante il cuiterio "Project Unii Credit" come previsto dallo IAS Il modello attuariale si basa sul:

  • tasso di attualizzazione del 3,17%, che è stato desunto dall'indice Ibexx Corporate AA con diration
  • tasso annuo di inflazione del 2,00%;
  • · tasso annuo incremento TFR del 3,00%, che è pari al 75% dell'inflazione più 1,5 punti percentuali

Inoltre, sono state effettuate analisi di sensitività per ciascuna ipotesi attuariale, considerando gli effetti chè sarebbero stati a seguito delle ipotesi attuariali ragionevolmente possibili alla data di bilancio; i risultati di tali analisi non danno origine ad effetti significativi.

6.16 Plano di Buy-Back

A partire dal 23 novembre 2023 si è avviato un programma di acquisto e disposizione di azioni proprie, sulla base della delloera autorizzativa approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 22 novembre 2023, che prevede l'acquisto di un numero massimo di azioni che non sia complessivamente superiore al 7% del capitale sociale, per un periodo non superiore a diciotto mesi. Nell'ambito di questa delibera, il Consiglio di Amministrazione ha dato avvigal programma di acquisto e disposizioni di azioni proprie prevedendo che l'acquisto verrà effettuato in una o più tranche, sino ad un numero massimo di azioni Cellulatline pari a n. 1.003.566 corrispondenti a circa il

capitale sociale, per un controvalore massimo pari a Euro 3,0 milioni. Si ricorda che alla data del 22 novembre 2023, In Società deteneva n. 527.207 azioni proprie, pari al 2,4% del capitale sociale.

L'avvio del programma di acquisto è stato dettato da finalità di: i) conservazione per successivi utilizzi, , ivi inclusi, a titolo esemplificativo, comispettivo in operazioni straordinare, anche di scambio o cessione di partecipazioni da realizzatsi mediante permuta, confermento o altro atto di disposizione e/o utilizzo, con altri soggetti, ovvezo la destinazione al servizio di prestiti obbligazionari convertibili in azioni della Società o prestti obbligazionari con warrant, il) impiego a servizio di foturi piani di compensi e incentivazione basati su strumenti finanziari e ziservati agli amministratori e ai dipendenti della Società dalla stessa direttamente o indirettamente controllate, sia mediante la concessione a titolo gratusto di acquisto, sia mediante l'attiluzione gratuita di azioni (c.d. piani di stack option e di stock gran?); iii) impiego a servizio di eventuali futuri programmi di assegnizzione gratuita di azioni agli azionisti. Il programma avrà una durata di diciotto mesi a partire dalla data dell'Assembles.

6.17 Fondi rischi ed oneri

Si riporta di seguito la movimentazione della voce fondi per zischi e onei per il periodo dal 31 dicembre 2022 al 31 dicembre 2023:

(In unteriorius di I atra) Fondo rischi futuri Fondo indennita
supplettiva di clientela
Totale
Saldo al 31 dicembre 2022 4 1.249 1,249
- di cui qualit corruite
קישורים 100 ניסון בקסמום דוגם נקר - 1.249 1.249
Accantonamenti 336 210 546
Utilizzs/Rikisci
Saldo al 31 dicembre 2023 336 1.459 1.795
- all class gardet corrente
- the and group non corrente 336 1.459 1.795

Il fondo indennità suppletiva di clientela si riferisce alla valutazione dell'indennità suppletiva di clientela della Società per quanto saza corrisposto agli agenti per lo scioglimento del rapporto di agenzia per fatti non imputabili all'agenzia. La valutazione attuariale, cocreste con lo IAS 37, è stata condotta quantificando i futuri pagamenti tratuite la proiezione delle indennità maturate alla data di bilancio dagli agenci operanti fino al presumibile momento (aleatorio) di interruzione del tapporto contrattuale. Per le valutazioni attuariali sono state adottate ipotesi demografiche ed economico-finanziarie; nello specifico, relativamente al tasso di attualizzazione, si è fissato lo stesso con riferimento all'indice IBoxx Eurogone AA in relazione alla duration del collettivo pari allo 3,17%.

Debiti commerciali 6.18

Di seguito si ciporta il dettaglio della voce Debiti commerciali al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

. (In mistian di Euro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Debits commerciali verso tecn 26.691 18.627
Debiti commerciali verso parti correlate (Nota 8) હતદ ડર્દેને
Totale Debiti commerciali 27.296 18.881

Al 31 dicembre 2023 i debiti commerciali aumentano rispetto al 31 dicembre 2022, per effetto del diverso liming degli approvvigionamenti. Tali debiti sono relativi ad operazioni di carattere commerciale nei normali termini di pagamento, tutti con scadenza entro l'anno.

6.19 Debiti per imposte correnti

La voce, pari a Euro 1.268 migliaia (Euro 612 migliaia al 31 dicembre 2022) comprende principalmente il debito per imposte IRES ed IRAP dell'esercizio 2023.

6.20 Altre passività

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Altre passività al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022:

(in migliana di Liuro) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Debiti per il personale פּקאַ. 1 1.702
Debiti per istituti di previdenza e di sicurezza sociale 779 815
Debiti montari 1.062 1.343
Altri debiti 481 180
Totalc Altrc Passivita 4.221 4.040

Al 31 dicembre 2023 la voce ammonta ad Euro 4.221 migliaia (Euro 4.040 migliaia al 31 dicembre 2022) ed è composta principalmente da debiti per.

  • · Euro 1.899 migliaia verso il personale dipendente per competenze da liquidare e per banni;
  • · Euro 779 migliaia verso gli istituti di previdenza e di sicurezza sociale per contributi da liquidare
  • · Euro 1.062 migliaia per debiti tributari (ritenute d'acconto, irpef e iva a debito).

6.21 Altre passività finanziarie (correnti e non correnti)

Di soguito si ripotta il dettaglio della voce Altre passività finanziarie al 31 dicembre 2023 e al 31 dicembre 2022

(In mightan di Lum) Situazione al
. 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Alte passività finanziane corrent 1-063 1.160
Altre passarità finanziane non correnti 1.909 2.796
Totale Altre passività finanziane 2,972 3.956

Le Altre passività finanziarie al 31 dicembre 2023 ammontano ad Euro 2.972 migliaia (Euro 3.956 migliaia al 31 dicembre 2022) ed includono principalmente il debito per Ausing derivante dall'applicazione dell'IFRS 16 per Euro 2.747 migliaia (Euro 3.668 al 31 dicembre 2022).

6 Note illustrative alle principali voci del Conto Economico

Con riferimento agli esercizi in chiusura al 31 dicembre 2023 ed al 31 dicembre 2022 di seguito si riportano i commenti alle principali voci del Conto Economico.

7.1 Ricavi delle vendite

I ricavi delle vendite al 31 dicembre 2023 ammontano a Euro 126.766 migliaia (Euro 113.022 migliaia nell'eseccizio 2022).

Le attività della Società si sviluppano attaverso un unico settore operativo e sono suddivisibili in tre principali linee di prodotto:

  • · Linea di prodotto Red (accessori per dispositivi multimediali);
  • · Linca di prodotto Black (accessori per il mondo della moto e delle bici);
  • · Linea di prodotto Blue (prodotti di tezzi commercializzati su concessione in distribuzione).

La seguente tabella mostra i ricavi, suddivisi per linea ed area geografica, per l'esercizio 2023.

(In migliaia di Firo) Variazione
2023 % sui ricavi 2022 % sui neavi Valore 0/6
Red - Traba 49.481 39,03" " 49,823 44 UBu is (342) -(1,7" =
Red - faternational 48 174 34,000 = 30.337 34,800", 8.843 22,54 u
Ricavi delle Vendite - Red 97.655 77,04% 89.154 78,88% 8.501 9,5%
Black - Italia 3.809 3,000 in 4.060 3,59", (251) -6,2 ",i
Black - Internettinati 3,557 2,81" = 3,224 2.85° - 333 10,30 €
Ricavi delle Vendite - Black 7.366 5,81% 7.284 6,44% 82 1,1%
Blue - Italia 21.738 17,150"," 16.583 14,67", 5.155 31,18 €
Blue - International 0,01 " e 0,0000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000 7 0,04 -
Ricavi delle Vendite - Blue 21.745 17,15% 16.583 14,57% 5.162 31,1%
Totale Ricavi delle Vendite 126.766 100,00% 113.0722 100,00% 13.744 12,2%

Ricavi delle Vendite per linea di prodotto

  • · la Linea Red ha registrato un incremento rispetto all'anno precedente del 9,5% (+ Buro 8.501 migliaia), pari a citca il 79% della performane complessiva del periodo. La crescita è stata tranzata dalla ripresa della domanda soprattutto nei mercati internazionali;
  • la Linea Black ha registrato vendite pari a Euro 7.366 migliais; l'incidenza delle vendite della linea Black nel 2023 (5,8%) è tisultata in lieve flessione rispetto all'esercizio precedente (6,4%), ma con un volume di fatturato in linea a quello conseguito nell'esercizio 2022 (Euro 7.366 migliaia al 31 dicetnbre 2023, rispetto a Euro 7.284 migliaia al 31 dicembre 2022). Si evidenzia che nell'esercizio 2023 il canale ha registrato una crescita della distribuzione online del 16% circa rispetto all'esercizio precedente;
    • la Linea Blue ha registrato una crescita pari a Euro 5.162 migliaia (+31,1%).

(la mighter di (2000) Esercizio chiuso al Variazione
2023 % sui ricavi 2022 % sui ricavi 0%
Itali: 75.028 59,3" " 70,676 62.5" = 4.353 4,2" q
Spagna/Portogallo 9.566 7,54" # 3.291 2,9" 4 6.275 > (00 =
Fist Luropa 7_125 5,80 a 5.781 5,10 m 1,544 26,7" it
Germania 6.578 5,2" u 1.941 1,7" = 4.634 > ((1()" =
Nord Furepa 5.917 4,7ª u 4.799 4,24 == 1-118 23.3" "
ในวันที่ต้า 5,445 4,50 a 5.903 5,2" n (उत्तर) -4,44 u
Scizera 5.540 4,4" = 4.522 4,()" a 1,018 22,5" แ
Medio Onente 4.3 13 3,40 ₪ 3.895 3,4" u 418 10,7" v
Altri 3.207 2,50 " 8.418 7,4" = (5.211) -61-9" "
Benclus 2,778 2,2" a 2.788 રું રા" જ (10) -(1,40 n
Gran Brenaena 851 0,7ª » 1.004 0,9"% (153) -15,2" u
Noed America 19 (1) Chi 4 0,0" " 19 1000 u
Totale Ricavi delle Vendite 126.766 100% 113.022 100% 13.745 12,2%

Ricavi delle Vendite per arca geografica

Per quanto riguarda l'analisi delle vendite per atea geografica, si evidenzia che - grazie alla crescita del fatturato internazionale la quota delle vendite nei mercati esteri rappresenta oltre il 40,8% delle vendite complessive, con un incremento dell'incidenza di 3 p.p.

7.2 Costo del venduto

Il costo del venduto ammonta a Euro 81.560 migliaia (Euro 76.299 migliaia nell'esetcizio 2022) e corrispondente al 64,3% dei ricavi, rispetto al 67,5% dell'anno precedente.

7.3 Costi di vendita e distribuzione

I costi di vendita e distribuzione sono pari a Euro 19.534 migliaia (Euro 19.104 migliaia nell'esercizio 2022), illustrato nella tabella seguente.

(11) 1815 Challed ell 13 Home, Esercizio chiuso al
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % sui ricavi
Costo del personale per vendita e distribuzione 9.312 7,30 " 9.125 8.1%
Provignom agenti 4.637 3,70 € 4,482 4,07%
Trasporti di vendita 2.891 2.30 2.752 2-19
Costi di viagno 815 0.6" 678 0.6%
Spese di pubblicità e consulenze commerciali 1.081 0 00 € 1.283 1,1%
Altri costi di vendita e distribuzione 798 (1 Ca. " 784 0,7%
Totale costi di vendita e distribuzione 19.534 15,4% 19,104 20,7%

7.4 Costi generali e amministrativi

I costi generali ed amministrativi sono pari a Euro 21.500 migliaia nell'esercizio 2022), come

(In migliant de l'arra) Escreizio chiuso al
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % sui ricavi
Ammao ummobilizzazioni immateriali 8 183 6,600 H. 484 . 27%
Aspro to unenobilizzazioni materiali ને નેતને 1.9%. 23701 2.1%
Officializes are larmerial 75.425 46.748
Accontamenti su nschi e svalutazioni 83.8 0,7" " 300 0,30%
Costo del personale amministrativo 4426 3,5" = 4.337 3.5%
Consulesize acommissicative, legal, persunale, etc. 2.372 1,9" « ે. દેતેડ 2.3%
Commissions 206 (),2" = નામ 0.1%
Compensi CdA e Collegio Sindacale 433 0,3" " 4-18 0.4%
Altri costi generali amministrati 2.383 2,498 2,2%
Totale costi generali e amministrativi 21.500 17,0% 06.566 85,4%

I costi generali ed amministrativi si decrementano, rispetto all'anno precedente, principalmente per l'effetto dell'impairment dell'Avviamento per Euro 75.425 migliaia sostenuto nel 2022.

7.5 Altri costi e ricavi non operativi

Gli altri costi e ricavi non operativi al 31 dicembre 2023 ammontano a Euro 476 migliaia nel 2022), come illustrato nella tabella seguente.

(Va mightin di Isuro) Esercizio chiuso al
31/12/2023 % sui ricavi 31/12/2022 % suí ricavi
Recuperi diritti SIAE: রী 0.0% (3) 0,0%
Supravvenze stive e (passive) 50 0.51% 118 0.1%
(Coptributi STAF, e CONAI) (173) 11.1% (94) -11 1 %
Altri (costi)/ricavi non operativi _ 585 0.5% 1.805 1 12%
Totale altri (costi) / ricavi non operativi 476 0.4% 1.826 1,6%

Proventi c oneri finanziati 7.6

I proventi e oneri finanziari netti presentano un saldo netto negativo di Euro 3.550 migliaia (Euro 795 migliaia nel 2022).

(In mighano di (saro) Esercizio chiuso al
31 dicembre 2023 % sui ricavi 31 dicembre, 2022 % sui ricavi
Altri proventi finanziari e da vannzione fuir rame 136 (), 1ª o 1,264 1.1%
Interessi attivi 177 (1,18 = 105 0,1%
Totale Proventi finanziari 313 0,2% 1.369 1,2%
Commissioni e altri onec finanzian da foir radie (1.263) -1 ()" = (1.064) -0.9%
Interessi passivi finanziamenti a m/l termine (2493) -200 a (050) -0.8%.
Altxi Interessi passivi (107) -0.1 " " (150) 11,1%
Totale (Oneri) finanziari (3.863) -3,0% (2,164) -1,911
Totale Proventi e (Oneri) finanziari (3.549) -2,8% (795) -0,7%

Gli oneri finanziari netti sono negativi per Euro 3.549 migliaia, mentre nell'anno 2022 erano negativi per Euro 795 rugliaia. I maggiosi oneci finanziari netti (Euro 2.754 migliaia) registrati sono attribuibili principalmento dei tassi di interesse sui finanziamenti a breve e medio lungo termine, nonché all'assenza dell'effetto positivo della variazione del fair value dei warant che exano in circolazione e che avevano registrato un effetto positivo a conto economico nel precedente periodo.

Gli oneri finanziari al 31 dicembre 2023 sono pari ad Euro 3.863 migliaia e sono principalmente iferibili a:

  • · Euro 1.263 migliaia per costi di commissione bancati e premi corrisposti a fronte di operazioni di copertura del rischio di variazione di tasso di cambio valutario e per operazioni di favoring;
  • · Euro 2.493 migliaia relativi ad interessi verso banche per i finanziamenti a breve ed a medio-mago termine;
  • · Euro 107 migliaia per altri interessa passivi.

7.7 Utili / (Perdite) su cambi

(In morgetter di Lure) Esercizio chipso al
31/12/2023 % suj ricayi 31/12/2022 % sui ricayi
Utile/(Perdita) su cambi commerciali 300 다. 그래 대 2006 1 .8 %
Utile/(Perdita) su cambi finanziari 374 (1,36" (1 383 0,2%
Totale utili e (perdite) su cambi 674 0,5% 2.288 20%

Nell'esercizio 2023 la voce Utili su cambi è principalmente influenzata dalle differenze cambio Dollaro / Euro.

Imposte correnti e differite 7.8

Di seguito si riporta il dettaglio della voce Imposte per gli esercizi chiusi al 31 dicembre 2023 e al 31 dice 2022:

(In mighaia di Lura) . .
Esercizio chiuso al
31/12/2023 31/12/2022
Imposte correnti dell'esercizio (953) (310)
Imposto correnti degli estrem percedenti (17) (4)
Imposte differite attive/(passive) 332 49
Totale

.
(638)
(265)

La voce comprende l'onere per le imposte correnti di competenza dell'esercizio, pari ad Euro 953 migliaia, per le imposte relative ad esercizi precedenti, pari ad Euro 17 migliaia.

Le imposte differite, pari ad Euro 332 migliaia, sono principalmente composte da:

  • provento per iscrizione delle imposte differite attive pari a Euro 408 migliaia sull'ammortamento dell'a matchi Cellularline e Interphone e sull'accantonamento al fondo svahutazione (diretta) del magazzino come già dettagliato nel paragrafo delle Imposte differite attive;
  • oneri per effetti minori per complessivi Euro 76 migliaia.

Le principali differenze temporanee che hanno comportato la rilevazione di fiscalità differita sono indicate nella tabella seguente, unitamente ai relativi effetti (in migliaia Euro):

Esercizio a1 31/12/2023
Importi addebitati/accreditati a C.E. Imponibil
i -
Aliquot
11
Fiscale
(Addebiti a
C.E.)
Imponibil Aliquot
21
Fiscale
Accredit
ia C.B.
isqued non (ansistmingut is usualize is numur - 33 24. XX V n. (ਸ) - 24,685 6
accanconamento/(utilizzo) indennica suppletiva di chenzela - 27,95 = 171 24,0170 41
svalutazione diretta di magazzano (160 24,000 u (158) 19811 24 (11) 4 259
- necantonamento/(utilizzo) fondo svalutazione magazino 24.100 € 165 24.041" a -10
- perdite da oscillazione cambi vs. clienti e formtori 3 34.1181 1 (U) 25 24,000" = 6
- perdite da oscillazione cambi finanziomenti v/controllate e collegate - 24.00)" a 3 24,000 =
- utili da oscillazione cambi vs. clienti e formitori ા સંક્ર 74.00" i (45) 194 24.000 n 47
- utili da oscillazione cambi finanziomento v/contaollate e collegato 376 24.(10)" " (2017 13 24,00" 。
- ammoctamento e svalutazione Citilome Cirilomer list - 27,90" = - 27.90"
- ammoctamento marchi - 27,900 in - 817 27,901' n 228
- variazionu del fuir rathe su II arraut (LAS 32) V 24.1)Otto - 24 JX)" =
- differenze di valviazione su TFR (LAS 19) 24,(KJP a 6 24 004 v
- differenze di valotazione su forndo indennità suppletiva di clientela (UNS
37
27,9114 a 39 24 (10"
Totale imposte differite/ anticipate a C.E.
Carolina Carolina Carolina Carolina Career Comparente Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial Comercial
. 1,259 (302) 2.513 635

Di seguito si tiporta un prospetto di sintesi per la riconciliazione tra l'oncre fiscale corrente e l'onere fiscale teorico (IRES, IRAP) e la riconciliazione tra l'aliquota fiscale applicabile e l'aliquota fiscale media effettiva (in migliais di Euro):

RICONCILIVINOVE TRA ONERE ETSCALE DA BILANCIO E ONERE EISCALE TRORICO
Risultato prima delle imposte: 2,034
Different semporante
Differenze remporance raselbili in esercial successive (variazioni in diminusione sorte nell'essecizio). (તપટ)
Differentes, temporance deducibili in esercizi successivi (saciazioni in inimento satte nell'esserozio): 2301
Riversamento differenze temporance da escreizi precedenti tassate nell'escerao: 207
Riversamento differenze temporance da esercizi precedenti dedolte nell'esercizio: (565)
Differents positionent
Svalorazione avviamento e altre immobilizzazioni
Imposte indeducibili (escluso IRES, IRAP dell'esercizio) 71
Spese mezzi di trasporto 190
Ammortamenti non deducibili 229
rocon aventi rilevariza reddituale a OCI - 19
Spese di rappresentanza eccedenti il limite fiscale 36
quota TI·R indeducibile 0
Altre spese indeducibili 405
Deduzione Irap su costo del lavoro (7)
Deduzione 10" a Irap
Beneficio "Parent Bas" =
Superammortamerus (-11)
Crediti d'imposea non fiscalmente mevanti
Altre deduzioni permanenn
Deduzione per Aiuto alla Crescita Reonomica (ACII) (1.664)
Impouibile fiscale IRBS 2.533
Imposte concenti lorde sul reddiro dell'escreizio ભામન
Credito per imposte pagate all'estero (364)
Detrazioni per spese di riqualificazione energeries (13)
IRES corrente effettiva su risultato ante imposte 128
Determinazione dell'imponibile IRAP
Differenza tra valore e costi della produzione 4.908
Costi non rileranti ai fini IRAP 16.142
Cunco fiscale (14080)
Beneficio "Patent Bux" 0
Imponibile fiscale teorico 6.970
Imposta corrente teorica (3,9%) 272
Compensi agai amministratori, collaboratori e onec correlati 502
Ammortamenti indeducibile marchi 817
Altre variazioni in aumento della base importibile 744
Altre variazioni in diminuzione della base impomibile
Cunen Liscale (14.080)
Beneficio "Patent Bax" 0
Imponibile fiscale IRAP 9.033
IRAP corrente effettiva 1. 2016 27
352
5 1
5 5
ir

Rendiconto finanziario 7.9

Sono di seguito sintetizzati i principali feaomeni che hanno influenzato dei flussi di cassa nei periodi în esame.

Flusso di cassa netto generato/ (assorbito) dall'attività operativa

Simazione al
(In mighana di Izura) 31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Flussi fiuanziari denvanti dall'attività operativa
Urile/(peodita) dell'escreizio 1.136 (75.893)
licitifule per.
- Ammortamenti 10.842 86.081
- Svalutazioni e accanconamenti netti 1.203 412
- (Proventi)/Oneri finanzian maturati 2.875 689
- Imposte sul redulto 638 265
-Altri movimenti non monetazi 134
16.694 11.688
I arazioni di
- (Incremento)/ Decremento amanenzu (2.866) (9.317)
- (Incremento)/Decremento crediti commerciali (374) 2119
- Incremento/ (Decremento) debiti commusciali 8.415 916
- Incremento) (Decremento) altre attività e passività (6,469) 2 425
- Liguidazione di benefici a dipendenti e vanazione fondi (18) (74)
Plusso generato/(assorbito) dalla gestione operativa 15.380 7.757
Interessi pagati (2901) (2.164)
Imposte sul reddito pagate (933) (1.331)
Flusso di cassa generato/ (assorbito) dalla gestione operativa 11.547 4.262

Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento

(In miglian di Liver) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Flussi finanziari derivanti dall'attività di investimento
Acquisto di Socierà controllora, al netto della liquidità acquisita ed altri costi (2.945) (1.261)
(Aequisti)/Cessione di immobili, impianti e roacchinan ed attività immateriali (3.977) (3.875)
Flusso di cassa generato/(assorbito) dall'attività di investimento (6.922) (5.136)

Flusso di cassa generato/ (assorbito) dall'attività di finanziamento

(In michated di Sam) Situazione al
31 dicembre 2023 31 dicembre 2022
Flussi finanzian derivanti dall'attività di finanziamento
Altee artis its e passivita finanzione (1.761) (1.224)
(Distribuzione dividendi) (1,312)
Altri movimenti del patrimonio netto (517) 780
Incremento/(Decremento) debiti verso banche e altri finanziatori (749) 1.715
Pagamento di costi di teansazione relativi a passivica finance 106
Flusso netto generato/(assorbito) dall'attività di finanziamento (3.087) 1 865

Rapporti con parti correlate 7


La Società ha intrattenuto, e intrattiene tuttora, rapporti di varia natura, in prevalenza di tipo commerciale, con parti correlate individuate sulla base dei principi stabiliti dal Principio Contabile Internazionale IAS 24. Le operazioni interventive con le parti correlate non sono qualificabili né come inusuali, tientrando invece nell'ordinazio corso degli affari della Società. Tali rapporti riguardano in prevalenza (i) la fornitura di prodotti e accessori per la telefonia mobile, (i) la fornitura di scruzionali allo svolgimento dell'attività e (ii) l'erogazione di finanziamenti nei confronti delle suddette parti correlate. Le Operazioni con Parti Correlate, come definite dallo IAS 24 e disciplicate dall'art. 4 del Regolamento Consob 17221 del 12 mazzo 2010 (e successive modifiche), poste in essere dalla Società al 31 diccmbre 2023 tiguardano rapporti in prevalenza di natura commerciale relativi alla fornitura di beni e alla prestazione di seguito l'elenco delle parti considerate contelate con le quali sono intervenute transazioni nel corso dell'esercizio 2023 indicando la tipologia di correlazione:

Parti correlate Tipologia e principale rapporto di correlazione
Cellular Swiss Sch. Società collegata parceipata da Cellulaciine S.p.A. al 5(P n (consolidata con il mercelo del patcimonio nero) .j.
restanti soci sono: Macia Luisa Ueso (256 in) e Antonio Miscioiscia (25" n)
Cellular Spain S.I.U. Società partecipata al 1000 a
Systema S.r.L. Società partecipatà al 1000 a
Cellular Inmobiliana Italiana S.1 _U. Sociota partecipata al 14XJ" »
Cellular Immobiliane Helverica S.A. Società partecipata al 100" u 215 IN15
Warksonect AG Sociata partecipata al 80° 2, (consolidata con il mendo integrale); i restanti soci sono Samuel Gerbor (15° o) e
CAL: Invest AG (5"n),
Coreclab S.c.l. Societa partecipata al 55° »; i zestanti soci sono Andres Vabbri (38° ») e Marco Diotalleri (7°6).
Cellulor USA Inc. Società partecipata al 100ª =
Sublicos S.L. Società partecipata al 80º o; i restanti sono Oscar Luque (6º 6) e Pol Ross (14º i)
Peter Jückel Gmbl Società partecipata al 60° «; i restanti soci sono Peter Jácket Immobilien (20,4° ») e Kerstin Jickel (19,6° à)
Collularline Middle East 171E Societa costituira ad aprile 2023, controllata al 100ºa.
Chastian Alenta Azionista di Collulacine S.p.A.

La tabella che segue illustra i saldi pattimoniali delle Operazioni con Parti Correlate poste in essere da Cellulariine fino al 31 dicembre 2023:

(In mietraia di Unro) Creditt
commerciali
correnti
Crediti huxuzuri
non correnti
(Debiti
commerciali)
Altre Attivita /
(passività)
Cellular Swiss S.A. 3.761 ﻨﻲ ﺍ
Cellular Spain S.I.JU. 10.601
Systerna Sir.J. 1.590 (554) 114
Wardconnect AG ર્સ્વિ 5.400 (30)
Cellular Inmobiliana Italiana S.J.U. 329
Cellular Immobiliare I lelvetica S.A. 911
Corerlab 10 ડા) (39)
Cellular USA Inc. 16 72 a 4
Subliros S.J. 1 150 -
Peter Jackel Cimbh 186 5
Middle Hast 1.106 - (16) -
Totale 17,341 6.912 (୧୦૨) 75
theidenza sutha rose di bilancia 35,5% 100,0%. 2,3% 0,5%

Si segnala che i crediti commerciali sono esposti nel bilancio al netto dei relativi debiti commerciali.

La tabella che segue illustra i saldi economici delle Operazioni con Parti Correlate poste in essere da Celluladine fino al 31 dicembre 2023:

Ricavi delle
vendite
(Costo del
venduto)
(Costi di vendita
e distribuzione)
(Costi generali e
amministrativi)
Altri (costi)
ricavi non
operativi
Proventi
Imanziari
Cellular Swiss S.A. 5.433 (2) - ﻴﺔ
Cellular Spain S.I "U. ਕੇ ਵੀ ਵੀ ਵੱਡ ਵੀ ਵੱਡ ਹੈ। ਇਹ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ ਵੀ . . - 2
Systema S.c.l. 4.044 (1-160) 41 = (125)
Warkleonnect A.G. 30) (277) (1) 4 168
Corcelab g 3
Cellular USA Inc. 5 1 1
Subliros S.L. (( ) }) 3
Peter Jackel Gmob 1.143 * (20)
Mickle Hast 1.108 (53) 22 -
Christian Alcotri (10)
Torale 20.832 (1.491) रा (12) (145) 177
Incidenza sulla roce di bilancio 14,4% 1,9% -1), 34% 0,1% -30.4% 56.4%

Si seguala che i principali rapporti creditori ed economici con Parti Correlate intrattenuti da Cellulacione nel periodo chiuso al 31 dicembre 2023 sono i seguenti:

  • · Cellular Swiss S.A.: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellulazione a Cellular Swiss S.A., con riaddebito da parte di questultima di quota-parte dei contributi di natura commerciale sostenuti per l'acquisizione di nuova clientela e/o lo sviluppo di quella esistente;
  • · Cellular Spain SLU: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Celhularine a Celhuar Spain S.L.U., con riaddebito da parte di quest'ultima di quota-parte dei contributi di natura commerciale sostenuti per l'acquisizione di nuova clientela e/o lo sviluppo di quella esistente;
  • · Systema S.r.l.: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Systema S.r.1,
  • · Worldconnect A.G.: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Worldconnect A.G .;
  • · Coverlab S.r.).: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Coverlab S.x.1 .;
  • · Cellular USA inc. I rapporto di natura prestazione di servizi da parte di Cellulatine a Cellular USA inc ;
  • · Subliros S.L. rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Subliros S.L .;
  • · Peter Jäckel Gmbh: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Peter Jäckel Gmbh;
  • · Cellularline Middle East FZE: rapporto di natura commerciale relativo alla cessione di beni destinati alla vendita da parte di Cellularline a Middle East FZE;
  • · Christian Aleotti: due contratti di locazione di cui Cellulariine è parte, in qualità di conduttore, stig data 1º settembre 2017 e 16 ottobre 2017.

8 Altre informazioni

Prospetto riepilogativo della Società che esercita l'attività di direzione e coordinamento La Società non è sottoposta ad attività di direzione e coordinamento.

Passività potenziali

Sulla base delle informazioni ad oggi disponibili, gli Amministratori della Società ritengono che, alla data di approvazione del presente bilancio, i foadi accantonati siano sufficienti a corretta rappresentazione dell'informazione finanziatia.

Rischi

Si precisa inoltre che la Società è esposta ai rischi di vazin natura già illustrati nel Pacagenfo 13 della Relazione sulla Gestione del consolidato.

Garanzie concesse a favore di terzi

Non sono in essere fidejussioni passive a favore di terzi.

Numero dipendenti

Il numero medio dei dipendenti della Società, ripartito per categoria, è stato il seguente:

NUMERO MEDIO DIPENDENTI
ORGANICO Media
2023
Media
2022
Dirigenti 12 14
Quadri 40 40
Impiegati 143 136
Operai 1
Apprendisti Impiegati 11 11
TOTALE 207 202

Ammontare dei compensi spettanti agli Amministratori Delegati con responsabilità strategiche

Si riportano nella seguente tabella i compensi:

the country of the first of the first of the first of
Categoria 2023 2022
And Parties
(In assehasis it is unders (and in the
and the contract program program and consisted in the comments of
and and the Manager of the count
Schoolehoman a form No. 1970 to 1990 to 1990 to 1990 to 1990 AND A SECT OF CONSULT OF CHART
Amministratori Delegati
che shaller and super
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 1.000
Altri dirigenti con responsabilità strateinche 242 184
Totale compensi 1.237 1.184

Il compenso degli Amministratori Delegati comprende sia l'emolumento per tale carica che la retribuzione come dirigenti.

