Beijing ZZNode Technologies Co.,Ltd - Annual Report 2026

北京直真科技股份有限公司 2025 年年度报告全文

北京直真科技股份有限公司

2025 年年度报告

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2026 年4 月

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2025 年年度报告

第一节重要提示、目录和释义

公司董事会及董事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

公司负责人袁隽、主管会计工作负责人饶燕及会计机构负责人（会计主管人员）胡旦声明：保证本年度报告中财务报告的真实、准确、完整。所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。

本报告中所涉及的未来计划、发展战略等前瞻性描述不构成公司对投资者的实质承诺，敬请投资者对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异，注意投资风险。

公司存在客户相对集中的风险、经营业绩季节性波动的风险、市场竞争加剧的风险、研发投入效果不及预期的风险、核心技术人员流失的风险、应收账款余额较大的风险、税收优惠政策变化的风险等，敬请广大投资者查阅本年度报告“第三节管理层讨论与分析”之“十一、公司未来发展的展望”之“（四）、可能面对的风险”相关内容。

公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以101,820,000 股为基数，向全体股东每10 股派发现金红利0.35 元（含税），送红股0 股（含税），不以公积金转增股本。

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第一节重要提示、目录和释义 ...................................................................................................................................... 2 第二节公司简介和主要财务指标 ...................................................................................................................................6 第三节管理层讨论与分析 ............................................................................................................................................. 10 第四节公司治理、环境和社会 ...................................................................................................................................... 46 第五节重要事项 ........................................................................................................................................................... 68 第六节股份变动及股东情况 ..........................................................................................................................................94 第七节债券相关情况 .................................................................................................................................................... 100 第八节财务报告 ........................................................................................................................................................... 101

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备查文件目录

（一）载有公司负责人、主管会计工作负责人、会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章的财务报表。
（二）载有会计师事务所盖章、注册会计师签名并盖章的审计报告原件。

（三）报告期内在中国证监会指定网站上公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原稿。

（四）经公司法定代表人签名并公司盖章的2025 年年度报告文本原件。

（五）其他相关资料。

（六）以上备查文件的备置地点：公司证券部。

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释义

释义项	指	释义内容
报告期、本期	指	2025 年1 月1 日至2025 年12 月31 日
上年同期	指	2024 年1 月1 日至2024 年12 月31 日
本公司、公司、直真科技	指	北京直真科技股份有限公司
《公司法》	指	《中华人民共和国公司法》
《证券法》	指	《中华人民共和国证券法》
股东会	指	北京直真科技股份有限公司股东会
董事会	指	北京直真科技股份有限公司董事会
监事会	指	北京直真科技股份有限公司监事会
元、万元、亿元	指	除非特指，均为人民币元、万元、亿元。
OSS	指	Operation Support System，运营支撑系统
BSS	指	Business Support System，业务支撑系统。
MSS	指	Management Support System，管理支撑系统。
CMMI	指	Capability Maturity Model Integration，软件成熟度模型集成。
ICT	指	Information Communication Technology，信息通信技术。
5G	指	5th Generation，第五代移动通信技术。
FTTR	指	Fiber to the Room，光纤到房间。
大数据	指	无法在一定时间范围内用常规软件工具进行捕捉、管理和处理的数据集合，需要新处理模式才能具有决策力、洞察发现力和流程优化能力的海量、高增长率和多样化的信息资产。
人工智能	指	研究、开发用于模拟、延伸和扩展人的智能的理论、方法、技术及应用系统的一门新的技术科学。
自智网络	指	Autonomous Networks，通过人工智能等技术的引入推动通信网络向自配置、自治愈、自优化、自演进的新一代网络发展，面向消费者和垂直行业客户提供 “零等待、零故障、零接触”的新型网络与ICT 服务，面向网络智慧运维打造 “自配置、自修复、自优化”的数智化运维能力。
云计算	指	Cloud Computing，是一种通过互联网以服务的方式提供动态可伸缩的虚拟化资源的计算模式。
智算	指	“智能计算”的简称，侧重人工智能和大数据分析，强调并行化处理能力。GPU、 FPGA 等专用芯片通过高度并行架构支持深度学习、图像识别等复杂任务，适用于大规模数据训练和实时分析。
通算	指	“通用计算”的简称，是计算机系统最基础的计算能力，用于执行日常办公、网页浏览等常规任务。其核心在于CPU 等处理器的高效单线程处理能力，适用于顺序逻辑密集型场景。
超算	指	“超级计算”的简称，是专为密集计算和海量数据处理设计，如天气预测、基因分析等。采用专用处理器实现每秒数亿亿次运算，广泛应用于科研、军事等领域。
SDN	指	Software Defined Network,软件定义网络。

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第二节公司简介和主要财务指标

一、公司信息

股票简称	直真科技	股票代码	003007
股票上市证券交易所	深圳证券交易所
公司的中文名称	北京直真科技股份有限公司
公司的中文简称	直真科技
公司的外文名称（如有）	Beijing ZZNode Technologies Co., Ltd.
公司的外文名称缩写（如有）	ZZNODE
公司的法定代表人	袁隽
注册地址	北京市昌平区科技园区中兴路10 号C207
注册地址的邮政编码	102299
公司注册地址历史变更情况	无
办公地址	北京市朝阳区望京东园523 号楼11 层
办公地址的邮政编码	100102
公司网址	http://www.zznode.com
电子信箱	[email protected]

二、联系人和联系方式

	董事会秘书	证券事务代表
姓名	饶燕	曲虹桥
联系地址	北京市朝阳区望京东园523 号楼11 层	北京市朝阳区望京东园523 号楼11 层
电话	010-62800055	010-62800055
传真	010-62800355	010-62800355
电子信箱	[email protected]	[email protected]

三、信息披露及备置地点

公司披露年度报告的证券交易所网站	深圳证券交易所（http://www.szse.cn）
公司披露年度报告的媒体名称及网址	巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）、《中国证券报》《证券时报》《证券日报》
公司年度报告备置地点	公司证券部

四、注册变更情况

统一社会信用代码	91110114682851688K
公司上市以来主营业务的变化情况（如有）	不适用
历次控股股东的变更情况（如有）	不适用

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五、其他有关资料

公司聘请的会计师事务所

公司聘请的会计师事务所
会计师事务所名称	立信会计师事务所（特殊普通合伙）
会计师事务所办公地址	上海市黄浦区南京东路61 号四楼
签字会计师姓名	吴雪、于进
公司聘请的报告期内履行持续督导职责的保荐机构 □适用不适用公司聘请的报告期内履行持续督导职责的财务顾问 □适用不适用

六、主要会计数据和财务指标

公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据

□是 否

	2025 年	2024 年	本年比上年增减	2023 年
营业收入（元）	424,472,506.02	417,761,363.75	1.61%	436,033,742.99
归属于上市公司股东的净利润（元）	17,723,577.02	33,022,867.58	-46.33%	77,861,806.11
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润（元）	6,427,889.54	25,036,726.05	-74.33%	14,547,560.69
经营活动产生的现金流量净额（元）	-10,119,753.66	18,158,169.94	-155.73%	13,601,033.05
基本每股收益（元/股）	0.17	0.32	-46.88%	0.76
稀释每股收益（元/股）	0.17	0.32	-46.88%	0.76
加权平均净资产收益率	1.98%	3.73%	-1.75%	9.21%
	2025 年末	2024 年末	本年末比上年末增减	2023 年末
总资产（元）	2,278,265,145.28	1,055,502,883.78	115.85%	1,024,945,541.35
归属于上市公司股东的净资产（元）	896,118,835.95	893,339,354.97	0.31%	879,307,746.63

公司最近三个会计年度扣除非经常性损益前后净利润孰低者均为负值，且最近一年审计报告显示公司持续经营能力存在不确定性

□是 否

公司报告期内经审计利润总额、净利润、扣除非经常性损益后的净利润三者孰低为负值

□是 否

七、境内外会计准则下会计数据差异

1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况

□适用 不适用

公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。

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2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况

□适用 不适用

公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。

八、分季度主要财务指标

单位：元

	第一季度	第二季度	第三季度	第四季度
营业收入	35,990,209.74	70,045,236.80	77,454,810.50	240,982,248.98
归属于上市公司股东的净利润	-29,397,601.75	-13,639,529.20	-4,572,102.92	65,332,810.89
归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润	-29,704,372.97	-14,351,556.59	-4,688,518.49	55,172,337.59
经营活动产生的现金流量净额	-25,894,995.86	-188,063,962.50	207,935,839.73	-4,096,635.03

上述财务指标或其加总数是否与公司已披露季度报告、半年度报告相关财务指标存在重大差异 □是 否

九、非经常性损益项目及金额

适用□不适用

单位：元

项目	2025 年金额	2024 年金额	2023 年金额
非流动性资产处置损益（包括已计提资产减值准备的冲销部分）	113,031.00	357,332.84	53,223,619.57
计入当期损益的政府补助（与公司正常经营业务密切相关，符合国家政策规定、按照确定的标准享有、对公司损益产生持续影响的政府补助除外）	2,462,942.50	1,163,970.37	519,294.08
除同公司正常经营业务相关的有效套期保值业务外，非金融企业持有金融资产和金融负债产生的公允价值变动损益以及处置金融资产和金融负债产生的损益	5,745,207.68
委托他人投资或管理资产的损益	3,753,080.65	6,621,422.92	6,409,624.62
单独进行减值测试的应收款项减值准备转回	1,020,000.00		20,000.00
除上述各项之外的其	-496,121.28	-52,381.81	3,004,179.89

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他营业外收入和支出
其他符合非经常性损益定义的损益项目		65,866.99	591,054.51
减：所得税影响额	1,139,898.84
少数股东权益影响额（税后）	162,554.23	170,069.78	453,527.25
合计	11,295,687.48	7,986,141.53	63,314,245.42	--

其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况：

□适用 不适用

公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。

将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1 号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益项目的情况说明

□适用 不适用

公司不存在将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1 号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益的项目的情形。

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第三节管理层讨论与分析

一、报告期内公司从事的主要业务

（一）业务概述

直真科技持续深耕电信运营商市场，围绕其信息网络与IT 基础设施建设需求，持续提供智能化运营支撑系统（OSS）软件产品及整体解决方案，并逐步将业务拓展至卫星互联网运营商和企业客户等领域。

在巩固OSS 业务技术优势和行业地位的基础上，公司积极把握人工智能产业发展机遇，以自主研发的算力调度软件平台为核心技术支撑，战略布局智算中心建设与运营服务业务，形成覆盖“算力供给－调度优化－运营服务”的全链条能力体系，推动公司进一步可持续发展。

报告期内，直真科技的业务结构由以运营支撑系统（OSS）为单一业务板块，演进为“OSS+算力”双业务板块运行的发展格局。

（二）公司主要产品和服务的基本情况

公司坚持平台化、产品化技术发展路线，秉持业务需求牵引与技术演进驱动相结合的原则，持续推进产品架构迭代与技术体系优化完善，不断增强技术先进性与市场竞争能力，为客户稳定高效地交付品质可靠和性能优良的产品与解决方案。

在OSS 业务领域，公司形成了以网络管理支撑系统、服务运营支撑系统为核心的两大产品体系。围绕电信运营商BOM 三域融合发展趋势，公司持续完善产品布局，积极拓展企业运营支撑系统，助力政企客户的数字化与智能化升级。围绕“天地一体化信息网络”国家发展战略，公司积极布局卫星互联网领域，推进面向卫星互联网客户的OSS 系列产品规划与研发工作，提升对“天地协同、空地融合”新型网络的支撑能力和服务能力，为卫星互联网业务规模化发展提供系统化保障。

在算力业务领域，公司围绕智算中心建设与运营需求，构建了覆盖智算中心建设、算力集群运营及算力服务在内的综合服务体系，依托自主研发的算力调度核心软件，公司面向AI 模型训练、推理等多样化应用场景，提供高效、稳定和安全的算力服务能力，为客户AI 应用落地提供持续的算力运维和运营支撑，推动算力资源的集约化管理与高效应用。

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公司主要产品全景图示意图

1. OSS 业务板块

在统一技术底座和数据底座之上，公司逐步形成网络管理支撑、服务运营支撑等电信OSS 系列产品以及卫星互联网支

撑系统系列产品。主要OSS 产品的主要功能及用途如下：

类型	系列	产品线	主要功能及用途
电信运营商 OSS 业务	网络管理支撑系统	基础网络管理系统	针对运营商自智网络架构规划中面向专业网络的单域自治管理需求，提供涵盖传输网、数据网、核心网、云网以及ICT 等专业管理的产品和解决方案，为运营商构建优化单专业设备自动控制、跨厂家设备协同管理能力。
		综合网络管理系统	针对运营商自智网络架构规划中面向业务的端到端跨专业、跨域协同管理需求，提供涵盖故障管理、质量管理、运维管理、业务编排等网络管理能力中心的产品和解决方案，为运营商面向客户和业务的端到端支撑响应打造数智化能力。
	服务运营支撑系统	家客运营支撑系统	根据运营商家宽业务高效、精细、智能化运营目标，提供家宽业务的数字家庭终端管理、家客一体化、综合调度以及终端资产管理等一系列产品和解决方案。
		政企运营支撑系统	针对运营商政企业务快速发展过程中的业务支撑、运维管理和DICT 业务快速发展过程中的数智化赋能需求，提供面向运营商政企业务线条的系列化产品和解决方案。产品打通运营商 BOM 域，实现售前、售中、售后全流程在线闭环管理。
卫星互联网 OSS 业务	卫星互联网支撑系统	卫星互联网支撑系统	围绕“天地一体化信息网络”国家发展战略，提供卫星星座、地面站网及核心承载网络的一体化网络管理解决方案，涵盖卫星互联网相关的运行监控、智能运维、综合调度和流量分析等。

1）网络管理支撑系统

报告期内，公司根据运营商网络运维工作从“面向设备、面向管理”向“面向客户、面向业务、面向服务”转型需要，围绕电信运营商自智网络建设的目标和要求，持续推进网络规划、建设、优化和运营等方向的智能化能力建设，不断丰富网络运维智能化应用场景。依托自主研发的智能体应用平台，公司将自然语言交互、语义理解、智能推理、知识检索等能

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力应用于网络运维核心业务，有效提升运维效率和质量。

在具体应用方面，公司重点聚焦故障处理、业务质量优化、网络投诉分析等高频、高价值业务场景，形成了故障识别智能体、运维投诉分析智能体、资源智能体和迁改智能体等系列应用产品，并通过模型上下文协议（Model Context Protocol，MCP）实现多智能体协同运作，推动网络运维流程由以人工分析处理为主向以系统自动化处理为主、人工辅助决策的模式转变，持续支撑电信网络运维能力向高阶自智网络演进。

在标准与行业合作方面，公司基于电信管理论坛（TMF）发布的高价值场景，参与完成“智能体使能自智网络L4 级黑灯运营”（L4 Autonomous Networks:Agent-powered zero-touch workflows）和“多级多智能体网络故障自愈” （Multi-level Multi-Agent Network Fault Healing）等TMF 催化剂项目，协助客户提升专业网络的智能化运行和综合管控水平。同时，公司参与中国信息通信研究院组织的《算力服务商互联能力成熟度模型》行业标准制定，自主研发流量可视化及流量监测系统，为智算中心提供系统级运行监控与支撑能力。

2）服务运营支撑系统

报告期内，在家庭宽带运营支撑方面，公司围绕电信运营商“品质宽带”行动要求，为相关业务提供完整的系统化支撑保障。公司持续推进装机智能体和家宽故障诊断智能体的研发与应用，并将其深度嵌入装维业务场景，重点对数字家庭、家庭宽带质量管理、综合调度以及终端全生命周期管理等系统进行优化升级，持续提升宽带服务与运维的智能化水平。相关解决方案已在现网完成推广应用，装机智能体和家宽故障诊断智能体的日均调用量保持稳步增长。同时，公司依托终端管理平台，高效完成IMS 网关、FTTR to B 网关、政企组网终端、机顶盒、融合网关及新型云网关等多类型终端的接入与管理能力建设，为家庭客户宽带及相关新业务的上线提供有力支撑，推动家庭信息化业务生态的持续发展。

在政企运营支撑方面，公司紧密贴合电信运营商对战略客户和商业客户的业务发展规划，持续增强现有产品能力，推进人工智能技术在政企运维场景中的深度应用。报告期内，公司在多个项目中成功落地“5G 智能审核助手”“金融客户服务报告小帮手”“5G/物联网售中交付助手”等智能体应用，有效提升政企客户分层运营管理能力和服务支撑的智能化水平。

针对电信运营商面向大客户提供人工智能数据中心（AIDC）智算服务的运维管理需求，公司深入对接运营商业务流程，推动AIDC 运维管理能力与既有政企业务运营支撑体系的深度融合，支撑智算业务在IaaS、PaaS、MaaS、SaaS 等全栈服务模式下的信息管理与运维管理工作。报告期内，公司将运营支撑系统（OSS）能力进一步融入电信运营商政企业务体系，形成面向政企客户的服务支撑产品，并已完成中国移动政企渠道的上架准入，为运营商拓展政企市场、提升服务能力提供支撑，实现与客户的协同发展。

3）卫星互联网支撑系统

卫星互联网OSS 业务是公司将长期服务电信运营商所形成的跨专业、跨域、海量并发的网络管理能力，向卫星星座系统、地面站系统与核心承载网络运维场景的一次跨域外延。其本质是能力复用而非业务转型，与公司电信OSS 业务共用统一技术底座与数据底座，主要差异体现在客户类型、运维对象与服务模式上。

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报告期内，公司持续深化在卫星互联网领域的布局，充分发挥自身在网络管理系统建设方面的技术积累与行业经验，不断拓展既有卫星互联网运营商客户的网络管理能力和业务场景覆盖范围。围绕卫星发射准备、在轨测试验证及全球业务正式运营等关键阶段，公司为客户提供卫星网络运行监控、智能运维、综合调度和流量分析等关键支撑系统，保障卫星通信网络安全、稳定、高效运行。在此基础上，公司依托在卫星互联网网络管理领域的长期规划布局、前瞻性技术预研和工程化实践成果，持续完善面向卫星星座、地面站网及核心承载网络的一体化网络管理解决方案。

报告期内，公司成功拓展新的卫星互联网运营商客户，为其星座系统、地面站系统及全球网络资源提供7×24 小时不间断的集中监控与统一运维管理支撑，实现跨区域、跨网络层级的协同运维与可视化管控，有效提升客户全球业务运营的稳定性与服务保障能力，进一步巩固公司在卫星互联网网络管理领域的市场地位与技术优势。

2.算力及智能服务板块

公司紧密围绕国家“东数西算”发展战略、人工智能产业发展规划及智算中心建设和运营的具体需求，聚焦算力与人工智能的深度融合，推出涵盖算力网络规划、建设、运维、优化、运营及人工智能应用的全栈服务体系，致力于为客户提供从底层资源融合调度到顶层智能应用的一体化解决方案，赋能行业数字化转型与智能化升级。

类别	业务类型	业务描述
算力及智能服务	算力建设	围绕智算中心的客户需求，采购智算、通算、存储和网络设备，进行智算中心的投资和建设，推进算力资源上线运营，使得智算中心具备算力服务的供给能力，助力客户高效开展大模型训练、推理和人工智能应用开发等业务。
	算力集群运营软件	包括异构算力调度平台、计算服务平台和算力运营平台等，异构算力调度平台已完成对华为昇腾、寒武纪、海光及英伟达等主流计算芯片的适配，具备跨地域、多元（智算、超算和通算）及异构（GPGPU、NPU 等）算力资源的统一纳管与调度能力；计算服务平台支持模型开发、优化和运营，支持多主体的词元（Token）服务聚合和分发，对外提供算力服务；算力运营平台提供算力客户运营、多量纲计费和产品运营等能力。
	算力服务	面向客户大模型训练与推理、高性能计算和AI 应用等需求，提供算力资源使用、算力调度、运维及运营服务支持，收入通常与实际使用量、服务周期或运营分成相关。

1）算力建设

报告期内，公司承接郑州航空港经济综合实验区大数据处理中心算力集群（一标段）（以下简称“郑州空港算力集群项目（一标段）”）的规划、建设、运维、优化及运营工作，该项目已经完成建设任务，并于2025 年11 月正式投入商业运营，标志着公司高性能算力运营服务能力的正式形成。

2）算力集群运营软件

报告期内，公司持续推进算力调度与行业场景深度融合。自研的异构算力调度平台已完成对华为昇腾、寒武纪、海光及英伟达等主流芯片的适配，具备跨地域、多元及异构算力资源的统一纳管与调度能力。公司为浙东南智算中心交付的算力调度平台，成功支撑“人工智能+科学计算+传统实验”相结合的新材料科研新范式；公司承担的重庆西部产业创新算力调度服务平台已于2025 年年底上线。通过异构算力调度平台、支持“疆算入渝”计算服务平台和算力运营平台的产品组

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合和有力支撑，公司不仅仅停留在销售“算力资源”，而是提供“算力资源的可调度能力和可运营能力”。

3）算力服务

报告期内，公司完成智算算力服务业务的关键布局，“郑州空港算力集群项目（一标段）”已投产运营算力5600P（FP16 非稀疏半精度），将成为公司业务发展的第二增长曲线。公司积极探索算力并网运营业务，为后续算力运营打下基础。

该项目的业务意义不仅仅在于“产能规模”本身，而在于公司首次形成了从规划设计、设备集成、系统调度、运维优化到商业运营的完整闭环验证，将逐步形成可复制和推广的能力：智算中心规划与建设能力、异构算力资源集成能力、集群调度与性能优化能力、能耗与安全运维管理能力和商业化运营与客户服务能力。

公司围绕智算中心建设、算力集群运营软件和算力服务展开业务，根据不同项目类型，三部分独立销售并形成收入，或者形成“建设+软件+运营”一体化、按运营形成收入的商业模型。

与电信OSS 业务相比，算力业务的主要差异在于：一方面具有更高的资本开支强度和更长的回收周期；另一方面，算力运营一旦形成稳定上架率，可持续贡献相对更强的收入延续性。公司的算力业务从2025 年11 月进入规模化运营阶段。 2026 年，公司将在做好全面运营的基础上，稳步扩大算力服务规模，并持续拓展各类智算中心的建设、运营及支撑服务。

（三）经营模式

公司紧密围绕行业发展趋势和市场需求，坚持以技术和业务创新为驱动，不断拓展现有产品的应用领域和客户群体。通过持续推进产品研发与迭代升级，构建核心技术壁垒，完善一体化技术研发体系，提升自主创新能力和产品竞争力，为企业持续健康发展提供坚实支撑。整体来看，公司经营模式可概括为“平台化研发、项目化销售、场景化服务、协同化采购”相结合：一方面，通过持续迭代基础平台和产品体系，增强软件产品复用能力和交付效率；另一方面，针对客户差异化需求开展定制化开发与现场服务，形成从产品研发到商业化运营的闭环能力。

公司两大业务板块的经营模式存在显著差异。OSS 业务以“平台化产品+定制化开发+持续技术服务”为主，属于软件与服务类轻资产模式，客户回款周期与项目验收节奏高度相关；算力及智能服务业务包含算力建设（重资产投入，阶段性收入确认）、算力集群运营软件（产品化销售）与算力服务（类运营收入）三类，既可由公司独立承担建设与运营全流程，亦可通过合作运营方式与合作伙伴共同投入、分担资金压力。两类业务在成本结构、资金占用与收入节奏上各有特征，共同构成公司当前的经营模式组合。

在OSS 业务方面，公司根据行业标准、客户的管理规范和业务需求，组织开展技术研发、软件产品研发工作，形成具有自主知识产权的软件系列基础产品。在此基础上，针对不同客户的个性化和差异化需求，开展定制化开发，提供包括数据分析、系统集成在内的综合技术服务，通过不断提升产品功能、优化系统性能、拓展应用场景和服务深度，公司不断增强产品在现有市场和新市场中的渗透能力，为客户各项业务的高效开展提供有力运营支撑，持续为客户创造长期业务价值与综合效益。

在算力业务方面，公司可以独立承担算力建设、算力运营业务，也可以根据客户需要或委托，整体承担全部任务。公司作为集成商或/和投资方，负责智算集群项目的建设，包括整体设计、建设实施、运行维护、性能优化等工作。在项目

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建成后，根据客户需求或受客户委托，承担算力服务等商业化运营工作，实现从算力建设到算力运营的全过程管理与服务输出，提供集建设实施与后期运营支撑于一体的综合解决方案。

1.研发模式

公司的软件研发工作分两大类，一类是面向内部使用的基础研发，另一类是面向市场客户销售的产品研发。

1）基础研发

基础研发由研发中心统一承担，主要包括两类平台产品：一是“产品化”公共开发平台，围绕公司软件产品的共性架构和模块需求，形成公共架构（统一技术底座和数据底座）与组件体系，显著提升复用能力和对客户需求的响应效率，并集中引入人工智能、云计算和大数据等新技术，降低技术应用成本；二是“工程化”平台产品，包括研发运维一体化平台和运维服务一体化平台，实现研发、部署和运维过程的自动化，降低人工操作风险。在此基础上，公司设立专门的AI 研发部门，负责AI 创新赋能平台建设，从算力、数据、模型、智能体各个层面提供公共支撑，与基础研发团队及业务研发团队协同推进AI 与产品体系的深度融合，提升产品应用的智能化能力，并支撑相关智能应用的交付。公共开发平台和 AI 团队的能力复用，是公司将OSS 领域积累的产品化能力向算力板块迁移的重要支撑。

2）产品研发

公司产品研发工作由各业务板块的研发团队承担。研发团队一般由产品工程师、架构设计师、研发工程师、测试工程师组成。产品工程师负责调研客户业务需求，进行业务分析、产品定义；架构设计师根据客户的业务特征选择适用的公司基础平台架构和公共组件进行技术选型、系统架构设计和概要设计；研发工程师进行详细设计、编码实现和单元测试；测试工程师对软件进行集成测试和系统测试，最终完成产品发布。研发团队在公司研发运维一体化平台上，采用敏捷开发模式，进行编码、持续集成、自动化测试和产品发布等工程活动，完成各自主产品的研发工作。针对不同客户的个性化需求，研发团队在通用产品版本的基础上进行定制化配置和定制化开发，完成合同项目的最终交付。

2.销售模式

公司主要采取直销模式进行产品销售，主要以招投标或比选等公开方式取得首期销售合同。公司由销售人员负责与客户建立联系，产线业务团队确定和落实解决方案，双方共同制定竞标或定价方案，与客户协商合同条款，最终签订合同。公司坚持以客户为中心，提供的产品、服务能够得到客户的广泛认可，在投标首期合同完成后，大部分后续销售合同会采用单一来源采购、商务谈判方式完成签约。

公司开展的算力服务属于运营类服务业务，公司与客户签订算力服务框架协议后，按照客户实际使用的算力服务数量进行收费，通过直销和合作运营的方式开拓市场和开展业务。主要通过框架招标、框架比选或框架谈判方式取得框架合同，并在框架协议范围内通过具体订单方式确认销售合同并组织实施。算力服务的框架协议+订单制销售模式，有助于形成相对稳定的持续性收入。

3.技术服务模式

OSS 业务：为满足客户的IT 服务需求，公司在客户现场配备相关服务团队，提供系统集成、IT 系统维护和优化服务、

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业务数据质量整治与核查服务、系统值守服务、ICT 技术服务等技术服务。公司制定了服务项目管理流程，主要分为项目准备、服务提供、项目交付等三个阶段。

算力及智能服务：公司租赁IDC 机柜，购买或租赁算力服务器、存储设备、网络设备等在IDC 构建算力集群，构建算力资源池，为客户提供算力服务。

4.采购模式

OSS 业务：主要包括软件及计算机硬件产品以及向客户提供的现场交付服务、部分非核心组件的委托开发服务。算力及智能服务：主要包括算力服务器、存储设备、网络设备等计算机硬件产品及租赁IDC 机柜并委托IDC 服务商提供设备托管服务等。

公司建立了供应商评定与选择、第三方软硬件采购、技术服务采购等相关方面的采购管理制度，形成了比较完善的供应商管理体系，并与主要供应商之间形成了良好稳定的合作关系。报告期内，公司根据算力业务的新特点和新要求，持续完善采购管理制度。

（四）产品的市场地位

2025 年是公司从单一OSS 业务迈向“OSS+算力”业务双轮驱动的战略转型升级攻坚之年，公司在稳固OSS 业务的基础上，在算力业务、卫星互联网OSS 等战略领域取得实质性进展，形成了第二增长曲线。

在OSS 业务方面，面对人工智能技术演进与电信运营商降本增效带来的双重影响，公司迭代升级产品研发平台，持续投入OSS 智能化升级；依托自主研发的智能体应用平台，加速各类OSS 智能体应用开发，保持产品和技术的领先优势；加大重点项目投入，深化客户合作，持续夯实公司在中国移动下一代OSS 系统核心供应商的地位；依托运营商渠道优势向政企市场延伸，同时推进面向卫星互联网运营商的OSS 产品布局，积极把握商业航天增长增量机会。

在算力及智能服务业务方面，公司系统性推进算力及智能服务业务布局。公司完成“郑州空港算力集群项目（一标段）”建设并于2025 年11 月投入商业运营；自主创新的算力调度平台在多个项目成功交付，西部产业创新算力调度服务平台投入运行，支持算力并网运营，计算服务平台支持模型开发和Token 服务，标志着公司算力服务核心能力和市场布局的逐步形成。此外，公司积极深化与鲲鹏、昇腾的生态合作，与产业链上下游的优秀企业加强合作，为后续算力业务的全面推进奠定了基础。

综合来看，公司在OSS 领域的产品与技术积累，为算力业务在调度、运维、运营支撑等环节的能力复用提供了协同基础，双轮驱动的业务格局具备一定的内生协同性。

（五）业绩驱动因素

报告期内，公司OSS 业务受到电信运营商降本增效、投资结构调整优化的影响。公司努力保住OSS 基本盘，大力拓展算力业务，逐步向“OSS 基本盘+算力业务”双轮驱动方向演进。

1.深耕电信运营商的优质客户市场，联手运营商拓展政企市场。

2025 年，公司基于自主产品开发平台的数据和技术底座，加快将AI 深度融入现有OSS 产品，将运营支撑系统（OSS）

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能力深度融入电信运营商政企业务体系，形成政企客户服务支撑产品。此外，在产品研发过程中全面应用AI 工具，大幅提升研发效能。深度耕耘既有重点市场，强化全生命周期服务与解决方案交付。

2.卫星互联网OSS 业务持续商用落地，跨行业拓展打开新增长空间。

公司紧密围绕“天地一体化信息网络”国家发展战略，积极推进卫星互联网OSS 系列产品的规划与开发，成功拓展国内主要的卫星互联网OSS 市场，实现了商业落地，打开了公司OSS 业务在商业航天领域的新增长空间。

3.算力业务战略突破，顺利完成建设任务并上线投入运营。

公司全力推进算力业务战略落地，取得里程碑式进展，实现了“OSS+算力”业务双轮驱动的战略转型升级。

“郑州空港算力集群项目（一标段）”的建设、运营一体化项目有序推进，报告期内已完成建设并于2025 年11 月投入运营。公司自主研发的异构算力调度平台已在郑州航空港智算中心、浙东南智算中心等多个项目成功交付并投入运行；计算服务平台产品发布，可支撑模型开发、Tokern 服务以及智能体开发和运营。

4.持续进行战略探索，打造新的业务增长点。

公司在过去三年持续开展软件定义家庭网关和运营管理平台的技术创新、产品研发和现网验证，在成功解决与海思、中兴微电子等国产芯片的适配问题后，在报告期内重点突破与既有终端的业务和管理插件的兼容性，在省级运营商完成了进一步的测试和功能试点，为后续产业化研发、试点及规模推广奠定了坚实基础。

公司结合算力业务的发展，持续探索教育和AI4S 新材料研发领域的行业智算一体机，布局对模型交互和数据安全有较高要求的企业市场。

5.继续深化组织变革，在产品线端到端经营模式基础上，强化重点客户的服务保障。

公司从2023 年启动产品线端到端经营、营销一体化作战模式的组织变革以来，持续迭代升级，产品线按工序预算、核算的模式逐步成熟，促进了面向经营的项目管理提质增效，进而实现资源的合理配置，有效支撑从产品定义到交付运维的全生命周期的组织和工序优化。

二、报告期内公司所处行业情况

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

当前，全球新一轮科技革命和产业变革深入演进，数字经济成为引领经济复苏、培育新质生产力的关键引擎。人工智能、算力、卫星互联网等新兴产业与未来产业加速崛起、深度融合。人工智能作为未来产业发展的核心抓手，产业规模持续扩大，新兴产业与未来产业正由技术探索阶段迈向规模化落地阶段，与传统产业深度融合、赋能升级。算力作为核心生产力，卫星互联网作为新型基础设施，共同支撑数字经济与人工智能产业高质量发展。 1.OSS 业务

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软件与信息技术服务业（以下简称“软件业”）是数字经济的核心引擎，正处于“十四五”规划收官与“十五五”规划谋划的关键节点，已实现从“规模扩张”向“质效双升”的历史性跨越，整体运行态势稳健向好、创新活力持续迸发，政策护航、技术迭代、需求牵引的发展格局进一步巩固，呈现智能化、融合化、安全化的鲜明发展特征。其中，人工智能应用、算力基础设施、卫星互联网等领域作为战略性新兴赛道，发展势头迅猛。市场潜力巨大，成为推动行业高质量发展的核心驱动力，也为公司核心业务布局与技术创新提供了广阔的产业空间和坚实的政策支撑。

AI 技术的快速演进大幅降低了应用端门槛，使更多企业和开发者能够便捷接入并使用大模型技术，进行智能体应用开发，进而推动AI 应用的加速普及，并带动算力需求的高速增长。在此背景下，国内三大电信运营商持续深化AI 技术与其主营业务的融合创新，推动业务模式由传统“连接服务”向“智能服务”升级。对OSS 系统在智能化、集约化和协同化方面的能力提出了更高的要求，推动OSS 系统向高阶自智网络应用场景演进。报告期内，电信运营商进一步推进降本增效、投资结构调整优化的经营策略，加强审计和后评估等节点的过程管控。受此影响，OSS 软件与服务行业进一步承压。公司一方面紧跟行业发展趋势，开发具有支撑一线生产和行业领先的OSS 智能体应用，助力客户提升自智网络成熟度；另一方面，持续推进AI 工具在研发和生产过程中的应用，不断提升软件开发效能、降低研发和运维成本，多管齐下综合施策以提升竞争力，持续巩固在电信运营商领域的核心供应商地位。

卫星互联网因其覆盖范围广、网络节点多、跨区域协同复杂和运维环境多样等特点，催生了“卫星+地面”一体化OSS 的迫切需求，为具备核心能力的OSS 企业带来了重要的发展机遇。公司围绕卫星网络与地面网络融合运维的核心需求，持续推进系列化OSS 产品的研发，以抢占市场先机。

2.算力及智能服务业务

近年来，人工智能大模型技术取得突破性进展，随着“人工智能+”行动的持续推广，预计未来几年人工智能将广泛应用于数字经济和生产生活的各个领域，人工智能应用需求将极大扩展，具体体现在应用场景持续深化和算力需求持续增长两大方面。根据Gartner 预测，2025 年全球人工智能总支出近1.5 万亿美元，并将在2029 年增至3.3 万亿美元，五年复合年增长率为27.5%。生成式人工智能技术不断向具体应用场景纵深渗透。随着国内外通用大模型、行业模型和AI 应用的普及，token 消耗量推动算力需求陡增。2025 年，我国在算力设施方面已建成万卡智算集群42 个，智能算力规模超过1590EFLOPS，位居全球前列，有力支撑我国人工智能产业快速发展。

行业需求的结构性扩张，为具备算力调度核心软件能力与工程化运营能力的厂商提供了发展机遇。公司发挥研发能力和业务优势，系统布局算力相关业务，在算力建设、算力运营软件和算力服务等方向持续发力，完成了若干重大项目的实践与能力沉淀，为可持续发展奠定基础。

三、核心竞争力分析

面对数字经济与人工智能深度融合的演进趋势与行业竞争格局，以及公司战略升级形成的“OSS+算力”双轮驱动发展态势，公司一方面继续以客户需求为核心，以技术创新为基础，以产品研发为根本，深化既有OSS 市场布局，在发展中提

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升自身竞争优势。另一方面，扩大算力业务规模，结合软件优势提升核心服务能力，并持续进行战略探索，不断寻找新的增长点。公司核心竞争力主要体现在以下五个方面：

1.OSS 业务的行业积累与客户合作稳定性

OSS 业务具有业务流程复杂、技术迭代频繁、跨系统接口众多及海量数据高并发处理等特点，对系统架构能力、技术积累及项目实施经验提出了较高要求。相关特性在一定程度上提升了系统建设与优化成本，也形成了较高的行业技术与实施门槛。公司依托与电信运营商等头部客户长期稳定的合作关系，持续加大研发投入，深化对行业业务场景及数据特征的理解，不断优化产品体系与技术架构，积累了较为丰富的项目建设与运维服务经验。公司能够围绕客户核心需求，提供覆盖规划设计、系统建设、升级优化及持续运维的综合解决方案，与主要客户建立了长期合作关系。同时，公司建立了全国统一管理、属地化服务相结合的客户服务体系，保障项目实施质量及核心系统的稳定运行。依托技术能力、行业经验及持续服务能力的综合积累，公司在OSS 领域形成了一定的竞争优势和客户合作稳定性。