Ammontare dei compensi spettanti ad Amministratori e sindaci

Il compenso al Consiglio di Amministrazione per l'anno 2023 ammonta a citca Euro 318 migliaia.

Il compenso del Collegio sindacale per l'anno 2023 è pari circa ad Euro 77 migliaia.

Ammontare dei compensi spettanti alla Società di Revisione legale

La Società, con delibera dell'Assemblea del Soci del 16 aptile 2019, ha nominato revisore legale la società KPMG S.p.A., a cui è affidato il controllo contabile fino alla approvazione del bilancio relativo all'esercizio 2027. I compensi per il controllo contabile del bilancio civilistico e consolidato (anche semestrale) ammontano

complessivamente a Euro 125 migliaia oltre 37 miglisia per altri incarichi finalizzati all'emissione di va'attestazione e ad Euro 18 miglisia per altri servizi contabili come mostra la seguente tabella:

Destinatarro Network KPMG 2023
Capogruppo KPAK; Spat 125
Rere KPMG
Canagrum'y KI'MCi S.p.A. 37
Rete KPMG
KPMG Sp.A.
Rete KPAIC7 15
180

EVENTI DI RILIEVO SUCCESSIVI ALLA DATA DI CHIUSURA DELL'ESERCIZIO

  • · Dall'inizio dell'esercizio 2024 fino alla data odierna, la Società Cellulatine S.p.A., nell'ambito di autosizzazione all'acquisto di azioni proprie deliberata dall'Assembles dell'Emittente il 22 novembre 2023, ha acquistato no 258.074 azioni proprie ordinacie per un controvalore complessivo di Euro 703.181. Alla data odicerna Celluladine deticae direttamente n. 785.281 azioni proprie, pari al 3,59% del capitale sociale avente diritto di voto.
  • · Nel corso dei primi mesi dell'anno 2024, come da comunicazione di internal decling, inoltre:
    • · l'Amministratore Delegato dott. Christian Aleotti, ha acquistato 500.368 azioni ordinari raggiungendo la quota di partecipazione al capitale sociale pari a 12,15%;
    • · il presidente del Consiglio di Amministrazione dr. Antonio Luigi Tazattes ha acquis complessivamente 920.368 azioni ordinarie, raggiungendo complessivamente la percentual partecipazione al capitale pari al 7,08%.
  • · In chata 28 febbraio 2024 il Consiglio di Arministrazione ha approvato il Brainess Plan 2024-2027.

Reggio Emilia, lì 13 marzo 2024

Il Presidente del Consiglio di Amministrazion Antonio Luigi Tazartes

APPROVAZIONE DEL BILANCIO D'ESERCIZIO E DELIBERE INERENTI

Signori Azionisti,

nell'invitatVi ad approvate il progetto di bilancio di esercizio della Vostra Società al 31 dicembre 2023, Vi proponiatto di destinare l'utile d'esercizio pati a Euro 1.136.461, alla distribuzione di dividendi nel seguente modo:

  • · in contanti per un importo pari ad Euro 0,087 per azione ordinaria avente diritto, e quindi per massimi Euro 1.834.213, utilizzando integralmente l'utile dell'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, pari ad Euro 1.136.461 e una porzione della "Riserva per Riporto Utili a Nuovo" per importo di Euro 697.752
  • · mediante assegnazione gratuita agli azionisti, a titolo di dividendo straordinazio, massime n. 329.420 azioni proprie ordinarie, in misura di 1 azione propria ordinaria ogni 64 azioni ordinatie possedute, con esclusione delle azioni proprie detenute il giorno

Il Presidente del Consiglio di Amministrazione Antonio Luigi Tazartes

ATTESTAZIONE DEL BILANCIO D'ESERCIZIO AL 31 DICEMBRE 2023 AI SENSI DELL'ART. 81-TER DEL REGOLAMENTO CONSOR N. 11971 DEL 14 MAGGIO 1999 E SUCCESSIVE MODIFICHE E INTEGRAZIONI

  1. Il sottoscitto Christian Alcotti, in qualità di Amministratore Delegato, e Mauro Borgogno, in qualità di Dirigente preposto alla redazione dei documenti contabili e società Cellulatime, attestano, tenuto conto anche di quanto previsto dall'art. 154-bis, commi 3 e 4, del decreto legislativo 24 febbraio 1998, n. 58:

  2. · l'adeguatezza in relazione alle caratteristiche dell'impresa;

  3. · l'effettiva applicazione, delle procedure amministrative e contabili per la formazione del Bilancio d'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023.

  4. Al tiguardo si segnala che non sono emersi aspetti di rilievo.

  5. Si attesta inoltre che:

3.1. Il Bilancio d'esercizio annuale per l'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023 della Società Cellulatine S.p.A.;

  • è redatto in conformità ai principi contabili internazionali applicabili riconosciuti nella Comunità Buropea ai sensi del regolarnento (CE) n. 1606/2002 del Parlatnento Eutopeo e del Consiglio del 19 luglio 2002;
  • · cottisponde alle risultanze dei libri e delle scritture contabili;
  • · è idoneo a fornite una rappresentazione ventitiera e corretta della situzzione patrimoniale economica e finanziatia dell'emittente.

3.2. La relazione sulla gestione comprende un'analisi attendibile dell'andamento e del risultato della gestione nonché della situazione dell'amittente, unitamente alla descrizione dei principali rischi e incertezze cui è esposto.

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Christian Alcotti Apriministratore Pretegito

Mauro Borgogno

Dirigente preposto alla redazione dei documenti contabili e societari

Cellularline S.p.A. Sede in Reggio Emilia - Via Grigoris Lambrakis 1/a Capitale sociale euro 21.343.189 i.v. Iscritta al Registro Imprese di Reggio Emilia e codice fiscale 09800730963 REA di Reggio Emilia n. 315329 * * * Relazione del Collegio Sindacale all'assemblea degli Azionisti

ai sensi dell'att. 153 del D.Lgs. n. 58/1998 e dell'art. 2429 Codice civile

Signori Azionisti,

la presente relazione, redatta ai sensi dell'art. 153 del D. Lgs. n. 58/1998 (TUF) e dell'art. 2429 del Codice Civile, tiferisce sull'attività di vigilanza svolta dal Collegio Sindacale della società Celhularline S.p.A. (di seguito anche "Società") nel corso dell'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, aderendo ai "Principi di comportamento del Collegio Sindacale di società quotate" dettati da Consiglio Nazionale dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili, alle raccomandazioni di Consob in materia di controlli societari ed attività del collegio sindacale ed alle indicazioni del Codice di Corporate Governance redatto dal Comitato per la Cotporate Governance di Botsa Italiana ed adottato dalla Società.

Il Collegio Sindacale ha svolto l'attività di vigilanza anche nella veste di Comitato per il Controllo Interno e la Revisione Contabile.

Il Collegio Sindacale, composto da Lotenzo Rutigliano (presidente), Daniela Bainotti e Paolo Chiussi (sindaci effettivi) è stato nominato dall'assemblea degli azionisti del 28 aprile 2023 e terminerà il proprio mandato con l'assemblea di approvazione del bilancio al 31 dicembre 2025. La nomina è avvenuta ai sensi di legge e di Statuto, in base alle liste presentate dagli azionisti, tenuto conto anche delle previsioni in materia di equilibrio tra i generi. Fino alla nomina intervenuta nell'esercizio il Collegio Sindacale era composto da Cristiano Proserpio (presidente), Daniela Bainotti e Paolo Chiussi (sindaci effettivi).

Il Collegio Sindacale ha verificato, al momento dell'accettazione dell'incatico e successivamente nel corso dello stesso, il possesso da parte dei propri componenti dei requisiti di onorabilità e professionalità previsti dal DM 30 marzo 2000 n. 162, l'insussistenza di cause di decadenza e ineleggibilità ed il possesso dei requisiti di indipendenza di cui all'art. 2399 del Codice civile e all'art. 148, comma 3, del D. Lgs. 24 febbraio 1998, n. 58 e di cui al Codice di Corporate Governance.

Tutti i componenti dichiatano inoltre di non ricoprire incarichi di amministrazione e controllo in misuta pati o superiore ai limiti stabiliti dalla normativà di legge e regolamentare vigente.

Lo svolgimento dell'attività di controllo contabile e di revisione legale dei conti è demandato alla società di revisione KPMG S.p.A., alla quale è stato conferito l'incarico di revisione legale per gli esercizi 2019 - 2027.

Nello svolgimento della proptia attività istituzionale il Collegio Sindacale da atto di avere:

  • · vigilato sull'osservanza della Legge e dello Statuto;
  • · vigilato sull'osservanza degli obblighi informativi in matexia di informazioni regolamentate, privilegiate;
  • partecipato nella sua composizione collegiale a tutte le adunanze dell'Assemblea, le riunioni del Consiglio di Amministrazione e le riunioni dei Comitati costituiti ed operanti nell'ambito del Consiglio di Amministrazione e di aver ricevuto in via continuativa dagli atoministratori e dal management aziendale informazioni sull'attività svolta, sul generale andamento della gestione e

sulla sua prevedibile evoluzione, nonché sulle operazioni di maggior rillevo economico, patrimoniale e finanziario poste in essere nell'esercizio;

  • preso atto delle dichiarazioni rilasciate dagli Amministratori e dalle valutazioni espresse dal Consiglio di Amministrazione e verificato la corretta applicazione delle procedure di accertamento adottate per valutare l'indipendenza dei membri del Consiglio di Amministrazione, in relazione alle quali il Collegio non ha rilevato elementi da segnalare in questa relazione;
  • · tiscontrato l'adeguatezza della composizione e del funzionamento del Consiglio di Amministrazione con particolare riferimento alla predisposizione degli indirizzi strategici della Società, alla valutazione dei risultati in corso di formazione, all'analisi del profilo di tischio della Società e alla definizione della struttura organizzativa;
  • · acquisito conoscenza e vigilato, per quanto di propria competetiza, sull'adeguatezza della struitura organizzativa della Società e sul rispetto dei principi di corretta amministrazione, sull'adeguatezza del sistema arnministrativo-contabile e sull'afficiabilità di questo a tappresentare correttamente i fatti di gestione, mediante la raccolta di dati ed informazioni dai responsabili delle principali funzioni e dalla Società di Revisione;
  • · valutato e vigilato sull'adeguatezza delle disposizioni impartite alle società controllate, ai sensi dell'att. 114, comma 2, del D. Lgs. 58/1998;
  • · ottenuto informazioni sull'attività di catattere organizzativo e procedurale posta in essere ai sensi del D.Lgs. 231/2001 anche mediante incontri con l'Organismo di Vigilanza della Società e scambiato informazioni con le funzioni interne di controllo, non rinvenendo elementi da segnalate in questa relazione;
  • · vigilato, in qualità di Comitato per il Controllo Interno e la Revisione Contabile ai sensi dell'art 19 del D.Lgs. 39/2010, in telazione a fi) il processo di informazione finanziaria, fu) l'efficacia del sistema di controllo interno e di gestione dei tischi, (iii) la revisione legale del bilancio d'esercizio e del bilancio consolidato e (v) l'indipendenza del soggetto incaticato della revisione legale;
  • · vigilato sul rispetto della procedura in materia di Opetazioni con Patti Correlate di cui la Società si è dotata, non rilevando l'effettuazione di operazioni infragruppo atipiche e/o inusuali effettuate con parti correlate e/o in grado di incidere in maniera significativa sulla situazione cconomica, patrimoniale e finanziatia della Società. Non si sono evidenziati elementi da segnalate in questa relazione con riguardo alla congruità e rispondenza all'interesse della Società di Operazioni co Parti Correlate; le informazioni su tali operazioni riportate nelle note al bilancio e nella relaz sulla gestione sono risultate adeguate;
  • accettato che la Relazione sul Governo Societario e gli Assetti Proprietari è stata redatta alface dell'Art. 123-bis del TUF ed in essa trovano analitica illustrazione la concreta attuazione delle regole di governo societario previste dal Codice di Corporate Governance cui la Società adeisse; laddove necessario, nei limitati casi in cui la Società ha titenuto di discostarsi del . Codice, ha fornito la motivazione;
  • · accertato i contenuti della Relazione sulla Remunerazione redatta ai sensi dell'att. 123-ter del T.U.F. e messa a disposizione sul sito internet della Società, nella quale trova atralitica illustrazione la concreta attuazione delle politiche di remunerazione. Il Collegio Sindacale ha verificato l'applicazione delle politiche di remunerazione della Società con patticolare riferimento, tra gli altri, all'Arministratore Delegato al General Manager Sales & Marketing e al Direttore Finanziatio. Il Consiglio di Amministrazione ha preso atto del mancato raggiungimento degli obiettivi di performane telativi al piano MBO per gli Amministratori investiti di particolari cariche e per i Dirigenti con Responsabilità Strategiche;
  • · incontrato periodicamente la Società di Revisione per lo scambio di informazioni e di dati illevanti e per vigilate sul processo di informativa finanziaria, sulla sua adeguatezza e integrità nonché sull'osservatiza delle disposizioni di legge inerenti al processo di fottmazione della sua impostazione e stuttura;

ricevuto dalla società di revisione la "Relazione Aggiuntiva per il Comitato per il Controllo Interno e la Revisione Contabile" prevista dall'art. 11 del Regolamento 537/UE/2014, che (i) include la dichiarazione di indipendenza della società di tevisione, (ii) illustra la tempistica e la portata della revisione contabile, descrive la metodologia utilizzata, gli effetti sul piano di tevisione dei principali impatti relativi al contesto macroeconomico e indica il livello quantitativo di significatività complessiva, fiii) indica i metodi di valutazione applicati alle differenti voci del bilancio d'esercizio e consolidato e i relativi rischi correlati, senza evidenziare criticità o aspetti significativi da segnalare, (v) non segnala significative carenze del sistema di controllo interno in relazione al processo di informativa finanziaria, (v) non contiene la segnalazione di aspetti significativi nella verifica della regolare tenuta della contabilità sociale e della cortetta tilevazione dei fati di gestione nella scritture contabili, (u) non contiene la segnalazione di aspetti significativi nella verifica della conformità del bilancio alle disposizioni regolamentari in materia di formato elettronico unico di comunicazione (BSEF) da tale relazione non sono emerse criticità ritenute significative e pertanto meritevoli di essere portate alla Vostra attenzione;

Tenuto conto delle informazioni acquisite, il Collegio Sindacale ritiene che l'attività si sia svolta nel rispetto dei principi di corretta amministrazione e che sia l'assetto organizzativo, atministrativo e contabile che guida il processo di informativa finanziaria, sia il sistema di controllo interno e di gestione dei tischi siano nel complesso adeguati alle attuali esigenze aziendali.

In conformità con le indicazioni fornite da Consob con comunicazione DEM/1025564 del 6 aprile 2001 vengono di seguito fornite le seguenti informazioni:

  1. Considerazioni sulle operazioni di maggior rillevo economico, finanziario e patrimoniale effettuate dalla Società e sulla loro conformità alla legge e all'atto costitutivo

Abbiamo ottenuto dagli amministiatori, con periodicità almeno trimestrale, informazioni sull'attività svolta e sulle operazioni di maggior rilievo economico, finanziatio e patrimoniale effettuate dalla Società e dalle sue controllate nonché sulla prevedibile evoluzione della gestione e possiarno ragionevolmente assicurarVi che le azioni deliberate dalla Società e poste in essere sono conformi alla Legge e allo Statuto sociale, non sono manifestamente imprudenti, azzardate o in contrasto con le delibere assunte dall'assemblea o tali da compromettere l'integrità del patrimonio sociale.

Le operazioni di maggior rillevo compiute nell'esercizio 2023 che il Collegio Sindacale ritiene di dover evidenziare sono in seguito descritte:

  • · nomina di Marco Cagnetta, quale Investor Relator ad interim della Società e di Mauto Borgogno quale nuovo Group Chief Financial Officer e Dirigente Preposto alla tedazione dei documenti contabili societati, ai sensi dell'art. 154-bis del TUF;
  • acquisizione del 60% del capitale sociale di Peter Jackel Kommunikationssysteme GmbH, con sede in Germania, consolidata nei conti del Gruppo Cellulariine a partire dal 1º gennaio 2023, i cui dettagli dell'operazione sono stati compiutamente descritti degli amministratori nella Relazione sulla Gestione;
  • sottoscrizione di opzioni Put&Call sulla pattecipazione di minoranza della Peter Jäckel Kommunikationssysteme GmbH, pari al residuo 40%, suddivisa in due tranche, mediante il cui esercizio la Società pottebbe quindi accrescere la propria partecipazione fino al 100%, secondo le modalità ed i termini compiutatnente descritti degli amministratori nella Relazione sulla Gestione;
  • sottoscrizione di un accordo commerciale con MediaMatktSaturn Germany, operatore leader nella distribuzione retazi di prodotti di elettronica di consumo in Germania, che amplia la distribuzione della gamma di prodotti Cellulatline dedicati alla ricarica e alla protezione degli smartphone nei circa 400 punti vendita del distributore tedesco;
  • · sottoscrizione di un accordo commerciale con la catena spagnola di grandi magazzini El Corte Inglés, che, tra altto, prevede l'esclusiva di Cellulariine su alcune specifiche categorie di prodotto in 83 punti vendita situati nei centri delle più importanti città;
  • creazione di un hub operativo nella Jebel Ali Free Zone, a Dubai, allo scopo di setvire al meglio l'area del Medio Oriente;
  • distribuzione di un dividendo attraverso l'assegnazione di 741.108 azioni proprie detenute in portafoglio nel tapporto di 1 azione ogni 28 azioni ordinarie Cellulariine S.p.A, interamente prelevate dalle azioni proprie in portafoglio della Società, con conseguente tiduzione della relativa riserva;
  • . insediamento del nuovo consiglio di amministrazione, cha ha nominato i Comitati consiliari e, nell'ottica della continuità, ha confermato Christian Aleotti Vice-Presidente e Amministratore Delegato, con la cazica altresì di Direttore Generale, ed ha attribuito Deleghe operative a Marco Cagnetta;
  • · presentazione dell'istanza di tiversamento del credito d'imposta sul totale dei Crediti R&S maturati sugli esescizi 2015, 2016 e 2017, per complessivi euto 516 migliaia, a seguito della Verifica generale dell'Agenzia delle Entrate con riferimento agli anni 2017, 2018 c 2019;
  • · avvio da parte del Consiglio di Amministrazione di un programma di acquisto e disposizione di azioni proprie, previa delibera autorizzativa approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 22 novembre 2023, che prevede l'acquisto di un numero massimo di azioni Cellulatline pati a n. 1.003.566 corrispondenti a circa il 4,6% del capitale sociale, per un controvalore massimo pati a euro 3,0 milioni, da effettuare in una o più tranches per un periodo non superiore a diciotto mesi.

  • Indicazione dell'eventuale esistenza di operazioni atiniche e/o inusuali, comprese quelle infragruppo o con parti correlate.

Le operazioni infragruppo o con patti cottelate tisultano conformi alla legge, allo statuto ed alla proceduta sulle operazioni con parti correlate adottata dalla Società; esse non sono suscettibili di dar luogo a dubbi in ordine alla correttezza e completezza della telativa informativa di bilancio, alla sussistenza di situazioni di conflitto di interessi ed alla salvaguatdia del patrimonio aziendale.

Sulla base delle informazioni a disposizione del Collegio Sindacale, non è emersa l'esistenz di operazioni atipiche e/o inusuali, secondo la definizione fornita nella nota 2 de Comunicazione CONSOB n. DEM/1025564 del 6/4/2001.

  1. Valutazione circa l'adeguatezza delle informazioni rese, nella telazione sulla gestione amministratori, in ordine alle operazioni atipiche e/o inusuali, comprese quelle infragruppo e con parti correlate.

Gli amministratori hanno adeguatamente segnalato e illustrative specifiche à corredo sia del bilancio separato sia del bilancio consolidato le principali operazioni infragruppo o con parti correlate, descrivendone le caratteristiche.

  1. Attività di Vigilanza sull'attività di Revisione Legale dei conti

In accordo con quanto previsto dall'Art. 19 del D.Lgs. n. 39/2010, il Collegio Sindacale ha svolto la prescritta attività di vigilanza sull'operatività della società di revisione. A riguatdo il Collegio Sindacale ha incontrato più volte la società di tevisione KPMG S.p.A. anche ai sensi dell'Art. 150 del T.U.F., tra l'altro, con riferimento: all'esame della Relazione Aggiuntiva ex art. 11 Regolamento UE 537/2014; all'attività di revisione limitata alla Relazione Semestrale della Società al 30 giugno 2023; alla piatuficazione delle attività di revisione per il Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023; allo stato di avanzamento dell'attività di revisione sul Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023 e agli esiti dell'attività di revisione sul Bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023. In tali incontri la società di revisione non ha mai evidenziato fatti titenuti censutabili o irregolarità tali da richiedete la segnalazione ai sensi dell'Art. comma 2 del T.U.F.

  1. Osservazioni e proposte sui tilievi e tichiami di informativa contenuti nella relazione della società di revisione

La società di revisione ha pilasciato in data 28 matzo 2024 la Relazione sulla revisione contabile del bilancio d'esercizio al 31 dicembre 2023 e la Relazione sulla revisione contabile del bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 della Società, evidenziando gli aspetti chiave della revisione contabile costituiti dalla recuperabilità dell'avviamento e dalla recuperabilità della Customer Relationship e dei marchi a vita utile definita ed esprimendo (i) un giudizio dal quale risulta che il bilancio di esercizio e il bilancio consolidato di Cellulatiine S.p.A. forniscono una rappresentazione veritiera e cotretta della situazione patrimoniale e finanziaria di Cellularline S.p.A. e del Gruppo al 31 dicembre 2023, del risultato economico e dei flussi di cassa per l'esercizio chiuso a tale data in conformità con i principi IAS/IFRS adottati dall'Unione Europea nonché ai provvedimenti emanati in attuazione dell'art. 9 D.Lgs 38/05; fil) un giudizio di appropriatezza dell'utilizzo da patte degli Amministratori del presupposto di continuità (ii) un giudizio di coerenza dal quale risulta che le Relazioni sulla Gestione che accompagnano il bilancio d'esercizio e il bilancio consolidato al 31 dicembre 2023 e alcune specifiche informazioni contenute nella "Relazione sul Governo Societario e sugli Assetti Proprietari" indicate nell'art. 123-bis comma 4, del T.U.F., la cui responsabilità ricade sugli Amministratore della Società, sono redatte in conformità alle norme di legge, fu) una dichiarazione di non avere nulla da riportare per quanto riguarda eventuali errori significativi nella Relazioni sulla gestione, sulla base della conoscenze e della comprensione dell'impresa e del relativo contesto.

In data 28 marzo 2024 la Società di Revisione ha presentato al Collegio Sindacale, nella sua veste di Comitato per il Controllo Interno e la Revisione Contabile, la Relazione Aggiuntiva prevista all'Art. 11 del Regolamento Europeo 537/2014. In data odierna, come disposto dall'att. 19 del D. Lgs. 39/2010, il collegio ha esaminato il documento e lo ba trasmesso al Consiglio di Amministrazione unitamente alle proprie osservazioni.

  1. Indicazione dell'eventuale presentazione di denunce ex att. 2408 cod. civ. delle eventuali iniziative intraprese e dei relativi esiti

Il Collegio Sindacale, nel corso dell'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, non ha ticevuto esposti o denunce ai sensi dell'art. 2408 Codice Civile.

Indicazione dell'eventuale presentazione di esposti, delle eventuali iniziative intraprese e dei relativi esiti

·Non sono pervenuti esposti al Collegio Sindacale.

  • "Indicazione dell'eventuale conferimento di ulteriori incarichi alla società di revisione e dei relativi costi
  • · Nel corso dell'esercizio 2023 la Società ha conferito a ICPMG S.p.A. i seguenti incatichi non di revisione, non rientranti tra quelli vietati dal Regolamento UE 537/2014: (i) "l'imited assuranze del Bilanco di sostenibilità della Cellularime S.p.A. per l'ecercizio in chiusura al 31 dicembre 2022", a fronte di onorari per euro 27.500, (ii) "revisione contabile del prospetto delle spese sostenzio per attività di ricerca e sviluppo, innovazione tecnologica e design della società Cellsharline S.p.A. nell'essrizzio oon chiusura al 31 divembre 2022 corredato delle relative sui criteri di redazione, predisposto per le finalità previste dall'art. 1, commi da 200 a 203 della Legge n. 160 del 27 dicembre 2019 e dal Dereto del 26 maggio 2020", a fronte di onorari per euro 5.390. I servizi consentiti diversi dalla revisione sono stati preventivamente approvati dal Collegio Sindacale, che ne la valutato l'adeguatezza alla luce dei criteri previsti dal Regolamento UE 537/2014.

I corrispettivi sono stati imputati a conto economico e sono riportati in allegato al bilancio d'esercizio come richiesto dall'att. 149-duodecies del Regolamento Emittenti.

La società di revisione ha rilasciato in data 28 marzo 2024 la lettera di conferma annuale dell'indipendenza, così come richiesto dall'att. 6, paragiafo 2, lettera a) del Regolamento (UE) 537/2014, dalla quale non emetgono situazioni che possono compromettere l'indipendenza. Il Collegio Sindacale ha preso atto della Relazione di trasparenza 2023 predisposta dalla società di revisione ex art. 13 del Regolamento Europeo 537/2014, pubblicata sul proprio sito internet.

Tenuto conto degli incarichi conferiti da Cellularline S.p.A. e dalle società appartenenti al Gruppo a KPMG ed al suo network, il Collegio Sindacale non ritiene che esistano aspetti critici in materia di indipendenza di KPMG S.p.A.

  1. Indicazione dell'eventuale conferimento di incatichi a soggetti legati alla società di revisione e dei relativi costi

Nel corso dell'esercizio 2023 la Società ha conferito i seguenti incarichi a soggetti legati alla società di tevisione: KPMG Advisory S.p.A per "Supporto metodologico per la definizione dello storytelling del Bilancio di Sostenibilità volto a comunicare all'esterno le strategie e le performance dalla società Cellularine S.p.A.", a fronte di onorazi per euro 15.000 I servizi consentiti diversi dalla revisione sono stati preventivamente approvati dal Collegio Sindacale, che ne ha valutato l'adeguatezza alla luce dei criteri previsti dal Regolamento UE 537/2014

    1. Indicazione dell'esistenza di pateri rilasciati ai sensi di legge nel corso dell'esercizio Nel corso dell'esercizio il Collegio Sindacale ha rilasciato, come richiesto dalla normativa vigente, dal Codice di Corporate Governance e dalle policy e procedure adottate dalla Società. i seguenti pateri: (i) parete in metito alla nomina del Dirigente Preposto alla redazione dei documenti contabili societari (i) patere telativo al conferimento di incanco a KPMG per la limited assurance del bilancio di sostenibilità (üi) parere relativo al conferimento di incatico a KPMG Advisory per il supporto metodologico per la definizione dello storytelling del bilancio di sostenibilità (w) parere telativo al confetimento di incarico a KPMG per certificazione per il riconoscimento del credito di imposta per spese di ricerca e sviluppo e per innovazione tecnologica; (v) parere in relazione alla determinazione del compenso attribuito all'amministratore delegato nei limiti dell'importo complessivo da asseguare all'intero consiglio di amministrazione, preventivamente determinato dall'assemblea ai sensi dell'atticolo 2389, comma 3, del codice civile; (vi) pareri previsti dalle regole di governo societario contenute nel codice di Corporate Governance a cui la Società ha aderito.
    1. Indicazione della frequenza e del numero delle riunioni del Consiglio di Amministrazione e del Collegio Sindacale

Nel corso dell'esercizio si sono tenute le seguenti riunioni, alle quali il Collegio Sindacale ha preso parte nella sua composizione collegiale:

  • = n. 2 Assemblee degli Azionisti,
  • n. 14 riunioni del Consiglio di Amministrazione,
  • n. 6 riunioni del Comitato Controllo e Rischi e Sostenibilità,
  • p. 5 tiunioni del Comitato Nomine e Reminerazione.
  • Nel cotso dell'esercizio il Collegio Sindacale si è riunito 19 volte.
    1. Ossetvazioni sul rispetto dei principi di cottetta amministrazione Il Collegio Sindacale non ha osservazioni da sollevate sul tispetto dei principi di corrette amministrazione, che appaiono essere stati costantemente osservati.
    1. Osservazioni sull'adeguatezza della struttura organizzativa Il Collegio Sindacale ha vigilato sull'adeguatezza della struttura organizzativa e non ha osservazioni da segnalare in metito all'Assemblea degli azionisti.
    1. Osservazioni sull'adeguatezza del sistema di controllo interno, in particolare sull'attività svolta dai preposti al controllo interno ed evidenziazione di eventuali azioni correttive intraprese e/o di quelle ancora da intraprendere

Il Collegio ha vigilato sull'adeguatezza del Sistema di Controllo Interno e di Gestione dei Rischi, procedendo nella valutazione anche con munioni in forma congiunta con il Comitato Controllo Rischi e Sostenibilità, con incontri con il Responsabile della Funzione Internal Audit anche al fine di ticevere informazioni in merito alle risultanze dell'attività di audit. Il Collegio ha avuto un periodico scambio di informazioni con gli esponenti della funzione di Compliance e con la funzione Internal Audit nonché con l'Organismo di Vigilanza e

riferimento alle attività di analisi e monitoraggio dei principali rischi aziendali. In particolare, e con riferimento ai rischi ritenuti più filevanti, sono stati tenuti incontri con il management aziendale aventi ad oggetto le modalità di identificazione delle contromisute adottate e l'adozione delle stesse a seguito dell'analisi delle attività di Risk Assessment condotte dalla Società.

Il Collegio, ai sensi del D.Lgs. n. 39/2010, ha eseguito specifiche analisi sulle attività e sulle verifiche condotte dalla funzione Finance anche con il supporto dalla funzione Internal Audit con riferimento ai processi di informativa finanziaria.

  1. Osservazioni sull'adeguatezza del sistema amministrativo-contabile e sulla affidabilità di questo a rappresentare correttamente i fatti di gestione

Il Collegio ha vigilato sull'adeguatezza del sistema di controllo interno e del sistema amministrativo-contabile, nonché sull'afficiabilità di questo ultimo a rappresentare correttamente i fatti di gestione, mediante l'ottenimento di informazioni dal Dirigente Preposto alla Redazione dei Documenti Contabili e Societari nonché dai responsabili delle rispettive funzioni; e l'esame dei documenti aziendali. In patticolare, il Dirigente Preposto alla Redazione dei Documenti Contabili e Societari, avvalendosi delle strutture aziendali competenti, ha condotto un piano di monitoraggio che ha interessato i controlli chiave dei processi rilevanti per l'informativa finanziatia. Le risultanze emerse dal programma di attività condotte non evidenziano aspetti di ctiticità relativamente al rispetto della Legge 262/2005. Il Collegio ha posto attenzione (i) al processo di costante aggiotnamento delle procedure interne relative ai principali cicli aziendali, nonché alle attività di verifica poste in essere nell'ambito del sistema di controllo interno; fii) all'adozione di procedure amministrative atte a fornire le necessarie informazioni sulla gestione e sui dati economici, patrimoniali e finanziari delle società costituite e regolate dalla legge di Stati non appartenenti all'Unione Europea che tivestono significativa rilevanza; (iu) al riscontro che i flussi informativi forniti dalle società controllate extra UE fossero adeguati a condurre l'attività di controllo dei conti annuali e infrannuali così come previsto dall'art. 15 del Regolamento Mercati adottato con delibeta CONSOB n. 20249 del 28 dicembre 2017.