在数字经济纵深发展的背景下，运营商业务正全面跨越传统边界，加速构建“通信+算力+智能”三位一体的新型信息基础设施。公司顺应行业发展趋势，推动AI 技术与OSS 运维场景深度融合，将不可替代的行业Know-How 沉淀为AI 驱动的平台能力，实现了与客户从“项目交付”到“联合创新”的深度绑定，巩固并拓宽了长期战略合作的业务护城河。

2、智算中心建设和运营的一体化综合能力

智算中心建设涉及高密度算力集群部署、复杂供电与制冷设备配置以及网络架构协同优化，具有投入大、周期长、异构硬件集成难度高等特点。进入运营阶段后，算力调度与资源编排复杂，多任务并发场景下易产生资源闲置或配置不均问题，能耗及运维成本控制压力较大，同时还需保障系统高可靠低时延运行，满足数据安全、合规监管及业务动态扩容等要求。整体来看，相关业务对技术能力、资金实力及运营管理经验均提出了较高要求，任一关键环节能力不足均可能对整体运行效率和服务质量产生不利影响。

公司依托长期深耕电信级运营支撑领域形成的技术积淀与行业经验，前瞻性布局算力相关业务。针对我国多种类异构芯片共存、多主体算力供给协同的行业特点，公司构建了涵盖芯片、算力服务器、网络设施及算力运营等关键环节的生态合作体系，研发形成了跨域、异构和多元的算力调度平台，以及计算服务平台、运营管理平台等核心软件产品，为算力服务的规模化运营提供支撑。这些布局不仅有效降低了业务拓展的技术风险与成本压力，更使公司在大型项目集成及综合解决方案竞争中占据了有利位置。

报告期内，公司承接“郑州空港算力集群项目（一标段）”的规划、建设、运维、优化及运营工作，并于2025 年 11 月正式投入运营，通过本项目的落地实施，公司充分验证并形成了面向万卡级智算集群的规划建设、硬件集成、集群调度、能耗优化、安全运维及商业化运营的全栈核心能力，具备独立承建、稳定运营超大规模高端算力集群的综合实力。公司自主研发并上线“西部产业创新算力调度服务平台”“浙东南智算中心异构算力调度平台”，为客户提供高效、经济、可靠、安全的端到端算力服务，构建起从资源供给到智能调度的完整商业闭环。

3.公共产品研发平台和产品线规模化经营的交付模式

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公司始终秉持核心产品线规模化经营的交付模式，致力于构建统一的技术底座与数据底座，并向着高度融合的公共产品研发平台持续演进。公司以公共产品研发平台为基础开发针对业务领域层面的公共功能模块，支持以“平台+模块+应用” 的高效软件开发模式。

报告期内，公司基于数据和技术底座，推进各产品线“ AI+”升级，面向电信运营商网络自动化、智能化演进需求，开发OSS 领域智能体应用；公司成立算力业务群，自主研发异构算力调度平台和计算服务平台，有效支撑智算中心建设和运营业务的落地，形成“ OSS ＋算力”双业务板块协同发展的格局。

4.产品线端到端经营的持续组织进化和人才优势

公司始终将提升组织运营效率作为核心管理目标。通过深化组织架构与协同机制的变革，公司全面推行产品线“端到端”经营模式，以精细化管理优化产品生命周期的各个工序，打通从产品规划、研发测试到交付运维的全链路，实现了整体工作效能的跨越式跃升。敏捷高效的组织架构与卓越的人才梯队，已成为驱动公司基业长青的核心引擎。

面对前沿技术浪潮，公司紧跟人工智能大模型与AI 智能体的发展趋势，及时整合内外部技术资源，动态优化人才结构，为AI 技术在业务场景中的落地应用及研发、生产过程的融合赋能筑牢组织保障。在人才梯队建设方面，公司坚持将 “正直诚信、知行合一、务实创新”的核心价值观深度融入“选、用、育、留”的全周期管理体系。 5.核心资质与知识产权成果

公司坚持积累重点资质，强化品牌建设。截至本报告期末，直真科技及子公司获得了高新技术企业、软件企业、企业信用AAA 等级、质量管理体系（ISO9001）认证、环境管理体系（ISO14001）认证、信息技术服务管理体系（ISO20000）认证、信息安全管理体系（ISO27001）认证、软件能力成熟度模型集成五级（CMMIML5）认证、信息系统安全集成服务资质（CCRC）二级认证、信息系统建设和服务能力（CS）四级认证、信息技术服务标准（ITSS）运行维护服务二级认证、职业健康安全管理体系（ISO45001）认证等证书，取得了增值电信业务经营许可证-互联网数据中心业务（仅限互联网资源协作服务）、增值电信业务经营许可证（京ICP）－信息服务业务（仅限互联网信息服务）、ISO37001 反贿赂管理体系、 ISO22301 业务连续性管理体系等重点资质；同时，公司持续创新研发具有行业领先技术水平的软件产品，报告期内，积极参与TMForum 论坛的创新研究工作，参加了2 个TMF 催化剂项目，在AI 大模型赋能自智网络领域取得了多项创新研究成果。

截至本报告期末，直真科技及子公司累计拥有专利43 项，其中发明专利39 项、外观专利2 项、实用新型专利2 项，计算机软件著作权322 项。一系列与业务发展相关的资质对公司高质量发展发挥了重要作用。此外，公司在算力网络、数字家庭软件定义终端和平台、智能运维等领域积极布局，研发了多项具备技术先进性的产品，也将对公司的业务增长起到关键作用。

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四、主营业务分析

1、概述

在算力及智能服务业务方面，公司系统性推进算力及智能服务业务布局。公司完成“郑州空港算力集群项目（一标段）” 建设并于2025 年11 月投入商业运营；自主创新的算力调度平台在多个项目成功交付，西部产业创新算力调度服务平台投入运行，计算服务平台支持模型开发和Token 服务，支持算力并网运营，标志着公司算力服务核心能力和市场布局的逐步形成。此外，公司积极深化与鲲鹏、昇腾的生态合作，与产业链上下游的优秀企业加强合作，为后续算力业务的全面推进奠定了基础。

报告期内，公司实现营业收入42,447.25 万元，较上年同期增长1.61%；实现归属于上市公司股东的净利润为1,772.36 万元，较上年同期下降46.33%；实现扣除非经常性损益后的净利润为642.79 万元，较上年同期下降74.33%。业绩变动的主要原因包括：

（1）算力基础设施投入加大，财务费用大幅上升。

为推进从单一OSS 业务向“OSS+算力”双轮驱动的战略转型，公司于2025 年持续加大算力设备投资力度。报告期末，固定资产较上年末增加413.66%，使用权资产较上年末增加5,583.94%，相应融资成本显著上升，财务费用中利息支出较上年同期的40.56 万元增加2,886.21 万元，增幅达7,115.41%。此类前置性资本投入虽在当期推高了折旧摊销与财务费用，但为公司赢得了稀缺资源卡位、业务场景验证，为实现商业模式转型奠定了坚实基础。

（2）软件开发业务收入及对应费用均有所下降。

受电信运营商“降本增效”策略持续影响，叠加运营商加强审计后评估等流程导致OSS 业务投资节奏放缓，2025 年公司软件开发业务订单规模同比下降，该类业务收入较上年下降21.98%。公司同步控制相关支出，研发费用较上年下降 18.67%。为改善软件业务订单、收入下降态势，公司积极开拓卫星互联网OSS 市场，并依托运营商渠道将OSS 能力与运营商产品整合服务于政企客户，并积极开拓国际市场，新市场开拓与新模式落地所带来的收入预计将在后续年度逐步形成规模。

2、收入与成本

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（1）营业收入构成

	单位：元	单位：元	单位：元	单位：元	单位：元
	2025 年		2024 年		同比增减
	金额	占营业收入比重	金额	占营业收入比重
营业收入合计	424,472,506.02	100%	417,761,363.75	100%	1.61%
	分行业
电信运营商	272,643,253.81	64.23%	356,471,275.96	85.33%	-23.52%
互联网及IT	107,895,953.90	25.42%	25,875,302.05	6.19%	316.98%
广电及其他	43,933,298.31	10.35%	35,414,785.74	8.48%	24.05%
	分产品
软件开发及技术服务	300,719,652.91	70.85%	399,531,664.81	95.63%	-24.73%
算力服务	113,965,476.60	26.85%			100.00%
系统集成	8,244,168.64	1.94%	13,437,458.41	3.22%	-38.65%
第三方软硬件销售	1,152,454.42	0.27%	4,761,965.30	1.14%	-75.80%
其他	390,753.45	0.09%	30,275.23	0.01%	1,190.67%
	分地区
华东	122,682,818.77	28.90%	95,441,691.88	22.85%	28.54%
华北	169,957,089.76	40.04%	176,810,859.21	42.32%	-3.88%
西南	50,158,850.04	11.82%	41,955,556.46	10.04%	19.55%
华中	25,858,455.08	6.09%	32,869,357.15	7.87%	-21.33%
东北	7,627,528.18	1.80%	27,139,374.51	6.50%	-71.89%
华南	40,558,848.92	9.56%	31,580,688.47	7.56%	28.43%
西北	5,528,448.37	1.30%	9,027,220.05	2.16%	-38.76%
境外	2,100,466.90	0.49%	2,936,616.02	0.70%	-28.47%
	分销售模式
直销	424,081,752.57	99.91%	417,731,088.52	99.99%	1.52%
其他	390,753.45	0.09%	30,275.23	0.01%	1,190.67%

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

单位：元

	2025 年度	2025 年度	2025 年度	2025 年度	2024 年度	2024 年度	2024 年度	2024 年度
	第一季度	第二季度	第三季度	第四季度	第一季度	第二季度	第三季度	第四季度
营业收入	35,990,20 9.74	70,045,23 6.80	77,454,81 0.50	240,982,2 48.98	55,132,68 2.88	76,037,05 1.02	56,086,07 9.55	230,505,5 50.30
归属于上市公司股东的净利润	-29,397,6 01.75	-13,639,5 29.20	-4,572,10 2.92	65,332,81 0.89	-14,465,7 01.59	-8,710,04 2.17	-17,538,9 01.06	73,737,51 2.40

说明经营季节性（或周期性）发生的原因及波动风险

公司客户主要为电信运营商等大型国有企业。受客户项目立项、审批、签署、实施进度安排及预算管理的影响，项目大多在第四季度进行验收，因此公司营业收入呈现明显的季节性，在第一、二、三季度较少，第四季度最多。虽然2025 年公司新增较多算力服务收入，但受相关智算中心建设以及跟投节奏的影响，收入逐步确认在下半年，暂不能缓解公司收入呈季节性波动的现实情况。而公司管理费用、销售费用及研发费用的发生在各个季度较为平均，尤其公司研发费用投入较高，因此导致公司一季度、上半年甚至前三季度亏损。

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（2）占公司营业收入或营业利润10%以上的行业、产品、地区、销售模式的情况

适用□不适用

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求	公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求
单位：元
	营业收入	营业成本	毛利率	营业收入比上年同期增减	营业成本比上年同期增减	毛利率比上年同期增减
分客户所处行业
电信运营商	272,643,253.81	92,429,975.98	66.10%	-23.52%	-23.02%	-0.22%
互联网及IT	107,895,953.90	72,025,354.83	33.25%	316.98%	480.71%	-18.82%
广电及其他	43,933,298.31	17,638,763.86	59.85%	24.05%	-22.58%	24.18%
分产品
软件开发及技术服务	300,719,652.91	98,128,762.88	67.37%	-24.73%	-30.29%	2.60%
算力服务	113,965,476.60	77,309,193.61	32.16%	100.00%	100.00%	32.16%
分地区
华东	122,682,818.77	56,940,269.22	53.59%	28.54%	12.12%	6.80%
华北	169,957,089.76	75,796,753.37	55.40%	-3.88%	21.37%	-9.28%
西南	50,158,850.04	16,739,418.36	66.63%	19.55%	10.92%	2.60%
分销售模式
直销	424,081,752.57	181,886,879.27	57.11%	1.52%	17.16%	-5.72%

公司主营业务数据统计口径在报告期发生调整的情况下，公司最近1 年按报告期末口径调整后的主营业务数据 □适用 不适用

（3）公司实物销售收入是否大于劳务收入

□是 否

（4）公司已签订的重大销售合同、重大采购合同截至本报告期的履行情况

适用□不适用

已签订的重大销售合同截至本报告期的履行情况

适用□不适用

单位：万元

合同标的	对方当事人	合同总金额	合计已履行金额	本报告期履行金额	待履行金额	是否正常履行	合同未正常履行的说明	本期确认的销售收入金额	累计确认的销售收入金额	应收账款回款情况
郑州航空港经济综合实验区大数据产业园	河南空港数字城市开发建设有限公司	88,663. 88 注1	88,663. 88	88,663. 88	0	是		0 注2	0 注2	79,797. 49

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大数
据
处理
中
心项
目
算力
集
群部
分
建设、
维护、
运营
一
体化
合
同（一
标段）
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注1：郑州航空港经济综合实验区大数据产业园大数据处理中心项目算力集群部分建设、维护、运营一体化合同（一标段），在合同约定的可调整范围内，根据业务实际需要，进行了相关设备等的调整。截至2025 年末，暂定的建设部分结算价款为88,663.88 万元（含税）。待相关财政局审计部门审核后，再确定最终的结算金额。

注2：郑州航空港经济综合实验区大数据产业园大数据处理中心项目算力集群部分建设、维护、运营一体化合同（一标段），本期完成建设部分，河南直真算力科技有限公司单体层面已确认合同不含税收入78,463.61 万元（含税收入88,663.88 万元），公司合并层面适用租赁准则，确认使用权资产和负债，抵消子公司（河南直真）收入成本及毛利。

已签订的重大采购合同截至本报告期的履行情况

适用□不适用

单位：万元

合同标的	对方当事人	合同总金额	合计已履行金额	本报告期履行金额	待履行金额	是否正常履行	合同未正常履行的说明
郑州航空港经济综合实验区大数据产业园大数据处理中心项目算力集群部分建设、维护、运营一体化合	河南空港数字城市开发建设有限公司	106,396.66 注	0	0	106,396.66 注	是

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同（一标段）

注：郑州航空港经济综合实验区大数据产业园大数据处理中心项目算力集群部分建设、维护、运营一体化合同（一标段），合同约定运营期（5 年）内支付（分20 个季度）运营费（含税）=审定后建设部分结算价款*120%。截至2025 年末，暂定的运营部分结算价款为106,396.66 万元。

（5）营业成本构成

行业和产品分类

单位：元

行业分类	项目	2025 年	2025 年	2024 年	2024 年	同比增减
		金额	占营业成本比重	金额	占营业成本比重
电信运营商	外购商品	-39,941.10	-0.02%	968,394.20	0.62%	-104.12%
电信运营商	外购服务	53,690,603.54	29.49%	76,154,124.16	49.05%	-29.50%
电信运营商	职工薪酬	27,017,334.21	14.84%	41,739,153.55	26.88%	-35.27%
电信运营商	实施费用	1,501,700.95	0.82%	1,410,225.42	0.91%	6.49%
电信运营商	预计成本	38,084.76	0.02%	-205,900.78	-0.13%	118.50%
电信运营商	处置已计提存货跌价准备的库存	-142,150.56	-0.08%	0.00	0.00%	-100.00%
电信运营商	折旧与摊销	10,364,344.18	5.70%			100.00%
互联网及IT	外购商品	-106,194.53	-0.06%	6,346,715.06	4.09%	-101.67%
互联网及IT	外购服务	8,734,583.58	4.80%	5,762,637.38	3.71%	51.57%
互联网及IT	职工薪酬	245,033.13	0.13%	293,588.76	0.19%	-16.54%
互联网及IT	折旧与摊销	63,151,932.65	34.68%		0.00%	100.00%
广电及其他	外购商品	6,744,140.06	3.70%	1,952,317.04	1.26%	245.44%
广电及其他	外购服务	8,736,304.82	4.80%	19,516,397.20	12.57%	-55.24%
广电及其他	职工薪酬	2,199,236.48	1.21%	1,133,396.60	0.73%	94.04%
广电及其他	实施费用	42,701.16	0.02%	78,522.61	0.05%	-45.62%
广电及其他	预计成本	-83,618.66	-0.05%	103,424.97	0.07%	-180.85%

单位：元

产品分类	项目	2025 年	2025 年	2024 年	2024 年	同比增减
		金额	占营业成本比重	金额	占营业成本比重
软件开发及技术服务	外购服务	67,478,533.64	37.07%	96,548,514.35	62.19%	-30.11%
软件开发及技术服务	职工薪酬	29,401,512.84	16.15%	42,832,808.83	27.59%	-31.36%
软件开发及技术服务	实施费用	1,337,186.71	0.73%	1,488,693.03	0.96%	-10.18%
软件开发及技术服务	预计成本	-45,533.90	-0.03%	-102,475.81	-0.07%	55.57%
软件开发及技术服务	处置已计提存货跌价准备的库存	-42,936.41	-0.02%	0.00	0.00%	-100.00%
算力服务	外购服务	3,785,852.15	2.08%	0.00	0.00%	100.00%
算力服务	职工薪酬	7,064.63	0.00%	0.00	0.00%	100.00%
算力服务	折旧与摊销	73,516,276.83	40.37%	0.00	0.00%	100.00%
第三方软硬件销售	外购商品	919,306.66	0.50%	4,308,713.90	2.78%	-78.66%

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系统集成	外购商品	5,678,697.77	3.12%	4,958,712.40	3.19%	14.52%
系统集成	外购服务	-102,893.85	-0.06%	4,884,644.39	3.15%	-102.11%
系统集成	职工薪酬	53,026.35	0.03%	333,330.08	0.21%	-84.09%
系统集成	实施费用	0.00	0.00%	55.00	0.00%	-100.00%
系统集成	处置已计提存货跌价准备的库存	-99,214.15	-0.05%	0.00	0.00%	-100.00%
其他业务	实施费用	207,215.40	0.11%	0.00	0.00%	100.00%

说明

无

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求主营业务成本构成

单位：元

成本构成	本报告期	本报告期	上年同期	上年同期	同比增减
	金额	占营业成本比重	金额	占营业成本比重
外购商品	6,598,004.43	3.62%	9,267,426.30	5.97%	-28.80%
外购服务	71,190,159.75	39.10%	101,433,158.74	65.34%	-29.82%
职工薪酬	29,639,837.89	16.28%	43,166,138.91	27.80%	-31.34%
实施费用	1,545,093.81	0.85%	1,488,748.03	0.96%	3.78%
预计成本	-253,127.48	-0.14%	-102,475.81	-0.07%	-147.01%
处置已计提存货跌价准备的库存	-142,150.56	-0.08%	0.00	0.00%	-100.00%
折旧与摊销	73,516,276.83	40.37%	0.00	0.00%	100.00%

（6）报告期内合并范围是否发生变动

是□否

本期公司新设全资子公司直真科技（重庆）有限公司、直真科技（宁夏）有限公司。

（7）公司报告期内业务、产品或服务发生重大变化或调整有关情况

□适用 不适用

（8）主要销售客户和主要供应商情况

公司主要销售客户情况

公司主要销售客户情况
前五名客户合计销售金额（元）	385,696,541.14
前五名客户合计销售金额占年度销售总额比例	90.86%
前五名客户销售额中关联方销售额占年度销售总额比例	0.00%

公司前5 大客户资料

序号	客户名称	销售额（元）	占年度销售总额比例
1	第一名	241,066,399.79	56.79%
2	第二名	99,640,079.79	23.47%
3	第三名	20,151,422.13	4.75%
4	第四名	13,075,471.70	3.08%

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5	第五名	11,763,167.73	2.77%
合计	--	385,696,541.14	90.86%

主要客户其他情况说明

适用□不适用

第一名销售额占年度销售总额比例为56.79%，客户名称：中国移动通信集团有限公司，销售额：241,066,399.79 元。

公司主要供应商情况

公司主要供应商情况	公司主要供应商情况
前五名供应商合计采购金额（元）		45,675,825.82
前五名供应商合计采购金额占年度采购总额比例		46.99%
前五名供应商采购额中关联方采购额占年度采购总额比例		0.00%
公司前5 名供应商资料
序号	供应商名称	采购额（元）	占年度采购总额比例
1	第一名	14,452,857.33	14.87%
2	第二名	12,160,674.53	12.51%
3	第三名	8,449,486.80	8.69%
4	第四名	6,484,447.57	6.67%
5	第五名	4,128,359.59	4.25%
合计	--	45,675,825.82	46.99%

主要供应商其他情况说明

□适用 不适用

报告期内公司贸易业务收入占营业收入比例超过10%

□适用 不适用

3、费用

单位：元

	2025 年	2024 年	同比增减	重大变动说明
销售费用	40,083,035.33	39,292,140.50	2.01%
管理费用	43,355,928.39	46,042,733.25	-5.84%
财务费用	28,261,174.71	-265,190.07	10,756.95%	系公司为推进算力业务持续加大投资，相应融资成本增加，本期财务费用显著上升所致。
研发费用	115,571,328.85	142,092,993.73	-18.67%

4、研发投入

适用□不适用

主要研发项目名称	项目目的	项目进展	拟达到的目标	预计对公司未来发展的影响
IaaS/PaaS 监控一体化	本项目面向数据中心及中大型企业的私有云/非云IT 基础设施，旨在打造智能化、全方位、集中式的统一监控	目前项目已完成核心功能开发并启动试点应用。	实现IaaS/PaaS 监控告警统一管理，完成容器、中间件、数据库数据采集，打通资源关系并做跨层告警分析。建	本项目将巩固公司在 IT 智能运维领域的技术领先地位，通过替换外部厂商AIOPS 功能，实现核心技术自主可

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	运维管理平台。通过构建IaaS/PaaS 监控告警一体化管理体系、建立IT 云运营运维数据统一共享机制、夯实数智化运维操作管控能力，全面提升IT 基础设施和业务系统的可管理性、灵活性、可靠性，有效降低运维和管理成本，满足运营商及中大型企业客户对数据中心智能运维的迫切需求。		立统一数据视图与共享机制，提升数据质量，提供标准数据服务，强化智能运维与自动排障能力。	控。产品的轻量化、模块化设计有助于快速响应各地差异化需求，拓展运营商及中大型企业市场，增强客户粘性。项目的成功实施将为公司带来新的收入增长点，提升在AIOps 智能运维领域的品牌影响力，为未来可持续增长奠定坚实基础。
异构算力调度平台	本项目旨在打造一个对多种不同类型、架构的计算资源进行统一管理、协调分配的平台，解决算力资源分布不均、利用率低及国产软硬件生态不健全等问题。平台面向智算中心、超算中心及AI4S 等新兴市场，实现对 GPU、TPU、NPU 等异构算力资源的统一纳管与高效调度，满足人工智能、高性能计算等复杂计算任务的需求，提升计算系统整体效率与资源利用率，助力国家“东数西算”战略及数字基础设施建设。	目前项目已完成首个版本的研发，在智算中心项目中投入使用。已与华为、寒武纪等国产芯片厂商建立战略合作，并与重科院等机构筹备组建AI4S 算力服务产业联盟。同时，正在积极推进与某实验室在云际算网融合调度系统的深度合作。	实现主流AI 芯片统一适配管理，支持超算与智算混合调度，完成跨中心算力调度。提供标准化接口，实现算力灵活交付，构建全栈监控与运营能力，支持创新计费模式。	本项目符合国家信创与“东数西算”战略方向，市场前景广阔（据测算2025 年算力调度潜在市场规模超 400 亿元）。产品的成功研发将助力公司在智算集成与调度服务市场中占据先机，通过与国产软硬件厂商的深度合作，构建自主可控的算力生态，提升公司在运营商、政府及企业市场的核心竞争力。同时，依托项目积累的技术与经验，可拓展算力定制化、算力金融、算力托管等创新服务模式，为公司开辟新的收入增长极，推动公司从传统ICT 服务向算力服务领军企业转型升级。
智慧监控系统智能化能力提升项目	本项目旨在对现有监控系统进行全面智能化升级，以满足移动 “CHBN”四轮业务融合发展背景下对网络管控的新要求。通过引入微服务、云化、能力开放等下一代OSS 架构，打造基于 “2+5+N”规划的下一代智慧监控系统，推动监控模式从“面向告警监控”向“面向事件监控”转变，全面提升监控管理效率、网络服务能力与客户响应水平，助力运营商实现 2025 年“自动驾驶网络”L4 级运维自动化目标。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	提升事件管理与派单效率，建立监控指标体系，优化本地网拓扑与 GIS 展示。试点大模型智能运维，完成国产系统与数据库适配，强化 AI 根因分析与故障发现能力。	本项目的成功实施将进一步巩固公司在运营商监控市场的领先地位，满足自智网络演进需求，增强现有客户粘性。通过技术架构的全面升级，公司将积累云原生、微服务、AI 应用等核心能力，为拓展至其他行业（如 IT/CT 设备监控）奠定基础。同时，项目将推动公司从传统监控厂商向智慧监控服务商转型，提升品牌影响力与市场竞争力，带动相关产品线协同发展，为公司持续增长注入新动能。
电子运维数智化能力	本项目基于公司成熟	目前系统已完成规划	优化投诉处理全流程，	本项目有助于巩固公

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提升项目	的电子运维产品，旨在响应中国移动集团 “2+5+N”战略中运维中心的建设要求，通过对现有故障管理、投诉管理、管理支撑等模块进行数智化能力增强，满足各省公司及集团新规范下的业务需求。项目重点解决投诉处理全流程优化、故障回溯反查、事件工单智能分析、管理支撑流程线上化及接口标准化等问题，进一步提升运维管理效率与智能化水平，巩固并扩大在运营商运维领域的市场优势。	的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	新增多场景投诉自动处理与APP 工单能力。建立故障回溯与智能分析，实现流程线上化与接口标准化，提升运维协同效率。	司在运营商运维支撑领域的核心地位，通过数智化能力提升满足客户新需求，增强客户粘性与满意度。同时，借助电子运维产品积累的业务优势，可向非运营商市场（如类运营商、政企客户）拓展，为公司创造新的收入增长点。项目的实施将进一步强化公司运维产品的技术壁垒，提升综合竞争力，为长期稳定发展奠定基础。
代维数智化能力提升研发项目	本项目旨在对现有综合代维管理系统进行数智化升级，结合中国移动集团最新管理规范，针对核心代维管理功能进行新增与改造，以提高代维精细化管理水平、网络管理效率和IT 支撑能力。项目重点涵盖代维资产全流程管理、代维人员画像、代维考试认证、飞行检查工单流程、仓库管理及代维基础能力自动稽核等六大方向，全面赋能代维工作的智能化、自动化与规范化。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	实现代维资产全流程跟踪，建立人员画像与考试认证，完善飞行检查与仓库管理。通过 AI 自动稽核基础信息，减少管理漏洞，提升代维规范化水平。	本项目将进一步提升公司在运营商代维管理领域的产品竞争力与市场地位。通过满足集团规范及省端精细化需求，可增强现有客户的粘性，并有望拓展至其他省份及潜在行业客户。项目的数智化升级将沉淀AI 应用能力，推动公司技术积累，为后续拓展智慧运维、资产管理等新市场奠定基础，助力公司实现从传统代维管理向数智化运营服务商的转型升级。
数字孪生可视化	响应“数字中国”战略，满足各行业对数据可视化与数字孪生场景的配置化、智能化需求。平台旨在解决传统大屏定制开发响应慢、依赖供应商等问题，提供涵盖开发、运维、展示一体化的综合服务，引入3D 模型管理与数字孪生场景编辑能力，提升用户自主配置与场景复用效率。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	打造多行业可视化平台，实现数字孪生场景可配置，支持2D/3D 与GIS 展示。集成AI 预测、数字人交互与 3D 编辑能力，提升场景复用与自主配置效率。	本项目有助于提升公司在数据可视化及数字孪生领域的技术积累与产品竞争力，拓展在通信、金融、交通、安防等行业的市场空间。通过平台化能力输出，降低交付成本，提升客户自主运维能力，增强客户粘性，为公司带来长期稳定的收入增长，并助力公司在国家数字化转型战略中占据有利位置。
政企客户服务支撑平台	本项目旨在打造一套面向移动政企客户的综合性服务支撑平台，由B 域专线管家、客户侧设备管理模块和运营商末梢设备管理模块构成。平台以贴近生	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	建设专线管家与端到端监控，实现客户侧与末梢设备统一纳管。提供自助服务、智能运维与AI 预警，完成国产化适配，提升政企运维体验与效率。	本项目的成功实施将巩固公司在移动政企运维支撑领域的核心地位，通过满足集团规范与各省定制需求，增强现有客户的粘性，并有望在更多省级市场

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	产、支撑政企大客户运维运营、促进政企市场收入增长为核心目标，响应中国移动集团 “力量大厦”发展战略及《专线管家能力上线工作调度单》要求，为政企客户提供专线业务运行可视、自助服务、设备统一纳管等能力，帮助客户提升资源使用率、运维效率和客户服务体验，构建面向客户的自服务运维保障体系。			取得突破。平台具备灵活的模块化组合能力，可针对不同项目场景进行拆分或整合销售，提升产品的市场适应性与竞争力。随着AI 能力的深度融入，平台将推动公司从传统的运维支撑向智能运维服务转型，为运营商创造新的收入增长点，同时积累在政企客户侧的设备纳管与运维经验，为拓展至金融、能源、交通等其他行业奠定坚实基础，助力公司在政企数字化服务市场中占据更有利的位置。
项目精细化及合作生态高质量管理系统	本项目旨在构建一套面向运营商政企业务的DICT 项目全流程管理系统，重点聚焦项目精细化管理与合作伙伴生态建设。通过贯通DICT 项目售前、售中、售后全流程，实现业务流、财务流、信息流按项目维度归集，强化部门协同与风险防控；同时打造合作伙伴注册、引入、考核、结算等全链条闭环管理体系，提升DICT 业务运营效率与精细化管理能力，助力运营商实现政企业务支撑的数字化转型。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	实现DICT 项目业财融合与全流程管理，搭建合作伙伴闭环管理体系。强化风险防控与省专协同，引入AI 与语音通知，提升项目运营与管理效率。	本项目将进一步巩固公司在运营商DICT 项目管理领域的领先地位，通过满足北京、河北、中移集成、中移铁通等客户的高质量发展需求，增强现有客户粘性，并为拓展新市场提供标杆案例。项目的实施将推动公司产品向智能化、精细化方向演进，积累AI 大模型、业财融合、生态合作等核心能力，提升整体解决方案竞争力，助力公司把握政企数字化转型机遇，实现可持续增长。
家客智能体应用研发项目	本项目旨在对家宽端到端运维支撑系统进行智能化升级，引入大模型、AI 分析等先进技术，解决家宽网络发展中功能重复、新场景挖掘不足、用户对智能运维需求旺盛等问题。项目重点围绕家客端到端2.0、智能割接扩展、业务质量自主能力挖掘三大方向，通过构建运维智能体，提升投诉处理效率、故障定位准确性及割接自动化水平，助力运营商实现自智网络L4 级目标。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	升级家客端到端诊断能力，引入大模型实现故障定位与方案生成。扩展智能割接与质差分析，探索大模型在工单、运维、PON 网络中的应用。	本项目的实施将巩固公司在家庭宽带运维领域的领先地位，通过智能化升级满足运营商自智网络演进需求，增强现有客户的粘性。大模型智能体的成功应用将为公司积累AI 赋能运维的实战经验，形成可复制的解决方案，拓展至其他省份及行业客户。同时，智能割接、业务质量等功能的完善将提升产品附加值，带动相关产品线协同发展，为公司创造新的收入增长点，推动公司从传统运维向智能运维服务提供商的转型。

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营装维一体化系统	本项目旨在打造家宽业务一体化运维支撑系统，围绕家宽售中、售后两大环节，整合家宽全网支撑资源，建立集中支撑智能调度、集中质检、质量监控、市网协同、投诉预处理六大支撑体系，实现对营装维服的全程支撑一点响应，提升内部支撑效率与服务质量，解决一线人员多点支撑困境。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	构建营装维统一支撑，实现智能调度、路径导航与作业监控。基于大模型打造智能助手，提升装维规范性、触点融通与用户服务体验。	本项目将进一步巩固公司在家庭宽带运维领域的市场领先地位，通过智能化升级满足运营商自智网络发展要求，提升现有客户满意度与预算额度，带动家宽相关子系统（如终端管理、资产管理）的市场扩展。项目的成功实施将为公司积累AI 大模型应用、国产化改造及系统架构演进的核心经验，形成可复制的解决方案，助力拓展新市场与新客户，推动公司从传统运维支撑向智能化运营服务商转型，实现可持续增长。
传输平台智能化提升项目	本项目旨在对已在全国20 个省份上线的传输运维工作台进行持续智能化升级，以响应中国移动集团 “2+5+N”网管系统规划框架及“三零三自”自智网络发展要求。项目聚焦于加强集中赋能、支撑网络产品化运营转型，通过引入 AI 技术、优化数据共享、提升自动化能力，打造端到端全自动的数智运维流水线，实现传输网络从“经验主导”向“数据驱动” 的转变，为客户提供更高效、智能的传输网络管理解决方案。	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，并在多个项目中得到应用，开始启动全面推广。	深化AI 在传输网络故障处理与隐患处理领域的应用，优化资源、规建、调度、巡检能力。实现国产化适配，完善传输网络自智能力，打造全自动运维流水线。	本项目将巩固公司在运营商传输运维市场的领先地位，通过持续满足集团自智网络战略要求，增强现有20 省客户的粘性，并有望拓展至甘肃、内蒙、河南等竞品省份及算力中心、铁路、油田、能源、智慧城市等新兴行业客户。项目顺应5G 应用深化、400G+技术演进及6G 预研趋势，推动产品与AI、大数据等新技术深度融合，提升公司传输产品的技术壁垒与市场竞争力，为未来承接更大规模、更复杂的网络运维需求奠定基础，助力公司从传统网管向智能化运维服务提供商转型。
全光调度平台	本项目旨在构建面向算力网络的运力统一调度平台，解决当前算力中心间互联互通不足、入算侧网络传输效率瓶颈、用户对弹性带宽和差异化服务需求迫切等问题。平台通过 overlay 和underlay 两个维度实现运力调度，提供统筹调度、高速接入、弹性带宽、差异服务、稳定保障和安全防护能力，并最终实现与算力调度平台的	目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，与异构算力调度平台在某智算中心项目中协同上线应用。	实现全光网络感知与控制，完成多因子算路推荐与运力调度。整合网络要素并可视化，提供订单、计费、商机支撑等运营能力，支撑算网协同。	本项目将助力公司在算力网络这一新兴战略市场抢占先机，拓展面向运营商、政府及产业联盟的客户群体，增强公司在IP 和传输网络领域的技术积累与产品竞争力。通过与政企业务群协同，可推动全光调度平台与算力调度平台融合，形成算网一体化解决方案，提升公司整体解决方案能力。平台的成功落地将带来新的收入增

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	融合，达成算网协同调度，支撑国家“东数西算”战略及算力网络高质量发展。	融合，达成算网协同调度，支撑国家“东数西算”战略及算力网络高质量发展。					长点，并为公司参与国家算力枢纽建设、推动网络强国战略贡献价值，进一步巩固公司在通信及算力基础设施软件领域的领先地位。
AI 创新赋能平台研发项目	本项目旨在构建一个集AI 能力开发、MaaS 平台能力、公司AI 能力沉淀及运维大脑智能体于一体的公共支撑平台。通过提供自动化机器学习、预训练模型、MLOps 等核心能力，支撑公司各产品线在电信领域的智能化提升，满足运营商自智网络从L3向L4演进的战略需求，全面提升公司产品的智能化水平和市场竞争力。		目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，在各产品线的智能体应用研发工作中发挥了重要作用。		搭建大模型智能体支撑平台，优化MLOps 与核心算法。沉淀AI 能力，支撑自智网络落地，为各产品线提供统一AI 开发与应用环境。		本项目将全面提升公司AI 技术积累与产品智能化水平，助力公司抓住运营商自智网络建设的战略机遇，巩固在电信运维领域的领先地位。通过平台能力沉淀，可拓展至金融、能源、智慧城市、交通、物流等非电信行业，开辟新的市场空间。同时，项目将推动公司从传统软件开发商向AI 赋能平台提供商转型，增强长期竞争力和盈利能力，为实现公司高质量发展注入新动能。
SDN 创新网关平台项目	本项目旨在响应中国新基建战略及网络智能化、运营智慧化发展要求，打造基于云化部署的SDN 网关运营管理平台。平台采用 OpenFlow/OVSDB 等开源技术，将网关数据转发与网络控制分离，实现网关核心能力的可编程开放。通过将用户流量智能识别、流量智能引导及自助服务能力开放给业务合作伙伴，构建敏捷、智能、开放的SDN 网络，增强宽带业务的差异化竞争优势。		目前系统已完成规划的功能的研发和发布工作，完成了2 个省份的试点工作。		打造云化SDN 网关平台，实现流量智能识别与引导。支持设备自动发现、流表自学习、 vNAS 接入与新芯片适配，降低延迟并提升网络灵活性。		本项目将巩固公司在智能家庭网关及SDN 领域的市场地位，依托中国移动终端公司10 余省份的RMS 建设基础，扩大SDN 方案的市场覆盖。通过与垣信卫星等新客户的合作，拓展卫星通信等新兴领域，开辟新的业务增长点。项目的成功实施将增强公司在网络智能化、云宽带增值业务及 AI 赋能方面的技术积累与产品竞争力，为未来向更多行业客户输出SDN 创新能力奠定坚实基础。
公司研发人员情况
		2025 年		2024 年		变动比例
研发人员数量（人）		442		476		-7.14%
研发人员数量占比		60.55%		56.94%		3.61%
研发人员学历结构
本科		370		397		-6.80%
硕士		27		28		-3.57%
专科		43		51		-15.69%
博士		2		0		100.00%
研发人员年龄构成
30 岁以下		124		157		-21.02%
30~40 岁		218		225		-3.11%