Per quanto tiguarda la formazione del bilancio, il Collegio Sindacale dà atto che il Consiglio di Amministrazione ha approvato la rispondenza della metodologia di impairment test alle prescrizioni del principio contabile internazionale IAS36. Nella nota integrativa al bilancio sono riportate sia le assunzioni utilizzate per l'effettuazione del test sia gli esiti del processo idi valutazione condotto. Il Collegio Sindacale non ha osservazioni in merito alla procedura di impairment test adottata.

  1. Osservazioni sull'adeguatezza delle disposizioni impartite dalla Società alle Società · controllate ai sensi dell'articolo 114, comma 2 del D. Lgs. n. 58/1998

Il Collegio Sindacale ha acquisito conoscenza e vigilato, tra l'altro, tramite: (i) le informazioni acquisite dal Chief Financial Officer e da esponenti aziendali; (ii) l'acquisizione di informazioni dai responsabili delle funzioni aziendali e (iv) incontri con la società di revisione, per quanto di nostra competenza, sull'adeguatezza delle disposizioni impartite dalla Società alle società controllate ai sensi dell'art. 114, comma 29, del D.Lgs. n. 58/1998.

Il Collegio Sindacale non ha osscreazioni da formulate sull'adeguatezza dei fiussi informativi resi dalle società controllate alla Capogruppo volti ad assicurare il tempestivo adempimento degli obblighi di comunicazione previsti dalla legge.

  1. Osservazioni sugli eventuali aspetti tilevanti emersi nel corso delle riunioni tenutesi con i revisori ai sensi dell'art. 150, comma 3, del D.Lgs. n. 58/1998

Nel cotso dei periodici scambi di dati e di informazioni tra il Collegio Sindacale e la società incaticata della revisione legale dei conti, ai sensi anche dell'art. 150, comma 3, del D.Lgs. n. 58/1998, non sono emetsi aspetti che debbano essere evidenziati nella presente relazione.

  1. Indicazione dell'eventuale adesione della Società al Codice di Corporate Governance del comitato per la Corporate Governance delle società quotate

La Società ha adottato il Codice di Corporate Governance delle Società Quotate promosso da Borsa Italiana; per quanto di specifica competenza. il Collegio Sindacale ha vigilato sulle modalità di concreta attuazione delle segole di governo societario cui la Società ha dichiarato di attenersi; in particolate con tiferimento al Codice di Corporate Governance il Collegio Sincacale ha vigilato (i) sulle modalità di attuazione delle tegole di governo societario, così come rendicontante nella Relazione sul Governo Societazio e gli Assetti Proprietari, senza formulare alcun tilievo; (a) sulla corretta applicazione dei criteri e delle procedure di accertamento adottate dal Consiglio di Amministrazione per valutare l'indipendenza dei propri membri;

  1. Valutazioni conclusive in ordine all'attività di vigilanza svolta nonché in ordine alle eventuali omissioni, fatti censurabili o irregolatità rilevate nel corso della stessa

L'attività di vigilanza del Collegio Sindacale si è svolta nel corso dell'esercizio 2023 con carattere di notmalità e da essa non sono emerse omissioni, fatti censurabili o irregolarità da segnalare.

  1. Indicazione di eventuali proposte da rappresentare all'Assemblea ai sensi dell'art. 153, comma 2, del D.Lgs. 58/1998

A compendio dell'attività di vigilanza svolta nell'esercizio il Collegio Sindacale non ha proposte da formulare ai sensi dell'art. 153, comma 2, del D.Lgs. n. 58/1998, in ordine al bilancio separato al 31 dicembre 2023 di Cellularline S.p.A., alla sua approvazione e alle materie di propria competenza.

Conclusioni

Il bilancio d'esercizio chiuso al 31 dicembre 2023 di Cellularline S.p.A. ed il bilancio consolidato alla medesima data sono stati redatti secondo principi contabili internazionali IAS/IFRS emanati dall'International Accounting Standard Board (IASB), in osservanza delle disposizioni di cui al D.Igs. 28 febbraio 2005, n. 38, attuativo del regolamento CE n. 1606/2002 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 19 luglio 2002.

Il Collegio Sindacale ha preso visione dei criteri adottati nella formazione dei bilanci attzidetti, con particolare riferimento al contenuto e alla struttura, all'area di consolidamento e all'uniformità di applicazione dei principi contabili, all'esistenza di una adeguata informativa sull'andamento aziendade e sulle valutazioni effettuate per la verifica sulla tiduzione di valore delle attività (imparment test), è sull permanete del requisito di continuità aziendale. La società di Revisione non ha svolto osservazioni sulla informativa fornita.

Non essendogli demandato il controllo analitico di merito sul contenuto del bilancio, il Collegio Sindacale ha vigilato sull'impostazione generale data al bilancio di esercizio e al bilancio consolidato, sulla loro generale conformità alla legge pex quel che riguarda la loro formazione e struttura e a tale riguardo non ha osservazioni particolari da riferire.

Per quanto a conoscenza del Collegio Sindacale, gli Amministratori, nella recazione del bilancio d'esercizio, non hanno derogato alle norme di legge ai sensi dell'att. 2423, comma 4, del Codice Civile.

Il Collegio Sindacale ha vetificato la rispondenza del bilancio e della relazione sulla gestione ai fatti ed alle informazioni di cui ha avuto conoscenza a seguito dell'espletamento dei suoi doveri, non avendo osservazioni al riguardo.

Il bilancio civilistico ed il bilancio consolidato di Cellularline S.p.A. sono accompagnati dalla prescritta relazione della società di revisione, a cui si rinyia.

Per tutto quanto sopra, il Collegio non tileva motivi ostativi all'approvazione del bilancio al 31 dicembre 2023 ed alle proposte di delibera formulate dal Consiglio di Amministrazione.

Modena, 28 marzo 2024

IL COLLEGIO SINDACALE

Lorenzó Rutigliano Julia

Daniela Bainotti
Paolo Chiussi

Aragan

9

KPMG S.p.A. Revisione e organizzazione contabile Via Innocenzo Malvasia, 6 40131 BOI OGNA BO Telefono +39 051 4392511 Email [email protected] PEC [email protected]

Relazione della società di revisione indipendente ai sensi degli artt. 14 del D.Lgs. 27 gennaio 2010, n. 39 e 10 del Regolamento (UE) n. 537 del 16 aprile 2014

Agli Azionisti della Cellularline S.p.A.

Relazione sulla revisione contabile del bilancio d'esercizio

Giudizio

Abbiamo svolto la revisione contabile del bilancio d'esercizio della Cellulartine S.p.A. (nel seguilo anche la "Società"), costituito dal prospetto della situazione patrimoniale e finanziaria al 31 dicembre 2023, del conto economico, del conto economico complessivo, del rendiconto finanziario e delle variazioni di patrimonio netto per l'esercizio chiuso a tale data e dalle note illustrative al bilancio che includono le informazioni rilevanti sui principi contabili applicati.

A nostro giudizio, il bliancio d'esercizio fornisce una rappresentazione veritiera e corretta della situazione; patrimoniale e finanziaria della Cellularine S.p.A. al 31 dicembre 2023, del risultato economico e dei flussi di cassa per l'esercizio chiuso a tale data in conformità agli International Financial Reportifo Standards adottati dall'Unione Europea nonché ai provvedimenti emanati in attuazione dell'art (3) gell' D.Lgs. 38/05.

Elementi alla base del giudizio

Abbiamo svolto la revisione contabile in conformità ai principi di revisione internazionali (ISA Italia). Le . nostre responsabilità ai sensi di tali principi sono ulteriormente descritte nel paragrafo "Responsabilità della società di revisione per la revisione contabile del bilancio d'esercizio" della presente relazione. Siamo indipendenti rispetto alla Cellularline S.p.A. in conformità alle norme e ai principi in materia di etica e di indipendenza applicabili nell'ordinamento italiano alla revisione contabile del bilancio. Riteniamo di aver acquisito elementi probativi sufficienti e appropriati su cui basare il nostro giudizio,

Aspetti chiave della revisione contabile

Gli aspetti chiave della revisione contabile sono quegli aspetti che, secondo il nostro giudizio professionale, sono stati maggiormente significativi nell'ambito della revisione contabile del bilancio dell'esercizio in esame. Tall aspetti sono stati da noi affrontati nell'ambito della revisione contabile e nella formazione del nostro giudizio sul bilancio d'esercizio nel suo complesso; perfanto su tali aspetti non esprimiamo un giudizio separato.

KPMG Es p.A. è una secietà per azioni di altiliate a KPMCs internal
Limilled, società di dirillo inglese

. . . . . . . . . . . . . .

cona Bari Bergamo
Iogna Bolzano Brescli
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ocie)à per azioni Capitale sociale
Euro 10 4 15.500,00 • Boxo to Impresse Milano Monza B
Registro Impresse Milano Monza B
a Codice Fiscale N 00709800159
B F A E A. Milano N. 512867
Partilla IVA DD70096001600
AT number/ JT0000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000

Cellularline S.p.A. Relazione della società di revisione 31 dicembre 2023

Recuperabilità dell'avviamento

Note illustrative al bilancio d'esercizio: nota 2.2 – Uso di stime e valutazioni nella redazione del Bilancio di esercizio; nota 6.2 -- Avviamento; nota 6.2.1 - Impairment test avviamento.

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspetto
chiave
Al 31 dicembre 2023, l'avviamento iscritto nel bilancio
d'esercizio della Cellularline S.p.A. è pari a €18,4
milioni ed è allocato all'unica unità generatrice dei flussi
finanziari (di seguito anche "CGU").
Le procedure di revisione svolte, che hanno previsto
anche il coinvolgimento di esperti del network KPMG in
materia di valutazioni, con riferimento a tale aspetto
chiave includono:
Gli Amministratori, avvalendosi del supporto di un
esperto contabile indipendente, hanno formalizzato un
impairment fest (di seguito "Impairment Test"), al fine di
identificare eventuali perdite per riduzioni di valore
deferminate dall'eccedenza del valore contabile della
CGU, inclusivo dell'avviamento, rispetto al valore
recuperabile della stessa. Tale valore recuperabile è
basato sul valore d'uso, determinato mediante il
· la comprensione ed analisi del processo adottato
dagli Amministratori nella predisposizione
dell'Impairment Test e del Piano;
· l'analisi del processo di riesame svolto dagli
Amministratori con riferimento agli scostamenti tra
risultati consuntivi per l'esercizio 2023 e l relativi
precedenti dati previsionali;

l'analisi della ragionevolezza ed adeguatezza i) delle principali assunzioni utilizzate dagli Amministratori nella determinazione dei flussi di cassa operativi e ii) dei modelli valutativi adottati. Le nostre analisi hanno incluso il confronto delle assunzioni chiave utilizzate con i dați storici della Società e con informazioni da fonti esterne, ove disponibili;

  • l'esame delle analisi di sensitività effettuate dagli Amministratori e descritte nelle note illustrative con riferimento alle principali assunzioni utilizzate per lo svolgimento dell'Impairment Test;
  • l'esame dell'appropriatezza dell'informativa fornita nelle note illustrative in relazione all'avviamento ed all'Impairment Test.

La stima dei flussi di cassa operativi attesi, utilizzata dagli Amministratori ai fini dell'Impairment Test, è basata sul Business Plan predisposto per il periodo 2024-2027 di Cellularilne S.p.A. (di seguito anche "Piano"), approvato dal Consiglio di Amministrazione della Società in data 28 febbraio 2024. Le analisi effettuate hanno condotto a una stima del valore recuperabile, nella forma dell'Enterprise Value di circa €176,6 milioni; tale valore è risultato superiore al Carrying Amount alla data di riferimento, non dando luogo a impairment losses.

metodo dell'attualizzazione dei flussi di cassa operativi

attesi (Discounted Cash Flow); questo criterio si ispira

(enterprise value) è pari al valore attualizzato dei due

fiussi di cassa che essa sarà in grado di generare

al concetto generale che il valore di un'azienda

· valore residuo, cioè il valore del complesso

aziendale derivante dal periodo al di là

entro l'orizzonte di previsione;

dell'orizzonte di previsione.

seguenti elementi:

Lo svolgimento dell'Impairment Test è caratterizzato da un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze insite in qualsiasi attività previsionale, con particolare riferimento alla stima:

  • dei flussi di cassa operativi attesi, che per la loro determinazione devono tener conto dell'andamento economico generale (inclusi tassi di inflazione attesi e tassi di cambio) e del settore di appartenenza, nonché dei flussi di cassa prodotti dalla CGU negli esercizi passati;
  • dei parametri finanziari da utilizzare ai fini dell'attualizzazione dei flussi sopra indicati.

Cellularline S.p.A. Relazione della società di revisione 31 dicembre 2023

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspetto
chiave
Il rischio di errore significativo relativo alla stima del
flussi di cassa operativi attesi utilizzata dagli
Amministratori ai fini dell'Impairment Test è aumentato
dalla variabilità del contesto macroeconomico.
In considerazione di quanto sopra descritto, abbiamo
considerato la recuperabilità dell'avviamento un aspetto
chiave dell'attività di revisione.

Recuperabilità della customer relationship e dei marchi a vita utile definita

Note illustrative al bilancio d'esercizio: nota 2.2 – Uso di stime e valufazioni nella redazione del Bilancio di esercizio; nota 6.1.2 – Valutazione della Customer Relationship e dei Marchi a vita utile definita.

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspetto
chlave
Al 31 dicembre 2023, la customer relationship ed i
marchi a vita utile definita (nel seguito "Intangibili")
Le procedure di revisione svolte con riferimento a tale
aspetto chiave includono:
iscritti nel bilancio d'esercizio della Cellularline S.p.A.
ammontano rispettivamente a €22,9 milioni e €13,9
milioni al netto di ammortamenti e riduzioni di valore
cumulate rispettivamente pari a €36,8 milioni e €10,1
milioni.
· l'analisi della ragionevolezza (i) delle principali
assunzioni utilizzate dagli Amministratori
nell'identificazione degli Intangibili, nella
determinazione dei relativi flussi di redditi residui
attes), nonché dei relativi valori d'uso e (il) dei
Gli Amministratori, a seguito della formalizzazione di
analisi interne (nel seguito "Analisi interne"), non hanno
identificato indicatori specifici di impairment relativi a tali
assels.
modelli valutativi adottati. Le nostre analisi hanno
incluso il confronto delle assunzioni chiave
utilizzate con i dati storici della Società e con
informazioni da fonti esterne ove disponibili;
Con riferimento alla customer relationship gli
Amministratori hanno tenuto in considerazione i rinnovi
pluriennali formalizzati nel corso del 2023 con i principali
clienti strategici.
l'esame delle Analisi Interne formalizzate degli
Amministratori al fine di verificare l'assenza-
indicatori specifici di perdita di valore degli
Intangibill;
l'analisi dei rinnovi del contratti pluriennali
Con riferimento ai marchi a vita utile definita, gli
Amministratori, hanno tenuto in considerazione: (i) i
principali indicatori economico finanziari del Piano
predisposto dal management e (ii) il mantenimento di
una market share significativa nei mercati di riferimento.
Lo svolgimento delle Analisi Interne è caratterizzato da
un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze
insite in qualsiasi attività previsionale.
formalizzati con i principali clienti strategici:
· l'analisi dei principali indicatori economico-
finanziari del Piano predisposto dal management;
la verifica del livello di market share rispetto ai
mercati di riferimento;
· l'esame dell'appropriatezza dell'informativa
fornita nelle note illustrative in relazione agli
Il rischio di errore significativo relativo all'individuazione
e valutazione dei trigger event potenzialmente
impattanti sulla customer relationship e sui marchi a vita
utile definita è aumentato dalla varjabilità del contesto
macroeconomico,
Intangibili.
In considerazione di quanto sopra descritto, abbiamo
considerato la recuperabilità degli Intangibili un aspetto
chiave dell'attività di revisione.

Cellularline S. D.A. Refazione della società di revisione 31 dicembre 2023

Responsabilità degli Amministratori e del Collegio Sindacale della Cellulariine S.p.A. per il bilancio d'esercizio

Gli Amministratori sono responsabili per la redazione del bilancio d'esercizio che fornisca una rappresentazione veritiera e corretta in conformità agli International Financial Reporting Standards adollati dall'Unione Europea nonché al provvedimenti emanati in attuazione dell'art, 9 del D.Lgs. 38/05 e, nei termini previsti dalla legge, per quella parte del controllo interno dagli stessi ritenuta necessaria per consentire la redazione di un bilancio che non contenga errori significativi dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali.

Gli Amministratori sono responsabili per la valutazione della Società di continuare a operare come un'entità in funzionamento e, nella redazione del bilancio d'esercizio, per l'appropriatezza dell'utilizzo del presupposto della continuità aziendale, nonché per una adeguata informativa in materia. Gli Amministratori utilizzano il presupposto della continuità aziendale nella redazione del bilancio d'esercizio a meno che abbiano valutato che sussistono le condizioni per la liquidazione della Società o per l'interruzione dell'attività o non abbiano alternative realistiche a tali scelte.

Il Collegio Sindacale ha la responsabilità della vigilanza, nei termini previsti dalla legge, sul processo di predisposizione dell'informativa finanziaria della Società.

Responsabilità della società di revisione per la revisione contabile del bilancio d'esercizio

I nostri obiettivi sono l'acquisizione di una ragionevole sicurezza che il bilancio d'esercizio nel suo complesso non contenga errori significativi, dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali, e l'emissione di una relazione di revisione che includa il nostro giudizio. Per ragionevole sicurozza si intende un livello elevato di sicurezza che, tuttavia, non fornisce la garanzia che una revisione contabile svolta in conformità ai principi di revisione internazionali (ISA Italia) individui sempre un errore significativo, qualora esistente. Gli errori possono derivare da frodi o da comportamenti o eventi non intenzionali e sono considerati significativi qualora ci si possa ragionevolmente altendere che essi, singolarmente o nel loro insieme, siano in grado di influenzare le decisioni economiche degli utilizzatori prese sulla base del bilancio d'esercizio.

Nell'ambito della revisione contabile svolta in conformità ai principi di revisione internazionali (ISA Italia), abbiamo esercitato il giudizio professionale e abblamo mantenuto lo scetticismo professionale per tutta la durata della revisione contabile. Inoltre:

  • abbiamo identificato e valutato i rischi di errori significativi nel bilancio d'esercizio, dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali; abbiamo definito e svolto procedure di revisione in risposta a tali rischi; abbiamo acqulsito elementi probativi sufficienti e appropriati su cui basare il nostro giudizio. Il rischio di non individuare un errore significativo dovuto a frodi è più elevato rispetto al rischio di non Individuare un errore significativo derivante da comportamenti o eventi non intenzionali, poiché la frode può implicare l'esistenza di collusioni, falsificazioni, omissioni intenzionali, rappresentazioni fuorvianti o forzature del controllo interno;
  • abblamo acquisito una comprensione del confrollo interno rilevante al fini della revisione contabile allo scopo di definire procedure di revisione appropriate nelle circostanze e non per esprimere un giudizio sull'efficacia del controllo interno della Società;
  • abbiamo valutato l'appropriatezza dei principi contabili utilizzati nonché la ragionevolezza delle stime contabili effettuate dagli Amministratori, inclusa la relativa înformativa;

Relazione della società di revisione 31 dicembre 2023

  • · siamo giunti a una conclusione sull'appropriatezza dell'utilizzo da parte degli Amministratori del presupposto della continuità aziendale e, in base agli elementi probativi acquisiti, sull'eventuale esistenza di un'incertezza significativa i in bao a eventi o circostanze che possono far sorgere dubbi significativi sulla capacità della Società di continuare a operare come un'entità in funzionamento. In presenza di un'incertezza significativa, siamo tenuti a richiamare l'attenzione nella relazione nella relazione nella relazione di revisione sulla relativa informativa di bilancio ovvero, qualora tale informativa sia inadeguala, a riflettere tale circostanza nella formulazione del nostro giudizio. Le nostre conclusioni sono basate sugli elementi probativi acquisiti fino alla data della presente relazione. Tuttavia, eventi o circostanze successivi possono comportare che la Società cessi di operare come un'entità in funzionamento;
  • abbiano valulato la presentazione, la struttura e il contenuto del bilancio d'esercizio nel suo complesso, inclusa l'informativa, e se il bilancio d'esercizio rappresenti le operazioni e gli eventi sottostanti in modo da fornire una corretta rappresentazione.

Abbiarno comunicato al responsabili delle attività di governance, identificati a un livello appropriato come richiesto dagli ISA Italia, tra gli altri aspetti, la portata e l'invello al rivello apiriolio apirlo revisione contabile e i risultati significativi emersi, incluse le eventuali carenze significative nel controllo interno identificate nel corso della revisione contabile.

Abbiamo fornito ai responsabili delle altività di governance anche una dichiarazione sul fatto che abbiamo rispeltato le norme e i principi in materia di elica e di indipendenza applicabili nell'ordinamento italiano e abbiamo comunicato loro ogni situazione che possa ragionevolmente avere un effetto sulla nostra indipendenza e, ove applicabile, le relative misure di salvaguardia.

Tra gli aspetti comunicati ai responsabili delle attività di governance, abbiamo identificato quelli che sono stati più rilevanti nell'alta revisione contabile del bilancio dell'esercizio in esame, che hanno costituito quindi gli aspetti chiave della revisione. Abbiamo descritto tali aspetti nella relazione di revisione.

Altre informazioni comunicate ai sensi dell'art. 10 del Regolamento (UE) 537/14

L'Assemblea degli Azionisti della Cellularline S.p.A. ci ha conferito in data 16 aprile 2019 l'incarico revisione legale del bilancio per gli esercizi dal 31 dicembre 2019 al 31 dicembre 2027.

Dichiariamo che non sono stati prestati servizi diversi dalla revisione contabile vietati ai sensi dell'art. 5 paragrafo 1, del Regolamento (UE) 537/14 e che siano rimasti indipendenti rispetto alla Società nell'esecuzione della revisione legale.

Confermiamo che il giudizio sul bilancio d'esercizio espresso nella presente relazione è in linea con quanto indicato nella relazione aggiuntiva destinata al Collegio Sindacale, nella sua funzione di Comitato per il controllo interno e la revisione legale, predisposta ai sensi dell'art. 11 del citato Regolamento.

Relazione su altre disposizioni di legge e regolamentari

Giudizio sulla conformità alle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815

Gli Amministratori della Cellulariine S.p.A. sono responsabili per l'applicazione delle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815 della Commissione Europea in materia di norme tecniche di regolamentazione relative alla specificazione del formato elettronico unico ni comunicazione (ESEF European Single Electronic Format) al bilancio d'esercizio, da includere nella relazione finanziaria annuale

Cellularline S.p.A. Relazione della società di revisione 31 dicembre 2023

Abbiamo svolto le procedure indicate nel principio di revisione (SA Italia) 700B al fine di esprimere un Abbiano svolto le proceddi o indibuto noi printipio all'Enosizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815.

A nostro giudizio, il bilancio d'esercizio è stato predisposto nel formato XHTML in conformità alle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815.

Giudizio ai sensi dell'art. 14, comma 2, lettera e), del D.Lgs. 39/10 e dell'art. 123-bis, comma 4, del D.Lgs. 58/98

GII Amministratori della Cellulariine S.p.A. sono responsabili per la predisposizione della relazione sulla Gli Amministratori della Gelidenine e p.) il sono ropinostri della Cellularine S.p.A. al 31 gestione e ocila rolaziono bel geronio socio. Il relativo bilancio d'esercizio e la loro conformità alle norme di legge.

Abbiamo svolto le procedure indicate nel principio di revisione (SA Ilalia) 720B al fine di esprimere un Abbramo Svolto le procedro incloato noi primpilo e di alcune specifiche informazioni contenute nella grudizio sulla coerenza ucila relazione oditi proprietari indicate nell'art. 123-bis, comma 4, del D.i.gs.
relazione sul governo societario e gli assetti proprietari incontra relazione sul governo dolla Cellularline S.p.A. al 31 dicembre 2023 e sulla conformità delle stesse alle norme di legge, nonché di rilasciare una dichiarazione su eventuali errori significativi.

A nostro giudizio, la relazione sulla gestione e alcune specifiche informazioni contenute nella relazione A fiostro giudzio, la relazione sulla gostieno a casano coerenti con il bilancho di berge sul governo societano o gii dooth prop.2023 e sono redatte in conformità alle norme di legge.

Con riferimento alla dichiarazione di cui all'art. 14, comma 2, lettera e), del D.Lgs. 39/10, rilasciala sulla oni mentriorito and dionarazione di sul sione dell'impresa e del relativo contesto acquisite nel corso dell'attività di revisione, non abbiamo nulla da riportare.

6

·Bologna, 28 marzo 2024

KPMG S.p.A.

Davide Stebellini Socio

KPMG S.p.A. Revisione e organizzazione contabile Via Innocenzo Malvasja, 6 40131 BOLOGNA BO Telefono +39 051 4392511 Email [email protected] PEC [email protected]

Relazione della società di revisione indipendente ai sensi degli artt. 14 del D.Lgs. 27 gennaio 2010, n. 39 e 10 del Regolamento (UE) n. 537 del 16 aprile 2014

Agli Azionisti della Cellularline S.p.A.

Relazione sulla revisione contabile del bilancio consolidato

Giudizio

Abbiamo svolto la revisione contabile del bilancio consolidato del Gruppo Cellularline (nel seguito anche il "Gruppo"), costituito dai prospetti della situazione patrimoniale-finanziaria consolidata al 31 dicembre 2023, del conto economico consolidato, del conto economico complessivo consolidato, del rendiconto finanziario consolidato e delle variazioni del patrimonio netto consolidato per l'esercizio chiuso a tale data e dalle note illustrative al bilancio che includono le informazioni rilevanti sui principi contabili applicati,

A nostro giudizio, il bilancio consolidato fornisce una rappresentazione verlliera e corretta della situazione patrimoniale e finanziaria del Gruppo Cellularline al 31 dicembre 2023, del risultato economico e dei flussi di cassa per l'esercizio chiuso a tale data in conformità agli International Financial Reporting Standards adottati dall'Unione Europea nonché ai provvedimenti emanati in attuazione dell'art. 9 del D.Lgs. 38/05.

Elementi alla base del giudizio

Abbiamo svolto la revisione conformità ai principi di revisione internazionali (ISA Italia). Le nostre responsabilità ai sensi di tali principi sono ulteriormente descritte nei paragrafo "Responsabilità della società di revisione per la revisione contabile del bilancio consolidato" della presente relazione. Siamo indipendenti rispetto alla Cellulariine S.p.A. (nel seguito anche la "Società") in conformilà alle norme e ai principi in materia di etica e di Indipendenza applicabili nell'ordinamento italiano alla revisione contabile del bilancio. Riteniamo di aver acquisito elementi probativi sufficienti e appropriati su cui basare il nostro giudizio.

Aspetti chiave della revisione contabile

Gli aspetti chiave della revisione contabile sono quegli aspetti che, secondo il nostro giudizio professionale, sono stati maggiormente significativi nell'ambito della revisione contabile del bilancio consolidato dell'esercizio in esame. Tali aspetti sono stati da noi affrontati nell'ambito della revisione contabile e nella formazione del nostro giudizio sul bilancio consolidato nel suo complesso; pertanto su tali aspetti non esprimiamo un giudizio separato.

KPMG S p A. è una societa per azioni di diritto italiano e le parte dell' Limilled, società di dinitto inglese.

Ancona Ban Bergama Bologna Bolzano Brescia Calanta Como Firenze Gago ecce Milano Napoll Novara adova Palamo Parma Pen scare Roma Torino Trevis le Varese Verons

Socielà per azioni Capilale sociale
Regoslitz Innizidento Milliouro Munz
Regoslico Innizidento Milliouro Munz
A C Alico Milizania N . Obilezo Ministratorio R
Parilio IVA 0007098000158 Partito IVA 60709800198
Sede legale: Villar Pillor Pilsan
Sede legale: Vis Villar Pisali
20124 Millano Milliano Milliano Milliano M

Gruppo Cellularline Retazione della società di revisione 31 dicembre 2023

Recuperabilità dell'avviamento

Note illustrative al bilancio consolidato: nota 2.3 - Principi di consolidamento e area di consolidamento; nota 4.2 - Avviamento; nota 4.2.1 - Impairment test avviamento.

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspetto
chiave
Al 31 dicembre 2023, l'avviamento iscritto nel bilancio Le procedure di revisione svolte, che hanno previsto
consolidato del Gruppo Cellularline è pari a €38,5 anche il coinvolgimento di esperti del network KPMG in
milioni ed è allocato all'unica unità generatrice dei flussi materia di valutazioni, con riferimento a tale aspetto
finanziari (di seguito anche "CGU"). chiave Includono:
Gli Amministratori, avvalendosi del supporto di un · la comprensione ed analisi del processo adottato
esperto contabile indipendente, hanno formalizzato un dagli Amministratori nella predisposizione
impairment test (di seguito "Impairment Test"), al fine di dell'Impairment Test e del Piano;
identificare eventuali perdite per riduzioni di valore · l'analisi del processo di riesame svolto dagli
determinate dall'eccedenza del valore contabile della Amministratori con riferimento agli scostamenti tra i
CGU, inclusivo dell'avviamento, rispetto al valore risultati consuntivi per l'esercizio 2023 e i relativi
recuperabile della stessa. Tale valore recuperabile è precedenti dati previsionali;
basato sul valore d'uso, determinato mediante il · l'analisi della ragionevolezza ed adeguatezza l)
metodo dell'attualizzazione dei flussi di cassa operativi delle principali assunzioni utilizzate dagli
attesi (Discounted Cash Fiow); questo criterio si ispira Amministratori nella determinazione dei flussi di
al concetto generale che il valore di un'azienda cassa operativi e ii) dei modelli valutativi adottati.
(enterprise value) è pari al valore attualizzato dei due Le nostre analisi hanno incluso il confronto delle
sequenti elementi: assunzioni chiave utilizzate con i datl storici del
· flussi di cassa che essa sarà in grado di generare Gruppo e con informazioni da fonti esterne, ove
entro l'orizzonte di previsione; disponibili;
· valore residuo, cioè il valore del complesso · l'esame delle analisi di sensitività effettuate dagli
aziendale derivante dal penodo al di là Amministratori e descritte nelle note illustrative con
dell'orizzonte di previsione. riferimento alle principali assunzioni utilizzate per lo
La stima dei flussi di cassa operativi attesi, utilizzata
dagli Amministratori ai fini dell'Impairment Test, è
basata sul Business Plan predisposto per il periodo
2024-2027 del Gruppo Cellulariine (di seguito anche
"Piano"), approvato dal Consiglio di Amministrazione
della Società in data 28 febbraio 2024. Le analisi
svolgimento dell'Impairment Test;
· l'esame dell'appropriatezza dell'informativa fornita
nelle note illustrative in relazione all'avviamento ed
all'Impairment Test,

2

Carrying Amount alla data di riferimento, non dando luogo a impairment losses. Lo svolgimento dell'Impairment Test è caratterizzato da un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze insite in qualsiasi attività previsionale, con particolare

effettuate hanno condotto a una stima del valore recuperabile, nella forma dell'Enterprise Valve di circa €176,6 milioni; tale valore è risultato superiore al

· dei flussi di cassa operativi attesi, che per la loro determinazione devono tener conto dell'andamento economico generale (inclusi tassi di inflazione attesi e tassi di cambio) e del settore di appartenenza, nonché del flussi di cassa prodotti dalla CGU negli esercizi passati;

dei parametri finanziari da utilizzare ai fini dell'attualizzazione dei flussi sopra indicati.

riferimento alla stima:

Gruppo Cellularline Relazione della società di revisione 31 dicembra 2023

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspetto
chiave
Il rischio di errore significativo relativo alla stima dei
flussi di cassa operativi attesi utilizzata dagli
Amministratori ai fini dell'Impairment Test è aumentato
dalla variabilità del contesto macroeconomico.
In considerazione di quanto sopra descritto, abbiamo
considerato la recuperabilità dell'avviamento un aspetto
chiave dell'attività di revisione.

Recuperabilità della customer relationship e dei marchi a vita utile definita

Note illustrative al bilancio consolidato: nota 2.3 – Principi di consolidamento e area di consolidamento; nota 4.1.1 Valutazione Customer Relationship e Marchi.

Aspetto chiave Procedure di revisione in risposta all'aspelto
chiave
Al 31 dicembre 2023, la customer relationship ed i
marchi a vita utile definita (nel seguito "Intangibili")
iscritti nel bilancio consolidato del Gruppo Cellularline
ammontano rispettivamente a €28,4 milioni e €16,4
milloni al netto di ammortamenti e riduzioni di valore
cumulate rispettivamente pari a €39,2 milioni e €11,3
milioni.
Gli Amministratori, a seguito della formalizzazione di
analisi interne (nel seguito "Analisi Interne"), non hanno
identificato indicatori specifici di impairment relativi a
tall assers.
Con riferimento alla customer relationship gli
Amministratori hanno tenuto in considerazione i rinnovi
pluriennali formalizzati nel corso del 2023 con i
principali clienti strategici.
Con riferimento ai marchi a vita utile definita, gli
Amministratori, hanno tenuto in considerazione: (i) i
principali indicatori economico finanziari del Piano
predisposto dal management e (ii) il mantenimento di
una market share significativa nei mercati di
riferimento.
Lo svolgimento delle Analisi Interne è caratterizzato da
un elevato grado di giudizio, oltre che dalle incertezze
insite in qualsiasi attività previsionale.
Il rischio di errore significativo relativo
all'individuazione e valutazione dei trigger event
potenzialmente impattanti sulla customer relationship e
sui marchi a vita utile definita è aumentato dalla
varjabilità del contesto macroeconomico.
In considerazione di quanto sopra descritto, abbiamo
considerato la recuperabilità degli Intangibili un aspetto
chiave dell'attività di revisione.
Le procedure di revisione svolte con riferimento a tale
aspetto chiave includono:
· l'analisi della ragionevolezza (i) delle principali
assunzioni utilizzate dagli Amministratori
nell'identificazione degli Intangibili, nella
determinazione dei relativi flussi di redditi residui
attesi, nonché dei relativi valori d'uso e (ii) dei
modelli valutativi adottati, Le nostre analisi hanno
incluso il confronto delle assunzioni chiave
utilizzate con i dati storici del Gruppo e con
informazioni da fonti esterne ove disponibili;
l'esame delle Analisi Interne formalizzate dağli
Amministratori al fine di verificare l'assenza id
indicatori specifici di perdita di valore degli
Intangibili:
l'analisi dei rinnovi dei contratti pluriennali
formalizzali con I principali clienti strategici;
· l'analisi dei principali indicatori economico-
finanziari del Piano predisposto dal management;
· la verifica del livello di market share rispetto ai
mercati di riferimento:
l'esame dell'appropriatezza dell'informativa fornita
nelle note illustrative In relazione agli Intangibili.

Relazione della società di revisione 31 dícembre 2023

Responsabilità degli Amministratori e del Collegio Sindacale della Cellularline S.p.A. per il bilancio consolidato

Gli Amministratori sono responsabili per la redazione del bilancio consolidato che fornisca una rappresentazione veritiera e corretta in conformità agli International Financial Reporting Standards adottati dall'Unione Europea nonché ai provvedimenti emanati in attuazione dell'art. 9 del D.Lgs. 38/05 e, nel termini previsti dalla legge, per quella parte del controllo interno dagli stessi ritenula necessaria per consentire la redazione di un bilancio che non contenga errori significativi dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali.

Gli Amministratori sono responsabili per la valutazione della capacità del Gruppo di continuare a operare come un'entità in funzionamento e, nella redazione del bilancio consolidato, per l'appropriatezza dell'utilizzo del presupposto della continuità aziendale, nonché per una adeguata informativa in materia. Gli Amministratori utilizzano il presupposto della continullà aziendale nella redazione del bilancio consolidato a meno che abbiano valutato che sussistono le condizioni per la liquidazione della capogruppo Cellularline S.p.A. o per l'interruzione dell'attività o non abbiano alternative realistiche a tali scelte.

Il Collegio Sindacale ha la responsabilità della vigilanza, nei termini previsti dalla legge, sul processo di predisposizione dell'informativa finanziaria del Gruppo.

Responsabilità della società di revisione per la revisione contabile del bilancio consolidato

l nostri obiettivi sono l'acquisizione di una ragionevole sicurezza che il bilancio consolidato nel suo complesso non contenga errori significativi, dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali, e l'emissione di una relazione di revisione che includa il nostro giudizio. Per ragionevole sicurezza si intende un livello elevato di sicurezza che, tuttavia, non fornisce la garanzia che una revisione contabile svolta in conformità ai principi di revisione internazionali (ISA Italia) individui sempre un errore significativo, qualora esistente. Gli errori possono derivare da frodi o da comportamenti o eventi non Intenzionali e sono considerati significativi qualora ci si possa ragionevolmente attendere che essi, sindolarmente o nel loro Insieme, siano in grado di influenzaro le decisioni economiche degli utilizzatori prese sulla base del bilancio consolidato.

Nell'ambito della revisione contabile svolta in conformità al prìncipi di revisione internazionali (ISA Italia), abbiamo esercitato il giudizio professionale e abbiamo mantenuto lo scetticismo professionale per tutta la durata della revisione contabile. Inoltre:

abbiamo identificalo e valutato i rischi di errori significativi nel bilancio consolidato, dovuti a frodi o a comportamenti o eventi non intenzionali; abbiarno definito e svolto procedure di revisione in risposta a tali rischi; abbiamo acquisito elementi probativi sufficienti e appropriati su cui basare il nostro gludizio. Il rischio di non individuare un errore significativo dovuto a frodi è plù elevato rispetto al rischio di non individuare un errore significativo derivante da comportamenti o eventi non intenzionali, poiché la frode può implicare l'esistenza di collusioni, falsificazioni, omissioni intenzionali, rappresentazioni fuorvianti o forzature del controllo interno;

abbiamo acquisito una comprensione del controllo interno rilevante ai fini della revisione contabile allo scopo di definire procedure di revisione appropriate nelle circostanze e non per esprimere un giudizio sull'efficacia del controllo interno del Gruppo;

abbiamo valulato l'appropriatezza dei principi contabili utilizzati nonché la ragionevolezza delle stime contabili effettuate dagli Amministratori, inclusa la relativa informativa;

Gruppo Cellulariin Relazione della società di revisione 31 dicembre 2023

  • siamo giunti a una conclusione sull'appropriatezza dell'utilizzo da parte degli Amministratori del presupposto della continuità aziendale e, in base agli elementi probativi acquisiti, sull'eventuale esistenza di un'incertezza significativa riguardo a eventi o circostanze che possono far sorgere dubbi significativi sulla capacità del Gruppo di continuare a operare come un'entilà in funzionamento. In presenza di un'incertezza significaliva, siamo tenuti a richiamare l'attenzione nella relazione di revisione sulla relativa informativa di bilancio ovvero, qualora tale informativa sia inadeguata, a riflettere tale circostanza nella formulazione del nostro giudizio. Le nostre conclusioni sono basate sugli elementi probativi acquisiti fino alla data della presente relazione. Tuttavia, eventi o circostanze successivi possono comportare che il Gruppo cessi di operare come un'entità in funzionamento;
  • abbiamo valutato la presentazione, la struttura e il contenuto del bilancio consolidato nei suo complesso, inclusa l'informativa, e se il bilancio consolidato rappresenti le operazioni e gli eventi sottostanti in modo da fornire una corretta rappresentazione;
  • · abbiamo acquisito elementi probativi sufficienti e appropriati sulle informazioni finanziarie delle imprese o delle differenti attività economiche svolte all'interno del Gruppo per esprimere un giudizio sul bilancio consolidato. Siamo responsabili della direzione, della supervisione e dello svolgimento dell'incarico di revisione contabile del Gruppo. Siamo gli unici responsabili del giudizio di revisione sul bilancio consolidato.

Abbiamo comunicato ai responsabili delle attivilà di governance, identificati a un livello appropriato come richiesto dagli ISA Italia, tra gil altri aspetti, la portata e la tempisiica pianificate per la revisione contabile e i risultali significativi emersi, incluse le eventuali carenze significative nel controllo interno identificate nel corso della revisione contabile,

Abbiamo fornito al responsabili delle attività di governance anche una dichiarazione sul fatto che abbiamo rispettato le norme e i principi in materia di etica e di indipendenza applicabili nell'ordinamento italiano e abbiamo comunicato loro ogni situazione che possa ragionevolmente avere un effetto sulla nostra indipendenza e, ove applicabile, le relative misure di salvaguardia.

Tra gli aspetti comunicati al responsabili delle attività di governance, abbiamo identificato quelli che sope stati più rilevanti nell'ambito della revisione contabile del bilancio consolidato dell'esercizio in esame o hanno costituito quindi gli aspetti chiave della revisione. Abbiamo descritto fali aspetti nella relazione revisione.

Altre informazioni comunicate ai sensi dell'art. 10 del Regolamento (UE) 537/14

L'Assemblea degli Azionisti della Cellularline S.p.A. ci ha conferito in data 16 aprile 2019 l'incarico d revisione legale del bilancio per gli esercizi dal 31 dicembre 2019 al 31 dicembre 2027.

Dichiariamo che non sono stati servizi diversi dalla revisione contabile vietati al sensi dell'art. 5, paragrafo 1, del Regolamento (UE) 537/14 e che siamo rimasti indipendenti rispetto alla Società nell'esecuzione della revisione legale.

Confermiamo che il giudizio sul bilancio consolidato espresso nella presente relazione è in linea con quanto indicato nella relazione aggiuntiva destinata al Collegio Sindacale, nella sua funzione di Cornitato per il controllo interno e la revisione legale, predisposta ai sensi dell'art. 11 del citato Regolamento.

Gruppo Cellularline Relazione della società di ravisione 31 dicembre 2023

Relazione su altre disposizioni di legge e regolamentari

Giudizio sulla conformità alle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815

Gli Amministratori della Cellulariine S.p.A. sono responsabili per l'applicazione delle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815 della Commissione Europea in materia di norme tecniche di regolamentazione relative alla specificazione del formato elettronico unico di comunicazione (ESEF -European Single Electronic Format) al bilancio consolidato, da includere nella relazione finanziaria annuale.

Abbiamo svolto le procedure indicate nel principio di revisione (SA Italia) 700B al fine di esprimere un giudizio sulla conformità del bilancio consolidato alle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815.

A nostro giudizio, il bilancio consolidato è stato predisposto nel formato XHTML ed è stato marcato, in futti gli aspetti significativi, In conformità alle disposizioni del Regolamento Delegato (UE) 2019/815.

Alcune informazioni contenute note illustrative al bilancio consolidato quando estratte dal formato XHTML in un'istanza XBRL, a causa di taluni limitt lecnici potrebbero non essere riprodotte in maniera identica rispetto alle corrispondenti informazioni visualizzabili nel bilancio consolidato in formato XHTML.

Giudizio ai sensi dell'art. 14, comma 2, lettera e), del D.Lgs. 39/10 e dell'art. 123-bis, comma 4, del D.Lgs. 58/98

Gli Amministratori della Cellularline S.p.A. sono responsabili per la predisposizione della relazione sulla gestione e della relazione sul governo societario e gli assetti proprietari del Gruppo Cellularline al 31 dicembre 2023, incluse la loro coerenza con il relativo bilancio consolidato e la loro conformità alle norme di legge.

Abbiamo svolto le procedure indicate nel principio di revisione (SA Italia) 720B al fine di esprimere un giudizio sulla coerenza della relazione sulla gestione e di alcune specifiche informazioni contenute nella relazione sul governo societario e gli assetti proprietari indicate nell'art. 123-bis, comma 4, del D.Lgs. 58/98, con il bilancio consolidato del Gruppo Cellulariine al 31 dicembre 2023 e sulla conformità delle stesse alle norme di legge, nonché di rilasciare una dichiarazione su eventuali errori significativi.

A nostro giudizio, la relazione sulla gestione e alcune specifiche informazioni contenute nella relazione sul governo societario e gli assetti proprietari sopra richiamate sono coerenti con il bilancio consolidato del Gruppo Cellularline al 31 dicembre 2023 e sono redatte in conformità alle norme di legge.

Con riferimento alla dichiarazione di cui all'art. 14, comma 2, lettera e), del D.L.gs. 39/10, rilasciata sulla base delle conoscenze e della comprensione dell'impresa e del relativo contesto acquisite nel corso dell'attività di revisione, non abbiamo nulla da riportare.

Bologna, 28 marzo 2024

KPMG S.p.A.

Davide Stabellini Socio

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 190 (centonovanta) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro).

Allegato ..................................................................................................................................................................... N. 4489L. di Rep. N. J.So50. di Racc.

[CELLULARLINEGROUP]

www.cellularlinegroup.com

RELAZIONE SULLA POLITICA DI REMUNERAZIONE E SUI COMPENSI CORRISPOSTI

redatta ai sensi dell'art. 123-ter del D.Lgs. 58/1998

e dell'art. 84-quater del Regolamento Consob 11971/1999

13 marzo 2024

............

PREMESSA

La presente relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi contisposti ("Relazione sulla Remunerazione" o la "Relazione") è stata predisposta ai sensi dell'articolo 123-tor del D. Lgs. 24 febbraio 1998, n. 58 ("TUF"), quale da ultimo novellato dal D. Lgs. n. 49 del 10 maggio 2019 - di attuazione della Direttiva (UE) 2017/828 del Parlamento euxopeo e del Consiglio del 17 maggio 2017 (c.d. Sharebolders' Right Directive II), che modifica la Direttiva 2007/36/CE relativa all'esetcizio di alcuni diritti degli azionisti di società quotate per quanto riguarda l'incotaggiamento dell'impegno a lungo termine degli azionisti (di seguito, il testo consolidato della Direttiva 2007/36/CE, la "Direttiva" o "SHRD") e dell'att. 84-guater del Regolanento Emittenti, nonché redatta in conformità all'Allegato 3A, Schema 7-bi e Schema 7-tor del Regolatiento Emittenti, come da ultimo modificati.

La Relazione sulla Remunerazione è articolata nelle seguenti sezioni:

  • la Sezione I, in conformità con gli articoli 123-ter TUF e 9-bis della Directiva, illustra la politica di Celhilarline S.p.A. ("Cellulatiite", la "Società" o anche l'"Emittente") in materia di reminerazione dei componenti dell'organo di amministrazione, degli altri dirigenti con responsabilità strategiche e, fermo testando quanto previsto dall'att. 2402 c.c., dei componenti del Collegio Sindacale della Società (la "Politica di Remunerazione"), nonché le procedure utilizzate per l'adozione, la tevisione e l'attuazione di tale Politica, comprese le misure volte a evitare o a gestire eventuali conflitti d'interesse;

  • la Sezione II, nominativamente per i compensi attribuiti agli Amministratori c ai Sindaci e in forma aggregata per i compensi attibuiti agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche (come infra definiti) di Cellularline 1:

  • · fornisce una rappresentazione adeguata, cluiara e comprensibile di ciascuna delle voci che compongono la remunerazione, compress i trattamenti previsti in caso di cessazione dalla carica o di risoluzione del rapporto di lavoro, evidenziandone la conformità con la Politica di Remunerazione di tiferimento e le modalità con cui la remunerazione contribuisce ai risultati di lungo termine della Società;

  • · illustra analiticamente i compensi corrisposti nell'esercizio di riferimento a qualsiasi forma dalla Società e da società controllate o collegate, segnalando le eventuali componenti dei suddetti compensi che sono tifetibili ad attività svolte in esercizi a quello di iferimento ed evidenziando, altresì, i compensi da cortispondere in uno o più esercizi a fronte dell'attività svolta nell'esercizio di riferimento, eventualmente indicando un valote di stima per le componenti non · oggettivamente quantificabili nell'esercizio di riferimento.

Inoltre, nella Sezione II sono: (i) indicate - con i criteri stabiliti nell'Allegato 3A, Schema 7-ter, del Regolamento Emittenti-le pattecipazioni detenute, nell'Emittente e nelle società controllate, dai componenti degli otgani di amministrazione e controllo, direttamente o per il tramite di società controllate, di società fiduciarie o per

1 In conformità all'Allegato 3A, Schema 7-bir del Regolamento Emittenti, Cellularline, essendo qualificabile come società "di minori dimension" ai sensi dell'art. 3, comma 1, lett. 1) del Regolamento Patti Correlate (come infra definito) fornisce: (1) le informazioni sui compensi percepiti dagli alti ditigenti con responsabilità strategiche (diversi dal direttore generale, ove presente), in forma aggregata; e (i) eventuali informazioni sugli accordi che prevedono indennità in caso di scioglimento anticipato del rapporto solo con riferimento agli Amministratori esecutivi e al Presidente del Consiglio di Amministrazione.

interposta persona, ai sensi di quanto previsto dall'atticolo 84-guator del Regolamento Emittenti; e (i) riportati i dati relativi agli strumenti finanziari assegnati in attuazione dei piani approvati ai sensi dell'art. 114-sid del TUF in conformità a quanto richiesto dall'art. 84-bis, comma 5, del Regolamento Ernittenti.

3

SEZIONE I

La Politica di Remnerazione adottata dalla Società e illustrata nella presente Sezione della Relazione definisce i principi e le linee guida ai quali si attiene Cellulatiine nella detexminazione della prassi rettibutiva degli Amministratori, degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche (come infra definiti) e, fermo restando quanto previsto dall'att. 2402 c.c., dei componenti del Collegio Sindacale, nonché nel monitoraggio dell'applicazione della medesima.

La Politica di Remunerazione è stata approvata dal Consiglio di Amministrazione della Società in data 13 matzo 2024, su proposta del Comitato per le Nomine e la Remunerazione (il "Comitato"). Al riguardo si precisa che le azioni ordinarie della Società sono ammesse alle negoziazioni su Euronext Milan organizzato e gestito da Borsa Italiana S.p.A. ("Euronext Milan"), segmento STAR, a far data dal 22 luglio 2019. Pertanto, per completezza, si ricorda che la Politica di Remunerazione della Società è stata predisposta per la prima volta, con durata annuale, nel corso dell'esercizio 2020 e approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 24 aprile 2020.

La Politica di Remunerazione è stata redatta anche alla luce delle raccomandazioni indicate nel Codice di Corporate Governance promosso dal Cornitato per la Corporate Governano, edizione del 2020 e in vigore alla data della presente Relazione, (il "Codice di Corporate Governance") e tiene conto anche di quanto previsto dall'articolo 2.2.3 del Regolamento dei metcati organizzati e gestiti da Botsa Italiana S.p.A. (Il "Regolamento di Borsa") e dalle relative Istruzioni per gli emittenti aventi qualifica STAR.

Come previsto dal Regolamento Consob n. 17221 del 12 marzo 2010 in materia di operazioni con patti correlate come successivamente modificato (il "Regolamento Parti Correlate"), così come recepito nella procedura interna adottata dalla Società (la "Procedura OPC"), disponibile sul sito internet www.cellulatinegroup.com nella sezione "governano", l'approvazione della Politica di Remunerazione da parte dell'Azionisti esonera la Società dall'applicare la suddetta procedura nelle deliberazioni del Consiglio di Amministrazione in materia di remunerazione degli Amministratori e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche quando:

  • (i)
  • (ii) nella definizione della Politica di Remunerazione sia stato convolto un comitato costituito esclusivamente da amministratori o consiglicci non esecutivi in maggiotanza indipendenti;
  • (ii) la temunerazione asseguata sia individuata in conformità con tale politica e quantificata sulla base di criteri che non comportino valutazioni discrezionali3.

Inoltre, ai sensi dell'atticolo 13, comma 1, del Regolamento Parti Correlate, la Procedura OPC non si applica alle deliberazioni assembleari di cui all'articolo 2389, comma 1, c.c., relative ai compensi spettanti ai membri del Consiglio di Amministrazione e del comitato esecutivo, né alle deliberazioni in materia di remunerazione degli Amministratori investti di patticolari cariche rientranti nell'importo complessivo preventivamente determinato dall'Assemblea ai sensi dell'atticolo 2389, comma 3, secondo periodo, c.c.

2 Per completezza si segnala che, con deibera Consob n. 21624 del 10 dicembre 2020, sono state apportate talune modifiche al Regolamento OPC che entreranno in vigore in data 1º luglio 2021, cui gli emittenti dovranno adeguarsi entro il 30 giugno 2021. Si segnala che tali modifiche non incidono sulle previsioni ilini della Politica di Remunerazione e sopra indicate.

Per "Dirigenti con Responsabilità Strategiche" si intendono i soggetti che hanno il potere e la responsabilità, direttamente o indirettamente, della pianificazione, della direzione e del controllo delle attività della Società, così come previsto dall'articolo 65, comma 1-quater, del Regolamento Emittenti, il quale rinvia all'Appendice del Regolamento Parti Correlate. Si precisa che tali soggetti corrispondono al Top Management ai sensi del Codice di Corporate Governance.

Alla data della presente Relazione, all'interno dell'otganigramma aziendale dell'Emittente è stato individuato n. 1 Dirigente con Responsabilità Strategiche (ulteriore rispetto all' Amministratore Delegato e all' Amministratore esecutivo).

a) Organi o soggetti coinvolti nella ptedisposizione, approvazione ed eventuale revisione della politica delle xemunerazioni, specificando i rispettivi ruoli, nonché gli organi o i soggetti tesponsabili della corretta attuazione di tale politica

I principali soggetti e organi coinvolti nella predisposizione, approvazione ed eventuale revisione della Politica di Remunerazione sono il Consiglio di Amministrazione, il Comitato Nomine e Remunerazioni, l'Assemblea dei soci ed il Collegio Sindacale.

Consiglio di Amministrazione

Il Consiglio di Amministrazione:

  • costituisce al proprio interno un comitato avente competenze in materia di remunerazione ("Comitato");
  • detettnina, in coerenza con la Politica di Remunerazione degli Amministratori investiti di particolari catiche, previo parete del Collegio Sindacale e su proposta del Comitato per le Nomine e la Remunerazione, eventualmente nell'ambito del compenso complessivo determinato dall'Assemblea ai sensi dell'articolo 2389, comma 3, c.c. e dell'articolo 16 dello Statuto sociale;
  • definisce, con l'avsilio del Comitato, la Politica di Remunerazione;
  • predispone la Relazione sulla Remunetazione, ai sensi degli articoli 123-ter del TUF e 84-guater del Regolamento Emittenti, la sottopone all'approvazione dell'Assemblea dei soci ai sensi dell'articolo 123ter, comma 3-bis, del TUF e ne cura l'attuazione;

predispone gli eventuali piani di temmerazione basati su azioni o altri strumenti finanziari destinati ad · Amministratori, dipendenti e collaboratori, ivi inclusi gli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche, li sottopone all'approvazione dell'Assemblea dei soci ai sensi dell'atticolo 114-bis TUP e ne cuta l'attuazione.

Comitato

Il Comitato, costituito all'interno del Consiglio di Amministrazione secondo quanto previsto dal Codice di Corporate Governance e dal Regolamento di Borsa, è composto da Amministratori non esecutivi e in maggioranza indipendenti, con Presidente scelto tra gli indipendenti.

In materià di remunerazione il Comitato:

  • · coadiuva il Consiglio di Amministrazione nell'elaborazione della Politica di Remunerazione;
  • · valuta periodicamente l'adeguatezza e la coerenza complessiva della politica per la remunerazione degli amministratori e del Top Management. In particolate, presenta proposte o esprime pareri al Consiglio di Amministrazione sulla reminerazione degli amministratori e degli altri amministratori che ricoprono particolari cariche, nonché sulla fissazione degli obiettivi di performance correlati alla componente variabile di tale reminerazione, considerando che la remunerazione degli amministratori, sia esecutivi sia non esecutivi, e dei sindaci è definita tenendo conto delle pratiche di remunerazione diffuse nei settori di riferimento e per società di analoghe dimensioni, considerando anche le esperienze estere comparabili e avvalendosi all'occorrenza di un consulente indipendente;
  • monitora la concreta applicazione della politica per la remunerazione e verifica, in particolare, l'effetivo raggiungimento degli obiettivi di performance;
  • svolge gli ulteriori compiti che gli vengono attribuiti dal Consiglio di Amministrazione.

Nello svolgimento delle proprie funzioni, il Comitato ha la facoltà di accedere alle informazioni e alle funzioni aziendali necessarie per lo svolgimento dei propri compiti, nonché di consulenti esterni con risorse finanziarie adeguate all'adempimento dei propri compiti nei limiti di un budget su motivata del Comitato approvata volta per volta dal Consiglio di Amministrazione.

Il Presidente del Comitato rifetisce al Consiglio di Amministrazione in merito all'attività svolta dal Comitato stesso.

Assemblea degli Azionisti

In materia di temunerazioni, l'Assemblea degli Azionisti:

  • · determina il compenso dei membri del Consiglio di Amministrazione e del Collegio Sindacale ai sensi dell'articolo 2364, comma 1, n. 3), eventualmente anche ai sensi dell'atticolo 2389, comma 3, c.c. e dell'articolo 16 dello Statuto sociale;
  • · esprime: (i) un voto vincolante sulla Sezione I della Relazione sulla Remunerazione predisposta dal Consiglio di Amministrazione, con la cadenza richiesta dalla durata della Politica di Remunezazione (ossia con cadenza annuale) e, in ogni caso, in occasione di modifiche della predetta Politica3; e (i) un voto non vincolante sulla Sezione II della Relazione, con cadenza annuale;
  • · delibera sugli eventuali piani di temunetazione basati su azioni o altri strumenti finanziari destimati ad Amministratori, dipendenti e collaboratori, ivi inclusi gli altri Dirigenti con Responsabilità Stralegiche, ai sensi dell'articolo 114-bis TUF.

Qualora l'Assemblea non approvi la Politica di Remunetazione, la Società sarà tenuta a corrispondere le remunerazioni conformente alla più recente Politica di Remunerazione approvata dall'Assemblea o, in mancanza, in conformità alle prassi vigenti. In occasione della successiva Assemblea di approvazione del bilancio, la Società dovrà sottopotte al voto dell'Assemblea una nuova Politica di Remunetazione.

Collegio Sindacale

Il Collegio Sindacale esprime il proprio parere in merito alle proposte di remunerazione degli Ammigatizit investiti di particolari cariche, ai sensi dell'articolo 2389, comma 3, c.c., verificando la cocrenza medesime con la Politica di Remunerazione.

b) Eventuale intervento di un comitato per la remunerazione o di altto comitato competente in materia, descrivendone la composizione (con la distinzione tra consiglieti non esecutivi e

3 Resta inteso che il voto dei Soci è richiesto in occasione di modifica di Remunerazione che non siano meramente formali o chiarimenti redazionali.

indipendenti), le competenze e le modalità di funzionamento, ed eventuali ulteriori misure volte a evitare o gestire i conflitti d'interesse

Alla luce di quanto prescritto dall'atticolo 2.2.3, comma 3, lett. N) e O), del Regolamento di Borsa, applicabile agli emittenti in possesso della qualifica STAR, e conformemente al Codice di Corporate Governance, la Società ha costituito in seno al proprio Consiglio di Amministrazione il comitato competente in materia di reminerazione. In data 29 aprile 2020, il Consiglio di Amministrazione dell'Emittente ha nominato quali membri del Comitato, il quale è restato in carica per l'intera durata dell'organo amministrativo e, dunque, sino all'approvazione del bilancio al 31 dicembre 2022:

  • · Giorgina Gallo Arninistratore Indipendente con funzioni di Presidente;
  • · Paola Schwizer Amministratore Indipendente;
  • · Cristian D'Ippolito -- Amministratore non esecutivo.

A seguito della nomina del nuovo Consiglio di Amministrazione da parte dell'Assemblea dei Soci svoltasi il 28 aprile 2023, in data 4 maggio 2023, il Consiglio di Amministrazione dell'Emittente ha nominato quali membri del Comitato, il quale resterà in carica per l'intera durata dell'organo amministrativo e, dunque, sino all'approvazione del bilancio al 31 dicembre 2025:

  • · Paola Vezzani Amministratore Indipendente con funzioni di Presidente;
  • · Walter Alba Amministratore Indipendente;
  • · · · Donatella Busso Amministratore Indipendente.

Tutti i componenti del Comitato possiedono un'adeguata conoscenza ed especienza in materia finanziaria o di · politiche rettibutive, in conformità alla Raccomandazione 24 del Codice di Corporate Governance, la quale richiede che almeno un componente del Comitato possieda un'adeguata conoscenza ed esperienza in materia finanziaria o di politiche retributive.

Il Comitato ha funzioni consultive e propositive con rifecimento alla Politica di Remunetazione come precisato al precedente paragrafo a).

, al precedente piatagono in forma collegiale e sono regolarmente verbalizzate. Il Comitato è

validamente tinnito in presenza della maggioranza dei componenti in catica In caso di parità, prevale il voto del Presidente del Comitato.

Alle riunioni del Comitato prende parte il Presidente del Collegio Sindacale, o altro Sindaco da esso designato, e hanno facoltà di partecipare gli altci membri dell'organo di controllo. Il Presidente del Comitato può, di volta in volta, invitare alle riunioni altri componenti del Consiglio di amministrazione e altri soggetti la cui presenza sia ritenuta ufile, per fornire informazioni ed esprimere valutazioni di competenza.

Al fine di gestire situazioni di eventuale conflitto di interesse, anche in conformità alla Raccomandazione n. 26 del Codice di Corporate Governance, nessun Amministratore parte alle tiunioni del Comitato in cui vengono formulate le proposte al Consiglio di Amministrazione relative alla propria remunerazione, salvo che

si tratti di proposte che siguardano la generalità dei membri del Consiglio di Amministrazione. Pet l'assolvinento dei propti compiti, il Comitato si avvale dei mezzi e delle strutture aziendali dell'Emittente.

Gli Amministratori si astengono dal voto in occasione delle deliberazioni del Consiglio di Amministrazione avente ad oggetto la propria temunerazione, il tutto fermo restando la disciplina in materia di operazioni con parti correlate di cui alla Proceduta OPC (ove e per quanto applicabile).