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40岁以上	100	94	6.38%
公司研发投入情况
	2025 年	2024 年	变动比例
研发投入金额（元）	132,961,289.96	163,714,383.96	-18.78%
研发投入占营业收入比例	31.32%	39.19%	-7.87%
研发投入资本化的金额（元）	17,389,961.11	21,621,390.23	-19.57%
资本化研发投入占研发投入的比例	13.08%	13.21%	-0.13%

公司研发人员构成发生重大变化的原因及影响

□适用 不适用

研发投入总额占营业收入的比重较上年发生显著变化的原因

□适用 不适用

研发投入资本化率大幅变动的原因及其合理性说明

□适用 不适用

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

单位：元

项目名称	研发资本化金额	相关项目的基本情况	实施进度
下一代OSS 产品研发平台子项目	4,422,051.53	5G 网络、算力网络等承载的新业务场景中，需要更低的网络时延、更高网络带宽和更快业务响应，因而对网络的运营和运维提出了更高的要求，促使电信运营商积极推动自智网络的建设，以自智网络的成熟度模型，指导新一代OSS 支撑系统的建设。下一代OSS 产品研发平台以建设成数据平台、能力平台、流程平台、AI 公共支撑平台为目标，构建成OSS 产品研发的基座，形成可复用、可编排、可共享、可快速调取的模块或组件，提升应用开发的敏捷性，以降低开发成本、提升交付效率。	未完成
自智网络家客类应用研发子项目	1,562,214.71	本项目基于下一代OSS 产品研发平台，面向运营商家客业务支撑场景，开发各类智能化应用，重点针对一线装维自动化支撑能力建设，覆盖智能查询、智能问答、智能排障、智能调度等场景，实现高频操作场景的智能化，提高一线自动化支撑比例，降低装维人员和综调支撑人员的工作压力，缩短排障处理时长。本项目开发的应用功能可在家客领域的各产品中重用，也可在不同运营商的差异化场景中进行智能适配。	未完成

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自智网络政企类应用研发子项目	4,457,716.12	本项目基于下一代OSS 产品研发平台，面向运营商政企业务支撑场景，开发各类智能化应用，针对政企业务售前、售中、售后端到端全流程提供智能化赋能，覆盖工单调度、装维支撑、投诉处理、质量管控、资源管理、满意度修复等场景，提升业务管理和支撑效率，降低成本，提升运营商的市场竞争力。本项目开发的应用功能可在政企领域的各产品中重用，同时可通过运营商渠道赋能给最终政企客户，进一步拓展业务范围。	未完成
自智网络网管类应用研发子项目	6,947,978.75	本项目基于下一代OSS 产品研发平台，面向电信网络管理支撑场景，开发各类智能化应用，为各专业网络的日常运维支撑提供智能化赋能，覆盖资源管理、故障管理、性能管理、配置管理等领域，覆盖传输网、数据网、核心网、接入网等各类网络，覆盖各大主流通信设备厂商，覆盖从底层设备入网到顶层业务开通的各层面需求，实现网络运维支撑全方位智能化支撑。本项目开发的应用功能可在网管支撑领域的各产品中重用。	未完成

5、现金流

单位：元	单位：元	单位：元	单位：元
项目	2025 年	2024 年	同比增减
经营活动现金流入小计	426,467,571.61	439,456,485.06	-2.96%
经营活动现金流出小计	436,587,325.27	421,298,315.12	3.63%
经营活动产生的现金流量净额	-10,119,753.66	18,158,169.94	-155.73%
投资活动现金流入小计	143,082,877.60	575,212,022.53	-75.13%
投资活动现金流出小计	1,111,060,843.56	554,631,298.12	100.32%
投资活动产生的现金流量净额	-967,977,965.96	20,580,724.41	-4,803.32%
筹资活动现金流入小计	1,044,832,525.74	14,726,644.41	6,994.84%
筹资活动现金流出小计	76,401,069.27	31,747,381.32	140.65%
筹资活动产生的现金流量净额	968,431,456.47	-17,020,736.91	5,789.72%
现金及现金等价物净增加额	-9,644,171.77	21,725,439.71	-144.39%

相关数据同比发生重大变动的主要影响因素说明

适用□不适用

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经营活动产生的现金流量净额较上年减少，主要系本期购买商品、接受劳务支付的现金增加所致。

投资活动现金流入小计较上年减少，主要系本期收回投资所收到的现金减少所致。

投资活动现金流出小计较上年增加，主要系购建固定资产、无形资产和其他长期资产支付的现金增加所致。

投资活动产生的现金流量净额较上年减少，主要系本期收回投资所收到的现金减少及购建固定资产、无形资产和其他长期资产支付的现金增加所致。

筹资活动现金流入小计较上年增加，主要系取得借款收到的现金以及收到其他与筹资活动有关的现金增加所致。筹资活动现金流出小计较上年增加，主要系本期偿还债务支付的现金、支付其他与筹资活动有关的现金增加所致。筹资活动产生的现金流量净额较上年增加，主要系取得借款收到的现金以及收到其他与筹资活动有关的现金增加所致。现金及现金等价物净增加额较上年减少，主要系投资活动产生的现金流量净额减少所致。

报告期内公司经营活动产生的现金净流量与本年度净利润存在重大差异的原因说明 适用□不适用

单位：元

		单
补充资料	本期金额	上期金额
1、将净利润调节为经营活动现金流量
净利润	18,594,095.81	28,583,229.17
加：信用减值损失	7,230,523.80	586,993.93
资产减值损失	11,723,721.11	11,992,403.48
固定资产折旧	25,134,409.82	8,121,235.98
油气资产折耗
使用权资产折旧	51,744,331.61	5,341,757.06
无形资产摊销	16,294,340.90	13,741,443.90
长期待摊费用摊销	5,194,981.41	1,643,150.02
处置固定资产、无形资产和其他长期资产的损失（收益以 “－”号填列）	-193,894.10	-409,581.04
固定资产报废损失（收益以“－”号填列）	80,863.10	52,248.20
公允价值变动损失（收益以“－”号填列）	-5,745,207.68
财务费用（收益以“－”号填列）	29,267,723.08	405,627.88
投资损失（收益以“－”号填列）	-4,255,589.29	-6,101,064.40
递延所得税资产减少（增加以“－”号填列）	-87,875,759.71	-2,089,976.12
递延所得税负债增加（减少以“－”号填列）	74,625,569.85	1,095,730.58
存货的减少（增加以“－”号填列）	-1,748,764.76	1,446,603.29

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经营性应收项目的减少（增加以“－”号填列）	-195,971,140.06	-18,439,175.22
经营性应付项目的增加（减少以“－”号填列）	45,780,041.45	-27,812,456.77
其他
经营活动产生的现金流量净额	-10,119,753.66	18,158,169.94
2、不涉及现金收支的重大投资和筹资活动
债务转为资本
一年内到期的可转换公司债券
承担租赁负债方式取得使用权资产
3、现金及现金等价物净变动情况
现金的期末余额	197,972,639.45	207,616,811.22
减：现金的期初余额	207,616,811.22	185,891,371.51
加：现金等价物的期末余额
减：现金等价物的期初余额
现金及现金等价物净增加额	-9,644,171.77	21,725,439.71

五、非主营业务分析

适用□不适用

单位：元

	金额	占利润总额比例	形成原因说明	是否具有可持续性
投资收益	4,255,589.29	54.24%	主要系银行理财产品利息收入和按权益法核算的投资收益所致。	是
公允价值变动损益	5,745,207.68	73.22%	主要系其他非流动金融资产公允价值变动所致。	否
资产减值	-11,723,721.11	-149.42%	主要系计提商誉减值准备、固定资产减值准备所致。	是
营业外收入	3,688.87	0.05%	主要系收到零星的其他收入所致。	否
营业外支出	580,673.25	7.40%	主要系对外捐赠、固定资产报废所致。	否
信用减值损失	-7,230,523.80	-92.15%	主要系计提应收账款、应收票据及其他应收款坏账准备所致。	是
资产处置收益	193,894.10	2.47%	主要系终止使用权资产形成的收益所致。	否

六、资产及负债状况分析

1、资产构成重大变动情况

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单位：元

	2025 年末	2025 年末	2025 年初	2025 年初	比重增减	重大变动说明
	金额	占总资产比例	金额	占总资产比例
货币资金	230,875,831.34	10.13%	230,194,298.60	21.81%	-11.68%	无重大变化。
应收账款	317,089,240.54	13.92%	251,575,858.21	23.83%	-9.91%	无重大变化。
合同资产	53,203,511.72	2.34%	57,614,546.34	5.46%	-3.12%	无重大变化。
存货	32,120,224.21	1.41%	30,656,022.24	2.90%	-1.49%	无重大变化。
投资性房地产	0.00		0.00
长期股权投资	17,618,123.33	0.77%	15,853,114.69	1.50%	-0.73%	无重大变化。
固定资产	439,748,276.91	19.30%	85,611,237.35	8.11%	11.19%	主要系本期算力业务购置资产所致。
在建工程	0.00		0.00
使用权资产	701,265,736.91	30.78%	12,337,671.62	1.17%	29.61%	主要系本期郑州空港算力项目确认使用权资产所致。
短期借款	215,505,749.91	9.46%	11,856,644.41	1.12%	8.34%	主要系本期公司短期资金需求增加所致。
合同负债	8,234,661.29	0.36%	8,624,081.73	0.82%	-0.46%	无重大变化。
长期借款	0.00		0.00
租赁负债	677,964,056.92	29.76%	6,845,903.60	0.65%	29.11%	主要系本期郑州空港算力项目确认租赁负债所致。
一年内到期的非流动资产	97,133,166.67	4.26%	30,764,402.78	2.91%	1.35%	主要系于下一年到期的定期存单增加所致。
其他流动资产	143,869,695.43	6.31%	17,284,811.44	1.64%	4.67%	主要系本期待抵扣增值税进项税、应收与算力设备相关的结算款项增加所致。
无形资产	33,166,438.36	1.46%	49,460,779.26	4.69%	-3.23%	主要系本期无新增无形资产所致。
开发支出	24,957,722.58	1.10%	7,567,761.47	0.72%	0.38%	主要系本期研发费用资本化所致。
商誉	5,708,109.56	0.25%	12,039,052.12	1.14%	-0.89%	主要系本期计提商誉减值准备所致。
长期待摊费用	61,279,595.70	2.69%	4,452,060.29	0.42%	2.27%	主要系本期长期待摊算力项目柜电费增加所致。
递延所得税资产	23,434,933.60	1.03%	10,184,743.74	0.96%	0.07%	主要系本期以抵销后净额列示的递延所得

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						税资产增加所致。
其他非流动资产	10,688,000.00	0.47%	106,493,166.67	10.09%	-9.62%	主要系本期期限超过一年的定期存单减少所致。
应付职工薪酬	18,406,012.80	0.81%	29,732,436.49	2.82%	-2.01%	主要系本期员工数量减少所致。
一年内到期的非流动负债	160,746,028.45	7.06%	4,717,359.30	0.45%	6.61%	主要系本期一年内到期的租赁负债增加所致。
其他流动负债	39,367,306.66	1.73%	16,817,764.84	1.59%	0.14%	主要系本期不终止确认的应收票据转回增加所致。
库存股	0.00	0.00%	40,237,901.77	3.81%	-3.81%	主要系本期回购股份注销所致。
其他综合收益	-364,140.82	-0.02%	-219,203.26	-0.02%	0.00%	主要系本期全资境外子公司汇率变动所致。
少数股东权益	4,571,469.46	0.20%	-3,261,043.41	-0.31%	0.51%	主要系本期控股子公司扭亏为盈所致。

境外资产占比较高 □适用 不适用

2、以公允价值计量的资产和负债

适用□不适用

单位：元

项目	期初数	本期公允价值变动损益	本期出售金额	其他变动	期末数
金融资产
1.交易性金融资产（不含衍生金融资产）	50,000,00 0.00		50,000,00 0.00		0.00
4.其他权益工具投资	11,590,00 0.00			-491,250. 00	11,098,75 0.00
5.其他非流动金融资产	43,313,63 0.39	5,745,207 .68		-2,423,11 8.26	46,635,71 9.81
金融资产小计	104,903,6 30.39	5,745,207 .68	50,000,00 0.00	-2,914,36 8.26	57,734,46 9.81

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上述合计	104,903,6 30.39	5,745,207 .68				50,000,00 0.00	-2,914,36 8.26	57,734,46 9.81
金融负债	0.00							0.00

其他变动的内容

2024 年11 月，公司投资的权益工具投资厦门诚美数智赋能股权投资合伙企业（有限合伙），根据与其签订的《合伙协议》约定向公司分配按照合伙权益占比计算的本金1,686,369.61 元，公司已收到1,686,369.61 元，剩余本金 43,313,630.39 元。

2025 年，公司投资的权益工具投资厦门诚美数智赋能股权投资合伙企业（有限合伙），根据与其签订的《合伙协议》约定向公司分配按照合伙权益占比计算的本金2,423,118.26 元，公司已收到2,423,118.26 元，剩余本金40,890,512.13 元。

报告期内公司主要资产计量属性是否发生重大变化

□是 否

3、截至报告期末的资产权利受限情况

期末账面价值（元）	受限原因
32,903,191.89	保证金
6,473,095.05	期末未终止已背书或贴现且未到期的应收票据
39,376,286.94

七、投资状况分析

1、总体情况

适用□不适用

报告期投资额（元）	上年同期投资额（元）	变动幅度
1,206,821,710.76	45,325,706.72	2,562.55%

2、报告期内获取的重大的股权投资情况

□适用 不适用

3、报告期内正在进行的重大的非股权投资情况

□适用 不适用

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4、金融资产投资

（1）证券投资情况

□适用 不适用

公司报告期不存在证券投资。

（2）衍生品投资情况

□适用 不适用公司报告期不存在衍生品投资。

八、重大资产和股权出售

1、出售重大资产情况

□适用 不适用

公司报告期未出售重大资产。

2、出售重大股权情况

□适用 不适用

九、主要控股参股公司分析

适用□不适用

主要子公司及对公司净利润影响达10%以上的参股公司情况

单位：元

公司名称	注册资本	营业收入
不适用
报告期内取得和处置子公司的情况 适用□不适用
公司名称	报告期内取得和处置子公司方式	对整体生产经营和业绩的影响
直真科技（重庆）有限公司	新设	报告期内，未产生重大影响。
直真科技（宁夏）有限公司	新设	报告期内，未产生重大影响。
主要控股参股公司情况说明

无。

十、公司控制的结构化主体情况

□适用 不适用

十一、公司未来发展的展望

（一）行业格局和发展

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中国通信信息产业延续稳健增长态势，在5G 业务与新兴动能的双重驱动下，2025 年行业总收入达1.75 万亿元，其中云计算、大数据和移动物联网等新兴业务收入达4508 亿元，同比增长4.7%，新兴业务收入占行业总收入的比重提升至 25.7%；云计算、大数据和移动物联网业务收入增速分别为2.9%、7.8%和4.9%。

全球人工智能飞速发展，技术、应用、生态协同共振，2025 年，我国人工智能核心产业规模突破1.2 万亿元，企业数量超6000 家，形成覆盖基础底座、模型框架、行业应用的完整产业体系。作为AI 发展的重要底座，智能计算需求与建设规模同步扩大，token 量消耗推动算力需求陡增。2025 年，我国在算力设施方面已建成万卡智算集群42 个，全国智能算力规模达1590EFLOPS。

卫星互联网作为“新基建”的重要组成部分，正迎来快速发展的战略机遇期。“十五五”规划明确将商业航天作为推动新质生产力的重要引擎。在产业层面，随着国网星座（GW 星座）、千帆星座等国家重点工程进入常态化发射阶段，国内低轨卫星在轨规模有望在“十五五”期间实现跨越式增长，卫星网络的运营与管理将面临海量终端接入、多星座协同调度、跨域资源统一管控等全新挑战，对卫星互联网运营支撑系统（OSS）的实时处理能力、智能化运维水平和服务保障能力提出了更高要求。

（二）公司发展战略

公司将继续深耕电信运营商网络与业务的自动化、智能化OSS 核心赛道，并以算力建设、算力服务为战略突破口，依托公司在异构算力调度、计算服务平台的核心能力，全面推进“OSS + 算力”双轮驱动战略，加速构建公司可持续发展的第二增长曲线。

2026 年，公司聚焦战略深化，一是稳住OSS 业务基本盘，推进电信运营商OSS 产品AI 化升级；二是做深算力第二曲线，在“郑州空港算力集群项目（一标段）”稳健运营的基础上，逐步提升算力运营收入规模，并拓展各类智算中心的建设、运营及支撑服务；三是拓展增量市场，利用公司在电信行业所积累的技术、平台、产品、服务和人才优势，强化行业运营支撑能力，全力拓展卫星互联网业务，依托电信运营商渠道优势加大政企市场开拓力度，深化重点客户合作，并积极开拓海外市场。

（三）2026 年公司经营计划

1、经营目标

公司2026 年经营工作的核心目标是：

坚持以客户价值为导向，全面推进营销一体化协同作战，深入贯彻产品线端到端经营机制，激活各产品线的经营活力与主体责任意识，持续完善以客户为中心、高效集约的属地化组织体系，提升市场响应速度与服务质量。

稳住OSS 业务基本盘，拓展卫星互联网市场、拓展政企市场和海外市场，有序推进既有产品线AI 化改造升级。持续推进算力业务规模化发展，有序延伸布局算力与人工智能产业链关键环节，构建差异化的核心竞争优势；不断完善容器、 Token 及智能体等创新服务产品体系，持续打造和完善异构、跨云、多智算中心的AI 云际计算服务产品，夯实业务发展基础，实现高质量可持续发展。

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2、经营工作要点

①以客户价值为导向，持续整合、完善OSS 业务的区域营销和服务体系

坚持以客户价值为导向，适应电信运营商投资结构和模式的变化，结合近年来推进产品线端到端经营所取得的成果，加强营销体系建设，在做好运营商集团营销工作的同时，整合省级运营商属地的营销和服务团队，提升一体化作战的能力，提升客户满意度，保既有重点市场、争优质新市场、抓国际化拓展。