Per maggiori dettagli sulla composizione e sul funzionamento del Comitato si rinvia alla "Relezione sul governo societario e gli assetti proprietari? tedatta dalla Società ai sensi dell'art. 123-bis del TUF e pubblicata sul sito internet www.cellulatlincgtoup.com, sezione "Investors - Assemblea Azionisti".

c) Come la società ha tenuto conto delle condizioni di lavoro dei propri dipendenti nella determinazione della politica delle temunerazioni

La Politica di Remunerazione del personale dipendente è basata anch'essa su principi fondanti di merito, equità, pari opportunità, competitività rispetto al mercato. La remunerazione del personale tiene conto delle caratteristiche, del ruolo, delle competenze e delle responsabilità che distinguono ciascun singolo dipendente. La società assicura un ambiente di lavoro sicuro e funzionale rispettando i fondamentali critexi di salute e sicurezza, applicando modalità di lavoro, anche con tecnologie smart, che facilitino una collaborazione efficace ed una comunicazione efficiente nell'ambito del Gruppo. Tale politica è volta ad attrare, motivate e fidelizzato le persone dotate delle qualità professionali necessatie a contribuite alla definizione della strategia di cres al rafforzamento degli interessi di lungo termine e della sostenibilità della Società, secondo un prin proporzionalità rispetto al ruolo e alla funzione ricoperti.

d) II nominativo degli esperti indipendenti eventualmente intervenuti nella predisposizione della politica delle remunerazioni

La Società ha predisposto la Politica di Remunetazione senza ricorrere al supporto di un esperto indipendente fermo restando che, limitatamente agli aspetti relativi alla revisione e alla determinazione delle compon vaciabili incentivanti, la Società, nel corso del 2023, si è avvalsa del supporto dell'esperto indipendente Ferry Italia ai fini della definizione delle stesse.

e) Le finalità perseguite con la politica delle remunerazioni, i principi che ne sono alla base, la durata e, in caso di revisione, la descrizione dei cambiamenti rispetto alla politica delle remunerazioni da ultimo sottoposta all'assemblea e di come tale revisione tenga conto dei voti e delle valutazioni espressi dagli azionisti nel corso di tale assemblea o successivamente

La Politica di Remunerazione della Società - e, in particolare, la politica in materia di componenti variabili della remunerazione - contribuisce alla strategia aziendale, al perseguimento degli interessi non solo di breve, ma anche di medio-lungo termine, ed alla sostenibilità della Società, essa persegue finalità di attraction delle persone dotate delle qualità professionali necessarie per gestire con successo all'interno della Società,

nonché finalità di accountability delle performance, attraverso la obiettivi quentitativi, sia di natura economico-finanziaria che di natura strategica.

Nell'ottica di tale finalità, la Politica di Remunerazione è definita in modo da assicurare una struttura retributiva complessiva in grado di riconoscere il valore manageriale dei soggetti coinvolti e il contributo fornito alla crescita aziendale in relazione alle xispettive competenze e futzioni. La remunerazione degli Amministratori e degli altri Dirigenti con Responsabilità strategiche è infatti stabilita in misuta sufficiente ad attratte e e motivare persone dotate delle qualità professionali richieste per gestire con successo la Società, tenuto conto delle dimensioni dell'Emittente e del settore in cui opera.

La remunerazione degli Amministratori e degli altri Ditrigenti con Responsabilità Strategiche è definita in modo tale da allineaze i loro interessi con il perseguimento dell'obiettivo prioritario della creazione di valore per gli Azionisti in un orizzonte di medio-lungo periodo.

Una parte significativa della remunerazione degli Amministratori esecutivi e degli altri Ditigenti con Responsabilità Strategiche è legata, anche sotto forma di piani di compenso basati su strumenti finanziari o pattecipazioni agli utili, ai risultati economici conseguiti dall'Emittente e/o al raggiungimento di obiettivi specifici prefissati non esclusivamente a breve termine.

La Politica di Remunerazione ha durata annuale.

Si segnala che la Politica di Remunerazione predisposta nell'esercizio 2023 e relativa a detto esercizio è stata . approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 28 aprile 2023 con il 76,1% delle azioni ordinarie rappresentate in Assemblea. Gli Azionisti non hanno espresso valutazioni tiguardani la Politica di Remunerazione, né in sede assembleare, né successivamente.

f) Descrizione delle politiche in materia di componenti fisse e variabili della remunerazione, con particolare riguardo all'indicazione della telativa proporzione nell'ambito della tetribuzione complessiva e distinguendo tta componenti vatiabili di breve e di medio-lungo periodo

REMUNERAZIONE DEI COMPONENTI DELL'ORGANO AMMINISTRATIVO E DEGLI ALTRI DIRIGENTI CON RESPONSABILITÀ STRATEGICHE

Ai sensi dell'articolo 16 dello Statuto, l'Assemblea può detexminare un importo complessivo per la remunerazione di tutti gli Amministratori, esclusi quelli investiti di deleghe operative. I compensi di questi ultimi sono determinati dal Consiglio di Amministrazione, sentito il parete del Collegio Sindacale e su proposta del Comitato. In alternativa, l'Assemblea ha comunque la facoltà di determinare un importo complessivo per la remunerazione di tutti gli Amministratori, inclusi quelli investiti di particolari cariche, e attribuire agli Amministratori un'indennità di fine mandato.

Al Consiglio di Amministrazione spetta inoltre la definizione della remunerazione degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche.

La Società ditiete opportuno distinguete la struttura relazione al ruolo ticoperto all'interno del Consiglio e alle competenze e responsabilità esecutive riconosciute ai soggetti interessati e, conseguentemente, definite in modo autonomo i criteri di determinazione di: (i) Amministratori non escutivi e Anministratori indipendenti; (ii) Amministratori esecutivi e altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche; quanto a questi ultirni, la remunerazione vatiabile e incentivante di medio e lungo periodo, in ragione della logica e finalità della stessa, tiene conto del raolo, della pecnifarità funzionale e del contesto organizzativo, nonché delle responsabilità e delle competenze del singolo destinatatio rispetto al piano strategico e agli obiettivi di medio-lungo periodo della Società, nonché al loro contributo rispetto al raggiungimento degli stessi, anche attraverso l'utilizzo di una metodologia di valutazione della complessità dei ruoli svolta con il supporto di un consulente indipendente.

Alla luce dei principi ispiratori esposti al precedente paragrafo d), la Politica di Remunerazione prevede via struttuta rettibutiva delle figure chiave della Società atticolata come illustrato nei successivi paragrafi.

1) Amministratori non esecutivi e Amministratori indipendenti

Per "Amministratori non esecutivi" si intendono gli Amministratori non titolari di deleghe individiali di gestione e non titolari di incarichi direttivi.

Per "Amministratori indipendenti" si intendono gli Amministratori che possiedono i requisiti di indipendenza previsti dall'atticolo 148, comma 3, TUF e dall'atticolo 2 del Codice di Corporate Governance.

Agli Amministratori non esecutivi e agli Amministratori è iconosciuto un compenso determinato dall'Assemblea degli Azionisti ai sensi dell'atticolo 2389 c.c.

Ai sensi dell'art. 16 dello Statuto, gli Amministratori hanno inoltre diritto al timborso delle spese soster ragioni del loro ufficio. Il Consiglio di Amministrazione, se non vi abbia provveduto l'Assemblea, provvede alla suddivisione del compenso complessivo stabilito dall'Assemblea medesima.

Gli Amministratori non esecutivi e gli Amministratori indipendenti non percepiscono una retribuzione variabile e non sono destinatati di piani di remunerazione basati su strumenti finanziari.

Agli Amministratori non esecutivi e agli Amministratori indipendenti può essere riconosciuto un ulteriore compenso fisso annuo quali componenti dei Comitati in seno al Consiglio di Arministrazione, un'eventuale maggiorazione qualora l'Amministratore rivesta la carica di Presidente del Cotnitato.

Il compenso riconosciuto agli amministratori non esecutivi viene stabilito in misuta alla com alla professionalità e all'impegno richiesto dai compiti loro attribuiti all'interno del Amministrazione e, nel caso, nei comitati endoconsiliati. Per informazioni in merito alla retribuzion Amministratori che partecipano ai comitati endoconsiliari si rinvia al successivo paragtafo o).

2) Amministratori esecutivi e altti Dirigenti con Responsabilità Strategiche

La teminerazione degli Amministratori esecutivi prevede un compenso fisso determinato dall'Assemblea degli

Azionisti ai sensi dell'atticolo 2389 c.c., nonché il rimborso delle spese sostenute per tragioni d'ufficio.

La temunerazione degli Aruministratori esecutivi, inoltre, prevede - così come per gli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche - una componente vasiabile di breve periodo, nonché una retibuzione variabile di medio-luogo penodo, fondate su piani di incentivazione monetari e su piani di incentivazione basati su strumenti finanziati ai sensi dell'atticolo 114-bi del TUF, il tutto secondo quanto stabilito dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Comitato, tenuto anche conto del tuolo e della peculiarità funzionale del singolo destinatatio.

I suddetti compensi vengono determinati anche sulla base di quanto praticato nel mercato da società comparabili alla Società per dimensione, profittabilità e tassi di crescita e tengono conto del valore generato in termini di miglioramento dei risultati patrimoniali e reddituali e/o dell'aumento della capitalizzazione della Società, nonché di obiettivi non finanziari, anche finalizzati alla promozione del successo sostenibile della Società.

Nell'ipotesi in cui la Società effettui delle operazioni di patticolare eccezionalità per tilevanza strategica e/o per gli effetti sui risultati della Società stessa e/o del Gruppo, il Consiglio di Amministrazione, sentito il parete del Comitato, ha la facoltà di attribuire, in via discrezionale, bonus specifici agli Amministratori esecutivi e agli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche strettarnente correlati al loro specifico apporto alle suddette operazioni, previo espletamento dei presidi in materia di operazioni con parti correlate di cui alla Procedura OPC (ove applicabili).

Di seguito sono descritte la componente fissa e la componente variabile della remunerazione degli Amministratori esecutivi e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche. Si precisa che, alla data della presente Relazione, l'Amministratore Delegato della Società (Christian Aleotti) e l'Amministratore Essecutivo (Marco Cagnetta) sono anche dirigenti di Cellularline; perranto, nell'arnbito di tale rapporto di lavoro dipendente, essi ricevono, come gli altti Dirigenti con Responsabilità Strategiche, una retribuzione complessiva che si articola in una retubuzione fissa e, ove ne riconrono i presupposti, una rettibuzione variabile di breve periodo, nonché una rettibuzione vatiabile di medio-lungo periodo.

Si segnala, che l'Assemblea della Società cui sarà sottoposta la presente Politica di Remunerazione, sarà chiamata ad esprimersi in merito all'adozione da parte della Società di un ulteriore piano di incentivazione a lungo termine basato su strumenti finanziari della Società ai sensi dell'atticolo 114-bis del TUR, i cui termini e condizioni risultano in linca con la presente Politica di Remunerazione, nonché con il Codice di Corporate Governance (Raccomandazione n. 28). Per la descrizione del predetto piano di incentivazione a lungo termine si tinvia alla successiva lett. c. e alla relativa documentazione predisposta e pubblicata dalla Società ai sensi e nei termini di legge e di regolamento.

Componente fissa della remunerazione

La componente fissa è commisurata alle responsahilità, competenze e specializzazione professionale connesse alla carica/funzione ricoperta dall'interessato. Tale componente, non legata al raggiungimento di obiettivi di performane, è determinata in un ammontate sufficiente a remunerare la prestazione dei soggetti interessati nel caso in cui le componenti variabili non fossero exogate a causa del mancato raggiungimento degli obiettivi indicati dal Consiglio cui sono subordinate e parametrate tali componenti temnnerative variabili.

b. Sistema di incentivazione variabile di breve periodo

La componente variabile di breve periodo di Amministratori e altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche è riconosciuta sulla base di un piano di incentivazione monetario il quale, al fine di determinare un legame tra la variazione dei risultati aziendali e la variazione e così incentivare al raggiungimento delle performane aziendali prefissate e condivise, prevede che il premio monetario vari in funzione del livrello di raggiungimento di una phuralità di obiettivi di performane (KPI) di diversa natuta, cui è parametrato il premio stesso (di cui infra).

Gli obiettivi di performano (KPI) sono annuali e vengono stabiliti dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Comitato, in tagione del budget/forezat approvati dalla Società; tali obiettivi contribuiscono con un divetso peso percentuale alla componente remunerativa di breve periodo. Essi sono prevalentemente (complessivamente per il 60%) di natura quantitativa, e sono rappresentati da parametri di redditività (EBITDA Adjusted consolidato / Net Result Adjusted consolidato - peso percentuale 40%) e di generazione di cassa (Operating Cash Flow Adjusted consolidato - peso percentuale 20%), come determinati nel budget di rifetimento approvato dal Consiglio di Amministrazione; il restante 40% è costituito da obiettivi di natura strategica, organizzativa e/o di crescita (peso percentuale 20%) e obiettivi ESG - Environmental Social and Corporate Governance (peso percentuale 20%) predeterminati sulla base di quanto previsto nel budget e nei forecast approvati dal Consiglio di Amministrazione 4.

E prevista una soglia minima di accesso (gate) - individuata nell'EBITDA Adjusted Consolidato raggiano rispetto al budget approvato dal Consiglio di Amministrazione, pari almeno all'85% del valore a budgep sotto della quale non vengono ticonosciuti i premi quantitativi legati ai parametri di redditività e alla gen di cassa.

Nel caso in cui tale gate non venga raggiunto - e solo in tal caso - gli obiettivi di natura strategica, organizzativa e/o di crescita e gli obiettivi ESG - Environmental Social and Corporate Governance - satanno riconoscinti solo qualora il risultato netto Adjusted di Gruppo al 31.12.2024 risulti pari e/o superiore al risultato netto Adjusted di Gruppo dell'anno 2023.

È inoltre previsto un cap al premio monetario di +150% in caso di raggiungimento/superamento di una performance massima del 120% (tispetto ai target). Nel rispetto di questi vincoli, è stabilito un meccanisme calcolo del premio monetario in ragione del livello di raggiungimento dei risultati (c.d. curva di pay out), al target (under-performance non inferiore al 95% e over-performance non superiore al 120%) ch quanto segue:

performance < 95%

pay out 0%

4 Il'individuzzione di obiettivi ESG si colloca nel più ampio impegno della Società a coningate la solidità operativa, economica e finanziaria con la responsabilità sociale ed ambientale e a sviluppare ulteriormente una cultura interra della sostenibilità. Per maggiori informazioni a riguardo, si tinvia alla Relazione sul governo societario e gli assetti proprietari relativa all'esercizio 2023, disponibile sul sito internet della Società surviv.cellularlinegroup.com (sezione "Governance/Assemblea degli Azionisti").

performance =95% pay out 50%
performance 100% pay out 100%
performance massima (= o > 120%) pay out 150%

In caso di raggiungimento di valori intermedi di performance, il pay out è calcolato per interpolazione lincate tra i valori di perfotimance inferiore e superiore rispetto a quello ottenuto.

La verifica e misutazione ex post del gate e del livello di raggiungimento dei KPI (secondo quanto sopra indicato) viene svolta dal Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, e avviene sulla base del progetto di bilancio consolidato della Società di tifetimento e approvato dal Consiglio di Amministrazione; ad esito delle stesse, a ciascun beneficiatio verrà liquidato il premio monetatio dovuto (al ricorrere delle condizioni e nei termini di cui sopra). Il riconoscimento del premio monetazio è inoltre subordinato al mantenimento del ruolo e delle funzioni conferite ai partecipanti al piano fermo restando che, in linea con la prassi di mercato, in ipotesi di good leaver il bonus viene ticonosciuto pro rata, mentre in caso di bad leaver non è riconosciuto alcun bonus.

È previsto che la componente vatiabile di breve tetmine, considerato anche il caso di over-performance (nei termini sopra descritti), non ecceda il 40% della retribuzione annua lorda.

c. Sistema di incentivazione di medio-lungo periodo

Ai fini della creazione del valore per la Società nel medio-lungo periodo, è previsto il riconoscimento agli Ammiliattatori escutivi a lti Ditigenti con Resposabilita Statosiche della Società in portafoglio della stessa al ricotrere delle condizioni stabilite dal piano (il "Piano LTT"), salvo il ticonoscimento di una parte minore del bonus in forma monetaria, quale il dividend equivalent, al fine di tener conto dell'eventuale distribuzione di dividendi da parte della Società durante il periodo di vesting delle azioni attribuite ai beneficiari del Piano LTI. Quanto sopra, anche in linea con la Raccomandazione n. 27 e 28 del Codice di Corporate Governance nonché con i requisiti per gli emittenti STAR, di cui al Regolamento di Borsa Italiana.

Considerata in particolare la finalià che il Piano LTI intende perseguire, ossia incentivate la permanenza e reminerate adeguatamente le risorse che possano contribuire in modo determinante al successo sostenibile della Società e al raggiungimento degli obiettivi aziendali, la pattecipazione dei beneficiari al Piano LTI e la remunerazione incentivante da riconoscere a tali soggetti (ai termini e alle condizioni del medesimo Piano LTI) sono definite tenuto conto del ruolo e della peculizatità funzionale, nonché delle responsabilità e competenze del singolo destinatario rispetto al piano strategico e agli obiettivi di medio-lungo periodo della Società. In tal senso, la Società potrà tenere in considerazione, per valutare la partecipazione al Piano e la remunecazione da ticonoscere, anche la permanenza nella Società delle risorse rispetto agli obiettivi di lungo termine e l'anzianità di servizio.

A tal fine, la partecipazione al Piano LII e il iconoscimento del bonus (in azioni) dallo stesso previsto è subordinata al mantenimento del molo e delle funzioni confecipanti al Piano medesimo, salvo le ipotesi di good leaver (in linea con la prassi di mercato) al ricorrere delle quali il bonus victe ticonosciuto pro rata in considerazione della natura incentivante della remunerazione variabile. Il riconoscimento del bonus (in azioni) previsto dal Piano LTI è inoltre subordinato e parametrato al raggiungimento di detettivi di performance aziendale e azionaria (KPI) e prevede periodi di maturazione dei dixitti di medio-hungo periodo (c.d. vesting period) corrispondente al periodo di performance triennale di volta in volta di riferimento.

In particolare, il Piano prevede due KPI pluxiennali, predeterminati dalla Società e misurabili, che contribuiscono con il medesimo peso percentuale: (i) quale obiettivo di performance azionaria, il Piano LTI prevede il Relative Total Shareholder Return o Relative TSR, con un peso percentuale del 50%, ossia il rapporto tra il rendimento medio del titolo Cellulatine (tispettivamente di fine e inizio del performance) inclusi anche i dividendi della Società, tispetto al rendimento di un benchmark di riferimento nel medesimo periodo e (il) quale obiettivo di performance aziendale, è previsto l'EBITDA Adjusted Cotisolidato tuiennale, con un peso percentuale del 50%, il cui target viene stabilito dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Comitato, sulla base del piano industriale approvato dalla Società.

La determinazione del numero di azioni spettanti ai beneficiari avviene sulla base di un meccanismo di calcolo che prevede (a) un limite massimo per ciascuno dei due KPI (120%) al di sopra del quale vengono comunque assegnate tutte le azioni e (b) una cutva di pay out per ciascuno dei due KPI (Relative TSR ed EBITDA Adjusted Consolidato triennale) di seguito illustrate:

Relative TSR:

Rank (Performance) : Vosting (so TSR
Cellufarline >0")
Vocing (so TSR
Collulatine co')
>80" = Max 120%
>65 100% Free Start
5011 = Threshold 50% . 25%
< Threshold 0% 0%

Per i valori intermedi di posizionamento nel rank tra 50° e 65° percentile e tra 65° 80° percentile è prevista l'interpolazione lineare ai fini della determinazione del pay out.

EBITDA Adjusted Consolidato triennale

Come evidenziato in tabella, la curva di incentivazione relativa all'EBITDA Adjusted Consolidato triennale prevede un pay out solo al raggiongimento del 95% della performano targes stabilita con riguardo a tale obiettivo.

La misurazione del livello di raggiungimento degli obiettivi, nonché la conseguente determinazione del numero di azioni spettanti ai beneficiari, sono svolte dal Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, al termine del petiodo di performane di riferimento; quanto all'EBITDA Adjusted Consolidato triennale, esse avvengono sulla base del progetto di bilancio consolidato di riferimento approvato di Arnministrazione; ad esito di tali vezifiche e misurazioni verranno asseguate le azioni in un'unica soluzione (ferma restando la condizione, sopra indicata, circa il mantenimento del rapporto).

Il Piano LTI prevede vincoli al trasferimento delle azioni assegnate ai beneficiari (c.d. lock up) e meccanismi che consentano alla Società di chiedete la restituzione, in tutto o in parte, delle azioni attuibuite, ove determinate sulla base di dati che si siano rivelati in seguito manifestamente etrati (c.d. clau back / maho). Al riguardo si tinvia ai successivi patagrafi k) ed I).

È previsto che la componente vaziabile di medio-lungo termine, considerato anche il caso di ver-performane (nei termini sopra descritti), non ecceda il 30%5 della retribuzione annua lorda.

Per ulteriori informazioni in mento al Piano LTI si tinvia alla telativa documentazione predisposta e pubblicata dalla Società ai sensi e nei termini di legge e di regolamento.

REMUNERAZIONE DEI COMPONENTI DELL'ORGANO DI CONTROLLO

Ai membri dell'organo di controllo è attribuito un compenso alla competenza, professionalità e impeguo richiesti dal ruolo ricoperto, considerate le caratteristiche e il settore della Società.

Ai sensi dell'articolo 2402 c.c., la remunerazione dei componenti del Collegio Sindacale è determinata dall'Assemblea degli Azionisti all'atto della nomina per l'intero periodo di durata del loro ufficio.

g) La politica seguita con riguardo ai benefici non monetari

La Politica di Remmerazione prevede l'attribuzione di benefici non monetari correntemente riconosciuti nella prassi retributiva e comunque coerenti con la carica/funzione ticoperta dall'interessato.

In particolare, i componenti degli organi sociali, gli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche e i dipendenti possono beneficiate di alcuni benefit, aventi divetsa gradazione al tuolo aziendale e/o a motivi di servizio, quali a titolo esemplificativo eventuali polizze previdenziali, assicurative integrative previste dal CCNL Dirigenti e Commercio, polizza assicurativa a fronte della responsabilità civile degli esponenti degli organi sociali, abitazione, autovettura aziendale.

h) Con tiferimento alle componenti vatiabili, una descrizione degli obiettivi di performance finanziari e non finanziari, se del caso tenendo conto di criteri relativi alla responsabilità sociale d'impresa, in base ai quali vengano assegnate, distinguendo tta componenti vatiabili di breve e

5 Tale calcolo è determinato assumendo la valorizzazione delle azioni Cellelarine al 12 Marzo 2024 pari ad euro 2,87 e del numero di azioni massime assegnabili in caso di overporitate alla relativa Retibuzione Annua Lorda. L'effettiva valorizzazione di tale componente variabile di medio-lungo teumine della temunerazione dipendezò quindi dai risultati raggiunti e dal valore delle azioni della Società.

di medio-lungo termine, e informazioni sul legame tra la variazione dei tisultati e la variazione della remunerazione

Per una descrizione delle componenti variabili di breve e di medio-lungo periodo del sistema di incentivazione variabile degli Amministratori e degli altui Ditigenti con Responsabilità Strategiche si rinvia a quanto illustrato al precedente parageafo f), punto 2), lett. b. e lett. «

i) I criteri utilizzati per la valutazione del taggiungimento degli obiettivi di performance alla base dell'assegnazione di azioni, opzioni, altri strumenti finanziari o altre componenti variabili della temunerazione, specificando la misura della componente vatiabile di cui è prevista l'etogazione in funzione del livello di conseguimento degli obiettivi stessi

Con riferimento alla componente variabile di breve, nonché di medio-lungo periodo degli Amministratori esecutivi e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche, la Politica di Remunerazione prevede:

  • (i) la definizione e la condivisione degli obiettivi per il periodo di riferimento, annuale o pluxiennale, a seconda del caso, secondo quanto stabilito dal Consiglio di Amministrazione, con il parere del Comitato; (per l'indicazione degli obiettivi si rinvia al precedente paragrafo f), lett. b. e lett. c.);
  • (ii) la valutazione finale delle performano a cura del Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, con l'eventuale supporto della funzione competente in ragione dell'obiettivo di volta in volta di riferimento, e la comunicazione del grado di raggiungimento degli obiettivi assegnati. Al raggiungimento degli obicttivi, il bonus relativo alla componente variabile di breve periodo viene liquidato a dell'approvazione da parte del Consiglio di Amministrazione del progetto di bilancio consolidato Società al 31 dicembre di clascun anno; il bonus, anche rappresentato da strumenti finanziari, relativo àlla componente variabile di medio-lungo petiodo viene corrisposto/assegnato a seguito dell'approvaziono da parte del Consiglio di Arministrazione del progetto di bilancio consolidato della Società al 31diccmbre dell'ultimo anno di performano (al tiguatdo si rinvia anche al precedente paragrafo f), punto 2), lett. b. e lett. c.);
  • (ii) quanto alla componente variabile di breve periodo, nel caso in cui, per qualunque ragione, il Consiglio di Amministrazione non provveda alla definizione degli obiettivi per un periodo di tiferimento, il medesimo Consiglio adotta, sentito il parete del Comitato, le necessarie deliberazioni ai fini della determinazione della componente variabile di breve periodo, tenuto conto dell'andamento della \$ e comunque in conformità ai principi della Politica di Remunerazione.
  • i) Informazioni volte ad evidenziare il contributo della politica delle remunerazioni, e it particolare della politica in materia di componenti variabili della remunerazione, alla strategia aziendale, al perseguimento degli interessi a lungo termibe e alla sostenibilità della società

Come evidenziato al precedente paragrafo d), la Politica di Remunetazione della Società - e, in particolate, la politica in materia di componenti variabili della reminerazione - contribuisce alla strategia aziendale ed al

perseguimento degli interessi non solo di breve, ma anche di medio-lungo termine ed alla sostentibilità della Società e persegue finalità di attraction e retention delle persone dotate professionali necessarie per gestire e operate con successo all'interno della Società.

Tale contributo è fornito, tra l'altro, mediante:

  • un maggiore e più consapevole coinvolgimento degli Azionisti che sono chiamati ad esprimere il proprio voto vincolante sulla Politica di Remunerazione, che descrive ciascuna delle voci che compongono la remunerazione di Amministratori e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche e che ha quindi un contenuto divetso e più ampio rispetto alle delibere in materia di compensi di cui agli artt. 2364, 2389 e 2402 c.c.;
  • la definizione di una struttura retributiva complessiva in grado di ziconoscere il valore manageriale dei soggetti coinvolti e il contifouto fornito alla crescita aziendale, avendo riguardo alla sostenibilità della stessa, in relazione alle rispettive competenze e funzioni in modo tale da attrarre, trattenere e motivare persone dotate delle qualità professionali tichieste per gestire con successo la Società;
  • la definizione di obiettivi di sostenibilità accanto a quelli di performance aziendale cui sono parametrate talune componenti remunerative variabili. A tal fine la Società elabora, anche con il supporto di appositi advior, una strategia di business guidata anche da principi di innovazione sostenibile che prevede, tra l'altro, la definizione di misure e processi volti a gatantire la sostenibilità del proprio business rispetto ai più alti standard di rifetimento.

Ai fini di tutto quanto sopra, la composizione del pacchetto retobutivo degli Amministratori esecutivi e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche è definita in coetenza con i criteri volti a garantire:

  • (a) un collegamento diretto tra retribuzione e performano, di natura economica/finanziaria, strategica e di sostenibilità, attraverso meccanismi che stabiliscono la non cottesponsione di premi in caso di mancato raggiungimento degli obiettivi e della profittabilità complessiva dell'azienda;
  • (b) livelli retributivi complessivi in grado di riconoscere il valore professionale delle persone e il loro contributo alla creazione di valore sostenibile, non solo nel breve, ma anche nel medio-lungo periodo.
  • k) I termini di maturazione dei diritti (cd. vesting period), gli eventuali sistemi di pagamento differito, con indicazione dei periodi di differimento e dei criteri utilizzati per la determinazione di tali periodi e, se previsti, i meccanismi di cottezione ex post della componente variabile (malus ovveto restituzione di compensi vatiabili "claw-back")

La Politica di Remunetazione prevede che la remunerazione di medio-lungo periodo di Amministratori esecutivi e altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche, in linea con le migliori prassi di mercato, sia sottoposta a periodi di maturazione dei diritti di durata plutiennali (vesting period), attaverso la definizione di obiettivi pluriennali cui è subordinato e correlato l'incentivo.

La Politica di Remunerazione non prevede sistemi di pagamento differito.

In linea con la best practie di mercato, la Politica di Remunerazione prevede, con riferimento alle componenti variabili di medio-lungo periodo, che le intese tra la Società e gli Amministratori esecutivi possano consentite alla Società di chiedere la restituzione, in tutto o in parte, dei bonur attribuiti, determinati sulla base di dati che si siano tivelati in seguito manifestamente errati (c.d. clausole di claw back / malus).

Al riguardo si rinvia anche al precedente paragrafo t), punto 2), lett. a

l) Informazioni sulla eventuale previsione di clausole per il mantenimento in portafoglio degli strumenti finanziati dopo la loro acquisizione, con indicazione dei petiodi di mantenimento e dei criteri utilizzati per la determinazione di tali periodi

La Politica di Remunerazione prevede l'insento nel piano di incentivazione basato su strumenti finanziazi ai sensi dell'articolo 114-hi del TUF, di clausole per il mantenimento in portafoglio degii strumenti finanziari dopo la loro acquisizione. Al riguardo si tinvia anche al paragrafo f), punto 2), lett. c.

m) La politica telativa ai trattamenti previsti in caso di cessazione dalla catica o di risoluzione del rapporto di lavoro, specificando: (i) la durata di eventuali contratti di lavoro e ulteriori accordi, il periodo di preavviso, ove applicabile, e quali circostanze determinino l'insorgere del diritto; (ii) i criteri per la determinazione dei compensi spettanti ad amministratori, direttori generali c. a livello aggregato ai dirigenti con responsabilità strategica, distinguendo, ove applicabili; le componenti attribuite in forza della carica di amministratore da quelle relative a rapporti di i lavoro dipendente, nonché le componenti per eventuali impegni di non concorrenza. Nel caso tali compensi siano espressi in funzione dell'annualità, indicate in modo dettagliato le componenti di tale annualità (fissa, vatiabile, etc.); (iii) l'eventuale collegamento tra tài. compensi e le perfottmance della società; (iv) gli eventuali effetti della cessazione del tapporto sui diritti assegnati nell'ambito di piani di incentivazione basati su strumenti finanziari o da erogare per cassa; (v) l'eventuale previsione di assegnazione o mantenimento di benefici non monetari a favore dei soggetti ovvero di stipula di contratti di consulenza per un periodo successivo alla cessazione del rapporto;

La Politica di Remunerazione prevede che i rapporti con gli Amministratori esecutivi e con gli altri () con Responsabilità Strategiche possa110 svolgetsi in base a contratti da stipularsi, anche a tempo inde in conformità alla normativa contrattuale vigente e/o ai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro tempo tempo applicabili.

Nell'ambito dei predetti contratti è possibile prevedere, per l'ipotesi di recesso ordinatio, il uspetto di un periodo di preavviso, la cui durata è detetminata sulla base di quanto disposto dagli accoxdi individuali e /o dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato al rapporto. La Politica di Remunerazione consente altress la stipulazione di patti di non concorrenza della durata massima di 24 mesi, decorrenti dalla cessazione del tapporto di lavoro o della catica, a fronte della corresponsione di un corrispettivo per l'impezno di non concottenza

La Politica di Remunerazione prevede la possibilità di disciplinare gli effetti della cassazione della casica/ della risoluzione del rapporto di lavoro sulla remunetazione incentivante ticonosciuta / da riconoscere in forza dei piani di incentivazione a breve e / o medio-lungo termine della Società, in ipotesi di bad leaver e god laws, in linea con la market praciie (al riguardo, si tinvia al precedente paragtafo f), punto 2), lett. è e c); non è preclusa la possibilità di stipulare contratti di consulenza per il periodo successivo alla cessazione del rapporto di lavoro.

n) Informazioni sulla presenza di eventuali coperture assicurative, ovvero previdenziali o pensionistiche, diverse da quelle obbligatorie

Come anticipato al precedente paragrafo f), tra i benefici non monetari possono essete ricomprese, a titolo esemplificativo, cventuali polizze previdenziali, assicurative e sanitarie integrative previste dal CCNL Dirigenti Commercio e polizza assicurativa a fronte della responsabilità civile degli organi sociali.

o) La politica retributiva eventualmente seguita con riferimento: (i) agli amministratori indipendenti, (ii) all'attività di pattecipazione a comitati e (iii) allo svolgimento di particolari incatichi (presidente, vice presidente, etc.)