②做好“郑州空港算力集群项目（一标段）”算力运营，深挖第二曲线增长潜力

2026 年，“郑州空港算力集群项目（一标段）”全面投入运营，在做好既有服务基础上，根据市场变化在价格和服务周期上做好与客户的沟通，积极推进后续扩容、稳健扩大算力服务规模。同时，公司将持续开拓算力建设业务，立足西部产业创新算力调度服务平台开展第三方算力运营服务，为公司业绩增长寻找新的突破点。

③找准人工智能时代的企业定位，逐步打造符合自身特点的新质生产力

2026 年，公司将不断持续加强异构算力调度和计算服务平台等核心产品的迭代升级和市场开拓，探索私有化部署的 Token 生成与应用相结合的商业模式，开发各类智能体应用，使得私有化模型服务能力成为公司在应用领域的重要抓手。公司不断向数智化企业迈进，不仅要推动全员使用AI 工具，更要将数字员工嵌入企业的研发和运营过程之中，以提升人均效率，逐步打造符合自身特点的新质生产力。

④坚持独立核算经营原则，实现产品线和客户经营单元的协同共赢

围绕公司发展战略和业务定位，在前两年产品线端到端经营基础上、持续优化产品线工序的基础上，狠抓客户经营和属地化组织的凝聚力，不断完善内部的高效协同，以利润为中心实现产品线和客户经营单元的协同共赢，在打造优质产品的同时，不断提升客户满意度，保持企业市场竞争力。

⑤积极优化资产资本结构，降低融资成本与流动性风险

2025 年为推进算力业务，公司银行贷款大幅增加，全年财务费用上升。若未来利率上行或融资环境收紧，将进一步挤压利润空间。为此公司积极优化资产资本结构：通过向特定对象发行股票等方式补充权益资本，降低资产负债率；加强应收账款管理，缩短算力项目回款周期；同时积极探索算力业务合作运营模式，减少自有资金投入。

（四）可能面对的风险

1.算力业务市场竞争加剧的风险

近年来国内算力服务市场发展迅速，三大运营商、互联网头部企业及大量专业算力服务商持续加大算力基础设施投资，市场供给不断扩张。若行业整体算力供给显著超过需求，可能导致算力服务价格下行，对公司该业务的盈利能力产生不利影响。

应对措施：实施差异化竞争战略，聚焦既有客户核心需求，精准匹配算力服务场景，持续迭代升级智算集群性能，强化客户黏性与服务满意度，规避同质化竞争带来的价格挤压风险。强化成本管控能力，通过性能调优等手段提升算力输出效率，叠加精细化运营管理，降低单位算力运营成本，增强公司算力服务的价格竞争力。

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2.算力设备折旧与技术迭代风险

智算中心投资规模较大，核心计算设备（GPU 等）更新迭代速度快。随着人工智能芯片及相关技术快速发展，现有设备可能面临提前折旧或性能不足的问题，影响公司竞争力及资产价值。若公司无法及时跟进技术演进、完成设备更新，可能面临客户流失或算力服务单价下行压力，进而影响盈利水平。

应对措施：在财务层面，公司将结合设备实际使用情况及技术迭代速度，合理制定折旧政策，客观反映资产价值。同时，发挥token 服务作用，精准计量、调度存量设备算力，挖掘设备价值、延长使用周期，缓解资产损耗压力，并依托其可追溯特性提供数据支撑，优化设备更新决策，降低客户流失及单价下行风险，保障盈利稳定。

3.研发投入效果不及预期的风险

公司高度重视产品研发，并持续投入。如果研发投入效果未能达到预期目标，研发产品未能获得市场认可并形成销售，将对公司业绩带来不利影响。

应对措施：对行业发展趋势和技术发展趋势进行充分研判，避免出现重大的方向性失误；加强研发过程的风险管理，尽早采取相应策略，规避潜在风险；保持对新技术的持续关注，及时引入业界新技术成果，提升产品研发能力，从而降低相关风险。

4.核心技术人员流失的风险

公司主要提供软件开发和技术服务，对技术人员的依赖度较高。随着行业的不断发展和市场竞争的加剧，行业内围绕专业人才展开的竞争激烈。如公司未来培养或引进的专业技术人才无法满足业务发展需要，或者出现核心人才队伍流失等情况，公司面临核心技术人员流失的风险。

应对措施：公司建立人才激励机制，将短期激励和中长期激励有机结合，让具有共同价值观的核心员工享受公司发展成果，增强员工的归属感。公司为核心员工提升晋升机会、专业培训、技能提升等发展路径，让其感受到成长和进步的机会。公司定期进行员工满意度调查，了解员工的需求和期望，为其提供更好的支持和帮助。

5.客户相对集中的风险

公司作为国内运营支撑系统行业的主要供应商之一，下游客户主要集中于中国移动、中国电信、中国联通等三大电信运营商，客户集中度相对较高。从近年收入来源来看，公司对中国移动存在一定程度的依赖。如果公司不能持续满足客户需求、保持竞争优势，或者下游客户的需求及市场环境发生重大不利变化，将会对公司业绩产生不利影响，给公司带来较大的经营风险。

应对措施：迭代升级产品研发平台，持续投入OSS 的智能化升级，基于公司自主研发的智能体应用平台，加速各类 OSS 智能体应用开发，保持产品和技术的领先优势，助力客户提升自智网络成熟度，夯实公司在电信运营商OSS 领域的领先地位；推进面向卫星互联网客户的OSS 系列产品规划与研发工作，拓展新的卫星互联网运营商客户；依托电信运营商渠道优势加大政企市场开拓力度，深化重点客户合作，积极开拓海外市场。

6.OSS 业务经营业绩季节性波动的风险

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公司OSS 业务客户主要为电信运营商等大型国有企业。受客户项目立项、审批、签署、实施进度安排及预算管理的影响，项目大多在第四季度进行验收，因此公司营业收入呈现明显的季节性，在第一、二、三季度较少，第四季度最多。而公司管理费用、销售费用及研发费用的发生在各季度较为平均，因此导致公司第一季度、上半年甚至前三季度亏损。经营业绩存在季节性波动的风险。

应对措施：提升经营计划的科学性、严肃性和及时性，严格落实各项目验收计划，以研发、交付及运维一体化管控为手段，不断完善内部的高效协同；拓展卫星互联网运营商客户、政企客户等行业客户，拓展各类智算中心的建设、运营及支撑服务业务，逐步优化收入结构。

7.应收账款余额较大的风险

公司应收账款对象多是电信运营商或其他大型集团客户，虽然其履约能力强、信誉度高，发生坏账的风险较低，但是如果电信行业或主要客户经营状况发生重大不利变化，可能导致公司应收账款不能及时收回，对公司的经营业绩产生不利影响。

应对措施：公司将进一步实现产品业务的端到端管理，持续加强项目管理，进一步提升研发与交付的质量、效率，提升客户满意度。同时，及时了解各主要客户付款流程的调整与变化，把握关键节点，完成回款任务。

8.税收优惠政策变化的风险

公司所享受的增值税税收优惠、企业所得税税收优惠符合相关法律法规的规定，对净利润的影响符合软件行业特点。如果国家对软件企业的税收优惠政策发生变化，或者公司以后年度不能符合国家规划布局内重点软件企业的条件，则可能对公司经营业绩产生一定负面影响。

应对措施：公司将持续围绕客户需求进行新技术、新产品的研发，不断优化产品和服务，大力推进战略项目落地，提升公司经营业绩，以降低税收优惠对公司业绩的影响程度。

十二、报告期内接待调研、沟通、采访等活动

适用□不适用

接待时间	接待地点	接待方式	接待对象类型	接待对象	谈论的主要内容及提供的资料	调研的基本情况索引
2025 年08 月 26 日	公司会议室	实地调研	机构	机构投资者	对公司营收变化、空港算力项目、经营战略等进行沟通。未提供资料。	公司于2025 年 8 月26 日发布于巨潮资讯网（http://www .cninfo.com. cn）《投资者关系活动记录表》（编号 2025-001）

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十三、市值管理制度和估值提升计划的制定落实情况

公司是否制定了市值管理制度。

□是 否

公司是否披露了估值提升计划。

□是 否

十四、“质量回报双提升”行动方案贯彻落实情况

公司是否披露了“质量回报双提升”行动方案公告。

□是 否

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第四节公司治理、环境和社会

一、公司治理的基本状况

报告期内，公司严格按照《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》、《深圳证券交易所股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1 号——主板上市公司规范运作》以及中国证监会颁布的有关法律法规等的要求，不断完善公司法人治理结构，深入促进股东会、董事会运作，建立健全独立董事、信息披露、投资者关系管理、关联交易、内部控制等方面的内部制度。报告期内，公司治理具体情况如下：

（一）股东与股东会

公司严格按照《公司法》、《证券法》、《公司章程》以及公司《股东会议事规则》的规定和要求，规范股东会召集、召开、表决程序。自上市以来，公司股东会在召开现场会议同时提供了网络投票，能够平等对待所有股东，确保全体股东特别是中小股东享有平等地位，充分行使自己的权利。报告期内，公司共召开8 次股东会。

（二）董事与董事会

公司董事会遵照《公司法》、《证券法》、《公司章程》以及公司《董事会议事规则》的有关规定召集、召开会议、执行股东会决议，在股东会授权范围内依法行使董事会职责。报告期内，公司董事会共召开了14 次会议。全体董事均能严格按照相关法律、法规开展工作，维护公司和股东的合法权益。董事会下设的战略、提名、审计、薪酬与考核委员会，各委员会依据相应管理办法严格履行职责，为董事会科学决策发挥了作用。

（三）控股股东、实际控制人与上市公司的关系

报告期内，公司及其子公司与控股股东、实际控制人在资产、人员、财务、机构和业务方面做到相互独立，公司董事会和内部机构能够独立运作。公司控股股东严格根据《上市公司治理准则》、《深圳证券交易所股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1 号——主板上市公司规范运作》、《公司章程》等规定和要求通过股东会行使股东权利，未发生超越股东会及董事会而直接或间接干预公司经营与决策的行为。

（四）高级管理人员

报告期内，公司高级管理人员忠实履行职责，维护公司和全体股东的最大利益，不存在不忠实履行职责、违背诚信义务的情况。

（五）关于绩效评价与激励约束机制

公司绩效评价与激励机制公正透明，董事以及高级管理人员的选举、聘任符合公司相关规定，薪酬与绩效和业绩挂钩。未来，公司将进一步完善公司核心人员激励机制。

（六）关于信息披露与透明度

公司指定董事会秘书负责信息披露工作、接待股东来访和咨询，通过深圳证券交易所互动易、电话等方式加强与投资者的沟通与交流，在指定媒体、网站上进行信息披露。公司严格按照有关法律法规及公司制定规章制度的要求，真实、准确、完整、及时的披露有关信息。

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（七）相关利益者

公司充分尊重和维护利益相关者的合法权益，在努力实现公司业绩稳健增长的同时，切实对待和保护各方利益相关者的合法权益。同时公司积极投入公益事业，实现员工、股东、国家、社会等相关利益的均衡。

公司治理的实际状况与法律、行政法规和中国证监会发布的关于上市公司治理的规定是否存在重大差异

□是 否

公司治理的实际状况与法律、行政法规和中国证监会发布的关于上市公司治理的规定不存在重大差异。

二、公司相对于控股股东、实际控制人在保证公司资产、人员、财务、机构、业务等方面的独立情况

公司已按照有关法律、法规和《公司章程》的要求规范运作，资产、人员、财务、机构、业务等方面均独立运营，具有完整的业务体系和面向市场自主经营的能力。

（一）资产独立情况

公司拥有和使用的资产主要包括土地、房屋、知识产权等与经营相关的资产以及其他辅助、配套资产，公司对该等资产拥有合法的所有权或使用权。公司的资产独立于控股股东、实际控制人及其控制的其他企业的资产，产权明确，并完全独立运营。截至本报告披露日，公司不存在资产、资金被控股股东、实际控制人及其控制的其他企业占用而损害公司利益的情况。

（二）人员独立情况

截至本报告披露日，公司的总经理、副总经理、财务负责人和董事会秘书等高级管理人员未在控股股东、实际控制人及其控制的其他企业中担任除董事、监事以外的其他职务，未在控股股东、实际控制人及其控制的其他企业领薪；公司的财务人员未在控股股东、实际控制人及其控制的其他企业中兼职。

（三）财务独立情况

公司设立了独立的财务部门，配备独立的财务人员，建立了独立的会计核算体系和财务管理制度。公司独立进行财务决策，具有规范的财务会计制度和对子公司的财务管理制度。公司拥有独立的银行账户，不存在与任何其他单位或个人共享银行账户的情形。公司依法独立进行纳税申报和履行纳税义务。

（四）机构独立情况

公司已建立健全内部经营管理机构、独立行使经营管理职权，与控股股东、实际控制人及其控制的其他企业间不存在机构混同的情形。

（五）业务独立情况

公司的业务独立于控股股东、实际控制人及其控制的其他企业，与控股股东、实际控制人及其控制的其他企业间不存在同业竞争或者显失公平的关联交易。

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三、同业竞争情况

□适用 不适用

四、董事和高级管理人员情况

1、基本情况

姓名	性别	年龄	职务	任职状态	任期起始日期	任期终止日期	期初持股数（股）	本期增持股份数量（股）	本期减持股份数量（股）	其他增减变动（股）	期末持股数（股）
袁隽	男	58	董事长	现任	2008 年11 月28 日	2028 年07 月14 日	16,19 7,605	0	0	0	16,19 7,605
金建林	男	59	董事	现任	2008 年11 月28 日	2028 年07 月14 日	22,77 8,852	0	0	0	22,77 8,852
			总经理	现任	2023 年04 月22 日	2028 年07 月14 日
刘根钰	男	63	副董事长	现任	2021 年05 月07 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
雷涛	男	45	董事	现任	2021 年05 月07 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
雷涛	男	45	副总经理	现任	2022 年08 月23 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
夏海峰	男	50	职工代表董事	现任	2025 年07 月15 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
夏海峰	男	50	董事	离任	2023 年05 月16 日	2025 年07 月15 日
夏海峰	男	50	副总经理	离任	2023 年04 月22 日	2025 年07 月15 日
王玉玲	女	47	董事	现任	2023 年05 月16 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
王玉玲	女	47	副总经理	现任	2023 年04	2028 年07	0	0	0	0	0

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					月22 日	月14 日
乐君波	男	44	独立董事	现任	2023 年09 月26 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
杨文川	男	56	独立董事	现任	2022 年06 月30 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
王帅	女	42	独立董事	离任	2022 年06 月30 日	2026 年02 月27 日	0	0	0	0	0
马更新	女	52	独立董事	现任	2026 年02 月27 日	2028 年07 月14 日
孙云秋	男	53	副总经理	现任	2021 年11 月29 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
饶燕	女	55	董事会秘书	现任	2016 年01 月10 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
饶燕	女	55	财务总监	现任	2014 年11 月01 日	2028 年07 月14 日	0	0	0	0	0
合计	--	--	--	--	--	--	38,97 6,457	0	0	0	38,97 6,457	--

报告期是否存在任期内董事和高级管理人员离任的情况 是□否

2025 年7 月15 日，夏海峰先生因换届选举，离任董事及副总经理职务。

公司董事、高级管理人员变动情况

适用□不适用

姓名	担任的职务	类型	日期	原因
夏海峰	董事	任期满离任	2025年07月15日	换届
夏海峰	副总经理	任期满离任	2025年07月15日	换届
夏海峰	职工代表董事	被选举	2025年07月15日	换届

2、任职情况

公司现任董事、高级管理人员专业背景、主要工作经历以及目前在公司的主要职责

（1）董事会成员

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袁隽先生，1968 年出生，中国国籍，拥有香港永久居留权，博士学历，高级管理人员工商管理硕士（EMBA），教授级高级工程师，曾获国家科技进步二等奖。1996 年7 月至1999 年9 月任原电子工业部（信息产业部）信息化工程总体研究中心网络系统部主任；1999 年10 月至2015 年12 月历任直真节点副总工程师、总工程师、董事；2008 年11 月至今任公司董事长。

金建林先生，1967 年出生，中国国籍，拥有香港永久居留权，硕士学历，高级工程师。1988 年7 月至1996 年5 月、1999 年1 月至1999 年4 月就职于上海贝尔电话设备制造有限公司；1996 年6 月至1998 年12 月就职于北京贝尔通信设备制造有限公司，先后担任技术工程部经理、北京贝尔实验室（研发中心）主任等职务；1999 年5 月至2001 年4 月任上海贝尔阿尔卡特移动通信系统有限公司北京代表处负责人；2001 年5 月至2015 年12 月先后任直真节点总经理、董事、董事长； 2008 年11 月至2021 年11 月任公司总经理；2021 年12 月至今任上海微迪加信息技术有限公司董事；2024 年9 月至今，任上海鸿真盛科技有限公司董事；2024 年12 月至今，任重科智鸿（重庆）新材料科技有限公司董事；2008 年11 月至今任公司董事；2023 年4 月至今任公司总经理。

刘根钰先生，1963 年出生，中国国籍，无永久境外居留权，硕士学历，高级工程师。2017 年6 月30 日至2022 年5 月10 日任中国核能科技集团有限公司（00611.hk）副主席、执行董事；2020 年12 月7 日至2022 年9 月任协鑫新能源控股有限公司（00451.hk）副主席、执行董事；2022 年5 月10 日至2023 年3 月任中国核能科技集团有限公司（00611.hk）执行董事、联席行政总裁；2023 年3 月至今任中国核能科技集团有限公司（00611.hk）执行董事；2018 年2 月28 日至2023 年7 月任中国博奇环保（控股）有限公司（02377.hk）独立非执行董事；2023 年7 月至今任中国博奇环保（控股）有限公司（02377.hk）执行董事；2024 年9 月至今任华众车载控股有限公司（06830.hk）执行董事。2021 年5 月至今任公司副董事长。

雷涛先生，1981 年出生，中国国籍，无永久境外居留权。硕士学历，拥有15 年以上的通信运营商市场工作经验。2008 年加入公司，曾先后担任事业群总经理、业务群总经理。2020 年11 月至今任上海悍兴科技有限公司董事长；2021 年5 月至今任公司董事；2022 年8 月至今任公司副总经理。

夏海峰先生，1976 年出生，中国国籍，无永久境外居留权。本科学历。1999 年7 月至2002 年10 月任上海贝尔有限公司产品经理；2003 年8 月至2008 年11 月任直真节点网元网管部产品经理、部门经理；2008 年11 月至2021 年11 月历任公司业务一部部门总监、副总经理、董事；2021 年9 月至今任北京铱软科技有限公司董事，2021 年11 月至今任公司业务群总经理，2023 年4 月至2025 年7 月任公司副总经理；2023 年5 月至2025 年7 月任公司非职工代表董事；2025 年7 月至今任公司职工代表董事。

王玉玲女士，1979 年出生，中国国籍，无永久境外居留权，硕士学历。拥有20 年以上的通信运营商市场工作经验。2008 年加入公司，曾先后担任事业群总经理、业务群副总经理，2019 年1 月至今任公司业务群总经理，2021 年12 月至今任上海微迪加信息技术有限公司董事，2023 年4 月至今任公司副总经理；2023 年5 月至今任公司董事。

乐君波先生，1982 年出生，中国国籍，无境外永久居留权，硕士研究生学历，中国注册会计师、中国税务师、中国资产评估师、中级会计师。2007 年1 月至今任天职国际会计师事务所（特殊普通合伙）合伙人；2009 年9 月至今任北京天职税务师事务所有限公司合伙人、监事；2017 年5 月至2023 年5 月，任汉宇集团股份有限公司独立董事；2022 年11 月至今任浙江图森定制家居股份有限公司独立董事；2023 年9 月至今任公司独立董事。

杨文川先生，1970 年3 月出生，中国国籍，无永久境外居留权，博士学历，教授，博士生导师。2000 年11 月至今任北京邮电大学教师；2008 年11 月至今任北京邮电大学教授；2016 年3 月至2023 年9 月，任恒信东方文化股份有限公司独立董事；2017 年12 月至今任天元莱博（北京）科技有限公司监事；2022 年6 月至今任公司独立董事。

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马更新女士，1974 年1 月出生，中国国籍，无永久境外居留权，博士学历，教授。2003 年8 月至今任教于中国政法大学民商经济法学院；2014 年9 月至今，任中国政法大学民商经济法学院教授；2005 年10 月至2023 年2 月，任北京市汉鼎联合律师事务所兼职律师；2023 年3 月至今，任北京市诺恒律师事务所兼职律师；2011 年5 月至今，任中国保险法学研究会理事；2017 年4 月至今，任北京市互联网金融法治研究会常务理事；2017 年4 月至今，任中国证券法学研究会理事； 2017 年9 月至2023 年8 月，任豪尔赛科技集团股份有限公司独立董事；2019 年9 月至2025 年12 月，任中国商法学研究会理事；2021 年3 月至今，任“民事行政检察专家咨询网”专家；2021 年5 月至今，任美泰科技（青岛）股份有限公司独立董事；2025 年9 月至今，任科泰思创新技术（江苏）股份有限公司独立董事。2026 年2 月至今任公司独立董事。

（2）高级管理人员

金建林先生，公司董事、总经理，简历参见“（1）董事会成员”。

雷涛先生，公司董事、副总经理，简历参见“（1）董事会成员”。

孙云秋先生，1973 年出生，中国籍，无永久境外居留权，本科学历。1996 年7 月至2002 年6 月历任沈阳化工大学科研产业处工程师；2002 年8 月至2019 年5 月历任亿阳信通股份有限公司软件开发工程师，群组项目经理，沈阳分公司副总经理，服务支持中心副总经理，集团总部服务支持中心总经理，综合监控产品线总经理；2019 年9 月至今任北京铱软科技有限公司董事长、总经理；2021 年11 月至今任公司副总经理。

王玉玲女士，公司董事、副总经理，简历参见“（1）董事会成员”。

饶燕女士，1971 年出生，中国国籍，无永久境外居留权，本科学历，会计师。1992 年7 月至2003 年12 月，历任北京市世源城市建设综合开发公司会计、财务主管；2004 年1 月至2004 年12 月，任北京东方康泰房地产有限公司财务主管； 2005 年1 月至2009 年1 月任北京阳光上东房地产经纪有限公司财务经理；2010 年5 月至2014 年9 月任华普信息技术有限公司管理会计师；2014 年11 月至今历任公司财务部经理、财务总监，2016 年1 月至今任公司董事会秘书。

控股股东、实际控制人同时担任上市公司董事长和总经理的情况 适用□不适用

袁隽先生作为控股股东及实际控制人之一，担任公司董事长。金建林先生作为控股股东及实际控制人之一，担任公司总经理。该任职安排有利于减少决策层级，确保董事会战略决策快速传导至经营层，提升执行效率，符合公司当前经营效率最大化的治理需求。为保证公司独立性及规范运作，公司已采取以下措施:1、权责划分:公司严格遵守《公司法》《上市公司治理准则》等法律法规，制定《公司章程》《董事会议事规则》《总经理工作细则》及相关内部控制制度，明确划分董事会与总经理的职权边界，重大事项严格履行董事会成员集体决策的程序。2、制衡监督:充分发挥独立董事及董事会专门委员会(如审计委员会)的作用，对总经理的履职实施有效监督。3、内部控制:公司严格按照监管要求，保持上市公司独立性。公司在资产、人员、财务、机构、业务等方面与控股股东、实际控制人及其关联方相互独立。4、透明合规:公司严格履行信息披露义务，确保所有股东平等获取信息，保障公司经营的透明度与合规性。

在股东单位任职情况

□适用 不适用在其他单位任职情况

适用□不适用

任职人员姓名	其他单位名称	在其他单位担任的职务	任期起始日期	任期终止日期	在其他单位是否领取报酬津贴
金建林	香港节点	董事	2008年02月15日		否
金建林	上海微迪加信息	董事	2021年12月20日		否

北京直真科技股份有限公司 2025 年年度报告全文

	技术有限公司
金建林	上海鸿真盛科技有限公司	董事	2024 年09 月01 日	否
金建林	重科智鸿（重庆）新材料科技有限公司	董事	2024 年12 月01 日	否
刘根钰	中国核能科技集团有限公司（00611.hk）	执行董事	2017 年06 月30 日	是
刘根钰	中国博奇环保（控股）有限公司（02377.hk）	执行董事	2023 年07 月01 日	是
刘根钰	华众车载控股有限公司（06830.hk）	执行董事	2024 年09 月24 日	是
雷涛	上海悍兴科技有限公司	董事长	2020 年11 月23 日	否
王玉玲	上海微迪加信息技术有限公司	董事	2021 年12 月20 日	否
夏海峰	北京铱软科技有限公司	董事	2021 年09 月27 日	否
夏海峰	上海贝曼元脉信息技术有限公司	董事	2017 年11 月27 日	否
乐君波	天职国际会计师事务所（特殊普通合伙）合伙人	合伙人	2007 年01 月01 日	是
乐君波	北京天职税务师事务所有限公司	合伙人、监事	2009 年09 月01 日	是
乐君波	浙江图森定制家居股份有限公司	独立董事	2022 年11 月01 日	是
杨文川	北京邮电大学	教师	2000年11月01日	是
杨文川	北京邮电大学	教授	2008年11月01日	是
杨文川	天元莱博（北京）科技有限公司	监事	2017 年12 月20 日	否
马更新	中国政法大学民商经济法学院	教师	2003 年08 月01 日	是
马更新	中国政法大学民商经济法学院	教授	2014 年09 月01 日	是
马更新	北京市诺恒律师事务所	兼职律师	2023 年03 月01 日	否
马更新	中国保险法学研究会	理事	2011 年05 月01 日	否
马更新	北京市互联网金融法治研究会	常务理事	2017 年04 月01 日	否
马更新	中国证券法学研究会	理事	2017 年04 月01 日	否
马更新	民事行政检察专家咨询网	专家	2021 年03 月01 日	否
马更新	美泰科技（青岛）股份有限公司	独立董事	2021 年05 月01 日	是
马更新	科泰思创新技术（江苏）股份有限公司	独立董事	2025 年09 月01 日	是
孙云秋	北京铱软科技有限公司	董事长、总经理	2019 年09 月27 日	是
饶燕	北京得度科技有限公司	董事	2021 年08 月27 日	否

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公司现任及报告期内离任董事和高级管理人员近三年证券监管机构处罚的情况 □适用 不适用

3、董事、高级管理人员薪酬情况

董事、高级管理人员薪酬的决策程序、确定依据、实际支付情况

（1）董事薪酬由董事会薪酬与考核委员会拟定薪酬管理制度，经股东会决议，公司执行支付；高级管理人员薪酬由董事会薪酬与考核委员会拟定薪酬管理制度，经董事会决议，公司执行支付。

（2）根据董事的身份和工作性质及所承担的责任、风险、压力等确定不同的年度薪酬标准；高管人员实行年薪制，由基本年薪、绩效年薪两部分构成，基本年薪是高管年薪中的固定部分，根据任职岗位、年限并结合公司上年度经营业绩情况及市场薪酬行情综合确定，绩效年薪是高管年薪中的浮动部分，与个人管理目标直接挂钩，与公司的经营目标间接挂钩。

（3）公司2025 年度实际支付董事、高级管理人员的薪酬总额为319.50 万元。

公司报告期内董事和高级管理人员薪酬情况

单位：万元

姓名	性别	年龄	职务	职务	任职状态	从公司获得的税前报酬总额	是否在公司关联方获取报酬
袁隽	男	58	董事长		现任	46.52	否
刘根钰	男	63	副董事长		现任	0	否
金建林	男	59	董事、总经理		现任	36.59	否
雷涛	男	45	董事、副总经理		现任	46.91	否
王玉玲	女	47	董事、副总经理		现任	38.82	否
夏海峰	男	50	职工代表董事、董事（离任）、副总经理（离任）		现任	36.47	否
乐君波	男	44	独立董事		现任	12	否
杨文川	男	56	独立董事		现任	12	否
王帅	女	42	独立董事		离任	12	否
孙云秋	男	53	副总经理		现任	42	否
饶燕	女	55	董事会秘书兼财务总监		现任	36.19	否
合计	--	--	--		--	319.5	--

报告期末全体董事和高级管理人员实际获得薪酬的考核依据				根据公司年度经营计划及相关制度，由董事会薪酬与考核委员会对高级管理人员进行年度业绩考核。考核指标涵盖公司经营业绩、分管业务目标完成情况及合规经营等维度。
报告期末全体董事和高级管理人员实际获得薪酬的考核完成情况				已完成
报告期末全体董事和高级管理人员实际获得薪酬的递延支付安排				不适用
报告期末全体董事和高级管理人员实际获得薪酬的止付追索情况				不适用

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其他情况说明

□适用 不适用

五、报告期内董事履行职责的情况

1、董事出席董事会及股东会的情况

董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况	董事出席董事会及股东会的情况
董事姓名	本报告期应参加董事会次数	现场出席董事会次数	以通讯方式参加董事会次数	委托出席董事会次数	缺席董事会次数	是否连续两次未亲自参加董事会会议	出席股东会次数
袁隽	14	3	11	0	0	否	8
金建林	14	1	13	0	0	否	5
刘根钰	14	1	13	0	0	否	5
雷涛	14	0	14	0	0	否	5
夏海峰	14	0	14	0	0	否	5
王玉玲	14	0	14	0	0	否	5
乐君波	14	0	14	0	0	否	4
杨文川	14	0	14	0	0	否	6
王帅	14	0	14	0	0	否	5

连续两次未亲自出席董事会的说明

无。

2、董事对公司有关事项提出异议的情况

董事对公司有关事项是否提出异议

□是 否

报告期内董事对公司有关事项未提出异议。

3、董事履行职责的其他说明

董事对公司有关建议是否被采纳

是□否

董事对公司有关建议被采纳或未被采纳的说明

公司董事根据《公司法》《证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》《公司章程》《董事会议事规则》等法律法规和公司规章制度的规定，勤勉尽责地履行职责和义务，对公司的制度完善和日常经营决策等方面提出了宝贵的专业性意见，有效提高了公司规范运作和科学决策水平。另外公司独立董事对于公司重大事项均独立、公正的发表意见，有效维护了广大投资者特别是中小投资者的合法权益。

六、董事会下设专门委员会在报告期内的情况

委员会名称	成员情况	召开会议次数	召开日期	会议内容	提出的重要意见和建议	其他履行职责的情况	异议事项具体情况（如有）
审计委员会	乐君波、袁	6	2025年03月	《2024年度	审计委员会

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		隽、王帅		04 日	审计报告（初稿）》《2024 年第 4 季度内审报告》《直真科技年度审计工作计划（2025 年）》《2025 年第 1 季度内部控制审计实施计划》	严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
				2025 年04 月 21 日	《关于 <2024 年年度报告>及其摘要的议案》《关于 <2024 年度财务决算报告>的议案》《关于2024 年度利润分配预案的议案》《关于 <2024 年度内部控制评价报告>的议案》《关于 <2024 年度会计师事务所的履职情况评估报告及审计委员会履行监督职责情况报告>的议案》《关于续聘会计师事务所的议案》《关于 <2025 年第一季度报告>的议案》《2025 年第 1 季度内审报告》《2025 年第 2 季度内部控制审计实施计划》	审计委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
				2025 年05 月 11 日	《关于前次募集资金使用情况的专	审计委员会严格按照《公司法》、

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	项报告的议案》	中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
2025 年07 月 15 日	《关于聘任公司财务总监的议案》《关于聘任公司内部审计部门负责人的议案》	审计委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
2025 年08 月 18 日	《关于 <2025 年半年度报告> 及其摘要的议案》《关于前次募集资金使用情况的专项报告的议案》《2025 年第 2 季度内部审计工作报告》《2025 年第 3 季度内部审计实施计划》	审计委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
2025 年10 月 24 日	《关于 <2025 年第三季度报告>的议案》《2025 年第 3 季度内部审计工作报告》《2025 年第 4 季度内部审计实施计划》	审计委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通

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					过所有议案。
薪酬与考核委员会	杨文川、夏海峰、王帅	1	2025 年04 月 21 日	《关于2025 年度董事、高级管理人员薪酬方案的议案》《关于注销 2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权的议案》	薪酬与考核委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
提名委员会	王帅、金建林、乐君波	2	2025 年06 月 24 日	《关于公司董事会换届选举第六届董事会非独立董事的议案》《关于公司董事会换届选举第六届董事会独立董事的议案》	提名委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
			2025 年07 月 15 日	《关于聘任公司高级管理人员的议案》	提名委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
战略委员会	金建林、袁隽、雷涛、王玉玲、杨文川、王帅	3	2025 年05 月 30 日	《关于开展融资租赁业务的议案》	战略委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽

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					责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
			2025 年08 月 19 日	《关于公司向银行申请综合授信额度的议案》	战略委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。
			2025 年11 月 07 日	《关于新增融资租赁业务额度的议案》	战略委员会严格按照《公司法》、中国证监会监管规则以及《公司章程》《董事会议事规则》开展工作，勤勉尽责，经过充分沟通讨论，一致通过所有议案。

七、审计委员会工作情况

审计委员会在报告期内的监督活动中发现公司是否存在风险 □是 否审计委员会对报告期内的监督事项无异议。

八、公司员工情况

1、员工数量、专业构成及教育程度

报告期末母公司在职员工的数量（人）	483
报告期末主要子公司在职员工的数量（人）	247
报告期末在职员工的数量合计（人）	730
当期领取薪酬员工总人数（人）	730
母公司及主要子公司需承担费用的离退休职工人数（人）	5
专业构成

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专业构成类别	专业构成人数（人）
生产人员	156
销售人员	56
技术人员	442
财务人员	14
行政人员	62
合计	730
教育程度
教育程度类别	数量（人）
博士研究生	3
硕士研究生	54
大学本科	569
大学专科	98
其他	6
合计	730

2、薪酬政策

公司秉持“公平公正、业绩导向、能力导向、竞争激励”的薪酬管理原则，持续优化以岗位价值为基础、以业绩表现为核心、以能力评级为参考的薪酬体系，确保员工个人价值产出与公司长远发展战略深度绑定。

构建全方位激励矩阵，整合职级基薪、绩效奖金池、超额利润分享等模块，以职级体系夯实基础薪酬，以透明化业绩评价体系精准衡量贡献，实现薪酬激励精准匹配价值贡献，强化人才激励。实行全员业绩挂钩，绩效奖金根据公司整体经营效益、部门任务达成情况及员工个人综合贡献核定。针对产研、职能及销售岗位，根据岗位性质与职级差异，设置差异化的绩效权重与考核指标，充分调动各层级员工的积极性。

建立动态薪酬预算管控机制，构建适配业务波动的薪酬总量预算体系，依托数字化平台实现人力成本与经营业绩的最小颗粒度实时监测，充分发挥公司敏捷经营优势，精准追踪各业务单元乃至最小经营单元的投入产出情况，结合市场行情与公司战略目标，对薪酬包实施弹性化、精细化统筹调配，在保障核心业务资源倾斜的同时严控成本风险，推动激励效能与经营效益协同提升。

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

报告期，公司计入营业成本的职工薪酬总额为29,639,837.89 元，占营业成本总额的比重为16.28%。报告期末，公司技术人员数量占比全体员工人数为60.55%；上年末，公司技术人员占比全体员工人数为56.94%。报告期，公司技术人员薪酬占比全体员工薪酬为55.01%，上年同期为56.45%。

3、培训计划

2025 年，生成式AI 爆发式增长重塑人才价值坐标。公司顺应技术变革，将人才战略与AI 发展深度融合，以AI 技术优化“选育用留” 链路，通过职级模型与激励机制革新，吸引并留住掌握AI 工具的核心人才，激发全员学用AI 热情。

围绕人才强企与AI 赋能战略，公司推进四大工程：一是持续优化分层分级的培训体系，针对不同岗位与产品线定制培养方案，实现精准育才；二是聚焦AI 技术与业务应用双主线，通过工作坊、行业交流及实战分享，推动技术人才的能力升级；三是营造“人人学习、全员懂AI” 氛围，引入AI 专业课程与案例库，常态化开展跨部门研讨分享，打造全方位学习平台；四是建立“考学联动” 机制，以技能认证与项目成效双重量化成果，同步提升管理者AI 赋能能力，驱动业务与团队效能增长。

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4、劳务外包情况

适用□不适用

适用□不适用
劳务外包的工时总数（小时）	24,748
劳务外包支付的报酬总额（元）	2,006,755.99

九、公司利润分配及资本公积金转增股本情况

报告期内利润分配政策，特别是现金分红政策的制定、执行或调整情况

适用□不适用

1、公司利润分配原则

（1）应充分重视对投资者的合理投资回报，不损害投资者的合法权益；
（2）公司的利润分配政策应保持连续性和稳定性，同时兼顾公司的长远利益、全体股东的整体利益以及公司的可持续
发展；
（3）优先采用现金分红的利润分配方式；
（4）充分听取和考虑中小股东的意见和要求；
（5）当时国家货币政策环境以及宏观经济状况。

2、公司利润分配具体政策

（1）利润分配的形式：

公司采取现金或者现金、股票相结合的方式分配股利。在有条件的情况下，公司可以进行中期现金分红。公司股东会按照既定利润分配政策对利润分配方案作出决议后，公司董事会应当在股东会召开后的两个月内完成股利（或红股）的派发事项；公司董事会可以根据公司的资金需求状况提议公司进行中期现金分配。