Agli Amministratori non esecutivi e agli Amministratori indipendenti può essere ticonosciuto un ulteriore compenso fisso annuo quali componenti dei Comitati in seno al Consiglio di Amministrazione, con un'eventuale maggiorazione qualora l'Amministratore tivesta la carica di Presidente del Comitato. Per ulteriori informazioni in mento alla remunerazione degli Amministratori si tinvia al precedente paragrafo e), punto 1).

All'Amministratore che tiveste la catica di Presidente del Consiglio di Amministrazione può essere riconosciuto un ulteriore compenso fisso annuo nella misuta stabilita dal Consiglio di Amministrazione, previo parece del Collegio Sindacale e su proposta del Comitato, nel rispetto complessivo eventualmente stabilito dall'Assemblea.

In particolare, il compenso fisso spettante al Presidente del Consiglio di Amministrazione non è legato al raggiungimento di oblettivi, bensì commisurato alle responsabilità e competenze connesse alla catica di Presidente

p) Se la politica tettibutiva è stata definita utilizzando le politiche rettibutive di altte società come riferimento, e in caso positivo i criteri utilizzati per la scelta e l'indicazione di tali società

Nella definizione della Politica di Remunerazione la Società ha considerato, come riferimento, politiche tettibutive di altre società comparabili. In particolare, la Società ha claborato bencomark rettibutivi di mercato per le posizioni con rilevanza strategica analizzando la complessità dei ruoli ed il posizionamento retributivo rispetto a parel di aziende (c.d. peer group) sulle componenti della retribuzione fissa e variabile.

q) Elementi della politica delle remunetazioni ai quali, in presenza di citcostanze eccezionali, è possibile detogate c, fermo quanto previsto dal Regolamento n. 17221 del 12 matzo 2010, le eventuali ulteriori condizioni procedurali in base alle quali la deroga può essere applicata.

In presenza di circostatze eccezionali (come infra definite), nei soli limiti in cui ciò sia strumentale al perseguimento degli interessi sottoindicati, la Società pottà derogate alla Politica di Remunerazione, con esclusivo riferimento ai seguenti elementi, fermo restando che le deroghe satamo sottoposte al previo esame del Comitato e soggette all'applicazione della disciplina prevista dalla Procedura OPC:

  • attribuzione di particolari indennità;
  • variazione del rapporto tra remunerazione fissa e remunerazione variabile (di breve e/o medio-lungo periodo);
  • vatiazione degli obiettivi di performance cui è collegata la termunerazione variabile.

Pet "crostanze ecorponal" si intendono quelle situazioni in cui la deroga alla Politica di Remunerazione è necessaria ai fini del perseguimento degli interessi a lungo termine e della sostenibilità della Società nel suo complesso o per assicurarne la relativa capacità di stare sul mercato, quali: (i) il verificarsi, a livello nazionale o internazionale, di eventi straordinari e non prevedibili, riguardanti la Società e/o i settori e/o mercati in cai opera, che incidano in modo significativo sui risultati della Società; (ii) l'intervento di modifiche sospagala su nell'organizzazione dell'attività di impresa, sia di carattere oggettivo (quali opetazioni straordinarie) fuigani, cessioni, altre operazioni che comportino la variazione del capitale sociale, ecc.), sia di carattere soggettivo, quali mutamenti nella compagine del Top Mangement; fü) variazioni sensibili del perimento dell'attività dell'impress nel corso di validità della Politica di Remunerazione, quali la cessione di un'impresa/ramo d'azienda sulla cui attività crano basati obiettivi di performano della Politica di riferimento ovvero l'acquisizione di un business significativo non contemplato ai fini della predisposizione della Politica medesima.

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SEZIONE II

Premessa

In via preliminare e a fini di una maggiot chiarezza di quanto esposto nella presente Sezione II della Relazione sulla Remunerazione, come anticipato nella Sezione I della Relazione sulla Remunerazione, si rammenta che; fi) le azioni ordinarie della Società sono ammesse alle negoziazioni su Euronext Milan, segmento STAR, a far data dal 22 luglio 2019, pertanto la politica di reminerazione della Società è stata predisposia per la prima volta, con durata annuale, nel corso dell'esercizio 2020 e approvata dall'Assemblea degli Azionisti del 24 aprile 2020; e (ii) il Consiglio di Amministrazione e il Collegio Sindacale dell'Emittente in carica alla data della presente Relazione sulla Remunetazione sono stato nominati dall'Assemblea tenutasi in data 24 aprile 2020 e sono rimasti in carica sino alla data di approvazione del bilancio di esercizio al 31 dicembre 2022.

A seguito della nomina del nuovo Consiglio di Amministrazione da patte dell'Assemblea dei Soci svoltasi il 28 aprile 2023, in data 4 maggio 2023, il Consiglio di Amministrazione dell'Emittente ha nominato i nuovi membri del Comitato, il quale testerà in carica per l'intera durata dell'organo amministrativo e, dunque, sino all'approvazione del bilancio al 31 dicembre 2025.

Il Consiglio di Amministrazione eletto ha provveduto ad assumere le delibere di governano e in materia di reminerazione di propria competenza, in ragione di quanto deliberato dall'Assemblea (i.e. tiparto dei compensi determinati dall'Assemblea, costituzione dei comitati endoconsiliati e determinazione dei relativi compensi).

* * *

La presente Sezione II della Relazione sulla Remunerazione, nominativamente per i compensi attribuiti agli Amministratori e ai Sindaci:

  • nella prima parte, fornisce una rappresentazione adeguata, chiata e comprensibile di ciascuna delle voci che compongono la remunerazione, compresi i trattamenti previsti in caso di cessazione dalla carica o di tisoluzione del rapporto di lavoto, evidenziandone la conformità con la politica della Società in materia di temunerazione approvata nell'esercizio di tiferimento e le modalità con cui la remunerazione contribuisce ai risultati a lungo termine della società;
  • nella seconda parte, illustra analiticamente utilizzando le tabelle previste dall'Allegato 3A, Schema 7-bis, del Regolamento Emittenti - i compensi corrisposti nell'esetcizio 2023 (1"Esercizio") a qualsiasi titolo e in qualsiasi forma dalla Società e da società controllate o collegate, segnalado Le eventuali componenti del evidenziando, altresi, i compensi da corrispondere in uno o più esercizi successivi a fronte dell'attività svolta nell'esercizio di tiferimento, eventualmente indicando un valore di stima per le componenti non oggettivamente quantificabili nell'esercizio di riferimento;
  • nella terza parte, indica, con i criteri stabiliti nell'Allegato 3A, Schema 7-trr del Regolamento Emittenti, le partecipazioni detenute, nell'Esmittente e nelle società controllate, dai componenti degli organi di ammistrazione e controllo, nonché dai coniugi non legalmente separati e dai figli minori, direttamente o

per il tramite di società controllate, di società fiduciatie o per interposta persona, risultanti dal libro dei soci, dalle comunicazioni ricevute e da altre informazioni acquisite dagli stessi componenti degli organi di amministrazione e controllo.

Celhularline, essendo società "di minori dimensioni" ai sensi dell'articolo 3, comma 1, lett. I) del Regolamento Patti Correlate può fornire eventuali informazioni (i) sui compensi percepti dagli altri dirigenti con tesponsabilità strategiche in forma aggregata; e fii) sugli accordi che prevedono indennità in caso di scloglimento anticipato del rapporto solo con riferimento agli Amministratori e al Presidente del Consiglio di Amministrazione.

Si precisa che la società di revisione KPMG S.p.A. ha verificato - in conformità a quanto previsto dall'atticolo 123-ter, comma 8-bi, del TUR - l'avvenuta predisposizione da parte del Consiglio di Amministrazione di Cellularline della presente Sezione della Relazione sulla Remunerazione.

Si precisa infine che la presente Relazione, nella sezione I, contiene altresi informazioni sul nuovo piano di incentivazione di medio-lungo periodo che vettà sottoposto all'approvazione dell'Assemblea in data 24/04/2024.

SEZIONE II - PARTE PRIMA - VOCI CHE COMPONGONO LA REMUNERAZIONE

Remunerazione del Consiglio di Amministrazione

L'Assemblea di Cellulatine tenutasi in data 28 aprile 2023 ha determinato il compenso annuo lordo complessivo del Consiglio di Amministrazione eletto, ai sensi dell'articolo 2389, comma 3, c.c., determinando tale competiso in massimi Euro 350,000 da suddividere tra i singoli componenti, comprensivo del compenso per gli amministratori investiti di particolati catiche e dei membri dei comitati consiliari.

Il Consiglio di Amministrazione, nelle riunioni del 04 maggio 2023 e del 10 maggio 2023 (per il solo compenso dell'Amministratore Delegato della Società, Christian Aleotti), ha così tipatito dompenso complessivo determinato dall'Assemblea:

  • Antonio Tazartes, Presidente: Euro 22.000;
  • Christian Aleotti, Vice-Presidente e Amministratore Delegato: Euro 30.000;
  • Marco Cagnetta, Amministratore esecutivo: Euro 22.000
  • Danieli Davide, Amministratore non esecutivo: Buro 22.000
  • Marco Di Lorenzo, Amministratore non esecutivo: Euro 22.000;
  • Busso Donatella, Amministratore non esecutivo indipendente: Euro 22.000;
  • Vezzani Paola, Amministratore non esecutivo indipendente: Euro 22.000;
  • Alessandra Bianchi, Amministratore non esecutivo indipendente: Euto 22.000;
  • Alba Walter, Amministratore non esecutivo indipendente Euro 22,000;
  • Cinquini Laura Elena, Amministratore non esecutivo indipendente Euro 22.000.
  • Al Presidente della Società è riconosciuto un compenso aggiuntivo pari a Euro 22.000.
  • Nella seduta del 04 maggio 2023, il Consiglio di Amministrazione ha altresì deliberato di attribuire:
  • (i) al Comitato per le Nomine e la Remunerazione (composto da Paola Vezzani (Presidente), Walter Alba e Donatella Busso), un emolumento di Euro 8.000 lordi annui per il Presidente e per gli altri membri von emolumento di Euro 6.000 lordi annui per lo svolgimento delle attività connesse alla carica;
  • (i) al Comitato Controllo e Rischi (composto da Donatella Busso (Presidente), Alessandra Bianchi e Paola Vezzani), un emolumento di Buro 8.000 lordi annui per il Presidente e pet gli altri membri un emolumento "di Euro 6.000 lordi annui per lo svolgimento delle attività connesse alla carica;
  • (iti) al Comitato Operazioni Parti Correlate (composto da Donatella Busso (Presidente), Alessandra Bianchi e Laura Elena Cinquini), un emolumento di Euro 6.000 lordi annui per il Presidente e per gli altri membri un emolumento di Euro 4.000 lordi annui per lo svolgimento delle attività connesse alla carica.

Si evidenzia che gli Amministratori Esecutivi (incluso l'Amministratore Delegato) percepiscono, in aggiunta al compenso in qualità di amministratore della Società (di cui infra), altri compensi in qualità di dirigenti di Cellulariine, come meglio precisato al successivo patagrafo e come dettagliato nella Tabella 1 della presente Sezione II

Remunerazione degli Amministratori Esecutivi (incluso PAmministratore Delegato)

I Amministratore Delegato della Società, Christian Aleotti, percepisce un compenso fisso di Euro 30.000 annui (deliberato dal Consiglio di Amministrazione nella tiunione del 10 maggio 2023); l'Amministratore Esecutivo Marco Cagnetta percepisce un compenso fisso di Euto 22.000 annui (deliberato dal Consiglio di Amministrazione nella riunione del 04 maggio 2023). In quanto membri del Consiglio di Amministrazione non percepiscono ulteriori compensi per la carica di Amministratori Esecutivi.

Tali amministratori, che ricoprono altresi la catica di dirigenti della Società, ricevono compensi sulla base dei contratti di lavoro subordinato con la Società sottoscritti entrambi in data 2 aprile 2014 e successivamente modificati da ultimo in data 30 giugno 2021 (gli "Accordi").

Gli Accordi regolano le condizioni economiche dei rapporti di lavoro subordinato a tempo indeterminato con qualifica ditigenziale dei predetti soggetti con Cellulatiine prevedendo, tra l'altro, la corresponsione: (i) di una componente fissa annuale (RAL); e (ii) con riferimento all'Esercizio, di una componente variabile di breve periodo ridefinita nel corso del 2021, rappresentata da un bonus lordo annuale pari al 26% del compenso fisso annuale e determinata sulla base dei parametri di redditività (EBITDA Adjusted consolidato -- peso percentuale 40%) e di generazione di cassa (Operating Cash Flow Adjusted consolidato - peso percentuale 20%), come determinati nel budget di riferimento approvato dal Consiglio di Amministrazione; il restante 40% è costituito obiettivi di natuta strategica, organizzativa e/o di crescita (peso percentuale 20%) e obiettivi ESG -Envitonmental Social and Corporate Governance (peso petcentuale 20%) predeterminati sulla base di quanto previsto nel budget e nei forecasi approvati dal Consiglio di Amministrazione. Per maggiori approfondimenti sul meccanismo di calcolo del loro bonus annuale, si rinvia alla sezione I, lettera f) par. 1 della presente Relazione Nel corso dell'Esercizio la Società ha corrisposto a ciascuno tra Christian Aleotti e Marco Cagnetta (nelle qualità di dirigenti di Cellula:) un compenso fisso annuale di Euro 470.300.

Con tiguardo alla componente variabile della remunerazione di breve periodo, in considerazione del parziale raggiungimento degli obiettivi di performane connessi a tale componente temmerativa (sopra indicati suo (ii)), durante l'Esercizio e con tiguardo allo stesso, è stata cotrisposta a Christian Aleotti e Marco Cagnetta (nella loro qualità di dirigenti di Cellulariine) la remunerazione variabile di breve periodo cortelata a detti obiettivi Gli Amministratori Esecutivi (nella loro qualità di dirigenti di Cellulatline) risultano inoltre beneficiari del piano di incentivazione di medio-lungo periodo denominato "Piano LIT' approvato dall'Assemblea della Società in data 28 aprile 2021; per maggiori informazioni in metto al predetto piano, nonché agli effetti della cessagonie del rapporto sui diritti assegnati nell'ambito del piano, si rinvia alla sezione I, lettera f) par. 2 Relazione e al Documento Informativo predisposto ai sensi dell'art. 114-bis del TUF approvato dall' in data 28 aprile 2023.

Tenuto conto di quanto sopta indicato con riferimento al parziale ticonoscimento della componente vidabile di breve periodo, la totalità della remunerazione cornsposta durante l'Esercizio, e con rifetimento allo stesso, Christian Aleotti e Marco Cagnetta è rappresentata dalla componente fissa e da una quota parte della componente variabile.

Con tiferimento ai benefici non monetari, la Società ha messo a disposizione: (i) di Christian Aleotti, un'autovettura, uno .martphone, un pe e un tablet per un importo complessivo a titolo di fringe benefit, telativamente all'Esercizio, pari ad Euro 4.675; e (i) di Marco Cagnetta, un immobile concesso in locazione, un'autovettura, uno smarthone, un pe e un tablet per un importo complessivo a titolo di fringe benefit, telativamente all'Esercizio, pari ad Euro 10.246. Al riguardo si rinvia anche alla Tabella 1, ove, nella colonna Benefici non monetari sono indicati anche i valori ineretti alle polizze assicurative e fondi pensione integrativi regolati dal CCNL di riferimento.

Nell'ambito degli Accordi sono stabiliti patti di non concorrenza, della durata di 18 mesi, decorrenti dalla cessazione del rapporto di lavoro, in telazione ai quali la Società non ha corrisposto alcuna somma nel corso dell'Esercizio, in quanto l'intero importo dovuto era già stato cottisposto in precedenza in conformità a quanto previsto negli Accordi.

Con riferimento alle remunerazioni e ai benefici sopra indicati si rinvia anche alle Tabelle 1 e 3A della presente Sezione II.

** ** **

La seguente tabella illustra con riguardo agli esetcizi 2022 e 2023, la variazione annuale (i) del compenso di ciascuno dei soggetti per i quali le informazioni contenute nella presente Sezione della Relazione sulla Remunetazione sono fornite nominativamente; (ii) dei tisultati della Società e (ii) della remnerazione media, calcolara su base equivalente a tempo pieto, dei dipendenti diversi dai soggetti la cui remunerazione è rappresentata nominativamente nella presente Sezione della Relazione sulla Remunerazione.

11 11:43
Nominativi
2023 2022 NOTE
'Remunerazione totale dei soggetti per i quali le informazioni sono fornite nominativamente2
Aleotti
Chastian .
(Amministrato
re Delegato)
Enro
643.239
Euco
642.457
Cagnetta
Marco
(Amministrato
re Esecutivo)
Euro
647.272
Euro
654.568
Borgogno
Mauro (DIRS)
Finro
269.600
0 incarico
dall'
Inizio
11/01/2023
Cerrato
Stefano
0 Euro
22.000
Cessato il 7/02/2022
Danieli
Davide4
Euro
22.000
Earo
250.522
dall'incarico
di
Cessato
DIRS l' 8/01/2023
Tazartes
Antonio Luigi
Buro
44.000
Euro
44.000
Mosec Carlo Euro
22.000
Euro
22.000
Cessato il 27/04/2023
D'Ippolito
Cristian
Enco
28.000
Euro
28.000
Cessato il 27/04/2023
Gallo
Giorgina
Euro
40.000
Euro
40.000
Cessato il 27/04/2023
Guzzetti Gala
Marisa
Carlotta
Euro
22.000
Euro
22.000
Cessato il 27/04/2023
Grignolo
Alberto
Euro
32.000
Euro
32.000
Cessato il 27/04/2023
Schwizer
Paola
Euro
42.000
Euro
42.000
Cessato il 27/04/2023
Di
Lorenzo
Marco
Euro
22.000
Buro
22.000
Busso
Donatella
Euro
42.000
Euro 0 In carica dal 28/04/2023
Vezzani Paola Euro
36.000
Euro () In carica dal 28/04/2023
Bianchi
Alessandra
Euro
32.000
Euro 0 In carica dal 28/04/2023
Alba Walter Euro
28.000
Euro 0 In catica dal 28/04/2023
Cinquini Laura
Elena
Euro
26.000
Euro 0 In carica dal 28/04/2023
Proserpio
Cristiano
Euro
30.000
Euro
30.000
Cessato il 27/04/2023
Rutigliano
Lorenzo
Euro
30.000
Euro 0 In carica dal 28/04/2023
Bainotti
Daniela
ಿಗ್ರಾಮ
22.000
Euro
22.000
Chiussi Paolo Euro
22.000
Luro
22,000
Risultati della Società2
Adjusted EBITDA M€ 20,8 ME 16,6
Adjusted Net Result M€ 7,7 M€ 5,7
Adjusted Operating Cash Flow M€ 19,7 ME 6,9
Remunerazione annua lorda media dei dipendenti a tempo pieno diversi dai
soggetti la cui remunerazione è rappresentata nominativamente3
Reminerazione media
dipendenti a tempo pieno
Euro 48.479 Euro 54.400

  • (1) Per "remunerazione totale" si intende: (1) con riguardo agli Amministratori esecutivi e dirigenti con responsabilità stategiche, la somma di RAL, compenso fisso annuo da acuministratore (comprenso in qualità di Coasigliere e di membro di Comitati endoconsiliari) e Retriburione Variabile di breve periodo a tazent e il valore dei fringe bengit, (ii) per gli altri amministratori, il compenso fisso annuo da amoinistratore (comprensivo di compenso in qualità di Consigliere e membro di Comitati e (ii) per i Sindaci l'emolumento deliberato dall'Assemblea).
  • (2) Con riguardo al "Risultati della Società" si fa riferimento a: Adjusted EBITDA Consolidato rettificato (3 degli oneci/{proventi) non ricorenti e (ii) degli effeti derivaati da eventi nion carattecistici (iii), di eventi legati ad operazioni straordinanie e (iv) dagli utili/(perdite) su cambi opentivi. L' Adjusted Net Result è calcolato deseccizio Consolidato aggiussato (i) delle rettifiche incorporate nell' EBITDA Adjusted, (i) delle rettifiche degli ammortamenti decivanti dalla Purchase Pace Allocation, (il) delle rettifiche degli onecii) finanzioni non ricorrenti, (iv) dell'impatto fiscale teorico

di tali rettifiche. L'Adjusted Operating Cash Flow è dato dal flusso di cassa generato dalla gestione operativa, rettificato degli oneri/proventi non ricorrenti e dell'impatto fiscale teorico di tali rettifiche.

  • (3) Per "dipendenti" si intendono i dipendenti di Cellularline S.p.A.,
  • (4) Si precisa che il Consigliere Davide Danieli ha ricopecto il ruolo di DIRS fino all' 8 gennaio 2023 e, pertanto, per l'anno 2023 è stato indicato solo il compenso da Consigliere. Con riguredo alle spettanze ecogate in qualità di DIRS, si rinvia alle successive tabelle.

Per informazioni in merito ai periodi di carica dei soggetti per i quali le informazioni sono fornite nominativanente e indicati aella tabella sovrastante, si rinvia alle successive Tabelle 1, 2 e 3.

Remunerazione degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche

La temnerazione dell'altro Dirigente con Responsabilità Strategiche, corrisposta nell'Esercizio o spettante in relazione a tale Esencizio, è costituita dal compenso fisso e dalla quota parte del compenso aggiuntivo variabile maturata in ragione del livello di taggiungimento degli obiettivi di performano cui è correlato tale compenso. Pet informazioni di dettaglio sul compenso fisso, nonché su quello aggiuntivo vaciabile si rinvia anche alle Tabelle 3 e 3A della presente Sezione II.

Ad esso sono stati riconosciuti benefici non monetari in linea con quanto previsto dalla politica di remunerazione della Società relativa all'esetcizio 2023, per la cui indicazione si rinvia alla Tabella 3 della presente Sezione II.

Nell'anno 2023 non è stato previsto il riconoscimento di una rettibuzione variabile di medio-lungo periodo subordinatamente al verificarsi delle condizioni nonché alle modalità e termini stabiliti dal Piano del "Piamo LTT" approvato dall'Assemblea della Società in data 28 aptile 2021 (per maggiori informazioni in mecito al predetto piano, nonché agli effetti della cessazione del rapporto sui diritti assegnati nell'ambito del piano, si rinvia alla sezione I, lettera f) par. 2 della presente Relazione e al Documento Informativo predisposto ai sensi dell'art. 114-bis del TUF approvato dall'Assemblea in data 28 aprile 2023), in tagione del recente ingresso in Azienda.

Nell'ambito dell'accordo che disciplina il rapporto tra Disigente con Responsabilità Strategiche e la Società è stabilito un patto di non concorrenza, la cui efficacia proseguità per i 12 mesi successivi alla cessazione del rapporto di lavoro. Al tiguardo si riuvia anche a quanto indicato nella Tabella 3 e 3A della presente Sczione II.

Remunerazione del Collegio Sindacale

La temunerazione dei Sindaci è costituita da un compenso fisso determinato dall'Assemblea degli azionisti del 28 aprile 2023 oltre al timborso delle spese vive sostenute per l'espletamento della carica. In particolare, è riconosciuto un compenso annuo di Euto 30.000 per il Presidente dell'organo di controllo e un competso annico di Euro 22.000 per i membri effettivi. Al riguatdo si rinvia anche alla Tabella 1 della presente Sezione II. * * *

Per completezza si precisa quanto segue.

Nel corso dell'Esercizio non sono state attribuite indennità e/o altri benefici agli Amministratori Esecutivi e all'altro Dirigente con Responsabilità Strategiche della Società per la cessazione dalla carica o per la risoluzione del rapporto di lavoro.

Non esistono accordi che prevedono l'assegnazione o il mantenimento di benefici non monetari a favore dei soggetti che hanno cessato il loro incarico ovvero la stipula di contratti di consulenza per un periodo successivo alla cessazione del rapporto.

Nel corso dell'Esercizio non sono stati applicati meccanismi di correzione ex post della componente variabile (c.d. matus o clau back) della remunetazione degli Amministratori esecutivi e degli altri Dirigenti con Responsabilità Strategiche.

Nel corso dell'Esercizio non è stata applicata alcuna deroga per ciscostanze eccezionali alla politica di temunerazione della Società relativa all'esercizio 2023 la quale, si ticorda, prevedeva che "In presenza di circostanze ecrezionali (come infra definiti in ai ciò sia strumentale al persegiimento degli interessi sotto indicati, la Società potrà derogare alla Politica di Remmerazione, con esclusio riferimento di seguenti elementi, fermo restando che de deroghe saranno sottoposte al previo esame del Camitato e soggette all'applicazione della disciplina prevista dalla Procedura OPC:

  • attribuzione di particolari indennità;
  • variazione del rapporto tra remunerazione fissa e remunerazione variabile (di breve e) o medio-lungo periodo);

  • degli obiettivi di performance cui è collegata la remunerazione variabile.

Per "circostanze eccezionali" si intendono in in ai la deroga alla Politica di Remmerazione è necessaria ai fini del persegrimento degli interessi a lungo termine e della società nel suo amplesso o per assicurarne la copacità di stare sul mercato, quali: (t) il verificari, a livernazionale, di eveni straordinari e non prevedibili, riguardanti la Società e lo i settori e lo mercati in cui opera, dos incidativo su risultati della Società; (ii) l'interento di modifiche sostanziali nell'organizzazione dell'attività di impresa, sia di carativo (quali operazioni straordinario, fusioni, cessioni, altre operazioni che comportino la variazione del capitale sociale, ecc.), sia di carattere soggettivo, quali mulamenti nella compagine del top management; (ii) variazioni senzioni dell'attività dell'impresa nel corso di validità della Politica di Remunerazione, quali la cessione di ramo d'azienda sulla cui attività erano basati obiettivi di performane dell Politica di Remunerazione di riferimento overo l'acquisizione di un business significativo non contenthato a fini predisposizione della Politica medesima."

Si precisa che le remunerazioni riconosciute e cortisposte ad Amministratori, Sindaci e all'altro Dirigente con Responsabilità Strategiche con riferimento all'esercizio 2023 risultano in linea con quanto previsto dalla polinica di temunerazione della Società relativa al medesimo esercizio 2023 approvata dall'Assemblea degli zzionisti di Celhilatline temitasi in data 28 aprile 2023.

Inoltre, dette terminerazioni - così come previsto dalla telativa politica - nelle diverse componenti, definite in tagione del tuolo ticopetto dai singoli destinatari e degli obiettivi che si prefigge la Socierà, contribuiscono al perseguimento della cteazione di valore nel lungo termine della Società; e ciò: (i) incentivando la permanenza delle isorse chiave che possono contribuire in modo determinante al successo della Società e del Gruppo e in generale remunerando i destinatari con modalità e in misura idonea rispetto al tuolo ricoperto e all'impegnio tichiesto, (ii) favorendo la fidelizzazione delle figure apicali in un'ottica di lungo termine attraverso il soddisfazione e la motivazione personale e sviluppando il loxo senso di appartenenza alla Società e al Gruppo e (ii) legando la remunerazione variabile al raggiungimento di determinati obiettivi di performane in linea con gli obiettivi industriali e strategici della Società e del Gruppo così da allineare gli interessi dei beneficiai (anche tispetto agli Azionisti e in generale agli stakeholder della Società), al perseguimento degli stessi.

. Same to the state

.

SEZIONE II - PARTE SECONDA - RAPPRESENTAZIONE ANALITICA DEI COMPENSI CORREPOSTI NELL'ESERCIZIO 4 Sugar Page

. ... .. .. ..

Tabella 1

100 2007

Di seguito si ciporta la tabella dei componenti degli ogani di amministrazione e di controllo, ai direttori generali e agli altri difigenti con responsabilità strategiche.

1. Compensi corrisposti ai componenti del Consiglio di Amministrazione

Indenni
cessazio
rapporto
carica o
lavoro
tă di
fine
ne
di
NA NA NA NA
equity
Fair
value
comp
ensi
dei
ਮਮ ਮਿੱ NA NA
Totale € 44.000 € 533.181 € 539.778 € 7.052 € 8.975
comp
ensi
NY ਮੇਖ NA NA NA
Benefici Altri
monetar
חסם
----
NA € 20.661
(**)
€ 32.694
(**)
NA NA
agli utili
Partecip.
NA NA NA NA NA
non equity incentive
Bonus t
altri
NA 12.220 (*) 12.220 (if) NA NA
Compensi Compensi variabili
comitati
per
NA NA NA NA € 1.923
Retribuzioni da lavoro
Dipendente
NA € 470.300 € 470.300 NA NA
Compensi fissi Gettoni di
presenza
NA NA NA NA NA
Emolumenti
per la carica
€ 44.000 € 30.000 € 24.564
(***)
€ 7.052 € 7.052
Scadenza
(1)
Approvazione
bilancio 2024
Approvazione
bilancio 2024
Approvazione
bilancio 2024
Approvazione
bilancio 2024
Approvazione
bilancio 2024
Periodo 01/01/23 -
31/12/23
01/01/23 -
31/12/23
01/01/23-
31/12/23
01/01/23 -
27/04/23
01/01/23-
27/04/23
Carica Presidente
CDA
Vicepreside
Amministra
Delegato
រាតែ
tore
Amministra
Esecutivo
tore
Consigliere
Tazartes
Antonio
Luigi
Christian
Aleotti
Cagnetta
Marco
Carlo Moser Consigliere D'Ippolito
Cristian
NA ਮਪ NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA
NA NA NA ਮਪ NA NA NA NA NA NI NA NA NA NA
€ 13.116 € 22.000 €7.052 € 12.821 € 10.257 € 13.462 € 22.000 € 28.538 € 24.461 € 21.743 € 19.025 € 17.666 1.345.127
NA
NA NA NA ામ NA NA ਮਿ NA NA NA NA NA NA NA
€ 495
(**)
NA NA NA NA NA NA NA NA NA ਮੰਮ NA € 53.850 NA
NA NA NV NA NA NA NA ਮਿ NA NA NA NA NA NA
NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA NA € 24.440 NA
NA NA NA € 5.769 € 3.205 € 6.410 NA € 13.590 € 9.513 € 6.795 € 4.077 € 2.718 € 54.000 NA
€ 12.621 NA NA NA NA NA ਮਿ NA NA NA NA NA € 953.221 = R. C. C.
NA NA NA NA NA NA NA NY NA NA NA NA NA
NA € 22.000 € 7.052 € 7.052 € 7.052 € 7.052 € 22.000 € 14.948 € 14-948 € 14.948 € 14.948 € 14.948 € 259.616 NA
Approvazione
bilancio 2024
Approvazione
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bilancio 2024
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
Approvazione
2024
bilancio
6-1
15
్ట్రమే ఆశా
14.0
- 17-5
-14-2
ೆ ಸ
মুক্তি

タバスに行
01/01/23-
08/01/23
01/01/23-
31/12/23
01/01/23 -
27/04/23
01/01/23 -
27/04/23
01/01/23 -
27/04/23
01/01/23 -
27/04/23
-
31/12/23
01/01/23
28/04/23-
31/12/23
28/04/23-
31/12/23
31/12/23
28/04/23-
28/04/23-
31/12/23
28/04/23-
31/12/23
くな
ੀ ::
CFO e
DIRS
Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere Consigliere
Davide
Danieli
メキメ米
Danieli
Davide
Gaia Marisa
Guizzetti
Carlotta
Giorgina
Gallo
Grignolo
Alberto
Schwizer
Paola
Marco Di
Lorenzo
Donatella
Busso
Vezzani
Paola
Alessandra
Bianchi
Alba Walter Laura Elena
Cinquini
Compensi nella società che redige il bilaneio Compensi da controllate e collegate
€ 53.850
NA
€ 24.440
€ 54.000
€ 953.221 .
€ 259.616

Totale

NA

NA

1.345.127 દ

JA

(*) La componenzione di breve petiodo degli Amministitori Bsecubic Chistina Aleoti e Maco Cagactz e engenta in virti del trapporto di -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------lavoro dipendente (nella loro qualità di dirigenti di Cellularline).

(**) L'importo compreade. Il valore de finge besefit (auto e apparamento), il valor increati alle polizze assicuzative e bodi pessione integerativ regolat dal C.N., di tifetimento. Tai compensio dalla politica di remunezzione della Società relativa all'escertizio 2002 e dagl accordi contrattuali disciplinanti il rapporto. (***) Si pecise ci ca pate di tale importo complessivo anno, El 1.16 mpresenzio la quota peristo per l'incanco di Amministratore Delegato ricoperto dal 01/01/2023 al 27/04/2023.

(****) Si veda anche successiva tabella 3.

Compe
cessazi
rappor
layoro
nsi di
Carica
fine
to di
one
0
NA NA NA NA ਮਿ NA
NA NA NA NA NA NA NA
compe
equity
value
Fair
dei
nsi
NA NA NA NA NA NA NA
Totale € 10.000 € 20.000 € 22.000 € 22.000 € 74.000 NA € 74.000
compen
Altri
SI
NA NA NA NA NA NA NA
Benefici
monetar
non
i
NA NA NA NA NA NA NA
variabili non
Compensi
equity
agli utili
Partisp.
NA NA NA NA NA NA NA
Bonus e
incentrui
altri
NA NA NA NA NA NA NA
Compen
comitati
si per
NA NA NA NA NY NA NA
Retribuzioni
dipendente
da lavoro
NA NA NA NA NA NA ਮਪ
:
Compensi fissi Gettoni di
presenza
NA NA NA NA ਮਖ NA ్రామం,
Emotumenti
per la carita
€ 10.000 000.000 € 22.000 € 22.000 € 74.000 NA € 74.000 -
Scadenz
(1)
Approva
bilancio
zione
2024
Approva
bilancio
sione
2024
Approva
bilando
SIONE
2024
Approva
bilancio
zione
2024
Periodo 01/01/23 -
27/04/23
28/04/23 -
31/12/23
01/01/23 -
31/12/23
01/01/23 -
31/12/23
్రస్త్రా
.
14
্যা
ﻟﺘ
r
Carica President
Sindacale
e Coll.
President
Sindacale
e Coll
Sindaco
effettivo
effettivo
Sindaco
Cristiano Proserpio Rutigliano Lorenzo Daniela Bainotti Paolo Chiussi Compensi nella società che redige il bilancio Compensi da controllare e collegate Totale

Compensi corrisposti ai componenti del Collegio Sindacale

Compensi conisposti agli altri dirigenti con responsabilità strategiche

Indennità di
fine carica o
rapporto di
cessazione
lavoro
NA ਲਿ NA NA NA
equit
valu
pens
e dei
Fair
com
I
A
NA ਮਖ NA NA NA
Totale € 13.116 249.105
262.221
אי 262.221
comp
Altri
NA NA NA NA NA
monetari ensi
Benefici
non
€ 495 € 495 NA € 495
agli utili
Partecip.
NA NA NA NA NA
variabili non
Compensi
equity
Bonzis &
incentivi
altri
NA € 4.000
(*)
€ 4.000 NA € 4.000
Compen
comitati
si per
NA NA NA NA NA
Retribuzioni
dipendente
da lavoro
€ 223.218
€ 12.621
€ 235.839 NA € 235.839
Compensi fissi for stran NA 21.887
э
21.887
NA 21.887
ಳು
Emoluments Rimborsi
per la carica spese
NA NA NV ਮਮ NA
Scadenza
Periodo l
31/12/23
11/01/23
Compensi da controllate e collegate
Carica Totale
n. 1 Dirigente con
responsabilità
strategiche
n. 1 Dirigente con
responsabilità
strategiche
Compensi nella società che redige il bilancio

Tabella 3A

Di seguto si morelli e dell'a directivacione basati su strumenti finanzaci, direcsi dulle dove optiv, a favore dei componenti dell'organo di ammisistesco.
Alei diversa perso dei direttori generali e degli altri dirigenti con responsabilità strategiche.

dell'esercizio e dell'esercizio
finanziari di
vested nel corso competenza
Strumenti
Larr value € 4.524.47 € 15.835,64 € 20.360,11
maturazi
data di
Valore
alla
One
NA NA NA
attribuibili
finanziati
Strumenti
B
strumenti
finanziar
IJumero
tzpologia
NA NA NA
dell'eserci
vested nel
Strumenti
finanziari
zio e non
attribuiti
COLSO
Numero e
all'asseg finanziari
mercato strumenti
tipologia
ਮਪ ਮਿ NA
Prezzo
nazi one
di
€ 4.32 € 4,32 NA
Strumenti finanziari assegnati nel corso assegnazione 30/06/2021 30/06/2021 NA
Periodo Data di
vesting
dz
2023-
2025
2023-
2025
NA
Fair
data
alla
di
NA NA NA
dell'esercizio6 tipologia di value
finanziari
5 trumente
30.000 105.000 135.000
assegnati negli esercizi
precedenti non vested
Strumenti finanziari
dell'esercizio
nel corso
Periodo di vesting Numero e NA NA NA
tinanzarı
Struments
Prano Numero
tzpologia
ਮਿੱਥ NA NA
GIO del 28
aprile
2021
Carzed Delegato approv
ratore Piano
Amminist
Esecutivo dei soci
Amminist dall'ass
ratore
COSPIONESE
Nome e
Christian Cagnetta Ill) Totale
Tipo Compe Alcotti
nella
ns1
società Matco
bilanci
redige
che
0

Tabella 3B

.

Piaai di nosentivazione monesti dell'orgao di amministrazione, dei direttor generali e degli alta diregiche .

. 1998

8 (1) (2) (3) (4)
Cognome c
Nome
Carica Piano Bonus dell'anno (Euro) Bonus di anni precedenti Altri Bonus
(A) (B) ರಿ (4) (B) (C)
(1) Compensi nella società che
redige il bilancio
Erogabile)
Erogalo
Differito Periodo di Differimento Non piir erogabili Ersgabile,
Erogali
Differiti
Ancora
Cagnetta Marco STI 2023 € 12.220 NA NA NA NA NV NA
Aleotti Chrisuan STI 2023 € 12.220 NA NA NA NA NA NA
Altri Dingenti
responsabilità
strategica
COL
Vaciabile 2023
Compenso
€ 4.000 NA NA NA NA NA NA
e collegate (II) Compensi da società controllate NA NA NA NA NA NA NA
(III) Totale € 28.440 NA NA NA NA NA NA
rrospetto fiepilogativo delle partecipazioni di Amministratori e Sindaci (1)
PARTECIPATA
SOCIETA
NUMERO
AZIONI AL
31/12/2022
NUMERO AZIONI NUMERO
ACQUISTATE
VENDUTE
AZIONI
AZIONI AL POSSESSO
31/12/2023
NUMERO TITOLO MODALITÀ POSSESSO
Antonio Luigi Tazartes Cellularline S.p.A. 353.859 dividendo assegnato)
(di cui 12.614
derivanti dal
112.614
0 466.473 Proprietà Diretto
Cellulatline S.p.A. 155.953 dividendo assegnato
(cornspondenti al
5.548
0 161.501 Proprietà Indiretto
Christian Aleotti Cellularline S.p.A. 1.926.521 dividendo assegnato)
(di cui 71.125
derivanti dal
229.789
0 2.156.310 Proprietà Diretto
Marco Cagnetta Cellularline S.p.A. 267.093 (di cui 9.539 derivanti
dal dividendo
assegnato)
24.539
0 291.632 Proprietà Diretto
Marco Di Lorenzo Cellularline S.p.A. 3.000 dividendo assegnato)
(derivanti dal
138
0 3.138 Proprietà Diretto
Carlo Moser Cellulatline S.p.A. 105.690 NA NA NA Proprietà Diretto
Cristian D'Ippolito Cellularline S.p.A. 10.312 NA ਮਿੱਥ NA Proprietà Tramite fiduciaria
Cellularline S.p.A. 141.776 NA NA NA Proprietà Diretto

1

(') Gi Amministratori e i Siadaci non possederano azioni ordinazie eldi Brittente alla ĉara del 31 dicembre 2023

Reggio Emilia, 13 marzo 2024

Il Rresidente del Consiglio di Amministrazione Antonio Luigi Tazartes

1 - Ex

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 37 (trentasette) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duem milaventiquattro) .

: 1978 1

.

1 、

Allegato ..................................................................................................................................................................... N. 44894, di Rep. N. 150580. di Racc.

[CELLULARLINEGROUP]

www.cellularlinegroup.com

DOCUMENTO INFORMATIVO

RELATIVO AL "PIANO DI INCENTIVAZIONE 2024-2026" DI CELLULARLINE S.P.A.

SOTTOPOSTO ALL'APPROVAZIONE DELL'ASSEMBLEA ORDINARIA DEGLI AZIONISTI DEL 24 APRILE 2024, IN UNICA CONVOCAZIONE

(Redatto in conformità all'art. 84-bis del Regolamento Consob n. 11971/1999 e s.m.i.)

13 marzo 2024

PREMESSA

Il presente documento informativo (il "Documento Informativo") ha ad oggetto la proposta di adozione del piano di incentivazione e fidelizzazione di Cellularline S.p.A. basato su strumenti finanziari della stessa società e denominato "Piano di Incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A." (il "Piano"); tale Documento Informativo è redatto in conformità all'art. 84-bis del Regolamento Consob n. 11971/1999 e successive modifiche (il "Regolamento Emittenti"), nonchè in coerenza (anche nella numerazione dei relativi Paragrafi) con le indicazioni contenute nello Schema 7 dell'Allegato 3A del medesimo Regolamento Emittenti.

Il Piano prevede il riconoscimento ai beneficiari dello stesso di una componente remunerativa variabile in azioni ordinarie di Cellularline S.p.A. (salvo quanto espressamente previsto dal Piano e di cui infra), subordinatamente al raggiungimento di predeterminati obiettivi di performance azionaria, nonché al mantenimento di un rapporto di amministrazione o lavorativo con Cellularline S.p.A. o con altra società del gruppo ad essa facente capo; ciò al fine di attrarre, incentivare e fidelizzare i soggetti chiave del gruppo, nonché alineare gli interessi di tali soggetti con quelli degli azionisti in un'ottica di medio-lungo periodo, avendo anche a riferimento la crescita sostenibile del gruppo.

La proposta di adozione del Piano sarà sottoposta all'approvazione dell'Assemblea ordinaria di Cellularine S.p.A. convocata per il giorno 24 aprile 2024 in unica convocazione, quale punto 5 all'ordine del giorno. Pertanto:

  • (i) Piano approvata dal Consiglio di Amministrazione di Cellularline S.p.A. in data 13 marzo 2024, su proposta del Comitato per le Nomine e la Remunerazione di Cellularline S.p.A., da ultimo, del 7 marzo 2024;
  • (ii) ogni riferimento al Piano contento nel Documento Informativo deve intendersi riferito alle delibere e alla proposta di adozione del Piano di cui al precedente punto sub (i).

Il Documento Informativo verrà aggiornato, ove necessario e nei termini e con le modalità prescritte dalla normativa, di tempo in tempo, vigente, qualora la proposta di adozione del Piano sia approvata dall'Assemblea di Cellulariine S.p.A. e conformente al contenuto delle deliberazioni assunte dalla medesima Assemblea e dagli organi e/o dai soggetti competenti all'attuazione del Piano.

Si precisa che il Piano è da considerarsi di "porticolare rilevanza" ai sensi dell'art. 114-bis, comma 3, del TUF e dell'art. 84-bis, comma 2, del Regolamento Emittenti, in quanto è rivolto, tra l'altro, agli amministratori esecutivi e ad altri dirigenti con responsabilità strategiche della Società.

Si segnala che il Piano è in linea con la Politica di Remunerazione di Cellulariine S.p.A. che sarà sottoposta ai sensi di legge all'approvazione della stessa Assemblea ordinaria di Cellularline S.p.A. chiamata ad approvare il Piano e convocata per il giorno 24 aprile 2024, in unica convocazione.

.. . . . . .

DEFINIZIONI

4

Nel corso del Documento Informativo sono usate le seguenti definizioni.

"Assemblea" indica l'Assemblea ordinaria della Società convocata per il giorno
24 aprile 2024, in unica convocazione, e chiamata a deliberare,
inter alia, sulla proposta di approvazione del Piano ai sensi dell'art.
114-bis del TUF.
"Azioni" Indica le azioni ordinarie della Società quotate su Euronext Milan,
Segmento STAR
"Beneficiari" indica i Destinatari del Piano ai quali sono assegnati i Diritti, come
individuati dal Consiglio di Amministrazione, o dall'organo e/o i
soggetti da esso delegati, su proposta del Comitato per quanto di
competenza.
"Borsa Italiana" Borsa Italiana S.p.A. con sede in Milano, Piazza degli Affari, n. 6.
"Cellularline" o "Società" indica Cellularline S.p.A., con sede legale in Reggio Emilia, Via
Lambrakis 1/A, iscritta presso l'Ufficio del Registro delle Imprese
di Reggio Emilia, Codice fiscale e partita IVA n. 09800730963,
"Comitato" indica il Comitato per le Nomine e la Remunerazione della Società.
"Condizione di Mantenimento" ha il significato di cui al Paragrafo 2.2.
"Consiglio di Amministrazione" o
"Consiglio"
indica il Consiglio di Amministrazione della Società.
"Controllate" indica, le società controllate dalla Società ai sensi dell'art: 93 TUF.
"Data del Documento Informativo" indica la data di approvazione del Documento Informativo dai
parte del Consiglio di Amministrazione della Società.
"Data di Assegnazione" indica la data in cui il Consiglio di Amministrazione, o l'organo e/o
i soggetti da esso delegati, su proposta del Comitato per quanto di
competenza, stabilisce il numero dei Diritti da assegnare
gratuitamente a ciascun Beneficiario.
"Data di Attribuzione" indica, salvo diversa determinazione del Consiglio di
Amministrazione, la data in cui il Consiglio di Amministrazione, essa
l'organo e/o i soggetti da esso delegati, sentito il Comitato per
quanto di competenza, verificate le condizioni previste da legano
cui è subordinata la maturazione dei Diritti ai sensi del Piano, (e) è i
gli Obiettivi di Performance e la Condizione di Mantenimento),
attribuisce le Azioni ai Beneficiari ai sensi del Piano.
'Destinatari indica i destinatari del Piano che alla Data di Assegnazione (i)
rivestono la carica di amministratore esecutivo della Società o di
una Controllata o (ii) hanno in essere con la Società, o con una
Controllata, un rapporto di lavoro dipendente (o comunque un
rapporto equiparabile ai sensi della normativa di volta in volta
applicabile}, che siano dirigenti con responsabilità strategiche
della Società, figure manageriali di rilievo (dirigenti) ovvero
manager (quadri) che siano risorse chiave della Società e/o di una
Controllata, e, tra i quali, il Consiglio di Amministrazione o l'organo

e/o i soggetti da esso delegato/i, individueranno i Beneficiari, su proposta del Comitato per quanto di competenza. "Diritti" indica il diritto attribuito gratuitamente al Beneficiario di ricevere, sempre a titolo gratuito, le Azioni nel rapporto di n. 1 Azione ogni n, 1 Diritto maturato ai sensi del Piano al ricorrere delle condizioni, nonché secondo le modalità e i termini previsti dallo stesso e dal relativo regolamento. "Dividend Equivalent" ha il significato di cui al Paragrafo 2,2. "Documento Informativo" indica il presente documento informativo redatto in conformità all'art. 84-bis del Regolamento Emittenti e in coerenza (anche nella numerazione dei relativi Paragrafi) con le indicazioni contenute nello Schema 7 dell'Allegato 3A del Regolamento Emittenti. "EBITDA - Adjusted - Consolidato indica l'EBITDA consolidato del Gruppo relativo al Periodo di Triennale" Performance triennale di volta in volta di riferimento, come determinato nei bilanci consolidati della Società relativi al Periodo di Performance di volta in volta di riferimento; alla Data del Documento Informativo è rappresentato dall'EBITDA consolidato de! Gruppo rettificato: (i) degli oneri/(proventi) non ricorrenti, (ii) degli effetti derivanti da eventi non caratteristici, (iii) di eventi legati ad operazioni straordinarie, e (iv) da utili/(perdite) su cambi operativi. indica, congiuntamente, la Società e le Controllate. "Gruppo" "Euronext Milan" indica il Mercato Regolamentato Azionario organizzato e gestito da Borsa Italiana. "Obiettivi di Performance" indica gli obiettivi di performance (aziendale e azionaria) cui è subordinata e/o parametrata la maturazione dei Diritti secondo quanto previsto dal Piano e quindi, congiuntamente, l'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale e il Relative TSR. "Periodo di Performance" Indica, per ciascuno dei tre cicli del Piano, il triennio di riferimento in relazione al quale vengono stabiliti e verificati gli Obiettivi di Performance. Per chiarezza: (i) il Periodo di Performance del 1º ciclo del Piano corrisponde agli esercizi 2024, 2025 e 2026, (ii) il Periodo di Performance del 2ª ciclo del Piano corrisponde agli esercizi 2025, 2026 e 2027 e (iii) il Periodo di Performance del 3° ciclo del Piano corrisponde agli esercizi 2026, 2027 e 2028. "Politica di Remunerazione" indica la politica di Remunerazione di Cellularline definita e approvata dal Consiglio di Amministrazione della Società del 13 marzo 2024, con il supporto del Comitato, e sottoposta, ai sensi dell'art. 123-ter del TUF, all'approvazione dell'Assemblea. "Piano" indica la proposta di adozione del piano di incentivazione e fidelizzazione basato su strumenti finanziari della Società denominato "Piano di incentivazione 2024-2026 di Cellularline S.p.A." approvata dal Consiglio di Amministrazione della Società del 13 marzo 2024, su proposta del Comitato della Società del 7 marzo 2024 e che sarà sottoposta all'approvazione dell'Assemblea

ai sensi dell'art. 114-bis del TUF.

indica (a seconda del caso) un rapporto di amministrazione con la Società o una Controllata, o un rapporto di lavoro dipendente (o comunque un rapporto equiparabile aì sensi della normativa di volta in volta applicabile) con la Società o una Controllata.

indica il Regolamento adottato da Consob con delibera n. 11971/1999, come successivamente modificato e in vigore alla Data del Documento Informativo.

indica il Total Shareholder Return (ossia il ritorno complessivo per l'azionista, sommando all'incremento del prezzo del titolo, in un determinato intervallo temporale, l'effetto dei dividendi per azione corrisposti nello stesso periodo) calcolato secondo quanto indicato al Paragrafo 2.2, rispetto a un benchmork comparabile di riferimento.

indica il D. Lgs. n. 58/1998, come successivamente modificato e in vigore alla Data del Documento Informativo.

"Rapporto"

"Regolamento Emittenti"

"Relative TSR"

"TUF"

I soggetti destinatari del piano 1.

  • 1.1 L'indicazione nominativa dei destinatari che sono componenti del consiglio di amministrazione ovvero del consiglio di gestione dell'emittente strumenti finanziari, delle società controllanti l'emittente e delle società da questa, direttamente o indirettamente, controllate.
  • 1.2 Le categorie di dipendenti o di collaboratori dell'emittente strumenti finanziari e delle società controllanti o controllate di tale emittente.

Con riferimento ai Paragrafi 1.1 e 1.2 si segnala che, alla Data del Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea, né sono stati individuati i Beneficiari del medesimo. Pertanto, non è possibile fornire l'indicazione nominativa dei Beneficiari all'interno della rispettiva categoria di Destinatari, come individuata in tali Paragrafi 1.1 e 1.2.

Peraltro, si segnala che il Piano è destinato: (i) agli amministratori esecutivi della Società o di una Controllata e/o (ii) ai soggetti titolari di un rapporto di lavoro dipendente (o comunque un rapporto equiparabile ai sensi della normativa di volta in volta applicabile) con la Società o una Controllata, che siano dirigenti con responsabilità strategiche della Società, figure manageriali di rilievo (dirigenti) ovvero manager (quadri) che siano risorse chiave dellə Società e/o di una Controllata, da individuarsi a cura del Consiglio di Amministrazione o dell'organo e/o dei soggetti da esso delegato/i, su proposta del Comitato per quanto di competenza,

  • 1.3 L'indicazione nominativa dei soggetti che beneficiano del piano appartenenti ai seguenti gruppi:
    • a) direttori generali dell'emittente strumenti finanziari
    • b) altri dirigenti con responsabilità strategiche dell'emittente strumenti finanziari che non 1791 di || 1 "minori dimensioni", ai sensi dell'articolo 3, comma 1, lett. f), del Regolamento n. 17221 del 12 marzo 2010, nel caso in cui abbiano percepito nel corso dell'esercizio compensi complessivi (ottenuti sommando i compensi monetari e i compensi basati su strumenti finanziari) maggiori rispetto al compenso complessivo più elevato tra quelli attribuiti ai componenti del consiglio di amministrazione, ovvero del consiglio di gestione, e al direttori generali dell'emittente strumenti finanziari;
      • c) persone fisiche controllanti l'emittente azioni, che siano dipendenti ovvero che prestino attività di collaborazione nell'emittente azioni.
  • Con riferimento al Paragrafo 1.3 sub a), b) e c), fermo restando che le indicazioni ivi richieste non sono applicabili in quanto, alla Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato 'dall'Assemblea e non sono ancora stati individuati i Beneficiari del medesimo all'interno della categoria di Destinatari di cui al presente Paragrafo 1.3, si segnala che alla Documento Informativo: (a) la Società ha due direttori generali, (b) la Società è "di minori dimensioni" ai sensi dell'articolo 3, comma 1, lett. f), del Regolamento n. 17221 del 12 marzo 2010 e s.m.i. e (c) non vi sono persone fisiche controllanti la Società che siano dipendenti ovvero che prestino attività di collaborazione nella stessa.
    • 1.4 Descrizione e indicazione numerica, separate per categorie:
      • a) dei dirigenti con responsabilità strategiche diversi da quelli indicati nelle lett. a) e b) del paragrafo 1.3:
      • b) nel caso delle società di "minori dimensioni", ai sensi dell'articolo 3, comma 1, lett. f), del Regolamento n. 17221 del 12 marzo 2010, l'indicazione per aggregato di tutti i dirigenti con responsabilità strategiche dell'emittente strumenti finanziari;
      • c) delle altre eventuali categorie di dipendenti o di collaboratori per le quali sono state previste caratteristiche differenziate del piano (ad esempio, dirigenti, quadri, impiegati etc.).

Non applicabile in quanto, alla Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non sono ancora stati individuati i Beneficiari del medesimo all'interno della categoria di Destinatari di cui al presente Paragrafo 1.4 sub a), b) e c).

2 LE RAGIONI CHE MOTIVANO L'ADOZIONE DEL PIANO

2.1 Gli obiettivi che si intendono raggiungere mediante l'attribuzione dei piani.

Il Piano rappresenta uno strumentale al fine di attrarre nuove risorse di talento e incentivare la permanenza, favorendone la fidelizzazione, delle figure chiave all'interno della Società e del Gruppo, le quali costituiscono uno dei fattori di interesse strategico per la Società e il Gruppo, nonché di incentivare i Beneficiari del Piano al miglioramento della performonce della Società e del Gruppo, consentendo loro di beneficiare di un incentivo al raggiungimento di determinate performance, azionaria, nel medio-lungo periodo, avendo riguardo anche alla crescita sostenibile, in coerenza con le best practice diffuse e consolidate anche in ambito internazionale.

In particolare, il Piano ha lo scopo di:

  • incentivare la permanenza delle risorse che possono contribuire in modo determinante al successo della Società e /o del Gruppo;
  • sviluppo e rafforzamento delle competenze chiave e distintive della Società e/o del Gruppo;
  • favorire la fidelizzazione dei Beneficiari del Piano in un'ottica di lungo termine attraversosoddisfazione e la motivazione personale e sviluppando il loro senso di appartenenza alla Società e fo al Gruppo;
  • legare la remunerazione variabile dei beneficiari al raggiungimento degli Obiettivi di Performaned (aziendale e azionaria) da valutarsi in un arco temporale futuro pluriennale, così dal allineare gli interessi dei Beneficiari al perseguimento dell'obiettivo prioritario della creazione di valore per gli azionisti in una prospettiva di lungo termine, mediante un'attenta gestione dei rischi aziendali e illa perseguimento di programmi e progettualità pluriennali, avendo riguardo anche alla crescita sostenibile.

Il Piano si propone infatti, tra le altre cose, di estendere gli orizzonti temporali dei processi decisionali degli attori aziendali chiave per la Società e/o il Gruppo (c.d. long term perspective), favorendo l'allineamento degli interessi di questi ultimi con quelli degli azionisti della Società in un orizzonte temporale pluriennale; il tutto mediante l'attribuzione di incentivi ai Beneficiari, la cui corresponsione sia suborginata al raggiungimento di determinate durante il periodo di maturazione dei Diritti (i.e. A.Periodo di Performance) e soggetta a un periodo di mantenimento o holding period (i.e. il lock-up). Al riguàrdo anche al successivo Paragrafo 4.6.

2.1.rmazioni aggiuntive,

Al fine di perseguire l'obiettivo (descritto al precedente Paragrafo 2.1) di estendere gli orizzonti temporal dei processi decisionali degli attori aziendali per la Società e/o il Gruppo e favorire l'allineamento degli, interessi di questi ultimi con quelli degli azionisti della Società in un orizzonte temporale pluriennale, il Piano prevede tre cicli di assegnazione annuale dei Diritti in favore dei Beneficiari (ossia 2024, 2025 e 2026), ciascuno dei quali con un Periodo di Performance triennale, nonché un lock-up biennale sulle Azioni attribuite in forza dei Diritti assegnati per ciascun ciclo. L'assegnazione delle Azioni avviene al ricorrere delle condizioni, nonché secondo le modalità e i termini previsti dal Piano e dal relativo Regolamento. Con riguardo alla durata complessiva del Piano si rinvia anche al successivo Paragrafo 4.2.

2.2 Variabili chiave, anche nella forma di indicatori di performance considerati ai fini dell'attribuzione del piani basati su strumenti finanziari.

Il Piano, basato su strumenti finanziari della Società, prevede l'assegnazione gratuita ai Beneficiari di Diritti che danno diritto a ricevere, sempre a titolo gratuito, le Azioni, nel rapporto di n. 1 Azione per ciascun Diritto maturato, -- subordinatamente al raggiungimento di determinati obiettivi triennali, di performance aziendale e azionaria (gli Obiettivi di Performance).

In particolare, anche in linea con la best practice, anche internazionale, di mercato dei c.d. piani di performonce share, il Piano, prevede quanto segue.

Assegnazione dei Diritti

A ciascuno dei Beneficiari viene comunicato il numero dei Diritti assegnati, definito in considerazione delle relative responsabilità, della criticità del ruolo ricoperto per la Società e/o il Gruppo e dei benchmark di riferimento per ciascun ruolo, nonché in percentuale rispetto alla Retribuzione Annua Lorda di ciascun Beneficiario fino ad un massimo del 30% 2 di tale retribuzione; il tutto nel rispetto della Politica di Remunerazione della Società. L'ammontare di Diritti assegnati viene determinato dal Consiglio di Amministrazione, previo parere del Comitato per quanto di competenza, per tutti i cicli del Piano.

Fermo restando e nel rispetto di quanto sopra, nel corso della durata del Piano, il Consiglio di Amministrazione, o l'organo e/o i soggetti da esso delegato/i, su proposta del Comitato per quanto di competenza, ha la facoltà di prevedere la partecipazione al Piano stesso di nuovi Beneficiari, i quali tuttavia non vi parteciperanno per i cicli del Piano già assegnati rispetto al momento dell'ingresso del Beneficiario medesimo nel Piano.

Maturazione dei Diritti: Obiettivi di Performance e Condizione di Mantenimento

I Diritti assegnati ai Beneficiari maturano, dando quindi diritto ai relativi titolari di ricevere Azioni della Società (nel rapporto di n. 1 Azione per ciascun Diritto maturato) in ragione del livello di raggiungimento degli Obiettivi di Performance pluriennali, predeterminati dalla Società e misurabili; tali Obiettivi di Performance contribuiscono con il medesimo peso percentuale alla maturazione dei Diritti e all'attribuzione delle Azioni, il tutto secondo quanto infra indicato:

  • (i) il Relative Total Shareholder Return o Relative TSR è l'Obiettivo di Performance azionaria e contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 50%,
  • (ii) I'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale è l'Obiettivo di Performance aziendale e contribuisce alla remunerazione variabile incentivante prevista dal Piano (in forma azionaria) con un peso percentuale del 50%.

Il TSR è calcolato come il rapporto tra il rendimento medio dell'Azione di Cellulariine di fine periodo e il rendimento medio del titolo di inizio periodo, meno uno, in appiicazione della seguente formula:

$$\text{TSR} = \frac{\text{RI medio di fine periodo}}{\text{RI medio di tiŝaje perbolo}} - 1$$

dove per:

  • "periodo" deve intendersi il Periodo di Performance di volta di riferimento e, quindi il triennio 2024-2025-2026 per il 1° ciclo del Piano, il triennio 2025-2026-2027 per il 2° ciclo del Piano e il triennio 2026-2027-2028 per il 3ª ciclo del Piano;
  • "rendimento medio" si intende la media dei prezzi di chiusura giornalieri registrati in Borsa dall'Azione Cellularline nel periodo di 6 mesi precedenti, rispettivamente, l'inizio e la fine del Periodo

² Calcolato prendendo come riferimento il prezzo registrato in Borsa dalle Azioni Cellularline in data 13 marzo 2024.

di Performance di riferimento, precisandosi che al rendimento medio così calcolato sono sommati i dividendi distribuiti (o comunque deliberati) dalla Società nel Periodo di Performance di riferimento.

Con riguardo a ciascuno dei tre cicli del Piano, l'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale viene determinato dal Consiglio di Amministrazione, su proposta del Comitato, sulla base del Piano Industriale del Gruppo di volta in volta di riferimento, come approvato dal Consiglio di Amministrazione della Società.

La determinazione del numero dei Diritti maturati e quindi delle Azioni spettanti ai Beneficiari avviene sulla base di quanto di seguito indicato:

  • (a) per ciascuno dei due Obiettivi di Performance, è previsto un meccanismo di calcolo che prevede un limite massimo (120%) al di sopra del quale il numero dei Diritti maturati e quindi delle Azioni da attribuire ai Beneficiari è pari al numero massimo (ossia appunto 120%);
  • (b) per ciascuno dei due Obiettivi di Performance, è prevista una specifica curva di c.d. payout (in termini di Diritti maturati e quindi di Azioni da attribuire ai Beneficiari), come di seguito illustrate:
Rank (Performanco) Vesting {se TSR
Collularline >0"]
Vesting (to TSR
Collularline coll
>80" = Max 720% 60%
585% 100% 50%
50th = Threshold 50% 25%
< Threshold 0% 0%

Relative TSR:

Per i valori intermedì di posizionamento (ossia tra il 50° e 65° percentile e tra il 65° e l'80° percentile rispetto al benchmark di riferimento) è previsto il meccanismo di calcolo per interpolazione lineare ai fini della determinazione del payout e, quindi, della maturazione dei Diritti e della conseguente determinazione del numero di Azioni spettanti ai Beneficiari.

EBITDA Adjusted Consolidato Triennale

La curva di incentivazione relativa all'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale (sopra illustrata) prevede un payout solo al raggiungimento, al termine del Periodo di Performance di riferimento, di un livello di EBITDA Adjusted Consolidato Triennale almeno pari al 95% rispetto al target determinato dal Consiglio di Amministrazione (secondo quanto sopra indicato).