（2）现金分红的具体条件和比例

公司如无重大投资计划或重大现金支出等事项发生，应当采取现金方式分配股利，以现金方式分配的利润不少于当年实现的可分配利润的百分之二十。

重大投资计划或重大现金支出是指：公司在一年内购买资产、对外投资、进行固定资产投资等交易涉及的资产总额占公司最近一期经审计总资产30%以上的事项，同时存在账面值和评估值的，以高者为准。

根据公司章程，重大投资计划或重大现金支出等事项应经董事会审议通过后，提交股东会进行审议。

公司董事会应当综合考虑所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平以及是否有重大资金支出安排等因素，区分下列情形，并按照本章程规定的程序，提出差异化的现金分红政策：

1）公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的，进行利润分配时，现金分红在本次利润分配中所占比例最低应
达到80%；
2）公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的，进行利润分配时，现金分红在本次利润分配中所占比例最低
应达到40%；
3）公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的，进行利润分配时，现金分红在本次利润分配中所占比例最低
应达到20%；

公司发展阶段不易区分但有重大资金支出安排的，可以按照前项规定处理。

在公司当年未实现盈利情况下，公司不进行现金利润分配。公司董事会未做出现金利润分配预案的，应在定期报告中披露原因。

（3）发放股票股利的具体条件

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公司经营情况良好，并且董事会认为公司股票价格与公司股本规模不匹配、发放股票股利有利于公司全体股东整体利益时，可以在满足上述现金分红的条件下，提出股票股利分配预案，并经股东会审议通过后实施。公司采用股票股利进行利润分配的，应当具有公司成长性、每股净资产的摊薄等真实合理因素。

（4）公司利润分配的审议程序

公司在每一会计年度终了时编制财务会计报告，公司财务部门配合会计师事务所进行年度审计工作并草拟财务决算以及下一年度财务预算方案，有关公司财务预算、决算方案由财务负责人会同总经理负责组织拟订，有关公司盈余分配和弥补亏损方案由财务负责人会同总经理、董事会秘书共同拟订，达成初步方案后，由公司董事会审计委员会讨论并征询独立董事意见后，公司财务预算方案、决算方案、利润分配方案以议案形式提交公司董事会审议。

在公司实现盈利符合利润分配条件时，公司董事会应当根据公司的具体经营情况和市场环境，制订年度利润分配方案、中期利润分配方案（拟进行中期分配的情况下），利润分配方案中应说明当年未分配利润的使用计划。公司在制定现金分红具体方案时，董事会应当认真研究和论证公司现金分红的时机、条件和最低比例、调整的条件及其决策程序要求等事宜，独立董事应当发表明确意见。独立董事可以征集中小股东的意见，提出分红提案，并直接提交董事会审议。在公布定期报告的同时，董事会提出利润分配预案并在董事会决议公告及定期报告中公布；公司股东会按照既定利润政策对分配方案进行审议通过并作出决议。

公司召开股东会审议之时，除现场会议外，还应当向股东提供网络形式的投票平台。

公司股东会按照既定利润分配政策对利润分配方案作出决议后，公司董事会应当在股东会召开后的两个月内完成股利（或红股）的派发事项。

（5）利润分配政策的调整

公司根据生产经营情况、投资规划、长期发展需要或因外部经营环境、自身经营状况发生较大变化，需要调整或者变更利润分配政策的，董事会应当经过详细论证后，以股东权益保护为出发点拟定利润分配调整政策。公司利润分配政策的修改由公司董事会向公司股东会提出，并经出席股东会的股东所持表决权的2/3 以上表决通过。独立董事应当对利润分配政策的修改发表意见。调整后的利润分配政策不得违反中国证监会和证券交易所的有关规定。（6）未进行现金利润分配或低于章程规定进行现金利润分配的情况

如公司在上一会计年度实现盈利，但公司董事会在上一会计年度结束后未制订现金利润分配方案或者按低于本章程规定的现金分红比例进行利润分配的，应当在定期报告中详细说明不分配或者按低于本章程规定的现金分红比例进行分配的原因、未用于分配的未分配利润留存公司的用途；独立董事应当对此发表审核意见。

3、公司未分配利润的使用原则

公司留存未分配利润主要用于对外投资、收购资产、购买设备等重大投资及现金支出，以及日常运营所需的流动资金，逐步扩大生产经营规模，优化企业资产结构和财务结构、促进公司高效的可持续发展，落实公司发展规划目标，最终实现股东利益最大化。

现金分红政策的专项说明	现金分红政策的专项说明
是否符合公司章程的规定或股东会决议的要求：	是
分红标准和比例是否明确和清晰：	是
相关的决策程序和机制是否完备：	是
独立董事是否履职尽责并发挥了应有的作用：	是
公司未进行现金分红的，应当披露具体原因，以及下一步为增强投资者回报水平拟采取的举措：	不适用
中小股东是否有充分表达意见和诉求的机会，其合法权益是否得到了充分保护：	是
现金分红政策进行调整或变更的，条件及程序是否合规、透明：	不适用

公司报告期内盈利且母公司可供股东分配利润为正但未提出现金红利分配预案 □适用 不适用

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本报告期利润分配及资本公积金转增股本情况

适用□不适用

适用□不适用
每10 股送红股数（股）	0
每10 股派息数（元）（含税）	0.35
分配预案的股本基数（股）	101,820,000
现金分红金额（元）（含税）	3,563,700.00
以其他方式（如回购股份）现金分红金额（元）	0.00
现金分红总额（含其他方式）（元）	3,563,700.00
可分配利润（元）	407,902,457.93
现金分红总额（含其他方式）占利润分配总额的比例	100%
本次现金分红情况
公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的，进行利润分配时，现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40％
利润分配或资本公积金转增预案的详细情况说明
2026 年4 月27 日，公司召开第六届董事会第九次会议，审议通过了《关于2025 年度利润分配预案的议案》，同意以公司目前总股本101,820,000 股为基数，向全体股东每10 股派0.35 元人民币现金（含税），剩余未分配利润全部结转下一年度；公司2025 年度不送红股，不以资本公积金转增股本。此次利润分配预案尚需提交股东会审议。如自预案公告日至实施权益分派股权登记日期间，因股份回购、股权激励对象行权、重大资产重组、股份回购注销、再融资新增股份等致使公司总股本发生变动的，公司将按照分配总额不变的原则，相应调整分配比例。

十、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况

适用□不适用

1、股权激励

（1）2023 年4 月22 日，公司召开第五届董事会第四次会议，审议通过了《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》，公司独立董事就本次激励计划相关事项发表了同意的独立意见，律师出具了相应的法律意见书，财务顾问出具了独立财务顾问报告。同日，公司召开第五届监事会第四次会议，审议通过了《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》《关于核查公司 2023 年股票期权激励计划首次授予激励对象名单的议案》，公司监事会对本次激励计划的相关事项进行核实并出具核查意见。

（2）2023 年4 月25 日至2023 年5 月4 日，公司对本次激励计划授予的激励对象姓名及职务在内部告示栏进行了公示，在公示期内，公司监事会未收到员工对本次激励计划激励对象的异议。2023 年5 月9 日，公司披露了《监事会关于公司2023 年股票期权激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见》（公告编号：2023-021）。

（3）2023 年5 月16 日，公司召开2022 年年度股东大会，审议通过了《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于〈北京直真科技股份有限公司2023 年股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》，律师出具相应的法律意见书。同时，公司就内幕信息知情人及激励对象在本激励计划草案首次公开披露前6 个月内买卖公司股票的情况进行了自查，2023 年 5 月17 日，公司披露了《关于2023 年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2023-023）。

（4）2023 年5 月16 日，公司召开第五届董事会第五次会议、第五届监事会第五次会议，审议通过了《关于调整公司2023 年股票期权激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象首次授予股票期权的议案》，公司监事会对本次激励计划的调整及首次授予事项进行核实并出具核查意见，公司独立董事对此发表了独立意见，律师出具了相应的法律意见书，财务顾问出具了独立财务顾问报告。

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（5）2023 年6 月2 日，公司披露了《关于2023 年股票期权激励计划首次授予登记完成的公告》（公告编号：2023-029）。公司已于2023 年6 月1 日完成首次授予股票期权的授予登记。

（6）2024 年4 月24 日，公司召开第五届董事会第十次会议、第五届监事会第八次会议，审议通过了《关于注销2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权的议案》，同意对公司2023 年股票期权激励计划第一个行权期未满足行权条件的股票期权进行注销，合计注销66 名激励对象共计39.7251 万份股票期权。4 月26 日，公司披露了《关于注销2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权的公告》（公告编号：2024-012）。

（7）2024 年5 月14 日，公司披露了《关于2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权注销完成的公告》（公告编号：2024-021）。公司本次股票期权的注销手续已办理完成。

（8）2025 年4 月23 日，公司召开第五届董事会第二十次会议、第五届监事会第十四次会议，审议通过了《关于注销2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权的议案》，同意对公司2023 年股票期权激励计划第二个行权期未满足行权条件的股票期权进行注销，合计注销66 名激励对象共计39.7251 万份股票期权。2025 年4 月25 日，公司披露了《关于注销2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权的公告》（公告编号：2025-026）。

（9）2025 年5 月7 日，公司披露了《关于2023 年股票期权激励计划部分已授予的股票期权注销完成的公告》（公告编号：2025-031）。公司本次股票期权的注销手续已办理完成。

公司董事、高级管理人员获得的股权激励情况

适用□不适用

单位：股

姓名	职务	年初持有股票期权数量	报告期内已行权股数行权价格（元/ 股）	期末持有股票期权数量	报告期末市价（元/ 股）	限制性股票的授予价格（元/ 股）
刘根钰	副董事长	70,000	0	40,000	37.29	0
雷涛	董事、副总经理	28,000	0	16,000	37.29	0
夏海峰	职工代表董事	20,300	0	11,600	37.29	0
王玉玲	董事、副总经理	22,400	0	12,800	37.29	0
孙云秋	副总经理	21,000	0	12,000	37.29	0
饶燕	董事会秘书、财务总监	21,000	0	12,000	37.29	0
合计	--	182,700	--	104,400	--	--

高级管理人员的考评机制及激励情况

1、为了保证公司高级管理人员更好地履行职责，明确权利和义务，公司建立了健全的绩效考核管理体系，对高级管理人员实行薪酬与工作绩效相结合的考评机制。报告期内，公司高级管理人员能够严格按照《公司法》《公司章程》及有关法律法规认真履行职责，积极落实公司股东会和董事会相关决议，在董事会的正确指导下坚持稳健经营，不断加强内部管理。

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2、为进一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住公司优秀人才，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，公司推出了2023 年股票期权激励计划。

3、根据公司《2023 年股票期权激励计划》规定，“若各行权期内，公司当期业绩水平未达到业绩考核目标条件的，所有激励对象对应考核当年可行权的股票期权全部不得行权，由公司注销”。根据立信会计师事务所（特殊普通合伙）出具的《北京直真科技股份有限公司2024 年度审计报告》（信会师报字[2025]第ZB10061 号），公司未达成本激励计划设置的2024 年度公司层面业绩考核目标。根据《上市公司股权激励管理办法》和本激励计划的有关规定，以及公司2022 年年度股东会授权，拟对本激励计划首次授予第二个行权期未满足行权条件的股票期权进行注销，合计注销66 名激励对象共计39.7251 万份股票期权。本次注销部分股票期权事项已取得公司2022 年年度股东会的授权，无须提交公司股东会审议。

2、员工持股计划的实施情况

□适用 不适用

3、其他员工激励措施

□适用 不适用

公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3 号——行业信息披露》中软件与信息技术服务业的披露要求

不适用。

十一、报告期内的内部控制制度建设及实施情况

1、内部控制建设及实施情况

报告期内公司根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定，结合公司的业务特征，对内部控制体系进行适时的更新与完善，建立了一套科学、适用、有效的内部控制体系，为公司经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进公司实现发展战略提供了制度保障。由董事会审计委员会、内部审计部门共同组成公司的风险内控管理组织体系，对公司的内部控制管理进行监督与评价。公司通过内部控制体系的运行、分析与评价，有效防范了经营管理中的风险，促进了内部控制目标的实现。

公司《2025 年度内部控制评价报告》全面、真实、准确地反映了公司内部控制的实际情况，报告期公司不存在内部控制重大缺陷和重要缺陷。

2、报告期内发现的内部控制重大缺陷的具体情况

□是 否

十二、公司报告期内对子公司的管理控制情况

公司名称	整合计划	整合进展	整合中遇到的问题	已采取的解决措施	解决进展	后续解决计划
不适用	不适用	不适用	不适用	不适用	不适用	不适用

对子公司的管理控制存在异常

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□是 否

十三、内部控制评价报告或内部控制审计报告

1、内控评价报告

内部控制评价报告全文披露日期	2026 年04 月29 日	2026 年04 月29 日
内部控制评价报告全文披露索引	巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）《2025 年度内部控制评价报告》
纳入评价范围单位资产总额占公司合并财务报表资产总额的比例	100.00%
纳入评价范围单位营业收入占公司合并财务报表营业收入的比例	100.00%
缺陷认定标准
类别	财务报告	非财务报告
定性标准	财务报告内部控制缺陷评价的定性标准如下：1、重大缺陷：董事、高级管理人员舞弊；对已经公告的财务报告出现的重大差错进行错报更正（由于政策变化或其他客观因素变化导致的对以前年度的追溯调整除外）；当期财务报告存在重大错报，而内部控制在运行过程中未能发现该错报；审计委员会以及内部审计部门对财务报告内部控制监督无效。2、重要缺陷：未依照公认会计准则选择和应用会计政策；未建立反舞弊程序和控制措施；对于非常规规定或特殊交易的账务处理没有建立相应的控制机制或没有实施且没有相应的补偿性控制；对于期末财务报告过程的控制存在一项或多项缺陷且不能合理保证编制的财务报表达到真实、准确的目标；3、一般缺陷：是指除重大缺陷和重要缺陷之外的其他控制缺陷。	非财务报告内部控制缺陷评价的定性标准：1、重大缺陷：公司决策程序导致重大损失；严重违反法律、法规；媒体频现负面新闻，涉及面广且负面影响一直未能消除；公司重要业务缺乏制度控制或制度体系失效，重要的经济业务虽有内控制度，但没有有效的运行；公司内部控制重大或重要缺陷未得到整改；公司遭受证监会处罚或证券交易所警告。2、重要缺陷：公司决策程序导致出现重大失误；公司关键岗位业务人员流失严重；媒体出现负面新闻，波及局部区域；公司重要业务制度或系统存在缺陷；公司内部控制重要缺陷未在合理期间内得到整改。3、一般缺陷：除重大缺陷、重要缺陷之外的其他控制缺陷。
定量标准	公司根据营业收入总额指标，从而确定财务报告内部控制缺陷评价的定量标准如下：重大缺陷：错报≥营业收入的1% 重要缺陷：营业收入的0.5%≤错报＜营业收入的1% 一般缺陷：错报＜营业收入的0.5%	根据给公司带来的直接或间接损失金额，公司确定非财务报告内部控制缺陷评价的定量标准如下：重大缺陷：损失金额≥营业收入的1% 重要缺陷：营业收入的0.5%≤损失金额＜营业收入的1% 一般缺陷：损失金额＜营业收入的0.5%
财务报告重大缺陷数量（个）	0
非财务报告重大缺陷数量（个）	0
财务报告重要缺陷数量（个）	0
非财务报告重要缺陷数量（个）	0

2、内部控制审计报告

适用□不适用

内部控制审计报告中的审议意见段

我们认为，直真科技于2025 年12 月31 日按照《企业内部控制基本规范》和相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。

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内控审计报告披露情况	披露
内部控制审计报告全文披露日期	2026 年04 月29 日
内部控制审计报告全文披露索引	巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）《内部控制审计报告》
内控审计报告意见类型	标准无保留意见
非财务报告是否存在重大缺陷	否

会计师事务所是否出具非标准意见的内部控制审计报告

□是 否

会计师事务所出具的内部控制审计报告与董事会的自我评价报告意见是否一致

是□否

报告期或上年度是否被出具内部控制非标准审计意见

□是 否

十四、上市公司治理专项行动自查问题整改情况

不适用。

十五、环境信息披露情况

上市公司及其主要子公司是否纳入环境信息依法披露企业名单

□是 否

十六、社会责任情况

公司致力于打造信息社会数字化转型的卓越软件和数据服务企业，秉承为“客户和员工创造价值”的经营理念，坚持正直诚信、知行合一、务实创新，持续践行企业的责任与使命。

1、股东权益保护

公司严格按照《公司法》、《证券法》等法律法规的要求，规范法人治理结构，促进公司持续健康发展，维护全体股东利益。公司明确股东会、董事会议事规则及管理层工作细则，为公司规范运作提供了有力的制度保障，有效增强了决策的科学性和公正性。公司严格按照《深圳证券交易所股票上市规则》、《公司章程》等规范性文件及制度的要求，真实、准确、完整、及时、公平地进行信息披露，通过投资者电话、电子邮箱、深交所互动易平台等方式与投资者进行沟通交流，促进投资者对公司的了解，以提高公司的认知度和诚信度。公司重视对投资者的合理回报，并制定了相对稳定的利润分配政策和分红方案。

2、客户权益保护

公司与电信运营商等核心客户保持长期良好的合作。公司紧贴客户需求，不断追求创新与高质量发展，在运营支撑领域为客户提供坚实的保障。公司关注用户体验，通过不断优化产品、营销和服务，不断满足客户需求，提升客户满意度。随着业务发展与战略调优，公司将持续加强与各方的沟通与合作，为客户提供更加优质的产品和服务，以实现为客户创造价值。

3、员工权益保护

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员工是公司的宝贵财富，公司致力于保障员工合法权益。公司严格遵守《公司法》《劳动法》《劳动合同法》等各项法律法规的要求，持续健全劳动保障体系。公司构建合理的薪酬福利体系，通过对员工绩效表现、胜任能力、组织贡献等的考核，给予奖惩、晋升，帮助员工提升自身工作水平和能力，帮助员工实现自我价值以及与公司共同成长。公司为员工提供健康、安全的工作环境，定期组织员工进行体检，积极开展团建活动，关心员工身心健康。

4、履行其他社会责任

公司积极参与公益活动，承担社会责任，注重引导和培养员工的责任意识。2025 年，公司向新疆和田地区洛浦县招商引资服务中心帮扶捐赠共计5 万元，向深圳市卓望信息网络（深圳）有限公司帮扶捐赠共计7.01 万元，向黑龙江省佳木斯市桦南县乡村振兴发展服务中心帮扶捐赠共计6 万元，向新疆克州阿克陶县财政局帮扶捐赠共计3 万元。

十七、巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴的情况

不适用。

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第五节重要事项

一、承诺事项履行情况

1、公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司等承诺相关方在报告期内履行完毕及截至报告期末尚未履行完毕的承诺事项