La determinazione del livello di raggiungimento degli Obiettivi di Performance sub (a) e (b), ai fini del calcolo dei Diritti maturati e della conseguente determinazione del numero di Azioni spettanti ai Beneficiari, viene svolta dal Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, al termine del Periodo di Performance di riferimento e quanto all'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale avviene sulla base del bilancio consolidato di riferimento approvato dal Consiglio di Amministrazione. Ad esito di tali determinazioni e verifiche, verranno assegnate le Azioni ai Beneficiari in un'unica soluzione (ferma restando la Condizione di

Mantenimento di cui infra).

Condizione di Mantenimento

Fermo quanto previsto in relazione agli Obiettivi di Performance, la maturazione dei Diritti in capo ai Beneficiari è inoltre subordinata al mantenimento del Rapporto intercorrente tra il Beneficiario e la Società o la Controllata dalla Data di Assegnazione fino alla Data di Attribuzione, salvo diversa determinazione del Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato per quanto di competenza (cd. Condizione di Mantenimento); il tutto fermo restando quanto previsto per le ipotesi di good leaver, per cui si rinvia al successivo Paragrafo 4.8.

Dividend Equivalent

Oltre all'attribuzione delle Azioni al ricorrere delle condizioni sopra indicate, nonché secondo le modalità e i termini previsti dal Piano e dal relativo regolamento, ai Beneficiari verrà altresì riconosciuto il c.d. Dividend Equivalent, ossia un importo in denaro corrispondente alla somma dei dividendi (o comunque deliberati) dalla Società nel Periodo di Performance di riferimento moltiplicati per il numero di Azioni spettanti al Beneficiario stesso (in ragione del numero dei Diritti maturati, secondo quanto sopra previsto).

Meccanismo di accelerazione

Al ricorrere di una delle seguenti situazioni: (i) cambio di controllo (ai sensi dell'art. 93 del TUF) nella Società, anche qualora da ciò non consegua l'obbligo di promuovere un'offerta pubblica di acquisto sulla Società; (ii) promozione di un'offerta pubblica d'acquisto o di scambio obbligatoria sulle Azioni della Società ai sensi degli artt. 102 e ss. del TUF; e (li) deliberazioni societarie dalle quali possa derivare la revoca della quotazione su un mercato regolamentato della Società, potrà essere previsto, a tutela dei relativi Beneficiari, un meccanismo di accelerazione dei Diritti e quindi di attribuzione delle Azioni ad essi spettanti, secondo quanto puntualmente disciplinato dal regolamento del Piano.

Meccanismo di "claw back"

. Il Piano riconosce alla Società il diritto c.d. "claw back" ossia di chiedere ai Beneficiari la restituzione, di tutta o parte, delle Azioni attribuite o del controvalore monetario delle stesse, al verificarsi, in un momento successivo al Periodo di Performance di riferimento, di determinati eventi e condizioni che non legittimino i compensi percepiti (es. nel caso in oui risulti che le Azioni siano state attribuite, in tutto o in parte, sulla base di dati successivamente rivelatisi manifestamente errati).

2.2.rmazioni aggiuntive.

Alla Data del Documento informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non è stata ancora data attuazione allo stesso.

2.3 Elementi alla base della determinazione dell'entità del compenso basato su strumenti finanziari, ovvero i criteri per la sua determinazione.

Si rinvia a quanto indicato al precedente Paragrafo 2.2.

2.3.rmazioni aggiuntive.

Alla Data del Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non è stata ancora data attuazione allo stesso.

2.4 Le ragioni alla base dell'eventuale decisione di attribuire piani di compensi basati su strumenti finanziari non emessi dall'emittente strumenti finanziari, quali strumenti finanziari emessi da controllate o, controllanti o società terze rispetto al gruppo di appartenenza; nel caso in cui i predetti strumenti non sono negoziati nei mercati regolamentati, informazioni sui criteri utilizzati per la determinazione del valore a loro attribuibile.

Non applicabile, in quanto il Piano si basa sull'assegnazione di Diritti che attribuiscono il diritto di ricevere,

a titolo gratuito, le Azioni della Società, quotate sull' Euronext Milan, al ricorrere delle condizioni, nonché secondo le modalità e i termini previsti dal Piano stesso e dal relativo regolamento.

2.5 Valutazioni in merito a significazioni di ordine fiscale e contabile che hanno inciso sulla definizione dei piani.

Non risultano significative implicazioni di ordine contabile e fiscale che abbiano inciso sulla definizione del Piano.

2.6 L'eventuale sostegno del piano da parte del Fondo speciale per l'incentivazione della partecipazione dei lavoratori nelle imprese, di cui all'articolo 4, comma 112, della legge 24 dicembre 2003, n. 350,

Il Piano non riceverà alcun sostegno da parte del Fondo speciale per l'incentivazione della partecipazione dei lavoratori nelle imprese, di cui all'art. 4, comma 112, della legge 24 dicembre 2003, n. 350.

3. ITER DI APPROVAZIONE E TEMPISTICA DI ASSEGNAZIONE DELLE OPZIONI

3.1 Ambito dei poteri e funzioni delegati dall'assemblea al consiglio di amministrazione al fine dell'attuazione del piano.

In data 13 marzo 2024, il Consiglio di Amministrazione, su proposta del Comitato, da ultimo, del 7 marzo 2024 ha deliberato, con l'astensione dei consiglieri interessati, di sottoporre all'Assemblea l'approvazione del Piano.

Ai fini dell'implementazione del Piano, l'Assemblea sarà chiamata a deliberare, oltre l'approvazione del Piano, anche il conferimento al Consiglio di Amministrazione di ogni potere necessario o opportuno per dare esecuzione al Piano stesso, secondo quanto da esso previsto e descritto nel Documento Informativo; in particolare, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo, ogni potere per (i) approvare il regolamento del Piano; (il) individuare nominativamente i Beneficiari (prevedendo anche nuovi Beneficiari durante il Piano nel rispetto di quanto indicato al precedente Paragrafo 2.2); (iii) determinare il numero di Diritti da assegnare a ciascun Beneficiario; (iv) definire il valore torget dell'EBITDA Adjusted Consolidato Triennale, nonchè (v) determinare il livello di raggiungimento degli Obiettivi di Performance, alisfini, della determinazione del numero dei Diritti maturati e del conseguente numero di Azioni spettantijali beggendian e, in generale, (vi) compiere ogni atto, adempimento, formalità, comunicazione che siano necessari p opportuni ai fini della gestione e/o attuazione del Piano.

3.2 Indicazione dei soggetti incaricati per l'amministrazione del piano e loro funzione e competenza.

Ai sensi del Piano, il Consiglio di Amministrazione avrà ogni potere necessario o opportuno per dare esecuzione al Piano medesimo, su proposta/previo parere del Comitato per quanto di competenza, e, in particolare, ogni potere per approvare il regolamento del Piano, individuare nominativamente i Beneficiari (prevedendo anche nuovi Beneficiari durante il Piano nel rispetto di quanto indicato al precedente Paragrafo 2.2), determinare il numero di Diritti da assegnare a ciascun Beneficiario, definire il valore target dell'EBIŢIDA Adjusted Consolidato Triennale, nonchè determinare il livello di raggiungimento degli Objețtiva: di Performance, ai fini della determinazione dei Diritti maturati e del conseguente/nijmero di Azioni spettanti ai Beneficiari, e, in generale, compiere ogni atto, adempimento, formalità, comunicazione che siano necessari o opportuni ai fini della gestione e/o attuazione del Piano, con facoltà di delegare i propri poteri, compiti e responsabilità in merito all'esecuzione del Piano a ciascuno degli Amministratori Delegati ovvero ad altro amministratore all'uopo delegato, anche disgiuntamente trà loro, fermo restando che ogni decisione relativa e/o attinente alla gestione e/o attuazione del Piano nel confronti di un Beneficiario che sia anche Amministratore esecutivo della Società resterà di competenza essolusiva del Consiglio di Amministrazione.

L'adozione del regolamento del Piano, e ogni relativa modifica e/o integrazione, sono in ogni caso di competenza del Consiglio di Amministrazione in forma collegiale.

Il Comitato svolgerà funzioni consultive e propositive in relazione del Piano medesimo, secondo quanto puntualmente disciplinato dal regolamento del Piano.

3.3 Eventuali procedure esistenti per la revisione dei piani anche in relazione a eventuali variazioni degli obiettivi di base.

Il Consiglio di Amministrazione avrà la facoltà, previo parere del Comitato per quanto di competenza, di apportare al regolamento del Piano, una volta approvato, con le modalità plù opportune, qualsiasi modifica o integrazione che ritenga utile o necessaria per il miglior perseguimento delle finalità del Piano, secondo quanto previsto Piano stesso, avendo riguardo agli interessi dei Beneficiari e della Società.

In ogni caso, eventuali modifiche ai termini e condizioni essenziali del Piano dovranno essere sottoposte all'approvazione dell'Assemblea degli Azionisti della Società.

3.4 Descrizione delle modalità attraverso le quali determinare la disponibilità e l'assegnazione degli strumenti finanziari sui quali sono basati i piani (ad esempio: assegnazione gratuita di azioni, aumenti di capitale con esclusione del diritto di opzione, acquisto e vendita di azioni proprie).

ll Piano prevede l'assegnazione gratuita ai Beneficiari di Diritti che attribuiscono ai Beneficiari medesimi il diritto di ricevere, sempre a titoli gratuito, azioni ordinarie proprie della Società, nel rapporto di n. 1 Azione ogni n. 1 Diritto maturato.

Si precisa che, alla Data del Documento Informativo, la Società detiene in portafoglio complessive n. 785.281 azioni proprie (pari al 3,59% del numero complessivo delle sue azioni ordinarie) acquisite dalla Società medesima in forza delle autorizzazioni assembleari concesse nel corso degli ultimi esercizi e che, ai sensi delle autorizzazioni all'acquisto e disposizione di azioni proprie assunta dall'Assemblea ordinaria della Società, possono essere utilizzate a servizio del Piano.

La Società metterà a disposizione dei Beneficiari tutte le Azioni ai medesimi spettanti a seguito della maturazione dei Diritti, nei termini e con le modalità che verranno stabilite nel regolamento del Piano.

  • 3.5 Il ruolo svolto da ciascun amministratore nella determinazione delle caratteristiche dei citati piani; eventuale ricorrenza di situazioni di conflitti di interesse in capo agli amministratori interessati.
    • Le caratteristiche del Piano, da sottoporre all'approvazione dell'Assemblea, sono state determinate in forma collegiale dal Consiglio di Amministrazione, con l'astensione dei Consiglieri interessati. Al riguardo, si rinvia al successivo Paragrafo 3.6.
  • 3.6 Al fini di quanto richiesto dall'art. 84-bis, comma 1, la data della decisione assunta da parte dell'organo competente a proporre l'approvazione dei piani all'assemblea e dell'eventuale proposta dell'eventuale comitato per la remunerazione.

Il Consiglio di Amministrazione ha approvato la proposta di adozione del Piano in data 13 marzo 2024, con l'astensione dei Consiglieri interessati, su proposta del Comitato del 7 marzo 2024 (approvata all'unanimità dello stesso Comitato, alla presenza del Collegio Sindacale della Società).

3.7 Ai fini di quanto richiesto dall'art. 84-bis, comma 5, lett. a), la data della decisione assunta da parte dell'organo competente in merito all'assegnazione degli strumenti e dell'eventuale proposta al predetto organo formulata dall'eventuale comitato per la remunerazione.

Non applicabile, in quanto, alla Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non sono ancora stati, tra l'altro, individuati i Beneficiari del medesimo.

3.8 Il prezzo di mercato, registrato nelle predette date, per gli strumenti finanziari su cui sono basati i piani, se negoziati nei mercati regolamentati.

Non applicabile, in quanto, alla Data del Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non sono ancora stati, tra l'altro, individuati i Beneficiari del medesimo.

3.9 Nel caso di piani basati su strumenti finanziari negoziati nei mercati regolamentati, in quali termini e

secondo quali modalità l'emittente tiene conto, nell'ambito dell'individuazione della tempistica di assegnazione degli strumenti in attuazione dei piani, della possibile coincidenza temporale tra:

  • (i) detta assegnazione o le eventuali decisioni assunte al riguardo dal comitato per la remunerazione,
  • (ii) la diffusione di eventuali informazioni rilevanti ai sensi dell'art. 17 del Regolamento (UE) n. 596/2014; ad esempio, nel caso in cui tali Informazioni siano:
    • a. non già pubbliche ed influenzare positivamente le quotazioni di mercato, ovvero
    • b. già pubblicate ed idonee ad influenzare negativamente le quotazioni di mercato.

Ai sensi del Piano, l'assegnazione dei Diritti ai Beneficiari avverrà a titolo gratuito. I Diritti, una volta maturati ai termini e alle condizioni stabilite nel Piano, danno diritto a ricevere, sempre a titolo gratuito, Azioni della Società nei termini previsti dal Piano e dal relativo regolamento.

Per informazioni in merito ai criteri di determinazione del numero massimo di Diritti attribuibili a ciascun Beneficiario del Piano, si rinvia al precedente Paragrafo 2.2.

4.

4.1 La descrizione delle forme in cui sono strutturati i piani di compensi basati su strumenti finanziari.

Il Piano prevede l'assegnazione a titolo gratuito ai Beneficiari di Diritti che consentono, alle condizioni stabilite nel Piano medesimo, la successiva conversione, a titolo gratuito, degli stessi in Azioni.

In particolare, i Diritti assegnati e maturati ai sensi di quanto indicato al precedente Paragrafo 2.2, danno diritto a ricevere, sempre a titolo gratuito, le Azioni, nel rapporto di n. 1 Azione per ciascun Diritto maturato, ai termini e alle condizioni previste nel Piano.

La Società riconoscerà in favore dei Beneficiari e copertura degli oneri fiscali gravanti sugli stessi e odfhès all'attribuzione delle Azioni ai sensi del Piano, di corrispondere ai Beneficiari una somma in denaro in denaro in luogo e in sostituzione di parte delle Azioni ad essi attribuite, calcolata sulla base del valore normale delle;Azioni, stesse, ovvero di prevedere meccanismi alternativi di ausilio ai Beneficiari per il pagamento dei siadetti. oneri fiscali in capo a tali soggetti.

4.2 L'indicazione del periodo di effettiva attuazione del piano con riferimento anche ad eventuali diversì cicli previsti.

Come già indicato al precedente Paragrafo 2.2, il Piano prevede tre cicli di assegnazione (2024, 2025 e 2026) ciascuno dei quali con un Periodo di Performance triennale.

Il Piano avrà pertanto durata sino al 30 giugno 2029, termine entro il quale verranno attribuite le Azioni a valere sul 3º e ultimo ciclo del Piano (con assegnazione nel 2026 e Periodo di Performance 2026-2027-2028).

Resta fermo quanto previsto al precedente Paragrafo 2.2 (cuì si rinvia) in relazione al meccanismo di accelerazione.

Si segnala che ciascun ciclo del Piano e il relativo Periodo di Performance nonché il relativo lock-up (di cui al successivo Paragrafo 4.6) sono in linea con le raccomandazioni del "Codice di Corporate Governance" delle società quotate del Comitato per la Corporate Governance di Borsa Italiana, in vigore alla Daga de Documento Informativo, nonché con i requisiti in materia di remunerazione previsti dalla regolamentazi di Borsa Italiana per le società con azioni quotate sul Segmento STAR dell'Euronext Milan.

4.3 Il termine del piano

Si rinvia al precedente Paragrafo 4.2.

4.4 Il massimo numero di strumenti finanziari, anche nella forma di opzioni, assegnati in ogni anno fiscale.in: relazione ai soggetti nominativamente individuati o alle indicate categorie

Fermo restando che, alla Data del Documento Informativo, il Piano non è ancora stato approvato dall'Assemblea e non sono ancora stati, tra l'altro, individuati i Beneficiari del medesimo né il numero dei Diritti da assegnare ad essi, si stima che il valore complessivo massimo del Piano sia rappresentato da massime n. 420.000 Azioni, fermo restando il Dividend Equivalent (per cui si rinvia al precedente Paragrafo 2.2) tenuto conto dei potenziali beneficiari del Piano.

4.5 Le modalità e le clausole di attuazione del piano, specificando se la effettiva attribuzione degli strumenti è subordinata al verificarsi di condizioni ovvero al conseguimento di determinati risultati anche di performance; descrizioni di tali condizioni e risultati

Per quanto concerne le modalità e le clausole di attuazione del Piano, si rinvia a quanto previsto nei singoli Paragrafi del Documento Informativo e, in particolare, al precedente Paragrafo 2.2.

4.6 L'Indicazione di eventuali vincoli di disponibilità gravanti attribuiti ovvero sugli strumenti rivenienti dall'esercizio delle opzioni, con particolare riferimento ai termini entro i quali sia consentito o vietato il successivo trasferimento alla stessa società o a terzi

I Diritti sono personali, non trasferibili, né disponibili inter vivos e non possono essere costituiti in pegno, né in garanzia a favore della Società, di altre società del Gruppo o di terzi, né - in generale - possono costituire oggetto di contratti di qualsivoglia natura, ivi inclusi contratti derivati.

I Diritti danno diritto a ricevere Azioni esclusivamente in favore dei Beneficiari, salvo per il caso di decesso ovvero di invalidità del Beneficiario come puntualmente definito nel regolamento, in linea con le best practice.

Le Azioni potranno essere assegnate unicamente ai Beneficiari che abbiano in essere un Rapporto con il Gruppo (secondo quanto indicato al precedente Paragrafo 2.2) senza pregiudizio per quanto previsto dal Piano stesso per le ipotesi di c.d. "good leaver" (per cui si rinvia al successivo Paragrafo 4.8).

Al fine di rafforzare la finalità di retention del Piano, è previsto un periodo di lock-up delle Azioni attribuite ai Beneficiari, della durata di due anni, durante il quale le stesse non potranno essere cedute.

L'assegnazione dei Diritti e/o l'attribuzione delle Azioni ai Beneficiari in esecuzione del Piano non darà alcun diritto o aspettativa all'assegnazione/attribuzione di ulteriori Diritti e/o Azioni rispetto a quelli/e assegnati e/o da assegnare, attribuïte e/o da attribuire, in forza del Piano medesimo, né all'assegnazione/attribuzione - di ulteriori Diritti e/o Azioni negli anni successivi al Performance di riferimento che non sia in esecuzione del Piano, né al mantenimento del Rapporto intercorrente tra i Beneficiari e la Società o il Gruppo, che continuerà ad essere disciplinato secondo le norme applicabili in forza delle leggi vigenti.

4.7 La descrizione di eventuali condizioni risolutive in relazione dei piani nel caso in cui i destinatari effettuano operazioni di hedging che consentono di neutralizzare eventuali divieti di vendita degli strumenti finanziari assegnati, anche nella forma di opzioni, ovvero degli strumenti finanziari rivenienti dall'esercizio di tali opzioni.

Non applicabile, in quanto non sono previste condizioni risolutive nel caso in cui il Beneficiario effettui operazioni di hedging che consentano di neutralizzare il divieto di vendita delle Azioni agli stessi assegnate.

4.8 La descrizione degli effetti determinati dalla cessazione del rapporto di lavoro.

Il Piano prevede che, salvo diversa determinazione del Consiglio di Amministrazione, sentito il Comitato, la co maturazione dei Diritti in capo ai Beneficiari sia subordinata al mantenimento del Rapporto (di amministrazione o lavoro) intercorrente tra il Beneficiario e la Controllata, dalla Data di Assegnazione fino alla Data di Maturazione, fermo restando quanto segue:

(a) in caso di cessazione della Data di Maturazione dovuta ad una ipotesi di bad leover, tutti i Dirittì assegnati al Beneficiario decadono automaticamente e siano privati di qualsivoglia effetto e validità, con conseguente liberazione della Società da qualsiasi obbligo o responsabilità nei confronti del Beneficiario;

(b) in caso di cessazione del Rapporto prima della Data di Maturazione dovuta ad una ipotesi di good leaver, i Diritti maturino pro rato in ragione dei risultati raggiunti fino alla data di cessazione del Rapporto.

Tutto quanto sopra secondo modalità e termini che verranno puntualmente stabiliti nel regolamento del Piano, ivi incluse le ipotesi di bad leaver e good leaver, tenuto conto della best practice.

4.9 L'indicazione di altre eventuali cause di annullamento dei piani.

Il Piano non prevede cause di annullamento del medesimo.

4.10 Le motivazioni relative all'eventuale previsione di un "riscatto", da parte della società, degli strumenti finanziari oggetto dei piani, disposto ai sensi degli articoli 2357 e ss. del codice civile; i beneficiari del riscatto indicando se lo stesso è destinato soltanto a particolari categorie di dipendenti; gli effetti della cessazione del rapporto di lavoro su detto riscatto.

Tenuto conto delle caratteristiche del Piano, non sono previste clausole di "riscatto" da parte della Società, fermo restando quanto previsto dal precedente Paragrafo 2,2 con riferimento al c.d. clow-back.

4.11 Gli eventuali prestiti o altre agevolazioni che si intendono concedere per l'acquisto delle azioni ai sensi dell'art. 2358 del codice civile,

Non applicabile.

4.12 L'indicazione di valutazioni sull'onere atteso per la società alla data di relativa assegnazione, come determinabile sulla base di termini e condizioni già definiti, per ammontare complessivo e in relazione a ciascuno strumento del piano.

Non applicabile, in quanto, alla Documento Informativo, non sono ancora stati, non viduali Beneficiari del Piano all'interno della categoria dei Destinatari.

4.13 L'indicazione degli eventuali effetti diluitivi sul capitale determinati dai piani di compenso

Tenuto conto che le Azioni che verranno attribuite in esecuzione del Piano sono Azioni proprie in portaliogilo della Società, il Piano non determinerà effetti diluitivi sul capitale della Società (cfr. Paragrafo 3:4 che precede).

4.14 Gli eventuali limiti previsti per l'esercizio del diritto di voto e per l'attribuzione dei diritti patrimoniali.

Il Piano non prevede limiti per l'esercizio del diritto di voto e per l'attribuzione dei diritti patrimoniali.

4.15 Nel caso in cui le azioni non sono negoziate nei mercati regolamentati, ogni informazione utile agligna compiuta valutazione del valore a loro attribuibile.

Non applicabile, in quanto le Azioni sono quotate su Euronext Milan, Segmento STAR. .

4.16 Numero di strumenti finanziari sottostanti ciascuna opzione.

4.17 Scadenza delle opzioni.

  • 4.18 Modalità (americano/europeo), tempistica (ad es. periodi validi per l'esercizio) e clausole di esercizio (ad esempio clausole di knock-in e knock-out).
  • 4.19 Il prezzo di esercizio dell'opzione ovvero le modalità e i criteri per la sua determinazione, con particolare riguardo: a) alla formula per il calcolo del prezzo di esercizio in relazione ad un determinato prezzo di mercato (c.d. fair market value) (ad esempio: prezzo di esercizio pari al 90%, 100% del prezzo di mercato), e b) alle modalità di determinazione del prezzo di mercato preso a riferimento per la determinazione del prezzo di esempio: ultimo prezzo del giorno precedente l'assegnazione, media del giorno, media degli ultimi 30 giorni ecc.).
  • 4.20 Nel caso in cui il prezzo di esercizio non è uguale al prezzo di mercato determinato come indicato al punto 4.19.b (fair market value), motivazioni di tale differenza.
  • 4.21 Criteri sulla base dei quali si prevedono differenti prezzi di esercizio tra vari soggetti o varie categorie di soggetti destinatari.
  • 4.22 Nel caso in cui gli strumenti finanziari sottostanti le opzioni non sono negoziati nel mercati regolamentati, indicazione del valore attribuibile agli strumenti sottostanti o i criteri per determinare tale valore.

I Paragrafi 4.16-4.22 non sono applicabili in quanto il Piano non è un piano di stock option.

4.23 Criteri per gli aggiustamenti resi necessari a seguito di operazioni straordinarie sul capitale e di altre operazioni che comportano la variazione del numero di strumenti sottostanti (aumenti di capitale, dividendi straordinari, raggruppamento e frazionamento delle azioni sottostanti, fusione e scissione, operazioni di conversione in altre categorie di azioni ecc.)

Nel caso di operazioni sul capitale, incluso il raggruppamento delle azioni ordinarie della Società, qualora ne ricorrano i presupposti, il Consiglio di Amministrazione della Società provvederà a rettificare di conseguenza il numero di Diritti assegnati ai Beneficiari o di Azioni da attribuire ai Beneficiari (a seconda del caso e della tipologia di operazione).

4.24 Piani di compensi basati su strumenti finanziari (tabella)

Non applicabile, in quanto, alla Data del Documento Informativo, non sono ancora stati determinati i Beneficiari del medesimo.

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 16 (sedici) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro).

' 1 : .

대한민국

Cellularline S.p.A.

Assemblea Ordinaria degli Azionisti Tenutasi in data 24 aprile 2024

per n. 10.392.484 azioni ordinarie pari al 47,523295% del capitale sociale ordinario. Hanno partecipato all'Assemblea complessivamente n. 13 Azionisti per delega

RENDICONTO SINTETICO DELLE VOTAZIONI SUI PUNTI ALL'ORDINE DEL GIORNO DELL'ASSEMBLEA

Approvazione dell'Esercizio chiuso al 31 dicembre 2023, corredato della Relazione del Consiglio di Amministrazione sulla Relazione del Collego Sindacale e della Relazione della Società di Revisione del bilancio consoluzione del Bilancio conseguerit 1.

% SU CAPITALE
SOCIALE
47.523295
0.000000
0.0000000
47.523295
0.0000000
ORDINARIO
% SU AZIONI AMMESSE
AL VOTO
0,000000
0.000000
100,000000
0,000000
100.000000
% SU AZIONI ORDINARIE
RAPPRESENTATE
0,000000
100,000000
100,000000
0,000000
0,000000
N. AZIONI 10.392.484
10.392.484
N. AZIONIŠTI (PER
DELEGA)
on Votant
avorevo
stenuti
ontrari

Allegato 44894 Proposta di distributione di un dividendo in denaro – in parte ordinario, fino ad esaurimento dell'utile di esecizio ed in parte straordinario, a valere sulle riserve چ disponibill – e di un dividendo straordinario di azioni proprie detenute in portafogio, a valere sulle riserie disponibil. Dellere co % SU CAPITALE % SU AZIONI AMMESSE % SU AZIONI ORDINARIE N. AZIONI N. AZIONISTI (PER inerenti e conseguenti. 2.

Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensione della politica in materia di remunerazione "prima sezione" della relazione, ai sensi dell'art. 123-ter, comma 3 ter, del D.Lgs. n. 58/1998. 3.

% SU CAPITALE
ORDINARIO
SOCIALE
39.327427 8,195868 0.0000000 0.000000 47,523295
% SU AZIONI AMMESSE
AL VOTO
82.753998 17.246002 0.0000000 0,000000 100.000000
% SU AZIONI ORDINARIE
RAPPRESENTATE
82.753998 17.246002 0,000000 0.000000 100.000000
N. AZIONI 8.600.196 1.792.288 0 0 10.392.484
N. AZIONIŠTI (PER
DELEGAI
Favorevoli Contrari Astenuti Non Votant lotale

Relazione sulla politica in materia di remunerazione e sui compensi corrisposti della relazione" della relazione" dell'art. 123-ter, comma 6, del D.Lgs. n. 58/1998. র্য

% SU CAPITALE
SOCIALE
% SU AZIONI AMMESSE
AL VOTO
ORDINARIO 39.749858
83.642890
83.642890
7.773437
16,357110
16,357110
0,0000000
0,0000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000
0.000000
0.000000
0,0000000
0.0000000
47,523295
100,000000
100,0000000
% SU AZIONI ORDINARIE
RAPPRESENTATE
N. AZIONI 8.692.574 1.699.910 10.392.484
N. AZIONISTI (PER
DELEGA)
Favorevoli Contrari Astenuti Non Votant Totale

Approvazione di un plano di remunerazione incentivante basato su strumenti finanziari denominato "Piano di hoentivazione 2024-2026 di Cellulariine S.p.4." Delibere inerenti e conseguenti. 5.

N. AZIONISTI (PER
DELEGA)
N. AZIONI % SU AZIONI ORDINARIE
RAPPRESENTATE
% SU AZIONI AMMESSE
AL VOTO
% SU CAPITALE
SOCIALE
ORDINARIO
Favorevoli 8.600.196 82,753998 82.753998 39.327427
Contrari 1.792.288 17.246002 17.246002 8.195868
Astenuti 0,000000 0.0000000 0.000000
Non Votanti 0.000000 0.000000 0.0000000
Totale 10.392.484 100.0000000 100.0000000 47 57 505

: 12:53

14 :

Cellularline S.p.A.

Assemblea Ordinaria del 24/04/2024

ELENCO PARTECIPANTI

NOMINATIVO PARTECIPANTE RISULTATI ALLE VOTAZIONI
Ordinaria
DELEGANTIE RAPPRESENTATI Parziale Totale 1 2 3 4 5
COMPUTERSHARE SPA RAPPR. DESIGNATO IN QUALITÀ DI SUBDELEGATO
135-NOVIES TUF (ST.TREVISAN) IN PERSONA DI KATIA MADE
- PER DELEGA DI
0
AZ FUND 1 AZ ALLOCATION PIR ITALIAN EXCELLENCE 30 રે તેરેરે FFCFC
AZ FUND 1 AZ ALLOCATION PIR ITALIAN EXCELLENCE 70 75.089 FFCFC
ISHARES VI PUBLIC LIMITED COMPANY 11.334 FFCFC
QUAERO CAPITAL FUNDS (LUX) - ARGONAUT 1.635.319 FFFFF
1.727.697
COMPUTERSHARE SPA RAPPRESENTANTE DESIGNATO IN QUALITÀ DI
DELEGATO 135-UNDECIES TUF IN PERSONA DI KATIA MADE
- PER DELEGA DI
0
ALEOTTI CHRISTIAN 2.656.678 FFFFF
ALEOTTI STEFANO 951.717 F
F F
12 13
BORGOGNO MAURO 11.900 FFFFFF
CAGNETTA MARCO 291.632 FFFFFF
FIRST SICAF SPA 1.699.910 FFCCC
FOGLIO MANUELA 1.000.736 FFFFFF
FOGLIO PIERO 503.828 FFFF8
TAZARTES ANTONIO LUIGI 1.386.864 FFFFF
TAZIO SRL 161 -222 FFFF
Je
8.664.787

Legenda :

1 Approvazione del bilancio al 31/12/2023 o Appeovatasono del Medical in Materia di remunerazione e
sui compansi continues 2 Proposta di distribuzione del dividendo

4 Relazione sulla politica in materia di remunerazione
sui compensi corrisposti II sezione

P: Ravorevole; C: Contrario; A: Asta I; 2: Lista 2; -: Non Votante; X: Assente alla votazione; N: Voti non
computatl; R: Voti esclusi dal quorum .

Pagina:

ﺮ ﺍﻟﻤﺮﺍﺟﻊ ੂੰ ਨੂੰ

Certifico io sottoscritto DOTT. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in Reggio Emilia, iscritto presso il Collegio Notarile della stessa città, che quanto riportato è copia conforme al suo originale esibitomi. La copia si compone di n. 3 (tre) facciate. Reggio Emilia, oggi 24 (ventiquattro) aprile 2024 (duemilaventiquattro) .

MANAG

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Io sottoscritto dott. GIAN MARCO BERTACCHINI, Notaio in
Reggio Emilia, certifico la presente copia conforme
all'originale conservato nei miei rogiti.
La copia si compone di 300 (trecento) facciate con
questa fin qui e si rilascia in carta libera per gli
usi di legge.
Reggio Emilia,
(duemilaventiquattro) .
3-8
1

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